field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h2>#WIRZUSAMMEN</h2>Wir, die Deutsche Rentenversicherung Nordbayern, sind als Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung ein moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber. Hierbei ist Kundenorientiertheit sowohl nach innen als auch nach außen für uns selbstverständlich.Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses (in Voll- oder Teilzeit) als<ul><li>Facharzt (m/w/d) für Allgemeinmedizin oder</li><li>Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie</li></ul>in der Tätigkeit als Fachgutachterarzt (m/w/d) Teil des Teams unserer Sozialmedizinischen Begutachtungsstelle in Bayreuth.<h3>Hier geht es zu Ihrem neuen Job!</h3><h2>Ihre Aufgaben:</h2>Das Aufgabengebiet umfasst die eigenverantwortliche und fachlich unabhängige Durchführung ärztlicher Untersuchungen, Diagnostik und Begutachtung mit abschließender gutachterlicher Stellungnahme im Renten- und Rehabilitationsverfahren.Hierfür steht ein moderner Arbeitsplatz mit allen für die Erstellung qualifizierter ärztlicher Gutachten erforderlichen Einrichtungen zur Verfügung.<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Anerkennung als Facharzt (m/w/d) nach Maßgabe der vorgenannten Gebietsbezeichnungen</li><li>fundierte fachliche Kompetenz und entsprechende medizinische und berufliche Erfahrung</li><li>Freude an teamorientierter und multidisziplinärer Zusammenarbeit</li><li>Interesse an der Beurteilung sozialmedizinischer Sachverhalte</li><li>die Zusatzbezeichnung Sozialmedizin oder die Bereitschaft zu deren Erwerb</li><li>ein hohes Maß an Engagement, Zuverlässig- und Selbstständigkeit sowie sicheres Auftreten und Organisationsgeschick</li><li>einen sicheren Umgang mit PC und MS-Office-Standardsoftware sowie die Bereitschaft, sich in neue EDV-Systeme einzuarbeiten, dürfen wir voraussetzen</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf:</h2><ul><li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li><li>eine tarifliche Vergütung nach der Entgeltgruppe 15 des Tarifvertrages unserer Tarifgemeinschaft (vergleichbar dem TVöD)</li><li>eine Jahressonderzahlung und weitere soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes nebst betrieblicher Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket</li><li>bei Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis; die Fortsetzung eines bestehenden Beamtenverhältnisses im Wege der Versetzung kann in Aussicht gestellt werden</li><li>Work-Life-Balance durch</li><ul><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelungen</li><li>Möglichkeit von Telearbeit</li><li>keine Nacht- und Wochenenddienste</li><li>arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li></ul><li>einen krisensicheren, konjunkturunabhängigen und modernen Arbeitsplatz mit zahlreichen Vorteilen des öffentlichen Dienstes</li><li>Möglichkeit zu verantwortungsvoller Mitarbeit in einem Team erfahrener und engagierter Kollegen (m/w/d)</li><li>ein vielseitiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabengebiet bei strukturierter Einarbeitung</li><li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>ein etabliertes Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung, wie</li><ul><li>dem Zugang zum i-gb Gesundheitsangebot (Initiative gesunder Betrieb)</li><li>Grippeschutzimpfungen und</li><li>regelmäßigen Gesundheitstagen</li></ul><li>variationsreiche Menüauswahl zu einem günstigen Preis in unserem Betriebsrestaurant</li><li>Betriebsausflug, Betriebsfest und Betriebssportgemeinschaft</li><li>im Rahmen unseres "Corporate Benefits"-Programms Zugriff auf Angebote zahlreicher Top-Markenanbieter mit vielfältigen Preisnachlässen z. B. aus den Bereichen Mode, Technik, Mobilfunk und Wohnen</li></ul><h2>Bewerbungsverfahren</h2>Für Auskünfte und Rückfragen stehen Ihnen Herr Dr. Peter Schwarzkopf (Tel. 0911 23423-340) und Herr Dr. Ulrich Renner (Tel. 0921 607-1351) gerne zur Verfügung.Zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden wir die von Ihnen in Ihrer Bewerbung mitgeteilten Daten verarbeiten und nach Abschluss des Verfahrens wieder löschen.Auf die auf unserer Karriereseite unter der Rubrik Datenschutz hinterlegten Datenschutzhinweisedarf verwiesen werden.Sollten Sie mit der Verarbeitung Ihrer Daten einverstanden sein, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.<h3>Besondere Hinweise</h3>Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.Schwerbehinderte Menschen haben das Recht, bei Vorstellungsgesprächen auf die Teilnahme der Schwerbehindertenvertretung zu verzichten. Sofern Sie als schwerbehinderter Mensch bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch von diesem Recht Gebrauch machen wollen, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis im Bewerbungsschreiben.Gleichermaßen haben alle Bewerbenden das Recht auf die Teilnahme von Gleichstellungsbeauftragten bei Vorstellungsgesprächen. Sofern Sie bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch von diesem Recht Gebrauch machen wollen, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis im Bewerbungsschreiben.Sie können in Ihr Bewerbungsschreiben zudem die ausdrückliche Erklärung aufnehmen, dass Sie einwilligen, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen auch zur Besetzung anderer innerhalb der Deutschen Rentenversicherung Nordbayern in Betracht kommender Stellen verwenden dürfen. Eine solche Erklärung würden wir als Einwilligung i. S. d. DSGVO werten und Ihre Bewerbungsunterlagen dann im Rahmen von Besetzungsentscheidungen über weitere in Betracht kommende Stellen hinzuziehen.

Facharzt (m/w/d) für Allgemeinmedizin oder Psychiatrie und Psychotherapie in der Tätigkeit als Fachgutachterarzt (m/w/d)

Oberarzt (m/w/d) GefäßchirurgieWir suchen zum 01.01.2026 in Teilzeitbeschäftigung (32 Stunden/Woche) einenfür das Department Gefäßchirurgie einen Das Department Gefäßchirurgie bietet das gesamte Spektrum der arteriellen und venösen Gefäßchirurgie an. Es ist Teil der zertifizierten Zentren für Gefäßmedizin und Shuntchirurgie. Es werden sämtliche gefäßchirurgische Operationen (inkl. Komplexer aortaler endovaskulärer Eingriffe wie fEVAR, bEVAR) durchgeführt. Neben der Aortenchirurgie bildet die Dialyseshuntchirurgie einen weiteren Schwerpunkt mit überregionaler Bedeutung.Enge Kooperationen bestehen mit den Abteilungen für Radiologie und Angiologie, welche durch regelmäßige interdisziplinäre Gefäßboards aktiv gestaltet werden.Wir überzeugen Sie mit:<ul><li>einer verantwortungsvollen und vielseitigen Beschäftigung in einer zukunftsorientierten und innovativen Klinik</li><li>Stärkung des eigenen Schwerpunktes und Erwerb von zertifizierten Zusatzqualifikationen (DGKN, DEGUM)</li><li>einer Vergütung gemäß TV-Ärzte VKA (Entgeltgruppe EG III) sowie betrieblicher Altersvorsorge</li><li>guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarung von Familie, Freizeit und Beruf</li></ul>Weitere Informationen zu unseren Benefits finden Sie unter: <a href="https://www.evb-gesundheit.de/arbeitswelt-kliniken/klinikumevb-potsdam" target="_blank">https://www.evb-gesundheit.de/arbeitswelt-kliniken/klinikumevb-potsdam</a>Deshalb passen Sie zu uns: <ul><li>Facharzt (m/w/d) für Gefäßchirurgie, idealerweise mit endovaskulärem Fachwissen zur Betreuung unseres Aortenprogramms</li><li>souveräne Persönlichkeit mit ausgeprägtem Organisationstalent und Motivation gepaart mit einer hohen ethischen und sozialen Kompetenz</li><li>wirtschaftliches Denken und Handeln sowie innovative Orientierung mit dem Ziel einer optimalen Patientenversorgung</li></ul>Sie verstärken uns hier:<ul><li>Versorgung von Patienten*innen mit gefäßchirurgischen Krankheitsbildern auf Station und im OP</li><li>Beteiligung bei der Aus- und Weiterbildung des Personals des Departments</li><li>Mitgestaltung und strategische Weiterentwicklung des Departments</li><li>interdisziplinäre Kommunikation mit anderen Zentren und Leistungsträgern</li><li>Teilnahme am Rufdienst</li></ul>

Oberarzt (m/w/d) Gefäßchirurgie

<h2>Visionäres Umweltunternehmen sucht HR-Assistenz</h2>Begeisterst du dich für Personalverwaltung und suchst nach einer Möglichkeit, dich in einem dynamischen industriellen Umfeld weiterzuentwickeln? Möchtest du Teil eines internationalen Unternehmens sein, das sich für eine nachhaltige Zukunft einsetzt? Dann bist du vielleicht die HR-Kolleg/-in, die wir suchen!Zur Unterstützung unserer HR-Aktivitäten in Deutschland suchen wir eine engagierte HR-Assistenz/Personalsachbearbeitung (m/w/d) in Vollzeit für unsere Reifenrecyclingwerke in Dorsten, Kammlach und Oranienburg.<h2>Deine Rolle und Hauptaufgaben</h2>Als HR-Assistenz für unsere deutschen Produktionsstandorte spielst du eine zentrale Rolle in der Personalverwaltung, vorbereitenden Lohnbuchhaltung und im Recruiting – mit Bürostandort in unserem Werk in Dorsten. Du berichtest direkt an unsere HR-Koordinatorin, die ebenfalls in Dorsten ansässig ist.Deine Aufgaben umfassen unter anderem:<ul><li>Administrative HR-Tätigkeiten inkl. Personalaktenflege</li><li>Unterstützung bei Recruiting, Onboarding und Vertragserstellung</li><li>Mitwirken bei der Lohnbuchhaltung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben</li><li>Koordination von Weiterbildungen und Personalentwicklung</li><li>Gelegentliche Reisen zu unseren anderen deutschen Standorten sowie seltener internationale Reisen für Meetings oder Trainings</li><li>Unterstützung von Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und Teamkultur</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Personalwesen, vorzugsweise in einer operativen Funktion</li><li>Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und von Compliance-Standards</li><li>Erfahrung in der Lohnabrechnung sowie administrativen Aufgaben in der Personalverwaltung</li><li>Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und ein Auge für Details</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch (Unternehmenssprache)</li><li>Engagement zur Gestaltung eines positiven Arbeitsumfeldes</li></ul><h2>Was Genan dir bietet</h2>Werde Teil von Genan, dem weltweit führenden Unternehmen im Reifenrecycling mit der Mission, Nachhaltigkeit aktiv zu fördern. Arbeite in einem agilen, kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien, einem unterstützenden Team und Möglichkeiten für deine berufliche Weiterentwicklung.Wir bei Genan glauben, dass Mitarbeiter motiviert sind, wenn man ihnen Vertrauen entgegenbringt, wenn sie die Freiheit haben, Initiative zu ergreifen und damit wirklich etwas zu bewegen, und wenn sie — durch gute Zusammenarbeit mit ihren Kollegen — Zufriedenheit im Beruf finden, was wiederum bei ihren Kollegen für ein Lächeln, Begeisterung und Zufriedenheit sorgt.<h2>Möchtest du Teil des Genan-Teams werden?</h2>Bereit, etwas zu bewegen? Dann sende deine Bewerbung an Maren Schink: <a href="mailto:bewerbungen@genan.com" target="_blank">bewerbungen@genan.com</a>Gestalte mit uns die Zukunft einer nachhaltigen Arbeitswelt – bewirb dich noch heute!

Personalsachbearbeiter/-in / HR-Assistenz (m/w/d)

<h2>ÜBER UNS:</h2>Bad Dürrheimer zählt zu den bedeutenden Mineralbrunnenbetrieben in Baden-Württemberg. Auf zwei Produktionsanlagen werden täglich bis zu 700.000 Flaschen reinstes natürliches Mineralwasser und alkoholfreie Getränke abgefüllt. Gelebter Umwelt- und Naturschutz, ein fairer, wertschätzender Umgang mit unseren Mitarbeitern und Geschäftspartnern sowie wirtschaftlicher Erfolg sind die wesentlichen Bausteine der konsequent nachhaltig ausgerichteten Unternehmensführung.<h2>IHRE ARBEITSINHALTE:</h2><ul><li>Auftragsannahme und -erfassung via Telefon, Mail und EDI</li><li>Abstimmen der Versandtermine</li><li>Tourenrückmeldung</li><li>Unterstützung der Leitung Transportlogistik im Tagesgeschäft</li><li>Pflege von Kundenstammdaten im System</li><li>Rücksprache führen bzgl. Warenverfügbarkeit</li><li>Vertretungsweise Tourenplanung</li></ul><h2>IHR PROFIL:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann*frau für Spedition und Logistikdienstleistungen oder vergleichbare kfm. Ausbildung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sie sind kommunikativ und kundenorientiert</li><li>Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Routinierter Umgang mit gängigen PC-Anwendungen</li></ul><h2>UNSERE LEISTUNGEN:</h2>Sie leisten Ihren Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg. Das schätzen wir in jeder Beziehung. Sie erhalten mindestens 30 Tage Urlaub pro Jahr. Ihre Vergütung wird durch Urlaubsgeld sowie ein 13. Monatsgehalt zum Jahresende komplettiert. Des Weiteren profitieren Sie vom vielfältigen Angebot unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements und erhalten Haustrunk zu Vorzugspreisen. Die Leistungen unserer Pensionskasse runden unser attraktives Angebot an Sie ab.<h2>WIR FREUEN UNS AUF SIE.</h2>Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin als PDF an: <a href="mailto:personal@bad-duerrheimer.de" target="_blank">personal@bad-duerrheimer.de</a>

Kaufmännischer Mitarbeiter Logistik (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Seit 150 Jahren sorgen wir bei Waskönig+Walter für kleine und große Verbindungen. Dabei geben rund 600 Mitarbeiter täglich ihr Bestes, um die hohen Ansprüche unserer Kunden aus den Sektoren Großhandel, Energiewirtschaft, Industrie und Anlagenbau zu erfüllen. Durch unsere mehr als 1.000 unterschiedlichen Produkte haben wir nicht nur immer die richtige Lösung parat, sondern schaffen gleichzeitig immer neue Innovationen, die den Unterschied machen. Weiterhin bauen wir bei unserer engen Zusammenarbeit stets auf die Werte Ehrlichkeit, Vertrauen und Verlässlichkeit. Nur so können wir gemeinsam Großes schaffen.Wir sind ab sofort auf der Suche nach einemMitarbeiter im Controlling (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Als Mitglied eines kleinen Teams verstärken Sie den Bereich Controlling und arbeiten dabei eng mit der Geschäftsführung und den Fachabteilungen unseres Unternehmens zusammen.<h2>Folgende Aufgaben erwarten Sie</h2><ul><li>Aufbau und Pflege eines effektiven Investitionscontrollings</li><li>Mitwirkung bei der jährlichen Budgetplanung und -erstellung</li><li>Überwachen der Auftragseingänge sowie Monitoring der Deckungsbeitragsrechnung</li><li>Unterstützung und Beratung der Produktionsleitung durch die Pflege von Kennzahlensystemen und Dashboards</li><li>Erstellen von Reports, Forecasts und Abweichungsanalysen</li><li>Mitarbeit in der Planung und Erstellung der Jahresplanung sowie bei anfallenden Aufgaben im Rahmen des operativen Controllings</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>fundierter Abschluss im betriebswirtschaftlichen Bereich</li><li>sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office-Anwendungen, insbesondere Excel</li><li>erste Erfahrungen im Umgang mit BI- und Analyse-Software sind von Vorteil</li><li>gute Englischkenntnisse</li><li>Erfahrungen im Bereich Controlling wünschenswert</li><li>analytisches Denken gehört zu Ihren Stärken</li><li>Kommunikationsstärke, Teamgeist, Einsatzfreude, Eigeninitiative</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen in der 5. Generation. 
Ehrlichkeit, Respekt und die enge Bindung zu unseren Mitarbeitern sind die Grundlage unserer Arbeit.Zusätzlich dazu können Sie sich auf folgendes freuen:+ Tarifliche Vergütung (Metallindustrie) inklusive zahlreicher Sozialleistungen 
+ Umfangreiche Weiterbildungs- und Schulungsangebote 
+ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) 
+ Eine 35 Stunden-Woche und 30 Urlaubstage 
+ Firmenfitness mit Hansefit 
+ Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
+ Möglichkeit des Fahrradleasings 
+ Kostenloses Laden Ihres Elektroautos oder –fahrrads 
+ Betreuungsmöglichkeit für Kleinkinder<h2>Kontakt</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Bewerberportal.Jetzt bewerbenHerr Reinhold Bley 
Personalabteilung 
+49 449888815Waskönig + Walter Besitz und Verwaltungs GmbH u. Co. KG 
Ostermoorstraße 77 
26683 Saterland

Mitarbeiter im Controlling (m/w/d)

<h2>Das Unternehmen</h2>Celonic ist eine "Pure Play" Biologics Contract Development Manufacturing Organization (CDMO). Celonic hat es sich zur Aufgabe gemacht, ihre Kunden, in erster Linie kleine bis große Biotech-Unternehmen, dabei zu unterstützen, lebensrettende und -verbessernde Medikamente unter Einsatz innovativer Bioprozesstechnologien der nächsten Generation effektiv auf den Markt zu bringen. Celonic verfügt über ein hochmodernes Entwicklungs- und Innovationszentrum in Basel, Schweiz (Hauptsitz), sowie über klinische und kommerzielle GMP-Produktionsanlagen in Heidelberg, Deutschland. Gegenwärtig arbeiten mehr als 500 hochqualifizierte Mitarbeiter bei Celonic. Aufgrund der Expansion des Unternehmens ist Celonic auf der Suche nach engagierten und qualifizierten Mitarbeitern.<h2>Die Position:</h2>Du bist für die Wartung und Instandhaltung unserer technischen Anlagen verantwortlich und berichtest an den Team Manager Deiner Abteilung. In enger Zusammenarbeit mit den Projektmanagern, Betriebsingenieuren und externen Dienstleistern stellst Du die Verfügbarkeit unserer Maschinen und Anlagen sicher.Dein Verantwortungsbereich:<ul><li>Wartung technischer Anlagen inkl. Störungsmanagement</li><li>Unterstützung bei Installation, Inbetriebnahme und (Re-)Qualifizierung von Geräten</li><li>Kalibrierung und zentrale Überwachung des Monitoringsystems</li><li>Betreuung externer Techniker und Pflege technischer Installationen im GMP-Umfeld</li><li>Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst</li></ul><h2>Stellenanforderungen:</h2><ul><li>Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, z. B. als Elektroniker, Mechatroniker, Elektrotechnik (alle w/m/d) oder vergleichbares</li><li>Hohes Maß an technischem Verständnis</li><li>Eine strukturierte, selbstständige und terminorientierte Arbeitsweise sowie Spaß am Lernen</li><li>Motivation zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten</li><li>Gute Englisch- und Deutschkenntnisse</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Warum Celonic?</h2><ul><li>Unbefristete Anstellung in Vollzeit</li><li>Kollegiales und respektvolles Arbeitsumfeld mit starkem Teamgeist</li><li>Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten basierend auf individuellen Potenzialen</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Corporate Benefits sowie ein attraktives Firmenfitness-Programm</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bitte fülle dazu unser Bewerbungsformular mit den entsprechenden Unterlagen, Deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung aus.Celonic Deutschland GmbH &amp; Co. KGHuman ResourcesCzernyring 2269115 Heidelberg <a href="https://www.celonic.com/" target="_blank">https://www.celonic.com/</a>

Elektroniker / Mechatroniker / Elektriker (w/m/d) in der Betriebstechnik

<h2>Über uns</h2>Sie möchten Zahnmedizin leben, nicht nur leisten – mit digitaler Effizienz, fachlicher Freiheit und einem Team, das Sie wirklich versteht?Unsere Partnerpraxis steht für moderne Zahnmedizin mit Herz und Struktur – digital, effizient und voller Menschlichkeit. Hier kombinieren wir präzise Abläufe mit Empathie und schaffen so ein Umfeld, in dem Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können: Ihre Patient:innen.Was uns auszeichnet:<ul><li>Struktur &amp; Effizienz: volldigitalisierte Prozesse, klare Abläufe, kein Verwaltungschaos</li><li>Fokus auf Qualität: Sie behandeln Ihre Patient:innen ganzheitlich – von der Diagnose bis zur Nachsorge</li><li>Flexibilität: freie Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten – 4-Tage-Woche, Teilzeit oder Vollzeit (z. B. 35 Std./Woche)</li><li>Transparente Vergütung: Fixum + faire Umsatzbeteiligung mit voller Einsicht in Ihren Umsatz</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Sichere Rahmenbedingungen: unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, keine Wochenendarbeit</li><li>Effizientes Arbeiten: digitale Dokumentation, moderne Diagnostik, neueste Technologien</li><li>Team &amp; Atmosphäre: stabiles Assistenzteam, kollegiales Miteinander, gemeinsamer Erfolg</li><li>Fachliche Entwicklung: Unterstützung bei Curricula, Fortbildungen, Bildungsurlaub, Zugang zur Academy</li><li>Gestaltungsfreiheit: eigene Materialwahl, freie Behandlungsphilosophie, modern ausgestattete Räume</li><li>Technik &amp; Zukunft: maschinelle Endo, DVT, digitales Röntgen, elektrische Längenmessung</li><li>Praxis mit Vision: interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem innovativen Netzwerk</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Patient:innen – von der Diagnostik bis zur Nachsorge</li><li>Eigenständige Planung und Umsetzung moderner Behandlungskonzepte</li><li>Sicherstellung hoher Behandlungsqualität durch Fort- und Weiterbildung</li><li>Aktive Mitgestaltung dessen, wie moderne Zahnmedizin bei uns gelebt wird</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Zahnmedizin, gültige deutsche Approbation</li><li>Erste Erfahrung in konservierender, ästhetischer oder prothetischer Zahnheilkunde</li><li>Strukturierte, verantwortungsvolle Arbeitsweise und Freude an innovativen Methoden</li><li>Teamgeist, Empathie und Begeisterung für digitale Prozesse</li></ul><h2>Kontakt &amp; Ablauf</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihr Ansprechpartner:Björn ZimmermannSenior Consultant – Dental Recruiting<a href="mailto:bjoern.zimmermann@flox.solutions" target="_blank">bjoern.zimmermann@flox.solutions</a>Sie erhalten innerhalb von zwei Werktagen ein persönliches Feedback. Bei positiver Rückmeldung folgt ein vertrauliches Erstgespräch mit detaillierten Einblicken in die Praxis und die konkreten Rahmenbedingungen.Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich – ohne Weitergabe an Dritte.

Zahnarzt / Zahnärztin (m/w/d) – moderne, volldigitalisierte Praxis mit Gestaltungsfreiheit

<h2>Teamleiter Kundenservice (d/m/w)</h2>Für die Koordination und Führung unserer Serviceteams stellen wir am Standort Leipzig Mitarbeitende in der Teamleitung (d/m/w) in Vollzeit ein.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung und Entwicklung eines Kundenservice-Teams, das vor Ort oder auch virtuell arbeitet</li><li>Durchführung von Teammeetings, Schulungen und Coachings</li><li>Umsetzung der Projektanforderungen nach den Vorgaben der Projektleitung und den gemeinsamen Zielen von Unternehmen und Auftraggeber</li><li>Qualitätssicherung der Service-, Beratungs- und Verkaufsgespräche</li><li>Ressourcenmanagement zur qualitativen und quantitativen Absicherung des Projektablaufes</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige Erfahrung in der Führung eines Teams</li><li>Erfahrung im Bereich Service Center, Verkauf oder Kundenkontakt</li><li>starke Kunden- &amp; Mitarbeiterorientierung</li><li>sehr sicherer Umgang mit Microsoft Office</li><li>Kommunikationsstärke und sehr gutes Textverständnis</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>pünktliches, monatliches Festgehalt zzgl. Prämien</li><li>flexibles, ortsunabhängiges Arbeiten im Homeoffice &amp; Büro</li><li>flexible Arbeits- und Urlaubszeiten</li><li>unbegrenzte Urlaubstage und Gleitzeit</li><li>kurze Entscheidungswege &amp; die Chance, mit eigenen Ideen etwas zu bewirken</li><li>technische Grundausstattung für deinen Aufgabenbereich</li></ul><h3>Benefits</h3><ul><li>Homeoffice: Gar nicht oder 50/50 – du kannst bei uns in Leipzig in einem Mix aus Homeoffice und Büro arbeiten.</li><li>Wunscharbeitszeiten: Privat- und Berufsleben müssen gut zusammenpassen. Deshalb richten wir deine Arbeitszeiten bestmöglich nach deinen privaten Bedürfnissen aus.</li><li>Bezahlte Einarbeitung: Du wirst von uns bestens auf deine Aufgabe und dein Team vorbereitet, natürlich ist diese Zeit von Anfang an bezahlt.</li><li>Zuverlässigkeit: Wir versprechen dir pünktliche Gehaltszahlungen, eine transparente Kommunikation und die Chance, mitzubestimmen.</li><li>Gesundheitsprogramm: Mit unserem Betriebsarzt, einer Physiotherapie und kostenfreien Sport- und Ernährungsangeboten machen wir dir deine Vorsorge komfortabel.</li><li>Familienunternehmen: Wir setzen nicht nur auf eine freundschaftliche, familiäre Du-Kultur, sondern unterstützen Eltern auch bestmöglich bei der Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie.</li><li>Vielfalt &amp; Respekt: Du wirst bei uns eine Gemeinschaft finden, die dich so akzeptiert, wie du bist. Wir unterstützen alle Dimensionen der Vielfalt und sorgen für ein sicheres, barrierefreies Umfeld.</li><li>Nachhaltigkeit: Wir arbeiten klimafreundlich und engagieren uns sozial. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass die Welt ein bisschen besser wird.</li><li>Weitere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, kostenfreie Weiterbildungen, berufsbegleitende IHK-Ausbildung, vielseitige Events &amp; Teamabende, Rabatte &amp; Vergünstigungen, Internetnutzung, Jubiläumszahlungen und andere Sonderzahlungen, Jobticket &amp; Jobrad, sicherer Fahrrad-Stellplatz, modernes Arbeitsumfeld </li></ul><h2>Über uns</h2>Die TAS AG ist einer der größten familiengeführten Servicedienstleister für Kundendialog in Deutschland. Mit über 30 Jahren Erfahrung und unserem vielfältigen Team übernehmen wir in Leipzig und bundesweit im Homeoffice den Kundenservice per Telefon, E-Mail, Messenger &amp; Chat für die bekanntesten Unternehmen und Marken. <h3>Dein Bewerbungskontakt</h3>Wir sind für dich da und begleiten dich auf deinem Weg zum neuen Job.Antje ConradusTel. 0341 - 355 95 111 WhatsApp: 0341 3552395998 E-Mail: <a href="mailto:application+job+5grt7oq1@onlyfy.jobs" target="_blank">application+job+5grt7oq1@onlyfy.jobs</a>Impressum

Teamleiter Kundenservice (d/m/w)

<h2>HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt</h2>HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.Der Bereich "Systemintegration IT / Kommunikation" sorgt dafür, dass die IT Systeme der Bundeswehr einsatz- und verlegefähig sind: In Übungen und Einsätzen, im Schichtbetrieb und weltweit. Das Team macht Rechenzentren und Operationszentralen jedweder Art mobil und betriebsbereit für den Einsatz. Systemingenieur Integrated Logistic Support (w/m/d)<h2>Ihre Aufgaben</h2>Im Rahmen der Angebotslegung, Planung und Durchführung von Entwicklungsprojekten für Gefechtsstände sind folgende Aufgaben zu verantworten:<ul><li>Eigenständige Planung und Steuerung der logistischen Anteile von IT-Systemintegrationsprojekten (Teilprojektleitung, ggf. 2-3 Projekte gleichzeitig)</li><li>Schnittstelle zwischen den Arbeitspaketverantwortlichen aus der Technik und den logistischen Fachbereichen</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten</li><li>Wirtschaftliche Verantwortung für das Teilprojekt (logistischer Anteil)</li><li>Fachliche Koordination von Mitarbeitern/Teams im logistischen Teilprojekt</li><li>Internes Reporting zum jeweiligen Projektleiter bzgl. Zeit, Kosten und Qualität</li><li>Überwachung der termingerechten Vertragserfüllung der logistischen Projektanteile</li><li>Durchführung von Projektbesprechungen und Präsentationen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Ingenieurswissenschaften oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich Integrated Logistic Support oder Systementwicklung und Dokumentation</li><li>Kenntnisse der militärischen Logistik in den Teilstreitkräften Heer, Luftwaffe, Marine oder einem Organisationsbereich von Vorteil</li><li>Vertieftes Wissen bei der Erstellung technischer Dokumentation wie Industriehandbücher, Blockschaltbilder, Rackeinrüstplänen und Bedienungsanleitungen</li><li>Kentnisse über gängige Werkzeuge (z.B. DOORS, JIRA, Enterprise Architect)</li><li>Erfahrungen im Umfeld Systems/Requirements Engineering wünschenswert</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute Kenntnisse von Arbeitsplanung, -steuerung sowie Fortschrittskontrolle und Reporting</li><li>Fundierte Erfahrung und Fähigkeiten, klar und begründet anzuweisen bzw. andere zu überzeugen und fachbezogen zu steuern</li><li>Projektleitungserfahrung (V-Modell)</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen in geringem Umfang</li><li>Gute Kenntnisse über die Organisation des Kunden</li><li>Selbstsicheres Auftreten sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen und Aktionen zu gemeinsamem Handeln zu bündeln</li><li>Erfahrung im Multiprojektmanagement</li><li>Hohes Maß an Resilienz</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance</li><li>Vergütung &amp; Sozialleistungen</li><li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung</li><li>Arbeitsatmosphäre</li><li>Gesundheit &amp; Vorsorge</li><li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit</li></ul><h2>Kontakte</h2>Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat!Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen.Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a>Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: <a href="http://www.hensoldt.net/career" target="_blank">www.hensoldt.net/career</a>Jetzt bewerbenWerden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams!HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.

Systemingenieur Integrated Logistic Support (w/m/d)

<h2>Welcome at AIXTRON</h2><h3>Challenge the impossible – are you ready?</h3>At AIXTRON, a leading supplier of deposition systems to the semiconductor industry, it’s not just about creating technology – it's about shaping the future. Ever since the company was established in 1983, we have been driven and defined by our spirit of discovery and our passion for excellence. Our state-of-the-art systems are at the heart of many high-tech applications, from LED and display technology to energy management, communication, and much more besides. All of this is made possible by a team brimming with talent – our greatest asset. Drawing on your skills and your enthusiasm for technology, you too could soon be contributing to our efforts, as we endeavor to push the boundaries of what is possible. At AIXTRON, you can look forward to exciting projects, interdisciplinary teams, and the opportunity to be at the forefront of technological advancement<h2>Your challenge</h2><ul><li>You will be fully responsible for the entire program and hold all the strings in your hands, while leading an interdisciplinary team. You will interact with Directors, Vice Presidents, and Product Management as equals.</li><li>Your task will be to assess technical challenges against market requirements, evaluate feasibility, and derive projects accordingly.</li><li>You will lead a team of project managers with direct line reporting into the program to achieve program objectives.</li><li>The Opto Materials Program will encompass Lasers, Micro LED, Telecommunication, and Solar Applications.</li><li>You will channel input from industry partners and universities into AIXTRON, using it for improvement, identifying synergies within AIXTRON, and leveraging them</li></ul><h2>Your key competencies</h2><ul><li>You have a completed degree at least a BS in an Engineering, Physics or Materials Science related field – Ideally having a MS or PhD</li><li>You bring 10 years of professional experience in the field of Opto Materials or Technologies.</li><li>Ideally, you have experience in project management and/or program management</li><li>You are a team player and a role model for your colleagues as well as having experience in leadership roles</li><li>Personally, you stand out with excellent communication and presentation skills, as well as analytical and structured thinking.</li><li>Ideally you are fluent in English and German</li></ul><h2>What you can expect from us</h2><ul><li>Flexible working hours: At AIXTRON, you can take a flexible approach to organizing your working day (without fixed core hours), work on the move, and switch between company office and mobile office.</li><li>Vacation: You are entitled to 30 vacation days per year by default. However, you can increase this number annually through a salary conversion scheme</li><li>Health: We are committed to providing support for your physical and mental health, e.g., through regular health campaigns.</li><li>Personal development: It is important to us that you continue to evolve your skills, be it with the help of our own AIXTRON Academy or through personalized development programs.</li><li>Retirement Benefits and Additional Insurance: We support you with your retirement planning and offer asset-building benefits as well as personalized supplementary insurance options.</li><li>Corporate Benefits: As part of our Corporate Benefits program, you enjoy exclusive special conditions with numerous partner companies.</li><li>Meals: Our in-house cafeteria offers subsidized menus, along with fresh fruit baskets featuring seasonal produce.</li><li>Open corporate culture: We foster an open and respectful culture – first-name terms – that extends across all hierarchical levels.</li><li>Sustainability and mobility: We are committed to sustainability and offer electric charging stations for cars and bicycles, plus good transport connections and free parking.</li><li>Employee referral program: When you bring new talent to AIXTRON, you are rewarded generously through our employee referral program.</li></ul>

Director Opto Materials Program (all genders)

<h2>Einleitung</h2>Willkommen bei FUXX Multimodal Logistik GmbH – Deinem neuen Arbeitsplatz in der Welt der Containerlogistik!Als innovatives Unternehmen im Bereich Seecontainertransport per Bahn und Lkw verbinden wir die wichtigsten Verkehrsträger zu effizienten Logistiklösungen. In deiner Rolle im Customer Service (m/w/d) bist du die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden und internen Abläufen. Du betreust unsere Kunden kompetent und freundlich, koordinierst Anfragen rund um Containertransporte und sorgst dafür, dass Informationen schnell und zuverlässig fließen.Bei uns erwartet dich ein engagiertes Team mit flachen Hierarchien und einer offenen, kollegialen Arbeitsatmosphäre. Du arbeitest eng mit Disposition, Vertrieb und weiteren Abteilungen zusammen und trägst aktiv dazu bei, unseren Service kontinuierlich zu verbessern.Wenn du Freude am Kundenkontakt hast, gerne Verantwortung übernimmst und in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit Raum für Eigeninitiative arbeiten möchtest, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Kundenbetreuung: Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden und betreust sie kompetent und freundlich bei allen Fragen rund um ihre Containertransporte.</li><li>Auftragsabwicklung: Du koordinierst und überwachst die termingerechte Abwicklung von Transportaufträgen in enger Zusammenarbeit mit der Disposition und anderen Fachabteilungen. Proaktive Problemlösung bei Störungen im Transportablauf.</li><li>Kommunikation: Du stehst im regelmäßigen Austausch mit Kunden, Fahrern, Speditionen und Partnern – telefonisch und schriftlich.</li><li>Reklamationsmanagement: Du bearbeitest Kundenanliegen und Reklamationen lösungsorientiert und sorgst für eine schnelle Klärung.</li><li>Datenpflege: Du pflegst Kunden- und Auftragsdaten in unserem Transportmanagementsystem und sorgst für eine hohe Datenqualität.</li><li>Prozessoptimierung: Du bringst eigene Ideen ein, um unsere Serviceprozesse kontinuierlich zu verbessern und die Kundenzufriedenheit zu steigern.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Erfahrung im Customer Service, im Bereich Containerlogistik per Lkw im Nord- und Westhafen</li><li>Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Teamgeist</li><li>Gute EDV-Kenntnisse (z. B. Transportmanagementsysteme, MS Office)</li><li>Kundenorientierung und hohe Servicebereitschaft</li><li>Kenntnisse in Zoll- und Hafenprozessen von Vorteil</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Ein cooles Team, das immer für gute Stimmung sorgt.</li><li>Spannende Aufgaben, die nie langweilig werden und dich fordern.</li><li>Faire Bezahlung und flexible Arbeitszeiten, damit du Arbeit und Freizeit locker unter einen Hut kriegst.</li><li>30 Tage Urlaub, um so richtig auszuspannen und neue Energie zu tanken.</li><li>Wir unterstützen deine Altersvorsorge, damit du entspannt in die Zukunft blicken kannst.</li><li>Jede Menge Weiterbildungen, um dich beruflich weiterzubringen.</li><li>Dienstwagen, den du auch privat nutzen kannst – nice!</li><li>Bock auf ein Fahrrad? Wir bieten Fahrradleasing für deine umweltfreundliche Mobilität.</li><li>Viele Gesundheitsangebote, inklusive EGYM Wellpass, damit du fit und gesund bleibst.</li><li>Coole Mitarbeiterevents, die den Teamspirit stärken.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Werde Teil von FUXX Multimodal Logistik GmbH und gestalte die Zukunft der Seecontainerlogistik mit uns. Als Disponent für intermodale Containerlogistik (m/w/d) erwarten dich spannende Herausforderungen und ein dynamisches Team. Bewirb dich jetzt!

Mitarbeiter Customer Service Containerlogistik Fernverkehr (m/w/d)

<h2>Your mission</h2>As a Partner Support Associate (m/f/x), you will play a key role in enabling and supporting our partner network, including resellers, installation partners, and technical partners. You will be responsible for providing exceptional support, building sustainable relationships, and ensuring our partners can successfully implement and leverage our SaaS solutions. This role requires strong experience in partner or customer support, technical acumen in SaaS environments, and excellent communication skills to foster long-term partner satisfaction.<h2>Core responsibilities:</h2><ul><li>Partner Relationship Management: Act as the primary point of contact for resellers, installation partners, and technical partners, ensuring long-term satisfaction and strong collaboration</li><li>Technical Support &amp; Guidance: Support partners with the implementation and usage of SaaS products, troubleshoot technical issues, and provide best practice recommendations</li><li>Cross-Functional Coordination: Collaborate closely with internal teams such as Product, Development, Sales, and IT to handle partner requests efficiently and manage escalations</li><li>Partner Training &amp; Enablement: Develop and deliver onboarding sessions, webinars, and training programs to equip partners with the knowledge to maximise solution adoption</li><li>Documentation: Create and maintain partner guides, FAQs, knowledge base articles, and support documentation</li><li>Problem-Solving: Identify risks and potential issues in the partner ecosystem early and develop strategies for effective resolution</li><li>Feedback Loop: Gather partner insights, feature requests, and market feedback to provide valuable input to the product team</li><li>Continuous Improvement: Regularly review and optimise partner support and enablement processes to increase efficiency and overall partner experience</li></ul><h2>Your profile</h2><h2>Qualifications:</h2><ul><li>Experience: Minimum 3+ years in partner support, customer support, or customer success, preferably in SaaS or IT environments.</li><li>Technical Skills: Strong understanding of SaaS technologies, APIs, and cloud infrastructures; familiarity with IT systems and networks is a plus.</li><li>Communication: Excellent verbal and written communication skills in German and English, with the ability to explain complex topics clearly.</li><li>Problem-Solving: Analytical and structured mindset with a proactive approach to identifying and resolving challenges.</li><li>Partner Orientation: Proven ability to manage and exceed partner expectations with a focus on relationship-building and service quality.</li><li>Organization &amp; Time Management: Ability to handle multiple projects, tasks, and stakeholders simultaneously.</li><li>Collaboration: Strong experience working cross-functionally with sales, product, and technical teams.</li></ul><h2>Perks &amp; Benefits</h2><h2>What you can expect from us:</h2><ul><li>A recipe for success: We turned 11 years old this year and are known as specialists in the gastronomy/delivery industry. With SIDES, you represent a leading player in this field.</li><li>Add ownership: We offer you the opportunity to shape your talent and ideas. You have freedom and responsibility in your daily work within your team.</li><li>High-quality work equipment: You will receive top-notch equipment to successfully perform your work. In the office, you will find modern devices and ample space for pleasant interactions with the SIDES team.</li><li>Hungry for growth: Personal growth and continuous learning are our top priorities. We conduct regular feedback cycles and offer you opportunities to attend seminars, workshops, and conferences.</li><li>Baking a positive workplace: You can expect a fantastic, perfectly connected office in the heart of Berlin (Schöneberg).</li><li>Perks:</li><ul><li>Company discounts (CorporateBenefits), access to various employee discounts</li><li>Discount on a gym membership</li><li>E-learning opportunities</li><li>Mental health app setup: InstaHelp</li><li>Snacks and drinks in the office</li></ul><li>Baking a positive workplace: You can expect a fantastic, perfectly connected office in the heart of Berlin (Schöneberg). Sounds exactly like what you were looking for? Then we look forward to receiving your meaningful application, including your salary expectations and earliest start date.</li></ul>

Partner Support Associate (m/f/x)

<h2>BE YOU. BE APTAR.</h2>Aptar is an equal opportunities employer. We believe that a diverse workforce is key to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, sex, disability, sexual orientation, race, religion or belief.<h2>Your new challenge at Aptar:</h2><ul><li>Full ownership of tax matters across six German legal entities</li><li>Ensure compliance with German CIT, VAT, WHT, and Pillar II regulations</li><li>Lead tax audits and support statutory audit processes</li><li>Oversee tax reporting and maintain SOX tax controls</li><li>Handle withholding tax and non-routine tax issues</li><li>Implement new tax rules and processes across Germany</li><li>Collaborate with EMEA Tax Manager on transfer pricing matters</li><li>Maintain and review local TP documentation annually</li><li>Support new intercompany flows and cross-border transactions</li><li>Review intercompany contracts and tax-related invoices</li><li>Oversee monthly VAT filings and coordinate with external advisors</li><li>Develop and implement a Tax Control Framework (TCF) to mitigate risks</li></ul><h2>Your profile:</h2><ul><li>University degree in Tax, Accounting, Finance, or a related field</li><li>Extensive, relevant experience in German tax compliance and advisory (Gained in Big 4, reputable consultancy, in-house, or tax authorities)</li><li>Strong expertise in: </li><ul><li>German Corporate Income Tax (CIT)</li><li>Value Added Tax (VAT)</li><li>Withholding Tax (WHT)</li><li>International tax principles</li></ul><li>Fluent in German and English</li><li>Excellent communication and stakeholder management skills</li><li>Proactive, analytical, and solution-oriented mindset</li></ul><h2>Your benefits:</h2><ul><li>Professional development and career planning</li><li>Flexible working time and 30 days holiday</li><li>Employee profit-sharing</li><li>We offer flexibility: this role can be carried out from home or at one of our German sites</li><li>Special financial benefits such as company fitness, employee discounts, retirement provisions, canteen meals</li><li>Frequent company events "We act local – and think global"</li></ul>Apply to the world market leader: <a href="http://www.aptar.com/careers" target="_blank">www.aptar.com/careers</a>Your contact person: Sabrina Bruttel <a href="mailto:Sabrina.Bruttel@aptar.com" target="_blank">Sabrina.Bruttel@aptar.com</a> | 07732/801-763 Aptar Radolfzell GmbH | Öschlestraße 54-56 | 78315 RadolfzellYour submitted personal data will only be processed within the context of its intended purpose and will be deleted after 6 months at the latest. You can find our privacy policy at <a href="https://aptar.com/general-terms-and-conditions-of-use/" target="_blank">https://aptar.com/general-terms-and-conditions-of-use/</a>.

Tax Manager - Germany Tax Lead (m/f/d)

We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Gestalte die Zukunft der Logistik mit uns – als Senior Projektmanager Warehouse Robotic (m/w/x) am Standort in Gütersloh. Du brennst für smarte Technologien, automatisierte Prozesse und innovative Lösungen? Dann bist du bei uns genau richtig! In unserem interdisziplinären Team entwickelst du die nächste Generation von Intralogistiklösungen – gemeinsam mit internationalen Experten (m/w/x) und führenden Tech-Partnern.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Tech-Scout &amp; Visionär (m/w/x): Du identifizierst neue Technologien wie autonome Transportsysteme, Robotik oder smarte Lagerlösungen und bewertest deren Potenzial für unsere Standorte.</li><li>Architekt (m/w/x) smarter Prozesse: Du entwickelst skalierbare Automatisierungskonzepte und bringst sie in den Standard – immer im engen Austausch mit IT, Operations und Engineering.</li><li>Pilot-Projektleiter (m/w/x): Du begleitest die Umsetzung innovativer Lösungen von der Idee bis zur erfolgreichen Integration – national und international.</li><li>Brückenbauer (m/w/x): Du sorgst für die reibungslose Einbindung automatisierter Systeme in bestehende Prozesse und IT-Strukturen.</li><li>Zukunftsgestalter (m/w/x): Du bist zentraler Ansprechpartner (m/w/x) für unsere Future-Warehouse-Vision und bringst deine Expertise aktiv in die strategische Weiterentwicklung ein.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Logistik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder Automatisierungstechnik – idealerweise mit Fokus auf IT oder Logistik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und Umsetzung automatisierter Logistiklösungen</li><li>Erfahrung mit Projektmanagement, Systemintegration und Dokumentation sowie fließende Deutsch und Englischkenntnisse</li><li>Teamplayer (m/w/x) mit Innovationsgeist, Kommunikationsstärke und dem Drive, Dinge wirklich zu verändern</li><li>Vernetztes Denken, Interesse an komplexen Herausforderungen und ein gutes Gespür für technische Machbarkeit und wirtschaftliche Effizienz</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Nutze die Chance, in ein weltweites Bertelsmann Netzwerk mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten einzusteigen</li><li>Wir lassen dich über den Tellerrand gucken! Du hast zum Beispiel Lust die Welt in internationalen Projekten kennenzulernen - wir bieten dir die Möglichkeiten</li><li>Ob Robotic, Automatisierung oder AI - in allen Zukunftsthemen sind wir vertreten und du hast die Möglichkeit, deine eigenen Ideen mit einzubringen</li><li>Unser Job wird immer digitaler - und wir nehmen dich mit auf die Reise. Partizipiere an unserem Digital Champions Programm oder entwickele dich in anderen Weiterbildungsprogrammen weiter</li><li>Ohne Jobwechsel keine Karriere? Nicht bei uns, wir haben deinen internen Werdegang im Blick und verfolgen gemeinsam deine Entwicklung</li><li>Die Berufswelt dreht sich - lass dich begeistern von einer modernen, agilen und auf die Bedürfnisse unserer Teams zugeschnittenen Arbeitsumgebung</li><li>Deine Kolleg:innen schätzen bereits heute die Möglichkeiten unserer Konzernanbindung - ob eigene Betriebskantine, Fahrradleasing, Rabattprogramme, Sportprogramme oder andere vielfältige Angebote.</li><li>Arbeite so, wie es für dich am besten passt – in einer Kombination aus Mobile-Office und Büro/Dienstreise für deine Flexibilität im Alltag und dem Austausch mit Kolleg:innen</li><li>ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​ Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jana Eggers | Recruiterin | Telefon: 0170 9185192 | E-Mail: <a href="mailto:jana.eggers@arvato.com" target="_blank">jana.eggers@arvato.com</a> ​ Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>﻿

Senior Projektmanager Warehouse Robotic (m/w/x)

Weil’s bei uns um mehr als Geld geht. Wir sind ein moderner Arbeitgeber und gleichzeitig fest in der Region Allgäu verwurzelt. Mit unseren Filialen von Oberstdorf bis Buchloe kennen wir unsere Kundinnen und Kunden und deren Bedürfnisse gut. Darauf sind wir stolz. Unser Zusammenschluss macht uns als Partner für Ihre Karriere noch stärker. Fairness, Gestaltungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander sind für uns selbstverständlich. Wir sind Lebensbegleiter, Ausbilder und Wirtschaftsförderer aus Leidenschaft.Das erwartet Sie:<ul><li>Führung, Motivation und strategische Weiterentwicklung der Abteilung MS Aktiv Firmenkunden</li><li>Ergebnisverantwortung für den Verantwortungsbereich</li><li>Proaktive Abstimmung mit dem Vertrieb Firmenkunden </li><li>Sparringspartner auf Augenhöhe – Unterstützung und Beratung der Bereichsleitung bei operativen und strategischen Fragestellungen</li><li>Mitwirkung bei der Festsetzung bzw. Erreichung festgesetzter Qualitäts- und Prozessstandards und laufende Optimierung der Kreditprozesse </li><li>Vorbildfunktion in Sachen Digitalisierung</li><li>Mitwirkung in Projekten sowie im Risikofrühwarnprozess</li><li>Innovationsmotor mit unternehmerischem Denken – Setzen von Impulsen, Hinterfragen von Bestehendem und aktive Mitgestaltung der Zukunft</li></ul>Damit überzeugen Sie uns:<ul><li>Abgeschlossene Fortbildung zum Bankbetriebswirt / betriebswirtschaftliches Studium oder einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Kreditgeschäft, idealerweise in einer leitenden Position</li><li>Führungserfahrung bzw. stark ausgeprägtes Führungspotential</li><li>Hohe Affinität für digitale und prozessuale Themen</li><li>Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und die Kompetenz, komplexe Zusammenhänge zu strukturieren, lösungsorientiert Veränderungen zu initiieren und durchsetzungsstark zu begleiten</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Weiterentwicklung</li><li>Ausgeprägte Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Zielorientierung</li><li>Engagiertes, souveränes Auftreten mit hoher Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Damit überzeugen wir Sie:» Vergütung<ul><li>Attraktives Gehalt von über 13,5 Gehältern nach TVöD-S</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li></ul>» Karriere<ul><li>Individuelle Karriereplanungen</li><li>Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Bezahlte Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen der Arbeitszeit</li></ul>» Freizeit und Familie<ul><li>32 Tage Urlaub zzgl. Bankfeiertage (24.12. und 31.12.)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Freizeitausgleich und Gleittage</li></ul>» Weitere Benefits<ul><li>JobRad und Geräteleasing</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportgemeinschaft</li><li>Teamevents und Betriebsausflüge</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Bewerben Sie sich jetzt bei uns bis 30.11.2025!Für Fragen steht Ihnen Matthias Schädler, Bereichsleitung Marktservice (0831 2051-6390) Manfred Martin Abteilungsleitung MS (0831 2051-3260) oder Birgit Pfeifer, Bereichsleitung Unternehmensentwicklung (0831 2051-6190) gerne zur Verfügung.

Abteilungsleitung Marktservice Aktiv Firmen- und Gewerbekunden (m/w/d)

Bereits ca. 650 Mitarbeitende der Sparkasse Düren geben täglich ihr Bestes, um die Zukunft unserer Region aktiv mitzugestalten. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir nachhaltige Perspektiven für Ihre berufliche und persönliche Zukunft. Sie möchten ein Teil unseres #teamsparkasse werden? Dann bewerben Sie sich jetzt als Spezialst:in Immobilienfinanzierungs-Center.Ihre Aufgaben bei der Sparkasse Düren:Sie erarbeiten bedarfsgerechte Finanzierungsangebote im Bereich der Immobilienfinanzierung (inkl. der Fördermittelberatung) für unsere Kund:innen – vor Ort, telefonisch oder digital. Sie sind der:die erste Ansprechpartner:in für Ihre Kolleg:innen zu allen Fragestellungen rund um das Thema Finanzierungsberatung. Sie erstellen Bausparverträge im Zusammenhang mit den Finanzierungen, sowie Personen- und Sachversicherungen und bauen Ihren Kundenstamm stetig aus. Dabei haben Sie auch Cross-Selling-Ansätze unter Mithilfe der Verbundpartner und anderer Bankbereiche im Blick. Sie pflegen den Kontakt zu Multiplikator:innen in Ihrem Netzwerk (z.B. Primärberater:innen, Bauunternehmer:innen, Bauämter etc.), z.B. als Verantwortliche:r bei Informationsverstaltungen.Ihr Profil:<ul><li>Sie haben eine Ausbildung zum:zur Bankfachwirt:in oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen.</li><li>Sie haben bereits Erfahrungen in der Beratung einer definierten Produktpalette und eine Affinität zum Aktivgeschäft.</li><li>Sie möchten Ihr Fachwissen in dem Bereich Immobilienfinanzierung weiterbilden.</li><li>Sie sind aufgeschlossen, hilfsbereit und teamfähig und bringen sich gerne aktiv in ein leistungsorientiertes Team ein. Dabei arbeiten sie kunden- und lösungsorientiert.</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Arbeiten mit Kolleg:innen und Führungskräften in einem agilen Team auf Augenhöhe und die Möglichkeit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.</li><li>Attraktive Vergütung, Urlaubsregelungen und flexible Arbeitszeiten (nach TVöD) – inkl. mobilem Arbeiten in vielen Bereichen.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen (z. B. 40 Euro pro Monat bei Vollzeitbeschäftigung) sowie eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung.</li><li>Verschiedene Möglichkeiten im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. Job Rad-Leasing oder einen Zuschuss in Höhe von 20 Euro zum Monatsbeitrag in ausgewählten Fitnessstudios usw.) – denn Ihre Gesundheit ist uns besonders wichtig!</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den entsprechenden Bewerbungsunterlagen und einer Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen (oder Gleichgestellte) und stellen sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung gerne bevorzugt ein.Gerne informieren wir Sie vorab. Sie erreichen die zuständige Personalreferentin, Frau Corinna Reinartz, unter Tel. 02421/127-473115.<a href="http://www.sparkasse-dueren.de" target="_blank">www.sparkasse-dueren.de</a>

Spezialist:in Immobilienfinanzierungs-Center (Vollzeit/ Teilzeit)

<h2>#energiewendemacher</h2>Die Energiewende ist ein Thema mit globaler Relevanz – wir bei eNeG setzen sie aktiv um! Sie ist ein maßgebliches gesellschaftsrelevantes Projekt und wir unterstützen viele renommierte Kunden dabei, klimaneutrale und umweltfreundliche Anlagen zu konzipieren und umzusetzen.Unser Ziel ist es, einen Beitrag im Kampf gegen den Klimawandel zu leisten. Unser engagiertes Team entwickelt Konzepte zur Steigerung der Energieeffizienz unserer Kunden und treibt den Umweltschutz in Teilprojekten oder auch ganzheitlichen Lösungen voran.Du willst nicht nur Anlagen bauen, sondern Fortschritt gestalten?Dann komm zu uns und übernimm Verantwortung für anspruchsvolle Projekte in der Gebäudeautomation (MSR-, GLT- und DDC-Systeme). Bei eNeG bringst du deine Ideen ein, steuerst Projekte eigenverantwortlich und entwickelst Technik mit Zukunft – für nachhaltige Gebäude und zufriedene Kunden.Unsere Projektleiter sind dort, wo unsere Kunden sind – mit Schwerpunkt in Norddeutschland. Wir wachsen mit unseren Kunden – durch Nähe, Vertrauen und starke Projektarbeit.Wenn du daran interessiert bist, die Zukunft mit eNeG zu gestalten, deine eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen, dann werde Teil unseres Teams!<h2>Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d) – Technik gestalten statt nur verwalten</h2><h2>Das erwartet dich:</h2>Als Projektleiter Gebäudeautomation im Bereich Neu- und Umbauprojekte mit technischem und kaufmännischem Fokus verantwortest du eigenständig vielseitige Aufgabenfelder:<ul><li>Leitung von Neu- und Umbauprojekten mit Schwerpunkt Gebäudeautomation und moderner MSR-Technik</li><li>Konzeption und Planung innovativer technischer Lösungen in enger Zusammenarbeit mit Kollegen und Kunden</li><li>Koordination und Steuerung von Nachunternehmern sowie externen Fachbetrieben</li><li>Verantwortung für die erfolgreiche Projektsteuerung im Team – qualitätsorientiert, wirtschaftlich und terminsicher</li><li>Funktion als zentraler Ansprechpartner auf Augenhöhe, der Visionen in konkrete Ergebnisse überführt</li></ul><h2>Deine ideale Qualifikation:</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise in Elektrotechnik, Mechatronik oder Anlagenmechanik</li><li>Fundierte Kenntnisse in MSR-Technik, Elektrotechnik oder HLK-Systemen als solide Grundlage</li><li>Erste Erfahrung in der Projektleitung von Vorteil, jedoch nicht zwingend – entscheidend sind Engagement und technische Leidenschaft</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office</li><li>Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, kombiniert mit Teamfähigkeit und Organisationstalent</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten dir:</h2>Vergütung und Sicherheit<ul><li>Attraktive Vergütung </li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li></ul>Mobilität<ul><li>Firmenfahrzeug mit Tankkarte und Firmenhandy, jeweils auch zur privaten Nutzung</li></ul>Work-Life-Balance<ul><li>38,5 Std./Woche mit Arbeitszeitkonto</li><li>30 + 1 Urlaubstag (Heiligabend und Silvester zusätzlich frei)</li><li>Möglichkeit zum anteiligen Homeoffice</li><li>Flexible Anpassung an individuelle Bedürfnisse</li></ul>Arbeitsumfeld und Entwicklung<ul><li>Verantwortung für vielseitige Aufgaben mit internen und externen Partnern</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und wachsenden eNeG-Team mit aktuell rund 140 Mitarbeitenden</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Gezielte Förderung persönlicher Stärken und Interessen</li><li>Wer bei eNeG anfängt, bleibt nicht stehen, sondern kann sich aktiv entwickeln</li></ul>Kultur und Extras<ul><li>Kollegiales Umfeld mit offener Kommunikation</li><li>Einarbeitung durch einen Paten, der dir mit Rat und Tat zur Seite steht</li><li>Firmenfeiern &amp; gemeinsame Events</li><li>Diverse Mitarbeiterrabatte (z. B. Corporate Benefits und mehr)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Einstellungstermins.eNeG 
Gesellschaft für wirtschaftlichen Energieeinsatz mbH 
Försterweg 144–146 
22525 Hamburg <a href="http://www.eneg.de" target="_blank">www.eneg.de</a>

Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d) – Technik gestalten statt nur verwalten

"Wir bauen mit Leidenschaft!" Dieser Grundsatz verbindet uns bei Eiffage Infra-Bau. Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen. Mit unseren 15 Gesellschaften überzeugen wir mit einem großen Leistungsangebot und mit einer hohen Eigenfertigungstiefe. Von komplexen Infrastrukturen wie Autobahnen, Hochgeschwindigkeitsstrecken, Brücken oder Innenstadtsanierungen bis hin zu Kanal-, Gewerbe- und Hochbau – mehr als 4.000 unserer Mitarbeitenden bedienen viele Seiten des modernen Infrastrukturbaus.Klingt interessant? Dann werden Sie ein Teil von unserem Team!<h2>Hierbei ist Ihr Können gefragt:</h2><ul><li>Administration und Verwaltung der HR IT Systeme (SAP SF, Workday, KDV, Baumobil)</li><li>Konfiguration und Pflege der Systemeinstellungen, Geschäftsprozesse und Arbeitsabläufe, um die Anforderungen des Unternehmens zu erfüllen (Berechtigungen, Rollenkonzepte, Integration Drittanbieter,..)</li><li>Beratung der Organisation bei der Weiterentwicklung bzw. Planung und Implementierung neuer Systeme</li><li>Planung, Verwaltung und Durchführung von Upgrades und Erweiterungen mit den zuständigen HR Ansprechpartnern</li><li>Übernahme des First Level Support für Eiffage Infra-Bau inklusive aller Tochtergesellschaften und bei Bedarf die Eskalation an den Second Level Support</li><li>Zusammenarbeit mit dem französischen Mutterkonzern</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Erfolgreich, abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen mit Schwerpunkt IT, Informationstechnologie oder ähnlich</li><li>Nachgewiesene Erfahrung (3+ Jahre) als HRIS-Spezialist oder Product Owner für HR IT Systeme</li><li>Ausgeprägtes Verständnis von HR-Prozessen, einschließlich Organisationsmanagement</li><li>Hervorragende kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten</li><li>Erfahrung mit globalem und lokalem Design zur Anpassung an die lokalen Geschäftsanforderungen</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz mit einem ausgeprägten Sinn für Details</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- sowie fließende Englischkenntnisse</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an:</h2><ul><li>Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert)</li><li>Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten</li><li>Attraktive Leasingangebote für den privaten Gebrauch (z. B. Job-Rad, PC, Smartphone, Tablet) und interessante Rabattvorteile bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) </li><li>Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers</li></ul>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.Jetzt bewerben

HR Systems Manager (m/w/d)

Strong in welding technology – together for the futureBavaria Schweißtechnik GmbH, a specialist in welding and producing fluxes as well as development of new technologies in this area for over 40 years, is now part of ESAB, a global leader in welding and cutting technology with over 120 years of experience. Together we combine know-how, innovative strength, and international presence to support our customers with high-performance solutions. Become a part of this strong network and shape the future of welding technology with us. We offer an exciting job in a strong team with international flair. Our associates enjoy all the benefits of a global player. Are you passionate about creating safe and sustainable workplaces? We are looking for an experienced Environment Health and Safety Manager (m/f/x) Located in Unterschleißheim near Munich, Bavaria As the Environment Health and Safety Manager, you will lead our EHS initiatives and ensure compliance with legal and internal standards. In this role, you will be responsible for developing and maintaining our Environment, Health and Safety Management Systems in accordance with ISO 14001 and ISO 45001, while fostering a strong safety culture across the organization.<h2>What you’ll be doing:</h2><ul><li> Championing health and safety across the company, from risk assessments to training</li><li> Ensuring legal and internal compliance in all EHS matters</li><li> Investigating incidents and implementing preventive measures</li><li> Collaborating with internal teams and external partners (e.g., safety specialists, company doctors)</li><li> Supporting audits and process safety in close cooperation with Quality Management</li><li> Managing environmental permitting and EMS documentation</li><li> Promoting a safety-first mindset through active communication and on-site presence</li><li> Occasional travel (e.g., supplier audits)</li></ul><h2>What you bring:</h2><ul><li> Technical training or a degree in safety / environmental / health management</li><li> Three to five years of EHS experience, ideally in manufacturing or metalworking</li><li> Familiarity with ISO 14001 and 45001 as well as experience in audits</li><li> Strong knowledge of occupational safety regulations and environmental law</li><li> Confident with MS Office, HSE tools, and ideally ERP systems (e.g., Navision)</li><li> Fluent in German, with good English skills</li></ul><h3>Who you are:</h3><ul><li> Analytical, structured, and self-driven</li><li> A strong communicator who can influence across all levels </li><li> Reliable, quality-focused, and passionate about safety and sustainability</li><li> Skilled in training and moderation</li></ul><h2>What we offer:</h2><ul><li> A modern corporate culture</li><li> Self-determined work, an appreciative working atmosphere, and collaboration in a global environment</li><li> Flexible working hours and home office</li><li> Workplaces with modern equipment</li><li> Training and development opportunities</li><li> Intensive induction and onboarding</li></ul>Is this the right challenge for you?Please send your application documents, stating your earliest possible starting date and your salary expectations, by e-mail to <a href="mailto:personal@subarcflux.com" target="_blank">personal@subarcflux.com</a>. Your contact person is Ms. Natascha Högen.

Environment Health and Safety Manager (m/f/x)

<h2>Bei uns bist DU Mensch: Starte deine Karriere bei BRUNATA-METRONA München</h2>Bei uns bist DU Mensch: Starte deine Karriere bei BRUNATA-METRONA München. Seit Generationen kümmern wir uns um die Erfassung und Abrechnung von Heizenergie, Wasser und Strom in den verschiedensten Immobilienarten. Dank unserer digitalen Messtechniken können wir Kundinnen und Kunden verlässliche Daten über ihren Energieverbrauch zur Verfügung stellen und machen damit Einsparungspotenziale sichtbar. Somit leistet unser Team aus rund 800 Mitarbeitenden einen entscheidenden Beitrag zur Energieeinsparung und Reduktion des CO2-Ausstoßes in Gebäuden. Oder kurz: Sie machen die Zukunft jeden Tag ein bisschen smarter. Unser wertschätzendes Miteinander macht uns dabei nicht nur zu einem erfolgreichen Familienunternehmen, sondern auch zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber, bei dem man als Mensch mit allen Facetten willkommen ist. Du hast Interesse? Wir suchen neue Kolleginnen und Kollegen, die unsere Vision teilen!Auf diese Abteilung kannst du dich freuenIm Bereich HR arbeitest du mit deinem Team daran, die Potenziale unserer rund 800 Mitarbeitenden zu erkennen und zu fördern. Du begleitest alle Mitarbeitenden – vom Azubi bis zur Führungskraft – intensiv über den gesamten Employee-Life-Cycle hinweg. Das stärkt nicht nur die Mitarbeiterbindung, sondern ermöglicht auch maßgeschneiderte Lösungen für die Businessziele unserer Fachbereiche. Du hast die Bedürfnisse und Herausforderungen sowohl der Mitarbeitenden als auch der Geschäftsbereiche im Blick und sorgst dafür, dass unser Team jederzeit optimal aufgestellt ist.<h2>Bewirke Großes – deine Aufgaben als HR Business Partner (m/w/d)</h2><ul><li>Strategie &amp; Beratung: In enger Zusammenarbeit mit Führungskräften entwickelst du passgenaue HR-Lösungen, begleitest strategische Personalplanungen und gibst klare Handlungsimpulse in allen HR-Themen.</li><li>Personalgewinnung: Die eigenständige Steuerung von Recruitingprozessen – insbesondere bei Führungs- und Schlüsselpositionen – gehört ebenso dazu wie der enge Austausch mit dem Recruiting-Team.</li><li>Vergütung &amp; Marktvergleich: Gehaltsstrukturen werden von dir analysiert, Handlungsoptionen entwickelt und marktgerechte sowie vergleichbare Vergütungsentscheidungen initiiert.</li><li>Organisation &amp; Veränderung: Du gestaltest Veränderungsprozesse aktiv mit, begleitest Maßnahmen der Organisationsentwicklung und optimierst teaminterne Abläufe.</li><li>Mitarbeiterbindung: Durch gezielte Beratung von Führungskräften unterstützt du bei der Identifikation von Entwicklungspotenzialen und der Umsetzung wirkungsvoller Bindungsmaßnahmen.</li><li>Arbeitsrecht &amp; Umsetzung: Ob personelle Einzelmaßnahmen oder arbeitsrechtliche Fragestellungen – du agierst sicher, lösungsorientiert und in enger Abstimmung mit der Mitarbeitervertretung.</li><li>Employee Lifecycle: Mitarbeitende werden von dir ganzheitlich betreut – von der Einstellung bis hin in allen weiteren Lebensphasen.</li><li>Zusammenarbeit &amp; Schnittstellenmanagement: Du bringst dich aktiv in HR-Projekte ein und förderst die bereichsübergreifende Zusammenarbeit in unserer HR-Abteilung.</li></ul><h2>Mit Kompetenz ans Ziel – dein Profil</h2>Fachkenntnisse<ul><li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und bringst Erfahrung in der Umsetzung personalrechtlicher Maßnahmen mit.</li><li>Der Umgang mit SAP HCM ist dir vertraut sowie die Anwendung von HR-Kennzahlen.</li></ul>Expertise<ul><li>Mehrjährige Erfahrung in der strategischen und operativen Beratung von Führungskräften zeichnen dich aus.</li><li>Auch in der Personalplanung und im Recruiting – insbesondere im Bereich von Führungs- und Spezialistenrollen – bist du versiert.</li></ul>Motivation &amp; Teamspirit<ul><li>Unternehmerisches Denken und eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du trittst professionell und verbindlich auf – sowohl gegenüber Mitarbeitenden als auch gegenüber Führungskräften und externen Partnern.</li><li>Ein hohes Maß an Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz runden dein Profil ab.</li></ul><h2>Unsere Top-Benefits auf einen Blick</h2><ul><li>Firmen- und Team-Events sowie regelmäßige Social Days für Mitarbeitende.</li><li>Mitgliedschaft im Urban Sports Club und vergünstigte Massagen.</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket und zahlreiche Corporate Benefits.</li><li>Seminare und Weiterbildungen, sowohl intern durch unsere eigene Lernplattform, als auch extern.</li></ul>Darauf kannst du dich verlassen – deine BenefitsWork-Life-Balance:Unsere geregelten Arbeitszeiten sowie vielfältige Vertragsmodelle bieten dir großen Handlungsspielraum im Arbeitsalltag. Es erwartet dich in der Regel ein unbefristeter Vertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie der Möglichkeit – je nach Stelle – mobil und flexibel zu arbeiten.Gesundheit:Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir dir vergünstigte Fitnessangebote, Massagen vor Ort und regelmäßige Sport-Events. Da zu einem gesunden Körper jedoch auch ein gesunder Geist gehört, stehen dir zudem Beratungen zur mentalen Gesundheit, zur Pflege von Angehörigen sowie zur Kinderbetreuung zur Verfügung.Mobilität:Damit du gut und umweltfreundlich zur Arbeit kommen kannst, erhältst du von uns einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Wer lieber mit dem Rad anreisen möchte, kann aber auch das tun: Mit JobRad kannst du zu Top-Konditionen dein Traum-Bike leasen.Weiterentwicklung:Wir wollen, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst. Dafür haben wir ein intensives Onboarding vorbereitet, das dich fit für den Job macht. Solltest du dennoch Fragen, Sorgen oder Wünsche haben, steht dir eine persönliche Patenschaft zur Seite und hilft dir weiter. Selbstverständlich sorgen wir mit regelmäßigen Trainings, z.B. auf unserer eigens konzipierten Lernplattform, Workshops und anderen Angeboten dafür, dass du wissenstechnisch immer up to date bleibst.Unsere Vielfalt macht uns stärkerWir arbeiten nicht nur an einer smarten, sondern auch an einer vielfältigen Zukunft. Deshalb schätzen und fördern wir alle unsere Mitarbeitende gleichermaßen – ganz unabhängig von ihrer Nationalität, ethnischen oder sozialen Herkunft, Geschlecht, Alter, sexuellen Orientierung oder Religion. Dazu bekennen und verpflichten wir uns – in unserer täglichen Arbeit und der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt.<h2>Dein Weg zu uns – der Bewerbungsprozess</h2><ol><li>Online-Bewerbung: Du bewirbst dich unkompliziert über unser einfach und kurzgehaltenes Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen datenschutzkonform, schnell und effizient an den entsprechenden Fachbereich weiterleiten – und du erhältst schnellstmöglich Rückmeldung zu deiner Bewerbung.</li><li>Persönliches Gespräch: In enger Abstimmung mit der Fachabteilung laden wir passende Kandidatinnen und Kandidaten meist zu einem ersten Video-Interview ein. Sind sowohl wir als auch Du voneinander überzeugt, findet im Anschluss ein persönliches Gespräch statt.</li><li>Vertragsabschluss: Wenn alles passt und Du dich für uns entschieden hast, fehlt nur noch eines: der Vertragsabschluss! Bis Du bei uns startest, bereiten wir und dein zukünftiges Team uns intensiv auf deinen Einstieg vor. Und dann heißt es auch schon bald "Willkommen bei BRUNATA-METRONA München!"</li></ol>Du willst bei uns durchstarten? – Dein Kontakt zu unsAnsprechpartner: Viktoria Pietrek Head of Recruiting &amp; Talent Acquisition <a href="https://www.brunata-metrona.de" target="_blank">https://www.brunata-metrona.de</a>Jetzt bewerben

HR Business Partner (m/w/d)

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.Unser Auftrag: Innovationen schaffen, die Gesellschaft und Wirtschaft unmittelbar zugutekommen. Dafür gestalten wir auch unsere Forschungsgebäude mit höchsten Ansprüchen an Funktion, Qualität und Nachhaltigkeit. In der Abteilung Forschungsbau an der Fraunhofer-Zentrale in München arbeiten rund 80 engagierte Kolleg*innen gemeinsam daran, zukunftsweisende Forschungsgebäude zu planen und umzusetzen. In Zusammenarbeit mit freiberuflichen Architekt*innen und Fachingenieur*innen realisieren wir deutschlandweit technisch und architektonisch anspruchsvolle Institutsbauten. Wir leisten einen entscheidenden Beitrag zur Forschungslandschaft von morgen. Wir betreuen Bauten – Sanierungen und Neubauten – mit einem gegenwärtigen Bauvolumen von ca. 200 Mio. € pro Jahr. Unsere Bauprojekte bewegen sich in einem spannenden Spektrum – von Kleinbauten bis hin zu anspruchsvollen Großbauvorhaben mit einem Volumen je Projekt bis zu 140 Mio. €. Werde Teil von Fraunhofer – und baue mit uns die Zukunft der Forschung!<h2>Was du bei uns tust</h2><ul><li>Du bringst deine organisatorischen Stärken in Bauprojekte ein.</li><li>Du arbeitest an Neubauten, Umbauten und modernen Laborgebäuden mit.</li><li>Du erfasst Aufträge und bearbeitest Rechnungen selbstständig.</li><li>Du verfolgst Kosten und sorgst für reibungslose Abläufe.</li><li>Du übernimmst die projektbezogene Korrespondenz.</li><li>Du unterstützt die Projektleitungen im Tagesgeschäft.</li><li>Du behältst im Backoffice stets den Überblick.</li></ul><h2>Was du mitbringst</h2><ul><li>Du hast große Lust, dich mit deiner kaufmännischen Erfahrung in spannende Bauprojekte einzubringen.</li><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Du bringst Berufserfahrung in der Projektarbeit mit – idealerweise im Bauwesen oder in der Finanzbuchhaltung.</li><li>Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in der Datenverarbeitung, idealerweise in SAP.</li><li>Du verstehst technische Abläufe in Bau- oder Projektprozessen.</li><li>Du arbeitest zuverlässig und achtest auf Details.</li><li>Du kommunizierst klar und arbeitest gern im Team.</li></ul><h2>Was du erwarten kannst</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit mobiler Arbeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Individuelle Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen sowie gezielte Förderung.</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie: z. B. durch das Eltern-Kind-Büro oder die Fraunhofer-Kinderkrippe »Westparkfüchse«.</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket mit 30 Urlaubstagen, betrieblicher Altersvorsorge und Zuschuss zum Deutschlandticket-Job.</li><li>Sehr gute Erreichbarkeit der Arbeitsstätte mit öffentlichen Verkehrsmitteln.</li><li>Wir legen großen Wert auf ein kollegiales Miteinander; der Spaß bei der Arbeit ist uns wichtig.</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb dich jetzt online mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Fragen zu dieser Position beantwortet dir gerne: Kristina Jendrowiak Abteilungsleiterin Forschungsbau Telefon +49 89 1205-3300 Fraunhofer-Zentrale <a href="http://www.fraunhofer.de" target="_blank">www.fraunhofer.de</a>Kennziffer: 81638Die Stelle ist befristet bis zum 31.08.2027Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Kaufmännische Sachbearbeitung Abteilung Forschungsbau (all genders)

sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen. sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>fachliche und technische Betreuung der Projekte im Bereich von Sanierungen / Modernisierungen</li><li>Durchführung von Zustandsbewertungen der elektrischen Anlagen </li><li>Planung, Berechnung und Koordination der Baustellenabwicklung sowie Personaleinteilung</li><li>Teilnahme an Baubesprechungen, Baustellenbegehungen und Abstimmung mit der Bauleitung</li><li>Überwachung der Projektdurchführung mit Fokus auf der Einhaltung technischer und sicherheitsrelevanter Vorschriften auf der Baustelle</li><li>Sicherstellung der fachgerechten Ausführung der Montagen und Inbetriebnahmen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechnikermeister (m/w/d) im Elektrotechnikerhandwerk oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>fundierte Kenntnisse im Bereich Installation von elektrotechnische Anlagen </li><li>Erfahrung in der Modernisierung von Wohngebäuden unter bewohnten Bedingungen </li><li>die gängigen MS Office-Anwendungen beherrschen Sie sicher </li><li>Freude an einer verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabe </li><li>strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung sowie einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li><li>einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen</li><li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet)</li><li>kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der weisenburger Zentrale in Karlsruhe</li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, eine Unfallversicherung, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Jetzt bewerbensanierungsprofi GmbH · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe Telefon 0721 61935-800 E-Mail <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a>

Elektrotechnikermeister als Fachbauleiter Elektrotechnik (m/w/d)

sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Juristische Beratung der Fachabteilungen in allen Fragen des Baurechts, Vertragsrechts und Vergaberechts (VOB/B, VOB/A, BGB)</li><li>Prüfung, Gestaltung und Bewertung von Verträgen, Nachträgen und Ansprüchen</li><li>Unterstützung und Steuerung des Nachtragsmanagements</li><li>Vertretung der Unternehmensinteressen gegenüber Auftraggebern, Nachunternehmern und Projektpartnern</li><li>Erstellung von rechtlichen Stellungnahmen und Begleitung externer Kanzleien in laufenden Verfahren</li><li>Wahrnehmung von Orts- und Gerichtsterminen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den technischen und kaufmännischen Projektteams</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (mind. 1. Staatsexamen)</li><li>Erste Berufserfahrung oder fundierte Kenntnisse im privaten Baurecht, Vertragsrecht oder Vergaberecht</li><li>Interesse an bautechnischen und wirtschaftlichen Zusammenhängen</li><li>Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und lösungsorientiert aufzubereiten</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung und einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Unternehmenszentrale in Karlsruhe</li><li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Jetzt bewerbensanierungsprofi GmbH · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe Telefon 0721 61935-800 E-Mail <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a>

Jurist / Volljurist (m/w/d) Baurecht und Vertragsrecht

Wir sind ELE. Wir sind EVNG. Wir gestalten Energiewende. Die Emscher Lippe Energie, kurz ELE, steht in Bottrop, Gelsenkirchen und Gladbeck für Strom, Gas und Wärme. Die EVNG, ELE Verteilnetz, kümmert sich um den sicheren Betrieb der Strom- und Gasnetze. Gemeinsam sind wir die ELE Gruppe, 680 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ein Team. Unsere Aufgabe: Menschen und Unternehmen der Region sicher und klimaschonend mit Energie zu versorgen. Erneuerbare Energien, E-Mobilität und die Digitalisierung von Prozessen und Netzen bestimmen unseren Alltag. Wir haben in Zukunft viel vor. Packst du mit an?Für den Bereich Vertrieb Privat- und Gewerbekunden suchen wir dich an unseren Standort Gelsenkirchen in Vollzeit und unbefristet als Produkt- und Projektmanager (m/w/d) externe Akquise<h2>Das erwartet dich</h2><ul><li>Du entwickelst Produktkonzepte inklusive Business-Case und Finanzierungsmodell, planst die Produktkommunikation und stimmst passende Vertriebswege ab.</li><li>Du baust den Direktvertrieb über on- und offline-Kanäle auf und führst eigenständig das Produkt- und Kanalcontrolling durch.</li><li>Du koordinierst Produktentwicklungen und übernimmst das Lifecycle-Management in externen Vertriebsgebieten.</li><li>Du konzipierst und realisierst Angebotskampagnen auf Basis aktueller Marktanalysen, erarbeitest komplexe fachliche Lösungen und berätst zum Akquise-Produktportfolio.</li><li>Du setzt Planungs- und Prognoseprozesse inklusive Mittelfristplanung um.</li><li>Du leitest Projekte und arbeitest aktiv in internen sowie externen Projekten mit.</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Du hast dein (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Wirtschaft, Vertrieb, Marketing oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen – alternativ überzeugst du mit gleichwertiger Berufserfahrung und relevanten Zusatzqualifikationen.</li><li>Du verfügst über fundierte Fachkenntnisse im klassischen sowie digitalen Vertrieb und</li><li>Du kannst bereits Branchenkenntnisse in der Energieversorgung vorweisen.</li><li>Du hast langjährige Berufserfahrung und bringst die Fähigkeit mit, bestehende Prozesse zu analysieren, zu hinterfragen und zielgerichtet zu optimieren.</li><li>Du denkst vernetzt, erkennst Marktchancen und findest lösungsorientierte Ansätze – auch bei komplexen Herausforderungen.</li><li>Du kannst Vertriebsstrategien und Produktvorteile überzeugend präsentieren und verständlich aufbereiten – intern wie extern.</li><li>Du arbeitest teamorientiert, suchst aktiv den Austausch und trägst zu einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit bei.</li><li>Du handelst eigenverantwortlich und strukturiert, bringst proaktiv neue Ideen ein und hast den Anspruch, Themen aktiv voranzutreiben und zum Erfolg zu führen.</li></ul><h2>Darauf kannst du dich freuen</h2><ul><li>Attraktiver Tarifvertrag: klare finanzielle Entwicklungsperspektiven inklusive 13 Monatsgehältern.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente für deine Zukunftssicherung.</li><li>Flexible Arbeitszeiten: 38-Stunden-Woche, hybrides Arbeiten und flexible Modelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li><li>Zusatzleistungen: attraktive Betriebsvereinbarungen, z. B. Zuschuss zum DeutschlandTicket und einen Strompreisrabatt von bis zu 1.080 € pro Jahr.</li><li>Firmenfitness mit Wellpass: bundesweiter Zugang zu Fitnessstudios, Wellness-Angeboten und Sportmöglichkeiten – zu vergünstigten Konditionen.</li><li>Teamspirit auch nach Feierabend: vielfältige Aktivitäten mit unserer Betriebssportgemeinschaft.</li><li>Gesundheit &amp; Familie: Seminare zum betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie Angebote zur Kinderbetreuung für deine Work-Life-Balance.</li></ul><h2>Klingt gut?</h2>Deine Unterlagen kannst du in nur 5 Minuten über den Button "Jetzt Bewerben" hochladen.Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Wir bitten um dein Verständnis, dass wir Bewerbungen per E-Mail oder Post aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht berücksichtigen können.Deine Ansprechpartnerin Doreen Luck T +49 152 595 25292 RecruitingEmscher Lippe Energie GmbH Ebertstraße 30 45879 Gelsenkirchen <a href="http://www.ele.de" target="_blank">www.ele.de</a>

14.085 Jobs