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Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und- andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Netzkundenbetreuung an den Standorten Nienburg, Burgwedel oder Syke suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Meister / Techniker / Bachelor Elektrotechnik.<ul><li>Du sorgst dafür, dass die erneuerbaren Energien in unser Netz einspeisen</li><li>Du betreust Strom- und Gasanschlüsse von A wie Anfrage bis Z wie Zähler</li><li>Du bist am Puls der Zeit und beschäftigst dich gerne mit Themen der Energiewende, wie z. B. Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Photovoltaik und E-Mobilität </li><li>Du bist das Bindeglied zwischen unseren Kunden, Installateuren, Anlagenerrichtern und Partnerfirmen – denn du bist zentraler Ansprechpartner und ziehst die Fäden</li><li>Du optimierst und digitalisierst gemeinsam mit uns unsere Prozesse und machst uns fit für die Zukunft</li></ul> <ul><li>Du bist Meister, Techniker oder Bachelor eines technischen Studienganges (alternativ Wirtschaftsingenieurwesen) oder hast eine elektrotechnische Ausbildung und eine Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Bachelor begonnen</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)</li><li>Du bist Teamplayer und überzeugst mit einer ﬂexiblen Arbeitsweise</li><li>Du bist IT-aﬃn und hast Freude daran Digitalisierungsthemen anzupacken und voranzutreiben </li><li>Du hast Spaß am Kundenkontakt, bist entscheidungsfreudig und lösungsorientiert</li></ul> <ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen</li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche</li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus)</li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad</li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul>Fachliche Fragen beantwortet dir gern:Markus Apking (Leitung Netzkundenbetreuung Mitte Nienburg)T +49 5021 9893-0515Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir gern:Heide-Sophie Benz (Recruiter) T +49 5351 123-35041Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Meister / Techniker / Bachelor Elektrotechnik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein familiengeführtes Logistikunternehmen mit Sitz in Walsrode und mehr als 130 Jahren Erfahrung in der Branche. Unser Fokus liegt auf Verlässlichkeit, Teamgeist und moderner Technik. Zur Verstärkung unseres Dispo-Teams suchen wir ab sofort eine/n motivierte/n Disponent/in (m/w/d) für die Frachtenvermittlung.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Disposition von Frachtführern</li><li>Koordination von Transporten gemäß Termin- und Kundenanforderungen</li><li>Ansprechpartner für Kunden und Transportpartner</li><li>Auftragsannahme und -abwicklung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erste Erfahrung im Bereich Disposition / Logistik von Vorteil</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit IT-gestützten Systemen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit</li><li>Ein modernes, digitales Arbeitsumfeld</li><li>Familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien</li><li>Attraktives Gehalt und spannende Aufgaben</li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und Kontaktdaten an:<a href="mailto:bewerbung@krusespedition.de" target="_blank">bewerbung@krusespedition.de</a> Kruse Spedition GmbH &amp; Co. KG, Max-Planck-Straße 1, D-29664 Walsrode<h3>Noch Fragen?</h3>Ruf uns gern an unter +49 (0)5161 9800-21 – wir helfen dir gern persönlich weiter.✅ Jetzt bewerben und Teil von #teamkruse werden!

Disponent (m/w/d) in der Frachtenvermittlung

Der Umweltbetrieb Bremen ist als städtischer Eigenbetrieb für verschiedene kommunalwirtschaftliche Dienstleistungen verantwortlich. Dazu gehören insbesondere Planung, Bau und Unterhaltung der Grün- und Freianlagen sowie der 13 städtischen Friedhöfe, das öffentliche Bestattungswesen, der Betrieb eines Krematoriums und die kommunale Abwasserbeseitigungspflicht. Mit etwa 400 Mitarbeitenden sind wir in hohem Maße engagiert, Dienstleistungen für die Stadtgemeinde Bremen zu erbringen und weiterzuentwickeln.Unsere Aufgabe als Verantwortliche für die öffentliche Abwasserbeseitigung und als Inhabende der wasserrechtlichen Erlaubnisse ist es, die ordnungsgemäße Abwasserbeseitigung, die Nachhaltigkeit des Betriebs der abwassertechnischen Anlagen und die Gebührenstabilität zu sichern. Das operative Geschäft der Abwasserbeseitigung ist bis 2028 auf einen privaten Dritten übertragen worden. Wir suchen für den Bereich "Stadtentwässerung" zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit (grundsätzlich teilzeitgeeignet) eine:nIngenieur:in (w/m/d) mit Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft -Entgeltgruppe 13 TVöD-<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie sind für das Vertragscontrolling im Bereich der Abwasserförderung und -behandlung sowie der Klärschlammentsorgung gegenüber der beauftragten hanseWasser Bremen GmbH (hWB) zuständig</li><li>zu Ihren Aufgaben gehört die Erarbeitung und Abstimmung von Instandhaltungs- und Investitionsstrategien zur Sicherung und Weiterentwicklung der Abwasserbehandlung und Klärschlammentsorgung</li><li>Sie bewerten und verfolgen Investitionen in Kläranlagen, Pumpwerken und Sonderbauwerken der Abwasserreinigung, einschließlich Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen</li><li>Sie sorgen für die Qualitätssicherung hinsichtlich der Verbuchung des Anlagevermögens und der zugehörigen Dokumentation durch die hWB</li><li>im Rahmen von Projekten sorgen Sie für die Sicherung vertraglicher Ansprüche gegenüber der hWB und unterstützen strategische sowie organisatorische Veränderungsprozesse im Bereich der Stadtentwässerung</li><li>Sie vertreten den UBB in wasser- und abwasserrechtlichen Verfahren </li><li>Sie wirken bei der Erstellung und Umsetzung von Gesetzen, Satzungen und Verordnungen sowie technischer Standards mit</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>ein abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master oder Diplom) oder eine gleichwertige Qualifikation, vorzugweise in den Studienrichtungen Bau-, Umwelt- oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Vertiefung im Bereich Siedlungswasserwirtschaft oder Verfahrenstechnik</li><li>einschlägige siedlungswasserwirtschaftliche Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung in der kommunalen Abwasserbeseitigung</li><li>Erfahrung in der Analyse von Daten und Berichten sowie in der Erstellung und Präsentation von Dokumentationen und Auswertungen</li><li>betriebswirtschaftliche Kenntnisse, insbesondere zu Investitionsbewertungen, Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen sowie in der Handhabung von Anlagevermögen</li><li>sichere Anwendung von Microsoft-Office, insbesondere MS Excel</li><li>eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie strategisches Denken</li><li>Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick, gepaart mit einem sicheren und freundlichen Auftritt</li><li>die Fähigkeit, sich umfassend in die vertraglichen, wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen des Bereiches einzuarbeiten</li><li>die Bereitschaft, sich kontinuierlich in den Aufgabenbereichen fortzubilden und auch andere Aufgaben im Bereich der Stadtentwässerung wahrzunehmen</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Deutsch in Wort und Schrift - mindestens Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>eine interessante Tätigkeit mit einem vielfältigen, anspruchsvollen Aufgabenspektrum</li><li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li><li>eine Beschäftigung in der Entgeltgruppe 13 TVöD, bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen</li><li>eine tarifliche Vergütung mit Zusatzleistungen (Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)</li><li>eine betriebliche Altersversorgung mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss</li><li>30 Arbeitstage Tarifurlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li><li>kostenfreie Nutzung der Fahrradgarage am Dienstsitz Willy-Brandt-Platz</li><li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. EGYM Wellpass</li></ul><h3>Allgemeine Hinweise</h3>Alle Geschlechter sind willkommen.Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.Der Umweltbetrieb Bremen steht für Inklusion, Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung.Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. <h2>Bewerbungshinweise:</h2>Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien einzureichen, da wir die eingesendeten Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail senden, dann bitte ausschließlich als PDF-Datei. Gleichzeitig machen wir darauf aufmerksam, dass nur vollständige Unterlagen in das Bewerbungsverfahren aufgenommen werden können. Hierzu gehören ein Anschreiben, Lebenslauf und entsprechend der beschriebenen Voraussetzungen Qualifikations- und Tätigkeitsnachweise. Bitte verzichten Sie darauf, ein Foto beizufügen. Die Bewerbungsunterlagen werden bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.Telefonische Auskünfte erteilt Ihnen: Frau Belfiore-Ricci - Personal und Organisation, Tel.: 0421/361 - 7332Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 15.07.2025 unter Angabe der Kennziffer 2025-0024 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@ubbremen.de" target="_blank">bewerbung@ubbremen.de</a> oder postalisch an folgende Adresse:Umweltbetrieb Bremen, Personalabteilung, Willy-Brandt-Platz 7, 28215 BremenWir freuen uns auf Ihre Bewerbung - unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung.

Ingenieur:in (w/m/d) mit Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft

Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von mehr als 980.000 Versicherten! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance.SPEZIALIST (m/w/d) 21c|ng AUTOMATISIERUNGVollzeit/Teilzeit (ab 30 Std./Woche) |Bremen | unbefristet | ab sofort<h2>Ihre vielfältigen Aufgaben:</h2><ul><li>Konzeption und Umsetzung von Automatisierungslösungen für Prozesse der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV)</li><li>Analyse des Automatisierungspotentials von Fachprozessen sowie Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Konzepte</li><li>Einsatz der Automatisierungslösung Aktionssteuerung|ng sowie Verfahren auf der Basis von RPA (Robotic Process Automation)</li><li>Visualisierung und Modellierung von Prozessen mit BPMN 2.0</li><li>Optimierung von bestehenden Automatisierungslösungen</li><li>Projektleitung/Begleitung</li><li>Dokumentation, Monitoring und Qualitätssicherung von Prozessen</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Bereich Prozessmanagement und Automatisierung</li><li>Fundiertes Verständnis von Automatisierungstools (idealerweise Camunda und RPA-Tools)</li><li>Kenntnisse von SQL, XML sowie Skriptsprachen</li><li>Kenntnisse der Kernprozesse einer gesetzlichen Krankenversicherung oder die Bereitschaft, sich umfassend einzuarbeiten</li><li>Projektmanagementerfahrung</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Hohe Auffassungsgabe sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Umfassender Fort- und Weiterbildungskatalog</li><li>Bis zu 40 % Homeoffice</li><li>Familienfreundliche Angebote</li><li>38,5 Stunden-Woche</li><li>Gesundheitsmanagement und Firmenfitness</li><li>Bezahlung &amp; Betriebliche Vorsorge nach Tarifvertrag</li><li>Steigendes Gehalt nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Bis zu 37 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 29.06.2025 auf hkk.de/karriere mit Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und Beschreibung Ihrer Motivation.Unsicher, ob die Stelle für Sie passt? Bei Fragen: Jana Hinrichsen, Tom Schuchert und Daniel Dirksen <a href="mailto:karriere@hkk.de" target="_blank">karriere@hkk.de</a>

Spezialist (m/w/d) 21c|ng Automatisierung

Die Universität Bremen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat 4 (Gebäudemanagement), eine:n Technische:n Angestellte:n (w/m/d) alsIngenieur:in (w/m/d) der Fachrichtung Betriebstechnik (Leiter:in (w/m/d) des Referats Energieversorgung und Infrastruktur) unbefristet / EG 13 TV-L / Vollzeit 39,2 WochenstundenTeilzeitarbeit ist grundsätzlich möglich. Einzelheiten sind ggf. mit dem Dezernat 4 zu vereinbaren.Die Universität Bremen beabsichtigt, den Anteil der weiblichen Beschäftigten in Führungspositionen zu erhöhen, weshalb Frauen ausdrücklich aufgefordert werden, sich zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.Das Dezernat für Gebäudemanagement in der Universität Bremen betreut die bauliche und technische Infrastruktur der Universität. Dies umfasst den gesamten Lebenszyklus der Liegenschaften von der Planung und Errichtung, über den Betrieb, der Bauunterhaltung, notwendigen Sanierungen und Umnutzungen bis zum Nutzungsende. Der Arbeitsbereich zeichnet sich durch ein kooperatives Miteinander und durch die gegenseitige Unterstützung aus. Eine fundierte Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet ist für uns daher selbstredend. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit sowie interessante Projekte. Hierbei werden Sie die Chance bekommen, die Vielfalt der gesamten Universität kennenzulernen. Es stehen Ihnen umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote zur Verfügung. Die Universität Bremen zeichnet sich durch ein familienfreundliches Arbeitsumfeld aus und ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. <h2>Aufgabengebiete:</h2><ul><li>Leitung des Referats Energieversorgung und Infrastruktur mit derzeit 40 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Bereichen der Energiezentrale, der Gebäudereinigung, der zentralen Materialwirtschaft und dem Fuhrpark hierzu gehört u.a.</li><li>1. Veranlassung und Koordination von Sanierungs- und Neubaumaßnahmen in der Energiezentrale unter Berücksichtigung der Nachhaltigkeitskriterien. </li><li>2. Strategische Planungen von Reinigungs-, Wartungs-, Instandsetzungsleistungen </li><li>3. Aufbau einer modernen Lagerlogistik sowie einer zentralen Schließanlagenverwaltung und Weiterentwicklung des Fuhrparkes</li></ul><h2>Voraussetzungen:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Maschinenbau, Energie-, Betriebs-, Kraftwerks-, Elektro- oder Versorgungstechnik mit Abschluss Diplom (FH), Bachelor oder Master und langjährige (mind. 3 Jahre) Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 2 Jahre) in der Projektabwicklung mit dem Schwerpunkt Energieversorgung</li><li>Führungs-und Leitungskompetenzen</li></ul>darüber hinaus:<ul><li>Erfahrungen in der Anwendung von Warenwirtschaftssystemen, im Bereich der Gebäudereinigung und der Materialwirtschaft sowie gute Kenntnisse im Umgang mit der Standardsoftware (Textverarbeitung, Tabellenkalkulation, Präsentationen, Internet, E-Mail)</li><li>Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (CEF-Level C2) und Englischkenntnisse (Level CEF B1)</li><li>Umsetzungsstärke, Lösungsorientierung, Teamfähigkeit, ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie sicheres kommunikatives Auftreten</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld"), regelmäßige tarifliche Gehaltssteigerungen und zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL)</li><li>Einen krisensicheren, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einer weltoffenen Hochschule</li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr</li><li>Eine vielfältige, zukunftsorientierte und offene Unternehmenskultur</li><li>Unterstützung durch ein kollegiales, motiviertes Team mit positivem Betriebsklima</li><li>Individuelle Einarbeitung</li><li>Die Möglichkeit zu Fort- und Weiterbildungen</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) </li><li>Kostenlose Angebote im Rahmen der Sozial- und Familienberatung</li><li>Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. der Möglichkeit von Vergünstigungen bei den örtlichen Sportvereinen oder für Fitnessstudios und Schwimmbäder (EGYM WELLPASS)</li><li>Die Möglichkeit der Inanspruchnahme eines Job-Tickets</li><li>Zahlreiche Angebote zu Sport und Kultur</li><li>Abwechslungsreiche Verpflegungsmöglichkeiten in den Mensen des Studierendenwerks</li><li>Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet in einem lebendigen, vielfältigen und durch Studium, Lehre und Forschung geprägten Arbeitsumfeld. </li></ul>Offen für unkonventionelle Ansätze in Forschung und Lehre hat die Universität Bremen sich seit ihrer Gründung vor 50 Jahren ihren Charakter als Ort der kurzen Wege für Menschen und Ideen bewahrt. Mit einem breiten Fächerspektrum verbinden wir außergewöhnliche Leistungsstärke und großes Innovationspotenzial. Als ambitionierte Forschungsuniversität stehen wir für den Ansatz des Forschenden Lernens und eine ausgeprägte Orientierung an Interdisziplinarität. Wissenschaftliche Kooperationen weltweit gestalten wir aktiv und partnerschaftlich. Heute lernen, lehren, forschen und arbeiten rund 23.000 Menschen auf unserem internationalen Campus. In Forschung und Lehre, Verwaltung und Betrieb bekennen wir uns nachdrücklich zu den Zielen der Nachhaltigkeit, Klimagerechtigkeit und Klimaneutralität. Unser Bremer Spirit drückt sich aus im Mut Neues zu wagen, in einem unterstützenden Miteinander, in Respekt und Wertschätzung füreinander. Mit unserem Studien- und Forschungsprofil und als Teil des europäischen YUFE-Netzwerks übernehmen wir gesellschaftliche Verantwortung in der Region, in Europa und der Welt. Die Universität ist familienfreundlich, vielfältig und versteht sich als internationale Hochschule. Wir begrüßen daher alle Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.Schwerbehinderten Menschen wird bei einer Bewerbung bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.<h2>Kontakt:</h2>Für grundsätzliche Fragen zum Personalauswahlverfahren sowie für inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an Herrn Rohde (Telefon: 0421/218-60608 <a href="mailto:ulf.rohde@vw.uni-bremen.de" target="_blank">ulf.rohde@vw.uni-bremen.de</a>).Ihre Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Zeugnisse) richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer Z27-25 in einer PDF-Datei auf dem unverschlüsselten elektronischen Postweg bis zum 12.07.2025 an <a href="mailto:bewerbungen@vw.uni-bremen.de" target="_blank">bewerbungen@vw.uni-bremen.de</a> oder postalisch anUniversität Bremen Dezernat 2 Bibliothekstr. 1-3 28359 Bremen Wir weisen darauf hin, dass den Bewerbungsunterlagen keine Fotos beizufügen sind. Es können nur Bewerbungen berücksichtigt werden, die in deutscher Sprache verfasst sind. Wir bitten Sie, uns nur Kopien (keine Mappen) einzureichen, da wir diese nicht zurücksenden können. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre Bewerbungsunterlagen den rechtlichen Vorgaben entsprechend aufbewahrt und anschließend vernichtet. Etwaige Kosten für das Bewerbungsverfahren können nicht erstattet werden.

Ingenieur:in (w/m/d) der Fachrichtung Betriebstechnik (Leiter:in (w/m/d) des Referats Energieversorgung und Infrastruktur) - Z27-25

<h2>Über uns</h2>Wir - Immobilien Bremen - sind der zentrale Dienstleister für das Management und die Bewirtschaftung der öffentlichen Immobilien der Freien Hansestadt Bremen.Unser Aufgabenspektrum ist vielfältig: Mit Blick auf den gesamten Lebenszyklus der Immobilie entwickeln wir Projekte strategisch und setzen sie unter Aspekten der Wirtschaftlichkeit und des Betriebs um. Unser Portfolio runden wir durch verlässliche Gebäude-, Beschaffungs- und Vergabedienstleistungen ab.Wir gestalten mit Schulen und Kindertagesstätten die Zukunft unserer Stadt, und tragen durch unseren Fokus auf energetische Baumaßnahmen wesentlich dazu bei, die Klimaschutzstrategie Bremens erfolgreich umzusetzen.Gemeinsam mit rund 900 Mitarbeiter:innen arbeiten wir an der Umsetzung dieser engagierten Ziele.Wir in der Abteilung Bestandsmanagement übernehmen die Bewirtschaftung, den Unterhalt und die damit zusammenhängenden Planungsprojekte für die ca. 2.000 öffentlichen Immobilien. Wir suchen im Team Wartung und Instandhaltung Verstärkung alsInstandhaltungstechniker:in (w/m/d)für den Fachbereich Sanitär- und GroßküchentechnikEntgeltgruppe 9b TVöD-Vunbefristet<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie bearbeiten Schadens- und Störungsmeldungen durch Ermittlung des Bedarfs und Einleitung geeigneter Maßnahmen, in der Regel in dem Sie Rahmenvertragsfirmen im jeweiligen Gewerk beauftragen.</li><li>Sie koordinieren und überwachen die Umsetzung der Instandhaltungsmaßnahmen, um sicherzustellen, dass alle Aufgaben termin- und fachgerecht durchgeführt werden.</li><li>Sie führen Baumaßnahmen für nicht planbare und nutzerbezogene Maßnahmen geringen Umfangs durch, ohne dass eine umfassende Planung erforderlich ist.</li><li>Sie beraten die Liegenschaftsverantwortlichen wie die Nutzer:innen, Hausmeister:innen und Mietverwalter:innen in fachtechnischen Fragen und bieten Erstberatung an.</li><li>Sie stellen sicher, dass alle relevanten Prozesse reibungslos ablaufen, indem Sie Übernahmen oder Außerbetriebnahmen begleiten.</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Sie haben einen erfolgreichen Abschluss als Staatlich geprüfte/r Techniker:in (w/m/d) im Bereich Sanitär- und Großküchentechnik oder</li><li>Sie haben eine Weiterbildung zur/zum Meister:in (w/m/d) mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung in einem der genannten Bereiche erfolgreich absolviert.</li></ul><h3>Von Vorteil sind:</h3><ul><li>Sie können bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung und/oder Gebäudebewirtschaftung in dem genannten Bereiche vorweisen.</li><li>Sie gehen sicher mit Standardsoftware und Datenbanken um.</li><li>Sie arbeiten qualitäts-, kosten- und erfolgsorientiert.</li><li>Sie zeichnet eine gute Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten aus.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Sie erwartet ein vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabenspektrum mit einem großen Gestaltungsspielraum an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Innenstadt. Als öffentlicher Arbeitgeber gewährleisten wir ein transparentes und zuverlässiges Entgeltgefüge auf tarifvertraglicher Grundlage. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung mit flexiblen Arbeitszeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung sowie fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Angeboten im Gesundheitsmanagement. Die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Anliegen.<h3>Allgemeine Hinweise:</h3>Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.Aus Kostengründen werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien (keine Mappen) ein. Sofern Ihnen eine schriftliche Ablehnung zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.<h2>Bewerbungshinweise:</h2>Bitte reichen Sie nur vollständige Bewerbungsunterlagen ohne Foto ein. Dazu gehören Motivationsschreiben, Lebenslauf, nach Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse und relevante Qualifikationsnachweise.Sie können uns Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail zusenden. Bitte geben Sie unbedingt das Kennzeichen 135/2025 an. Bei Bewerbungen per E-Mail fassen Sie bitte die gesamten Unterlagen in einem Dokument im PDF-Format zusammen.Bewerbungsfrist: 03.07.2025Kennzeichen: 135/2025Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde BremenAbteilung Innere Dienste – Team PersonalTheodor-Heuss-Allee 1428215 BremenE-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@immobilien.bremen.de" target="_blank">bewerbungen@immobilien.bremen.de</a>Für weitere Auskünfte in fachlicher Hinsicht steht Ihnen Dirk Zimmermann (0421 361-76923) zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlprozess wenden Sie sich bitte an Jasmin Tamsen (0421 361-76712).

Instandhaltungstechniker:in (w/m/d) für den Fachbereich Sanitär- und Großküchentechnik

Bereichern Sie unser Team Interne Revision alsRevisor / Auditor (m/w/d) Idealerweise Schwerpunkt Risikomanagement oder ITSeit mehr als 20 Jahren sind wir die Förderbank des Landes Bremen. Als Finanzdienstleister unserer beiden Städte haben wir es uns zum Ziel gemacht, die Stabilität und das nachhaltige Wachstum, die Innovationskraft und die Attraktivität des Wirtschafts-, Innovations- und Wohnstandorts zu fördern. Und nicht nur das: Auch die Lebensqualität in unserem Land liegt uns am Herzen. Mit unseren wirtschaftlichen Aufgaben können wir Antworten auf zentrale, gesellschaftliche Fragen geben: Erhalt und Schaffung von Arbeitsplätzen, demografischer Wandel, Energieeffizienz, Umwelt- und Klimaschutz. Unter dem Dach des Starthauses, einem Segment der BAB, bieten wir die zentrale Anlaufstelle für Existenzgründungen und junge, wachsende Unternehmen in Bremen und Bremerhaven. Mit unseren Finanzierungs- und Beratungsangeboten tragen wir dazu bei, das Gründungsökosystem im Land Bremen zu stärken und zu vernetzen.Wir sind also die "etwas andere Bank", arbeiten aber eng mit den Geschäftsbanken und Sparkassen zusammen und ergänzen partnerschaftlich deren Instrumente und Möglichkeiten. Geprägt ist unsere Arbeit durch eine individuelle, ganzheitliche Beratung, qualifizierende Angebote und ein starkes Netzwerk.<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2>Sie sind der Leitung des Teams Interne Revision unterstellt und übernehmen dabei:<ul><li>Eigenverantwortliche Leitung von allein oder mit mehreren Prüfern durchgeführten Prüfungen (System- und Einzelfallprüfungen) aller Aktivitäten und Prozesse der BAB und bei Auslagerungsunternehmen sowie Beteiligungen</li><li>Selbstständige Erarbeitung von Prüfungsaufträgen</li><li>Mitwirkung bei der der Durchführung von Sonderprüfungen</li><li>Selbständige Erstellung von Prüfungsberichten und Risikoeinschätzungen für Prüffelder</li><li>Selbstständige Begleitung von Projekten z.B. durch projektbegleitende Prüfungen, Beratung von Projektteams</li><li>Eigenverantwortliche Sicherstellung einer hohen Fachkompetenz in den verantworteten Prüffeldern</li><li>Wahrnehmung von sonstigen Aufgaben innerhalb der Internen Revision (z.B. Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Internen Revision)</li><li>Aufbereitung und Bewertung der Prüfungsergebnisse inkl. der Erarbeitung von Vorschlägen zur Beseitigung von Schwachstellen</li><li>Als Prüffeldverantwortliche/r selbstständige Beratung der Geschäftsleitung und von Fachbereichen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Fachhochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem oder juristischem Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung bzw. Prüfungserfahrungen in Banken</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Risikocontrolling oder in der IT von Sparkassen und Banken sowie gute Kenntnisse der MaRisk, BAIT / DORA</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, die Ergebnisse ihrer Prüfungshandlungen verständlich und überzeugend darzustellen</li><li>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Sicheres Urteilsvermögen</li><li>Gute Kenntnisse und Beherrschung der MS-Office Standardprogramme,</li><li>Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit</li><li>Die Fähigkeit ggf. ein Revisionsteam zu führen, als auch sich in einem Team einzubringen</li><li>Sicheres und verbindliches Auftreten zur Beherrschung auch komplexer Kommunikationssituationen</li><li>Bereitschaft zu erforderlichen Weiterbildungsmaßnahmen bzw. das Ablegen berufsspezifischer Zertifikate</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Und das können wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Ihre Expertise können Sie bei uns von Beginn an einbringen und mit unserer Unterstützung stetig erweitern.</li><li>Unser Angebot für Sie beinhaltet ein attraktives Vergütungspaket und umfangreiche Sozialleistungen. ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wichtig? Wir unterstützen Ihre Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit von mobilem Arbeiten von Zuhause oder vor Ort am Domshof im Herzen von Bremen.</li><li>Attraktive, offen gestaltete Bürolandschaft, die zur Kommunikation einlädt</li></ul>Die Stelle ist unbefristet, umfasst 40 Stunden pro Woche und ist teilzeitgeeignet. Bei gleicher fachlicher Eignung werden bei Unterrepräsentation Bewerbungen von Frauen bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderten Bewerber/innen wird, bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, der Vorrang gegeben.<h2>Wir arbeiten AGG-gerecht, alle Bewerbungen sind willkommen.</h2>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Birga Hincken (Personal) unter der Telefonnummer 0421 9600-432. Zur Internen Revision und dem Berufsbild des Revisors, können Sie gerne Herrn Kahl (Leiter Interne Revision), Durchwahl 440, ansprechen. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrem Gehaltswunsch und dem frühestmöglichen Eintrittstermin senden Sie bitte bis 02.07.2025 an:Bremer Aufbau-Bank GmbH Assistenz der Geschäftsführung Domshof 14/15 28195 Bremen oder per Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@bab-bremen.de" target="_blank">bewerbungen@bab-bremen.de</a>Online bewerbenWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Revisor / Auditor (m/w/d) Idealerweise Schwerpunkt Risikomanagement oder IT

<h2>Crew-Mitglieder gesucht</h2>Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!Für den Standort Bremen (Lemwerder) suchen wir eine/n:Datenschutzkoordinator (m/w/d)<h2>Ihr Posten in unserer Crew</h2><ul><li>Mit Ihrem Know-how unterstützen Sie den Datenschutzbeauftragten des Unternehmens bei seiner Aufgabenwahrnehmung und sorgen so gemeinsam für ein abgestimmtes und einheitliches Vorgehen zum Datenschutz innerhalb der NVL Unternehmensgruppe.</li><li>Als Datenschutzkoordinator wirken Sie auf die Einhaltung der Datenschutzvorgaben an unseren Standorten hin und bereisen diese regelmäßig.</li><li>Dazu holen Sie die regulatorischen Anforderungen ab und erstellen in Abstimmung mit dem Datenschutzbeauftragten und - bei Bedarf dem Informationssicherheitsbeauftragten - die notwendigen Nachweisdokumente für den Datenschutz.</li><li>Als kompetente Ansprechperson begleiten Sie die Fachabteilungen bei der Umsetzung des Datenschutzes in Ihren Verarbeitungstätigkeiten.</li><li>Sie führen Reviews und Audits im Themenfeld Datenschutz zur Überprüfung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben durch und sind verantwortlich für die Durchführung von Datenschutz-Schulungen für die Mitarbeiter.</li></ul><h2>Das haben Sie im Gepäck</h2><ul><li>Datenschutzrechtliche Fachkenntnisse bzw. die Bereitschaft zur Aus- und Fortbildung, um erforderliche Fachkenntnisse für die Erledigung Ihrer Aufgaben zu erlangen und zu erhalten</li><li>Kenntnisse über Prozesse, Abläufe und Infrastruktur in Unternehmen</li><li>Bereitschaft, sich in neue datenschutzrechtliche Themenfelder einzuarbeiten und Entwicklungen im Datenschutz zu verfolgen</li><li>Kenntnisse bzgl. technischen Vorgängen, z.B. Zutrittskontrollsysteme, Protokollfunktionen, Daten?uss und Verarbeitung von Daten durch Externe</li><li>Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind zu begrüßen</li><li>Souveräne und organisationsstarke Persönlichkeit, die gerne die Initiative ergreift, Verantwortung übernimmt und sicher gegenüber den Fachbereichen auftritt</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur regelmäßigen Reisetätigkeit</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Betriebliche Mitarbeiterberatung</li><li>Mitarbeiterangebote</li><li>Jobrad</li><li>Flexible Arbeitsmodelle </li><li>Firmenevents</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Deutschlandticket für 33 EUR</li><li>35-Stunden-Woche</li><li>Willkommensveranstaltung</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Sportangebote</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen</li><li>Kostenloses Parken</li><li>Mobiles Arbeiten</li></ul>Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.<h2>Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an NVL B.V. &amp; Co. KG Personalabteilung Julia Kronhardt Tel.: +49 421 6604-5776JETZT BEWERBEN

Datenschutzkoordinator (m/w/d)

<h2>Crew-Mitglieder gesucht</h2>Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!Für den Standort Bremen (Lemwerder) oder Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSystemadministrator (m/w/d) IT-Infrastruktur &amp; Serverbetrieb (Windows / Linux)<h2>Ihr Posten in unserer Crew</h2>Ohne leistungsfähige IT-Systeme läuft nichts mehr. Als neues Mitglied unseres Infrastrukturteams sorgen Sie dafür, dass unsere IT-Systemlandschaft zuverlässig, sicher und leistungsstark funktioniert – im internationalen Umfeld und mit direktem Bezug zur maritimen Spitzentechnologie.Ihre Aufgaben in einem Überblick:<ul><li>Sie betreiben, pflegen und entwickeln unsere komplexe IT-Infrastruktur weiter – bestehend aus verteilten Windows- und Linux-Systemen.</li><li>Auf Basis etablierter Standards (z.B. ITIL, BSI IT-Grundschutz) realisieren Sie hochverfügbare Rechenzentren mit Fokus auf Server, Speicherlösungen, Backup und netzwerknahen Diensten.</li><li>Mit Hilfe zentraler Monitoringsysteme identifizieren Sie Schwachstellen und beheben Störungen, bevor sie zu Problemen werden – damit alle Prozesse reibungslos laufen.</li><li>Sie unterstützen Kolleg/innen im technischen Support bei infrastrukturellen Fragestellungen und entwickeln gemeinsam nachhaltige Lösungen.</li><li>Ihre sorgfältige Dokumentation technischer Systeme, Prozesse und Lösungen trägt dazu bei, Wissen zu sichern und zugänglich zu machen.</li></ul><h2>Das haben Sie im Gepäck</h2><ul><li>Eine abgeschlossene IT-Ausbildung (Fachinformatiker/in für Systemintegration) oder ein Studium im Bereich Informatik, Informations- oder Telekommunikationstechnik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration, idealerweise mit Schwerpunkt auf Server- und Storage-Umgebungen in heterogenen Infrastrukturen</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Windows- und Linux-Servern, Virtualisierungslösungen (VMware), TPM-Basisdiensten, Active Directory, DNS und DHCP</li><li>Erfahrungen mit der Administration innerhalb einer Umgebung, die den Anforderungen an die Geheimschutzstufe "VS-NfD" genügt, sind hilfreich</li><li>Erfahrung mit gängiger Hardware von HPE, Dell oder Pure Storage ist von Vorteil</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Freude an der Arbeit im Team, ein ausgeprägter Sinn für IT-Sicherheit – und der Anspruch, Systeme nachhaltig zuverlässig zu betreiben</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Betriebliche Mitarbeiterberatung</li><li>Mitarbeiterangebote</li><li>Jobrad</li><li>Flexible Arbeitsmodelle </li><li>Firmenevents</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Deutschlandticket für 33 EUR</li><li>35-Stunden-Woche</li><li>Willkommensveranstaltung</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Sportangebote</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen</li><li>Kostenloses Parken</li><li>Mobiles Arbeiten</li></ul>Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.<h2>Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an NVL B.V. &amp; Co. KG Personalabteilung Julia Kronhardt Tel.: +49 421 6604-5776JETZT BEWERBEN

Systemadministrator (m/w/d) IT-Infrastruktur & Serverbetrieb (Windows / Linux)

Bist du bereit, die Welt des Influencer Marketings mit uns zu revolutionieren und Teil eines dynamischen Teams zu werden?&nbsp;Wenn du über Erfahrungen im Influencer Marketing oder im Social Media-Bereich verfügst und Lust hast, deine Kreativität und dein Engagement in unser Team einzubringen, dann haben wir den perfekten Job für dich!
Werde jetzt Teil unseres Teams in Bremen als&nbsp;Influencer Marketing Manager (m/w/d)&nbsp;in Vollzeit. Die Position ist zunächst auf 2 Jahre befristet (mit Aussicht auf Verlängerung) und zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
 Tätigkeiten
DEINE AUFGABEN
<ul>
<li>Projektmanagement &amp; Consulting von Kunden rund um Influencer-Kampagnen</li>
<li>Recherche und Auswahl von passenden Influencer:innen auf Instagram, TikTok &amp; Co.</li>
<li>Kontakt, Ideenfindung &amp; Budgetverhandlungen mit Influencer:innen &amp; Managements</li>
<li>Entwicklung &amp; Präsentation kreativer Konzepte &amp; Strategien</li>
<li>Erstellung von Kampagnen-Briefings, Reportings, Angeboten und Verträgen</li>
<li>Organisation von Kampagnen, Events &amp; Foto- &amp; Video-Shootings</li>
<li>Vorbereitung und Ausarbeitung von Terminen und Präsentationen</li>
<li>Präsentationen vor Kund:innen &amp; Moderation von Workshops (digital &amp; real)</li>
<li>Zusammenarbeit mit Content Creator:innen und Koordination von User Generated Content (UGC), um authentische und wirkungsvolle Kampagnen zu gestalten</li>
<li>Erforschung von Trends und Entwicklungen rund um virtuelle Influencer:innen und weitere AI-Themen, um innovative Ansätze in unsere Strategien zu integrieren – erste Erfahrungen auf diesem Gebiet sind von Vorteil</li>
<li>CRM, Bestellungen, Prüfen von Rechnungen und Pflege von Kostentabellen&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
SO ÜBERZEUGST DU UNS
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Marketing, Medienwissenschaften, Wirtschaft, Kulturwissenschaften, Eventmanagement o.ä.</li>
<li>Du bringst schon Berufserfahrung im Bereich Influencer Marketing mit.</li>
<li>Du besitzt hervorragende Organisationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Projekte effektiv zu managen.</li>
<li>Hands On: Du bist jemand, der sich Aufgaben auch proaktiv sucht und neue Trends am liebsten direkt testen und umsetzen will</li>
<li>Du liebst flauschige Alpakas, regenbogenfarbene Einhörner und die kreative Social Media Welt genauso sehr wie wir! ❤️</li>
</ul>
 Team
WAS WIR DIR BIETEN
<ul>
<li>Bei uns erwarten dich spannende, vielfältige Projekte mit coolen Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen – da kommt keine Langeweile auf</li>
<li>Für deine persönliche Work-Life-Balance sind deine Arbeitszeiten flexibel, du kannst bis zu 3 Tage die Woche mobil von Zuhause aus arbeiten und wir ermöglichen dir in Abstimmung gerne bis zu zwei selbstgeplante Workation im Jahr&nbsp;</li>
<li>Wir stellen dir eine/n sympathischen Work Buddy aus unserem Team zur Seite, so dass du richtig gut bei uns ankommen kannst</li>
<li>Wir sorgen für steile Lernkurven und investieren in deine Entwicklung – neben internen Workshops kannst du regelmäßig an spannenden Webinaren, Konferenzen und Messen teilnehmen</li>
<li>construktiv ist klimaneutral – zudem unterstützen wir diverse Nachhaltigkeitsprojekte ❤️</li>
<li>Deine Gesundheit liegt uns am Herzen, daher bezuschussen wir gerne deine EGYM-Mitgliedschaft, die dir Zugang zu vielen Sportangeboten ermöglicht</li>
<li>Damit du im Büro gut versorgt bist, gibt es kostenlos frisches Obst und Getränke</li>
<li>Als Goodie on top, gibt es attraktive Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits), regelmäßige Teamevents und einen Sonderurlaubstag für deinen Geburtstag</li>
<li>Last but not least: Dich erwarten die weltbesten Kolleg:innen, die dich mit großer Hilfsbereitschaft und einem immer offenen Ohr herzlich in Empfang nehmen</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Nach einem Austausch per Chat holen wir Feedback der Fachabteilung zu deinem Profil für dich ein. Der nächste Schritt ist ein kleiner Online-Test-Parcours, um Deine Skills besser einschätzen zu können.
Anschließend erfolgt dann das Kennenlernens mit der Fachabteilung via MS Teams oder persönlich bei uns im Büro.

Influencer Marketing Manager (m/w/d)

Du möchtest in die Welt des IT Service Managements eintauchen und dabei helfen, ITSM-Systeme zu entwickeln und zu optimieren? Du unterstützt unsere Kunden dabei, ihre IT-Prozesse zu verbessern und maßgeschneiderte Lösungen zu finden. Mit Begeisterung und Neugier arbeitest du an der Weiterentwicklung von ITSM-Plattformen und trägst dazu bei, die IT-Services unserer Kunden zukunftsfähig zu machen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Kundenberatung:&nbsp;Du stehst unseren Kunden für technischen Support zur Seite und unterstützt bei der Analyse ihrer ITSM-Bedürfnisse um passende Lösungen zu entwickeln</li>
<li>Systemadministration und -entwicklung:&nbsp;Du konfigurierst, passt an und entwickelst ITSM-Plattformen weiter – auch wenn du hier noch nicht viel Erfahrung hast, lernst du schnell und arbeitest dich gerne ein</li>
<li>Prozessoptimierung:&nbsp;Du bringst kreative Ideen ein, um bestehende ITSM-Prozesse zu verbessern und deren Effizienz zu steigern.</li>
<li>Dokumentation:&nbsp;Du erstellst und pflegst Dokumentationen und Schulungsunterlagen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Lernbereitschaft:&nbsp;Erfahrung ist bei uns nicht das Wichtigste – viel wichtiger ist, dass du Freude, Neugier und Begeisterung an der Entwicklung von ITSM-Systemen hast und bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten</li>
<li>Grundlegendes IT-Wissen:&nbsp;Du bringst grundlegendes Wissen und technisches Interesse an IT-Prozessen mit und hast ein Interesse daran, dich in ITIL-Standards und ITSM-Tools einzuarbeiten</li>
<li>Kommunikationsstärke:&nbsp;Du kannst technische Sachverhalte verständlich erklären und kommunizierst gerne mit Kunden auf Deutsch und Englisch</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Erstes Telefonat zum Kennenlernen.</li>
<li>Fachliches Interview mit einem der Teammanager und eventuell einer Person aus deinem künftigen Team.</li>
<li>Anschließend laden wir dich zu uns ins Office ein, damit du einen Eindruck von deinen Kollegen, Kolleginnen und den Räumlichkeiten bekommst. Meistens kommt es an dem Tag schon zur Vertragsunterzeichnung </li>
</ol>

IT Service Management (m/w/d)

Consultant IT Service Management (m/w/d)

GOB&nbsp;- ein Arbeitgeber mit...
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit (38h) oder Teilzeit (indiv.)</li>
<li>13 Gehälter&nbsp;sowie eine leistungsabhängige&nbsp;Sonderzahlung</li>
<li>Regelmäßige Gehaltserhöhungen</li>
<li>Mögliche Zusatzleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Kita-Zuschuss, Fahrtkosten-Zuschuss)</li>
<li>Keine Überstunden</li>
<li>Home Office Option&nbsp;inkl. technischer Ausstattung</li>
<li>Digitales Arbeiten mit DATEV auf einem modernen Arbeitsplatz</li>
<li>Sie sind bereit für den nächsten Karriereschritt? – Wir unterstützen Sie zeitlich und finanziell dabei – z.B. zum Steuerfachwirt, Steuerberater etc.</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Sie betreuen selbstständig Mandanten unterschiedlicher Größen und Branchen</li>
</ul>
<ul>
<li>Sie erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen</li>
<li>Sie buchen laufende Geschäftsvorfälle für unterschiedliche Branchen</li>
<li>Sie erstellen selbstständig bzw. wirken bei der laufenden Finanzbuchhaltung mit</li>
<li>Sie kommunizieren mit dem Finanzamt und anderen Behörden</li>
<li>Sie beraten Mandanten unter Beachtung der sich stetig wandelnden Steuer- und Sozialgesetzgebung</li>
<li>Sie wirken bei Betriebsprüfungen sowie bei der betriebswirtschaftlichen Beratung mit</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten oder eine Zusatzqualifikation als Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter (m/w/d)</li>
</ul>
<ul>
<li>EDV Kenntnisse: DATEV wünschenswert</li>
<li>Hohe Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft</li>
<li>Freundliches Auftreten gegenüber Mandanten und Kollegen</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Persönliches Gespräch</li>
<li>Angebot</li>
</ul>

Steuerfachangestellter/ Steuerfachwirt (m/w/d)

Eines wird schnell klar: Wir befinden uns aktuell in einer sehr spannenden Phase des Wachstums und Umbruchs. Um diesen Prozess zu meistern, suchen wir engagierte, teamfähige und talentierte Menschen.
 Tätigkeiten
Unser SQL Experte geht in den Ruhestand. Aufgabe: Betreuung des in 20 Jahren aufgebaute SQL-Werkes, mit Schnittstellen zwischen NAV 2018 und anderen Systemen (Combit, PDS, Webshop), sowie ein Reporting - DWH . In der Folge soll die Erneuerung und Ablösung erfolgen.
 Anforderungen
SQL Kenntnisse
 Team
Wir sind ein kleines IT Team mit 4 Mitarbeiter. Wir verstehen uns als Business Partner der wesentlich zum Geschäftserfolgt beiträgt. Das schaffen wir mit starken externen Dienstleistern und mit der Unterstützung der Konzern - Kollegen aus NL und den USA.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

SQL Experte (m/w/d)

Wir befinden uns aktuell in einer sehr spannenden Phase des Wachstums und Umbruchs. Um diesen Prozess zu meistern, suchen wir engagierte, teamfähige und talentierte Menschen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Als IT Manager/in bist Du der/die primäre Ansprechpartner/in hinsichtlich aller Fragestellungen, die sich aus dem Betrieb von NAV 2018 – und in Zukunft Dynamics 365 FO – ergeben</li>
<li>Du nimmst eine Schlüsselrolle bei der Einführung von Dynamics 365 FO ein</li>
<li>Neben der aktiven und regelmäßigen Kommunikation mit den Fachbereichen im Hinblick auf Weiterentwicklungen und Prozessverbesserungen, bildest Du die Schnittstelle zur internationalen Muttergesellschaft</li>
<li>Mitarbeit bei der Steuerung und Planung der Service- und Ressourcenbedarfe</li>
<li>Du unterstützt die lokale IT bei Bedarf</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du verfügst über ausgeprägte Fähigkeiten und Erfahrungen mit NAV 2018 oder Dynamics 365 FO bzw. vergleichbaren Lösungen</li>
<li>Erfahrung in ERP Einführungs- oder Migrationsprojekten ist wünschenswert</li>
<li>Ein abgeschlossenes Studium (Schwerpunkt Informatik, BWL, Wirtschaftsinformatik, Naturwissenschaften) oder eine vergleichbare Ausbildung</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein IT Team mit 4 Mitarbeitern. Wir verstehen uns als Business Partner der wesentlich zum Geschäftserfolgt beiträgt. Das schaffen wir mit starken externen Dienstleistern und mit der Unterstützung der Konzern - Kollegen aus NL und den USA.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Austausch per Teams</li>
<li>Zweitgespräch vor Ort</li>
</ul>

ERP Manager (m/w/d) Microsoft Dynamics 365 F&O

Für unsere Standorte Hamburg und Bremen suchen wir einen Junior IT Sales Manager mitLeidenschaft für den Vertrieb von Dienstleistungsprojekten im Microsoft-Bereich. Übernimm im Sales-Team die Verantwortung mit Fokus auf dieLead-Generierung, Bedarfsanalyse und Terminierung von Vertriebsterminen.

Wer wir sind:
Wir, die QUIBIQ-Gruppe, mit Sitz in Hamburg, Bremen, Berlin, Rostock, Rottweil, und Stuttgart zählen zu den führenden Microsoft-Partnern und für Integrationslösungen in Deutschland. Als spezialisierter Schnittstellenentwickler designen wir optimale Lösungen für die Problemstellungen unserer Kunden. Dabei helfen wir Unternehmen systemübergreifende Geschäftsprozesse zu modellieren und auf innovative Weise zu realisieren.
 Tätigkeiten
Als Person mit&nbsp;Leidenschaft für Vertrieb&nbsp;und&nbsp;Spaß daran, Menschen zu begeistern, hast Du bei uns die Möglichkeit Dir über eine fundierte, individuelle Einarbeitung in den IT-Vertrieb Expertenwissen aufzubauen.
So sehen Deine Aufgaben bei uns konkret aus:
<ul>
<li dir="ltr">Neukundenakquise, aber keine Kaltakquise, über sämtliche Kanäle (Telefon, Mail, LinkedIn, usw.), Lead-Generierung sowie Lead-Qualifizierung</li>
<li dir="ltr">Sales-Pitches bei Leads inkl. erster grober Anforderungsanalyse und Terminierung von Außendienst sowie Remote-Meetings</li>
<li dir="ltr">Telefonkampagnen für Reaktivierungen, Events und Zielkunden</li>
<li dir="ltr">Erstellen von Angeboten und Mitarbeit an Ausschreibungen</li>
<li dir="ltr">Dokumentation aller relevanten Informationen im CRM</li>
<li dir="ltr">Versenden von Firmendokumentationen</li>
<li dir="ltr">Führen von KPIs und Sales-Statistiken</li>
</ul>
 Anforderungen
Das wünschen wir uns von Dir:
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst erste Erfahrung im IT-Vertrieb mit.</li>
<li dir="ltr">Idealerweise hast Du bereits Kenntnisse im Bereich der Microsoft Cloud Technologien (Azure).</li>
<li dir="ltr">Du bist ein klassischer Jäger, bist immer auf der Suche nach neuen Leads und Verkaufschancen.</li>
<li dir="ltr">Du bist neugierig auf die IT-Strukturen und individuellen Bedürfnisse sowie Ziele der verschiedenen Ansprechpartner bei unseren Zielkunden.</li>
<li dir="ltr">Du verfolgst IT-Trends, beobachtest den Markt und die Wettbewerber.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest selbständig, hast Teamgeist, eine hohe Lernbereitschaft zudem Eigenmotivation.</li>
<li dir="ltr">Du denkst positiv und lösungsorientiert außerdem greifst du neue Impulse gerne auf.</li>
<li dir="ltr">Du setzt Dir selbst ehrgeizige Ziele und liebst es diese zu übertreffen.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein Kommunikationstalent und kannst mit Deiner offenen Art Menschen überzeugen.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, bist eloquent und argumentativ stark in der Einwand- sowie Vorwandbehandlung.</li>
</ul>
 Team
 Unser junges und junggebliebenes Team setzt sich aktuell aus 40 Entwickler:innen, vom Azubi /Duali über den Junior Developer bis zum Senior Architekten, IT-Projektmanager:innen und IT- Salesmanager zusammen.
Wir haben 3 Geschäftsführer und 5 People-, Office &amp; Marketing-Mitarbeiter:innen, die sich um alles kümmern was nicht IT ist.
Wir sind ein Team mit sehr flachen Hierarchien, ausgesprochen flexiblen und guten Arbeitsbedingungen. Wir lernen gerne Neues, sind innovativ und arbeiten qualitativ hochwertig.
Wir haben immer ein offenes Ohr für alle Ideen, Bedarfe sowie Anliegen und freuen uns über aktive Beteiligung am Unternehmen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Telefonat, ca. 30 min. mit einem Salesmanager und ggf. Geschäftsführer.</li>
<li dir="ltr">Gespräch vor Ort, ca. 1,5 Stunden, mit Geschäftsführer, Salesmanager und Personalmanagerin.</li>
<li dir="ltr">Vertragsvorschlagsgespräch ca. 30 min., remote via Teams.</li>
</ol>

Junior IT Sales Manager (m/w/d)

Du brennst dafür, Struktur zu schaffen, Prozesse wirksam zu machen und ein Team zu echter Wirkung zu führen? Dann findest du bei uns deine nächste Herausforderung!
 Tätigkeiten
Im Customer Success begleitest du unsere Restaurants nach dem Vertragsabschluss, machst den Mehrwert unserer Lösung erlebbar und sorgst dafür, dass unsere Kundinnen und Kunden langfristig erfolgreich sind. Dafür brauchst du ein Team, das klar priorisiert, verbindlich kommuniziert und Verantwortung übernimmt. Du schaffst die Strukturen, die genau das möglich machen.
Als Teamleitung bringst du Klarheit in den Alltag, entwickelst Prozesse und hilfst deinem Team, sein Potenzial voll auszuschöpfen!
Viele Restaurants kämpfen mit steigenden Kosten und der Abhängigkeit von Plattformen, die ihnen hohe Provisionen abverlangen und kaum Kundenbindung ermöglichen. Wir helfen ihnen, ihren eigenen Erfolg wieder selbst in die Hand zu nehmen. Mit einem eigenen Webshop, ohne Provisionen und echtem Kundenzugang.
Dafür steht unsere Mission: FREE THE RESTAURANTS. Du sorgst mit deinem Team dafür, dass diese Mission im Alltag unserer Kundinnen und Kunden ankommt.
Deine Aufgaben: 
<ul>
<li dir="ltr">Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung unseres Customer Success Teams</li>
<li dir="ltr">Du etablierst Strukturen und Prozesse, die Effizienz steigern, Zeitfresser reduzieren und Skalierbarkeit ermöglichen</li>
<li dir="ltr">Du verankerst relevante KPIs und sorgst für Transparenz im Alltag</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst deine Teammitglieder weiter und verbesserst so die Qualität der Kundenkommunikation</li>
<li dir="ltr">Du setzt relevante Produktinitiativen wirksam mit dem Team um und stellst sicher, dass Feedback zwischen Customer Success und Produkt strukturiert fließt</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest selbst im Customer Success mit, übernimmst Verantwortung im Tagesgeschäft und bist nah an Kunden, Prozessen und Herausforderungen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast mehrjährige Führungserfahrung im Customer Success oder Vertrieb gesammelt, idealerweise im B2B SaaS Umfeld</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits operative Verantwortung getragen. Du hast Prozesse aufgesetzt, KPIs mitentwickelt, operative Engpässe gelöst und dein Team durch Veränderungen gesteuert</li>
<li dir="ltr">Du bringst ein hohes Maß an Struktur mit. Du kannst Komplexität ordnen, Prioritäten setzen und Prozesse so gestalten, dass sie im Alltag funktionieren</li>
<li dir="ltr">Du kommunizierst klar und zielgerichtet. Du kannst Feedback geben, Entscheidungen begründen und Erwartungen so formulieren, dass sie verstanden und umgesetzt werden</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest mit KPIs, verstehst, was sie über Team- und Kundenverhalten aussagen, und nutzt sie zur kontinuierlichen Weiterentwicklung</li>
<li dir="ltr">Du hast Erfahrung im Coaching oder in der Entwicklung von Mitarbeitenden. Ob durch strukturierte Feedbackgespräche, Onboardings oder gezielte Weiterentwicklung im Alltag</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest gern operativ mit und willst nah an Kundinnen und Kunden sowie an den täglichen Abläufen sein</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">CV Call </li>
<li dir="ltr">Case Study </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Teamleiter Customer Success (m/w/d) im B2B SaaS Startup für Gastronomie

Du bist Java Developer mit Erfahrung und Leidenschaft für die Software Entwicklung? Klasse, wir suchen genau Dich! Mit Deinen wertvollen Erfahrungen sorgst Du dafür, dass wir gemeinsam die besten Produkte erschaffen.

Bei encoway entwerfen wir CPQ-Lösungen; unsere Angebotssoftware kann hochkomplexe Maschinen darstellen und bepreisen. In agilen Teams arbeiten wir dabei an diversen, spannenden Projekten. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Gemeinsam im&nbsp;Team&nbsp;entwickelst Du neue encoway Softwareprodukte und/oder passt bestehende encoway Softwarelösungen entsprechend den Anforderungen unserer&nbsp;innovativen Kund:innen für Desktop, Mobile und Web&nbsp;an.</li>
<li>Von der Analyse bis zum Testen&nbsp;übernimmst Du vielfältige Aufgaben in unseren (agilen) Entwicklungsprozessen: Von der umfangreichen Neuentwicklung und der Weiterentwicklung,&nbsp;über die Anbindung an externe Software-Ökosysteme&nbsp;bis hin zu Code-Reviews, Pair Programming und Dokumentation.</li>
<li>Du begleitest encoway Softwarelösungen von der Idee bis zum&nbsp;Go-Live.</li>
<li>Du setzt moderne Softwareentwicklungsmethoden (u.a. Clean Code) und Webtechnologien ein.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Ob Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Ausbildung in der&nbsp;Fachinformatik Anwendungsentwicklung oder&nbsp;Autodidakt:in der Softwareentwicklung&nbsp;– wichtig ist: Du beherrscht Java, kennst Dich mit objektorientierten Programmiersprachen aus und bist offen für neue Technologien und Frameworks (Docker, Cloud-Dienste...).</li>
<li>Du hast Lust auf unseren Technologie-Stack (Java, Spring, Tomcat, React.js, Node.js, REST-Services...) und hast Teamgeist.</li>
<li>Im Alltag duzen wir uns und&nbsp;sprechen Deutsch. Idealerweise scheust Du Dich aber nicht davor, bei&nbsp;Bedarf&nbsp;auch Englisch zu sprechen und zu schreiben.</li>
</ul>
 Team
Wenn Du Lust hast, in einem tollen ca. 10-15 köpfigen Team Dein Know-How und eigene Ideen einzubringen, bist Du bei uns genau richtig. Mit Deinem Faible für Algorithmen und Software-Architektur könntest Du in unserer Produktentwicklung arbeiten. Das klingt nicht ganz nach Dir? Dann reizt Dich vielleicht die abwechslungsreiche Zusammenarbeit mit Kund:innen in der Projektentwicklung. Je nach Deiner Persönlichkeiten matchen wir Dich zu einem unserer agilen Teams.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Erster Call </li>
<li>Ein Gespräch bei uns vor Ort oder gerne remote, falls Du weiter weg wohnst</li>
<li>Triff Dein Team spätestens im zweiten Gespräch </li>
<li>Passt alles? Dann freuen wir uns auf Deine Einstellung :)</li>
</ol>

Java Software Developer (w/m/d)

Zur Verstärkung unseres Business Administration Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in&nbsp;Teilzeit oder Vollzeit (20-40 Wochenstunden)&nbsp;eine&nbsp;Kaufmännische Mitarbeiterin für die Auftragserfassung &amp; Rechnungswesen (m/w/d)&nbsp;für unseren Standort in&nbsp;Bremen.
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Auftragserfassung und -verwaltung</li>
<li>Verantwortung für den monatlichen Rechnungslauf, insbesondere Erstellung sämtlicher Ausgangsrechnungen</li>
<li>Eigenständige Aufbereitung von Controlling-Übersichten</li>
<li>Erstellung von Auswertungen und Berichten</li>
<li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Buchhaltung</li>
</ul>
 Anforderungen
So überzeugst Du uns
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann/-kauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Du bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Rechnungserstellung oder in einem vergleichbaren Bereich mit</li>
<li>Du hast ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und ein Auge für Details</li>
<li>Du arbeitest sehr gewissenhaft und bist zahlenaffin</li>
<li>Du verfügst über eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li>
</ul>
 Team
Was wir dir bieten
<ul>
<li>Bei uns erwarten dich spannende, vielfältige Projekte mit coolen Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen – da kommt keine Langeweile auf</li>
<li>Für deine persönliche Work-Life-Balance sind deine Arbeitszeiten flexibel, du kannst bis zu 3 Tage die Woche mobil von Zuhause aus arbeiten und wir ermöglichen dir in Abstimmung gerne bis zu zwei selbstgeplante Workation im Jahr&nbsp;</li>
<li>Wir stellen dir eine/n Work Buddy aus unserem Team zur Seite, so dass du richtig gut bei uns ankommen kannst</li>
<li>Wir sorgen für steile Lernkurven und investieren in deine Entwicklung – neben internen Workshops kannst du regelmäßig an spannenden Webinaren, Konferenzen und Messen teilnehmen</li>
<li>construktiv ist klimaneutral – zudem unterstützen wir diverse Nachhaltigkeitsprojekte ❤️</li>
<li>Deine Gesundheit liegt uns am Herzen, daher bezuschussen wir gerne deine EGYM-Mitgliedschaft, die dir Zugang zu vielen Sportangeboten ermöglicht</li>
<li>Damit du im Büro gut versorgt bist, gibt es kostenlos frisches Obst und Getränke</li>
<li>Als Goodie on top, gibt es attraktive Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits), regelmäßige Teamevents und einen Sonderurlaubstag für deinen Geburtstag</li>
<li>Last but not least: Dich erwarten die weltbesten Kolleg:innen, die dich mit großer Hilfsbereitschaft und einem immer offenen Ohr herzlich in Empfang nehmen</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Nach einem Austausch per Chat holen wir Feedback der Fachabteilung zu deinem Profil für dich ein - dann gibt es direkt ein Kennenlernen mit der Fachabteilung.

Kaufmännische Mitarbeiterin für die Auftragserfassung & Rechnungswesen (m/w/d)

In unseren Projekten entwickeln wir zielgerichtete Lösungen für den Connected Commerce - neu, innovativ und immer in bestmöglicher Qualität für unsere Kunden. Zu denen gehören unter anderem: Bonprix, Otto, Tchibo Mobil und viele weitere mehr.
 Tätigkeiten
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<li>Als SAP CRM Consultant begleitest Du unsere Kunden dabei, ihre Kundenbeziehungen mithilfe führender Technologielösungen im Vertrieb und Service zu entwickeln.</li>
<li>Du berätst unsere Kunden fachlich und technologisch in den Bereichen Vertrieb und Service in SAP und anderen marktführenden CX-Plattformen aus dem hmmh-Portfolio, sowie angrenzenden Themen wie Digital Commerce, Marketing Automation und Analytics.</li>
<li>Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden kundenzentrierte Lösungen, aus den Bereichen Sales, Marketing und Service, von der Analyse über die Use Case-basierte Konzeption, bis hin zur Umsetzung.</li>
<li>Im Rahmen der Implementierung übernimmst du das Customizing von&nbsp;SAP-Customer-Experience-&nbsp;bzw. SAP-CRM-Lösungen sowie ggf.&nbsp;Entwicklungsaufgaben.</li>
<li>Die Strategien, Business Cases und konkrete Handlungsempfehlungen erstellst Du und bereitest sie in Präsentationen für unsere Kunden ansprechend auf.</li>
<li>Unsere Homeoffice-Regelung ermöglicht Dir, selbst zu entscheiden, ob Du von zu Hause oder im Büro arbeitest.</li>
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 Anforderungen
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<li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Naturwissenschaften, Informatik oder Digitalen Medien mit.</li>
<li>Deine Berufs- oder Projekterfahrung von mind. 2 Jahren in der Beratung und Implementierung von SAP Sales Cloud und Service Cloud-Lösungen hast du idealerweise im Agentur- oder Consulting-Umfeld gesammelt.</li>
<li>Aktuelle SAP-Zertifikate sind von Vorteil.</li>
<li>Du hast Kunden bereits erfolgreich durch alle Projektphasen eines Beratungs- und Implementierungsprojektes begleitet.</li>
<li>Du hast ein gutes Verständnis der erforderlichen Systeme, Daten und Kernprozesse in Marketing, Vertrieb, CRM und Kundenservice im Kontext von Digital Commerce.</li>
<li>Für Dich sind Kommunikation und ein sicheres Auftreten selbstverständlich und Du interessierst Dich für neue Themen und besitzt gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten.</li>
<li>Dein Profil rundest Du mit einer schnellen Auffassungsgabe, analytischen Fähigkeiten, hoher Teamorientierung und sehr guten Kenntnissen in den gängigen MS Office Produkten, insbesondere PowerPoint und Excel ab.</li>
</ul>
 Team
 hmmh ist Deutschlands führende Agentur im Connected Commerce. Mehr als 400 Kolleg:innen arbeiten in Bremen (Hauptsitz), Berlin, Hamburg und München sowie in Trivandrum in Indien und Wroclaw in Polen. Gegründet im Jahr 1995 ist hmmh seit Juli 2014 Teil der <a href="Plan.Net">Plan.Net</a> Gruppe, der führenden und größten unabhängigen Digitalagentur Europas.
 Bewerbungsprozess
1. Lass uns alle relevanten Unterlagen zukommen.
2. Wir übertragen Deine Bewerbungsunterlagen in unser Bewerbermanagementsystem Softgarden, sodass alle verantwortlichen Kolleg:innen diese sichten können.
3. Wir führen ein erstes Gespräch via MS Teams mit Dir. Dieses Gespräch dient in erster Linie zum Kennenlernen, Du brauchst Dich also auf nichts Konkretes vorbereiten, Sei einfach Du selbst.
4. In einem zweiten Gespräch wollen wir uns ein umfassenderes Bild von Deinen Skills machen.
5. Wenn alles geklärt ist, lassen wir Dir ein Angebot zukommen
6. Start bei hmmh

CRM Consultant | SAP CX (m/w/d)

Du bist im B2B-Vertrieb zu Hause, liebst Projektvielfalt und weißt, wie man aus Kontakten echte Kundenbeziehungen macht?&nbsp;&nbsp; Dann bring deine Vertriebsexpertise bei uns ein: Wir suchen ein Sales-Talent mit Gespür für Menschen, Märkte und Mehrwert – bereit, neue Kunden zu begeistern und&nbsp;nachhaltig zu überzeugen.
 Tätigkeiten
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<li dir="ltr">Akquise:&nbsp;Du identifizierst spannende Unternehmen mit&nbsp;digitalen&nbsp;oder digital gestützten&nbsp;Geschäftsmodellen,&nbsp;vom&nbsp;etablierten Mittelständler bis zum internationalen Konzern,&nbsp;und sprichst sie proaktiv an.&nbsp; So kannst du deinen Kundenstamm aktiv mitgestalten und dich unternehmerisch einbringen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Vertrieb:&nbsp;Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten Sales Cycle – von der Ansprache bis zum erfolgreichen Abschluss – und überzeugst dabei in Verkaufsgesprächen, egal ob remote oder vor Ort.&nbsp;Dabei wirst du von unserem starken Presales-, Strategie- und Consulting-Team supportet, das dich und den Verkaufsprozess fachlich unterstützt.</li>
<li dir="ltr">Netzwerk:&nbsp;Du nimmst regelmäßig an großen Branchenevents, Messen und Konferenzen (z. B. OMR, DMEXCO, K5) teil, baust dein persönliches Netzwerk und deinen Kundenstamm im digitalen Umfeld kontinuierlich aus und generierst aussichtsreiche Leads.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Consultative&nbsp;Selling:&nbsp;Du analysierst den individuellen Bedarf deiner Kunden,&nbsp;präsentierst&nbsp;passgenaue und innovative Lösungen und positionierst&nbsp;hmmh&nbsp;als&nbsp;zukunftsweisenden&nbsp;und&nbsp;strategisch&nbsp;kompetenten Partner.</li>
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 Anforderungen
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<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, vorzugsweise im Agentur-, Digital- oder E-Commerce-Umfeld&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung und im Aufbau langfristiger&nbsp;und vertrauensvoller&nbsp;Kundenbeziehungen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte kommunikative Stärke, Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Hohe Eigenmotivation, strukturierte Arbeitsweise und der Wille, Erfolge aktiv mitzugestalten&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie idealerweise sichere Englischkenntnisse&nbsp;</li>
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 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Du sendest uns Deinen Lebenslauf (und weitere Dokumente, wenn Du magst) sowie Deine ungefähre Gehaltsvorstellung </li>
<li dir="ltr">Wir prüfen Deine Unterlagen und melden uns schnellstmöglich bei Dir zurück </li>
<li dir="ltr">Ein erstes Kennenlernen findet ganz unkompliziert über MS Teams statt </li>
<li dir="ltr">Für ein Zweitgespräch laden wir Dich persönlich in unser Büro nach Bremen ein </li>
<li dir="ltr">Du bekommst ein Angebot und einen Vertragsentwurf von uns </li>
<li dir="ltr">Vertragsunterschrift </li>
<li dir="ltr">Du erhältst Infos zum Onboarding und Deinem Start </li>
<li dir="ltr">Für das Onboarding laden wir Dich ein paar Tage nach Bremen ein </li>
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Let's Go!

Sales Manager | Digital Solutions (m/w/d)

Moin! Als React Entwickler:in bei der BSB gestaltest du moderne Softwarelösungen von der Idee bis zur Umsetzung und arbeitest eng mit unseren Kunden zusammen. Werde Teil unseres Teams in Bremen und setze spannende Projekte mit uns um!
 Tätigkeiten
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<li dir="ltr">Du arbeitest mit einem erfahrenen Team an deiner Seite und entwickelst moderne Softwarelösungen von Beginn an. Von der ersten Analyse über die Konzeption bis hin zur Implementierung erlebst du sämtliche Entwicklungsschritte und bist dabei immer in direktem Austausch mit unseren Kunden.</li>
<li dir="ltr">Du tauchst in spannende Themen unserer zahlreichen Projekte ein und entwickelst vorhandene Softwarekomponenten mit deinen eigenen Ideen weiter.</li>
<li dir="ltr">Programme reden oftmals nicht gerne miteinander: Eine deiner Aufgaben wird es sein, Schnittstellen zu entwickeln und dafür zu sorgen, dass Workflows künftig effizienter sind.</li>
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 Anforderungen
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<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit React, JavaScript, sowie HTML und CSS</li>
<li dir="ltr">Grundlegendes Verständnis von Backend-Technologien zur effektiven Integration von Frontend-Anwendungen mit Backend-Diensten</li>
<li dir="ltr">Du scheust dich nicht vor Kundenkontakt.</li>
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 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Sende uns deine relevanten Bewerbungsunterlagen.</li>
<li dir="ltr">Wir sichten deine Dokumente sorgfältig und prüfen, ob deine Fähigkeiten zu unserer Stellenausschreibung passen.</li>
<li dir="ltr">Wir führen ein erstes Kennenlernen-Gespräch mit dir durch - gerne vor Ort, notfalls auch digital.</li>
<li dir="ltr">Passt der erste Eindruck für beide Seiten, beschäftigen wir uns in einem nächsten Gespräch mit deinem technischen Know und Projektverständnis.</li>
<li dir="ltr">Abstimmung eines Vertragsentwurfs </li>
<li dir="ltr">Start des Onboarding-Prozesses.</li>
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React Entwickler:in (w/m/d)

&nbsp;Warum Wir?
Wir stehen für eine perfekte Mischung aus traditionellem Handwerksbetrieb und innovativer Zukunftsstrategie. Diese Kombination ermöglicht es uns, flexibel auf die Herausforderungen der Energiewende zu reagieren und höchste Qualitätsstandards zu gewährleisten.
Wir sind überzeugt: Die erfolgreiche Energiewende wird im Handwerk entschieden. Deshalb vereinen wir die besten Solarteure Deutschlands unter einem Dach und schaffen ein starkes Netzwerk, das technologische Innovation und operative Synergien verbindet.
Hier erwarten dich:
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<li dir="ltr">Abwechslungsreiche Projekte in einer zukunftssicheren Branche</li>
<li dir="ltr">Verantwortung ab Tag eins &amp; spannende Herausforderungen</li>
<li dir="ltr">Ein Team mit Innovation, Bodenständigkeit &amp; Humor</li>
<li dir="ltr">Kurze Entscheidungswege &amp; flache Hierarchien</li>
<li dir="ltr">attraktives Provisionsmodell</li>
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 Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann bewirb dich jetzt!
 Tätigkeiten
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<li dir="ltr">Neukundengewinnung durch Identifikation und aktive Akquise im Bereich Photovoltaik</li>
<li dir="ltr">Kundenberatung zu Installation, Leistung und Vorteilen von Photovoltaikanlagen</li>
<li dir="ltr">Erstellung maßgeschneiderter Angebote, die perfekt auf Kundenanforderungen abgestimmt sind</li>
<li dir="ltr">Vertragsverhandlungen &amp; Abschlüsse unter Berücksichtigung der Unternehmensrichtlinien</li>
<li dir="ltr">Aufbau &amp; Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit</li>
<li dir="ltr">Marktanalyse zur Identifikation neuer Trends, Wettbewerbsentwicklungen und Geschäftschancen</li>
<li dir="ltr">Reporting von Verkaufsberichten &amp; Umsatzprognosen zur Unterstützung der Geschäftsstrategie</li>
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 Anforderungen
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<li dir="ltr">Einschlägige Vertriebserfahrung im Bereich Photovoltaik oder erneuerbare Energien</li>
<li dir="ltr">Verständnis für Kundenbedürfnisse und lösungsorientiertes Handeln</li>
<li dir="ltr">Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Kundenberatung &amp; Vertragswesen</li>
<li dir="ltr">Verhandlungsgeschick für erfolgreiche Vertragsabschlüsse</li>
<li dir="ltr">Eigenverantwortliches Arbeiten &amp; Freude am Erreichen von Zielvorgaben</li>
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 Bewerbungsprozess
1. Teams-Interview 2. persönliches Kennenlernen vor Ort

Sales Manager (m/w/d) Photovoltaik

Dynamisch, ehrgeizig, offen für neue Ideen und bereit etwas Großartiges zu schaffen? Herzlich Willkommen bei bärcare! Bär… Wer? bärcare! - Wir sind ein dynamisches und motiviertes Team mit der Vision den Arbeitsalltag in der ambulanten Pflege einfacher zu gestalten. Begleite uns auf diesem Weg, wenn dir ein offener Umgang miteinander sowie eine effektive Feedbackkultur wichtig sind.
Wir sind ein stetig wachsendes, internationales Team auf der Suche nach neuen Talenten. Zur Verstärkung unseres Sales Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;Vertriebsleiter (w/m/d).
 Tätigkeiten
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<li dir="ltr">Fachliche und disziplinarische Leitung und vor allem Motivation unseres Vertriebsteams</li>
<li dir="ltr">Entwicklung und Umsetzung von modernen und marktgerechten Verkaufsstrategien</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung der Zielerreichung und Steigerung der Vertriebsergebnisse</li>
<li dir="ltr">Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen</li>
<li dir="ltr">Enger Austausch mit Geschäftsführung und weiteren Stakeholdern (inkl. Reporting)</li>
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 Anforderungen
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<li dir="ltr">Erfahrung im Vertriebsaußendienst und in der wertschätzenden Führung von Teams</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit erklärungsbedürftigen Produkten</li>
<li dir="ltr">Technische Affinität insbesondere im Umgang mit Hubspot</li>
<li dir="ltr">Flexibilität für das Arbeiten in einem agilen Umfeld</li>
<li dir="ltr">Feingefühl und gleichzeitig Durchsetzungsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Persönlichkeiten</li>
<li dir="ltr">Genauigkeit in der Erstellung von Berichten und Analysen</li>
<li dir="ltr">Eine mitreißende Persönlichkeit, die es versteht, andere zu motivieren und zu begeistern</li>
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Klingt nach dir? Dann freuen wir uns, von dir zu lesen!
 Bewerbungsprozess
1. Kennenlernen mit GF und HR
2. Assessment Center
3. Finale Entscheidung

Vertriebsleiter (w/m/d)

<h1> Geschäftsleitung (m/w/d)</h1><h2> Landhaus Wachendorf Hotel - FeWo's - Restaurant - Urlaub Bremerhaven 27305 Bruchhausen-Vilsen-Engeln Engeler Straße 29-30 / Tel. 04247 970 32 22</h2><h2> Wir suchen dich! Geschäftsleitung Landhaus (Küche, Service, Hotel) (Vollzeit, sehr gute Bezahlung)</h2> Bewerbungen per Mail: <a href="mailto:h.wachendorf@gmail.com" target="_blank">h.wachendorf@gmail.com</a><h3> Besuchen Sie uns im Internet Hotel - Ferienwohnungen - Bootcharter</h3> Bruchhausen-Vilsen: landhaus-wachendorf.de Bremerhaven Havenwelten: newport-fewo.de

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