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<h1> HR-Manager (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><h3> Über uns</h3><p> Wir, die CO.DON GmbH, sind ein biopharmazeutisches Unternehmen und Hersteller von Zelltransplantaten. Unser Fokus liegt auf der Entwicklung und Herstellung von Zelltherapien zur gelenkerhaltenden Behandlung von Gelenkknorpeldefekten mit ausschließlich körpereigenen Knorpelzellen. Die von uns angebotene Methode wurde bereits bei über 19.000 Patienten eingesetzt. Derzeit ist CO.DON mit zwei Standorten in Deutschland vertreten sowie mit Tochtergesellschaften oder Vertriebspartnerschaften in der Schweiz, den Niederlanden, Großbritannien und Österreich aktiv. Website: <a href="http://www.codon.de" target="_blank">www.codon.de</a></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Verantwortung für das Recruiting, z.B. bei der Erstellung von Stellenausschreibungen, beim Bewerbermanagement und für die Durchführung von Vorstellungsgesprächen </li> <li>  Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften bei personalrelevanten Themen am Standort Teltow </li> <li>  Bearbeitung aller administrativen HR-Prozesse von der Einstellung bis zur Beendigung inkl. Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen in unserem HR-System </li> <li>  Unterstützung in der Erstellung von HR-Auswertungen, Berichten und Kennzahlen </li> <li>  Unterstützung bei HR-Projekten: z.B. Erarbeitung &amp; Implementierung einer EmployerBranding Strategie </li></ul><h3> Was Sie mitbringen</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studienganges </li> <li>  Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen &amp; EmployerBranding </li> <li>  Sicherer Umgang mit allen MS-Office Anwendungen und Kenntnisse mit Personio wünschenswert </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse </li> <li>  Kenntnisse im Arbeitsrecht sind von Vorteil </li> <li>  Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>  Kommunikations-und Organisationsfähigkeit </li></ul><h3> Was wir bieten</h3><ul> <li>  Kollegiales Team und offene Kommunikation </li> <li>  Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit (2 Tage pro Woche am Standort Teltow notwendig) </li> <li>  Teilzeit möglich, mindestens 30h/Woche </li> <li>  Familienfreundliche Betriebskultur </li> <li>  Arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. </li></ul><p> Klingt spannend und passt zu Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Ihres höchsten Bildungsabschlusses, aktuelle Arbeitszeugnisse (sofern vorhanden) sowie Gehaltsvorstellung und frühestmögliches Eintrittsdatum per E-Mail an:</p><p> Frau Anne Kemmerich, Human Resources <br> <a href="mailto:karriere@codon.de" target="_blank">karriere@codon.de</a> <br> Betreff: HR-Manager (m/w/d) Teltow</p>

HR-Manager (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h2> Teamleiter Marketing B2B (m/w/d)</h2><p> Boxberger Straße 14, 12681 Berlin</p><p> Vollzeit</p><p> Du bist ein Marketingprofi mit Führungskompetenzen und brennst dafür, innovative Marketingkampagnen in einem hochspezialisierten Umfeld zu entwickeln und umzusetzen? Du begeisterst dich für High-Tech Produkte hoher Komplexität? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Teamleiter Marketing übernimmst du nicht nur die Verantwortung für die strategische Positionierung und Weiterentwicklung unserer Marke, sondern auch für die Leitung und Motivation eines engagierten Teams.</p><h5> Wir suchen:</h5><h1> Teamleiter Marketing B2B (m/w/d)</h1><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du verantwortest die strategische Positionierung und Weiterentwicklung der Marke FINETECH in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung </li> <li>  Du entwickelst integrierte Marketing- und Kommunikationsstrategien (online/offline) </li> <li>  Du verantwortest die Pflege, Koordination und Durchsetzung unseres CD weltweit </li> <li>  Du planst die PR-/Marketing-Aktivitäten und Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  Du bist Hauptverantwortlicher für die Steuerung sämtlicher Kommunikationswege im Umfeld des Channel Marketings </li> <li>  Du baust ein Monitoring zum Controlling, zur Messung und Erfolgsanalyse der gesetzten KPIs auf </li> <li>  Du steuerst Maßnahmen zur Gewinnung neuer und zur Bindung bestehender Kundengruppen auf Basis des Customer-Lifecycle-Managements im B2B Umfeld </li> <li>  Du leitest, entwickelst und motivierst dein Team sowohl fachlich als auch disziplinarisch </li> <li>  Du bist Ansprechpartner für alle Fragen der Budget- und Forecastplanung </li> <li>  Du betreibst stetig und aktiv Market Research, um zu aktuellen Trends und Entwicklungen immer auf dem Laufenden zu sein </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du bringst ein abgeschlossenes Studium (Marketing, Medien-, Kommunikations-, Wirtschaftswissenschaften oder ähnliches) oder eine vergleichbare Ausbildung mit </li> <li>  Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Marketing und Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung </li> <li>  Du verfügst über praxisbewährte Kenntnisse in der Umsetzung von B2B-Kampagnen mitfundierter Erfahrung im digitalen Marketing (B2B) auf verschiedensten Kanälen (Google Ads, LinkedIn, YouTube)  <br>  Im Umgang mit CRM-Systemen (idealerweise Salesforce) solltest Du bereits ausgiebig Erfahrungen gesammelt haben </li> <li>  Du zeichnest dich durch ein vorauschauendes und ganzheitliches Denkvermögen aus </li> <li>  Ein starkes Planungs- und Organisationsvermögen sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Kommunikationsstärke (Deutsch/Englisch), Flexibilität und Belastbarkeit solltest Du an Softskills ebenfalls mitbringen </li></ul><h3> Für Dein Wohlbefinden</h3><ul> <li>  Altersvorsorge </li> <li>  Gleitzeit </li> <li>  Homeoffice </li> <li>  Gesunder Arbeitsplatz </li> <li>  Firmenevents </li> <li>  Weiterbildung </li> <li>  Verbundausbildung </li> <li>  Werkstudent </li> <li>  Gute Anbindung </li> <li>  Kostenlos Parken </li> <li>  Getränke </li> <li>  Frisches Obst </li> <li>  Sportangebot </li> <li>  Fitness-Zuschuss </li> <li>  E-Bike Ladestation </li> <li>  E-Bike Nutzung </li> <li>  JobRad </li></ul><h3> Dein Kontakt</h3><p> Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung an: <a href="mailto:jobs@finetech.de" target="_blank">jobs@finetech.de</a></p><p> Finetech GmbH &amp; Co. KG <br> Boxberger Str. 14 <br> 12681 Berlin <br> <a href="http://www.finetech.de" target="_blank">www.finetech.de</a></p>

Teamleiter Marketing B2B (m/w/d)

<p> Die ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH ist ein modernes Eisenbahnverkehrsunternehmen mit Nahverkehrsleistungen im Auftrag der fünf Bundesländer Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg, Berlin, Sachsen-Anhalt und Sachsen. Mit derzeit 86 gelb-grünen Zügen befördert die ODEG 33 Millionen Fahrgäste jährlich sicher und qualitätsbewusst auf 17 Linien mit einer Streckenlänge von rund 1.790 Kilometern und ist damit die größte private Eisenbahn im Osten Deutschlands. Gemeinsam mit ihrer 100-prozentigen Tochtergesellschaft der ODIG – Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH trägt sie die Verantwortung für rund 975 Mitarbeiter/-innen</p><h1> Verkehrsdisponenten (m/w/d) Quereinstieg</h1><h2> Welche Aufgaben erwarten Sie?</h2><p> Sie arbeiten im Wechselschichtdienst (Früh/Spät/Nacht) in der Leitstelle, dem Herzstück der ODEG. Im Rahmen dessen überwachen Sie den Betrieb der ODEG und ergreifen im Störfall Maßnahmen zur raschen Wiederherstellung des Regelbetriebes. Durch Ihre Mitarbeit sorgen Sie dafür, dass jeder Fahrgast (m/w/d) am Ende sein Ziel zufrieden erreicht</p><p> Ihr Aufgaben im Einzelnen:</p><ul> <li>  Überwachen des Betriebsgeschehens der ODEG </li> <li>  sachgerechte Einsatzplanung der Fahrzeuge </li> <li>  Ergreifen von Maßnahmen bei fahrgastrelevanten Fahrzeugstörungen </li> <li>  Planen der Zu- und Abführungen von Schienenfahrzeugen zur zuständigen Werkstatt </li> <li>  Organisation von Busnotverkehren </li> <li>  Erste Ansprechperson für die Triebfahrzeugführer/-innen bei dispositiven Maßnahmen </li> <li>  Koordinieren von konzeptionellen örtlichen Ersatzmaßnahmen zur Wiederherstellung des Regelbetriebs </li> <li>  Entgegennahme von Krankmeldungen der Fahrpersonale und deren Nachbesetzung sicherstellen </li> <li>  Erste Ansprechperson für die Servicemitarbeiter/-innen im Nahverkehr bei Kundenwünschen zu Anschlüssen </li> <li>  Pflege der Fahrgastinformationsmedien im Störungsfall </li> <li>  Verantwortlich für die Dokumentation des Betriebsgeschehens in den jeweiligen EDV-Systemen, intern sowie extern </li></ul><h2> Welche Erwartungen haben wir an Sie?</h2><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, gern Kaufmann/-frau für Speditions- und Logistikdienstleistungen </li> <li>  alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Disponent/-in z.B. in der Logistik, oder in anderen Berufen mit hohem, täglichen operativen Organisationsaufwand </li> <li>  Von Vorteil sind Befähigung zum Triebfahrzeugführer/-in </li> <li>  Grundkenntnisse im Umgang mit EDV-Anwendungen (Windows, MS Office) und Bereitschaft sich in neue Systeme intensiv einzuarbeiten </li> <li>  grundlegende Kenntnisse des Arbeitszeitgesetzes, sowie Kenntnisse bzgl. Haus-TV der ODEG sowie Konzern Rahmentarifvertrag Netinera sind wünschenswert; Bereitschaft Tarifvertragswissen zu erlernen und umzusetzen </li> <li>  konzeptionelles und systematisches Denken und Handeln (hohe Selbstorganisationsfähigkeit) </li> <li>  Ruhiges und priorisiertes Abarbeiten zeitgleich anfallender Themen, vor allen in hektischen Situationen </li> <li>  problemloses Verarbeiten verschiedener Informationen und Maßnahmen und Ableiten von Lösungen innerhalb kürzester Zeit </li> <li>  ausgeprägte Teamfähigkeit </li> <li>  hohes Engagement und Verlässlichkeit verbunden mit schneller effizienter Arbeitsweise </li> <li>  Durchsetzungsvermögen und psychische Belastbarkeit </li></ul><h2> Was bieten wir Ihnen?</h2><ul> <li>  unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche </li> <li>  Einstiegsgehalt: 4.075 € zzgl. Zuschläge </li> <li>  Ausbildungsgehalt bei Quereinstieg: 3.210 € zzgl. Zuschläge </li> <li>  34 Tage Urlaub bei 38,5-Stunden-Woche </li> <li>  Absenkung der Arbeitszeit auf 35 Wochenstunden bis 2028 </li> <li>  Work-Life-Balance und Planungssicherheit durch einen Jahresruhetagsplan </li> <li>  Weihnachtsgeld i.H.v. 50% des Bruttomonatsgehaltsbetriebliche Altersvorsorge mit 2,4% Arbeitgeberbeteiligung </li> <li>  Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) und Jobticket </li> <li>  attraktiver Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Angabe von Gehaltswunsch und Kündigungsfrist laden Sie bitte über unser Karriere-Portal odeg-karriere.de hoch. <br> <br> ODEG Ostdeutsche Eisenbahn GmbH <br> Tilo Model <br> Möllendorffstr. 49, 10367 Berlin <br> D: + 49 30 81 40 77 171 <br> <a href="mailto:verwaltungsstellen@odeg.de" target="_blank">verwaltungsstellen@odeg.de</a></p>

Verkehrsdisponent (m/w/d) Quereinstieg

<h1> Fundraising Manager*in Direktmarketing / One-to-Some (d/w/m)</h1> Informationen <p>  Jedes Kind hat das Recht auf eine Zukunft. In Deutschland und weltweit arbeiten wir als größte unabhängige Kinderrechtsorganisation mit aller Kraft dafür, dass Kinder gesund aufwachsen, lernen können und geschützt werden, auch in Krisenzeiten. In unseren Projekten beteiligen wir sie und setzen uns gemeinsam mit ihnen für ihre Zukunft ein. </p> <p>  Um unsere Arbeit gerechter und machtsensibler zu gestalten, möchten wir Raum für Perspektiven marginalisierter Personen schaffen. Wir sind auf dem Weg, uns verstärkt mit den Themen Diversität, Gerechtigkeit, Inklusion und Anti-Rassismus sowie den Diskriminierungspotenzialen in unseren eigenen Strukturen und Prozessen auseinanderzusetzen.  <br> </p> <p>  In unserem Team Philanthropie in der Abteilung Fundraising &amp; Marketing möchten wir die Position Fundraisingmanager*in Direkt-Marketing One-to-Some (d/w/m) in Vollzeit/Teilzeit (30 - 40 Std./Wo.) zum nächstmöglichen Zeitpunkt und zunächst auf 2 Jahre befriste t besetzen. </p> Ihre Aufgaben: <ul>  <li>   Sicherstellung einer nachhaltigen Generierung von Spendeneinnahmen aus der Zielgruppe One-to-Some „Mid-Value Donor“  </li>  <li>   Weiterentwicklung und Ausbau der Kommunikation mit der Zielgruppe Mid -Value Donor Individuals/ One-to-Some und des seit 2018 für diese Zielgruppe bestehenden Programms „Partner für Kinder“  </li>  <li>   Konzeption, Planung und Steuerung von erfolgreichen (Multichannel-) Akquise-, Bindungs-, Reaktivierungs- und Upgrading-Maßnahmen (Telefon, Print und Digital) für die Zielgruppe  </li>  <li>   Betreuung und Weiterentwicklung eines eigenen Portfolios aktiver Midvalue-Spender*innen auf 1-2-1-Basis  </li>  <li>   Unterstützung beim Moves Management und der Identifizierung von Potenzialen für den Großspender*innen-Bereich  </li>  <li>   Ansprechpartner*in für alle Informations- und Serviceanfragen dieser Spender*innengruppe  </li>  <li>   Konzeption und Umsetzung von automatisierten und zielgruppengerechten (automatisierten) Donor Journeys mittels unserer CRM-Datenbank (Salesforce)  </li>  <li>   Mitarbeit bei der Planung und Organisation von Veranstaltungen  </li>  <li>   Überwachung und Kontrolle der verantworteten Fundraising-Aktivitäten, sowie die Bereitstellung von relevanten Kennzahlen und Ableitung von strategischen Handlungsempfehlungen  </li> </ul> Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen: <ul>  <li>   erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium und/oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing  </li>  <li>   mehrjährige Berufserfahrung im Fundraising, Marketing und/oder Vertrieb  </li>  <li>   Erfahrung in der Steuerung von Direktmarketingmaßnahmen, Dienstleistern, Schnittstellen und Projekten  </li>  <li>   Bewusstsein für die Einzigartigkeit jedes Kontakts, Freude im Umgang mit Menschen und eine Vorliebe für persönliche Kommunikation  </li>  <li>   selbständige, ziel- und lösungsorientierte sowie zupackende Arbeitsweise  </li>  <li>   Multi-Channel-Kompetenz (Print/Telemarketing/Digital)  </li>  <li>   hohe Serviceorientierung, ein sicheres und verbindliches Auftreten, Kommunikationsstärke ausgeprägte Teamfähigkeit und Kreativität  </li>  <li>   sehr gute Kenntnisse in der Nutzung von CRM-Systemen, Analysekompetenzen und eine datengetriebene Arbeitsweise  </li>  <li>   sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift  </li> </ul> Unser Angebot <ul>  <li>   flexible Arbeitszeitgestaltung und bis zu 60% mobiles Arbeiten  </li>  <li>   Bezahlung nach organisationsinternem Gehaltsmodell; das Startgehalt für diese Position liegt zwischen 3.800 und 4.300 (brutto Vollzeit bei 40h / Woche), je nach relevanter Berufserfahrung und Expertise  </li>  <li>   professionelle Unterstützung und Maßnahmen zur Weiterentwicklung  </li>  <li>   ein internationales Arbeitsumfeld und eine wertebasierte Organisationskultur  </li>  <li>   viel Raum für Selbstständigkeit und Eigeninitiative  </li>  <li>   30 Tage Urlaub im Jahr plus 1 Tag Sonderurlaub  </li>  <li>   Auswahl eines zusätzlichen Benefits:   <br>   Edenred-Guthabenkarte, zusätzliche betriebliche Krankenversicherung, Urban Sports Club-Mitgliedschaft bzw. Zuschuss zum Deutschlandticket Job  </li>  <li>   auf Wunsch 20 % Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge  </li>  <li>   volle Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes  </li>  <li>   betriebliches Gesundheitsmanagement  </li>  <li>   Familienraum sowie Ruhe- und Gebetsraum in unserem Büro  </li>  <li>   Arbeitslaptop  </li> </ul> <p>  Grundsätze unserer Arbeit </p> <p>  Wir unternehmen alles, um Kinder im Rahmen unserer Arbeit vor Gefahren zu schützen. Deshalb setzen wir die Bereitschaft voraus, nach den Child Safeguarding Standards von Save the Children zu handeln und benötigen bei einer Einstellung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses.  <br> </p> <p>  Wir arbeiten daran, nicht auf die gesamtgesellschaftlich bestehende strukturelle Diskriminierung einzuzahlen. Uns ist wichtig, Begegnungen zwischen Menschen zu fördern und sie sicher für alle zu gestalten. Wir ermutigen Menschen, die marginalisierten Gruppen zugehörig sind oder Diskriminierung erfahren haben, sich bei uns zu bewerben. Mehr Informationen finden Sie hier: Unsere Haltung </p> <p>  Um zu mehr Transparenz unserer Interessen gegenüber der Politik beizutragen, verpflichten wir uns und unsere Interessenvertreter*innen zur Eintragung in das beim Deutschen Bundestag geführte Lobbyregister . </p> <p>  Hinweise zur Bewerbung </p> <p>  Bitte senden Sie uns bis zum 12.01.2025 Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse /Referenzen) über unser Bewerbungsportal zu. </p> <p>  Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen? Wir schätzen motivierte Quereinsteiger*innen mit unterschiedlichen Erfahrungen und passenden Fähigkeiten. </p> <p>  Barrierefreiheit : Noch sind nicht alle Bereiche unserer Arbeit barrierefrei, teilen Sie uns gern in Ihrer Bewerbung mit, was für Sie wichtig ist. Sollten Sie bei der Nutzung unseres Bewerbungsportals Barrieren erfahren, kontaktieren Sie uns bitte telefonisch unter 030 / 275 959 79 241. </p>

Fundraising Manager*in Direktmarketing / One-to-Some (d/w/m)

<h2> Stellenangebot</h2><p> Stellenbeschreibung</p><p> Die Konrad-Adenauer-Stiftung e.V. ist weltweit mit etwa 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in den Bereichen politische Bildung, Analyse und Beratung, entwicklungspolitische Zusammenarbeit sowie Forschung und Begabtenförderung tätig.</p><p> Das Dienstleistungszentrum, Bereich Digitalisierung und ICT, Abteilung ICT-Sicherheit, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Berlin einen</p><h1> System Engineer ICT-Sicherheit (m/w/d)</h1><h3> Wer wir sind:</h3><p> Der Bereich „Digitalisierung und ICT“ versorgt die Konrad-Adenauer-Stiftung e.V. weltweit mit digitalen Dienstleistungen, ICT-Infrastruktur, ICT-Services und maßgeschneiderten digitalen Lösungen für ca. 1.600 Anwender an über 120 Standorten.</p><p> In enger Zusammenarbeit mit den Abteilungen ICT-Service und ICT-Betrieb bearbeitet die Abteilung ICT-Sicherheit alle sicherheitsrelevanten Themen (darunter Risikoanalyse, Compliance, Cyberabwehr) sowohl konzeptionell als auch operativ.</p><h3> Folgende Aufgaben erwarten Sie:</h3><ul> <li>  konzeptionelle und administrative Betreuung von ICT-Systemen in den Themenfeldern Firewall, Anti-Virus und Mail-Security in enger Zusammenarbeit mit der Abteilung ICT-Betrieb – mit Fokus auf Systemoptimierung und Innovation </li> <li>  Analyse, Klassifizierung und Bearbeitung von Incident-, Change- und Service-Requests im 3rd-Level </li> <li>  Erarbeitung von Teil- und Gesamtkonzepten zur Weiterentwicklung, Konfiguration und Installation neuer und bestehender Systeme mit ICT-Sicherheitsbezug </li> <li>  Mitarbeit bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung eines ICT-Sicherheitskonzeptes </li> <li>  eigenverantwortliche Umsetzung erforderlicher Maßnahmen zur ICT-Sicherheit </li> <li>  Optimierung bestehender Anwendungen hinsichtlich vorhandener Sicherheitsschwachstellen </li> <li>  Entwicklung von Vorschlägen für technische und organisatorische Maßnahmen zur Verbesserung der ICT-Sicherheit </li> <li>  Lösung von komplexen Störungen und Anforderungen im verantworteten Fachbereich </li> <li>  Durchführung von teaminternen und teamübergreifenden Projektaufgaben mit Informationssicherheitsbezug und Risikoanalysen </li> <li>  Erstellung und Pflege von Dokumentationen innerhalb des Tätigkeitfeldes </li> <li>  Koordination und Qualitätssicherung von externen ICT-Dienstleistern </li></ul><h3> Diese Qualifikationen bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium in einer einschlägigen Fachrichtung (z.B. Informatik / IT-Sicherheit) und/oder vergleichbare mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Sicherheit </li> <li>  fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Betreuung von Sicherheits-Infrastruktur wie z.B. Firewalls und dem Microsoft M365-Umfeld </li> <li>  Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Anwendung relevanter Standards und Normen </li> <li>  Grundlagenkenntnisse im Bereich der Notfallwiederherstellung sowie dem Umgang mit computerforensischen Werkzeugen, Technologien und Verfahren </li> <li>  eine Zertifizierung als Certified Information Systems Security Professional (CISSP), Certified Cloud Security Professional (CCSP) oder eine vergleichbare Zertifizierung ist wünschenswert </li> <li>  sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Bereitschaft zu gelegentlicher Reisetätigkeit </li> <li>  kommunikationsstarke Persönlichkeit mit konzeptionellem sowie ganzheitlich unternehmerischem Denken und mit hoher Eigenverantwortung </li> <li>  sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und Teamspirit </li> <li>  Selbstständigkeit und hohe Einsatzbereitschaft </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  eine zunächst auf zwei Jahre befristete Vollzeittätigkeit im Umfang von 39 Std. mit der Option auf eine unbefristete Übernahme </li> <li>  eine Vergütung nach TVöD-Bund bis Entgeltgruppe 12, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBLU) ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit </li> <li>  in Abhängigkeit von der Bewerberlage kann ggfs. eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen </li> <li>  eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsfreiräumen für eigenverantwortliches Handeln </li> <li>  ein internationales Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit von Dienstreisen </li> <li>  Zuschuss zum Deutschland-Ticket Job </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Familie: geregelte Arbeitszeiten mit einem flexiblen Arbeitsbeginn und -ende, Möglichkeit des mobilen Arbeitens, Freizeitausgleich </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  einen modernen Arbeitsplatz im Herzen Berlins mit guter Verkehrsanbindung </li></ul><p> Mehr von uns erfahren Sie unter <a href="http://www.kas.de" target="_blank">www.kas.de</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung:</p><ul> <li>  Online unter <a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a> (Stellen-ID: 1229639) </li> <li>  bis zum: 30.12.2024 </li></ul><p> Wir setzen auf Chancengleichheit und ein familienfreundliches Umfeld. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation besonders beachtet.</p><p> Bitte sehen Sie von Bewerbungen per E-Mail oder auf dem Postweg ab.</p><p> Link zum Stellenangebot: <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?9&amp;id=1229639" target="_blank">https://interamt.de/koop/app/stelle?9&amp;id=1229639</a></p><h3> Details</h3><p> INTERAMT Angebots-ID</p><p> 1229639</p><p> Kennung für Bewerbungen:</p><p> System Engineer ICT-Sicherheit (m/w/d)</p><p> Anzahl Stellen:</p><p> 1</p><p> Stellenbezeichnung:</p><p> System Engineer ICT-Sicherheit (m/w/d)</p><p> Behörde</p><p> Konrad-Adenauer-Stiftung e.V.</p><p> Homepage:</p> <a href="http://www.KAS.de" target="_blank">http://www.KAS.de</a><p> Einsatzort Straße:</p><p> Klingelhöferstraße 23</p><p> Einsatzort PLZ / Ort:</p><p> 10785 Berlin</p><p> Dienstort:</p><p> Hybrid</p><p> Dienstverhältnis:</p><p> Arbeitnehmer</p><p> Besoldung / Entgelt:</p><p> TVöD-Bund E 10 - TVöD-Bund E 12</p><p> Befristung (Monate):</p><p> 24</p><p> Vollzeit</p><p> Wochenarbeitszeit:</p><p> 39 h für Arbeitnehmer</p><p> Bewerbungsfrist:</p><p> 30.12.2024</p><p> Ansprechpartner:</p><p> Annett Ballack <br> Konrad-Adenauer-Stiftung e.V.</p>

System Engineer ICT-Sicherheit (m/w/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Personal und Organisation zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit zwei</p><h1> Sachbearbeiter / Sachbearbeiterinnen (m/w/d) Organisation</h1><p> Kennziffer: 532.100.05 und 532.100.12 <br></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Erarbeiten und Prüfen von Organisationsentwicklungskonzepten </li> <li>  Ansprechperson, Beraten und Unterstützen der Fachbereichsleitung zu organisatorischen Belangen sowie bei der Implementierung von Personalentwicklungsinstrumenten </li> <li>  Beraten zu Erstellungen von Organisationsverfügungen </li> <li>  Konzipieren, Durchführen und Auswerten von Stellenbedarfsermittlungen </li> <li>  Prüfen der Stellenbewertungen und Anforderungsprofile auf Bewertbarkeit sowie Verfassen von Stellungsnahmen für Gremien nach inhaltlicher Prüfung </li> <li>  Einleiten personalvertretungsrechtlicher Beteiligungsverfahren </li> <li>  Planen, Koordinieren du Leiten von verwaltungsweiten Organisationsprojekten sowie strategischen Organisationsentwicklungsthemen </li> <li>  Übernehmen der Leitung des Projekts „Internes Dienstrecht Personal und Organisation“ </li> <li>  Erstellen und Umsetzen verwaltungsweiter Standards für die Verwaltungs- und Personalorganisation inklusive Sichern der Einhaltung dieser Standards </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Bachelorabschluss im Bereich der Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung im einschlägigen Fachgebiet wünschenswert </li> <li>  ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen in der Verwaltungsarbeit </li> <li>  Umfassende Kenntnisse im Initiieren, Leiten und Begleiten von Projekten </li> <li>  Vertrauter Umgang in der Anwendung von Organisationsmethoden </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe zum Einarbeiten in andere Rechtsgebiete </li> <li>  Konstruktiver Umgang mit Konflikten sowie sicherer Umgang mit hohen Belastungen und aufkommenden Problemen </li> <li>  Sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten </li> <li>  Gutes Geschick im Analysieren und Einordnen von Sachverhalten im größeren Zusammenhang zur eigenständigen Urteilsbildung sowie angemessene Entscheidungsfindung in komplexen Situationen </li> <li>  ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft </li> <li>  Vertreten und Identifizieren mit den Werten und Leitlinien der Landeshauptstadt Potsdam </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 11 mit einem Bruttomonatsgehalt von 4.032,38 € - 5.151,01 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen und bis zu 50 % Mobile Work </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 19.01.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Bielert aus dem Team Recruiting per Tel. 0331-289-1214 Ansprechpartnerin zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) Organisation

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Personal und Organisation zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit einen/eine</p><h1> Berater / Beraterin (m/w/d) Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)</h1><p> Kennziffer: 533.000.09 <br></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Beraten von Mitarbeitenden und Führungskräften zum Thema Prävention und Rehabilitation </li> <li>  Betreuen und Beraten der Beschäftigten bei arbeitsbedingten Erkrankungen sowie Erkrankungen außerhalb des Arbeitslebens, wie z.B. Sportverletzungen </li> <li>  Entwickeln von Vereinbarungen in Fällen von Leistungsminderung, Gleichstellungen sowie Einzelfallregelungen im Rahmen des Dienstrechts </li> <li>  Beraten zur Überwindung der Arbeitsunfähigkeit, Vorbeugung erneuter Arbeitsunfähigkeit sowie Sicherung und Erhalt des Arbeitsplatzes </li> <li>  Vorbereiten, Organisieren und Durchführen von Team- und Integrationsteamrunden </li> <li>  Rücksprachen von Fallbesprechungen mit Schwerbehindertenvertretung, Betriebsarzt, Fachkraft für Arbeitssicherheit, ASA-Vorsitz sowie Personalservice und Personalrat </li> <li>  Kooperation mit externen Fachleuten, wie bspw. Sozialversicherungsträgern, Rehabilitationsträgern sowie dem Inklusionsamt/Integrationsamt </li> <li>  Teilnahme an Lenkungs- und Steuerrunden sowie Mitarbeit in den Gremien des hausinternen Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  Unterstützen, Vorbereiten und Durchführen von Projekten und Veranstaltungen, wie z.B. Gesundheitszirkel und Gesundheitstag </li> <li>  Regelmäßiges Monitoren sowie Berichterstattungen an Fachbereichsleitungen sowie Personalrat </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Bachelorstudium Personalmanagement bzw. Sozialpädagogik, Psychologie mit dem Schwerpunkt Personalwirtschaft oder ein vergleichbares Studium mit dem Schwerpunkt Personalwirtschaft </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung </li> <li>  Fachspezifische Weiterbildung (BEM-Beauftragter/BEM-Beauftragte, BEM-Koordinator/BEM-Koordinatorin, geprüfte BEM-Fachkraft) wünschenswert </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarifvertrags- und Sozialversicherungsrecht </li> <li>  Eine hohe Methodenkompetenz in der Gesprächsführung und Beratung </li> <li>  Umfassende Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Urteils- und Entscheidungsfähigkeit gepaart mit einer hohen Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9c mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.787,84 € - 4.649,06 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 16.01.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Bielert aus dem Team Recruiting per Tel. 0331-289-1214 zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Berater / Beraterin (m/w/d) Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)

<h1> Genehmigungsmanager (m/w/d)</h1><h3>  Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: </h3> Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. Die Position ist in unserer Abteilung Trassierung &amp; Genehmigung angesiedelt, die aktuell etwa 20 Mitarbeitende umfasst.<h3> Aufgaben, die motivieren:</h3><ul> <li>  Ihre Expertise ist gefragt! Sie managen souverän die Genehmigungsplanung in unseren Projekten für Raumordnung, Plangenehmigung, Planfeststellung, BImSchG, ggf. auch Bergrecht, WHG, AwSV, etc. </li> <li>  Fachkundig und vielseitig kümmern Sie sich um die zu erstellenden Unterlagen, sind die Schnittstelle zur technischen und umweltfachlichen Planung sowie zum Auftraggeber, und sorgen souverän für die Qualitätssicherung der Genehmigungsunterlagen. </li> <li>  Souverän und kommunikationsstark treten Sie im Rahmen von Fachgesprächen mit Behörden sowie Trägern öffentlicher Belange und anderen Stakeholdern auf. Sie kümmern sich selbstständig um das Behördenengineering und Stakeholdermanagement. </li> <li>  Sie nehmen aktiv teil an verfahrensbegleitenden Terminen wie Antragskonferenzen, Erörterungsterminen und Informationsveranstaltungen. </li></ul><h3> Qualifikationen, die überzeugen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Geoinformation, Geografie oder auch Umwelttechnik, idealerweise mit Schwerpunkt Infrastrukturplanung und Tiefbau. </li> <li>  Interesse an den Themen der Energiewende und die Motivation, Ihren Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft zu leisten. </li> <li>  Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich des Genehmigungsmanagements. </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich, gute Englischkenntnisse wünschenswert. </li> <li>  Flexible:r, kommunikationsstarke:r Teamplayer:in, mit eigenverantwortlicher Arbeitsweise und der Bereitschaft zu tageweisen Reisen (Führerschein Klasse B). </li></ul><h3> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber</h3><p> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: <br></p><ul> <li>  Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li>  Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li>  Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. </li> <li>  Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li>  Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li>  Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li></ul><p> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!</p><p> Überzeugt? <br> Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!</p><h3> Weitere Fragen?</h3><p> Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. <br> <br> Ihr Ansprechpartner: Frau Lina Thiele (+40524754614 / <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a>)</p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Genehmigungsmanager (m/w/d)

<h1> Senior Terminplaner und Tilos Experte <br> (m/w/d)</h1><h3>  Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: </h3> Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. Die Position ist in unserer Abteilung Projektsteuerung angesiedelt, die aktuell etwa 30 Mitarbeitende umfasst.<h3> Aufgaben, die motivieren:</h3><ul> <li>  Ohne Sie läuft nichts! In einem dynamischen Projektumfeld sind Sie die rechte Hand unserer Projektleiter über alle Leistungsphasen hinweg. </li> <li>  Ihr Fachwissen anwenden und entwickeln: Mit uns lernen Sie die Abläufe in nationalen und internationalen Projekten erfolgreich zu meistern. </li> <li>  Alles im Blick und unter Kontrolle behalten Sie bei der Erstellung und Aktualisierung von Terminplänen, Kosten- und Risikoübersichten. </li> <li>  Ihr sicheres Auftreten und Organisationstalent beweisen Sie durch die Abstimmung mit dem interdisziplinären Team. </li> <li>  Innovation und Digitalisierung großgeschrieben! Bei Reporting, Project Controls und Dokumentationsmanagement nutzen sie u. a. PowerBI, PowerApps und stellen eine Verbindung zwischen den verschiedenen Systemen her. </li></ul><h3> Qualifikationen, die überzeugen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium als M.Sc. oder B.Sc. im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studienganges. </li> <li>  Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle. </li> <li>  Nachgewiesene Erfahrung in der Verwendung von Primavera, Microsoft Project Web-App und im Besonderen im Weg-Zeit-Diagramm Erstellungsprogramm Tilos. </li> <li>  Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen. </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li></ul><h3> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber</h3><p> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: <br></p><ul> <li>  Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li>  Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li>  Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. </li> <li>  Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li>  Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li>  Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li></ul><p> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!</p><p> Überzeugt? <br> Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!</p><h3> Weitere Fragen?</h3><p> Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. <br> <br> Ihr Ansprechpartner: Frau Lina Thiele (+40524754614 / <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a>)</p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Senior Terminplaner und Tilos Experte (m/w/d)

<h1> Lead Power System Engineer (m/w/d)</h1><h3>  A team that makes you feel good: </h3> We are a medium-sized family business with more than 400 employees at 5 locations in Germany and 2 abroad. As an engineering and consulting services provider, we are active worldwide in projects that drive forward the energy transition, promote environmental protection and contribute to improving the quality of life for all of us. The position is based in the Electrical Engineering / Power Transmission &amp; Distribution department, which has around 15 employees.<h3> Tasks that motivate:</h3><ul> <li>  Lead, supervise and quality check Power System Studies </li> <li>  Network modelling of full national transmission grids, local distribution and industrial grids, island grids or large-scale off grid hybrid systems </li> <li>  Liaison between system studies, network design and energy system modelling </li> <li>  Prepare, check and approve detailed technical reports </li> <li>  Mentor, coach and develop team members </li> <li>  Project management of complete study projects as well as of work packages </li> <li>  Provide support for proposal preparation </li> <li>  Liaise and communicate effectively with team, clients and stakeholders </li></ul><h3> Qualifications that impress:</h3><ul> <li>  Degree in Electrical Engineering with power systems specialization </li> <li>  At least seven years of relevant experience </li> <li>  You have in-depth knowledge of power network simulations in the following fields:  <ul>   <li>    Grid Integration Studies   </li>   <li>    Steady state studies   </li>   <li>    Dynamic and transient simulations   </li>   <li>    Grid Code compliance   </li>   <li>    Power quality studies/harmonics studies and filter design   </li>   <li>    Software experience in DIgSilent PowerFactory, PSS/E, NEPLAN, ETAP and/or PSCAD   </li>  </ul> </li> <li>  Experience in the following fields would be of benefit:  <ul>   <li>    Energy System Master Planning with PLEXOS   </li>   <li>    Grid connection of Renewable Energy Plants and Large Scale Battery Storage Systems (BESS)   </li>   <li>    High Voltage and Extra High Voltage Systems   </li>   <li>    Knowledge of the typical components of high- and medium voltage systems   </li>  </ul> </li> <li>  Power system protection, schemes and devices </li> <li>  You are fluent in English, Proficiency in German or French is a benefit </li> <li>  Previous experience of working in a consulting environment would be a benefit </li> <li>  You are used to working flexibly, independently and reliably in a team </li> <li>  You focus on quality and ensuring excellence of deliverables for both project reports and proposals </li> <li>  You have excellent written and verbal communication skills in particular considering email correspondence, technical report writing and presentations </li> <li>  You are able to work in a fast-paced environment, often working on multiple projects at any one time. </li> <li>  We serve projects in worldwide locations so the ideal candidate will be comfortable with travelling internationally for meetings and/or presentations </li></ul><h3> An excellent employer:</h3><p> 82% of our employees agree with the statement that ILF is a “great place to work” in Germany: <br></p><ul> <li>  Friendly corporate culture and diversity: Many local but also national live events characterize our cooperation and the majority of employees are on a first-name basis. We are particularly proud of the internationality of our team with more than 30 different nationalities. </li> <li>  Modern working environment: Our workstations at all locations are equipped with high-quality technology and height-adjustable desks. Even if it may not set us apart from other companies: We offer free drinks, the obligatory fruit basket and other snacks for in-between meals including ice cream in summer. </li> <li>  Development and networking: We plan annual training budgets for all employees, which can be used for external offerings (e.g. Udemy) and our internal ILF Academy. In addition, the possibility of new or expanded areas of responsibility is discussed in regular feedback meetings on request. Our junior employees meet regularly in the Young Engineers Club. </li> <li>  Beyond the salary: we give our employees a share in company profits, reward employee recommendations as well as specialist articles and presentations with generous bonuses and recognize outstanding projects with our Excellence Awards. In addition, every employee in Germany can opt for a Pluxee credit card, supplementary health insurance or the EGYM wellness pass. For Madrid and Fontainbleau similar benefits are offered. </li> <li>  Healthy and sustainable: we reimburse the monthly cost of the Deutschlandticket and offer the option of bike leasing. We also subsidize gym membership and workplace glasses. Our external Employee Assistance Program provides you with uncomplicated and fast support for questions from all areas of life. </li> <li>  Work-life balance: We find suitable solutions for individual needs in all life situations in terms of working hours (flexible working hours including flexitime account and various part-time options) and place of work (e.g. mobile working, relocation, assignments abroad). In addition to 30 vacation days (in Germany) and special leave days for special occasions such as weddings or relocation, Christmas Eve and New Year's Eve are free every year. </li></ul><p> What we are delighted about: If you are passionate about your job, regardless of your ethnic origin, religion or ideology. Gender, disability, age or sexual identity are also irrelevant to us. The main thing is that you fit in with us!</p><p> Convinced? <br> Then become part of Engineering Excellence and send us your application using the button below!</p><h3> Further questions?</h3><p> Find out more about us and our application process here. <br> <br> Your contact person: Delband Tamjidi (+49 89 255594278 / +49 174 1011156)</p><p> APPLY!</p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Lead Power System Engineer (m/w/d)

<h1> Projektleiter für Pipelines &amp; Kabeltrassen (m/w/d)</h1><h3>  Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: </h3> Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. <br> <br> Planen Sie mit uns Infrastrukturprojekte im Energiesektor.<p> Für die Umsetzung sehr großer Projekte im Bereich erdverlegter Infrastrukturen suchen wir Sie als Projektleiter:in für Pipelines &amp; Kabeltrassen (m/w/d) für unser Büro in München, Bremen, Hamburg, Essen oder Berlin!</p><h3> Aufgaben, die motivieren:</h3><ul> <li>  Mit Erfahrung und Verantwortung glänzen! Sie führen und koordinieren unser interdisziplinäres Team im Rahmen internationaler Projekte im Bereich linienhafter Infrastrukturen (Pipelines, Kabeltrassen) sowie im Anlagenbau. </li> <li>  Sie bringen übergeordnetes Verständnis mit, das es ihnen erlaubt, Projekte effektiv und effizient zu führen. Dabei setzt sich ihr Team aus verschiedenen Disziplinen zusammen, einschl. Technik und Trassierung, Umweltplanung, Genehmigungsplanung, Ausschreibungs- und Vergabeplanung, Überwachung der Ausführung und Projektsteuerung. </li> <li>  Kommunikation und Koordination sind für Sie kein Problem? Sie sind verantwortlich für die Koordination der Projektabläufe und stellen sicher, dass die Leistungen der ILF fristgerecht, in der vertraglich vereinbarten Qualität und im Rahmen des vereinbarten Budgets erbracht werden. </li> <li>  Sie behalten alles im Blick und unter Kontrolle, denn Sie verantworten das technische und finanzielle Ergebnis des Projekts von Projektbeginn bis zum Projektabschluss. </li></ul><h3> Qualifikationen, die überzeugen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Bauingenieurwesen oder Vermessung. </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich linienhafter Infrastrukturen (Pipelines, Kabeltrassen, etc.) sowie im Projektmanagement. </li> <li>  Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams. </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens verhandlungssicher). </li></ul><h3> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber</h3><p> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: <br></p><ul> <li>  Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li>  Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li>  Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. </li> <li>  Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li>  Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li>  Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li></ul><p> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!</p><p> Überzeugt? <br> Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!</p><h3> Weitere Fragen?</h3><p> Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. <br> <br> Ihr Ansprechpartner: <br> Frau Delband Tamjidi (+49 8925 5594 278 / +49 174 1011156) <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a></p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Projektleiter für Pipelines & Kabeltrassen (m/w/d)

<h1> Senior Marketing Manager – Online und Offline (m/w/d)</h1><p> Velkommen om bord – Willkommen an Bord!</p><p> Was erwartet Dich? Ein Team mit norwegischen Wurzeln – hochmotiviert und international – Hersteller der besten Omega-3 Produkte – eine Crew mit ganz viel Omega-3 Expertise – Das und vieles mehr sind wir, NORSAN.</p><p> Unsere Mission? Wir wollen über Omega-3-Fettsäuren und deren positive Wirkungen im Körper informieren und aufklären. Gleichzeitig möchten wir die besten Omega-3 Produkte zu einer optimalen Versorgung entwickeln und anbieten.</p><p> Wie schaffen wir das? Wir – die NORSAN-Crew – ein Segel-Team aus cleveren Köpfen, packt mit jeder Menge Einsatz, Kreativität und Spaß an, sind füreinander da und springen da ein, wo die Wellen am höchsten schlagen. Wir sind ein starkes Team, das das gemeinsame Ziel vor Augen hat und den Kurs sowie die Segel auch bei starkem Wind straff hält.</p><h3> Deine Möglichkeiten:</h3><p> Vær en viktig del – sei ein wichtiger Teil des NORSAN-Teams <br> Verantwortung, Vertrauen und jede Menge Gestaltungsmöglichkeiten. Unser Ziel - Wir spielen Dich stark für Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.</p><p> Helse er det viktigste – weil Gesundheit das Wichtigste ist <br> Große und kleine Gesundheits-Benefits mit Sinn und Herz rund um Dein Wohlergehen, weil Du wichtig bist.</p><p> Vi vokser sammen – wir wachsen gemeinsam <br> Auch über die Ländergrenzen hinweg segelt NORSAN. Internationale Projekte und Austausch auch gern direkt vor Ort gehören zu Deinem Aufgabengebiet.</p><p> Suksess feirer vi sammen – wir feiern Erfolge <br> Das Erreichen eines Etappenzieles wird gefeiert. Für Deine privaten Träume und Wünsche nimmst Du außerdem an dem attraktiven NORSAN-Bonusprogramm teil.</p><p> En NORSAN-familie – eine NORSAN-Familie <br> Mit uns erlebst Du einmalige, große und kleine Teamevents mit gemeinsamen Erlebnissen und ganz viel Energie für unseren NORSAN-Teamspirit und ausreichend frischen Wind in den Segeln.</p><p> Bli litt bedre, steg for steg – Schritt für Schritt ein bisschen besser werden <br> Neben unserer Mission zu mehr Gesundheit in der Bevölkerung beizutragen, gehen wir mit nachhaltigen und sozialen Projekten einen Schritt gemeinsam in Richtung einer besseren und gesünderen Welt.</p><p> Besuche uns auf LinkedIn oder auf unserer Website und lerne unsere großartigen Produkte, das NORSAN-Team und Unternehmenskultur noch ein wenig besser kennen!</p><p> Der Wind steht gut, es gibt noch so viele Möglichkeiten, die wir gemeinsam mit Dir nutzen und erkunden möchten!</p><h3> Deine Aufgaben an Deck:</h3><ul> <li>  Du betreust und verantwortest Online- sowie Offline-Marketingbereiche, -kampagnen und Projekte für Endkunden sowie Therapeuten. </li> <li>  Du optimierst unsere Kundenbindungsmaßnahmen, wie Direktmarketing (postalische Mailings), Customer Journey von der Website bis zum Erhalt des Produktes o. Ä. </li> <li>  Du hast bereits Erfahrung im Direktmarketing und bist hier für Ideenfindung,Umsetzung und Auswertung verantwortlich. </li> <li>  Deine kreativen Ideen, setzt Du mit viel Energie und Leidenschaft gern direkt selbst, im Marketing-Team oder gemeinsam mit dem Grafik-Team in die Tat um. </li> <li>  Du fühlst Dich im klassischen Online- und Offline-Marketing zu Hause, bist aber auch offen und neugierig, neue Bereiche kennenzulernen und auszuprobieren. </li> <li>  Du betreust unsere Online-Marktplätze (Amazon, Vergleichsportale usw.) und bist mit großen Online-Apotheken im Austausch. </li> <li>  Du bist ein Teil des Marketing-Teams und agierst hier auch themen- und projektübergreifend. </li></ul><h3> Das erwarten wir von Dir:</h3><ul> <li>  Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Online- und Offline-Marketing. </li> <li>  Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, BWL-Marketing oder einem vergleichbaren Gebiet oder eine abgeschlossene Ausbildung und entsprechende Berufserfahrung. </li> <li>  Du hast bereits Erfahrung im Direktmarketing, vielleicht auch schon mit der Betreuung von Online-Marktplätzen. </li> <li>  Du verfügst über starke Fähigkeiten im Projektmanagement und der Organisation von Marketingprojekten, willst Verantwortung übernehmen und bist ein absoluter Teamplayer. </li> <li>  Du hast eine proaktive, zuverlässige, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter "Macher"-Mentalität. </li></ul><p> Arbeitszeit:</p><p> Vollzeit</p><p> Arbeitsort:</p><p> Berlin-Friedrichshain, direkt am Ostkreuz</p><h3> Kontakt</h3><p> Sende Deine Bewerbung gern mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Starttermin an <a href="mailto:bewerbung@norsan.de" target="_blank">bewerbung@norsan.de</a>. Wir freuen uns auf Dich und Deinen frischen Wind im Team.</p><p> Du hast Fragen? Melde Dich einfach bei Kerstin Lamprecht vom NORSAN-Team unter Tel. 030/555 788 9981 oder per E-Mail <a href="mailto:bewerbung@norsan.de" target="_blank">bewerbung@norsan.de</a>.</p><p> <a href="http://www.norsan.de" target="_blank">www.norsan.de</a></p>

Senior Marketing Manager - Online und Offline (m/w/d)

<h1> Spezialist:innen Sourcing IT-Services (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><h2> Das erwartet Dich:</h2><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz in einer 100%igen Tochter des Landes Berlin </li> <li>  Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen </li> <li>  Einstieg in Vollzeit (38 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie bis zu 60% Homeoffice </li> <li>  Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>  30 Tage Urlaub, einen Freizeittag pro Jahr sowie 24. &amp; 31.12. als Bankfeiertage </li> <li>  Übernahme der Kosten für das BVG-Ticket/Deutschlandticket Job </li> <li>  Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen </li></ul><h2> Deine Aufgaben</h2><p> In Deiner Rolle als Spezialist:in Sourcing IT-Services bist Du gemeinsam mit deinen Kolleg:innen für die Beschaffung von IT-Dienstleistungen sowie soft- und hardware zuständig und übernimmst dabei insbesondere folgende Aufgaben:</p><ul> <li>  Betreuung des Vertrags- und Lizenzbestandes von IT-Services inkl. Unterstützung bei der Pflege der Vertragsdatenbank </li> <li>  Durchführung von Ausschreibungen und Bestellanforderungen in Abstimmung mit dem Einkauf, der IT-Governance und den technischen Expert:innen </li> <li>  Optimierung und Weiterentwicklung der internen Prozesse für eine effiziente Bearbeitung der Bestellanforderungen </li> <li>  IKT-Drittdienstleitersteuerung sowie </li> <li>  Vorbereitung und Sicherstellung der Sourcing Readiness in der Abteilung IT-Services </li></ul><h2> Das bringst Du mit</h2><ul> <li>  Erfahrung in der Steuerung von externen IT-Service-Providern und im Vertrags- und Lizenzmanagement sowie Erfahrung in der Begleitung von Vergabe-/Einkaufsprozessen </li> <li>  Idealerweise Kenntnisse hinsichtlich regulatorischer Anforderungen an Banken (BAIT, DORA) sowie der Ausgestaltung von Service Level Agreements (SLA) </li> <li>  Hohen Maßstab an die Qualität Deiner Arbeit sowie an eine effiziente Bearbeitungspraxis </li> <li>  Spaß an der Kommunikation mit anderen sowie Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick aber auch Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation </li></ul><h2> Dein Einsatzort in der IBB</h2><p> Die Abteilung IT-Services verantwortet den IT-Betrieb der IBB, der im Sinne eines hybriden Betriebsmodells aus den eigenbetriebenen IT-Services (in 2 eigenen Rechenzentren) sowie extern bezogenen IT-Services besteht. Der IT-Betrieb bzw. das reibungslose Funktionieren und kontinuierliche Optimieren der IT-Services stellt einen wesentlichen Erfolgsfaktor für die Digitalisierung der IBB dar. Gleichzeitig sind stetig steigende Anforderungen an Sicherheit und aus Banken-Regulatorik effizient und angemessen zu berücksichtigen. Die Abteilung umfasst 35 Mitarbeiter:innen und die gesamte „Fertigungstiefe“ des IT-Betriebs.</p><h2> Wir leben Gleichstellung und Diversität!</h2><p> Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><h2> Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin</h2><p> Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäftsfeldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start-ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert!</p><p> Klingt spannend? Weitere Benefits &amp; Informationen findest Du auf unserer Karriereseite.</p><p> Du hast weitere Fragen zur Stellenausschreibung? Dann steht Dir Maya Ganguli (Recruiterin, Tel. 030-2125/6261) gern zur Verfügung.</p><p> Doch nicht das Richtige für Dich? Weitere spannende Stellenangebote findest Du unter: Investitionsbank Berlin Onlinebewerbung</p><p> Du willst mehr von uns erfahren? Dann findest Du uns auf folgenden Social-Media-Kanälen:</p>

Spezialist:innen Sourcing IT-Services (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Mitarbeiter Qualitätsmanagement Bautechnik (m/w/d)</h1><p> GESOBAU AG</p><p> Berlin</p><p> Wir sind ausgezeichnet! Und das bereits mehrmals in Folge von Great Place to Work als einer der besten Arbeitgeber in Berlin und Brandenburg. Als landeseigenes Unternehmen leistet die GESOBAU mit rund 550 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, damit Wohnraum in der wachsenden Stadt bezahlbar bleibt. Mit rund 47.500 Wohnungen geben wir mehr als 100.000 Mieter*innen ein sicheres Zuhause. Und das auch in Zukunft: Durch Neubau und Ankauf erweitern wir unseren Bestand kontinuierlich. Darüber hinaus engagieren wir uns in nachhaltigen und sozialen Projekten und entwickeln lebenswerte Quartiere.</p><p> Wenn Sie nicht nur einen Job, sondern eine sinnstiftende Tätigkeit suchen, unterstützen Sie uns dabei im Herzen von Pankow und werden Sie Teil vom #teamgesobau als</p><h3> Mitarbeiter Qualitätsmanagement Bautechnik (m/w/d)</h3><p> Vertragsart: Vollzeit - unbefristet | Arbeitsort: Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Job-ID: 1614</p><h2> Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Mit Ihrem Know-how prüfen Sie die Einhaltung vereinbarter Qualitätsstandards von bautechnischen Instandsetzungsleistungen sowie die vertragskonforme Leistungserfüllung von Maßnahmen </li> <li>  Sie prüfen bautechnische Rechnungen nach VOB/C </li> <li>  Sie führen professionelle Ausführungskontrollen vor Ort durch, um die Qualitätsstandards sicherzustellen und Rechnungen zu prüfen </li> <li>  Im Rahmen der Qualitätssicherung werten Sie in Feedbackgesprächen mit unseren Vertragspartnern die für uns erbrachten Leistungen aus </li></ul><h2> Damit begeistern Sie uns:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen) oder vergleichbarer Abschluss, alternativ abgeschlossene technische/handwerkliche Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung </li> <li>  Idealerweise erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position </li> <li>  Sie haben Freude an der Zusammenarbeit im Team </li> <li>  Gute Anwenderkenntnisse im Bereich der MS-Office-Anwendungen (Excel, PowerPoint, etc.) </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse </li></ul><h3> Das bieten wir:</h3><p> 37-Stunden-Woche, <br> 30 Tage Urlaub</p><p> Bis zu 49% <br> mobiles Arbeiten</p><p> Flexible Arbeitszeiten <br> 6 - 20 Uhr</p><p> Tarifliche Vergu¨tung</p><p> 50€ / Monat Mobilitätszulage</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Moderner <br> Arbeitsplatz</p><p> Kantine</p><p> Barrierefreier <br> Arbeitsplatz</p><p> Individuelle Personalentwicklung</p><p> Gesundheitsförderung</p><p> Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.</p><p> Kontaktieren Sie uns gerne bei Fragen. Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Kontaktdaten: <br> Kai Vedder <br> Stiftsweg 1 <br> 13187 Berlin <br> Tel: 030 4073-2578</p>

Mitarbeiter Qualitätsmanagement Bautechnik (m/w/d)

<h1> Operative Technische Assistentin (OTA), Medizinische Fachangestellte (MFA), Pflegefachkraft für den OP-Funktionsdienst (m/w/d)</h1><p> Fachbereiche: Allgemeinchirurgie, Unfallchirurgie, Wirbelsäulenchirurgie, HNO, Urologie</p><p> Arbeiten im OP – spannend, vielseitig und ohne Nachtdienste! <br> Wir suchen zum 01. Januar 2025 Verstärkung für unser OP-Team im Krankenhaus Bethel Berlin . In unserem familiären Haus mit vier Operationssälen erwartet Sie ein kleines überschaubares Team, ein modernes Arbeitsumfeld, eine freundliche Atmosphäre und ein Arbeitsplatz, der sich ideal mit Ihrem Leben vereinbaren lässt.</p><p> Ihre Aufgaben bei uns:</p><ul> <li>  Vor- und Nachbereitung operativer Eingriffe </li> <li>  Kontrolle und Bereitstellung von OP-Materialien und Medizinprodukten </li> <li>  Unterstützung bei der Lagerung der Patient:innen </li> <li>  Assistenz und Instrumentation bei operativen Eingriffen </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung hygienischer Standards </li></ul><p> Das bringen Sie mit:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung Operationstechnische:r Assistent:in (OTA), als Medizinische Fachangestellte (MFA) oder als Pflegefachkraft </li> <li>  Interesse an der Arbeit im OP und Neugier auf einen vielseitigen, anspruchsvollen Arbeitsplatz </li> <li>  Teamfähigkeit, Engagement und Aufgeschlossenheit </li> <li>  Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Fachbereiche </li></ul><p> Das bieten wir Ihnen:</p><ul> <li>  Attraktive Arbeitszeiten: Keine Nachtdienste, statt Bereitschaftsdiensten Rufbereitschaften – Schichtzeiten zwischen 07:00 und 20:00 Uhr . </li> <li>  Begrüßungsgeld für alle neuen OTAs und Pflegefachkräfte im OP in der Höhe von 5.000 Euro (bei Teilzeit anteilig) </li> <li>  Vielfältige Tätigkeiten: Unterstützen Sie unser hochqualifiziertes OP-Team bei Routine- und Spezialaufgaben und vertiefen Sie auf Wunsch Ihre Interessen in spezifischen Fachbereichen. </li> <li>  Faire Konditionen: </li> <ul>  <li>   31 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit oder Teilzeit)  </li>  <li>   Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag AVR DD  </li>  <li>   Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis  </li> </ul> <li>  Moderne Ausstattung: Arbeiten Sie in einem modernen OP-Bereich mit neuesten Technologien. </li> <li>  Zusätzliche Vorteile: </li> <ul>  <li>   Kostenfreier Yoga-Kurs in der Klinik  </li>  <li>   Mitgliedschaft in über 4.000 Fitness- und Wellnesseinrichtungen mit Egym Wellpass  </li>  <li>   Vergünstigtes BVG-Firmenticket und sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr  </li>  <li>   Rabatte und weitere Mitarbeiterangebote  </li> </ul> <li>  Individuelle Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung und Fortbildungsangebote, angepasst an Ihre Interessen und Fähigkeiten. </li></ul><p> Interesse? Lernen Sie uns kennen!</p><p> Besuchen Sie uns für eine Hospitation und werfen Sie einen Blick hinter die Kulissen. Bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal oder senden Sie Ihre Unterlagen an:</p><p> Krankenhaus Bethel Berlin <br> Pflegerische Geschäftsführung, Irina Zöhner <br> Promenadenstraße 3–5, 12207 Berlin</p><p> Noch Fragen? <br> Wir stehen Ihnen gern zur Verfügung! Besuchen Sie unsere Website oder folgen Sie uns auf Facebook, Instagram und YouTube , um mehr über unser Team zu erfahren.</p>

Operative Technische Assistentin (OTA), Medizinische Fachangestellte (MFA), Pflegefachkraft für den OP-Funktionsdienst (m/w/d)

<h1> Debitorenbuchhalter (w/m/d)</h1> 40.000 Profis für die Zukunft des Gebäudes: Das ist Apleona. Wir sind führender Gebäudedienstleister und erleichtern täglich das Leben Tausender Menschen aus Industrie, Wirtschaft und öffentlicher Hand. Wir reden nicht lange, sondern packen es an. Das heißt für Sie Verantwortung ab Tag 1 und vielfältige Möglichkeiten, das eigene Potenzial zu entfalten. <br> <br> Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! <br> <br> Wir – die Apleona GmbH – suchen für unseren Standort in Birkenwerder <br> <br> <h2>  Debitorenbuchhalter (w/m/d) - JobID 20260 </h2> <p>  Darauf können Sie sich freuen: </p> <ul>  <li>   Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert   <br>  </li>  <li>   Ein unbefristeter Arbeitsvertrag   <br>  </li>  <li>   Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag   <br>  </li>  <li>   30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei   <br>  </li>  <li>   Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld   <br>  </li>  <li>   Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten   <br>  </li>  <li>   Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen   <br>  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance   <br>  </li>  <li>   Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken   <br>  </li>  <li>   APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung   <br>  </li>  <li>   Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit   <br>  </li>  <li>   Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm  </li> </ul> <p>  Das machen Sie bei uns: </p> <ul>  <li>   Erfassung und Pflege von Kundenstammdaten  </li>  <li>   Verbuchung von Bankkontoauszügen  </li>  <li>   Eigenständige Durchführung des Mahnwesens  </li>  <li>   Einleitung von Mahnverfahren und Vollstreckungsmaßnahmen  </li>  <li>   Kommunikation und Abstimmung mit Rechtsanwälten und Inkassodienstleistern  </li>  <li>   Überwachung und Klärung offener Posten sowie regelmäßige Abstimmung  </li> </ul> <p>  Das wünschen wir uns von Ihnen: </p> <ul>  <li>   Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung  </li>  <li>   Erste Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung, idealerweise mit Fokus auf Debitorenbuchhaltung  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse sind wünschenswert  </li>  <li>   Ausgeprägte Teamfähigkeit, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Zahlenaffinität  </li> </ul> <p>  Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams!  <br>  <br>  Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen. </p> <p>  Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! </p> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </p> <p>  Belis Tungur  <br>  +49 172 8611485  <br>  <a href="mailto:mein.job@apleona.com" target="_blank">mein.job@apleona.com</a> </p> <p>  Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht. </p>

Debitorenbuchhalter (w/m/d)

<p> Die UNITAX-Pharmalogistik GmbH ist ein spezialisiertes Unternehmen der Pharmalogistik, das höchste Standards in der Lagerung und dem Transport pharmazeutischer Produkte erfüllt. Mit unseren Lösungen unterstützen wir den sicheren und effizienten Arzneimitteltransport – stets im Einklang mit GMP- und GDP-Richtlinien. In Einklang mit unserem organischen Unternehmenswachstum sind wir immer auf der Suche nach motivierten und dynamischen Mitarbeitenden – sollte Sie diese Stelle nicht direkt ansprechen, Sie aber Interesse an Pharmalogistik und unserem Standort am Flughafen Schönefeld haben, schauen Sie sich gerne auf unserer Karriereseite um.</p><h1> Customer Service Agent / Kundenbetreuer (m/w/d)</h1><p> Festanstellung</p><br><p> Vollzeit</p><br><p> Schönefeld</p><h3> AUFGABEN</h3><p> Als Customer Service Agent bzw. Kundenbetreuer (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Betreuung unserer Kunden und die reibungslose Abwicklung von Aufträgen. Ihre Aufgaben umfassen:</p><ul> <li>  Kundenbetreuung und Ansprechpartner für Anfragen. </li> <li>  Auftragserfassung und Buchung von Warenein- und Ausgängen. </li> <li>  Organisation und Abwicklung der Dokumentation mit Lager, Herstellung und Transport. </li> <li>  Terminverfolgung und Lieferüberwachung. </li> <li>  Bearbeitung von Reklamationen und Unterstützung bei Inventuren. </li> <li>  Kontinuierliche Optimierung der Arbeitsabläufe im Kundenservice. </li> <li>  Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit internen Abteilungen. </li></ul><br><h3> PROFIL</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B Bürokaufmann, Speditions- und Logistikkaufmann). </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Customer Service oder Logistik. </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office und Outlook. </li> <li>  Ausgeprägtes Servicebewusstsein sowie unternehmerisches Denken. </li> <li>  Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten. </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse. </li></ul><br><h3> UNSER ANGEBOT</h3><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle Position in einem zukunftssicheren Unternehmen. </li> <li>  Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen wie Corporate Benefits Programm und Gesundheitsförderung sowie mehrmals im Jahr stattfindende Firmenevents. </li> <li>  Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld. </li> <li>  Homeoffice nach Absprache möglich. </li> <li>  Onboarding-Programm mit individueller Anpassung auf neue Mitarbeiter:innen, inkl. Mentoring. </li> <li>  Moderne und klimatisierte Büroräume, neue Fahrzeuge mit moderner Technik. </li> <li>  Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Schulungen. </li></ul><br><h3> BEWERBUNG</h3><p> Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, würden wir uns über Ihre Bewerbung über unsere Webseite freuen:</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><h3> UNITAX-Pharmalogistik GmbH</h3><p> An den Gehren 1 | 12529 Berlin-Schönefeld <br> <a href="http://www.unitax-berlin.de" target="_blank">www.unitax-berlin.de</a></p>

Customer Service Agent / Kundenbetreuer (m/w/d)

<p> SOPAT ist als Systemspezialist für die fotooptische Vermessung partikulärer Systeme Vorreiter einer neuartigen Technologie im Bereich der Messtechnik. Unser Leistungsangebot umfasst die Entwicklung spezifischer Messsonden, deren Installation und Inbetriebnahme im Prozess, sowie die softwarebasierte, quantitative Bildauswertung.</p><p> Zur Unterstützung suchen wir ab sofort eine/n:</p><h1> Vertriebsmitarbeiter/-in für industrielle Messtechnik <br> in Vollzeit</h1><p> Deine Aufgaben</p><p> Seit 2022 sind die Produkte der PARSUM GmbH Teil unseres Produktportfolios. Die Integration der PARSUM Produkte in unsere Vertriebsorganisation steht im Mittelpunkt Deiner Tätigkeit.</p><p> Dein zukünftiges Aufgabenspektrum umfasst unter anderem:</p><ul> <li>  Verkauf von Produkten und Dienstleistungen sowie Betreuung von Kundenprojekten </li> <li>  Langfristige Etablierung von Kundenbeziehungen zu Neu- und Bestandskunden, Betreuung von Distributoren und Partnern </li> <li>  Integration und Wissenstransfer der Produkte der PARSUM GmbH (Chemnitz) in unsere Vertriebsorganisation </li> <li>  Präsentation unseres Unternehmens auf Messen und Events </li></ul><p> Dein Profil</p><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung (Hochschule, Techniker o.ä.) z.B. im Bereich Verfahrenstechnik </li> <li>  Du besitzt praktische Erfahrungen im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte und mit industriell eingesetzter Messtechnik </li> <li>  Du hast Begeisterung und Neugier für technische Systeme und Interesse daran, mit unseren Kunden zusammen innovative Lösungsansätze zu finden </li> <li>  Du hast gute Kommunikationsfähigkeiten, hohe soziale Kompetenz und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Du kommunizierst sicher in deutscher und englischer Sprache (in Wort und Schrift) </li> <li>  Du bist bereit zu regelmäßigen Reisetätigkeiten (weltweit) und zu zeitweisen Aufenthalten an unserem Standort in Chemnitz </li></ul><p> Unser Angebot</p><p> Wir bieten Dir einen spannenden Arbeitsplatz mit wachsender Verantwortung und vielen Gestaltungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf:</p><ul> <li>  langfristige Zusammenarbeit mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. </li> <li>  leistungsgerechte Bezahlung inkl. variablen Bonus </li> <li>  ausgewogene Life-Work-Integration mit flexibler Verteilung der Arbeitszeit </li> <li>  teilweise mobile Arbeit nach Absprache </li> <li>  Unterstützung bei der beruflichen Altersvorsorge </li> <li>  hoher Grad der Mitgestaltung und ein wertschätzendes Miteinander </li></ul><p> Du möchtest dabei sein, Industrie 4.0 mitzugestalten und unseren Kunden mit einem innovativen Produkt bei Problemlösungen zu helfen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und den frühesten Eintrittstermin an <a href="mailto:karriere@sopat.de" target="_blank">karriere@sopat.de</a>!</p><p> SOPAT GmbH | Bergholzstraße 8 | 12099 Berlin | <a href="http://www.sopat.de" target="_blank">www.sopat.de</a></p>

Vertriebsmitarbeiter/-in für industrielle Messtechnik

<h1> Immobilienkaufmann/-frau Betriebskostenabrechnung (w/m/d)</h1><p> GESOBAU AG</p><p> Berlin</p><p> Wir sind ausgezeichnet! Und das bereits mehrmals in Folge von Great Place to Work als einer der besten Arbeitgeber in Berlin und Brandenburg. Als landeseigenes Unternehmen leistet die GESOBAU mit rund 550 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, damit Wohnraum in der wachsenden Stadt bezahlbar bleibt. Mit rund 47.500 Wohnungen geben wir mehr als 100.000 Mieter*innen ein sicheres Zuhause. Und das auch in Zukunft: Durch Neubau und Ankauf erweitern wir unseren Bestand kontinuierlich. Darüber hinaus engagieren wir uns in nachhaltigen und sozialen Projekten und entwickeln lebenswerte Quartiere.</p><p> Wenn Sie nicht nur einen Job, sondern eine sinnstiftende Tätigkeit suchen, unterstützen Sie uns dabei im Herzen von Pankow und werden Sie Teil vom #teamgesobau als</p><h3> Immobilienkaufmann/-frau Betriebskostenabrechnung (w/m/d)</h3><p> Vertragsart: Vollzeit - unbefristet | Arbeitsort: Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Job-ID: 1611</p><h2> Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie erstellen Nebenkostenabrechnungen für Wohn- und Gewerbeobjekte </li> <li>  Sie kontrollieren ausgewählte Betriebskostenrechnungen und überprüfen E-Sätze der Ableseunternehmen </li> <li>  Sie prüfen die Buchung betriebskostenrelevanter Rechnungen und nehmen Korrekturbuchungen vor </li> <li>  Sie führen Mieter*innen-Gespräche zu Betriebskostenabrechnungen und passen Betriebskostenvorauszahlungen an </li> <li>  Sie halten Terminpläne für Betriebskostenabrechnungen und -anpassungen ein </li></ul><h2> Damit begeistern Sie uns:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss </li> <li>  Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Betriebskostenabrechnung </li> <li>  Sehr gutes Zahlenverständnis, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke  <br> </li></ul><p> Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle genannten Qualifikationen erfüllen. Ihre persönliche Motivation kann den entscheidenden Unterschied machen.</p><h3> Das bieten wir:</h3><p> 37-Stunden-Woche, <br> 30 Tage Urlaub</p><p> Bis zu 49% <br> mobiles Arbeiten</p><p> Flexible Arbeitszeiten <br> 6 - 20 Uhr</p><p> Tarifliche Vergu¨tung</p><p> 50€ / Monat Mobilitätszulage</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Moderner <br> Arbeitsplatz</p><p> Kantine</p><p> Barrierefreier <br> Arbeitsplatz</p><p> Individuelle Personalentwicklung</p><p> Gesundheitsförderung</p><p> Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.</p><p> Kontaktieren Sie uns gerne bei Fragen. Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Kontaktdaten: <br> Jana Brockmeier <br> Stiftsweg 1 <br> 13187 Berlin <br> Tel: 030 4073-2566</p>

Immobilienkaufmann/-frau Betriebskostenabrechnung (w/m/d)

<h1> Kanal- und Rohrleitungsbauer (m/w/d)</h1><h2> Kanal und Rohrleitungsbauer (m/w/d) - auch als Quereinsteiger - bis zu 1.000€ Wechselbonus</h2><p> Ein sicherer Job mit Bodenhaftung – unter freiem Himmel <br> Wir suchen Dich: als Kanal- und Rohrleitungsbauer (m / w /d)</p><p> Du arbeitest gerne draußen oder kannst Dir einen Job an der frischen Luft gut vorstellen? Abwechslungsreiche Tage mit gut gelaunten Kollegen, moderner Technik und Tätigkeiten, bei denen Du Dein handwerkliches Talent einsetzen kannst, sind Dein Ding?</p><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  einen sicheren Job mit einem unbefristeten Vertrag, bei dem Du mit beiden Beinen auf dem Boden stehst und Dich weiterentwickeln kannst – auch als Quereinsteiger. </li> <li>  ein faires Gehalt </li> <li>  vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Fort- und Weiterbildungen </li></ul><p> Als Kanal- und Rohrleitungsbauer (m / w /d) arbeitest Du an der Herstellung von Baugruben inklusive Verbau – auch mittels Minibagger – mit. Auch der Aus- und / oder Einbau von Abwasserleitungen und die Herstellung der Baustellenabsperrung gehören zu Deinen Aufgaben.</p><h2> Über uns</h2><p> Die Firma Frey Bauunternehmen GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen mit Tradition. Seit 1994 sind wir im Bereich der Herstellung und Instandsetzung von Trink- und Abwasserleitungen sowie im allgemeinen Tiefbau des Stadtgebiets von Potsdam tätig. Wir zählen zum Bauhauptgewerbe und sind als Meisterbetrieb in der Handwerksrolle der Handwerkskammer Potsdam eingetragen. Unsere Hauptauftraggeber sind neben verschiedenen Zweckverbänden auch Kommunen und Städte. Auch private Auftraggeber sind dabei. Seit 2005 sind wir auch im Asphaltstraßenbau tätig. 60 Mitarbeiter sind bei uns beschäftigt. Seit Jahrzehnten setzen wir auf Teamplay und ein kollegiales Miteinander. Ein großer Maschinenpark auf dem neuesten technischen Stand gehört zu uns. Wir sind zuverlässig, termintreu und einsatzbereit. Schauen wir in die zufriedenen Gesichter unserer Kunden, macht uns das stolz.</p><p> Passt zu Dir? Dann folgt jetzt bestimmt Dein Profil:</p><h2> Über Dich</h2><p> Du…</p><ul> <li>  …bist motiviert! Dass Du Lust auf die Arbeit hast, ist für uns besonders wichtig </li> <li>  …arbeitest selbstständig und zuverlässig (und, nur zur Sicherheit nochmals: auch gerne draußen!) </li> <li>  …hast handwerkliches Geschick (z.B. für Rohrsanierungs-, Wartungs- und Reparaturmaßnahmen) </li> <li>  …bist sorgfältig und verantwortungsbewusst (z.B. beim Durchführen von Dichtheitsprüfungen oder beim Prüfen von Schweißnähten) </li> <li>  …umsichtig (z.B. beim Einsetzen von großen und schweren Rohrstücken in die Baugrube) </li></ul><h2> Bist Du motiviert? Dann bist Du bei uns genau richtig</h2><p> Auch wenn Du bisher noch keine Ausbildung in diesem Bereich hast, holen wir Dich gerne an Bord.</p><p> Du möchtest bei uns durchstarten und eine Ausbildung machen? Kein Problem, wir bieten Dir die Möglichkeit, Deine Karriere bei uns zu beginnen und Dich im Handwerk weiterzuentwickeln.</p><h2> Jetzt bewerben – so einfach geht’s:</h2><p> Per E-Mail: Klicke auf den Bewerben-Button und sende uns Deine Unterlagen. <br> Noch schneller? Schreib uns direkt bei WhatsApp unter 0172 3978850.</p><p> Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören!</p><p> #Tiefbaufacharbeiter #Rohrsystemtechniker #Kanalinstallationsexperte <br> #Kanalbaumeister #Fachkraft Rohrleitungsbau #Rohrnetzmonteur</p>

Kanal- und Rohrleitungsbauer (m/w/d)

<p> Klima braucht Köpfe. Das Potsdam-Institut für Klimafolgenforschung e.V. (PIK) untersucht wissenschaftlich und gesellschaftlich relevante Fragestellungen in den Bereichen Globaler Wandel, Klimafolgen und nachhaltige Entwicklung. Es ist eine der weltweit führenden Forschungseinrichtungen auf seinem Gebiet und bietet Natur- und Sozialwissenschaftler*innen aus aller Welt beste Voraussetzungen für exzellente interdisziplinäre Forschung.</p><p> Für das Referat Innerer Dienst sucht das PIK im Bereich Technische Dienste/ Hausmeisterservice zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> Mitarbeiter*in im Hausmeisterservice (m/w/d)</h1><h2> (Stellenausschreibungsnummer: 82-2024 Hausmeister*in)</h2><p> Die Stelle ist befristet auf 2 Jahre mit der Option auf Entfristung. Die Vergütung bemisst sich entsprechend der Vorgaben des Tarifvertrags der Länder (TV-L Brandenburg). Für diese Stelle ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 5 entsprechend der persönlichen Voraussetzungen vorgesehen. Die Arbeitszeit beträgt 40 Stunden/Woche (Vollzeit), vollzeitnahe Teilzeit ist möglich.</p><h4> Ihre Aufgaben umfassen:</h4><ul> <li>  Wahrnehmung allgemeiner Hausmeisteraufgaben (Durchführung kleinerer Reparaturen und Wartungsarbeiten, regelmäßige Inspektionen der Gebäude und Außenanlagen, Koordination und Überwachung von externen Dienstleistern für größere Reparaturen/ Baumaßnahmen) </li> <li>  Durchführung hausinterner Umzüge und Transportarbeiten (mit PKW sowie E-Lastenrad) </li> <li>  Ansprechpartner*in für die Mitarbeiter*innen während den Servicezeiten (bspw. Schlüsselausgabe, Ausgabe von Büromaterialien) </li> <li>  Überwachung und Steuerung, u.a. von Schließanlagen aller Institutszugehörigen Gebäude, Zugangskontrollen/ Transponder, Ausleihe von PIK-Eigentum sowie deren Dokumentation </li> <li>  Aufbau- und Abbauarbeiten von Veranstaltungsräumen für Konferenzen, Versammlungen, Seminare etc., u.a. Bestuhlung von Räumen, Bereitstellung der erforderlichen technischen Gerätschaften </li> <li>  Aufgaben in der Arbeitssicherheit (Kontrollrundgänge, Behebung von Gefahrenquellen (wie Kabelsalaten), Begleitung von Sicherheitsbegehungen) </li> <li>  Verteilung der internen Postsendungen der Mitarbeiter*innen </li> <li>  Erfassung und Meldung von Schäden an und in den Gebäuden des Instituts auf dem Telegrafenberg </li> <li>  Aktenarchivierung und Wareneingang bearbeiten </li></ul><h4> Sie verfügen über:</h4><ul> <li>  eine handwerkliche Ausbildung als Anlagemechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Elektroinstallateur*in, Zimmer*in oder eine vergleichbare Qualifikation in haustechnischen und bauhandwerklichen Bereichen, </li> <li>  PKW-Führerschein (Klasse B), </li> <li>  gute Kenntnisse im Umgang mit den Officeanwendungen wie Excel und Word. </li></ul><h4> Wir bieten:</h4><ul> <li>  die Mitarbeit in einem engagierten und interdisziplinären Team, </li> <li>  ein spannendes Umfeld in einem international renommierten Forschungsinstitut mit einem Arbeitsplatz inmitten eines wunderschönen Forschungscampus auf dem historischen Telegrafenberg in Potsdam mit guter Anbindung nach Berlin, </li> <li>  die Möglichkeit zeitlich flexibel zu arbeiten </li> <li>  ein tarifliches Entgelt, tarifliche Leistungen sowie einen Zuschuss zum Jobticket oder zum Deutschland-Ticket Job. </li></ul><p> Das PIK legt Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt, daher begrüßen wir Bewerbungen ohne Foto. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden bei der Einstellung berücksichtigt, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, Betreuungspflichten oder Alter. Das PIK strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in der Wissenschaft an und fordert daher Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Das PIK unterstützt die Rückkehr aus der Elternzeit.</p><p> Bitte bewerben Sie sich bis zum 19.01.2025 direkt über unser Bewerbungsformular unter diesem Ausschreibungstext auf unserer Webseite. Das Ausschreibungsverfahren bleibt bis zur erfolgreichen Besetzung veröffentlicht.</p><p> Für weitere inhaltliche Informationen oder Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Michael Neumann.</p>

Mitarbeiter*in im Hausmeisterservice (m/w/d)

<h1> Stellvertretende Pflegedienstleitung / Qualitätsbeauftragte / Qualitätsbeauftragter (m/w/d)</h1><h2> Stellv. Pflegedienstleitung / Qualitätsbeauftragte / Qualitätsbeauftragter (m/w/d) Seniorenheim Lichtenberg</h2><p> In unserem Unternehmen, dem Paritätischen Seniorenwohnen, engagieren sich an den fünf Standorten in Berlin über 400 Mitarbeiter. Damit Sie sich gut betreut und vor allem wahrgenommen fühlen, begleiten die Führungskräfte in unseren Häusern und das Team Karriere Sie jeden Tag in unterschiedlichen Arbeits- und Lebenssituationen. Gern stehen wir Ihnen bei Ihrem persönlichen Weg im Paritätischen Seniorenwohnen zur Seite.</p><p> Für unser Seniorenheim Dr. Victor Aronstein suchen wir zum 01.01.2025 Sie als stellv. Pflegedienstleitung / Qualitätsbeauftragte / Qualitätsbeauftragter (m/w/d).</p><h2> Das sind Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul> <li>  Planung und Organisation der Pflegeprozesse zur Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unserer Bewohner/Bewohnerinnen </li> <li>  Mitwirkung an der Erarbeitung von Konzepten und Standards </li> <li>  Einflussnahme bei der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems </li> <li>  Durchführung von Fortbildungen, Qualitätszirkeln und Projekten in der Einrichtung </li> <li>  Personaleinsatzplanung und Personalentwicklung </li> <li>  Planung und Durchführung von Audits und Qualitätskontrollen </li> <li>  Auswertung pflegerelevanter Daten sowie Planung und Evaluation qualitätssichernder Maßnahmen </li></ul><h2> Das wünschen wir uns von Ihnen</h2><ul> <li>  Staatliche Anerkennung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) oder Altenpfleger / Altenpflegerin / Gesundheitspfleger / Gesundheitspflegerin / Krankenpfleger / Krankenpflegerin </li> <li>  Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft oder zum Qualitätsbeauftragten (m/w/d) </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung mit dem Schwerpunkt Qualitätsmanagement in Pflegeeinrichtungen </li> <li>  Teamfähigkeit, Motivation und Durchsetzungsvermögen </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Gehalt auf Tarifniveau zzgl. Treueprämie </li> <li>  Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld </li> <li>  Gesundheitsfördernde Maßnahmen (z.B. kostenlose Massagen) sowie Gesundheitsprämien </li> <li>  5-Tage-Woche und flexible Dienstplangestaltung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Individuelle Förderung und Weiterentwicklung </li> <li>  Arbeit in einem gemeinnützigen Unternehmensverbund mit vielfältigen Trägerangeboten (z.B. Kitabetreuung, familienunterstützende Angebote und Beratung) </li> <li>  Arbeitsort: Liebenwalder Straße 24, 13055 Berlin </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines engagierten Teams!</p><p> Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns daher über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder sonstiger Identität.</p><h2> Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie mich gerne an</h2><p> Tim Joel Meier <br> Tel: 030 44 66 77 44</p><p> Impressum Datenschutz</p>

Stellvertretende Pflegedienstleitung / Qualitätsbeauftragte / Qualitätsbeauftragter (m/w/d)

<p> Mit dir <br> erreichen <br> wir Großes <br> in 2025!</p><h1> Vertriebsmitarbeiter/Freelancer <br> im Außendienst (m/w/d)</h1><p> Mit dem Ziel, die CO2-Bilanz in Innenstädten zu reduzieren, ist die Nachfrage nach E-Bikes enorm gestiegen. Immer mehr Menschen steigen auf die umweltfreundliche Mobilität um. Dadurch erhöht sich auch der Bedarf an Ladestationen. Die GREEN MOVE SOLUTION GmbH erhöht mit E-Bike-Power-Stationen das Netz an kostenlosen Ladegelegenheiten und bietet gleichzeitig eine hervorragende Werbemöglichkeit für Unternehmen an.</p><h3> ÜBERZEUGE DICH SELBST!</h3><p> GREEN MOVE SOLUTION GmbH <br> Hermann-Staudinger-Str. 4, 76829 Landau <br> Ansprechpartner: Dominique Kahl <br> <a href="mailto:karriere@green-move-solution.eu" target="_blank">karriere@green-move-solution.eu</a> <br> <a href="http://www.green-move-solution.eu" target="_blank">www.green-move-solution.eu</a></p><p> Wir suchen aus den Regionen Brandenburg, Potsdam, Berlin, Nauen und Bernau.</p><h3> Das sind wir:</h3><ul> <li>  hauseigene Medienworkshops </li> <li>  Urlaub machen, wann du willst, passend zu deiner Work-Life-Balance </li> <li>  wohnortnaher Einsatzbereich </li></ul><h3> Das sind deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Neukunden besuchen und begeistern </li> <li>  du realisierst die Umsatz- und Vertriebsziele in deinem Einsatzgebiet </li> <li>  Betreuung und Beratung unserer Bestandskunden </li></ul><h3> Das bist du:</h3><ul> <li>  selbstständig, locker und unabhängig </li> <li>  ehrgeizig und hast Leidenschaft am Verkauf </li> <li>  offen und kommunikativ </li></ul>

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