field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h2>Über uns</h2>Die elko-Unternehmensgruppe ist mit ca. 2000 Mitarbeitenden seit nunmehr über 50 Jahren ein überregionaler Full-Service-Dienstleister mit den Sparten Technik/Planung, Sicherheitsdienstleistungen und Facility Management. Das umfassende Portfolio wird durch verschiedene Gesellschaften unter dem Dach der elko AG mit Sitz in Bremen gebündelt.Die elko Notruf- und Serviceleitstellen GmbH &amp; Co. KG ist eine Gesellschaft der elko Unternehmensgruppe. Unsere 24-Stunden besetzten Notruf-, Interventions- und Serviceleitstellen sind integrativer Bestandteil eines jeden modernen Sicherheits- und Servicekonzeptes. Technisch, mechanisch und baulich gesichert, werden Alarmmeldungen exakt aufgenommen, rechnerbasiert analysiert und unverzüglich die für einen Notfall relevanten Maßnahmen eingeleitet.Sie telefonieren gerne? Sie helfen gerne anderen Menschen? Sie verfügen über technisches Verständnis? Und Sie arbeiten auch mal gerne Nachts, wenn alle schlafen? Dann sind Sie bei elko richtig!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Teamarbeit zur Lösung verantwortungsvoller Aufgaben in unserer Leitstelle im Schichtdienst</li><li>Ansprechpartner für unsere privaten und gewerblichen Kunden mit individuellen Ansprüchen</li><li>Bei Gefahrenmeldungen: Erfassung, Maßnahmenbearbeitung, Dokumentation, Kommunikation mit unterschiedlichen Ansprechpartnern / Behörden, Begleitung der Folgemaßnahme</li><li>Bei Störmeldungen: Bewertung und entsprechende Maßnahmenbearbeitung</li><li>Bundesweite Koordination unserer Einsatzkräfte und Servicepartner</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Verantwortungsvolles und gewissenhaftes Arbeiten und Auftreten &amp;technisches Verständnis</li><li>Selbstbewusste und serviceorientierte Kommunikation und lösungsorientiertes Verhalten</li><li>Praktische Erfahrungen im Umgang mit Kunden</li><li>Unterrichtungsverfahren gem. § 34a der Gewerbeordnung wünschenswert, aber kein Muss!</li><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung wünschenswert, aber kein Muss!</li><li>Deutsch auf C1-Niveau</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst in unserer 24/7-Notrufzentrale</li></ul><h2>Persönliche Benefits</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit pünktlicher und zuverlässiger Lohnzahlung</li><li>Finanzielle Anreize &amp; Stabilität: Übertarifliche Vergütung und Zuschläge für Nacht- / Sonn- und Feiertagsdienste</li><li>Krisen- &amp; zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungspotenzial: Langfristige Beschäftigungsmöglichkeiten mit Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Gesundheitsförderung &amp; Wohlbefinden: EGYM Wellpass, BusinessBike und Corporate Benefits (Preisnachlässe auf diverse Produkte)</li><li>Positives Arbeitsklima: Starker Teamgeist, gegenseitige Hilfsbereitschaft, freundliche und wertschätzende Unternehmenskultur und Teamevents</li><li>Arbeitszeitflexibilität: Gestaltungsmöglichkeit in den Arbeitszeitmodellen (Teil- und Vollzeit)</li><li>Geförderte Weiterbildung: Fachkraftausbildung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über das Bewerbungsformular.Jessica KniggePersonalreferentin Recruiting &amp; Corporate Culture<a href="mailto:bewerbung.eag@elko.de" target="_blank">bewerbung.eag@elko.de</a>

Call Center Agent (m/w/d) in der Notrufzentrale / Leitstelle

<h2>Über uns</h2>Als Holding der Seier Gruppe gehören wir zu einem starken Verbund eines großen Familienunternehmens und sind der zentrale Dienstleister in allen administrativen und strategischen Belangen der Unternehmensgruppe. Die Tochterunternehmen der Seier Holding GmbH &amp; Co. KG agieren in den Branchen Tiefbau, IT, Entsorgung, Vermessungswesen, digitale Logistik und Tourismus. Als Gruppe zeichnen wir uns gegenüber unseren Auftraggebern durch Innovationskraft, Leistungsbereitschaft und Umsetzungswillen aus. Wir leben eine Unternehmenskultur, bei der unsere Mitarbeitenden und deren Familien im Mittelpunkt stehen. Die Basis unserer Unternehmenskultur ist Kollegialität, Respekt und Wertschätzung.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort an unserem Standort in Bremen oder Bremerhaven einenMitarbeiter (m/w/d) im ERP-Supportteam.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Beantwortung von Anfragen, Lösung von Problemen und Dokumentation von Vorgängen im Rahmen des First- und Second-Level-Support für unsere internen ERP-Anwender</li><li>Analyse und Bearbeitung von auftretenden Fehlern sowie Weiterleitung an externe Dienstleister oder interne Experten bei Bedarf</li><li>Pflege und Vergabe von Benutzerrechten sowie Betreuung von Rollenkonzepten im ERP-System</li><li>Durchführung von Schulungen und Workshops für Anwender sowie die Erstellung von Anleitungen und Handbüchern</li><li>Unterstützung bei ERP-bezogenen Projekten, wie z. B. Updates, Rollouts oder neuen Modulen</li><li>Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen zur kontinuierlichen Verbesserung der ERP-Prozesse</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder IT-bezogene Ausbildung</li><li>Erste Erfahrungen im Support von ERP-Systemen</li><li>Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central, BRZ-Bausoftware oder Nevaris Finance und Build wären von Vorteil</li><li>Grundlegendes Verständnis von Geschäftsprozessen und der Funktionsweise von ERP-Systemen</li><li>Kommunikationsstärke und kundenorientiertes Auftreten</li><li>Lösungsorientiertes sowie strukturiertes Arbeiten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine entsprechend der Stelle wertschätzende Vergütung</li><li>Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis – wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit</li><li>Attraktive Benefits – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen</li><li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung</li><li>Ein motiviertes und leistungsbereites Team</li><li>Der kurze, persönliche Draht zur Inhaberfamilie – durch und durch Familienunternehmen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bewerben Sie sich direkt online, per E-Mail oder postalisch!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Ihr Kontakt:Kathrin Mewes<a href="mailto:karriere@seier-gruppe.de" target="_blank">karriere@seier-gruppe.de</a>+49 (39202) 1695 - 35Die Seier Gruppe | Der Mensch im Mittelpunkt des Unternehmens

Mitarbeiter (m/w/d) im ERP-Supportteam in Bremen oder Bremerhaven

<h2>Einleitung</h2>Als Marktleiter (m/w/d) führen Sie unser Team in Coswig/Sachsen , koordinieren den Marktalltag und schaffen ein Umfeld, in dem unsere Kunden mit Freude einkaufen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Führung, Entwicklung und Motivation des Teams</li><li>Erstellung der Personaleinsatzplanung</li><li>Organisation von Warenannahme, Warenverräumung und Dekoration</li><li>Umsetzung von Präsentationsvorgaben</li><li>Überwachung der Kennzahlen und Optimierung der Abläufe</li><li>Verantwortung für die Inventur der Filiale</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im Einzelhandel</li><li>Bereitschaft zur Arbeit an Samstagen und in den Abendstunden</li><li>Freude am Verkauf sowie ausgeprägte Kundenorientierung</li><li>Hohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität</li><li>Sicherer Umgang mit PC-Anwendungen (MS Office, Warenwirtschaftssysteme)</li></ul><h2>Vorteile</h2><ul><li>Eine marktgerechte Bezahlung</li><li>Eine langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen mit Filialwechsel-Möglichkeiten</li><li>Chancen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Faire Erfolgsbeteiligungen sowie attraktive Zusatzleistungen</li><li>10–15 % Mitarbeiterrabatt auf unser Sortiment</li><li>30 Werktage Urlaub pro Jahr</li><li>Geregelte Arbeitszeiten innerhalb der Ladenöffnungszeiten (Mo.–Fr. 9–19 Uhr, Sa. 9–18 Uhr)</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze</li><li>Ein kollegiales und motivierendes Arbeitsumfeld</li><li>Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser)</li><li>Gemeinsame Firmenevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier</li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt ?</h3>Ihre Bewerbung erreicht uns am besten über <a href="mailto:bewerbung@wreesmann.com" target="_blank">bewerbung@wreesmann.com</a> Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH &amp; Co. KGAn der Autobahn 12 04435 Schkeuditz Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Marktleiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>WIR - das sind über 400 SAP Beraterinnen und Entwicklerinnen mit Fokus auf die aktuellen SAP-Lösungen und ergänzende Produkte mit branchenübergreifender Expertise über alle Prozesse hinweg: Beschaffung, Finanzwesen, Einnahmenmanagement / Abrechnung, Human Resources, Produktion &amp; Logistik, Customer Experience, Asset Management und Business Analytics.Wir sind Full Service Provider: Von der Beratung, über den Support bis hin zum Outsourcing und auch Cloud Orchestrierung bieten wir unseren Kunden ein ganzheitliches, auf ihre Branchen zugeschnittenes Paket an Dienstleistungen und Services an. Wir unterstützen jedes Unternehmen individuell bei der Transformation auf SAP S/4HANA. Dabei forcieren wir immer eine vollständige Migration auf S/4. Auf dem Weg dorthin schaffen wir für unsere Kunden Akzeptanz und kurzfristige Erfolge, indem wir Spezialbedarfe in den Fachbereichen mit passenden SAP-Produkten abdecken. Wir verfolgen gemeinsam das Ziel, unsere über 100 Bestandskunden in die SAP S/4HANA Welt zu führen. Die ersten sind schon migriert – dabei sind DAX-Konzerne und Mittelständler aus der Industrie, über Energieversoger bis hin zu öffentlichen Organisationen.Die Nachfrage nach Beratung und Implementierung von SAP Cloud-Lösungen wächst stetig – und wir sind bestens darauf vorbereitet: Mit der Gründung unseres neuen "Public Cloud Center of Competence" bündeln wir unser internes Know-how aus der SAP S/4HANA und BTP Cloud Beratung sowie modernem Projektmanagement. Unser Ziel: Wir wollen als Sperrspitze mit unseren Kunden den für sie bestmöglichen Weg in die S/4HANA Cloud entwickeln und umsetzen. Für unsere aktuellen und kommenden Projekte in verschiedenen Branchen suchen wir einen Projektmanagerin mit SAP S/4HANA Cloud Erfahrungen.* Dein Potenzial zählt für uns, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung!<h2>Das erwartet dich</h2><ul><li>Du bist Teil unseres 7-köpfigen, standortübergreifenden Teams aus erfahrenen Consultants, das sich auf die Einführung von SAP S/4HANA Cloud ERP (Public Cloud) spezialisiert hat</li><li>In deiner Rolle begleitest du den kompletten Projektlebenszyklus von der Projektanbahnung und Angebotsstellung über die Durchführung bis zum erfolgreichen Projektabschluss. Dabei arbeitest du mit einem dedizierten Team, von Presales bis Abschluss, zusammen</li><li>Dein Schwerpunkt liegt auf der Projektleitung von z. B. S/4HANA Greenfield-Einführungen: Du steuerst ein oder mehrere SAP-Projekte parallel. Diese reichen von kleineren Projekten mit 5 Beteiligten bis hin zu Großprojekten mit bis zu 20 internen und externen Teammitgliedern und einer Laufzeit von bis zu 2 Jahren</li><li>Du setzt SAP Activate oder vergleichbare SAP-Standardmethodiken ein, um Public Cloud Projekte effizient und zielgerichtet zu managen</li><li>Du passt deine Projektmanagement-Methoden flexibel an die jeweilige Projektart und die Anforderungen des Kunden an</li><li>Du nutzt bzw. kennst moderne Projektmanagementlösungen wie SAP Cloud ALM und SAP Signavio</li><li>Je nach Projektgröße übernimmst du auch Aufgaben wie die Zeitenfreigabe oder arbeitest eng mit einem Projektmanagement-Office (PMO) zusammen, das dich bei der kaufmännischen Projektabwicklung unterstützt</li><li>Du förderst die Zusammenarbeit in verteilten Projektteams durch den Einsatz moderner Technologien und Tools wie Miro, MS Teams, MS Surface Hub, Planner, OneNote und Jira</li><li>Du unterstützt deine Kunden &amp; Fachberater*innen mit deinem Cloud Mindset in z.B. den Fit-to-Standard Workshops und hast auch bereits ein Gefühl des erforderlichen Changemanagements</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Leitung von SAP-Projekten, idealerweise Greenfield-Einführungen und vorzugsweise im Cloud-Umfeld</li><li>Sicherer Umgang mit Methoden im klassischen wie im agilen Projektmanagement in Bezug auf Zeit, Qualität und Kosten, z. B. nach SAP Activate, PMI, GPM, PRINCE2, Scrum, SAFe </li><li>Sehr gute Fähigkeit und Methoden Know-how (z. B. RACI) um zielgruppenorientiert zu kommunizieren, die Stakeholder beim Kunden optimal zu führen und Konfliktsituationen aktiv zu lösen sowie ggf. Vertriebspotenziale zu erkennen und in die Organisation weiterzutragen</li><li>Verantwortungsbewusstsein für deine Rolle und den Antrieb selbst Dinge in die Hand zu nehmen und sich dafür Informationen zu beschaffen</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung, z. B. in den Bereichen SAP BTP, Cloud-Projektmanagement, DevOps-Tools oder branchenspezifische Prozesse, um deine Skills an neue Kundenanforderungen oder Marktentwicklungen anzupassen</li><li>Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (durchschnittlich 1–2 Tage pro Woche)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li>Einarbeitung remote und vor Ort in alle relevanten Prozesse und Tools der BTC, um ein Projekt erfolgreich zu managen inkl. Begleitung durch eine/n erfahrene/n Kolleg*in aus deinem Team</li><li>Optimal zusammengestellte Projektteams durch ein bereichsübergreifendes und toolgestütztes Ressourcenmanagement</li><li>Vertrauensarbeitszeit (40 Std./Woche oder in Teilzeit ab 32 Std./ Woche) + 30 Tage Urlaub</li><li>Homeoffice Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Vollzeit, abhängig von den Anforderungen der Projektkunden</li><li>Flexibel nutzbare Standorte in Neckarsulm, Berlin, Bremen, Hamburg, Leipzig, Münster, Neu-Isenburg, Oldenburg, Würzburg</li><li>Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit eigener Laufbahn und transparenten Kompetenzprofilen für Projektmanager*innen </li><li>Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Einsatzge-bieten, EWE AG als starker Mutterkonzern</li><li>Duz-Kultur auf allen Ebenen, Social Intranet, monatliche After-Work Veranstaltungen, quartalsweise durchgeführte Mitarbeitendenbefragung </li><li>Top Equipment, z. B. HP Business Notebook oder MacBook, 2 Monitore im Büro und für zu Hause, iPhone auch zur privaten Nutzung, in allen Büros höhenverstellbare Schreibtische </li><li>Für dein Wohlbefinden: Hansefit, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, kostenfreie externe Sozial- und Gesundheitsberatung, (E-)Bike Leasing</li></ul><h2>Kontakt</h2>Martin Ehlis+49 (0)441 3612-3227<a href="mailto:martin.ehlis@btc-ag.com" target="_blank">martin.ehlis@btc-ag.com</a>Du hast Fragen?Buche dir dein unverbindliches Jobdate

SAP Projektleiter *in - SAP S/4HANA Cloud / Public Cloud

<h2>Über uns</h2>WIR - das sind über 400 SAP Beraterinnen und Entwicklerinnen mit Fokus auf die aktuellen SAP-Lösungen und ergänzende Produkte mit branchenübergreifender Expertise über alle Prozesse hinweg: Beschaffung, Finanzwesen, Einnahmenmanagement / Abrechnung, Human Resources, Produktion &amp; Logistik, Customer Experience, Asset Management und Business Analytics.Wir sind Full Service Provider: Von der Beratung, über den Support bis hin zum Outsourcing und auch Cloud Orchestrierung bieten wir unseren Kunden ein ganzheitliches, auf ihre Branchen zugeschnittenes Paket an Dienstleistungen und Services an. Wir unterstützen jedes Unternehmen individuell bei der Transformation auf SAP S/4HANA. Dabei forcieren wir immer eine vollständige Migration auf S/4. Auf dem Weg dorthin schaffen wir für unsere Kunden Akzeptanz und kurzfristige Erfolge, indem wir Spezialbedarfe in den Fachbereichen mit passenden SAP-Produkten abdecken. Wir verfolgen gemeinsam das Ziel, unsere über 100 Bestandskunden in die SAP S/4HANA Welt zu führen. Die ersten sind schon migriert – dabei sind DAX-Konzerne und Mittelständler aus der Industrie, über Energieversoger bis hin zu öffentlichen Organisationen.Im Modul MM haben wir mit 12 Beraterinnen und Spezial Know-how in den Branchen Energie und Automotive eine starke Basis, um in den Branchen Automotive und Energie die digitale Transformation auf SAP S/4HANA zu gestalten. Um im Markt ganz vorne mit dabei zu sein, suchen wir Beraterinnen, die sich mit Neugier und Eigenantrieb fachlich und persönlich in Richtung Senior-Level entwickeln wollen. Dafür bieten wir Projekte bei Konzernen und im Mittelstand sowie Weiterbildungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten, die nicht für Faktura geopfert werden.* Dein Potenzial zählt für uns, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung!<h2>Das erwartet dich</h2><ul><li>Du berätst im Team Kunden aus den Branchen Energie, Möbel, Maschinen- und Anlagenbau sowie Automotive in agilen oder klassischen Projekten zur Einführung und Optimierung von Prozessen zu Einkauf und Bestandsführung auf Basis von SAP S/4HANA (onPrem und Cloud)</li><li>Du entwickelst zusammen mit dem Kunden Roadmaps zur SAP S/4HANA Transformation in Vorprojekten und Vorstudien</li><li>Du führst Workshops beim Kunden durch und stellst als Branchenexpert*in die richtigen Fragen, um z. B. Erweiterungen optimal einzusetzen</li><li>Du nutzt SAP Activate oder SAP CALM, definierst Aufgabenpakete bzw. User Storys und setzt diese um</li><li>Mit deiner fachlichen Expertise unterstützt du den Vertrieb bei der Erstellung von Angeboten</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der externen SAP Beratung oder als Inhouse SAP Berater*in in einer unserer Zielkundenbranchen</li><li>Erste Projekterfahrung mit SAP S/4HANA onPrem oder Cloud (Public oder Private) Einführungen</li><li>Erfahrung mit Konzeption und Implementierung von Einkaufs- und Bestandsführungsprozessen (Purchase-to-Pay, SAP MM)</li><li>Customizing-Kenntnisse im SAP-Standard inkl. Kenntnis der SAP Best Practice Prozesse sowie Fiori</li><li>Bereitschaft für durchschnittlich 3 Tage/ Woche Reisetätigkeit (deutschlandweit)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (ab Level C1)</li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li>Einarbeitung remote oder vor Ort mit Patenmodell</li><li>Ein erfahrenes 20-köpfiges SAP Logistik Team, das viel Wert auf Wissensaufbau und -transfer legt</li><li>Vertrauensarbeitszeit (40 Std./Woche) + 30 Tage Urlaub</li><li>Homeoffice Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Full Homeoffice, ohne feste Präsenztage</li><li>Flexibel nutzbare Standorte in Neckarsulm, Berlin, Bremen, Hamburg, Leipzig, Münster, Neu-Isenburg, Oldenburg, Würzburg</li><li>Flexibles Raumkonzept mit Workshop-Räumen, Co-Working Spaces, Collaboration-Tools und Top Hardware für angenehmes Arbeiten - egal ob allein, im Team, im Büro oder von zu Hause</li><li>SAP S/4HANA Weiterbildungs- und Zertifizierungsstrategie, u. a. mit persönlicher SAP Learning Hub Lizenz und Skillmanagement-Tool</li><li>Duz-Kultur, Social Intranet und diverse Austauschformate und Events, z. B. monatliche After-Work-Treffen an den Standorten</li><li>Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern</li><li>Firmenfitness mit "Hansefit", Online-Präventionskurse, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, (E-)Bike Leasing</li><li>Top Equipment, z. B. HP Business Notebook oder MacBook, 2 Monitore im Büro und für zu Hause, iPhone auch zur privaten Nutzung, in allen Büros höhenverstellbare Schreibtische</li></ul><h2>Kontakt</h2>Martin Ehlis+49 (0)441 3612-3227<a href="mailto:martin.ehlis@btc-ag.com" target="_blank">martin.ehlis@btc-ag.com</a>Du hast Fragen?Buche dir dein unverbindliches Jobdate

Berater *in SAP S/4HANA Purchase-to-Pay (SAP MM) Transformationsprojekte

<h2>Einleitung</h2>Mit Zahlen Teilhabe ermöglichen Wir wissen: Soziale Arbeit braucht nicht nur Herz – sondern auch Köpfchen und Zahlenverständnis. Du liebst es, mit Daten zu arbeiten – willst aber auch sehen, was Deine Arbeit im echten Leben bewirkt? Dann bist Du bei uns genau richtig.Als Controller*in bei der GPS bist Du nicht nur für Zahlen zuständig, sondern auch beratende Unterstützung für unsere Führungskräfte. Du bringst wirtschaftlichen Durchblick in unsere soziale Arbeit – effizient, nachhaltig und immer mit Blick auf den Menschen.Damit leistest Du einen wichtigen Beitrag: für über 1.300 Kolleg*innen in rund 60 Einrichtungen – und vor allem für die Klient*innen, deren Teilhabe wir gemeinsam ermöglichen. Controller*in (m/w/d) im SozialwesenBefristung: unbefristet Arbeitszeit: 38,5 Std./ Woche (auf Wunsch auch in Teilzeit möglich) Vergütung: V-7 oder V-9 (nach Haustarif) - je nach Erfahrungsstand<h2>Deine Aufgaben – vielseitig, wirksam, sinnstiftend</h2><ul><li>Du analysierst, was zählt: Du ermittelst Kennzahlen, erstellst Abweichungsanalysen, Soll-Ist-Vergleiche und Reportings – und machst komplexe Zahlen verständlich und nutzbar.</li><li>Du gestaltest mit: Controlling ist bei uns ein lebendiger Prozess. Du bringst Deine Ideen ein und entwickelst gemeinsam mit uns die Abteilung weiter – fachlich und strategisch.</li><li>Du übernimmst Verantwortung: Ob Personalcontrolling, Prognosen oder die wirtschaftliche Bewertung neuer Entwicklungen – Du wirkst aktiv an zentralen Themen mit.</li><li>Du stärkst unsere Zukunft: Bei der Vorbereitung von Pflegesatz- und Leistungsentgeltverhandlungen leistest Du einen wertvollen Beitrag zur finanziellen Stabilität unserer Angebote.</li></ul><h2>Das bringst Du mit – fachlich und menschlich</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Sozialmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Finanzmathematik o.ä.</li><li>Erste Berufserfahrung im Controlling ist wünschenswert, aber kein Muss – wir fördern auch Berufseinsteiger*innen</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen und ein Interesse daran, wie Zahlen soziale Wirkung entfalten können</li><li>Strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li></ul><h2>Das bieten wir Dir – weil Deine Arbeit zählt</h2><ul><li>Karriere mit Sinn: Eine Arbeit, bei der Du etwas bewirkst – und Dich weiterentwickeln kannst</li><li>Individuelle Einarbeitung und Entwicklungsperspektiven, angepasst an Deinen Erfahrungshintergrund</li><li>Ein Team, das zusammenhält – auf Augenhöhe, kollegial und unterstützend</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (nach Absprache)</li><li>Benefits, die zählen:</li><ul><li>Sonderzahlung im November (80 % deines Monatsgehalts)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Umfangreiche interne &amp; externe Weiterbildungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fahrrad-Leasing, Hansefit, vermögenswirksame Leistungen</li><li>Rabatte in zahlreichen Onlineshops</li><li>Team- und Firmenevents, die das Wir-Gefühl stärken</li></ul></ul> Alle Vorteile findest du hier: Zusatzleistungen - GPS<h2>Kontakt</h2>Neugierig? Dann bewirb Dich jetzt - wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen! Ob als Berufseinsteiger*in oder mit langjähriger Erfahrung – wir freuen uns auf Menschen, die mit Herz und Verstand ins Controlling im sozialen Bereich einsteigen wollen. Noch Fragen? Christoph Steenken hilft dir gerne weiter: 04421 206-282

Controller (m/w/d) im Sozialwesen

<h2>Arbeiten für unsere Stadt</h2>Unsere moderne Kreisstadt liegt 20 Kilometer nördlich von Bremen – in direkter Nachbarschaft zum Teufelsmoor. Wohnen in einzigartiger Landschaft, innovative Kultur- und Bildungseinrichtungen, abwechslungsreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten: Osterholz-Scharmbeck bietet viel.Wir, die Mitarbeitenden der Stadt, kümmern uns in den unterschiedlichsten Arbeitsbereichen um alles, was Osterholz-Scharmbeck als attraktiven Wohn-, Lebens- und Arbeitsort ausmacht. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt durch Offenheit, Vertrauen und einen respektvollen Umgang miteinander. Wir engagieren uns gern und agieren umsichtig. Und freuen uns auf alle, die uns dabei unterstützen möchten.Haben Sie Lust, sich bei der Organisation unseres Campus für lebenslanges Lernen zu engagieren? Der Campus ist ein innovatives Bildungszentrum mit zwei weiterführenden Schulen, Weiterbildungs- und Medieneinrichtungen.Die Stadt Osterholz-Scharmbeck sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineAssistenz (m/w/d) zur Unterstützung der Campusmanagerin<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit (wie z.B. textliche und grafisches Gestaltung von Printmedien, Websitepflege)</li><li>Mitwirkung bei der Organisation von Veranstaltungen</li><li>Unterstützung der Projektarbeit</li><li>allgemeine Campusverwaltung</li></ul><h2>Das bieten Sie:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder verwaltende berufliche Ausbildung oder eine abgeschlossene berufliche Ausbildung im Bereich Mediengestaltung bzw.- design</li><li>gute EDV-Kenntnisse sind für Sie selbstverständlich</li><li>idealerweise haben Sie Erfahrungen im Veranstaltungsbereich und in der Gestaltung von Printmedien</li><li>Sie besitzen den Führerschein Klasse B</li><li>ein sicheres Auftreten ist für Sie kein Fremdwort</li><li>Sie bringen eine ausgeprägte Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit mit</li><li>Sie sind bereit gelegentlich am Abend und Wochenende zu arbeiten</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Beschäftigungsverhältnis: Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst in Teilzeit mit 25,00 Wochenstunden</li><li>Transparentes Entgelt und tarifgebundene Bezahlung nach dem TVöD inkl. Jahressonderzahlung in Entgeltgruppe 7 TVöD-VKA</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit der betrieblichen Altersvorsorge über die VBL erhalten Sie im Alter eine Zusatzrente</li><li>Einarbeitung: Wir bieten eine intensive Einarbeitung in die verschiedenen Themenfelder Ihrer zukünftigen Stelle</li><li>Fort- und Weiterbildung: Fort- und Weiterbildung sind Ihnen wichtig? Uns auch! Wir bieten Ihnen die Teilnahme an fachspezifischen und fachübergreifenden Fortbildungen.</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf/Work-Life-Balance: Sie wünschen sich eine gute Work-Life-Balance? Sie möchten Familie und Beruf vereinbaren? Wir sind "AUSGEZEICHNET FAMILIENFREUNDLICH" und bieten Ihnen u.a.: </li><ul><li>Homeoffice: Wenn gewünscht, können Sie nach einer Einarbeitungszeit nach Absprache im Homeoffice arbeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten: außerhalb von Terminen und Veranstaltungen</li></ul><li>Öffentlicher Personennahverkehr: Sie kommen mit Bus und Bahn zur Arbeit? Der Campus liegt nur wenige Gehminuten vom Bahnhof Osterholz-Scharmbeck entfernt.</li><li>Firmenfitness: Wir bieten Mitgliedschaften bei EGYM Wellpass und Hansefit</li><li>JobRad-Leasing: Wie wäre es mit einem neuen Fahrrad? Nutzen Sie die Möglichkeit des JobRad-Leasings über die Entgeltumwandlung!</li><li>Zuschüsse im Bereich Gesundheitsförderung und ÖPNV: Wir bezuschussen Ihre Mitgliedschaft in Firmenfitness, Sportverein oder Fitnessstudio sowie Ihr Job- oder Deutschlandticket</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Bei Rückfragen zur Position wenden Sie sich gern an die zuständige Campusleitung, Dr. Ulrike Baumheier unter Telefon 04791 17-520. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Tanja Böschen aus dem Arbeitsbereich Personal unter Telefon 04791 17-267 als Ansprechpartnerin zur Verfügung.Die Stadt Osterholz-Scharmbeck ist bestrebt, die Gleichstellung der Geschlechter zu realisieren. Sie begrüßt daher besonders die Bewerbung von Männern sowie von Menschen mit dem Geschlechtseintrag "divers".Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gern bis zum 12.11.2025 über das Online-Bewerbungsportal der Stadt Osterholz-Scharmbeck.Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte Ihr persönliches Anschreiben, Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Zeugnisse enthalten. Nachdem Sie das Bewerbungsformular ausgefüllt haben, können Sie Dokumente im PDF- oder JPEG-Format hochladen.Sollten Sie hiervon abweichend Ihre Bewerbung in Papierform einreichen wollen, senden Sie diese an die Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Personal, Organisation und Recht Rathausstr. 1 27711 Osterholz-ScharmbeckBitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden.Datenschutzhinweis: Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet. Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Personal, Organisation und Recht Rathausstr. 1 27711 Osterholz-Scharmbeck

Assistenz (m/w/d) zur Unterstützung der Campusmanagerin (Öffentlichkeitsarbeit, Mediengestaltung, Verwaltung)

<h2>Einleitung</h2>Die Jade-Pack GmbH mit Sitz in Varel ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das nachhaltige Beschichtungs- und Laminierungslösungen auf Basis faserbasierter Rohstoffe (Papier/Karton) für die Verpackungsindustrie entwickelt. Als Teil der leistungsstarken HZI-Gruppe kombinieren wir Innovationskraft mit langjähriger Erfahrung – und leisten damit einen aktiven Beitrag zur umweltfreundlichen Verpackung der Zukunft.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Bedienung und Überwachung moderner Produktionsanlagen</li><li>Durchführung von Rüstvorgängen und kleineren Wartungsarbeiten</li><li>Sicherstellung der Produktqualität durch regelmäßige Kontrollen</li><li>Behebung von Störungen und Dokumentation der Produktionsdaten</li><li>Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung</li><li>Erfahrung im Bereich Papier, Karton, Druck oder Beschichtung von Vorteil</li><li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit ( 3-Schicht: Früh-, Spät-, Nachtschicht)</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Bezahlung nach Tarifvertrag IGBCE Papier sowie betriebliche Altersvorsorge und JoRad-Leasing</li><li>Weiterbildungsangebote</li><li>junges, dynamisches Team mit flachen Hierarchien</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Maschinen- und Anlagenführer (M/W/D)

<h2>Über uns</h2>WIR - das sind über 400 SAP Beraterinnen und Entwicklerinnen mit Fokus auf die aktuellen SAP-Lösungen und ergänzende Produkte mit branchenübergreifender Expertise über alle Prozesse hinweg: Beschaffung, Finanzwesen, Einnahmenmanagement / Abrechnung, Human Resources, Produktion &amp; Logistik, Customer Experience, Asset Management und Business Analytics.Wir sind Full Service Provider: Von der Beratung, über den Support bis hin zum Outsourcing und auch Cloud Orchestrierung bieten wir unseren Kunden ein ganzheitliches, auf ihre Branchen zugeschnittenes Paket an Dienstleistungen und Services an. Wir unterstützen jedes Unternehmen individuell bei der Transformation auf SAP S/4HANA. Dabei forcieren wir immer eine vollständige Migration auf S/4. Auf dem Weg dorthin schaffen wir für unsere Kunden Akzeptanz und kurzfristige Erfolge, indem wir Spezialbedarfe in den Fachbereichen mit passenden SAP-Produkten abdecken. Wir verfolgen gemeinsam das Ziel, unsere über 100 Bestandskunden in die SAP S/4HANA Welt zu führen. Die ersten sind schon migriert – dabei sind DAX-Konzerne und Mittelständler aus der Industrie, über Energieversoger bis hin zu öffentlichen Organisationen.Setze deine technische Expertise in Kundenprojekten und in der Produktentwicklung ein, um unsere Kunden individuell und lösungsorientiert in die SAP Cloud zu führen und um unsere eigene EDI-Lösung für die BTC voranzutreiben und auszugestalten.* Dein Potenzial zählt für uns, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung!<h2>Das erwartet dich</h2><ul><li>Als Cloud Architect bist du zur Hälfte in Kundenprojekten in den Bereichen SAP Public- und Private Cloud aktiv und begleitest hier Neueinführungen und Transformationen</li><li>In der zweiten Rolle bist du Lead-Developer für unsere Lösung "BTC Connect" mit den Schwerpunkten e-Rechnungsabwicklung und Automotive JIT/JIS in der SAP Cloud Welt und treibst maßgeblich die Weiterentwicklung der Lösung bzw. die Portierung ausgewählter Funktionspakete an</li><li>Du entwickelst auf SAP basierende, maßgeschneiderte EDI Lösungen mit den Schwerpunkten e-Invoicing und Automotive JIT/JIS</li><li>Du entwickelst Lösungsarchitekturen und sorgst für die nahtlose Integration unterschiedlicher Systeme – sowohl on-premises als auch in der Cloud</li><li>Im Presales begleitest du unseren Vertrieb in Kundengesprächen und Präsentationen als technischer Spezialistin für unsere BTC Connect Lösungen zum Thema JIT/JIS sowie im Rechnungseingang- und Ausgang</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Berufserfahrung als SAP Cloud Architekt für Entwicklungen auf der SAP Business Technology Platform (BTP)</li><li>Kenntnisse in zentralen SAP BTP-Services (z. B. Integration Suite, Extension Suite, Identity &amp; Access Management).</li><li>Hintergrund als ABAP-Anwendungsentwickler*in für das Debugging und Reverse-Engineering bestehender Lösungen</li><li>Prozesskenntnisse im klassischen SAP JIT/JIS und new JIT/JIS (nJIT)</li><li>Kenntnisse in EDI Übertragungsnetzen und Standards (z. B. OFTP, Peppol , AS2, AS4, X-Rechnung, ZUGFeRD oder EDIFACT, bzw. VDA-Richtlinien) </li><li>Erfahrung in der Integration von EDI-Schnittstellen</li><li>Deutschlandweite Reisebereitschaft für Einsätze beim Kunden vor Ort (durchschnittlich ca. 1 Tag /Woche)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) und gute Englischkenntnisse </li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li>Arbeiten in einem sechsköpfigen-Team mit der Freiheit, eigenständig zu agieren und kreative Ideen einzubringen, während deine Teamleitung dich aktiv in deiner Entwicklung unterstützt und fördert</li><li>Einarbeitung remote oder vor Ort mit Patenmodell</li><li>Homeoffice Möglichkeiten - von einzelnen Tagen bis hin zum Vollzeit Homeoffice</li><li>Flexibel nutzbare Standorte in Neckarsulm, Berlin, Bremen, Hamburg, Leipzig, Münster, Neu-Isenburg, Oldenburg, Würzburg</li><li>Weiterbildungsangebote, z. B. SAP Schulungen, EDI- / E-Invoice Schulungen oder Webinare zum Thema E-Invoicing sowie die Teilnahme an Netzwerktreffen / Veranstaltungen zum Thema E-Invoicing</li><li>Vertrauensarbeitszeit (40 Std./Woche oder in Teilzeit ab 32 Std./ Woche) und 30 Tage Urlaub</li><li>Optimal zusammengestellte Projektteams durch ein bereichsübergreifendes und toolgestütztes Ressourcenmanagement</li><li>Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Einsatzgebieten, EWE AG als starker Mutterkonzern</li><li>Duz-Kultur auf allen Ebenen, Social Intranet, monatliche After-Work Veranstaltungen, quartalsweise durchgeführte Mitarbeitendenbefragung </li><li>Top Equipment, z. B. HP Business Notebook oder MacBook, 2 Monitore im Büro und für zu Hause, iPhone auch zur privaten Nutzung, in allen Büros höhenverstellbare Schreibtische</li><li>Für dein Wohlbefinden: Hansefit, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, kostenfreie externe Sozial- und Gesundheitsberatung, (E-)Bike Leasing</li></ul><h2>Kontakt</h2>Martin Ehlis+49 (0)441 3612-3227<a href="mailto:martin.ehlis@btc-ag.com" target="_blank">martin.ehlis@btc-ag.com</a>Du hast Fragen?Buche dir dein unverbindliches Jobdate

SAP Cloud Architect * - EDI & SAP BTP Lösungen

<h2>Über uns</h2>Das 1914 in Westerstede gegründete Straßen- und Tiefbauunternehmen Georg Koch wurde 1960 von der Familie Neumann übernommen und ist heute eines der bedeutendsten in Norddeutschland. Unsere Schwerpunkte sind der bituminöse Straßenbau, der Kanalbau sowie die Befestigung in Pflasterbauweise mit allen gängigen Materialien.Mit insgesamt rund 250 Mitarbeitern an den beiden Standorten Westerstede und Malchin sind wir ein Partner für Auftraggeber im privaten und öffentlichen Bereich. Wir erstellen Projekte unterschiedlichster Art und Größe und empfehlen uns auf dem Gebiet der Sanierung. Unser umfangreiches Leistungsspektrum beginnt bei der Beratung und reicht über die Planung und Angebotserstellung bis hin zur fachgerechten Ausführung.Sie lieben es, Baustellen erfolgreich zum Ziel zu führen und Verantwortung zu übernehmen? Außerdem suchen Sie ein zuverlässiges Team und eine ansprechende Arbeitsatmosphäre? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie Teil eines familiengeführten, mittelständischen Unternehmens auf Wachstumskurs.Zur Verstärkung unseres Teams in Westerstede suchen wir einen engagierten<h3>Bauleiter (m/w/d) im Straßen- und Tiefbau</h3> Westerstede | ️ Unbefristet | Vollzeit<h2>Ihre Tätigkeiten</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung unserer Baustellen im Straßen- und Tiefbau</li><li>Erstellung von Aufmaßen und Abrechnungen</li><li>Überwachung von Kosten, Terminen und Qualität</li><li>Koordination von Nachunternehmern und allen Projektbeteiligten</li><li>Sicherstellung der Ausführungsqualität und Einhaltung der Arbeitssicherheit</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in einer ähnlichen Position ist wünschenswert</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Unser Angebot als Arbeitgeber</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Moderner, digitaler Maschinenpark auf dem neuesten Stand der Technik</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Kollegiales und motiviertes Team</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Möglichkeit einer Hansefit-Mitgliedschaft</li></ul><h2>Kontakt</h2>Klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Werden Sie Teil eines starken Teams – und gestalten Sie mit uns die Infrastruktur von morgen.Georg Koch GmbHGeorg Koch Allee 1Leerer Straße 24b26655 Westerstede<a href="mailto:bewerbung@georg-koch.com" target="_blank">bewerbung@georg-koch.com</a>

Bauleiter (m/w/d) im Straßen- und Tiefbau

<h2>Über uns</h2>Unser Mandant weiß, wie anspruchsvoll die Erzeugung hochwertiger Milch ist – besonders im Hinblick auf eine zuverlässige Kühlung. Seine Kühlsysteme sind flexibel einsetzbar und lassen sich optimal mit allen gängigen Melksystemen kombinieren. Durch die Kombination aus Milchlagertank, Plattenwärmetauscher, kompaktem Kaltwassersatz und Wärmerückgewinnung kann eine besonders hohe Effizienz erzielt werden.<h3>Zum weiteren Auf- und Ausbau der Abteilung Kältetechnik suchen wir Sie, als Abteilungsleiter (m/w/d).</h3>Wir – MEYHEADHUNTER Hamburg – freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie planen, führen und entwickeln die Abteilung mit allen operativen Vertriebs- und Servicearbeiten in der Kälte- und Klimatechnik für regionale Kunden weiter</li><li>Sie koordinieren Modernisierungs- und Neubauprojekte sowie die Leistungserbringung von Wartung, Instandsetzung und Optimierung von Anlagen</li><li>Die Sicherstellung der Einhaltung aller einschlägigen gesetzlichen Normen, der anerkannten Regeln, der Technik sowie der unternehmensinternen Normen für die Abwicklung von Anlagenbauprojekten und Serviceaufträgen obliegt Ihnen</li><li>Die Umsetzung von Projekten und Maßnahmen zur Erfüllung der definierten Ziele ist Ihnen vertraut</li><li>Sie leiten, führen, kontrollieren und beurteilen die Leistung der Mitarbeiter in der Abteilung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Kältetechnik (z.B. Mechatroniker für Kältetechnik / Kälteanlagenbauer) mit Weiterbildung zum Meister / Techniker oder abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik / Kältetechnik</li><li>Berufserfahrung in der Kälte- und Klimatechnik, idealerweise im Service</li><li>Erfahrungen in der Mitarbeiterführung</li><li>Sicherer Umgang mit positionsbezogener Software und MS-Office-Produkten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten im Büro</li><li>bAv und/oder VWL (50€ Zuschuss/Monat)</li><li>EgymWellpass</li><li>Bikeleasing</li><li>Lange und strukturierte Einarbeitung mit personalisiertem Coach</li><li>Bezahlte Weiterbildungen</li><li>Firmenevents</li><li>Kostenlose Getränke (Kaffee und Wasser)</li><li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt</h2>Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.

Abteilungsleiter (m/w/d) Kältetechnik | Großraum Bremen

<h2>HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt</h2>HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.Der Bereich "Hubschrauber Elektrik/Avionik/Mechanik/Hydraulik " befasst sich mit (entwicklungs)-technischer und logistischer Betreuung, Studien und Konzeptentwicklung. Die Änderungen von Instandsetzungsdokumentationen sowie die Definition von Alternativartikeln im Rahmen Obsoleszensbeseitigung liegt ebenfalls im Aufgabenbereich des Teams. Senior Expert Systemspezialist im Bereich militärischer Hubschrauber (Betriebsführung NH90)<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Zuarbeit für das Waffensystemmanagement bei der Identifizierung und Aufarbeitung von querschnittlichen Aufgaben und Problemstellungen, der Erarbeitung von Lösungsalternativen und bei deren Umsetzung einschließlich Erfolgskontrolle</li><li>Zuarbeit für das Waffensystemmanagement bezüglich der Festlegung und Verfolgung notwendiger CAMO-interner Maßnahmen</li><li>Zuarbeit für die Gerätesachbearbeitung und Betriebsführung bei der Identifizierung der aktuellen Instandsetzungssituation von Geräten und Luftfahrzeugkomponenten</li><li>Erarbeitung von Vorschlägen und Lösungen bei auftretenden Problemen sowie Verbesserungen für den laufenden Betrieb im Waffensystemmanagement</li><li>Einarbeitung des Instandhaltungsprogramms in das Betriebsführungssystem (SASPF)</li><li>Betreuung der Instandhaltungsbetriebe hinsichtlich KPI-Kennzahlen gemäß CAMO-Forderung</li><li>Überwachung, Koordinierung und Veranlassung der Ersatzteilbereitstellung für Instandhaltungsmaßnahmen gemäß Instandhaltungsprogramm im Rahmen der Jahreseinsatzplanung</li><li>Bewertung von Instandhaltungsunterlagen und deren Revisionen sowie Veranlassung erforderlicher Maßnahmen gemäß aktueller Verfahren</li><li>Zusammenführen von Betriebsdaten und sonstigen Informationen hinsichtlich der Auswertung und Erstellung einer Wirksamkeitsanalyse</li><li>Koordination der Umsetzung von Technischen Anweisungen Betrieb (TAB)</li><li>Überwachung von Fristen für die Durchführung von Lufttüchtigkeitsprüfungen sowie die Verlängerung der militärischen Bescheinigung über Prüfungen der Lufttüchtigkeit</li><li>Aktualisierung der Wartungspläne im Betriebsführungssystem nach Durchführung von Lufttüchtigkeitsprüfungen bzw. Verlängerung der militärischen Bescheinigung über Prüfungen der Lufttüchtigkeit</li><li>Zuarbeit zu Zulassungen von Änderungen an Luftfahrtgerät, -verfahren und alternativen Ersatzteilen durch die zuständige Behörde</li><li>Zusammenarbeit mit internen Stellen sowie Koordination und Abstimmung mit verschiedenen Behörden und Unterauftragnehmern (Luftfahrtamt der Bundeswehr, BAAINBw, Ausrüstungsindustrie und Equipment-OEM)</li><li>Pflegen eines engen Kontakts zum öffentlichen Auftraggeber und zur Instandsetzungs- bzw. Ausrüstungsindustrie</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene, mindestens 3-jährige Ausbildung im technischen Bereich, vorzugsweise mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister</li><li>Langjährige und vielseitige Erfahrung im Bereich Luftfahrzeuginstandsetzung</li><li>Einschlägige Erfahrung im Umgang mit SAP/SASPF (fliegende Waffensysteme)</li><li>Erfahrung im Umgang mit MS Office (z. B. PowerPoint und Excel)</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Analytisch-konzeptionelles Denkvermögen</li><li>Bereitschaft, sich neue Themen anzueignen</li><li>Fähigkeit zum Erfassen und Darstellen von Prozessen und Optimierungspotenzialen</li><li>Fähigkeit zur Selbstorganisation</li><li>Kentniss der Prozesse, Methoden und Werkzeuge</li><li>Verständnis komplexer, übergreifender Zusammenhänge</li><li>Sehr gutes Qualitätsbewusstsein</li><li>Ziel- und lösungsorientiertes Denken</li><li>Optimierung von Aufwand und Ergebnis</li><li>Erste Erfahrungen im kostengerechten Entwurf</li><li>Kostenbewusstes Handeln</li><li>Ausgeprägte Beratungsfähigkeit</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen in geringem Umfang</li><li>Dienstleistungsorientierung (intern und extern)</li><li>Gute Fähigkeiten in Präsentation und Präsentationserstellung</li><li>Gute Kenntnisse über die Organisation des Kunden</li><li>Sehr gute Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Sicherer Umgang mit Kunden</li><li>Solides Verständnis der behördlichen und militärischen Beschaffungsprozesse</li><li>Erkennen von Geschäftschancen im Rahmen der fachlichen Tätigkeit</li><li>Durchsetzungsvermögen</li><li>Kommunikationsstärke</li><li>Kontaktstärke</li><li>Souveränes Auftreten</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Hohe Resilienz</li><li>Organisationstalent</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance</li><li>Vergütung &amp; Sozialleistungen</li><li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung</li><li>Arbeitsatmosphäre</li><li>Gesundheit &amp; Vorsorge</li><li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat!Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen.Bei weiteren Fragen wenden Sie sich bitte an unser Recruiting-Team: <a href="mailto:students@hensoldt.net" target="_blank">students@hensoldt.net</a>Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: <a href="http://www.hensoldt.net/career" target="_blank">www.hensoldt.net/career</a>Jetzt bewerbenWerden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams!HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.

Senior Expert Systemspezialist im Bereich militärischer Hubschrauber (Betriebsführung NH90)

<h2>Über uns</h2>Wir sind der Prüfungs- und Beratungsverband für die Genossenschaften und genossenschaftlichen Unternehmen in Weser-Ems. Wir stehen als moderner und unternehmerisch ausgerichteter Dienstleister an der Seite unserer rund 300 Mitgliedsunternehmen. Mit rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern fördern wir die Leistungsfähigkeit unserer Mitglieder, indem wir prüfen, beraten, bilden und ihre Interessen vertreten. Wir haben eine zukunftsfähige Unternehmenskultur und bieten ein attraktives Arbeitsumfeld.Neugierig, mehr über uns zu erfahren? Dann lerne uns über das folgende Video näher kennen: <a href="https://www.gvweser-ems.de/DE/images/karriere/GENOSSENSCHAFTSVERBAND-WESER-EMS---RECRUITINGFILM-2025_online_1.mp4" target="_blank">https://www.gvweser-ems.de/DE/images/karriere/GENOSSENSCHAFTSVERBAND-WE…</a><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du hilfst den Rechtsanwälten bei der Bearbeitung von Fällen.</li><li>Du bietest Unterstützung für deine Kollegen und unsere Mitglieder bei Fragen zum Zivilverfahrensrecht und zur Zwangsvollstreckung.</li><li>Du koordinierst Termine, überwachst Fristen und bearbeitest Korrespondenz.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Eine Ausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) oder zum Rechtsfachwirt (m/w/d) ist eine optimale Grundlage. Alternativ freuen wir uns auch über Bewerbungen von Bewerbern mit fundierter Berufserfahrung in einer Kanzlei.</li><li>Du trittst in der schriftlichen und telefonischen Kommunikation freundlich und sicher auf.</li><li>Du bist geübt im Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Outlook, Teams, Word) und hast idealerweise gute Kenntnisse in RA-Micro.</li></ul>Wir haben dein Interesse geweckt, du erfüllst jedoch nicht alle genannten Kriterien? Bewirb dich gerne trotzdem! Wir wissen, dass kein Lebenslauf perfekt ist. Für uns sind Motivation, Lernbereitschaft und der Wunsch, gemeinsam zu wachsen, wichtiger als ein lückenloses Profil. Auch wenn es am Ende vielleicht nicht passt, freuen wir uns über dein Interesse und den Kontakt.<h2>Unser Angebot</h2>Wir bieten dir eine faire Vergütung und viele Vorteile, um deine Karriere und dein Leben zu unterstützen:<ul><li>Familie und Beruf im Einklang: Nutze flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, um deinen Arbeitsalltag nach deinen Bedürfnissen zu gestalten.</li><li>Fürsorgeangebote: Erhalte Unterstützung für die ganze Familie, inklusive Zuschüsse zur Kinderbetreuung und kostenfreie Angebote der Familiengenossenschaft für Erziehung, Pflege und Selbstfürsorge.</li><li>Umfassende Einarbeitung: Wir sorgen dafür, dass du dich sicher in deinen Aufgaben fühlst und in jeden Bereich hineinwachsen kannst.</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur: Unsere Kultur basiert auf persönlichem, respektvollem und vertrauensvollem Umgang.</li><li>Offene Kommunikation: Wir fördern eine Kommunikation auf Augenhöhe.</li><li>Gestalte unsere Zukunft: Bringe deine Ideen und Kompetenzen ein und trage aktiv zur Weiterentwicklung bei.</li><li>Karrierechancen: Nutze interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben.</li><li>Zusatzleistungen: Freue dich auf weitere freiwillige Leistungen wie betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Jobrad-Angebote, Firmenfitness über Hansefit und mehr!</li></ul><h2>Dein Kontakt</h2>Nähere Auskünfte über die Aufgabenstellung und die Anforderungen erteilt dir gerne:Dr. Joosten Juncker, Abteilungsleiter Rechtsberatung (Tel. 0441 21003-441)

Fachkraft (m/w/d) für unsere Rechtsabteilung in Voll- oder Teilzeit

<h2>Über uns</h2>Willkommen bei der Ingenieurgesellschaft Nordwest, der IGNW!Wir sind als Ingenieurinnen und Ingenieure Profis rund um alle Themen aus dem Ingenieurbau sowie der Vermessung und Geoinformation – an 10 Standorten in ganz Deutschland. Seit über 45 Jahren vertrauen unsere Kunden, überwiegend öffentliche Auftraggeber sowie große Unternehmen aus der Privatwirtschaft, bei nationalen Projekten auf unsere Planung.Unsere über 350 Mitarbeitenden bauen auf uns als einen starken Partner für die gemeinsame Zukunft.<h2>Hier hast du einen Plan</h2><ul><li>Du planst verschiedene Verkehrsanlagen wie z. B. klassifizierte Straßen, Erschließungsstraßen und auf Liegenschaften</li><li>Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team Infrastrukturmaßnahmen für kommunale und private Auftraggeber</li><li>Bei uns kannst du deine Erfahrungen in der Projektleitung mit einbringen und dich weiterentwickeln</li></ul><h2>Darauf können wir bauen</h2><ul><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Diplom-Ingenieur im Bereich Bauingenieurwesen (Uni/FH/TU) bzw. Bachelor/Master of Engineering, gerne mit dem Schwerpunkt Infrastruktur oder Verkehrswesen</li><li>Du konntest bereits mehrere Jahre Berufserfahrung sammeln</li><li>Der Umgang mit branchenüblicher Ingenieur-Fachsoftware und MS-Office gehört für dich zur Routine</li><li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse, um in deinem Team und mit den Auftraggebern erfolgreich zu kommunizieren</li></ul><h2>IGNW - Warum wir?</h2>Neben einer kollegialen Arbeitsatmosphäre, flachen Hierarchien mit Duz-Kultur und einem wertschätzenden Miteinander bieten wir dir:<ul><li>verantwortungsvolle Tätigkeit und Teamleitung</li><li>Firmenwagen zur privaten Nutzung</li><li>Work-Life-Balance - individuelle Arbeitszeitmodelle &amp; mobiles Arbeiten</li><li>vermögenswirksame Leistungen (30 €/ Monat) und betriebliche Altersvorsorge</li><li>jährliches Gesundheitsbudget (300 €/ Jahr)</li><li>Firmenfitness (Hansefit &amp; Wellpass)</li><li>Fahrradleasing</li><li>Arbeitsplatzbrille</li><li>Coaching &amp; Weiterbildungen - eigene WIR-Akademie</li><li>Mitarbeitenden-Events wie Kanutouren, Grillen im Sommer, After-Work-Cooking und gemeinsame Weihnachtsfeiern</li><li>Zusätzlich verhandelbare Zusatzleistungen, wie z. B. Jobticket, Kita-Zuschuss und Fahrtkostenpauschale</li></ul>

Projektleitung (m/w/d) Verkehrsanlagen

Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region. Gehen Sie mit uns in die Zukunft.<h2>Ihre Hauptaufgaben</h2>Sie sind für die Planung und Bauüberwachung von gebäudetechnischen Instandhaltungsmaßnahmen (Leistungsphasen 1 – 9) sowie für die technische, organisatorische und wirtschaftliche Betreuung der Liegenschaften hinsichtlich der technischen Gebäudeausrüstung zuständig. Hierzu gehören u. a. folgende Aufgaben: <ul><li>Sie planen und überwachen baulichen Instandhaltungsmaßnahmen nach der HOAI LP 1 bis 9</li><li>Sie bearbeiten und koordinieren gebäudetechnische Fragestellungen in Zusammenarbeit mit unserem Asset Management und den Regionen</li><li>Sie entwickeln Instandhaltungsplanungen und setzen diese um, veranlassen Instandhaltungstätigkeiten und wirken bei der Instandhaltungsstrategie mit</li><li>Sie führen Maßnahmen zur Störungsbeseitigung in Ihrem Zuständigkeitsbereich durch</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie können ein abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, technische Gebäudeausrüstung, Betriebs- und Versorgungstechnik oder Energie- und Umwelttechnik vorweisen oder Sie haben ein vergleichbares Studium abgeschlossen</li><li>Weiterhin verfügen Sie über Berufserfahrung im Bereich Gebäudetechnik, Instandhaltung oder Objektbetreuung</li><li>Sie zeichnen sich durch Ihre analytische Denkweise, Ihr Organisationsgeschick und Ihr Engagement aus</li><li>Kommunikationsstärke und Teamgeist runden Ihr Profil ab</li><li>Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau B2</li><li>Sie sind im Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung</li><li>Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung</li><li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 11 (inkl. 13. Monatsgehalt)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch VBL</li><li>30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil</li><li>Einarbeitung durch einen Jobpaten</li><li>Moderne Besprechungsräume</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeitendenberatung und Fahrradleasing</li></ul> Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 09.11.2025. Jetzt bewerben Michaela Kurz Georgstraße 4 26919 Brake Tel. 04401 916-3649 <a href="mailto:bewerbung@oowv.de" target="_blank">bewerbung@oowv.de</a>

Ingenieur (w/m/d) für Technische Gebäudeausrüstung

<h2>That's us!</h2>Wir bei der BA Business Advice sind ein führendes SAP-Beratungshaus im Bereich der digitalen Transformation und Cloud-Lösungen. Mit Fokus auf SAP-Technologien helfen wir unseren Kunden, ihre Geschäftsprozesse zu optimieren und ihre Effizienz zu steigern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen SAP Projektmanager, der Kundenprojekte erfolgreich leitet, umsetzt und unsere GROW-Strategie realisiert.<h2>#Aufgaben</h2><ul><li>Planung und Steuerung von SAP-Projekten sowie Sicherstellung der Projektzielerreichung</li><li>Koordination und fachliche Führung von interdisziplinären Teams</li><li>Sparring mit dem Management auf Kundenseite</li><li>Orchestrierung mehrerer (Teil-)Projekte und Sicherstellung der Integration aller beteiligten Workstreams</li><li>Begleitung von Projekten ab der Pre-Sales Phase bis hin zur Serviceübergabe</li><li>Risk Management, Stakeholder-Management und Kommunikationsmanagement</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Projektmanagement Best Practices</li></ul><h2>#Top Skills</h2>Unsere wichtigsten Anforderungen an dich: Leading People Management – State of SAP Art (Cloud) Projektmanagement (SAP Activate). Du agierst eigenverantwortlich und dein innerer Treiber ist, mit deiner Expertise höchstprofessionell Projekte umzusetzen. Organizational Change Management ist von Vorteil beim Kunden und hilft dir, intern dich in einer lernenden Organisation kontinuierlich weiterzuentwickeln.<h2>#BA Benefits</h2><ul><li>New Work: Arbeiten in der modernen Arbeitswelt</li><li>New Pay: Lohnende Gehaltsmodelle &amp; Benefits, wie Sportangebot &amp; Firmenevents – inklusive legendärer Partys</li><li>Enabling: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Onboarding: 6 Monate Executive Coaching</li><li>Mobility Options: Bike &amp; Car (All in Flat Tanken)</li><li>Equipment: Moderne Technik &amp; Tools</li></ul>Wir freuen uns auf dich!!!<h2>#Kontakt</h2>Olga DoberjanRecruiting &amp; Employer Branding SpecialistBA Business Advice GmbHIm Technologiepark 6 · 26129 Oldenburg Telefon: +49 441 309006 0 Mobil: +49 1604593500

SAP Project Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die TÜV SÜD Auto Partner GmbH ist ein Zusammenschluss qualifizierter, freiberuflicher Kfz-Sachverständiger und eine junge, dynamische Dienstleistungsgesellschaft innerhalb der TÜV SÜD Gruppe. Als unabhängige, hundertprozentige Tochtergesellschaft verbinden wir das Engagement selbstständiger Experten mit den hohen Qualitätsstandards von TÜV SÜD.Wir bieten Ihnen ein umfassendes Leistungsspektrum – von gesetzlich vorgeschriebenen Fahrzeugprüfungen bis hin zu professionellen Kfz-Unfallgutachten. Dabei profitieren Sie von der technischen Kompetenz, Verlässlichkeit und dem Premium-Service der TÜV SÜD Auto Partner.<h2>Job mit Durchblick</h2>Fahrzeugprüfungen – Sicher ist sicher: Ob in unserer neuen, topmodernen Prüfstelle oder direkt bei Partnerwerkstätten du prüfst, ob Fahrzeuge fit für den Straßenverkehr sind oder ob noch nachgebessert werden muss.Änderungsabnahmen – Tuning mit Köpfchen: Neue Felgen, Sportfahrwerke oder Spoiler? Du sorgst dafür, dass es nicht nur gut aussieht, sondern auch sicher ist.Oldtimer-Begutachtungen – Für echte Schätze: 60er-Jahre Porsche oder Trabi von ’89? Du entscheidest, ob diese Klassiker ein H-Kennzeichen verdienen.<h2>Das bringst du mit</h2>Technisches Fundament: Ein abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder Elektrotechnik.Schon geprüft? Du bist bereits Prüfingenieur (m/w/d) gemäß §29 StVZO. Perfekt!Technik und Menschen? Kannst du beides! Du erklärst komplizierte Dinge klar, verständlich und freundlich.<h2>Was wir bieten? Mehr als nur einen Job!</h2><ul><li>attraktive Vergütung</li><li>attraktive Urlaubsregelung</li><li>Freizeitaugleich für Überstunden </li><li>Firmenwagen &amp; Diensthandy (auch zu privaten Nutzung) </li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Führerscheinzuschuss </li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li><li>Fitnessprogramm </li><li>Weiterbildungen inkl. voller Reisekostenerstattung</li></ul><h2>Du liebst Autos? Wir lieben Talente!</h2>Maryna HeinrichHR Manager PartnernetzbetreuungWhatsApp: +49 1512 812 56 45E-Mail: <a href="mailto:maryna.heinrich@tuvsud.com" target="_blank">maryna.heinrich@tuvsud.com</a>

Kfz-Prüfingenieur (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Ein attraktiver ArbeitgeberMit einem Außenumsatz von rund 12,24 Milliarden Euro und rund 76.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.400 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der fast 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 640 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer’s, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngut sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg. Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen im Gewerk Elektrotechnik alle Aufgaben, von der Planung bis zur Abnahme, einschließlich der Schnittstellen zu anderen Technikgewerken.</li><li>Selbständig erarbeiten Sie Konzepte und Anforderungsprofile.</li><li>Sorgfältig erstellen Sie technische Unterlagen elektrotechnischer Systeme.</li><li>Sie beraten in allen Projektphasen und betreuen die Kostenschätzung.</li><li>Bestandsbegehungen von Umbau-, Erweiterungs- und Instandhaltungs-Projekten zählen zu Ihren weiteren Aufgaben.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie sind Meister / Techniker oder Ingenieur der Elektrotechnik und haben bereits einschlägige Berufserfahrung sammeln können auch in der Abwicklung größerer Baumaßnahmen im Bereich Elektro.</li><li>Kenntnisse in Bezug auf Gebäudetechnik und Projektsteuerung sind vorhanden.</li><li>Neben einem sicheren Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen, besitzen Sie HOAI-/ VOB-Kenntnisse.</li><li>Engagiert handeln Sie vorausschauend, unternehmerisch sowie kundenorientiert und verfügen über einen Führerschein Klasse B.</li><li>Selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten runden Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sie profitieren von einem leistungsgerechten Entgelt und tariflichen Sonderzahlungen sowie vielfältigen Sozialleistungen.</li><li>Als Zeichen der Wertschätzung erhalten Sie bei uns 10% Mitarbeiter-Rabatt auf Ihren gesamten Einkauf in teilnehmenden Märkten der EDEKA Minden-Hannover.</li><li>Unsere Außendienstmitarbeitenden werden mit modernen technischen Arbeitsgeräten, wie Laptop und Smartphone ausgestattet.</li><li>Ebenso stellen wir Ihnen einen Firmen-PKW, auch für die private Nutzung, zur Verfügung.</li><li>Freuen Sie sich auf ein gutes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.</li><li>Umfassende und systematische Einarbeitung, sowohl in der Fachabteilung als auch unternehmensspezifisch mit unserem "ABC der EDEKA".</li><li>Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – daher verfolgen wir ein systematisches und ganzheitliches Gesundheitsmanagement.</li><li>Als familienfreundliches Unternehmen setzen wir alles daran, die individuellen Wünsche unserer Mitarbeitenden mit den Erfordernissen unserer Geschäftsprozesse in Einklang zu bringen.</li></ul><h2>Kontakt</h2>EDEKA-MIHA Immobilien Service GmbHHerr Aydin - Job-ID 592240571 / 802 2141

Projektleitung Elektrotechnik (m/w/d) Raum Nordwest

<h2>AGRAVIS ist mehr als Ferkel &amp; Futter</h2>Die AGRAVIS-Gruppe ist bei der Herstellung von Futtermitteln für alle Nutztierarten ein Full-Liner und zählt zu den führenden Mischfutterproduzenten in Deutschland. Mit unseren starken Marken im Bereich Schwein bieten wir innovative und betriebsindividuelle Fütterungskonzepte. Egal ob Sauen, Ferkel oder Mastschweine: Hinter den Futterprogrammen stehen für jeden Bedarf die richtigen Lösungen. Zur Verstärkung für die AGRAVIS Nutztier GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsleiter im Bereich Schwein (m/w/d) für die Vertriebsregion Weser-Ems in Vollzeit.<h2>Ihre zukünftigen Aufgaben</h2><ul><li>Gemeinsam mit Ihrem Vertriebsteam verkaufen Sie Futtermittel für Schweine an alle relevanten Kundengruppen und betreuen unsere Handelspartner.</li><li>In der Region Weser-Ems vertreten Sie die AGRAVIS und vernetzen sich im Sinne eines guten Netzwerkmanagements mit wichtigen Ansprechpartnern.</li><li>Sie führen und entwickeln Ihre Mitarbeitenden und verantworten den Umsatz sowie das Ergebnis in Ihrem Vertriebsgebiet.</li><li>Sie führen Marktanalysen durch und leiten entsprechende Maßnahmen für Ihre Vertriebsstrategie ab und setzen diese um.</li><li>Neben der Erstellung der Jahresplanung gestalten Sie das Produktportfolio für Ihre Vertriebsregion mit und erstellen auf Basis Ihrer Markteinschätzung Prognosen.</li><li>Zudem treiben Sie digitale Themen voran und sorgen für eine zunehmende Digitalisierung des Vertriebs.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben ein Studium im Bereich der Landwirtschaft, der Agrarwirtschaft, der Agrarwissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung erfolgreich abgeschlossen, alternativ konnten Sie eine praxisnahe Berufsausbildung mit Bezug zur Landwirtschaft erfolgreich abschließen, oder verfügen über eine Weiterbildung, z. B. zum Agrarbetriebswirt:in.</li><li>Sie bringen fundierte Erfahrung in Vertrieb, Marketing oder Einkauf mit und untermauern diese durch belegbare Erfolge.</li><li>Darüber hinaus sind Sie eine kommunikationsstarke, verhandlungssichere und empathische Persönlichkeit, die es schafft, Menschen für ihre Themen zu begeistern.</li><li>Sie bringen eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit und gehen Herausforderungen selbstsicher an.</li><li>Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Verlässlichkeit sowie eine strukturierte Denk- und Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li>AGRAVIS Gesundheitsmanagement: Ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit</li><li>AGRAVIS JobRad: Ob E-Bike oder klassisch, leasen Sie sich Ihr neues Fahrrad</li><li>Attraktive Einkaufsvorteile in einer Vielzahl von Shops – online wie offline</li><li>AGRAVIS Firmenwagen – selbstverständlich auch zur privaten Nutzung</li><li>AGRAVIS ist Hansefit-Mitglied: Genießen Sie attraktive Fitness-Konditionen</li><li>pme Familienservice: Beratung &amp; Support zu den Herausforderungen im Alltag</li></ul><h2>Noch Fragen? Unser Team hilft gerne!</h2><h3>Bereich HR Malte Tischner</h3>AGRAVIS Nutztier GmbH<ul><li>Industrieweg 110 | 48155 Münster</li><li>0251 . 682-1871</li><li><a href="http://www.agravis.de" target="_blank">www.agravis.de</a></li></ul>

Vertriebsleiter Schwein Agrar/Landwirtschaft (m/w/d)

<h2>Innovativ, genial und zielstrebig!</h2>Wir begleiten unsere Kunden bei Ihren IT-Projekten und bringen sie sicher zum Ziel. Wir bieten Spaß, abwechslungsreiche Aufgaben und geniale Kolleg:innen, die dich nie hängen lassen.Wir haben Lust, mit dir die IT-Welt zu revolutionieren.Auch du willst mit uns zusammen durchstarten? Worauf wartest Du dann noch? Komm zur viridicon und lerne uns bei einem persönlichen Gespräch kennen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Team in Voll- oder Teilzeit. Du erfüllst nicht alle Qualifikationen? Komm dennoch vorbei. Wir freuen uns auf dich!<h2>Deine Mission bei uns</h2><ul><li>Erstellung von maßgeschneiderten IT-Lösungen auf die jeweiligen Kundenbedürfnisse</li><li>Planung und Durchführung von IT-Projekten</li><li>Technische Betreuung von Bestands- und möglichen Neukunden</li><li>Wartung und Pflege von IT-Infrastrukturen</li><li>Fehlersuche und Verbesserung von IT-Infrastrukturen</li><li>IT-Support für unsere Kunden</li></ul><h2>Was wir von dir erwarten</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder Studium im Bereich Informatik</li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Gutes analytisches Denkvermögen</li><li>Gute Kenntnisse im Microsoft Serverumfeld, Virtualisierungstechnologie, Backup, Storage, Microsoft Exchange und Office 365</li><li>Gute IT-Netzwerk- und Firewall-Kenntnisse</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Spannende Projekte und die Möglichkeit sich aktiv einzubringen</li><li>Kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Moderne Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeiten</li><li>HomeOffice Möglichkeiten</li><li>Jobrad, Events und regelmäßiges Grillen</li><li>Kostenlose Getränke und Snacks</li><li>Private Krankenzusatzversicherung</li><li>Übernahme Fitnessstudio bis 50€</li></ul>

IT Consultant (m/w/d)

Das Kreiskrankenhaus Osterholz ist ein modern ausgestattetes, wirtschaftlich gesundes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit den Abteilungen Innere Medizin, Chirurgie und Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Radiologie, Anästhesie und Intensivmedizin sowie einem Medizinischen Versorgungszentrum mit den Praxen Chirurgie, Orthopädie, Gastroenterologie, Kardiologie, Pädiatrie und Urologie. Unsere 500 Mitarbeitenden versorgen jährlich ca. 7.000 stationäre und 47.000 ambulante Patientinnen und Patienten.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenMedizincontroller (m/w/d)<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Aufbau eines strukturierten Medizincontrollings</li><li>Eigenständige Durchführung gesetzlicher Meldungen</li><li>Prüfung und Bearbeitung von Anfragen der Krankenkassen und des Medizinischen Dienstes</li><li>Inhaltliche Bewertung strittiger Abrechnungsfälle und Verhandlung mit den Kostenträgern</li><li>Analyse des bestehenden Leistungsportfolio</li><li>Mitwirkung bei der Umsetzung neuer Vorgaben im Bereich der medizinischen Dokumentation</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Ärztinnen und Ärzten, Pflegekräfte und weiteren Abteilungen zur Optimierung der internen Prozesse und Abrechnungsmodalitäten</li><li>Ansprechpartner/in (m/w/d) für Dokumentation und Optimierung der Leistungserfassung</li><li>Einhaltung und Sicherstellung von gesetzlichen Meldepflichten</li></ul><h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>Abgeschlossenes gesundheitswissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung sind erwünscht</li><li>Erfahrungen im Medizincontrolling</li><li>Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und ein verbindliches Auftreten</li><li>Analytische Fähigkeiten</li><li>Gute MS-Office-Kenntnisse sowie idealerweise KIS MEDICO</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit</li><li>Qualifizierte und strukturierte Einarbeitung</li><li>Vielseitiger, interessanter Arbeitsplatz in einem engagierten Team</li><li>Tarifgerechte Vergütung nach TVöD-K/VKA</li><li>Innerbetriebliche und externe Fortbildungen mit Kostenübernahme</li><li>Gesundheitsmanagement, Firmenfitness, Betriebliche Altersversorgung (VBL), krankenhauseigene Cafeteria</li><li>Kostenlose Parkplätze, überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike Lademöglichkeit, Fahrradleasing</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Für telefonische Fragen steht Ihnen Frau Fröhlich, stv. Krankenhausleitung, gerne zur Verfügung. Sie können sie über das Sekretariat, Frau Reinsch, T 04791 803-221, erreichen.Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte an die Personalabteilung direkt über unser Online-Bewerbungsportal.KREISKRANKENHAUS OSTERHOLZ Am Krankenhaus 4 · 27711 Osterholz-Scharmbeck <a href="http://www.kreiskrankenhaus-osterholz.de" target="_blank">www.kreiskrankenhaus-osterholz.de</a>

Medizincontroller (m/w/d) (Medizincontrolling, Gesundheitswissenschaften, Betriebswirtschaft)

Das Kreiskrankenhaus Osterholz ist ein modern ausgestattetes, wirtschaftlich gesundes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in unmittelbarer Nähe zur Hansestadt Bremen mit den Abteilungen Innere Medizin, Chirurgie und Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Radiologie, Labor, Anästhesie und Intensivmedizin sowie einem Medizinischen Versorgungszentrum mit Praxen für Chirurgie, Orthopädie, Gastroenterologie, Kardiologie, Pädiatrie und Urologie. Unsere 500 Mitarbeitenden versorgen jährlich ca. 7.000 stationäre und 47.000 ambulante Patientinnen und Patienten.Wir suchen für die Leitung im Team der Inneren Medizin zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Chefarzt (m/w/d) für die Innere Medizin in Voll- oder Teilzeit.Die Innere Abteilung verfügt über 67 Betten inklusive internistischer Intensivbetten. Die Abteilung wird im Teamarztmodell von den Chefärzten der Teilgebiete Gastroenterologie und Kardiologie vertreten.<h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>Fachärztin/Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Gastroenterologie mit breiter allgemeininternistischer Erfahrung</li><li>Interesse an kollegialer Zusammenarbeit in einem Leitungsteam</li><li>Enge Kooperation mit allen Berufsgruppen als Voraussetzung für die erfolgreiche Führung der Abteilung und die persönliche Zufriedenheit</li><li>Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und kreativ die positive Entwicklung der Klinik mitzugestalten</li><li>Teamfähigkeit, freundliches und kollegiales Auftreten, Führungs- und Organisationskompetenz</li><li>Patientenorientiertes und wirtschaftliches Handeln</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Leitungsfunktion in einem kommunalen Gesundheitszentrum, dass durch langjährige positive Ergebnisse die investiven Möglichkeiten geschaffen hat, sich weiterzuentwickeln</li><li>Attraktives, verhandelbares Gehaltspaket</li><li>Wertschätzende und vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen der Krankenhausleitung und ärztlichen Mitarbeitenden</li><li>Möglichkeit, sich in bestehende Schwerpunkte einzubringen oder eigene fachliche Schwerpunkte zu entwickeln</li><li>Moderne medizinische Infrastruktur</li><li>Ambulante Behandlungsmöglichkeiten</li><li>Wohnumfeld mit hohem Wohn- und Freizeitwert und schnelle Erreichbarkeit aus Bremen</li><li>Umfangreiche in- und externe Fortbildungen mit Kostenübernahme</li><li>Gesundheitsmanagement, Firmenfitness, Fahrradleasing, krankenhauseigene Cafeteria,</li><li>Kostenlose Parkplätze, überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike Lademöglichkeit</li></ul>Für telefonische Fragen steht Ihnen Frau Sonström, Krankenhausleitung, gerne zur Verfügung. Sie können sie über das Sekretariat, Frau Carola Reinsch, T 04791 803-221, erreichen.Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte direkt über unser Online-Bewerbungsportal.KREISKRANKENHAUS OSTERHOLZ Am Krankenhaus 4 · 27711 Osterholz-Scharmbeck <a href="http://www.kreiskrankenhaus-osterholz.de" target="_blank">www.kreiskrankenhaus-osterholz.de</a>

Chefarzt (m/w/d) für die Innere Medizin (Facharzt für Innere Medizin und Gastroenterologie)

ERGO ist eine der großen Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten – an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Das gemeinsame Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was sie brauchen.Orga-Führungskraft m/w/d Sie überzeugen mit Ihren Führungsqualitäten und möchten unsere Vertriebspartner betreuen? Sie haben langjährige Vertriebserfahrung als Coach und steuern routiniert Entwicklungsgespräche? Und Sie möchten mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Oldenburg eine abwechslungsreiche Aufgabe an.<h2>Ihre zentrale Rolle:</h2>Sie entwickeln Vertriebspartner und stellen die Bestandsoptimierung sicherIhr Fokus liegt auf der Betreuung und der Beratung Ihnen zugeordneter Vertriebspartner. Das beinhaltet neben vertrieblichen Weiterbildungsmaßnahmen und Coachings auch Ihre Unterstützung in der Akquise von Kunden. Sie sind es gewohnt Entwicklungsgespräche zu führen und daraus Maßnahmen abzuleiten, die den Bestandsaufbau sichern. Dabei begleiten Sie den gesamten Verkaufsprozess, von der Terminkoordination bis zur Gesprächsnachverfolgung und stehen auch beratend zur Seite, wenn es um den Abwicklungsprozess geht.In Ihrer Verantwortung liegt auch die fortwährende Rekrutierung neuer Vertriebspartner und der damit verbundenen Sicherung der Agenturnachfolge. In Ihrer beratenden Mitwirkung unterstützen Sie den Leiter der Regionaldirektion in fachlichen und organisatorischen Fragestellungen. Sie überzeugen durch Ihre empathische Kommunikation und aktive Übernahme von Führungsaufgaben. Ebenso punkten Sie bei der Mitgestaltung von fachlichen Veranstaltungen. Vorbildlich ist auch Ihr Umgang mit Kunden, die sie sehr professionell betreuen und lösungsorientiert beraten.<h2>Ihr Proﬁl:</h2>Kommunikativer Versicherungsspezialist mit FührungserfahrungSie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungsfachwirt oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Versicherungen? Wenn Sie darüber hinaus über mehrjährige Führungserfahrung im Versicherungsvertrieb verfügen, erfüllen Sie wichtige Voraussetzungen.Für diese Position sind darüber hinaus folgende Qualitäten wichtig: Ihre Mobilität und Flexibilität, Ihre Kundenorientierung und Ihr Teamgeist. Ihr Kommunikationsgeschick, Sie sind empathisch im Umgang mit Persönlichkeiten und ihren Anforderungen, gleichzeitig selbstsicher und standfest in der Argumentation. Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen.<h2>Unser Angebot:</h2>Eine Führungsrolle mit viel VerantwortungBei uns finden Sie ein breites Themenspektrum, in dem Sie Ihr Fachwissen nutzen können und sich Ihr Potenzial frei entfalten kann. Sie erwartet ein dynamisches Umfeld, anspruchsvolle Aufgaben und ein agiles Team in der Regionaldirektion.Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit in einem international agierenden Konzern. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Moderne Technik und flexibles mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum.Kennziffer: 821<h2>Ready to grow?</h2>Bewerben Sie sich gleich online.ERGO. Grow together.Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess:<a href="http://www.ergo.com/de/karriere" target="_blank">www.ergo.com/de/karriere</a>Kontakt: ERGO GROUP AG, Vertragsmanagement AAD, ERGO-Platz 1, 40198 Düsseldorf

Orga-Führungskraft (m/w/d)

<h2>Wollen Sie an unserem Erfolg teilhaben?</h2>Wir sind EDEKA Foodservice: als eines der führenden Großhandelsunternehmen in Deutschland sind wir ihr starker Partner in der Abholung und in der Zustellung – und das bundesweit. Unser Service und unser Sortiment richten sich deshalb immer nach den Bedürfnissen unserer Kunden. Mit unserem professionellen Lieferservice und unseren Cash und Carry-Abholmärkten in ganz Deutschland stehen wir für eine effiziente, deutschlandweite Versorgung aus einer Hand. Wir bedienen sowohl überregionale und nationale Großkunden als auch mittelständische Unternehmen, die beide sowohl unser Großverbraucher-Zustellgeschäft nutzen als auch in den C+C-Betrieben vor Ort einkaufen können. Seit über 64 Jahren profitieren unsere Kunden von unserer Erfahrung im Großhandel und unserer professionellen Infrastruktur in ganz Deutschland. Ob Gastronomie, Hotellerie, Gemeinschaftsverpflegung oder Handel: für unsere Kunden geben wir jeden Tag unser Bestes. 
Für unseren Markt in Bremen suchen wir Sie als Mitarbeiter (m/w/d) Bereich Frische | Mopro | Tiefkühl | Obst &amp;Gemüse<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie betreuen unsere Kunden in der Frischeabteilung (Molkereiprodukte, Tiefkühlung und Obst- und Gemüseabteilung) und sorgen für ein angenehmes Einkaufserlebnis</li><li>Sie repräsentatieren unser Unternehmen nach innen und außen und betreiben eine aktive Kundenbindung und- gewinnung </li><li>Sie sind zuständig für die Präsentation eines ansprechenden Warenangebots</li><li>Sie führen die Regalpflege bedarfsgerecht durch und platzieren die Ware auf der Verkaufsfläche</li><li>Das zusammenstellen der Aufträge für unsere Kunden im Lagerbereich gehört ebenfallas zu Ihren Aufgaben</li><li>Darüber hinaus bestücken Sie die Lagerbereiche und übernehmen die regelmäßige MHD-Kontrolle </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelhandel</li><li>Idealerweise verfügen Sie über erste Erfahrung im genannten Bereich und können fachkundig beraten</li><li>Zu Ihren Stärken zählt eine teamorientierte und selbständige Arbeitsweise, Qualitätsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität</li><li>Sie sind kreativ, zuverlässig und haben ein Auge für‘s Detail</li><li>Ein kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Ein angenehmes Betriebsklima in einem erfahrenen Team</li><li>Bezahlung nach den Tarifverträgen des Groß- und Außenhandels </li><li>30 Tage Urlaub </li><li>Eine Personaleinsatzplanung, die auch auf Ihre Wünsche eingeht</li><li>Regelmäßige Entwicklungsgespräche und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Corporate Benefits, die zum Shoppen und Erleben einladen </li><li>Mitarbeiterrabatte in unseren Betrieben und zusätzlich regelmäßige Personalrabatte, an denen es bis zu 20% Rabatt auch für Ihre Familie und Freunde gibt</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge, zu Versicherungen aus unserem hauseigenen Versicherungsdienst und die Möglichkeit, ein kostenloses Girokonto über unsere Hausbank zu beziehen</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.<h4>Kontakt</h4>Herr Rolf BettenWeitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter: <a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a>

Mitarbeiter (m/w/d) Bereich Frische | Mopro | Tiefkühl | Obst &Gemüse

<h2>Über uns</h2>Papier symbolisiert Ineffizienz in Unternehmen durch umständliche Ablage und langsame Prozesse. Wir bei Amagno streben danach, das zu verändern. Als einer der führenden Anbieter von Enterprise Content Management in Deutschland und eines der schnellst wachsenden Digitalunternehmen bieten wir unseren Kunden ein einzigartiges Produkt für eine moderne Entscheider- und Anwendergeneration. Über 30.000 zufriedene Anwender bestätigen unsere Erfolge.Wir suchen einen erfahrenen Consultant / Project Manager (m/w/d), der unsere Kunden bei der Analyse, Optimierung und Umsetzung von DMS/ECM-Lösungen unterstützt.Die Position ist hybrid. Du bist regelmäßig in unserem Büro in Oldenburg. Ein Wohnort im Umkreis von 60-100 km ist von Vorteil.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Ganzheitliche Projektbegleitung von der Anforderungsaufnahme über die Umsetzung bis zum erfolgreichen Go-Live</li><li>Beratung unserer Kunden bei der Analyse und Dokumentation von Geschäftsprozessen</li><li>Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten im Bereich DMS/ECM</li><li>Implementierung, Test, Inbetriebnahme und Dokumentation unserer Softwarelösungen</li><li>Umsetzung von Dienstleistungen beim Kunden vor Ort oder remote</li><li>Unterstützung im 1st- und 2nd-Level-Support einer B2B-Standardsoftware (On-Premise und Cloud)</li><li>Durchführung von Standard- oder Individual-Trainings (online oder vor Ort)</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Nachweisbare Erfahrung als Consultant oder Projektmanager im Umfeld von ECM/DMS</li><li>Sicher in der Analyse, Modellierung und Dokumentation von Geschäftsprozessen</li><li>Vorteilhaft: Erfahrung mit Integrationen (z. B. via REST API) und im Umgang mit gängigen Ticketsystemen (z. B. JIRA, Confluence)</li><li>Dienstleistungsorientierung, Flexibilität, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstark, teamfähig, hands-on</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (optional auch gute Englischkenntnisse)</li><li>Spaß am Kundenkontakt und souveräner Umgang mit anspruchsvollen Supportanfragen</li><li>Idealerweise erste Erfahrungen mit ERP-Systemen (z. B. WeClapp)</li><li>Wünschenswert: Gute Erfahrung mit aktuellen Microsoft Windows Client- und Serverbetriebssystemen (inkl. Administration: IIS, AD, Zertifikate/SSL)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Office oder hybrid zu arbeiten. Für die Zusammenarbeit vor Ort bist Du in regelmäßigen Abständen im Büro in Oldenburg – daher wäre ein Wohnort im Umkreis von ca. 60–100 km wünschenswert. Teile Dir Deine Arbeitszeit flexibel ein. Dafür haben wir Kernarbeitszeiten von 9 – 15 Uhr. Erarbeite Dir ganze freie Tage.</li><li>Attraktives Gehaltspaket und betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien.</li><li>Moderne Arbeitsmittel und weitere vielfältige Zusatzleistungen.</li><li>Eine Vielzahl an attraktiven Angeboten über Corporate Benefits.</li><li>Regelmäßige Firmen- und Teamevents</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten planen wir gerne im Rahmen unserer jährlichen Feedbackgespräche.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Consulting/Projectmanagement das klingt nach Dir? Bewirb Dich einfach online bei uns. Deine Ansprechpartnerin: Nadine Cox, <a href="mailto:jobs@amagno.de" target="_blank">jobs@amagno.de</a>Für Rückfragen steht Dir Nadine auch gerne telefonisch unter Tel. 0441 309 123 00 zur Verfügung.

271 Jobs in 26954 Nordenham, Deutschland