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Für unser Wohnprojekt Undine, Hagenstr. 57 in Lichtenberg suchen wir ab sofort: 
eine*n Sozialarbeiter*in für die Beratungstätigkeit zu den Hilfen § 67 SGB XII in Teilzeit (32 Stunden an 4 Tagen) 
Das Wohnprojekt Undine unterstützt Menschen, die von Wohnungslosigkeit bedroht oder betroffen sind. In wöchentlichen Terminen werden sie in der Bewältigung ihrer vielschichtigen Problemlagen unterstützt. Das langfristige Ziel ist dabei immer die Überwindung der Wohnungslosigkeit und die Hilfe zur Selbsthilfe. 
Wir bieten: 
• die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und humorvollen Team aus fünf Sozialarbeiter*innen 
• individuelle Einarbeitung 
• Supervisionssitzungen, wöchentliche Teamsitzungen und kollegialen Austausch 
• teambildende Maßnahmen und Team-Tage 
• eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement 
• verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• eine unbefristete Anstellung mit Bezahlung orientiert am TVL 
• 30 Tage Urlaub/ plus 1 AZV-Tag und bezahlte Freistellungen am 24. und 31.12. 
• betriebliche Altersvorsorge in der sozialen Unterstützungskasse 
• Zuschlag für gesundheitspräventive Angebote 
• Prämien und Zulagen für besondere Leistungen 
Aufgaben: 
• Sozialpädagogische Betreuung von Menschen in Wohnungsnot nach § 67 SGB XII in verschiedenen Schwerpunktbereichen (u.a. Wohnen, Finanzen/ Schulden) 
• Begleitung zu Terminen (z. B. Jobcenter) 
• Vorbereitung, Prüfung und Durchführung von § 67-er Maßnahmen im Rahmen der Leistungstypen BEW/ WuW 
• Erstgespräche führen, Berichte und Hilfepläne erstellen 
• Dokumentation der Hilfeverläufe; Hausbesuche durchführen 
• Projektspezifische Zusammenarbeit mit Ämtern und Behörden 
• Teilnahme und Vorbereitung von Hilfekonferenzen des Sozialamtes 
• Einhaltung der Qualitätsstandards 
Wir wünschen uns: 
• Abschluss als staatl. anerkannte*r Sozialarbeiter*in (Voraussetzung) 
• Psychisch belastbar, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit 
• Offenheit gegenüber den vielfältigen Lebensentwürfen unserer Klient*innen 
• Spaß an der Arbeit im Team &amp; die Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit im Team 
Bei Fragen wenden Sie sich gern an Holger Grimm (Projektleiter): 030 57799418.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sozialarbeiter*in Wohnprojekt Undine für die Beratungstätigkeit zu den Hilfen § 67 SGB XII in Teilzeit (32 Stunden an 4 Tagen)

Für unsere Aktive Wohnungsnotfallhilfe nach § 67 SGB XII suchen wir ab sofort: 
eine*n Sozialarbeiter*in für die Beratungstätigkeit im § 67 Hilfen 
in Teilzeit (30-35 Stunden) am Standort Ribnitzer Straße 
Die Aktive Wohnungsnotfallhilfe (AWH) unterstützt Menschen, die von Wohnungslosigkeit bedroht oder betroffen sind. In wöchentlichen Terminen werden sie in der Bewältigung ihrer vielschichtigen Problemlagen unterstützt. Das langfristige Ziel ist dabei immer die Hilfe zur Selbsthilfe. 
Wir bieten: 
• die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und humorvollen Team aus drei Sozialarbeiter*innen 
• individuelle Einarbeitung 
• monatliche Supervisionssitzungen, wöchentliche Teamsitzungen und kollegialen Austausch 
• teambildende Maßnahmen und Team-Tage 
• eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement 
• verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• eine unbefristete Anstellung mit Bezahlung nach hauseigenem Vergütungssystem 
• 30 Tage Urlaub/ plus 1 AZV-Tag und bezahlte Freistellungen am 24. und 31.12. 
• betriebliche Altersvorsorge in der sozialen Unterstützungskasse 
• Zuschlag für gesundheitspräventive Angebote 
• Prämien und Zulagen für besondere Leistungen 
Aufgaben: 
• Sozialpädagogische Betreuung von Menschen in Wohnungsnot nach § 67 SGB XII in verschiedenen Schwerpunktbereichen (u.a. Wohnen, Finanzen/ Schulden) 
• Begleitung zu Terminen (z. B. Jobcenter) 
• Vorbereitung, Prüfung und Durchführung von § 67-er Maßnahmen im Rahmen der Leistungstypen BEW/ WuW 
• Erstgespräche führen, Berichte und Hilfepläne erstellen 
• Dokumentation der Hilfeverläufe; Hausbesuche durchführen 
• Projektspezifische Zusammenarbeit mit Ämtern und Behörden 
• Teilnahme und Vorbereitung von Hilfekonferenzen des Sozialamtes 
• Einhaltung der Qualitätsstandards 
Wir wünschen uns: 
• Abschluss als staatl. anerkannte*r Sozialarbeiter*in 
• Psychisch belastbar, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit 
• Offenheit gegenüber den vielfältigen Lebensentwürfen unserer Nutzer*innen 
• Spaß an der Arbeit im Team &amp; die Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit im Team
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sozialarbeiter*in Aktive Wohnungsnotfallhilfe für die Beratungstätigkeit im § 67 Hilfen in Teilzeit (30-35 Stunden)

Ein selbstbestimmtes Leben hat viele Facetten.&nbsp;Die&nbsp;Fürst Donnersmarck-Stiftung&nbsp;engagiert sich seit über 100 Jahren für Menschen mit Behinderung. Wir verstehen uns als Partnerin im Prozess zu mehr Inklusion und Selbstbestimmung. Mit rund 600 Mitarbeiter:innen verwirklichen wir mit viel Einsatz berlinweit und darüber hinaus unseren Stiftungszweck.
Der&nbsp;Ambulante Dienst&nbsp;der Fürst Donnersmarck-Stiftung bietet Menschen mit Behinderung Assistenz, Behandlungspflege, Beratung, Pflege und Unterstützung.
Wir suchen zur Verstärkung unseres&nbsp;Auto-Tour-Teams&nbsp;in&nbsp;Berlin-Reinickendorf (Waidmannslust)
"Pflegefachkräfte (Alle Geschlechter willkommen) - Ambulante Versorgung" 
(5,0 - 38,5 Wochenstunden)
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Sie sind für die Umsetzung ärztlicher Verordnungen zuständig</li>
<li>Sie unterstützen unsere Klient:innen bei der Grund- und Behandlungspflege unter Einhaltung der Pflegestandards und der Hygienevorschriften</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in oder eine vergleichbare Qualifikation sowie idealerweise Erfahrung im ambulanten Bereich</li>
<li>Sie haben eine hohe Sozialkompetenz und Empathie im Umgang mit unseren Klient:innen</li>
<li>Sie sind engagiert und arbeiten selbständig</li>
<li>Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Leistungsgerechte tarifliche Vergütung gemäß AVR DWBO - EG7, fallabhängig zwischen ca. 48.800,- € und 53.300,- € brutto (bei Vollbeschäftigung), 30 Tage Urlaub (31 Tage Urlaub ab 2026), Kinderzuschläge, zusätzliche Altersabsicherung durch die Evangelische Zusatzversorgungskasse</li>
<li>Einstiegsprämie in den ersten drei Jahren</li>
<li>Zuschläge für Nachtarbeit, Arbeit an Wochenenden und Feiertagen, Auszahlung von Mehrarbeit möglich</li>
<li>Einspringer-Prämien und "Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen"-Programm</li>
<li>Ein hohes professionelles Arbeitsniveau</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness Wellpass</li>
<li>Zuschuss auf ein Fahrrad-Abo von <a href="https://partner.swapfiets.com/de/fuerst-donnersmarck-stiftung-de" target="_blank">Swapfiets</a></li>
<li>Vergünstigtes BVG-Firmenticket</li>
<li>Corporate Benefits-Angebote</li>
<li>Vergünstigungen Kirchenshop, WGKD</li>
<li>Vergünstigtes Telekom-Angebot</li>
<li>Berücksichtigung Ihrer individuellen Lebenssituation für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Eine langfristige Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team</li>
<li>Ein gelebtes Gewaltschutzkonzept und ein aktiver Einsatz gegen Gewalt – für ein respektvolles und sicheres Miteinander/Arbeitsumfeld</li>
<li>Stiftungs- und Teamevents</li>
<li>Systematische Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Die Möglichkeit zur Hospitation</li>
</ul>
Wir sind ein inklusives Team und freuen uns über vielfältige Bewerbungen. Die Stärkung von Mitarbeiter:innen, die von (Mehrfach-)Diskriminierung betroffen sind, ist für uns selbstverständlich.
Ihr Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser&nbsp;Online-Bewerbungsformular,&nbsp;per E-Mail&nbsp;(<a href="mailto:l.marks@fdst.de" target="_blank">l.marks@fdst.de</a>) oder&nbsp;per Post.
Fragen vorab beantwortet gern Andreas Seitz (Pflegedienstleitung) unter: Tel. 030/40 60 58-0.
Ambulanter Dienst 
der Fürst Donnersmarck-Stiftung 
Herrn Andreas Seitz 
Oraniendamm 10-6, Aufgang A 
13469 Berlin
Weitere Informationen zur&nbsp;<a href="https://www.fdst.de/" target="_blank">FDST</a>.

Pflegefachkräfte (Alle Geschlechter willkommen) - Ambulante Versorgung

Seit über 50 Jahren betreut die Elterninitiative Kunterbunt in Herrsching am Ammersee Kinder in einer liebevollen und pädagogisch fördernden Umgebung. Unsere Besonderheit: Der Regelkindergarten ist mit einer Waldgruppe, verbunden, so dass jedes Kind 3-4 Monate im Jahr im Wald verbringt. 
2024 haben wir mit der Kinderkrippe Kindergruppe Fünfseenland e.V. fusioniert und sind in unser neu gebautes Kinderhaus Kunterbunt umgezogen. Der Hort hat im September 2024 eröffnet. Als Mitarbeiter*in ergeben sich Dir dadurch Möglichkeiten bei der Erweiterung unseres Konzepts aktiv mitzuarbeiten und Deine Ideen einzubringen.
WIR BIETEN:
• ein von Kollegialität und Wertschätzung geprägtes, vielseitiges Arbeitsumfeld 
• ein motiviertes, familiäres Team 
• betriebliche Altersvorsorge 
• Gehalt angelehnt an TVöD 
• Platz für Engagement und Ideen, das Einbringen eigener Schwerpunkte, berufliche Weiterbildung 
• 13. Monatsgehalt 
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
DEIN PROFIL:
• einen Abschluss als Kinderpfleger*in oder gleichwertiger Abschluss 
• Hilfsbereitschaf und Teamfähigkeit 
• Kreativität, Engagement und Neugier 
• Begeisterung an der Arbeit mit Krippenkindern und ein großes Einfühlungsvermögen
Wir freuen uns sehr auf Dich und deine Bewerbung bei uns!&nbsp;

Wir suchen ab sofort eine*n: Kinderpfleger*in Voll- oder Teilzeit (m/w/d) – für unseren Hort oder Kindergarten im S-Bahn Gebiet München / Raum Starnberg

Seit über 50 Jahren betreut die Elterninitiative Kunterbunt in Herrsching am Ammersee Kinder in einer liebevollen und pädagogisch fördernden Umgebung. Unsere Besonderheit: Der Regelkindergarten ist mit einer Waldgruppe, verbunden, so dass jedes Kind 3-4 Monate im Jahr im Wald verbringt. 
2024 haben wir mit der Kinderkrippe Kindergruppe Fünfseenland e.V. fusioniert und sind in unser neu gebautes Kinderhaus Kunterbunt umgezogen. Der Hort hat im September 2024 eröffnet. Als Mitarbeiter*in ergeben sich Dir dadurch Möglichkeiten bei der Erweiterung unseres Konzepts aktiv mitzuarbeiten und Deine Ideen einzubringen.
WIR BIETEN:
• ein von Kollegialität und Wertschätzung geprägtes, vielseitiges Arbeitsumfeld 
• ein motiviertes, familiäres Team 
• betriebliche Altersvorsorge 
• Gehalt angelehnt an TVöD 
• Platz für Engagement und Ideen, das Einbringen eigener Schwerpunkte, berufliche Weiterbildung 
• 13. Monatsgehalt 
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
DEIN PROFIL:
• einen Abschluss als Erzieher*in oder gleichwertiger Abschluss
• Organisatorisches Geschick, Kreativität, Engagement und Neugier
• Hilfsbereitschaf und Teamfähigkeit
• Freude an der Arbeit mit Kindern sowie an der Übernahme von Gruppenverantwortung
Wir freuen uns sehr auf Dich und deine Bewerbung bei uns!&nbsp;

Erzieher*in (m/w/d) in Voll-, oder Teilzeit – für unseren Kindergarten oder den Hort im S-Bahn Gebiet München / Raum Starnberg

Der Verbund Sozialtherapeutischer Einrichtungen e.V. (VSE) sucht ab dem 1.11.2025&nbsp; eine*n Sozialarbeiter*in / eine*n Sozialpädagog*in (Dipl./B.A./M.A.)&nbsp; für den Aufgabenbereich der Zuwendungsprojekte Suutje und Groß Borstel.
Die Stelle umfasst 34,5 Wochenstunden und ist wegen einer Elternzeitvertretung vorerst&nbsp; bis zum 31.10.2026 befristet. Eine Entfristung wird angestrebt.
Die Vergütung erfolgt analog zum TvöD – SuE.
Die Arbeitsschwerpunkte sind
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kurzzeitinterventionen
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Allgemeine Sozialberatung
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Coaching von Kindern, Jugendlichen und Familien
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gruppenarbeit (Nachbarschaftscafé, Elterncafé,&nbsp; Soziales Kompetenztraining mit Grundschulkindern)
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Team- und Gremienarbeit
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Koordinations- und Organisationsaufgaben
Wir bieten
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz bei einem vielseitigen, selbstverwalteten und basisdemokratischen Träger
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; die Möglichkeit sich aktiv und kreativ einzubringen und mitzugestalten
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; regelmäßige Team- und Fachberatung
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; betriebliche Altersvorsorge
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Diensthandy und -notebook
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zuschuss zum Jobticket
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; flexible Arbeitszeiten
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vergütung analog TVöD (i.d.R. inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt)
Wir erwarten
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; positive Haltung zur Selbstverwaltung und dem damit verbundenen Engagement
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Interesse am und Bereitschaft zur Anwendung des Konzepts „Sich am Jugendlichen orientieren“
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; aktive Mitarbeit in der selbstverwalteten Struktur des Trägers
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Belastbarkeit, Flexibilität und selbstorganisiertes Arbeiten
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Team- und Reflexionsfähigkeit

Sozialpädagog*innen/Sozialarbeiter*innen gesucht

Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Viersen, sucht&nbsp;ab dem 01.01.2026&nbsp;eine
Einrichtungsleitung
„Gemeinsames Wohnen für Mutter und Kind“
Unser Angebot:
<ul>
<li>eine&nbsp;unbefristete Stelle von 30 Std. / wtl.</li>
<li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Supervision</li>
<li>wertschätzende und reflektierende Teamarbeit</li>
<li>ein gutes kollegiales Betriebsklima und eine wertschätzende Führungskultur</li>
<li>familienfreundliches Unternehmen mit Mitarbeiter*innen-Events</li>
<li>attraktive Vergütung nach AVR</li>
<li>kirchliche Zusatzversorgung (KZVK)</li>
</ul>
Ihre Aufgaben umfassen:
<ul>
<li>Zentrale Koordinierung der Gesamteinrichtung</li>
<li>Fachliche Arbeit und Weiterentwicklung der Einrichtung</li>
<li>Sicherstellung der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung des Kindeswohl nach §8a</li>
<li>Anfragemanagement / Sicherung der Kapazitätsauslastung</li>
<li>Motivation, Förderung, Weiterentwicklung und Anleitung der Mitarbeitenden</li>
<li>Betriebswirtschaftliche und personelle Steuerung der Einrichtung</li>
<li>Erstellung von Tätigkeitsberichten und Statistik</li>
<li>Sicherstellung der Strukturqualität unter Einhaltung des Qualitätsmanagement nach EFQM</li>
<li>Zusammenarbeit mit der Vorständin und den Team- und päd. Leitungen</li>
<li>Enge Kooperation mit Kostenträgern</li>
<li>Dokumentation der Arbeit und Berichtswesen</li>
<li>Öffentlichkeitsarbeit</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes päd. Studium, z.B. im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit,</li>
<li>Sozialmanagement (Bachelor, Master oder Diplom) oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in ähnlicher Position</li>
<li>Weiterbildung zur Einrichtungsleitung</li>
<li>Berufserfahrung im Fachgebiet Kinder- und Jugendhilfe</li>
<li>Gutes betriebswirtschaftliches Verständnis und sichere EDV-Kenntnisse</li>
<li>Fachliche und soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Kooperationsfähigkeit</li>
<li>Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent und Engagement</li>
<li>Empathische Grundhaltung</li>
</ul>
Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen Aufgabe haben, dann senden Sie bitte&nbsp;bis zum 31.10.2025&nbsp;Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an die Vorständin gerne per Email an:
Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Viersen
Astrid Samuel
Hildegardisweg 3
41747 Viersen
Fon: 02162/2498399
<a href="mailto:bewerbung@skf-viersen.de" target="_blank">bewerbung@skf-viersen.de</a>
<a href="https://www.skf-viersen.de/" target="_blank">Homepage</a>
<a href="https://daten2.verwaltungsportal.de/dateien/seitengenerator/989b1302a06c5f5d09640565994860b6248896/Stellenangebot_Einrichtungsleitung_01.01.2026.pdf" target="_blank">Stellenausschreibung</a>

Einrichtungsleitung

Unser Team braucht Verstärkung
Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Viersen, sucht ab sofort eine/n
Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in o. ä. Qualifikation
im Fachbereich „Gemeinsames Wohnen für Mutter und Kind“
Unser Angebot:
<ul>
<li>eine unbefristete Stelle von 39 Std. wtl. im Tagdienst des Schichtbetriebes Kernarbeitszeiten Montag – Freitag, sowie an Wochenenden und Feiertagen</li>
<li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Supervision</li>
<li>wertschätzende und reflektierende Teamarbeit</li>
<li>ein gutes kollegiales Betriebsklima und eine wertschätzende Führungskultur</li>
<li>familienfreundliches Unternehmen mit Mitarbeiter*innen-Events</li>
<li>attraktive Vergütung nach AVR</li>
<li>kirchliche Zusatzversorgung (KZVK)</li>
</ul>
Ihre Aufgaben umfassen:
<ul>
<li>Unterstützung und Begleitung der Mütter im Alltag bei der Versorgung, Betreuung und Erziehung der Kinder</li>
<li>Aufbau einer stabilen Tages- und Wochenstruktur</li>
<li>Stärkung der Persönlichkeit der Mutter</li>
<li>Reflektion des Erziehungsverhaltens; regelmäßiger Austausch mit der Mutter</li>
<li>Förderung der Eltern-Kind-Interaktion</li>
<li>Entlastung der Mutter in besonderen Situationen</li>
<li>Krisenintervention</li>
<li>Zusammenarbeit mit Jugendamt, Behörden und anderen Institutionen</li>
<li>Dokumentation der Arbeit und Berichtswesen</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit oder ähnlicher Qualifikation</li>
<li>Empathische Grundhaltung</li>
<li>Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li>
<li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li>
<li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung und Supervision</li>
<li>Wirtschaftliches Denken; EDV-Kenntnisse</li>
</ul>
Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen Aufgabe haben, dann senden Sie bitte&nbsp;bis zum 31.10.2025&nbsp;Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an die Vorständin gerne per Email an:
Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Viersen
Astrid Samuel
Hildegardisweg 3
41747 Viersen
Fon: 02162/2498399
<a href="mailto:bewerbung@skf-viersen.de" target="_blank">bewerbung@skf-viersen.de</a>
<a href="https://www.skf-viersen.de/" target="_blank">Homepage</a>
<a href="https://daten2.verwaltungsportal.de/dateien/seitengenerator/989b1302a06c5f5d09640565994860b6248896/Stellenangebot_Sozialpaedagogin_Sozialarbeiterin_oder_aehnliche_Qualifikation_10.2025_1.pdf" target="_blank">Stellenausschreibung</a>

Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in o. ä. Qualifikation

Sozialarbeit mit Sinn und Herz – Bei uns sind Sie richtig!
Der Lebenshilfe Betreuungsverein Frankenthal-Ludwigshafen e.V. setzt sich seit über 30 Jahren für die Rechte und Teilhabe von Menschen mit Beeinträchtigung ein.
Wir begleiten Menschen mit Beeinträchtigung in ihrem Alltag und übernehmen die Vertretung in rechtlichen Belangen.
Wir sind ein vom Land Rheinland-Pfalz anerkannter Betreuungsverein.
Zu unseren Aufgaben gehört die Führung von rechtlichen Betreuungen nach
§ 1814ff BGB durch hauptamtliche Fachkräfte, sowie im Rahmen der Querschnittsaufgaben nach § 15 BtoG die Gewinnung, Schulung, Beratung und Begleitung von ehrenamtlichen Betreuern und Bevollmächtigten.
Sie möchten Menschen mit Beeinträchtigungen professionell begleiten und unterstützen?&nbsp; Dann freuen wir uns, Sie in unserem Team in Ludwigshafen-Oggersheim willkommen zu heißen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit eine(n)
Sozialarbeiter/-pädagogen (BA/MA) (m/w/d)
für die Übernahme von rechtlichen Betreuungen, sowie den Querschnitts-
aufgaben.
Ihre Aufgaben
Sie übernehmen die rechtliche Betreuung von Menschen mit Beeinträchtigung gemäß den Vorgaben des Betreuungsrechts, mit dem Ziel, deren Selbstbestimmung und Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu fördern.
Dazu gehören u.a.:
-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Individuelle Beratung; Begleitung und Vertretung Ihrer Klient*innen
-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kommunikation mit Gerichten, Behörden und Einrichtungen
-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Dokumentation und Organisation der Betreuungsprozesse
Rechtsthemen schrecken Sie nicht ab.
Im Kontakt mit den unterschiedlichen Behörden im Zusammenhang mit Antragstellungen, Widersprüchen und ähnlichem sind Sie sicher.
Wir erwarten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik (BA) mit staatlicher Anerkennung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einschlägige Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung, sowie den angrenzenden Rechtsgebieten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kenntnisse im Betreuungsrecht erwünscht
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfahrung im Umgang mit Menschen mit geistigen, psychischen und alltagstypischen Beeinträchtigungen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teamfähigkeit bzw. Freude an der Arbeit im Team und am fachlichen Austausch
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz,
hohe Belastbarkeit, Toleranz und Flexibilität
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kooperationsfähigkeit und Kompetenzen im Umgang mit Institutionen und Netzwerkarbeit
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kommunikative Fähigkeiten, Kontakt- und Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sicherer Umgang mit MS Word, Office und Excel, Outlook
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fähigkeit zu strukturierter Arbeitsorganisation, EDV und Aktenführung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Führerschein
Wir bieten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vergütung angelehnt an TVöD, Zusatzversorgung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einbindung in ein erfahrenes, zuverlässiges und engagiertes Team
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Qualifiziertes Einarbeitungsmanagement in den komplexen Arbeitsbereich Betreuungswesen inkl. Einführung in die Betreuungssoftware mit elektronischer Aktenführung; aktive Unterstützung in der Einarbeitungsphase
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur selbstständigen Arbeitsgestaltung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Hybrides Arbeiten mit vereinseigenem Laptop und Diensthandy
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fortbildungen und Begleitung durch regelmäßige Supervision
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Dienstfahrzeug steht zur Verfügung
Wenn Sie in einem kleinen, engagierten Team und in einem vielseitigen Arbeitsbereich tätig werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Wir bevorzugen Bewerbungen per E-Mail
Richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an:
Lebenshilfe Betreuungsverein Frankenthal-Ludwigshafen e.V. 
Am Weidenschlag 5 
67071 LudwigshafenE-Mail: <a href="mailto:betreuungsverein@lebenshilfe-bv-lu.de" target="_blank">betreuungsverein@lebenshilfe-bv-lu.de</a>
Informationen zum Lebenshilfe Betreuungsverein Frankenthal-Ludwigshafen e.V. finden Sie unter <a href="http://www.betreuungsverein-ludwigshafen" target="_blank">www.betreuungsverein-ludwigshafen</a>.

Sozialarbeiter/-pädagogen (BA/MA) für die Übernahme von rechtlichen Betreuungen, sowie den Querschnittsaufgaben.

Der Verbund Sozialtherapeutischer Einrichtungen e.V. (VSE) in Hamburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sozialarbeiter*in / eine*n Sozialpädagogen*in (Dipl./B.A./M.A.) für den Aufgabenbereich der Hilfen zur Erziehung.
Die Stelle umfasst 30 Wochenstunden und ist unbefristet.
Die Arbeitsschwerpunkte sind
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sozialpädagogische Familienhilfe nach §31 SGB VIII
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sozialpädagogische Einzelfallhilfe (Trägereigener Wohnraum) nach §35 SGB VIII
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erziehungsbeistandschaft nach §30 SGB VIII
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Hilfe für junge Volljährige nach §41 SGB VIII
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Umgangsbegleitungen nach §30 SGB VIII
Wir bieten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem vielseitigen Team
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; qualifizierte Einarbeitung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; regelmäßige Team- und Fachberatung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; flexible Arbeitszeiten und Urlaubsplanung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; aktive Mitgestaltung in einem selbstverwalteten und basisdemokratischen Träger
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Diensthandy und Notebook / Dokumentationsmöglichkeit durch mobiles Arbeiten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; betriebliche Altersvorsorge
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zuschuss zum Jobticket und Corparate Benefits
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vergütung analog TVöD (i.d.R. inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt)
Wir wünschen uns
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein motiviertes, reflexionsfähiges Teammitglied mit Interesse, Neugier und Offenheit
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; aktive Mitarbeit in der Selbstverwaltung und dem damit verbundenen Engagement
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Belastbarkeit, Flexibilität und selbstorganisiertes Arbeiten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; gender- und diversitätsbewusste Haltung
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese senden Sie schriftlich an unseren Standort in Hamburg oder per Mail an die unten genannte Adresse:
VSE e.V.
JHE Hamburg
Stubbenhof 3
21147 Hamburg
Tel. 040 - 70 20 08 44
<a href="mailto:info.hamburg@vse-im-netz.de" target="_blank">info.hamburg@vse-im-netz.de</a>

Sozialpädagog*innen / Sozialarbeiter*innen gesucht

Als freier Träger der Jugendhilfe richtet sich der Alte Feuerwache e. V. seit über 30 Jahren vor allem an Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene – unabhängig von Herkunft oder sozialem Status. Zu den zentralen Bereichen zählen Jugendsozialarbeit, Kulturelle Bildung, vielfältige Freizeit- und Ferienangebote, Hilfen zur Erziehung, berufliche Orientierung sowie politische Bildung. Ergänzt wird das Angebot durch eine Bühnenkunstschule, ein Tagungshaus, Jugendbildungsstätten und ein Kulturzentrum in Schöneweide.
Unser Ziel: junge Menschen auf ihrem Weg begleiten – hin zu engagierten, kritischen und solidarischen Mitgliedern der Gesellschaft. Dafür brauchen wir neben guten Ideen und engagierten Pädagog*innen auch eine professionelle Fördermittelverwaltung.
Wofür wir Sie suchen
Wir suchen eine verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeit für die Sachbearbeitung in den Bereichen Fördermittel und Finanzen, die unsere Verwaltung unterstützt und Lust hat, aktiv in einem sozialen, vielfältigen und kreativen Umfeld mitzuwirken.
Ihre Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Verantwortung für die Verwaltung und Abrechnung von Förderprojekten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Projektcontrolling, Budgetüberwachung und Personalkostenkalkulation
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erstellung von Zwischen- und Verwendungsnachweisen inkl. Finanzübersichten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Pflege von Projektakten und -datenbanken (z. B. Eureka)
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sicherstellung der Einhaltung von Förder- und Vergaberichtlinien
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kommunikation mit Fördermittelgebern und Begleitung von Prüfprozessen
Das bringen Sie mit
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder (Fach-)Hochschulabschluss, z. B. in Betriebswirtschaft, Verwaltungswissenschaften oder vergleichbar
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfahrung im Projekt- und Fördermittelmanagement
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kenntnisse im Zuwendungs- und Vergaberecht
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Freude an präziser Arbeit, Zahlenverständnis und Organisationstalent
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sorgfalt und Ausdauer bei komplexen Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sicherer Umgang mit MS Excel und gängigen Office-Programmen; idealerweise Erfahrung mit Abrechnungs- oder Buchhaltungssystemen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Begeisterung für sinnstiftende Arbeit in einem soziokulturellen Unternehmen
Was wir Ihnen bieten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vergütung angelehnt an TV-L Entgeltgr. 8 oder 9 (je nach Qualifikation &amp; Erfahrung)
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Soziale Zusatzleistungen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine vielseitige Tätigkeit mit Verantwortung in einem etablierten Sozialunternehmen mit 5 Standorten und über 60 Mitarbeitenden
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ein wertschätzendes Team am Standort Axel-Springer-Straße / Oranienstraße in Berlin-Kreuzberg
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexible Arbeitszeitmodelle
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Für Eltern: 5 Tage bezahlte Freistellung pro Jahr bei Krankheit des Kindes
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zuschuss zum Jobticket &amp; vergünstigtes Personalessen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Vielfalt erwünscht
Wir möchten Vielfalt in unserem Team fördern. Im Sinne eines diskriminierungssensiblen Bewerbungsverfahrens bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung kein Foto beizufügen und auf Angaben zu Geschlecht, Alter oder Herkunft zu verzichten.
Interesse? So bewerben Sie sich
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben und Lebenslauf bis zum 15.11.2025 als PDF-Datei per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@alte-feuerwache.de" target="_blank">bewerbung@alte-feuerwache.de</a>
Weitere Infos finden Sie auf unserer Website: <a href="http://www.alte-feuerwache.de" target="_blank">www.alte-feuerwache.de</a>.
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Verwaltungsleitung Christiane Wegener (<a href="mailto:christiane.wegener@alte-feuerwache.de" target="_blank">christiane.wegener@alte-feuerwache.de</a>).

Sachbearbeitung Fördermittel & Finanzen (m/w/d) (30 Wochenstunden)

FIPS sucht Verstärkung!
FIPS ist ein Stadtteilprojekt zur Integration von Kindern mit Behinderung in Mümmelmannsberg. Wir setzen uns für gemeinsamen Leben und Lernen im Stadtteil ein. Der Hauptbestandteil unserer Arbeit sind inklusive Psychomotorikgruppen in verschiedenen Turnhallen im Stadtteil. Diese finden zum Teil in Kooperation mit Grundschulen und Kitas statt. Darüber hinaus organisieren wir offene Bewegungsangebote für die ganze Familie, sowie verschieden Feste und Ferienprogramme.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab September 2025 eine*n
Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Motolog*in oder ähnliche Qualifikationen
Der Stellenumfang beträgt 19,25 Stunden.
Ihre Aufgaben:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Leitung von Psychomotorik-Gruppen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Konzeptionelle Weiterentwicklung des Vereins
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Netzwerkarbeit und Kooperation mit verschiedenen sozialen Akteuren im Stadtteil (Elternschule, Kitas, Schulen)
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Organisation von Ferienprogrammen
Anforderungsprofil:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusatzqualifikation Psychomotorik wäre optimal, kann aber auch berufsbegleitend nachgeholt werden
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kreativität, Offenheit und Flexibilität sind wichtige Voraussetzungen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Freude an Bewegung und Spiel mit herausfordernden Kindern
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zu gelegentlichen Wochenendeinsätzen
Wir bieten:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem fröhlichen, erfahrenen Team
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Arbeiten in einem bunten, spannenden und manchmal herausfordernden Stadtteil
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bezahlung nach TvÖD S11b
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mitbestimmung in konzeptioneller Weiterentwicklung des Vereins
Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung an <a href="mailto:fips-hamburg@t-online.de" target="_blank">fips-hamburg@t-online.de</a>

Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Motpäd*in, Motolog*in

Der Verein Opferperspektive e. V. sucht möglichst zum 01.12.2025 eine Fachbereichsleitung Beratung für Betroffene rechter, rassistischer&nbsp;&nbsp;und antisemitischer Gewalt (w/m/d). Stundenumfang: 30 Wochenstunden. Die Stelle ist bis zum 31.12.2026 befristet, mit der Perspektive auf Verlängerung
Die Opferperspektive e. V. berät und begleitet seit über 25 Jahren Menschen, die von rechter, rassistischer, antisemitischer und LGBTIQ-feindlicher Gewalt betroffen sind. Wir unterstützen Betroffene bei der Verarbeitung von Gewalterfahrungen, stärken ihre Handlungsfähigkeit, dokumentieren rechte Gewalt in Brandenburg und vertreten die Perspektive der Betroffenen in Politik und Gesellschaft. Der Verein hat sich in den vergangenen Jahrzehnten von einer Initiative zu einer anerkannten und etablierten NGO entwickelt.
Der Fachbereich Beratung für Betroffene rechter, rassistischer und antisemitischer Gewalt ist Teil der Opferperspektive und arbeitet mit einem engagierten Team von Berater:innen, das parteiliche, traumasensible Beratung leistet, regionale Unterstützungsstrukturen stärkt und gesellschaftliche Solidarität aufbaut.
Aufgaben der Fachbereichsleitung 
Leitung und Weiterentwicklung des Fachbereichs
<ul>
<li>Steuerung der inhaltlichen Ausrichtung, Planung und Umsetzung der Arbeit des Fachbereichs</li>
<li>Steuerung der fachlichen und strukturellen Weiterentwicklung der Opferberatung</li>
<li>Mitarbeit im Leitungskreis</li>
</ul>
Organisation und Ressourcen
<ul>
<li>Gewährleistung von Dokumentation, Evaluation und Qualitätssicherung</li>
<li>Finanzielle Steuerung und Budgetüberwachung in Zusammenarbeit mit der Verwaltung</li>
<li>Erstellung von Projektanträgen, Sachberichten sowie von Berichten an Geldgebende, Gremien und Vorstand</li>
<li>Koordination von Teamprozessen, Personalentwicklung und Arbeitsabläufen</li>
</ul>
Fachliche Arbeit und Außenvertretung
<ul>
<li>Förderung von kollektiver Wissensbildung, Reflexion und Belastungsregulierung im Team</li>
<li>Fachliche Begleitung der Berater·innen, insbesondere bei komplexen und politisch sensiblen Fällen</li>
<li>Aufbau, Pflege und aktive Beteiligung in landesweiten und bundesweiten Netzwerken</li>
<li>Vertretung des Fachbereichs in Politik, Verwaltung, Wissenschaft, Medien und Zivilgesellschaft sowie Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit</li>
<li>Beratung und Unterstützung Betroffener von rechter, rassistischer und antisemitischer Gewalt (in geringem Umfang)</li>
</ul>
Was Du mitbringst
<ul>
<li>Hochschulabschluss (Diplom oder Master) in Sozialer Arbeit/Sozialpädagogik, Sozialwissenschaften, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung von Menschen in belastenden Lebenssituationen 
Leitungserfahrung, Projektmanagement in einem freien Träger oder nachweisbare Kompetenzen in Team- und Personalführung</li>
<li>Fundierte Kenntnisse zu rechter, rassistischer und antisemitischer Gewalt</li>
<li>Erfahrung in der Netzwerkarbeit und (fach-)politischer Interessenvertretung</li>
<li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Verwaltung, Politik und zivilgesellschaftlichen Akteur:innen</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit öffentlichen Fördermitteln und im Zuwendungsrecht</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationskompetenz sowie Erfahrungen im Konflikt- und Krisenmanagement,</li>
<li>Hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit, Flexibilität in Arbeitszeitgestaltung und Arbeitsort sowie hohe Belastbarkeit, Empathie, Leistungsbereitschaft sowie strategisches und analytisches Denken</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie wünschenswert weitere für die Beratung relevante Sprachkenntnisse</li>
<li>Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu landesweiten Dienstreisen</li>
<li>Kenntnisse der relevanten Strukturen in Brandenburg</li>
<li>Erfahrung in Öffentlichkeits- und Bildungsarbeit</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Mitarbeit in einer engagierten NGO mit gesellschaftspolitischem Auftrag</li>
<li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum</li>
<li>Kollegiale Zusammenarbeit, regelmäßige Team- und Fallsupervision</li>
<li>Vergütung in Anlehnung an TV-L 11</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und eine betriebliche Regelung zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) sowie die Möglichkeit, gesetzliche Feiertage nach Rücksprache zu tauschen</li>
</ul>
Bewerbung
Bitte sende Deine Bewerbung mit einem aussagekräftigen Motivationsschreiben (inkl. Angabe des frühestmöglichen Stellenantritts), einem tabellarischen Lebenslauf und Arbeitszeugnissen (ohne Abschlusszeugnisse, Foto, Angaben zu Alter oder Familienstand) in einem Dokument und ausschließlich per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@opferperspektive.de" target="_blank">bewerbung@opferperspektive.de</a>
Deine Daten kannst du auch verschlüsselt übertragen. Den PGP-Schlüssel findest du unter: 
<a href="https://keys.openpgp.org/vks/v1/by-fingerprint/523D81D83978B1A6FAE4732A5A698B35C8FBC210" target="_blank">https://keys.openpgp.org/vks/v1/by-fingerprint/523D81D83978B1A6FAE4732A…</a> 
Fingerprint: 523D81D83978B1A6FAE4732A5A698B35C8FBC210
Bewerbungsschluss: 31. Oktober 2025 
Geplante Gesprächstermine: 11. bis 13. November
Die Opferperspektive setzt sich für mehr Diversität und ein diskriminierungssensibles Arbeitsklima ein. Menschen mit eigener oder familiärer Migrationserfahrung sowie von Diskriminierung betroffene Menschen möchten wir besonders zu einer Bewerbung ermutigen. Aufgrund der Anforderungen der Tätigkeit werden diese bei gleicher Qualifikation bevorzugt. 
Wir bedauern, dass der Arbeitsort derzeit nicht barrierefrei ist.
Hinweis zum Datenschutz:
Mit der Übersendung Deiner Bewerbungsunterlagen gibst du uns die Einwilligung, deine übersendeten personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens zu verarbeiten (vgl. Art. 6 DSGVO; siehe auch § 32 BDSG). Spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden deine elektronisch übermittelten Daten gelöscht, es sei denn, sie werden zum Zwecke der Anstellung weiter benötigt. Alle weiteren Informationen zum Datenschutz findest du in unserer Datenschutzerklärung unter: <a href="https://www.opferperspektive.de/datenschutz" target="_blank">https://www.opferperspektive.de/datenschutz</a>

Fachbereichsleitung Beratung für Betroffene rechter, rassistischer und antisemitischer Gewalt

Ort: Beratungsstelle Alsdorf 
Stellenumfang: 19,92 Std./Wo. (0,5 Stelle) 
Start: 01.11.2025 oder später 
Befristung: unbefristet 
Vergütung: EG 9b TV-L 
Bewerbungsfrist: 27.10.2025
Die Verbraucherzentrale NRW setzt sich seit über 65 Jahren vielseitig für die Interessen und Themen der Verbraucher:innen ein. Als unabhängige und zuverlässige Organisation informieren und beraten wir zu den Fragen des Verbraucheralltags und unterstützen Verbraucher:innen bei der Durchsetzung ihrer Interessen gegenüber Anbietern.Mehr Informationen finden Sie hier: 
<a href="http://www.verbraucherzentrale/karriere-nrw" target="_blank">www.verbraucherzentrale/karriere-nrw</a>
Ihr Profil
<ul>
<li>abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Wirtschaftsrecht oder einer anderen geeigneten Fachrichtung</li>
<li>idealerweise Vorerfahrung in der Schuldner- und Verbraucherinsolvenzberatung oder Sozialberatung</li>
<li>Sensibilität für die Belange überschuldeter Menschen</li>
<li>Interesse an aktuellen gesellschaftlichen Themen</li>
<li>Kommunikativ, organisiert, EDV-affin und interkulturell kompetent</li>
</ul>
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Schuldnerberatung unter Berücksichtigung der persönlichen, familiären und wirtschaftlichen Situation des Haushaltes und der Überschuldungsursachen</li>
<li>Prüfen der Gläubigerforderungen und Verhandeln mit Gläubigern - auch nach den Vorgaben der Insolvenzordnung</li>
<li>Stellen von Anträgen für das Verbraucherinsolvenzverfahren und Unterstützung leisten während der Wohlverhaltensphase</li>
<li>Wahrnehmung einer Sensorfunktion für besondere Problemlagen vor Ort, kommunale Vernetzung und</li>
<li>Darstellung unserer Themen bei Öffentlichkeitsarbeit</li>
</ul>
Das bieten wir
<ul>
<li>sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert</li>
<li>fundierte Einarbeitung und ausgeprägte Feedbackkultur</li>
<li>vielfältiges Fort- und Weiterbildungsprogramm</li>
<li>Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeit</li>
<li>Mobiles Arbeiten</li>
<li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) zzgl. 2 freie Tage an Heiligabend &amp; Silvester</li>
<li>zusätzliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li>
</ul>
Kontakt 
Für Fragen zur Bewerbung und zur&nbsp;Stellenausschreibung? 
Rufen Sie uns gerne an 0211/91380 2003 oder schreiben Sie uns eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@verbraucherzentrale.nrw" target="_blank">bewerbung@verbraucherzentrale.nrw</a>
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen ungeachtet der ethnischen, nationalen oder&nbsp;sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.
Klingt interessant? 
Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.

Schuldnerberater/Verbraucherinsolvenzberater (w/m/d)

Der Verein Falkenhaus Hamburg e. V. sucht ab sofort ein*e Sonderpädagog*in, Heilerzieher*in oder Erzieher*in mit heilpädagogischer Zusatzausbildung.
Wir bieten:
<ul>
<li>halboffene Arbeit in Stammgruppen in Funktionsräumen</li>
<li>einen eigenen Außenbereich</li>
<li>einen festen Dienstplan</li>
<li>einen unbefristeten und an den Tarif (TV-AVH) angelehnten Arbeitsplatz</li>
<li>eine außertarifliche HEP-Zulage</li>
<li>Zuschuss zum 58€ Ticket</li>
<li>regelmäßige Supervision und Fortbildungen</li>
<li>hohe Beteiligungsmöglichkeiten für Erwachsene und Kinder</li>
<li>großartige Kinder und ihre Familien</li>
</ul>
ein interkulturelles und im Sinne der Rechte der Kinder engagiertes Team
Du teilst unsere interna­tional denkende, antidiskriminierende Haltung und bringst vielleicht sogar interkulturelle Kompetenz mit? Du fühlst dich auch herausfordernden Situationen gewachsen und bist als Teamplayer*in an gemeinsam erarbeiteten Lösungsstrategien interessiert? Du reflektierst dein pädagogisches Handeln und bist neugierig auf die Unterschiedlichkeit und Einzigartigkeit von Kindern und ihre Familien?
Fühle dich herzlich eingeladen, uns und unser Team kennen zu lernen und bei gegenseitigem Gefallen, Teil des Falkennests zu werden!

Das Falkennest sucht heilpädagogischeVerstärkung!

Individualbegleiter Kindergarten (m/w/d) in Unterschleißheim - 31 Stunden/Woche
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir motivierte, zuverlässige Mitarbeitende mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einfühlvermögen als Individualbegleiter im Kindergarten (m/w/d) in Unterschleißheim.
Die Korff Care GmbH spezialisiert sich auf die integrative Schulbegleitung. Mithilfe von gezielten Schulungen, maßgeschneidertem Coaching, in- und externen Seminaren und Gruppenworkshops wollen wir unsere Mitarbeiter bestmöglich auf ihre verantwortungsvollen Aufgaben und deren Herausforderungen vorbereiten und stets mit Rat und Tat zur Seite stehen. "Inklusion ist für uns ein Auftrag"
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Sie betreuen ein Ihnen fest zugeteiltes Kindergartenkind mit Beeinträchtigungen während der Kindergartenzeit (Mo – Do 8:00 – 15:00, Fr. 8:00 – 12:00, ca. 31 Stunden/Woche)</li>
<li>Sie bieten dem Kind Hilfe in entwicklungs- und lebenspraktischen Bereichen und unterstützen es bedarfsgerecht nach hauseigenen Schulungen</li>
<li>Sie fördern die Integration des Kindes in die Kindergartengruppe und unterstützen beim Spiel und bei pädagogischen Aktivitäten</li>
<li>Sie dokumentieren die Entwicklungsfortschritte des Kindes und stehen im regelmäßigen Austausch mit unserem Team sowie den Erzieherinnen</li>
<li>Sie arbeiten eng mit den Kindergartenfachkräften zusammen</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Sie möchten als Quereinsteiger neue Wege gehen und eine sinnvolle soziale Tätigkeit übernehmen oder verfügen bereits über Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit besonderen Bedürfnissen</li>
<li>Sie arbeiten gerne mit Kindern und sind empathisch, geduldig, engagiert und aufgeschlossen</li>
<li>Sie sind besonders zuverlässig - Ihr Schützling ist auf Sie angewiesen!</li>
<li>Sie sind offen für Neues, lernbereit und möchten sich gerne weiterbilden</li>
<li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Schön wäre:
<ul>
<li>Praktische Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung oder in der Kinderbetreuung</li>
<li>Gepflegtes, professionelles Erscheinungsbild</li>
<li>Führerschein und eigenes Fahrzeug</li>
<li>Erste-Hilfe-Kenntnisse</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Festanstellung in Teilzeit - Attraktives Vergütungsmodell</li>
<li>Konstante monatliche Gehaltszahlung auch während der Kindergarten-Schließzeiten</li>
<li>Familienfreundliche Arbeitszeiten: 5-Tage-Woche, Wochenenden frei, Arbeitszeiten entsprechend den Kindergarten-Öffnungszeiten</li>
<li>Professionelle Einarbeitung, durchgängige Unterstützung und regelmäßige interne Schulungen</li>
<li>Regelmäßige Teammeetings, kollegiale Beratung und Supervisionen</li>
<li>Wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe in einem freundlichen Arbeitsklima</li>
<li>Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li>
</ul>
Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil unseres engagierten Teams! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die inklusive Betreuung von Kindern zu gestalten.
Dann bewerben Sie sich noch heute unter <a href="mailto:jobs@korff-care.de" target="_blank">jobs@korff-care.de</a> und werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Sie!

Individualbegleiter Kindergarten (m/w/d) in Unterschleißheim (31 Std. / Woche)

Wir suchen Schulbegleiter in Teil- oder Vollzeit
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir motivierte, zuverlässige Mitarbeitende mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einfühlvermögen als Schulbegleitung (m/w/d) in München.
Die Korff Care GmbH spezialisiert sich auf die integrative Schulbegleitung. Mithilfe von gezielten Schulungen, maßgeschneidertem Coaching, in- und externen Seminaren und Gruppenworkshops wollen wir unsere Mitarbeiter bestmöglich auf ihre verantwortungsvollen Aufgaben und deren Herausforderungen vorbereiten und stets mit Rat und Tat zur Seite stehen. "Inklusion ist für uns ein Auftrag"
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Sie stehen einem Ihnen fest zugeteilten Kind mit körperlichen, geistigen oder seelischen Beeinträchtigungen während seines Schultages (in der Regel Mo – Fr von 08:00 Uhr bis 13:00 Uhr)</li>
<li>Sie bieten Ihrem Schützling Hilfe in lern- und lebenspraktischen Bereichen und unterstützen und fördern dabei bedarfsgerecht nach hauseigenen Schulungen</li>
<li>Sie helfen dem Kind bei der Eingliederung in die Klassengemeinschaft</li>
<li>Sie dokumentieren die Lernfortschritte des Kindes und stehen darüber im Austausch mit unserem Team</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Sie verfügen bereits über Erfahrung als Schulbegleiter oder in der Arbeit mit Kindern mit besonderen Bedürfnissen</li>
<li>Sie arbeiten gerne mit Kindern und sind empathisch, hilfsbereit, engagiert und offen</li>
<li>Sie sind besonders zuverlässig - in der Schulbegleitung ist Zuverlässigkeit das A und O - wenn Sie am Morgen nicht da sind, kann das Kind nicht zur Schule gehen!</li>
<li>Sie sind offen für Neues, wissbegierig und möchten sich gerne weiterbilden</li>
<li>Sie können sich gut in der deutschen Sprache verständigen</li>
</ul>
Schön wäre:
<ul>
<li>praktische Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung</li>
<li>gepflegtes Erscheinungsbild</li>
<li>Führerschein</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Festanstellung in Teilzeit Attraktives - Attraktives Vergütungsmodell - Ferien wie die Schüler</li>
<li>konstante monatliche Gehaltszahlung auch während der Schulferien</li>
<li>familienfreundliche Arbeitszeiten: 5-Tage-Woche, Wochenenden frei, nur vormittags (in der Regel von 8.00 - bis 13.00 Uhr)</li>
<li>professionelle Einarbeitung, durchgängige Unterstützung und interne Schulungen</li>
<li>regelmäßige Teammeetings, kollegiale Beratungstreffen und Supervisionen</li>
<li>einen freundlichen und wertschätzend Umgang stets auf Augenhöhe</li>
</ul>
Interesse? 
Dann bewerben Sie sich noch heute unter <a href="mailto:jobs@korff-care.de" target="_blank">jobs@korff-care.de</a> und werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Sie!

Erfahrener Schulbegleiter (m/w/d) für München Stadt

Für das Gebiet Hohenschönhausen Nord suchen wir ab sofort bis voraussichtlich August 2026: 
eine Stadtteilkoordination (30 Std./Woche) als Elternzeitvertretung 
Die Stadtteilkoordination ist Brücke und Schnittstelle zwischen den Bewohner*innen des Stadtteils Hohenschönhausen Nord, den sozialen Einrichtungen und dem Bezirksamt Lichtenberg. Sie sorgt dafür, dass die Themen, die im Stadtteil diskutiert werden, in die Verwaltung weitergetragen werden und umgekehrt. Dazu bringt die Stadtteilkoordination an den relevanten Themen beteiligte Akteur*innen zusammen und sorgt dafür, dass Bürger*innen und weitere Institutionen zu Fragen der Gestaltung des eigenen Stadtteils miteinbezogen werden. 
Wir bieten: 
• eine offene, partizipative und respektvolle Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement 
• Arbeit in einem engmaschigen 2er Team, Einbindung in das größere GWA-Team 
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• Zuschlag für gesundheitspräventive Angebote 
• betriebliche Altersvorsorge im Rahmen einer Unterstützungskasse 
• 30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellungen am 24. &amp; 31.12. 
• Bezahlung bei Vorhandensein entsprechender Qualifikation (staatliche Anerkennung Sozialarbeiter) in Anlehnung an TV-L S11b 
Aufgaben: 
• Koordination der Stadtteilarbeit in Hohenschönhausen Nord mit all den vorhandenen stadtteilbezogenen Angeboten, Aktivitäten und Netzwerken 
• Enge Kooperation und Vernetzungsarbeit mit den örtlichen Akteur*innen sozialer Angebote 
• Umsetzung der Konzeption zur Gemeinwesenarbeit des Bezirkes als Schnittstelle zwischen dem Bezirksamt Lichtenberg (Abt. OESPK) und der Bürgerschaft 
• Ermittlung und Reaktion auf aktuelle Bedarfe und gesellschaftliche Entwicklungen im Sozialraum (z.B. durch Vor-Ort-Sprechstunden, Durchführung niedrigschwelliger Aktionen im öffentlichen Raum und bei Festen) 
• Mitarbeit in bezirklichen Gremien sowie Netzwerktreffen örtlicher Akteur*innen (Hohenschönhausen gegen Rassismus, Stadtteilrunde u.w.) 
• Entwicklung und Durchführung eigener Formate entsprechend den Bedarfen der Bürgerschaft 
wie Kiezversammlungen, Nachbarschafts- und Interessengruppen, Kiezspaziergänge u.w. 
• Planung, Begleitung und Durchführung von Veranstaltungen im Stadtteil in Kooperation mit lokalen Akteur*innen (z.B. Kino für Alle, Kiez- und Familienfeste, thematische Wochen) 
• Aktivierung und Begleitung von bürgerschaftlichen Projekten 
• Unterstützung von Beteiligungsstrukturen für die Bürger*innen durch den Bürgerhaushalt/Kiezfonds und die ehrenamtlichen Bürgerjurys 
• Öffentlichkeitsarbeit, Beobachtung sozialer Netzwerke und entsprechende Reaktion darauf 
• Abstimmung der Aktivitäten mit den anderen Projekten / Einrichtungen des Vereins 
Wir wünschen uns: 
• HS/FH Abschluss Sozialarbeiter mit staatlicher Anerkennung oder gleichwertige Abschlüsse und/oder einschlägige Berufserfahrung 
• Hohe Netzwerkkompetenzen, Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick 
• Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit 
• Zeitliche Flexibilität am Nachmittag/Abend in Absprache mit dem Team 
• Kenntnisse in der Netzwerkarbeit im Bezirk wünschenswert 
• Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit

Stadtteilkoordination (30 Std./Woche) als Elternzeitvertretung

<h1>Schulsozialarbeiter (m/w/d) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren</h1>
<h3>in Teilzeit mit 50 %</h3>
Unsere Stadt geht in die Zukunft&nbsp;– gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Ober­zentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirt­schaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.
Ihr wichtiger Beitrag
Für das Amt für Familie, Jugend und Senioren suchen wir ab sofort eine/n Schul­sozial­arbeiter/in in Teilzeit mit 50&nbsp;% für die Wilhelm-Hauff-Schule.



<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie fördern als Angebot der Jugend­hilfe an der Schule junge Menschen in ihrer individuellen, sozialen, schulischen und beruf­lichen Entwicklung.</li>
<li>Sie beraten alle am Schul­leben Beteiligten zu sozial­pädagogischen Frage­stellungen.</li>
<li>Sie unterstützen die jungen Menschen, ihre Familien und die Lehr­kräfte bei der Vermeidung und dem Abbau von Bildungs­benach­teiligungen.</li>
<li>Sie stärken die Betroffenen in Krisen­situationen, bei Konflikten und bei der Suche nach geeigneten Hilfe­leistungen.</li>
<li>Sie fördern Schüler/innen durch Soziales Lernen in den Klassen und in Zusammen­arbeit mit Fach­kräften der Jugend­hilfe und der Schule.</li>
<li>Sie vernetzen die Zusammen­arbeit zwischen Schule, Jugend­hilfe und der offenen Kinder- und Jugend­arbeit und entwickeln geeignete Kooperations- und Präventions­angebote.</li>
<li>Sie unterstützen die Eltern­arbeit in der Schule und aktivieren die Selbst­hilfe­kräfte und Erziehungs­verantwortung der Hilfe­empfänger/innen.</li>
</ul>
</li>
</ul>
Was Sie mitbringen sollten


<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie besitzen ein erfolg­reich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozial­pädagogik (Diplom oder Bachelor einer Hoch­schule oder Dualen Hochschule).</li>
<li>Sie verfügen über qualifizierte päda­gogische und methodische Fach­kenntnisse für die Arbeit mit Kindern und Jugend­lichen.</li>
<li>Sie können Beratungs­kompetenzen nachweisen, idealer­weise in Form von beruf­lichen Erfahrungen oder einschlägigen Qualifikationen.</li>
<li>Sie sind sehr gut in der Lage, Ihre Arbeit strukturiert, eigen­verant­wortlich und selbst­ständig zu organisieren.</li>
<li>Sie haben Freude an sozialer Gruppen­arbeit und können sich gut vorstellen, im multi­professionellen Team zu arbeiten.</li>
<li>Sie haben detailliertes Wissen über das Jugend­hilfe­system und kennen die Leistungen der angrenzenden Fach­disziplinen und Institutionen.</li>
<li>Sie besitzen den Führerschein der&nbsp; Klasse&nbsp;B.</li>
</ul>
</li>
</ul>



<h4>Was wir Ihnen bieten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgelt­gruppe S&nbsp;12 TVöD und bieten tariflich Beschäftigten eine zusätz­liche betrieb­liche Alters­versorgung.</li>
<li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freund­lichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betrieb­liches Gesundheits­management.</li>
<li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u.&nbsp;a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigen­anteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.</li>
<li>FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unter­stützen, wo es dienst­lich möglich ist, durch mobile Arbeits­formen, wie z.&nbsp;B. Homeoffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Verein­barkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig.</li>
<li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fach­lichen und persön­lichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.</li>
</ul>
</li>
</ul>
Informationen zur Bewerbung


Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1236913/2323466/cl/16edf3365e35cc478fc2894ace2ef68237eb94a7/L4717998#b826a55a97f45d5c2dd69ec5a4740f23hvnlWGqoLh" target="_blank">Onlineportal</a>&nbsp;unter Angabe der Kennziffer 2025.50.0058&nbsp;bis spätestens 2. November&nbsp;2025&nbsp;einreichen.
Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon&nbsp;07131 56-1276,&nbsp;Ihnen gerne zur Verfügung.
Die Stadt Heilbronn fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt eingestellt.
Stadt Heilbronn | Personal- und Organisations­amt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn |<a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">&nbsp;www.heilbronn.de</a>

Schulsozialarbeiter (m/w/d) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

&nbsp;
<h2>Projektsteuerer (m/w/d) </h2>
<h5>Flächeneinrichtung &amp; Umzugsmanagement&nbsp;</h5>
<h5>für unseren Hauptstandort in 47877 Willich mit Reisetätigkeit (NRW, Niedersachsen)</h5>
&nbsp;

Umsetzung mit Plan und Präzision!&nbsp;
Du steuerst gerne Projekte und suchst eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der kein Tag wie der andere ist?
Wir suchen Projektsteuerer, die unsere Kunden mit zuverlässigem Service bei der Flächeneinrichtung und beim Neubezug unterstützen.

<h4>Das bringst du mit&nbsp;</h4>
<ul>
 	<li>Freude an Projektarbeit und direktem Kundenkontakt – du bist gerne vor Ort und hältst die Fäden in der Hand.</li>
 	<li>Erfahrung in der Projektsteuerung, idealerweise in der Steuerung von Umzugs- und Einbringungsprojekten.</li>
 	<li>Du erstellst Ablauf- und Terminpläne und sorgst als Projektsteuerer für einen reibungslosen Ablauf der Umsetzung.</li>
 	<li>Als Umzugsmanager führst du Nutzergespräche, stimmst Abläufe ab und steuerst den gesamten Umzugsprozess von der Planung bis zur Umsetzung.</li>
 	<li>Zuverlässigkeit sowie ein freundliches, verbindliches Auftreten beim Kunden. </li>
 	<li>Leidenschaft für deinen Job und Lust, etwas zu bewegen.</li>
 	<li>Führerschein mindestens Klasse B (3,5 t).</li>
 	<li>Sehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprache nicht zwingend erforderlich, aber sicheres, flüssiges Deutsch in Wort und Schrift).</li>
</ul>
<h4>Das erwartet dich bei uns&nbsp;</h4>
<ul>
 	<li>Steuerung von Büroumzügen, Möbelmontagen &amp; Einbringungsmanagement sowie weiteren Dienstleistungen rund um moderne Arbeitswelten.</li>
 	<li>Arbeitsort: dort, wo unsere Projekte sind – aktuell suchen wir für den Großraum Hannover / Wolfsburg / Salzgitter.</li>
 	<li>Vollzeit in Festanstellung (Mo–Fr) oder Möglichkeit zur freiberuflichen Zusammenarbeit.</li>
</ul>
<h4>Das bekommst du von uns bei Festanstellung&nbsp;</h4>
<ul>
 	<li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem freundlichen, wertschätzenden Team.</li>
 	<li>Faire Bezahlung und abwechslungsreiche Einsätze.</li>
 	<li>Moderne IT-Ausstattung (Notebook &amp; Tablet).</li>
 	<li>Firmenhandy – auch zur privaten Nutzung.</li>
 	<li>Optional: Firmenwagen (je nach Projektanforderung und individueller Absprache).</li>
</ul>
Du bist die "Schaltzentrale" zwischen Planung und Realisierung, hältst alle Fäden in der Hand und sorgst dafür, dass Projekte pünktlich, reibungslos und mit höchster Qualität umgesetzt werden.
Werde Teil unseres Teams – deine Arbeit macht den Unterschied vor Ort!&nbsp;
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
&nbsp;Dein Ansprechpartner: Jochen Herbermann
merTens AG
Stahlwerk Becker 8
47877 Willich

02154-4705-0

<a href="mailto:info@mertens.ag" target="_blank">info@mertens.ag</a>
<h4><a href="http://www.mertens.ag/de" target="_blank">www.mertens.ag/de</a></h4>

Projektsteuerer (m/w/d) – Flächeneinrichtung & Umzugsmanagement

Zentrales Ziel von PRONOVA sind professionelle, applikationsspezifische Lösungen für Aufgaben der Gas- und Flüssigkeitsanalyse auch in kleinen Stückzahlen. Dabei entwickeln wir spezielle, kostengünstige Lösungen und unterscheiden uns damit von Standardprodukten.Unsere Kompetenz erwächst aus der jahrzehntelangen Arbeit der Know-how Träger (Physiker, Chemiker, Ingenieure, Agrarbiologen) in den jeweiligen Produktbereichen.<ul>
<li>Gasanalysentechnik</li>
<li>Biogasanalysentechnik</li>
<li>Wassertechnik</li>
<li>Agrarmesstechnik</li>
</ul>PRONOVA verfügt über spezifische Produkte und Kenntnisse, die die Grundlage auch für zukünftige innovative Ansätze zu neuen Lösungen in der Analysentechnik bilden.Hierzu zählen insbesondere<ul>
<li>optische elektrochemische Gassensoren</li>
<li>Ionenselektive Elektroden für Wasseranalyse</li>
<li>Lösungen für Ex-Zone 1 oder 2 (ATEX)</li>
</ul>Zusätzlich verfügt PRONOVA über die Hard- und Softwareentwicklung im eigenen Haus und ist so auch in der Lage, kundenspezifische Produkte (OEM) anzubieten.Aufgrund der guten Entwicklung der Biogasanalysentechnik im In- und Ausland suchen wir einen
 kaufmännischen Sachbearbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für Auftragsabwicklung 
Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Auftragssachbearbeitung</li>
<li>Erstellen Rechnungen, Lieferscheine und Auftragsbestätigung mit unserem Warenwirtschaftssystem</li>
<li>Versand und Zollabwicklung</li>
<li>Abstimmung mit Vertrieb und Buchhaltung</li>
<li>Auftragsanlage- und Kontrolle</li>
<li>allg. Bürotätigkeiten</li>
<li>Mahnwesen</li>
</ul>Das bringen Sie mit:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann / Kauffrau, Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement oder Groß- und Außenhandelskaufmann / -frau oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Auftragssachbearbeitung</li>
<li>Kenntnisse bezüglich Versand und Zollangelegenheiten, Umsatzsteuerproblematiken</li>
<li>Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Hohe Kundenorientierung</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>Das bieten wir Ihnen:<ul>
<li>Kollegiales Arbeitsklima in einer mittelständischen Firma mit flachen Hierarchien.</li>
<li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und Förderung fachlicher und persönlicher Stärken.</li>
<li>Stabiles Arbeitsverhältnis.</li>
<li>Gleitzeit-Arbeitsmodell.</li>
<li>Festanstellung.</li>
<li>Ausführliche Einarbeitung in den einzelnen Bereichen.</li>
<li>Einen gut erreichbaren Arbeitsplatz im Herzen von Berlin.</li>
</ul>Wir haben Sie überzeugt?Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail oder direkt über den "Jetzt Bewerben Button"Pronova Analysentechnik GmbH &amp; Co. KG Granatenstraße 19-20 13409 Berlin <a href="mailto:karriere@pronova.de" target="_blank">karriere@pronova.de</a>Ansprechpartner: Dirk SchneiderAlle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.<a href="https://pronova.de/" target="_blank">www.pronova.de</a>

Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) für Auftragsabwicklung

Über uns
Die HEDER Schneid- und Stanztechnik GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung. Wir haben uns erfolgreich auf die Herstellung von Schneid- und Stanzwerkzeugen spezialisiert und beliefern weltweit führende Verpackungsmaschinen-Hersteller mit höchster Präzision und Qualität.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Vertriebsmitarbeiter/in im Innendienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d).
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Betreuung unserer nationalen und internationalen Kunden per Telefon und E-Mail</li>
<li>Auftragsannahme, -bearbeitung und -abwicklung (von der Bestellung bis zur Auslieferung)</li>
<li>Erstellung von Angeboten und Nachverfolgung bis zum Abschluss</li>
<li>Abstimmung mit Lieferanten, Logistik und Lager</li>
<li>Unterstützung des Außendienstes und enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam</li>
<li>Pflege der Kundenstammdaten und Unterstützung bei administrativen Aufgaben</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandel, Speditionskaufmann/-frau oder vergleichbar)</li>
<li>Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder in der Auftragsabwicklung</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office, ERP-Systemkenntnisse von Vorteil</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse zwingend erforderlich</li>
<li>Strukturierte, kundenorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li>
<li>Eine faire und leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem kollegialen Umfeld</li>
<li>Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation</li>
<li>Einen modernen Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung und eigenen Parkmöglichkeiten</li>
</ul>
Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an: <a href="mailto:info@hederschneidtechnik.de" target="_blank">info@hederschneidtechnik.de</a>Für Rückfragen stehen wir Ihnen auch telefonisch unter 07623 799590 zur Verfügung.HEDER Schneid- und Stanztechnik GmbH 
Bahnhofstraße 39 
79618 Rheinfelden (Germany) 🌐 <a href="http://www.hederschneidtechnik.de" target="_blank">www.hederschneidtechnik.de</a>

Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d)

Über unsMit über 12.000 Bediensteten in den 28 hessischen Finanzämtern und der Oberfinanzdirektion Frankfurt am Main ist die hessische Steuerverwaltung eine moderne, leistungsstarke und von Teamgeist geprägte Verwaltung, die erfolgreich gegen Steuerkriminalität und unzulässige Steuervermeidung tätig wird und bürgernah und leistungsorientiert für Steuergerechtigkeit sorgt.In dem KI-Kompetenzzentrum TECLION des Finanzamtes Kassel sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als Data Scientist (m⁠/⁠w⁠/⁠d) zu besetzen.Neue Wege mit neuester Technologie, innovativ und verantwortungsbewusst zu beschreiten und so zur Stärkung der Steuergerechtigkeit beizutragen - dafür wurde 2019 im Finanzamt Kassel die Forschungsstelle Künstliche Intelligenz, die seit September 2025 unter dem Namen TECLION auftritt, gegründet.In einem interdisziplinären Team aus Informatikern und Steuerexperten unterstützen die Expertinnen und Experten von TECLION bei der Analyse und Auswertung der permanent zunehmenden Datenmengen. Sie entwickeln Werkzeuge und Methoden, um KI-Techniken, insbesondere unter den Aspekten Big Data, Data Mining, Machine Learning und generativer KI weiter zu etablieren und damit die tägliche Arbeit der hessischen Steuerverwaltung zu unterstützen.
 Data Scientist (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
Ihre Aufgaben<ul>
<li>Du designst und integrierst die Nutzung von KI innerhalb spezialisierter Software für die Finanzverwaltung und evaluierst die Performance der integrierten Module</li>
<li>Du entwickelst und trainierst auf die realen Gegebenheiten der Finanzverwaltung zugeschnittene Machine Learning Modelle</li>
<li>In diesem Kontext erkennst und formulierst Du Anforderungen an die benötigte Datengrundlage und ergreifst Initiative diese eigenständig oder gemeinsam mit weiteren Teammitgliedern zu beschaffen</li>
<li>Du bist verantwortlich für die Erschließung, Analyse und Auswertung großer Datenbestände</li>
<li>Als Teamplayer arbeitest Du in fachübergreifenden Teams, u.a. mit Fachleuten aus den Finanzämtern, als auch mit den dual Informatik Studierenden der Universität Kassel</li>
</ul>Unsere Anforderungen<ul>
<li>Du bringst ein abgeschlossenes Master-Studium der Informatik bzw. eines vergleichbaren Fachgebiets mit oder hast auf anderem Weg gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen erworben</li>
<li>Du beherrscht die typischen Arbeitsschritte von Data Wrangling und Explorativer Datenanalyse und verfügst über zumindest grundlegende Statistikkenntnisse</li>
<li>Du hast praktische Erfahrungen mit der Implementierung von Data Science Applikationen mit Python oder Java</li>
<li>Du kennst dich mit Frameworks zur Entwicklung von LLM-Anwendungen (z.B. Langchain, Langchain4j, pydanticAI o.ä.) aus</li>
<li>Bereitstellung von LLMs (z.B. vllm oder candle) sowie das Training von Deep Learning Modellen auf GPUs und den dafür relevanten Libraries und Frameworks sind für Dich keine Fremdworte</li>
<li>Du kennst Dich mit allen Abschnitten des Trainings von ML-Modellen, von Feature Extraction und Selection über das eigentliche Training bis hin zur Evaluation des Modells aus</li>
<li>Die Nutzung von Versionierungstools (z.B. git) sind für Dich selbstverständlich</li>
<li>Kenntnisse zu Containerisierungstools (z.B. Docker) oder dem Bereich Datenbanken bzw. MLOps sind ein Plus</li>
<li>Du brennst darauf dein persönliches Fachwissen aus Bereichen wie Natural Language Processing oder Computer Vision einzubringen</li>
<li>Du bewegst Dich sicher in Linux-Betriebssystemen</li>
<li>Du bist technologieaffin und teilst dein Wissen gerne mit anderen</li>
<li>Du besitzt ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache und kannst, falls Deutsch eine Fremdsprache für dich ist, dieses mindestens mit einem C1-Zertifikat belegen</li>
<li>Dich zeichnet ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Teamgeist aus</li>
</ul>Unsere Angebote<ul>
<li>Ein krisensicheres und unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bis zu der Entgeltgruppe 14 TV-H</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Kinderzulage(n)</li>
<li>Ein Landesticket zur kostenlosen Nutzung des öffentlichen Nah- und Regionalverkehrs in Hessen (vorerst befristet bis Ende 2026)</li>
<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Fort- und Weiterbildung</li>
</ul>Allgemeine HinweiseWir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. In Hessen leben Menschen aus unterschiedlichen Kulturkreisen. Wir möchten, dass sich diese kulturelle Vielfalt auch in der Steuerverwaltung widerspiegelt und ermutigen deshalb Personen mit Migrationshintergrund, sich bei uns zu bewerben.Für fachliche Rückfragen oder Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Dir Christian Voß,
Tel.: 0561 / 7208 2207 im Finanzamt Kassel gerne zur Verfügung.

Data Scientist (m/w/d)

Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d) im Vertriebsinnendienst
Über uns – Wir bauen die Zukunft der Baubranche!Die HS Schoch Gruppe ist führend in der Entwicklung, Konstruktion und Produktion von Anbaugeräten und Ausrüstungen für Bagger und Baumaschinen. Unsere Produkte sind weltweit bei namhaften Herstellern und Händlern im Einsatz.Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Coswig (Cobbelsdorf), das auf frisches Denken, Teamarbeit und tatkräftiges Handeln setzt. Bei uns findest du ein modernes Arbeitsumfeld, in dem du Gestaltungsfreiheit hast und deine Ideen zählen.Wir suchen dich als qualifiziertes und engagiertes Mitglied (d⁠/⁠m⁠/⁠w) unseres Vertriebsteams im Innendienst.
Deine Rolle: Der strategische Kopf unseres Vertriebs
Du bist das Organisationstalent, das den Vertrieb am Laufen hält und gleichzeitig direkter Draht zu unseren Kunden ist.<ul>
<li>Proaktive Kundenbetreuung: Du bist der erste Ansprechpartner am Telefon und betreibst aktiven, serviceorientierten Verkauf.</li>
<li>Volle Auftragsverantwortung: Von der Kalkulation und Angebotserstellung bis zur Erfassung und Abwicklung komplexer Kundenaufträge.</li>
<li>Logistik &amp; Disposition: Du planst und setzt die gesamte Logistik um, überwachst Lagerbestände und kaufst projektbezogene Güter ein.</li>
<li>Termin- &amp; Prozess-Steuerung: Du überwachst Liefer- und Produktionstermine – Du hältst alle Fäden in der Hand!</li>
<li>Vertriebsschnittstelle: Enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Außendienst und Pflege der wichtigen Kundenbeziehungen.</li>
<li>Support: Unterstützung der Bereichsleitung bei administrativen Aufgaben, Reklamationsbearbeitung und allgemeinen Verwaltungsprozessen.</li>
</ul>
Dein Profil: Kaufmännisches Know-how &amp; Power im Service
Du bist kein Neuling und bringst eine starke kaufmännische Basis mit, die du bei uns weiter ausbauen willst.<ul>
<li>Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement o. Ä.).</li>
<li>Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Sachbearbeitung oder im Vertriebsinnendienst.</li>
<li>Soft Skills: Du hast Freude am Umgang mit Kunden und eine ausgeprägte Serviceorientierung. Du arbeitest selbstständig, eigenverantwortlich und bist ein echtes Organisationstalent.</li>
<li>Digitale Fitness: Sicherer Umgang mit MS Office 365 ist selbstverständlich.</li>
<li>Nice to have: Ein Staplerschein oder das Interesse, diesen zu erwerben, wäre von Vorteil.</li>
</ul>
Deine Benefits bei HS Schoch
Wir bieten dir nicht nur einen Job, sondern eine langfristige berufliche Heimat:<ul>
<li>Attraktives Gehalt: Leistungsgerechte Bezahlung plus Prämienzahlung.</li>
<li>Sicher planen: Betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunft.</li>
<li>Flexibilität &amp; Familie: Ein flexibles Arbeitsumfeld mit familiärem Miteinander (Stichwort: Leben im Beruf).</li>
<li>Gestaltungsfreiheit: Flache Hierarchien mit viel Eigenverantwortung und Raum, Prozesse zu optimieren.</li>
<li>Gesund &amp; Mobil: Dein persönliches Firmenfahrrad (Leasing).</li>
</ul>
Interessiert? Werde Teil unseres Erfolgs!
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einfach per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung-la@hs-schoch.de" target="_blank">bewerbung-la@hs-schoch.de</a>.Für erste Fragen steht dir Julia Schoch gerne zur Verfügung.HS-Schoch GmbH Am Mühlweg 2 73466 Lauchheim <a href="http://www.hs-schoch.de/" target="_blank">www.hs-schoch.de</a>

Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d) im Vertriebsinnendienst

Gestalte mit uns innovative Lösungen für Nieder- und Mittel­spannung.Die HÖHNE GmbH ist seit über 90 Jahren in der Kabelverbindungstechnik und
Elektrochemie tätiges mittelständisches Unternehmen und einer der führenden
europäischen Anbieter auf dem Markt für Gießharze, Kabelgarnituren und Vergussmassen
im Nieder- und Mittel­spannungs­bereich.Raus aus der Anonymität – rein in ein Umfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst.Wir suchen erfahrene und engagierte Köpfe, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen
und aktiv die Zukunft mitzugestalten. Bei uns erwartet dich kein starres Konzerngefüge,
sondern ein mittelständisches Unternehmen, in dem deine Erfahrung zählt, deine Ideen
Gehör finden und deine Arbeit direkten Einfluss hat. Wenn du den Wunsch hast, Technik
weiterzu­entwickeln, Prozesse voranzubringen und dabei in einem motivierten Team echte
Gestaltungs­möglichkeiten zu nutzen – dann bist du bei uns genau richtig.Das erwartet dich bei uns:<ul>
<li>Entwicklung neuer Produkte im Bereich Kabelverbindungstechnik – mit deinen Ideen von Anfang an</li>
<li>Beratung von Kolleg:innen, Kunden und Partnern bei technischen Fragen – du bist der/die Expert:in.</li>
<li>Durchführung von Schulungen sowohl intern als auch extern beim Kunden – du gibst dein Wissen weiter.</li>
<li>Erstellung technischer Dokumente wie Datenblätter, Montageanleitungen oder Schulungsunterlagen.</li>
<li>Mitarbeit an Prüfprojekten und Begleitung von technischen Reklamationen.</li>
<li>Mitwirkung an Ausschreibungen, Kundenterminen oder in der Gremien­arbeit – ganz nach Ihrer Erfahrung und Interessenlage</li>
<li>Erfahrung mit Funktionsanalysen</li>
<li>Kenntnisse über Elastomere für elektrische Anwendungen von Vorteil</li>
</ul>Das bringst du mit:<ul>
<li>Ein abgeschlossenes Studium der Elektro­mechanik, Elektro- oder Energie­technik</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in dem entsprechenden Umfeld – idealerweise mit Bezug zu Nieder- oder Mittel­spannung.</li>
<li>Freude am Umgang mit Technik und modernen Tools – von CAD über MS Office bis zu ERP-Systemen (z.B. SAP B1, BEAS).</li>
<li>Eine kommunikative Art, Teamgeist und die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu vermitteln.</li>
<li>Selbstständigkeit sowie ein gutes Organisationstalent</li>
<li>Begeisterung für Energietechnik</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gutes Englisch – Französisch ist ein Plus, aber kein Muss.</li>
</ul>Was wir dir bieten:<ul>
<li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit langfristiger Perspektive in einem wachsenden, internationalen Unternehmen</li>
<li>Raum für Eigenverantwortung, persönliche Weiterentwicklung und neue Ideen</li>
<li>Familienfreundliche Arbeitszeiten bei 37,5 Stunden/Woche und 30 Tagen Urlaub</li>
<li>Kostenlose Getränke &amp; Obst, jährliche Events und ein starkes Miteinander</li>
<li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation</li>
<li>Attraktive Vergütung und zusätzliche Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld</li>
<li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
</ul>Warum noch warten? Starte deine Zukunft bei uns!Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, frühester Eintrittstermin und
Gehaltsvorstellung) an: <a href="mailto:bewerbung@hoehne.de" target="_blank">bewerbung@hoehne.de</a>Höhne GmbH 
			Werner-von-Siemens-Str. 34, 24568 Kaltenkirchen 
			📞 +49 4191 909680 | 🌐 <a href="https://www.hoehne.de/startseite" target="_blank">www.hoehne.de</a>

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