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<h2>Über uns</h2>Die Städtischen Betriebe Minden (SBM) – eine eigenbetriebsähnliche Einrichtung der Stadt Minden – sorgen als Dienstleister für eine intakte und moderne städtische Infrastruktur, die Abwicklung der Müllabfuhr und Straßenreinigung, eine respektvolle Bestattung an besinnlichen und gepflegten Orten sowie für eine Abwasserreinigung über ein gutes Kanalnetzsystem. Nicht zu vergessen ist hier die Pflege und Erhaltung der Gewässer.Die Stadt Minden und die Städtischen Betriebe zählen mit ca. 1.400 Beschäftigten zu den größten Arbeitgeber*innen der Region.Für den Bereich S 4 - Straßen und Brücken suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt zweiIngenieur*innen für Straßenplanung und -bau Referenz-Nr. 178_2025Es handelt sich um zwei unbefristete Vollzeitstellen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Umsetzung von Maßnahmen der Straßenerneuerung mit den Aufgabenbereichen Planung, Ausschreibung und Vergabe sowie der örtlichen Bauüberwachung und Abrechnung (Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI - Verkehrsanlagen)</li><li>Erstellung von Zuwendungsanträgen zur Straßenbauförderung des Landes / Bundes</li><li>Beauftragung und Betreuung von Ingenieurbüros</li><li>Stellungnahmen als Straßenbaulastträger bei Bauleitplanverfahren, städtebaulichen Verträgen und Bauanträgen sowie bei Maßnahmen anderer Verkehrs- und Baulastträger</li><li>Mitwirkung bei der Durchführung von Anliegerinformationsveranstaltungen</li><li>Außendiensttätigkeit: Beratung / Ortstermine mit Anlieger*innen und beauftragten Firmen und Verbänden</li><li>Wahrnehmung von Baulastträgerinteressen bei Projekten Dritter im Verkehrsraum</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie haben</li><ul><li>ein Fach- bzw. Hochschulstudium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Straßenbau / Verkehrswesen oder in einer vergleichbaren, zum Aufgabenprofil passenden Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen oder</li><li>die Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des bautechnischen Dienstes in der Fachrichtung Bauingenieurwesen in den Gemeinden und Gemeindeverbänden des Landes Nordrhein-Westfalen</li></ul><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung bei einem kommunalen Straßenbaulastträger bzw. über vergleichbare Praxiserfahrung in einem Ingenieurbüro in den Aufgabenbereichen Straßenplanung, Ausschreibung, Vergabe</li><li>Sie haben Kenntnisse im Umgang mit CAD-Software (idealerweise zur Straßenplanung) sowie mit Ausschreibungsprogrammen und grafischen Informationssystemen</li><li> "RIB-civil", "California" sowie "QGIS" sind Ihnen bekannt und werden von Ihnen bereits eingesetzt bzw. erlernen diese im Rahmen einer Fortbildung</li><li>Sie arbeiten gern im Team und stimmen gemeinsam Ziele und Prioritäten ab</li><li>außerdem haben Sie Spaß an eigenständiger Fortbildung im Fachgebiet</li><li>wünschenswert ist die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 oder Sie können die erforderliche Mobilität vergleichbar sicherstellen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>ein vielfältiges, anspruchs- und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Kommunalverwaltung, betriebliche Altersvorsorge, transparente und faire Bezahlung</li><li>das Arbeiten in einem freundlichen, aufgeschlossenen Kolleg*innenkreis</li><li>gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>sportliche Betätigungsmöglichkeiten in den Pausen</li><li>E-Bike und Carsharing für Dienstfahrten</li></ul>Bewerbungen von tariflich Beschäftigten und Beamtinnen bzw. Beamten sind möglich.Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 11 TVöD/A 11 LBesG NRW bewertet.Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, setzt jedoch eine flexible Arbeitszeitgestaltung voraus.Bei uns wird die Verschiedenartigkeit unserer Mitarbeiter*innen konstruktiv genutzt, um erfolgreich zusammenzuarbeiten. Wir möchten die Vielfältigkeit der Gesellschaft widerspiegeln und freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Nationalität, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung.Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<h2>Kontakt</h2>Auskünfte zu den Stelleninhalten und –anforderungen erteilt Herr H. Rodenbeck, Telefon 0571 89-920.Interessierte Bewerber*innen senden ihre aussagekräftige Bewerbung mit den erforderlichen Unterlagen und Nachweisen online über <a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a>.Bitte geben Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen die Referenz-Nr. 178_2025 an.Fragen zu Ihrer Online-Bewerbung beantwortet Frau Türbsch, Telefon 0571 89-202.Hinweise zum Datenschutz für Bewerber*innen finden Sie im Internet unter <a href="http://www.minden.de/Datenschutz" target="_blank">www.minden.de/Datenschutz</a> und <a href="http://www.minden.de/Informationspflichten" target="_blank">www.minden.de/Informationspflichten</a> dort unter der Überschrift Informationspflicht_7.1_Bewerbung.pdf.

Ingenieur (m/w/d) Straßenplanung und Straßenbau

Die VGH Versicherungen suchen zum 01.01.2026 einen engagierten und qualifiziertenFachinformatiker (m/w/d) ProduktentwicklungEinstiegsdatum: 01.01.2026 Arbeitgeber: VGH Versicherungen Ort: HannoverFinden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Entwicklung von Versicherungsprodukten mithilfe der Modellierungssoftware VP/MS</li><li>Konzeption und Entwicklung innovativer, technisch umsetzbarer Produktlösungen</li><li>Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT in einem interdisziplinären Team</li><li>Aktive Mitarbeit in agilen Projekten</li><li>Unterstützung der IT-Koordination zur kontinuierlichen Optimierung des Entwicklungsprozesses</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Gute Kenntnisse über den Aufbau und die Funktionsweise von IT-Systemen</li><li>Interesse an Programmiertätigkeiten in Produktsystemen</li><li>Ausgeprägte analytische und strukturiere Denkweise sowie Organisationstalent</li><li>Spaß am konzeptionellen Arbeiten und an der Entwicklung innovativer Lösungen</li><li>Selbständiger und teamorientierter Arbeitsstil</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen</li><li>Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern</li><li>Eine umfassende Einarbeitung in den gesamten Produktentwicklungsprozess</li><li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Jetzt bewerbenFür Vorabinformationen:VGH Versicherungen Martina Söhnholz <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a> <a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a>

Fachinformatiker (m/w/d) Produktentwicklung

<h2>Get started at Talanx AG!</h2>Talanx AG is the central management and financial holding company of the Talanx Group, a globally operating corporation represented by its own companies or divisions in over 175 countries. Our principal task is to manage and oversee the entire group. As part of the HDI Group, we offer you the opportunity to pursue innovative paths and grow together with us.The position is permanent, full-time or part-time, based in Hanover.<h2>Your tasks:</h2><ul><li>Further development of a modern reinsurance technical accounting structure of Talanx AG cedants with special focus on Latin America</li><li>Verification and balancing of reinsurance data in order to process statements of accounts</li><li>Quality management and reports, coordination and on-time delivery of accounting data</li><li>Development and optimization of technical tools and applications used within the accounting and claims process (ProRis)</li><li>Communication with internal and external partners in an internationally formed environment</li><li>Examination, calculation, processing, monitoring and loss reporting of reinsurance major claims for Talanx AG</li></ul><h2>Your profile:</h2><ul><li>Professional education and / or studies (e.g. economics, banking, insurance or comparable studies and qualifications)</li><li>Ideally work experience in reinsurance technical accounting, claims management or as a data analyst</li><li>Confident handling of Microsoft Excel and other MS Office software, familiar with tools dealing with large data sets (SQL, Power BI)</li><li>Ideally work experience with reinsurance accounting systems (e.g. ProRis)</li><li>Preferably work experience abroad</li><li>Ambitious and empathetic team player</li><li>Open and solution-oriented mindset, geared towards taking over new tasks and welcoming challenges</li><li>Fluent in English and Spanish, German is an advantage</li></ul>We know that nobody is perfect and not all career paths are straightforward. Apply now – even if you don't meet all requirements!<h2>Your benefits:</h2><ul><li>Flexible working hours Flextime arrangements and flexible working time models allow for a perfect work-life balance – however it suits you.</li><li>Health management Stay healthy with us – thanks to preventive measures, a wide variety of sports and various partnerships.</li><li>Mobile working Whether from home or on the road – our mobile working model (up to 60% mobile) offers you more freedom and independence.</li><li>Further training We satisfy your thirst for knowledge – for example with further training, subject-specific seminars or work and study programmes.</li></ul><h2>Be You!</h2>For us, the focus is on people. We live a corporate culture of openness and appreciation – we guarantee equal opportunities for all employees and candidates. This creates an environment in which personal potential can be developed in the best possible way.SegmentTalanxPlace of employmentHanoverJob reference number58Hours per week38.00Type of employmentfull- / part-timeEmployment durationpermanentJob titleTechnical Accountant &amp; Claims Handling – Talanx Group ReinsuranceHire dateflexibleLearn morecareers.hdi.groupAre you ready for the opportunity to really make a difference?Then apply now!

Technical Accountant & Claims Handling – Talanx Group Reinsurance

<h2>Wir suchen dich!</h2>Wir suchen Außendienstpersönlichkeiten für unser Vertriebsgebiet der LBS NordWest. Du bist bereits als Finanzierungsspezialist:in erfolgreich oder hast Lust auf einen beruflichen Neustart als Quer- oder Wiedereinsteiger:in? Dann bist du bei uns genau richtig!<h2>Eine Tätigkeit, die dich begeistert.</h2><ul><li>Du agierst als Selbstständiger (m/w/d) und gestaltest deinen Arbeitsalltag eigenverantwortlich.</li><li>Du führst Beratungsgespräche mit Kund:innen und Interessent:innen rund um unsere Produkte: Bausparen, Finanzieren, nachhaltige Modernisierung und Altersvorsorge.</li><li>Du betreust einen festen Kundenstamm und akquirierst neue Kund:innen, um den Traum vom eigenen Zuhause in Zukunft zu realisieren.</li><li>Du begleitest den gesamten Bauspar- und Finanzierungsprozess und erarbeitest individuelle Lösungen in Kooperation mit Kolleg:innen und Sparkassen vor Ort.</li></ul><h2>Ein Profil, das zu uns passt.</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Banken-, Versicherungs- oder Immobilienwesen.</li><li>Idealerweise konntest du bereits erste Berufserfahrung im Vertrieb sammeln.</li><li>Du gewinnst durch Sympathie und Verbindlichkeit.</li><li>Du bist optimistisch und gehst Herausforderungen selbstbewusst an.</li><li>Du bist offen für Veränderungen und bereit, für deinen Erfolg neues Wissen zu erlangen.</li><li>Du denkst und handelst unternehmerisch, um deine Ziele zu erreichen.</li></ul><h2>Deine Benefits - darauf kannst du zählen.</h2><ul><li>Bezirk: Du übernimmst einen festen Kundenstamm.</li><li>Flexibilität: Eigenes Zeitmanagement, ein perfektes Arbeitsmodell für Familie und Beruf.</li><li>Einnahmen: Einarbeitungszuschuss, Bestandsgeld, Provisionen und Leistungsbonus.</li><li>Zusammenhalt: LBS-Zentrale und Außendienst arbeiten Hand in Hand.</li><li>Anerkennung: Dein Erfolg wird honoriert - Wettbewerb und Incentives.</li><li>Cross Selling: Zugang zur Finanzierungsplattform FORUM Direktfinanz mit über 500 Produktanbietern.</li><li>Qualifikation: Hochwertige und kostenfreie Grundausbildung sowie Trainings und Coachings.</li><li>LBS-Work-Space: Bleib in deiner Region - wohnortsnahes, voll ausgestattetes Beratungscenter.</li><li>Digitale Beratung: Einfache Prozesse rund um Beratung und Abschluss.</li></ul><h2>Beruflich wachsen – mit der LBS NordWest.</h2>Bei uns dreht sich alles um das eigene Zuhause - den wichtigsten Ort der Welt. Zusammen mit unseren Verbundpartner:innen in der Sparkassen-Finanzgruppe erfüllen wir Wohnträume und realisieren nachhaltige Wohnkonzepte. Als Marktführerin sind wir eine sichere Partnerin in der Selbstständigkeit.Werde Teil einer starken Vertriebsorganisation und gestalte gemeinsam mit uns deinen Erfolg. Du möchtest noch mehr zu dieser Tätigkeit erfahren? Schau dir das Jobvideo an. Bewirb dich jetzt als selbstständiger Bezirksleiter (m/w/d) Immobilienfinanzierung nach §84 HGB. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung und sind gespannt, dich kennenzulernen.Infos und Kontakt: LBS NordWest · Gebietsleiter Oliver Lenz · Tel (05121) 13850· Mail: <a href="mailto:oliver.lenz@beratung.lbs-nw.de" target="_blank">oliver.lenz@beratung.lbs-nw.de</a>

Bezirksleiter (m/w/d) Immobilienfinanzierung - Hameln

Bezirksleiter (m/w/d) Immobilienfinanzierung - Hildesheim

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns engagiert und mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.Leiter (w/m/d) Fundamental ITZiel der StelleIn dieser verantwortungsvollen und gestalterischen Position führen Sie ein Team von z.Z. 52 Mitarbeitenden und sorgen für eine nachhaltige und kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Systemlandschaft und -Infrastruktur sowie deren betrieblichen Prozesse unter Erfüllung der Anforderungen aus Governance, Compliance und Informationssicherheit. Mit Ihrer umfangreichen beruflichen Erfahrung in leitender Verantwortung sorgen Sie für ein motivierendes und sich selbstentfaltendes Arbeitsklima und tragen damit maßgeblich zum Geschäftserfolg der Mecklenburgischen Versicherungsgruppe bei.<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Sie stellen den kontinuierlichen Ausbau des IT-Service-Portfolios für Entwicklungsprojekte und Systeme sicher. Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für ein erfolgreiches Schnittstellenmanagement indem Sie dafür sorgen, dass Plattformen und Infrastrukturen für die Entwicklung, den Test und den Betrieb zur Verfügung gestellt werden. Dabei sind Sie der Zeit immer einen Schritt voraus und antizipieren technologische Trends und Herausforderungen.</li><li>Neben dem operative Tagesgeschäft in den Bereichen Rechenzentrum, IT-Infrastruktur, IT-Service-Desk, IT-Service-Management, Telekommunikation, Druck und Kuvertierzentrum, Dienstleistersteuerung, das Sie zielgerichtet steuern, treiben Sie die technologische Entwicklung unserer Systemumgebungen sowie der IT-Infrastruktur voran und gestalten Modernisierungs- und Veränderungsprozesse aktiv und maßgeblich mit.</li><li>Sie transferieren unsere Applikationsplattformen auf einen Next Level, indem Sie den Fokus auf Themen wie Virtualisierung und Cloud Services legen.</li><li>Sie motivieren und entwickeln Ihre Mitarbeitenden für neue Technologien, fördern deren Eigenverantwortung und verstehen sich als Sparrings-Partner (w/m/d) und Gestalter (w/m/d).</li><li>Sie verantworten den PDCA-Zyklus für Anforderungen der IT-Compliance, IT-Governance und IT-Sicherheit und des Lizenz-Managements.</li><li>Sie sind regelmäßiger Ansprechpartner (w/m/d) externer und interner Audits (IT-Sicherheit, IT-Risikomanagement, Lizenzprüfungen, Interne Revisionen, Wirtschaftsprüfer (w/m/d)).</li><li>Die Steuerung von IT-Dienstleistern gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich, wie die Erarbeitung innovativer Lösungen und Konzepte.</li><li>Ihnen obliegen die strategische Personalplanung und die systematische Steuerung des Recruitings für den Bereich der Fundamental IT.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie haben einen Bachelor-, Master- oder Diplom-Abschluss in (Wirtschafts-)Informatik oder einem verwandten Studiengang mit hoher Affinität zur IT (oder einen gleichwertigen Abschluss und entsprechende Erfahrung).</li><li>Sie blicken auf eine umfangreiche Berufserfahrung in der Personalführung, einschließlich Arbeits- und Leistungsbeurteilung sowie regelmäßigen Coachings zurück.</li><li>Ebenso verfügen Sie über fundierte Erfahrung in der erfolgreichen Leitung von Teams und in der Zusammenarbeit mit Executive Stakeholdern.</li><li>Sie vereinen Führungskompetenz mit technischer und fachlicher Expertise.</li><li>Sie verstehen sich als Treiber (w/m/d) der Transformation und sind geübt und erfahren im Umgang mit Veränderungsprozessen.</li><li>Sie besitzen Projektmanagement-Erfahrung und verfügen über ein gutes Wissen bezüglich klassischer und agiler Arbeitsformen sowie ein digitales Mindset.</li><li>Neben Ihrem kreativen und innovativen Denken haben Sie stets auch die Unternehmerbrille auf und sorgen für einen stimmigen Mix aus Tradition und Moderne. Sie zeigen ausgeprägten Geschäftssinn und Verständnis für Geschäftsprozesse und -anforderungen.</li><li>Sie sind erfahren in der Steuerung von IT-Providern.</li><li>Sie verfügen über einschlägige praktische Expertise in Netzwerktechnologien und Client- und Server-Betriebssystemen und beherrschen die gängigen Enterprise-Lizenzmodelle.</li><li>Kommunikationsvermögen im Kontakt mit verschiedenen Schnittstellen und Kenntnisse darin, technische Konzepte für ein nichttechnisches Publikum zu übersetzen und zu erläutern, runden Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Gleitzeit</li><li>Jobticket</li><li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li><li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li><li>familienfreundliches Arbeiten</li></ul>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Boris Dreier, Tel. 0511 5351-5224, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

Leiter (w/m/d) Fundamental IT

Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber? Dann starten Sie jetzt gemeinsam mit uns durch. Als DRK-Blutspendedienst setzen wir uns tagtäglich für die sichere Versorgung der Kliniken in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Mecklenburg-Vorpommern und Bremen mit lebenswichtigen Blutpräparaten ein. Bei uns finden Sie sinnstiftende Tätigkeiten in der medizinisch-pharmazeutischen Branche und gestalten die Gesellschaft wie auch den medizinischen Fortschritt aktiv mit. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unser Institut in Springe einen Regionalreferenten (m/w/d) im Bereich Blutspendeorganisation<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung des Außendienstes in der Spendeterminorganisation zur effizienten Nutzung der Außendienstressourcen und Sicherstellung der bedarfsgerechten Spendetermin- und Aufkommensplanung </li><li>Verantwortung für Spendetermin- und Spendeaufkommenscontrolling - insbesondere Soll-Ist-Abgleich, Fristenüberwachung, Überwachung der Planungskorridore</li><li>Mitwirkung bei der Recherche und Erstellung von Berichten und Analysen für die Regionalleitung</li><li>Begleitung und Koordination von Projekten zur Entwicklung des Blutspendeaufkommens im Bereich der Spendeterminorganisation</li><li>Durchführung von Ehrenamtsinformationsveranstaltungen sowie Planung und Organisation von Tagungen und Ehrungsveranstaltungen</li><li>Beteiligung am Außendienstmanagement, insbesondere im Bereich Vertrags- und Bestellwesen, Rechnungsprüfung und -korrektur sowie Koordination und Übernahme von administrativen Aufgaben</li></ul><h2>Unsere Anforderungen:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder verwaltungsspezifische Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Souveränes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift</li><li>Eigenständige, sorgfältige und vorausschauende Arbeitsweise</li><li>Engagement und Organisationsgeschick.</li><li>Diskretion und Flexibilität</li></ul><h2>Ihre Vorteile:</h2>Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie,denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen.Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Frau Drews. Für Fragen stehen wir Ihnen gern telefonisch unter 05041 772368 zur Verfügung.DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH | Personalabteilung Eldagsener Straße 38 | 31832 Springe Bewerben

Regionalreferent (m/w/d) im Bereich Blutspendeorganisation (Kaufmännische Assistenz, Veranstaltungsmanagement)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifiziertenWirtschaftsinformatiker (m/w/d) IT-Koordination ArbeitsplatzsystemeArbeitgeber: VGH Versicherungen Ort: HannoverFinden Sie Ihre berufliche Heimat bei der VGH, dem größten regionalen Versicherer und mehrfach ausgezeichneten Top-Arbeitgeber. Wir wollen, dass Sie Erfolg haben. Deshalb unterstützen wir Sie. Erreichen Sie bei uns Ihre Ziele – mit Talent und Einsatz, aber ohne Ellenbogen.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Analyse und Umsetzungsmöglichkeiten von M365-Anwendungen sowie Mitgestaltung des "Arbeitsplatzes der Zukunft"</li><li>Bereichsübergreifende Analyse, Weiterentwicklung und Harmonisierung von Bürokommunikationssystemen (z. B. Office 365, Sharepoint, Confluence, Jira)</li><li>Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen: Übersetzung und Begleitung fachlicher Anforderungen bis zur Umsetzung</li><li>Erstellung von Nutzungskonzepten, Richtlinien und Handlungsanweisungen unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen</li><li>Initiierung, Leitung und Mitarbeit in Projekten sowie Präsentationen und Abstimmungen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrungen in Business Analyse, IT-Koordination und idealerweise Einführung von M365-Anwendungen</li><li>Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement, konzeptionellem Arbeiten und Change-Management</li><li>Analytische Fähigkeiten, technisches Interesse und Freude an neuen Themen</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, um komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen</li><li>Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern</li><li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Jetzt bewerbenFür Vorabinformationen:VGH Versicherungen Martina Söhnholz <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a> <a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a>

Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) IT-Koordination Arbeitsplatzsysteme

Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig Ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander.Einsatzort: Wunstorf Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Art der Anstellung: Vollzeit Stundenumfang: 39 Wochenstunden Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000028641Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriereIhr Einsatzort: Die Kita Abenteuerland umfasst sechs Gruppen. Drei Krippengruppen mit jeweils 15 Kindern, eine integrative Kindergartengruppe mit 18 Kindern (darunter 4 Kinder mit besonderen Förderbedarf), eine altersübergreifende Kindergruppe mit 19 Kindern von 0-6 Jahren sowie eine Regelgruppe mit 25 Kindern. Fundament unserer pädagogischen Arbeit ist die innere Grundhaltung. Für uns ist jedes Kind mit seiner individuellen Persönlichkeit ein Wunder. Wir setzen auf Vielfalt und Individualität. Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch, dem wir mit Wertschätzung begegnen – denn jeder ist ein Wunder.<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Erziehung, Bildung und Begleitung der Kinder </li><li>Vorbereitung und Durchführung pädagogischer Aktivitäten und Projekte</li><li>Mitwirkung bei der kindergerechten und integrativen Ausgestaltung der Gesamteinrichtung</li><li>Begleitung bei Bildungskonzepten und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit</li><li>Mitgestaltung von Elternabenden und Bildungsdokumentationen</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagogische Fachkraft (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) inkl. integrativer Zusatzausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Spaß an der Arbeit mit Kindern und immer ein offenes Ohr für ihre Bedürfnisse</li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Reflektionsfähigkeit, Kreativität, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten sowie pädagogisches Geschick</li><li>Kommunikative und soziale Kompetenz</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Freistellung bei verschiedenen Anlässen</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>Rabatte in regionalen Sportstudios</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li></ul><h2>Das sollten Sie noch wissen</h2>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.Ansprechperson Sandra Stegemann 05031/ 92897-77

Heilpädagogische Fachkraft (w/m/d) - Kita Abenteuerland

<h2>Über uns</h2>Die Dachstiftung Diakonie sucht für das Alten- und Pflegeheim Freytaghaus der Stephansstift Pflege und Seniorenwohnen gGmbH in Hannover zum nächst möglichen Zeitpunkt eineExam. Pflegefachkraft (d/m/w)Wochenarbeitszeit: VZ (auch als Teilzeit nach individueller Vereinbarung möglich)Befristung: keineEntgeltgruppe: E8 TVDN zzgl. Zeitzuschläge für Dienste zu ungünstigen Zeiten, Pflegezulage und Schichtzulage<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Grund- und Behandlungspflege</li><li>Psychosoziale Betreuung</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen</li><li>Kontakte zu Angehörigen, Betreuern, Ärzten und Kliniken</li><li>Pflegedokumentation und -planung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in</li><li>Flexibilität, Kreativität und Engagement</li><li>Eigenverantwortlichkeit und Selbstständigkeit</li><li>Belastbarkeit in Krisensituationen</li><li>Erwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TVDN) incl. Jahressonderzahlung, Vertreterzuschlag und ggf. Kinderzulage</li><li>31 Tage Urlaubsanspruch/Jahr</li><li>Betriebliche Altersversorgung mit zusätzlichem Arbeitgeberzuschuss beim Aufbau einer privaten Altersversorgung</li><li>Individuelle, bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vielfältige Rabatte für Mitarbeitende</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket und Jobrad</li></ul><h2>Kontakt</h2>Telefonische Auskünfte erteilt Tobias Mack unter Tel. 0511 5353 1330. Weitere Fragen richte gerne an: <a href="mailto:jobs@dachstiftung-diakonie.de" target="_blank">jobs@dachstiftung-diakonie.de</a>

Exam. Pflegefachkraft (d/m/w), Freytaghaus

Die VGH Versicherungen suchen zum 01.01.2026 einen engagierten und qualifiziertenSteuerreferenten (m/w/d)Einstiegsdatum: 01.01.2026 Arbeitgeber: VGH Versicherungen Ort: HannoverFinden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Mitarbeit bei der Erstellung der Steuerhochrechnungen, Steuerbilanzen und Steuererklärungen für die Gesellschaften unserer Gruppe</li><li>Beratung und Unterstützung der Schnittstellenabteilungen und Tochtergesellschaften in steuerlichen Fragestellungen</li><li>Erstellung von elektronischen Steueranmeldungen und Bilanzen</li><li>Analyse und Lösung aktueller Fragestellungen des nationalen Steuerrechts</li><li>Erstellung von steuerlichen Stellungnahmen</li><li>Mitarbeit bei der Einführung und Umsetzung von Tax Compliance Maßnahmen</li><li>Optimierung und Weiterentwicklung von steuerlichen Prozessen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaft oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung mit steuerlichem Schwerpunkt z.B. Diplom-Finanzwirt (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d) oder Steuerberaterexamen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerberatung oder einer Beratungsgesellschaft ist von Vorteil</li><li>Fundierte Kenntnisse im Handels-, Steuer- und Wirtschaftsrecht</li><li>Professionelle Anwendung der MS-Office-Produkte, SAP und Datev Kenntnisse sind von Vorteil</li><li>Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie analytische Fähigkeiten und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative sowie lösungsorientierte und strukturierte Teamarbeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen</li><li>Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern</li><li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Jetzt bewerbenFür Vorabinformationen:VGH Versicherungen Natalia Schwab <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a> <a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a>

Steuerreferent (m/w/d)

Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen – von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.<h2>Das bewirken Sie bei uns</h2><ul><li>Als Teamleiter sind Sie fachliche und disziplinarische Führungskraft des Teams der Anlagen- und Systemverfügbarkeit in unserem Non-Food-Lager in Burgwedel</li><li>Sie koordinieren Ihr Team und unterstützen Ihre Bereichsleitung dabei, die operativen Prozesse zu verbessern und die Anlagen durch Instandhaltungsmaßnahmen und Wartungsarbeiten funktionstüchtig zu halten</li><li>Einwandfreie Arbeitsabläufe sowie den effizienten Personal- und Arbeitsmitteleinsatz stellen Sie sicher</li><li>Bei personellen Engpässen springen Sie auch mal ein und stehen mit Ihrem Knowhow zur Verfügung</li><li>Die Mitarbeit bei der Durchführung von technischen Projekten, Inbetriebnahmen, die Kommunikation mit externen Partnern sowie das Ersatzteilmanagement übernehmen Sie</li><li>Außerdem kontrollieren Sie den Einsatz und die Anwesenheit der Mitarbeiter und sorgen für Ordnung und Sauberkeit innerhalb Ihres Bereiches, damit der Arbeitsalltag reibungslos funktioniert</li><li>Auf der Fläche sorgen Sie für die Einhaltung der Sicherheitsrichtlinien und Arbeitsschutzmaßnahmen</li><li>Sie unterstützen bei der Aus - und Weiterbildung von Mitarbeitenden</li><li>Sie Dokumentieren den Verlauf der Schichten</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik und/oder einschlägige Berufserfahrung in der Lager- und Materialwirtschaft</li><li>Kommunikation ist das A und O – daher sollten Sie mit verschiedenen Zielgruppen umgehen können, egal ob Kollegen oder externe Ansprechpersonen – Ihr sicheres Auftreten hilft Ihnen dabei</li><li>Als durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein arbeiten Sie lösungsorientiert, innovativ und zuverlässig</li><li>Sie verfügen über eine sehr gute Organisationsfähigkeit, können operativ notwendige Entscheidungen ergebnisorientiert treffen und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick</li><li>Gute MS Office-Kenntnisse</li><li>Interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Das gibt's bei uns obendrauf</h2><ul><li>Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld</li><li>Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine</li><li>Betriebsrente</li><li>Umfassendes Onboarding</li><li>ROSSMANN Lernwelt</li><li>Sportgruppen und Freizeitseminare</li><li>Arbeitsbekleidung &amp; -schutz</li><li>Bikeleasing</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Corporate Benefits</li></ul><h2>Kontakt</h2>Amrei Bähre

Teamleiter (m/w/d) Anlagen- und Systemverfügbarkeit im Nonfood-Lager Burgwedel

We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Arvato wächst! Werde auch du ein Teil unseres Teams für einen neuen Kunden am Standort Hannover. Nutze die Chance, um bei diesem neuen Kundengeschäft dabei zu sein und die Prozesse aktiv mit aufzubauen und zu gestalten. Als Vorarbeiter Logistik (m/w/x) begleitest du die operativen Abläufe auf der Fläche und sorgst dafür, dass es einfach läuft! Are you on it?<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche Führung deines Teams: Du übernimmst die Anleitung der operativen Mitarbeiter:innen, inklusive der Verteilung der Arbeitsaufträge. Dazu zählt ebenfalls die Einweisung, Schulung und Unterweisung von neuen Kolleg:innen.</li><li>Koordination des Tagesgeschäftes: Die Steuerung, Umsetzung und Optimierung der Prozesse sowie die Planung des Tagesgeschäftes liegen in deinem Blickfeld. Du agierst als erste Ansprechperson bei Klärfällen und Rückfragen aus deinem Team.</li><li>Schnittstellenfunktion: Du agierst als erste Ansprechperson deiner Fachabteilung und förderst den übergreifenden Austausch mit anderen Bereichen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/x), zum Fachlageristen (m/w/x) oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Logistikbereich </li><li>Gute MS Office Kenntnisse</li><li>Organisations- und Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie Hands-on Mentalität</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Nutze die Chance, in ein weltweites Bertelsmann Netzwerk mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten einzusteigen</li><li>Wir haben eine "Open Door"-Policy und jederzeit ein offenes Ohr für dich und deine Ideen</li><li>Duz Kultur - vom Pförtner bis zum Manager und ein vielseitiges und zukunftsweisendes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur</li><li>Wir garantieren eine qualifizierte und langfristige Einarbeitung in einem abwechslungsreichen und innovativen Arbeitsumfeld</li><li>Wir erkennen Leistung an und setzen auf verschiedenste Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen, um neue Fähigkeiten und Kenntnisse zu entdecken und auszubauen</li><li>Einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket, sodass du noch günstiger deutschlandweit unterwegs sein kannst</li><li>ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li><li>Nimm an unseren vielfältigen Online-Sportkursen teil</li><li>Parkplätze vor der Tür sowie sehr gute Anbindung an den ÖPNV</li><li>Corporate Benefits: Sichere dir monatlich tolle Rabatte auf verschiedene Produkte aus den Branchen Fashion, Hightech &amp; Entertainment, Telecommunication und vieles mehr</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​ Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jana Eggers | Recruiterin | Telefon: +49 170 918 5192 | E-Mail: <a href="mailto:jana.eggers@arvato.com" target="_blank">jana.eggers@arvato.com</a> ​ Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>﻿

Vorarbeiter Logistik (m/w/x)

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.Weiterbildungsmanager (m/w/d)<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2>Werden Sie Teil unserer Vision, Lernen neu zu gestalten!Sie möchten Weiterbildungen nicht nur begleiten, sondern aktiv mitgestalten? In unserem engagierten Team sind Sie zentrale Schnittstelle für Lernende, Trainer (m/w/d) und Kollegen (m/w/d) – und sorgen dafür, dass unsere vielfältigen Lernangebote optimal geplant, organisiert und durchgeführt werden.<ul><li>Planung und Organisation: Eigenverantwortliche Koordination von Seminaren, Workshops und Tagungen – in Präsenz und online.</li><li>Weiterentwicklung: Mitgestaltung unserer Weiterbildungsplattform und Optimierung von Prozessen für maximale Effizienz.</li><li>Kommunikation: Ansprechperson (m/w/d) für Lernende, Trainer (m/w/d) und interne Teams – persönlich, telefonisch oder digital.</li><li>Qualitätsmanagement: Erstellung von Auswertungen, Reportings und Statistiken zur Sicherstellung unserer hohen Standards.</li><li>Kostencontrolling: Bearbeitung von Rechnungen und Überwachung der Budgets.</li><li>Kreative Projekte: Entwicklung von Handouts, Anleitungen und Videos.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium</li><li>einschlägige Erfahrungen im Weiterbildungs- oder Veranstaltungsmanagement</li><li>Kommunikationsvermögen und Freude an der Zusammenarbeit mit vielfältigen Ansprechpersonen – persönlich, telefonisch oder digital</li><li>freundliches und serviceorientiertes Auftreten sowie lösungsorientierte Herangehensweise</li><li>eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit Organisationsvermögen und einer Affinität zu Zahlen und Prozessen</li><li>sicherer Umgang mit MS Office</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Gleitzeit und Homeoffice</li><li>Jobticket und Dienstrad</li><li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li><li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li><li>familienfreundliches Arbeiten</li></ul>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Sarah Kujawa, Tel. 0511 5351-5228, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

Weiterbildungsmanager (m/w/d)

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.Jurist (m/w/d) für den Bereich Personenversicherung<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>selbstständige Erarbeitung von Prozessstrategien</li><li>Mitarbeit im Produktentwicklungsprozess</li><li>juristische Beratung zu einzelvertraglichen Kundenanliegen</li><li>Schulungen zu rechtlichen Fragen in der Personenversicherung</li><li>Zusammenarbeit mit externen Rechtsanwälten (m/w/d)</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes juristisches Studium</li><li>wünschenswert sind Kenntnisse im Versicherungsvertragsrecht (VVG) und Aufsichtsrecht (VAG)</li><li>von Vorteil sind einschlägige Erfahrungen in einem Versicherungsunternehmen, idealerweise mit dem Schwerpunkt Lebens- und/ oder Krankenversicherung</li><li>Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift</li><li>strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Gleitzeit und Homeoffice</li><li>Jobticket und Dienstrad</li><li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li><li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li><li>familienfreundliches Arbeiten</li></ul>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Giulia Möllhoff, Tel. 0511 5351-5225, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

Jurist (m/w/d) für den Bereich Personenversicherung

Verkäufer Mode &amp; Textil (m/w/d)Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen!Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bescheren, dass sie begeistert und sie wiederkommen lässt. Wenn auch du den direkten Kontakt mit unseren Kund:innen genießt, ein Kommunikationstalent bist und den Blick fürs Detail hast, bist du bei uns genau richtig. Es ist nicht nur ein Job, sondern pure Leidenschaft!Ort: HamelinArbeitsumfeld: ausschließlich vor OrtArt der Stelle: Part-time employee<h2>Was dich erwartet</h2><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen jederzeit freundlich, kompetent und serviceorientiert. Durch deine stilsichere Beratung finden unsere Kund:innen das Kleidungsstück, das ihr Herz höherschlagen lässt und mit ihrem Outfit perfekt harmoniert.</li><li>Dabei schaffst du es, deine Kund:innen als Stammkund:innen zu gewinnen und ihnen die Beratung zu schenken, die sie sich wünsche.</li><li>Du setzt unsere Highlights gekonnt in Szene, inspirierst unsere Kund:innen und fühlst dich an der Kasse als auch auf der Verkaufsfläche pudelwohl.</li></ul><h4>Dein Arbeitsumfeld</h4><ul><li>Modern und ansprechend – für unsere Kund:innen: So sollen unsere Filialen aussehen. Daher arbeiten wir gerade daran, möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente und die gewisse Portion Wohlfühl-Charakter sind uns dabei besonders wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das ebenso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4>Dein Team</h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! Wir lassen dich zu keiner Zeit allein im Regen stehen, du arbeitest in unseren kleinen Filialteams (bis zu sechs Kolleg:innen) immer gemeinsam und kannst dich auf deine Filialleitung verlassen, egal worum es geht.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4>Deine Qualifikation</h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus sind unsere Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten. Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team auch unterstützend zur Seite.</li></ul><h4>Deine Persönlichkeit</h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän. Du bist motiviert und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li><li>Du bist ein absoluter Teamplayer und liebst den Austausch mit deinen Kolleg:innen. Zusammenhalt schreiben wir bei uns groß – und geben dir genau dies auch zurück.</li></ul><h4>Deine Skills</h4><ul><li>Optimalerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im direkten Umgang mit Kund:innen sammeln und hast bereits im textilen Einzelhandel gearbeitet - diese Vorerfahrungen sind aber bei uns kein Muss und wir haben ein Herz für Quereinsteiger:innen.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2>- Altersvorsorge- Corporate Benefits- 6 Wochen Urlaub- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeitenAuf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.<h2>Dein Kontakt</h2> Chiara Genesi Team Talent Acquisition 01717709609 <a href="mailto:chiara.genesi@walbusch-gruppe.com" target="_blank">chiara.genesi@walbusch-gruppe.com</a><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen. Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: Walbusch-Gruppe

Verkäufer Mode & Textil (m/w/d)

Willkommen bei der Sparkasse Hildesheim Goslar Peine Mit unseren 1.250 qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern engagieren wir uns für die Menschen in der Region Hildesheim Goslar Peine und zählen zu den größten Arbeitgebern vor Ort. Als lokal verankertes Kreditinstitut mit einer Bilanzsumme von rund 9 Mrd. Euro zeigen wir uns verantwortlich für das Gemeinwohl und unterstützen jährlich mit 2 Millionen Euro kulturelle, sportliche, soziale, wissenschaftliche und Umwelt-Projekte, die unsere Region noch attraktiver machen. Darauf sind wir stolz!Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden in ihrer Weiterentwicklung und bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld. Gute Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams! Zur Verstärkung unseres dynamischen Teams suchen wir einen engagierten Vertriebsassistent (m/w/d) für Ärzte und Apotheker. Wir bieten einen Job, der dir Freude macht: <ul><li>Als Vertriebsassistent:in unterstützt du die Beratenden bei der ganzheitlichen Betreuung ihrer Kund:innen und bist erste:r Ansprechpartner:in für diese.</li><li>Zu deinen Kernaufgaben gehören die Vorbereitung von Kreditanträgen und Kreditvorlagen. Du bist die Schnittstelle zwischen den Beratenden und der Marktfolge.</li><li>Du bereitest Angebote zu den Kundenfällen vor, unterstützt die Beratenden bei ihrer generalistischen Tätigkeit im Neu- und Bestandsgeschäft sowie in der Gesprächsvor- und -nachbereitung.</li></ul>Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt:<ul><li>Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns - die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch.</li><li>Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt - bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen.</li><li>Attraktive Vergütung: Diese Position wird vergütet mit der Entgeltgruppe 8 TVöD-S zzgl. betrieblicher Altersvorsorge.</li><li>Urlaub: 32 Tage Urlaub und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li>Und sonst? Unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Hansefit, Jobrad sowie starke Mitarbeiterkonditionen bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit.</li><li>Unsere Benefits im Überblick findest du hier.</li><li>Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten.</li></ul>Was wir uns von dir wünschen: <ul><li>Eine Ausbildung zum Sparkassen-/Bankkaufmann (m/w/d) </li><li>Du hast idealerweise bereits Berufserfahrung im Kundenkontakt und/oder in der Kreditsachbearbeitung.</li><li>Du magst es strukturiert, eigenverantwortlich und ergebnisorientiert zu arbeiten. </li><li>Du bist teamorientiert, verfügst über eine hohe soziale Kompetenz und hast Freude am internen und externen Kundenkontakt.</li></ul>Gerne bieten wir dir die zeitliche Flexibilität deine Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen.Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über dieses Portal und nicht per E-Mail entgegen nehmen können. Vielen Dank!Bei Fragen steht dir Frau Isabel Maas aus dem Bereich Personal unter Tel 05121-871-4485 oder per E-Mail unter <a href="mailto:isabel.maas@sparkasse-hgp.de" target="_blank">isabel.maas@sparkasse-hgp.de</a> und Herr Andreas Wehrmaker (Abteilungsleiter Ärzte und Apotheker) unter Tel. 05121-871-3433 oder per E-Mail unter <a href="mailto:andreas.wehrmaker@sparkasse-hgp.de" target="_blank">andreas.wehrmaker@sparkasse-hgp.de</a> als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung.

Vertriebsassistent (m/w/d) für Ärzte und Apotheker

Firma: Hannoversche Informationstechnologien (hannIT) Einsatzort: Hannover Erfahrung: mit Berufserfahrung Abteilung: IT Vertragsmodell: Voll- / Teilzeit Jahresgehalt: 57.705–71.595 EURDie digitale Transformation verändert alle Bereiche der kommunalen Verwaltung. Bei hannIT kannst du den Wandel aktiv mitgestalten! hannIT ist strategischer IT-Partner für die Region Hannover, Städte, Gemeinden und kommunale Unternehmen sowie regional ansässige Versorgungs- und Verkehrsbetriebe. Für unsere über 200 Mitarbeitenden vereinen wir das Beste aus zwei Welten: die Dynamik der freien Wirtschaft mit der Sicherheit des öffentlichen Dienstes. Hinter unserem Erfolg steht ein fabelhaftes Team.Im Rahmen der strategischen Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur besetzen wir eine Stabsstelle: Gesucht wird ein IT-Architekt (m/w/d), der unsere IT-Architektur zukunftsfähig gestaltet und unsere Partner*innen im öffentlichen Sektor bei der digitalen Transformation unterstützt.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Planung, Einführung und Weiterentwicklung unserer IT-Architektur unter Berücksichtigung strategischer Unternehmensziele und der Anforderungen unserer regionalen Partner*innen</li><li>Erstellung und Pflege von IT-Bebauungsplänen zur Sicherstellung einer standardisierten und sicheren Systemlandschaft</li><li>Gestaltung skalierbarer, modularer Architekturen unter Einsatz moderner Technologien wie Microservices, Cloud-Plattformen und Containerisierung</li><li>Planung und Durchführung von IT-Projekten mit Schwerpunkt auf Integration neuer Softwarelösungen, Hardwarekomponenten sowie Plattformtechnologien in bestehende Systemlandschaften</li><li>Beratung von Führungskräften, Fachabteilungen und Partner*innen bei technologischen Fragestellungen und Architekturentscheidungen sowie die Durchführung von Architektur- und Konzept-Reviews</li><li>Mitwirkung bei öffentlichen Ausschreibungen, insbesondere bei der Erstellung und Bewertung von Leistungsbeschreibungen und Fachkonzepten</li><li>Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von IT-Sicherheitskonzepten</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Architektur, idealerweise im öffentlichen Sektor oder bei komplexen IT-Projekten</li><li>Tiefgehende Kenntnisse in IT-Architektur, Cloud-Technologien, Enterprise-Architekturen, IT-Infrastruktur und Systemintegration</li><li>Fundiertes Verständnis moderner Technologien zur Sicherstellung von Verfügbarkeit, Skalierbarkeit und Sicherheit</li><li>Erfahrung in der IT-Strategieentwicklung und der Beratung von Führungskräften in technischen Fragestellungen</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Teamfähigkeit</li></ul>Vergleichbare Qualifikationen können ebenfalls die Voraussetzungen erfüllen.<h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in der Entgeltgruppe 11 TVöD VKA</li><li>30 Urlaubstage und eine Jahressonderzahlung</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll- (39 h) und Teilzeit</li><li>Möglichkeit des Homeoffice</li><li>Ergonomische Arbeitsplatzausstattung – für Büro und Homeoffice</li><li>Flache Hierarchien bei einer gelebten Willkommenskultur und einem offenen, kollegialen Miteinander</li><li>Zusatzversorgung / Betriebsrente durch hannIT</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Vergünstigtes Jobticket</li><li>Smartphone – auch für die private Nutzung</li><li>Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Firmenfitness (Hansefit) und gemeinsame Sportevents</li><li>Betriebs-Kita "Computermäuse"</li><li>Bereichsübergreifende Projektmitarbeit</li></ul><h2>Kontakt</h2>Vielfalt bereichert das Arbeitsleben und eröffnet neue Potenziale. Darum setzt sich hannIT aktiv für die Chancengleichheit aller Geschlechter, die Berücksichtigung individueller Lebensumstände, die Integration von Menschen mit Behinderung sowie ein Miteinander auf Augenhöhe ein. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder persönlichem Hintergrund freuen wir uns über jede Bewerbung, die die beschriebenen Qualifikationen erfüllt.Um die Chancengleichheit in diesem Bereich zu erhöhen, möchten wir Frauen besonders ermutigen, sich zu bewerben. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilzeitgeeignet.Lust auf einen Job im dynamischen IT-Umfeld mit regionalem Bezug?Dann bewirb dich bitte mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und ggf. Referenzen) über unser Online-Job-Portal.Es handelt sich hierbei um eine Dauerausschreibung. In einem Bewerbungsdurchlauf werden alle Bewerbungen berücksichtigt, die bis zum 1. eines Monates eingegangen sind.Hoang Loc Nguyen 0511 70040 178

IT-Architekt (m/w/d) im Public Sector

Die Medizinische Hochschule Hannover (MHH), mit rund 10.000 Beschäftigten größter Landesbetrieb des Landes Niedersachsen, ist eine universitäre Einrichtung für Forschung und Lehre in der Human- und Zahnmedizin und ein Universitätsklinikum der Supramaximalversorgung. Forschung, Lehre, Krankenversorgung und Administration arbeiten im Integrationsmodell auf dem MHH-Campus Hand in Hand. 
Die Abteilung Technische Gebäudeausrüstung (TGA) ist für die Sanierung, den Umbau sowie für Erweiterungsbauten im Bestand tätig. Dies umfasst alle eingebauten, verbundenen oder neuen technischen Einrichtungen als Einzelmaßnahme oder in Projekten.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Führen und motivieren des Teams</li><li>Strategische Ausarbeitung zukunftsfähiger, nachhaltiger, liegenschaftsübergreifender Medienkonzepte</li><li>Aufstellen von bauvorhabenbezogenen Bedarfsplanungen zu allen 
Anlagengruppen der technischen Gebäudeausrüstung einschl. der medizin‐ 
und labortechnischen Erstausstattung/Geräte Erstellen von baulichen 
Machbarkeitsstudien und Programmkostenermittlungen</li><li>Steuerung von externen (regional/ überregionalen) Fachplanungsbüros 
sowie Mitwirkung bei der Vergabe von Planungsleistungen insbesondere 
nach Teil 4 Abschnitt 2 HOAI bzw. nach Teil 3 Abschnitt 3 HOAI durch den
 Zentraleinkauf der MHH (fachtechnische Klärung und Prüfung von 
Vertragsinhalten und Leistungsständen)</li><li>Übergeordnete Sicherstellung der fristgerechten, wirtschaftlichen und qualitativ einwandfreien Leistungserbringung</li><li>Übergeordnete Sicherstellung der zweckentsprechenden Nutzbarkeit und
 der Übernahmefähigkeit von technischen Anlagen an den Nutzer bzw. 
Anlagenbetreiber, Qualitätssicherung Mitwirkung bei der Abstimmung mit 
den MHH intern zu beteiligenden Stellen (u.a. Nutzer, GB II (Finanzen), 
GB III (TGM/IGM), Hygiene, Arbeitssicherheit usw.)</li><li>Mitwirkung bei der Abstimmung mit den Landesdienststellen MWK, LRH ggf. NLBL</li><li>Mitwirken bei der Feststellung notwendiger Bauunterhaltungsarbeiten und Teilnahme an den Bauroutinesitzungen</li><li>Mitwirkung bei der Erfassung und Auswertung aller aus der 
Vorbereitung und Durchführung der Baumaßnahmen sowie der Nutzung 
gewonnenen Erkenntnisse</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung und beim Festlegen von Standards 
(Hochbau/TGA) und Richtlinien zu Bauabläufen, Bauwerksteilen und 
betriebstechn. Anlagen</li><li>Mitwirkung beim Aufbau und Führen einer Kostendatenbank; Erarbeiten und Festlegen von Kennwerten für Bau‐/Investitionen und</li><li>übergeordnete Steuerung insbesondere technischer Hochbau‐ und 
Infrastrukturmaßnahmen in den Bereichen Technische Gebäudeausrüstung / 
Versorgungstechnik / HKLS / Elektrotechnik</li><li>Sicherstellen eines übergeordneten Schnittstellenmanagements zwischen dem GB Gebäudemanagement (TGM) und dem GB Baumanagement</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Dipl. Ing. Versorgungstechnik, Master oder Bachelor of Engineering 
(B.Eng) (w/d/m) oder TGA/Versorgungstechnik Wirtschaftrsingenieur 
(w/d/m)</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich TGA / Versorgungstechnik / 
Elektrotechnik, vorzugsweise im Krankenhausbau sowie Hochschulbau</li><li>Führungserfahrung von internen und externen Mitarbeitenden</li><li>Erfahrung in der Leitung oder Koordination von interdisziplinären Fachplanungsteams bzw. Projektsteuerung von TGA‐Projekten</li><li>sehr gute Fachkenntnisse in den Bereichen TGA / Versorgungstechnik / Elektrotechnik</li><li>gute Kenntnisse in allen Leistungsphasen der HOAI</li><li>sicherer Umgang mit VOB, HOAI, AHO und einschlägigen Vorschriften/ Gesetzen sowie den Landesbauvorschriften</li><li>Kenntnisse im öffentlichen Bau‐ und Planungsrecht sowie Gesetzen und Normen</li><li>fundierte Erfahrungen in der Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung 
sowie den einschlägigen Softwaretools (AVA, Terminplanung, 
Kostenplanung/‐kontrolle)</li><li>Kommunikationsstärke und ein großes Maß an Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen</li><li>wirtschaftliches, unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Kundenorientierung</li><li>Selbständiges, zielorientiertes und gewissenhaftes Arbeiten (hands‐on‐Mentalität), strukturierte Vorgehensweise</li><li>ausgeprägtes Qualitäts‐, Kosten‐ und Terminbewusstsein</li><li>Deutsch verhandlungssicher, guter Ausdruck in Wort und Schrift</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>eine unbefristete Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden bei einem der größten Arbeitgeber des Landes Niedersachsen</li><li>eine Vergütung gemäß TV-L mit den Vorteilen des öffentlichen 
Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch 
VBL)</li><li>eine reizvolle Tätigkeit an der Schnittstelle von Forschung, 
Versorgung und Wissenschaftsmanagement in einem wachsenden Institut</li><li>eine kollegiale Einarbeitung in einem motivierten und interdisziplinär aufgestellten Team</li><li>persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt 
durch unsere vielfältigen internen wie externen Fort- und 
Weiterbildungsangebote</li><li>eine sehr gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie die Möglichkeit zum Dienstrad Leasing</li><li>ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen – weil Ihre Gesundheit uns am Herzen liegt</li></ul><h2>Sie haben vorab Fragen?</h2>Silke Oberheide 
 0511 532 19303Bewerben Sie sich jetztKennziffer 3456 
 Bewerbungsfrist: 16.11.2025 Hier bewerbenDie MHH ist zertifizierte familiengerechte Hochschule und setzt sich für
 die Förderung von Frauen im
 Berufsleben ein. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen
 und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Abteilungsleitung Technische Gebäudeausrüstung und  Ingenieurbau (w/d/m)

Die Medizinische Hochschule Hannover (MHH), mit rund 10.000 
Beschäftigten größter Landesbetrieb des Landes Niedersachsen, ist eine 
universitäre Einrichtung für Forschung und Lehre in der Human- und 
Zahnmedizin und ein Universitätsklinikum der Supramaximalversorgung. 
Forschung, Lehre, Krankenversorgung und Administration arbeiten im 
Integrationsmodell auf dem MHH-Campus Hand in Hand. 
Für die Abteilung Technische Gebäudeausrüstung und Versorgungstechnik wird eine erfahrene Projektleitung gesucht. <h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Projektleitung und -steuerung der vorwiegend technischen Hochbau- und Infrastrukturmaßnahmen im Bereich TGA/Versorgungstechnik</li><li>Planung und Umsetzung der versorgungstechnischen TGA-Projekte auf dem Campus der MHH</li><li>Beratung der Nutzer:innen/des Betriebes sowie Betreuung der externen TGA-Ingenieurbüros</li><li>Aufstellen von bauvorhabenbezogenen Bedarfsplanungen im Bereich TGA / Versorgungstechnik / HKLS</li><li>Fachplanungen in allen Phasen der HOAI</li><li>enge Zusammenarbeit mit den angrenzenden Geschäftsbereichen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik (Dipl.-Ing., M.Eng., B.Eng.)</li><li>alternativ einen Meister oder Vergleichbares im Bereich der Versorgungstechnik</li><li>einschlägige Berufserfahrungen in der Projektarbeit sind vorausgesetzt</li><li>kommunikative Fähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit in multidisziplinären Teams</li><li>analytische, strukturierte, selbstständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>eine unbefristete Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden bei einem der größten Arbeitgeber des Landes Niedersachsen</li><li>eine Vergütung gemäß TV-L mit den Vorteilen des öffentlichen 
Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch 
VBL</li><li>eine reizvolle Tätigkeit an der Schnittstelle von Forschung, 
Versorgung und Wissenschaftsmanagement in einem wachsenden Institut</li><li>eine kollegiale Einarbeitung in einem motivierten und interdisziplinär aufgestellten Team</li><li>persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt 
durch unsere vielfältigen internen wie externen Fort- und 
Weiterbildungsangebote</li><li>sehr gute Anbindung an den den öffentlichen Nahverkehr sowie die Möglichkeit zum Dienstrad Leasing</li><li>ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen – weil Ihre Gesundheit uns am Herzen liegt</li></ul><h2>Sie haben vorab Fragen?</h2>Silke Oberheide 
 0511 532 19303Bewerben Sie sich jetztKennziffer 3457 Bewerbungsfrist: 16.11.2025 Hier bewerbenDie MHH ist zertifizierte familiengerechte Hochschule und setzt sich für
 die Förderung von Frauen im
 Berufsleben ein. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen
 und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Projektleitung (w/d/m) Technische Gebäudeausrüstung und Versorgungstechnik

We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Du begeisterst dich für Technik und möchtest in einem modernen und hochautomatisiertem Umfeld arbeiten? Dann werde Betriebstechniker für Automatisierungstechnik (m/w/x) an unserem Standort in Hannover und sei ein wichtiger Teil unseres Teams und trage zur Effizienz unserer Anlagen bei. Du sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft und bist die erste Anlaufstelle bei technischen Herausforderungen. Wenn du dich für moderne Automatisierungstechnik begeisterst, dann bist du bei uns genau richtig!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du bist verantwortlich für die Wartung und Instandsetzung des Taschensortersystems, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen</li><li>Du führst Wartungen, Reparaturen und den Austausch der Power &amp; Free Ketten durch, einschließlich des Einziehens neuer Ketten und der Instandsetzung bestehender Komponenten</li><li>Du inspizierst, wartest und reparierst die pneumatischen und elektropneumatischen Komponenten der Anlage</li><li>Du analysierst Fehler in der Bussteuerung, identifizierst defekte Baukomponenten und sorgst für deren Austausch oder Instandsetzung, um die Systemfunktionalität wiederherzustellen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich, z.B. Elektroniker für Betriebs- und Anlagentechnik; Mechatroniker; Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik</li><li>Erste Kenntnisse in Pneumatik und Elektropneumatik, sowie sicherer Umgang mit Steuerungstechnik, insbesondere Bussystemen</li><li>Erste Erfahrung in der Mechanik und deren Anwendung in der Automatisierungstechnik</li><li>Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Nutze die Chance, in ein weltweites Bertelsmann Netzwerk mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten einzusteigen</li><li>Wir haben eine "Open Door"-Policy und jederzeit ein offenes Ohr für dich und deine Ideen</li><li>Duz Kultur - vom Pförtner bis zum Manager und ein vielseitiges und zukunftsweisendes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur</li><li>Wir garantieren eine qualifizierte und langfristige Einarbeitung in einem abwechslungsreichen und innovativen Arbeitsumfeld</li><li>Wir erkennen Leistung an und setzen auf verschiedenste Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen, um neue Fähigkeiten und Kenntnisse zu entdecken und auszubauen</li><li>Einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket, sodass du noch günstiger deutschlandweit unterwegs sein kannst</li><li>ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li><li>Nimm an unseren vielfältigen Online-Sportkursen teil</li><li>Parkplätze vor der Tür sowie sehr gute Anbindung an den ÖPNV</li><li>Corporate Benefits: Sichere dir monatlich tolle Rabatte auf verschiedene Produkte aus den Branchen Fashion, Hightech &amp; Entertainment, Telecommunication und vieles mehr</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​ Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jana Eggers | Recruiterin | Telefon: 0170 9185192 | E-Mail: <a href="mailto:jana.eggers@arvato.com" target="_blank">jana.eggers@arvato.com</a> ​ Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>﻿

Betriebstechniker für Automatisierungstechnik (m/w/x)

Mit einer Bilanzsumme von ca. 20,8 Mrd. Euro und rd. 1.900 Beschäftigten sind wir eine der größten Sparkassen in Deutschland. In unserem HeilberufeCenter betreuen wir die selbstständigen Ärzt/-innen und Apotheker/-innen aus dem Stadtgebiet und der Region Hannover. Die Betreuung erfolgt dabei ohne Größensegmentierung nach Zuständigkeiten, d.h. Sie begleiten unsere Kundinnen und Kunden von der Praxisneugründung bis zur Praxisnachfolge.Erhalten Sie einen Einblick hinter die Kulissen des Gesundheitssystems und freuen Sie sich auf vielfältige Aufgaben – von der Entwicklung eines Medizinischen Versorgungszentrums, über spezielle Immobilienprojekte, bis zur Vermittlung von Seed Capital für medizinische Forschungs-Startups ist alles dabei.Sie verantworten das risikorelevante Kreditgeschäft und arbeiten Hand in Hand mit den Kolleginnen und Kollegen aus der Marktfolge sowie mit allen relevanten Fachspezialist/-innen. Auf unsere kooperative Zusammenarbeit legen wir besonderen Wert, denn sie ermöglicht es uns, individuelle und steueroptimierte Lösungen zu diversen Fragestellungen zu finden.Ihr Job – so gestalten Sie unsere Zukunft:<ul><li>Kundenbetreuung: Innerhalb Ihres zu betreuenden Portfolios intensivieren Sie die bestehenden Kundenverbindungen im Segment Heilberufe – inklusive gezieltem Empfehlungsmanagement.</li><li>Verantwortung: Sie übernehmen mit hoher Eigenverantwortung die aktive und systematische Bearbeitung für das zuständige Marktgebiet.</li><li>Kooperation: Dabei erarbeiten Sie in Zusammenarbeit mit unseren Fachberater/-innen individuelle Kundenlösungen für die Bedarfsfelder: strategische Vermögensplanung, Existenzgründung, Liquidität und Vorsorge.</li><li>Lösungen: Sie übernehmen die Verantwortung innerhalb des risikorelevanten Aktivgeschäftes und erarbeiten gemeinschaftlich mit der Marktfolge kreative Umsetzungsstrategien für Finanzierungsvorhaben.</li><li>Vernetzung: Darüber hinaus erweitern Sie das Netzwerk im Gesundheitssystem und repräsentieren die Sparkasse Hannover auf interessanten Veranstaltungen (u.a. Fußball-Loge und Handball-Loge, Herbstveranstaltung, Steuerberatungsfrühstück).</li></ul>Ihr Profil – so können Sie sich einbringen:<ul><li>Qualifikation: Sie sind ausgebildete/r Bankkauffrau/-mann und verfügen über eine Weiterbildung zum/-r Betriebswirt/-in oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit.</li><li>Darüber hinaus sind Sie im Aktiv-, Passiv- und Dienstleistungsgeschäft mit gewerblichen Kundinnen und Kunden vertrieblich erfolgreich.</li><li>Persönliche Eigenschaften: Im Kontakt mit Kundinnen und Kunden überzeugen Sie mit Ihrem Akquisitions- und Verhandlungsgeschick. Ihr Auftreten zeichnet sich dabei durch Kommunikationsstärke, Feingefühl und soziale Kompetenz aus.</li><li>Ihre Bereitschaft sich persönlich und fachlich stets weiterzuentwickeln rundet Ihr Profil ab.</li></ul>Ihre Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung: Diese Stelle ist nach dem TVöD-S mit EG 10 bewertet, d.h. je nach Berufserfahrung bis zu 78.000 € p.a.</li><li>Flexible Arbeitszeit: Bei uns gestalten Sie Ihre Arbeitszeit so, dass sich Ihr Berufs- und Privatleben gut in Einklang bringen lassen. Profitieren Sie von unserer flexiblen Arbeitszeit ohne Kernzeiten und entscheiden Sie jedes Jahr neu über Ihre Wochenarbeitszeit.</li><li>Standortgarantie: Versetzung nach Frankfurt oder Berlin? Nicht bei uns - wir arbeiten in der Region Hannover. Ihr Arbeitsplatz befindet sich im Herzen Hannovers am Raschplatz.</li><li>Mobile Arbeiten: Sie können bis zu 60% mobil arbeiten und erhalten ein iPadPro – auch für die private Nutzung.</li><li>Urlaub: Sie können sich bei einer 5-Tage-Woche über 32 Urlaubstage freuen – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei. Wenn Ihnen das nicht reicht, haben Sie die Möglichkeit, einen Teil Ihres Gehalts jährlich in bis zu 16 weitere Urlaubstage umzuwandeln.</li><li>Mobilität: Fahren Sie mit dem vergünstigten Deutschlandticket Hannover Job in den Nahverkehrsnetzen deutschlandweit und/oder greifen Sie auf unser attraktives Fahrrad-Leasing zurück.</li><li>Gesundheitsmanagement: Nutzen Sie unser umfangreiches Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements, welches durch unsere Betriebsärztin, unseren BeratungsService, unsere Betriebssportgruppen sowie eine Hansefit-Partnerschaft ergänzt wird.</li><li>Miteinander: Erleben Sie unser starkes Team - regelmäßige Dialogformate mit unserem Vorstand und unseren Führungskräften oder im Rahmen von Netzwerkrunden und offenen Mittagspausen fördern die gemeinsame Weiterentwicklung.</li><li>Einarbeitungspat:in: Im Rahmen des internen Mentoring-Konzeptes möchten wir Sie auf die einzelnen Themen vorbereiten und einarbeiten, um Ihnen für alle Situationen ein:e "Starkmacher:in" zu sein.</li></ul>Grundsätzlich sind bei uns alle Positionen teilzeitgeeignet.Das klingt ganz nach Ihnen? Dann werden Sie Teil unseres Teams!Wir sind ebenso vielfältig wie unsere Kundinnen und Kunden - wir freuen uns daher unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft über Ihre Bewerbung.Wie?Über unser Online-Portal können Sie sich ganz einfach und schnell bewerben.Sie haben Fragen? Dann sprechen Sie uns gerne an!Leiter:Thomas WolfTel.: 0511/3000-4580E-Mail: <a href="mailto:thomas.wolf@sparkasse-hannover.de" target="_blank">thomas.wolf@sparkasse-hannover.de</a>Personalberaterin:Jacqueline Benjamin-MünzerTel.: 0511/3000-2731E-Mail: <a href="mailto:jacqueline.benjamin-muenzer@sparkasse-hannover.de" target="_blank">jacqueline.benjamin-muenzer@sparkasse-hannover.de</a>

Bankkaufmann als Firmenkundenberater (m/w/d) Kreditgeschäft Heilberufe – Bank / Sparkasse

<h2>Über uns</h2>Wir suchen zu Ende 2026 einen Nachfolger für die NiederlassungsleitungGestalten Sie anspruchsvolle Projekte - werden Sie Teil unseres Teams!Als führende Ingenieurgesellschaft auf den Gebieten Beratung, Planung, Projektmanagement und Bauüberwachung realisiert Vössing seit 45 Jahren Infrastrukturprojekte jeder Größenordnung. Mit über 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern planen und gestalten wir nationale und internationale Projekte von der Konzipierung bis zur Inbetriebnahme. Durch das flächendeckende Niederlassungsnetz sind unsere Teams immer in der Nähe unserer Kunden und erarbeiten gemeinsam mit ihnen maßgeschneiderte Lösungen nach höchsten Anforderungen.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung und Weiterentwicklung der Niederlassung in Hannover inklusive der Verantwortung für über 30 Mitarbeiter, das Umsatzergebnis und die Standortstrategie</li><li>Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von Infrastrukturprojekten in Zusammenarbeit mit unserem erfahrenen Team in Hannover</li><ul><li>Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kosten im gesamten Projektzyklus</li><li>Überwachung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften, Sicherheitsstandards und Unternehmensleitlinien</li></ul><li>Führung und Entwicklung des Mitarbeiterteams</li><li>Aktive Kundenpflege und Projektakquisition zur Absicherung und Ausbau des Standortes</li><li>Repräsentation von Vössing in der Region</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, den anderen Standorten und den internen Fachabteilungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieur-, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Qualifikation – bevorzugt mit dem Schwerpunkt Infrastruktur</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im vorgenannten Aufgabengebiet</li><li>Erfahrung in der Planung, Abwicklung und dem Controlling von Infrastrukturprojekten</li><li>Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Verhandlungsstärke</li><li>Unternehmerisches Denken, Ergebnisorientierung und Kostenbewusstsein</li><li>Engagement und Interesse an teamorientierter und gleichzeitig selbständiger, eigenverantwortlicher Arbeit</li><li>Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li></ul><h2>Warum wir?</h2><ul><li>Wirken Sie in spannenden und abwechslungsreichen Projekten mit</li><li>Werden Sie Teil unseres leistungsstarken, erfolgreichen und partnerschaftlichen Teams</li><li>Nutzen Sie unser Angebot gezielter Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. eigene E-Learning Plattform)</li><li>Gestalten Sie mit an Ihrem persönlichen Entwicklungsplan</li><li>Flexible sowie familienfreundliche Arbeitszeitmodelle inklusive der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Profitieren Sie von den Vorteilen eines großen Unternehmens mit flachen Hierarchien</li><li>Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen</li><li>Umfassende Einarbeitung und Integration in ein professionelles Team</li><li>Vielfältige Mitarbeiterbenefits</li></ul>

Niederlassungsleiter (m/w/d) Infrastrukturprojekte (751)

<h2>Über uns</h2>Die Gerber GaLaBau GmbH ist eines der führenden Garten- und Landschaftsbauunternehmen in der Region Ostwestfalen-Lippe mit etwa 50 Mitarbeitern.Unser Hauptaugenmerk liegt auf:<ul><li>Öffentlichen und gewerblichen Außenanlagen</li><li>Individuellen Privatgärten</li><li>Neuanlagen und Pflege von Außenanlagen</li></ul>Wir setzen auf:<ul><li>Anspruchsvolle Bautechnik</li><li>Moderne technische Hilfsmittel</li><li>Vielfältige Vegetation</li></ul>Unsere Leidenschaft ist der grüne Bereich. Wir kümmern uns um das, was wir schaffen!<h2>Aufgaben</h2>Verantwortung und Bauleitung<ul><li>Leiten Sie die Auftragsabwicklung: von der Planung bis zur Abrechnung.</li><li>Übernehmen Sie die Führungs- und Personalverantwortung: für das Team auf der Baustelle.</li><li>Verwalten Sie den Materialeinkauf: inklusive Korrespondenz und Management von Fremdleistungen.</li></ul><h2>Profil</h2>Techniker / Dipl. Ing. / Bachelor / Master im Garten- und Landschaftsbau<ul><li>Du hast Erfahrung im Umgang mit:</li><ul><li>Architekten</li><li>Auftraggebern</li><li>Lieferanten</li><li>Behörden</li></ul><li>Du bist sicher im Umgang mit:</li><ul><li>AutoCAD</li><li>Totalstationen wie Leica</li><li>MS-Office</li><li>Branchensoftware wie DataFlor oder Greenware (von Vorteil)</li></ul><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sind für dich selbstverständlich.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem sympathischen Arbeitsumfeld.</li><li>Anspruchsvolle Projekte mit professioneller Einarbeitung.</li><li>Kollegiales Büro Team.</li><li>Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten (internes Karrieremodell).</li><li>Firmenfahrzeug und Mobiltelefon (auch zur Privatnutzung).</li><li>30 Tage Urlaub.</li><li>Prämien und verschiedene monetäre oder versicherungstechnische Benefits.</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche.</li><li>Wir bieten kostenlos im Bedarfsfall ein Appartement für die Übergangszeit an.</li><li>Nach der Übergangszeit bieten wir eine sehr schöne neu sanierte 120m² Wohnung mit Balkon und Gartenanteil im Ort als Betriebswohnung gerne an.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Florian GerberGeschäftsführer / M. Eng. LandschaftsbauGerber GaLaBau GmbHGrüner Weg 3-532699 ExtertalFon 05262-9956176Mobil: +49 176 22376654Mail: <a href="mailto:f.gerber@gerber-galabau.de" target="_blank">f.gerber@gerber-galabau.de</a><a href="http://www.gerber-galabau.de" target="_blank">www.gerber-galabau.de</a>

Bauleiter im Garten- und Landschaftsbau   m/w/d

<h2>Die WH Care ist Teil der VidaCura GmbH</h2>Die WH Care Gruppe ist Teil der VidaCura GmbH mit Sitz in München.Unter ihrem Dach vereint VidaCura bundesweit regionale Pflegeunternehmen mit starken, eigenständigen Marken – und bietet insgesamt fast 8.000 Pflegeplätze. Seit unserer Gründung vor sieben Jahren setzen wir uns mit Fachwissen, Herz und Leidenschaft für das Wohl unserer Bewohner*innen und Mitarbeitenden ein. Heute zählen wir zu den zehn größten Pflegeanbietern in Deutschland.Wir setzen auf digitale Prozesse und datenbasierte Entscheidungen, um die Qualität unserer Arbeit nachhaltig zu sichern. Zur Verstärkung suchen wir einen HR-Controller (m/w/d), der die Einführung und Weiterentwicklung unseres Personalmanagementsystems verantwortet und das HR-Controlling strategisch wie operativ mitgestaltet.<h2>Deine Hauptaufgaben</h2><ul><li>Implementierung: Federführung bei der Einführung, Administration und kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres HR-Systems</li><li>Datenmanagement: Sicherstellung von Datenqualität, Vollständigkeit und einer zuverlässigen Stammdatenpflege als Basis für alle HR-Prozesse</li><li>Reporting &amp; Analysen: Erstellung von Reports, Ad-hoc-Analysen und Controlling-Ansichten; Entwicklung moderner Dashboards in MS Power BI zur Steuerung unserer HR-Kennzahlen</li><li>Kennzahlensteuerung: Definition, Analyse und Monitoring relevanter KPIs (z. B. Personalkosten, Fluktuation, Abwesenheiten, Personalbedarf) sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen</li><li>Planung &amp; Controlling: Unterstützung bei Budget- und Personalbedarfsplanung, Forecasts und Soll-Ist-Vergleichen</li><li>Beratung &amp; Kommunikation: Aufbereitung komplexer Sachverhalte in verständlichen Berichten und Präsentationen für Geschäftsführung, HR und Leitungsteams</li><li>Projektarbeit: Mitarbeit an strategischen Projekten zur Digitalisierung, Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung im HR-Bereich</li></ul><h2>Wir freuen uns, wenn du...</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringst</li><li>bereits Erfahrung im HR-/Personalcontrolling oder in einem vergleichbaren Controlling-Umfeld gesammelt hast</li><li>ein gutes Verständnis für HR-Prozesse mitbringst und idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen hast</li><li>sicher mit MS Power BI und Excel umgehst und eine generelle IT- und Digitalisierungsaffinität besitzt</li><li>analytisch denkst, gerne mit Zahlen arbeitest und eine strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise hast</li><li>kommunikationsstark bist und es dir leichtfällt, dich bei verschiedenen Stakeholdern durchzusetzen</li><li>idealerweise schon Einblicke in die Pflegebranche oder eine andere dienstleistungsorientierte Branche gewinnen konntest</li></ul><h2>Damit du deinen Job liebst (deine Vorteile)</h2><ul><li>Eine Schlüsselrolle beim Aufbau unseres HR-Controllings und der bereits begonnenen Einführung unseres HR-Systems – mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und unsere HR-Digitalisierung aktiv mitzugestalten</li><li>Flexible Arbeitsmodelle: Home Office, Garbsen (bei Hannover) oder München – je nach individueller Situation</li><li>Flache Hierarchien, direkte Entscheidungswege und ein kollegiales, motiviertes Team</li><li>Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld in einer Branche mit hoher gesellschaftlicher Relevanz</li><li>Unterstützung bei deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Was als Nächstes?</h2>Bewerben! Und zwar online. Unsere neugierigen Recruiter, Ann-Sophie und Jascha, freuen sich auf den Upload deiner Unterlagen über unser Bewerbungsformular. Wir sind gespannt auf dich! *Wir sind bunt, leben Vielfalt und Inklusion. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: Unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

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