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Wir sind Welser Profile – ein 2.400 Menschen starkes Familienunternehmen, das mit Herz und Knowhow Spezialprofile aus Stahl produziert – für unsere Kunden rund um die Welt! Seit mehr als 350 Jahren sind wir immer am Puls der Zeit. Unser Erfolgsgeheimnis? Wir haben nicht nur ein ausgezeichnetes Produkt, sondern auch ein großartiges Team, das weltweit die Basis für unseren Erfolg stellt.<h3> Wir suchen begeisterte Menschen, die Möglichkeiten für Generationen formen - vor allem am Standort Bönen</h3><h1> HR-SPECIALIST (M/W/D) SAP HCM-, S4HANA und SuccessFactors</h1><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li> Systembetreuung &amp; Customizing: Pflege und Weiterentwicklung unserer SAP HCM-, S4HANA und SuccessFactors-Systeme sowie Koordination von Systemanfragen </li> <li> Berechtigungsmanagement: Vergabe und Verwaltung von Benutzer- und Zutrittsberechtigungen in enger Abstimmung mit IT und HR </li> <li> Support &amp; Anwenderbetreuung: Unterstützung der Personalteams bei technischen Fragestellungen, Durchführung von Fehleranalysen und Funktionstests </li> <li> System-Optimierung &amp; Weiterentwicklung: Mitwirkung bei der Einführung neuer HR-Softwarelösungen und Umsetzung von Optimierungspotenzialen mit besonderem Fokus auf die standortspezifischen Anforderungen in Deutschland, Österreich und den USA </li> <li> Schulungen &amp; Rollouts: Durchführung von Schulungen und Ausrollung neuer Systemfunktionen </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung mit SAP HCM, SuccessFactors &amp; S/4HANA </li> <li> Verständnis für Personalprozesse &amp; Projektmanagement </li> <li> Sehr gute MS-Office-Kenntnisse – vor allem Excel </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Teamgeist, strukturierte &amp; lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Analytisches Denken &amp; gutes Zeitmanagement </li> <li> Kommunikationsstärke und ein wertschätzender Umgang </li></ul><h2> Auf dich warten:</h2> Work-Life-Balance: z.B. flexible Arbeitszeiten, Mobile Working eine attraktive tarifliche Vergütung (gemäß Metall- und Elektroindustrie) Zahlreiche Benefits (Leasing-Rad, betriebliche Altersvorsorgen, gemeinsame Events uvm.) After Work-Angebote (werkseigenes Fitnessstudio &amp; Gesundheitskurse) Weiterbildungsmöglichkeiten Massgeschneidertes Onboarding Mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur &amp; langfristige Perspektive in einem modernen Familienunternehmen Weitere INFOS: Arbeiten bei Welser Profile<h2> Hört sich gut an und du willst mehr wissen?</h2> Wir freuen uns auf DEINE Bewerbung über unser Welser Profile Karriereportal Bitte beachte, dass wir ausschließlich Bewerbungen über unserer Karriereportal annehmen können!<h2> Noch Fragen?</h2> Jasmin Kauert hat unter <a href="mailto:job_de@welser.com" target="_blank">job_de@welser.com</a> die Antwort! Welser Profile Deutschland GmbH Edisonstraße 23 D-59199 Bönen <a href="http://www.welser.com" target="_blank">www.welser.com</a>

HR-Specialist (M/W/D) SAP HCM-, S4HANA und SuccessFactors

Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. Deine Aufgaben <ul><li>Du betreust verschiedene Themen rund um unsere SAP Payroll Lösungen und treibst die Digitalisierung im Payroll Umfeld voran</li><li>Du bist kompetenter Ansprechpartner (m/w)d) in unserem Bereich sowie für unsere in- und ausländischen Fachabteilungen</li><li>Du bringst kreative Ideen ein und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Payroll Lösungen und Implementierung von neuen Technologien (z.B. SAP SF Payroll) bei</li><li>Du entwickelst dich zum Teilprojektleiter (m/w/d) und Applikationsverantwortlichen (m/w/d) und gestaltest die Implementierung neuer Anforderungen mit</li><li>Du arbeitest eng mit der Anwendungsentwicklung und den angrenzenden Fachbereichen zusammen</li><li>Du unterstützt den laufenden Betrieb durch Anwendungssupport und betreust unsere nationalen und internationalen Ansprechpartner</li></ul> Dein Profil <ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen (Wirtschafts-)Informatik, Personalmanagement, Wirtschaft oder einem verwandten Themengebiet</li><li>Du bringst erste Erfahrungen im SAP HCM Umfeld (idealerweise Modul Payroll) mit</li><li>Du hast Freude an neuen Herausforderungen und Spaß an der Mitgestaltung des SAP HCM Technologiewandels</li><li>Du überzeugst durch ein souveränes Auftreten, eine hohe IT-Affinität, ausgeprägte Teamfähigkeit und starke Kundenorientierung</li><li>Du verfügst über ausgeprägte Fähigkeiten, komplexe Sachverhalte und Zusammenhänge schnell zu durchdringen, zu strukturieren und daraus Lösungen abzuleiten</li><li>Du bist flexibel und hast Lust auf nationale und internationale Projekteinsätze in begrenztem Maße</li><li>Du besitzt sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Schwarz Dienstleistung KG Larissa Bühler Referenz-Nr. 44902 Stiftsbergstraße 1 74172 Neckarsulm

(Junior) SAP HCM Payroll Berater (m/w/x)

Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. Deine Aufgaben <ul><li>Unterstützung bei der Erhebung und Bereitstellung geschäftsrelevanter Daten im zentralen Data Store der SCHWARZ IT.</li><li>Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der BI-Plattform, inklusive Fehler- und Ursachenanalyse sowie Umsetzung von Korrekturen und präventiven Maßnahmen im Störungsfall. Kommunikation mit betroffenen Kunden.</li><li>Kontinuierliche Optimierung und Automatisierung der BI-Plattformen sowie Schließung von Sicherheitslücken.</li><li>Ansprechpartner für neue IT-Anforderungen und Schnittstelle zwischen den Teams des Business Consulting und der Infrastruktur (national/international).</li><li>Unterstützung bei der technischen Bewertung von Anforderungen hinsichtlich Kosten, Nutzen und Dringlichkeit sowie Beratung der Kunden.</li><li>Regelmäßiger Austausch mit Kunden der BI-Plattformen über den aktuellen Stand der Anforderungen.</li><li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung jährlicher Releases zur Modernisierung der BI-Plattform sowie Veröffentlichung und Kommunikation von "Release Notes".</li><li>Mitwirkung bei der Schaffung einheitlicher, standardisierter IT-Lösungen und Unterstützung beim internationalen Rollout.</li><li>Unterstützung des ganzjährigen Kostenplanungsprozesses für die BI-Plattformen (Sachkosten-, Ressourcen- und Mengenplanung).</li><li>Erstellung und Ausbau der zentralen Wissensdokumentation.</li></ul> Dein Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Business Intelligence oder künstliche Intelligenz.</li><li>Grundkenntnisse im technischen Betrieb eines Data Warehouse SAP BW/4HANA oder SAP BW on HANA.</li><li>Basiswissen in einer Programmiersprache wie SQL und ABAP.</li><li>Technische Affinität.</li><li>Kommunikationsstärke und Freude an der Teamarbeit.</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li></ul>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Schwarz Dienstleistung KG Jana Scherer Referenz-Nr. 44885 Stiftsbergstraße 1 74172 Neckarsulm

BI Platform (Junior-) Engineer (SAP BW/4HANA) (gn)

Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. Deine Aufgaben <ul><li>Du übernimmst selbständig und eigenverantwortlich die Administration und Weiterentwicklung der Zentralen SAP-Benutzerverwaltungssysteme der Schwarz Gruppe und ihren Schnittstellen </li><li>Du kümmerst dich um die strategische Ausrichtung und Planung dieser und stimmst diese mit den Stakeholdern sowie Management ab</li><li>Du koordinierst die Umsetzung und Einhaltung von zentralen Prozessen (bspw. Einspielung von Sicherheitshinweisen und Management von Downtimes) in deinen SAP-Systemen</li><li>Koordination von Upgrades (bspw. Erstellung von Testplänen und Reportings) </li><li>Du erarbeitest Entscheidungsvorlagen und treibst Optimierungsmaßnahmen voran</li><li>Du unterstützt im Rahmen von übergreifenden SAP Cybersecurity Themen</li></ul> Dein Profil <ul><li>Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung in einem passenden Umfeld wie IT-Security, Software Engineering bzw. einem ähnlich technischen Bereich</li><li>Du hast idealerweise bereits Erfahrungen in der SAP-Basis Administration und Berechtigungen</li><li>Du bringst die Leidenschaft und Begeisterung für Technologien und Themen rund um SAP mit</li><li>Strukturiertes Denken, der Wille zur ständigen Weiterentwicklung und ein hohes Maß an eigenverantwortlichem Arbeiten</li><li>Du besitzt sehr gute Englisch- sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Schwarz Dienstleistung KG Jana Scherer Referenz-Nr. 44680 Stiftsbergstraße 1 74172 Neckarsulm

(Junior) Consultant SAP Administration in Cyber Security Architecture (gn)

(Junior) SAP HCM Payroll Berater (m/w/d)

Praktikum Prozessmanagement SAP IAM <ul> <li> Standort: Neckarsulm </li><li> Abteilung / Bereich: IT - Security </li><li> Level: Praktikum / Werkstudententätigkeit </li><li> Referenznummer: 45948-de_DE </li></ul> Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. Deine Aufgaben <ul> <li> Teilnahme an Prozessterminen und Workshops rund um SAP Identity &amp; Accessmanagement (IAM) sowie deren Nachhaltung </li><li> Protokollierung und strukturierte Dokumentation dieser Prozesse </li><li> Erstellung von klaren und visuellen Darstellungen von Prozessabläufen (u.a. in Flowcharts, Diagrammen und Präsentationen) </li><li> Sicherstellung einer einheitlichen und qualitativ hochwertigen Dokumentationsstruktur </li><li> Enge Zusammenarbeit mit Prozessverantwortlichen zur Abstimmung der Inhalte </li><li> Unterstützung bei der Erstellung von Templates und Dokumentationsrichtlinien </li></ul><ul> <li> Eingeschriebener Student/in oder abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, IT- Projektmanagement oder vergleichbar </li><li> Grundkenntnisse in SAP und/oder Identity &amp; Accessmanagement sind von Vorteil </li><li> Hohes Maß an Genauigkeit, Sorgfalt und eine strukturierte Arbeitsweise </li><li> Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Prozesse verständlich und visuell ansprechend darzustellen </li><li> Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Visio) sowie idealerweise weiteren Visualisierungstools </li><li> Umfang: 3 bis vorzugweise 6 Monate sind möglich </li><li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul> Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schwarz Dienstleistung KG Jana Scherer Referenz-Nr. 45948 Stiftsbergstraße 1 74172 Neckarsulm

Praktikum Prozessmanagement SAP IAM (m/w/d)

(Junior) Professional SAP BW Berechtigungs Consultant <ul> <li> Standort: Neckarsulm </li><li> Abteilung / Bereich: IT - Security </li><li> Level: Berufseinsteiger </li><li> Referenznummer: 45742-de_DE </li></ul> Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. Deine Aufgaben <ul> <li> Verantwortung für das SAP-Benutzer- und Berechtigungsmanagement (Analyse, Konzeption, Implementierung, Go-Live, Wartung) im Business Warehouse (BW) Umfeld </li><li> Beratung des Fachbereichs hinsichtlich der SAP-Berechtigungskonzeption </li><li> Definition und Überwachung von kritischen Berechtigungen sowie Funktionstrennungs-Konflikten </li><li> Betreuung nationaler und internationaler BW-Projekte in Bezug auf SAP-Berechtigungen </li><li> Ansprechpartner für die relevanten Identity &amp; Accessmanagement Prozesse auf den BW-Systemen </li></ul><ul> <li> SAP- &amp; BW-Interesse: Großes Interesse an SAP-Systemen, insbesondere im Bereich Business Warehouse / Analytics Grundlegende Kenntnisse über die Funktionsweise eines Data Warehouses. </li><li> Erste Berührungspunkte: Erste Berührungspunkte mit SAP BW (z.B. als Anwender/in von Reports/Queries oder im Rahmen der Ausbildung/des Studiums) sind von Vorteil. </li><li> Erste Kenntnisse im Bereich SAP BW Berechtigungen (z.B. Analyseberechtigungen). </li><li> Lernbereitschaft: Hohe Motivation und Bereitschaft, sich intensiv in das komplexe Thema SAP Berechtigungsmanagement, speziell mit BW-Bezug, einzuarbeiten. </li><li> Erstes Verständnis von BW-Strukturen: Du hast eine grundlegende Vorstellung davon was InfoProvider (wie ADSOs oder CompositeProvider) und Queries im SAP BW sind. </li><li> Sehr gute Englisch- sowie gute Deutschkenntnise </li><li> Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li></ul> Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schwarz Dienstleistung KG Jana Scherer Referenz-Nr. 45742 Stiftsbergstraße 1 74172 Neckarsulm

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