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<h1> Sozialpädagogen (w/m/d) Forensische Psychiatrie</h1><p> ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.</p><p> <br> Mit über 1.800 Betten an drei Standorten – Heidberg, Ochsenzoll und Psychiatrie Wandsbek – sind wir die größte Klinik in der Metropolregion Hamburg. Täglich geben über 3.700 Mitarbeiter:innen ihr Bestes, um die Menschen, die sich ihnen in Sorge um ihre Gesundheit anvertrauen, optimal zu versorgen.</p><p> Die Klinik für Forensische Psychiatrie ist für den Maßregelvollzug in der Freien und Hansestadt Hamburg zuständig. Sie hält hierzu kriminaltherapeutisch wirksame Behandlungs- und Rehabilitationsangebote für psychiatrische Patient:innen (§ 63 StGB und Suchtpatient:innen (§ 64 StGB) vor. Neben einer Behandlungskette mit Psychotherapie- und Suchtstationen, Therapieplätzen im akut- und postakutpsychiatrischen Bereich und einer offen geführten Reha-Station (mit angegliederten Wohngruppen) besteht eine forensische Nachsorgeambulanz.</p><p> <br> <br> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <br> Sozialpädagogen (w/m/d) Forensische Psychiatrie</p><h2> IHR AUFGABENGEBIET</h2><ul> <li>  Eigenständige, fachlich qualifizierte Beratungstätigkeit von Patient:innen und einzeltherapeutische Hilfen sowie das Angebot von soziotherapeutischen Gruppentherapien </li> <li>  Eine aktiv gestaltete Netzwerkarbeit mit ambulanten, teilstationären und stationären Trägern der sozialen und der beruflichen Rehabilitation im Rahmen der Entlassungsvorbereitung </li> <li>  Eine enge Zusammenarbeit mit dem multiprofessionell organisierten Behandlungsteam sowie die aktive Teilnahme an den therapeutischen Besprechungen und Supervisionen </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialpädagogik / des Sozialwesens / der Sozialen Arbeit </li> <li>  Eine berufliche Vorerfahrung im Bereich des Maßregelvollzugs oder der Psychiatrie / Suchttherapie und der Straftäter:innenbehandlung </li> <li>  Fundierte, anwendungssichere Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung und in angrenzenden Rechtsgebieten, Kenntnisse über die außerklinische Versorgungslandschaft und Interesse an sozialtherapeutischer Gruppenarbeit </li> <li>  Ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Organisations- und Koordinationsfähigkeit, Einsatzfreude und zielorientiertes Handeln </li></ul><h2> WIR BIETEN</h2><ul> <li>  Eine interessante, verantwortungsvolle Aufgabe in einem interdisziplinären Behandlungsteam mit hohen Qualitätsstandards </li> <li>  Möglichkeiten zur internen und externen Fortbildung, Teilnahme an externen Fachtagungen und Kongressen sowie die Teilnahme an regelmäßigen Team- und externen Einzelsupervisionen </li> <li>  Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe S 12 TVöD-K </li> <li>  Betriebliche Gesundheitsvorsorge und betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Professionelle externe Mitarbeiterberatung (EAP) </li> <li>  Kindertagesstätte und Krippe auf dem Klinikgelände in Ochsenzoll </li> <li>  nah.sh-Firmenabo </li> <li>  Zuschuss zum Jobticket oder Guthabenkarte steuerfrei zum Gehalt </li> <li>  Fahrradleasing-Möglichkeit über JobRad </li> <li>  Die Stelle ist grundsätzlich auch für Schwerbehinderte geeignet </li> <li>  Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“ </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle </li> <li>  Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des „Asklepios Aktiv“ Programms </li> <li>  Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen </li></ul><h2> KONTAKT</h2><p> Für Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung. <br> Frau Claßen <br> Chefärztin der Klinik für Forensische Psychiatrie <br> Tel.: 040181887-2513 (Sekretariat) <br> <br> Haben wir dein Interesse geweckt? Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins unter Angabe der „Kennziffer 146-289“! <br> <br> Asklepios Klinik Nord <br> Personalabteilung <br> <br></p><br>

Sozialpädagoge (w/m/d) Forensische Psychiatrie

<h1> Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Fachkrankenpflegekräfte (m/w/d) für die Abteilungen der Forensischen Psychiatrie und Psychotherapie</h1><p> für die LVR-Klinik Köln, Abteilungen der Forensischen Psychiatrie und Psychotherapie I und II.</p> <p>  Standort: Köln </p> <p>  Einsatzstelle: LVR-Klinik Köln </p> <p>  Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit </p> <p>  Befristung: unbefristet </p> <p>  Besetzungsstart: ab sofort </p> <h3>  Das sind Ihre Aufgaben </h3> <ul>  <li>   Umsetzung aktueller Pflegekonzepte und Anwendung einer fachlich fundierten Pflegediagnostik nach NANDA-Systematik  </li>  <li>   Planung und Durchführung verschiedenster soziomilieutherapeutischer Angebote für unterschiedlichste Diagnosegruppen  </li>  <li>   Mitgestaltung des Behandlungsprozesses als Teil eines multiprofessionellen Teams  </li>  <li>   Engagement bei der Umsetzung von patientenorientierten Inhalten  </li>  <li>   Beteiligung an der Behandlungsplanfortschreibung  </li>  <li>   Beteiligung an der Risikoeinschätzung sowie der Beurteilung der Lockerungsreife der Patienten  </li>  <li>   Teilnahme an Fortbildungen und Supervisionen  </li> </ul> Die Eingruppierung erfolgt je nach persönlichen Voraussetzungen in P8 oder P9 TVöD-K.<h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche </li> <li>  Renten- und Lebensphasen Beratung </li> <li>  Verschiedene Dienstplanmodelle </li> <li>  Kantine </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz </li> <li>  Vielfältiges Aufgabengebiet </li> <li>  Betreuungsmöglichkeit in Kooperations-Kita </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung im Tarifbereich </li> <li>  Freier Eintritt in die LVR-Museen </li> <li>  Jahressonderzahlung zu Weihnachten </li></ul><ul> <li>  Jährliche leistungsorientierte Einmalzahlung (LoB) </li> <li>  Rabattaktionen für Mitarbeitende </li> <li>  Tarifliche Bezahlung (TVöD) </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Betriebliche Gesundheitsförderung und Sozialberatung </li> <li>  Kostenlose Grippeschutzimpfung </li> <li>  Chancengleichheit und Diversität </li> <li>  Vielfältige Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Kostenlose Parkplätze </li> <li>  Parkplätze </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Staatliche Anerkennung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in </li></ul><h3> Worauf es uns noch ankommt</h3><ul> <li>  Bereitschaft zum Einsatz im Dreischichtsystem inklusive Wochenenden </li> <li>  Weiterbildung als Fachgesundheits- und Krankenpflegekraft für Psychiatrie </li> <li>  Erfahrungen in der psychiatrischen Krankenpflege </li> <li>  Bereitschaft zur praktischen Anwendung der Bezugspflege </li> <li>  Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Empathie und interkultureller Kompetenz </li> <li>  Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  EDV-Grundkenntnisse (MS-Office: Word, Excel, Outlook) </li></ul><p> Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen) vorzulegen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden.</p><h3> Sie passen zu uns, wenn ...</h3><p> ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen</p><p> Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.</p><p> ... Sie Vielfalt als Chance sehen</p><p> Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.</p><p> ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen</p><p> Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegbereiter, Unterstützer und Förderer für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.</p><h3> Wer wir sind</h3><p> Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 20.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.</p><p> Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.</p><p> Die LVR-Klinik Köln ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie mit zwei Abteilungen für Psychiatrie und Psychotherapie, einer Abteilung für Gerontopsychiatrie, einer Abteilung für Abhängigkeitserkrankungen, einer Abteilung für Psychosomatische Medizin und Psychotraumatologie und zwei Abteilungen für Forensische Psychiatrie. Der Versorgungsauftrag umfasst ca. 600.000 Kölner Bürgerinnen und Bürger. Neben dem Hauptstandort in Köln-Merheim bestehen Dependancen mit tagesklinischen und ambulanten Angeboten in drei weiteren Stadtteilen rechts- und linksrheinisch. Es besteht eine enge Kooperation mit dem LVR-Institut für Versorgungsforschung, das räumlich in der LVR-Klinik Köln untergebracht ist.</p><p> Die Abteilung Forensische Psychiatrie und Psychotherapie I besteht aus sechs Stationen, die sich am Standort Porz befinden. Die Abteilung behandelt ausschließlich männliche Patienten, die gemäß § 63 StGB untergebracht sind. Schwerpunkte liegen in der Behandlung von Psychosen, Persönlichkeitsstörungen oder Intelligenzminderungen. Die genaue Diagnosestellung, die akute Behandlung der Grunderkrankung, die längerfristige therapeutische Unterstützung bei Maßnahmen zur Risikominimierung und der Aufbau sozial kompetenter Verhaltensweisen unter besonderer Sichtweise der Sicherungsnotwendigkeiten sind dabei therapeutische Schwerpunkte.</p><p> Die Abteilung Forensische Psychiatrie II umfasst vier Stationen und eine große Forensische Nachsorgeambulanz. Schwerpunkte liegen in der Behandlung von Patienten mit schizophrenen Psychosen ohne oder mit begleitender Suchtproblematik (Komorbidität), mit Persönlichkeitsstörungen, sexuellen Devianzen und mit Intelligenzminderungen. Wir behandeln im stationären Bereich ausschließlich männliche Patienten, die nach § 63 StGB untergebracht. In der Nachsorgeambulanz werden auch Patientinnen und nach § 64 StGB untergebrachte Patienten (im Langzeiturlaub oder während der Führungsaufsicht) behandelt. Neben der deliktspezifischen Behandlung ist die Rehabilitation und Enthospitalisierung der Patienten eine Kernaufgabe der Abteilung.</p><p> Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>.</p><p> Allgemeine Informationen über die Klinik finden Sie im Internet unter <a href="http://www.rk-koeln.lvr.de" target="_blank">www.rk-koeln.lvr.de</a>.</p><h3> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Frau Depiereux</p><p> Pflegedienstleitungen der forensischen Abteilungen II</p><p> 0221 8993-673</p><p> Herr Al Arroudi</p><p> Pflegedienstleitungen der forensischen Abteilungen I</p><p> 0221 29196-105</p><p> Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei. Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite <a href="http://www.kmk.org/zab" target="_blank">www.kmk.org/zab</a>. Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist.</p><h3> So geht es nach der Bewerbung weiter</h3><ul> <li>  Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. </li> <li>  Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an und melden uns schnellstmöglich zurück. Wenn Sie mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen bei uns punkten, erhalten Sie eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch. </li> <li>  Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen. </li> <li>  Nach dem Vorstellungsgespräch erhalten Sie auf Wunsch bereits ein erstes Feedback zum Gespräch. </li> <li>  Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z.B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten. </li> <li>  Wir möchten, dass Sie sich vom ersten Tag an bei uns im Team wohlfühlen und gut zurechtfinden. In der ersten Zeit machen wir Sie daher Stück für Stück mit Ihren neuen Aufgaben vertraut. </li></ul><h3> Qualität ist unser Maßstab</h3><p> Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.</p><h3> Chancengleichheit beim LVR</h3><p> Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.</p><p> Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.</p><p> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Fachkrankenpflegekräfte (m/w/d) für die Abteilungen der Forensischen Psychiatrie und Psychotherapie

<h1> Ergotherapeut (m/w/d) für die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik</h1><h2> Wir suchen: Ergotherapeut (m/w/d) für die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt</h2><p> Die Johanniter-Kliniken Hamm GmbH basiert auf einem erfolgreichen Zusammenschluss des Ev. Krankenhauses Hamm und des St. Marien-Hospitals Hamm. Mit unseren drei Standorten zählen wir zu den bedeutendsten Gesundheitsversorgern in der Region Hamm. Unser breites Spektrum an 15 Fachabteilungen, 2 Belegabteilungen und 952 Betten sowie 2 Medizinischen Versorgungszentren ermöglicht es uns, jährlich rund 33.000 Patienten stationär und rund 114.000 Patienten ambulant umfassend zu betreuen. Wir setzen uns leidenschaftlich für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Patienten ein und streben stets danach, höchste medizinische Standards zu gewährleisten.</p><p> Die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik ist Modellklinik nach § 64 b SGB V mit einem modernen sektorenübergreifenden Versorgungskonzept. Das eröffnet Ihnen die Möglichkeit, ohne bürokratische Hürden die gleichen Patienten stationär, tagesklinisch und ambulant zu behandeln. Bei stets offenen Stationstüren und fließenden Übergängen zwischen ambulanter und (teil-)stationärer Versorgung finden Patientinnen und Patienten bei uns in einer von Akzeptanz und Verständnis geprägten Atmosphäre einen stimulierenden Raum zur Genesung. Gerne können Sie unser Haus im Rahmen einer Hospitation näher kennenlernen.</p><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Eine Vergütung nach AVR-DD mit einer integrierten Altersvorsorge </li> <li>  Zuschüsse für Gesundheitsangebote </li> <li>  Preisnachlässe bei vielen Unternehmen über Corporate Benefits </li></ul><h2> Das zeichnet Sie aus</h2><ul> <li>  Ausbildung und staatliche Anerkennung als Ergotherapeut </li> <li>  Freude und Interesse an der Behandlung von allgemein- und gerontopsychiatrischen Patienten </li> <li>  Eigenverantwortliches, mitdenkendes und zuverlässiges Arbeiten </li> <li>  Fähigkeit zur multiprofessionellen Teamarbeit in komplexen therapeutischen Systemen </li> <li>  Gerne Erfahrung und /oder Interesse an körperzentrierten Behandlungsansätzen </li></ul><h2> Das erwartet Sie</h2><ul> <li>  Ergotherapie auf dem Weg zu betätigungszentrierten, ressourcenorientierten, zeitgemäßen Behandlungsansätzen </li> <li>  Einzel- und Gruppentherapie in vielfältig ausgestatten Räumen </li> <li>  Sektorenübergreifendes Arbeiten </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten und die Möglichkeit, berufliches Handeln weiterzuentwickeln </li> <li>  Lebendiger Austausch im multiprofessionellen Therapeutenteam </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Herr Prof. Dr. med. Marcel G. Sieberer <br> Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik <br> Johanniter-Kliniken Hamm GmbH <br> Knappenstraße 19, 59071 Hamm <br> Tel.: (02381) 18 - 2526 <br> E-Mail: <a href="mailto:anja.manns@marienhospital-hamm.de" target="_blank">anja.manns@marienhospital-hamm.de</a></p>

Ergotherapeut (m/w/d) für die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik

<h1> Examinierte Pflegefachkraft in Psychiatrie, Psychosomatik oder Psychotherapie (m/w/d) Vollzeit</h1><h2> Examinierte Pflegefachkraft in Psychiatrie, Psychosomatik oder Psychotherapie in Vollzeit (m/w/d) zum 01.06.2025</h2><p> Mühlengrabenstr. 2, 53721 Siegburg</p><p> Vollzeit</p><h2> Examinierte Pflegefachkraft in Vollzeit (m/w/d)</h2><p> Johanniter-Tagesklinik Siegburg, Fachklinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie sucht zum 01.06.2025 eine examinierte Pflegefachkraft.</p><h3> Was Sie mitbringen:</h3><ul> <li>  Sie haben nach beruflicher Qualifikation in der Krankenpflege Berufserfahrungen im psychiatrischen, psychosomatischen oder psychotherapeutischen Bereich gesammelt und möchten sich in einem modernen teamorientierten Arbeitsfeld weiterentwickeln. </li></ul><h3> Wir sind:</h3><ul> <li>  Die Johanniter-Tagesklinik Siegburg ist eine Fachklinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie mit 30 tagesklinischen Behandlungsplätzen und einer psychiatrischen Institutsambulanz (PIA). Sie wurde 1978 gegründet und war die erste solitäre psychiatrische Tagesklinik in Deutschland. Träger ist die Rheinische Genossenschaft des Johanniterordens. </li> <li>  Grundlage der Behandlung in der Tagesklinik und der PIA ist eine methodenübergreifende psychotherapeutische Haltung bei gleichzeitiger Ausrichtung auf die Alltagswelt der Patienten. </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Eine vielseitige Tätigkeit in einem freundlichen, kollegialen und kompetenten multiprofessionellen Team. </li> <li>  Feste Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, ohne Dienste </li> <li>  Bezahlung nach BAT-KF </li> <li>  Eine betriebliche Zusatzversorgung </li> <li>  Parkplätze am Haus </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung mit Bus und Bahn </li> <li>  Die Möglichkeit ein Jobticket zu beziehen </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Ihre Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail an:</p><p> <a href="mailto:j.gasparian@tagesklinik-siegburg.de" target="_blank">j.gasparian@tagesklinik-siegburg.de</a></p><h3> Kontakt</h3><p> Janna Gasparian (Leitende Ärztin) <br> <a href="mailto:j.gasparian@tagesklinik-siegburg.de" target="_blank">j.gasparian@tagesklinik-siegburg.de</a></p><h3> Standort</h3><p> Siegburg</p><p> Johanniter GmbH <br> Mühlengrabenstr. 2 <br> 53721 Siegburg <br> <a href="http://www.johanniter.de/johanniter-kliniken/" target="_blank">www.johanniter.de/johanniter-kliniken/</a></p>

Examinierte Pflegefachkraft in Psychiatrie, Psychosomatik oder Psychotherapie (m/w/d) Vollzeit

<h1> Pflegefachkraft (m/w/div.) für unsere Tagesklinik für Psychiatrie und Psychotherapie</h1><h3> Wer wir sind</h3><p> Im Münchner Roten Kreuz setzen sich über 1.300 hauptamtliche Mitarbeitende, rund 4.100 ehrenamtliche Aktive und ca. 60.000 Fördermitglieder für ihre Mitmenschen ein. Als Hilfsorganisation und Spitzenverband der freien Wohlfahrts- und Gesundheitspflege ergreifen wir Partei für hilfsbedürftige und notleidende Menschen – unabhängig von Nationalität, Religion und politischer Überzeugung.</p><p> Für unsere Tagesklinik für Psychiatrie und Psychotherapie, suchen wir ab sofort eine:</p><h2> Pflegefachkraft (m/w/div.)</h2><h2> in Vollzeit (38,5 Stunden / Woche) oder Teilzeit (unbefristet)</h2><h3> Das bieten wir Dir:</h3><ul> <li>  tarifliche Vergütung nach dem BRK-Tarifvertrag </li> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>  eine attraktive, überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse) </li> <li>  Entgeltsteigerung ab 01.01.2025 um 7,5 % </li> <li>  eine Anstellung bei einem krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Urlaubstage </li> <li>  Vorteilsprogramm für Mitarbeitende </li> <li>  betriebliches Gesundheitsmanagement derzeit mit EGYM Wellpass: von uns bezuschusst über 8.000 Sport- und Freizeiteinrichtungen mit nur einer Mitgliedschaft nutzen </li> <li>  Unterstützung bei der Wohnungssuche (z. B. mit Werksdienstwohnungen) </li> <li>  Ballungsraumzulage </li> <li>  Geregelte Dienstzeiten (kein Schichtdienst) </li> <li>  Regelmäßige Supervisionen und Teambesprechungen </li> <li>  Moderner Arbeitsplatz in Obersendling </li></ul><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Bezugspflege einzelner Patient*innen unter fachärztlicher Supervision </li> <li>  Hygienestandards der Klinik überprüfen und aktualisieren Arbeiten im multiprofessionellen Team </li> <li>  Patient*innen bei der Verbesserung ihrer Fähigkeiten wie Antrieb, Motivation, Belastbarkeit, Ausdauer, Flexibilität sowie Selbstständigkeit und in der Tagesstrukturierung unterstützen </li> <li>  mit eigenen kreativen Ideen das milieutherapeutische Konzept unserer Klinik mitgestalten </li> <li>  ergo- und arbeitstherapeutische Methoden, nach einer guten Einarbeitung anwenden </li></ul><h3> Das zeichnet Dich aus:</h3><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/div.), Gesundheits- und Krankheitspfleger (m/w/div.) oder Altenpfleger (m/w/div.) </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen im sozialpsychiatrischen Arbeitsfeld sind von Vorteil </li> <li>  hohe Patientenorientierung mit Einfühlvermögen und Kooperationsfähigkeit </li> <li>  flexible und engagierte Persönlichkeit </li> <li>  verantwortungsbewusst, selbstständig und lösungsorientiert arbeitend </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere Microsoft Word und Excel) </li> <li>  Bereitschaft, sich in die vorhandenen Dokumentationssysteme einzuarbeiten </li> <li>  Bereitschaft jährlich 6 bis 8 Samstagsdienste (9 bis 13 Uhr) zu leisten </li> <li>  Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes </li></ul><h3> Das solltest Du noch wissen</h3><p> Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.</p><h3> Bewirb Dich jetzt!</h3><p> Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns eine lebendige Zukunft für das Münchner Rote Kreuz.</p><p> Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis zum 28.12.2024!</p><p> Bitte verwende dazu unser Online-Bewerbungsformular unter <a href="http://www.brk-muenchen.de/stellen" target="_blank">www.brk-muenchen.de/stellen</a>.</p><p> Bayerisches Rotes Kreuz <br> Kreisverband München <br> Personalabteilung <br> Perchtinger Straße 5 <br> 81379 München</p><p> Fragen beantwortet Dir gerne Herr Dr. Mirisch unter der Telefonnummer 089 2373-580 (möglichst ab 14 Uhr)</p>

Pflegefachkraft (m/w/div.) für unsere Tagesklinik für Psychiatrie und Psychotherapie

<h2> Stellenangebot Nr. 1798</h2><p> Willkommen im kbo Isar-Amper-Klinikum Region München! Wir suchen engagierte und kompetente Pflegekräfte, die unsere Teams verstärken und unsere Patient*innen mit hervorragender Versorgung unterstützen möchten. In unserem Klinikum bieten wir eine breite Palette an Aufgaben und Herausforderungen in allen Pflegebereichen – von der Intensivstation bis zur geriatrischen Rehabilitation. Bei uns stehen Menschlichkeit, Patientenzufriedenheit und Teamwork im Mittelpunkt. <br> Wir wissen, dass jede Pflegekraft einzigartig ist und bringen deshalb unsere Wertschätzung und Anerkennung für Ihre Arbeit zum Ausdruck. Bei uns finden Sie ein motiviertes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Kompetenzen und Fähigkeiten gefördert werden. Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und eine attraktive Vergütung sowie zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.</p><h2> Arbeitszeit</h2><p> Vollzeit/Teilzeit</p><h2> Eintrittsdatum</h2><p> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> Wir suchen Sie für kbo-Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie | Haar gem. § 64 StGB | Forensische Ambulanz § 64 als</p><h1> Pflegefachfrau / Pflegefachmann Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger / Altenpfleger / Heilerziehungspfleger oder Fachkrankenpfleger – Pflegeexperte für Psychiatrie m/w/d</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Die sach- und fachkundige umfassende, geplante Pflege der Patienten nach der Methode des Pflegeprozesses Fundierte Bezugspersonenarbeit </li> <li>  Forensische Nachsorge und Begleitung entlassener Patienten während der Führungsaufsicht </li> <li>  Indikationsorientierte Betreuung mit entsprechender Dokumentation </li> <li>  Hausbesuche und Kontakt zum sozialem Umfeld </li> <li>  Enge Kooperation mit allen beteiligten ambulant-komplementären Diensten </li> <li>  Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  Durchführung von Abstinenzkontrollen </li> <li>  Administration </li> <li>  Fallvorstellungen im multiprofessionellen Team </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit dem dualen Führungsteam sowie der Pflegedienstleitung </li> <li>  Optimierung der pflegetherapeutischen Ablaufprozesse </li> <li>  Initiierung, Konzeptaktualisierung, aktive Gestaltung und Durchführung von pflegetherapeutischen Gruppen und Angeboten </li> <li>  Interesse an der Mitbehandlung von § 64-Patienten unter milieutherapeutischen Gesichtspunkten </li></ul><p> Bei Bewerbung als Fachkrankenpfleger – Pflegeexperte für Psychiatrie m/w/d ergänzend:</p><ul> <li>  Allgemeine fachliche Beratung der Beschäftigten auf der Station, sowie die Anleitung neuer Mitarbeiter, Coaching bei neu installierten Bezugsinhalten </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Vollständige und aussagefähige Bewerbungsunterlagen </li> <li>  Abgeschlossene 3jährige Berufsausbildung als Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger, Altenpfleger oder Heilerziehungspfleger m/w/d </li> <li>  Erfahrung in der praktischen forensischen Pflege wünschenswert </li> <li>  Patienten- und dienstleistungsorientierte Haltung </li> <li>  Motivation, Eigeninitiative und Teamfähigkeit </li> <li>  Identifikation mit den Zielsetzungen und dem kbo-Leitbild </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><p> Bei Bewerbung als Fachkrankenpfleger – Pflegeexperte für Psychiatrie m/w/d ergänzend:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Fachweiterbildung für Psychiatrie (nach DKG-Richtlinie) und ggf. Umsetzungserfahrung im Berufsalltag </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Arbeitgeberfinanzierte fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Gute Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf </li> <li>  Teilnahme an Sportkursen, Fitnessstudio-Kooperation (EGYM Wellpass), Gesundheitstagen und betriebliches Gesundheitsmanagement, an kbo-weiten Turnieren, am Münchner Firmenlauf sowie ein betriebsärztliches Vorsorgeprogramm </li> <li>  Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit unsere Klinik und Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen </li></ul><p> Unsere Klinik bietet regelmäßige Schulungen des Modells „Safewards“ an. Damit setzen wir präventiv Akzente zur Verhinderung von Zwang und Gewalt, bieten ein sicheres Arbeitsumfeld und fördern Milieutherapie und Beziehungsarbeit.</p><h2> Befristung</h2><p> Unbefristet</p><h2> Bewerbungsfrist</h2><p> 01.02.2025</p><h2> Veröffentlichung ab</h2><p> 03.12.2024</p><h2> Ihre Bewerbung</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen:</p><ul> <li>  Lebenslauf </li> <li>  Zeugnisse </li></ul><p> Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter „". <br> <br> Wir verpflichten uns zur Einhaltung der Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG). <br> <br> Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter kbo-karriere.de, Rubrik Ihre Ansprechpartner.</p><h2> Kontakt</h2><p> kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH <br> Toni Goldbergk <br> T: 089/4562-3117</p>

Pflegefachfrau / Pflegefachmann Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger / Altenpfleger / Heilerziehungspfleger oder Fachkrankenpfleger - Pflegeexperte für Psychiatrie (m/w/d)

<h1> Chefsekretäre / Chefsekretärinnen für die Forensische Psychiatrie u. Psychotherapie II</h1><p> für die LVR-Klinik Köln, Abteilung Forensische Psychiatrie u. Psychotherapie II am Standort Merheim.</p><p> Standort: Köln</p><p> Einsatzstelle: LVR-Klinik Köln</p><p> E6 TVöD</p><p> Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit</p><p> unbefristet</p><p> zum nächst möglichen Zeitpunkt</p><p> Bewerbungsfrist: 29.12.2024</p><h3> Das sind Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Organisation des Abteilungssekretariats (Termin-, Post- u. Telefonmanagement und allgemeine Büroorganisation  <br> </li> <li>  Allgemeiner Post- und Schriftverkehr  <br> </li> <li>  Erledigung der Korrespondenz  <br> </li> <li>  Fristenkontrolle  <br> </li> <li>  Statistische Erfassung von Kennzahlen  <br> </li> <li>  Vorbereitung, Unterstützung und Nachbereitung von Meetings, Veranstaltungen oder juristischen Anhörungen  <br> </li> <li>  Bewerbermanagement in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung  <br> </li> <li>  Organisation und Kommunikation von Abläufen mit verschiedenen Ansprechpartner*innen der Klinik und extern  <br> </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Berufsgruppenübergreifendes Fort- &amp; Weiterbildungsangebot  <br>  Bei uns bedeutet lebenslanges Lernen, dass wir gemeinsam Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln. Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm. </li> <li>  Corporate Benefits  <br>  Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. </li> <li>  Kultur erleben  <br>  In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Jung und Alt auf Sie. </li> <li>  Tarifliche Leistungen  <br>  Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. </li> <li>  30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche  <br>  Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. </li> <li>  Flexible Arbeitszeit  <br>  Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freunde und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten. </li> <li>  Gleitende Arbeitszeit  <br>  Mit unserem Gleitzeitmodell können Sie Ihre Arbeitszeit rund um die Kernzeiten flexibel gestalten. </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz  <br>  Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. </li> <li>  LVR-Flex-Time  <br>  Wir bieten Ihnen mehr individuellen Freiraum, bspw. für die Familie, Reisen, ein Sabbatical oder einen früheren Renteneinstieg. Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es später zur Finanzierung einer Arbeitsfreistellung. </li></ul><ul> <li>  Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung  <br>  In Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten. </li> <li>  Arbeit mit Sinn  <br>  Bei uns gehen Sie jeden Tag mit einem guten Gefühl zur Arbeit, die Zukunft im Gesundheitswesen zu gestalten und einen wertvollen Beitrag für die Menschen im Rheinland zu leisten. </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz  <br>  Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. </li> <li>  Chancengleichheit und Diversität  <br>  Wir sind bunt! Als moderner und weltoffener Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit. </li> <li>  Gegenseitige Anerkennung und Offenheit  <br>  Wir begegnen uns stets mit gegenseitiger Wertschätzung und arbeiten abteilungsübergreifend auf Augenhöhe miteinander. Daher schaffen wir gerne aktiv Räume für Dialog sowie Wissenstransfer und sind offen für neue Ideen und Veränderung. </li> <li>  Aktionen für Mitarbeiter*innen  <br>  Unser Sommerfest und der Tag der offenen Tür sind ideale Gelegenheiten für Begegnungen mit Kolleg*innen und Spaß abseits der Arbeit. </li> <li>  Prämierung von Kreativität und Ideen  <br>  Unser LVR-Ideenmanagement freut sich auf Ihre Kreativität! Bringen Sie sich ein und machen Sie mit Ihren Ideen den LVR bürgernäher, leistungsfähiger und kooperativer. Ihre Ideen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg! </li> <li>  Betriebliche Gesundheitsförderung  <br>  Genießen Sie ein aktives Leben mit unseren Sport- und Bewegungsangeboten und Zugang zu Fortbildungen im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Mit unseren kostenlosen Grippeimpfungen bringen wir Sie gut durch die kalte Jahreszeit. Zudem veranstalten wir regelmäßig einen Gesundheitstag. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Büro- oder Sekretariatsausbildung oder eine qualitativ vergleichbare abgeschlossene Ausbildung </li></ul><p> <br> Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen) vorzulegen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden.</p><br><h3> Worauf es uns noch ankommt</h3><ul> <li>  Freundliches, kommunikativ angepasstes und kundenorientiertes Auftreten  <br> </li> <li>  Empathischer Umgang im Kontakt mit psychisch erkrankten Menschen  <br> </li> <li>  Organisationstalent, Flexibilität und Belastbarkeit  <br> </li> <li>  Erfahrung in der Organisation eines Sekretariates  <br> </li> <li>  Sicherer Umgang mit EDV-Programmen wie Word, Excel, Outlook  <br> </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Schreiben nach Diktat  <br> </li> <li>  Kenntnisse der medizinischen Terminologie  <br> </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit  <br> </li> <li>  Teamfähigkeit  <br> </li> <li>  Hohes Maß an Diskretion  <br> </li> <li>  Interkulturelle Kompetenz  <br> </li></ul><h3> Sie passen zu uns, wenn ...</h3><ul> <li>  ... Sie mehr bewirken wollen  <br>  Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen. </li> <li>  ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen  <br>  Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander. </li> <li>  ... Sie im Team wachsen wollen  <br>  Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet. </li></ul><h3> Wer wir sind</h3><p> Die Abteilung Forensische Psychiatrie II umfasst vier Stationen und eine große Forensische Nachsorgeambulanz. Schwerpunkte liegen in der Behandlung von Patienten mit schizophrenen Psychosen ohne oder mit begleitender Suchtproblematik (Komorbidität), mit Persönlichkeitsstörungen, sexuellen Devianzen und mit Intelligenzminderungen. Wir behandeln im stationären Bereich ausschließlich männliche Patienten, die nach § 63 StGB untergebracht. In der Nachsorgeambulanz werden auch Patientinnen und nach § 64 StGB untergebrachte Patienten (im Langzeiturlaub oder während der Führungsaufsicht) behandelt. Neben der deliktspezifischen Behandlung ist die Rehabilitation und Enthospitalisierung der Patienten eine Kernaufgabe der Abteilung.</p><p> Die LVR-Klinik Köln ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie mit zwei Abteilungen für Psychiatrie und Psychotherapie, einer Abteilung für Gerontopsychiatrie, einer Abteilung für Abhängigkeitserkrankungen, einer Abteilung für Psychosomatische Medizin und Psychotraumatologie und zwei Abteilungen für Forensische Psychiatrie. Der Versorgungsauftrag umfasst ca. 600.000 Kölner Bürgerinnen und Bürger. Neben dem Hauptstandort in Köln-Merheim bestehen Dependancen mit tagesklinischen und ambulanten Angeboten in drei weiteren Stadtteilen rechts- und linksrheinisch.</p><p> Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.</p><p> Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.</p><p> Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.</p><p> Sie möchten mehr über uns erfahren? <a href="http://www.klinik-koeln.lvr.de" target="_blank">www.klinik-koeln.lvr.de</a></p> <h3>  Wir haben Ihr Interesse geweckt? </h3> <p>  <br>  Herr Dr. med Christian Prüter-Schwarte </p> <p>  Chefarzt </p> <p>  0221/8993 553 </p> <p>  <br>  Frau Dr. Raddatz </p> <p>  0221 8993-712 </p> <p>  Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei. Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite <a href="http://www.kmk.org/zab" target="_blank">www.kmk.org/zab</a>. Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist. </p> <h3>  So geht es nach der Bewerbung weiter </h3> <ul>  <li>   Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail.  </li>  <li>   Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an und melden uns schnellstmöglich zurück. Wenn Sie mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen bei uns punkten, erhalten Sie eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch.  </li>  <li>   Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen.  </li>  <li>   Nach dem Vorstellungsgespräch erhalten Sie auf Wunsch bereits ein erstes Feedback zum Gespräch.  </li>  <li>   Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z.B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten.  </li>  <li>   Wir möchten, dass Sie sich vom ersten Tag an bei uns im Team wohlfühlen und gut zurechtfinden. In der ersten Zeit machen wir Sie daher Stück für Stück mit Ihren neuen Aufgaben vertraut.  </li> </ul> <h3>  Qualität ist unser Maßstab </h3> Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden. <br><h3>  Chancengleichheit beim LVR </h3> Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen. <br> <br> Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität. <br> <br> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Chefsekretär / Chefsekretärin für die Forensische Psychiatrie u. Psychotherapie II (m/w/d)

<h1> Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) Allgemeine Psychiatrie</h1><h2> für Haus 21 der Abteilung Allgemeine Psychiatrie 1 des LVR-Klinikums Düsseldorf, Kliniken der Heinrich-Heine-Universität.</h2><h4> Standort:</h4><p> Düsseldorf</p><h4> Einsatzstelle:</h4><p> LVR-Klinikum Düsseldorf</p><h4> Vergütung:</h4><p> E5 TVöD</p><h4> Arbeitszeit:</h4><p> Voll- oder Teilzeit</p><h4> Befristung:</h4><p> Unbefristet</p><h4> Besetzungsstart:</h4><p> Nächstmöglicher Zeitpunkt</p><h4> Bewerbungsfrist:</h4><p> 27.12.2024</p><h3> Das sind Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Administrative und organisatorische Aufgaben innerhalb unserer allgemeinpsychiatrischen Institutsambulanz, insbesondere selbstständige Planung von Patientenkontakten und erforderlichen Kontrolluntersuchungen </li> <li>  Venöse Blutentnahmen, EKG-Ableitungen, intramuskuläre Applikation von Medikamenten, Monitoring von Vitalzeichen nach Medikamentenapplikation </li> <li>  Arbeiten mit dem internen Krankenhausinformationssystem („elektronische Patientenakte“) sowie Befunddokumentation, Aktenführung, Archivierung </li> <li>  Kommunikation und Absprache mit externen Stellen </li> <li>  Durchführung multiprofessioneller Gruppentherapien </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Berufsgruppenübergreifendes Fort- und Weiterbildungsangebot:  <br>  Durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützen wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. </li> <li>  Corporate Benefits:  <br>  Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. </li> <li>  Tarifliche Leistungen:  <br>  Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. </li> <li>  Kantine:  <br>  Unsere Kantine bietet Ihnen täglich eine Auswahl an leckeren Snacks, Mittagsgerichten sowie eine Salatbar. </li> <li>  Chancengleichheit und Diversität:  <br>  Als weltoffener und moderner Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit. </li> <li>  Betriebliche Gesundheitsförderung:  <br>  Stärken Sie Ihre Gesundheit und Produktivität durch unsere vielseitigen Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung. </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung:  <br>  Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Arzthelfer*in oder Medizinische*r Fachangestellte*r </li></ul><h3> Worauf es uns noch ankommt</h3><ul> <li>  Mindestens zweijährige berufliche Vorerfahrung als Arzthelfer*in oder Medizinische*r Fachangestellte*r </li> <li>  Engagement </li> <li>  Kooperative interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und Institutionen </li> <li>  Fundierte EDV-Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen </li> <li>  Interkulturelle Kompetenz </li></ul><h3> Wer wir sind</h3><p> Die Abteilung für Allgemeine Psychiatrie 1 (Univ.-Professor Dr. med. E. Meisenzahl-Lechner) behandelt über 160 Patientinnen und Patienten in 5 vollstationären und 3 teilstationären Stationen. Dazu besteht noch ein breites Ambulanzangebot mit allgemeinpsychiatrischen und Spezialangeboten. Im stationären Versorgungsbereich bestehen zusätzlich spezielle Behandlungsangebote im Bereich der dialektisch behavioralen Therapie (DBT) und der Schematherapie, sowie ein stationäres Diagnostik- und Therapieangebot zur intensiven Beurteilung und Behandlungsplanung bei Erstmanifestation psychischer Erkrankungen. Die Abteilung für Allgemeine Psychiatrie 1 wird von Frau Professor Dr. Meisenzahl-Lechner, der Lehrstuhlinhaberin für das Fach Psychiatrie und Psychotherapie an der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf geleitet und nimmt somit intensiv an Forschung und Lehre teil. Haus 21 sichert mit 2 weiteren Ambulanzen die ambulante Versorgung als Psychiatrische Institutsambulanz (PIA).</p><p> Das LVR-Klinikum Düsseldorf führt Abteilungen für Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatische Medizin, Kinder- und Jugendpsychiatrie / -psychotherapie / -psychosomatik, Neurologie, Soziale Rehabilitation und Forensik mit insgesamt 787 Betten / Plätzen und beschäftigt rund 1.500 Mitarbeiter*innen. Die Versorgungspflicht besteht für 530.000 Einwohner der Landeshauptstadt Düsseldorf.</p><p> Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 21.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.</p><p> Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.</p><h3> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Herr Thorsten Nolting <br> steht Ihnen für den Fachbereich bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung. <br> Tel.: 0211 922-2001</p><p> Frau Nicole Riegels <br> steht Ihnen als Recruiterin für Rückfragen zum Bewerbungsprozess gerne zur Verfügung. <br> Tel.: 0211 922-1117</p><p> Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs- / Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.</p><h3> So geht es nach der Bewerbung weiter</h3><ul> <li>  Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. </li> <li>  Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an. Wenn Sie uns mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen überzeugen, erhalten Sie nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch. </li> <li>  Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen. </li> <li>  Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z. B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten. </li></ul><h3> Qualität ist unser Maßstab</h3><p> Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.</p><h3> Chancengleichheit beim LVR</h3><p> Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.</p><p> Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.</p><p> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) Allgemeine Psychiatrie

<p> Willkommen in der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen in Norddeutschland mit rund 6.500 Mitarbeitenden sind wir schwerpunktmäßig in den Bereichen Eingliederungshilfe, Bildung und Medizin tätig.</p><p> miteinanders steht bei uns für miteinander arbeiten, voneinander lernen, füreinander einstehen und auch mal in andere Richtungen zu schauen.miteinanders heißt für uns, individuelle Stärken und ein kollegiales Miteinander zu vereinen, um zusammen Besonderes zu schaffen.</p><p> Unsere Abteilung für Psychiatrie und Psychotherapie umfasst 81 voll- und 20 teilstationäre Behandlungsplätze und eine psychiatrische Institutsambulanz. Behandelt wird das gesamte Spektrum psychiatrischer Erkrankungen. Zudem gibt es Behandlungsschwerpunkte für Persönlichkeitsstörungen, Traumafolgestörungen, Autismusspektrumstörungen sowie eine Station für Gerontopsychiatrie, eine geschützte Behandlungseinheit für Menschen mit akuter psychiatrischer Erkrankung und Behinderung und eine duale Eltern-Kind-Behandlung (interdisziplinär mit der Abteilung für Kinder- und Jugendpsychiatrie). Die Behandlungen erfolgen nach innovativen, individualisierten Ansätzen und nach guter Praxis evidenzbasierter Medizin. In allen Bereichen werden inklusive Behandlungspfade für Menschen mit Behinderungen angeboten.</p><h1> Assistenzarzt / -ärztin (m/w/d) im Rahmen der Weiterbildung Psychiatrie und Psychotherapie</h1><h2> Arbeitsumfeld:</h2><p> Vollstationärer oder teilstationärer Bereich der Fachabteilung</p><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Umfassendes psychiatrisches und psychotherapeutisches Fort- und Weiterbildungsprogramm, einschließlich Supervision der psychotherapeutischen Weiterbildungsfälle im verhaltenstherapeutischen und tiefenpsychologischen Verfahren </li> <li>  Prinzip eines Rotationsverfahrens in alle Bereiche (geschützter Akutbereich, allgemeinpsychiatrischer Bereich, Menschen mit Behinderungen, Persönlichkeitsstörungen, Traumafolgestörungen, Eltern-Kind-Behandlung, Tagesklinik und PIA) </li> <li>  Onboarding und Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung in einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre und einem innovativen Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt </li> <li>  Vielseitigkeit: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>  Familie: Einen Platz in der WABE-Kindertagesstätte Alsterklang - Sprechen Sie uns gerne an </li> <li>  Pluspunkt Geld: Attraktive Vergütung in Anlehnung an den Marburger Bund und betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während der Probezeit </li> <li>  Pluspunkt Urlaub: Mindestens 30 Urlaubstage (in einer 5-Tage-Woche), sowie Sonder- und Fortbildungsurlaub nach Absprache, Zeitsparkonto </li> <li>  Firmenfitness: EGYM Wellpass – zahlreiche Fitness- und Wellnessangebote Gesundheit und Freizeit: Unterschiedliche Corporate Benefits für sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten </li> <li>  Weiterentwicklung: Persönliche Karriereplanung und berufliche Entwicklungsmöglichkeit </li> <li>  Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen für z.B. das hvv Deutschlandticket, Jobrad-Leasing usw. </li> <li>  Fortbildung: Breites Angebot an innerbetrieblichen Fortbildungen </li></ul><h2> Aufgaben im Überblick:</h2><ul> <li>  Stationsärztliche Tätigkeiten wie Aufnahme, Diagnostik und Durchführung der psychiatrisch-psychotherapeutischen Behandlungen </li> <li>  Visiten und Fallbesprechungen in einem multiprofessionellen Behandlungsteam </li> <li>  Möglichkeit einer dem Ausbildungsstand entsprechenden Durchführung unterschiedlicher gruppentherapeutischer Formate unter oberärztlicher Supervision </li> <li>  Teilnahme am Bereitschaftsdienst </li></ul><h2> Wir suchen:</h2><ul> <li>  Menschen, die Begeisterung für das Fach und Freude an der Arbeit haben </li> <li>  Wünschenswert sind Erfahrungen im Bereich der Psychiatrie und Psychotherapie oder Interesse an diesem Fachbereich </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, hohe Motivation und Engagement </li> <li>  Ausgeprägte empathische Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz </li></ul><p> Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.</p><p> Vergütung: Vergütung in Anlehnung an Marburger Bund</p><p> Arbeitsbeginn: Ab Januar 2025</p><p> Befristung: Im Rahmen der Weiterbildung zur / zum Fachärzt*in für Psychiatrie und Psychotherapie (Weiterbildungsbefugnis z. Zt. 36 Monate)</p><p> Arbeitszeit: Volllzeit</p><p> Sonstiges:</p><p> Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. <br> <br></p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> Fragen beantwortet Ihnen gern: <br> Dr. med. Charlotte Ramb <br> Chefärztin Psychiatrie und Psychotherapie <br> Telefon: 040 5077 3417 <br> <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal.</p><p> Evangelisches Krankenhaus Alsterdorf <br> Kennziffer: 25-EKA-00000</p><p> <a href="http://www.evangelisches-krankenhaus-alsterdorf.de" target="_blank">www.evangelisches-krankenhaus-alsterdorf.de</a> <br> <a href="http://www.alsterdorf.de" target="_blank">www.alsterdorf.de</a></p>

Assistenzarzt / -ärztin (m/w/d) im Rahmen der Weiterbildung Psychiatrie und Psychotherapie

<h1>  Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d), Fachkrankenpfleger für Psychiatrie (m/w/d) </h1> <p>  ab sofort </p> <h4>  Befristung </h4> <p>  unbefristet </p> <p>  Vollzeit / Teilzeit </p> <h4>  Standort </h4> <h4>  kbo-Ambulanter Psychiatrischer Pflegedienst </h4> <p>  Der kbo-Ambulante Psychiatrische Pflegedienst (kbo-APP) bietet psychisch kranken Menschen eine ambulante psychiatrische Pflege zu Hause. </p> <h3>  Eintrittsdatum </h3> <p>  ab sofort </p> <h3>  Arbeitszeit </h3> <p>  Vollzeit 38,5 Stunden, alternativ auch 75% möglich was 28,88 Stunden entspricht </p> <h4>  EIGENSTÄNDIG. MOBIL. ZUVERLÄSSIG. </h4> Wir suchen Sie! <p>  Der kbo-Ambulante Psychiatrische Pflegedienst (kbo-APP) ist der erste psychiatrische ambulante Pflegedienst in Bayern gewesen und spezialisiert auf psychiatrische Pflege im häuslichen Umfeld der Klienten und Klientinnen. Wir arbeiten in Regionalteams in München Nord, München Süd-West und München Ost. Ebenso im östlichen Landkreis Münchens. </p> <p>  Klientinnen und Klienten unseres Dienstes sind: </p> <ul>  <li>   Erwachsene, die aufgrund einer akuten psychischen Erkrankung oder Krise Hilfe benötigen,  </li>  <li>   Menschen mit einer chronisch psychischen Erkrankung,  </li>  <li>   wesensveränderte Menschen infolge psychischer/neurologischer Erkrankungen,  </li>  <li>   Menschen mit einer gerontopsychiatrischen Erkrankung.  </li> </ul> <h2>  Aufgaben </h2> <p>  Wir suchen Sie als psychiatrieerfahrene Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, als Altenpfleger*in oder als weitergebildete Fachpflegekraft für Psychatrie (m/w/d) DKG. </p> <p>  Der kbo-APP ist ein aufsuchend tätiges ambulantes psychiatrisches Pflegeangebot. Eine der Aufgaben ist die Förderung des Alltagsmanagements der Klientinnen und Klienten unter Einbezug von Angehörigen und dem persönlichen Umfeld. Der Schwerpunkt liegt darauf, gemeinsam mit den Klient*innen das Krankheitsgeschehen zu bewältigen und die Funktion des Alltags so weit wie möglich aufrechtzuerhalten bzw. wiederzuerlangen. Sie können innerhalb der Arbeitszeit Ihre Touren selbständig planen, eigenverantwortliche Pflege planen, dokumentieren und über das Bezugspersonensystem mit dem Klienten zusammen gestalten. </p> <h2>  Ihr Profil </h2> <ul>  <li>   Psychiatrieerfahrung als Pflegefachkraft, Altenpflegekraft m/w/d oder Fachkrankenschwester-pfleger mit Weiterbildung DKG von wenigstens 2 Jahren in gerechnet in Vollzeit in den vergangenen 5 Jahren  </li>  <li>   Führerschein Klasse III  </li>  <li>   Deutsch: Sprachniveau C1 oder C2  </li>  <li>   Interesse am eigenständigen arbeiten  </li>  <li>   Kenntnisse in Pflegeplanung - und Pflegediagnostik  </li>  <li>   Wohnhaft in München und Umgebung  </li> </ul> <h2>  Wir bieten Ihnen </h2> <ul>  <li>   Sehr gute Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf durch geregelte Arbeitszeiten  </li>  <li>   Bezahlung in Anlehnung TVöD-K Tabelle P  </li>  <li>   Wohnraumzulage  </li>  <li>   Sonderzulage (Weihnachtsgeld)  </li>  <li>   Ein vielfältiges anspruchsvolles Tätigkeitsfeld  </li>  <li>   Umfassende Einarbeitung  </li> </ul> <h2>  Weitere fachliche Auskünfte </h2> <p>  Achim Richter  <br>  Bereichsleitung </p> <p>  Tel: 089 21024800  <br>  E-Mail: <a href="mailto:bewerbung.KMO-appm@kbo.de" target="_blank">bewerbung.KMO-appm@kbo.de</a> </p> <h2>  Ihre Bewerbung </h2> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 31.01.2025, Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen: </p> <ul>  <li>   Anschreiben  </li>  <li>   Lebenslauf  </li>  <li>   Zeugnisse  </li> </ul> <p>  Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter . </p><h4> Kontakt</h4><p> kbo - Ambulant Psychiatrischer Pflegedienst gemeinnützige GmbH, Ringstr. 13, 85540 Haar <br> Frau Ulrike Oechslein, Tel.Nr. 089 3188820524, E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung.KMO-APPM@kbo.de" target="_blank">Bewerbung.KMO-APPM@kbo.de</a></p>

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d), Fachkrankenpfleger für Psychiatrie (m/w/d)

<h1> Stellvertretende Stationsleitung Allgemeine Psychiatrie</h1><h2> für die geschützte Akutaufnahmestation 26B1 der Abteilung Allgemeine Psychiatrie 1 des LVR-Klinikums Düsseldorf, Kliniken der Heinrich-Heine-Universität.</h2><h4> Standort:</h4><p> Düsseldorf</p><h4> Einsatzstelle:</h4><p> LVR-Klinikum Düsseldorf</p><h4> Vergütung:</h4><p> P12 TVöD</p><h4> Arbeitszeit:</h4><p> Voll- oder Teilzeit</p><h4> Befristung:</h4><p> Unbefristet</p><h4> Besetzungsstart:</h4><p> Nächstmöglicher Zeitpunkt</p><h4> Bewerbungsfrist:</h4><p> 19.12.2024</p><h3> Das sind Ihre Aufgaben</h3><p> Unterstützung der Stationsleitung in der Wahrnehmung der fachlichen und organisatorischen Leitung der Station und Vertretung während ihrer Abwesenheit. Dazu zählen insbesondere:</p><ul> <li>  Sicherstellung des betrieblichen Ablaufs und der Personaleinsatzplanung </li> <li>  Personalführung und Personalentwicklung </li> <li>  Praktische Ausbildung der Auszubildenden und die Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen </li> <li>  Verantwortung für die Qualitätssicherung </li> <li>  Disposition der Materialwirtschaft unter Einhaltung der abteilungsspezifischen Vorgaben </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Berufsgruppenübergreifendes Fort- und Weiterbildungsangebot:  <br>  Durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützen wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. </li> <li>  Coaching- und Supervisionsangebot:  <br>  Unsere Angebote reichen von begleitenden Fallsupervisionen bis hin zu Einzel- und Gruppencoachings in Weiterbildungs- und Entwicklungsprogrammen. </li> <li>  Corporate Benefits:  <br>  Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. </li> <li>  Tarifliche Leistungen:  <br>  Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. </li> <li>  Kantine:  <br>  Unsere Kantine bietet Ihnen täglich eine Auswahl an leckeren Snacks, Mittagsgerichten sowie eine Salatbar. </li> <li>  Chancengleichheit und Diversität:  <br>  Als weltoffener und moderner Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit. </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung:  <br>  Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum / zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann </li></ul><h3> Worauf es uns noch ankommt</h3><ul> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der psychiatrischen Krankenpflege </li> <li>  Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder Abschluss eines vergleichbaren Studienganges, alternativ die Bereitschaft einen solchen erfolgreich zu absolvieren </li> <li>  Weiterbildung zum / zur Fachgesundheits- und Krankenpfleger*in </li> <li>  Engagierte Persönlichkeit mit Organisationsgeschick </li> <li>  Hohe soziale Kompetenz </li> <li>  Sehr gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Patienten-, service- und teamorientiertes Denken und Handeln </li> <li>  Interkulturelle Kompetenz </li></ul><h3> Sie passen zu uns, wenn...</h3><p> ... Sie mehr bewirken wollen <br> Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen.</p><p> ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen <br> Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander.</p><p> ... Sie im Team wachsen wollen <br> Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet.</p><h3> Wer wir sind</h3><p> Die Station 26B1 ist eine geschützte Akutaufnahmestation der Abteilung Allgemeine Psychiatrie 1. Die Station hält 23 stationäre Behandlungsplätze vor. Betreut und begleitet werden hier Erwachsene in akuten psychischen Krisen im Zusammenhang einer psychiatrischen Grunderkrankung, hierunter z. B. Depressionen oder Erkrankungen des schizophrenen Formenkreises. Die Mitarbeitenden handeln nach dem Safewards-Konzept und erarbeiten im Austausch mit den Betroffenen individuelle Behandlungskonzepte, welche sich durch eine Vielzahl an unterschiedlichen Therapieangeboten eines multiprofessionellen Teams ergänzen.</p><p> Das LVR-Klinikum Düsseldorf führt Abteilungen für Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatische Medizin, Kinder- und Jugendpsychiatrie / -psychotherapie / -psychosomatik, Neurologie, Soziale Rehabilitation und Forensik mit insgesamt 787 Betten / Plätzen und beschäftigt rund 1.500 Mitarbeiter*innen. Die Versorgungspflicht besteht für 530.000 Einwohner der Landeshauptstadt Düsseldorf.</p><p> Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 21.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.</p><p> Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.</p><h3> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Herr Stefan Stöveken <br> steht Ihnen für den Fachbereich bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung. <br> Tel.: 0211 922-3105</p><p> Frau Nicole Riegels <br> steht Ihnen für Rückfragen zum Bewerbungsprozess gerne zur Verfügung. <br> Tel.: 0211 922-1117</p><p> Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs- / Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.</p><h3> So geht es nach der Bewerbung weiter</h3><ul> <li>  Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. </li> <li>  Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an. Wenn Sie uns mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen überzeugen, erhalten Sie nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch. </li> <li>  Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen. </li> <li>  Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z. B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten. </li></ul><h3> Qualität ist unser Maßstab</h3><p> Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.</p><h3> Chancengleichheit beim LVR</h3><p> Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.</p><p> Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.</p><p> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>

Stellvertretende Stationsleitung allgemeine Psychiatrie

<p> STELLENANZEIGE</p><h2> GESUNDHEITS-/?KRANKENPFLEGER / PFLEGEFACHFRAU/-MANN</h2><h2> (M/W/D) IM BEREICH PSYCHIATRIE</h2><p> Wir bieten: Mitwirkung beim Aufbau einer neuen Station, Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TVöD, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterevents, zahlreiche Mitarbeitervorteile (Job-Rad, Gesundheitsangebote), Willkommens- und Wechselprämie. Ausführliche Ausschreibung im Web.</p><p> Die Elbe-Elster Klinikum GmbH mit den Standorten Elsterwerda, Finsterwalde und Herzberg ist ein Klinikum der gehobenen Grundversorgung mit jährlich rund 40.000 stationären und ambulanten Patienten. Der Gesellschafter der GmbH ist der Landkreis Elbe-Elster.</p><p> Zum Aufbau einer neuen psychiatrischen Station möchten wir unser pflegerisches Team erweitern und suchen daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:</p><h1> Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) im Bereich Psychiatrie.</h1><h4> Ihre Aufgaben:</h4><ul> <li>  Erstellen von Pflegeanamnesen und Pflegeplanungen unter Berücksichtigung der individuellen Biografieerhebungen sowie die Evaluierung der Pflegeplanungen </li> <li>  eigenverantwortliches Handeln, auf Grundlage der jeweiligen individuellen allgemeinen und psychiatrischen Pflegeplanungen </li> <li>  eigenständige Übernahme notwendiger pflegerischer und betreuender Aufgaben im Rahmen der psychiatrisch-psychotherapeutischen Bezugspflege </li> <li>  selbstständige, im Rahmen Ihrer Pflegefachkraftverantwortung, durchgeführte Dienstschichtorganisation </li> <li>  pflegefachliche Begleitung der Arztvisiten und Durchführung aller ärztlich verordneten Behandlungspflegemaßnahmen, einschließlich co-therapeutischer Arbeit </li> <li>  Mitwirkung an Deeskalationsmaßnahmen der Klinik und modernen Pflegekonzepten wie Safewards </li></ul><h4> Ihr Profil:</h4><ul> <li>  abgeschl. Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. Pflegefachfrau/-mann oder examinierte/-r Altenpfleger/-in (m/w/d) </li> <li>  gern Erfahrungen und Interesse im Bereich der Psychiatrie </li> <li>  Berufsanfänger sind ebenfalls willkommen </li> <li>  Stabilität, Flexibilität und Fortbildungsbereitschaft gehören zu Ihren Stärken </li> <li>  Organisationsgeschick, Teamorientierung und Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet </li> <li>  Empathie, wertschätzender Umgang und besondere Kommunikationsbereitschaft mit psychisch schwer erkrankten Menschen, Angehörigen und Betreuern </li></ul> <h4>  Wir bieten Ihnen: </h4> <ul>  <li>   eigenverantwortliches und zielgerichtetes Arbeiten  </li>  <li>   strukturierte Einarbeitung und supervisorische Begleitung der Arbeit  </li>  <li>   Mitwirkung beim Aufbau einer neuen Station  </li>  <li>   flexible Dienstplangestaltung mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen  </li>  <li>   innovative Gestaltung der Arbeitsaufgaben  </li>  <li>   leistungsgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag in Anlehnung an den TVöD  </li>  <li>   eine betriebliche Altersvorsorge  </li>  <li>   mindestens 30 Tage Urlaub  </li>  <li>   zahlreiche Mitarbeitervorteile inkl. Job-Rad, Gesundheitsangebote und Vergünstigungen für diverse Online-Shops und regelmäßige Mitarbeiterevents  </li>  <li>   Sie erhalten zusätzlich eine Willkommens- bzw. Wechselprämie  </li> </ul> <p>  Wir freuen uns auf Sie! </p> <p>  Für weitere Auskünfte steht Ihnen Pflegedirektorin Judith Koch unter T. 03531 503-590 zur Verfügung oder kontaktieren Sie uns ganz einfach per WhatsApp unter 0157 85037738. </p> <p>  Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an die Elbe-Elster Klinikum GmbH, Personalabteilung, Frau Strauch, Kirchhainer Straße 38 a, 03238 Finsterwalde oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@elbe-elster-klinikum.de" target="_blank">bewerbung@elbe-elster-klinikum.de</a> ausschließlich als PDF-Datei. </p> <a href="http://www.ee-klinikum.de" target="_blank">www.ee-klinikum.de</a>

Gesundheits- /? Krankenpfleger / Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) im Bereich Psychiatrie

Wir suchen Sie als <h1>   Facharzt Psychiatrie (m/w/d)  </h1>  <p>  Heinrich-Haus Medizinisches Versorgungszentrum GmbH Neuwied. </p> <p>  Zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 50 bis 100%. </p> Wir bieten Ihnen: <ul>  <li>   ein wertschätzendes Arbeitsumfeld  </li>  <li>   eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit und Zeit für den Patienten (m/w/d)  </li>  <li>   eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVR und betrieblicher Altersvorsorge  </li>  <li>   mindestens 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche  </li>  <li>   die Sicherheit und Flexibilität eines großen, modernen Dienstleistungsunternehmens  </li>  <li>   Gesundheits- und Fortbildungsmanagement  </li>  <li>   Kinderferienbetreuung, Dienstradleasing und weitere Mitarbeiter-Benefits  </li>  <li>   Entlastung von Verwaltungsaufträgen und Abrechnungsaufgaben  </li> </ul> Ihre Aufgaben: <ul>  <li>   Sie sind für die vollumfängliche ärztliche Betreuung und Behandlung verantwortlich  </li>  <li>   Sie sind aktiv in der Mitgestaltung und Weiterentwicklung Ihres Fachbereichs im MVZ  </li>  <li>   Sie arbeiten gemeinsam mit dem bestehenden Team aus Ärzten, Medizinischen Fachangestellte und Therapeuten (m/w/d) an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Arbeitsabläufen zum Wohle unserer Patienten (m/w/d)  </li> </ul> Ihr Profil: <ul>  <li>   Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie - idealerweise zusätzlich als Facharzt für Neurologie  </li>  <li>   Sie können sich für die ambulante Behandlung im Bereich der Patienten (m/w/d) Betreuung begeistern.  </li>  <li>   Sie bringen sehr gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Patienten und Kollegen (m/w/d) mit sich.  </li>  <li>   Sie sind ein starker Teamplayer und schätzen die interdisziplinäre Zusammenarbeit  </li> </ul> <p>  Weckt das Ihr Interesse? Oder möchten Sie etwas fragen? </p> <p>  D ann wenden Sie sich an unsere Ärztliche Leiterin: </p> <p>  Regina Trautmann | Telefon 02622 892-4600 | <a href="mailto:regina.trautmann@heinrich-haus.de" target="_blank">regina.trautmann@heinrich-haus.de</a> </p> <p>  Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Darstellung des derzeitigen Aufgabenbereiches erbitten  <br>  wir an die Heinrich-Haus gGmbH · Personalleiterin Wicki Rabe · Alte Schloßstr. 1 ·  <br>  56566 Neuwied · <a href="mailto:bewerbung@heinrich-haus.de" target="_blank">bewerbung@heinrich-haus.de</a> · <a href="http://www.heinrich-haus.de" target="_blank">www.heinrich-haus.de</a> </p>

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