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<h2>Einleitung</h2>We believe in new – and you. Wir bei Iqony machen die Energiewende machbar und das auf unterschiedliche Arten und Weisen. Wir denken Lösungen für unsere Kunden und brauchen dafür ein Team, das zusammenarbeitet und sich der wandelnden Energiewelt anpasst. Das Ziel ist die Klimaneutralität unserer Kunden, daran arbeiten wir jeden Tag und dafür brauchen wir Sie: Für die RKB Raffinerie-Kraftwerks-Betriebs GmbH suchen wir am Standort Leuna im Fachbereich Elektrotechnik zur Verstärkung unseres Teams eine*n qualifizierte*n Elektriker/Energieanlagen/Schichtbetrieb (m/w/d)<h2>Ihre Aufgaben</h2>AufgabenZu Ihren Aufgaben im Unternehmen gehört die Durchführung von Wartungen an elektrischen und messtechnischen Einrichtungen gemäß Wartungsplänen. Selbstständiges Ausführen von Reparatur-, Montage- und Prüfarbeiten an elektrischen Anlagen gehören ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet.Zu Ihren weiteren Aufgaben gehören außerdem:<ul><li>Durchführen von elektrischen Schalthandlungen</li><li>Durchführung von Simulationen und Programmänderungen am Leitsystem nach Anweisungen</li><li>Fehlersuche und Störungsbeseitigung in den elektro- und leittechnischen Anlagen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>VoraussetzungenSie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung. Wir schätzen Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie Kommunikationsstärke und Ihre Freude am kollegialen Umgang miteinander.Darüber hinaus freuen wir uns über Ihre folgenden Eigenschaften:<ul><li>Bereitschaft zur weiteren Qualifizierung </li><li>Schaltberechtigung bis 10 kV</li><li>Gute Kenntnisse der Funktionsabläufe eines Kraftwerks</li><li>Kenntnisse der einschlägigen Sicherheitsvorschriften</li><li>Gute Kenntnisse mit MS-Office Anwendungen</li><li>Bereitschaft zum 12 Stunden Kontischichtbetrieb</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Wir wertschätzen Vielfalt und Chancengerechtigkeit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration und Förderung uns ein besonderes Anliegen ist. <h2>Wir bieten</h2>Was wir bietenWir arbeiten in einer sich wandelnden Welt der Energieversorgung. Das ist eine Herausforderung mit einem großen Ziel: Der Klimaneutralität. Dafür geben wir alles.Eine Welt im Wandel braucht dynamische Teams, die motiviert und engagiert jeden Tag ihr Bestes geben. Wir unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer persönlichen und fachlichen Skills für Ihr verantwortungs- und anspruchsvolles Aufgabengebiet. Eine tarifliche Vergütung wird durch ein vielfältiges Angebot an Gesundheitsthemen und Mitarbeiterangeboten, wie z.B. unsere betriebliche Altersversorgung, ergänzt. Über unsWir sind Iqony Solutions – einer der weltweit führenden Dienstleister für Energielösungen. Unser einzigartiges Leistungsspektrum umfasst die volle Vielfalt und Komplexität von Anlagen zur Energieerzeugung. Unsere Tochtergesellschaft, die RKB Raffinerie-Kraftwerks-Betriebs GmbH, hat ihren Sitz in Leuna, einem der größten Chemiestandorte Deutschlands, und versorgt die Raffinerie mit Strom, Prozessdampf, Druckluft sowie Prozess-, Speise- und Kühlwasser. Die Dampfproduktion erfolgt über drei Ölkessel und einen Reservekessel. Zur Reduzierung der CO2- Emissionen wird zunehmend Erdgas als Brennstoff eingesetzt.<h2>Kontakt</h2>KontaktMatthias Tannhof0201/801-2728

Elektriker/Energieanlagen/Schichtbetrieb (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein dynamisches Personaldienstleistungsunternehmen, das auf eine langjährige Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung und der Vermittlung von Fach- und Führungskräften zurückblickt.Unser Ziel: Wir möchten bundesweit unsere qualifizierten Mitarbeiter mit regionaler Betreuungsqualität an unsere Kunden überlassen.Was wir bieten:<ul><li>Dauerhafte Personalsuche in ganz Europa</li><li>Kurze Reaktionszeiten für eine optimale Personalplanung</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Neue Mitarbeiter für unsere gewerblich-technischen Dienstleistungen gewinnen.</li><li>Eigenverantwortlich das Bewerbermanagement leiten.Von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterzeichnung.</li><li>Telefoninterviews mit Interessenten, Bewerbern und Kandidaten durchführen.</li><li>Unsere Mitarbeiter wertschätzend, fair und motivierend betreuen.</li><li>Vertrauensvoller Ansprechpartner für alle Fragen zum Mitarbeitereinsatz sein.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Recruiter oder in einer ähnlichen Position</li><li>Kaufmännische oder technische Ausbildung ist von Vorteil</li><li>Fließende Sprachkenntnisse in Slowakisch oder Tschechisch sowie Deutsch</li><li>Starke Kommunikationsfähigkeiten und Empathie im Umgang mit Menschen</li><li>Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Bewerbermanagementsystemen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Dynamisches und wertschätzendes Arbeitsumfeld</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Kontakt</h2>DAAR Personal Service GmbH Rathenauplatz 6 99423 WeimarFrau Martyna SieragaTel +49 15157482887<a href="mailto:martyna.sieraga@daarps.de" target="_blank">martyna.sieraga@daarps.de</a>

Recruiter (m/w/d) mit Slowakisch oder Tschechisch

<h2>Einleitung</h2>We believe in new – and you. Wir bei Iqony machen die Energiewende machbar und das auf unterschiedliche Arten und Weisen. Wir denken Lösungen für unsere Kunden und brauchen dafür ein Team, das zusammenarbeitet und sich der wandelnden Energiewelt anpasst. Das Ziel ist die Klimaneutralität unserer Kunden, daran arbeiten wir jeden Tag und dafür brauchen wir Sie: Für die RKB Raffinerie-Kraftwerks-Betriebs GmbH suchen wir am Standort Leuna im Fachbereich Elektrotechnik zur Verstärkung unseres Teams eine*n qualifizierte*n Meister/Ingenieur/Elektrotechnik/Energieanlagen (m/w/d) <h2>Ihre Aufgaben</h2>AufgabenSie sind der Vorgesetzte der Tagschicht-Mitarbeiter des Fachbereichs Elektrotechnik und der ET-Werkstatt in unserem Raffineriekraftwerk am Standort Leuna und sind Vertreter des Fachbereichsleiters.Ihre Aufgaben sind im Einzelnen: · Schulung und Unterweisung der Mitarbeiter Ihres Teams in allen Themen der Arbeitssicherheit und gesetzlicher Vorschriften, sowie die Organisation, Durchführung und Überwachung von Maßnahmen innerhalb des Aufgabenbereichs Arbeitssicherheit · Planung, Organisation und Koordination von Wartungs-. Prüf- und Instandhaltungsmaßnahmen (ET incl. Baustromnetz, Brandmeldeanlage, Kommunikations- und Alarmierungstechnik)· Kostenermittlung o.g. Arbeiten und Budgetplanung mit dem Fachbereichsleiter Elektrotechnik· Ersatzteilmanagement· Dokumentation der o.g. Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen (Nutzung Instandhaltungs-Software)· Einweisung/Koordinierung von Fremdfirmen· Befundung der Anlagen und Kontrolle der Arbeitsausführung· Planung, Organisation (incl. Anweisen) und Durchführen von Schalthandlungen in der Niederspannung, Mittelspannung und Hochspannung· Fehlersuche an ET-Komponenten, Beurteilung und Beseitigung (incl. Dokumentation)· Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung in Ihrem Fachgebiet, insbesondere zu der eingesetzten Software und den IT- Systemen.· Aneignung von Kenntnissen in der Leittechnik (Einbindung der ET-Betriebsmittel in die Leittechnik, Kraftwerks-Kennzeichnungssystem (KKS), Bedienung, Fehlersuche)· Durchführen und Begleitung von Betriebsversuchen und Anlagenoptimierung Bereitschaftsdienst<h2>Ihr Profil</h2>VoraussetzungenWir freuen uns über Ihre ziel- und lösungsorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise. Ihre guten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten und Ihre ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie ebenso aus, wie umweltbewusstes und kostenorientiertes Denken und Handeln. Darüber hinaus verfügen Sie über:· Abgeschlossene Ausbildung, Meister, Ingenieur, der Fachrichtung Elektrotechnik, Schwerpunkt Energietechnik oder vergleichbare Ausbildung· Gute Kenntnisse in der Elektrotechnik und der Messtechnik· Schaltberechtigung in der Mittelspannung, wünschenswert bis 110kV · Führerschein Klasse B· Sicherer Umgang mit MS-Office und gängiger Anwender-Software· Deutsch verhandlungssicher· Hohes Maß an Engagement, Kommunikationsfähigkeit, TeamorientierungWir wertschätzen Vielfalt und Chancengerechtigkeit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration und Förderung uns ein besonderes Anliegen ist. <h2>Wir bieten</h2>Was wir bietenWir arbeiten in einer sich wandelnden Welt der Energieversorgung. Das ist eine Herausforderung mit einem großen Ziel: Der Klimaneutralität. Dafür geben wir alles.Eine Welt im Wandel braucht dynamische Teams, die motiviert und engagiert jeden Tag ihr Bestes geben. Wir unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer persönlichen und fachlichen Skills für Ihr verantwortungs- und anspruchsvolles Aufgabengebiet. Eine tarifliche Vergütung wird durch ein vielfältiges Angebot an Gesundheitsthemen und Mitarbeiterangeboten, wie z.B. unsere betriebliche Altersversorgung, ergänzt. Über unsWir sind Iqony Solutions – einer der weltweit führenden Dienstleister für Energielösungen. Unser einzigartiges Leistungsspektrum umfasst die volle Vielfalt und Komplexität von Anlagen zur Energieerzeugung. Unsere Tochtergesellschaft, die RKB Raffinerie-Kraftwerks-Betriebs GmbH, hat ihren Sitz in Leuna, einem der größten Chemiestandorte Deutschlands, und versorgt die Raffinerie mit Strom, Prozessdampf, Druckluft sowie Prozess-, Speise- und Kühlwasser. Die Dampfproduktion erfolgt über drei Ölkessel und einen Reservekessel. Zur Reduzierung der CO2- Emissionen wird zunehmend Erdgas als Brennstoff eingesetzt.<h2>Kontakt</h2>Matthias Tannhof0201 801-2728

Meister/Ingenieur/Elektrotechnik/Energieanlagen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Connex Steuer- und Wirtschaftsberatung GmbH ist seit 30 Jahren erfolgreich am Markt tätig. Mit unseren Standorten in Sachsen und Sachsen-Anhalt gehören wir zu den größten Beratungsgesellschaften in Mitteldeutschland. Wir beraten unsere Mandanten auf höchstem fachlichen Niveau in steuer- und betriebswirtschaftlichen Fragen und betreuen sie nach dem Connex-Prinzip ganzheitlich in jeder Unternehmensphase. Das wertvollste Kapital unseres Unternehmens sind unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Diese kümmern sich mit moderner Technik, fachlicher Kompetenz, Beratungsstärke, Einfühlungsvermögen und regionalem Hintergrundwissen um die vielschichtigen Anliegen unserer Mandanten.Werden auch Sie Teil unserer Connex-Familie und bewerben Sie sich jetzt für den Standort Halle (Saale)!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie unterstützen selbstständig und eigenverantwortlich unsere Abteilung Forderungsmanagement</li><li>Sie treten telefonisch und auch schriftlich mit Schuldnern/Mandanten, Rechtsanwälten, Gerichten und sonstigen Beteiligten in Kontakt</li><li>Sie nehmen proaktive Verhandlungen mit den Schuldnern/Mandanten auf und schließen Zahlungsvereinbarungen und Vergleiche</li><li>Sie achten auf die Einhaltung der Zahlungsvereinbarungen und bieten unseren Mandanten Hilfestellung bei der Einhaltung der Ratenvereinbarungen mittels Stundungsgesuchen, Ratenveränderungen, etc.</li><li>Sie bearbeiten die Forderungsanmeldungen in Insolvenzverfahren</li><li>Sie betreuen und unterstützen die Niederlassungen in Bezug auf die Reduzierung und Überwachung der OPOS (offene Posten)</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossen Ausbildung zum/zur Rechtsanwaltsfachangestellten, Rechtsfachwirt-Abschluss oder kaufmännische Ausbildung</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Forderungsmanagement/Mahnwesen</li><li>umfangreiche Kenntnisse im außergerichtlichen und gerichtlichen Mahnverfahren sowie der Zwangsvollstreckung</li><li>Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und kaufmännisches Verständnis</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationstalent, Fähigkeit zu Priorisieren und Belastbarkeit</li><li>Sicheres und freundliches Auftreten sowie sehr gute Umgangsformen</li><li>Sehr gute PC-Kenntnisse, speziell in den gängigen MS-Office-Programmen (Excel / Word)</li><li>Fließende Sprachkenntnisse auf Deutsch (C1)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unser Angebot: leistungsgerechte Vergütung, Unterstützung bei Ihrer beruflichen Entwicklung (regelmäßige Weiterbildung, individuelle Fortbildung), umfangreiches fachliches Know-how im Connex-Netzwerk und in Fachteams, Mitarbeiterangebote (Einkaufsvorteile bei zahlreichen Partnern, betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss, Bikeleasing u.v.m)</li><li>Ihr Arbeitsplatz: krisensicher, modern mit flachen Hierarchien, individuell anpassbare Arbeitszeitmodelle, kostenfreie Getränke</li><li>Ihr Arbeitsumfeld: Nutzung umfangreicher Online-Datenbanken und Bibliotheken, moderne Qualitätsstandards und IT-Anwendungen, Arbeiten in einem engagierten Team, tolle Teamevents</li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Wir sind gerne für Sie da</h3>Herr Maximilian SchneiderWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Was passiert als nächstes?Wir vergleichen Ihr Profil mit unseren Jobanforderungen. Passen diese gut zusammen, freuen wir uns, Sie zu einem ersten Vorstellungsgespräch einzuladen. Dieses kann nach Absprache telefonisch, webbasiert oder in unseren Niederlassungen vor Ort stattfinden.Sie haben noch Fragen?Gern können Sie mit unserem Ansprechpartner Maximilian Schneider direkt Kontakt aufnehmen unter:Telefon: +49 (0) 341 222299-0<a href="mailto:jobs@connex-stb.de" target="_blank">jobs@connex-stb.de</a>

Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) - Halle (Saale)

StellenausschreibungWir suchen im Bereich Technik der MEG Leißling GmbH für den Standort Weißenfels Unterstützung.Elektroniker / Elektriker / Mechatroniker (w/m/d) DAS MACHST DU<ul><li>Sicherung der technischen Verfügbarkeit der Produktions- und Nebenanlagen</li><li>Ausführung von Aufträgen und Aufgaben gemäß Arbeitsplan, Instandhaltungsplan und Investitionsplan</li><li>Betreuung und Instandhaltung von Datennetzen und Steuerungen</li><li>Absicherung der Produktion durch selbstständige und unmittelbare Störungsbeseitigung sowie Programmänderungen im Zusammenhang mit der Anlagenoptimierung</li><li>Bearbeitung und Pflege von Schaltplänen sowie regelmäßge Datensicherung und -überprüfung</li><li>selbstständige Programmierung im Rahmen eines internen und externen Projektteams</li><li>Test, Wartung und Dokumentation von Steuerungen und anderen Maschinensteuerungen</li></ul>DAS LIEFERST DU<ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker, Elektroniker für Beriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>erste Berufserfahrung in der Instandhaltung komplexer Anlagen wünschenswert</li><li>Kenntnisse aus dem Bereich Steuerungstechnik, z.B. Simatic S7 und TIA Portal</li><li>hohes Qualitätsbewusstsein für die eigene Tätigkeit</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im vollkontinuierlichen Schichtsystem</li></ul>DAS LIEFERN WIR<ul><li>einen zukunftssicheren Job in einem modernen Arbeitsumfeld</li><li>geregelte Arbeitszeiten </li><li>attraktive Vergütung über Tarif und Sozialleistungen</li><li>umfangreiche Gesundheitsangebote, u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits u.a. JobTicket/ÖPVN-Zuschuss</li></ul> UNSER ANGEBOT<ul><li>Vertragsart: Unbefristet</li><li>Zu besetzen ab: sofort</li><li>Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche</li></ul>AUF WAS WARTEST DU NOCH?Bewirb dich einfach direkt online bei der MEG Leißling GmbH auf jobs.schwarz-produktion.com.

Elektroniker / Elektriker / Mechatroniker (w/m/d)

<h2>Einleitung</h2>Arbeiten im Telekom Shop. Eine Stelle mit innovativen Produkten, fortschrittlicher Technik und Kunden welche unseren Service schätzen. Werde Teil unseres Teams im Telekom Shop Nova Eventis und bewirb dich JETZT! Es ist kein Geheimnis, dass wir Stolz darauf sind ein tolles Team und tolle Kollegen zu haben, welche mit viel Spaß und Freude unsere Kunden beraten. Wir bieten unseren Verkäufern/Verkaufsberatern zudem ein attraktives Provisionsmodell, denn Leistung soll sich lohnen. Zudem bieten wir zusätzliche Bonis wie Jahresprämie, Anwesenheitsbonus und ein unschlagbares Zugehörigkeitsmodell mit automatischen Lohnerhöhungen und einer betrieblichen Altersvorsorge, welche wir zu 100% übernehmen und fördern.Unser Team ist in allen Altersstufen besetzt und damit freuen wir uns über junge als auch gestandene Verkaufstalente.WERDE TEIL UNSERES TEAMS UND BEWIRB DICH JETZT !<h2>Aufgaben</h2>• Du repräsentierst als wichtiger Ansprechpartner unsere Produkte und verkaufst im Bereich Telekommunikation• Du hilfst Kunden, die richtigen Produkte für Ihre Bedürfnisse zu finden und sorgst somit für sehr gute Kundenerlebnisse• Du erstellst für unsere Kunden Angebote und Rechnungen• Du sorgst für nachträgliche Kundenpflege• Du fühlst dich für die Produkte verantwortlich und bist für eine ansprechende Angebotsgestaltung zuständig<h2>Qualifikation</h2>• Du hast Spaß am Verkauf und den Kontakt mit Kunden• Du hast Lust auf Vertrieb und unser Unternehmen weiterzuentwickeln• Du arbeitest selbstständig und kannst dich gut organisieren• Du arbeitest kreativ an Verbesserungen und Erfolg<h2>Benefits</h2>• ein attraktives Provisionsmodell, denn Leistung soll sich lohnen• automatische Lohnerhöhungen nach Betriebszugehörigkeit• betriebliche Altersvorsorge welche wir zu 100% übernehmen und fördern• gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens• Incentives und Preise für Verkaufserfolge• Jahresbonus und Urlaubsgeld<h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt bei uns!Wir freuen uns dich persönlich kennenzulernen und vielleicht als neuen Mitarbeiter in unserem Unternehmen begrüßen zu dürfen.

Verkäufer / Verkaufsberater (m/w/d) Telekom-Shop Nova Eventis

Die&nbsp;Sozialunternehmen Förster GmbH&nbsp;betreibt mit ihren Tochtergesellschaften stationäre Einrichtungen, ambulante Projekte und Kindertagesstätten in mehreren Bundesländern.
Für die KiTa "Fuchs und Elster" suchen wir ab sofort:
eine/n 
Erzieher (m/w/d) für KiTa 
in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 h)
Was zu tun ist 
-Altersgerechte Begleitung der Kinder im Alter von 1-6 Jahren 
-pädagogische Förderung und Betreuung 
-Beratung und Information der Eltern und anderen Kooperationspartnerrn zu allen relevanten Themen 
-nachhaltige Gestaltung von pädagogischen Prozessen sowie Weiterentwicklung des Leistungsangebotes in der KiTa 
-Teilnahme an Dienstberatungen und Supervisionen 
-Verwaltungsaufgaben
Was erwartet wird 
-abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in sowie idealerweise schon Berufserfahrung 
-pädagogische Fachkompetenz 
-Interesse am Mitgestalten des Arbeitsalltags 
-Wärme und Empathie 
-Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit 
-Fähigkeit zur Selbstreflektion 
-Zuverlässigkeit 
-Kreativität
Was angeboten wird 
-Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden) 
-unbefristetes Arbeitsverhältnis 
-Zahlung nach TVöD SuE 
-30 Tage Urlaub 
-Betriebliches Gesundheitsmanagement 
-regelmäßige Weiterbildungen, Teamberatungen, Klausurtage und Supervisionen
Auf Ihre Bewerbungsunterlagen freuen wir uns!
Angelika Hartmann
SiebenWunder GmbH
<a href="mailto:a.hartmann@siebenwunder.de" target="_blank">a.hartmann@siebenwunder.de</a>
Tel. 0176-78003932

Erzieher (m/w/d) für KiTa in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 h)

Carl Lipmann &amp; Co. KG – Seit über 130 Jahren der Maßstab für QualitätAls ältester Naturdarmfachbetrieb in Deutschland – gegründet 1895 – sind wir einer der weltweit führenden Spezialisten für Naturdärme. Importe aus aller Welt, verbunden mit konsequent angewandten Qualitätssicherungssystemen, garantieren bei allen Produkten einen extrem hohen Qualitätsstandard.Guten Traditionen verhaftet steht hinter dem Namen Lipco Naturdärme ein erfolgreiches, motiviertes Team, gepaart mit jahrzehntelanger Erfahrung der Geschäftsführung. Unsere außergewöhnlich breite Produktpalette gewährleistet, dass nahezu jeder Kundenwunsch erfüllt werden kann.Mit einem familiären Arbeitsklima und flachen Hierarchien bieten wir Dir die Möglichkeit, maßgeblich zum Unternehmenserfolg beizutragen.Für unser wachsendes Unternehmen in Lüneburg suchen wir eine/nSales Manager / Vertriebsmitarbeiter Außendienst – Lebensmittelhandel (m⁠/⁠w⁠/⁠d) OstdeutschlandDas Verkaufsgebiet umfasst folgende Postleitzahlenbereiche: 01–10, 12–17, 39, 98–99 Mit Fokus auf Städte wie: Berlin, Leipzig, Dresden, Magdeburg, Erfurt, Rostock, Halle (Saale), Chemnitz, Jena, Cottbus, Schwerin u.v.m.Ihre Aufgaben:<ul><li>Ergebnisorientierter Vertrieb unserer Produkte an bestehende sowie neue Kunden im Verkaufsgebiet</li><li>Fachkundige Beratung und persönliche Betreuung unserer Kundschaft</li><li>Eigenständige Terminkoordination und Tourenplanung</li><li>Bearbeitung und Dokumentation von Kundenreklamationen</li></ul>Sie zeichnen sich aus durch:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Kauffrau/-mann für Groß- und Außenhandel) oder eine vergleichbare Qualifikation im Lebensmittelumfeld</li><li>Mindestens 3 Jahre nachweislich erfolgreiche Erfahrung im Vertrieb – idealerweise im Lebensmittelbereich</li><li>Strukturierte, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick und Begeisterungsfähigkeit</li><li>Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Wohnort möglichst zentral im Vertriebsgebiet (z. B. Raum Leipzig, Halle, Gera, Chemnitz, Zwickau oder Dresden)</li><li>Reisebereitschaft innerhalb des Verkaufsgebiets</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<ul><li>Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden, familiengeführten Unternehmen</li><li>Attraktives Vergütungspaket mit Grundgehalt, Provision und Spesen</li><li>Während der Einarbeitungsphase: Festgehalt zur Sicherheit</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Neutrales Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung</li><li>Möglichkeit zum Arbeiten im Home-Office</li><li>Umfassende Einarbeitung in unserer Zentrale in Lüneburg</li></ul>Kontakt:Wenn Sie Teil unseres engagierten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung – gerne per E-Mail oder Post an:Carl Lipmann &amp; Co. KG (GmbH &amp; Co.) Personalabteilung Otto-Brenner-Str. 14a 21337 Lüneburg 📧 <a href="mailto:nicole.zeuner@lipco.de" target="_blank">nicole.zeuner@lipco.de</a>🌐 <a href="https://www.lipco.de" target="_blank">www.lipco.de</a>

Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter Außendienst – Lebensmittelhandel (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Ostdeutschland

Das sind wirWir sind ein erfolgreiches mittelständisches Familienunternehmen und Hersteller von hochwertiger Nassnahrung für Hunde und Katzen. Mit Leidenschaft für Tiergesundheit, Qualität und Kundenzufriedenheit beliefern wir nationale sowie internationale Märkte. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege in einer wachstumsorientierten Branche prägen unsere Unternehmenskultur. Unsere Mitarbeitenden sind das Herzstück unseres Erfolgs.Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Customer Support suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Organisationstalent und Service-Mindset.Ihre AufgabenIm Kundensupport agieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Lager, Logistik und internen Abteilungen. Zu Ihrem abwechslungsreichen Aufgabenbereich gehören u. a.:<ul><li>Bearbeitung und Überwachung von Kundenaufträgen, Reklamationen, Rückgaben und Umtauschprozessen</li><li>Schriftliche und telefonische Kommunikation mit Kunden im In- und Ausland</li><li>Organisation und Kontrolle von Transporten inkl. Rechnungskontrolle</li><li>Pflege und Verwaltung von Stammdaten und digitalen Dokumenten</li><li>Zusammenarbeit mit dem Key Account Management bei Ausschreibungen und Projekten</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Liefer-, Zoll- und Exportdokumenten</li><li>Abteilungsübergreifende Kommunikation, z. B. mit QS, Produktentwicklung und Produktionsplanung</li></ul>Das bringen Sie mit<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Excel, Word, ggf. PP)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil und wünschenswert</li><li>Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick, und lösungsorientiertes Denken</li><li>Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Verlässlichkeit und Engagement</li><li>Idealerweise Erfahrung in Export- und Zollabwicklung (kein Muss)</li></ul>Das bieten wir Ihnen<ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen</li><li>Flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag – unsere Kernarbeitszeit liegt zwischen 09:00 und 14:00 Uhr.</li><li>Auch private Termine wie z. B. Arztbesuche lassen sich problemlos integrieren – wir setzen auf gegenseitige Flexibilität und Vertrauen.</li><li>28 Urlaubstage – Gesundheit zahlt sich aus: Wer ein ganzes Jahr ohne Krankheitstage bleibt, erhält 3 zusätzliche Urlaubstage.</li><li>Teilweise Homeoffice möglich</li><li>Mitarbeiterrabatt auf alle Produkte</li><li>Flache Hierarchien und spannende, abwechslungsreiche Aufgaben</li></ul>Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitszeugnisse, Referenzen etc.) per E-Mail an:📧 <a href="mailto:bewerbung@heimtiernahrung.de" target="_blank">bewerbung@heimtiernahrung.de</a> 📎 Betreff: „Bewerbung Customer Support Agent“Bitte teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung auch Ihren Gehaltswunsch sowie Ihren möglichen Eintrittstermin mit.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Customer Support Agent / Sachbearbeiter:in im Kundendienst (m/w/d)

Über uns
Wir sind ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Wethau. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein starkes Teamgefühl prägen unsere Unternehmenskultur. Unsere Mitarbeitenden sind das Herzstück unseres Erfolgs – daher legen wir großen Wert auf eine moderne, professionelle und gleichzeitig menschliche Personalarbeit.Unsere Personalabteilung kennt das Unternehmen in- und auswendig und ist über viele Jahre hinweg gewachsen. Jetzt wollen wir den nächsten Schritt gehen: Prozesse digitalisieren, Strukturen weiterentwickeln – und dabei neue Impulse einbringen. Dafür suchen wir Verstärkung mit Weitblick, Gestaltungswillen und HR-Kompetenz.
Deine Aufgaben
<ul><li>Eigenverantwortliche Betreuung aller administrativen Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt</li><li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Zeugnissen</li><li>Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten und -akten (digital und physisch)</li><li>Bearbeitung von Urlaubs- und Krankmeldungen sowie Fristenüberwachung</li><li>Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen</li><li>Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem Steuerbüro</li><li>Mitwirkung an HR-Projekten und Weiterentwicklung interner Prozesse</li><li>Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Versicherungen</li><li>Unterstützung im Bereich Fachkräftemigration (z. B. Zusammenarbeit mit Behörden)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung in personalstrategischen Fragen und sonstigen Unternehmensangelegenheiten</li></ul>
Dein Profil
<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufleute IHK)</li><li>Alternativ mit abgeschlossenem Studium und relevantem Schwerpunkt, z.B. im Personalwesen oder vergleichbar</li><li>Berufserfahrung im Bereich Personaladministration, Recruiting und vorbereitender Lohnbuchhaltung</li><li>Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Freude daran, Bestehendes zu hinterfragen und Prozesse neu zu denken</li><li>Strukturierte, diskrete und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li></ul>
Wir bieten Dir
<ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position in einem engagierten Team</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen</li><li>Die Möglichkeit, die Digitalisierung und Weiterentwicklung der HR-Prozesse aktiv mitzugestalten</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie die Option auf teilweise mobiles Arbeiten</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der fachlichen Entwicklung</li></ul>
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung. Bitte sende Deine Unterlagen per E-Mail an: 📩 <a href="mailto:bewerbung@heimtiernahrung.de" target="_blank">bewerbung@heimtiernahrung.de</a>

HR Manager / Personalreferent*in (m/w/d) Schwerpunkt Personaladministration & Payroll

Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Teamführung und ,-Verantwortung.</li><li>Mitarbeiter erfolgreich einarbeiten und trainieren.</li><li>Entscheidungen treffen.</li><li>Im Mittelpunkt des Tagesgeschäfts stehen.</li><li>Stets ein offenes Ohr für kleine und große Sorgen haben.</li><li>Mitarbeitergespräche mit sozialer Kompetenz führen.</li><li>Flexibilität.</li></ul>Ihre Voraussetzungen:<ul>
<li>Die Liebe zum Service und zu den Menschen.</li><li>Ihr Herz als vorbildlicher Gastgeber.</li><li>Freude, ein Team zu leiten.</li><li>Soziale Kompetenz.</li></ul>Unser Angebot? Wohl­fühlen!<ul>
<li>Mitarbeiterrabatte - Corporate Benefits (Sky, Poco und viele mehr)</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (Sprachkurse und vieles mehr)</li><li>Personalrabatte auf Speisen, Getränke und Shopartikel</li><li>Kreditkarte nach bestandener Probezeit für Prämien und Sonderzahlungen</li><li>Firmenevents</li></ul>

Betriebsleiter / Storemanager m/w/d

Über uns:Werden Sie Teil von CryptoCastle (<a href="https://www.cryptocastle.org/" target="_blank">https://www.cryptocastle.org/</a>), einem außergewöhnlichen, denkmalgeschützten Gebäudekomplex in Burgscheidungen, Laucha an der Unstrut, Deutschland. Es verbindet nahtlos historische Bedeutung mit modernster Technologie und dient als herausragendes Projekt, in dem angesehene Blockchain-Spezialisten, Unternehmer und andere faszinierende Gruppen zusammenkommen.Überblick über die Position:Der/die Manager/in (m/w/d) wird für die Koordination von Verwaltungsaufgaben, Projekten, Verkaufsprozessen und Finanzmanagement zuständig sein, was einen starken Generalisten erfordert. Erfahrung im Umgang mit der öffentlichen Verwaltung ist wichtig, insbesondere wegen Events und der denkmalgeschützen Anlage.Hauptverantwortlichkeiten:<ul>
<li>Koordinierung aller Verwaltungsaufgaben, einschließlich der Organisation, Buchhaltung, Budgetierung und Finanzprozessen, um einen effizienten Betrieb und Reporting zu gewährleisten.</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften und Koordinierung mit staatlichen Institutionen wie Denkmalschutzbehörden, Bauordnungsämtern und anderen relevanten Stellen, um die gesetzlichen Anforderungen und Standards für den Erhalt des Kulturerbes zu erfüllen.</li><li>Koordinierung des Verkaufsprozesses für die Vermietung des Schlosses an Eventveranstalter etc., einschließlich dem Kontakt mit Interessenten, der Verhandlung von Verträgen und des Abschlusses von Verträgen.</li><li>Ermittlung von Möglichkeiten für Geschäftswachstum und Gewinngenerierung, Optimierung der bestehenden Abläufe zur Maximierung der Einnahmen.</li><li>Leitung und Beaufsichtigung von Buchhaltungstätigkeiten, einschließlich Rechnungsbearbeitung, Liquiditätsplanung und Budgetverwaltung.</li><li>Sicherstellung einer korrekten und rechtzeitigen Finanzberichterstattung und Einhaltung der Finanzvorschriften.</li><li>Leitung der Personalakquise und -verwaltung, einschließlich Personalbeschaffung, Einstellung und Vertragsmanagement.</li></ul>Anforderungen:<ul>
<li>Deutsch als Muttersprache oder fließend, Englisch fließend.</li><li>Fähigkeit, komplexe Verwaltungsaufgaben zu bewältigen und die Einhaltung rechtlicher Anforderungen zu gewährleisten.</li><li>Nachgewiesene Erfahrung in einer leitenden Funktion, insbesondere in der Verwaltung, mit finanzieller Verantwortung.</li><li>Erfahrung im Umgang mit staatlichen Vorschriften und Ämtern.</li><li>Erfahrung im Verkauf und Vertragsmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt auf der Vermietung von Veranstaltungsorten.</li><li>Erfahrung in der Verwaltung einer Kulturerbestätte ist von Vorteil.</li></ul>Was wir bieten:<ul>
<li>Eine einmalige Gelegenheit, eine historische Stätte mit bedeutendem kulturellem Wert zu verwalten.</li><li>Ein wettbewerbsfähiges Gehalt.</li><li>Möglichkeiten für berufliches Wachstum und Entwicklung.</li></ul>Starttermin: ASAPArt der Beschäftigung: Angestellter, VollzeitStandort: Schloss Burgscheidungen, Laucha an der Unstrut.Sind Sie interessiert?Interessierte Bewerber werden gebeten, ihren Lebenslauf und ein Anschreiben einzureichen, in dem sie ihre einschlägigen Erfahrungen und ihre Motivation darlegen. CryptoCastle Schlossbergstrasse 56 06636Laucha an der Unstrut&nbsp;<a href="mailto:olga@aeternity.com" target="_blank">olga@aeternity.com</a> <a href="http://www.cryptocastle.org" target="_blank">www.cryptocastle.org</a>

Hotelmeister m/w/d

Eine Ausbildung im Hotelfach bei H-Hotels.com ist deine optimale Chance dich auf deine Karriere vorzubereiten. Köche sind die Genussexperten wenn es um Lebensmittel und Kulinarik geht. Das Ziel soll es sein, dass du unsere Gäste mit kulinarischen Fähigkeiten begeisterst.Vom Küchenchef bis zum F&amp;B Manager in einem Hotel - dir stehen alle Türen in der Gastronomie, auch international, offen.Ausbildung Koch/Köchin &nbsp;(m|w|d)ab 01.08.2025 | Vollzeit #chancengeber - Deine Benefits<ul>
<li>Jobgarantie nach deiner abgeschlossenen Ausbildung</li><li>H-Hotels.com - Bootcamp - für deinen perfekten Einstieg in die Ausbildung</li><li>Young Star Award - unser internen Wettstreit der besten Azubis</li><li>Weiterentwicklung und Trainings über unsere Akademie</li><li>Intensive Prüfungsvorbereitungen</li><li>günstige Mitarbeiterraten in unseren eigenen Hotels</li><li>Prämien für Mitarbeiterwerbung</li><li>Zuschuss zum Jobticket oder Fahrkosten</li><li>Rabatte für Shopping und Events</li></ul>Deine Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem DEHOGA Tarifvertrag und ist abhängig von dem Bundesland des Hotels.Im 1. Ausbildungsjahr verdienen unsere Azubis ab 750,00 bis 1.100 Euro brutto.Im 2. Ausbildungsjahr verdienen unsere Azubis ab 850,00 bis 1.200 Euro brutto.Und im 3. Ausbildungsjahr verdienen unsere Azubis ab 950,00 bis 1.300 Euro brutto.#wasdubeiunslernst - Inhalte deiner Ausbildung<ul>
<li>Bei uns wirst du zum Profi in der Küche ausgebildet. Du lernst, wie du in einer Küche professionell Lebensmittel zubereitest, Rezepte schreibst und kalkulierst.</li><li>Dazu erlernst du wichtige Grundlagen im Frühstück, Lager und Kontrolle, sowie Hygiene.</li><li>Du lernst die verschiedenen Bereiche der Küche kennen: Kalte Küche, Patisserie, Saucenküche und Bankettküche.</li><li>Zum Schluss bist du in der Lage in allen wesentlichen operativen Bereichen einer Küche tätig zu sein und direkt einzusteigen</li></ul>#ausbildungmeistern - Deine Qualifikationen<ul>
<li>Eine gute Voraussetzung ist ein guter Realschulabschluss</li><li>Bestenfalls konntest du bereits ein Praktikum in einer Küche absolvieren, ggf. können wir dir eines anbieten</li><li>Du bist gerne kreativ und suchst eine Ausbildung mit Teamarbeit</li></ul>#jetztbistdudran - Starte jetzt in deine ZukunftWir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. Klicke hierzu einfach auf "Jetzt bewerben" und sende uns über das einfache Formular deine Unterlagen zu. &nbsp; Wir freuen uns von dir zu hören oder zu lesen! &nbsp;

Ausbildung Koch/Köchin (m/w/d) - August 2025

Du suchst einen Arbeitsplatz, der mehr ist als nur ein Job? Bei uns erwarten dich nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch ein Team, das echten Zusammenhalt lebt.Ausbildung Restaurantfach &amp; Veranstaltungsgastronomie &nbsp;(m|w|d) – August 2025ab 01.08.2025 | Vollzeit #chancengeber - Deine Benefits<ul>
<li>Jobgarantie nach deiner abgeschlossenen Ausbildung</li><li>H-Hotels.com - Bootcamp - für deinen perfekten Einstieg in die Ausbildung</li><li>Young Star Award - unser internen Wettstreit der besten Azubis</li><li>Weiterentwicklung und Trainings über unsere Akademie</li><li>Intensive Prüfungsvorbereitungen</li><li>günstige Mitarbeiterraten in unseren eigenen Hotels</li><li>Prämien für Mitarbeiterwerbung</li><li>Zuschuss zum Jobticket oder Fahrkosten</li><li>Rabatte für Shopping und Events</li></ul>Deine Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem DEHOGA Tarifvertrag und ist abhängig von dem Bundesland des Hotels.Im 1. Ausbildungsjahr verdienen unsere Azubis ab 750,00 bis 1.100 Euro brutto.Im 2. Ausbildungsjahr verdienen unsere Azubis ab 850,00 bis 1.200 Euro brutto.Und im 3. Ausbildungsjahr verdienen unsere Azubis ab 950,00 bis 1.300 Euro brutto.#wasdubeiunslernst - Inhalte deiner Ausbildung<ul>
<li>Bei uns wirst du zum Profi im Hotelfach ausgebildet. Du lernst bei uns was es bedeutet ein toller Gastgeber zu sein und Gäste nicht nur zufrieden zu stellen, sondern sie zu begeistern</li><li>Dazu erlernst du wichtige Grundlagen im Service, an der Rezeption und im Housekeeping</li><li>Ebenfalls spielen Revenue, Buchhaltung und Marketing eine große Rolle, um die Wirtschaft eines Hotels besser zu verstehen&nbsp;</li><li>Zum Schluss bist du in der Lage in allen wesentlichen operativen Bereichen eines Hotels tätig zu sein und direkt einzusteigen</li></ul>#ausbildungmeistern - Deine Qualifikationen<ul>
<li>Eine gute Voraussetzung ist ein guter Realschulabschluss</li><li>Bestenfalls konntest du bereits ein Praktikum in einem Hotel absolvieren, ggf. können wir dir eines anbieten</li><li>Du möchtest eine abwechslungsreiche Ausbildung, an dem jeder Tag anders ist</li><li>Du möchtest gerne für und mit Menschen arbeiten</li></ul>#jetztbistdudran - Starte jetzt in deine ZukunftWir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. Klicke hierzu einfach auf "Jetzt bewerben" und sende uns über das einfache Formular deine Unterlagen zu. &nbsp; Wir freuen uns von dir zu hören oder zu lesen! &nbsp;

Ausbildung Restaurantfach & Veranstaltungsgastronomie (m/w/d)

Wir lieben Wein! Sie lieben es, Gäste mit Ihrer Weinkenntnis zu begeistern und unvergessliche Genussmomente zu schaffen? Im Naturresort &amp; Spa Schindelbruch bieten wir Ihnen die einzigartige Gelegenheit, Ihre Leidenschaft in einem exklusiven Umfeld auszuleben. Umgeben von der idyllischen Natur des Südharzes, erwartet Sie ein Arbeitsplatz, der Exzellenz und Genuss in den Mittelpunkt stellt.&nbsp;Werden Sie Teil unserer Hotelfamilie!Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Sommelier (m/w/d) für unser Naturresort &amp; Spa Schindelbruch in Stolberg im Südharz.Benefits:<ul>
<li>Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, mtl. Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken</li><li>Arbeitszeitflexibilität und -management: individuelle Arbeitszeitmodelle, Arbeitszeitkonten, Jobrotation</li><li>Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback &amp; Entwicklungsgespräche</li><li>Unterstützung und Wohlbefinden: jährliches Wahlgeschenk, attraktive Mitarbeiterunterkünfte, kostenfreie Verpflegung, Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft: Teamevents, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Arbeitskleidung</li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote: Personights, Health-Card, Spa-Nutzung, Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Gastgeber – Sie begrüßen und betreuen die Gäste herzlich und kompetent.</li><li>Weinberater – Sie begleiten unsere Gäste bei der Wahl des perfekten Weins und unterstützen gleichzeitig unser Team im Gourmetrestaurant Silberstreif mit Ihrer fachkundigen Beratung.</li><li>Weinkarte – Sie pflegen und erweitern unsere Weinkarte kontinuierlich, gestalten neue Karten für besondere Veranstaltungen und unterstützen das Team des Gourmetrestaurants Silberstreif bei der Auswahl und Zusammenstellung der Weinkarte.</li><li>Schulungen – Sie teilen Ihr Wissen mit dem Team und führen Schulungen durch.</li><li>Weinmanagement – Sie sind verantwortlich für den Einkauf, die Kalkulation und die Lagerung der Weine.</li><li>Servicequalität – Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Weinservice.</li></ul>Ihre Kompetenzen:<ul>
<li>Weinexperte – Ihre Leidenschaft für Weine leben Sie voll und ganz aus und lassen unsere Gäste daran teilhaben, indem Sie Ihr Wissen und Ihre Begeisterung mit ihnen teilen.</li><li>Gastfreundschaft – Ihr authentisches und herzliches Auftreten begeistert unsere Gäste.</li><li>Teamarbeit – Sie arbeiten eng mit dem Service- und Küchenteam zusammen.</li><li>Flexibilität – Sie bewahren auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf.</li><li>Sprachen – Sie verfügen über exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse.</li></ul>Unsere Werte: Wertschätzung &amp; Zusammenhalt, Nachhaltigkeit &amp; Entwicklung und Begeisterung &amp; Operative Exzellenz – diese Prinzipien prägen unsere tägliche Arbeit. Als Teil der Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts leisten Sie einen Beitrag zu unserer Mission: „auf der Suche, Ankommen, Willkommen, Weiterkommen.“Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum!Erfahren Sie mit einem Klick mehr über die Ritter von Kempski Privathotels:<a href="https://machwasduliebst.de/" target="_blank">https://machwasduliebst.de/</a>

Sommelier (m/w/d)

Unser elegantes Gourmet-Restaurant "Silberstreif" unter der Leitung unseres Küchenchefs Eric Jadischke bietet 20 Sitzplätze und verwöhnt Gäste mit hochklassiger deutscher Gourmet-Küche, ergänzt durch regionale Einflüsse. Eine exklusive Zusammenarbeit mit der Staatlichen Porzellan-Manufaktur Meissen bereichert unser Angebot mit einer eigens für das Restaurant entwickelten Tisch- und Tafelkollektion unter dem Label "Ritter von Kempski Collection by MEISSEN".Für unser Gourmetrestaurant „Silberstreif“ im Naturresort &amp; Spa Schindelbruch / Stolberg Südharz, sind wir auf der Suche nach einem passionierten und erfahrenen Restaurantleiter (m/w/d), der unser kleines Team führt und dazu beiträgt, unsere Erfolgsgeschichte fortzuschreiben.Benefits.<ul>
<li>Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, mtl. Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken</li><li>Arbeitszeitflexibilität und -management: Feste Ruhe- und Öffnungstage von Mittwoch bis Samstag, Arbeitszeitkonten, Jobrotation, Betriebsferien</li><li>Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, individuelle Weiterbildung, Talentförderung, Feedback &amp; Entwicklungsgespräche, regelmäßige Besuche bei unseren Lieferanten sowie auf Fachmessen</li><li>Unterstützung und Wohlbefinden: jährliches Wahlgeschenk, attraktive Mitarbeiterunterkünfte, kostenfreie Verpflegung, Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft: Teamevents, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Arbeitskleidung</li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote: Personights, Health-Card, Spa-Nutzung, Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)</li></ul>Ihre Kompetenzen.<ul>
<li>Ihre Ausbildung – Erfolgreich abgeschlossen in der Hotellerie oder Gastronomie.</li><li>Ihre Berufserfahrung – (Mehrjährige)</li><li>Führungskompetenz – Ihre empathische Führungsfähigkeit führt zur Führungskraft.</li><li>Leitungsposition – Sie haben eine klare Vision und Strategie für Ihren Bereich.</li><li>Wertschätzung &amp; Motivation – Ihre Begeisterung überträgt sich auf Ihr Team.</li><li>Vorbildfunktion – Sie leben die Gastgeberrolle aktiv und untermalen diese mit Ihrem Fachwissen.</li><li>Organisationstalent – Sie bringen Ordnung in jedes Chaos.</li><li>Kommunikationstalent – Sie stärken den effektiven Austausch im Bereich und bereichsübergreifend.</li><li>Sprachprofil – Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift &amp; wenden Englisch sicher an.</li><li>Gastronomiebegeisterung - Ihre Leidenschaft für die Spitzen-Gastronomie, exquisites Essen und erlesene Weine spiegelt sich in Ihrem Engagement für höchste Qualität und unvergessliche kulinarische Erlebnisse wider.</li><li>Ausstrahlung – Ihr aufgeschlossenes und souveränes Auftreten zeichnet Sie aus.</li><li>Unser Anspruch ist operative Exzellenz – Ihrer auch?</li></ul>Der Blick aufs Detail. – Ihre Aufgaben.<ul>
<li>Reservationsmanagement – Sie sorgen für eine reibungslose Organisation und Koordination der Tischreservierungen.</li><li>Bereichsführung – Sie übernehmen die Verantwortung für das Gourmetrestaurant und koordinieren dort alle Abläufe.</li><li>Routine – Sie sind verantwortlich für die Erstellung des Tischplans sowie für die Vorbereitung des Restaurants für den Abendservice.</li><li>Herzblut bei der operativen Tätigkeit am Gast – Sie sorgen für einen herzlichen Empfang, liebevolle Betreuung und warmherzige Verabschiedung unserer Gäste.</li><li>Impulsgeber – Sie entwickeln interne Arbeitsprozesse weiter und gewährleisten eine reibungslose Kommunikation.</li><li>Innovatives Gastronomiekonzept – Sie übernehmen die Entwicklung &amp; Umsetzung in Kooperation mit unserem Küchenchef.</li><li>Nachbereitungen – Sie sorgen für die gewissenhafte Durchführung von Aufräumarbeiten und die Aufrechterhaltung der Sauberkeit im Restaurantbereich.</li><li>Verantwortung – Sie sind verantwortlich für die sorgfältige Durchführung der Tagesabschlüsse sowie die Kontrolle der Arbeitsstunden.</li><li>Wareneinsatzkontrolle – Sie führen Inventuren und Weinbestellungen durch.</li><li>Kommunikation – Sie sind verantwortlich für professionelle und zeitnahe Kommunikation per E-Mail und Telefon mit Gästen und Geschäftspartnern.</li><li>Angebotsgestaltung – Erstellung des Getränkeangebots inklusive der Kalkulation der Verkaufspreise in Zusammenarbeit mit unserem Küchenchef.</li></ul>Unsere Werte: Wertschätzung &amp; Zusammenhalt, Nachhaltigkeit &amp; Entwicklung und Begeisterung &amp; Operative Exzellenz – diese Prinzipien prägen unsere tägliche Arbeit. Als Teil der Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts leisten Sie einen Beitrag zu unserer Mission: „auf der Suche, Ankommen, Willkommen, Weiterkommen.“Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum!Erfahren Sie mit einem Klick mehr über die Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts:<a href="https://machwasduliebst.de/" target="_blank">https://machwasduliebst.de/</a>

Restaurantleitung Gourmet (m/w/d)

Greif dir den Job!Das Restaurant Holzeule, ein eigenständiges Restaurant der Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts, verbindet Genuss und höchste Servicequalität in einem familiären Rahmen. Bei uns stehen unsere Gäste im Mittelpunkt – ebenso wie Ihre Fähigkeiten und Ihre Leidenschaft für Gastronomie. Sie schätzen es, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie das Erlebnis unserer Gäste aktiv mit!Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Chef de Rang (m/w/d) für unser Restaurant „Holzeule“.&nbsp;Benefits.<ul>
<li>Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, mtl. Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken</li><li>Arbeitszeitflexibilität und -management: individuelle Arbeitszeitmodelle, Arbeitszeitkonten, Jobrotation</li><li>Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback &amp; Entwicklungsgespräche</li><li>Unterstützung und Wohlbefinden: jährliches Wahlgeschenk, attraktive Mitarbeiterunterkünfte, kostenfreie Verpflegung, Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft: Teamevents, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Arbeitskleidung</li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote: Personights, Health-Card, Spa-Nutzung, Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)</li></ul>Ihre Kompetenzen:<ul>
<li>Selbstständigkeit und Eigenverantwortung – Sie übernehmen Verantwortung und organisieren den Serviceablauf eigenständig.</li><li>Flexibilität und Abwechslung – Sie schätzen die Vielseitigkeit Ihrer Aufgaben, vom Begrüßen der Gäste bis zur Abrechnung.</li><li>Serviceorientierung – Ihr Herz schlägt für die Gäste, und Sie legen Wert darauf, individuelle Wünsche zu erfüllen.</li><li>Organisationstalent und Multitasking – Sie haben ein Händchen dafür, den Überblick zu behalten und auch in turbulenten Momenten einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.</li><li>Ausgeglichenheit und Belastbarkeit – Selbst in stressigen Situationen bewahren Sie Ruhe und Souveränität.</li><li>Fit wie ein Turnschuh? – Körperliche Arbeit bereitet Ihnen keine Probleme.</li><li>Motivation – Ihre Begeisterung überträgt sich auf Ihre Kollegen und unsere Gäste.</li><li>Deutschkenntnisse – Mindestens auf Niveau C1 in Wort und Schrift.</li><li>Englischkenntnisse – Grundkenntnisse im Bereich Restaurant.</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Eigenverantwortliche Betreuung – Sie übernehmen eigenständig den Service und kümmern sich um alle Abläufe im Abendgeschäft.</li><li>Gastgeberrolle – Sie begrüßen und betreuen unsere Gäste persönlich und individuell.</li><li>Bestellungen &amp; Abrechnungen – Sie nehmen Bestellungen auf, servieren und verantworten die korrekte Abrechnung.</li><li>Multitasking – Vom Empfang der Gäste bis zur Rechnungslegung gestalten Sie den Service reibungslos und flexibel.</li></ul>Unsere Werte: Wertschätzung &amp; Zusammenhalt, Nachhaltigkeit &amp; Entwicklung und Begeisterung &amp; Operative Exzellenz – diese Prinzipien prägen unsere tägliche Arbeit. Als Teil der Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts leisten Sie einen Beitrag zu unserer Mission: „auf der Suche, Ankommen, Willkommen, Weiterkommen.“Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum!Erfahren Sie mit einem Klick mehr über die Ritter von Kempski Privathotels:<a href="https://machwasduliebst.de/" target="_blank">https://machwasduliebst.de/</a>

Chef de Rang (m/w/d) für unser Restaurant „Holzeule“

Das familiengeführte Unternehmen Klüh Catering GmbH sucht für seine Beteiligungsgesellschaft, die UKH-Servicegesellschaft mbH, ab sofort eine Diätassistentin, Ökotrophologin oder eine diätetisch geschulte Köchin (m/w/d) in Vollzeit zum Einsatz am Uniklinikum Halle. Arbeitszeit Mo bis So, jedoch bei einer 5-Tage-Woche, für je 8 Stunden am Stück im Zeitrahmen 5 - 15 Uhr.&nbsp;Deine Vorteile<ul>
<li>Übertarifliche Vergütung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaub/Jahr</li><li>Weiterbildungsangebote</li><li>Jobticket</li><li>Kollegiales Arbeitsklima und flache Hierarchien</li><li>Dienstfahrrad</li></ul>Deine Aufgaben<ul>
<li>Fachliche Beratung und Herstellung von diätetischen Mahlzeiten</li><li>Umsetzung der diätetischen Richtlinien im Rahmen des QM, der gesetzlichen Vorgaben nach der Diätverordnung, der Nährwertkennzeichnungsverordnung und der Hygieneverordnung</li><li>Planung und Zubereitung der Sonderdiätkostformen</li><li>Aufbau und Absicherung der Mahlzeitendisposition</li><li>Überwachung der Bandportionierung und Bandendkontrolle</li></ul>Dein Profil<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Diätassistentin, Ökotrophologe, Ernährungsberater oder Köchin mit diätetischer Weiterbildung (m/w/d)</li><li>Berufserfahrung in Sonderkostformen Krankenhaus von Vorteil</li><li>Bereitschaft für Wochenendarbeit mit (nach Dienstplan)</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul>

Diätassistentin, Ökotrophologe, Koch diätetisch geschult, Ernährungsberaterin Vollzeit (m/w/d)

Das familiengeführte Unternehmen Klüh Catering GmbH sucht für die UKH-Servicegesellschaft mbH ab sofort eine Küchenhilfe (m/w/d) in Vollzeit. Arbeitszeit = Mo bis So (bei einer 5-Tage-Woche) tagsüber.Ihre Vorteile<ul>
<li>30 Tage Urlaub/Jahr</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Moderne Ausstattung des Arbeitsplatzes</li><li>Kollegiales Arbeitsklima</li><li>Vorausgeplante, faire Dienstplangestaltung</li><li>Jobbike</li><li>Jobticket</li><li>Direkteinstellung bei UKH Service GmbH - KEINE Zeitarbeit</li><li>Stellung und Reinigung der Arbeitskleidung</li></ul>Ihre Aufgaben<ul>
<li>Kommissionierung und Vorbereitung von Lebensmitteln nach Vorgabe der Bestellungen</li><li>Reinigung und Pflege von Küchengeräten und Arbeitsflächen</li><li>Spülarbeiten</li><li>Bandportionierung</li></ul>Ihr Profil<ul>
<li>Erfahrung in der Gastronomie oder Großküche von Vorteil</li><li>Gesundheitsausweis von Vorteil</li><li>Deutschkenntnisse</li><li>Teamfähigkeit &nbsp;</li></ul>

Küchenhilfe Vollzeit tagsüber (m/w/d)

Ihr Profil:<ul>
<li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Organisationstalent und kompetente Umsetzung von neuen Anforderungen</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Sachgerechte Kontrolle und Lagerung der Lebensmittel&nbsp;</li><li>Sicherstellung von Sauberkeit und Hygiene</li><li>Hilfe bei Herstellung von Speisen für á la Carte</li><li>engagiertes und motiviertes arbeiten im Team</li><li>Flexibilität und Mobilität</li></ul>Was wir bieten:<ul>
<li>einen abwechslungsreichen und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>die Möglichkeit der eigenständigen, kreativen und eigenverantwortlichen Arbeit&nbsp;&nbsp;</li><li>eine leistungsgerechte Bezahlung</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul>

Küchenhilfe m/w/d

Ihr Profil:<ul>
<li>abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Organisationstalent und kompetente Umsetzung von neuen Anforderungen</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Sachgerechte Kontrolle und Lagerung der Lebensmittel&nbsp;</li><li>Sicherstellung von Sauberkeit und Hygiene</li><li>Herstellung von Speisen für á la Carte</li><li>engagiertes und motiviertes arbeiten im Team</li><li>Flexibilität und Mobilität</li></ul>Was wir bieten:<ul>
<li>einen abwechslungsreichen und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>die Möglichkeit der eigenständigen, kreativen und eigenverantwortlichen Arbeit&nbsp;&nbsp;</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul>

Allrounder m/w/d Bereich Küche

Greif dir den Job!In unserem Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk, welches einen atemberaubenden Blick auf Stolberg bietet, vereinen wir die unterschiedlichsten Persönlichkeiten und Berufe unter einem Dach. Wir haben den Job für unser Leben, weil jeder Tag aufs Neue aufregend und vielfältig ist. Es gehört zu unserer alltäglichen Arbeit, unseren Gästen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern. Dafür können Sie sich begeistern? Dann werden Sie Teil unserer Hotelfamilie!Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Empfangsmitarbeiter (m/w/d) für unser Hotel &amp; Spa Suiten FreiWerk in Stolberg im Südharz.Unsere Benefits.<ul>
<li>Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, mtl. Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken</li><li>Arbeitszeitflexibilität und -management: individuelle Arbeitszeitmodelle, Arbeitszeitkonten, Jobrotation</li><li>Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback &amp; Entwicklungsgespräche</li><li>Unterstützung und Wohlbefinden: jährliches Wahlgeschenk, attraktive Mitarbeiterunterkünfte, kostenfreie Verpflegung, Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterengagement und Gemeinschaft: Teamevents, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Arbeitskleidung</li><li>Gesundheits- und Entspannungsangebote: Personights, Health-Card, Spa-Nutzung, Bewegungs- und Vitalkonzept (Pilotprojekt)</li></ul>Ihre Kompetenzen.<ul>
<li>Ihre Ausbildung – Erfolgreich in der Hotellerie abgeschlossen, aber auch Quereinstieg ist möglich.</li><li>Wochenend- und Feiertagsarbeit – Für Sie das kleine 1x1 des Gastgewerbes.</li><li>Computerkenntnisse – Vertrauter Umgang mit MS Office-Anwendungen und Protel sind wünschenswert.</li><li>Leidenschaft – Sie l(i)eben die Interaktion mit den Gästen und erfüllen gerne ihre Wünsche.</li><li>Allzeit bereit – Pünktlich und zuverlässig sind Sie im Einsatz.</li><li>Ausstrahlung – Ihr aufgeschlossenes und repräsentatives Auftreten zeichnet Sie aus.</li><li>Organisationstalent – Auch im Chaos behalten Sie den Überblick.</li><li>Teamspirit – Einer für alle und alle für einen!</li><li>Deutschkenntnisse – Sie beherrschen mindestens Niveau C1.</li><li>Fremdsprachentalent – Englisch nutzen Sie spontan und fließend.</li></ul>Der Blick aufs Detail. - Ihre Aufgaben.<ul>
<li>Von A bis Z – Sie begleiten unsere Gäste vom Check-in bis zum Check-out.</li><li>Concierge-Tätigkeiten – Professionelles Handling von Gästewünschen und –Anliegen.</li><li>Save the day! – Sie koordinieren den serviceorientierten Ablauf am Empfang.</li><li>Mentoring – Sie leiten und lernen neue Mitarbeiter und Nachwuchskräfte kompetent an.</li><li>Unternehmensphilosophie – Aktiv vermitteln Sie Ihrem Arbeitsumfeld unser Leitbild.</li></ul>Unsere Werte: Wertschätzung &amp; Zusammenhalt, Nachhaltigkeit &amp; Entwicklung und Begeisterung &amp; Operative Exzellenz – diese Prinzipien prägen unsere tägliche Arbeit. Als Teil der Ritter von Kempski Privathotels &amp; Resorts leisten Sie einen Beitrag zu unserer Mission: „auf der Suche, Ankommen, Willkommen, Weiterkommen.“Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum!Erfahren Sie mit einem Klick mehr über die Ritter von Kempski Privathotels:<a href="https://machwasduliebst.de/" target="_blank">https://machwasduliebst.de/</a>

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