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<p>Beckhoff Automation ist ein familiengeführtes Technologieunternehmen und Vorreiter in der PC-basierten Steuerungstechnik für die industrielle Automatisierung. An unserem Hauptsitz in Verl und in der unmittelbaren Umgebung im Kreis Gütersloh bündeln wir Verwaltung, Entwicklung und Produktion an einem Standort.</p><p>Für die eigenen und die gemieteten Immobilien für unsere Standorte im Kreis Gütersloh suchen wir einen Corporate Real Estate Manager (m/w/d) zur kaufmännischen und technischen Verwaltung.</p><p>Wenn Sie sich dieser verantwortungsvollen Aufgabe in einem dynamisch wachsenden, von Teamarbeit geprägten Umfeld stellen möchten und Ihre Erfahrungen für unsere Unternehmensimmobilien praxisorientiert einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2>Tätigkeitsbereich</h2><ul><li>Verwaltung (kaufmännisch und technisch) unserer eigenen und angemieteten Immobilien</li><li>Verantwortung für ein zugeordnetes Immobilienportfolio im Bereich unseres betrieblichen Immobilienmanagements inklusive Planung und Controlling</li><li>Gewährleistung des Vertragsmanagements für Mietverträge inklusive Nachträge</li><li>Planung und Umsetzung der laufenden Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen</li><li>Koordination und Steuerung der internen und externen Schnittstellen bei etwaigen Umzügen, Sanierungen sowie Um- und Ausbauten</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Abteilungsprozesse</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d), erfolgreich abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige relevante Kenntnisse in der Verwaltung gewerblich genutzter Immobilien sowie im Grundstücks- und Vertragsrecht</li><li>Berufserfahrung in der Digitalisierung von Kernprozessen der Immobilienbewirtschaftung</li><li>Erfahrungen im Corporate Real Estate Management oder Asset Management sind von Vorteil</li><li>Fähigkeit, Prioritäten effizient zu setzen und flexibel anzupassen, während gleichzeitig der Überblick über verschiedene Projekte und Aufgaben gewahrt bleibt</li><li>selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, zugleich "out of the box" Denkvermögen zur Lösungsfindung</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse (C2-Niveau oder Muttersprache) in Wort und Schrift</li><li>nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase und Probezeit können Sie an einzelnen Tagen mobil arbeiten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung</li><li>eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen "Du"</li><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen</li><li>eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen</li><li>moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten)</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an:</p><p><strong>Beckhoff Automation GmbH &amp; Co. KG</strong><br>Personalabteilung <br>Herr Marcel Siepert <br>Hülshorstweg 20 <br>33415 Verl <br><br>Telefon: +49 5246 963-0 <br>E-Mail: <a href="mailto:jobs@beckhoff.com" target="_blank">jobs@beckhoff.com</a><br><a href="http://www.beckhoff.com/jobs" target="_blank">www.beckhoff.com/jobs</a></p><p>Online-Bewerbung</p><p>Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.</p>

Corporate Real Estate Manager (CREM) (m/w/d)​

<h2>Über uns</h2><p>Die Bio-Circle Surface Technology GmbH ist Hersteller chemisch-technischer Produkte zum Reinigen, Schützen, Schmieren und Schweißen. Als international erfolgreiches Familienunternehmen mit 190 Mitarbeitern in Deutschland setzen wir bei Bio-Circle bereits seit über 40 Jahren auf Qualität und Nachhaltigkeit.</p><p>Unsere Kunden kennen und schätzen uns als innovatives Unternehmen, das einen hervorragenden Service und umweltfreundliche Lösungen bietet. Wir sind uns bewusst, dass diese Position im Markt durch unsere kompetenten Mitarbeiter geschaffen wurde. Dementsprechend hoch ist die Wertschätzung für jeden einzelnen Mitarbeiter.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Bearbeitung von Aufträgen für unsere nationalen und internationalen Geschäftspartner</p></li><li><p>Kommunikation und Koordination mit Kunden sowie Speditionen zu lieferrelevanten Angelegenheiten</p></li><li><p>Erstellung und Bereitstellung von Liefer- und Zollunterlagen</p></li><li><p>Ausstellung und Verwaltung von Ursprungsbescheinigungen und Exportdokumenten</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</p></li><li><p>Erste Erfahrungen im Bereich Exportabwicklung</p></li><li><p>Sehr gute Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil</p></li><li><p>Freude am Umgang mit Menschen und Offenheit für neue Herausforderungen</p></li><li><p>Starke Kommunikationsfähigkeit und ein freundliches Auftreten</p></li><li><p>Fundierte MS-Office Kenntnisse sowie Erfahrung mit ERP-Systemen sind wünschenswert</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Ein Arbeitsumfeld, das dir viel Raum für die Verwirklichung eigener Ideen und Vorstellungen lässt</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance</p></li><li><p>Zusätzlich profitierst du von einem vielseitig einlösbaren steuerfreien Sachbezug, einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen</p></li><li><p>Du hast die Möglichkeit dir ein Fahrrad zu leasen oder ein kostenloses Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr abzuschließen</p></li><li><p>Individuelle Angebote zur fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung</p></li><li><p>Ein sympathisches und jederzeit unterstützendes Team mit regelmäßigen Firmenevents</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Für Rückfragen freut sich Lea Jürgenfriedrich über deine Nachricht unter <a href="mailto:juergenfriedrich@bio-circle.de" target="_blank">juergenfriedrich@bio-circle.de</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) Customer Service Export

<p>Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich <strong>Wohnen</strong> am <strong>Arbeitsort Osnabrück zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p><h2><strong>Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann oder Kauffrau / Kaufmann</strong> für Bürokommunikation (w/m/d) </h2><p><strong>(Entgeltgruppe 6 TVöD Bund, Kennung: ZEWO220006, Stellen‑ID 1375567)</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiersentwicklung, CO2-freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li>Sie unterstützen bei der Erstellung von Exposés und der Einstellung der Wohnungsangebote in der unternehmenseigenen Software und überwachen deren Deaktivierung.</li><li>Dank Ihnen werden sog. Freigabeschreiben an die Immobilieneigentümer*innen/​‑verwalter*innen und die zuständigen Bundeswehr-Dienstleistungszentren gefertigt und versendet, wenn keine wohnungsfürsorgeberechtigten Bewerbenden vorhanden sind.</li><li>Sie informieren die Bundeswehr-Dienstleistungszentren schriftlich bei Neuvermietung an Bundeswehrangehörige.</li><li>Mit Ihrer Expertise werden Wohnungsbewerbungsformulare versendet, Bewerbungsunterlagen angefordert und nach Abschluss des Verfahrens für deren Rücksendung oder datenschutzkonforme Vernichtung gesorgt.</li><li>Mit Organisationsgeschick vereinbaren Sie Besichtigungstermine und geben Kontaktdaten weiter.</li><li>Sie unterstützen beim Auswahlverfahren nach den Vergaberichtlinien der Wohnungsfürsorge des Bundes, veranlassen die Zuweisung und informieren die Arbeitgeber*innen und die Immobilieneigentümer*innen/​​‑verwalter*innen.</li><li>Sie wirken bei Berichtsterminarbeiten der Wohnungsfürsorge und der Verwaltung von sog. Belegungsrechten mit.</li><li>Sie sind zuständig für die Aktenführung, die Terminüberwachung, Telefonauskünfte und führen Datenpflegearbeiten in SAP durch.</li></ul><p>Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz ca. 1 – 5 Dienstreisen pro Jahr, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.</p><h2>Was erwarten wir?</h2><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Kauffrau/​Kaufmann für Bürokommunikation oder Büromanagement oder als Immobilienkauffrau/​Immobilienkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation in Verbindung mit langjähriger Berufserfahrung im Aufgabengebiet der ausgeschriebenen Stelle.</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Sie verfügen über gute, praktische Anwendungskenntnisse in Microsoft-Office-Anwendungen.</li><li>Idealerweise haben Sie schon Kenntnisse im Bereich des Bürgerlichen Gesetzbuches, insbes. Darlehensverträge und Mietrecht, des Meldegesetzes und der Bundeshaushaltsordnung sowie zu Regelungen zur Archivierung und zum allgemeinen Datenschutz, bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig zu erarbeiten.</li><li>Gute Anwendungskenntnisse in SAP S4/HANA sind wünschenswert.</li><li>Sie agieren zielorientiert, wirtschaftlich und zeigen Eigeninitiative.</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick.</li><li>Sie arbeiten gründlich, sorgfältig und zuverlässig.</li><li>Sie haben die Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten.</li><li>Sie bringen gute Kommunikationsfähigkeit sowie kunden‑​/adressatenorientiertes Verhalten mit.</li><li>Ihr Urteilsvermögen ist gut.</li><li>Sie haben die Fähigkeit zu teamorientiertem Handeln und sind kritikfähig.</li><li>Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B und sind bereit, ein Dienstfahrzeug selbst zu fahren.</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>14. Dezember 2025</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1375567</strong>.</p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der <strong>2. Kalenderwoche in 2026</strong> statt.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Jansen unter der Telefonnummer +49 228 37787‑792 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Wolf unter der Telefonnummer +49 541 81800‑33.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl richtet sich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p><p>Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen.</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann oder Kauffrau / Kaufmann für Bürokommunikation (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Ferber-Software ist ein mittelständisches Softwarehaus, das sich innerhalb der letzten 30 Jahre erfolgreich mit seinem Nischenprodukt IKAROS zum Marktführer Deutschlands entwickelt hat. Die Software IKAROS überzeugt durch die Verwendung moderner Technologien und ihre Usability.</p><p>Über 250 Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen, vom Selbständigen bis zum Konzern, sind für uns nicht nur Kunden, sondern auch Entwicklungspartner. Unsere Marktstellung, das technische Know-how und die Einsatzmöglichkeiten der Software sind Garanten für sichere Arbeitsplätze, interessante Aufgabenstellungen und langfristige Perspektiven.</p><p>Unsere &gt;130 Mitarbeitenden aus den Bereichen IT-Architektur, Softwareentwicklung, IT-Consulting und Support arbeiten gemeinsam daran, neue Trends zu verfolgen, Ideen für unser Produkt abzuleiten und umzusetzen, Kundenanforderungen zu erfüllen und mit Spaß am gemeinsamen Erfolg zu arbeiten. Vielfalt ist unsere Stärke, wir begrüßen Bewerbungen unabhängig vom Geschlecht. Die Stellen sind auch für Menschen mit persönlichem Handicap geeignet.</p><h2>Dein neuer Job in unserem Team</h2><p>Wir machen Dich zu einem Teil unserer "Allrounder"-Abteilung Organisation. Mit guter Laune und viel Elan begegnen wir gemeinsam mit Dir den täglichen organisatorischen, teilweise ungeplanten Herausforderungen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf. Deine Schwerpunkte werden in den folgenden Bereichen liegen:</p><ul><li><p>Finanzbuchhaltung inkl. Ein- und Ausgangsrechnungen, Mahnwesen</p></li><li><p>Allgemeine kaufmännischen Aufgaben sowie Mitarbeit bei organisatorischen Aufgaben wie Telefonzentrale, Empfang, Bewirtung</p></li><li><p>Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Pflege des ERP-Systems</p></li><li><p>Bearbeitung externer und interner Kommunikationskanäle</p></li><li><p>Mitarbeit bei Projekten im Verwaltungsbereich</p></li><li><p>Vertretung in den Bereichen des Facility-Management und des Fuhrparks</p></li></ul><h2>Dein Profil für einen erfolgreichen Einstieg</h2><ul><li><p>Gute Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung</p></li><li><p>Hohe IT-Affinität, sehr gute Excel-Kenntnisse</p></li><li><p>Mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung</p></li><li><p>Verhandlungssichere Deutsch-Kenntnisse, gute Englisch-Kenntnisse</p></li><li><p>Praktische Veranlagung und die Bereitschaft, "mit anzufassen"</p></li><li><p>Offenes, freundliches Auftreten und eine hohe Dienstleistungsbereitschaft</p></li><li><p>Zeitliche Flexibilität</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Gleitzeit, Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub</p></li><li><p>Sabbatical, Life-Sparringpartner, Bürohunde</p></li><li><p>Mobile Work, Workation</p></li><li><p>Einarbeitungsplan, Patensystem, Entwicklungsplanung, Weiterbildungskontingent</p></li><li><p>Ferber-Werte, Workshops, Meet &amp; Eat, gemeinsame Events, Firmenfeiern</p></li><li><p>Erfolgsbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits</p></li><li><p>Klima-AG, Klimabündnis, nachhaltige Stromversorgung, grüne Aktionen, Firmenfahrräder</p></li><li><p>BGM-Team, Sport- und Gesundheitsangebote, kostenloses Obst und Getränke</p></li><li><p>Attraktiver Standort, Bike-Leasing, kostenloses E-Laden, Jobticket</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Elke Hinz</p><p>Ferber-Software GmbH, Lippstadt</p><p>02941 9665 123</p><p><a href="http://www.ferber-software.de/karriere" target="_blank">www.ferber-software.de/karriere</a></p>

Bürokauffrau/-mann für Verwaltung und Finanzbuchhaltung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>eine Sachgebietsleitung (m/w/d) für den Bereich Digitales Wissen und Modulverantwortung TMS-Portal</h3><p><strong>Kennziffer:</strong> BVA-2025-150</p><p><strong>Bewerbungsfrist:</strong> 08.12.2025</p><p><strong>Arbeitsbeginn:</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p><strong>Anstellungsart: </strong>Unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit</p><p><strong>Einstiegsgehalt:</strong> 3.619,09 bis 4.029,91 € brutto</p><p><strong>Laufbahn:</strong> Gehobener Dienst</p><p><strong>Bewertung:</strong> E 9b TVöD / A 9g - A 11 BBesO</p><p><strong>Ort:</strong> Hamm</p><p><strong>Online-Informationsveranstaltung: </strong>am<strong> 02.12.2025 </strong>um <strong>17:00 Uhr,</strong><a href="https://t1p.de/SGL_Digitales_Wissen" target="_blank">https://t1p.de/SGL_Digitales_Wissen</a></p><p>Das Bundesverwaltungsamt (BVA) ist eine Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern. Als zentraler Dienstleister des Bundes nimmt das BVA mit rund 6.200 Beschäftigten an 23 Standorten mehr als 150 Aufgaben wahr.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Weiterentwicklung des TMS-Portals in Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen zur Verbesserung der Benutzerfreundlichkeit und Funktionalität</p></li><li><p>Pflege und Aktualisierung von Inhalten auf den Travel Management-Plattformen des BVA zur Bereitstellung aktueller Informationen</p></li><li><p>Leitung des Sachgebiets "Digitales Wissen" inklusive Personaleinsatzplanung und Koordination der Aufgaben sowie Integration mobiler Mitarbeitender und Organisation von Besprechungen</p></li><li><p>Fachliche Führung der Mitarbeitenden, Beratung und Unterstützung sowie Begleitung der Einarbeitung neuer Teammitglieder</p></li><li><p>Leitung von Projekten zur digitalen Weiterentwicklung, insbesondere bei der Migration des Portals und der Koordination der Beteiligten</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li><p>Sie verfügen über eine der folgenden Qualifikationen:</p></li></ul><p>o   einen akkreditierten rechts-, verwaltungs- bzw. wirtschaftswissenschaftlichen Hochschulabschluss (Bachelor oder Diplom) <strong>oder</strong></p><p>o   einen Abschluss zur Verwaltungsfachwirtin/ zum Verwaltungsfachwirt <strong>oder</strong></p><p>o   einen erfolgreich abgeschlossenen Vorbereitungsdienst bzw. ein erfolgreich abgeschlossenes Aufstiegsverfahren für die Laufbahn des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes und sind Beamtin/ Beamter bis A 11 BBesO</p><ul><li><p>Sie haben die Bereitschaft zu planbaren Dienstreisen</p></li><li><p>Sie besitzen die Bereitschaft, sich im Rahmen der Tätigkeit mit Gender- und Diversitätskompetenz zu befassen</p></li></ul><h3>von Vorteil:</h3><ul><li><p>Sie verfügen über Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung</p></li><li><p>Sie sind belastbar und sind in der Lage zu priorisieren</p></li><li><p>Sie handeln selbstständig, verantwortungsbewusst und treffen lösungsorientierte Entscheidungen</p></li><li><p>Sie verfügen über gute kommunikative Fähigkeiten und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung</p></li><li><p>Sie verfügen über ausgeprägte soziale Kompetenz und Teamfähigkeit außerdem sind Sie konflikt- und kritikfähig</p></li><li><p>Sie verfügen über Kenntnisse zum Content-Managementsystem TYPO3 oder ähnliche Contentmanagementsysteme für Webanwendungen</p></li><li><p>Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich Webseitenbetreuung und Content-Management</p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Homeoffice und Gleitzeit von 6 - 21 Uhr</p></li><li><p>Erstattung von Umzugskosten</p></li><li><p>Vielfältige Fortbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Förderung der Gesundheit mit Arbeitszeitbonus (z. B. Sportgruppen)</p></li><li><p>DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeberzuschuss</p></li><li><p>Ausgleichszulage nach § 19b BBesG für Landesbeamtinnen/ Landesbeamte zur Angleichung einer etwaigen Differenz zum früheren Grundgehalt</p></li><li><p>Möglichkeit einer späteren Verbeamtung bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen</p></li><li><p>Weitere Benefits unter <a href="http://www.karriere.bva.bund.de/Benefits" target="_blank">www.karriere.bva.bund.de/Benefits</a></p></li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><h3>Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsportal:</h3><p><a href="https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/BVA-2025-150/index.html" target="_blank">https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/BVA-2025-150/index…</a></p><h3>Allgemeine Hinweise</h3><ul><li><p>Es können ausschließlich Bewerbungen über das Online-Bewerbungsportal berücksichtigt werden</p></li><li><p>Die mündlichen Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der Kalenderwoche 4/26 statt</p></li><li><p>Bei Bewerbungen mit einem ausländischen Studien- oder Berufsabschluss ist der Nachweis der Gleichwertigkeit erforderlich. Weitere Informationen unter <a href="https://t1p.de/Auslaendische-Abschluesse" target="_blank">https://t1p.de/Auslaendische-Abschluesse</a></p></li><li><p>Eine Übernahme im Beamtenverhältnis erfolgt nur nach den laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und setzt eine entsprechende Laufbahnbefähigung für den nichttechnischen bzw. technischen Verwaltungsdienst voraus</p></li><li><p>Bewerbungen aus einem höheren Statusamt heraus können ausschließlich im Wege einer Rückernennung berücksichtigt werden</p></li><li><p>Es können ggf. weitere Bedarfe in anderen Aufgabenbereichen über die Ausschreibung gedeckt werden</p></li><li><p>Weitere Hinweise unter <a href="http://www.karriere.bva.bund.de" target="_blank">www.karriere.bva.bund.de</a></p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und Geschlechter. Diversität und Chancengleichheit sind bei uns ein fester Bestandteil der Personalpolitik. Der Bewerbungsprozess wird in deutscher Sprache durchgeführt, sodass angemessene Sprachkenntnisse erforderlich sind.</p><p>Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.</p><p>Der Standort Hamm ist nicht barrierefrei.</p><h3>Ihr zukünftiger Arbeitsort</h3><ul><li><p>Bundesverwaltungsamt, Standort Hamm, Alter Uentroper Weg 2, 59071 Hamm</p></li></ul><h3>Organisatorische Fragen:</h3><p>Team Personalgewinnung </p><p>☏ 022899-358-28988</p><p><a href="mailto:karriere@bva.bund.de" target="_blank">karriere@bva.bund.de</a></p><p><a href="https://t1p.de/BVA-FAQ" target="_blank">https://t1p.de/BVA-FAQ</a></p><h3>Fachliche Fragen:</h3><p>Markus Rengel </p><p>☏ 022899-358-59777 </p><p><a href="mailto:Markus.Rengel@bva.bund.de" target="_blank">Markus.Rengel@bva.bund.de</a></p>

eine Sachgebietsleitung (m/w/d)  für den Bereich Digitales Wissen und Modulverantwortung TMS-Portal

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Gestalten Sie die Zukunft der Verbindungstechnik mit uns!</strong></p><p>Die BC Deutschland GmbH, ein führender Spezialist für Verbindungstechnik und Teil der renommierten Cooper Turner Beck Gruppe, sucht Verstärkung für ihr Team. Mit Sitz in Hamm und Ennepetal sind wir im gesamten deutschsprachigen Raum aktiv und beliefern Kunden weltweit mit hochwertigen Sonderschrauben für alle Industriebereiche.</p><p>Wir bieten Ihnen die einzigartige Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzubringen, das die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens mit den hohen Qualitätsstandards eines global agierenden Konzerns vereint. Profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung, Flexibilität und starken Dienstleistungsorientierung.</p><p>Wenn Sie sich für innovative Lösungen in der Verbindungstechnik begeistern und Teil eines erfolgreichen Teams werden möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig!</p><h2>Aufgaben</h2><p>In dieser Position sind Sie eine zentrale Stütze unseres operativen HR-Teams. Ihr Schwerpunkt liegt auf der administrativen Betreuung der Mitarbeitenden und der Pflege unserer Zeiterfassungssysteme. Darüber hinaus koordinieren Sie Events, übernehmen organisatorische Aufgaben und sind Ansprechperson für viele interne Belange:</p><ul><li>Pflege und Betreuung der Zeiterfassung für alle drei Standorte (inkl. Korrekturen, Auswertungen, Urlaub und Mehrarbeit)</li><li>Allgemeine HR-Administration (Vertragsänderungen, Bescheinigungen, Ablage etc.)</li><li>Ansprechperson für Mitarbeitende bei alltäglichen HR-Fragen</li><li>Unterstützung im monatlichen HR-Reporting und bei internen Auswertungen</li><li>Verantwortung für die Planung und Umsetzung von Mitarbeiterevents, Jubiläumsfeiern sowie Präsenten zu besonderen Anlässen</li><li>Mitarbeit an Sonderthemen und Vertretung im operativen Tagesgeschäft</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Weiterbildung im HR-Bereich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen</li><li>Sehr gute Organisationsfähigkeiten und strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Diskretion, Vertrauenswürdigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Freundliches, professionelles Auftreten und Freude an konstruktiver Kommunikation</li><li>Gute Englischkenntnisse für die Kommunikation mit internationalen Kolleg:innen</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit Zeiterfassungssystemen</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li><strong>Ihre Treue zahlt sich aus:</strong> jährliche Gehaltsanpassung nach 12 Monaten plus sofortiger Quartalsbonus</li><li>**Für die kleinen und großen Abenteuer:**Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>**Trotz eines top Arbeitsklimas:**mit 30 Tagen Urlaub auch mal woanders die Sonne genießen</li><li><strong>Mobil und umweltfreundlich:</strong> Job Bike Leasing für den Weg zur Arbeit und private Touren.</li><li><strong>Flexibilität:</strong> Homeoffice-Möglichkeit und Gleitzeit für deine persönliche Work-Life-Balance.</li><li>**WIR wird großgeschrieben:**spitzen Einarbeitung dank eines engagierten Teams und großartige Events</li><li>**Kein Stillstand:**dank zahlreicher interner und externer Weiterbildungsprogramme</li><li>**Fit für jede Herausforderung:**betriebliches Gesundheitsmanagement und Altersvorsorgemodelle</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p><strong>Interesse geweckt?</strong> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, einschließlich Angaben zur Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.</p><p><em>Cooper Turner Beck fördert eine vielfältige Belegschaft, die alle sozialen Identitäten gleichermaßen einbezieht. Wir verpflichten uns, ein Umfeld zu schaffen und zu erhalten, das unterschiedliche Erfahrungen, Fähigkeiten und Perspektiven anerkennt und nutzt. Außerdem wollen wir allen den gleichen Zugang zu Chancen ermöglichen.</em></p>

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