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Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.<h2>Praktikant / Werkstudent (m/w/d) Vertriebskommunikation / Marketing </h2>Kennziffer: 33773 | Standort: Kornwestheim | Beginn: ab sofort | Dauer: 4 - 6 Monate Aufgaben <ul><li>Schau Dir an, wie Kommunikationskonzepte für den Vertrieb auf Basis von Unternehmens- und Vertriebszielen erstellt und umgesetzt werden</li><li>Unterstütze uns dabei adressatengerechte Texte und andere moderne Kommunikationsformate zu erstellen und zu gestalten. Arbeite mit bei der Recherche, der Texterstellung und der Pflege der Kommunikationsplattform</li><li>Übernehme eigenständig organisatorische Aufgaben</li><li>Die Optimierung unsere Prozesse ist uns sehr wichtig. Hilf mit bei der Verbesserung und der Analyse der Wirksamkeit unserer Kommunikationsformate.</li></ul> Erwartungen <ul><li>Du hast Dich für ein Studium der Kommunikationswissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang entschieden und möchtest die Theorie mit der Praxis verbinden</li><li>Deine Arbeitsweise ist proaktiv und strukturiert</li><li>Der Umgang mit Technik fällt Dir leicht und mit den gängigen MS Office Anwendungen bist Du bestens vertraut</li><li>Die Arbeit im Team macht Dir Spaß und Du willst die Arbeitsweise einer Kommunikationsabteilung im Marketing praktisch kennenlernen</li><li>Du besitzt eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit</li></ul> Unser Angebot Flexibilität<ul><li>Urlaub</li><li>Gleitzeit</li></ul>W&amp;W-Campus<ul><li>Moderne Räumlichkeiten</li><li>Innovative Medientechnik</li></ul>Extras<ul><li>Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant</li><li>Teilnahme an Veranstaltungen</li></ul>Gesundheit<ul><li>Vielseitige Sportangebote</li><li>Gesundheitsaktionen</li></ul>Entwicklung<ul><li>Persönlicher Buddy &amp; Hospitanzen</li><li>Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul>Mobilität<ul><li>Jobticket</li><li>Ausreichend Parkplätze am W&amp;W-Campus</li></ul> Kontakt Martin Jäger 0711 662-722764

Praktikant / Werkstudent (m/w/d) Vertriebskommunikation / Marketing

Sicher, als Pflegekraft sind Sie ein wahres Multitalent. Umso wichtiger ist es, sich gut aufgehoben zu fühlen – in einem hilfsbereiten Team, das im richtigen Moment für Sie da ist. Wenn Herz und Verstand gemeinsame Sache machen, entsteht Raum, um sich fachlich und menschlich weiterzuentwickeln. Das ist uns wichtig. Wir schätzen Ihr Wertebewusstsein ebenso sehr wie Ihre warmherzige Art und bieten Ihnen einen sinnstiftenden Job mit Zukunft.Einsatzort: Heilbronn Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Art der Anstellung: Teilzeit Stundenumfang: Individuelles Arbeitszeitmodell Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000013375Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriereIhr Einsatzort: Die Dienststelle Heilbronn ist der westlichste Standort im Regionalverband Baden. Seit 40 Jahren bieten die Johanniter hier zahlreiche Dienstleistungen an: Notrufdienste, Ambulante Pflege, Betreutes Wohnen und hauswirtschaftliche Unterstützung. In unserem Ausbildungszentrum finden regelmäßig Erste-Hilfe-Kurse und -Trainings statt, aber auch Spezialseminare wie z. Bsp. die Ausbildung zum Brandschutzhelfer. Seit 2016 verstärken die Johanniter den Rettungsdienst und Krankentransport in Heilbronn. Von der Rettungswache in Horkheim aus, sind die Retter rund um die Uhr im Einsatz.<h2>Das erwartet Sie</h2>Ihrer Berufung als Pflegefachkraft gehen Sie mit Herz und Verstand nach. Dank Ihres persönlichen Einsatzes bereichern Sie das Leben unserer Klienten und ermöglichen es ihnen, in ihrem häuslichen Umfeld zu bleiben.Ihr Aufgabenbereich umfasst dabei die liebevolle und fachgerechte Versorgung, Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen im Bereich der ambulanten Pflege mit folgenden Details:<ul><li>Aufmerksame Beobachtung und fachgerechte Beurteilung der körperlichen und psychischen Verfassung der Patienten</li><li>Umsetzung des bestehenden Pflege- und Betreuungskonzeptes</li><li>Fachliche Grund- und Behandlungspflege sowie eine aktivierende Pflege</li><li>Sorgfältige und transparente Führung der Pflegedokumentation</li><li>Austausch mit Angehörigen, Ärzten und Kollegen</li></ul>Im Zuge der Praxisanleitung fallen folgende Aufgaben an:<ul><li>Fachliche sowie pädagogische Anleitung, Unterstützung und Begleitung unserer Auszubildenden</li><li>Planung, Koordination und Organisation aller relevanten Ausbildungsinhalte</li><li>Sicherstellung der Ausbildungsqualität</li><li>Vertrauensvolle Kooperation und Kommunikation mit den Berufsfachschulen</li></ul>Was wir bieten:<ul><li>"Elterntouren" ab 07:45 Uhr und weitere individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Wir planen die Touren mit ausreichend Zeit für die Pflege</li><li>Wir erleichtern Ihnen den Wiedereinstieg nach längerer Pause</li><li>Wir bieten Ihnen regelmäßige Weiterbildungen sowie Zusatzqualifikationen</li><li>Bei uns stehen die Menschen im Vordergrund</li><li>Falls Sie noch keine Weiterbildung als PAL absolviert haben, aber diese Qualifikation erlangen möchten, unterstützen wir Sie dabei. Wir übernehmen die Kosten für die Ausbildung zum Praxisanleiter (m/w/d)</li></ul>Um Ihnen den Wechsel zur JUH noch leichter zu machen, erwartet Sie ein attraktives Willkommensangebot.<h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Sie verfügen über einen Abschluss als 3-jährige examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)</li><li>Sie haben Freude im Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen und sind teamfähig</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B</li><li>Idealerweise besitzen Sie die Qualifikation zum Praxisanleiter (m/w/d)</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>attraktive Vergütung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Dienstwagen für die Erledigung der Touren</li><li>flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen</li><li>Zuschläge für Schicht- und Wechselschicht</li><li>Zuschläge für Überstunden</li></ul><h2>Das sollten Sie noch wissen</h2>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.Ansprechperson Carmen Wilke 0621 48303 -750

exam. Pflegefachkraft für die ambulante Pflege (m/w/d)

<h2>Gemeinsam für eine grüne Zukunft – das ist BRUNATA-METRONA</h2>Seit Generationen kümmern wir uns um die Erfassung und Abrechnung von Heizenergie, Wasser und Strom in den verschiedensten Immobilienarten. Dank unserer digitalen Messtechniken können wir Kunden und Kundinnen verlässliche Daten über ihren Energieverbrauch zur Verfügung stellen und machen damit Einsparungspotenziale sichtbar. Somit leistet unser Team aus rund 800 Mitarbeitenden einen entscheidenden Beitrag zur Energieeinsparung und Reduktion des CO2-Ausstoßes in Gebäuden. Oder kurz: Sie machen die Zukunft jeden Tag ein bisschen smarter – und grüner. Unser wertschätzendes Miteinander macht uns dabei nicht nur zu einem erfolgreichen Familienunternehmen, sondern auch zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber, bei dem man als Mensch mit allen Facetten willkommen ist.Auf diese Abteilung kannst du dich freuenIm Vertrieb stehen Kundenzufriedenheit und exzellenter Service im Fokus deiner täglichen Arbeit. Du erschließt neue Liegenschaften und berätst Kunden und Kundinnen aus der Immobilienwirtschaft zu Herausforderungen der Branche. Dabei verstehst du genau, worauf es ankommt und kannst exakt die Lösungen anbieten, die den Anforderungen deiner Kundschaft gerecht werden.<h2>Bewirke Großes – deine Aufgaben als Teamleiter Vertriebsaußendienst (m/w/d) – Region Baden-Württemberg</h2><ul><li>Verantwortung: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines Vertriebsteams bestehend aus Außendienst und Backoffice und trägst dafür sorge, dass ihr gemeinsam eure Ziele erreicht</li><li>Kundenfokus: Du betreust eigenständig unsere Kunden und entwickelst gemeinsam mit deinem Team kundenspezifische Verkaufsstrategien, um Marktanteile zu sichern und auszubauen</li><li>Führung &amp; Entwicklung: Du bist Sparringpartner für dein Team und trägst dazu bei, dass die individuellen Fähigkeiten deiner Kollegen und Kolleginnen gefordert und gefördert werden. Hierfür führst du regelmäßige Ziel- und Entwicklungsgespräche mit deinen Mitarbeitenden, begleitest neue Kollegen und Kolleginnen bei der Einarbeitung und motivierst dein Team zur kontinuierlichen Weiterentwicklung</li><li>Vernetzung: Du bist präsent bei Kundenterminen, Messen und Branchenevents in der Region und bringst dein Wissen aus der Marktbeobachtung aktiv ins Unternehmen ein</li><li>Gestaltungsspielraum: Du arbeitest eng mit der Regionalleitung zusammen, wirkst an der Planung der Vertriebsziele mit und begleitest die Einführung neuer Produkte</li></ul><h2>Mit Kompetenz ans Ziel – dein Profil</h2>Fachkenntnisse<ul><li>Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit</li><li>Du verfügst über fundierte Vertriebserfahrung (mind. 5 Jahre), idealerweise im Umfeld der Energiewirtschaft</li><li>Erste Führungserfahrung ist ein Plus – wichtiger ist uns dein Wille, Verantwortung zu übernehmen</li><li>Du kennst dich gut mit MS Office aus – SAP-Kenntnisse (SD, CRM, IS-U, RCM) sind von Vorteil</li></ul>Motivation &amp; Teamspirit<ul><li>Führungskompetenz: Du motivierst andere, denkst unternehmerisch und arbeitest lösungsorientiert.</li><li>Kommunikation: Du führst Gespräche klar, verbindlich und zielorientiert – ob mit Kunden oder im Team.</li><li>Flexibilität: Du agierst dynamisch, denkst strukturiert und hast Freude an persönlichem Kontakt.</li></ul><h2>Unsere Top-Benefits auf einen Blick</h2><ul><li>Firmen- und Team-Events sowie regelmäßige Social Days für Mitarbeiter.</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket und zahlreiche Corporate Benefits.</li><li>Mitgliedschaft im Urban Sports Club und vergünstigte Massagen.</li><li>Seminare und Weiterbildungen, sowohl intern durch unsere eigene Lernplattform, als auch extern.</li></ul>Darauf kannst du dich verlassen – deine BenefitsWork-Life-Balance:Unsere geregelten Arbeitszeiten sowie vielfältige Vertragsmodelle bieten dir großen Handlungsspielraum im Arbeitsalltag. Es erwartet dich in der Regel ein unbefristeter Vertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie der Möglichkeit – je nach Stelle – mobil und flexibel zu arbeiten.Gesundheit:Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir dir vergünstigte Fitnessangebote, Massagen vor Ort und regelmäßige Sport-Events. Da zu einem gesunden Körper jedoch auch ein gesunder Geist gehört, stehen dir zudem Beratungen zur mentalen Gesundheit, zur Pflege von Angehörigen sowie zur Kinderbetreuung zur Verfügung.Mobilität:Damit du gut und umweltfreundlich zur Arbeit kommen kannst, erhältst du von uns einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Wer lieber mit dem Rad anreisen möchte, kann aber auch das tun: Mit JobRad kannst du zu Top-Konditionen dein Traum-Bike leasen.Weiterentwicklung:Wir wollen, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst. Dafür haben wir ein intensives Onboarding vorbereitet, das dich fit für den Job macht. Solltest du dennoch Fragen, Sorgen oder Wünsche haben, steht dir ein persönlicher Pate oder eine Patin zur Seite und hilft dir weiter. Selbstverständlich sorgen wir mit regelmäßigen Trainings, z.B. auf unserer eigens konzipierten Lernplattform, Workshops und anderen Angeboten dafür, dass du wissenstechnisch immer up to date bleibst.Top-Ausstattung:Damit du deinen Job optimal antreten kannst, statten wir dich mit dem neuesten Equipment aus. Dazu gehören ein Firmenwagen sowie ein neues iPhone, das du auch privat nutzen kannst.Unsere Vielfalt macht uns stärkerWir arbeiten nicht nur an einer smarten, sondern auch an einer vielfältigen Zukunft. Deshalb schätzen und fördern wir alle unsere Kolleg:innen gleichermaßen – ganz unabhängig von ihrer Nationalität, ethnischen oder sozialen Herkunft, Geschlecht, Alter, sexuellen Orientierung oder Religion. Dazu bekennen und verpflichten wir uns – in unserer täglichen Arbeit und der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt.<h2>Dein Weg zu uns – der Bewerbungsprozess</h2><ol><li>Online-Bewerbung: Du bewirbst dich unkompliziert über unser einfach und kurzgehaltenes Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen datenschutzkonform, schnell und effizient an den entsprechenden Fachbereich weiterleiten – und du erhältst schnellstmöglich Rückmeldung zu deiner Bewerbung.</li><li>Persönliches Gespräch: In enger Abstimmung mit der Fachabteilung laden wir passende Kandidat:innen meist zu einem ersten Video-Interview ein. Sind sowohl wir als auch du voneinander überzeugt, findet im Anschluss ein persönliches Gespräch statt.</li><li>Vertragsabschluss: Wenn alles passt und du dich für uns entschieden hast, fehlt nur noch eines: der Vertragsabschluss! Bis du bei uns startest, bereiten wir und dein zukünftiges Team uns intensiv auf deinen Einstieg vor. Und dann heißt es auch schon bald "Willkommen bei BRUNATA-METRONA München!"</li></ol>Wir sind dir grün? – Dein Kontakt zu unsAnsprechpartner:in Manuel Knauer Personalreferent (089) 7 85 95 -484 <a href="https://www.brunata-metrona.de" target="_blank">https://www.brunata-metrona.de</a>Jetzt bewerben

Teamleiter Vertriebsaußendienst

LBBW<h2>Aufgaben:</h2>Die Unternehmenskundenberater:innen und Key Account Manager:innen vertrauen auf Deine Unterstützung. Vor allem in komplexen Beratungssituationen ist Deine Expertise gefragt.<ul><li>Du verfolgst aktuelle Finanzierungstrends sowie Kapitalmarkt- und Branchenentwicklungen.</li><li>Darauf aufbauend erarbeitest Du individuelle Kundenlösungen und erstellst Analysen rund um die Kapital- und Finanzierungsstruktur unserer Corporate-Kunden in der DACH-Region und darüber hinaus.</li></ul>In typischen Kundenprojekten agierst Du wie folgt:<ul><li>Du übernimmst eigenverantwortlich Kundenprojekte und identifizierst eigenständig Corporate Finance-Fragestellungen.</li><li>Du steuerst die Schnittstellen zwischen den Produkteinheiten und dem Vertrieb.</li><li>Du analysierst Unternehmensbilanzen, wertest diese aus und modellierst Bewertungs- und Finanzierungsfragen sowie Sensitivitätsanalysen.</li><li>Du präsentierst Deine Ergebnisse in einem strategischen Dialog gegenüber den Kunden.</li><li>Bei Lösungen und Angeboten identifizierst Du Cross-Selling-Potenziale und positionierst bestmöglich die Produktlösungen der LBBW am Kunde.</li></ul>Zudem bist Du stets an der Optimierung unserer Beratungsleistungen interessiert:<ul><li>Du unterstützst beim Konzipieren, (Weiter-)Entwickeln und Einführen von bestehenden und neuen Finanzplanungs- und Modellierungs-Tools.</li><li>Du förderst den "Integrated Advisory"-Ansatz in der Bank und unterstützt den Vertrieb proaktiv durch eine enge Zusammenarbeit mit anderen Advisory- und Produkteinheiten der LBBW.</li><li>Du bringst Dich proaktiv in Kundenberatungsprojekte (bezahlte Mandate) ein.</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Corporate Finance-Spirit: Du bist engagiert &amp; flexibel - Deine Kolleg:innen schätzen Dich als kommunikatives Teammitglied. Du arbeitest gerne im Team und der Austausch mit anderen macht Dir Spaß - auf Deutsch und auf Englisch.</li><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, naturwissenschaftliches oder juristisches Studium.</li><li>Du hast Erfahrungen im Unternehmenskundengeschäft einer Bank und verfügst über Kenntnisse in der Beratung einzelner der folgenden Produktspektren: Strukturierte Finanzierungen, Hedging-Lösungen, Debt Capital Markets, Equity Capital Markets, M&amp;A oder Pensionsmanagement.</li><li>Du hast einen kundenorientierten Präsentationsstil und zeigst auch bei komplexen Sachverhalten einen routinierten Umgang mit den Entscheidern unserer Corporate-Kunden – im Kundendialog agierst Du ertrags- und abschlussorientiert. Für Kundendialoge vor Ort bauen wir auf Deine Reisebereitschaft in der DACH-Region.</li><li>Du verfügst über eine analytisch-strukturierte Denkweise und bist erfahren in der Erstellung von Finanzmodellen und Marktanalysen – Du baust hierbei auf Deine umfassenden Excel-Kenntnisse (gerne auch in Programmiersprachen).</li><li>Du hast Kenntnisse der (inter-)nationalen Rechnungslegungsstandards sowie der steuerlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen.</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Corporate Finance Advisor (m/w/d) Capital Structure Advisory

Murrelektronik ist ein international agierendes Familienunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitern weltweit. In der Automatisierungstechnik entwickelt Murrelektronik individuelle Lösungen für optimale Maschinen- und Anlageninstallationen.Freuen Sie sich auf partnerschaftliches Betriebsklima, in dem es dynamisch und persönlich zugeht. Flache Hierachien, direkte Kommunikation, langfristige Perspektiven, Stabilität und eine dezentrale Organisationsstruktur sind unsere Grundlage, um heute schon für die Innovation von morgen zu sorgen.Natürlich leisten wir unseren Beitrag für ein optimales Gleichgewicht zwischen Job und Freizeit. Und mit attraktiven Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten können wir gemeinsam zukunftsorientiert wachsen.<h2>Sales Process Manager (m/w/d) | Sales Excellence | Inside Sales</h2> Oppenweiler | Vollzeit | Flexible Arbeitszeit | Unbefristet | Mobile Working Sie sind zentrale/r Ansprechpartner/in und Expert/e/in für die Arbeitsabläufe im deutschen Vertriebsinnendienst. Zusammen mit Ihren Kollegen und Vorgesetzten analysieren, optimieren und implementieren Sie Vertriebsprozesse im deutschen Vertriebsinnendienst.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie unterstützen bei der Analyse, Weiterentwicklung und Implementierung unserer Vertriebsprozesse</li><li>Sie arbeiten schnittstellenübergreifend mit angrenzenden Fachabteilungen in Bezug auf die vertrieblichen Prozesse und die dazugehörigen Arbeitsabläufe zusammen</li><li>Für einzelne Teilprojekte im Rahmen der Weiterentwicklung unserer Vertriebsprozesse in unserem ERP-System SAP und in unserem CRM-System Salesforce übernehmen Sie die Projektverantwortung</li><li>Sie übernehmen die fachliche Führung eines Expertenteams im Inside Sales</li><li>Sie konzeptionieren Schulungen für Vertriebsmitarbeiter und führen diese durch</li><li>Sie sind verantwortlich für eine interaktive und digitale Prozessdokumentation</li><li>Sie erstellen Auswertungen für IST-Analysen und bereiten Entscheidungsgrundlagen vor</li><li>Im operativen Tagesgeschäft arbeiten Sie aktiv mit</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation</li><li>Sie konnten bereits Berufserfahrung im operativen Vertriebsumfeld bzw. im vertrieblichen Projekt- und Prozessmanagement sammeln</li><li>Sie haben Freude an der Gestaltung und Optimierung von Arbeitsabläufen, Spaß am Umgang mit Menschen und handeln stets vertriebsorientiert</li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise zählen zu Ihren Stärken</li><li>Teamgeist, Flexibilität, sympathisches und souveränes Auftreten zeichnen Ihre Persönlichkeit aus</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift stellen die interne Kommunikation sicher</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office, SAP SD (erforderlich) und Salesforce (wünschenswert) runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Ihr Mehrwert</h2><ul><li>Sie erfahren bei uns aktive Mitarbeit und tiefergehende Einblicke in ein international ausgerichtetes, mittelständisches Familienunternehmen</li><li>Freuen Sie sich auf ein partnerschaftliches Betriebsklima in einem innovativen Team, bei dem Dynamik und Vertrauen im Vordergrund stehen</li><li>Flache Hierarchien, direkte Kommunikation, langfristige Perspektiven, Stabilität und eine dezentrale Organisationsstruktur sind unsere Grundlage, um heute schon für die Innovationen von morgen zu sorgen</li><li>Eine von Anfang an auf Sie abgestimmte Einarbeitung und eine langfristige Perspektive zur eigenen beruflichen Weiterentwicklung ermöglicht Ihnen den perfekten Ein- und Aufstieg </li><li>Freuen Sie sich auf moderne Arbeitsplätze und -ausstattungen </li><li>Bringen Sie dank unserer flexiblen Arbeitszeiten im Büro und bei der mobilen Arbeit Beruf und Familie unter einen Hut und freuen sich auf 30 Tage Jahresurlaub</li><li>Profitieren Sie von unserem Bike-Leasing und gönnen Sie sich ein neues Fahrrad oder E-Bike </li><li>Freuen Sie sich auf attraktive Gesundheitsmaßnahmen und -angebote wie Mobile Massagen, Sporteinheiten oder Gesundheitstage</li><li>Sorgen Sie für Ihre finanzielle Zukunft und profitieren Sie von Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge und Vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Sparen Sie mithilfe von Preisnachlässen namhafter Anbieter verschiedener Produkte und Dienstleistungen</li><li>Feiern Sie mit uns bei verschiedenen Events und Firmenveranstaltungen</li><li>Nutzen Sie das Angebot in unserer Betriebskantine (täglich wechselnde warme Mahlzeiten, Brötchen, Snacks, etc.)</li><li>Zusätzlich stellen wir firmeninterne Duschen, Umkleiden &amp; Spinde zur Verfügung</li></ul><h2>Gehen Sie mit uns neue Wege!</h2> Bewerben Sie sich online bitte unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bei Fragen freut sich Frau Miriam Zinke unter +49 7191 47 1207 von Ihnen zu hören. Wir als Arbeitgeber | Murrelektronik

Sales Process Manager (m/w/d) | Sales Excellence | Inside Sales

<h2>Über uns</h2>Die e-mobil BW GmbH ist die Innovationsagentur und Kompetenzstelle des Landes Baden-Württemberg für neue Mobilitätslösungen und Automotive. Sie gestaltet im Netzwerk mit Partnern aus Wirtschaft, Wissenschaft und öffentlicher Hand den Wandel hin zu einer automatisierten, vernetzten und elektrischen Mobilität in einem zukunftsfähigen Energiesystem. Sie treibt die Industrialisierung, Markteinführung und Anwendung nachhaltiger, klimafreundlicher und lokal emissionsfreier Mobilitätslösungen. Damit stärkt sie den Standort Baden-Württemberg. Erfahren Sie mehr über unsere Tätigkeit unter <a href="http://www.e-mobilbw.de" target="_blank">www.e-mobilbw.de</a> oder <a href="https://youtu.be/RMhEunzCzMY" target="_blank">https://youtu.be/RMhEunzCzMY</a>.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Zu Ihren Aufgabengebieten gehören u.a.:<ul><li>Mitarbeit in den bundes- und EU-geförderten Bildungsprojekten QualiBattBW und VOLTAGE</li><li>Planung, Organisation und Umsetzung von Workshops, Seminaren im Kontext beruflicher Bildung,</li><li>Redaktionelle und technische Betreuung sowie Weiterentwicklung der Internetauftritte und Social-Media Kanal der Projekte QualiBatt BW und Voltage,</li><li>Erstellung regelmäßiger Projektberichte, Protokolle, Statusupdates und Präsentationen,</li><li>Ausbau und Optimierung der Online-Marketing-Aktivitäten (SEO/SEA), </li><li>Zielgerichtete Konzeption und Content-Produktion (Text, Bild, Grafik, Video) für div. Kommunikationskanäle,</li><li>Recherche und Analyse zum Themenfeld Qualifizierung und Weiterbildung in der Automobilbranche,</li><li>Redaktionelle und technische Aufbereitung von wissenschaftlichen Daten und Studien,</li><li>Aufbereitung von Informationen in fachlich präziser und zielgruppengerechter Form (Text und Grafik),</li><li>Kontaktpflege zu Projektpartnern, Stakeholdern und relevanten Netzwerken im Bereich Batterietechnologie und Qualifizierung.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Was Sie für einen erfolgreichen Start bei uns mitbringen sollten:<ul><li>AbgeschlossenesStudium im Bereich Kommunikations-, Sozial- oder Politikwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Studiengänge,</li><li>Erfahrung in der Koordination von Projekten, idealerweise im Bereich Bildung, Technologie oder Nachhaltigkeit erforderlich,</li><li>Fähigkeit zur Analyse und Interpretation von Daten sowie zur Erstellung von Statusberichten,</li><li>Interesse an Bildungs- und Qualifizierungsaktivitäten wünschenswert,</li><li>Erfahrung in der Konzeption, Planung und Durchführung von Veranstaltungen, </li><li>Routinierter Umgang mit Typo3, Cleverreach, Google Ads, Matomo, </li><li>Stilsichere und fehlerfreie Erstellung von deutschen und englischen Texten,</li><li>Erfahrungen in der Steuerung von externen Agenturen und der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern wünschenswert,</li><li>Sehr gutes Verständnis für mediale und politische Prozesse,</li><li>Interesse an Bildungs- und Qualifizierungsaktivitäten sowie der Zusammenarbeit mit europäischen Partnern. </li></ul><h2>Warum wir?</h2>Was wir Ihnen bieten können:<ul><li>Mitarbeit an nationalen/europäischen Qualifizierungsprojekten in einem innovativen und dynamischen Technologieumfeld,</li><li>Ein offenes und hochmotiviertes Team mit flachen und schnellen Entscheidungswegen,</li><li>Leistungsgerechte Eingruppierung gemäß TV-L 13, bei Vorliegen der Eingruppierungskriterien,</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zum ÖPNV-Jobticket,</li><li>Attraktive Möglichkeiten zum betrieblichen Gesundheitsmanagement,</li><li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten,</li><li>Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle.</li></ul>

Projektmanager (m/w/d) für die Projekte QualiBatt BW und Voltage

Die Stiftung Katholische Freie Schule ist der Dachverband der Katholischen Schulen in der Diözese Rottenburg-Stuttgart. In über 90 Schulen in unterschiedlicher Trägerschaft werden mehr als 24.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet. Grundlagen der Bildungs- und Erziehungsarbeit sind das biblisch-christliche Menschenbild und die Glaubenstradition der Katholischen Kirche.Für das Katholische Freie Bildungszentrum St. Kilian in Heilbronn suchen wir zum 1. September 2025 in unbefristeter Anstellung einePädagogische Fachkraft (w/m/d) (ca. 25 Wochenstunden bei 40 Jahreswochen, ca. 55 %) zur Ergänzung unseres Teams in der Grundschulbetreuung<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Sie übernehmen die kontinuierliche Betreuung und Begleitung einer festen Schülergruppe in den Jahrgängen 1/2 im Freizeitbereich, zum gemeinsamen Mittagessen sowie in der Lern-zeit. Sie arbeiten in enger Absprache mit der Klassenleitung und den Fachlehrkräften und stehen mit Eltern in Kontakt. Darüber hinaus stellen Sie im Rahmen der Teambesprechungen und Verfügungszeiten Ihr Professionswissen zur Verfügung. Sie unterstützen die Leiterin der Grundschulbetreuung bei der Vor- und Nachbereitung sowie bei der Durchführung von Dienstbesprechungen. Sie übernehmen die fachliche Anleitung von Praktikant*innen und Freiwilligen. Sie wirken an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Grundschulbetreuung mit.<h2>Voraussetzungen für die Mitarbeit sind:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerk. Erzieherin oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Bejahung der Aufgaben und Ziele katholischer Schulen und die Bereitschaft, diese tatkräftig zu unterstützen</li><li>Erfahrung im Umgang mit Kindern im Grundschulalter</li><li>Bereitschaft zur Mitarbeit im interdisziplinären Team</li></ul><h2>Was Sie erwartet:</h2>Am Katholischen Freien Bildungszentrum St. Kilian in Heilbronn erwartet Sie ein multiprofessionelles Team mit einem gewachsenen, gemeinsamen Verständnis von Bildung und Erziehung in einer Ganztagsschule. Wir freuen uns auf neue Kolleg*innen, die anpacken und unsere Gemeinschaft bereichern. Bei uns erleben Sie strukturierte Unterstützung während der Einarbeitung sowie dauerhafte Begleitung in der pädagogischen Arbeit und Kolleg*innen, die immer ein offenes Ohr haben.Außer dieser tragenden Dienstgemeinschaft sowie einem interessanten und vielseitigen Aufgabengebiet bieten wir Ihnen eine Anstellung als Angestellte/r nach den arbeitsvertraglichen Regelungen der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), die im Wesentlichen dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) entsprechen. Dabei gewähren wir die im öffentlichen Dienst übliche Zusatzversorgung.Die einschlägigen Vorschriften des SGB IX werden im Einstellungsverfahren berücksichtigt.<h2>Kontakt:</h2>Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 30. Mai 2025 an:Katholisches Freies Bildungszentrum St. Kilian John-F.-Kennedy-Str. 21 74074 Heilbronn <a href="mailto:bewerbung@bzstkilian.de" target="_blank">bewerbung@bzstkilian.de</a>Für telefonische Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Ganztagsbereichs, Herr Max Holder unter der Telefonnummer 07131/899580 zur Verfügung.Nähere Informationen über die Schule finden Sie unter <a href="http://www.bz-stkilian.de" target="_blank">www.bz-stkilian.de</a>, Informationen über die Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg-Stuttgart unter <a href="http://www.schulstiftung.de" target="_blank">www.schulstiftung.de</a>.

Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

Gesellschaft: Bechtle Systemhaus Holding AG Einsatzort: Neckarsulm<h3>Bereit für alles? Bereit für Bechtle.</h3>Mit rund 12.000 Mitarbeitenden sind wir eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in unserer Branche. Die Kombination aus Direktvertrieb von IT-Produkten mit umfassenden Systemhausdienstleistungen macht uns zum zukunftsstarken IT-Partner für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Wir sind zu Hause in ganz Europa und immer in der Nähe.(Senior) Business &amp; Portfolio Developer Digitale Souveränität (w/m/d)<h2>In deiner Mission blühst du auf, denn:</h2>In deiner Mission blühst du auf, denn:<ul><li>Du entwickelst smarte Portfoliostrategien, die unser Angebot rund um digitale Souveränität gezielt erweitern und optimieren.</li><li>Du beobachtest Trends, analysierst Märkte und verstehst, was Kunden wirklich brauchen – so findest du neue Geschäftschancen.</li><li>Aus Potenzialfeldern machst du greifbare Lösungen und neue Services, die unsere Kunden begeistern.</li><li>Du hast die Rentabilität des Portfolios im Blick und setzt gezielt Maßnahmen zur Steigerung von Nutzen und Wettbewerbsfähigkeit um.</li><li>In enger Zusammenarbeit mit Vertrieb und Marketing bringst du neue Angebote erfolgreich in den Markt – inkl. Use Cases und Sales-Unterlagen.</li></ul><h2>Deine Skills? Mehr als interessant:</h2>Deine Skills? Mehr als interessant:<ul><li>Abgeschlossenes Studium im technischen, wirtschaftlichen oder IT-nahen Bereich</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Portfolioentwicklung, im Produktmanagement oder Business Development</li><li>Fundierte Kenntnisse in Marktanalyse, Wettbewerbsbeobachtung und Entwicklung tragfähiger Business Cases</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Projektleitung liegt dir – insbesondere wenn’s darum geht, interdisziplinär zu arbeiten und neue Ideen voranzutreiben</li><li>Persönlich gefallen uns besonders dein unternehmerisches Denken, deine strukturierte Herangehensweise und dein Gespür für marktrelevante Themen.</li></ul><h2>Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf:</h2>Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf:<ul><li>Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen.</li><li>Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent.</li><li>Team: Der Zusammenhalt innerhalb unseres vielseitigen Teams zeichnet uns aus.</li><li>30 Tage Urlaub: 6 Wochen freie Zeit, die du zur Erholung, Entspannung, zum Reisen und Füße hochlegen nutzen kannst.</li><li>Flexibilität: Je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit deiner Führungskraft besteht die Möglichkeit, deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort individuell anzupassen.</li></ul>Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen – von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Wir bieten unseren Kunden zusätzlich intelligente Finanzierungen und die Realisierung nachhaltiger Konzepte wie Circular IT. Mit unseren Tochterunternehmen zählen wir zu den führenden Spezialisten für Business Applications, allen voran PLM und ERP. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern mit digitalen Services und globaler Zusammenarbeit. Wir sind mit mehr als 15.500 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden – ob Mittelstand, Konzern oder Public Sector.Bechtle Zentrales Recruiting / +49 (0) 7132 981-4321

(Senior) Business & Portfolio Developer Digitale Souveränität (w/m/d)

Wir bei Murrelektronik sind darauf spezialisiert, bleibende Verbindungen zu schaffen. Und das nicht nur in technischer Hinsicht. Sondern auch, was die besondere Nähe zu unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern anbelangt. Engagierte Persönlichkeiten, die Freude an ihrem Beruf haben und etwas bewegen wollen, sind bei uns genau richtig. Wir bieten viel Raum für Ideen in einem innovativen, internationalen und technikbegeisterten Familienunternehmen.<h2>Elektroniker / Mechatroniker als technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst</h2> Oppenweiler | Vollzeit | Flexible Arbeitszeit | Unbefristet <h2>Ihr neuer Job</h2><ul><li>Aktive Kundenberatung und Verkauf</li><li>Bearbeitung und Betreuung von kundenspezifischen Anfragen und Koordination mit allen betroffenen Fachabteilungen</li><li>Selbstständige technische Ausarbeitung von Angeboten und Lösungen</li><li>Support bei technischen Anfragen aller Art über alle Warengruppen</li><li>Zusammenarbeit mit dem zuständigen Außendienst</li><li>Mitwirkung bei Vertriebsprojekten und Aktionen</li><li>Präsentation unserer Produkte auf Messen und bei unseren Kunden</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine Ausbildung zum Industrieelektroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen und handeln vertriebsorientiert</li><li>Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung im Vertrieb und im Bereich Automatisierung mit</li><li>Vorzugsweise konnten Sie bereits Erfahrungen in der Inbetriebnahme oder Instandhaltung von Maschinen und Anlagen sammeln</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (bis zu 10 % innerhalb Deutschlands)</li><li>Teamgeist gepaart mit einer hohen Eigenmotivation und selbstständigem Arbeiten zeichnet Sie aus</li><li>Gute Kenntnisse in SAP, Salesforce und MS Office runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Ihr Mehrwert</h2><ul><li>Eine spannende Tätigkeit in einem innovativen, internationalen Familienunternehmen</li><li>Attraktive Gesundheitsmaßnahmen und Mitarbeiterangebote sowie moderne Arbeitsplätze </li><li>Bike-Leasing (E-Bike, Fahrrad, Rennrad, MTB, etc.)</li><li>Zuschüsse zur Betrieblichen Altersvorsorge /VWL</li><li>Corporate Benefits</li><li>Gleitzeitmodell, Mobile Working und 30 Tage Urlaub / Jahr</li></ul><h2>Gehen Sie mit uns neue Wege!</h2> Bewerben Sie sich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bei Fragen freut sich Frau Miriam Zinke unter +49 7191 47 1207 von Ihnen zu hören. Wir als Arbeitgeber | Murrelektronik

Elektroniker / Mechatroniker als Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst

1954 gegründet, bis heute ohne Unterbrechung geliefert: Die Bodensee-Wasserversorgung sorgt dafür, dass vier Millionen Menschen in Baden-Württemberg qualitativ bestes Trinkwasser aus dem Bodensee erhalten. Tag für Tag. Rund um die Uhr.Wir suchen für unsere Abteilung Zentrale Netzinformation am Standort Stuttgart einenBau-/Vermessungsingenieur (m/w/d) UmwelttechnikAllgemeine Beschreibung der Aufgaben: Überwachung und Betreuung von Maßnahmen Externer im Bereich von BWV-Anlagen, Erteilen von Planauskünften, Koordination und Steuerung kleinerer Leitungsbaumaßnahmen<h2>Ihre Tätigkeiten:</h2><ul><li>Schriftliche Stellungnahmen zu Fremdbaumaßnahmen oder -planungen im Bereich von BWV-Anlagen (Planauskunft, Ansprechpartner TÖB etc.) sowie Wahrnehmung von Orts- und Behördenterminen</li><li>Koordination bzw. Bearbeitung von Verfahren im Rahmen der Überbauung von BWV-Anlagen durch Dritte</li><li>Planung, Projektleitung bzw. Steuerung externer Planer bei einzelnen Leitungsbauvorhaben (z. B. Leitungsumlegungen) und Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben </li><li>Optimierung und Weiterentwicklung interner Prozesse </li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium zum Bau-/Vermessungsingenieur oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Umfangreiche Kenntnisse im Bereich der Wasserversorgung</li><li>Kenntnisse bzw. Erfahrungen im Hinblick auf Umwelt- und Verwaltungsrecht, Baurecht (LBO etc.) und BGB</li><li>Einschlägige Projektleitungserfahrung mit Kenntnissen im Tief- und Rohrleitungsbau (DVGW, DIN etc.), der HOAI, VOB-B und zugehöriger Technischer Ausrüstung</li><li>Routinierter Umgang mit Planungs- und GI-Systemen sowie gängigen Softwareanwendungen – z. B. MS Office (Word, Excel, PowerPoint etc.) </li><li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, Stressresistenz und zielorientiertes Arbeiten</li><li>Selbstständigkeit, hohes Engagement sowie sicheres Auftreten</li><li>Führerschein der Klasse B </li></ul>Wir bieten abwechslungsreiche Tätigkeiten, familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und eine angemessene Vergütung (TV-V). Umfassende Sozialleistungen und gezielte Angebote zur Fort- und Weiterbildung erwarten Sie in einem Unternehmen, das nachhaltig und langfristig plant.<h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte bewerben Sie sich über das Online-Formular. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt.Zweckverband Bodensee-WasserversorgungAbteilung KD-PW Hauptstraße 163 70563 Stuttgart-VaihingenIhre Ansprechpartnerin: Lynn Richter, Personalreferentin Tel. 0711 / 973-2229<a href="http://www.bodensee-wasserversorgung.de" target="_blank">www.bodensee-wasserversorgung.de</a>

Bau-/Vermessungsingenieur (m/w/d) Umwelttechnik

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000016455 Einstiegsart:Werkstudententätigkeit Einsatzort: Bietigheim-Bissingen Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbHAls 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben. Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben. Wie das aussehen kann? Lernen Sie Ihre Kollegen von morgen kennen.Entdecken Sie auch die Vielfalt der Porsche Nachhaltigkeitsinitiativen und die Menschen dahinter. Nachhaltigkeit spielt bei Porsche eine große Rolle. Dabei bekennen wir uns zu den Pariser Klimazielen und agieren entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Instagram"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Financial Services" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Xing<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung bei der Bearbeitung gestörter Leasing- und Finanzierungsverträge</li><li>Mithilfe bei der Bearbeitung von Zwangsvollstreckungs- und Insolvenzfälle</li><li>Prüfung rechtlicher Fragestellungen in unterschiedlichen Rechtsgebieten</li><li>Unterstützung in der Projektarbeit</li><li>Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium des Wirtschaftsrechts oder Jura mit Schwerpunkt Zivilrecht und der Zwangsvollstreckung</li><li>Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d)</li><li>Erste Erfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei oder der Rechtsabteilung eines Unternehmens</li><li>Praktische Erfahrung in der Bearbeitung von Vollstreckungsmaßnahmen</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul>Benefits:<ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen</li></ul>Beginn: Ab sofortDauer: 6 Monate<h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.

Werkstudent (m/w/d) Rechtsabteilung im Bereich Financial Services

<h2>Über uns</h2>Die dhpg ist eines der führenden, mittelständischen Prüfungs- und Beratungsunternehmen in Deutschland, das sich mit 1.200 Mitarbeitenden an 19 Standorten auf die Kernbereiche Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Rechtsberatung, Insolvenzverwaltung sowie Sanierungsberatung und IT-Services spezialisiert hat. Zur Verstärkung unserer stetig wachsenden Teams suchen wir am Standort Stuttgart Steuerfachangestellte / Steuerfachwirte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.<h2>Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Erstellung von Einnahmen-Überschuss-Rechnungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für unsere mittelständischen Mandanten</li><li>Bearbeitung aller steuerlichen Belange unserer Mandanten</li><li>Selbständige Erstellung von Finanzbuchhaltungen nach Handels- und Steuerrecht</li><li>Beratung unserer Mandanten in allen buchhalterischen Fragestellungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) sowie die Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Detailorientiertes und selbstständiges Arbeitsweise</li><li>Mehrjährige DATEV-Erfahrung </li><li>Sicheres Auftreten und einen freundlichen Umgang mit Mandanten und Kollegen</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li>An unseren Standorten arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld, das den offenen Austausch und die Teamarbeit unterstützt.</li><li>Zudem genießen Sie flexible Arbeitszeiten und profitieren von mobilem Arbeiten, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sicherzustellen.</li><li>Wir unterstützen Sie in Ihrer fachlichen &amp; persönlichen Entwicklung mit passenden Weiterbildungsangeboten.</li><li>Um Ihre Gesundheit zu fördern, bieten wir Ihnen ein Jobrad-Leasing an, aber auch die wöchentlichen Vitamine in Form von kostenlosem Obst dürfen natürlich nicht fehlen.</li><li>Für einen angemessenen Ausgleich zum Arbeitsalltag, gewähren wir Ihnen zusätzliche Urlaubstage, über den gesetzlichen Anspruch hinaus, sowie betriebsinterne freie Tage an Heiligabend und Silvester.</li><li>Damit der Morgen entspannt startet, profitieren Sie von kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen sowie einer guten ÖPNV-Anbindung, mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket.</li><li>Freuen Sie sich zudem auf lohnenswerte Mitarbeiterrabatte und viele weitere Benefits.</li><li>Wir freuen uns mit Ihnen bei unseren Teamevents und gemeinsamen Mittagspausen in den Austausch zu kommen und Erfolge gemeinsam zu feiern.</li></ul>Erfahren Sie in unserer Broschüre mehr über die Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten bei der dhpg.<h2>Sie fühlen sich angesprochen?</h2>Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie die Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Steuerfachangestellte / Steuerfachwirte (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Erich Schief GmbH &amp; Co. KG ist ein mittelständiges Bauunternehmen aus Winnenden. Unsere Kernkompetenz liegt im Rohbau für Gewerbe-, Industrie- und Wohnungsbauprojekte. Wir bauen in der Region zwischen Stuttgart, Heilbronn und Göppingen. Die typischen Bausummen bewegen sich zwischen 500.000 und 20.000.000 Euro Auftragsvolumen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Bauleiter / Projektleiter (m/w/d), der unseren Bereich schlüsselfertiges Bauen mit Fachwissen und Kreativität mitgestaltet.Unsere flachen hierarchischen Strukturen ermöglichen kurze Entscheidungswege und sind Grundlage unserer vertrauensvollen Zusammenarbeit in einer wertschätzenden Firmenkultur. Wir laden Sie ein Teil dieses Teams zu werden.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Begleitung und Optimierung der Leistungsphasen 1-5</li><li>Vergabe der Gewerke</li><li>Organisation der Baustelleneinrichtung sowie des Materials und Personals</li><li>Technische Betreuung der Baustelle</li><li>Abrechnung der Baustellenleistung</li><li>Durchführung der Abnahme inklusive Schlussrechnung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Die technischen Herausforderungen setzen ein abgeschlossenes Studium oder eine entsprechende Berufserfahrung voraus.</li><li>Regelmäßige Kundenkontakte erfordern eigenständiges Arbeiten, Verhandlungsgeschick und Kontaktfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität erleichtern die Zusammenarbeit auf den Baustellen</li><li>Einige Jahre Berufserfahrung ermöglichen Ihnen einen schnellen Einstieg undrunden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle Position in einem mittelständischen Bauunternehmen</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten in der Region</li><li>Eigenverantwortung und Mitgestaltungsmöglichkeit im Bereich schlüsselfertiges Bauen</li><li>Interessante Zusatzangebote</li><li>Dienstwagen für die betriebliche und private Nutzung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an unsere Anschrift in Winnenden oder an <a href="mailto:info@schief.de" target="_blank">info@schief.de</a>.Erich Schief GmbH &amp; Co. KGBauunternehmenWiesenstraße 2071364 WinnendenAnsprechpartner: Alexander SchiefTel.: 07195-18 01 – 0 / <a href="mailto:a.schief@schief.de" target="_blank">a.schief@schief.de</a>

Projektleiter (m/w/d) - schlüsselfertiges Bauen

Unser Thema und die Aufgabe unserer Kunden heißt: absolute Präzision. Mit dieser Priorität entwickeln und produzieren wir seit Jahrzehnten hochkomplexe elektromechanische Präzisionskomponenten für die Mikroelektronik- und Automobilindustrie. Als Spezialist für die Entwicklung und Herstellung von mechatronischen Bauteilen konstruieren und industrialisieren wir pfiffige Fertigungskonzepte, mit denen wir die Grenzen des technisch Machbaren neu definieren – zum Vorteil unserer Kunden. Wir stellen uns den Anforderungen unserer Kunden und unserem eigenen Anspruch an Präzision, Innovation, Qualität und Kostenoptimierung.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in Niefern einen IT Consultant (w/m/d).<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Customizing und Optimierung des bestehenden ERP- und BDE-Systems </li><li>Implementierung von Unternehmensprozessen</li><li>Betreuung und Administration eingesetzter Applikationen / Systeme</li><li>Einrichtung und Monitoring des elektronischen Datenaustauschs (EDI)</li><li>Steuerung externer Dienstleister</li><li>Beratung und Support der Fachbereiche einschließlich Dokumentation und Schulung</li><li>Sicherstellung der Aktualität der eingesetzten Produkte</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt (Wirtschafts-) Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Möglichst mehrjährige Erfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet</li><li>Sehr gute Kenntnisse in den Aufgabenfeldern von ERP-Systemen und der Integration von Softwarelösungen</li><li>Datenbank- und Entwicklungs-Knowhow von Vorteil</li><li>Ausgeprägtes Verständnis für Unternehmensprozessabläufe</li><li>Kenntnis agiler Projektmanagementmethoden von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Verantwortungsvolle, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise </li><li>Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Benefits:</h2><ul><li> Mobiles Arbeiten</li><li>Personalrabatte</li><li>Events</li><li>Job-Rad</li><li>Vergünstigungen im Fitnessstudio</li><li>Kantine</li><li>Kostenlose Trinkwasserspender</li><li>Strukturierte Einarbeitung, inkl. persönlicher Pate</li><li>Kostenloser Firmenparkplatz</li><li>30 Urlaubstage/Jahr</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Tarifliche Sonderzahlungen</li><li>Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen (z. B. Umzug)</li><li>Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebsrat</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen, Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins!Possehl Electronics Deutschland GmbH Enztalstraße 6 75223 NiefernIhre Ansprechpartnerin: Lisa Klein Tel.: +49 7233 69-347 <a href="mailto:bewerbung@possehlelectronics.de" target="_blank">bewerbung@possehlelectronics.de</a>

IT Consultant (w/m/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002272 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Bietigheim-Bissingen Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbHAls 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben. Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben. Wie das aussehen kann? Lernen Sie Ihre Kollegen von morgen kennen.Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Instagram"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Financial Services" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Xing<h2>Aufgaben</h2>Du möchtest ein anspruchsvolles Umfeld kennenlernen und in qualifizierten Teams nationale und internationale Rechnungslegungsanforderungen zielgerichtet umsetzen. Du möchtest an der Seite erfahrener Spezialisten effizient und lösungsorientiert neue Themen voranbringen und bestehende Funktionalitäten im Bereich Accounting weiterentwickeln. Du möchtest verstehen, wie der Bereich Accounting zur Erreichung der Strategie bei Porsche Financial Services beitragen kann. Du bist hochmotiviert, Deinen Teil zur Weiterentwicklung der Finanzprozesse bei Porsche Financial Services beizutragen.Dann suchen wir Dich für den Zeitraum von mindestens fünf Monaten (jeweils zum Winter- oder Sommersemester) zur Unterstützung unseres Accounting-Teams mit folgenden Schwerpunkten:<ul><li>Du wirkst bei der Erstellung von Monats-, Quartals-, und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS in SAP FI mit.</li><li>Du unterstützt bei der monatlichen Erstellung von Reporting-Packages sowie Durchführung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen.</li><li>Du wirkst bei der Zusammenarbeit mit den Wirtschaftsprüfern in Quartals- und Jahresabschlüssen mit.</li><li>Du übernimmst zuverlässig Teilaufgaben im Rahmen unseres Internen Kontrollsystems Rechnungswesen und Steuern.</li><li>Du arbeitest bei der Optimierung von Prozessdokumentationen und Arbeitsanweisungen sowie Erstellung von Präsentationen für unseren Fachbereich mit.</li><li>Du lernst die end to end-Prozesse order to cash, procurement to pay und record to report im Bereich Financial Services kennen.</li><li>Du lernst agile Arbeitsmethoden kennen und wendest diese bei deinen Aufgaben in interdisziplinären Projektteams an.</li></ul><h2>Anforderungen</h2>Um unser Team ideal unterstützen zu können, bringst Du folgende Qualifikationen mit:<ul><li>Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, wünschenswert mit Schwerpunkt Accounting oder Controlling</li><li>Gute Studienleistungen</li><li>Hohes Maß an Eigenständigkeit, Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein sowie stark ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Accounting und in der Umsetzung von Projekten von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere mit MS Excel, MS PowerPoint und MS Teams</li><li>Grundkenntnisse in SAP FI, JIRA und Confluence von Vorteil</li></ul>Benefits:<ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen </li></ul>Beginn: mit jedem SemesterDauer: 6 Monate<h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.

Praktikant (m/w/d) Accounting

Du möchtest Deine Fähigkeiten und Kompetenzen in einer der größten Banken Deutschlands zielgerichtet weiterentwickeln? Dann bist Du bei der LBBW genau an der richtigen Stelle. Leistungsfähige und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser zentraler Erfolgsfaktor. Mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein schaffen wir nachhaltig Wert für unsere Kundinnen und Kunden.Referenznummer: 16258Land: Deutschland (DE)Einsatzort: StuttgartFunktionsbereich: Operations und ProzessmanagementOrganisationseinheit: Service Center SecuritizationVollzeit / Teilzeit: 100Wir sind der Motor der Bank! Als Bereichsdezernat Operations und Prozessmanagement sind wir für alle Operations Themen der LBBW zuständig. Der stark gestiegenen Vielfältigkeit der Operationstätigkeiten stellen wir uns aktiv, in dem wir konsequent "Bank neu denken". Durch Digitalisierung sowie die stetige Verbesserung der Prozesse sind wir Impulsgeber für die Zukunft der LBBW!Es erwartet Dich ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet im Bereich Asset-Backed Securities. Hier werden Forderungen zur Finanzierung von Unternehmenskunden angekauft, zu Wertpapieren verbrieft und über Investoren am Kapitalmarkt verkauft. Aufgrund unserer umfangreichen Services und Schnittstellen hast Du die Möglichkeiten Dich aktiv front-to-back, sowohl in Projekten und Sonderthemen, als auch im daily business als Teammitglied einzubringen und Dich fachlich &amp; persönlich weiterzuentwickeln. Wir bereiten Dich dabei professionell und individuell auf Dein künftiges Aufgabengebiet in diesem Umfeld vor.<h2>Aufgaben:</h2>Anspruchsvoll: Du arbeitest eigenverantwortlich und ergebnisorientiert in der Abwicklung der ABS-Transaktionen und begleitest die Prozesse front-to-back. Dies beinhaltet sowohl die Einhaltung vereinbarter Servicelevels als auch die Sicherung einer hohen (Daten-)Qualität im Sinne externer und interner Kunden und Regularien. Mit Deinen Grundkenntnissen in der VBA Programmierung bist Du für die Pflege und Weiterentwicklung der eingesetzten Datentools in der Gruppe mitveranwortlich.Innovativ: Du bringst Ideen und Impulse zur Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen ein und optimierst die Arbeitsabläufe weiter. Der Fokus liegt dabei auf der weiteren Standardisierung und Automatisierung der Prozesse rund um die Bearbeitung von ABS-Transaktionen.Kundenorientiert: Du unterstützt und berätst die Markt- und Risikomanagementeinheiten sowie unsere Kunden bei Fragen und Transaktionen und trägst somit zum Gesamterfolg bei.Verantwortungsvoll: Auch die Mitarbeit in Vorhaben sowie (Teil-) Projekten im Bereichsdezernat Operations, sowie in bankweiten Projekten gehört zu Deinen Aufgaben.<h2>Profil:</h2>Qualifiziert: Du hast ein wirtschaftswissenschaftliches (naturwissenschaftliches) Studium oder Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau mit weiterführender theoretischer Qualifikation (z.B. Bankbetriebswirt/-in) oder vergleichbare Ausbildung. Du verfügst über fundierte Grundkenntnisse in der Programmierung (mind. VBA-Programmierung).Kompetent: Du arbeitest selbstständig, analytisch, strukturiert und zielgerichtet und bringst erste eingeschlägige Berufserfahrung sowie einen hohen Kundenfokus und Kundenorientierung mit. Kommunikativ: Du bist flexibel, motiviert, hast eine hohe Einsatzbereitschaft und kommunizierst klar mit sehr guten Deutsch- udn guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift.Gestaltend: Du kannst Dich für Neues begeistern, hast Spaß Ideen und Impulse zur Weiterentwicklung einzubringen und treibst aktiv Veränderungsprozesse mit Deinem Team voran.Team: Du bist ein Teamplayer und arbeitest im und für das Team und bringst einen ausgeprägten Kundenfokus und Interesse am Gesamterfolg mit.<h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Kreditadministrator (m/w/d) im Umfeld Securitization

Unser Bereich Ausländer- und Einbürgerungsbehörde / Personenstandsrecht im Amt für Migration kümmert sich unter anderem um die Bearbeitung von Aufenthaltstiteln, Einbürgerungen und Personenstandsangelegenheiten. Wenn Sie daran interessiert sind, Ausländern bei der Regelung ihrer rechtlichen Angelegenheiten zu helfen und ihnen die Möglichkeit zu geben, sich langfristig in die Gesellschaft zu integrieren, dann sind Sie bei uns genau richtig. Werden Sie Teil unseres Teams und leisten Sie einen wertvollen Beitrag zur Integration.
Im&nbsp;Amt für Migration, Fachbereich Ausländer- und Einbürgerungsbehörde / Personenstandsrecht,&nbsp;ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Sachbearbeiter Staatsangehörigkeitsrecht (m/w/d)
Der Arbeitsort ist in Schwäbisch Hall-Hessental.
Das sind Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Sie beraten unsere Bürgerinnen und Bürger mit Ihrer Fachkenntnis zu allen Fragen und Anliegen rund um das Thema Staatsangehörigkeitsrecht.</li>
<li>Sie prüfen Einbürgerungsanträge auf ihre Rechtmäßigkeit und Vollständigkeit. Sie treffen eigenverantwortliche Entscheidungen über die Bewilligung oder Ablehnung der Anträge und stellen entsprechende Bescheide aus.</li>
<li>Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung von Anträgen auf Ausstellung eines Staatsangehörigkeitsausweises. Hierzu prüfen Sie die vorgelegten Dokumente und Belege auf Echtheit und Vollständigkeit, klären rechtliche Fragestellungen und ermitteln, ob die Voraussetzungen für die Ausstellung des Ausweises erfüllt sind.</li>
<li>In speziellen Fällen untersuchen Sie, ob bei einer Person Staatenlosigkeit vorliegt.</li>
<li>Sie treffen Entscheidungen über die Beibehaltung, den Verzicht und die Entlassung aus der deutschen Staatsangehörigkeit auf der Grundlage der geltenden rechtlichen Bestimmungen und individueller Gegebenheiten der Antragsteller.</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (z. B. Bachelor of Arts – Public Management) oder in einem Studiengang, der zu den o. g. Aufgaben passt (z. B. Bachelor of Arts – Öffentliche Wirtschaft, Bachelor of Laws oder 1. Staatsexamen)</li>
<li>alternativ eine vergleichbare Qualifikation, z. B. eine abgeschlossene Fortbildung zum Verwaltungsfachwirt (Angestelltenprüfung II)</li>
<li>alternativ werden auch Bewerber zugelassen, welche derzeit die Fortbildung zum Verwaltungsfachwirt (Angestelltenprüfung II) absolvieren</li>
<li>Sicherheit bei der Anwendung des allgemeinen Verwaltungsrechts und bei Ermessensentscheidungen</li>
<li>interkulturelle Kompetenz sowie Freude am Umgang mit Menschen</li>
<li>Flexibilität, ein sicheres Auftreten und Belastbarkeit</li>
</ul>
Sie haben eine Ausbildung als&nbsp;Beamter im mittleren Verwaltungsdienst&nbsp;abgeschlossen und möchten sich weiter qualifizieren? Oder sind Sie&nbsp;Verwaltungsfachangestellter&nbsp;bzw. haben die Erste Prüfung nach der Entgeltordnung absolviert, bringen entsprechende dreijährige Berufserfahrung mit und suchen nach einer neuen Herausforderung?
Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir unterstützen Sie bei der o. g. Stelle, die&nbsp;Fortbildung als Verwaltungsfachwirt&nbsp;(Angestelltenprüfung II) oder den Aufstieg in den&nbsp;gehobenen Verwaltungsdienst&nbsp;zu absolvieren.
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>mehrere unbefristete Voll- oder Teilzeitstellen</li>
<li>eine Eingruppierung nach&nbsp;Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW&nbsp;bzw. nach&nbsp;Entgeltgruppe 9c TVöD</li>
<li>für Beschäftigte tarifliche Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes</li>
<li>flexible Arbeitszeit im Rahmen der Gleitzeitregelung sowie Ende der Kernarbeitszeit freitags um 12 Uhr</li>
<li>ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vergünstigtes Firmenfitnessangebot über Hansefit</li>
<li>attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits sowie für das Deutschlandticket</li>
<li>eine Kantine mit regionalen Produkten</li>
</ul>
Für Auskünfte steht Ihnen Herr Jablonski unter der Telefonnummer 0791 755-6181 gerne zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal.

Sachbearbeiter Staatsangehörigkeitsrecht (m/w/d)

Sie möchten sich für Kinder, Jugendliche und Familien einsetzen und diese in schwierigen Lebenslagen und Notsituationen unterstützen? Dann sind Sie bei der wirtschaftlichen Jugendhilfe an der richtigen Stelle. Unsere Aufgabe ist es, Jugendhilfemaßnahmen für junge Menschen und ihre Familien durch Gewährung finanzieller Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch VIII umzusetzen. Als Teil unseres Teams tragen Sie dazu bei, die Zukunftschancen für junge Menschen zu verbessern.
Im&nbsp;Jugendamt, Fachbereich Wirtschaftliche Jugendhilfe,&nbsp;ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Sachbearbeiter Wirtschaftliche Jugendhilfe (m/w/d)
Der Arbeitsort ist in Schwäbisch Hall.
Das sind Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Sie gewähren finanzielle Leistungen für junge Menschen und ihre Familien im Rahmen des Sozialgesetzbuchs VIII, wie z. B. Vollzeitpflege, Heimerziehung, flexible Hilfen und Eingliederungshilfe für seelisch behinderte junge Menschen.</li>
<li>Sie setzen die Kostenbeiträge bei Gewährung von teil- und vollstationären Hilfen fest und fordern diese ein.</li>
<li>Sie führen Kostenerstattungsverfahren mit anderen Jugendhilfeträgern durch.</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (z. B. Bachelor of Arts - Public Management) oder in einem Studiengang, der zu den o. g. Aufgaben passt</li>
<li>alternativ eine vergleichbare Qualifikation, z. B. eine abgeschlossene Fortbildung zum Verwaltungsfachwirt</li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit Gesetzen sind von Vorteil</li>
<li>Durchsetzungsvermögen und Entscheidungskompetenz</li>
</ul>
Sie haben eine Ausbildung als&nbsp;Beamter im mittleren Verwaltungsdienst&nbsp;(mind. A 10 LBesGBW) abgeschlossen und möchten sich weiter qualifizieren? Oder sind Sie&nbsp;Verwaltungsfachangestellter&nbsp;bzw. haben die Erste Prüfung nach der Entgeltordnung absolviert, bringen entsprechende dreijährige Berufserfahrung mit und suchen nach einer neuen Herausforderung?
Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir unterstützen Sie bei der o. g. Stelle, die&nbsp;Fortbildung als Verwaltungsfachwirt auf Grundlage der Zweiten Prüfung nach der Entgeltordnung&nbsp;oder den&nbsp;Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst&nbsp;zu absolvieren.
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>mehrere unbefristete Voll- oder Teilzeitstellen</li>
<li>eine Eingruppierung nach&nbsp;Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW&nbsp;bzw. nach&nbsp;Entgeltgruppe 9c TVöD</li>
<li>flexible Arbeitszeit im Rahmen der Gleitzeitregelung sowie Ende der Kernarbeitszeit freitags um 12 Uhr</li>
<li>attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits sowie für das Deutschlandticket</li>
<li>ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vergünstigtes Firmenfitnessangebot über Hansefit</li>
<li>eine Kantine mit regionalen Produkten</li>
</ul>
Für Auskünfte steht Ihnen Frau Fuchs unter der Telefonnummer 0791 755-7327 gerne zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 15.06.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.

Sachbearbeiter Wirtschaftliche Jugendhilfe (m/w/d)

Standort 
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. 
Stuttgart Münster
Ausschreibender Bereich 
Hilfen zur Erziehung Hallschlag/ Münster, 
Mädchenwohngruppe Fanny Lewald
Beginn 
01.09.2025
Einsendefrist 
20.06.2025
Beschäftigungsart 
70 - 90 %, unbefristet
Kennziffer: 2505-38 eva A3 HzE-Ha/Mü 
Wir stehen für&nbsp;Engagement, Weiterentwicklung&nbsp;und&nbsp;Fachlichkeit. Wir geben&nbsp;Kindern&nbsp;und&nbsp;Jugendlichen ein Zuhause&nbsp;und arbeiten eng zusammen mit Eltern, Familien, Schulen, Kindertagesstätten, Vereinen und anderen wichtigen KooperationspartnerInnen.
Im Schulterschluss mit dem Jugendamt wollen wir&nbsp;Kinder, Jugendliche&nbsp;und ihre&nbsp;Familien unterstützen&nbsp;und mit ihnen eine&nbsp;selbstbestimmte Zukunft&nbsp;erarbeiten. Wir setzen auf die Stärken und Ressourcen der Kinder und Jugendlichen und&nbsp;arbeiten auf Augenhöhe.
Wir arbeiten&nbsp;sozialraumorientiert&nbsp;und vernetzen uns im Stadtteil.
Wenn Sie auf der Suche nach einem&nbsp;sinnhaften Job&nbsp;sind, Sie Interesse haben, in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung ein&nbsp;fachlich gutes Team&nbsp;zu leiten und zu führen, dann bewerben Sie sich gerne bei uns.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Sie gestalten den Wohngruppenalltag mit Beziehungsarbeit, Struktur, Freizeitaktivitäten sowie Bildungs- und Gruppenangeboten in Zusammenarbeit mit den Beratungszentren (Jugendamt), den beteiligten Schulen und allen relevanten Hilfeinstitutionen im Stadtteil</li>
<li>in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung engagieren Sie sich im Rahmen von Mitarbeitendenpflege, Einarbeitung neuer Mitarbeitenden, MEGs und Personalakquise</li>
<li>Sie übernehmen in Zusammenarbeit mit dem Team und der Bereichsleitung die konzeptionelle Weiterentwicklung der Wohngruppe im Kontext von Partizipation, Kinderschutz, Elternarbeit, Medienpädagogik und Sexualpädagogik</li>
<li>Sie steuern und planen Aufgaben und Prozessen im Rahmen von fachlicher Qualität und übernehmen Verantwortung für die betriebswirtschaftliche Steuerung in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung</li>
<li>Sie wirken bei der Dienstplanung, Urlaubsplanung, Dokumentation und Kassenführung, Teamsitzungen und Klausurtagen mit und führen diese teilweise durch</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>die Fähigkeit besitzen, Entscheidungen zu treffen und Freude daran haben, Mitarbeitende zu führen und anzuleiten</li>
<li>die Fähigkeit und Fertigkeit zur Umsetzung wirtschaftlicher, gesetzlicher und konzeptioneller Vorgaben im Rahmen der Zuständigkeit</li>
<li>den Besitz und das Einbringen methodischer Kompetenzen</li>
<li>Eigeninitiative, Flexibilität, Belastbarkeit und die Freude an partizipativen, kommunikativen Prozessen</li>
<li>eine einschlägige Berufserfahrung</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>Verantwortung - bei uns können Sie sich in einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag einbringen und Prozesse mitgestalten</li>
<li>Vernetzung - bei uns werden Sie in übergeordnete Prozesse eingebunden und arbeiten in abteilungsweiten und abteilungsübergreifenden Themen mit</li>
<li>eine Teamleitungszulage</li>
<li>umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote</li>
<li>mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit</li>
<li>25 € Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS</li>
<li>Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft</li>
<li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Die&nbsp;Vergütung&nbsp;erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien 
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den&nbsp;TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren&nbsp;und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung&nbsp;sind bei uns&nbsp;ausdrücklich willkommen. Wir schätzen&nbsp;Vielfalt&nbsp;und setzen uns für ein&nbsp;inklusives Arbeitsumfeld&nbsp;ein. Bewerber:innen mit&nbsp;Schwerbehinderung&nbsp;oder&nbsp;Gleichstellung&nbsp;werden bei&nbsp;gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Vor Aufnahme einer Tätigkeit müssen gem. § 23 a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein&nbsp;ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern&nbsp;nachgewiesen werden (Anwendungsbereich Geburtsjahrgänge ab 01.01.1971) vorliegen.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: 
Lisa Holländer 
Bereichsleitung 
Tel:&nbsp;0151 4065 4913
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Erzieher:in / Jugend- und Heimerzieher:in / Pädagogische Fachkraft als Leitung für eine stationäre Mädchenwohngruppe (m/w/d)

Standort 
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. 
Stuttgart
Ausschreibender Bereich 
Ambulante Hilfe für ältere Menschen
Beginn 
01.09.2025
Einsendefrist 
15.07.2025
Beschäftigungsart 
individuell nach Absprache, auf Honorarbasis
Kennziffer: 2506-05 eva C1 AHäM
Der Dienst der&nbsp;Ambulanten Hilfen für ältere Menschen&nbsp;verfolgt verschiedene Ziele. Grundlegend geht es darum, dass Menschen länger in ihrem&nbsp;Zuhause&nbsp;leben können und sich dort&nbsp;weniger einsam&nbsp;fühlen. Vor allem&nbsp;Menschen mit Demenz&nbsp;und ihre Angehörigen hat der Dienst im Blick. 
Da in Deutschland ca. 100.000 Menschen&nbsp;unter 65 Jahren mit einer Demenz&nbsp;leben, möchten wir für diese Zielgruppe ein&nbsp;neues Angebot&nbsp;aufbauen. Angebote für jung an Demenzerkrankte gibt es sowohl in Stuttgart, als auch deutschlandweit, noch sehr wenig. 
Für dieses Gruppenangebot suchen wir eine&nbsp;motivierte und kompetente Leitung, welche sich vorstellen kann eine neue Gruppe mitzugestalten.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Durchführung der Gruppenaktivitäten für junge Menschen mit Demenz</li>
<li>Austausch mit ehrenamtlichen Helfer:innen</li>
<li>Durchführung von kreativen und sportlichen Aktivitäten</li>
<li>Austausch mit den Angehörigen</li>
<li>Förderung der Partizipation in der Gruppe</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>Empathie und Einsatzbereitschaft</li>
<li>Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Demenz</li>
<li>Fähigkeit zur Reflexion und Flexibilität</li>
<li>Offenheit, Neugier im Umgang den an Demenz Erkrankten</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>bei Bedarf Austauschmöglichkeiten mit Fachkräften</li>
<li>Freiraum zur Mitgestaltung einer neuen Betreuungsgruppe</li>
</ul>
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem&nbsp;diakonischen Auftrag identifizieren&nbsp;und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung&nbsp;sind bei uns&nbsp;ausdrücklich willkommen. 
Wir schätzen&nbsp;Vielfalt&nbsp;und setzen uns für ein&nbsp;inklusives Arbeitsumfeld&nbsp;ein. Bewerber:innen mit&nbsp;Schwerbehinderung&nbsp;oder&nbsp;Gleichstellung&nbsp;werden bei&nbsp;gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: 
Martin Schneider / Laura Schmid 
Bereichsleitung / Fachberatung 
Tel: 0711 2054 206 / 0711 2054 374
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

Altenpfleger:in / Ergotherapeut:in / Erzieher:in / Familienpfleger:in / Gesundheits- und Krankenpfleger:in / Heilerziehungspfleger:in / Heilpädagog:in / Sozialpädagog:in (m/w/d)

Sie möchten kleine Forscher, Künstler, Sportler und Weltentdecker in ihrem Kindergartenalltag begleiten? Dann werden Sie Teil unseres bunten Teams!
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
<h2>Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h2>
<h4> 
in Voll- und Teilzeit</h4>
.
Die Stadt Freiberg am Neckar betreibt als kommunaler Träger sieben Kindergärten. Dabei sind ein vertrauensvoller und einfühlsamer Umgang sowie ein wertschätzendes Miteinander für uns von großer Bedeutung. Für unsere Kindergärten suchen wir staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d), Kinderpfleger oder Beschäftigte (m/w/d) nach dem Fachkräftekatalog, die motiviert und neugierig sind, die Zukunft unserer Kinder mitzugestalten.
<h4>WIR WÜNSCHEN UNS JEMANDEN MIT:</h4>
<ul>
<li>
LEIDENSCHAFT:&nbsp;Freude an der Förderung und Begleitung der uns anvertrauten Kinder.
</li>
<li>
ORGANISATIONSTALENT:&nbsp;Planung und Durchführung pädagogischer Angebote.
</li>
<li>
KOMMUNIKATIONSGESCHICK:&nbsp;Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern und im Team.
</li>
<li>
TEAMGEIST:&nbsp;Einbringen eigener Ideen und Förderung des kollegialen Miteinanders.
</li>
<li>
FEINGEFÜHL:&nbsp;Gespür für die individuellen Bedürfnisse unserer Kinder.
</li>
<li>
TATENDRANG:&nbsp;Flexibilität und Zuverlässigkeit.
</li>
<li>
SOZIALEN KOMPETENZEN:&nbsp;Eine wertschätzende und kooperative Grundhaltung.
</li>
<li>
ERFAHRUNG:&nbsp;Eine pädagogische Ausbildung oder ein Studium nach §7 KiTaG.
</li>
</ul>
Eine detaillierte Abgrenzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
<h4>DAS MACHT DIE ARBEIT BEI UNS BESONDERS:</h4>
<ul>
<li>
Aktive Beteiligung an der Gestaltung des pädagogischen Alltags
</li>
<li>
Einen vielseitigen, verantwortungsvollen und kreativen Arbeitsplatz in einem motivierten Team
</li>
<li>
Eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit
</li>
<li>
Eine Eingruppierung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe S 8a TVöD
</li>
<li>
Möglichkeit zur stetigen Weiterbildung und Weiterentwicklung
</li>
<li>
Dienstradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
</li>
<li>
Ein attraktives Gesundheitsprogramm von Ernährung bis Fitness mit EGYM Wellpass
</li>
<li>
Unzählige Mitarbeiterangebote mit Corporate Benefits
</li>
</ul>
<h4>SIND SIE NEUGIERIG?</h4>
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Stellenportal inkl. Angabe des gewünschten Stundenumfangs. Bewerbungen bitte ausschließlich über das <a href="https://www.mein-check-in.de/freiberg-an/position-468413" target="_blank">Online-Portal</a>!
Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Lisa Ruf (+49 7141 278-133 | <a href="mailto:L.ruf@freiberg-an.de" target="_blank">L.ruf@freiberg-an.de</a>) und für personalrechtliche Fragen Manuela Müller (+49 7141 278-138 |&nbsp;<a href="mailto:m.mueller@freiberg-an.de" target="_blank">m.mueller@freiberg-an.de</a>) gerne zur Verfügung.

Stadt Freiberg am Neckar 
Marktplatz 2 
71691 Freiberg a. N.



<a href="https://www.mein-check-in.de/freiberg-an/position-468413" target="_blank"></a>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

<h1>Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Nußäckerstraße 4</h1>
Unsere Stadt geht in die Zukunft&nbsp;– gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.
In der Tagesstätte Nußäckerstraße betreut unser engagiertes Team Kinder in offenen Gruppen. In hellen Räumen und im großzügigen Außenbereich gibt es abwechslungsreiche Spiel- und Bewegungs­möglich­keiten. Das ermöglicht eine vielfältige Bildung und Entwicklung, die eine individuelle Entfaltung der Persönlichkeit fördert. Bei unserer pädagogischen Arbeit haben wir nicht nur für Kinder ein offenes Ohr, sondern beraten auch Eltern im Rahmen individueller Entwicklungs- und Beratungsgespräche.
Die Stelle ist ab 01.09.2025 zur Besetzung offen.
<h4>Ihr wichtiger Beitrag</h4>

Sie nehmen die pädagogische und organisa­torische Leitung der Kindertagesstätte wahr, dazu gehören insbesondere:
<ul>
<li>
<ul>
<li>Dienst- und Fachaufsicht über die Mit­arbeitenden der Kindertagesstätte.</li>
<li>Umsetzung gesetzlicher Grundlagen in der Einrichtung.</li>
<li>Betriebsorganisation und Betriebsführung.</li>
<li>Verwaltung der einrichtungsspezifischen Angelegenheiten.</li>
<li>Personalauswahl.</li>
<li>Führung der Kita-Beschäftigten unter Einsatz der städtischen Führungsinstrumente.</li>
<li>Teamleitung und Entwicklung.</li>
<li>Konzeptionsentwicklung.</li>
<li>Beschwerdemanagement.</li>
<li>Planung und Sicherstellung der Durchführung des pädagogischen Angebots der Einrichtung.</li>
<li>Übernahme von Projekten für die Kinder.</li>
<li>Vertrauensvolle und konstruktive Zusammen­arbeit mit den Eltern der Kinder.</li>
<li>Zusammenarbeit mit Bildungsinstitutionen, Sozialen Diensten, Frühförderstellen und Ämtern.</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Was Sie mitbringen sollten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Berufs­ausbildung zum/zur staatlich aner­kannten Erzieher/in oder ein abge­schlossenes Hochschulstudium der Frühkindlichen Pädagogik (Bachelor oder Master).</li>
<li>Zusatzqualifikationen im Bereich „Führung und Leitung“, z.&nbsp;B. Fachwirt/in für Organisation und Führung, Kita-Management oder ggf. als Familienberater/in etc., sind wünschenswert.</li>
<li>Sie verfügen über qualifizierte pädagogische Fachkenntnisse für die Arbeit mit Kindern und ihren Eltern.</li>
<li>Sie besitzen idealerweise bereits Kompetenzen und Erfahrung im Leitungs- und Führungs­bereich.</li>
<li>Sie verfügen über Kompetenzen, ein Team zu führen und fachlich zu begleiten.</li>
<li>Sie haben Kenntnisse in Bezug auf den „Orientierungsplan“ und Konzepte der Frühpädagogik.</li>
<li>Sie bringen persönliche Kompetenzen, wie sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, ein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement, konzeptionelles Handeln sowie die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu handeln, mit.</li>
</ul>
</li>
</ul>


<h4>Was wir Ihnen bieten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Ent­gelt­gruppe S&nbsp;15 TVöD.</li>
<li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie ein offenes und motiviertes Team.</li>
<li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u.&nbsp;a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.</li>
<li>FLEXIBILITÄT: Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z.&nbsp;B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei.</li>
<li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein viel­fältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.</li>
</ul>
</li>
</ul>


In der Kindertagesstätte Nußäckerstraße 4 werden bis zu 90 Kinder von einem Jahr bis zum Schul­eintritt von sozialpädagogischen Fach­kräften betreut. Die Öffnungszeit umfasst den Zeit­rahmen von 07:00 Uhr bis 17:00 Uhr.
<h4>Informationen zur Bewerbung</h4>

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1169472/2228900/cl/5dc8d4e0a65db8e3bb0e378826f2f8148723eb29/L4409712" target="_blank">Onlineportal</a>&nbsp;unter Angabe der Kennziffer 2025.50S.0007&nbsp;bis spätestens 8.&nbsp;Juni 2025&nbsp;einreichen.
Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Mona Daum, Telefon 07131 56-1153, gerne zur Verfügung.
Die Stelle kann grundsätzlich in Teil­zeit besetzt werden. Für vollzeit­nahe Teilzeit und Tandem­bewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt einge­stellt.


Stadt Heilbronn | Personal- und Organisations­amt&nbsp;| Titotstr.&nbsp;7–9&nbsp;| 74072 Heilbronn&nbsp;|&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1169472/2228900/cl/5dc8d4e0a65db8e3bb0e378826f2f8148723eb29/L4409712" target="_blank">www.heilbronn.de</a>

Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Nußäckerstraße 4

<h1>Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst für das Sachgebiet I (Mitte / Ost) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren</h1>
Unsere Stadt geht in die Zukunft&nbsp;– gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.
<h4>Ihr wichtiger Beitrag</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie sind für die Krisenintervention und Inobhut­nahme von Kindern und Jugendlichen zuständig.</li>
<li>Sie klären den Bedarf und legen die Gewährung von erzieherischen Hilfen fest.</li>
<li>Sie beraten Mütter und Väter in Erziehungs-, Sorgerechts- und Umgangsfragen.</li>
<li>Sie führen Trennungs- und Scheidungs­beratungen durch und wirken in Verfahren vor dem Familiengericht mit.</li>
<li>Sie planen Maßnahmen der Eingliederungshilfe nach dem SGB VIII.</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Was Sie mitbringen sollten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie haben ein Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor) erfolgreich abgeschlossen und idealerweise bereits einschlägige Berufserfahrung gesammelt.</li>
<li>Sie verfügen über gute Rechtskenntnisse, insbesondere im Bereich des SGB VIII, des FamFG und BGB.</li>
<li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und selbstständig, verfügen über Beratungs- und Methodenkompetenz, insbesondere in der Gesprächsführung, und besitzen die Fähigkeit zur zielorientierten Zusammenarbeit mit vielfältigen Kooperationspartnern.</li>
<li>Sie zeichnen sich durch eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie durch eine strukturierte Dokumentation der Arbeit aus.</li>
<li>Sie besitzen den Führerschein der Klasse B.</li>
<li>Sie verfügen über ein Sprachniveau von mindestens C1.</li>
</ul>
</li>
</ul>


<h4>Was wir Ihnen bieten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis zu Ent­gelt­gruppe S&nbsp;14 TVöD und bieten tariflichen Beschäftigten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.</li>
<li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freund­lichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betrieb­liches Gesund­heits­management.</li>
<li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u.&nbsp;a. als Job­ticket ein Deutschland­ticket mit einem monat­lichen Eigen­anteil von 5&nbsp;Euro und das Leasing eines JobRads an.</li>
<li>FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unter­stützen, wo es dienst­lich möglich ist, durch mobile Arbeits­formen, wie z.&nbsp;B. Homeoffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeit­geber und die Verein­barkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig.</li>
<li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fach­lichen und persön­lichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein viel­fältiges und verantw­ortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.</li>
</ul>
</li>
</ul>


<h4>Informationen zur Bewerbung</h4>

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1171901/2232548/cl/73b93d1daa705a4060a2c8a5bab167444b7de59/L4421080" target="_blank">Onlineportal</a>&nbsp;unter Angabe der Kennziffer 2025.50.0031&nbsp;bis spätestens 29.&nbsp;Juni 2025&nbsp;einreichen.
Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon&nbsp;07131 56-1276,&nbsp;Ihnen gerne zur Verfügung.
Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandem­bewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.


Stadt Heilbronn | Personal- und Organisations­amt&nbsp;| Titotstr.&nbsp;7–9&nbsp;| 74072 Heilbronn&nbsp;|&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1171901/2232548/cl/73b93d1daa705a4060a2c8a5bab167444b7de59/L4421080" target="_blank">www.heilbronn.de</a>

Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst für das Sachgebiet I (Mitte / Ost) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

<h1>Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst für das Sachgebiet&nbsp;II (Nord&nbsp;/ West) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren</h1>
Unsere Stadt geht in die Zukunft&nbsp;– gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.
<h4>Ihr wichtiger Beitrag</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie sind für die Krisen­intervention und Inobhut­nahme von Kindern und Jugend­lichen zuständig.</li>
<li>Sie klären den Bedarf und legen die Gewährung von erzieherischen Hilfen fest.</li>
<li>Sie beraten Mütter und Väter in Erziehungs-, Sorge­rechts- und Umgangs­fragen.</li>
<li>Sie führen Trennungs- und Scheidungs­beratungen durch und wirken in Verfahren vor dem Familien­gericht mit.</li>
<li>Sie planen Maßnahmen der Eingliederungs­hilfe nach dem SGB&nbsp;VIII.</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Was Sie mitbringen sollten</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie haben ein Studium der Sozialen Arbeit oder Sozial­pädagogik (Diplom oder Bachelor) erfolg­reich abgeschlossen und idealer­weise bereits einschlägige Berufs­erfahrung gesammelt.</li>
<li>Sie verfügen über gute Rechts­kenntnisse, insbesondere im Bereich des SGB&nbsp;VIII, des FamFG und BGB.</li>
<li>Sie arbeiten eigen­verant­wortlich und selbst­ständig, verfügen über Beratungs- und Methoden­kompetenz, insbesondere in der Gesprächs­führung, und besitzen die Fähig­keit zur ziel­orientierten Zusammen­arbeit mit viel­fältigen Kooperations­partnern.</li>
<li>Sie zeichnen sich durch eine sehr gute Ausdrucks­fähigkeit in Wort und Schrift sowie durch eine strukturierte Doku­mentation der Arbeit aus.</li>
<li>Sie besitzen den Führer­schein der Klasse&nbsp;B.</li>
<li>Sie verfügen über ein Sprach­niveau von mindestens C1.</li>
</ul>
</li>
</ul>


Was wir Ihnen bieten

<ul>
<li>
<ul>
<li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis zu Entgelt­gruppe S&nbsp;14 TVöD und bieten tarif­lichen Beschäftigten eine zusätz­liche betrieb­liche Alters­versorgung.</li>
<li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freund­lichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betrieb­liches Gesund­heits­management.</li>
<li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u.&nbsp;a. als Job­ticket ein Deutschland­ticket mit einem monat­lichen Eigen­anteil von 5&nbsp;Euro und das Leasing eines JobRads an.</li>
<li>FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unter­stützen, wo es dienst­lich möglich ist, durch mobile Arbeits­formen, wie z.&nbsp;B. Homeoffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeit­geber und die Verein­barkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig.</li>
<li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fach­lichen und persön­lichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein viel­fältiges und verantw­ortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Informationen zur Bewerbung</h4>



Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1171896/2232343/cl/e7af79e9a59c8ca89470f7507ccfa75637da7fd8/L4421060" target="_blank">Onlineportal</a>&nbsp;unter Angabe der Kennziffer 2025.50.0030&nbsp;bis spätestens 15.&nbsp;Juni 2025&nbsp;einreichen.
Die eingereichten Unter­lagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131 56-1276, Ihnen gerne zur Verfügung.
Die Stelle kann grundsätzlich in Teil­zeit besetzt werden. Für vollzeit­nahe Teil­zeit und Tandem­bewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt eingestellt.






Stadt Heilbronn | Personal- und Organisations­amt&nbsp;| Titotstr.&nbsp;7–9&nbsp;| 74072 Heilbronn&nbsp;|&nbsp;<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1171896/2232343/cl/e7af79e9a59c8ca89470f7507ccfa75637da7fd8/L4421060" target="_blank">www.heilbronn.de</a>

Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst für das Sachgebiet II (Nord / West) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

Zur Unterstützung unseres 17-köpfigen Teams suchen wir ab sofort drei weitere Erzieher:innen mit staatlicher Anerkennung in Vollzeit, um weitere Kinder an unserem Standort aufnehmen zu können.
In den POLIFANT Kindertagesstätten arbeiten Sie nach dem offenen Gruppen- und Raumkonzept im Kindergarten oder dem teiloffenen Gruppen- und Raumkonzept in der Krippe. Sie orientieren sich in Ihrer Arbeit an unseren pädagogischen Schwerpunkten, die sich nach den sechs maßgeblichen Bildungs- und Entwicklungsfeldern des Orientierungsplans für Baden-Württemberg richten (Sinne - Körper - Sprache - Denken - Gefühl und Mitgefühl – Sinn und Werte). Die Einzigartigkeit eines jeden Kindes steht für Sie im Vordergrund.
Wir bieten Ihnen: 
- arbeiten in einem gleichberechtigten Team mit vielen Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen und umzusetzen 
- unbefristete Arbeitsverträge mit flexiblem Stellenumfang, um der Work-Life-Balance gerecht zu werden 
- Gehaltsspanne von 3.424,67 € bis 4.761,13 € monatlich, für staatlich anerkannte Erzieher:innen 
- SuE- Zulage zusätzlich 130,00 € monatlich 
- Stuttgartzulage zusätzlich 150,00 € monatlich an unseren Standorten in Stuttgart 
- freiwillige Sonderzahlungen von bis zu einem Monatsgehalt jährlich 
- 31 Tage Urlaub plus zusätzliche 2 Regenerationstage und 2 Umwandlungstage 
- Weihnachten und Pfingsten Betriebsferien – keine Schließzeiten im Sommer, um kostengünstigere Urlaube&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; planen zu können 
- Brückentage immer geschlossen, dadurch lange Wochenenden wenn zwischen Feiertag und Wochenende eigentlich ein Arbeitstag liegt 
- Bei Vollzeit eine 38,5 Stunden Woche – flexible Arbeitszeiten während unserer Öffnungszeiten (7.30 Uhr bis 16.30 Uhr) 
- Kostenfreies Deutschlandticket für ÖPNV 
- Dienstfahrrad-Leasing 
- Moderne Tablets als persönliche Ausstattung, um administrative Arbeit auf ein Minimum zu reduzieren 
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, während der Arbeitszeit, über unsere Onlineanbieter oder in Präsenz 
- jährlich stattfindende Inhouse-Fortbildung mit Teamevent 
- Vermögenswirksame Leistungen 
- Zuschüsse zur Altersvorsorge 
- private Zusatzkrankenversicherung für ambulante Leistungen, Zahnarzt und Fitnesskurse 
- Kostenlose Kita-Plätze für Mitarbeiter:innen in unseren POLIFANT Kitas 
- Ansprechende sehr gut ausgestattete Kindertagesstätten in Stuttgart mit Penthouse-Lage und guter ÖPNV Anbindung 
- Motivierendes und wertschätzendes multiprofessionelles Team 
- Gutes Arbeitsklima mit regelmäßigen Stammtischen, Betriebsausflüge und Teambuilding 
- Begleitung und Coaching im Arbeitsalltag 
- Fachberatung, Peer-Audit und Vertrauenspersonen 
- Einarbeitungspaten:innen und an jedem Standort mindestens eine Kita-Leitung anwesend 
- Konzeptionstage mit Zeit und Raum für die Themen des jeweiligen Teams und Standorts 
- private, familiengeführte Arbeitgeberin, mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 
- GWÖ zertifiziertes und auditiertes Unternehmen seit 2023 (weitere CSRD Themen in Planung und Ideen immer willkommen) 
- für Fachkräfte mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung gibt es bei POLIFANT das Educational Leadership Programm (ELP): Weiterentwicklung unserer Pädagog:innen mit Leitungsambitionen durch ein internes Ausbildungsprogramm, in welchem man sich mit dem Job einer Hausleitung und dem Unternehmen POLIFANT intensiv vertraut macht. Dazu gehören ebenso externe Weiterbildungen.
Wir sind einzigartig – Sie auch?
Wir wünschen uns von Ihnen: 
- Freude an der Arbeit mit Kindern jeder Altersstufe 
- Fachwissen über frühkindliche Bildungs- und Entwicklungsprozesse 
- einen liebevollen und verantwortungsvollen Umgang mit Kindern 
- eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher:in 
- Kreativität und Flexibilität 
- Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit 
- Eigeninitiative und selbständiges Handeln
Werde Teil der POLIFANT Familie

540 Jobs in 74182 Obersulm, Deutschland