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<h2>Über uns</h2>Dr. Schmidt und Partner ist eine bundesweit tätige Kanzlei für Steuer-, Rechts- und Wirtschaftsberatung mit besonderer Expertise im Bereich der Heilberufe. Neben der schwerpunktmäßigen Betreuung von Apotheken und Ärzten, beraten wir Unternehmen des Mittelstandes aus vielfältigen Branchen und Rechtsformen. Als Kanzlei setzen wir schon seit 1947 auf eine langfristige, vertrauensvolle Zusammenarbeit sowohl mit unseren Mandanten, als auch mit unserer Belegschaft, die heute über 175 Mitarbeiter an zwei Standorten umfasst.Wenn Sie mehr über Dr. SuP und vor allem über das Arbeiten bei Dr. SuP erfahren möchten, klicken Sie hier. <h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören u. a. organisatorische, administrative und projektspezifische Aufgaben</li><li>Sie unterstützen unsere Kolleginnen und Kollegen in unserem Sekretariat bei diversen Aufgaben. Dabei übernehmen Sie u. a. den Schriftverkehr mit Mandanten und Dritten, kümmern sich um die Erstellung von Unterlagen, Schriftsätzen oder Schriftstücken mit rechtlichem und steuerrechtlichem Bezug und koordinieren Telefonate und Termine</li><li>Sie sind erster Ansprechpartner für Gäste, Kunden, Lieferanten und Mandanten</li><li>Zudem gehören die Überwachung von Fristen und Wiedervorlagen sowie auch die Pflege von Dokumenten zu Ihrem Aufgabenbereich</li><li>Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf innerhalb unseres Sekretariats und demnach auch innerhalb unseres Unternehmens</li><li>Ebenfalls unterstützen Sie unser Unternehmen in der Weiterentwicklung digitaler Arbeits- und Prozessabläufe</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/m Rechtsanwaltsfachangestellte/n (m/w/d) oder können eine vergleichbare Qualifikation vorweisen</li><li>Ein souveränes Auftreten sowie eine pragmatische, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Sie aus </li><li>Darüber hinaus überzeugen Sie durch Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit sowie Verlässlichkeit</li><li>Sie haben den Dienstleistungswillen verinnerlicht und treten sicher und kompetent gegenüber Mandanten auf</li><li>Sie beherrschen die gängigen MS-Office Programme wie Excel, Word und Power Point routiniert und haben sichere Kenntnisse in der deutschen Sprache und Rechtschreibung</li><li>Um eine hohe Qualität unserer Dienstleistung zu garantieren, runden eine hohe Eigeninitiative, Motivation, eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise sowie eine gewissenhafte Kommunikationsfähigkeit ihre Persönlichkeit ab</li><li>Uns ist jedoch nicht nur ihre fachliche Kompetenz wichtig, sondern ebenso sehr, dass Sie persönlich zu uns passen: Sie wollen an unserem gemeinsamen Ziel mitwirken, sich aktiv mit einbringen, Verantwortung übernehmen, Entscheidungen treffen und sich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig</li></ul><h2>Warum Dr. SuP</h2><ul><li>Bei uns erhalten Sie Benefits und davon reichlich viele: z. B. betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, Nutzung eines JobRads, Zahlung von 13 Monatsgehältern und einem Fahrtkostenzuschuss, vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, moderne Büroräume im Herzen von Koblenz und vieles mehr</li><li>Work-Life-Balance wird bei uns groß geschrieben: Eine 38,75 Stunden-Woche sind bei uns die Basis. Und das Beste: Dank unserer Zeiterfassung geht Ihnen mögliche anfallende Mehrarbeit nie wieder verloren</li><li>Bei uns werden Sie nicht allein gelassen: Eine umfangreiche Einarbeitung in Ihr neues Arbeitsumfeld ist uns wichtig</li><li>Stronger together: Teamarbeit und Teamzusammenhalt sind bei uns nicht nur eine Floskel, sondern werden täglich gelebt und kontinuierlich gefördert. Nur gemeinsam erreichen wir unsere Ziele. Deshalb organisieren wir regelmäßige Betriebsausflüge und Teamevents, um das Wir-Gefühl stetig zu stärken</li><li>Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement wird laufend weiterentwickelt und gefördert. Profitieren Sie z. B. von kostenlosem Obst, Tee und Massagen während der Arbeitszeit oder nutzen Sie unser Angebot der Caritas oder unseres Betriebsarztes</li><li>Keine Lust mehr auf ewige Befristungen? Sie möchten endlich ankommen? Bei uns erhalten Sie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit starker Fokussierung auf eine langfristige Mitarbeiterbindung</li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Haben Sie Fragen?</h3>Natürlich stehen wir gerne für Fragen zum Bewerbungsprozess zur Verfügung, wir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre E-Mail. Vor allem aber freuen wir uns schon sehr darauf, Sie kennenzulernen. <h3>Deine direkten Ansprechpartner</h3>Claudia Klasen: 0261 30 09 120Aileen Schauffel: 0261 30 09 259<h3>Weitere Kontaktmöglichkeiten</h3>Fragen per E-Mail: <a href="mailto:personalabteilung@dr-sup.de" target="_blank">personalabteilung@dr-sup.de</a>Bewerbungen per E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@dr-sup.de" target="_blank">bewerbung@dr-sup.de</a>

Rechtsanwaltsfachangestellte/-r (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind die älteste Altenpflegeeinrichtung in Koblenz, dennoch jung, modern und zukunftsorientiert. Ob stationäre Pflege, Tagespflege oder Unterstützung zu Hause durch unseren Pflegedienst – wir bieten maßgeschneiderte Lösungen, die auf die Bedürfnisse jedes Einzelnen abgestimmt sind.Wir sind ein dynamisches Team, das mit frischen Ideen und modernen Ansätzen die Pflege und Betreuung älterer Menschen neu definiert.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Gestalten Sie den Alltag unserer Bewohner lebendig! Sie unterstützen unsere Bewohner nicht nur bei der täglichen Pflege und medizinischen Versorgung, sondern sorgen auch dafür, dass jeder Tag ein kleines Abenteuer wird.</li><li>Seien Sie der gute Geist des Hauses! Sie sind Ansprechpartner für unsere Bewohner und deren Angehörige. Mit einem offenen Ohr und einem Lächeln helfen Sie, Sorgen zu teilen und Freude zu verbreiten – denn manchmal ist ein gutes Gespräch die beste Medizin!</li><li>Pflegen Sie mit Herz und Verstand! Sie planen und verwirklichen den Pflegeprozess- Ihre Erfolge sind damit direkt sichtbar. </li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder generalistischer Pflegeausbildung</li><li>Sie sind einfühlsam und kommunikativ und beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift. Ihr offenes Ohr und Ihr Lächeln tragen dazu bei, Sorgen zu teilen und Freude zu verbreiten.</li><li>Sie haben ein gutes Gespür für die Bedürfnisse der Bewohner und setzen sich dafür ein, ihre Lebensqualität zu fördern.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine sichere Dienstplanung mittels Betriebsvereinbarung</li><li>Zusätzliche Vergütung bei kurzfristigen ungeplanten Einsätzen</li><li>Gute Erreichbarkeit mit ÖPN</li><li>Vermittlungsbonus für bestehende Mitarbeiter</li><li>Kostenlose Massagen</li><li>Die attraktiven Vorteile des TVÖD, sowie eine Jahressonderzahlung</li><li>Firmenevents, z.B. Firmenlauf</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Direkte Kommunikation und schnelle Entscheidungsprozesse, da unsere Geschäftsführung stets vor Ort ist.</li><li>Unterstützung und Krisenhilfe in schwierigen Lebenslagen, z.B. bei plötzlicher Pflegebedürftigkeit eines Angehörigen</li><li>Die Möglichkeit einer Kinderbetreuung durch ein engagiertes Betreuungsteam.</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Berufsbekleidung wird gestellt</li><li>Vergünstigtes Mittagessen für Mitarbeiter</li><li>Bezuschussung zu einer Sehhilfe</li><li>Haustiere am Arbeitsplatz nach Absprache</li><li>Möglichkeit eines Bereichswechsels</li><li>Sehr gute Sachausstattung</li><li>Nutzung der Räumlichkeiten für private Feierlichkeiten</li><li>5 Tage Bildungsurlaub</li><li>Mitarbeiterchor</li></ul><h2>Kontakt</h2>Klingt das nach einer spannenden Herausforderung für Sie? Ihr zukünftiges Team, sowie unsere Bewohnerinnen und Bewohner freuen sich auf Sie!Bewerben Sie sich jetzt!Bei weiteren Fragen wenden Sie sich bitte an Bianca Dreyer:0261 501 291

Pflegefachkraft mit Dienstplangarantie, stationär, Voll- und Teilzeit, m/w/d

<h2>Über uns</h2>

INFRA-TEC Die infra-tec ist ein junges, innovatives Unternehmen, das Produkte und Dienstleistungen für die Infrastruktur aus Stahl individuell plant, fertigt und montiert. Wir legen großen Wert auf digitale Prozesse. Lean Construction und BIM sind für uns keine Fremdworte. infra-tec, ein Unternehmen der LEONHARD WEISS-Gruppe, ist ein innovativer Anbieter, der Produkte und Dienstleistungen für die Infrastruktur individuell konstruiert und im gesamten Bundesgebiet tätig ist. Zum Leistungsspektrum gehören neben Lärmschutzwänden und Bahnsteigdächern auch Signalausleger und Signalbrücken. Das Portfolio unserer Planungsbüros umfasst die komplette Planung von Lärmschutzwänden, Tragwerksplanung im Ingenieurbau, Spezialtiefbau sowie die Stahlbauplanung einschließlich der Werkstattzeichnungen. Hierbei setzen wir auf innovative Ansätze insbesondere aus dem LEAN-Management und Building Information Modeling (BIM).
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Sie sind verantwortlich für die qualitative, wirtschaftliche und terminliche Abwicklung unserer anspruchsvollen Lärmschutz- und Stahlbauprojekte</li> <li>Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden z.B. DB InfraGO AG und andere Bahnbauunternehmen</li> <li>Sie führen, betreuen und entwickeln zwei Teams bestehend aus Teamleitern, Bauleitern und Arbeitsvorbereitern sowie das gewerbliche Personal mit dem Ziel einer Vergrößerung der eigenen Montagekompetenz</li> <li>Sie entwickeln gemeinsam mit unseren Planungsbüros die technischen Lösungen für die Umsetzung unserer Projekte</li> <li>Sie sind daran beteiligt, die Marktdurchdringung der infra-tec zu erhöhen und neue Aufträge zu akquirieren</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement von Infrastrukturprojekten und im Stahlbau</li> <li>Kenntnisse von RIB iTWO</li> <li>Ausgeprägte Führungseigenschaften</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen und Teamgeist</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>

<ul> <li>Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich</li> <li>Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine</li> <li>zusätzliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00€, Verpflegungszuschuss 8,00€ - 15,00€</li> <li>Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik</li> <li>Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit</li> <li>Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier</li> <li>Firmenwagen mit privater Nutzung</li> </ul> 
<a href="https://www.infra-tec.de/" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/infra-tecgmbh" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/infra-tec" target="_blank"></a>

Technischer Standortleiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

Die infra-tec ist ein junges, innovatives Unternehmen, das Produkte und Dienstleistungen für die Infrastruktur aus Stahl individuell plant, fertigt und montiert. Wir legen großen Wert auf digitale Prozesse. Lean Construction und BIM sind für uns keine Fremdworte. infra-tec, ein Unternehmen der LEONHARD WEISS-Gruppe, ist ein innovativer Anbieter, der Produkte und Dienstleistungen für die Infrastruktur individuell konstruiert und im gesamten Bundesgebiet tätig ist. Zum Leistungsspektrum gehören neben Lärmschutzwänden und Bahnsteigdächern auch Signalausleger und Signalbrücken. Das Portfolio unserer Planungsbüros umfasst die komplette Planung von Lärmschutzwänden, Tragwerksplanung im Ingenieurbau, Spezialtiefbau sowie die Stahlbauplanung einschließlich der Werkstattzeichnungen. Hierbei setzen wir auf innovative Ansätze insbesondere aus dem LEAN-Management und Building Information Modeling (BIM). <h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Sie wickeln unsere anspruchsvollen Stahlbauprojekte eigenverantwortlich ab</li> <li>Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden z. B. Gleisinfrastrukturbetreiber</li> <li>Sie führen die Bauleiter und unterstützen bei der fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>Sie betreuen und überwachen unsere Projekte hinsichtlich der Termine, Kosten und Qualität</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der Abwicklung von Infrastrukturprojekten</li> <li>Ausgeprägte Führungseigenschaften</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie Teamgeist</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich</li> <li>Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine</li> <li>Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00€, Verpflegungszuschuss 8,00€ - 15,00€</li> <li>Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik</li> <li>Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit</li> <li>Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier</li> <li>Firmenwagen mit privater Nutzung</li> </ul><a href="https://www.infra-tec.de/" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/infra-tecgmbh" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/infra-tec" target="_blank"></a>

Oberbauleiter/Projektleiter für Infrastrukturprojekte (m/w/d)

Wasserstraßen sind komplexe Gewässersysteme. Die Bundesanstalt für Gewässerkunde (BfG), angesiedelt im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV), wirkt dabei mit, sie nachhaltig und leistungsfähig zu gestalten. Als das wissenschaftliche Institut des Bundes für Forschung, Begutachtung und Beratung auf den Gebieten Hydrologie, Gewässernutzung, Gewässerbeschaffenheit, Ökologie und Gewässerschutz berät sie das BMDV, weitere Bundesministerien, die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung (WSV) und Dritte. In der BfG arbeiten engagierte Menschen aus vielen Disziplinen in einem modern ausgestatteten Arbeitsumfeld.Die Bundesanstalt für Gewässerkunde ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter <a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a>Die Bundesanstalt für Gewässerkunde sucht für das Referat Z2 "Informationstechnik und Informationsmanagement" zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet,<h2> 2 DevOps-Administratorinnen / Administratoren (m/w/d) (FH‑Diplom/​Bachelor) </h2><h2>Der Dienstort ist Koblenz. Referenzcode der Ausschreibung 20250996_9346 </h2><h3>Dafür brauchen wir Sie:</h3><ul><li>Sie übernehmen die Inbetriebnahme und Administration unserer IT‑Infrastruktur in den Bereichen DevOps und Informationssicherheit – mit viel Gestaltungsspielraum und modernen Technologien (z. B. Docker, Kubernetes, Harbor, GitLab, GitHub, Jenkins, Ansible, Greenbone, VMware, CheckMK)</li><li>Sie entwickeln, konfigurieren und optimieren Containerlösungen, um unsere Systeme effizienter und sicherer zu machen.</li><li>Sie beraten unsere wissenschaftlichen Fachreferate und begleiten sie bei der Automatisierung von Deployments sowie der Stärkung der Informationssicherheit.</li><li>Sie tragen die Verantwortung für die Planung, Steuerung und Überwachung von Releases und stellen sicher, dass unsere IT‑Infrastruktur zuverlässig und sicher läuft.</li><li>Sie sorgen dafür, dass ausschließlich umfassend getestete Komponenten ausgerollt und sicher in Betrieb genommen werden.</li><li>Sie packen im IT‑Admin-Alltag mit an und unterstützen das Team bei vielfältigen Aufgaben.</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><h4>Das sollten Sie unbedingt mitbringen:</h4><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH‑Diplom/​Bachelor) in Informatik oder vergleichbare Qualifikation nachgewiesen durch langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT</li></ul><h4>Das wäre wünschenswert:</h4><ul><li>Fundierte Erfahrung in der Administration von Linux-Maschinen (z. B. RedHat-Systeme) – Sie wissen, wie man sie sicher und effizient betreibt.</li><li>Mehrjährige Praxis in der operativen IT‑Sicherheit, idealerweise in Bereichen wie Netzwerk, TLS‑Verschlüsselungsinfrastruktur, Absicherung von Web-Applikationen oder Backend-Diensten.</li><li>Sie denken über den Tellerrand hinaus und entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team kreative Lösungen für komplexe Herausforderungen.</li><li>DevOps-Werkzeuge und Prozesse wie Continuous Delivery sind für Sie kein Neuland. Sie setzen Virtualisierung gezielt ein – ob in der Cloud oder On-Premises.</li><li>Eine analytische und lösungsorientierte Denkweise, gepaart mit Teamgeist und Eigeninitiative, zeichnen Sie aus.</li><li>Kenntnisse der deutschen Sprache auf Niveau C1 oder Muttersprachler.</li></ul><h3>Das bieten wir Ihnen:</h3>Freuen Sie sich auf ein junges, motiviertes Team, das mit Leidenschaft und Innovationsgeist zusammenarbeitet. Bei uns erwartet Sie ein spannendes, dynamisches und bestens ausgestattetes Arbeitsumfeld, in dem Sie eigene Ideen einbringen und aktiv mitgestalten können. Mit abwechslungsreichen Aufgaben und kurzen Entscheidungswegen haben Sie die Chance, sich ständig neuen Herausforderungen zu stellen und dabei Ihre berufliche Entwicklung voranzutreiben.Die Vergütung erfolgt nach TVöD Entgeltgruppe 11. In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann ggf. eine zusätzliche befristete monatliche Fachkräftezulage in Betracht kommen.<h2>Besondere Hinweise:</h2>Wir bieten unseren Beschäftigten individuelle Arbeitszeitabsprachen sowie Teil- und Gleitzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten kann alternierende Telearbeit vereinbart werden. Bei Betreuungsengpässen steht ein Eltern-Kind-Arbeitszimmer zur Verfügung. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch das Angebot von Gesundheitsmaßnahmen. Die Aus-, Fort- und Weiterbildung erfolgt angepasst an den individuell festgestellten Bedarf.Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden.Die Dienstposten sind grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten geeignet.Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.<h3>Fühlen Sie sich angesprochen?</h3>Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 27.05.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: <a href="https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV" target="_blank">https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV</a>Wählen Sie dort "Bewerbung mittels Referenzcode" aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20250996_9346 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link.Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, FH‑Dipl.​/​Bachelorurkunde und ‑zeugnis oder Laufbahnbefähigungsnachweis, Arbeitszeugnisse/​Beurteilungen sowie Schulabschlusszeugnis) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter "Ausbildung/​​Abschlüsse" Ihren entsprechenden Studienabschluss und unter "Berufserfahrungen" Ihre Arbeitgeber der letzten 5 Jahre oder die letzten 3 Arbeitgeber (inklusive des aktuellen Arbeitgebers) ein.Sofern Sie einen ausländischen Bildungsabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz bei.Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602‑240 zur Verfügung.<h3>Ansprechpersonen:</h3>Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Herr Dr. Scharrenbach, Tel.: 0261 1306‑5045. Personalrechtliche Auskünfte erhalten Sie unter <a href="mailto:Personalgewinnung@bafg.de" target="_blank">Personalgewinnung@bafg.de</a>Weitere Informationen unter:<a href="https://www.bafg.dehttps://www.bav.bund.de" target="_blank">https://www.bafg.dehttps://www.bav.bund.de</a>

2 DevOps-Administratorinnen / Administratoren (m/w/d) (FH-Diplom/Bachelor)

<h2>Einleitung</h2>Wir, die Elektro Rühl GmbH, sind ein seit 1953 bestehender Familienbetrieb, der im Elektrohandwerk verwurzelt ist.Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Elektrotechnik!<h2>Aufgaben</h2>Technik, die begeistert: Du installierst elektrotechnische Anlagen, führst Daten- sowie Netzwerkanalysen durch und lokalisierst Fehler an elektrischen Anlagen.Innovative Technik: Du installierst moderne Ladeinfrastrukturen, Speichertechniken und LED-Beleuchtungssysteme.Lösungsorientiertes Arbeiten: Du kümmerst Dich um die Reparatur und Instandhaltung elektrischer Anlagen.Technischer Überblick: Du koordinierst Baustellen, Materialbestellungen und prüfst elektrische Betriebsmittel.<h2>Qualifikation</h2>Deine Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Energie- &amp; Gebäudetechnik und konntest bereits erster Berufserfahrung sammeln.Deine Qualitäten: Zu Deinen Stärken gehören freundliches Auftreten und organisatorisches Talent. Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Deine Flexibilität, Dein selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten aus.Deine Zusatzqualifikationen: Führerschein Klasse B und gute Deutsch Kenntnisse.<h2>Benefits</h2>Attraktive Vergütung: Bei uns bekommst Du ein leistunsgerechtes Gehalt, sowie Weihnachtsgeld.Zukunftssicherer Arbeitsplatz: Du arbeitest in einem familiengeführten Unternehmen mit zukunftssicheren Perspektiven.Erholung und Ausgleich: Du hast 30 Urlaubstage im Jahr.Weiterbildungsmöglichkeiten: Bei uns kannst Du Dich kontinuierlich weiterentwickeln.Modernes Arbeitsumfeld: Profitiere von hochwertigem Werkzeug und professioneller Arbeitskleidung.Weitere Mitarbeiterbenefits: Betriebliche Altersvorsorge, Kitazuschüsse, Firmenevents und viele weitere attraktive Angebote.<h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Nur mit einem starken Team erreichen wir gemeinsam unser Ziel. Ein respektvolles, faires und ehrliches Miteinander ist uns daher besonders wichtig.Wir haben Dein Interesse geweckt?Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Elektroniker:in für Energie- & Gebäudetechnik

<h2>Das sind wir:</h2>Bei Strulik entwickeln wir individuelle Produkte und Systeme für sicherheitstechnische Anlagen mit einem klaren Fokus auf Brandschutz, Lüftungssysteme und Druckbelüftungsanlagen. Unser Ziel ist es, durch Teamwork und modernste Technik eine sichere Zukunft zu gestalten. Jeden Tag bringen wir unsere Leidenschaft und unser Know-how ein, um gemeinsam innovative Lösungen zu schaffen.Komm in unser dynamisches Team und arbeite mit uns an wegweisenden sicherheitstechnischen Lösungen. Bei Strulik bist Du genau richtig, wenn Du mit Leidenschaft und Innovationsgeist die Zukunft mitgestalten möchtest.<h2>Das ist Dein Job:</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Planung, Abwicklung und Betreuung anspruchsvoller technischer Projekte.</li><li>Erstellung von technischen und wirtschaftlichen Angeboten in enger Abstimmung mit Kunden und Vertrieb.</li><li>Beratung und Koordination vor Ort.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktion, Einkauf und weiteren Abteilungen, um Projekte effizient umzusetzen.</li><li>Technische Beratung und Unterstützung von Planern, Architekten und Schlüsselkunden mit Fokus auf Entrauchungslösungen.</li></ul><h2>Das sind Deine Stärken:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Technische Gebäudeausrüstung (TGA), Lüftungstechnik, Brandschutz oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Entrauchungssysteme, Brandschutz oder Lüftungstechnik, sowie in der Angebotserstellung und Kalkulation technischer Projekte.</li><li>Ganzheitliches Verständnis für technische Zusammenhänge und "Hands on" Mentalität.</li><li>Kommunikationsstärke, Flexibilität im Denken und Handeln und ausgeprägte Teamfähigkeit.</li><li>Strukturiert, eigenverantwortlich und zielorientiert – Du bringst Projekte effizient und erfolgreich zum Abschluss.</li></ul><h2>Das bieten wir Dir:</h2><ul><li>Flache Hierarchien, das Prinzip der offenen Tür und eine offene Kommunikationskultur.</li><li>Deine Ideen und Dein Feedback sind bei uns nicht nur willkommen, sondern ausdrücklich erwünscht.</li><li>Ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe ist für uns essenziell.</li><li>Du erhältst einen Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen und zur betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Jobrad-Leasing, Corporate Benefits und vieles mehr.</li></ul><h2>Und so geht's weiter:</h2>Bitte sende Deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittsdatum per E-Mail an: <a href="mailto:jobs@strulik.com" target="_blank">jobs@strulik.com</a>.

Projektmanager (m/w/d)

Filialleitung Mode &amp; Textil (m/w/d)Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen! Deine Leidenschaft liegt im Verkauf und du brennst für eine gute Modeberatung.Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bieten, dass sie begeistert und zur Stammkundschaft werden lässt. Wenn du nicht nur Verkaufstalent bist, sondern auch eine Leidenschaft für Führungsthemen mitbringst, bist du bei uns genau richtig.Ort: KoblenzArbeitsumfeld: ausschließlich vor OrtArt der Stelle: Full-time employee<h2>Was dich erwartet</h2><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Als Organisationstalent übernimmst du verantwortungsvoll die Steuerung und Verwaltung deiner Filiale und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher.</li><li>Du bist verantwortlich für die Führung deiner Mitarbeiter:innen und sorgst für eine effektive Personaleinsatzplanung.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit Kennzahlen und leitest daraus entsprechende Maßnahmen ab.</li><li>Unser Warensortiment wird attraktiv von dir in Szene gesetzt - hier kannst du dein Gespür für Mode unter Beweis stellen!</li></ul><h4>Dein Arbeitsumfeld</h4><ul><li>Wir arbeiten stetig daran möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente, Wohlfühl-Atmosphäre und der perfekte Charakter, der zu unserer Mode passt, sind uns dabei wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das genauso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4>Dein Team</h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! In der Filiale wartet ein motiviertes Team, bestehend aus bis zu sechs Kolleg:innen, auf dich.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4>Deine Qualifikation</h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus liegt auf unseren Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten.</li><li>Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team unterstützend und wegweisend zur Seite.</li></ul><h4>Deine Persönlichkeit</h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän.</li><li>Du bist motiviert, flexibel und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li></ul><h4>Deine Skills</h4><ul><li>Du bringst bereits Berufserfahrung aus einer leitenden Funktion mit und verfügst über umfangreiche Erfahrung im textilen Verkauf.</li><li>Außerdem bist du fit im Umgang mit gängigen Kennzahlen sowie MS Office.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2>- Altersvorsorge- Corporate Benefits- 6 Wochen Urlaub- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeitenAuf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.<h2>Dein Kontakt</h2> Tobias Schmidt Senior Talent Acquisition Manager 004915151296650 <a href="mailto:Tobias.Schmidt@walbusch-gruppe.com" target="_blank">Tobias.Schmidt@walbusch-gruppe.com</a><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen. Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: Walbusch-Gruppe

Filialleitung Mode & Textil (m/w/d)

<h2>WIR SUCHEN SIE:HR-Generalist / Lohn- und Gehaltsabrechner (m/w/d)
Vollzeit und in Teilzeit möglich</h2>WettenbergWir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder jene, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen.<h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung über SAP/HCM &amp; Erfassung, Pflege, Überwachung der Personalstammdaten im System</li><li>Betreuung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus vom Recruiting bis zum Austritt</li><li>Überprüfung der Zeitwirtschaftsdaten</li><li>Mitarbeit in abrechnungsrelevanten Projekten</li><li>Neben der Beratung der Mitarbeitenden in Steuer- und Sozialversicherungsrechtlichen Fragen gehört die Durchführung des Melde- &amp; Bescheinigungswesens zu den relevanten Aufgaben</li><li>Erledigung von administrativen Aufgaben (Vertragserstellung etc.)</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN SIE UNS</h2><ul><li>Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und idealerweise eine Zusatzausbildung zum Personalkaufmann/-frau mit</li><li>Fundierte mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit eines Industrieunternehmens &amp; mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung (vorzugsweise mit SAP/HCM)</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Sicherer Umgang mit SAP/HCM oder einem vergleichbaren Abrechnungssystem und gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen</li><li>Sorgfältige, zuverlässige Arbeitsweise, ausgeprägte Mitarbeiter- &amp; Serviceorientierung sowie Diskretion beim Umgang mit vertraulichen Daten</li><li>Sichere Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN WIR SIE</h2><h4>Weiterbildungsangebote</h4><h5>Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen im eigenen Haus: vom IT-Kurs über Produktschulungen bis hin zu Sprachkursen und Methodentrainings. </h5><h4>Gesundheitsmanagement</h4><h5>Von Gesundheitsworkshops bis zu Sport-Events ist alles dabei!</h5><h4>Flexible Arbeitszeit</h4><h5>Gleitzeit- und Homeoffice-Regelungen erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. </h5><h4>JobRad</h4><h5>Bikeleasing über Schmersal zu günstigen Konditionen durch Bruttolohnumwandlung.</h5><h4>Corporate Benefits</h4><h5>Shoppen bei großen Markenanbietern mit exklusiven Rabatten und attraktiven Sonderangeboten.</h5><h4>Finanzielle Zusatzleistungen</h4><h5>Vermögenswirksame Leistungen, Bezuschussung der Betrieblichen Altersversorgung mit 30%, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung u.v.m.</h5><h4>Gute Verkehrsanbindung</h4><h5>Gute Verkehrsanbindung per ÖPNV, Rad oder Auto (viele Parkplatzmöglichkeiten) und Fahrtkostenzuschuss.</h5><h4>Kantine</h4><h5>Täglich wechselnden Mittagsmenüs, günstige Preise durch Essenszuschuss vom Arbeitgeber.</h5><h4>Betriebskindergarten</h4><h5>Betriebskindergarten auf dem Firmengelände, ganztägige Betreuung für Mitarbeiterkinder, inklusive U3-Betreuung.</h5><h2>Kontakt</h2>K. A. Schmersal GmbH &amp; Co. KG Möddinghofe 30
42279 Wuppertal Ansprechpartner: Julia Reichhofer <a href="mailto:jreichhofer@schmersal.com" target="_blank">jreichhofer@schmersal.com</a> +49 170 6027 273

HR-Generalist / Lohn- und Gehaltsabrechner (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Willms Fleisch GmbHDas MetzgerhandwerkDie Basis für hochwertige Fleisch- und Wurstwaren ist solide und sorgfältige Handarbeit. So auch bei Willms: Bereits für Unternehmensgründer Werner Willms waren Metzgermeister der Garant für "Qualität und Frische". Auch heute ist das Unternehmen ein wichtiger Arbeitgeber in der Region, der für Werte, Qualität und Tradition im Metzgerhandwerk steht.Der FamilienbetriebDie Willms GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen, heute in zweiter Generation familiengeführt. Während sich die Produktionstechnik kontinuierlich weiterentwickelt, sind die Werte des Familienunternehmens gleich geblieben: Zuverlässigkeit, Kontinuität und Qualität zeichnen die Willms Fleisch GmbH seit der Gründung aus.Flache Hierarchien im Unternehmen ermöglichen kurze Entscheidungswege und vertrauensvolle Zusammenarbeit – unter Mitarbeitern und mit Kunden. <h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für die Einkaufsplanung, Preisverhandlung und den Kontraktabschluss eines Produktsegments für die gesamte Unternehmensgruppe</li><li>Prüfung, Verarbeitung und Freigabe von notwendigen Änderungen wie; Druckbild oder Materialanpassung</li><li>Weiterentwicklung und Pflege der Lieferantenbeziehungen sowie Lieferantenmanagement gemäß IFS</li><li>Sicherstellung der internen reibungslosen Zusammenarbeit mit allen beteiligten Abteilungen</li><li>Unterstützung bei den warengruppenübergreifenden administrativen und operativen Einkaufstätigkeiten sowie Pflege des internen Kennzahlensystems</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium</li><li>Idealerweise Berufserfahrung im operativen Einkauf oder einer vergleichbaren Tätigkeit</li><li>Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung von Vertrags- und Preisverhandlungen</li><li>Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen</li><li>Selbstständiges und analytisches Arbeiten in Kombination mit einem sehr ausgeprägten Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft</li><li>Hohes Maß an Selbstorganisation und Flexibilität</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein interessantes Tätigkeitsfeld mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in unserem Familienunternehmen</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten in unserem Werksverkauf</li><li>Corporate Benefits: exklusive Mitarbeiterrabatte bei großen Marken</li><li>Option auf ein Dienst-Fahrrad (JobRad) zur privaten Nutzung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Willms Fleisch GmbHFrau Laura AugstPersonalabteilung<a href="mailto:bewerbung@willms-fleisch.de" target="_blank">bewerbung@willms-fleisch.de</a>

Einkäufer (m/w/d) für Hilfs- und Betriebsstoffe

<h2>Wir suchen Sie</h2>Wir planen vorausschauend die weitere Entwicklung unserer Unternehmensgruppe und suchen eine engagierte Führungspersönlichkeit als Leiter Finanzbuchhaltung. Für einen reibungslosen Übergang bieten wir eine intensive Einarbeitungsphase und die Chance, unser Unternehmen und unsere Branche ausführlich kennenzulernen. Damit ist unsere Stelle ideal für Finanzbuchhalter auch aus anderen Branchen (z.B. Industrie, Steuerberatung etc.).<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Leiten und organisieren der Finanzbuchhaltung sowie des 7-köpfigen Teams wie auch operative Mitarbeit in den betreuten Bereichen</li><li>Konzernrechnungslegung sowie Erstellen von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB (Einzel- und Konzernabschluss)</li><li>Sie verantworten die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung</li><li>Das Überwachen und Steuern des Zahlungsverkehrs</li><li>Erstellen von Liquiditätsplanungen und Budgetüberwachungen</li><li>Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Banken</li><li>Sie sind aufgeschlossen für eine Weiterentwicklung und Optimierung der buchhalterischen Prozesse, gerne in Zusammenarbeit mit unserer Digitalisierungsabteilung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Weiterbildung/Qualifikation (z.B. Bilanzbuchhalter o.ä.)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>Fundierte Kenntnisse im HGB und Steuerrecht</li><li>Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sie haben ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und arbeiten gerne im Team</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Zusatzleistungen (z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld)</li><li>Zuschuss zur tariflichen Rente in der Bauindustrie</li><li>Ein sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Vielseitiges Aufgabenfeld in einer Zukunftsbranche</li><li>Möglichkeiten zur Weiterbildung und Qualifikation</li><li>Familiäres und werteorientiertes Betriebsklima</li><li>Wir honorieren Ihren Einsatz! Zahlreiche Zusatzangebote (z.B. Bike-Leasing, Firmenevents, ...) sorgen für eine wertschätzende Atmosphäre</li></ul><h2>Kontaktdaten:</h2>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise online.KAF Falkenhahn Bau AG Jan-Christoph Stöcker Siegener Str. 39 57223 Kreuztal Telefon +49 2732 208-113

Leiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Physiotherapeutin (m/w/d) mit Lust auf Veränderung gesucht! Wir suchen dich für unseren Standort in Idstein. Achtung 2026 gibt es hier eine räumliche Veränderung - größer, schöner mit viel Raum für Entfaltung! (Adresse bleibt fast die selbe...)Weitere Standorte haben wir noch in:<ul><li>65234 Hochheim (im Sanupark)</li><li>65719 Hofheim-Wallau</li><li>65205 Wi-Nordenstadt</li></ul>Das volle Vitova Paket:Alles, was dein Jobherz begehrt!<ul><li>Attraktiver Stundenlohn</li><li>Wähle Deinen Arbeitsrhythmus bei GKV Versicherten: - Am attraktivsten - 20 Minuten - Die goldene Mitte - 25 Minuten - Entspannt und ruhig - 30 Minuten</li><li>28 Urlaubstage: 20 gesetzlich garantiert + 8 extra obendrauf.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Ab dem 1. Jahr für deine Zukunft.</li><li>Gesundheitsbudget: 300 € jährlich ab dem 2. Jahr.</li><li>Gesundheitsbonus: Bis zu 600 € im Jahr extra.</li><li>Fortbildungen inklusive: Wir übernehmen Fahrt, Übernachtung und Verpflegung.</li><li>Flexibles Arbeitszeitkonto: Für maximale Freiheit.</li></ul>Wähle optional dazu Dein Arbeitsmodell:Als erster Arbeitgeber möchten wir Arbeitsmodelle schaffen, die wirklich zu Deinem Leben passen und sich nach Deinen Bedürfnissen ausrichten. Jetzt und auch in Zukunft! Hiermit beschreiten wir neue und innovative Wege. Wähle das für Dich passende Modell und passe es bei Bedarf jedes Jahr an.Du willst einfach nur das volle Vitova Paket?Auch kein Problem: Alles kann, nichts muss!Wählbare Arbeitsmodelle:<ul><li>Work &amp; Travel: 3 Monate die Welt entdecken, 9 Monate Vollgas geben – und dabei 12 Monate Gehalt genießen.</li><li>Work &amp; Life: Gestalte Deinen Alltag mit Wunscharbeitszeiten.</li><li>Work &amp; Learn: Weiterbildung flexibel - Verteile 3 Monate Lernen über das Jahr oder absolviere sie am Stück und kombiniere 9 Monate vollen Einsatz mit 12 Monaten Gehalt.</li><li>Work &amp;b Kids: Flexible Stundenregelung: Jeden Monat neu wählbar.</li><li>Work &amp; Money: Schöpfe alle Möglichkeiten aus, um das Maximun an Gehalt für dich rauszuholen (Urlaubsumwandlung, Umsatzbeteiligung, etc.)</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von physiotherapeutischen Behandlungen und Übungen zur Verbesserung der Beweglichkeit und Schmerzlinderung.</li><li>Erstellung individueller Therapiepläne basierend auf der Diagnose und dem Fortschritt der Patient:innen.</li><li>Beratung und Anleitung der Patient:innen zu gesundheitsfördernden Maßnahmen und präventiven Übungen.</li><li>Zusammenarbeit mit deinem Team, um ganzheitliche Behandlungsansätze zu entwickeln.</li><li>Dokumentation der Behandlungsergebnisse und Anpassung der Therapieziele an den Heilungsverlauf.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in</li><li>Erfahrung in der Anwendung verschiedener physiotherapeutischer Techniken</li><li>Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Entwicklung</li></ul><h2>Benefits</h2>Zusätzlich dazu gibt es im vollen Vitova Paket und möglichen Arbeitsmodellen:<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Rabatte für Mitarbeitende</li><li>Sport- und Gesundheitsangebote / kostenfreie Nutzung der eigenen Clubs</li><li>Weiterbildungen / Fortbildungsunterstützung</li><li>Teamevents und großes Sommerfest mit Live-Band, Party und Heimfahrservice</li><li>Mitgestaltungsmöglichkeiten</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Moderne technische Ausstattung</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Lass uns gerne zu deinen Möglichkeiten bei Vitova ins Gespräch kommen. Melde dich direkt bei mir!

Physios: Der erste Job, der zu deinem Leben passt!

1973 gegründet, ist Best4Tires einer der führenden Händler mit ca. 900 Mitarbeitern im Bereich Reifen in Europa. Im Großhandel sowie als digitaler Serviceprovider rund um das Thema Reifen sind wir als international tätiger Innovationstreiber führend. Mit mehr als 10.000 direkt lieferbaren Reifenprodukten ist Best4Tires darüber hinaus B2B-Partner für individuellen Bedarf im Reifen-Großhandel. Werde Teil unseres Teams als Data Analyst (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in unserem Controlling / Business Intelligence Bereich in Höhr-Grenzhausen (bei Koblenz) in Vollzeit (40 Std. Woche). Ein Start ist ab sofort möglich.
Folgende Aufgaben erwarten Dich:
<ul><li>Entwicklung von neuen Datenbankschnittstellen mittels T-SQL oder diversen ETL-Prozessen mittels Einsatz von SQL Server Integration Services (SSIS) oder anderen Programmiersprachen</li><li>Erstellung, Analyse und Interpretation von Datenbankabfragen für alle Geschäftsbereiche</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der Datenbank- und Reportingsysteme (z.B. internes Reporting inkl. Dashboard-Konzeption und Umsetzung in Tableau, Schnittstellenprogrammierung für Daten Im- und Export, Architektur, Data-Warehouse, Analytics &amp; BI)</li><li>Aktive Mitarbeit im Datawarehouse-Umfeld und Erstellung von Abfragen mittels SQL</li><li>Strukturierte Aufarbeitung von Abfragen und Datenmodellen</li><li>Unterstützung bei der Implementierung neuer BI-Tools und Technologien</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Controlling und der Geschäftsleitung zur datengetriebenen Weiterentwicklung unserer Unternehmensgruppe</li></ul>
Das bringst Du mit:
<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder eine Berufsausbildung im IT-Bereich</li><li>Erfahrung im Bereich Data Analytics / Datenanalyse</li><li>Idealerweise erste Kenntnisse in Datenvisualisierungstools (z.B. Tableau, Power BI)</li><li>Sehr gute Kenntnisse in SQL und relationalen Datenbanken</li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse in Python oder anderen Programmiersprachen wie z.B. Go, C#, etc.</li><li>Begeisterung für Business Analytics &amp; Intelligence</li><li>Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität</li><li>Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1 Niveau) in Wort und Schrift und Englischkenntnisse (B1-B2 Niveau)</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel</li><li>Hohe IT- und Zahlenaffinität und ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li></ul>
Best4Tires bietet Dir:
<ul><li>Neben dem Fixgehalt erhältst Du ein 13. Monatsgehalt</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, ca. zwei Tage pro Woche im Homeoffice</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Best4Us Corporate-Card mit 50 Euro netto monatlich + 60 Euro netto Geburtstagsgeld</li><li>Vergünstigte Mitgliedschaften in ausgewählten Fitnessstudios in der Region</li><li>Teilnahme am Fahrradleasing-Programm</li><li>Betriebliche Zusatzleistungen wie eine Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge</li><li>Zugang zu Corporate Benefits sowie Rabatten auf Veranstaltungen und Freizeitaktivitäten</li><li>Ergonomische und höhenverstellbare Arbeitsplätze mit modernen Arbeitsmitteln in klimatisierten Räumen</li></ul>
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns über Deine Online-Bewerbung! Uns genügt Dein Lebenslauf - ein Anschreiben ist nicht notwendig.Bei weiteren Fragen wende Dich gerne an unsere HR-Abteilung.Niclas Kaspari HR Manager<a href="http://www.best4tires-holding.com/" target="_blank">www.best4tires-holding.com</a>

Datenanalyst / Data Analyst - Business Intelligence (m/w/d)

1973 gegründet, ist Best4Tires einer der führenden Händler mit ca. 900 Mitarbeitern im Bereich Reifen in Europa. Im Großhandel sowie als digitaler Serviceprovider rund um das Thema Reifen sind wir als international tätiger Innovationstreiber führend. Mit mehr als 10.000 direkt lieferbaren Reifenprodukten ist Best4Tires darüber hinaus B2B-Partner für individuellen Bedarf im Reifen-Großhandel. Dann werde Teil unseres Finance-Teams als Sachbearbeiter in der Buchhaltung / Kreditorenbereich (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Höhr-Grenzhausen (bei Koblenz) in Vollzeit (40 Std. Woche). Ein Start ist ab sofort möglich.
Folgende Aufgaben erwarten Dich:
<ul><li>Zu deinen Hauptaufgaben gehört es, die täglichen Eingangsrechnungen im Bereich Kreditoren zu prüfen, zu buchen und zu kontieren</li><li>Die Bearbeitung von Rechnungsdifferenzen und Reklamationsgutschriften fällt ebenfalls in deinen Verantwortungsbereich</li><li>In Abstimmung mit unserer Treasury-Abteilung erstellst, prüfst und führst du Zahlläufe durch</li><li>Das Buchhaltungssystem sowie die dazugehörigen Kreditorenstammsätze pflegst du kontinuierlich und bereitest gemeinsam mit dem Team Monats- und Jahresabschlüsse vor</li><li>Für die Kontrolle und Verwaltung des Belegmanagements unserer Firmenkreditkarten bist du zuständig</li><li>Darüber hinaus stehst du als interner und externer Ansprechpartner für alle abteilungsrelevanten Fragestellungen zur Verfügung</li></ul>
Das bringst Du mit:
<ul><li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen (z.B. Kaufmann/frau im Groß- und Außenhandel, Büromanagement, etc.)</li><li>Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung / Kreditorenbuchhaltung mit dazugehörigen Kenntnissen aus der Buchhaltung</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket sowie idealerweise praktische Erfahrung mit ERP-Systemen wie beispielsweise Navision</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine starke Affinität zu Zahlen</li><li>Eine gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise, kombiniert mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil</li></ul>
Best4Tires bietet Dir:
<ul><li>Neben dem Fixgehalt erhältst Du ein 13. Monatsgehalt</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, ca. zwei Tage pro Woche im Homeoffice</li><li>Best4Us Corporate-Card mit 50 Euro netto monatlich + 60 Euro netto Geburtstagsgeld</li><li>Vergünstigte Mitgliedschaften in ausgewählten Fitnessstudios in der Region</li><li>Teilnahme am Fahrradleasing-Programm</li><li>Betriebliche Zusatzleistungen wie eine Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge</li><li>Zugang zu Corporate Benefits sowie Rabatten auf Veranstaltungen und Freizeitaktivitäten</li><li>Ergonomische und höhenverstellbare Arbeitsplätze mit modernen Arbeitsmitteln in klimatisierten Räumen</li></ul>
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns über Deine Online-Bewerbung! Uns genügt Dein Lebenslauf - ein Anschreiben ist nicht notwendig.Bei weiteren Fragen wende Dich gerne an unsere HR-Abteilung.Niclas Kaspari HR Manager<a href="http://www.best4tires-holding.com/" target="_blank">www.best4tires-holding.com</a>

Kreditorenbuchhalter / Sachbearbeiter / Kaufmännischer Mitarbeiter Buchhaltung (m/w/d)

Werden Sie Teil der GAYKO Erfolgsgeschichte!
Wir sind ein renommierter Fachbetrieb im Bereich Bauelemente und bieten unseren Kunden erstklassige, technisch innovative Produkte für den privaten, gehobenen Wohnungsbau in der Modernisierung sowie Neubau. Bei uns stehen kompetente Beratung, eine hochwertige Montage verbunden mit erstklassigem Service an erster Stelle.Unser Ziel ist es, unsere Kunden durch erstklassige Produktqualität, herausragendes Teamwork, eine leidenschaftliche Herangehensweise und einen erstklassigen Service zu überzeugen. Wir setzen auf eine starke Marktstrategie, die sich an der Premium-Strategie unserer Muttergesellschaft, der GAYKO Fenster-Türenwerk GmbH orientiert. Dabei ist es uns wichtig, sowohl intern als auch extern Begeisterung zu fördern und mit unseren strategischen Partnern sowie unseren engagierten Mitarbeitern gemeinsam ein weiteres Wachstum zu generieren.Für unseren Bauelemente-Fachbetrieb für die Regionen Siegerland, südliches Sauerland und die nördlichen Bereiche der Kreise Altenkirchen und Lahn-Dill-Kreis, der IC GAYKO Fenster-Fassadentechnik GmbH, suchen wir Sie alsLeiter Bauelemente-Fachbetrieb (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
Ihre Verantwortung:
<ul><li>Ausbau des Bauelemente-Fachbetriebs als regionaler Marktführer</li><li>Leitung und Koordination sämtlicher operativer Abläufe, einschließlich Verkauf, Montage und Kundenservice</li><li>Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung der Abläufe mit dem Fokus auf Kundenzufriedenheit und Begeisterung</li><li>Motivierende Führung und Weiterentwicklung des IC-Gayko-Teams</li><li>Aktives Engagement im operativen Geschäft der Bereiche Akquise und Verkauf</li><li>Verantwortung für die Schnittstelle zur Muttergesellschaft GAYKO FTW und die direkte Berichterstattung an die Geschäftsführung</li><li>Entwicklung und Implementierung effizienter Arbeitsabläufe zur Steigerung der Rentabilität und Maximierung der Kundenzufriedenheit</li><li>Monitoring und Reporting der wichtigsten Kennzahlen an die Geschäftsführung</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards in allen Arbeitsbereichen</li><li>Planung und Umsetzung von Marketingaktivitäten, wie Informationsveranstaltungen und Kunden-Events</li></ul>
Ihr Profil:
<ul><li>Nachweisliche Erfahrung in leitender Position im Bereich Verkauf, kaufmännische Administration, Organisation und Akquise idealerweise in der Fensterbaubranche oder einem ähnlichen Dienstleistungssektor</li><li>Ausgeprägtes Führungsverständnis sowie die Fähigkeit, Teams zu motivieren, zu entwickeln und zu führen</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Arbeitsorganisation, Projektmanagement und Kundenbetreuung</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, starke Problemlösungsfähigkeiten und eine proaktive Arbeitsweise, insbesondere im Hinblick auf den kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP), mit dem Ziel, die Erwartungen der Gesellschafter zu erfüllen</li><li>Exzellente Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen</li></ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul><li>Einen langfristigen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen</li><li>Eine verantwortungsvolle Position, in der Sie die Möglichkeit haben, entscheidend zum Erfolg des Unternehmens beizutragen</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Ein spannendes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und der Chance, Ihre Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln</li><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung</li><li>Ein motiviertes Team, das mit einer Hands-on-Mentalität agiert, offen für Veränderungen ist und stets darauf abzielt, unsere Kunden zu begeistern</li><li>Vielfältige Zusatzleistungen (Fahrradleasing, Fitnessangebote, betriebliche Altersvorsorge, kostenloses Obst und Wasser, warmes Mittagessen, Mitarbeiterrabatte über corporate benefits uvm.)</li></ul>
Sie suchen eine neue Herausforderung?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser <a href="https://recrumedia.com/fTXvoY/" target="_blank">Bewerbungsportal</a>.Ihr Ansprechpartner für weitere Fragen:Frau Lea Marie Helmer Personalverwaltung 02739 873-156<a href="https://gayko.de/" target="_blank">www.gayko.de</a>

Leiter Bauelemente-Fachbetrieb (m/w/d)

Wir sind die Flächenmanagerin des Landes Hessen rund ums Grundstück. Unsere Gesellschaft beschäftigt rund 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an drei Stand­orten und ist insbesondere als Dienstleisterin für Städte und Gemeinden hessenweit in der Baulandentwicklung tätig. Darüber hinaus arbeiten wir eng mit dem Land Hessen u. a. in den Bereichen Naturschutz (Ökoagentur/100 Wilde Bäche für Hessen), Domänenverwaltung und Flächenmanagement für Infrastrukturprojekte zusammen. Ein weiterer Schwerpunkt unserer Tätigkeit liegt im Bereich Landwirtschaft und land­wirtschaftliches Bauen.Im Fachbereich „Flächenmanagement Infrastruktur“ am Standort Gießen suchen wir in Vollzeit für die Bearbeitung von Grundstücksangelegenheiten sowie für Infra­struktur­projekte zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenRechtsanwalts-, Notarfach- oder kaufmännische Angestellte (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Ihre Aufgaben<ul><li>Kommunikation und Verhandlungen mit Grundstückseigentümern</li><li>Erstellung und Prüfung von Kaufverträgen, Gestattungsverträgen etc.</li><li>Zusammenarbeit mit Auftraggebern, Kommunen, öffentlichen Institutionen, Planern etc.</li><li>Büroarbeiten (Aktenführung, Schriftverkehr, Dokumentation, Reporting)</li><li>Teilnahme an Außendienstterminen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- u./o. Notarfachangestellter, Immobilien-kaufmann, Verwaltungsfachangestellter oder kaufmännischer Angestellter (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li>Sorgfältige und proaktive Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office Produkten</li><li>Teamfähigkeit, hohe Eigenmotivation und eine zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>Unbefristete Anstellung in Vollzeit</li><li>Interessantes und vielseitiges Tätigkeitsfeld</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team</li><li>Leistungsgemäße Vergütung in Anlehnung an den TV-H</li><li>Betriebliche Altersversorgung in der VBL</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten in Rahmen von Gleitzeit und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>KontaktWir freuen uns über Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihres Gehalts­wunsches.Für Fragen steht Ihnen das Team Personalmanagement gerne zur Verfügung, Telefon: 0561/3085-185. Weitere Informationen und Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter: <a href="https://www.hlg.org" target="_blank">www.hlg.org</a>Hessische Landgesellschaft mbH Aulweg 43-45 35392 Gießen

Rechtsanwalts-, Notarfach- oder kaufmännische Angestellte (m/w/d)

Wer wir sind ...Die John Cockerill UVK GmbH ist das Kompetenzzentrum für chemische Prozesse in der Metallindustrie innerhalb der belgischen John Cockerill Unternehmensgruppe. Mit einem hochspezialisierten Produktportfolio gehören wir zu den weltweit führenden Unternehmen in dem Tätigkeitsbereich. Der Unternehmenssitz ist in Montabaur und wir beschäftigen 50 Mitarbeiter.Kernprodukte sind Lösungen für chemische Prozesse in der Eisen- und Nichteisenmetallindustrie, wie zum Beispiel Beizlinien für Flach- und Langprodukte, Säureregenerationsanlagen sowie Entfettungsanlagen. Wir sind weltweit tätig und bekannt für unsere Produkte, die den höchsten technologischen Anforderungen und den strengsten Umweltnormen entsprechen.Deine Aufgaben:<ul><li>Technische Koordination der internen Teams sowie der technischen Ansprechpartner von Kunden und Partnerunternehmen (z. B. Designer, Konstrukteure, Fachingenieure)</li><li>Planung, Steuerung und Überwachung technischer Projektabläufe unter Berücksichtigung von Kosten, Zeit und Qualität</li><li>Erstellung, Pflege und Nachverfolgung der technischen Projektdokumentation sowie Abstimmung aller relevanten Inhalte mit den Projektbeteiligten</li><li>Mitwirkung bei Design-Reviews, Änderungsprozessen und technischen Sonderfreigaben während Fertigung und Montage</li><li>Prüfung technischer Unterlagen auf Vollständigkeit, Plausibilität und vertragliche Anforderungen</li><li>Unterstützung bei der technischen Bewertung von Angeboten und bei Abstimmungen mit Lieferanten</li><li>Entwicklung und Überprüfung technischer Konzepte sowie Durchführung und Auswertung einfacher Berechnungen oder Validierungen</li><li>Sicherstellung des Wissenstransfers und kontinuierlicher Austausch von technischem Know-how im Projektteam</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste bis mehrjährige Erfahrung im technischen Projektmanagement, idealerweise im Anlagen- oder Maschinenbau</li><li>Gutes technisches Verständnis und Fähigkeit, komplexe Themen zu strukturieren und verständlich zu vermitteln</li><li>Sicherer Umgang mit gängiger Projektmanagement-Software sowie MS Office</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und fließend Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kommunikationsstärke, Organisationstalent und lösungsorientiertes Denken</li><li>Hands-on-Mentalität und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams</li></ul>Was wir bieten:Bei uns gibt es keine starren Hierarchien, sondern echte Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung. Und das Beste? Unsere Benefits sind wirklich modern:<ul><li>Work-Life-Balance: Gleitzeit und Homeoffice-Optionen</li><li>Gesundheit &amp; Fitness: Zugang zu eGym, JobRad und Gesundheitsprogrammen</li><li>Kulinarisches Extra: Zuschuss zum Mittagessen – weil gute Arbeit gutes Essen verdient</li><li>Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen auf verschiedene Produkte und Dienstleistungen</li><li>Weiterentwicklung: Individuelle Fortbildungsangebote, damit du beruflich und persönlich wachsen kannst</li><li>Teamspirit: Ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem jede*r zählt und wir gemeinsam an einem Strang ziehen. Wir lieben Team-Events und feiern nicht nur unsere Erfolge, sondern auch die Vielfalt in unserem Unternehmen – von internationalen Feiertagen bis hin zu kulturellen Highlights aus aller Welt!</li></ul>Wenn du Lust auf eine spannende Aufgabe in einem modernen Unternehmen hast, das wirklich mit der Zeit geht, dann bist du bei uns genau richtig!Bewerbung:Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine vollständigen Unterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:denise.spang@johncockerill.com" target="_blank">denise.spang@johncockerill.com</a>.Kontakt:John Cockerill UVK GmbH Denise Spang – HR Local Manager Robert-Bosch-Strasse 12, 56410 Montabaur Tel. +49 (0) 2602 9999-114 <a href="mailto:denise.spang@johncockerill.com" target="_blank">denise.spang@johncockerill.com</a>

Technischer Projektmanager im Anlagenbau m/w/d

Wer wir sind ...Die John Cockerill UVK GmbH ist das Kompetenzzentrum für chemische Prozesse in der Metallindustrie innerhalb der belgischen John Cockerill Unternehmensgruppe. Mit einem hochspezialisierten Produktportfolio gehören wir zu den weltweit führenden Unternehmen in dem Tätigkeits-bereich. Der Unternehmenssitz ist in Montabaur und wir beschäftigen 50 Mitarbeiter.Kernprodukte sind Lösungen für chemische Prozesse in der Eisen- und Nichteisenmetallindustrie, wie zum Beispiel Beizlinien für Flach- und Langprodukte, Säureregenerationsanlagen sowie Entfettungsanlagen. Wir sind weltweit tätig und bekannt für unsere Produkte, die den höchsten technologischen Anforderungen und den strengsten Umweltnormen entsprechen.Deine Aufgaben:<ul><li>Technische Koordination der technischen Teams wie Designer oder Fachingenieure der Kunden oder Partner</li><li>Ausarbeitung und Nachverfolgung der gesamten technischen Dokumentation im Zusammenhang mit dem Projekt</li><li>Unterstützung beim technischen Vergleich von Angeboten oder technischen Diskussionen mit Lieferanten</li><li>Entwurf und Verifizierung der Komponenten- oder Gerätekonzeption, einschließlich Validierung oder Umsetzung von Berechnungshinweisen</li><li>Kontinuierlicher Austausch von erworbenem Know-how während der Projektdurchführung</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossene Techniker Ausbildung oder Studium des Ingenieurwesens mit den Schwerpunkten Verfahrens- oder Elektrotechnik, Mechatronik oder Maschinenbau mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Gutes Organisationstalent</li><li>Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Englisch und Deutsch fließend in Wort und Schrift</li><li>Versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen, AutoCAD und Inventor</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Flexibilität sowie geringfügige Bereitschaft zu Reisetätigkeiten</li></ul>Was wir bieten:Bei uns gibt es keine starren Hierarchien, sondern echte Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung. Und das Beste? Unsere Benefits sind wirklich modern:<ul><li>Work-Life-Balance: Gleitzeit und Homeoffice-Optionen</li><li>Gesundheit &amp; Fitness: Zugang zu eGym, JobRad und Gesundheitsprogrammen</li><li>Kulinarisches Extra: Zuschuss zum Mittagessen – weil gute Arbeit gutes Essen verdient</li><li>Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen auf verschiedene Produkte und Dienstleistungen</li><li>Weiterentwicklung: Individuelle Fortbildungsangebote, damit du beruflich und persönlich wachsen kannst</li><li>Teamspirit: Ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem jede*r zählt und wir gemeinsam an einem Strang ziehen. Wir lieben Team-Events und feiern nicht nur unsere Erfolge, sondern auch die Vielfalt in unserem Unternehmen – von internationalen Feiertagen bis hin zu kulturellen Highlights aus aller Welt!</li></ul>Wenn du Lust auf eine spannende Aufgabe in einem modernen Unternehmen hast, das wirklich mit der Zeit geht, dann bist du bei uns genau richtig!Bewerbung:Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine vollständigen Unterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:denise.spang@johncockerill.com" target="_blank">denise.spang@johncockerill.com</a>.Kontakt:John Cockerill UVK GmbH Denise Spang – HR Local Manager Robert-Bosch-Strasse 12, 56410 Montabaur Tel. +49 (0) 2602 9999-114 <a href="mailto:denise.spang@johncockerill.com" target="_blank">denise.spang@johncockerill.com</a>

Projekt Ingenieur im Anlagenbau m/w/d

Wir sind ein erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Hachenburg / Westerwald und Teil der Schnorpfeil-Gruppe. Als anerkannter Spezialist für Horizontalbohrungen sind wir einer der führenden Tiefbaupartner der größten Telefongesellschaften Deutschlands für den Bereich Glasfaser- und 5G-Ausbau in Rheinland-Pfalz, im Saarland, in Hessen und in NRW.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:FINANZBUCHHALTER (M/W/D) SCHWERPUNKT: KREDITORENBUCHHALTUNG
Ihre Aufgaben:
<ul><li>Prüfung eingehender Rechnungen</li><li>Kreditorenbuchhaltung mit Kostenstellenzuweisung</li><li>Kostenstellenrechnung / Controlling</li><li>Allgemeine kaufmännische Bürotätigkeiten</li></ul>
Ihr Profil:
<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung&nbsp;mit Weiterbildung zur/zum Finanzbuchhalter/in&nbsp;(m⁠/⁠w⁠/⁠d) / Bilanzbuchhalter/in&nbsp;(m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder Steuerfachwirt/in (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li>Einschlägige Berufserfahrung</li><li>Sicherer Umgang mit dem PC insbesondere MS-Office</li><li>Ausgeprägter Teamgedanke</li><li>Erfahrungen im Bereich der Finanzbuchhaltung</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln</li></ul>
Wir bieten:
<ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz und eine gründliche Einarbeitung</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld und eine attraktive Entlohnung</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vielseitige verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen und zukunftsorientierten Markt</li></ul>
Kontakt und Bewerbung:
Ansprechpartner: Herr Meutsch, Tel.: <a href="tel:+49 2662 94704-15" target="_blank">+49 2662 94704-15</a>InfraLine GmbH Zum Alten Hof 4 • 57627 Hachenburg Telefon: <a href="tel:02662 / 94704-0" target="_blank">02662 / 94704-0</a> • Fax: <a href="tel:02662 / 94704-25" target="_blank">02662 / 94704-25</a> Web: <a href="https://www.infraline.de/" target="_blank">www.infraline.de</a> • Mail: <a href="mailto:bewerbung@schnorpfeil.com" target="_blank">bewerbung@schnorpfeil.com</a>

Finanzbuchhalter (m/w/d) Schwerpunkt: Kreditorenbuchhaltung

Die Radaway GmbH (ehemals PUK Duschkabinen GmbH) ist der Spezialist für individuelle Duschkabinen mit modernster Technologie. Seit über zehn Jahren bieten wir hochwertige Dusch- und Badewannenabtrennungen aus Echtglas für anspruchsvolle Kunden in Deutschland an.Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir jeweils einenTECHNISCHEN VERTRIEBSMITARBEITER / AUSSENDIENSTMITARBEITER – SANITÄR (M/W/D)für die folgenden Einsatzgebiete:1. Nordrhein-Westfalen &amp; Niedersachsen 2. Sachsen &amp; Sachsen-AnhaltEinsatz in Vollzeit (Home-Office-basiert) mit regionalem Fokus im Außendienst.Ihre Aufgaben:<ul><li>aktiver Verkauf und kompetente fachliche Beratung</li><li>aktive Neukundenakquise (Sanitärinstallateure, Bauunternehmer und Architekten, Haustechnikplaner)</li><li>Intensivierung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li><li>Ausbau der regionalen Marktposition im Verkaufsgebiet</li><li>Umsatzverantwortung für das eigene Verkaufsgebiet</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Erfahrung auf vergleichbarer Position</li><li>kaufmännische oder technische Berufsausbildung (z.B. als Handwerker, Bautechniker, Industriekaufmann / Industriekauffrau oder vergleichbar)</li><li>Alternativ auch mit abgeschlossenem Studium mit Schwerpunkt Betriebs­wirtschaftslehre / BWL, Wirtschaftspsychologie, Bau / Ingenieurwesen oder vergleichbar</li><li>Eigenmotivation, Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick</li><li>unternehmerisches Handeln und Denken</li></ul>Worauf Sie sich freuen können:<ul><li>eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Freiraum</li><li>Einführung und umfassende Einarbeitung</li><li>sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen</li><li>ein attraktives, leistungsgerechtes Gehalt</li><li>ein Firmen-PKW mit Privatnutzung (1% Regelung)</li></ul>Fühlen Sie sich angesprochen?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@radaway.de" target="_blank">karriere@radaway.de</a>Ansprechpartner: Herr Peplinski<a href="http://www.radaway.de/" target="_blank">www.radaway.de</a>

Technischer Vertriebsmitarbeiter / Außendienstmitarbeiter – Sanitär (m/w/d)

Wir sind eines der führenden Unternehmen in der Reifen- und Automobilbranche mit über 900 Mitarbeitenden, einem internationalen Netzwerk - beginnend bei der Erstausrüstung in der Automobilindustrie bis hin zur Deckung des altäglichen Reifenbedarfes - und modernster IT-Infrastruktur. Als zukunftssicheres Unternehmen mit stetigem Wachstum bieten wir Dir eine stabile Ausbildungsperspektive mit Übernahmechancen! Dann werde Teil unseres Teams als Kaufmann/frau im Groß- und Außenhandelsmanagement mit Schwerpunkt Großhandel im Automotive-Umfeld. Der Schwerpunkt der Ausbildung ist am Verwaltungsstandort in Höhr-Grenzhausen (bei Koblenz) und die Berufsschule ist in Montabaur. Der Ausbildungsbeginn ist am 01.08.2025.
Folgende Aufgaben erwarten Dich:
<ul><li>Erhalte einen umfassenden Einblick in alle Bereiche des Großhandels, einschließlich Einkauf, Logistik, Vertrieb und Buchhaltung und angrenzenden Bereichen</li><li>Lerne die kaufmännischen Grundlagen und verstehe die Abläufe innerhalb des Unternehmens</li><li>Du bearbeitest selbstständig Deine eigenen täglichen Aufgaben</li><li>Du unterstützt aktiv die Kollegen im Tagesgeschäft</li><li>Du arbeitest in unserem ERP/-Warenwirtschaftssystem aktiv mit</li><li>Arbeite eng mit allen Abteilungen zusammen und profitiere von der Betreuung durch erfahrene Ausbilder</li><li>Übernimm schnell verantwortungsvolle Aufgaben und wachse an neuen Herausforderungen</li></ul>
Das bringst Du mit:
<ul><li>Guter Schulabschluss mit mittlerer Reife oder allgemeiner (Fach-)Hochschulreife</li><li>Vielseitiges Interesse &nbsp;und Spaß im Umgang mit Menschen</li><li>Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein gehören zu Deinen Stärken</li><li>Idealerweise hast du bereits erste Praktika im kaufmännischen Umfeld absolviert (z.B. Schulpraktika)</li><li>Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse sind wünschenswert</li><li>idealerweise verfügst Du über einen Führerschein</li></ul>
Best4Tires bietet Dir:
<ul><li>Vielseitige und spannende Entwicklungsperspektiven in einer internationalen, wachsenden Unternehmensgruppe</li><li>Attraktive Ausbildungsvergütung (1.050 € - 1.250 € pro Monat - je nach Ausbildungsjahr)</li><li>Übernahme nach erfolgreichem Abschluss in unser Team</li><li>Weihnachtsgeld &amp; 30 Tage Urlaub</li><li>Best4Us Corporate-Card mit 50€ monatlich, +60€ netto Geburtstagsgeld</li><li>Online-Lernplattform, um sich auf Prüfungen vorzubereiten</li><li>Wir geben Dir die Option, am Vorbereitungskurs für die Abschlussprüfung teilzunehmen</li><li>Corporate Benefits sowie Vergünstigungen auf Veranstaltungen und Freizeitaktivitäten</li></ul>
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns über Deine Online-Bewerbung! Ein Anschreiben ist nicht notwendig.Bei weiteren Fragen wende Dich gerne an unsere HR-Abteilung.<a href="http://www.best4tires-holding.com/" target="_blank">www.best4tires-holding.com</a>

Ausbildung 2025: Kaufmann/frau im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)

Seit der Eröffnung im Jahr 1991 steht die DOMIZIL BETREUUNGSEINRICHTUNGEN GMBH &amp; Co. KG für eine Betreuung, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Synonyme wie Zuhause, Daheim oder Wohnsitz beschreiben nicht nur einen Ort, sondern ein Lebensgefühl von Sicherheit, Eigenständigkeit und Unabhängigkeit. Mit stetigen Investitionen in Gebäude und Infrastruktur stellen wir sicher, dass unsere Einrichtungen den höchsten Standards entsprechen und ein würdiges, erfülltes Leben ermöglichen. Zur Erweiterung unseres engagierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h1> Betreuungskraft (m/w/d) gem. § 43b</h1> Unsere Betreuungskräfte unterstützen und begleiten pflegebedürftige Menschen in ihrem Alltag, fördert ihre kognitiven und motorischen Fähigkeiten und tragen zur Steigerung ihrer Lebensqualität bei. Neben einem guten Arbeitsklima, gerechter Vergütung und netten Kolleginnen und Kollegen bieten wir zusätzliche Benefits, wie zum Beispiel:<ul> <li> Weihnachtsgeld </li> <li> Urlaubsgeld </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li></ul> Du möchtest dich positiv verändern? Dann bewirb dich jetzt oder nimm einfach telefonisch Kontakt zu uns auf: Frau Janina Sauer, Leitende Pflegefachkraft Tel. 0 22 97/9118 37 <a href="mailto:bewerbungen@aph-domizil.com" target="_blank">bewerbungen@aph-domizil.com</a>

Betreuungskraft (m/w/d) gem. § 43b

<h1> Fachkrankenpflegerin / Fachkrankenpfleger für Anästhesie- und Intensivmedizin (m/w/d)</h1><h2> Fachkrankenpflegerin / Fachkrankenpfleger für Anästhesie- und Intensivmedizin (m/w/d) in Koblenz werden! bundeswehrkarriere.de</h2>

Fachkrankenpflegerin / Fachkrankenpfleger für Anästhesie- und Intensivmedizin (m/w/d)

1973 gegründet, ist Best4Tires einer der führenden Händler mit ca. 900 Mitarbeitern im Bereich Reifen in Europa. Im Großhandel sowie als digitaler Serviceprovider rund um das Thema Reifen sind wir als international tätiger Innovationstreiber führend. Mit mehr als 10.000 direkt lieferbaren Reifenprodukten ist Best4Tires darüber hinaus B2B-Partner für individuellen Bedarf im Reifen-Großhandel. Dann werde Teil unseres Finance-Teams als Sachbearbeiter in der Buchhaltung / Kreditorenbereich (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Höhr-Grenzhausen (bei Koblenz) in Vollzeit (40 Std. Woche). Ein start ist ab sofort möglich.Folgende Aufgaben erwarten Dich:<ul><li>Zu deinen Hauptaufgaben gehört es, die täglichen Eingangsrechnungen im Bereich Kreditoren zu prüfen, zu buchen und zu kontieren</li><li>Die Bearbeitung von Rechnungsdifferenzen und Reklamationsgutschriften fällt ebenfalls in deinen Verantwortungsbereich</li><li>In Abstimmung mit unserer Treasury-Abteilung erstellst, prüfst und führst du Zahlläufe durch</li><li>Das Buchhaltungssystem sowie die dazugehörigen Kreditorenstammsätze pflegst du kontinuierlich und bereitest gemeinsam mit dem Team Monats- und Jahresabschlüsse vor</li><li>Für die Kontrolle und Verwaltung des Belegmanagements unserer Firmenkreditkarten bist du zuständig</li><li>Darüber hinaus stehst du als interner und externer Ansprechpartner für alle abteilungsrelevanten Fragestellungen zur Verfügung</li></ul>Das bringst Du mit:<ul><li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen (z.B. Kaufmann/frau im Groß- und Außenhandel, Büromanagement, etc.)</li><li>Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung / Kreditorenbuchhaltung mit dazugehörigen Kenntnissen aus der Buchhaltung</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket sowie idealerweise praktische Erfahrung mit ERP-Systemen wie beispielsweise Navision</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine starke Affinität zu Zahlen</li><li>Eine gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise, kombiniert mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil</li></ul>Best4Tires bietet Dir:<ul><li>Neben dem Fixgehalt erhältst Du ein 13. Monatsgehalt</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, ca. zwei Tage pro Woche im Homeoffice</li><li>Best4Us Corporate-Card mit 50 Euro netto monatlich + 60 Euro netto Geburtstagsgeld</li><li>Vergünstigte Mitgliedschaften in ausgewählten Fitnessstudios in der Region</li><li>Teilnahme am Fahrradleasing-Programm</li><li>Betriebliche Zusatzleistungen wie eine Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge</li><li>Zugang zu Corporate Benefits sowie Rabatten auf Veranstaltungen und Freizeitaktivitäten</li><li>Ergonomische und höhenverstellbare Arbeitsplätze mit modernen Arbeitsmitteln in klimatisierten Räumen</li></ul>Klingt spannend?Dann freuen wir uns über Deine Online-Bewerbung! Uns genügt Dein Lebenslauf - ein Anschreiben ist nicht notwendig.Bei weiteren Fragen wende Dich gerne an unsere HR-Abteilung.Niclas Kaspari HR Manager<a href="http://www.best4tires-holding.com/" target="_blank">www.best4tires-holding.com</a>

Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung / Buchhalter / Kreditorenbuchhalter (m/w/d)

Wir sind ein erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Hachenburg/ Westerwald und Teil der Schnorpfeil-Gruppe. Als anerkannter Spezialist für Horizontalbohrungen arbeiten wir vor allem in Rheinland-Pfalz, im Saarland, in Hessen und in NRW.Zur Vergrößerung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit:Bauingenieur als Bauleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Tiefbau / HorizontalbohrungenDeine Aufgaben:<ul><li>Einsatzplanung</li><li>Betreuung unserer Bohrteams und Tiefbaukolonnen</li><li>Arbeitsvorbereitung</li><li>Kontrolle und Abrechnung der Baustelle</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Bauingenieur (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li>Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Sicheres Auftreten</li><li>Gespür für Menschen, Technik und Maschinen</li><li>Gute Kenntnisse in MS-Office</li><li>Führerschein B</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer gründlichen Einarbeitung</li><li>Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld und eine attraktive Entlohnung</li><li>Fort- u. Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Haben wir Dein Interesse geweckt?Dann bewirb Dich gerne per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@infraline.de" target="_blank">bewerbung@infraline.de</a>Ansprechpartner: Herr Meutsch, Tel.: +49 2662 94704-15InfraLine GmbH Zum alten Hof 4 57627 Hachenburg

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