field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h2>Unser Unternehmen:</h2>Wir sind ein familiär geführtes Unternehmen in der Arbeitskräfteüberlassung. Das bedeutet: :unsere Mitarbeiter arbeiten in spannenden Projekten bei unseren Kunden vor Ort und remote.<h1>Requirements Engineer (m/w/d)</h1><h2>Aufgaben</h2><ul><li>entwickeln einer gemeinsamen Projekt-Vision mit dem Kunden</li><li>Erstellung von Mock-ups</li><li>aktives Management der Projekte</li><li>Identifikation und Nutzung von Potentialen bei Bestandskunden</li><li>erfassen und beschreiben der konkreten Anforderungen (User Stories)</li><li>führen des Product Backlogs</li><li>führen und beraten des Kunden</li><li>Gewährleistung der Erreichung des Kundennutzens und der Umsetzungsqualität</li><li>aktives Leben der Product Owner-Rolle im SCRUM Prozess</li><li>Sicherstellung der wirtschaftlichen und technologischen Nachhaltigkeit</li></ul><h2>wir erwarten</h2><ul><li>Universitäts- oder Fachhochschulabschluss</li><li>Erfahrung in der Führung von IT-Projekten. Idealerweise Erfahrung mit mobile (Web) Applikationen, E-Commerce/ Multichannel, Product Management oder Content Management</li><li>Kenntnisse in Analyse und Design von Softwarekomponenten und webbasierten Applikationen (UML), sowie Webservices und verwandter Themenbereiche</li><li>SCRUM-Kenntnisse bzw. idealerweise praktische Erfahrungen mit SCRUM von Vorteil, Erfahrung mir KANBAN wünschenswert</li><li>Erfahrungen im Projektmanagement (Projektplanung, -steuerung und -kontrolle) und in der Qualitätssicherung</li><li>verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Zertifizierungen von Vorteil (PMI, IPMA, PRINCE2,...)</li></ul><h2>wir bieten</h2><ul><li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>flache Hierarchien</li><li>Homeoffice</li><li>ein jederzeit offenes Ohr der Chefin</li><li>ein familiär geführtes Unternehmen</li><li>Coaching durch Kollegen</li><li>Firmenevents</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein Intranet für den Austausch mit den Kolleginnen <a href="https://www.schwarz-edv.net" target="_blank">https://www.schwarz-edv.net</a></li><li>Bienenpatenschaften seit 2019 mit Biohonig für MitarbeiterInnen und KundInnen </li></ul>Jahresbrutto: von € 65.000,00 bis € 70.000,00 Die mögliche Höhe des Gehaltes bestimmt sich nach der konkreten Qualifikation sowie der Erfahrung.Wir wenden uns aufgrund des Ausländerbeschäftigungsgesetzes in Österreich an ÖsterreicherInnen, EU-BürgerInnen sowie InhaberInnen einer RWR-Karte plus und können andere Bewerbungen leider nicht berücksichtigen<h2>Kontakt</h2>Mach dir einen eigenen Eindruck von uns auf <a href="http://www.schwarz-edv.com" target="_blank">www.schwarz-edv.com</a>

Requirements Engineer (w/m/d)

Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne sowie auf zukunftsweisende Technologien. Dafür brauchen wir ein engagiertes Team, das gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen und Partner:innen intensiv an der gesamten Energie-Wertschöpfungskette arbeitet: Von der Stromerzeugung über den Transport bis zum Handel und Vertrieb. Das VERBUND-Tochterunternehmen smart Energy Personal GmbH unterstützt Unternehmen im Energiebereich bei der Besetzung von Verwaltungs- und Schlüsselpositionen in Österreich. In diesem Zusammenhang sucht die smart Energy Personal GmbH für VERBUND eine:n Application Manager (w/m/d) SAP Karenzvertretung (40 Std/Wo, Einsatzort: Wien/Ybbs) <h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind in einem Team für die Entwicklung und Betreuung unserer ITApplikationen für Asset und Workforce Management in der Wasserkraft tätig</li><li>Sie sind in enger Abstimmung mit den operativen Kolleg:innen in den Kraftwerken, um die digitale Abwicklung von Instandhaltungsprozessen in Wasserkraftwerken zu gewährleisten</li><li>Sie betreuen nach einer Einarbeitungsphase eigenständig Funktionsbereiche</li><li>Sie unterstützen bei der Konzeption und Umsetzung neuer Anforderungen</li><li>Sie sammeln Projekterfahrung durch Mitwirken an IT-Projekten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in der IT oder Schulabschluss (HTL), vorzugsweise mit Schwerpunkt Informatik</li><li>SAP-Anwendungskenntnisse von Vorteil</li><li>Kenntnisse im Bereich Instandhaltung oder Produktion von Vorteil</li><li>Reisebereitschaft und Führerschein B</li><li>Genaue und strukturierte Arbeitsweise, hohe Lernbereitschaft</li></ul>Eine selbstständige, verlässliche und genaue Arbeitsweise setzen wir voraus. Ihre hohe Einsatzbereitschaft und Ihre Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen sowie Ihr Interesse an Aufgaben im Umfeld unserer Wasserkraftwerke runden Ihr Profil ab.<h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken</li><li>Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits</li><li>Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innengespräche</li><li>Ein kollektivvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab € 3.553,00 (laut KV 2025) je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung</li></ul>Die Anstellung erfolgt über das VERBUND-Tochterunternehmen SMART ENERGY PERSONAL GmbH und ist für die Dauer der Karenzvertretung für voraussichtlich 2 Jahre befristet.<h2>Sie haben Interesse an dieser Herausforderung?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung! VERBUND ist stolz auf die Vielfalt der VERBUND-Mitarbeiter:innen – gelebte Diversität und Chancengleichheit prägen unsere Unternehmenskultur. Unsere Entwicklungs- und Karrierewege sind allen zugänglich, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Herkunft und Kultur, sexueller Orientierung und politischer oder religiöser Überzeugung.Standort: Dietrichgasse 27/3.OG 1030 Wien (U3 - Kardinal-Nagl-Platz) Kontakt:Bei Fragen steht Ihnen unser HR-Team gerne zur Verfügung. <a href="mailto:jobs@smart-ep.at" target="_blank">jobs@smart-ep.at</a> +43 1 531 52 53831 <a href="http://www.smart-es.at" target="_blank">www.smart-es.at</a> Hier bewerben!

Application Manager (w/m/d) SAP

<h2>Über uns</h2>Wir sind GymBeam, das am schnellsten wachsende E-Commerce-Projekt in Europa und operieren in 15 Märkten im BereichSporternährung, Kleidung, Zubehör und gesunde Lebensmittel. Wir bieten mehr als 9000 Produkte und 125 Marken an, darunter auch eigene Marken wie VanaVita, BeastPink, XBEAM und STRIX. Als progressive Marke mit guter Energie für jeden Sport legen wir Wert auf die Funktionalität und reinen Inhaltsstoffe unserer Produkte.Unser Erfolg zeigt sich durch Millionen zufriedener Kunden und zahlreiche Beliebtheits- und Qualitätsauszeichnungen. Schnelles Wachstum, moderne Technologien und unser eingespieltes Team definieren uns. Werde Teil dieses Abenteuers!<h2>Was dich bei uns erwartet?</h2><ul><li>Akquise neuer B2B-Kund:innen im Bereich FMCG (moderner und traditioneller Handel);</li><li>Betreuung sowie Kommunikation mit bestehenden B2B-Kunden;</li><li>Umsetzung der kommerziellen Strategie von GymBeam bei unseren Geschäftspartnern;</li><li>Vertragsverhandlungen und Jahreskonditionen in Zusammenarbeit mit dem Head of B2B;</li><li>Verantwortung für das Wachstum unserer Kundenbeziehungen;</li><li>Marktanalysen unter Verwendung interner Analysetools;</li><li>Überwachung spezifischer Ziele und Sicherstellung ihrer Erreichung, insbesondere in Bezug auf Marge, Gewinn und Umsatz.</li></ul><h2>Wen suchen wir?</h2><ul><li>1–2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb (idealerweise im FMCG-Bereich);</li><li>Kenntnisse in operativen Abläufen, Category Management und Datenanalyse von Vorteil;</li><li>Ausgeprägte analytische und lösungsorientierte Denkweise mit hohem Maß an Genauigkeit und Detailorientierung;</li><li>Sehr gute Organisations- und Planungsfähigkeiten;</li><li>Englischkenntnisse auf B2-Niveau;</li><li>Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (C2);</li><li>Ambitionierte, proaktive und dynamische Persönlichkeit mit ausgeprägtem Growth Mindset.</li></ul>

Key Account Manager (m/f/d)

<h2>ÜBER UNS</h2>Flossbach von Storch zählt heute zu den größten unabhängigen Vermögensverwaltern in Europa. Mit 400 Mitarbeitenden betreuen wir rund 70 Mrd. Euro für private und institutionelle Kunden. Seit Gründung des Unternehmens 1998 steht Flossbach von Storch für erstklassiges Investmentmanagement mit einem fundamental orientierten Analyseansatz. Unser Anspruch ist es, unseren Kunden dabei zu helfen, ihre finanziellen Ziele dauerhaft zu erreichen, damit sie ihr Leben nach den eigenen Vorstellungen gestalten können.Zur Verstärkung unseres Client-Service-Teams am Standort Wien suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Vertriebsunterstützung (m⁠/⁠w⁠/⁠d), die mit vollem Einsatz und Leidenschaft zur erfolgreichen Zusammenarbeit mit unseren Vertriebspartnern beiträgt.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Zentraler Ansprechpartner (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für alle Anliegen der Sales-Kollegen mit regionaler Zuständigkeit</li><li>Direkte Beantwortung von Anfragen der Vertriebspartner telefonisch oder per E-Mail</li><li>Koordination aller Anfragen und interne Absprache mit den zuständigen Fachbereichen</li><li>Übernahme aller anfallenden Tätigkeiten rund um den Vertriebspartner (Kontaktpflege &amp; Datenqualität CRM)</li><li>Aufbereitung und Versand von externen Reportings</li><li>Durchführung von E-Mail-Kampagnen mittels Microsoft Automation</li><li>Optimierung der bestehenden Prozesse</li><li>Mitarbeit an Projekt- und Sonderthemen abseits des Tagesgeschäfts</li><li>Mitwirkung bei der Durchführung unserer Veranstaltungsformate für Vertriebspartner</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfahrung: Berufserfahrung in der Vertriebsunterstützung einer Kapitalverwaltungsgesellschaft, Bank oder Vermögensverwaltung, gerne auch aus dem Private Banking Bereich</li><li>Kenntnisse: Kapitalmarktwissen, Erfahrungen mit MS-Office und im Umgang mit CRM-Systemen</li><li>Qualifikation: abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder ein vergleichbarer Abschluss mit Investment-Hintergrund bzw. Spezialisierung auf den Finanzbereich</li><li>Sprachen: fließende Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse</li></ul>Unser TeamUnser Client-Service-Team unterstützt aktuell 10 Mitarbeitende im Fondsvertrieb für Deutschland und Österreich. Unser Ziel ist es, durch persönlichen sowie kompetenten Service zu punkten und unsere Vertriebspartner immer wieder neu zu begeistern, um hier eine langfristige Kundenbeziehung zu unserem Haus aufzubauen.<h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen mit schnellen Entscheidungswegen und langfristigem Fokus</li><li>Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Ausgeprägter Team- und Netzwerkgedanke</li><li>Strukturiertes Onboarding sowie fachliche und methodische Trainings</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Wir freuen uns über das Hochladen Ihrer Onlinebewerbung, direkt über unsere Karriereseite!Wir sind für Sie da. Johanna Seifen Recruiting &amp; Employer Branding <a href="mailto:karriere@fvsag.com" target="_blank">karriere@fvsag.com</a> Telefon +49 221 33 88-211Flossbach von Storch SE Ottoplatz 1 50679 KölnJetzt bewerben

Bankkaufmann / Bankkauffrau als Vertriebsunterstützung / Client Service Österreich (m/w/d)

Ihre Hauptaufgaben<ul>
<li>Sie sorgen zusammen mit unserer gesamten Küchenbrigade für das kulinarische Erlebnis unserer Gäste.</li><li>Sie sind für die Speisenproduktion Ihres Postens unter Bedachtnahme auf Qualität und Quantität verantwortlich</li><li>Einhaltung der Hygienevorschriften HACCP</li><li>Durchführung des Mise en Place</li><li>Mitgestalten von Menükarten</li><li>Überprüfung einer ordnungsgemäßen Lagerung der Lebensmittel</li><li>Sorgfältige Handhabung der Arbeitsmaterialien</li><li>Unterstützung und Vertretung des Postenchefs</li></ul>Das sollten Sie mitbringen<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch in der gehobenen Gastronomie</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einer Küche einer gastronomischen 5-Sterne Einrichtung</li><li>einschlägige Fachkenntnisse</li><li>Handwerkliches Geschick und Liebe zum Detail</li><li>Kreativität und Engagement</li><li>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Selbständigkeit</li><li>Erforderlich: EU-Staatsbürgerschaft oder gültige Arbeitsgenehmigung für Österreich</li></ul>Das bieten wir<ul>
<li>Zugehörigkeit zur größten Hotelgruppe mit über 9000 Häusern weltweit</li><li>Attraktive Ermäßigung bei Ihrem nächsten Urlaub innerhalb der Marriott-Gruppe auch für Familie und Freunde</li><li>Ganztägige kostenlose Verpflegung in unserem Mitarbeiterrestaurant</li><li>Discount-Codes bei über 500 Partnerunternehmen</li><li>eigener Betriebsarzt und diverse Gesundheitsangebote das ganze Jahr über</li><li>internationales Konzernumfeld mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>kostenlose Reinigung der zur Verfügung gestellten Uniform</li><li>historischer Arbeitsplatz mit ausgezeichneter öffentlicher Erreichbarkeit</li></ul>Es besteht die Bereitschaft, den kollektivvertraglichen Mindestlohn der Lohngruppe 3 je nach Qualifikation zu überzahlen.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.Marriott International wurde schon mehrfach weltweit durch bekannte Magazine und Institute als bevorzugter Arbeitgeber hervorgehoben und ausgezeichnet.

Demi Chef de Partie m/w/d

<h3>GOURMET stellt sich vor...</h3>wir sind führender Experte für Gemeinschaftsverpflegung sowie die klassische Gastronomie und kochen für Kindergärten, Schulen, Unternehmen und Senioreneinrichtungen, den Einzelhandel sowie bei Events und in TOP-Gastronomiebetrieben. Als österreichisches Traditionsunternehmen mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen bietet GOURMET gesunde, natürliche Produkte aus hochwertigen Zutaten. Qualität, Sicherheit, Verlässlichkeit, Nachhaltigkeit und Familienfreundlichkeit haben einen besonderen Stellenwert. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam unsere Kunden begeistern wollen – durch Top-Qualität und bestes Service. Unser Unternehmens-Leitsatz lautet: Wir machen Gutes besser. Als Chef de Partie bei trude &amp; töchter sind Sie für die Vor- und Zubereitung von regionalen und internationalen Speisen für à la carte Gerichte zuständig.<h3>Bei uns arbeiten Sie...</h3><ul><li>an der Vor- und Nacharbeit bei der Speisenzubereitung sowie der Zubereitung von Speisen</li><li>an dem effizienten Einsatz von Material und Geräten</li><li>an der Bestellkontrolle und Nachbestellung von Waren</li><li>an der Einhaltung der gesetzlichen und unternehmensinternen Vorgaben bzw. Richtlinien (Arbeitsschutz und -sicherheit, HACCP, Allergenkennzeichnung lt. LMIV, …)</li></ul><h3>Wir freuen uns auf Sie und...</h3><ul><li>Ihre abgeschlossene Lehre als Koch:Köchin oder Abschluss einer Tourismusschule</li><li>Ihre nachweisbare Berufserfahrung</li><li>Ihre sehr guten Deutschkenntnisse</li><li>Ihre Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Ihre motivierte und zuverlässige Persönlichkeit</li></ul><h3>Wir machen Gutes Besser...</h3><ul><li>mit geregelten Arbeitszeiten von 08:00 Uhr bis 24:00 Uhr mit einer tollen Work-Life-Balance dank 4-Tage-Wocheà 10 Stunden pro Tag</li><li>mit einem frischen und kostenlosen Mittagessen vor Ort</li><li>mit einer modernen Location im Wien Museum am Karlsplatz</li><li>mit einer fundierten und umfangreichen Einschulung für einen erfolgreichen Start</li><li>mit fairer Entlohnung gemäß dem Kollektivvertrag Gastronomie für Arbeiter:innen, Bundesland Wien, von monatlich mindestens € 2.600,- brutto auf Basis einer 40-Stunden-Woche.</li></ul>Wir fördern Sie! Bei uns gibt es viele Möglichkeiten, sich selbst zu verwirklichen, mit Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten. GOURMET bietet als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber darüber hinaus viele Vorteile sowie Sozial- und Zusatzleistungen (Rabatte in unseren Gastronomiebetrieben oder für GOURMET-Produkte, etc.), Mitarbeiter:innen-Events, Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert Chancengleichheit.Durch Ihren Bewerbungsprozess führt Sie Selma Kowarzik. Bei Fragen oder Anliegen nehmen Sie sehr gerne, direkt Kontakt auf. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Chef de Partie  (m/w/d)

Die Generali-Arena in Wien (Österreich) ist das Heimstadion des FK Austria Wien. Das Stadion liegt im Bezirk Favoriten und bietet eine moderne Infrastruktur für nationale und internationale Spiele. Seit der Saison 2025 sind wir gastronomischer Partner im Public- und Hospitality-Bereich.Wir suchen dich als Kioskmitarbeiter (m/w/d) für unsere gastronomischen Einrichtungen in der Generali-Arena in Wien.

Kioskmitarbeiter (m/w/d)

Die Generali-Arena in Wien (Österreich) ist das Heimstadion des FK Austria Wien. Das Stadion liegt im Bezirk Favoriten und bietet eine moderne Infrastruktur für nationale und internationale Spiele. Seit der Saison 2025 sind wir gastronomischer Partner im Public- und Hospitality-Bereich.Wir suchen dich als Koch (m/w/d) für unsere gastronomischen Einrichtungen in der Generali-Arena in Wien.

Koch (m/w/d)

Die Generali-Arena in Wien (Österreich) ist das Heimstadion des FK Austria Wien. Das Stadion liegt im Bezirk Favoriten und bietet eine moderne Infrastruktur für nationale und internationale Spiele. Seit der Saison 2025 sind wir gastronomischer Partner im Public- und Hospitality-Bereich.Wir suchen dich als Servicekraft (m/w/d) für unsere gastronomischen Einrichtungen in der Generali-Arena in Wien.

Servicekraft (m/w/d)

Die Generali-Arena in Wien (Österreich) ist das Heimstadion des FK Austria Wien. Das Stadion liegt im Bezirk Favoriten und bietet eine moderne Infrastruktur für nationale und internationale Spiele. Seit der Saison 2025 sind wir gastronomischer Partner im Public- und Hospitality-Bereich.Wir suchen dich als Spülhilfe (m/w/d) für unsere gastronomischen Einrichtungen in der Generali-Arena in Wien.&nbsp;

Spülhilfe (m/w/d)

<h1>Stellenbeschreibung</h1>Sie bieten unseren Gästen exzellenten Service: Als nette Stimme am Telefon, dem freundlichen Kontakt per Mail oder durch ein herzliches Lächeln beim Check-In. Am Empfang und in der Reservierung übernehmen Sie:<ul><li>Betreuung unserer Gäste inkl. Check In und Check Out</li><li>Prüfung und Bearbeitung der Reservierungen, Überbuchungen und Optionen</li><li>Pflege von Sihot sowie den elektronischen Reservierungssystemen</li><li>Rechnungserstellung und -kontrolle inkl. Verwaltung der Kostenübernahmen</li><li>Kassenführung und -abrechnung</li><li>Administrative und organisatorische Aufgaben (bspw. Verwaltung der Nichtanreisen, Beantwortung von E-Mails)</li></ul><h1>Qualifikationen</h1>Ob als Hotelprofi oder im Quereinstieg – Sie passen zu uns! Denn Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnen Sie aus:<ul><li>Ausbildung im Hotelfach bzw. Berufserfahrung in der Hotellerie/Gastronomie oder Interesse an einem Quereinstieg</li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein und Serviceorientierung</li><li>Gastgeberqualitäten und Leidenschaft für die Hotellerie</li><li>Offenes, kommunikatives Auftreten sowie eine gute Ausdrucksweise in Deutsch &amp; Englisch (Wort &amp; Schrift)</li><li>Teamfähigkeit und Bereitschaft abteilungsübergreifend zu unterstützen – Wir erreichen unsere Erfolge gemeinsam</li></ul><h1>Benefits</h1><ul>
<li>
BONUS-PROGRAM 
 Je besser die Gäste ihren Aufenthalt bewerten, desto höher fällt der Bonus für das ganze Team aus.
 </li><li>
INTERNATIONAL KARRIERE MACHEN 
 Unsere nationalen und internationalen Hotels oder Neueröffnungen eröffnen zahlreiche Karrieremöglichkeiten.
 </li><li>
GÜNSTIG ÜBERNACHTEN IN GANZ EUROPA 
 Vorteile sichern! Mit günstigen Personalraten in unseren Hotels in ganz Europa und in New York sowie weitere attraktiven Rabatten.
 </li><li>
SICH PERSÖNLICH UND FACHLICH WEITERENTWICKELN 
 Mit umfangreichen Einarbeitungen, jährlichen Schulungen und Coachings an der One University, richtig durchstarten.
 </li><li>
GEMEINSAM FEIERN 
 Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder unser jährliches internationales Fußballturnier – Erfolge feiern wir gemeinsam mit dem Team.
 </li><li>
KOSTENGÜNSTIG UND NACHHALTIG ZUR ARBEIT 
 Es kann zwischen einem Zuschuss zum ÖPNV oder einem kostenlosen Fahrrad gewählt werden.
 </li></ul>

Empfangs- und Reservierungsmitarbeiter (m/w/d)

Die Generali-Arena in Wien (Österreich) ist das Heimstadion des FK Austria Wien. Das Stadion liegt im Bezirk Favoriten und bietet eine moderne Infrastruktur für nationale und internationale Spiele. Seit der Saison 2025 sind wir gastronomischer Partner im Public- und Hospitality-Bereich.Wir suchen dich als Tresen-/Buffetkraft (m/w/d) für unsere gastronomischen Einrichtungen in der Generali-Arena in Wien.

Tresen-/Buffetkraft (m/w/d)

Die Generali-Arena in Wien (Österreich) ist das Heimstadion des FK Austria Wien. Das Stadion liegt im Bezirk Favoriten und bietet eine moderne Infrastruktur für nationale und internationale Spiele. Seit der Saison 2025 sind wir gastronomischer Partner im Public- und Hospitality-Bereich.Wir suchen dich als Küchenhilfe (m/w/d) für unsere gastronomischen Einrichtungen in der Generali-Arena in Wien.

Küchenhilfe (m/w/d)

Das erste „Vienna House Easy by Wyndham“ der Revo Hospitality Group in Österreich wird am Flughafen Wien errichtet. Mit 510 Zimmern wird es das größte Hotel am Flughafen Wien sein, noch vor NH-Hotel und Moxy.Das Hotel wird nach einem „Eco“-Prinzip gestaltet und betrieben, wobei „Eco“ sowohl für „Ökologisch“ als auch für „Ökonomisch“ steht. Mit einem innovativen Self-Service-System ist das Hotel auch eine moderne Antwort auf das Zeitalter der DigitalisierungZur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: 1.10.2025 als Servicemanager (m/w/d).Als Servicemanager (m/w/d) sind deine Aufgaben u.a.<ul><li>Du kümmerst dich um das Wohlbefinden unserer Gäste</li><li>Verantwortlichkeit für unsere Bar und den gesamten Loungebereich&nbsp;</li><li>Koordination der Aufgaben und sorgst für reibungslosen Ablauf im Service</li><li>Einarbeitung und Führung der Mitarbeiter an der Bar</li><li>Betreuung des Tagungsbereichs und Kontrolle der vorbereiteten Tagungsräume für den nächsten Tag</li><li>Beratung &amp; Betreuung unserer Gäste, Aufnahme von Bestellungen&nbsp;</li><li>Mise en Place und die Unterstützung bei F&amp;B-Aktivitäten gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben</li><li>Für eine einwandfreie Ordnung, Sauberkeit gemäß den HACCP-Leitlinien bist Du mitverantwortlich</li><li>Überprüfung des Getränkeinventars und Unterstützung bei der Inventur</li></ul>Dein Profil mit dem du uns begeisterst<ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung an der Bar oder im Restaurant</li><li>Du liebst den Kontakt zu Gästen und bist absolut serviceorientiert</li><li>Deine offene, positive Ausstrahlung und Kommunikationsstärke zeichnen Deine Gastgeberqualitäten aus</li><li>Du bist ein Teamplayer und steckst andere mit Deiner Motivation an</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Auch in stressigen Situationen behältst Du den Überblick, reagierst flexibel und arbeitest selbstständig und verantwortungsbewusst</li><li>Die Arbeit am Abend und am Wochenende ist für dich selbstverständlich</li><li>Spaß am direkten Gästekontakt und ein sicheres Auftreten runden Dein Profil ab</li></ul>Was wir dir bieten<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Kostenfreie Nutzung unseres Finessstudios</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits…Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!KontaktVienna House Easy by Wyndham Wien Airport Niki Lauda Allee 10 1300 Wien-Flughafen ÖsterreichAnsprechpartner: Robert EdelsbrunnerDie HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 180 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit starken Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Lindner Hotels &amp; Resorts und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Mach dir deinen eigenen Eindruck von HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Servicemanager (m/w/d)

Das erste „Vienna House Easy by Wyndham“ der Revo Hospitality Group in Österreich wird am Flughafen Wien errichtet. Mit 510 Zimmern wird es das größte Hotel am Flughafen Wien sein, noch vor NH-Hotel und Moxy.Das Hotel wird nach einem „Eco“-Prinzip gestaltet und betrieben, wobei „Eco“ sowohl für „Ökologisch“ als auch für „Ökonomisch“ steht. Mit einem innovativen Self-Service-System ist das Hotel auch eine moderne Antwort auf das Zeitalter der DigitalisierungZur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: 1.10.2025 als Front Office Supervisor / Front Office Schichtleiter (m/w/d).Als Front Office Supervisor / Front Office Schichtleiter (m/w/d) sind deine Aufgaben u.a.<ul><li>Sicherstellen eines reibungslosen Arbeitsablaufs am Front Office und die Übernahme von administrativen Aufgaben im Backoffice</li><li>Schichtführung und die klassischen Tätigkeiten am Empfang</li><li>Rechnungsbearbeitung und Kassenführung</li><li>Kontrolle und Bearbeitung der ausgehenden Rechnungen</li><li>Professioneller Umgang mit Gästefeedback und Beschwerdemanagement &nbsp;</li><li>Ansprechpartner*in für alle Gästewünsche &nbsp;</li><li>Annahme und Bearbeitung von Zimmerreservierungen via Telefon &amp; E-Mail</li><li>Kontrolle Tages- und Monatsabschluss</li><li>Kontrolle und Mitarbeit im Bereich Reservierung und Revenue</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards</li></ul>Dein Profil mit dem du uns begeisterst<ul><li>Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung am Empfang, in ähnlicher Position wünschenswert</li><li>Erfahrung mit der Führung eines Teams und der Übernahme von Verantwortung</li><li>Empathie, Eigeninitiative und hohe Serviceorientierung</li><li>Flexibel in der Übernahme von operativen Aufgaben am Empfang</li><li>Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li></ul>Was wir dir bieten<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Kostenfreie Nutzung unseres Finessstudios</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits…Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!KontaktVienna House Easy by Wyndham Wien Airport Niki Lauda Allee 10 1300 Wien-Flughafen ÖsterreichAnsprechpartner: Robert EdelsbrunnerDie HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 180 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit starken Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Lindner Hotels &amp; Resorts und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Mach dir deinen eigenen Eindruck von HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Front Office Supervisor / Front Office Schichtleiter (m/w/d)

Das erste „Vienna House Easy by Wyndham“ der Revo Hospitality Group in Österreich wird am Flughafen Wien errichtet. Mit 510 Zimmern wird es das größte Hotel am Flughafen Wien sein, noch vor NH-Hotel und Moxy.Das Hotel wird nach einem „Eco“-Prinzip gestaltet und betrieben, wobei „Eco“ sowohl für „Ökologisch“ als auch für „Ökonomisch“ steht. Mit einem innovativen Self-Service-System ist das Hotel auch eine moderne Antwort auf das Zeitalter der DigitalisierungZur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: 1.11.2025 als Administration Manager (m/w/d).Als Administration Manager (m/w/d) sind deine Aufgaben u.a.<ul><li>Erstellung von Rechnungen und deren Korrektur</li><li>Aufzeichnen und Buchen von Depositen sowie Kontrolle auf Vollständigkeit</li><li>Pflege der Debitorenliste, einschließlich Mahnwesen und Überwachung der Außenstände</li><li>Kontierung von Rechnungen und Freigabe der Rechnungen</li><li>Mitarbeit bei dem wöchentlichen Zahlungslauf</li><li>Führung der Betriebskasse und der Tageseinnahmen in regelmäßigen Abständen</li><li>Zuarbeit für den Monatsabschluss</li></ul>Dein Profil mit dem du uns begeisterst<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement, Industriekaufmann/-frau, Steuerfachangestellten (m/w/d) oder in einem ähnlichen Berufsfeld</li><li>Erste Erfahrungen im kaufmännischen Bereich, in der Buchhaltung, Verwaltung oder in einem vergleichbaren Bereich</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li><li>Sicherer Umgang mit Word, Excel und Outlook</li><li>Gutes Zahlenverständnis</li><li>Hohe Sozialkompetenz und Serviceorientierung</li></ul>Was wir dir bieten<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Kostenfreie Nutzung unseres Finessstudios</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits…Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!KontaktVienna House Easy by Wyndham Wien Airport Niki Lauda Allee 10 1300 Wien-Flughafen ÖsterreichAnsprechpartner: Robert EdelsbrunnerDie HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 180 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit starken Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Lindner Hotels &amp; Resorts und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Mach dir deinen eigenen Eindruck von HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Administration Manager (m/w/d)

<h3>GOURMET stellt sich vor...</h3>wir sind führender Experte für Gemeinschaftsverpflegung sowie die klassische Gastronomie und kochen für Kindergärten, Schulen, Unternehmen und Senioreneinrichtungen, den Einzelhandel sowie bei Events und in TOP-Gastronomiebetrieben. Als österreichisches Traditionsunternehmen mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen bietet GOURMET gesunde, natürliche Produkte aus hochwertigen Zutaten. Qualität, Sicherheit, Verlässlichkeit, Nachhaltigkeit und Familienfreundlichkeit haben einen besonderen Stellenwert. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam unsere Kunden begeistern wollen – durch Top-Qualität und bestes Service. Unser Unternehmens-Leitsatz lautet: Wir machen Gutes besser.&nbsp;Als Regionalleiter:in managen Sie unsere Betriebsrestaurants im Verkaufsgebiet und sind für die Betreuung und Weiterentwicklung eines regionalen Kundenstamms im Gebiet Wien-Niederösterreich, die&nbsp;Sicherstellung hoher Servicequalität und die Führung von Mitarbeiter:innen zuständig.<h3>Bei uns arbeiten Sie...</h3><ul><li>an einer professionellen Betreuung und engen Abstimmung mit unseren Kund:innen (inkl. Kund:innenbindungsmaßnahmen)</li><li>an der Führung der Betriebsrestaurants im zugewiesenen Gebiet</li><li>an der Auswahl, Motivation und Entwicklung der Mitarbeiter:innen</li><li>an Planung, Budgetierung, Abrechnungskontrolle, Einkauf, Controlling und haben somit eine kaufmännische Verantwortung</li><li>an Vertriebsprojekten und Marketingaktivitäten</li><li>an der operativen Unterstützung bei Neukund:innenprojekten</li><li>an der Einhaltung aller Richtlinien und Vorgaben (Qualität, Hygiene, …)</li></ul><h3>Wir freuen uns auf Sie und...</h3><ul><li>Ihre&nbsp;betriebswirtschaftlichen Kenntnisse und somit eine hohe Zahlenaffinität</li><li>Ihre Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter:innen</li><li>Ihre fundierte Berufserfahrung in der Gastronomie</li><li>Ihre IT-Kenntnisse, unter anderem in Excel&nbsp;</li><li>Ihre guten Deutschkenntnisse auf C1 Niveau</li></ul>Bitte beachten Sie, dass die Reisebereitschaft im Verkaufsgebiet Wien-Niederösterreich gegeben sein muss.&nbsp;<h3>Wir machen Gutes Besser...</h3><ul><li>mit einer tollen&nbsp;Work-Life-Balance in&nbsp;einer 5-Tage-Woche&nbsp;von Montag bis Freitag&nbsp;</li><li>mit flexiblen Arbeitszeiten in einem Gleitzeitrahmen</li><li>mit einem neutralen Firmen-PKW auch zur Privatnutzung</li><li>mit einer fundierten und umfangreichen Einschulung für einen erfolgreichen Start</li><li>mit einem familiären Team und einem unkomplizierten Arbeitsalltag</li><li>mit fairer Entlohnung gemäß dem Kollektivvertrag Gastronomie für Angestellte, Bundesland Wien, von monatlich mindestens € 3.500,- brutto auf Basis einer 40-Stunden-Woche. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ist eine Bereitschaft zur weiteren Überzahlung gegeben.</li></ul>Wir fördern Sie! Bei uns gibt es viele Möglichkeiten, sich selbst zu verwirklichen, mit Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten. &nbsp; GOURMET bietet als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber darüber hinaus viele Vorteile sowie Sozial- und Zusatzleistungen (Rabatte in unseren Gastronomiebetrieben oder für GOURMET-Produkte, etc.), Mitarbeiter:innen-Events, Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert Chancengleichheit.Durch Ihren Bewerbungsprozess führt Sie Jasmin Lubich. Bei Fragen oder Anliegen nehmen Sie sehr gerne, direkt Kontakt auf. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Regionalleiter (w/m/d) im Außendienst für das Geschäftsfeld GOURMET Business Restaurants

<h1>Stellenbeschreibung</h1>Gemeinsam mit Ihren Gastgebertalenten bereichern Sie den Aufenthalt unserer Gäste. Neben der Koordination und Führung des Frühstück Teams, in Absprache mit der Abteilungsleitung, kümmern Sie sich um:<ul><li>Mitverantwortung für die Erreichung des Umsatzbudgets in der Motel One Lounge</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen und schnellen Serviceablaufs und Umsetzung des Motel One Frühstückkonzepts „One Smile“</li><li>Mitverantwortung für die Durchführung von internen Coachings, Crosstrainings und Planung von Schulungen zur Weiterentwicklung der Servicemitarbeitenden</li><li>Bestellung von Lebensmitteln und Getränken&nbsp;sowie Durchführung von Inventuren zum Monatsende</li></ul><h1>Qualifikationen</h1>Ob als Hotelprofi oder im Quereinstieg – Sie passen zu uns! Denn Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnen Sie aus:<ul><li>Ausbildung im Hotelfach bzw. Berufserfahrung in der Hotellerie/Gastronomie oder Interesse an einem Quereinstieg</li><li>Freude an der Entwicklung von Mitarbeitenden – idealerweise erste Führungserfahrung</li><li>Offenes, kommunikatives Auftreten sowie Gastgeberqualitäten und Leidenschaft für die Hotellerie</li><li>Flexibilität und Kreativität sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein auch in stressigen Situationen</li><li>Teamfähigkeit und Bereitschaft abteilungsübergreifend zu unterstützen – Wir erreichen unsere Erfolge gemeinsam</li></ul><h1>Benefits</h1><ul>
<li>
BONUS-PROGRAM 
 Je besser die Gäste ihren Aufenthalt bewerten, desto höher fällt der Bonus für das ganze Team aus.
 </li><li>
INTERNATIONAL KARRIERE MACHEN 
 Unsere nationalen und internationalen Hotels oder Neueröffnungen eröffnen zahlreiche Karrieremöglichkeiten.
 </li><li>
GÜNSTIG ÜBERNACHTEN IN GANZ EUROPA 
 Vorteile sichern! Mit günstigen Personalraten in unseren Hotels in ganz Europa und in New York sowie weitere attraktiven Rabatten.
 </li><li>
SICH PERSÖNLICH UND FACHLICH WEITERENTWICKELN 
 Mit umfangreichen Einarbeitungen, jährlichen Schulungen und Coachings an der One University, richtig durchstarten.
 </li><li>
GEMEINSAM FEIERN 
 Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder unser jährliches internationales Fußballturnier – Erfolge feiern wir gemeinsam mit dem Team.
 </li><li>
KOSTENGÜNSTIG UND NACHHALTIG ZUR ARBEIT 
 Es kann zwischen einem Zuschuss zum ÖPNV oder einem kostenlosen Fahrrad gewählt werden.
 </li></ul>

Supervisor Frühstück (m/w/d)

<h3>GOURMET stellt sich vor...</h3>wir sind führender Experte für Gemeinschaftsverpflegung sowie die klassische Gastronomie und kochen für Kindergärten, Schulen, Unternehmen und Senioreneinrichtungen, den Einzelhandel sowie bei Events und in TOP-Gastronomiebetrieben. Als österreichisches Traditionsunternehmen mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen bietet GOURMET gesunde, natürliche Produkte aus hochwertigen Zutaten. Qualität, Sicherheit, Verlässlichkeit, Nachhaltigkeit und Familienfreundlichkeit haben einen besonderen Stellenwert. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam unsere Kunden begeistern wollen – durch Top-Qualität und bestes Service. Unser Unternehmens-Leitsatz lautet: Wir machen Gutes besser. Als Küchenhilfe in unserem Business Restaurant beim Kunden Rheinmetall sind Sie für die frische Zubereitung unserer Speisen zuständig.<h3>Bei uns arbeiten Sie...</h3><ul><li>an der Unterstützung bei der Vor- und Zubereitung von Speisen</li><li>an der Zubereitung von Snacks und Salaten</li><li>an der Vorbereitung und Bestückung der Speisenausgabe</li><li>an der Reinigung von Weiß- und Schwarzgeschirr inklusive Bedienung einer Spülmaschine</li><li>an der Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsrichtlinien</li></ul><h3>Wir freuen uns auf Sie und...</h3><ul><li>Ihre Berufserfahrung in der Gastronomie</li><li>Ihre guten Deutschkenntnisse </li><li>Ihr freundliches und kundenorientiertes Auftreten</li><li>Ihre strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Ihre Flexibilität im Aufgabenbereich</li></ul><h3>Wir machen Gutes besser...</h3><ul><li>mit einer tollen Work-Life-Balance in einer 5-Tage-Woche von Montag bis Freitag</li><li>mit geregelten Arbeitszeiten im Rahmen von 05:00 Uhr bis 14:30 Uhr</li><li>mit einem frischen und kostenlosen Mittagessen vor Ort</li><li>mit von uns gestellter Arbeitskleidung</li><li>mit einer fundierten und umfangreichen Einschulung für einen erfolgreichen Start</li><li>mit Entlohnung gemäß dem Kollektivvertrag Gastronomie für Arbeiter:innen, Bundesland Wien, von monatlich mindestens € 2.026,- brutto auf Basis einer 40-Stunden-Woche</li></ul>In dieser Position ist Ihr Dienstgeber GMS GOURMET Catering Service GmbH, ein Tochterunternehmen der GMS GOURMET GmbH.Wir fördern Sie! Bei uns gibt es viele Möglichkeiten, sich selbst zu verwirklichen, mit Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten. GOURMET bietet als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber darüber hinaus viele Vorteile sowie Sozial- und Zusatzleistungen (Rabatte in unseren Gastronomiebetrieben oder für GOURMET-Produkte, etc.), Mitarbeiter:innen-Events, Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert Chancengleichheit.Durch Ihren Bewerbungsprozess führt Sie Selma Kowarzik. Bei Fragen oder Anliegen nehmen Sie sehr gerne, direkt Kontakt auf. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Das erste „Vienna House Easy by Wyndham“ der Revo Hospitality Group in Österreich wird am Flughafen Wien errichtet. Mit 510 Zimmern wird es das größte Hotel am Flughafen Wien sein, noch vor NH-Hotel und Moxy.Das Hotel wird nach einem „Eco“-Prinzip gestaltet und betrieben, wobei „Eco“ sowohl für „Ökologisch“ als auch für „Ökonomisch“ steht. Mit einem innovativen Self-Service-System ist das Hotel auch eine moderne Antwort auf das Zeitalter der DigitalisierungZur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: 1.10.2025 als Front Office Manager / Empfangsleiter (m/w/d).Als Front Office Manager / Empfangsleiter (m/w/d) sind deine Aufgaben u.a.<ul><li>Leitung, Organisation und Koordination des Front Office Teams</li><li>Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs am Empfang</li><li>Betreuung unserer Logisgäste, Tagungsteilnehmer und Reisegruppen</li><li>Einarbeitung und Anleitung des Teams (Mitarbeiter, Auszubildenden, Praktikanten (m/w/d))</li><li>No Show Handling</li><li>Aktive Unterstützung während der Schichten</li><li>Bearbeitung von Gästekommentaren und Beschwerden für unser Hotel</li><li>Verantwortung für die ordnungsgemäßen Kassenabrechnungen und Kassenbestände</li><li>Zusammenarbeit mit den Abteilungen Reservierung und Housekeeping</li><li>Dienst- und Urlaubsplanerstellung für die Abteilung Front Office</li><li>Sicherstellung der Rooms-Inventories und Kategorienverteilung</li><li>Betreuung des Upsell- und All Programmes</li><li>Übernahme von „Manager-on-Duty“ Diensten</li></ul>Dein Profil mit dem du uns begeisterst<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachfrau / Hotelfachmann oder eine kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Langjährige Berufserfahrung im Front Office, am Empfang, an der Rezeption oder Verwaltung, z.B. als Empfangsmitarbeiter (m/w/d), Idealerweise Erfahrung in einem Hilton-Hotel</li><li>Gute Kommunikations- und Führungsfähigkeit im Umgang mit Mitarbeitern und Gästen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen wünschenswert</li><li>Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, sicheres und freundliches Auftreten</li></ul>Was wir dir bieten<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Kostenfreie Nutzung unseres Finessstudios</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits…Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!KontaktVienna House Easy by Wyndham Wien Airport Niki Lauda Allee 10 1300 Wien-Flughafen ÖsterreichAnsprechpartner: Robert EdelsbrunnerDie HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 180 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit starken Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Lindner Hotels &amp; Resorts und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Mach dir deinen eigenen Eindruck von HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Front Office Manager / Empfangsleiter (m/w/d)

Du bist kontaktfreudig und hast Spaß am Verkauf? Dann komm zu SIXT! Hier sorgst Du für zufriedene Kunden, behältst unsere Autos im Blick und übernimmst verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgaben in der Filiale. Keine Sorge - egal ob Quereinstieg oder Branchenkenntnis, wir bringen Dir alles Wichtige über Autos bei! Dich erwarten flexible Arbeitszeiten und echte Aufstiegschancen. Zusätzlich ist mit unserem Bonussystem Dein Gehalt nach oben offen: Je besser Du performst, desto mehr verdienst Du. Ohne Limit.<h2>DEINE AUFGABE</h2><ul><li>Du bist erste Ansprechperson für unsere Kunden - freundlich, kompetent und mit Leidenschaft für Verkauf und Service</li><li>Du überzeugst mit maßgeschneiderten Angeboten und machst jedes Kundenerlebnis zu etwas Besonderem</li><li>Du kümmerst Dich um Mietverträge und Kundenanfragen - organisiert, serviceorientiert und immer mit einem Lächeln</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Du liebst den Verkauf und brennst für Service und Kundenberatung</li><li>Du hast Erfahrung im direkten Kundenkontakt - idealerweise im Service, Tourismus oder Verkauf</li><li>Du bist kommunikativ und ausdrucksstark - auf Deutsch und Englisch</li><li>Du bist flexibel, teamorientiert und im Schichtdienst, auch am Wochenende und an Feiertagen, mit voller Energie dabei - in Voll- oder Teilzeit</li><li>Du besitzt einen gültigen PKW-Führerschein</li></ul><h2>WAS WIR DIR BIETEN</h2><ul><li>Exklusive Mitarbeitervorteile Du genießt einen SIXT-Parkplatz, Rabatte auf SIXT rent, share, ride und SIXT+, sowie Partner-Rabatte für Reisen, Sport, Kosmetik, Kleidung und mehr</li><li>Zusätzlicher Urlaub Feiere Deinen Geburtstag mit einem zusätzlichen Urlaubstag, den wir Dir schenken</li><li>Work-Life-Balance &amp; Flexibilität Maßgeschneiderte Arbeitspläne, die rechtzeitig bekannt gegeben werden, bieten Dir Planungssicherheit und unterstützen Deine Work-Life-Balance</li><li>Refer-a-Friend Teile Deinen SIXT Spirit mit Freunden und hole sie ins Team Orange für Deine Prämie von EUR 800,- brutto</li><li>Schulungen &amp; Weiterentwicklung Profitiere von einer speziellen Trainingswoche, kontinuierlichem Mentoring, Verkaufsschulungen und einem umfassenden Weiterbildungsprogramm mit Karrieremöglichkeiten – Perform. Grow. Excite! </li></ul>Dein Zielgehalt für diese Position liegt monatlich bei EUR 2.650,- brutto. Es besteht aus einem Grundgehalt von EUR 1.850,- brutto (Basis Vollzeit, zzgl. Feiertags- und Sonntagszuschlägen) und einem monatlichen leistungsbezogenen Bonus von ca. EUR 800,- brutto - davon sind Dir EUR 200,- brutto garantiert. <h2>Über uns:</h2>Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 4,00 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 350.000 Fahrzeugen, den Services von 4.000 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.000 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Starte mit uns durch und bewirb Dich jetzt!

Verkaufsberater / Kundenberater Autovermietung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h3>GOURMET stellt sich vor...</h3>wir sind führender Experte für Gemeinschaftsverpflegung sowie die klassische Gastronomie und kochen für Kindergärten, Schulen, Unternehmen und Senioreneinrichtungen, den Einzelhandel sowie bei Events und in TOP-Gastronomiebetrieben. Als österreichisches Traditionsunternehmen mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen bietet GOURMET gesunde, natürliche Produkte aus hochwertigen Zutaten. Qualität, Sicherheit, Verlässlichkeit, Nachhaltigkeit und Familienfreundlichkeit haben einen besonderen Stellenwert. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam unsere Kunden begeistern wollen – durch Top-Qualität und bestes Service. Unser Unternehmens-Leitsatz lautet: Wir machen Gutes besser. Als IT-Helpdesk Mitarbeiter:in sind Sie für das Troubleshooting bei technischen Problemen unserer Mitarbeiter:innen zuständig.<h3>Bei uns arbeiten Sie...</h3><ol><li>als erste Ansprechperson für unsere Mitarbeiter:innen bei allen IT-Angelegenheiten</li><li>an der Verwaltung von Anfragen und Störungen in unserem Ticketsystem und telefonisch</li><li>an der Organisation aller offenen Tickets bis hin zur Lösung</li><li>an der Lösung von Problemen durch Einbeziehen des 2nd-Level-Supports</li><li>an der Dokumentation im Ticketsystem sowie in der IT-Servicedokumentation</li><li>an der aktiven Weiterentwicklung für eine bessere Erstlösungsquote</li><li>an der Installation und Ausgabe von PC`s, Laptops und Mobile Devices</li></ol><h3>Wir freuen uns auf Sie und...</h3><ol><li>Ihre abgeschlossene Ausbildung mit IT-Schwerpunkt (Lehre, HTL, FH)</li><li>Ihre Berufserfahrung in der IT</li><li>Ihre Basiskenntnisse in den Bereichen Netzwerk, MS Windows, MS Office und Active Directory</li><li>Ihre Deutschkenntnisse mindestens auf C1 Niveau</li><li>Ihre ausgeprägte Serviceorientierung und Teamfähigkeit</li><li>Ihre hohe Lösungsorientierung</li><li>Ihre strukturierte, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise</li></ol> Bitte beachten Sie, dass für diese Stelle ein Führerschein der Klasse B benötigt wird.<h3>Wir machen Gutes besser...</h3><ol><li>mit flexiblem Arbeitsort in Wien oder St. Pölten sowie ein bis zwei Tagen Homeoffice pro Woche</li><li>mit flexiblen Gleitzeitrahmen</li><li>mit Firmenlaptop und -handy, auch zur privaten Nutzung</li><li>mit einem frischen und kostenlosen Mittagessen vor Ort</li><li>mit einer fundierten und umfangreichen Einschulung für einen erfolgreichen Start</li><li>mit flachen Hierarchien, einem familiären Team und einem unkomplizierten Arbeitsalltag</li><li>mit fairer Entlohnung gemäß dem Kollektivvertrag Gastronomie für Angestellte, Bundesland Wien, von monatlich mindestens € 2.100,- brutto auf Basis einer 40-Stunden-Woche. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ist eine Bereitschaft zur weiteren Überzahlung gegeben.</li></ol> Wir fördern Sie! Bei uns gibt es viele Möglichkeiten, sich selbst zu verwirklichen, mit Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten. GOURMET bietet als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber darüber hinaus viele Vorteile sowie Sozial- und Zusatzleistungen (Rabatte in unseren Gastronomiebetrieben oder für GOURMET-Produkte, etc.), Mitarbeiter:innen-Events, Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert Chancengleichheit.Durch Ihren Bewerbungsprozess führt Sie Jasmin Lubich. Bei Fragen oder Anliegen nehmen Sie sehr gerne, direkt Kontakt auf. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

217 Jobs in Schwechat, Österreich