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<h2>Arbeiten bei den Stadtwerken Heilbronn</h2><p>Ein Arbeitgeber mit Zukunft, ein motiviertes Team und viele Perspektiven</p><p>Die Stadtwerke Heilbronn GmbH ist ein wachstumsorientiertes Infrastruktur- und Dienstleistungsunternehmen. Mit 400 Mitarbeitern erbringen wir Leistungen für die Einwohner der Stadt Heilbronn und die in Heilbronn ansässigen Unternehmen in den Bereichen Wasserversorgung, Stadtbahn und -bus, Eisenbahninfrastruktur, Bäderbetrieb und Parkhäuser. Durch konsequente Kundenorientierung und permanente Bereitschaft zur Verbesserung bauen wir unsere Marktposition kontinuierlich aus.</p><p><strong>Zur Verstärkung unseres Teams für den Bereich Controlling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie für die Position </strong></p><strong>Leitung Controlling (m/w/d)</strong><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li> Verantwortung für das Controlling mit fachlicher und disziplinarischer Führung des Teams </li><li>Strategische Weiterentwicklung der Controlling-Abteilung sowie Optimierung von Strukturen und Prozessen</li><li>Verantwortung der Berichterstattung an Geschäftsführung, Aufsichtsrat und Gesellschafter </li><li>Zentrale Steuerung des internen und externen Berichtswesens sowie Sicherstellung einer effizienten Finanz- und Unternehmensplanung</li><li>Sparringspartner (m/w/d) der Geschäftsbereiche in strategischen und operativen Entscheidungsprozessen</li><li>Impulsgeber (m/w/d) und Entscheider (m/w/d) für die Weiterentwicklung der Controlling-Tools einschließlich der Implementierung eines langfristigen Strategieplanungstools</li><li>Federführende Funktion beim Systemwechsel auf SAP S/4HANA bzw. FI/CO </li><li>Verantwortung für Forecasts zu Liquidität, Investitionen und GUV </li><li>Mitgestaltung und Umsetzung der mittel- und langfristigen Finanzstrategie des Unternehmens </li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling / Rechnungswesen bzw. Finanzen oder eine kaufmännische Qualifikation, kombiniert mit entsprechender Erfahrung und/oder Weiterbildung (bspw. Bilanzbuchhalter / Controller [m/w/d])</li><li>Mehrjährige Führungsverantwortung und Freude an Personalentwicklung</li><li>Tiefgehende Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen und SAP FI/CO</li><li>Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, proaktives Handeln und Entscheidungsstärke</li><li>Starke analytische Fähigkeiten, hohe Neugierde, offene Kommunikation und ausgeprägte Eigeninitiative </li><li>Hands-on-Mentalität und pragmatischer Gestaltungswille </li><li>Hohe Eigenverantwortung und sicheres Handeln in herausfordernden Situationen</li><li>Branchenkenntnisse in der Daseinsvorsorge sind von Vorteil </li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team </li><li>Zukunftssicherer unbefristeter Arbeitsplatz und sinnorientierter Beitrag zur Versorgungssicherheit</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag (BzTV-N BW) mit 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Nahverkehrszulage</li><li> Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit von Gleitzeit und 20 % Homeoffice (Mobile Arbeit)</li><li>Chance zur Weiterentwicklung mit regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen</li><li>Weitere Sozialleistungen, wie z. B. eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Deutschlandticket, Zuschuss zum Bike-Leasing, Betriebssportgruppen und Mitarbeiter-Events, eigene Firmenparkplätze </li></ul><p>Sie sind an den spannenden Aufgaben interessiert und suchen eine zukunftssichere Perspektive, dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Sie!</p><h3><strong>Stadtwerke Heilbronn GmbH</strong></h3><p>Personalabteilung<br> Etzelstraße 9<br> 74076 Heilbronn</p><p>Ansprechpartner: Robert Heider<br> +49 7131 56-3510 </p><p>Jetzt online bewerben!</p>

Leitung Controlling (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Unser Kunde ist ein führender Anbieter von Lösungen zur Steuerung von Flüssigkeiten und Gasen. Mit modernster Sensor-, Ventil- und Automatisierungstechnik unterstützt er Kunden weltweit in der Wasseraufbereitung, Lebensmittelproduktion, Pharma und Medizintechnik. Als innovatives Familienunternehmen mit über 3.500 Mitarbeitenden bietet er moderne Arbeitsbedingungen, eine offene Unternehmenskultur sowie vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen. Regelmäßig als Top Nationaler Arbeitgebe<em>r</em> ausgezeichnet, zählt er zu den attraktiven Arbeitgebern in zukunftsrelevanten Branchen wie Umwelt, Gesundheit und Industrie."</p><h2>Aufgaben</h2><p>* Betreuung und Weiterentwicklung der SAP HCM-Landschaft (R/3 * H4S4)</p><p>* Verantwortung für PT (Zeitwirtschaft) und PY (Payroll) für DEU, FRA, AUT</p><p>* Begleitung und aktive Mitgestaltung des geplanten H4S4-Rollouts</p><p>* Schnittstellenmanagement zur Zeiterfassungssoftware (steuerbar über Terminal / App)</p><p>* Mitarbeit bei ESS/MSS über Workday</p><p>* Umsetzung von Optimierungs- und Digitalisierungsprojekten im SAP-Umfeld</p><h2>Profil</h2><p>* Mehrjährige Erfahrung im Modul SAP HCM, speziell in PT &amp; PY</p><p>* Idealerweise Kenntnisse im Systemumstieg von R/3 auf H4S4</p><p>* Verständnis für Schnittstellen und angrenzende IT-Systeme</p><p>* Teamorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</p><h2>Wir bieten</h2><p>* Strukturierte Übergabe über ein Jahr durch den bisherigen Stelleninhaber</p><p>* Ein kollegiales, erfahrenes Team mit klarer Aufgabenverteilung (SAP HCM, Workday, Nachwuchskraft)</p><p>* Arbeitsplatz im modernen Headquarter in Ingelfingen</p><p>* Hybridmodell mit bis zu 3 Tagen Homeoffice pro Woche</p><p>* Wöchentlicher Teamtag vor Ort (mehr Präsenz während der Einarbeitung erwünscht)</p><p>* Wenige, planbare Dienstreisen</p><p>* Attraktive Vergütung auf Tarifbasis mit Entwicklungsspielraum</p><p>Warum diese Rolle attraktiv ist ?</p><p>* Sie steigen in eine strategische Schlüsselposition mit klar geregelter Einarbeitung ein.</p><p>* Sie begleiten eine zukunftsweisende Systemmigration auf H4S4.</p><p>* Sie arbeiten in einem Umfeld mit verlässlichen Strukturen und Entwicklungsperspektiven.</p><h2>Kontakt</h2><p>Brian Ebers</p><p>037412644852</p><p><a href="mailto:b.ebers@element.de" target="_blank">b.ebers@element.de</a></p>

SAP HCM Spezialist (m/w/d) - Fokus PT/PY / Systemmigration (R/3 * H4S4) / Workday Schnittstelle

<p>Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch! </p><p>In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.850 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden.</p><p>Der Ambulante Psychiatrische Pflegedienst (APP), gegründet im Jahr 1997, bietet psychiatrisch häusliche Kranken- und Behandlungspflege sowie Leistungen im Rahmen der Pflegeversicherung für Menschen mit psychischen Erkrankungen an.</p><p>Grundlage unseres pflegerischen Handelns ist eine respektvolle, Recovery-orientierte Haltung gegenüber den individuellen Lebenssituationen unserer Patient*innen − geprägt von hoher fachlicher Kompetenz und langjähriger Erfahrung.</p><p>Wir begleiten Menschen mit psychischen Erkrankungen direkt in ihrem häuslichen Umfeld. Durch verlässliche Beziehungsarbeit unterstützen wir sie dabei, ärztliche Therapien wirksam umzusetzen, den Alltag besser zu bewältigen, Stabilität zu gewinnen und ein Gefühl von Sicherheit und Wertschätzung zurückzuerlangen.</p><p>Unser APP-Team sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als </p><strong>Pflegefachmann*fachfrau / Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger*in / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in / Altenpfleger*in (w/m/d)</strong><br> im Ambulanten Psychiatrischen Pflegedienst (APP)<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Hausbesuchen zur alltagsnahen Unterstützung und Förderung der individuellen Recovery-Prozesse</li><li>Bereitstellung und Verabreichung von ärztlich verordneter Medikation </li><li>Erstellung von individuellen Pflegeplanungen, Dokumentation und Evaluation des Pflegeprozesses</li><li>motivierende, stabilisierende und unterstützende Arbeit im interdisziplinären Team</li><li>fachliche Weiterentwicklung bei gleichzeitigem Arbeiten mit Herz, Haltung und Werten</li><li> aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung einer modernen, gemeindenahen psychiatrischen Versorgung </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als examinierte*r Pflegefachmann*fachfrau, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in oder Altenpfleger*in </li><li>circa zwei Jahre Berufserfahrung </li><li>fundierte Erfahrung in der psychiatrischen Krankenpflege − wünschenswert ist die Fachweiterbildung für Psychiatrie </li><li>Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zur aufsuchenden Arbeit im häuslichen Umfeld</li><li>Freude an selbstständigem Arbeiten mit Rückhalt durch ein engagiertes Team</li><li>ausgeprägte Empathie, Organisationstalent und eine klare, respektvolle Kommunikationsweise</li><li>Offenheit für interdisziplinäre Zusammenarbeit und multiprofessionelle Teams</li><li>sicherer Umgang mit IT-Anwendungen und digitale Affinität</li><li>Interesse an innovativen Versorgungsansätzen und an der Weiterentwicklung psychiatrischer Pflege </li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>ein interessanter und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum, in den Sie Ihre Stärken einbringen können</li><li>eine gute Anleitung und Einarbeitung in das Arbeitsfeld </li><li>ein Dienstfahrzeug wird für dienstliche Einsätze zur Verfügung gestellt</li><li>ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung nach TV-L</li><li>die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen </li><li>verschiedenste und ständig aktuelle Benefits und Rabattaktionen durch unsere "Corporate Benefits" </li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch unsere klinikeigene Kita und viele verschiedenen Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle </li><li>Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket</li><li>Gesundheitsförderung durch Kurse unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements, unsere Betriebssportgruppen oder unseren klinikeigenen Fitnessraum </li></ul><p>Ein wertschätzender Austausch und Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement, die klinikeigene Kita oder die schöne Arbeitsumgebung − bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern.</p><ul><li>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 14.09.2025!</li></ul><ul><li>Für Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Michael Theune, Pflegedienstleitung des APP, Telefon 07134 75-4035, oder Herrn Uwe Schaufler, Leitung APP, bzw. Frau Angelika Lux, Stv. Leitung, Telefon 07134 75-2814.</li><li>Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Frau Laura Neuschwander, Telefon 07134 75-4218.</li><li> Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. </li><li>Eine Beschäftigung ist in Voll- oder Teilzeit möglich. </li></ul><p>Jetzt bewerben</p><p><strong>Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie,</strong><br> Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, <br> 74189 Weinsberg</p>

Pflegefachmann*fachfrau / Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger*in / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in / Altenpfleger*in (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Fulfill the Mission: for now and the future.</p><p><strong>Wir glauben daran, dass...</strong><br><br>... wir Wegweiser für die Region und unsere nachhaltige Zukunft sind.<br><br>... wir Auftraggeber zur Verbesserung unseres Lebensumfeldes in unserer Region sind: Wir stehen als Gemeinschaft für die Erhaltung unserer Umwelt ein.<br><br>... unser Schaffen einen höheren Sinn für heutige und zukünftige Generationen hat.</p><h2>Aufgaben</h2><p>• Sie verkaufen unsere Energieprodukte in den Bereichen Strom und Erdgas und sind als Informationsgeber auch für das übrige Leistungsportfolio der Stadtwerke Schwäbisch Hall der Ansprechpartner<br>• Akquisition und Betreuung von Kunden<br>• Bearbeitung, Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten und Verträgen<br>• Kalkulation und Nachführung der Tarifkundenpreise, sowie Vorbereitung der Beschaffung<br>• Pflege der Endkundenverträge<br>• Anpassung und Weiterentwicklung unseres Produktportfolios entsprechend den Marktanforderungen<br>• Verwaltung und Pflege des CRM-Systems Microsoft Dynamics<br>• Sie übernehmen auch in Teilen die Betreuung vertrieblicher Kooperationspartner, z.B. in der Abrechnungskontrolle<br>• Gelegentliche Außendiensteinsätze im Rahmen von Messen und Veranstaltungen </p><h2>Profil</h2><p>• Mehrjährige Berufserfahrung im vertrieblichen und technischen Bereich, idealerweise mit Kenntnissen in der Energiewirtschaft oder spezifischen Kenntnissen der Vertriebsaufgaben<br>• Kenntnisse der verkäuferischen Instrumente und Arbeitsweisen sowie im Bereich der strukturierten Vertriebsorganisation sind von Vorteil<br>• Sehr gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office) und Organisationstalent. Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sind für Sie selbstverständlich<br>• Kommunikationsfähigkeit, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit zeichnen Sie aus<br>• Die Bereitschaft, vorhandenes Wissen im Team zu teilen, Prozesse zu optimieren und sich fachlich weiterzuentwickeln, ist für Sie selbstverständlich </p><h2>Angebot</h2><ul><li><p>sinnstiftende Tätigkeit in und für die Region</p></li><li><p>krisensicheres Arbeitsumfeld</p></li><li><p>flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>tariflich festgelegte Bezahlung, inkl. betrieblicher Altersvorsorge, VWL/Entgeltumwandlung, 13. Gehalt</p></li><li><p>Essenszuschuss im eigenen Betriebsrestaurant</p></li><li><p>Weiterbildung</p></li><li><p>vergünstigte Fahrkarten für ÖPNV</p></li><li><p>betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. vielfältiger sportlicher Aktivitäten im eigenen Betriebssportverein</p></li><li><p>Mitarbeit an der Transformation des Unternehmens durch Einbringen eigener Ideen und Mitwirken an Projekten zur Veränderung</p></li></ul><h2>Interessiert?</h2>Bewerbermanagement- Team<br><br>Stadtwerke Schwäbisch Hall GmbH<br>An der Limpurgbrücke 1<br>74523 Schwäbisch Hall

Stv. Teamleiter (m/w/d) für den Endkundenvertrieb

<p><b>Murrelektronik ist ein international agierendes Familienunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitern weltweit. In der Automatisierungstechnik entwickelt Murrelektronik individuelle Lösungen für optimale Maschinen- und Anlageninstallationen.</b></p><p>Wir bei Murrelektronik sind darauf spezialisiert, bleibende Verbindungen zu schaffen. Und das nicht nur in technischer Hinsicht. Sondern auch, was die besondere Nähe zu unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern anbelangt. <br><br>Engagierte Persönlichkeiten, die Freude an ihrem Beruf haben und etwas bewegen wollen, sind bei uns genau richtig. Wir bieten viel Raum für Ideen in einem innovativen, internationalen und technikbegeisterten Familienunternehmen.</p><p><b>Techniker (m/w/d) Qualitätsmanagement Vario-X</b></p><p> Oppenweiler | Vollzeit | flexible Arbeitszeit </p><h2><b>Ihr neuer Job</b></h2><ul><li>Eigenständige Durchführung von Fehleranalysen sowie ggf. Instandsetzung von zurückgelieferter Ware </li><li>Erstellung von Kundenberichten und 8D-Reports in Deutsch und Englisch</li><li>Veranlassung von serienbegleitenden Prüfungen an Vario-X Stationen sowie Tests an Gesamtsystemen</li><li>Kenntnisse im Bereich Automatisierung und Applikationssoftware </li><li>Koordination von Abstellmaßnahmen mit den Werken und Fachabteilungen und Überwachung der Einhaltung vor Ort</li><li>Einleitung entsprechender Projekte sowie Unterstützung und Beratung anderer Abteilungen bei Fragen rund um die Produktqualität</li></ul><h2><b>Ihr Profil</b></h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Geräte und Systeme, idealerweise mit Weiterqualifizierung zum Techniker (m/w/d)</li><li>Erfahrung in der Durchführung von Fehleranalysen und Qualitätsmethoden von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit SAP und MS-Office</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und kommunikationsfähige Englischkenntnisse</li><li>Sorgfältige, selbstständige und strukturierte Arbeit</li></ul><h2><b>Ihr Mehrwert</b></h2><ul><li>Wir bieten Ihnen viel Raum für Ihre Ideen in einem innovativen, internationalen und technikbegeisterten Familienunternehmen</li><li>Eine von Anfang an auf Sie abgestimmte Einarbeitung und eine langfristige Perspektive zur eigenen beruflichen Weiterentwicklung ermöglicht Ihnen den perfekten Ein- und Aufstieg</li><li>Freuen Sie sich auch auf flexible Arbeitszeitgestaltung, Mobile Working, attraktive Gesundheitsmaßnahmen und Mitarbeiterangebote</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und auf Sie! Ihre aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an unsere Personalabteilung.</p><p><b><a href="http://www.murrelektronik.de/karriere" target="_blank">www.murrelektronik.de/karriere</a></b></p>JETZT BEWERBEN!

Techniker (m/w/d) Qualitätsmanagement Vario-X

<h2>Warum STIHL</h2><p>Als innovatives Familienunternehmen und führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und -geräte beschäftigen wir uns neben klassischen Geschäftsfeldern auch intensiv mit Robotik, Akku, Elektrotechnik, E-Commerce und Digitalisierung. Wir bieten alle Voraussetzungen, persönlich und beruflich zu wachsen. Gemeinsam mit über 19.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft – vorausschauend und verantwortungsbewusst.</p><p>Steuerungstechnik, Elektrotechnik und die Metallbearbeitung sind ein Teil der Ausbildung. Innerhalb von 3 Jahren Ausbildungszeit lernst du unterschiedliche Bereiche kennen und wirst Teil des Teams. Dazu gehören die Produktion, Instandhaltung, Qualitätssicherung und Produktionsentwicklung. Dort warten spannende Aufgaben und Projekte auf dich. Die Berufsschule in Aalen findet alle 6 Wochen im Blockunterricht (2 Wochen) statt, so dass du theoretischen Inhalte in den Einsätzen anwenden und vergleichen kannst. Schon bald bist du hautnah bei abwechslungsreichen Projekten dabei und bearbeitest diese eigenverantwortlich als wichtiger Teil des Teams.</p><h2>Deine Ausbildung bei STIHL</h2><ul><li><p>Erlernung der Grundlagen der Metallbearbeitung und Elektrotechnik</p></li><li><p>Erwerb von Kenntnissen über Produktionsanlagen und -prozesse</p></li><li><p>Gestaltung und Optimierung von Produktionsprozessen</p></li><li><p>Eigenverantwortliche Betreuung und Bearbeitung von realen betrieblichen Projekten</p></li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li><p>Begeisterung für Technik, Informatik und analytisches Geschick</p></li><li><p>Gute Fachhochschulreife oder höherwertiger Schulabschluss mit guten Leistungen besonders in Mathematik und naturwissenschaftlichen Fächern</p></li><li><p>Aufgeschlossene und engagierte Art</p></li><li><p>Gutes logisch-analytisches Denkvermögen</p></li><li><p>Kommunikations- und Kontaktfähigkeit</p></li><li><p>Spaß an der englischen Sprache</p></li></ul><h2>Weitere Details zur Stelle</h2><p>Startdatum: 11.09.2026</p><p><strong>Gehalt/Monat:</strong></p><ul><li><p>1. Jahr: 1.267,00 €</p></li><li><p>2. Jahr: 1.337,50 €</p></li><li><p>3. Jahr: 1.443,00 €</p></li></ul><p>Erstklassige Ausbildung | Internationales Umfeld | Flexibles und mobiles Arbeiten möglich | Erfolgsprämie | Betriebliche Altersvorsorge | Urlaubs- und Weihnachtsgratifikation | Kantine | Weiterbildungsangebote | 30 Tage Urlaub</p><h2>Kontakt</h2><p><a href="mailto:recruiting@stihl.de" target="_blank">recruiting@stihl.de</a></p><p>07151261029</p>

Ausbildung als Produktionstechnologe (w/m/d) 2026

<h2>Warum STIHL</h2><p>Als innovatives Familienunternehmen und führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und -geräte beschäftigen wir uns neben klassischen Geschäftsfeldern auch intensiv mit Robotik, Akku, Elektrotechnik, E-Commerce und Digitalisierung. Wir bieten alle Voraussetzungen, persönlich und beruflich zu wachsen. Gemeinsam mit über 19.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft – vorausschauend und verantwortungsbewusst.</p><p>Software Engineering, Systemtheorie und Regelungstechnik sind Inhalte des Studiengangs, welcher innerhalb von 3 Jahren durchlaufen wird. Dabei ist ein wichtiger Lernort die DHBW Stuttgart. Hier werden die theoretischen Grundlagen der Programmierung, IT-Security und Hard- und Software Design vermittelt. Der zweite wesentliche Baustein des dualen Studiums besteht aus spannenden Praxisphasen bei STIHL. Du lernst die Kolleginnen und Kollegen und deren Arbeit unter anderem in den Bereichen Elektronikentwicklung, Connectivity und Smart Solutions kennen und bringst dein fachliches Know-how direkt mit ein. Schon bald bist du hautnah bei abwechslungsreichen Projekten dabei und ein wichtiger Teil des Teams.</p><h2>Dein Studium bei STIHL</h2><ul><li><p>Entwickeln, Analysieren und Optimieren von innovativen Lösungen zur Integration von Hard- und Software in Mährobotern, Sägen und Co.</p></li><li><p>Gestaltungsspielraum bei der Abteilungsauswahl für die Praxisphasen</p></li><li><p>Selbstständiges Bearbeiten von Projekten</p></li><li><p>Möglichkeit einer Praxisphase im Ausland</p></li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li><p>Begeisterung für technische Zusammenhänge, Software Engineering und hardwarenahe Programmierung</p></li><li><p>Abitur oder Fachhochschulreife (mit bestandener Deltaprüfung Teil I)</p></li><li><p>Gute Leistungen, besonders in den Fächern Mathematik, Physik und Englisch</p></li><li><p>Offenheit für Neues</p></li><li><p>Mut zur Übernahme von Verantwortung</p></li></ul><h2>Weitere Details zur Stelle</h2><p>​Startdatum: 11.09.2026</p><p><strong>Gehalt/Monat:</strong></p><ul><li><p>1./2. Semester: 1.410,00 €</p></li><li><p>3./4. Semester: 1.645,00 €</p></li><li><p>5./6. Semester: 2.060,00 €</p></li></ul><p>Erstklassige Ausbildung | Internationales Umfeld | Flexibles und mobiles Arbeiten möglich | Erfolgsprämie | Betriebliche Altersvorsorge | Urlaubs- und Weihnachtsgratifikation | Kantine | Weiterbildungsangebote | 30 Tage Urlaub</p>

Duales Studium Embedded Systems (DHBW) (w/m/d) 2026

<h2>Warum STIHL</h2><p>Als innovatives Familienunternehmen und führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und -geräte beschäftigen wir uns neben klassischen Geschäftsfeldern auch intensiv mit Robotik, Akku, Elektrotechnik, E-Commerce und Digitalisierung. Wir bieten alle Voraussetzungen, persönlich und beruflich zu wachsen. Gemeinsam mit über 19.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft – vorausschauend und verantwortungsbewusst.</p><p>Systemtheorie, Regelungstechnik und Mikrocomputertechnik sind Inhalte des Studiengangs, welcher innerhalb von 3 Jahren durchlaufen wird. Dabei ist ein wichtiger Lernort die DHBW Stuttgart. Hier werden die theoretischen Grundlagen der Elektrotechnik, Digitaltechnik und Informatik vermittelt. Der zweite wesentliche Baustein des dualen Studiums besteht aus, spannenden Praxisphasen bei STIHL. Du lernst die Kolleginnen und Kollegen und deren Arbeit unter anderem in der Elektronikentwicklung, dem Sondermaschinenbau oder dem Technischen Einkauf kennen und bringst dein fachliches Know-how direkt mit ein. Schon bald bist du hautnah bei abwechslungsreichen Projekten dabei und ein wichtiger Teil des Teams.</p><h2>Dein Studium bei STIHL</h2><ul><li><p>Entwickeln von elektronischen Geräten, Systemen und Antrieben</p></li><li><p>Spannende Einblicke in die EC-Motorenentwicklung oder in modernste Akkutechnologien für Mähroboter, Sägen und Co.</p></li><li><p>Gestaltungsspielraum bei der Abteilungsauswahl für die Praxisphasen</p></li><li><p>Selbstständiges Bearbeiten von Projekten</p></li><li><p>Möglichkeit einer Praxisphase im Ausland</p></li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li><p>Begeisterung für technische Zusammenhänge, Elektronik und Messtechnik</p></li><li><p>Abitur oder Fachhochschulreife (mit bestandener Deltaprüfung Teil I)</p></li><li><p>Gute Leistungen, besonders in den Fächern Mathematik, Physik und Englisch</p></li><li><p>Offenheit für Neues</p></li><li><p>Mut zur Übernahme von Verantwortung</p></li></ul><h2>Weitere Details zur Stelle</h2><p>Startdatum: 11.09.2026</p><p><strong>Gehalt/Monat:</strong></p><ul><li><p>1./2. Semester: 1.410,00 €</p></li><li><p>3./4. Semester: 1.645,00 €</p></li><li><p>5./6. Semester: 2.060,00 €</p></li></ul><p>Erstklassige Ausbildung | Internationales Umfeld | Flexibles und mobiles Arbeiten möglich | Erfolgsprämie | Betriebliche Altersvorsorge | Urlaubs- und Weihnachtsgratifikation | Kantine | Weiterbildungsangebote | 30 Tage Urlaub</p>

Duales Studium Elektrotechnik und Informationstechnik (DHBW) (w/m/d) 2026

<h2>From Local Producer to Global Supplier</h2><p>Mit unserem 30-köpfigen Team sind wir ein traditionsreicher Mittelständler, der durch stetige Weiterentwicklung, Flexibilität und Innovationskraft zu einem der international führenden Hersteller von Trenn- und Schmiermitteln für den NE-Druckguss gehört. Mit unserer über 100-jährigen Geschichte verbinden wir Beständigkeit und kurze Entscheidungswege, die Einbeziehung aller Mitarbeitenden, attraktive Zusatzleistungen und einen verkehrsgünstigen Standort in Heilbronn.</p><p>Wir suchen Sie als Verstärkung für unser Team</p><p><strong>Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter als Leiter Rechnungswesen – Spezialchemie (m/w/d)</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für das gesamte Rechnungswesen</li><li>Erstellung der Monatsabschlüsse inkl. betriebswirtschaftlicher Auswertungen</li><li>Abwicklung des Zahlungsverkehrs</li><li>Kommunikation mit Stakeholder</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der und direktes Reporting an die Geschäftsführung</li><li>Führung der Bilanzbuchhaltung und der Kreditorenbuchhaltung</li><li>Vertretung der Mitarbeitenden im Rechnungswesen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Controlling oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise mit Führungsverantwortung</li><li>Routine mit Rechnungswesen-Software (Erfahrung mit Diamant-Software von Vorteil)</li><li>Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundkenntnisse in Englisch</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Ein familiäres und kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Sorgfältige Einarbeitung durch Vorgänger</li><li>Möglichkeiten zur Weiterbildung</li></ul><h2>Sie sind interessiert?</h2><p>Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung via <a href="mailto:info@trennex.de" target="_blank">info@trennex.de</a> und stehen für weitere Informationen selbstverständlich zur Verfügung! Wir freuen uns auf Sie!</p><p><strong>Geiger + Co. Schmierstoff-Chemie GmbH</strong><br>Austraße 45 · 74076 Heilbronn</p><p>Ausführliche Informationen unter <a href="http://www.trennex.de" target="_blank">www.trennex.de</a></p>

Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter als Leiter Rechnungswesen – Spezialchemie (m/w/d)

<p><strong>Referenznummer:</strong> 16750 - <strong>Einsatzort:</strong> Heilbronn - <strong>Unternehmen</strong>: BW Bank - <strong>Funktionsbereich:</strong> Geschäftskunden und Freie Berufe - <strong>Vollzeit / Teilzeit:</strong> 100</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen, was es heißt, sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><p>Der Bereich Geschäftskunden und Freie Berufe steht für die Beratung von kleinen und mittelständischen Familienunternehmen sowie Heil- und Freien Berufen mit einem Umsatz bis ca. 15 Mio. Euro in Baden-Württemberg. Dabei liegt der Fokus auf einem teamorientierten Beratungsansatz mit Kompetenzausprägungen auf der Kredit- und Anlageseite, der sowohl die betrieblichen als auch die familiären Bedarfe vollumfänglich berücksichtigt. Unterstützt wird das Beratungsteam von einem breit aufgestellten Assistenz- und Expertenteam, welches vertrieblich voll miteingebunden ist.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen für nachhaltigen Erfolg </li><li>Beratung im Bereich Finanzierung für Unternehmen mit bis zu 15 Mio. Euro Außenumsatz </li><li>Neukundengewinnung und gezielte Platzierung von Produkten auf Basis individueller Analysen </li><li>Leitung eines eigenen Referats, Entwicklung von Bestands- und Potenzialkundschaft sowie Bearbeitung von Kreditanträgen in Zusammenarbeit mit dem Kreditsupport </li><li>Koordination des bedarfsgerechten Einsatzes von Produktspezialisten hinsichtlich der Themen Fördermittelberatung, Vorsorge, Leasing oder Factoring zur Entwicklung individueller Beratungslösungen</li><li>Wissensweitergabe im Team, Unterstützung bei Projekten und Begleitung weniger erfahrener Kolleginnen und Kollegen </li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen </li><li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Beratung und Betreuung im Geschäftskunden- oder Unternehmenskunden-Segment</li><li>Expertise in der Betreuung komplexer Kreditengagements </li><li>Kommunikative, teamorientierte und eigenständige Arbeitsweise </li><li>Sicheres Urteilsvermögen und Verantwortung im beruflichen Handeln</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Relationshipmanager für Familienunternehmen Kredit (m/w/d)

<p>Als großes und leistungsfähiges Wohnungs- und Städtebauunternehmen genießt das Siedlungswerk bei seinen Partnern und Kunden einen sehr guten Ruf. Seit Bestehen haben wir über 32 600 Wohnungen, Gewerbe und soziale Einrichtungen gebaut und bewirtschaften erfolgreich einen Immobilienbestand mit über 5 700 Einheiten. Diese zeichnen sich durch anspruchsvolle Architektur und besondere Wohnkonzepte aus. Diesen hohen Ansprüchen wollen wir auch zukünftig gerecht werden.</p><p>Für unseren Standort in Heilbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:</p><p><b>Immobilienverwalter für Mietwohnungen (w⁠/⁠m⁠/⁠d)</b></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Kaufmännische und technische Verantwortung für Ihren Wohnungsbestand</li><li>Mieterakquise, Vermietung sowie Mietvertragsabschluss</li><li>Wohnungsübergabe und -abnahme</li><li>Beauftragung und Überwachung externer Dienstleister wie bspw. Handwerksfirmen</li><li>Objektbegehung sowie Verantwortung und Mitwirkung der Verkehrssicherung</li><li>Mietanpassung für freifinanzierten und geförderten Wohnraum</li><li>Organisation der Instandsetzung bei Mieterwechsel</li><li>Vor-Ort-Unterstützung für unsere Mietverwaltung für Dritte und Gewerbe</li><li>Vertretung des Siedlungswerks als Vermieter bei Eigentümerversammlungen</li><li>Steuerung und Kontrolle der Hausmeister:innen</li><li>Allgemeine Kundenbetreuung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium im Bereich der Immobilienwirtschaft</li><li>Berufserfahrung</li><li>Technisches Interesse</li><li>Verhandlungsgeschick sowie konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Zuverlässige, strukturierte sowie sorgfältige Arbeitsweise</li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Gleitzeit mit Kernarbeitszeit</li><li>Mobiles Arbeiten (möglich an bis zu 2 Tagen/Woche)</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Jobticket</li><li>Firmenfitness</li><li>BusinessBike</li><li>Corporate Benefits</li><li>Betriebliche Altersvorsorge u. v. m.</li></ul><h2>Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Ihre berufliche Zukunft mit uns – einem sicheren und innovativen Partner.</h2><p><b>Jetzt bewerben</b></p><p><b>Kontakt</b><br>    
Frau Haag-Erdösi <br>
0711 2381-376</p><p><b>Einsatzort</b><br>

            Heilbronn, Wolfganggasse 12</p><p><b>Siedlungswerk GmbH<br>Wohnungs- und Städtebau</b><br>Heusteigstraße 27/29<br>70180 Stuttgart<br><a href="http://www.siedlungswerk.de" target="_blank">www.siedlungswerk.de</a></p>

Immobilienverwalter für Mietwohnungen (w/m/d)

<strong>Quereinsteigende (m/w/d) für die Kommunalverwaltung</strong><p>Voller Einsatz für ein zukunftsfestes Heilbronn! Sie haben Ihr Studium erfolgreich abgeschlossen und suchen nun nach einer Möglichkeit, Ihre Karriere zu starten? Dann bewerben Sie sich jetzt für unser Traineeprogramm "Quereinstieg in die Kommunalverwaltung".</p><p>Sie lernen viele verschiedene Fachbereiche und Ämter der Stadtverwaltung kennen. Sie bekommen Einblicke in die ämterübergreifende Zusammenarbeit und Prozesse. Ihre Aufgaben und Stationen sind vielfältig und nach Abschluss des Traineeprogrammes sind Sie bereit für eine verantwortungsvolle Arbeit bei der Stadt Heilbronn.</p><p>Die Stadt Heilbronn zeichnet sich besonders durch ihre vielfältigen und zukunftsorientierten Aufgaben aus. Heilbronn ist wirtschafts- und bildungsstark, lebensfroh und aufgeschlossen. Als öffentlicher Arbeitgeber ist es unser Anspruch, gemeinsame Ziele und Werte unserer Gesellschaft durch unser Handeln zu vertreten. Dabei liegen uns Chancengleichheit, Vielfalt und Wertschätzung besonders am Herzen. Unsere gemeinsame Mission ist es, jeden Tag daran zu arbeiten, Heilbronn ein Stück besser zu machen. Sie können bei uns mitgestalten, sich einbringen und sich stetig weiterentwickeln.</p><p>Das Traineeprogramm ist befristet auf die Dauer von zwei Jahren.</p><h2>Ihr wichtiger Beitrag</h2><ul><li>Sie werden im Rahmen des 24-monatigen Traineeprogramms individuell und umfassend auf Ihre verantwortungsvolle Tätigkeit in der Verwaltung vorbereitet.</li><li>Sie lernen viele Menschen im Dienstleistungsunternehmen kennen und können erste Netzwerke knüpfen.</li><li>Sie nehmen an unterschiedlichen Trainings rund um das Thema Stadtverwaltung teil.</li><li>Sie stärken Ihre persönliche und fachliche Entwicklung.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen sollten</h2><ul><li>Sie haben ein Bachelor- oder Masterstudium Ihrer Wahl erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Sie arbeiten lösungsorientiert, selbstständig und eigenverantwortlich.</li><li>Sie sind hilfsbereit und haben Freude am Umgang mit Menschen.</li><li>Sie engagieren sich gerne und zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft für das Gemeinwohl.</li><li>Sie verfügen über gute analytische und kommunikative Fähigkeiten.</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 9c TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.</li><li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten Ihnen einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement.</li><li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.</li><li>FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. </li><li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld.</li></ul><h2>Informationen zur Bewerbung</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p>Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.10.0008 <strong>bis spätestens 28. September 2025 </strong> einreichen.</p><p>Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Mona Daum, Telefon 07131 56-1153, gerne zur Verfügung.</p><p>Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p>

Quereinsteigende (m/w/d) für die Kommunalverwaltung

<p>Die LÄPPLE Gruppe ist breit aufgestellt. Als Unternehmensgruppe in Familienbesitz bietet LÄPPLE weltweit hochwertige Produkte und Lösungen entlang der industriellen Wertschöpfungskette. Das leistungsstarke und innovative Produktspektrum deckt die Umform- und Karosserietechnik sowie den Werkzeugbau ab. Zudem bietet die LÄPPLE Gruppe sowohl intern wie extern unterschiedliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten an.</p><p>Durch effiziente und strategische Zusammenarbeit bündeln unsere zentralen Schnittstellen die Stärken und das Know-how der LÄPPLE Gruppe und bilden damit die Basis für deren langfristigen Erfolg.<br><strong>Weil wir Technologie lieben.</strong></p><p>Die LÄPPLE Gruppe sucht Sie für den Standort Heilbronn für die Position</p><p><strong>Einkäufer (w/m/d)</strong><br><strong>Sachgrundbefristet bis zum 30.11.2027</strong></p><p>Heilbronn | Vollzeit | befristet</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Analyse der zu betreuenden Warengruppen mit dem Ziel, nachhaltige Beschaffungsstrategien zu entwickeln und umzusetzen</li><li>Organisation und Durchführung von Ausschreibungen unter Berücksichtigung der Total-Cost-of-Ownership (TCO)</li><li>Bewertung und Auswahl geeigneter Anbieter auf Basis qualitativer und wirtschaftlicher Kriterien</li><li>Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen mit Lieferanten zur Sicherstellung optimaler Einkaufsbedingungen in Einklang mit der Einkaufsstrategie</li><li>Ausarbeitung und Finalisierung rechtssicherer Vertragsunterlagen</li><li>Einhaltung interner Einkaufsrichtlinien sowie gesetzlicher und ethischer Vorgaben (z. B. Code of Conduct, Interessenkonflikte), einschließlich der proaktiven Vermeidung von Risiken</li><li>Begleitung des vollständigen Einkaufsprozesses von der Bestellanforderung (BANF) bis zur Rechnungsprüfung und -freigabe in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Fachabteilungen</li><li>Pflege und kontinuierliche Aktualisierung einkaufsrelevanter Stammdaten</li><li>Durchführung operative Preisverhandlungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>2–3 Jahre Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im Bereich des indirekten Einkaufs</li><li>Erste Erfahrung im strategischen Einkauf bzw. in der Verantwortung für Warengruppen von Vorteil</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, Word und PowerPoint</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse auf B2-Niveau</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Fähigkeit zum strategischen Denken und zur Entwicklung nachhaltiger Beschaffungslösungen</li><li>Affinität für Digitalisierung und Künstliche Intelligenz im Einkauf sowie Interesse an innovativen Technologien</li><li>Erfahrung im Umgang mit SAP S/4HANA, PSI-Penta und EASY ist wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Weiterbildung und Förderung</li><li>Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung</li><li>Firmenevents</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Sie wollen Verantwortung übernehmen, Ihre eigenen Ideen einbringen und etwas erreichen? Dann bewerben Sie sich bei uns.</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>Angelika Malikov</strong><br>HR Business Partner<br>Tel.: +49 7131 131-1216</p>

Einkäufer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Das Unternehmen ist ein traditionsreicher Großhändler mit Sitz in der Region Heilbronn. Seit vielen Jahrzehnten produziert die Firma hochwertige Markenprodukte, die bundesweit im Handel vertreten sind und von Verbrauchern für ihre Qualität geschätzt werden. Am Standort in Bad Friedrichshall wird mit modernster Technik gearbeitet und es wird gleichzeitig großen Wert auf Nachhaltigkeit und verantwortungsbewusstes Wirtschaften gelegt. Mit einem engagierten Team wird das Sortiment kontinuierlich weiterentwickelt und somit der Erfolg in einem wettbewerbsintensiven Markt gesichert.</p><p>Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Pflege und Weiterentwicklung der Windows Systeme im Produktionsumfeld</p></li><li><p>Hard- und Software Support sowie Administration</p></li><li><p>Sicherstellung der Netzwerke und IT-Sicherheit</p></li><li><p>Erstellung von technischen Dokumentationen</p></li><li><p>Steuerung und Mitwirkung in IT-Projekten (Batch-Projekte, Softwareablösung)</p></li><li><p>Steuerung von internen und externen Schnittstellen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration, IT-Systemelektroniker) oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Berufserfahrung in der Betreuung von IT-Systemen im Produktionsumfeld von Vorteil</p></li><li><p>Gute Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen sowie im Umgang mit gängiger Hard- und Software</p></li><li><p>Grundwissen in Netzwerktechnik (LAN/WLAN, TCP/IP) und IT-Sicherheit</p></li><li><p>Erfahrung mit Produktions- oder Maschinensoftware wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich</p></li><li><p>Ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen in der Fertigung</p></li><li><p>Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen außerhalb der regulären Arbeitszeiten (z. B. bei Störungen im Produktionsbetrieb)</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Attraktive Rahmenbedingungen durch Tarifvertrag: inklusive 30 Tagen Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p></li><li><p>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem aufstrebenden Unternehmen</p></li><li><p>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen</p></li><li><p>Mitarbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit einem hervorragenden Betriebsklima</p></li><li><p>Betriebliche Extras: kostenlose Parkplätze, eigene Kantine, Personalrabatt im Werksverkauf sowie Zugang zu einem Mitarbeitervorteilsprogramm ("Corporate Benefits")</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Catharina Bäker-Kaufmann </strong></p><p>Senior Recruiterin IT  </p><p><strong>Nexperit GmbH</strong> | Margret-Fusbahn-Straße 3 | 71063 Sindelfingen  </p><p>Telefon   +49 7031-29619-21</p><p>Email    <a href="mailto:c.baeker@nexperit.de" target="_blank">c.baeker@nexperit.de</a></p><p>Internet <a href="http://www.nexperit.de" target="_blank">www.nexperit.de</a></p>

IT Techniker (m/w/d) in Bad Friedrichshall

<h2>Über den Bereich</h2><p>Die NHF Netzgesellschaft Heilbronn-Franken mbH ist mit ihrem Netz für Strom und Gas und derzeit rund 150 Mitarbeitern das Rückgrat für die sichere Energieversorgung des Großraums Heilbronn. Die Ingenieure, Meister und Monteure sorgen dafür, dass die Energie ungehindert fließen kann und die Kunden Tag für Tag zuverlässig versorgt werden. Mit einer Ausfallzeit von unter 2 Minuten pro Jahr gehört das Stromnetz der NHF zu den besten Deutschlands. Die NHF ist die Netzgesellschaft der ZEAG Energie AG und kann somit auf 135 Jahre Erfahrung zurückgreifen. Mit dem ständigen Blick nach vorn wird die Netzstruktur kontinuierlich weiterentwickelt und an die neuesten Entwicklungen in der Stromversorgung, beim Energietransport und bei den Anforderungen der Abnehmer angepasst.</p><p>Gestalte die Energiezukunft gemeinsam mit uns.</p><p>Wir erweitern unser Team in Heilbronn und suchen Dich als</p><h2>Meister/Techniker Elektrotechnik (w/m/d) Projektierung Baukoordination Energiewirtschaft</h2><p><strong>Referenznummer: NHF-102025</strong></p><p>Um die Energiewende in der Praxis umzusetzen, finden auch bei den kaufmännischen Prozessen permanent Anpassungen statt, sehr stark getrieben von Regulierung und Gesetzgebung. Die Möglichkeiten der Digitalisierung begreifen wir dabei als Chance, uns stetig innovativer, effizienter und kundenorientierter zu entwickeln. Gemeinsam mit Ihnen treiben wir die digitale Transformation voran und setzen unsere Vision der kaufmännischen Netzprozesse der Zukunft um. In dieser Rolle können Sie als Teamplayer an einem sehr vielseitigen und abwechslungsreichen Themengebiet mitarbeiten. Wir bieten den Freiraum, eigene Ideen und Erfahrungen einzubringen, neue Ansätze zu erproben und unsere Organisation mit uns in die Zukunft zu führen.</p><h2>Diese Chancen bieten wir</h2><ul><li>Du bist unser Experte (w/m/d) für die Projektierung von Neubau- und Innstandhaltungsmaßnahmen im Mittel- und Niederspannungsbereich </li><li>Du übernimmst die Projektleitung und Projektsteuerung (inklusive der Budgetverantwortung und Projektcontrolling) und koordinierst die Baumaßnahmen</li><li>Du arbeitest eng mit internen und externen Partnern (Versorgungsträger, Behörden, Kommunen, Kunden und Firmen) zusammen</li><li>Du bist für die Kommunikation und Abstimmung der Projekte verantwortlich und übernimmst dabei auch die Vertretung des Bauherrn gegenüber Dritten</li><li>Du verantwortest die termingerechte Abwicklung der Projekte und stellst dabei die Qualität sowie die Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften sicher</li><li>Du verantwortest kostengerechte Prüfung und Abrechnung der Bau- und Montageleistungen </li></ul><h2>Dies bringst Du mit</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf sowie eine Weiterbildung als Meister/Techniker (w/m/d) in der Fachrichtung Elektrotechnik </li><li>Du bringst idealerweise Kenntnisse sowie Erfahrungen im Bereich Netzbau und/oder im Leitungstiefbau mit</li><li>Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Access) </li><li>Du verfügst über ein gutes Verhandlungsgeschick, gepaart mit einem sicheren Auftreten im Umgang mit Behörden, Firmen und Kunden </li><li>Du bist teamfähig, flexibel und engagiert </li><li>Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B </li></ul><h2>Damit kannst Du rechnen</h2><ul><li>Arbeiten in einem zukunftsorientierten, kollegialen Unternehmen mit Raum für Kreativität und Eigenverantwortung</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie eine moderne Arbeitsausstattung</li><li>Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine Reihe von weiteren Sozialleistungen, wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Betriebskantine, E-Bike Leasing und vieles andere</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular. Als Beteiligung der EnBW nutzen ZEAG und deren Netztochter NHF das EnBW-Bewerberportal. Bewerben Sie sich bequem und online direkt <b>hier</b>. </p><p>Bei Fragen steht Nicole Eckhart |  <a href="mailto:nicole.eckhart@zeag-energie.de" target="_blank">nicole.eckhart@zeag-energie.de</a>, Tel: 07131 610-2122 gerne zur Verfügung.</p><p>Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Hauptsache, Sie passen zu uns.</p><p>Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d). </p><p><strong>NHF Netzgesellschaft Heilbronn-Franken mbH</strong><br> Weipertstraße 39<br> 74076 Heilbronn<br><a href="http://www.n-hf.de" target="_blank">www.n-hf.de</a></p>

Meister/Techniker Elektrotechnik (w/m/d) Projektierung Baukoordination Energiewirtschaft

<h2>Über den Bereich</h2><p>Die NHF Netzgesellschaft Heilbronn-Franken mbH ist mit ihrem Netz für Strom und Gas und derzeit rund 150 Mitarbeitern das Rückgrat für die sichere Energieversorgung des Großraums Heilbronn. Die Ingenieure, Meister und Monteure sorgen dafür, dass die Energie ungehindert fließen kann und die Kunden Tag für Tag zuverlässig versorgt werden. Mit einer Ausfallzeit von unter 2 Minuten pro Jahr gehört das Stromnetz der NHF zu den besten Deutschlands. Die NHF ist die Netzgesellschaft der ZEAG Energie AG und kann somit auf 135 Jahre Erfahrung zurückgreifen. Mit dem ständigen Blick nach vorn wird die Netzstruktur kontinuierlich weiterentwickelt und an die neuesten Entwicklungen in der Stromversorgung, beim Energietransport und bei den Anforderungen der Abnehmer angepasst.</p><p>Gestalten Sie die Energiezukunft gemeinsam mit uns.</p><p>Wir erweitern unser Team in Heilbronn und suchen Sie als</p><h2>Techniker/Ingenieur Elektrotechnik (w/m/d) Energiewirtschaft Technische Sachbearbeitung Einspeisung</h2><p><strong>Referenznummer: NHF-112025</strong></p><p>Um die Energiewende in der Praxis umzusetzen, finden auch bei den kaufmännischen Prozessen permanent Anpassungen statt, sehr stark getrieben von Regulierung und Gesetzgebung. Die Möglichkeiten der Digitalisierung begreifen wir dabei als Chance, uns stetig innovativer, effizienter und kundenorientierter zu entwickeln. Gemeinsam mit Ihnen treiben wir die digitale Transformation voran und setzen unsere Vision der kaufmännischen Netzprozesse der Zukunft um. In dieser Rolle können Sie als Teamplayer an einem sehr vielseitigen und abwechslungsreichen Themengebiet mitarbeiten. Wir bieten den Freiraum, eigene Ideen und Erfahrungen einzubringen, neue Ansätze zu erproben und unsere Organisation mit uns in die Zukunft zu führen.</p><h2>Diese Chancen bieten wir</h2><ul><li>Sie verantworten die Bearbeitung und Abwicklung aller Rücklieferanfragen (Kundenkontakte, interne Prozesse und Verträge)</li><li>Sie erteilen Auskünfte zu technischen und rechtlichen Fragestellungen (z. B. zu Messkonzept, Netzverknüpfungspunkt, Schutzkonzept, Einspeisemanagement, Eigenverbrauch, TAB, EEG etc.)</li><li>Sie überarbeiten außerdem technische Normen und Veröffentlichungen hinsichtlich Rücklieferthemen</li><li>Sie koordinieren die Vertragsabwicklung wie z. B. Rücklieferverträge und Netzanschlussverträge </li><li>Sie übernehmen Sonderaufgaben und Projektarbeiten (z. B. Themen der Bereichsentwicklung)</li></ul><h2>Dies bringen Sie mit</h2><ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem Elektroberuf sowie die Weiterbildung zum Meister/Techniker (w/m/d), ein abgeschlossenes Bachelorstudium Elektrotechnik ober bringen eine einschlägige Berufserfahrung im Bereich Netzmanagement mit </li><li>Sie verfügen über eine gute sprachliche Ausdrucksweise und Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Marktpartnern</li><li>Sie arbeiten selbständig, darüber hinaus sind Sie teamfähig, flexibel und bringen Eigeninitiative mit</li><li>Sie gehen sicher mit den gängigen MS Office-Produkten um und haben vielleicht Erfahrungen mit SAP sammeln können</li><li>Sie bringen die Bereitschaft zur Einarbeitung in die einschlägigen Gesetze und Normen mit, insbesondere TAB, KWKG, EEG, VDE</li></ul><h2>Damit können Sie rechnen</h2><ul><li>Arbeiten in einem zukunftsorientierten, kollegialen Unternehmen mit Raum für Kreativität und Eigenverantwortung</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie eine moderne Arbeitsausstattung</li><li>Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine Reihe von weiteren Sozialleistungen, wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Betriebskantine, E-Bike Leasing und vieles andere</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular. Als Beteiligung der EnBW nutzen ZEAG und deren Netztochter NHF das EnBW-Bewerberportal. Bewerben Sie sich bequem online direkt <b>hier</b>. </p><p>Bei Fragen steht Nicole Eckhart |  <a href="mailto:nicole.eckhart@zeag-energie.de" target="_blank">nicole.eckhart@zeag-energie.de</a>, Tel: 07131 610-2122 gerne zur Verfügung.</p><p>Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Hauptsache, Sie passen zu uns.</p><p>Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d). </p><p><strong>NHF Netzgesellschaft Heilbronn-Franken mbH</strong><br> Weipertstraße 39<br> 74076 Heilbronn<br><a href="http://www.n-hf.de" target="_blank">www.n-hf.de</a></p>

Techniker/Ingenieur Elektrotechnik (w/m/d) Energiewirtschaft Technische Sachbearbeitung Einspeisung

<p>Hohes Prozess-Know-how, intelligente Fertigungstechnologien, Lösungsorientierung – LÄPPLE AUTOMOTIVE ist führender Anbieter in der Blechumformung und imKarosserierohbau für Premium-Fahrzeuge. Als Systemlieferant der Automobilindustrie stellen wir Pressteile und Karosseriemodule unterschiedlicher Komplexitäten her. Dabeidecken wir den gesamten Fertigungsprozess ab – sowohl für Serienmodelle als auch im Bereich Aftermarket.</p><p>Anspruchsvolle Umformlösungen sind unsere Leidenschaft – wir bringen jedes Blech in Form.<br><strong>Weil wir Technologie lieben.</strong></p><p>LÄPPLE AUTOMOTIVE sucht Sie für den Standort Heilbronn für die Position</p><p><strong>Disponent (w/m/d)</strong><br>Heilbronn | Vollzeit | befristet</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständiges Disponieren von Kaufteilen, Materialien, interner Pressteile und Komponenten unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit und Kosten</li><li>Grunddatenpflege, wie Neuanlage von Artikeln, Erstellen von Stücklisten, etc.</li><li>Pflege der Kundenportale im Internet: Abholen von Änderungsanfragen und Bestellungen, Prüfungen von Terminen, Teilepreisen, Vorlaufmengen und Lieferrückständen</li><li>Ständige Kommunikation mit Kunden und den internen Fertigungsbereichen</li><li>Unterstützung der Vertriebsabteilung bei Kalkulationen und Angeboten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktion oder Logistik wäre von Vorteil</li><li>Technisches Verständnis für Produktionsabläufe der Automobilindustrie</li><li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen wie z.B. SAP oder PSI Pente</li><li>Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Weiterbildung und Förderung</li><li>Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Firmenevents</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Sie wollen Verantwortung übernehmen, Ihre eigenen Ideen einbringen und etwas erreichen? Dann bewerben Sie sich bei uns.</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>Angelika Malikov</strong><br>HR Business Partner<br>Tel.: +49 7131 131-1216</p>

Disponent (w/m/d)

<h3>Einleitung</h3><p>Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!</p><h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern</li><li>Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale</li><li>Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt</li><li>Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich</li><li>Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position</li><li>Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren</li><li>Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung  </li><li>Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte &amp; Full Service</li><li>Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung</li><li>Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket </li></ul><p>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.</p><p>Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!</p><p>So wirst du Teil von #teamlidl:<br>Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!</p><p>Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.</p>

Filialleiter Region Neckartal-Odenwald (m/w/d)

<h3>Einleitung</h3><p>Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du sorgst vom Schreibtisch aus dafür, dass der Laden läuft. Mit dem Herz bist du in der Filiale. Mit deinem Engagement im Team. Zusammen zeigen wir, dass im Einzelhandel zu arbeiten bedeutet, jeden Tag als Team zu arbeiten – und dafür Wertschätzung und ein faires Gehalt zu bekommen.</p><h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Gemeinsam mit deinen Kollegen sorgst du dafür, dass unsere Ware pünktlich und in einwandfreiem Zustand in die Filialen gelangt</li><li>Du erstellst die Tourenpläne und übernimmst die Einteilung unserer Speditionspartner</li><li>Außerdem kümmerst du dich um die Transportpapiere und die korrekte Verladung der Ware</li><li>Dabei stehst du in ständigem Kontakt mit unseren Speditionsfirmen sowie deren Fahrern und sorgst dafür, dass alle vertraglich vereinbarten Leistungen erfüllt und korrekt abgerechnet werden</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder zum Speditionskaufmann, alternativ erste Berufserfahrung im Bereich Lager/Logistik oder Spedition</li><li>Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Kommissioniergeräten</li><li>Teamplayer mit einer zuverlässigen, engagierten und selbstständigen Arbeitsweise</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office</li><li>Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen (auch am Wochenende)</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Übertariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Tarifliche Altersvorsorge</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket </li></ul><p>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.</p><p>Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!</p><p>So wirst du Teil von #teamlidl:<br>Wir benötigen kein Anschreiben und Lebenslauf von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!</p>

Sachbearbeiter Warenausgang im Logistikzentrum Teilzeit (m/w/d)

<p>Hohes Prozess-Know-how, intelligente Fertigungstechnologien, Lösungsorientierung – LÄPPLE AUTOMOTIVE ist führender Anbieter in der Blechumformung und im Karosserierohbau für Premium-Fahrzeuge. Als Systemlieferant der Automobilindustrie stellen wir Pressteile und Karosseriemodule unterschiedlicher Komplexitäten her. Dabei decken wir den gesamten Fertigungsprozess ab – sowohl für Serienmodelle als auch im Bereich Aftermarket.</p><p>Anspruchsvolle Umformlösungen sind unsere Leidenschaft – wir bringen jedes Blech in Form.<br><strong>Weil wir Technologie lieben.</strong></p><p>LÄPPLE AUTOMOTIVE sucht Sie für den Standort Heilbronn für die Position</p><p><strong>Strategischer Einkäufer – Umformwerkzeuge (w/m/d)</strong></p><p>Heilbronn | Vollzeit | unbefristet</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortlich für die Erschließung neuer und Optimierung bestehender Beschaffungsquellen sowie dem Lieferantenmanagement für die Warengruppe Umformwerkzeuge</li><li>Erarbeiten warengruppenspezifischer Sourcing-Strategien unter Berücksichtigung der gesellschaftsspezifischen Anforderungen</li><li>Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen mit Lieferanten auf nationaler und teilweise internationaler Ebene</li><li>Etablierung von fixen Kostenbausteinen je Gewerk</li><li>Durchführung eigenständiger Benchmarks, Preis- und Wertanalysen sowie Kostenreduzierungsmaßnahmen</li><li>Aktive Mitwirkung bei der Lieferantenentwicklung und -bewertung</li><li>Aufbau und Qualifizierung von Zulieferern sowie Sicherstellung der Verfügbarkeit eines bedarfsgerechten – in Summe reduzierten – Lieferantenportfolios</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschulstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen und eine vorangegangene Ausbildung zum Werkzeugmacher wünschenswert oder eine vergleichbare Qualifikationen mit betriebswirtschaftlichem und technischem Hintergrund</li><li>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im technischen Einkauf der Automobilzulieferindustrie oder in einer vergleichbaren Position</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft zur regelmäßigen Reisetätigkeit</li><li>Hohes Maß an Flexibilität und unternehmerischem Denken</li><li>Analytisches Denken und hohe IT-Affinität</li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit</li><li>Strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Weiterbildung und Förderung</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Firmenevents</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Sie wollen Verantwortung übernehmen, Ihre eigenen Ideen einbringen und etwas erreichen? Dann bewerben Sie sich bei uns.</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>Angelika Malikov</strong><br>HR Business Partner<br>Tel: +49 7131 131-1216</p>

Strategischer Einkäufer – Umformwerkzeuge (w/m/d)

<h3>Einleitung</h3><p>Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!</p><h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern</li><li>Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an</li><li>Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit</li><li>Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position</li><li>Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren</li><li>Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung</li><li>Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Tarifliche Altersvorsorge</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter</li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket </li></ul><p>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.</p><p>Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!</p><p>So wirst du Teil von #teamlidl:<br>Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!</p><p>Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.</p>

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

<h3>Einleitung</h3><p>In deiner Ausbildung erwarten dich spannende Aufgaben, echte Teamarbeit und jede Menge Praxis in unseren Fachbereichen. In der Berufsschule eignest du dir das nötige Fachwissen an – wir begleiten dich mit einem persönlichen Paten, ehrlichem Feedback und spannenden Workshops, die dich wirklich weiterbringen. </p><p><strong>Ab 01.09.2026</strong> beginnt deine Ausbildung mit einer Begrüßungswoche im Unternehmen. Wir freuen uns auf dich!</p><h3>Deine Aufgaben</h3><p><strong>Während deiner 2,5-jährigen Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement lernst du viele Bereiche bei Lidl kennen und darfst dort bei unterschiedlichen Aufgaben unterstützen und dafür sorgen, dass alles wie am Schnürchen läuft. </strong></p><p><strong>Konkret heißt das:  </strong></p><ul><li>Du wirst Einblicke in die Bereiche Einkauf, Vertrieb, Personal und Immobilien erlangen</li><li>Du erhältst vielfältige kaufmännische und organisatorische Aufgaben, die du selbstständig bewältigen darfst</li><li>Du planst und organisierst Besprechungen sowie Veranstaltungen und erstellst Auswertungen und Präsentationen</li><li>Du erlernst in der Gustav-von-Schmoller-Schule in Heilbronn wichtige theoretische Grundlagen, wie z.B. Buchführung und Auftragsbearbeitung</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Erfolgreicher Schulabschluss mit guten Noten in Mathematik, Deutsch und ggf. Wirtschaft</li><li>Interesse an den Abläufen "hinter den Kulissen" eines großen Unternehmens</li><li>Eine große Portion Engagement und Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Kontaktfreude</li><li>Aufgeschlossenheit für Neues, rasche Auffassungsgabe und Spaß daran, mit anderen zusammenzuarbeiten und etwas zu bewegen</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten</li><li>Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte</li><li>Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme mit tollen Perspektiven für deine berufliche Zukunft</li><li>Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persöhnlichen Entfaltung</li></ul><p>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.</p><p>Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!</p><p>So wirst du Teil von #teamlidl: <br>Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! </p><p>Dein Ansprechpartner im Recruiting: Julia Dederer</p>

Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement 2026 (m/w/d)

<h3>Einleitung</h3><p>Du willst Theorie und Praxis perfekt kombinieren? Im dualen Studium wechselst du alle drei Monate zwischen Vorlesungen an der <strong>DHBW Heilbronn</strong> und spannenden Praxiseinsätzen an unserem <strong>Hauptsitz in Bad Wimpfen</strong>. Dabei übernimmst du verantwortungsvolle Aufgaben, arbeitest an echten Projekten mit und wirst durch ein erfahrenes Team begleitet und gefördert.  </p><p>Wir unterstützen alle Abteilungen von Lidl und sorgen gemeinsam für sichere Geschäftsprozesse. Im Team entwickeln wir Systeme und Lösungen, die komplexe Prozesse vereinfachen. </p><p><strong>Am 01. September 2026</strong> startet dein Begrüßungsmonat – wir können es kaum erwarten! </p><h3>Deine Aufgaben</h3><p><strong>Werde Teil unserer IT, indem du deine Leidenschaft für digitale Technologien und wirtschaftliche Prozesse aktiv einbringst. Dabei lernst du unsere IT-Landschaft ganzheitlich kennen und bildest die Schnittstelle zwischen Anwendern und Softwareentwicklern. Damit förderst du nicht nur deine eigene Entwicklung, sondern trägst auch zur Digitalisierung des Unternehmens bei. </strong></p><p><strong>Konkret heißt das: </strong></p><ul><li>Erlernen von BWL-Kenntnissen sowie IT-spezifisches Fachwissen, wie z. B. Datenbankkonzepte und Programmierung</li><li>Mitwirkung an Projekten bspw. zur Beratung und Einführung neuer IT-Lösungen oder Administration unserer Netzwerkinfrastrukturkomponenten sowie Datenbanken</li><li>Durchlaufen verschiedener Teams innerhalb der IT, wie z. B. IT Projekte, IT Checkoutsysteme oder IT Logistiksysteme </li><li>Ausarbeitung von wissenschaftlichen Arbeiten, z. B. zu Technologien und Trends im Umfeld von Selbstbedienungskassen</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Du hast ein (Fach-) Abitur mit guten Noten - insbesondere in Mathematik, Deutsch und ggf. Wirtschaft und Informatik</li><li>Du hast eine Leidenschaft für IT und Spaß an analytischen Aufgaben</li><li>Du hast Interesse daran, betriebswirtschaftliche Herausforderungen mithilfe moderner Technik zu meistern</li><li>Du bist kommunikationsstark, engagiert, selbstständig und verantwortungsbewusst</li><li>Du bist bereit, für einige Wochen deutschlandweit eingesetzt zu werden</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung</li><li>Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte</li><li>Top Perspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung</li></ul><p>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.<br>Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!</p><p>So wirst du Teil von #teamlidl: <br>Wir benötigen von dir einen tabellarischen Lebenslauf und die letzten beiden Schulzeugnisse. Ein Anschreiben ist optional. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!</p>

Duales Studium Wirtschaftsinformatik - Business Engineering im Bereich IT 2026

<h3>Einleitung</h3><p>Du willst Theorie und Praxis perfekt kombinieren? Im dualen Studium wechselst du alle drei Monate zwischen Vorlesungen an der <strong>DHBW Heilbronn </strong>und spannenden Praxiseinsätzen an unserem <strong>Hauptsitz in Bad Wimpfen</strong>. Dabei übernimmst du verantwortungsvolle Aufgaben, arbeitest an echten Projekten mit und wirst durch ein erfahrenes Team begleitet und gefördert.  </p><p>Als Team gestalten wir die Zukunft unseres Sortiments, z. B. durch die Entwicklung von Produkten, Sortimentsoptimierungen, die Entwicklung von Nachhaltigkeitsstrategien und Verhandlungen mit Zulieferern. </p><p><strong>Am 01. September 2026</strong> startet dein Begrüßungsmonat – wir können es kaum erwarten! </p><h3>Deine Aufgaben</h3><p><strong>Werde Teil des Teams Einkauf Food, indem du deine Leidenschaft für Lebensmittel und dein Gespür für Zahlen und Zusammenhänge einbringst. Dabei lernst du die Gestaltung unseres Sortiments kennen und begleitest den ganzheitlichen Einkaufsprozess. Damit förderst du nicht nur deine eigene Entwicklung, sondern trägst auch zur Entwicklung der Produktwelt unserer Filialen bei. </strong></p><p><strong>Konkret heißt das: </strong></p><ul><li>Erlernen von betriebswirtschaftlichen Kenntnissen als auch Fachwissen rund um die Lebensmittelwirtschaft mit Einblicken in die Ernährungswissenschaft bis hin zur Produktentwicklung</li><li>Mitwirkung an Projekten zur Entwicklung und Einbindung neuer Produkte, bspw. anhand von Produkt- und Wettbewerbsanalysen sowie Verhandlungsvorbereitungen</li><li>Durchlaufen verschiedener Teams innerhalb des operativen Einkaufs sowie relevanter Schnittstellen wie z. B. unser Aktionsmanagement und Marketing</li><li>Ausarbeitung von wissenschaftlichen Arbeiten, z. B. zur Marktrelevanz oder Zielgruppe unseres Sortiments</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Du hast ein (Fach-) Abitur mit guten Noten - insbesondere in Mathematik, Deutsch und ggf. Wirtschaft</li><li>Du hast Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und bist begeistert vom Handel und Lebensmitteln</li><li>Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und Spaß an analytischen Aufgaben</li><li>Du bist kommunikationsstark, engagiert, selbstsicher und verantwortungsbewusst</li><li>Du bist bereit, für einige Wochen deutschlandweit eingesetzt zu werden</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung</li><li>Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte</li><li>Top Perspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung</li></ul><p>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.<br>Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!</p><p>So wirst du Teil von #teamlidl: <br>Wir benötigen von dir einen tabellarischen Lebenslauf und die letzten beiden Schulzeugnisse. Ein Anschreiben ist optional. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!</p>

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