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<h5> IT-Betreuer (m/w/d) Software</h5><h6> für unseren Standort in Oberhausen</h6> TGW ist ein international führender Intralogistikspezialist. Wir realisieren mit rund 3.700 Mitarbeitenden weltweit hochdynamische Logistiklösungen für führende Unternehmen wie Adidas, Decathlon, Engelbert Strauss, Puma oder Zalando. Lust auf “bewegende“ Aufgaben? Unsere Software steuert Hardware in unseren komplexen Intralogistiksystemen. Wir suchen für den Standort Oberhausen<h1> IT-Betreuer (m/w/d) Software</h1><h3> Wir suchen</h3> Sie mit guten Informatik-Kenntnissen, Erfahrung in der Softwareentwicklung sowie Kenntnisse mit Datenbanken und SQL.<h3> Ihre Aufgaben</h3> <ul><li> Begleitung Funktionstests, Inbetriebnahme und Hochlauf Softwaresystem </li> <li> Überwachung IT-Systeme </li> <li> Beheben von Störungen </li> <li> Ansprechpartner bei Fragen zum Software- und IT-System </li></ul><h3> Wir bieten</h3> <ul><li> Unbefristete Anstellung </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> 13 Monatsgehälter </li> <li> Sichere Arbeitsplätze </li> <li> Zukunftsorientierter Wachstumsmarkt </li> <li> Abwechslungsreiche Tätigkeiten </li> <li> Strukturiertes Einarbeitungskonzept </li> <li> Unterstützung durch ein erfahrenes Team </li> <li> Nachhaltigkeit eines Stiftungsunternehmens </li></ul><h3> Fühlen Sie sich angesprochen?</h3> WEITERE INFORMATIONEN TGW Software Services GmbH Lindenweg 13 92552 Teunz Ansprechpartnerin: Fr. Klotz Zur Stellenanzeige: <a href="http://www.tgw-jobs.de" target="_blank">www.tgw-jobs.de</a>

IT-Betreuer (m/w/d) Software

<h1> Key Account Manager (w/m/d) für Software-, Service- und Hardwarelösungen</h1><h2> WIR SUCHEN DICH! Key Account Manager (D/M/W)</h2><h2> WERDE TEIL DER PRADTKE MANNSCHAFT …</h2> … und gestalte gemeinsam mit uns und unseren Kunden die Zukunft des Gesundheits- und Sozialwesens. Seit über 30 Jahren sind wir führend in der Personaleinsatzplanung. Mit unserer Software lösen wir heute bereits die Probleme von morgen und entwickeln wegweisende Digitalität für eine gute Gesellschaft. Dadurch leisten wir einen maßgeblichen Beitrag dazu, dass Organisationen auch unter schwersten Bedingungen neue Handlungsfreiräume gewinnen. Bundesweit setzen heute bereits rund 800 Einrichtungen auf unsere Software und Services – und es werden immer mehr. Wir sind ein agiles Familienunternehmen in zweiter Generation mit Wurzeln im Ruhrgebiet. Wir suchen Persönlichkeiten, die zusammen mit uns neue Wege gehen und mit ihrer Neugierde und ihren Ideen die Pradtke GmbH mitformen. Teamarbeit und Gemeinschaft werden bei uns großgeschrieben. Füreinander eintreten und etwas miteinander bewegen, spielt bei uns eine große Rolle. Zusammen gestalten wir so eine Kultur des gemeinsamen Wachstums.<h2> Was Dich erwartet</h2><ul><li> Du vertrittst proaktiv das Pradtke Software-, Service- und Hardware-Portfolio bei Bestandskunden und bewirkst eine höchstmögliche Ausstattungs-Rate </li> <li> Du bist Beziehungs- und Vernetzungsspezialist, verstehst die Kundenorganisationen als Ganzes und wirst bei den Kunden als strategischer Ansprechpartner anerkannt </li> <li> Du bindest Pradtke-Experten und -Spezialisten mit ein, wann immer erforderlich </li> <li> Du sorgst zusammen mit Deinem Kundenteam dafür, dass Versprechungen eingehalten werden </li> <li> Du entwickelst und hältst die Kundenzufriedenheit Deiner Kunden auf höchstmöglichem Niveau </li> <li> Du findest und gewinnst Neukunden, die sich über die geschaffenen Beziehungsnetzwerke und / oder örtlicher Nähe bewirken lassen </li> <li> Eigenverantwortliche Betreuung der Bestandskunden und Identifizierung kontinuierlicher Up- und Cross-Sell Potenziale </li> <li> Durchführung von Präsentations- und Beratungsterminen für Kunden und Interessenten inkl. Vorbereitung und Organisation </li> <li> Mitverantwortung der Akquise von Neukunden, von der Bedarfsermittlung über die Angebotslegung bis zum Vertragsabschluss für den gesamten Interessentenpool der Krankenhäuser, Feuerwehren und ähnlichen Einrichtungen </li> <li> Kommunikative Schnittstelle für Projektumsetzungen innerhalb und außerhalb der Organisation </li> <li> Du verantwortest die Pflege und Erstellung von Forecast-relevanten Daten inkl. dem Entwickeln von Account-Plänen </li> <li> Du bist Problemlöser und verantwortet das effiziente Eskalieren und Deeskalieren </li> <li> Du entwickelst Kunden zu Referenzen und Pradtke Freunden </li></ul><h2> Was wir uns wünschen</h2><ul><li> Du bringst einschlägige Erfahrung als Account Manager mit (mind. 3 Jahre) </li> <li> Deine Erfahrung im Vertrieb hat Dir gezeigt, dass Du ein Verkaufstalent bist </li> <li> Du hast den Ehrgeiz, Interessent*innen für unsere Produkte zu begeistern </li> <li> Du bringst idealerweise Erfahrungen im Umgang mit CRM-Systemen und einen Blick für Zahlen mit </li> <li> Du hast Spaß an der Arbeit im Team und daran, Dein Wissen mit Kolleg*innen zu teilen </li> <li> Du weißt, was agiles Arbeiten bedeutet – Selbstorganisation und Selbstverantwortung, Mut zur Veränderung und Lernbereitschaft sind für Dich Selbstverständlichkeiten </li></ul><h2> Was wir Dir bieten</h2><ul><li> Du weißt, wofür Du morgens aufstehst: Bei uns arbeitest Du an einer sinnstiftenden Aufgabe für und mit Organisationen aus dem Gesundheitswesen. Dein Tun hat direkten Einfluss auf den Arbeitsalltag von 300.000 Menschen. </li> <li> Du zählst. Und wir zählen auf Dich. Du bist wichtiger Teil eines sympathischen Teams mit Ruhrpott-Charme. </li> <li> Sicherheit ist Dir wichtig? Uns auch. Deshalb schließen wir unbefristete Arbeitsverhältnisse. </li> <li> Bei uns bist Du betrieblich privat krankenversichert. </li> <li> Bei uns bekommst Du 30 Tage Urlaub, die Du nehmen kannst, wie es Dir passt. Einzige Bedingung: Du hast Dich mit Deinem Team abgesprochen. </li> <li> Du arbeitest 40 Stunden in der Woche bei Vertrauensarbeitszeit entlang von Kernzeiten. Es gibt keine angeordneten Überstunden und jedes Wochenende ist frei. Versprochen. </li> <li> Wir arbeiten remote oder an unserem Standort in Bochum. </li> <li> Natürlich könnten wir Dir jetzt erzählen, dass wir Benefits wie Firmenfitness und Dienstfahrradprogramm bieten und dass Du bei uns betriebliche Zusatzleistungen wie beispielsweise Gratifikationsregelungen, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge erhältst. Stimmt auch alles. Aber was uns wirklich ausmacht, ist unser Gemeinschaftsgefühl. Dass wir nach getaner Arbeit gerne mal gemeinsam den Grill anwerfen und dass wir eine famose Truppe sind. Aber das erlebst Du am besten selbst. </li></ul><h3> Wat nu?</h3> Fühlst Du Dich angesprochen? Bewirb Dich auf jeden Fall und überzeuge uns davon, dass Du der richtige Mensch für den Job bist. Wir freuen uns schon auf Deine Nachricht. Schick Deine Bewerbung als PDF an <a href="mailto:karriere@pradtke.de" target="_blank">karriere@pradtke.de</a> und vergiss nicht, uns Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Deine Gehaltsvorstellung mitzuteilen. Pradtke GmbH Kirchharpener Straße 46 • 44805 Bochum • 0234 45984-0 • <a href="mailto:karriere@pradtke.de" target="_blank">karriere@pradtke.de</a> • pradtke.de

Key Account Manager (w/m/d) für Software-, Service- und Hardwarelösungen

<h2>Über uns</h2>Kriminalitätsbekämpfung erfolgreich machen, das ist unser Ziel. Die Leistungen unserer rund 1.840 Beschäftigten sind in vielen Bereichen entscheidende Grundlage für die Verhütung und Aufklärung von Kriminalität in NRW. Gehören auch Sie dazu.Wir suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt mehrereFachkräfte für IT-Forensik (m/w/d)im Dezernat 41, Teildezernat 41.4 "Forensik Cloud"(Kennziffer 2023-Tarif-056)Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen sowie tarifrechtlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe EG 12 TV-L. Die Abteilung 4 ist in die Führungsstelle und die Dezernate 41 bis 44 gegliedert. In den verschiedenen Dezernaten des Cybercrime Kompetenzzentrums finden sich u. a. Ermittlungskommissionen für herausragende Verfahren im Bereich Computerkriminalität, die Zentrale Auswertungs- und Sammelstelle Kinderpornografie (ZASt), die Landeszentrale IuK-Ermittlungsunterstützung, die Telekommunikationsüberwachung, sowie Dienststellen zur Auswertung, Analyse und Prävention der Computerkriminalität.Das Teildezernat 41.4 betreibt eine landesweite IT-Plattform für forensische Anwendungen, die der Polizei NRW als Auswerte- und Analyseumgebung für forensisch gesicherte Daten dient. Es handelt sich um eine der modernsten und größten Dienststellen dieser Art in Deutschland.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>IT-forensische Aufbereitung und Untersuchung von Daten</li><li>Optimierung IT-forensischer Aufbereitungsprozesse</li><li>Planung, Integration und Betrieb IT-forensischer Systeme</li><li>Mitwirken an Fortbildungsveranstaltungen</li><li>Beratung und Unterstützung von Ermittlern</li><li>Erstellen gerichtsverwertbarer Dokumentationen</li><li>Mitarbeit in Projekten und Gremien</li></ul><h2>Profil</h2>Was wir zwingend erwarten<ul><li>Einschlägiger Berufsabschluss (z. B Fachinformatiker/-in mit Schwerpunkt Anwendungsentwicklung oder Informationselektroniker u.ä.) und langjährige, nachweisbare Berufserfahrung im entsprechenden Berufsbild (mindestens drei Jahre)oder</li><li>Abschluss eines einschlägigen Studiums (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) in Informatik, Elektrotechnik bzw. einer vergleichbaren technischen/naturwissenschaftlichen Fachrichtungoder</li><li>Regierungsbeschäftigte/r der Polizei NRW mit für die Tätigkeit förderlicher Berufserfahrung bzw. Qualifizierungen (z. B. im Bereich der IT-Forensik oder IT-Ermittlungsunterstützung) und mindestens dreijähriger praktischer Berufserfahrung</li></ul><ul><li>Deutsch fließend in Wort und Schrift</li><li>Gute englische Sprachkenntnisse</li></ul>Was wir uns wünschen<ul><li>Kenntnisse der IT-Forensik</li><li>Betriebssystemkenntnisse (Windows, Linux, macOS)</li><li>Erfahrung mit Virtualisierungsplatformen</li><li>Gute Dateisystemkenntnisse (z.B. NTFS, APFS, EXT4)</li><li>Erfahrung in der Softwareentwicklung</li><li>Erfahrungen in Scriptsprachen oder Systemscripten</li></ul>Darüber hinaus bringen Sie folgende Kompetenzen mit<ul><li>Eigenständigkeit</li><li>Fähigkeit zum selbständigen ergebnisorientierten Arbeiten</li><li>Leistungsmotivation</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Aufgabenvielfalt</li><li>Sinnvolle gesellschaftlich relevante Tätigkeit</li><li>Gute Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Behördliches Gesundheitsmanagement</li><li>Ein vergünstigtes Jobticket</li><li>Gute ÖPNV Anbindung</li><li>Gute Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</li><li>Jobsicherheit</li></ul>Die Wahrnehmung der Tätigkeit in Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.Wir begrüßen Bewerbungen von Personen unabhängig von deren Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Frauen werden nach Maßgaben des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.Wir bemühen uns um die Einstellung schwerbehinderter Menschen und ihnen Gleichgestellter im Sinne des § 2 SGB IX; Bewerbungen aus diesem Personenkreis sind ausdrücklich erwünscht.Im Rahmen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir ein Eltern-Kind-Büro und Kinderferienbetreuung an.<h2>Kontakt</h2>Sie wissen nicht, ob Sie sich bewerben sollen? Rufen Sie uns unverbindlich an! Im Gespräch können wir vorab klären, ob Ihr Profil unseren Anforderungen entspricht.Da grundsätzlich im Rahmen Ihrer Tätigkeit die Möglichkeit besteht, dass Sie in Kontakt mit Missbrauchsabbildungen von Kindern und Jugendlichen kommen, wird im Rahmen des Auswahlverfahrens ein psychologischer Test durchgeführt.Es wird gebeten, dies zu beachten.Es wird gebeten zu beachten, dass mit der Eingabe der Bewerbung erforderliche Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens gemäß § 18 (1) Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) vorübergehend gespeichert werden.Datenschutzhinweis (Link)Information zur Verarbeitung personenbezogener Daten durch das LKA NRW für StellenausschreibungenWir haben Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie Ihre Bewerbung mit dem Betreff "IT-Forensik 41.4" und unter Angabe der Kennziffer 2023-Tarif-056 vorzugsweise elektronisch bis zum 17.12.2023 an <a href="mailto:Karriere.LKA@polizei.nrw.de" target="_blank">Karriere.LKA@polizei.nrw.de</a>Das fügen Sie Ihrer Bewerbung bei:<ul><li>Bewerbungsanschreiben</li><li>Lebenslauf</li><li>Zertifikate über Lehrgänge/Fortbildungen</li><li>Schul- &amp; Berufsabschlüsse</li><li>Arbeitszeugnisse</li></ul>Wir weisen darauf hin, dass der Eingang der Bewerbung beim LKA NRW zur Einhaltung der o. g. Frist maßgeblich ist. Die Vorlage der Originalnachweise wird ggf. zu einem späteren Zeitpunkt erwartet. Fehlende Nachweise werden nicht nachgefordert. Es gelten die eingereichten Bewerbungsunterlagen.Ihre AnsprechpartnerFür fachliche Fragen zur ausgeschriebenen StelleHerr Krause Tel. +49 211 939-4140(Leiter Forensik Cloud)Für Fragen zum Auswahlverfahren/TarifrechtFrau Abou-Rasched Tel. +49 211 939-7235(SBin Personalangelegenheiten)Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Fachkräfte für IT-Forensik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Kriminalitätsbekämpfung erfolgreich machen, das ist unser Ziel. Die Leistungen unserer rund 1.840 Beschäftigten sind in vielen Bereichen entscheidende Grundlage für die Verhütung und Aufklärung von Kriminalität in NRW. Gehören auch Sie dazu.Wir suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt mehrereFachkräfte für Systemadministration (m/w/d)im Dezernat 41, Teildezernat 41.4 "Forensik Cloud"(Kennziffer 2023-Tarif-055)Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen sowie tarifrechtlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe EG 12 TV-L.Die Abteilung 4 ist in die Führungsstelle und die Dezernate 41 bis 44 gegliedert. In den verschiedenen Dezernaten des Cybercrime Kompetenzzentrums finden sich u. a. Ermittlungskommissionen für herausragende Verfahren im Bereich Computerkriminalität, die Zentrale Auswertungs- und Sammelstelle Kinderpornografie (ZASt), die Landeszentrale IuK-Ermittlungsunterstützung, die Telekommunikationsüberwachung, sowie Dienststellen zur Auswertung, Analyse und Prävention der Computerkriminalität.Das Teildezernat 41.4 betreibt eine landesweite IT-Plattform für forensische Anwendungen, die der Polizei NRW als Auswerte- und Analyseumgebung für forensisch gesicherte Daten dient. Es handelt sich um eine der modernsten und größten Dienststellen dieser Art in Deutschland.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Planung, Integration und Betrieb IT-forensischer Systeme</li><li>Betrieb von Datenbankumgebungen</li><li>IT Systemadministration im Windows Umfeld</li><li>Wartung von Systemservern (VMware)</li><li>Erstellen von Automatisierungsscripten (Powershell, Linux Bash, Python)</li><li>Datenbankmanagement</li><li>Berechtigungsmanagement (AD)</li><li> Systemdokumentation und Wissensmanagement</li></ul><h2>Profil</h2>Was wir zwingend erwarten<ul><li>Einschlägiger Berufsabschluss (z. B Fachinformatiker/-in Systemintegration oder vergleichbar.) und langjährige, nachweisbare Berufserfahrung im entsprechenden Berufsbild (mindestens drei Jahre) </li></ul> oder<ul><li>Abschluss eines einschlägigen Studiums (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) in Informatik, Elektrotechnik bzw. einer vergleichbaren technischen/naturwissenschaftlichen Fachrichtung, nachweisbare Berufserfahrung im entsprechenden Berufsbild (mindestens drei Jahre)</li></ul><ul><li>Deutsch fließend in Wort und Schrift</li><li>Gute englische Sprachkenntnisse</li></ul>Was wir uns wünschen<ul><li>Fundierte Kenntnisse mit MS-SQL Server und Windows Server 2016</li><li>Betriebssystemkenntnisse (Windows, Linux, macOS)</li><li>Erfahrung mit Virtualisierungsplatformen (vmWare)</li><li>Organisation- und Planungsfähigkeit</li><li>Kenntnisse in Powershell, Linux Bash und Python</li><li>Sicherer Umgang mit dem Active Directory</li><li>Erfahrung in der Softwareentwicklung</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Eigenständigkeit</li></ul>Darüber hinaus bringen Sie folgende Kompetenzen mit<ul><li>Eigenständigkeit</li><li>Fähigkeit zum selbständigen ergebnisorientierten Arbeiten</li><li>Leistungsmotivation</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Aufgabenvielfalt</li><li>Sinnvolle gesellschaftlich relevante Tätigkeit</li><li>Gute Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Behördenkantine</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Behördliches Gesundheitsmanagement</li><li>Ein vergünstigtes Jobticket</li><li>Gute ÖPNV Anbindung</li><li>Gute Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</li><li>Jobsicherheit</li></ul>Die Wahrnehmung der Tätigkeit in Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.Wir begrüßen Bewerbungen von Personen unabhängig von deren Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Frauen werden nach Maßgaben des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.Wir bemühen uns um die Einstellung schwerbehinderter Menschen und ihnen Gleichgestellter im Sinne des § 2 SGB IX; Bewerbungen aus diesem Personenkreis sind ausdrücklich erwünscht.Im Rahmen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir ein Eltern-Kind-Büro und Kinderferienbetreuung an.<h2>Kontakt</h2>Sie wissen nicht, ob Sie sich bewerben sollen? Rufen Sie uns unverbindlich an! Im Gespräch können wir vorab klären, ob Ihr Profil unseren Anforderungen entspricht.Da grundsätzlich im Rahmen Ihrer Tätigkeit die Möglichkeit besteht, dass Sie in Kontakt mit Mißbrauchsabbildungen von Kindern und Jugendlichen kommen, wird im Rahmen des Auswahlverfahrens ein psychologischer Test durchgeführt.Es wird gebeten, dies zu beachten.Es wird gebeten zu beachten, dass mit der Eingabe der Bewerbung erforderliche Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens gemäß § 18 (1) Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) vorübergehend gespeichert werden.Datenschutzhinweis (Link)Information zur Verarbeitung personenbezogener Daten durch das LKA NRW für StellenausschreibungenWir haben Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie Ihre Bewerbung mit dem Betreff "Systemadministration 41.4" und unter Angabe der Kennziffer 2023-Tarif-055 vorzugsweise elektronisch bis zum 17.12.2023 an <a href="mailto:Karriere.LKA@polizei.nrw.de" target="_blank">Karriere.LKA@polizei.nrw.de</a>Das fügen Sie Ihrer Bewerbung bei:<ul><li>Bewerbungsanschreiben</li><li>Lebenslauf</li><li>Zertifikate über Lehrgänge/Fortbildungen</li><li>Schul- &amp; Berufsabschlüsse</li><li>Arbeitszeugnisse</li></ul>Wir weisen darauf hin, dass der Eingang der Bewerbung beim LKA NRW zur Einhaltung der o. g. Frist maßgeblich ist. Die Vorlage der Originalnachweise wird ggf. zu einem späteren Zeitpunkt erwartet. Fehlende Nachweise werden nicht nachgefordert. Es gelten die eingereichten Bewerbungsunterlagen.Ihre AnsprechpartnerFür fachliche Fragen zur ausgeschriebenen StelleHerr Krause Tel. +49 211 939-4140(Leiter Forensik Cloud)Für Fragen zum Auswahlverfahren/TarifrechtFrau Abou-Rasched Tel. +49 211 939-7235(SBin Personalangelegenheiten)Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Fachkräfte für Systemadministration (m/w/d)

<h2>IHR BEITRAG FÜR DIE ZUKUNFT</h2>Wir von Thyssengas sind echte Pioniere. Als einer der führenden deutschen Fernleitungsnetzbetreiber transportieren wir Gase seit über 100 Jahren verlässlich, sicher und präzise – durch NRW und Teile Niedersachsens. Und als Profis, die fließend Erdgas können, sind wir heute auf der Schwelle zur Energiewende. Daher gehen wir mit unserem Leitungsnetz #gasklarvoraus ins Neuland, denn hier bereiten wir den Transport von Wasserstoff und weiteren grünen Gasen schon jetzt für eine nachhaltige Zukunft vor. Kommen auch Sie in unser Team, das mit viel Elan und Expertise fest zusammensteht. All Ihr Talent, Ihr Know-how und Ihre Power verdichten Sie dabei in eine spannende, leistungsstarke und dennoch grundsolide Zukunft. Starten Sie jetzt mit uns als Helden der neuen Zeit.In Ihrer neuen, entscheidenden Aufgabe führen Sie Betriebs-, Instandhaltungs- sowie Instandsetzungsarbeiten an unseren erdverlegten Gashochdruckleitungen durch und sind dafür in unserem Netzgebiet im Großraum Niederrhein unterwegs. Unter besonderer Berücksichtigung des Gesundheits- wie auch Umweltschutzes arbeiten Sie so maßgeblich an der technischen Sicherheit und Verfügbarkeit unserer Infrastruktur mit. Ihr Team stärkt Ihnen dabei den Rücken.<h2>IHRE (H2)ELDENTATEN BEI UNS</h2><ul><li>Durchführung von Betriebs-, Instandhaltungs-, sowie Instandsetzungsarbeiten an erdverlegten Gashochdruckleitungen nach den allgemein anerkannten Regeln der Technik</li><li>Erfassung von Zustandsdaten, als Basis für Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>IT-gestützte Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten, wie beispielsweise Armaturenfunktionsprüfungen, Dichtheitskontrollen </li><li>Erfüllung der Kontroll- und Einweisungspflichten bei Einsätzen vom Fremdfirmen/-dienstleistern unter besonderer Berücksichtigung der Qualitätssicherung, Arbeitssicherheit und Umweltschutz.</li><li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst zwecks Störungsbeseitigung</li></ul><h2>DAS MACHT SIE SO (H2)ELDENHAFT</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, beispielsweise in den Bereichen Rohrnetzbau, Industriemechanik, Anlagenmechanik, Mechatronik oder vergleichbare</li><li>Idealerweise Kenntnisse in der Gastechnik sowie Kenntnisse bzgl. des DVGW-Regelwerks; alternativ großes Interesse sich diese anzueignen</li><li>Nutzung von Microsoft-Office, insbesondere Excel, Outlook und Teams stellt kein Problem dar. Darüber hinaus haben Sie keine Scheu die Anwendung weiterer IT-Programme zu lernen</li><li>Als echter Teamplayer sind Sie kommunikativ und bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein mit</li><li>Sie wohnen in unserem Netzgebiet, was die Region Niederrhein und das westliche Ruhrgebiet umfasst</li></ul><h2>IHRE (H2)ELDENHAFTEN VORTEILE</h2><ul><li>Individuelle Weiterbildung Wir wollen was bewegen – und investieren in Ihre Erfahrungswerte und Ihr Fachwissen mit individuellen Förderprogrammen.</li><li>Eigenverantwortlich &amp; herausfordernd Sie sind der Profi, dem wir vertrauen. Ihre Aufgaben gestalten Sie bei uns eigenverantwortlich und verantwortungsvoll.</li><li>Arbeits(platz)sicherheit Bei uns sind Sie sicher: Als langjährig gefragter Fachexperte mit Perspektive und durch unsere hohen Sicherheitsstandards.</li><li>Attraktives Gehaltspaket Wir zahlen überdurchschnittliche Gehälter und bieten viele zusätzliche Extras, z.B. Betriebsrente, Weihnachtsgeld und viele weitere Benefits. </li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>JETZT BEWERBEN SO LEICHT WIE WASSERSTOFF.</h3>Per Online-Formular ab durch die Leitung.Bei Fragen ist Peggy Brömmeling Ihr Guide: +49 231 91291 3490.Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Thyssengas GmbH | Emil-Moog-Platz 13 | 44137 Dortmund <a href="http://www.thyssengas.com" target="_blank">www.thyssengas.com</a> | <a href="https://karriere.thyssengas.com/" target="_blank">https://karriere.thyssengas.com/</a>

Rohrnetzbauer / Industriemechaniker als Fachkraft Gashochdruckleitungen (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Werden auch Sie ein Teil unserer Zukunft - bei der SMS group GmbH in Düsseldorf, Mönchengladbach oder Hilchenbach (bei Siegen/NRW) als<h2>SIE HANDELN</h2>Sie sind zuständig für die Konzeption, (Weiter)-Entwicklung und Wartung unserer globalen Data Warehouse Umgebung:<ul><li>Technische Realisierung von Data Models und Data Pipelines in unserem SAP Business Warehouse (BW/4HANA)</li><li> Entwicklung von ETL/ELT Prozessen zur Integration von Datan aus SAP und Nicht-SAP Systemen</li><li>Betreuung/Monitoring der produktiven Umgebung (inkl. 3rd Level Support)</li><li>Beratung der Data Analysts und Fachbereiche im Hinblick auf datenbezogene Probleme</li></ul><h2>SIE WISSEN</h2>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einen vergleichbaren Werdegang; wichtig sind uns:<ul><li>Erfahrung als Entwickler im SAP Business Warehouse</li><li>Erfahrung im Bereich der Datenmodellierung mit SQL</li><li>Gute Kenntnisse in ABAP und HANA SQL</li><li>Spaß an der Arbeit in einem internationalen Team </li></ul>Gerne geben wir auch Berufseinsteigern die Möglichkeit, sich bei uns zu entwickeln.<h2>WIR ÜBERZEUGEN</h2>Als innovativer und international agierender Arbeitgeber überzeugen wir Sie mit einer leistungsgerechten Vergütung (inkl. einer Gewinnbeteiligung) sowie einer attraktiven betrieblichen Altersversorgung. Zudem bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Familie und Beruf optimal in Einklang zu bringen, z. B. mit unserer Kinderbetreuung, unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie der Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Hier erfahren Sie mehr über die Vorteile, bei der SMS group zu arbeiten.<h2>Kontakt</h2>Haben wir Sie überzeugt, mit uns gemeinsam die Zukunft zu gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung. Bei Fragen können Sie sich gerne an Frau Thai-Nguyen (<a href="mailto:hien.thai-nguyen@sms-group.com" target="_blank">hien.thai-nguyen@sms-group.com</a>) wenden. SMS group GmbH HR Management Hien Thai-NguyenTel:

SAP BW/4HANA Developer (w/m/d)

<h2>Einleitung</h2>Du verfügst über umfangreiche Erfahrung in der Leitung eines Teams von IT-Mitarbeitern oder Technikern an mehreren Standorten? Und du kannst zudem gut mit Eskalationen unter hohem Druck umgehen?Dann suchen wir dich als kommunikativen Onsite Engineering Lead (m/w/d) für Foundever!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Leitung, Entwicklung und Motivation der Techniker vor Ort in der dir zugewiesenen Region </li><li>Erfüllung der vorgegebenen Ziele und individuellen Aufgaben </li><li>Managen aller personalbezogenen Aktivitäten, wie Rückkehrgespräche, Urlaubsanträge und Beurteilungs- und Leistungsgespräche mit dir unterstellten Mitarbeitern </li><li>Sicherstellung, dass Eskalationen korrekt behandelt werden </li><li>Unterstützung des EMEA ROM bei IT-Aufgaben </li><li>Genaue Kommunikation mit den operativen Teams über die IT-Arbeitslast und den Betrieb vor Ort </li><li>Gewährleistung, dass die gesamte IT-Dokumentation des Standorts auf dem neuesten Stand und korrekt ist </li><li>Sicherung einer effizienten Kommunikation und eines guten Stakeholder-Managements mit allen relevanten Abteilungen </li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Service Manager zur Überprüfung und Einführung verbesserter Dienste</li><li>Zusammenarbeit mit dem IT-Sicherheitsteam zur Erfüllung der Anforderungen von Foundever und seinen Kunden und zur Entwicklung von Kerndiensten in einer konformen Weise </li><li>Sicherstellung der Verwaltung des IT-Betriebs in der gesamten EMEA-Region, zur Ermöglichung der Flexibilität von Ressourcen und Infrastruktur</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Idealerweise über 3 Jahre Erfahrung in der Leitung kleiner IT-Teams</li><li>Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Desktop- oder Vor-Ort-Techniker </li><li>Nachgewiesene IT-Kenntnisse im Desktop-Support (2nd-Level-Rolle), bestenfalls in einem Contact Center oder einer BPO-Umgebung</li><li>Hochschulabschluss (B.Sc. /BA) und vorzugsweise eine Zertifizierung als ITL-Practitioner wären von Vorteil </li><li>Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl mit Kunden als auch mit technischen Teams </li><li>Erfahrung in der Verwaltung von Antiviren-Clients und Microsoft-Patches (WSUS), Dell-/HP-Server-Hardware und in der Unterstützung von Microsoft Outlook </li><li>Kenntnisse in der Einrichtung und Sicherung von Hardware, DNS, DHCP-Verwaltung, Windows Server 2003+, Kenntnisse in Microsoft SCCM, Unterstützung von Netzwerkdruckern sowie Cisco- und Avaya-Support von Vorteil </li><li>Erfahrungen mit Windows - Active Directory Management und den Windows-Betriebssystemen XP, 7 und 8 sind unerlässlich </li><li>Kenntnisse der SOX-, ISO- und PCI-Standards sind von Vorteil </li><li>Verständnis und Erfahrung mit der Rolle von ITIL innerhalb der IT </li><li>Erfahrung mit der Migration/Aufrechterhaltung von IT-Operationen in einem konformen und überprüfbaren Zustand</li><li>Präsentationsfähigkeiten und klare, effektive Kommunikation in Eskalations- oder Drucksituationen</li><li>Erfahrung mit der Arbeit in einem stark standardisierten Prozessumfeld in verschiedenen Ländern und Sprachen </li><li>Motivation, um eine wichtige Schnittstelle zwischen der IT-Funktion und dem operativen Geschäft zu sein </li><li>Nachgewiesene Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung </li><li>Bereitschaft, einmal im Monat innerhalb deiner zuständigen Region, zu reisen</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Attraktives Vergütungspaket</li><li>Unbefristete Festanstellung mit 27 - 30 Urlaubstagen (je nach Betriebszugehörigkeit) + Sonderurlaub bei besonderen Anlässen</li><li>Mitarbeitervorteile mit Mehrwert: Exklusive Einkaufsrabatte, das Maximum an vermögenswirksamen Leistungen (40€ monatlich), betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Jobticket, uvm.</li><li>Health &amp; Mental Health: Mit zahlreichen Gesundheitsinitiativen sorgen wir dafür, dass du fit bleibst und dich ebenso gut mit uns entspannen kannst (gemeinsame Yoga-Challenges, Entspannungsübungen, ...)</li><li>Nachhaltigkeit: Wir schützen unsere Umwelt mit einer effizienten Planung und produktiven Abläufen (Abfallmanagement, Wassermanagement, Umstellung auf erneuerbare Energien, Beteiligung an der Science Based Target Initiative) </li><li>Interne Karrieremöglichkeiten: 84% unserer Aufstiegsjobs und 93% unserer Führungspositionen werden intern besetzt!</li><li>Bei uns gibt es tolle Menschen, die sich für unser Wohl einsetzen: MaxPerts, Betriebsrat, Schwerbehindertenvertretung + Diversity-Team</li><li>Erkunde die Welt mit unseren internationalen Karriere- und Austauschmöglichkeiten</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Klingt nach dem passenden Job? Dann nutze deine Chance und bewirb dich mit deinem Anschreiben und Lebenslauf!Du hast noch weitere Fragen?Du erreichst uns zwischen 9:00 und 18:00 Uhr unter +49.152.04258844!Über Foundever™Foundever™ ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Customer Experience (CX). Mit 170.000 Mitarbeitern auf der ganzen Welt bieten wir erstklassige Kundenerlebnisse für mehr als 750 weltweit renommierte Marken und digitale Unternehmen. Dafür setzen wir uns mit innovativen CX-Lösungen, modernen Technologien und umfassender Expertise ein. Wir unterstützen die Geschäftsanforderungen unserer Kunden und helfen ihnen, sich eine starke Marktposition zu sichern. Besondere Momente gibt es viele im Leben. Bei uns gibt es diese auch im Arbeitsalltag, denn gemeinsam bewirken wir Großes! Create your best moments - with Foundever™!Bei uns arbeiten die unterschiedlichsten Menschen – Quereinsteigende, Studierende, Mütter, Väter, Menschen verschiedenster Altersklassen, Behindertengrade, Länder und Religionen sowie nicht-binäre Menschen. All people are welcome at Foundever™! Wo bleibst du?

Onsite Engineering Lead (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>E.ON Country Hub Germany GmbH | Befristet | Teil- oder Vollzeit Nah am Kunden, nah am Business – Die E.ON Country Hub Germany GmbH ist Partner und multifunktionaler Dienstleister zugleich. Als nationale Serviceplattform für deutschlandweite, businessspezifische Themen bündelt sie Business Services für die Bereiche Human Resources, Projekt- und Portfoliomanagement sowie Real Estate Management. An den Hauptstandorten Essen und Berlin bietet Ihnen die Gesellschaft ein breites Spektrum unterschiedlicher Kompetenzfelder in einem kooperativen und innovativen Arbeitsumfeld.Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur!Zur Verstärkung unseres HR IT Teams der E.ON Country Hub Germany GmbH suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Product Owner - Performance Management &amp; Compensation (w/m/d) befristet - 2 Jahre. Solltest du interessiert sein, bewirb dich gerne direkt online!<h2>Sie sind verantwortlich für…</h2>Eine Aufgabe, die dich begeistert<ul><li>Du trägst wesentlich zur Maximierung des Produktnutzens E.ON HR, Vorgesetzte und Mitarbeiter bei</li><li>Du vertrittst die Business-/Kundenperspektive und fördert eine konsistente und überzeugende Benutzererfahrung</li><li>Auf Grundlage der Unternehmens- und Personalstrategie und/oder der Anforderungen der Gesellschaften, entwickelst und aktualisierst du kontinuierlich die Produktstrategie und -Roadmap</li><li>Anforderungs- und Releasemanagement einschließlich Analyse der Auswirkungen, Priorisierung, Entscheidungsfindung, Unterstützung der Umsetzung gehören zu deinen Aufgaben</li><li>Du arbeitest eng zusammen mit Business und IT zur Optimierung und Weiterentwicklung des Produkts mit Schwerpunkt auf Produktnutzen, Prozesse und Kosten</li><li>Du identifizierst und stellst proaktiv Optimierungsmöglichkeiten für die Key User vor</li><li>Die Sicherstellung der Einhaltung relevanter interner und externer Standards und Anforderungen (z.B. Datenschutz) liegt in deiner Verantwortung</li><li>Konsistente und transparente Information und Kommunikation zu allen Themen rund um das Produkt für alle Anwender- und Stakeholdergruppen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Ein Background, der uns überzeugt<ul><li>Du hast erfolgreich dein Hochschulstudium abgeschlossen oder kannst eine vergleichbare Qualifikation vorweisen</li><li>In der relevanten HR-Funktion, in HR-IT oder als Berater in diesem Umfeld konntest du bereits mehrjährige praktische Erfahrung sammeln</li><li>Du bist oder warst schon als Product Owner tätig (Zertifizierung ist optional)</li><li>Mit derzeit verwendeten HR-Cloud-Lösungen oder einem vergleichbaren Produkt gehst du versiert um</li><li>Du bringst Erfahrung im Umgang mit MS Office, Teams, SharePoint, Connect, Jira mit</li><li>Du kennst agile Arbeitsmethoden und wendest diese idealerweise auch schon an</li><li>Kommunikations-, Stakeholder-Management- und Moderationsfähigkeiten gehören zu deinen Stärken</li><li>Deine analytische, pragmatische und proaktive Arbeitsweise zeichnen dich aus</li><li>Du sprichst fließend Deutsch und Englisch</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Ein Umfeld, das dich motiviert<ul><li>Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche sowie herausfordernde Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld</li><li>Ein motiviertes, herzliches und offenes Team mit viel Humor sowie gemeinsame Teamevents</li><li>Sehr gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und der Möglichkeit von Arbeit im Home-Office</li><li>30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester sowie Brückentagsregelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Top-Verzinsung</li><li>Trainingsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Mitarbeiterrabatte, sowie das Angebot von steuerbegünstigen Leasing-Car und Leasing-Rad</li><li>Unterstützung in allen Lebenslagen durch Kooperationspartner, beispielsweise aus den Bereichen Beruf &amp; Kinder und Beruf &amp; Pflege</li><li>Kostenfreie Getränke sowie diverse Gesundheitsangebote aus dem Bereich Beruf &amp; Vitalität</li></ul><h2>Haben Sie noch fragen?</h2>Hast du noch Fragen?Für weitere Informationen zum Recruiting-Prozess wende dich bitte an Evelyne Bongi, <a href="mailto:evelyne.bongi@eon.com" target="_blank">evelyne.bongi@eon.com</a>.Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online!Bitte habe Verständnis dafür, dass Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden. Nutze bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungssystem. Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Befristet Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit Gesellschaft: E.ON Country Hub Germany GmbH Funktionsbereich: IT/Digitalisierung; Personalwesen Standort: Essen, Hybrides Arbeiten / Home Office

Product Owner - Performance Management & Compensation (w/m/d) befristet - 2 Jahre

<h2>Finden Sie Ihren Grund, bei uns zu arbeiten.</h2>SAP Basis Expertin / Basis Experte (m/w/d) Wir sind eine der größten Krankenversicherungen in Deutschland und es gibt viele individuelle Gründe, bei uns zu arbeiten. Aber eines haben unsere rund 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gemeinsam: Wer bei uns arbeitet, setzt sich täglich für die Gesundheit von Millionen von Kunden ein. Weil wir den Menschen helfen, gesünder zu leben, bei Krankheit die bestmögliche Versorgung sicherstellen und bei Vorsorge unterstützen. Mit diesem Anspruch entwickeln wir uns weiter. Hin zu einem dynamischen Unternehmen in einem digitalen Markt, mit Freiraum für neue Impulse und gesellschaftlicher Verantwortung. Unsere besondere Kultur macht es möglich: Wir stehen füreinander ein, über Standorte, Fachrichtungen und Karrierelevel hinweg. Wir arbeiten miteinander, denn nur gemeinsam können wir das höchste Gut des Menschen erhalten und Gesundheit weiterdenken.Unsere hochmoderne SAP-Landschaft bietet Ihnen ein spannendes technologisches Umfeld, von SAP S/4HANA, oscare GKV-Branchenlösung für SAP, SuccessFactors Cloud, Business Technology Platform bis geschäftskritische Eigenentwicklungen mit SAPUI5 und HANA-Technologien. Verantwortungsvolle Aufgaben und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung sind garantiert.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>In dieser Position sind Sie in Zusammenarbeit mit unseren externen Dienstleistern für die Konfiguration und Wartung von SAP-Systemen verantwortlich.</li><li>In dieser Position sind Sie in Zusammenarbeit mit unseren externen Dienstleistern für die Konfiguration und Wartung von SAP-Systemen verantwortlich.</li><li>Insbesondere gehören Performance-Optimierungen der SAP-Systeme zu Ihren Tätigkeiten.</li><li>Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Fehleranalyse und -behebung.</li><li>Zusammen mit unseren IT-Squads und SAP-Entwicklern koordinieren Sie die Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien und -standards.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Studienrichtung (beispielsweise im MINT-Bereich). Alternativ kommt eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung infrage.</li><li>Außerdem bringen Sie bereits mindestens drei Jahre Erfahrung als SAP-Basis-Experte oder SAP-Basis-Administrator sowie Erfahrung in der Performance-Optimierung und Fehlerbehebung mit. In den Bereichen Sicherheit und Compliance haben Sie dadurch bereits Kenntnisse.</li><li>Eine SAP-Zertifizierung ist von Vorteil.</li><li>Der Umgang mit der Installation und Konfiguration von SAP-Systemen ist Ihnen bestens vertraut, idealerweise kennen Sie sich zusätzlich mit SAP-Basis-Tools aus und bringen fundierte Kenntnisse in SAP NetWeaver, SAP HANA und anderen SAP-Technologien mit.</li><li>Eine hohe Einsatzbereitschaft sowie eine lösungsorientierte, qualitätsbewusste Handlungsweise zeichnen Sie aus.</li><li>Ihre Arbeitsweise ist durch hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit geprägt.</li><li>Sichere und flüssige Kommunikation in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Gründe, die für uns sprechen</h2>Work-Life-BalanceEine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben ist bei uns Alltag. Individuelle Arbeitszeitmodelle ermöglichen Ihnen mehr Flexibilität.equal payBei uns erwartet Sie gerechte Lohngleichheit. Es entscheidet die Leistung, nicht das Geschlecht. Unsere Gehälter sind tariflich vereinbart. Feste Gehaltssprünge inklusive.gesundes ArbeitenIhre innere Stärke ist uns ganz wichtig. Dafür bieten wir innovative Bewegungs- und Entspannungskurse, Selfcare-Trainings aber auch Seminare für gesundes Führen. Für den Wiedereinstieg nach Krankheit sind wir ausgezeichnet.familienfreundlichIhre Familie liegt uns am Herzen. Ob Organisation der Kinderbetreuung Elternzeit oder Wiedereinstieg – wir unterstützen Sie.RückhaltMit uns setzen Sie auf Sicherheit. Ein umfangreiches soziales Leistungspaket von Beihilfen bis zur Altersvorsorge sind bei uns Programm.modernes ArbeitenBei uns sind Sie am Puls der Zeit. Innovationsmethoden, neueste Produkt- und Prozessentwicklungen oder Design-Thinking stärken Ihr Know-how.WeiterentwicklungBei uns hat jeder die Chance sein Know-how zu erweitern, sich zu verändern. Zum Beispiel durch interne und externe Bildungsmaßnahmen sowie E-Learning-Angebote.TarifverträgeSie genießen bei uns mehr Rückhalt und Orientierung. Denn bei uns gelten einheitliche Tarifverträge für alle Beschäftigten.Corporate BenefitsÜber den Partner Corporate Benefits bekommen Sie hochwertige Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken.<h2>Kontakt</h2><ul><li>ID: J000002310 </li><li>Vollzeit, 38 Stunden wöchentlich, Teilzeit möglich </li><li>Bundesweit, Schwäbisch, Gmünd, Wuppertal, Berlin </li><li>Unbefristet</li></ul>Jetzt bewerbenIhr persönlicher Kontakt:Recruiting Team: 0800333004995222Die BARMER fördert aktiv die Gleichstellung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir stehen für Chancengleichheit und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten sowie gleichgestellten Menschen.

SAP Basis Expertin / Basis Experte (m/w/d)

<h2>Wir suchen dich:</h2>Wir sind ein erfolgreiches, inhabergeführtes und eigenfinanziertes SaaS-Unternehmen mit einem schönen Campus im Düsseldorfer Medienhafen. Seit 2004 bauen wir Telefonielösungen, inzwischen mit knapp 300 Kolleg:innen und arbeiten dabei crossfunktional, selbstorganisiert, immer fair und auf Augenhöhe.Darum brauchen wir dich:Unser Hauptprodukt ist sipgate - die Telefonanlage in der Cloud mit Apps, CRM-Integrationen und über 150 weiteren Business Funktionen. Mittlerweile nutzen über 35.000 B2B-Kund:innen sipgate und es laufen mehr als 10 Millionen Gespräche pro Monat über unsere digitalen Fest- und Mobilfunknetze. Die Weiterentwicklung unserer Produkte stoppt natürlich nie, und in unseren Köpfen schwirren zahlreiche konkrete Ideen herum, sei es im Bereich der KI-Features oder Integrationen, die wir möglichst rasch umsetzen möchten. Und dafür brauchen wir dich - mit dir gemeinsam wollen wir unsere sipgate-Produktversionen für unsere Kund:innen erlebbar machen.<h2>So sieht dein Arbeitsalltag bei sipgate aus:</h2><ul><li>Umsetzung: Gemeinsam mit deinem crossfunktionalen Team schaffst du es, ein Canvas von vorne bis hinten auf die Straße zu bringen und durch inkrementelles Arbeiten früh Wert zu erzeugen.</li><li>Umsatz: Du hast den ROI bei der Umsetzung deiner Features immer im Blick.</li><li>Backlog Pflege: Du verwandelst die Produktvision in handfeste Features und priorisiert diese, um sicherzustellen, dass wir genau das tun, was unsere Kund:innen und das Business brauchen.</li><li>Stakeholdermanagement: Du kannst die Anforderungen aller Beteiligten jonglieren und auch mal nein sagen.</li><li>Transparenz: Du sorgst dafür, dass alle bei sipgate und Deine Kund:innen verstehen, woran Du mit Deinem Team gerade arbeitest und was die nächsten Schritte sind, die ihr gehen wollt.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Du bringst mehrjährige Erfahrung als Business Product Owner, Produktmanager oder in vergleichbaren Positionen im SaaS-Umfeld mit.</li><li>Du übernimmst gerne Verantwortung und fühlst dich in agilen Arbeitsweisen wohl – für dich sind dies nicht nur Schlagworte, sondern aktive Prinzipien.</li><li>Du bist nicht nur ein Teamplayer, sondern auch ein unternehmerisches Genie. Du erkennst Chancen und gestaltest Prozesse mit einem klaren unternehmerischen Fokus.</li><li>Ungewisse Situationen schrecken dich nicht ab, sondern motivieren dich. Du siehst Herausforderungen als Gelegenheit, Neues zu entdecken und voranzutreiben.</li><li>Ehrliches Feedback, offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege sind für dich das A und O.</li></ul><h2>So tickt sipgate:</h2><ul><li>Wir sind von Kopf bis Fuß agil und das nicht nur auf dem Papier. Wie wir arbeiten, siehst du hier.</li><li>Wir haben flache Hierarchien und kaum Führungskräfte - das bedeutet Verantwortung übernehmen und eigene Entscheidungen treffen, stehen hoch im Kurs.</li><li>Peer Verantwortung ist unser Credo - Wir geben aufeinander acht &amp; unterstützen uns gegenseitig.</li><li>Wir haben ein transparentes Gehaltsmodell und keine individuellen Gehaltsverhandlungen. Wie genau das funktioniert, erfährst du hier.Und wenn du dich mal in echt von allem überzeugen möchtest, komm doch mal zum Mittagessen oder Frühstück vorbei (zum Menü). #essenforfree</li></ul><h2>Kontakt</h2>Marit Funke (<a href="mailto:funke@sipgate.de" target="_blank">funke@sipgate.de</a>) &amp; Alena Rainer (<a href="mailto:rainer@sipgate.de" target="_blank">rainer@sipgate.de</a>)

Business Product Owner (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Werden auch Sie ein Teil unserer Zukunft - bei der SMS group GmbH in Düsseldorf oder Mönchengladbach als<h2>SIE HANDELN</h2>Sie tragen die Verantwortung für die umfassende Entwicklung von Applikationen und Interfaces für Creo, PDMLink, Inventor und AutoCAD. Hinzu kommt:<ul><li>Administration und Betreuung der Automatismen zur Aktualisierung unser Digital Mock Up Modelle (DMU)</li><li>Weiterentwicklung und Konzeption des DMU Prozesses, der Methoden und Systeme</li><li>Entwicklung und Pflege von Programmen zur Modellvereinfachung und der Weitergabe an Drittsysteme</li><li>Beratung und Betreuung der Geschäftsbereiche sowie Landesgesellschaften in CAD-Fragen und der Schnittstellen</li><li>Erstellung und Pflege der CAD-Schnittstellen und Programme, die zu einer effizienten Verwaltung von CAD-Daten benötigt werden (Schriftkopfprogramm, Stücklistenprogramm, Klassifizierung, Massendatenverarbeitung)</li><li>Mitarbeit in der CAD-Systempflege und bei Updates </li><li>2nd Level Support CAD und 3rd Level Support Creo</li></ul><h2>SIE WISSEN</h2>Sie verfügen über ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium der Fachrichtung Maschinenbau oder Informatik; wichtig sind uns:<ul><li>Gute CAD-Kenntnisse (Creo, AutoCAD, Inventor)</li><li>Gute Programmierkenntnisse in C#, C++, SQL, idealerweise Creo TOOLKIT</li><li>Kenntnisse in Java, Microsoft Azure Produkten</li><li>Überzeugungsfähigkeit, sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke</li><li>Gute englische Sprachkenntnisse</li><li>Gute Auffassungsgabe sowie systematische Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Belastung</li></ul><h2>WIR ÜBERZEUGEN</h2>Als innovativer und international agierender Arbeitgeber überzeugen wir Sie mit einer leistungsgerechten Vergütung (inkl. einer Gewinnbeteiligung) sowie einer attraktiven betrieblichen Altersversorgung. Zudem bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Familie und Beruf optimal in Einklang zu bringen, z. B. mit unserer Kinderbetreuung und unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen. Hier erfahren Sie mehr über die Vorteile, bei der SMS group zu arbeiten.<h2>Kontakt</h2>Haben wir Sie überzeugt, mit uns gemeinsam die Zukunft zu gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung. Gerne beantwortet Frau Müller auch telefonisch Ihre Fragen.SMS group GmbH HR Management Anja MüllerTel: +49 211 881-4433

Application developer CAD (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

Deine Welt ist ein Framework? Wir digitalisieren und vernetzen für das Wichtigste im Leben - Gesundheit. Bei BITMARCK realisierst du intelligente Applikationen, von denen 30.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der gesetzlichen Krankenversicherung tagtäglich profitieren. Deine Ideen münden in digitale Gesundheitslösungen, die die Versorgung von 25 Mio. Versicherten einfach machen. Unterstütze uns als DevOps-Spezialist / Platform Engineer (m/w/d) BITMARCK Software GmbH | Essen | Vollzeit
<h2>Aufgaben</h2>

Deine Projekte - das machst du bei uns: <ul><li>In dieser Position treibst du die Automatisierung der Prozesse rund um die Wertschöpfungskette der BITMARCK-Produkte sowie der erforderlichen Middlewareprodukte in der Plattform voran - beginnend bei der Entwicklung bis hin zum Betrieb.</li> <li>Die Definition und die Umsetzung von Regeln der allgemeinen Anforderungen an die cloud-native Entwicklung der Applikationslandschaft gehören zu deinem Tagesgeschäft.</li> <li>Die Weiterentwicklung der CI-/CD-Pipelines und des Deployments in die Rechenzentren stehen ebenso im Fokus wie die Entwicklung des DevOps-Prozesses in Abstimmung mit den angeschlossenen Rechenzentren.</li> <li>Die Begleitung des Prozesses zur Bereitstellung von Cloud Services sowie die Provisionierung von Umgebungen runden dein Aufgabengebiet ab.</li> </ul><h2>Profil</h2>

Dein Backend - das bringst du mit: <ul><li>Ein Studium der Informatik, eine Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung hat dich für den Job fit gemacht.</li> <li>Eine Red-Hat-Engineer-Zertifizierung (DO180/DO280) sowie eine Grundzertifizierung im Bereich OpenShift hast du erfolgreich absolviert.</li> <li>Erfahrungen mit Container-Umgebungen (OpenShift, Kubernetes, Docker, GitOps mit ArgoCD oder vergleichbar) hast du in deiner täglichen Arbeit gesammelt.</li> <li>Mehrjährige intensive Erfahrung in Red-Hat-Enterprise-Linux- und Microsoft-Umgebungen bringst du ebenfalls mit.</li> <li>Deine Skills im Bereich Softwareentwicklung (Python, Spring Boot, Spring MVC, Quarkus, Jakarta EE) konntest du bereits regelmäßig einsetzen.</li> <li>Kenntnisse in Eventarchitekturen (Kafka) sind vorhanden.</li> <li>Dein Verständnis für Softwareadministration hilft dir in der Kommunikation mit deinen Stakeholdern.</li> <li>Teamfähigkeit, Zukunftsorientierung und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>

Unsere Benefits - das bieten wir dir: <ul><li>Branche mit Zukunft: Bei uns arbeitest du in zwei Zukunftsmärkten - IT und Gesundheit.</li> <li>Im Büro, zu Hause oder unterwegs - einfach flexibel arbeiten: Bei uns hast du die Möglichkeit, einen Großteil deiner Arbeit ganz einfach mobil zu erledigen! Wir statten dich dafür technisch aus. Zusätzlich gibt es sogar noch ein einmaliges Ausstattungsbudget - für das, was du persönlich zum Arbeiten außerhalb des Büros brauchst.</li> <li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Mit unserer Personalentwicklung hast du die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.</li> <li>Gutes Betriebsklima und Netzwerk: Teamwork wird bei uns großgeschrieben! Wir arbeiten gerne zusammen, egal von welchem Standort aus.</li> <li>Freiräume und Zeit für Regeneration: Wer Leistung bringen will, muss sich wohlfühlen. Wir arbeiten in einer 39-Stunden-Woche, haben flexible Arbeitszeiten und bieten dir 30 Tage Urlaub. Wir legen sogar noch drei weitere betriebsfreie Tage oben drauf.</li> <li>Gesundheitsmanagement: Um gute Ideen zu haben, braucht es einen freien Kopf. Gesundheitscamp, Firmenlauf und unser Achtsamkeitsprogramm sind nur einige Angebote unseres Gesundheitsmanagements.</li> <li>Moderne Hard- und Software: Werde Teil unserer agilen und offenen Teams und nutze die neuesten Technologien für deine Arbeit.</li> <li>Benefits: Bei uns ist deine tarifliche Vergütung gesichert. Dazu gibt es Firmentickets, eine Sabbatical-Regelung, JobRad-Leasing, Kindergartenzuschuss und viele weitere Vorteile.</li> </ul><h2>Kontakt</h2>

Jedes Bit macht Gesundheit smart. Bewirb dich online als DevOps-Spezialist / Platform Engineer (m/w/d) und erfahre mehr über deine Zukunft bei der BITMARCK Software GmbH: <a href="http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=7745180&amp;src=xingprocore" target="_blank">bitmarck.de/karriere</a> <h3>Deine Ansprechpartner:</h3> Fragen zum Bewerbungsprozess: Benedikt Kölsch Bewerbermanagement <a href="mailto:recruiting@bitmarck.de" target="_blank">recruiting@bitmarck.de</a> Fachliche Fragen zur Stelle: Grit Laubner HR Business Partnerin <a href="mailto:grit.laubner@bitmarck.de" target="_blank">grit.laubner@bitmarck.de</a> BITMARCK ist der Managed Service Provider für über 80 % der Krankenkassen in Deutschland. Bei uns hast du Einfluss auf die Entwicklung von innovativen, digitalen Services, die alle Beteiligten des Gesundheitswesens miteinander verbinden. Wir treiben die Digitalisierung der gesamten Branche voran - von der Fachberatung über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Rechenzentren und einem Framework, das zu den größten Java-Applikationen Europas zählt. Dafür realisieren unsere mehr als 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter exzellente IT-Lösungen, die die bestmögliche Betreuung und Versorgung von 25 Millionen Krankenversicherten erleichtern. <a href="https://www.bitmarck.de/" target="_blank">www.bitmarck.de</a> 
<a href="https://www.bitmarck.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/bitmarck" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/bitmarck" target="_blank"></a>

DevOps-Spezialist / Platform Engineer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>
Die Knauf Interfer Gruppe ist ein Familienunternehmen mit über 1.400 Mitarbeitenden und zählt mit zwölf in- und ausländischen Standorten zu den führenden werksunabhängigen Serviceanbietern, Produzenten und Distributeuren für Aluminium- und Stahllösungen in Europa. Organisiert in den beiden Business Units Aluminium und Steel fokussieren wir unsere Aktivitäten auf die spezifischen Anforderungen unserer Geschäftspartner in den Bereichen Automotive und Industry. Als Experte für Flachstahl-, Strangpressprodukte bis hin zu Komponenten für die Automobilindustrie, sind wir Ansprechpartner unterschiedlicher Branchen mit einem diversifizierten Portfolio an Lösungen aus den Werkstoffen Stahl und Aluminium.<h2>Aufgaben</h2>
<ul><li>Betreuung und Optimierung unserer modernen SAP-Systemlandschaft (S/4HANA ERP, SAP HCM on HANA, SAP Manufacturing Execution und Solution Manager 7.2)</li> <li>Monitoring und Troubleshooting der SAP Systemlandschaft inklusive Koordination externer Dienstleister</li> <li>Schnittstelleneinrichtung und -überwachung zu Subsystemen</li> <li>Sicherstellung einer reibungslosen Funktionsweise, Verwaltung und Dokumentation der SAP-Basis und der damit verbundenen Prozesse (inklusive System-Upgrades)</li> <li>Unterstützung des SAP-Berechtigungsmanagements</li> <li>Support und Weiterentwicklung des SAP Solution Manager 7.2</li> <li>Unterstützung und Durchführung von Systemkopien</li> <li>Migrationsplanung zur Cloud</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul><li>Abgeschlossenes (Wirtschafts-)Informatik Studium, eine Ausbildung zum Fachinformatiker Fachrichtung Systemintegration oder einschlägige Berufserfahrung in genannten Bereichen (Quereinstieg möglich)</li> <li>Umfassende Kenntnisse und mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Basis-Administration von komplexen SAP-Systemlandschaften</li> <li>Schulungen oder Zertifizierungen wie zum Beispiel SAPTEC, ADM100, TADM55 oder CTADM23 wünschenswert</li> <li>Kenntnisse in Schnittstelleneinrichtung und -überwachung (RFC, IDOC, ggf. Webservices)</li> <li>Grundkenntnisse in der Berechtigungsadministration, Benutzerverwaltung sowie ABAP Dictionary und Development Workbench wünschenswert</li> <li>Bereitschaft zum eigenverantwortlichen und dynamischen Arbeiten sowie ein hohes Maß an Kundenorientierung und Teamgeist</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul><li>Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einer respektvollen Unternehmenskultur</li> <li>Hoher Gestaltungsfreiraum bei Ideen und Initiativen</li> <li>Sorgfältiges und umfassendes Onboarding</li> <li>Die Möglichkeit zur Weiterbildung und Zertifizierung</li> <li>Moderner Arbeitsplatz mit der Möglichkeit für mobiles Arbeiten</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Eine 38,5 Stunden-Wochesowie30 Tage Urlaub</li> <li>Zugang zu unserem Mobilitätsprogramm (Fahrrad oder E-Bike)</li> </ul><h2>Kontakt</h2>

Herr Richard Hocks Tel. +49 203 45669-156 Knauf Interfer SE Kiffward 34 47138 Duisburg
<a href="https://www.knauf-interfer.de/" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/knauf-interfer-se" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/knauf-interfer-se1" target="_blank"></a>

SAP Basis Administrator (m/w/d)

Bereits seit 1987 entwickeln wir, die bebarmatic Parksysteme GmbH mit Sitz in Kamp-Lintfort, hochwertige Produkte und effiziente Lösungen in den Bereichen der Park- und Zutrittssysteme. Durch unsere gleichsam professionelle wie auch innovative Arbeitsweise haben wir es geschafft, zu einem der führenden Anbieter am Markt aufzusteigen. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch ein Höchstmaß an Motivation, Kreativität und Weiterentwicklung aus. Trotz der steigenden Anforderungen des Marktes sind uns flache Hierarchien sowie ein offener und freundlicher Umgang untereinander wichtig. Werden auch Sie ein Teil der bebarmatic Parksysteme GmbH!<h1> Software-Entwickler (m/w/x)</h1> <h2> DAS BIETEN WIR IHNEN </h2> Eine Anstellung bei uns ist mit zahlreichen persönlichen Vorteilen verbunden. So kommen Sie unter anderem in den Genuss folgender Benefits: <ul><li> Unbefristeter Arbeitsvertrag mit interessantem Vergütungspaket inkl. VWL </li> <li> Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Anteil an Selbstständigkeit </li> <li> Gründliche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen </li> <li> Flexibilität bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes (Home-Office) und der Arbeitszeiten </li> <li> Chancen zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung </li> <li> Familiäre Unternehmensstruktur &amp; regelmäßige Teamevents </li> <li> Modernes Equipment </li> <li> Möglichkeit zum E-Bike-Leasing </li> </ul><h2> DAS SIND IHRE AUFGABEN BEI UNS </h2> Wir bieten Ihnen als Softwareentwickler (m/w/x) gleichermaßen anspruchsvolle wie abwechslungsreiche Aufgabenfelder: <ul><li> Software Erstellung von projektspezifischen Anpassungen des Produktbereichs Parkmanagementsysteme (Interfaces zu Drittsystemen, Integration von Hardware, Protokollstapel, Erweiterung unserer Webfrontends) </li> </ul><h2> DAS ZEICHNET SIE AUS </h2> <ul><li> Fundierte Kenntnisse in der Programmiersprache C++ </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Linux Betriebssystemen </li> <li> Erfahrung mit SQL-Datenbanken (MySQL o.ä.) </li> <li> Grundkenntnisse in Scriptsprachen (z.B. Lua, Batch o.ä.) </li> </ul> SCHICKEN SIE UNS IHRE KURZBEWERBUNG (MAIL MIT LEBENSLAUF) GERNE DIREKT AN <a href="mailto:bewerbung@bebarmatic.de" target="_blank">bewerbung@bebarmatic.de</a> TELEFONISCHER ANSPRECHPARTNER FÜR FRAGEN VORAB: Thomas Stroinski - Geschäftsführender Gesellschafter (CEO) - Tel. 02842 9271- 100 - <a href="mailto:stroinski@bebarmatic.de" target="_blank">stroinski@bebarmatic.de</a> Wir bitten ausdrücklich Personalberater und Personalvermittlungsfirmen, von telefonischen und schriftlichen Anfragen Abstand zu nehmen und uns unaufgefordert Kandidatenprofile für diese Position zuzusenden. bebarmatic Parksysteme GmbH Carl-Friedrich-Gauß-Straße 5 | D-47475 Kamp-Lintfort | 02842 9271-0 | <a href="http://www.bebarmatic.de" target="_blank">www.bebarmatic.de</a> | Datenschutz

Software-Entwickler (m/w/x)

<h1> Systemtester (w/m/d)</h1> Schwerpunkt Softwareentwicklung – unbefristet – Als Systemtester (w/m/d) in unserer Abteilung Projekte und Systementwicklung übernimmst Du komplexe Systemtestaufgaben in einem abgegrenzten Anwendungsumfeld. Teamwork und Engagement liegen Dir im Blut? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir sind der ARD ZDF Deutschlandradio Beitragsservice – und während die Beitragszahler (w/m/d) den öffentlich-rechtlichen Rundfunk finanzieren, sorgen wir dafür, dass ihr Beitrag auch dort ankommt, wo’s zählt. Als Servicepartner stehen wir allen Bürgern (w/m/d) bei Fragen und Anliegen rund um ihren Beitrag zur Verfügung – dabei ist uns wichtig, dass alle unsere Mitarbeitenden die Hände frei haben für das, was in ihrem Leben zählt.<h3> DEINE AUFGABEN:</h3><ul><li> Du erstellst Testkonzepte, Testspezifikationen und Testdaten für unsere Produkte </li> <li> Du erstellst manuelle und automatisierte Anwendungstests auf Grundlage von User Stories </li> <li> Du führst Anwendungstests durch und sicherst damit die Einhaltung unserer Definition of Done </li> <li> Du teilst Dein Wissen und Deine Erfahrung proaktiv mit Deinen Teammitgliedern </li> <li> Du arbeitest eigenverantwortlich in einem cross-funktionalen Team </li></ul><h3> UNSER ANGEBOT:</h3><ul><li> Vergütung nach Tarifvertrag (angelehnt an den WDR) </li> <li> Jährliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> 31 Urlaubstage </li> <li> Möglichkeit von Homeoffice </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf </li> <li> Interne Aus- und Weiterbildungen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Gute Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Vielfältiges Sportangebot </li></ul> Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns willkommen. Soweit wir im Zuge des Auswahlverfahrens Dienstleister im Rahmen einer Auftragsverarbeitung beauftragen, unterliegen Deine Daten dort den von uns vorgegebenen Sicherheitsstandards und sind angemessen geschützt.<h3> DEIN PROFIL:</h3><ul><li> Abgeschlossenes Studium (MINT-Fächer), abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/-in oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Softwaretest </li> <li> Du hast fundierte Kenntnisse in allen Phasen des Softwaretests (z.B. ISTQB Zertifizierung) </li> <li> Du besitzt Erfahrung in der Nutzung von Testwerkzeugen, z.B. Jira, Robot Framework, UFT One, Aqua </li> <li> Du hast Kenntnisse in einer Programmier- oder Skriptsprache als auch in relationalen Datenbanken </li> <li> Teamgeist und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise sind für Dich selbstverständlich </li> <li> Offenheit, Neugier und der Wille, Dich stetig persönlich weiterzuentwickeln, runden Dein Profil </li></ul><h3> NEUGIERIG? JETZT BEWERBEN!</h3> Wir freuen uns schon darauf, Dich kennenzulernen! Sende uns einfach Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als PDF (Erstellung PDF: <a href="https://acrobat.adobe.com/de/de/" target="_blank">https://acrobat.adobe.com/de/de/</a>) unter Angabe der Ziffer H-23-129 an: <a href="mailto:bewerbung@beitragsservice.de" target="_blank">bewerbung@beitragsservice.de</a> Ansprechpersonen: Thomas Domogala, Sabine Sowada &amp; Onur Memis Team Personalbeschaffung <a href="http://www.rundfunkbeitrag.de/jobs_und_karriere" target="_blank">www.rundfunkbeitrag.de/jobs_und_karriere</a>

Systemtester (w/m/d) Schwerpunkt Softwareentwicklung

<h2>Über uns</h2>Bei der Justiz.NRW arbeiten rund 43.000 Menschen bei 204 Gerichten, 19 Staatsanwaltschaften und drei Generalstaatsanwaltschaften, 36Justizvollzugseinrichtungen, fünf Jugendarrestanstalten und 19 Dienststellen des ambulanten Sozialen Dienstes gemeinsam für ein Ziel: Ein gerechtes Miteinander in der Gesellschaft. In ganz unterschiedlichen Berufsfeldern kann sich hier jeder auf seinen eigenen Karriereweg machen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren dabei von unterschiedlichen Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung,einer guten Work-Life-Balance, sicheren Arbeitsplätzen und der Möglichkeit der Verbeamtung.Die Justiz.NRW steht für Chancengleichheit und begrüßt Bewerbungen aus allen Teilen der Gesellschaft. Wir fördern insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Sie werden nach dem Gesetz zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbersliegende Gründe überwiegen. Die Justiz.NRW sieht sich der Gleichstellung von Beschäftigten mit und ohne Schwerbehinderung in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellter Menschen mit Behinderung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt. Auch Bewerbungen von Menschen jeglicher geschlechtlichen Identität und von Menschen mit Einwanderungsgeschichte werden von uns unterstützt und sind ausdrücklich erwünscht.<h2>Aufgaben</h2>Als technische Leiterin / technischer Leiter im Team Softwarevorbereitung sorgen Sie für die Leistungsfähigkeit der IT-Infrastruktur und eine zeitgemäße digitale Justiz NRW.Zu Ihren Aufgaben gehören:<ul><li>Personalführung, Personaleinsatzplanung und Personalentwicklung für das Fachteam Softwarevorbereitung</li><li>Koordination und Verantwortung der dem Fachteam obliegenden Fach- und Verwaltungsaufgaben,hierzu zählen:</li><li>Verantwortung für die termingerechte und qualitätsgesicherte Erstellung von Softwarepaketen</li><li>Abstimmung mit den Verfahrenspflegestellen und Entwicklern</li><li>Erarbeitung und Weiterentwicklung von Konzepten und Arbeitsabläufen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Master- bzw. Diplom) der Fachrichtung Informatik, Informationstechnik, Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Studienrichtung</li><li>eigenständige Aufgabenerledigung sowie Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft</li><li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick</li><li>praktische und mehrjährig erworbene Erfahrungen im Umgang mit großen Infrastrukturen im Windows und Linux-Umfeld und den dabei eingesetzten Technologien unter Berücksichtigung von 24/7 Anforderungen</li><li>Erfahrung bei der Bereitstellung von Softwarepaketen oder der Softwareentwicklung für einen Rechenzentrumsbetrieb sind wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eingruppierung für Tarifbeschäftigte bis zur Entgeltgruppe E 13 TV-L (je nach Berufserfahrung 4.188,38 € bis 6.037,38 € brutto); eine Verbeamtung ist bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen möglich</li><li>30 Tage Urlaub, Silvester und Heiligabend arbeitsfrei</li><li>attraktive Nebenleistungen (Zusatzversicherung fürs Alter und vermögenswirksame Leistungen)</li><li>krisensichere unbefristete Vollzeitstelle</li><li>verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Umfeld von hoher gesamtgesellschaftlicher Bedeutung</li><li>moderne Arbeitsgestaltung (flache Hierarchien, individuelle Förderung und Karriereplanung, gute Aufstiegsmöglichkeiten, berufliche und persönliche Fortbildungsmöglichkeiten)</li><li>besonders gute Work-Life-Balance durch attraktive Arbeitszeitmodelle (flexible Arbeitszeit, Homeoffice bis 60%)</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für fachliche Rückfragen zu dem zu besetzenden Arbeitsplatz stehen Ihnen Herr Wettich, Tel. 0221-9796-6000, E-Mail: <a href="mailto:torsten.wettich@itd.nrw.de" target="_blank">torsten.wettich@itd.nrw.de</a>, zur Verfügung.Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Herrn Mines, Tel. 0221-7711-308, E-Mail: <a href="mailto:TomLuka.Mines@olg-koeln.nrw.de" target="_blank">TomLuka.Mines@olg-koeln.nrw.de</a>.Richten Sie Ihre Bewerbung in einem zusammengefassten pdf-Dokument bis zum 29.12.2023 zum Vorgang 2010 – 2023 ITD_DP_Technische Leitung der Softwarevorbereitung ITD 6 (2A)) oder per E-Mail an <a href="mailto:dezernat2a@olg-koeln.nrw.de" target="_blank">dezernat2a@olg-koeln.nrw.de</a> mit Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Zeugniskopie Ihres Studienabschlusses und ggf. Arbeitszeugnisse und/oder Beurteilungen.

Technische Leitung der Softwarevorbereitung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

Wir vom onlyfy TalentService unterstützen unseren Kunden iqony Solutions GmbH bei der Suche nach einem IT Support ITSM/ IT Service Management/ ServiceNOW. Iqony Solutions bietet individuelle Lösungen für die Herausforderungen der Energiewende. Als Partner für alle Themen rund um Dekarbonisierung und Digitalisierung stehen Sie Ihren Kunden mit ingenieurtechnischer Kompetenz zur Seite. Durch jahrzehntelange Erfahrung, gesammelt bei Planung, Bau und Betrieb von mehr als 100.000 Megawatt (MW) Kraftwerksleistung weltweit sowie der Betriebsführung komplexer energietechnischer Anlagen, bieten Sie alle Leistungen und Services entlang der energiewirtschaftlichen Wertschöpfungskette. iqony Solutions gehört dabei zur Iqony GmbH (ehemals STEAG). Rund 2.300 Mitarbeitende weltweit realisieren Projekte für große Industrieunternehmen, Energieversorger, Städte und Kommunen in zahlreichen Ländern rund um den Globus.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul><li>Sie unterstützen den Bereich Service Management bei der Optimierung von IT-Service und IT Financial Management Prozessen basierend auf etablierten Methoden und Standards (z.B. ITIL) sowie bei der Weiterentwicklung unseres Service Portfolios im Rahmen der IT-Steuerung</li> <li>Bearbeitung und Steuerung von Service-Requests im Service- und Order Management</li> <li>Zentraler Ansprechpartner zu Service-Requests für unsere internen Kunden</li> <li>Proaktive Steuerung und Überwachung der Leistungserbringung durch unsere Lieferanten sowie aktive Begleitung von Eskalationsprozessen</li> <li>Mitgestaltung der effizienten und effektiven Durchführung und Weiterentwicklung der Request-Fulfilment-Prozesse in der Enterprise Service Plattform (ServiceNow)</li> <li>Mitwirkung beim Aufbau eines IT Financial Managements zur transparenten IT-Leistungsverrechnung und IT-Controllings</li> <li>Erstellung und Analyse von Reports </li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul><li>abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik oder abgeschlossene Ausbildung</li> <li>Teamspirit</li> <li>Erfahrungen im Bereich von Service Management Prozessen im IT-Umfeld</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit gängigen ITSM-Tools sowie ERP-Systemen, wie SAP</li> <li>ITIL Zertifizierung wünschenswert</li> <li>ausgeprägte Dienstleistungsmentalität</li> <li>gute Deutsch- Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul><li>Home-Office</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten persönlich sowie fachlich</li> <li>Agile Arbeitsweise</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Tarifgebundene Gehaltsstruktur</li> <li>38 Stunden Woche/ Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Sehr gute Work Life Balance</li> <li>Parkplätze/ Unfallversicherung</li> </ul><h2>Kontakt</h2>

Deine Ansprechperson: Julia Konken Telefon: +494041913149498 E-Mail: <a href="mailto:julia.konken@onlyfy.com" target="_blank">julia.konken@onlyfy.com</a>
<a href="https://www.xing.com/pages/onlyfy-talentservice" target="_blank"></a>

IT Support ITSM/ IT Service Management/ ServiceNow (m/w/d)

Wir suchen dich als<h1> Software Entwickler (m/w/d) Jakarta EE / JEE Microservices</h1> zur Unterstützung unserer Softwareentwicklung für unsere Tochtergesellschaft Scheidt &amp; Bachmann Fuel Retail Solutions GmbH am Standort Mönchengladbach.<h4> Scheidt &amp; Bachmann</h4> kennst du nicht? Und ob! Wenn du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben – und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen.<h4> Der Geschäftsbereich</h4><h5> Fuel Retail Solutions</h5> ist Marktführer für Point-of-Sale-Lösungen und Tankstellen-Managementsysteme in mittleren und großen Tankstellennetzen. Wir bieten unseren internationalen Kunden ein modernes Software-Produktportfolio von Kassen- und Backoffice-Systemen über Payment-Terminals bis hin zu zentralen Cloud-Lösungen und Payment-Apps an. Unsere Lösungen werden von namhaften Mineralölgesellschaften und Tankstellennetzen im In- und Ausland eingesetzt.<h4> Wir bieten dir</h4><ul><li> Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen. </li> <li> Work-Life-Balance: Freue dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office-Möglichkeiten und unseren Kinderbetreuungszuschuss. </li> <li> Gute Verpflegung: Entdecke das abwechslungsreiche Essensangebot in unserem modernen Betriebsrestaurant. </li> <li> Strukturierte Einarbeitung und Buddy-System: Wir wollen, dass du dich von Beginn an wohlfühlst und dein Know-how direkt einbringen kannst. </li> <li> Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle dich kontinuierlich weiter, um deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben. </li> <li> Jede Menge Wertschätzung: Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe. </li></ul><h4> Deine Aufgaben</h4><ul><li> Kreativität ist deine Stärke? Du bringst uns weiter, in dem du Software Architekturen für Microservices nach internen Richtlinien umsetzt. </li> <li> Quellcode statt Dresscode? Lass deiner Kreativität freien Lauf, in dem du Software für ein Kassensystem in unserem agilen und internationalen Team entwickelst und erweiterst. </li> <li> Du möchtest gerne was bewegen? Du wirkst aktiv in unseren agilen Softwareentwicklungsprozessen mit und bringst so dein Team nach Vorn. </li> <li> Du denkst in komplexen Strukturen? Du entwickelst komplexe Jakarta EE-Applikationen, wenn du es beherrschst, gerne auch mit Angular. </li> <li> Abwechslung gefällig? In abwechslungsreichen und kreativen Projekten ist deine Meinung gefragt. </li> <li> Du arbeitest gern analytisch? Du analysierst fachliche und technische Anforderungen und erarbeitest Umsetzungsvorschläge. </li> <li> Moderne Arbeitsmittel erwünscht? Du arbeitest mit modernsten Technologien, z.B. Microservices, Jira, Git, Maven, Jenkins, JFrog, Quarkus u.v.m. Unsere neueste Generation setzt auf Cloud-Technologien: Kubernetes, Grafana, Kong, Kafka u.v.m. </li> <li> Du liebst Effizienz? Für die entwickelte Software erstellst du automatisierte Testverfahren. </li></ul><h4> Das bringst du mit</h4><ul><li> Abschluss: Informatik-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung im Bereich der Softwareentwicklung </li> <li> Kenntnisse in Jakarta EE / JEE und Microservices </li> <li> Kenntnisse in Angular wünschenswert, aber nicht erforderlich </li> <li> Datenbank-, SQL- und Linux-Kenntnisse vorteilhaft </li> <li> Spaß an Einarbeitung in bestehenden Tools und Produkten sowie Umsetzung in neue Technologien </li> <li> Englisch in Wort und Schrift </li> <li> Freude an agiler Teamarbeit </li></ul> Hast du Interesse? Für weitere Fragen kontaktiere: Frank Dohmen +49 2166 266-253 Karriere bei Scheidt &amp; Bachmann Karriere-Videos Bewirb dich jetzt! Wenn es dich reizt, dich in unserem innovativen Familienunternehmen einzubringen, dann bewirb dich jetzt unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Scheidt &amp; Bachmann GmbH - Breite Straße 132 • 41238 Mönchengladbach • Deutschland • karriere.scheidt-bachmann.de

Software Entwickler (m/w/d) Jakarta EE / JEE Microservices

<h3> Vorankommen mit Prosoz! </h3> In ganz Deutschland begleiten wir Kommunen auf dem Weg in die digitale Zukunft. Als Komplettanbieter liefern wir Lösungen aus einer Hand – von der Software bis hin zur Beratung. Um die digitale Transformation in der kommunalen Verwaltung weiter voranzutreiben, suchen wir dich als<h1> Software-Testmanager (m/w/d) im agilen Umfeld </h1> Verstärke unser Team Releasemanagement im Geschäftsfeld Soziale Sicherung in Vollzeit mit Arbeitsort im Home Office oder in Herten im Herzen des Ruhrgebiets – und komm voran beim Marktführer für kommunale IT-Lösungen!<h2> Das wird dein Job...</h2><ul><li> Du unterstützt die Teams zur Verbesserung und Weiterentwicklung hinsichtlich der bestehenden Testautomatisierung </li> <li> Du unterstützt im Bedarfsfall auch unsere Kund*innen bei ihren Produkteinführungen durch begleitende Testmaßnahmen </li> <li> Du begleitest die operative Qualitätssicherung im Release und übernimmst in diesem Rahmen QS-Aufgaben </li> <li> Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung von Testkonzepten und der Teststrategie </li> <li> Du übernimmst die übergreifende Koordination und Planung nicht funktionaler Anforderungen (Performance, Usability etc.) und begleitest diese </li> <li> Du kommunizierst mit allen relevanten Akteur*innen offen und zielgerichtet </li> <li> Du bist verantwortlich für das Monitoring der Qualitätskennzahlen und stößt Verbesserungen an </li></ul><h2> Das wünschen wir uns...</h2><ul><li> Du bringst ein IT-Studium oder mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld mit </li> <li> Du konntest bereits Erfahrung in der Qualitätssicherung innerhalb eines Softwareentwicklungsprozesses sowie im Aufbau von Testautomatisierung sammeln </li> <li> Idealerweise hast du bereits Testmanagement Erfahrung gesammelt </li> <li> Du arbeitest dich schnell in neue IT-Anwendungen bzw. -Tools ein </li> <li> Du besitzt bereits Kenntnisse agiler Methoden (z. B. Scrum, Kanban) </li> <li> Dein hoher Qualitätsanspruch ist unser gemeinsamer Schlüssel zur stetigen Steigerung der Kund*innenzufriedenheit </li> <li> Dich zeichnen eine schnelle Auffassungsgabe, eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, ein gutes Verständnis komplexer Zusammenhänge, Teamfähigkeit und Kund*innenorientierung aus </li> <li> Du hast einen genauen Blick für das Detail – insbesondere in stressigen Situationen </li> <li> Du bist sicher in der Planung und Steuerung von Projekten und bringst bereits Projektmanagementerfahrung mit </li></ul><h2> So denkst du vielleicht...</h2> Du passt zu uns, wenn die folgenden Sätze auch von dir stammen könnten:<ul><li> Eine hohe Produktqualität entsteht durch die Zusammenarbeit aller Beteiligten am ganzen Ergebnis und durch kontinuierliche Verbesserung. </li> <li> Ich bin gerne ein Treiber*in und Vorbild und überzeuge andere von meinen Ideen. </li> <li> Ich packe gern mit an und sehe, wenn jemand Unterstützung braucht. </li> <li> Ich präge meine Entscheidungsprozesse durch mein unternehmerisches Denken und Handeln. </li></ul><h2> Gute Gründe für PROSOZ...</h2><ul><li> Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege </li> <li> Wertschätzendes und offenes Miteinander auf Augenhöhe und eine ausgeprägte Feedbackkultur </li> <li> Viel Raum zum Ausprobieren und für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und -modelle, die voll auf deine Work Life Balance einzahlen </li> <li> Mobiles Arbeiten möglich </li> <li> Home Office-Möglichkeit deutschlandweit – egal ob du z. B. in Frankfurt, Berlin, Dresden, München, Leipzig, Köln, Düsseldorf, Stuttgart, Hamburg, Bremen oder irgendwo sonst in Deutschland wohnst </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag und mindestens 30 Tage Urlaub </li> <li> Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche tolle Benefits </li> <li> Umfassendes strukturiertes Onboarding zum Orientieren, Ankommen und Netzwerken </li></ul><h2> Hast du Fragen? </h2> Deine persönliche Ansprechpartnerin ist Gina aus unserem Recruitingteam: Gina Vertgewall | Personalmanagement | Tel. 02366 188 616 Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme – mit wenigen Klicks kannst du unkompliziert mit uns in Kontakt kommen!

Software-Testmanager (m/w/d) im agilen Umfeld

<h2>Über uns</h2>GELSENWASSER ist Spezialistin für nachhaltige Infrastruktur und Versorgung! Unsere Wurzeln liegen in der Wasserwirtschaft; heute gehören auch Abwasser, Energie inklusive Erneuerbare bis zu Digitalem zu unseren Aufgaben.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sicherstellen der Lizenz-Compliance verschiedener Lizenzmodelle</li><li>Aufbauen eines zentralen IT-Lizenz-Management</li><li>ZentraleAnsprechpartner*in für alle lizenzrechtlichen Fragestellungen</li><li>Unterstützen bei der Ausarbeitung und Verhandlung von Lizenzverträgen</li><li>Begleiten von Lizenzierungsaudits</li><li>Identifizieren zur Kostenoptimierung und Lizenzkonsolidierung</li><li>Aufrechterhalten erforderlicher Zertifizierungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbarer Fachrichtungen/duale Ausbildung</li><li>Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten</li><li>Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Lizenzmodellen von namhaften Herstellern wie Microsoft, Adobe, Oracle &amp; OpenSource</li><li>Erfahrung bei der Implementierung bzw. dem Umgang einer Software Asset Managementlösung wünschenswert</li><li>Kenntnisse der Enterprise Architektur von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Betriebsrente</li><li>Gesundheit</li><li>Vereinbarkeit</li><li>Attraktives Arbeitsumfeld</li><li>Lebenslanges Lernen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Heike MertaTel.: 0209 7081923

Lizenzmanager*in IT (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>GELSENWASSER ist Spezialistin für nachhaltige Infrastruktur und Versorgung! Unsere Wurzeln liegen in der Wasserwirtschaft; heute gehören auch Abwasser, Energie inklusive Erneuerbare bis zu Digitalem zu unseren Aufgaben.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützen der Fachbereiche bei der Konzeption und Implementierung für digitale und datengetriebene Lösungen</li><li>Steuern und Koordinieren von Projekten und Dienstleistern</li><li>Gestalten und Weiterentwickeln der Daten- und Digital-Architektur</li><li>Recherchieren neuer Technologien und Umsetzen im Unternehmen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Anwendung der MS Power Plattform sowie Dynamics, C#, TypeScript und Python</li><li>Sicherer Umgang mit MS Power BI, Data Factory, Data Bricks</li><li>Ausgeprägte analytische, organisatorische und kommunikative Fähigkeiten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Betriebsrente</li><li>Gesundheit</li><li>Vereinbarkeit</li><li>Attraktives Arbeitsumfeld</li><li>Lebenslanges Lernen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Heike MertaTel.: 0209 7081923

IT-Experte*in Digitalisierung (m/w/d)

<h1> IT-Koordinator (m/w/d)* Warehouse Management Software</h1> Zum Bewerbungsformular In dieser verantwortungsvollen Position begleiten Sie die Funktionstests, die Inbetriebnahme und den Hochlauf unserer Lagerverwaltungssoftware. Sie unterstützen unser On-Site Team durch eine kontinuierliche Systemüberwachung, beheben eigenverantwortlich Störungen und sind erster Ansprechpartner (m/w/d) für alle Themen rund um unsere Warehouse Management Software.<h3> ÜBER UNS</h3> In Oberhausen realisiert TGW ein automatisiertes Logistikzentrum für einen renommierten Kunden. Herzstück des Logistikzentrums ist unsere selbst entwickelte Lagerverwaltungssoftware. Für die Betreuung unseres komplexen Softwareprodukts suchen wir nach IT-begeisterten Menschen, die unser On-Site Team in Oberhausen als IT-Koordinator (m/w/d) unterstützen.<ul><li> Ihr Einsatzort ist das Logistikzentrum unseres Kunden in Oberhausen – dort erleben Sie mit, wie die Logistikanlage zum Leben erwacht </li> <li> Dabei begleiten Sie als IT-Koordinator (m/w/d) aktiv Funktionstests, Inbetriebnahme und Hochlauf unseres Softwaresystems </li> <li> Sie unterstützen das On-Site Team durch die stetige Systemüberwachung hinsichtlich wichtiger Parameter wie Auftrags- und Materialfluss sowie Pick Performance </li> <li> Zu Ihren Aufgaben gehört auch das eigenverantwortliche Beheben von Störungen bzw. die Eskalationssteuerung an unsere interne Hotline sowie die Kennzahlenverfolgung und das Reporting </li> <li> Sie sind der erste Ansprechpartner (m/w/d) der Produktion bei allen Fragen zum Software- und IT-System und führen regelmäßige Systemarbeiten in Bezug auf Hardware, Software und Netzwerk durch </li> <li> Gute Informatik Kenntnisse durch Ausbildung und/oder Berufserfahrung </li> <li> Praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung, vorzugsweise mit objektorientierten Programmiersprachen (Java, C#, .NET) sowie Datenbank- und SQL-Kenntnisse </li> <li> Gute Englischkenntnisse </li> <li> Eine unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung und 13 Monatsgehältern </li> <li> Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team </li> <li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Freiräumen für eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Wachstumsmarkt </li> <li> Die Nachhaltigkeit eines Stiftungsunternehmens – TGW kann nicht verkauft werden, der Großteil des Gewinns bleibt im Unternehmen und wird investiert, ein Teil fließt in gemeinnützige Projekte </li></ul><h3> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!</h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal oder per E-Mail an TSI-HR(a)tgw-group.com Zum Bewerbungsformular *TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten. TGW Systems Integration GmbH Angela Klotz +49 9671 9216 0 <a href="mailto:TSI-HR@tgw-group.com" target="_blank">TSI-HR@tgw-group.com</a>

IT-Koordinator (m/w/d) Warehouse Management Software

Mit deinem Können und deiner zugewandten Art gestaltest du unsere Zukunft – und sorgst gemeinsam mit deinem Team dafür, dass wir die Digitalisierung und Nachhaltigkeit der Immobilienwirtschaft weiter vorantreiben.Bei ista zu arbeiten bedeutet, den Umgang mit Energie und Ressourcen neu zu denken. Für heute. Für morgen und übermorgen. Wir finden smarte Lösungen für eine nachhaltige Zukunft, machen komplexe Daten transparent und haben den Mut, den Schalter zur Veränderung umzulegen. In unserem Unternehmen mit familiärer Kultur und starken Werten machen 5.700 Kolleg:innen in 22 Ländern den Wechsel zu smarten Geräten und digitalen Services in der Immobilienwirtschaft einfach. Als einer der Marktführer bieten wir die Benefits und die Sicherheit eines Konzerns und zugleich die offene Atmosphäre eines modernen Tech-Unternehmens.Bei uns können deine Ideen viel bewegen. Bewirb dich jetzt in unserem internationalen Head Office in Essen als:Agile Team Coach / Scrum Master (*) <h2>Deine Aufgaben</h2>Unsere Kunden durch unsere Produkte und Services begeistern – das ist das Ziel unserer agilen Strukturen. Dafür arbeiten aktuell über 40 autonome, kundenzentrierte und crossfunktionale Teams in einem skalierten Umfeld. Als Agile Team Coach / Scrum Master bist du auf der operativen Ebene der Teams (Squads) tätig und begleitest so unsere agile Transformation und die Etablierung agiler Werte und Praktiken im Arbeitsalltag.<ul><li>Du stärkst die Selbstorganisation und Eigenverantwortung des Teams und unterstützt den Product Owner sowie die Teammitglieder dabei, die optimalen Rahmenbedingungen und Arbeitsabläufe zu schaffen</li><li>Als Moderator und Facilitator sorgst du für strukturierte Scrum-Events und Workshops, die zu konkreten Ergebnissen und Mehrwert führen</li><li>Die agile Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und des stetigen Lernens wird durch dich auf Team-Ebene gefördert</li><li>Mithilfe agiler Methoden und Tools hilfst du dem Team dabei, seine eigene Performance zu messen und stetig besser zu werden</li><li>Du erkennst Hindernisse und Herausforderungen im Team und mit Stakeholdern frühzeitig und hilfst, diese in Zusammenarbeit mit Enterprise Coaches und anderen Teams zu beseitigen</li><li>Du agierst als Servant Leader und Coach und förderst somit die Agilität im gesamten Unternehmen</li></ul><h2>Deine Kompetenzen</h2><ul><li>Du hast ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen im agilen Arbeiten, idealerweise auch eine Zertifizierung als Scrum Master</li><li>Du bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer Rolle mit, die das Begleiten agiler Teams im Fokus hat – z. B. als Agile Coach oder Scrum Master</li><li>Agile Frameworks wie Scrum und Kanban kennst du in- und auswendig. Die Kenntnisse über Prinzipien und Methoden weiterer Frameworks wie Design Thinking, Lean Start-up oder DevOps sind ein Plus</li><li>Du bist sicher im Workshop-Design und in der Moderation, auch im virtuellen Raum</li><li>Mit Neugier und Mut treibst du eigenverantwortlich Themen voran und begeistert andere von deinen Ideen</li><li>Du erkennst Konflikte frühzeitig und wirkst moderierend</li><li>Als Teamplayer bringst du dich voll in unser agiles Team ein</li><li>Deine Empathie und dein Feingefühl helfen dir, dich auf andere einzustellen und stetig zu lernen</li><li>Du bist selbstreflektiert und hast eine konsequente "Inspect &amp; Adapt"-Denkweise</li><li>Du bringst sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Starkes Commitment: Werde Teil einer agilen Transformation, die von unserem CEO aktiv gefördert wird</li><li>Mach das Richtige mit Sinn und Zukunft: Unsere Services sparen CO₂ und schonen die Umwelt – wir arbeiten für eine nachhaltige Welt von morgen!</li><li>Genieße viele Vorteile: Freu dich auf eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub pro Jahr, flexibel gestaltbare Arbeitszeiten in einem modernen Bürogebäude sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li><li>Sichere dir gute Perspektiven: Bei uns trifft solider internationaler Mittelstand auf Start-up-Atmosphäre – unser Zukunftskurs bietet dir langfristige und hervorragende Karriereoptionen</li><li>Bleib neugierig und entwickle dich weiter: Stillstand ist für uns keine Option, deshalb fördern wir dich in jeder Hinsicht bei deiner Entwicklung – jede Menge Lernchancen warten auf dich!</li><li>Erlebe eine Arbeitswelt voller Vertrauen: Wir ziehen alle an einem Strang</li><li>Hab Spaß in einem motivierten Team: Ob Grillevent auf unserer Dachterrasse, internationaler Soccer Cup oder Eis für alle im Sommer – wir lassen uns immer etwas Neues einfallen, sei gespannt!</li></ul>Unser Team<ul><li>Wir sind ein wachsendes Team aus Agile Team und Enterprise Coaches und als Teil der Corporate Strategy mitten im Geschehen</li><li>Wir begleiten die agile Transformation proaktiv und verstehen uns als langfristige Begleiter der Squads</li><li>Wir leben Agilität mit voller Leidenschaft und setzen mit Begeisterung, Energie und Spaß gemeinsam wegweisende Ziele um</li><li>Wir schenken dir Vertrauen und Freiraum, Dinge selbständig voranzutreiben und Dich persönlich weiterzuentwickeln</li><li>Wenn für dich das Ergebnis des Teams und der Nutzen für unsere Kunden zählen, bist du hier genau richtig!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Portal. Falls du noch Fragen hast, kontaktiere uns gerne.ista SE Nathalie Ziller Luxemburger Straße 1 45131 Essen Tel. 0201 459 3890*Mit dieser Stellenausschreibung sprechen wir explizit weibliche, männliche und diverse potenzielle neue Kollegen an. Wir bei ista sind stolz auf unsere Vielfalt und möchten diese weiter fördern. Wir heißen alle Bewerber, unabhängig ihres Geschlechts, Alters, ihrer Nationalität, Religion oder sexuellen Orientierung, ausdrücklich willkommen!

Agile Team Coach/Scrum Master (*)

<h2>Über uns</h2>Die Energiewelt ist auf dem Weg in eine neue Zukunft: digital, erneuerbar, dezentral und innovativ. Intelligente Netze und Kundenlösungen sind das Zukunftsgeschäft für eine nachhaltige Energiewelt von morgen.Als E.ON Grid Solutions im E.ON-Konzern verwirklichen wir diesen Wandel als Treiber der Digitalisierung in der Netzwirtschaft, der Netztechnik und den Netzdiensten.Schnell kann leise. Und Bleibendes verändern. Vor allem bei uns.Mit dir gemeinsam wollen wir digitale Produkte und Services für unsere Kunden entwickeln, um damit die Zukunft aktiv zu gestalten.Bist auch du gierig auf Neues und hast richtig Spaß an Tempo? Dann bewirb dich als SAP Consultant für EAM (SAP PM) (m/w/d).So machen wir die Energiewende.<h2>Sie sind verantwortlich für…</h2><ul><li>Als SAP Consultant entwickelst du Lösungen im SAP EAM (PM) in SAP S/4HANA mit Schwerpunkt Assetdaten für die deutschen E.ON-Netzgesellschaften</li><li>Du konzipierst neue und hinterfragst bestehende IT-Lösungen, um gemeinsam mit Stakeholdern aus den Fachbereichen und den angrenzenden SAP-Modulen die optimale Umsetzung zu identifizieren und mit Leben zu füllen</li><li>Die Beratung und Schulung der Anwender in Bezug auf die optimale Nutzung des SAP EAM übernimmst du ebenso, wie deren Unterstützung bei der Definition von Geschäftsprozessen und -anforderungen</li><li>Du übernimmst den Third- bzw. Last-Level-Support für deine Lösungen, analysierst Fehler in komplexen Geschäftsprozessen und behebst diese</li><li>Mit deinen innovativen IT-Lösungen leistest du einen direkten Beitrag zur Energiewende</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Du hast einen Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine gleichwertige berufliche Qualifikation</li><li>Du hast als SAP Consultant bereits fundierte Erfahrungen sammeln können</li><li>Kenntnisse in der Integration komplexer Geschäftsprozesse im SAP EAM (PM) zeichnen dich aus, bestenfalls bereits im Bereich Assetdaten, Technische Daten, Equipments</li><li>Du verfügst über ausgeprägte technische, analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten, die es dir ermöglichen, Business-Prozesse zu verstehen und in IT-Lösungen zu übertragen</li><li>Erfahrungen mit SAP S/4 Hana und der SAP Cloud Plattform sind ein zusätzliches Plus</li><li>Du bist ein Teamplayer, für den der Wissensaustausch eine Herzensangelegenheit ist</li><li>Die Kommunikation mit verschiedensten Stakeholdern in deutscher und englischer Sprache fällt dir leicht</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Wir-GefühlWir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, agilen Arbeitsmethoden und Raum für neue Ideen – Du hast vielfältige Möglichkeiten zur Gestaltung unserer Unternehmenskultur – Du erlebst bei uns eine Du-Kultur und ein Miteinander auf AugenhöhePersönliche Entfaltung und WeiterentwicklungWir fördern eigenverantwortliches Handeln – Du hast breit gefächerte Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung – Wir bieten dir eine attraktive Förderung von berufsbegleitenden und persönlichen Fortbildungen – Du hast die Chance, mit den neuesten Technologie-Trends zu arbeiten und Innovationen voranzutreibenWork-Life-BalanceDu kannst von uns erwarten: Flexible Arbeitszeiten, 37h-Woche und 30 Tage Urlaub, Kombination aus Home-Office und Vor-Ort-Präsenz – Reisezeiten sind bei uns bezahlte Arbeitszeit – Elternzeit für Mütter und Väter ist bei uns völlig normal – Wir bieten zahlreiche interne Gesundheitsangebote, eine hochwertige Kantine mit vergünstigten Essenspreisen und Zugriff auf den Familienservice (z.B. zur Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten) - Nutze "Workation" und arbeite bis zu 20 Tage/Jahr aus dem europäischen AuslandFinanzielle SicherheitDu bekommst von uns: Attraktive tarifliche Vergütung – Weihnachtsgeld – Erfolgsabhängige Vergütung – Vermögenswirksame Leistungen – Betriebliche Altersversorgung – Eine weltweit gültige Gruppenunfallversicherung. Was du sonst noch wissen solltest:Standort: Essen, Hamburg, Hannover, Helmstedt, Landshut, Regensburg, Würzburg Abteilung: PG-T Funktionsbereich: IT/Digitalisierung Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsart: Teil- oder Vollzeit Startzeitpunkt: ab sofort/01.02.2024Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.<h2>Haben Sie noch fragen?</h2>Hast du noch Fragen?Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Chung Huynh (<a href="mailto:chung.huynh@eon.com" target="_blank">chung.huynh@eon.com</a>), bei Fragen zur Stelle melde dich bei Tobias Spaltenberger (<a href="mailto:tobias.spaltenberger@eon.com" target="_blank">tobias.spaltenberger@eon.com</a>) oder Andreas Pfahlsberger (<a href="mailto:andreas.pfahlsberger@eon.com" target="_blank">andreas.pfahlsberger@eon.com</a>).Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online für die Aufgabe als SAP Consultant für EAM (SAP PM) (m/w/d) (ID - 222034 ).

SAP Consultant für EAM (SAP PM) (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres EPLAN Supportteams an unserem Standort in Monheim am Rhein (zwischen Düsseldorf und Köln) suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin.<h1> Techniker / Applikationsingenieur (m/w/d) Elektrotechnik / EPLAN Software</h1><h4> Aufgaben</h4><ul><li> Technischer Ansprechpartner für unsere Kunden zu applikationsrelevanten Fragen bezüglich unserer Produkte und Lösungen </li> <li> Eigenverantwortliche technische Problemlösung von Anfragen </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit der Qualitätssicherung und Entwicklung bei komplexen Fragestellungen </li> <li> Erstellung von technischen Beiträgen zu unserer international genutzten Wissensdatenbank </li> <li> Enger Austausch und Zusammenarbeit im Team, um die beste Lösung für unsere Kunden zu erarbeiten </li> <li> Dokumentation der Lösungsschritte in unserem Ticketsystem </li></ul><h4> Profil</h4><ul><li> Abgeschlossenes Studium / Techniker-Ausbildung in der Automatisierungs- oder Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Wissen über aktuelle IT- und Infrastruktur-Themen </li> <li> Fähigkeit, Problemstellungen eigenständig zu analysieren und zu lösen </li> <li> Erfahrungen in Elektrotechnik / Konstruktion oder Mechatronik sowie mit einem unserer EPLAN-Produkte sind wünschenswert </li> <li> Kommunikationsstärke, Empathie, die Fähigkeit, Inhalte verständlich zu vermitteln sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung </li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h4> Wir bieten</h4><ul><li> Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens </li> <li> Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z.B. Loh Academy) </li> <li> Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten, z.B. Betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing, kostenfreie Getränke und Mitarbeiterparkplätze etc. </li></ul> Wir sind Eplan. Engineeringprofi und Softwarespezialist, Industrieautomatisierer und digitaler Transformierer. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen unter www. friedhelm-loh-group.de/karriere oder persönlich durch Anna Vogel, Tel.: +49(0)2173 3964 371.

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