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Fachmann/-frau für Systemgastronomie:<ul><li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre</li><li>Ausbildungsinhalt: alle Grundlagen der Systemgastronomie mit einem Mix aus kaufmännischen und gastronomischen Inhalten</li><li>Aufstiegschancen zur Schichtleitung bereits in deiner Ausbildung </li></ul>Das erwartet dich in deiner Ausbildung:
<ul><li>du erlernst einen tollen und abwechslungsreichen Ausbildungsberuf mit IHK-Abschluss</li><li>überdurchschnittliche Vergütung in unseren Company-Restaurants und ein zusätzliches Azubi-Budget</li><li>vergünstigtes Mitarbeiteressen</li><li>Erfolgsbeteiligung in Form von Bonuszahlungen</li><li>exklusive Rabatte bei zahlreichen Kooperationspartnern für unsere Mitarbeitenden</li><li>Azubi-Events</li></ul>Noch Fragen?
Mach gerne dein Schulpraktikum oder einen Schnuppertag bei uns und lerne den Beruf kennen!Möchtest du die Ausbildung in Teilzeit absolvieren? Erfüllst du die Voraussetzungen? Dann frag uns einfach, ob eine Ausbildung in Teilzeit in deinem Wunsch-Ausbildungs-Kochlöffel möglich ist. Tel. 0591 9160-171.Hier findest du alles rund um die Ausbildung bei Kochlöffel: <a href="https://www.kochloeffel.de/ausbildung.html" target="_blank">https://www.kochloeffel.de/ausbildung.html</a>

Auszubildende Fachkraft Systemgastronomie m/w/d

<h1>Mitarbeiter für den Empfang (m/w/d)</h1>
<h2>Standort: Herxheim | Eintritt: ab sofort in Vollzeit</h2>
<h2>Arbeiten bei Ehrmann</h2>
Die Ehrmann Unternehmensgruppe versorgt ihre Kunden seit dem Jahr 1995 mit kreativen Wohn- und Einrichtungsideen. Um sich als zukunftsorientiertes Unternehmen weiterentwickeln und dauerhaft erfolgreich in der Region agieren zu können, bedarf es heute, wie auch in Zukunft, tatkräftiger Unterstützung.
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<ul><li>Kundenbegrüßung</li>
<li>Empfang von Geschäftspartnern</li>
<li>Kundenanfragen und Kundenwünsche entgegennehmen</li>
<li>Kassenwesen</li>
<li>Bearbeiten der Kaufverträge</li>
<li>Telefonzentrale</li>
</ul><h2>Ihr Profil:</h2>
<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ist wünschenswert</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Freude am Umgang mit Kunden</li>
<li>Kaufmännisches und organisatorisches Geschick</li>
</ul><h2>Was wir bieten:</h2>
Sozialleistungen wie vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und weitere Mitarbeitervorteile bzw. –Vergünstigungen
Work-Life-Balance &amp; attraktive Arbeitszeit
Selbstständiges Arbeiten in einem tollen Team
30 Tage Urlaub
Modernes Arbeitsumfeld
Einkaufsvergünstigung über 20%
Tägliche Freigetränke wie Tee, Kaffee und Wasser
Kostenlose Nutzung unserer Transporter z.B. bei Umzug
Mitgliedschaft bei Gympass
<h2>Unsere Firmenphilosophie lautet „Im Mittelpunkt steht der Mensch“.</h2>
Wer etwas von seinen Mitarbeitern verlangt, muss Ihnen auch viel bieten können. Bei uns haben Sie die Möglichkeit sich fachlich und persönlich weiterzubilden. Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben und unsere flachen Hierarchien begünstigen eine offene Kommunikation. Ein gutes Arbeitsklima wie auch eine leistungsgerechte Vergütung, attraktive Sozialleistungen, können Sie bei uns erwarten. Wenn auch Sie Teil unseres Unternehmens werden wollen, dann nutzen Sie Ihre Chance und senden Ihre Bewerbung jetzt an: Jetzt bewerben
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Ehrmann Wohn- und Einrichtungs GmbH 
Zentrale Personalabteilung &amp; Recruiting 
Michelle Emanuel 
Lotschstraße 9
76829 Landau 
06341/977-172 
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Besuchen Sie auch unsere Karriereseite Jetzt bewerben
<h2>Ansprechperson</h2>
Im Bereich Verkauf
Frau Weilacher 
HR Managerin 
stellv. Personalleiterin 
Telefon: +49 6341977231 
E-Mail: Jetzt bewerben

Mitarbeiter für den Empfang (m/w/d)

Jobprofil: IT-Support - EinsteigerpositionAUFGABEN<ul><li>Annahme und Bearbeitung aller eingehenden Anfragen im IT-Service Desk bzw. User Helpdesk</li><li>Unterstützung der Anwender bei Anfragen zu Microsoft Windows und der Microsoft Office Produktpalette sowie allgemein im Hardware- und Softwareumfeld</li><li>Dokumentation der Tätigkeiten im Ticketsystem</li><li>Eröffnung von Tickets für den 2nd Level Support</li></ul>KENNTNISSE<ul><li>Technisches Verständnis</li><li>Kenntnisse im Bereich Microsoft Windows und MS Office</li><li>Idealerweise erste Erfahrungen im IT-Kundensupport, einem User Helpdesk oder Servicedesk bzw. als IT-Service Mitarbeiter (m/w/d) oder als IT-Kundenbetreuer (m/w/d)</li><li>Gute Deutschkenntnisse und ausbaufähige Kenntnisse in Englisch</li></ul>LEISTUNGEN<ul><li>Tarifgebundene Verträge (BAP/iGZ)</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ</li><li>Erfahrungen sammeln und Erhöhung des eigenen „Marktwerts"</li><li>Gestaffelter Urlaubsanspruch</li><li>Spaß an der Arbeit durch abwechslungsreiche, anspruchsvolle und interessante Aufgaben</li><li>Option auf Übernahme</li><li>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung</li></ul>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Bitte sende uns Deinen Lebenslauf - reicht aus - über das Jobportal

1st Level Support / IT Support - Einsteigerposition w/m/d

Wir suchen für das IT Team  Sie als IT Servicekoordinator (m/w/d)Aufgaben<ul><li>Verantwortung des Services Lifecycles sowie Definieren von Strategien</li><li>Fachliches Führen von virtuellen Serviceteams</li><li>Schnittstellenfunktion und Ansprechpartner für interne Bereiche und externe Kunden</li><li>Steuern des Eskalationsmanagements</li><li>Beraten der Kunden sowie Erstellen von Angeboten</li></ul>Skill-Profil<ul><li>Fundierte Kenntnisse in der Konzeptionierung im Bezug auf IT Projekte sowie auf Service Lifecycle Management</li><li>Praxisnahe Erfahrung im Telekommunikationsumfeld</li><li>ITIL Foundation Zertifizierung ist wünschenswert</li><li>Gute Kenntnisse in MS-Office Anwendungen</li></ul>Ihr Vorteil<ul><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz in der IT Brache</li><li>Umfassende bezahlte Einarbeitungsphase</li><li>Erfahrungen sammeln und Erhöhung des eigenen „Marktwerts"</li></ul>Leistungen<ul><li>tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB)</li><li>festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ</li><li>Option auf Übernahme</li><li>Der Einstieg erfolgt über Arbeitnehmerüberlassung</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf - reicht aus - über das Jobportal

IT Servicekoordinator (m/w/d)

Deine Aufgaben:<ul><li>Auf- und Abbau von Servern und Cisco Switchen sowie deren Verkabelung (Strom, Netzwerk) nach Anweisung</li><li>Durchführung von Umzügen von Cisco-Geräten sowie Installation und Austausch von Cisco-Telefonen</li><li>Genaue Dokumentation der Arbeiten in den Kundensystemen sowie Zusammenarbeit mit dem Servicedesk des Kunden in Englisch</li><li>Vorbereitung der Hardware für den Broker</li></ul>Du erfüllst nicht alle Kriterien? Kein Problem! Auch motivierte Berufseinsteiger / Quereinsteiger mit IT Erfahrung bekommen eine Chance.Dein Profil:<ul><li>Gute Kenntnisse in der Installation von Switchen sowie im Patching</li><li>Gute Kenntnisse von Cisco Hardware (z.B. Telefone)</li><li>Fließende Deutschkenntnisse</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Dein Vorteil:<ul><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz in der IT Brache</li><li>Umfassende bezahle Einarbeitungsphase</li><li>Erfahrungen sammeln und Erhöhung des eigenen „Marktwerts"</li></ul>Leistungen:<ul><li>tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB)</li><li>festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ</li><li>persönliche Betreuung</li><li>Option auf Übernahme</li><li>Der Einstieg erfolgt über Arbeitnehmerüberlassung</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf - reicht aus - über das Jobportal

IT Netzwerktechniker (m/w/d)

Sie unterstützen unseren Kunden mit folgenden Aufgaben:<ul><li>Analyse und Behebung von Störungen in der IT-Umgebung des Kunden</li><li>Installation von PCs, Laptops, Druckern und sonstigen Peripheriegeräten im vor Ort Support</li><li>Konzeption und Implementierung von neuen IT-Lösungen im Projektumfeld</li></ul>KENNTNISSE<ul><li>Mind. 1 Jahr Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Erfahrung im Support von Anwendern bei technischen Störungen</li><li>Kenntnisse im Bereich Windows 10</li><li>Spaß an technischen Innovationen im Bereich Smartphone und Laptop</li><li>Freude im Umgang mit Kunden</li><li>Kundenorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul>IHR VORTEIL<ul><li>Umfassende bezahle Einarbeitungsphase</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>„Sprungbrett" zur Direkteinstellung beim Kunden</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li></ul>LEISTUNGEN<ul><li>Tarifgebundene Verträge (BAP/iGZ)</li><li>Übertarifliche Vergütung und attraktive Sozialleistungen</li><li>Gestaffelter Urlaubsanspruch (je nach Betriebszugehörigkeit)</li><li>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf - reicht aus - über das Jobportal

IT Techniker (m/w/d) Onsite Support

Jobprofil: IT-Techniker (m/w/d) IT Support - EinsteigerpositionAUFGABEN<ul><li>Auf- und Abbau im Rahmen von Installationen und Umzügen</li><li>Installation von Hardware und Software nach Vorgabe</li><li>Durchführung von Funktionstests und Einweisung von Usern</li><li>Übernahme von Hardware Reparaturen und Aufrüstungen</li><li>Fehlerverfolgung und -analyse</li></ul>KENNTNISSE<ul><li>Mind. 1 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Erfahrung im 1st und 2nd Level Support bzw. im IT Support</li><li>Sicherer Umgang mit Windows 7 / Windows 10 und Microsoft Office</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>LEISTUNGEN<ul><li>Tarifgebundene Verträge (BAP/iGZ)</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ</li><li>Erfahrungen sammeln und Erhöhung des eigenen „Marktwerts"</li><li>Gestaffelter Urlaubsanspruch</li><li>Spaß an der Arbeit durch abwechslungsreiche, anspruchsvolle und interessante Aufgaben</li><li>Option auf Übernahme</li><li>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung</li></ul>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Bitte sende uns Deinen Lebenslauf - reicht aus - über das JobportalDie Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.

IT-Techniker (m/w/d) IT Support - Einsteigerposition

<h3>Über uns</h3>
Die Stadtwerke Speyer versorgen Kunden in Speyer und außerhalb der Domstadt mit Strom, Gas, Wasser sowie Wärme und bieten moderne Energie- und Kommunikationsdienstleistungen an. Mit rund 300 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von 134 Mio. Euro sind wir ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Techniker / Meister Elektrotechnik (m/w/d) - Kabelnetz
<h1>Techniker / Meister Elektrotechnik (m/w/d) - Kabelnetz</h1>
<h3>Tätigkeiten zur Aufgabenerfüllung</h3>
<ul><li>Zuverlässige und wirtschaftliche Durchführung der Aufgaben bei der Betriebsführung und Instandhaltung im Stromnetz</li>
<li>Unterstützung bei der Planung und Kalkulation von Netzbauprojekten</li>
<li>Angebotserstellung für SWS-Netzkunden</li>
<li>Steuerung und Beauftragung des Netzbaus und der Instandsetzung der Netze (1kV- und 20-kV) und Anlagen sowie von Inspektionen und Wartungen</li>
<li>Mitwirkung bei der Einsatzplanung</li>
<li>Organisation der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes auf den Baustellen</li>
<li>Durchführung von regelmäßigen Baustellenkontrollen und Unterweisungen</li>
<li>Vertretung des Elektromeisters Dezentrale Erzeugungsanlagen</li>
<li>Teilnahme an der Rufbereitschaft nach Einarbeitung</li>
</ul><h3>Persönliche und fachliche Voraussetzungen</h3>
<ul><li>Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik/Energietechnik oder vergleichbar</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen MS- und NS-Netzbetrieb, Elektroinstallation und Photovoltaikanlagen</li>
<li>Kenntnisse zum Arbeiten unter Spannung sind von Vorteil</li>
<li>Eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten</li>
<li>Flexibilität und Belastbarkeit</li>
<li>Hohe Motivation und Ausdauer</li>
<li>Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln</li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
</ul><h3>Wir bieten</h3>
<ul><li>Eine enge Zusammenarbeit in einem effizienten und motivierten Team</li>
<li>Eine freundliche Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)</li>
<li>Eine sehr gute betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Firmenevents</li>
<li>Ergebnis- und leistungsabhängige Gewinnbeteiligung</li>
</ul><h3>Haben Sie Interesse?</h3>
Dann schicken Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung 
bis 25.06.2023 an:
<h3>Haben Sie Interesse?</h3>
Dann schicken Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung 
bis 25.06.2023 an:
Jetzt bewerben
Stadtwerke Speyer GmbH 
Steffen Schwind / Bastian Weidner 
Georg-Peter-Süß-Straße 2 
67346 Speyer
Tel.: 06232/625-1414 
E-Mail: Jetzt bewerben
<a href="http://www.stadtwerke-speyer.de" target="_blank">www.stadtwerke-speyer.de</a>
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Steffen Schwind / Bastian Weidner 
Georg-Peter-Süß-Straße 2, 67346 Speyer
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Techniker / Meister Elektrotechnik (m/w/d) - Kabelnetz

Du bist Erzieher*in aus Leidenschaft? Du hast für nahezu jede Situation im KiTa-Alltag einen Ratschlag parat? Wir suchen Dich! Als
<h2>Leitung Kindertageseinrichtung / KiTa-Leitung (m/w/d)</h2>
Wir suchen Dich! Als „Leitung Kindertagesstätte“, zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Vollzeit (40 Std. wöchentlich), für unsere KiTa in Heidelberg und zukünftig Mannheim.
<h6>Deine Rolle in unserem Kitakosmos:</h6>
<ul><li>Du übernimmst die Leitung unserer KITA und bist hierbei für die Führung des Teams vor Ort zuständig. Als „Kopf“ der Einrichtung arbeitest Du eng mit der Pädagogischen Leitung zusammen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf vor Ort.</li>
<li>Du erledigst die administrativen Aufgaben von A bis Z. Von der Planung der „Anleitung“ unserer Praktikant*innen bis zum Ausfüllen einer „Zeugnisanforderung“, Du entpuppst Dich als wahres Organisationstalent.</li>
<li>Du betreust, erziehst und förderst auch die Kinder in den verschiedenen Gruppen und hilfst deinem Team auch in der Betreuung der Kinder.</li>
<li>Du unterstützt und planst gruppenübergreifende Angebote mit dem Team und für die ganze Einrichtung.</li>
<li>Du gestaltest und dokumentierst die Bildungsprozesse und sorgst dafür, dass die Persönlichkeit jedes Kindes individuell gefördert wird.</li>
<li>Du stehst den Eltern sowie Deinen Mitarbeiter*innen mit Rat und Tat zur Seite. Reflexionsgespräche sind für Dich ein Klacks.</li>
<li>Nicht zuletzt bist Du Ideengeber*in. Du gibst Deinem Team neue Anreize und entwickelst unser „Mäusezauber“-Konzept kontinuierlich weiter.</li>
<li>Auch das Jahresbudget ist bei dir in guten Händen – die Planung der Bestellung ist für dich kein Problem.</li>
</ul><h6>Das bringst Du mit, für unsere gemeinsame Weltraummission:</h6>
<ul><li>Du bist Fachkraft nach § 7 KiTaG.</li>
<li>Du erfüllst die Voraussetzungen zur Leitung nach § 7 (6) Nr. 1 KiTaG.</li>
<li>Du identifizierst Dich mit unserem Leitbild und bist Befürworter*in des Situationsansatzes. Du unterstützt die Kinder, ihre Lebenswelt selbstbestimmt sowie gemeinschaftsfähig zu gestalten.</li>
<li>In Dir steckt viel Liebe zum Beruf. Somit hast Du stets ein offenes Ohr für Anliegen von klein bis groß und gehst hiermit einfühlsam und geduldig um.</li>
<li>Du meisterst Deine Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Durchsetzungsvermögen.</li>
<li>Souveränes Auftreten und mentale Stärke zeichnen Dich aus.</li>
</ul><h6>Was Dir unser Universum noch so bietet:</h6>
<ul><li>Erhalte eine am Tarifvertrag SuE angelehnte Vergütung sowie die Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge abzuschließen.</li>
<li>Genieße 30 Tage Urlaub, von denen nach 10 Schließtagen 20 Tage frei verplant werden können.</li>
<li>Sichere Deine Gesundheit noch besser ab, indem Du von uns im Rahmen der Betrieblichen Krankenversicherung eine Gesundheitskarte erhälst.</li>
<li>Freue Dich auf ein ambitioniertes Team, wo Spaß an der Arbeit und Teamgeist großgeschrieben wird.</li>
<li>Nimm unser Fortbildungsangebot wahr, um für alle Eventualitäten gerüstet zu sein.</li>
<li>Sorge für Deine persönliche Fitness, indem wir Dich bei deinem Gang ins Fitnessstudio finanziell bezuschussen.</li>
<li>Kassiere eine Sofortprämie bei erfolgreicher Einstellung neuer Mitarbeiterinnen im Rahmen unseres Mitarbeiterinnen-werben-Mitarbeiter*innen-Programms.</li>
<li>Profitiere von unseren Öffnungszeiten bis 17.00 Uhr. Sorge so für die perfekte Work-Life-Balance.</li>
<li>Parke bequem vor der Tür oder nutze ein Jobticket, welches wir Dir zur Verfügung stellen.</li>
</ul>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Wie? Per Klick auf den Bewerbungsbutton oder ganz unkompliziert durch Einreichung Deines Lebenslaufs über unsere Homepage
Noch Fragen?
Dann kontaktiere unsere Personalreferentin Frau Letizia Spankowski, telefonisch unter 06201/ 26892-0 oder per E-Mail an Jetzt bewerben
Krippe, Kindergarten, Kita, Kita-Leitung

Pädagogische Fachkraft als Leitung Kindertageseinrichtung / KiTa-Leitung (m/w/d)

<h1>Hausmeister (m/w/d)</h1>
<h2>im technischen Facility Management</h2>
​​Mannheim 
unbefristet Vollzeit frühestmöglicher Eintritt
Das erwartet Sie bei SAUTER FM – Als Teammitglied der Niederlassung Karlsruhe / Ettlingen sind Sie erster Ansprechpartnerin für unseren Kunden in den von Ihnen zu betreuenden Objekten.
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul><li>Sie bedienen die hochwertige Gebäudetechnik und führen regelmäßige Prüfungen aus (z. B. Sprinklertests)</li>
<li>jederzeit hilfsbereit betreuen Sie unsere Kunden, Mieter und Nachunternehmer vor Ort</li>
<li>mit leichteren Reparaturarbeiten und (nach Bedarf) Reinigungstätigkeiten sorgen Sie für Sicherstellen der Ordnung und des einwandfreien Gesamtzustandes der betreuten Immobilie</li>
<li>darüber hinaus pflegen Sie die Grün- und Grauflächen</li>
<li>Sie unterstützen unsere Objekttechniker bei größeren Maßnahmen und gehen ihnen zur Hand</li>
<li>im Wechsel mit den Kollegen*innen nehmen Sie an der Rufbereitschaft teil (ca. 6 bis 7 Mal im Jahr)</li>
</ul><h2>Ihr Profil</h2>
<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung in einem Handwerksberuf</li>
<li>Weiterbildung als „elektrotechnisch unterwiesene Person / EuP“, „Sprinklerwart“, o. ä. von Vorteil</li>
<li>Berufserfahrung als Hausmeister*in</li>
<li>Kenntnisse in der Gebäudetechnik im Bereich Elektro- oder HLKS-Technik von Vorteil</li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
<li>selbständige Arbeitsweise</li>
<li>hohe Einsatzbereitschaft und Dienstleistungsorientierung</li>
</ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2>
Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub
monatlicher Tankgutschein
Persönliche Entwicklungsplanung mit fachbezogenen Schulungen
Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen
Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken
Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich
Mitarbeit in einem starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management
Flache Hierarchien und punktgenaue Unterstützung bei Ihren neuen Aufgaben
<h2>Bewerben Sie sich jetzt!</h2>
Lassen Sie uns noch heute Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal zukommen. Wir freuen uns auf Sie und Ihren spannenden Weg bei SAUTER FM!
Hier bewerben!
SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise – für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien.
<a href="http://www.sauter-fm.de" target="_blank">www.sauter-fm.de</a>
SAUTER Deutschland 
Sauter FM GmbH 
Personalabteilung 
Werner-Haas-Straße 8 - 10 
86153 Augsburg 
Tel: 0821 90673-210

Hausmeister (m/w/d) im technischen Facility Management

<h3>Steigen Sie ein - beim europäischen Marktführer.</h3>
Die Falk&amp;Ross-Gruppe ist ein europaweit führender Großhändler für (Werbe-)Textilien und Arbeitsbekleidung, mit Tochtergesellschaften in ganz Europa. Unser Produkt-Sortiment umfasst ca. 50 Marken, die im Wesentlichen über eine mehrsprachige B2B-E-Commerce-Plattform vermarktet werden.
Zum 01.08.2023 bieten wir eine
<h1>Ausbildung zu Fachinformatiker (m/w/d) Anwendungsentwicklung 2023</h1>
<h2>Deine Aufgaben:</h2>
Folgende Abteilungen werden durchlaufen:
<ul><li>IT Support</li>
<li>IT Hardware / Software</li>
<li>IT Logistik</li>
<li>IT Projektmanagement</li>
<li>ERP Software Entwicklung</li>
<li>Webshop Entwicklung</li>
</ul><h2>Unsere Anforderungen:</h2>
<ul><li>Sekundarabschluss I</li>
<li>Kundenorientiert und freundlich</li>
<li>Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit setzen wir voraus</li>
<li>sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li>
<li>Organisationsstärke</li>
<li>Aufgeschlossenheit</li>
<li>Eigeninitiative</li>
</ul>Wenn wir Dein Interesse an unserer ausgeschriebenen Stelle geweckt haben, schreibe eine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und aktuellen Zeugnissen an unsere Personalabteilung, gerne auch per E-Mail.
JETZT BEWERBEN!
Falk&amp;Ross Group Europe GmbH | Ross-Strasse 6 | 67681 Sembach | Telefon: +49 (0)6303 800 290
Mail: Jetzt bewerben | <a href="http://www.falk-ross.eu" target="_blank">www.falk-ross.eu</a>

Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Anwendungsentwicklung 2023

<h3>Steigen Sie ein - beim europäischen Marktführer.</h3>
Die Falk&amp;Ross-Gruppe ist ein europaweit führender Großhändler für (Werbe-)Textilien und Arbeitsbekleidung, mit Tochtergesellschaften in ganz Europa. Unser Produkt-Sortiment umfasst ca. 50 Marken, die im Wesentlichen über eine mehrsprachige B2B-E-Commerce-Plattform vermarktet werden.
Zum 01.09.2023 bieten wir eine
<h1>Ausbildung zu dem Industriekaufmann / -frau (m/w/d) 2023 mit Schwerpunkt für den Bereich Sales Service</h1>
<h2>Deine Aufgaben:</h2>
Folgende Abteilungen werden durchlaufen:
<ul><li>Sales Service</li>
<li>Buchhaltung</li>
<li>Marketing</li>
<li>Logistik</li>
<li>Einkauf</li>
<li>Personal</li>
<li>Group Controlling</li>
</ul><h2>Unsere Anforderungen:</h2>
<ul><li>Sekundarabschluss I</li>
<li>Kundenorientiert und freundlich</li>
<li>Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit setzen wir voraus</li>
<li>sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li>
<li>Organisationsstärke</li>
<li>Aufgeschlossenheit</li>
<li>Eigeninitiative</li>
</ul>Wenn wir Dein Interesse an unserer ausgeschriebenen Stelle geweckt haben, schreibe eine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und aktuellen Zeugnissen an unsere Personalabteilung, gerne auch per E-Mail.
JETZT BEWERBEN!
Falk&amp;Ross Group Europe GmbH | Ross-Strasse 6 | 67681 Sembach | Telefon: +49 (0)6303 800 290
Mail: Jetzt bewerben | <a href="http://www.falk-ross.eu" target="_blank">www.falk-ross.eu</a>

Ausbildung zu dem Industriekaufmann / -frau (m/w/d) 2023 mit Schwerpunkt für den Bereich Sales Service

Für die Leitung unserer Businessrestaurants in der Rhein-Neckar Region suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine ambitionierte und charismatische Führungspersönlichkeit. Daher suchen wir Sie als ... Gastronomieleiter (*) 
Dienstsitz: Region Rhein-Neckar 					 in Vollzeit (Mo. - Fr.: 06:00 - 15:00 Uhr) 					 Job-Nummer: 6800-23-6029 Vorspeise 

... und was Sie mitbringen

<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch mit erstklassigen Fertigkeiten</li><li>Zusatzqualifikation als Küchenmeister und/oder im kaufmännischen Bereich, zum Beispiel als Hotelbetriebswirt sind von Vorteil</li><li>Berufspraxis in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, idealerweise in der einschlägigen Hotellerie/Gastronomie bzw. Gemeinschaftsverpflegung</li><li>Ausgezeichnete Umgangsformen, Kommunikationsstärke und überzeugendes Auftreten</li><li>Leistungsbereitschaft, Kunden- /Serviceorientierung und viel Leidenschaft für Ihre Profession</li><li>Gute Anwenderkenntnisse in den MS Office-Programmen (Excel, Word)</li></ul>Hauptspeise 

... und was auf Sie zukommt <ul><li>Aktives Mitkochen und Ausgeben der täglich frischen Speisen</li><li>Verantwortung für das operative Küchenmanagement von der Speisenplanung/ -zubereitung über die Qualität bis hin zur Präsentation und Ausgabe der Speisen</li><li>Führung und betriebswirtschaftliche Steuerung des gesamten Gastronomiebereiches</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufes unter Wahrung höchster Hygiene, Qualitäts- sowie der Genuss &amp; Harmonie Unternehmensstandards</li><li>Verantwortung für die einwandfreie Warenwirtschaft (Bestellung, Wareneingangskontrolle, Lagerhaltung, Inventur etc.) und die Kalkulation des gesamten Speisenangebotes</li><li>Führung Ihres Teams: Personalauswahl, Personaleinsatz, Schulungen etc.</li><li>Regelmäßige Abstimmung mit dem Kundenansprechpartner und dem Vorgesetzten</li></ul>Dessert 

... und was wir Ihnen zu bieten haben <ul><li>Berufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Faire und angemessene Vergütung mit Zuschlägen, kostenlose Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung und unentgeltliche Reinigung der Arbeitskleidung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen bei namhaften Anbietern</li><li>Ein hundertprozentiges Familienunternehmen mit Tradition, stark wachsend mit über 125 Restaurants bundesweit, rund 90 Mio. € Umsatz und mehr als 1.500 engagierten Frischemachern</li><li>Geregelte, planbare Arbeitszeiten mit freien Wochenenden/Feiertagen und ohne Teildienst</li><li>Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten - wir fordern und fördern unsere Mitarbeiter</li></ul>Und jetzt 

... sind Sie dran! 



Wollen Sie auch ein Frischemacher werden? Dann bewerben Sie sich jetzt. Sie brauchen lediglich Ihren Lebenslauf zur Hand, daher dauert es keine drei Minuten - versprochen. Für erste Fragen steht Ihnen unsere HR Managerin Recruiting, Emma Schmidt, gerne unter Tel. 0621-30600-616 oder<a href="mailto:%20karriere@die-frischemacher.de" target="_blank"> karriere@die-frischemacher.de</a> zur Verfügung. Videos, Eindrücke und weitere Informationen finden Sie auf <a href="http://www.karriere-die-frischemacher.de/" target="_blank">www.karriere-die-frischemacher.de</a>. (*) Alle männlichen Bezeichnungen im Text stehen ausnahmslos für jedes Geschlecht. Denn wir leben Vielfalt und das schmeckt auch allen. Wir sind <a href="https://www.charta-der-vielfalt.de/ueber-uns/die-unterzeichner-innen/liste/zeige/genuss-harmonie/" target="_blank">Unterzeichner der „Charta der Vielfalt</a>“.

Betriebsleiter m/w/d

Genuss &amp; Harmonie wächst, darum möchten wir unser Recruiting-Team verstärken.  Sie verlassen sich nicht auf das klassische "Post &amp; Pray", agieren aktiv und beschreiten kreative Wege? Dann sind Sie bei uns genau richtig. HR Manager (*) Recruiting / Active Sourcer 
Dienstsitz: Mannheim 					 in Vollzeit (Montag - Freitag) 					 Job-Nummer: 6800-23-5994 Vorspeise 

... und was Sie mitbringen

<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Berufserfahrung in der Personalgewinnung</li><li>Idealerweise Kenntnisse im Sourcing z. B. über LinkedIn oder Xing</li><li>Kommunikations- und Kontaktstärke, Freude am Telefonieren</li><li>Sicheres und serviceorientiertes Auftreten</li><li>Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Diskretion</li><li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li></ul>Hauptspeise 

... und was auf Sie zukommt <ul><li>Aktives Kandidaten-Sourcing in Lebenslaufdatenbanken, Social Media und anderen Online- und Offline-Kanälen</li><li>Eigenverantwortliche Abwicklung des kompletten Rekrutierungsprozesses in enger Abstimmung mit den operativen Führungskräften</li><li>Durchführung des Auswahlprozesses (Check Bewerbungsunterlagen, Führen von Telefoninterviews etc.) bis hin zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li><li>Fokussierung auf eine bestmögliche 'Candidate Experience' - dafür stehen Sie als Botschafter von und für Genuss &amp; Harmonie</li><li>Auf- und Ausbau eines Talent-Pools durch ein nachhaltiges Beziehungsmanagement</li><li>Mitarbeit bei Projekten</li></ul>Dessert 

... und was wir Ihnen zu bieten haben <ul><li>Eine sehr abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe in einem tollen Team</li><li>Berufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Eine faire und angemessene Vergütung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen bei namhaften Anbietern</li><li>Kostenlose Annehmlichkeiten wie Kalt- und Heißgetränke, frisches Obst ...</li><li>Ein hundertprozentiges Familienunternehmen mit Tradition, stark wachsend mit über 125 Restaurants, rund 90 Mio. € Umsatz und mehr als 1.550 engagierten Frischemachern</li><li>Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten - wir fordern und fördern unsere Mitarbeiter</li></ul>Und jetzt 

... sind Sie dran! 



Wollen Sie auch ein Frischemacher werden? Dann bewerben Sie sich jetzt. Sie brauchen lediglich Ihren Lebenslauf zur Hand, daher dauert es keine drei Minuten - versprochen. Für erste Fragen steht Ihnen unsere HR Business Managerin, Lisa M. Lindner, sehr gerne unter <a href="0621%2030600-688">0621 30600-688</a> oder via <a href="mailto:karriere@die-frischemacher.de" target="_blank">karriere@die-frischemacher.de</a> zur Verfügung. Videos, Eindrücke und weitere Informationen finden Sie auf <a href="https://www.karriere-die-frischemacher.de/" target="_blank">www.karriere-die-frischemacher.de</a>. (*) Alle männlichen Bezeichnungen im Text stehen ausnahmslos für jedes Geschlecht. Denn wir leben Vielfalt und das schmeckt auch allen. Wir sind <a href="https://www.charta-der-vielfalt.de/ueber-uns/die-unterzeichner-innen/liste/zeige/genuss-harmonie/" target="_blank">Unterzeichner der „Charta der Vielfalt</a>“.

Human Resources Manager m/w/d

Glücksmomente! Werden Sie jetzt Teil des Teams der Jugendherbergen in Rheinland-Pfalz und im Saarland und bewerben Sie sich als Betriebsleiter (m/w/d) der Jugendherberge Worms.Es erwartet Sie eine schöne und abwechslungsreiche Aufgabe in einem attraktiven Umfeld mit einer leistungsgerechten Vergütung und einer zusätzlichen Altersversorgung. Anfallende Umzugskosten übernehmen wir.Sie sind gerne für Gäste da, haben vorzugsweise Führungserfahrung in der Hotellerie oder im Beherbergungsbereich, sind engagiert und wollen etwas bewegen.Die sehr moderne Rheinhessen-Jugendherberge Worms befindet sich direkt gegenüber des Doms in zentraler und dennoch ruhiger Innenstadtlage. Die Stadt Worms, die mit Martin Luther und der Nibelungensage eng verbunden ist, gehört zu den ältesten deutschen Städten. Sie ist Mittelpunkt der Weinregion und Kulturlandschaft Rheinhessen, dem größten Weinanbaugebiet DeutschlandsDann bewerben Sie sich bei Die Jugendherbergen in Rheinland-Pfalz und im Saarland alsBetriebsleiter / Hoteldirektor (m/w/d)für die Rheinhessen-Jugendherberge WormsIhre Aufgaben<ul><li>Leitung der Jugendherberge und Umsetzung der Philosophie</li><li>Personalmanagement (Auswahl, Führung und Motivation des gesamten Teams)</li><li>Sicherstellung der Einhaltung der Qualitätsstandards in allen Bereichen</li><li>Wirtschaftliche Führung der Jugendherberge (Kennzahlenanalyse, Reportings,..)</li><li>Herzliche Betreuung der Gäste und Mithilfe in allen Bereichen</li><li>Gestaltung von attraktiven Angeboten und Programmen für die Gäste</li></ul> Das zeichnet Sie aus<ul><li>Führungserfahrung im Bereich Hotellerie / Tourismus / Gastronomie</li><li>Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter/innen erforderlich</li><li>Kaufmännisches Verständnis</li><li>Einsatzbereitschaft, Organisationstalent und Belastbarkeit</li><li>Herzlich und offen für die Gäste und die Menschen in Ihrem Umfeld</li></ul> Das bieten wir Ihnen<ul><li>Führungsposition in einem modernen Unternehmen mit einer familienfreundlichen Atmosphäre</li><li>Sicherheit mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und mit einer leistungsgerechten Vergütung</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine großzügige, zusätzliche Altersversorgung</li><li>Teilnahme an unserem großen Fortbildungsangebot</li><li>Eine attraktive Wohnung, wo Sie mit Ihrer Familie wohnen und sich wohlfühlen</li><li>Die Umzugskosten übernehmen wir</li></ul>Wenn es Sie reizt, in einer modernen Jugend­herberge zu arbeiten und zu wohnen, freuen wir uns, Sie persön­lich kennen zu lernen.Bitte senden Sie Ihre voll­ständigen Bewerbungs­unter­lagen (Lebens­lauf, Zeugnis­kopie) unter Angabe Ihrer Gehalts­vorstellung und Ihres nächst­möglichen Eintritts­termins

Hoteldirektor m/w/d

Für unseren renommierten Kunden suchen wir Sie als  IT Techniker - Onsite w/m/dIHRE AUFGABEN:<ul><li>Einsatz im Onsite Service</li><li>Installation, Erweiterung, Update und Austausch von IT-Geräten und IT-Komponenten</li><li>Störungsbehebung für Desktops, Notebooks, ThinClients, Drucker und IT-Peripherie</li><li>Betanken der Rechner, Austauschen und Inbetriebnahme der Ersatzgeräte und Neugeräte</li><li>Unterstützung der Anwender bei Fragen</li><li>Lösung per Remote oder Vor-Ort</li><li>Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten</li></ul>IHR PROFIL:<ul><li>Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Praxiserfahrung im IT-Umfeld</li><li>Kenntnisse im Bereich PC-Hardware, MS-Office Produkte und Windows Betriebssysteme</li><li>Organisierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und gute Kommunikation</li><li>Gute Deutschkenntnisse wünschenswert</li></ul>Leistungen<ul><li>tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB)</li><li>festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ</li><li>persönliche Betreuung</li><li>Der Einstieg erfolgt über Arbeitnehmerüberlassung</li><li>Schneller Bewerbungsprozess</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf - reicht aus - über das Jobportal

IT Techniker - Onsite w/m/d

Für unseren renommierten Kunden suchen wir Sie als 1st Level Support / IT SupportAufgaben<ul><li>Annahme und Bearbeitung aller eingehenden Anfragen im IT-Servicedesk bzw. Helpdesk auf First Level oder Second Level Niveau (je nach Projekt, Einarbeitung und IT-Skill auch per Remote möglich)</li><li>Unterstützung der Anwender bei Anfragen zu Microsoft Windows und der Microsoft Office Produktpalette</li><li>Fehleranalyse und Störungsbehebung im Hardware- und Softwareumfeld</li><li>Dokumentation der Tätigkeiten in einem Ticketsystem</li><li>Eröffnung von Tickets für den Second Level Support</li></ul>Qualifikation<ul><li>Erfahrung im Call Center Umfeld, in einem First Level Support bzw. Kundensupport, User Helpdesk oder Servicedesk bzw. als IT-Servicemitarbeiter (m/w/d) oder IT-Kundenbetreuer (m/w/d) etc.</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Gute Kenntnisse im Bereich Microsoft Windows und MS Office</li><li>Gute Deutschkenntnisse und ausbaufähige Kenntnisse in Englisch</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li></ul>Leistungen<ul><li>tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB)</li><li>festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ</li><li>persönliche Betreuung</li><li>Der Einstieg erfolgt über Arbeitnehmerüberlassung</li><li>Schneller Bewerbungsprozess</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf - reicht aus - über das Jobportal

1st Level Support / IT Support - je nach Projekt auch Remote möglich

Aufgaben<ul><li>Als IT Servicetechniker betreust du die IT bei einem großen Kunden vor Ort im Rahmen von IMAC Dienstleistungen.</li><li>Du bist für den Support der Mitarbeiter sowie die Wartung und Entstörung von Hard- und Software (z.B. PC, Drucker, Peripherie, Windows 7 / 10) im Büroumfeld verantwortlich.</li><li>Gelegentlich behebst du Störungen remote oder fährst in die Zweigniederlassungen des Kunden.</li><li>Als Rollout Unterstützung übernimmst du den Umzug von Client-Arbeitsplätzen sowie deren korrekte Verkabelung.</li><li>Durchgeführte Arbeiten dokumentierst du in einem Ticketsystem.</li></ul>Qualifikation<ul><li>Technische Ausbildung / Umschulung im Bereich IT</li><li>Praxiserfahrung im IT-Support</li><li>Kenntnisse in den aktuellen Client- Betriebssystemen im Windows Umfeld</li><li>sehr gute Hard- und Software Kenntnisse</li><li>Begeisterung für neue Technologien</li><li>gute Kenntnisse im im Office Bereich</li></ul>hr Vorteil<ul><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz in der IT Brache</li><li>Umfassende bezahlte Einarbeitungsphase</li><li>Erfahrungen sammeln und Erhöhung des eigenen „Marktwerts"</li></ul>Leistungen<ul><li>tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB)</li><li>festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ</li><li>persönliche Betreuung</li><li>Option auf Übernahme</li><li>Der Einstieg erfolgt über Arbeitnehmerüberlassung</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf - reicht aus - über das JobportalAuch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, lohnt sich eine Bewerbung. Gegebenenfalls können fehlende Qualifikationen vorab geschult oder im Einsatz erarbeitet werden

PC Systemtechniker (m/w/d)  Fachkraft oder Berufseinsteiger

JOBPROFIL<ul><li>Störungsannahme (telefonisch oder per Mail) im 1st &amp; 2nd Level Support Remote und vor Ort</li><li>Vorqualifizierung, Dokumentation im Ticketsystem, Ticketmonitoring, Routing der eingehenden Incidents und Service Requests sowie qualifizierte Weiterleitung der Anfragen und Tickets an den zuständigen Fachbereich oder verantwortlichen Hersteller/Partner</li><li>Troubleshooting folgender Geräte: PCs, Notebooks, Tablets, Drucker und Smartphones sowie folgender Produkte: Windows 7-10 und Office 2013 - M365 sowie dem User-Management im Active Directory</li><li>Installation sowie Abbau von Arbeitsplatzsystemen und/oder zugehöriger Peripherie</li><li>Teilzeit 32 Std./Woche - Montag-Donnerstag je 8 Stunden</li></ul>KENNTNISSE<ul><li>Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Erfahrungen in MS Active Directory und Netzwerkumgebung</li><li>Gute Hardware Kenntnisse im Clientbereich (HP, Lenovo etc.)</li><li>Führerschein Klasse 3/B</li></ul>Ihr Vorteil<ul><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz  in der IT Branche</li><li>Umfassende bezahlte Einarbeitungsphase</li><li>Erfahrungen sammeln und Erhöhung des eigenen „Marktwerts"</li></ul>Leistungen<ul><li>tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB)</li><li>festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ</li><li>Option auf Übernahme</li><li>Der Einstieg erfolgt über Arbeitnehmerüberlassung</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf - reicht aus - über das Jobportal

1st & 2nd Level Support in Teilzeit  w/m/d

Für einen unserer renommierten Kunden suchen wir Sie alsEDV Techniker  (m/w/d) im  IT SupportAufgaben<ul><li>1st/2nd Level Support im Soft- und Hardwarebereich sowie Betreuung der Anwender in IT relevanten Fragen</li><li>Bearbeitung von Anfragen und Störungen via Ticketsystem bis zur Fehlerbehebung (Remote und/oder vor Ort)</li><li>Auf- und Abbau, Erweiterung und Betreuung von Arbeitsplatzrechnern und Peripheriegeräten wie z.B. Drucker</li><li>Konfiguration von Netzwerken</li><li>Client Support wie z. B. MS Office Produkte, VPN etc.</li><li>Dokumentation der durchgeführten Aktivitäten</li></ul>Qualifikation<ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration o.ä. oder Quereinsteiger mit bereits Berufserfahrung als IT Supporter</li><li>Erfahrung im Support-Umfeld wie Client bzw. Netzwerk</li><li>gute Kenntnisse im Bereich Microsoft Windows und Office</li><li>Freude an technischen Fragestellungen </li></ul>LEISTUNGEN<ul><li>Tarifgebundene Verträge (BAP/iGZ)</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ</li><li>Übertarifliche Vergütung und attraktive Sozialleistungen</li><li>Erfahrungen sammeln und Erhöhung des eigenen „Marktwerts"</li><li>Gestaffelter Urlaubsanspruch</li><li>Spaß an der Arbeit durch abwechslungsreiche, anspruchsvolle und interessante Aufgaben</li><li>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf - reicht aus - über das Jobportal

EDV Techniker  (m/w/d) im  IT Support

Die Willi Weber GmbH &amp; Co. KG ist ein innovatives mittelständisches Unternehmen mit Sitz im Raum Darmstadt-Frankfurt und beschäftigt derzeit rund 185 Mitarbeiter. Wir sind der führende regionale Großhändler für Genussmittel sowie der größte Automatenaufsteller im Großraum Rhein-Main, mit über 15.000 Automaten.
Auf Grund eines anstehenden Renteneintritts planen wir schnellstmöglich die Nachbesetzung folgender Position in Vollzeit (40h/W):
<h1>Automatenbetreuer (m/w/d) für den Raum Bad Kreuznach, Ingelheim, Bingen, Alzey</h1>
Wir bieten Ihnen die Chance verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben in unserem Hause zu übernehmen.
<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
<ul><li>Eigenständiges Anfahren &amp; Befüllen von ca. 400 Zigarettenautomaten nach vorgegebenen Rhythmen</li>
<li>Entleeren der Kasse sowie Durchführung der Geldabrechnung</li>
<li>Korrektes Führen des Warenbestandes auf dem Fahrzeug inkl. Disposition</li>
<li>Pflege der Tourenliste und eigenständige Optimierung der Tour</li>
<li>Kleinere Reparatur- und Wartungsarbeiten an den Automaten</li>
<li>Betreuung unserer Automatenkunden</li>
</ul><h3>Ihr Profil:</h3>
<ul><li>Ein sicheres und freundliches Auftreten im Kundenkontakt</li>
<li>Lust bei jedem Wetter an der frischen Luft zu arbeiten</li>
<li>Hohes Maß an Lern- und Einsatzbereitschaft</li>
<li>Ehrlichkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit runden ihr Profil ab</li>
<li>Ein Führerschein (Klasse B) ist Voraussetzung für diese Tätigkeit</li>
<li>Quereinsteiger /-innen sind uns herzlich willkommen!</li>
</ul><h3>Was wir Ihnen bieten:</h3>
<ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Kundenkontakt</li>
<li>Die Möglichkeit schnell ein hohes Maß an Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, kostenfreie Parkplätze, JobRad, Corporate Benefits, uvm.</li>
</ul>Wenn Sie Lust auf einen spannenden Job in einem innovativen Unternehmen haben, dann bewerben Sie sich am besten direkt bei uns!
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien, Führungszeugnis) senden Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per Post oder E-Mail an die unten genannte Adresse.
Willi Weber GmbH &amp; Co. KG 
Dieselstr. 3, 64807 Dieburg
Ansprechpartnerin: 
Erika Langlotz 
Tel.: 06071 / 2092-507 
Email: Jetzt bewerben
Weitere Informationen <a href="http://www.jobs-bei-weber.de" target="_blank">www.jobs-bei-weber.de</a>

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