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<h2>Über uns</h2>Die Johannesbad Holding hält in Ruhstorf sämtliche Fachabteilungen der Johannesbad Gruppe vor und versteht sich als Dienstleister der Standorte der Johannesbad Gruppe. Neben den Vorständen arbeiten rund 70 Mitarbeiter in der zentralen Verwaltung, die sich in der Nähe des Ursprungs des Johannesbads in Bad Füssing befindet.Bei uns erwartet Dich eine verantwortungsvolle Payroll-Position, in der eigenständiges Arbeiten und verlässliche Zusammenarbeit selbstverständlich zusammengehören. Du arbeitest mit klaren Strukturen, festen Ansprechpartnern und in einem Team, das Wert auf gegenseitige Unterstützung und ein respektvolles Miteinander legt.<h2>So wirkst Du mit</h2><ul><li>Du führst die monatliche Entgeltabrechnung mit SAGE HR eigenständig, strukturiert und verlässlich durch – auf Basis klarer Prozesse und verlässlicher Abläufe</li><li>Du bist feste Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte und sorgst für Klarheit in abrechnungsrelevanten Fragen</li><li>Du betreust mehrere Mandanten und stellst eine korrekte, termingerechte Abrechnung sicher</li><li>Du kommunizierst mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden</li><li>Du bringst deine Erfahrung in die Weiterentwicklung und Vereinheitlichung unserer HR-Prozesse ein</li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li>Eine Ausbildung im steuerlichen oder personalwirtschaftlichen Bereich ist hilfreich – entscheidend ist für uns deine Praxiserfahrung in der selbstständigen Entgeltabrechnung</li><li>Du verfügst über Sicherheit im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und zuverlässig</li><li>Du hast Freude an Zusammenarbeit und Kommunikation</li><li>Du gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Anwendungen um</li></ul><h2>Darauf kannst Du Dich freuen</h2><ul><li>Ein Payroll-Team mit 8 Kolleginnen und Kollegen, das Teil eines gut vernetzten HR-Teams ist und in dem man sich kennt und aufeinander zählen kann</li><li>Wöchentliche Teammeetings, fachlicher Austausch im Kollegenkreis sowie bei Bedarf externe Ansprechpartner für spezielle Fragestellungen</li><li>Deinen Arbeitsplatz in Ruhstorf mit regelmäßigen Teamtagen vor Ort sowie der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li><li>Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit – passend zu Deiner aktuellen Lebenssituation</li><li>Zeit und Unterstützung für Deine Weiterentwicklung, unter anderem mit bis zu 10 Tagen Fortbildungsurlaub</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen kannst Du Dich gerne jederzeit an Sarah Tischler wenden - entweder telefonisch unter 08531 233126 oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@johannesbad.com" target="_blank">bewerbung@johannesbad.com</a>.

HR Specialist Payroll (m/w/d)

Seit über 35 Jahren steht unser familiengeführtes Unternehmen für zuverlässige Qualität, innovative Baukonzepte und fundierte Expertise im Massiv- und Geschosswohnungsbau sowie in der Immobilienvermittlung – in Schwabmünchen, Augsburg, dem Allgäu, Landsberg am Lech und München.Was uns als Arbeitgeber besonders macht? Ein familiäres Betriebsklima, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive – in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt. Zur Verstärkung suchen wir aktuell einen engagierten Mitarbeiter für die Mietverwaltung und Bestandsmanagement (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für unseren Standort Schwabmünchen.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche kaufmännische Betreuung unseres eigenen Immobilienbestands</li><li>Allgemeine Verwaltungstätigkeiten sowie Mietvertragsmanagement</li><li>Selbstständige Betreuung unserer Büromietverträge</li><li>Unterstützung unserer Vertriebsmitarbeiter im Tagesgeschäft</li><li>Zuarbeit bei der kaufmännischen Abwicklung von Wohnbauprojekten</li><li>Mitwirkung bei allgemeinen administrativen Tätigkeiten im Büroalltag</li><li>Unterstützung unserer Marketingabteilung bei Bedarf</li></ul><h2>Du passt zu uns</h2>Was du mitbringen solltest – und was gut zu uns passt:<ul><li>Erfahrung in der Immobilienverwaltung oder vergleichbarer kaufmännischer Tätigkeit</li><li>zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Engagement</li><li>sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook etc.)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>30 Urlaubstage im Jahr</li><li>flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance</li><li>eine interessante und vielfältige Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und familiärer Unternehmenskultur</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li><li>Gesundheitsprämie: bis zu 2% brutto jährlich bei geringer Krankheitsquote</li><li>Mitarbeitenden-Rabatte: Sonderkonditionen beim Immobilienerwerb über Layer sowie Zugang zu Corporate Benefits</li><li>Unterstützung deiner Gesundheit durch ergonomische Ausstattung und einen frischen Obstkorb</li><li>ein dynamisches, offenes Team an drei Standorten mit einem starken Zusammenhalt</li><li>sorgfältige Einarbeitung und Unterstützung beim Einstieg</li><li>helle, moderne Büroräumlichkeiten in Schwabmünchen sowie moderne IT-Systeme</li><li>regelmäßige Socializing- und Teamevents</li><li>kostenfreie Kalt- und Warmgetränke</li><li>aktives soziales Engagement</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Bewirb dich jetzt mit nur wenigen Angaben.Jetzt bewerben →

Mitarbeiter (m/w/d) für die Mietverwaltung und Bestandsmanagement

<h2>Über uns</h2>Sehen Sie Eigentum nicht nur als Besitz, sondern als gemeinsame Verantwortung? Sie möchten Verantwortung übernehmen und Ihre Erfahrung dort einsetzen, wo sie wirklich zählt? Wir, die Hedalis GmbH, sind eine spezialisierte Personalberatung, die in den Bereichen IT, SAP und Real Estate Management zu Hause ist. Unsere Leidenschaft? Verbindungen schaffen und Menschen zu ihrem nächsten Karriereschritt zu verhelfen – transparent, persönlich und mit einem klaren Ziel vor Augen. Für eine etablierte, gut organisierte Wohnungseigentümergemeinschaft suchen wir einen engagierten WEG-Leiter, der die organisatorische Verantwortung für das gemeinschaftliche Eigentum übernimmt und aktiv zur langfristigen Werterhaltung und harmonischen Entwicklung der Gemeinschaft beiträgt. Sie haben Organisationstalent und ein Gespür für gemeinschaftliche Abläufe? Dann sind Sie bei uns genau richtig! <h2>Ihre Aufgaben</h2>Ihre Rolle – Verantwortung für das gemeinsame Eigentum tragenIn dieser Position verantworten Sie die organisatorische Leitung der Wohnungseigentümergemeinschaft eigenverantwortlich und sind zentrale Ansprechperson für alle Belange rund um das gemeinschaftliche Eigentum. Sie koordinieren Eigentümerversammlungen, begleiten Beschlüsse und sorgen dafür, dass Entscheidungen effizient und im Interesse der Gemeinschaft umgesetzt werdenKonkret bedeutet das: <ul><li>Zielgerichtetes Führen der Eigentümerversammlung </li><li>Sie verantworten die Buchhaltung der Wohnungseigentümergemeinschaft </li><li>Erstellung von Jahresabrechnungen und Wirtschaftsplänen </li><li>Umsetzung von Beschlüssen und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Bewirtschaftung der Objekte </li><li>Auch in anspruchsvollen Situationen handeln Sie strukturiert und lösungsorientiert </li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2>Fachlich <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann oder vergleichbare Qualifikation </li></ul><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der WEG-Verwaltung </li></ul><ul><li>Ganzheitlicher Blick für die Betreuung von Immobilien und deren wirtschaftliche Entwicklung </li></ul>Persönlich <ul><li>Ausgeprägtes Führungsgeschick und Konfliktlösungskompetenz </li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und professionellem Auftreten </li></ul><h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>30 Tage Urlaub – zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester </li></ul><ul><li>Flexibles Arbeitszeitmodell </li><li>Homeoffice an 2 Tagen pro Woche </li><li>Variables Bonussystem </li><li>Diverse Zusatzangebote – Bahnkarte, Vergünstigungen für Fitnessangebote, Corporate Benefits und Firmenrad Leasing </li><li>Verschiedene Mitarbeiterevents für ein starkes Miteinander </li><li>Weiterbildungsangebote </li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir melden uns zeitnah bei Ihnen zurück. Für Fragen steht Ihnen Leoni Merkens gerne unter +49 211 730 647 14 oder <a href="mailto:l.merkens@hedalis.de" target="_blank">l.merkens@hedalis.de</a> zur Verfügung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich. Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt ausschließlich nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – transparent und diskret.

WEG - Leiter in München

<h2>Über uns</h2>Immobilien sind für Sie mehr als Grundrisse und Wartungspläne? Sie möchten Verantwortung übernehmen und Ihre Erfahrung dort einsetzen, wo sie wirklich zählt? Wir, die Hedalis GmbH, sind eine spezialisierte Personalberatung, die in den Bereichen IT, SAP und Real Estate Management zu Hause ist. Unsere Leidenschaft? Verbindungen schaffen und Menschen zu ihrem nächsten Karriereschritt zu verhelfen – transparent, persönlich und mit einem klaren Ziel vor Augen. Für ein etabliertes, wachstumsorientiertes mittelständisches Unternehmen im Immobilienmanagement suchen wir einen technischen Property Manager, der die technische Verantwortung für ausgewählte Bestandsobjekte übernimmt und aktiv zur langfristigen Wertstabilität und Entwicklung des Portfolios beiträgt. Sie haben technisches Know-how und ein Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge? Dann sind Sie bei uns genau richtig! <h2>Ihre Rolle – Technik mit Weitblick managen</h2>In dieser Position verantworten Sie die technische Betreuung anspruchsvoller Gewerbeimmobilien. Sie sind zentrale Ansprechperson für alle technischen Themen rund um die Objekte. Der besondere Schwerpunkt liegt auf der professionellen Betreuung und Weiterentwicklung im Büro- und Spezialimmobiliensegment mit einer qualitätsorientierten Steuerung technischer Prozesse und nachhaltigen Instandhaltungsstrategien. Konkret bedeutet das: <ul><li>Sie entwickeln praxisnahe Lösungen für technische und bauliche Fragestellungen im laufenden Betrieb </li><li>Sie steuern und sichern die Qualität externer technischer Dienstleister unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und nachhaltiger Aspekte </li><li>Sie stellen die Betreiberpflichten sowie die Einhaltung gesetzlicher, technischer und sicherheitsrelevanter Anforderungen sicher </li><li>Sie planen, steuern und kontrollieren Instandhaltungs- und Investitionsmaßnahmen inklusive Budgetverantwortung </li><li>Sie unterstützen technisch angrenzende kaufmännische Funktionen und führen regelmäßige Objektanalysen durch </li><li>Sie dokumentieren strukturiert, halten interne Standards ein und begleiten Modernisierungs- und Optimierungsmaßnahmen </li><li>Auch in anspruchsvollen Situationen denken Sie lösungsorientiert </li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2>Fachlich <ul><li>Praxisnahe technische Qualifikation durch Ausbildung, Meister-/Technikerabschluss oder technisches Studium </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Management von Immobilien </li><li>Solide Kenntnisse in Kosten-, Leistungs- und Qualitätsbewertung technischer Gewerke sowie im Umgang mit relevanten Regelwerken </li><li>Sicheres Verständnis für Betrieb, Instandhaltung und Optimierung technischer Anlagen </li></ul>Persönlich <ul><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Kosten- und Qualitätsbewusstsein </li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und professionellem Auftreten </li></ul><h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>30 Tage Urlaub – zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester </li><li>Work-Life-Balance durch flexibles Arbeitszeitmodell </li><li>Homeoffice an 2 Tagen pro Woche </li><li>Attraktives Fixgehalt und variables Bonussystem</li><li>Ein starkes Team und diverse Mitarbeiterevents</li><li>Individuelle Weiterbildungsangebote </li><li>Diverse Zusatzangebote – Bahnkarte, Vergünstigungen für Fitnessangebote, Corporate Benefits und Firmenrad Leasing </li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir melden uns zeitnah bei Ihnen zurück. Für Fragen steht Ihnen Leoni Merkens gerne unter +49 211 730 647 14 oder <a href="mailto:l.merkens@hedalis.de" target="_blank">l.merkens@hedalis.de</a> zur Verfügung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich. Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt ausschließlich nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – transparent und diskret.

Technischer Property Manager (m/w/d) in München

<h2>Über uns</h2>Immobilien sind für Sie mehr als Zahlen und Verträge? Sie möchten Verantwortung übernehmen und Ihre Erfahrung dort einsetzen, wo sie wirklich zählt? Wir, die Hedalis GmbH, sind eine spezialisierte Personalberatung, die in den Bereichen IT, SAP und Real Estate Management zu Hause ist. Unsere Leidenschaft? Verbindungen schaffen und Menschen zu ihrem nächsten Karriereschritt zu verhelfen – transparent, persönlich und mit einem klaren Ziel vor Augen. Für ein etabliertes, wachstumsorientiertes Unternehmen im Immobilienmanagement suchen wir einen engagierten Commercial Property Manager, der die operative Verantwortung für ausgewählte Gewerbeimmobilien übernimmt und aktiv zur langfristigen Wertstabilität sowie Mietersicherung des Portfolios beiträgt. Sie haben Erfahrung im Immobilienmanagement und ein Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge? Dann sind Sie bei uns genau richtig! <h2>Ihre Rolle – mehr als klassische Verwaltung</h2>In dieser Position betreuen Sie eigenverantwortlich ein vielfältiges Portfolio hochwertiger Gewerbeimmobilien und sind die zentrale Ansprechperson für alle kaufmännischen und organisatorischen Themen rund um die Objekte Konkret bedeutet das: <ul><li>Sie übernehmen die ganzheitliche Betreuung und Verwaltung von Gewerbeimmobilien. </li></ul><ul><li>Sie sind der Ansprechpartner für Mieter und Eigentümer – inklusive Beratung, Betreuung und regelmäßiger Kommunikation. </li><li>Sie unterstützen bei der Neuvermietung und führen Übergaben, Abnahmen sowie regelmäßige Objektbegehungen durch. </li><li>Sie erstellen und überwachen Budgetplanungen und sorgen für ein kontinuierliches Kostencontrolling. </li><li>Sie erstellen und plausibilisieren die Nebenkostenabrechnungen. </li><li>Sie führen eigenständig Mieterhöhungen (Index- und Staffelanpassungen) im Rahmen der vertraglichen und gesetzlichen Vorgaben durch. </li><li>Sie bearbeiten das Mahnwesen und stellen ein reibungsloses Zahlungsmanagement sicher. </li><li>Auch in anspruchsvollen Situationen handeln Sie strukturiert und lösungsorientiert.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2>Fachlich <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder ein Studium im Bereich Immobilienwirtschaft </li><li>Willkommen sind sowohl Quereinsteiger, Berufseinsteiger als auch erfahrene Property-Profis – entscheidend ist Ihre Motivation </li><li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen Immobilienmanagementtools (z.B. IxHaus, Yardi, DOMUS, SAP) </li></ul>Persönlich <ul><li>Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise </li><li>Freude an Teamarbeit und ein offenes, professionelles Auftreten </li></ul><h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>30 Tage Urlaub – zusätzlich frei am eigenen Geburtstag und Weihnachten </li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell, durch das Sie perfekt Ihre Freizeit mit der Arbeit in Einklang bringen können </li><li>Homeoffice an 2 Tagen pro Woche </li><li>Individuelle Weiterbildungsangebote </li><li>Variables Bonussystem </li><li>Diverse Zusatzangebote – Bahnkarte, Vergünstigungen für Fitnessangebote, Corporate Benefits </li><li>Regelmäßige Teambuilding Maßnahmen für ein starkes Miteinander </li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir melden uns zeitnah bei Ihnen zurück. Für Fragen steht Ihnen Leoni Merkens gerne unter +49 211 730 647 14 und <a href="mailto:l.merkens@hedalis.de" target="_blank">l.merkens@hedalis.de</a> zur Verfügung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich. Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt ausschließlich nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – transparent und diskret.

Commercial Property Manager (m/w/d) in München

<h2>Über uns</h2>Immobilien sind für Sie mehr als Zahlen und Verträge? Sie möchten Verantwortung übernehmen und Ihre Erfahrung dort einsetzen, wo sie wirklich zählt? Wir, die Hedalis GmbH, sind eine spezialisierte Personalberatung, die in den Bereichen IT, SAP und Real Estate Management zu Hause ist. Unsere Leidenschaft? Verbindungen schaffen und Menschen zu ihrem nächsten Karriereschritt zu verhelfen – transparent, persönlich und mit einem klaren Ziel vor Augen. Für ein etabliertes und dynamisch wachsendes Unternehmen im Bereich Immobilienmanagement suchen wir einen kaufmännischen Property Manager, der mit Weitblick, Organisationstalent und einem hohen Qualitätsanspruch zur erfolgreichen Betreuung des Bestandsportfolios beiträgt. Sie haben ein gutes Gespür für Zahlen und zwischenmenschliche Beziehungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! <h2>Ihre Rolle – mehr als klassische Verwaltung</h2>In dieser Position betreuen Sie ein vielseitiges Portfolio hochwertiger Wohnimmobilien eigenverantwortlich und sind zentrale Ansprechperson für alle kaufmännischen Themen rund um die Objekte. Konkret bedeutet das: <ul><li>Sie verantworten die ganzheitliche Betreuung und Verwaltung von Wohnimmobilien </li><li>Sie sind Ansprechpartner für Mieter und Eigentümer – inklusive Beratung, Betreuung und regelmäßiger Kommunikation </li><li>Sie unterstützen bei der Neuvermietung sowie Durchführung von Übergaben, Abnahmen und regelmäßigen Objektbegehungen </li><li>Sie erstellen und überwachen Budgetplanungen und kümmern sich um laufendes Kostencontrolling </li><li>Sie führen eigenständig Mieterhöhungen (Index- und Staffelanpassungen) im Rahmen der vertraglichen und gesetzlichen Vorgaben durch </li><li>Sie erstellen und prüfen Nebenkostenabrechnungen und behalten auch beim Mahnwesen den Überblick </li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2>Fachlich <ul><li>Abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder Studium im Bereich Immobilienwirtschaft </li><li>Willkommen sind sowohl Quereinsteiger, Berufseinsteiger als auch erfahrene Property-Profis – entscheidend ist Ihre Motivation </li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Immobilienmanagement-Systemen (z. B. IxHaus, DOMUS, SAP, Yardi) </li></ul>Persönlich <ul><li>Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise </li><li>Teamgeist und Freude an Zusammenarbeit – Sie treten offen, kollegial und lösungsorientiert auf </li></ul><h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>30 Tage Urlaub – zusätzlich frei am eigenen Geburtstag </li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell </li><li>Homeoffice an 32Tagen pro Woche </li><li>Attraktives Fixgehalt und variables Bonussystem </li><li>Diverse Zusatzangebote – Bahnkarte, Vergünstigungen für Fitnessangebote sowie Corporate Benefits </li><li>Verschiedene Mitarbeiterevents für ein starkes Miteinander </li><li>Individuelles Weiterbildungsbudget </li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir melden uns zeitnah bei Ihnen zurück. Für Fragen steht Ihnen Leoni Merkens gerne unter +49 211 730 647 14 oder <a href="mailto:l.merkens@hedalis.de" target="_blank">l.merkens@hedalis.de</a> zur Verfügung.Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich. Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt ausschließlich nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – transparent und diskret.

Kaufmännischer Property Manager (m/w/d) - Wohnimmobilien in München

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Ihre Aufgaben:<ul><li>Erstellen von Beleihungswertermittlungen inklusive Objektbesichtigungen im Neu- und Bestandskreditgeschäft</li><li>Analysieren des regionalen Immobilienmarktes sowie Auswerten relevanter Markt- &amp; Preisdaten</li><li>Abstimmen und Zusammenarbeiten mit internen und externen Sachverständigen, insbesondere bei komplexen Bewertungsfällen</li><li>Überwachen der Werthaltigkeit von Immobilien- und Grundstückssicherheiten</li><li>Durchführen von qualitätssichernden Prüfungen und interner Bewertungen (Stichproben)</li><li>Verifizieren von externen Gutachten </li></ul>Ihre Fachkompetenz und Persönlichkeit:<ul><li>EineBankausbildung mit weiterführender Qualifikation z.B. im Bereich der Immobilienbewertung oder ein vergleichbarer Entwicklungsweg ist wünschenswert</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrungen als Immobiliengutachter (m/w/d)</li><li>Überzeugendes und wertschätzendes Auftreten</li><li>Lösungsorientierte, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise</li><li>Teamgeist und Identifikation mit genossenschaftlichen Werten</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B (PKW-Führerschein)</li></ul>Sie sind sich nicht sicher, ob Sie alle Qualifikationen mitbringen? Kein Problem - mit unseren Personalentwicklungsprogrammen begleiten wir Sie gerne.Bei uns erwartet Sie:#FlexibilitätZeitRaum #TeamFreundeSpaß #ExtraEuro #WissenUpToDate #VReude am Arbeiten - Unsere Benefits#UrlaubFamilieFreizeit #AktivGestaltenEntwickeln #PersönlichDigitalBegeisternd #MenschenWerteHeimatWir möchten mit Ihnen GEMEINSAM - ZUKUNFT - GESTALTENIngo Sauer und Susanne Halbig freuen sich auf Ihre Bewerbung!

Immobiliengutachter (m/w/d)

Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!<h3>Das Aufgabenfeld</h3><ul><li>Strategische Personalführung: In dieser wichtigen Funktion übernehmen Sie nicht nur die fachliche und disziplinarische Führung, sondern gestalten auch strategische Weichenstellungen für die Zukunft des Teams</li><li>Strategische Partnerschaften und Kundenkontakt: Als vertrauenswürdige/r Ansprechpartner*in pflegen Sie intensive Beziehungen zur Bereichsleitung und den bAV-Verantwortlichen unserer Kunden sowie zu unseren betreuenden Consultants</li><li>Arbeitsabläufe und Qualitätsmanagement: Mit Ihrer ausgeprägten Organisationskompetenz sichern Sie durch konsequentes Qualitätsmanagement den Erfolg unserer Dienstleistungen</li><li>Entscheidungsfindung und Problemlösung: Ihre klare Sichtweise fördert dabei die zielgerichtete Klärung von Problemfällen und die Vorbereitung überzeugender Entscheidungsvorlagen</li><li>Verantwortung und Förderung: Als Garant für Qualität beurteilen Sie außerdem die Leistungen des Teams und haben dabei die individuelle Entwicklung jedes Teammitglieds im Blick</li><li>Kundenbetreuung: Um stets auf dem neuesten Stand der laufenden Prozesse zu bleiben, betreuen Sie einzelne Versorgungswerke und sind Ansprechpartner für Versicherer sowie die Personal- und Lohnbuchhaltung unserer Kunden</li><li>Innovative Projektmitsprache: Ihre Expertise ist nicht nur im Tagesgeschäft gefragt, sondern auch bei der Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Prozesse und Systeme in zukunftsweisenden Projekten.</li><li>Verlässliche Planung: Zu guter Letzt sichern Sie mit einer reibungslosen Urlaubs- und Vertretungsplanung die stetige Verfügbarkeit und Leistungsfähigkeit ihres Teams</li></ul><h3>Unsere Anforderungen</h3><ul><li>Aussagekräftige Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d), idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Fachwirt (m/w/d), Betriebswirt (m/w/d) oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit entsprechendem Schwerpunkt oder einer vergleichbaren Ausbildung</li><li>Wichtige Berufserfahrung: Mit mind. drei Jahren Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Firmen-Vorsorge haben Sie ein ausgeprägtes Verständnis für die spezifischen Herausforderungen dieses Feldes entwickelt</li><li>Führungskompetenz: Erste Führungserfahrung spricht für Sie. Alternativ sind Sie bereit, Ihre Führungsfähigkeiten weiterzuentwickeln und Ihre aktuelle Führungskompetenz in einem vereinfachten Diagnoseverfahren bewerten zu lassen</li><li>Engagement: Ihre Einsatzbereitschaft und Ihr Organisationstalent begleiten ihren Arbeitsalltag</li><li>Analytische Schärfe und Sympathie: Auch bei komplexen Sachverhalten finden Sie die richtigen Argumente. Ihre Teamplayer-Mentalität fördert ein respektvolles Miteinander, Sie sind Treiber für ein motiviertes Arbeitsumfeld. Gute Kenntnisse der englischen Sprache runden Ihr Profil ab, sind aber nicht unbedingt erforderlich</li></ul><h3>Unsere Benefits</h3><ul><li>Treten Sie in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt (HH, BE) ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Sie als Mitarbeiter*in im Mittelpunkt stehen</li><li>Sind Sie ideenreich? Wir bieten Ihnen größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte</li><li>Dank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt es Ihnen mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office</li><li>Nutzen Sie vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um sich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Sie dabei gerne!</li><li>Selbstverständlich honorieren wir Ihre wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen</li><li>Ihr persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei? Dann entdecken Sie auf unserer Homepage unter "Karriere &gt; Benefits von Funk" viele weitere Funk-Benefits.</li></ul><h3>Ansprechpartnerin</h3>Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!Katrin Becker | stv. Personalleitung / HR Managerin | +49 40 35914462 | <a href="mailto:k.becker@funk-gruppe.de" target="_blank">k.becker@funk-gruppe.de</a>

bAV/Vorsorge Teamleitung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Seit 1987 sind wir mit BRUNNER + CO im Hoch- und Tiefbau in der Region München tätig. Als langfristig orientiertes Familienunternehmen mit einer Liebe für herausfordernde Bauprojekte haben wir das Münchner Stadtbild gemeinsam mit unserem schlagkräftigen Team seitdem maßgeblich mitgestaltet. Die erfolgreiche Abwicklung von öffentlichen Großprojekten und schlüsselfertigen Bauvorhaben macht uns zu einem bedeutenden Anbieter von Bauleistungen in der Region. Als Teil der inhabergeführten Unternehmensgruppe Dr. Brunner bearbeiten wir mit über 170 Mitarbeitern die gesamte Wertschöpfungskette Immobilien bis hin zur Entwicklung und Verwaltung von Wohn- und Gewerbeobjekten.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung (inkl. Stundenlöhner, Baulohn)</li><li>Erfassung, Kontrolle und Pflege von Arbeitszeiten, Zulagen und Zuschlägen (Zeiterfassung, Stundenlohn)</li><li>Abwicklung von Sonderzahlungen (Prämien, vermögenswirksame Leistungen, Altersvorsorge)</li><li>Erstellung &amp; Prüfung von Lohnsteuerbescheinigungen, Sozialversicherungsmeldungen und Jahresendabrechnungen</li><li>Ansprechpartner:in für Mitarbeitende in allen Entgeltfragen sowie Klärung individueller Sonderfälle</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (Lohnsteuerrecht, Sozialversicherung, SOKA-Bau) und Dokumentation</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekauffrau (m/w/d) oder Steuerfachangestellte (m/w/d) – idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Lohnbuchhaltung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise im Bau-/Handwerksumfeld oder in der Immobilienwirtschaft</li><li>Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuerrecht, Sozialversicherungsrecht und Umgang mit Tarifverträgen</li><li>Sicherer Umgang mit Lohnbuchhaltungssoftware (DATEV, SBS oder vergleichbar) und digitalen Tools (Zeiterfassungssysteme)</li><li>Diskretion, Genauigkeit, Zuverlässigkeit sowie hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung</li><li>Digital-affin, flexibel, eigenverantwortlich und lösungsorientiert</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Zukunftssicherheit: Als langfristig orientiertes Familienunternehmen sind wir finanziell unabhängig aufgestellt und schließen unbefristete Arbeitsverträge, die Ihnen eine sichere Planung ermöglichen.</li><li>Attraktive Vergütung: Gute Leistung gehört belohnt. Daher bieten wir eine überdurchschnittliche Vergütung inkl. anteiligem 13. Monatsgehalt und leistungsbasierter Prämie.</li><li>Strukturierte Einarbeitung: Wir schmeißen Sie nicht ins kalte Wasser sondern bieten Ihnen umfangreiche Unterstützung beim Einstieg in Ihren neuen Job.</li><li>Persönliche Entwicklung: Wir setzen auf Ihre langfristige Karriere und unterstützen Sie mit strukturierten Entwicklungsangeboten dabei Ihr Potenzial zu entfalten.</li><li>Mobilitätsangebote: Je nach Rolle und Einsatzgebiet bieten wir unterschiedliche Mobilitätsangebote vom Jobticket über die Nutzung von Poolfahrzeugen und Mitfahrgelegenheiten bis zum Firmenwagen.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Sie haben regulär 30 Tage Urlaub mit freien Brückentagen und festem Weihnachtsurlaub sowie freitags einen vorgezogenen Feierabend (standortabhängig).</li></ul><h2>Kontakt</h2>Vom 22.12.25 bis 06.01.26 genießen wir eine kurzeWeihnachtspause. Nach unserer Rückkehr melden wir uns schnellstmöglich bei Ihnen.......................................................................................................................................Vanessa WölfelPersonalgewinnung &amp; -EntwicklungBRUNNER + COBaugesellschaft mbH &amp; Co MünchenPaul-Gerhardt-Allee 4681245 MünchenTel.    +49 (0) 171 2953584E-Mail <a href="mailto:woelfel@ugdb.de" target="_blank">woelfel@ugdb.de</a> Web <a href="http://www.brunnerundco.com" target="_blank">www.brunnerundco.com</a>

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Seit 1987 sind wir mit BRUNNER + CO im Hoch- und Tiefbau in der Region München tätig. Als langfristig orientiertes Familienunternehmen mit einer Liebe für herausfordernde Bauprojekte haben wir das Münchner Stadtbild gemeinsam mit unserem schlagkräftigen Team seitdem maßgeblich mitgestaltet. Die erfolgreiche Abwicklung von öffentlichen Großprojekten und schlüsselfertigen Bauvorhaben macht uns zu einem bedeutenden Anbieter von Bauleistungen in der Region. Als Teil der inhabergeführten Unternehmensgruppe Dr. Brunner bearbeiten wir mit über 170 Mitarbeitern die gesamte Wertschöpfungskette Immobilien bis hin zur Entwicklung von Wohn- und Gewerbeobjekten sowie der Verwaltung unseres eigenen Immobilienbestands.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Neuvermietung von Wohn- und Gewerbeimmobilien inklusive Durchführung von Wohnungsabnahmen und -übergaben, sowie Erstellung von Mietverträgen</li><li>Maßnahmen zum Werterhalt und zur Aufwertung des eigenen Immobilienbestands</li><li>Vergabe und Überwachung von Aufträgen im Bereich Instandhaltung, insbesondere Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Haus- und Nebenkostenabrechnungen und Pflege der Buchführung im Hausverwaltungsprogramm, sowie die vorbereitende Finanzbuchführung</li><li>Stammdatenpflege für Ihre Objekte und Sicherstellung von Aktualität und Aussagekraft</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Immobilienbezug</li><li>Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung – idealerweise mit nachweislichem Erfolgen in der eigenverantwortlichen Wertsteigerung und Weiterentwicklung des Immobilienbestands</li><li>Erfahrung im Umgang mit WEGs ist von Vorteil</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kommunikationsstark, Teamplayer/in mit positiver Grundeinstellung und Kundenorientierung</li><li>Flexibilität, sowie lösungsorientiertes und selbstständiges Arbeiten</li><li>Digital-affin, Erfahrung im Umgang mit MS Office, sowie branchenspezifischen Anwendungen wie DOMUS</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Zukunftssicher: Als langfristig orientiertes Familienunternehmen sind wir finanziell unabhängig aufgestellt und schließen unbefristete Arbeitsverträge, die Ihnen eine sichere Planung ermöglichen.</li><li>Attraktive Vergütung: Gute Leistung gehört belohnt. Daher bieten wir eine überdurchschnittliche Vergütung inkl. anteiligem 13. Monatsgehalt und leistungsbasierter Prämie.</li><li>Strukturierte Einarbeitung: Wir schmeißen Sie nicht ins kalte Wasser sondern bieten Ihnen umfangreiche Unterstützung beim Einstieg in Ihren neuen Job.</li><li>Persönliche Entwicklung: Wir setzen auf Ihre langfristige Karriere und unterstützen Sie mit strukturierten Entwicklungsangeboten dabei Ihr Potenzial zu entfalten.</li><li>Mobilitätsangebote: Je nach Rolle und Einsatzgebiet bieten wir unterschiedliche Mobilitätsangebote vom Jobticket über die Nutzung von Poolfahrzeugen und Mitfahrgelegenheiten bis zum Firmenwagen.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Sie haben regulär 30 Tage Urlaub mit freien Brückentagen und festem Weihnachtsurlaub sowie freitags einen vorgezogenen Feierabend (standortabhängig).</li></ul><h2>Kontakt</h2>Vom 22.12.25 bis 06.01.26 genießen wir eine kurzeWeihnachtspause. Nach unserer Rückkehr melden wir uns schnellstmöglich bei Ihnen.......................................................................................................................................Vanessa WölfelPersonalgewinnung &amp; -EntwicklungBRUNNER + COBaugesellschaft mbH &amp; Co MünchenPaul-Gerhardt-Allee 4681245 MünchenTel.    +49 (0) 171 2953584E-Mail <a href="mailto:woelfel@ugdb.de" target="_blank">woelfel@ugdb.de</a> Web <a href="http://www.brunnerundco.com" target="_blank">www.brunnerundco.com</a>

Immobilienverwalter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Wurzer Gruppe wurde vor über 40 Jahren von der Familie Wurzer gegründet und ist für inzwischen über 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein stabiler regionaler Arbeitgeber. In den Bereichen Landschaftspflege, Entsorgung, Recycling, Logistik und Energiegewinnung spielt für uns das Thema "Umwelt" eine zentrale Rolle.Im Sinne einer nachhaltigen und umweltschonenden Kreislaufwirtschaft leistet jede/r Einzelne von uns tagtäglich einen kleinen Beitrag, dass auch die Generation von morgen Bayern so schön erleben darf, wie wir.Fühlen Sie sich durch unsere Vision angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Sachbearbeiter (m/w/d) Stoffstrommanagement.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Datenerfassung und -pflege im ERP-System sowie eigenständige Anlage von Aufträgen unter Berücksichtigung interner Vorgaben und gesetzlicher Auflagen</li><li>Erstellung, Pflege und Versand von Anlieferscheinen (inkl. Daueraufträgen) sowie weiterer Ausgangspapiere</li><li>Ansprechpartnerfunktion für Kund/innen und Abnehmer/innen in allen Belangen des Stoffstrommanagements</li><li>Überwachung, Analyse und Optimierung von Stoffströmen inklusive Kontrolle des In- und Outputs sowie Sicherstellung des Qualitätsmanagements</li><li>Überwachung und Dokumentation interner Mengenströme zur transparenten und regelkonformen Nachverfolgung</li><li>Durchführung der täglichen Kontrolle der Ein- und Ausgänge inkl. Korrekturen sowie Bearbeitung interner Umbuchungen</li><li>Sachliche Prüfung von Abrechnungen sowie Abgleich mit Wiegedatensätzen</li><li>Administrative Unterstützung des Vertriebsinnendienstes im Tagesgeschäft</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung</li><li>Idealerweise erste Erfahrung in der Entsorgungsbranche</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Programmen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Bayrischkenntnisse von Vorteil</li><li>Organisationstalent, schnelle Auffassungsgabe, strukturierte Arbeitsweise und Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Als regionales Traditionsunternehmen sind wir für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter seit Jahren ein stabiler Arbeitgeber. Selbst in turbulenten Zeiten ist in unserer Unternehmensgruppe jeder Arbeitsplatz sicher und das sorgt für ein hohes Maß an Planungssicherheit, auch im privaten Umfeld. Als Familienunternehmen sind loyale und langjährige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unser wichtigstes Kapital, daher legen wir großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima und ein kollegiales Miteinander.Zudem bieten wir:<ul><li>Unbefristete Anstellung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li><li>Betriebliche Unfallversicherung (auch gültig im privaten Bereich)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (bAV)</li><li>Netto-Ausgleich von Kindkrank-Tagen (bis zu 15 Tage/Jahr)</li><li>Zulage zu Beiträgen für Sportmitgliedschaften (z. B. Fitnessstudio oder Sportverein) oder zu einer EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft</li><li>Zeitwertkonten (z. B. für Altersteilzeit)</li><li>Gemeinsame Firmenfeiern (Sommerfest, Weihnachtsfeier)</li><li>Eine Mitarbeiterapp (Social Intranet) mit kleinen Goodies für die aktive Nutzung</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Fort- und Weiterbildungen (fachbezogen und -übergreifend)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Ansprechpartnerin: Laura WeingärtnerRückfragen: +49 8122 9919-222Bewerbung:<ul><li>Über das Bewerbungsformular,</li><li>Per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@wurzer-umwelt.de" target="_blank">bewerbung@wurzer-umwelt.de</a> oder</li><li>Per WhatsApp an +4915159902546. Achtung: Im Chat bitte eintippen und senden, um den Chat zu starten. </li></ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Stoffstrommanagement

<h2>Über uns</h2>Die PVS eBusiness-Services GmbH mit Sitz in Garching ist eine Tochtergesellschaft der PVS- Fulfillment-Gruppe und ist damit einer der führenden Dienstleister im Bereich E-Commerce. Wir sind eine zukunfts- und wachstumsorientierte Unternehmensgruppe mit über 30 Jahren Erfahrung und rund 600 Mitarbeitern. Für die Bereiche E-Commerce, Fulfillment und Verlagsauslieferung bieten wir kaufmännische und logistische Services für Versand, Lagerhaltung und Faktura - sei es an Endkunden oder an den Handel – national sowie weltweit.Du bist organisiert, diskret und behältst auch dann den Überblick, wenn viele Themen gleichzeitig laufen? Dann suchen wir genau Dich als Büroassistenz (m/w/d) mit Personalfokus - eine zentrale Rolle mit Verantwortung, Abwechslung und echtem Gestaltungsspielraum.<h2>Was Du bei uns bewegst</h2><ul><li>Unterstützung der Geschäftsleitung: Im operativen Tagesgeschäft und bei strategischen Projekten.</li><li>Organisation von Terminen: Koordination sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings.</li><li>Dokumentation: Erstellung von Protokollen und Prozessdokumentationen, Mitwirkung an der Digitalisierung interner Abläufe.</li><li>Schnittstelle: Kommunikation zwischen Geschäftsleitung, Mitarbeitenden, Geschäftspartnern und externen Dienstleistern.</li><li>Personaladministration: Eigenverantwortliche Betreuung administrativer Themen, z. B. Prüfung von Gehaltsabrechnungen und Unterstützung der Personalentwicklung.</li><li>Vertragsmanagement: Erstellung, Pflege und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen.</li><li>Ansprechpartner (m/w/d): Unterstützung der Mitarbeitenden bei organisatorischen und administrativen Fragen.</li><li>Recruiting: Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen, Vorauswahl von Bewerbungen und Koordination von Vorstellungsgesprächen.</li><li>Onboarding: Organisation und Begleitung neuer Mitarbeitender.</li><li>Büroorganisation: Verantwortung für Materialeinkauf und Büroorganisation.</li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Kenntnissen im Personalwesen oder vergleichbarer Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in Assistenz, Personalwesen oder ähnlicher Position</li><li>Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Diskretion, Zuverlässigkeit und strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie sicherer Umgang mit MS Office und Interesse an digitalen Tools und KI-gestützte Anwendungen</li><li>Freundliches Auftreten, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick</li></ul><h2>Wir bieten Dir</h2><ul><li>Ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Teamarbeit geprägt ist</li><li>Steuerfreie/-begünstigte Zuwendungen</li><li>Persönliche und berufliche Weiterentwicklung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Firmenfeiern, ÖPNV Anbindung</li><li>Offenes Arbeitsklima und flache Hierarchie</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Kostenfreie Wasserspender</li></ul><h2>Kontakt</h2>Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir im Text teilweise die männliche Form. Selbstverständlich sind Personen jeden Geschlechts (m/w/d) gleichermaßen angesprochen.Hast Du noch Fragen?Kontaktiere uns unter:<a href="mailto:cornelia.beck@pvs-europe.com" target="_blank">cornelia.beck@pvs-europe.com</a>PVS eBusiness-Services GmbHSchleißheimerstr. 93a85748 Garching<a href="http://www.pvs-europe.com" target="_blank">www.pvs-europe.com</a>Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren findest du unter [<a href="http://www.pvs-europe.com/datenschutz" target="_blank">www.pvs-europe.com/datenschutz</a>.]()

Büroassistenz mit Personalfachkenntnissen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>MITprofitieren, MITentwickeln, MITgestalten - für uns gibt es einen Unterschied zwischen Mitarbeit und MITarbeit. Für Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team und arbeiten Sie bei der führenden Marke für außenliegenden Sonnenschutz mit über 1.500 Mitarbeitern an vier Standorten. Nutzen Sie Ihre Chance und starten Sie bei ROMA durch!Wir suchen aktuell Verstärkung für unseren Standort in Burgau.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Erstellung von Angeboten anhand schriftlicher Anfragen unserer Kunden</li><li>Umsetzung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen in passende Angebote</li><li>Beratung und Unterstützung unserer Kunden und Fachpartner; Sie sind der erste Ansprechpartner (m/w/d) für alle Fragen zu unserem ROMA Portal</li><li>Eigenständige Abwicklung des gesamten Bestellvorgangs, von der Auftragsannahme über die technische Prüfung bis zur Auftragserfassung</li><li>Ausarbeitung von Sonderanfragen</li><li>Enger Austausch mit den Kollegen im Außendienst</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Berufsausbildung</li><li>Freude am Umgang mit Kunden (B2B)</li><li>Kaufmännische Denkweise in Verbindung mit technischem Verständnis</li><li>Engagierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Hohe Motivation und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Wertschätzender Teamgeist über alle Hierarchieebenen hinweg</li><li>Anspruchsvolles und eigenständiges Aufgabengebiet, das Raum für Verantwortung und persönliche Entwicklung bietet</li><li>Überdurchschnittlich ausgestatteter und ergonomischer Arbeitsplatz</li><li>Attraktives Bikeleasing zur Förderung Ihrer Mobilität und Gesundheit</li><li>Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit langfristiger Perspektive</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, firmeneigene Kantine wie auch vielfältige Firmenevents – und noch vieles mehr</li></ul>Werden Sie Teil eines professionellen und kompetenten Teams und bringen Sie Ihre Talente ein. Bewerben Sie sich jetzt!<h2>Kontakt</h2>Xenia BenderOstpreußenstraße 9, 89331 Burgau<a href="mailto:personal@roma.de" target="_blank">personal@roma.de</a>, <a href="http://www.roma.de" target="_blank">www.roma.de</a>, <a href="http://www.roma.de/datenschutz" target="_blank">www.roma.de/datenschutz</a>

Sachbearbeiter - Bereich Kundenmanagement (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Wurzer Gruppe wurde vor über 40 Jahren von der Familie Wurzer gegründet und ist für inzwischen über 400 Mitarbeiter/innen ein stabiler regionaler Arbeitgeber. In den Bereichen Landschaftspflege, Entsorgung, Recycling, Logistik und Energiegewinnung spielt für uns das Thema "Umwelt" eine zentrale Rolle. Im Sinne einer nachhaltigen und umweltschonenden Kreislaufwirtschaft leistet jede/r Einzelne von uns tagtäglich einen kleinen Beitrag, dass auch die Generation von morgen Bayern so schön erleben darf, wie wir.​​Fühlen Sie sich durch unsere Vision angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Sachbearbeiter (m/w/d) Compliance &amp; Arbeitssicherheit.​<h2>Aufgaben</h2>Eigenständige Übernahme verschiedener Aufgaben im Bereich Arbeitssicherheit: <ul><li>Unfallerfassung und -meldung</li><li>Unterweisungs- und Schulungsverwaltung sowie -organisation</li><li>Organisation von Qualifizierungsmaßnahmen</li></ul>Wiederkehrende Tätigkeiten Compliance / Innenrevision: <ul><li>Verantwortungsvolle Geschäftspartnerprüfung</li><li>Prüfung Belegabrechnungen hinsichtlich unserer Compliance-Richtlinien</li><li>Kontinuierliche Bearbeitung des Verzeichnisses "Geschenke &amp; Zuwendungen"</li></ul>Organisation verschiedener Projektthemen (Beispiele): <ul><li>Gesundheitstagorganisation</li><li>Konzeption von Schulungs- und Unterweisungsinhalte </li><li>Weiterentwicklung von Beschaffungsprozessen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zu rechtlichen Themen, Arbeitssicherheit oder Compliance</li><li>Idealerweise praktische Erfahrung in den o. g. Bereichen</li><li>Sehr gute PC Kenntnisse, v. a. MS Excel</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine sehr gute Auffassungsgabe für das Lesen juristischer Texte</li><li>Empathische, leistungsbereite und teamfähige Persönlichkeit</li><li>Kommunikationsstarkes und verbindliches Auftreten</li><li>Humor, Lösungsorientierung sowie eine positive Grundeinstellung</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Als wirtschaftlich stabiler Arbeitgeber können wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern selbst in turbulenten Zeiten als starker und verlässlicher Partner zur Seite stehen. Unsere vorausschauende und nachhaltige Finanzplanung ermöglicht es uns, ein sicheres Umfeld zu schaffen, in dem unsere Mitarbeiterinnen mit Freude Leistung erbringen. Und das mit dem Wissen, auch in Zukunft einen sicheren Arbeitsplatz zu haben, mit dem man langfristig planen kann.Zudem bieten wir:<ul><li>Unbefristete Anstellung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Betriebliche Unfallversicherung (auch gültig im privaten Bereich)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (bAV)</li><li>Netto-Ausgleich von Kindkrank-Tagen (bis zu 15 Tage/Jahr)</li><li>Zulage zu Beiträgen für Sportmitgliedschaften (z. B. Fitnessstudio oder Sportverein) oder zu einer EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft</li><li>Zeitwertkonten (z. B. für Altersteilzeit)</li><li>Gemeinsame Firmenfeiern (Sommerfest, Weihnachtsfeier)</li><li>Eine Mitarbeiterapp (Social Intranet) mit kleinen Goodies für die aktive Nutzung</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Fort- und Weiterbildungen (fachbezogen und -übergreifend)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Ansprechpartnerin: Eva FröschlRückfragen: +49 8122 9919-222Bewerbung:<ul><li>Über das Bewerbungsformular,</li><li>Per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@wurzer-umwelt.de" target="_blank">bewerbung@wurzer-umwelt.de</a> oder</li><li>Per WhatsApp an +4915159902546. Achtung: Im Chat bitte eintippen und senden, dann wird der Bewerbungsprozess automatisch gestartet. </li></ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Compliance & Arbeitssicherheit (25 - 40h/Woche)

Zur Erweiterung unseres Teams im Bereich Vertriebsinnendienst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter (m/w/d) Innendienst Die ERHARDT Markisenbau GmbH ist ein führender Markenhersteller im Sonnenschutzbereich und Outdoor Living. Am Produktionsstandort zwischen Ulm und Augsburg entwickeln und produzieren wir mit rund 200 Mitarbeitern eine große Bandbreite an Lösungen für die Bereiche Sonnenschutz, Terrassenüberdachungen und Glasschiebeanlagen für Terrasse, Garten oder Balkon. <h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Sie sind die erste Anlaufstelle für unsere Fachpartner – bei allen Fragen rund um unsere Produkte stehen Sie mit Rat und Tat zur Seite. </li><li>Von der Anfrage bis zum Auftrag – Sie kümmern sich um den kompletten Bestellprozess. Dabei erstellen Sie Angebote und erfassen die Aufträge zuverlässig im System. </li><li>Individuelle Lösungen gehören für Sie zum Alltag: Sie denken mit und finden kundenorientierte Antworten – auch wenn es mal spezieller wird. </li><li>Liefertermine haben Sie im Blick – und stellen sicher, dass alle Termine transparent und zuverlässig abgestimmt sind. </li><li>Gepflegte Daten sind für Sie kein lästiges Detail, sondern die Basis für guten Service – deshalb erfassen und aktualisieren Sie unsere Kunden- und Stammdaten sorgfältig im System. </li><li>Sie halten den Draht zum Kunden – aktiv. Ob neue Produkte, Aktionen oder Angebote: Sie kommunizieren klar, freundlich und kompetent. </li><li>Und natürlich arbeiten Sie eng mit anderen Teams zusammen – z. B. mit dem Außendienst, dem Service oder der Arbeitsvorbereitung. </li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Sie haben bereits erste Erfahrung in der Auftragssachbearbeitung im B2B-Umfeld gesammelt - In der Zusammenarbeit mit Geschäftskunden fühlen Sie sich wohl. </li><li>Kommunikationsstärke und ein freundliches, sicheres Auftreten zeichnen Sie aus – ob am Telefon, per Mail oder im Team. </li><li>Die deutsche Sprache beherrschen Sie fließend – und auch auf Englisch können Sie sich gut verständigen. </li><li>Sie legen Wert auf Präzision: Sie arbeiten strukturiert, zuverlässig und mit einem hohen Qualitätsanspruch, damit unsere Kunden sich jederzeit auf eine korrekte Auftragsbearbeitung verlassen können. </li><li>Sie denken mit und packen an: Sie arbeiten eigenverantwortlich, kundenorientiert und bringen sich aktiv ins Tagesgeschäft ein. </li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Raum zum Entfalten? - Sehr gerne! Auf Sie wartet eine herausfordernde und sinnvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum und Selbstbestimmung </li><li>Ankommen? - In einem Team mit hilfsbereiten Kollegen, kurzen Kommunikationswegen und einer wertschätzenden Führung </li><li>Sicherheit? - Essenziell, darum sind unsere Arbeitsverträge unbefristet </li><li>Mal die Seele baumeln lassen? - Erholung ist wichtig, deshalb gibt es bei uns30 Tage Urlaub </li><li>In die Pedale treten? – Durch JobRad haben Sie die Möglichkeit, Ihr Wunschfahrrad bequem über uns zu leasen – für Arbeitsweg und Freizeit gleichermaßen. </li><li>Erfolge feiern? – Zusammen auf unserem Sommerfest und unserer Weihnachtsfeier </li><li>Schatten für Ihr Zuhause? - Unser Mitarbeiterrabatt macht‘s möglich </li></ul><h2>Interessiert?</h2>Ansprechpartner: Vera Rauch ERHARDT Markisenbau GmbH Feuerhausgasse 10 89349 Burtenbach Mail: <a href="mailto:personal@erhardt-markisen.de" target="_blank">personal@erhardt-markisen.de</a>

Sachbearbeiter (m/w/d) Innendienst

<h2>Über uns</h2>Verstärkung unseres Teams in Ismaning bei München gesucht!Die Wexford Liegenschaftsverwaltung ist seit 1998 im Immobilienbereich tätig und verwaltet Wohn- sowie Gewerbeimmobilien von Süddeutschland bis nach Nordrhein-Westfalen.<h2>Auf Sie warten spannende Aufgaben:</h2><ul><li>Erstellung von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen</li><li>Systemische Pflege von abrechnungsrelevanten Stammdaten</li><li>Eigenverantwortliche Prüfung der Umlagefähigkeit einzelner Kosten. Abstimmung der Betriebskonten sowie Abwicklung einer Plausibilitätskontrolle</li><li>Serviceorientierte Klärung von Kundenanfragen und Einsprüche zur Nebenkostenabrechnung </li></ul><h2>Mit diesen Eigenschaften begeistern Sie uns:</h2><ul><li>Mehrjährige Praxiserfahrung als Abrechner/-in von Verbrauchsmengen oder in einer vergleichbaren Position im Bereich der Nebenkostenabrechnung </li><li>Exzellente Kenntnisse im gesamten Sachgebiet der Heizkosten- und Nebenkostenabrechnung inkl. der HKVO</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office sowie gute Kenntnisse mit Softwareprogrammen im Bereich Immobilienverwaltung</li><li>Sehr gewissenhafte und selbständige Arbeitsweise sowie Zahlenaffinität </li></ul><h2>Bei uns stehen Menschen im Mittelpunkt!</h2>Stellen Sie sich vor: Sie arbeiten freitags nur bis 12 Uhr und können Ihre Arbeitszeiten flexibel gestalten. Genießen Sie mindestens 29,5 Urlaubstage pro Jahr, um sich zu erholen. Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag.Unsere Büros sind zentral gelegen und hundefreundlich. Wir unterstützen Ihre individuelle Weiterbildung und bieten Ihnen ein motivierendes Team, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für ein professionelles und kollegiales Arbeitsumfeld.<h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen:WEXFORD Liegenschaftsverwaltung GmbHGisela HennebergerAdalperostraße 86, 85737 Ismaning<a href="mailto:bewerbung@wexford-immobilien.de" target="_blank">bewerbung@wexford-immobilien.de</a>

Mitarbeiter Buchhaltung (m/w/d) - Immobilienverwaltung/Betriebskostenabrechnung

<h2>Über uns</h2>Verstärkung unseres Teams in Ismaning bei München gesucht!Die Wexford Liegenschaftsverwaltung ist seit 1998 im Immobilienbereich tätig und verwaltet Wohn- sowie Gewerbeimmobilien von Süddeutschland bis nach Nordrhein-Westfalen.<h2>Auf Sie warten spannende Aufgaben:</h2>Betreuung unserer Immobilien: Kommunikation mit Eigentümern, Mietern, Behörden, Handwerkern und Dienstleistern. Durchführung von Mietflächenübergaben und -rücknahmen.<ul><li>Schadensmeldungen: Aufnahme von Schadensmeldungen sowie Beauftragung und Kontrolle von Handwerksfirmen. Abnahme der Handwerkerleistungen.</li><li>Ausschreibungen: Erstellung von Ausschreibungen und Leistungsverzeichnissen für Instandhaltungsmaßnahmen.</li><li>Außendienst: Besichtigungen der Verwaltungsobjekte in München und Umgebung. Regelmäßige optische und technische Prüfungen der Objekte.</li><li>Technische Bewirtschaftung: Sicherstellung der laufenden technischen Betreuung unserer Bestandsimmobilien.</li><li>Instandsetzungsarbeiten: Planung, Organisation und Überwachung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten.</li><li>Bauleistungen: Planung, Vergabe, Kontrolle und Abnahme von Bauleistungen und Reparaturen.</li><li>Nachunternehmerleistungen: Überwachung von Wartung, Inspektion und Instandsetzung durch Nachunternehmer.</li><li>Kosten- und Qualitätskontrolle: Durchführung von Kosten- und Qualitätscontrolling sowie Gewährleistungsverfolgung.</li><li>Dokumentenorganisation: Organisatorische Aufstellung aller objektrelevanten Unterlagen und regelmäßige Kontrolle der erforderlichen Prüfungsintervalle.</li></ul><h2>Mit diesen Eigenschaften begeistern Sie uns:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung: Immobilienkaufmann/-frau oder handwerklich/technische Ausbildung im Bauwesen. Quereinsteiger sind willkommen.</li><li>Umfassendes Wissen: In allen technischen Bereichen der Objektverwaltung.</li><li>Kommunikationsfähigkeit: Freundlicher Umgang mit Kunden und sicheres, gepflegtes Auftreten.</li><li>Führerschein: Klasse B erforderlich.</li><li>MS-Office Kenntnisse: Gute Kenntnisse in den gängigen Programmen.</li><li>Engagement: Hohes Maß an Eigeninitiative.</li><li>Teamfähigkeit: Organisationsgeschick, Flexibilität und Belastbarkeit sind wichtig.</li></ul><h2>Bei uns stehen Menschen im Mittelpunkt!</h2>Stellen Sie sich vor: Sie arbeiten freitags nur bis 12 Uhr und können Ihre Arbeitszeiten flexibel gestalten. Genießen Sie mindestens 29,5 Urlaubstage pro Jahr, um sich zu erholen. Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag.Unsere Büros sind zentral gelegen und hundefreundlich. Wir unterstützen Ihre individuelle Weiterbildung und bieten Ihnen ein motivierendes Team, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für ein professionelles und kollegiales Arbeitsumfeld.<h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen:WEXFORD Liegenschaftsverwaltung GmbHGisela HennebergerAdalperostraße 86, 85737 Ismaning<a href="mailto:bewerbung@wexford-immobilien.de" target="_blank">bewerbung@wexford-immobilien.de</a>

Technischer Immobilienverwalter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Volkhardt Haus- und Grundstücksverwaltung GmbH ist ein Family Office der Familie Volkhardt. Wir betreuen Liegenschaften, bestehend aus Einfamilienhäusern, Eigentumswohnungen, Grundstücken und Gewerbeobjekten. Zudem vermieten wir die gewerblichen Flächen im Hotel Bayerischer Hof.<h2>Was Sie bei uns erwartet :</h2><ul><li>Organisatorische, kaufmännische und technische Betreuung der anvertrauten Immobilien</li><li>Mieter- und Kundenbetreuung</li><li>Steuerung und Vergabe externer Dienstleistungs- und Instandhaltungsaufträge</li><li>Erstellung von Miet- und Bauverträgen sowie Vertragsmanagement</li><li>Kosten- und Budgetkontrolle, Prüfung von Abrechnungen sowie Überwachung von Vertragserfüllungs- und Gewährleistungsbürgschaften</li><li>Akquise neuer Mieter und Mitwirkung an Vermarktungsaktivitäten</li></ul><h2>Was wir uns wünschen:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Immobilienbezug, ergänzt durch einschlägige Fort- oder Weiterbildungen</li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis für bau- und objektrelevante Sachverhalte</li><li>Mehrjährige Führungserfahrung (mind. 3 Jahre) im Hausverwaltungsbereich, mit Budget- und Personalverantwortung</li><li>Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office und gängiger Hausverwaltungssoftware</li><li>Fundierte Kenntnisse relevanter gesetzlicher Bestimmungen (z. B. EnEV, Miet- und Grundstücksrecht)</li><li>Strategische Denk- und Organisationsfähigkeit zur Optimierung von Prozessen und Sicherstellung einer hohen Servicequalität</li><li>Kommunikations- und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Mietern, Dienstleistern, Eigentümern und Behörden</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Subventionierte und bezuschusste Versorgung im Mitarbeiter-Restaurant</li><li>Innerbetriebliche und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung und zahlreiche Gesundheitsaktionen</li><li>Attraktives Gehaltsmodell zzgl. transparentes Prämiensystem</li><li>Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation</li><li>Sie schreiben die Geschichte weiter – als Teil unseres Familienunternehmens</li></ul><h2>Kontakt</h2>Anton MeierT: +49 89.21 20-941E-Mail: <a href="mailto:Karriere@bayerischerhof.de" target="_blank">Karriere@bayerischerhof.de</a>

Leitung für unsere Hausverwaltung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>SAR ist eine mittelständische, international tätige Unternehmensgruppe. Als Systemlieferant für Industrie- und Prozessautomation beschäftigt das Unternehmen derzeit rund 700 Mitarbeiter. Die Wertschöpfungsbereiche beziehen sich auf projektorientiertes Engineering im steuerungs- und informationstechnologischen Umfeld.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Reisekostenabrechnung und Pflege des Zeitwirtschaftssystems</li><li>Bearbeitung von steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Themen</li><li>Pflege der Personalstammdaten und -akten</li><li>Beratung der Mitarbeiter in lohn- und gehaltsrelevanten Fragen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Kaufmännische Berufsausbildung (gerne mit entsprechender Fortbildung)</li><li>Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel, Word)</li><li>Erfahrung mit SAP wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Faire Sozialleistungen und einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>Hohe Eigenverantwortung und flache Hierarchien</li><li>Moderne Arbeitsplätze in einer Zukunftsbranche</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und Gleitzeitkonto</li><li>Globales Familienunternehmen</li><li>Einkaufsgutschein bzw. Sachbezug</li><li>Business Bike</li></ul><h2>Kontakt</h2>Robert Holzner08731 7040<a href="mailto:personal@sar.biz" target="_blank">personal@sar.biz</a>

<h2>Einleitung</h2>Wir suchen für unsere Miethausverwaltung einenImmobilienkaufmann / Immobilienfachwirt m/w/dSüdhausbau steht seit 1936 für Qualität im Wohnungsbau und in der Verwaltung. Wünschen Sie sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Sie bei Ihrer persönlichen beruflichen Entwicklung intensiv unterstützt?Treffen Sie die richtige Entscheidung für ein Team, das sich gegenseitig hilft und schätzt und profitieren Sie von unseren attraktiven Benefits. Es wird sich auf jeden Fall für Sie auszahlen. Versprochen!<h2>Aufgaben</h2>Ihre Aufgabe ist die kaufmännische Betreuung von Liegenschaften vorrangig in München:<ul><li>Betreuung der Mieter in mietrechtlichen und kaufmännischen Belangen einschließlich Genehmigungsmanagement im technischen und kaufmännischen Bereich</li><li>Durchführung und Steuerung des Mieterwechselprozesses mit Mieterakquise, Insertion und Mietpreisfestlegung innerhalb der gesetzlichen Rahmenbedingungen bis zum Vertragsabschluss</li><li>Beratung und Betreuung der Immobilieneigentümer</li><li>Jährliche Erstellung von Wirtschaftsplänen und Hausabrechnungen</li><li>Regulierung der Wohnungssanierungen bei Mieterwechsel mit dem Team Technik</li><li>Kaufmännische Begleitung und Mitwirkung an der Neugestaltung bei Modernisierungsmaßnahmen</li><li>Durchführen von Mieterhöhungen nach § 558 ff, § 559 ff, § 557b BGB , § 71 GEG</li><li>Bearbeitung von Kreditorenrechnungen für Haus- und Wohnungsinstandhaltungen</li><li>Ortstermine in den Wohnanlagen</li><li>Zusammenarbeit mit Behörden, Maklern und den Stützpunkten vor Ort</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung als Immobilienkaufmann oder Immobilienfachwirt (m/w/d) </li><li>Berufspraxis in der Verwaltung und Vermietung</li><li>Im Idealfall Kenntnisse der Software wowinex (Aareon)</li><li>Routine in der Arbeit mit MS-Excel und Word</li><li>Sicheres, freundliches und kompetentes Auftreten im Kundengespräch</li><li>Freude an kollegialer Zusammenarbeit im Team</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine sehr abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Aufgabe</li><li>Umfassende Einarbeitung und individuelle Weiterentwicklung</li><li>38 Stunden Woche und Gleitzeit</li><li>Mobiles Arbeiten ist tageweise möglich</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits</li><li>Ferienhaus im Allgäu für alle Mitarbeitenden</li><li>Kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem Team, das sich auf Sie freut!</li><li>Ein optimal gelegener Bürostandort in schönster Lage Nähe Josephsplatz, nur 3 Stationen ab Hauptbahnhof.</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme, telefonisch oder per E-Mail. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Bitte senden Sie einen informativen Lebenslauf an: <a href="mailto:bewerbung@suedhausbau.de" target="_blank">bewerbung@suedhausbau.de</a>.Selbstverständlich beachten wir die Bestimmungen zum Schutz von Bewerberdaten und behandeln Ihre Bewerbung vertraulich. Sie erhalten nach Absprache mit der Abteilung eine konkrete Rückmeldung und Informationen.Ottmann GmbH &amp; Co. Südhausbau KG Görresstraße 2 • 80798 München • Personalteam • Telefon 089/272 74 272E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@suedhausbau.de" target="_blank">bewerbung@suedhausbau.de</a><a href="http://www.Suedhausbau.de" target="_blank">www.Suedhausbau.de</a>

41 Sachbearbeitung Jobs in Bayern