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<h1> Teamassistent (m/w/d) an unserer Hauptgeschäftsstelle Schwaben</h1><p> Der Bayerische Bauernverband ist die Interessenvertretung für Landwirt*innen und Grundeigentümer*innen. Seit über 75 Jahren sind wir zudem ein sicherer Arbeitgeber für Menschen, die etwas in ihrer Region bewegen möchten. Als Mitarbeiter (m/w/d) beim BBV leisten Sie einen Beitrag für einen Wirtschaftszweig, der für uns alle von Bedeutung ist: Führen Sie Landwirtschaft mit uns in die Zukunft!</p><h2> Teamassistent (m/w/d) <br> an unserer Hauptgeschäftsstelle Schwaben in Augsburg <br> in Vollzeit</h2><p> Die Hauptgeschäftsstellen sind Dienstleister für unsere Geschäftsstellen und fungieren als Ansprechpartner für Organisationen und Politik auf Bezirksebene. Sie bilden die Schnittstelle zwischen dem Generalsekretariat und den weiteren Ebenen und arbeiten dabei eng mit dem Bezirksehrenamt zusammen. Als Teamassistent (m/w/d) arbeiten sie idealerweise gern mit Menschen und sind ein Organisationstalent im Bürobereich.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Unterstützung der Referent*innen an der Hauptgeschäftsstelle </li> <li>  Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Mitglieder </li> <li>  Übernahme wichtiger Bürotätigkeiten im Bereich Erwachsenenbildung und Vermarktung </li> <li>  Unterstützung des BBV-Teams bei der Vorbereitung von Sitzungen und Veranstaltungen in Präsenz und online </li></ul><p> Sie arbeiten dabei überwiegend mit MS Office und Lotus Notes.</p><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Attraktive Vergütung: nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit Weihnachtsgeld sowie arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge </li> <li>  Ihr Onboarding: starkes Team, das Ihnen den Einstieg bei uns einfach macht </li> <li>  Ihre Sicherheit: Übernahme bei entsprechender Eignung </li> <li>  Ihr Urlaubspaket: 30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünftagewoche (zusätzlich Heiligabend, Silvester und Faschingsdienstag als freie Tage) </li> <li>  Ihr Zusatz: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung </li> <li>  Work-Life-Balance: Ausgleich durch flexible Arbeitszeiten und die Option zu tageweiser mobiler Arbeit </li> <li>  Aktives Mitgestalten: interessanter, verantwortungsvoller und vielseitiger Arbeitsplatz mit sinnhaften und bereichernden Tätigkeiten </li> <li>  Ihre Entwicklung: stetige persönliche und professionelle Weiterentwicklung durch die Teilnahme an unseren zahlreichen Angeboten im Haus der Bayerischen Landwirtschaft Herrsching am Ammersee </li> <li>  Offene Unternehmenskultur: angenehmes Arbeitsklima und kollegiales Miteinander </li> <li>  Das Miteinander: Teilnahme an gemeinsamen Events </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Bürobereich oder Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit </li> <li>  Eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  Organisationstalent </li> <li>  Kommunikative Persönlichkeit </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office, PowerPoint und Excel </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse </li></ul><p> Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, wir sind aber an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.</p><p>  Informieren Sie sich über unsere Unternehmensnews und unser Leitbild. </p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung0289@BayerischerBauernVerband.de" target="_blank">Bewerbung0289@BayerischerBauernVerband.de</a> (ein strukturiertes PDF-Dokument, max. 5 MB). Sollten Sie weitere Fragen haben, beantworten wir Ihnen diese gerne.<p> Bayerischer Bauernverband, Hauptgeschäftsstelle Schwaben, Bezirksgeschäftsführer <br> Matthias Letzing, Pröllstraße 20, 86157 Augsburg, Tel. 0821 50228-153</p>

Teamassistent (m/w/d) an unserer Hauptgeschäftsstelle Schwaben

<h2> MITDENKER · ANPACKER · TEAMPLAYER</h2><p> Zur Verstärkung unserer Elektronikproduktion suchen wir einen</p><h1> ELEKTRONIKER / MECHATRONIKER (m/w/d)</h1><h3> IHRE AUFGABEN <br> – interessant und abwechslungsreich</h3><ul> <li>  Als Elektroniker/Mechatroniker (m/w/d) programmieren und bedienen Sie unsere Fertigungsanlagen. </li> <li>  Sie programmieren und optimieren unsere Testautomaten. </li> <li>  Die Wartung und Instandhaltung unseres Maschinenparks rundet Ihr Aufgabengebiet ab. </li></ul><h3> IHRE QUALIFIKATIONEN <br> – fachlich und persönlich</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik oder Mechatronik. </li> <li>  Erste Erfahrungen im Umgang mit CAM-Prozessen in der SMD-Fertigung sind wünschenswert. </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse setzen wir voraus. </li> <li>  Sie zeigen Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und sind ein Teamplayer. </li> <li>  Flexibilität, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus. </li></ul><h4> binder ems als Arbeitgeber</h4><p> Die binder electronic manufacturing services GmbH &amp; Co. KG mit Standort in Vohburg ist ein Verbundunternehmen der Franz Binder GmbH &amp; Co. Elektrische Bauelemente KG (Neckarsulm), welche einer der Marktführer im Bereich von Rundsteckverbindern ist. <br> <br> Unsere Kernkompetenz ist die hocheffiziente Produktion von kundenspezifischen elektronischen Baugruppen. Dabei agieren wir als Produktionsdienstleister und beliefern unsere Kunden krisenunabhängig und nachhaltig. <br> <br> Kommunikation auf Augenhöhe, Offenheit und Ehrlichkeit im Umgang miteinander sind Qualitäten, die wir täglich leben und auf die wir achten. Wir bieten attraktive Arbeitsplätze mit familiärer Atmosphäre, hervorragende Beschäftigungsbedingungen und tolle Angebote für die persönliche Weiterentwicklung.</p><h4> Was wir bieten</h4><p> Inhabergeführtes Unternehmen und flache Hierarchien</p><p> Attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen</p><p> 30 Tage Jahresurlaub</p><p> Flexible Arbeitszeitmodelle für beste Work-Life-Balance</p><p> Moderne Arbeitsplatzgestaltung und mobile Arbeit</p><br><p> Verschiedene Mitarbeiterevents</p><p> Betriebliche Altersvorsorge und weitere steuerfreie Vorteile</p><p> Familiäre Atmosphäre, Wertschätzung und Vertrauen</p><p> Interne Personalentwicklung und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</p><p> Sichere Arbeitsplätze in einem expandierenden Unternehmen</p><h4> Interessiert?</h4><p> Dann senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit per E-Mail mit maximaler Größe von 10 MB an <a href="mailto:personal@binder-ems.de" target="_blank">personal@binder-ems.de</a>.</p><h4> Auszeichnungen und Siegel</h4><h2> binder – ein Familienunternehmen.</h2><p> binder electronic manufacturing services GmbH &amp; Co. KG <br> Neumühlstr. 8 | 85088 Vohburg a. d. Donau | Tel. 08457 9275–0</p><h4> <a href="http://www.binder-ems.de" target="_blank">www.binder-ems.de</a></h4>

Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d)

<h1> Buchhalter/-in oder Bürokaufmann/-frau Textilindustrie ? Buchhaltung &amp; Office Management in Teilzeit (m/w/d)</h1><p> Als Hebestreit Garment Textil Service bringen wir seit 35 Jahren Herren-, Damen- und Kinderkollektionen in die Läden und Schaufenster Europas. Für unsere Kunden entwerfen und entwickeln wir dabei nicht nur die vielfältigsten Textilkonzepte, sondern lösen auch Beschaffungs- und Logistikfragen ? immer nachhaltig und immer fair über die gesamte Lieferkette. Hinter diesem Erfolgskonzept stehen derzeit rund 22 Talente, die sich über Verstärkung freuen! Ob in der Logistik, Gestaltung oder Buchhaltung: Mit Ihrer Arbeit eröffnest du Zugang zu trendiger und erschwinglicher Mode und leistest einen Beitrag zu einer faireren Textilbranche.</p><h2> Starte bei uns in Langenzenn (bei Fürth/Nürnberg) durch als <br> Buchhalter/-in oder Bürokaufmann/-frau Textilindustrie ? Buchhaltung &amp; Office Management in Teilzeit (m/w/d)</h2><h2> Wo du dich einbringst</h2><ul> <li>  Diese neue Position führt dich direkt in unsere Finanzbuchhaltung, wo du gemeinsam mit engagierten Kolleginnen und Kollegen eine solide Basis für unsere finanziellen Prozesse sicherst. </li> <li>  Du unterstützt uns zum Beispiel tatkräftig bei Monats- und Jahresabschlüssen und trägst mit deinem Fachwissen entscheidend zu unserer finanziellen Stabilität und langfristigen Planung bei. </li> <li>  In diesem Rahmen prüfst, kontierst und buchst du Eingangsrechnungen und behältst dabei auch den Überblick über offene Zahlungen. </li> <li>  Darüber hinaus freut sich besonders unsere Geschäftsführung über deine Mitwirkung in administrativen und organisatorischen Fragen. </li> <li>  Nicht zuletzt sorgst du für einen reibungslosen Büroalltag: Du organisierst und verwaltest unser Büro, kümmerst dich um das Inventar und pflegst den Kontakt zu relevanten Ansprechpartnern, die mit unserer Buchhaltung verbunden sind. </li></ul><h2> Wie du uns erweiterst</h2><ul> <li>  Kaufmännische Aus- bzw. Weiterbildung, z. B. zum/zur Buchhalter/-in oder Bürokaufmann/-frau bzw. Industriekaufmann/-frau mit ausgeprägter Zahlenaffinität </li> <li>  Besonders essenziell: Kenntnisse in der Buchhaltung, idealerweise mit DATEV </li> <li>  Routine in MS Office </li> <li>  Sehr gutes Deutsch und sicheres Englisch (Wort und Schrift) </li> <li>  Eine schnelle Auffassungsgabe und analytische Arbeitsweise </li></ul><h2> Unser Angebot für deinen Einsatz</h2><ul> <li>  30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche) </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Kernzeit) </li> <li>  Urlaubsgeld </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesundheits-Benefits: Firmenyoga und Zuschuss für deine Bildschirmbrille </li> <li>  Ein freundschaftliches, kollegiales und engagiertes Team </li> <li>  Gut angebundener Standort im Dreieck Nürnberg/Erlangen </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze vor dem Büro </li> <li>  Angenehmes und dynamisches Betriebsklima innerhalb einer international agierenden Firmengruppe </li></ul><p> So viel zu uns. Jetzt kommt es auf dich an!</p><p> Unsere Personalleiterin Dagmar Faltermeier freut sich auf deine Unterlagen (ein Anschreiben kannst du dabei auf Wunsch auslassen) an <a href="mailto:faltermeier@hebestreit-fashion.de" target="_blank">faltermeier@hebestreit-fashion.de</a>. Natürlich beantwortet sie dir auch gern im Voraus alle Rückfragen zu deiner neuen Stelle oder unserer Ausschreibung unter +49 9101 608-234.</p><p> Hebestreit Garment Textil Service GmbH <br> Karlsbader Str. 12 <br> 90579 Langenzenn</p>

Buchhalter/-in oder Bürokaufmann/-frau Textilindustrie ? Buchhaltung & Office Management in Teilzeit (m/w/d)

<p> Unter dem Dach der CONRADYGRUPPE sind die Unternehmen COWA Deutschland, dias, service-system, COWA Schweiz, SHS und qualiServ zuhause. Sie zählt mit rund 4.200 Beschäftigten zu den führenden Anbietern von Gebäudedienstleistungen in Deutschland und in der Schweiz. Qualitativ anspruchsvoller Service ist unser Markenzeichen – hohe Kundenzufriedenheit ist unser Anspruch.</p><p> Wir Alltagshelden lieben was wir tun.</p><h1> Kaufmännischer Sachbearbeiter*</h1><p> Kollegen gesucht! Wir wachsen – daher suchen wir leidenschaftliche Kollegen mit ausgeprägter Dienstleistungsmentalität. Unser Ziel heißt Begeisterung. Für unsere Arbeit, für unsere Kunden. Mit Engagement und Leidenschaft wollen wir aus zufriedenen Kunden begeisterte machen. Dafür braucht es Initiative und unternehmerischen Mut. Wir wollen uns weiterentwickeln und geben an unseren Niederlassungen in Baden-Württemberg, Bayern, Rheinland-Pfalz und Thüringen sowie der Schweiz täglich alles.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie unterstützen unser Service Center im Tagesgeschäft bei allen administrativen und organisatorischen Tätigkeiten </li> <li>  Sie bearbeiten allgemeine Verwaltungsaufgaben uns den Bereichen Auftragsbearbeitung und Beschaffung </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Telefonzentrale und die Erledigung der Korrespondenz </li> <li>  Sie sind aktiv in laufende Projekte eingebunden und unterstützen diese </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie besitzen eine abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung und haben Berufserfahrung im Assistenzbereich </li> <li>  Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe, Organisationstalent sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Sie besitzen eine hohe Zuverlässigkeit und Loyalität gegenüber dem Unternehmen </li></ul><p> Was wir bieten: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine attraktive Vergütung. Es erwarten Sie ein großer Freiheitsgrad und eine hohe Entscheidungskompetenz. Wir bieten Ihnen persönliche Karriere- und Entwicklungsperspektiven sowie regelmäßige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir sind ein dynamisches und motiviertes Team mit einer vertrauensvollen Unternehmenskultur und kurzen Entscheidungswegen.</p><p> Planen Sie Ihre Zukunft mit uns: Senden Sie uns Ihren Lebenslauf inklusive des Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung unter Angabe des Betreffs «Sachbearbeiter* MUC» an <a href="mailto:jobs@conradygruppe.com" target="_blank">jobs@conradygruppe.com</a> <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Standort <br> 85622 Feldkirchen <br> <br> Beschäftigungsart <br> Vollzeit <br> <br> Beschäftigungsbeginn <br> Nach Vereinbarung</p><br><p> Kontakt <br> dias Dickmann Industrie- <br> und Anlagenservice GmbH <br> Dornacher Str. 3 d <br> 85622 Feldkirchen <br> <br> T +49 7731 78 00 54</p><p> <a href="http://www.dias-service.de" target="_blank">www.dias-service.de</a></p><br><p> Ihr Ansprechpartner <br> Jule Müller, Personalabteilung <br> <a href="mailto:jobs@dias-service.de" target="_blank">jobs@dias-service.de</a></p><br><p> *Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! <br> Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.</p>

Kaufmännischer Sachbearbeiter*

<h2> MentorIn (m/w/d) für unsere V-Markt Metzgereien</h2><h2> Art der Anstellung: Voll- und Teilzeit / Zeitpunkt: ab sofort</h2><h5> Eine Bewerbung ist auch ohne Lebenslauf möglich!</h5><h1>  MetzgereifachverkäuferIn, MetzgerIn, HauswirtschafterIn als MentorIn (m/w/d) </h1><p> Vollzeit, gerne auch Teilzeit für unsere V-Markt Metzgerei- und Frischetheken</p><h3> Ihre neuen Aufgaben</h3><ul> <li>  Betreuung von Mitarbeitenden und Nachwuchskräften sowie Einarbeitung von Quereinsteiger </li> <li>  Beraten durch strukturierte Gesprächsführung zur Lösung von Problemen und zur Optimierung der Kompetenzen </li> <li>  Aufbau von Beziehungen durch Wertschätzung, Empathie und gegenseitigem Vertrauen </li> <li>  Gewohnheiten verändern, Fertigkeiten aktivieren und Motivation steigern </li></ul><p> Nicht alleine Ihre Qualifikation, sondern vor allem Ihr Ehrgeiz, Ihre Zuverlässigkeit und der Servicegedanke zählen- den Rest zeigen wir Ihnen.</p><h3> Ihre Potentiale</h3><ul> <li>  Sie besitzen eine hohe Fachkompetenz im Bereich Fleisch-Wurst und Käse </li> <li>  Sie sind sich bewusst, dass Sie als Vorbild agieren </li> <li>  Sie haben Freude an der Förderung des Mentee </li> <li>  Sie haben eine ausgeprägte Beobachtungsgabe </li> <li>  Sie Kommunizieren immer auf Augenhöhe und sind in der Lage empathisch auf Menschen zuzugehen </li> <li>  Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen in der Qualifizierung von Fachkräften gesammelt </li> <li>  Sie besitzen einen Führerschein Klasse B und können flexibel eingesetzt werden </li></ul><p> Sie haben noch keine Erfahrung im Einzelhandel? Das ist kein Problem! Als Berufseinsteiger oder Quereinsteiger sind Sie herzlich willkommen. Wir nehmen uns die Zeit, Sie vor Ort einzuarbeiten.</p><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  Zukunftssicherer Arbeitsplatz: Werde Teil eines Familienbetriebs, der seit 1865 besteht. </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr: Genieße eine ausgewogene Work-Life-Balance. </li> <li>  Freiwilliger Fahrtkostenersatz: Wir unterstützen dich bei deinen täglichen Fahrten. </li> <li>  Zusätzliches Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld: Freue dich auf finanzielle Extras. </li> <li>  Kostenloses Obst am Arbeitsplatz: Für deine Gesundheit ist gesorgt! </li> <li>  Vergünstigter Personaleinkauf: Profitiere von tollen Rabatten. </li> <li>  Minutengenaue Überstundenabrechnung: Deine Zeit wird fair vergütet. </li> <li>  Sorgfältige Einarbeitung: Wir zeigen dir alles, was du wissen musst. </li> <li>  Kostenlose Arbeitsbekleidung: Du bist immer gut ausgestattet. </li> <li>  Attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Denke an deine Zukunft. </li> <li>  Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Wachse mit uns! </li></ul><h3> Interesse?</h3><p> nseren Familienbetrieb gibt es seit 1865. Diesen Erfolg verdanken wir nicht zuletzt unseren Mitarbeiter*innen. <br> Auf Wertschätzung und einen verantwortungs-, rücksichts- und respektvollen Umgang, Loyalität, Fairness, Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit und Bodenständigkeit wird viel Wert gelegt.</p><p> Wenn Sie also V-wie Vorankommen möchten, dann kommen Sie zu uns! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</p><p> Ihr Kontakt</p><p> Herr Paschke <br> Telefon: 08341 807-0 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@v-markt.de" target="_blank">bewerbung@v-markt.de</a></p><p> Recruiting <br> Zentralverwaltung <br> Am Ring 15 <br> 87665 Mauerstetten</p><p> Impressum Datenschutz</p>

MetzgereifachverkäuferIn, MetzgerIn, HauswirtschafterIn als MentorIn (m/w/d)

<p> Unser dynamisches und stark wachsendes Familienunternehmen KAESER KOMPRESSOREN ist einer der weltweit führenden Anbieter von Kompressoren und Produkten der Drucklufttechnik. Wir beschäftigen weltweit rund 8000 Mitarbeiter (m/w/d) und sind auch durch ein eigenes Vertriebs- und Servicenetz sowie exklusive Partnerfirmen global in mehr als 100 Ländern aktiv. Produkte der Drucklufttechnik werden in allen produzierenden Unternehmen aller Branchen eingesetzt.</p><h1> Entwicklungsingenieur Elektrische Antriebe (m/w/d)</h1><p> Für unseren Standort Coburg im Bereich Konstruktion &amp; Entwicklung / Elektrotechnik suchen wir einen Entwicklungsingenieur Elektrische Antriebe (m/w/d)</p><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2><p> Als innovatives, inhabergeführtes Familienunternehmen mit starken regionalen Wurzeln und ausgeprägter internationaler Ausrichtung bieten wir sichere und attraktive Arbeitsplätze und stehen unseren Beschäftigten mit flexiblen Angeboten in allen Lebensphasen zur Seite.</p><p> Zu unserem umfangreichen und standortspezifischen Leistungsangebot gehören u.a.:</p><ul> <li>  flexible Arbeitszeiten und Arbeitsformen (z.B. mobiles Arbeiten) </li> <li>  modern und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze </li> <li>  attraktive leistungsbezogene Vergütung </li> <li>  individuelle Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeitende </li> <li>  vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  umfangreiche Gesundheitsangebote z.B. Fitnesskurse und firmeninterne Physiotherapie </li> <li>  kostengünstige Mahlzeiten mit abwechslungsreichen Angeboten und frischen Salaten </li> <li>  kostenlose PKW- und geschützte Fahrradstellplätze </li> <li>  gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </li> <li>  Teamevents (z.B. jährlicher KAESER-Lauf) </li></ul><h2> Das sind Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul> <li>  Entwurf integrierter elektrischer Antriebslösungen für industrielle Maschinen </li> <li>  Auslegen und Bemessen von Elektromotoren </li> <li>  Berechnen und Simulieren des elektromagnetischen und thermischen Verhaltens von Elektromotoren </li> <li>  Aufbau und Qualifizierung von Prototypen </li> <li>  Anforderungsmanagement im interdisziplinären Umfeld </li> <li>  Mitwirkung bei Konzeption und Auslegung von optimierter Leistungselektronik </li></ul><h2> Das wünschen wir uns von Ihnen:</h2><ul> <li>  Hochschulabschluss im Bereich „Elektrotechnik" (Schwerpunkt „Elektrische Maschinen" wünschenswert) </li> <li>  Erfahrung in der elektromagnetischen und thermischen Auslegung von Elektromotoren (z.B. Synchron-, Synchronreluktanz-, BLDC- und Asynchronmotoren) </li> <li>  Fundierte Kenntnisse der Berechnung, Gestaltung und Dimensionierung von Rotor und Stator sowie deren Komponenten </li> <li>  Erfahrung in der Bestimmung der Erwärmung elektrischer Maschinen </li> <li>  Kenntnisse im Bereich von Kühlungskonzepten </li> <li>  Kenntnisse der Strukturmechanik elektrischer Antriebe sowie entsprechender Simulationstools, z.B. Ansys Mechanical </li> <li>  Möglichst Kenntnisse in Tools zur Simulation von Elektrodynamik (z.B. Ansys Maxwell, HFSS, Icepak oder vergleichbar) </li> <li>  Wissen zu Fertigungsverfahren von Statoren und Rotoren </li> <li>  Kenntnisse der Regelung und Optimierung des Betriebs von elektrischen Motoren </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h2> Sie haben noch Fragen?</h2><ul> <li>  Für ausführliche Informationen zur Stelle steht Ihnen Michaela Tschöke oder Michelle Garbatz unter +49 (0) 9561 / 640-9087 gerne zur Verfügung. </li></ul><p> Anforderungs ID: 21221 <br> Unternehmen der KAESER Gruppe: KAESER KOMPRESSOREN SE <br> Region: Coburg</p><h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2><p> Bitte bewerben Sie sich online über unser Bewerberportal. <br> Alle Bewerbungen auf eine Stelle in der KAESER-Unternehmensgruppe werden zentral durch das Personalwesen der KAESER KOMPRESSOREN SE bearbeitet, dass Ihnen für ausführliche Informationen zur Verfügung steht.</p><p> Coburg Tel. +49 (0) 9561 640-0 <br> Gera Tel. +49 (0) 365 / 4351-300</p><p> KAESER KOMPRESSOREN SE</p>

Entwicklungsingenieur Elektrische Antriebe (m/w/d)

<h1> Wissenschaftlicher Mitarbeiter / Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d)</h1><p> Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. Hier entwickeln sich Menschen und Ideen. An vier Standorten bietet die TH Rosenheim praxisnahe Bachelor- und Masterstudiengänge in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Die Hochschule steht außerdem für leistungsstarke und praxisorientierte Forschung sowie ein breites Weiterbildungsangebot.</p><p> Für das Forschungsprojekt Fachkräftemonitoring über Ausbildungs- und Berufszufriedenheit und Verbleib in Bayern (MFA ZFA-Kompass) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen / eine</p><h2> Wissenschaftlichen Mitarbeiter / Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d) <br> im Bereich <br> Gesundheitswissenschaften / Sozialwissenschaften / Versorgungsforschung <br> in Teilzeit mit 50 % der wöchentlichen regelmäßigen Arbeitszeit einer Vollzeitbeschäftigung. <br> Die Stelle ist bis 31.05.2026 befristet. <br> Kennziffer 2025-009-ZFET-MFA</h2><h3> Ihr Aufgabengebiet umfasst</h3><ul> <li>  Analyse des Forschungsstands zu den Themen Erwerbsstrategien Ausbildungsabbruch, Verbleib im Beruf, Berufsausstieg von Medizinischen und Zahnmedizinischen Fachangestellten </li> <li>  Konzeption, Durchführung und Auswertung einer quantitativen Befragung zum Verbleib im Beruf </li> <li>  Mitorganisation, -gestaltung und -durchführung von Abstimmungen mit Praxispartnern </li> <li>  Präsentation von Erkenntnissen auf wissenschaftlichen Konferenzen und die einschlägigen Publikationen, Teilnahme an hochschulinternen Austauschformaten </li></ul><h3> Sie bringen mit</h3><ul> <li>  ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in den Fachrichtungen Gesundheitswissenschaften, Sozialwissenschaften oder der Versorgungsforschung </li> <li>  nachweisliche Erfahrung in der quantitativen Sozialforschung </li> <li>  Erfahrung im konzeptionellen Arbeiten sowie in der Erhebung und Auswertung von empirischen Daten </li> <li>  Interesse an Mixed-Method-Studien </li> <li>  Interesse an transdisziplinärem und partizipativem Arbeiten </li></ul><h3> Von Vorteil sind</h3><ul> <li>  Erfahrung mit Methoden der qualitativen Sozialforschung, idealerweise der Survey-Forschung, sowie Formaten der partizipativen Forschung </li> <li>  Projekt-, Publikations- oder Praxiserfahrung </li></ul><h3> Das bieten wir</h3><ul> <li>  eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld </li> <li>  flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: mobiles Arbeiten, Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer Fünftagewoche </li> <li>  vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine betriebliche Altersversorgung </li> <li>  verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren, z. B. Ferien- und Notfallbetreuung </li> <li>  EGYM Wellpass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen </li> <li>  attraktive Vergünstigungen, z. B. Jobticket, benefits.me </li> <li>  eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 bzw. 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen </li></ul><p> Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.</p><p> Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen.</p><p> Bitte lassen Sie uns Ihre Bewerbung über unser Bewerbermanagement zukommen (Bewerbungsschluss: 12.02.2025).</p><p> Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Dr. Ulrike Fettke, <br> E-Mail: <a href="mailto:ulrike.fettke@th-rosenheim.de" target="_blank">ulrike.fettke@th-rosenheim.de</a>, Tel. 08031 805-2884.</p><p> <a href="http://www.th-rosenheim.de" target="_blank">www.th-rosenheim.de</a></p><p> Technische Hochschule Rosenheim, Hochschulstraße 1, 83024 Rosenheim <br></p>

Wissenschaftlicher Mitarbeiter / Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d)

<p> Wir sind das zentrale Verwaltungs- und Dienstleistungsunternehmen der WIEGEL-Gruppe mit Sitz in Nürnberg. Die WIEGEL-Gruppe bearbeitet und veredelt Stahlteile als Dienstleistung für ein weitgefächertes Kundenspektrum. Innovative technische Lösungen, hohe Kundenorientierung, Flexibilität und Zuverlässigkeit haben uns auch international erfolgreich gemacht. An Standorten in Deutschland, Österreich, Tschechien und der Slowakei beschäftigen wir über 1.800 Mitarbeiter.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unser Zentrallabor in Nürnberg einen</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Labor</h1><h3> Ihr Tätigkeitsfeld – spannend und vielseitig</h3><ul> <li>  Probenvorbereitung und Durchführung von nasschemischen Analysen mittels ICP-OES, Destillationssystem VAPODEST etc. sowie von Feststoffanalysen (Zink und Stahl) mittels Funkenspektrometer </li> <li>  Auswertung und Dokumentation der Analyseergebnisse sowie Beratung unserer produzierenden Werke bei prozessrelevanten Themen </li> <li>  Wartung und Instandhaltung der Laborgeräte </li> <li>  Begleitung der Implementierung eines Labor-Informations-Management-Systems (LIMS) </li> <li>  Qualitätssicherung der Vorbehandlungsmedien und der Zinkschmelzen </li> <li>  Beschaffung von Laborverbrauchsstoffen, Betriebsmedien und Chemikalien </li> <li>  Planung der Transporte sowie Verwertung und Entsorgung von Betriebsmedien </li></ul><h3> Ihr Profil – qualifiziert und kompetent</h3><ul> <li>  Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als chemisch-technischer Assistent / Chemielaborant / Werkstoffprüfer / Chemiker / Geowissenschaftler / Chemietechniker / Chemieingenieur (m/w/d) oder Vergleichbares. </li> <li>  Sie besitzen Kenntnisse im Bereich metallischer Werkstoffe sowie Chemie. </li> <li>  Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sind Sie geübt. </li> <li>  Ihre Arbeitsweise ist zuverlässig und genau, Sie arbeiten selbstständig und sind teamfähig sowie flexibel. </li> <li>  Sie besitzen den Führerschein der Klasse B. </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Level). </li></ul><h3> Unser Angebot – leistungsorientiert und kollegial</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz in einer stetig wachsenden, international tätigen Firmengruppe, die in ihrer Branche Umweltpionier ist </li> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem tollen Team </li> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexibler Gleitzeit, 30 Tagen Urlaubsanspruch und vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Moderne Technik mit aktueller Laborsoftware </li> <li>  Gute ÖPNV-Anbindung, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, JobRad, HOFMANNS Mittagsmenu </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <br> Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an:</p><p> WIEGEL Verwaltung GmbH &amp; Co KG <br> Frau Natalia Kremer, Hans-Bunte-Strasse 25, 90431 Nürnberg <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@wiegel.de" target="_blank">bewerbung@wiegel.de</a>, Telefon: +49 911 32420-357</p><p> wiegel.de/stellenanzeigen</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Labor

<p> Rechenzentrum</p><h3> Stellenausschreibung <br> der Universität Regensburg | Nummer 25.009</h3><p> Die Universität Regensburg ist mit über 20.000 Studierenden eine innovative und interdisziplinär ausgerichtete Campus-Universität mit vielseitigen und hochrenommierten Forschungsaktivitäten und einem breiten und attraktiven Studienangebot für junge Menschen aus dem In- und Ausland. Das Rechenzentrum ist der zentrale IT-Dienstleister für Forschung, Lehre und Verwaltung an der Universität Regensburg. Im Rahmen des Programms "Digitaler Campus Bayern" wird in einem dreijährigen Projekt "Green IT" ein Messkonzept und begleitende Maßnahmen an ausgewählten bayerischen Hochschulen implementiert, wodurch hier ein wichtiger Schritt für die Nachhaltigkeit gesetzt wird. Dort ist zum 1. April 2025 eine Stelle als</p><h1> Green IT - Projektleiter / Projektleiterin (m/w/d)</h1><p> in Vollzeit (40 Stunden pro Woche) für das Projekt „Green IT" bis zum 31. März 2028 zu besetzen. Eine Verlängerung wird angestrebt. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Die Vergütung erfolgt nach TV-L bis EG 13, je nach fachlicher und persönlicher Eignung.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie verantworten im Rahmen des o.g. Projektes die Implementierung eines Messkonzepts an den Rechenzentren der jeweiligen Pilothochschulen. </li> <li>  Sie stehen im Kontakt mit den Energieagenturen, um Potenzialanalysen für die Pilothochschulen auszuarbeiten. </li> <li>  Sie planen und organisieren Veranstaltungen im Rahmen des Projekts, um den Austausch und das Bewusstsein zum Thema Green-IT zu fördern. </li> <li>  Sie sind an der Entwicklung von Schulungsformaten für Rechenzentrumsmitarbeitende, Hochschulmitarbeitende und Studierende beteiligt. </li> <li>  Sie unterstützen beim Aufbau und der Pflege einer Wissensdatenbank zum Thema Green-IT. </li> <li>  Sie arbeiten mit bei der Erweiterung des hochschulübergreifenden Netzwerkes "Green IT" und vertreten den Bereich in den bereits existierenden Arbeitskreisen. </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes natur- oder ingenieurwissenschaftliches Studium (ggf. mit Fokus auf Umwelt-/ oder Nachhaltigkeitsmanagement). </li> <li>  Sie haben Kenntnisse von Umweltmanagementsystemen (ISO14001, EMAS, ...) und können hier erste Schritte strategisch planen. </li> <li>  Sie besitzen verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift und haben einen sicheren Umgang mit MS Office. </li> <li>  Berufliche Expertise im Umwelt- oder Nachhaltigkeitsmanagement ist wünschenswert. </li> <li>  Idealerweise verfügen Sie auch über erste Erfahrungen in der Steuerung von Projekten sowie der Organisation und Moderation von Workshops und Präsentation der Ergebnisse. </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem universitären Umfeld. </li> <li>  Ein serviceorientiertes und motiviertes Team, das sich auf Sie und Ihre Ideen freut! </li> <li>  Gleitende Arbeitszeit, flexible Home-Office-Regelung sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen. </li> <li>  Attraktive Angebote des Campus-Lebens, wie kulturelle Veranstaltungen, Cafeterien und Mensen, Hochschulsportangebote u.v.m. </li> <li>  Im Angestelltenverhältnis ggf. die Gewährung einer Fachkräftezulage und eine betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL). </li></ul><p> Die Universität Regensburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Universität Regensburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein (nähere Informationen unter <a href="https://www.uni-regensburg.de/universitaet/personalentwicklung/familien-service" target="_blank">https://www.uni-regensburg.de/universitaet/personalentwicklung/familien…</a>).</p><p> Bei im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bevorzugt eingestellt. Bitte weisen Sie auf eine vorliegende Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.</p><p> Bitte beachten Sie, dass wir Kosten, die bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch für Sie anfallen sollten, nicht übernehmen können.</p><p> Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Jennifer Schuster (E-Mail: <a href="mailto:Jennifer2.Schuster@ur.de" target="_blank">Jennifer2.Schuster@ur.de</a>/Telefon: 0941 943-4856) oder an Herrn Dr. Christoph Bauer (E-Mail: <a href="mailto:christoph.bauer@ur.de" target="_blank">christoph.bauer@ur.de</a>/Telefon: 0941 943-4899). Wir freuen uns auf Ihre ausführliche Bewerbung, die Sie bitte in einer PDF-Datei bis zum 9. Februar 2025 per E-Mail an <a href="mailto:zukunft@rz.uni-regensburg.de" target="_blank">zukunft@rz.uni-regensburg.de</a> senden.</p><p> Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter <br> <a href="https://www.uni-regensburg.de/assets/universitaet/stellenausschreibungen/dokumente/datenschutz_stellenausschreibungen_2020.pdf" target="_blank">https://www.uni-regensburg.de/assets/universitaet/stellenausschreibunge…</a></p>

Green IT - Projektleiter / Projektleiterin (m/w/d)

<p> Grünbeck ist ein mittelständisch geprägtes Unternehmen im Bereich der Wasseraufbereitung. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben innovative, technisch und qualitativ hochwertige und umweltschonende Produkte. Dank hervorragender Experten in unserem Grünbeck-Team können wir uns den komplexer werdenden Aufgaben in der Wasseraufbereitung auch in Zukunft erfolgreich stellen.</p><p> Für den Bereich Produktion &amp; Logistik suchen wir ab sofort einen</p><h1> Produktions- und Montageplaner (m/w/d) im Systeme- und Anlagenbau</h1><h3> Darum geht es konkret</h3><ul> <li>  Planen, Kalkulieren und Vorbereiten aller Prozesselemente zur Durchführung von Montagen und Inbetriebnahmen im Systemanlagenbau </li> <li>  Führen und Steuern der eingesetzten Montage-Mitarbeiter </li> <li>  Überwachen der Baustellenabschnitte sowie der Fremdfirmen vor Ort mit Teilnahme an Baustellenbesprechungen und Abstimmungen mit dem Kunden </li> <li>  Überwachen der Kosten von System-Montagen inklusive der Einsatzplanung der benötigten Fremdfirmen </li> <li>  Rückmelden und Abstimmen mit den Bereichen Technik und Vertrieb zur Verbesserung der vorgeschalteten Prozesse </li> <li>  Abstimmen und Ausrichten der unternehmensinternen Prozesse zur Weiterentwicklung der Montageplanung </li> <li>  Verantworten und Mitwirken bei der Auftragssteuerung  <br>  zur Auslastungsplanung innerhalb der Abteilung </li></ul><h3> Das wünschen wir uns</h3><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im  <br>  Metall-, Elektro- oder Installateurhandwerk </li> <li>  Weiterbildung zum Meister/Techniker oder Schweißfachmann, vorzugsweise in der Elektrotechnik oder im Rohrleitungsbau </li> <li>  fundierte Berufserfahrung im Anlagenbau oder vergleichbarer Tätigkeit </li> <li>  selbstständige, zuverlässige und engagierte Arbeitsweise sowie Reisebereitschaft </li> <li>  Teamfähigkeit und Flexibilität </li> <li>  sicherer Umgang mit einem ERP-System  <br>  z.B. Microsoft Dynamics 365 </li> <li>  sehr gute Deutschkenntnisse, englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil </li></ul><h3> Das wünschen wir uns</h3><ul> <li>  30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Flexible Arbeitszeit mit Arbeitszeitkonto </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li></ul><p> <br> Grünbeck AG | Josef-Grünbeck-Straße 1 | 89420 Höchstädt a. d. Donau | <a href="http://www.gruenbeck.de" target="_blank">www.gruenbeck.de</a></p>

Produktions- und Montageplaner (m/w/d) im Systeme- und Anlagenbau

<p> Der Landkreis Starnberg befindet sich im Herzen der Region StarnbergAmmersee. Die hohe Lebensqualität, das vielfältige Freizeitangebot und die gute überregionale Anbindung an die Landeshauptstadt München lassen keine Wünsche offen. Zum Landkreis Starnberg mit knapp 135.000 Einwohnerinnen und Einwohnern gehören die Stadt Starnberg und 13 Gemeinden. Das Landratsamt Starnberg mit rund 600 Mitarbeitenden versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung.</p><p> Wir suchen für unseren Fachbereich Asyl, Integration und Migration zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Diplom-Sozialpädagogen (m/w/d) (FH) bzw. Bachelor of Arts Soziale Arbeit oder Diplom-Sozialarbeiter (m/w/d) (FH)</h1><h3> Das werden Ihre Aufgabenschwerpunkte sein:</h3><ul> <li>  Flüchtlings- und Integrationsberatung in den dezentralen Unterkünften und in der Gemeinschaftsunterkunft in Wörthsee im Büro vor Ort </li> <ul>  <li>   Sicherstellung der grundlegenden materiellen und sozialen Bedürfnisse der in Gemeinschaftsunterkünften im Landkreis Starnberg lebenden Flüchtlinge  </li>  <li>   Feststellung der Unterstützungs- und Hilfebedarfe der Flüchtlinge  </li>  <li>   Persönliche Beratung und Hilfe bei individuellen und sozialen Problemen  </li> </ul> <li>  Vernetzungsarbeit mit Schulen, Kindertagesstätten sowie ehrenamtlichen, sozialen, nachbarschaftlichen und kirchlichen Hilfen </li> <li>  Kooperationsarbeit mit Behörden, Institutionen, Vereinen und sonstigen Einrichtungen </li></ul><h3> Das erwarten wir von Ihnen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium: </li> <ul>  <li>   Diplom-Sozialpädagoge (m/w/d) (FH) oder  </li>  <li>   Bachelor of Arts Soziale Arbeit oder  </li>  <li>   Diplom-Sozialarbeiter (m/w/d) (FH) oder  </li>  <li>   Vergleichbarer, für die Tätigkeit geeigneter Abschluss auf Bachelor-Niveau (FH) bzw. zeitnaher Erwerb des entsprechenden Abschlusses  </li> </ul> <li>  Möglichst Erfahrung in der sozialen Beratungsarbeit und/oder der Arbeit mit Menschen mit Migrationshintergrund </li> <li>  Möglichst gute Sprachkenntnisse in Englisch oder einer anderen Fremdsprache </li> <li>  Soziale Kompetenz, insbesondere Einfühlungsvermögen </li> <li>  Verhandlungsgeschick sowie Organisations-, Koordinations- und Konfliktfähigkeit (Krisenmanagement) </li> <li>  Bereitschaft zum Einsatz des eigenen Pkws für Außendienste </li></ul><p> Bitte beachten Sie, dass vor Aufnahme der Tätigkeit ein Impfschutz oder eine Immunität bzgl. Masern oder eine Kontraindikation betreffend einer Masernschutzimpfung nachgewiesen werden muss (§ 20 IfSG).</p><h3> Das können wir Ihnen bieten:</h3><ul> <li>  Eine unbefristete, herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer dienstleistungsorientierten Behörde </li> <li>  Tarifgerechte Bezahlung nach TVöD-SuE (Sozial- und Erziehungsdienst) zzgl. SuE-Zulage (180 Euro brutto bei Vollzeittätigkeit) sowie Großraumzulage München (mindestens 270 Euro brutto bei Vollzeittätigkeit) </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Fahrtkosten für den ÖPNV können wir komplett erstatten bzw. bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen einen Fahrtkostenzuschuss gewähren (Pkw) </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung anhand eines Leitfadens </li> <li>  Das Landratsamt Starnberg ist mit dem ÖPNV sehr gut zu erreichen und liegt verkehrsgünstig an der A 95, mit Parkplätzen in unmittelbarer Nähe </li></ul><p> Die Einstellung erfolgt in Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE (Sozial- und Erziehungsdienst).</p><p> Nähere unverbindliche Informationen finden Sie z. B. unter <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/sue/" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/sue/</a>.</p><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bis spätestens 23.02.2025 online über die Homepage des Landratsamtes Starnberg.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><h3> Ihre Ansprechpartnerinnen bei uns:</h3><p> Frau Fedchenheuer, Tel. 08151 148-77935 (bei fachlichen Fragen) <br> Frau Probst, Tel. 08151 148-77162 (bei Fragen zum Arbeitsverhältnis)</p><p> Weitere Informationen über den Landkreis Starnberg finden Sie auf unserer Internetseite <a href="http://www.lk-starnberg.de" target="_blank">www.lk-starnberg.de</a>. In unserem Internetauftritt erhalten Sie Auskunft über unsere Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit (<a href="http://www.lk-starnberg.de/FührungZusammenarbeit" target="_blank">www.lk-starnberg.de/FührungZusammenarbeit</a>) und das „Familienfreundliche Landratsamt Starnberg“ (<a href="http://www.lk-starnberg.de/familienfreundlich" target="_blank">www.lk-starnberg.de/familienfreundlich</a>).</p>

Diplom-Sozialpädagoge (m/w/d) (FH) bzw. Bachelor of Arts Soziale Arbeit oder Diplom-Sozialarbeiter (m/w/d) (FH)

<h1> Pflegefachkraft für den Beratungseinsatz (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgabe:</h2><p> Als Pflegeberater*in für die Beratung nach § 37.3 SGB XI besuchen Sie Empfänger*innen von Pflegegeld zu Hause und machen sich ein Bild von der Pflegesituation. Durch Ihre pflegefachliche Beratung und praktischen Tipps stärken Sie die Qualität der häuslichen Pflege. Außerdem sind Sie kompetente*r Ansprechpartner*in für Fragen der Pflegebedürftigen und ihrer Pflegepersonen und prüfen die Sicherstellung der Pflege. Ihre Beratungen führen Sie als Hausbesuch oder per Videogespräch durch.</p><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie sind examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) und bringen Berufserfahrung idealerweise in der ambulanten Pflege mit. </li> <li>  Sie sind gerne in Ihrer Region unterwegs und besitzen den Führerschein Klasse B. </li> <li>  Sie sind empathisch und verbindlich in Ihrem Auftreten und verstehen es, die Klient*innen mit ihren Bedürfnissen in den Mittelpunkt Ihrer Gesprächsführung zu stellen. </li> <li>  Sie sind vertraut im Umgang mit digitalen Anwendungen. </li> <li>  Sie suchen eine sinnvolle Arbeit mit gesellschaftlicher Relevanz. </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Sie erhalten bei uns eine intensive Einarbeitung inklusive einer auf Ihre zukünftige Tätigkeit zugeschnittenen Weiterbildung. Außerdem halten wir Sie durch ständige Fortbildungen immer auf dem Laufenden. </li> <li>  Sie arbeiten von zu Hause aus, können Ihre Arbeitszeiten flexibel organisieren und somit Familie und Beruf sehr gut vereinbaren. </li> <li>  Wir statten Ihr Homeoffice mit dem nötigen IT-Equipment aus. </li> <li>  Ab einem Stellenumfang von 80% erhalten Sie von uns einen Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können. Außerdem bietet compass Ihnen Fahrrad-Leasing an. </li> <li>  Zusätzlich zu Vermögenswirksamen Leistungen zahlen wir auch noch einen Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge. </li></ul><h2> Über uns:</h2><p> Als Pflegeberatungsunternehmen bewegen wir uns in einem Umfeld, das bereits heute jede fünfte Familie in Deutschland berührt: die Versorgung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen. Mit unserer Tätigkeit unterstützen wir in individuellen und oftmals herausfordernden Pflegesituationen. compass private pflegeberatung ist eine Tochter des Verbandes der Privaten Krankenversicherung und Qualitätsführerin in der Pflegeberatung. Als eigenständiges Unternehmen mit rund 800 Mitarbeiter*innen bietet compass die Pflegeberatung bundesweit kostenfrei, unabhängig und kompetent an. compass wurde als Arbeitgeberin bereits mehrfach ausgezeichnet.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser <br> Bewerbungsportal <a href="http://www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote" target="_blank">www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote</a> <br> unter Angabe der Kennziffer PB37.3_032024_85</p><p> Kontakt: Frau Theresa Koppisch, <a href="mailto:anfrage.personal@compass-pflegeberatung.de" target="_blank">anfrage.personal@compass-pflegeberatung.de</a>, compass private pflegeberatung GmbH, Gustav-Heinemann-Ufer 74C, 50968 Köln</p>

Pflegefachkraft für den Beratungseinsatz (m/w/d)

<h1> Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d)</h1><p> Die Kreisstadt Roth (ca. 27.000 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Kläranlage eine</p><h2> Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d)</h2><h3> Über uns:</h3><p> Die Kläranlage Roth hat eine Ausbaugröße von 65.000 EW, die in den nächsten Jahren erweitert wird. Neben den mechanisch-biologischen Reinigungsstufen betreiben wir eine lastabhängige Phosphatfällung, eine moderne Schlammentwässerungsanlage mittels Zentrifugen sowie eine moderne Schlammentwässerung mittels Zentrifugen sowie eine Prozesswasserbehandlungsanlage. Die Überwachung und Instandhaltung von 87 Außenbauwerken und einer weiteren Kläranlage mit 175 EW gehört ebenso zu unseren Aufgabengebieten, in denen Sie uns unterstützen sollen.</p><h3> Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:</h3><ul> <li>  Alle anfallenden Tätigkeiten in unseren Kläranlagen und Außenanlagen: z. B. Wartung, Reparatur und Instandhaltung aller abwassertechnischen Einrichtungen sowie deren Reinigung und Pflege </li> <li>  Rufbereitschaft nach erfolgreicher Einarbeitung </li></ul><h3> Wir erwarten von Ihnen:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Abwassertechnik oder als Ver- und Entsorger (Fachrichtung Abwasser) </li> <li>  Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Prozessleitsystemen (AQASYS) </li> <li>  Führerschein Klasse B oder höher </li> <li>  Selbständiges, lösungsorientiertes Denken und Handeln sowie Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Std. Woche) </li> <li>  Eine interessante, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team </li> <li>  Eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag TVöD </li> <li>  Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer schönen Gegend mit hohem Freizeitwert </li> <li>  Zahlung einer Jahressonderzahlung und eines Leistungsentgeltes </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge &amp; betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Zuschuss zum Deutschlandticket Job </li> <li>  Möglichkeit des Fahrradleasings </li> <li>  Gute Fortbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes. Es werden die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen gewährt.</p><p> Wir unterstützen die Gleichberechtigung in allen Punkten. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Für fachliche Auskünfte steht Ihnen unser Abwassermeister Andreas Ott, 09171 853690-10 und für Fragen zum Arbeitsverhältnis die Sachgebietsleiterin Service Eveline Enßer, Tel. 09171 848-111, gerne zur Verfügung.</p><p> Bitte nutzen Sie für Ihre aussagefähige Bewerbung (inklusive der üblichen Unterlagen) das Online-Bewerbungsportal der Stadt Roth.</p><h3> Bewerbungsschluss: Sonntag, 23. Februar 2025</h3><p>   Vorstellungsgespräche:  Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der KW 10/11 stattfinden. Wir bitten die Bewerber/innen dies bereits bei Ihrer Planung zu berücksichtigen.</p><p> Für Ihre Bewerbung beachten Sie bitte auch die allgemeinen Hinweise (Datenschutzhinweise) unter <a href="http://www.stadt-roth.de/stellenangebote" target="_blank">www.stadt-roth.de/stellenangebote</a>, die Bestandteil der Ausschreibung sind.</p><p> Standort: Stadt Roth</p>

Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d)

<h1> Quereinsteiger (m/w/d) für die Kläranlage</h1><p> Die Kreisstadt Roth (ca. 27.000 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Kläranlage einen</p><h2> Quereinsteiger (m/w/d) <br>   für die Kläranlage </h2><h3> Über uns:</h3><p> Die Kläranlage Roth hat eine Ausbaugröße von 65.000 EW, die in den nächsten Jahren erweitert wird. Neben den mechanisch-biologischen Reinigungsstufen betreiben wir eine lastabhängige Phosphatfällung, eine moderne Schlammentwässerung mittels Zentrifugen sowie eine moderne Schlammentwässerung mittels Zentrifugen sowie eine Prozesswasserbehandlungsanlage. Die Überwachung und Instandhaltung von 87 Außenbauwerken und einer weiteren Kläranlage mit 175 EW gehört ebenso zu unseren Aufgabengebieten, in denen Sie uns unterstützen sollen.</p><h3> Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:</h3><ul> <li>  Alle anfallenden Tätigkeiten in unseren Kläranlagen und auf unseren Außenanlagen: z. B. Wartung, Reparatur und Instandhaltung aller abwassertechnischen Einrichtungen sowie deren Reinigung und Pflege </li> <li>  Pflege der zugehörigen Grünanlagen </li></ul><h3> Wir erwarten von Ihnen:</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung </li> <li>  Führerschein der Klasse B oder höher </li> <li>  Selbständiges Arbeiten und Arbeiten im Team liegen Ihnen gleichermaßen </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsbereitschaft </li> <li>  Nach erfolgreicher Einarbeitungszeit nehmen Sie an der Rufbereitschaft teil </li> <li>  Kenntnisse in Word/Excel sind von Vorteil </li> <li>  Lösungsorientiertes Denken und Handeln </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Std./Woche) </li> <li>  Eine intensive Einarbeitung in ein interessantes, anspruchsvolles und abwechslungsreiches Betätigungsfeld </li> <li>  Einen modernen Dienstleistungsbetrieb mit leistungsfähigem Team </li> <li>  Eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag TVöD und entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen </li> <li>  Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer schönen Gegend mit hohem Freizeitwert </li> <li>  Zahlung einer Jahressonderzahlung und eines Leistungsentgeltes </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge &amp; betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Zuschuss zum Deutschlandticket Job </li> <li>  Möglichkeit des Fahrradleasings </li> <li>  Gute Fortbildungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit zum Aufstieg in den Schaltwartendienst </li></ul><p> Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes. Es werden die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen gewährt.</p><p> Wir unterstützen die Gleichberechtigung in allen Punkten. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Für fachliche Auskünfte steht Ihnen unser Abwassermeister Andreas Ott, 09171 853690-10 und für Fragen zum Arbeitsverhältnis die Sachgebietsleiterin Service Eveline Enßer, Tel. 09171 848-111, gerne zur Verfügung.</p><p> Bitte nutzen Sie für Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen das Online-Bewerbungsportal der Stadt Roth.</p><h3> Bewerbungsschluss: Sonntag, 23. Februar 2025</h3><p>   Vorstellungsgespräche:  Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der KW 10/11 stattfinden. Wir bitten die Bewerber/innen dies bereits bei Ihrer Planung zu berücksichtigen.</p><p> Für Ihre Bewerbung beachten Sie bitte auch die allgemeinen Hinweise (Datenschutzhinweise) unter <a href="http://www.stadt-roth.de/stellenangebote" target="_blank">www.stadt-roth.de/stellenangebote</a>, die Bestandteil der Ausschreibung sind.</p><p> Standort: Stadt Roth</p>

Quereinsteiger (m/w/d) für die Kläranlage

<h1> Pflegefachhelfer Flexipool (m/w/d)</h1><h2> Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (20-39 Stunden) <br> Vertragsart: unbefristet <br> Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt <br> Stellen-ID: 33656 <br> Eingruppierung: Anlage 32, Gruppe P06 bis P06 – zum AVR-Rechner <br> Arbeitsort: Caritas Altenheim St. Irmengard, Herzog-Wilhelm-Straße 20, 83278 Traunstein</h2><br><br><p> Wir sind …</p><p> … der Flexipool der stationären Pflege des Caritasverbandes München Freising mit Hauptsitz in Traunstein.</p><p> Du suchst einen abwechslungsreichen Job im Bereich der voll- und teilstationären Altenpflege und möchtest deine Arbeitszeiten selbst bestimmen?</p><p> Gemeinsam gehen wir neue Wege in der Arbeitszeitgestaltung und gestalten deinen Dienstplan so, wie er am besten in dein Leben passt.</p><p> Du stimmst deine Arbeitszeiten individuell mit uns ab, angepasst an deine Lebenssituation. Dabei ermöglicht dir dein stabiler Dienstplan eine verlässliche Freizeitgestaltung.</p><p> Im Flexipool wirst du in verschiedenen Einrichtungen in den Landkreisen Rosenheim, Traunstein, Mühldorf und Berchtesgadener Land eingesetzt, wodurch die Situation auf den Wohnbereichen bei personellen Engpässen verbessert wird.</p><p> Durch die Abwechslung erweiterst du dein Fachwissen und deine Kompetenzen stetig weiter, lernst unsere tollen Kollegen in den Einrichtungen kennen und baust dir dein eigenes Netzwerk auf.</p><p> Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und dich hoffentlich bald in unserem Team begrüßen zu dürfen!</p><br><br><p> Sie sind verantwortlich für …</p><ul> <li>  die Unterstützung bei der Grundpflege von Bewohnerinnen und Bewohnern </li> <li>  die Dokumentation und Beobachtung des Zustandes der Pflegebedürftigen </li> <li>  die Übernahme von konkret delegierten Aufgaben der Behandlungspflege nach erfolgter Einweisung </li> <li>  die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses </li> <li>  die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung </li> <li>  die Zusammenarbeit mit Angehörigen </li> <li>  die Umsetzung des Wohngruppenkonzeptes der Caritas </li></ul><br><p> Wir freuen uns auf Sie, weil Sie …</p><ul> <li>  eine Ausbildung als staatlich anerkannte/r Pflegefachhelfer/-in mitbringen </li> <li>  die Bereitschaft mitbringen, sich durch Einsätze in verschiedenen Einrichtungen fachlich weiterzuentwickeln </li> <li>  idealerweise Erfahrung in der Altenpflege aufweisen </li> <li>  Kreativität, Flexibilität und einen hohen Grad an Selbstständigkeit mitbringen </li> <li>  team- und lösungsorientiert arbeiten möchten </li> <li>  verantwortungsbewusst und eigenständig agieren </li> <li>  eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen </li> <li>  sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben </li></ul><br><p> Bei uns erwartet Sie …</p><ul> <li>  eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte, betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage </li> <li>  Fahrtkostenübernahme plus monatliche Flexizulage in Höhe von 400€ (in VZ) </li> <li>  viel Abwechslung und trotzdem Zugehörigkeit zu einem fixen Team mit einem festen Ansprechpartner während deiner Einsätze </li> <li>  ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  eine strukturierte und ausführliche Einarbeitungszeit </li> <li>  eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen </li> <li>  persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung </li> <li>  viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung </li> <li>  weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden  <br> </li></ul><br><br><p> Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</p><p> Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. <br> Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><br><p> Kontakt:</p><p> Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Tobias Kein:</p><br><p> Caritas Altenheim St. Irmengard Traunstein <br> Herzog-Wilhelm-Straße 20 <br> 83278 Traunstein <br> <br> Tobias Kein <br> <a href="mailto:tobias.kein@caritasmuenchen.org" target="_blank">tobias.kein@caritasmuenchen.org</a> <br> 0175 8716675</p>

Pflegefachhelfer Flexipool (m/w/d)

<h1> Elektriker (m/w/d) - für die Labormontage</h1><ul> <li>  Erlangen </li> <li>  Fürth </li> <li>  Nürnberg </li> <li>  Außendienst </li> <li>  Vollzeit </li></ul><h3> Gut zu wissen</h3><p> Wir von Waldner sind ein über 100-jähriges Familienunternehmen des Maschinen- und Anlagenbaus, sowie Einrichter für Schul- und Laborräume. Mit über 1.700 Mitarbeitern entwickeln und bauen wir als Global Player individuelle Laborraumlösungen für ganze Forschungskomplexe. Dazu gehören moderne Labormöbel, innovative Abzüge, flexible Medienträger sowie modulare Deckensysteme.</p><p> Waldner Produkte entstehen konsequent für und mit Menschen, die sie verwenden. Wir investieren bewusst in unsere wertvollste Ressource und suchen Vordenker:innen, Mitgestalter:innen und Macher:innen.</p><p> Sie starten in spannende deutschlandweite Montageeinsätze von Ihrem Wohnort in Nürnberg, Führth, Erlangen oder Umgebung.</p><h3> Ihre Vorteile auf einen Blick:</h3><ul> <li>  Einstiegsgehalt von 3.400 € brutto pro Monat + monatliche Erfolgsprämie </li> <li>  Überdurchschnittlich hohe Verpflegungspauschalen </li> <li>  Bezahlte Reisezeiten/Mehrarbeitszuschläge </li></ul><h3> Das erwartet Sie bei uns</h3><ul> <li>  Durch Ihre sorgfältige Montage und Installation unserer Laborprodukte beim Kunden sorgen Sie für ein optimales Ergebnis. </li> <li>  Sie verdrahten elektrische Geräte und Zubehör und bauen diese in Laboreinrichtungen ein. </li> <li>  Sie verlegen Steuer- und Netzleitungen für Regelkomponenten. </li> <li>  Sie überprüfen die Elektroinstallationen auf Funktion und erstellen das zugehörige Protokoll. </li> <li>  Mit Ihrer kommunikativen Art führen Sie gekonnt Koordinations- und Abstimmungsgespräche mit anderen Firmen und übergeben die Elektronik-Anlage inklusive Nutzereinweisung an den Kunden. </li></ul><h3> Das wünschen wir uns</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Sie haben Lust sich in Themen wie Anlagenmechanik und alles rund um Labormöbel einzuarbeiten. </li> <li>  Ihr Umgang mit Kund:innen und Mitarbeitenden ist auf Augenhöhe. </li> <li>  Sie haben einen Führerschein und freuen sich auf spannende Einsätze unter der Woche (Montag bis Freitag). </li></ul><h3> Damit begeistern wir Sie</h3><ul> <li>  Tarifgebundenes Entgelt, Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>  Tarifliche Arbeitszeit von 35 Wochenstunden, wahlweise 40 Wochenstunden </li> <li>  Mehrarbeit mit 25 % zusätzlich vergütet </li> <li>  Fahrtzeiten sind Arbeitszeit </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Mitarbeitervorteile </li> <li>  EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing </li></ul><p> ... in Ihrem Arbeitsumfeld:</p><ul> <li>  Umfassende Einarbeitung für Ihren perfekten Start und einen Paten der Sie begleitet </li> <li>  Organisation durch die Montagegeleitstelle, damit Sie sich auf die Montage konzentrieren können </li> <li>  Individuelle Entwicklungschancen basierend auf Ihren Stärken:  <br>  Karrierepfad zum bauleitenden Monteur (m/w/d) oder Obermonteur (m/w/d) </li> <li>  Hochwertige Werkzeugausstattung und Arbeitskleidung </li> <li>  Gut ausgestattetes Montagefahrzeug für Ihr 2er Team inkl. Tankkarte, Notebook &amp; Mobiltelefon </li> <li>  Möglichkeit für spannende Montageeinsätze weltweit </li></ul><h3> Ihre Bewerbung</h3><p> Sie haben Lust auf die Stelle, sind sich aber unsicher, ob Sie auf das Profil passen? <br> Bitte zögern Sie nicht, sich trotzdem zu bewerben! Wir freuen uns auf Sie und sprechen darüber.</p><p> Verena Keller <br> HR Business Partner</p><p> Datenschutz</p>

Elektriker (m/w/d) - für die Labormontage

<h1> Schlosser (m/w/d)</h1><p> Seit über 50 Jahren gestalten wir die Arbeitswelt der Zukunft! Wir haben - im Industriebereich - das passende Angebot in Nürnberg für Sie! Wir suchen SIE ab sofort als Schlosser (m/w/d) mit Erfahrung aus nahen Trafobereich oder Schwerlastindustrie für unseren international agierenden Kunden aus dem Energiesektor. Diese Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.</p><h2> Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte</h2><ul> <li>  Montage von Durchführungen und Stahlteilen </li> <li>  Ausführung unter Anleitung und in definierten Rahmenbedingungen unter Anwendung verschiedener montagespezifischer Verfahren </li> <li>  Montieren von Stahlbaugruppen </li> <li>  Vor- und Endmontage von Komponenten, Geräten, auch einfachen mechanischen Geräten von Fremdherstellern nach eindeutigen Vorgaben und Anleitung </li> <li>  Mechanischer verbau nach Vorgabe von dazugehörigen elektrischen/elektronischen Komponenten </li> <li>  Eigenverantwortliche Dokumentation von technischen Daten (z. B. Messergebnisse, vorgegebene Verbau- und Verwendungsvarianten) </li> <li>  Dokumentation und Weitergabe von Abweichungen der technischen Unterlage </li> <li>  Lesen von Zeichnungen und Stücklisten </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Fachbezogene Ausbildung /z.B.: Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Metallbauer (m/w/d), Fertigungsmechaniker / wünschenswert </li> <li>  Kandidaten mit fachfremder oder ohne Ausbildung mit Erfahrung aus nahen Trafobereich oder Schwerlastindustrie) sind gesucht </li> <li>  3 Schichtbereitschaft </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Höhentauglichkeit </li> <li>  Hebebühne- und Kranschein wünschenswert </li></ul><h2> Perspektiven</h2><ul> <li>  Vergütung nach IG-Metall, Start ab 19€ - 27,24€ </li> <li>  kostenlose projektbezogene Schulungen (Kran, Hebebühne, Stapler, PSA) </li> <li>  Zuschüsse für freiwillige Samstagsarbeit </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag, mit 6 Monaten Probezeit </li> <li>  Kostenlose medizinische Untersuchungen (über Werksarztzentrum) </li> <li>  Vergünstigung für Kantinennutzung am Standort </li> <li>  kostenfreie Parkplatznutzung </li> <li>  kostenfrei Wasser und Kaffee </li> <li>  Professionelle Einsatzbetreuung </li> <li>  Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld (nach BAP und IG-Metall)  <br>  Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern </li> <li>  Mindestens 25 - 30 Tage Urlaub (nach BAP) </li> <li>  Leistungsbezogene Prämien/Ideenprämien </li></ul><p> Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &amp; Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!</p><h2> Ihr Kontakt</h2><p> Frau Krisztina Hajdok <br> <a href="mailto:krisztina.hajdok@dis-ag.com" target="_blank">krisztina.hajdok@dis-ag.com</a> <br> <br> DIS AG <br> Industrie <br> Südwestpark 76 <br> 90449 Nürnberg <br> <br> Telefon +49 911/21442100 <br> <a href="http://www.dis-ag.com" target="_blank">www.dis-ag.com</a> <br></p><p> Impressum</p>

Schlosser (m/w/d)

<p> Das Erzbistum Bamberg mit seiner über 1.000-jährigen Geschichte besteht aus derzeit 339 Pfarreien, die in 35 Seelsorgebereichen organisiert und zusammengeschlossen sind. Es zählt etwa 600.000 Katholiken und rund 8.000 Beschäftigte. Es umfasst große Teile von Ober- und Mittelfranken und reicht bis Unterfranken und in die Oberpfalz. Das Erzbischöfliche Ordinariat in Bamberg ist die Verwaltungszentrale des Erzbistums mit acht Hauptabteilungen und zwölf Stabsstellen.</p><p> Die Erzdiözese Bamberg sucht für die Hauptabteilung Personal – Bezüge – Kindertagesstätten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Volljuristen (m/w/d) <br> mit Schwerpunkt Arbeits- und Sozialversicherungsrecht</h1><p> mit Dienstsitz in Bamberg in Vollzeit (derzeit 39 Stunden / Woche).</p><p> Die Hauptabteilung Personal – Bezüge – Kindertagesstätten betreut und steuert alle personalwirtschaftlichen und mit Personal im Zusammenhang stehenden (arbeits-)rechtlichen Themen und arbeitet eng mit den jeweils zuständigen Führungskräften und den weiteren Fachabteilungen zusammen.</p><h3> Ihre wesentlichen Aufgaben:</h3><ul> <li>  Beratung, Unterstützung und Vertretung in rechtlichen Fragestellungen und Angelegenheiten mit Schwerpunkt Arbeits- und Sozialversicherungsrecht </li> <li>  Unterstützung der Hauptabteilungsleitung bei der Beurteilung komplexer rechtlicher Fragestellungen in den Bereichen Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Lohnsteuer </li> <li>  stetige Optimierung von Arbeitsprozessen, Begleitung von Projekten </li> <li>  Betreuung von Klageverfahren und ggf. Übernahme von Prozessvertretungen nach Absprache </li> <li>  rechtsberatende und impulsgebende Mitwirkung bei Projekten und Prozessen der Hauptabteilung </li> <li>  Instruktion und Koordination externer Rechtsberater im Zusammenhang mit Rechtsstreitigkeiten </li> <li>  Begleitung und Koordination von Betriebs- und Sozialversicherungsprüfungen </li> <li>  Erstellung und Bearbeitung sonstiger rechtsrelevanter Schriftstücke (z. B. Rechtsbehelfe, Anträge, Gutachten) </li> <li>  nach Bedarf Personalbetreuung eines definierten Mitarbeiterkreises und Unterstützung der Führungskräfte bei allen personalwirtschaftlichen (Personalgewinnung, -administration und -controlling), arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen </li></ul><h3> Wir erwarten:</h3><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Erstes und Zweites Juristisches Staatsexamen) mit dem Schwerpunkt Arbeits- und Sozialversicherungsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Teamfähigkeit und Durchsetzungsstärke sowie die Fähigkeit, präzise zu formulieren und konzeptionell zu denken </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li> <li>  Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Einrichtung </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz </li> <li>  Entgelt entsprechend den Vorschriften des Arbeitsvertragsrechts der bayerischen Diözesen (ABD); bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen vergleichbar der Entgeltgruppe 13 TVöD-VKA </li> <li>  familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Sozialleistungen vergleichbar dem öffentlichen Dienst </li></ul><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, stellen Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer 2025-005 bis spätestens 09.02.2025 online ein.</p><p> Erzbischöfliches Ordinariat <br> Hauptabteilung VI Personal – Bezüge – Kindertagesstätten <br> Domplatz 2 <br> 96049 Bamberg</p><p> personal.kirche-bamberg.de/offene-stellen/</p>

Volljurist (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeits- und Sozialversicherungsrecht

<h1> Bürokauffrau / Bürokaufmann (m/w/d) in Freising</h1><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h2> Deine Aufgaben als Bürokauffrau / Bürokaufmann (m/w/d)</h2><ul> <li>  Du betreust unsere Kunden ganzheitlich, von der Neuanlage in unserer EDV, Datenpflege, Rechnungsstellung, bis hin zum Erstellen der Heizkostenabrechnungen. </li> <li>  Kundenanfragen - ob per Telefon oder schriftlich - beantwortest Du freundliche und sicher. </li></ul><h2> Dein Profil als Bürokauffrau / Bürokaufmann (m/w/d)</h2><ul> <li>  Wenn Du Spaß an Zahlen und eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokauffrau / Bürokaufmann, Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement, Industriekauffrau / Industriekaufmann oder vergleichbar hast, dann bist Du bei uns richtig. </li> <li>  Zuverlässigkeit, Flexibilität, Sorgfalt und Teamfähigkeit sind für Dich keine Fremdwörter. </li> <li>  Du hast Spaß am Kundenkontakt und an neuen Kollegen/innen. </li></ul><h2> Was wir Dir bieten</h2><ul> <li>  Familiäre Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Duz-Kultur </li> <li>  Kurze Entscheidungswege </li> <li>  Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem stark wachsenden Unternehmen. </li> <li>  Zwei Betriebsausflüge mit Übernachtung im Jahr </li> <li>  Sommerfest </li> <li>  Gleitzeit </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub </li></ul><h2> So geht es weiter</h2><ul> <li>  Bewirb Dich jetzt direkt </li> <li>  Deine Bewerbung wird von uns gesichtet und wir werden uns schnellstmöglich bei Dir melden - versprochen. </li> <li>  Danach vereinbaren wir einen Termin für ein persönliches Kennenlernen und besprechen alle Einzelheiten. </li> <li>  Bei Fragen vorab kannst Du gerne Kontakt zu uns aufnehmen. </li></ul><h2> Über uns</h2><p> ECA Abrechnungsservice, Ihr Fachmann für Heiz- und Nebenkostenabrechnung. Wir sind spezialisiert auf die verbrauchsgerechte Erfassung und Abrechnung von Energie, Wasser und Hausnebenkosten. ECA bietet Hausverwaltern, Hauseigentümern und Energieversorgern ein umfassendes Dienstleistungsangebot. Von der Lieferung und Installation der Messgeräte, über die Verbrauchserfassung bis hin zur verbrauchsgerechten Abrechnung bekommen Sie bei ECA alles aus einer Hand.</p>

Bürokauffrau / Bürokaufmann (m/w/d) in Freising

<p> Wir gestalten Zukunft – inklusiv. </p><h1>  Inklusionsbegleitung (m/w/d) </h1><p> Ihnen liegt die berufliche Förderung von Menschen mit Unterstützungsbedarf am Herzen? Dann würden wir uns freuen, Sie als Kollegen (m/w/d) in der Inklusionsbegleitung in unserem Team „Bildung &amp; Pädagogik“ an unserem Standort Hauptwerkstatt begrüßen zu dürfen. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Besetzung von externen Praktikumsstellen und Außenarbeitsplätzen durch unsere teilnehmenden Menschen mit Behinderung. Die Stelle ist zum 01.02.2025, unbefristet und in Vollzeit (39 Stunden/Woche) zu besetzen.</p><h3> WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum </li> <li>  Eine strukturierte Einarbeitung anhand eines Einarbeitungskonzeptes </li> <li>  Eine Einstellung als Angestellter (m/w/d) im TVöD-VKA E 9b </li> <li>  Jahressonderzahlung </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Großraumzulage </li> <li>  DeutschlandticketJob </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li>  Vereinbarung von Familie und Beruf durch geregelte Arbeitszeiten </li> <li>  Tariflicher Urlaubsanspruch + einen Tag Sonderurlaub zum Geburtstag </li> <li>  Qualifizierte Fortbildungen </li></ul><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Akquise und Beurteilung von externen Praktikumsstellen/Außenarbeitsplätzen </li> <li>  Erarbeitung und Verhandlung der Vertragsgrundlagen mit dem Beschäftigungsgeber, Entgeltermittlung und Rechnungsstellung </li> <li>  Unterstützung, Begleitung und Betreuung der Teilnehmenden/Mitarbeitenden hinsichtlich des Praktikums/Außenarbeitsplatzes, z. B. Bewerbung, Lebenslauf schreiben, Fahrtraining </li> <li>  Beratung von MitarbeiterInnen, deren gesetzlichen Vertretern und der Praktikumsstellen/Beschäftigungsgeber </li> <li>  Erstellen der notwendigen Unterlagen, z. Bsp. Praktikumsvereinbarungen, Beschäftigungsvereinbarungen </li> <li>  Einberufung von Besprechungen mit Beschäftigungsgeber, Mitarbeitenden/gesetzlichem Betreuer und sozialpädagogischem Fachdienst nach Bedarf </li> <li>  Teilnahme und Mitarbeit an Fachdienstbesprechungen, Jour fixe etc. </li> <li>  Teilnahme an Informationsveranstaltungen/Elternabenden sowie an Fortbildungen/Fachmessen etc. </li> <li>  Mitwirkung, Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements im Arbeitsbereich </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerk sowie als Jobcoach UB (m/w/d) oder bringen eine vergleichbare Ausbildung mit </li> <li>  Erfahrungen in der Beratungstätigkeit </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Lern- bzw. seelischer Behinderung wünschenswert </li> <li>  Sehr gute organisatorische und administrative Fähigkeiten </li> <li>  Sehr hohe Flexibilität und Belastungsfähigkeit </li> <li>  Ausgeprägte Serviceorientierung </li> <li>  Selbstständige und selbstorganisierte Arbeitsweise </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h3> ÜBER UNS</h3><p> Die Lebenshilfe Werkstatt München ist ein soziales Unternehmen der beruflichen Rehabilitation. Eine Teilhabe am Arbeitsleben für Menschen mit geistiger und seelischer Behinderung ermöglichen wir durch die Kombination unseres inklusiven Förderkonzeptes mit erfolgreicher Aktivität im Wirtschaftsleben. Weitere Informationen über uns finden sie hier: <a href="http://www.lhw-muc.de" target="_blank">www.lhw-muc.de</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre Verstärkung! Telefon: 089 -411118-0</p><p> Lebenshilfe Werkstatt München GmbH <br> Personalabteilung <br> Scharnitzstr. 11 <br> 81377 München</p>

Inklusionsbegleitung (m/w/d)

<p> Die KÄLTE-KLIMA Firmengruppe ist ein leistungsstarkes und innovatives Technologieunternehmen. Wir betreuen ca. 2.000 langjährige Stammkunden mit nahezu 40.000 installierten Kälteanlagen, Klimaanlagen und Wärmepumpen in einem Leistungsbereich von 1 kW bis 2.000 kW. Jährlich werden ca. 600 Projekte realisiert</p><p> und ca. 1.000 neue Kälte-Klimaanlagen gebaut. <br> Der Grundstein der KÄLTE-KLIMA Firmengruppe wurde bereits 1893 gelegt – heute ist diese mit ca. 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an sechs Standorten in Deutschland vertreten und gehört zu den 10 größten Kälte-Klima Fachfirmen Deutschlands.</p><p> Für unser Team in Aschheim suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n:</p><h1> Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Auftragsbearbeitung </li> <li>  Mahnwesen </li> <li>  Rechnungswesen </li> <li>  Monteurkoordination </li> <li>  Kundenstammdatenverwaltung </li> <li>  Statistiken </li> <li>  Allgemeine Verwaltungsarbeiten </li> <li>  Organisation von Wartungseinsätzen </li></ul><h2> Das erwarten wir:</h2><ul> <li>  Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbar </li> <li>  Erste Berufserfahrung </li> <li>  Gute Kenntnisse in Word, Excel und Outlook </li> <li>  Technisches Grundverständnis </li> <li>  Zielgerichtetes, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Organisationstalent </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Leistungsgerechte Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen </li> <li>  Einen ergonomischen Arbeitsplatz mit modernster Technik </li> <li>  Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Mitarbeit in einem innovativen Team mit flachen Hierarchien </li> <li>  Viel Gestaltungsspielraum und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Frisches Obst </li> <li>  Corporate Benefit Programm </li></ul><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen <br> per Post oder E-Mail zu oder bewerben Sie sich direkt online.</p><p> Bavaria KÄLTE-KLIMA GmbH <br> Personalabteilung, z. Hd. Frau Bertuleit <br> Sternstraße 4 | 85609 Aschheim <br> Tel.: 05151-952633 | <a href="mailto:bewerbung@kaelte-klima-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@kaelte-klima-gmbh.de</a></p><p> <a href="http://www.kaelte-klima-gmbh.de" target="_blank">www.kaelte-klima-gmbh.de</a></p>

Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d)

<p> Stadt Nürnberg Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten</p><p> Stadt Nürnberg - Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten</p><h1> Bau-, Wirtschafts- oder Verkehrsingenieur/in bzw. Bautechniker/in oder Meister/in (w/m/d) für die Straßenverkehrsbehörde</h1><h2> Servicebetrieb Öffentlicher Raum Nürnberg, Abteilung Straßen- und Verkehrsrecht, Sachgebiet Straßenaufsicht, Wegerecht, Planfeststellung</h2><p> Stellenanzeige merken</p><p> Stellenanzeige teilen</p><ul> <li>  Job-ID: J000008240 </li> <li>  Bezahlung: EGr. 10 TVöD bzw. BGr. A10 BayBesG </li> <li>  Bewerbungsfrist: 16.02.2025 </li> <li>  Zu besetzen ab: ab sofort </li> <li>  Arbeitszeit: Vollzeit </li> <li>  Befristung: unbefristet </li> <li>  Veröffentlicht: 24.01.2025 </li></ul><p> Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen.</p><p> Der Servicebetrieb Öffentlicher Raum Nürnberg (SÖR) steht mit seinen vielfältigen Leistungen für (Aus-)Bau und Instandhaltung städtischer Infrastruktur – von Wegen, Straßen und Brücken über Straßenbeleuchtung und Verkehrsregelungstechnik bis zu Grünanlagen und Gewässern. SÖR bietet damit für Mitarbeiter/innen in technischen Berufen zahlreiche attraktive Betätigungsfelder zur Mitgestaltung des öffentlichen Raumes.</p> <h2>  Das sind Ihre Aufgaben </h2> <ul>  <li>   Planen und Prüfen von Anordnungen nach § 45 Abs. 1 und 3 StVO  </li>  <li>   Bearbeitung von Instruktionsverfahren für die Verlegung von Ver- und Entsorgungsanlagen und weiterer Maßnahmen in o.g. Bereichen  </li>  <li>   Erhaltung der Sicherheit und Leichtigkeit des Verkehrs  </li>  <li>   Abstimmungen mit vorgesetzten Behörden, Dienststellen, Organisationen, Vereinen und Firmen  </li>  <li>   Vorbereitung von Stellungnahmen zu Beschwerden und Rechtsverfahren sowie Entwürfe von Pressemitteilungen  </li> </ul> <h2>  Das ist Ihr Profil </h2> <h3>  Für die Tätigkeit benötigen Sie </h3> <ul>  <li>   Ein mit Diplom (FH) bzw. mit Bachelor abgeschlossenes Studium im Studiengang Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen oder in einem anderen einschlägigen vergleichbaren Studiengang oder  </li>  <li>   Gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen mit einer Qualifikation als Bautechniker/in (w/m/d) oder Meister/in (w/m/d) im Straßenbauerhandwerk,Maurer- und Betonbauerhandwerk bzw. in einer vergleichbaren Fachrichtung mit einer mindestens 5-jährigen einschlägigen Berufserfahrung  </li> </ul> <h3>  Daneben verfügen Sie über </h3> <ul>  <li>   Gute Kenntnisse von Bauverfahren und Bauabläufen  </li>  <li>   Vertiefte Kenntnisse im Straßenrecht  </li>  <li>   Schulungsnachweis RSA (innerorts, außer Orts und an Autobahnen) gem. MVAS 99 ist wünschenswert  </li>  <li>   Ausgeprägtes Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen  </li>  <li>   Interkulturelle Sozialkompetenz  </li>  <li>   Den Führerschein Klasse B  </li> </ul> <h2>  Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen </h2> <ul>  <li>   Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist  </li>  <li>   Flexible Beschäftigungsmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Homeoffice  </li>  <li>   Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien  </li>  <li>   Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises  </li>  <li>   Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing  </li> </ul> <h2>  Unsere Benefits </h2> <ul>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge  </li>  <li>   Deutschlandticket Job  </li>  <li>   Fahrradleasing  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeit  </li>  <li>   Gute Verkehrsanbindung  </li>  <li>   Homeoffice  </li>  <li>   Jahressonderzahlung  </li>  <li>   Mitarbeiterrabatte  </li>  <li>   Professionelle Einarbeitung  </li>  <li>   Tariforientierte Bezahlung  </li> </ul> <p>  Betriebliche Altersvorsorge; Deutschlandticket Job; Fahrradleasing; Flexible Arbeitszeit; Gute Verkehrsanbindung; Homeoffice; Jahressonderzahlung; Mitarbeiterrabatte; Professionelle Einarbeitung; Tariforientierte Bezahlung </p> <h2>  Kontakt </h2> <p>  Frau Holzenleuchter, Tel.: 0911 / 231 - 1 46 79 (bei Fragen zur Bewerbung)  <br>  Herr Maron, Tel.: 0911 / 231 - 45 08 (bei fachlichen Fragen) </p> <p>  karriere.nuernberg.de </p> <h2>  Unser Arbeitgebervideo </h2> <p>  Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung. </p>   Wir wertschätzen die Vielfalt unserer Stadtgesellschaft und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.  Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit.<h2> Fußzeile</h2><p> © 2025 - Stadt Nürnberg</p>

Bau-, Wirtschafts- oder Verkehrsingenieur/in bzw. Bautechniker/in oder Meister/in (w/m/d) für die Straßenverkehrsbehörde

<h1> Referent Entgeltabrechnung (m/w/d)</h1> <ul>  <li>   Position:   <br>   Referent Entgeltabrechnung (m/w/d) mit Entwicklungsperspektive  </li>  <li>   Art:   <br>   Vollzeit  </li>  <li>   Ort:   <br>   Hamberger Industriewerke GmbH, Stephanskirchen  </li> </ul> <p>  Das 1866 gegründete Unternehmen Hamberger ist heute mit 2.600 Mitarbeitern ein marktführender Hersteller von Bodenbelägen aus Holz und WC-Sitzen. Der Exportanteil des Unternehmens beträgt 50% und geht in mehr als 90 Länder. Die international aufgestellte Firmengruppe erwirtschaftet jährlich einen Umsatz von ca. 325 Mio. € und gehört zu den bedeutendsten Arbeitgebern in der Region Rosenheim. Hamberger Flooring hat sich seit 1950 mit ihrer Bodenbelagsmarke HARO im Bereich Parkett zum Marktführer in Deutschland entwickelt. Zum Produktportfolio gehören auch Laminat- und Designböden sowie Korkböden. Die Marke HARO steht für Qualität, Leidenschaft und Verantwortung und vermittelt klar, persönlich und lebendig das, wofür das Unternehmen steht: Natürlich schöne Böden. Seit 1912 fertigt Hamberger WC-Sitze und ist der größte WC-Sitz-Hersteller Europas mit Produktionsstandorten in Deutschland, Bulgarien und China. </p> <h2>  Das ist Ihr Aufgabenbereich: </h2> Ihre Aufgaben: <ul>  <li>   Wir bieten Ihnen die Entwicklungsperspektive zum Leiter der Entgeltabrechnung.  </li>  <li>   Sie führen die monatliche Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis (ca. 500 Mitarbeiter) am Standort Stephanskirchen, sowie die Abrechnung unserer Mitarbeiter im Ausland, durch.  </li>  <li>   Die Administration von SAP HCM und SuccessFactors (Employee Central und Compensation) gehört zu Ihren Kernaufgaben.  </li>  <li>   Sie arbeiten aktiv im Change-Management und in Digitalisierungsprojekten mit.  </li>  <li>   Sie erstellen regelmäßige Berichte an die Geschäftsleitung bzw. Fachabteilungen aus dem Bereich des Personalcontrollings und führen die jährliche Personalkostenplanung durch.  </li>  <li>   Sie sind Ansprechpartner und Berater bei tariflichen, steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen.  </li>  <li>   Sie bearbeiten die Ein- und Austritte und pflegen die Stammdaten in SAP HCM und SuccessFactors-EC inklusive der digitalen Personalakte.  </li> </ul> <h2>  Das bringen Sie mit: </h2> Ihr Profil: <ul>  <li>   Sie verfügen über ein betriebswirtschaftlich orientiertes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterqualifizierung im Personalbereich.  </li>  <li>   Sie bringen eine mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personalverwaltung mit.  </li>  <li>   Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit MS-Office und idealerweise SAP HCM.  </li>  <li>   Sie überzeugen durch hohes Engagement, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.  </li> </ul> <h2>  Das bieten wir: </h2> Wir bieten: <ul>  <li>   Sie arbeiten im oberbayerischen Voralpenland in bergnaher Umgebung mit hohem Freizeitwert.  </li>  <li>   Eine sehr gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort.  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice ermöglichen es Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden.  </li>  <li>   Sie erhalten Urlaubs-, Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen.  </li>  <li>   Für Ihren Start und Ihre Einarbeitung steht Ihnen Ihr persönlicher Onboarding-Pate mit Rat und Tat zur Seite.  </li>  <li>   Sie entwickeln sich mit und in unserem Unternehmen weiter – wir unterstützen Sie dabei durch individuelle Fortbildungsangebote.  </li>  <li>   Es erwartet Sie ein angenehmes und offenes Arbeitsumfeld in einem engagierten kleinen Team.  </li>  <li>   Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit (Betriebliches Gesundheitsmanagement, vergünstigte Tarife im Fitnessstudio und JobRad-Leasing, Betriebsarzt).  </li> </ul><h2> Ihr Kontakt</h2><p> Amarin Knepper <br> Recruiting <br> <a href="mailto:a.knepper@hamberger.de" target="_blank">a.knepper@hamberger.de</a> <br> +49 (8031) 700 - 78159</p><p> Magdalena Reiter <br> Junior Personalreferent <br> <a href="mailto:m.reiter@hamberger.de" target="_blank">m.reiter@hamberger.de</a> <br> +49 (8031) 700 - 154</p>

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