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<h2>Über uns</h2><p><strong>Wir sind modern, digital und trotzdem nah!</strong></p><p>Wir verbinden modernste Technologie mit der Nähe zu unseren Kundinnen und Kunden – für eine zukunftsorientierte und persönliche Finanzwelt. Mit einer Bilanzsumme von 3,9 Mrd. Euro und rund 480 Mitarbeitenden sind wir Marktführerin in der attraktiven Hochrheinregion.</p><p>Als modernes und innovatives Unternehmen setzen wir auf neueste Kommunikationstechnologien und bieten Finanzdienstleistungen auf höchstem Niveau. Dabei investieren wir kontinuierlich in unsere Attraktivität als Arbeitgeber. Unsere Mitarbeitenden schätzen besonders den sicheren Arbeitsplatz sowie das kollegiale und faire Miteinander.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Für unseren Standort in <strong>Waldshut </strong>suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen </p><h3><strong>Firmenkundenberater (m/w/d) </strong></h3><p>in <strong>Vollzeit</strong>.</p><p>Sie möchten für unsere Firmen- und Unternehmenskunden in unserer Region der erste Ansprechpartner in finanziellen Angelegenheiten sein und diese partnerschaftlich kompetent begleiten? Dann übernehmen Sie folgenden<strong> Aufgabenbereich:</strong></p><ul><li><p>Ganzheitliche Beratung: Entwicklung individueller Finanzlösungen für Firmenkunden</p></li><li><p>Steuerung und Verantwortung unter Ertrags- und Risikoaspekten für das zugeordnete Kundenportfolio</p></li><li><p>Akquise und Betreuung: Neukundengewinnung und Betreuung bestehender Kunden in verschiedenen Bereichen (Fördermittel, Leasing, Bausparen, Derivaten, Versicherungen und Auslandsgeschäft)</p></li><li><p>Kreditentscheidungen: Kompetente Beurteilung und Votierung im Kreditentscheidungsprozess im Rahmen der zugeordneten Kompetenzen</p></li></ul><h2>Ihr Profil – Das bringen Sie mit:</h2><ul><li><p>Mehrjährige Erfahrung in der Gewerbe- und Firmenkundenberatung</p></li><li><p>Ausbildung zum/zur Bankbetriebswirt/in/ Bachelor oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Freude am Umgang mit digitalen Medien　</p></li><li><p>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten</p></li><li><p>Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein</p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li><p>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</p></li><li><p>Eine attraktive Vergütung mit 13 ¾ Monatsgehältern und allen Vorteilen einer Anstellung im öffentlichen Dienst, einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge, der Möglichkeit zum Bikeleasing und einem Zuschuss zum Jobticket</p></li><li><p>32 Tage Urlaub im Jahr zzgl. zwei Bankfeiertage</p></li><li><p>Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für weitere Informationen steht Ihnen gerne der Direktor Firmenkundenberatung, <strong>Herr Rolf Albiez, </strong>unter der<strong> Telefonnummer 07751/882-1200</strong> zur Verfügung.</p>

Firmen-/Unternehmenskundenberater (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Hallo. Wir sind’s. Das STADTWERK AM SEE. Ihr zukünftiger Arbeitgeber. Wir kümmern uns um saubere Energie, Wasser und (e)Mobilität. Mit Lösungen für heute und morgen. Wir finden, Sie haben genau das richtige Profil, um mit uns gemeinsam an nachhaltigen Lösungen der Zukunft zu arbeiten. Deshalb freuen wir uns, von Ihnen zu hören.</p><p>Wir bewerben uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort<strong> Friedrichshafen</strong> als Arbeitgeber um eine Stelle als <strong>Elektriker/Elektroniker (m/w/d)</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie betreuen unsere bestehenden Stromversorgungs- und Kabelverteilungsnetze</p></li><li><p>Die Durchführung von Inspektions- und Wartungsarbeiten der elektrotechnischen Einrichtungen gehört dabei ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Betreuung der elektrotechnischen Anlagen</p></li><li><p>Allgemeine Elektroinstallationen sowie die Teilnahme am Bereitschaftsdienst (im 6-Wochen-Rythmus) runden das Aufgabenprofil ab</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie verfügen über eine Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik oder Elektromonteur bzw. Elektroinstallateur und haben bereits erste Berufserfahrung sammeln können.</p></li><li><p>Berufserfahrung innerhalb der Energiebranche wäre dabei von Vorteil</p></li><li><p>Sie zeichnen sich durch Problemlösungsfähigkeit und Einsatzbereitschaft aus.</p></li><li><p>Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Pflichtgefühl sind für Sie selbstverständlich.</p></li><li><p>Den Führerschein der Klasse B setzen wir voraus. Der Führerschein C1E wäre von Vorteil</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag</p></li><li><p>39 Stunden je Woche (Gleitzeitsystem)</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Strukturierte Arbeitsabläufe</p></li><li><p>Familiäres Betriebsklima</p></li><li><p>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen - bevorzugt per E-Mail - unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:bewerbung@stadtwerk-am-see.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerk-am-see.de</a> oder nutzen Sie das Bewerbungsportal auf unserer Homepage Karriere beim Stadtwerk am See: jetzt bewerben!</p>

Elektriker/Elektroniker (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Hallo. Wir sind’s. Das STADTWERK AM SEE. Ihr zukünftiger Arbeitgeber. Wir kümmern uns um saubere Energie, Wasser und (e)Mobilität. Mit Lösungen für heute und morgen. Wir finden, Sie haben genau das richtige Profil, um mit uns gemeinsam an nachhaltigen Lösungen der Zukunft zu arbeiten. Deshalb freuen wir uns, von Ihnen zu hören.</p><p>Wir bewerben uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort <strong>Friedrichshafen</strong> als Arbeitgeber um eine Stelle als <strong>Mitarbeiter für die Technische Betreuung (m/w/d) der Parkhäuser in Friedrichshafen</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie tragen die Verantwortung für den sicheren und wirtschaftlichen Parkhaus-Betrieb in unseren Parkhäusern in Friedrichshafen inkl. kleineren Instandhaltungsarbeiten</p></li><li><p>In diesem Zusammenhang erledigen Sie die operativen Angelegenheiten des Parkhaus-Betriebs und fungieren als Ansprechpartner für unsere Parkhaus-Kunden</p></li><li><p>Die Störungsentgegennahme und -beseitigung bei den Parkabfertigungsanlagen sowie den Kassenautomaten gehört dabei ebenso zu Ihren Aufgaben wie die kassenmäßige Behandlung aller Parkhaus-, Katamaran- und BOB-Automaten</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie besitzen idealerweise eine technische Berufsausbildung oder haben langjährige berufliche Erfahrungen in einer vergleichbaren Aufgabenstellung</p></li><li><p>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick bringen Sie ebenso mit, wie eine hohe Service- und Kundenorientierung</p></li><li><p>Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und Ergebnisorientierung</p></li><li><p>Sie besitzen den Führerschein der Klasse B</p></li><li><p>Die Bereitschaft im Schichtbetrieb <em>und in der Rufbereitschaft zu arbeiten setzen wir voraus. </em>Schichtbetrieb: 2-Schichtbetrieb (Frühschicht-Tagschicht-Spätschicht) im wöchentlich wechselnden Turnus mit Einsatzzeiten zwischen 07:30 und 20:30 Uhr. Eine Woche Rufbereitschaft ca. 1x je Monat.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten in einem innovativen Unternehmen</p></li><li><p>Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag (TV-V)</p></li><li><p>Attraktive Sozialleistungen</p></li><li><p>Ein gutes Arbeitsklima sowie eine gezielte persönliche und fachliche Weiterentwicklung</p></li><li><p>Gleitzeitsystem und großzügiger Arbeitszeitrahmen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen - bevorzugt per E-Mail - unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:bewerbung@stadtwerk-am-see.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerk-am-see.de</a> oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular über die Homepage: Karriere beim Stadtwerk am See: jetzt bewerben!</p>

Mitarbeiter Technischer Dienst (m/w/d) in den Parkhäusern am Standort Friedrichshafen

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.</p><h3>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt</h3><h3>Pädagogische Fachkräfte  für die Ganztagsschule (m/w/d)</h3><p>Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Schulen, unbefristet, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE<br><br><b>Folgende Stellen sind zu besetzen:</b><br>- Südstadtschule, Stadtbezirk Villingen, Teilzeit 23,4 Std./Wo., zeitlichen Rahmen: Montag bis Donnerstag 11:30 Uhr bis 18:00 Uhr und freitags bis 16:00 Uhr<br> - Friedensschule, Stadtbezirk Schwenningen, Teilzeit 23,4 Std./Wo., zeitlichen Rahmen: Montag bis Donnerstag 11:30 Uhr bis 18:00 Uhr und freitags bis 16:00 Uhr</p><p>Schülerinnen und Schüler können an verschiedenen kreativen, sportlichen, sprachlichen oder musischen Angeboten teilnehmen, die von pädagogischen Mitarbeitern oder von Lehrkräften geleitet werden. Lehrkräfte und pädagogische Mitarbeiter stimmen ihre Angebote aufeinander ab und stehen im Austausch mit den Eltern.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Bildung, Erziehung und Betreuung der Schüler/-innen in der Ganztagsgrundschule und Gemeinschaftsschule</li><li>regelmäßige Gespräche mit Eltern und Lehrkräften</li><li>Umsetzung der Spät- und Ferienbetreuung inkl. Rufbereitschaft</li><li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung, dem Team und allen am Schulalltag beteiligten Personen</li><li>Mitwirkung bei Verwaltungsaufgaben</li><li>Springertätigkeiten im gesamten Stadtgebiet</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>geregelte Vor- und Nachbereitungs- sowie Arbeitszeiten nach Dienstplan (überwiegend nachmittags: Montag bis Freitag bis 16 bzw. 18 Uhr), bei einem Personalschlüssel 1:25</li><li>pädagogische Konzeption</li><li>interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li> attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss nach § 7 KiTaG</li><li>einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien</li><li>Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Fortbildungsbereitschaft</li><li>lösungsorientiertes Arbeiten und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Erfahrungen sowie fundiertes Fachwissen im Bereich der Schulkindbetreuung sind erwünscht</li><li> Führerschein der Klasse B</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal.</p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br> Haupt- und Personalamt<br> Postfach 12 60<br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><h3>Fragen beantwortet Ihnen gerne</h3><p>Annika Dannecker, Tel. 07721 82-1243<br><br> Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann rufen Sie einfach an!<br> Wir vereinbaren gerne einen Termin zum Kennenlernen der Schule.</p>

Pädagogische Fachkräfte für die Ganztagsschule (m/w/d)

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.</p><h3>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</h3><h3>Sachbearbeitung Haushalts- und Rechnungswesen (m/w/d)</h3><p>Grünflächen- und Tiefbauamt, Abteilung Verwaltung, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, Vollzeit, EG 9 c TVöD oder A 10 gD</p><p>Im Herzen der Verwaltung übernehmen Sie Verantwortung für Haushalts- und Rechnungswesen, sorgen für klare Verträge und genehmigen Projekte nach dem Telekommunikationsgesetz. Bei uns gestalten Sie nicht nur Zahlen – Sie gestalten Lebensqualität.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Sachbearbeitung Haushalts- und Rechnungswesen (Aufstellung und Vollzug des Haushaltsplans des Amts, Unterstützung bei der Aufstellung und dem Vollzug des Wirtschaftsplans des Eigenbetriebs Stadtentwässerung SEVS sowie des Abwasserzweckverbands Oberer Neckar)</li><li>Erstellung und Änderung von Verträgen und Vereinbarungen allgemeiner Art</li><li>Bearbeitung von Genehmigungen nach dem Telekommunikationsgesetz sowie die Abrechnung von Nutzungsgebühren</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team, in dem Ihre Ideen und Meinungen gefragt sind</li><li>Zukunftssichere Beschäftigung</li><li>Im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>Attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. als Bachelor of Arts – Public Management oder abgeschlossenes Hochschulstudium der Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder Verwaltungsfachwirt/-in</li><li>Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein und sicheres Auftreten</li><li>Analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum <b>14.09.2025.</b></p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br> Haupt- und Personalamt<br> Postfach 12 60<br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><h3>Fragen beantwortet Ihnen gerne</h3><p>Silvie Lamla, Tel. 07720 82-2600</p>

Sachbearbeitung Haushalts- und Rechnungswesen (m/w/d)

<h2>Warum STIHL</h2><p>Als innovatives Familienunternehmen und führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und -geräte beschäftigen wir uns neben klassischen Geschäftsfeldern auch intensiv mit Robotik, Akku, Elektrotechnik, E-Commerce und Digitalisierung. Wir bieten alle Voraussetzungen, persönlich und beruflich zu wachsen. Gemeinsam mit über 19.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft – vorausschauend und verantwortungsbewusst.</p><h2>Das ist die Aufgabe</h2><ul><li><p>Bestandsüberprüfungen /-korrekturen und Rückbuchungen</p></li><li><p>Vorbereiten und Buchen von Wareneingängen</p></li><li><p>Management der Logistikflächen</p></li><li><p>Überwachung Leergutmanagement</p></li><li><p>Sicherstellen der täglichen Verladungen (in Abstimmung mit der Fertigungssteuerung)</p></li><li><p>Gewährleistung der Ladungssicherung</p></li><li><p>Flexible und bedarfsorientierte Unterstützung der Lageristen bei Be-/ und Entladevorgänge in Stoßzeiten, Unterstützung im innerbetrieblichen Transport, Zuordnung der Ware zu den Lagerplätzen sowie der internen Bereitstellung von Produktionsmaterialien</p></li></ul><h2>Das wünschen wir uns</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Berufsausbildung wünschenswert, idealerweise als Fachkraft für Lagerlogistik</p></li><li><p>Berufserfahrung im Bereich Lager/Logistik von Vorteil</p></li><li><p>Kenntnisse und Affinität im Umgang mit lagerbezogenen IT-Systemen (z.B. SAP)</p></li><li><p>Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern und Ladungssicherung</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit Flurfahrzeugen</p></li><li><p>Organisationsgeschick, eigenständige Arbeitsweise, sowie Bereitschaft sich in neue Anwendungen einzuarbeiten</p></li><li><p>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Körperliche Belastbarkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Fahrgeld | Urlaubs- und Weihnachtsgratifikation | Mitarbeiterkapitalbeteiligung | Erfolgsprämie | Betriebliche Altersvorsorge | Angebote Gesundheitsmanagement</p><h2>Kontakt</h2><p><a href="mailto:recruiting@stihl.de" target="_blank">recruiting@stihl.de</a></p><p>07151261029</p>

Mitarbeiter Lagerlogistik Tengen (w/m/d) - Befristet bis 30.09.2026

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.  
<p>Das <strong>Amt für Hochbau und Gebäudemanagement</strong> betreut die Immobilien des Landkreises, darunter Verwaltungsgebäude, Schulen, Sporthallen und Unterkünfte für Geflüchtete. Das Referat für kaufmännisches und infrastrukturelles Gebäudemanagement verwaltet und bewirtschaftet die Dienstgebäude und Schulen sowie die Sporthallen. Neben der Wirtschaftlichkeit und der Sicherheit beim Betrieb der Liegenschaften liegt im Hinblick auf die Klimaschutzziele des Landkreises ein besonderer Fokus auf dem Energiemanagement. </p><p><strong>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) für das Gebäudemanagement. <br></strong></p><h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Sie managen den Betrieb der Schul- und Verwaltungsgebäude des Landkreises.</li><li>Sie koordinieren die Hausmeister- und Reinigungsdienste des Landkreises.</li><li>Sie sind für die Aufrechterhaltung der Hygienestandards an den Liegenschaften zuständig (Umsetzung Reinigungsvertrag inkl. Sanktionierungen).</li><li>Sie stellen die Verkehrssicherungspflicht an den Liegenschaften sicher.</li><li>Sie sind für die Verpachtung der Mensen und Kioske an den beruflichen Schulen zuständig.</li><li>Sie führen Vergabeverfahren nach der UVgO und VgV durch.</li><li>Sie verwalten die Grundstücke des Landkreises und schließen Pachtverträge ab.</li><li>Sie sind für die Haushaltsplanung, die Prognosen und das Berichtswesen zuständig.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den <strong>gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst</strong>, den Abschluss als <strong>Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt</strong> oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen und verfügen über Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht.</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li><li>Zu Ihren Stärken zählen Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und lösungsorienterte Arbeitsweise aus.</li><li>Sie besitzen einen Pkw-Führerschein.</li></ul><h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li><strong>Vielseitige Aufgabe:</strong> Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD (1.604,87 – 2.238,65 Euro in Teilzeit mit 40%) bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesO BW. </li><li><strong>Flexibles Arbeiten:</strong> Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich, z.B. für ein Sabbatical.  </li><li><strong>Work-Life-Balance: </strong>Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li><li><strong>Zusätzliche Leistungen:</strong> Betriebliche Altersvorsorge, Leistungsprämie, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen. </li><li><strong>Attraktive Extras:</strong> Kantine, Hansefit, Bike-Benefits, zentrale Lage am Konstanzer Seerhein mit sehr guter Verkehrsanbindung und Tiefgarage. </li></ul><br>
       Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>14. September 2025</strong> über unser Bewerbungsportal. Die Vorstellungsgespräche finden am 2. Oktober 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei.
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Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. 
<br><br><strong>Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an:</strong><br>
Giulio Celentano, Personalreferent unter T. +49 7531 800-1376<br>
 Karin Seidl, Leiterin des Amtes für Hochbau und Gebäudemanagement unter T. +49 7531 800-1540 


            Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation<br>
           Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz
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Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter (w/m/d) für das Gebäudemanagement

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.</p><h3>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</h3><h3>Sachbearbeiter im Gremienmanagement (m/w/d)</h3><p>Haupt- und Personalamt, Abteilung Gremien und Zentrales, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, EG 9a TVöD</p><p>Gewissenhaftes und selbständiges Arbeiten gehört zu Ihren Stärken? Dann sind Sie bei uns richtig!</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Schrift- bzw. Protokollführung in gemeinderätlichen Gremien einschließlich der Erstellung der Niederschrift</li><li>Begleitung des Sitzungsverlaufs gemeinderätlicher Gremien, insbesondere zur Prüfung der Zulässigkeit von Anträgen, Beschlussfähigkeit, Befangenheit, u.Ä.</li><li>Bearbeitung von Anfragen und Anträgen aus gemeinderätlichen Gremien</li><li>Betreuung der Mitglieder des Gemeinderats (Beratung, organisationale Unterstützung im Zusammenhang mit der Mandatsausübung)</li><li>Administration des Ratsinformationssystems, insbesondere System- und Datenadministration, Koordination und inhaltliche Verantwortung sowie Kontrolle der Datensätze und Veröffentlichungen im Rats- und Bürgerinformationssystem</li><li>Konzeption und Durchführung von Schulungen für das Ratsinformationssystem und Sitzungsdienst</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet für Menschen, die gerne selbstständig arbeiten, kommunikativ sind und organisatorisches Geschick besitzen</li><li>Arbeit in einem motivierten und leistungsfähigen Team mit einem breitgefächerten dynamischen Aufgabengebiet (Querschnittsfunktion für Gesamtstadt) an der Schnittstelle zwischen Politik und Verwaltung</li><li>sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r oder eine abgeschlossene mind. 3-jährige kaufmännische Ausbildung</li><li>Einsatzbereitschaft, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Engagement, Eigeninitiative sowie Belastbarkeit</li><li>gute Grundkenntnisse im Bereich Kommunalrecht Baden-Württemberg</li><li>gewissenhaftes und selbstständiges Arbeiten</li><li>sehr gute Eigenorganisation und Zeitmanagement</li><li>sicherer Umgang mit gängigen Office-Produkten und Aufgeschlossenheit für elektronische Arbeitsverfahren</li><li>überdurchschnittliche Befähigung zur Abfassung von Texten im Rahmen von Protokoll bzw. Schriftführungen, schnelle Auffassungsgabe, sicherer und klarer Formulierungsstil</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum <b>09.09.2025.</b></p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br> Haupt- und Personalamt<br> Postfach 12 60<br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><h3>Fragen beantwortet Ihnen gerne</h3><p>Steffen Panitz, Tel. 07721 82-2033</p>

Sachbearbeiter im  Gremienmanagement (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>TV-Wartezimmer – moderne Patientenkommunikation seit 2003</strong></p><p>Seit der Firmengründung 2003 in Freising ist TV-Wartezimmer mit über 7.000 Screens in Deutschland und Europa zum <strong>marktführenden Netzwerk für moderne Patientenkommunikation </strong>gewachsen. Im Auftrag unserer Kunden (Arztpraxen, MVZs und Krankenhäuser) informieren wir jeden Monat über 6 Millionen Patienten mit einem maßgeschneiderten Programm und unterstützen beim erfolgreichen Praxismarketing. Unsere Kernkompetenzen liegen in der Konzeption, Installation und dem Betrieb einer hochwertigen, rechtssicheren Kommunikationsplattform für medizinische Wartezimmer. Wir glauben, dass die <strong>Vermittlung von seriösen, medizinischen Informationen</strong>maßgeblich zum Funktionieren eines solidarischen Gesundheitssystems beiträgt. Patienten wollen vermehrt Eigenverantwortung übernehmen: Sie suchen nach Informationen, Beratung und Orientierung. Deshalb sind Mediziner immer stärker gefordert, der patienteneigenen, ungefilterten "Google-Diagnose” ein seriöses Informationsangebot entgegenzustellen. Genau hier setzt TV-Wartezimmer® an.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Dein Schwerpunkt ist die Akquise neuer Kunden (niedergelassene MedizinerInnen) mit Unterstützung unseres CRM-Tools. Hier fühlst du dich voll in Deinem Element und gibst Gas. Du überzeugst. Du gewinnst Menschen für Dich – sowohl im telefonischen als auch im persönlichen Kontakt.</p><p>Du konzentrierst Deine Energie auf ein Ziel: Neukundengewinnung!</p><h3><strong>AUF EINEN PUNKT</strong></h3><ol><li><p>ohne Vorgabendruck</p></li><li><p>bei freier Zeiteinteilung und</p></li><li><p>überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten</p></li></ol><h2>Profil</h2><ul><li><p>Du verfügst über fundierte Erfahrung in der aktiven Kundenansprache und liebst den Kundenkontakt</p></li><li><p>Akquisitionsstärke bringst Du mit, um selbstständig und abschlussorientiert handeln zu können</p></li><li><p>Als Profi beherrschst Du das verkäuferische "Handwerkszeug"</p></li><li><p>Du überlässt Deinen Erfolg nicht dem Zufall, sondern erreichst Deine Ziele mit überlegtem, systematischem Vorgehen</p></li><li><p>Du arbeitest gerne autonom und zeichnest Dich zudem durch eine selbstständige und abschlussorientierte Verkaufspersönlichkeit aus</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus</p></li><li><p>Gegenüber Kunden trittst Du stets sicher und professionell auf</p></li><li><p>Verhandlungssicherheit und Kommunikationsstärke machen Dich zu einem selbstbewussten Repräsentanten unserer Marke</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine langfristige, ehrliche Partnerschaft</p></li><li><p>Ein erfolgreiches und spannendes Produkt mit hohem Potential</p></li><li><p>Ein attraktives Provisionsmodell für Ihren Vertriebserfolg</p></li><li><p>Ein selbstbestimmtes Einkommen bei freier Arbeitstag-Gestaltung</p></li></ul><p>Selbstverständlich werden wir Dir eine ausführliche Einarbeitung bieten, damit Du uns so gut kennenlernen, um ​die bestmöglichen Voraussetzungen zu haben.</p><p>Eine Abrechnung über Anbieter wie z.B. Payroll Plus ist denkbar!</p><h2>Kontakt</h2><p>Bei Interesse melde Dich einfach bei unserer zuständigen Personalreferentin, Frau Martina Beier.</p><p>Du erreichst sie unter <a href="mailto:martina.beier@tv-wartezimmer.de" target="_blank">martina.beier@tv-wartezimmer.de</a></p>

Selbstständiger Medienberater (m/w/d) in der Schweiz als Gelegenheitsvermittler

<p>Als erfolgreicher Finanzdienstleister mit starken Verbundpartnern überzeugen wir unsere Kunden genauso mit persönlicher Beratung vor Ort, als auch mit hochwertigen digitalen Angeboten. Mit einer Bilanzsumme von 4,9 Mrd. Euro, rund 600 Mitarbeitern und 42 Standorten zwischen Blumberg und Furtwangen sind wir Marktführer in der Region.</p><p>Sie haben Freude im Umgang und der Entwicklung von Menschen und wollen aktiv an einer zukunftsorientierten Aufstellung unserer Belegschaft mitarbeiten?</p><p>Daher suchen wir Sie als </p><h2><strong>Referent Personal (m/w/d)</strong></h2><h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Begleitung des gesamten Bewerbungs- und Einstellungsprozesses inkl. Onboarding</li><li>Kompetente Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden eines definierten Betreuungsbereiches in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen</li><li>Planung, Entwicklung und Betreuung von Personalentwicklungsmaßnahmen, Talentförderungen und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Bearbeitung von Vorgängen</li><li>Operatives Personalmanagement (Erstellen von Verträgen, Zeugnissen etc.)</li><li>Übernahme von Sonderthemen inkl. Projektarbeit</li><li>Betreuung der Personalanwendungen</li><li>Mitarbeit bei der Digitalisierung der Personalprozesse</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über mehrjährige Vertriebserfahrung sowie erste Berufserfahrungen im Personal vorzugsweise im Bankenbereich (Bank-/Sparkassenbetriebswirt oder vergleichbare personalfachliche Qualifikation)</li><li>Sie zeichnen sich durch eine hohe Sozialkompetenz, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie  unternehmerisches Denken und Handeln aus</li><li>Sie bringen ein hohes Maß an Initiative, Flexibilität und Engagement mit </li><li>Sie sind technikaffin und möchten sich weiterqualifizieren</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Gesundheit geht vor: Fahrradleasing zur Privatnutzung, Hansefit, eine betriebliche Krankenversicherung und umfangreiche Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement, z. B. Sportkurse</li><li>Work-Life-Balance: 32 Tage Urlaub, sowie den 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li><li>Attraktive Vergütung nach TVöD-S</li><li>fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul><h2>Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.</h2><p>Als Ansprechpartnerin steht Ihnen unsere Leiterin Personalmanagement Melanie Rapp, Tel.: 07721/291-13000, E-Mail: <a href="mailto:melanie.rapp@spk-swb.de" target="_blank">melanie.rapp@spk-swb.de</a> gerne zur Verfügung.</p>

Referent Personal (m/w/d)

<p>Seit 100 Jahren steht die Marke Kramer in der Bau- und Landwirtschaft für technische Innovationen, Qualität und Tradition. Als Marktführer in Europa und Hersteller des weltweit ersten allradgelenkten Elektro-Radladers haben wir verstanden, wie wichtig zukunftsweisende Technologien sind. Unsere Kunden vertrauen dabei auf unsere Expertise und schätzen die Sicherheit, in eines der besten Produkte auf dem Markt zu investieren. Der Hauptbestandteil unseres Erfolgs sind unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denen sich durch den Einsatz modernster Technologien im Fahrzeugbau jederzeit fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten bieten. Entscheiden Sie sich für Ihre Zukunft bei Kramer, einem Global Player und Tochtergesellschaft der international erfolgreichen Wacker Neuson Group. Werden Sie Teil unseres Teams und leben Sie mit uns den Kramer-Spirit. </p><p>Verstärken Sie unseren Bereich <strong>Logistik </strong>als</p><h3>Teamleiter (m/w/d) Logistik – Bereich Kommissionierung</h3><h2>Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Führung eines Teams von ca. 20 Mitarbeitenden und direktes Reporting an die Leitung Intralogistik</li><li>Steuerung und Sicherstellung der Montageversorgung im Lagerbereich Kommissionierung (manuelle / automatisierte Lagersysteme)</li><li>Kontinuierliche Optimierung der Prozessabläufe</li><li>Durchführung des Shopfloor-Managements und Erhebung von Kennzahlen in der Kommissionierung, inkl. Ableitung von Optimierungspotenzialen</li><li>Anwendung und Umsetzung von Lean-Management-Methoden (KVP, 6S)</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik sowie eine Zusatzqualifikation zum Logistikmeister (m/w/d), Betriebswirt (m/w/d) für Logistik oder eine vergleichbare berufliche Weiterbildung auf Meisterebene</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Logistikbereich eines produzierenden Unternehmens, idealerweise in der Bau- oder Landmaschinen- oder Automotive-Branche</li><li>Eigenverantwortlicher und zielorientierter Arbeitsstil sowie engagierte und teamorientierte Denk- und Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel und PowerPoint</li><li>SAP Kenntnisse wünschenswert und von Vorteil</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Wir stärken uns gegenseitig: <strong>Teamgeist</strong> ist unsere Superpower</li><li><strong>Offene Kultur:</strong> Immer ein Ohr für Ihre Ideen und Raum, diese zu verwirklichen</li><li><strong>Visionäre Projekte,</strong> die auf Ihren Input warten</li><li><strong>Up to Date:</strong> Durch umfangreiche Weiterbildungen</li><li>Für <strong>Kochmuffel:</strong> In unserer Kantine gibt es jeden Tag frisches und gesundes Essen</li><li><strong>Fit for Future:</strong> Durch Bikeleasing, Kursangebote, ergonomische Arbeitsplätze, BetriebsärztInnen, Fitnessraum, und gesunden Snacks bleiben wir zusammen fit!</li></ul><p>Sind Sie unser Original? Dann werden Sie Teil der Wacker Neuson Group.</p><h2>Kontakt</h2><p>Kramer-Werke GmbH, Wacker Neuson Straße 1, 88630 Pfullendorf, <a href="http://www.wackerneuson.com/karriere" target="_blank">www.wackerneuson.com/karriere</a></p>

Teamleiter (m/w/d) Logistik – Bereich Kommissionierung

<h2>Einleitung</h2><p>Die <strong><em>Lüönd AG</em></strong><br> übernimmt die strategische und operative Leitung mehrerer erfolgreicher<br> Marken im Bereich Medical Beauty &amp; Ästhetik – darunter die<br> etablierte Beauty2Go Klinik-Gruppe, eine der führenden Anbieterinnen im<br> Schweizer Medical-Retail, sowie das innovative Start-up Brows&amp;Brows.</p><p><strong>Zur Verstärkung unseres COO suchen wir per sofort oder nach<br> Vereinbarung eine zuverlässige Unterstützung, die gerne im Hintergrund<br> agiert und den Überblick über laufende Projekte behält.</strong></p><p>Du bringst Ruhe in hektische Phasen, denkst vorausschauend und liebst es,<br> Dinge strukturiert und diskret zu organisieren? Wenn Genauigkeit,<br> Verlässlichkeit und Vertrauenswürdigkeit für dich selbstverständlich<br> sind – dann passt diese Rolle perfekt zu dir.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong><em>Organisation und Tagesgeschäft</em></strong></p><ul><li>Verschiedene Kontrolltätigkeiten mit Rapportierung</li><li>Unterstützung bei der Implementation von neuen Prozessen</li><li>Pflege von Betriebskonzepten</li><li>Erstellen von internen Anleitungen</li><li>Bestellung von neuen Geräten</li></ul><p><strong><em>Mitarbeit bei Projekten</em></strong></p><ul><li>Unterstützung und gewissenhafte Zuarbeit bei Projekten des COO</li><li>Standortbesichtigungen</li><li>Erstellen von Markt- und Preisanalysen</li><li>Einholen von Offerten</li><li>Kommunikation mit Handwerkern, Verwaltungen und anderen externen Stakeholdern</li></ul><p><strong><em>Kommunikation &amp; Dokumentation</em></strong></p><ul><li>Vorlagen für interne Kommunikationen erstellen</li><li>Erstellen von internen Auswertungen</li><li>Verschiedene regelmässig anfallende, administrative Aufgaben (z.B Rapporte, Auflistungen)</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als <strong>Direktionsassistenz</strong> oder mehrjährige Erfahrung in diesem Bereich</li><li>Affinität für Zahlen, hohe Eigenverantwortung [PS1] im Rahmen klarer Abläufe und<br> Prioritäten sowie Diskretion sind für dich selbstverständlich</li><li>Strukturierte, selbständige und vorausschauende Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch &amp; Englischkenntnisse (Französisch von Vorteil)</li><li>Du kommunizierst klar, wertschätzend und verbindlich – sowohl intern als<br> auch extern. Bei hoher Belastung handelst du überlegt, fokussiert und<br> mit Blick fürs Wesentliche</li><li>Erste Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Eine strukturierte und gleichzeitig menschlich geprägte Einarbeitung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li><li>Diese Position bietet dir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem<br> stabil wachsenden Unternehmen, sondern auch die Möglichkeit, mit deinem<br> strukturierten Wesen einen sinnstiftenden Beitrag zu leisten. Du bist<br> Teil eines eingespielten Teams, in dem gegenseitige Unterstützung,<br> Verlässlichkeit und ein echtes Miteinander gelebt werden.</li><li>Flexible Arbeitsbedingungen &amp; moderne Tools, die deinen Alltag erleichtern</li><li>Hybrides Arbeitsmodell - 3 Tage im Büro und 2 Tage im Home-Office</li><li>Ein zentraler Arbeitsplatz im Herzen von Zürich</li><li>Attraktive Vergütung bei einem Jahreslohn ab CHF 70‘000</li><li>Exklusive Beauty-Benefits mit vorteilhaften Vergünstigungen auf unsere Behandlungen</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p><strong>Bewirb dich jetzt!</strong></p><p>Wir freuen uns auf deine vollständigen und aussagekräftigen<br> Bewerbungsunterlagen!</p>

Strategic Assistant 100% (m/w/d)

<h2>Wer wir sind</h2><p>Bei Aptar nutzen wir Expertenwissen, Design, Technik und Wissenschaft, um innovative Verpackungstechnologien zu entwickeln, die von Menschen auf der ganzen Welt verwendet werden. </p><p>Jeden Tag schaffen wir Aptar "Aha-Momente" für Kunden, Verbraucher und Patienten, indem wir kontinuierlich Innovationen auf den Markt bringen. Wir entwickeln durch unsere große Erfahrung und unser hohes technologisches Know-how Spender- und Dosiersysteme für die Bereiche Kosmetik, Haushalt, Lebensmittel und Pharma, die das Leben von vielen Menschen in den vielfältigsten Lebensbereichen erleichtern.</p><p>Wir haben Produktionsstätten in Nordamerika, Europa, Asien und Südamerika und über 14.000 engagierte Mitarbeiter/innen in rund 20 Ländern.</p><ul><li>Global führender Hersteller innovativer Lösungen für Dosiersysteme, Versiegelungen und aktive Verpackungen für Pharma, Beauty und Lebensmittel</li><li>14.000 Mitarbeiter/innen - 57 Standorte - 20 Länder</li><li>Unser lokaler Standort in Villingen-Schwenningen</li></ul><p>Aptar Villingen GmbH</p><ul><li>Über 380 Mitarbeiter/innen</li><li>Kontinuierliches Unternehmenswachstum und krisensicherer Arbeitgeber</li><li>Produkte: Dosiersysteme für die kosmetische und pharmazeutische Industrie z.B. für Cremes, Make-up, konservierungsmittelfreie Systeme etc.</li></ul><h2>Ihre neue Herausforderung an unserem Standort in Villingen:</h2><ul><li>Kontrolle von Bestellanforderungen hinsichtlich Einkaufsdetails wie Investitions-/Betriebskosten, Materialgruppe, Kostenstelle usw.</li><li>Anpassung des Daten-/Informationsflusses für Bestellanforderungen (an GBS, Einkauf und Bestellanforderer)</li><li>Bereinigung von Aufwandskonten</li><li>Projektaktivitäten im Zusammenhang mit der Kreditorenbuchhaltung (Esker)</li><li>Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussaktivitäten in der Kreditorenbuchhaltung</li><li>Bearbeitung und Pflege des Anlagevermögens in SAP</li><li>Erfassung und Verwaltung von Leasingverträgen gemäß HGB</li><li>Mehrwertsteuerprüfung in der Kreditorenbuchhaltung und GBS-Support</li><li>Bei Bedarf Unterstützung anderer deutscher Unternehmen in der Kreditorenbuchhaltung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abschluss in Rechnungswesen/Finanzwesen oder gleichwertig</li><li>Englischkenntnisse B1</li><li>1 bis 5 Jahre Erfahrung im Rechnungswesen</li><li>Erfahrung im Umgang mit SAP (FI-Modul)</li><li>Kenntnisse im HGB, US-GAAP sowie Steuerrecht</li><li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und proaktive Herangehensweise bei der Problemlösung</li><li>Gute Organisations- und Planungsfähigkeiten</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Fähigkeit zur Interaktion und Koordination mit verschiedenen Stakeholdern (GBS/lokale Teams/Standorte/Controller/Steuern …)</li></ul><h2>Ihre Vorteile:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Fachliche Weiterentwicklung und Karriereplanung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub</li><li>Remote Work (je nach Stelle bis zu 3 Tage/Woche)</li><li>Finanzielle Sonderleistungen wie Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge, Edenred</li><li>Betriebliches Gesundheitswesen mit Jobrad, Stand-up-Paddle-Boards am Bodensee und verschiedene Aktionen unseres Gesundheitspartners</li><li>Regelmäßige Firmenevents</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li><li>Kantine</li><li>"We act local – and think global"</li></ul><p>Aptar ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit ausspricht. Wir glauben, dass eine vielfältige Belegschaft der Schlüssel zu unserem Erfolg ist! Wir schätzen Bewerbungen jeglicher Mitglieder unserer Gesellschaft, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion oder Weltanschauung</p><p><strong>Bewerben Sie sich beim Weltmarktführer unter:</strong><br>aptar.com/de/karriere.html</p><p><strong>Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen:</strong><br> Fleurie Bruder | HR Generalist<br> <a href="mailto:jobs.vis@aptar.com" target="_blank">jobs.vis@aptar.com</a>  | 07721 – 91 94-219</p><p>Ihre eingereichten personenbezogenen Daten werden nur im Rahmen ihrer Zweckbestimmung verarbeitet und nach spätestens 6 Monaten gelöscht. Unsere Datenschutzbestimmungen finden Sie unter <a href="https://aptar.com/general-terms-and-conditions-of-use/" target="_blank">https://aptar.com/general-terms-and-conditions-of-use/</a></p>

Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/x)

<h2>Über uns</h2><p>Die <strong>Volksbank eG – Die Gestalterbank</strong> mit Sitz in Offenburg und Villingen-Schwenningen zählt mit einem Bilanzvolumen von über 13 Milliarden Euro zu den größten und leistungsstärksten Volksbanken Deutschlands. Zwischen Ortenau, Schwarzwald, Baar, Hegau und Rhein-Wehra gestalten über 1.100 Mitarbeitende in 39 Filialen jeden Tag die Finanzwelt von morgen.</p><p>Wir suchen mutige Zukunftsgestalter:innen, die engagiert Verantwortung übernehmen und vorausdenken. Werden Sie Teil unseres starken Teams!</p><p>Die Abteilung Produktmanagement sucht Sie als <strong>Produktmanager (m/w/d) </strong>in Vollzeit an den Standorten Offenburg, Villingen oder Bad Säckingen.</p><h2>Als Zukunftsgestalter:in erwartet Sie:</h2><ul><li><p>Als strategisch denkende Persönlichkeit verantworten Sie die Produkt- und Preispositionierung der Gestalterbank, wirken aktiv in relevanten Gremien mit und bringen Impulse aus Markt- und Wettbewerbsanalysen in die Weiterentwicklung unserer Produktlandschaft ein – stets mit Blick auf Trends und Kundenbedürfnisse</p></li><li><p>Sie stellen die Einhaltung aller relevanten regulatorischen Anforderungen sicher – insbesondere im Rahmen des Neu-Produkte-Prozesses (NPP) und der POG-Richtlinie – und koordinieren dabei auch notwendige Zustimmungsprozesse</p></li><li><p>Die Pflege und Weiterentwicklung unserer Preis- und Leistungsverzeichnisse sowie weiterer Pflichtinformationen liegt ebenfalls in Ihrem Verantwortungsbereich</p></li><li><p>In Ihrer Rolle übernehmen Sie die Leitung abteilungsübergreifender Projekte zur Einführung neuer oder Optimierung bestehender Produkte</p></li><li><p>Sie arbeiten eng mit Schnittstellen wie Vertrieb, Datenmanagement, Recht, Compliance und IT zusammen, um eine reibungslose Umsetzung sicherzustellen</p></li><li><p>Darüber hinaus haben Sie das Qualitäts- und Risikomanagement in der Produktentwicklung stets im Blick</p></li></ul><h2>Darauf freuen wir uns:</h2><ul><li><p>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft,</p></li><li><p>Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich – idealerweise mit Schwerpunkt Banken oder Finanzen</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement, vorzugsweise im Bankenumfeld, bringen Sie mit</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse in aufsichtsrechtlichen Vorgaben wie NPP und POG sowie Erfahrung in der Steuerung von Zustimmungsprozessen runden Ihr Fachprofil ab</p></li><li><p>Sie arbeiten strukturiert, denken analytisch und können komplexe Inhalte verständlich aufbereiten</p></li><li><p>Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke und Ihre Fähigkeit zur abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre hohe Kundenorientierung</p></li></ul><h2>Unsere Benefits für Sie:</h2><ul><li><p>Wir arbeiten standortunabhängig innerhalb unseres weitläufigen Geschäftsgebiets. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinen</p></li><li><p>Dank unseres digitalen Zeiterfassungssystems sind wir flexibel bei der Gestaltung unserer Arbeitszeit – das schafft Freiraum und Planbarkeit</p></li><li><p>Als Mitarbeitende der Gestalterbank genießen wir 30 Urlaubstage im Jahr sowie zwei zusätzliche Bankfeiertage – für echte Erholung</p></li><li><p>Darüber hinaus profitieren Sie von Sonderkonditionen bei Bankprodukten, Hansefit, Fahrrad Leasing, Technik Leasing und weiteren attraktiven Corporate Benefits</p></li></ul><p>Alle Benefits und weitere Infos unter <a href="http://www.werde-zukunftsgestalter.de" target="_blank">www.werde-zukunftsgestalter.de</a></p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Werden Sie jetzt Zukunftsgestalter:in in einem starken Team!</strong></p><p>Bei Fragen helfen wir Ihnen gerne weiter. Melden Sie sich bei uns!</p><p>Daniel Bayer</p><p>HR Business Partner Recruiting</p><p>07721 802 5391</p>

Produktmanager (m/w/d)

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.</p><h3>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</h3><h3>Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte In der Au (m/w/d)</h3><p>Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE<br><br><b>Folgende Stelle ist zu besetzen:<br></b>Pädagogische Fachkraft mit Gruppenleitung, Vollzeit, Verlängerte Öffnungszeit und Ganztag, 3 bis 6 Jahre</p><p>Zentral gelegen in der Innenstadt von Schwenningen öffnet unser Haus für Kinder im Alter zwischen 3 - 6 Jahren In unserer Einrichtung streben wir für alle Familien eine erlebbare Willkommenskultur an. Das einzelne Kind steht mit seinen persönlichen Lernstrategien im Mittelpunkt. Die pädagogischen Grundlagen sind der Situationsansatz, die Multiplen Intelligenzen nach Howard Gardner und die Bildungs- und Lerngeschichten des Deutschen Jugendinstitutes (DJI). Aufgrund dieser Kenntnisse werden dem Kind gezielte Lernerfahrungen ermöglicht, um es in seinen Kompetenzen individuell zu stärken und zu fördern. Durch die Beobachtung und anschließende Analyse der kindlichen Handlungsweisen in Alltagssituationen können die individuellen Lernwege verstanden werden.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren in den Angebotsformen Verlängerte Öffnungszeit und Ganztag </li></ul><ul><li>Beobachtungen und Dokumentationen auf Grundlage des pädagogischen Konzepts EEC</li></ul><ul><li>Sprachförderung der Kinder im Alltag</li></ul><ul><li>Verantwortung für einen Bildungsbereich </li></ul><ul><li>Planung und Durchführung von Bildungsangeboten in unterschiedlichen Bildungsbereichen</li></ul><ul><li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam, im Kollegium und mit den Familien</li></ul><ul><li>Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung von Elterngesprächen</li></ul><ul><li>ggfs. Anleitung von Auszubildenden</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Mitgestaltung am pädagogischen Konzept</li></ul><ul><li>Arbeit mit einem motivierten Team</li></ul><ul><li>Begleitung durch Fachberatung und den Heilpädagogischen Fachdienst</li></ul><ul><li>zukunftssichere Beschäftigung</li></ul><ul><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li></ul><ul><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li></ul><ul><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li></ul><ul><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' </li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbarer Abschluss sowie Fachkräfte nach § 7 KiTaG, mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung</li></ul><ul><li>Wir wünschen uns eine einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien.</li></ul><ul><li>Sie zeigen Freude und eine positive Grundhaltung bei der liebevollen Entwicklungsbegleitung der Kinder.</li></ul><ul><li>Gelassenheit und Humor helfen uns im Team, um den unterschiedlichsten Herausforderungen gelassen und konsequent zu begegnen.</li></ul><ul><li>Unser Team freut sich über die Bereitschaft, unser langjährig bewährtes pädagogisches Konzept in der täglichen Arbeit umzusetzen und mit neuen und kreativen Ideen zu bereichern.</li></ul><ul><li>Wünschenswert ist ein Interesse an den Bereichen Atelier, Forschen und Medien. </li></ul><ul><li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, gute Sprachkenntnisse, Fortbildungsbereitschaft sowie Erfahrungen mit dem Orientierungsplan sind im pädagogischen Alltag unerlässlich.</li></ul><ul><li>Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum <b>31.08.2025.</b></p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br> Haupt- und Personalamt<br> Postfach 12 60<br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><h3>Fragen beantwortet Ihnen gerne</h3><p>Andrea Lienhard (Tel. 07720/67301) ist nach den Kita-Ferien ab dem 25.08.2025 wieder erreichbar und freut sich auf Ihren Anruf!<br><br>Informationen über die Kindertagesstätte:<br>Kita In der Au</p>

Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte In der Au (m/w/d)

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.</p><h3>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</h3><h3>Architekt für kommunale Hochbau- aufgaben (m/w/d)</h3><p>Amt für Gebäudewirtschaft und Hochbau, Abteilung Hochbau, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, Vollzeit, EG 11 TVöD</p><p>Sie sind Experte für Modernisierungen und Sanierungen? Dann haben wir die passende Aufgabe für Sie. Zusammen lässt sich viel erreichen!</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Projektentwicklung </li><li>Definition der Aufgabenstellung von kommunalen Hochbauprojekten für Neu-, Um- und Ausbaumaßnahmen und für komplexe Sanierungen </li><li>entwurfsmäßige Erarbeitung alternativer Lösungskonzepte analog den Leistungsphasen der HOAI</li><li>eigenverantwortliche Erarbeitung und Bearbeitung von Aufgaben im baulichen Kontext wie Brandschutz, VStättVO, UVV, Baugesetzen, Sicherheit von Gebäuden</li><li>Koordinierung im Arbeitsteam</li><li>Steuerung der in den Projekten tätigen externen Planungspartnern</li><li>Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung</li><li>Bauleitung</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Villingen-Schwenningen mitgestalten und entscheidend weiterentwickeln</li><li>einzigartige Infrastrukturen aufgrund unserer Doppelstadtfunktion als Herausforderung kennenlernen</li><li>Bauprojekte im Umkreis von maximal 15 km</li><li>Mitarbeit in einem Team mit starkem Zusammenhalt</li><li>zu jeder Zeit Ihr Fachwissen durch Weiterbildungen stärken</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in unseren Kindertagesstätten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Architektur </li><li>mehrjährige Berufserfahrung im klassischen Hochbau sind wünschenswert</li><li>Kenntnisse im Planungs-, Bau- und Vertragsrecht</li><li>Erfahrung im Umgang mit Planungssoftware (CAD/CA3D)</li><li>planerisches Geschick</li><li>gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift (Vorlagenerstellung für Gremien des Gemeinderates)</li><li>zuverlässige, systematische und selbständige Arbeitsweise</li><li>ausgeprägte Teamfähigkeit</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3><p>STADTVERWALTUNG</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum <b>29.08.2025.</b></p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br> Haupt- und Personalamt<br> Postfach 12 60<br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><h3>Fragen beantwortet Ihnen gerne</h3><p>Jochen Herrmann, Tel. 07720 82-2561</p>

Architekt für kommunale Hochbau- aufgaben (m/w/d)

<p>Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.</p><p>Für unseren Standort Diehl Stiftung &amp; Co. KG in Überlingen suchen wir ab 01.10.2025 oder später einen:</p><strong>Strategischen Einkäufer (m/w/d) für Maschinen und Anlagen (CaPex)</strong><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie führen internationale Ausschreibungen durch und verhandeln globale Maschinen bzw. Anlagen für die weltweiten Standorte der Diehl-Gruppe.</li><li>Sie bewerten kaufmännisch die notwendigen technischen Ausschreibungsunterlagen und nutzen Benchmarks, um mögliche Einsparpotenziale zu identifizieren.</li><li>Innerhalb von crossfunktionalen Teams führen Sie unter Einbindung technischer Stakeholder eigenverantwortlich die Vertragsverhandlungen.</li><li>Als wichtiger Teil eines globalen Einkaufsnetzwerks fördern Sie den offenen Austausch von neuen Ideen und innovativen Methoden.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Supply Chain Management bzw. über eine vergleichbare Ausbildung samt Berufserfahrung, idealerweise in einem Industrieunternehmen. </li><li>Sie können Kenntnisse hinsichtlich Vertragsgestaltung und Vertragsrecht für Investitionen (CaPex) vorweisen.</li><li>Bestenfalls haben Sie in internationalen und crossfunktionalen Teams gearbeitet.</li><li>Sie besitzen verhandlungssichere Deutsch-, Englisch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><h2>Das sind Ihre möglichen Vorteile:</h2><ul><li>Berufliche &amp; persönliche Weiterentwicklung</li><li>Tarifliche Vergütung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Kantine</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul><h2>Mach bei Diehl, was dir wichtig ist.</h2><p><b>Online-Bewerbung</b><br> Diehl Stiftung &amp; Co. KG<br>Frauke Schneider<br>Tel.: +49 911 947-2682</p>

Strategischer Einkäufer (m/w/d) für Maschinen und Anlagen (CaPex)

<p>1954 gegründet, bis heute ohne Unterbrechung geliefert: Die Bodensee-Wasserversorgung sorgt dafür, dass vier Millionen Menschen in Baden-Württemberg qualitativ bestes Trinkwasser aus dem Bodensee erhalten. Tag für Tag. Rund um die Uhr.</p><p>Verstärken Sie ab sofort unser Team im Förder- und Aufbereitungsbetrieb in <strong>Sipplingen</strong> als</p><strong>Meister für Ortsnetzbetreuung (m/w/d)</strong><h2>Ihre Tätigkeiten:</h2><ul><li>Verantwortlich für die Betriebsführung der betreuten Ortsnetze (3 Gemeinden)</li><li>Instandhaltung der Versorgungsanlagen und -netze</li><li>Fachliche Betreuung der Mitgliedsgemeinden in Fragen der Ortsnetzinstandhaltung und Betriebsführung</li><li>Mitarbeiterführung in Bezug auf Einsatz und Organisation der Arbeitsabläufe</li><li>Überwachung der Bau-, Instandhaltungs- und Entstörungsmaßnahmen sowie Wartungs- und Inspektionsarbeiten von beauftragten Firmen</li><li>Störungsbehebung und Probenahme</li><li>Pflege der digitalen Anlagen- und Rohrnetzdokumentation für die betreuten Mitgliedsgemeinden</li><li>Teilnahme an der Rufbereitschaft</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Meister, z. B. Rohrnetzmeister / Wassermeister (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Ortsnetz (Betrieb, Instandhaltung, Wartung, Dokumentation)</li><li>Sicherer Umgang mit gängiger Office-Software, SAP und Rohrnetzüberwachung</li><li>Bereitschaft zu fachübergreifenden Tätigkeiten</li><li>Führerschein der Klasse B, möglichst BE oder C / CE</li></ul><p>Wir bieten abwechslungsreiche Tätigkeiten, familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und eine angemessene Vergütung (TV-V). Umfassende Sozialleistungen und gezielte Angebote zur Fort- und Weiterbildung erwarten Sie in einem Unternehmen, das nachhaltig und langfristig plant.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte bewerben Sie sich über das Online-Formular. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt.</p><p><strong>Zweckverband Bodensee-Wasserversorgung</strong></p><p>Abteilung KD-PW<br>Hauptstraße 163<br>70563 Stuttgart-Vaihingen</p><p>Ihre Ansprechpartner:<br> Thomas Steger, Personalleiter<br> Tel.: 0711 973-2229<br> Frank Göpfert, Gruppenleiter<br> Tel.: 07551 833-1115</p><p><a href="http://www.bodensee-wasserversorgung.de" target="_blank">www.bodensee-wasserversorgung.de</a></p>

Meister für Ortsnetzbetreuung (m/w/d)

<h2>Freuen Sie sich auf die Sto-Arbeitswelt:</h2>
Wir pflegen enge, persönliche Kontakte – zu unseren Marktpartnern, zu unseren Lieferanten und auch zu unseren 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. So schaffen wir ein Klima, das von gegenseitigem Respekt und hoher Identifikation geprägt ist. Als werteorientiertes Unternehmen sind Traditionen unsere Wurzeln und Innovationen unsere Zukunft. Wenn es um Fassadendämmsysteme, Putze, Farben, Systeme für Akustik, Betoninstandsetzung und Bodenbeschichtung geht, ist die Sto-Gruppe Technologieführer und mit über 1 Milliarde Euro Umsatz weltweit erfolgreich.
 

Für die <strong>Abteilung Fleet Management &amp; Transportation </strong>suchen wir am Standort Stühlingen oder Kriftel baldmöglichst einen
 
Expert Buyer Transportation (w/m/d) 
Bereichern Sie unser Team. Bringen Sie Ihre Praxiserfahrung und Ihr Know-how bei uns ein.

<h2>Das liegt in Ihrer Verantwortung:</h2><ul><li>Erarbeitung und Umsetzung von Warengruppen- und Lieferantenstrategien, unter Berücksichtigung der übergeordneten Einkaufsstrategie und Nachhaltigkeitsstrategie</li><li>Verantwortung für die zugeordenten Warengruppen inkl. kontinuierlichem Lieferantenmanagement und -entwicklung </li><li>Validierung von Bedarfsanfoderungen in enger Zusammenarbeit mit Stakeholdern </li><li>Beschaffungsmarktforschung der definierten Märkte inkl. Datenanalyse und -pflege</li><li>Durchführung von Angebotsanfragen / -auswertungen und  Ausschreibungen </li><li>Vor- und Nachbereitung, sowie die Durchführung von Qualitäts- und Konditionsverhandlungen mit anschließender Vertragsgestaltung</li><li>Durchführung von Preisstrukturanalysen inkl. Pflege der Konditionen in SAP</li><li>Identifizierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung von Prozessen (KVP) entlang der gesamten Wertschöpfungskette vom Lieferanten bis zum Kunden in Zusammenarbeit mit den Tochtergesellschaften und Fachabteilungen</li><li>Erarbeitung von Beschaffungsstrategien für die Sto Gruppe</li><li>Management von Beschaffungsrisiken und Einleitung entsprechender Korrekturmaßnahmen</li><li>Projektarbeit innerhalb der Beschaffungsteams inkl. Teilprojektleitung in ausgewählten Projekten</li><li>Mitarbeit und Unterstützung des Reklamationsmanagement bei Lieferanten</li><li>Verantwortlich für Eskalationsmanagement</li><li>Beschaffung der notwendigen Stammdaten für das Lieferantenmanagement</li></ul><h2>So überzeugen Sie uns:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bertriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Überzeugendes Auftreten und hohe Verhandlungskompetenz</li><li>Analytische, konzeptionelle, lösungsorientierte sowie interdisziplinär angelegte Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse im Vertragsrecht</li><li>Hohe Affinität zur IT (Kenntnisse in SAP R/3 MM, O365, e-Tools im Einkauf)</li><li>Mehrjährige (über 6 Jahre) aufgabenrelevante Berufserfahrung im Umfeld eines international produzierenden Industrieunternehmens</li><li>Mehrjährige Markt- und Branchenerfahrung </li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse (C1), weitere Fremdsprache von Vorteil</li><li>Bereitschaft, im In- und Ausland auf Reisen zu gehen</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem modernen und gleichzeitig werteorientierten Familienunternehmen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten in Absprache</li><li>Attraktive Vergütungsstrukturen (auf Grundlage des Chemietarifvertrags)</li><li>Weitere Benefits wie beispielsweise Fahrrad-Leasing, Fahrgeldzuschuss,  Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen durch Corporate Benefits</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Familien- und Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen durch den pme Familienservice</li></ul><h4>Sind Sie dabei?</h4><strong>Wir begrüßen die Vielfalt von Perspektiven, die bereichernd sind und streben nach Inklusion und Chancengleichheit.</strong>

Unsere Personalabteilung freut sich über Ihre Bewerbung.
<strong>Projektnummer: 15872</strong><h2>Sto SE &amp; Co. KGaA</h2>
Bereich Personal - Frau Alexandra Marx
Ehrenbachstraße 1 - 79780 Stühlingen
Tel. +49 7744 57 1660<br><br><strong><a href="http://www.sto.de" target="_blank">www.sto.de</a></strong>

Expert Buyer Transportation (w/m/d)

<p>HSM ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen im Maschinenbau, das auf den Standort Deutschland setzt. Wir gehören zu den marktführenden Herstellern in den Branchen Umwelt- und Bürotechnik. Innovationskraft, Nachhaltigkeit, Qualität, Serviceorientierung, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind die Werte, für die das Familienunternehmen HSM steht und die uns antreiben. Durch das Engagement und die Qualifikation unserer Mitarbeiter, unser Know-how und den Einsatz zukunftsorientierter Technologien stellen wir nachhaltige Produkte von höchster Qualität her und vermarkten diese international auf den chancenreichen Märkten des Daten- und Umweltschutzes.</p><p>Wir suchen für unseren Standort in 88699 Frickingen eine/n</p><p><strong>IT - Leiter (m/w/d)</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Gewährleistung eines sicheren und effizienten Betriebs der bestehenden IT-Architektur und -Systeme</li><li>Management und Weiterentwicklung von IT-Prozessen, IT Governance, IT-Architektur, Applikationslandschaft, IT-Sicherheit und IT-Infrastruktur</li><li>Verantworten eines professionellen IT-Provider Managements und IT-Sourcings</li><li>Aktive Mitwirkung bei der effizienten Gestaltung und Weiterentwicklung interner Prozesse und Systeme innerhalb der Wertschöpfungskette durch Digitalisierung und Schaffung der dafür notwendigen Voraussetzungen und Synergien</li><li>Verantwortung des IT-Sicherheitsmanagements, des Datenschutzes und der Datensicherheit</li><li>Strategische Weiterentwicklung der Microsoft365 Infrastruktur</li><li>Wesentliche Mitgestaltung bei der Einführung von SAP S/4HANA</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Studium idealerweise der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL oder einer sonstigen IT-Ausrichtung</li><li>Expertise hinsichtlich Prozessmanagement, moderner IT-Architekturen, SAP ERP ECC (zukünftig SAP S/4HANA), IT-Sicherheit und IT-Sourcing</li><li>Erfahrung in der Steuerung von IT Service Providern und mit Veränderungsprozessen</li><li>Kenntnisse zukunftsweisender Technologien und Konzepten (z.B. IoT, Cloud Computing, Big Data, etc.) und über deren Potenziale für die unternehmerische Wertschöpfung</li><li>Starkes Methodenverständnis (z.B. ITIL, PRINCE2, etc.) und Erfahrung bei der Einführung und Anwendung solcher Frameworks</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Individuelle und fundierte Einarbeitung sowie gezielte Weiterentwicklung</li><li>Attraktive Benefits (Ergebnisbeteiligung, Altersvorsorge, bezuschusste Kantine u.v.m.)</li><li>Umfangreiches Gesundheitsmanagement</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen.</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>HSM GmbH + Co. KG</strong><br>Personalmanagement<br>Austraße 1-9<br>88699 Frickingen<br><a href="mailto:personal@hsm.eu" target="_blank">personal@hsm.eu</a><br><a href="http://www.hsm.eu" target="_blank">http://www.hsm.eu</a></p>

IT - Leiter (m/w/d)

<p>HSM ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen im Maschinenbau, das auf den Standort Deutschland setzt. Wir gehören zu den marktführenden Herstellern in den Branchen Umwelt- und Bürotechnik. Innovationskraft, Nachhaltigkeit, Qualität, Serviceorientierung, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind die Werte, für die das Familienunternehmen HSM steht und die uns antreiben. Durch das Engagement und die Qualifikation unserer Mitarbeiter, unser Know-how und den Einsatz zukunftsorientierter Technologien stellen wir nachhaltige Produkte von höchster Qualität her und vermarkten diese international auf den chancenreichen Märkten des Daten- und Umweltschutzes.</p><p>Wir suchen für unseren Standort 88699 in Frickingen am Bodensee eine/n</p><p><strong>(Senior) Controller (m/w/d) </strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für die Erstellung und Validierung der Unternehmensplanung, Forecasts, Ad-hoc-Reports, Budgetplanungen, Wirtschaftlichkeitsrechnungen sowie Risikoanalysen.</li><li>Erstellung von Berichten für den Monats- und Jahresabschluss sowie Durchführung von Kontrollen im Rahmen des internen Kontrollsystems</li><li>Analyse und Überwachung von Unternehmens- und Projektkennzahlen mit Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen für das Management</li><li>Erstellen von Profit Center-Betrachtungen und Durchführung von detaillierten Analysen einzelner Produktbereiche</li><li>Kalkulation von Verrechnungspreisen und Unterstützung bei verrechnungspreisbezogenen Themen in Zusammenarbeit mit internationalen Standorten.</li><li>Implementierung, Weiterentwicklung und Betreuung moderner Analyse- und BI-Lösungen (z.B. SAP Analytics Cloud, SAP BIW) sowie Durchführung und Betreuung von bereichsübergreifenden Projekten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung.</li><li>Sie bringen idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Controlling oder Finanzwesen mit.</li><li>Der sichere Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) ist für Sie selbstverständlich; Erfahrungen mit modernen ERP-Systemen – insbesondere SAP – sind von Vorteil.</li><li>Sie besitzen ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, eine analytische Denkweise sowie eine hohe IT-Affinität.</li><li>Sie kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch – sowohl mündlich als auch schriftlich.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Individuelle und fundierte Einarbeitung sowie gezielte Weiterentwicklung</li><li>Attraktive Benefits (Ergebnisbeteiligung, Altersvorsorge, bezuschusste Kantine u.v.m.)</li><li>Umfangreiches Gesundheitsmanagement</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen.</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>HSM GmbH + Co. KG</strong><br>Personalmanagement<br>Austraße 1-9<br>88699 Frickingen<br><a href="mailto:personal@hsm.eu" target="_blank">personal@hsm.eu</a><br><a href="http://www.hsm.eu" target="_blank">http://www.hsm.eu</a></p>

(Senior) Controller (m/w/d)

<p>Seit 100 Jahren steht die Marke Kramer in der Bau- und Landwirtschaft für technische Innovationen, Qualität und Tradition. Als Marktführer in Europa und Hersteller des weltweit ersten allradgelenkten Elektro-Radladers haben wir verstanden, wie wichtig zukunftsweisende Technologien sind. Unsere Kunden vertrauen dabei auf unsere Expertise und schätzen die Sicherheit, in eines der besten Produkte auf dem Markt zu investieren. Der Hauptbestandteil unseres Erfolgs sind unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denen sich durch den Einsatz modernster Technologien im Fahrzeugbau jederzeit fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten bieten. Entscheiden Sie sich für Ihre Zukunft bei Kramer, einem Global Player und Tochtergesellschaft der international erfolgreichen Wacker Neuson Group. Werden Sie Teil unseres Teams und leben Sie mit uns den Kramer-Spirit. </p><p>Verstärken Sie unseren Bereich <strong>Produktion </strong>am Standort <strong>Pfullendorf </strong>als</p><h3>Teamplayer (m/w/d) in unserer Montage</h3><h2>Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Gemeinsam mit über 800 Kolleginnen und Kollegen schaffen Sie die modernsten Fahrzeuge für unsere weltweiten Kunden.</li><li>In dieser abwechslungsreichen Position montieren und prüfen Sie auf verschiedenen Arbeitsplätzen die modernsten Bau- und Landmaschinen.</li><li>Sie wirken maßgeblich mit beim reibungslosen Produktionsablauf zur Erreichung der Fertigungs-, Qualitäts- und Herstellkostenziele, indem Sie für die Montage von hydraulischen, elektrischen und mechanischen Komponenten und Baugruppen verantwortlich sind.</li><li>Als Team sind wir unschlagbar. Wir unterstützen uns gegenseitig und wünschen uns, dass Sie sich aktiv einbringen. Dafür bringen Sie sich zum Beispiel ein und gestalten gemeinsam mit unseren Verbesserungsteams Ihren Arbeitsplatz.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Industriemechaniker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d) für Land- und Baumaschinentechnik, Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder einem ähnlichen Bereich. Sprechen Sie uns gerne an, wenn Sie aus einem anderen Berufsfeld kommen und Interesse an einer Stelle bei uns haben.</li><li>Mit Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität sowie einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeitsweise sind Sie perfekt für unser Team geeignet.</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Verlässlichkeit eines familiär geprägten Unternehmens</li><li>Lebensarbeitszeitmodelle</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Mitarbeiterrestaurant</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Fitnessraum</li><li>Bike Leasing</li></ul><p>Sind Sie unser Original? Dann werden Sie Teil der Wacker Neuson Group.</p><h2>Kontakt</h2><p>Kramer-Werke GmbH, Wacker Neuson Straße 1, 88630 Pfullendorf, <a href="http://www.wackerneuson.com/karriere" target="_blank">www.wackerneuson.com/karriere</a></p>

Teamplayer (m/w/d) in unserer Montage

<p>Seit 100 Jahren steht die Marke Kramer in der Bau- und Landwirtschaft für technische Innovationen, Qualität und Tradition. Als Marktführer in Europa und Hersteller des weltweit ersten allradgelenkten Elektro-Radladers haben wir verstanden, wie wichtig zukunftsweisende Technologien sind. Unsere Kunden vertrauen dabei auf unsere Expertise und schätzen die Sicherheit, in eines der besten Produkte auf dem Markt zu investieren. Der Hauptbestandteil unseres Erfolgs sind unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denen sich durch den Einsatz modernster Technologien im Fahrzeugbau jederzeit fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten bieten. Entscheiden Sie sich für Ihre Zukunft bei Kramer, einem Global Player und Tochtergesellschaft der international erfolgreichen Wacker Neuson Group. Werden Sie Teil unseres Teams und leben Sie mit uns den Kramer-Spirit. </p><p>Verstärken Sie unseren Bereich <strong>Logistik </strong>als</p><h3>Mitarbeiter (m/w/d) Intralogistik (befristet)</h3><h2>Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Durchführung von logistischen Tätigkeiten wie Warenannahme, Ein- und Umlagerung, Kommissionierung und Materialbereitstellung inklusive Nutzung des Lagerverwaltungssystems, Transport mittels Flurförderzeugen (Gabelstapler, Schmalgangstapler, Routenzug) etc.</li><li>Mitarbeit in einem Logistik-Team von ca. 20 Mitarbeitenden</li><li>Sicherstellung der Materialversorgung des Montagebandes</li><li>Aktive Mitarbeit bei der Optimierung von logistischen Prozessen</li><li>Teilnahme am täglichen Shopfloor</li><li>Selbstständige Durchführung von Maßnahmen, um die Sauberkeit und Ordnung im Lager aufrechtzuerhalten (6S)</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Eigenverantwortlicher und zielorientierter Arbeitsstil sowie engagierte und teamorientierte Denk- und Arbeitsweise</li><li>Berechtigungsschein für Flurförderzeuge</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>SAP Kenntnisse wünschenswert</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Wir stärken uns gegenseitig: <strong>Teamgeist</strong> ist unsere Superpower</li><li><strong>Offene Kultur:</strong> Immer ein Ohr für Ihre Ideen und Raum, diese zu verwirklichen</li><li><strong>Visionäre Projekte,</strong> die auf Ihren Input warten</li><li><strong>Up to Date:</strong> Durch umfangreiche Weiterbildungen</li><li><strong>Ehrensache:</strong> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Für <strong>Kochmuffel:</strong> In unserer Kantine gibt es jeden Tag frisches und gesundes Essen</li><li><strong>Fit for Future:</strong> Mit Bikeleasing, Kursangeboten, ergonomischen Arbeitsplätzen, BetriebsärztInnen, Fitnessraum, und gesunden Snacks bleiben wir zusammen fit!</li></ul><p>Sind Sie unser Original? Dann werden Sie Teil der Wacker Neuson Group.</p><h2>Kontakt</h2><p>Ihr persönlicher Ansprechpartner:<br>Patrick Kakus | <a href="mailto:patrick.kakus@kramer.de" target="_blank">patrick.kakus@kramer.de</a></p><p>Kramer-Werke GmbH, Wacker Neuson Straße 1, 88630 Pfullendorf, <a href="http://www.wackerneuson.com/karriere" target="_blank">www.wackerneuson.com/karriere</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) Intralogistik, befristet

Das <b>SÜDKURIER Medienhaus</b> gehört als zukunftsorientiertes 
Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 
800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 
Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel 
in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige 
Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.
                    <p>Die <strong>SK ONE GmbH</strong> ist die agile und kompetente Vermarktungsorganisation aus dem SÜDKURIER Medienhaus für individuellen Kundenerfolg – zielgruppenspezifisch, transparent und kanalunabhängig. Wir verstehen uns als der bevorzugte Ansprechpartner für jedes Marketingvorhaben in der Region.</p><h2>DEINE AUFGABEN BEI UNS</h2><ul><li>Du produzierst und organisierst die Inhalte für unsere Gratiszeitungen, mit denen wir unsere Leser jede Woche begeistern</li><li>Du entwickelst redaktionelle Themen und Konzepte für zielgruppenorientierte Sonderprodukte und produzierst diese eigenverantwortlich</li><li>Du kreierst neue Inhalte für Print- und Digitalformate (z. B. Zeitungsbeilagen, Magazine, Social Media, Website, Advertorials)</li><li>Du arbeitest eng mit Redaktion, Sales Team und externen ExpertInnen zusammen</li><li>Du setzt die Themen in Wort, Bild und Video sicher um und setzt dabei auch neue Tools wie z.B. KI ein, wo es Sinn macht</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Du hast eine journalistische Ausbildung oder Erfahrungen im Bereich Journalismus und PR<br>Du bist sicher im Umgang mit Adobe Indesign</li><li>Dein Sprachgefühl und Deine Textsicherheit lassen Dich auch unter Zeitdruck schnell und sicher schreiben und produzieren</li><li>Interesse an neuen Technologien, insbesondere im Bereich KI, und Bereitschaft, neue Tools im redaktionellen Alltag zu erproben</li><li>Kreatives Denken, Zuverlässigkeit und Lust, im Team etwas zu bewegen</li></ul><h2>WIR BIETEN DIR</h2><ul><li>Eine anspruchsvolle Teilzeittätigkeit (32 Stunden/Woche) mit abwechslungsreichen Aufgaben, bei denen deine Eigeninitiative gefragt ist</li><li>Eine vielfältige Produktwelt, die Deinen kreativen Output einem großen Publikum sichtbar macht</li><li>Ein offenes Team aus Profis, in dem wir uns gegenseitig unterstützen und aufeinander verlassen können</li><li>Enge Einarbeitung in alle Systeme und Prozesse</li></ul><h2>DEIN PERSÖNLICHER ANSPRECHPARTNER</h2><strong>Ralf Zeidler</strong><br> HR-Referent<br><br>07531/999-1327



0151/57110550

Redakteur (m/w/d) Content Creation

Das <b>SÜDKURIER Medienhaus</b> gehört als zukunftsorientiertes 
Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 
800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 
Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel 
in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige 
Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.
                    <h2>DAS SIND DEINE AUFGABEN UND DAS BRINGST DU MIT</h2><ul><li>Durch Deine mehrjährige Berufserfahrung im Controlling oder in der Beratung ist das Operative Controlling und die Mitarbeit bei der Erstellung von Abschlüssen für Dich Tagesgeschäft.</li><li>Du unterstützt Deine Fachbereiche mit Abweichungs- und Ad-hoc-Analysen und lenkst sie mit einer zielgerichteten Kommentierung auf die wesentlichen Punkte.</li><li>Zusammen mit Deinen Fachbereichen erstellst Du die jährlichen Planungen und unterjährigen Forecasts und bereitest die Ergebnisse aussagekräftig für die Führungskräfte und die Geschäftsführung auf.</li><li>Dein fundiertes Verständnis für finanzwirtschaftliche Zusammenhänge kommen Dir vor allem bei der Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für unsere Geschäftsführung zu Gute.</li><li>Wir arbeiten mit verschiedenen Programmen, vor allem SAP, Excel und dem Management-Informationssystem (MIK). Du arbeitest Dich schnell in diese Programme ein und bist ein Treiber für die stetige konzeptionelle Weiterentwicklung unserer Systeme.</li><li>Wenn Termindruck und Anspruch auf Genauigkeit aufeinander treffen, behältst Du einen kühlen Kopf und näherst Dich dem Ergebnis auch mal mit einer guten Portion Pragmatismus.</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR DIR</h2><ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung sowohl innerhalb des Controlling-Teams als auch direkt von Deinem Fachbereich</li><li>Wir wollen Dich wachsen sehen! Deshalb legen wir Wert auf fortlaufende Weiterbildung: fachlich und auch in Soft Skills.</li><li>Respektvolle Zusammenarbeit in angenehmer Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (individuell gestaltbar nach Deinen Bedürfnissen)</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Vergütungspaket und 30 Tagen Urlaub pro Jahr</li><li>Zugang zu modernen Arbeitsmitteln und -technologien, die Dir dabei helfen, effizient und erfolgreich zu arbeiten.</li></ul><h2>WAS STECKT HINTER DER POSITION?</h2>
                    
                    Du möchtest nicht nur Zahlen liefern, sondern echte Entscheidungen mitgestalten? In dieser Rolle betreust Du ein bis zwei Unternehmensbereiche und wirst zum geschätzten Sparringspartner für die operativen Geschäftsbereiche. Du wirst von Deinem Fachbereich gebraucht, um nicht nur die aktuellen Zahlen im Blick zu haben, sondern auch proaktiv zu steuern und mitzugestalten. Deine Kollegen im Team Controlling stehen Dir dabei jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
                <h2>DEINE PERSÖNLICHE ANSPRECHPARTNERIN</h2><strong>Natascha Ostrowski</strong><br> HR Referentin<br><br>+49 (0)7531/999-1333



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