field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h1>  Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) </h1> ab sofort <br> Singen <br> <p>  unbefristet </p> <br> Teilzeit <br> <h2>  WIR BIETEN DIR </h2> <ul>  <li>   Vielfältiger und zukunftssicherer Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben  </li>  <li>   Attraktives Vergütungsmodell auf Basis von Gleitzeitkonten  </li>  <li>   Zusätzliche Benefits : Betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeiterrabatte (corporate benefits), JobRad-Leasing und Zuschuss zum JobTicket  </li> </ul> <h2>  DEINE AUFGABEN BEI UNS </h2> <ul>  <li>   Organisation und Koordination des Tagesgeschäfts im Standortbetrieb sowie Empfangstätigkeiten für Kunden und Lieferanten  </li>  <li>   Personalverwaltung , inklusive Vorbereitung und Koordination von Personalunterlagen, Stundenerfassung, Monatsberichtswesen, Erstellung lohnrelevanter Daten und Prüfung auf Unregelmäßigkeiten  </li>  <li>   Disposition von Briefabholungen in Abstimmung mit Kunden und Logistik  </li>  <li>   Fakturierung und Abrechnung : Einsteuerung, Auslösung und Prüfung der Faktura, Rechnungserstellung sowie Erfassung von Sonderleistungen im ERP-System  </li>  <li>   Datenpflege für die tägliche Briefsortierung , insbesondere Struktur- und Bezirksdaten  </li>  <li>   Bestellung und Lagerverwaltung von Büromaterial und Verbrauchsartikeln  </li>  <li>   Allgemeine Unterstützung der Standortleitung in administrativen und organisatorischen Aufgaben  </li> </ul> <h2>  DEIN PROFIL </h2> <ul>  <li>   Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet Dich aus.  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit dem PC ist für Dich selbstverständlich.  </li>  <li>   Teamfähigkeit : Du arbeitest gerne mit anderen zusammen.  </li> </ul> Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! <br> Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. <h2>  DEIN PERSÖNLICHER ANSPRECHPARTNER </h2> Ralf Zeidler <br> HR-Referent <br> <br> <h2>  DEIN WEG ZU UNS </h2> <h3>  #1 DEINE BEWERBUNG </h3> <ul>  <li>   Bewirb Dich online bei uns.  </li>  <li>   Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.  </li>  <li>   Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse , so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.  </li> </ul> <br> <h3>  #2 UNSER FEEDBACK </h3> <ul>  <li>   Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung .  </li>  <li>   Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback .  </li> </ul> <br> <h3>  #3 UNSER KENNENLERNEN </h3> <ul>  <li>   Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.  </li>  <li>   Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und die Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.  </li> </ul> <br> <h3>  #4 DEIN ONBOARDING </h3> <ul>  <li>   Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag .  </li>  <li>   4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.  </li>  <li>   Dein 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting . Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.  </li> </ul> <br> <h2>  MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS </h2> Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus. <p>  Mit täglich über 220.000 transportierten Briefen und Paketen ist arriva einer der größten privaten Briefdienstleister Baden-Württembergs und gestaltet innovative Dienstleistungen und kundenfreundliche Serviceangebote. </p>

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)

<p> <br> Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. <br></p><p> Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1> Pädagogische Fachkräfte im Landesprogramm 'Sprach-Kitas' (m/w/d)</h1><p> Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, befristet oder unbefristet, Teilzeit 19,5 Std./Wo., EG S 8b TVöD-SuE <br> <br> Folgende Stellen sind zu besetzen: <br> Pädagogische Fachkraft im Landesprogramm 'Sprach-Kitas', Kindertagesstätte Charlottenpflege, unbefristet, Teilzeit 19,5 Std./Wo. <br> Pädagogische Fachkraft im Landesprogramm 'Sprach-Kitas', Kindertagesstätte In der Au, befristet bis Ende Mutterschutz, ggfs. Elternzeit, Teilzeit 19,5 Std./Wo. <br> Pädagogische Fachkraft im Landesprogramm 'Sprach-Kitas', Kindertagesstätte Helene Mauthe, unbefristet, Teilzeit 19,5 Std./Wo. <br></p><p> Der Job mit den Kleinsten ist für Sie das Größte? Sie vermitteln Neugierde und Freude, um auf das Leben bestens vorbereitet zu sein? Dann finden Sie bei uns Ihren Traumjob. Zusammen lässt sich viel erreichen – vielleicht bald gemeinsam mit Ihnen? <br></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <ul>  <li>   Tätigkeit als Multiplikator/-in für die Bereiche Inklusion, Sprache und Familie  </li> </ul> <ul>  <li>   Beratung, Begleitung und fachliche Unterstützung der Kindertagesstätte bei der alltagsintegrierten sprachlichen Bildungsarbeit, bei der Zusammenarbeit mit Familien, der inklusiven Pädagogik sowie Medienbildung  </li> </ul> <ul>  <li>   enge Zusammenarbeit/Austausch mit der Kita-Leitung in verschiedenen Arbeitskreisen  </li> </ul> <ul>  <li>   Teamfortbildungen zu den vier Bausteinen Sprache, Elternarbeit, Inklusion und Medienpädagogik organisieren und durchführen  </li> </ul> <ul>  <li>   Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption zu den oben genannten Schwerpunkten  </li> </ul> <ul>  <li>   Umsetzung der Vorgaben des Landesprojekts 'Sprach-Kita'  </li> </ul></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <ul>  <li>   Begleitung und Unterstützung durch die Fachberatung im Landesprogramm 'Sprach-Kita'  </li> </ul> <ul>  <li>   regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, Supervision und 'Dienst ohne Kinder'  </li> </ul> <ul>  <li>   liebevoll gestaltete Kindertagesstätte mit Außenspielgelände  </li> </ul> <ul>  <li>   interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten  </li> </ul> <ul>  <li>   arbeiten nach dem Konzept 'Bildungs- und Lerngeschichten'  </li> </ul> <ul>  <li>   geregelte Arbeits- und Vorbereitungszeiten nach Dienstplan, inkl. 1 Nachmittag/Woche  </li> </ul> <ul>  <li>   zukunftssichere Beschäftigung  </li> </ul> <ul>  <li>   im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung  </li> </ul> <ul>  <li>   Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung  </li> </ul> <ul>  <li>   25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'  </li> </ul> <ul>  <li>   betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit  </li> </ul> <ul>  <li>   attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'  </li> </ul> <ul>  <li>   Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten  </li> </ul></ul><br><h3> Ihr Profil</h3><ul> <ul>  <li>   abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in, möglichst mit Zusatzqualifikation oder Fortbildungen in einem der oben genannten Bereiche bzw. abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Sozial-, Früh-, Heilpädagogik oder vergleichbare Fachrichtung  </li> </ul> <ul>  <li>   Fortbildungsbereitschaft  </li> </ul> <ul>  <li>   mindestens zweijährige Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung  </li> </ul> <ul>  <li>   fundiertes Fachwissen über sprachliche Bildung  </li> </ul> <ul>  <li>   Kommunikationsfähigkeit  </li> </ul> <ul>  <li>   selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten  </li> </ul> <ul>  <li>   gute Sprachkenntnisse in Deutsch  </li> </ul> <ul>  <li>   Impfung bzw. Immunität gegen Masern  </li> </ul></ul><br><p> STADTVERWALTUNG</p><p> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><h3> Ihre Bewerbung</h3><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal.</p><br><h3> Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</h3><p> Kita Charlottenpflege: Fabiana Scirtuicchio, Tel. 07720 82-4350 <br> Kita In der Au: Andrea Lienhard, Tel. 07720 67301 <br> Kita Helene Mauthe: Philipp Graf, Tel. 07720 82-4330 <br> <br> Informationen über die Kindertagesstätten: <br> Kita Charlottenpflege <br> Kita In der Au <br> Kita Helene Mauthe <br></p><p> Stadt Villingen-Schwenningen <br> Haupt- und Personalamt <br> Postfach 12 60 <br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><br>

Pädagogische Fachkraft im Landesprogramm 'Sprach-Kitas' (m/w/d)

<p> Für unser Gesundheitszentrum Radolfzell suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Voll- oder Teilzeittätigkeit (mind. 32 Std. / Woche), eine</p><h1> Medizinische Assistenz (m/w/d)</h1><p> Starten Sie mit uns durch in eine gesunde Zukunft!</p><p> Wir sind Vordenker, Marktführer und deutschlandweit an unseren 152 Standorten mit über 3.800 Fachkräften in der Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und im Gesundheitsmanagement im Einsatz. Wir unterstützen und beraten unsere Kunden bei der Gestaltung gesunder und sicherer Arbeitsplätze.</p><p> Unser Antrieb: Wir fördern und leben Gesundheit – auf allen Ebenen.</p><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Krisensicheres und modernes Dienstleistungsunternehmen </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten von Montag - Freitag </li> <li>  Attraktiver Tarifvertrag, jährliche Erfolgsprämie, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Jobrad u.v.m. </li> <li>  30 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei) </li> <li>  Individuelles Einarbeitungs- und Personalentwicklungskonzept </li></ul><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie führen selbstständig arbeitsmedizinische Untersuchungen (u.a. Perimetrie, Hör-, Seh- und Lungenfunktionstest) sowie Präventionsdienstleistungen (z. B. Impfungen) durch </li> <li>  Sie betreuen unsere Kunden eigenständig im Außen- und Innendienst </li> <li>  Sie unterstützen unsere Ärzte und Ärztinnen bei der Durchführung arbeitsmedizinischer Untersuchungen </li> <li>  Sie rechnen beim Kunden erbrachte Leistungen mittels SAP eigenständig ab und pflegen das Dokumentenmanagement </li> <li>  Sie koordinieren Termine und managen allgemeine Verwaltungstätigkeiten </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Sie haben eine medizinische Ausbildung (medizinische/r Fachangestellte/r, zahnmedizinische/r Fachangestellter/r, Krankenschwester / Krankenpfleger, Rettungsassistent/in o.Ä.) erfolgreich absolviert </li> <li>  Sie haben bereits Erfahrungen bei der Verabreichung von Impfungen sammeln können </li> <li>  Sie zeichnen sich durch eine solide IT-Affinität aus und haben gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und idealerweise SAP </li> <li>  Sie überzeugen durch Ihre ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Sie arbeiten äußerst selbstständig und strukturiert und haben Spaß an der Arbeit in einem interdisziplinären Team </li> <li>  Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B und einen eigenen PKW </li> <li>  Sie bieten unseren Kunden beste Beratung und leisten durch Ihre getroffenen Entscheidungen einen wichtigen Beitrag zum Unternehmenserfolg </li></ul><p> Interessiert?</p><p> Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Aus-/Weiterbildungszertifikate)</p><p> Wir wertschätzen Vielfalt und alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung.</p><p> Wir unterstützen flexible Arbeitsmodelle und Teilzeitoptionen.</p><h3> INTERESSIERT?</h3><p> Tim Hartmann <br> (Tel.: 0228/40072-308) <br> freut sich auf Ihre Bewerbung!</p><p> Bitte nutzen Sie <br> ausschließlich den <br> folgenden Link, um sich <br> direkt zu bewerben: <br> Radolfzell</p><p> Folgen Sie uns auf:</p><p> wir-leben-gesundheit.com</p>

Medizinische Assistenz (m/w/d)

<h1> Key Account Manager (m/w/d)</h1><p> Vollzeit</p><p> Voraussichtlich zum 15.05.2025</p><p> Tuttlingen</p><p> Die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Produkte sowie die Umsetzung von innovativen Ideen haben uns zu einem international agierenden und erfolgreichen Unternehmen gemacht:</p><p> STORZ &amp; BICKEL ist der erste und einzige Hersteller von zertifizierten Medizinprodukten für die Inhalation von Cannabinoiden.</p><p> Unser Unternehmen wächst stetig – gerne mit Dir.</p><h2> Key Account Manager (m/w/d)</h2><h3> Deine Aufgaben</h3><p> Die Tätigkeit untersteht direkt der Vertriebsleitung und umfasst:</p><h3> Kundenbetreuung und -bindung</h3><ul> <li>  Persönliche Kommunikation und professionelle Beratung der Kunden </li> <li>  Durchführung von Vertriebsaktivitäten, inkl. Werbeaktionen, aktivem Vertrieb per Telefon und E-Mail sowie langfristige Betreuung und Pflege von Bestandskunden </li> <li>  After-Sales-Management zur Sicherstellung langfristiger Kundenzufriedenheit </li> <li>  Sicherstellung reibungsloser Prozesse von der Auftragsabwicklung bis zur Lieferung in Zusammenarbeit mit dem VID </li> <li>  Analyse von Kundenbedürfnissen, Markttrends und Feedback zur Optimierung der Zusammenarbeit </li></ul><h3> Kundenakquise</h3><ul> <li>  Mitwirken bei der Umsetzung von Marketingstrategien und Zielgruppenanalysen in Zusammenarbeit mit relevanten Abteilungen und B2B-Partnern </li> <li>  Teilnahme an internationalen Messen und Events (unregelmäßig) </li></ul><h3> Reporting</h3><ul> <li>  Erfassung und Auswertung von Kundendaten von Verkaufszahlen </li> <li>  Entwicklung von Lösungsansätzen zur Umsatzmaximierung, inkl. Identifikation von Reibungspunkten und Bedürfnissen der Kunden sowie B2B Partner </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du besitzt eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium oder Vergleichbares </li> <li>  Du hast mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li>  Du bist kommunikationsstark, bist ein Verkaufstalent und hast analytisches Denkvermögen </li> <li>  Du bist bereit zu reisen (ca. 10%) und bist zeitlich flexibel </li> <li>  Bestenfalls bist du ein Medizinprodukteberater (m/w/d) </li> <li>  Du kannst Englisch fließend in Wort und Schrift – idealerweise auch andere Fremdsprachen </li></ul><h3> Was Storz &amp; Bickel dir bietet</h3><ul> <li>  Ein Arbeitsplatz in einem hochmodernen Firmengebäude bietet Dir eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen Dir viel zu bewirken </li> <li>  Wir bieten Dir ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Bei uns erhältst Du 30 bezahlte Urlaubstage und einen Sonderurlaubstag für Deinen Geburtstag </li> <li>  Kostenfreie Getränke und Obst sind bei uns selbstverständlich </li> <li>  Weiter- und Fortbildungen werden durch uns finanziell unterstützt </li> <li>  Es erwartet Dich ein dynamisches und motiviertes Team, das auch gerne im Rahmen von Firmenevents (z. B. Weihnachtsfeier und Sommerfest) zusammenkommt </li> <li>  Falls Du nicht in Tuttlingen wohnst, erhältst Du von uns einen Zuschuss für Deine Fahrtkosten </li> <li>  Wir bezuschussen bei Interesse Deine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  JobRad: Wir unterstützen die Umwelt und Aktivität unserer Mitarbeiter durch das Anbieten von Leasingfahrrädern (+65,00 € Gehaltsextra) </li> <li>  Wir unterstützen Deine Fitness durch eine Hansefit-Partnerschaft (Eigenbeteiligung nur 19,50 €) </li></ul><p> Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung. Nutze dafür am besten unsere Bewerberplattform und klicke einfach auf “Jetzt bewerben”.</p><h5> Noch Fragen?</h5><p> Wir sind gerne für dich da!</p><h5> Ansprechpartner:</h5><p> +49(7461)969707-0 <br> <a href="mailto:jobs@storz-bickel.com" target="_blank">jobs@storz-bickel.com</a></p><p> STORZ &amp; BICKEL GmbH <br> In Grubenäcker 5–9, 78532 Tuttlingen <br> <a href="mailto:jobs@storz-bickel.com" target="_blank">jobs@storz-bickel.com</a> <br> <a href="http://www.storz-bickel.com" target="_blank">www.storz-bickel.com</a></p>

Key Account Manager (m/w/d)

<h2> Stellenausschreibung <br> IT-Koordinator (m/w/d)</h2><p> Als eines der führenden Ingenieurbüros für Versorgungstechnik in Deutschland mit über 100 Mitarbeitern an unseren Standorten in Berlin, Frankfurt a.M., Hamburg und Hüfingen sind wir Spezialisten für die Planung, Beratung und Bauleitung für die Versorgungstechnik von Gebäuden mit Fokus auf Innovation, Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit.</p><p> Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen IT-Koordinator (m/w/d) in Vollzeit, am Standort Hüfingen</p><p> Als IT-Koordinator agierst Du als erster Ansprechpartner (m/w/d) für alle IT-relevanten Fragestellungen der Fachbereiche an den vier Standorten unseres Unternehmens.</p><h1> IT-Koordinator (m/w/d)</h1><h3> Das erwartet Dich bei uns:</h3><ul> <li>  Steuerung des IT-Supports für das Gesamtunternehmen mit Unterstützung des internen IT-Service-Teams sowie externer IT-Dienstleister </li> <li>  Koordination und Überwachung der externen IT-Dienstleister sowie Planung und Kontrolle sämtlicher damit verbundener Aktivitäten </li> <li>  Beschaffung von Software und Hardware, Lizenz- und Asset-Management </li> <li>  Unterstützung der Fachbereiche bei der Planung, Durchführung und Überwachung von IT-Projekten </li> <li>  Interne Datenschutz-Koordination in Zusammenarbeit mit dem externen Datenschutzbeauftragten </li> <li>  Entwicklung von Richtlinien und Verfahrensbeschreibungen </li> <li>  Konzeption und Fortführung der Informationssicherheits-Strategie </li> <li>  Planung, Koordination und Steuerung von IT-Projekten für einen gesicherten IT-Betrieb </li> <li>  Organisation von Mitarbeiterschulungen zu IT-Themen auf Basis einer E-Training-Umgebung </li> <li>  Prüfung von Verträgen und Abrechnungen </li> <li>  IT-Controlling sowie Überwachung des IT-Jahresbudgets </li></ul><h3> Folgende Voraussetzungen solltest Du mitbringen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Studiengang), alternativ abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration </li> <li>  Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich, idealerweise in einem Ingenieur- oder Architekturbüro </li> <li>  Erfahrung in der Koordination von externen Lösungsanbietern und IT-Dienstleistern </li> <li>  Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und prozessorientierte Denkweise </li> <li>  Hohes Maß an Eigeninitiative sowie selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft, sich in neueste Themen und Technologien selbstständig einzuarbeiten und sich weiterzubilden </li> <li>  Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache, Englisch mind. B2 </li></ul><h3> Unser Angebot an Dich:</h3><ul> <li>  Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem innovativen Ingenieurbüro mit dem Freiraum, eigene Ideen und Erfahrungen einzubringen </li> <li>  Aktive Mitgestaltung beim weiteren Aufbau unseres Unternehmens und der Standorte, in Belangen der IT </li> <li>  Kooperative Führungskultur und wertschätzender Umgang miteinander </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Vielfältige Perspektiven für die persönliche Weiterbildung sowie fachliche Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten </li> <li>  Work-Life-Balance und Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch verschiedene Arbeitszeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, Zuschuss zur Kinderbetreuung, Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Betriebliche Krankenzusatzversicherung (Leistung 600 EUR netto / Jahr) </li> <li>  Zuschuss für ein Jobticket </li> <li>  Nutzung des Fitnessprogrammes Hansefit </li> <li>  Job-Bike </li> <li>  Freizeit-Lounge (Kicker/Billard) </li> <li>  Firmen-Events wie unser Ski- und Wanderwochenende in den Alpen (All inclusive: Skilehrer, Ausrüstung, Skipass, Gourmetküche etc.) </li> <li>  Frisches Obst und Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) werden täglich kostenlos zur Verfügung gestellt </li></ul><p> HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? <br> Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum an Frau Agbonkhese: <a href="mailto:jobs@liebert-ing.de" target="_blank">jobs@liebert-ing.de</a>.</p><p> Ingenieurbüro Liebert Versorgungstechnik GmbH &amp; Co. KG| Hohenstraße 17 |78183 Hüfingen <br> Fon +49 (0)771-158979-0| <a href="mailto:info@liebert-ing.de" target="_blank">info@liebert-ing.de</a>| <a href="http://www.liebert-ing.de" target="_blank">www.liebert-ing.de</a>| <br> Niederlassungen: Berlin, Frankfurt a.M., Hamburg, Hüfingen</p><p> liebert-ing.de</p>

IT-Koordinator (m/w/d)

zum Inhalt springen <p>  Leichte Sprache </p> <p>  Barrierefreiheit </p> <ul>  <li>   Ausbildung  </li>  <li>   Fachkräfte  </li>  <li>   Arbeitgeberprofile  </li>  <li>   Karriere-Ratgeber  </li> </ul> <h1>   Firmenkundenberater (m/w/d)  </h1>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung </p> <p>  Bewerbungsschluss31.03.2025 </p> <p>  Als leistungsstarker Finanzdienstleister und Arbeitgeber im Landkreis Sigmaringen sind wir mit Bilanzsumme von zwei Mrd. Euro Marktführer im Privat- und Firmenkundengeschäft. Rund 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen für Kundennähe und hohe Servicequalität. Unsere Verbundenheit kommt durch unser vielfältiges Engagement für die Region und deren Menschen zum Ausdruck. </p> <p>  Das bieten wir: </p> <ul>  <li>   Vergütung nach TVÖD-S mit nahezu 14 Gehältern im Jahr und einer zusätzlichen außertariflichen, leistungsorientierten Vergütung  </li>  <li>   100% Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen und eine attraktiven zusätzliche betrieblichen Altersvorsorge (ZVK)  </li>  <li>   Eine arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung (BV)  </li>  <li>   Möglichkeit zum Jobrad  </li>  <li>   39 Stunden-Woche bei Vollzeit, 32 Tage Urlaub und zusätzlich an Weihnachten, Silvester, Fasnet und am Geburtstagsnachmittag frei  </li>  <li>   Freiraum für eigene Ideen und Gestaltungsspielraum  </li>  <li>   Mitarbeiterveranstaltungen und Gesundheitsmanagement  </li>  <li>   Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Studienförderung mit unserer Bildungsgarantie  </li>  <li>   Vielfältige weitere Benefits und Sozialleistungen  </li>  <li>   Arbeiten in einer der schönsten Regionen Deutschlands  </li>  <li>   Auch engagierte Nachwuchskräfte haben eine Chance  </li> </ul> <p>  Das macht Sie aus: </p> <ul>  <li>   Erste Erfahrungen im Kredit- und/oder Kundengeschäft  </li>  <li>   Sie sind initiativ, arbeiten eigenverantwortlich und zeigen hohe Einsatzbereitschaft  </li>  <li>   Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten zeichnen Sie aus  </li>  <li>   Mit digitalen Medien, einschließlich den Office-Anwendungen, gehen sie professionell um  </li>  <li>   Idealerweise haben Sie eine betriebswirtschaftliche Ausbildung oder haben das Potenzial und die Bereitschaft zur Weiterbildung  </li> </ul> <p>  Das würden Sie tun: </p> <ul>  <li>   Sie beraten Ihre zugeordneten Firmenkunden ganzheitlich und bedarfsorientiert  </li>  <li>   Sie nutzen Cross-Selling Ansätze auch in Zusammenarbeit mit unseren Spezialisten  </li>  <li>   Sie repräsentieren unsere Sparkasse bei Ihren Firmenkunden  </li>  <li>   Sie akquirieren neue Kunden für unser Haus  </li> </ul> <p>  Sie sind interessiert? </p> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. </p> <p>  Weiterere Jobs </p> <p>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen  </p><p>   Standort   </p><p>    Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen   </p>   <p>    Leopoldplatz 5   </p>   <p>    72488 Sigmaringen   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>    <p>  Impressum </p> <p>  Webseite </p> <p>  Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 TMG ist: </p> <p>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen   Impressum </p> <p>  LinkedIn </p> <p>  Karriere </p> <p>  Karriere </p> <p>  Unternehmen </p> <p>  Sparkassen-Finanzgruppe </p> <p>  Auszeichnungen </p> <p>  Soziales Engagement </p> <p>  Work-Life-Balance </p> <p>  Mobiles Arbeiten </p> <p>  Weiterbildung </p> <p>  Quereinsteiger </p> <p>  Alle Jobs </p> <p>  Ausbildung </p> <p>  Schüler und Schulabgänger </p> <p>  Schülerpraktikum </p> <p>  Nach der Schule </p> <p>  Ausbildung </p> <p>  Studenten und Absolventen </p> <p>  Studentenpraktikum </p> <p>  Werkstudenten </p> <p>  Duales Studium </p> <p>  Trainee </p> <p>  Studienabbrecher </p> <p>  Berufseinsteiger </p> <p>  Berufseinsteiger &amp; Berufserfahrene </p> <p>  Bürokaufmann/-frau </p> <p>  Bankkaufmann/-frau </p> <p>  Immobilienkaufmann/-frau </p> <p>  Informatikkaufmann/-frau </p> <p>  Privatkundenberater/In </p> <p>  Kundenberater/In Private Banking </p> <p>  Firmenkundenberater/In </p> <p>  Kundenbetreuer/In Auslandsgeschäft </p> <p>  Vertriebsleiter/In </p> <p>  Geschäftsstellenleiter/In </p> <p>  Kreditanalyst/In </p> <ul>  <li>   Wir über uns  </li> </ul> <ul>  <li>   Datenschutzerklärung  </li> </ul> <ul>  <li>   Impressum  </li> </ul> <ul>  <li>   Nutzungshinweise  </li> </ul> <ul>  <li>   Privatsphäre-Einstellungen  </li> </ul>

Firmenkundenberater (m,w,d)

zum Inhalt springen <p>  Leichte Sprache </p> <p>  Barrierefreiheit </p> <ul>  <li>   Ausbildung  </li>  <li>   Fachkräfte  </li>  <li>   Arbeitgeberprofile  </li>  <li>   Karriere-Ratgeber  </li> </ul> <h1>   Junior Firmenkundenberater (m/w/d)  </h1>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbeneEinstiegsposition </p> <p>  Bewerbungsschluss31.10.2024 </p> <p>  Als leistungsstarker Finanzdienstleister und Arbeitgeber im Landkreis Sigmaringen sind wir mit Bilanzsumme von zwei Mrd. Euro Marktführer im Privat- und Firmenkundengeschäft. Rund 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen für Kundennähe und hohe Servicequalität. Unsere Verbundenheit kommt durch unser vielfältiges Engagement für die Region und deren Menschen zum Ausdruck. </p> <p>  Das bieten wir: </p> <ul>  <li>   Eine krisensichere Anstellung bei einem verlässlichen Arbeitgeber  </li>  <li>   Vergütung nach TVÖD-S mit nahezu 14 Gehältern im Jahr und einer zusätzlichen außertariflichen, leistungsorientierten Vergütung  </li>  <li>   100% Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen und eine attraktive zusätzliche betrieblichen Altersvorsorge (ZVK)  </li>  <li>   Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung (BKV)  </li>  <li>   Möglichkeit zum Jobrad  </li>  <li>   Mobiles Arbeiten auf der Basis eines flexiblen Arbeitszeitmodells  </li>  <li>   39 Stunden-Woche bei Vollzeit, 32 Tage Urlaub und zusätzlich an Weihnachten, Silvester, Fasnet und am Geburtstagsnachmittag frei  </li>  <li>   Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Studienförderung mit unserer Bildungsgarantie  </li>  <li>   Vielfältige weitere Benefits und Sozialleistungen   <br>  </li> </ul> <p>  Das macht Sie aus: </p> <ul>  <li>   Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Bankkauffrau/zum Bankkaufmann und erste Berufserfahrung in der Kundenberatung  </li>  <li>   Sie empfingen Freude bei der täglichen Arbeit mit Kunden  </li>  <li>   Ihr Arbeitsstil zeichnet sich durch eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten aus  </li>  <li>   Ihr unternehmerisches Denken und Handeln runden Ihr Profil ab  </li> </ul> <p>  Das würden Sie tun: </p> <p>  Sie unterstützen unsere Firmenkundenberater bei der Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen, nehmen an diesen auch begleitend teil und übernehmen eigene Verantwortung für die Ihnen zugeordneten Firmenkunden. </p> <p>  Sie sind interessiert? </p> <p>  Na dann los! Wir freuen uns über Ihre Bewerbung </p> <p>  Weiterere Jobs </p> <p>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen  </p><p>   Standort   </p><p>    Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen   </p>   <p>    Leopoldplatz 5   </p>   <p>    72488 Sigmaringen   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>    <p>  Impressum </p> <p>  Webseite </p> <p>  Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 TMG ist: </p> <p>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen   Impressum </p> <p>  LinkedIn </p> <p>  Karriere </p> <p>  Karriere </p> <p>  Unternehmen </p> <p>  Sparkassen-Finanzgruppe </p> <p>  Auszeichnungen </p> <p>  Soziales Engagement </p> <p>  Work-Life-Balance </p> <p>  Mobiles Arbeiten </p> <p>  Weiterbildung </p> <p>  Quereinsteiger </p> <p>  Alle Jobs </p> <p>  Ausbildung </p> <p>  Schüler und Schulabgänger </p> <p>  Schülerpraktikum </p> <p>  Nach der Schule </p> <p>  Ausbildung </p> <p>  Studenten und Absolventen </p> <p>  Studentenpraktikum </p> <p>  Werkstudenten </p> <p>  Duales Studium </p> <p>  Trainee </p> <p>  Studienabbrecher </p> <p>  Berufseinsteiger </p> <p>  Berufseinsteiger &amp; Berufserfahrene </p> <p>  Bürokaufmann/-frau </p> <p>  Bankkaufmann/-frau </p> <p>  Immobilienkaufmann/-frau </p> <p>  Informatikkaufmann/-frau </p> <p>  Privatkundenberater/In </p> <p>  Kundenberater/In Private Banking </p> <p>  Firmenkundenberater/In </p> <p>  Kundenbetreuer/In Auslandsgeschäft </p> <p>  Vertriebsleiter/In </p> <p>  Geschäftsstellenleiter/In </p> <p>  Kreditanalyst/In </p> <ul>  <li>   Wir über uns  </li> </ul> <ul>  <li>   Datenschutzerklärung  </li> </ul> <ul>  <li>   Impressum  </li> </ul> <ul>  <li>   Nutzungshinweise  </li> </ul> <ul>  <li>   Privatsphäre-Einstellungen  </li> </ul>

Junior Firmenkundenberater (m/w/d)

zum Inhalt springen <p>  Leichte Sprache </p> <p>  Barrierefreiheit </p> <ul>  <li>   Ausbildung  </li>  <li>   Fachkräfte  </li>  <li>   Arbeitgeberprofile  </li>  <li>   Karriere-Ratgeber  </li> </ul> <h1>   Mitarbeiter (m/w/d) für unser Vertriebsmanagement  </h1>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbeneEinstiegsposition </p> <p>  Bewerbungsschluss31.03.2025 </p> <p>  Als leistungsstarker Finanzdienstleister und Arbeitgeber im Landkreis Sigmaringen sind wir mit Bilanzsumme von zwei Mrd. Euro Marktführer im Privat- und Firmenkundengeschäft. Rund 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen für Kundennähe und hohe Servicequalität. Unsere Verbundenheit kommt durch unser vielfältiges Engagement für die Region und deren Menschen zum Ausdruck. </p> <p>  Das bieten wir: </p> <ul>  <li>   Eine krisensichere Anstellung bei einem verlässlichen Arbeitgeber  </li>  <li>   Vergütung nach TVÖD-S mit nahezu 14 Gehältern im Jahr und einer zusätzlichen außertariflichen, leistungsorientierten Vergütung  </li>  <li>   100% Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen und eine attraktive zusätzliche betrieblichen Altersvorsorge (ZVK)  </li>  <li>   Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung (BKV)  </li>  <li>   Möglichkeit zum Jobrad  </li>  <li>   Mobiles Arbeiten auf der Basis eines flexiblen Arbeitszeitmodells  </li>  <li>   39 Stunden-Woche bei Vollzeit, 32 Tage Urlaub und zusätzlich an Weihnachten, Silvester, Fasnet und am Geburtstagsnachmittag frei  </li>  <li>   Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Studienförderung mit unserer Bildungsgarantie  </li>  <li>   Vielfältige weitere Benefits und Sozialleistungen   <br>  </li> </ul> <p>  Das macht Sie aus: </p> <ul>  <li>   Freude an vertrieblichen Themen und Aufgabenstellungen  </li>  <li>   Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Bankkauffrau/zum Bankkaufmann in Verbindung mit erster Berufserfahrung im Kundengeschäft  </li>  <li>   Sie arbeiten eigenverantwortlich und identifizieren sich mit Ihren Aufgaben  </li>  <li>   Mit digitalen Medien, einschließlich den Office-Anwendungen, gehen sie professionell um  </li>  <li>   Ihre Teamfähigkeit und Überzeugungskraft sind der Schlüssel für Ihren Erfolg  </li> </ul> <p>  Das würden Sie tun: </p> <ul>  <li>   Sie begleiten die Umsetzung von strategischen Kundenbetreuungskonzepten und sind dabei Ansprechpartner für unsere Berater  </li>  <li>   Sie entwickeln und begleiten Vertriebsmaßnahmen, dabei unterstützen Sie unsere Berater  </li>  <li>   Bei Bedarf holen Sie sich die Unterstützung unserer Verbund- bzw. Kooperationspartner ein  </li> </ul> <p>  Sie sind interessiert? </p> <p>  Na dann los! Wir freuen uns über Ihre Bewerbung </p> <p>  Weiterere Jobs </p> <p>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen  </p><p>   Standort   </p><p>    Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen   </p>   <p>    Leopoldplatz 5   </p>   <p>    72488 Sigmaringen   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>    <p>  Impressum </p> <p>  Webseite </p> <p>  Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 TMG ist: </p> <p>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen   Impressum </p> <p>  LinkedIn </p> <p>  Karriere </p> <p>  Karriere </p> <p>  Unternehmen </p> <p>  Sparkassen-Finanzgruppe </p> <p>  Auszeichnungen </p> <p>  Soziales Engagement </p> <p>  Work-Life-Balance </p> <p>  Mobiles Arbeiten </p> <p>  Weiterbildung </p> <p>  Quereinsteiger </p> <p>  Alle Jobs </p> <p>  Ausbildung </p> <p>  Schüler und Schulabgänger </p> <p>  Schülerpraktikum </p> <p>  Nach der Schule </p> <p>  Ausbildung </p> <p>  Studenten und Absolventen </p> <p>  Studentenpraktikum </p> <p>  Werkstudenten </p> <p>  Duales Studium </p> <p>  Trainee </p> <p>  Studienabbrecher </p> <p>  Berufseinsteiger </p> <p>  Berufseinsteiger &amp; Berufserfahrene </p> <p>  Bürokaufmann/-frau </p> <p>  Bankkaufmann/-frau </p> <p>  Immobilienkaufmann/-frau </p> <p>  Informatikkaufmann/-frau </p> <p>  Privatkundenberater/In </p> <p>  Kundenberater/In Private Banking </p> <p>  Firmenkundenberater/In </p> <p>  Kundenbetreuer/In Auslandsgeschäft </p> <p>  Vertriebsleiter/In </p> <p>  Geschäftsstellenleiter/In </p> <p>  Kreditanalyst/In </p> <ul>  <li>   Wir über uns  </li> </ul> <ul>  <li>   Datenschutzerklärung  </li> </ul> <ul>  <li>   Impressum  </li> </ul> <ul>  <li>   Nutzungshinweise  </li> </ul> <ul>  <li>   Privatsphäre-Einstellungen  </li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) für Vertriebsmanagement

zum Inhalt springen <p>  Leichte Sprache </p> <p>  Barrierefreiheit </p> <ul>  <li>   Ausbildung  </li>  <li>   Fachkräfte  </li>  <li>   Arbeitgeberprofile  </li>  <li>   Karriere-Ratgeber  </li> </ul> <h1>   Trainee (m/w/d) Vermögensberatung/Private Banking  </h1>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbeneEinstiegsposition </p> <p>  Bewerbungsschluss31.03.2025 </p> <p>  Als leistungsstarker Finanzdienstleister und Arbeitgeber im Landkreis Sigmaringen sind wir mit Bilanzsumme von zwei Mrd. Euro Marktführer im Privat- und Firmenkundengeschäft. Rund 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen für Kundennähe und hohe Servicequalität. Unsere Verbundenheit kommt durch unser vielfältiges Engagement für die Region und deren Menschen zum Ausdruck. </p> <p>  Das bieten wir: </p> <ul>  <li>   Eine krisensichere Anstellung bei einem verlässlichen Arbeitgeber  </li>  <li>   Vergütung nach TVÖD-S mit nahezu 14 Gehältern im Jahr und einer zusätzlichen außertariflichen, leistungsorientierten Vergütung  </li>  <li>   100% Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen und eine attraktive zusätzliche betrieblichen Altersvorsorge (ZVK)  </li>  <li>   Eine arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung (BKV)  </li>  <li>   Möglichkeit zum Jobrad  </li>  <li>   Mobiles Arbeiten auf der Basis eines flexiblen Arbeitszeitmodells  </li>  <li>   39 Stunden-Woche bei Vollzeit, 32 Tage Urlaub und zusätzlich an Weihnachten, Silvester, Fasnet und am Geburtstagsnachmittag frei  </li>  <li>   Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Studienförderung mit unserer Bildungsgarantie  </li>  <li>   Vielfältige weitere Benefits und Sozialleistungen   <br>  </li> </ul> <p>  Das macht Sie aus: </p> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung im Bankenwesen mit einer Weiterbildung zum Sparkassen- bzw. Bankfachwirt oder betriebswirtschaftliches Studium  </li>  <li>   Berufserfahrung in der Privatkundenberatung  </li>  <li>   Kenntnisse im Wertpapiergeschäft  </li>  <li>   Akquisitionsgeschick sowie eine hohe Ziel-, Vertriebs- und Serviceorientierung  </li>  <li>   Eigeninitiative, Diskretion und analytisches sowie strategisches Denken  </li>  <li>   Überzeugendes, verbindliches und kundengerechtes Auftreten sowie Freude an Kundengesprächen  </li> </ul> <p>  Das würden Sie tun: </p> <ul>  <li>   Sie unterstützen unsere Berater in der Vermögensberatung und im Private Banking  </li>  <li>   Sie führen erste Beratungsgespräche mit einem Ihnen persönlich zugeordneten Kundenstamm  </li>  <li>   Bei Ihrer fachlichen und vertrieblichen Entwicklung „on the Job“ werden Sie durch einen erfahrenen Mentor begleitet und gecoacht  </li>  <li>   Ableitung von individuellen Personalentwicklungsmaßnahmen  </li> </ul> <p>  Sie sind interessiert? </p> <p>  Na dann los! Wir freuen uns über Ihre Bewerbung </p> <p>  Weiterere Jobs </p> <p>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen  </p><p>   Standort   </p><p>    Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen   </p>   <p>    Leopoldplatz 5   </p>   <p>    72488 Sigmaringen   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>    <p>  Impressum </p> <p>  Webseite </p> <p>  Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 TMG ist: </p> <p>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen   Impressum </p> <p>  LinkedIn </p> <p>  Karriere </p> <p>  Karriere </p> <p>  Unternehmen </p> <p>  Sparkassen-Finanzgruppe </p> <p>  Auszeichnungen </p> <p>  Soziales Engagement </p> <p>  Work-Life-Balance </p> <p>  Mobiles Arbeiten </p> <p>  Weiterbildung </p> <p>  Quereinsteiger </p> <p>  Alle Jobs </p> <p>  Ausbildung </p> <p>  Schüler und Schulabgänger </p> <p>  Schülerpraktikum </p> <p>  Nach der Schule </p> <p>  Ausbildung </p> <p>  Studenten und Absolventen </p> <p>  Studentenpraktikum </p> <p>  Werkstudenten </p> <p>  Duales Studium </p> <p>  Trainee </p> <p>  Studienabbrecher </p> <p>  Berufseinsteiger </p> <p>  Berufseinsteiger &amp; Berufserfahrene </p> <p>  Bürokaufmann/-frau </p> <p>  Bankkaufmann/-frau </p> <p>  Immobilienkaufmann/-frau </p> <p>  Informatikkaufmann/-frau </p> <p>  Privatkundenberater/In </p> <p>  Kundenberater/In Private Banking </p> <p>  Firmenkundenberater/In </p> <p>  Kundenbetreuer/In Auslandsgeschäft </p> <p>  Vertriebsleiter/In </p> <p>  Geschäftsstellenleiter/In </p> <p>  Kreditanalyst/In </p> <ul>  <li>   Wir über uns  </li> </ul> <ul>  <li>   Datenschutzerklärung  </li> </ul> <ul>  <li>   Impressum  </li> </ul> <ul>  <li>   Nutzungshinweise  </li> </ul> <ul>  <li>   Privatsphäre-Einstellungen  </li> </ul>

Trainee (m/w/d) Vermögensberatung / Private Banking

zum Inhalt springen <p>  Leichte Sprache </p> <p>  Barrierefreiheit </p> <ul>  <li>   Ausbildung  </li>  <li>   Fachkräfte  </li>  <li>   Arbeitgeberprofile  </li>  <li>   Karriere-Ratgeber  </li> </ul> <h1>   Vermögensberater (m/w/d)  </h1>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbeneEinstiegsposition </p> <p>  Bewerbungsschluss31.03.2025 </p> <p>  Als leistungsstarker Finanzdienstleister und Arbeitgeber im Landkreis Sigmaringen sind wir mit Bilanzsumme von zwei Mrd. Euro Marktführer im Privat- und Firmenkundengeschäft. Rund 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen für Kundennähe und hohe Servicequalität. Unsere Verbundenheit kommt durch unser vielfältiges Engagement für die Region und deren Menschen zum Ausdruck. </p> <p>  Wir suchen Sie als Vermögensberater (m/w/d) und bieten explizit auch engagierten und motivierten Nachwuchskräften eine Chance! </p> <p>  Das bieten wir: </p> <ul>  <li>   Eine krisensichere Anstellung bei einem verlässlichen Arbeitgeber  </li>  <li>   Vergütung nach TVÖD-S mit nahezu 14 Gehältern im Jahr und einer zusätzlichen außertariflichen, leistungsorientierten Vergütung  </li>  <li>   100% Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen und eine attraktive zusätzliche betrieblichen Altersvorsorge (ZVK)  </li>  <li>   Eine arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung (BKV)  </li>  <li>   Möglichkeit zum Jobrad  </li>  <li>   Mobiles Arbeiten auf der Basis eines flexiblen Arbeitszeitmodells  </li>  <li>   39 Stunden-Woche bei Vollzeit, 32 Tage Urlaub und zusätzlich an Weihnachten, Silvester, Fasnet und am Geburtstagsnachmittag frei  </li>  <li>   Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Studienförderung mit unserer Bildungsgarantie  </li>  <li>   Vielfältige weitere Benefits und Sozialleistungen  </li> </ul> <p>  Das macht Sie aus: </p> <ul>  <li>   Ihre Erfahrung in der Kundenberatung bildet Ihr Fundament  </li>  <li>   Sie sind initiativ, arbeiten eigenverantwortlich und zeigen hohe Einsatzbereitschaft  </li>  <li>   Verkäuferisches Geschick gepaart mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten zeichnen Sie aus  </li>  <li>   Der Umgang mit digitalen Medien geht Ihnen leicht von der Hand  </li>  <li>   Sie haben ein einschlägiges Bachelor-Studium, sind Bankbetriebswirt/in oder haben eine vergleichbare betriebswirtschaftliche Ausbildung bzw. möchten sich weiterbilden  </li> </ul> <p>  Das würden Sie tun: </p> <ul>  <li>   Sie beraten Ihre zugeordneten vermögenden Privatkunden ganzheitlich und bedarfsorientiert  </li>  <li>   Sie nutzen Cross-Selling Ansätze auch in Zusammenarbeit mit unseren Spezialisten  </li>  <li>   Sie repräsentieren unsere Sparkasse bei Ihren Kunden  </li>  <li>   Sie akquirieren neue Kunden für unser Haus  </li> </ul> <p>  Sie sind interessiert? </p> <p>  Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! </p> <p>  Weiterere Jobs </p> <p>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen  </p><p>   Standort   </p><p>    Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen   </p>   <p>    Leopoldplatz 5   </p>   <p>    72488 Sigmaringen   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>    <p>  Impressum </p> <p>  Webseite </p> <p>  Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 TMG ist: </p> <p>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen   Impressum </p> <p>  LinkedIn </p> <p>  Karriere </p> <p>  Karriere </p> <p>  Unternehmen </p> <p>  Sparkassen-Finanzgruppe </p> <p>  Auszeichnungen </p> <p>  Soziales Engagement </p> <p>  Work-Life-Balance </p> <p>  Mobiles Arbeiten </p> <p>  Weiterbildung </p> <p>  Quereinsteiger </p> <p>  Alle Jobs </p> <p>  Ausbildung </p> <p>  Schüler und Schulabgänger </p> <p>  Schülerpraktikum </p> <p>  Nach der Schule </p> <p>  Ausbildung </p> <p>  Studenten und Absolventen </p> <p>  Studentenpraktikum </p> <p>  Werkstudenten </p> <p>  Duales Studium </p> <p>  Trainee </p> <p>  Studienabbrecher </p> <p>  Berufseinsteiger </p> <p>  Berufseinsteiger &amp; Berufserfahrene </p> <p>  Bürokaufmann/-frau </p> <p>  Bankkaufmann/-frau </p> <p>  Immobilienkaufmann/-frau </p> <p>  Informatikkaufmann/-frau </p> <p>  Privatkundenberater/In </p> <p>  Kundenberater/In Private Banking </p> <p>  Firmenkundenberater/In </p> <p>  Kundenbetreuer/In Auslandsgeschäft </p> <p>  Vertriebsleiter/In </p> <p>  Geschäftsstellenleiter/In </p> <p>  Kreditanalyst/In </p> <ul>  <li>   Wir über uns  </li> </ul> <ul>  <li>   Datenschutzerklärung  </li> </ul> <ul>  <li>   Impressum  </li> </ul> <ul>  <li>   Nutzungshinweise  </li> </ul> <ul>  <li>   Privatsphäre-Einstellungen  </li> </ul>

Vermögensberater (m/w/d)

zum Inhalt springen <p>  Leichte Sprache </p> <p>  Barrierefreiheit </p> <ul>  <li>   Ausbildung  </li>  <li>   Fachkräfte  </li>  <li>   Arbeitgeberprofile  </li>  <li>   Karriere-Ratgeber  </li> </ul> <h1>   Filialleiter (m/w/d)  </h1>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbeneFührungsposition </p> <p>  Bewerbungsschluss31.03.2025 </p> <p>  Als leistungsstarker Finanzdienstleister und Arbeitgeber im Landkreis Sigmaringen sind wir mit Bilanzsumme von zwei Mrd. Euro Marktführer im Privat- und Firmenkundengeschäft. Rund 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen für Kundennähe und hohe Servicequalität. Unsere Verbundenheit kommt durch unser vielfältiges Engagement für die Region und deren Menschen zum Ausdruck. </p> <p>  Für unser Kundencenter in Mengen suchen wir die Leiterin/den Leiter. Nutzen diese Chance für den Einstieg in eine verantwortungsvolle Führungsposition. </p> <p>  Das bieten wir: </p> <ul>  <li>   Vergütung nach TVÖD-S mit nahezu 14 Gehältern im Jahr und einer zusätzlichen außertariflichen, leistungsorientierten Vergütung  </li>  <li>   100% Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen und eine attraktiven zusätzliche betrieblichen Altersvorsorge (ZVK)  </li>  <li>   Eine arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung (BKV)  </li>  <li>   Möglichkeit zum Jobrad  </li>  <li>   39 Stunden-Woche bei Vollzeit, 32 Tage Urlaub und zusätzlich an Weihnachten, Silvester, Fasnet und am Geburtstagsnachmittag frei  </li>  <li>   Freiraum für eigene Ideen und Gestaltungsspielraum  </li>  <li>   Mitarbeiterveranstaltungen und Gesundheitsmanagement  </li>  <li>   Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Studienförderung mit unserer Bildungsgarantie  </li>  <li>   Vielfältige weitere Benefits und Sozialleistungen  </li>  <li>   Arbeiten in einer der schönsten Regionen Deutschlands  </li> </ul> <p>  Das macht Sie aus: </p> <ul>  <li>   Idealerweise haben Sie eine betriebswirtschaftliche Ausbildung oder haben das Potenzial und die Bereitschaft zur Weiterbildung.  </li>  <li>   Sie verstehen sich als Vorbild und überzeugen durch Ihren souveränen Auftritt.  </li>  <li>   Ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität sowie eine unternehmerisch ausgerichtete Selbstmotivation zeichnen Sie aus.  </li>  <li>   Kommunikation und Kontaktaufbau zu Menschen sowie überdurchschnittliche Service- und Kundenorientierung zählen zu Ihren Stärken.  </li>  <li>   Sie besitzen soliden Optimismus sowie Veränderungs- und Begeisterungsfähigkeit gepaart mit der notwendigen Durchsetzungsfähigkeit.   <br>  </li> </ul> <p>  Das würden Sie tun: </p> <ul>  <li>   Als Schnittstelle zwischen Vertriebsdirektor und Ihren Vertriebsmitarbeitern übernehmen Sie die Verantwortung für die konsequente Umsetzung der strategischen Ziele und erhöhen damit die Kundenzufriedenheit sowie die Ertragskraft Ihres Verantwortungsbereichs nachhaltig.  </li>  <li>   Sie führen die Ihnen direkt unterstellen Privatkundenberater.  </li>  <li>   Sie repräsentieren unsere Sparkasse in der Öffentlichkeit, pflegen Ihre Netzwerke und schöpfen so die Vertriebspotenziale am Standort Mengen aus  </li> </ul> <p>  Sie sind interessiert? </p> <p>  Na dann los! Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über unsere Homepage. </p> <p>  Weiterere Jobs </p> <p>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen  </p><p>   Standort   </p><p>    Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen   </p>   <p>    Leopoldplatz 5   </p>   <p>    72488 Sigmaringen   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>    <p>   Einsatzort   </p><p>    Hauptstraße 80   </p>   <p>    88512 Mengen   </p>   <p>    Baden-Württemberg   </p>    <p>  Impressum </p> <p>  Webseite </p> <p>  Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 TMG ist: </p> <p>  Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen   Impressum </p> <p>  LinkedIn </p> <p>  Karriere </p> <p>  Karriere </p> <p>  Unternehmen </p> <p>  Sparkassen-Finanzgruppe </p> <p>  Auszeichnungen </p> <p>  Soziales Engagement </p> <p>  Work-Life-Balance </p> <p>  Mobiles Arbeiten </p> <p>  Weiterbildung </p> <p>  Quereinsteiger </p> <p>  Alle Jobs </p> <p>  Ausbildung </p> <p>  Schüler und Schulabgänger </p> <p>  Schülerpraktikum </p> <p>  Nach der Schule </p> <p>  Ausbildung </p> <p>  Studenten und Absolventen </p> <p>  Studentenpraktikum </p> <p>  Werkstudenten </p> <p>  Duales Studium </p> <p>  Trainee </p> <p>  Studienabbrecher </p> <p>  Berufseinsteiger </p> <p>  Berufseinsteiger &amp; Berufserfahrene </p> <p>  Bürokaufmann/-frau </p> <p>  Bankkaufmann/-frau </p> <p>  Immobilienkaufmann/-frau </p> <p>  Informatikkaufmann/-frau </p> <p>  Privatkundenberater/In </p> <p>  Kundenberater/In Private Banking </p> <p>  Firmenkundenberater/In </p> <p>  Kundenbetreuer/In Auslandsgeschäft </p> <p>  Vertriebsleiter/In </p> <p>  Geschäftsstellenleiter/In </p> <p>  Kreditanalyst/In </p> <ul>  <li>   Wir über uns  </li> </ul> <ul>  <li>   Datenschutzerklärung  </li> </ul> <ul>  <li>   Impressum  </li> </ul> <ul>  <li>   Nutzungshinweise  </li> </ul> <ul>  <li>   Privatsphäre-Einstellungen  </li> </ul>

Filialleiter (m/w/d)

<p> <br> Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. <br></p><p> Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die</p><h1> Teamleitung für die Ganztagsschule <br> an der Haslachschule (m/w/d)</h1><p> Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Schulen, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, EG S 15 TVöD-SuE</p><p> Die Haslachschule ist eine zweizügige Ganztagsgrundschule in Wahlform gemäß § 4a SchG Baden-Württemberg. Schülerinnen und Schüler können neben dem Unterricht und der Lernzeit an verschiedenen kreativen, sportlichen, sprachlichen oder musischen Angeboten teilnehmen, die von pädagogischen Mitarbeitern oder von Lehrkräften geleitet werden. Ein ausgewogenes Mittagessen ergänzt das Angebot für Schülerinnen und Schüler an Ganztagsgrundschulen.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Leitung eines Teams von ca. acht pädagogische Fachkräften und Betreuungskräften </li> <li>  enge Kooperation mit der Schulverwaltung im Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport </li> <li>  multiprofessionelle und kontinuierliche Zusammenarbeit mit der Schulleitung, der Schulsozialarbeit und allen am Schulalltag beteiligten Akteuren </li> <li>  Mitwirkung bei der Personalakquise, Mitarbeiterführung </li> <li>  Planung, Gestaltung und Durchführung des außerunterrichtlichen Ganztagsangebots im Primarbereich </li> <li>  organisatorisch planerische Verantwortung sowie Umsetzung der Verlässlichen Grundschule sowie der Spät- und Ferienbetreuung inkl. Rufbereitschaft </li> <li>  Tätigkeit im Gruppendienst </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Partizipation bei der Weiterentwicklung des außerunterrichtlichen Ganztagsangebots am Standort der Haslachschule mit einem aufgeschlossenen Schulleitungsteam </li> <li>  pädagogische Konzeption </li> <li>  geregelte Arbeitszeiten nach Dienstplan </li> <li>  regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen und Supervision </li> <li>  Vernetzung der Teamleitungen an städtischen Ganztagsschulen </li> <li>  regelmäßige Dienstbesprechungen im Fachamt </li> <li>  zukunftssichere Beschäftigung </li> <li>  im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung </li> <li>  25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job' </li> <li>  betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit </li> <li>  attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' </li> <li>  Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten </li></ul><br><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li>  fundiertes Fachwissen im Bereich der Schülerbetreuung </li> <li>  Erfahrung ist Leitungsaufgaben ist von Vorteil </li> <li>  überzeugendes Auftreten und sicheres Kommunikationsverhalten </li> <li>  selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Fortbildungsbereitschaft </li> <li>  EDV-Kenntnisse (MS Office) </li> <li>  hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li>  Impfung bzw. Immunität gegen Masern </li></ul><br><p> STADTVERWALTUNG</p><p> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><h3> Ihre Bewerbung</h3><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum 30.03.2025.</p><br><h3> Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</h3><p> Annika Dannecker, Tel. 07721 82-1243 <br> Rebekka Wagenhofer, Tel. 07721 82-1242 <br></p><p> Stadt Villingen-Schwenningen <br> Haupt- und Personalamt <br> Postfach 12 60 <br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><br>

Teamleitung für die Ganztagsschule an der Haslachschule (m/w/d)

<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben im Amt für Bürgerservice, Sicherheit und Ordnung - Abteilung Öffentliche Sicherheit – zum Ihnen nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Teamleitung Kommunaler Ordnungsdienst im Außendienst  </h1>  <p>  Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Abteilung sorgen für Sicherheit und Gefahrenabwehr im öffentlichen Raum. Sie überwachen die Einhaltung von Regeln, damit im Zusammenleben die Rechte des Einzelnen gewahrt werden, aber dennoch das Allgemeinwohl Berücksichtigung findet. Damit leisten sie einen Beitrag für ein friedvolles Zusammenleben. </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <p>  Der/die Stelleninhabende ist verantwortlich für die Durchsetzung des Polizeigesetzes und der Polizeiverordnung der Stadt Friedrichshafen mit allen dazugehörigen Tätigkeiten insbesondere: </p> <ul>  <li>   Erstellen von Dienstplänen  </li>  <li>   Fachliche Führung und Überwachung des Dienstbetriebes  </li>  <li>   Kontrolldienste zur Durchsetzung der Polizeiverordnung  </li>  <li>   Einschreiten bei Verstößen gegen die Sondernutzungssatzung  </li>  <li>   Ahndung von Ordnungswidrigkeiten  </li>  <li>   Identitätsfeststellungen und Befragen von Personen zur Abwehr einer Gefahr  </li>  <li>   Einschreiten bei Nichteinhaltung des Lärmschutzes im öffentlichen Raum  </li>  <li>   Erteilung von mündlichen Verwarnungen ohne Verwarnungsgeld  </li>  <li>   Fertigung von Berichten zur Weitergabe an betroffene Dienststellen/Behörden  </li>  <li>   Vollzugshilfe bei Maßnahmen nach dem PsychKHG  </li>  <li>   Erteilen von Platzverweisen  </li> </ul> <p>  Zusätzlich unterstützt der/die Stelleninhabende bei Bedarf innerhalb der Abteilung bei weiteren Aufgaben des allgemeinen Polizeirechts, sowie des Gewerberechts und des Waffenrechts. </p> <p>  Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Ein abgeschlossenes Studium für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management (B. A.)) Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in, ein vergleichbarer Abschluss oder ein abgeschlossenes Studium im gehobenen Polizeivollzugsdienst  </li>  <li>   Abgeschlossener Fortbildungslehrgang für den Kommunalen Ordnungsdienst oder die Bereitschaft zur Teilnahme  </li>  <li>   Berufserfahrung im Bereich des Gemeindevollzugsdienstes oder des kommunalen Ordnungsdienstes wünschenswert  </li>  <li>   Alternativ ein anderweitiger dreijähriger Berufsabschluss, insbesondere eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Sicherheit und Schutz, mit (mehrjähriger) einschlägiger Berufserfahrung im GVD/KOD sowie das Vorliegen der erforderlichen Fortbildungen und der Bereitschaft zur Weiterbildung  </li>  <li>   Umfassende Kenntnisse im Allgemeinen Verwaltungs- und Verfahrensrecht von Vorteil  </li>  <li>   Führerschein der Klasse B (Bitte den Bewerbungsunterlagen beilegen)  </li>  <li>   Gute Umgangsformen und Kommunikationsfähigkeit auch in Konfliktsituationen  </li>  <li>   Ausgeprägte Entscheidungsstärke, Eigenverantwortung und Führungskompetenz  </li>  <li>   Freude an der Arbeit im Team  </li>  <li>   Belastbarkeit, Stresstoleranz und Leistungsbereitschaft  </li>  <li>   Durchsetzungsstärke sowie hohes Maß an Verlässlichkeit und Urteilsvermögen  </li>  <li>   Bereitschaft zum Schichtdienst mit Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Vollzeit (39 Wochenstunden, Schichtarbeit)  </li>  <li>   Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9b TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung  </li>  <li>   Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)  </li> </ul> <p>  Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 03.04.2025 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Frau Schömer, Abteilungsleiterin Öffentliche Sicherheit, unter der Telefonnummer 07541 203-52161 und für sonstige Auskünfte Frau Schlegel, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-51128 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Teamleitung Kommunaler Ordnungsdienst im Außendienst

<h1> Lager- / Versandmitarbeiter (m/w/d)</h1><p> Die SCHWARZ-Außenwerbung GmbH ist ein führendes Medienunternehmen im Bereich der Out-of-Home Medien im deutschen Markt. Bereits seit 1932 aktiv stehen wir für Kontinuität, Sicherheit und Wachstum. Wir vermarkten heute über 24.000 Werbeflächen und bieten Kunden mit unseren Out-of-Home Medien eine unübersehbare Präsenz im öffentlichen Raum. Neben klassischen 18/1-Großflächen und CityLight-Postern runden Premium CityLight-Säulen, Allgemein- und Ganzstellen unser Angebot ab.</p><p> Für die Warennahme, Lagerverwaltung-/Organisation, Verpackung u. Versand von Plakaten am Standort Konstanz suchen wir:</p><p> LAGER-/ UND VERSANDMITARBEITER (m/w/d)</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Lagerverwaltungsaufgaben, wie die Übernahme, Einlagerung und Auslagerung von Waren (Werbeplakate) </li> <li>  Vorsortierung eingehender Plakatlieferungen sowie der termingerechte Weiterversand </li> <li>  Erfassung und Pflege von Lagerbeständen </li> <li>  Heben und Tragen von Paketen bis zu 30,5 kg </li> <li>  Bedienung von Hubwagen </li> <li>  Bereitstellung der für die Tagestouren unserer Plakateure benötigten Werbeplakate </li> <li>  Lagerorganisation </li></ul><h2> Qualifikation</h2><p> Das zeichnet Sie aus:</p><p> Auch wenn Sie keine Erfahrung in der Logistikbranche haben, fällt Ihnen der Einstieg leichter, wenn Sie</p><ul> <li>  bereits zuvor als Lagerarbeiter, Lagerhalter, Kommissionierer, Verpacker, Lagerhelfer, Versandmitarbeiter oder Sortierer gearbeitet hast </li> <li>  in den Bereichen Produktion, Logistik, Einzelhandel, Vertrieb, Handel, Catering, Verkauf, tätig waren </li> <li>  motiviert sind und gerne körperliche Arbeit tätigen </li> <li>  eigenverantwortliches Arbeiten gewohnt sind </li> <li>  auch in Zeiten hohen Arbeitsaufkommens gelassen bleiben und stets den Überblick behalten </li></ul><h2> Benefits</h2><p> Unser Angebot:</p><ul> <li>  Als eines der führenden Unternehmen in der Außenerbung und seit über 90 Jahre am Markt, bieten wir Kontinuität, Sicherheit und Wachstum. </li> <li>  Bei einem geplanten Umzug bieten wir gerne eine Betriebswohnung zur kurz- oder langfristigen Anmietung in der Konstanzer City an. </li> <li>  Sie arbeiten in einem Arbeitsumfeld mit einem vielseitigen und verantwortungsvollem Aufgabengebiet. </li> <li>  Vorteilhafte Arbeitszeitregelungen (Gleitzeit). </li> <li>  Eine leistungsgerechte Bezahlung sowie weitere Benefits wie z.B. Freikarten für Veranstaltungen (Konzerte) in der Nähe. </li> <li>  Einen Zuschuss beim Jobrad, zum Deutschlandticket oder Erhalt von Fahrgeld. </li> <li>  Unser weitläufiger Medienpark, bietet Raum zum Energietanken in Pausenzeiten. </li> <li>  In unserer Cafeteria steht täglich kostenfrei frisches Obst, Gemüse sowie Mineralwasser / Kaffee für Sie bereit. </li> <li>  Mitarbeiterparkplätze. </li></ul><p> Starten Sie mit uns durch! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Sie kennenzulernen..</p><p> SCHWARZ-Außenwerbung GmbH | Max-Stromeyer-Str. 150 | 78467 Konstanz</p><h3> SCHWARZ-Außenwerbung GmbH</h3><p> 51-200 Mitarbeitende</p><p> Medien und Telekommunikation</p><p> Die SCHWARZ-Außenwerbung GmbH ist ein führendes Medienunternehmen im Bereich Out-of-Home Media im deutschen Markt. Bereits seit 1932 am Markt stehen wir für Kontinuität, Sicherheit und Wachstum. Wir vermarkten heute über 24.000 Werbeflächen und bieten Kunden mit unseren Out-of-Home Medien eine unübersehbare Präsenz im öffentlichen Raum. Neben klassischen 18/1-Großflächen und CityLight-Postern runden Premium CityLight-Säulen, Allgemein- und Ganzstellen unser Angebot ab.</p><p> Webseite</p><p> LinkedIn</p><p> Xing</p><p> Kununu</p><p> Instagram</p><p> Ansprechperson</p><p> Ingrid Vogt <br>   Recruiting Team </p>

Lager- / Versandmitarbeiter (m/w/d)

<p> Mir sind d’Bucher vo Griesse! Verwurzelt in der Heimatgemeinde Klettgau und doch weltweit vernetzt – wir arbeiten besonders gut unter extrem hohem Druck (bis 320 bar)</p><h1> IT-Spezialist (m/w/d) Bereich Security</h1><p> Dein Beitrag: So gestaltest du den Erfolg mit</p><ul> <li>  Du bringst uns voran: Du treibst unser Informationssicherheitsmanagementsystem (ISMS) voran – von der ersten Idee bis zur Umsetzung </li> <li>  Dein Blick für Risiken: Du bewertest die IT-Sicherheitsrisiken unserer Software, Hardware und Systeme – besonders im spannenden Bereich der operativen Technologien (OT) </li> <li>  Dein Fachwissen ist gefragt: Du leitest oder begleitest vielseitige Projekte rund um IT-Security und machst unsere Infrastruktur zukunftssicher </li> <li>  Du teilst dein Wissen, um Mehrwert zu schaffen: Mit Schulungen und Workshops sensibilisierst du unsere Mitarbeitenden und stärkst so das Bewusstsein für IT-Sicherheit im Unternehmen </li> <li>  Gewusst wie: Du koordinierst externe Dienstleister und sorgst dafür, dass ihre Leistungen unsere hohen Ansprüche an Sicherheit erfüllen </li></ul><p> Bist du unser Perfect Match? Dein Profil</p><ul> <li>  Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationssicherheit oder eine vergleichbare Ausbildung. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Security rundet dein Profil ab </li> <li>  Begriffe wie Endpoint Detection, Firewalls, Systemhardening und Monitoring sind dir bestens vertraut. Du weißt, wie man Sicherheitsrisiken erkennt und passende Maßnahmen ergreift – auch in industriellen Umgebungen wie OT oder IoT </li> <li>  Du kennst dich mit Informationssicherheitsstandards wie ISO 27001, NIST oder CIS Controls aus und weißt, wie diese in der Praxis umgesetzt werden </li> <li>  Du kannst komplexe Themen verständlich erklären und überzeugend präsentieren. Eine selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein gehören für dich selbstverständlich dazu </li></ul><p> Denkst du, dass wir zusammenpassen könnten?</p><p> Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Und übrigens, ein Motivationsschreiben benötigen wir nicht. Nenne uns doch einfach 3 überzeugende Gründe, wieso genau du unser Perfect Match für diese Stelle bist.</p><p> Deine Ansprechpartnerin: Janine (07742/852-124)</p><p> Neugierig auf mehr?</p><ul> <li>  Mehr über den Standort Klettgau </li> <li>  Spüre den Heartbeat von Bucher Hydraulics </li> <li>  Wir sind Teil von etwas Großem: Imagefilm von Bucher Industries </li></ul><p> Wie wir dich begeistern...</p><ul> <li>  Work-Life-Balance ist uns wichtig: Du hast 30 Tage Erholungsurlaub zur Verfügung und ein Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeiten </li> <li>  Freue dich auf zusätzliche Entgeltleistungen </li> <li>  Ein Job mit Zukunft: wir fördern deine fachliche und deine persönliche Weiterentwicklung </li> <li>  Kein Stress mit Vorkochen für den nächsten Tag: in unserer Kantine kannst du dich täglich entspannt mit Mittagessen versorgen lassen </li></ul><p> Mitarbeiterbenefits am Standort Klettgau</p><p> Bucher Hydraulics GmbH | Industriestrasse 1 | 79771 Klettgau | T +49 7742 852 124</p>

IT-Spezialist (m/w/d) Bereich Security

<h1> Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Teilzeit</h1><p> Wir suchen für unseren evangelischen Kindergarten Arche Noah</p><h2> Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) unbefristet in Teilzeit</h2><p> mit 30 % in unserer Krippengruppe <br> mit 60 % in unserer Kindergartengruppe</p><p> ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</p><p> Das Team des Arche Noah Kindergartens betreut Kinder in der Krippengruppe im Alter von 1 bis 3 Jahre und in den drei Kindergartengruppen Kinder im Alter von 3 – 6 Jahre. <br> Unsere Öffnungszeiten sind Montag bis Freitag von 7:15 Uhr bis 14:15 Uhr (VÖ)</p><p> Bei uns stehen Fachlichkeit und die entsprechende Qualifikation genauso im Vordergrund, wie <br> die Offenheit und Neugier auf die kindliche Welt, um diese kreativ zu fördern und zu unterstützen. <br> Wir freuen uns, wenn Sie unseren Kindergarten mit Ihren ganz persönlichen Fähigkeiten bereichern.</p><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz </li> <li>  eine vielseitige, abwechslungsreiche und kreative Tätigkeit </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>  Zuschuss zum ÖPNV, Möglichkeiten zum Fahrradleasing </li> <li>  Eine zusätzliche Altersvorsorge über die ZVK Baden-Württemberg </li> <li>  Vergütung nach der kirchlichen Anstellungsordnung (KAO/VKA/TVÖD) </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  einen staatlich anerkannten Abschluss zum/r Erzieher/in oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kooperativität, Zuverlässigkeit und Flexibilität, Kreativität </li> <li>  Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Sprachbegeisterung und Freude an der pädagogischen Arbeit </li> <li>  Sie identifizieren sich mit unseren Aufgaben und Zielen sowie mit christlichen Werten </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Mail mit Angabe Ihrer Konfession bis spätestens 30.03.2025</h3><p> Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden begrüßt.</p><p> Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Pfarrer Taut unter 07541/41141 oder Frau Biesenberger vom ev. Kindergarten Arche Noah unter 07541/42775 gerne zur Verfügung.</p><h4> Kontakt</h4><p> Frau Biesenberger <br> tel: 07541/42775 <br> Herr Pfarrer Taut <br> tel: 07541/41141 <br> E-Mail: <a href="mailto:andreas.taut@elkw.de" target="_blank">andreas.taut@elkw.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Friedrichshafen</p><p> Evangelische Kirchengemeinde Manzell <br> Linzgaustraße 51 <br> 88048 Friedrichshafen <br> <a href="http://www.gemeinde.manzell.elk-wue.de" target="_blank">www.gemeinde.manzell.elk-wue.de</a></p>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Teilzeit

<br> <br> <p>  Wir suchen für ein erfolgreiches, produzierendes Unternehmen im südlichen Baden-Württemberg einen „Chief Financial Officer / CFO (m/w/d)“, der das Unternehmen strategisch und operativ in die Zukunft begleitet. Das Unternehmen ist ein etablierter Hersteller technisch anspruchsvoller Metallerzeugnisse für diverse Branchen und erzielt einen Umsatz im zweistelligen Millionenbereich mit kontinuierlicher Steigerung. Unser Mandant steht für Qualität, Innovation und ausgeprägte Kundenorientierung und genießt seit Generationen einen ausgezeichneten Ruf am Markt. </p> Aufgrund des stabilen Wachstums suchen wir Sie als erfahrenen und engagierten Chief Financial Officer / CFO (m/w/d), der die kaufmännischen Prozesse weiter optimiert und maßgeblich zum nachhaltigen Erfolg beiträgt. <br> <br> <h1>  Chief Financial Officer / CFO (m/w/d)  <br> </h1> Ihr Tätigkeitsfeld <ul>  <li>   Als Chief Financial Officer und Prokurist sind Sie Mitglied der Geschäftsführung und schaffen optimale Rahmenbedingungen für ein profitables und nachhaltiges Wachstum  </li>  <li>   Neben der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens stehen insbesondere die Optimierung der Planungsprozesse sowie die Ableitung geeigneter Veränderungsmaßnahmen im Mittelpunkt Ihres Wirkens  </li>  <li>   Sie übernehmen die kaufmännische Gesamtverantwortung insbesondere für die Bereiche Controlling/Buchhaltung, sowie für die administrativen Bereiche wie IT, Personal und Vertragswesen/Versicherung  </li>  <li>   Sie sind für die Personalführung- und Weiterentwicklung Ihres Teams verantwortlich  </li>  <li>   Sie arbeiten in dieser Rolle vertrauensvoll mit den Vertretern des Anteilseigners zusammen und sind Ansprechpartner für Banken, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Finanzbehörden  </li>  <li>   Als CFO steuern Sie die Wirtschafts- und Finanzplanung inklusive Budgetierung, Investitions- und Kostenrechnung, Liquiditätsmanagement und Controlling und erstellen bzw. bereiten die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse vor, und übernehmen das Reporting u.a. an Banken und Behörden  </li> </ul> Ihre Qualifikation <ul>  <li>   Sie verfügen über ein erfolgreich absolviertes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder im Bereich Finanzen bzw. eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Finanzposition in einem mittelständischen Unternehmen der metallverarbeitenden oder einer verwandten, technisch anspruchsvollen Branche, z.B. der Medizintechnik, mit  </li>  <li>   Erfahrung in einer renommierten Wirtschaftsprüfungs- oder Steuerberatungsgesellschaft sowie in der Zusammenarbeit mit Private Equity sind ebenso vorteilhaft wie Interesse und Erfahrung in M&amp;A-Prozessen auf der Käuferseite  </li>  <li>   Sie haben große Freude daran, Prozesse und Strukturen zu optimieren, diese zu digitalisieren und umzusetzen  </li>  <li>   Sie bringen verhandlungssichere Englischkenntnisse und eine pragmatische sowie zielorientierte Denk- und Handlungsweise mit  </li> </ul> Unser Angebot <ul>  <li>   Als Chief Financial Officer übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle und können den Unternehmenserfolg maßgeblich mitgestalten  </li>  <li>   Sie finden in dieser Rolle ein hohes Maß an Freiräumen vor, die Sie eigenverantwortlich ausgestalten können  </li>  <li>   Das Unternehmen bietet Ihnen vielseitige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld  </li>  <li>   Ein attraktives Vergütungspaket, das unternehmerische Erfolge angemessen honoriert und Ihre Beiträge würdigt, rundet unser Angebot ab  </li> </ul> Wenn Sie sich gern neuen Herausforderungen stellen und Mitglied des Teams werden möchten, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins ausschließlich an <a href="mailto:F22680@personalturm.de" target="_blank">F22680@personalturm.de</a>.<p> Wir freuen uns auf Sie! <br></p>

Chief Financial Officer / CFO (m/w/d)

<h1>  Volontär (m/w/d) Sport </h1> <p>  ab sofort </p> <br> Konstanz <br> <p>  befristet (24 Monate) </p> <br> Volontariat <br> <p>  DEIN WEG IN DEN SPORT-JOURNALISMUS: DAS SÜDKURIER SPORT-VOLONTARIAT </p> <p>  Dein Herz schlägt für alles rund um den Sport und Du willst Deine Leidenschaft für Journalismus damit verbinden?  <br>  Dann bieten wir Dir mit dem SÜDKURIER Sport-Volontariat den professionellen Einstieg in den Sport-Journalismus, der nicht nur Kicker begeistert. Ob Berichte über lokale Fußballvereine, Interviews mit Top-Handballern aus der Region oder große Sportevents: Du bist auf den Sportplätzen dabei und berichtest in Artikeln, Bildern und Videos. Um dem gewachsen zu sein, werden wir Dich während des Sport-Volontariats optimal vorbereiten und Dein Profil durch Handwerkszeug schärfen. Bist Du bereit, etwas zu bewegen? Dann lass uns gemeinsam wachsen! </p> <p>  DAS KANNST DU VON EINEM SÜDKURIER SPORT-VOLONTARIAT ERWARTEN </p> <ul>  <li>   Top-Ausbildung - Training on the Job   <br>   <p>    In der zweijährigen Ausbildung bist Du 18 Monate Teil unserer Sportredaktion und arbeitest überwiegend im Regionalsport. In den restlichen sechs Monaten des Volontariats erwirbst Du Dir in einer Lokalredaktion sowie den überregionalen Ressorts weitere Grundlagen als Redakteur. Während jeder Station bist Du von Beginn an festes Teammitglied und packst sofort im Tagesgeschäft mit an: von der Inhalteerstellung über das Themenmanagement bis zur Medienproduktion. Deine spezialisierten Redakteurskollegen machen Dich fit in journalistischen Darstellungsformen, der Themenfindung, SEO, Fotografie, Video, Daten und der crossmedialen Steuerung von Inhalten. Am Ende bist Du mit allem gerüstet, was einen sehr guten Journalisten auszeichnet!   </p>  </li>  <li>   Weiterbildung - Fokus auf Deine Talente:   <br>   <p>    Du wirst an einem zweiwöchigen Grundlagen- sowie einem Aufbauseminar bei der Journalistischen Berufsbildung des Verbandes Südwestdeutscher Zeitungsverleger teilnehmen. Wenn Du möchtest, kannst Du Deine crossmediale Ausrichtung erweitern und das Radio- bzw. TV-Business bei der Mediengruppe Pressedruck in Augsburg kennenlernen. Darüber hinaus steht Dir auch unser übergreifendes Weiterbildungsangebot zur Verfügung. Was für Deine individuelle Entwicklung am besten passt, finden wir gemeinsam heraus!   </p>  </li>  <li>   Get connected – Volo-Netzwerk:   <br>   Wir schreiben Gemeinschaft und Teamgefühl groß. Du bist als Volontär nicht allein, sondern findest Dich in einem Netzwerk von Volontären in unserem Haus wieder. An regelmäßig stattfindenden Volo-Tagen könnt Ihr Euch austauschen und arbeitet gemeinsam an redaktionell relevanten Themen. Ein kreatives Volo-Projekt schweißt Euch noch enger zusammen und Euren Erfolg feiert Ihr beim gemeinsamen After-Work.  </li>  <li>   Und dann? – Deine Perspektive bei uns:   <br>   Während der Ausbildung werden wir regelmäßig im Austausch sein und Dir stets ehrliches und konstruktives Feedback geben. Wir werden gemeinsam Deine Talente und Stärken erkennen und fördern und bereits nach der Hälfte der Ausbildung über mögliche Zielpositionen mit Dir sprechen. Unser Ziel ist es, Dich nach dem erfolgreichen Volontariat in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis zu übernehmen. Lass uns stets im Austausch bleiben, was auch Du von uns brauchst, um Deine Zukunft im SÜDKURIER zu gestalten!  </li>  <li>   Attraktive Rahmenbedingungen – modern und flexibel:   <br>   Bei uns erlebst Du eine offene und respektvolle Unternehmenskultur. Durch Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Laptop und Smartphone gehören zur Grundausstattung) sind wir offen für individuelle Arbeitsmodelle. Die monatliche Vergütung beträgt zu Beginn 2.280 € brutto und nach einem Jahr 2.620 € brutto. Darüber hinaus erhältst Du 30 Tage Urlaub pro Jahr. Wir haben für die Ausbildung keine festen Starttermine im Jahr und passen uns da voll an Deine Bedürfnisse an.  </li> </ul> <p>  WAS DU MITBRINGST: </p> <ul>  <li>   Eine abgeschlossene Berufsausbildung, ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation. Wir freuen uns auf untypische Bildungswege und neue Blickwinkel!  </li>  <li>   Journalistische Erfahrungen durch Praktika und/oder freie Mitarbeit, oder warst Du vielleicht bei der Schülerzeitung aktiv?  </li>  <li>   Unerschöpfliche Neugierde auf alle Sportthemen - idealerweise bist Du selbst begeisterter Sportler und kennst Dich in mehr Sportarten aus als nur Fußball.  </li>  <li>   Interesse, Menschen zuzuhören und ihre Geschichten zu erzählen  </li>  <li>   Ausgeprägte Affinität zu digitalen und sozialen Medien  </li>  <li>   Sehr gutes Sprachgefühl und Sicherheit in der deutschen Rechtschreibung  </li> </ul> Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! <br> Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. <p>  DEINE PERSÖNLICHE ANSPRECHPARTNERIN </p> Natascha Ostrowski <br> HR Referentin <br> <br> 0175-8427031 <h2>  ERFAHRE MEHR </h2> <p>  #realtalk Volontariat </p> <h2>  ERFAHRE MEHR </h2> <p>  #realtalk Volontariat </p> <h2>  DEIN WEG ZU UNS </h2> <h3>  #1 DEINE BEWERBUNG </h3> <ul>  <li>   Bewirb Dich online bei uns.  </li>  <li>   Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.  </li>  <li>   Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse , so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.  </li> </ul> <br> <h3>  #2 UNSER FEEDBACK </h3> <ul>  <li>   Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung .  </li>  <li>   Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback .  </li> </ul> <br> <h3>  #3 UNSER KENNENLERNEN </h3> <ul>  <li>   Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.  </li>  <li>   Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und die Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.  </li> </ul> <br> <h3>  #4 DEIN ONBOARDING </h3> <ul>  <li>   Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag .  </li>  <li>   4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.  </li>  <li>   Dein 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting . Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.  </li> </ul> <br> <h2>  MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS </h2> Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus. Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.

Volontär (m/w/d) Sport

<h1> Store Manager (m/w/d)</h1><p> THOMAS SABO ist ein innovatives, internationales Lifestyle-Unternehmen, das inspirierende Schmuck- und Uhrenprodukte sowie Sonnenbrillen und weitere Accessoires für Frauen und Männer kreiert. Du teilst unsere Liebe zur Mode und die Faszination für ausdrucksstarkes Design, das unzählige Augen zum Strahlen bringen wird?</p><p> Deinen Stil rundet ein gutes Fingerspitzengefühl für Formen, Farben und Materialien sowie die Freude an der Beratung von Kund*innen ab?</p><p> Dann suchen wir Dich als Store Manager (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams im Store Konstanz.</p><h2> Konstanz | Store Manager (m/w/d)</h2><h2> Deine Mission</h2><ul> <li>  Du gehst als Vorbild voran und verstehst Dich als Botschafter*in der Marke THOMAS SABO </li> <li>  Du liebst es, Dein Team kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu Bestleistungen zu motivieren </li> <li>  Als Verkaufstalent mit großem Einfühlungsvermögen ermöglichst Du bei der aktiven Mitarbeit im Verkauf für unsere Kund*innen stets ein einzigartiges Einkaufserlebnis </li> <li>  Du bist verantwortlich für die Definition, Kommunikation und das Nachhalten von Zielen sowie die Personaleinsatzplanung </li> <li>  Du bist verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung, Dokumentation und Nachbereitung von Mitarbeitergesprächen </li> <li>  Du organisierst die Inventuren und bist verantwortlich für deren korrekte Durchführung </li></ul><h2> Dein Profil</h2><p> Du bist begeisterungsfähig, engagiert, modebewusst und besitzt eine fundierte Erfahrung in der Personalführung? Als Store Manager leitest Du in Vorbildfunktion Dein Team und bist dafür verantwortlich, eine positive und erfüllende Umgebung für alle Mitarbeiter*innen zu schaffen.</p><p> Die Leidenschaft am Verkaufen sowie gute MS Office- und Englischkenntnisse setzen wir voraus. Du hast gute kommunikative Fähigkeiten und persönliche Eigenschaften wie Empathie, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind für Dich selbstverständlich.</p><h2> Warum wir?</h2><p> THOMAS SABO bietet Dir eine Position in einem abwechslungsreichen und serviceorientierten Arbeitsumfeld, in dem Du die Möglichkeit hast, Deine Talente in einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre zum Einsatz zu bringen. Weitere Vorteile erwarten Dich:</p><ul> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Unbefristeter Vertrag mit 36 Tagen Urlaub </li> <li>  Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum für eigene Ideen </li> <li>  Kurze und schnelle Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen </li> <li>  Attraktive monatliche Team-Bonussysteme </li> <li>  Umfangreiches Trainingsangebot sowie eine E-Learning-Plattform mit vielfältigen Inhalten </li> <li>  Spannende Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten </li> <li>  Regelmäßige Teamevents und Incentives </li> <li>  Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke </li> <li>  Mitarbeiter-Rabatte auf THOMAS SABO Produkte </li> <li>  Trageschmuck zu Repräsentationszwecken </li></ul><h2> Willst Du mit uns strahlen?</h2><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung auf <a href="http://www.thomassabo.com" target="_blank">www.thomassabo.com</a>.</p><p> Bei Rückfragen kannst Du Dich gerne an Simone Panagiotides (telefonisch unter 09123/9715-0 oder per E-Mail an <a href="mailto:jobs.de@thomassabo.com" target="_blank">jobs.de@thomassabo.com</a>) wenden.</p><p> Neugierig auf mehr? Auf unserer Karriereseite findest Du weitere spannende Stellenangebote und Infos über eine Karriere bei THOMAS SABO.</p><p> Als regionaler und internationaler Arbeitgeber bietet THOMAS SABO Menschen jeder Altersstufe und Qualifikationsebene Perspektiven im Unternehmen und unterstützt Diversity in allen Formen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, kultureller und religiöser Herkunft sowie sexueller Orientierung.</p>

Store Manager (m/w/d)

<p> Separatoren-Technik &amp; Anlagenbau GmbH</p><p> Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen im Bereich Maschinen- und Anlagenbau. Seit mehr als 30 Jahren entwickeln und produzieren wir mit rund 50 Mitarbeitern Zentrifugal-Separatoren und komplexe, kundenspezifische Anlagen zur Reinigung von Prozessflüssigkeiten. Unsere Maschinen und Anlagen liefern wir weltweit in Industriebereiche mit hohen Anforderungen an Qualität und Umweltschutz.</p><p> Wir suchen ab sofort in Vollzeit und unbefristet einen</p><h1> Servicetechniker (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Durchführung von Reparaturen, Wartungsarbeiten an unseren Separatoren und Anlagen in unserem Betrieb in Hilzingen oder bei unseren Kunden vor Ort </li> <li>  Anschluss und Inbetriebnahme </li> <li>  Unterweisung unserer Kunden in die Anlagenbedienung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Technische Ausbildung z.B. als Mechaniker, Metallbauer oder einschlägige Berufserfahrung im technischen Bereich </li> <li>  Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Englischkenntnisse wünschenswert </li> <li>  Führerschein Klasse B erforderlich </li> <li>  Teamgeist und Spaß am Kundenkontakt </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li>  Ausführliche Einarbeitung, Weiterbildungsangebote </li> <li>  Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsumfeld </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung mit zahlreichen Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing, Gutscheinsystem, Firmenfitness </li> <li>  Steuerfreier Zuschuss zur Kinderbetreuung </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Dann bewerben Sie sich über unsere Homepage <a href="http://www.sta-separator.de" target="_blank">www.sta-separator.de</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:jobs@sta-separator.de" target="_blank">jobs@sta-separator.de</a>. Gerne beantworten wir Ihre Fragen zu unserer Stellenausschreibung oder unserem Unternehmen auch telefonisch unter 07731/9243-299.</p><h2> Kontakt</h2><p> 07731/9243-299 <br> <a href="mailto:jobs@sta-separator.de" target="_blank">jobs@sta-separator.de</a></p><h2> Einsatzort</h2><p> Hilzingen</p><p> Separatoren-Technik &amp; <br> Anlagenbau GmbH <br> Obere Giesswiesen 32 <br> 78247 Hilzingen <br> <a href="http://www.sta-separator.de" target="_blank">www.sta-separator.de</a></p>

Servicetechniker (m/w/d)

<h2> Gewissenhaftigkeit, Kontinuität und Zielstrebigkeit sind 3 der Eckpfeiler unseres Erfolgs. Als führender Anbieter innovativer Membranlösungen für die Automobil- und Life Science Industrie streben wir höchste Qualität und Kundenzufriedenheit an. Als Teil der Filtration Group®, dem weltweiten Marktführer für Filtration, setzen wir kontinuierlich neue Maßstäbe in der Branche.</h2><p> Bist Du technisch versiert, ein echter Teamplayer und hast Freude am Umgang mit Menschen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Mit Deiner lösungsorientierten Arbeitsweise und Deinem umfassenden Know-how unterstützt Du unser engagiertes Team als Application Engineer Sales (m/w/d). Wenn Du, genau wie wir, eine Leidenschaft für herausragende Leistungen hast, bietet Dir diese Position die perfekte Gelegenheit als</p><h1> Application Engineer Sales (m/w/d)</h1><h3> Dein Aufgabenfeld:</h3><ul> <li>  Technische und kommerzielle Bearbeitung von Kundenanfragen </li> <li>  Aufnahme von Projektdaten des Kunden </li> <li>  Projektrelevante Dokumente mit dem Kunden klären und selbstständig bearbeiten </li> <li>  Technische Klärung von Projekten wie z.B. Bauteil-Entwicklung, Zeichnungen, Spezifikationen, Herstellbarkeitsanalyse und Erstellung von Angeboten </li> <li>  Umsetzen und Kommerzialisieren, sowie Projekte in Serie bringen </li> <li>  Erstellung von Präsentationsunterlagen für Kundentermine </li> <li>  Marketing: Marktanalysen, Mitarbeit bei Marktstrategien zur Evaluierung neuer und relevanter Geschäftsfelder </li> <li>  Reporting und Dokumentation von Erfolgskennzahlen, Umsatzzahlen und Kundenportfolio </li></ul><h3> Anforderungen:</h3><ul> <li>  Technische oder naturwissenschaftliche Ausbildung mit mind. 5-jähriger Erfahrung im technischen Vertrieb </li> <li>  Mehrjährige Projektmanagementerfahrung im interdisziplinären Umfeld wünschenswert </li> <li>  Interkulturelle Kompetenz für mehrheitlich ausländische Kundenbeziehung </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS-Office Anwendungen </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Vernetztes Denken und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  Freude am Umgang mit Menschen und Teamfähigkeit </li> <li>  Engagement für gemeinsame Ziele </li></ul><h3> Was die Stelle bietet:</h3><ul> <li>  Wir bieten dir eine spannende Tätigkeit in einem innovativen Umfeld, in dem du dich voll einbringen kannst. </li> <li>  Eine attraktive Vergütung und Flexibilität erwarten dich. </li> <li>  Wir pflegen eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die authentische Menschen schätzt. </li> <li>  Eine fundierte Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten werden selbstverständlich geboten, um deine Entwicklung von Anfang an zu fördern. </li> <li>  Du arbeitest an modernen Arbeitsplätzen und profitierst von zusätzlichen Benefits wie Gratis-Obst- und Fruchtangebot, Sportzuschuss und 30 Tage Urlaub. </li></ul><p> Deine Ansprechpartnerin <br> Melitta Rubulotta <br>   Head of Recruiting  <br> ? +49 7751 80 29 77 2 | ?   <a href="mailto:me.rubulotta@jobevo.de" target="_blank">me.rubulotta@jobevo.de</a>  |   <a href="http://www.jobevo.de" target="_blank">www.jobevo.de</a> </p>

Application Engineer Sales (m/w/d)

<p> Wir suchen:</p><h1> Sozialpädagog. Fachkraft (m/w/d)</h1><p> für unsere Freiwilligendienste in Villingen-Schwenningen <br> in Teilzeit, befristet 01.03.2025 - 28.02.2026 <br> 19,5 - 24 Wochenstunden, Übernahme möglich</p><p> Der Internationale Bund (IB) ist mit mehr als 14 000 Mitarbeitenden einer der großen Träger in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit <br> in Deutschland. Seit mehr als 60 Jahren vermitteln und begleiten wir vorwiegend junge Menschen in den Freiwilligendiensten. Getreu dem Motto „Gewinn für mich – Gewinn für andere“.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Pädagogische Betreuung der Teilnehmenden </li> <li>  Organisation der Bildungsseminare, Anleitung der Teamer*innen </li> <li>  Betreuung der Einsatzstellen und Akquise neuer Einsatzstellen </li> <li>  Öffentlichkeitsarbeit und versch. Verwaltungsaufgaben </li></ul><h2> Ihre Voraussetzungen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Freude und Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Menschen </li> <li>  Medienkompetenz, Eigeninitiative, Teamfähigkeit </li> <li>  Führerschein </li></ul><h2> Ihre Benefits &amp; Work-Life Balance:</h2><ul> <li>  Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld </li> <li>  Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  Gesundheitsprävention und -förderung </li> <li>  Egym-Wellpass </li> <li>  Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote  <br>  und vieles mehr. </li></ul><p> Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Heidt, <a href="mailto:Anette.Heidt@ib.de" target="_blank">Anette.Heidt@ib.de</a>. Stellennummer: 12206</p><p> Besuchen Sie uns im Internet: <br> <a href="http://www.internationaler-bund.de/" target="_blank">www.internationaler-bund.de/</a> <br> standort/211195</p>

Sozialpädagog. Fachkraft (m/w/d)

<p> Die Hipp Präzisionstechnik fertigt Präzisionsteile höchster Qualität, die den Anforderungen ihrer Kunden entsprechen und berät branchenübergreifend vor allem in den Bereichen Luft- und Raumfahrt, Automobil, Robotik sowie Anlagen- und Maschinenbau und verfügt über eine hochmoderne Fertigung für die Herstellung komplexer Dreh- und Frästeile, die eine solide Basis für eine moderne Beschaffungsdienstleistung mit kurzen Reaktionszeiten bietet.</p><p> Die Hipp Präzisionstechnik GmbH &amp; Co. KG ist Teil der HIPP Technology Group AG und hat ihren Sitz in Kolbingen.</p><p> Wir suchen ab sofort einen</p><h1> CNC-Einrichter (m/w/d) <br> für Drehmaschinen</h1><h3> Ihr Verantwortungsbereich:</h3><ul> <li>  Umrüsten und Einrichten von CNC-Drehmaschinen der Marken Tornos / Star mit FANUC-Steuerung </li> <li>  Sicherung der Qualität nach Vorgaben von Arbeits- und Prüfplan </li> <li>  Permanente Prozess und Qualitätsverbesserung </li> <li>  Pflege und Erhaltung der Maschinen </li></ul><h3> Folgende Qualifikationen bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene technische Ausbildung z.B. als Industriemechaniker (m/w/d), Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder Werkzeugmacher (m/w/d) </li> <li>  Mehrjährige Praxiserfahrung beim Einrichten </li> <li>  Verantwortungsvollen Umgang mit hoher Eigenverantwortung und überdurchschnittlichem Kompetenzrahmen </li> <li>  Bereitschaft, im Schichtbetrieb zu arbeiten </li></ul><h3> Wir wollen, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und hoch motiviert Ihre neuen Aufgaben angehen. Daher bieten wir unserem Mitarbeiterteam:</h3><ul> <li>  Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre </li> <li>  Selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem starken Unternehmen </li> <li>  30 Urlaubstage mit freier Planung </li> <li>  Private Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge </li> <li>  Nur halbe Arbeitstage an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Hochmoderne, ergonomische Arbeitsplätze </li> <li>  Großen Parkplatz mit genügend Parkmöglichkeiten </li> <li>  Verpflegungszuschuss (gemeinsamer Mittagstisch, Kaffee, Wasser etc.) </li> <li>  Verschiedene Firmenevents über das Jahr verteilt, auf die Sie sich freuen dürfen (Foodtrucks, Sommerfest, Weihnachtsfest etc.) </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail an:</p><p> Hipp Technology Group AG <br> Wilhelmstraße 19 <br> 78600 Kolbingen</p><p> Tel.: +49 7463 99300-816 <br> <a href="mailto:bewerbung@hipp-group.com" target="_blank">bewerbung@hipp-group.com</a></p><p> <a href="http://www.hipp-praezisionstechnik.de" target="_blank">www.hipp-praezisionstechnik.de</a></p>

CNC-Einrichter (m/w/d) für Drehmaschinen

<p> Schlägt dein Herz für Radio und die digitale Medienwelt? <br> Dann komm in unser regionales Außendienstteam im Allgäu als</p><h1> Sales Manager (m/w/d)</h1><p> BROADCAST-FUTURE ist der Vermarktungs-Spezialist im Bereich Audio- und Multi-Channel-Kampagnen und bietet mit dem Partner Radio Galaxy Allgäu ein zukunftsorientiertes digitales Marketingportfolio.</p><p> Als Sales Manager (m/w/d) hast du die spannende Aufgabe, Unternehmenskunden aller Branchen zu akquirieren und bestehende Netzwerke weiterzuentwickeln. Mit deiner Analyse erkennst du deren Werbebedarf und verknüpft zielgruppenspezifisch die On Air-Kanäle mit den Bereichen Digital Audio, Social-Media, Programmatic Display, Adressable TV uvm.</p><p> Wir freuen uns auf dich! Starte als Sales Manager (m/w/d) für die Regionen Ravensburg, Friedrichshafen, Lindau, Memmingen, Kempten, Sonthofen, Kaufbeuren und Buchloe.</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Kunden identifizieren  <br>  Du betreust Bestandskunden im Außendienst professionell und zeichnest dich durch eine hohe Beratungsqualität aus. Desweiteren akquirierst du aktiv Neukunden und bist umsetzungs- und abschlussstark. </li> <li>  Täglich neue Kontakte  <br>  Nach deinen Recherchen und einer telefonischen Terminvereinbarung gestaltest du individuelle und kundenspezifische Angebote für den Marketingauftritt deiner Geschäftskunden. </li> <li>  Persönliche Besuche  <br>  Im Außendienst präsentierst du deine digitalen Lösungen vor Ort bei regional ansässigen Unternehmen. </li> <li>  Professionelle Beratung  <br>  Mit Cross- und Upselling sorgst du dafür, dass deine Kunden mehr digitale Reichweite und Präsenz im Web bekommen und verhandelst erfolgreich auf Entscheider-Ebene bis zum Vertragsabschluss. </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Du interessierst dich für digitales Marketing und warst nach einer abgeschlossenen Ausbildung oder Studium idealerweise bereits im Vertrieb/Außendienst tätig. Quereinsteiger aus serviceorientierten Berufen mit persönlichen Kundenkontakt sind willkommen! </li> <li>  Du hast Freude an der Arbeit im Außendienst, bist fit im Umgang mit digitalen Medien und findest crossmediale Marketingkampagnen spannend. </li> <li>  Du bist kreativ, empathisch, neugierig und interessiert, die Werbeziele deiner Kunden zu erfahren und mit passenden Digital-Lösungen gemeinsam umzusetzen. </li> <li>  Du entzündest mit Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke im Vertrieb die Begeisterung deiner Kunden. </li> <li>  Du bist strukturiert, arbeitest gern selbstständig, hast eine schnelle Auffassungsgabe und steckst dir ehrgeizige Ziele, die du mit Willenskraft und Disziplin erfolgreich erreichst. </li> <li>  Du hast einen Führerschein der Klasse B, sehr gute Deutsch- und MS Office Kenntnisse. </li></ul><h2> Das erwartet dich bei uns</h2><ul> <li>  Eine professionelle Startschulung, regelmäßiges Coaching und Workshops </li> <li>  Eine regionale Außendienstregion mit Akquise aller Unternehmen, unabhängig von Branche und Größe </li> <li>  Ein innovatives und vielfältiges digitales Produktportfolio </li> <li>  Ein Fixum und ungedeckelte Provisionen, die ein Jahresgehalt von 50.000,00 € und mehr möglich machen </li> <li>  Professionelle Business-Ausstattung, damit du erfolgreich im Außendienst performen kannst </li> <li>  Work-Life-Balance mit 30 Tagen Jahresurlaub </li></ul><p> Um die Lesbarkeit einfacher zu gestalten, haben wir auf das Gendern bei beibehaltenem Respekt aller Geschlechter verzichtet.</p><h2> Passt zu dir?</h2><p> Zum ersten Kennenlernen genügt uns dein Lebenslauf, denn welche Motivation dich antreibt, wollen wir gern im persönlichen Gespräch erfahren! Jetzt bewerben.</p><p> Für Fragen wende dich gerne an Sabine Bock unter</p><p> 0911 | 34 09 346 <br></p><p> Sie ist Personalreferentin bei topjobs-aktuell, unserem erfahrenen Recruiting-Dienstleister.</p><p> Ref. 2710</p>

Sales Manager (m/w/d)

<h2> Kompetenz. Akzeptanz. Zuverlässigkeit. Vertrauen.</h2><p> Diese Werte sind für uns verpflichtend. Unsere Kompetenz als Vertriebsdienstleister beweisen wir immer wieder durch die Stärke unserer Marken sowie das Engagement unserer Mitarbeiter. Im Handel sind wir als akzeptierter, zuverlässiger Partner der Industrie fest verankert. Wir sind ein starkes Team mit flachen Hierarchien sowie Freiraum zur Gestaltung, in dem Vertrauen wichtig und die eigene Meinung gefragt ist.</p><p> Für den Mehr-Marken-Vertrieb suchen wir einen</p><h1> POS-Manager (m/w/d)</h1><h3> Short Facts:</h3> Bereich: Vertrieb Außendienst <br> Stelle: Vollzeit <br> Beschäftigung: Unbefristet <br> Arbeitsorte: <ul>  <li>   Großraum Fulda/Würzburg  </li>  <li>   Großraum Regensburg/Passau  </li>  <li>   Großraum München/Landshut/Rosenheim  </li>  <li>   Großraum Münster/Bremen  </li>  <li>   Großraum Ulm/Kempten, Bodenseekreis  </li> </ul> <p>  und in weiteren Gebieten </p> Ansprechpartner: Angela Bertino<h2> Was Sie bei uns erwartet:</h2><p> Sie sind bei der United Sales Company GmbH für unsere Kunden, zu denen führende Unternehmen aus dem Bereich FMCG (Schwerpunkt Food) gehören, im Mehrmarkenvertrieb und/oder Exklusivmarkenvertrieb über definierte Vertriebskanäle für die Umsetzung der Unternehmens- bzw. Kundenziele sowie der abgeleiteten Detailziele gem. Verkaufsrunden, das Ausschöpfen der Potentiale sowie die Erschließung neuer Absatzpotentiale verantwortlich. Hierzu gehören u. a.:</p><ul> <li>  Führung zielorientierter Verhandlungen und Vertragsabschluss mit Markt- und Abteilungsleitern, Inhabern und den Mehrbetriebsunternehmern in Ihrem Verantwortungsbereich </li> <li>  Übernahme der Etat- und Budgetverantwortung </li> <li>  Ausbau der Stammplatzierung und effiziente Umsetzung von Promotionsaktivitäten für unsere Kunden </li> <li>  Sicherstellung der Markensichtbarkeit und der Warenverfügbarkeit (direkt/indirekt) </li> <li>  Gewinnung von Neukunden </li> <li>  Distributionsauf- und -ausbau für unsere Kunden in allen Kanälen </li> <li>  Aktive Begleitung und Umsetzung von Neuprodukteinführungen </li></ul><h2> Was wir bieten:</h2><p> Neben einem leistungsorientierten Festgehalt bieten wir Ihnen ein Prämienmodell sowie einen Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung nach 1-%-Versteuerung), ein Smartphone und Tablet sowie weitere Vergünstigungen.</p><h2> Was wir von Ihnen erwarten:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische und/oder betriebswirtschaftliche Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Außendienst eines Markenartiklers im Bereich FMCG oder mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel (Bereich FMCG) wäre von Vorteil </li> <li>  Guten Überblick über die Handelslandschaft (LEH und GAM) verbunden mit sehr guten Kenntnissen des Zusammenwirkens zwischen Zentralen und Märkten </li> <li>  Hohe Vertriebsaffinität, die sich durch ein hervorragendes Zeitmanagement sowie die eigenständige Priorisierung der Aufgaben und eine gute Konfliktfähigkeit auszeichnet </li> <li>  Gute analytische Fähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick </li> <li>  Mobilität (Bereitschaft zu Reisen inkl. Übernachtungstouren) </li> <li>  MS-Office-Anwenderkenntnisse (Outlook, Excel, PowerPoint, Word) </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li> <li>  Wohnort im Einsatzgebiet </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Einstellungstermins sowie eines aktuellen Fotos.</p><h3> Bewerbungen an:</h3> United Sales Company GmbH <br> Perleberger Straße 8 <br> 41564 Kaarst <br> oder per Mail an <br> <a href="mailto:bewerbung@united-sales-company.de" target="_blank">bewerbung@united-sales-company.de</a>

365 Jobs in 78224 Singen (Hohentwiel), Deutschland