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<h2>Wer sind wir? Eines der erfolgreichsten Homecare Unternehmen!</h2>Bei uns beginnt alles mit Wertschätzung, Respekt und Kommunikation auf Augenhöhe: weil unsere Mitarbeiter:innen nur dann bestmögliche Ergebnisse erzielen, wenn sie persönlich hinter PubliCare stehen.Täglich kümmern sich über 800 Kolleg:innen mit Herzblut und Engagement um eine professionelle Beratung, Anleitung und Belieferung unserer Patient:innen mit medizinischen Hilfsmitteln.<h2>Was machst du bei uns? Rezeptbearbeitung und Krankenkassenabrechnung!</h2><ul><li>Du bearbeitest Aufträge in unserem EDV - System Microsoft Dynamics Navision und schaffst damit die Grundlage für die Belieferung unserer Patient:innen/Kund:innen.</li><li>Du bist die Kommunikations- und Koordinationsschnittstelle zwischen unseren Kunden, unserem Außendienst, den Ärzten und den Krankenkassen/Kostenträgern.</li><li>Du erstellst Kostenvoranschläge für medizinische Hilfsmittel bei Krankenkassen.</li><li>Du analysierst und klärst offene Fragestellungen mit unseren Kund:innen, Ärzt:innen oder mit den Kolleg:innen des Außendienstes.</li><li>Du prüfst Daten und Unterlagen auf Richtigkeit und Vollständigkeit.</li><li>Nach entsprechender Einarbeitung bist du in der Lage, die erbrachten Leistungen mit dem Kostenträger abzurechnen.</li></ul><h2>Was bringst du zu uns mit? Teamgeist, Zahlenaffinität und Genauigkeit!</h2><ul><li>Erste Berufserfahrung im Gesundheitswesen ist vorteilhaft, noch wichtiger sind uns aber deine Motivation, Zuverlässigkeit, sorgfältige Arbeitsweise, Zahlen- und PC-Affinität.</li><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder anderweitig erworbene Erfahrung in der Sachbearbeitung.</li><li>Da du komplexe Prozesse bearbeitest, setzen wir eine gewissenhafte und konzentrierte Arbeitsweise voraus.</li><li>Erfahrung in der Lieferung und/oder Abrechnung von med. Hilfsmitteln von Vorteil, aber nicht Voraussetzung.</li><li>Ein sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel) ist erforderlich und Kenntnisse in einem ERP-System (z.B. Microsoft Dynamics NAV, SAP S/4HANA) wünschenswert.</li><li>Insgesamt wünschen wir uns Kolleg:innen, die sowohl selbständig und eigenverantwortlich arbeiten können und trotzdem unbedingt Teil eines Teams sein wollen!</li></ul><h2>Was bieten wir dir? Den Unterschied!</h2><ul><li>Du-Kultur ab dem ersten Kontakt</li><li>Hilfsbereite und sympathische Kolleg:innen machen das Ankommen bei PubliCare leicht</li><li>Ein Team, in dem deine Meinung zählt und du deine Fähigkeiten und Stärken einbringen kannst.</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Option</li><li>Step by Step Einarbeitung bei unseren internen Trainer:innen</li><li>Moderne Büroräume und hochwertige Büroausstattung</li><li>Kostenlose Parkplätze und Erreichbarkeit mit ÖPNV</li><li>Regelmäßige Feedback- und Mitarbeitergespräche zur persönlichen Entwicklung</li><li>Eine langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen</li><li>Benefits wie: BONAGO-Mitarbeiterkarte, Kindergartenzuschuss, Jobrad, Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge (mit 20 % Zuschuss) und Geschenke, z. B. zum Jubiläum oder mal zwischendurch.</li><li>30 Urlaubstage im Jahr sind bei uns selbstverständlich</li></ul><h2>Wie erreichst du uns?</h2>PubliCare GmbHPersonalabteilungAm Wassermann 20-2250829 KölnWeitere Infos findest du auf unserer Internetseite <a href="http://www.publicare-gmbh.de" target="_blank">www.publicare-gmbh.de</a>

Kaufmännische Mitarbeitende (m/w/d) im Vertriebsinnendienst

<h2>Wer sind wir? Eines der erfolgreichsten Homecare Unternehmen!</h2>Bei uns beginnt alles mit Wertschätzung, Respekt und Kommunikation auf Augenhöhe: weil unsere Mitarbeiter:innen nur dann bestmögliche Ergebnisse erzielen, wenn sie persönlich hinter PubliCare stehen. Täglich kümmern sich über 800 Kolleg:innen mit Herzblut und Engagement um eine professionelle Beratung, Anleitung und Belieferung unserer Patient:innen mit medizinischen Hilfsmitteln.<h2>Was machst du bei uns? Kommunikation!</h2><ul><li>Du bist die Kommunikations- und Koordinationsschnittstelle zwischen unseren Kunden, dem Außendienst, Ärzten und Krankenkassen.</li><li>Du erfasst und bearbeitest Aufträge sowie Kundendaten in unserem EDV-System Microsoft Dynamics Navision (Business Central).</li><li>Du pflegst und aktualisierst kontinuierlich die Kundendaten in unserem System.</li><li>Du bearbeitest eingehende Kundenanfragen – telefonisch, schriftlich oder digital – und findest lösungsorientierte Antworten.</li><li>Du übernimmst die eigenständige Bearbeitung von Reklamationen und Kundenbeschwerden – professionell, empathisch und serviceorientiert.</li><li>Du verfolgst fehlende oder unvollständige Rezepte und stehst hierzu im Austausch mit Kunden und Ärzten.</li><li>Du erledigst allgemeine administrative Aufgaben, die im Tagesgeschäft anfallen.</li></ul><h2>Was bringst du zu uns mit? Lernbereitschaft!</h2><ul><li>Erste Berufserfahrung im Gesundheitswesen ist vorteilhaft, noch wichtiger ist uns aber deine schnelle Auffassungsgabe und deine Lernbereitschaft.</li><li>Idealerweise bringst du erste Erfahrung aus der Telefonie gerne auch aus dem Call-Center mit.</li><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau bzw. Kaufmann für Dialogmarketing ist von Vorteil und bereitet dich optimal auf die Anforderungen dieser Position vor.</li><li>Du begrüßt neue Herausforderungen und arbeitest selbstständig sowie strukturiert.</li><li>Ein sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel) und erste Kenntnisse in einem ERP-System (z.B. Microsoft Dynamics NAV, SAP S/4HANA) sind wichtig für diese Position.</li><li>Insgesamt wünschen wir uns jemanden, der gerne mit Menschen arbeitet, also ein freundliches Auftreten und hohe Teamorientierung mitbringt.</li></ul><h2>Was bieten wir Dir? Den Unterschied!</h2><ul><li>Wir alle teilen die Begeisterung für unsere Mission: das Leben anderer besser zu machen. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von gegenseitigem Respekt, Zusammenhalt und Wertschätzung. Diese Nähe findet unter anderem Ausdruck in einer Duz-Kultur ab der ersten Begegnung.</li><li>Hilfsbereite und sympathische Kolleg:innen machen das Ankommen bei PubliCare leicht</li><li>Ein Team, in dem deine Meinung zählt und du deine Fähigkeiten und Stärken einbringen kannst</li><li>Step by Step Einarbeitung durch unsere internen Trainer:innen und/oder erfahrene Kolleg:innen, die dir mit ihrer Expertiese zur Seite stehen.</li><li>Moderne Büroräume und hochwertige Büroausstattung sowie kostenlose Parkplätze und Erreichbarkeit mit ÖPNV</li><li>Regelmäßige Feedback- und Mitarbeitergespräche zur persönlichen Entwicklung</li><li>Wir legen den Fokus auf den persönlichen Austausch und gleichzeitig ist uns die Vereinbarkeit von beruflichen und privaten Anforderungen selbstverständlich auch wichtig. So bieten wir jede Woche bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten an.</li><li>Eine langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen</li><li>Benefits wie: Bonago-Mitarbeiterkarte, Kindergartenzuschuss, Deutschlandticket oder sonstige ÖPNV Bezuschussung, Gruppenunfallversicherung, betriebliche Altersvorsorge (mit 20% Zuschuss) und 5 Tage pro Kind Entgeltfortzahlung ab dem ersten Tag sowie die Moglichkeit zu einem Bike-Leasing bestandener Probezeit</li><li>Aufmerksamkeiten zu Jubiläen, Geburtstagen oder mal zwischendurch</li><li>30 Urlaubstage im Jahr sind bei uns selbstverständlich</li></ul><h2>Wie erreichst Du uns?</h2>PubliCare GmbH Personalabteilung Am Wassermann 20-22 50829 Köln Weitere Infos findest Du auf unserer Internetseite <a href="http://www.publicare-gmbh.de" target="_blank">www.publicare-gmbh.de</a>

Mitarbeitende (m/w/d) Customer Service

<h2>Wer sind wir? Eines der erfolgreichsten Homecare Unternehmen!</h2>Bei uns beginnt alles mit Wertschätzung, Respekt und Kommunikation auf Augenhöhe: weil unsere Mitarbeiter:innen nur dann bestmögliche Ergebnisse erzielen, wenn sie persönlich hinter PubliCare stehen. Täglich kümmern sich über 800 Kolleg:innen mit Herzblut und Engagement um eine professionelle Beratung, Anleitung und Belieferung unserer Patient:innen mit medizinischen Hilfsmitteln.<h2>Was machst du bei uns? Rezeptbearbeitung und Krankenkassenabrechnung!</h2><ul><li>Du bearbeitest Aufträge in unserem EDV - System Microsoft Dynamics Navision (Business Central) und schaffst damit die Grundlage für die Belieferung unserer Patient:innen/Kund:innen.</li><li>Du bist die Kommunikations- und Koordinationsschnittstelle zwischen unseren Kunden, unserem Außendienst, den Ärzten und den Krankenkassen/Kostenträgern.</li><li>Du erstellst Kostenvoranschläge für medizinische Hilfsmittel bei Krankenkassen.</li><li>Du analysierst und klärst offene Fragestellungen mit unseren Kund:innen, Ärzt:innen oder mit den Kolleg:innen des Außendienstes</li><li>Du prüfst Daten und Unterlagen auf Richtigkeit und Vollständigkeit.</li></ul><h2>Was bringst du zu uns mit? Teamgeist, Zahlenaffinität und Genauigkeit!</h2><ul><li>Erste Berufserfahrung im Gesundheitswesen ist vorteilhaft, noch wichtiger sind uns aber deine Motivation, Zuverlässigkeit, sorgfältige Arbeitsweise, Zahlen- und PC-Affinität.</li><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder anderweitig erworbene Erfahrung in der Sachbearbeitung.</li><li>Da du komplexe Prozesse bearbeitest, setzen wir eine gewissenhafte und konzentrierte Arbeitsweise voraus.</li><li>Erfahrung in der Lieferung und/oder Abrechnung von med. Hilfsmitteln von Vorteil, aber nicht Voraussetzung.</li><li>Ein sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel) ist erforderlich und Kenntnisse in einem ERP-System (z.B. Microsoft Dynamics NAV Business Central, SAP S/4HANA) wünschenswert.</li><li>Insgesamt wünschen wir uns Kolleg:innen, die sowohl selbständig und eigenverantwortlich arbeiten können und trotzdem unbedingt Teil eines Teams sein wollen!</li></ul><h2>Was bieten wir Dir? Den Unterschied!</h2><ul><li>Wir alle teilen die Begeisterung für unsere Mission: das Leben anderer besser zu machen. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von gegenseitigem Respekt, Zusammenhalt und Wertschätzung. Diese Nähe findet unter anderem Ausdruck in einer Duz-Kultur ab der ersten Begegnung.</li><li>Hilfsbereite und sympathische Kolleg:innen machen das Ankommen bei PubliCare leicht.</li><li>Ein Team, in dem deine Meinung zählt und du deine Fähigkeiten und Stärken einbringen kannst.</li><li>Step by Step Einarbeitung durch unsere internen Trainer:innen und/oder erfahrene Kolleg:innen, die dir mit ihrer Expertiese zur Seite stehen.</li><li>Moderne Büroräume und hochwertige Büroausstattung sowie kostenlose Parkplätze und Erreichbarkeit mit ÖPNV.</li><li>Regelmäßige Feedback- und Mitarbeitergespräche zur persönlichen Entwicklung.</li><li>Wir legen den Fokus auf den persönlichen Austausch und gleichzeitig ist uns die Vereinbarkeit von beruflichen und privaten Anforderungen selbstverständlich auch wichtig. So bieten wir jede Woche bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten an.</li><li>Eine langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen.</li><li>Benefits wie: Bonago-Mitarbeiterkarte, Kindergartenzuschuss, Deutschlandticket oder sonstige ÖPNV Bezuschussung, Gruppenunfallversicherung, betriebliche Altersvorsorge (mit 20% Zuschuss) und 5 Tage pro Kind Entgeltfortzahlung ab dem ersten Tag sowie die Moglichkeit zu einem Bike-Leasing bestandener Probezeit</li><li>Aufmerksamkeiten zu Jubiläen, Geburtstagen oder mal zwischendurch.</li><li>30 Urlaubstage im Jahr sind bei uns selbstverständlich.</li></ul><h2>Wie erreichst Du uns?</h2>PubliCare GmbH Personalabteilung Am Wassermann 20-22 50829 Köln Weitere Infos findest Du auf unserer Internetseite <a href="http://www.publicare-gmbh.de" target="_blank">www.publicare-gmbh.de</a>

<h2>Wer sind wir? Eines der erfolgreichsten Homecare Unternehmen!</h2>Bei uns beginnt alles mit Wertschätzung, Respekt und Kommunikation auf Augenhöhe: weil unsere Mitarbeiter:innen nur dann bestmögliche Ergebnisse erzielen, wenn sie persönlich hinter PubliCare stehen. Täglich kümmern sich über 800 Kolleg:innen mit Herzblut und Engagement um eine professionelle Beratung, Anleitung und Belieferung unserer Patient:innen mit medizinischen Hilfsmitteln. Die ausgeschriebene Position ist zunächst auf ein Jahr befristet, mit der Möglichkeit, im Anschluss gemeinsam über eine Fortführung zu sprechen.<h2>Was machst du bei uns? Rezeptbearbeitung und Krankenkassenabrechnung!</h2><ul><li>Du bearbeitest Aufträge in unserem EDV - System Microsoft Dynamics Navision und schaffst damit die Grundlage für die Belieferung unserer Patient:innen/Kund:innen.</li><li>Du bist die Kommunikations- und Koordinationsschnittstelle zwischen unseren Kunden, unserem Außendienst, den Ärzten und den Krankenkassen/Kostenträgern.</li><li>Du erstellst Kostenvoranschläge für medizinische Hilfsmittel bei Krankenkassen.</li><li>Du analysierst und klärst offene Fragestellungen mit unseren Kund:innen, Ärzt:innen oder mit den Kolleg:innen des Außendienstes.</li><li>Du prüfst Daten und Unterlagen auf Richtigkeit und Vollständigkeit. Nach entsprechender Einarbeitung bist du in der Lage, die erbrachten Leistungen mit dem Kostenträger abzurechnen.</li></ul><h2>Was bringst du zu uns mit? Teamgeist, Zahlenaffinität und Genauigkeit!</h2><ul><li>Erste Berufserfahrung im Gesundheitswesen ist vorteilhaft, noch wichtiger sind uns aber deine Motivation, Zuverlässigkeit, sorgfältige Arbeitsweise, Zahlen- und PC-Affinität.</li><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder anderweitig erworbene Erfahrung in der Sachbearbeitung.</li><li>Da du komplexe Prozesse bearbeitest, setzen wir eine gewissenhafte und konzentrierte Arbeitsweise voraus.</li><li>Erfahrung in der Lieferung und/oder Abrechnung von med. Hilfsmitteln von Vorteil, aber nicht Voraussetzung.</li><li>Ein sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel) ist erforderlich und Kenntnisse in einem ERP-System (z.B. Microsoft Dynamics NAV, SAP S/4HANA) wünschenswert.</li></ul><h2>Was bieten wir Dir? Den Unterschied!</h2><ul><li>Du-Kultur ab dem ersten Kontakt</li><li>Hilfsbereite und sympathische Kolleg:innen machen das Ankommen bei PubliCare leicht</li><li>Ein Team, in dem deine Meinung zählt und du deine Fähigkeiten und Stärken einbringen kannst</li><li>Regelmäßige gemeinsame Workshops, um dich als Führungskraft weiterzuentwickeln</li><li>Ein Umfeld, das du mitgestalten kannst</li><li>Moderne Büroräume und hochwertige Büroausstattung</li><li>Regelmäßige Feedback- und Mitarbeitergespräche zur persönlichen Entwicklung</li><li>Eine langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen</li><li>Benefits wie: BONAGO-Mitarbeiterkarte, Kindergartenzuschuss, Jobrad, Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge (mit 20 % Zuschuss) und Geschenke z. B. zum Jubiläum oder mal zwischendurch</li><li>30 Urlaubstage im Jahr sind bei uns selbstverständlich</li></ul><h2>Wie erreichst Du uns?</h2>PubliCare GmbHPersonalabteilungAm Wassermann 20-2250829 KölnWeitere Infos findest Du auf unserer Internetseite <a href="http://www.publicare-gmbh.de" target="_blank">www.publicare-gmbh.de</a>

Kfm. Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst

<h2>Wer wir sind:</h2> Wir vereinbaren Bank &amp; Umwelt. Mit Sitz im Herzen Nürnbergs und mehr als 350 Mitarbeitenden betreut die UmweltBank rund 149.000 private sowie gewerbliche Kundinnen und Kunden in ganz Deutschland. Ob Holzhaus, Studentenwohnheim oder Solarpark – die UmweltBank hat in den vergangenen 25 Jahren über 25.000 Zukunftsprojekte gefördert. Dabei ist der Umweltschutz fest in unserer Satzung verankert und wir leben unsere ökologische und soziale Verantwortung auch abseits des Kerngeschäfts. Property Manager UmweltHaus (m/w/d) UmweltBank AG · Nürnberg · Vollzeit · Festanstellung · Teilweise Homeoffice <h2>Das macht deinen Job als Property Manager UmweltHaus (m/w/d) aus:</h2><ul><li>Vermietung &amp; Mieterbetreuung: Du managst die Vermietung des UmweltHauses; dabei suchst du nach neuen Mieter:innen, erstellst und verwaltest die Mietverträge und bist erste:r Ansprechpartner:in für unsere Mieter:innen.</li><li>Renditeoptimierung: Du optimierst die Mietstruktur, reduzierst Leerstand, erstellst die Betriebskostenabrechnung und kontrollierst die Einnahmen und Ausgaben zur Maximierung der Rentabilität.</li><li>Instandhaltung: Du koordinierst gemeinsam mit der Facility Managerin die Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen im UmweltHaus und steuerst die entsprechenden Dienstleistungen.</li><li>Bankstrategie &amp; gesetzliche Anforderungen: Du stellst sicher, dass betriebswirtschaftliche Entscheidungen im Sinne der Bankstrategie und unter Abwägung aller Risikofaktoren getroffen werden und verantwortest diese gegenüber internen und externen Stakeholder. Auch die Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften wie Brandschutz liegt in deiner Verantwortung.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Hochschulabschluss (Bachelor / Master); abgeschlossene Ausbildung mit Zusatzqualifikation und einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Nachweisliche einschlägige Erfahrung in der Immobilienverwaltung im Auftrag des Eigentümers.</li><li>Sicheren Umgang mit herausfordernden Situationen, die einer fundierten, unternehmerischen Entscheidung bedürfen.</li><li>Großes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Produkten</li><li>Akribische, verlässliche und ordentliche Arbeitsweise</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Karriere</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Du-Kultur</li><li>Transparentes Vergütungssystem</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>100 % kostenloses Deutschlandticket</li><li>Essensgutscheine für die Mittagspause</li><li>Bezuschussung der Kinderbetreuung</li><li>Hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li><li>Gesundheits-Bonusprogramm</li><li>Arbeitsplatz-Ergonomie</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Du fühlst dich angesprochen? Dann sende uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal.Doch noch offene Fragen? Du erreichst deine Ansprechpartnerin Julia Seis unter <a href="mailto:karriere@umweltbank.de" target="_blank">karriere@umweltbank.de</a>.Jetzt bewerben UmweltBank AG <a href="http://www.umweltbank.de" target="_blank">www.umweltbank.de</a>

Property Manager UmweltHaus (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein modernes, leistungsstarkes und vertriebsorientiertes Unternehmen der Sparkassenfinanzgruppe mit einer Bilanzsumme in Höhe von rd. 5,8 Mrd. Euro, 20 Filialen und rd. 820 qualifizierten und engagierten Mitarbeitenden. Als in Mönchengladbach fest verankertes Kreditinstitut bieten wir Lösungen bei Anlageentscheidungen und stehen als Kreditgeber an der Seite unserer Privatkund:innen und des gewerblichen Mittelstands vor Ort. Hierbei übernehmen wir Verantwortung für die Menschen und die Region.Wir suchen Sie zur Verstärkung unserer Sparkassenfamilie in Mönchengladbach im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung für unsere Abteilung IT-Organisation zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsqualifizierter Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Anwendungsbetreuung - fachlicher Schwerpunkt (Anwendungseinführung, Prozesse und Betreuung)Die Anwendungsbetreuung übernimmt die fachliche Betriebsverantwortung und fungiert als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereich, IT und FinanzInformatik - mit Verantwortung für Einführung, Nutzung und Weiterentwicklung von Anwendungen sowie für die Koordination fachlicher und prozessualer Anforderungen und regulatorischer Vorgaben.<h2>Ihre Aufgaben</h2>• Interne Mitarbeitende beim Einsatz von Anwendungen und digitalen Lösungen beraten und begleiten• Anwendungen konzeptionieren, testen, einführen und dokumentieren• Zugewiesene Anwendungen betreuen (FI-Anwendungen, Drittanwendungen, Eigenentwicklungen, System- und App-Anwendungen inkl. mymo)• Prozesse weiterentwickeln und dokumentieren (inkl. PPS; Prozesslandkarte)• Regulatorische Anforderungen sicherstellen (z. B. RiMaGo) und KURS-Administration (SOLL-Admin) durchführen• Projekte der IT-Organisation leiten oder darin mitarbeiten• Mit externen Partnern zur Entwicklung und Implementierung effizienter Lösungen zusammenarbeiten<h2>Ihr Profil</h2>• Sparkassenfachwirt:in mit Bereitschaft zur Fortbildung (z.B. Fachseminar Betriebsorganisation und/oder Lehrgang Betriebswirt:in Banking &amp; Finance, sofern die im Rahmen unseres Personalentwicklungskonzeptes erforderlichen Voraussetzungen erfüllt werden) oder vergleichbare Ausbildung• Affinität zu Prozessen und Digitalisierung, erste Erfahrungen in der Anwendungsbetreuung wünschenswert• Analytisches und prozessorientiertes Denken• Selbstständiges Arbeiten, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit• Organisatorisches Denken und strukturierte Arbeitsweise• Belastbarkeit<h2>Wir bieten Ihnen</h2>• Eine attraktive Vergütung auf Grundlage des TVöD (32 Urlaubstage, 39-Stunden-Woche, 14 Monatsgehälter, Betriebliche Altersvorsorge, VL)• Ein großartiges Sozialpaket (z.B. Jobrad, Deutschlandticket, ein freier Tag zum Geburtstag, u.v.m.)• Moderne Arbeitsbedingungen (Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, ein eigenes Betriebsrestaurant, …)• Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement<h2>Weitere Informationen</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung innerhalb von drei Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige zu.Die Stadtsparkasse Mönchengladbach strebt einen höheren Anteil von Frauen in qualifizierten Fach- und Führungspositionen an. Frauen sind deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.Anprechpartner: Lisa Zieroth Personalbetreuung Bismarckplatz 10 41061 Mönchengladbach E-Mail: <a href="mailto:lisa.zieroth@sparkasse-moenchengladbach.de" target="_blank">lisa.zieroth@sparkasse-moenchengladbach.de</a> Tel.: 02161/279-3112

Qualifizierter Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Anwendungsbetreuung - fachlicher Schwerpunkt

Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen 
Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander.Einsatzort: Erfurt Gehaltsinformation: zwischen 3.514,82 Euro und 3.884,80 Euro brutto Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Art der Anstellung: Vollzeit Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000028748Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Unterstützung der zentralen Entgeltabrechnung</li><li>Monatliche Gehaltsabrechnung über P&amp;I Loga</li><li>SV- und lohnsteuerrechtliche Bewertung von Dienstverhältnissen</li><li>Anwendung von Tarifverträgen</li><li>Abstimmung der Gehaltsabrechnungsdaten mit der Buchhaltung</li><li>Kommunikation und Korrespondenz mit öffentlichen Stellen</li><li>Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in abrechnungsrelevanten Fragestellungen</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf</li><li>Mindestens eine 2-jährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung</li><li>Relevante Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Verantwortungsbereitschaft und Kundenorientierung</li><li>Anwendungsbereite Kenntnisse der üblichen Office-Software</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Anerkennung von Vordienstzeiten</li><li>attraktive Vergütung</li><li>attraktiver Standort in zentraler Lage</li><li>Auslandsrückholdienst</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Bürohunde willkommen</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>positive Arbeitsatmosphäre</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li><li>mobile Arbeitsoptionen</li></ul><h2>Das sollten Sie noch wissen</h2>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.Ansprechperson Bettina Birnstiel Schillerstraße 27 99096 Erfurt +49 361 22329 402

Mitarbeitender (m/w/d) Entgeltabrechnung

<h2>Landeshauptstadt Düsseldorf</h2>Wr suchen zum nächstmöglichen ZeitpunktSachbearbeiter*in Qualitäts- und Wissensmanagement, Gremienarbeitfür das Amt für GebäudemanagementBesGr A 12 LBesO oder EG 11 TVöD Das Sachgebiet versteht sich als interner Dienstleister, bereitet für alle Themen des Gebäudemanagements Wissen auf und macht dieses an zentraler Stelle zugänglich. Aktuelle und zukunftsweisende Themen aus Gesellschaft, Politik und Wirtschaft mit Gebäudebezug werden ebenfalls berücksichtigt. Das Qualitätsmanagement steuert den Aufbau und Erhalt ämterübergreifender einheitlicher Standards bei.<h2>Aufgaben</h2>Ihre Aufgaben unter anderem:<ul><li>Führen von Wissenszirkeln zur Erstellung und Aktualisierung von Dokumenten und Arbeitsmitteln zu Themen der allgemeinen Verwaltung und Themen mit kaufmännischen und technischen Inhalten</li><li>Weiterentwicklung von Themenfeldern des Qualitätsmanagements</li><li>Öffentlichkeitsarbeit zur einheitlichen Außendarstellung des Amtes für Gebäudemanagement bei Fragen aus Politik und Bürgerschaft</li><li>Eigenständiges Recherchieren und Aufbereiten von Themenfeldern im Rahmen des Qualitäts- und Wissensmanagements</li><li>Mitwirkung bei der Digitalisierung von Verwaltungsprozessen des Amtes für Gebäudemanagement</li><li>Unterstützung der Gremienarbeit in Form von Bearbeitung von politischen Anfragen und Anträgen sowie der Beschlusskontrolle.</li></ul><h2>Profil - Qualifikation</h2>Ihr Profil:<ul><li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder Verwaltungsfachwirtin oder Immobilienfachwirtin oder einen für die Tätigkeit förderlichen Studienabschluss</li><li>Bereitschaft sich in kaufmännische Prozesse sowie Prozesse der allgemeinen Verwaltung einzuarbeiten sowie Verständnis für technische Zusammenhänge</li><li>grundlegende Kenntnisse in den gängigen Programmen wie MS- Word, Excel Power Point, und Adobe Acrobat oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen</li><li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie sicheres und freundliches Auftreten</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, Flexibilität und Organisationsvermögen Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten und konzeptionellen Denken gepaart mit einem guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksvermögen.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Was Sie sonst noch wissen sollten:Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich.Wir leben VielfaltWir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>.Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.<h2>Kontakt</h2>Bitte bewerben Sie sich online bis zum 30. Oktober 2025 über den Link:<a href="https://karriere.duesseldorf.de/sachbearbeiterin-qualitaets-und-wissensmanagement-gremiena-de-f7609.html?agid=19" target="_blank">https://karriere.duesseldorf.de/sachbearbeiterin-qualitaets-und-wissens…</a>Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 23/01/06/25/220.Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im FachamtMartin Skraburski, Telefon 0211 89-24513, gerne zur VerfügungFür Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unserBewerbenden-Büro, Telefon 0211 89-99900 Landeshauptstadt DüsseldorfMoskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf

Sachbearbeiter*in Qualitäts- und  Wissensmanagement, Gremienarbeit

<h2>Landeshauptstadt Düsseldorf</h2>Wr suchen zum nächstmöglichen ZeitpunktTeamleitung (m/w/d) Betriebskostenabrechnungfür die Abteilung Kaufmännisches und Infrastrukturelles Gebäudemanagement im Amt für GebäudemanagementBesGr A 11 LBesO oder EG 10 TVöDSie haben Freude an abwechslungsreichen Aufgaben im Bereich der Betriebskostenabrechnung, haben bereits Erfahrung in diesem Bereich und möchten als Teamleiter Führungsverantwortung für ein motiviertes und sympathisches Team übernehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig.Das Amt für Gebäudemanagement verantwortet eine Vielzahl von Aufgaben im Lebenszyklus der Liegenschaften und Gebäude der Landeshauptstadt Düsseldorf. In der Abteilung 2 des Amtes werden infrastrukturelle und kaufmännische Aufgaben rund um die Immobilie abgewickelt, abgerechnet und gesteuert.<h2>Aufgaben</h2>Ihre Aufgaben unter anderem:<ul><li>Leitung und Weiterentwicklung des Teams ,,Betriebskostenabrechnung‘‘</li><li>Verantwortung für die fristgerechte Erstellung und Prüfung der Betriebs- und Heizkostenabrechnungen</li><li>Überprüfung der Kosten und Verbräuche auf Plausibilität</li><li>Korrespondenz mit Vermieterinnen und Mieterinnen sowie die Abwicklung von Einsprüchen</li><li>regelmäßiger Austausch mit den am Prozess beteiligten Sachgebieten</li><li>Verantwortung der Jahresabrechnungsplanung und des Monitorings.</li></ul><h2>Profil - Qualifikation</h2>Ihr Profil:<ul><li>Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, Verwaltungsfachwirtin, Immobilienfachwirtin oder Bachelor of Arts in der Fachrichtung Immobilienwirtschaft, Immobilienmanagement oder vergleichbarer Studienabschluss</li><li>Führungskompetenz/-fähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick und Selbständigkeit</li><li>Kenntnisse im Mietrecht, insbesondere in der Umlage und Abrechnung der Betriebs- und Heizkosten</li><li>Kommunikationsvermögen und kundenorientiertes Verhalten in der Rolle des Amtes als Vermieter</li><li>wirtschaftliches Denken und Handeln und ein sicherer Umgang mit Zahlen</li><li>persönliches Engagement und Initiative sowie fundierte IT-Kenntnisse im Bereich der gängigen Standardsoftware, insbesondere MS-Excel.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Was Sie sonst noch wissen sollten:Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich.Wir leben VielfaltWir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>.Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.<h2>Kontakt</h2>Bitte bewerben Sie sich online bis zum 30. Oktober 2025 über den Link:<a href="https://karriere.duesseldorf.de/teamleitung-betriebskostenabrechnung-de-f7638.html?agid=19" target="_blank">https://karriere.duesseldorf.de/teamleitung-betriebskostenabrechnung-de…</a>Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 23/02/12/25/220.Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet ist Ihre Ansprechperson im FachamtDoris Engelmann, Telefon 0211 89-94532,Für Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unserBewerbenden-Büro, Telefon 0211 89-99900 Landeshauptstadt DüsseldorfMoskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf

Teamleitung (m/w/d) Betriebskostenabrechnung

<h2>Über uns</h2>Wir suchen für das Amt für Revision eineSachbearbeitung (m/w/d)EG 9c TVöD / A 11 LBesG | 40 bis 50 %<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Prüfung der Verwaltung in verschiedenen Rechtsgebieten auf Rechtmäßigkeit, Zweckmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit gemäß risikoorientiertem Prüfungsplan</li><li>Bearbeitung von Beratungsanfragen</li><li>Teilnahme an Projekten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, abgeschlossenes finanzwirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung. Auch interessierte Personen mit abgeschlossener Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) kommen in Frage, sofern sie bereit sind, am Lehrgang "Verwaltungsfachwirt:in (m/w/d)" berufsbegleitend teilzunehmen</li><li>Verwaltungserfahrung von Vorteil</li><li>Erfahrungen mit SAP wünschenswert</li><li>professionelle und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>sicherer schriftlicher Ausdruck</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>moderne Unternehmenskultur</li><li>flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten</li><li>Weiterbildung</li><li>betriebliche Altersvorsorge &amp; Gesundheitsmanagement</li><li>Mobilitätszuschuss &amp; Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 26.10.2025 über unser Karriereportal unter <a href="http://karriere.rheinfelden.de" target="_blank">http://karriere.rheinfelden.de</a>Für Rückfragen stehen Ihnen die Leiterin des Amts für Revision, Frau Dumont, Tel. 07623 95-310 oder der Leiter der Abteilung Personalservice, Herr Höferlin, Tel. 07623 95-240, gerne zur Verfügung.

Sachbearbeitung Amt für Revision (m/w/d)

<h2>About us</h2>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.Job ID: 3344Ort: MünchenFunktion: AdministrationErfahrungsniveau: BerufserfahrenRecruiting Team Kontakt: Jutta Schwan 01743359246<h2>Tasks</h2><ul><li>Aufgaben anpacken: Pflege und Verwaltung von SAP-Stammdaten; Definition von Qualitätsstandards und Sicherstellung deren Umsetzung</li><li>Analytisch vorgehen: Analyse und Entscheidung bzgl. des Aufbaus einer Stammdatenorganisation; sicherer Umgang mit SAP und Erfahrung in der Implementierung von IT-Systemlösungen</li><li>Fortschritt vorantreiben: Aufbau einer Stammdatenorganisation; Optimierung und Standardisierung der Stammdatenprozesse</li><li>Kooperation leben: Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Identifikation und Lösung von Stammdatenproblemen; Schulung und Unterstützung von Anwendern in Bezug auf das Stammdatenmanagement</li><li>Verantwortung übernehmen: Sicherstellung der Datenqualität und Durchführung regelmäßiger Datenüberprüfungen</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Ausbildung: Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d); Bürokaufmann (m/w/d) Industriekauffrau (m/w/d); abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich und/oder abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Informatik wünschenswert</li><li>Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im "Stammdatenmanagement", insbesondere im SAP-Umfeld (SAP EAM); Erfahrung im Aufbau und Management von Stammdatenorganisationen</li><li>Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse im Datenqualitätsmanagement und Erfahrung in der Definition und Überwachung von Datenqualitätsstandards</li><li>Persönlichkeit: Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Arbeitsweise: Hohe analytische Fähigkeiten und ein strukturiertes, lösungsorientiertes Vorgehen bei der Prozessoptimierung und Datenqualitätssicherung</li><li>Sprachen: Kommunikationssichere Deutschkenntnisse erforderlich; Englischkenntnisse wünschenswert</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>Sicherheit:Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</li><li>Perspektiven:Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</li><li>Vergütung:Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</li><li>Urlaub:30 Tage Urlaubsanspruch</li><li>Benefits:"Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</li><li>Transparenz:Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"</li></ul>

Bürokauffrau / Bürokaufmann / Datenmanagement / SAP (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Schlun &amp; Elseven Rechtsanwälte PartG mbB ist eine international tätige Full-Service Kanzlei. Wir betreuen sowohl Privatpersonen als auch Unternehmen aus aller Welt und bieten ein breites Portfolio an Rechtsgebieten an. Unsere zahlreichen Praxisgruppen gewährleisten eine vollumfängliche und individuelle Rechtsberatung. Dank erstklassiger Bewertungen und positiver Rückmeldungen unserer Mandant:innen sind wir motiviert, täglich Bestleistungen zu erbringen.<h2>Das können deine künftigen Aufgaben sein:</h2>Im ersten Jahr wirst du unsere Kanzlei von Grund auf kennenlernen und dich insbesondere auf die Aktenführung sowie das Erstellen, Versenden und Korrigieren von Rechnungen konzentrieren. Auch die Kommunikation mit Mandant:innen, das Überprüfen von Zahlungseingängen und ähnliche organisatorische Aufgaben gehören in dieser Phase zu deinem Hauptaufgabenbereich.Nach einer erfolgreichen Einarbeitung erwarten dich weitere spannende und herausfordernde Aufgaben – insbesondere in der Zusammenarbeit mit internationalen Mandant:innen – wie zum Beispiel:<ul><li>Erste Ansprechperson für neue und bestehende Mandant:innen bei rechtlichen Anliegen</li><li>Terminvereinbarung und Organisation von Erstgesprächen zur Mandatsaufnahme</li><li>Nachverfolgung potenzieller Fälle sowie Planung und Durchführung von Follow-up-Gesprächen</li><li>Bearbeitung vielfältiger Mandatsanfragen aus unterschiedlichen Rechtsgebieten (z. B. Strafrecht, Wirtschaftsrecht) über verschiedene Kommunikationskanäle (E-Mail, Telefon etc.)</li><li>Dokumentation unserer vielfältigen Dienstleistungen im System (Salesforce), sodass sowohl Mandant:innen als auch unser Team stets auf dem neuesten Stand sind</li></ul><h2>Was wir uns von dir wünschen:</h2><ul><li>Fließendes Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert.</li><li>Hohes Maß an Sorgfalt, Zuverlässigkeit und eine ausgeprägte Serviceorientierung.</li><li>Du bist ein zuverlässiger Ansprechpartner mit einem hohen Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit.</li><li>Idealerweise verfügst du über erste Berufserfahrung als Telefonkundenberater / Bestandskundenberater / Servicemitarbeiter / Telefonist / Vertriebsmitarbeiter / Kundendienstmitarbeiter / Callcenter-Agent / Verkaufsassistent.</li><li>Interesse an der Arbeit mit Menschen und Lösung eventueller Probleme, um sicherzustellen, dass der Mandant zufrieden ist.</li><li>Fähigkeit, unter engen Fristen zu arbeiten und unter Druck konzentriert zu bleiben.</li><li>Internationale Erfahrung und kulturelle Sensibilität.</li><li>Organisiert und effizient, in der Lage, selbstständig und im Team zu arbeiten.</li></ul><h2>Warum wir?</h2>Wir sind eine international tätige Anwaltskanzlei mit Büros in Aachen, Köln und Düsseldorf. Unsere Mandanten sind sowohl private Personen als auch Unternehmen aus aller Welt mit einer Vielzahl von rechtlichen Anliegen. Als Full-Service-Kanzlei bieten wir unseren Mandanten ein breites Spektrum an rechtlichen Dienstleistungen aus einer Hand. Dies macht die Arbeit bei Schlun &amp; Elseven Rechtsanwälte besonders vielfältig und interessant, nicht nur für Anwälte, sondern auch für das gesamte Team. Schlun &amp; Elseven Rechtsanwälte steht für leidenschaftliche juristische Arbeit, die sowohl vor als auch außerhalb des Gerichts überzeugt. Das durchweg positive Feedback unserer Mandanten und die herausragenden Bewertungen im Internet motivieren unser Team, täglich Höchstleistungen zu erbringen.<h4>Was gibt es noch zu wissen?</h4>Teamarbeit: Wir setzen auf ein gutes Arbeitsklima mit Freude an der täglichen Arbeit, stetiger Unterstützung durch alle Kolleg:innen und offenen Türen. Persönliche Kommunikation und kollegiales Miteinander werden bei uns großgeschrieben. Stressige und eventuell auch schwierige Zeiten stehen wir gemeinsam als Team durch – und wir feiern unsere gemeinsamen Erfolge, insbesondere bei unseren jährlichen Sommer- und Weihnachtsfeiern.Weiterbildung: Wir sind jederzeit offen für Fort- und Weiterbildungen und unterstützen dich gerne bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.Arbeitsumfeld: Dein Arbeitsplatz ist modern und innovativ ausgestattet, sodass du entspannt arbeiten und jederzeit auf die Unterstützung unseres Teams zählen kannst. Getränke wie Wasser, Kaffee, Tee sowie verschiedene Softdrinks stehen dir selbstverständlich kostenlos zur Verfügung.Darüber hinaus bieten wir:<ul><li>Eine langfristige Perspektive für deine berufliche und persönliche Entwicklung</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Leistungsorientierte und attraktive Vergütung</li><li>Einen bunten Strauß an Benefits, z. B.:</li><ul><li>Kostenlose Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li><li>Kostenloser Frühstücks- und Lunchservice</li><li>Professionelle Massagen am Arbeitsplatz</li><li>Zahlreiche Mitarbeitenden-Rabatte</li><li>Betriebliche Weiterbildungsangebote</li><li>JobRad-Leasing</li><li>Regelmäßige Teamevents – und vieles mehr</li></ul></ul>

Call Center & Kundenservicemitarbeiter (m/w/d) - Schlun & Elseven Rechtsanwälte PartG

<h2>Über uns</h2>Die Zentrum für Frühbehandlung und Frühförderung gemeinnützige GmbH ist eine interdisziplinäre Frühförderstelle mit acht Behandlungsstellen im Kölner Stadtgebiet.Unsere Angebote richten sich an Kinder zwischen 0 und 6 Jahren mit Behinderungen oder Entwicklungsrisiken aufgrund körperlicher, psychischer oder sozialer Faktoren, deren Teilhabe gefährdet ist.Wir arbeiten wohnortnah, familienorientiert, alltags- und lösungsorientiert. Offenheit, Wertschätzung und Freundlichkeit prägen unser Miteinander.Für unseren Standort in Köln-Mülheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet für 24 Wochenstunden eine Verwaltungskraft.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Als erste Ansprechpartnerin für Familien, Kinderärzte, Kindertagesstätten und andere Netzwerkpartner prägen Sie das Bild unserer Behandlungsstelle als verbindliche, zugewandte und freundliche Einrichtung mit einer ausgeprägten Willkommenskultur.</li><li>Sie sind das Drehkreuz für die organisatorischen Abläufe in der Behandlungsstelle und nehmen Ihre Aufgaben in enger Abstimmung mit dem Team und der Leitung wahr.</li><li>Zu Ihrem Aufgabenspektrum gehören patientenbezogene Tätigkeiten wie Terminvereinbarungen, Dateneingabe und -pflege, die Vorbereitung der Abrechnung und die Kommunikation mit den Leistungsträgern sowie Aufgaben im Rahmen der allgemeinen Verwaltung und Büroorganisation.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie sind medizinische Fachangestellte oder Bürofachkraft (m/w/d) und haben Berufserfahrung im Bereich der Praxis- oder Büroorganisation.</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office, bringen Sie mit – in unsere Verwaltungssoftware arbeiten wir Sie ein.</li><li>Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind ausgezeichnet. Über weitere Sprachkenntnisse freuen wir uns sehr.</li><li>Sie begegnen der kulturellen Vielfalt der Familien, die zu uns kommen, mit Offenheit und Respekt.</li><li>Für den abwechslungsreichen und oft turbulenten Alltag in unserer Behandlungsstelle bringen Sie Kommunikationsfreude, Teamfähigkeit, Organisationstalent und Flexibilität mit.</li><li>Dabei arbeiten Sie eigenverantwortlich und zuverlässig.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Es erwartet Sie ein interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem multiprofessionellen, aufgeschlossenen Team mit wertschätzendem Arbeitsklima.</li><li>Regelmäßige Team- und Bürobesprechungen sind ein wichtiger Bestandteil unserer Qualitätssicherung, ebenso wie die Unterstützung Ihrer fachlichen Weiterbildung.</li><li>eine Vergütung entsprechend des TVöD.</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</li><li>einen Zuschuss zum Deutschlandticket als JobTicket.</li><li>30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellungen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Zentrum für Frühbehandlung und Frühförderunggemeinnützige GmbHAndrea SagerRecruiting/OrganisationsentwicklungMaarweg 13050825 Köln0221 - 95 42 50 50Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal.Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.

Verwaltungskraft (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Die DGT gGmbH ist ein anerkanntes Sozialunternehmen mit rund 1.000 Mitarbeitenden. Wir engagieren uns in den Bereichen Schule, Inklusion und Betreuung.Zur Unterstützung unserer Geschäftsführung suchen wir eine Assistenz (m/w/d) mit Organisationstalent und Freude an kaufmännischen Aufgaben.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Organisation &amp; Koordination für die Geschäftsführung</li><li>Erstellung, Bearbeitung und Ablage von Dokumenten &amp; Verträgen</li><li>Prüfung und Aufbereitung von Rechnungen &amp; Angeboten</li><li>Sachbearbeitende Unterstützung bei Vergaben bis zur Zeichnung durch die GF</li><li>Kommunikation mit internen Bereichen &amp; externen Dienstleistern</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung</li><li>Berufserfahrung im Assistenz-/Sachbearbeitungsbereich</li><li>Gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Spannende Assistenz- und Sachbearbeitungsaufgabe</li><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Homeoffice-Option (1 Tag/Woche)</li><li>Moderne Arbeitsplätze, Tiefgaragenstellplatz</li><li>Kollegiales, sinnstiftendes Arbeitsumfeld</li><li>Faire Vergütung &amp; langfristige Sicherheit</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wenn Sie Freude an organisatorischen und kaufmännischen Aufgaben haben und in einem sinnstiftenden Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir setzen auf nachhaltigen Umweltschutz und entlasten die Finanzen unserer Kunden. Seit 1964 erstellt die BFW-Gruppe verbrauchsabhängige Wärmekostenabrechnungen und unterstützt die Erreichung der Klimaziele der Bundesregierung. Wir fördern den effizienten Einsatz von Energie und Wasser durch präzise Verbrauchserfassung.Unser Team: Die BFW-Vertretung Team-Sixt in Gärtringen ist seit 1994 Partner der BFW-Friedrich Gohl GmbH, Stuttgart. Wir betreuen Neu- und Bestandskunden in allen Fragen zur Messtechnik für Heizung und Wasser und sind der erste Ansprechpartner vor Ort.Unsere Aufgaben:<ul><li>Verkauf, Austausch und Montage von Messtechnik für Heizung, Wasser und Rauchwarnmelder</li><li>Jährliche Ablesungen der Messtechnik</li><li>Wartung von Rauchwarnmeldern</li><li>Erfassung aller Daten für die Heizkostenabrechnung</li></ul><h2>Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:</h2><ul><li>Wenn Aufträge vor Ort erledigt sind, bearbeiten Sie diese in der EDV und schicken sie anschließend per E-Mail an die BFW-Zentrale</li><li>Sie prüfen die Aufträge der Monteure, die notierten Arbeitszeiten und das aufgeführte Material</li><li>Sie prüfen und ergänzen die Mietkalkulationen (in Excel) und passen diese an</li><li>Sie übernehmen die Abstimmung mit den Monteuren</li><li>Damit alles ratz fatz gefunden wird, haben Sie immer ein Auge darauf, dass alle Daten passen</li></ul><h2>Wann Sie zu uns passen:</h2><ul><li>Sie haben eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Büro, sowie in den letzten 5 Jahren eine Bürotätigkeit ausgeübt</li><li>Sie lieben Verantwortung und möchten sich in dieser Selbständigkeit ausleben. Sie blühen bei eigenständiger Arbeitsweise so richtig auf. (Natürlich erst nach der Einarbeitung)</li><li>Sie sind technikaffin und fühlen sich darüberhinaus in der technischen Sachbearbeitung voll und ganz zu Hause. Noch besser: Sie schreien "juhu!" wenn es um Zahlen, Daten und Fakten geht</li><li>Sie sind bereit sich neues Fachwissen anzueignen, denn bei uns gibt es immer wieder neue Bereiche sich hineinzufuchsen</li><li>Sie hinterfragen Ihre Arbeitsabläufe regelmäßig, ob diese noch up to date sind</li><li>Sie sind aus sich heraus motiviert und warten nicht auf einen Knuff von außen</li><li>MS-Office ist für Sie ein Klacks und die Tastatur fängt auch schon mal zu qualmen an, wenn Sie so richtig loslegen :)</li><li>Sie müssen hier auch kein Suaheli sprechen, Deutsch reicht vollkommen</li></ul><h2>Weitere Benefits für Sie:</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche mit Festanstellung</li><li>Gründliche Einarbeitung durch Mentor*innen und Lern-Videos</li><li>Ein familiäres Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation</li><li>Direkte Erfolgserlebnisse durch sichtbare Ergebnisse und Wertschätzung</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte und bei über 800 Marken</li></ul>Wir setzen auf langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit – sowohl mit unseren Kundinnen als auch mit unseren Mitarbeiterinnen. Viele Kolleg*innen sind seit Jahrzehnten Teil unseres Teams – ein Zeichen für echte Beständigkeit.Doch wer für Werte steht, steht auch gegen Missstände. Darum gilt bei uns:Unsere No-Gos<ul><li>Ausgrenzung &amp; Mobbing Arroganz</li><li>Ego-Spiele &amp; Ellenbogenmentalität</li><li>Aggression &amp; Intoleranz</li><li>Getuschel &amp; Zurückhalten von Informationen</li><li>Hierarchisch-dominantes Verhalten</li><li>Ignoranz &amp; fehlende Unterstützung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wer diese Aspekte im Berufsalltag in Ordnung findet, darf sich gern bei anderen Unternehmen bewerben.Klingt interessant? Schicken Sie einfach eine E-Mail an <a href="mailto:simone.bonin-sixt@bfw-vertretung-sixt.de" target="_blank">simone.bonin-sixt@bfw-vertretung-sixt.de</a>Ihre Ansprechpartnerin: Simone Bonin-Sixt, psycholog. HR RecruiterinWir freuen uns auf Sie

Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002394 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Filderstadt-Bernhausen Gesellschaft: Porsche Niederlassung Stuttgart-FlughafenDie Porsche Niederlassung Stuttgart ist eine Konzerngesellschaft der Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG mit Sitz am Pragsattel sowie in Filderstadt-Bernhausen. Unser Team macht den Mythos Porsche spürbar. So konzentrieren wir all unser Denken und Handeln darauf, unseren Kunden individuelle Serviceleistungen, erstklassige Qualität und Porsche typische Höchstleistungen zu bieten.Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Erleben Sie das Porsche Zentrum Stuttgart auf: <a href="http://www.porsche-stuttgart.de" target="_blank">www.porsche-stuttgart.de</a> und <a href="http://www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart" target="_blank">www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart</a><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung im operativen Tagesgeschäft</li><li>Unterstützung der Projektleitenden in allen administrativen Aufgaben in Bezug auf die Planung des neuen Porsche Zentrums Filderstadt</li><li>Mithilfe bei der Planung und Organisation von Meetings und Mitarbeiterevents</li><li>Mitarbeit bei der internen und externen Kommunikation</li><li>Mitarbeit in der Überwachung von relevanten Zielvorgaben</li><li>Mithilfe bei der operativen Betreuung des Customer Relationship Management-Systems</li><li>Übernahme von Teilprojekten im Bereich CRM</li></ul>Beginn: ab 02/2026Dauer: Mindestens 6 Monate<h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Wirtschaftswissenschaften, der Kommunikationswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Studiengang</li><li>Hohes Organisationstalent</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Kundenorientierung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte füllen Sie unser Online-Bewerbungsformular aus und fügen Sie am Ende Ihre vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.

Praktikum Assistenz der Geschäftsführung | Customer Relationship Management (m/w/d)

Die Hochschule für Künste Bremen vereint eine Kunst- und Musikhochschule unter einem Dach. Die Vielfalt des Studienangebotes ermöglicht einen produktiven und integrativen Dialog zwischen den Studiengängen.Die Hochschule für Künste Bremen erfüllt ein vielfältiges und anerkanntes Angebot in Lehre und Studium, Forschung, Kunstausübung und künstlerischen Entwicklungsvorhaben mit Disziplinen der Bildenden Kunst, des Designs, der Musik und der kunstbezogenen Wissenschaften. Als lebendiger Teil des öffentlichen Kunstbetriebs strahlt die Hochschule für Künste Bremen weit über die Region hinaus und nimmt eine besondere Stellung im Raum der deutschen Kunst- und Musikhochschulen ein.Das Dezernat für Personal ist zuständig für die beamtenrechtlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Hochschule für Künste im Rahmen der Personalbeschaffung, Personalplanung, Personalbetreuung und Personalverwaltung.An der Hochschule für Künste Bremen ist im Dezernat Personal zum nächstmöglichen Termin die Stelle einer/einesVerwaltungsangestellten (w/m/d) (Personalsachbearbeiter/in - w/m/d) Entgeltgruppe 9aTV-L Kennziffer DL 25/17<h2>Die Aufgaben umfassen schwerpunktmäßig:</h2><ul><li>Administrative Bearbeitung des Bewerbermanagements inkl. Verwaltung der Stellenanzeigen, Terminkoordination und Abstimmung mit externen Schnittstellen und Bewerberkommunikation</li><li>Betreuung der Bewerbermanagementsoftware </li><li>Personalsachbearbeitung der Beamten und Tarifbeschäftigten, z.B. hinsichtlich Einstellung, Beurlaubung, Versetzung in den Ruhestand/Rente, Arbeitszeitänderungen, Erstellung von Verträgen und Urkunden</li><li>Erstellung von zahlungsrelevanten Anweisungen </li><li>Personalaktenführung und Pflege der Personalstammdaten </li><li>Bearbeitung von Arbeitnehmerüberlassungen</li><li>Bearbeitung von Sonderthemen in Abstimmung mit den Personalreferentinnen</li><li>Mitwirkung bei Personalstatistiken, Anfragen und Auswertungen</li></ul>Veränderungen im Aufgabenzuschnitt sind möglich.<h2>Fachliche Anforderungen:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Berufsausbildung </li><li>Erfahrungen in der Personalverwaltungsarbeit sind wünschenswert, Kenntnisse im Hochschulbereich sind von Vorteil</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li><li>Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Beamtenrecht des öffentlichen Dienstes sind von Vorteil </li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Microsoft-Office-Anwendungen, idealerweise Kenntnisse im Umgang mit Bewerbermanagementsoftware</li></ul>Persönliche Fähigkeiten: <ul><li>Organisationsgeschick sowie eine selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Hohe Lernbereitschaft und Flexibilität</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten sowie Belastbarkeit </li></ul>Die Hochschule strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert deshalb besonders Frauen auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderten Bewerberinnen bzw. Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.Bei Hochschulabschlüssen, die Sie außerhalb der EU absolvierten, reichen Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Bewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) ein. Ersatzweise bitten wir Sie um Zusendung eines PDF-Auszuges aus der Datenbank zur Anerkennung und Bewertung ausländischer Bildungsnachweise (ANABIN). Bei Berufsabschlüssen, die außerhalb Deutschlands abgeschlossen wurden, schicken Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Anerkennung in Deutschland. Informationen dazu finden Sie beim Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB).Für nähere Auskünfte stehen Ihnen Anneka Zurmühlen, <a href="mailto:azurmuehlen@hfk-bremen.de" target="_blank">azurmuehlen@hfk-bremen.de</a>, Tel. 0421/9595-1131 zur Verfügung.Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="https://www.hfk-bremen.de/de/datenschutz" target="_blank">https://www.hfk-bremen.de/de/datenschutz</a>Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte unter Angabe der o.g. Kennziffer bis zum 21.10.2025 über unser Online-Bewerbungsportal an uns: <a href="https://www.hfk-bremen.de/de/stellenausschreibungen" target="_blank">https://www.hfk-bremen.de/de/stellenausschreibungen</a>Hochschule für Künste Bremen • Am Speicher XI 8 • 28217 Bremen

Verwaltungsangestellte:r (w/m/d) - Dezernat Personal (DL 25/17)ngsangestellte:r (w/m/d) - Dezernat Personal (DL 25/17)

Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen.Werden Sie ein wichtiger Teil eines starken Teams!Starten Sie ab sofort für unsere Verwaltung im Bereich Einkauf durch.Fangen Sie gleich heute mit Ihrer Bewerbung an als:Versicherungskaufmann (m/w/d) für die Abteilung Strategischer Einkauf (VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE, UNBEFRISTET)<h2>Bei uns sind Sie richtig, wenn diese Aufgaben zu Ihnen passen:</h2><ul><li>Übernahme und Bearbeitung laufender Schadensfälle in den Bereichen Betriebs- und KFZ-Versicherungen, Gebäudeversicherung, Haftpflichtversicherung sowie Vermögensschadenversicherung</li><li>Bearbeitung und Betreuung interner Versicherungsanfragen und sowie Administration der Versicherungsverträge</li><li>Regelmäßiges Reporting und Analyse neuer Risiken im Bereich Versicherungen</li><li>Vorbereiten von Ausschreibungen notwendiger Versicherungsdeckungen neuer und bestehender Risiken und Mitwirken bei der Umsetzung der stetigen Verbesserungen im Versicherungsschutz</li><li>Unterstützung und selbständige Bearbeitung von Projekten im strategischen Einkauf</li><li>Ferner übernehmen Sie in Vertretung einzelne Aufgaben im Bereich Fuhrparkmanagement</li></ul><h2>Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Versicherungswesen</li><li>Fundierte Erfahrung im Bereich Versicherungen und Vertragswesen</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen. Erweiterte Kenntnisse im Umgang mit Dokumentenmanagement- und ERP-Systemen</li><li>Strukturierte, eigenständige, zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und die Fähigkeit, selbstständig und kooperativ im Team zu arbeiten</li></ul><h2>Auf das können Sie sich bei uns freuen:</h2><ul><li>Finanzielle Wertschätzung für Ihre wertvolle Arbeit: Hier winkt Ihnen eine großzügige Vergütung nach TVöD – VKA E08 (43.900€ - 53.200€ p.a. in Vollzeit, ohne Zulagen) inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).</li><li>Mehr Zeit für Sie: Sie erhalten Urlaub von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung sowie tariflich am 24.12. und 31.12. frei.</li><li>Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen Sie bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und Sie nehmen regelmäßig an Teamsitzungen teil.</li><li>Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommen Sie nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es Sie in Ihrem wohlverdienten Feierabend verschlägt.</li><li>Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung.</li><li>Ihre Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich fit und gesund zu halten. Wählen Sie das Passende für sich aus.</li><li>Zusätzliche Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.</li></ul><h2>Holen Sie sich jetzt Ihren Job und werden Sie Teil der AWO! Werden Sie AWOnaut!</h2>Bewerben Sie sich bis zum 27. Oktober 2025 ganz unkompliziert mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage oder per Mail.Bei Fragen zu unserer Mission, Ihrer neuen Stelle oder dieser Ausschreibung können Sie sich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden.Online-BewerbungArbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am MainIhre Ansprechpartnerin: Yvonne Schermuly 069 298901-629 <a href="mailto:bewerbung@awo-frankfurt.de" target="_blank">bewerbung@awo-frankfurt.de</a>

Versicherungskaufmann (m/w/d) für die Abteilung Strategischer Einkauf

Das von uns betreute Unternehmen gehört mit circa 2.700 Mitarbeitern an Produktionsstandorten im In- und Ausland zu den innovativsten, modernsten und technologisch führenden Unternehmen der europäischen Foodindustrie.Diesen Gesamterfolg gilt es langfristig abzusichern und kreativ unter ökologischen, ökonomischen sowie technischen Gesichtspunkten in seinem Werk im Wirtschaftsraum Augsburg weiterzuentwickeln – gerne mit Ihnen! <h2>Ihre Aufgaben:</h2>Diese Position bietet einer engagierten Persönlichkeit, gerne auch Ü50, ein verantwortungsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit folgenden Schwerpunkten:<ul><li>Sie sind verantwortlich für das Instandhaltungsmanagement und die Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Prozesse in Bezug auf Neubauten, Instandhaltung der Gebäude und Grundstücke</li><li>Planung und Umsetzung von Sanierungen und Modernisierungen einschließlich der Budgetverantwortung</li><li>Sie sorgen für die Überwachung und Einhaltung technischer Regeln sowie gesetzlicher Vorschriften und sind die Schnittstelle zu Behörden hinsichtlich Genehmigungen und Auflagen</li><li>Ihnen obliegt die Führung, Motivation und Entwicklung Ihres Mitarbeiterteams</li><li>Sie übernehmen das Leistungs- und Qualitätscontrolling sowie die Budgetplanung</li><li>Projektverantwortung für Neubauten, Optimierung der Nutzungskonzepte</li><li>Die Kontrolle und Koordination von durch Nachunternehmer erbrachten Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten (z. B. Sanitär, Abfall, Außenanlagen und Winterdienst) zählt ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus:</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium, z. B. im Bauwesen, oder eine abgeschlossene technische Ausbildung und eine mehrjährige Berufserfahrung im Facility-Management</li><li>Führungserfahrung in vergleichbarer Position mit gewerkeübergreifenden Fachkenntnissen</li><li>Umfassende Kenntnisse im Vertrags- und Baurecht</li><li>Sicherer Umgang mit Excel und weiteren MS-Office-Produkten sowie SAP-Kenntnisse</li><li>Eigenverantwortlicher und analytischer Arbeitsstil, hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li><li>Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Benefits:</h2><ul><li>Ein anspruchsvoller und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem innovativen und auf Wachstum orientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Ein wertschätzendes und mitarbeiterorientiertes Arbeitsumfeld, das von Werten wie Nachhaltigkeit, Qualität, Teamgeist und Innovation geprägt ist</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung mit Mitarbeitervorteilen und Sozialleistungen sowie Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen</li><li>30 Tage Urlaub, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Einzahlung in die Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>Inhouse-Sportangebote, Betriebsrestaurant und weitere, nicht alltägliche Leistungspakete </li></ul>Wir suchen eine Führungspersönlichkeit, die weitsichtig und in Lösungen denken kann.Gerne gibt Ihnen Herr Richard Hönig vorab zusätzliche Informationen.Rufen Sie ihn an oder senden ihm per E-Mail Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer RHW259108 zu.Vertraulichkeit und Diskretion sind für uns selbstverständlich!Richard Hönig Wirtschaftsberatungen Sommerstraße 7 • D-85598 Baldham bei München • Telefon +49 (0) 8106 8925-300 <a href="mailto:info@hoenig-wirtschaftsberatungen.de" target="_blank">info@hoenig-wirtschaftsberatungen.de</a> • <a href="http://www.hoenig-wirtschaftsberatungen.de" target="_blank">www.hoenig-wirtschaftsberatungen.de</a>

Facility-Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>FICHTNER begleitet seit 1922 als eines der führenden unabhängigen Ingenieur- und Beratungsunternehmen spannende Projekte in den Bereichen Energie, Umwelt, erneuerbare Energien, Wasserwirtschaft sowie Consulting und IT.In der Fichtner-Gruppe erwartet Sie eine einzigartige Kombination aus langfristig orientiertem Familienunternehmen gepaart mit Vielfalt, Dynamik und gelebten flachen Hierarchien. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die Infrastruktur von morgen entwickeln und bieten Ihnen eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Projektassistenz der Projektleitung und des Projektteams</li><li>Abwicklung organisatorischer Aufgaben und Unterstützung im Bereich Projektmanagement und Controlling</li><li>Wahrnehmung allgemeiner administrativer Aufgaben (Reisekostenabrechnung, Reiseorganisation, Terminplanung, Organisation von Seminaren und Meetings, Zeiterfassung, Urlaubsanträge)</li><li>Erstellung und Formatierung von Berichten, Protokollen, Studien und Ausschreibungen</li><li>Eigenverantwortliche Korrespondenz in Deutsch und Englisch</li><li>Vorbereitung verschiedener Vertragsdokumente</li><li>Unterstützung Teamlogistik und Mitarbeiteranfragen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum / zur Fremdsprachensekretär/in, Kauffrau/-mann für Bürokommunikation, Wirtschaftskorrespondent/in oder vergleichbar</li><li>Berufserfahrung im Bereich der Assistenz und dem Controlling von Vorteil</li><li>Deutsch- und Englischkenntnisse fließend in Wort und Schrift</li><li>Gute Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint), Teams und Sharepoints</li><li>Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Offene, selbstbewusste, kommunikative und belastbare Persönlichkeit</li><li>Teamplayer mit Freude an interkulturellem Arbeiten mit hoher Servicementalität</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Hohe Freiheitsgrade und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten</li><li>Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht</li><li>Umfassende und sorgfältige Einarbeitung, kontinuierliche und zielgerichtete Weiterbildung bei langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Förderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket, Job-Rad-Leasing und verkehrsgünstige Lage der Fichtner-Standorte</li><li>Breites Angebot an sportlichen Aktivitäten über E-Gym Wellpass (deutschlandweit) und firmeninterne Sportgruppen</li><li>Betriebskantine mit mehreren frisch zubereiteten Menüs am Hauptstandort Stuttgart, alternativ bieten wir digitale Essensmarken zur freien Verfügung in unseren Niederlassungen oder Projektbüros</li><li>Regelmäßige Firmenevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier sowie gemeinsame Teamaktivitäten</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>30 Urlaubstage und ein attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit und Familie</li></ul>

Projektassistenz / Teamassistenz (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Fulfill the Mission: for now and the future. Wir glauben daran, dass... ... wir Wegweiser für die Region und unsere nachhaltige Zukunft sind. ... wir Auftraggeber zur Verbesserung unseres Lebensumfeldes in unserer Region sind: Wir stehen als Gemeinschaft für die Erhaltung unserer Umwelt ein. ... unser Schaffen einen höheren Sinn für heutige und zukünftige Generationen hat. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung SHERPA.klassik einenKfm. Sachbearbeiter (m/w/d) für den Kundenwechselbereich<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Bearbeitung und Überwachung von Kundenwechseln in den Sparten Strom und Gas</li><li>Bearbeitung und Überwachung von Datenaustausch</li><li>Bearbeitung von Klärfällen mit Kunden und Marktpartnern (Energielieferanten und Netzbetreiber)</li><li>Pflege von Stammdaten in unternehmensinterner Systemlösung</li><li>Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Kunden und Marktpartnern (Energielieferanten und Netzbetreiber)</li><li>Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Dienstleistungspartnern (Auftraggeber)</li><li>Ansprechpartner für interne Fachbereiche</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li><li>hohe Lernbereitschaft, Eigenverantwortung und Flexibilität</li><li>gute Umgangsformen und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>sinnstiftende Tätigkeit in und für die Region</li><li>krisensicheres Arbeitsumfeld</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>tariflich festgelegte Bezahlung, inkl. betrieblicher Altersvorsorge, VWL/Entgeltumwandlung, 13. Gehalt</li><li>Essenszuschuss im eigenen Betriebsrestaurant</li><li>Weiterbildung</li><li>vergünstigte Fahrkarten für ÖPNV</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. vielfältiger sportlicher Aktivitäten im eigenen Betriebssportverein</li><li>Mitarbeit an der Transformation des Unternehmens durch Einbringen eigener Ideen und Mitwirken an Projekten zur Veränderung</li></ul>Weitere Informationen finden Sie unter Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten <h2>Interessiert?</h2>Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unser Bewerbermanagement-Team, Tel. 0791 401-750. Bewerbermanagement- Team Stadtwerke Schwäbisch Hall GmbH An der Limpurgbrücke 1 74523 Schwäbisch Hall

Kfm. Sachbearbeiter (m/w/d) für den Kundenwechselbereich

Lösungsorientierung und Fairness – im Bereich Inkassomanagement, Team ImmobilienInkasso, suchen wir für die BHS am Standort Köln ab sofort in Vollzeit Verstärkung:<h2>Abwicklungsmanager / Bankkaufmann ImmobilienInkasso (m/w/d)</h2><h2>Ihre Aufgaben – nach intensiver Einarbeitung</h2><ul><li>Erarbeitung von Abwicklungsstrategien durch Bewertung der wirtschaftlichen Verhältnisse des Schuldners und der Kreditsicherheiten</li><li>Kommunikation und Korrespondenz mit dem jeweiligen Schuldner, Rechtsanwälten oder Insolvenzverwaltern</li><li>Treffen von Vereinbarungen aus Zahlungs- und Vergleichsverhandlungen</li><li>Herbeiführung der Kooperationsbereitschaft des Schuldners</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches (Fach-)Hochschulstudium oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit abgeschlossener Zusatzausbildung zum/zur SPK-Fachwirt/in oder SPK-Betriebswirt/in bzw. vergleichbarer Zusatzausbildung</li><li>Erste Berufserfahrung im Abwicklungsbereich einer Bank/Sparkasse oder bei einem Insolvenzverwalter</li><li>Gute EDV-Anwendungskenntnisse (MS Office)</li><li>Persönliche Wirkung und Überzeugungsstärke</li><li>Organisations-, Entscheidungs- und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Attraktive Gehaltsstrukturen</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Work-Life-Balance durch geregelte und flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Qualifizierte Einarbeitung</li><li>Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersversorgung, vergünstigte Versicherungsleistungen</li><li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Parkmöglichkeiten</li><li>Kostenfreie Getränke, Essenszuschuss</li><li>Erforderliche Zertifizierungen und Weiterbildungen für Quereinsteiger</li></ul><h2>Fair. Seriös. Professionell.</h2>Als Dienstleister agieren wir als Mittler zwischen Gläubiger und Schuldner. Respektvoller Umgang und hohe Lösungsorientierung sind dabei für uns selbstverständlich. Dies bestätigt auch unsere Reputation am Markt. Als Arbeitgeber pflegen wir ein gutes Betriebsklima und unterstützen ein wertschätzendes Miteinander – es ist uns wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen. Dies bestätigt auch eine mehrjährige Mitarbeiterbindung. 
Für Fragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: Alicia Spaunhorst, Recruiting Managerin, Kennziffer: 60009276040925Bad Homburger Inkasso GmbH 
Konrad-Adenauer-Allee 1 - 11 • 61118 Bad Vilbel 
<a href="http://www.bad-homburger-inkasso.com" target="_blank">www.bad-homburger-inkasso.com</a>

Abwicklungsmanager / Bankkaufmann ImmobilienInkasso (m/w/d)

Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit mit 30 Stunden/Woche eine Sachbearbeitung Einrichtungsaufsicht im Sachgebiet Kindertagesstätten Der Alltag im Sachgebiet Kindertagesstätten ist ebenso abwechslungsreich wie die Kinder, deren Bedarfe für uns im Vordergrund stehen. Wichtig ist uns, auch füreinander ein offenes Ohr zu haben und gemeinsam lösungsorientiert und engagiert die Herausforderungen der Gegenwart zu meistern, damit unseren jungen Kund*innen die Weichen für die Zukunft gestellt sind. Werden auch Sie Teil dieser verantwortungsvollen Aufgabe!<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Einrichtungsaufsicht im Kreisgebiet durchführen, insbesondere </li><ul><li>Träger und Einrichtungen beraten</li><li>Aufsicht über Kindertageseinrichtungen wahrnehmen, insbesondere </li><ul><li>Erlaubniserteilung für den Betrieb einer Einrichtung</li><li>örtliche Prüfung</li><li>Meldepflicht</li><li>Tätigkeitsuntersagungen</li></ul><li>Baumaßnahmen von Kindertagesstätten mitplanen (einschl. Zuschüsse) und hierzu beraten</li><li>bei der Wahl zur Kreiselternvertretung unterstützen</li></ul><li>für die Erstellung des Kita-Bedarfsplanes Zahlen erheben und Auswertungen vornehmen, bei der Erstellung des Kita-Bedarfsplanes mitarbeiten</li></ul>Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>eine der folgenden Qualifikationen: </li><ul><li>Angestelltenlehrgang II</li><li>Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung/Public Administration bzw.</li><li>Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) (Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allg. Dienste, ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst)</li><li>Dipl.-Betriebswirt*in (FH) oder Dipl.-Kaufmann*Kauffrau (FH) bzw. entsprechender Bachelor</li><li>Kaufmännische*r Fachwirt*in wie Sparkassenfach-, Bankfach-, Sparkassenbetriebs-, Bankbetriebs-, Steuerfach- oder Sozialfachwirt*in oder Fachwirt*in im Sozial- und Gesundheitswesen</li><li>Rechts- und Notarfachwirt*in</li><li>Bachelor of Laws</li><li>Erstes juristisches Staatsexamen mit mindestens halbjährlicher praktischer Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li></ul><li>Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit</li><li>Erfüllung des Fachkräftegebotes gem. § 72 SGB VIII</li><li>mehrjährige Berufserfahrung auf einer anderen Stelle im Verwaltungsdienst außerhalb der Ausbildung/des Vorbereitungsdienstes</li><li>Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Leistungsbereitschaft und Initiative</li><li>Kommunikationsgeschick</li><li>Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeitverteilung (Vor- und Nachmittagstermine)</li></ul>Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen. Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus.Wir weisen darauf hin, dass bei einer Einstellung ein erweitertes Führungszeugnis abgefordert wird.<h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima</li><li>flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen</li><li>30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder</li><li>eine jährliche Sonderzahlung</li><li>eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)</li><li>moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)</li><li>gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.</li><li>Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing</li><li>verschiedene Mitarbeitenden-Events</li><li>einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in</li><li>Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle</li><li>kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen</li></ul>Arbeitszeit: Teilzeit (30,00 Stunden/Woche); diese Stelle ist nicht weiter teilbar, da es sich um eine Teilzeitstelle handelt. Wir sind bemüht, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen.Vergütung: Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 SHBesODabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation, die Besoldung nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen.Arbeitsbeginn: ab sofort Befristung: unbefristet Sonstiges: Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte bis zum 26. Oktober2025 über das Onlineformularauf unserer Website zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das auf unserer Website veröffentlichte Anforderungsprofil.Für fachliche Fragen steht Ihnen der Sachgebietsleiter Herr Paulsen telefonisch unter (04621) 48122-825 oder per E-Mail unter <a href="mailto:LarsPhilipp.Paulsen@schleswig-flensburg.de" target="_blank">LarsPhilipp.Paulsen@schleswig-flensburg.de</a> gerne zur Verfügung.Die Vorstellungsgespräche sind für den 20. und 21. November 2025 geplant. Kreis Schleswig-Flensburg Der Landrat Zentrale Dienste – Personal Flensburger Str. 7 24837 Schleswig <a href="http://www.schleswig-flensburg.de/karriereportal" target="_blank">www.schleswig-flensburg.de/karriereportal</a>

Sachbearbeitung Einrichtungsaufsicht

Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung in einem traditionsreichen Unternehmen?Die DIRINGER &amp; SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH &amp; Co. KG, seit 1921 ein verlässlicher und anerkannter Partner in den Sparten Hoch-, Industrie- und Schlüsselfertigbau sowie Tief-, Gleis- und Rohrleitungsbau, sucht Sie!Mit Niederlassungen in den Regionen Rhein-Neckar, Rhein-Main, Dessau-Roßlau und Leipzig sind wir breit aufgestellt und stolz auf unsere zahlreichen Referenzen, die Sie auf <a href="http://www.dus-bau.de" target="_blank">www.dus-bau.de</a> finden.In der DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe arbeiten über 4.300 Mitarbeiter am Fortschritt unseres Unternehmens. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jeden Einzelnen aus.Zur Verstärkung unserer Abteilung Technische Gebäudeausrüstung suchen wir an unserem Hauptstandort Mannheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagiertenTechnischer Systemplaner / Technischer Zeichner (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Heizung, Kälte, Sanitär, Lüftung (Voll- oder Teilzeit)<h2>Sie sind verantwortlich für:</h2><ul><li>Zeichnerische Erstellung von Konzept-, Angebots-, Entwurfs- und Ausführungsplänen (zwei- und dreidimensional) für die Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Implementierung von Building Information Modeling (BIM) im Unternehmen</li><li>Erstellung haustechnischer Schemata</li><li>Durchführung von haustechnischen Berechnungen für Heizungs,- Sanitär,- und Lüftungsanlagen</li><li>Unterstützung Projektleitung bei Massenermittlungen und Angebotserstellung via AVA-Programmen</li><li>Verschiedene Projektleitungsassistenz Aufgaben</li></ul><h2>Diese Qualifikation bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Systemplaner oder Technischer Zeichner (Fachrichtung TGA)</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrung, jedoch auch motivierte Berufseinsteiger sind willkommen</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und CAD-Anwendungen, insbesondere AutoCAD</li><li>Kenntnisse in REVIT oder in Trimble Nova sind von Vorteil</li><li>Ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Fähigkeit zu konzeptionellem Denken</li><li>Strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, selbstständig Lösungsstrategien zu entwickeln</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Verantwortung und Mitgestaltung: Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte, die Ihnen die Möglichkeit bieten, sich aktiv einzubringen und das Arbeitsumfeld mitzugestalten und weiterzuentwickeln.</li><li>Vergütung und Urlaub: Profitieren Sie von einem attraktiven und leistungsgerechtes Vergütungspaket zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten.</li><li>Onboarding: Wir heißen Sie herzlich willkommen! Ihr Einstieg beginnt mit einer individuellen Einarbeitung, der Ihnen den Einstieg erleichtert, und Sie werden Teil eines kollegialen Teams.</li><li>Weiterbildung: Unsere hauseigene D&amp;S-Akademie sowie zielgerichtete Schulungen fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung und eröffnen Ihnen weitere Karrieremöglichkeiten.</li><li>Sicherheit und Anerkennung: Sie genießen die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsplatzes in einem leistungsstarken, regional anerkannten Unternehmen. Wir bieten außerdem attraktive Optionen zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen sowie eine Cafeteria und Parkplätze vor Ort.</li><li>Mobilität: Sie können von der Möglichkeit zum Bike-Leasing profitieren.</li></ul>Haben Sie Interesse an einer beruflichen Veränderung und möchten Teil unseres Erfolges werden?Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung, einschließlich Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen.Reichen Sie Ihre Unterlagen einfach über unsere Homepage ein.Bitte verwenden Sie hierfür das Bewerbungsformular in der jeweiligen Stellenanzeige.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Für weiterführende Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Michael Sauerwein gerne telefonisch unter 0621 - 8607 4610 zur Verfügung.

Technischer Systemplaner / Technischer Zeichner (m/w/d) Heizung, Kälte, Sanitär, Lüftung (Voll- oder Teilzeit)

<h2>Über uns</h2>Auf unserem Weg zu einer moderneren Verwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Landratsamt Vogtlandkreis in der Dienststelle Plauen, Bahnhofstraße 42-48, einen Leiter Bauordnungsamt (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeitarbeit ist möglich.<h2>Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Führungs- und Leitungsverantwortung des Bauordnungsamtes</li><li>Verantwortung für alle</li><ul><li>bauaufsichtlichen Verfahren</li><li>Baugenehmigungsverfahren</li><li>denkmalschutzrechtlichen Verfahren</li><li>immissionsschutzrechtlichen Verfahren</li><li>wasserrechtlichen Verfahren</li></ul><li>Bearbeitung und Genehmigung komplexer Bauvorhaben, auch mit wasserrechtlichen und immissionsschutzrechtlichen Bezügen</li></ul><h2>Anforderungsprofil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Rechtswissenschaften, des Bauingenieurwesens, der Architektur, der Verwaltungswissenschaften, der Politikwissenschaften oder der Wirtschaftswissenschaften idealerweise mit dem Schwerpunkt Verwaltung</li><li>Alternativ: ein Bachelor- oder Diplomabschluss in den Bereichen Rechtswissenschaften, Bauingenieurwesen, Architektur, Verwaltungswissenschaften, Politikwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften mit der Verpflichtung, berufsbegleitend innerhalb der nächsten fünf Jahre den wissenschaftlichen Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Verwaltungswissenschaften, Rechtswissenschaften oder Bauingenieurwesen zu erwerben</li><li>Wünschenswert: </li><ul><li>Leitungserfahrung, idealerweise in den Schwerpunkten des Aufgabengebiets</li><li>Fach- und Spezialkenntnisse in der Bauordnung, im Bauplanungsrecht, Immissionsrecht und Wasserrecht</li><li>Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht, im Kommunalverfassungsrecht, im Umwelt- und Naturschutzrecht und im kommunalen Haushaltswesen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li></ul><li>Kommunikations-, Kooperations- und Organisationsfähigkeit, Führungskompetenz und Entscheidungsfreude</li><li>Sicherer Umgang mit moderner Büro- und Kommunikationstechnik sowie mit den IT-Standardanwendungen (MS Office) und elektronischer Aktenführung (VIS)</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft und am Hintergrunddienst</li><li>Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW für dienstliche Zwecke gegen Gewährung einer Wegstreckenentschädigung nach den geltenden reisekostenrechtlichen Bestimmungen</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten können?</h2><ul><li>Zentrale Innenstadtlage mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Jobticket der Straßenbahn Plauen GmbH</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance mit gleitender, flexibel gestaltbarer Arbeitszeit</li><li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li><li>Umfangreiche, tarifliche Leistungen zzgl. außertariflicher Leistungen</li><li>Attraktive berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zuschuss für gesundheitsfördernde Maßnahmen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Moderne Arbeitsplatzgestaltung für Inklusion und Effizienz</li></ul><h2>Kontakt</h2>Die Rahmenbedingungen des Arbeitsverhältnisses richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe E 14 zum TVöD-VKA. Gegebenenfalls erfolgt eine Zulagenzahlung zu dieser Entgeltgruppe bis zur erfolgreichen Absolvierung der Qualifikation des höher zu bewertenden Abschlusses.Von der Möglichkeit des § 31 TVöD (Führung auf Probe) wird Gebrauch gemacht.Gemäß § 31 Abs. 1 TVöD erhalten externe Bewerber einen auf zwei Jahre befristeten Arbeitsvertrag für die Dauer der Erprobung. Bei erfolgreicher Bewährung erfolgt eine unbefristete Weiterbeschäftigung. Sollte die Führung auf Probe nicht erfolgreich verlaufen, besteht, vorbehaltlich der persönlichen und fachlichen Eignung sowie verfügbarer Stellen, die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung innerhalb der Landkreisverwaltung entsprechend der Qualifikation, kann jedoch nicht garantiert werden.Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) und ggf. Schwerbehindertenausweis senden Sie uns bitte bis 09.10.2025. Des Weiteren möchten wir auf unsere datenschutzrechtlichen Informationen aufmerksam machen, welche Sie unter <a href="http://www.vogtlandkreis.de/datenschutz" target="_blank">www.vogtlandkreis.de/datenschutz</a> im Bereich "Datenschutzformulare aus den Ämtern" unter Hauptamt einsehen können.

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