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2.922 Jobs in Nordrhein-Westfalen

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DKW Consulting GmbH
location47798 Krefeld, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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cademify
locationLippstadt, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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avitea GmbH
location34414 Warburg, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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DKW Consulting GmbH
location41747 Viersen, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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DKW Consulting GmbH
location41747 Viersen, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Essen Care People
location45219 Essen, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH - Projekte Care People
location32049 Herford, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH - Projekte Care People
location32049 Herford, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH - Projekte Care People
location32049 Herford, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location50321 Brühl, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location50374 Erftstadt, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location51427 Bergisch Gladbach, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location50259 Pulheim, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location51427 Bergisch Gladbach, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location50374 Erftstadt, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location50374 Erftstadt, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location50171 Kerpen, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location50127 Bergheim, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location50354 Hürth, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location51377 Leverkusen, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location51427 Bergisch Gladbach, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location53842 Troisdorf, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location53639 Königswinter, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location53721 Siegburg, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten
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pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales
location53340 Meckenheim, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 2 Monaten

100% Remote - DevOps Engineer (m/w/d) AWS-Fokus

APRIORI - business solutions AG
locationDortmund, Deutschland
ErschienenErschienen: vor 3 Monaten
Vollzeit

Über uns

Unser Kunde ist ein führender, unabhängiger IT-Dienstleister in Deutschland mit über 4.000 Mitarbeitenden und einer über 40-jährigen Erfolgsgeschichte. Als strategischer Partner für die Digitalisierung in Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung ist das Unternehmen bundesweit an Standorten wie Hamburg, Berlin, München, Frankfurt, Dortmund, Köln und weiteren präsent. Die Position wird in unbefristeter Festanstellung besetzt und bietet durch mobiles Arbeiten (oder 100% Remote) sowie flexible Arbeitsmodelle maximale Freiheit in der Gestaltung des Arbeitsalltags. Eine offene Unternehmenskultur ohne Dresscode sowie der Fokus auf technologische Exzellenz prägen das Arbeitsumfeld.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die Firma einen 100% Remote - DevOps Engineer (m/w/d) AWS-Fokus.

Aufgaben

  • Mitgestaltung moderner Software-Releases durch die Implementierung smarter AWS-Infrastrukturen innerhalb agiler DevSecOps-Teams

  • Architekturberatung und Aufbau hochverfügbarer Cloud-Lösungen in enger Symbiose mit der Anwendungsentwicklung

  • Ablösung manueller Prozesse durch konsequente Automatisierung mit Terraform, AWS CDK sowie Container-Standards (Docker/Kubernetes)

  • Etablierung moderner Deployment-Strecken, um Code-Änderungen sicher und effizient in die Produktion zu bringen

  • Sicherstellung einer hohen Systemtransparenz durch den Einsatz fortschrittlicher Monitoring- und Tracing-Methoden

  • Transformation klassischer Systemlandschaften in zukunftsfähige Cloud-native Umgebungen im Rahmen gezielter Modernisierungsprojekte

Profil

  • Tiefgreifendes Verständnis für das Zusammenspiel von Software-Code und Cloud-Infrastruktur im AWS-Ökosystem

  • Routine im Umgang mit Infrastructure-as-Code und der Orchestrierung komplexer Container-Umgebungen

  • Praktische Expertise in der Automatisierung von Software-Lieferketten unter Berücksichtigung moderner Sicherheitsstandards

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare technische Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung in der Begleitung von Softwareprojekten innerhalb der Cloud, idealerweise untermauert durch relevante Zertifikate

  • Professionelle Kommunikation in Deutsch (C1) und sichere Verständigung in Englisch (B2)

Wir bieten

  • Flexible Zeitgestaltung ohne starre Kernarbeitszeiten sowie freie Wahl des Arbeitsortes zwischen Homeoffice und Büro

  • 30 Tage Erholungsurlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester

  • Individuelle Karrierepfade durch ein Portfolio von über 100 Trainingsmodulen und aktiven Tech-Communities

  • Vielfältiges Sport- und Gesundheitsprogramm über einen europaweiten Partner

  • Authentisches Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und Verzicht auf formelle Dresscodes