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<h3>(Senior) Data Engineer (d/m/w)</h3>In einer Welt, die von Informationen regelrecht überflutet wird, sind unsere Data- und IT-Expertinnen und -Experten dafür verantwortlich, den Überblick zu behalten, Daten intelligent zu verknüpfen und daraus wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen. Die IT-Infrastrukturen unserer Regionen und die lokalen digitalen Angebote hängen von den Lösungen ab, die hier bei uns entstehen.Wir sind MADSACK – ein Arbeitgeber, bei dem jeden Tag Geschichte geschrieben wird. Unsere DNA ist ein unabhängiger, überparteilicher und kritischer Journalismus. Mit unserer Arbeit tragen wir jeden Tag ein Stück dazu bei, unsere Demokratie zu schützen und die Medienlandschaft von Morgen zu gestalten. Das gelingt uns, weil wir viel Raum für eigenverantwortliches Handeln sowie persönliche Entwicklung geben und für einen gemeinsamen Wertekompass einstehen.<h3>Für deine Story bedeutet das konkret:</h3><ul><li>We build it, we run it: Du entwickelst und optimierst technische Lösungen innerhalb unserer Lake-House-Plattform in der GCP (Google Cloud Plattform).</li><li>Du unterstützt unsere Weiterentwicklung der Plattform-Architektur und bringst deine Erfahrung in Entscheidungen zu technischen Designs und Best Practices ein.</li><li>Du modellierst und entwickelst fachliche Anforderungen als relationale Datenmodelle mit dbt zur Unterstützung redaktioneller und geschäftlicher Entscheidungen.</li><li>Du integrierst neue Datenquellen, z.B. aus APIs mit Python.</li><li>Du arbeitest eng mit dem Team zusammen und bringst dich in unsere agilen Arbeitsprozesse (Kanban/Jira) ein.</li></ul><h3>Das bringst du mit:</h3><ul><li>Du hast mehrjährige Erfahrung im Bereich Data Engineering, Business Intelligence oder Data Warehousing.</li><li>SQL beherrschst du sicher – idealerweise hast du auch Erfahrung im Umgang mit Data-Warehouses und der Verarbeitung großer Datenmengen.</li><li>Du arbeitest routiniert mit Python und bist vertraut im Umgang mit APIs.</li><li>Erfahrung mit Cloud-Plattformen (z. B. AWS, Azure, GCP) und Interesse an modernen Lake-House-Architekturen.</li><li>Themen wie Data-Governance, Testing und Datenkataloge sind dir bekannt.</li><li>Du sprichst Deutsch mindestens auf C1-Niveau, da dies unsere Teamsprache ist.</li></ul><h3>Als Zusatz geben wir dir mit auf den Weg:</h3><ul><li>Rahmenbedingungen: Wir bieten dir ein angemessenes Gehalt und einen großen Verantwortungsbereich, in dem du täglich eigene Entscheidungen treffen kannst.</li><li>Flexibilität: Durch die Möglichkeit, anteilig mobil zu arbeiten, und 30 Urlaubstage kannst du deinen Alltag flexibel gestalten.</li><li>Sicherheit: Wir bieten als Teil der MADSACK Mediengruppe, einem der größten Medienkonzerne Deutschlands, einen sicheren Arbeitsplatz und sind im Digitalen auf Wachstumskurs.</li><li>Teamzusammenhalt: Wir kümmern uns um unser Team – regelmäßig veranstalten wir Team-Events, Redaktionsversammlungen, Weihnachtsfeiern etc.</li><li>Qualifizierung: Deine individuelle Fort- und Weiterbildung ist durch das umfassende Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Workshops und E-Learnings vom MADSACK Medien Campus sichergestellt.</li><li>Fitness &amp; Gesundheit: Bei uns kannst du dich fit halten – z.B. durch unser Firmenfitness-Angebot von Hansefit, das Jobrad-Leasing oder die jährliche Grippeschutzimpfung.</li><li>Benefits vor Ort: Eine beliebte Kantine, regional und saisonal ausgerichtet. Außerdem gibt es einen gebührenfreien Geldautomaten und viele, kostenfreie Parkplätze. Mit den vergünstigten ÖPNV-Tickets kannst du aber auch die Bahnhaltestelle direkt vor der Tür nutzen.</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Neben einer betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung erhältst du ein vergünstigtes Abo unserer Medienmarken und kannst kostenlos Anzeigen schalten.</li></ul><h3>Bereit deine Story zu beginnen?</h3>Dann freuen wir uns über deine Bewerbung direkt über den "Jetzt bewerben" - Button. Bei Rückfragen zur Stelle kannst du dich gerne vorab telefonisch unter +49 (0)511 - 518 1058 bei Celina melden.

(Senior) Data Engineer (d/m/w)

<h2>Über IONOS SE</h2>Wir sind Europas führende Plattform für Cloud Services und Hosting-Dienstleistungen. Wir begleiten erfolgreich unsere Kund:innen bei ihrer Unternehmensentwicklung. Für unseren Unternehmenserfolg sind über 4000 Mitarbeitende in mehreren Ländern weltweit tätig, um die Anforderungen und Wünsche unserer 8,5 Millionen Kund:innen zu erfüllen. Wir sind eine Marke der United Internet AG, einem börsennotierten Unternehmen mit rund 10.200 Mitarbeitenden. Wir fördern die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und deren unterschiedliche Talente, Interessen und Sprachen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du entwickelst und passt die Logik zur Abwehr von DDoS-Angriffen insbesondere auf Netzwerkebene an</li><li>Du optimierst die Pipelines zur automatischen Erkennung und Mitigation von Angriffsmustern und deren Reporting mittels Flowdaten</li><li>Du unterstützt das Team durch das Bereitstellen von automatisierten operativen Prozessen und Rollouts der Netzwerkkomponenten für die Rufbereitschaft</li><li>Du stellst Schnittstellen für andere Teams zur Integration in die Hosting Produkte bereit</li><li>Du administrierst und entstörst die Router-Infrastruktur unserer Defense Produkte</li><li>Du unterstützt die gesetzten Ziele durch eine effiziente Betriebsarchitektur, aktives Lifecycle-Management und schlanke Prozesse in einem agilen DevOps-Umfeld</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast mehrjährige Erfahrung im Betrieb von Netzwerkkomponenten und JUNOS als Network Operating System</li><li>Du hast sehr gute Erfahrung mit dem BGP Routing Protokoll und BGP Flowspec</li><li>Du hast Erfahrung mit Linux-basierten Netzwerkfilter Möglichkeiten, wie Netfilter, nftables, eBPF oder XDP</li><li>Du betreibst und entwickelst hochverfügbare Software-Artefakte in den Programmier- oder Skriptsprachen: C, Go, Python, Rust, Bash</li><li>Du hast praktisches Wissen und setzt Open Source Routing Dienste, wie Frrouting und GoBGP, ein</li><li>Du nutzt Infrastruktur als Code mit Ansible und Automatisierung als wichtigen Bestandteil deiner Arbeitsweisen</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Hybrides Arbeitsmodell</li><li>Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit</li><li>An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke</li><li>Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung</li><li>Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte</li><li>Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops</li><li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Netzwerkingenieur - DDoS / BGP / Automatisierung (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Netzwerkingenieur - DDoS / BGP / Automatisierung (m/w/d)

IT, HR, Finance, Controlling, Medieneinkauf oder Produktmanagement: Die KÖNIGSTEINER Services GmbH bildet als eigenständige Shared-Service-Gesellschaft das operativ-strategische Rückgrat der KÖNIGSTEINER Gruppe. Mit der Bündelung zentraler Aufgaben und der Entwicklung von effizienten Prozessen, innovativen Produkten und passgenauen Services leisten wir unseren Beitrag zur Realisierung der Vision: "Wir sind der Ansprechpartner Nr. 1 bei der Besetzung von Stellen".Lust, an dieser Vision mitzuarbeiten? Dann verstärke uns in der Zentrale in Stuttgart. Wir bieten 2026 eine Ausbildung zum Fachinformatiker:in für Systemintegration Du planst deinen Berufs- oder Quereinstieg in die IT und möchtest das notwendige Wissen "on the Job" aufbauen? Du willst von Anfang an richtig mitarbeiten, Verantwortung übernehmen und dein Interesse an IT und digitalen Lösungen aktiv einbringen? Dann komm zu uns und werde Teil eines Teams, das zusammenhält, Wissen teilt und dich ernst nimmt.In deiner Ausbildung zum Fachinformatiker:in für Systemintegration arbeitest du von Tag eins an aktiv mit echten IT-Profis zusammen, übernimmst spannende Aufgaben, die dich fachlich wie persönlich weiterbringen, und tauchst ein in moderne Technologien sowie zukunftsorientierte Projekte – so wirst du Schritt für Schritt fit für die IT-Zukunft und leistest einen echten Beitrag im Unternehmen.<h2>Deine Vorteile:</h2><ul><li>Vergütung &amp; Co: Individuelle Zielvereinbarungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge sowie Erfolgsbeteiligung und Corporate Benefits</li><li>Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten (max. vier Tage), moderne Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage pro Jahr plus Workation-Angebote (bis zu jährlich 30 Tagen am Stück)</li><li>Entwicklung: Jährliche Entwicklungsgespräche, Fort-, Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten in Form abgestimmter Schulungen/Coachings extern oder über unsere interne Academy</li><li>Gesundheit: Vielseitige BGM-Angebote zu körperlicher und mentaler Gesundheit, ergonomische Arbeitsplätze und Sport-Events sowie JobRad-Leasing inkl. Fullservice (Inspektion/Instandhaltung)</li><li>Standort: Kostenlose Parkplätze, gute ÖPNV-Anbindung, nahegelegene Lunch-/Einkaufsmöglichkeiten und ganz #agencylife: Kickertisch, Dachterrasse, Partyraum und Premium-Kaffee-Flatrate</li><li>Umfeld: Teil einer seit 1967 gewachsenen Agenturgruppe mit sicheren Arbeitsplätzen, gelebten Werten, gemeinsamer Mission und familiärem Miteinander – und das nicht nur im Rahmen regelmäßiger Team- und Firmenevents</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Guter Schulabschluss (mittlere Reife, Fachabi, Abi) oder Studienerfahrung – Einstieg auch ohne Abschluss möglich</li><li>Echtes Interesse an IT, Technik und digitalen Lösungen</li><li>Freude am Umgang mit Hardware, Software und neuen Technologien</li><li>Zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Motivation, Lernbereitschaft und Teamgeist</li></ul><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Systemaufbau: Planung, Installation und Konfiguration moderner IT-Systeme</li><li>Technikintegration: Implementierung und Pflege von Hard- und Software</li><li>Störungsanalyse: Erkennen, Analysieren und Beheben technischer Probleme im Team</li><li>User Support: Unterstützung unserer Anwender:innen bei Fragen und IT-Herausforderungen</li><li>Innovation &amp; Security: Einblicke in aktuelle Trends der Digitalisierung und IT-Sicherheit</li></ul><h2>Bist du bereit für KÖNIGSTEINER Services?</h2>Dann freuen wir uns auf deine Unterlagen. DIREKT BEWERBENDu willst Infos aus erster Hand?Bei fachlichen Fragen hilft dir Markus Faiß, Bereichsleiter Operative Services, (<a href="mailto:m.faiss@koenigsteiner.com" target="_blank">m.faiss@koenigsteiner.com</a> oder 0711 914026-31) gerne weiter.Allgemeine Fragen zu uns oder dem Stellenangebot beantwortet dir unsere Recruiterin Adriana (<a href="mailto:human_resources@koenigsteiner.com" target="_blank">human_resources@koenigsteiner.com</a>).Du willst mehr? Alles über die KÖNIGSTEINER erfährst du unter: <a href="http://www.koenigsteiner-services.de" target="_blank">www.koenigsteiner-services.de</a>.Wir freuen uns auf dich!

Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration

Die BurdaSolutions ist der interne Beratungs- und Technologiedienstleister von Hubert Burda Media mit Sitz in Offenburg, München und Hamburg. Als solcher bietet BurdaSolutions eine innovative IT-Arbeitsplatzausstattung, Support sowie kundenindividuelle Anwendungen. Außerdem verfügt BurdaSolutions über eine hohe Kompetenz in den Bereichen Business Intelligence, CRM, ERP und mobile Applikationen.Offenburg oder München, Vollzeit, unbefristet Was dich bei uns erwartet...<ul><li>Du übernimmst eine zentrale Rolle bei der Entwicklung, Optimierung und Sicherstellung zuverlässiger Entgeltabrechnungsprozesse und arbeitest eng mit HR-Payroll-Spezialisten zusammen, um stabile, gesetzeskonforme und performante Payroll-Lösungen (derzeit SAP HCM on premise) sicherzustellen</li><li>Dein Schwerpunkt liegt in der technischen Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-HCM-Payroll inklusive Schemen, Regeln, Abrechnungsbausteinen</li><li>Außerdem bist du für die Analyse, Tests und Implementierung von gesetzlichen Änderungen, Tarifänderungen und unternehmensspezifischen Anpassungen zuständig</li><li>Du unterstützt bei Monats- und Jahresabrechnungen und kümmerst dich um die Klärung abrechnungsrelevanter Fehlerfälle</li><li>Du stellst die Kompatibilität nach Support Package-Einspielungen und Jahreswechselaktivitäten sicher und installierst Patches</li><li>Die Erstellung technischer Konzepte und Dokumentationen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben sowie der 3rd-Level-Support für komplexe Payroll-Fälle</li><li>Code-Reviews und Performanceoptimierungen insbesondere im Abrechnungskontext führst du eigenständig durch</li><li>Außerdem begleitest und berätst du die Payroll Abteilung bei der Einführung neuer Technologien, Prozessoptimierungen und Automatisierungen (z.B. Mitarbeit bei der Roadmap zu H4S4 / S/4Hana HCM)</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Du hast mehrjährige Berufserfahrung im SAP HCM Payroll und in der ABAP-Entwicklung</li><li>Du hast ein tiefes Verständnis von Zeitwirtschaftsprozessen &amp; Abrechnungsprozessen sowie deren Umsetzung in Schemen und Regeln</li><li>Mit den HR-Infotypen kennst du dich aus (v. a. abrechnungsrelevant)</li><li>Du bringst Erfahrung in der Umsetzung von gesetzlichen Anforderungen und den Folgeaktivitäten der Abrechnung mit (z.B. SV Meldungen)</li><li>Analytisches, detailorientiertes Denken sowie eine hohe Problemlösungskompetenz zeichnen dich aus</li><li>Kenntnisse in SuccessFactors sind von Vorteil aber nicht zwingend notwendig</li><li>Du hast Freude an einer engen Zusammenarbeit mit Payroll-Fachbereichen</li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Spannende Aufgaben und Projekte innerhalb einer vielfältigen IT-Landschaft, welche zu 100% von uns inhouse realisiert werden</li><li>Großer Gestaltungsspielraum im sicheren Rahmen eines breit aufgestellten Erfolgsunternehmen, ermöglichen dir ambitioniertes Unternehmertum, interdisziplinäres Netzwerken und mutige Innovationen</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. Zuschuss zur betriebl. Altersvorsorge, JobRad, betriebl. Gesundheitsmanagement, Rabatte bei Fitnessstudios, Sabbaticals, Pakadoo-Packstation</li><li>Kostenlose Zeitschriften sowie Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und Coaching</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li><li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten &amp; Arbeitsorte (nach Absprache), bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland für deine ideale Work-Life-Balance</li><li>Unser bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie regelmäßige Afterwork Veranstaltungen laden dazu ein auch außerhalb der Arbeit Zeit mit Kolleg:innen zu verbringen</li><li>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig: Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag an und fördern interne Wechsel</li></ul>Burda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Senior Software Engineer - SAP HCM Payroll (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Ein bisschen Hollywood-Feeling, spannende Filmthemen und Popcornduft in der Nase.Bei CineStar erlebst du die Faszination Kino jeden Tag hautnah – auf der großen Leinwand, und in unseren Teams hinter den Kulissen. Hier kannst du dazu beitragen, Filmfans bundesweit immer wieder das perfekte Kinoerlebnis in einem unserer 45 Standorte zu bereiten. Vom supermodernen Multiplex bis zum traditionsreichen Arthouse-Kino bietet CineStar Leinwände für brandneue Kino-Highlights aller Genres, und mit unseren vielfältigen Eventreihen von Preview bis Live-Übertragung und Starbesuch erlebst und steuerst du die ganze Bandbreite großen Entertainments mit. Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf dich!Zur Verstärkung unserer IT-Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für unsere Zentrale in Lübeck einen:IT-Compliance &amp; Requirements Manager (m/w/d) <h2>Das sind deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du verantwortest unsere IT-Compliance und bist für die Einhaltung aller relevanten Gesetze, Vorschriften, Standards und interner Richtlinien zuständig, die für unsere IT-Infrastruktur und -Prozesse gelten</li><li>Du bist verantwortlich für die Identifizierung, Erfassung, Dokumentation und Verwaltung von IT-Anforderungen innerhalb der CineStar-Gruppe sowie auf Projektbasis </li><li>Du erstellst und entwickelst Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen</li><li>Du koordinierst und überwachst die ganzheitlichen Prozesse der IT-Entwicklung und stellst hierzu die Einhaltung von Meilensteinen, Terminen und Qualitätsstandards sicher</li><li>Du bist Teil des IT Führungsteams und in stellvertretender Funktion übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung für Mitarbeitende der IT-Abteilung</li></ul><h2>Was wir uns vorstellen:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes technisches oder wissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. entsprechend einschlägige Erfahrung</li><li>Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in dieser oder in einer vergleichbaren Position</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Erarbeitung und Umsetzung von IT-Strategien in komplexen Organisationsstrukturen</li><li>Kenntnisse in gängigen Standards des IT- und Projektmanagement sowie Erfahrung in Methoden des Anforderungsmanagements</li><li>Du arbeitest gern eigenverantwortlich, zielorientiert und strukturiert und hast Freude am Umgang mit neuen Technologien</li><li>Du zeichnest dich durch kreative, konzeptionelle und analytische Fähigkeiten aus und hast die Begabung, komplexe Schnittstellen sicher zu managen</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung in Vollzeit</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage Woche plus betrieblich geregelte Sonderurlaubstage</li><li>Flexibles, eigenverantwortliches Arbeiten sowie attraktive Möglichkeiten des mobilen Arbeitens</li><li>Flache Hierarchien, Transparenz und Wertschätzung</li><li>Wir lassen dich nicht allein: Bei uns erhältst du eine umfassende Einarbeitung sowie ein intensives Onboarding</li><li>Mental Health Coaching für deine berufliche Weiterentwicklung und dein individuelles Wohlbefinden</li><li>Corporate Benefits: vergünstigte Konditionen u.a. bei Reisen sowie bei beliebten Online-Shopping-Portalen</li><li>Eine schöne Auswahl Getränken zur freien Verfügung</li><li>Kinobesuche und Firmenevents</li><li>Das Beste kommt zum Schluss: Ein herzliches Team, das sich als Mannschaft versteht, sich gegenseitig unterstützt</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir deine Begeisterung für das ganz große Kino geweckt? Dann sollten wir uns kennenlernen!Wir freuen uns auf deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung inklusive Gehaltswunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Bewerbungsformular Karriere &amp; Jobs bei CineStar | IT-Compliance &amp; Requirements Manager (m/w/d)

IT-Compliance & Requirements Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>MITprofitieren, MITentwickeln, MITgestalten - für uns gibt es einen Unterschied zwischen Mitarbeit und MITarbeit. Für Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team und arbeiten Sie bei der führenden Marke für außenliegenden Sonnenschutz mit über 1.500 Mitarbeitern an vier deutschen Standorten.Nutzen Sie Ihre Chance - Unterstützen Sie unser IT-Team im operativen Alltag und sorgen dafür, dass unsere Kolleginnen und Kollegen reibungslos arbeiten können. Wir suchen aktuell Verstärkung für unsere Standorte in Burgau, Oschatz, Ludwigshafen oder Rostock.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Erstaufnahme, Analyse und Lösung von IT-Störungen (Tickets / Telefon / Vor-Ort-Support)</li><li>Durchführung von Arbeitsplatzinstallationen: PCs, Notebooks, Monitore, Drucker, Scanner</li><li>Betreuung der Telefonanlage sowie Einrichtung und Verwaltung von Telefon- und DECT-Endgeräten</li><li>Benutzer- und Rechteverwaltung (z. B. in AD- oder M365-Umgebungen)</li><li>Dokumentation von Vorgängen und Pflege der Knowledgebase</li><li>Unterstützung im Asset-Management (Geräteverwaltung, Inventarisierung)</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Berufserfahrung im IT-Support</li><li>Gute Kenntnisse in Windows 10/11 und Office 365</li><li>Grundkenntnisse in Netzwerktechnik und Hardware</li><li>Sie leben das MITeinander und arbeiten gerne vor Ort</li><li>Hohe Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Freude an praktischer Arbeit und direktem Anwenderkontakt</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem Team, das Spaß macht</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen IT-Umfeld</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung und klare Prozesse</li><li>Attraktives Bikeleasing zur Förderung Ihrer Mobilität und Gesundheit</li><li>Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, firmeneigene Kantine wie auch vielfältige Firmenevents - und noch vieles mehr</li></ul>Starten Sie in einem engagierten IT-Team und entwickeln Sie sich mit uns weiter.<h2>Kontakt</h2>ROMA KGXenia BenderOstpreußenstraße 9, 89331 Burgau<a href="mailto:personal@roma.de" target="_blank">personal@roma.de</a>, <a href="http://www.roma.de" target="_blank">www.roma.de</a>, <a href="http://www.roma.de/datenschutz" target="_blank">www.roma.de/datenschutz</a>

IT-Supporttechniker (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Sartorius ist Teil der Lösung im Kampf gegen Krebs, Demenz und viele andere Krankheiten. Unsere Technologien helfen wissenschaftliche Erkenntnisse schneller in Medikamente für Patienten weltweit zu übersetzen.Wir suchen ambitionierte Teamplayer und kreative Köpfe, die zu diesem Ziel beitragen und ihre Karriere in einem dynamischen globalen Umfeld vorantreiben wollen. <h2>Wachsen Sie mit uns – Ihre Aufgaben</h2>Für den Bereich IT Quality &amp; Test Management suchen wir einen Test &amp; Application Manager (x|w|m) befristet bis März 2027 für die Sartorius Corporate Administration GmbH.In dieser Rolle verantworten Sie, dass Software‑Änderungen planbar, sicher und qualitätsgesichert in die Produktivumgebung gelangen – durch die integrierte Steuerung von Release‑Management und Test‑Management entlang des SDLC. Der Job erfolgt in Vollzeit, tageweise remote sowie vor Ort am Campus in Göttingen.<ul><li>Definition von Teststrategie (risikobasiert), Testkonzepten und Testfällen für alle Teststufen</li><li>Koordination von unterschiedlichen Stakeholdern (Business und IT)</li><li>Erstellung von Testplänen und –reports. Regelmäßige Statusberichte ans Management</li><li>Review von Testfällen vor und nach Durchführung hinsichtlich ihrer Qualität und internen Standards</li><li>Management von Defects in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Verantwortlichen</li><li>Verantwortlich als Process Expert und Application Manager für die Testing Tool Landschaft (JIRA, qTest, Vera, SolMan): Pflege der Anforderungen. Improvement von Prozessen hinsichtlich Effizienz und neuen Releases. Vorantreiben von Veränderungen (Changes)</li><li>Früherkennung, Bewertung und Mitigation von Qualitäts‑Risiken; Domänen‑spezifische Vorgaben (z. B. Regulatorik, Audit Trail) sicherstellen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Test-Management innerhalb komplexer IT-Landschaften</li><li>Kenntnisse vom V-Model, GAMP5, GxP, CSV sind vorteilhaft</li><li>Klare und zielgruppenorientierte Kommunikation</li><li>Praxis in der Koordination von Software-Lifecycle-Prozessen (Planung, Test, Deployment) sowie in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams (Entwicklung, Betrieb, Business).</li><li>Analytisches Denken sowie eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Stakeholder-Management und Konfliktlösungskompetenz</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Ihre Benefits</h2>Als weltweit wachsendes Life-Science-Unternehmen, das börsennotiert ist, bietet Sartorius eine Vielzahl von Vorteilen:<ul><li>Raum für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung: Mentoring, Leadership-Programme, Talent-Gespräche, internes Seminar-Angebot</li><li>Arbeiten Sie in Ihrem Rhythmus: Home Office-Möglichkeiten, Gleitzeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, Attraktive Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld inklusive Vorsorgeleistungen mit einer 35 Std. Woche und 30 Urlaubstage </li><li>Großer, moderner Campus: Open Space-Büros, Terrassen, Betriebsrestaurant mit vegetarischen und veganen Optionen, gemütliches, italienisches Bistro mit Eisverkauf, Fitness-Studio und Kita </li><li>Von Anfang an mitgestalten: Umfassendes Onboarding inklusive Online-Plattform – schon vor dem Einstieg, Workshops, "Buddy" als Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner </li><li>Mobilitätsvorteile: Auto-Leasing, Bike-Leasing, großes kostenloses Parkhaus, gute Busanbindungen </li></ul>Wir fördern Vielfalt und Inklusion und begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Religionen, Altersgruppen, Behinderungen und kulturellen Hintergründe.

Temporary Job Change: Test & Application Manager (x|w|m) – Hybrid

<h2>Über uns</h2>itelio bietet maßgeschneiderte IT-Lösungen für mittelständische Unternehmen und öffentliche Institutionen. Als strategischer Partner in anspruchsvollen Projekten bieten wir nicht nur Support, sondern lösen komplexe IT-Herausforderungen und optimieren Infrastrukturen nachhaltig. Dabei arbeiten wir eng mit führenden Herstellern wie Microsoft, HPE und Sophos zusammen. Unsere Kunden verlassen sich auf unser Expertenwissen, wenn Standardlösungen nicht mehr ausreichen – genau hier kommst du ins Spiel.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständige Betreuung unserer Kunden in anspruchsvollen IT-Projekten (remote und vor Ort)</li><li>Analyse und Bearbeitung komplexer 2nd- und 3rd-Level-Support-Anfragen von IT-Abteilungen mittelständischer Firmen</li><li>Eigenverantwortliche Ticketbearbeitung, mitunter in enger Zusammenarbeit mit Herstellern und Partnern</li><li>Installation, Wartung und Instandhaltung komplexer IT-Infrastrukturen</li><li>Unterstützung unserer Vertriebsabteilungen im Pre-Sales-Consulting</li></ul>Entfalte dein volles Potenzial als IT-Experte und gestalte aktiv die IT-Infrastrukturen unserer Kunden. Bei itelio hast du die einzigartige Möglichkeit, dich auf Technologien zu spezialisieren und in deinen Fachbereichen zum absoluten Experten zu werden. Als "Technology-Owner" erarbeitest du tiefe Einblicke in die neuesten Entwicklungen am Markt und teilst dein Wissen mit unserem Team und unseren Kunden.<h2>Profil</h2>Wir suchen Experten mit tiefgehendem Know-how, die bereit sind, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, denn: Arbeiten bei itelio bedeutet mehr als nur IT-Support. Bei uns hast du die Chance, tief in die spannendsten IT-Projekte einzutauchen und dein technisches Wissen auf ein neues Level zu bringen.Du bringst mit:<ul><li>Umfassende, tiefgreifende IT-Fachkenntnisse</li><li>Expertenwissen und Projekterfahrung in mindestens einer unserer nachfolgend genannten Kompetenzbereiche:</li><ul><li>Microsoft-Infrastruktur und -Dienste (Windows Server mit diversen Diensten und in aktueller Version)</li><li>Virtualisierung (VMware, Hyper-V)</li><li>Storage (HPE-Storage-Lösungen oder vergleichbare Systeme)</li><li>Netzwerk (LAN, WLAN, Netzwerk-Security)</li><li>Sicherheit (Firewall, VPN, Virenschutz)</li><li>Cloud-Services (Microsoft 365, Microsoft Azure, Windows 365)</li><li>Kommunikation (Exchange Online, Teams, Mimecast)</li><li>Collaboration (SharePoint Online, OneDrive for Business)</li><li>Identity (Microsoft Entra ID, Active Directory, Entra Connect)</li><li>IT-Management (Microsoft Intune, Windows Autopilot, Azure Update Management)</li></ul><li>Führerschein der Klasse B bzw. 3</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) in Wort und Schrift</li></ul>Bei uns erwarten dich ein wertschätzendes Miteinander, spannende Kundenprojekte im südostbayerischen Raum und ein eingespieltes Team mit starkem technischen Background. Du willst wissen, wie Consulting bei itelio in der Praxis aussieht? Dann wirf einen Blick auf unseren YouTube-Kanal itelio Cloud Uncovered – dort zeigen unsere Consultants regelmäßig, wie moderne IT-Beratung wirklich funktioniert.<h2>Wir bieten</h2>On Top<ul><li>Überstundenkonto für jede einzelne Minute</li><li>satte Prämien für Mitarbeitergewinnung</li><li>monatliches, steuerfreies Pluxee-Guthaben</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Gratisverpflegung (Mittagessen, Getränke, Obst)</li></ul>Work-Life-Balance<ul><li>individuelle Homeoffice-Modelle (hybrid)</li><li>betriebsfrei am 24.12. und 31.12.</li><li>Extraurlaub für Betriebszugehörigkeit</li><li>Teilzeitangebot für Kinderbetreuung und Pflege</li></ul>Weiterbildung &amp; Perspektive<ul><li>Weiterbildungszeit = 10 % deiner Arbeitszeit</li><li>itelio-Ausbildungsakademie: Von den Besten lernen</li><li>abteilungsübergreifender Wissenstransfer</li><li>"TOP-Ausbilder für IT-Jobs" (CHIP &amp;Great-Jobs.org)</li></ul>Sozialleistungen<ul><li>Gruppenunfallversicherung</li><li>betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung</li></ul>Familienfreundlichkeit<ul><li>Kindergartenzuschüsse</li><li>Firmenevents mit Partner und/oder der ganzen Familie</li></ul>Arbeitsklima<ul><li>Ein Team, das zusammenhält</li><li>Du-Kultur</li><li>"Top Company" (kununu)</li><li>"Top-Arbeitgeber für IT-Jobs" (CHIP)</li><li>"Top-Arbeitgeber im Mittelstand" (Business Punk &amp; FOCUS-Business)</li></ul>Diversität/Vielfalt<ul><li>Wir sind bunt: Mitarbeiter aus 7 verschiedenen Nationen</li><li>Von wegen Männerdomäne: Frauenquote von fast 40 %</li><li>Der Mix machts: die itelios sind durchschnittlich 36 Jahre alt</li></ul>Fairness<ul><li>#EqualPay #NoGenderPayGap: Bezahlung nach Können, nicht nach Titel, Schulabschluss oder Geschlecht</li><li>"Top Rated: Gehaltszufriedenheit" (kununu)</li><li>"Top Gehaltzufriedenheit" (Süddeutsche Zeitung)</li></ul>Events<ul><li>itelio-Frühstück während der Arbeitszeit</li><li>legendäre Teamevents</li></ul>itelio-Specials<ul><li>persönlicher Buddy für die Einarbeitung</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Ombudsfrau für anonyme Anliegen</li></ul>Nachhaltigkeit<ul><li>Fahrgemeinschaften</li><li>E-Fuhrpark</li></ul>Fun<ul><li>interner News-Blog</li><li>Action-Room mit Kicker</li></ul>Standort<ul><li>super Verkehrsanbindung</li><li>ausreichende Parkmöglichkeiten</li><li>Arbeiten, wo andere Urlaub machen: Kiefersfelden, das Tor zum Kaisergebirge</li></ul><h2>Kontakt</h2>Julia DoetschPersonalmanagerin<a href="mailto:Bewerbung@itelio.com" target="_blank">Bewerbung@itelio.com</a>

IT-Consultant (m/w/d) - Hybrid (vor Ort & remote)

<h2>Über unseren Kunden</h2>Unser Kunde ist ein weltweit vernetztes Produktions- und Technologieunternehmen mit einer starken Präsenz in Europa, Asien und den USA. Von seinem Hauptsitz in Düsseldorf aus steuert er komplexe Supply-Chain- und Logistikprozesse, die täglich tausende Kunden und Partner bewegen. Digitalisierung und Prozessautomatisierung sind zentrale Pfeiler seiner Wachstumsstrategie und genau hier kommen Sie ins Spiel.Werden Sie Teil des aktuell 25 Menschen starken SAP Teams und bringen Sie Ihre Expertise im SAP FI CO Bereich gewinnbringend ein. Zudem können Sie von dem umfassenden Know-How im Team stark profitieren und sich entsprechend weiterentwickeln.Über die Hedalis GmbHDer Mensch im Fokus!Ihre Experten für Karrieren in der IT und im SAP Umfeld.Wir gleichen nicht nur Skills ab, wir sorgen dafür, dass es auch auf der menschlichen Seite matched. Dazu ist die SAP Welt seit 2015 unser zu Hause und SD ist für uns keine Speicherkarte.Diese Leidenschaft treibt uns täglich an, mit Engagement und Leidenschaft die besten Ergebnisse für beide Seiten zu erzielen. Dank jahrzehntelanger Erfahrung aus zahlreichen erfolgreichen Platzierungen und unseres weitreichenden Netzwerks qualifizierter SAP-Positionen verfügen wir über die nötige Kompetenz, um Ihnen den Weg zu Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung zu ebnen.<h2>Ihre neuen Herausforderungen</h2><ul><li>Sie verantworten die Betreuung, kontinuierliche Optimierung und das Customizing des SAP FI-Moduls entlang der gesamten buchhalterischen Prozesskette.</li><li>Durch enge Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen analysieren und übersetzen Sie komplexe Geschäftsanforderungen in effiziente und skalierbare SAP-Lösungen.</li><li>Im 2nd Level Support sind Sie der zentrale Ansprechpartner für fachliche und technische Problemstellungen und gewährleisten so einen reibungslosen Betrieb.</li><li>Sie führen Schulungen für Key User und Anwender durch und stärken so die Kompetenz im Umgang mit dem SAP-System.</li><li>In spannenden Projekten wirken Sie bei der Implementierung neuer Funktionen, der Anbindung von Tochtergesellschaften oder der Integration neuer Technologien mit.</li><li>Die enge Vernetzung mit anderen SAP-Modulen (CO, BW, etc.) und Entwicklern (m/w/d) ist für Sie selbstverständlich.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-bezogene Ausbildung.</li><li>Mehrjährige und fundierte Berufserfahrung als SAP FI Berater (m/w/d) mit umfassenden Customizing-Kenntnissen und Know-How im SAP S/4Hana Bereich.</li><li>Sicherheit in der Analyse und Abbildung von buchhalterischen Prozessen sowie Kenntnisse in angrenzenden Bereichen wie Controlling und Business Intelligence.</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation in unserem internationalen Umfeld.</li><li>Eine Reisebereitschaft von ca. 10 % für nationale und internationale Projekteinsätze.</li></ul><h2>Ihre Benefits bei unserem Kunden</h2><ul><li>Ein zukunftsorientiertes und attraktives Gehaltspaket ist durch die Bezahlung nach dem Metalltarifvertrag NRW sichergestellt.</li><li>Modernes Arbeitsmodell mit bis zu 50 % Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten für eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben.</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie die einzigartige Option auf Workation innerhalb der EU.</li><li>Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance auf SAP-Zertifizierungen, um Ihr Profil stetig zu schärfen.</li><li>Zuschuss zu Fitness- und Gesundheitsangeboten, weil dem Kunden Ihr Wohlbefinden am Herzen liegt.</li><li>Hauseigene Kantine – für ihr leibliches Wohl sorgen die Köche und Köchinnen der hauseigenen Kantine. Wir haben uns bereits selbst von der Qualität überzeugen dürfen und es war wirklich sehr gut.</li></ul><h2>Ihre Bewerbung – So geht’s weiter</h2>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bequem über den untenstehenden Bewerbungsbutton zu.Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Kai Dalibor gerne telefonisch zur Verfügung: +49 211 730 647 11Wichtig: Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – vertraulich und transparent.

Senior SAP FI/CO Berater (m/w/d)

<h2>Über unseren Kunden</h2>Unser Kunde ist ein international aufgestelltes Industrieunternehmen mit Hauptsitz in Dortmund und über 20.000 Mitarbeitenden weltweit. Seit Jahrzehnten entwickeln und produzieren sie hochwertige Lösungen im Maschinenbaubereich, die in verschiedenen Branchen Maßstäbe setzen. Von der Fertigung über die Logistik bis hin zum Service, die Produkte und Technologien unseres Kunden finden in mehr als 80 Ländern Anwendung und tragen dazu bei, dass die Kunden ihre Prozesse effizienter, nachhaltiger und zukunftsorientierter gestalten können.Digitalisierung und Innovation sind zentrale Treiber des Erfolges. Ob in der Produktion, im Vertrieb, im Personalwesen oder in den Finanzbereichen - unser Kunde investiert kontinuierlich in moderne IT-Landschaften und setzt dabei auf SAP S/4Hana als zentrales ERP-System. In einem dynamischen Umfeld arbeiten über 100 IT-Spezialistinnen und -Spezialisten eng mit den Fachabteilungen zusammen, um Geschäftsprozesse weltweit zu optimieren und die Grundlage für weiteres Wachstum zu schaffen.Über die Hedalis GmbHDer Mensch im Fokus!Ihre Experten für Karrieren in der IT und im SAP Umfeld.Wir gleichen nicht nur Skills ab, wir sorgen dafür, dass es auch auf der menschlichen Seite matched. Dazu ist die SAP Welt seit 2015 unser zu Hause und SD ist für uns keine Speicherkarte.Diese Leidenschaft treibt uns täglich an, mit Engagement und Leidenschaft die besten Ergebnisse für beide Seiten zu erzielen. Dank jahrzehntelanger Erfahrung aus zahlreichen erfolgreichen Platzierungen und unseres weitreichenden Netzwerks qualifizierter SAP-Positionen verfügen wir über die nötige Kompetenz, um Ihnen den Weg zu Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung zu ebnen.<h2>Ihre neuen Herausforderungen</h2><ul><li>Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung der SAP FI/CO-Landschaft mit Fokus auf den FI-Bereich.</li><li>Analyse und Umsetzung von Anforderungen aus der Buchhaltung sowie dem Controlling.</li><li>Durchführung von Customizing, Implementierung neuer Funktionen und Prozessverbesserungen.</li><li>Unterstützung bei internationalen Rollouts und Systemmigrationen, insbesondere im Umfeld von SAP S/4Hana, hier aktuell vieles im SAP New GL Umfeld.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, Wirtschaftsprüfern und externen Partnern.</li><li>2nd und 3rd-Level-Support sowie Durchführung von Key User Schulungen.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Beratung oder Betreuung von SAP FI. SAP CO Kenntnisse sind von Vorteil.</li><li>Gute Kenntnisse in Customizing, in den Buchhaltungsprozessen und im neuen Hauptbuch.</li><li>Erfahrung im Umgang mit SAP S/4Hana oder die Bereitschaft, sich intensiv einzuarbeiten.</li><li>Analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und lösungsorientiertes Arbeiten.</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.</li></ul><h2>Ihre Benefits bei unserem Kunden</h2><ul><li>Attraktives Gehaltspaket mit Sonderleistungen.</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle mit Homeoffice-Option (bis zu 3 Tage pro Woche).</li><li>30 Urlaubstage plus zusätzliche Freistellung bei besonderen Anlässen.</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, inkl. SAP-Zertifizierungen.</li><li>Zuschüsse für Mobilität (ÖPNV-Ticket/JobRad), Fitness- und Gesundheitsangebote.</li><li>Moderne Büros in Dortmund mit Kantine, Parkmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen.</li></ul><h2>Ihre Bewerbung – So geht’s weiter</h2>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bequem über den untenstehenden Bewerbungsbutton zu.Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Kai Dalibor gerne telefonisch zur Verfügung: +49 211 730 647 11Wichtig: Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – vertraulich und transparent.

<h2>Über unseren Kunden</h2>Unser Kunde tritt als starker, internationaler Marktakteur in seiner Branche auf, ist ein international aufgestellter Handels- und Servicedienstleister mit weltweiter Präsenz, beschäftigt rund 30.000 Mitarbeitende und erzielt einen Jahresumsatz von über 20 Mrd. Euro. Er versorgt Geschäftskunden in zahlreichen Ländern über ein dichtes Vertriebs- und Logistiknetz und kombiniert operative Exzellenz mit starkem Fokus auf Digitalisierung, Prozessautomatisierung und Skalierung.Über die Hedalis GmbHDer Mensch im Fokus!Ihre Experten für Karrieren in der IT und im SAP Umfeld.Wir gleichen nicht nur Skills ab, wir sorgen dafür, dass es auch auf der menschlichen Seite matched. Dazu ist die SAP Welt seit 2015 unser zu Hause und SD ist für uns keine Speicherkarte.Diese Leidenschaft treibt uns täglich an, mit Engagement und Leidenschaft die besten Ergebnisse für beide Seiten zu erzielen. Dank jahrzehntelanger Erfahrung aus zahlreichen erfolgreichen Platzierungen und unseres weitreichenden Netzwerks qualifizierter SAP-Positionen verfügen wir über die nötige Kompetenz, um Ihnen den Weg zu Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung zu ebnen.<h2>Ihre neuen Herausforderungen</h2><ul><li>Verantwortung für den stabilen und performanten Betrieb einer modernen SAP-Systemlandschaft inklusive S/4HANA und Cloud-Komponenten</li><li>Steuerung und Durchführung technischer Systemänderungen, Transportmanagement sowie Wartungsmaßnahmen</li><li>Analyse und nachhaltige Lösung von Performance- und Betriebsstörungen auf Expertenniveau (vor allem im 3rd Level Bereich)</li><li>Planung und Umsetzung von Upgrades, Systemkopien und technischen Weiterentwicklungen in Zusammenarbeit mit externen Partnern</li><li>Aktive Mitwirkung an Cloud- und Transformationsprojekten im SAP-Umfeld (RISE with SAP, SAP BTP, etc.)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen SAP-Teams sowie Koordination externer Dienstleister, inklusive Dokumentation und Prozessoptimierung</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Abgeschlossenes IT-nahes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Praxiserfahrung</li><li>Mehrjährige Erfahrung im technischen SAP-Umfeld, insbesondere in der SAP-Basis oder im Technology Operations Bereich</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen ITSM- und Kollaborationstools wie Jira, Confluence oder ServiceNow</li><li>Know-how in Cloud-Technologien sowie idealerweise Erfahrung mit der SAP Business Technology Platform (BTP) sowie RISE with SAP</li><li>Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hoher Service- und Teamorientierung sowie sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen</li></ul><h2>Ihre Benefits bei unserem Kunden</h2><ul><li>Ein zukunftsorientiertes und attraktives Gehaltspaket </li><li>Modernes Arbeitsmodell mit bis zu 50 % Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten für eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben.</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie die einzigartige Option auf Workation innerhalb der EU.</li><li>Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance auf SAP-Zertifizierungen, um Ihr Profil stetig zu schärfen.</li><li>Zuschuss zu Fitness- und Gesundheitsangeboten, weil dem Kunden Ihr Wohlbefinden am Herzen liegt.</li></ul><h2>Ihre Bewerbung – So geht’s weiter</h2>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bequem über den untenstehenden Bewerbungsbutton zu.Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Kai Dalibor gerne telefonisch zur Verfügung: +49 211 730 647 11Wichtig: Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – vertraulich und transparent.

Senior SAP Basis Administrator (m/w/d) - RISE with SAP - S/4Hana

Gesellschaft: Bechtle GmbH &amp; Co.KG Bonn/Köln Einsatzort: Bonn<h3>Bereit für alles? Bereit für Bechtle.</h3>Mit rund 12.000 Mitarbeitenden sind wir eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in unserer Branche. Die Kombination aus Direktvertrieb von IT-Produkten mit umfassenden Systemhausdienstleistungen macht uns zum zukunftsstarken IT-Partner für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Wir sind zu Hause in ganz Europa und immer in der Nähe.(Senior) IT Consultant Matrix 42 ESM (w/m/d)<h2>In deiner Mission blühst du auf, denn:</h2> <ul><li>Als Expert:in übernimmst du die individuelle und umfassende Beratung des Kunden und bist von der Anforderungsanalyse und Präsentation von maßgeschneiderten Lösungen über die Erstellung von Aufwandsschätzungen bis hin zur Kundenschulung verantwortlich.</li><li>In diesem Rahmen nimmst du technische Kundenanfragen entgegen, erarbeitest daraus die konkreten Anforderungen und installierst und konfigurierst die Matrix42 Lösungen.</li><li>Dabei arbeitest du eng mit unseren Kunden und deinen Kolleg:innen zusammen z.B. bei der Prozessberatung und technischen Umsetzung für den optimalen Einsatz von Service Desk, Asset Management, Service Catalog und ggf. Contract Management/License Management.</li><li>Mit deinem Fachwissen erstellst du Schnittstellen zu diversen Systemen (über SQL oder REST-API) und bindest das System an die beim Kunden vorhandene IT-Infrastruktur an.</li><li>Darüber hinaus bist du für die Erstellung von Workflows für Prozess-Unterstützung und Automatisierung zuständig.</li></ul><h2>Deine Skills? Mehr als interessant:</h2> <ul><li>Abgeschlossenes Studium, z.B. in Informatik oder eine verwandte Ausbildung, bspw. zum/zur Fachinformatiker:in für Systemintegration oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige (5+) Erfahrung mit Umgang mit Matrix42 ESM Anpassungen und Efecte (Core, Pro), zusätzliche Kenntnisse in Empirum, EgoSecure und Efecte sind ein großes Plus</li><li>Know-how mit MS-SQL, PowerShell, JavaScript, Matrix42 UUX, Matrix42 Workflow Studio und Anbindungen über REST-APIs</li><li>Analytische und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Persönlich gefallen uns besonders deine ausgeprägte Kundenorientierung sowie deine ausgeprägte Kommunikationssicherheit und Lösungsorientierung.</li></ul><h2>Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf:</h2> <ul><li>Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen.</li><li>Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigen unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung und die betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent.</li><li>30 Tage Urlaub: 6 Wochen freie Zeit, die du zur Erholung, Entspannung, zum Reisen und Füße hochlegen nutzen kannst.</li><li>Modern Workplace: Am Arbeitsplatz der Zukunft erhältst du neuestes Technikequipment und arbeitest in einem innovativen Arbeitsumfeld.</li><li>Onboarding: Unsere umfassende Einführungsveranstaltung MIKADO, ein individuell auf deine Rolle abgestimmter Schulungsplan und eine persönliche Ansprechperson sorgen für deinen perfekten Start bei uns.</li><li>Verantwortung: Von Beginn an kannst du in spannenden Projekten viel bewegen und dein volles Potenzial ausschöpfen.</li></ul>Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen – von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Wir bieten unseren Kunden zusätzlich intelligente Finanzierungen und die Realisierung nachhaltiger Konzepte wie Circular IT. Mit unseren Tochterunternehmen zählen wir zu den führenden Spezialisten für Business Applications, allen voran PLM und ERP. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern mit digitalen Services und globaler Zusammenarbeit. Wir sind mit mehr als 16.000 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden – ob Mittelstand, Konzern oder Public Sector.Bechtle Zentrales Recruiting / +49 (0) 7132 981-4321

(Senior) IT Consultant Matrix 42 ESM (w/m/d)

<h2>Über Lotus</h2>Haben Sie sich jemals gefragt, wie Sie Ihre Karriere im Bereich IT, Controlling, HR oder Finanzen auf das nächste Level heben können? In Ihrem zukünftigen Job gestalten Sie mit uns effiziente Prozesse, die Unternehmen entlasten und ihnen den Raum geben, sich auf das Wesentliche zu konzentrieren. Bei uns erwartet Sie eine offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur, die Sie dabei unterstützt, Ihre Ziele zu erreichen. Wir suchen Menschen, die mit Leidenschaft und Ideenreichtum ihre Potenziale entfalten möchten und dabei von einer gesunden Work-Life-Balance profitieren. Machen Sie den nächsten Schritt – gestalten Sie mit uns innovative und nachhaltige Lösungen für verschiedenste Kunden.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie leiten Projekte und übernehmen Aufgaben und Verantwortung bei der Einführung von SAP-Projekten</li><li>Sie programmieren und entwickeln im ERP und/oder ERP-nahe Systeme</li><li>Sie fungieren als fachlich kompetente Ansprechperson für die Firmen der Joachim Loh Unternehmensgruppe</li><li>Sie übernehmen den Support für die eingesetzten SAP-Systeme</li><li>Sie überwachen bestehende Prozesse und greifen im Störungsfall selbstständig ein</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik, ein Studium im Bereich BWL mit dem Schwerpunkt IT, eine Ausbildung zum Informatiker (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss </li><li>Sie verfügen über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Nutzung des ERP-Systems SAP sowie in der Durchführung von Einführungsprojekten</li><li>Sie haben zudem mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Programmierung mit ABAP gesammelt</li><li>Sie verfügen über Prozesswissen in Bereichen wie Einkauf, Vertrieb, Fertigung und Lagerwirtschaft</li><li>Sie arbeiten strukturiert und analytisch und haben eine ausgeprägte Teamfähigkeit</li><li>Sie haben eine kundenfreundliche und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe soziale Kompetenz und verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2)</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Attraktive Erfolgsbeteiligung als Anerkennung für Ihre Leistungen</li><li>Erholsame 30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche. Altersvorsorge</li><li>4-Tage in der Woche Home-Officemöglichkeit </li><li>bezahlte Weiterbildungen</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>E-Bike-Leasing für umweltfreundliche Mobilität</li><li>Flexibilität durch flexible Arbeitszeiten und Teilzeitoptionen</li><li>Komfortables Arbeiten von überall durch mobiles Arbeiten</li><li>Exklusive Mitarbeiterrabatte auf verschiedene Produkte und Dienstleistungen</li><li>Firmenhandy zur Unterstützung Ihrer mobilen Kommunikation</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Inhouse Consultant - SAP / ERP / ABAP (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Inhouse Consultant - SAP / ERP / ABAP (m/w/d)

<h2>Über SAPERED GmbH</h2>Wir sind eine Agentur für Learning &amp; Development. Wir designen neue analoge und digitale Lern- und Experience-Welten, die nicht einfach nur Inhalte vermitteln, sondern Menschen dazu befähigen, mit ihren Herausforderungen zu wachsen und eine Welt im Wandel aktiv mitzugestalten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du verantwortest den Betrieb unserer Learning &amp; Development Plattformen (z. B. LMS, LXP).</li><li>Du analysierst, strukturierst und optimierst unsere bestehende Systemlandschaft – und denkst sie zukunftsorientiert weiter.</li><li>Du arbeitest eng mit internen Teams, externen Developer:innen und Partnern zusammen, um neue Features, Schnittstellen und Integrationen umzusetzen.</li><li>Du stellst sicher, dass Hosting, Sicherheit und Performance (z. B. auf AWS) reibungslos funktionieren.</li><li>Du übersetzt technologische Entwicklungen in strategische Entscheidungen und setzt Impulse für Innovation.</li><li>Du hast den Überblick über Prozesse, Tools und Systeme – und sorgst dafür, dass alles nahtlos ineinandergreift.</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast ein sehr gutes Verständnis für Plattformarchitekturen, APIs, Datenflüsse und Cloud-Umgebungen</li><li>Du hast idealerweise Erfahrung mit digitalen Lernplattformen oder SaaS-Systemen</li><li>Du denkst systemisch, arbeitest strukturiert und hast Freude daran, komplexe Themen verständlich zu machen</li><li>Du bist technikaffin, strategisch und lösungsorientiert</li><li>Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und Dinge wirklich voranzutreiben</li><li>Bonuspunkte, wenn du bereits im Learning &amp; Development Umfeld unterwegs warst</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Ein dynamisches, kreatives Umfeld mit Fokus auf Digital Learning und Innovation.</li><li>Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung in spannenden Projekten.</li><li>Ein motiviertes Team, das Digitalisierung im Lernen wirklich lebt.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit teilweise remote zu arbeiten.</li><li>Individuelle Weiterentwicklung durch interne und externe Trainings.</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Platform Architect - AWS / APIs / Cloud (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Platform Architect - AWS / APIs / Cloud (m/w/d)

<h2>Über endori food GmbH &amp; Co. KG</h2>Wir sind endori, ein Familienunternehmen, welches 2015 in Bamberg gegründet wurde und derzeit mit mehr als 100 Mitarbeitern leckere veggie Fleischalternativen aus heimischen Erbsen herstellt. Wir lieben gutes Essen und sind hungrig auf eine bessere Zukunft. Und zwar für alle: Menschen, Tiere und unseren Planeten. Unser Job ist eine runde Sache. Schließlich dreht sich bei uns alles um die Erbse. Trotzdem hast du viele Möglichkeiten, um die Ecke zu denken. Jage Ideen! Feiere Lösungen, die funktionieren. Lasse dich durch den Wandel beflügeln! Und handle, als wäre endori deins. Denn die Welt braucht mehr gutes Karma. Du kannst dazu beitragen, dass sie es bekommt. Indem du gemeinsam mit uns die Esskultur revolutionierst. Tempo ist dein Freund, Veränderungen beflügeln dich. Und was gibt es Schöneres, als die nächste großartige Idee zu feiern, wenn sie funktioniert!<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du bist verantwortlich für den First- und Second-Level Support – du betreust und unterstützt unsere User per Fernzugriff oder direkt vor Ort</li><li>Du koordinierst die Fehlerbehebung in enger Abstimmung mit unserer Gruppen-IT</li><li>Du betreust eigenständig unser Dokumentenmanagementsystem (DMS) und die Label-Software</li><li>Du kommunizierst mit externen Partner:innen und IT-Dienstleistern</li><li>Du gestaltest aktiv unsere digitale Transformation mit, indem du Potenziale erkennst und Optimierungen umsetzt</li><li>Du unterstützt bei Prozessvereinfachungen im gesamten Unternehmen und führst Schulungen zu neuen Office-Anwendungen durch</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik, Systemadministration, IT-Systemelektronik, Kommunikationselektronik oder einen vergleichbaren IT-Background (Ausbildung oder Studium)</li><li>Du bringst Berufserfahrung in einer ähnlichen Position mit, was von Vorteil ist</li><li>Du besitzt fundierte Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (Clients, Office-Produkte) – das ist Pflicht</li><li>Du hast gute Fähigkeiten in der Störungsanalyse und -behebung</li><li>Du zeigst hohe Serviceorientierung, Engagement und Flexibilität</li><li>Du überzeugst mit deiner Zuverlässigkeit, schnellen Auffassungsgabe und deinem Talent, dich selbst gut zu organisieren</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten / Home-Office-Option</li><li>Eine wertschätzende Du-Kultur und Kommunikation auf Augenhöhe, in der deine Ideen zählen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Zuschüssen vom Arbeitgeber, damit du für später gut vorgesorgt hast</li><li>Wir unterstützen dich mit betrieblicher Gesundheitsförderung, damit du fit und leistungsfähig bleibst</li><li>Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um deine Karriere aktiv voranzutreiben</li><li>Mit unserem JobRad-Angebot kannst du umweltbewusst und kostengünstig zur Arbeit pendeln</li><li>Freue dich auf eine kostenlose Kaffee- und Teeflatrate sowie täglich frisches kostenloses Obst für einen gesunden Energie-Kick</li><li>Zugriff auf exklusive Vergünstigungen über die Corporate Benefits-App – von Technik bis Reisen ist alles dabei</li><li>Mitarbeiterparkplätze direkt am Unternehmen sorgen für eine entspannte Anreise</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot IT-Systemadministrator - Support / DMS / Microsoft (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

IT-Systemadministrator - Support / DMS / Microsoft (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>1954 gegründet, bis heute ohne Unterbrechung geliefert: Die Bodensee-Wasserversorgung sorgt dafür, dass vier Millionen Menschen in Baden-Württemberg qualitativ bestes Trinkwasser aus dem Bodensee erhalten. Tag für Tag. Rund um die Uhr.Wir suchen für unseren Bereich Informationstechnik in Stuttgart einenIT Solution Architect Transformation und Digitalisierung (m/w/d)<h2>Ihre Tätigkeiten:</h2><ul><li>Analyse und Bewertung von Geschäftsanforderungen im IT-Kontext sowie Ableitung optimaler technischer Lösungen</li><li>Entwicklung und Design von Lösungsarchitekturen inklusive Schnittstellendesign, Systemintegration und prozessnahen Applikationen</li><li>Implementierung, Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung komplexer IT-Anwendungen (z. B. Dokumentenmanagement, Prozessdigitalisierung, Bauprozessmanagement)</li><li>Koordination und Leitung komplexer IT-Projekte wie Softwareeinführungen, Migrationen oder Aufbau neuer Systemlandschaften</li><li>Konzeption und Umsetzung von IT-Sicherheitsmaßnahmen gemäß BSI-Anforderungen für KRITIS-Betreiber</li><li>Planung, Auswahl und Einführung einer EAM-Software sowie Abbildung der IT-Landschaft</li><li>Steuerung externer Dienstleister und Beratung bei der Auswahl und Integration geeigneter Lösungen</li><li>Mitwirkung sowie Impulsgebung in unternehmensweiten Transformations- und Digitalisierungsprojekten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>(Fach-) Hochschulstudium (Bachelor, Master oder Diplom) der Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik oder eine gleichwertige Qualifikation mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Fundierte Kenntnisse in IT-Architektur, Schnittstellen-, System- und Prozessdesign sowie deren Optimierung</li><li>Nachweisbare Expertise in der Integration unterschiedlicher Softwarelösungen (z. B. Dokumentenmanagement-, Workflow- oder Prozessmanagementsysteme) in bestehende IT-Infrastrukturen</li><li>Vertrautheit mit den Bereichen BS / ISO 27001, IT-Service-Management und Projektmanagement</li><li>Analytisches und kreatives Denken, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie ein selbstständiger, methodischer Arbeitsstil</li><li>Ausgeprägtes Geschäftsverständnis und Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Wir bieten abwechslungsreiche Tätigkeiten, familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und eine angemessene Vergütung (TV-V). Umfassende Sozialleistungen und gezielte Angebote zur Fort- und Weiterbildung erwarten Sie in einem Unternehmen, das nachhaltig und langfristig plant. <h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über das Online-Formular. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt. Jetzt online bewerben ⟩ Zweckverband Bodensee-WasserversorgungAbteilung KD-PW Hauptstraße 163 70563 Stuttgart-VaihingenIhre Ansprechpartnerin: Natalie Kußbach, Personalreferentin Tel.: 0711 973-2070<a href="http://www.bodensee-wasserversorgung.de" target="_blank">www.bodensee-wasserversorgung.de</a>

IT Solution Architect Transformation und Digitalisierung (m/w/d)

<h2>About us</h2>Ein Technologieunternehmen, das KI-gestützte ERP-Software entwickelt, sucht einen C# / .NET Softwareentwickler, der das Entwicklungsteam verstärkt. Die Plattform unterstützt sowohl cloudbasierte SaaS-Lösungen als auch On-Premise-Installationen und richtet sich an eine breite Palette von Geschäftskunden.Sie werden Teil eines 80-köpfigen Engineering-Teams und arbeiten in agilen, funktionsübergreifenden Teams an der Entwicklung, Gestaltung und Wartung skalierbarer Softwarelösungen.<h2>Tasks</h2><ul><li>Entwicklung von Backend- und Frontend-Komponenten mit C#, .NET, ASP.NET Core, TypeScript, Angular und Azure</li><li>Entwurf und Implementierung skalierbarer und wartbarer Softwarelösungen</li><li>Teilnahme an agilen Prozessen nach SAFe, einschließlich Planung, Code-Reviews und Tests</li><li>Zusammenarbeit mit Teammitgliedern zur kontinuierlichen Verbesserung von Softwarequalität und Architektur</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung</li><li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der C# / .NET-Entwicklung</li><li>Erfahrung mit TypeScript und Angular von Vorteil</li><li>Fließende Deutschkenntnisse für die Teamkommunikation</li><li>Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und eine qualitätsorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Gehalt bis zu 80.000 € brutto pro Jahr, abhängig von Erfahrung</li><li>Gewinnbeteiligung und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitsbedingungen mit bis zu 80 % Homeoffice</li><li>Frühstücksbuffet vor Ort und Zugang zu gesunden Mahlzeiten</li><li>Bis zu 10 zusätzliche bezahlte Kinderkrankentage pro Jahr</li><li>Unternehmensinitiativen zur Nachhaltigkeit und klimaneutralen Arbeitsweise</li></ul>

C# / .NET Softwareentwickler (m/w/d) – Cloud & AI

C# / .NET Softwareentwickler (m/w/d) – Cloud

<h2>About us</h2>Unser Partner ist ein führendes High-Tech-Unternehmen und globaler Marktführer im Bereich der industriellen Messtechnik, bekannt für innovative Softwarelösungen seit über 70 Jahren. Mit mehr als 700 Mitarbeitenden weltweit wächst das Unternehmen weiter und bietet Ihnen die Möglichkeit, die Softwareabteilung aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln.Als C# Softwareentwickler (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung moderner, skalierbarer Softwarelösungen in einem kollaborativen und zukunftsorientierten Umfeld.<h2>Tasks</h2><ul><li>Full-Stack-Softwareentwicklung mit C#, .NET, Blazor und modernen Frontend-Technologien</li><li>Entwurf, Implementierung, Dokumentation und Wartung robuster Softwarearchitekturen</li><li>Erstellung und Dokumentation von Softwaredesigns mit wiederverwendbaren UI-Komponenten</li><li>Durchführung von Softwaretests, Code-Reviews und Qualitätssicherungsmaßnahmen</li><li>Zusammenarbeit in einem cross-funktionalen Scrum-Team mit Product Managern, Projektmanagern und anderen Abteilungen</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-orientierte Qualifikation</li><li>Fundierte Berufserfahrung in der C#/.NET-Softwareentwicklung</li><li>Fließende Deutschkenntnisse</li><li>Kreative Problemlösungskompetenz, agile Denkweise und Leidenschaft für sauberen, strukturierten Code</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Wettbewerbsfähiges Gehalt von bis zu 80.000 € pro Jahr nach Branchenstandard, plus betriebliche Altersvorsorge</li><li>Strukturierte Einarbeitung und persönliches Mentoring in den ersten Monaten</li><li>Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur kontinuierlichen Entwicklung Ihrer technischen Fähigkeiten</li><li>Übernahme von Fahrtkosten und/oder E-Bike-Leasing für einen unkomplizierten Arbeitsweg</li></ul>

C# Softwareentwickler (m/w/d)

<h2>Über die ASF GmbH</h2>Die ASF steht in Freiburg für Stadtsauberkeit, Abfallentsorgung und zuverlässigen Kundendienst. Rund 500 Beschäftigte sorgen täglich für Bürgerservice auf hohem Niveau. Unsere Schwerpunkte: Abfallsammlung, Recycling, Stadtreinigung und Abfalltransporte. Interessierte finden bei uns attraktive und familienfreundliche Arbeits- und Ausbildungsplätze. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – daher begrüßen wir alle Bewerbungen. Zum 01.07.2026 ist im Bereich IT folgende Stelle zu besetzen: IT-Helpdesk/IT-Support – 1st- und 2nd-Level (w/m/d) Stellen-ID 0187<h2>Ihre zukünftigen Aufgaben</h2><ul><li>Erste*r Ansprechpartner*in im 1st und 2nd-Level-Support</li><li>Erfassen, Analysieren und Lösen von Supportfällen</li><li>Betreuung des Ticketsystems</li><li>Management der Clienthardware</li><li>Softwaremanagement- und Softwareverteilung</li><li>Outputmanagement</li><li>Koordination externer Dienstleister</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich IT, z.B. Fachinformatiker für Systemintegration (w/m/d) oder vergleichbar</li><li>Kenntnisse im Microsoft Umfeld</li><li>Lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität hinsichtlich der Aufgaben</li><li>Sichere Kommunikation (schriftlich und mündlich)</li><li>Führerscheinklasse B </li></ul><h2>Was Sie von uns erwarten dürfen</h2><ul><li>Einen interessanten, vielfältigen, verantwortungsvollen und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Flexible Aufgabengebiete mit selbständigen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Eine attraktive und tätigkeitsbezogene Vergütung sowie umfassende Leistungen (u.a. betriebliche Altersvorsorge) nach dem TVöD</li><li>Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Fortbildungs- und Qualifikationsangebote</li><li>Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen (u.a. Kantine, Hansefit, JobTicket, Fahrradleasing) </li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Rückfragen steht Ihnen Frau Haurin (Tel. 0761 76707 510) gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung (Datenformat PDF) übermitteln Sie uns bitte bis zum 27. Februar 2026 über unsere Jobbörse unter <a href="http://www.abfallwirtschaft-freiburg.de" target="_blank">www.abfallwirtschaft-freiburg.de</a> ASF GmbH | Hermann-Mitsch-Str. 26 | 79108 Freiburg | <a href="http://www.abfallwirtschaft-freiburg.de" target="_blank">www.abfallwirtschaft-freiburg.de</a>

IT-Helpdesk / IT-Support – 1st- und 2nd -Level (w/m/d)

<h2>Über ASF GmbH</h2>Die ASF steht in Freiburg für Stadtsauberkeit, Abfallentsorgung und zuverlässigen Kundendienst. Rund 500 Beschäftigte sorgen täglich für Bürgerservice auf hohem Niveau. Unsere Schwerpunkte: Abfallsammlung, Recycling, Stadtreinigung und Abfalltransporte. Interessierte finden bei uns attraktive und familienfreundliche Arbeits- und Ausbildungsplätze. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – daher begrüßen wir alle Bewerbungen. Zum 1. April 2026 ist im Bereich IT folgende Stelle zu besetzen: Administration Netzwerk und Security (w/m/d) Stellen-ID 0186<h2>Ihre zukünftigen Aufgaben</h2><ul><li>Administration und Weiterentwicklung der Firewall- und Sicherheitslösungen</li><li>Betreuung, Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung der Netzwerk- und Infrastrukturumgebung</li><li>Monitoring, Fehlerbehebung und 3rd-Level-Support</li><li>Erstellung und Pflege von Netzwerkdokumentationen, Betriebs- und Notfallprozessen sowie Qualitätsmanagement</li><li>Schnittstelle zu Dienstleistern und Anlagenbetreibern</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich IT, z.B. Systemintegration (w/m/d) oder vergleichbar</li><li>Berufserfahrung und Kenntnisse im Netzwerk- und Securityumfeld</li><li>Vertraut mit Linux und Microsoft Systemen</li><li>Lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität hinsichtlich der Aufgaben</li><li>Sichere Kommunikation (schriftlich und mündlich)</li><li>Führerscheinklasse B </li></ul><h2>Was Sie von uns erwarten dürfen</h2><ul><li>Einen interessanten, vielfältigen, verantwortungsvollen und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Flexible Aufgabengebiete mit selbständigen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Eine attraktive und tätigkeitsbezogene Vergütung sowie umfassende Leistungen (u.a. betriebliche Altersvorsorge) nach dem TVöD</li><li>Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Flex. Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten)</li><li>Fortbildungs- und Qualifikationsangebote</li><li>Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen (u.a. Kantine, Hansefit, JobTicket, Fahrradleasing)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Rückfragen steht Ihnen Frau Haurin (Tel. 0761 76707 510) gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung (Datenformat PDF) übermitteln Sie uns bitte bis zum 30. Januar 2026 über unsere Jobbörse unter <a href="http://www.abfallwirtschaft-freiburg.de" target="_blank">www.abfallwirtschaft-freiburg.de</a> ASF GmbH | Hermann-Mitsch-Str. 26 | 79108 Freiburg | <a href="http://www.abfallwirtschaft-freiburg.de" target="_blank">www.abfallwirtschaft-freiburg.de</a>

Administration Netzwerk und Security (w/m/d)

<h2>About us</h2>Unser Partner ist ein führendes High-Tech-Unternehmen und globaler Marktführer im Bereich der industriellen Messtechnik, bekannt für innovative Softwarelösungen seit über 70 Jahren. Mit mehr als 700 Mitarbeitenden weltweit wächst das Unternehmen weiter und bietet Ihnen die Möglichkeit, die Softwareabteilung aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln.Als C# Softwareentwickler (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung moderner, skalierbarer Softwarelösungen in einem kollaborativen und zukunftsorientierten Umfeld.<h2>Tasks</h2><ul><li>Full-Stack-Softwareentwicklung mit C#, .NET, Blazor und modernen Frontend-Technologien</li><li>Entwurf, Implementierung, Dokumentation und Wartung robuster Softwarearchitekturen</li><li>Erstellung und Dokumentation von Softwaredesigns mit wiederverwendbaren UI-Komponenten</li><li>Durchführung von Softwaretests, Code-Reviews und Qualitätssicherungsmaßnahmen</li><li>Zusammenarbeit in einem cross-funktionalen Scrum-Team mit Product Managern, Projektmanagern und anderen Abteilungen</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-orientierte Qualifikation</li><li>Fundierte Berufserfahrung in der C#/.NET-Softwareentwicklung</li><li>Fließende Deutschkenntnisse</li><li>Kreative Problemlösungskompetenz, agile Denkweise und Leidenschaft für sauberen, strukturierten Code</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Wettbewerbsfähiges Gehalt von bis zu 80.000 € pro Jahr nach Branchenstandard, plus betriebliche Altersvorsorge</li><li>Strukturierte Einarbeitung und persönliches Mentoring in den ersten Monaten</li><li>Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur kontinuierlichen Entwicklung Ihrer technischen Fähigkeiten</li></ul>

<h2>Wer wir sind</h2>Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. "Qualität für Menschen" ist sein Leitgedanke.Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>.Wissen, was los ist: Folgen Sie uns auf Instagram, Facebook oder auch auf Xing und LinkedIn!<h2>Kurzübersicht</h2><ul><li>Standort: Köln</li><li>Einsatzstelle: LVR-Dezernat 6: Digitalisierung, IT-Steuerung, Mobilität und technische Innovation</li><li>Vergütung: A14 LBesO NRW / E14 TVöD</li><li>Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit</li><li>unbefristet</li><li>Besetzungsstart: 01.04.2026</li><li>Bewerbungsfrist: 14.01.2026</li></ul><h3>Das sind Ihre Aufgaben</h3>Begleiten Sie gemeinsam mit dem Dezernat 6 "Digitalisierung, IT-Steuerung, Mobilität und technische Innovation" den digitalen Wandel im LVR und entwickeln Sie als Teil eines engagierten Teams innovative Lösungen für den Verband.Gestalten Sie die digitale Zukunft mit uns und setzen Sie wichtige Impulse bei der Einführung und Etablierung digitaler Lösungen zur Nutzung von Künstlicher Intelligenz (KI) und Prozessautomatisierung (RPA) und unterstützen Sie in den Querschnittsaufgabenfeldern des LVR im Kontext von Technischen Innovationen.Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören: <ul><li>Leitung des Projekts zum Aufbau des ISMS des LVR auf Basis des BSI-IT-Grundschutzes</li><li>Beteiligung an Projekten/Programmen mit übergeordneter Bedeutung im Landschaftsverband Rheinland</li><li>Unterstützung des LVR-Informationssicherheitsbeauftragten</li><li>Wahrnehmung der Funktion Informationssicherheitsbeauftragt/e für den Bereich der Kernverwaltung des LVR</li><li>Entwicklung und Fortschreibung von IT-Sicherheitszielen und –strategien sowie IT-Sicherheitsrichtlinien (bspw. IoT, externe Authentifizierungsdienste, Siegeldienste, Identitäts- und Berechtigungsmanagement)</li><li>Abstimmung mit anderen, teilweise dezentralen Funktionsträgern der Informations- und IT-Sicherheit</li><li>Konzeption, Bewertung und Steuerung der Umsetzung von Lösungsansätzen zu übergeordneten Handlungsfeldern der IT-Gesamtsteuerung, insbesondere der IT-Sicherheit</li><li>Bewertung und Freigabe IT-sicherheitsrelevanter Sachverhalte in Zusammenarbeit mit LVR-InfoKom (bspw. Sicherheitsstandards, Risikobewertungen von Sachverhalten)</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Einen Master oder ein Universitätsdiplom in</li><ul><li>Informatik</li><li>Elektrotechnik und Informationstechnik (z. B. Nachrichtentechnik)</li><li>Mathematik oder</li></ul><li>einen Master oder Universitätsdiplom jeweils mit technischem Schwerpunkt in </li><ul><li>Medientechnik</li><li>Wirtschaftsinformatik </li><li>Wirtschaftsingenieurwesen </li><li>Informationswirtschaft</li><li>Informationswissenschaft oder </li></ul></ul><ul><li>als Beamt*innen auf Basis der o.g. Studiengänge die Laufbahnbefähigung für den technischen Dienst (Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt) oder </li></ul><ul><li>Sie können als sonstiger Beschäftigter aufgrund ihrer langjährigen Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen.</li></ul><h3>Worauf es uns noch ankommt</h3><ul><li>Sie verfügen über eine mindestens 3-jährige Berufserfahrung und haben im Bereich der Informationssicherheit maßgeblich zur Optimierung von größeren Organisationen (&gt;5.000 Beschäftigte) beigetragen.</li><li>Ihre fundierten fachspezifischen Kenntnisse zur Informationssicherheit im Allgemeinen und speziell zum BSI-IT-Grundschutz, der EU-DSGVO haben Sie bereits erfolgreich in der Praxis angewendet.</li><li>Dank Ihrer tiefgehenden Kenntnisse im Veränderungs- sowie im Anforderungsmanagement können Sie diese Kompetenz flexibel auf neue Herausforderungen übertragen.</li><li>Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit ermöglicht es Ihnen, effektiv mit Kolleg*innen zusammenzuarbeiten und gemeinsame Ziele zu erreichen.</li><li>Dank Ihrer starken Kommunikationsfähigkeit können Sie komplexe Sachverhalte verständlich vermitteln und fördern den Austausch im Team.</li><li>Sie konnten Ihre Verhandlungssicherheit und Durchsetzungsvermögen auf unterschiedlichen Hierarchieebenen bereits in der Praxis anwenden.</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-WocheNutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. Zusätzlich sind bei uns Silvester und Heiligabend arbeitsfreie Tage.</li><li>Flexible ArbeitszeitDamit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freundschaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten.</li><li>Mobiles Arbeiten nach VereinbarungIn Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten. </li><li>Zentrale LageArbeiten mit Blick auf den Dom und die Kölner Altstadt. Wir befinden uns in direkter Nähe zum rechtsseitigen Rheinufer und sind optimal an den ÖPNV angeschlossen.</li><li>Vielfältige AufgabenSo bunt die Gesellschaft ist, so vielfältig sind auch die Aufgaben des LVR. Wir sind u.a. in den Bereichen Leben und Arbeit, Gesundheit und Kultur aktiv. </li><li>Gute VerkehrsanbindungViele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar. </li><li>Vereinbarkeit von Berufs- und PrivatlebenDurch unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten, sind Sie freier in der Gestaltung Ihres Alltags.</li></ul><h3>Chancengleichheit beim LVR</h3>Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Gerne würden wir den Anteil von Frauen in MINT-Berufen erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<h2>Kontakt</h2><ul><li>Meike Liehn steht Ihnen als Recruiterin bei Rückfragen zum Bewerbungsprozess gerne zur Verfügung (0221 809-2096).</li><li>Thomas Eichmüller steht Ihnen als Leitung des Fachbereichs IT-Gesamtsteuerung im LVR bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung (0221 809-4481).</li></ul><h3>Das benötigen wir von Ihnen</h3><ul><li>Anschreiben</li><li>Lebenslauf</li><li>Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss</li><li>ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung</li></ul>Falls Sie Ihren Ausbildungs-/Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte einen Nachweis über die Gleichwertigkeitsfeststellung/Anerkennung der für Ihren Berufsabschluss zuständigen Stelle bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte dem Wirtschafts-Service-Portal.NRW.

Digitalisierungsreferentin / Digitalisierungsreferent (m/w/d) für Informationssicherheit

<h2>About us</h2>Ein führendes High-Tech-Unternehmen im Bereich industrielle Messtechnik sucht Verstärkung für sein Softwareteam. Seit über 70 Jahren entwickelt das Unternehmen innovative Lösungen und bietet Ihnen die Chance, die Softwareabteilung aktiv mitzugestalten.Als C# Softwareentwickler (m/w/d) arbeiten Sie an modernen, skalierbaren Softwarelösungen in einem agilen, teamorientierten Umfeld.<h2>Tasks</h2><ul><li>Full-Stack-Entwicklung mit C#, .NET, Blazor und modernen Frontend-Technologien</li><li>Gestaltung, Implementierung und Wartung robuster Softwarearchitekturen</li><li>Erstellung wiederverwendbarer UI-Komponenten und technische Dokumentation</li><li>Durchführung von Softwaretests, Code-Reviews und Qualitätssicherung</li><li>Zusammenarbeit im Scrum-Team mit Product- und Projektmanagern</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare IT-Ausbildung</li><li>Mehrjährige Erfahrung in C#/.NET-Entwicklung</li><li>Fließende Deutschkenntnisse</li><li>Agile Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und Leidenschaft für sauberen Code</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Gehalt bis zu 80.000 € brutto pro Jahr, plus betriebliche Altersvorsorge</li><li>Strukturierte Einarbeitung mit Mentoring</li><li>Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li><li>Fahrtkostenzuschuss oder E-Bike-Leasing</li></ul>

361 Softwareentwicklung Jobs