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<h2>Willkommen bei DPD – willkommen in der Zukunft.</h2><p>Als <strong>Teamleiter Disposition (m/w/d) </strong>am Standort Neufahrn bei Freising</p><p>Werde Teil des größten Paketnetzwerkes Europas und hilf uns dabei, rund 400 Millionen Pakete jährlich zuverlässig an ihr Ziel zu befördern! #Logistikjobs #Teamgeist #TeamUpWithDPD</p><h2>Aufgaben: abwechslungsreich und verantwortungsvoll</h2><ul><li>Unterstützung der Nahverkehrsleitung bei Vertragsverhandlungen, Preiskalkulation und Tourenplanung mit Systempartnern</li><li>Funktion als Ansprechpartner für Zusteller und Systempartner bei Fragen zur Abholung und Zustellung von Paketen sowie zu Prozessveränderungen </li><li>Kontinuierliche Analyse der Kostenentwicklung im Nahverkehr</li><li>Führung des Teams sowie Organisation einer effizienten Schicht- und Personaleinsatzplanung</li><li>Identifikation von Qualitätsabweichungen, Einleitung geeigneter Gegenmaßnahmen und Erfolgskontrollen </li></ul><h2>Stärken: fachlich und persönlich</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder gewerbliche Ausbildung </li><li>Branchenerfahrung (Logistik / KEP) sowie erste Führungserfahrung wünschenswert </li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative und die Fähigkeit, Menschen zu beraten</li><li>Qualitätsorientierung, Lösungskompetenz und Durchsetzungsvermögen </li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen sowie die Fähigkeit sich schnell in neue IT-Systeme einzuarbeiten</li><li>Bereitschaft zur Schicht- und Samstagsarbeit </li></ul><h2>Unser Angebot: verlässlich und vielfältig</h2><ul><li><strong>Sicherheit:</strong> Entfaltung der eigenen Stärken in einem internationalen Konzern</li><li><strong>Chancen:</strong> durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot unserer DPD Akademie und individuelle Aufstiegsmöglichkeiten</li><li><strong>Anerkennung:</strong> z. B. durch Auszeichnungen für besondere Leistungen und unser Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li><li><strong>Benefits: </strong>Leasing von (E-)Bikes und IT-Geräten, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ein externes Unterstützungsprogramm bei persönlichen Herausforderungen</li><li><strong>Gemeinschaft &amp; Vielfalt:</strong> in einem Miteinander auf Augenhöhe und mit kurzen Wegen</li></ul><h2>Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Sie!</h2><p>Wir begegnen jedem mit Respekt, Toleranz und ohne Vorurteile. Jeder Mensch ist gleich wertvoll und verdient die gleiche Wertschätzung – unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Gesundheitseinschränkung oder sexueller Orientierung.</p><p>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen online über unser Bewerbungsformular zu, inklusive Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Frau Tatjana Prucha, <a href="mailto:tatjana.prucha@dpd.de" target="_blank">tatjana.prucha@dpd.de</a>.</p><p>DPD Deutschland GmbH • Ludwig-Erhard-Straße 12 • 85375 Neufahrn bei Freising • <a href="mailto:tatjana.prucha@dpd.de" target="_blank">tatjana.prucha@dpd.de</a></p>

Teamleiter Disposition (m/w/d)

Möchten Sie Fuß fassen im kaufmännischen Bereich? Der Umgang mit Zahlen, Daten, Fakten bereitet Ihnen Freude?  Wenn Sie zusätzlich gerne mit Menschen arbeiten, sind Sie der ideale Mitarbeiter (m/w/d) für unseren Kunden. Hier bietet sich eine interessante Perspektive. Wir suchen für unseren Kunden aus dem Großraum Bingen eine kaufmännische Aushilfe (m/w/d). Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich noch heute!<h2>Ihre Aufgaben</h2>*Unterstützung bei der Planung und Steuerung von Prozessen
                                                    <br> 
                                                *Pflege und Aktualisierung produktionsrelevanter Daten
                                                    <br> 
                                                *Koordination mit internen Abteilungen wie Einkauf, Logistik und Qualitätssicherung
                                                    <br> 
                                                *Bearbeitung von Stücklisten, Arbeitsplänen und Fertigungsaufträgen
                                                    <br> 
                                                *Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen
                                                    <h2>Ihr Profil</h2>*abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
                                                    <br> 
                                                *routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
                                                    <br> 
                                                *sehr gute Deutschkenntnisse
                                                    <br> 
                                                *strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
                                                    <h2>Vorteile</h2>*Weiterentwicklungsmöglichkeiten
                                                    <br>                              *flache Hierarchien
                                                    <br> 
                                                *Raum für eigene Ideen
                                                    <h2>Interessiert?</h2>Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &amp; Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf &amp; Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kaufmännische Aushilfe (m/w/d)

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Für einen etablierten Finanzdienstleister  in Neuss suchen wir einen kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) , der sich auf die Bearbeitung von Kundenstammdaten konzentriert. Sie möchten in einem dynamischen Umfeld durchstarten? Dann senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung zu!<h2>Ihre Aufgaben</h2>*Pflege und Aktualisierung von Kundendaten
                                                    <br> 
                                                *Neuanlage von Produkten im System
                                                    <br> 
                                                *Bearbeitung von Änderungen und Vollmachten
                                                    <br> 
                                                *Unterstützung bei der Einführung digitaler Prozesse
                                                    <br> 
                                                *Interne Kommunikation mit angrenzenden Abteilungen
                                                    <h2>Ihr Profil</h2>*Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
                                                    <br> 
                                                *Erste Erfahrungen in der Stammdatenpflege oder Datenverarbeitung
                                                    <br> 
                                                *Gute MS-Office-Kenntnisse
            <br> 
                                                *Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
                                                    <br> 
                                                *Sehr gute Deutschkenntnisse
                                                    <h2>Ihre Vorteile</h2>*Flexibles Arbeitszeitmodell
                                                    <br> 
                                                *Gute Erreichbarkeit mit Bus und Bahn
                                                    <br> 
                                                *Mitarbeiterrabatte bei Kooperationspartnern
                                                    <br> 
                                                *Moderne IT-Infrastruktur
                                                    <br> 
                                                *Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
                                                    <h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kaufmännischer Sachbearbeiter Kundenstammdaten (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Als renommierte Klinik im Bereich der ästhetischen Medizin sucht Beauty2Go – an erstklassiger Lage im Herzen von Bern (Schweiz) – eine</p><p><strong>Ärztin oder einen Arzt mit Facharzttitel für den Einstieg in die ästhetische Medizin (60–100 %)</strong><em>(auch Quereinsteiger:innen willkommen)</em></p><p><strong>Beauty2Go – Experts in Aesthetics</strong><br> Beauty2Go ist die bekannteste Klinik für minimal-invasive Schönheitsbehandlungen in der Schweiz und Vorreiterin in Sachen Hyaluron- und Toxinbehandlungen.</p><p>Unsere Klinik-Gruppe wurde 2017 in Zürich gegründet – mit dem Ziel, Ästhetik für jede und jeden zugänglich zu machen, so unkompliziert wie möglich. Seither haben wir über 20 Ärztinnen &amp; Ärzte an acht verschiedenen Standorten im Bereich der ästhetischen Medizin aus- und weitergebildet.</p><p>Beauty2Go ist nur so gut wie jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter. Deshalb fördern wir aktiv die fachliche und persönliche Weiterentwicklung – sei es durch interne Schulungen, externe Kurse oder internationale Trainings. Unsere Mission bleibt stets dieselbe: Ästhetische Behandlungen sollen für alle zugänglich sein.</p><p><strong>Die Stelle richtet sich an Ärztinnen und Ärzte mit abgeschlossener Facharztausbildung – unabhängig vom Fachgebiet.</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Nach einer umfassenden Einarbeitung durch spezialisierte Ärzt:innen behandelst du unsere Patient:innen selbstständig</li><li>Du erstellst individuelle Behandlungspläne gemeinsam mit deinen Patient:innen</li><li>Du führst Behandlungen mit Botulinumtoxin, verschiedenen Hyaluronfillern, PRP, TCA-Peelings, Biostimulatoren (z. B. Sculptra) und Hyaluronidase (Hylase) durch</li><li>Du spezialisierst dich kontinuierlich in der minimal-invasiven ästhetischen Medizin</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Facharztausbildung (Fachgebiet offen)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2, idealerweise C1)</li><li>Motivation, Begeisterung für ästhetische Medizin und Freude an der Arbeit mit Menschen</li><li>MEBEKO-Anerkennung von Vorteil – volle Unterstützung bei der Beantragung wird geboten</li><li>Auch Quereinsteiger:innen ohne Vorerfahrung in der Ästhetik sind herzlich willkommen</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li><strong>Zentrale Lage</strong> – Arbeiten im Herzen der Berner Altstadt in stilvollem Ambiente</li><li><strong>Planbare Arbeitszeiten</strong> – Keine Nacht- oder Feiertagsdienste, geregelte Tagesarbeitszeiten</li><li><strong>Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten</strong> – Umfangreiches internes Fortbildungs- und Supervisionsprogram und Teilnahme an bezahlten nationalen und internationalen Fachkongressen &amp; Schulungen</li><li><strong>Höchste Qualitätsstandards</strong> – Wir arbeiten ausschliesslich mit geprüften, hochwertigen Markenprodukten</li><li><strong>Teamspirit &amp; Dynamik</strong> – Dich erwartet ein motiviertes, junges und kollegiales Team und familiäres Umfeld</li><li><strong>Volle Unterstützung bei der Diplomanerkennung</strong> – Wir begleiten dich durch den Anerkennungsprozess in der Schweiz</li><li><strong>Lernen von den Besten</strong> – In-House-Trainings &amp; Hands-on-Workshops mit renommierten Fachärzten der ästhetischen Medizin</li><li><strong>Employee Loyalty-Program</strong></li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p><strong>Bewirb dich jetzt!</strong></p><p>Du willst Teil einer dynamischen Erfolgsgeschichte werden und mit uns die Zukunft der ästhetischen Medizin gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!</p>

Ärztin oder Arzt mit Leidenschaft für ästhetische Medizin (60-100%)

<h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Kommen Sie zu unserer Hannoverschen Volksbank, die seit 165 Jahren einen festen Platz in der Wirtschaftsregion Hannover-Hildesheim-Celle einnimmt und mit einer Bilanzsumme von mehr als 8,8 Milliarden Euro und etwa 240.000 Kundinnen und Kunden zu den größten Volksbanken und Raiffeisenbanken in Deutschland gehört. Als Arbeitgeber und für unsere Beratungsqualität werden wir regelmäßig ausgezeichnet und darauf sind wir stolz.</p><p><strong>Ihr Gewinn:</strong></p><p><strong>✓ </strong>Attraktive Vergütung in der Vergütungsgruppe C2 VTV und hervorragende betriebliche </p><p>   Altersvorsorge</p><p><strong>✓ </strong>30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich am 24. und 31. Dezember frei</p><p><strong>✓ </strong>Flexible Arbeitszeitregelung mit einer 39-Stunden-Woche</p><p><strong>✓ </strong>Freiheit, bis zu 50 % der Arbeitszeit mobil zu gestalten</p><p><strong>✓ </strong>Ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Innovation und Effizienz in den Vordergrund stellt</p><p><strong>✓ </strong>Regelmäßige Schulungen und Workshops zur kontinuierlichen Verbesserung Ihrer Fähigkeiten</p><p><strong>✓ </strong>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</p><p><strong>✓ </strong>Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung Ihres Wohlbefindens</p><p><strong>✓ </strong>Ein attraktiver Arbeitsplatz mit hervorragender Anbindung an den Nahverkehr</p><p><strong>✓ </strong>Flexible Mobilität dank Deutschland-Ticket</p><p><strong>✓ </strong>JobRad zur Förderung einer gesunden und umweltfreundlichen Lebensweise</p><p><strong>✓ </strong>Moderne technische Ausstattung (inkl. Nutzung von MS365)</p><p><strong>✓ </strong>Ein wertschätzendes Miteinander in einem starken Team ist uns wichtig</p><p><strong>Das erwartet Sie:</strong></p><ul><li>Sie sorgen für die fristgerechte Aufstellung des Jahresabschlusses der Bank sowie des Konzernabschlusses der Gruppe unter gesetzeskonformer Auslegung der Bilanzierungs- und Bewertungswahlrechte für Kreditinstitute</li><li>Sie ermitteln und validieren Kennzahlen und Werte aus der Rechnungslegung und übermitteln diese intern und extern über Schnittstellen adressatengerecht</li><li>Sie bereiten die Steuerklärungen der Bank vor, bearbeiten und prüfen Voranmeldungen und Steuererklärungen und bewerten steuerliche Sachverhalte für die Bank</li><li>Sie sind kompetenter Ansprechpartner in handelsrechtlichen und steuerlichen Fragen, begleiten Neu-Produkt-Prozesse und entwickeln bestehende Verfahrensabläufe in der Bank und im Konzern weiter</li><li>Sie übernehmen die Buchführung und Abschlusserstellung von Tochtergesellschaften</li><li>Sie arbeiten effizient und kompetent mit Wirtschaftsprüfern und Betriebsprüfern zusammen</li></ul><p><strong>Das bringen Sie mit:</strong></p><ul><li>Sie besitzen eine abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise eine weiterführende betriebswirtschaftliche Qualifikation oder vergleichbare Qualifikationen in einem kaufmännischen Beruf oder im Steuerfachgewerbe</li><li>Sie verfügen über erweiterte Kenntnisse des Bankgeschäftes sowie im Handels- und Steuerrecht und praktische Erfahrung in der Bilanzierung</li><li>Sie handeln stets ziel- und lösungsorientiert und können fachspezifische Themen verständlich kommunizieren</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität zeichnen Sie aus</li></ul>

Spezialist Bilanzen/Steuern (m/w/d)

<strong>Unternehmensbeschreibung</strong><p>Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2024 einen Umsatz von 39,7 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 190.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 55 Ländern und Märkten.</p><p>Der Unternehmensbereich Tires steht mit seinem Premiumportfolio im Pkw-, Lkw-, Bus-, Zweirad- und Spezialreifensegment für innovative Lösungen in der Reifentechnologie. Intelligente Produkte und Services rund um den Reifen sowie zur Förderung von Nachhaltigkeit runden das Produktportfolio ab.</p><p>Für den Fachhandel und das Flottenmanagement bietet Tires digitale Reifenüberwachungs- und -managementsysteme sowie weitere Dienstleistungen an, um Flotten mobil zu halten und deren Effizienz zu erhöhen. Mit ihren Reifen leistet Continental einen wesentlichen Beitrag zu sicherer, effizienter und umweltfreundlicher Mobilität. </p><strong>Stellenbeschreibung</strong><p>In unserem Taraxagum Lab Anklam wird seit 2017 der Anbau und die Verarbeitung von russischem Löwenzahn als alternative Naturkautschukquelle zum tropischen Kautschukbaum erforscht.<br>Wir planen den Rohstoff in unserer Serienproduktion einzusetzen, um einen Teil unseres Naturkautschukbedarfs mit Kautschuk aus Löwenzahn zu decken. <br>Als Mitarbeiter Agronomie (m/w/divers) unterstützen Sie maßgeblich bei der Erreichung dieses Zieles.</p><p>Zu Ihren Aufgaben gehören im Einzelnen:</p><ul><li>Unterstützung bei der Koordination des Anbaus von Löwenzahn (kurz-, mittel- und langfristig) entsprechend der definierten Anbaustrategie</li><li>Abstimmung und Zusammenarbeit mit externen Forschungspartnern zur Weiterentwicklung der Verfahren, Techniken und Maschinen</li><li>Enge Kooperation mit den landwirtschaftlichen Partnerbetrieben im Rahmen eines regelmäßigen Erfahrungsaustausches</li><li>Durchführung und Sicherstellung der Datenerhebung zur Ableitung der ‚Guten Landwirtschaftlichen Praxis‘</li><li>Auswertung, Dokumentation, Bewertung und Präsentation der Forschungsergebnisse und Anbauerfahrungen</li><li>Konsolidierung und Weiterentwicklung von Anbauerfahrungen in Zusammenarbeit mit externen Forschungspartnern</li><li>Unterstützung bei der Beschaffung von landwirtschaftlichen Geräten, Maschinen und Dienstleistungen</li><li>Intensive Begleitung der Anbaus in verschiedenen Phasen und an verschiedenen Standorten</li><li>Methodenentwicklung zur Beurteilung der Qualität des Anbaus und des Erntematerial</li><li>Anleitung, Aus- und Weiterbildung von technischem Personal</li></ul><strong>Qualifikationen</strong><p>Die ideale Person (m/w/d) für diese Position sollte Folgendes mitbringen:</p><ul><li>Einen Hochschulabschluss in Agrarwissenschaften oder in einem eng verwandten Studienfach</li><li>Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern</li><li>Solide Grundlagen in der Landwirtschaft oder verwandten Sektoren, mit Verständnis für gute landwirtschaftliche Praxis und relevante Vorschriften</li><li>Kenntnis der Techniken zur Datenerfassung, -strukturierung und -auswertung</li><li>Hervorragende Beherrschung der deutschen Sprache und sehr gutes Englisch in Wort und Schrift</li><li>Starkes analytisches Denken, organisatorische Fähigkeiten und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Bereitschaft zu Inlandsreisen und Besitz eines gültigen Führerscheins</li></ul><p>Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.</p><strong>Zusätzliche Informationen</strong><p>Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.</p><p>#Jobdrehscheibe</p><p>Sie wollen mit uns Gas geben? Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt!</p>

Mitarbeiter Agronomie Taraxagum Lab Anklam (m/w/d) - befristet für 2 Jahre - REF82484G

<h2>Wir sind Bonava</h2><p>In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können.</p><p>Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur.</p><p>Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen.</p><p>Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an.</p><p>Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie akquirieren, entwickeln, koordinieren und steuern selbstständig die Projekte (Siedlungs- und Geschosswohnungsbau) bis hin zur Übergabe der Immobilien an die Käufer</li><li>Sie sind verantwortlich für die Bauträgerkalkulation sowie kaufmännische Abwicklung des Bauträgerprojektes</li><li>Sie begleiten die Bebauungsplanverfahren und die vertragliche Gestaltung rund um den Grundstücksankauf</li><li>Sie steuern das gesamte Projektteam während der Projektphase und arbeiten Hand in Hand mit dem Bauleiter</li><li>Sie steuern den internen und externen Vertrieb</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Immobilienbereich oder in einem vergleichbaren Studiengang</li><li>Sie haben Erfahrung und Kenntnisse in der Entwicklung und Abwicklung von Bauträgerprojekten</li><li>Sie verfügen über gute Marktkenntnisse der Region und des Umlands</li><li>Sie sind ein Kommunikationstalent und verfügen über wirtschaftliches Denken, die Koordinierung aller Projektbeteiligten ist eine Stärke von Ihnen</li><li>Sie bleiben souverän, empathisch und behalten einen klaren Kopf in stressigen Stiuationen</li><li>Sie handeln eigenverantwortlich, um die Projekte im Sinne unternehmerischen Handelns zum Ziel zu führen</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung mit einer umfassenden und strukturierten Einarbeitung mit eigenem Mentor</li><li>Hybrides Arbeiten mit 2 mobilen Arbeitstagen pro Woche</li><li>30 Tage Urlaub, bezuschusstes Jobticket, JobBike, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld</li><li>Arbeiten in einer Abteilung mit offenen Ohren für neue Ideen und Arbeitsweisen</li><li>Einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Mental Health Coaching für Mitarbeitende und Familienangehörige</li><li>interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bei Fragen können Sie sich gerne an Steven Reichert, <a href="mailto:steven.reichert@bonava.com" target="_blank">steven.reichert@bonava.com</a>, wenden.</p>

Projektentwickler/-leiter (m/w/d) für Wohnimmobilien

<h2>Karriere bei der Ategris</h2><p>Unsere Mitarbeitenden arbeiten in einem modernen und professionellen Umfeld. Ein positives Arbeitsklima und ein starker Teamgeist sind für uns selbstverständlich. Wir legen großen Wert auf die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeitenden und unterstützen ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote. Wir verpflichten uns in unseren Einrichtungen dem Menschen, ob Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten, Bewohnerinnen und Bewohner, Angehörige oder Gäste. Unser Miteinander beruht auf gemeinsamen Werten. Das bedeutet, dass wir jeden Menschen respektvoll behandeln, einen offenen Austausch pflegen und verlässliche Entscheidungen treffen. Gemeinsam übernehmen wir Verantwortung und gestalten nachhaltig unsere Zukunft.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams im <b>Ategris Bildungsinstitut</b> suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p> Pädagogischen Mitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) <br> für die Fachweiterbildung Notfallpflege (DKG e.V.) <p>in Voll- oder Teilzeit und in unbefristeter Anstellung.</p><p>Wir unterstützen Sie bei der Erlangung der Berufspädagogischen Zusatzqualifikation und bieten Ihnen damit weitere Perspektiven in unserem Ategris Bildungsinstitut.</p><p><b>Zur Ategris</b> gehören die Evangelischen Krankenhäuser in Mülheim und Oberhausen (EKM und EKO), drei Wohnstifte für Seniorinnen und Senioren in Mülheim, ein Hospiz in Mülheim, das Ategris Bildungsinstitut, die Ategris Fachschule für Gesundheitsberufe, das Gesundheitszentrum Physalis, das Medizinische Versorgungszentrum Mülheim und weitere Einrichtungen. Als ganzheitlicher Gesundheitsdienstleister begleiten die Mitarbeitenden der Ategris die Menschen im Ruhrgebiet in gesundheitlichen Belangen von der Geburt bis zum würdevollen Sterben. Sie bieten diagnostische, therapeutische und pflegerische Leistungen auf höchstem Niveau.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Organisation und Durchführung der Fachweiterbildung</li><li>Eigenverantwortliche Planung und Durchführung der theoretischen und praktischen Weiterbildung gemäß DKG-Empfehlung zur pflegerischen Fachweiterbildung vom 03.07. / 04.07.2023</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Prüfungen</li><li>Enge Praxisbegleitungen und Koordination in den verschiedenen Weiterbildungsorten</li><li>Enger Austausch mit den anderen Leitungen sowie den Praxisanleiterinnen und -anleitern</li><li>Weiterentwicklung der Weiterbildung sowie Übernahme von Seminaren und Unterrichten in anderen Weiterbildungen</li><li>Qualitätssicherung und -verbesserung</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kinderkrankenpfleger (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li>Abgeschlossene Fachweiterbildung Notfallpflege (DKG e.V.)</li><li>Begonnenes oder bereits abgeschlossenes Diplom-; Bachelor-; Master-Studium der Pflegepädagogik / Medizinpädagogik oder vergleichbare Qualifikation ist wünschenswert</li><li>Interesse, die Berufspädagogische Zusatzqualifikation (mindestens 300 Stunden) zeitnah zu erwerben</li><li>Erfahrung in der praktischen Anleitung bzw. erste Unterrichtserfahrungen sind wünschenswert</li><li>Hohe Fach- sowie Sozialkompetenz</li><li>Persönliches Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Vielseitiges und verantwortungsvolles Handeln in der pädagogischen Arbeit</li><li>Sichere Kenntnisse MS-Office, insbesondere Excel, Word, PowerPoint und Outlook</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns</h2><ul><li>Abwechslung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein Team, das mit Begeisterung zusammenarbeitet</li><li>Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu.</li><li><strong>Wertschätzung für Ihren Beitrag:</strong> Neben der attraktiven Vergütung nach BAT-KF sowie einer betrieblichen Altersvorsorge (KZVK) erhalten Sie eine Jahressonderzahlung und mögliche Zulagen (z. B. für Kinder).</li><li><strong>Ihre Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: </strong>Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.</li><li><strong>Ihr Wohlergehen ist uns wichtig:</strong> Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr!</li><li><strong>Attraktive Firmenextras:</strong> Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur &amp; Musik u. v. m.) für Sie im Angebot.</li><li><strong>Nachhaltige Mobilität:</strong> Wir bieten Ihnen ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann nichts wie los – klicken Sie direkt auf den "<strong>Jetzt Bewerben</strong>"-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten! <strong>Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung!</strong></p><p>Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:</p><p><strong>Irmgard Sicking <br> Leitung Fort- und Weiterbildung<br> Telefon 0208 309-2306</strong></p><p>Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.</p><p>Folgen Sie uns auf <b>facebook</b> und <b>Instagram</b> @Ategris.Arbeitswelt</p><p><strong>Die Ategris GmbH</strong> verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.</p><p>JETZT BEWERBEN</p>

Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d) für die Fachweiterbildung Notfallpflege (DKG e.V.)

<h2>Einleitung</h2><p>Wir glauben an die Einzigartigkeit unserer Kunden. Und daran, dass echte Wettbewerbsvorteile nur durch maßgeschneiderte Lösungen entstehen. Wir decken dabei das gesamte Spektrum der Softwareentwicklung ab - von der Business Analyse über die Implementierung bis zu Operations. Unsere Exzellenz liegt in unseren Mitarbeitenden, denn jede:r Einzelne trägt einen Teil zur Lösung bei.</p><p><strong>BE PART OF THE SOLUTION.</strong></p><p>Werde auch du Teil der Lösung! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><p><strong>Softwareentwickler:in</strong><br><strong>Standort: Darmstadt | Hybrid</strong></p><h2>Das erwartet dich</h2><ul><li>Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du maßgeschneiderte Softwarelösungen für unsere namhaften Kunden und bringst ihre fachlichen Anforderungen in funktionierenden Code.</li><li>Du bist vielseitig unterwegs – vom Frontend bis zur Datenbank – und erweckst deine Lösungen mit modernen Container-Technologien zum Leben.</li><li>Du setzt aktuelle Technologiestacks ein, um Microservices, verteilte Systeme oder klassische Architekturen zu realisieren – je nach Anwendungsfall.</li><li>Durch Code-Reviews und Tests sorgt ihr gemeinsam für eine hohe Code-Qualität und kontinuierliche Verbesserung.</li><li>Dein Onboarding startet mit der eXXcellent School, wo du von erfahrenen Mentor:innen unsere Best Practices zu Methoden und Vorgehen lernst.</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder einem vergleichbaren IT-Studiengang.</li><li>Fundierte Kenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache, idealerweise Java.</li><li>Erfahrung mit Frontend-Technologien wie Angular oder React.</li><li>Ein agiles Mindset und Freude an der Zusammenarbeit im Team.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2), um mit Kunden und Kolleg:innen effektiv zu kommunizieren.</li><li>Eine wertschätzende Kommunikationsfähigkeit, eine sorgfältige Arbeitsweise und Teamgeist.</li></ul><h2>Darum zu uns</h2><ul><li><strong>Weiterbildung:</strong> Schulungen, Konferenzen, Workshops, eLearning, etc. - jährlich erhältst du hierfür ein Weiterbildungsbudget von 3.000€ und mehr</li><li><strong>eXXcellent School:</strong> Im Onboarding durchläufst du unser Intensivprogramm zur Software-entwicklung und wirst eng begleitet durch eine:n Software Architekt:in</li><li><strong>Fitness und Feelgood:</strong> Ob JobRad, EGYM Wellpass, Coaching-Angebote oder kostenloses Mittagessen - wir wollen, dass es dir gut geht</li><li><strong>Unternehmenskultur:</strong> Das Leben und die Weiterentwicklung unserer Kultur und Werte sind uns enorm wichtig -dafür sind wir mehrfach ausgezeichnet</li><li><strong>way we work:</strong> Wir arbeiten hybrid, im Büro und im Homeoffice - du entscheidest gemeinsam mit deinem Team  wie, wann und wo ihr an Projekten arbeitet</li><li><strong>Marktgerechte Vergütung:</strong> Bei uns erhältst du ein konkurrenzfähiges Lohnpaket mit weiteren Sachbezügen, welches jährlich besprochen und angepasst wird</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal.</p><p>Bei Fragen hilft dir gerne <strong>Susanne Jabs</strong> weiter. Einfach Mail an: <a href="mailto:peopleandculture@exxcellent.de" target="_blank">peopleandculture@exxcellent.de</a></p>

Softwareentwickler:in

<h2>Einleitung</h2><p>Wir glauben an die Einzigartigkeit unserer Kunden. Und daran, dass echte Wettbewerbsvorteile nur durch maßgeschneiderte Lösungen entstehen. Wir decken dabei das gesamte Spektrum der Softwareentwicklung ab - von der Business Analyse über die Implementierung bis zu Operations. Unsere Exzellenz liegt in unseren Mitarbeitenden, denn jede:r Einzelne trägt einen Teil zur Lösung bei.</p><p><strong>BE PART OF THE SOLUTION.</strong></p><p>Werde auch du Teil der Lösung! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><p><strong>Software Engineer SAP</strong><br><strong>Standort: Darmstadt | Hybrid</strong></p><h2>DAS ERWARTET DICH</h2><ul><li>In unserem SAP Portfolio realisierst du gemeinsam mit deinem Team individuelle Softwarelösungen und erweiterst bestehende Anwendungen für unsere Kunden</li><li>Du implementierst auf Basis der SAP Business Technology Platform (SAP BTP) in der Cloud oder SAP on-premise und begleitest die Integration von neuen, innovativen SAP Technologien wie SAP Build PA oder SAP Business AI in die Prozesse unserer Kunden</li><li>Du erfasst die Bedürfnisse des Kunden und gießt sie in funktionierende Codes</li><li>Du bist vielseitig unterwegs - vom Frontend bis zur Datenbank - und erweckst deine Ergebnisse mit Hilfe der SAP Business Technoloy Platform und/oder S/4HANA zum Leben</li><li>Du setzt den aktuellen SAP Technologiestack ein, um zum Beispiel SAP Fiori Anwendung zu implementieren</li><li>Dein Onboarding startet mit der eXXcellent School SAP, wo du von erfahrenen Mentor:innen unsere Best Practices zu Vorgehen und Methoden lernst</li></ul><h2>DAS BRINGST DU MIT</h2><ul><li>Ein Hochschulabschluss in (Wirtschafts-)Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang mit IT-Bezug</li><li>Eine Affinität für Unternehmensprozesse, deren Modellierung sowie der Implementierung von Lösungen</li><li>Idealerweise erste Erfahrungen mit dem ERP-System von SAP und der Programmierung mit ABAP, ABAP OO oder einer anderen höheren Programmiersprache<br></li><li>Erste Berührungspunkte mit SAPUI5, OData-Entwicklung, SAP Fiori Elements oder SAP BW</li><li>Interesse an der Programmierung von <br>(Web-)Frontends sowie UX/UI-Design</li><li>Agiles Mindset</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2), um mit Kunden und Kolleg:innen effektiv zu kommunizieren</li></ul><h2>WARUM ZU UNS</h2><ul><li><strong>Weiterbildung:</strong> Schulungen, Konferenzen, Workshops, eLearning, etc. - jährlich erhältst du hierfür ein Weiterbildungsbudget von 3.000€ und mehr</li><li><strong>eXXcellent School SAP:</strong> Im Onboarding durchläufst du unser Intensivprogramm zur SAP Softwareentwicklung und wirst eng begleitet durch eine:n Software Architekt:in</li><li><strong>Fitness und Feelgood:</strong> Ob JobRad, EGYM Wellpass, Coaching-Angebote oder kostenloses Mittagessen - wir wollen, dass es dir gut geht</li><li><strong>Unternehmenskultur:</strong> Das Leben und die Weiterentwicklung unserer Kultur und Werte sind uns enorm wichtig -dafür sind wir mehrfach ausgezeichnet</li><li><strong>way we work:</strong> Wir arbeiten hybrid, im Büro und im Homeoffice - du entscheidest gemeinsam mit deinem Team  wie, wann und wo ihr an Projekten arbeitet</li><li><strong>Marktgerechte Vergütung:</strong> Bei uns erhältst du ein konkurrenzfähiges Lohnpaket mit weiteren Sachbezügen, welches jährlich besprochen und angepasst wird</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal.</p><p>Bei Fragen hilft dir gerne <strong>Susanne Jabs</strong> weiter. Einfach Mail an: <a href="mailto:peopleandculture@exxcellent.de" target="_blank">peopleandculture@exxcellent.de</a></p>

Softwareentwickler:in SAP (m/w/d)

<h2>Karriere in der Crespel &amp; Deiters Group</h2><p>Die Crespel &amp; Deiters Group ist einer der führenden Hersteller von Weizenstärken und Weizenproteinen in Europa. Mit modernsten Technologien, nachhaltigen Prozessen und großer Innovationskraft produzieren wir weizenbasierte Lösungen für die Food-, Non-Food- und Futtermittel-Industrie. Das tun wir seit 165 Jahren. Als stetig wachsende, inhabergeführte und heute weltweit agierende Unternehmensgruppe.</p><p>Werden Sie am Standort Ibbenbüren Teil unserer Erfolgsgeschichte und verstärken zum nachstmöglichen Termin unser Team als</p><h3>Maschinenbediener Absackung &amp; Verladung (m/w/d)</h3><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bedienung der Absackanlagen für Big Bag und Sackware</li><li>Verpackung und Einlagerung der Packstücke</li><li>Durchführung und Dokumentation der Probennahme bei der Verladung von Sack- und Siloware</li><li>Einhaltung der produktspezifischen Hygienevorschriften</li><li>Unterstützung der Koordinatoren Absackung &amp; Verladung während der regelmäßigen Inventur und Bestandsführung</li><li>Durchführung der LKW-Eingangskontrolle gemäß des LKW-Prüfzeugnis</li><li>Durchführung der Verladung unter Einhaltung der Regelungen zum Arbeitssicherheit an der definierten Verladestelle</li><li>Begleitung sämtlicher Transportdienstleister als erste Kontaktperson und Kontrolle der Einhaltung unternehmensinterner Regelungen &amp; Maßnahmen (Schwerpunkte: Ladungssicherung, Hygiene und Arbeitssicherheit)</li><li>Durchführung der Reinigungsarbeiten an den Anlagen, in der Lagerhalle und den Außenbereichen gemäß Reinigungsplan</li><li>Proaktive Meldungen bei Kontaminationen, Verunreinigungen oder Defekten an die zuständigen Vorgesetzten</li><li>Dokumentation von Abweichungen, Defekten oder sonstigen besonderen Vorkommnissen im Schichtbuch</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Maschinenbediener (m/w/d), Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Sehr gutes Verständnis im Bereich Lebensmittelsicherheit, Hygiene (Grundlagenkenntnisse ISO 22000)</li><li>Technisches Verständnis und gute Kenntnisse im Bereich der Ladungssicherheit</li><li>Staplerschein wünschenswert</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit (Deutsch in Wort und Schrift)</li><li>Teamfähigkeit und Kollegialität</li><li>Eigenverantwortliches, zielorientiertes und selbstständiges Handeln</li><li>Ausgeprägtes Maß an Sorgfalt, Zuverlässigkeit sowie Gewissenhaftigkeit</li><li>Belastbarkeit &amp; Beherrschung von Stresssituationen</li><li>Strukturiertes &amp; akribisches Denken und Handeln</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierenden, kollegialen Team</li><li>Geregelte Arbeitszeiten</li><li>Bereitstellung der Arbeitskleidung inkl. Reinigung</li><li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vom Arbeitgeber mitfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Zuschuss zu Hansefit</li><li>Zuschuss zum BusinessBike</li><li>Vergünstigtes Laden an betriebseigenen E-Ladesäulen</li></ul>

Maschinenbediener Absackung & Verladung (m/w/d)

<h2>Das ist Liftstar</h2><p>Ein Liftstar zu sein ist mehr als nur ein Job! Durch deine Arbeit ermöglichst du Menschen, in jeder Lebensphase uneingeschränkte Lebensqualität zu genießen. Mit fünf einzigartigen Marken und über 900 Mitarbeitern ist die Liftstar Gruppe seit einigen Jahrzehnten der unangefochtene Marktführer im Bereich Treppenlifte. Als Familienunternehmen ist bei uns ein offener, wertschätzender und von Vertrauen geprägter Umgang die Basis für unseren gemeinsamen Erfolg.</p>Techniker (Mensch*)Das sind wir<p>Die Abteilung Technik bildet im After-Sales die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Beratern im Außendienst, den Servicetechnikern und den Herstellern unserer Mobilitätsprodukte. Jede (Treppen-)Lift-Lösung wird nach den individuellen Kundenbedürfnissen geplant, produziert und fachmännisch eingebaut. Als Experten setzen wir alles daran, eine für die Bedürfnisse des Kunden optimale Lösung zu finden und zu realisieren.</p><h2>So sieht dein Tag aus</h2><ul><li><strong>Technischer Support:</strong> Du unterstützt als Experte deine Kollegen in technischen Fragen und arbeitest eng mit Vertrieb, Servicetechnik und Fachabteilungen zusammen.</li><li><strong>Trainer:</strong> Du führst Schulungen durch und sorgst mit exzellenter Einarbeitung neuer Kollegen für einen nachhaltig hohen Qualitätsanspruch.</li><li><strong>Experte:</strong> Du baust dein technisches Wissen kontinuierlich aus und stellst sicher, dass es allen Kollegen nachhaltig zur Verfügung steht. Dein Fokus liegt auf Produkten, Befestigungstechnik sowie Produktsicherheit, inklusive Normen und Richtlinien.</li><li><strong>Konstrukteur:</strong> Mit AutoCAD entwickelst du technische Lösungen, die unseren Kunden ein selbstbestimmtes Leben ermöglichen.</li><li><strong>Lösungsfinder:</strong> Du analysierst Probleme, entwickelst Lösungen und koordinierst deren Umsetzung im engen Austausch mit den relevanten Abteilungen. Dein Ziel: Kundenzufriedenheit sichern – auch in herausfordernden Situationen.</li><li><strong>Schnittstelle:</strong> Du pflegst den Austausch mit unseren europäischen Herstellern und vermittelst zwischen Kundenanforderungen und technischen Möglichkeiten.</li><li><strong>Prozess- und Innovationsmanagement:</strong> Du treibst neue Ideen proaktiv voran, optimierst Prozesse und trägst zur nachhaltigen Verbesserung der Kundenzufriedenheit bei.</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li><strong>Qualifikation:</strong> Du bringst eine technische Ausbildung mit, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Staatl. gepr. Techniker oder erste Berufserfahrung.</li><li><strong>Technisches Know-how:</strong> Du hast ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen und idealerweise erste Erfahrungen mit einer Konstruktionssoftware (z. B. AutoCAD).</li><li><strong>Kommunikationsstärke: </strong>Du besitzt eine positive Ausstrahlung und vermittelst technische Inhalte verständlich – auch an fachfremde Kollegen.</li><li><strong>Analytische Kompetenz:</strong> Du erkennst Ursachen technischer Probleme schnell und entwickelst effiziente Lösungen.</li><li><strong>Projektmanager:</strong> Du hast erste Erfahrung im Produkt- oder Projektmanagement.</li><li><strong>Sprache:</strong> Du sprichst neben deutsch auf Muttersprachsniveau  Englisch auf einem guten Level und besitzt die Bereitschaft, diese auszubauen.</li><li><strong>Eigenverantwortung:</strong> Du arbeitest selbstständig, verantwortungsvoll und strukturiert.</li></ul><h2>Das erwartet dich bei uns</h2><ul><li><strong>Gesundheit &amp; Sport!</strong> Die Gesundheit der Mitarbeiter liegt uns am Herzen und wir unterstützen dich mit einer Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, einer Bezuschussung zum Jobrad-Leasing, ergonomischen Arbeitsplätzen und kostenfreiem Obst.</li><li><strong>Flexibilität &amp; Work-Life-Balance!</strong> Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir die Möglichkeit zu hybridem Arbeiten. Außerdem gibt es bei uns auch die Chance auf ein Sabbatical.</li><li><strong>Weiterentwicklung – persönlich &amp; beruflich! </strong>Deine persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen und daher bieten wir neben den Welcome Days auch die Möglichkeit der Weiterbildung in der eigenen Liftstar-Akademie oder über externe Partner.</li><li><strong>Umgebung &amp; Kultur! </strong>Egal, ob Eltern-Kind-Arbeitsplatz, die Möglichkeit, den Hund mitzubringen, eine moderne Cafeteria mit bezuschussten Verpflegungsmöglichkeiten, Kreativarbeitsplätze, Parkplätze vor Ort oder die Chance, dein E-Auto vor Ort gratis zu laden: All das findest du auf unserem Campus!</li><li><strong>Vorteile &amp; Vergünstigungen! </strong>Mit dem kostenlosen Vorteilsprogramm Corporate Benefits und weiteren Mitarbeiterrabatten bei ausgewählten Partnern profitierst du von attraktiven Angeboten bei über 1.500 Anbietern.</li><li><strong>Vorsorge!</strong> Damit du auch in Zukunft keine Sorgen haben musst, unterstützen wir dich mit einer bAV und bezuschussen deine VL.</li></ul><h2>Du hast Lust, gemeinsam mit uns zu wachsen?</h2><p>Zeig' es uns mit einem überzeugenden Anschreiben und vollständigen Bewerbungsunterlagen. Dein Ansprechpartner <strong>Dinah Domgörgen</strong> freut sich auf deine Bewerbung. Nutze hierzu gerne unseren <strong>»Jetzt bewerben!«</strong>-Button.</p><p>*Bei uns spielt es keine Rolle, ob du weiblich, männlich, divers, … bist, wo du herkommst, welche Hautfarbe du hast oder woran du glaubst. In unserem Fokus stehen gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie Spaß und Motivation an der Arbeit. Um dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf die Verwendung männlicher Bezeichnungen sowie der entsprechenden Personal- und Possessivpronomen. Wir betonen ausdrücklich, dass diese Begriffe funktionsbezogen und nicht geschlechterbezogen zu verstehen sind, da bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind und alle Kollegen von unseren Mitarbeiterangeboten profitieren können.</p>

Techniker (Mensch*)

<h2>Das ist Liftstar</h2><p>Ein Liftstar zu sein, ist mehr als nur ein Job! Durch deine Arbeit ermöglichst du Menschen, in jeder Lebensphase uneingeschränkte Lebensqualität zu genießen. Mit fünf einzigartigen Marken und über 900 Mitarbeitern ist die Liftstar-Gruppe seit einigen Jahrzehnten der unangefochtene Marktführer im Bereich Treppenlifte. Als Familienunternehmen ist bei uns ein offener, wertschätzender und von Vertrauen geprägter Umgang die Basis für unseren gemeinsamen Erfolg.</p>Technischer Produktmanager (Mensch*)<h2>So sieht dein Tag aus</h2><ul><li><strong>Aufbau: </strong>Du entwickelst das technische Produktmanagement der Liftstar-Gruppe und formst es aktiv nach deinen Vorstellungen.</li><li><strong>Koordination: </strong>Du steuerst die AfterSales-Abteilungen bei Produkteinführungen und -veränderungen und unterstützt Sales und Marketing als Sparrings-Partner.</li><li><strong>Zusammenarbeit:</strong> Du arbeitest eng mit den technischen Teams und allen relevanten Schnittstellen zusammen, um nachhaltige Lösungen zu entwickeln.</li><li><strong>Herstellerkommunikation:</strong> Du pflegst einen intensiven Kontakt zu internationalen Partnern und begleitest Produktverbesserungen aktiv.</li><li><strong>Innovation: </strong>Du treibst neue Ideen und technische Lösungen mit eigenen Projekten voran, um Produkte und Kundenzufriedenheit zu verbessern.</li><li><strong>Anforderungsmanagement:</strong> Du sammelst, priorisierst und dokumentierst technische Anforderungen und erweiterst unser Produktportfolio gezielt.</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li><strong>Maschinenbau: </strong>Du hast ein abgeschlossenes Maschinenbau-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung.</li><li><strong>Technisches Know-how: </strong>Du hast fundierte Kenntnisse im Maschinenbau und idealerweise Erfahrung mit technischen Normen und Richtlinien.</li><li><strong>Zusammenarbeit: </strong>Du hast Erfahrung in der Arbeit mit interdisziplinären Teams und bringst idealerweise (Teil-)Projektleitungserfahrung mit.</li><li><strong>Eigenverantwortung:</strong> Du arbeitest selbstständig, umfassend und übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben.</li><li><strong>Kommunikationsstärke:</strong> Du bringst eine positive, proaktive und unterstützende Grundhaltung mit.</li><li><strong>Struktur: </strong>Du denkst analytisch, strategisch und arbeitest systematisch sowie strukturiert.</li></ul><h2>Das erwartet dich bei uns</h2><ul><li><strong>Gesundheit &amp; Sport!</strong> Die Gesundheit der Mitarbeiter liegt uns am Herzen und wir unterstützen dich mit einer Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, einer Bezuschussung zum Jobrad-Leasing, ergonomischen Arbeitsplätzen und kostenfreiem Obst.</li><li><strong>Flexibilität &amp; Work-Life-Balance! </strong>Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir die Möglichkeit zu hybridem Arbeiten. Außerdem gibt es bei uns auch die Chance auf ein Sabbatical.</li><li><strong>Weiterentwicklung – persönlich &amp; beruflich! </strong>Deine persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen und daher bieten wir neben den Welcome Days auch die Möglichkeit der Weiterbildung in der eigenen Liftstar-Akademie oder über externe Partner.</li><li><strong>Umgebung &amp; Kultur! </strong>Egal, ob Eltern-Kind-Arbeitsplatz, die Möglichkeit, den Hund mitzubringen, eine moderne Cafeteria mit bezuschussten Verpflegungsmöglichkeiten, Kreativarbeitsplätze, Parkplätze vor Ort oder die Chance, dein E-Auto vor Ort gratis zu laden: All das findest du auf unserem Campus!</li><li><strong>Vorteile &amp; Vergünstigungen! </strong>Mit dem kostenlosen Vorteilsprogramm Corporate Benefits und weiteren Mitarbeiterrabatten bei ausgewählten Partnern profitierst du von attraktiven Angeboten bei über 1.500 Anbietern.</li><li><strong>Vorsorge!</strong> Damit du auch in Zukunft keine Sorgen haben musst, unterstützen wir dich mit einer bAV und bezuschussen deine VL.</li></ul><h2>Du hast Lust, gemeinsam mit uns zu wachsen?</h2><p>Zeig' es uns mit einem überzeugenden Anschreiben und vollständigen Bewerbungsunterlagen. Dein Ansprechpartner <strong>Dinah Domgörgen</strong> freut sich auf deine Bewerbung. Nutze hierzu gerne unseren <strong>»Jetzt bewerben!«</strong>-Button.</p><p>*Bei uns spielt es keine Rolle, ob du weiblich, männlich, divers, … bist, wo du herkommst, welche Hautfarbe du hast oder woran du glaubst. In unserem Fokus stehen gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie Spaß und Motivation an der Arbeit. Um dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf die Verwendung männlicher Bezeichnungen sowie der entsprechenden Personal-  und Possessivpronomen. Wir betonen ausdrücklich, dass diese Begriffe funktionsbezogen und nicht geschlechterbezogen zu verstehen sind, da bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind und alle Kollegen von unseren Mitarbeiterangeboten profitieren können.</p>

Technischer Produktmanager (Mensch*)

<p>Die Medizinische Hochschule Hannover (MHH), mit rund 10.000 Beschäftigten größter Landesbetrieb des Landes Niedersachsen, ist eine universitäre Einrichtung für Forschung und Lehre in der Human- und Zahnmedizin und ein Universitätsklinikum der Supramaximalversorgung. Forschung, Lehre, Krankenversorgung und Administration arbeiten im Integrationsmodell auf dem MHH-Campus Hand in Hand.</p><p>Der Geschäftsbereich Finanzen, Rechnungswesen und Controlling bündelt alle zentralen finanzwirtschaftlichen Aufgaben der Medizinischen Hochschule Hannover. Als Teil des Geschäftsbereichs ist die Abteilung Finanz- und Rechnungswesen insbesondere verantwortlich für die ordnungsgemäße Buchführung sowie die Erstellung des Jahresabschlusses der als Landesbetrieb nach § 26 LHO geführten Hochschule. Der Fokus des Sachgebiets Debitorenbuchhaltung und Vollstreckung liegt in der Überwachung sämtlicher offener Posten und Zahlungseingänge.<br><br>Finanz- und Rechnungswesen</p>Sachgebietsleitung (w/d/m) Debitorenbuchhaltung und Vollstreckung<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Führung der Mitarbeiter:innen des Sachgebiets Debitorenbuchhaltung und Vollstreckung</li><li>Sicherstellung der ordnungsgemäßen Rechnungsstellung auf der Basis handels-, steuer- sowie haushaltsrechtlicher Vorgaben</li><li>Verantwortung für die Durchführung des Mahnwesens sowie der Wertberichtigungen und der Vollstreckung nach ZPO und NVwVG</li><li>Weiterentwicklung von SAP-Standards und Prozessen für die Überwachung der offenen Posten sowie deren Analyse</li><li>Unterstützung und aktives Mitwirken bei der Implementierung von SAP S/4 HANA</li><li>Begleitung von Softwareumstellungen mit Bezug zur Debitorenbuchhaltung und Vollstreckung</li><li>Einführung der elektronischen Rechnung im Bereich der Ausgangsumsätze</li><li>Durchführung der Korrespondenz mit Rechtsanwält:innen sowie Debitor:innen und sonstigen Beteiligten</li><li>Mitarbeit an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</li><li>Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer:innen, Betriebsprüfer:innen und Steuerberater:innen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung mit Abschluss als Bilanzbuchhalter:in und entsprechender beruflicher Vorerfahrung</li><li>mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise erworben durch eine Tätigkeit in vergleichbarer Position in einem Krankenhaus</li><li>hohes Maß an Führungskompetenz</li><li>ausgeprägtes Interesse an der Optimierung von Prozessabläufen</li><li>analytische und systematische Arbeitsweise, hohe Ergebnisorientierung, Fähigkeit zu konzeptioneller und strategischer Arbeit</li><li>sehr gute EDV-Kenntnisse (SAP-Modul FI, MS Office) mit hoher IT-Affinität</li><li>hohe Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie hohes Engagement und Eigenmotivation</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>eine unbefristete Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden bei einem der größten Arbeitgeber des Landes Niedersachsen inklusive aller Vorteile des öffentlichen Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch VBL)</li><li>eine Vergütung erfolgt gemäß TV-L</li><li>Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>eine reizvolle Tätigkeit an der Schnittstelle von Forschung, Versorgung und Wissenschaftsmanagement</li><li>persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt durch unsere vielfältigen internen wie externen Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>sehr gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie die Möglichkeit zum Dienstrad Leasing</li><li>ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen – weil Ihre Gesundheit uns am Herzen liegt</li></ul><h2>Sie haben vorab Fragen?</h2><p>Sabrina Nagel<br> 0511 532 4266</p>Bewerben Sie sich jetzt<p>Kennziffer 3337 Bewerbungsfrist: 24.08.2025</p><p>Hier bewerben</p><p>Die MHH ist zertifizierte familiengerechte Hochschule und setzt sich für die Förderung von Frauen im Berufsleben ein. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p>

Sachgebietsleitung (w/d/m) Debitorenbuchhaltung und Vollstreckung

<p>Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht.</p><p>Wir leben nach innen und außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Mit echtem Verständnis sind wir verlässlich für die Menschen da und bieten genau die Lösungen, die ihnen weiterhelfen – vor Ort oder über unsere digitalen Kanäle. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten.</p><p>Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über 1.100 Mitarbeiter:innen, von denen 70 in Ausbildung sind, zugleich eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Seien Sie mit uns gemeinsam erfolgreich, heute und in der Zukunft!</p><p>Wir suchen für unser 13-köpfiges Team der <strong>Immobilienberatung Süd-West am Standort Osnabrück</strong> eine:n</p><strong>S-Immobilienberater:in</strong><h2>Zentrale Aufgaben:</h2><ul><li><strong>Beraten</strong>: Sie beraten Neu- und Bestandskund:innen bei der flexiblen Immobilienfinanzierung und den staatlichen Förderprogrammen.</li><li><strong>Begeistern</strong>: Sie überzeugen die Kund:innen für die Produkte der Sparkasse und unserer Verbundpartner – insbesondere im Rahmen einer ganzheitlichen Finanzierung von Immobilien, Familie und Bausparlösungen.</li><li><strong>Kontaktieren</strong>: Sie sprechen aktiv Kund:innen an und gewinnen neue dazu.</li><li><strong>Analysieren</strong>: Sie ermitteln die Bedürfnisse der Kund:innen und erarbeiten individuelle Finanzierungsstrategien.</li><li><strong>Überleiten</strong>: Bei Bedarf leiten Sie die Kund:innen an die zuständigen S-Finanzberater:innen weiter und binden die S-Immobilienmakler:innen ein.</li></ul><h2>Unsere Anforderungen:</h2><ul><li>Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau und eine qualifizierte Weiterbildung (z. B. Sparkassen-/Bankfachwirt:in)</li><li>Erfahrung im Kreditgeschäft sowie Kenntnisse in der Immobilienbranche, der regionalen Bedingungen und der aktuellen Zinssituation inklusive Förderprogramme</li><li>Kenntnisse der gesamten Produktpalette der Immobilienfinanzierung</li><li>Leidenschaft für Kundenberatung und ausgeprägtes Interesse am Immobilienfinanzierungsgeschäft</li><li>Begeisterungsfähigkeit, Kommunikationsstärke, Vertriebskompetenz und Kontaktfreude</li><li>hohe digitale Kompetenz, idealerweise in Sparkassenanwendungen wie OSPlus_neo</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li><strong>Bezahlung und Vergünstigungen</strong>: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Kantine</li><li><strong>Work-Life-Balance</strong>: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin", Standortgarantie Region Osnabrück</li><li><strong>Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: </strong>umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Begleitung von Fach- und Führungskarrieren</li><li><strong>Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten</strong>: Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents</li></ul><p>… und vieles mehr auf <a href="https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin" target="_blank">https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin</a>.</p><p>Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt bei einer Vollzeitbeschäftigung zwischen 59.700 und 77.300 Euro (TVöD-S E10).</p><p>Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.</p><p><strong>Sie können sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bewerben. Wir freuen uns über ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse, falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.  </strong></p><p>Für weitere Auskünfte rufen Sie gern Ina Artschwager, Leiterin Immobilienberatung Süd-West, unter 0541 324-1238 an.</p>

Immobilienberater (m/w/d) Osnabrück

<p>Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder Vollzeit</p><p>Die Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.</p><p>Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Gebäude/Facility Management (PIF) in Nienburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine <strong>Sachbearbeitung Facility Management</strong>.</p><ul><li>Du arbeitest bei der Liegenschaftsbewirtschaft sowie derFuhrparkbewirtschaftung mit.</li><li>Darüber hinaus unterstützt du bei der Koordination von Pool- und Mietfahrzeugen.</li><li>Du unterstützt im Bereich der Entsorgung sowie in der Organisation der Gebäudesicherheit.</li><li>Auch in der Koordinierung und Steuerung von Fremddienstleistern unterstützt du.</li><li>Du stellst die technische Ausrüstung für Veranstaltungen bereit.</li><li>Des Weiteren führst du Serviceleistungen für andere Organisationseinheiten aus.</li><li>Du nimmst bei Bedarf am Bereitschaftsdienst teil.</li><li>Du übernimmst zeitlich abgrenzbare Sonderaufgaben in Abstimmung mit der Führungskraft.</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1). </li></ul><br><ul><li>Du hast eine abgeschlossene technische Berufsausbildung.</li><li>Du verfügst über eine mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management oder in einem vergleichbaren technischen Umfeld.</li><li>Du bist ein aktiver und dynamischer Teamplayer, selbstständig, lösungsorientiert, hochmotiviert, flexibel und belastbar.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit den Anwendungen von MS-Office (insbesondere Excel). SAP-Kenntnisse sind wünschenswert.</li><li>Du hast einen gültigen Führerschein der Klasse B und besitzt die Motivation zur Reisebereitschaft.</li></ul><p><strong>Offenheit und Teamgeist:</strong> Unsere Kultur lebt von offenem Miteinander, aktiver Zusammenarbeit und der Begeisterung für das, was wir tun.<br><strong>Umfangreiche Fort- und Weiterbildung: </strong>Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung mit zahlreichen zielorientierten Weiterbildungsangeboten.<br><strong>Work-Life-Balance:</strong> Wir tun viel dafür, damit du Beruf und Privatleben optimal vereinbaren kannst, etwa durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten/Home Office und 30 Tage Urlaub. In Abstimmung mit der Führungskraft loten wir gemeinsam eine anforderungsgerechte und flexible Verteilung von Homeoffice und Büroarbeitstagen aus.<br><strong>Gesundheit, Arbeitssicherheit und Umweltschutz:</strong> Persönliches Wohlbefinden ist uns sehr wichtig. Darum achten wir täglich auf unsere Gesundheit und Arbeitssicherheit – und vergessen dabei auch nicht die Umwelt. Du radelst gern zur Arbeit? Dann nutze unser Angebot "JobRad".<br><strong>Transparente Vergütung:</strong> Du bekommst eine attraktive Vergütung im Tarifbereich mit Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und viele weitere Sozialleistungen, z.B.die Teilnahme am E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung), hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards, Gesundheitsangebote (z. B. Betriebssport und HanseFit), Kantine/Essenszuschuss (standortabhängig) sowie Sonderrabatte bei namhaften Marken und Anbietern (Corporate Benefits und andere).</p><p><strong>Fachliche Fragen beantwortet dir gerne:</strong></p><p>Henry Busche (Abteilungsleitung Gebäude/Facility Management)</p><p><strong>M</strong> +49 151 12201198</p><p><strong>Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir gerne:</strong></p><p>Claudia Leskow (Recruiter)<br><strong>M</strong> +49 152 346 875 07    </p><p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.</p><p><strong>Hinweis:</strong> Die Verwendung des männlichen Generums dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.</p>

Sachbearbeitung Facility Management (m/w/d)

<p>Sie interessieren sich für Fachkräftethemen, möchten den Brandenburger Mittelstand bei der Fachkräftegewinnung und -entwicklung unterstützen, haben Spaß an der Vernetzung von Akteuren und möchten Ihre beruflichen Erfahrungen in die Unterstützung der regionalen Wirtschaft einbringen? Dann sind Sie genau richtig bei uns! Gestalten Sie die wirtschaftliche Entwicklung in Brandenburg aktiv mit.</p><p>Die Wirtschaftsförderung Land Brandenburg GmbH (WFBB) unterstützt die Brandenburger Wirtschaft, Investoren und Start-Ups mit umfangreichen Services zur Wirtschafts- und Arbeitsförderung. Die WFBB bietet Services für Innovationen, Internationalisierung und Vernetzung, zur Fachkräfteakquisition und -qualifizierung sowie in ihrer Rolle als Energieagentur des Landes.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams "WFBB Arbeit – Fachkräfte &amp; Qualifizierung" suchen wir im WFBB- Regionalcenter Nordwest-Brandenburg am <strong>Standort Neuruppin</strong> zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen</p><b>Projektmanager Fachkräfte (m/w/d)</b><p>im Umfang von 30 Stunden/Woche</p><h2>Ihre Aufgaben – vielseitig mit hoher Eigenverantwortung</h2><ul><li>Sie unterstützen die Wirtschaft in Nordwest-Brandenburg bei der Deckung des aktuellen und zukünftigen Fachkräftebedarfs.</li><li>Sie analysieren regionale Arbeitsmarktentwicklungen und leiten Handlungsempfehlungen ab.</li><li>Sie gestalten und unterstützen Maßnahmen zur Fachkräftegewinnung, -entwicklung und -bindung.</li><li>Sie erarbeiten und kommunizieren relevante Informationsangebote für die regionalen Wirtschafts- und Arbeitsmarktakteure.</li><li>Sie beraten Unternehmen zu Fragen der Fachkräftesicherung, z. B. zu Themen der Rekrutierung, der Arbeitsorganisation und betrieblichen Weiterbildung oder zu Guter Arbeit.</li><li>Sie arbeiten aktiv in Netzwerken von Wirtschaft, Wissenschaft und Bildung mit.</li><li>Sie bereiten arbeitspolitische Instrumente von Bund und Land zur Unterstützung von Maßnahmen für die Brandenburger Wirtschaft auf.</li></ul><h2>Ihr Profil – fachlich kompetent und motiviert</h2><ul><li>Sie besitzen einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Diplom oder Master), vorzugsweise der Sozial-, Wirtschafts- oder Regionalwissenschaften.</li><li>Sie sind an arbeitspolitischen Fragestellungen und an der Wirtschaftsförderung interessiert.</li><li>Vorteilhaft sind Kenntnisse in Fachkräftethemen und der Personalentwicklung.</li><li>Sie sind schon mit der Region (Landkreise Havelland, Ostprignitz-Ruppin und Prignitz) vertraut.</li><li>Sie haben bereits Erfahrungen in der eigenständigen Beratung von Unternehmen, idealerweise in Zusammenarbeit mit Bildungsakteuren, Kammern und Verbänden, Politik oder Verwaltung.</li><li>Sie besitzen gute kommunikative und analytische Fähigkeiten, verfügen über konzeptionelles Denken, entwickeln gerne neue Initiativen, arbeiten kundenorientiert und netzwerken gern.</li><li>Teamgeist, Integrationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationsgeschick sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache sowie gute Englischkenntnisse.</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse 3 bzw. B.</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen und digitalen Kommunikationsmedien.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen – abwechslungsreiche Tätigkeiten mit attraktiven Rahmenbedingungen</h2><ul><li>Eine anspruchsvolle, interessante, unbefristete Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten.</li><li>Eine Vergütung je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 13 EGO TV-L.</li><li>Ein angenehmes und modernes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und gemeinsam im Team umzusetzen.</li><li>Eine Aufgabe, mit der Sie zur weiteren Verbesserung der Wirtschafts- und Arbeitssituation für die Menschen im Land Brandenburg beitragen.</li><li>Eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung (Mobiles Arbeiten bis zu zwei Tage pro Woche möglich)</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge bei der MetallRente oder der VBLU sowie vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Eine gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV.</li><li>Die Möglichkeit der Nutzung eines ÖPNV – Firmentickets.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten.</li></ul><p><strong>Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 30 Stunden.</strong></p><p>Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre <strong>vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen</strong>, in elektronischer Form über das Webformular der Stellenausschreibung, mit dem Stichwort <strong>"WFBB Arbeit – PM FK Nordwest-Brandenburg" </strong>bis spätestens zum <strong>19.08.2025</strong> an:</p><p><strong>Wirtschaftsförderung Land Brandenburg GmbH (WFBB)</strong><br> Frau Kati Lietz, Babelsberger Straße 21, 14473 Potsdam<br><br><b><a href="http://www.wfbb.de/die-wfbb/karriere" target="_blank">www.wfbb.de/die-wfbb/karriere</a></b></p>

Projektmanager (m/w/d), Team „WFBB Arbeit – Fachkräfte & Qualifizierung“, Standort Neuruppin

<p>Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.</p><p>Die Abteilung Personalmanagement ist mit rund 45 Mitarbeitenden verantwortlich für die Personalangelegenheiten der Beschäftigten in Wissenschaft, Technik und Verwaltung in arbeits-, tarif- und beamtenrechtlicher Hinsicht. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachgebietsleitung für unser Sachgebiet Arbeitsrecht.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung und Steuerung des Sachgebiets in fachlicher und organisatorischer Hinsicht mit Führungsverantwortung für 3 Volljurist*innen</li><li>Analyse relevanter rechtlicher Entwicklungen, insbesondere in Bezug auf Gesetzgebung und Rechtsprechung im Arbeits-, Tarif- und Dienstrecht sowie im Personalvertretungs- und Hochschulrecht und Veranlassung geeigneter Maßnahmen für deren Umsetzung (z. B. Entwicklung von Richtlinien, Regelungen und Dienstvereinbarungen; Anpassung oder Entwicklung von Vorgaben und standardisierten Verfahren in Abstimmung mit den betroffenen Bereichen)</li><li>zentrale Ansprechperson für die Hochschulleitung, die Leitung des Personaldezernats und der Abteilung Personalmanagement sowie für die operativen Sachgebiete des Personalmanagements</li><li>Erstellung von Entscheidungsvorlagen und juristischen Gutachten</li><li>Grundsatzangelegenheiten und Auslegungsfragen von übergreifender Relevanz und Bearbeitung von Einzelfällen von besonderer Bedeutung und Komplexität (z. B. Beschwerdefälle der zentralen Vertrauensstelle zum Schutz vor Diskriminierung und Machtmissbrauch)</li><li>Prozessführung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Volljurist*in</li><li>sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Personalvertretungsrecht sowie bevorzugt auch im Dienstrecht</li><li>mindestens zweijährige einschlägige Berufserfahrung im öffentlichen Dienst – idealerweise im Hochschulbereich</li><li>hervorragende kommunikative Kompetenz, ausgeprägtes analytisches Denkvermögen</li><li>strukturierte und effiziente Arbeitsweise sowie hohe Lösungsorientierung</li><li>wertschätzender Führungsstil und hohe Team- und Motivationsfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem weltoffenen, modernen und sinnstiftenden Arbeitsumfeld</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li></ul><p>Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p>Die Stelle ist ab 01.01.2026 in Vollzeit zu besetzen. Sie ist unbefristet. Sofern die entsprechenden beamtenrechtlichen bzw. tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Besoldung nach der Besoldungsruppe A 14 der LBesO A NRW bzw. die Vergütung nach der Entgeltgruppe 14 TV-L.</p><p>Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügter Nachweise für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist TUV2507-13. Die Bewerbungsfrist endet am 17.08.2025.</p><p>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Gaby Hennig (<a href="mailto:Bewerbung_SGL41@verw.uni-koeln.de" target="_blank">Bewerbung_SGL41@verw.uni-koeln.de</a>) und schauen Sie in unsere FAQs.</p>

Leitung Arbeitsrecht (Volljurist*in)

<p><b>MITprofitieren, MITentwickeln, MITgestalten</b> – <br>für uns gibt es einen Unterschied zwischen Mitarbeit und MITarbeit. Für Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team und arbeiten Sie bei der führenden Marke für außenliegenden Sonnenschutz mit über 1.500 Mitarbeitern an vier Standorten. Nutzen Sie Ihre Chance und starten Sie bei ROMA durch!</p><p><b>Wir suchen aktuell Verstärkung für unseren Standort</b><strong> in Burgau</strong><b>.</b></p><strong>Mitarbeiter (m/w/d) IT-Servicedesk</strong><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Bearbeitung von Servicedesk-Anfragen und Unterstützung der Anwender bei IT-Problemen</li><li>Durchführung von Schulungen zu IT-Applikationen wie Microsoft Office, Outlook, ERP-Systeme etc.</li><li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen bzw. Schulungsunterlagen</li><li>Identifikation von Neuerungen und Updates in Microsoft 365 sowie Umsetzung der entsprechenden Maßnahmen</li><li>Durchführung von Anwenderschulungen und Workshops</li><li>Unterstützung bei der Optimierung und Wartung der IT-Infrastruktur</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration, IT-Systemelektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Erfahrung im IT-Servicedesk und in der Durchführung von IT-Schulungen</li><li>Gute Kenntnisse in Microsoft Office, Outlook und ERP-Systemen</li><li>Sichere Beherrschung der deutschen Sprache auf fortgeschrittenem B2-Niveau</li><li>Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität, Motivation, Dienstleistungsorientierung, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Ein hochmodernes IT-Umfeld im Enterprise-Bereich</li><li>Gelebter und wertschätzender Teamgeist über alle Hierarchieebenen hinweg</li><li>Überdurchschnittlich ausgestatteter und ergonomischer Arbeitsplatz</li><li>Attraktives Bikeleasing zur Förderung Ihrer Mobilität und Gesundheit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, firmeneigene Kantine wie auch vielfältige Firmenevents und vieles mehr</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Werden Sie Teil eines professionellen und kompetenten Teams und bringen Sie Ihre Talente ein. Bewerben Sie sich jetzt! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsformular an Frau Xenia Bender.</p><p><b>ROMA KG</b>, Xenia Bender, Ostpreußenstraße 9, 89331 Burgau<br><a href="mailto:personal@roma.de" target="_blank">personal@roma.de</a>, <a href="http://www.roma.de" target="_blank">www.roma.de</a>, <a href="http://www.roma.de/datenschutz" target="_blank">www.roma.de/datenschutz</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) IT-Servicedesk

<p><strong>Architekt:in oder Ingenieur:in Baustellenkontrolle</strong></p><p>Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Bauordnung und Hochbau</p><p><strong>Job-ID: </strong>J000035726<br><strong>Startdatum: </strong>schnellstmöglich<br><strong>Art der Anstellung: </strong>Vollzeit/Teilzeit (unbefristet)<br><strong>Bezahlung: </strong>EGr. 11 TV-L, BesGr. A11 HmbBesG<br><strong>Bewerbungsfrist: </strong>14.08.2025</p><p><strong>Wir über uns</strong></p><p>Das Amt für Bauordnung und Hochbau hilft mit seinen rund 300 Mitarbeitenden in vier Abteilungen dabei, Hamburg baulich zu einer lebenswerten, modernen und nachhaltigen Metropole zu entwickeln!</p><p>Der Bereich Sicherheits- und Umweltbelange ist in Hamburg für die Einhaltung des Arbeits- und Immissionsschutzes auf Baustellen im Hoch- und Tiefbau verantwortlich. Unser Ziel ist es, sowohl die Anzahl als auch die Schwere von Unfällen auf Baustellen zu reduzieren, als auch die am Bau Beteiligten im Arbeitsschutz präventiv zu beraten. Wir sorgen dafür, dass sich die Belastungen für die Bürger:innen durch Bauarbeiten im rechtlichen Rahmen des Immissionsschutzes bewegen.</p><p>Kommen Sie zu uns und gestalten Sie die Metropole Hamburg mit!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie</p><ul><li>beraten die am Bau Beteiligten in der Planungsphase von öffentlichen und privaten Hoch- und Tiefbaumaßnahmen hinsichtlich der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes auf Hamburger Baustellen,</li><li>überwachen Baustellen während der Ausführungsphase hinsichtlich der Einhaltung der Arbeits- und Immissionsschutzvorschriften mit einem hohen Anteil an Revisionstätigkeiten,</li><li>entwickeln eigene Lösungen für alle sicherheits-/immissionsschutzrechtlichen Fragestellungen, auch in Verbindung mit anderen Behörden und Institutionen zur Gewährleistung eines sicheren Baubetriebs und</li><li>sind verantwortlich für die Durchsetzung von Mängelbeseitigungen, ggf. mithilfe von Mitteln des Verwaltungszwangs</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><p><strong>Erforderlich</strong></p><ul><li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Sicherheitsingenieurwesen, Architektur oder einer angrenzenden Studienfachrichtung oder</li><li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen oder</li><li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste</li></ul><p><strong>Vorteilhaft</strong></p><ul><li>praktische Erfahrungen auf dem Gebiet des Bauwesens (z.B. Bauleitung, Bauausführung, SiGeKo)</li><li>gute Kenntnisse im Arbeitsschutzrecht sowie Kenntnisse im Bereich des Immissionsschutz- und Bauordnungsrechts</li><li>Kommunikationsgeschick im Umgang mit unterschiedlichen Personen auf Baustellen</li><li>Überzeugungskraft, um auch bei kontroversen Interessenlagen den eigenen Standpunkt im Sinne des Arbeits- und Umweltschutzes angemessen und souverän auf Baustellen zu vertreten</li><li>hohes Maß an kreativem Gestaltungswillen für die Weiterentwicklung von Schutzmaßnahmen auf Baustellen sowie Fähigkeit zum situativen Handeln</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A11</li><li>umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Homeoffice und 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer Fünftagewoche</li><li>moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook und StadtRAD-Station) nahe dem Hauptbahnhof im Nagelsweg 37-39</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2><p><strong>Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:</strong></p><ul><li>Motivationsschreiben in deutscher Sprache,</li><li>tabellarischer Lebenslauf in deutscher Sprache,</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation (Urkunde und Zeugnis inkl. Notenübersicht); sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Studienvergleichbarkeit nach, z. B. durch einen Bescheid der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen oder einen Auszug aus der anabin Datenbank der KMK),</li><li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Arbeitszeugnis (nicht älter als drei Jahre),</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li><li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).</li></ul><p>Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.</p><p><strong>Kontakt bei fachlichen Fragen<br></strong>Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen<br>Amt für Bauordnung und Hochbau<br>Sven Hempel<br>+49 40 428 40-3368</p><p><strong>Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren<br></strong>Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen<br>Technische Dienste - Rekrutierung und Ausbildung<br>Marina Biederstädt<br>+49 40 428 40-2298</p><p>Jetzt online bewerben</p><p><strong>Weitere Informationen:</strong></p><p>Podcast</p><p>Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg</p><p>Hinweise für Beamtinnen und Beamte zur Beförderung</p><p>Entgelttabelle</p><p>Weitere Informationen auf karriere.hamburg </p><p>EGYM Wellpass</p><p>Benefits der Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg</p><p>Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen</p>

Architekt:in oder Ingenieur:in Baustellenkontrolle

<p>Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe. </p><p>Als Trainee (m/w/d) durchlaufen Sie ein strukturiertes und praxisorientiertes Ausbildungsprogramm, das Sie optimal auf eine zukünftige Karriere als <strong>Bau- und Umweltingenieur</strong> (m/w/d) vorbereitet.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Von Anfang an mittendrin – Sie unterstützen spannende technische Projekte und übernehmen Verantwortung für herausfordernde Aufgaben in unseren sechs Geschäftsfeldern, im Besonderen im Bereich Deponie und Projekte.</li><li>Individuelle Betreuung – Ihre erfahrenen Mentor*innen begleiten Sie auf dem Weg durch Ihr individuelles Trainee-Programm und unser HR-Team ist jederzeit an Ihrer Seite.</li><li>Strukturiertes Onboarding – mit gezielter Einarbeitung, regelmäßigen Feedbacks, Trainings &amp; Workshops entwickeln Sie sich stetig weiter.</li><li>Innovationen vorantreiben – Sie finden technische und wirtschaftliche Lösungen, um nachhaltige Verbesserungen und neue Standards zu setzen.</li><li>Lösungen entwickeln &amp; Prozesse optimieren – Ihre Ideen steigern Effizienz und verbessern die Qualität unserer Arbeit. </li><li>Teamwork zählt – in interdisziplinären Teams bringen Sie Ihr Wissen ein und gestalten aktiv unseren Erfolg mit.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Ingenieurstudium Bau- und Umweltingenieurwesen oder ein vergleichbares technisches Fachgebiet.</li><li>In Ihnen steckt die Begeisterung für technische Herausforderungen und Innovationen.</li><li>Mit erster Praxiserfahrung durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten sind Sie für den optimalen Start gerüstet.</li><li>Analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Denken gehört zu Ihren Stärken</li><li>Sie verstehen sich zudem als Teamplayer*in mit Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Lernbereitschaft.</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Handfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen Branche</li><li>Umfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von Verantwortung</li><li>Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen Umfeld</li><li>Möglichkeiten und Förderung der beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto "Miteinander – Füreinander"</li><li>Betriebliche Krankenversicherung mit bis zu 600 € jährlich für z. B. Zahnvorsorge, Sehhilfen und Gesundheits-Checks</li><li>Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen</li><li>Die Eingruppierung für diese Position orientiert sich an dem Tarifvertrag im öffentlichen Dienst (TVöD). Neben einer tariflichen Vergütung mit attraktiven Sozialleistungen beinhaltet unser Angebot ebenso eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li></ul><p>Wir schätzen Chancengleichheit und Vielfalt. Die Formulierungen unserer Stellenangebote sind geschlechtsneutral zu verstehen. Bewerbungen von Frauen, Gleichgestellten und Menschen aller Nationalitäten oder mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wir empfehlen, eine Behinderung / Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.</p><p>Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <br>Wir machen es Ihnen leicht! Bitte reichen Sie uns im ersten Schritt digital über unser Stellenportal (<a href="http://www.agr.de/karriere" target="_blank">www.agr.de/karriere</a>) Ihren Lebenslauf ein. Ergänzen Sie Ihre Bewerbung noch um relevante Zeugnisse.</p><p><strong>Ihre Ansprechpartnerin:</strong><br>Jutta Meyer, Spezialistin Recruiting</p><p>AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH<br>Im Emscherbruch 11<br>45699 Herten</p>

Technischer Trainee (m/w/d) / Umwelt / Deponie / Bauingenieurwesen

<h2>DIE KLÄGER GROUP – EIN STARKER UNTERNEHMENSVERBUND</h2><p>Wir sind ein mittelständisches, international tätiges und nach ISO 13485 (Medizin) und IFS HPC zertifiziertes Familienunternehmen. Die Vema GmbH &amp; Co. KG mit Firmensitz in Neusäß bei Augsburg ist Teil der Kläger Group und stellt Schäume und Sprays im Bereich Kosmetik und Medizin für einen namhaften und stetig wachsenden internationalen Kundenkreis her.</p><p><strong>Wir suchen Verstärkung im Bereich Einkauf</strong></p><p>Du arbeitest in einem mit viel Herzblut geführten, international agierenden Unternehmen. Deine Eigeninitiative und Lust auf Weiterentwicklung sind hier ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, um gemeinsam die Zukunft von Vema zu gestalten!</p><p>Wir suchen ab 01.10.2025 einen</p><p><strong>Mitarbeiter (m/w/d) im Einkauf</strong></p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du unterstützt die Teamleitung bei operativen und strategischen Einkaufsaufgaben, indem Du den Bedarf ermittelst und eigenverantwortlich Packmittel und Rohstoffe disponierst</li><li>Du bist verantwortlich für die Identifikation, Bewertung und den Ausbau neuer Beschaffungsquellen, um das Lieferportfolio strategisch zu erweitern – darüber hinaus gehört die eigenständige Verhandlung von Einkaufspreisen zu Deinem Aufgabengebiet</li><li>Du holst Angebote ein, vergleichst sie und wertest sie aus. Außerdem wickelst Du Sonderbestellungen ab, prüfst Auftragsbestätigungen und verfolgst Termine in enger Abstimmung mit den internen Bedarfsträgern, insbesondere der Produktion</li><li>Die Kontrolle und Freigabe von Rechnungen, die Pflege und Archivierung der Produktdokumentation sowie die laufende Aktualisierung der Materialstammdaten gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben</li><li>Dein direkter Draht zu unseren Lieferanten und Deine Kompetenz sichern langfristige und erfolgreiche Geschäftsbeziehungen</li></ul><h2>Deine Qualifikationen:</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekaufmann/-frau, Disponent, Speditionskaufmann/-frau oder durch mehrjährige Tätigkeit erworbene Kenntnisse vergleichbarer Art</li><li>Berufserfahrung im Bereich Einkauf und damit verbundenes Verhandlungsgeschick sind wünschenswert</li><li>Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Du pflegst einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Programmen</li><li>Teamfähigkeit, Engagement, Zuverlässigkeit sowie Genauigkeit sind für Dich selbstverständlich</li></ul><h2>Deine Vorteile:</h2><ul><li>Eine attraktive Vergütung nach Tarif</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Benefits wie Sonderzahlungen, steuerfreie Sachbezüge, betriebliche Altersvorsorge, Prämien und Präsente zu Jubiläen</li><li>Gezielte Weiterentwicklung und Förderung durch den Arbeitgeber</li><li>Ein sicherer, zukunftsfähiger Arbeitsplatz in einem schnell wachsenden, innovativen Familienunternehmen, das Teil einer namhaften, international agierenden Firmengruppe ist</li><li>Berufliche Perspektive und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal oder über unseren WhatsApp-Chatbot. Bei Fragen kannst Du Dich gerne an Frau Sulter wenden, Telefon: 0821 20790-14</p><p><strong>Vema GmbH &amp; Co. KG</strong><br>Personalabteilung | Portnerstraße 84 | 86356 Neusäß</p><p><strong><a href="http://www.vema.net" target="_blank">www.vema.net</a></strong></p>

Mitarbeiter (m/w/d) im Einkauf

<p>Die ING ist mit über 9 Millionen Kund*innen die drittgrößte Privatkundenbank in Deutschland. Wer bei der ING arbeitet, macht nicht einfach einen Job. Arbeiten bei uns ist die Chance, etwas zu verändern. Wie das geht? Indem wir als globale Bank das Leben von Millionen Menschen berühren und danach streben, einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und unseren Planeten zu haben. Und indem wir dank unserer Start-up-Mentalität menschlich, nahbar und persönlich bleiben – als unbanky Bank.</p><p><strong>Assistenz COO Lead KYC (w/m/d) am Standort Frankfurt</strong></p><p>Du lernst nie aus und Organisieren ist fester Teil Deiner DNS? Vom Big Picture bis zum kleinsten Detail behältst Du immer den Überblick und triffst über alle Hierarchieebenen hinweg den richtigen Ton? Dabei legst Du genau wie wir Wert auf ein wertschätzendes Miteinander, Kommunikation auf Augenhöhe und eine gute Work-Life-Balance? Perfekt! Bewirb Dich jetzt – Lebenslauf genügt – und sorg dafür, dass bei uns alles rundläuft.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du unterstützt unseren Lead und das Leadership-Team im COO-Bereich KYC mit Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke – und hältst ihnen administrativ den Rücken frei.</li><li>Du bist zur Stelle, wenn es um die effiziente Vor- und Nachbereitung von Meetings, den Überblick über das Berechtigungsmanagement (auch für unsere Standorte Warschau und Bratislava) und die Materialverwaltung geht.</li><li>Mit Zahlen jonglierst Du gekonnt, sodass Du bei Bedarf tatkräftig bei der jährlichen Budgetplanung und -überwachung mithilfst, Rechnungen prüfst und kontierst und Bestellungen durchführst.</li><li>Klar, dass sich unser Lead auch operativ auf Deine Unterstützung verlassen kann: Du bringst Struktur in Arbeitsabläufe, behältst KPIs im Auge und treibst unsere Clean Desk-Policy mit Pragmatismus und Sinn fürs Wesentliche voran.</li><li>Und auch wenn Du Dienstreisen und Termine logistisch planst und abwickelst, das Einladungs- und Geschenkeregister pflegst, Gäste betreust oder ansprechende Präsentationen für den Lead erstellst: Auf Dich ist Verlass!</li><li>Bei alldem schreibst Du Kommunikation groß, stimmst Themen Deines Leads mit internen und externen Ansprechpartner*innen ab und schließt Dich mit Abteilungen in der ganzen Bank kurz.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Ausgeprägte organisatorische und koordinative Fähigkeiten sowie schnelle Auffassungsgabe</li><li>Fundierte EDV-Kenntnisse (z. B. MS Office)</li><li>Kunden- und teamorientiert, Hands-on-Mentalität und Kommunikationsgeschick</li><li>Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Resilienz und freundliches Auftreten</li><li>Offen für kulturelle Vielfalt in einem international geprägten Umfeld</li><li>Sicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li></ul><h2>Freu Dich auf zahlreiche Benefits</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket &amp; Bike LeasING, Betriebsrestaurant</li><li>Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- &amp; Kinderbetreuungskosten</li><li>Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz</li></ul><h2>Bereit für einen neuen Job?</h2><p>Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven - in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen.</p><p>Das klingt ganz nach Dir?<br>Bewirb Dich jetzt einfach online bei uns – <strong>Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen, ein Anschreiben ist optional!</strong></p>

Assistenz COO Lead KYC (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Berghof Foundation ist eine unabhängige, gemeinnützige Organisation, die Menschen in Konflikten bei ihren Bemühungen um nachhaltigen Frieden durch Konflikttransformation und Friedenskonsolidierung unterstützt. Die Organisation mit Hauptsitz in Berlin wird von einem internationalen  Team geführt und arbeitet mit lokalen Partnern auf der ganzen Welt.</p><h2>Die Mission</h2><p><strong>Überblick:</strong></p><ul><li>Umfang: Voll- oder Teilzeit</li><li>Beginn: ab sofort</li><li>Dauer: befristet für 2 Jahre</li><li>Ort: Berlin</li><li>Dein Department: Finance &amp; Administration</li></ul><h4>Dein Verantwortungsbereich</h4><ul><li>Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen und Kreditkartenabrechnungen im In- und Ausland</li><li>Kontierung und Buchung von laufenden Geschäftsvorfällen</li><li>Klärung von Konten</li><li>Eingabe und Pflege der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung</li><li>Klärung von Sachverhalten für in- und ausländische Geschäftsvorfälle</li><li>Bereitstellung von Daten für die Erstellung von Statistiken, Übersichten und Analysen</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung - z.B. Bilanzbuchhaltung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Rechnungswesen</li><li>Allgemeine Kenntnisse in den GoBD sowie in den Bereichen HGB, UStG, allgemeines Vertragsrecht</li><li>Umfassende steuerliche Kenntnisse sowie Kenntnisse des Spenden- und Gemeinnützigkeitsrechts und der Bundesreisekostenrichtlinien sind von Vorteil</li><li>Erfahrungen im Stiftungsbereich oder mit Nichtregierungsorganisationen sind von Vorteil</li><li>Umfangreiche Erfahrungen mit DATEV oder anderen ERP-Systemen und sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Programme</li><li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Kooperatives und dynamisches Team</li><li>Aufschlussreiche und anspruchsvolle Aufgaben</li><li>Vertrauensbasierte flexible Arbeitszeiten</li><li>Flexibilität in Bezug auf mobile Arbeitslösungen</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Bitte reiche deinen Lebenslauf und dein Anschreiben sowie deine Zeugnisse und Referenzen (Schreiben oder Kontaktinformationen) ein.<br>Wir begrüßen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, sozialen und nationalen Herkunft, ihrem Geschlecht, ihrer Religion, ihrem Alter, ihrer Behinderung, ihrer sexuellen Orientierung und ihrem Familienstand.</p>

Buchhalter (all genders)

<h2>Passion connects us.</h2><p>Unsere ausgeprägte Leidenschaft für Live Entertainment, Musicals und Theateraufführungen auf höchstem Niveau ist, was uns bei Stage verbindet. Diese gemeinsame Begeisterung macht aus den vielfältigsten Mitarbeitenden in unterschiedlichsten Jobs ein hingebungsvolles Team: ein echtes "Wir". Und das weiß mit ausgezeichneten Shows sein Millionenpublikum auf all unseren Bühnen in ganz Europa zu begeistern. Zur Unterstützung unseres Controlling-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Zentrale in der Hamburger Speicherstadt eine/n</p><p><strong>Controlling Specialist (m/w/d) – Bereich Theater</strong></p><p>Hierbei bist du nicht nur Zahlenjongleur, sondern auch ein echter Business Partner für unsere Produktionen bzw. Shows. Du trägst mit deiner Arbeit aktiv zum Erfolg von internationalen Bühnenhits, wie König der Löwen, Tarzan, &amp;Julia und MJ bei!</p><h2>Starker Auftritt: Dein Job im Detail</h2><ul><li>Im Rahmen des monatlichen Reportings analysierst du die wirtschaftliche Entwicklung der einzelnen Shows (wie König der Löwen) und hast dabei alle wesentlichen KPIs im Blick.</li><li>In Zusammenarbeit mit den Abteilungen Production und Marketing erstellst du die Planung von Umsatz, Kosten und Investitionen – sowohl im Rahmen des Budgets als auch für Forecasts – für die jeweiligen Shows.</li><li>Du arbeitest aktiv an Maßnahmen zur Kostensenkung und zur Optimierung von Prozessen innerhalb der Produktionen mit.</li><li>Du stellst sicher, dass alle Lizenzbedingungen und -vorgaben eingehalten werden, analysierst die Lizenzverträge, unterstützt bei deren Verhandlung und bist Ansprechpartner für die jeweiligen Lizenzgeber.</li><li>Du überwachst das Investitionsbudget im Produktionsbereich und sorgst für eine effiziente Mittelverwendung.</li><li>Du erstellst regelmäßig Reports und Präsentationen für das Management sowie für die operativen Bereiche, um Transparenz zu schaffen und die Performance zu verbessern.</li></ul><h2>Deine Eintrittskarte: Dein Können und Talent</h2><ul><li>Du bringst mindestens 2 bis 3 Jahre Berufserfahrung im (Produktions-)Controlling mit – oder hast eine vergleichbare Erfahrung</li><li>Ein kaufmännisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium hast du erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Du überzeugst mit starker Kommunikation, packst Themen proaktiv an und bringst sie erfolgreich auf den Weg.</li><li>Sichere Kenntnisse in MS Excel und PowerPoint bringst du mit; Erfahrung im Umgang mit BI-Tools (z. B. Power BI) sind ein Plus.</li><li>Gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab – du fühlst dich im internationalen Austausch sicher und wohl.</li></ul><p>Stage Entertainment setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.</p><h2>Das große Finale! Freue Dich auf …</h2><ul><li><strong>Ein Umfeld, das begeistert:</strong> flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Home-Office</li><li><strong>Eine atemberaubende Kulisse: </strong>in unseren Loft-Büros zentral und sehr gut angebunden im UNESCO Weltkulturerbe Hamburger Speicherstadt</li><li><strong>Bühnenreifes Arbeitsumfeld:</strong> kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien und ein hohes Maß an Eigenverantwortung</li><li><strong>Spezielle Angebote für unsere Musicals: </strong>Show-Watches, Premiumfreikarten, Family &amp; Friends- und Insiderangebote</li><li><strong>Ein rundes Paket an weiteren Benefits, wie: </strong>Wellpass, Job-Rad, Zuschuss zum Deutschlandticket und zahlreiche Corporate Benefits</li></ul><h2>Und jetzt? Wir freuen uns auf ein Kennenlernen.</h2><p>Bewirb Dich innerhalb von 2 Minuten direkt über unsere Karriereseite.</p><p><strong>STAGE ENTERTAINMENT GMBH</strong><br>Kehrwieder 6<br>20457 Hamburg<br><a href="http://www.stage-entertainment.de" target="_blank">www.stage-entertainment.de</a></p>

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