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<h2>Warum Lurberg?</h2>Bei Lurberg gestalten Sie Projekte, die bewegen – im wahrsten Sinne des Wortes. Ob gewerbliche Bestandsobjekte, Infrastrukturprojekte oder anspruchsvolle Spezialimmobilien: Sie übernehmen Verantwortung für Bauvorhaben, die den Alltag vieler Menschen beeinflussen. Dabei stehen Sie nicht allein – sondern in einem Team, das Wert auf Zusammenarbeit, offene Kommunikation und fachliche Weiterentwicklung legt.Wir wissen: Gute Projektsteuerung ist keine Einzelleistung, sondern entsteht im Zusammenspiel aus Erfahrung, Struktur und Leidenschaft. Deshalb fördern wir Ihr Wachstum – fachlich, methodisch und persönlich – mit einem individuell auf Sie abgestimmten Entwicklungsplan.<h2>Ihre Wirkung bei uns</h2><ul><li>Sie steuern Bauprojekte in verschiedenen Leistungsphasen – von der Planung bis zur Umsetzung.</li><li>Sie behalten Kosten, Termine und Risiken im Blick und schaffen Transparenz für alle Projektbeteiligten.</li><li>Sie erkennen frühzeitig Handlungsbedarfe und entwickeln geeignete Gegenmaßnahmen.</li><li>Sie koordinieren Projektgespräche und moderieren Planungs- sowie Baubesprechungen.</li><li>Sie sorgen dafür, dass Qualität, Sicherheit und insbesondere brandschutztechnische Vorgaben eingehalten werden.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen sollten</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder Projektmanagement Bau – oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Berufserfahrung &gt; 5 Jahre und Erfahrung bei Infrastrukturprojekten (Schiene, Straße, Energieinfrakstruktur).</li><li>Sie haben Freude an strukturiertem Arbeiten, kommunizieren klar und bringen Organisationstalent mit.</li><li>Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden oder Lean-Management Methoden sowie in der BIM-Methodik sind willkommen – wir unterstützen Sie gerne bei der Vertiefung.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1).</li><li>Reisebereitschaft für 1–2-tägige Dienstreisen (ca. 2–3× im Monat).</li><li>Führerschein Klasse B.</li></ul><h2>Was Sie bei uns erwartet</h2><ul><li>Individuelle Weiterentwicklung: Mit unserem 8-Säulen-Programm planen wir gemeinsam Ihren persönlichen Entwicklungsweg – von Fachwissen über Soft Skills bis zu Führungsverantwortung.</li><li>Modernes Arbeiten: Flexibles, hybrides Arbeiten mit Vertrauen in Ihre Eigenverantwortung.</li><li>Teamkultur: Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und Kolleg:innen, die ihr Wissen gerne teilen.</li><li>Spannende Projekte: Vielfalt statt Routine – mit Bauvorhaben, die technisch und organisatorisch anspruchsvoll sind.</li><li>Stabilität &amp; Zukunft: Lurberg steht seit über 25 Jahren für Verlässlichkeit und Qualität.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an <a href="mailto:karriere@lurberg.de" target="_blank">karriere@lurberg.de</a> unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Projektsteuerer/in, Bauingenieur/in (m/w/d) in München, Essen, Hamburg, Frankfurt a.M.

<h2>In aller Kürze</h2>Als technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d) bist Du eine zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb, Projektleitung und Produktion. Du erstellst technisch fundierte Angebote, berätst unsere Kunden kompetent und trägst aktiv zum Wachstum unseres Unternehmens im Bereich Gebäude- und Raumautomation bei.<h3>Über die IT-AT GmbH</h3>Die IT-AT GmbH ist Solutionpartner für Systemintegratoren und spezialisiert auf Sensorik, Antriebe und Kleinschaltschränke für die Gebäudeautomation – mit besonderem Fokus auf Raumautomation, Temperaturregelung und Raumluftqualität.Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, hoher technischer Kompetenz und einer klaren Wachstumsstrategie.Unser Fokus liegt auf dem kontinuierlichen Ausbau unserer Marktposition im Bereich Gebäude- und Raumautomation.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Technische und kaufmännische Angebotserstellung für B2B-Kunden (v. a. Systemintegratoren)</li><li>Technische Beratung unserer Kunden zu Produkten und Lösungen der Gebäudeautomation</li><li>Prüfung von Leistungsverzeichnissen und Spezifikationen</li><li>Kalkulation von Systemverteilern und Kleinschaltschränken</li><li>Aktiver Kundenkontakt per Telefon und E-Mail</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Außendienst, Projektleitung und Produktion</li><li>Pflege von Kunden- und Angebotsdaten im System</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung interner Vertriebs- und Angebotsprozesse</li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik) oder vergleichbar; zusätzlicher Techniker oder Studium von Vorteil</li><li>Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertriebsinnendienst oder in einer ähnlichen Rolle</li><li>Gutes technisches Verständnis, idealerweise im Bereich Gebäude- oder Raumautomation</li><li>Erfahrung in Angebotskalkulation und technischer Dokumentation wie Schaltplänen</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office; CRM-Erfahrung von Vorteil</li><li>Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und echte Kundenorientierung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse mindestens C1 in Wort und Schrift</li></ul><h2> Was Dich bei uns erwartet</h2><ul><li>Attraktives Gehaltspaket: ca. 48.000–62.500 € Jahresgehalt, je nach Erfahrung</li><li>Ein stark wachsendes Unternehmen</li><li>Eigenverantwortung &amp; echte Mitgestaltungsmöglichkeiten</li><li>Eine interessante und sichere Branche</li><li>Wachstum &amp; Entwicklung – bei uns ist kein Tag wie der andere</li><li>Weiterbildung – fachlich &amp; persönlich</li><li>13 Gehälter, BusinessBike, attraktive Rahmenbedingungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Moderne Arbeitsplätze &amp; sehr flexible Gleitzeitregelung</li><li>Keine Konzernpolitik, sondern direkte Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Arbeiten vor Ort in einem starken Team, das anpackt und gestalten will</li><li>Kostenfreie Getränke und angenehmes Betriebsklima</li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>So bewirbst Du Dich</h3>direkt über Xing oder <a href="mailto:bewerbung@it-at.de" target="_blank">bewerbung@it-at.de</a>Sende uns bitte:<ul><li>Deinen Lebenslauf</li><li>(optional) kurze Projektreferenzen</li><li>Deine Gehaltsvorstellung</li></ul>Wir melden uns in der Regel innerhalb weniger Werktage und führen die Gespräche zielgerichtet und persönlich.P.S.: Das passt alles auf Dich, aber Du willst in den Vertriebsaußendienst? Dann schicke ebenfalls Deine Unterlagen und schreibe dazu, warum Du ein spannender Kandidat bist.

Technischer Vertriebsinnendienst B2B – Gebäudeautomation (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind die kommunale Wohnungsbaugesellschaft der Stadt Hattersheim. Unser Aufgabengebiet umfasst die Vermietung von rund 1.700 Wohn- und Gewerbeeinheiten sowie eine rege Neubau-, Stadtentwicklungs- und Sanierungstätigkeit. Das Team Soziales Management unterstützt die Mieter der Hawobau in schwierigen Lebenssituationen und initiiert soziale Projekte, die Gemeinschaft fördern. Das Stadtteilbüro als Ort der Begegnung ist ein Treffpunkt für ehrenamtliches Engagement in "unserer Siedlung". Gemeinsam mit Vereinen und anderen Institutionen werden Veranstaltungen organisiert, die Räume und Gelegenheiten für gegenseitiges Verständnis und gesellschaftlichen Zusammenhalt bieten.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Aktivierung und Beteiligung von Kindern und Jugendlichen</li><li>Durchführung von Ferienspielen sowie einzelner Freizeitangebote außerhalb der Schulzeiten</li><li>Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen im Stadtteil</li><li>Kooperation und Vernetzung mit relevanten Partnern, die uns in unserem sozialen Auftrag unterstützen</li><li>Individuelle Beratung von Bewohnern</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im sozialpädagogischen oder immobilienwirtschaftlichen Bereich und Berufserfahrung in beiden Schwerpunkten wünschenswert</li><li>Selbstständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe kommunikative Kompetenz sowie soziale und interkulturelle Sensibilität</li><li>Bereitschaft zu gelegentlicher Arbeit in den Abendstunden, an Wochenenden und während der Schulferien</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis</li><li>Attraktive Vergütung mit zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung</li><li>30 + 1 Urlaubstage (bei Vollzeit)</li><li>RMV-Jobticket</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul><h2>Kontakt</h2>Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen an die Personalabteilung der Hattersheimer Wohnungsbau GmbH, Friedensstraße 1a, 65795 Hattersheim,<a href="mailto:personal@hawobau.de" target="_blank">personal@hawobau.de</a>. Für Fragen steht Ihnen gerne Frau Christine Pfaff vom Stadtteilbüro telefonisch unter 0163 7414938 zur Verfügung.

Quartiersmanager (m/w/d) im Kontext der Wohnungswirtschaft

<h2>Einleitung</h2>Lagardère Travel Retail ist weltweit führend und Experte im Betrieb von Handel- und Gastronomiekonzepten an Reise- und Verkehrsstandorten, mit 4 850 Geschäften in 39 Ländern. In Deutschland betreibt Lagardère Travel Retail 111 Shops an 10 Flughäfen und 35 Bahnhöfen, mit einer großen Bandbreite an bekannten Marken, wie Relay, Hub Convenience, TRIB’S und Coffee Fellows und mit der Frankfurter Markthalle am Hauptbahnhof Frankfurt. Lagardère Travel Retail fokussiert sich ganzheitlich auf die Erwartungen von Reisenden und bietet mit seiner Positionierung einzigartige Mehrwerte für Gäste, Vermieter und Partner.Zur Verstärkung unseres Finance-Teams suchen wir eine erfahrene und unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit alsFinance Director (m/w/d)Als Finance Director unterstützt Du den Chief Financial Officer in allen finanzstrategischen und operativen Themen und übernimmst schrittweise die Verantwortung für zentrale Finanzbereiche.<h2>Aufgaben</h2>Accounting, Tax &amp; Compliance<ul><li>Unterstützung bei der Sicherstellung eines ordnungsgemäßen Jahresabschlusses nach HGB/IFRS</li><li>Mitwirkung bei der Überwachung von internen Kontrollen, Audit-Prozessen und Compliance-Richtlinien</li><li>Optimierung von Finanzprozessen und -systemen</li></ul>Finanzsteuerung &amp; Reporting<ul><li>Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung der Finanzstrategie des Unternehmens</li><li>Sicherstellung einer effizienten Steuerung des Cashflows, der Rentabilität und des Working Capitals</li><li>Analyse von Markt- und Unternehmenskennzahlen zur Ableitung von Handlungsempfehlungen</li><li>Weiterentwicklung von KPIs, Dashboards und Finanzmodellen</li></ul>Business Partnering<ul><li>Enge Zusammenarbeit mit Operations, Einkauf, HR und internationalen Konzernfunktionen</li><li>Steuerung externer Stakeholder wie Banken, Wirtschaftsprüfer und Behörden</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Finance, Accounting oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Nachweisbare Berufserfahrung in Finance-Rollen, idealerweise mit Bezug zu Retail, Travel Retail oder Wirtschaftsprüfung</li><li>Fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen, Tax und in IFRS/HGB</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (z. B. Business Central)</li><li>Führungserfahrung und hohe Change-Management-Kompetenz</li><li>Unternehmerisches Mindset, hohe Ergebnisorientierung und Hands-on-Mentalität</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen, wachstumsstarken Unternehmen</li><li>Ein motiviertes, wertschätzendes Team mit echter Hands-on-Mentalität</li><li>Raum für Eigenverantwortung und Mitgestaltung bei Projekten und Prozessen</li><li>Flexible Arbeitszeiten – für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Mobiles Arbeiten – bis zu 2 Tage pro Woche</li><li>Teilnahme an Corporate Benefits mit vielen zusätzlichen Mitarbeiterrabatten</li><li>25 % Mitarbeiterrabatt auf (fast) alle Produkte</li><li>Kostenübernahme für Fitnessstudio-Mitgliedschaft</li><li>Kostenfreier Parkplatz / JobTicket</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Wenn Du Interesse hast, Teil eines kreativen und dynamischen Teams in einer professionellen Firma zu werden, die sich weiterhin auf Expansionskurs befindet, dann bewirb Dich jetzt unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit dem Kennwort "Finance Director (m/w/d)" als PDF zu.Jetzt bewerbenLagardère Travel Deutschland GmbH Frau Ina Wilhelm Senior HR Business Partner THE SQUAIRE 23 60549 Frankfurt <a href="http://www.lagardere-tr.de" target="_blank">www.lagardere-tr.de</a>

Finance Director (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Das Ingenieurbüro Jung in Kleinostheim bietet kommunalen Kunden seit 1956 ganzheitliche Lösungen in Infrastruktur, Wasserwirtschaft und Umwelt – heute mit rund 40 hochqualifizierten Kolleg:innen. Unser Erfolgskonzept: Wir investieren kontinuierlich in die Weiterbildung unserer Teams und fördern ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist, Fachwissen und Innovation Hand in Hand gehen.Gestalte mit uns die Zukunft der Wasserversorgung in der RegionWasserversorgung ist in unserem Unternehmen ein echter Boom-Bereich. Wir sind für Kommunen und Versorger in unserer Region eine erste Adresse für Strategie, Planung und Bauausführung anspruchsvoller Wasserversorgungsprojekte – von der Grundwassererschließung über Förderung und Aufbereitung bis zur Verteilung. Wir haben alle Hände voll zu tun und freuen uns auf neue Kolleginnen und Kollegen:Bautechniker Hochbau / Tiefbau (m/w/d)die mehr bewegen und sich weiterentwickeln wollenDu bist heute schon mit Spaß und Erfolg in den Leistungsphasen 5 bis 8 nach HOAI "unterwegs" und willst mehr aus Deinen Talenten machen? Dann findest Du bei uns beste Voraussetzungen – auch wenn Wasserwirtschaft heute noch nicht Dein Thema ist. Du findest bei uns ein sehr vielseitiges Aufgabengebiet, das mit deinem Know-how und deiner Erfahrung mitwächst. Dazu die Chance, dir neues, spannendes Know-how anzueignen, z. B. in Planung und Vermessung. Ganz gleich, in welche Richtung du dich mit uns entwickeln willst, auf unsere Unterstützung kannst du bauen.<h2>Dein Part:</h2>Innerhalb des Teams Wasserversorgung hast Du als Bindeglied zwischen Planung und Ausführung eine wichtige Rolle. Du übernimmst deine Aufgaben rund um Ausschreibung, Bauüberwachung und Rechnungsprüfung in vielfältigen, anspruchsvollen Bau- und verfahrenstechnischen Projekten. Ob Ingenieurbauten wie Wasserwerke, Hochbehälter, Rohrleitungssysteme oder Wasseraufbereitungsanlagen, Pumpwerke, technische Ausrüstung – mit deinem Know-how stellst du sicher, dass unsere Projekte nicht nur "auf dem Papier" überzeugen, sondern auch auf der Baustelle reibungslos, wirtschaftlich und in hoher Qualität umgesetzt werden.<ul><li>Du erstellst und prüfst Leistungsverzeichnisse für Bau- und Lieferleistungen, wirkst bei der Ausführungsplanung mit, erstellst professionelle Ausschreibungen und sorgst dafür, dass Angebote vollständig und vergleichbar sind.</li><li>Du führst Bauüberwachungen vor Ort durch: kontrollierst die fachgerechte Ausführung, dokumentierst Baufortschritte und überwachst Termine, Kosten und Qualität.</li><li>Du steuerst Baufirmen, Nachunternehmer und sonstige Lieferanten. Dabei stehst Du in stetigem Austausch mit der Projektleitung und übernimmst bei kleineren Projekten die Leitung selbst.</li><li>Klar, dass auch die Abrechnungskontrolle in dein Ressort fällt. Du prüfst Aufmaße, Rechnungen und Nachträge und unterstützt die Projektleiter:innen bei der Freigabe.</li><li>Du dokumentierst deine Arbeit sorgfältig durch Bauberichte, Protokolle und Fotodokumentationen.</li><li>Du wirkst bei Abnahmen, Funktionsprüfungen und Inbetriebnahmen mit und stellst sicher, dass die Anlagen den technischen Anforderungen entsprechen.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Staatlich geprüfte:r Bautechniker:in</li><li>Einige Jahre Berufserfahrung im kommunalen Tiefbau oder Hochbau</li><li>Erfahrung in der (Siedlungs-)Wasserwirtschaft ist ein Plus</li><li>Erfahrung mit Ausschreibungen nach VOB sowie in der Bauüberwachung sind ein Muss</li><li>Fit im Umgang mit MS Office, CAD-Programmen und Ausschreibungssoftware</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Dazu überzeugend in der Kommunikation – fließend auf Deutsch – und ein begeisterter Teamplayer? Dann würden wir dich sehr gern kennenlernen.</li></ul><h2>Freu Dich auf ...</h2><ul><li>Teamgeist statt Ellenbogenmentalität: Unsere Unternehmenskultur ist sehr kollegial, gegenseitige Unterstützung wird bei uns großgeschrieben und alle profitieren von den kurzen Entscheidungswegen.</li><li>Flexibilität im Alltag: Gestalte deine Arbeitszeiten flexibel und nutze die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten – so passt der Job bei uns zu deinem Leben.</li><li>Attraktive Vergütung: Neben einer leistungsgerechten Bezahlung erhältst Du bei uns zusätzlich Weihnachts- und Urlaubsgeld.</li><li>Gesund bleiben: Mit unserer betrieblichen Krankenzusatzversicherung bist du rundum abgesichert.</li><li>GEMEINSAM mehr Spaß: in der täglichen Arbeit und ebenso bei unseren regelmäßigen Firmenveranstaltungen. Denn wir wollen, dass Du wirklich jeden Tag gern zur Arbeit kommst – und alle anderen auch</li></ul><h2>Kontakt</h2>Hört sich gut für dich an?Dann lass uns herausfinden, ob es wirklich passt. Im ersten Schritt durch Deine Bewerbung direkt hier in XING oder über<a href="mailto:bewerbung@ing-buero-jung.de" target="_blank">bewerbung@ing-buero-jung.de</a> und danach sehr schnell bei einem persönlichen Kennenlernen. Erste Fragen vorab beantwortet Dir gern unser Geschäftsführer Andreas Ohmann telefonisch.Ingenieurbüro Jung GmbHJosef-Hepp-Straße 2363801 Kleinostheim Tel. 06027 4670-0

Bautechniker Hoch- / Tiefbau (m/w/d) Entwicklungschance: Wasserwirtschaft / Wasserversorgung

<h2>Über uns</h2>Das Ingenieurbüro Jung in Kleinostheim bietet kommunalen Kunden seit 1956 ganzheitliche Lösungen in Infrastruktur, Wasserwirtschaft und Umwelt – heute mit rund 40 hochqualifizierten Kolleg:innen. Unser Erfolgskonzept: Wir investieren kontinuierlich in die Weiterbildung unserer Teams und fördern ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist, Fachwissen und Innovation Hand in Hand gehen.Gestalte mit uns die Zukunft der Abwasserreinigung in der RegionAuf dem Gebiet der Abwasserreinigung in Kläranlagen sind wir für die Kommunen unserer Region eine erste Adresse. Wir haben viele der heutigen Kläranlagen errichtet (Größe bis 250.000 Einwohner) und uns über viele Jahre als erfahrener Partner für die zuverlässige Betreuung und zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Anlagen bewährt. Kein Wunder, dass unsere vorhandenen und auch neue Kunden bei umfassenden Erweiterungsprojekten auf uns setzen – und auf dich künftig auch!Bauingenieur / Umweltingenieur (m/w/d)Planung und Ausführung AbwasserreinigungsanlagenDu findest bei uns ein enorm vielseitiges Aufgabengebiet und hast die Chance, dir neue, spannende Spezialgebiete zu "erobern".<h2>Dein Part</h2><ul><li>Mitarbeit in zwei laufenden Kläranlagenprojekten mit Faulturmneubau, Schlammentwässerungsanlagen, Neubau Nachklärbecken und Revitalisierung bestehender Kläranlagen</li><li>Planung und Auslegung von Abwasserreinigungsprojekten und Spurenstoffentfernung , 4 Reinigungsstufen, Phosphatfällung etc.</li><li>Erstellung von Konzeptstudien für Kläranlagen</li><li>Eigenständige Projektarbeit über alle HOAI Leistungsphasen incl. Projektpräsentation</li><li>Bauüberwachung, Betreuung und Rechnungsprüfung</li><li>Kontaktpflege zu unseren Kunden und Behörden sowie Mitwirkung in der Neukundenakquise</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium im Fachbereich Bau- oder Umweltingenieurwesen</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Abwasserreinigung</li><li>anlagentechnisches Verständnis</li><li>routinierter Umgang mit einschlägigen Microsoft Office Anwendungen, CAD- und Ausschreibungssoftware (RIB-iTwo) oder ähnlich</li><li>eigenverantwortliche, systematische und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Dazu überzeugend in der Kommunikation und ein begeisterter Teamplayer? Dann würden wir dich sehr gern kennenlernen.</li></ul><h2>Freu dich auf ...</h2><ul><li>Teamgeist statt Ellenbogenmentalität: Unsere Unternehmenskultur ist sehr kollegial, gegenseitige Unterstützung wird bei uns großgeschrieben und alle profitieren von den kurzen Entscheidungswegen.</li><li>Flexibilität im Alltag: Gestalte deine Arbeitszeiten flexibel und nutze die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten – so passt der Job bei uns zu deinem Leben.</li><li>Attraktive Vergütung: Neben einer leistungsgerechten Bezahlung erhältst Du bei uns zusätzlich Weihnachts- und Urlaubsgeld.</li><li>Gesund bleiben: Mit unserer betrieblichen Krankenzusatzversicherung bist du rundum abgesichert.</li><li>GEMEINSAM mehr Spaß: in der täglichen Arbeit und ebenso bei unseren regelmäßigen Firmenveranstaltungen. Denn wir wollen, dass Du wirklich jeden Tag gern zur Arbeit kommst – und alle anderen auch </li></ul><h2>Kontakt</h2>Hört sich gut für dich an?Dann lass uns herausfinden, ob es wirklich passt. Im ersten Schritt durch Deine Bewerbung hier auf XING oder über<a href="mailto:bewerbung@ing-buero-jung.de" target="_blank">bewerbung@ing-buero-jung.de</a> und danach sehr schnell bei einem persönlichen Kennenlernen. Erste Fragen vorab beantwortet Dir sehr gern unser Geschäftsführer Andreas Ohmann telefonisch.Ingenieurbüro Jung GmbHJosef-Hepp-Straße 2363801 Kleinostheim Tel. 06027 4670-0

Bauingenieur / Umweltingenieur (m/w/d) Planung und Ausführung Abwasserreinigungsanlagen

<h2>Über FELS Group GmbH</h2>Wir bieten unseren Kunden alle Tools und Services, um deren Vermögen effektiv zu verwalten und zu vermehren. Unsere Plattform vereint Investments, Steuerberatung und Optimierungstools, damit unseren Kunden ihre Renditen steigern und Kosten senken können.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du weißt, wie man Deals über den gesamten Sales-Cycle hinweg führt – von der ersten Bedarfsermittlung bis hin zum Abschluss und Onboarding. Du beherrschst Value Selling und kannst Kundenbedürfnisse gezielt mit unserem Produkt- und Serviceportfolio verbinden, wobei Du den Mehrwert unseres Family Office überzeugend darstellst</li><li>Du verstehst die Welt der Investitionen und Finanzen und bist idealerweise selbst investiert. Du kannst die Vorteile von diversifizierten Anlagestrategien und einer optimierten steuerlichen Strukturierung erklären, um Portfoliowachstum zu maximieren und Risiken zu managen</li><li>Du führst und begleitest Dein Team aktiv und springst ein, wenn nötig – sei es, um einen wichtigen Deal abzuschließen oder ein Teammitglied in seinen Verkaufsfähigkeiten oder Produktkenntnissen weiterzuentwickeln. Du siehst Teamerfolg als Deinen Erfolg und strebst stets nach den besten Ergebnissen für Dein gesamtes Team</li><li>Du hinterfragst den Status quo in Deinem Verantwortungsbereich und suchst kontinuierlich nach neuen Wegen, um bessere Geschäftsergebnisse zu erzielen. Du testest und bewertest neue Ideen schnell, skalierst erfolgversprechende Ansätze oder verwirfst sie, wenn sie nicht passen</li><li>Du kannst Deine Ideen sowohl im Team als auch gegenüber dem Management klar und überzeugend vermitteln. Du verstehst es, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten, sodass andere ihnen leicht folgen können. Du glänzt in der Kundenkommunikation und kannst den Nutzen unserer Produkte und Services klar erklären</li><li>Du misst Fortschritt und Erfolg effizient mit Zahlen und nutzt Reporting und Analysen, um Entscheidungen zu treffen und Ergebnisse im gesamten Unternehmen zu kommunizieren. Du verstehst es, Kennzahlen mit realen Prozessen zu verknüpfen und durch Prozess- und Strukturverbesserungen gezielt auf wichtige Metriken einzuwirken.</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast mindestens 4 Jahre Erfahrung als Account Executive, idealerweise bereits mit erster Führungserfahrung</li><li>Du bringst einen Hintergrund in Finanzen und/oder Steuerwesen mit, entweder durch ein einschlägiges Studium oder durch Vertriebserfahrung mit entsprechenden Produkten in einem anderen Unternehmen</li><li>Du hast Erfahrung im Online-Vertrieb, idealerweise in einem Finanzdienstleistungsunternehmen oder einem SaaS-FinTech</li><li>Du beherrschst Deutsch und Englisch auf C2 Niveau, in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Ein hochmotiviertes Team, das eine moderne, zukunftsweisende FinTech-Plattform entwickelt</li><li>Verantwortungsvolle Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum in einem agilen Umfeld</li><li>Wettbewerbsfähige Vergütung und freiwillige Sozialleistungen</li><li>Fachspezifische Weiterbildungsprogramme</li><li>Unternehmensbeteiligung</li><li>30 Tage Urlaub und alle drei Jahre zusätzlich ein Monat bezahlten Sonderurlaub</li><li>Homeoffice-Optionen zur Förderung einer modernen Work-Life-Balance</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Sales Team Lead - Value Selling / Finanzen / Onboarding (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Sales Team Lead - Value Selling / Finanzen / Onboarding (m/w/d)

<h2>Über FELS Group GmbH</h2>Wir bieten unseren Kunden alle Tools und Services, um deren Vermögen effektiv zu verwalten und zu vermehren. Unsere Plattform vereint Investments, Steuerberatung und Optimierungstools, damit unseren Kunden ihre Renditen steigern und Kosten senken können.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du bist ein hervorragender Vertriebsmanager (m/w/d) und weißt, wie man Deals über den gesamten Sales-Cycle hinweg führt – von der ersten Bedarfsermittlung bis hin zum Abschluss und erfolgreichen Onboarding.</li><li>Du beherrschst Value Selling und kannst Kundenbedürfnisse gezielt mit unserem Produkt- und Serviceportfolio verbinden, wobei Du den Mehrwert von unserem Family Office überzeugend darstellst</li><li>Du bist finanzaffin, verstehst die Welt der Investitionen und Finanzen und bist idealerweise selbst investiert. Du kannst die Vorteile von diversifizierten Anlagestrategien und einer optimierten steuerlichen Strukturierung erläutern, um Portfoliowachstum zu maximieren und Risiken zu managen</li><li>Du bist ein Teamplayer (m/w/d) und arbeitest eng mit Kolleg:innen aus Marketing, Customer Success und Produktmanagement zusammen, um Kund:innen optimal zu betreuen. Du teilst Dein Wissen gerne und trägst aktiv zu einem positiven, leistungsorientierten Teamumfeld bei</li><li>Du denkst unternehmerisch, hinterfragst den Status quo und suchst kontinuierlich nach neuen Wegen, um bessere Ergebnisse für das Unternehmen und Deine Kund:innen zu erzielen. Du testest neue Ansätze, bewertest ihre Wirkung und setzt erfolgversprechende Ideen effizient um</li><li>Du bist ein starker Kommunikator (m/w/d) und kannst Deine Ideen klar und überzeugend präsentieren – sowohl gegenüber Kund:innen als auch intern. Du bringst komplexe Sachverhalte verständlich auf den Punkt und überzeugst mit Deiner klaren, professionellen Kommunikation im gesamten Sales-Prozess</li><li>Du bist analytisch getrieben, misst Deinen Erfolg anhand von Zahlen und nutzt Daten, Reporting und Analysen, um Deine Sales-Aktivitäten gezielt zu optimieren</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung als Account Executive (m/w/d)</li><li>Du hast einen Hintergrund in Finanzen und/oder Steuerwesen, entweder durch ein einschlägiges Studium oder durch Vertriebserfahrung mit entsprechenden Produkten in einem anderen Unternehmen</li><li>Du hast Erfahrung im Online-Vertrieb, idealerweise in einem Finanzdienstleistungsunternehmen oder einem SaaS-FinTech</li><li>Du beherrschst Deutsch auf C2 Niveau und Englisch auf B2 Niveau, in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Ein hochmotiviertes Team, das eine moderne, zukunftsweisende FinTech-Plattform entwickelt</li><li>Verantwortungsvolle Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum in einem agilen Umfeld</li><li>Wettbewerbsfähige Vergütung und freiwillige Sozialleistungen</li><li>Fachspezifische Weiterbildungsprogramme</li><li>Unternehmensbeteiligung</li><li>30 Tage Urlaub und alle drei Jahre zusätzlich ein Monat bezahlten Sonderurlaub</li><li>Homeoffice-Optionen zur Förderung einer modernen Work-Life-Balance</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Sales Manager - Value Selling / Finanzen / Teamplayer (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Sales Manager - Value Selling / Finanzen / Teamplayer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>SAVENCIA – das sind in Deutschland die beiden Schwestergesellschaften SAVENCIA Fromage &amp; Dairy Deutschland in Wiesbaden und Edelweiss in Kempten. Mit rund 700 Mitarbeitern entwickeln, produzieren und vermarkten wir hochwertige Käsespezialitäten und sind Teil der weltweit erfolgreichen Groupe SAVENCIA.Verstärke das Team der SAVENCIA Fromage &amp; Dairy in Wiesbaden als Qualitätsmanager (m/w/d) Schwerpunkt Lebensmittelrecht.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Prüfung von Produktkennzeichnungen, -aufmachungen und Werbetexten unter Berücksichtigung der relevanten Rechtsvorschriften (EU und national)</li><li>Lebensmittelrechtliche Unterstützung des Marketings bei produktbezogenen Fragestellungen (z. B. Inhaltsstoffe, Verpackungen)</li><li>Beurteilung von externen Laboruntersuchungen und Besprechung der Resultate mit den Werken</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den angrenzenden Abteilungen (Marketing, Supply, Data Management, IT) sowie den Werken in Deutschland, Frankreich und anderen europäischen Ländern</li><li>Mitarbeit bei der Ausarbeitung von Stellungnahmen im Falle von behördlichen Reklamationen und NGO-Anfragen</li><li>Bearbeitung von internen und externen Produktspezifikationen, inklusive Pflege der Datenbanken</li><li>Bearbeitung und Auswertung von Qualitätsreklamationen bzw. -anfragen von Kunden und Verbrauchern</li><li>Beteiligung an Produktverkostungen und weiteren Initiativen zur Qualitätssicherung und -verbesserung</li><li>Mitwirkung im Krisenmanagement</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Studium der Lebensmittelchemie, -technologie oder Ökotrophologie mit Schwerpunkt Lebensmittelrecht</li><li>Erfahrung im Bereich Lebensmittelrecht und Analytik</li><li>Erste Berufserfahrung in den relevanten Bereichen</li><li>Fähigkeit zur präzisen Zusammenfassung komplexer Sachverhalte</li><li>Prozessorientierte Arbeitsweise</li><li>Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sehr gute Französisch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Lösungsorientiertes Denken und Durchsetzungsvermögen</li><li>Selbstständiges und systematisches Arbeiten</li><li>Teamgeist</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit</li><li>Gute Verkehrsanbindungen – auch mit ÖPNV – sowie Parkmöglichkeiten</li><li>Kostenfreie Ladestation für E-Autos und E-Bikes</li><li>Dienstrad (Bikeleasing) und geschützte Abstellplätze</li><li>Gesundheitsprogramm Savencia Vital (z. B. Yoga, Wanderungen)</li><li>Gemeinsame Aktivitäten (z. B. Events, Picknick mit Familie/Freunden)</li><li>Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits</li><li>Bistro für die Mittagspause</li><li>Und ganz viel Käse :-)</li></ul><h2>Deine Ansprechpartnerin</h2>Für erste Fragen zur Position steht Dir Julie Gauthier, Recruiting Specialist, unter Telefon 0611 8807-194 gerne zur Verfügung.Jetzt bewerben!SAVENCIA Fromage &amp; Dairy Deutschland GmbHDwight-D.-Eisenhower-Straße 6, 65197 Wiesbaden, Deutschland

Qualitätsmanager (m/w/d) Schwerpunkt Lebensmittelrecht

<h2>Kleine Kanzlei mit großem Anspruch in Bad Vilbel</h2>Die Steuerberatungskanzlei Wildner ist seit 1999im Herzen Bad Vilbels zu Hause. Wir verstehen uns als kompetente und erfahrene Partner für mittelständische, inhabergeführte Unternehmen und private Mandanten. Als Team haben wir den Anspruch, mehr für unsere Mandanten zu bewegen. Mit unserem fast papierlosen Büro setzen wir schon längst auf Digitalisierung. Mit weiteren innovativen Services und Beratungsleistungen stellen wir uns optimal auf, um unsere Mandanten bei ihren Zukunftsherausforderungen zu begleiten.Kurz, wir haben noch viel vor! Sie auch? Dann ist jetzt der perfekte Zeitpunkt für Ihren Einstieg in unser kleines sehr kollegiales Team. Gefragt sind talentierte und sympathischeSteuerfachleute und Steuerfachwirt:innen in Voll- und Teilzeitmit Ideen und Drive, die Lust darauf haben sich einzubringen und gehört werden wollen. Tolle Kolleg:innen, die gerne Hand in Hand einen super Job für unsere Mandaten machen.<h2>Aufgaben, die Sie weiterbringen:</h2>Entweder, Sie übernehmen in unserem 5-köpfigen Team schnell Verantwortung für die Betreuung eigener Mandanten. Oder sie wachsen – unterstützt vom Inhaber und Ihren Kolleg:innen – schrittweise in diese Verantwortung hinein.<ul><li>Sie werden "Ihre" Mandanten von A-Z betreuen.</li><li>Ob Finanzbuchhaltung, Umsatzsteuervoranmeldungen, Prüfung von Steuerbescheiden, Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen – Sie wissen, worauf es ankommt.</li><li>Sie haben Termine und Fristen zuverlässig im Blick und die Besonderheiten Ihrer Mandanten sicher im Griff.</li><li>Kurz, Sie arbeiten sehr eigenständig und routiniert.</li><li>Dabei haben Sie sich Ihre Neugier und Ihr Interesse an neuen, interessanten Themen bewahrt.</li><li>Dann finden Sie bei uns jede Menge Möglichkeiten, sich einzubringen z.B. bei der Verbesserung von Prozessen oder der Einführung neuer digitaler Tools. Und wenn Sie wollen, können Sie beim Aufbau neuer Services auch ganz neues Know-how erwerben, z.B. im Reporting.</li></ul><h2>Das wünschen wir uns von Ihnen:</h2><ul><li>Steuerfachliche Ausbildung, gern mit Zusatzqualifikation als Steuerfachwirt:in oder Bilanzbuchhalter:in</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer Steuerberatungsgesellschaft, gern auch sehr viel mehr</li><li>Erfahrung in der Erstellung von Finanzbuchhaltungen und Jahresabschlüssen</li><li>Sicherer Umgang mit DATEV und idealerweise auch mit Unternehmen-online</li><li>Freude daran, sich in die spezifischen Themen unserer Kunden einzuarbeiten und hineinzudenken. Mit dem Anspruch nicht nur "Abzuarbeiten" und zu buchen, sondern auch die Zusammenhänge zu verstehen.</li><li>Generalist:innen, die gern sehr eigenständig arbeiten und Ihre Mandanten von A bis Z betreuen sind uns ebenso willkommen wie Spezialist:innen, die ihr Fachgebiet richtig gut beherrschen - z.B. Lohn- und Gehaltsbuchhaltung oder Immobilienbuchhaltung</li><li>Dazu jede Menge Teamgeist? Perfekt!</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf:</h2>Flexible Arbeitszeiten: Bei uns ist es einfach, Beruf und Privates unter einen Hut zu bringen. Denn Sie bestimmen Ihre Arbeitszeiten weitgehend selbst. Nach der Einarbeitung können Sie auch gern an mehreren Tagen pro Woche im Homeoffice arbeiten.30+ Urlaubstage: so flexibel wie Sie es brauchen – natürlich nach Absprache im Team.Unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir setzen auf eine langfristige, gute Zusammenarbeit mit Ihnen. Deshalb ist ein unbefristeter Arbeitsvertrag für uns eine Selbstverständlichkeit.Weiterbildung: Die klassische Weiterbildung gibt es bei uns sowieso. Wir fördern auch Ihr Engagement zum Erwerb von Zusatzqualifikationen wie Bilanzbuchhalter:in, Steuerfachwirt:in oder die Vorbereitung zur Steuerberaterprüfung.Job-Ticket &amp; Co.: Ob Jobticket, Benzingutschein oder Fahrtkostenzuschuss ... – lassen Sie uns darüber reden, welches für Sie die günstigste Lösung ist.Homeoffice-Ausstattung: Mobile und Laptop mit zwei Bildschirmen sind die Ausstattung für Ihr HomeoffficeAttraktives Einkommen: Leistung soll sich lohnen. Deshalb ist Vergütung bei uns sehr viel mehr als ein faires Gehalt. Ihr Engagement honorieren wir zusätzlich mit attraktiven, abgabenoptimierten Arbeitgeberleistungen.Fairness und Wertschätzung: Wir haben Spaß an unserer Arbeit in einer guten Atmosphäre, die von Austausch, Hilfsbereitschaft und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist. Es ist immer jemand da, der ein offenes Ohr hat und weiterhilft.<h2>Kontakt</h2>Das passt? Dann freuen wir uns auf auf Ihre Bewerbung.Erste Fragen beantworten Ihnen sehr gern Wolfgang Wildner unter 0172/6508222 (oder per E-Mail: <a href="mailto:info@steuerberater-wildner.com" target="_blank">info@steuerberater-wildner.com</a>) und Heike Fiebes unter 0175 5472817.

Steuerfachangestellte oder Steuerfachwirt (m/w/d)

Bringe Karriere- und Klimaziele endlich zusammen: Hilf unseren Kunden dabei, wertvolle Ressourcen zu schonen. Und gestalte mit uns die Zukunft der Energiewende neu.Wir sorgen gemeinsam für die digitale Energiewende in Gebäuden. Als ein führender Servicepartner für smarte und nachhaltige Gebäude bieten wir Effizienzsteigerung entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Wärme und Wasser in Immobilien an. Techem ist heute mit rund 4.300 Mitarbeitenden in 18 Ländern aktiv und hat 13 Millionen Wohnungen im Service. Unsere Werte: Klarheit, Offenheit, Ehrlichkeit, Verbindlichkeit – Diversität und Inklusion sind bei uns Realität, nicht nur Buzzwords. Als Innovationstreiber bieten wir faszinierende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld, flexible Arbeitsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur. Sei Teil der Revolution – Join Techem! Willkommen im Team: Gemeinsam treiben wir den klimaneutralen Gebäudebestand voran – steig bei uns ein als:<h2>Leitung Portfoliomanagement Voll- o. Teilzeit (m/w/d), R-103709</h2>Standort: Eschborn<h3>Deine Aufgaben – Du machst mit uns den Unterschied:</h3><ul><li>Du entwickelst strategisch die Beschaffungsstrategie für Gas und Strom und sorgst damit für eine zukunftssichere Energieversorgung.</li><li>Du bist verantwortlich für die Prognose unseres Strom- und Gasverbrauchs und begleitest die Einführung eines energiewirtschaftlichen Risikomanagements.</li><li>Du setzt die Beschaffungsstrategie um und steuerst unser Strom- und Gasportfolio – von der Definition der Beschaffungszeitpunkte über Mengen und Produkte bis hin zu kurz-, mittel- und langfristigen Entscheidungen.</li><li>Du vermarktest die selbst erzeugten Strommengen und übernimmst die Verantwortung für unsere Bilanzkreise Strom und Gas.</li><li>Du managst Fahrplan-, Bilanzkreis- und EEG-Prozesse sowie die Abrechnung von Mehr- und Mindermengen.</li><li>Du baust IT- und Geschäftsprozesse auf, definierst sie und sorgst für reibungslose Schnittstellen zum Vertrieb und zu unseren Anlagen, wie Kraftwerken.</li><li>Perspektivisch unterstützt du uns bei der Entwicklung neuer Vermarktungsoptionen und Geschäftsmodelle, z. B. im Bereich Flexibilitäten von Wärmepumpen, Photovoltaik, Mieterstrom und Endkundenversorgung.</li></ul><h3>Dein Profil – Damit begeisterst Du uns:</h3><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Energiewirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Energiehandel mit, insbesondere im Strom- und Gasgroßhandel.</li><li>Du kennst das Marktumfeld gut und verfügst über Führungskompetenz.</li><li>Du arbeitest kunden- und serviceorientiert, übernimmst Verantwortung mit Ownership Mindset und verfügst über gute Prozesskenntnisse sowie ein Verständnis für betriebliche Abläufe.</li><li>Deine Arbeitsweise ist strukturiert, ziel- und kennzahlenorientiert, und du denkst und handelst unternehmerisch.</li><li>Du bist kommunikationsstark und kannst dich sicher mit unterschiedlichen Zielgruppen verständigen.</li></ul> Unser Team:<ul><li>Lebt eine offene und ehrliche Unternehmenskultur, die geprägt ist von Verbindlichkeit und klarer Kommunikation</li><li>Ist offen gegenüber neuen Ideen und Verbesserungen der Prozesse</li><li>Arbeitet auf Augenhöhe – auch über die (flachen) Hierarchien hinweg</li><li>Wir sind kunden- und serviceorientiert und werden als Partner des Business wahrgenommen</li></ul><h3>Karriere bei Techem – Deine Vorteile:</h3>Willkommen im Team: Digitaler "Welcome Call" für alle neuen Mitarbeitenden, 2-tägige Onboarding-Veranstaltung, individuelle Einarbeitungspläne und Hospitationen, schnelle Übernahme von Verantwortung, Gestaltungsfreiheit sowie freundliche Kollegen*innen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen Techem Arbeitskultur: Arbeiten bei einem der führenden Unternehmen für die Digitalisierung der Energiewende in Gebäuden, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, offene Duz- und Unternehmenskultur, regelmäßige, digitale Kommunikationsformate der Geschäftsführung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und -zahlungen, eigener Firmen-Laptop, Fahrtkostenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge Persönliche Entwicklung bei Techem: Freiräume, die eigene Kreativität und Fähigkeiten zu entfalten, vielfältige Möglichkeiten, um sich sowohl als Fach- als auch als Führungskraft weiterzuentwickeln, wie etwa mit unserem systematischen Entwicklungsprogramm "STEP" oder einem abwechslungsreichen Seminarprogramm im Rahmen unserer "Techem Academy" Mitarbeiterwohlbefinden: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie (z. B. Kinderbetreuung, Pflege, mentale Gesundheit mit "heycare"), diskrete Sozialberatung über "PER|SPECTIVE", kostenlose Online-Nachhilfe mit "ubiMaster", ein modernes Arbeitsumfeld sowie gratis Wasser, Fairtrade-Kaffee und Tee an allen Standorten, sehr gute Verkehrsanbindung der Zentrale in Eschborn, abwechslungsreiche Veranstaltungsformate, Techem Leasing-Rad, ein aktives Gesundheitsmanagement "Techem Vital" (z. B. Kurse, vergünstigte Fitness-Angebote, kostenlose Mitarbeiterberatung) und Vergünstigungen durch Teilnahme am "Corporate Benefits" Programm Gestaltung der Energiewende: Digitales und dynamisches Umfeld, zukunftsweisende Projekte, neue Technologien und Arbeitsmethoden sowie Freiraum für Ideen, um die Energiewende voranzutreiben, gute Vernetzung und kollegiales Miteinander für gemeinsamen Erfolg und Synergien. Bereichere Techem und gestalte die Zukunft der Energiewende mit uns!<h3>Jetzt bewerben:</h3>Manage jetzt mal nachhaltig: Schick uns Deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular, inklusive Job-Kennziffer, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.Techem Solutions GmbH Tabea Huber Hauptstraße 89 65760 Eschborn <a href="http://www.techem.de" target="_blank">www.techem.de</a>Von Dienstleisterangeboten bitten wir abzusehen.

Leitung Portfoliomanagement Voll- o. Teilzeit (m/w/d)

<h2>About us</h2>Ein Technologieunternehmen, das KI-gestützte ERP-Software entwickelt, sucht einen C# / .NET Softwareentwickler, der das Entwicklungsteam verstärkt. Die Plattform unterstützt sowohl cloudbasierte SaaS-Lösungen als auch On-Premise-Installationen und richtet sich an eine breite Palette von Geschäftskunden.Sie werden Teil eines 80-köpfigen Engineering-Teams und arbeiten in agilen, funktionsübergreifenden Teams an der Entwicklung, Gestaltung und Wartung skalierbarer Softwarelösungen.<h2>Tasks</h2><ul><li>Entwicklung von Backend- und Frontend-Komponenten mit C#, .NET, ASP.NET Core, TypeScript, Angular und Azure</li><li>Entwurf und Implementierung skalierbarer und wartbarer Softwarelösungen</li><li>Teilnahme an agilen Prozessen nach SAFe, einschließlich Planung, Code-Reviews und Tests</li><li>Zusammenarbeit mit Teammitgliedern zur kontinuierlichen Verbesserung von Softwarequalität und Architektur</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung</li><li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der C# / .NET-Entwicklung</li><li>Erfahrung mit TypeScript und Angular von Vorteil</li><li>Fließende Deutschkenntnisse für die Teamkommunikation</li><li>Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und eine qualitätsorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Gehalt bis zu 80.000 € brutto pro Jahr, abhängig von Erfahrung</li><li>Gewinnbeteiligung und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitsbedingungen mit bis zu 80 % Homeoffice</li><li>Frühstücksbuffet vor Ort und Zugang zu gesunden Mahlzeiten</li><li>Bis zu 10 zusätzliche bezahlte Kinderkrankentage pro Jahr</li><li>Unternehmensinitiativen zur Nachhaltigkeit und klimaneutralen Arbeitsweise</li></ul>

C# / .NET Softwareentwickler (m/w/d) – Cloud

<h2>About us</h2>Unser Partner ist ein führendes High-Tech-Unternehmen und globaler Marktführer im Bereich der industriellen Messtechnik, bekannt für innovative Softwarelösungen seit über 70 Jahren. Mit mehr als 700 Mitarbeitenden weltweit wächst das Unternehmen weiter und bietet Ihnen die Möglichkeit, die Softwareabteilung aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln.Als C# Softwareentwickler (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung moderner, skalierbarer Softwarelösungen in einem kollaborativen und zukunftsorientierten Umfeld.<h2>Tasks</h2><ul><li>Full-Stack-Softwareentwicklung mit C#, .NET, Blazor und modernen Frontend-Technologien</li><li>Entwurf, Implementierung, Dokumentation und Wartung robuster Softwarearchitekturen</li><li>Erstellung und Dokumentation von Softwaredesigns mit wiederverwendbaren UI-Komponenten</li><li>Durchführung von Softwaretests, Code-Reviews und Qualitätssicherungsmaßnahmen</li><li>Zusammenarbeit in einem cross-funktionalen Scrum-Team mit Product Managern, Projektmanagern und anderen Abteilungen</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-orientierte Qualifikation</li><li>Fundierte Berufserfahrung in der C#/.NET-Softwareentwicklung</li><li>Fließende Deutschkenntnisse</li><li>Kreative Problemlösungskompetenz, agile Denkweise und Leidenschaft für sauberen, strukturierten Code</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Wettbewerbsfähiges Gehalt von bis zu 80.000 € pro Jahr nach Branchenstandard, plus betriebliche Altersvorsorge</li><li>Strukturierte Einarbeitung und persönliches Mentoring in den ersten Monaten</li><li>Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur kontinuierlichen Entwicklung Ihrer technischen Fähigkeiten</li></ul>

C# Softwareentwickler (m/w/d)

<h2>Über Korus Group</h2>Ergebnisse erleben, die über das Gewöhnliche hinausgehen – bei uns gestalten Sie innovative Arbeits-, Einzelhandels- und Gastronomieräume, die zum Erleben einladen. Gemeinsam setzen wir Ihre Vision in die Realität um und schaffen Raum für Wachstum und Sinn. Werden Sie Teil eines Teams, das für Exzellenz steht und die Zukunft der Arbeitswelten formt.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du planst und überwachst Projekte im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär</li><li>Du entwickelst technische Konzepte und bereitest Detailplanungen sowie technische Dokumentationen vor</li><li>Du steuerst den Projektfortschritt auf Baustellen und koordinierst Montage-Teams sowie Subunternehmer</li><li>Du stellst die Einhaltung von Qualität, Terminen und Budgetvorgaben sicher</li><li>Du betreust Kunden und Projektpartner während aller Projektschritte</li><li>Du nutzt dein Fachwissen, um Angebote, Konzepte und Lösungen zu prüfen</li><li>Du bist an Inbetriebnahmen, Tests und Übergaben beteiligt</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als HKLS-Techniker:in, TGA-Techniker:in, Gebäudetechniker:in, Meister:in oder Ingenieur:in</li><li>Du bringst Erfahrung in der Planung oder Umsetzung von HKLS-Anlagen mit</li><li>Du kennst die relevanten Normen und technischen Standards</li><li>Du besitzt Organisationstalent und technische Kompetenz</li><li>Du gehst strukturiert und lösungsorientiert an Aufgaben heran</li><li>Du bist kommunikationsstark im Kontakt mit Kunden, Teams und Subunternehmern</li><li>Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Du bist bereit, projektabhängig zu reisen</li><li>Du hast einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung</li><li>Attraktives Gehalt mit Bonus und Spesen</li><li>Übernachtungen ausschließlich im Einzelzimmer</li><li>Moderne Arbeitsmittel wie Tablet, Smartphone und Werkzeug</li><li>27 Tage Urlaub</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Meisterfortbildungen</li><li>Klare Regelung zu Reise- und Fahrzeiten</li><li>Perspektiven zur Entwicklung in Bauleitung oder Projektleitung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Projektleiter - HKLS / Bautechnik / Außendienst (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Projektleiter - HKLS / Bautechnik / Außendienst (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.Unser Portfolio im Bereich Projektmanagement Infrastrukturprojekte deckt die Erstellung großer Infrastrukturprojekte mit allen zugehörigen Gewerken, wie beispielsweise Ingenieurbau, Gleisbau, Straßenbau und Bahntechnik, im gesamten Bundesgebiet ab. Hierbei setzen wir auf innovative Ansätze insbesondere aus dem Lean Management.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen die übergeordnete Leitung und Steuerung komplexer Infrastrukturprojekte im Bereich Tief-, Ingenieur- oder Gleisinfrastrukturbau</li><li>Sie führen und motivieren erfahrene, interdisziplinäre Projektteams der verschiedenen Geschäftsbereiche</li><li>Sie stellen sicher, dass Qualität, Termine und Kosten eingehalten werden</li><li>Sie fördern eine professionelle und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Auftraggebern, Behörden und Nachunternehmern</li><li>Sie entwickeln und setzen innovative, praxisnahe Projektstrategien um</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der eigenverantwortlichen Leitung komplexer Großprojekte im Bauwesen</li><li>Ausgeprägte Kompetenzen in der Mitarbeiterführung und -entwicklung</li><li>Freude am Umgang mit Menschen sowie Teamgeist, Ideenreichtum und Flexibilität</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €</li><li>Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik</li><li>Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit</li><li>Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier</li><li>Firmenwagen mit privater Nutzung</li></ul>

Senior Projektleiter Infrastrukturprojekte (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.Unser Portfolio im Bereich Bahntechnik deckt die Erstellung und Steuerung von Infrastrukturprojekten aus einer Hand ab. Der Schwerpunkt liegt auf Projekten im Eisenbahnbereich. Unser breites Leistungsspektrum reicht von der schlüsselfertigen Erstellung von Bahnstrecken und Bahnhöfen, über die Realisierung von Lärmschutzmaßnahmen bis hin zum Kabeltiefbau inklusive Ausrüstungstechnik.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind für den weiteren Auf- und Ausbau sowie die nachhaltige Weiterentwicklung der Bahntechnik in der Region Köln oder Frankfurt verantwortlich</li><li>Sie akquirieren neue Kunden bzw. Projekte und sind regionaler Ansprechpartner am Standort und für Auftraggeber bei den gesamten Projekten des Standorts </li><li>Sie führen ein Team von Bau- und Projektleitern, entwickeln und unterstützen diese aktiv in der Projektabwicklung und verantworten den weiteren personellen Aufbau am jeweiligen Standort</li><li>Sie leiten den Standort eigenverantwortlich, erarbeiten und verfolgen die Jahres- / und Strategieplanung, setzen die Standortziele um und stellen eine erfolgreiche Umsetzung aller Projekte in der zugeordneten Region sicher </li><li>Sie sind die Schnittstelle zu den internen Fachbereichen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>Mehrjährige Projekt- und Führungserfahrung in einer ähnlichen Position</li><li>Fundierte Erfahrung in der Akquise, Planung und Umsetzung von Projekten im Gleisinfrastrukturbau</li><li>Sicheres Auftreten, hohe Kommunikations-, Beratungs- und Sozialkompetenz und versierter Umgang mit Kunden und externen Ansprechpartnern</li><li>Analytische und strategische Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsbewusstsein und einem unternehmerischen, eigeninitiativen Denken und Handeln</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich</li><li>Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine</li><li>Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €</li><li>Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik</li><li>Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit</li><li>Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier</li><li>Firmenwagen mit privater Nutzung</li></ul>

Standortleiter Gleisinfrastrukturbau (m/w/d)

Referenznummer: 16982 - Einsatzort: Mainz - Unternehmen: BW Bank - Funktionsbereich: Wealth Management - Vollzeit / Teilzeit: 100Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Organisatorische und administrative Tätigkeiten sowie aktive und umfassende Unterstützung der Berater/-innen bei der Kundenbetreuung</li><li>Eigenständige Abwicklung und Koordination des Tagesgeschäfts, inklusive telefonischer und persönlicher Kundenkommunikation</li><li>Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen sowie Unterstützung bei der Bearbeitung von Anlage- und Kreditfragen</li><li>Unterstützung bei der Neukundengewinnung beispielsweise durch Erstellung von interner und externer Korrespondenz</li><li>Eigenständige Erstellung und Aufbereitung von Beratungsunterlagen für die Kundenbetreuung</li><li>Richtlinienkonformes Arbeiten und die Einhaltung von sämtlichen regulatorischen Vorgaben sowie die Pflege und Verwaltung von Kundendaten</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation</li><li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten verbunden mit hohem Engagement, Flexibilität und Eigenverantwortung</li><li>Hohe Belastbarkeit in herausfordernden Situationen sowie Erfahrung und Freude im Umgang mit anspruchsvoller und vermögender Kundschaft</li><li>Ausgeprägte Kontakt-, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Tiefgehende Kenntnisse in Wertpapier- und Finanzierungsprodukten </li><li>Versierter Umgang mit den für die Kundenberatung relevanten IT-Systemen</li><li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Assistenz Wealth Management (m/w/d)

<h2>Über Otto Building Technologies GmbH:</h2>Jeden Tag stellen sich unsere 900 Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft und Herz der Aufgabe, durch innovative Strategien und Lösungen für gebäudetechnische Anlagensysteme die Klimaneutralität voranzutreiben.Einst als Ein-Mann-Handwerksbetrieb gegründet, blicken wir heute auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Seit 2019 sind wir Teil der ENGIE Deutschland und mit einem ganzheitlichen Angebot einer der größten gebäudetechnischen Anlagenbauer Deutschlands.Bei Otto erwarten Sie nicht nur ein zukunftssicherer Job, sondern vor allem auch Spaß an der Lösung spannender Herausforderungen geprägt durch ein wertschätzendes Miteinander!<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Diese Stelle ist für die Region Baden-Württemberg und Bayern zu besetzen.<ul><li>Beratung und Betreuung von Kunden: Sie sind erste Ansprechperson für unsere Kunden und Geschäftspartner im Bereich Lüftungs- und Klimatechnik. Dabei beraten Sie kompetent zu technischen Lösungen und begleiten Projekte von der Anfrage bis zur Übergabe.</li><li>Kundenakquise: Sie identifizieren potenzielle Neukunden, bauen nachhaltige Kundenbeziehungen auf und tragen aktiv zur Erweiterung unseres Kundenstamms bei. Dabei nutzen Sie Ihre Marktkenntnisse und Ihr technisches Verständnis, um gezielt neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen.</li><li>Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten: Sie erstellen individuelle Angebote in Zusammenarbeit mit der Kalkulation auf Basis technischer Anforderungen und verfolgen diese aktiv nach. Dabei arbeiten Sie eng mit den Teamkollegen und Teamkolleginnen der Projektentwicklung zusammen.</li><li>Marktbeobachtung und Analyse von Ausschreibungen: Sie identifizieren relevante Ausschreibungen und Markttrends und bereiten diese für die Vertriebsleitung auf. Ihre Impulse tragen zur strategischen Ausrichtung unseres Vertriebs bei.</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder Studium</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Lüftungstechnik und ein tiefes Verständnis für die technische Projektabwicklung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen</li><li>Branchenkontakte und ein bestehendes Netzwerk</li><li>Persönliche Stärken: Kommunikationsstärke, Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise</li></ul><h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit Ihnen planen</li><li>30 Tage Urlaub sorgen für Erholung und geben Ihnen Kraft für Ihren spannenden Projektalltag</li><li>Flexibles Stundenkonto: Ermöglicht Ihnen die unkomplizierte Wahrnehmung privater Termine</li><li>Mitarbeiter-Gespräche finden regelmäßig zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft statt</li><li>Mobiles Arbeiten: tageweise auch von Ihrem Zuhause aus</li><li>Otto Academy: Passgenaue Schulungs- und Weiterbildungsangebote für Ihren individuellen Karriereplan</li><li>Sportförderung: Powern Sie sich mit Ihren Teamkolleg:innen bspw. beim Squash, Fußball oder Volleyball aus – auch Ihre nächste Yoga-Einheit bezuschussen wir gerne</li><li>Corporate-Benefits-Programm mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei namhaften Anbietern</li><li>Spannende Events: Rücken Sie mit Ihrem Team abseits des Arbeitsalltags bei z. B. Highland Games, einer Planwagenfahrt, Bogenschießen, einem Grillkurs und vielem mehr noch enger zusammen</li><li>Bike-Leasing: Ihr nächstes Fahrrad können Sie über Job-Bike leasen</li><li>KITA-Zuschuss: Freuen Sie sich auf die Bezuschussung Ihrer Kita-Gebühren</li><li>Job-Ticket: Lassen Sie Ihr Auto stehen und reisen Sie mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zum Arbeitsplatz - diesen Beitrag zum Klimaschutz bezuschussen wir gern!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie möchten mehr über Otto und unser Team erfahren?Dann lassen Sie sich von unseren Werten begeistern und nehmen Sie Kontakt zu unsere Personalreferentin Marina Althaus auf: T +49 151 44056491. Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular oder per E-Mail. Alternativ senden Sie uns Ihre Kontaktdaten über WhatsApp und wir melden uns bei Ihnen.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Mitarbeiter Vertrieb Lüftungstechnik (m/w/d)

<h2>Über APRIORI business solutions AG</h2>Erinnerst du dich noch an die Freude, nachdem du dein Ziel erreicht hast? Dieses Gefühl kannst du bei uns jeden Tag erleben! Unser Fokus liegt auf der Vermittlung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften sowohl in Festanstellung als auch auf freiberuflicher Basis. Jeder Personalberater ist auf einen Bereich spezialisiert und daher Experte in seinem eigenen Markt. So helfen wir unseren Klienten bei der Besetzung freier Stellen mit den optimalen Kandidaten aus den Bereichen: - IT &amp; SAP - Life Sciences - Engineering Besuche uns gerne auf unserer Karriereseite und schau Dir unser Instagramprofil an. Hier posten wir regelmäßig Einblicke in die Arbeit als Personalberater, sodass Du Dir ein gutes Bild von uns machen kannst!<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du führst fachlich und disziplinarisch das Recruiting-Team</li><li>Du entwickelst Mitarbeitende durch Coaching, Mentoring und Training weiter</li><li>Du nimmst an Interviews und der Personalauswahl teil</li><li>Du steuerst und priorisierst offene Vakanzen im Tagesgeschäft</li><li>Du überwachst die Pipeline und den Workload live, gleichst Peaks aus und eskalierst bei Engpässen</li><li>Du stimmst dich eng mit dem Vertrieb zur Bedarfsplanung und Prozessoptimierung ab</li></ul><ul><li>Du stellst schnelle Reaktionszeiten auf Kundenanfragen sicher und sorgst für Feedback- und Kommunikationsschleifen zwischen Recruiting und Vertrieb</li><li>Du bist Product Owner für Vincere &amp; Automate</li><li>Du berichtest KPIs an die Geschäftsführung</li><li>Du besetzt eigenständig ausgewählte Schlüsselpositionen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast mehrjährige Führungserfahrung (≥ 5 Jahre) in der AÜ-/Personaldienstleistung, idealerweise im White-Collar-Bereich und mit Verantwortung für Juniorteams</li><li>Du kannst eine Erfolgsbilanz mit nachweisbaren Erfolgen vorweisen</li><li>Du verfügst über fundiertes Wissen im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) sowie Erfahrung mit ATS-Systemen, idealerweise Vincere</li><li>Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für Prozesse, KPIs und operative Steuerung</li><li>Du trittst souverän auf und hast starke kommunikative Fähigkeiten, insbesondere in der Zusammenarbeit mit dem Vertrieb</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Attraktives Gehalt: Hoher Fixanteil plus großzügige Provision – dein Einkommen wächst ohne Limit mit deinem Eigen- und Teamerfolg</li><li>Individuelle Führungsskills: Wir fördern deine Laufbahn als Führungskraft mit einem intensiven Weiterbildungsprogramm, Coachings und viel Verantwortung</li><li>Herausragender Erfolg: Wir bieten Dir die besten Karrieremöglichkeiten mit einem transparenten Karrieremodell und kontinuierlichem Wachstum. Außerdem belohnen wir Deine Erfolge mit einer branchenüberdurchschnittlichen Provision</li><li>Innovatives Arbeiten: Als zukunftsorientierter Arbeitgeber beschäftigen wir uns in unserem HR:LAB mit den einflussreichsten Megatrends, wie bspw. dem Metaversum. Bilde Dich bei unserem unternehmensinternen Portfolio laufend weiter und sei vorne mit dabei wenn es um die Arbeitswelt von morgen geht</li><li>Das Top Team: Freue Dich auf ein außergewöhnlich erfolgreiches Team. Nirgendwo wirst Du ehrgeizigere Kollegen finden die Dich Tag für Tag zu Bestleistungen motivieren und diese natürlich auch bei regelmäßigen After-Work Abenden und Incentives feiern</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Leiter Recruiting - Coaching / Vincere / Home Office (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Leiter Recruiting - Coaching / Vincere / Home Office (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Das #TrustedTravelTeam ist das Versprechen für Qualität und Vertrauen. Es steht für Sicherheit, Ehrlichkeit und unsere Kompetenz – Werte, die das Markenversprechen der DERTOUR Group unterstreichen und die Marke unverwechselbar machen. Dieses "Vertrauenssiegel" begeistert Kund:innen, überzeugt Geschäftspartner und motiviert das ganze Team. <ul><li>Trusted steht für: Sicherer Arbeitsplatz, Stabilität, Orientierung und Zukunftssicherheit.</li><li>Travel steht für: Passion, Motivation, Innovation und Engagement.</li><li>Team steht für: Kooperation, gemeinsamer Einsatz und gemeinsamer Erfolg.</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Montas-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS</li><li>Datenaufbereitung für Umsatzsteuerklärungen</li><li>Unterstützung bei der Bearbeitung von SAP-basierten buchhalterischen Sondersachverhalten</li><li>Verarbeitung von Massendaten</li><li>Kontrolle auf Korrektheit und Plausibilisierung der Buchungen in SAP</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium in den Bereichen Rechnungswesen / Steuern</li><li>Gutes buchhalterisches Verständnis</li><li>Verständnis für umsatzsteuerliche Sachverhalte</li><li>Freude an der Einarbeitung in steuerliche Sachverhalte in der Touristik</li><li>Hohe IT-Affinität und Digitalkompetenz, sehr gute MS-Office Kenntnisse</li><li>Idealerweise Erfahrungen in SAP</li><li>Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, verbunden mit sehr gutem Zahlen- und Prozessverständnis</li><li>Selbstständige Arbeitsweise verbunden mit unternehmerischem und lösungsorientiertem Denken sowie guten organisatorischen Fähigkeiten</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit, Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte bei REWE, Penny und Toom Baumarkt</li><li>Vielfältige Reiserabatte</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten im Hybrid- Modell</li><li>Bis zu 30 Tage Workation im europäischen Ausland</li><li>Umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot</li><li>Kantine</li><li>Team- und Mitarbeiterevents</li><li>Bezuschusstes Deutschlandticket</li><li>Jobrad und vieles mehr...!</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du möchtest mit uns auf die Reise gehen?Dann bewirb Dich noch heute!Weitere Informationen zu unserem Unternehmen findest Du unter DERTOUR Group Jobs.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.Bei Fragen wende Dich gerne an:Cecilia HummelHR Manager Recruiting &amp; Employer BrandingDERTOUR Deutschland GmbHt: +49 2203 42 679

Division Accounting Manager (m/w/d)

At Allergan Aesthetics, an AbbVie company, we develop, manufacture, and market a portfolio of leading brands and products in the field of aesthetics. Our aesthetics portfolio includes facial injectables, body contouring, plastics, skin care, and more. Our goal is to consistently offer our customers innovation, education, exceptional service, and a commitment to excellence—all delivered with a personal touch. For more information, please visit <a href="https://global.allerganaesthetics.com/" target="_blank">https://global.allerganaesthetics.com/</a>. Follow Allergan Aesthetics on LinkedIn. Allergan Aesthetics | An AbbVie company. Compliance Manager Aesthetics DACH (all genders)REF: R00137127<h2>Job Description</h2>The Compliance Manager Aesthetics DACH (all genders) is responsible for coordinating and leading the ethics and compliance programs across all affiliates in Germany, Switzerland, and Austria. This position is a key member of both the Affiliate and Area Compliance Team and reports directly to the Area Director for Europe and Canada. The role focuses on fostering a culture of compliance and upholding high ethical standards within the organization.Responsibilities <ul><li>Act as the OEC leader within the Affiliate and support the Affiliate General Manager and Area Compliance Director in key compliance activities.</li><li>Lead and manage an effective Affiliate Compliance Insights Forum (ACIF) for D.A.C.H, engaging Affiliate Leadership Teams and Country Leaders as needed.</li><li>Provide guidance, and support on complex ethics and compliance issues, including policy interpretation, compliance risk assessment, trend analysis, and best practice recommendations.</li><li>Serve on the Area Compliance Leadership team to help set compliance policy, strategy, and direction internationally.</li><li>Ensure that all Affiliates maintain an effective compliance program, including the Seven Elements of an Effective Compliance Program and a fully operational Affiliate Compliance Insights Forum (ACIF).</li><li>Collaborate with senior leadership to establish and sustain a culture of compliance at both the Region and Affiliate levels, reinforcing the importance of ethical behavior.</li><li>Partner with various business functions (Commercial, Finance, Medical, Legal, HR, Regulatory, Public Affairs) to help the business achieve objectives in a compliant manner, escalate relevant issues, and propose solutions.</li><li>Maintain up-to-date knowledge of industry codes, applicable laws, and regulations within the countries, monitoring relevant developments.</li><li>Develop, implement, and deliver compliance awareness, education, policies, procedures training, and tailor programs for specific roles/responsibilities.</li><li>Structure, implement, and oversee monitoring plans to ensure policy compliance, identify process improvements, and contribute to remediation plans.</li><li>Partner with Affiliate Leadership and Auditors on compliance audits, ensuring objectivity and independence.</li><li>Participate in local industry trade association compliance committees, communicate external environmental changes, and adjust compliance programs as needed.</li><li>Lead and participate in key international OEC projects individually and as part of a team.</li></ul><h2>Qualifications</h2>Experience:<ul><li>University degree required. Work experience in Finance, Audit, Commercial, Legal, Science, or Regulatory strongly preferred.</li><li>Professional experience in Compliance, with exposure to Legal, Regulatory, Finance, or Medical Affairs functions.</li><li>Strong skills in analytics, communication, project management, and problem-solving.</li><li>Knowledge of EFPIA and OUS compliance regulations and experience in the healthcare industry highly preferred.</li><li>Pharmaceutical and global industry experience is a plus.</li></ul>Skills &amp; Abilities:<ul><li>Business Acumen: Strong understanding of business and operational environment.</li><li>Action through Insight: Analytical mindset with the ability to derive actionable insights and measure impact.</li><li>Strategic Thinking: Ability to set direction, prioritize, and balance strategic and tactical needs in compliance.</li><li>Integration and Influence: Able to influence and empower cross-functional teams at local, regional, area, and global levels.</li><li>Process Control: Capability to assess and improve compliance program processes both locally and regionally.</li><li>Expert Judgement: Confidence under pressure, able to manage ambiguity and coach others in complex scenarios.</li><li>Impactful Implementation: Effective planning and execution with the ability to manage multiple priorities under tight deadlines.</li><li>Communication: Excellent verbal and written communication skills, with fluent command in German and English.</li></ul><h2>Contact</h2>Apply now!

Compliance Manager Aesthetics DACH (all genders)

<h2>Wer wir sind</h2><h3>Wer wir sind</h3>Park Place Technologies ist ein führendes globales Unternehmen im Bereich IT-Infrastruktur und Datenmanagement. Wir bieten innovative Lösungen und Dienstleistungen für eine Vielzahl von Branchen. Mit einem Team von mehr als 2.000 Experten weltweit und einem Netzwerk von mehr als 400 zertifizierten Partnern unterstützen wir unsere Kunden dabei, ihre IT-Systeme zu optimieren und ihre Geschäftsziele zu erreichen. Unsere vielfältigen Lösungen beinhalten Proaktive Überwachung, Wartung, Reparatur, Ersatzteile und End-of-Life-Services, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Als Sales Development Associate bei Park Place Technologies arbeiten Sie eng mit unserem engagierten Vertriebsteam zusammen, um die Geschäftsentwicklung und das Wachstum des Unternehmens weiter voranzutreiben. Sie haben die Möglichkeit, mit Kunden in verschiedenen Branchen zu arbeiten, um maßgeschneiderte Lösungen für ihre IT-Herausforderungen anzubieten. Bei uns werden Sie Teil eines Unternehmens, das sich der Innovation und dem Erfolg unserer Kunden verschrieben hat. Wir bieten ein herausforderndes Arbeitsumfeld, eine gute Work-Life-Balance und großartige Wachstumsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre Fähigkeiten und Ideen bei uns ein.Aufgaben</li><ul><li>Du lernst mehr über Park Place Technologies, unser Angebot und wie du potenziellen Kunden unser Wertversprechen vermitteln kannst</li><li>Du arbeitest eng mit unserem Sales-Team zusammen, um ein großartiges Kundenerlebnis zu gewährleisten</li><li>Du bist verantwortlich für die Gewinnung von neuen Leads durch Telefonakquise und Telesales</li></ul></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Deine Kommunikations- und Überzeugungsstärke ermöglicht es Dir, mit Entscheidern auf Augenhöhe zu kommunizieren</li><li>Inspirierend und mitreißend motivierst du deine Teamkollegen</li><li>Fließendes Deutsch</li><li>Quereinsteiger sind bei uns willkommenBonuspunkte:</li><ul><li>Erste Erfahrungen im Vertrieb</li><li>Gutes Englisch</li></ul></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>erfolgreiche Leistungen honorieren wir mit Bonuszahlungen</li><li>Weiterbildungs- und Coaching-Programme</li><li>Schneller Karriereaufstieg: Diese Position ist das Sprungbrett zum Account Manager.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Recruiting Kontakt: Ed Johnson <a href="mailto:Ed.johnson@parkplacetech.com" target="_blank">Ed.johnson@parkplacetech.com</a>

Sales Development Associate

<h2>Über uns</h2>Unser Mandant ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen im Bereich industriellen Automatisierung und R&amp;D – global aufgestellt und mit einer besonders starken Präsenz im DACH-Raum.Mit einem breit diversifizierten Produktportfolio, hochmodernen Entwicklungs- und Fertigungsprozessen sowie einem klaren Fokus auf Qualität und Effizienz zählt unser Mandant zu den anerkannten Marktführern seiner globalen Zielmärkte. Innovation, technologische Exzellenz und Kundennähe bilden das Fundament des nachhaltigen Erfolgs.Diese Karrierechance bietet Ihnen den Einstieg in ein dynamisches, internationales Umfeld – bei einem Arbeitgeber, der wirtschaftlich stark aufgestellt, traditionsbewusst und gleichzeitig leistungskulturorientiert agiert. Hier erwarten Sie spannende Projekte, internationale Zusammenarbeit und die Möglichkeit, Ihre Expertise international sichtbar einzubringen.Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld, das auf digitale Prozesse, höchste Qualitätsstandards und gelebte Wertschätzung setzt – und mit Ihrer Mitwirkung die sorgfältig ausgewählte Accounting-Struktur verstärken möchte.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Erstellung der Konzernabschlüsse (Monat, Quartal, Jahr) nach IFRS</li><li>Konsolidierung nationaler und internationaler Tochtergesellschaften</li><li>Weiterentwicklung und Standardisierung der Konzernabschluss- und Konsolidierungsprozesse mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung</li><li>Fachliche Verantwortung für die Einführung und Umsetzung neuer IFRS-Standards sowie Unterstützung bei HGB-Fragestellungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und internen Fachbereichen</li><li>Mitwirkung bzw. Leitung von Projekten im Group Accounting &amp; Reporting, inkl. M&amp;A und Post-Merger-Integration</li><li>Erstellung von Analysen, Management-Reports und fundierten Handlungsempfehlungen</li><li>Optimierung des Konsolidierungssystems und des internen Kontrollsystems (IKS)</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (BWL, Wirtschaftswissenschaften, Rechnungswesen, Wirtschaftsprüfung o. Ä.)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzernbuchhaltung</li><li>Fundierte IFRS Kenntnisse</li><li>Sicherer Umgang mit Konsolidierungs- und Reportingtools (Lucanet-Kenntnisse wünschenswert)</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Eigenverantwortung, Teamgeist und Kommunikationsstärke</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexibles Arbeitsmodell: Hybrides Arbeiten mit der Möglichkeit, bis zu 3 Tage pro Woche remote zu arbeiten</li><li>Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket: Attraktive Vergütung mit Jahresbonus, (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und zusätzlicher bAV</li><li>Internationale Entwicklungsmöglichkeiten: Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem globalen Umfeld</li><li>Digitale Arbeitsumgebung: Zugang zu modernen Tools und Systemen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement: Zuschüsse zu Fitnessprogrammen</li><li>Kindergartenzuschuss: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit einem Kindergartenzuschuss</li><li>Zuschüsse zu Fahrtkosten: Attraktive Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr oder Parkmöglichkeiten auf dem Firmengelände</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Umfangreiche internationale Weiterbildungsprogramme und Schulungen</li></ul>

Manager Group Accounting (m/w/d)

<h2>Über das Unternehmen</h2>Bist Du ein IT-Enthusiast mit einem starken Wunsch nach kontinuierlicher Weiterentwicklung in einem dynamischen Arbeitsumfeld? Als IT-Systemtechniker bei uns spielst Du eine entscheidende Rolle bei der Bereitstellung exzellenter IT-Lösungen für unsere Kunden. Neben der Optimierung und Weiterentwicklung der IT-Systeme hast Du die Möglichkeit, aktiv die Unternehmenskultur mitzugestalten und Deine Leidenschaft für Technologie täglich einzubringen. Profitiere von unserer direkten S-Bahn-Anbindung, ausreichenden Parkmöglichkeiten und der Flexibilität, jederzeit zwischen Home-Office und einem modern ausgestatteten Büroarbeitsplatz wechseln zu können.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Verwaltung und Administration von Sophos Firewalls Du konfigurierst, betreibst und überwachst Sicherheitslösungen für unsere Netzwerke.</li><li>Betreuung von Netzwerkkomponenten Du setzt neue Hardware ein, verwaltest Switches und Access Points und sorgst für eine stabile sowie performante Netzwerkinfrastruktur.</li><li>Monitoring und Troubleshooting Du überwachst Netzwerksysteme, analysierst Störungen und leitest eigenverantwortlich Maßnahmen zur Fehlerbehebung ein.</li><li>Dokumentation und kontinuierliche Optimierung Du erstellst technische Dokumentationen und arbeitest an der stetigen Verbesserung unserer Netzwerkumgebung.</li><li>Unterstützung bei Projekten im Netzwerkumfeld Du wirkst bei der Planung und Umsetzung innovativer Netzwerklösungen mit.</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du verfügst über Erfahrung in der Administration und dem Betrieb von Firewalls (idealerweise Sophos) sowie im Umgang mit Netzwerkkomponenten u. a. HP Aruba.</li><li>Du hast fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien wie VLAN, Routing, VPN und WLAN.</li><li>Analytisches Denken und lösungsorientiertes Handeln zeichnen dich aus.</li><li>Du besitzt ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und eine hohe Kundenorientierung.</li><li>Im Optimalfall hast Du Erfahrung bei einem IT-Dienstleister sammeln können &amp; bringst Dienstleistungsmentalität &amp; Kundenorientierung mit </li><li>Du hast Deutschkenntnisse auf mindestens C1 Niveau &amp; bestenfalls Englischkenntnisse auf B2 Niveau</li><li>Ein PKW-Führerschein ermöglicht flexible Einsätze bei Kunden vor Ort.</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Firmenkreditkarte (Sachbezug 50€ / mtl.)</li><li>Betriebliche Weiterbildung</li><li>Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Zertifizierungen</li><li>Firmenevents</li><li>Homeoffice (Hybrides Arbeitsmodell) nach der Einarbeitung möglich</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Kostenloser Parkplatz</li><li>Direkte ÖPNV Anbindung (S-Bahn)</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot IT-Netzwerkspezialist - Sophos Firewall / Netzwerkadministration / Troubleshooting (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

IT-Netzwerkspezialist - Sophos Firewall / Netzwerkadministration / Troubleshooting (m/w/d)

<h2>Über das Unternehmen</h2>Bist Du ein IT-Enthusiast mit einem starken Wunsch nach kontinuierlicher Weiterentwicklung in einem dynamischen Arbeitsumfeld? Als IT-Systemtechniker bei uns spielst Du eine entscheidende Rolle bei der Bereitstellung exzellenter IT-Lösungen für unsere Kunden. Neben der Optimierung und Weiterentwicklung der IT-Systeme hast Du die Möglichkeit, aktiv die Unternehmenskultur mitzugestalten und Deine Leidenschaft für Technologie täglich einzubringen. Profitiere von unserer direkten S-Bahn-Anbindung, ausreichenden Parkmöglichkeiten und der Flexibilität, jederzeit zwischen Home-Office und einem modern ausgestatteten Büroarbeitsplatz wechseln zu können.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Administration und Weiterentwicklung der virtualisierten Umgebungen unserer Kunden auf Basis von VMware</li><li>Planung und Betrieb von Backup- und Recovery-Lösungen mit Veeam</li><li>Betreuung moderner Storage-Infrastrukturen mit Schwerpunkt DataCore und Nutanix</li><li>Mitarbeit an technisch anspruchsvollen Infrastrukturprojekten bei unterschiedlichen Kunden</li><li>Ergänzend übernimmst du abwechslungsreiche 2nd-Level-Support-Aufgaben, unterstützt deine Kolleginnen und Kollegen bei komplexeren Fällen und bringst dein Know-how auch in angrenzende Bereiche wie Microsoft 365, Netzwerk und Client-Umgebungen ein. </li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du kommunizierst klar, arbeitest gerne im Team und hast eine ausgeprägte Kundenorientierung.</li><li>Idealerweise hast du bereits bei einem IT-Dienstleister gearbeitet und kennst den Umgang mit unterschiedlichen Kundenumgebungen.</li><li>Du sprichst sehr gut Deutsch (mindestens C1) und verfügst über gute Englischkenntnisse (mindestens B2).</li><li>Ein PKW-Führerschein ermöglicht dir flexible Einsätze bei Kunden vor Ort.</li><li>Du hast fundierte Erfahrung in der Administration von VMware-Umgebungen.</li><li>Du bringst Routine im Umgang mit Veeam-Backup-Lösungen mit.</li><li>Windows-Clients im Rahmen des 2nd-Level-Supports sowie grundlegende Netzwerkkenntnisse (VLAN, VPN, Routing-Basics).</li><li>Kenntnisse im Storage-Bereich, idealerweise mit HCI-Lösungen, runden dein Profil ab.</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Klassische Arbeitszeiten Mo–Fr, ohne Bereitschaftsdienste</li><li>Firmenkreditkarte (Sachbezug 50€ / mtl.)</li><li>Betriebliche Weiterbildung</li><li>Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Zertifizierungen</li><li>Firmenevents</li><li>Homeoffice (Hybrides Arbeitsmodell)</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Kostenloser Parkplatz</li><li>Direkte ÖPNV Anbindung (S-Bahn)</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot IT-Systemadministrator - VMware / Veeam / Storage / Support (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

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