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<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000001640 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Leipzig Gesellschaft: Porsche Leipzig GmbHIm Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist der Standort kontinuierlich gewachsen. Heute ist das Werk ein Kompetenzstandort für Elektromobilität und gleichzeitig auf maximale Flexibilität ausgelegt: Benzin-, Hybrid- und vollelektrische Fahrzeuge laufen über eine Fertigungslinie. Derzeit produzieren mehr als 4.600 Mitarbeiter pro Tag rund 600 Fahrzeuge des Kompakt-SUV Macan sowie der Sportwagenlimousine Panamera. Porsche Leipzig ist gleichzeitig nicht nur Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Porsche Experience Center werden jährlich rund 70.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben.Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben: Lerne deine Kollegen von morgen kennen.Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhältst du auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Facebook"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Xing<h2>Aufgaben</h2>Die Kernaufgabe der Abteilung Informationstechnologie ist das Applikationsmanagement aller Informationssysteme und Anwendungen bei Porsche Leipzig. Du unterstützt die Unternehmensprozesse durch deine Mitwirkung bei der Sicherstellung einer optimalen Prozessintegration und eines effizienten Informationsmanagements. Wesentliche Erfolgsfaktoren sind dabei der Einsatz moderner Informations- und Kommunikationstechnologien sowie die Anwendung professioneller Methoden und Werkzeuge. Das Aufgabenspektrum reicht von der strategischen Planung der IT-Versorgung über die Prozessgestaltung in Zusammenarbeit mit den Geschäftsbereichen und externen Dienstleistern bis zur Überwachung der IT-Sicherheit. Während deines Praktikums erhältst du umfassende Einblicke und unterstützt uns beispielsweise bei den folgenden Projekten und Tätigkeiten:<ul><li>Unterstützung bei der Konzeptionierung und Umsetzung von Digitalisierungs- und Innovationsprojekten</li><li>Mitarbeit bei der werksübergreifenden Erfassung, Analyse und Optimierung von Geschätfsprozessen</li><li>Mitwirkung bei den operativen Tätigkeiten im Bereich Unternehmensorganisation und IT-Management</li><li>Mitwirkung bei der Etablierung von IT-Konzepten sowie bei der Organisation von internen Workshops</li><li>Unterstützung des Projektmanagements bei unternehmensinternen IT-Projekten</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Wirtschaftswissenschaften insbesondere der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Wirtschaftsinformatik</li><li>Mindestens 3 Semester Studienerfahrung</li><li>Kenntnisse im Bereich Prozessmodellierung sowie Fähigkeit zum Erkennen betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Programmierkenntnisse im Bereich Webentwicklung</li><li>Grundkenntnisse in den Bereichen Netzwerk- und Serveradministration sowie Webdesign sind wünschenswert</li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul>Start: mit Beginn jedes Semesters Dauer: 6 Monate<h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung, Leistungsnachweis, Studienordnung sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.Weitere Informationen rund um die Bewerbung bei Porsche findest du hier.KontaktBei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 - 9 99 - 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.

Praktikant (m/w/d) Informationstechnologie

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000001001 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Leipzig Gesellschaft: Porsche Leipzig GmbHIm Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist der Standort kontinuierlich gewachsen. Heute ist das Werk ein Kompetenzstandort für Elektromobilität und gleichzeitig auf maximale Flexibilität ausgelegt: Benzin-, Hybrid- und vollelektrische Fahrzeuge laufen über eine Fertigungslinie. Derzeit produzieren mehr als 4.600 Mitarbeiter pro Tag rund 600 Fahrzeuge des Kompakt-SUV Macan sowie der Sportwagenlimousine Panamera. Porsche Leipzig ist gleichzeitig nicht nur Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Porsche Experience Center werden jährlich rund 70.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben.Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben: Lerne deine Kollegen von morgen kennen.Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhältst du auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Facebook"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Xing<h2>Aufgaben</h2>Die Abteilung Unternehmens- &amp; Arbeitssicherheit, Brand- &amp; Umweltschutz ist für das Umweltmanagement, Arbeitsschutzmanagement, die Persönliche Schutzausrüstung und Berufsbekleidung verantwortlich. Die Abteilung berät u.a. bei der rechtskonformen Planung von Gebäuden, Betriebsmitteln sowie Gefahrstoff- und Nichtgefahrstoffen. Weiterhin unterstützt die Arbeitssicherheit bei der Durchführung der Gefährdungsbeurteilung, Erstellung von Betriebsanweisungen sowie der Maßnahmendefinition. Im Rahmen von regelmäßigen Begehungen und Audits werden Abweichungen und Verbesserungspotentiale identifiziert und den Verantwortlichen übergeben. Weiterhin organisiert der Fachbereich Schulungen für verschiedene Akteure im Arbeits-, Brand und Umweltschutz und stellt Unterweisungshilfen für Führungskräfte zentral zur Verfügung. Während des Praktikums erhältst du umfassende Einblicke in die Porsche Arbeitswelt und unterstützt uns, je nach Schwerpunkt deines Studiums, beispielsweise bei folgenden Projekten und Tätigkeiten:<ul><li>Unterstützung bei der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten</li><li>Mitwirkung bei der Konzeption von E-Learning-Modulen im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz</li><li>Mithilfe bei der Erstellung von Präsentations- und Schulungsunterlagen</li><li>Unterstützung im operativen Tagesgeschäft</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Informatik, des Ingenieurwesens (idealerweise mit Vertiefung Umweltschutz, Brandschutz, Sicherheit), der Wirtschaftspädagogik, der Wirtschaftspsychologie oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Mindestens 3 Semester Studienerfahrung</li><li>Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Umfeld von Digitalisierung und E-Learning, z. B. in der Erstellung von Web-Based-Trainings (z.B. mit Articulate Storyline 3D) </li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul> Start: mit Beginn jedes Semesters Dauer: 6 Monate <h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte nutze unser Online-Bewerbungsformular und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung, Leistungsnachweis, Studienordnung sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.Weitere Informationen rund um die Bewerbung bei Porsche findest du hier.KontaktBei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig, steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 - 9 99 - 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.

Praktikant (m/w/d) Unternehmens- & Arbeitssicherheit, Brand- & Umweltschutz mit Schwerpunkt Digitalisierung und E-Learning

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000001469 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Leipzig Gesellschaft: Porsche Leipzig GmbHIm Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist der Standort kontinuierlich gewachsen. Heute ist das Werk ein Kompetenzstandort für Elektromobilität und gleichzeitig auf maximale Flexibilität ausgelegt: Benzin-, Hybrid- und vollelektrische Fahrzeuge laufen über eine Fertigungslinie. Derzeit produzieren mehr als 4.600 Mitarbeiter pro Tag rund 600 Fahrzeuge des Kompakt-SUV Macan sowie der Sportwagenlimousine Panamera. Porsche Leipzig ist gleichzeitig nicht nur Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Porsche Experience Center werden jährlich rund 70.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben.Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das das "Etwas-mehr" im Blick haben: Lerne deine Kollegen von morgen kennen.Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhälst du auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Facebook"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Xing<h2>Aufgaben</h2>Unsere Fahrzeuge stehen für pure Emotionen und hohe Qualität. Werde Teil unseres 5-köpfigen Praktikantenteams und unterstütze uns bei neuen spannenden Fahrzeugprojekten sowie der Qualitätssicherung von Serienfahrzeugen. Wir bieten dir eine faszinierende Schnittstelle zu Lieferanten, Logistik, Analyse, Planung und Produktaudit. Während deines Praktikums erhältst du umfassende Einblicke in die Porsche Arbeitswelt und unterstützt uns, je nach Schwerpunkt deines Studiums, in verschiedenen Bereichen der Qualitätssicherung Kaufteile: Qualitätssicherung Pressteile<ul><li>Kennenlernen der Fabriksensorik zur Detektion von Beanstandungen an Struktur- und Außenhautteilen aus Aluminium, Stahl und Kunststoff</li><li>Begleitung bei der Analyse, Fehlerabstellung und Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen kaufteilbedingter Störungen </li></ul>Qualitätssicherung Interieur/ Exterieur, Fahrwerk/ Antrieb<ul><li>Begleitung und Unterstützung im Fehlerabstellprozess von spezifischen Beanstandungen im Fahrwerk und Antriebsumfeld</li><li>Mitarbeit bei der Recherche von Daten aus Q-Systemen, Teilnahme an Produktauditdurchsprachen inkl. Dokumentation </li></ul>Qualitätssicherung Elektronik<ul><li>Mitwirkung bei der Umsetzung von ESD-Vorgaben (elektrostatische Entladungen) im Werk Leipzig</li><li>Unterstützung des operativen Tagesgeschäfts bei der Betreuung von elektronischen Komponenten </li></ul>Qualitätssicherung Anlauf Fahrzeugprojekte<ul><li>Mitarbeit bei Auswertungen und Prognosen von Generationsständen bei neuen Kaufteilen</li><li>Unterstützung bei der Prozess- und Projektbegleitung</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Elektrotechnik, des Maschinenbaus oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkten im Bereich Fahrzeugtechnik, Qualitätsmanagement oder Informatik</li><li>Mindestens 3 Semester Studienerfahrung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul>Start: mit Beginn jedes Semesters Dauer: 6 Monate<h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus, und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung, Leistungsnachweis, Studienordnung sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.Weitere Informationen rund um die Bewerbung bei Porsche findest du hier.KontaktBei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig, steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 - 9 99 - 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.

Praktikant (m/w/d) Qualitätssicherung Kaufteile

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002668 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Bietigheim-Bissingen Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbHAls 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben. Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben. Wie das aussehen kann? Lernen Sie Ihre Kollegen von morgen kennen.Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Instagram"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Financial Services" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Xing<h2>Aufgaben</h2>Ein Praktikum bei uns ermöglicht Dir einen umfangreichen Einblick in den Aufgabenbereich der Internen Revision. Dabei lernst Du die Anforderungen an einen regulierten Finanzdienstleister mit internationaler Ausrichtung sowie die enge Einbindung des Fachbereichs in die Prozesse bei der Porsche Financial Services kennen.Wir suchen Dich für mindestens 6 Monate als vollwertiges Teammitglied an der Seite erfahrener Spezialisten für folgende Aufgaben:<ul><li>Einbindung in jegliche Phasen von Prüfungen und Beratungen</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von innovativen Prüfungsmethoden und -konzepten</li><li>Unterstützung bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung von internen Standards und Richtlinien</li><li>Einbindung in die Analyse von bestehenden/zukünftigen regulatorischen Anforderungen an die Interne Revision und deren Umsetzung mit internationalem Fokus</li><li>Weitere Unterstützungs- und Analysetätigkeiten außerhalb von Prüfungen</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Interne Revision bzw. bei Wirtschaftsprüfungsgesellschaften wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Powerpoint, Excel)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Benefits:<ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen</li></ul>Beginn: Februar / März 2025Dauer: 6 Monate<h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.

Praktikant (m/w/d) Interne Revision

<h2>Einleitung</h2>Wir sind ein wachstumsorientiertes Immobilienunternehmen mit Sitz in Köln. Unser Fokus liegt auf dem Ankauf, der Entwicklung und dem Verkauf von Wohnimmobilien mit Wertsteigerungspotenzial im Raum Köln und Düsseldorf.Wir denken unternehmerisch, arbeiten digital und setzen auf klare Prozesse. Für die Steuerung unserer Sanierungs- und Wertentwicklungsprojekte suchen wir ab sofort einen Projektleiter (m/w/d), der strukturiert arbeitet, eigenverantwortlich handelt und sich in einem dynamischen Umfeld wohlfühlt.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Gesamtverantwortung für die Umsetzung von Sanierungsprojekten im Wohnungsbestand</li><li>Planung, Steuerung und Überwachung von Modernisierungsmaßnahmen</li><li>Vergabe und Koordination von Gewerken, Kosten- und Termincontrolling</li><li>Begleitung von Abnahmen und Nachunternehmern vor Ort</li><li>Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung (Kosten, Termine, Status)</li><li>Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen: Ankauf, Vertrieb, Vermietung, Finanzierung</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Fachlich:<ul><li>Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Studium oder kaufmännische Ausbildung</li><li>Alternativ: Techniker/in oder Handwerksmeister/in mit relevanter Projekterfahrung</li><li>Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung in der Projektleitung im Wohnimmobilienbereich</li><li>Gute Kenntnisse in VOB/B, GEG, HOAI und Bauabläufen im Bestand</li><li>Sicherer Umgang mit MS365, Excel, Projekttools (z. B. Notion, Gantt), optional Power BI.</li><li>Soll Führerschein Klasse B mitbringen</li></ul>Persönlich:<ul><li>Strukturierte und lösungsorientierte Denkweise</li><li>Hohe Eigenverantwortung und Organisationstalent</li><li>Kommunikationsstärke im Umgang mit Handwerkern, Eigentümern und Fachplanern</li><li>Unternehmerisches Denken und Qualitätsbewusstsein</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss auf Projekterfolg und Unternehmensergebnis</li><li>Klare Prozesse, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien</li><li>Möglichkeit zum hybriden Arbeiten (Büro Köln + mobil)</li><li>Leistungsbezogene Vergütung mit Erfolgsprämien bei Budget- und Termintreue</li><li>Zugang zu einem erfahrenen Team und modernen digitalen Tools</li><li>Projekte mit klarer Strategie und hoher Umsetzbarkeit</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf mit Projektübersicht oder Referenzliste – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.Wir sichern Ihnen Vertraulichkeit und eine zügige Rückmeldung zu.Kontakt:Kim SchierWir behandeln Ihre Bewerbung vertraulich und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Projektleitung Immobilienentwicklung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

Unser Kunde ist eine moderne, private Fachklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie im Raum Düsseldorf - Krefeld - Mönchengladbach mit 40 Betten und bietet jungen Patientinnen und Patienten ein geschütztes und naturnahes Umfeld mit viel Raum für Bewegung, persönliche Entwicklung und kreative Entfaltung. (Wir suchen ebenfalls einen Oberarzt / eine Oberärztin für eine weitere Privatklinik in der Nähe von Köln) Das ganzheitlich ausgerichtete Behandlungskonzept kombiniert medizinische, psychotherapeutische und ergänzende Therapien auf höchstem Niveau – getragen von einem interdisziplinären Team aus empathischen Fachkräften. Im Mittelpunkt des therapeutischen Ansatzes steht ein ganzheitliches Menschenbild, das auf der engen Verzahnung von individueller Betreuung, wissenschaftlich fundierten Methoden und einer heilungsfördernden Atmosphäre basiert. Durch die Kombination aus Empathie, professioneller Expertise und gezielten Therapiebausteinen wird eine stabile Vertrauensbasis geschaffen – ein wesentlicher Faktor für nachhaltige psychische Stabilisierung und Entwicklung. Die Therapie erfolgt individuell angepasst an das Störungsbild und den Bedarf des Kindes oder Jugendlichen. Zum Einsatz kommen unter anderem kognitive Verhaltenstherapie, systemische und tiefenpsychologische Verfahren, Traumatherapie, kreative und tiergestützte Methoden sowie Eltern-Kind-Angebote. Ergänzt wird das Angebot durch Sport-, Bewegungs- und Entspannungstherapien. Ziel ist es, seelische Erkrankungen nicht nur zu behandeln, sondern die jungen Menschen auf ihrem Weg zu mehr Selbstwirksamkeit und Lebensfreude aktiv zu begleiten. <h2>Aufgaben</h2>

Weil dein Beruf mehr ist als ein Titel ... Sie möchten nicht nur behandeln, sondern wirklich begleiten? Sie suchen nicht nach Routinen, sondern nach Raum für Entwicklung – für ihre jungen Patient:innen und sich selbst? Dann kommen Sie dorthin, wo moderne Medizin auf Menschlichkeit trifft. In dem spezialisierten klinischen Umfeld für Kinder- und Jugendpsychiatrie arbeiten sie nicht in starren Strukturen, sondern im engen Miteinander eines multiprofessionellen Teams. Sie bringst sich fachlich und menschlich ein – und tragen aktiv zur Weiterentwicklung des innovativen Therapiekonzepts bei. Ihr Wirkungskreis: <ul> <li>Sie leiten und begleiten ein engagiertes Team mit medizinischem Tiefgang und psychotherapeutischer Vielfalt.</li> <li>Sie betreuen junge Menschen in stationärer Behandlung – individuell, ganzheitlich und wissenschaftlich fundiert.</li> <li>Sie entwickeln das interdisziplinäres Behandlungsprogramm mit – kreativ, evidenzbasiert und praxisnah.</li> <li>Sie teilen ihr Wissen mit Weiterbildungsassistent:innen – als Mentor:in und fachliche Stütze.</li> </ul>
<h2>Profil</h2>
<ul> <li>Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie </li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Empathie und echtes Interesse an jungen Lebenswelten</li> <li>Lust auf Austausch im interdisziplinären Team statt Einzelkämpfer-Mentalität</li> <li>Offenheit für neue Wege in Diagnostik, Therapie und Teamkultur</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>Zeit für echte Behandlung – keine getaktete Fließbandmedizin</li> <li>Ein kreatives Umfeld mit Raum für Entwicklung und Innovation</li> <li>keine Nacht.- und Wochenenddienste, 30 Tage Urlaub</li> <li>Fachliche Weiterbildung intern und extern – gefördert und gewünscht</li> <li>Attraktive Rahmenbedingungen: gutes Gehalt, Zuschüsse zur Altersvorsorge, hochwertige Verpflegung, Job-Rad u.v.m.</li> <li>Ein starker Rückhalt durch ein vernetztes Gesundheitsunternehmen mit Herz</li> </ul><h2>Kontakt</h2>

Wir suchen je einen Oberarzt / eine Oberärztin sowie Fachärzte / Fachärztinnen und Weiterbildungsassistenten (m/w/d) für eine Privatklinik im Raum Düsseldorf - Krefeld - Mönchengladbach und für eine ähnliche Privatklinik in der Nähe von Köln. Schicken Sie uns gerne Ihren Lebenslauf und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, können Sie auch gerne gleich hier einen Termin aus unserem Kalender auswählen: <a href="https://calendly.com/thomas-hladik/30min" target="_blank">https://calendly.com/thomas-hladik/30min</a> Sie können Thomas Hladik gerne auch jederzeit spontan anrufen (Mo. - Fr. 09:00 - 20:00 oder Samstag von 11:00 - 17:00 Uhr) Tel: 0152-0568-5180 Email: <a href="mailto:Thomas.Hladik@trova.consulting" target="_blank">Thomas.Hladik@trova.consulting</a>
<a href="https://www.trova.consulting" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/trova-personalberatung-und-managementberatung" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/trova-personalberatung-und-managementberatung1?utm_source=xing_pages=affiliate=cta_view_profile=xcp_cta_view_profile" target="_blank"></a>

Oberarzt (m/w/d) Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie für Privatklinik

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Für ein namenhaftes Versicherungsunternehmen in Düsseldorf suchen wir eine kaufmännische Assistenz (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Restschuldversicherungen . Werden Sie Teil eines engagierten Teams – senden Sie uns Ihre Bewerbung noch heute! Wir freuen uns auf das Kennenlernen.<h2>Ihre Aufgaben</h2>* Bearbeitung von Leistungsfällen im Rahmen von Restschuld- und GAP-Versicherungen * Verwaltung von Vertragsdaten und Durchführung von Änderungen * Kommunikation mit Kunden, Händlern und Behörden * Nachlass- und Rückläuferbearbeitung * Durchführung von Fristenkontrollen und Adressrecherchen * Datenpflege und Dokumentation im System * Administrative Unterstützung des Teams<h2>Ihr Profil</h2>* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung * Erfahrung im Finanz- oder Versicherungsbereich wünschenswert * Sehr gute Deutschkenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office * Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise Kommunikationsstark, teamfähig und lösungsorientiert<h2>Vorteile</h2>* Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG * Einen unbefristeten Arbeitsvertrag * Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto * Home-Office Möglichkeiten * Attraktives Fixgehalt &amp; Social Events * Regelmäßige Feedbackgespräche<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Assistenz Restschuldversicherung (m/w/d)

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Für unseren Kunden, eine etablierte Automobilbank mit Sitz in Neuss , suchen wir einen zuverlässigen Mitarbeiter (m/w/d) für die Bearbeitung von Restschuldversicherungen im Innendienst. Zögern Sie nicht und senden Sie uns Ihre Bewerbung zu – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!<h2>Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte</h2>* Prüfung und Bearbeitung von Leistungsfällen im Versicherungsumfeld * Vertragsänderungen und Verwaltung (Stornos, Verlängerungen, Umschreibungen) * Kommunikation mit Kunden, Händlern und Behörden * Nachlass- und Leasingrückläuferbearbeitung * Pflege von Stammdaten und Recherchearbeiten * Verwaltung von Zahlungsein- und -ausgängen * Administrative Tätigkeiten zur Unterstützung des Teams<h2>Das bringen Sie mit</h2>* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung * Berufserfahrung im Versicherungsumfeld wünschenswert * Gute MS Office-Kenntnisse * Teamorientierte, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise * Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten * Sehr gute Deutschkenntnisse<h2>Ihre Perspektiven</h2>* Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG * Einen unbefristeten Arbeitsvertrag * Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto * Home-Office Möglichkeiten * Attraktives Fixgehalt &amp; Social Events * Regelmäßige Feedbackgespräche<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Mitarbeiter (m/w/d) Versicherungsbearbeitung – Neuss

Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrereVolljurist*innen (w/m/d) für Erlaubnis- und Inhaberkontrollverfahren bei CRR-Kreditinstitutenfür eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz in der Bundesstadt Bonn.Als Volljurist*in sind Sie mit Ihrem Team zuständig für die Bearbeitung von Erlaubnis- und Inhaberkontrollverfahren von CRR-Kreditinstituten. Zusammen mit der Europäischen Zentralbank (EZB) stellen Sie sicher, dass sowohl bei Übernahmen von oder dem Erwerb bedeutender Beteiligungen als auch im Fall der Lizenzerteilung an CRR-Kreditinstitute die aufsichtsrechtlichen Anforderungen erfüllt werden. Damit tragen Sie maßgeblich zur Funktionsfähigkeit, Stabilität und Integrität des Bankensystems in Deutschland bei. Sie arbeiten eng mit der EZB in einem dynamischen, internationalen Umfeld zusammen. Dabei behalten Sie auch bei neueren Entwicklungen immer die Ziele der Bankenaufsicht in einem komplexen regulatorischen Umfeld im Auge. Unsere moderne Teamstruktur gibt Ihnen dabei Gestaltungsfreiheiten und Raum für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung.<h2>Ihre Aufgaben sind u. a.</h2><ul><li>Sie führen aufsichtsseitig Erlaubnis- und Inhaberkontrollverfahren (Common Procedures) von CRR-Kreditinstituten und arbeiten eng mit Kolleg*innen der Europäischen Zentralbank zusammen</li><li>Sie bewegen sich in einem komplexen regulatorischen Umfeld und behalten dabei trotzdem den Blick für das Wesentliche </li><li>Sie wirken eigenständig an der Klärung entscheidungsrelevanter Auslegungs- und Grundsatzfragen zu Common Procedures mit</li><li>Sie arbeiten in einem international geprägten Umfeld im Rahmen des europäischen Aufsichtsmechanismus</li><li>Sie vertreten die Interessen der BaFin in nationalen und internationalen Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung aufsichtlicher Standards bei Common Procedures</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Sie haben als Volljurist*in mindestens ein "befriedigend" in beiden (Staats-)Prüfungen erreicht und verfügen idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei mit Bezug zu Finanzaufsichts- und Wirtschaftsrecht, einer Bank, einer Prüfungsgesellschaft oder einer juristischen M&amp;A-Beratung mit Bezug zu Banken ODER Sie haben als Volljurist*in mindestens ein "befriedigend" in der ersten Prüfung (bei der sog. "ersten Prüfung" zählt das Ergebnis der staatlichen Pflichtfachprüfung) oder dem zweiten Staatsexamen erreicht und verfügen zwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem der oben genannten Rechtsgebiete</li><li>Sie verfügen über ein ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis und idealerweise über Kenntnisse aus dem Bereich der Rechnungslegung</li><li>Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise</li><li>Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen</li><li>Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement</li><li>Sie bleiben auch bei komplexen Fragestellungen organisiert und arbeiten zielorientiert</li><li>Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache</li></ul>Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar.<h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist</li><li>Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare)</li><li>Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit)</li><li>Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL)</li><li>Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 13 TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld</li><li>Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben</li><li>Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler und europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 27.07.2025 unter der Kennzahl 50#0043.Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: <a href="mailto:Karriere@bafin.de" target="_blank">Karriere@bafin.de</a>. Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei.Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Kauws (0228/4108-3641) gerne zur Verfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte Frau Lutz (0228/4108-2100).Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter <a href="https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren" target="_blank">https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren</a>.

Volljurist*innen (w/m/d) für Erlaubnis- und Inhaberkontrollverfahren bei CRR-Kreditinstituten

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002272 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Bietigheim-Bissingen Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbHAls 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben. Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben. Wie das aussehen kann? Lernen Sie Ihre Kollegen von morgen kennen.Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Instagram"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Financial Services" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Xing<h2>Aufgaben</h2>Du möchtest ein anspruchsvolles Umfeld kennenlernen und in qualifizierten Teams nationale und internationale Rechnungslegungsanforderungen zielgerichtet umsetzen. Du möchtest an der Seite erfahrener Spezialisten effizient und lösungsorientiert neue Themen voranbringen und bestehende Funktionalitäten im Bereich Accounting weiterentwickeln. Du möchtest verstehen, wie der Bereich Accounting zur Erreichung der Strategie bei Porsche Financial Services beitragen kann. Du bist hochmotiviert, Deinen Teil zur Weiterentwicklung der Finanzprozesse bei Porsche Financial Services beizutragen.Dann suchen wir Dich für den Zeitraum von mindestens fünf Monaten (jeweils zum Winter- oder Sommersemester) zur Unterstützung unseres Accounting-Teams mit folgenden Schwerpunkten:<ul><li>Du wirkst bei der Erstellung von Monats-, Quartals-, und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS in SAP FI mit.</li><li>Du unterstützt bei der monatlichen Erstellung von Reporting-Packages sowie Durchführung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen.</li><li>Du wirkst bei der Zusammenarbeit mit den Wirtschaftsprüfern in Quartals- und Jahresabschlüssen mit.</li><li>Du übernimmst zuverlässig Teilaufgaben im Rahmen unseres Internen Kontrollsystems Rechnungswesen und Steuern.</li><li>Du arbeitest bei der Optimierung von Prozessdokumentationen und Arbeitsanweisungen sowie Erstellung von Präsentationen für unseren Fachbereich mit.</li><li>Du lernst die end to end-Prozesse order to cash, procurement to pay und record to report im Bereich Financial Services kennen.</li><li>Du lernst agile Arbeitsmethoden kennen und wendest diese bei deinen Aufgaben in interdisziplinären Projektteams an.</li></ul><h2>Anforderungen</h2>Um unser Team ideal unterstützen zu können, bringst Du folgende Qualifikationen mit:<ul><li>Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, wünschenswert mit Schwerpunkt Accounting oder Controlling</li><li>Gute Studienleistungen</li><li>Hohes Maß an Eigenständigkeit, Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein sowie stark ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Accounting und in der Umsetzung von Projekten von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere mit MS Excel, MS PowerPoint und MS Teams</li><li>Grundkenntnisse in SAP FI, JIRA und Confluence von Vorteil</li></ul>Benefits:<ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen </li></ul>Beginn: mit jedem SemesterDauer: 6 Monate<h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.

Praktikant (m/w/d) Accounting

<h2>Über uns</h2>Die Medical Helpline Worldwide GmbH bietet seit rund 25 Jahren umfassende medizinische und organisatorische Hilfeleistungen für eine Vielzahl von Kunden, darunter Privatpersonen, Unternehmen, staatliche Institutionen und diverse Verbände. Das Besondere an uns ist unsere 24/7 Notrufhotline, die Reisenden die direkte Kommunikation mit unseren Spezialisten und Notärzten rund um die Uhr ermöglicht.Bei der Medical Helpline Worldwide GmbH bist Du Teil des dynamischen Teams einer internationalen Notfall-Assistance, das Tauchern und Reisenden in medizinisch herausfordernden Situationen weltweit seit rund 25 Jahren zur Seite steht. Unseren derzeit rund 100.000 Kunden im In- und Ausland bieten wir mit 35 Mitarbeitern ein besonderes Leistungsspektrum aus medizinischer Notfallversorgung und individueller Beratung.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung des Teams</li><li>Sicherstellen eines reibungslosen Ablaufs aller Arbeitsprozesse</li><li>Unterstützung bei der telefonischen und organisatorischen Fallbearbeitung für unsere internationalen Kunden</li><li>Übernahme des telefonischen, operativen Dienstes in Rufbereitschaft</li><li>Förderung eines effektiven Arbeitsstils und eines positiven Teamspirits</li><li>Aktive Teilnahme an Projekten und deren Umsetzung</li></ul>Als Teamleiter kannst Du Deinen Arbeitsbereich mitgestalten. Wir motivieren unsere Mitarbeiter, Entscheidungen zu treffen und eigenverantwortlich zu handeln. Als familiäres, mittelständisches Unternehmen ist uns daher Deine Persönlichkeit genauso wichtig wie Deine Qualifikationen.Sei authentisch und überzeuge uns mit Deiner offenen und freundlichen Art!<h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung als Notfallsanitäter*in sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Teamführung</li><li>Idealerweise kennst Du Dich in den Bereichen Assistance, Gesundheit/Medizin oder Kundenservice gut aus</li><li>Du bist eine positive, motivierende Persönlichkeit und bringst Flexibilität, Lösungsorientierung und eine zukunftsgerichtete Arbeitsweise mit</li><li>Auch in dynamischen Phasen bleibst Du belastbar und zuverlässig</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein strategischer Blick zeichnen Dich aus</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Wir sind ein international arbeitendes Unternehmen mit Sitz in Bremen. Neben einem persönlichen Onboarding-Programm bieten wir Dir einen spannenden, herausfordernden Job in dem kein Tag wie der Andere ist.Du bis Teil einer tollen Gemeinschaft und kannst von den Mitarbeiterbenefits wie Jobrad, steuerfreie Sachzuwendungen, moderne Büroausstattung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, kostenfreie Getränke und frisches Obst am Arbeitsplatz profitieren. Als Teamleiter kannst Du zudem Deinen Arbeitsbereich mitgestalten. Wir motivieren unsere Mitarbeiter, Entscheidungen zu treffen und eigenverantwortlich zu handeln.Als familiäres, mittelständisches Unternehmen ist uns daher Deine Persönlichkeit genauso wichtig wie Deine Qualifikationen.Sei authentisch und überzeuge uns mit Deiner offenen und freundlichen Art!<h2>Kontakt</h2>Sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit bitte an Victoria Heithecker.Sobald Du Deine Bewerbung abgeschickt hast, bekommst Du so schnell wie möglich eine Eingangsbestätigung von uns. Im nächsten Schritt melden wir uns bei Dir mit einer konkreten Rückmeldung zu Deiner Bewerbung und vereinbaren gegebenenfalls einen Termin für ein persönliches Gespräch.

Teamleiter (m/w/d) für unser internationales Notfallmanagement

<h2>Über uns</h2>Als genossenschaftlich arbeitende Bank investieren wir vor allem in Gründerinnen und Inhaberinnen von EDEKA-Märkten. Damit fördern wir Wirtschaftskreisläufe und Arbeitsplätze, auch unmittelbar in Deiner Nachbarschaft.Sowohl das Finanzierungsgeschäft, Innovationen, vor allem in digitale Services, als auch der Ausbau unserer Zahlungsverkehrsdienstleistungen sind wesentliche Treiber unserer Geschäftstätigkeit. Durch die Transformation unserer Unternehmenskultur in ein agiles und innovatives Zusammenarbeitsmodell, welches durch die Unterzeichnung der Charta der Vielfalt gefestigt wird, sind wir zukunftsfähig ausgerichtet. Durch Energieeffizienzkredite oder die Nutzung von öffentlichen Fördermitteln zur Minderung von Energiekosten unterstützen wir den Erhalt der Biodiversität und die Erreichung der UN-Klimaziele.Zur Verstärkung unseres Teams Interne Revision in Hamburg suchen wir zum 01.01.2026 eine*n(Junior) IT-Revisor (m/w/d)In Voll-oder Teilzeit (ab 30 Stunden)<h2>Was Du bei uns machst</h2><ul><li>Du führst Prüfungen mit dem Schwerpunkt IT in der Edekabank-Gruppe durch - sowohl im Team als auch eigenständig - und erstellst die entsprechenden Prüfungsberichte</li><li>Du nimmst das Follow-Up bzgl. festgestellter Mängel aus internen und externen Prüfungen vor</li><li>Du begleitest Projekte mit IT Schwerpunkt besonders bei Digitalisierungs- und agilen Projekten</li><li>Du bist ein kollaborativer interner Dienstleister der lösungsorientierte Impulse für unsere Teams und deren Mitarbeiter*innen gibt</li><li>Du bringst Deine Ideen bei der Prüfungsplanung ein und konzeptionierst eigenständig IT-bezogene Prüfungsleitfäden</li></ul><h2>Was Du mitbringst</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-/Informatik o. ä.) oder vergleichbare Ausbildung sowie erste Berufserfahrungen</li><li>Erste praktische Erfahrungen im IT-Architektur- oder Entwicklungsumfeld und CyberSecurity Management sowie Datenbankverständnis für spätere Datenanalysen sind wünschenswert</li><li>Prüfungserfahrungen sowie Kenntnisse in der Einhaltung aufsichtsrechtlicher Anforderungen (z.B. MaRisk, BAIT, DORA) sind von Vorteil</li><li>Sicheres Urteilsvermögen und Überzeugungskraft sowie Konflikt-und Durchsetzungsstärke</li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber bzw. Erfahrungen/Kenntnisse mit agilen Methoden und agilen Zusammenarbeitsmodellen</li></ul><h2>Was wir Dir bieten</h2><ul><li>Ein Miteinander auf Augenhöhe in einer kollegialen und familiären Umgebung</li><li>Ein dynamisches und modernes Arbeiten in einer agilen Kultur, in der Du selbst mitgestalten kannst</li><li>Mobiles Arbeiten bis zu 49% möglich</li><li>Arbeitszeitmodelle, die zu Deiner Work-Life-Balance passen</li><li>Tarifergänzende Benefits</li><li>Bezuschussung zum mobilen Arbeiten sowie zu Deiner Mobilität</li><li>Viele weitere Angebote über den EDEKA-Verbund (wie z.B. ein Fitness-Center, eine modern ausgestattete Kantine uvm.)</li><li>Attraktive Mitarbeiterkonditionen bei den Bank- und Verbundprodukten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Fragen zur Position? Hendrik Düdebeantwortet diese gern unter Tel. 040 / 311 711-539.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Karriereportal. Dies spart Dir Zeit und schont die Umwelt

(Junior) IT-Revisor (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als genossenschaftlich arbeitende Bank investieren wir vor allem in Gründerinnen und Inhaberinnen von EDEKA-Märkten. Damit fördern wir Wirtschaftskreisläufe und Arbeitsplätze, auch unmittelbar in Deiner Nachbarschaft.Innovationen, vor allem in digitale Services, sowie der Ausbau unserer Zahlungsverkehrsdienstleistungen sind ein wesentlicher Treiber unserer Geschäftstätigkeit. Durch die Transformation unserer Unternehmenskultur in ein agiles und innovatives Zusammenarbeitsmodell sind wir zukunftsfähig ausgerichtet. Durch Energieeffizienzkredite oder die Nutzung von öffentlichen Fördermitteln zur Minderung von Energiekosten unterstützen wir den Erhalt der Biodiversität und die Erreichung der UN-Klimaziele.Zur Verstärkung unseres Teams Rechnungswesen in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nMitarbeiter*in Rechnungswesen Tochtergesellschaft (m/w/d)In Vollzeit<h2>Was Du bei uns machst</h2><ul><li>Du bist verantwortlich für die Durchführung aller Buchhaltungstätigkeiten einer Tochtergesellschaft nach HGB (Alleinbuchhalter*in), einschließlich der Erstellung des Jahresabschlusses und der eBilanz sowie der Hinterlegung des Jahresabschlusses im Unternehmensregister</li><li>Du wirkst bei der Jahresabschlusserstellung der Bank gemäß HGB und RechKredV mit</li><li>Als Ansprechpartnerin für externe und interne Prüferinnen bist du zuständig für die Bereitstellung prüfungsrelevanter Unterlagen in deinen Aufgabenbereichen</li><li>Du übernimmst Tätigkeiten in der täglichen Beleg- und Rechnungsbearbeitung sowohl bei der Tochtergesellschaft als auch in der Bank</li><li>Zu deinen Aufgaben gehört auch die Übernahme wesentlicher Tätigkeiten im Rahmen der Monatsabschlusserstellung unserer Tochtergesellschaft, wie die monatliche Umsatzsteuervoranmeldung und die Erstellung von Reportings für die Geschäftsführung</li><li>Du stimmst interne und externe Konten ab und arbeitest aktiv an einem kontinuierlichen Verbesserungsprozess der Abläufe mit</li></ul><h2>Was Du mitbringst</h2><ul><li>Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung im relevanten Aufgabenspektrum</li><li>Umfassende Kenntnisse aller Tätigkeiten im Zuge der ordnungsgemäßen Buchführung nach HGB</li><li>Analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten</li><li>Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft sowie Teamfähigkeit</li><li>Erfahrung mit DATEV und MS Office Produkten wünschenswert</li><li>Aufgabenadäquate Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was wir Dir bieten</h2><ul><li>Ein Miteinander auf Augenhöhe in einer kollegialen und familiären Umgebung</li><li>Ein dynamisches und modernes Arbeiten in einer agilen Duz-Kultur, in der Du selbst mitgestalten kannst</li><li>Arbeitszeitmodelle, die zu Deiner Work-Life-Balance passen</li><li>Tarifergänzende Benefits</li><li>Bezuschussung zum mobilen Arbeiten sowie zu Deiner Mobilität</li><li>Viele weitere Angebote über den EDEKA-Verbund (wie z.B. ein Fitness-Center, eine modern ausgestattete Kantine uvm.)</li><li>Mitarbeiterkonditionen bei den Bank- und Verbundprodukten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Fragen zur Position? Lorin Lattke beantwortet diese gern unter Tel. +49 151 689 88 980.

Mitarbeiter*in Rechnungswesen Tochtergesellschaft (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Für den Bereich Server Management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nAdministrator*in Windows Server (m/w/div)Ort: Berlin oder WürzburgBewerbungsfrist: 03.08.2025Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich)Eintrittsdatum: SofortAusschreibungsnummer: 09-044-2025Vergütung: E11 TV EntgO-DRVTätigkeitsbereichDer Bereich Server Management ist innerhalb des Gemeinsamen Rechenzentrums der DRV verantwortlich für serverbezogene Services. Wir erheben und planen bedarfsorientiert die Anforderungen der Träger der Deutschen Rentenversicherung und stellen anforderungsbezogen Betriebssysteme und Virtualisierungslösungenfür unsere Kunden auf verschiedenen georedundanten und standardisierten Plattformen bereit. Hierfür sind wir für unsere Kunden im Virtualisierungsumfeld auf die Bereitstellung und den Betrieb von VMware, Red Hat Open Shift, Oracle Linux KVM und betriebssystemseitig auf Red Hat Enterprise Linux, Oracle Linux und Microsoft Windows Server spezialisiert.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Koordinieren und Durchführen folgender Aufgaben mit den Schwerpunkten Microsoft Windows Server Betriebssystemen, Windows Terminalserver-Technologie (Remote Desktop Session Host und RDS Deployment), Windows Update Service (WSUS) sowie Microsoft Key Management Service (KMS):<ul><li>Mitwirken bei der Erstellung von Standards und Richtlinien für die DRV Bund-IT</li><li>Erstellen IT-fachlicher Analysen, Entwickeln und Implementieren von Konzepten bzw. IT-Systemen hohen Schwierigkeitsgrades sowie Koordinieren, Planen und Durchführen von IT-Prozessen</li><li>Überwachen und Steuern von IT-Verfahren, Problemanalyse und Fehlerbehebung hohen Schwierigkeitsgrades</li><li>Planen, Konzeptionieren und Dokumentieren von ITBetriebsabläufen sowie Bearbeiten schwieriger Kundenanforderungen</li><li>Entwickeln, Umsetzen und Kontrollieren von IT-Sicherheits- un IT Qualitätssicherungsmaßnahmen</li><li>Vorbereiten und Durchführen von Unterweisungsmaßnahmen sowie Mitarbeit in Projekt- oder Arbeitsgruppen und Gremien (auch trägerübergreifend)</li></ul>Es besteht die Notwendigkeit zur Teilnahme an Rufbereitschaften an Wochenenden und Feiertagen.Die Stelle erfordert die Bereitschaft zu gelegentlichen standortübergreifenden Dienstreisen zwischen Berlin und Würzburg.<h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation (zum Beispiel IT-spezifische Qualifizierung) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Bereich</li><li>Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung in der IT hinsichtlich Transition und Administration in den Schwerpunkten: Umgang mit Microsoft Windows Server Betriebssystemen, Windows Terminalserver-Technologie (Remote Desktop Session Host und RDS Deployment), Windows Update Service (WSUS) sowie Microsoft Key Management Service (KMS)</li><li>Erfahrungen in PowerShell-Skripte mit hohem Schwierigkeitsgrad</li><li>Idealerweise Kenntnisse in Microsoft Azure und Microsoft Cloud- Dienste</li><li>Von Vorteil sind Erfahrungen in der Erstellung von Design Konzepten in Confluence</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li><li>Neben einer hohen Fachkompetenz runden Kommunikationsstärke, Kundenorientierung sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen eines großen öffentlichen Arbeitgebers</li><li>Ein familienorientiertes Unternehmen mit flexiblen und serviceorientierten Arbeitszeiten</li><li>Eine umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet</li><li>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich i der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.Die Tätigkeit erfordert die Bereitschaft zur Teilnahme an eine Sicherheitsüberprüfung (SÜ) nach § 9 Sicherheitsüberprüfungsgeset (SÜG) sowie deren positiver Abschluss.Die Stelle erfordert die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen un Teilnahme an Weiterbildungen/Veranstaltungen auch außerhalb de Standortes Berlin bzw. Würzburg.Um Beschäftigten mit Familienpflichten die Teilnahme an Dienstreise oder dienstlich angebotenen Fortbildungen zu ermöglichen erstattet die DRV Bund zusätzliche, erforderliche und unabwendbar Betreuungskosten.Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.Wir freuen uns auf Ihre BewerbungJetzt bewerben!Ihre AnsprechpartnerinMareen Rangnitt ist für Rückfragen für Sie erreichbar unter:Telefon: 0160 97570088E-Mail: <a href="mailto:mareen.rangnitt@drv-bund.de" target="_blank">mareen.rangnitt@drv-bund.de</a>

Administrator*in Windows Server (m/w/div)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung der Materialstammstruktur für alle Bausysteme-relevanten Produktgruppen, wie Brettsperrholz, Massivholzplatten und Brettschichtholz | Verantwortung für die Qualität, Konsistenz und Vollständigkeit aller Materialstammdaten im SAP- S/4HANA und weiteren Subsystemen | Zusammenarbeit mit Einkauf, Produktion, Logistik, Entwicklung und IT zur Sicherstellung eines einheitlichen Datenstandards | Definition und Implementierung von Prozessen zur Stammdatenpflege | Durchführung von Schulungen und Support für interne Fachbereiche in Bezug auf Materialstammdaten | Unterstützung bei Projekten zur Digitalisierung und Prozessoptimierung<h2>Ihr Profil</h2>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Datenmanagement oder ERP-Systeme | Berufserfahrung im Bereich Stammdatenmanagement, idealerweise im Industrie- oder Produktionsumfeld | Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen - optimal SAP SD/MM | Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise | Hohes Qualitätsbewusstsein und Affinität für Prozesse und Datenstrukturen | Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit | Reisebereitschaft<h2>Unser Angebot</h2>Individuelle Einarbeitung, innerbetriebliche Weiterbildung, gesunde Mittagsmenüs, Zusatzversicherungen, Fahrtkostenzuschuss, Klimaticket, Bikeleasing, Verpflegungszuschuss, Home-Office Möglichkeit, Langfristperspektive in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe in FamilienbesitzKomplettanbieter für Massivholzprodukte und innovative Baulösungen Neben dem Stammhaus in Fügen, Österreich, zählen mehr als 60 Standorte zum Unternehmen binderholz. An österreichischen, deutschen, britischen, lettischen, finnischen sowie US-amerikanischen Standorten teilen über 6.000 MitarbeiterInnen ihre Leidenschaft für Holz. binderholz verarbeitet den nachwachsenden Rohstoff Holz zu 100%. Die Produkte werden in alle Welt exportiert.

Materialstammdatenverantwortlicher (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir bei Keck &amp; Partner sind seit über 40 Jahren in Ahaus tätig und betreuen mittelständische Mandanten mit Weitblick, Verlässlichkeit und dem Anspruch, Lösungen verständlich zu machen. Unser Team aus rund 35 Kolleginnen und Kollegen arbeitet auf Augenhöhe zusammen – kompetent, engagiert und mit Freude an dem, was wir tun.Zur Verstärkung suchen wir ab sofort am Standort Ahaus eine:n Bilanzbuchhalter:in oder Steuerfachwirt:in, der oder die fachlich versiert ist und gerne Verantwortung übernimmt.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständige Betreuung von Finanzbuchhaltungen für unsere Mandanten</li><li>Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen</li><li>Kommunikation mit Mandanten, Finanzämtern und Behörden</li><li>Mitarbeit bei Betriebsprüfungen und steuerlichen Fragestellungen</li></ul><h2>Was Sie mitbringen sollten</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r, Bilanzbuchhalter:in oder Steuerfachwirt:in</li><li>Erfahrung in der Buchhaltung und Abschlusserstellung</li><li>Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Freude an direktem Mandantenkontakt und kollegialer Zusammenarbeit</li></ul><h2>Was Sie bei uns erwartet</h2><ul><li>Ein sicherer, unbefristeter ArbeitsplatzIn Voll- oder Teilzeit – mit Flexibilität, die sich an Ihrem Leben orientiert.</li><li>Eine faire, überdurchschnittliche VergütungDamit Ihre Leistung nicht nur gesehen, sondern auch entsprechend entlohnt wird.</li><li>Flexible ArbeitszeitenGleitzeitregelung und persönliche Absprachen sorgen dafür, dass Privatleben und Beruf gut zusammenpassen.</li><li>Individuelle WeiterbildungWir unterstützen Ihre fachliche Entwicklung – durch Seminare, Fortbildungen oder auch gezielte Förderung, z. B. beim Steuerberaterexamen.</li><li>Zusätzliche Benefits, die wirklich ankommenJobRad, Sachbezüge und regelmäßige Team-Events – weil gute Zusammenarbeit auch Raum für Begegnung braucht.</li><li>Ein Team, das zusammenhältKollegial, offen, hilfsbereit. Neue Mitarbeitende werden bei uns nicht nur eingearbeitet, sondern aufgenommen</li></ul><h2>Kontakt zu uns</h2>Interesse?Dann freuen wir uns auf Ihre Schnellbewerbung über XING oder auf Ihre Online-Bewerbung über: <a href="https://keck-partner.de/about/stellenangebot-steuerfachwirt/" target="_blank">https://keck-partner.de/about/stellenangebot-steuerfachwirt/</a>.

Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt (m/w/d)

We’re on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an 87 Standorten in über 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We’re on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Mache bei uns als Senior Tender- &amp; Projektmanager Logistiklösungen (m/w/x) deinen nächsten Karriereschritt und entwickle dich mit steiler Lernkurve fachlich sowie persönlich weiter. Ob in Gütersloh, Hannover, Hamm, Düren, Dortmund oder Dorsten, du bringst den Geschäftsbereich Consumer Products weiter voran und erlebst die spannende Welt unserer internationalen Supply-Chain-Lösungen hautnah mit: Du lernst Branchenführer der Fashion- und Lifestyle-Branche kennen, für die wir innovative e2e-Lösungen im Bereich E-Commerce entwickeln, anbieten und umsetzen.<h2>Aufgaben</h2>Mache bei uns als Senior Tender- &amp; Projektmanager Logistiklösungen (m/w/x) deinen nächsten Karriereschritt und entwickle dich mit steiler Lernkurve fachlich sowie persönlich weiter. Ob in Gütersloh, Hannover, Hamm, Düren, Dortmund oder Dorsten, du bringst den Geschäftsbereich Consumer Products weiter voran und erlebst die spannende Welt unserer internationalen Supply-Chain-Lösungen hautnah mit: Du lernst Branchenführer der Fashion- und Lifestyle-Branche kennen, für die wir innovative e2e-Lösungen im Bereich E-Commerce entwickeln, anbieten und umsetzen.Deine Herausforderungen<ul><li>Du treibst unsere Wachstumsstrategie weiter voran und arbeitest eng mit unserem Business Development und Account Management zusammen</li><li>Mit dem Ziel der Neukundengewinnung screenst und bearbeitest du neue Ausschreibungen und entwickelst die Geschäftsbeziehung mit bestehenden Kunden weiter</li><li>Du verantwortest die Konzeption von kundenindividuellen e2e Omni-Channel- Lösungen, übernimmst die kaufmännische Validierung von neuen Angeboten und präsentierst unsere Lösungen bei Kunden</li><li>Du planst und steuerst selbstständig Projekte (z. B. Aufbau von E-Commerce-Lösungen, Implementierungen von Neugeschäften, Länder-Rollouts, interne Optimierungsprojekte etc.) und koordinierst die organisationsübergreifenden Projektteams</li><li>Hierbei führst du Projekte, wie die Errichtung oder Erweiterung von Logistikzentren, die Einführung von modernsten Automatisierungstechniken und die Entwicklung von IT-gestützten Prozessen für Neu- und Bestandskunden</li><li>Du bereitest Business Meetings professionell vor und begleitest diese aktiv mit – nur als übergreifendes Team in Zusammenarbeit mit anderen Departments sind wir erfolgreich</li></ul>Dein Profil<ul><li>Ambitionierter, leidenschaftlicher (Senior) Tender- &amp; Projektmanager (m/w/x) mit erfolgreich abgeschlossenem Studium und Schwerpunkt im Supply Chain Management oder der Logistik</li><li>Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement/Business Development/Tender Management, vorzugsweise im Bereich Consumer Products (Fashion &amp; Beauty)</li><li>Erfahrungen in mittleren und großen Operations-Projekten auf internationaler Ebene</li><li>Erfahrung im Umgang mit PMO (Project Management Office) im nationalen und internationalen Kontext sowie Methodenkenntnisse im Projektmanagement (z.B. PRINCE2, IPMA)</li><li>Hohes Maß an Selbstständigkeit und Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Hands-on-Mentalität</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft (national wie international)</li></ul>Wir bieten<ul><li>Unternehmenskultur: Wir leben eine moderne, internationale und offene Unternehmenskultur. Du bist eingeladen dich einzubringen und zu entfalten </li><li>Hybrides Arbeiten: Arbeite so, wie es für dich am besten passt – in einer Kombination aus Mobile-Office und Büro für deine Flexibilität im Alltag und dem Austausch mit Kollegen</li><li>Teamspirit: Respekt, Vielfalt, Hilfsbereitschaft und das "WIR" machen uns stark. Unseren Teamspirit steigern wir durch Teamevents und gemeinsame Mittagspausen</li><li>Entwicklung: Stetiges Lernen ist in unserer DNA und Kultur verankert. Wir fördern dein Netzwerk und deine Weiterentwicklung mit einem breiten Angebot von Welcome Days, über E-Learnings bis hin zu individuellen Schulungen ganz an deine Bedürfnisse und Kenntnisse angepasst</li><li>ArvatoCare: Da uns deine Gesundheit am Herzen liegt, bieten wir Dir eine kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Attraktives Paket: Vermögenswirksame Leistungen, Job-Ticket, spitzen Sportprogramm, eigene Betriebskrankenkasse, Corporate Benefits und vieles mehr</li></ul><h2>Profil</h2> <ul><li>Ambitionierter, leidenschaftlicher (Senior) Tender- &amp; Projektmanager (m/w/x) mit erfolgreich abgeschlossenem Studium und Schwerpunkt im Supply Chain Management oder der Logistik</li><li>Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement/Business Development/Tender Management, vorzugsweise im Bereich Consumer Products (Fashion &amp; Beauty)</li><li>Erfahrungen in mittleren und großen Operations-Projekten auf internationaler Ebene</li><li>Erfahrung im Umgang mit PMO (Project Management Office) im nationalen und internationalen Kontext sowie Methodenkenntnisse im Projektmanagement (z.B. PRINCE2, IPMA)</li><li>Hohes Maß an Selbstständigkeit und Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Hands-on-Mentalität</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft (national wie international)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unternehmenskultur: Wir leben eine moderne, internationale und offene Unternehmenskultur. Du bist eingeladen dich einzubringen und zu entfalten</li><li>Hybrides Arbeiten: Arbeite so, wie es für dich am besten passt – in einer Kombination aus Mobile-Office und Büro für deine Flexibilität im Alltag und dem Austausch mit Kollegen</li><li>Teamspirit: Respekt, Vielfalt, Hilfsbereitschaft und das "WIR" machen uns stark. Unseren Teamspirit steigern wir durch Teamevents und gemeinsame Mittagspausen</li><li>Entwicklung: Stetiges Lernen ist in unserer DNA und Kultur verankert. Wir fördern dein Netzwerk und deine Weiterentwicklung mit einem breiten Angebot von Welcome Days, über E-Learnings bis hin zu individuellen Schulungen ganz an deine Bedürfnisse und Kenntnisse angepasst</li><li>ArvatoCare: Da uns deine Gesundheit am Herzen liegt, bieten wir Dir eine kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Attraktives Paket: Vermögenswirksame Leistungen, Job-Ticket, spitzen Sportprogramm, eigene Betriebskrankenkasse, Corporate Benefits und vieles mehr</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können.Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns!Ellen Tim | Recruiting | E-Mail: <a href="mailto:ellen.tim@arvato.com" target="_blank">ellen.tim@arvato.com</a>​Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>

Senior Tender- & Projektmanager Logistiklösungen (m/w/x)

<h2>ASKLEPIOS </h2>Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.Wir suchen für die Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH für den Standort Brandenburg einenLogopäden (w/m/d) für die Neurologie - Bereich Neurologische Frührehabilitation der Phase B39 Std./ wöchentlich / Teilzeit möglich<h2>DEIN AUFGABENGEBIET</h2><ul><li>Diagnostik und Therapie von Patienten mit Schluck-, Sprach-, Stimm- und Kommunikations-störungen</li><li>Trachealkanülen-Management</li><li>selbständige Planung und Dokumentation der diagnostischen und therapeutischen Leistungen</li><li>aktive Mitwirkung an Teamsitzungen und Angehörigengesprächen</li><li>Hilfsmittelversorgung, Angehörigenanleitung</li><li>Beteiligung an der Erarbeitung, Implementierung und Evaluation neuer Konzepte</li><li>Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen</li><li>Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten in der Frührehabilitation und auf der Stroke-Unit</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Logopädin (w/m/d) oder Studium</li><li>Erfahrung in und/oder Interesse an der Neurologischen Frührehabilitation, Stroke Unit, Akutneurologie und Neurointensivmedizin</li><li>besonderes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten mit komplexen neurologischen Krankheitsbildern und deren Angehörigen</li><li>ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Engagement, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität</li></ul><h2>WIR BIETEN</h2><ul><li>Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet "ASKME"</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des "Asklepios Aktiv" Programms (u. a. Vergünstigungen im Fitnessstudio, EGYM Wellpass)</li><li>Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen</li><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (Teilzeit möglich)</li><li>eine interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge (Pflichtversicherung VBL)</li><li>eine freiwillige Altersvorsorge (Klinikrente)</li><li>Jobrad</li><li>eine Vergütung nach dem Haustarifvertrag der Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH.</li><li>ein Unterstützungsprogramm (EAP), das bei familiären, beruflichen oder gesundheitlichen Sorgen aktive Hilfe und Beratung durch Experten bietet</li><li>individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch hochwertige Fort- und Weiterbildungen</li><li>einen Mitarbeiter Concierge-Service (Einkäufe, Facharzttermine besorgen, Pakete annehmen etc.)</li></ul><h2>KONTAKT</h2>Für fachliche Fragen steht Ihnen gern Dr. med. Andrea von Helden, Chefärztin Frührehabilitation der Klinik für Neurologie unter <a href="mailto:a.helden@asklepios.com" target="_blank">a.helden@asklepios.com</a> oder unter Tel.: +49 3381 78-2100 oder Frau Kristine Schützeichel, Dipl. Patholinguistin und Leitung Logopädie, unter Tel. +49 3381 78-1909 oder E-Mail: <a href="mailto:k.schuetzeichel@asklepios.com" target="_blank">k.schuetzeichel@asklepios.com</a> zur Verfügung.Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Stellenportal <a href="http://www.asklepios.com/brandenburg" target="_blank">www.asklepios.com/brandenburg</a>.Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbHPersonalabteilung - Frau Monika BrechlinE-Mail: <a href="mailto:m.brechlin@asklepios.com" target="_blank">m.brechlin@asklepios.com</a> E-Mail: <a href="mailto:personal.brandenburg@asklepios.com" target="_blank">personal.brandenburg@asklepios.com</a>

Logopäde für die Neurologie - Bereich Neurologische Frührehabilitation der Phase B

<h2>Über uns</h2>dennree - Ihr Fachhandel für Bio-Lebensmittel und NaturkosmetikVom Feld bis in die Küche, vom Erzeuger bis zum Markt: wir sind durch und durch Bio. Gemeinsam mit unseren Kolleginnen, Lieferantinnen und Partner*innen im BioMarkt Verbund sowie auf dem Hofgut Eichigt gestalten wir die Zukunft des Bio-Lebensmittelhandels. Wir setzen uns seit fast 50 Jahren aktiv für Themen ein, die (überlebens)wichtig sind: Artenvielfalt, Klimaschutz und Tierwohl. Zusammen mit Ihnen möchten wir den Bio-Gedanken weiter voranbringen. Seien Sie dabei.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen in Disposition</li><li>Verantwortung für Recruiting-Prozesse inklusive Vorstellungsgespräche, Vertragsverhandlung und Einstellung unseres Fahrpersonals</li><li>Durchführung von Feedback- und Entwicklungsgesprächen</li><li>Planung der Fahrzeugkapazitäten und Kontrolle der Transportrechnungen</li><li>Überwachung der Lenk- und Ruhezeiten</li><li>Sicherstellung pünktlicher und qualitätsgerechter Anlieferungen</li><li>Datenpflege und Kennzahlenanalyse zur Effizienzsteuerung</li><li>Einkauf und Steuerung externer Transportdienstleistungen</li><li>Betreuung der Auszubildenden sowie Begleitung neuer Kolleg*innen im Onboarding</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder vergleichbar</li><li>Wünschenswert wäre das Vorhandensein der Ausbildungseignung (AdA-Schein)</li><li>Mehrjährige Führungserfahrung in der Transport- oder Logistikbranche</li><li>Ausgeprägtes Organisationstalent mit strategischem Denken sowie Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</li><li>ein sicherer Umgang mit logistikrelevanten IT-Systemen ist ebenso wünschenswert</li></ul><h2>Unser Angebot an dich</h2><ul><li>Bei uns sitzen Sie nicht nur Ihre Zeit ab. Stattdessen bieten wir Ihnen einen Arbeitsplatz mit Sinn und eine Karriere mit echter Perspektive!</li><li>Sie erhalten ein attraktives Gehaltspaket inkl. Zusatzleistungen, wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung oder zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Profitieren Sie als Mitarbeiter*in von attraktiven Rabatten: 20 % Mitarbeiterrabatt in unseren Denns BioMärkten, monatliche Angebote auf unserer Corporate Benefits Plattform und die Option des Dienstradleasings</li><li>Für eine flexible Gestaltung Ihres Arbeitsalltags sorgen unser Jahresarbeitszeitkonto und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Genießen Sie entspanntes Pendeln &amp; Reisen mit unserem Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Auf unserer eigenen eLearning Plattform "Wissen macht BIO" können Sie sich mit vielfältigen Kursen weiterbilden oder Sie nutzen unser spannendes Weiterbildungsangebot</li><li>Wir suchen Teamplayer! Deshalb kommen auch unsere jährlichen Teamevents nicht zu kurz</li><li>Vergünstigte Leckereien und ein umfangreiches Bio-Angebot in unserer Betriebskantine am Standort Töpen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Celina Purfürstdennree GmbH+49 9295 18-8555

Leitung (m/w/d) Disposition Fuhrpark

Die Vidal MMI Germany GmbH (Vidal MMI) ist ein E-Health-Unternehmen, welches medienübergreifende Arzneimittelinformationssysteme und IT-Lösungen für Ärzte, Kliniken und Apotheken als auch für weitere Leistungserbringer im Gesundheitswesen erstellt. Wir sind Teil der Vidal Group, einem führenden Unternehmen im Bereich Gesundheitsinformatik und -informationssysteme mit Sitz in Paris. Die Vidal Group verfügt über lokale Gesellschaften in zahlreichen europäischen Ländern und gehört zu M3 Inc., einem an der Tokioter Börse notierten Unternehmen im Bereich der medizinischen Information und der neuen Technologien.Sie behalten den Überblick, wenn andere den Faden verlieren? Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft unseres Büros als Office Manager und HR-Administrator (m⁠/⁠w⁠/⁠d)* in Teilzeit (24 Std./Woche). <h2>Das Aufgabengebiet:</h2>Office Management &amp; Organisation<ul><li>Sie koordinieren eigenständig unsere Büroabläufe - effizient und vorausschauend.</li><li>Mit Organisationstalent planen Sie Meetings, interne Events und Firmentermine.</li><li>Sie sind erste Ansprechperson für Gebäude- und Flächenmanagement, koordinieren Dienstleister und betreuen unsere Telefonie sowie das Mobile Device Management.</li><li>Zudem koordinieren Sie unseren Fuhrpark inkl. Verträge, Versicherungen und Schadensabwicklung.</li><li>Bei Projekten zur Digitalisierung und Prozessoptimierung bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein.</li></ul>HR-Administration<ul><li>Sie unterstützen unser HR-Team bei Datenpflege, Fehlzeitenerfassung, Reisekostenabrechnungen und Auswertungen.</li><li>Onboardings, Jubiläen und Mitarbeiter-Benefits begleiten Sie aufmerksam und professionell.</li><li>Sie behalten HR-Fristen im Blick und arbeiten eng mit den Fachbereichen zusammen.</li></ul><h2>Das Anforderungsprofil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann / Kauffrau für Bürokommunikation, Immobilienmanagement, Hotellerie, Buchhaltung, Sekretariat, Versicherung oder der Fremdsprachenkorrespondenz)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Office Manager/-in, Assistenzkraft oder in einer vergleichbaren administrativen Position</li><li>Sicher im Umgang mit MS Office 365</li><li>Idealerweise Erfahrung mit Tools zur Personalverwaltung und Prozess-Dokumentation</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse auf fortgeschrittenem Niveau (B1)</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Lösungsorientierung und souveränes Auftreten</li><li>Teamgeist, hohe Serviceorientierung</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Ein kollegiales, engagiertes Team und eine Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden</li><li>Ein Büro in verkehrsgünstiger Lage (nahe A5 und Bahnhof Langen/Hessen) mit kostenfreien Parkmöglichkeiten</li><li>Moderne Arbeitsmittel sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine Teilzeitstelle mit 24 Wochenstunden, flexibler Gleitzeit mit kürzeren Kernzeiten an Freitagen</li><li>Hybrides Arbeitsmodell</li><li>30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) sowie Sonderurlaub bei besonderen Anlässen</li><li>Regelmäßige Team-Events</li><li>Attraktive Zusatzleistungen wie Corporate Benefits und Angebote zur finanziellen Absicherung</li></ul><h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail (<a href="mailto:bewerbung@mmi.de" target="_blank">bewerbung@mmi.de</a>) mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit.Nicht alle Anforderungen erfüllt? Kein Problem – überzeugen Sie uns mit Ihrer Motivation und Lernbereitschaft!Vidal MMI Germany GmbH Lena Schreiber Monzastraße 4, 63225 Langen Telefon: 06103-2076-134 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@mmi.de" target="_blank">bewerbung@mmi.de</a> <a href="http://www.mmi.de" target="_blank">www.mmi.de</a>* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m⁠/⁠w⁠/⁠d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Office Manager / HR-Administrator (m/w/d)

Filialleitung Mode &amp; Textil (m/w/d)Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen! Deine Leidenschaft liegt im Verkauf und du brennst für eine gute Modeberatung.Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bieten, dass sie begeistert und zur Stammkundschaft werden lässt. Wenn du nicht nur Verkaufstalent bist, sondern auch eine Leidenschaft für Führungsthemen mitbringst, bist du bei uns genau richtig.Ort: KoblenzArbeitsumfeld: ausschließlich vor OrtArt der Stelle: Full-time employee<h2>Was dich erwartet</h2><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Als Organisationstalent übernimmst du verantwortungsvoll die Steuerung und Verwaltung deiner Filiale und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher.</li><li>Du bist verantwortlich für die Führung deiner Mitarbeiter:innen und sorgst für eine effektive Personaleinsatzplanung.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit Kennzahlen und leitest daraus entsprechende Maßnahmen ab.</li><li>Unser Warensortiment wird attraktiv von dir in Szene gesetzt - hier kannst du dein Gespür für Mode unter Beweis stellen!</li></ul><h4>Dein Arbeitsumfeld</h4><ul><li>Wir arbeiten stetig daran möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente, Wohlfühl-Atmosphäre und der perfekte Charakter, der zu unserer Mode passt, sind uns dabei wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das genauso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4>Dein Team</h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! In der Filiale wartet ein motiviertes Team, bestehend aus bis zu sechs Kolleg:innen, auf dich.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4>Deine Qualifikation</h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus liegt auf unseren Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten.</li><li>Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team unterstützend und wegweisend zur Seite.</li></ul><h4>Deine Persönlichkeit</h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän.</li><li>Du bist motiviert, flexibel und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li></ul><h4>Deine Skills</h4><ul><li>Du bringst bereits Berufserfahrung aus einer leitenden Funktion mit und verfügst über umfangreiche Erfahrung im textilen Verkauf.</li><li>Außerdem bist du fit im Umgang mit gängigen Kennzahlen sowie MS Office.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2>- Altersvorsorge- Corporate Benefits- 6 Wochen Urlaub- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeitenAuf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.<h2>Dein Kontakt</h2> Tobias Schmidt Senior Talent Acquisition Manager 004915151296650 <a href="mailto:Tobias.Schmidt@walbusch-gruppe.com" target="_blank">Tobias.Schmidt@walbusch-gruppe.com</a><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen. Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: Walbusch-Gruppe

Filialleitung Mode & Textil (m/w/d)

Die WIRTGEN GmbH ist ein Unternehmen der WIRTGEN GROUP, einem global tätigen Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie mit 5 Stammwerken in Deutschland, lokalen Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien sowie einem weltweiten Vertriebs- und Servicenetz. Als Spezialist für Maschinen und Verfahren zur Instandsetzung von Fahrbahnen ist WIRTGEN Marktführer. Am Unternehmensstandort in Windhagen (Raum Köln/Bonn) arbeiten rund 2.000 Beschäftigte.Zur Unterstützung unserer HR-/ Personalabteilung suchen wir ab sofort, in Vollzeit und unbefristet, einen Personalreferenten (m/w/d)<h2>IHRE NEUE STELLE:</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung der operativen Personalarbeit eines zugeordneten Betreuungsbereiches</li><li>Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Beschäftigten in allen personalrelevanten Angelegenheiten</li><li>Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis inklusive Stammdatenerfassung und -pflege</li><li>Entwicklung und Implementierung von HR-Programmen und -Initiativen zur Förderung einer positiven Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung</li><li>Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Personalprojekten</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat</li></ul><h2>DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Psychologie oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer ähnlichen Position</li><li>Fundierte arbeits-, lohnsteuer-, sowie sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse</li><li>Hohe Service- und Teamorientierung</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, sowie analytisches und konzeptionelles Denken</li><li>Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Beschäftigten und Führungskräften</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen HR-Softwarelösungen (idealerweise SAP HCM) und MS Office-Anwendungen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich, gute Englischkenntnisse wünschenswert</li></ul><h2>DIE WIRTGEN GMBH HAT EINIGES ZU BIETEN:</h2><ul><li>Sicherheit: Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen</li><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li><li>Wachstum: Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen &amp; beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Vielfalt: Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung, Interkulturelles Netzwerk</li><li>Begeisterung: Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes</li><li>Kultur: Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege</li><li>Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität</li><li>Und vieles Weiteres: Gesundheitsprogramme, arbeitgeberunterstütztes Betriebsrestaurant, Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS</li></ul><h2>KONTAKT:</h2>Das war noch lange nicht alles, wir bieten noch weitaus mehr. Neugierig geworden? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen – ausschließlich online über unsere Homepage inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins anWIRTGEN GmbH Personalabteilung · Frau Carolin Gruber Reinhard-Wirtgen-Straße 2 · 53578 WindhagenKennwort: Personalreferent Online-Bewerbung: <a href="http://www.wirtgen-group.com/karriere" target="_blank">www.wirtgen-group.com/karriere</a>

Personalreferenten (m/w/d)

HAUTAU, Spezialist für Schiebe-Produkte und Fensterautomation, ist Teil der MACO-Gruppe. Europaweit beschäftigen wir über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Motivation, Innovation, eine starke Serviceorientierung und ausgezeichnete Produktqualität garantieren unseren Erfolg.Gestalte mit uns ein sicheres, gesundes und modernes Arbeitsumfeld und werde Teil unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsFACHKRAFT FÜR ARBEITSSICHERHEIT UND BRANDSCHUTZ (m/w/d) <h2>Deine Mission bei uns</h2><ul><li>Beratung &amp; Unterstützung: Implementiere und verbessere Sicherheits- und Brandschutzmaßnahmen</li><li>Sicherheitsbegehungen &amp; Risikoanalysen: Identifiziere Gefahren und entwickele Lösungen</li><li>Schulungen &amp; Unterweisungen: Bringe Mitarbeitenden das nötige Wissen bei, um sicher zu arbeiten</li><li>Dokumentation &amp; Konzepte: Erstelle und pflege Sicherheitsdokumente, die den höchsten Standards entsprechen</li><li>Netzwerk: Arbeite mit Behörden und externen Fachleuten zusammen, um stets auf dem neuesten Stand zu sein</li></ul><h2>Das solltest Du mitbringen</h2><ul><li>Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit in einem produzierenden Unternehmen</li><li>Idealerweise Ausbildung bzw. Erfahrung im Brandschutz</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke &amp; Teamgeist</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Freue Dich auf</h2><ul><li>Vergütung: Bezahlung nach dem Tarifvertrag IG Metall Niedersachsen – fair, transparent und tariflich geregelt</li><li>Innovatives Arbeitsumfeld: Modern ausgestattete Arbeitsplätze &amp; offene Unternehmenskultur</li><li>Flexibilität &amp; Work-Life-Balance: 35 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Weiterentwicklung: Regelmäßige Schulungen, Fortbildungen &amp; Karrierechancen</li><li>Sicherer Arbeitsplatz: Ein Unternehmen, das Wert auf Deine Gesundheit und Sicherheit legt</li><li>Gemeinschaft &amp; Teamgeist: Ein motiviertes, unterstützendes Team, das gemeinsam wächst</li><li>Gesundheit: Umfangreiche gesundheitsfördernde Angebote wie Physiotherapie, Betriebssport oder BusinessBike Leasing. Nutze unsere Gesundheitsangebote, um aktiv zu bleiben und umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – das fördert Deine Gesundheit und macht den Arbeitsweg noch angenehmer!</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Ab dem 5. Beschäftigungsjahr bietet unser Unternehmen eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge an, um Deine Zukunft finanziell abzusichern</li></ul><h2>Bist Du bereit, mit uns die Zukunft sicherer zu gestalten?</h2>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung inkl. Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung vorzugsweise per E-Mail oder direkt über unsere Webseite.Wir freuen uns auf Dich!Deine Ansprechpartnerin Personalabteilung | Anja Möller | Postfach 11 51 | 31689 Helpsen | Tel +49 5724 393 -121 | <a href="mailto:bewerbungen@hautau.de" target="_blank">bewerbungen@hautau.de</a>

Fachkraft für Arbeitssicherheit und Brandschutz (m/w/d)

<h2>Wir sind die Marke für Sicherheit</h2>Durch technische Sicherheitslösungen wie Brand- und Sonderbrandmeldesysteme bis hin zu Videosicherheitssystemen und Einbruchmeldeanlagen helfen wir dabei, Leben und Sachwerte unserer Kunden zu schützen. Für unsere 16 Standorte in ganz Deutschland sind wir stets auf der Suche nach kreativen Köpfen, die ihr Know-how gerne einbringen, teilen und erweitern wollen. Dabei stehen nicht nur unsere Produkte im Vordergrund, sondern insbesondere die Menschen dahinter. Bei uns sind Sie mit Sicherheit richtig.<h2>Auf Sie warten folgende Herausforderungen</h2>Sie haben eine Leidenschaft für Technik? Der Vertrieb liegt Ihnen im Blut? Dann haben wir die perfekte Herausforderung für Sie!<ul><li>Neukundenakquise: Sie sind in der Lage, mit Kaltakquise den Erstkontakt zu potenziellen Kunden herzustellen. Dabei erkennen Sie deren Bedürfnisse und entwickeln passgenaue Systemlösungen.</li><li>Vertrieb von Sicherheitssystemen: Bei uns verkaufen Sie keine Standardprodukte, sondern erarbeiten individuelle, komplexe Sicherheitslösungen für unsere Kunden.</li><li>Technische Beratung und Lösungskonzeption: Sie sind technischer Berater und Problemlöser zugleich. Sie verstehen die Herausforderungen Ihrer Kunden und übersetzen diese in leistungsfähige und zukunftssichere Sicherheitssysteme.</li><li>Betreuung bestehender Kunden: Sie bauen langfristige Beziehungen auf und sorgen durch kompetente Betreuung und Beratung dafür, dass Kunden sich rundum gut aufgehoben fühlen.</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2><ul><li>Technisches Know-how: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im (elektro-)technischen Bereich, z. B. als Elektroniker, Mechatroniker, IT-Systemelektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft: Sie können technische Zusammenhänge klar und verständlich präsentieren, sind überzeugend im Auftreten und verstehen es, Kunden von unseren Lösungen zu begeistern.</li><li>Fähigkeit Lösungen, statt Produkte zu verkaufen: Sie denken in Systemen, erkennen Zusammenhänge und finden für jeden Kunden die passende Lösung – dabei verlieren Sie nie das große Ganze aus den Augen.</li><li>Vertriebserfahrung: Sie haben idealerweise Erfahrung im Vertriebsumfeld, optimalerweise im technischen oder IT-nahen Bereich, und fühlen sich in der Kaltakquise sowie der Betreuung komplexer Projekte gut aufgehoben.</li></ul><h2>Darauf dürfen Sie sich freuen</h2><ul><li>Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Verantwortung</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und ständig wachsenden Unternehmen</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Eine intensive Einarbeitung, umfangreiche Schulungsangebote, sowie Unterstützung und Förderung bei Ihrer individuellen Entwicklung</li><li>Eine adäquate Vergütung sowie einen Firmenwagen mit Privatnutzung</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit &amp; Möglichkeit des Mobilen Arbeitens</li><li>Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee) </li><li>Verschiedene Mitarbeiterrabatte und Bike-Leasing</li><li>Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit</li><li>Tolle Team- und Firmenfeiern</li><li>Gesundheitsfördernde Angebote und Sportkurse im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.</li><li>Die Sicherheit eines zur Securitas-Gruppe Schweiz gehörenden Unternehmens.</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Sie wollen gemeinsam mit uns die Zukunft sicherer gestalten? Unter <a href="http://www.securiton.de" target="_blank">www.securiton.de</a> finden Sie weitere Informationen!Sind Sie bereit für die interessanteste Herausforderung bei der Marke für Sicherheit? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf und (Arbeitgeber-)Zeugnisse) unter Angabe der im Titel stehenden Referenznummer über unser Online-Bewerbungsportal. Sie haben die für Sie passende Position noch nicht entdeckt? Dann bewerben Sie sich gerne initiativ!Securiton GmbH • Alarm- und Sicherheitssysteme Hauptsitz • Von-Drais-Straße 33 • 77855 Achern Tel. 07841 6223-0 • <a href="http://www.securiton.de" target="_blank">www.securiton.de</a> Ein Unternehmen der Securitas Gruppe Schweiz

Technischer Vertrieb (m/w/d) Brandmeldesysteme – Hamburg

<h2>Über uns</h2>Die Gemeinde Ilsede besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle alsFachbereichsleitung für den Bereich Bürgerservice, Soziales und Ordnung (m/w/d)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Leitung des Fachbereiches</li><li>Durchführung Ilseder Jobbörse</li></ul>- Grundsatzangelegenheiten, Ziele, Entwicklung (Abstimmung mit Bürger-meister/Wirtschaftsförderung)- Kontaktpflege/Verträge Partner und Sponsoren- Inhalte/Schwerpunkte Präsenzmesse- Festlegung Termin/Veranstaltungsort- Inhalte/Entwicklung Homepage- Grundsatzvorgaben Sachbearbeitung<ul><li>Grundsatzbearbeitung in den Bereichen Soziales, Sport, Freibad, Feuerwehr, Lafferder Markt, Bürgerbüro, Flüchtlingsbetreuung</li><li>Inhaltliche Betreuung Fachausschüsse</li></ul>- Ausschuss für Schulen und Kindertagesstätten- Ausschuss für Soziales und Feuerschutz<h2>Profil</h2><ul><li>Qualifikation zur Besetzung von Stellen für Tarifbeschäftigte der Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA oder für Beamtenstellen des gehobenen Dienstes (Laufbahngruppe 2 / 1. Einstiegsamt), z.B. Verwaltungsfachwirt/in, Diplom-Verwaltungsfachwirt/in, Diplom-Verwaltungsbetriebswirt/in, oder ein Bachelor-Abschluss in den Studiengängen Öffentliche Verwaltung, Public Management oder Public Administration oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in einer Kommunalverwaltung</li><li>Qualifizierungen/Fortbildungen in den Bereichen Kommunikation, Prozess-Management/Organisation und/oder Ordnung und Soziales sind von Vorteil</li><li>Fähigkeit von zielgerichteter und moderativer bzw. mediatorischer Kommunikation, Verhandlungsgeschick sowie Überzeugungsfähigkeit</li><li>Kunden- und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise</li><li>Eingehende Kenntnisse in den MS-Office-Programmen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Die Stelle ist der Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. der Besoldungsgruppe A 13 zugeordnet</li><li>Ein Vollzeitarbeitsplatz mit gleitender Arbeitszeit zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie (unter Berücksichtigung dienstlicher Belange)</li><li>Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Hansefit</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung auf Grundlage des TVöD</li></ul><h2>Kontakt</h2>Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Personen, die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Bei gleicher Eignung wird das unterrepräsentierte Geschlecht bevorzugt eingestellt.Sie haben noch Fragen zum Stellenangebot?Dann kontaktieren Sie uns:Herr Meinecke unter 05172 411-126, E-Mail: <a href="mailto:f.meinecke@ilsede.de" target="_blank">f.meinecke@ilsede.de</a>Frau Wilke-Pätzold unter 05172/411-125, E-Mail: <a href="mailto:s.wilke-paetzold@ilsede.de" target="_blank">s.wilke-paetzold@ilsede.de</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 15.08.2025 über unser Bewerbendenportal direkthier.Alternativ besteht die Möglichkeit, sich per E-Mail (Anlagen nur als PDF) oder schriftlich zu bewerben:<a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a> ● Gemeinde Ilsede ● Eichstraße 3 ● 31241 IlsedeDas Auswahlverfahren wird in Kooperation mit der NSI Consult Beratungs- und Servicegesellschaft mbh in Form eines Assessment-Centers durchgeführt.Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.

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