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<p> Wir suchen Dich!</p><h1> Servicetechniker (w/m/d) im Kundenservice, Raum Süd-/Westdeutschland</h1><p> Du bist Quereinsteiger (w/m/d), fühlst dich jedoch von unserer Anzeige angesprochen? Ruf uns gerne mal an!</p><p> Mehr als 20 Jahre Erfahrung machen uns zu einem starken und zuverlässigen Partner in den Bereichen Beschilderung, Kennzeichnung und Arbeitssicherheit. Unsere Beschriftungssysteme und innovativen Lösungen sind aus der Industrie längst nicht mehr wegzudenken. Unser mittelständisches Unternehmen liegt im schönen Norden Deutschlands, mitten in der Teufelsmoorregion der Gemeinde Gnarrenburg.</p><h3> Deine Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  Professionelle Inbetriebnahme und Wartung unserer Beschriftungssysteme beim Kunden vor Ort </li> <li>  Telefonischer Kundenservice mit Beratung bei technischen Störungen </li> <li>  Unterstützung bei Geräteeinstellungen </li> <li>  Annahme und Abwicklung von Reparaturen </li> <li>  Dokumentation in unserem CRM-System </li></ul><h3> Das solltest du mitbringen:</h3><ul> <li>  Technisches Interesse und Verständnis sind wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägte Kundenorientierung und ein hohes Maß an Servicebewusstsein </li> <li>  Hohe Eigenmotivation und gute Fähigkeit zum Planen und Terminieren </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h3> Darauf kannst du dich freuen:</h3><ul> <li>  Dein Job: Eine Vollzeittätigkeit mit unbefristetem Arbeitsverhältnis </li> <li>  Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten, abends in der Regel zuhause </li> <li>  Kollegium: Duz-Kultur im gesamten Unternehmen, offene und herzliche Kolleginnen/Kollegen </li> <li>  Onboarding: Individuelle Einarbeitung mit viel Platz für Fragen und erste Touren zusammen mit einem Kollegen </li> <li>  Arbeitsplatz: Relativ freie Gestaltung möglich - Dein Büro zuhause und dein Firmenauto sind dein Arbeitsplatz ?? </li> <li>  Weitere Benefits: Regelmäßige Firmenevents und Überraschungsausflüge, JobRad, Corporate Benefits, Betriebliche Altersvorsorge,… </li></ul><p> Bewerbung an   <a href="mailto:jobs@maxsystems.de" target="_blank">jobs@maxsystems.de</a> </p><p> Weitere Informationen findest du unter:   <a href="http://www.maxsystems.de/karriere" target="_blank">www.maxsystems.de/karriere</a> </p><p> MAX Systems GmbH <br> Am Bauhof 12, <br> 27442 Gnarrenburg <br> Tel. 04763-94595-0</p>

Servicetechniker im Kundenservice (m/w/d) Raum Süd-/ Westdeutschland

<h2>Einleitung</h2><p><em>Du bist begeistert von neuen Technologien und fragst Dich, wie man diese am besten in Instandhaltungsprozessen integriert? Du kennst Dich mit SAP EAM &amp; CS und ihren angrenzenden Modulen aus, und bist auch bereit Dich mit vgl. Applikationen auseinander zu setzen? Du legst Wert auf eine Werte-orientierte Unternehmenskultur und möchtest vom ersten Arbeitstag an deine Kreativität eigenverantwortlich in einem zukunftsorientierten Unternehmen entfalten?</em></p><p><em>Dann bewirb Dich bei uns und werden Teil unseres erfolgreichen Beraterteams.</em></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Beratung, Planung und Durchführung von Projekten zur Neu- und Weiterentwicklung von Instandhaltungsprozessen in SAP EAM oder vgl. Applikationen</li><li>Herstellung und Steuerung der Kommunikation zwischen IT und operativer Instandhaltung</li><li>Durchführung von Assessments für Instandhaltung und Kundendienst sowie Identifikation von Optimierungspotenzial</li><li>Beschreibung von Handlungsempfehlungen und Lösungskonzepten, sowie funktionale Lastenheftserstellung</li><li>Implementierung und Customizing etablierter Methoden und neuer Prozesse</li><li>Fachliche Koordination interner oder externer Entwickler</li><li>Fachliche Unterstützung im Presales</li><li>Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung von Beratungsleistungen</li><li>Begleitung und Unterstützung von Junioren (Mentoring)Sicherstellung höchster Kundenzufriedenheit</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Erfahrung in Steuerung von IT-Projekten im Bereich Instandhaltung mit SAP EAM / CS</li><li>Expertise in SAP EAM / CS (optional SAP Asset Manager) und in marktüblichen Intelligent Asset Management-Lösungen (SAP MDG for EAM, SAP BNAC, SAP ASPM, SAP PdMS, SAP PEI, SAP AM)</li><li>Erfahrung in angrenzenden Modulen (bspw. SAP MM, SAP SD)</li><li>Branchenkenntnisse in Pharmaceuticals, Industrial Production oder einem anderen Industriebereich</li><li>hohe Eigeninitiative, Selbstständigkeit &amp; Entrepreneurship</li><li>exzellente Kommunikationsfähigkeit </li><li>Deutschkenntnisse auf C1-Niveau oder Muttersprache</li><li>gute Englischkenntnisse</li><li>ausgeprägte Kundenorientierung</li><li>Reisebereitschaft innerhalb DE, AT, CHLeidenschaft für Beratung</li></ul><h2>Benefits</h2><p>ein interessantes Arbeitsfeld:</p><ul><li>abwechslungsreiche &amp; herausfordernde Projekte</li><li>selbstbestimmtes Arbeiten</li><li>flache Hierarchien</li><li>ein sehr gutes Betriebsklima:</li></ul><p>wertschätzender Umgang</p><ul><li>offene Türen</li><li>Duz-Kultur</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul><p>attraktive Rahmenbedingungen:</p><ul><li>Weiterbildungs- und Mentoring-Programme</li><li>sehr gutes Gehalt mit leistungsorientierter Bezahlung</li><li>Home-Office Ausstattung</li><li>Möglichkeit zum Sabbatical</li><li>Förderung der Mobilität durch JobRad, BahnCard oder Firmenwagen</li><li>Betriebliche Altersversorge mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Betriebliche Krankenversicherung mit jährlichem Gesundheitsbeuget</li><li>Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Klingt das interessant für dich? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres dynamischen Teams!</p>

Senior Consultant (m/w/d) Enterprise Asset Management mit SAP EAM

<h2>Über uns</h2><p><strong>Where people make the difference</strong><br><br>
Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied.

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Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.
</p><h2>Die Stelle</h2><ul><li>Entwicklung und Implementierung von Market Access Strategien für neue und bestehende Produkte im internationalen Kontext</li><li>Analyse und Bewertung von Markt- und Wettbewerbsdaten zur Unterstützung der Preisgestaltung und Positionierung</li><li>Zusammenarbeit mit internen Teams (z.B. Marketing, Medical Affairs, Business Development und Regulatory Affairs) zur Sicherstellung einer kohärenten Markteintrittsstrategie</li><li>Erstellung von Preisstrategien und -modellen unter Berücksichtigung von Kosteneffizienz und Marktanforderungen für auszulizensierende und eigenvermarktete Arznei- und Nahrungsergänzungsmittel</li><li>Überwachung und Analyse von gesundheitspolitischen Entwicklungen und deren Auswirkungen auf die Preisgestaltung und Marktzugangsstrategien</li><li>Erstellung und Präsentation von Berichten und Entscheidungsvorlagen</li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften, Pharmazie, oder einem verwandten Bereich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Market Access, Pricing und Positioning in der pharmazeutischen Industrie</li><li>Fundierte Kenntnisse der deutschen und internationalen Gesundheitsmärkte und Erstattungssysteme</li><li>Ausgeprägtes Interesse an kaufmännischen sowie medizinisch-wissenschaftlichen Fragestellungen </li><li>Analytisches Denkvermögen auf interdisziplinärer Ebene zur Bewertung von Pharmaprojekten </li><li>Freude am Austausch mit internationalen Tochtergesellschaften und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen </li><li>Sehr gute Kenntnisse der englischen und deutschen Sprache in Wort und Schrift </li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten und renommierten Familienunternehmen, das Ihnen neben der Sicherheit von über 35 Geschäftsjahren ein persönliches und wertschätzendes Arbeitsklima bietet</li><li>Gleitende Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten mit festem jährlichen Weiterbildungsbudget</li><li>Verschiedene Benefits wie z.B. JobRad, EGYM Wellpass, Mitarbeitendenrestaurant, regelmäßige Events uvm. </li><li>Wir haben flache Hierarchien und kleine Teams ohneMatrixstrukturen. Dies ermöglicht uns klare und direkte Kommunikationswege, die zu schnellen Entscheidungsprozesse führen</li><li>Wir suchen Sie als Persönlichkeit und möchten, dass Sie sich authentisch einbringen – das fördern wir wiederum durch große Freiräume für Kreativität und Eigenständigkeit</li></ul>

Market Access, Pricing and Positioning Manager (m/w/d)

<p>Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere</p><p><strong>Wirtschaftsprüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Industrie- oder Handelsunternehmen für die Bilanzkontrolle im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht</strong></p><p>für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz <strong>Frankfurt am Main</strong>.</p><p>Der Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht verfolgt das Ziel, die Transparenz und Integrität des Finanzmarktes sowie den Anlegerschutz zu gewährleisten. Aufgrund der zunehmenden Verantwortlichkeiten der BaFin für den Bereich der Bilanzkontrolle sucht das spezialisierte Team zur Verstärkung erfahrene Kolleg*innen.</p><h2>Als verantwortliche*r Aufseher*in</h2><ul><li><strong>decken Sie mögliche Rechnungslegungsverstöße</strong> von Unternehmen auf, die an einem organisierten Markt notiert sind</li><li>überprüfen Sie die Jahres- und Konzernabschlüsse sowie verkürzte Abschlüsse nebst den entsprechenden Lageberichten dieser Unternehmen</li><li>analysieren und beurteilen Sie Hinweise aus der Bevölkerung im Hinblick auf das Vorliegen konkreter Anhaltspunkte für Rechnungslegungsverstöße</li><li>analysieren und beurteilen Sie die Berichterstattung von zusätzlich beauftragten Prüfungsunternehmen und leiten nach deren Analysen ggf. entsprechende Schritte ein</li><li><strong>vertreten Sie die nationalen Aufsichtsinteressen</strong> und arbeiten auf <strong>europäischer Ebene</strong> an der Gestaltung einheitlicher Auslegung der IAS / IFRS mit</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Sie haben ein mindestens mit der Note "befriedigend" abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom oder Master / Universitätsdiplom) der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung, Accounting &amp; Finance oder Rechnungslegung / -wesen</li><li>Das Wirtschaftsprüferexamen nach WPO haben Sie erfolgreich bestanden</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung von Industrie- oder Handelsunternehmen, idealerweise in der Prüfungsleitung</li><li>Sie verfügen über sehr gute IFRS-Kenntnisse</li><li>Sie sind sich über die Bedeutung Ihrer Funktion bewusst – reflektieren Ihre Entscheidungen und sind damit stark in Ihrer Meinung</li><li>Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise</li><li>Sie können sich sehr gut schriftlich und mündlich ausdrücken, d. h. Ideen und Standpunkte adressatengerecht vermitteln bzw. vertreten</li><li>Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen</li><li>Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement</li><li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache; das ermöglicht Ihnen, sicher auf internationaler Ebene zu agieren</li></ul><p>Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar.</p><h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Die Möglichkeit zum weiteren <strong>Führen des Titels "Wirtschaftsprüfer*in"</strong> nach § 43a Abs. 1 Ziff. 10a) WPO</li><li>Eine <strong>teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit ständigem Wissensaustausch</strong></li><li>Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren</li><li>Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist</li><li>Individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare)</li><li><strong>Flexible Arbeitszeitgestaltung</strong> (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit)</li><li><strong>Mobiles Arbeiten</strong> mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro</li><li>Die <strong>Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung</strong> außerhalb der BaFin auf nationaler oder europäischer Ebene, <strong>z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden</strong></li><li>Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL)</li><li>Eine Einstellung erfolgt im tariflichen Beschäftigungsverhältnis auf Grundlage des TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld. <strong>Bei entsprechender Eignung und Qualifikation</strong> ist ein <strong>außertarifliches Gehalt möglich</strong></li><li>Die <strong>grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung</strong> nach sechs Monaten</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum <strong>31.01.2025</strong> unter der Kennzahl <strong>50#0003</strong>.</p><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte als <strong>eine</strong> Datei im PDF-Format an: <strong><a href="mailto:Karriere@bafin.de" target="_blank">Karriere@bafin.de</a></strong>. <br>Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei.</p><p>Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte <strong>Frau Bischoff</strong> (0228/4108-2100).</p><p>Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. <br><br>Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. <br><br>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. <br><br>Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter <a href="https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren" target="_blank">https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren</a>.</p>

Wirtschaftsprüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Industrie- oder Handelsunternehmen für die Bilanzkontrolle

<p>Die Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH (RMV) gestaltet die Mobilität für Millionen von Menschen im Rhein-Main-Gebiet. Durch zukunftsorientierte Mobilitätsleistungen, Kooperationen, Innovationen und die Digitalisierung setzt der RMV Maßstäbe für die Verkehrswende in Hessen.</p><p>Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen</p><strong><p>Referenten (m/w/d) in unserem Geschäftsbereich Verkehrs- und Finanzwirtschaft</p></strong><p>zur Verstärkung unseres Teams. </p><p>Der Geschäftsbereich Verkehrs- und Finanzwirtschaft ist unter anderem verantwortlich für die Einnahmenaufteilung des RMV-Verbundtarifes sowie des Deutschlandtickets über den RMV hinaus hessenweit. Damit verbunden ist die Abwicklung der entsprechenden Finanzströme auf Grundlage der Einnahmenmeldungen der RMV-Verbundpartner und der Information der bundesweiten Clearingstelle für das Deutschlandticket. Aus dieser Verantwortung heraus unterstützen Sie die Kolleginnen und Kollegen bei der operativen Abwicklung der Prozesse bis hin zur Dokumentation und Nachweisführung sowie perspektivisch bei der strategischen Weiterentwicklung.</p><h2>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung bei der Erstellung der Einnahmenaufteilungsrechnung sowie der Verbuchung von Forderungen und Verbindlichkeiten. </li><li>Abstimmung und Kommunikation der Ergebnisse mit den Verbundpartnern und den Nachbarverbünden in Hessen. </li><li>Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Datenerhebungen sowie deren Analyse im Rahmen der Einnahmenaufteilung. </li><li>Unterstützung bei der Erstellung und Darstellung von Jahresabschluss sowie Verwendungsnachweisen gegenüber dem Wirtschaftsprüfer, der Geschäftsführung und das Land Hessen. </li><li>Beteiligung an der konzeptionellen Weiterentwicklung von Finanzierungsinstrumenten des Verbundes. </li><li>Begleitung und Entwicklung des Deutschlandtickets und Analyse seiner Auswirkungen auf die Einnahmenaufteilung. </li><li>Durchführung komplexer Analysen von Nachfrage- und Zuscheidungsdaten, einschließlich der Verkehrsleistungsstatistik.</li></ul><h2>Das erwarten wir von Ihnen:</h2><ul><li>Sie sind Verkehrsingenieur, haben ein betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen oder sind Mathematiker, Naturwissenschaftler, Ingenieur bzw. verfügen über eine vergleichbare Ausbildung. </li><li>Freundliche, zuverlässige und motivierte Persönlichkeit mit Loyalität und Diskretion. </li><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie Verständnis für Zahlen und Logik. </li><li>IT-Affinität, gute Excel-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Datenbankstrukturen. </li><li>Interesse an der Tarif- und Meldesystematik und deren Prozesse im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) und Bereitschaft zur Mitwirkung an deren Strukturen. </li><li>Kenntnisse im Verbundraum und die Fähigkeit, mit großen Datenmengen zu arbeiten. </li><li>Eine sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit.</li></ul><h2>Was wir zu bieten haben:</h2><ul><li>Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich. </li><li>Eine Anstellung in Vollzeit mit einer attraktiven Vergütung nach TVöD. Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, unsere betriebliche Altersvorsorge und ein Premium-Job-Ticket inkl. Mitnahmeregelung. </li><li>Bereitstellung eines monatlichen Budgets für individuelle Mobilitätsdienstleistungen. </li><li>Freie Gestaltung der Arbeitszeit anhand eines Gleitzeitmodells, Vereinbarkeit von Familie und Beruf. </li><li>Eine spannende Aufgabe in einem innovativen und schlagkräftigen Team, bei der Sie Ihr kreatives Potenzial entfalten und hohe Eigenverantwortung übernehmen können. </li><li>Unterstützung der persönlichen und fachlichen Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann richten Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung über folgenden Button an uns.</p><p>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><p><strong>Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH</strong><br> Alte Bleiche 7 | 65719 Hofheim am Taunus<br><a href="http://www.rmv.de" target="_blank">www.rmv.de</a> </p>

Referent (m/w/d) in unserem Geschäftsbereich Verkehrs- und Finanzwirtschaft

<p>Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere</p><p><strong>Spezialist*innen (w/m/d) Rechnungslegung für die Gruppe Bilanzkontrolle</strong></p><p>für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Sachbearbeiter*in an unserem Dienstsitz in <strong>Frankfurt am Main</strong>.</p><p>In der Gruppe Bilanzkontrolle erwartet Sie eine vielseitige, abwechslungsreiche und interdisziplinäre Aufgabe. Sie arbeiten im Team mit erfahrenen Wirtschaftsprüfer*innen und Jurist*innen und wirken mit bei der Durchführung von Bilanzkontrollverfahren bei ca. 450 kapitalmarktorientierten Unternehmen. Auf diese Weise helfen Sie, falsche oder unvollständige Informationen in der Rechnungslegung solcher Emittenten aufzudecken. Dabei bringen Sie Ihre Kenntnisse der nationalen oder internationalen Rechnungslegung zum Einsatz und wachsen nach einer Einarbeitung in mehr Verantwortung hinein. Hierbei helfen Ihnen Ihr Interesse und Ihre Neugier, sowie die nötige Objektivität und Integrität.</p><h2>Ihre Aufgaben sind u. a.</h2><ul><li>Die Durchführung von stichprobenartigen oder anlassbezogenen Prüfungen in Abstimmung mit den verantwortlichen Wirtschaftsprüfer*innen</li><li>Die Analyse von Hinweisen mit Rechnungslegungsbezug, die die BaFin beispielsweise über ihre Hinweisgeberstelle erhält</li><li>Die Mitarbeit im Team Markt-Monitoring und/oder Medienanalyse</li><li>Die Überwachung der Pflichten zur Veröffentlichung der Finanzberichte kapitalmarktorientierter Unternehmen und das Ergreifen von aufsichtlichen Maßnahmen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Sie haben mit mindestens der Note "gut" ein Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom) der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung, Accounting &amp; Finance oder Rechnungslegung / -wesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen</li><li>Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise</li><li>Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen</li><li>Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in agiler Arbeitsweise</li><li>Sie haben gute Kenntnisse der englischen Sprache</li></ul><p>Von Vorteil sind:</p><ul><li>Kenntnisse der nationalen oder internationalen Rechnungslegung (HGB bzw. IFRS) </li></ul><p>Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar.</p><h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist</li><li>Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit)</li><li>Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL)</li><li>Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 11 TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld</li><li>Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des gehobenen Dienstes bis Besoldungsgruppe A 11 BBesO bewerben</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum <strong>20.01.2025 </strong>unter der Kennzahl <strong>38#00110</strong>.</p><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte als <strong>eine</strong> Datei im PDF-Format an: <strong><a href="mailto:Karriere@bafin.de" target="_blank">Karriere@bafin.de</a></strong>. <br>Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei.</p><p>Gerne können Sie sich schon vor dem Ende Ihres Studiums bewerben. Allerdings müssen Sie das Studium innerhalb von sechs Monaten nach Ablauf dieser Ausschreibung erfolgreich abschließen. Es reicht aus, wenn Sie dann ein vorläufiges Zeugnis vorlegen, aus dem sich die Abschlussnote ergibt. <br><br>Bei Fragen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen <strong>Herr Dr. Struffert bzw. Frau Schierhorn</strong> (0228/4108-4515 bzw. -3104) gerne zur Verfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte <strong>Herrn Stammer</strong> (0228/4108-2100).</p><p>Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. <br><br>Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. <br><br>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. <br><br>Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter <a href="https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren" target="_blank">https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren</a>.</p>

Spezialist*innen (w/m/d) Rechnungslegung für die Gruppe Bilanzkontrolle

<h3> Über ROTHENBERGER</h3><p> Seit 75 Jahren ist ROTHENBERGER einer der weltweit führenden Hersteller für innovative, technologisch anspruchsvolle Rohrwerkzeuge und Rohrbearbeitungsmaschinen in der Sanitär-, Heizungs-, Klima-, Kälte-, Gas- und Umwelttechnik. Mit mehr als 6.000 Produkten „Made by ROTHENBERGER“ ist ein Vollsortiment für den professionellen Anwender im Angebot. Dabei versteht sich ROTHENBERGER als Partner des Fachhandels für den Handwerker und für die Industrie. Eine Eigenproduktionsquote von ca. 60 % und mehr als 200 Patente und Warenzeichen belegen die Innovationskraft der ROTHENBERGER Produkte.</p><p> Wir verstärken unser Team und suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:</p><h1> Logistiker (m/w/d) für Wareneingang und Linienlogistik</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Abwicklung von Warenein- und -ausgängen </li> <li>  Durchführung der Wareneingangsprüfung </li> <li>  Kommissionieren von Fertigungsaufträgen sowie Teilebereitstellung </li> <li>  Durchführung der Linienlogistik </li> <li>  Buchen der Vorgänge im ERP-System </li> <li>  Abwicklung und Planung der Fremdbearbeitung </li> <li>  Entsorgung von Spänen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Fachkraft für Lagerwirtschaft, Ausbildung zum Industriekaufmann und Handelsfachpacker oder eine vergleichbare Berufsausbildung </li> <li>  Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li>  Grundkenntnisse von MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Grundkenntnisse in SAP </li> <li>  Erste Kenntnisse im KVP-Prozess </li> <li>  Gabelstaplerführerschein </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse </li> <li>  Teamfähigkeit und serviceorientiert </li> <li>  Qualitätsbewusst </li> <li>  Hands-on-Mentalität </li> <li>  Motiviert und zuverlässig </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit und Samstagarbeit </li></ul><h3> Warum wir?</h3><ul> <li>  Hoher Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der führenden Hersteller von Rohrwerkzeugen und -maschinen in einer krisensicheren Wachstumsbranche </li> <li>  Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Förderung </li> <li>  Aktives Gesundheitsmanagement </li> <li>  Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss oder kostenlose Nutzung unserer E-Ladesäulen </li> <li>  Positive, kollegiale Arbeitsatmosphäre </li></ul><p> Kommen Sie jetzt ins ROTHENBERGER Team!</p><p> Wir bieten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten mit viel Gestaltungsfreiraum in einem technisch innovativen Umfeld. <br> Gestalten Sie aktiv die zukünftige ROTHENBERGER Welt mit uns! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Sollten Sie Fragen zur Bewerbung haben, beantworten wir diese sehr gerne. Melden Sie sich hierzu und für weitere Informationen unter +49 (0) 6195 800-7960.</p><p> ROTHENBERGER Werkzeuge GmbH <br> Ansprechpartner: <br> Frau Pauline Moufang <br> Telefon +49 (0) 6195 800-7960 <br> Internet: <a href="http://www.rothenberger.com" target="_blank">www.rothenberger.com</a></p>

Logistiker (m/w/d) für Wareneingang und Linienlogistik

<h4> Beste Aussichten <br> Für Die Berufliche Zukunft</h4><h2> Die EagleBurgmann Gruppe</h2><p> EagleBurgmann, ein Joint Venture der deutschen Freudenberg Gruppe und der japanischen Eagle Industry Gruppe, zählt zu den international führenden Unternehmen für industrielle Dichtungstechnologie. Die jahrzehntelange Ausbildungserfahrung von EagleBurgmann kombiniert mit modernster Technik, sind die besten Voraussetzungen, für eine erfolgreiche Ausbildung.</p><h2> Praxisnähe</h2><p> Unsere Auszubildenden durchlaufen alle wichtigen Abteilungen und lernen so die Tätigkeitsfelder des zukünftigen Berufs kennen. Während der Ausbildung steht ein qualifiziertes Ausbildungsteam zur Seite. Lehrgänge und innerbetrieblicher Unterricht sichern und vertiefen neben der Berufsschule das Fachwissen. Dazu gehören auch themenbezogene Ausflüge und Seminare zur Stärkung der beruflichen Kompetenz.</p><h2> Ausbildungsvergütung und mehr</h2><p> Als erfolgreiches internationales Unternehmen bieten wir neben der Ausbildungsvergütung überdurchschnittliche Sozialleistungen, beispielsweise Englischsprachkurse, vergünstigtes Mittagessen in unserer Kantine, vermögens wirksame Leistungen, Betriebssportverein, und vieles mehr.</p><h2> Sprungbrett für berufliche Entwicklung</h2><p> EagleBurgmann bietet durch seine internationalen Aktivitäten vielfältige Möglichkeiten, um beruflich weiterzukommen. Eine qualifizierte Ausbildung ist die beste Voraussetzung.</p><h3> Wir Suchen Engagierte <br> Auszubildende Als:</h3><h1> Industriemechaniker (w/m/d)</h1><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Mehr Informationen unter: <br> <a href="http://www.eagleburgmann.com/karriere" target="_blank">www.eagleburgmann.com/karriere</a></p>

Ausbildung Industriemechaniker (w/m/d)

<h1> Führungskraft in der Filiale</h1><h2> (m/w/d)</h2><h4> Hier für Deinen Einsatzort bewerben</h4><p> 65931 Frankfurt, West-Höchster Straße 50 <br> 64342 Seeheim, Friedrich-Ebert-Strasse 55 <br> 64625 Bensheim, Wormser Straße 16 <br> 64646 Heppenheim, Dieselstraße 1 <br> 64625 Bensheim, Berliner Ring 159</p><p> Es gibt keine Bewerbungsfrist: Solange eine Stelle online ist, kannst du dich bewerben - ganz einfach und ohne Anschreiben!</p><h4> Wöchentliche Arbeitszeit</h4><p> Vollzeit oder Teilzeit</p><h4> Eintrittsdatum</h4><p> nach Vereinbarung</p><h4> Bereich</h4><p> Verkauf/ Filiale</p><h4> Einstiegsart</h4><p> Mit Führungsverantwortung; Traineeprogramm</p><h4> Vertragsart</h4><p> unbefristet</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Führen, Ausbilden, Schulen und Motivieren des Filial-Teams </li> <li>  Planen und Analysieren von Filialkennzahlen </li> <li>  Erstellen der Personaleinsatzplanung und Koordinieren von Inventurmaßnahmen </li> <li>  Planen und Durchführen von Warenbestellungen sowie Pflegen des Warenbestandes </li> <li>  Steuern und Durchführung der Warenpräsentation, Warenverräumung und Kassenabrechnung </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) oder Branchenvorerfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Quereinsteiger:innen aus anderen Branchen, z. B. Gastronomie oder Hotellerie, willkommen </li> <li>  Erste Führungserfahrung im Einzelhandel wünschenswert, z. B. als (Assistant) Store Manager:in oder (stellvertretende/r) Marktleiter:in/Niederlassungsleiter:in </li> <li>  Teamplayer, Zuverlässigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Organisationstalent </li></ul><h3> Deine Vorteile</h3><ul> <li>  Attraktives, übertarifliches Gehalt </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge </li> <li>  Sechs Wochen Urlaub pro Jahr </li> <li>  Minutengenaue Arbeitszeiterfassung (Vollzeit = 37,5 h) </li> <li>  Intensive Begleitung der Filialleitung mit aktiver Übernahme von Führungsverantwortung von Anfang an sowie eine strukturierte und digitalisierte Einarbeitung </li> <li>  JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios </li></ul><h3> ALDI SÜD als Arbeitgeber</h3><p> Für unsere Teams im Verkauf sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. In unseren Filialen packen wir an, unterstützen uns gegenseitig und sind mit einem Lächeln für alle da. Ein gutes Leben für alle – das ist unser Antrieb. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, dass alle Menschen ein gutes Leben führen können. Das verbindet und motiviert uns jeden Tag.</p><p> Erfahre mehr über uns</p><h3> Deine Bewerbung</h3><h4> 1. ONLINE BEWERBEN</h4><p> Mit dem Klick auf „Jetzt bewerben“ wird deine Online-Bewerbung gestartet. Dabei kannst du zwischen verschiedenen Bewerbungsmethoden wählen.</p><h4> 2. FORMULAR AUSFÜLLEN</h4><p> Unser Bewerbungsformular lässt sich in wenigen Minuten ausfüllen – ganz einfach und ohne Anschreiben: Dokumente hochladen, persönliche Daten eingeben und Fragen beantworten.</p><h4> 3. E-MAIL POSTFACH PRÜFEN</h4><p> Wir freuen uns – deine Bewerbung ist bei uns eingegangen. Den Erhalt bestätigen wir dir per E-Mail.</p><h3> Weitere Infos zur Bewerbung</h3><h5> Bewerbungstipps</h5><p> Zu den Tipps</p><h5> Einblicke &amp; Erfahrungen</h5><p> Zu den Erfahrungsberichten</p><h5> Häufige Fragen</h5><p> Zu den FAQ</p><h5> Vielfalt</h5><p> Mehr erfahren</p><p> Filialen gehören zur Regionalgesellschaft ALDI SE &amp; Co. KG Mörfelden</p><p> Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.</p><p> Ein ausgezeichneter Arbeitgeber</p><p> © 2024 by ALDI SÜD | Datenschutz</p>

Führungskraft in der Filiale (m/w/d)

<h1> Führungskraft in der Filiale</h1><h2> (m/w/d)</h2><h4> Hier für Deinen Einsatzort bewerben</h4><p> 69488 Birkenau, Hauptstraße 160 <br> 65439 Flörsheim, Wickerer Strasse 50 <br> 65428 Rüsselsheim, Rugbyring 87 <br> 65479 Raunheim, Flörsheimer Strasse 2 <br> 65428 Rüsselsheim, Stahlstraße 9</p><p> Es gibt keine Bewerbungsfrist: Solange eine Stelle online ist, kannst du dich bewerben - ganz einfach und ohne Anschreiben!</p><h4> Wöchentliche Arbeitszeit</h4><p> Vollzeit oder Teilzeit</p><h4> Eintrittsdatum</h4><p> nach Vereinbarung</p><h4> Bereich</h4><p> Verkauf/ Filiale</p><h4> Einstiegsart</h4><p> Mit Führungsverantwortung; Traineeprogramm</p><h4> Vertragsart</h4><p> unbefristet</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Führen, Ausbilden, Schulen und Motivieren des Filial-Teams </li> <li>  Planen und Analysieren von Filialkennzahlen </li> <li>  Erstellen der Personaleinsatzplanung und Koordinieren von Inventurmaßnahmen </li> <li>  Planen und Durchführen von Warenbestellungen sowie Pflegen des Warenbestandes </li> <li>  Steuern und Durchführung der Warenpräsentation, Warenverräumung und Kassenabrechnung </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) oder Branchenvorerfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Quereinsteiger:innen aus anderen Branchen, z. B. Gastronomie oder Hotellerie, willkommen </li> <li>  Erste Führungserfahrung im Einzelhandel wünschenswert, z. B. als (Assistant) Store Manager:in oder (stellvertretende/r) Marktleiter:in/Niederlassungsleiter:in </li> <li>  Teamplayer, Zuverlässigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Organisationstalent </li></ul><h3> Deine Vorteile</h3><ul> <li>  Attraktives, übertarifliches Gehalt </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge </li> <li>  Sechs Wochen Urlaub pro Jahr </li> <li>  Minutengenaue Arbeitszeiterfassung (Vollzeit = 37,5 h) </li> <li>  Intensive Begleitung der Filialleitung mit aktiver Übernahme von Führungsverantwortung von Anfang an sowie eine strukturierte und digitalisierte Einarbeitung </li> <li>  JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios </li></ul><h3> ALDI SÜD als Arbeitgeber</h3><p> Für unsere Teams im Verkauf sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. In unseren Filialen packen wir an, unterstützen uns gegenseitig und sind mit einem Lächeln für alle da. Ein gutes Leben für alle – das ist unser Antrieb. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, dass alle Menschen ein gutes Leben führen können. Das verbindet und motiviert uns jeden Tag.</p><p> Erfahre mehr über uns</p><h3> Deine Bewerbung</h3><h4> 1. ONLINE BEWERBEN</h4><p> Mit dem Klick auf „Jetzt bewerben“ wird deine Online-Bewerbung gestartet. Dabei kannst du zwischen verschiedenen Bewerbungsmethoden wählen.</p><h4> 2. FORMULAR AUSFÜLLEN</h4><p> Unser Bewerbungsformular lässt sich in wenigen Minuten ausfüllen – ganz einfach und ohne Anschreiben: Dokumente hochladen, persönliche Daten eingeben und Fragen beantworten.</p><h4> 3. E-MAIL POSTFACH PRÜFEN</h4><p> Wir freuen uns – deine Bewerbung ist bei uns eingegangen. Den Erhalt bestätigen wir dir per E-Mail.</p><h3> Weitere Infos zur Bewerbung</h3><h5> Bewerbungstipps</h5><p> Zu den Tipps</p><h5> Einblicke &amp; Erfahrungen</h5><p> Zu den Erfahrungsberichten</p><h5> Häufige Fragen</h5><p> Zu den FAQ</p><h5> Vielfalt</h5><p> Mehr erfahren</p><p> Filialen gehören zur Regionalgesellschaft ALDI SE &amp; Co. KG Mörfelden</p><p> Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.</p><p> Ein ausgezeichneter Arbeitgeber</p><p> © 2024 by ALDI SÜD | Datenschutz</p>

<h1> Führungskraft in der Filiale</h1><h2> (m/w/d)</h2><h4> Hier für Deinen Einsatzort bewerben</h4><p> 64807 Dieburg, Frankfurter Straße 64 <br> 63322 Rödermark/Ober-Roden, Senefelder Straße 32 <br> 65929 Frankfurt-Unterliederbach, Schmalkaldener Straße 4 <br> 65929 Frankfurt-Höchst, Kurmainzer Straße 4 <br> 60529 Frankfurt-Schwanheim, Nürburgstraße 5</p><p> Es gibt keine Bewerbungsfrist: Solange eine Stelle online ist, kannst du dich bewerben - ganz einfach und ohne Anschreiben!</p><h4> Wöchentliche Arbeitszeit</h4><p> Vollzeit oder Teilzeit</p><h4> Eintrittsdatum</h4><p> nach Vereinbarung</p><h4> Bereich</h4><p> Verkauf/ Filiale</p><h4> Einstiegsart</h4><p> Mit Führungsverantwortung; Traineeprogramm</p><h4> Vertragsart</h4><p> unbefristet</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Führen, Ausbilden, Schulen und Motivieren des Filial-Teams </li> <li>  Planen und Analysieren von Filialkennzahlen </li> <li>  Erstellen der Personaleinsatzplanung und Koordinieren von Inventurmaßnahmen </li> <li>  Planen und Durchführen von Warenbestellungen sowie Pflegen des Warenbestandes </li> <li>  Steuern und Durchführung der Warenpräsentation, Warenverräumung und Kassenabrechnung </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) oder Branchenvorerfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Quereinsteiger:innen aus anderen Branchen, z. B. Gastronomie oder Hotellerie, willkommen </li> <li>  Erste Führungserfahrung im Einzelhandel wünschenswert, z. B. als (Assistant) Store Manager:in oder (stellvertretende/r) Marktleiter:in/Niederlassungsleiter:in </li> <li>  Teamplayer, Zuverlässigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Organisationstalent </li></ul><h3> Deine Vorteile</h3><ul> <li>  Attraktives, übertarifliches Gehalt </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge </li> <li>  Sechs Wochen Urlaub pro Jahr </li> <li>  Minutengenaue Arbeitszeiterfassung (Vollzeit = 37,5 h) </li> <li>  Intensive Begleitung der Filialleitung mit aktiver Übernahme von Führungsverantwortung von Anfang an sowie eine strukturierte und digitalisierte Einarbeitung </li> <li>  JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios </li></ul><h3> ALDI SÜD als Arbeitgeber</h3><p> Für unsere Teams im Verkauf sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. In unseren Filialen packen wir an, unterstützen uns gegenseitig und sind mit einem Lächeln für alle da. Ein gutes Leben für alle – das ist unser Antrieb. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, dass alle Menschen ein gutes Leben führen können. Das verbindet und motiviert uns jeden Tag.</p><p> Erfahre mehr über uns</p><h3> Deine Bewerbung</h3><h4> 1. ONLINE BEWERBEN</h4><p> Mit dem Klick auf „Jetzt bewerben“ wird deine Online-Bewerbung gestartet. Dabei kannst du zwischen verschiedenen Bewerbungsmethoden wählen.</p><h4> 2. FORMULAR AUSFÜLLEN</h4><p> Unser Bewerbungsformular lässt sich in wenigen Minuten ausfüllen – ganz einfach und ohne Anschreiben: Dokumente hochladen, persönliche Daten eingeben und Fragen beantworten.</p><h4> 3. E-MAIL POSTFACH PRÜFEN</h4><p> Wir freuen uns – deine Bewerbung ist bei uns eingegangen. Den Erhalt bestätigen wir dir per E-Mail.</p><h3> Weitere Infos zur Bewerbung</h3><h5> Bewerbungstipps</h5><p> Zu den Tipps</p><h5> Einblicke &amp; Erfahrungen</h5><p> Zu den Erfahrungsberichten</p><h5> Häufige Fragen</h5><p> Zu den FAQ</p><h5> Vielfalt</h5><p> Mehr erfahren</p><p> Filialen gehören zur Regionalgesellschaft ALDI SE &amp; Co. KG Mörfelden</p><p> Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.</p><p> Ein ausgezeichneter Arbeitgeber</p><p> © 2024 by ALDI SÜD | Datenschutz</p>

<h1> Führungskraft in der Filiale</h1><h2> (m/w/d)</h2><h4> Hier für Deinen Einsatzort bewerben</h4><p> 65451 Kelsterbach, Am-Graf-de-Chardonnet-Pl. 3 <br> 64380 Roßdorf, Theodor-Claussen-Strasse 10 <br> 60326 Frankfurt-Rebstock, Schmidtstraße 12 <br> 60326 Frankfurt-Gallus, Mainzer Landstraße 336 <br> 60598 Frankfurt-Sachsenhausen, Ziegelhüttenweg 37</p><p> Es gibt keine Bewerbungsfrist: Solange eine Stelle online ist, kannst du dich bewerben - ganz einfach und ohne Anschreiben!</p><h4> Wöchentliche Arbeitszeit</h4><p> Vollzeit oder Teilzeit</p><h4> Eintrittsdatum</h4><p> nach Vereinbarung</p><h4> Bereich</h4><p> Verkauf/ Filiale</p><h4> Einstiegsart</h4><p> Mit Führungsverantwortung; Traineeprogramm</p><h4> Vertragsart</h4><p> unbefristet</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Führen, Ausbilden, Schulen und Motivieren des Filial-Teams </li> <li>  Planen und Analysieren von Filialkennzahlen </li> <li>  Erstellen der Personaleinsatzplanung und Koordinieren von Inventurmaßnahmen </li> <li>  Planen und Durchführen von Warenbestellungen sowie Pflegen des Warenbestandes </li> <li>  Steuern und Durchführung der Warenpräsentation, Warenverräumung und Kassenabrechnung </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) oder Branchenvorerfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Quereinsteiger:innen aus anderen Branchen, z. B. Gastronomie oder Hotellerie, willkommen </li> <li>  Erste Führungserfahrung im Einzelhandel wünschenswert, z. B. als (Assistant) Store Manager:in oder (stellvertretende/r) Marktleiter:in/Niederlassungsleiter:in </li> <li>  Teamplayer, Zuverlässigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Organisationstalent </li></ul><h3> Deine Vorteile</h3><ul> <li>  Attraktives, übertarifliches Gehalt </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge </li> <li>  Sechs Wochen Urlaub pro Jahr </li> <li>  Minutengenaue Arbeitszeiterfassung (Vollzeit = 37,5 h) </li> <li>  Intensive Begleitung der Filialleitung mit aktiver Übernahme von Führungsverantwortung von Anfang an sowie eine strukturierte und digitalisierte Einarbeitung </li> <li>  JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios </li></ul><h3> ALDI SÜD als Arbeitgeber</h3><p> Für unsere Teams im Verkauf sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. In unseren Filialen packen wir an, unterstützen uns gegenseitig und sind mit einem Lächeln für alle da. Ein gutes Leben für alle – das ist unser Antrieb. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, dass alle Menschen ein gutes Leben führen können. Das verbindet und motiviert uns jeden Tag.</p><p> Erfahre mehr über uns</p><h3> Deine Bewerbung</h3><h4> 1. ONLINE BEWERBEN</h4><p> Mit dem Klick auf „Jetzt bewerben“ wird deine Online-Bewerbung gestartet. Dabei kannst du zwischen verschiedenen Bewerbungsmethoden wählen.</p><h4> 2. FORMULAR AUSFÜLLEN</h4><p> Unser Bewerbungsformular lässt sich in wenigen Minuten ausfüllen – ganz einfach und ohne Anschreiben: Dokumente hochladen, persönliche Daten eingeben und Fragen beantworten.</p><h4> 3. E-MAIL POSTFACH PRÜFEN</h4><p> Wir freuen uns – deine Bewerbung ist bei uns eingegangen. Den Erhalt bestätigen wir dir per E-Mail.</p><h3> Weitere Infos zur Bewerbung</h3><h5> Bewerbungstipps</h5><p> Zu den Tipps</p><h5> Einblicke &amp; Erfahrungen</h5><p> Zu den Erfahrungsberichten</p><h5> Häufige Fragen</h5><p> Zu den FAQ</p><h5> Vielfalt</h5><p> Mehr erfahren</p><p> Filialen gehören zur Regionalgesellschaft ALDI SE &amp; Co. KG Mörfelden</p><p> Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.</p><p> Ein ausgezeichneter Arbeitgeber</p><p> © 2024 by ALDI SÜD | Datenschutz</p>

<p> Unser Auftraggaber ist die ENTEGA AG. In der Wissenschaftsstadt Darmstadt treffen hier im Konzern 2.500 Expert:innen der Energiewirtschaft aufeinander. Das Unternehmen ist eines der führenden Energie- und Infrastrukturdienstleister Deutschlands und einer der größten Anbieter von Ökostrom und klimafreundlichem Erdgas. Zu ihren Aufgaben gehören die klassische Versorgung mit Energie und Wasser genauso wie Betrieb und Bau von Netzen und energieeffizienten Großanlagen sowie die regenerative Energieerzeugung. Im Zentraleinkauf finden sich vier Teams, die unterschiedliche Liefer- und Dienstleistungen einkaufen. Das massive Wachstum des Bedarfes an Software und Beratungsdienstleistungen in der IT schafft Raum für eine weitere Position im Team als</p><h1> Einkäufer:in Beratungsdienstleistungen und Software</h1><h2> Job bei großem Player der Energiewirtschaft</h2><h3> Darum dieser Energieversorger:</h3><p> Die ENTEGA als Arbeitgeber bietet eine vielseitige Palette an Leistungen eines soliden, erfolgreichen und angesehenen Konzerns der Energiewirtschaft in Deutschland wie z. B. (neu) Kindergarten, attraktive betriebliche Altersvorsorge, Fahrrad-Leasing, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, Kantine, Zuschuss zum ÖPNV, Sportprogramme, Gesundheitsangebote, Patenprogramm, Beamtentarif für Versicherungen, flexible Arbeitszeiten etc. sowie eine Stadt mit einer sehr guten Infrastruktur.</p><h3> Ziel der Aufgabe:</h3><p> Eigenständig vergeben Sie Beschaffungsvorgänge aus dem Bereich Software und Beratungsdienstleistungen. Hierbei bearbeiten Sie Ihr Fach-Einkaufsgebiet eigenständig in den vom Konzern und der Gesetzgebung geregelten Leitplanken. Innerhalb dieser agieren Sie selbständig, können gestalten, auf die Unterstützung der Kolleg:innen setzen und Freiheiten genießen, die Ihnen Ihre Führungskraft einräumt.</p><h3> Die Aufgabe im Einzelnen – ein Auszug:</h3><ul> <li>  Kommunikation und Pflege der Stakeholder, die anspruchsvoll sind und natürlich vom Einkauf eine Lösung erwarten </li> <li>  Beachtung der umfangreichen Anforderungen der vertraglichen Konstrukte (Stichwort Datenschutzgrundverordnung, Scheinselbständigkeit / Arbeitnehmerüberlassung etc.) </li> <li>  Vertrags- und Claimmanagement; die Vertragskonstrukte sind vorgegeben – das Rad muss nicht neu erfunden werden </li> <li>  Konditionen- und Vertragsverhandlungen </li> <li>  Enge Abstimmung mit dem Personalwesen und der Rechtsabteilung </li> <li>  Verantwortung für die datenschutzrechtlichen Belange im Bereich übernehmen – enge Abstimmung mit dem Bereich Informationssicherheit im Konzern </li> <li>  Mit Herzblut für den Einkauf den eigenen Verantwortungsbereich im Griff haben </li></ul><h3> Und wer sind Sie:</h3><p> Sie bringen das mit, was Sie für den Job benötigen. Ob kaufmännisches Studium oder Ihr Weg über die Ausbildung – für uns zählt eine möglichst mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf (taktisch und operativ) sowie die Erfahrung im Einkauf von IT-Software! Kenntnisse im Vergaberecht sind vorteilhaft; die Vertrautheit mit Standard-IT und SAP-MM ist sehr wünschenswert.</p><h3> Interessiert?</h3><p> Viel mehr zur Position und dem Versorger finden Sie im Dossier: Bitte anfordern unter <a href="mailto:apply@keppler-personalberatung.de" target="_blank">apply@keppler-personalberatung.de</a> oder rufen Sie uns an! Claudia Keppler und Maximilian Keppler stehen Ihnen für erste Fragen unter Telefon (0177) 2764873 oder (0151) 73031991 zur Verfügung. Im ersten Schritt genügt uns Ihr Link zu xing oder LinkedIn. Absolute Diskretion ist für uns selbstverständlich. <br> <br> Datenschutz war und ist schon immer ein Thema, das wir sehr ernst nehmen. Ihre Daten werden für das laufende Projekt bei uns gespeichert und mit Abschluss des Projektes vollständig gelöscht. Mehr zu unserer Datenschutzrichtlinie finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.keppler-personalberatung.de" target="_blank">www.keppler-personalberatung.de</a></p>

Einkäufer:in Beratungsdienstleistungen und Software

<h1> Filialleitung (m/w/d) Sport Hübner</h1> <p>  Wir suchen DICH als Filialleiter/in (m/w/d) für unseren </p> <p>  Sport Hübner in Groß-Gerau . </p> <p>  Eintritt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt </p> Was dich bei uns erwartet: <ul>  <li>   Schnelle Kommunikation: Digitale Wege über unsere moderne Firmen-App.  </li>  <li>   Teamspirit pur: Regelmäßige Mitarbeiterevents, darunter exklusive Veranstaltungen mit namhaften Herstellern aus der Mode- und Sportbranche.  </li>  <li>   Attraktive Sonderzahlungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld – wir schätzen deinen Einsatz.  </li>  <li>   Mitarbeiterrabatte: Bis zu 50 % auf Top-Marken wie Nike, Adidas oder Panama Jack.  </li>  <li>   Karrieremöglichkeiten: Vom Verkaufsexperten bis zum dualen Studium – wir fördern deine Entwicklung.  </li>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge: Wir denken mit dir an deine Zukunft.  </li>  <li>   Familiäre Atmosphäre: Wir sind ein gesundes, familiär geführtes Unternehmen mit starken Werten.  </li> </ul> Deine Aufgaben: <ul>  <li>   Mitarbeiterführung und Motivation: Du leitest das Team, unterstützt und motivierst deine Kollegen im Tagesgeschäft.  </li>  <li>   Kundenberatung und Verkauf: Du begeisterst unsere Kundinnen und Kunden mit Fachwissen, persönlicher Beratung und tollen Verkaufsaktionen.  </li>  <li>   Sortimentspflege: Du sorgst für eine ansprechende Warenpräsentation und achtest darauf, dass unser Sortiment immer up-to-date ist.  </li>  <li>   Umsatzverantwortung: Du trägst Mitverantwortung für die Umsatzentwicklung deiner Filiale und setzt Verkaufsziele effektiv um.  </li>  <li>   Organisation und Planung: Du koordinierst tägliche Abläufe und sorgst für einen reibungslosen Filialbetrieb.  </li> </ul> Was wir von dir brauchen: <ul>  <li>   Leidenschaft für Mode und Sport: Du liebst es, Kunden zu beraten und für die neuesten Trends zu begeistern.  </li>  <li>   Erste Führungserfahrung: Du hast idealerweise bereits erste Erfahrung in der Führung eines Teams gesammelt.  </li>  <li>   Kommunikationsstärke und Teamgeist: Du arbeitest gerne mit Menschen und bringst ein hohes Maß an Teamorientierung mit.  </li>  <li>   Flexibilität und Eigenverantwortung: Du bist bereit, Verantwortung zu übernehmen, und kannst flexibel auf neue Herausforderungen reagieren.  </li>  <li>   Zuverlässigkeit und Organisationstalent: Du behältst stets den Überblick und gehst strukturiert an Aufgaben heran.  </li> </ul> <p>  Hast du Lust, Teil eines motivierten Teams zu werden und unsere Kundinnen und Kunden zu begeistern? </p> <p>  Dann bewirb dich jetzt bei Fritz Frank Schuhe + Sport KG und bring deine Energie in unser Team ein!  <br>  Wir freuen uns auf dich! </p> Dein Ansprechpartner: <p>  Herr Alexander Kneschke </p> <p>  Verkaufsleiter </p> <p>  <a href="mailto:bewerbungen@schuh-frank.de" target="_blank">bewerbungen@schuh-frank.de</a> </p>

Filialleitung (m/w/d) Sport Hübner

<p> Die Interdisziplinären Ambulanzen im Gebäude 503 suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Ambulanz-Fachleitung (m/w/d)</h1><p> Die Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz ist die einzige medizinische Einrichtung der Supramaximalversorgung in Rheinland-Pfalz und ein international anerkannter Wissenschaftsstandort. Unsere mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen repräsentieren das gesamte Spektrum der modernen Medizin. Eine optimale Patientenversorgung, basierend auf modernsten Diagnose- und Therapieverfahren und neuesten Forschungserkenntnissen, ist unser Anspruch. Leitlinie unseres Handelns ist das Prinzip „Unser Wissen für Ihre Gesundheit“.</p><p> Die Universitätsmedizin Mainz verfügt über rund 1.500 Betten und behandelt jährlich rund 341.000 Patient*innen, davon knapp 273.000 ambulant. Auf den Stationen versorgen exzellent ausgebildete und erfahrene Teams, bestehend aus Ärzt*innen und Pflegenden, jährlich rund 68.000 Patient*innen.</p><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Führung eines interdisziplinären und interprofessionellen Teams </li> <li>  Herausfordernde Tätigkeit mit großem Gestaltungspotenzial </li> <li>  Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li>  Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen </li> <li>  Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li>  Sehr gute Verkehrsanbindung </li></ul><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Ambulanzorganisation, Terminmanagement und Behandlungskoordination der interdisziplinären Ambulanzführung sowie Materialmanagement </li> <li>  Personalmanagement und -führung und Steuerung von Fortbildungen und Schulungen </li> <li>  QM und qualitative Weiterentwicklung </li> <li>  Konflikt- und Krisenmanagement vor Ort </li> <li>  Optimierung des Abrechnungsmanagements, Dokumentation von Leistung und Diagnosen </li> <li>  Unterstützung der Untersuchung und chirurgischen sowie neurologischen Behandlungen bzw. Eingriffe </li> <li>  Unterstützung bei Blutentnahmen, Messung der Vitalparameter und Unterstützung des Ärzte-Teams </li> <li>  Betreuung von Patienten vor, während und nach der Behandlung </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r, Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Erfahrung in der Personalführung und Prozessverantwortung </li> <li>  Zusätzliche Qualifikationen oder Weiterbildungen im Bereich (Praxis-)Management wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägte Führungskompetenz und erste Erfahrungen in der Weiterentwicklung einer Abteilung </li> <li>  Lösungsorientierte Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Sinn für gesamtheitlich gedachte und optimierte, schlanke Strukturen </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li></ul><h3> Kontakt:</h3><p> UNIVERSITÄTSMEDIZIN <br> der Johannes Gutenberg-Universität Mainz <br> Zentrum für Orthopädie und Unfallchirurgie <br> Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr M. Köb, Tel.: 06131 17-7180.</p><p> Referenzcode: 50242140 <br> <a href="http://www.unimedizin-mainz.de" target="_blank">www.unimedizin-mainz.de</a></p><p> Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.</p><h3> Kontakt</h3><p> UNIVERSITÄTSMEDIZIN <br> der Johannes Gutenberg-Universität Mainz <br> Institut für Pharmakologie <br> Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr Univ.-Prof. Dr. Andreas Bock, Tel.: 06131 17-9356 oder Tel.: 067131 17-9187.</p><p> Referenzcode: 50238422 <br> <a href="http://www.unimedizin-mainz.de" target="_blank">www.unimedizin-mainz.de</a></p><p> Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.</p>

Ambulanz-Fachleitung (m/w/d)

<p> Wir zählen zu den führenden Lebensmittel-Großhandelsunternehmen im Südwesten Deutschlands für die Belieferung im Außer-Haus-Markt. Wir bieten unseren Kunden ein komplettes Vollsortiment mit Lebensmitteln und Non-Food-Produkten.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen:</p><h1> Einkäufer (m/w/d) Food</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Einkaufsverhandlungen mit Lieferanten </li> <li>  Verantwortung für definierte Warengruppen, Optimierung und Aktualisierung unseres Sortiments sowie Lieferantenportfolios </li> <li>  Vor- und Nachbereitung von Verhandlungen, Preis- und Konditionen-Management, Marktbeobachtung </li> <li>  Allgemeine operative und administrative Aufgaben </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Kaufm. Ausbildung mit Zusatzqualifikation Einkauf </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Food-Einkauf, idealerweise im GV-Markt </li> <li>  Sie kennen die Beschaffungsmärkte, deren Strukturen und Marktteilnehmer </li> <li>  Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick mit Abschluss-Sicherheit </li> <li>  Der sichere Umgang mit MS Office, besonders Excel, ist für Sie selbstverständlich </li> <li>  Eigeninitiative, Team- und Kommunikationsfähigkeit, persönliche Motivation und große Freude am Handel mit Lebensmitteln runden Ihr Profil ab </li></ul><h3> Unsere Benefits:</h3><ul> <li>  Attraktives Gehalt </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld (nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit) </li> <li>  Eine offene und flache Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Einarbeitung in ein motiviertes Team </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung sowohl mit dem Auto als auch mit OPNV </li> <li>  Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) </li> <li>  Regelmäßige Firmenevents </li></ul><h3> Ihre Bewerbung:</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum, vorzugsweise per E-Mail. Jede Bewerbung wird absolut vertraulich behandelt.</p><p> SCHWÄLBCHEN Frischdienst GmbH <br> Robert-Koch-Straße 44 ? 55129 Mainz <br> <a href="mailto:bewerbung@schwaelbchen-frischdienst.de" target="_blank">bewerbung@schwaelbchen-frischdienst.de</a></p><p> Aus organisatorischen Gründen kann eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht erfolgen. Bitte daher keine Originale, Schnellhefter etc. einsenden.</p>

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