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<h2>Über uns</h2><p>Sie wollen Kunden zu glücklichen Küchen- und Möbelbesitzern machen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Mit unseren Einrichtungshäusern und Küchenmärkten sind wir seit Jahrzehnten die "Nummer 1" im Rheinland und sorgen auf mehr als 200.000 qm Ausstellungsfläche für eindrucksvolle Einkaufserlebnisse. Außerdem zählen wir mit unseren rund 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern der Region.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Gestalten Sie unvergessliche emotionale Erlebnisse, die sowohl unsere bestehenden als auch neuen Kunden begeistern! In der Rolle des Eventmanagers sind Sie für die Konzeption, Planung, Durchführung und Erfolgskontrolle von Kundenveranstaltungen und Verkaufsförderungsaktionen verantwortlich. Sie machen unsere Marke lebendig und setzen unsere Produkte auf kreative Weise in Szene.</p></li><li><p>Sie sind ein wahres Organisationstalent und behalten stets den Überblick. Alle Fäden laufen bei Ihnen zusammen. Unvorhergesehene Ereignisse bringen Sie nicht aus der Ruhe – Sie denken und handeln stets lösungsorientiert.</p></li><li><p>Innerhalb der Marketingabteilung sind Sie die zentrale Ansprechpartnerin für alle internen Schnittstellen und externen Dienstleister. Sie arbeiten eng mit dem gastronomischen Betriebsleiter, der Haustechnik, dem Visual Merchandising und der Geschäftsführung zusammen.</p></li><li><p>Darüber hinaus übernehmen Sie eigenverantwortlich die Budgetplanung und -kontrolle, die Einholung von Angeboten zur Auswahl externer Dienstleister und erstellen detaillierte Zeit- und Ablaufpläne.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung zum/r Veranstaltungskaufmann/-frau oder ein Studium mit dem Schwerpunkt Eventmanagement oder Marketing </p></li><li><p>Erfahrung in der Organisation von Events für (Handels-) Kunden </p></li><li><p>Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten</p></li><li><p>Kommunikationsstarke Persönlichkeit</p></li><li><p>Freude am Umgang mit Menschen</p></li><li><p>Projektmanagement- sowie MS Office-Kenntnisse</p></li><li><p>Zeitliche Flexibilität </p></li><li><p>Führerschein der Klasse B</p></li></ul><h2>Das macht uns besonders:</h2><ul><li><p><strong>Individuelle Weiterentwicklung:</strong> Wir investieren in Ihre Zukunft. Durch gezielte Schulungen und Trainings unterstützen wir Sie dabei, Ihre Fähigkeiten zu perfektionieren und kontinuierlich zu wachsen – beginnend mit einer umfassenden Einarbeitung.</p></li><li><p><strong>Mitarbeiter-Benefits:</strong> Profitieren Sie von exklusiven Rabatten auf unser Sortiment. Zusätzlich erhalten Sie Corporate Benefits mit Rabatten bei zahlreichen Partnerunternehmen sowie die Möglichkeit zum Bike-Leasing.</p></li><li><p><strong>Zukunftssicherung:</strong> Auf Wunsch unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge oder vermögenswirksamen Leistungen.</p></li><li><p><strong>Mobilitätslösungen:</strong> An allen unseren Standorten stehen kostenlose Mitarbeiterparkplätze zur Verfügung. Für Radfahrer bieten wir ein Jobleasing-Angebot, um schnell und nachhaltig zu uns zu gelangen.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Tanja Wagner</p><p>Recruiting</p><p>Friedhelm Schaffrath GmbH &amp; Co. KG</p><p>Erftstrasse 71 • 41238 Mönchengladbach</p><p>Tel: +49 (0)2166 / 980-3433</p><p>Mail: <a href="mailto:tanja.wagner@schaffrath.com" target="_blank">tanja.wagner@schaffrath.com</a></p>

Eventmanager (m/w/d) im Handelsmarketing

<h2>WIRTSCHAFT STEUERN</h2><p><strong>im Großraum Merzig &amp; Saarlouis - bei W+ST</strong></p><p>Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Sie möchten einen eigenen Mandantenstamm betreuen, abwechslungsreiche Unternehmen aus verschiedenen Branchen begleiten und Teil eines qualifizierten, kollegialen Teams sein? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><p>Für unsere wachsenden Standorteim Großraum Saarlouis &amp; Merzig suchen wir zur langfristigen Verstärkung in Vollzeit:</p><p><strong>Steuerberater:in (gn)</strong></p><p>Die <strong>W+ST Gruppe</strong> ist eine überregional organisierte Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgruppe mit mehreren Standorten im Südwesten Deutschlands. Gruppenweit beraten und betreuen wir mittelständische Unternehmen der verschiedensten Branchen und Größen. Wir können zurückgreifen auf Spezialisten aus den Abteilungen Steuern, Betriebswirtschaft und Recht oder auf weitere Fachleute aus unseren Gesellschaften. Neben den Standardaufgaben, wie Jahresabschlusserstellung, beraten wir unsere Mandanten bei vielen speziellen Fragestellungen.</p><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliche Beratung und Betreuung eines eigenen Mandatsstamms in allen steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen </p></li><li><p>Erstellung von Jahresabschlüssen, Steuerbilanzen und Steuererklärungen</p></li><li><p>Bearbeitung von steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Gestaltungsfragen sowie Unterstützung bei Rechtsbehelfsverfahren </p></li><li><p>Begleitung und Betreuung bei Betriebsprüfungen </p></li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen oder die Aussicht, dieses in den kommenden Monaten abzuschließen </p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse in der qualifizierten Steuerberatung, Jahresabschlusserstellung und -prüfung, idealerweise mit mittelständisch geprägter Mandantenstruktur</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit DATEV und M365</p></li><li><p>Bereitschaft zur Führung von Mitarbeitenden</p></li><li><p>Begeisterung für ein neues Arbeitsumfeld </p></li></ul><h2>UNSER ANGEBOT</h2><p>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, schnell anspruchsvolle Aufgaben zu übernehmen und in unserem hoch motivierten Team in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit gutem Betriebsklima zu arbeiten. Sie gestalten dabei aktiv unseren Unternehmenserfolg mit.</p><p>Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung ist dabei ebenso selbstverständlich, wie unser Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit mit Perspektiven.</p><p>Die Fort- und Weiterbildung genießt bei uns einen hohen Stellenwert. Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch unsere systematischen Fortbildungsmöglichkeiten im Rahmen der W+ST Akademie.</p><h2>Interessiert und motiviert?</h2><p>Dann nehmen Sie mit uns Kontakt auf oder senden Sie uns direkt Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format sowie Angaben zu Ihrer Verfügbarkeit über unser Onlineformular.</p><p>Bei Fragen steht Ihnen<strong> Frau Wolff </strong>gerne als Ansprechpartner zur Verfügung.</p><p><strong>W+ST Wirtschaftsprüfung AG &amp; Co. KG</strong></p><p>Wirtschaftsprüfungsgesellschaft</p><p>Münchener Straße 1</p><p>66763 Dillingen/Saar</p><p>Telefon 06831 762-0</p>

Steuerberater (m/w/d) Großraum Merzig & Saarlouis

<h2>Über uns</h2><p><strong>Zahnarzt (m/w/d) in Memmingen – moderne Strukturen, herzliche Atmosphäre, klare Entwicklung</strong></p><p>Sie möchten hochwertige Zahnmedizin in einer modernen Praxis ausüben – und gleichzeitig in einem Team arbeiten, das für seine Herzlichkeit, Empathie und Kompetenz geschätzt wird?</p><p>Unsere Partnerpraxis im Zentrum von Memmingen bietet Ihnen beides: professionelle Strukturen und ein Umfeld, in dem sich Patient:innen und Mitarbeitende gleichermaßen wohlfühlen.</p><p>Die Praxis ist Teil von einem straken Verbund – und verbindet so das Beste aus zwei Welten:</p><ul><li><p><strong>individuelle Atmosphäre</strong>: seit Jahren von Patient:innen für Freundlichkeit, Empathie und Kompetenz geschätzt</p></li><li><p><strong>zukunftssichere Strukturen</strong>: organisatorische Entlastung durch den Verbund, moderne Technik, digitales Arbeiten</p></li><li><p><strong>breites Spektrum</strong>: von Zahnerhalt über Ästhetik bis hin zu Implantologie und Kieferorthopädie</p></li></ul><p>Patient:innen berichten von <strong>kurzen Wartezeiten, respektvoller Kommunikation und außergewöhnlicher Empathie</strong> – ob im Umgang mit Angstpatient:innen, Notfällen oder langjährigen Begleitungen.</p><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li><p><strong>Attraktive Vergütung</strong>: Fixum plus faire Umsatzbeteiligung – transparent und zuverlässig</p></li><li><p><strong>Flexible Modelle</strong>: Vollzeit, Teilzeit oder 4-Tage-Woche – so wie es zu Ihrem Leben passt</p></li><li><p><strong>Fachliche Entwicklung</strong>: Unterstützung bei Spezialisierungen (z. B. Implantologie, Ästhetik, Parodontologie) + Fortbildungsbudget</p></li><li><p><strong>Moderne Ausstattung</strong>: digitalisierte Prozesse, neueste Technik, breites Leistungsspektrum von Zahnerhalt bis Implantologie</p></li><li><p><strong>Ein Umfeld mit Herz</strong>: wertschätzender Umgang, empathischer Teamgeist, besonders erfahren im Umgang mit Angstpatient:innen</p></li></ul><p><strong>Zusatzleistungen</strong>: JobRad, ÖPNV-Ticket, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, und viel mehr</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Diagnostik, Beratung und Behandlung im gesamten Spektrum der modernen Zahnmedizin</p></li><li><p>Eigenständige Planung und Umsetzung von Behandlungsstrategien</p></li><li><p>Sicherstellung nachhaltiger Behandlungsqualität durch Fort- und Weiterbildungen</p></li><li><p>Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Praxisprozesse</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium der Zahnmedizin und gültige deutsche Approbation</p></li><li><p>Erste praktische Erfahrung in konservierender und ästhetischer Zahnheilkunde, Prothetik, Parodontologie oder Implantologie</p></li><li><p>Strukturierte, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise</p></li><li><p>Freude an Teamarbeit sowie Empathie im Umgang mit Patient:innen</p></li><li><p>Interesse an digitalen Abläufen und innovativen Methoden</p></li></ul><h2>Kontakt &amp; weiterer Ablauf</h2><p>Wir freuen uns sehr über Ihre Bewerbung!</p><p>Ihr Ansprechpartner ist</p><p>Björn Zimmermann,</p><p>Senior Consultant, Dental-Recruiting</p><p><a href="mailto:bjoern.zimmermann@flox.solutions" target="_blank">bjoern.zimmermann@flox.solutions</a></p><p>Sie erhalten innerhalb von <strong>zwei Werktagen</strong> ein finales Feedback. Während des gesamten Prozesses arbeiten wir streng vertraulich und mit höchster Diskretion. Bei positivem Feedback folgt ein erstes telefonisches Gespräch, in dem wir Ihnen einen tieferen Einblick in die Praxis sowie die konkreten Rahmenbedingungen geben.</p>

Zahnarzt (m/w/d) in Memmingen  – attraktive Vergütung & Spezialisierung

<h2>Das sind wir:</h2><p>Die <strong>Christian Funk Holding</strong> ist eine europaweit erfolgreiche Unternehmensgruppe mit über 600 Mitarbeitenden. Zum Firmenverbund gehören unter anderem <em>e.optimum</em> - die größte Energie-Einkaufsgemeinschaft Deutschlands sowie <em>RSD Reise Service Deutschland</em> - einer der größten Studienreiseveranstalter Europas. Vier leistungsstarke Firmen der Holding bieten Offline- und Onlinemarketing-Dienstleistungen an – auch für Kunden außerhalb der Firmengruppe.</p><p><strong>Du möchtest den Recruiting-Prozess aktiv mitgestalten und Talente dort einsetzen, wo sie wirklich etwas bewegen können?</strong></p><p>Dann werde Teil unseres Teams als <strong>Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d) </strong>und bring deine Expertise in einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabenfeld ein.</p><h2>Das ist Dein Job bei uns:</h2><ul><li><p>Ausarbeitung von Stellen- und Anforderungsprofilen in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen und Führungskräften</p></li><li><p>Eigenständige Planung, Steuerung und Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses innerhalb des zu betreuenden Unternehmensbereiches</p></li><li><p>Zuständig für die Bewerbervorauswahl, Durchführung von Vorstellungsgesprächen sowie Begleitung der Kandidaten (m/w/d) durch den Auswahlprozess</p></li><li><p>Ansprechpartner (m/w/d) für Bewerbende und interne Stakeholder während des gesamten Bewerbungsverfahrens</p></li><li><p>Gestaltung einer durchweg positiven Candidate Experience – vom Erstkontakt bis zur Einstellung</p></li><li><p>Zielgruppenspezifische Identifikation und direkte Ansprache von Talenten über geeignete Recruitingkanäle – insbesondere durch innovatives Active Sourcing auf Plattformen wie LinkedIn und Xing</p></li><li><p>Proaktive Weiterentwicklung unserer Recruiting-Methoden, Prozesse und Sourcing-Strategien</p></li></ul><h2>Was Du dafür mitbringst:</h2><ul><li><p>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Zusatzqualifikation oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement</p></li><li><p>Fundierte Erfahrungen im Recruiting – insbesondere im Bereich Active Sourcing – aus Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Berufspraxis</p></li><li><p>Vertrautheit mit digitalen Medien und Social-Media-Plattformen sowie Interesse an aktuellen HR-Trends</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit HR-Tools, Bewerbermanagementsystemen und den gängigen MS Office-Anwendungen</p></li><li><p>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Freude im Umgang mit Menschen</p></li><li><p>Empathie, Diskretion und ein professioneller Umgang mit vertraulichen Informationen</p></li><li><p>Teamplayer (m/w/d) mit einer hohen Dienstleistungsorientierung und Hands-on-Mentalität</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab</p></li></ul><h2>Darauf kannst Du Dich freuen:</h2><ul><li><p><strong>Top-Benefits:</strong> Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsbudget bis 1.500 € p. a., Bike-Leasing, kostenlose Getränke, Obstkorb, betriebseigener Fitnessraum und Corporate Benefits</p></li><li><p><strong>Arbeitsplatz</strong>: Technisch moderner Unternehmenscampus, Homeoffice-Option, eine optimale Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze</p></li><li><p><strong>Teamkultur:</strong> Hilfsbereite Kollegen (m/w/d), Kommunikation auf Augenhöhe und eine wertschätzende Unternehmenskultur</p></li><li><p><strong>Entwicklung:</strong> Vielfältige Weiterbildungs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen</p></li><li><p><strong>Gemeinsam feiern:</strong> Außergewöhnliche Firmen- und Teamevents, die in Erinnerung bleiben</p></li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Wenn du über eine Leidenschaft für Recruiting &amp; Talentakquisition verfügst und auch gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitest, dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung, inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.</p><p><strong>Christian Funk Holding GmbH &amp; Co. KG</strong> | HR-Abteilung Christian Funk Holding GmbH &amp; Co. KG | Beim Alten Ausbesserungswerk 4 | 77654 Offenburg</p>

Recruiter/Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner<em>innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber</em>innen verlassen sich auf uns.</p><h3>Für die Online-Agentur am Hohenzollerndamm in Berlin suchen wir Sie als Leiter*in Online Agentur (m/w/div)</h3><p><strong>Ort</strong>: Hohenzollerndamm 45-47, 10713 Berlin (Charlottenburg-Wilmersdorf) <strong>Eintrittsdatum</strong>: Sofort <strong>Bewerbungsfrist</strong>: 02.11.2025 <strong>Ausschreibungsnummer</strong>: 14-047-2025 <strong>Beschäftigung</strong>: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) <strong>Vergütung</strong>: Bes. Gr. A 15 BBesO / E15 TV EntgO-DRV (69.350,40-97.627,32 Euro)</p><h3><strong>Tätigkeitsbereich</strong></h3><p>Der Bereich der Online Agentur ist Teil der Abteilung "rvSystem", die das IT-Kernsystem der Deutschen Rentenversicherung betreut. Wir verantworten die Online-Services für Privatkund<em>innen und verfolgen das Ziel, die zentralen Leistungen für diese Zielgruppe zu digitalisieren. Das machen wir "Ende-zu-Ende", in trägerübergreifenden Teams, nutzerzentriert und auf Basis moderner Technologien. Um diesem Auftrag erfolgreich nachzukommen, sind wir auf der Suche nach neuen Talenten mit Leidenschaft für digitale Verwaltung. Gemeinsam gelingt es uns, einfache, nutzerfreundliche und relevante Online-Services für unsere Kund</em>innen anzubieten und zum Beispiel das "Kundenportal" oder den "Rentenantrag online" zum neuen Normal zu etablieren.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Leiter*in der Online Agentur verantworten Sie die nachhaltig zukunftssichere Ausrichtung, Weiterentwicklung und Umsetzung moderner, kundenzentrierter state-of-the-art eGovernment-Angebote:</p><ul><li><p>Fachliches, disziplinarisches und organisatorisches Führen des Bereichs mit aktuell circa 50 Mitarbeitenden</p></li><li><p>Entwickeln und Umsetzen der Gesamtstrategie für ein integriertes, digitales Service-Angebot</p></li><li><p>Planen, Steuern und Überwachen von Entwicklungsvorgehen und -fortschritt durch geeignete Methoden, Prozesse und Kennzahlen</p></li><li><p>Initiieren, Prüfen und Bewerten rechtlicher Änderungen im E-Government-Umfeld</p></li><li><p>Anleiten und Weiterentwickeln der Mitarbeitenden hinsichtlich der methodischen, technologischen und prozessualen Kompetenz in der Softwareentwicklung und der Einhaltung von Standards und Qualität</p></li><li><p>Fördern der Motivation, persönlichen Entwicklung und Bindung der Mitarbeitenden sowie aktive Mitarbeit an weiterer Personalgewinnung</p></li><li><p>Weiterentwickeln und Positionieren des Bereichs als Treiber*in der digitalen Verwaltung im engen Austausch mit Gremien, Verbänden und Institutionen (Deutsche Rentenversicherung, Politik, Behörden)</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie sind eine strategisch denkende und gewissenhafte Führungspersönlichkeit, die Erfahrung in der Softwareentwicklung mit einer klaren Vision für digitale Services verbindet. Zudem bringen Sie mit:</p><ul><li><p>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master beziehungsweise Diplom Universität) bevorzugt der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Naturwissenschaften oder Ingenieurswissenschaften</p></li><li><p>Mehrjährige, aktuelle Führungs- und Managementerfahrung in der Softwareentwicklung</p></li><li><p>Nachweisliche Erfolge im Gestalten und Umsetzen digitaler Kundenportale oder vergleichbarer Lösungen</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Management von IT-Projekten</p></li><li><p>Tiefgehende aktuelle Kenntnisse in relevanten Standards, Programmiersprachen (unter anderem Java, JavaScript, TypeScript) und Technologien für Web- und Mobilanwendungen</p></li><li><p>Umfassendes Know-how in agilen und nutzerzentrierten Methoden (unter anderem Design Thinking, Scrum, Kanban, MVP, Usability-Tests, Lean oder Flow) sowie Werkzeugen (beispielsweise Jira und Confluence)</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit Themen wie Datenschutz und IT-Sicherheit (zum Beispiel BSI-IT-Grundschutz, IS-Risikomanagement)</p></li><li><p>Agiles Mindset, strukturierte Arbeitsweise, hoher Gestaltungswille und Engagement</p></li><li><p>Ihre Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Kundenorientierung ("Menschen mitnehmen und überzeugen'') verbunden mit hoher Veränderungs- und Innovationsbereitschaft (,,Wege finden'') runden Ihr Profil ab</p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li><p>Die Chance einen Bereich proaktiv zu gestalten und weiterzuentwickeln – mit modernsten Ansätzen, hoher Gestaltungsfreiheit und expliziten Raum für Out-of-the-box-Ideen sowie Austausch mit hochmotivierten Kolleg*innen</p></li><li><p>Mit einem breit gefächerten Programm wird unseren Führungskräften die Möglichkeit gegeben, sich für ihre Führungsaufgaben im Alltag zu stärken und gemeinsam die Zukunft unserer Deutschen Rentenversicherung Bund zu gestalten</p></li><li><p>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie der Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice</p></li><li><p>Einen modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz am Hohenzollerndamm (Wilmersdorf); 2-3 Tage Präsenz pro Woche gewünscht</p></li><li><p>30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage Arbeitswoche – ohne starre Vorgaben oder feste Sperrzeiten wie Betriebsferien, zudem 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage</p></li><li><p>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten, vielseitige Schulungsangebote und die Teilnahme an Fachkonferenzen fördern fachliches Wachstum sowie Communities of Practice (CoP) unterstützen den kontinuierlichen Wissensaustausch</p></li><li><p>Angebote zum Verbinden unter anderem in unseren Netzwerken, über 25 Betriebssportgruppen, jährliche Teamtage sowie motivierende Mitarbeitendenveranstaltungen, kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsleistungen für Eltern und pflegende Angehörige, betriebliche Sozialberatung sowie Online-Vortragsangebote</p></li><li><p>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag</p></li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2><p>Jetzt bewerben!</p><p>Sie haben Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Nehmen Sie Kontakt mit uns auf! Christina Urbansky unter +49 (0) 160 91586464</p><p>Hier klicken und mehr zu unseren Fachgebieten erfahren</p><h3>Weitere Informationen</h3><p>Für die Tätigkeit sind verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich.</p><p>Die Stelle erfordert die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands.</p><p>Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.</p><p>Es handelt sich um eine korruptionsgefährdete Stelle, daher wird besondere Zuverlässigkeit und Integrität erwartet.</p><p>Da wir als Deutsche Rentenversicherung - Abteilung rvSystem - Betreiberin von kritischer Infrastruktur (KRITIS) sind, sollte die Bereitschaft bestehen, sich eventuellen Sicherheitsüberprüfungen durch die DRV Bund zu unterziehen.</p><p>Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.</p><p>Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.</p>

Leiter*in Online Agentur (m/w/div)

<h2>Customer Support Specialist (m/w/d) für Beck-Noxtua</h2><p>Vollzeit / Hybrid</p><p>Wilhelmstraße 9, 80801 München</p><p>Mit Berufserfahrung</p><p>ab sofort</p><p>Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechtswelt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unternehmen jahrhundertealte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hochwertige Lösungen anzubieten.<br><br>Mit Beck-Noxtua, der innovativen KI-Plattform für Juristen, besteht unsere Mission darin, die Arbeit von Juristen durch die Kombination von intelligenter Technologie und juristischen Inhalten zu unterstützen und effizienter zu gestalten. Zum weiteren Aufbau des Teams suchen wir eine motivierte und dynamische Persönlichkeit, die sich schwerpunktmäßig um die Vorbereitung von Kundendemos, die Einrichtung von Nutzern, die Betreuung von Lieferanten- und Vergabeportalen sowie die Abwicklung von Formalitäten im Rahmen von Vendor Risk Management und Supplier Onboarding kümmert.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><b>Customer Support</b>: Du übernimmst die Einrichtung und Verwaltung von Nutzerkonten, um einen reibungslosen Start für neue Kunden zu gewährleisten und unterstützt unsere Kunden rund um die Nutzung von Beck-Noxtua</li><li><b>Lieferanten- und Vergabeportale betreuen:</b> Du bist verantwortlich für die Betreuung und Verwaltung von Lieferanten- und Vergabeportalen, um die Zusammenarbeit mit externen Partnern zu optimieren</li><li><b>Vendor Risk Management und Supplier-Onboarding:</b> Du kümmerst dich um die Formalitäten im Rahmen von Vendor Risk Management und Supplier-Onboarding, einschließlich der Dokumentation und Kommunikation mit Lieferanten</li><li><b>Hohe Response und Teamplay: </b>Du arbeitest in einem dynamischen Team, behältst auch bei hoher Taktung den Überblick und sorgst für eine schnelle und effiziente Bearbeitung von Anfragen</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><b>Abschluss und Erfahrung:</b> Abgeschlossenes Studium, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare praktische Erfahrungen und Qualifikationen</li><li><b>Motiviert und dynamisch:</b> Du bist motiviert, dynamisch und hast Spaß daran, viele Bälle in der Luft zu halten</li><li><b>Teamplayer:</b> Du arbeitest gerne im Team, bist kommunikativ und hast eine hohe Serviceorientierung</li><li><b>Hohe Taktung und Stressresistenz:</b> Du behältst auch in stressigen Situationen den Überblick und arbeitest strukturiert und lösungsorientiert</li><li><b>Sprachkenntnisse: </b>Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><b>Arbeitsumfeld:</b> Führendes Medienunternehmen im Herzen von Schwabing</li><li><b>Entwicklung:</b> Individuelle Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li><b>Gesundheit:</b> Sport- und Gesundheitsangebot – Kooperation mit EGYM</li><li><b>Work-Life-Balance:</b> Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten durch 37,5 Std./Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office</li><li><b>Social Events: </b>After-Work-Beer, interne Hausmesse für Mitarbeitende, Sommer- und Winterfest</li><li><b>Goodies: </b>Fahrtkosten- und Mittagessenzuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücherrabatte &amp; vieles mehr!</li></ul>ONLINE BEWERBEN

Customer Support Specialist (m/w/d) für Beck-Noxtua

<h2>Leitung Servicezentrum Informationssicherheit RARP / RHRZ (m/w/d)</h2><p><strong>Kennziffer: K 93 16 09 25</strong></p><p><strong>Befristung:</strong> unbefristet</p><p><strong>Beginn:</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p><strong>Standort:</strong> Kaiserslautern</p><p><strong>Umfang:</strong> Vollzeit (derzeit 39 Std./Woche)</p><p><strong>Vergütung:</strong> Entgeltgruppe 15 TV-L</p><p><strong>Zentrale Verwaltung:</strong> Regionales Hochschulrechenzentrum Kaiserslautern-Landau (RHRZ)</p><p>Die Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU) ist mit rund 17.000 Studierenden, mehr als 300 Professuren und rund 160 Studiengängen die Technische Universität des Landes Rheinland-Pfalz. Als Ort internationaler Spitzenforschung bietet sie exzellente Arbeitsbedingungen und Karrierechancen. Wer an der RPTU lernt, forscht oder arbeitet, erlebt ein weltoffenes Umfeld und gestaltet die Zukunft.</p><p>Sie leiten, konzeptionieren, gestalten und begleiten das Servicezentrum Informationssicherheit der Rechenzentrumsallianz Rheinland-Pfalz (RARP SIS) am Rechenzentrum der RPTU Kaiserslautern – Landau (RHRZ). Die Rechenzentrumsallianz Rheinland-Pfalz (RARP) wurde 2017 mit dem Ziel gegründet, die Zusammenarbeit der Hochschulen in Rheinland-Pfalz auf dem Gebiet der IT zu stärken. Als gemeinsames Dach konzeptioniert, implementiert und koordiniert die RARP gemeinschaftlich IT-Dienstleistungen, die hoheitlich für alle Hochschulen des Landes unter Einbindung bestehender Kooperationsstrukturen durch verschiedene Hochschulrechenzentren des Landes erbracht werden. Unterstützend hierzu berät und unterstützt das RARP SIS die Universitäten und HAWs. Es dient als Beratungs- und Koordinierungsstelle der lokalen Informationssicherheitsbeauftragten und bei Bedarf auch als Ansprechpartner der Führungsebene der Universitäten und HAWs.</p><h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2><p>Ihre Aufgabe ist die Leitung des RARP SIS und damit der Aufbau sowie die strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des RARP SIS und seines Dienstleistungsspektrums im Bereich der Informationssicherheit. Bei der Leitung der RARP SIS liegen im wesentlichen folgende Aufgaben:</p><ul><li>Aufbau von Unterstützungs- und Beratungsstrukturen sowie Etablierung entsprechender Prozesse zur Einführung eines Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) und zur Umsetzung einheitlicher Sicherheitsstandards auf Grundlage des BSI IT-Grundschutzes.</li><li>Steuerung und Koordination von Beratungsprojekten an den Hochschulen.</li><li>Repräsentation des RARP SIS auf Landesebene und Zusammenarbeit mit landesweiten Gremien, IT-Dienstleistern und externen Sicherheitsexperten.</li><li>Aufbau eines regionalen und überregionalen Netzwerks.</li><li>Konzeption einer zentralen Plattform für den Austausch von Informationen, Richtlinien, Vorlagen etc.</li><li>Initiierung und Koordination gemeinsamer Projekte.</li><li>Erstellung eines jährlichen Fortschrittsberichts.</li><li>Entwicklung von Methoden und Metriken zur Ermittlung des Reifegrads eines ISMS.</li><li>Strategische Verantwortung für die Informationssicherheitskonzepte von Hochschulen.</li></ul><h2>Unser Anforderungsprofil:</h2><p>Neben einem abgeschlossenen Hochschulstudium, vorzugsweise mit technischer Ausrichtung bzw. im Bereich der Informationstechnologie, Mathematik, IT-Sicherheit, Verwaltungswissenschaften oder einem verwandten Fach bringen Sie die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstgeschäften an allen Hochschulstandorten in Rheinland-Pfalz mit (regelmäßige Reisetätigkeit).</p><p><strong>Darüber hinaus bringen Sie folgende Kernkompetenzen mit:</strong></p><ul><li>Steuerung und Koordination komplexer Projekte mit mehreren Projektpartnern im Bereich IT</li><li>Erfassung, Bewertung und Entscheidung komplexer Sachverhalt</li><li>administrative Informations-, Beratungs- und Dienstleistungsstrukturen im universitären Umfeld</li></ul><p><strong>Erwünschte Qualifikationen sind unter anderem:</strong></p><ul><li>ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Dienstleistungsorientierung</li><li>analytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen sowie Organisationsgeschick</li><li>sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen in deutscher und englischer Sprache</li><li>Freude an der Arbeit im Team und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Idealerweise Zertifizierungen nach ISO 27001 oder BSI Grundschutzes-Zertifikate</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><p>Gesundheitsförderung</p><p>Familien-Service-Stelle</p><p>Berufliche Weiterbildung</p><p>Flexibles Arbeiten und Homeoffice</p><p>Jobticket</p><p>Altersvorsorge</p><p>Sport &amp; Fitness</p><p>Kultur &amp; Freizeit</p><p>Naherholung im Pfälzerwald</p><p>Die RPTU steht für die Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Personen werden bei entsprechender Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt (bitte der Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung beifügen).</p><p>Die RPTU strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Die Stelle ist grds. auch in Teilzeit besetzbar.</p><h2>Ihre Bewerbung:</h2><p>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse usw.) bis spätestens <strong>28.10.2025</strong>.</p><p>Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser <strong>Bewerbungsportal</strong> (<a href="https://jobs.rptu.de" target="_blank">https://jobs.rptu.de</a>) ein.</p><p>Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in KW <strong>45/46</strong> statt.</p><p>Ihre Ansprechpartnerin im Dezernat 3 Personal ist Frau Anna Jung-Böhnlein (Tel.: 0631 205 3545).</p><p>Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Dr.-Ing. Inga Scheler (Tel.: 0631 205 3284; E-Mail: <a href="mailto:scheler@rptu.de" target="_blank">scheler@rptu.de</a>).</p>

Leitung Servicezentrum Informationssicherheit RARP / RHRZ (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Die Maulwurfshügel liegen hinter uns, jetzt geht auf die Bergspitze</strong> – krempeln Sie mit uns die Arme hoch für eine neue zukunftsorientierte Schlüsseltechnologie, der digitalen optischen Holographie in Potsdam/Berlin. Die Stelle wird besetzt ab Nov. 2025.</p><p>Als <strong>Sieger des Innovationswettbewerbs Berlin-Brandenburg in 2024,</strong> suchen wir Sie um gemeinsam unsere mehrfach patentierte Weltneuheit, einer ultra-miniaturisierten 3D Kameratechnologie so voranzutreiben, dass diese bald Platz auf dem Bruchteil eines Fingernagels haben wird. Unser kleines Technologiezentrum wächst und involviert Kompetenzen in Interferenz-Optik, High-Speed Elektronik, High-Speed Computing, FPGA Entwicklung und modernste Produktionstechnologien.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung neuartiger algorithmischer Lösungsansätze für massiv parallele Hardware-Komponenten wie GPUs bzw. zukünftig NPUs</li><li>Paralleles Programmieren von zum Teil bestehenden Algorithmen</li><li>Implementierung und Optimierung eines erweiterten SLAM-Algorithmus, alles in Echtzeit</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Holografie-Team</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik, technische Informatik, Elektro-/Nachrichten-/Informationstechnik, Mathematik, oder Physik</p><ul><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in paralleler Programmierung mit High-Speed Kamera-Projekten und Echtzeit-Erfordernissen</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der digitalen Signalverarbeitung (Matrizenberechnungen, Fouriertransformation etc.)</li><li>Ein tiefes Verständnis von Hardware-Architekturen in GPUs und/ oder NPUs für verteiltes Rechnen ist unerlässlich</li><li>Sehr gute Kenntnisse in C/ C++/CUDA/ OpenCL erforderlich</li><li>Kenntnisse in Matlab bzw. Python erwünscht</li><li>Personen mit anspruchsvollem technischem Hobby werden bevorzugt</li><li>Ein hohes Maß an Kommunikations-, Team-, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit, Selbstständigkeit und Eigenverantwortung</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Neben der Start Up Mentalität trifft Sie ein kreativer, kollegialer Pioniergeist mit außergewöhnlicher Leidenschaft zu wissenschaftlichen Lösungen</li><li>Zusätzliche Virtual Stock Options (VSOPs) als monetäre Beteiligung am Unternehmens-Erfolg möglich und erwünscht</li><li>Espresso &amp; frische Früchte</li><li>Hund Hedda streicheln (außerhalb der optischen Labore) Allergiker geeignet</li><li>Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung neben guter Parkmöglichkeit und Job-Ticket</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wenn Sie als Individualist die berufliche Herausforderung reizt,</p><p>als Mitarbeiter keine Nummer, sondern Diamant sein möchten, senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail an:</p><p>Frau Birte Filling // Management / Rekrutier Tel: +49 (0)331 / 982231-0</p><p>Wir freuen uns auf <strong>Ihre aussagekräftige Bewerbung mit kurzen Projektbeschreibungen und vollständigen Zeugnissen!</strong></p>

C/C++ Software Entwickler (m/w/d) für paralleles Programmieren in der digitalen Holographie

<h2>Deine Mission</h2><p>Als <strong>VP Finance (m/w/d)</strong> führst du die Finanz- und Rechnungswesenorganisation mit voller fachlicher und disziplinarischer Verantwortung - und bist gleichzeitig die rechte Hand unseres CFO. Dein Fokus: die langfristige Stabilität, Skalierbarkeit und Transparenz unserer Finanzlandschaft sicherstellen, während der CFO die strategische Gesamtsteuerung, Finanzierungs- und Investorenthemen verantwortet.<br> Du übernimmst die Leitung über alle zentralen Finanzfunktionen – von Accounting und Controlling über Tax &amp; Treasury bis hin zu Governance-Strukturen - und stellst sicher, dass das Unternehmen jederzeit steuerungsfähig, compliant und wachstumsbereit ist. Dabei führst du ein dynamisches Team, setzt Standards und treibst Innovationen voran,.<br> Wir suchen ab sofort dich als <strong>VP Finance / Leitung Rechnungswesen (m/w/d)</strong> an unserem Headquarter in München.</p><ul><li><strong>Strategische Steuerung:</strong> Du verantwortest alle Kernbereiche von Rechnungswesen, Controlling, Steuern und Treasury – und stellst sicher, dass diese nahtlos zusammenspielen.</li><li><strong>Finanzielle Führung:</strong> Du führst und entwickelst ein mehrköpfiges Team, setzt klare Ziele und etablierst Standards, die Effizienz, Compliance und Transparenz sicherstellen.</li><li><strong>Governance &amp; Compliance:</strong> Du gewährleistest korrekte Abschlüsse nach HGB und IFRS, Einhaltung steuerlicher Vorschriften im In- und Ausland sowie ein robustes internes Kontrollsystem.</li><li><strong>Performance &amp; Reporting:</strong> Du stellst aussagekräftige, integrierte Finanzberichte bereit, die strategische Entscheidungen ermöglichen und den Blick nach vorn richten.</li><li><strong>Business Partnering:</strong> Du bist zentrale:r Sparringspartner:in für den CFO und unterstützt bei M&amp;A, Internationalisierung, strategischen Projekten und Investitionsentscheidungen.</li><li><strong>Skalierung &amp; Innovation:</strong> Du identifizierst Hebel zur Prozessoptimierung, setzt moderne Technologien ein und richtest die Finanzorganisation auf die nächsten Wachstumsstufen aus.</li></ul><h2>Dein Skillset</h2><ul><li><strong>Langjährige Führungserfahrung:</strong> 7–10 Jahre im Finanzbereich, davon mehrere Jahre in leitender Funktion mit Ergebnisverantwortung.</li><li><strong>Weitblick &amp; Fachkompetenz:</strong> Tiefes Verständnis von Rechnungslegung, Controlling, Treasury und internationalenLeistungsverrechnungen.</li><li><strong>Ergebnisorientierte Führung:</strong> Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung leistungsfähiger Finance-Teams.</li><li><strong>Strategische Kommunikation:</strong> Souverän im Dialog mit Geschäftsleitung, Investor:innen, Wirtschaftsprüfer:innen und Behörden.</li><li><strong>System- &amp; Prozessverständnis:</strong> Erfahren in der Einführung und Nutzung moderner ERP- und BI-Lösungen.</li><li><strong>Gestaltungsfreude:</strong> Du bist ein:e Gestalter:in, der/die Strukturen hinterfragt, weiterdenkt und wirkungsvolle Veränderungen anstößt.</li></ul><h2>Dein Winning Deal</h2><ul><li><strong>Deine Benefits:</strong> 30 Urlaubstage, 69 € Lunch-Zuschuss, 50 € Givve Card, Zuschuss zur Altersvorsorge, JobRad-Leasing, Corporate Benefits – und legendäre Team-Offsites.</li><li><strong>Dein Arbeitsmodell:</strong> Hybrides Arbeiten an unserem Standort in München – in modernen, hundefreundlichen Büros – plus bis zu zwei Wochen EU-Workation pro Jahr (für EU-Passinhaber:innen).</li><li><strong>Deine Wirkung:</strong> Du hast direkten Einfluss auf die finanzielle Stabilität und Zukunftsfähigkeit eines profitablen, dynamisch wachsenden Tech-Unternehmens.</li><li><strong>Dein Umfeld:</strong> Ein ambitioniertes, wertschätzendes Team mit klarer Kommunikation, hoher Umsetzungsgeschwindigkeit und einer Kultur, die Exzellenz über Ego stellt.</li><li><strong>Deine Entwicklung:</strong> Verantwortung und Vertrauen von Tag eins, mit Raum zur eigenen Handschrift in der Finanzorganisation und enger Zusammenarbeit mit dem CFO.</li></ul>

Vice President Finance (m/f/d)

<p>Sie haben Freude an der Reparatur und Wartung von optischen Geräten? Sie möchten Teil des Teams Reparaturservice sein und technische Kundenanfragen beantworten? Die Position soll im Rahmen einer Teamverstärkung sowie einer langfristigen Festanstellung bei unserem Mandanten FUJIFILM Electronic Imaging Europe GmbH am Standort Kleve zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden.<br><br> Unser Mandant, die FUJIFILM Electronic Imaging Europe GmbH, gehört zum bekannten und international agierenden japanischen Konzern FUJIFILM Corporation und ist das europäische Headquarter für die Produktsegmente digitale Kameras und optische Geräte. Innovative Technologie und überragende Qualität sind Teil der Unternehmensphilosophie und Basis für den Ausbau der Marktanteile im europäischen Wettbewerb. Das Team in Kleve hat sich unter anderem auf den Vertrieb und den Reparaturservice von optischen Geräten spezialisiert.</p><p>Wir suchen:<br><strong>Techniker für optische Geräte (m/w/d)</strong></p><h3>Über Randstad</h3><p>Neue Chancen – mit Randstad Personalvermittlung und -beratung. Wir sind spezialisiert auf die Suche nach Fach- und Führungskräften zur Festanstellung bei Top-Unternehmen. Dabei verbinden wir individuelle und persönliche Beratung mit höchster fachlicher Kompetenz. So ermöglichen wir Ihnen exklusiven Zugang zu unveröffentlichten Stellenangeboten, verkürzen Ihren Bewerbungsprozess und finden genau die richtige Position für Sie. Denn wir stehen für das Versprechen, gemeinsam weiterzukommen.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Reparatur diverser optischer Geräte, wie TV-Broadcast und Cine Objektive, CCTV-Objektive und Ferngläser</li><li>Wartung von Leihequipment</li><li>Technischer Kundensupport durch die Beantwortung von Fragen zu Reparatur und Instandhaltung sowohl telefonisch, per E-Mail als auch persönlich vor Ort (beispielsweise bei Workshops oder großen Events wie den Olympischen Spielen und Weltmeisterschaften, bei denen die Produkte von FUJIFILM im Einsatz sind)</li><li>Technische Unterstützung der Abteilung Vertrieb, z.B. bei Produktvorführungen auf Messen</li></ul><h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Sie haben eine Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder als Informationselektroniker (m/w/d) bzw. Radio und Fernsehtechniker (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen oder bringen einen vergleichbaren Abschluss mit</li><li>Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik und beherrschen verschiedene Löttechniken</li><li>Sie haben eine gute Feinmechanik und sind es gewohnt, filigran zu arbeiten</li><li>Sie haben Freude daran, erklärungsbedürftige technische Produkte im telefonischen und persönlichen Kundenkontakt zu erläutern</li><li>Gute Deutsch und Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich</li><li>Mit den gängigen MS-Office-Programmen sind Sie vertraut</li><li>Sie bringen grundsätzliche Reisebereitschaft mit, um technischen Support zu leisten</li></ul><h2>Das dürfen Sie erwarten</h2><ul><li>Ein abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet in einem motivierten Team</li><li>Gestaltungsspielraum in einem international geprägten, modernen Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, VWL und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gesundheitsfördernde Maßnahmen und diverse Sozialleistungen</li><li>Eine langfristige Stelle mit Entwicklungspotential und Zukunftsperspektive</li></ul><h3>Randstad Talent Consulting bietet Ihnen</h3><ul><li>Passgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem Mandanten</li><li>Professionelle Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen</li><li>Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den Entscheidungsträgern</li><li>Absolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von Sperrvermerken </li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Randstad Deutschland GmbH &amp; Co. KG <br> Carolin Krull<br> senior consultant randstad talent consulting <br> Limbecker Straße 69, D45127 Essen<br> Tel +49 (0)201 / 17766841<br> Mobil +49 (0) 1525 / 4507018<br> <a href="mailto:carolin.krull@randstad.de" target="_blank">carolin.krull@randstad.de</a><br><a href="http://www.randstad.de" target="_blank">www.randstad.de</a></p><p>Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.</p>

Techniker für optische Geräte (m/w/d)

<p>Sie möchten Teil der Finanzbuchhaltung sein und haben Freude an der Buchung laufender Geschäftsvorfälle? Sie möchten den Zahlungsverkehr abwickeln und zur Optimierung der Prozesse beitragen? Die Position soll im Rahmen einer dauerhaften Festanstellung bei unserem Mandanten FUJIFILM Recording Media GmbH am Standort Kleve zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Die Stelle zielt auf die eigenverantwortliche Bearbeitung der Debitorenbuchhaltung ab.<br><br> Unser Mandant, die FUJIFILM Recording Media GmbH, ist ein innovatives, zukunftsorientiertes und internationales Unternehmen. Zugehörig zu dem weltweit agierenden japanischen Technologiekonzern FUJIFILM Corporation in Tokio, vertreibt unser Mandant von Deutschland aus hochqualitative Datenspeichermedien für das Backup und die Archivierung von Daten in den EMEA-Märkten. Das seit der Unternehmensgründung im Jahr 1987 am Standort Kleve ansässige Unternehmen steht für modernste Technologie und hervorragende Qualität.</p><p>Wir suchen:<br><strong>Debitorenbuchhalter (m/w/d)</strong></p><h3>Über Randstad</h3><p>Neue Chancen – mit Randstad Personalvermittlung und -beratung. Wir sind spezialisiert auf die Suche nach Fach- und Führungskräften zur Festanstellung bei Top-Unternehmen. Dabei verbinden wir individuelle und persönliche Beratung mit höchster fachlicher Kompetenz. So ermöglichen wir Ihnen exklusiven Zugang zu unveröffentlichten Stellenangeboten, verkürzen Ihren Bewerbungsprozess und finden genau die richtige Position für Sie. Denn wir stehen für das Versprechen, gemeinsam weiterzukommen.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Bearbeitung der Debitorenbuchhaltung</li><li>Kontierung und Buchung laufender Geschäftsvorfälle, z. B. Durchführung von Bankbuchungen</li><li>Abwicklung des Zahlungsverkehrs</li><li>Aktive Unterstützung bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse</li><li>Zusammenarbeit mit dem japanischen Headquarter und anderen FUJIFILM Standorten</li><li>Einbindung in die Optimierung der Prozesse in der Finanzabteilung</li><li>Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten</li></ul><h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise mit Schwerpunkt Debitorenbuchhaltung</li><li>Gutes Verständnis buchhalterischer Prozesse</li><li>Exakte Arbeitsweise mit einem ausgeprägten Blick für Zahlen und Details</li><li>Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit, sodass Sie auch in arbeitsintensiven Phasen den Überblick behalten.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und praxiserprobte Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel</li><li>SAP-Kenntnisse (Modul FI) von Vorteil</li></ul><h2>Das dürfen Sie erwarten</h2><ul><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team</li><li>Gestaltungsspielraum in einem international geprägten, modernen Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gesundheitsfördernde Maßnahmen und Sozialleistungen wie Bezuschussung zur Kantine</li><li>Eine langfristige Stelle mit Entwicklungspotenzial und Zukunftsperspektive </li></ul><h3>Randstad Talent Consulting bietet Ihnen</h3><ul><li>Passgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem Mandanten</li><li>Professionelle Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen</li><li>Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den Entscheidungsträgern</li><li>Absolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von Sperrvermerken</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Randstad Deutschland GmbH &amp; Co. KG <br> senior consultant randstad talent consulting <br> Limbecker Straße 69, D-45127 Essen<br> Tel +49 (0)201 / 17766841<br> Mobil +49 (0) 1525 / 4507018<br> <a href="mailto:carolin.krull@randstad.de" target="_blank">carolin.krull@randstad.de</a><br><a href="http://www.randstad.de" target="_blank">www.randstad.de</a></p><p>Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.</p>

Debitorenbuchhalter (m/w/d)

<p>We’re on it!<br>Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an 87 Standorten in über 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We’re on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.</p><p>Du bist hoch motiviert, ehrgeizig und krempelst gerne die Ärmel hoch? Du möchtest den nächsten Karriereschritt im Bereich Logistik in einem etablierten Konzern gehen? Dann übernimm als <strong>Area Manager (m/w/x)</strong> die disziplinarische Führung eines Logistikbereichs an unserem Standort in <strong>Zörbig (Großzöberitz-Heideloh)</strong>. Die Position ist zunächst für 2 Jahre befristet zu besetzen, bietet aber eine langfristige Perspektive.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Du bist hoch motiviert, ehrgeizig und krempelst gerne die Ärmel hoch? Du möchtest den nächsten Karriereschritt im Bereich Logistik in einem etablierten Konzern gehen? Dann übernimm als <strong>Area Manager (m/w/x)</strong> die disziplinarische Führung eines Logistikbereichs an unserem Standort in <strong>Zörbig (Großzöberitz-Heideloh)</strong>. Die Position ist zunächst für 2 Jahre befristet zu besetzen, bietet aber eine langfristige Perspektive.</p><h3><strong>Deine Aufgaben</strong></h3><ul><li><strong>Prozesssteuerung &amp; -optimierung</strong>: Du steuerst, koordinierst und verbesserst kontinuierlich die Logistikprozesse in deinem Verantwortungsbereich anhand relevanter KPIs.</li><li><strong>Führung &amp; Coaching:</strong> Du führst ein Team von Supervisoren für einen definierten Bereich, entwickelst sie weiter und übernimmst die Ressourcen- und Schichtplanung.</li><li><strong>Sicherstellung der operativen Exzellenz</strong>: Du gewährleistest die termingerechte Bearbeitung aller Vorgänge und die Einhaltung der SLAs im Tagesgeschäft.</li><li><strong>Qualitäts- &amp; Kostenkontrolle</strong>: Du führst Qualitätschecks durch, überwachst Produktivität und Kosten und erstellst Projekt- und Prozessdokumentationen.</li><li><strong>Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit</strong>: Du arbeitest eng mit anderen Logistikbereichen zusammen, um einen reibungslosen Ressourceneinsatz und abgestimmte Abläufe sicherzustellen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik, zum Fachlageristen oder eine vergleichbare Qualifikation. Eine Weiterbildung zum Logistikmeister oder Fachwirt für Logistiksysteme ist ein Plus. Alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Logistikbereich</li><li>Fundierte Kenntnisse in MS Office und einem Warenwirtschaftssystem, z.B. SAP</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gute Deutsch- und Grundkenntnisse in Englisch</li><li>Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine lösungsorientierte, kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem internationalen Team.</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für schnelle Umsetzung deiner Ideen.</li><li>Attraktive Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte und ein vielfältiges Kantinenangebot.</li><li>Zugang zu Arvato Care – unserem betrieblichen Gesundheitsprogramm mit einem jährlichen Gesundheitsbudget, das du flexibel für individuelle Leistungen nutzen kannst.</li><li>Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Weiterentwicklung unseres Logistikstandorts mitzuwirken.</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Laura Elbers (<a href="mailto:laura.elbers@arvato.com" target="_blank">laura.elbers@arvato.com</a>)</p>

Teamleiter Logistik/ Area Manager (m/w/x)

<p><strong>Referenznummer:</strong> 16322 - <strong>Einsatzort:</strong> Mainz <strong>- Unternehmen:</strong> LBBW - <strong>Funktionsbereich:</strong> Unternehmenskunden - <strong>Vollzeit / Teilzeit:</strong> 100</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><p>Wir sind engagierte Kolleginnen und Kollegen in Mainz, die mit viel Herzblut für den nachhaltigen Erfolg der LBBW und ihrer Kunden arbeiten.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Erstellen und Aktualisieren von Präsentationen, Angeboten und strategischen Unterlagen für Kundentermine. Übernahme der Vor- und Nachbereitung von Meetings sowie Sicherstellung einer hohen Qualität aller Dokumente und Materialien</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen sowie bei der Identifikation und Akquisition relevanter Neukunden. Mitarbeit an der Konzeption und Umsetzung nachhaltiger Kundenentwicklungsstrategien – stets in enger Zusammenarbeit mit den Unternehmenskundenberater:innen</li><li>Bearbeitung anspruchsvoller Aufgaben wie die Durchführung von fundierten Kalkulationen (z. B. zu Konditionen im Aktiv- und Passivgeschäft) sowie die Recherche und Analyse zukunftsrelevanter Themen wie ESG. Mitarbeit bei der Erstellung von Geschäftsvorschlägen, Kreditanträgen, Ratings und Finanzmodellen. Strategisches Arbeiten im CRM-System</li><li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung hochwertiger Marketingmaßnahmen – beispielsweise durch individualisierte Kampagnen, Erstellung von zielgerichteten Marketingmaterialien und Organisation von Kundenbindungsveranstaltungen und Events</li><li>Koordinierung interner und externer Abläufe sowie Verantwortung für eine termingerechte und strukturierte Organisation. Unterstützung bei der Einhaltung von Deadlines sowie der internen und externen Korrespondenz – stets mit Blick auf höchste Effizienz und Professionalität</li><li>Aktive Mitwirkung in einem dynamischen Umfeld durch kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und Unterstützung bei der Umsetzung neuer Ideen im Team. Mit einem klaren Blick auf Markttrends und Innovationen tragen Sie zur Optimierung des gesamten Kundenmanagements bei</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene (bank-)kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung mit weiterführenden theoretischen Qualifikationen</li><li>Einschlägige umfangreiche Berufserfahrung im Unternehmenskundengeschäft und Begeisterung für abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Kunden</li><li>Hervorragende analytische und organisatorische Fähigkeiten, kombiniert mit einer eigenständigen, strukturierten und zuverlässigen Arbeitsweise; sichere Behandlung sensibler Informationen und Daten  </li><li>Tiefgehende Kenntnisse im Bereich der Kalkulation von Kundenlösungen sowie sicherer Umgang mit allen modernen Tools, inklusive MS Office, CRM-Systemen und der eigenständigen Einarbeitung in komplexe Themen wie ESG oder andere Marktentwicklungen</li><li>Freude an der Teamarbeit, hohe Kundenorientierung und effizientes Zeitmanagement. Selbständiges und eigenmotiviertes Arbeiten, Sicherstellung reibungsloser Abläufe in einem dynamischen Umfeld</li><li>Kommunikative und klare Ausdrucksweise mit sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Vertriebsmanager (m/w/d)

<p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen, was es heißt, sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen.</p><p>Du siehst Deine berufliche Zukunft nach dem Studium in der Bankenwelt, aber möchtest Dich nicht sofort auf ein konkretes Geschäftsfeld festlegen? Unsere Devise lautet: Erst kennenlernen, dann entscheiden. In einem 18-monatigen Traineeprogramm erkundest Du die verschiedenen Geschäftsfelder der LBBW. Dabei bereiten wir Dich als Potenzialträger:in individuell, gezielt und professionell auf Deine anspruchsvolle Tätigkeit nach dem Traineeprogramm vor.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Mittendrin statt nur dabei, und das vom 1. Tag an. Wir freuen uns auf Deine Unterstützung als wertvolles Teammitglied in den verschiedenen Bereichen der LBBW.</li><li>Wir trauen Dir etwas zu – von Anfang an. Mit Deinen Fähigkeiten gestaltest Du aktiv mit und übernimmst schrittweise Verantwortung für spannende Aufgaben. <br> Deine Erfahrungen und frischen Ideen bereichern unser Team.</li><li>Wissen teilen, austauschen, vermehren – Du baust dir ein eigenes Netzwerk auf, gewinnst so einen breiten, konzernweiten Einblick.</li><li><p>Du schätzt den Austausch mit anderen und sorgst für einen Wissenstransfer innerhalb der LBBW.</p><p>So schaffen wir gemeinsam Neues und Du kannst Dich dabei weiterentwickeln.</p></li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Als Grundlage für Deinen Einstieg dient ein exzellent abgeschlossenes Studium in BWL, VWL, (Wirtschafts-)Mathematik oder Wirtschaftsinformatik.</li><li>Wertvolle Erfahrungen hast du bereits durch Praktika oder Werkstudierendenstellen (idealerweise auch im Ausland) gesammelt und beweist hierdurch ein umfangreiches wirtschaftliches Verständnis. </li><li>Egal ob auf Deutsch (mind. Niveau C1) oder Englisch (mind. Niveau B2) - Du kommunizierst sicher auf allen Ebenen, bist aufgeschlossen, trittst kompetent auf und hast Freude am Netzwerken.</li><li>In unserem Auswahlprozess überzeugst Du mit einem überdurchschnittlich abgeschlossenen, kognitiven Leistungstest.</li><li>Mit Deiner Neugierde und Deinem Blick über den Tellerrand möchtest Du fachlich und persönlich wachsen. Hierfür bringst Du die Bereitschaft mit, Dich mit neuen Themen vertraut zu machen und Deine Perspektive bei der Lösungsfindung einzubringen.</li><li>Digitale Medien und agile Arbeitsweisen begeistern Dich. Mit frischen Ideen und hoher Leistungsbereitschaft arbeitest Du Dich in neue Themen ein.</li><li>Dein Einsatzort ist Stuttgart. Du bist offen für Einsätze im gesamten Geschäftsgebiet.</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Welcome Week: Dein gemeinsamer Start mit allen Trainees des Konzerns – ideal um frühzeitig ein langanhaltendes Netzwerk aufzubauen</li><li>Das Traineeprogramm geht auf Deine Kenntnisse und Wünsche ein, die Inhalte werden im Rahmen der Geschäftsfelder für Dich maßgeschneidert</li><li>Einsätze in den wichtigsten Geschäftsfeldern des Konzerns, inklusive ein Auslandsaufenthalt</li><li>Individuelle Entwicklungsplanung mit Patenmodell und intensive Begleitung durch eine:n persönliche:n Mentor:in auf Abteilungsebene sowie Sponsor:in auf Bereichsebene aus dem Fachbereich</li><li>Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag sowie unbefristeter Arbeitsvertrag in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen und hochkarätige Perspektiven für die Zielstelle nach einer erfolgreichen Traineezeit</li><li>Deutschlandticket für Deinen grünen Arbeitsweg</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für Deine Work-Life-Balance</li><li>30 Tage Urlaub und Gutschreibung von Überstunden auf ein Gleitzeitkonto</li></ul>

Trainee Banking 360° (m/w/d)

<p><strong>Referenznummer:</strong> 16771<strong> - Einsatzort: </strong>Mainz<strong> - Funktionsbereich: </strong>Operations und Prozessmanagement<strong> - Organisationseinheit: </strong>FondsService<strong> (</strong>3840<strong>)  -Starttermin: </strong>01. April 2026</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen, was es heißt, sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen. </p><p>Der Bereich Operations Financial Markets (Ops FM) übernimmt an den Standorten Stuttgart und Mainz zentrale Produktions- und Servicefunktionen für Kapitalmarktprodukte und Wertpapiere, sowohl für den LBBW-Konzern als auch für Sparkassen im Verbandsgebiet. In Mainz liegt zusätzlich der Fokus auf der Verwahrstellenfunktion für rund 700 Fonds mit einem Anlagevolumen von 200 Milliarden Euro gemäß dem Kapitalanlagegesetzbuch (KAGB).</p><p>Unser 18-monatiges Traineeprogramm ist Dein Sprungbrett in die Finanzwelt, in die Du nicht nur tiefe Einblicke erhältst, sondern auch aktiv an der Gestaltung des Bankwesens der Zukunft mitwirkst. Mit Eigenverantwortung, Unterstützung durch Mentoren und einer offenen Kommunikationskultur geben wir Dir als Potenzialträger/Potenzialträgerin die Chance, Dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.</p><h2>Aufgaben:</h2><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Ab dem 1. Tag arbeitest Du an eigenen Aufgaben – und wir fördern Dich dabei. Übernimm Verantwortung, bring Dich ein und probiere Neues aus. Denn genau dafür ist Dein Traineeprogramm da.</li><li>Vom operativen Tagesgeschäft bis hin zu bereichs- und abteilungsübergreifenden Projekten – wir freuen uns auf Deine Unterstützung und frischen Ideen. Du arbeitest aktiv in unseren vielfältigen Produktionsprozessen mit und treibst deren Optimierung voran.</li><li>Du unterstützt die Führungskräfte bei Steuerungs- und Sonderaufgaben. Dazu gehören zum Beispiel Change Projekte oder innovative Digitalisierungsprojekte.</li><li>Du analysierst eigenständig unsere Prozesse, arbeitest dabei eng mit unserem Inhouse Consulting zusammen und entwickelst gemeinsam Vorschläge für die Umsetzung.</li><li>Du hältst die Fäden zwischen den beteiligten Parteien innerhalb der Bank und unseren Geschäftspartnern zusammen und bereicherst mit Deiner hilfsbereiten und kollegialen Art die Zusammenarbeit im Team.</li></ul><h2>Profil:</h2><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master) und das Interesse für Prozessmanagement und Prozessoptimierung bilden die Grundlage für Deinen Einstieg.</li><li>Durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder erste Berufserfahrung im Bereich Prozessmanagement oder in Projekten bringst Du wertvolle Kenntnisse mit.</li><li>In unserem Auswahlprozess überzeugst Du mit einem erfolgreich abgeschlossenen, kognitiven Leistungstest.</li><li>Du überzeugst mit Deiner sicheren Kommunikation auf Deutsch (mind. C2) und Englisch (mind. C1) und punktest mit interkultureller Kompetenz bei internationalen Geschäftspartnern.</li><li>Programmierkenntnisse (z.B. Python, Access, Power BI) und ein versierter Umgang mit neuen Technologien runden Dein Profil ab. Du bist sicher im Umgang mit MS Office und digitalen Kommunikationsmedien.</li><li>Herausforderungen motivieren Dich – mit Deiner strukturierten und konzeptionellen Arbeitsweise behältst Du stets den Überblick und kannst Dich schnell in komplexe Sachverhalte einarbeiten.</li><li>Du siehst Veränderungen als Chance, bist kreativ und bringst Innovationskraft mit, um neue Entwicklungen mit Begeisterung voranzutreiben. Gleichzeitig übernimmst Du zunehmend Verantwortung und gestaltest aktiv mit.</li><li>Du schätzt den Austausch mit anderen und sorgst für einen Wissenstransfer innerhalb der LBBW. Wenn es darauf ankommt, zeigst Du auch Durchsetzungsvermögen. </li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><p>Worauf Du Dich freuen kannst:</p><ul><li>Welcome Week: Dein gemeinsamer Start mit allen Trainees des Konzerns</li><li>Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote</li><li>Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk wie z.B. Talk mit dem Vorstand</li><li>Individuelle Entwicklungsplanung und intensive Begleitung durch einen persönlichen Mentor/ eine persönliche Mentorin auf Abteilungsleitungsebene aus dem Fachbereich</li><li>Gegebenenfalls Einsätze an weiteren Hauptstandorten in Deutschland</li><li>Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen sowie hochkarätige Perspektiven für die Zielstelle nach einer erfolgreichen Traineezeit</li><li>Deutschlandticket für Deinen grünen Arbeitsweg</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für Deine Work-Life-Balance</li><li>30 Tage Urlaub und Gutschrift von Überstunden auf ein Gleitzeitkonto</li><li>Betriebsarzt, Vergünstigungen für Sport- und Freizeitaktivitäten und Mitarbeiterangebote bei attraktiven Partnern</li></ul>

Trainee Operations Financial Markets (m/w/d)

<p><strong>Referenznummer:</strong> 16708<strong> - Einsatzort: </strong>Stuttgart<strong> - Funktionsbereich: </strong>Immobilien und Projektfinanzierung<strong> - Organisationseinheit: </strong>Segmentsteuerung IPF<strong> (</strong>7320<strong>) -  Starttermin: </strong>01. April 2026</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen, was es heißt, sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen.</p><p>Das COO-Office Immobilien und Projektfinanzierung (COO-Office IPF) ist eine wesentliche und vielseitige Einheit innerhalb der LBBW. Als Bindeglied zwischen dem Konzern, den Vertriebseinheiten und unseren Beteiligungen nehmen wir eine zentrale Rolle ein und übernehmen dabei anspruchsvolle Aufgaben wie das strategische Reporting, Business Development und die Steuerung von Beteiligungen. Unsere Arbeit umfasst zudem die Etablierung effizienter Prozesse, die Umsetzung von Governance-Richtlinien und die Initiierung von Steuerungsimpulsen. Durch unsere koordinierende und steuernde Funktion gewährleisten wir sowohl die effiziente Umsetzung von Projekten als auch die Einhaltung regulatorischer und strategischer Vorgaben.</p><p>Während Deines 18-monatigen Traineeprogramms lernst Du nicht nur die relevanten Themen kennen sondern kannst auch einen Beitrag zur langfristigen Ausrichtung und zum Erfolg des Segments Immobilien und Projektfinanzierung leisten. Darüber hinaus hast du ggf. die einzigartige Möglichkeit zu einem einmonatigen Auslandseinsatz in unserer Niederlassung in London. So bereiten wir Dich als Potenzialträger:in gezielt und individuell auf Deine künftige Tätigkeit vor.</p><h2>Aufgaben:</h2><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Aktive Mitarbeit als vollwertiges Teammitglied im COO-Office Immobilien und Projektfinanzierung ab dem ersten Tag</li><li>Sukzessive Übernahme von Verantwortung für ausgewählte Themenstellungen wie z.B. Aufarbeitung und Analyse der Controlling-Daten, Zulieferung von eigenen Daten an das Controlling/Risikocontrolling, Überwachung der Umsetzung von Governance-Richtlinien </li><li>Unterstützung unserer Fachexperten und Business Partner bei verschiedenen Aufgaben wie z.B. Erstellung und Aufarbeitung von Reports und vorstandsrelevanten Unterlagen, strategische und operative Begleitung von Projekten zu den Themen Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Kommunikation, Marketing und zur strategischen Weiterentwicklung des Segments, Koordination und fachliche Vorbereitung von Gremienterminen unserer Beteiligungen sowie bei der Weiterentwicklung des Bildungs- und Talentprogramms im Segment </li><li>Fachliche Begleitung der Entwicklung unserer Softwarelösung für die Abbildung der Geschäfte im Segment</li></ul><h2>Profil:</h2><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Als Grundlage für Deinen Einstieg dient ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master) mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine abgeschlossene Bankausbildung mit abgeschlossenem Bankbetriebswirt</li><li>Durch Praktika und Werkstudententätigkeiten bringst Du Erfahrung in Project Finance, Structured Finance, M&amp;A oder dem LBO-Geschäft mit</li><li>In unserem Auswahlprozess überzeugst Du mit einem erfolgreich abgeschlossenen, kognitiven Leistungstest</li><li>Du sprichst fließend Deutsch (mind. Niveau C1) und Englisch (mind. Niveau B2)</li><li>Kooperations- und Verhandlungsgeschick und eine hohe Problemlösungskompetenz zählen zu Deinen Stärken</li><li>Du bist zahlenaffin und verfügst über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und ein kreatives Querdenken</li><li>Mit deinem ausgeprägten Leistungswillen und deiner Innovationskraft, möchtest du etwas bewegen und den Wissenstransfer innerhalb der LBBW stärken</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><p>Worauf Du Dich freuen kannst:</p><ul><li>Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im Konzern</li><li>Feste Zuordnung zu Deiner künftigen Abteilung. Von dieser Basis aus Kennenlernen aller Themenfelder der Segmentsteuerung IPF, insbesondere die Syndizierung, das Geschäftsfeldreporting und die Geschäftsfeldsteuerung im Segment Immobilien und Projektfinanzierung sowie ausgewählter Geschäftsfelder bankweit</li><li>Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote</li><li>Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk</li><li>Individuelle Entwicklungsplanung und intensive Begleitung durch eine:n persönliche:n Mentor:in aus dem Fachbereich</li><li>Training on-the-job, Mitarbeit in aktuellen Projekten und hochkarätig angelegte Einsätze in ausgewählten Geschäftsbereichen der LBBW, um sich ein weitreichendes Produkt- und Fachwissen sowie Netzwerk aufzubauen</li><li>Attraktives Gehalt, unbefristeter Arbeitsvertrag in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen und beste Perspektiven nach einer erfolgreichen Traineezeit</li><li>Deutschlandticket für Deinen grünen Arbeitsweg</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für Deine Work-Life-Balance</li><li>30 Tage Urlaub und Gutschrift von Überstunden auf ein Gleitzeitkonto </li></ul>

Trainee COO-Office Immobilien- und Projektfinanzierung (m/w/d)

<p><strong>Referenznummer: </strong>16597 <strong> - Einsatzort:</strong> Stuttgart oder Leipzig <strong>- Funktionsbereich: </strong>Infrastruktur- und Transportfinanzierungen <strong>- Organisationseinheit:</strong> Infrastruktur- und Transportfinanzierung (0071)<strong> - Starttermin:</strong> 1. April 2026</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen, was es heißt, sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen.</p><p>Unsere Spezialist:innen für lnfrastrukturfinanzierung strukturieren und arrangieren europaweit sowie in ausgewählten globalen Märkten in interdisziplinären Deal-Teams nachhaltige Finanzierungslösungen für großvolumige Vorhaben in den Sektoren (Digitale) Infrastruktur und Erneuerbare Energien. Dadurch wird die Transition von Wirtschaft und Gesellschaft hin zur Klimaneutralität und Nachhaltigkeit entscheidend unterstützt. Dabei begleiten wir unsere Sponsoren (internationale Finanzinvestoren, Projektentwickler oder Corporates) sowohl bei Greenfield-Investments als auch bei Brownfield Akquisitionen während komplexer M&amp;A-Prozesse. Wir entwickeln umfassende Fremdkapitalfinanzierungen, die auch Bankprodukte wie Hedging sowie Syndizierungen enthalten. Die Analyse von Wertschöpfungspotenzialen, die Festlegung von Transaktionszielen und die richtige Einschätzung von Risiken sind entscheidend für den erfolgreichen Verlauf.</p><p>In einem 18-monatigen Traineeprogramm bereiten wir Dich als Potenzialträger:in individuell, gezielt und professionell auf Deine künftige Tätigkeit vor.</p><h2>Aufgaben:</h2><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Als vollwertiges Teammitglied unterstützt Du in der Origination von Projektfinanzierungen für Erneuerbare Energien (z.B. Solarparks, Offshore Windparks oder Battery Storage) oder großen Infrastrukturprojekten (z.B. Data Center, Fiber).</li><li>Bei der Strukturierung und Analyse von Projektfinanzierungslösungen bist Du gefragt. Auch beim Projektmanagement des Finanzierungsprozesses mit Schwerpunkt auf quantitativen Aufgabenstellungen (z.B. Cash-Flow Modelling, Ratinganalysen) zählen wir auf Dich.</li><li>Du entwickelst Dich zum/zur überzeugenden Vertriebsexperten/-expertin und akquirierst neue nationale und internationale Kunden im Segment Infrastrukturfinanzierung und baust schnell Kundenbeziehungen auf und aus. Auch intern gelingt Dir ein überzeugender Auftritt im engen Austausch mit dem Risk Management und weiteren Schnittstellenbereichen.</li><li>In bereichs- und abteilungsübergreifenden Projekten arbeitest Du aktiv mit, lernst geschäftsfeldspezifische Strategien kennen und wirkst bei deren Weiterentwicklung mit, bspw. durch Marktanalysen zu Zukunftssektoren wie Wasserstoff oder Carbon Capture Storage.</li></ul><h2>Profil:</h2><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Als Grundlage für Deinen Einstieg dient ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master) mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen.</li><li>Durch Praktika und Werkstudententätigkeiten bringst Du Erfahrung in Project Finance, Structured Finance, M&amp;A oder dem LBO-Geschäft mit.</li><li>In unserem Auswahlprozess überzeugst Du mit einem erfolgreich abgeschlossenen, kognitiven Leistungstest.</li><li>Du sprichst fließend Deutsch (mind. Niveau C1) und Englisch (mind. Niveau B2).</li><li>Vertriebsaffinität, Kooperations- und Verhandlungsgeschick und eine hohe Problemlösungskompetenz zählen zu Deinen Stärken.</li><li>Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert und leicht verständlich aufzubereiten ist essentiell, um unsere Finanzierungsvorhaben für Kreditkomitees/Vorstandssitzungen aufzubereiten.</li><li>Interesse für neue Technologien und Infrastrukturfelder (z.B. Battery Storage, Wasserstoff oder Elektromobilität) sowie die Fähigkeit und Auffassungsgabe sich inhaltlich schnell in diese Sektoren einzuarbeiten, setzen wir voraus.</li><li>Du hast Freude an der Arbeit mit Excel-basierten Finanzmodellen und bringst Neugierde für ein spannendes Umfeld von der Kundenakquise bis hin zu Finanzierungsstrukturen für internationale Infrastrukturprojekte mit.</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><p>Worauf Du Dich freuen kannst:</p><ul><li>Welcome Week: Dein gemeinsamer Start mit allen Trainees des Konzerns – ideal um frühzeitig ein langanhaltendes Netzwerk aufzubauen</li><li>Feste Zuordnung zu Deinem künftigen Bereich Infrastruktur- und Transportfinanzierungen und Kennenlernen aller Themenfelder des Bereichs sowie ausgewählter Geschäftsfelder bankweit</li><li>Möglichkeit zum Auslandseinsatz in unseren Teams in London oder New York</li><li>Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote</li><li>Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch mit anderen Trainees sowie Führungskräften wie z.B. Talk mit dem Vorstand</li><li>Individuelle Entwicklungsplanung und intensive Begleitung durch eine:n persönliche:n Mentor:in auf Abteilungsebene aus dem Fachbereich</li><li>Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag sowie unbefristeter Arbeitsvertrag in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen und hochkarätige Perspektiven für die Zielstelle nach einer erfolgreichen Traineezeit</li><li>Deutschlandticket für Deinen grünen Arbeitsweg</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für Deine Work-Life-Balance</li><li>30 Tage Urlaub und Gutschrift von Überstunden auf ein Gleitzeitkonto</li></ul>

Trainee Project- and Infrastructure Finance (m/w/d)

<p><strong>Referenznummer:</strong> 16679 - <strong>Einsatzort:</strong> Stuttgart - <strong>Unternehmen</strong>: LBBW - <strong>Funktionsbereich:</strong> Prozessmanagement LBBW - <strong>Vollzeit / Teilzeit:</strong> 100</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen, was es heißt, sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><p>Sie haben Spaß an der Veränderung und keine Scheu vor täglich neuen Herausforderungen? Sie haben Interesse, die Zukunft des Wertpapierservice engagiert mitzugestalten? Sie fühlen sich wohl im Thema Prozessgestaltung, Innovation und wollen einen völlig neuen Blickwinkel wagen? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie.</p><p>Die Gruppe umfasst 2 Teams und verantwortet unter anderem die Abwicklung aller Arten von Kapitalmaßnahmen wie z.B. Kapitalerhöhungen, Splits, Abfindungs- und Umtauschangebote, Fondsliquidationen uvm. sowie die Abwicklung von Erträgnissen, Rückzahlungen und die Werteverwaltung.</p><p>Unser Ziel ist es, durch Teamwork, Innovation sowie durch einen effizienten und verlässlichen Produktionsprozess den Erfolg und die Flexibilität in diesem Geschäftsfeld sicherzustellen. Dabei bedeutet ein dynamisches Marktumfeld stetige Veränderungen und bietet vielfältige Möglichkeiten für die Umsetzung kreativer Ideen.</p><p>Die hier ausgeschriebene Stelle beinhaltet eine anspruchsvolle Aufgabe mit der Chance, persönliche und fachliche Weiterentwicklung zu verwirklichen.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Du hast die fachliche Verantwortung für alle Aufgaben im Rahmen der Abwicklung von Kapitalmaßnahmen und Erträgnissen</li><li>Du wirst zum Experten. Du nutzt dein umfangreiches Fachwissen und erweiterst es um geschäftsfeldspezifische Besonderheiten, z. B. der steuerlichen Behandlung von Kapitalmaßnahmen  </li><li>Du planst, analysierst und strukturierst deine Themen und hilfst anderen mit dir zu wachsen u.a. durch die Weitergabe von Wissen</li><li>Du gestaltest unsere Prozesse aktiv mit</li><li>Du entwickelst durch deine Analyse, Konzeption und Ideen das Zielbild unserer Einheit mit</li><li>Dabei beteiligst du dich an komplexen Herausforderungen mit Bezug zu IT-Prozessen und Zukunftstechnologien</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit weiterführenden Qualifikationen. Berufserfahrung ist von Vorteil</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Dein Anspruch eigenverantwortliche Lösungen in interdisziplinären Projektteams zu entwickeln und deine Erfahrungen in agilen Methoden bringen uns gemeinsam voran</li><li>Du zeichnest dich durch eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem analytischem Denkvermögen aus</li><li>Du bringst die Begeisterung für digitale Trends, sehr gute Kenntnisse in Excel (inkl. VBA) und Erfahrung mit der Arbeit mit Datenbanken mit</li><li>Projekterfahrung im Rahmen strategischer oder regulatorischer Vorhaben wären ideal</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Referent (m/w/d) im Bereich Wertpapierservices

<p>Bereit für etwas Neues? Wir suchen Sie als</p><strong>Sachbearbeitung (m/w/d) Jahresabschluss in Vollzeit</strong> Ihre Aufgaben <ul><li>Sie erstellen den handels- und steuerrechtlichen Jahresabschluss einschließlich der Bilanznachweise und des Bilanzanhangs</li><li>Sie sind verantwortlich für den Bereich Umsatzsteuer</li><li>Sie koordinieren die OSP-Releases und führen neue FI-Anwendungen im Bereich Rechnungswesen ein</li><li>Sie sind Ansprechpartner*in für die Revision und Verbandsrevision bei Fragestellungen zum Thema Jahresabschlussprüfung</li><li>Sie sind verantwortlich für die Qualitätssicherung der Daten der Hauptbuchkonten für den Jahresabschluss und das Meldewesen</li><li>Sie übernehmen vertretungsweise Aufgaben aus der Abwicklung unserer Eigengeschäfte</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sie interessieren sich sehr für die Themen Buchführung und Jahresabschluss</li><li>Sie verfügen über finanzmathematische und statistische Kenntnisse, analytische Fähigkeiten sowie Kommunikationsstärke</li><li>Sie arbeiten selbständig, zielorientiert sowie zuverlässig und sind teamfähig</li><li>Studium zum*zur Bankbetriebswirt*in (SBW) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Bereitschaft zur Teilnahme an fachspezifischen Fortbildungs- und Informationsveranstaltungen</li></ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>Ein interessantes Aufgabengebiet</li><li>Eine attraktive Tarifvergütung mit einem 13. und 14. Gehalt</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell und 32 Tage Jahresurlaub</li><li>Grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung</li><li>Tarifliche und betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss und weiteren Benefits wie JobRad, Krankenzusatzversicherung und Jobticket</li><li>Eine gute Work-Life-Balance durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportgemeinschaften und Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li></ul> Das sind wir <p>Die Kreissparkasse Reutlingen ist ein leistungsstarkes und modernes Kreditinstitut. Als Marktführer legen wir großen Wert auf Kundenzufriedenheit und setzen auf eine persönliche, individuelle Beratung. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und dem Einsatz unserer rund 850 qualifizierten Mitarbeitenden, denen wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Als Finanzinstitut, das hier daheim ist, engagieren wir uns aktiv in der Region und unterstützen lokale Projekte, Initiativen, Schulen und Vereine.</p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><p>Dann überzeugen Sie uns und bewerben sich online über unsere Homepage <a href="http://www.ksk-reutlingen.de/bewerbung" target="_blank">www.ksk-reutlingen.de/bewerbung</a>.<br> Werden Sie ein Teil unserer Kreissparkasse!</p><p>Weitere Fragen beantworten Ihnen gerne der Leiter der Abteilung Controlling, Danny Kehrer (Tel.: 07121 331-1871, <a href="mailto:danny.kehrer@ksk-reutlingen.de" target="_blank">danny.kehrer@ksk-reutlingen.de</a>), der Teamleiter für den Teilbereich Rechnungswesen, Manuel Mutschler (Tel. 07121 331-1181, <a href="mailto:manuel.mutschler@ksk-reutlingen.de" target="_blank">manuel.mutschler@ksk-reutlingen.de</a>) und Matthias Grube von der Personalabteilung (07121/331-1316, <a href="mailto:matthias.grube@ksk-reutlingen.de" target="_blank">matthias.grube@ksk-reutlingen.de</a>).</p>

Abteilung Controlling, Sachbearbeitung (m/w/d) Jahresabschluss in Vollzeit

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein modernes, leistungsstarkes und vertriebsorientiertes Unternehmen der Sparkassenfinanzgruppe mit einer Bilanzsumme in Höhe von rd. 5,8 Mrd. Euro, 20 Filialen und rd. 820 qualifizierten und engagierten Mitarbeitenden. Als in Mönchengladbach fest verankertes Kreditinstitut bieten wir Lösungen bei Anlageentscheidungen und stehen als Kreditgeber an der Seite unserer Privatkund:innen und des gewerblichen Mittelstands vor Ort. Hierbei übernehmen wir Verantwortung für die Menschen und die Region.</p><p>Wir suchen Sie zur Verstärkung unserer Sparkassenfamilie in Mönchengladbach im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung für unsere Abteilung IT-Organisation zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><p>qualifizierter Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Anwendungsbetreuung - technischer Schwerpunkt</p><p>Die Anwendungsbetreuung mit technischem Schwerpunkt ist für die technische Betreuung, Konfiguration und Workflowsteuerung der Anwendungen verantwortlich - von der Anpassung und Integration über die Koordination von Schnittstellen, Releases und Systemtests bis zur Sicherstellung der Betriebsfähigkeit in enger Zusammenarbeit mit Herstellern, IT-Infrastruktur und der Anwendungsbetreuung mit fachlichem Schwerpunkt.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>• Zugewiesene Anwendungen mit technischer Administration betreuen (FI-Anwendungen, Drittanwendungen, Eigenentwicklungen, System- und App-Anwendungen inkl. mymo)</p><p>• Regulatorische Anforderungen sicherstellen (z. B. in RiMaGo)</p><p>• PPS-Prozesse technisch umsetzen</p><p>• Technische Projekte der IT-Organisation leiten oder darin mitarbeiten</p><p>• Mit internen IT-Bereichen und externen Partnern zur Weiterentwicklung der Anwendungen zusammenarbeiten</p><p>• Anwendungen und Systeme technisch administrieren</p><p>• Die Konzeption und Implementierung von RPA- und Workflow-Lösungen technisch unterstützen</p><p>• Fachabteilungen bei Fragen zu Schnittstellen, Updates und Releasewechseln unterstützen</p><p>• Die fachliche Anwendungsbetreuung technisch unterstützen</p><h2>Ihr Profil</h2><p>• Sparkassenfachwirt:in mit Bereitschaft zur Fortbildung (z.B. Fachseminar mit IT-Bezug und/oder Lehrgang Betriebswirt:in Banking &amp; Finance, sofern die im Rahmen unseres Personalentwicklungskonzeptes erforderlichen Voraussetzungen erfüllt werden), oder vergleichbare Ausbildung</p><p>• Ausgeprägtes technisches Verständnis und Kenntnisse in Administration und IT-Systemen</p><p>• Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Anforderungen von Vorteil</p><p>• Analytisches und prozessorientiertes Denken</p><p>• Selbstständiges, strukturiertes und teamorientiertes Arbeiten</p><p>• Belastbarkeit und Lernbereitschaft</p><h2>Wir bieten Ihnen</h2><p>• Eine attraktive Vergütung auf Grundlage des TVöD (32 Urlaubstage, 39-Stunden-Woche, 14 Monatsgehälter, Betriebliche Altersvorsorge, VL)</p><p>• Ein großartiges Sozialpaket (z.B. Jobrad, Deutschlandticket, ein freier Tag zum Geburtstag, u.v.m.)</p><p>• Moderne Arbeitsbedingungen (Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, ein eigenes Betriebsrestaurant, …)</p><p>• Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement</p><h2>Weitere Informationen</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p>Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung innerhalb von drei Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige zu.</p><p>Die Stadtsparkasse Mönchengladbach strebt einen höheren Anteil von Frauen in qualifizierten Fach- und Führungspositionen an. Frauen sind deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.</p><b>Anprechpartner:</b><br> Lisa Zieroth<br> Personalbetreuung<br> Bismarckplatz 10<br> 41061 Mönchengladbach<br> E-Mail: <a href="mailto:lisa.zieroth@sparkasse-moenchengladbach.de" target="_blank">lisa.zieroth@sparkasse-moenchengladbach.de</a><br> Tel.: 02161/279-3112<br>

Qualifizierter Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Anwendungsbetreuung - technischer Schwerpunkt

<p>Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungskammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung.</p><p>Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversorgungseinrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung erbringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungsempfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliches Beraten der Mitglieder zu Meldungen aller Art für aktive Beamte</li><li>Unterstützen unserer Mitglieder bei der Nutzung des Mitgliederportals</li><li>Pflegen des Datenbestandes</li><li>Berechnen und Verbuchen von Umlagenacherhebungen gemäß unserer Satzung</li><li>Einarbeiten von neuen Mitarbeitern</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Verwaltungsfachangestellten (BL I) (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) und erste Berufserfahrung im vergleichbaren Umfeld</li><li>alternativ eine andere qualifizierte kaufmännische Ausbildung im Bereich Versicherung/Bank/Finanzen/Steuern und erste Berufserfahrung im vergleichbaren Umfeld</li><li>gute Kenntnisse auf dem Gebiet des Sozialversicherungs- und Verwaltungsrechts</li><li>routinierter Umgang mit MS-Office</li><li>eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>ein ausgeprägtes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit Freude am Umgang mit Menschen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine Teilzeitstelle mit 20 Wochenstunden</li><li>anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben,</li><li>einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München,</li><li>bis zu 60% Ihrer Arbeitszeit (remote) aus dem Homeoffice mit genügend Raum (und Energie) für Familie und Freizeit,</li><li>potenzialorientierte Entwicklungsmöglichkeiten,</li><li>ein hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten,</li><li>ein Jobticket/Deutschlandticket oder einen Parkplatz – je nach Bedarf,</li><li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung und</li><li>eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug sowie eine betriebliche Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten.</li></ul><h2>Wir verbinden Sicherheit und Dynamik</h2><p>Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK – schauen Sie auf unserem <strong>Instagram-Profil @bvk_karriere</strong> für direkte Einblicke vorbei und lernen Sie uns kennen.</p><p>Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern <strong>und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben</strong>. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihr zukünftiger Arbeitgeber sind die von der <strong>Bayerischen Versorgungskammer</strong> gesetzlich vertretenen Versorgungsanstalten.</p><p>Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Georg Baumgartner (+49 89 9235-9052) und bei fachlichen Fragen bitte an Waldemar Wilhelm (+49 89 9235-7665). Wir freuen uns auf <strong>Ihre Bewerbung bis 19.10.2025</strong>.</p><p><strong>Einsatzbereich</strong>: Altersversorgung mit bAV (Sachbearbeitung)<br><strong>Beginn:</strong> 01.11.2025<br><strong>Dauer:</strong> unbefristet<br><strong>Wochenstunden:</strong> 20,00</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p>

Sachbearbeiter (m/w/d)

<p>Grünbeck ist ein mittelständisch geprägtes Unternehmen im Bereich der Wasseraufbereitung. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben innovative, technisch und qualitativ hochwertige und umweltschonende Produkte. Dank hervorragender Experten in unserem Grünbeck-Team können wir uns den komplexer werdenden Aufgaben in der Wasseraufbereitung auch in Zukunft erfolgreich stellen.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als</p><p><strong>Technischer Schulungsreferent &amp; Trainer (m/w/d)</strong></p><h2>Tätigkeitsbeschreibung</h2><ul><li>Erstellen, Pflegen und Weiterentwickeln von Trainingskonzepten und -unterlagen für Präsenzformate, E-Learning, Schulungsvideos und Seminare</li><li>Durchführen technischer Präsenztrainings, Workshops und Schulungsveranstaltungen für Anlagen aus Haushalt, Gewerbe und Industrie – sowohl im In- als auch im Ausland</li><li>Vermitteln praxisnaher Inhalte auf fachlichem Niveau ("Train-the-Trainer") und Unterstützen der Weiterqualifizierung internationaler Partner</li><li>Entwickeln und Begleiten individueller Mentoring- und Förderkonzepte, insbesondere für internationale Teilnehmende ohne Zugang zu lokalen Schulungsprogrammen</li><li>Konzipieren und Umsetzen digitaler Lerninhalte im Lernmanagementsystem (LMS)</li><li>Verantworten, Warten und Weiterentwickeln der Schulungsanlagen und Übungsracks</li><li>Koordinieren der Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen (z. B. Technik, Service, Marketing) sowie Teilnahme an Fachmessen und Kundenveranstaltungen</li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Mechatronik, Elektronik) – idealerweise mit Abschluss als Ingenieur oder Master</li><li>mehrjährige praktische Erfahrung im technischen Service, vorzugsweise mit internationalen Einsätzen</li><li>ausgeprägte Trainerkompetenz mit Freude an der Wissensvermittlung – idealerweise in der Schulung technischer Produkte, bevorzugt in der Wasseraufbereitung</li><li>gute Englischkenntnisse (B2-Niveau) zur Durchführung internationaler Trainings</li><li>hohe IT-Affinität und Interesse an digitalen Tools, Lernplattformen und modernen Trainingsformaten</li><li>didaktisches Geschick und Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich und praxisnah zu vermitteln</li><li>selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent, Flexibilität und interkulturelle Kompetenz</li><li>Reisebereitschaft (mind. 20 Tage/Jahr) und Offenheit für neue Themen, Technologien und Lernformate</li></ul><h2>Auszug unserer Benefits:</h2><ul><li>Sichere Arbeitsplätze durch gemeinnützige Stiftung als Mehrheitsgesellschaft</li><li>PKW, private Nutzung</li><li>Betriebliches Vorschlagswesen</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li></ul><p>Weitere Benefits auf unserer Homepage.</p><h2>Interessiert?</h2><p>Dann bewerben Sie sich über den "<strong>Jetzt bewerben</strong>" Button gleich online.</p><p>Für Rückfragen steht Ihnen <strong>Frau Nicola Gauß</strong> gerne zur Verfügung.</p><p><strong>Nicola Gauß</strong><br>Recruiterin<br>Telefon +49 9074 41-299</p><p><strong>Grünbeck AG</strong><br>Josef-Grünbeck-Straße 1 | 89420 Höchstädt a. d. Donau | <a href="http://www.gruenbeck.de" target="_blank">www.gruenbeck.de</a></p>

Technischer Schulungsreferent & Trainer (m/w/d)

<p>Die SIBA ist Experte für elektrische Schmelzsicherungen. Als mittelständisches Familienunternehmen fertigen wir seit über 75 Jahren mit mehr als 500 Mitarbeitern an unserem Stammwerk in Lünen. Unser Produktspektrum umfasst Hoch- und Niederspannungssicherungen, Sicherungen für die (Leistungs-)Elektronik, Geräteschutzsicherungen sowie kundenspezifische Sondertypen. Unsere Produkte und Lösungen werden weltweit eingesetzt, in Hochspannungsnetzen, in Maschinen und Schaltanlagen, in Batteriespeichersystemen, Solar- und Windkraftanlagen und in der Industrieelektronik.</p><p>Tradition trifft Innovation. Gestalte mit uns die Zukunft als</p><p><strong>Application Engineer (m/w/d)</strong></p><p>Als Application Engineer (m/w/d) liegt der Schwerpunkt der Tätigkeit auf dem technischen Support unseres Produktportfolios. Du unterstützt den Anbahnungsprozess von Neugeschäften im In- und Ausland sowie die Betreuung von Bestandskunden. Du arbeitest innerhalb eines Teams aus unterschiedlichen und komplementären Spezialgebieten, um gemeinsam Kundenanfragen effektiv und professionell zu beantworten.</p><h2>Dein Beitrag bei uns:</h2><ul><li><strong>Technischer Kundensupport</strong><br>Beratung von Kunden bei technischen Anfragen, insbesondere zur Auswahl und Dimensionierung geeigneter Sicherungen für verschiedene Anwendungen</li><li><strong>Auslegung und Berechnung von Sicherungen</strong><br>Durchführung technischer Berechnungen zur Absicherung unterschiedlicher Anwendungen unter Berücksichtigung geltender Normen und Kundenanforderungen</li><li><strong>Projektunterstützung im Vertrieb</strong><br>Begleitung von Ausschreibungen und "Design-In-Projekten" in enger Zusammenarbeit mit Vertriebsmitarbeitern, Partner- und Tochterfirmen</li><li><strong>Technische Inhalte für Marketing und Kampagnen</strong><br>Erarbeitung und Bereitstellung technischer Inhalte zur Unterstützung von Produktkampagnen und Marketingaktivitäten</li><li><strong>Schulungen und Präsentationen</strong><br>Erstellung technischer Präsentationen sowie Durchführung von Kundenschulungen zur Vermittlung von Produkt- und Anwendungswissen</li><li><strong>Markt- und Technologierecherche</strong><br>Beobachtung des Marktes für Sicherungstechnik hinsichtlich technischer Entwicklungen, Trends und Wettbewerbsaktivitäten</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes elektrotechnisches Studium oder vergleichbare Kombination aus technischer Ausbildung und mehrjähriger, adäquater Berufserfahrung</li><li>Berufserfahrung in der technischen Kundenberatung ist unbedingt erforderlich</li><li>Technische Expertise in der Auslegung von Sicherungen für verschiedenste Anwendungsbereiche, idealerweise aus einer ähnlichen Branche mit erklärungsbedürftigen Produkten</li><li>Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise und analytische Fähigkeiten, verbunden mit einer hohen Kundenorientierung und Kommunikationsfreude</li><li>Fundierte MS Office-Kenntnisse sowie Erfahrungen mit einem ERP/CRM</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse, jeweils in Wort und Schrift sind zwingende Voraussetzungen</li><li>Reisebereitschaft zu Fachmessen und gelegentlichen Kundenbesuchen zusammen mit den Vertriebsmitarbeitern</li></ul><p>Die Stelle ist – je nach der Art der Behinderung – für schwerbehinderte Menschen geeignet.</p><h2>Darauf kannst Du Dich freuen:</h2><ul><li><strong>30 Tage Urlaub &amp; bis zu 8 weitere Freistellungstage</strong></li><li><strong>Gesundheitsmaßnahmen</strong><br>z.B. Betriebsarzt &amp; individuelle Impfangebote</li><li><strong>Vergütung nach IGM Tarifvertrag</strong><br>inkl. Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld &amp; weitere Zusatzzahlungen</li><li><strong>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</strong></li><li><strong>videoüberwachte Parkmöglichkeiten, gute Verkehrsanbindung sowie Fahrgeld für bis zu 20 km</strong></li><li><strong>Englischunterricht</strong></li><li><strong>Mitarbeiterrabatte</strong><br>über Corporate Benefits und den Lüner Unverpacktladen "Füllharmonie"</li></ul><p>Die Benefits variieren je nach Position</p><h2>Sicherheit ist unsere Stärke. Was ist Deine?</h2><p>Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte beachte: Deine Bewerbung kann nur berücksichtigt werden, wenn Du diese über den "Jetzt Bewerben"-Button einreichst.</p><p><strong>Bewerben</strong></p><p><strong>SIBA GmbH </strong>• Personalabteilung • D-44534 Lünen • Borker Straße 20-22</p>

Application Engineer (m/w/d)

<h2>Bilanzbuchhalter (m/w/d)</h2><h3>Benefits</h3><ul><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz</strong> in einem sehr erfolgreichen und stark wachsenden Unternehmen (aktuell ca. 450 Mio. € Umsatz in Deutschland) einer zukunftsorientierten Branche</li><li>Arbeitgeber mit <strong>flexiblen Strukturen</strong> durch kleine Gruppenunternehmen im großen Reply-Netzwerk</li><li><strong>Modernes Arbeiten</strong> in einem stetig wachsenden internationalen Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Hoher <strong>remote work </strong>Anteil möglich</li></ul><ul><li>JOB RAD</li><li>HYBRIDES ARBEITEN</li><li>FLEXIBLE ARBEITSZEITEN</li><li>FITNESS ZUSCHLAG</li></ul><h3>Develop yourself and the digital future – at Reply!</h3><p>Reply ist spezialisiert auf die Entwicklung und Implementierung von Lösungen basierend auf neuen Kommunikationskanälen und digitalen Medien. Als Netzwerk hochspezialisierter Unternehmen definiert und entwickelt Reply Geschäftsmodelle, die durch die neuen Modelle von KI, Big Data, Cloud Computing, digitalen Medien und dem Internet der Dinge ermöglicht werden. Reply bietet Beratungs-, Systemintegrations- und digitale Dienstleistungen für Unternehmen aus den Bereichen Telekommunikation und Medien, Industrie und Dienstleistungen, Banken und Versicherungen sowie dem öffentlichen Sektor.</p><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Du hast deine <strong>kaufmännische Ausbildung</strong> erfolgreich abgeschlossen und schon mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>Eine absolvierte oder geplante <strong>Fortbildung zum Bilanzbuchhalter*in (IHK)</strong> wäre wünschenswert</li><li>Den sicheren Umgang mit gängigen <strong>MS Office Anwendungen (insbesondere EXCEL)</strong> setzen wir voraus</li><li>Idealerweise hast du schon erste Erfahrungen mit <strong>SAP S/4 HANA </strong>gesammelt</li><li>Gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit in <strong>deutscher und englischer Sprache</strong> sind vorhanden</li><li>Eine <strong>strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</strong> sowie <strong>Teamfähigkeit</strong> und <strong>Verantwortungsbewusstsein</strong> runden dein Profil ab</li></ul><h3>Aufgaben</h3><ul><li>Du übernimmst <strong>eigenverantwortlich </strong>die gesamte Buchhaltung unserer rechtlichen Einheiten von Anfang bis Ende</li><li>Du erstellst <strong>eigenständig </strong>die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse</li><li>Für unsere Controller*innen und Wirtschaftsprüfer*innen entwickelst du dich zur einer <strong>verlässlichen Kontaktperson</strong></li></ul>

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<p>Als Weltmarktführer arbeiten wir bei Krones an zukunftsorientierten Lösungen für nachhaltige und bezahlbare Getränke und Lebensmittel – für alle und überall. Um diese in die Welt zu tragen, braucht es dich! </p><p>Du willst Teil eines starken Teams sein, das dich bei deinen anspruchsvollen Aufgaben unterstützt und dich gerne in die Arbeit gehen lässt?<br> Bei uns gestaltest du die Getränkeindustrie mit - gemeinsam mit etwa 20.000 Kolleginnen und Kollegen. </p><p>Interessiert? Dann werde Teil des Krones Teams – denn gemeinsam erreichen wir mehr!</p><h2>Your tasks</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Bereichs Controlling </li><li>Verantwortung für den weiteren Ausbau und die stetige Weiterentwicklung der konzernweiten Unternehmensplanungs-/-steuerungs- und -reportingsysteme inkl. Richtlinienkompetenz (Verantwortung für Vorgabe von Richtlinien, Policies, Mindeststandards) und Governance-Rolle für den Kompetenzbereich</li><li>Führung des konzernweiten Budget- und Planungsprozesses und Unterstützung der jeweiligen Organisationseinheiten</li><li>Verantwortung für die Erstellung von Budget- und Mittelfristplanung sowie unterjährigen Forecasts</li><li>Bereitstellung entscheidungsrelevanter Informationen zur Planung und Steuerung des Unternehmens inkl. Soll-Ist-Vergleich und Einleitung von Maßnahmen zur Gegensteuerung bei Abweichungen</li><li>Verantwortung für und Weiterentwicklung des Risikomanagements</li><li>Verantwortung für die Weiterentwicklung des Business Unit- und Regionencontrollings</li><li>Beratung der Unternehmensleitung und anderer Unternehmensbereiche, Tochtergesellschaften und Führungskräfte in allen Fragen rund um den Kompetenzbereich der Organisationseinheit sowie Teilnahme an entsprechenden Gremien und Meetings </li><li>Initiierung und Nachverfolgung von Maßnahmen zur Steigerung der Profitabilität</li></ul><h2>Your profile</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft/Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit Studienschwerpunkt Finanzen/Controlling oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Controlling eines produzierenden Unternehmens oder in der kaufmännischen Leitung einer Unternehmenseinheit mit praktischer Erfahrung im Businesscontrolling im internationalen Umfeld, idealerweise im internationalen Maschinenbauumfeld, Auslandserfahrung von Vorteil</li><li>Branchenerfahrung im Maschinen- und Anlagenbau oder Erfahrungen und Geschäftsverständnis in komplexeren Strukturen in Industrie und Anlagenbau (Konzernstrukturen und Matrixorganisationen)</li><li>Fundierte Kenntnisse im modernen internationalen Controlling und Controlling-Prozessen</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie hohe Digitalaffinität und Erfahrung mit modernen Controlling-Tools und BI-Systemen wie SAP und Power BI</li><li>Hohe kommunikative Kompetenz und Überzeugungskraft in Verbindung mit einem sicheren Auftreten auf verschiedenen Hierarchieebenen sowie hohe soziale und interkulturelle Kompetenz</li><li>Kooperationsbereitschaft, Verhandlungsgeschick sowie Diplomatie</li><li>Teamfähigkeit und Erfahrung in Führung und Weiterentwicklung des Controlling-Teams in Verbindung mit ziel- und lösungsorientiertem Vorgehen</li><li>Verbindlichkeit, Durchsetzungsstärke sowie strategisches, analytisches und konzeptionelles Denkvermögen</li><li>Urteilsvermögen, Weitblick, Überzeugungs- und Entscheidungskraft sowie Sinn für Chancen und Risiken, zudem unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Reisebereitschaft</li></ul><h2>Your application</h2><p>Wir konnten dein Interesse wecken?<strong> Dann bewirb dich!</strong> Es erwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit attraktiven Rahmenbedingungen.</p><p>Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du vom <strong>Recruiting Team, Tel. 09401 70 2080.</strong></p><p>Damit wir deine Bewerbung effizient und zeitnah bearbeiten können, benutze bitte unser Online-Formular - die Eingabe dauert maximal<strong> 5 Minuten</strong>.</p><p>Diese Position ist auch für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet.</p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p>

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