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<h2>Über uns</h2>Die Volksbank eG – Die Gestalterbank mit Sitz in Offenburg und Villingen-Schwenningen zählt mit einem Bilanzvolumen von über 13 Milliarden Euro zu den größten und leistungsstärksten Volksbanken Deutschlands. Zwischen Ortenau, Schwarzwald, Baar, Hegau und Rhein-Wehra gestalten über 1.100 Mitarbeitende in 39 Filialen jeden Tag die Finanzwelt von morgen.Wir suchen mutige Zukunftsgestalter:innen, die engagiert Verantwortung übernehmen und vorausdenken. Werden Sie Teil unseres starken Teams!Die Abteilung Interne Revision sucht Sie als Mitarbeiter (m/w/d) - Kreditrevision in Vollzeit an den Standorten Offenburg, Villingen oder Bad Säckingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt.<h2>Als Zukunftsgestalter:in erwartet Sie:</h2><ul><li>Sie verantworten die Durchführung von planmäßigen sowie außerplanmäßigen Prüfungen mit Schwerpunkt im Bereich Kreditrevision</li><li>Die Beurteilung der Angemessenheit, Funktionsfähigkeit und Wirksamkeit des IKS im gesamten Kreditbereich einschließlich Plattformgeschäft und Adressrisikosteuerung ist ein wichtiger Bestandteil Ihrer Position</li><li>Die Überwachung der wirksamen Umsetzung vereinbarter Maßnahmen im Rahmen des Follow-Up ist ein wichtiger Bestandteil Ihrer Position</li><li>Sie begleiten Projekte im gesamten Kreditgeschäft und beraten als Sparringspartner die Unternehmenseinheiten bei der Optimierung von Geschäftsprozessen sowie bei Fragen zur Einhaltung der Standards bzw. zur Verbesserung des IKS</li><li>Die Erstellung von Prüfungsberichten sowie die zeitnahe Kommunikation der Ergebnisse ist Teil Ihres Aufgabengebietes</li><li>Die aktive Mitgestaltung von Weiterentwicklungen bei Prüfungsansätzen und -methoden zur Sicherstellung einer modernen und effizienten Revision gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Zusätzlich wirken Sie bei der Vorbereitung und Begleitung von externen Prüfungen mit</li></ul><h2>Darauf freuen wir uns:</h2><ul><li>Neben einer abgeschlossenen Bankausbildung oder einem Studium bringen Sie idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditrevision mit oder haben die Weiterbildung zum Kreditrevisor erfolgreich abgeschlossen</li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der Mindestanforderungen an das Risikomanagement (MaRisk) sowie der relevanten gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Vorgaben (beispielsweise KWG)</li><li>Ihr analytisches Denkvermögen und Ihre schnelle Auffassungsgabe zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind ebenfalls wichtige Eigenschaften, die wir bei Ihnen erwarten</li><li>Zusätzlich runden Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft Ihr Profil ab</li></ul><h2>Unsere Benefits für Sie:</h2><ul><li>Als Mitarbeitende der Gestalterbank genießen wir 30 Urlaubstage im Jahr sowie zwei zusätzliche Bankfeiertage</li><li>Wir profitieren von einem Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Bei besonderen Anlässen wie einer Eheschließung oder der Geburt eines Kindes erhalten Mitarbeitende eine kleine Zuwendung und Sonderurlaub</li><li>Zusätzlich bietet die Gestalterbank allen Mitarbeitenden die Möglichkeit zur Nutzung von Hansefit, JobRad Leasing und Technik Leasing sowie Corporate Benefits</li></ul>Alle Benefits und weitere Infos unter <a href="http://www.werde-zukunftsgestalter.de" target="_blank">www.werde-zukunftsgestalter.de</a><h2>Werden Sie jetzt Zukunftsgestalter:in!</h2>Bei Fragen helfen wir Ihnen gerne weiter. Melden Sie sich bei uns!Daniel Bayer HR Business Partner Recruiting07721 802 5391

Mitarbeiter (m/w/d) - Kreditrevision

<h2>Über uns</h2>Wir gehören zu den eigenkapitalstärksten Sparkassen Baden-Württembergs und bieten unseren Kunden umfassende und individuelle Beratung. Als lokal verwurzeltes Finanzinstitut übernehmen wir gesellschaftliche Verantwortung für die Menschen und den Landkreis. Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen Job in einem professionellen Umfeld mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten in der Sparkasse. Starten Sie jetzt mit neuen und interessanten Aufgaben.<h2>Aufgaben</h2>Kreditanalyse:<ul><li>Sie analysieren die wirtschaftlichen Verhältnisse unserer Firmenkunden und deren Kreditwürdigkeit.</li><li>Sie bereiten Kreditanträge und Beschlussvorlagen vor und führen die Sicherheitenbewertung durch.</li><li>Sie erhalten Einblicke in die angrenzenden Bereiche wie Kreditsachbearbeitung und Gutachterwesen.</li></ul>Prozessmanagement (Aktivprozesse):<ul><li>Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Aktivprozesse, mit einem klaren Fokus auf Automatisierung und Digitalisierung.</li><li>Sie arbeiten an der Modellierung und Dokumentation von Prozessen und bringen Ihr Wissen im Bereich Projektmanagement ein.</li><li>Sie erhalten Einblicke in die regulatorischen Anforderungen und IT-Tools, die für die Prozessoptimierung notwendig sind.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ein erfolgreicher Abschluss zum Bankbetriebswirt oder ein vergleichbares Studium Ein Studium zum Bankbetriebswirt kann bei einer vorliegenden Ausbildung als Bankfachwirt auch zeitgleich mit Aufnahme der Tätigkeit berufsbegleitend absolviert werden.</li><li>Sie verfügen idealerweise bereits über erste praktische Erfahrungen im Finanzsektor (z.B. durch Praktika oder eine Ausbildung).</li><li>Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und sind in der Lage, komplexe Zusammenhänge zu erkennen und zu analysieren.</li><li>Sie bringen ein hohes Maß an Flexibilität, Eigenverantwortung und Selbstorganisation mit.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Was wir bieten:<ul><li>Ein strukturiertes, individuelles Traineeprogramm, das Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Sie starten als Grundlage mit einer mehrwöchigen Hospitation in den einzelnen Teilbereichen der Marktfolge Aktiv (Analyse, Sachbearbeitung, Sanierung und Abwicklung). Die Dauer wird hierbei an Ihrer bisherigen Erfahrung im Kreditgeschäft ausgerichtet.</li><li>Eine spätere Übernahme in eine feste Stelle innerhalb der Abteilung Marktfolge Aktiv.</li><li>Flexibilität in der Gestaltung des Programms und vielfältige Lernmöglichkeiten.</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, der Flexibilität und Familienfreundlichkeit bietet.</li><li>Einen krisensicherer Arbeitgeber, der seine Mitarbeitenden unterstützt und fördert.</li><li>Abwechslung und Eigenverantwortung in einem motivierten Team.</li><li>Die Option, von überall zu arbeiten, da mobiles Arbeiten bei uns selbstverständlich ist.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre fachliche, persönliche und methodische Entwicklung fördern.</li><li>Eine attraktive Bezahlung nach TVöD-S, die bis zu 14 Monatsgehälter, vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumszuwendungen umfasst.</li><li>Eine umfassende Altersvorsorge, die überwiegend betrieblich finanziert wird.</li><li>32 Tage Urlaub, sowie die Möglichkeit, ein Sabbatical zu finanzieren.</li><li>Weitere Leistungen, wie z.B. Dienstrad, Zuschuss zu öffentlichem Nahverkehr, Gesundheitsmanagement und vieles mehr.</li></ul>Voll-/Teilzeitbeschäftigung:Eine Teilung der Stelle im Rahmen des Job-Sharings ist aus organisatorischen Gründen nicht möglich.Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<h2>Kontakt</h2>Weitere Infos zur Position:Jochen Steinhilber,Leiter Referat Kreditbearbeitung Firmenkunden, Telefon 07433 / 13-7360Sascha Müller,Leiter Referat Aktivprozesse, Telefon 07433 / 13 - 7090Fabienne Müller,Personalreferentin, Telefon 07433/13-7220

Trainee im Kreditbereich (Kreditanalyse und/oder Prozessmanagement) (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Sie suchen eine leitende Position, in der Sie die finanzielle Zukunft eines Unternehmens aktiv mitgestalten können? Sie verfügen über umfassende Expertise in der strategischen Steuerung, dem Controlling und der Bilanzierung nach HGB und sind eine überzeugende Führungspersönlichkeit, die es versteht, Teams zu motivieren und Finanzprozesse effizient zu gestalten?Dann könnte diese Position die perfekte nächste Station für Ihre Karriere sein.Für unseren Kunden, ein erfolgreiches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung am Standort Spaichingen, suchen wir zur Verstärkung des Teams eine erfahrene und strategisch denkende Kaufmännische Leitung (m/w/d).Das Unternehmen hat sich als führender Partner im Bereich der Herstellung von hochwertigen und komplexen Metallteilen in Großserie etabliert.Die Stelle ist unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Direktvermittlung zu besetzen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Ganzheitliche Führung: Sie leiten und entwickeln die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Einkauf sowie HR und formen ein schlagkräftiges Team</li><li>Finanzielle Steuerung: Sie verantworten die termingerechte Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und gewährleisten die finanzielle Stabilität des Unternehmens</li><li>Strategischer Impulsgeber: Als direkter Sparringspartner der Geschäftsführung liefern Sie fundierte Analysen, Forecasts und betriebswirtschaftliche Auswertungen, die als Basis für wegweisende Entscheidungen dienen</li><li>Zukunftsorientierte Prozessoptimierung: Sie treiben die Digitalisierung der kaufmännischen Prozesse aktiv voran und spielen eine Schlüsselrolle bei der bevorstehenden Einführung eines neuen ERP-Systems</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Qualifikation: Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium (Schwerpunkt Finanzen/Controlling) abgeschlossen oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation, wie z. B. als Bilanzbuchhalter (m/w/d)</li><li>Führungserfahrung: Sie haben bereits erfolgreich ein Team geführt, motiviert und gezielt weiterentwickelt</li><li>Fachkompetenz: Sie bringen fundierte Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen nach HGB mit, idealerweise aus einem produzierenden Unternehmen</li><li>IT-Affinität: Der sichere Umgang mit ERP- und Buchhaltungssystemen ist für Sie selbstverständlich. Kenntnisse in ABAS oder Addison sind ein Plus</li><li>Persönlichkeit: Sie überzeugen durch Eigenverantwortung, ein hohes Qualitätsbewusstsein und einen ausgeprägten Teamgeist</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktives Arbeitsumfeld: Freuen Sie sich auf eine familiäre, wertschätzende Unternehmenskultur und flache Hierarchien, die eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung ermöglichen</li><li>Sicherheit &amp; Vergütung: Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive sowie ein konkurrenzfähiges Gehaltspaket</li><li>Work-Life-Balance: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, ein JobRad zu leasen, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinen</li><li>Gezielte Entwicklung: Ein individuelles und flexibles Onboarding sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sichern Ihren Erfolg bei uns</li></ul><h2>Kontakt</h2>﻿Timon BergSenior Recruitment Consultant Randstad Talent Consulting+49 1525 450 6335<a href="mailto:timon.berg@randstad.dewww.randstad.de" target="_blank">timon.berg@randstad.dewww.randstad.de</a>Marie-Curie-Str. 3, 50321 Brühl

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