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Als Großhandel für Gebäude- und Umwelttechnik beliefern wir das regionale Fachhandwerk mit innovativen Produkten und gestalten mit "grünen" Technologien die Energiewende mit. Wir punkten durch einzigartigen Service sowie eine deutschlandweit vernetzte Logistik. Werde Teil der G.U.T. FELDTMANN KG und mache G.U.T.es mit uns noch besser.Kalkulator (w/m/d) Angebotserstellung mit Schwerpunkt Haustechnik Standort Lübeck<h2>Darum geht es konkret:</h2><ul><li>Du bist ein wertvolles Mitglied unserer Kalkulationsabteilung und bringst in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und dem Außendienst Lösungen für unsere Kunden auf den Punkt</li><li>Du kalkulierst unsere Preise und erstellst individuelle Angebote für unsere Kundenprojekte</li><li>Du stehst im Dialog mit unseren Lieferanten, holst Angebote ein und sorgst dafür, dass alles effizient und zielgerichtet läuft</li><li>Du hast Lust, Dich zu entwickeln und Verantwortung zu übernehmen? Alles gemeinsam möglich!</li></ul><h2>Wir wünschen uns von Dir:</h2><ul><li>Du hast eine kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Haustechnik (z. B. Heizung, Installation, Sanitär etc.)</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Kalkulator, idealerweise im Großhandel oder in der Baubranche</li><li>Du hast Erfahrungen mit den gängigsten MS Office-Anwendungen</li><li>Du übernimmst Verantwortung und gehst mit einer lösungsorientierten Haltung an Deine Aufgaben.</li></ul><h2>Einige unserer Arbeitgeberleistungen:</h2><ul><li>Zeit für Erholung ist wichtig – wir bieten Dir 30 Tage Urlaub</li><li>Dank attraktiver Fahrradleasing-Angebote fällt der Umstieg aufs Rad noch leichter</li><li> Als Ausgleich zum Job erwartet Dich ein ansprechendes Firmenfitness-Angebot – so bleibst Du fit und gesund</li><li>Geregelte Arbeitszeiten: So kannst Du Deinen Alltag ideal planen</li><li> Mit einem angemessenen Urlaubsgeld lässt sich Dein Urlaub noch entspannter planen</li></ul><h2>Jetzt bewerben!</h2>Sollen wir uns kennenlernen? Dann schicke uns jetzt Deine Bewerbungsunterlagen mit frühestem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an: <a href="mailto:bewerbung@gut-feldtmann.de" target="_blank">bewerbung@gut-feldtmann.de</a>Kontaktiere uns gerne! Timo Beyer +49 451 8902-128<a href="http://www.gut-gruppe.de" target="_blank">www.gut-gruppe.de</a> Facebook Instagram

Kalkulator (w/m/d) Angebotserstellung mit Schwerpunkt Haustechnik

<h2>KÖNIGSTEINER gewinnt Menschen.</h2>Arbeitgeber gewinnen wir mit über 50 Jahren HR-Expertise, bundesweiter Manpower sowie moderner Technik und zukunftsweisenden Strategien, die den Markt mitgestalten. Warum wir ein Gewinn für dich sind? Weil du bei uns Potenziale entfalten, Wissen teilen und Stärken stärken kannst. Das bedeutet für dich und uns: Wir gewinnen gemeinsam!Bereichere uns ab sofort in Hamburg-Altona mit deinem Know-how und deinem Gestaltungswillen alsSales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement<h3>Dein Umfeld:</h3>Die KÖNIGSTEINER AGENTUR unterstützt Unternehmen jeder Größenordnung bei der Besetzung offener Positionen. Unsere Stärken? Anzeigengestützte Personalwerbung, digitale HR-Kampagnen, Personalmarketing und Employer Branding. Als Vertriebsgesellschaft der KÖNIGSTEINER Gruppe bilden die Niederlassungen der KÖNIGSTEINER AGENTUR in Düsseldorf, Hamburg, München, Nürnberg und Stuttgart jeweils eigenständig geführte Einheiten mit dem Fokus auf Sales und Performance Marketing für die Privatwirtschaft. Du willst unseren Kunden dabei helfen, passende Kandidaten zu gewinnen? Dann starte ab sofort als Sales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement.<h2>Spannende Aufgaben erwarten dich:</h2><ul><li>Keine Scheu: Du ermittelst die Recruiting-Herausforderungen deiner potenziellen Neukunden professionell im Erstkontakt via Telefon (Kaltakquise) und reagierst souverän und professionell auf die unterschiedlichsten Ansprechpartner in den verschiedensten Branchen.</li><li>Überzeugende Argumente: Du erkennst spezifische Kundenbedarfe und findest für jede Anforderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachkräfte zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche.</li><li>Ansteckende Begeisterung: Mit Leidenschaft und außergewöhnlicher Überzeugungsstärke baust du tragfähige Kundenbeziehungen auf und setzt zielgruppengerechte Akquisestrategien um.</li><li>Das Quäntchen mehr: Du hast den richtigen Riecher, um Cross-Selling-Potenzial zu nutzen und deine Kunden nach und nach für weitere zukunftsträchtige Produkte weiterzuentwickeln.</li></ul><h2>Mit diesem Profil überzeugst du uns:</h2>Dein Lächeln in der Stimme sowie deine gewinnende Art und deine Fähigkeit, am Telefon auf Menschen zuzugehen, Kundenbedürfnisse zu erkennen und daraus Produktempfehlungen abzuleiten, sind für uns entscheidend. Das bringst du zusätzlich mit:<ul><li>Basics: Ob du ein Studium oder eine kaufmännische bzw. vertriebsorientierte Ausbildung mitbringst, ist zweitrangig. Viel wichtiger ist uns, dass du den typischen "Vertrieblerbiss" besitzt und den Willen hast, dich in unsere Themen einzuarbeiten.</li><li>Erfahrung: Berufserfahrung im Vertrieb sowie praktisches Know-how in der Neukundengewinnung/-betreuung bringst du mit.</li><li>Personality: Wenn eine hohe Eigenmotivation zu deinen Stärken zählt, du gut mit Menschen kommunizieren kannst und Dinge gerne erklärst bzw. präsentierst, bist du wie geschaffen für diesen Job.</li><li>Auftritt: Ob im direkten Gespräch oder via Telefon – uns ist wichtig, dass du Kunden für das Thema Recruiting gewinnen kannst. Deshalb machen wir dich fit, damit du unsere Kunden nicht nur überzeugen, sondern auch begeistern wirst.</li></ul><h2>Add-ons, mit denen wir dich gewinnen wollen:</h2><ul><li>Raum für Entwicklung: Professionalisierte sowie strukturierte interne Weiterbildungsangebote und Trainings helfen dir, an deinen Aufgaben zu wachsen.</li><li>Umfeld für Erfolg: Du findest bei uns eine offene Arbeitsatmosphäre, geregelte Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. zur Flexarbeit. Du möchtest vor Ort arbeiten? Auch kein Problem!</li><li>Freizeit und Verlässlichkeit: Bei uns hast du Anspruch auf 28 Urlaubstage. Der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich arbeitsfreie Tage.</li><li>Angebot zur Vorsorge: Wir bieten dir eine überdurchschnittliche Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge (20 %).</li><li>Wertschätzung von Leistung: Deine Vergütung setzt sich aus einem Fixgehalt und einer zusätzlichen Provision zusammen, die sich an deinen Vertriebserfolgen orientiert.</li><li>Fitness und Mobilität: Mit deinem JobRad-Leasing kommst du nicht nur schneller von A nach B und sparst bei der Steuer, sondern du leistest auch einen wichtigen Beitrag fürs Klima – und wir übernehmen zusätzlich deinen JobRad-FullService (Verschleißreparaturen/Instandhaltung).</li><li>Top-Lage und Anbindung: Unser Büro liegt unmittelbar des Bahnhofs Altona und damit mitten im Geschehen.</li></ul><h2>Jetzt schnell und einfach bewerben:</h2>Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Sende diese bitte an Adriana Schwedt, Human Resources, über unser Onlineportal.DIREKT BEWERBEN<h3>Du willst Infos aus erster Hand?</h3>Bei fachlichen Fragen hilft dir Gerrit Schütze, Teamlead Sales New Business, gerne weiter: +49 40 7166031-23.Du willst mehr? Alles über die KÖNIGSTEINER erfährst du unter <a href="http://www.koenigsteiner-agentur.de" target="_blank">www.koenigsteiner-agentur.de</a>.Bewirb dich jetzt und lass uns gemeinsam Menschen gewinnen. Wir freuen uns auf dich!Schau dir hier unser Video auf Youtube an:

Sales Manager:in | Personalmarketing & Anzeigenmanagement

<h2>Über ADVANZ PHARMA</h2>ADVANZ PHARMA ist ein global tätiges Pharmaunternehmen mit dem Ziel, das Leben von Patient:innen zu verbessern, indem wir die notwendigen Medikamente – insbesondere für seltene Erkrankungen – bereitstellen.Unsere Ambition ist es, der bevorzugte Partner für die Kommerzialisierung von Spezial-, Klinik- und seltenen Erkrankungsmedikamenten in Europa, Kanada und Australien zu sein. Entsprechend dieser Ambition arbeiten wir mit innovativen Biopharma- und Pharmaentwicklungsunternehmen zusammen.Mit Hauptsitz in London, UK, beschäftigen wir rund 700 Mitarbeiter:innen in mehr als 20 Ländern. Unser Centre of Excellence in Mumbai, Indien, sowie ein etabliertes globales Vertriebs- und Kommerzialisierungsnetzwerk ergänzen unsere globalen Aktivitäten.Das Produktportfolio und die Pipeline von ADVANZ PHARMA umfassen innovative Arzneimittel, Spezialgenerika &amp; Biosimilars sowie Originalmarken. Unsere Produkte decken ein breites Spektrum therapeutischer Bereiche ab, darunter Hepatologie, Gastroenterologie, Antiinfektiva, Intensivmedizin, Endokrinologie, ZNS sowie seltene Erkrankungen.Unsere Ambition können wir nur mit der Leidenschaft unserer engagierten und hochqualifizierten Mitarbeiter:innen erreichen, die im Einklang mit unseren Unternehmenswerten; Unternehmergeist, Schnelligkeit und Integrität handeln.Wir suchen eine:n erfahrene:n und strategisch denkende:n Regional Market Access Manager, der/die die Entwicklung und Umsetzung von Market-Access-Strategien für unsere pharmazeutischen Produkte, insbesondere Biosimilars in Deutschland, verantwortet. Diese Position erfordert ein tiefes Verständnis des deutschen Gesundheitssystems, der Preis- und Erstattungsprozesse sowie der regionalen gesundheitspolitischen Rahmenbedingungen. Die ideale Person arbeitet funktionsübergreifend mit wichtigen internen Stakeholdern wie Commercial, Medical und Regulatory Teams zusammen, um einenrechtzeitigen Marktzugang und erfolgreiche Produkteinführungen sicherzustellen<h2>Über die Rolle</h2><h3>Ihre Aufgaben</h3>Entwicklung von Market-Access-Strategien:<ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Market-Access-Strategien für pharmazeutische Produkte, insbesondere Biosimilars auf dem deutschen Markt</li><li>Führen von Preis- und Erstattungsverhandlungen auf regionaler Ebene mit relevanten Kostenträgern (z. B. Krankenkassen, Krankenhäuser) sowie Dialog mit regionalen Market-Access- Stakeholdern wie Ärzte- oder Apothekerverbänden</li><li>Beobachtung von Veränderungen in gesundheitspolitischen Vorgaben und Erstattungssystemen, um einen rechtzeitigen Marktzugang sicherzustellenStakeholder Management:</li><li>Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern im Gesundheitswesen und in der Pharmaindustrie, einschließlich Kostenträgern, medizinischem Fachpersonal, Behörden und Patientenorganisationen in der definierten Region</li><li>Zusammenarbeit mit lokalen Behörden und Krankenkassen, um die Erstattungsfähigkeit der Produkte sicherzustellenPreisgestaltung und Erstattung:</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Preisstrategien im Einklang mit lokalen und regionalen Unternehmenszielen, mit dem Ziel einer optimalen ErstattungMarket-Access-Intelligence:</li><li>Kontinuierliche Analyse des deutschen Gesundheitssystems zur Identifizierung von Chancen und Risiken im Bereich Market Access,</li><li>Preisgestaltung und Erstattung</li><li>Durchführung von Wettbewerbsanalysen und Beobachtung von Erstattungstrends zur Unterstützung von Preisstrategien und ProduktpositionierungenFunktionsübergreifende Zusammenarbeit:</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den DACH Commercial-, Medical-, Regulatory- und Sales-Teams zur Abstimmung der Market-Access- Strategien mit den Unternehmenszielen</li><li>Strategische Beratung der Commercial-Teams zur erfolgreichen Produkteinführung, basierend auf Market-Access-ErkenntnissenPolitische Interessenvertretung:</li><li>Repräsentation des Unternehmens bei relevanten regionalen Veranstaltungen &amp; Meetings (z. B. Branchenforen, Advisory Boards, Round Tables) sowie Mitwirkung an gesundheitspolitischen Initiativen zur Unterstützung </li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Qualifikationen:<ul><li>Studium der Naturwissenschaften, Wirtschaft oder Betriebswirtschaft, vorzugsweise mit weiterführendem Abschluss</li></ul>Erfahrung &amp; Kompetenzen:<ul><li>5 Jahre Erfahrung in der Pharma-, Biotech- oder Medizintechnikbranche in einer vergleichbaren Position</li><li>Fundierte Kenntnisse des Gesundheitssystems sowie der Preis-, Zugangs- und Erstattungsprozesse in Deutschland</li><li>Erfahrung mit Produkteinführungen im ambulanten und klinischen Bereich wünschenswert</li><li>Starkes Verständnis der Finanzierung und Entscheidungsprozesse im Gesundheitswesen auf nationaler, regionaler und lokaler Ebene</li><li>Erfahrung im Stakeholder-Management und bestehendes Netzwerk zu relevanten Market-Access-Entscheidern</li><li>Fähigkeit, Patientenbedürfnisse in Einklang mit kommerziellen Zielen zu bringen</li><li>Erfahrung in funktionsübergreifender Arbeit in einer MatrixorganisationFachwissen &amp; Fähigkeiten:</li><li>Nachweisbare Kenntnisse von Preisentwicklungen, Taktiken und Kostenträgerdynamiken</li><li>Erfolgreiche Steuerung mehrerer Projekte parallel in einem dynamischen Umfeld</li><li>Starke Führungs- und Überzeugungskraft</li><li>Fähigkeit, Fortschritt sowohl durch persönliche Initiative als auch durch Einflussnahme auf andere zu erreichen</li><li>Sicherer Umgang mit Senior-Management-Kontakten intern und extern</li><li>Hervorragende schriftliche, mündliche und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Starke Verhandlungs- und strategische KompetenzenPersönliche Eigenschaften:</li><li>Detailorientiert bei gleichzeitigem Blick fürs große Ganze</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit, sowohl strategisch zu führen als auch operativ "hands-on" zu arbeiten</li><li>Erfahrung in der Entwicklung und Leitung von Schulungsprogrammen für kundennah arbeitende Teams</li></ul><h2>Warum ADVANZ PHARMA?</h2>Der Erfolg eines Unternehmens wird durch seine Mitarbeitenden bestimmt – und bei uns ist das nicht anders.Bei ADVANZ PHARMA glauben wir daran, unsere Mitarbeitenden zu befähigen, unternehmerisch zu handeln und Herausforderungen anzunehmen, um persönliches und unternehmerisches Wachstum in einem dynamischen Umfeld zu ermöglichen. Wir tun dies inklusiv und verantwortungsvoll, behandeln alle Mitarbeitenden mit Integrität und belohnen Leistung und Wirkung.Unsere Teams bestehen aus Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen. Wir gedeihen in einem Umfeld, in dem Einzigartigkeit gefeiert wird, aber alle durch die gleiche Leidenschaft verbunden sind: das Leben von Patient:innen zu verbessern, indem wir die Spezial- und Klinikmedikamente bereitstellen und weiterentwickeln, auf die sie angewiesen sind.Wir fördern neue Ideen und Perspektiven. Wer zu uns kommt, wird ermutigt, Verantwortung zu übernehmen, neue Möglichkeiten zu erkunden und Dinge in Bewegung zu setzen.Darüber hinaus sind uns Kultur, Vision und Werte besonders wichtig. Wir glauben an Geschlechtergleichheit und fördern aktiv Frauen in Führungspositionen – fast 40 % unserer Manager:innen sind Frauen.Wir arbeiten hart daran, Talente zu erkennen und zu fördern, und befördern aktiv aus den eigenen Reihen – im letzten Jahr erhielten rund 25 % unserer Mitarbeitenden eine Beförderung. Zusätzlich würdigen wir herausragende Leistungen jährlich mit unseren Impact Awards, bei denen unsere Top-Performer:innen ausgezeichnet werden.Wir bieten flexible Arbeitsmodelle sowie ein attraktives Vergütungspaket mit umfassenden Zusatzleistungen.Werden Sie Teil unserer spannenden Reise – bewerben Sie sich jetzt!Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben mit.

Market Access Manager - Gebiet Norddeutschland (m/w/d)

Senior Projektmanager:in Kosten und Vertragsmanagement - Helmut Schmidt-Universität (HSU) Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Amt für Bauordnung und Hochbau - BundesbauabteilungJob-ID: J000036743 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L BesGr. A13 HmbBesG Bewerbungsfrist: 21.09.2025Wir über unsEin großes spannendes Bauprojekt, eine neue, kollaborative Form der Projektarbeit von Bauherr:in, Planungsbüros und Baufirmen – Sie vertreten die Bundesbauabteilung (BBA) in der Allianz im Rahmen einer Integrierten Projektabwicklung (IPA) und gehen mit uns so neue Wege.Im Rahmen der Campusentwicklung der Helmut-Schmidt-Universität (HSU) schaffen Sie höchste bauliche Standards für die Forschung und Lehre und entwickeln einen zukunftsweisenden und nachhaltigen Wissenschaftsstandort.Sie übernehmen in der strategischen Projektsteuerung als Senior Projektmanager:in in Bauherr:innenfunktion die Verantwortung für das Projektcontrolling im Fachgebiet "HSU/IPA" und koordinieren, steuern und prüfen die Kosten sowie die Vertragsabwicklung zusammen mit Ihren Allianzpartner:innen.Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!Eine persönliche Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz ist für Sie selbstverständlich.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie<ul><li>steuern und leiten im Project-Management-Office (PMO) das Projektcontrolling für die BBA im IPA-Großprojekt und arbeiten eng mit allen Allianzpartnern zusammen,</li><li>führen aus dem PMO das Projektberichtswesen und schaffen einen kontinuierlichen Stand der Transparenz,</li><li>verantworten die laufende Steuerung und Prüfung der kaufmännischen und vertraglichen Abwicklung des Projekts,</li><li>beraten und unterstützen bei der Entwicklung und Fortführung des Partnerschaftsmodells (IPA) und des Mehrparteienvertrages und</li><li>vertreten die Fachgruppenleitung (PMO) bei Abwesenheit.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Erforderlich<ul><li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen (Schwerpunkt Bauwesen), Bauingenieurwesen, Architektur oder in einer Fachrichtung der Technischen Gebäudeausrüstung oder</li><li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen oder</li><li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste</li><li>Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste verfügen.</li><li>Aufgrund der Tätigkeit der Bundesbauabteilung Hamburg im militärischen Bereich sind im Hinblick auf die Nationalität Einschränkungen gegeben. Bewerbungen von Personen mit ausschließlich einer in der Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG genannten Staatsangehörigkeit können nicht berücksichtigt werden.</li></ul>Vorteilhaft<ul><li>Erfahrung in der Steuerung und Ausführung von hochbaulichen Großprojekten</li><li>gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Kalkulationsprogrammen im Bauwesen</li><li>sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, soziale Kompetenz im Umgang mit Projektpartner:innen sowie integrative Fähigkeiten</li><li>Managementfähigkeit und Organisationstalent, analytische, konzeptionelle und strategische Fähigkeiten sowie Entscheidungsfreude</li><li>Kenntnisse der Methode "IPA" oder von sonstigen Mehrparteienverträgen, Lean-Managementmethoden, BIM-Erfahrung</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>zwei Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L bzw Besoldungsgruppe A 13</li><li>umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li><li>die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über JobRad </li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2>Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:<ul><li>tabellarischer Lebenslauf,</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation,</li><li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li><li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).</li></ul>Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Leitung des Fachgebiets IPA HSU Mahalia Gardner +49 40 428 42-334Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Bewerbungsmanagement Thorsten Breuel +49 40 428 42-239Jetzt online bewerbenWeitere Informationen:Bundesbauabteilung (BBA)Campusentwicklung der Helmut-Schmidt-Universität (HSU)PodcastArbeitgeberin Freie und Hansestadt HamburgHinweise für Beamtinnen und Beamten zur BeförderungStaatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜGEntgelttabelleWeitere Informationen auf karriere.hamburgEGYM WellpassJobRadInformationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen

Senior Projektmanager:in Kosten und Vertragsmanagement - Helmut Schmidt-Universität (HSU)

<h3>Einleitung</h3>Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern</li><li>Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale</li><li>Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt</li><li>Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich</li><li>Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position</li><li>Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren</li><li>Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung </li><li>Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte &amp; Full Service</li><li>Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung</li><li>Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li></ul>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Filialleiter (m/w/d)

Die TECHNOFORM ist ein innovatives und familiengeführtes Unternehmen mit über 45 Produktions- und Vertriebsstandorten weltweit. Das Unternehmen beschäftigt über 1.600 Mitarbeitende. Mit einem Fokus auf innovative Fertigungsverfahren ist TECHNOFORM der Spitzenreiter in der thermoplastischen Extrusion.Die Technoform Glass Insulation GmbH bietet hochwertige Lösungen im Bereich der Isolierung, speziell der hochwertigen Glasisolierlösungen wodurch es zur Reduzierung von CO2-Emissionen beiträgt. Gepaart mit modernster Technologie und einem engagierten Team bietet unser Klient effiziente Produkte, die Energie sparen und nachhaltige Bauweisen fördern.Unser Klient ist Weltmarktführer im Bereich thermisch optimierter Abstandshalter und beschäftigt über 85 Mitarbeitende. Angesichts der aktuellen Herausforderungen in der Baubranche wird der Vertrieb neu ausgerichtet, um den Kunden nachhaltige Mehrwerte zu bieten. Eine positive Unternehmenskultur, Teamarbeit sowie individuelle Freiheiten prägen das Arbeitsumfeld bei TECHNOFORM.Die Aufgaben<ul><li>Identifikation und Ansprache potenzieller Neukunden sowie Identifikation von Markt- und Absatzchancen</li><li>Durchführung von Verkaufsgesprächen und Bedarfsanalysen</li><li>Aufbau von Beziehungen zu Entscheidungsträgern in Zielunternehmen</li><li>Entwicklung kundenspezifischer Akquisitionsstrategien und strategische Betreuung sowie Entwicklung von A- und B-Kunden</li><li>Fachkundige Beratung zu Produkten und Anwendungslösungen der Technoform Glass Insulation GmbH</li><li>Sicherstellung langfristiger Kundenbeziehungen und -zufriedenheit durch regelmäßige Klientenbesuche</li><li>Identifikation neuer Geschäftsfelder und strategische Partnerschaften</li><li>Teilnahme an Fachmessen und Veranstaltungen zur Netzwerkpflege</li><li>Verantwortung für regionale Umsatz- und Margenziele sowie Verhandlungsführung.</li></ul>In dieser neu geschaffenen Rolle sind Sie verantwortlich für die Neukundenakquise sowie für den Ausbau der bestehenden Key Accounts in der Region Nord (z.B. Hamburg, Hannover, Bremen, Kiel, Lübeck oder Schwerin. Alternativ sind auch andere Städte innerhalb von Deutschland oder der Region Nord denkbar, wie z.B. Copenhagen, Oslo, Stockholm oder andere Städte in Region Nordics).Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium</li><li>Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung im technischen Umfeld, idealerweise im Fensterbau und/oder Isolierglas oder im Bereich der Kunststoffindustrie</li><li>Starkes Interesse an Produktinnovation und technologischen Neuerungen in der Fenster- und Fassadenbranche</li><li>Tiefes Verständnis komplexer Produkte und deren Anwendungsmöglichkeiten</li><li>Hohe Eigeninitiative, Selbstorganisation und unternehmerisches Denken</li><li>Lust auf Vernetzung und eine überzeugende Persönlichkeit für den Außendienst</li><li>Digitale Affinität und Erfahrung mit CRM-Systemen und modernen Vertriebstools</li><li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke sowie strategisches Denken für Marktstrategien</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil</li></ul>Das Angebot<ul><li>Verantwortungsvolle und spannende Position in einem gesunden und zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten mit Raum für Kreativität und Offenheit gegenüber Innovationen</li><li>Wertschätzendes Umfeld</li><li>Balance zwischen Arbeitswelt und Privatleben</li><li>Internationales, leistungsorientiertes sowie familiäres Umfeld</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege</li><li>Mobiles Arbeiten für flexible Arbeitsgestaltung</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsangebote</li></ul>KontaktWir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf (inklusive Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer DE-24301 zu.Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.Für erste Fragen steht Ihnen Leif Vogt (<a href="mailto:leif.vogt@mercuriurval.com" target="_blank">leif.vogt@mercuriurval.com</a> | +49 151 641 818 82) als Gesprächspartner gerne zur Verfügung.Mercuri Urval GmbH Friesenweg 24 22763 Hamburg<a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

(Senior) Sales Manager NORD (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als genossenschaftlich arbeitende Bank investieren wir vor allem in Gründerinnen und Inhaberinnen von EDEKA-Märkten. Damit fördern wir Wirtschaftskreisläufe und Arbeitsplätze, auch unmittelbar in Deiner Nachbarschaft.Sowohl das Finanzierungsgeschäft, Innovationen, vor allem in digitale Services, als auch der Ausbau unserer Zahlungsverkehrsdienstleistungen sind wesentliche Treiber unserer Geschäftstätigkeit. Durch die Transformation unserer Unternehmenskultur in ein agiles und innovatives Zusammenarbeitsmodell, welches durch die Unterzeichnung der Charta der Vielfalt gefestigt wird, sind wir zukunftsfähig ausgerichtet. Durch Energieeffizienzkredite oder die Nutzung von öffentlichen Fördermitteln zur Minderung von Energiekosten unterstützen wir den Erhalt der Biodiversität und die Erreichung der UN-Klimaziele.Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams für unser EDEKABANK-Portal suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Das Portal ist der Touchpoint der EDEKABANK zu unseren Kund*innen und bietet ihnen echte Mehrwerte und Dienstleistungen.Scrum Master (m/w/d)In Voll-oder Teilzeit<h2>Was Du bei uns machst</h2><ul><li>Du fungierst als "Servant Leader" für mehrere agile Teams, indem du agile Zeremonien wie Sprint-Planung, tägliche Stand-Ups, Sprint-Reviews und Retrospektiven moderierst ​</li><li>Führung und Coaching der Teams in Bezug auf agile Prinzipien und Praktiken, weiterentwickeln der Teammethodik, Gewährleistung der Einhaltung des Scrum-Rahmens und Förderung der Selbstorganisation ​</li><li>Identifizierung und Beseitigung von Hindernissen und Risiken für den Fortschritt des Teams, sowie Unterstützung bei der Lösungsfindung ​</li><li>Zusammenarbeit mit Product Ownern, Stakeholdern und anderen Teams, um eine Abstimmung der Prioritäten und eine klare Kommunikation der Projektziele und -anforderungen sicherzustellen ​</li><li>Förderung einer Kultur der Transparenz, der Zusammenarbeit und der kontinuierlichen Verbesserung innerhalb des Teams und im gesamten Unternehmen ​</li><li>Verfolgen und Berichten des Teamfortschritts unter Verwendung von Metriken und Daten, um die Entscheidungsfindung zu fördern und die Teamleistung zu verbessern ​</li><li>Unterstützen bei der Weiterentwicklung des übergreifenden Zusammenarbeits- und Entwicklungsprozesses</li></ul><h2>Was Du mitbringst</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder Ähnliches ​</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Scrum Master, vorzugsweise in der Softwareentwicklung ​</li><li>Einschlägige Zertifizierung als Scrum Master ​</li><li>Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, sicheres Auftreten, Begeisterungsfähigkeit und ein agiles Mindset ​</li><li>Umfangreicher Methodenkoffer für die Bereiche Moderation, Motivation und Teamentwicklung ​</li><li>Fähigkeit, sich in einem schnelllebigen, dynamischen Umfeld anzupassen und zu entwickeln ​</li><li>Analytische Fähigkeiten, hohe Eigenmotivation, lösungsorientierte- und pragmatische Arbeitsweise ​</li><li>Fließende Deutschkenntnisse ​</li></ul><h2>Was wir Dir bieten</h2><ul><li>Ein Miteinander auf Augenhöhe in einer kollegialen und familiären Umgebung</li><li>Ein dynamisches und modernes Arbeiten in einer agilen Kultur, in der Du selbst mitgestalten kannst</li><li>Mobiles Arbeiten möglich</li><li>Arbeitszeitmodelle, die zu Deiner Work-Life-Balance passen</li><li>Tarifergänzende Benefits</li><li>Bezuschussung zum mobilen Arbeiten sowie zu Deiner Mobilität</li><li>Viele weitere Angebote über den EDEKA-Verbund (wie z.B. ein Fitness-Center, eine modern ausgestattete Kantine uvm.)</li><li>Mitarbeiterkonditionen bei den Bank- und Verbundprodukten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Fragen zur Position? Stephan Heinze beantwortet diese gern unter Tel. 0151 15027928.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Karriereportal. Dies spart Dir Zeit und schont die Umwelt.

Scrum Master (m/w/d)

<h2>für Menschen, die Dinge anstoßen, eine gute Entscheidung.</h2>Arbeiten in unserer Kommunalverwaltung ist wirklich besonders: Besonders persönlich. Besonders offen. Und besonders abwechslungsreich. Hier sind Ihre Ideen gefragt, wenn es darum geht, unsere Hansestadt weiter zukunftsorientiert und nachhaltig zu gestalten. <h3>Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Sie in Vollzeit als</h3>Assistenz (m/w/d) für die Fachbereichsleitung Bildung, Jugend, Sport, Soziales und Senioren<h4>Bei einer geeigneten Bewerbungslage ist eine Besetzung in Teilzeit möglich.</h4><h3>Zur Arbeitgeberin:</h3>Die Hansestadt Buxtehude ist eine besondere Arbeitgeberin: Eine moderne, serviceorientierte Kommunalverwaltung mit über 700 Beschäftigten – außergewöhnlichen Menschen, die sich mit Fachkompetenz, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein in ganz unterschiedlichen Bereichen engagieren. Für unsere selbstbewusste Stadt. Für nachhaltige Projekte. Und für die Menschen, die hier leben.<h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Setzen Sie auf eine vertrauensvolle Arbeitskultur – geprägt von Respekt und Toleranz.</li><li>Schöpfen Sie Ihre Potenziale voll aus. Wir bieten Ihnen Raum für Mitgestaltung.</li><li>Nutzen Sie Ihre Chancen. Wir fördern Ihre Entwicklung.</li><li>Finden Sie Ihren Ausgleich. Verschiedene Arbeitszeitmodelle oder mobiles Arbeiten können individuell an Ihre Lebensphase angepasst werden.</li><li>Bleiben Sie mit uns am Ball. Über Aktionen zur Förderung eines gesunden Lebensstils – mit dem Ziel, Ihre Gesundheit zu erhalten, zu stärken oder wiederherzustellen.</li><li>Seien Sie sicher. Wir bieten eine unbefristete Beschäftigung.</li><li>Setzen Sie auf eine faire Vergütung. Sie erhalten ein Entgelt bis nach EG 8 TVöD plus der üblichen Leistungen im öffentlichen Dienst.</li></ul><h2>Das machen Sie möglich:</h2><ul><li>Sie sind zuständig für die administrative Unterstützung der Fachbereichsleitung sowie für allgemeine Organisations- und Sekretariatsaufgaben.</li><li>Sie verantworten die Koordination von Terminen sowie das Vor- und Nachbereiten von Besprechungen, Sitzungen und Tagungen.</li><li>Sie sind zuständig für die Durchführung von Recherchen und Erstellung von Präsentationen.</li><li>Sie übernehmen die Protokollführung in den Dienstbesprechungen der Fachbereichsleitung, die Schreibarbeiten sowie die selbstständige Bearbeitung allgemeiner Korrespondenz und die Aktenführung.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (d/m/w), zur/zum Kauffrau/Kaufmann (d/m/w) für Büromanagement oder in einem anderen geeigneten Beruf und verfügen idealerweise bereits über entsprechende Erfahrung in diesem Bereich. </li><li>Sie arbeiten mit hoher Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und sind belastbar.</li><li>Sie sind serviceorientiert, zuverlässig und zeitlich flexibel.</li><li>Sie verfügen über sichere PC-Kenntnisse im Bereich der Bürokommunikation und der Textverarbeitung, wobei sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift selbstverständlich sind.</li></ul>Wünschenswert ist ein grundsätzliches Interesse an kommunalpolitischen Zusammenhängen. Ferner wird von Ihnen ein gutes Gespür für Menschen sowie eine hohe Sozialkompetenz genauso erwartet wie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, situationsgerechtes Auftreten, eine gute Kommunikationsfähigkeit und ein ausgeprägtes Organisationstalent.<h2>Jetzt bewerben:</h2>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an:<ul><li>Frau Sophie Schröder, Tel.: 04161/501-1025 Personalbüro</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 20.09.2025<ul><li>über das Online-Bewerbungsportal,</li><li>per E-Mail an: <a href="mailto:fg10@stadt.buxtehude.de" target="_blank">fg10@stadt.buxtehude.de</a> oder</li><li>als postalische Bewerbung an die unten genannte Adresse.</li></ul>Die Hansestadt Buxtehude fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Bewerbungen schwerbehinderter Personen werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerbende, die dazu beitragen.HANSESTADT BUXTEHUDE, Postfach 15 55, 21605 Buxtehude

Assistenz (m/w/d) für die Fachbereichsleitung Bildung, Jugend, Sport, Soziales und Senioren

Für den Standort Hamburg suchen wir:<h2>Fachinformatikerin (w/m/d) Systemintegration</h2><h3>Entgeltgruppe 8 | Befristet: 2 Jahre | Start: frühestmöglich | ID: FHMA016/2025 | Bewerbungsschluss: 19.09.2025 | Vollzeit / Teilzeit | Mobile Arbeit möglich </h3>Das Deutsche Elektronen-Synchrotron DESY mit mehr als 2900 Mitarbeiter:innen an den Standorten Hamburg und Zeuthen zählt zu den weltweit führenden Forschungszentren. Im Mittelpunkt der Forschung steht die Entschlüsselung der Struktur und Funktion von Materie, von den kleinsten Teilchen des Universums bis hin zu den Bausteinen des Lebens. Damit trägt DESY zur Lösung der großen Fragen und drängenden Herausforderungen von Wissenschaft, Gesellschaft und Wirtschaft bei. Mit hochmoderner Forschungsinfrastruktur, interdisziplinär angelegten Forschungs-Plattformen und internationalen Vernetzungen verfügt DESY über ein hochattraktives Arbeitsumfeld im wissenschaftlichen, technischen und administrativen Bereich sowie für die Ausbildung von hochqualifiziertem Nachwuchs.Die IT‑Fachgruppe Kommunikationsnetzwerke und Rechenzentrumsinfrastruktur stellt die Basisinfrastruktur für die zentralen IT‑Dienstleistungen zur Verfügung. Dazu gehören neben dem Betrieb des Datennetzwerks die Planung, der Aus- und Aufbau sowie der Betrieb der RZ-lnfrastruktur.<h2>Wofür wir Ihre Unterstützung benötigen:</h2><ul><li>IT‑Systeme zur Datenerfassung von Systemparametern für ein effizientes Energiemanagement des Rechenzentrums evaluieren und installieren</li><li>Anwendungen für das Datacenter Infrastructure Management (DCIM) evaluieren und installieren</li><li>Technische Infrastrukturen aufnehmen und elektronische Dokumentation erstellen</li><li>Administration der Rechenzentrumsinfrastruktur und Fehlerbehebung im Operating</li></ul><h2>Was uns auszeichnet:</h2>Freuen Sie sich auf ein einzigartiges Arbeitsumfeld auf unserem internationalen Forschungscampus. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und das Wohlbefinden unserer DESYanerinnen und DESYaner. Die Gleichstellung aller Menschen ist uns ein wichtiges Anliegen. Für eine bessere Vereinbarkeit von beruflichem und privatem Leben bietet DESY flexible Arbeitszeiten, variable Teilzeit, Job-Sharing-Modelle und die Teilnahme an Mobiler Arbeit (bis zu 50 %). Sie profitieren von unserer familienfreundlichen und kollegialen Atmosphäre, unserem etablierten Gesundheitsmanagement sowie unserer betrieblichen Altersvorsorge. Als öffentlich finanzierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und unterstützen Ihre individuelle Entwicklung mit unseren umfangreichen Aus- und Weiterbildungsangeboten. Die Vergütung erfolgt nach den Regelungen des TV‑AVH. DESY bietet seinen Beschäftigten an beiden Standorten einen Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket).<h2>Was Sie auszeichnet:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in Systemintegration oder gleichwertige Kenntnisse, Erfahrungen und Fähigkeiten</li><li>Gute Kenntnisse im Betrieb und Aufbau von Rechenzentrumsinfrastrukturen</li><li>Fundierte Kenntnisse über den Einsatz und den Betrieb von DCIM‑Lösungen</li><li>Gute Kenntnisse im Bereich der Administration von Unix- und Windows-Systemen sowie Server-Hardware</li><li>Fähigkeit zur selbständigen Fehleranalyse</li><li>Eigenständige, serviceorientierte und teamfähige Arbeitsweise</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Dr. Kars Ohrenberg unter +49 40 8998‑3313 (<a href="mailto:kars.ohrenberg@desy.de" target="_blank">kars.ohrenberg@desy.de</a>).Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) ein.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal: Jetzt bewerben! DESY fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Die berufliche Entwicklung von Frauen ist uns besonders wichtig und deshalb bitten wir Frauen nachdrücklich, sich um die zu besetzende Stelle zu bewerben. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (sbv.desy.de).Weiterführende Informationen finden Sie unter: <a href="https://www.desy.de/karriere" target="_blank">https://www.desy.de/karriere</a>Deutsches Elektronen-Synchrotron DESY Personalabteilung | Notkestraße 85 | 22607 Hamburg Telefon: +49 40 8998-3392

Fachinformatikerin (w/m/d) Systemintegration

Als Account Executive (w/m/d) bei XING übernimmst du Verantwortung für deinen eigenen Kundenstamm im DACH-B2B-Markt. Du positionierst unsere digitalen Recruitinglösungen genau dort, wo sie echten Mehrwert schaffen – bei HR-Entscheider:innen, die passende Talente suchen. Du gewinnst neue Kund:innen durch überzeugende telefonische Beratung und Live-Demos – und entwickelst bestehende Accounts strategisch weiter. Dabei nutzt du datenbasierte Potenziale und platzierst unsere Lösungen über Up- und Cross-Selling mit echtem Impact. #xingjob
 <h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortung für den gesamten Verkaufsprozess für das Produktportfolio von XING</li><li>Von der Identifikation von Umsatz-Potenzialen bis hin zur Neugewinnung unserer Kund·innen </li><li>Aufbau einer langfristigen Kund·innenbeziehung mit dem Ziel Ausbaupotenziale durch Up – und Crossselling umzusetzen </li><li>Gespräche auf Augenhöhe mit Personalleitungen, Einkäufer·innen, Marketingleitungen u.ä. </li><li>Analyse-Expert·in: Tracking von eigenen KPI’s und Statistiken, Pipelinemanagement sowie die vertriebliche Dokumentation in unserem CRM-System Salesforce </li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Du hast bereits Berufserfahrung im B2B-Vertrieb am Telefon (Subscription- und transaktionale Produkte)  </li><li>Winning Spirit: Du verfügst über ausgeprägte und proaktive Eigenmotivation </li><li>Akquise und Abschlusskompetenz im Sales-Prozess sind Deine Stärke </li><li>Du bist Lösungsverkäufer·in mit kompetenter Nutzenargumentation, Einwandbehandlung und gutem Verhandlungsgeschick </li><li>Du hast deine Aktivitätsziele, deine Vertriebskennzahlen und deine Pipeline selbst im Blick und strukturierst deinen Tag und deine Woche danach </li><li>Verkäuferisches Talent, Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit </li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Health consulting services</li><li>Mobile devices also for private use</li><li>Bike leasing</li><li>Remote work option</li><li>Trust-based working hours</li><li>Restaurant vouchers and employee discount</li><li>Board Q&amp;A</li><li>Bring your dog to the office</li><li>Up to 12 weeks Workation</li><li>Attractive bonus model</li></ul><h2>Deine Ansprechperson</h2>
 
 Du hast noch Fragen? 
Dann melde dich gerne bei uns. Aaron Noack 
 Senior Manager HR Recruiting <a href="mailto:aaron.noack@new-work.se" target="_blank">aaron.noack@new-work.se</a>

Account Executive (w/m/d)

Wir suchen dich als Werkstudent Strategische Transformation (m/w/d) <h5>Überblick </h5>Stadt: Hamburg Erfahrung: Studierendebefristet TeilzeitUnsere Mitarbeitenden machen den Unterschied! Die Attraktivität der Haspa als Arbeitgeber, unser Transformationsprozess und ein modernes Aus- und Weiterbildungsangebot sind deshalb wichtige Elemente unserer Personalstrategie. Im Bereich People &amp; Culture gestalten wir diese Zukunftsthemen in enger Zusammenarbeit mit dem Vorstand, den Führungskräften und den Mitarbeitenden der Haspa. Als Werkstudent Strategische Transformaion (m/w/d) bist du unser:e Expert:in für die Zukunftstrends, du formulierst die personalstrategische Ausrichtung der Haspa mit und leitest Handlungsfelder ab. Immer hands-on und mitten drin im Geschehen.<h3>Dein Job </h3><ul><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der Personalstrategie sowie der strategischen Personalplanung</li><li>Mitarbeit an Konzepten und Analysen in Themenfeldern wie Führung, Personal, Gesundheit, Diversität und Nachhaltigkeit</li><li>Durchführung von Recherchen zu Marktentwicklungen, Trends und Wettbewerbern</li><li>Unterstützung bei der Aufbereitung von Ergebnissen und Entscheidungsvorlagen für das Management</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Immatrikulation in einem Masterstudiengang der Wirtschaftswissenschaften oder in einem wirtschaftsnahem Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt auf Strategie, Personal oder Führung</li><li>Erste Erfahrungen (z.B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten) in der Unternehmensberatung oder einem strategischen Bereich eines Unternehmens</li><li>Ausgeprägtes strategisch-analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität und Umsetzungsorientierung sowie sehr gute Kenntnisse im MS Office Paket (insbesondere PowerPoint &amp; Excel)</li><li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohem Maß an Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein</li><li>Kommunikationsstärke, Teamgeist und Interesse an strategischen sowie kulturellen Transformationsthemen </li></ul><h3>Deine Benefits</h3><ul><li>Arbeitsumfeld: vielfältige spannende Themen aus unseren Bereichen, mögliche Hospitationen und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung</li><li>Work-Study-Balance: 15 bis 20 Stunden pro Woche – in den Semesterferien bis zu 38 Stunden möglich, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten in Abstimmung mit deiner Führungskraft </li><li>Unser Mindset: Vernetzung, Vertrauen, Verantwortung, Teamspirit, Duzkultur, gelebte Vielfalt</li><li>IT-Equipment: Apple Paket - iPad mit Magic Key Tastatur (auch für die private Nutzung) </li><li>Unser Beitrag: Wir engagieren uns für Nachhaltigkeit, indem wir unsere CO2-Emissionen senken, soziale Verantwortung über-nehmen, gemeinnützige Einrichtungen fördern sowie den Mittelstand und Start Ups bei der Zielerreichung zur Klimaneutralität unterstützen</li><li>Deine Perspektive: Möglichkeit für Abschlussarbeiten und einen Direkteinstieg nach deinem Studium</li></ul><h3>Das sind wir</h3>Wir sind die Bank für alle Hamburger:innen und 1,5 Mio. Kund:innen schenken uns ihr Vertrauen. Unsere 4.400 Kolleg:innen bringen Menschen zusammen und helfen ihnen auch über Finanzfragen hinaus. Denn wir engagieren uns im Stadtteil in vielen gemeinnüt-zigen Initiativen und Einrichtungen - und machen Hamburg so noch lebenswerter. Wenn Du Teil unserer bunten Gemeinschaft werden möchtest, dann bist du bei uns genau richtig. Denn wir sind so vielfältig wie un-sere Kund:innen. Unabhängig von deinem Geschlecht, sozialer und ethnischer Herkunft oder Religion freuen wir uns, wenn Du Teil der Bank von morgen wirst. Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantwortet dir gerne Sarah Jammeh Telefon: 0151 16852117 Weitere Informationen zur Haspa erhältst du unter <a href="http://www.haspa.de" target="_blank">www.haspa.de</a>

Werkstudent Strategische Transformation (m/w/d)

<h2>Der Mensch im Mittelpunkt implantcast – Gemeinsam Zukunft gestalten.</h2>Als verlässlicher Partner für Ärztinnen, Ärzte sowie Patientinnen und Patienten entwickeln und produzieren wir standardisierte und maßgefertigte Endoprothesen. Mehr als 850 Mitarbeitende tragen dazu bei, dass Menschen weltweit mit unseren Produkten "Made in Germany" aus Buxtehude bei Hamburg wieder aktiv am Leben teilhaben können. Diese sinnstiftende Aufgabe erfüllt uns mit Stolz – und vielleicht auch bald Sie?In unserer Abteilung Controlling in Buxtehude bei Hamburg suchen wir Verstärkung als Produktionscontroller Prozess- / Kostenoptimierung Medizintechnik (m/w/d) <h2>Dein zukünftiges Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Du erhebst und analysierst produktionsbezogene Kennzahlen und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen zur Steigerung der Effizienz in der Produktion ab.</li><li>Du kalkulierst Produktkosten, bewertest Bestände und führst Nachkalkulationen sowie Preisanfragen durch.</li><li>Du berechnest Maschinenauslastungen und Fertigungskapazitäten – immer mit Blick auf Effizienz und Wirtschaftlichkeit.</li><li>Du entwickelst Managementberichte weiter und erstellst Ad-hoc-Analysen zur Optimierung unserer Produktionsprozesse.</li><li>Du bist Sparringspartner:in für unsere Kolleg:innen in der Produktion – auf Augenhöhe, mit Verständnis für ihre Herausforderungen.</li><li>Du bringst dich aktiv in Projekte ein, z. B. bei der Einführung unseres neuen ERP-Systems.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung – idealerweise mit Erfahrung im Produktionsumfeld</li><li>Analytisches Denken, technisches Verständnis und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Sicherheit im Umgang mit Excel, PowerPoint und Co. – Power-BI- und ERP-Erfahrung sind ein Plus</li><li>Teamgeist, Kommunikationsstärke und sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Das sind unsere Benefits:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und 30 Tage Urlaub</li><li>Attraktives Vergütungspaket plus betriebliche Altersvorsorge</li><li>Dienstfahrrad-Leasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket und attraktive Rabatte (corporate benefits)</li><li>Zuschuss zum Fitnessstudio bzw. für sportliche Aktivitäten und zum Mittagessen sowie Kaffee, Tee und Wasser zur freien Verfügung</li><li>Fachgerechte Schulungen und Weiterbildungen</li><li>Erfolge feiern wir im Team: Sommerfest und Weihnachtsfeier</li><li>Kooperation mit dem ObstKINDERgarten Buxtehude</li></ul><h2>Walk with us!</h2>Carola Uhlmannsiek freut sich auf deine Unterlagen einschließlich Angaben zu Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@implantcast.de" target="_blank">bewerbung@implantcast.de</a>.implantcast GmbH Frau Carola Uhlmannsiek Lüneburger Schanze 26 21614 Buxtehude<a href="http://www.implantcast.de" target="_blank">www.implantcast.de</a>

Produktionscontroller Prozess- / Kostenoptimierung Medizintechnik (m/w/d)

Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!<h3>Das Aufgabenfeld</h3><ul><li>rechtliche Beratung und Betreuung der Konzerngesellschaften im Tagesgeschäft sowie in Grundsatzfragen</li><li>Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen (insbesondere Dienstleistungs-, Kooperations- und IT-Verträge) auf deutsch und englisch</li><li>rechtliche Begleitung abteilungsübergreifender Projekte</li><li>Beobachtung der relevanten Gesetzgebung und Rechtsprechung und die interne Kommunikation von Handlungsempfehlungen</li><li>Betreuung von Rechtsstreitigkeiten im In- und Ausland (ggf. unter Einschaltung externer Rechtsanwält*innen)</li></ul><h3>Unsere Anforderungen</h3><ul><li>Sie verfügen über das erste und zweite juristische Staatsexamen (mindestens "befriedigend")</li><li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung aus einer juristischen, vorzugsweise anwaltlichen Tätigkeit mit</li><li>Vertiefte Kenntnisse etwa im allgemeinen Vertragsrecht, Versicherungsrecht, Datenschutzrecht, IT-Recht oder gewerblichen Mietrecht sind von Vorteil</li><li>Sie arbeiten selbstständig und sind bereit, sich in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten</li><li>Ihre Englischkenntnisse sind verhandlungssicher in Wort und Schrift</li></ul>Die zentrale Rechtsabteilung betreut die Konzerngesellschaften der Funk Gruppe in den vielfältigen rechtlichen Angelegenheiten, die ein mittelständisches Unternehmen der Versicherungsbranche betreffen, insbesondere in Fragen des allgemeinen Wirtschafts- und Vertragsrechts, des Aufsichts- und Gewerberechts, des Datenschutz- und IT-Rechts und des Versicherungs(makler)rechts. Daneben gehört die Begleitung abteilungsübergreifender Projekte sowie die Beobachtung der relevanten Gesetzgebung und Rechtsprechung und die interne Kommunikation von Handlungsempfehlungen zu den Aufgaben der Rechtsabteilung.<h3>Unsere Benefits</h3><ul><li>Treten Sie in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Sie als Mitarbeiter*in im Mittelpunkt stehen</li><li>Sind Sie ideenreich? Wir bieten Ihnen größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte</li><li>Dank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt es Ihnen mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office</li><li>Nutzen Sie vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um sich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Sie dabei gerne!</li><li>Selbstverständlich honorieren wir Ihre wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen</li><li>Ihr persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei? Dann entdecken Sie auf unserer Homepage unter "Karriere &gt; Benefits von Funk" viele weitere Funk-Benefits.</li></ul><h3>Ansprechpartnerin</h3>Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!Katrin Becker | stv. Personalleitung / HR Managerin | +49 40 35914462 | <a href="mailto:k.becker@funk-gruppe.de" target="_blank">k.becker@funk-gruppe.de</a>

Volljurist/in (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Nexperia ist ein Weltmarktführer für Diskrete Bauelemente, Logikbausteine und MOSFETs. Nexperia stellt Effizienz in den Mittelpunkt und produziert auf der Grundlage von mehr als einem halben Jahrhundert an Erfahrung gleichbleibend zuverlässige Halbleiterbauelemente in großen Stückzahlen: Über 100 Milliarden pro Jahr. Unser umfangreiches Portfolio erfüllt die strengen Standards der Automobilbranche. Die in unseren eigenen Fertigungsanlagen produzierten Bauelemente, oft die kleinsten und effizientesten ihrer Art am Markt, vereinen thermische und leistungstechnische Effizienz mit Qualität auf branchenführendem Niveau. Mehr als 15.000 Nexperia Mitarbeiter in Asien, Europa und den USA betreuen unsere Kunden auf der ganzen Welt<h2>Aufgaben</h2>Ihre Hauptaufgaben<ul><li>Sicherstellung des elektrotechnischen Arbeitsschutzes mit Pflichtenübernahme</li><li>Aufsicht und Einsatzplanung der Technischen Supporter Elektrotechnik</li><li>Elektrotechnische Kleininstallation in der Produktion von Steckdosen, Leuchten, Netzwerkdosen und einfacher Installation (selbstständige Installation sowie Koordination von Fremdfirmen)</li><li>Prüfungen nach DGUV V3 / BetrSichV durchführen (ortsveränderliche Geräte in Büros, Reinraum und Grauraum – keine ortsfesten Anlagen)</li><li>Durchführung der ESD-Installation und Messung im Reinraum, Stühle und Transportwagen</li><li>Durchführung von Leistungsmessungen an Produktionsanlagen</li><li>Elektrotechnische Tätigkeiten im Bereich der Sicherheitssysteme (z.B. ETA, BIONICS, Leckage und deren Sensoren) und Fabrik-Infrastrukturanlagen (z.B. FFUs)</li><li>Unterstützung der Fabrik Bereiche bei der Einholung und Prüfung von elektrotechnischen Angeboten zur FAB-Infrastruktur</li><li>Auswertung und Dokumentation der durchgeführten Arbeiten</li><li>Schnittstelle zu anderen FAB-Bereichen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung Fachrichtung Elektroniker / Betriebstechnik oder vergleichbare</li><li>Staatlich geprüfter Techniker oder Meisterausbildung</li><li>Erfahrung im Führen von Mitarbeitern und im Arbeitsschutz</li><li>Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen der VDE DIN 0100</li><li>Erfahrung im technisch organisatorischen Arbeitsumfeld einer Fabrik</li><li>Handwerkliche Geschicklichkeit </li><li>Selbstständige Arbeitsweise</li><li>Organisationstalent</li><li>Hohe Serviceorientierung, Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Freude an Messungen und Dokumentation</li><li>EDV Kenntnsisse (Excel, Outlook, SAP )</li><li>Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Gleitende Arbeitszeit und Überstundenausgleich für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung gemäß dem Metalltarifvertrag sowie weitere Sozialleistungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum HVV-ProfiTicket</li><li>Weitere Benefits: Firmen- und Sportevents, diverse Vergünstigungen durch das Corporate Benefits Programm, vergünstige Konditionen in ausgewählten Fitnessstudios, Parkplätze und eine Betriebskantine</li></ul>

Technischer Teamleiter (m/f/d) - Elektrik

<h2>Über uns</h2>Nexperia ist ein Weltmarktführer für Diskrete Bauelemente, Logikbausteine und MOSFETs. Nexperia stellt Effizienz in den Mittelpunkt und produziert auf der Grundlage von mehr als einem halben Jahrhundert an Erfahrung gleichbleibend zuverlässige Halbleiterbauelemente in großen Stückzahlen: Über 100 Milliarden pro Jahr. Unser umfangreiches Portfolio erfüllt die strengen Standards der Automobilbranche. Die in unseren eigenen Fertigungsanlagen produzierten Bauelemente, oft die kleinsten und effizientesten ihrer Art am Markt, vereinen thermische und leistungstechnische Effizienz mit Qualität auf branchenführendem Niveau. Mehr als 15.000 Nexperia Mitarbeiter in Asien, Europa und den USA betreuen unsere Kunden auf der ganzen Welt. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Realisierung von Projekten unter Einhaltung von definierten Kosten, Terminen und Qualitätsvorgaben</li><li>Leitung und Ausführung von Bauaufgaben im Bereich der Gebäude- und Flächeninfrastruktur unter Berücksichtigung der relevanten Normen</li><li>Zusammenarbeit mit externen Ingenieurbüros (Tragwerksplanung, Brandschutz, Schwingungstechnik, Tiefbau) und Behörden</li><li>Ausschreibung und Auswertung von Angeboten</li><li>Kosten-, Qualitäts- und Terminkontrolle der Baumaßnahmen</li><li>Planung, Kostenermittlung und Budgetierung von Baumaßnahmen im Bereich Neu- und Umbau</li><li>Koordination von Baumaßnahmen mit internen Kunden</li><li>Technische Verhandlung von Dienstleistungs- und Werkverträgen in Zusammenarbeit mit der Einkaufsabteilung</li><li>Durchführung von Bauaufgaben im Zusammenhang mit technischen Anlagen im laufenden Betrieb und in Produktionsbereichen</li><li>Identifikation, Einhaltung und Umsetzung von gesetzlichen Normen, Sicherheitsvorschriften und anderen technischen Regeln</li><li>Umsetzung von Standards unter Berücksichtigung der Bedürfnisse von Nexperia (betrieblich, wirtschaftlich)</li><li>Betreuung von Qualitäts-, Sicherheits-, Umwelt- und Energiemanagementsystemen gemäß den Anforderungen der Normen IATF:16949, ISO:45001, ISO:14001 und ISO:50001</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Masterabschluss in Bauingenieurwesen, Architektur o.ä.</li><li>Min. 5 Jahre Erfahrung in dem zu bearbeitenden Gebiet</li><li>Kenntnisse im Hoch- und Tiefbau</li><li>Grundkenntnisse der Tragwerksplanung zur Führung von externen Tragwerksplanern</li><li>Kenntnisse im Gebäudebrandschutz</li><li>Vertiefte Kenntnisse im Arbeits- und Gesundheitsschutz</li><li>Schnelle Auffassungsgabe bei technisch komplexen Aufgabenstellungen</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Fähigkeit, im Team zu arbeiten</li><li>Strukturierte Arbeitsweise ist zwingend erforderlich</li><li>Beharrlichkeit, Kooperationsvermögen und Zielstrebigkeit ist notwendig, um die Arbeitsanforderungen zu erfüllen</li><li>Projektmanagement-Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung typischer Software wie Excel, Word, Power Point, MS Project und Auto-CAD</li><li>Sehr gute Deutsch- und fließende Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Überstundenausgleich für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung gemäß dem Metalltarifvertrag sowie weitere Sozialleistungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum HVV-ProfiTicket</li><li>Weitere Benefits: Firmen- und Sportevents, diverse Vergünstigungen durch das Corporate Benefits Programm, Bike Leasing, vergünstige Konditionen in ausgewählten Fitnessstudios, Parkplätze und eine Betriebskantine</li></ul>

Bauingenieur/ Architekt (m/w/d) - Projekte

<h2>Über uns</h2>Nexperia ist ein Weltmarktführer für Diskrete Bauelemente, Logikbausteine und MOSFETs. Nexperia stellt Effizienz in den Mittelpunkt und produziert auf der Grundlage von mehr als einem halben Jahrhundert an Erfahrung gleichbleibend zuverlässige Halbleiterbauelemente in großen Stückzahlen: Über 100 Milliarden pro Jahr. Unser umfangreiches Portfolio erfüllt die strengen Standards der Automobilbranche. Die in unseren eigenen Fertigungsanlagen produzierten Bauelemente, oft die kleinsten und effizientesten ihrer Art am Markt, vereinen thermische und leistungstechnische Effizienz mit Qualität auf branchenführendem Niveau. Mehr als 15.000 Nexperia Mitarbeiter in Asien, Europa und den USA betreuen unsere Kunden auf der ganzen Welt. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Realisierung von Projekten unter Einhaltung der festgelegten Kosten, Termine und Rahmenbedingungen im Rahmen von Projektaufträgen mit Schwerpunkt Elektrotechnik.</li><li>Planung und Durchführung von Projekten zur Erweiterung der Nexperia-Infrastruktur (E-Technologie). Erstellung von elektrischen Spezifikationen für Nexperia.</li><li>Überwachung der Nexperia-Infrastrukturvorschriften (z. B. 10 kV, 400 V, 208 V). Ansprechpartner für RU (EVU) bei Erweiterungen.</li><li>Ordnungsgemäße Bearbeitung von Aufträgen und Erstellung/Ausarbeitung von Projekt-KPIs.</li><li>Planung und Durchführung von Projekten in der Elektrotechnik, wie z. B. Kommunikationstechnik, Datentechnik, Funk- und Raum-Sicherheitstechnik, Brandschutztechnik, Blitzschutzanlagen und USV.</li><li>Erstellung von Dokumentationen und Überarbeitungsplänen für die elektrotechnischen Infrastruktursysteme von Nexperia</li><li>Technische und organisatorische spezielle elektrische Aufgaben im Verantwortungsbereich von Real Estate/ Facility Management.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Masterabschluss in Elektronik, Elektrotechnik oder einem verwandten Fachgebieten</li><li>Min. 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und Engineering, einschließlich Ausschreibungen und Übergaben</li><li>Technisches Fachwissen in elektrischen Systemen und Engineering</li><li>Fachkenntnisse in Hoch- und Niederspannungsversorgung</li><li>Führungsqualitäten</li><li>Fähigkeit im Team zu arbeiten</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Strukturierte Arbeitsweise ist zwingend erforderlich</li><li>Beharrlichkeit, Kooperationsvermögen und Zielstrebigkeit ist notwendig, um die Arbeitsanforderung zu erfüllen</li><li>Projektmanagement-Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung typischer Software wie Excel, Word, Power Point, MS Project und Auto-CAS</li><li>Sehr gute Deutsch- und fließende Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Überstundenausgleich für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung gemäß dem Metalltarifvertrag sowie weitere Sozialleistungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum HVV-ProfiTicket</li><li>Weitere Benefits: Firmen- und Sportevents, diverse Vergünstigungen durch das Corporate Benefits Programm, Bike Leasing, vergünstige Konditionen in ausgewählten Fitnessstudios, Parkplätze und eine Betriebskant</li></ul>

Electrical Project Manager (m/w/d

<h2>Einleitung</h2>Die Starpool Finanz GmbH ist ein Gemeinschaftsunternehmen der Deutsche Bank AG und der Hypoport SE, einer Holding eines Netzwerks von rund 20 autonomen Technologieunternehmen, mit Hauptsitz in Berlin und Lübeck. Gemeinsam bieten sie ihren Vertriebspartnern unterschiedliche Services und Dienstleistungen an, die sie mit innovativen Lösungen für die Produktsparten Baufinanzierung, Ratenkredit und Bausparen kombinieren. Ziel ist es, die Vertriebspartner:innen in die Lage zu versetzen, ihren Kunden den optimalen Service anzubieten.Dein Herz schlägt für Sales, Baufinanzierung, Bausparen, Ratenkredit und digitale Produkte? Dann bieten wir dir bei Starpool eine neue Herausforderung.Als Key Account Manager B2B Finanzierungen (w/m/d) bist du das Gesicht von Starpool in der Region Nord (von Flensburg über Hamburg bis Hannover) und treibst das weitere Wachstum voran. Du verantwortest dein Vertriebsgebiet mit einer Reisetätigkeit von ca. 3 Tagen pro Woche.<h2>Woran du arbeitest</h2>Akquise und Weiterentwicklung:<ul><li>Du akquirierst neue Finanzvertriebe und Vertriebspartner:innen und überzeugst mit unseren Angeboten.</li><li>Du beherrscht unsere gesamte Produktpalette und bist in der Lage, diese kundenorientiert anzubieten und Weiterentwicklungen zu initiieren. Dabei setzt du die Vision, Strategie und Ziele von Starpool um.</li></ul>Customer-Relationship-Management:<ul><li>Du bietest Support für alle Themen, die unsere Vermittler:innen in ihrem Tagesgeschäft rund um die Abwicklung ihres Finanzierungsgeschäfts bewegen, u.a. in der Nutzung der Plattform.</li><li>Du machst unsere bestehenden Vertriebspartner:innen erfolgreicher. Du aktivierst Potenziale, indem du unter anderem Schulungen rund um die optimale Nutzung der Plattform anbietest.</li></ul>Multiplikator:<ul><li>Du bist stetig präsent am Markt - ob bei unseren Partner:innen vor Ort oder auf Veranstaltungen wie z.Bsp. Messen. </li></ul><h2>Das bringst du mit</h2>Erfahrung<ul><li>Du bringst ca. 2-3 Jahre relevante Berufserfahrungen im B2B mit und hast sehr gute Kenntnisse in den Produktbereichen Baufinanzierung, Ratenkredit sowie Bausparen und bist sachkundig im Sinne der Wohnimmobilienkreditrichtlinie § 34i GewO.</li><li>Du bist bestens über aktuelle Marktentwicklungen informiert.</li><li>Die beste Lösung für unsere Vertriebspartner:innen steht bei dir im Fokus und diese erreichst du mit exzellenten, digitalisierten Prozessen.</li></ul>Kommunikation <ul><li>Aufgrund deiner Erfahrung in der Partnerbetreuung oder im Key Account Management bringst du ein sicheres Auftreten sowie ein gutes Standing mit.</li><li>Neben deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke und Empathie begegnest du deinen Gesprächspartner:innen in Verhandlungen mit starken Argumenten, aber auch mit viel Geduld und Fingerspitzengefühl.</li></ul>Motivation<ul><li>Du begeisterst dich für die digitale Arbeitswelt und findest dich schnell mit neuen Technologien zurecht. Dabei zeichnet sich dein Arbeitsstil durch einen hohen Grad an Selbstorganisation und Eigeninitiative aus.</li></ul>Teamplayer<ul><li>Mit Spaß und Begeisterung bist du für deine Rolle und Vertriebspartner:innen verantwortlich.</li><li>Du bist ehrgeizig, aber kein:e Einzelkämper:in und bringst ein hohes Engagement und unternehmerisches Denken mit.</li></ul><h2>Was wir dir bieten</h2><ul><li>Work-Life-Balance: Remote Work, Sabbaticals, Workation und 30 Urlaubstage, die du um 20 erweitern kannst! </li><li>Arbeitsplatz: Wenn du aus dem Raum Lübeck oder Hamburg kommst, steht dir bei Bedarf ein Arbeitsplatz in unseren tollen Büroräumen zur Verfügung. Außerdem kannst du für deine Tätigkeit im Außendienst, und auch privat, selbstverständlich einen Dienstwagen nutzen.</li><li>Weiterentwicklung: Du erhältst einen individuellen Fahrplan für deine weitere Entwicklung in unserem Unternehmen. Hierbei begleiten und fördern wir dich von Beginn an.</li><li>Extras: Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterangebote, Firmensport, Gesundheitsbudget pro Jahr 300,- € u.v.m.</li><li>Modernes Arbeiten: State of the Art Soft- und Hardware Tools für optimale Arbeitsbedingungen.   </li></ul><h2>Wie geht es weiter?</h2>Wie geht es weiter? Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Motivation, deiner Gehaltsvorstellung und deinem nächstmöglichen Eintrittstermin.Du hast Fragen? Dann melde dich sehr gern bei mir.Karina Ulrich-Preiß Recruiting Partner der Hypoport hub SE für das Hypoport-NetzwerkHypoport SE | Starpool Finanz GmbH

Key Account Manager Finanzierungen (w/m/d)

Das Klinikum Lüneburg ist ein sich dynamisch entwickelndes Akutkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und eine von neun Gesellschaften unter dem Dach der kommunalen Gesundheitsholding Lüneburg als größter Arbeitgeber und Ausbilder der Region. Als akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf bietet das Klinikum Lüneburg ein breites medizinisches Leistungsspektrum mit dreizehn Kliniken und Instituten mit über 562 Planbetten. Vier Belegabteilungen, eine Belegklinik für Orthopädische und Rheumatologische Chirurgie und eine Berufsfachschule für Pflegeberufe mit den Vertiefungsangeboten akute stationäre Versorgung und pädiatrische Versorgung erweitern das umfassende Angebot. Für den Funktionsdienst des Städtischen Klinikums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Endoskopie in Vollzeit. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.Die Beschäftigten der Endoskopie unterstützen die ärztlichen Teams verschiedener Kliniken bei der Diagnostik und der Therapie von Patienten mittels endoskopischer Eingriffe. Zudem werden in der Endoskopie sonografische Diagnostiken für die Kliniken angeboten.Voraussetzung für die Übernahme der Tätigkeit ist eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d). Zudem ist die Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten für diese Position erforderlich.<ul><li>eine attraktive, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interdisziplinären Team</li><li>Entgelt und Beschäftigung nach TVöD</li><li>umfangreiche betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement/Angebote zum Betriebssport</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Fahrradleasing, HVV-Ticket, Unterstützung bei der Wohnungssuche u.v.m.</li></ul>Für Rückfragen stehen Ihnen der Pflegedirektor Herr Patrick Evel unter 04131 77 2705 oder <a href="mailto:patrick.evel@klinikum-lueneburg.de" target="_blank">patrick.evel@klinikum-lueneburg.de</a> sowie die Stellv. Pflegedirektorin Frau Theresia Jaffke unter 04131 77 2131 oder <a href="mailto:theresia.jaffke@klinikum-lueneburg.de" target="_blank">theresia.jaffke@klinikum-lueneburg.de</a>, gerne zur Verfügung.Haben Sie Lust das Team der Endoskopie zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Bitte bewerben Sie sich bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular unter <a href="http://www.klinikum-lueneburg.de/karriere" target="_blank">www.klinikum-lueneburg.de/karriere</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@klinikum-lueneburg.de" target="_blank">bewerbungen@klinikum-lueneburg.de</a>.Weitere Informationen zur Pflege im Klinikum Lüneburg finden Sie hier.Städtisches Klinikum Lüneburg gemeinnützige GmbH Personalabteilung Postfach 2823 | 21318 Lüneburg <a href="mailto:bewerbungen@klinikum-lueneburg.de" target="_blank">bewerbungen@klinikum-lueneburg.de</a> <a href="http://www.klinikum-lueneburg.de" target="_blank">www.klinikum-lueneburg.de</a>

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Endoskopie

<h2>Nicht nur Job, sondern Sinn: Wir fördern Hamburgs Zukunft!</h2>Als Hamburgs Förderbank sind wir zentrale Anlaufstelle für Privatpersonen, Unternehmen sowie Institutionen für alle Fördermöglichkeiten rund um Wohnungsbau, Wirtschaft, Innovation, Umwelt und Energie. Wir unterstützen Vorhaben in Hamburg u.a. mit Zuschüssen, Darlehen und Bürgschaften und setzen dabei Fördermittel der Stadt, des Bundes und der EU ein. Gemeinsam wollen wir unsere Stadt in allen Bereichen nachhaltig wachsen lassen – und Hamburgs Zukunft fördern. Wir bieten unseren rund 350 Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine sinnvolle Tätigkeit mit sozialer Verantwortung. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung der Zukunft unserer tollen Stadt mitzuwirken. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams!Für die Abteilung Recht suchen wir Sie alsVolljuristen (m/w/d) in Vollzeit (Teilzeit möglich)<h2>Ihre Aufgaben – abwechslungsreich und verantwortungsvoll</h2><ul><li>juristische Beratung sowie gerichtliche und außergerichtliche Vertretung der IFB in allen Rechtsfragen, insbesondere im Bankenaufsichts-, Kapitalmarkt- und Beihilferecht</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung der Vertragsdokumente für neue Förderprogramme sowie Überarbeitung bestehender Förderrichtlinien, Darlehensverträge und Zuwendungsbescheide</li><li>Prüfung von Verträgen und Kreditsicherheiten sowie Beantwortung rechtlicher Fragestellungen zur vertraglichen Gestaltung der Refinanzierung</li><li>Umsetzung europarechtlicher Vorgaben</li></ul><h2>Ihr Profil – qualifiziert und bereichernd</h2><ul><li>Sie bringen ein juristisches Studium mit abgeschlossenem zweitem Staatsexamen sowie umfassende relevante Berufserfahrung mit.</li><li>Sie arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich sowie mit Engagement und überzeugen durch ein analytisches und strategisches Vorgehen.</li><li>Sie verfügen über verhandlungssicheres Kommunikationsvermögen, auch auf Englisch.</li><li>Sie arbeiten gern im Team, sind kommunikativ, verbindlich und haben ein souveränes Auftreten.</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li>Flache Hierarchien und eine teamorientierte Unternehmenskultur, in der Diversity und Wertschätzung sowie ökologische Verantwortung dazu gehören</li><li>Erstklassiges Onboarding mit individueller Einarbeitung sowie persönliches Paten-Programm</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz, der sich Ihren Lebensumständen anpasst: Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten</li><li>Vergütung nach dem TV-L, attraktive Betriebsrente, 30 Tage Urlaub im Jahr, Bankfeiertage und immer frei am Geburtstag</li><li>Standort mit guter ÖPNV-Anbindung in direkter Nähe zum Hauptbahnhof, sichere Fahrradstellplätze</li><li>Attraktive Extras wie Kantine, EGYM Wellpass, Corporate Volunteering, Deutschlandticket und Zugang zu verschiedenen Benefits-Portalen</li></ul><h2>Sie fühlen sich angesprochen?</h2>Wir freuen uns auf Ihren beruflichen Werdegang im PDF-Format, inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Senden Sie Ihre Unterlagen bitte unter unserer Referenz 40-25 per E-Mail an <a href="mailto:karriere@ifbhh.de" target="_blank">karriere@ifbhh.de</a>.Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen!Für Ihre Fragen steht Ihnen unsere Personalreferentin Nicole von zur Gathen unter der Telefonnummer 040 - 24846-433 gern zur Verfügung.Hamburgische Investitions- und Förderbank | Besenbinderhof 31 | 20097 Hamburg | <a href="http://www.ifbhh.de" target="_blank">www.ifbhh.de</a>

Volljurist (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Nexperia ist ein Weltmarktführer für Diskrete Bauelemente, Logikbausteine und MOSFETs. Nexperia stellt Effizienz in den Mittelpunkt und produziert auf der Grundlage von mehr als einem halben Jahrhundert an Erfahrung gleichbleibend zuverlässige Halbleiterbauelemente in großen Stückzahlen: Über 100 Milliarden pro Jahr. Unser umfangreiches Portfolio erfüllt die strengen Standards der Automobilbranche. Die in unseren eigenen Fertigungsanlagen produzierten Bauelemente, oft die kleinsten und effizientesten ihrer Art am Markt, vereinen thermische und leistungstechnische Effizienz mit Qualität auf branchenführendem Niveau. Mehr als 15.000 Nexperia Mitarbeiter in Asien, Europa und den USA betreuen unsere Kunden auf der ganzen Welt. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Termingerechte Planung und Abwicklung der Versandaufträge inkl. aller dazugehörigen Abläufe und Prozesse (SAP)</li><li>Operative Zollabwicklung von Import- und Exportgeschäften</li><li>Unterstützung logistischer Abläufe innerhalb Europas</li><li>Wareneingangs- und Warenausgangsabwicklung</li><li>Erstellung von Rechnungen und Frachtpapieren</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung zum Speditionskaufmann/-frau, Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau oder vergleichbare betriebswirtschaftliche Ausbildung</li><li>Minimum 3 Jahre relevante Berufserfahrung, abhängig vom Ausbildungsabschluss</li><li>Umfassende Kenntnisse in MS-Office und SAP</li><li>Kenntnisse der Export-/Importverzollungsprozesse und der entsprechenden IT-Software</li><li>Kenntnisse der Exportkontrolle erwünscht</li><li>Selbstständige und sehr genaue Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Kenntnisse logistischer Prozesse</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Überstundenausgleich für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung gemäß dem Metalltarifvertrag sowie weitere Sozialleistungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum HVV-ProfiTicket</li><li>Weitere Benefits: Firmen- und Sportevents, diverse Vergünstigungen durch das Corporate Benefits Programm, Bike Leasing, vergünstige Konditionen in ausgewählten Fitnessstudios, Parkplätze und eine Betriebskantine</li></ul>

Logistics Specialist (m/f/d)

<h2>Über uns</h2>Nexperia ist ein Weltmarktführer für Diskrete Bauelemente, Logikbausteine und MOSFETs. Nexperia stellt Effizienz in den Mittelpunkt und produziert auf der Grundlage von mehr als einem halben Jahrhundert an Erfahrung gleichbleibend zuverlässige Halbleiterbauelemente in großen Stückzahlen: Über 100 Milliarden pro Jahr. Unser umfangreiches Portfolio erfüllt die strengen Standards der Automobilbranche. Die in unseren eigenen Fertigungsanlagen produzierten Bauelemente, oft die kleinsten und effizientesten ihrer Art am Markt, vereinen thermische und leistungstechnische Effizienz mit Qualität auf branchenführendem Niveau. Mehr als 15.000 Nexperia Mitarbeiter in Asien, Europa und den USA betreuen unsere Kunden auf der ganzen Welt. <h2>Aufgaben</h2>Deine RolleAls Werkstudent (m/f/d) unterstützt Du das SiC-Entwicklungsteam. Du lernst Nexperias SiC-Produktportfolio und unsere Forschungs- und Entwicklungsorganisation kennen.Deine Hauptaufgaben<ul><li>Elektrische Charakterisierung von Halbleiterwafern und finalen SiC-Produkten</li><li>Messung von Surge-, ESD- und Schaltzeiten im Labor; Aufbau und Durchführung automatisierter Testsequenzen</li><li>Auswertung von Versuchen, Analyse großer Datensätze sowie Visualisierung und Präsentation der Ergebnisse</li><li>Wettbewerbsanalyse</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Student/in der Physik, Elektrotechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Bevorzugt im letzten Bachelorjahr (oder frühem Masterstudium)</li><li>Wünschenswerte Kenntnisse: Halbleitertechnologie, elektrische Messtechnik, Datenanalyse, MS Office</li><li>Persönliche Stärken: analytisches Denken, Teamfähigkeit, kollaboratives Arbeiten, Belastbarkeit</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Umfang und Befristung der Tätigkeit<ul><li>Befristeter Vertrag</li><li>Wöchentliche Arbeitszeit: max. 18 Stunden/Woche</li><li>18,40€ pro Stunde</li><li>Standort: Hamburg</li></ul>

Working Student (m/f/d) - SiC Development

<h2>About us</h2>Nexperia is a global company in the semiconductor industry. With over 15,000 people worldwide, we are active in an absolute future market. As a reliable partner, we work together with our customers from the automotive, industrial, consumer electronics or telecommunications technology sectors. We produce semiconductor components in large quantities at our own production sites.About the roleFor the Global Sales operations team, we are looking for a self-motivated, driven, energetic individual to help drive all aspects of the sales process. This involves: managing the sales data, creating sales reports, sales forecasting, inventory analyses, customer description and managing sales automation tools. As a working student, you will have the opportunity to assist streamline processes in reporting, forecasting, and various Sales &amp; Marketing projects with the Sales Operations team. You will work collaboratively and interface with individuals globally.<h2>What you will do</h2>Sales Data Management:<ul><li>Assist in the collection, consolidation, and analysis of sales data from various sources</li><li>Maintain and update sales databases and systems to ensure data accuracy and integrity</li></ul>Reporting and Analysis:<ul><li>Generate regular and ad-hoc reports on sales performance, trends, and forecasts</li><li>Analyze sales metrics to identify patterns, anomalies, and areas for improvement</li><li>Support the preparation of sales presentations and dashboards for management reviews</li></ul>Process Improvement:<ul><li>Participate in the identification and implementation of process improvement initiatives within the sales operations</li><li>Document and standardize sales processes and workflows</li></ul>Support Sales Team:<ul><li>Assist the sales team with administrative tasks</li><li>Coordinate and facilitate communication between sales, marketing, and other relevant departments</li></ul><h2>What you will need</h2><ul><li>Currently enrolled in a Bachelor's or Master's program, preferably in Business Administration, Marketing, Economics, or a related field</li><li>Proficiency in Microsoft Office Suite (Excel, PowerPoint, Word)</li><li>Strong analytical and problem-solving skills</li><li>Excellent written and verbal communication skills</li><li>Ability to work independently and collaboratively in a team environment</li><li>Attention to detail and strong organizational skills</li><li>Familiarity with data visualization tools (e.g., Spotfire or Power BI) is a plus</li><li>Basic understanding of sales processes and operations</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>A great opportunity to develop your skills (technical, soft skills, communication, etc.)</li><li>Gaining experience in a multinational and diverse environment</li><li>Working on real assignments which contribute to Nexperia’s objectives</li><li>Flexible working hours to accommodate academic commitments</li><li>A temporary contract</li><li>Working hours: max. 18h/ week</li><li>18,40 EUR per hour</li><li>Location: Sales office in Munich or Hamburg.</li></ul>

Working Student (m/f/d) – Sales & Marketing Operations

Willkommen bei der AllianzWir sind auf Wachstumskurs und suchen zur Verstärkung unseres motivierten Teams weitere Kolleg:innen für unsere Fachberatung Technische Versicherungen;Sparten: Elektronik-, Maschinen- und Kraftwerksversicherung, Betriebsunterbrechungsversicherung, Bauleistung- und Montageversicherung.Das erwartet Sie bei uns <ul><li>On-the-Job-Training im Kreis neuer Kolleg:innen unter Anleitung durch erfahrene Coaches</li><li>Hospitationen in den Produktgeber- Underwriting- und Schadeneinheiten</li><li>Eigenverantwortliche Erledigung der Geschäftsprozesse in den genannten Bereichen</li><li>Beurteilung von Risiken sowie Vertragsanlage, Neuordnung und Sanierung unter Ausübung des Vollmachtrahmens</li><li>Mitarbeit in zukunftsweisenden Projekten in agilen Settings</li><li>Abteilungsübergreifende Karrierepfade in der Branche der Technischen Versicherungen, die am Standort Hamburg zentralisiert ist</li></ul>Das bringen Sie mit <ul><li>Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium und idealerweise einschlägige Berufserfahrung</li><li>Digitale Kompetenz und IT-Affinität</li><li>Teamfähigkeit sowie Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Interesse an der eigenverantwortlichen Bearbeitung der Geschäftsprozesse in oben genannten Fachgruppen sowie für technische Themen und deren Zusammenhänge im Allgemeinen</li><li>Kenntnis des Versicherungsvertragsgesetzes</li></ul>Unsere Highlight für SieGesundheit &amp; Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmenlegen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit. Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Sie am Unternehmenserfolg beteiligt. Zeit &amp; Flexibilität: Mit unserem Modell "Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort – und verzichten auf die Vorgabe einer festen Anwesenheitsquote. Karriereentwicklung: Wir erstellen mit Ihnen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen,funktions- undländerübergreifende Erfahrungen zu sammeln. Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, finden Sie unter careers.allianz.com/benefits.Besetzungstermin: schnellstmöglich Befristung: 24 Monate (mit der Option auf beidseitig gewünschte Entfristung)Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung online über unsere Karriereseite - careers.allianz.comBei fachlichen Fragen steht Ihnen gerne der Leiter Firmen Technische Versicherungen, Florian Krämer (<a href="mailto:florian.kraemer@allianz.de" target="_blank">florian.kraemer@allianz.de</a>), sowie bei Personalfragen Ihre Recruiterin, Anne Keilholz, unter +49 711 663 8999 zur Verfügung. Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert.Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work "Deutschlands Beste Arbeitgeber". Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Sie Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Let’s care for tomorrow.Die Allianz Gruppe ist eines der weltweit führenden Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden, ihre Ziele, Träume und Herausforderungen und machen uns dadurch zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jeder unterstützt fühlt und das Selbstvertrauen hat, Neues zu entdecken, sich zu entwickeln und eine bessere Zukunft zu gestalten, für unsere Kundinnen und Kunden und die Welt um uns herum.Bei der Allianz stehen wir für Zusammenhalt: Wir glauben, dass eine geeinte Welt eine zukunftsfähige Welt ist, und setzen uns konsequent für Chancengleichheit für alle ein. Die Grundlage dafür ist unser inklusiver Arbeitsplatz, an dem sowohl Mensch als auch Leistung zählen und eine Kultur gepflegt wird, die auf Integrität, Fairness, Inklusion und Vertrauen basiert.Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller ethnischen und kulturellen Hintergründe, Altersgruppen, Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, sozialen Herkünfte, Menschen mit oder ohne Behinderung sowie unterschiedlicher sexueller Orientierung und anderer durch lokale Gesetze und Vorschriften geschützter Merkmale.Join us. Let's care for tomorrow.

Sachbearbeiter Technische Versicherungen (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000017747 Einstiegsart:Fachkraft Einsatzort: Hamburg Gesellschaft: Porsche Niederlassung Hamburg GmbHDeine Vorteile:<ul><li>Vergütung nach Tarif</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Leistungszulage / attraktives Prämienmodell</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Arbeitszeitkonto</li><li>bedarfsorientierte Porsche Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Corporate Benefits</li><li>Zuschuss Kita-Kosten</li><li>VW -Mitarbeiterfahrzeugleasing</li><li>Bezuschussung des öffentlichen Nahverkehrs</li><li>EGYMWellpass</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul>Das Porsche Zentrum Hamburg vertreibt mit Porsche eine der erfolgreichsten Sportwagenmarken der Welt. Unser Ziel ist es, diesen Erfolg auch zukünftig fortzuschreiben und unsere Kunden optimal zu betreuen.Deshalb suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams!Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben."Porsche Niederlassung Hamburg GmbH" bei LinkedIn"Porsche Hamburg" bei Instagram"Porsche Hamburg" bei TikTok<h2>Aufgaben</h2>Geh auch du mit uns auf unseren weiteren Erfolgskurs! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich ab sofort.Du hast eine Schwäche für schnelle Autos und kannst dich mit den folgenden Aufgaben identifizieren:<ul><li>Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung von elektrischen und elektronischen Fahrzeugsystemen und -bauteilen mithilfe moderner Diagnose-Instrumente</li><li>Durchführung von Wartungsdiensten</li><li>Eigenverantwortliche Durchführung definierter Montage- und Reparaturarbeiten</li><li>Selbstständige Nachrüstung und Inbetriebnahme von Zubehör und Anbauteile</li><li>Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li><li>Professionelles Erkennen und Beurteilen mechanischer und elektronischer Schäden</li><li>Durchführung von Funktionsprüfungen </li></ul><h2>Anforderungen</h2>Ausbildung: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d), vorzugsweise in Richtung Hochvolt.Erfahrung und Know-how: Du besitzt idealerweise eine mehrjährige Berufserfahrung und bringst sehr gute Kenntnisse im Bereich Diagnose und Instandsetzung von Elektrik/Elektronik-Komponenten sowie Datenbussytemen mit. Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Systemen sowie Kenntnisse mit den Porsche Systemen PPN, PIWIS und PET sind wünschenswert.Persönlichkeit: Du bist ein absoluter Teamplayer und im Umgang mit deinen Kollegen stets kollegial und zuverlässig.Arbeitsweise: Dich zeichnet eigenverantwortliches, gewissenhaftes und leistungsorientiertes Arbeiten sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein aus.Begeisterung: Du bist mit Leidenschaft bei der Sache und hast Spaß in einem dynamischen Umfeld.<h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Einsatzort: Porsche Zentrum HamburgBewirb dich unter Angabe deines nächstmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bei uns.Bitte habe Verständnis, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen über unsere Homepage annehmen

Kfz-Mechatroniker (m/w/d)

Im Fokus der CEV steht die komplette Bandbreite des Asset, Projektentwicklung, Property und Center Managements für Handelsimmobilien. Seit 1994 betreuen wir unter anderem den Marktführer im Lebensmitteleinzelhandel und inzwischen mehr als 2.300 Assets. Hierzu gehören Shopping Center, Fachmarktzentren, Supermärkte und Discounter. Unsere 150 Mitarbeiter managen über 3.700 Mietverträge und eine Fläche von insgesamt 3,7 Millionen m². Im Ranking der TOP 5 Center Manager ist die CEV ebenso zu finden wie unter den TOP 3 der Supermarkt und Discounter Manager.Wir wachsen – wachse mit! Die CEV Handelsimmobilien GmbH, ein Tochterunternehmen im sicheren Umfeld des EDEKA Verbundes, sucht einen (Senior) Baumanager TGA (m/w/d) für den Bereich Baumanagement und bietet Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen. Dich erwartet eine strukturierte Einarbeitung und ein freundliches, effektives Team mit viel Vertrauen und kurzen Entscheidungswegen sowie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben und Freiräume für eigene Ideen.<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Du übernimmst eigenverantwortlich Fachprojektmanagement und -steuerung von gewerblichen Großprojekten mit Schwerpunkt im Fachgebiet der technischen Gebäudeausrüstung TGA (HLSK, ELT, MSR) in allen Projektphasen</li><li>Du stellst die Qualität der Arbeitsergebnisse der Planungsbeteiligten sicher</li><li>Du übernimmst das Kosten-, Termin- und Qualitätscontrolling</li><li>Du übernimmst die Durchführung von Vergabeverhandlungen und erstellst Entscheidungsvorlagen</li><li>Du übernimmst das Controlling für das fachspezifische Nachtragsmanagement</li><li>Du bereitest fachspezifischen Projektbesprechungen vor und führst diese durch</li><li>Du übernimmst die fachliche Führung von Junior Baumanager TGA (m/w/d)</li><li>Du trägst zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Bauprozesse bei</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium Versorgungstechnik / Gebäudetechnik / Energie- und Gebäudetechnik</li><li>Langjährig relevante Berufserfahrung in der Planung / Bauleitung und/ oder Projektsteuerung TGA</li><li>Kenntnisse in der Fachprojektsteuerung, Planung und Umsetzung von mittleren und großen Bauprojekten im gewerblichen und industriellen Bereich</li><li>Vertiefte Fachkenntnis im Bereich der HOAI und VOB Teil A, B und C</li><li>Erfahrung in Einzelvergabe und GU-Vergabe</li><li>Idealerweise Erfahrung im Bau von Einzelhandelsstandorten</li><li>Strukturierte und effiziente Arbeitsweise </li><li>Verbindliches und souveränes Auftreten</li><li>Bundesweite Reisetätigkeit </li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Handelsunternehmen mit Sitz in Hamburg, City Nord</li><li>Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen sind durch unsere internen Entwicklungsprogramme gewährleistet</li><li>Ein leistungsgerechtes Vergütungspaket und vielfältige weitere Benefits, wie z.B. Zuschuss zum Deutschlandticket, Dienstfahrrad, Vorteile bei zahlreichen Partnerunternehmen oder betriebliche Altersvorsorge sind für uns selbstverständlich</li><li>Daneben bieten wir auch ein umfangreiches und prämiertes Gesundheitsmanagement</li></ul><h3>Interessiert?</h3>Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.<h4>Kontakt</h4>Frau Jasmin LobeckWeitere Informationen zur Karriere bei der CEV im Internet unter: <a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a>

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