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Werde Teil des Prinsen-Berning-Teams! Als einer der größten Proteinriegelproduzenten in Europa ist es unser Ziel gesundes Leben einfach und lecker zu gestalten. Von unserem Standort in Georgsmarienhütte aus beliefern wir unsere Kunden auf der ganzen Welt. Dabei sind wir immer auf der Suche nach neuen Talenten, die mit uns etwas bewegen wollen und Spaß am Mitgestalten haben. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als Teamleiter (m/w/d) Qualitätssicherung.<h2>Diese Aufgaben erwarten Dich bei uns:</h2><ul><li>Leitung des Teams Qualitätssicherung zur Sicherstellung von Qualitätsstandards, vom Wareneingang der Rohstoffe über Prozesskontrollen bis zum Fertigprodukt bei Warenausgang</li><li>Überwachung von Prüfplänen und Durchführung von Qualitätskontrollen</li><li>Durchführung und Dokumentation von Ursachenanalysen und Einleitung von Korrekturmaßnahmen in Abstimmung mit den Schnittstellen, insbesondere Produktion und Technik</li><li>Unterstützung bei internen und externen Audits</li><li>Erstellung und Pflege von Qualitätsdokumenten</li></ul><h2>Das wünschen wir uns von Dir:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium, z. B. in Lebensmitteltechnologie, Lebensmittelchemie, Ökotrophologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Leitung eines Teams</li><li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen Lebensmittelstandards (z. B. IFS, BRC)</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Teamorientierung und Durchsetzungsvermögen</li></ul><h2>Neben spannenden und vielfältigen Aufgaben erwarten Dich folgende Vorteile:</h2><ul><li>38-Stunden Woche mit geregelten Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei</li><li>Hansefit, Business-Bike-Leasing, Corporate Benefits</li><li>Tarifbindung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeitergeschenke zu besonderen Anlässen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Eine angenehme &amp; kollegiale Arbeitsatmosphäre</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Dich!</h2>Bewirb dich jetzt über unser Bewerberportal Kontakt: Carolin Penner Tel.: 05401 / 8640-31 E-Mail: <a href="mailto:cpenner@prinsenberning.com" target="_blank">cpenner@prinsenberning.com</a> Gustav Berning GmbH &amp; Co. KG Alte Heerstraße 1 49124 Georgsmarienhütte Deutschland <a href="http://www.prinsenberning.com" target="_blank">www.prinsenberning.com</a>

Teamleiter (m/w/d) Qualitätssicherung

<h2>Über uns</h2>Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Support und Kundenberatung bei technischen Problemen unserer Maschinenim Bereich der gezogenen Erntetechnik</li><li>Unterstützung des Außendienstes bei der strukturierten Fehlersuche und -beseitigung, einschließlich administrativer Nachbereitung</li><li>Erarbeitung von Konzepten für technische Schulungen sowie der Durchführung für Kunden, Servicetechniker und Vertriebspartner</li><li>Unterstützende Begleitung von Vorserienmaschinen bis hin zur Serienreife und Etablierung in den Märkten</li><li>Gelegentliche Außeneinsätze direkt beim Kunden vor Ort</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Meister, Techniker oder Studium im Bereich der Land- oder Baumaschinentechnik, idealerweise mit Berufserfahrung</li><li>Gute Kenntnisse in der Fahrzeugelektrik, Grundkenntnisse in der Hydraulik sowie Erfahrungen mit computergestützten Diagnosesystemen</li><li>Kenntnisse in der strukturierteren Fehlersuche anhand von Dokumenten und Modellen mit elektronischen Komponenten</li><li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Freude an der telefonischen oder virtuellen Beratung</li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Kantine</li><li>Teamevents</li><li>Dienstfahrrad</li><li>Firmenfitness</li><li>Kindergartenzuschuss</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>Home-Office-Möglichkeit</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Fragen steht Katharina Wester telefonisch unter +49 5491 666-2825 oder auch über WhatsApp unter +49 151 54015820 gerne zur Verfügung.

Mitarbeiter im technischen Support - Serviceinnendienst (m/w/d)

osma ist eines der drei führenden deutschen Aufzugsunternehmen mit Sitz in Osnabrück. Als Aufzugsspezialist für den Wohnbau entwickeln wir richtungsweisende und nachhaltige Lösungen, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen – und das seit 1919. Deutschlandweit verfügt unser Familienunternehmen über 12 Niederlassungen, in denen unser Team Aufzüge speziell für den Wohnbau plant, vertreibt, montiert und anschließend ein Leben lang betreut.Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir einenTeamleiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d)<h2>Deine Verantwortung:</h2><ul><li>Der reibungslose Ablauf unserer Debitorenbuchhaltung</li><li>Die zeitgerechte Rechnungsstellung für unser Neubaukundengeschäft sowie das Mahnwesen einschließlich Inkassomaßnahmen bei ausstehenden Forderungen</li><li>Etablieren eines aussagekräftigen Debitoren-Reportings zur umfassenden Überwachung und Analyse des Forderungsbestandes</li><li>Leitung des dreiköpfigen Teams</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit anschließender Spezialisierung auf die Debitorenbuchhaltung</li><li>Weiterbildung im Forderungsmanagement ist wünschenswert – alternativ hast Du bereits Erfahrungen im professionellen Forderungsmanagement gesammelt</li><li>Starke Kommunikationsfähigkeiten für den Umgang mit unseren Kunden und dem Team</li><li>Eine strukturierte und analytische Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Business Central (Microsoft Dynamics NAV)</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten (Word, Excel, Teams)</li><li>Erste Erfahrungen in der Führung eines kleinen Teams sind wünschenswert</li></ul><h2>Das erwartet Dich:</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in unserem familiengeführten Unternehmen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterrabatte und Firmenevents</li><li>Jobrad über BusinessBike</li><li>30 Tage Urlaub für Deine Erholung</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Begrüßungs- und Kennenlernevent mit Werksführung in Osnabrück</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, u. a. in unserem Trainingscenter in Osnabrück</li></ul><h2>Haben wir Dich überzeugt?</h2>Du möchtest weiterkommen, etwas bewegen und strebst eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit an? Nutze Deine Chance und gestalte zusammen mit uns Deinen beruflichen Erfolg.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular. Dein Ansprechpartner ist Christian Witusch.osma GmbH &amp; Co. KG | Unternehmenszentrale Hirtenstraße 4 | 49084 Osnabrück

Teamleitung Debitorenbuchhaltung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Einrichtung und Bedienung unserer Gesenkbiegepressen Trumpf und LVD</li><li>Einrichtung und Bedienung unserer Laserschneidanlagen Trumpf und Mazak</li><li>Überprüfung der gefertigten Teile in Form einer Werkerselbstkontrolle</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Technische Berufsausbildung</li><li>Lesen von technischen Zeichnungen</li><li>Lehrgang "Presseneinrichter für Gesenkbiegepressen" ist wünschenswert</li><li>Teamfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten und ein hohes Maß an Flexibilität</li><li>Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Kantine</li><li>Teamevents</li><li>Dienstfahrrad</li><li>Firmenfitness</li><li>Kindergartenzuschuss</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Berufsunfähigkeitsversicherung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Fragen steht Mareen Kamphaus telefonisch unter +49 5491 666 2276 oder auch über WhatsApp unter +49 160 98055313 gerne zur Verfügung.

Mitarbeiter im Bereich Blechtechnik (m/w/d)

Werde Teil des Prinsen-Berning-Teams! Als einer der größten Proteinriegelproduzenten in Europa ist es unser Ziel gesundes Leben einfach und lecker zu gestalten. Von unserem Standort in Georgsmarienhütte aus beliefern wir unsere Kunden auf der ganzen Welt. Dabei sind wir immer auf der Suche nach neuen Talenten, die mit uns etwas bewegen wollen und Spaß am Mitgestalten haben. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als Produktentwickler (m/w/d).<h2>Diese Aufgaben erwarten Dich bei uns:</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung von Verbesserungsprojekten zur Optimierung der Zutatenwahl sowie von Produktionsprozessen</li><li>Zusammenarbeit mit Kunden zur kontinuierlichen Produktverbesserung sowie Entwicklung innovativer neuer Produkte</li><li>Planung, Koordination, Durchführung und Auswertung von Produktionsversuchen inklusive detaillierter Dokumentation</li><li>Überarbeitung und Erstellung von Rezepturen, Produktspezifikationen und Prozessbeschreibungen für den Herstellungsablauf</li><li>Enge Zusammenarbeit und Schnittstellenfunktion, mit internen Bereichen wie das Qualitätsmanagement, Projektmanagement und Produktion</li></ul><h2>Das wünschen wir uns von Dir:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, Verfahrenstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Ausgeprägtes Interesse und Verständnis für die funktionellen Eigenschaften von Zutaten und deren Einsatz in Lebensmitteln</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion oder -entwicklung, idealerweise in vergleichbaren Produktkategorien</li><li>Sicherer Umgang mit Rezepturverwaltungssystemen sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Softwarelösungen einzuarbeiten</li><li>Organisationstalent mit einer selbstständigen, strukturierten und verantwortungsbewussten Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Neben spannenden und vielfältigen Aufgaben erwarten Dich folgende Vorteile:</h2><ul><li>38-Stunden Woche mit geregelten Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei</li><li>Hansefit, Business-Bike-Leasing, Corporate Benefits</li><li>Tarifbindung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeitergeschenke zu besonderen Anlässen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Eine angenehme &amp; kollegiale Arbeitsatmosphäre</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Dich!</h2>Bewirb dich jetzt über unser Bewerberportal Kontakt: Carolin Penner Tel.: 05401 / 8640-31 E-Mail: <a href="mailto:cpenner@prinsenberning.com" target="_blank">cpenner@prinsenberning.com</a> Gustav Berning GmbH &amp; Co. KG Alte Heerstraße 1 49124 Georgsmarienhütte Deutschland <a href="http://www.prinsenberning.com" target="_blank">www.prinsenberning.com</a>

Produktentwickler (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Schweißen nach technischen Zeichnungen</li><li>Zusammensetzung von Bauteilen nach 3D-Modellen und Schweißzeichnungen</li><li>Prüfung der gefertigten Teile im Rahmen der Werkerselbstkontrolle</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Berufsausbildung im Metallhandwerk</li><li>Aktuelle Schweißer-Prüfbescheinigung nach DIN EN ISO 9606-1 MAG 135 wünschenswert</li><li>Erfahrung im Schweißen von Dünnblechen bis 3 mm wünschenswert</li><li>Lesen von technischen Zeichnungen bzw. Schweißzeichnungen</li><li>Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Kantine</li><li>Teamevents</li><li>Dienstfahrrad</li><li>Firmenfitness</li><li>Kindergartenzuschuss</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Berufsunfähigkeitsversicherung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Fragen steht Mareen Kamphaus telefonisch unter +49 5491 666 2276 oder auch über WhatsApp unter +49 160 98055313 gerne zur Verfügung.

Mitarbeiter im Bereich Punktschweißen / Punktschweißer (m/w/d)

<h2>EDEKA Kuhlmann</h2>Mit zehn Märkten im Osnabrücker Land sind wir einer der erfolgreichsten selbstständigen Edeka-Händler im Osnabrücker Land. Ca. 640 Mitarbeiterinnen sind fester Bestandteil eines starken Teams. Als Nahversorger vor Ort liegt uns soziales und nachhaltiges Engagement sehr am Herzen. Unser Leitbild "Hier fühl‘ ich mich wohl” ist unsere Vision, um unseren Kunden und Mitarbeiterinnen ein angenehmes Einkaufs- und Tätigkeitsumfeld erleben zu lassen. Wertschätzung und Respekt sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Denn, wir verkaufen nicht nur Produkte des täglichen Bedarfs, sondern sind auch Dienstleister und sozialer Treffpunkt für unsere Mitmenschen. Bei uns arbeiten Menschen für Menschen. Neben unseren frischen und vielseitigen Sortimenten und moderner Ladenausstattung, sind es vor allem unsere Mitarbeiterinnen, die unseren gemeinsamen Erfolg erst möglich machen. Unser Anspruch ist es, täglich für unsere Kundeninnen und Kollegen*innen das Beste zu geben.Ihre Chance bei EDEKA – Verantwortung übernehmen, Zukunft gestalten!Für unseren EDEKA Markt suchen wir eine engagierte und motivierte Marktleiteung (m/w/d), die mit Leidenschaft, Organisationstalent und Führungskompetenz unseren Markt erfolgreich lenkt und weiterentwickelt.<h2>Aufgaben, die wir in Ihre Hände legen</h2><ul><li>Sie leiten das Tagesgeschäft im Markt und behalten die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen im Blick.</li><li>Sie optimieren und gestalten die Verkaufsflächen, präsentieren die aktuellen Sortimente und organisieren verkaufsfördernde Maßnahmen.</li><li>Mit Freude und Leidenschaft führen und motivieren Sie Ihr Team und planen den Personaleinsatz.</li><li>Sie arbeiten entsprechend den Qualitätsvorgaben der EDEKA Minden-Hannover und anderen gesetzlichen Vorgaben.</li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li>Sie sind im Einzelhandel ausgebildet (z. B. Kauffrau oder Kaufmann im Einzelhandel), bringen eine abgeschlossene Fortbildung (z. B. Handelsfachwirtin oder Handelsfachwirt), sowie Erfahrung im Bereich der Mitarbeiterführung mit.</li><li>Sie verstehen es, betriebswirtschaftlich zu denken und zu handeln, haben analytisches Verständnis und bringen organisatorisches Talent mit.</li><li>Eigeninitiative und Engagement runden dein Profil ab</li></ul><h2>Das dürfen Sie von uns erwarten</h2><ul><li>Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis für mehr persönliche Planungssicherheit</li><li>36 Tage Urlaub</li><li>Ein leistungsgerechtes Gehalt mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Aktive Unterstützung bei Karriere-Wegen innerhalb unseres Unternehmens</li><li>Ein großes Angebot an Zusatzausbildungen und Seminaren</li><li>Langfristige Dienstplangestaltung</li><li>Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonto immer und jederzeit über App im Blick</li><li>Ein kollegiales und freundliches Team</li><li>Spaß und Freude an und mit der Arbeit in unserem Unternehmen</li><li>Kostenlose Heißgetränke (Kaffee und Tee)</li><li>Mitarbeiter-Rabatt-Karte (10% Rabatt auf Lebensmitteleinkäufe)</li><li>Jobrad: E-Bike-Leasing über BusinessBike</li><li>Optionaler Kinder-Betreuungskostenzuschuss (für KiTa oder Tagesmutter)</li><li>Auf Wunsch kostenloses Girokonto bei der EDEKA-Bank</li><li>Finanzieller Zuschuss für Betriebliche Altersvorsorgen oder Vermögenswirksame Leistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>EDEKA Minden-Hannover Zentralverwaltungsgesellschaft mbHFrau Wolfgang - Job ID 571060571 - 802 7052

Marktleitung (m/w/d) EDEKA Kuhlmann Lebensmittelmärkte e.K.

<h2>EDEKA Kuhlmann</h2>Mit zehn Märkten im Osnabrücker Land sind wir einer der erfolgreichsten selbstständigen Edeka-Händler im Osnabrücker Land. Über 600 Mitarbeiterinnen sind fester Bestandteil eines starken Teams. Als Nahversorger vor Ort liegt uns soziales und nachhaltiges Engagement sehr am Herzen. Unser Leitbild "Hier fühl ich mich wohl” ist unsere Vision, um unseren Kunden und Mitarbeiterinnen ein angenehmes Einkaufs- und Tätigkeitsumfeld erleben zu lassen. Wertschätzung und Respekt gehören zu unser Unternehmenskultur. Denn, wir verkaufen nicht nur Produkte des täglichen Bedarfs, sondern sind auch Dienstleister und sozialer Treffpunkt für unsere Mitmenschen. Bei uns arbeiten Menschen für Menschen. Neben unseren frischen und vielseitigen Sortimenten und moderner Ladenausstattung, sind es vor allem unsere Mitarbeiterinnen, die unseren gemeinsamen Erfolg erst möglich machen. Unser Anspruch ist es, täglich für unsere Kundeninnen und Kollegen*innen das Beste zu geben.<h2>Aufgaben, die wir in Ihre Hände legen</h2><ul><li>Sie unterstützen die Marktleitung bei der täglichen Aussteuerung des Marktes.</li><li>Mit Freude und Leidenschaft führen Sie stellvertretend Ihr Team und unterstützen bei der Personaleinsatzplanung.</li><li>Sie arbeiten aktiv beim optimieren und gestalten der Verkaufsflächen, präsentieren der aktuellen Sortimente, organisieren verkaufsfördernde Maßnahmen mit. Und das alles mit Unterstützung eines modernen und intelligenten Warenwirtschafts-Systems.</li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li>Sie sind im Einzelhandel ausgebildet (z. B. Kauffrau oder Kaufmann im Einzelhandel), bringen eine abgeschlossene Fortbildung (z. B. Handelsfachwirtin oder Handelsfachwirt), sowie Erfahrung im Bereich der Mitarbeiterführung mit.</li><li>Sie verstehen es, betriebswirtschaftlich zu denken und zu handeln, haben analytisches Verständnis und bringen organisatorisches Talent mit.</li><li>Eigeninitiative und Engagement runden dein Profil ab</li></ul><h2>Das dürfen Sie von uns erwarten</h2><ul><li>Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis für mehr persönliche Planungssicherheit</li><li>36 Tage Urlaub</li><li>Ein leistungsgerechtes Gehalt mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Aktive Unterstützung bei Karriere-Wegen innerhalb unseres Unternehmens</li><li>Ein großes Angebot an Zusatzausbildungen und Seminaren</li><li>Langfristige Dienstplangestaltung</li><li>Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonto immer und jederzeit über App im Blick</li><li>Ein kollegiales und freundliches Team</li><li>Spaß und Freude an und mit der Arbeit in unserem Unternehmen</li><li>Kostenlose Heißgetränke (Kaffee und Tee)</li><li>Mitarbeiter-Rabatt-Karte (10% Rabatt auf Lebensmitteleinkäufe)</li><li>Jobrad: E-Bike-Leasing über BusinessBike</li><li>Optionaler Kinder-Betreuungskostenzuschuss (für KiTa oder Tagesmutter)</li><li>Auf Wunsch kostenloses Girokonto bei der EDEKA-Bank</li><li>Finanzieller Zuschuss für Betriebliche Altersvorsorgen oder Vermögenswirksame Leistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>EDEKA Minden-Hannover Zentralverwaltungsgesellschaft mbHFrau Wolfgang - Job ID 571070571 - 802 7052

Stellvertretende Marktleitung (m/w/d) EDEKA Center Kuhlmann

Die Sparkasse Emsland ist ein zukunftsorientiertes, leistungsstarkes Kreditinstitut mit rund 730 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, einer Bilanzsumme von 4,9 Mrd. Euro, einem Kreditvolumen von 3,5 Mrd. Euro und 26 Geschäftsstellen. Kundenorientierte Vertriebswege, innovative Konzepte und Qualität sind die Grundlage für die Marktführerschaft in unserer Region. Unseren öffentlichen Auftrag erfüllen wir durch vielfältiges Engagement für das Emsland.Für unser RegionalmarktCenter am Standort Lingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung als Firmenkundenbetreuer/in (m/w/d) Schwerpunkt Akquise in Voll- oder Teilzeit.Ihre wesentlichen Aufgaben:<ul><li>Gewinnung neuer und Ausbau bestehender Kundenverbindungen im Bereich Gewerbe- und Firmenkunden</li><li>Aktive und abschlussorientierte Beratung rund um die Themen Finanzierung, Vorsorge und Unternehmensentwicklung</li><li>Einbindung von Verbundpartnern/-innen und Spezialisten/-innen, um Potenziale zu heben und Kundenverbindungen auszubauen</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Beratungsprozesse und Vertriebsstrategien</li><li>Internes sowie externes Netzwerken im Geschäftsgebiet und auf Veranstaltungen</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Abschluss als Bank- oder Sparkassenkaufmann oder -frau sowie eine darauf aufbauende Weiterbildung (z.B. Bank- oder Sparkassenbetriebswirt/-in, Betriebswirt/-in VWA) oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre)</li><li>Spaß an der Zusammenarbeit mit Kunden/-innen und Partnern/-innen sowie die Fähigkeit, Menschen zu begeistern und zu gewinnen</li><li>Sicherer und verbindlicher Kommunikationsstil und ein vertrauensvolles Auftreten</li><li>Gute analytische Fähigkeiten und betriebswirtschaftliches Know-How, um Unternehmensstrukturen und wirtschaftliche Verhältnisse sicher zu durchdringen</li><li>Teamplayer-Mentalität, Einsatzfreude und ausgeprägte soziale Kompetenz</li></ul>Sie bringen nicht alle Anforderungen mit? Keine Sorge – lassen Sie uns darüber sprechen! Eine mögliche Entwicklungsperspektive können wir am besten einschätzen, wenn Sie uns kontaktieren. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!Das passt soweit alles? Und das bieten wir:<ul><li>Ein tolles und dynamisches Team "Sparkasse Emsland" sowie eine strukturierte Einarbeitung in Ihr neues Aufgabenfeld</li><li>Arbeitsformen – verschiedene Angebote zur Flexibilisierung der Arbeitszeit (z.B. variable Arbeitszeit, Teilzeitmodelle, Mobiles Arbeiten und Sabbatical) </li><li>Gehalt – im Rahmen des TvöD-S mit zusätzlichen erfolgsorientierten Bestandteilen, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Urlaub – 32 Tage pro Jahr plus zwei Bankfeiertage sowie individuelle Sonderurlaubs- und Freistellungsregelungen, Möglichkeit des "Urlaub kaufens"</li><li>Entwicklung und Karriere – interne/externe Seminare, zielgruppenspezifische Personalentwicklungsprogramme </li><li>Familie und Beruf – Kinderbetreuungskostenzuschuss, Kontakthalteprogramm während der Elternzeit, fester Ansprechpartner für das Thema Pflege von Familienangehörigen, Kooperation mit der Caritas</li><li>Gesundheit und Freizeit – vielfältiges Angebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (Firmenfitness, Bike-Leasing etc.), jährliches Betriebsfest, Betriebssportangebote</li><li>Mitarbeiter-Konditionen – z.B. kostenfreies Girokonto mit attraktiven Mehrwerten (u.a. Cash-Back bei Reisen-/Ticketbuchung), niedrigere Zinssätze bei Krediten, kostenfreie Depotführung bei der DekaBank</li></ul>Interesse geweckt? Worauf warten Sie?! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagenunter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Für weitere Fragen stehen Ihnen die Referentin Personalentwicklung, Frau Annika Thole, Telefon 05931 151- 7170 sowie der Leiter Finanzierung Süd, Herr Bernd Stöppelmann, Telefon 05931 151- 8456 gerne zur Verfügung.

Firmenkundenbetreuer/in (m/w/d) Schwerpunkt Akquise für den Standort Lingen

SAR ist eine mittelständische, international tätige Unternehmensgruppe. Als Systemlieferant für Industrie- und Prozessautomation beschäftigt das Unternehmen derzeit rund 700 Mitarbeiter. Die Wertschöpfungsbereiche beziehen sich auf projektorientiertes Engineering im steuerungs- und informationstechnologischen Umfeld.Wir suchen aktuell: Elektrokonstrukteur Steuerungstechnik (m/w/d) in Versmold<h2>Ihr zukünftiges Aufgabengebiet</h2><ul><li>Projektierung, Planung und Erstellung von Schaltplänen mittels E-Plan P8</li><li>Erstellen sämtlicher, erforderlicher Hardwareunterlagen (Schalt- bzw. Stromlaufpläne, Stücklisten etc.)</li><li>Anlage der ermittelten Komponenten in unserem ERP-System</li><li>Betreuung des Schaltschrankbaus</li><li>Kontrolle und Funktionsprüfung der Schaltschränke</li><li>Gelegentliche Unterstützung der Inbetriebnahme vor Ort</li><li>Dokumentation der Projekte</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (Elektriker, Elektroniker oder Mechatroniker) und ggf. Weiterbildung zum Meister oder Techniker</li><li>Sicherer Umgang mit EPlan P8 wünschenswert, Neueinsteigern wird die Einarbeitung von uns ermöglicht</li><li>Gute Fachkenntnisse in den Bereichen Steuerungs- und Antriebstechnik, Sicherheitstechnik, Sensorik</li></ul><h2>In Versmold bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Faire Sozialleistungen und einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>Hohe Eigenverantwortung und flache Hierarchien</li><li>Moderne Arbeitsplätze in einer Zukunftsbranche</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und Gleitzeitkonto</li><li>Globales Familienunternehmen</li><li>Einkaufsgutschein bzw. Sachbezug</li><li>Business Bike</li></ul><h2>Klingt das gut?</h2>Dann bewerben Sie sich jetzt als Elektrokonstrukteur Steuerungstechnik (m/w/d) in Dingolfing / Köln / Versmold. Klicken Sie direkt unten auf den Button.Wir freuen uns auf Sie!Jetzt bewerben!Ihr Ansprechpartner Herr Robert HolznerKontakt SAR Elektronic GmbH Gobener Weg 31 84130 Dingolfing+49 8731 704 264 <a href="mailto:personal@sar.biz" target="_blank">personal@sar.biz</a>

Elektrokonstrukteur Steuerungstechnik (m/w/d)

<h2>Standort: Münster | Eintritt: ab sofort möglich</h2>Stell dir vor, du sorgst dafür, dass alles rund läuft – im wahrsten Sinne des Wortes.Egal ob Achterbahn, Skilift oder Gepäckförderband am Flughafen – überall dort kommen Wälzlager zum Einsatz.Und nicht nur dort – unsere Produkte stecken in Verpackungsanlagen, Erntemaschinen oder Fertigungsstraßen – und du bist derjenige, der sie dorthin verkauft!Die Friedrich Braun GmbH überzeugt als unabhängiger Anbieter mit einem breiten Sortiment, hoher Verfügbarkeit und technischer Kompetenz – für Kunden aus Industrie, Handel und Gewerbe.Im Vertriebsinnendienst bist du die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Einkauf, Technik und Logistik.Du sorgst dafür, dass Anfragen zügig bearbeitet, Aufträge zuverlässig abgewickeltund Reklamationen professionell gelöst werden – und das alles mit einem klaren Fokus auf Service und Kundenbindung.<h2>Deine Aufgaben - das erwartet dich bei uns:</h2>• Selbstständige Abwicklung von Kundenaufträgen – von der Auftragserfassung bis zurtermingerechten Auslieferung• Bearbeitung von Kundenanfragen sowie Erstellung maßgeschneiderter Angeboteinklusive Preis- und Leistungskalkulation• Kompetente Betreuung und Beratung von Neu- und Bestandskunden – telefonisch, per E-Mail und über Microsoft Teams• Pflege und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen im Innendienst• Koordination technischer Anfragen in enger Abstimmung mit dem technischen Vertrieb und der Fachabteilung•Bearbeitung von Reklamationen – lösungsorientiert, servicebewusst und effizient•Intensive Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Einkauf, Technik, Logistik und Vertriebsleitung•Pflege und Aktualisierung von Kunden- und Auftragsdaten im ERP-System zur Sicherstellung reibungsloser Prozesse<h2>Dein Profil - das bringst du mit:</h2>• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel oder eine vergleichbare Qualifikation• Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise im technischen Umfeld oder im B2B-Bereich• Technisches Verständnis sowie die Bereitschaft, sich schnell und engagiert in unsere Produkte einzuarbeiten – keine Sorge: Es ist keine Raketenwissenschaft!• Professionelles und sicheres Auftreten im Kundenkontakt – auch bei Reklamationen oder herausfordernden Anliegen• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil• Routinierter Umgang mit MS Office sowie gängigen IT- und ERP-Systemen<h2>Was wir dir bieten:</h2>• Ein vielseitiger Aufgabenbereich mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem unabhängigen Familienunternehmen• Strukturierte Einarbeitung in unsere Prozesse und in die Wälzlagertechnik, kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsperspektiven• Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und Zusatzleistungen• Spannende Team-Events und ein motiviertes und unterstützendes Team<h3>Organisatorische Einbindung:</h3>Direkt der Vertriebsleitung unterstellt.<h2>Jetzt bewerben!</h2>Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:gf@braun-waelzlager.de" target="_blank">gf@braun-waelzlager.de</a>Mehr über uns: <a href="http://www.braun-waelzlager.de" target="_blank">www.braun-waelzlager.de</a>

Inside Sales Manager im Bereich Maschinenbau (m/w/d)

Sie sind auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung in der Finanzbranche? Dann freuen wir uns bei der Kreissparkasse Bersenbrück auf Ihre Bewerbung! Als moderne Sparkasse im Herzen des Landkreises Osnabrück bieten wir Ihnen eine Vielzahl von Möglichkeiten, Ihre Fähigkeiten und Talente in den Bereichen Banking, Finanzen und Kundenberatung einzubringen und weiterzuentwickeln.Stellenbeschreibung:<ul><li>Immobilienbewertung und Objektaufnahme der zu vermittelnden Immobilien</li><li>Erstellung der Exposees</li><li>Durchführung der Besichtigungen mit den Interessenten</li><li>Vertragsverhandlungen, notarielle Abwicklung der Kaufverträge</li><li>Anbahnung Baufinanzierungsgeschäft</li><li>Beobachtung des regionalen Immobilienmarktes</li><li>Vermarktung der Immobilien aus Abwicklungsfällen, von eigenen Objekten und der von der Kreissparkasse Bersenbrück erschlossenen Grundstücke </li></ul>Anforderungen:<ul><li>Immobilienkaufmann/-kauffrau, bankspezifische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Netzwerker</li><li>Spezialkenntnisse Immobilienvermittlung und Vertragsrecht</li><li>Grundwissen Finanzierung, Versicherung und Bausparen</li><li>Empathie, Eigeninitiative, Akquisitionsgeschick und Vertriebsstärke</li><li>Flexibilität und Mobilität</li></ul>Weitere Informationen: <ul><li>Attraktive Vergütung, die den Anforderungen der Position im Rahmen des TVöD-S plus freiwillige Sonderzahlungen inkl. einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung</li><li>Flexible Arbeitszeiten, 32 Tage tariflicher Urlaub und Urlaubskauf</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle zur guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Ausgezeichnete Karriereperspektiven und persönliche Weiterbildung</li><li>Verantwortungsvolle Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und großartigen Kollegen</li><li>Moderner Dresscode im business-casual-style</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket </li><li>Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Bewegungs- und Gesundheitsangeboten sowie Training im eigenen Fitnessraum</li><li>Dienstradleasing</li></ul>

Immobilienmakler (m/w/d) in Teilzeit mit der Perspektive auf Aufstockung

Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht.Wir leben nach innen und außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Mit echtem Verständnis sind wir verlässlich für die Menschen da und bieten genau die Lösungen, die ihnen weiterhelfen – vor Ort oder über unsere digitalen Kanäle. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten.Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über 1.100 Mitarbeiter:innen, von denen 70 in Ausbildung sind, zugleich eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Seien Sie mit uns gemeinsam erfolgreich, heute und in der Zukunft! Wir suchen für unser Digitales Beratungs-Center eine:n S-Finanzberater:in Digital <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Beraten: Sie beraten Ihre Privatkund:innen ganzheitlich und bedarfsgerecht nach dem Sparkassen-Finanzkonzept.</li><li>Analysieren: Auf Basis der Kundenwünsche erarbeiten Sie individuelle Finanzstrategien.</li><li>Begeistern: Sie begeistern Ihre bestehenden und neuen Kund:innen von unseren (digitalen) Produkten und Dienstleistungen.</li><li>Kooperieren: Sie nehmen die Wünsche der Kund:innen auf, erkennen Bedarfe und leiten gegebenenfalls an unsere Spezialist:innen über.</li><li>Initiieren: Sie vereinbaren eigenständig Kundentermine und setzen Vertriebsimpulse unter Einsatz der Multikanalberatung um.</li></ul><h2>Unsere Anforderungen:</h2><ul><li>Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau und idealerweise qualifizierte Weiterbildung (z. B. Sparkassen-/Bankfachwirt:in)</li><li>mind. 2-jährige Berufserfahrung in der (ganzheitlichen) Beratung von Privatkund:innen, wünschenswert im Wertpapiergeschäft</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an dem Lehrgang "Deka-Investmentberater"</li><li>Leidenschaft am persönlichen sowie digitalen Austausch mit Kund:innen und an der Beratung</li><li>selbstsicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit</li><li>hohe digitale Kompetenz, insbesondere gute Kenntnisse in Microsoft Office und ggf. OSPlus_neo</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Bezahlung und Vergünstigungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Kantine</li><li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin", Standortgarantie Region Osnabrück</li><li>Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Begleitung von Fach- und Führungskarrieren</li><li>Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten: Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents</li></ul>… und vieles mehr auf <a href="https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin" target="_blank">https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin</a>.Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt zwischen 54.300 und 71.400 Euro (TVöD-S E9b).Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.Sie können sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bewerben. Wir freuen uns über ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse, falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.Für weitere Auskünfte rufen Sie gern Hans-Hendrik Liese, Leiter Digitales Beratungs-Center, unter 0541 324-3496 oder Laura Zurhorst, stellvertretende Leiterin Digitales Beratungs-Center, unter 0541 324-3487 an.

Finanzberater (m/w/d) Digital

Deine Energie, deine Zukunft, dein Job bei wpd.Wir bei wpd entwickeln und betreiben Onshore-Wind- und Solarparks erfolgreich seit fast 30 Jahren und sind eines der führenden Unternehmen in der Branche der Erneuerbaren Energien. Für uns bedeutet ein bewusster Umgang mit der Umwelt auch ein Bewusstsein für unsere Mitarbeitenden, die tagtäglich zur Entwicklung des Unternehmens beitragen. Gemeinsam wollen wir positive Veränderungen bewirken. Für uns. Für wpd. Für die Energiewende in Deutschland und weltweit. Verstärke uns an den Standorten Berlin, Hannover, Münster und Osnabrück alsProjektleiter Genehmigungsverfahren (BImSchG) und Bauleitplanung (m/w/d) für nationale Onshore-Windenergieprojekte Deine AufgabenNach einer Einarbeitungsphase übernimmst du die Leitung der Genehmigungsverfahren für unsere Windparks. Vom ersten Lageplan über das Genehmigungsverfahren bis hin zur Projektumsetzung bist du als Teil eines multidisziplinären Projektteams für die Bearbeitung planungs- und genehmigungsrechtlicher Fragestellungen zuständig. Zu deinen Kernaufgaben gehören:<ul><li>Erarbeitung, Zusammenstellung und Abstimmung der Antragsunterlagen für Genehmigungsverfahren nach BImSchG und für weitere Zulassungsverfahren (u.a. BauGB)</li><li>Beauftragung und Überwachung externer Gutachter- und Planungsbüros</li><li>Koordination der Genehmigungsverfahren und Bearbeitung von Nachforderungen</li><li>Wahrnehmen von Abstimmungs- und Erörterungsterminen mit Behörden und Gutachtern</li><li>Betreuung und Mitwirken an kommunalen Bauleitplanverfahren für unsere Windparks</li></ul>Dein Profil<ul><li>Vorzugweise erste Berufserfahrung im Bereich der Erneuerbaren Energien – wir geben aber auch Absolvent:innen eine Chance zum Berufseinstieg.</li><li>Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Stadtplanung/Raumplanung, Umweltingenieurwesen oder vergleichbarer Studiengänge</li><li>Interesse am Umgang mit planungs- und genehmigungsrechtlichen Fragestellungen</li><li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zielstrebigkeit</li><li>Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick</li></ul>Was wir bieten#worklifebalance <ul><li>Mobiles Arbeiten: 40% der Wochenarbeitszeit kann mobil gearbeitet werden </li><li>Urlaub: Aufstockung durch unbezahlte Urlaubstage möglich; Geburtstagsfrei ab 13:00 Uhr </li></ul>#gesundheitsförderung <ul><li>Firmenfitness: Nutzung von "EGYM Wellpass" oder "Hansefit" zu günstigen Konditionen </li><li>Regelmäßige Workshops, Seminare und Webinare zum Thema Gesundheit </li></ul>#events <ul><li>Außergewöhnliche Firmenfeiern, an denen auch unsere internationalen Kolleginnen und Kollegen teilnehmen </li><li>Gemeinsame Aktivitäten wie Sportveranstaltungen, Team-Events, Sommerfeste, Jahrmarktbesuche oder Kohlfahrten </li></ul>#nachhaltigeprojekte <ul><li>wpd goes green: Unsere Mitarbeitenden beteiligen sich aktiv mit innovativen Ideen zum klimabewussten Arbeiten </li><li>Klimaschutzprojekte: Wir unterstützen weltweit verschiedene Projekte zum Thema Klimaschutz, z.B. den Bau von Kleinbiogasanlagen in Nepal </li></ul>#finanziellevorteile <ul><li>Firmenfahrradleasing über den Anbieter Businessbike </li><li>Bezuschussung des Deutschlandtickets (20€) </li></ul>#ausgeprägtewillkommenskultur <ul><li>OnboardingApp: bereits vor dem ersten Arbeitstag geben wir interessante Einblicke und hilfreiche Informationen innerhalb der ersten Wochen </li><li>Einführungstage für alle neuen Kolleginnen und Kollegen. Es werden alle Bereiche vorgestellt, um einen Gesamtüberblick über wpd zu geben</li></ul>Über unsGestartet im Jahr 1996 als Zwei-Mann-Betrieb engagieren sich mittlerweile 1.300 Mitarbeitende in insgesamt 33 Ländern in Europa, in Nord- und Südamerika sowie Asien und tragen maßgeblich zum Schutz unseres Klimas bei. In Deutschland übernehmen wir an 18 Standorten Verantwortung für eine bessere Zukunft.Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte füge deinem Anschreiben und Lebenslauf auch deine vollständigen Abschluss- und Arbeitszeugnisse bei. Bei Fragen wende dich gerne an <a href="mailto:human-resources-bietigheim@wpd.de" target="_blank">human-resources-bietigheim@wpd.de</a> oder kontaktiere uns telefonisch unter 07142 7781-0.

Projektleiter Genehmigungsverfahren (BImSchG)/Bauleitplanung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Mehr als 550 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, 14 Standorte, eine der 20 größten Prüfungsgesellschaften Deutschlands und Top 3 in der Branche Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Was uns aber vor allem auszeichnet: Wir sind EIN TEAM Curacon.Wir suchen zum nächstmöglichen Termin in Münster als Erweiterung des Controlling Teams auf Grund des stetigen Wachstums der Curacon sowie des Unternehmensverbunds einen<h3>Controller (m/w/d)</h3>in Teilzeit (20-25h)<h2>Das erwartet Dich</h2><ul><li>Mitwirkung und Unterstützung bei der Erstellung des monatlichen Managementreports inklusive Detailanalysen und deren Bewertung</li><li>Unterstützung bei der Koordination und Bewertung der quartärlichen Unternehmensplanung</li><li>Erstellung und Analyse von Finanzberichten und -prognosen</li><li>Unterstützung bei der Budgetplanung und -kontrolle</li><li>Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen</li><li>Einführung und Weiterentwicklung von Business Intelligence (BI)-Tools zur Datenanalyse und Berichterstattung</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung der Geschäftsprozesse</li><li>Weiterentwicklung des Kennzahlensystems und Reportings</li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einer Wirtschaftsprüfungs-bzw. Beratungsgesellschaft</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von BI-Tools (z.B. Power BI, Tableau)</li><li>Analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Zahlenaffinität</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist</li></ul><h2>Unser Versprechen</h2><ul><li>Bei uns bist du von Anfang an Teil eines sympathischen und motivierten Teams mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben</li><li>Wir bieten dir gute, sichere Strukturen und zugleich Gestaltungsmöglichkeiten – in einem Unternehmen mit vertrauensbasierter Kultur und flachen Hierarchien</li><li>Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, 13. Gehalt, monatlicher steuerfreier Sachbezug</li><li>Eine Umgebung, die Spaß macht – aufgeschlossene und kompetente Kolleg:innen, moderne Arbeitsplätze, zahlreiche Benefits, regelmäßige Firmenfeiern und Team-Aktivitäten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeit und Mobile-Office-Möglichkeiten</li></ul><h2>Lass' uns quatschen!</h2>Nutze gerne auch unsere HR-Sprechstunde für ein persönliches Gespräch mit unseren Recruiterinnen: <a href="http://www.curacon.de/hr-sprechstunde" target="_blank">www.curacon.de/hr-sprechstunde</a> Fragen zu dieser Position beantwortet gerne unsere Personalreferentin Nicole Große Sundrup: 0251/92208-136Mehr über uns: <a href="http://www.curacon.de/karriere" target="_blank">www.curacon.de/karriere</a>

Controller (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>ARGUS – arbeiten – gesund und sicher: Wir verstehen uns als Team, mit dem wir unsere Kunden ganzheitlich und vollumfänglich in den Belangen des Arbeits- und Brandschutzes betreuen. Daher ist es uns ein Anliegen, mit unseren Kunden gemeinsam ein optimales, auf deren Betrieb maßgeschneidertes Konzept für den Arbeitsschutz zu erstellen. Mit dem Ziel, für die Sicherheit der Mitarbeitenden zu sorgen, alle gesetzlichen Vorgaben zu erfüllen und den Betriebsablauf nicht unnötig zu beeinträchtigen, damit alle Beteiligten möglichst gesund und sicher arbeiten können.<h2>Aufgaben</h2>Du betreust kleine und mittelständische Betriebe aller Branchen als externe Fachkraft für ArbeitssicherheitDu berätst die Führungskräfte bei der Einhaltung von Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften und unterstützt bei der Auswahl von persönlichen SchutzausrüstungenDeine Expertise setzt Du bei der Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Begehungen ein, um die Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz zu gewährleistenDir obliegt es, Schulungen durchzuführen und sicherheitstechnische Projekte zu organisieren, um Mitarbeitende optimal auf ihre Aufgaben vorzubereiten und Sicherheitsstandards zu verbessernDu erstellst Betriebsanweisungen und organisierst und übernimmst die Dokumentation von ASA-Sitzungen<h2>Profil</h2>Du bringst eine Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit mit und idealerweise auch eine zusätzliche Qualifikation als BrandschutzbeauftragterQualifikationen als Ausbilder für Flurförderzeuge, Krane, Hubarbeitsbühnen sind wünschenswert, aber keine VorrausetzungDeine Fähigkeit zur selbstständigen Arbeitsweise und Teamfähigkeit macht Dich zu einem wertvollen Mitglied unseres TeamsSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten<h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Ein angenehmes und sicheres Arbeitsumfeld</li><li>Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten</li><li>Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Ein motiviertes und engagiertes Team</li><li>Die Möglichkeit, aktiv zur Verbesserung der Arbeitssicherheit beizutragen</li><li>mobiles Arbeiten ("Homeoffice")</li><li>Sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Tankgutschein</li><li>30-Tage Jahresurlaub</li><li>Provisions- und Gratifikationsregelungen</li><li>regelmäßige Teamsitzungen (online oder in Präsenz)</li><li>Dienstwagen möglich</li></ul><h2><a href="mailto:info@argus-arbeitsschutz.de" target="_blank">info@argus-arbeitsschutz.de</a></h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen über unser Online-Bewerbungsformular ein.

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

<h2>Das ist Ihr neuer Arbeitgeber:</h2>Kaffee Partner ist Marktführer bei der Ausstattung mittelständischer Unternehmen mit hochwertigen Kaffeevollautomaten und Wasserspendern. Über 70.000 Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz genießen tagtäglich unser sprudelndes Wasser sowie unsere frisch gebrühten Kaffeespezialitäten auf Knopfdruck. Mit Leidenschaft für Kaffeegenuss und innovative technische Lösungen begeistert ein mehr als 600-köpfiges Team unsere Kunden jeden Tag aufs Neue.Unsere Zentrale in Osnabrück ist die berufliche Heimat von über 300 Kolleg:innen, die jeden Tag gemeinsam daran arbeiten, außergewöhnliche Genussmomente zu schaffen. 50 Jahre Genuss, Service und Vertrauen - wir sagen da geht noch mehr mit Ihrer Unterstützung!<h2>Das ist Ihr Job:</h2><ul><li>Aufbereiten und Reparieren von Kaffeevollautomaten und Frischwasserspendern in unserer Werkstatt</li><li>Kundenspezifisches Modifizieren unserer Gerätefamilie</li><li>Ursachenanalyse inkl. Dokumentation</li><li>Gewinnen und Aufbereiten von Ersatzteilen</li><li>Anfertigen von Sonderbauten nach Absprache</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker:in / Elektroniker:in oder Weiterbildung zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten - aber auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li><li>Erfahrung im Bereich der Wartung und Instandhaltung von Geräten von Vorteil</li><li>Fähigkeit zur Erkennung technischer Zusammenhänge sowie handwerkliches Geschick</li><li>Lösungsorientierte Problembehandlung</li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein, service- und kostenorientiertes Denken und Handeln</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung, sowie jeden Freitag um 12:00 Uhr Wochenendbeginn</li><li>Arbeitsplatz: Modernes Gebäude mit hochwertiger Ausstattung und namhaftem Werkzeug </li><li>Miteinander: Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöge, flache Hierarchien, Duz-Kultur </li><li>Transparenz: Offener Dialog im gesamten Team, verstärkt durch regelmäßige Teammeetings und Stimmungsbarometer </li><li>Onboarding: Individuelle, strukturierte Einarbeitung gestützt durch unser Patensystem sowie interne Schulungen </li><li>Fitness: Unterstützung der körperlichen Fitness durch Hansefit oder einem Zuschuss zum Fitnessstudio oder Sportverein </li><li>JobRad: Egal, ob E-Bike, Mountainbike oder Gravelbike – durch unser JobRad-Angebot sind Sie in Ihrer Freizeit schnell und nachhaltig unterwegs </li><li>Und noch mehr Benefits: Betriebliche Unfallversicherung, Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, hausinterne Massagen, Jobticket, Ladestation für Elektroautos – und vieles mehr! </li></ul><h2>Kommen Sie zu uns ins Team!</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Sie persönlich bei einer guten Tasse Kaffee oder einem sprudelnden Wasser kennenzulernen.Noch Fragen? Annika Diekamp ist unter 0541 75045-160 oder <a href="mailto:adiekamp@kaffee-partner.de" target="_blank">adiekamp@kaffee-partner.de</a> gerne für Sie da. Kaffee Partner Service GmbH | Kaffee-Partner-Allee 1 | 49090 OsnabrückWeitere Infos: <a href="http://www.kaffee-partner-karriere.de" target="_blank">www.kaffee-partner-karriere.de</a>

Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten als Mitarbeiter Werkstatt (m/w/d)

<h2>Unsere Mission.</h2>Wir gestalten die HR-Arbeit von morgen. Als HR-Full-Service-Anbieter entwickeln wir Lösungen, die den Arbeitsalltag von HR-Teams einfacher, effizienter und zukunftssicher machen. Wir digitalisieren, gestalten und optimieren Personalarbeit – mit dem Anspruch, moderne Arbeitswelten zu schaffen, in denen Menschen und Prozesse bestmöglich zusammenwirken. Seit über 50 Jahren sind wir fest in der genossenschaftlichen Welt verankert und zählen heute zu den führenden HR-Experten für den deutschen Mittelstand. Unsere Erfahrung bringen wir in unterschiedlichsten Organisationen zum Einsatz – und stärken diese nachhaltig mit digitalen, sicheren und innovativen Lösungen.Für unsere Payroll-Teamsan den Standorten Berlin, Erfurt, Münster, Köln, Wiesbaden oder Karlsruhe suchen wir dich in Vollzeit (40 Stunden/Woche) oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche) als erfahrene*nPayroll Specialist – Entgeltabrechnung (w/m/d) mit Homeoffice-MöglichkeitWenn du nicht vor Ort wohnst, bieten wir dir einen Homeoffice-Vertrag – verbunden mit der Bereitschaft, einmal im Monat an Teamtagen oder Workshops an deinem Team-Standort teilzunehmen.Das erwartet dich.<ul><li>Erfahrene Experten-Teams mit hoher Payroll-Kompetenz und ausgeprägtem Teamgeist</li><li>Flexibles Arbeitsmodell mit Gestaltungsspielraum bei Arbeitszeit und -ort (z. B. mobiles Arbeiten, Gleitzeit)</li><li>Führungskräfte, die beides können: fachlich stark und menschlich empathisch</li><li>Regelmäßige Weiterbildung in allen relevanten Payroll-Themen – inkl. Jahreswechselschulungen, System-Trainings und praxisnaher Fortbildungen</li><li>Strukturiertes Onboarding &amp; individuelle Begleitung: Persönliche Paten, individuelle Einarbeitung und professionelle Teamtage/Workshops</li></ul><h2>Das bewegst du.</h2><ul><li>Payroll: Vorbereitung, monatliche Durchführung und Nachbereitung der Lohn- &amp; Gehaltsabrechnung für unsere Kunden mit SAP HCM, LOGA3 oder PAISY</li><li>Prozessoptimierung: Kontinuierliche Analyse bestehender Abrechnungsprozesse und aktive Weiterentwicklung gemeinsam mit Kunden und internen Teams</li><li>Prüfung &amp; Compliance: Sicherstellung der gesetzlichen Vorgaben, lohnsteuerrechtlichen Regularien und entgeltrelevanter Richtlinien durch Wissenstransfer im Kundenaustausch</li><li>Kommunikation: Kompetente Ansprechperson für Kunden, Behörden und Krankenkassen bei allen Abrechnungsfragen zu Entgeltthemen</li><li>Kundenzufriedenheit: Aufbau und Pflege langfristiger, vertrauensvoller Kundenbeziehungen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Payroll-Dienstleistung</li></ul><h2>Das zeichnet dich aus.</h2><ul><li>Mehrjährige Erfahrung (mindestens 3 Jahre) in der deutschen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit einem gängigen Abrechnungssystem, Kenntnisse in SAP HCM, PAISY oder LOGA3 sind von Vorteil</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein gutes Verständnis für komplexe Abrechnungsprozesse</li><li>Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden und Behörden</li><li>Detailgenauigkeit und sorgfältige Datenverarbeitung</li><li>Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das zeichnet uns aus.</h2><ul><li>Hybrides Arbeiten: Profitiere von der Möglichkeit sowohl aus dem Homeoffice als auch aus dem Büro zu arbeiten.</li><li>Sicherheit: Dich erwartet ein auch in der aktuellen Zeit langfristig gesicherter Arbeitsplatz.</li><li>Agile Zusammenarbeit: Eine partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einer agilen Organisationsstruktur ist uns wichtig.</li><li>Offener Umgang: Wir pflegen einen offenen Umgang mit Duz-Kultur und flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen.</li><li>Work-Life-Fit: Du bekommst einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten sowie einen 30-tägigen Urlaubsanspruch für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</li><li>Perspektiven: Du bekommst die Möglichkeit, dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.</li><li>Individuelle Unterstützung: Dich erwartet ein strukturiertes Onboarding mit persönlichem Paten und eine individuelle Einarbeitung, damit du dich schnell bei uns zurechtfindest.</li><li>Benefits: JobRad, Mitarbeiter-PC-Programm, günstige Versicherungen und Mitarbeiterevents.</li></ul><h2>Dein Weg zu uns.</h2>Ergreife deine Chance und gestalte mit uns die Arbeitswelt der Zukunft.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung und den Dialog mit dir unter Angabe des Job-Codes, des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung.Frau Enikö Varadi | Dieselstr. 5, 76227 Karlsruhe | Tel.: +49 721 627378 421 | <a href="mailto:jobs@peras.de" target="_blank">jobs@peras.de</a> Bewirb dich jetzt online: karriere.peras.de Job-Code: EV209 PEROL/OG/OK HR-Partner der Unternehmensgruppe Atruvia AG Peras GmbH Dieselstraße 5 | 76227 Karlsruhe <a href="http://www.peras.de" target="_blank">www.peras.de</a>

Payroll Specialist – Entgeltabrechnung (w/m/d) mit Homeoffice-Möglichkeit

<h2>About us</h2>Im Auftrag unseres Kunden, einer sehr familiären Genossenschaftsbank mit aussergewöhnlichen Perspektiven im Raum Münster suchen wir eine(n)Privatkundenberater (m/w/d)im Angestelltenverhältnis<h2>Tasks</h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:<ul><li>Betreuung eines persönlich zugeordneten Privatkundenkreises mit dem Schwerpunkt der Geldanlage</li><li>Ganzheitliche und bedarfsgerechte Beratung unter Einbindung von Bankdienstleistungen sowie Produkten unserer Verbundpartner</li><li>Sicherung und Ausbau des zugeordneten Kundenbestandes</li><li>Aufbau eines aktiven Kundenkontaktmanagements</li><li>Repräsentation der Bank und Mitwirkung in Projekten</li></ul><h2>Profile</h2>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation in der Finanzdienstleistungsbranche</li><li>Praktische Erfahrung in der Beratung von Privatkunden</li><li>Fachkenntnisse in Bank- und Verbundprodukten (Fonds, Zertifikate, Bausparen)</li><li>Leistungsbereitschaft und Engagement</li><li>Kunden- und vertriebsorientiertes Denken und Handeln</li><li>Zuverlässigkeit und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>Unsere Vorteile:</li><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz bei einem traditionsreichen Finanzunternehmen </li><li>Attraktives Gehaltspaket</li><li>Moderne Sozialleistungen (z.B. zusätzliche Freizeit, Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss, Fahrtkostenzuschuss)</li><li>JobRad, Elektronik-Leasing</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Systematische Förderung durch interne sowie externe Fortbildungen</li><li>30 Tage Jahresurlaub, Vertrauensarbeitszeit</li><li>Mitarbeiterkonditionen bei Bankprodukten und Verbundpartnern</li></ul></ul><h2>Contact</h2>Manfred BockManager Active SourcingMobil: +49 151 1719 2511Festnetz: +49791462697Email:<a href="mailto:manfred.peter.bock@schwaebisch-hall.de" target="_blank">manfred.peter.bock@schwaebisch-hall.de</a>

Privatkundenberater (m/w/d) Geldanlage in Münster

<h2>Über uns</h2>Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Abwicklung von Feldrückwaren aus Gewährleistungs- und Reparaturanträgen</li><li>Befundung von elektronischen Schadteilen</li><li>Reklamationserfassung an die Schnittstellen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Vertriebspartnern, Aftersales, Technik und Lieferanten</li><li>Unterstützung beim Auditieren versandfertiger GRIMME Maschinen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ausbildung zum Land- und Baumaschinenmechatroniker, Elektroniker, Mechaniker oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Weiterbildung zum Meister oder Techniker von Vorteil</li><li>Gute Hydraulik- und Elektrokenntnisse</li><li>Erfahrung im Umgang mit Landmaschinen wünschenswert</li><li>Teamfähigkeit, eigenverantwortliche Arbeitsweise und ein hohes Maß an Flexibilität</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Kantine</li><li>Teamevents</li><li>Dienstfahrrad</li><li>Firmenfitness</li><li>Kindergartenzuschuss</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>Home-Office-Möglichkeit</li><li>Dienstwagen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Fragen steht Jannic Ostermann telefonisch unter +49 5491 666-2697 oder auch über WhatsApp unter +49 151 41503298 gerne zur Verfügung.

Qualitätsprüfer (m/w/d)

Mit ca. 14.750 Studierenden und rund 1.350 Beschäftigten – darunter 300 Professorinnen und Professoren – gehört die FH Münster zu den erfolgreichsten deutschen Hochschulen für Angewandte Wissenschaften. Sie bietet ihren Mitarbeitenden innovative Karrierechancen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Schließlich sind sie der entscheidende Erfolgsfaktor für die Leistungsfähigkeit der Hochschule im nationalen und internationalen Bereich: in Bildung, Forschung und Innovation. Wer also ins #teamfhms kommt, darf sich auf attraktive Arbeitsbedingungen freuen.An 13 Fachbereichen und 12 zentralen Serviceeinrichtungen warten spannende, zukunftsweisende Arbeitsgebiete auf Sie. Ihre motivierten Kolleginnen und Kollegen nehmen Sie herzlich in Empfang und machen Sie direkt mit unserer Organisationskultur vertraut. Im Team entwickeln Sie gemeinsam das praxisnahe und interdisziplinäre Angebot der FH Münster beständig und nachhaltig weiter. Für unseren Fachbereich Fachbereich Bauingenieurwesen suchen wir am Standort Münster, unbefristet in Vollzeit, eine*n <h2>Professur für "Bauverfahrenstechnik" W/M/D</h2>Online-Bewerbung bis zum 30.09.2025<h2>Was Sie erwartet</h2>Sie vertreten im Lehr- und Forschungsgebiet Baubetrieb den Bereich "Bauverfahrenstechnik" und lehren in den Bachelorstudiengängen grundlegende Inhalte wie z. B. Bauverfahrens- und Sicherheitstechnik. Mit Ihrem Wissen befähigen Sie die Studierenden, geeignete Bauverfahren für unterschiedliche Aufgaben im Hoch-, Tief-, Ingenieurbau sowie bei der Sanierung und im Rückbau auszuwählen. Im Masterstudiengang vermitteln Sie praxisorientiertes Wissen, insbesondere zur Bauverfahrenstechnik in den Ausbaugewerken und beim Rückbau. Die Bauverfahrenstechnik vertreten Sie ebenfalls in kooperativen Studiengängen wie "Baumanagement" und "Bauen im Bestand". Ein Schwerpunkt Ihrer anwendungsorientierten Forschung gilt den Bereichen Bauverfahrens- und Sicherheitstechnik. Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung des Fachbereichs und der Selbstverwaltung der Hochschule mit.<h2>Was Sie mitbringen</h2>hre Basis bilden ein abgeschlossenes Hochschulstudium des Bauingenieurwesens mit baubetrieblichem Schwerpunkt sowie eine qualifizierte Promotion. Als Grundlage für die anwendungsorientierte Lehre bringen Sie mehrjährige und einschlägige baupraktische Erfahrungen in der verfahrenstechnischen Planung und Umsetzung von Hoch- und Tiefbaumaßnahmen mit, idealerweise auch von Sanierungs- und Rückbaumaßnahmen. Sie sind bereit, durch englischsprachige Lehrveranstaltungen die Internationalisierungsstrategie zu unterstützen und verfügen optimalerweise über Lehrerfahrung im Hochschulbereich. Idealerweise runden Erfahrungen mit der Beantragung von Forschungsprojekten und ein weitreichendes Netzwerk mit Praxispartnerschaften Ihr Profil ab.<h2>Was wir bieten</h2>Diese unbefristete W2-Professur im Beamtenverhältnis ermöglicht Ihnen einen verantwortungsvollen Einsatz in Lehre, Forschung und Hochschulmanagement. Dank unseres breit gefächerten Fortbildungsportfolios können Sie sich im Zuge dessen kontinuierlich weiterqualifizieren. Unsere familienfreundlichen Rahmenbedingungen sorgen dafür, dass Sie Arbeit und Privates in bester Balance unter einen Hut bekommen. Freuen Sie sich auf eine spannende Herausforderung in einer kollegialen Gemeinschaft mit tatkräftiger Unterstützung von Anfang an. Sie erhalten die Chance, Forschungs- und Drittmittelprojekte an einer forschungsstarken Hochschule umzusetzen.<h2>FRAGEN ZUR TÄTIGKEIT?</h2>Prof. Dr.-Ing. Daniela Paffrath Telefon 0251 83 65253 E-Mail <a href="mailto:daniela.paffrath@fh-muenster.de" target="_blank">daniela.paffrath@fh-muenster.de</a>Katharina Hüning Telefon 0251 83-64425 E-Mail <a href="mailto:katharina.huening@fh-muenster.de" target="_blank">katharina.huening@fh-muenster.de</a>Aus Gründen der Datensicherheit bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Online-Formular zu bewerben.Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 30.09.2025.An der FH Münster stellen wir uns gegen Diskriminierung und Ungleichbehandlung und fördern Vielfalt.Fachbereich Bauingenieurwesen#teamfhms Karriere

Professur für „Bauverfahrenstechnik“ W/M/D

<h2>Mit KAEFER kommst Du weiter!</h2>KAEFER Deutschland bietet technische Services aus einer Hand – in den Bereichen Isolierung, Zugangstechnik, Brandschutz und Innenausbau sowie Gebäudetechnik, Rückbau und Schiffsausbau. Über 1.900 Experten an rund 35 Standorten minimieren Ausfallzeiten, verlängern die Lebensdauer von Anlagen und sichern die Vermögenswerte ihrer Kunden. KAEFER Deutschland ist Teil der KAEFER-Gruppe mit weltweit über 33.000 Mitarbeitenden und 2,4 Mrd. Euro Jahresumsatz.Zur Verstärkung unseres Teams auf Bauvorhaben im Raum Lingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Isolierfacharbeiter / Industrie-Isolierer / Metallbauer / Schweißer / Quereinsteiger (w/m/d)<h2>Deine Aufgaben</h2>Mitwirkung bei der Abwicklung von Projekt- und Maintenance-Aufträgen der Gewerke Industrie-Isolierung sowie haustechnische Anlagen mit den Schwerpunkten<ul><li>Montage von Dämmstoffen aller Art</li><li>Montage von PVC-Ummantelungen und Kautschuk im Bereich Haustechnik</li><li>Montage von Blechverkleidungen</li><li>Kühllagerbau (Iso-Paneele) und Fassadenbau</li><li>Ausführung der klassischen Montage- und Vorfertigungstätigkeiten</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Isolierfacharbeiter*in bzw. Industrie-Isolierer*in oder in einem handwerklich-technischen Beruf (z. B. Metallbauer*in, Schweißer*in) - auch Quereinsteiger sind willkommen</li><li>Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Isoliertechnik, Kühllagerbau oder im metallverarbeitenden Handwerk</li><li>Handwerkliches Geschick und räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Flexibel, belastbar, teamfähig und mit effizienter Arbeitsweise</li><li>Idealerweise Führerschein Klasse B und eigener PKW (Einsatz auf wechselnden Baustellen)</li></ul><h2>Deine Vorteile</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li><li>Attraktive tarifliche Sonderleistungen (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub)</li><li>Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Firmenfitness und (E-) Bike Leasing</li></ul><h2>So geht es weiter:</h2>Wenn Du mit uns aktiv die Zukunft gestalten willst, bewirb Dich bitte unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins online über unsere Homepage.KAEFER Deutschland Pro Services GmbHFranziska Höltershinken (Personal)Getreidestraße 328217 Bremen+49 421 6109 0

Isolierfacharbeiter / Industrie-Isolierer / Isoliertechniker (w/m/d)

Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit 200 Jahren die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer Region – weil's um mehr als Geld geht.Wir leben nach innen und außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Mit echtem Verständnis sind wir verlässlich für die Menschen da und bieten genau die Lösungen, die ihnen weiterhelfen – vor Ort oder über unsere digitalen Kanäle. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv mitzugestalten.Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über 1.100 Mitarbeiter:innen, von denen 70 in Ausbildung sind, zugleich eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Seien Sie mit uns gemeinsam erfolgreich, heute und in der Zukunft!Wir suchen für 11- köpfiges Firmenkunden-Team Nord-Ost eine:n Assistent:in Firmenkunden <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Vorbereiten: Sie unterstützen die Berater:innen bei der Analyse und Erstellung kundenindividueller Strategien und bereiten die Kundentermine inhaltlichen vor.</li><li>Unterstützung: Kreditanträge und -vorlagen werden von Ihnen erstellt. Sie sind neben den Berater:innen Ansprechpartner:in für den/die Kund:innen, haben allerdings keine Kundenverantwortung.</li><li>Vernetzen: Sie sind die Schnittstellen im Kreditprozess zwischen der Marktunterstützung Firmenkundenkredite und den Kund:innen.</li><li>Kooperieren: Sie setzen selbstständig die Vereinbarungen aus den Kundenterminen um und bearbeiten die Fälligkeit nach Rücksprache mit den Berater:innen.</li></ul><h2>Unsere Anforderungen:</h2><ul><li>Abschluss als Sparkassen-/Bankfachwirt:in oder einen vergleichbaren Abschluss</li><li>mind. ein Jahr Berufserfahrung im gewerblichen Kreditgeschäft</li><li>betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li><li>Kenntnisse im gewerblichen Kreditgeschäft und den Themenstellungen der Berater:innen</li><li>Sicherheit im Umgang mit den vertriebsunterstützenden Medien</li><li>Klare, kundenorientierte und verständliche Kommunikation</li><li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Bezahlung und Vergünstigungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S, Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Corporate Benefits, Kantine</li><li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Ankauf von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche Arbeitgeberin", Standortgarantie Region Osnabrück</li><li>Individuelle Entwicklung und Fortbildungen: umfangreiches Weiterbildungsangebot, individuelle Begleitung von Fach- und Führungskarrieren</li><li>Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten: Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement, Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents</li></ul>… und vieles mehr auf <a href="https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin" target="_blank">https://www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin</a>.Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt zwischen 44.800 und 58.300 Euro (TVöD-S E9a).Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.Sie können sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bewerben. Wir freuen uns über ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse, falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.Für weitere Auskünfte rufen Sie gern Margret Tegeler-Pleye, Leiterin Firmenkunden Nord-Ost, unter 0541 324-3281 an.

Assistent (m/w/d) Firmenkunden

Brennen Sie für Ihren Beruf und schätzen einen pünktlichen Feierabend? Sie besitzen fundierte Erfahrung in der Finanzbuchhaltung? Dann ist jetzt der perfekte Zeitpunkt für Ihren beruflichen Einstieg bei der PVS Westfalen-Nord! Wir bieten nicht nur sichere und faire Arbeitsbedingungen, sondern auch individuelle Entwicklungschancen und ein Arbeitsumfeld, das sowohl professionell als auch herzlich ist. Gestalten Sie aktiv Ihre berufliche Zukunft!Wer wir sind: Die PVS Westfalen-Nord ist ein etablierter Dienstleister für Arztpraxen, Kliniken und MVZs aller Fachrichtungen. Als Marktführer in unserer Region unterstützen über 120 engagierte MitarbeiterInnen unsere KundInnen kompetent bei allen Fragen rund um die privatärztliche Abrechnung.Wir suchen als Unterstützung für die Abteilung Finanzen / Controlling eine/nFinanzbuchhalter/in (gn)Standort: [Münster-Nienberge] | Eintritt: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Umfang: TeilzeitWir suchen Sie als engagierte/n Mitarbeitende/n (gn) für unsere Finanzbuchhaltung. Sie möchten Verantwortung übernehmen, Prozesse mitgestalten und Teil eines modernen Unternehmens im Gesundheitswesen sein?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Ihre Hauptaufgaben</h2><ul><li>Finanzbuchhaltung – Führen von Haupt- und Nebenbüchern (inkl. Stammdatenpflege, Belegmanagement und Zahlungsverkehr, Anlagenbuchführung, Kontenabstimmung etc.)</li><li>Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB / KWG</li><li>Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen und Reports</li><li>Mitwirkung bei Budgetplanung und Cash-Management</li><li>Ansprechpartner*in für interne Abteilungen sowie externe Partner (z. B. Steuerberatung, Wirtschaftsprüfer, Rechtsanwälte)</li><li>Mitarbeit an Prozessoptimierungen und der Digitalisierung der Buchhaltungsprozesse</li><li>Übernahme betriebswirtschaftlicher Sonderaufgaben</li><li>ggf. Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung (mit Personio)</li></ul><h2>Die fachlichen Anforderungen</h2><ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Finanzbuchhalter*in (gn), Steuerfachangestellte*r oder vergleichbarer Qualifikation</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in mindestens einem der vorgenannten Bereiche</li><li>Kenntnisse in der Bilanzbuchhaltung (HGB)</li><li>sicherer Umgang mit gängigen Software- und Buchhaltungsprogrammen (Sage 100 / DATEV)</li><li>Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (idealerweise mit Personio) sind ein Plus</li></ul>Ihre persönlichen Fähigkeiten<ul><li>analytisches Denken, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>hohes Maß an Kundenorientierung und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Was Sie von uns erwarten dürfen</h2><ul><li>flache Hierarchien</li><li>offene, wertschätzende Gesprächskultur</li><li>flexible und planbare Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>angemessene Vergütung</li><li>intensive Einarbeitung in Ihre Aufgaben</li><li>ein dynamisches Team</li><li>... und weitere attraktive Mitarbeiterbenefits.</li></ul>Wenn Sie sich mit den Aufgaben identifizieren können, Sie darüber hinaus eine mitdenkende, teamorientierte und eigenverantwortlich arbeitende Persönlichkeit sind und sich durch Engagement und Begeisterungsfähigkeit auszeichnen, möchten wir Sie kennenlernen.Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihrer geplanten Wochenarbeitszeit und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsportal.Ansprechpartnerin: Brigitte Happe Telefon +49 2533 299-116Wir möchten darauf hinweisen, dass eine Kontaktaufnahme durch Personalagenturen oder Vermittler nicht erwünscht ist.Privatärztliche Verrechnungsstelle Westfalen-Nord GmbH | Feldstiege 72 | 48161 Münster-Nienberge | <a href="http://www.pvs-westfalen.de" target="_blank">www.pvs-westfalen.de</a>

Finanzbuchhalter/in (gn)

<h2>Karriere in der Crespel &amp; Deiters Group</h2>Sie suchen nach neuen Herausforderungen in einem Unternehmen mit marktführender Position in Europa? Werden Sie Teil der Crespel &amp; Deiters Group und unserer weltweiten Weizen-Erfolgsgeschichte. Bei uns können Sie mit Ihrem Einsatz fortschrittliche Lösungen für eine nachhaltige Zukunft vorantreiben. Wir bieten Ihnen nach dem Einstieg vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Legal &amp; Compliance Team auf der Basis 30 Stunden/Woche oder mehr einen<h3> Legal Counsel &amp; Commercial Lawyer (m/w/d)</h3><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie beraten die Geschäftsleitung, unsere Fachabteilungen, sowie unsere in- und ausländischen Tochtergesellschaften in rechtlichen Angelegenheiten, insbesondere im allgemeinen Handels-, Gesellschafts- und Vertragsrecht.</li><li>Sie prüfen und gestalten nationale- und internationale Verträge.</li><li>Sie bereiten komplexe Sachverhalte auf und erarbeiten fundierte und pragmatische Lösungsvorschläge unter Berücksichtigung rechtlicher und wirtschaftlicher Risiken.</li><li>Sie beraten und begleiten juristisch die geschäftliche Expansion in Drittländer.</li><li>Sie unterstützen bei der Konzeption, dem Ausbau und der Dokumentation unseres gruppenweiten Compliance Management Systems.</li><li>Sie schulen, beraten und sensibilisieren die Führungskräfte und Mitarbeiter zu Legal &amp; Compliance-relevanten Themen.</li><li>Sie sind Ansprechpartner und Koordinator in der Kommunikation mit externen Fachanwälten.</li><li>Sie bauen ein digitales Vertragsmanagement auf.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Recht/Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.</li><li>Erste Berufserfahrung im Bereich Handels-, Gesellschafts- und Vertragsrecht und ggf. Compliance.</li><li>Eigenständiger, strukturierter und organisierter Arbeitsstil, auch bei hoher Belastung und in Stresssituationen.</li><li>Hervorragende analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein.</li><li>Offene und empathische Persönlichkeit mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten.</li><li>Souveränität und Verbindlichkeit gegenüber internen und externen Partnern.</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierenden, kollegialen Team</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten möglich</li><li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vom Arbeitgeber mitfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Zuschuss zu Hansefit</li><li>Zuschuss zum BusinessBike</li><li>Vergünstigtes Laden an betriebseigenen E-Ladesäulen</li></ul>

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