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<p>Sie wollen Verantwortung übernehmen und mit Ihrer Arbeit etwas bewegen? Mit Ihrer Expertise erreichen wir gemeinsam große Ziele. Wir sind WACKER – Verlässlich. Entschlossen. Ambitioniert. Als eines der forschungsintensivsten Chemieunternehmen der Welt ermöglichen wir seit über 100 Jahren unzählige Produkte, die aus Ihrem Alltag nicht mehr wegzudenken sind. Von veganen Nahrungsmitteln über ressourcenschonende Gebäude bis hin zur Solarzelle. Wir entwickeln nachhaltige Lösungen, die die Zukunft verändern.</p><p>Um unser Team in ​Nünchritz​ zu verstärken, suchen wir Sie innerhalb des Bereiches Site Management Nünchritz, für die Abteilung Elektro, Nachrichten, als</p><b>Fachingenieur Prozessleitsystem Siemens (w/m/d) </b><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>PLS-Fachbetreuung Fabrikat SIMATIC PCS 7 in Abstimmung mit den zuständigen EMR-Betriebsingenieuren (w/m/d)</li><li>Erstellung und Pflege von Applikationssoftware, Pflichtenheften und Dokumentationen</li><li>Zusammenarbeit und enge Abstimmung mit den anfordernden Betriebsbereichen, den IT-Umsetzungspartnern sowie den global agierenden Digitalisierungs- und MES-Ingenieuren (w/m/d)</li><li>Projektarbeit, beginnend bei Projektdefinition, Konzepterstellung, Projektabwicklung, Projektverfolgung bis hin zu Inbetriebnahmen</li><li>Umsetzung der gültigen OT-Security-Vorgaben im Umfeld von prozessnahen Netzen</li><li>Mitarbeit in Digitalisierungsprojekten mit Fokus auf die Optimierung der Produktionsprozesse und die nachhaltige Verbesserung von Effizienz und Qualität</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Hochschulausbildung (FH / BA), bevorzugt der Fachrichtung Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Informationstechnik oder Technikerausbildung mit langjähriger Berufserfahrung im genannten Tätigkeitsfeld</li><li>Mehrährige Praxis in Betreuung, Projektierung und Inbetriebnahme von Prozessleit- und Steuerungssystemen</li><li>Expertise in der Erstellung von Applikationssoftware, idealerweise SIMATIC PCS 7</li><li>Umfassende PLS-Fachkenntnisse sowie Kenntnisse der industriellen Informations- und Kommunikationstechnik (PROFINET, OPC UA, PROFIBUS)</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kunden- und Serviceorientierung sowie Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen</li><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit sowie hohe Sozialkompetenz</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li><strong>Vergütung:</strong> Attraktives Gehalt, Sonderzahlungen, Beteiligung am Unternehmenserfolg, bezuschusste Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss </li><li><strong>Work-Life-Balance:</strong> Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, zusätzliche bezahlte Freistellung für Eltern mit kleinen Kindern, Sabbatical </li><li><strong>Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten:</strong> Förderung beruflicher Weiterbildungen, großes Weiterbildungsangebot, interne internationale Jobbörse </li><li><strong>Gesundheit und Fitness:</strong> Sport- und Fitnessangebote, Präventionsprogramme </li><li><strong>Sonstige Vergünstigungen:</strong> Fahrradleasing, bezuschusste Betriebsverpflegung</li></ul><p>… und vieles mehr. Einen Überblick über die Benefits bei WACKER finden Sie auf unserer Karriereseite.</p><p>Als internationales Unternehmen begrüßen wir die Vielfalt der Menschen. Wir fördern bewusst Chancengleichheit und ein diverses, inklusives Miteinander in unseren Teams – das macht uns erfolgreich.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung unter: <a href="http://www.wacker.com/karriere" target="_blank">www.wacker.com/karriere</a></p><p><b>Referenzcode: 28820</b></p>

Fachingenieur Prozessleitsystem Siemens (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>

<p>Die infra-tec ist ein junges, innovatives Unternehmen, das Produkte und Dienstleistungen für die Infrastruktur aus Stahl individuell plant, fertigt und montiert. Wir legen großen Wert auf digitale Prozesse. Lean Construction und BIM sind für uns keine Fremdworte.</p>  <p><strong>infra-tec,</strong> ein Unternehmen der LEONHARD WEISS-Gruppe, ist ein innovativer Anbieter, der Produkte und Dienstleistungen für die Infrastruktur individuell konstruiert und im gesamten Bundesgebiet tätig ist. Zum Leistungsspektrum gehören neben Lärmschutzwänden und Bahnsteigdächern auch Signalausleger und Signalbrücken. Das Portfolio unserer Planungsbüros umfasst die komplette Planung von Lärmschutzwänden, Tragwerksplanung im Ingenieurbau, Spezialtiefbau sowie die Stahlbauplanung einschließlich der Werkstattzeichnungen. Hierbei setzen wir auf innovative Ansätze insbesondere aus dem LEAN-Management und Building Information Modeling (BIM).</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li><p>Gemeinsam mit Ihrem Team führen Sie komplexe Objektplanungen für Verkehrsanlagen unter Einhaltung von Termin-, Kosten und Qualitätsvorgaben durch</p></li> <li><p>Sie planen im Bereich des Bahnbaus und im Bereich der Verkehrsanlagen Projekte für den Bereich Lärmschutz und sonstigen bahntechnischen Konstruktionen</p></li> <li><p>Sie übernehmen die Leitung eines kleinen Teams und die Qualitätsprüfungen von Planungsunterlagen</p></li> <li><p>Sie wirken als Bauingenieur (m/w/d) bei der Kalkulation von Planungsleistungen mit</p></li> <li><p>Sie koordinieren alle am Projekt Beteiligten und übernehmen Abstimmungen mit Behörden und Dritten und überprüfen die Einhaltung von planerischen Schnittstellen</p></li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li><p>Ein abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d) oder Verkehrsanlagenplaner (m/w/d) oder einevergleichbareQualifikation</p></li> <li><p>Erfahrungen in der Führung eines Teams sind wünschenswert aber kein Muss</p></li> <li><p>Fundierte Berufserfahrung in der Planung von Infrastrukturprojekten</p></li> <li><p>Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Flexibilität</p></li> <li><p>Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist</p></li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li><p>Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich</p></li> <li><p>Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine</p></li> <li><p>zusätzliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00€, Verpflegungszuschuss 8,00€ - 15,00€</p></li> <li><p>Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld</p></li> <li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li> <li><p>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie</p></li> <li><p>Betriebliches Gesundheitsmanagement</p></li> <li><p>Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik</p></li> <li><p>Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit</p></li> <li><p>Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier</p></li> </ul><a href="https://www.infra-tec.de/" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/infra-tecgmbh" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/infra-tec" target="_blank"></a>

Planungsingenieur für Infrastrukturprojekte (m/w/d)

<h3><strong>Bundesfreiwilligendienstleistende (m/w/d)</strong></h3><p><strong>im Bereich Forschung der Klinik für Kinder- und Jugenpssychiatrie</strong></p><p>Die Stelle ist zum 01.08.2025 in Vollzeitbeschäftigung, befristet für 12 Monate zu besetzen.</p><p>Das medizinische Fachgebiet der Klinik und Poliklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapiebefasst sich mit der Diagnostik, Therapie und Prävention psychischer sowie psychosomatischer Krankheiten beiKindern, Jugendlichen sowie Heranwachsenden. Die Patient*innen stehen im Mittelpunkt und werden durch einqualifiziertes, fachübergreifendes Team gezielt behandelt. Die Klinik verfügt entsprechend ihrer klinischenSchwerpunkte über eine geschlossene Akutaufnahmestation, eine offene Psychotherapiestation, eineSpezialstation für Essstörungen, eine Spezialstation für Tic- und Zwangsstörungen, eine Tagesklinik fürJugendliche, eine Familientagesklinik für Kinder bis 11 Jahre und eine Familientagesklinik für essgestörte Kinderund Jugendliche mit insgesamt 40 stationären und 20 tagesklinischen Plätzen sowie über eine Institutsambulanz.</p><p>Während Ihres Einsatzen werden Sie entsprechend durch die Mitarbeitenden der Klnik angeleitet und betreut. Im Bereich Forschung erwarten Sie folgende Tätigkeitsfelder:</p><h3><strong>Unterstützung bei Studien</strong></h3><ul><li>Probandendaten in entsprechende Datenbanken eingeben, ggf. Erstellung euber Datanbankstruktur</li><li>Zuarbeit für die Datenaufbereitung</li><li>Hilfe bei der Auswertung verschiedener Daten, z.B. Fragebogenauswertung</li><li>Studienspezifische Recherchearbeiten, z.B. Literatursuche</li><li>Durchführung von psychologischen Testungen und Auswertungen von Fragebögen</li><li>Erledigung von projektbezogenen Wegen, u.a. Patient*innen-/Proband*innenkontakt</li><li>Unterstützung bei der Gewinnung von Studienteilnehmenden</li></ul><h3><strong>Unterstützung innerhalb der Forschungsadministration:</strong></h3><br><ul><li>Vor- und Nachbereitung von Forschungsterminen, z.B. Patiententermine, Kolliquien</li><li>Hilfe bei Materialbeschaffung- und bereitstellung</li><li>Unterstützung bei Veranstaltungen</li></ul><h3><strong>Darauf kommt es an:</strong></h3><br><ul><li>Abgeschlossene Schuldbildung, möglichst allgemeine Hochschulreife</li><li>Interesse an der Arbeit in der Kinder- und Jugendpsychiatrie</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Begeisterungsfähigkeit für die entsprechenden Tätigkeiten</li><li>Erste praktische Erfahrungn in den o.g. Aufgabengebieten von Vorteil</li></ul><h3><strong>Darauf können Sie sich verlassen:</strong></h3><br><ul><li>Umsetzung von eigenen Ideen und Arbeit in einem innovativen Team</li><li>Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital</li><li>Teilnahme an berufsorientierten Aus-, Fort- und Weiterbildungen in unserer Carus Akademie</li></ul><ul><li>Abgeschlossene Schuldbildung, möglichst allgemeine Hochschulreife</li><li>Interesse an der Arbeit in der Kinder- und Jugendpsychiatrie</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Begeisterungsfähigkeit für die entsprechenden Tätigkeiten</li><li>Erste praktische Erfahrungn in den o.g. Aufgabengebieten von Vorteil</li></ul><ul><li>Umsetzung von eigenen Ideen und Arbeit in einem innovativen Team</li><li>Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital</li><li>Teilnahme an berufsorientierten Aus-, Fort- und Weiterbildungen in unserer Carus Akademie</li></ul><h3>Ihre Ansprechpartnerin derDirektion Human Resources für Rückfragen</h3><p>Kristin Geißler</p><p>0351-458 4806</p>

Bundesfreiwilligendienstleistende (m/w/d)

<h3><strong>Bundesfreiwilligendienstleistende im Bereich Klinikmanagement</strong></h3><p><strong>in der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie</strong></p><p>Die Stelle ist zum 01.08.2025 in Vollzeitbeschäftigung, befristet für 12 Monate zu besetzen.</p><p>Das medizinische Fachgebiet der Klinik und Poliklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapiebefasst sich mit der Diagnostik, Therapie und Prävention psychischer sowie psychosomatischer Krankheiten beiKindern, Jugendlichen sowie Heranwachsenden. Die Patient*innen stehen im Mittelpunkt und werden durch einqualifiziertes, fachübergreifendes Team gezielt behandelt. Die Klinik verfügt entsprechend ihrer klinischenSchwerpunkte über eine geschlossene Akutaufnahmestation, eine offene Psychotherapiestation, eineSpezialstation für Essstörungen, eine Spezialstation für Tic- und Zwangsstörungen, eine Tagesklinik für<br>Jugendliche, eine Familientagesklinik für Kinder bis 11 Jahre und eine Familientagesklinik für essgestörte Kinderund Jugendliche mit insgesamt 40 stationären und 20 tagesklinischen Plätzen sowie über eine Institutsambulanz.</p><p>Ihr Einsatzort ist das Direktorat der Klinik und Poliklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie. Hier erhalten Sie umfangreiche Einblicke in das Management einer Klinik und wirken dabei aktiv an den organisatorischen Aufgaben der Klinikleitung mit. Dabei arbeiten Sie eng mit den Mitarbeitenden im Direktorat sowie weiteren übergreifenden Stellen der Klinik zusammen und lernen so alle relevanten Bereiche unserer Klinik insbesondere die Öffentlichkeits- und Projektarbeit, kennen.</p><h3><strong>Unterstützung bei Projektarbeit:</strong></h3><br><ul><li>Angeleitete Umsetzung von einzelnen Projektarbeitsschritten</li><li>Zuarbeit bei grafischen Umsetzungen oder Aufbereitung von Daten</li><li>Operative Arbeiten im Verwaltungsbereich der Klinik und Unterstützung des Klinikdirektorats je nach Bedarf, z.B. Postaufbereitung und Scan-Arbeiten</li></ul><br><ul><li>Hilfe bei Organsiation, Durchführung und Nachbereitung von internen und externen Veranstaltungen, z.B. Pflege eines übergreifenden Veranstaltungskalenders</li><li>Zuarbeit bei Presseanfragen bzw. allgemeiner Pressearbeit z.B. Erstellung von Presse-Übersichten</li></ul><ul><li>Einbringung von eigenen Ideen und der Arbeit in einem innovativen Team</li><li>Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Nutzung von betrieblichen Präventionsangeboten, Kursen und Fitness in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital</li><li>Teilnahme an berufsorientierten Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem Carus Akademie</li></ul><h3>Ihre Ansprechpartnerin derDirektion Human Resources für Rückfragen</h3><p>Kristin Geißler</p><p>0351-458 4806</p>

Bundesfreiwilligendienstleistende im Bereich Klinikmanagement

<h3><strong>Bundesfreiwilligendienstleistende im Bereich Ambulanz</strong></h3><h3><strong>in der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie</strong></h3><p>Die Selle ist zum 01.08.2025 in Vollzeitbeschäftigung, befristet für 12 Monate, zu besetzen.</p><p>Das medizinische Fachgebiet der Klinik und Poliklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapiebefasst sich mit der Diagnostik, Therapie und Prävention psychischer sowie psychosomatischer Krankheiten beiKindern, Jugendlichen sowie Heranwachsenden. Die Patient*innen stehen im Mittelpunkt und werden durch einqualifiziertes, fachübergreifendes Team gezielt behandelt. Die Klinik verfügt entsprechend ihrer klinischenSchwerpunkte über eine geschlossene Akutaufnahmestation, eine offene Psychotherapiestation, eineSpezialstation für Essstörungen, eine Spezialstation für Tic- und Zwangsstörungen, eine Tagesklinik fürJugendliche, eine Familientagesklinik für Kinder bis 11 Jahre und eine Familientagesklinik für essgestörte Kinderund Jugendliche mit insgesamt 40 stationären und 20 tagesklinischen Plätzen sowie über eine Institutsambulanz.</p><p>Bei Ihrem Einsatz werden Sie von den Mitarbeitenden der Klinik entsprechend angeleitet und betreut. Im Bereich Ambulanz erwarten Sie folgende Tätigkeitsfelder:</p><h3><strong>Qualitätssichernde und strukturierende Maßnahmen:</strong></h3><br><ul><li>Arbeiten mit dem Patientenverwaltungsprogramm ORBIS</li><li>Pflege verschiedener "Kontrollisten" und Erstellen von Anwenderhandbüchern/ Anleitungen</li><li>Pflege von Statistiken</li></ul><h3><strong>Unterstützung der Auswertung verschiedener Daten, z.B. Fragebogenauswertungen:</strong></h3><br><ul><li><p>Operative Arbeiten im Verwaltungsbereich der Ambulanz, z.B. Postaufbereitung</p></li><li><p>Unterstützung bei Vorbereitung und Nachbereitung von Terminen</p></li><li><p>Begleitung von Patiententerminen vereinzelt möglich</p></li><li><p>Unterstützung bei Planung und Durchführung verschiedener Veranstaltungen</p></li><li><p>Allgemeine Unterstützung im Verwaltungsbereich, schriftliche Zuarbeit bei Patientenanforderungen</p></li></ul><ul><li>Abgeschlossene Schulbildung, möglichst allgemeine Hochschulreife</li><li>Interesse an der Arbeit in der Kinder- und Jugendpsychiatrie</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Interesse an vielfältigen Verwaltungsaufgaben</li><li>Erste praktische Erfahrungen in o. g. Aufgabengebieten sind von Vorteil</li><li>Möglichst unter 25 Jahre alt aufgrund der aktuellen Platzvergabe seitens des Bundesministeriums</li></ul><ul><li>Einbringung von eigenen Ideen und der Arbeit in einem innovativen Team</li><li>Nutzung von betrieblichen Präventionsangeboten, Kursen und Fitness in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital</li><li>Teilnahme an berufsorientieren Aus-, Fort- und Weiterbildungen.</li></ul><h3>Ihre Ansprechpartnerin derDirektion Human Resources für Rückfragen</h3><p>Kristin Geißler</p><p>0351-458 4806</p>

Bundesfreiwilligendienstleistender im Bereich Ambulanz

<h3><strong>Zahnarzt/ Zahnärztin (m/w/d) in der Poliklinik für Zahnärztliche Prothetik</strong></h3><p>Die Stelle ist zum 01.09.2025 in Voll- und Teilzeitbeschäftigung für zunächst 16 Monate befristet zu besetzen.Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe Ä1 TV-L möglich.</p><h3><strong>Ihre Aufgaben:</strong></h3><br><ul><li>Studierendenausbildung unter Verantwortung eines Hochschullehrers</li><li>Betreuung/Anleitung von Studierenden in vorklinischen &amp; klinischen Kursen</li><li>Überwachung studentischer Behandlungsmaßnahmen im klinischen Bereich</li><li>Praktische Demonstrationen und Seminare</li><li>Mitwirkung bei Forschungsaufgaben</li><li>Behandlung mit Schwerpunkt: zahnärztlich-prothetische &amp; implantatprothetische Versorgung</li></ul><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Studium der Zahnmedizin</li></ul><ul><li><strong>die Möglichkeit der Erlangung der/des "Spezialist*in (m/w/d) für Zahnärztliche Prothetik" der DGPro</strong></li><li><strong>Vergütung:</strong>nach Tarifvertragund eine betriebliche Altersvorsorge</li><li><strong>Karriere und Weiterentwicklung:</strong>Zahlreiche interne und externe Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere Carus Akademie</li><li><strong>Erholungsurlaub:</strong>30 Tage,Weihnachten und Silvester sind ebenfalls frei, wenn sie auf einen Wochentag fallen</li><li><strong>Vereinbarkeit von Familie und Beruf:</strong>Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von Angehörigen</li><li><strong>Gesundheit:</strong>Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.</li><li><strong>Einkaufsvorteile:</strong>Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale</li></ul><h3>Ihre Ansprechpartnerin derDirektion Human Resources für Rückfragen</h3><p>Samantha Pasewaldt</p><p>Tel: 0351-458 2803</p>

Zahnarzt/ Zahnärztin (m/w/d) in der Poliklinik für Zahnärztliche Prothetik

<p><strong>SPRÖH &amp; FRIEDRICH</strong> ist eine Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungskanzlei in Dresden, die sich auf maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Privatpersonen konzentriert. Wir legen großen Wert auf Fachwissen, Innovation und eine persönliche Betreuung. Bei uns erwartet Sie ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Raum für eigene Ideen.</p><b>Steuerfachangestellter / Bilanzbuchhalter (m/w/d)</b><p>Sie lieben Zahlen, arbeiten gern digital und suchen ein Team, das Sie wertschätzt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Mit DATEV als digitalem Rückgrat gestalten wir Steuerberatung neu – pragmatisch, effizient und menschlich.</p><h2>Ihr spannendes Tätigkeitsfeld</h2><ul><li><strong>Eigenständige Betreuung</strong> eines festen Mandantenkreises in allen buchhalterischen und steuerlichen Belangen </li><li><strong>Erstellung von Finanzbuchhaltungen</strong> mit DATEV Kanzlei-Rechnungswesen inklusive digitaler Belegverarbeitung über DATEV Unternehmen online</li><li><strong>Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen</strong> nach HGB sowie einfachen Gewinnermittlungen für kleinere Unternehmen</li><li><strong>Erstellung von Steuererklärungen</strong> für Unternehmen und Privatpersonen </li><li><strong>Lohn- und Gehaltsabrechnungen</strong> einschließlich Melde- und Bescheinigungswesen mit DATEV Lohn und Gehalt </li><li><strong>Korrespondenz</strong> mit Finanzbehörden, Städten und Gemeinden, Krankenkassen etc. </li><li><strong>Digitalisierung von Arbeitsprozessen</strong> in DATEV Kanzlei-Rechnungswesen, DATEV Lohn und Gehalt sowie Mitgestaltung moderner digitaler Kanzleistrukturen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><strong>Qualifikation:</strong> erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter / Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung von mindestens einem Jahr oder eine kaufmännische Ausbildung, z. B. als Fachassistent (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsbuchhaltung</li><li><strong>Softwarekenntnisse:</strong> Vertrautheit mit DATEV-Programmen und ‍-Anwendungen von Vorteil </li><li><strong>Workflow-Management:</strong> eigenverantwortliche, strukturierte und gewisshafte Arbeitsweise mit Teamspirit </li><li><strong>Engagement:</strong> Freude am direkten Mandantenkontakt, hohe Eigenmotivation, unternehmerisches Mindset und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><b>Arbeiten auf Augenhöhe</b> und ein respektvolles Miteinander</li><li><b>Hybrides Arbeiten</b> mit flexiblen Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance</li><li><b>Kostenfreies Mittagessen</b> – jeden Tag</li><li><b>Moderne Technik</b> und Homeoffice-Ausstattung, Diensthandy</li><li><b>Regelmäßiger Wissensaustausch</b> in Teammeetings</li><li><b>Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme</b> durch DATEV, die Steuerberaterkammer und den Steuerberaterverband</li><li><b>Firmenevents</b> wie Sommerfeste, Teamtage und Weihnachtsfeiern</li><li>Wöchentliche <b>kostenfreie Massagen</b> zur Prävention von Rücken- und Muskelbeschwerden</li><li><b>Mitarbeiterparkplatz</b></li><li>Attraktiver Standort im <b>Villenviertel</b>, nahe der Elbe und Prießnitz, mit optimaler Anbindung an den ÖPNV</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wenn Sie Interesse an unserem Jobangebot haben, senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung am besten noch heute per E-Mail an <b><a href="mailto:bewerbung@sproeh-friedrich.de" target="_blank">bewerbung@sproeh-friedrich.de</a></b> – wir freuen uns auf Sie!</p><p><b>SPRÖH &amp; FRIEDRICH Steuerberater Wirtschaftsprüfer</b><br> Radeberger Straße 45 | 01099 Dresden<br> Jägerstraße 8 | 09380 Thalheim / Erzgeb.<br><a href="mailto:bewerbung@sproeh-friedrich.de" target="_blank">bewerbung@sproeh-friedrich.de</a><br><a href="http://www.sproeh-friedrich.de" target="_blank">www.sproeh-friedrich.de</a></p><p>Bewerben</p>

Steuerfachangestellter / Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<p><strong>SPRÖH &amp; FRIEDRICH</strong> ist eine Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungskanzlei in Dresden, die sich auf maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Privatpersonen konzentriert. Wir legen großen Wert auf Fachwissen, Innovation und eine persönliche Betreuung. Bei uns erwartet Sie ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Raum für eigene Ideen.</p><b>Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) </b><p>Sie denken unternehmerisch, handeln proaktiv und behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick? Sie suchen eine vielseitige Position mit Verantwortung in einem dynamischen Umfeld? Sie organisieren mit Leichtigkeit und unterstützen gerne auf höchster Ebene? Dann sind Sie bei uns genau richtig!</p><h2>Ihr spannendes Tätigkeitsfeld</h2><ul><li><strong>Terminmanagement:</strong> Vereinbarung, Koordination und Überwachung von Terminen und Fristen der Geschäftsführung </li><li><strong>Finanzplanung:</strong> Unterstützung bei der Cashflow-Planung gemeinsam mit der Geschäftsführung und Durchführung des Mahnmanagements </li><li><strong>Strukturierte Planung und Nachbereitung von Meetings:</strong> Effiziente Planung von Meetings, Erstellung von Agenden, Bereitstellung relevanter Unterlagen und Protokollführung </li><li><strong>Präsentationen:</strong> Erstellung professioneller Präsentationen für Mandanten- oder interne Meetings</li><li><strong>Korrespondenz:</strong> Eigenständige Bearbeitung von Korrespondenzen und internen Mitteilungen</li><li><strong>Geschäftsreisen:</strong> Organisation und Koordination von Geschäftsreisen </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><strong>Qualifikation:</strong> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft und Management oder eine Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, vorzugsweise mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer Assistenzfunktion</li><li><strong>Analytisches und strukturiertes Arbeiten:</strong> Eigenverantwortliches, selbstständiges Handeln und ein Blick fürs große Ganze, auch bei komplexen Aufgaben</li><li><strong>Organisationstalent:</strong> Ihr Vorgehen ist geprägt durch ein großes Dienstleistungsverständnis, hohe Lösungskompetenz und Effizienz</li><li><strong>Kommunikationsstärke:</strong> Exzellente sprachliche und schriftliche Ausdrucksweise auf Deutsch sowie diplomatisches Geschick</li><li><strong>Digitale Kompetenz:</strong> Sehr sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket sowie die Bereitschaft, sich mit der DATEV-Software und deren Prozessen zu befassen</li><li><strong>Engagement:</strong> Hohe Eigenmotivation, unternehmerisches Mindset und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><b>Arbeiten auf Augenhöhe</b> und ein respektvolles Miteinander</li><li><b>Hybrides Arbeiten</b> mit flexiblen Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance</li><li><b>Kostenfreies Mittagessen</b> – jeden Tag</li><li><b>Moderne Technik</b> und Homeoffice-Ausstattung, Diensthandy</li><li><b>Regelmäßiger Wissensaustausch</b> in Teammeetings</li><li><b>Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme</b> durch DATEV, die Steuerberaterkammer und den Steuerberaterverband</li><li><b>Firmenevents</b> wie Sommerfeste, Teamtage und Weihnachtsfeiern</li><li>Wöchentliche <b>kostenfreie Massagen</b> zur Prävention von Rücken- und Muskelbeschwerden</li><li><b>Mitarbeiterparkplatz</b></li><li>Attraktiver Standort im <b>Villenviertel</b>, nahe der Elbe und Prießnitz, mit optimaler Anbindung an den ÖPNV</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wenn Sie Interesse an unserem Jobangebot haben, senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung am besten noch heute per E-Mail an <b><a href="mailto:bewerbung@sproeh-friedrich.de" target="_blank">bewerbung@sproeh-friedrich.de</a></b> – wir freuen uns auf Sie!</p><p><b>SPRÖH &amp; FRIEDRICH Steuerberater Wirtschaftsprüfer</b><br> Radeberger Straße 45 | 01099 Dresden<br> Jägerstraße 8 | 09380 Thalheim / Erzgeb.<br><a href="mailto:bewerbung@sproeh-friedrich.de" target="_blank">bewerbung@sproeh-friedrich.de</a><br><a href="http://www.sproeh-friedrich.de" target="_blank">www.sproeh-friedrich.de</a></p><p>Bewerben</p>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

<h3><strong>Junior Projektleiter*in (m/w/d) Bau oder Technische Gebäudeausrüstung</strong></h3><p>Die Stelle ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt in Voll und Teilzeitbeschäftigung für zunächst 24 Monate befristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrags n.Ä.P. und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe U11 möglich.</p><h3><strong>Ihre Aufgaben:</strong></h3><br><ul><li>Unterstützung der Projektleitung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten im Bereich Krankenhaustechnik und Bautechnik über alle Leistungsphasen der HOAI</li><li>Mitwirkung bei der Koordination von internen und externen Projektbeteiligten (Bauunternehmen, Behörden)</li><li>Mitwirkung von Termin-, Kosten- und Qualitätskontrollen in allen Projektphasen</li><li>Unterstützung bei der Prüfung von Planungsunterlagen</li><li>Dokumentation des Projektfortschritts und Unterstützung im Berichtswesen</li><li>Mitwirkung bei der Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, baurechtlicher und hygienischer Anforderungen</li></ul><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Architektur oder vergleichbare Qualifikation (z. B. staatlich geprüfter Techniker mit Schwerpunkt Bautechnik oder TGA)</li><li>Erste Berufserfahrungen im Bereich Bau- oder TGA-Projektmanagement, idealerweise im Krankenhausbau oder öffentlichen Bauwesen wünschenswert</li><li>Grundkenntnisse in den relevanten Normen und Regelwerken (HOAI, VOB, DIN, VDI, ArbStättV)</li><li>Ausgeprägtes Organisationsgeschick, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im interdisziplinären Projektumfeld</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, MS Project oder CAD-Tools</li></ul><ul><li><strong>Vergütung:</strong>nach Haustarifvertrag sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge</li><li><strong>Karriere und Weiterentwicklung:</strong>Zahlreiche interne und externe Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere Carus Akademie</li><li><strong>Erholungsurlaub:</strong>30 Tage,Weihnachten und Silvester sind ebenfalls frei, wenn sie auf einen Wochentag fallen</li><li><strong>Vereinbarkeit von Familie und Beruf:</strong>Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von Angehörigen</li><li><strong>Gesundheit:</strong>Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.</li><li><strong>Einkaufsvorteile:</strong>Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale</li></ul><h3>Ihre Ansprechpartnerin derDirektion Human Resources für Rückfragen</h3><p>Samantha Pasewaldt</p><p>Tel: 0351-458 2803</p>

Junior Projektleiter*in (m/w/d) Bau oder Technische Gebäudeausrüstung

<h3>Pflegefachkraft</h3>in der Klinik und Poliklinik für Neurochirurgie<p>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu bestezen.</p><p>Besonders Berufsanfänger haben hier die Möglichkeit, die Neurochirurgie in einem überschaubaren und gut strukturierten Stationskreis kennenzulernen, der ihnen eine intensive und praxisorientierte Einarbeitung bietet. Dabei erhalten Sie wertvolle Einblicke in die spezifischen Abläufe und Anforderungen des Fachbereichs. Zudem bestehen attraktive Aufstiegsmöglichkeiten, die es Ihnen ermöglichen, nach und nach in weitere Stationen zu wechseln und so die gesamte Bandbreite der Klinik und Poloklinik der Neurochirurgie zu erleben und Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen.</p><p>Die Stelle umfasst die Sicherstellung einer ganzheitlichen und individuellen Grund- sowie Behandlungspflege der Patienten*innen unter Berücksichtigung ihrer psycho-sozialen Gesamtbedürfnisse. Dies erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den Ärzten*innen, die für diagnostische und therapeutische Maßnahmen zuständig sind. Alle Tätigkeiten werden unter Beachtung des aktuellen pflegewissenschaftlichen Stands sowie berufsrechtlicher Vorschriften durchgeführt. Zu den Aufgaben gehört die fachgerechte Erkennung und Erfassung der Bedürfnisse der Patienten*innen, einschließlich der Identifikation lebensbedrohlicher Zustände und der sofortigen Einleitung entsprechender Maßnahmen zur Lebensrettung. Weiterhin umfasst die Tätigkeit die Erstellung, Durchführung und Auswertung von Pflegeplänen sowie die fachgerechte Durchführung medizinischer Anordnungen der Ärzte*innen. Auffällige Beobachtungen werden unverzüglich und fachgerecht an die zuständigen Stellen weitergeleitet.</p><p>Die Vorbereitung und Durchführung therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen gehören ebenso zu den Aufgaben wie die Dokumentation der Wirkung dieser Maßnahmen. Bei Bedarf werden Veränderungen in der Planung der Pflege umgesetzt. Zudem werden Patientendaten, Behandlungsplanung, -durchführung und -dokumentation erfasst.</p><p>Ein weiterer Bestandteil der Stelle ist die Anleitung und Unterstützung von Auszubildenden und neuen Mitarbeiter*innen, um deren fachliche Entwicklung und Integration in das Team zu fördern.</p><ul><li>Erfolgreich abgeschlosseneBerufsausbildungals Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester/ -pfleger</li><li>bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse im Betäubungsmittelgesetz und Datenschutzgesetz, sowie Medizinprodukte-Betreiberverordung</li><li>Erstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Loyalität, Einsatzbereitschaft, Flexibilität bei der Aufgabenwahrnehmung</li><li>Eine positive Einstellung zu interprofessionellem Arbeiten</li></ul><br><ul><li>Attraktives Arbeitsumfeld, breites Behandlungsspektrum, enge Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und vor allem eine von Teamwork und Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre</li><li>Vergütung nach Haustarifvertrag mit variablen Gehaltsbausteinen, 30 Urlaubstage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit</li><li>Mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung sowie Kinderbetreuung durch Partnerschaften mit Einrichtungen in direkter Nähe des Uniklinikums Dresden</li><li>Als zukunftsorientierter Arbeitgeber fördern wir aktiv die berufsorientierte Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden</li><li>Nutzung von Präventions- und Freizeitangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital</li><li>Betrieblich unterstütztes Jobticket / Bike-Leasing, das Deutschlandticket zum Sonderpreis</li></ul>

Pflegefachkraft in der Klinik und Poliklinik für Neurochirurgie

<p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><p>Als Chief Transformation Officer gestalten Sie die umfassende Transformation der Hochschulmedizin Dresden maßgeblich mit. Sie verantworten strategische, digitale, organisatorische und kulturelle Veränderungsprozesse und sorgen für deren nachhaltige Verankerung in der Gesamtorganisation.</p><ul><li>Entwicklung, Fortschreibung und kommunikative ​Umsetzung einer unternehmensweiten digitalen Transformationsstrategie zur zukunftsorientierten Weiterentwicklung der Hochschulmedizin Dresden</li><li>Strategische Steuerung bereichsübergreifender Transformationsvorhaben an der Schnittstelle von Organisationsentwicklung, Digitalisierung, Innovation und Kultur</li><li>In enger Zusammenarbeit mit CIO und CDO nachhaltigeVerankerung digitaler und KI-gestützter Innovationen im Gesamtunternehmen inkl.Koordination und Führung interdisziplinärer Projektteams, um innovative Technologien und Lösungen erfolgreich zu implementieren</li><li>Initiierung und Begleitung von Transformationsprozessen im Hinblick auf eine zukunftsfähige, patientenzentrierte Versorgung</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Change-Management-Strategien sowie aktive Mitgestaltung des kulturellen Wandels in der Organisation</li><li>Förderung einer innovations- und zukunftsorientierten Unternehmenskultur durch Kommunikation, Beteiligung und Vernetzung</li></ul><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Medizin, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik, Gesundheitsmanagement oder einer vergleichbaren Disziplin. Ein MBA oder eine Zusatzqualifikation im Bereich Management und Transformation ist von Vorteil</li><li>﻿Wissen über moderne digitale Technologien, insbesondere Künstliche Intelligenz, maschinelles Lernen und deren Anwendung im Gesundheitswesen</li><li>Strategisches Denkvermögen, hohe kommunikative Kompetenz und starke Umsetzungsorientierung​</li><li>Fähigkeit, Innovation und Tradition verantwortungsvoll zu verbinden und nachhaltige Entwicklung zu fördern</li></ul><p><strong>Unser Angebot:</strong></p><ul><li><strong>Vergütung:</strong>verantwortungsgerechte Bezahlung zzgl. Jahressonderzahlung</li><li><strong>Erholungsurlaub:</strong>30 Tage, Weihnachten und Silvester sind ebenfalls frei, wenn sie auf einen Werktag fallen</li><li><strong>Kultur:</strong>Wir wollen gemeinsam die Gesundheitsversorgung auf das nächste Level bringen. Dabei setzen wir auf Transparenz und feiern gemeinsame Meilensteine, z. B. bei unserem jährlichen Sommerfest oder bei Sportveranstaltungen wie der Rewe Teamchallenge</li><li><strong>Mobilität:</strong>Jobrad und Zuschuss zum Jobticket</li><li><strong>Gesundheit:</strong>Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement und weitere Angebote</li><li><strong>Einkaufsvorteile:</strong>Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale</li><li><strong>Vereinbarkeit von Familie und Beruf:</strong>Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von Angehörigen, dieMöglichkeit zum mobilen Arbeiten sorgt für zusätzliche Flexibilität</li></ul><h3>Ihre Ansprechpartnerin der<br>Direktion Human Resources für Rückfragen</h3><p>Kati Weise</p><p>Tel: 0351-458 3164</p><p>Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden besonders berücksichtigt.</p><p>Wir bitten Sie, sich vorzugsweise online zu bewerben, um so den Personalauswahlprozess schneller und effektiver zu gestalten. Selbstverständlich bearbeiten wir auch Ihre schriftlichen Bewerbungen (mit frankiertem Rückumschlag), ohne dass Ihnen dadurch Nachteile entstehen.</p><p>Um den bestmöglichen Gesundheitsschutz für unsere Patientinnen, Patienten und Mitarbeitenden zu gewährleisten, benötigen wir gemäß Infektionsschutzgesetz einen Nachweis über Ihren Masernschutz (ärztliche Bescheinigung). Weitere Nachweise über den Impfstatus müssen vor Tätigkeitsaufnahme vorgelegt werden.</p>

Chief Transformation Officer (m/w/d)

Für den Weltmarkt projektieren und fertigen wir Hochspannungs- und Hochstromprüfsysteme zur Prüfung von Energiekabeln, Hochspannungstransformatoren und weiteren Geräten der elektrischen Energieübertragung. Mit unseren innovativen Produkten und digitalen Lösungen unterstützen wir den Netzausbau für eine nachhaltige Energieversorgung. Wir eröffnen Ihnen als Unternehmen in der REINHAUSEN Gruppe vielfältige Möglichkeiten in einer zukunftsorientierten Branche. HIGHVOLT - where Power meets Passion.
<h4>Welche Herausforderungen erwarten Sie?</h4><ul><li>Sie erstellen, pflegen und verwalten die technischen Dokumentationen in deutscher Sprache sowie in Fremdsprachen.</li><li>Zudem verfassen Sie Produkt-Manuals nach stichpunktartigen Vorgaben.</li><li>Dabei stellen Sie sicher, dass fachliche Standards und Qualitätsanforderungen eingehalten werden.</li><li>Sie leiten die Technischen Redakteure der Dokumentation fachlich an und koordinieren und steuern die fristgerechte Bereitstellung der technischen Dokumentationen einschließlich der Übersetzungsprozesse.</li><li>Sie sind verantwortlich für die Pflege und Nutzung des Redaktionssystems und entwickeln die Technischen Redakteure in der Anwendung neuer Tools weiter.</li><li>Weiterhin steuern Sie die korrekte Dokumentenablage und deren Pflege im ERP-System.</li><li>Zudem stellen Sie die Dokumente für Salesforce bereit.</li></ul><h4>Was wünschen wir uns von Ihnen?</h4><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Technische Redaktion, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Dokumentation.</li><li>Sie besitzen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.</li><li>Die Fähigkeit zur fachlichen Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern gehört ebenfalls zu Ihren Stärken.</li><li>Zudem haben Sie Erfahrung im Umgang mit Redaktionssystemen und ERP-Systemen.</li><li>Sie legen großen Wert auf Qualität und Detailgenauigkeit.</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab.</li></ul><h4>Das bieten wir Ihnen. Und vieles mehr.</h4><strong>Klicken Sie sich durch unsere Benefits und erfahren Sie mehr über Ihre Vorzüge bei uns!</strong><br><strong>Arbeitsumfeld</strong><br>
                 Bei HIGHVOLT arbeiten Sie in einem krisensicheren Umfeld und einer zukunftsstarken Branche. Ebenfalls erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag.             
           
    

      
  
           
        <strong>Kultur</strong><br>
               Herausfordernde Aufgaben in einer systemrelevanten Branche, Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit sowie hohe Eigenverantwortung, Arbeiten in einem internationalen und innovativen Umfeld
             
    


      
  
         
        <strong>Vergünstigungen und Extras</strong><br>
               Sie erhalten 100€ jährlich steuerfrei als Sachbezug auf die Edenred Karte sowie eine Bezuschussung auf das DVB-Jobticket zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs. Eine Metro Kundenkarte, sowie eine kostenlose Gruppenunfallversicherung runden unser umfangreiches Benefit-Paket ab. 
            
    


      
             
         
        <strong>Work-Life-Balance</strong><br>
               Um die Balance zwischen Beruf und Familie zu gewährleisten, bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub, eine 38h Arbeitswoche sowie freie Wochenenden – auch im Schichtbetrieb.
            
    


    
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Technischer Redakteur (m/w/d) Dokumentation

<p><strong>Studienassistenz</strong></p><p><strong>in derKlinik und Poliklinik für Strahlentherapie und Radioonkologie</strong></p><p>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeitbeschäftigung zunächst befristet für 12 Monate zu besetzen.</p><p>Ihr Aufgabengebiet umfasst die Betreuung und Terminkoordination der Patient*innen vor, während und nach der Strahlentherapie. Außerdem gehören die Unterstützung unserer Ambulanz hinsichtlich der Begleitung des Sprechstundenablaufes sowie die Assistenz bei Behandlungen und Untersuchungen zu Ihren Aufgaben. Daneben bearbeiten Sie Therapieanfragen in Vorbereitung für den/die Arzt/Ärztin.</p><p>Der Einsatz in der Studienambulanz umfasst die Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Abläufen in klinischen Studien, die Betreuung von Studienpatient*innen gemäß Studienprotokoll sowie die Erfassung und Dokumentation der studienspezifischen Daten. Sie bereiten Monitor-Besuche vor und unterstützen diese hinsichtlich der Einhaltung des Studienplanes und der Überwachung der gewonnenen Daten. Außerdem sind Sie für die Erhebung von Daten aus Patientenakten, Befundzetteln und Untersuchungsprotokollen verantwortlich sowie für die Klassifizierung der Einzeldaten nach festgelegten Ordnungskriterien. Des Weiteren zählen die Abrechnung sowie das selbstständige Vorbereiten von Arztbriefen zu Ihren Aufgaben.</p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Medizinische*rFachangestellte*r, zur Medizinische*rDokumentationsassistenz, zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*inoder vergleichbarer Ausbildung</li><li>Fortbildung im Bereich klinischer Studien</li><li>Kenntnisse ICH-GCP (Good Clinical Practice)</li><li>Erfahrungen in der Planung, Durchführung und Koordination von klinischen Studien</li><li>selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Flexibilität</li><li>Teamfähigkeit, Kontaktfreudigkeit und Einfühlungsvermögen für Tumorkranke</li><li>Kenntnisse mit Krankheiten und deren medizinische Fachbegriffe</li><li>Gute PC- und Englischkenntnisse</li><li>Erste-Hilfe-Kenntnisse wünschenswert</li><li>Umgang mit Arzneimitteln sowie Heil-, und Hilfsmitteln</li><li>Kenntnisse in Sicherheits-, Sorgfalts- und Hygienevorschriften</li></ul><ul><li>Umsetzung von eigenen Ideen und der Arbeit in einem innovativen interdisziplinären Team</li><li>Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen</li><li>Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Universitätsklinikums</li><li>Nutzung von betrieblichen Präventionsangeboten, Kursen und Fitness in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital</li><li>Teilnahme an berufsorientierten Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – teilweise an unserer Carus Akademie - mit individueller Planung Ihrer beruflichen Karriere</li><li>Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützen Altersvorsorge</li><li>Nutzung unseres Jobtickets für die Öffentlichen Verkehrsmittel in Dresden und Umland</li></ul><h3>Ihre Ansprechpartnerin derDirektion Human Resources für Rückfragen</h3><p>Samantha Pasewaldt</p><p>Tel: 0351-458 2803</p>

Studienassistenz

<h3><strong>Stationsleitung (m/w/d)</strong></h3><p><strong>für die neurochirurgische Normal Care und IMC-Station</strong></p><p>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen.</p><h3><strong>Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet:</strong></h3><p>Die Klinik für Neurochirurgie verfügt über drei Stationen mit 68 stationären sowie acht Überwachungsbetten und ein nach DWG Level 1 zertifiziertes Wirbelsäulenzentrum. Darüber hinaus wirkt die Klinik im Neuroonkologischen Zentrum, im Schädelbasiszentrum und im Neurovaskulären Netzwerk Ostsachsen mit. Als Klinik mit der Maximalversorgung bieten wir das gesamte Spektrum der Neurochirurgie an. Hauptaufgabe ist die Betreuung von Patient*innen mit Erkrankungen des Gehirns, des Rückenmarks und der peripheren Nerven auf höchstem internationalen Niveau. Die Tumorchirurgie im Kindes- und Erwachsenenalter sowie die Epilepsiechirurgie bilden dabei einen besonderen Schwerpunkt. Unsere hochmodern ausgestattete neurochirurgische Intermediate Care (IMC) verfügt über 8 Betten. Unser IMC-Team betreut uns versorgt Patient*innen mit überwachungspflichtigen neurochirurgischen Krankheitsbildern. Der Normal-Care-Bereich verfügt über 28 Betten.</p><p>Sie tragen die Verantwortung für die fachliche und organisatorische Leitung der Station, die 28 Normalpflegebetten und 8 IMC-Betten umfasst. Ihre Aufgabe ist es, eine patientenorientierte und qualitätsgesicherte Pflege sicherzustellen, indem Sie sowohl die Pflegeprozesse als auch die Arbeitsabläufe kontinuierlich optimieren. Sie sind zudem für die Personalführung, -planung und -entwicklung des Teams verantwortlich und fördern eine enge Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen anderer Berufsgruppen. Dabei berücksichtigen Sie stets die aktuellen pflegerischen, medizinischen und wirtschaftlichen Standards, um eine höchstmögliche Qualität in der Pflege zu gewährleisten. Die Einhaltung gesetzlicher sowie interner Qualitätsstandards ist für Sie selbstverständlich, und Sie arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung und Implementierung pflegerischer Konzepte und Standards. In interdisziplinären Projekten tragen Sie zur Weiterentwicklung der Pflegequalität bei. Darüber hinaus stellen Sie eine effektive Kommunikation mit den Patienten, deren Angehörigen und dem interdisziplinären Team sicher, um eine optimale Versorgung und Unterstützung für alle Beteiligten zu gewährleisten.</p><h3><strong>Passt perfekt - Ihr Profil:</strong></h3><br><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachkraft</li><li>Zusatzqualifikation als Stationsleitung oder eine vergleichbare Weiterbildung bzw. die Bereichtschaft, diese zu absolvieren</li><li>Führungserfahrung wünschenswert</li><li>Organisations- und Durchsetzungsvermögen</li><li>Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Kommunikationsstärke sowie ausgepfägte Kooperationsfähigkeit</li><li>Wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Innovationsfähigkeit: Offenheit für neue Konzepte, kreative Lösungsfindung und die Bereitschaft, moderene Technologien sowie pflegerische Ansätze zu implementieren</li><li>Veränderungsbereitschaft: Mut, neue Wege zu gehen, Veränderungen aktiv zu gestalten und Mitarbeit bei Veränderungsprozessen unterstützend zu begleiten</li><li>Entscheidungsstärke: souveränes und überlegtes Treffen von Entscheidungen in herausfordernden Situationen mit dem Fokus aus zukunftsorientierte Lösungen</li><li>Teamführung: Förderungen eines positiven Arbeitsklimas, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch eine innovative und inspirierende Führungskultur</li><li>Wirtschaftliches Handeln: Kosteneffiziente Ressourcenverwaltung und wirtschaftliches Denken zur Sicherstellung einer nachhaltigen Patientenversorgung</li></ul><h3><strong>Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:</strong></h3><br><ul><li>Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung, welche an Ihren Bedürfnissen ausgerichtet ist</li><li>Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Universitätsklinikums</li><li>Nutzung von betrieblichen Präventionsangeboten, Kursen und Fitness in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital</li><li>Teilnahme an berufsorientierten Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Carus Akademie</li><li>Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge</li><li>Nutzung unseres Jobtickets für die öffentlichen Verkehrsmittel in Dresden und Umland</li><li>Eine wertschätzende, offene und respektvolle Kultur im Team, die in der gesamten Klinik gelebt wird</li></ul><br><br><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachkraft</li><li>Zusatzqualifikation als Stationsleitung oder eine vergleichbare Weiterbildung bzw. die Bereichtschaft, diese zu absolvieren</li><li>Führungserfahrung wünschenswert</li><li>Organisations- und Durchsetzungsvermögen</li><li>Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Kommunikationsstärke sowie ausgepfägte Kooperationsfähigkeit</li><li>Wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Innovationsfähigkeit: Offenheit für neue Konzepte, kreative Lösungsfindung und die Bereitschaft, moderene Technologien sowie pflegerische Ansätze zu implementieren</li><li>Veränderungsbereitschaft: Mut, neue Wege zu gehen, Veränderungen aktiv zu gestalten und Mitarbeit bei Veränderungsprozessen unterstützend zu begleiten</li><li>Entscheidungsstärke: souveränes und überlegtes Treffen von Entscheidungen in herausfordernden Situationen mit dem Fokus aus zukunftsorientierte Lösungen</li><li>Teamführung: Förderungen eines positiven Arbeitsklimas, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch eine innovative und inspirierende Führungskultur</li><li>Wirtschaftliches Handeln: Kosteneffiziente Ressourcenverwaltung und wirtschaftliches Denken zur Sicherstellung einer nachhaltigen Patientenversorgung</li></ul><ul><li>Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung, welche an Ihren Bedürfnissen ausgerichtet ist</li><li>Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Universitätsklinikums</li><li>Nutzung von betrieblichen Präventionsangeboten, Kursen und Fitness in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital</li><li>Teilnahme an berufsorientierten Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Carus Akademie</li><li>Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge</li><li>Nutzung unseres Jobtickets für die öffentlichen Verkehrsmittel in Dresden und Umland</li><li>Eine wertschätzende, offene und respektvolle Kultur im Team, die in der gesamten Klinik gelebt wird</li></ul><p>Ihre Ansprechpartnerin derDirektion Human Resources für Rückfragen</p><p>Elena Koch</p><p>Tel.: 0351-458 2594</p>

Stationsleitung (m/w/d) Neurochirurgie

<h3><strong>Meister*in, Techniker*in oder ambitionierte/r Facharbeiter*in (m/w/d) mit Weiterbildungsbereitschaft </strong></h3><p>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- und Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen.Die Eingruppierung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften desHaustarifvertrages n.ä.P.und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe U8 möglich.</p><h3><strong>Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet:</strong></h3><p>Als Mitarbeiter*in im Bereich Heizung / Klima / Lüftung / Sanitär / med.-techn. Gase sind Sie Teil eines fachkundigen Teams.</p><p>In Ihrem Aufgabenbereich liegt vorrangig der Betrieb, die Inspektion, Wartung, Instandsetzung, und Bedienung von raumlufttechnischen Anlagen, Geräten, Kälte- und Klimaanlagen etc. des Universitätsklinikums. Hierfür arbeiten Sie eng mit Vertragsfirmen zusammen und koordinieren diese.Sie erkennen und beseitigen eigenverantwortlich Störungsursachen. Sie nehmen Mängel und Schadensbilder auf und beschreiben technische Lösungsvorschläge, holen Angebote ein und begleiten die Umsetzung. Die Inbetriebnahme von Anlagen und Systemen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben. Außerdem prüfen Sie regelmäßig die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben zum Betrieb von Lüftungs- und Kälteanlagen.Fachspezifische Projekte realisieren Sie gemeinsam mit Kollegen und Vertragsfirmen. Für größere Bauprojekte stehen Sie nach einer Einarbeitung Projektleitern als fachlicher Ansprechpartner zur Verfügung.Sie führen und pflegen die Anlagendokumentation in Papierform und digital in den jeweiligen Systemen.</p><h3><strong>Passt perfekt - Ihr Profil:</strong></h3><br><ul><li>Idealerweise Meister*in oder Techniker*in im Bereich SHK</li><li>Meister*in oder Techniker*in aus angrenzenden Fachbereichen</li><li>Facharbeiter*in im Bereich HKLS mit Bereitschaft zur Weiterbildung zum Meister*in oder Techniker*in</li><li>Bereitschaft zu Fortbildungsmaßnahmen und sich in neue Themen einzuarbeiten</li><li>Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Motivierte, selbstständige Arbeitsweise im Team</li><li>Kundenorientierung, fachspezifische und kommunikative Umgangsformen</li><li>neben den überwiegenden Frühdiensten, sind Sie bereit auch Spät- und Nachtdienste in geringem Umfang zu leisten</li><li>Kenntnisse der Office-Anwenderprogramme, SAP wünschenswert</li></ul><h3><strong>Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:</strong></h3><br><ul><li>eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin mit allen Möglichkeiten der Ausgestaltung und Weiterentwicklung</li><li>attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Sonderzahlungen</li><li>Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen</li><li>Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren</li><li>Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums</li><li>Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge</li><li>Nutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-Tickets</li><li>Unterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die Mitarbeiterberatung</li><li>Weitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-Benefits</li><li>Nutzung unseres Mitarbeiterrestaurants Caruso</li><li>Mobiles Arbeiten ist in Abstimmung mit dem Team und den betrieblichen Anforderungen möglich</li></ul><ul><li>Idealerweise Meister*in oder Techniker*in im Bereich SHK</li><li>Meister*in oder Techniker*in aus angrenzenden Fachbereichen</li><li>Facharbeiter*in im Bereich HKLS mit Bereitschaft zur Weiterbildung zum Meister*in oder Techniker*in</li><li>Bereitschaft zu Fortbildungsmaßnahmen und sich in neue Themen einzuarbeiten</li><li>Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Motivierte, selbstständige Arbeitsweise im Team</li><li>Kundenorientierung, fachspezifische und kommunikative Umgangsformen</li><li>neben den überwiegenden Frühdiensten, sind Sie bereit auch Spät- und Nachtdienste in geringem Umfang zu leisten</li><li>Kenntnisse der Office-Anwenderprogramme, SAP wünschenswert</li></ul><ul><li>eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin mit allen Möglichkeiten der Ausgestaltung und Weiterentwicklung</li><li>attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Sonderzahlungen</li><li>Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen</li><li>Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren</li><li>Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums</li><li>Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge</li><li>Nutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-Tickets</li><li>Unterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die Mitarbeiterberatung</li><li>Weitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-Benefits</li><li>Nutzung unseres Mitarbeiterrestaurants Caruso</li><li>Mobiles Arbeiten ist in Abstimmung mit dem Team und den betrieblichen Anforderungen möglich</li></ul>

Mitarbeiter*in (m/w/d) Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär

<h2>Die Evangelische Bank</h2><p>Mit rund 400 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.</p><p>In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.</p><p>Wir suchen für die Direktionen Nord, Ost, West und Süd zum nächstmöglichen Zeitpunkt jeweils einen</p><p><strong>Berater (d/w/m) Institutionen (KMI)</strong></p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du bist in unserem neuen Kundensegment Kleine und mittlere Institutionen für die ganzheitliche, potentialorientierte Kundenberatung und -betreuung zusammen mit deinen KMI-Kolleg:innen gemeinsam verantwortlich.</li><li>Du berätst unsere Kund:innen im Wesentlichen telefonisch und remote und nutzt konsequent wesentliche Schlüsselwerkzeuge, wie unseren neuen Strategiecheck, um alle Kundenbedarfe und –potentiale zielgerichtet zu entdecken und diese zu begleiten. Du nimmst in einem standardisierten, definierten Rahmen Produktberatungen selbst vor und förderst den Einsatz des leistungsstarken Produkt- und Beratungsangebotes der Evangelischen Bank. Du hast eben ein Händchen für Cross-Selling und willst für unsere Kunden mit hohem Engagement der erste Ansprechpartner sein.</li><li>Dur erkennst, wenn die Beratungsbedarfe und damit verbundenen Potentiale der Kund:innen die Betreuung in einem anderen Kundensegment erfordern und stellst in Ansprache mit deiner Abteilungsleitung eine wertschätzende Kundenüberleitung sicher.</li><li>Du stellst eine hohe Kundenzufriedenheit sicher und bereitest damit die Grundlage für eine langfristige Kundenbindung, idealerweise Hausbankverbindung vor.</li><li>Du trägst zu einem nachhaltigen Ausbau des Kundenbestandes durch eine eigenverantwortliche, systematische und aktive Ansprache von geeigneten Zielkunden in deinem Kundensegment bei.</li><li>Du lieferst einen Beitrag zur Erreichung unserer Gesamtbank- (BSC), Nachhaltigkeits- sowie ökonomischen Ziele und bist aktiver Teil unserer Wachstumsstory im Vertrieb.</li><li>Die konsequente Nutzung unserer Dokumentations- und Dialogtools ist für dich eine Selbstverständlichkeit.</li><li>Du bildest dich eigenständig und kontinuierlich weiter und bist in deinem Job immer up to date.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast erfolgreich die Berufsausbildung als Bankkauffrau/Bankkaufmann abgeschlossen.</li><li>Du verfügst bereits über Berufserfahrung im Vertrieb in der Finanzbranche, idealerweise hast du bereits Erfahrungen in der eigenverantwortlichen Beratung von Kund:innen, einschließlich der Identifizierung und Ausschöpfung von Kundenpotenzialen gesammelt und kannst idealerweise Erfahrungen in der Telefon- bzw. Videoberatung nachweisen.</li><li>Du arbeitest lösungsorientiert, kommunizierst gern mit Kund:innen, bist empathisch, trittst überzeugend und kompetent auf, bist wortgewandt, arbeitest kooperativ und bist ein absoluter Teamplayer.</li><li>Eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung zeichnet dich aus.</li><li>Du bist veränderungs- und lernbereit, geistig flexibel und hast Lust, in einem neuen Team etwas zu bewegen</li><li>Du hast verkäuferisches Talent und wirkst überzeugend am Telefon und in der Videoberatung.</li><li>Du bringst ein positives, zukunftsorientiertes Mindset mit.</li><li>Du identifizierst dich mit dem Werteverständnis unserer Bank und unserem konsequent nachhaltigen Betreuungsansatz.</li></ul><h2>Was Dich erwartet</h2><ul><li>Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat.</li><li>Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.</li><li>Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.</li><li>Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.</li></ul><h2>Das klingt für Dich nach einer spannenden Herausforderung?</h2><p>Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter</p><p><strong>eb.de/karriere</strong></p><p>Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Menschen mit Behinderung und gleicher Qualifikation werden bevorzugt behandelt.</p><p>Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:</p><p><strong>Janett Köcher</strong><br><strong>Direktorin Institutionelle Kunden – Kundemanagement</strong><br>Telefon 0151 - 26841678 <br><br><strong>Ben Geibies</strong><br>Recruiter <br>Telefon 0561 7887-1106</p><p><strong><a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a></strong></p>

Berater (d/w/m) Institutionen (KMI)

<h2>Über uns</h2><p>Als unabhängige Genossenschaftsbank Volksbank Dresden-Bautzen eG nehmen wir unsere Zukunft selbst in die Hand. Genau wie unsere Kunden und Mitglieder, die wir beim Umsetzen ihrer Pläne fair, ehrlich, respektvoll und partnerschaftlich unterstützen – und so die gesamte Region voranbringen. Dafür brauchen wir Mitarbeiter, die unsere Werte genauso teilen wie unsere Vision. Wir brauchen: Sie.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Beratung und Betreuung eines festen Kundenstammes unter Einsatz qualifizierter Beratungs- und Analyseinstrumente</p></li><li><p>Aktive und lösungsorientierte Betreuung in allen Bereichen des Aktiv- und Verbundgeschäftes sowie im Passivbereich unter Einbeziehung unserer Spezialisten</p></li><li><p>Pflege bestehender Kundenbeziehungen und aktive Akquise potenzieller Neukunden</p></li><li><p>Erstellung individueller Finanzierungsangebote unter Berücksichtigung hausinterner Parameter, öffentlicher Kreditprogramme und dem optimalen Einsatz von Verbundpartnerprodukten</p></li><li><p>Übernahme von Verantwortung bei der Außendarstellung der Bank im direkten Kundenkontakt</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Bankausbildung und betriebswirtschaftliches Studium oder ein vergleichbarer Abschluss</p></li><li><p>Mehrjährige erfolgreiche Vertriebs- und Finanzierungserfahrung im gewerblichen Kundengeschäft sowie in der Bewertung betrieblicher und branchenspezifischer Wirkungszusammenhänge</p></li><li><p>Verantwortungsbewusstsein, Zielstrebigkeit und Engagement sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten</p></li><li><p>Hohes Maß an Verhandlungsgeschick sowie ein ausgeprägtes kunden-, ertrags- und risikoorientiertes Denken</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Finanzielles: </strong>12 Gehälter + Prämien, Vermögenswirksame Leistungen, Zusatzleistungen (z.B. bei Geburt, Hochzeit, Jubiläum), Mitarbeiterkonditionen, Geldwerter Vorteil bei Verbundprodukten, bis zu 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Weihnachten und zum Jahreswechsel, Betriebliche Krankenzusatzversicherung, Private Unfallversicherung, Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Zuschuss Jobticket, Mitarbeiter-PC-Programm</p></li><li><p><strong>Gesundheit und Fitness: </strong>Betriebsarzt, Sportangebote, Weitreichende Gesundheitsangebote, Team-Events</p></li><li><p><strong>Chancen und Perspektiven: </strong>Übernahme nach erfolgreicher Ausbildung, Hauseigene Training- &amp; Coaching-Akademie, Individuelle Weiterentwicklung/ Talentförderung, Finanzielle Unterstützung im Studium</p></li><li><p><strong>New Work: </strong>Mobiles und flexibles Arbeiten, Moderne Arbeitsplätze, Authentische und familiäre Unternehmenskultur, Projektarbeit</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Haben Sie Fragen zu Ihrer Bewerbung? Zögern Sie nicht, sich an Frau Butter unter <a href="mailto:alina.butter@vbddbz.de" target="_blank">alina.butter@vbddbz.de</a> zu wenden. Sie hilft Ihnen gerne weiter!</p><p>Wenn Sie Fragen zum Unternehmen oder zur ausgeschriebenen Stelle haben, steht Ihnen unser Leiter Personal, Herr Zenker, ebenfalls gerne zur Verfügung. Sie erreichen ihn unter <a href="mailto:ronald.zenker@vbddbz.de" target="_blank">ronald.zenker@vbddbz.de</a>.</p>

Firmenkundenberater (m/w/d)

Für den Weltmarkt projektieren und fertigen wir Hochspannungs- und Hochstromprüfsysteme zur Prüfung von Energiekabeln, Hochspannungstransformatoren und weiteren Geräten der elektrischen Energieübertragung. Mit unseren innovativen Produkten und digitalen Lösungen unterstützen wir den Netzausbau für eine nachhaltige Energieversorgung. Wir eröffnen Ihnen als Unternehmen in der REINHAUSEN Gruppe vielfältige Möglichkeiten in einer zukunftsorientierten Branche. HIGHVOLT - where Power meets Passion.
<h4>Welche Herausforderungen erwarten Sie?</h4><ul><li>Zu Ihren Hauptaufgaben zählt die Unterstützung des Vertriebes bei der Angebotserstellung, technischen Fragen / Verifizierung der Machbarkeit.</li><li>Die Koordination, Auslegung und Kontrolle von Systemen, Layouts, kompletten Prüffeldern und Berechnungen, Erstellung von Richtlinien zu den technischen Ausführungen für Kunden und Zulieferer gehören auch zu Ihrem Aufgabenfeld.</li><li>Des Weiteren sind Sie zuständig für die operative Beratung von Abwicklung, Prüffeld und Service.</li><li>Zudem wirken Sie bei der Definition und Überprüfung technischer Anforderungen zur Unterstützung von anderen Teams mit.</li></ul><h4>Was wünschen wir uns von Ihnen?</h4><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik mit Fachrichtung Energietechnik bzw. Hochspannungstechnik.</li><li>Erfahrungen im Projektmanagement wären wünschenswert.</li><li>Sie besitzen Kenntnisse in der Auslegung und Design von Hochspannungskomponenten.</li><li>Sie zeigen Reisebereitschaft.</li><li>Zudem verfügen Sie über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Ein sicheres Auftreten sowie eine engagierte, aktive und teamorientierte Denk- und Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.</li></ul><h4>Das bieten wir Ihnen. Und vieles mehr.</h4><strong>Klicken Sie sich durch unsere Benefits und erfahren Sie mehr über Ihre Vorzüge bei uns!</strong><br><strong>Arbeitsumfeld</strong><br>
                 Bei HIGHVOLT arbeiten Sie in einem krisensicheren Umfeld und einer zukunftsstarken Branche. Ebenfalls erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag.             
           
    

      
  
           
        <strong>Gesundheit und Vorsorge</strong><br>
               Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen zahlreiche Möglichkeiten, um fit zu bleiben. Wir unterstützen Ihre Fitnessmitgliedschaft bei HANSEFIT sowie Ihr Business-Bike-Leasing.
             
    


      
  
         
        <strong>Kultur</strong><br>
               Herausfordernde Aufgaben in einer systemrelevanten Branche, Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit sowie hohe Eigenverantwortung, Arbeiten in einem internationalen und innovativen Umfeld
            
    


      
             
         
        <strong>Vergünstigungen und Extras</strong><br>
               Sie erhalten 100€ jährlich steuerfrei als Sachbezug auf die Edenred Karte sowie eine Bezuschussung auf das DVB-Jobticket zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs. Eine Metro Kundenkarte, sowie eine kostenlose Gruppenunfallversicherung runden unser umfangreiches Benefit-Paket ab. 
            
    


    
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Projektingenieur (m/w/d) für Hochspannungstechnik

<p>Der eigenständige Bereich für Psychosoziale Medizin und Entwicklungsneurowissenschaften (PSM) ist sowohl in Forschung, Lehre als auch in der Patientenversorgung tätig. So gewährleisten wir die Ausbildung von Studierenden im Fach Medizinische Psychologie und Medizinische Soziologie an der Medizinischen Fakultät und forschen an Themen im Zusammenhang mit den neurowissenschaftlichen Grundlagen des Erlebens und Verhaltens des Menschen im Kontext von Krankheit und Gesundheit.</p><p><strong>PhD Student*in/ Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)</strong></p><p><strong>Psychosoziale Medizin und Entwicklungsneurowissenschaften</strong></p><p>Die Stelle ist zum 01.07.2025 in Teilzeit für zunächst bis zu 32 Monate befristet zu besetzen.Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe E13 TV-L möglich.</p><p>Die Position ist in der Forschungsgruppe Angewandte Entwicklungsneurowissenschaften (Leiter: Prof. Dr. med. Stefan Ehrlich, PhD) angesiedelt. Die Gruppe konzentriert sich hauptsächlich auf Essstörungen und affektive Störungen, jeweils in enger Zusammenarbeit mit den Partnerkliniken im Zentrum für Seelische Gesundheit am UKD. Dabei wird ein breiter, multimethodischer Ansatz verfolgt, der insbesondere bildgebende Verfahren (MRT, fMRT, MRS), experimental- und kognitionspsychologische, psychophysiologische (Eye-Tracking), immunologische und endokrinologische Methoden sowie das digital phenotyping (u.a. ecological momentary assessment) umfasst. Das Hauptziel ist die translationale Forschung, die eine möglichst rasche Übertragung von Forschungsergebnissen zur Verbesserung der Diagnostik und Therapie anstrebt. Weitere Informationen dazu finden Sie hier <a href="http://www.ukdd.de/psm" target="_blank">www.ukdd.de/psm</a> bzw. <a href="https://www.transdenlab.de" target="_blank">https://www.transdenlab.de</a>.</p><p>Bei Annahme der Stelle werden Sie aktiv in den Forschungsprojekten "Neuroimaging Study of Anorexia Nervosa and Factors Affecting Clinical Outcomes" sowie "Advancing Personalised Medicine via Companion Biomarker-Targets" in einem interdisziplinären Team aus jungen Forscher/innen und Kliniker/innen eingebunden.</p><p>Zu Ihren Aufgaben gehört u.a. die Planung und Durchführung der Studien, einschließlich der Rekrutierung und Untersuchung von Teilnehmenden. Sie sind verantwortlich für das Datenmanagement sowie die Datenvorverarbeitung und übernehmen die statistische Auswertung von Studiendaten und verwandten Daten. Des Weiteren wirken Sie beim Aufbau der dafür notwendigen Strukturen mit und tragen zur Erstellung von wissenschaftlichen Publikationen und Vorträgen bei. Auch bei der Erstellung von Drittmittelanträgen leisten Sie einen wichtigen Beitrag.</p><p>Neben den genannten Forschungsaufgaben übernehmen Sie die Anleitung von Praktikanten, studentischen Hilfskräften und bei der Betreuung von Qualifikationsarbeiten. Es besteht der Zugang zu zahlreichen Lern- und Ausbildungsmöglichkeiten durch das Internationale Graduiertenkolleg (IRTG) 2773 und den Sonderforschungsbereich (SFB) 393, an denen die Arbeitsgruppe beteiligt ist. Falls gewünscht, ist auch die Teilnahme an Veranstaltungen von strukturierten Graduiertenprogrammen möglich. Darüber hinaus bietet die Stelle die Möglichkeit, sich wissenschaftlich weiterzubilden, zu promovieren und</p><p>medizinisch-psychologisches Fachwissen zu erwerben, und sich ggf. an der</p><p>Lehre in der Humanmedizin zu beteiligen.</p><p><strong>Passt perfekt - Ihr Profil:</strong></p><ul><li>Sehr gut abgeschlossener Masterstudiengang im Bereich Psychologie, Neurowissenschaften, Psychiatrie oder vergleichbare Bereiche</li><li>wissenschaftliche Vorerfahrungen, z. B. in statistischen Verfahren; ggf. erste Bemühungen um wissenschaftliche Publikationen als Erst- oder Ko-Autor</li><li>sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2)</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse (C1)</li><li>sehr gute Statistikkenntnisse bzw. Datenanalyse</li><li>Grundkenntnisse im Programmieren (z.B. Linux/Unix shell scripting, Python oder MATLAB) und/oder Erfahrungen in der Analyse von Bildgebungsdaten (FSL, SPM, FreeSurfer oder vergleichbare) sind von Vorteil</li><li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse</li></ul><p><strong>Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:</strong></p><ul><li>eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin mit allen Möglichkeiten der Ausgestaltung und Weiterentwicklung</li><li>attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Sonderzahlungen</li><li>Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen</li><li>Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren</li><li>Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums</li><li>Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge</li><li>Nutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-Tickets</li><li>Unterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die Mitarbeiterberatung</li><li>Weitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-Benefits</li><li>Nutzung unseres Mitarbeiterrestaurants Caruso</li><li>Mobiles Arbeiten ist in Abstimmung mit dem Team und den betrieblichen Anforderungen möglich</li></ul><h3>Ihre Ansprechpartnerin der<br>Direktion Human Resources für Rückfragen</h3><p>Samantha Pasewaldt</p><p>Tel: 0351-458 2803</p>

PhD Student*in (m/w/d) Psychosoziale Medizin und Entwicklungsneurowissenschaften

Für den Weltmarkt projektieren und fertigen wir Hochspannungs- und Hochstromprüfsysteme zur Prüfung von Energiekabeln, Hochspannungstransformatoren und weiteren Geräten der elektrischen Energieübertragung. Mit unseren innovativen Produkten und digitalen Lösungen unterstützen wir den Netzausbau für eine nachhaltige Energieversorgung. Wir eröffnen Ihnen als Unternehmen in der REINHAUSEN Gruppe vielfältige Möglichkeiten in einer zukunftsorientierten Branche. HIGHVOLT - where Power meets Passion.
<h4>Welche Herausforderungen erwarten Sie?</h4><ul><li>Sie entwickeln Schaltungskonzepte für neue Steuerungstypen unserer Hochspannungsprüfanlagen.</li><li>Dazu gehört auch die Erstellung von Schaltplänen anhand von technischen Spezifikationen.</li><li>Zudem wählen Sie neue Komponenten aus und evaluieren diese.</li><li>Sie passen Schaltungskonzepte von Prüfanlagen fremder Hersteller in enger Zusammenarbeit mit der Konstruktion an.</li><li>Sie sind auch für die Erstellung von Fertigungsunterlagen verantwortlich und wirken bei der Überleitung neuer Komponenten in die Fertigung mit.</li><li>Zudem unterstützen Sie den Vertrieb bei der Angebotserstellung.</li></ul><h4>Was wünschen wir uns von Ihnen?</h4><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, der Technischen Kybernetik/Automatisierung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in Elektrischer Energietechnik, Elektroenergieversorgung bzw. Hochspannungstechnik</li><li>Sie weisen mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Schaltplankonzeption und Schaltplanerstellung vor.</li><li>Zudem besitzen Sie sehr gute EPLAN-Kenntnisse; CAD-Kenntnisse (ACAD oder Solid Works) sind ebenfalls von Vorteil.</li><li>Sie sind technikbegeistert, denken systematisch und haben eine schnelle Auffassungsgabe. </li><li>Verhandlungssicheres Englisch und gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab.</li></ul><h4>Das bieten wir Ihnen. Und vieles mehr.</h4><strong>Klicken Sie sich durch unsere Benefits und erfahren Sie mehr über Ihre Vorzüge bei uns!</strong><br><strong>Arbeitsumfeld</strong><br>
                 Bei HIGHVOLT arbeiten Sie in einem krisensicheren Umfeld und einer zukunftsstarken Branche. Ebenfalls erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag.             
           
    

      
  
           
        <strong>Persönliche Entwicklung</strong><br>
               In jährlichen Förder &amp; Feedbackgesprächen steht Ihre persönliche Entwicklung im Fokus und eine gezielte und individuelle Einarbeitung sorgt für Ihren optimalen Einstieg bei HIGHVOLT.
             
    


      
  
         
        <strong>Vergünstigungen und Extras</strong><br>
               Sie erhalten 100€ jährlich steuerfrei als Sachbezug auf die Edenred Karte sowie eine Bezuschussung auf das DVB-Jobticket zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs. Eine Metro Kundenkarte, sowie eine kostenlose Gruppenunfallversicherung runden unser umfangreiches Benefit-Paket ab. 
            
    


      
             
         
        <strong>Work-Life-Balance</strong><br>
               Um die Balance zwischen Beruf und Familie zu gewährleisten, bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub, eine 38h Arbeitswoche sowie freie Wochenenden – auch im Schichtbetrieb.
            
    


    
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Ingenieur (m/w/d) für Schaltungstechnik im Bereich Hochspannungstechnik

<p><b>Das SRH Berufsbildungswerk Dresden ist spezialisiert auf die Berufsvorbereitung und Berufsausbildung von Jugendlichen mit gesundheitlichen Einschränkungen. Im Rahmen des dualen Bildungssystems werden die Jugendlichen in 19 staatlich anerkannten kammergeprüften Berufen ausgebildet. Das SRH Berufsbildungswerk Dresden wurde bereits zum siebten Mal von der IHK Dresden als hervorragender Ausbildungsbetrieb ausgezeichnet.</b></p><p>Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.</p><p><b>Werden Sie Teil unseres Teams: Mit Herz, Mut und Fachkompetenz für eine selbstbestimmte Zukunft. Wir suchen im Rahmen des Wachstums zur Verstärkung unseres Teams, im SRH Berufsbildungswerk Cottbus, zum 01.08.2025 einen Psychologen w/m/d in Teilzeit mit 20 bis 25 Wochenstunden. Die Anstellung erfolgt in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.</b></p><h2>Aufgabe:</h2><ul><li>Sie leisten einen fachpsychologischen Beitrag zur beruflichen und persönlichen Entwicklung unserer Teilnehmenden im Rahmen eines multiprofessionellen Teams.</li><li>Hierbei begleiten und unterstützen Sie junge Menschen im Rahmen ihrer Ausbildung sowie bei der Eingliederung in Arbeit.</li><li>Frühzeitig erkennen Sie individuelle Unterstützungsbedarfe und fördern Motivation, Belastbarkeit und Entwicklungspotenziale.</li><li>Sie bringen Ihre psychologische Expertise aktiv in die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Rehabilitationsteam ein.</li><li>Auch wirken Sie bei der Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Teilhabe am Arbeitsleben aktiv mit.</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie (Diplom oder Master) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li><li>Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Bereich beruflicher Rehabilitation oder in der Arbeit mit jungen Erwachsenen mit.</li><li>Sie arbeiten empathisch, lösungsorientiert und mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein.</li><li>In der Zusammenarbeit schätzen Sie unser interdisziplinäres Team und tragen mit Ihrer Expertise zur gemeinsamen Zielerreichung bei.</li><li>Stets begegnen Sie jungen Menschen mit Offenheit, Respekt und einer ressourcenorientierten Grundhaltung. </li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Sinnstiftende Tätigkeit, die es körperlich beeinträchtigen Jugendlichen nachhaltig ermöglicht, am beruflichen und gesellschaftlichen Leben aktiv teilzunehmen </li><li>Faire Bezahlung im Rahmen eines Tarifvertrages sowie Jahressonderzahlung, Jubiläumszuwendungen und Zuschüsse verschiedener Art</li><li>Ein familiäres Arbeitsumfeld mit einem offenen kooperativen Team und der Möglichkeit zur Beteiligung und Mitgestaltung</li><li>Regelmäßige Fortbildungen und die Möglichkeit der regelmäßigen Supervision und Austausch in einem interdisziplinären Netzwerk</li><li>Mind. 29 Tage Jahresurlaub (inklusive Betriebsruhe über Weihnachten und Neujahr), 5 Karenztage und Zusatzurlaube durch den Schichtdienst sowie moderne Arbeitsplatzgestaltung</li><li>Umfangreiche Leistungen zur Gesundheitsförderung, wie BusinessBike, Kurs- und Laufsportangebote und bezahlte Freistellungen bei Facharztterminen </li><li>Familienfreundliche Angebote, wie Eltern-Kompass Hotline, Wertkonto für individuellen Sabbatical und 25,- € Arbeitgeberzuschuss auf die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel </li></ul><p>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt. </p><p><b>Ihre Fragen beantwortet:</b><br> Alexandra Borchel, Referentin Personal Schwerpunkt Recruiting, <a href="mailto:Alexandra.Borchel@srh.de" target="_blank">Alexandra.Borchel@srh.de</a></p><p><b>Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online über unser Karriere-Portal unter Angabe der Kennziffer 14264.</b></p>

Psychologe w/m/d

<h2>Wir sind die Marke für Sicherheit</h2><p>Durch technische Sicherheitslösungen wie Brand- und Sonderbrandmeldesysteme bis hin zu Videosicherheitssystemen und Einbruchmeldeanlagen helfen wir dabei, Leben und Sachwerte unserer Kunden zu schützen. Für unsere 16 Standorte in ganz Deutschland sind wir stets auf der Suche nach kreativen Köpfen, die ihr Know-how gerne einbringen, teilen und erweitern wollen. Dabei stehen nicht nur unsere Produkte im Vordergrund, sondern insbesondere die Menschen dahinter. <strong>Bei uns sind Sie mit Sicherheit richtig.</strong></p><p><strong>Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Sicherheitstechnik – Dresden</strong><br>Referenznummer: 2023-33</p><h2>Auf Sie warten folgende Herausforderungen</h2><ul><li><strong>Aktiver Vertrieb:</strong> Von der Verkaufsverhandlung bis zum Auftragsabschluss kümmern Sie sich um den Verkauf unserer technischen Lösungen im Bereich Sicherheitstechnik</li><li><strong>Akquise</strong>: Die Gewinnung von Neukunden mittels der Kaltakquise sowie die Identifikation von Verkaufspotentialen bei bestehenden Kunden gehören gleichermaßen zu Ihren Aufgaben. </li><li><strong>Planung</strong>: In enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung und dem Vertriebsinnendienst sind Sie für die Planung, die Kalkulation sowie die Angebotserstellung zuständig. </li><li><strong>Berater</strong>: Als kompetenter Ansprechpartner vor Ort sind Sie zudem für die Beratung, Betreuung und Bindung unserer Kunden sowie den Ausbau und die Stärkung der Kundenbeziehungen verantwortlich. </li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2><ul><li>Durch Ihre elektrotechnische Grundausbildung oder Ihre gesammelten beruflichen Erfahrungen gelingt es Ihnen Ihre Gesprächspartner auf den unterschiedlichsten Ebenen abzuholen und unsere Produkte kompetent zu präsentieren. </li><li>Sie überzeugen durch eine hohe Kunden- und Serviceorientierung, selbstbewusstes Auftreten, Kommunikations- und Argumentationsstärke, sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit. </li><li>Idealerweise besitzen Sie Erfahrung im aktiven Vertrieb erklärungsbedürftiger Systeme und Kundenlösungen. Zum Beispiel als Sales Manager, Account Manager, Sales Specialist oder Mitarbeiter Vertrieb. </li><li>Als Bonus bringen Sie weitergehende Kenntnisse in den Bereichen Sicherheits-, Kommunikations- oder Netzwerktechnik mit. </li></ul><h2>Darauf dürfen Sie sich freuen</h2><ul><li>Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Verantwortung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und ständig wachsenden Unternehmen</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Eine intensive Einarbeitung, umfangreiche Schulungsangebote, sowie Unterstützung und Förderung bei Ihrer individuellen Entwicklung</li><li>Eine adäquate Vergütung sowie einen Firmenwagen mit Privatnutzung</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit &amp; Möglichkeit des Mobilen Arbeitens</li><li>Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee) </li><li>Verschiedene Mitarbeiterrabatte und Bike-Leasing</li><li>Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit</li><li>Tolle Team- und Firmenfeiern</li><li>Gesundheitsfördernde Angebote und Sportkurse im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.</li><li>Die Sicherheit eines zur Securitas-Gruppe Schweiz gehörenden Unternehmens.</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Sie wollen gemeinsam mit uns die Zukunft sicherer gestalten? Unter <a href="http://www.securiton.de" target="_blank">www.securiton.de</a> finden Sie weitere Informationen!</p><p>Sind Sie bereit für die interessanteste Herausforderung bei der Marke für Sicherheit? Dann freuen wir uns über Ihre <strong>aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf und (Arbeitgeber-)Zeugnisse)</strong> unter Angabe der im Titel stehenden <strong>Referenznummer </strong>über unser <strong>Online-Bewerbungsportal</strong>.<br><br>Sie haben die für Sie passende Position noch nicht entdeckt? Dann bewerben Sie sich gerne initiativ!</p><p>Securiton GmbH • Alarm- und Sicherheitssysteme <br> Hauptsitz • Von-Drais-Straße 33 • 77855 Achern <br> Tel. 07841 6223-0 • <a href="http://www.securiton.de" target="_blank">www.securiton.de</a></p><p> Ein Unternehmen der Securitas Gruppe Schweiz</p>

Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Sicherheitstechnik – Dresden

<p>Gesellschaft: Bechtle GmbH &amp; Co. KG Chemnitz<br>Einsatzort: Dresden</p><h3>Bereit für alles? Bereit für Bechtle.</h3>Mit rund 12.000 Mitarbeitenden sind wir eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in unserer Branche. Die Kombination aus Direktvertrieb von IT-Produkten mit umfassenden Systemhausdienstleistungen macht uns zum zukunftsstarken IT-Partner für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Wir sind zu Hause in ganz Europa und immer in der Nähe.Senior IT Consultant (w/m/d)<h2>In deiner Mission blühst du auf, denn:</h2><br><ul><li>Als Expert:in betreust, optimierst und modifizierst du IT Infrastruktur wie Microsoft oder Citrix oder NetApp und bist Hauptansprechperson, wenn es um technische Fragen geht.</li><li>In diesem Rahmen nimmst du technische Kundenanfragen entgegen und erarbeitest daraus die konkreten Anforderungen an unsere Lösungen.</li><li>Auf Grundlage dieser Erkenntnisse entwirfst du individuelle Lösungskonzepte, indem du neue Ansätze mit Best Practices kombinierst.</li></ul><h2>Deine Skills? Mehr als interessant:</h2><br><ul><li>Abgeschlossenes technisches Studium, z. B. in Fach- oder Wirtschaftsinformatik oder eine verwandte Ausbildung, bspw. zum/zur Fachinformatiker:in oder technische Informatik.</li><li>Analytische und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Persönlich gefallen uns besonders dein Teamgeist sowie deine ausgeprägte Kommunikationssicherheit und Lösungsorientierung.</li><li>Regionale Reisebereitschaft, Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf:</h2><br><ul><li>Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen.</li><li>Flexibilität: Je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit deiner Führungskraft besteht die Möglichkeit, deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort individuell anzupassen.</li><li>Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent.</li><li>30 Tage Urlaub: 6 Wochen freie Zeit, die du zur Erholung, Entspannung, zum Reisen und Füße hochlegen nutzen kannst.</li><li>Modern Workplace: Am Arbeitsplatz der Zukunft erhältst du neuestes Technikequipment und arbeitest in einem innovativen Arbeitsumfeld.</li><li>Onboarding: Unsere umfassende Einführungsveranstaltung MIKADO, ein individuell auf deine Rolle abgestimmter Schulungsplan und eine persönliche Ansprechperson sorgen für deinen perfekten Start bei uns.</li><li>Lage: An unserem Standort profitierst du von sehr guten Verkehrsanbindungen, kostenlosen Parkplätzen sowie Ladestationen für Elektrofahrzeuge.</li></ul><p>Mit über 15.000 Mitarbeitenden sind wir eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in unserer Branche. Die Kombination aus Direktvertrieb von IT-Produkten mit umfassenden Systemhausdienstleistungen macht uns zum zukunftsstarken IT-Partner für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Wir sind zu Hause in ganz Europa und immer in der Nähe.</p>Bechtle Zentrales Recruiting / +49 (0) 7132 981-4321

Senior IT Consultant (w/m/d)

<p>Die <strong>Brandenburgische Technische Universität Cottbus–Senftenberg (BTU)</strong> ist eine junge aufstrebende Universität und die einzige Technische Universität des Landes Brandenburg. Mit mehr als 1.500 Beschäftigten ist die BTU einer der größten Arbeitgeber in der Lausitz und kann hier vor allem durch ihre Vereinbarkeit von Beruf und Familie überzeugen.</p><p>Im <strong>Informations-, Kommunikations- und Medienzentrum (IKMZ) </strong>istim<strong> Bereich IT-Services </strong>in der<strong> Arbeitsgruppe Server und Basissysteme</strong> in Cottbus folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:</p><h2><strong>Leitung AG Server und Basissysteme</strong> (m/w/d)</h2><h2>unbefristet, Vollzeit, E 14 TV-L</h2><h2>Kennziffer: 47/25</h2><p>Das IKMZ erbringt als zentrale Einrichtung für die BTU die Informations- Kommunikations- und Medienversorgung. Der Bereich IT-Services stellt dabei die notwendigen IT-Ressourcen und -dienste zur Verfügung.</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><p><strong>Strategische und operative Leitung der Arbeitsgruppe Server und Basissysteme</strong></p><ul><li><strong>Personalführung:</strong><br> Sie leiten die Arbeitsgruppe (derzeit zehn Mitarbeitende) und planen den Personaleinsatz und die Abläufe für die zu erbringenden IT-Services.</li><li><strong>Servicedesign und Servicetransition:</strong><br> Sie planen und konzipieren neue Services, entwickeln bestehende Services weiter und verantworten die Überführung in den Regelbetrieb.</li><li><strong>Projektleitung:</strong><br> Sie leiten wichtige IT-Projekte im Plattform- und Storagebereich.</li><li><strong>IT-Operations: </strong><br> Sie unterstützen den operativen Betrieb bestehender Plattformen und Services.</li><li><strong>Beschaffung und Budgetierung:</strong><br> Sie begleiten fachlich die Beschaffung von Hardware und Dienstleistungen sowie betreuen das entsprechende Budget. </li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / universitäres Diplom) in der Informatik oder einem wirtschafts- oder naturwissenschaftlichen Fach mit Bezug zu den Gebieten der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li><li>Organisations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen</li><li>vertiefte Kenntnisse in Architekturen moderner IT-Plattformen und konkreten Technologien (Storage, Virtualisierung, Containerorchestrierung, automatisiertes Konfigurationsmanagement)</li><li>sehr gute (C1) Deutsch- und gute (B2) Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>optimalerweise Kenntnisse in hybriden Strukturen aus on Premises und Cloudservices</li><li>optimalerweise bereits Erfahrungen als Führungskraft (Teamleitung, Projektleitung etc.) </li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li><strong>Eine spannende Aufgabe mit Zukunft:<br></strong>Als Leiter*in der Arbeitsgruppe übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, sich für die Modernisierung der IT-Landschaft der BTU gewinnbringend einzusetzen und die Digitalisierung der Hochschule voranzutreiben und den Strukturwandel aktiv mitzugestalten.</li><li><strong>Ein engagiertes Team:</strong><br> Im IKMZ arbeiteten ca. 100 motivierte und zukunftsorientierte Menschen mit der Vision, die Lehre und Forschung an der BTU optimal durch Medien und Technik zu unterstützen. Sie könnten ein Teil davon werden!</li><li><strong>Work-Life-Balance:</strong><br> Trotz verantwortungsvoller Aufgabe steht einer guten Work-Life-Balance nichts im Weg. Die BTU bietet neben 30 Tagen Urlaub, dienstfreiem 24. und 31.12 auch sehr flexible Arbeitszeiteinteilung und ortsflexibles Arbeiten.</li><li><strong>Moderner Arbeitsplatz im Herzen von Cottbus:</strong><br> Sparen Sie Zeit auf dem Arbeitsweg! Die BTU bietet neben einer zentralen Lage nicht nur eine sehr gute Verkehrsanbindung und die Möglichkeit der kostenlosen Parkplatznutzung, sondern auch eine moderne und ergonomische Arbeitsplatzausstattung sowie -räume.</li><li><strong>Ein attraktives Gehalt:</strong><br> Ihr Einstiegsgehalt kann je nach Erfahrungen und Bewerbersituation auch oberhalb der ersten Stufe liegen. Daneben bieten wir entsprechend des TV-L eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und einen Zuschuss zu vermögensbildenden Leistungen.</li><li><strong>Verschiedene Benefits:</strong><br> Vergünstigtes Jobticket (Deutschlandticket), Nutzung universitärer und außeruniversitärer Weiterbildungsangebote, Teilnahme an Sportkursen, Zugriff auf das Bibliotheksangebot der Universität und Nutzung des umfassenden und gesunden Speisenangebots der Mensa.</li></ul><p>Für weitere Informationen über die zu besetzende Stelle steht Ihnen Herr Zachlod (E-Mail: <a href="mailto:felix.zachlod@b-tu.de" target="_blank">felix.zachlod@b-tu.de</a>, Tel.: 0355 69-1008) gern zur Verfügung.</p><p>Die BTU Cottbus-Senftenberg engagiert sich für Chancengleichheit und Diversität und strebt in allen Beschäftigtengruppen eine ausgewogene Geschlechterrelation an. Personen mit einer Schwerbehinderung sowie diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. </p><p>Auf die Vorlage von Bewerbngsfotos wird verzichtet. </p><p>Bitte beachten Sie die näheren Hinweise zum Auswahlverfahren auf der Internetseite der BTU.</p><p>Ihre Bewerbungsunterlagen im PDF-Format richten Sie bitte <strong>unter Angabe der Kennziffer ausschließlich per E-Mail</strong> bis zum <strong>15.05.2025 </strong>an die <strong>Leiterin des Informations-, Kommunikations- und Medienzentrums, Frau Dr. Claudia Börner, </strong>Brandenburgische Technische Universität Cottbus-Senftenberg,<strong> E-Mail: </strong><a href="mailto:leitung-ikmz@b-tu.de" target="_blank">leitung-ikmz@b-tu.de</a>.</p><p><a href="http://www.b-tu.de" target="_blank">www.b-tu.de</a></p>

Leitung AG Server und Basissysteme (m/w/d)

<h3><strong>Oberarzt/ Oberärztin (m/w/d)</strong></h3><strong>im Universitätszentrum für Orthopädie, Unfall- und Plastische Chirurgie</strong><p>Die Stelle ist zum 01.06.2025 in Voll- und Teilzeit für zunächst 24 Monate befristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages Ä.P. und ist bei vorliegen der persönlichen Voraussetzung in die Entgeltgruppe A3 möglich.</p><p>Der Direktor der Abteilung hat die volle Weiterbildungsermächtigung für das Fachgebiet der Plastischen und Ästhetischen Chirurgie sowie der Zusatzbezeichnung Handchirurgie bei der SLÄK. Die universitäre Abteilung repräsentiert das Fachgebiet der Plastischen und Handchirurgie sowohl in Patientenversorgung, Forschung und Lehre am UKD. Schwerpunkte der Abteilung sind die akute Traumatologie der Hand (inkl. 24 Stunden Replantationsbereitschaft), die elektive Handchirurgie, die rekonstruktive Mikrochirurgie, die Behandlung von thermischen Verletzungen (ohne Zentrumsindikation für Erwachsene) und die Körperformung nach Gewichtsreduktion. Zudem besteht eine sehr enge Kooperation mit dem überregionalen universitären Brustzentrum, dem onkologischen Zentrum (NCT), dem kinderchirurgischen Zentrum mit 2 Schwerbrandverletztenbetten am UKD sowie dem Herzzentrum Dresden. Außerdem besteht seit dem 1.1.2024 eine enge Kooperation mit dem Dresdner St. Joseph-Stift einem konfessionellen Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung.</p><h3><strong>Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet:</strong></h3><p>Die Position umfasst die klinische Tätigkeit als Oberarzt für Plastische und Ästhetische Chirurgie - bei Eignung gerne auch mit der Leitung des Forschungsbereichs und der ambulanten Operationen. Weitere Aufgaben sind die Personalplanung, die eigenverantwortliche Betreuung von Patient*innen im stationären sowie ambulanten Bereich, die Durchführung von Sprechstunden in der Spezialambulanz und die Konsiliarversorgung anderer Abteilungen. Zudem werden eigenständige Operationen, die Teilnahme an Rufdiensten sowie die Teilnahme am Gutachtenwesen erwartet. Darüber hinaus umfasst die Stelle auch zusätzliche Aufgaben wie das Studium der aktuellen Fachliteratur und aktive Teilnahme an Kongressen, die Betreuung von Studierenden, Hospitant*innen sowie die Betreuung von Doktorand*innen. Es besteht zusätzlich die Möglichkeit zur Weiterbildung und Erlangung der Zusatzbezeichnung "Handchirurgie".</p><h3><strong>Passt perfekt - Ihr Profil:</strong></h3><br><ul><li><p>erfolgreich abgeschlossenes Medizinstudium und Approbation als Arzt/ Ärztin im Bereich Humanmedizin oder vergleichbare Bereiche</p></li><li><p>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Facharzt/ Fachärztin im Bereich Plastische und Ästhetische Chirurgie, im Idealfall auch die Zusatzbezeichnung Handchirurgie</p></li><li><p>Sie haben Ihre Promotion zum "Dr. med." abgeschlossen</p></li><li><p>Bereitschaft am Hintergrundrufdienstsystem der Abteilung teilzunehmen und sind durch operatives Spektrum auch in der Lage das Fachgebiet klinisch kompetent abzudecken</p></li><li><p>Abgeschlossene Habilitation, oder Interesse an an wissenschaftlichem Arbeiten und das erlangen der Habilitation</p></li><li><p>umfassende Kenntnisse und Fertigkeiten auf dem Gebiet Plastische und Ästhetische Chirurgie</p></li><li><p>Allgemeinmedizinische und allgemeinchirurgische Kenntnisse entsprechend der Erfahrungen und der Ausbildung</p></li><li><p>Belastbares, zuverlässiges und loyales Auftreten</p></li></ul><h3><strong>Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:</strong></h3><br><ul><li>eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeitim dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin mit allen Möglichkeiten der Ausgestaltung und Weiterentwicklung</li><li><p>attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Sonderzahlungen</p></li><li><p>Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen</p></li><li><p>Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren</p></li><li><p>Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums</p></li><li><p>Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge</p></li><li><p>Nutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-Tickets</p></li><li><p>Unterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die Mitarbeiterberatung</p></li><li><p>Weitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-Benefits</p></li><li><p>Nutzung unseres Mitarbeiterrestaurants Caruso</p></li><li><p>Mobiles Arbeiten ist in Abstimmung mit dem Team und den betrieblichen Anforderungen möglich</p></li></ul><br><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Medizinstudium und Approbation als Arzt/ Ärztin im Bereich Humanmedizin oder vergleichbare Bereiche</li><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Facharzt/ Fachärztin im Bereich Plastische und Ästhetische Chirurgie, im Idealfall auch die Zusatzbezeichnung Handchirurgie</li><li>Sie haben Ihre Promotion zum "Dr. med." abgeschlossen</li><li>Bereitschaft am Hintergrundrufdienstsystem der Abteilung teilzunehmen und sind durch operatives Spektrum auch in der Lage das Fachgebiet klinisch kompetent abzudecken</li><li>Abgeschlossene Habilitation, oder Interesse an an wissenschaftlichem Arbeiten und das erlangen der Habilitation</li><li>umfassende Kenntnisse und Fertigkeiten auf dem Gebiet Plastische und Ästhetische Chirurgie</li><li>Allgemeinmedizinische und allgemeinchirurgische Kenntnisse entsprechend der Erfahrungen und der Ausbildung</li><li>Belastbares, zuverlässiges und loyales Auftreten</li></ul><ul><li>eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeitim dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin mit allen Möglichkeiten der Ausgestaltung und Weiterentwicklung</li><li>attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Sonderzahlungen</li><li>Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen</li><li>Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren</li><li>Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums</li><li>Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge</li><li>Nutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-Tickets</li><li>Unterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die Mitarbeiterberatung</li><li>Weitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-Benefits</li><li>Nutzung unseres Mitarbeiterrestaurants Caruso</li><li>Mobiles Arbeiten ist in Abstimmung mit dem Team und den betrieblichen Anforderungen möglich</li></ul>

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