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<h2>Über den Bereich</h2><p>Die NHF Netzgesellschaft Heilbronn-Franken mbH ist mit ihrem Netz für Strom und Gas und derzeit rund 150 Mitarbeitern das Rückgrat für die sichere Energieversorgung des Großraums Heilbronn. Die Ingenieure, Meister und Monteure sorgen dafür, dass die Energie ungehindert fließen kann und die Kunden Tag für Tag zuverlässig versorgt werden. Mit einer Ausfallzeit von unter 2 Minuten pro Jahr gehört das Stromnetz der NHF zu den besten Deutschlands. Die NHF ist die Netzgesellschaft der ZEAG Energie AG und kann somit auf 135 Jahre Erfahrung zurückgreifen. Mit dem ständigen Blick nach vorn wird die Netzstruktur kontinuierlich weiterentwickelt und an die neuesten Entwicklungen in der Stromversorgung, beim Energietransport und bei den Anforderungen der Abnehmer angepasst.</p><p>Gestalten Sie die Energiezukunft gemeinsam mit uns.</p><p>Wir erweitern unser Team in Heilbronn und suchen Sie als</p><h2>Technischer Monteur im Außendienst (w/m/d) in der Energiewirtschaft für Zählersperrung / Ablesung</h2><p><strong>Referenznummer: NHF-142025</strong></p><p>Wir sind für den sicheren Betrieb und klimaneutrale Entwicklung der kritischen Energieversorgungsinfrastruktur verantwortlich. Unsere Aufgabe ist es, die nachhaltige Weiterentwicklung und Attraktivität unserer Region mit zuverlässiger Energieversorgung mit Strom und Gas zu unterstützen. Wir arbeiten vernetzt im Team, leben und pflegen den kollegialen Zusammenhalt. Das Miteinander macht uns aus. Mit viel Energie und Blick auf Menschen und Umwelt meistern wir die Vielfalt von technischen Herausforderungen der heutigen Energiewelt. In der interdisziplinären Zusammenarbeit entwickeln wir konkrete, technische Maßnahmen und setzen diese planmäßig und konsequent um. Die Bereiche Planung, Projektierung, Bauausführung sowie die technische Dokumentation bilden bei uns eine agile Einheit, die vom Asset Management zentral gesteuert wird. Die Koordination und Weiterentwicklung von zukunftsgerichteten Themenfelder wie Integration der erneuerbaren Energien, P2X, Breitband, Elektromobilität und Smart Grids rundet das breite Aufgabenspektrum ab. Hast du Interesse das Rückgrat der Energiewende zu stärken? Dann bist du bei uns richtig! Unser technischer Bereich freut sich dich kennenzulernen!</p><h2>Diese Chancen bieten wir</h2><ul><li>Du bist zuständig für die Umsetzung der Sperraufträge vor Ort sowie die Durchführung von Stromzählerdemontagen bei Zutrittsklagen, dabei organisierst du selbstständig deine Route der Tagesaufträge </li><li>Du liest Zählerstände ab und übermittelst diese per Handheld oder E-Mail </li><li>Du übernimmst die Wiederherstellung der Versorgung inklusive der Terminierung bei Kunden</li></ul><h2>Dies bringen Sie mit</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise hast du bereits in einem elektrotechnischen Umfeld gearbeitet </li><li>Im Umgang mit unseren Kunden bist du höflich, hast ein selbstsicheres Auftreten und bist in schwierigen Situationen belastbar und durchsetzungsstark </li><li>Du arbeitest gerne selbstständig, bist strukturiert und zuverlässig </li><li>Du bringst Grundkenntnisse der einschlägigen Unfallverhütungs-, Unfallschutz und VDE-Vorschriften mit </li><li>Du hast einen gültigen Pkw-Führerschein</li></ul><h2>Damit können Sie rechnen</h2><ul><li>Arbeiten in einem zukunftsorientierten, kollegialen Unternehmen mit Raum für Kreativität und Eigenverantwortung</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie eine moderne Arbeitsausstattung</li><li>Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine Reihe von weiteren Sozialleistungen, wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Betriebskantine, E-Bike Leasing und vieles andere</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular. Bewerben Sie sich bequem und online direkt <b>hier</b>. </p><p>Bei Fragen steht Denise Burchardt | <a href="mailto:denise.burchardt@zeag-energie.de" target="_blank">denise.burchardt@zeag-energie.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p>Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Hauptsache, Sie passen zu uns.</p><p>Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d). </p><p><strong>NHF Netzgesellschaft Heilbronn-Franken mbH</strong><br> Weipertstraße 39<br> 74076 Heilbronn<br><a href="http://www.n-hf.de" target="_blank">www.n-hf.de</a></p>

Technischer Monteur im Außendienst (w/m/d) Energiewirtschaft für Zählersperrung / Ablesung

<h2>Mitgestalten. Verantwortung übernehmen. Zukunft bewegen.</h2><p>Bei GEMÜ, einem international tätigen Industrieunternehmen in Familienbesitz, stehen Verlässlichkeit, langfristiges Denken und ein wertschätzender Umgang miteinander im Mittelpunkt. Unsere HR-Organisation befindet sich im Wandel: Wir entwickeln uns weiter – von der klassischen Betreuung hin zu einer aktiven, gestaltenden Rolle im Unternehmen.</p><p>Dafür suchen wir einen Kollegen oder Kollegin der Lust hat mitzudenken, mitzugestalten und mit uns neue Wege zu gehen. Menschen die nah dran sind - an den Teams, an den Führungskräften, an der Zukunft des Unternehmens.</p><p><strong>HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><strong>Partnerschaft auf Augenhöhe:</strong> Sie beraten und begleiten Führungskräfte in einem definierten Unternehmensbereich in allen personalrelevanten Fragen – praxisnah, lösungsorientiert, proaktiv und einem guten Gespür für Menschen.</li><li><strong>Vertrauen durch Nähe:</strong> Sie sind erste Ansprechperson (m/w/d) für Mitarbeitende und schaffen durch Präsenz, Dialog und Verlässlichkeit eine starke Verbindung zwischen HR und Belegschaft.</li><li><strong>Personalprozesse end-to-end:</strong> Vom Recruiting über Versetzungen bis zum Offboarding – Sie gestalten und verantworten alle relevanten Personalprozesse entlang des gesamten Mitarbeitenden-Lebenszyklus.</li><li><strong>Entwicklung fördern:</strong> Gemeinsam mit unserem Talent Development bringen Sie Ideen ein, wie Teams und Führungskräfte wachsen können – fachlich wie persönlich.</li><li><strong>Impulse setzen:</strong> Sie übernehmen Verantwortung für strategische HR-Projekte und bringen aktuelle Entwicklungen und Trends in unsere Organisation ein.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><strong>Erfahrung &amp; Praxisnähe:</strong> Sie haben bereits fundierte Erfahrung im Personalbereich gesammelt – idealerweise in einem internationalen, technologiegeprägten und produzierenden Umfeld.</li><li><strong>Beratungsstärke &amp; Business-Verständnis:</strong> Sie treten souverän auf, kommunizieren klar und verstehen es, Führungskräfte und Mitarbeitende auf Augenhöhe zu begleiten.</li><li><strong>Gestaltungsdrang &amp; Umsetzungsstärke:</strong> Sie wollen gestalten statt verwalten und haben Freude daran, neue Wege zu gehen sowie HR-Prozesse weiterzuentwickeln.</li><li><strong>Change-Kompetenz:</strong> Sie begleiten Veränderungen mit Fingerspitzengefühl – mit Klarheit, aber auch mit dem nötigen Respekt vor Bestehendem.</li><li><strong>Kommunikationsstärke &amp; Haltung:</strong> Sie kommunizieren klar und verbindlich – und vertreten HR-Standpunkte auch in herausfordernden Situationen souverän.</li></ul><h2>Ihre Vorteile bei uns!</h2><ul><li><strong>Arbeitszeit:</strong> Flexibel – Hybrid / Lukrative Schichtmodelle</li><li><strong>Arbeitsplatz:</strong> Modern – Innovativ – Klimatisiert</li><li><strong>Gesundheit:</strong> Jobrad – Veranstaltungen – Bewegung</li><li><strong>Restaurant:</strong> Frisch – Regional – Vielseitig – Lecker</li><li><strong>Einarbeitung:</strong> Individuell – Professionell – Gemeinsam</li><li><strong>Events:</strong> Spaß – Kulinarisch – Überraschend anders</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich direkt über unser <strong>Bewerberportal</strong>!</p><p>Alternativ können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch weiterhin per E-Mail an <strong><a href="mailto:personal@gemue.de" target="_blank">personal@gemue.de</a></strong> senden. Bitte achten Sie dabei darauf, dass alle Anhänge im PDF-Format vorliegen.</p><p>Wir sind gespannt darauf, mehr über Sie zu erfahren und stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung.</p><p>Kennziffer: 2025/4095<br>Werk: Criesbach<br>Standort: Ingelfingen<br>Aufgabengebiet: Verwaltung / Personalwesen / Recht &amp; Compliance<br>Vertragsart: Vollzeit</p><p>Ansprechpartner:<br>Laura Bäuml<br>+49 7940 123-709<br><a href="mailto:personal@gemue.de" target="_blank">personal@gemue.de</a></p>

HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)

<h2>Über das Unternehmen</h2><p>Wir suchen Menschen, die an die positive Kraft von Energie glauben und an ihre eigene Stärke, Dinge voranzubringen. Die wissen, wie wichtig Energie und Infrastruktur sind und wie groß die Möglichkeiten, mit ihnen Zukunft für alle zu gestalten. Denn wir sind genauso: Ein großes, tatkräftiges Unternehmen, das die Tür weit aufmacht für Menschen, die mit uns gemeinsam aus Ideen echte Veränderungen machen. Wir sind das E. Sie auch?</p><h2>Vielfältige Aufgaben</h2><ul><li><p>Als Facharzt*in tragen Sie eine wesentliche Verantwortung für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter*innen. Zu Ihren zentralen Aufgaben gehört die Durchführung der arbeitsmedizinischen Vorsorge, einschließlich der Strahlenschutzuntersuchungen sowie die umfassende betriebsärztliche Betreuung unseres Teams</p></li><li><p>Sie sind der*die Ansprechpartner*in, wenn es um die Beratung bei allen Belangen rund um den medizinischen Arbeitsschutz geht, wobei Sie Ihr fundiertes Wissen nach ASiG, ASchG und ArbMedVV einbringen</p></li><li><p>Darüber hinaus sind Sie in akuten Situationen die erste Anlaufstelle für die Erstversorgung bei Gesundheitsstörungen und Notfällen</p></li><li><p>Sie spielen eine aktive Rolle bei der Mitgestaltung des betrieblichen Gesundheitsmanagements. Hierbei wirken Sie unter anderem bei Gesundheitsaktionen und Projekten mit. Ebenso ist Ihre Expertise bei Arbeitsplatzbegehungen und der Teilnahme an ASA-Sitzungen gefragt</p></li><li><p>Die umfassende Reise- und Impfberatung, um unsere Mitarbeiter*innen auch bei Auslandseinsätzen bestmöglich zu schützen und zu unterstützen, rundet Ihr vielfältiges Aufgabenspektrum ab</p></li></ul><h2>Überzeugendes Profil</h2><ul><li><p>Sie sind Facharzt*in für Arbeitsmedizin und verfügen idealerweise über eine Strahlenschutzermächtigung</p></li><li><p>Zusätzlich bringen Sie eine tiefe Leidenschaft für die Präventivmedizin in einem dynamischen Großunternehmen mit</p></li><li><p>Ihre wertvollen Kenntnisse und Erfahrungen in der Akut- und Notfallmedizin machen Sie zu einem wertvollen Mitglied unseres Teams</p></li><li><p>Mit Ihrer ausgeprägten Empathie für Patient*innen und Ihrer Team- und Kommunikationsfähigkeit sind Sie bereit, die Gesundheit und Sicherheit am Kraftwerkstandort Heilbronn zu gewährleisten und zu fördern</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><p>Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen in jedem Moment sicher fühlen. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, gegenseitiges Vertrauen, ausgeprägten Teamgeist, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Mit finanziellen Extras und Zulagen sorgen wir für zusätzliche Sicherheit.</p><p>Weitere Benefits:</p><ul><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Finanzielle Extras wie Bereitschaftsdienst- und ggfs. Erschwerniszulage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung, Heimfahrtregelung und Kinderzulage</p></li><li><p>Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder</p></li><li><p>Vergünstigtes Deutschland-Ticket</p></li><li><p>Flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit</p></li><li><p>Mehr zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen im Überblick</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Über den Bereich</strong></p><p>Der Arbeitsmedizinische Dienst der EnBW bietet die betriebsärztliche Betreuung eines Unternehmens der Energieversorgung mit allen arbeitsmedizinischen Fragestellungen inkl. Strahlenschutzuntersuchungen. Zusätzlich werden neben den arbeitsmedizinischen Aufgaben ein breites abwechslungsreiches und innovatives Tätigkeitsspektrum wie allgemeinmedizinische Fragestellungen, Notfallbehandlung, Reise- und Impfberatung sowie die präventivmedizinische Projektarbeit am Standort durchgeführt. Durch flexible und geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht- oder Wochenend-Dienste ermöglicht diese Stelle eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p>Unsere Stelle als Facharzt für Arbeitsmedizin (w/m/d) ist im Zuge der Nachfolgeplanung zu besetzen. </p><p>Unsere Stelle als Facharzt für Arbeitsmedizin (w/m/d) ist im Zuge der Nachfolgeplanung zu besetzen. </p><p>Bei Interesse oder Fragen zur Stelle steht Ihnen Frau Dr. Christiane Rist jederzeit gerne zur Verfügung 0711/ 28922595!</p><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular. Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Michelle Keßler | <a href="mailto:michelle.kessler@enbw.com" target="_blank">michelle.kessler@enbw.com</a> gerne zur Verfügung. Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung.</p><p>Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d).</p>

Facharzt für Arbeitsmedizin (w/m/d)

<p>Die Bietigheimer Wohnbau GmbH ist seit über 60 Jahren eines der führenden Wohnungsunternehmen in der Metropolregion Stuttgart. Mit vielen zufriedenen Kundinnen und Kunden. Mit attraktiven Plänen und hohen Zielen. Mit der richtigen Größe, um einerseits Bedeutendes zu bewegen und andererseits ein vertrautes Miteinander zu leben.</p><p>Am Standort Bietigheim-Bissingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p><strong>Teamleiter IT (M / W / D)</strong></p><p>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und organisatorische Führung eines kleinen Teams</li><li>Strategische Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur für Effizienz und Zukunftsfähigkeit</li><li>Eigenständige Konzeption und Durchführung von IT-Projekten</li><li>Gewährleistung der Einhaltung von Rechtsvorgaben</li><li>Sicherstellung eines störungsfreien Betriebes sowie die Wartung der IT-Infrastruktur mit Ihrem Team</li></ul><h2>Sie bieten uns</h2><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich IT</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse in der Administration der Microsoft AZURE Cloud (native), Microsoft Entra ID, Microsoft Defender 365, M365, Exchange Online, AVD-Umgebung Win 11, Windows Server, DMS-System, Mailarchiv, SAP Blue Eagle, Firewall, MSSQL-Server</li><li>Sie zeichnen sich durch ein sicheres Auftreten und einen hervorragenden Umgang mit Menschen aus</li><li>Sie besitzen die Fähigkeit eigenständig und strukturiert zu arbeiten inkl. hoher Auffassungsgabe und Einsatzbereitschaft</li><li>Sie haben idealerweise Erfahrungen in der Personalentwicklung und -führung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><p>Neben sämtlichen Klassikern wie z.B. flexiblen Arbeitszeiten, betrieblicher Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung sowie vielen weiteren Benefits (digitaler Flyer unter: <strong>bietigheimer-wohnbau.de/karriere/</strong>) arbeiten Sie in einem zukunftsorientierten Unternehmen und in einem der nachhaltigsten Bürogebäude mit eigenem Gesundheits-, Fitness-, und Massagebereich.</p><p>Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen.</p><p>Haben Sie zusätzliche Wünsche? - wir versuchen sie Ihnen möglich zu machen.</p><h2>Kontakt</h2><p>Frau Elisa Ciociola freut sich auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatum an <a href="mailto:personal@bietigheimer-wohnbau.de" target="_blank">personal@bietigheimer-wohnbau.de</a> senden.</p><p>Mehr erfahren Sie unter: bietigheimer-wohnbau.de</p><p>Die nach Art. 13 DSGVO bei der Datenerhebung zu machenden Informationen finden Sie auf unserer Webseite: <a href="http://www.bietigheimer-wohnbau.de/Bewerber" target="_blank">www.bietigheimer-wohnbau.de/Bewerber</a>. Gerne stellen wir Ihnen auf Anfrage diese Informationen auch auf dem Postweg zur Verfügung.</p><p><strong>BIETIGHEIMER WOHNBAU GMBH</strong></p>

Teamleiter IT (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002272<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Bietigheim-Bissingen<br>Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbH<p>Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben. </p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben. Wie das aussehen kann? Lernen Sie Ihre Kollegen von morgen kennen.</p><p>Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Instagram</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Financial Services" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Xing</p><h2>Aufgaben</h2><p>Du möchtest ein anspruchsvolles Umfeld kennenlernen und in qualifizierten Teams nationale und internationale Rechnungslegungsanforderungen zielgerichtet umsetzen. Du möchtest an der Seite erfahrener Spezialisten effizient und lösungsorientiert neue Themen voranbringen und bestehende Funktionalitäten im Bereich Accounting weiterentwickeln. Du möchtest verstehen, wie der Bereich Accounting zur Erreichung der Strategie bei Porsche Financial Services beitragen kann. Du bist hochmotiviert, Deinen Teil zur Weiterentwicklung der Finanzprozesse bei Porsche Financial Services beizutragen.</p><p>Dann suchen wir Dich für den Zeitraum von mindestens fünf Monaten (jeweils zum Winter- oder Sommersemester) zur Unterstützung unseres Accounting-Teams mit folgenden Schwerpunkten:</p><ul><li>Du wirkst bei der Erstellung von Monats-, Quartals-, und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS in SAP FI mit.</li><li>Du unterstützt bei der monatlichen Erstellung von Reporting-Packages sowie Durchführung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen.</li><li>Du wirkst bei der Zusammenarbeit mit den Wirtschaftsprüfern in Quartals- und Jahresabschlüssen mit.</li><li>Du übernimmst zuverlässig Teilaufgaben im Rahmen unseres Internen Kontrollsystems Rechnungswesen und Steuern.</li><li>Du arbeitest bei der Optimierung von Prozessdokumentationen und Arbeitsanweisungen sowie Erstellung von Präsentationen für unseren Fachbereich mit.</li><li>Du lernst die end to end-Prozesse order to cash, procurement to pay und record to report im Bereich Financial Services kennen.</li><li>Du lernst agile Arbeitsmethoden kennen und wendest diese bei deinen Aufgaben in interdisziplinären Projektteams an.</li></ul><h2>Anforderungen</h2><p>Um unser Team ideal unterstützen zu können, bringst Du folgende Qualifikationen mit:</p><ul><li>Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, wünschenswert mit Schwerpunkt Accounting oder Controlling</li><li>Gute Studienleistungen</li><li>Hohes Maß an Eigenständigkeit, Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein sowie stark ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Accounting und in der Umsetzung von Projekten von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere mit MS Excel, MS PowerPoint und MS Teams</li><li>Grundkenntnisse in SAP FI, JIRA und Confluence von Vorteil</li></ul><p><strong>Benefits:</strong></p><ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen </li></ul><p><strong>Beginn:</strong> mit jedem Semester</p><p><strong>Dauer:</strong> 6 Monate</p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.</p><p>Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.</p><p>Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, <strong>benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.</strong></p><p>Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Praktikant (m/w/d) Accounting

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002266<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Bietigheim-Bissingen<br>Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbH<p>Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben. </p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben. Wie das aussehen kann? Lernen Sie Ihre Kollegen von morgen kennen.</p><p>Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Instagram</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Financial Services" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Xing</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Mitwirkung bei der Beratung von datenschutzrechtlichen Themen (Datenschutzfolgenabschätzungen, Rechtmäßigkeit von Verarbeitungen, Löschkonzepte, Datenschutzverträge, u.v.m.)</li><li>Mitarbeit beim Rollout eines weltweiten Datenschutzmanagementsystems inkl. der zugehörigen Software</li><li>Mitwirkung bei operativen und strategischen Datenschutzthemen</li><li>Unterstützung bei Anfragen aus den Fachbereichen</li><li>Erstellung von Reports und Präsentationen im Bereich Datenschutz</li><li>Selbstständige Projektarbeit</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium des Datenschutz-, Wirtschaftsrechts, anderer juristischer Ausrichtung oder der Wirtschaftsinformatik/ Informatik</li><li>Alternativ andere Studiengänge mit Berufserfahrung im Bereich Datenschutz möglich</li><li>IT Affinität sowie das Interesse an Innovationen und Digitalisierung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere mit Excel und PowerPoint</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><p><strong>Benefits:</strong></p><ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen </li></ul><p><strong>Beginn:</strong> ab sofort</p><p><strong>Dauer:</strong> 6 Monate</p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.</p><p>Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.</p><p>Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.</p><p>Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Praktikant/ Werkstudent (m/w/d) Datenschutz

<p><strong>Die Sparkasse Heidelberg ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,1 Mrd. EUR und rund 1.000 Mitarbeitenden die größte Sparkasse der Metropolregion Rhein-Neckar. Sie genießt einen hervorragenden Ruf und überzeugt durch Kundennähe und Sachkompetenz. </strong></p><p><strong>Warum Sie bei der Sparkasse einsteigen sollten? Weil es Ihnen und uns um mehr als Geld geht. Um gegenseitigen Respekt, Toleranz und echten Teamgeist. Denn unsere Unterschiedlichkeit macht uns stark.</strong></p><p><strong>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als</strong></p><strong>Nachwuchskraft zum Finanzberater (m/w/d) Business Center</strong><p><strong>Ihre Aufgaben </strong></p><ul><li>Sie übernehmen digital die ganzheitliche und bedarfsorientierte Beratung Ihrer Geschäftskunden.</li><li>Sie bauen bestehende Kundenverbindungen weiter aus und überzeugen neue Kundinnen und Kunden von unserem Leistungsangebot.</li><li>Sie erstellen Kreditbeschlüsse und bewilligen diese im Rahmen Ihrer Kompetenzen.</li><li>Sie kommunizieren mit Ihren Kunden via Telefon, ergänzt um Screensharing, E-Mail und Videoberatung.</li></ul><p><strong>Ihr Profil – damit begeistern Sie uns: </strong></p><ul><li>Sie haben eine Bankausbildung erfolgreich abgeschlossen und verfügen idealerweise über eine Fortbildung zum Bankfachwirt (m/w/d) – oder sind bereit, diese zu erwerben.</li><li>Des Weiteren haben Sie idealerweise Berufserfahrung in der Beratung von Geschäftskunden.</li><li>Sie bringen Offenheit und Kommunikationsstärke im Umgang mit unseren Kundinnen und Kunden mit.</li><li>Ihre selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Vertriebsstärke und Teamfähigkeit.</li></ul><p><strong>Unsere Benefits – damit werden wir auch Sie begeistern: </strong></p><ul><li><strong>#work-life-balance  – </strong>Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. 32 Urlaubstage, ein arbeitsfreier Tag am Geburtstag und die Option, weitere Urlaubstage zu kaufen, geben Ihnen zudem ausreichend Zeit, Ihr Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li><strong>#zusammenhalt  – </strong>wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der selbstständiges Arbeiten und die kompetente Unterstützung eines dynamischen Teams Hand in Hand gehen.</li><li><strong>#karriere  – </strong>eine fundierte Einarbeitung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung sind gewährleistet.</li><li><strong>#haltung  –</strong> als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns für Diversität und Chancengerechtigkeit ein – für alle Mitarbeitenden und Führungsebenen.</li><li><strong>#vergütung  – </strong>neben einer betrieblichen Altersvorsorge, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und vermögenswirksamen Leistungen erhalten Sie eine attraktive Vergütung gemäß TVöD-S bis Entgeltgruppe 9c mit bis zu 14 Gehältern.</li><li><strong>#zusatzleistungen  – </strong>wir bieten Ihnen zudem ein vergünstigtes Deutschlandticket Job für nur 20 €, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaft, einen steuerfreien Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, starke Konditionen für Mitarbeitende und vieles mehr.</li></ul><p>Wir legen einen besonderen Fokus auf den Anteil von Frauen in Fach- und Führungskarrieren – Bewerbungen in Teilzeit sind ebenfalls erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und gleichen Fähigkeiten bevorzugt behandelt.</p><p><strong>Haben Sie noch Fragen?</strong></p><p>Haben Sie Lust auf mehr Dynamik und mehr vom Leben bei einer ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!</p><p>Bewerben Sie sich dafür bequem online über unser Online-Bewerbungsportal <strong><a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de/stellenangebote</a></strong>. </p><p>Bei Fragen wenden Sie sich gerne an </p><p><strong>Görkem Yaman</strong><br> Leiter Businesscenter<br> Telefon 06221 511-2801</p><p><a href="mailto:goerkem.yaman@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">goerkem.yaman@sparkasse-heidelberg.de</a> </p><p><strong>Denise Keßel</strong><br> Bereichsleiterin Gewerbekunden<br> Telefon 06221 511-2585</p><p><a href="mailto:denise.kessel@sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">denise.kessel@sparkasse-heidelberg.de</a></p><p>Sparkasse Heidelberg</p><p><a href="http://www.sparkasse-heidelberg.de" target="_blank">www.sparkasse-heidelberg.de</a></p>

Nachwuchskraft zum Finanzberater (m/w/d) Business Center

<p>Die GELITA-Unternehmensgruppe ist einer der führenden Hersteller von Kollagenproteinen weltweit und mit mehr als 2.900 Mitarbeitenden und 20 Standorten auf allen Kontinenten vertreten. Wir sind mit unserer globalen Präsenz im Markt für Gesundheit und Nahrungsergänzung genauso zu Hause wie in den Bereichen Pharmazie und Medizin. Darüber hinaus bieten wir mit unseren Produkten eine große Bandbreite an äußerst spannenden technologischen Anwendungen. Wir leben Innovation und folgen dabei konsequent unseren Leitmotiven Exzellenz, Erfahrung und Kundenorientierung.</p><p><b>in unserem Headquarter in Eberbach bei Heidelberg</b></p><p><b>Expert HR LMS &amp; Content Development Global (alle Geschlechter) in Teilzeit mit 21h / Woche </b></p><p><b>Das bewegen Sie bei uns</b></p><p>Wir bieten eine spannende Gelegenheit in der Rolle des Expert HR LMS &amp; Content Development Global. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und übernehmen Sie vielfältige, gestalterische Aufgaben in einem globalen Umfeld. Arbeiten Sie gemeinsam mit uns und unseren Stakeholdern an zukunftsorientierten Lernlösungen und einem vernetzen Lernumfeld.</p><p><b>Das haben wir zusammen vor</b></p><ul><li>Lernmanagementsystem (LMS) inklusive Planung, Durchführung und Überwachung der Fortschritte betreuen</li><li>LMS-Angebote (E-Learnings, Präsenzschulungen, Webinare, Workshops und Blended-Learning) gestalten, ausrollen und administrieren</li><li>Stakeholdermanagement: Nutzernetzwerk aufbauen und unterstützen (konsistente Kommunikation, regelmäßige Statusgespräche)</li><li>Inhaltserstellung durch interne Teams und externe Dienstleister koordinieren</li><li>Projektpläne, Zeitpläne und Statusberichte inklusive Leistungskennzahlen erstellen und nachhalten</li><li>Änderungsanforderungen verwalten und Einhaltung der LMS-Strukturen und -Projekte sicherstellen</li><li>Systemanpassungen und Koordination kundenspezifisch implementieren sowie erweitern</li><li>Daten nach Bedarf migrieren und systematisch strukturieren</li><li>Themen im Bereich Development &amp; Culture bei Bedarf unterstützen</li></ul><p><b>Das überzeugt uns</b></p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossener Studienabschluss (B.Sc.) in Psychologie, Betriebswirtschaft oder verwandten Fachbereichen</li><li>2–3 Jahre relevante Berufserfahrung, optimalerweise im HR Learning &amp; Development Umfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse in Lernmanagement-Systemen (LMS) und E-Learning-Bereich</li><li>Hohe Eigeninitiative und eine selbstständige, strukturierte und umsetzungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgezeichnete Kommunikations-, Organisations- und Problemlösungsfähigkeiten</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung mit der Fähigkeit, starke Kundenbeziehungen aufzubauen</li><li>Fähigkeit zur simultanen Verwaltung mehrerer Projekte</li><li>Ausgeprägte Detailgenauigkeit und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Teamplayer mit fachlichen Führungsqualitäten</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><p><b>Das erwartet Sie bei uns</b></p><p>Wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und sind überzeugt, dass ein inklusives Arbeitsumfeld zu besseren und nachhaltigeren Ergebnissen führt. Unsere Auswahlentscheidungen treffen wir daher unabhängig von persönlichen oder sozio-kulturellen Merkmalen und Überzeugungen stets auf Basis von Kompetenz und Leistung.<br><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung! <br><br>Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen in Deutschland keine Bewerbungen per E-Mail annehmen dürfen.</p><p>ab sofort / Elternzeitvertretung befristet auf 2 Jahre</p>

Expert HR LMS & Content Development Global (alle Geschlechter) in Teilzeit mit 21h / Woche

<h2>Über uns</h2><p><strong>Schnaithmann</strong> - Wer sind wir? <strong>FULL-SERVICE-AUTOMATION</strong>: Die Automatisierungstechnik ist der Schlüssel zur Steigerung der Leistungsfähigkeit der modernen Produktion. Wir, die Schnaithmann Maschinenbau GmbH aus Remshalden vor den Toren Stuttgarts, gelten als einer der führenden Systemlieferanten in der Automatisierungstechnik und bieten effiziente Lösungen in der Montage-, Materialfluss- und Handhabungstechnik an. Wir realisieren von der Planung über die Komponente bis zur kompletten Anlage Lösungen aus kompetenter Hand.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Programmierung von Anlagen in der Automatisierungstechnik und im Sondermaschinenbereich</p></li><li><p>Eigenverantwortliche, effiziente Realisierung von Programmierlösungen</p></li><li><p>Umsetzung individueller Kunden- und Projektspezifikationen</p></li><li><p>Inbetriebnahme von Anlagen beim Kunden im In- und Ausland</p></li><li><p>Begleiten und Durchführen aller Abnahmetests</p></li><li><p>Betreuung der Anlagen, durchführen von Optimierungen und Umbauten beim Kunden</p></li><li><p>Prozessverantwortung im Projektteam</p></li><li><p>Zuarbeit zur Erstellung der technischen Dokumentation</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen Bereich, z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung in der Automatisierungstechnik</p></li><li><p>Gute Kenntnisse im objektorientierten Programmieren und in den gängigen Programmiersprachen, wie z.B. Graph, FUP/KOP, SCL</p></li><li><p>Kenntnisse in einem und oder mehreren Systemen; Siemens Step 7, Siemens TIA Portal, Beckhoff TwinCat3, Schneider Elektric</p></li><li><p>Kenntnisse in Visualisierungssystemen, wie z.B. WinCC flexible, VisiWin und Bussystemen, wie z.B. Profinet u. EtherCAT</p></li><li><p>Vorzugsweise Erfahrung mit Subsystemen, wie z.B. Kameras, Roboter, Laser etc.</p></li><li><p>Selbstständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten sowie Engagement und Flexibilität</p></li><li><p>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li><li><p>Weltweite Reisebereitschaft</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Eine herausfordernde, vielseitige Aufgabe im Team mit viel Raum zur Eigeninitiative. Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen und Seminaren. Zuschüsse zum Mittagessen in der betriebsinternen Kantine. Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung mit entsprechender Bezuschussung. Gezieltes Einarbeitungs-programm. Schnaithmann Kinderferienbetreuung für Betriebsangehörige. Sehr gutes Betriebsklima in einem soliden Familienunternehmen mit betrieblicher Altersvorsorge. Programme zur Gesundheitsvorsorge und Bikeleasing. Arbeiten auf der Sonnenseite des Remstals in verkehrsgünstiger Lage.</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>SCHNAITHMANN - PARTNER DER BESTEN. ERFOLGREICHE UNTERNEHMEN WELTWEIT VERTRAUEN AUF UNS UND UNSERE LEISTUNGEN:</strong> Wollen auch Sie zum Partner der Besten gehören? Dann freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung, gerne über <a href="http://www.schnaithmann.de" target="_blank">www.schnaithmann.de</a> , auch per Whats-App über unsere Karriere Seite. Für Fragen steht Ihnen unsere Leiterin Personal, Frau Weindorf gerne zur Verfügung: Tel: 07151/9732-175. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p>

SPS PROGRAMMIERUNG (M/W/D)

<h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als unabhängige Genossenschaftsbank nehmen wir unsere Zukunft selbst in die Hand. Genau wie unsere Mitglieder, Kundinnen und Kunden, die wir beim Anpacken ihrer Vorhaben fair, ehrlich, respektvoll und partnerschaftlich unterstützen - und so die gesamte Region voranbringen. Dafür brauchen wir Mitarbeitende, die unsere Werte genauso teilen wie unsere Vision. Wir brauchen: Sie. </p><p><strong>Das sind Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>Sie sind erster Ansprechpartner für die Bedarfe unserer Top-Kunden und beraten und betreuen die Vermögenslage in den jeweiligen (Unternehmer-) Familien.</li><li>Sie arbeiten eng mit dem Firmenkundenteam zusammen.</li><li>Sie überzeugen mit einem ganzheitlichen Beratungsansatz und der Fähigkeit, komplexe Vermögensverhältnisse zu bewerten und strategische Lösungen zu erarbeiten.</li><li>Sie erstellen kundenindividuelle Konzepte, unter Berücksichtigung des Risikobudgets, mit Unterstützung einer Beratungssoftware. Dabei orientieren Sie sich an der Vertriebsplanung; suchen und nutzen Vertriebschancen und erzielen Abschlüsse bei definierten Aufgabenstellungen.</li><li>Sie setzen die Vorgänge der definierten Geschäftsfeldstrategie und dem Vertriebskonzept der Bank um.</li><li>Sie intensivieren bestehende Geschäftsverbindungen und bauen Ihren Kundenstamm kontinuierlich unter Ertrags- und Risikogesichtspunkten aus; hierzu gehört auch die Neukundengewinnung mittels qualifizierter Information und Kommunikation mit den Kunden und die Teilnahme an Kundenveranstaltungen.</li></ul><p><strong>Das bringen Sie mit</strong></p><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung und sich bereits erfolgreich fort- bzw. weitergebildet, z. B. zum Bankbetriebswirt/-in, alternativ haben Sie ein bankbezogenes Studium erfolgreich absolviert.</li><li>Sie verfügen idealerweise über einen Abschluss fachspezifischer Fort-/Weiterbildungen im Bereich Private Banking.</li><li>Sie verfügen über mehrjährige praktische Erfahrung in der Betreuung anspruchsvoller Privat- und/oder Firmenkunden und haben sehr gute Kenntnisse über unsere Produkt- und Leistungsangebote.</li><li>Sie bringen eine hohe Wertpapieraffinität und eine selbstständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und verbindliches Auftreten ein.</li></ul><p>Das klingt nach einem guten Plan für Ihre berufliche Zukunft? Weitere Fragen beantworten Ihnen gerne Andreas Steinbrenner - Leitung Individualbank- Telefon 06271 801-174<br> oder Michael Knee – Leitung Personal - Telefon 06271 801-240</p>

Berater (m/w/d) Private Banking

<p>Techtronic Industries ist weltweit führend in der Herstellung und im Vertrieb von hochwertigen Elektrowerkzeugen für den DIY-Markt und den Profieinsatz sowie von Gartengeräten. Ein strategischer Fokus auf leistungsstarke Marken, innovative Produkte und außergewöhnliche Menschen bestimmt unseren Erfolg.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams in <strong>Winnenden </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten</p> Rechtsberater (m/w/d)<h2>Ihre Aufgaben umfassen:</h2><ul><li>Rechtliche Unterstützung innerhalb der EMEA-Region im Tagesgeschäft</li><li>Vertragsprüfung und -erstellung sowie Beratung bezogen auf Liefer-, Vertriebs- und Serviceverträge </li><li>Projektarbeiten im Zusammenhang mit Wettbewerbsrecht </li><li>Prüfung und Erstellung von Rechtsdokumenten für Kampagnen</li><li>Zuordnung und Abgleich von Rechnungsdaten </li><li>Unterstützung in Abschlussverfahren einschließlich Zusammenstellung von Unterschriftenbündeln und Vollzugsdokumenten </li><li>Mitarbeit bei Geschäftsfällen hinsichtlich rechtlicher Ausführungsbestimmungen </li><li>Durchführung von juristischen Recherchen </li><li>Ansprechperson für interne und externe Prüfer (w/m/d)</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Qualifikation als Rechtsanwalt (m/w/d) innerhalb EU/Vereinigtes Königreich mit umfangreicher Berufserfahrung </li><li>Nachweislich Erfahrung im Handels-/Wirtschaftsrecht und Vertragsrecht, idealerweise in einer international ausgerichteten Umgebung</li><li>Vorzugsweise Erfahrung und Kenntnisse im Wettbewerbs-/Kartellrecht </li><li>Erfahrung im Datenschutz ist von Vorteil, aber kein Muss</li><li>Geschäftsenglisch ist notwendig </li></ul><h2>Saubere Vorteile:</h2><ul><li>Vielseitige Aufgaben bei einem attraktiven Arbeitgeber – mit "Top Employer"-Siegel von kununu</li><li>flexible Vertrauensarbeitszeit mit 40 Std./Woche und 30 Tagen Urlaub/Jahr</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>kostenfreie Parkplätze direkt vor dem Firmengebäude und sehr gute ÖPNV-Anbindung</li><li>kostenloses Angebot von frischem Obst, Wasser und Heißgetränken</li><li>EGYM Wellpass und JobRad</li><li>EAP (mentaler Support für Mitarbeitende)</li><li>Lernplattformen GoodHabitz und Learn TTI zur Weiterbildung</li><li>Mitarbeitendenangebote durch Family &amp; Friends und weitere Corporate Benefits</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung direkt über unsere Karriereseite oder per Mail an <a href="mailto:jobs@tti-emea.com" target="_blank">jobs@tti-emea.com</a>. Diskretion ist selbstverständlich. Unsere Erklärung zum Datenschutz bei Bewerbungsverfahren finden Sie hier.<br><br> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><p><strong>Techtronic Industries ELC GmbH</strong><br> Human Resources – Agnese Cesarini · Max-Eyth-Straße 10 · 71364 Winnenden<br><strong><a href="http://www.ttigroup.com/careers/global-career-opportunities" target="_blank">www.ttigroup.com/careers/global-career-opportunities</a></strong></p>

Rechtsberater (m/w/d)

<p>Hohes Prozess-Know-how, intelligente Fertigungstechnologien, Lösungsorientierung – LÄPPLE AUTOMOTIVE ist führender Anbieter in der Blechumformung und im Karosserierohbau für Premium-Fahrzeuge. Als Systemlieferant der Automobilindustrie stellen wir Pressteile und Karosseriemodule unterschiedlicher Komplexitäten her. Dabei decken wir den gesamten Fertigungsprozess ab – sowohl für Serienmodelle als auch im Bereich Aftermarket.</p><p>Anspruchsvolle Umformlösungen sind unsere Leidenschaft – wir bringen jedes Blech in Form.<br><strong>Weil wir Technologie lieben.</strong></p><p>LÄPPLE AUTOMOTIVE sucht Sie für den Standort Heilbronn für die Position</p><p><strong>Strategischer Einkäufer – Umformwerkzeuge (w/m/d)</strong></p><p>Heilbronn | Vollzeit | unbefristet</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortlich für die Erschließung neuer und Optimierung bestehender Beschaffungsquellen sowie dem Lieferantenmanagement für die Warengruppe Umformwerkzeuge</li><li>Erarbeiten warengruppenspezifischer Sourcing-Strategien unter Berücksichtigung der gesellschaftsspezifischen Anforderungen</li><li>Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen mit Lieferanten auf nationaler und teilweise internationaler Ebene</li><li>Etablierung von fixen Kostenbausteinen je Gewerk</li><li>Durchführung eigenständiger Benchmarks, Preis- und Wertanalysen sowie Kostenreduzierungsmaßnahmen</li><li>Aktive Mitwirkung bei der Lieferantenentwicklung und -bewertung</li><li>Aufbau und Qualifizierung von Zulieferern sowie Sicherstellung der Verfügbarkeit eines bedarfsgerechten – in Summe reduzierten – Lieferantenportfolios</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschulstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen und eine vorangegangene Ausbildung zum Werkzeugmacher wünschenswert oder eine vergleichbare Qualifikationen mit betriebswirtschaftlichem und technischem Hintergrund</li><li>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im technischen Einkauf der Automobilzulieferindustrie oder in einer vergleichbaren Position</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft zur regelmäßigen Reisetätigkeit</li><li>Hohes Maß an Flexibilität und unternehmerischem Denken</li><li>Analytisches Denken und hohe IT-Affinität</li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit</li><li>Strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Weiterbildung und Förderung</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Firmenevents</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Sie wollen Verantwortung übernehmen, Ihre eigenen Ideen einbringen und etwas erreichen? Dann bewerben Sie sich bei uns.</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>Angelika Malikov</strong><br>HR Business Partner<br>Tel: +49 7131 131-1216</p>

Strategischer Einkäufer – Umformwerkzeuge (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Getzner Werkstoffe ist ein führender Experte für Erschütterungsschutz und Schwingungsisolierung. Unsere eigens entwickelten Werkstoffe und Produkte werden weltweit eingesetzt, von der Modernisierung von Schienennetzen und Bahnverkehr über Immobilienprojekte und Bauakustik bis hin zu Industrieanlagen und Präzisionsgeräten. Unsere innovativen Lösungen tragen dazu bei, unsere Welt und unser Leben ruhiger, komfortabler und nachhaltiger zu machen. Wir entwickeln und produzieren in Österreich im Herzen Europas und sind mit 10 eigenen Niederlassungen global tätig. Als traditionsreiches Unternehmen und Teil der Getzner Gruppe leisten wir seit über 50 Jahren unseren Beitrag für eine lebenswerte Zukunft.</p><p>Unsere Produkte und Lösungen:</p><ul><li><p>Erschütterungsschutz und Schwingungsisolierung - Modernisierung von Schienennetzen und Bahnverkehr - Immobilienprojekte und Bauakustik - Industrieanlagen und Präzisionsgeräte</p></li><li><p>Unsere Stärken:</p></li><li><p>Weltweite Präsenz mit 10 eigenen Niederlassungen - Innovatives Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung - Beitrag zu einer ruhigeren, komfortableren und nachhaltigeren Welt - Entwicklung und Produktion in Österreich im Herzen Europas - Teil der Getzner Gruppe</p></li><li><p>Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns eine lebenswerte Zukunft!</p></li></ul><h2>SIE</h2><ul><li><p>beraten interne und externe Ansprechpartner bei technischen Fragestellungen</p></li><li><p>erstellen 3D-Zeichnungen / Prototyping mit SOLIDWORKS®</p></li><li><p>sichten technische Dokumentationen (zB. Ausschreibungen, Pläne, Gutachten)</p></li><li><p>übernehmen Verantwortung für das Qualitätsmanagement</p></li><li><p>erstellen technische Lösungsvorschläge und unterstützen unser Area Sales Management bei Kundenbesuchen</p></li></ul><h2>WIR</h2><ul><li><p>legen Wert auf eine fundierte technische Ausbildung in einer ingenieurspezifischen Fachrichtung (z.B. Bauingenieurswesen, Studium Maschinenbau oder technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/zur Technikerin)</p></li><li><p>erwarten ein hohes technisches Verständnis und Interesse für den technischen Vertrieb</p></li><li><p>erwarten ebenfalls fundierte Kenntnisse im Umgang mit SOLIDWORKS®</p></li><li><p>möchten eine Persönlichkeit die in der Lage ist technische Sachverhalte klar und verständlich zu kommunizieren</p></li><li><p>wünschen uns ausgeprägte Teamplayer-Mentalität und Kundenorientierung </p></li></ul><h2>G-LIFE</h2><ul><li><p>bedeutet eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit</p></li><li><p>beinhaltet finanzielle Sicherheit durch eine sehr attraktive Vergütung und weiterer Benefits</p></li><li><p>meint sich gemeinsam entwickeln – mit einem individuellen OnBoarding-Programm und Support bei deiner persönlichen Weiterentwicklung</p></li><li><p>ist eine moderne Arbeitswelt mit 38,5 Stundenwoche (Gleitzeitregelung) und bestens ausgestatteten Arbeitsplätzen</p></li><li><p>garantiert einen zukunftssicheren Arbeitsplatz – Bei Getzner bist du Teil eines seit Jahrzehnten erfolgreichen Familienunternehmens mit besten Zukunftsperspektiven</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Melanie Hinteregger, MA</p><p>HR Business Partnerin bei Getzner Werkstoffe</p><p><a href="mailto:melanie.hinteregger@getzner.com" target="_blank">melanie.hinteregger@getzner.com</a></p>

Ingenieur / Techniker (w/m/d) - Technischer Vertrieb

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002668<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Bietigheim-Bissingen<br>Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbH<p>Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben. </p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben. Wie das aussehen kann? Lernen Sie Ihre Kollegen von morgen kennen.</p><p>Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Instagram</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Financial Services" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Xing</p><h2>Aufgaben</h2><p>Ein Praktikum bei uns ermöglicht Dir einen umfangreichen Einblick in den Aufgabenbereich der Internen Revision. Dabei lernst Du die Anforderungen an einen regulierten Finanzdienstleister mit internationaler Ausrichtung sowie die enge Einbindung des Fachbereichs in die Prozesse bei der Porsche Financial Services kennen.</p><p>Wir suchen Dich für mindestens 6 Monate als vollwertiges Teammitglied an der Seite erfahrener Spezialisten für folgende Aufgaben:</p><ul><li>Einbindung in jegliche Phasen von Prüfungen und Beratungen</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von innovativen Prüfungsmethoden und -konzepten</li><li>Unterstützung bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung von internen Standards und Richtlinien</li><li>Einbindung in die Analyse von bestehenden/zukünftigen regulatorischen Anforderungen an die Interne Revision und deren Umsetzung mit internationalem Fokus</li><li>Weitere Unterstützungs- und Analysetätigkeiten außerhalb von Prüfungen</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Interne Revision bzw. bei Wirtschaftsprüfungsgesellschaften wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Powerpoint, Excel)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><p><strong>Benefits:</strong></p><ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen</li></ul><p><strong>Beginn</strong>: Februar / März 2025</p><p><strong>Dauer: </strong>6 Monate</p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.</p><p>Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.</p><p>Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, <strong>benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.</strong></p><p>Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Praktikant (m/w/d) Interne Revision

<p>Die GELITA-Unternehmensgruppe ist einer der führenden Hersteller von Kollagenproteinen weltweit und mit mehr als 2.900 Mitarbeitenden und 20 Standorten auf allen Kontinenten vertreten. Wir sind mit unserer globalen Präsenz im Markt für Gesundheit und Nahrungsergänzung genauso zu Hause wie in den Bereichen Pharmazie und Medizin. Darüber hinaus bieten wir mit unseren Produkten eine große Bandbreite an äußerst spannenden technologischen Anwendungen. Wir leben Innovation und folgen dabei konsequent unseren Leitmotiven Exzellenz, Erfahrung und Kundenorientierung.</p><p><b>in unserem Headquarter in Eberbach bei Heidelberg</b></p><p><b>Senior Specialist System &amp; Netzwerk Management (alle Geschlechter)</b></p><p><b>Das bewegen Sie bei uns</b></p><p>Wir suchen eine/n engagierte/n IT-Systemadministrator/in, der/die unser Team mit Fachwissen und Einsatzbereitschaft unterstützt. In dieser Schlüsselrolle sind Sie verantwortlich für den reibungslosen Betrieb und die kontinuierliche Optimierung unserer umfangreichen IT-Infrastruktur.</p><p><b>Das haben wir zusammen vor</b></p><ul><li>Betrieb      und Optimierung der globalen Microsoft-Serverlandschaft sowie Microsoft      Active Directory, Azure AD</li><li>Betrieb,      Wartung und Optimierung der VMware Infrastruktur sowie SAN, FC- und      NAS-Infrastrukturen</li><li>Administration und Management der globalen Netzinfrastruktur (LAN, WAN, VPN, Wireless LAN / WiFi in IT und OT-Umgebungen) </li><li>Installation, Konfiguration, Test und Wartung von Netzwerk-Hardware (Switches, Router, Access Points, etc.)</li><li>Monitoring      der Serverlandschaften und Verwaltung von Datenbanken</li><li>Administration      und Weiterentwicklung der Citrix-Systemlandschaft (XenApp, XenDesktop und      Netscaler)</li><li>Sicherstellung      des gruppenweiten 2nd Level- und 3rd Level-Support</li><li>Mitwirkung      bei IT-Sicherheitsmaßnahmen hinsichtlich Netzwerk-, System- und      Cloud-Sicherheit</li><li>Dokumentation      und durchgängige Inventarisierung der IT-Infrastruktur (Struktur, System-      und Netzwerkkonfigurationen, Lizenzen, Passwörter etc.)</li></ul><p><b>Das überzeugt uns</b></p><ul><li>Abgeschlossene      IT-orientierte Ausbildung, z. B. zum Fachinformatiker für      Systemintegration (alle Geschlechter) oder ein vergleichbarer      Studienabschluss, z. B. im Bereich System Engineering, Informatik oder      Wirtschaftsinformatik</li><li>Mind.      5 Jahre Berufserfahrung in der Betreuung von globalen IT-Infrastrukturen      in einem international tätigen Unternehmen</li><li>Sehr      gute Kenntnisse in Microsoft Windows Servertechnologien, VMWare      Virtualisierung, Backup (Veeam), Datenbanken, virtuelle Systeme und      IT-Sicherheit</li><li>Fundierte Kenntnisse verschiedener Netzwerktechnologien (LAN, WAN, VPN, Wireless LAN / WiFi in IT und OT-Umgebungen)</li><li>Selbstständige,      strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit</li><li>ausgeprägte      Analyse- und Lösungskompetenz sowie Servicefreude</li><li>Verhandlungssichere      Deutsch- und gute Englischkenntnisse verbunden mit der Fähigkeit, komplexe      Sachverhalte verständlich zu erklären</li></ul><p><b>Das erwartet Sie bei uns</b></p><p>Wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und sind überzeugt, dass ein inklusives Arbeitsumfeld zu besseren und nachhaltigeren Ergebnissen führt. Unsere Auswahlentscheidungen treffen wir daher unabhängig von persönlichen oder sozio-kulturellen Merkmalen und Überzeugungen stets auf Basis von Kompetenz und Leistung.<br><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung! <br><br>Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen in Deutschland keine Bewerbungen per E-Mail annehmen dürfen.</p><p>ab sofort</p>

Senior Specialist System & Netzwerk Management (alle Geschlechter)

<strong> Softwareentwickler COBOL (w/m/d) | VSAM, CICS, VSE  </strong> Vollzeit | Fellbach bei Stuttgart | Abteilung: IT-Anwendungen | mobiles Arbeiten bis zu 60 % | ab sofort  <p>Willkommen bei der Süddeutschen Krankenversicherung und der Stuttgarter Versicherungsgruppe, zwei starken Partnern und Arbeitgebern im Bereich der Versicherung von Menschen. Gemeinsam stehen wir mit insgesamt rund 1.600 Mitarbeitenden für Sicherheit, Vertrauen und Kundenzentrierung. Beide Unternehmen blicken auf etwa 100 Jahre Erfahrung zurück. Wir teilen eine klare Vision: Mit innovativen Lösungen, herausragenden Produkten und exzellentem Service schaffen wir täglich begeisternde Kundenerlebnisse. </p><p>Seit dem 1. Juli 2025 gehen wir als gleichberechtigte Partner einen gemeinsamen Weg und werden uns 2026 zu EINEM Unternehmen zusammenschließen. Für dich bedeutet das: ein noch vielfältigeres Arbeitsumfeld und noch mehr Karrierechancen und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Du möchtest Teil eines motivierten Teams sein? Wertschätzende Zusammenarbeit, individuelle Weiterentwicklung und eine begeisternde Unternehmenskultur sind dir wichtig? Dann bist du bei uns genau richtig. Mit Mut und Veränderungsbereitschaft verfolgen wir neue Wege, um das Beste für unsere Kundinnen und Kunden zu erreichen und Maßstäbe in der Versicherungsbranche zu setzen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen – und mit dir gemeinsam die Zukunft der Personenversicherung zu gestalten. </p><h2>Freue dich auf</h2><ul><li>Weiterentwicklung (Konzeption, Schätzung, Implementierung, Test und Dokumentation) von geschäftskritischen, teils komplexen Anwendungen</li><li>Fehleranalyse und -behebung sowie Performance-Tuning und Automatisierung</li><li>Optimierung der Build-, Test- und Deliverymanagementprozesse (CI/CD) sowie  Entwicklungsumgebungen und ‑standards</li><li>Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege</li><li>Ein kollegiales Team</li><li>Kommunikation auf Augenhöhe</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung in Softwareentwicklung und ‑wartung mit Online- und Batch-Programmen auf IBM Mainframe (COBOL, VSAM, CICS, VSE) </li><li>Gute analytische Fähigkeiten </li><li>Spaß und Freude in der Einarbeitung und beim Umgang mit unbekannter Software</li><li>Erfahrungen mit serviceorientierten Architekturen und Kommunikation mit Umsystemen</li><li>Deutschkenntnisse: C1 oder besser</li></ul><strong><h3>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</h3></strong><ul><li>Nach Ablösung des Altsystems (HOST) bestehen Weiterentwicklungsmöglichkeiten bspw. in Richtung Application Management oder Business Analyst </li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub sowie eine übertarifliche Vergütung (13,7 Gehälter)</li><li>Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und umfassende Krankenversicherung</li><li>Eine moderne Arbeitsumgebung mit Desksharing, Dachterrasse, Barista-Bar und Betriebsrestaurant</li><li>Optimale Anbindung an den ÖPNV und gute Erreichbarkeit mit dem Pkw, inklusive Dienstrad-Angebot und Fahrtkostenzuschüsse</li><li>Kostenfreier Zugang zu unserem Fitnessbereich und Gesundheitsangeboten</li><li>Individuelle Weiterbildungsangebote, die deine berufliche und persönliche Entwicklung unterstützen</li><li>Die Möglichkeit, dich in einem unserer Netzwerke, wie z. B. SIE@SDK oder Vielfalt@SDK, aktiv zu engagieren</li></ul><h2>So startest du bei uns durch</h2><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Lasse uns diese inklusive Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und deinem möglichen Starttermin über das Bewerbungsformular zukommen. </p><p>Deine Ansprechpartnerin: <br> Jennifer Matheis, Talent Acquisition Managerin | Recruiterin</p><p>Bei Fragen kannst du dich gerne unter <a href="mailto:bewerbung@sdk.de" target="_blank">bewerbung@sdk.de</a> bei uns melden.</p><p>Zu allen Benefits gelangst du hier.</p><p><strong>Jetzt online bewerben</strong></p><p><strong>Süddeutsche Krankenversicherung a. G.</strong><br> Raiffeisenplatz 11 | 70736 Fellbach <br><strong><a href="http://www.sdk.de" target="_blank">www.sdk.de</a></strong></p>

Softwareentwickler COBOL (w/m/d) | VSAM, CICS, VSE

<p><strong>Referenznummer:</strong> 16636 - <strong>Einsatzort:</strong> Heilbronn oder Mannheim - <strong>Unternehmen</strong>: BW Bank - <strong>Funktionsbereich:</strong> Geschäftskunden und Freie Berufe - <strong>Vollzeit / Teilzeit:</strong> 100</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen, was es heißt, sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><p>Der Bereich Geschäftskunden und Freie Berufe steht für die Beratung von kleinen und mittelständischen Familienunternehmen sowie Heil- und Freien Berufen mit einem Umsatz bis ca. 15 Mio. Euro in Baden-Württemberg. Dabei liegt der Fokus auf einem teamorientierten Beratungsansatz mit Kompetenzausprägungen auf der Kredit- und Anlageseite, der sowohl die betrieblichen als auch die familiären Bedarfe vollumfänglich berücksichtigt. Unterstützt wird das Beratungsteam von einem breit aufgestellten Assistenz- und Expertenteam, welches vertrieblich voll miteingebunden ist.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen für nachhaltigen Erfolg </li><li>Beratung im Bereich Finanzierung für Unternehmen mit bis zu 15 Mio. Euro Außenumsatz </li><li>Neukundengewinnung und gezielte Platzierung von Produkten auf Basis individueller Analysen </li><li>Leitung eines eigenen Referats, Entwicklung von Bestands- und Potenzialkundschaft sowie Bearbeitung von Kreditanträgen in Zusammenarbeit mit dem Kreditsupport </li><li>Koordination des bedarfsgerechten Einsatzes von Produktspezialisten hinsichtlich der Themen Fördermittelberatung, Vorsorge, Leasing oder Factoring zur Entwicklung individueller Beratungslösungen</li><li>Wissensweitergabe im Team, Unterstützung bei Projekten und Begleitung weniger erfahrener Kolleginnen und Kollegen </li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen </li><li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Beratung und Betreuung im Geschäftskunden- oder Unternehmenskunden-Segment</li><li>Expertise in der Betreuung komplexer Kreditengagements </li><li>Kommunikative, teamorientierte und eigenständige Arbeitsweise </li><li>Sicheres Urteilsvermögen und Verantwortung im beruflichen Handeln</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Relationshipmanager für Familienunternehmen Kredit (m/w/d)

<h2>From Local Producer to Global Supplier</h2><p>Mit unserem 30-köpfigen Team sind wir ein traditionsreicher Mittelständler, der durch stetige Weiterentwicklung, Flexibilität und Innovationskraft zu einem der international führenden Hersteller von Trenn- und Schmiermitteln für den NE-Druckguss gehört. Mit unserer über 100-jährigen Geschichte verbinden wir Beständigkeit und kurze Entscheidungswege, die Einbeziehung aller Mitarbeitenden, attraktive Zusatzleistungen und einen verkehrsgünstigen Standort in Heilbronn.</p><p>Wir suchen Sie als Verstärkung für unser Team</p><p><strong>Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter als Leiter Rechnungswesen – Spezialchemie (m/w/d)</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für das gesamte Rechnungswesen</li><li>Erstellung der Monatsabschlüsse inkl. betriebswirtschaftlicher Auswertungen</li><li>Abwicklung des Zahlungsverkehrs</li><li>Kommunikation mit Stakeholder</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der und direktes Reporting an die Geschäftsführung</li><li>Führung der Bilanzbuchhaltung und der Kreditorenbuchhaltung</li><li>Vertretung der Mitarbeitenden im Rechnungswesen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Controlling oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise mit Führungsverantwortung</li><li>Routine mit Rechnungswesen-Software (Erfahrung mit Diamant-Software von Vorteil)</li><li>Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundkenntnisse in Englisch</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Ein familiäres und kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Sorgfältige Einarbeitung durch Vorgänger</li><li>Möglichkeiten zur Weiterbildung</li></ul><h2>Sie sind interessiert?</h2><p>Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung via <a href="mailto:info@trennex.de" target="_blank">info@trennex.de</a> und stehen für weitere Informationen selbstverständlich zur Verfügung! Wir freuen uns auf Sie!</p><p><strong>Geiger + Co. Schmierstoff-Chemie GmbH</strong><br>Austraße 45 · 74076 Heilbronn</p><p>Ausführliche Informationen unter <a href="http://www.trennex.de" target="_blank">www.trennex.de</a></p>

Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter als Leiter Rechnungswesen – Spezialchemie (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000001647<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Bietigheim-Bissingen<br>Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbH<p>Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben. </p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben. Wie das aussehen kann? Lernen Sie Ihre Kollegen von morgen kennen.</p><p>Entdecken Sie auch die Vielfalt der Porsche Nachhaltigkeitsinitiativen und die Menschen dahinter. Nachhaltigkeit spielt bei Porsche eine große Rolle. Dabei bekennen wir uns zu den Pariser Klimazielen und agieren entlang der gesamten Wertschöpfungskette. </p><p>Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Instagram</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Financial Services" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Xing</p><h2>Aufgaben</h2><p>In der Abteilung Produktentwicklung für den Markt Deutschland bei der Porsche Financial Services (PFS) gestalten wir innovative und bedarfsgerechte Finanzdienstleistungsprodukte. Neben unseren bewährten Angeboten wie Leasing, Finanzierung, Kfz-Versicherungen, Wartung und der Kreditkarte entwickeln wir unter der Dachmarke Porsche Drive moderne Mobilitätslösungen, die passgenau auf die Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt sind. Als zentrale Anlaufstelle für alle Produkt-Themen im deutschen Markt treiben wir die Weiterentwicklung unseres Finanzdienstleistungsportfolios entlang der gesamten Customer Journey voran.</p><p>Mit Beginn Deines Praktikums bist Du sofort ein vollwertiges Mitglied der Abteilung Produktentwicklung im Markt Deutschland. Auf Dich warten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben: </p><ul><li>Mitgestaltung von Vertriebsstrategien: Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Vertriebsaktivitäten für Finanzdienstleistungsprodukte</li><li>Analyse und Reporting: Erstellung und Aufbereitung von Vertriebsanalysen sowie Unterstützung bei Anfragen aus dem BI-System</li><li>Business Case Management: Mitwirkung bei Business Cases für Produkte wie Kundenkreditkarten, Wartungsprodukte und Versicherungen</li><li>Kooperationsmanagement: Unterstützung bei Reporting, Kontrolle und Abrechnung mit externen Partnern</li><li>Vertriebsperformance: Erstellung von Reports, Analysen und Präsentationen zur Vertriebsleistung und strategischen Steuerung der Zusatzprodukte</li><li>Digitalisierungsprojekte: Eigenständige Mitarbeit an Projekten zur Digitalisierung und Optimierung der Abteilungsprozesse</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studienganges, idealerweise mit Schwerpunkt Vertrieb, Controlling oder Business Development</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere mit Excel und PowerPoint</li><li>Kenntnisse im Umgang mit VBA, SQL von Vorteil</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><p><strong>Benefits:</strong></p><ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen</li></ul><p><strong>Beginn: </strong>mit Beginn jedes Semesters</p><p><strong>Dauer: </strong>6 Monate</p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.</p><p>Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.</p><p>Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.</p><p>Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Praktikant (m/w/d) Business Development

<p>Gesellschaft: Bechtle AG<br>Einsatzort: Gaildorf</p><h3>Bereit für alles? Bereit für Bechtle.</h3>Mit rund 12.000 Mitarbeitenden sind wir eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in unserer Branche. Die Kombination aus Direktvertrieb von IT-Produkten mit umfassenden Systemhausdienstleistungen macht uns zum zukunftsstarken IT-Partner für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Wir sind zu Hause in ganz Europa und immer in der Nähe.Payroll Admin (w/m/d)<h2>In deiner Mission blühst du auf, denn:</h2><p>In deiner Mission blühst du auf, denn:</p><ul><li>Du übernimmst die Betreuung und Abwicklung von diversen Fachthemen innerhalb der operativen Entgeltabrechnung.</li><li>Dabei verantwortest du die Datenpflege im Bereich der Entgeltabrechnung nach Vorgabe in SAP HCM.</li><li>Des Weiteren unterstützt du die Payroll Spezialisten im operativen Tagesgeschäft.</li><li>Zu deinen Aufgaben gehört u.a. die Dokumentation von Prozessen sowie die Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen.</li><li>Nicht zuletzt arbeitest du in HR-Projekten mit.</li></ul><h2>Deine Skills? Mehr als interessant:</h2><p>Deine Skills? Mehr als interessant:</p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Erste Erfahrungen im Personal von Vorteil</li><li>Fortgeschrittene Kenntnisse in MS Office</li><li>Ein hohes Maß an Sorgfalt, Diskretion, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Persönlich gefallen uns besonders deine Flexibilität sowie deine ziel- und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise.</li></ul><h2>Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf:</h2><p>Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf:</p><ul><li>Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen.</li><li>Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigen unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung und die betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent.</li><li>Modern Workplace: Am Arbeitsplatz der Zukunft erhältst du neuestes Technikequipment und arbeitest in einem innovativen Arbeitsumfeld.</li><li>Team: Der Zusammenhalt innerhalb unseres vielseitigen Teams zeichnet uns aus.</li><li>Flexibilität: Je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit deiner Führungskraft besteht die Möglichkeit, deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort individuell anzupassen.</li></ul><p>Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen – von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Wir bieten unseren Kunden zusätzlich intelligente Finanzierungen und die Realisierung nachhaltiger Konzepte wie Circular IT. Mit unseren Tochterunternehmen zählen wir zu den führenden Spezialisten für Business Applications, allen voran PLM und ERP. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern mit digitalen Services und globaler Zusammenarbeit. Wir sind mit mehr als 15.500 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden – ob Mittelstand, Konzern oder Public Sector.</p>Bechtle Zentrales Recruiting / +49 (0) 7132 981-4321

Payroll Admin (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><ul><li><p>ein aufgeschlossenes Expertenteam, das selbstständiges Arbeiten und den Teamgedanken lebt</p></li><li><p>flache Hierarchien</p></li><li><p>gut strukturierte Prozesse in der Abteilung und in der Zusammenarbeit mit den Geschäfts- und Zentralbereichen</p></li><li><p>viel Gestaltungsspielraum auf dem Weg zum vereinbarten Ziel</p></li><li><p>eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche)</p></li><li><p>eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften</p></li><li><p>Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung</p></li><li><p>fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie</p></li><li><p>ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm</p></li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>die Entwicklung und Kalkulation der Leistungs- und Vergütungsvereinbarungen für unsere Leistungsangebote gemeinsam mit dem bestehenden Team</p></li><li><p>die selbstständige Durchführung von Leistungs- und Vergütungsverhandlungen mit Vor- und Nachbereitung unterstützt von Verhandlungsteams (vorrangig bei Leistungen nach SGB IX und SGB XII)</p></li><li><p>die jährliche Budget- und Finanzplanung</p></li><li><p>die Unterstützung des Vorstands und der Geschäftsbereichsleitungen durch Wirtschaftlichkeitsanalysen</p></li><li><p>die Verantwortung für das interne monatliche Berichtswesen und Teilnahme an Geschäftsbereichs- und Regionalkonferenzen</p></li><li><p>die Führung eines derzeit vierköpfigen Teams</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>abgeschlossenes Studium der Sozialwirtschaft, Sozialmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Berufserfahrung und sehr gute Kenntnisse auf dem Themenfeld Controlling</p></li><li><p>Kommunikationsstärke</p></li><li><p>Verhandeln und Moderieren von Kompromisslösungen</p></li><li><p>profunde Kenntnisse auf dem Gebiet der Sozialwirtschaft </p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><h3><strong>... und nochmal auf den Punkt gebracht:</strong></h3><h3> Eigene Bildungs-Akademie</h3><h3> Barrierefreiheit</h3><h3> Betriebliche Altersvorsorge</h3><h3> Betriebsarzt</h3><h3> Flexible Arbeitszeiten</h3><h3> Gesundheitsmaßnahmen</h3><h3> Corporate Benefits</h3><h3> Vermögenswirksame Leistungen</h3><h3> Fahrgeldzuschuss ÖPNV</h3><h3> Kantine</h3><h3> Parkplatz</h3><h3><strong> Starkes Team</strong></h3><h3> Einführungsveranstaltung</h3><h3> JobRad-Leasing</h3><h3><strong> Mitarbeitendenvertretung (MAV)</strong></h3><h3> Mitarbeiterevents</h3><h3> Onboarding-Mitarbeitendenportal</h3><h3> Sport- und Fitnessangebote</h3><h3> Transparente Gehaltsstruktur</h3><h2>Kontakt</h2><h3><strong>Klingt gut? Jetzt Teil unseres Teams werden!</strong></h3><p>Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los!  Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Lisa Enenkel, Leitung Berufsbildungswerk Standort Heidelberg, Telefon: 0176 - 10354017, zur Verfügung.</p><h3><strong>Ihr Kontakt zu Ihrer Bewerbung</strong></h3><p>Bewerbungsteam E-Mail: <a href="mailto:bewerbungshotline@johannes-diakonie.de" target="_blank">bewerbungshotline@johannes-diakonie.de</a> Tel: 06261 88-1717</p>

Leitung Entgelte & Controlling (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>SUSS ist spezialisiert auf hochpräzise Anlagen für die Halbleiterfertigung. Weltweit führende Chiphersteller und renommierte Forschungsinstitute vertrauen auf unsere innovativen Lösungen für Backend-Lithografie und Wafer-Bonding sowie für die Herstellung und Reinigung von Fotomasken. Verstärken Sie unser Team und arbeiten Sie an Technologien von morgen.</p><p>Präzision, Technik und Qualität – das ist, was Sie antreibt? In der Produktion von Mikrochips und Halbleitertechnologien stellen Sie sicher, dass unsere hochmodernen Maschinen fehlerfrei und effizient arbeiten. Ihre Arbeit ist entscheidend für die Qualität unserer Produkte und die Innovationskraft von SUSS. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir…</p><h3><strong>Mechaniker Montage (m/w/d)</strong></h3><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Montage von Baugruppen und Aufstellen, Anschließen und Einrichten von vorgefertigten Baugruppen/Modulen zu einer Anlage</p></li><li><p>Arbeiten anhand vorhandener Dokumentation</p></li><li><p>Einhaltung geltender Vorschriften</p></li><li><p>Prüfen und Einstellen einzelner Baugruppen und Module</p></li><li><p>Fachgerechtes Vorbereiten der Anlagen zum Versand</p></li><li><p>Aktives Einbringen von Verbesserungsvorschlägen</p></li><li><p>Informationsweitergabe bei Erkennen von Abweichungen (z.B. MAR-Report, Q-Meldung, ECR,...)</p></li><li><p>Sorgfältiger und sachgemäßer Umgang mit Arbeitsmitteln und Materialien</p></li><li><p>Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen, Betreuung und Schulung von Auszubildenden</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Ausbildung zum Mechaniker oder einer vergleichbaren Qualifikation</p></li><li><p>mehrjährige Berufserfahrung</p></li><li><p>Technisches Verständnis</p></li><li><p>Handwerkliches Geschick</p></li><li><p>Lesen und Verstehen von technischen Zeichnungen, Elektro- und Pneumatik-Plänen</p></li><li><p>Sorgfältige, selbständige und zielorientierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Rasche Auffassungsgabe und Teamfähigkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Sonderurlaube &amp; finanzielle Zuwendungen</strong>, Mitarbeitervorteile bei externen Partnern, Hardware Leasing Programm, <strong>Arbeitgeberbezuschusst Kantine</strong>, Versicherungen, z.B. Berufsunfähigkeitsversicherung</p></li><li><p>Individuelle Teilzeitmodelle, Gleitzeit in 2-Schichtmodell, <strong>30 Urlaubstage + 2 bezahlte Urlaubstage (24.12.+31.12.</strong>), Reisezeiten gelten als Arbeitszeit</p></li><li><p><strong>Entgeltliche Arztgänge</strong>, JobRad, EGym Wellpass</p></li><li><p>Jubiläumsfeier, <strong>Firmenevents</strong>, Firmenläufe</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bei Fragen und weiteren Infos, können Sie sich jederzeit an <a href="mailto:recruiting@suss.com" target="_blank">recruiting@suss.com</a> wenden.</p>

Mechaniker Montage (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000017448<br>Einstiegsart:Professionals<br>Einsatzort: Ludwigsburg<br>Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH &amp; Co. KG<p>Unsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. </p><p>Erlebe die Faszination Porsche Lifestyle: <a href="http://www.porsche-design.de" target="_blank">www.porsche-design.de</a></p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Du teilst die Faszination Porsche Lifestyle mit uns? Dann suchen wir genau Dich! Bei uns kannst Du Dein Talent individuell entfalten, Ideen einbringen und Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernehmen. Werde Teil des Porsche Lifestyle Teams, um gemeinsam neue Wege zu gehen und Einzigartiges entstehen zu lassen.</p><p>In unserem Headquarter in Ludwigsburg kannst Du Dich auf Folgendes freuen:</p><ul><li>Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem modernen und stetig wachsenden, namhaften Unternehmen</li><li>Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit durch flache Hierarchieebenen</li><li>Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe</li><li>Eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten Team, das Dich herzlich aufnimmt und Dir hilfsbereit zur Seite steht</li><li>Flexibles Arbeiten im hybriden Arbeitsmodell, welches Dir eine Work-Life Balance ermöglicht</li><li>Mitarbeiterrabatt sowie weitere Corporate Benefits</li></ul><p><em>ei Porsche Lifestyle leben wir das Motto:</em></p><p><em>One Team - one Dream - one Lifestyle Experience</em></p><h2>Aufgaben</h2><p>Als PIM Technical Solution Manager (m/w/d) (befristet für 24 Monate) erwarten Dich folgende Hauptaufgaben: </p><ul><li>Verantwortlich für die technische Weiterentwicklung und Integration der PIM SaaS-Lösung in bestehende Systemlandschaften (z.B. ERP D365 Microsoft, E-Commerce, etc.)</li><li>Gestaltung nachhaltiger, wartbarer Architekturen sowie Migration von Altsystemen.</li><li>Sicherstellung eines stabilen, sicheren und performanten Betriebs der PIM-Plattform.</li><li>Aufbau und Pflege von Supportstrukturen (z.  Dokumentation, Kommunikationskanäle, Self-Service-Angebote)</li><li>Durchführung von Ursachenanalysen bei technischen Störungen sowie Ableitung nachhaltiger Maßnahmen (Monitoring-, Fehleranalyse- und Incident-Management-Prozessen)</li><li>Beratung zu Integrationsstrategien, Datenqualität und Architekturentscheidungen im Kontext der PIM-Lösung</li><li>Planung und Moderation technischer Workshops zur Anforderungsaufnahme und Lösungsbewertung. Steuerung technischer Aufgaben über Jira inkl. Sprintplanung, Qualitätssicherung und Definition von "Ready"-Kriterien</li><li>Abstimmung technischer Anforderungen mit internen Schnittstellen und externen Partnern</li></ul><h2>Anforderungen</h2><p>Du bringst Folgendes mit: </p><ul><li>Abgeschlossenes Studium* in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich technisches PIM-Management, idealerweise mit SaaS-Lösungen</li><li>Fundierte Kenntnisse in Systemintegration, API-Design und Datenmodellierung</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise in einem skalierten agilen Umfeld mit hoher Eigenverantwortung</li><li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li><li>Durchsetzungs-, Team- und Konfliktfähigkeit sowie hohes Maß an strukturierter Auffassungsgabe</li></ul><p><em>*Hinweis: unter Umständen kann der geforderte Abschluss durch einschlägige Berufserfahrung ersetzt werden.</em></p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.   </p>

PIM Technical Solution Manager (m/w/d) (befristet für 24 Monate)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000017450<br>Einstiegsart:Professionals<br>Einsatzort: Ludwigsburg<br>Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH &amp; Co. KG<p>Unsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. </p><p>Erlebe die Faszination Porsche Lifestyle: <a href="http://www.porsche-design.de" target="_blank">www.porsche-design.de</a></p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Du teilst die Faszination Porsche Lifestyle mit uns? Dann suchen wir genau Dich! Bei uns kannst Du Dein Talent individuell entfalten, Ideen einbringen und Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernehmen. Werde Teil des Porsche Lifestyle Teams, um gemeinsam neue Wege zu gehen und Einzigartiges entstehen zu lassen.</p><p>In unserem Headquarter in Ludwigsburg kannst Du Dich auf Folgendes freuen:</p><ul><li>Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem modernen und stetig wachsenden, namhaften Unternehmen</li><li>Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit durch flache Hierarchieebenen</li><li>Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe</li><li>Eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten Team, das Dich herzlich aufnimmt und Dir hilfsbereit zur Seite steht</li><li>Flexibles Arbeiten im hybriden Arbeitsmodell, welches Dir eine Work-Life Balance ermöglicht</li><li>Mitarbeiterrabatt sowie weitere Corporate Benefits</li></ul><p><em>ei Porsche Lifestyle leben wir das Motto:</em></p><p><em>One Team - one Dream - one Lifestyle Experience</em></p><h2>Aufgaben</h2><p>Als ERP Technical Solution Manager (m/w/d) (befristet für 24 Monate) erwarten Dich folgende Hauptaufgaben: </p><ul><li>Entwicklung und Integration von Low-Code-Anwendungen und Schnittstellen in die D365 Finance and Supply Chain-Umgebung</li><li>Migration von Legacy-Lösungen in nachhaltige, wartbare Architekturen</li><li>Durchführung gemeinsamer Entwicklungssessions mit Consultants und Entwicklern</li><li>Design abstrakter deterministischer Geschäftsprozesse innerhalb von D365 Finance and Supply Chain</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung der D365 Finance and Supply Chain-Systemlandschaft (Produktiv-, Test-, Entwicklungsumgebungen)</li><li>Verwaltung von LCS (Lifecycle Services), Benutzer- und Rollenmanagement</li><li>Lizenz- und Kostenmanagement im Rahmen des IT-Budgets</li><li>Steuerung von Azure-Ressourcen, Release-Pipelines und Infrastrukturkomponenten</li><li>Entwicklung und Integration von Low-Code-Anwendungen und Schnittstellen in die D365 Finance and Supply Chain-Umgebung</li><li>Migration von Legacy-Lösungen in nachhaltige, wartbare Architekturen</li><li>Design abstrakter deterministischer Geschäftsprozesse innerhalb von D365 Finance and Supply Chain</li></ul><h2>Anforderungen</h2><p>Du bringst Folgendes mit: </p><ul><li>Abgeschlossenes Studium* in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar</li><li>Fundierte Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Finance and Supply Chain</li><li>Sehr gute Kenntnisse in LCS, Jira, Release-Management und ERP-Architekturen</li><li>Erfahrung in der Bereitstellung von BI-Daten und Datenmodellen sowie im Design von Power BI-Dashboards</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit zur Abstraktion und Entwicklung nicht-proprietärer IT-Lösungen</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise in einem skalierten agilen Umfeld mit hoher Eigenverantwortung</li><li>Durchsetzungs-, Team- und Konfliktfähigkeit sowie hohes Maß an strukturierter Auffassungsgabe</li><li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li></ul><p><em>*Hinweis: unter Umständen kann der geforderte Abschluss durch einschlägige Berufserfahrung ersetzt werden.</em></p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.   </p>

ERP Technical Solution Manager (m/w/d) (befristet für 24 Monate)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000017453<br>Einstiegsart:Professionals<br>Einsatzort: Ludwigsburg<br>Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH &amp; Co. KG<p>Unsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. </p><p>Erlebe die Faszination Porsche Lifestyle: <a href="http://www.porsche-design.de" target="_blank">www.porsche-design.de</a></p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Du teilst die Faszination Porsche Lifestyle mit uns? Dann suchen wir genau Dich! Bei uns kannst Du Dein Talent individuell entfalten, Ideen einbringen und Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernehmen. Werde Teil des Porsche Lifestyle Teams, um gemeinsam neue Wege zu gehen und Einzigartiges entstehen zu lassen.</p><p>In unserem Headquarter in Ludwigsburg kannst Du Dich auf Folgendes freuen:</p><ul><li>Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem modernen und stetig wachsenden, namhaften Unternehmen</li><li>Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit durch flache Hierarchieebenen</li><li>Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe</li><li>Eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten Team, das Dich herzlich aufnimmt und Dir hilfsbereit zur Seite steht</li><li>Flexibles Arbeiten im hybriden Arbeitsmodell, welches Dir eine Work-Life Balance ermöglicht</li><li>Mitarbeiterrabatt sowie weitere Corporate Benefits</li></ul><p><em>ei Porsche Lifestyle leben wir das Motto:</em></p><p><em>One Team - one Dream - one Lifestyle Experience</em></p><h2>Aufgaben</h2><p>Als Product Owner Azure Cloud Platform/Azure DevOps Engineer (m/w/d) erwarten Dich folgende Hauptaufgaben: </p><ul><li>Entwicklung und Umsetzung einer klaren Vision für die Microsoft Azure Cloud Platform</li><li>Operative End-to-End-Verantwortung für Betrieb und Weiterentwicklung der bestehenden Microsoft Azure Cloud Platform</li><li>Erfassen und Priorisieren von Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Stakeholdern und dem DevOps Team basierend auf den Geschäftszielen und technischer Machbarkeit</li><li>Eigenständige Umsetzung technischer Aufgaben im Bereich Azure DevOps, insbesondere Automatisierung, Infrastrukturaufbau und Betrieb</li><li>Pflege und Priorisierung des Backlogs, Erstellung von Features inklusive Akzeptanzkriterien</li><li>Definition von Sprint-Zielen, Unterstützung von Sprint- und Release-Plänen sowie Teilnahme an Sprint-Events zur Steuerung der Produktentwicklung</li><li>Planung, Steuerung und Controlling des vorgesehenen Budgets zur Weiterentwicklung</li><li>Definition und Umsetzung von Guidelines für die Cloud-Bereitstellung und betrieblichen Prozesse</li><li>Verfolgung von Entwicklungen in der Technologiebranche und Identifizierung von Chancen für Innovationen mit Fokus auf Cloud Platform</li></ul><h2>Anforderungen</h2><p>Du bringst Folgendes mit: </p><ul><li>Abgeschlossenes Studium* in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung (ca. 5-7 Jahre) als Product Owner / DevOps Engineer im Umfeld Cloud Platform / Management</li><li>Tiefgehendes Verständnis der Azure Cloud sowie Erfahrung mit Networking, Sicherheit, Infrastructure as Code (IaC) und Automatisierung (CI/CD pipelines)</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Zielorientierung sowie strategisches und konzeptionelles Denkvermögen</li><li>Durchsetzungs-, Team- und Konfliktfähigkeit sowie hohes Maß an strukturierter Auffassungsgabe</li><li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li><li>Erste Erfahrung mit der Arbeit in einem skalierten agilen Umfeld</li></ul><p><em>*Hinweis: unter Umständen kann der geforderte Abschluss durch einschlägige Berufserfahrung ersetzt werden.</em></p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.   </p>

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