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Als namhafter Personaldienstleister vermittelt die DIS AG qualifizierte Fach- und Führungskräfte in den Bereichen Finance, Office &amp; Management und Industrie. Im Bereich Finance am Standort Stuttgart bietet sich die Chance für einen engagierten Praktikanten (m/w), das facettenreiche Tätigkeitsfeld im Recruiting und Bewerbermanagement umfassend kennenzulernen. Das Praktikum ist für einen Zeitraum von 6 Monaten mit der Option auf Übernahme zu vergeben. <ul><li>Als Praktikant/in sind Sie aktiv in alle Prozesse des modernen Recruitings und des Bewerbermanagements eingebunden.</li><li>Sie arbeiten an der Gestaltung von Stellenanzeigen mit, sichten Bewerbungsunterlagen und nehmen an Bewerbungsgesprächen teil. </li><li>Auf administrativer Seite sind Sie mit der Anlage und Pflege der Stammdaten in unserer Datenbank, mit der Koordination von Vorstellungs- und Kundenterminen sowie mit abwechslungsreichen Assistenztätigkeiten betraut. </li><li>Auf operativer Seite übernehmen Sie anspruchsvolle Rechercheaufgaben, unterstützen uns mit Ihren analytischen Fähigkeiten im Auswahlprozess und erstellen aussagekräftige Qualifikationsprofile zur Vorstellung unserer Kandidatinnen und Kandidaten bei namhaften Kundenunternehmen. </li><li>Sie bekommen Einblick in zahlreiche Unternehmen und in unterschiedliche Berufsbilder in den Bereichen Accounting, Controlling, Treasury, Tax und Risk Management. Gleichzeitig erleben Sie das vielfältige Aufgabengebiet der zukunftsstarken Personaldienstleistungsbranche mit allen Facetten. </li><li>Weiterhin lernen Sie unseren Bereich Vertrieb kennen und unterstützen beim Thema Kundenmanagement.</li><li>Die Mitarbeit in verschiedenen Projekten rundet Ihren Aufgabenbereich ab.</li></ul> <ul><li>Sie studieren aktuell oder haben Ihr Studium kürzlich abgeschlossen und möchten Ihre theoretischen Kenntnisse durch praktische Erfahrungen ergänzen. </li><li>Sie können sich sowohl für personal- als auch für finanzwirtschaftliche Themen begeistern. Idealerweise bringen Sie Vorkenntnisse im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich mit. Auch interessierte Bewerber/innen anderer Fachrichtungen sind willkommen. </li><li>Im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen sind Sie sicher. </li><li>Neben einem ausgeprägten analytischen Denkvermögen bringen Sie Freude am Umgang mit Menschen mit und vereinen Empathie mit dem Blick fürs Wesentliche.</li><li>Sie überzeugen als offene Persönlichkeit durch ein hohes Maß an Eigenmotivation und einen flexiblen Umgang mit wechselnden Anforderungen </li><li>Tätigkeiten, die Ihr Kommunikations- und Organisationstalent fordern, nehmen Sie gerne an. </li><li>Zudem bringen Sie viel Engagement sowie eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit.</li></ul> JBRP1_DE

Praktikant (m/w/d) Recruiting

Du willst endlich raus aus dem Hörsaal und rein in die Praxis? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten Dir die Chance, spannende Einblicke in die Welt des Recruitings zu bekommen und aktiv mitzugestalten. Starte mit uns durch und sammle wertvolle Erfahrungen für Deine Zukunft! <ul> <li>Du hilfst dabei, neue Bewerber zu finden und begleitest sie durch den gesamten Bewerbungsprozess – vom ersten Kontakt bis zum Vorstellungsgespräch</li><li>Du erstellst kurze Profile über Kandidaten, die wir unseren Kunden vorstellen – so lernst Du viele spannende Berufe kennen</li><li>Du bereitest Vorstellungsgespräche vor und darfst auch selbst daran teilnehmen</li><li>Außerdem unterstützt Du das Team bei verschiedenen Aufgaben in der Niederlassung </li> </ul> <ul> <li>Du studierst Psychologie, Kommunikations-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften und möchtest Dein Wissen in der Praxis anwenden</li><li>Du arbeitest gerne mit Menschen und fühlst Dich im Team wohl</li><li>Du bist kommunikativ, gut organisiert und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick</li><li>Sorgfalt und eine strukturierte Arbeitsweise sind für Dich selbstverständlich</li> </ul> <ul> <li>Praxis statt Theorie: Du bekommst echte Einblicke in die Abläufe im Recruiting und Bewerbermanagement</li><li>Berufswelt kennenlernen: Du erfährst, wie verschiedene Jobs und Branchen funktionieren</li><li>Mitgestalten: Du bist nicht nur dabei, sondern mittendrin – Deine Ideen sind gefragt</li><li>Soft Skills stärken: Kommunikation, Organisation und Teamarbeit – hier kannst Du Dich weiterentwickeln</li><li>Karriere vorbereiten: Du sammelst wertvolle Erfahrungen für Deinen späteren Berufseinstieg</li> </ul> JBRP1_DE

Praktikum im Recruiting – Jetzt durchstarten!

Du möchtest ein Praktikum absolvieren und dabei einen tiefen Einblick in die spannende Welt des Recruitings gewinnen? Die DIS AG, einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland, bietet dir die Möglichkeit, praktische Erfahrungen im Bereich Bewerbermanagement und Talent Acquisition zu sammeln. Bei uns wirst du aktiv an der Suche nach den besten Talenten für unsere namhaften Kunden im Bereich Finance mitwirken und wertvolle Einblicke in die Rekrutierungsprozesse gewinnen. Während des Praktikums am Standort Stuttgart wirst du in einem dynamischen Team arbeiten und dich mit den wichtigsten Prozessen im Recruiting auseinandersetzen. Das Praktikum ist auf 6 Monate angelegt, mit der Möglichkeit einer anschließenden Übernahme. Starte deine Karriere im Recruiting und werde Teil unseres erfolgreichen Teams! <ul><li>Kreative Gestaltung und eigenständige Verwaltung ansprechender Stellenanzeigen</li><li>Tägliche Sichtung und Bearbeitung des Bewerbereingang</li><li>Organisation und eigenständige Führung von Bewerbungsgesprächen – von der Planung bis zur Nachbereitung</li><li>- Unterstützung der ordnungsgemäßen Führung und Pflege der Personalakten der Projektmitarbeiter</li><li>Aufspüren und Gewinnen von Talenten durch gezielte Suchstrategien und innovative Recruiting-Kanäle</li><li>Verwaltung und Pflege der Bewerberdaten – Du behältst den Überblick im Bewerbermanagement</li><li>Mitwirkung an spannenden Projekten und Aktionen, wie z. B. kreativen Mailing-Kampagnen oder Eventplanung</li></ul> <ul><li>Du hast kürzlich dein Studium abgeschlossen oder möchtest dein Pflichtpraktikum absolvieren und praktische Erfahrungen im Recruiting sammeln - Quereinsteiger sind auch herzlich willkommen! </li><li>Interesse an Recruiting- und HR-Themen</li><li>Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Organisationstalent</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und Begeisterung für die Personaldienstleistung</li></ul> <ul><li>Spannende und abwechslungsreiche Einblicke in die Welt des Recruitings und Talent Managements</li><li>Sammeln wertvoller Berufserfahrung bei einem der führenden Personaldienstleister Deutschlands im Bereich Recruiting</li><li>Entwicklung von Kompetenzen im Bewerbermanagement und Aufbau eines beruflichen Netzwerks in einer zukunftsstarken Branche</li><li>Arbeiten in einem modernen Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Einblicke in alle Phasen des Recruiting-Prozesses</li><li>Möglichkeit, eigenverantwortlich kreative Ideen und Ansätze einzubringen</li><li>Zusammenarbeit in einem engagierten und unterstützenden Team</li><li>Aussicht auf Übernahme und langfristige Perspektiven nach dem Praktikum</li></ul> JBRP1_DE

Praktikum im Recruiting (m/w/d) Fachbereich Finance

Auf der Suche nach einer Aufgabe mit Sinn? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als starker Partner der Bundeswehr setzen wir mit rund 2500 Beschäftigten an über 70 Standorten unsere Expertise für die Sicherheit von Soldatinnen und Soldaten ein. Unsere Mission? Mit Mut, Respekt, Verantwortung und Ehrlichkeit stellen wir die Verfügbarkeit der landbasierten Waffensysteme der Bundeswehr sicher und arbeiten so am Erfolg unseres Partners.Werden Sie jetzt Teil der HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr.Werkstudent im Team Recruiting (m/w/d) - befristet für 6 MonateWas Du bei uns bewegst:<ul> <li>Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft Recruiting (für Fach- und Führungskräfte, Auszubildende)</li><li>Koordination und Terminierung von Bewerbungsgesprächen</li><li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben (z.B. Schriftverkehr, Wachanmeldungen, Buchungen von Besprechungsräumen, Vorbereitung von Auswahltests, Erstellen von Betriebsratsanhörungen)</li><li>Vorbereitung von Social Media Beiträgen der jeweiligen Standorte</li><li>Sicherstellung der telefonischen Erreichbarkeit des Teams bei Abwesenheiten</li></ul>Was Du mitbringst:<ul> <li>aktuell immatrikuliert in einem Bachelor – oder Masterstudiengang mit personalwirtschaftlichen Schwerpunkt</li><li>Bereitschaft, mindestens 15 Stunden in der Woche zu unterstützen</li><li>gute Kenntnisse in MS-Office, Kenntnisse im Umgang mit SAP SuccessFactors wünschenswert</li><li>gutes Zeit-/Selbstmanagement, eigenständiges Arbeiten und eine gute Auffassungsgabe</li><li>hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Was wir Dir bieten:<ul> <li>Ein sicherer Job neben der Uni mit tollem Gehalt – denn seien wir mal ehrlich: die WG Partys müssen auch irgendwie finanziert werden. </li><li>Gestalte deine Arbeitszeit flexibel: Dank mobilem Arbeiten und Gleitzeit kannst du Job und Uni easy vereinbaren. </li><li>Stocke bei Bedarf deine Stunden in den Semesterferien auf – für ein zusätzliches finanzielles Polster. </li><li>Soccer, Spinning oder Schwimmen– halte dich fit mit unseren Betriebssportangeboten.</li></ul>Klingt interessant? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Selbstverständlich behandeln wir Deine Bewerbung vertraulich. In unserem Unternehmen ist grundsätzlich die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung erforderlich. Für Fragen steht Dir Yvonne Albanese telefonisch (+49 7348 980 - 46 57) gerne zur Verfügung (Referenzcode 2508).

Werkstudent im Team Recruiting (m/w/d) - befristet für 6 Monate

Du studierst und musst ein 6-monatiges Pflichtpraktikum absolvieren und hast keine Lust auf einen langweiligen 9-to-5 Job mit starren Arbeitszeiten und monotonen Inhalten? Du möchtest viel mehr Dein Wissen in der Praxis anwenden und aktiver Bestandteil im Team während der Recruiting Prozesse sein? Du bist bereit eigenverantwortlich aber dennoch immer im Team zu arbeiten? Dann sollten wir uns kennenlernen. Neben einem ergonomischen Arbeitsplatz, moderner Technik und flexiblen Arbeitszeiten wartet auf Dich ein tolles Team. Eine lockere Atmosphäre im Büro und eine Duzkultur gehören für uns genauso dazu wie regelmäßige gemeinsame Aktivitäten nach Feierabend. Selbstverständlich wird Dein Praktikum bei uns auch vergütet. Du bist neugierig geworden und möchtest mehr erfahren? Dann sende uns noch heute Deine aktuellen Bewerbungsunterlagen zu und wir können uns schon sehr bald persönlich kennen lernen. <ul><li>Bearbeitung des Bewerbereingangs, erstes Sichten von geeigneten Kandidaten und Koordination von persönlichen Vorstellungsgesprächen</li><li>Unterstützung im Active Sourcing</li><li>Begleitung und Nachbereitung von Vorstellungsgesprächen</li><li>Korrespondenz mit Kandidaten </li><li>Aufbereitung der Bewerbungsunterlagen und Erstellung von Exposés</li><li>Allgemeine Verwaltung von Stellenanzeigen</li><li>Mitarbeit bei abwechslungsreichen und spannenden Projekten</li><li>Pflege der Bewerberdatenbank</li><li>Mitarbeit bei Projekten rund um Social Media/Recruiting</li><li>Unterstützung des Recruiting-Teams im täglichen operativen Geschäft</li></ul> <ul><li>Du studierst im Bachelorstudiengang der BWL, Wirtschaftswissenschaften, Business Administration oder einem vergleichbaren Studiengang, gerne mit Schwerpunkt im Bereich Personal</li><li>Interesse rund um das Thema Recruiting</li><li>Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket, insbesondere mit Word sind wünschenswert Kommunikationsstärke, schnelle Auffassungsgabe und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Spaß an neuen Herausforderungen und arbeiten im Team</li><li>IT-Affinität</li></ul> JBRP1_DE

Praktikumsplatz im Recruiting zu vergeben! - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

Auf der Suche nach einer Aufgabe mit Sinn? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als starker Partner der Bundeswehr setzen wir mit rund 2500 Beschäftigten an über 70 Standorten unsere Expertise für die Sicherheit von Soldatinnen und Soldaten ein. Unsere Mission? Mit Mut, Respekt, Verantwortung und Ehrlichkeit stellen wir die Verfügbarkeit der landbasierten Waffensysteme der Bundeswehr sicher und arbeiten so am Erfolg unseres Partners.Werden Sie jetzt Teil der HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr. Werkstudent im Team Recruiting (m/w/d) - befristet für 6 Monate Was Du bei uns bewegst: <ul> <li>Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft Recruiting (für Fach- und Führungskräfte, Auszubildende)</li><li>Koordination und Terminierung von Bewerbungsgesprächen</li><li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben (z.B. Schriftverkehr, Wachanmeldungen, Buchungen von Besprechungsräumen, Vorbereitung von Auswahltests, Erstellen von Betriebsratsanhörungen)</li><li>Vorbereitung von Social Media Beiträgen der jeweiligen Standorte</li><li>Sicherstellung der telefonischen Erreichbarkeit des Teams bei Abwesenheiten</li></ul><ul> <li>aktuell immatrikuliert in einem Bachelor - oder Masterstudiengang mit personalwirtschaftlichen Schwerpunkt</li><li>Bereitschaft, mindestens 15 Stunden in der Woche zu unterstützen</li><li>gute Kenntnisse in MS-Office, Kenntnisse im Umgang mit SAP SuccessFactors wünschenswert</li><li>gutes Zeit-/Selbstmanagement, eigenständiges Arbeiten und eine gute Auffassungsgabe</li><li>hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><ul> <li>Ein sicherer Job neben der Uni mit tollem Gehalt - denn seien wir mal ehrlich: die WG Partys müssen auch irgendwie finanziert werden. </li><li>Gestalte deine Arbeitszeit flexibel: Dank mobilem Arbeiten und Gleitzeit kannst du Job und Uni easy vereinbaren. </li><li>Stocke bei Bedarf deine Stunden in den Semesterferien auf - für ein zusätzliches finanzielles Polster. </li><li>Soccer, Spinning oder Schwimmen- halte dich fit mit unseren Betriebssportangeboten.</li></ul>Klingt interessant? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Selbstverständlich behandeln wir Deine Bewerbung vertraulich. In unserem Unternehmen ist grundsätzlich die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung erforderlich. Für Fragen steht Dir Yvonne Albanese telefonisch ( - ) gerne zur Verfügung (Referenzcode 2508).

Über die Voith GroupDie Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport &amp; Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Corporate Functions &amp; Services als Praktikant (m/w/d) im HR - Talent Acquisition/Recruiting Job ID 75457 | Standort Heidenheim | Start ab September für 6 Monate | hybrides Arbeiten möglichDeine Aufgaben <ul> <li>Du wirkst aktiv bei der Planung und Umsetzung strategischer Projekte innerhalb der Gesamtorganisation mit und unterstützt die Entwicklung sowie Weiterentwicklung konzeptioneller Ansätze für neue Initiativen.</li><li>Dabei analysierst Du bestehende Prozesse und Strukturen, hilfst bei deren Optimierung und trägst zur Gestaltung effizienter Arbeitsabläufe bei.</li><li>Außerdem hast Du die Möglichkeit, eigenverantwortlich einzelne Praktikantenstellen von der Erstellung der Ausschreibung bis hin zur finalen Besetzung end-to-end zu betreuen und so praktische Erfahrung im gesamten Recruiting-Prozess (z. B. Assesment, Messen, Social Media Marketing) zu sammeln.</li><li>Du unterstützt das Talent Acquisition Team bei globalen Projekten.</li><li>Auch die Bearbeitung von administrativen Tätigkeiten fällt in Deinen Aufgabenbereich.</li><li>Um die besten Talente für Voith zu gewinnen, erhältst Du Einblicke in den mehrstufigen, strukturierten Interview- und Auswahlprozess.</li></ul>Dein Profil<ul> <li>Du bist immatrikulierter Student im Bereich Wirtschafts-, Geistes- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal.</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.</li><li>Teamarbeit liegt Dir, außerdem hast Du ein hervorragendes Gespür für Menschen.</li><li>Darüber hinaus zeichnest Du Dich durch ein hohes Maß an Authentizität und Empathie sowie Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit aus.</li></ul>Das erwartet Dich<ul> <li>Durch einen Mentor und ein Team an Deiner Seite, welche Dich beim Start und während Deiner Zeit bei Voith unterstützen und regelmäßig Feedback geben, profitierst Du nicht nur von einer fachlichen, sondern auch persönlichen Weiterentwicklung.</li><li>Abwechslungsreiche Arbeit und eigenverantwortliche Projekte von Anfang an ermöglichen einen Einblick in ein international agierendes Unternehmen.</li><li>Als Praktikant bei Voith hast Du flexible Arbeitszeiten und aufgrund der Zugehörigkeit zur Fair Company Initiative eine attraktive Vergütung. Daher ist eine Immatrikulation erforderlich.</li><li>Dir steht ein Netzwerk von nationalen und internationalen Praktikanten am Stammsitz in Heidenheim zur Verfügung, die sich in einem wöchentlichen Stammtisch austauschen.</li></ul>Wenn Du möchtest, kannst Du im Rahmen des Praktikums eine Abschlussarbeit schreiben, in der Du unseren Bewerbungsprozess analysierst, innovative Maßnahmen ableitest und deren Umsetzung aktiv begleitest.Bereichere Dein Studium mit praktischen Erfahrungen in einem global tätigen Technologieun­ternehmen und bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungs­unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Immatrikulationsbescheinigung).Die Voith GmbH &amp; Co. KGaA | Corporate Functions &amp; Services freut sich auf Deine Bewerbung!Deine persönliche Ansprechpartnerin J.M. Voith SE &amp; Co. KG | VZSGlobal Business Services HR EMEATalent Acquisition • Johanna Brenner • Tel. +49 7321 37 3011voith.com/karriereJob ID 75457 JBRP1_DE

Praktikant (m/w/d) im HR - Talent Acquisition/Recruiting

Du möchtest praktische Erfahrungen sammeln und einen wertvollen Einblick in die Berufswelt bekommen? Dann ist die Würth Industrie Service genau der richtige Ort! Als C-Teile-Partner der produzierenden Industrie vereinen wir globale Stärke mit den Werten eines Familienunternehmens. Bei uns erwarten Dich spannende Aufgaben, ein motiviertes Team und eine Unternehmenskultur, in der Leidenschaft, Anerkennung und gemeinsame Erfolge großgeschrieben werden.Hast Du Interesse an einem Praktikum, das echte Einblicke und Chancen bietet? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!Beginn: 01.01.2026 Einblicke: Du erhältst Einblicke in das Bewerbermanagement im operativen Tagesgeschäft. Dabei lernst du die verschiedenen Prozesse kennen, von der Kontaktaufnahme mit Bewerbenden über das Führen von Telefoninterviews bis hin zur Vertragsvorbereitung. Darüber hinaus unterstützt du bei der Betreuung von Praktikantinnen und Praktikanten, sowie Werkstudierenden. Zusätzlich übernimmst du eigenverantwortlich die Betreuung unseres Studierendenbindungsprogramms und hilfst unserem Team bei aktuellen Projekten. Events: Bei unseren Hochschulmarketingaktivitäten bist du nicht nur in die Organisation eingebunden, sondern wirkst auch aktiv bei der Durchführung der Events mit. So hast du die Möglichkeit, Kolleginnen und Kollegen beispielsweise bei Messen oder Hochschulbesuchen zu begleiten. Zusammenarbeit: Du unterstützt die Mitarbeitenden im Team und arbeitest eng mit den anderen Abteilungen zusammen. Studium:Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Humanwissenschaften oder eine vergleichbare Fachrichtung.Motivation:Du zeigst Einsatzbereitschaft und Begeisterung für die Aufgaben und Herausforderungen im Bereich HR.Deine Stärken:Teamfähigkeit, Kontaktstärke, Serviceorientierung und eine Hands-On-Mentalität zeichnen Dich aus. Außerdem besitzt Du Organisationstalent und arbeitest sorgfältig und selbständig.Die Praktikumsstellen sind fortlaufend für mindestens 3 Monate zu besetzen und können nach Abstimmung auch mit einer Studienabschlussarbeit vergeben werden. Im Anschluss an das Praktikum ist eine Werkstudierendentätigkeit gegebenenfalls möglich. Praxiserfahrung:Wir bieten flexible Arbeitszeiten und wertvolle Einblicke in die Praxis eines weltweit agierenden Handelsunternehmens. Innerhalb des Praktikums ist nach Abstimmung ein Tag Homeoffice pro Woche möglich. On top hast du zwei Tage Urlaub pro Monat.Verantwortung:Während Deiner Tätigkeit befasst Du Dich mit vielseitigen Aufgaben und arbeitest dabei unter einem hohen Maß an Eigenverantwortung.Unternehmenskultur:Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern - an denen Praktikantinnen, Praktikanten und Werkstudierende selbstverständlich teilnehmen können - und vieles mehr machen uns aus. Darüber hinaus werden Events speziell für Praktikantinnen, Praktikanten und Werkstudierende angeboten (z.B. Bowlen, Lasertag, wöchentlicher Praktistammtisch).Persönliche Weiterentwicklung:Während der gesamten Beschäftigungszeit steht Dir Deine persönliche Ansprechperson für Fragen und Hilfestellungen zur Verfügung. Durch regelmäßige Feedbackgespräche und spannende Möglichkeiten zum Networking kannst Du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern Dich auch persönlich entfalten. JBRP1_DE

Praktikant (m/w/d) im Bereich Recruiting Young Talents

Du möchtest mehr als nur ein Praktikum absolvieren? Du willst die Welt der Personaldienstleistung von der Pike auf kennenlernen und gleichzeitig deine beruflichen Fähigkeiten im Recruiting und Vertrieb ausbauen? Dann ist das Praktikum bei der DIS AG in Stuttgart genau das Richtige für dich! Als einer der führenden Personaldienstleister Deutschlands bieten wir dir nicht nur spannende Einblicke in zwei der zentralsten Bereiche unseres Unternehmens – Recruiting und Sales – sondern auch die Möglichkeit, aktiv am Erfolg unserer Kunden zu arbeiten. Du wirst hautnah miterleben, wie wir die besten Talente für unsere Kunden finden und wie wir erfolgreiche Beziehungen aufbauen und pflegen. In unserem modernen und dynamischen Team in Stuttgart wirst du nicht nur wertvolle Berufserfahrung sammeln, sondern hast auch die Chance, dich persönlich weiterzuentwickeln und deine Karriere in der Personaldienstleistung zu starten – mit der Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit! Jetzt bewerben und entdecken, wie vielfältig und spannend die Arbeit in Recruiting und Sales sein kann. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! <ul><li>Kreative Erstellung und Verwaltung von Stellenanzeigen</li><li>Tägliche Sichtung und Bearbeitung des Bewerbereingang</li><li>Unterstützung der ordnungsgemäßen Führung und Pflege der Personalakten der Projektmitarbeiter</li><li>Unterstützung bei der Organisation und Begleitung von Bewerbungsgesprächen</li><li>Nutzung moderner Recruiting-Methoden wie Active Sourcing</li><li>Einholung von vertragsrelevanten Kundeninformationen (bspw. Branchenzugehörigkeit, Bonität, Arbeitssicherheit, Geheimschutzerfordernisse usw.) - Mitwirkung an der Umsetzung und Weiterentwicklung des niederlassungsspezifischen Vertriebskreislaufs - Unterstützung bei der Identifikation potenzieller Kunden und Markttrends</li><li>Pflege bestehender Kundenbeziehungen und Mitwirkung bei der Kundenakquise</li><li>Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien</li><li>Teilnahme an Meetings und Workshops im Sales-Bereich</li></ul> <ul><li>Du hast kürzlich dein Studium abgeschlossen oder möchtest dein Pflichtpraktikum absolvieren und praktische Erfahrungen im Vertrieb und Recruiting sammeln - Quereinsteiger sind auch herzlich willkommen! </li><li>Du bist interessiert an Recruiting- und Vertriebsthemen und arbeitest gerne im Team</li><li>Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Eigeninitiative zeichnen dich aus</li><li>Du gehst sicher mit MS Office um und bist bereit, Neues zu lernen</li></ul> <ul><li>Einblick in zwei spannende Kernbereiche der Personaldienstleistung: Recruiting und Sales</li><li>Wertvolle Berufserfahrung bei einem der führenden Personaldienstleister Deutschlands</li><li>Modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit und Entwicklung kreativer Ideen</li><li>Zusammenarbeit in einem engagierten und dynamischen Team</li><li>Aussicht auf Übernahme nach dem Praktikum</li></ul> JBRP1_DE

10 Recruiting / Personalmarketing Jobs in Baden-Württemberg