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<h2>Über pro optik Augenoptikfachgeschäfte GmbH Support</h2>Wir gestalten die Zukunft der Augenoptik, indem wir innovative Lösungen für unsere Fachgeschäfte entwickeln und deren reibungslosen Betrieb sicherstellen. Als Teil unseres Teams trägst du direkt dazu bei, exzellenten Service und höchste Qualität für unsere Kundschaft zu gewährleisten. Erlebe, wie deine Expertise im Support den Erfolg unserer bundesweiten Präsenz maßgeblich beeinflusst und dir ein Gefühl von Sinnhaftigkeit vermittelt.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du agierst als Stilberater:in, sodass die Kund:innen die perfekte Brille für sich finden</li><li>Du bist als Expert:in rund ums Sehen die erste Ansprechperson für unsere Kund:innen und begleitest diese von A-Z</li><li>Du identifizierst Sehschwächen und führst individuelle und fachgerechte Anpassungen durch</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du schaffst es, Menschen durch Deine Art zu begeistern und verstehst es, eine vertrauensvolle Atmosphäre zu schaffen</li><li>Du bist fachlich fit und hast ein modisches Verständnis dafür, was zu unseren Kund:innen passt</li><li>Du beherrschst Dein Handwerk und bist geschickt in der individuellen Anpassung von Brillen und Kontaktlinsen</li><li>Du hast Spaß daran, in einem dynamischen und modernen Umfeld zu arbeiten</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>4 Tage Woche: Optional bieten wir Dir für Deine Work-Life Balance eine 4 Tage Woche an</li><li>Wechselprämie: Wir bieten Dir eine Wechselprämie sofort bei Vertragsunterschrift von 1.000.-Euro (* muss nur bei Eigenkündigung innerhalb der Probezeit zurückbezahlt werden)</li><li>Vergütung: Bei uns erhältst Du ein attraktives und überdurchschnittliches Gehaltspaket</li><li>Sicherheit: Mit uns startest Du in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicheren Beruf</li><li>Potenziale entfalten: Auf unserem eigenen unternehmensinternen Campus ermöglichen wir Dir ein umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot</li><li>Der Meistertitel klingt interessant für Dich? Deine Weiterbildung liegt uns am Herzen: Wir übernehmen die Kosten für Deinen nächsten Schritt</li><li>Brillen kostenfrei! Wir bieten Dir zwei kostenlose Brille pro Jahr inklusive Gläser in Deiner aktuellen Sehstärke sowie weitere hohe Mitarbeiterrabatte (bis zu 75%)</li><li>Bleibe fit mit JobRad*: Nutze JobRad*, um einen körperlichen Ausgleich zur Arbeit zu schaffen</li><li>Erholung Pur! Bei uns hast Du einen Anspruch auf sechs Wochen Urlaub</li><li>Wir beteiligen uns an Deiner Vermögensbildung: Du erhältst vermögenswirksame Leistungen</li><li>Dein eigener Store: Chance zur Weiterentwicklung bis zum eigenen Store</li><li>Wir leben unsere Werte – das Mindset unseres Unternehmens: Gemeinsamkeit, Tatkraft, Loyalität, Mut und Kreativität</li><li>Dynamisches Umfeld: Bei uns hast Du die Möglichkeit, etwas zu verändern sowie viel Raum für Eigenverantwortung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Augenoptiker - Stilberatung / Sehschwächen / Anpassung (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Augenoptiker - Stilberatung / Sehschwächen / Anpassung (m/w/d)

<h2>Über pro optik Augenoptikfachgeschäfte GmbH Support</h2>Wir gestalten die Zukunft der Augenoptik, indem wir innovative Lösungen für unsere Fachgeschäfte entwickeln und deren reibungslosen Betrieb sicherstellen. Als Teil unseres Teams trägst du direkt dazu bei, exzellenten Service und höchste Qualität für unsere Kundschaft zu gewährleisten. Erlebe, wie deine Expertise im Support den Erfolg unserer bundesweiten Präsenz maßgeblich beeinflusst und dir ein Gefühl von Sinnhaftigkeit vermittelt.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du agierst als Stilberater:in, sodass die Kund:innen die perfekte Brille für sich finden</li><li>Du bist als Expert:in rund ums Sehen die erste Ansprechperson für unsere Kund:innen und begleitest diese von A-Z</li><li>Du identifizierst Sehschwächen und führst individuelle und fachgerechte Anpassungen durch</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du schaffst es, Menschen durch Deine Art zu begeistern und verstehst es, eine vertrauensvolle Atmosphäre zu schaffen</li><li>Du bist fachlich fit und hast ein modisches Verständnis dafür, was zu unseren Kund:innen passt</li><li>Du beherrschst Dein Handwerk und bist geschickt in der individuellen Anpassung von Brillen und Kontaktlinsen</li><li>Du hast Spaß daran, in einem dynamischen und modernen Umfeld zu arbeiten</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>4 Tage Woche: Wir bieten Dir für Deine Work-Life Balance eine 4 Tage Woche an</li><li>Wechselprämie: Wir bieten Dir eine Wechselprämie sofort bei Vertragsunterschrift von bis zu 2.000.-Euro (* muss nur bei Eigenkündigung innerhalb der Probezeit zurückbezahlt werden)</li><li>Vergütung: Bei uns erhältst Du ein attraktives Gehaltspaket mit überdurchschnittlicher Bezahlung</li><li>Fahrtkostenzuschuss: Bei uns erhältst Du einen Fahrtkostenzuschuss für deinen Arbeitsweg</li><li>Sicherheit: Mit uns startest Du in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicheren Beruf</li><li>Potenziale entfalten: Auf unserem eigenen unternehmensinternen Campus ermöglichen wir Dir ein umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot</li><li>Der Meistertitel klingt interessant für Dich? Deine Weiterbildung liegt uns am Herzen: Wir übernehmen die Kosten für Deinen nächsten Schritt</li><li>Brillen kostenfrei! Wir bieten Dir zwei kostenlose Brillen pro Jahr inklusive Gläser in Deiner aktuellen Sehstärke sowie weitere hohe Mitarbeiterrabatte (bis zu 75%)</li><li>Bleibe fit mit JobRad*: Nutze JobRad*, um einen körperlichen Ausgleich zur Arbeit zu schaffen</li><li>Erholung Pur! Bei uns hast Du einen Anspruch auf sechs Wochen Urlaub</li><li>Wir beteiligen uns an Deiner Vermögensbildung: Du erhältst vermögenswirksame Leistungen</li><li>Dein eigener Store: Chance zur Weiterentwicklung bis zum eigenen Store</li><li>Wir leben unsere Werte – das Mindset unseres Unternehmens: Gemeinsamkeit, Tatkraft, Loyalität, Mut und Kreativität</li><li>Dynamisches Umfeld: Bei uns hast Du die Möglichkeit, etwas zu verändern sowie viel Raum für Eigenverantwortung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Augenoptiker - Stilberatung / Sehschwächen / Anpassung (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

<h2>Über viZaar industrial imaging AG</h2>Als einzigartiger Inspektionskamera Spezialist mit über 27 Jahren Erfahrung im gesamten sichtbaren, infraroten und ultravioletten Lichtspektrum sind wir eines der führenden Unternehmen im Bereich der zerstörungsfreien Prüfung mit Videoendoskopsystemen, Thermografie- und Highspeed-Kameras. Neben der Herstellung, der Reparatur, dem Vertrieb und der Vermietung von Serienprodukten haben wir uns auf die Entwicklung kundenspezifischer Sonderlösungen im Bereich der Videoendoskopie spezialisiert. Wir fertigen das Besondere: Qualität, technische Raffinesse und Expertise stehen bei uns an erster Stelle.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du koordinierst und organisierst technische Projekte im Bereich der visuellen Prüfsysteme für die Industrie von der Planung bis zur Umsetzung, gemeinsam mit der Geschäftsleitung</li><li>Du bist kreativer Problemlöser und wirkst aktiv in der technischen Entwicklung mit</li><li>Du sorgst dafür, dass Fristen eingehalten werden und Spezifikationen erfüllt werden</li><li>Du bereitest Entscheidungsgrundlagen vor, erstellst technische Unterlagen und behältst dabei stets den Überblick über laufende Projekte, während du die richtigen Prioritäten setzt</li><li>Du entwickelst du dich, mit wachsender Erfahrung und Eigeninitiative, zum internen Hauptansprechpartner für technische Kundenprojekte, übernimmst mehr Verantwortung und gestaltest den Projekterfolg maßgeblich mit</li><li>Den Einstieg und die tiefe Einarbeitung in unsere Welt der zerstörungsfreien Prüfverfahren und Inspektionskamerasysteme gestalten wir gemeinsam</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast ein Studium oder eine Ausbildung in einem technischen Bereich wie Mechatronik, Elektrotechnik, Medizintechnik, Maschinenbau oder etwas Vergleichbarem abgeschlossen</li><li>Du bringst mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in mit, welche eine wichtige Basis für die technische Projektleitung sind</li><li>Du bist sicher im Umgang mit 3D-CAD-Programm, z.B. mit SolidWorks</li><li>Du verfügst über sichere Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch (C1) und Englisch (B2)</li><li>Du hast eine "Hands-On"-Mentalität und hast die nötige Geduld, wenn die Geschäftsleitung gerade nicht verfügbar ist oder die Kund:innen internen Klärungsbedarf haben</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Die Sicherheit eines gesunden mittelständischen Unternehmens (keine betriebsbedingte Kündigung seit der Gründung 1997)</li><li>Die Möglichkeit, dich persönlich als auch fachlich stark weiterzuentwickeln dank enger Begleitung und direkter Zusammenarbeit mit der (technischen) Geschäftsleitung</li><li>Eigenständiges Arbeiten mit Verantwortungsübernahme ohne Meeting-Marathon</li><li>Moderne Arbeitsmittel wie 3D-Drucker für Rapid Prototyping</li><li>Starkes Team, das Know-how und neue Perspektiven im fachlichen Austausch vereint</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Bezuschusstes Mittagessen beim Italiener gegenüber</li><li>Unternehmenserfolgsorientierte Boni und eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jobrad-Leasing und Übernahme der ÖPNV-Kosten</li><li>Zugang zu einem Einkaufsportal mit exklusiven Rabatten</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Technischer Projektmanager - Visuelle Prüfsysteme / 3D-CAD / B2B (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Technischer Projektmanager - Visuelle Prüfsysteme / 3D-CAD / B2B (m/w/d)

<h2>Über Genossenschaftsbank Weil im Schönbuch eG</h2>Wie wäre es mit einer Karriere, die Ihre persönlichen Werte widerspiegelt? Bei uns stehen die genossenschaftlichen Prinzipien im Mittelpunkt Ihres Arbeitsalltags. Hierbei handelt es sich nicht nur um Schlagworte, sondern um gelebte Werte, die den Umgang mit unseren Mitarbeitern prägen. Ihr täglicher Einsatz wird durch ein unterstützendes Umfeld belohnt, das Kollegialität und Zusammenarbeit großschreibt. Ihre Ideen und Initiativen finden Gehör und tragen dazu bei, die wirtschaftlichen Interessen unserer Mitglieder durch maßgeschneiderte Finanzlösungen zu fördern.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie führen mit Haltung und leiten ein kleines Team mit klarem Blick für Menschen, Ziele und Qualität. Dabei verbinden Sie fachliche Kompetenz mit Empathie und Verantwortung</li><li>Sie unterstützen und packen mit an, wenn es im Alltag nötig ist – ganz selbstverständlich</li><li>Sie planen und steuern den Bereich Marktfolge Kredit</li><li>Sie verantworten die unabhängige Prüfung und Beurteilung von Kreditengagements mit Blick auf Qualität, Risiko und Regulatorik (z. B. MaRisk, KWG)</li><li>Sie entwickeln unsere Prozesse und Methoden mit einem kleinen aber feinen Team weiter und bringen neue Impulse ein</li><li>Sie arbeiten eng mit dem Markt und weiteren Bereichen zusammen und üben die übertragenen Votierungs- und Kreditentscheidungskompetenzen aus</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Aus- und Fortbildung im Bankwesen (Bankfach- oder Betriebswirt/in)</li><li>Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Kreditbereich und fundierte Kenntnisse in der Kreditbearbeitung mit</li><li>Sie überzeugen durch Ihre kommunikativen Fähigkeiten und verstehen es, die Kräfte Ihrer Teammitglieder optimal zu bündeln und Brücken zu bauen</li><li>Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und haben Freude daran, Prozesse zu optimieren</li><li>Sie verfügen idealerweise über Erfahrungen mit den Programmen der Atruvia</li></ul>Nobody is perfect! Sie erfüllen die Anforderungen nicht zu 100% und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung.<h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Attraktive Vergütung inkl. 13. Gehalt plus weitere Sozialleistungen</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Ein spannender Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr plus 2,5 bankfreie Tage</li><li>Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Individuelle Förderung bei der beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Weitere Vorteile wie z.B. JobRad, kostenfreier Parkplatz u. a. m</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Kreditmanager - Teamführung / Kreditprüfung / Prozessoptimierung (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Kreditmanager - Teamführung / Kreditprüfung / Prozessoptimierung (m/w/d)

<h2>Über GFI - Gesellschaft für Inklusion</h2>Inklusion beginnt im Kopf! Angetrieben von diesem Leitsatz erbringen wir als junges Sozialunternehmen an mittlerweile acht Standorten in vier Bundesländern vielfältige Leistungen in den Bereichen der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Eingliederungshilfe. Dabei erstreckt sich unser Leistungsangebot auf Leistungen im Bereich der Schulbegleitung, der Sozialpädagogischen Familienhilfe oder auch auf ambulante Angebote für erwachsene Menschen mit Behinderung in den Regionen Nordrhein-Westfalen, Hessen, Rheinland-Pfalz und Baden-Württemberg.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie bauen Ihr Team von Schulbegleitern (m/w/d) auf, einschließlich Personalauswahl und Fallbesetzung</li><li>Sie tragen die fachliche Verantwortung und sorgen für die kontinuierliche Qualitätssicherung des pädagogischen Angebots innerhalb Ihres Teams</li><li>Sie leiten und führen bis zu 30 Mitarbeitende wertschätzend und zielorientiert</li><li>Sie wirken bei Planungs-, Entwicklungs- und Konzeptaufgaben mit</li><li>Sie betreiben Netzwerkarbeit und pflegen Kontakte, z.B. mit Schulleitung, Lehrkräften/Erzieher:innen, Eltern und Leistungsträgern</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes pädagogisches Studium, z.B. im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialmanagement (Bachelor, Master oder Diplom) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie verfügen über mehrere Jahre Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit Behinderung und haben mindestens ein Jahr Leitungserfahrung.</li><li>Sie führen kompetent und diplomatisch Kommunikation auf unterschiedlichen Gesprächsebenen im Umfeld eines Sozialunternehmens</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit den MS-Office-Programmen</li><li>Sie streben nach Weiterentwicklung und danach, etwas bewegen zu können</li><li>Sie kennen das SGB VIII und SGB IX als Standard-Wissen und nicht als "Bücher mit sieben Siegeln"</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Mitgestalten: Viel Gestaltungsspielraum beim weiteren Ausbau des Teams</li><li>Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Professionelle Einarbeitung durch einen erfahrenen Mentor und eine sukzessive Verantwortungsübernahme aller fachlich-inhaltlichen und betriebswirtschaftlichen Aspekte in der Führung eines Teams aus motivierten SchulbegleiterInnen. Aufstiegsmöglichkeiten über die Fachbereichsleitung bis hin zur Standortleitung innerhalb kurzer Zeit (weitere Infos hierzu unter karriere-gfi.de)</li><li>Ein starker Rahmen: Attraktive Vergütung zuzüglich variabler Gehaltsbestandteile</li><li>Inspirierenden Umgebung und Rückendeckung: Sie arbeiten auf Leitungsebene mit den bundesweit tätigen Geschäftsführern und Standortleitern zusammen und können damit auf vielfältiges Know-How und langjährige Branchenerfahrung zurückgreifen</li><li>Herausfordernde Tätigkeit und trotzdem flexibel: Als Unternehmen mit höchsten Kundenzufriedenheitswerten und einer von Great-Place-to Work ausgezeichneten Unternehmenskultur bieten wir Ihnen ein bürokratiearmes und flexibles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien</li><li>Weitere Benefits wie Jobrad-Leasing, dauerhafte Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Anbietern über Corporate Benefits, Firmenyoga und unvergessliche Firmenevents runden unser Paket ab</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Abteilungsleitung - Schulbegleitung / Fallbesetzung / Personalauswahl / Netzwerkarbeit (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Abteilungsleitung - Schulbegleitung / Fallbesetzung / Personalauswahl / Netzwerkarbeit (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die KBW Trading GmbH ist ein dynamisches und wachsendes Unternehmen im Bereich E-Commerce, spezialisiert auf Home &amp; Garden. Wir suchen eine engagierte Bürokraft mit E-Commerce-Erfahrung (keine Voraussetzung), die unsere Online-Aktivitäten unterstützt und unseren Büroalltag effizient gestaltet.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Pflege unseres Online-Shops: Aktualisierung der Produktdaten.</li><li>Unterstützung bei Bestellungen: Hilfestellung bei der Zahlungsabwicklung.</li><li>Lagerverwaltung: Verwaltung von Beständen und Lieferinformationen.</li><li>Kundenservice: Bearbeitung von Anfragen per E-Mail und Telefon.</li><li>Büroorganisation: Unterstützung bei allgemeinen organisatorischen Aufgaben.</li><li>Marketing und Website: Mitwirkung bei Aktionen und Aktualisierungen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im E-Commerce-Bereich, z.B. mit Shopware, Amazon Seller Central oder ähnlichem</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Excel und anderen gängigen Office-Tools</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität und Bereitschaft, Neues zu lernen</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Fremdsprachkenntnisse sind von Vorteil.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>E-Ladestation</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeitergarten inkl. Kaffee- und Getränkeflat/Obstkorb</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven</li><li>Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem aufgeschlossenen Team</li><li>Kurze Entscheidungswege und flachen Hierarchien</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf.Kontakt:KBW Trading GmbHz.Hd. Herr WalzerGewerbering 288518 Herbertingen<a href="mailto:info@jet-line.de" target="_blank">info@jet-line.de</a>

Kaufmann im E-Commerce (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als führender Schweizer Bau- und Immobiliendienstleister entwickelt, realisiert und bewirtschaftet Implenia Lebensräume, Arbeitswelten und Infrastruktur für künftige Generationen in der Schweiz und in Deutschland. Zudem bietet Implenia in weiteren Märkten Tunnelbau- und damit verbundene Infrastrukturprojekte. Das Unternehmen fasst das Know-how aus hochqualifizierten Beratungs-, Entwicklungs-, Planungs- und Ausführungseinheiten unter einem Dach zu einem integrierten, multinational führenden Bau- und Immobiliendienstleister zusammen, weitere Informationen unter implenia.com. Implenia Civil Engineering GmbH ist führend in der Planung und Realisierung komplexer, hybrider Infrastrukturprojekte. Wir bündeln fachliche Expertise und Ressourcen und setzen auf Kooperation und Innovation.Wir gestalten die Welt von morgen: Durch Bündelung der beiden Einheiten Ingenieurbau (Civil) und Spezialtiefbau (Special Foundations) schaffen wir mit unserer langjährigen Erfahrung und Fachexpertise nachhaltig bleibende Werte für unsere Kunden. Das Entwerfen, Planen und Bauen anspruchsvoller Bauwerke für Schiene, Straße, Wasserstraßen und Industrie liegt uns am Herzen. Wir erschaffen Lebensräume und beeinflussen, wie zukünftige moderne Generationen leben, arbeiten und reisen – das ist unsere Leidenschaft.Für unsere Niederlassung Freiburg suchen wir einen Bauleiter/Projektleiter (m/w/d) für den Raum Hegau / Bodensee für den Raum Hegau/Bodensee am Standort Baubüro Engen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind für die Abwicklung von Bauvorhaben mit dem Schwerpunkt Ingenieurbau im Raum Bodensee / Hegau und Südwestdeutschland zuständig</li><li>Sie übernehmen die Führung von Baustellen in technischer und finanzieller Hinsicht</li><li>Sie begleiten die gesamten Ausführungsprozesse, insbesondere die Bauablaufplanung, die Arbeitsvorbereitung, die Ausführung, die Personalführung, sowie das Aufmaß- und Nachtragsmanagement</li><li>Sie unterstützen den Projektleiter / Oberbauleiter</li></ul><h2>Worauf wir bauen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen (FH / TU) oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung - idealerweise im Bereich Ingenieurbau, vorzugsweise mit der Deutschen Bahn</li><li>Versierter Umgang mit allgemeinen EDV-Anwendungen, Kenntnisse RIB iTWO (Arriba) und digitalen Tools</li><li>Führungserfahrung, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie auch Teamfähigkeit</li><li>Ausgeprägtes Bewusstsein für die erforderliche Arbeitssicherheit</li><li>Einsatzbereitschaft und selbständige, erfolgs- und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Reisebereitschaft</li></ul><h2>Worauf Sie bauen können</h2><ul><li>Interessante sowie anspruchsvolle Projekte </li><li>30 Tage Urlaub und in bestimmten Fällen Sonderurlaub</li><li>Attraktive Vergütung gemäß Bautarifvertrag</li><li>Systematische Einarbeitung sowie praxisorientiertes Weiterbildungsprogramm</li><li>Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten (Führungs- und Fachlaufbahn)</li><li>Flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li><li>Attraktive Vorteile innerhalb der Implenia Gruppe (z. B. Vergünstigung für Fitnessstudios, Fahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge)</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an Firmen-Events wie z.B. dem Implenia Fußball-Cup und anderen Aktivitäten </li><li>Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Implenia Mitarbeitenden-Paket </li></ul>Teilen Sie unsere Leidenschaft für das Bauen? Dann werden Sie Teil von Implenia. Bei Implenia schätzen und leben wir Diversität. Unser Rekrutierungsprozess ist daher auf die Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion ausgerichtet. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins! Ist diese Stelle für Sie nicht interessant, aber eventuell für einen Ihrer Freunde oder Bekannten? Leiten Sie die Stelle über Social-Media-Kanäle oder mit der "Teilen"-Funktion auf der Seite weiter. Für mehr Transparenz als Arbeitgeber finden Sie uns auf kununu unter Implenia Deutschland als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits (kununu.com) Wir arbeiten bereits mit ausgewählten Personalberatungen zusammen. Weitere Anfragen sind daher nicht erwünscht.<h2>Haben Sie Fragen?</h2>Julia Ernst gibt Ihnen gerne Auskunft. Rufen Sie an oder schicken Sie uns eine Nachricht. T +49 6142 8737-277, <a href="mailto:julia.ernst@implenia.com" target="_blank">julia.ernst@implenia.com</a> Empfänger Ihrer Daten ist der Zentralbereich Personal Implenia Deutschland GmbH, Am Prime Parc 1, 65479 Raunheim Für die Datenerhebung verantwortliche Stelle ist die ausschreibende Gesellschaft

Bauleiter/Projektleiter (m/w/d) für den Raum Hegau / Bodensee

Exzellenz in industrieller InteraktionMit unseren Marken für hochwertige industrielle Computerprodukte sowie präzise Monitoringsysteme entwickeln und fertigen wir mit rund 180 Mitarbeiter/-innen in Neuhausen ob Eck maßgeschneiderte Systeme: von Hard- und Software über Baugruppen bis hin zu kompletten Lösungen, vom Sensor bis in die Cloud. Wir gehören zur Schubert Gruppe, welche als mittelständisches Familienunternehmen mit rund 1.700 Mitarbeitern weltweit innovative Verpackungsmaschinen entwickelt, produziert und vertreibt.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie alsTechniker Gebäudemanagement (M/W/D)Ihre Aufgaben<ul>
<li>Übernahme von Hausmeistertätigkeiten aller Art</li>
<li>Überwachen und Bedienen von technischen Anlagen des Gebäudes</li>
<li>Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten am Betriebsgebäude</li>
<li>Auf- und Umbau von Möblierungen mit Umzugsdienst</li>
<li>Koordination und Mitarbeit bei internen und externen Handwerksaufträgen</li>
<li>Winterdienst (Räum- u. Streuarbeiten) auf dem Betriebsgelände</li>
<li>Mitarbeit bei der Organisation von Handwerksaufträgen</li>
</ul>Ihr Profil<ul>
<li>Eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung im Bereich des Gebäudemanagements z.B: Elektriker (M/W/D)</li>
<li>Erfahrung im Bereich der Elektrotechnik, Heizung, Klima und Sanitär z.B. als Hausmeister oder im Gebäudemanagement</li>
<li>Handwerkliches Geschick, ein hohes technisches Verständnis und ein gutes Organisations- und Koordinationsvermögen</li>
<li>Serviceorientierung und Flexibilität</li>
<li>Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten, sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit</li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
</ul>Benefits: Das bieten wir Ihnen<ul>
<li>Ein moderner Arbeitsplatz: in einem wachsenden, innovativen Unternehmen</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle: und ein attraktives Gehalt</li>
<li>Ein familiäres Betriebsklima: mit flacher Hierarchiestruktur und eine Unternehmenskultur, die eigenverantwortliches Handeln fördert</li>
<li>Eine gründliche Einarbeitung: und Förderung Ihrer spezifischen Fortbildung</li>
<li>BusinessBike: mit attraktiven Konditionen zu Ihrem Wunschfahrrad</li>
<li>Hansefit: Vorteile und Vergünstigungen in Fitnessstudios, Freizeitbädern, Kletterhallen u.v.m</li>
</ul>Wollen Sie mit uns die Zukunft gestalten?Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per Email an <a href="mailto:karriere@schubert-system-elektronik.de" target="_blank">karriere@schubert-system-elektronik.de</a>Personalabteilung <a href="tel:+49%20(0)%207467/9497-0" target="_blank">Telefon: +49 (0) 7467/9497-0</a> E-Mail: <a href="mailto:karriere@schubert-system-elektronik.de" target="_blank">karriere@schubert-system-elektronik.de</a><a href="mailto:karriere@schubert-system-elektronik.de" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Techniker Gebäudemanagement (M/W/D)

<h3> Exzellenz in industrieller Interaktion </h3> Mit unseren Marken für hochwertige industrielle Computerprodukte sowie präzise Monitoringsysteme entwickeln und fertigen wir mit rund 180 Mitarbeiter/-innen in Neuhausen ob Eck maßgeschneiderte Systeme: von Hard- und Software über Baugruppen bis hin zu kompletten Lösungen, vom Sensor bis in die Cloud. Wir gehören zur Schubert Gruppe, welche als mittelständisches Familienunternehmen mit rund 1.700 Mitarbeitern weltweit innovative Verpackungsmaschinen entwickelt, produziert und vertreibt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als <h2>Mitarbeiter im Personalwesen (M/W/D) in Teilzeit</h2> <h3> Ihre Aufgaben </h3> <ul> <li>Unterstützung der Personalabteilung im operativen Tagesgeschäft</li> <li>Übernahme administrativer HR-Prozesse, z.B. Bescheinigungswesen, Pflege von Abwesenheiten, Personalakten und Postfächer</li> <li>Unterstützung beim Recruiting, sowie bei On- und Offboarding-Prozessen</li> <li>Vorbereitung von Auswertungen, Reports und Präsentationen</li> <li>Ansprechpartner (M/W/D) für Mitarbeitende und Führungskräfte bei allgemeinen HR-Fragen</li> <li>Eigenständige Übernahme kleinerer HR-Projekte</li> <li>Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im HR-Alltag und Entlastung der Personalabteilung</li> </ul> <h3> Ihr Profil </h3> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, bestenfalls im industriellen Umfeld</li> <li>Erste Erfahrung in der Personalabteilung</li> <li>Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Hohe Serviceorientierung und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen</li> <li>Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office, Erfahrung mit HR-Software von Vorteil</li> <li>Proaktive und offene Persönlichkeit</li> </ul> <h3>Benefits: Das bieten wir Ihnen</h3> <ul> <li>Ein moderner Arbeitsplatz: in einem wachsenden, innovativen Unternehmen</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle: und ein attraktives Gehalt + Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ein familiäres Betriebsklima: mit flacher Hierarchiestruktur und eine Unternehmenskultur, die eigenverantwortliches Handeln fördert</li> <li>Eine gründliche Einarbeitung: und Förderung Ihrer spezifischen Fortbildung</li> <li>BusinessBike: mit attraktiven Konditionen zu Ihrem Wunschfahrrad</li> <li>Hansefit:&nbsp;Vorteile und Vergünstigungen in Fitnessstudios, Freizeitbädern, Kletterhallen u.v.m</li> </ul>

Mitarbeiter im Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit

In Baden-Württemberg bietet die Habila in 22 Städten und Gemeinden für ca. 1600 Menschen mit Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot in den Bereichen Wohnen, Arbeiten, Bildung und Freizeit an.Leitung Regionaler Wohnverbund (m⁠/⁠w⁠/⁠d) - TübingenIm Regionalen Wohnverbund Tübingen bieten wir vielfältige Wohnformen mit integrierter Tagesstruktur. Für diesen Wohnverbund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Regionalleitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Teilzeit (mind. 70%) oder Vollzeit, unbefristet.
Das erwartet Sie:
<ul>
<li>Fachliche Leitung und Anleitung der Mitarbeitenden im Regionalen Wohnverbund</li>
<li>Erstellung von Dienst- und Einsatzplänen</li>
<li>Organisation und Optimierung interner Abläufe</li>
<li>Etablierung und Weiterentwicklung von Pflegestandards inklusive Dokumentation</li>
<li>Konzeptionelle Entwicklung neuer Angebote</li>
<li>Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit sowie aktive Vernetzung im Gemeinwesen</li>
<li>Sozialraumorientiertes Arbeiten</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium auf Basis Bachelor im sozialen Bereich</li>
<li>Führungsstärke mit Herz und Klarheit</li>
<li>Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise – und die Gelassenheit, wenn mal etwas anders läuft</li>
<li>Eine Haltung, die die Fähigkeiten von Menschen mit Behinderung ins Zentrum stellt</li>
<li>Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Freude am Netzwerken und daran, den Wohnverbund sichtbar zu machen</li>
</ul>
Davon profitieren Sie:
<ul>
<li>Sicherheit &amp; Wertschätzung: Ein unbefristeter Arbeitsplatz in einem Umfeld, in dem Miteinander zählt.</li>
<li>Gute Bezahlung: Vergütung nach TVöD-B/ VKA inklusive Zulagen, Sonderzahlungen im Juni &amp; November, 30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche) und betriebliche Altersvorsorge (ZVK).</li>
<li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie eine externe Mitarbeiterberatung, wenn’s mal hakt.</li>
<li>Entwicklung &amp; Perspektive: Verantwortungsvolle Aufgaben plus gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>
<li>Flexibilität im Alltag: Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice und eine freie Arbeitszeitgestaltung – abgestimmt mit den Kolleg*innen im Team.</li>
<li>Extras, die Freude machen: JobRad-Leasing, ein attraktives Corporate-Benefits-Programm und eine gute Portion Humor im Alltag.</li>
</ul>
Bereit für eine neue Herausforderung?
Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Malte Quitmann, Abteilungsleitung SGB IX Besondere Wohnformen, unter der Rufnummer 07121 629-303 gerne zur Verfügung.Bitte bewerben Sie sich über unser 
 <a href="https://recrumedia.com/j3VSXz/" target="_blank">Online-Bewerberportal</a>.Standort: Habila GmbH 
 Königsberger Straße 1 
72072 Tübingen

Leitung Regionaler Wohnverbund (m/w/d) - Tübingen

Bei <a href="https://www.vfsi.de/" target="_blank">diesem spannenden Arbeitgeber</a> begleitest du Menschen mit Fachlichkeit, Herz und Haltung. Bei der Arbeit mit den psychisch Erkrankten steht hier Beziehung vor Tempo, Qualität vor Druck und Menschlichkeit vor Schema F. In Nagold (<a href="https://www.vfsi.de/seite/497300/besondere-wohnform-haus-waldachblick-mit-au%C3%9Fenliegenden-wohngruppen.html" target="_blank">Besondere Wohnformen</a>) und Haiterbach (<a href="https://www.vfsi.de/seite/497302/assistenzleistungen-im-eigenen-wohn-und-sozialraum-aws.html#content" target="_blank">Betreutes Wohnen</a>) arbeitest du in einem starken Team – mit Zeit für echte pädagogische Arbeit und spürbare Wirkung.
Für unseren Mandanten sucht nytroo zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (20–25 Std.) in Nagold und/oder Haiterbach eine
Pädagogische Fachkraft (w/m/d)
Warum diese Stelle? Ganz einfach:
<ul>
<li>Team, das trägt: Wertschätzend, erfahren, verlässlich – du arbeitest auf Augenhöhe und wirst gehört</li>
<li>Gestaltung statt Vorgaben: Du bringst deine Fachlichkeit ein und gestaltest pädagogische Arbeit aktiv mit</li>
<li>Fachlich wachsen: Regelmäßige Fortbildungen, Supervision und Raum zur Reflexion</li>
<li>Gemeinschaft erleben: Feste, Ausflüge und echte Begegnungen – auch im Team</li>
<li>Sicherheit, die entlastet: Vergütung nach TVöD SuE, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge &amp; JobRad</li>
</ul>
Darin bist du stark:
Du begleitest Menschen mit psychischen Erkrankungen verlässlich durch ihren Alltag, gibst Orientierung und bleibst auch in herausfordernden Situationen ruhig und präsent. Mit fachlicher Klarheit förderst du Selbstständigkeit, gestaltest stabile Tagesstrukturen und stärkst ein respektvolles Miteinander in den Wohnsettings.
Schaffe Räume, in denen Menschen wieder Halt, Vertrauen und Perspektive entwickeln können.
Erkennst du dich wieder?
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im sozialen oder gesundheitlichen Bereich – zum Beispiel in der Heilerziehungspflege, Pflege oder Heilpädagogik oder ein Studium in der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik. 
Du bringst Einfühlungsvermögen, Teamgeist und eine klare pädagogische Haltung mit. Du arbeitest selbstständig, reflektiert und mit echtem Interesse am Menschen.
Mach den Unterschied – bewirb dich jetzt!
Du hast deinen Lebenslauf gerade nicht zur Hand? 
Kein Problem – bewirb dich in wenigen Schritten per WhatsApp: 
+49 1515 763 2907
…oder erstelle deinen Lebenslauf in wenigen Klicks oder lade ihn direkt hoch – einfach auf „<a href="https://www.conquaesso.de/nytroo/bewerben/verein-fuer-soziale-integration-und-seelische-gesundheit-e-v-paedagogische-fachkraft-w-m-d-5804/" target="_blank">Jetzt bewerben</a>“ klicken.
Noch Fragen? 
Ruf Ioanna oder Katharina an – sie freuen sich, mit dir zu sprechen.
DSGVO ist für uns selbstverständlich.

Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

EINFACH. ANDERS. Machen.Teamlead Digital Service / Leitung IT-Abteilung (w/m/d)ASAP | 100 % | analog EG 13+ TVöDSchön Dich kennenzulernen! Wir sind das #teamstadtherrenberg, 900 Macher/-innen mit einem klaren Ziel:&nbsp;Stadtverwaltung anders denken und machen.Es liegt in unserer DNA, die täglichen Aufgaben und Herausforderungen unserer Stadt leidenschaftlich im Team anzupacken und so Gutes für Herrenberg zu bewirken. Bist Du bereit, selbst zur Macherin bzw. zum Macher zu werden?Deine arbeit im #teamstadtherrenberg<ul><li>Du&nbsp;leitest unsere gesamte IT-Abteilung&nbsp;inklusive IT-Administration, IT-Infrastruktur, Support-Team und Kita-IT und sorgst mit Deinem&nbsp;9-köpfigen Team&nbsp;(inkl. Stellvertretung) für einen sicheren, stabilen und zukunftsfähigen IT-Betrieb –&nbsp;eine Aufgabe mit vielen Facetten und Gestaltungsspielraum.&nbsp;Als&nbsp;Consultant für die Ämter und Abteilungen&nbsp;und unterstützt Du diese in ihren digitalen Vorhaben.</li><li>Du planst und setzt den&nbsp;Ausbau der Infrastruktur&nbsp;im Bereich Netzwerk und Server um,&nbsp;modernisierst Kommunikationssysteme&nbsp;und entwickelst unsere IT-Infrastruktur&nbsp;strategisch&nbsp;weiter. Dabei liegt Dein Fokus auf der Umsetzung und Weiterführung der&nbsp;kommunalen Digitalstrategie&nbsp;bspw. der vorhandenen&nbsp;Cloud-First-Strategie.</li><li>Du übernimmst Verantwortung für die&nbsp;Qualitätssicherung unseres IT-Service Desks&nbsp;und gestaltest aktiv unsere&nbsp;Cyber- und Datensicherheitsstrategie. Dabei ist die&nbsp;Backup- und USV-Strategie&nbsp;bereits fester Bestandteil des Notfallplans - wiederkehrende Übungen und Kontrollen fallen in Dein künftiges Aufgabengebiet.</li><li>Es erwarten Dich&nbsp;modernste Ausstattung&nbsp;und IT-Infrastruktur, die Integration von&nbsp;KI im Arbeitsalltag&nbsp;und MS365. Wir bieten Dir außerdem mit Homeoffice, mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten eine hohe Flexibilität – also erwarten wir auch Deine Flexibilität. Wir&nbsp;entwickeln&nbsp;uns kontinuierlich&nbsp;strukturell und personell&nbsp;weiter. Dies wollen wir auch mit Dir gemeinsam tun.</li><li>Bei inhaltlichen Fragen zur Stelle kannst Du Dich gerne bei Tom Michael, Hauptamtsleiter, unter <a href="mailto:t.michael@herrenberg.de" target="_blank">t.michael@herrenberg.de</a> oder unter 07032-924 378 melden.</li></ul>Das macht dich aus<ul><li>Du bist&nbsp;Motor und Impulsgeberin bzw. Impulsgeber&nbsp;für Innovationen und bringst die Menschen der Mitmachstadt Herrenberg digital voran. Du denkst proaktiv über Optimierungen und die zukunftsfähige Ausrichtung unserer Verwaltung nach - dabei willst Du Dinge nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten – ganz im Sinne von einfach.anders.machen.</li><li>Du besitzt eine ausgeprägte&nbsp;strategische Weitsicht, weißt wohin sich die Arbeit entwickeln muss, hast&nbsp;Spaß an komplexen IT-Herausforderungen&nbsp;und liebst es, Lösungen zu entwickeln, die nachhaltig wirken und Arbeiten effizient macht. Mit Deinem Blick für Strukturen und die Prozessorientierung bringst Du Ordnung in die IT-Welt und denkst gerne neu.</li><li>Du überzeugst durch&nbsp;Kommunikationsstärke, arbeitest gerne&nbsp;teamorientiert&nbsp;und fühlst Dich in einer&nbsp;verantwortungsvollen Leitungsrolle&nbsp;wohl. Auch in stressigen Situationen bewahrst Du einen kühlen Kopf und triffst&nbsp;klare Entscheidungen.</li><li>Abgerundet wird Dein Profil durch ein abgeschlossenes&nbsp;Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder IT-Sicherheit&nbsp;oder eine&nbsp;vergleichbare Ausbildung&nbsp;mit umfangreicher Berufserfahrung und&nbsp;Zusatzqualifikationen im Bereich IT-Sicherheit und IT-Management.</li></ul>Das macht uns aus<ul><li>Stadt-up-Mentalität: Wir gehen mit Leidenschaft voraus, experimentieren und sind bereit, Verwaltung einfach anders zu machen.</li><li>Macher/-in: Bei uns kannst Du in einem unserer vielseitigen Jobs wirklich etwas verändern – wir unterstützen Dich dabei.</li><li>#teamstadtherrenberg: Im Team begegnen wir uns auf Augenhöhe und leben die Mitmach-Kultur unserer Stadt Herrenberg vor.</li></ul>DAS BIETEN WIR DIR<ul><li>Onboarding &amp; Entwicklung</li><li>Afterwork-Reihe</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Offenheit für Quereinsteiger/-innen</li></ul>ÖPNV-ZuschussUnd damit du garantiert gut bei uns ankommst, kriegst du mit dem Mobilitätszuschuss dein Deutschland Jobticket für 16 EUR.Lust, Teil von #teamstadtherrenberg zu werden?Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung* im Online-Portal,&nbsp;bis spätestens 22.02.2026.&nbsp;Ganz einfach mit nur einem „Klick“.<a href="https://recrumedia.com/hZZZIu/" target="_blank">HIER BEWERBEN</a>Du hast noch offene Fragen? Dann melde Dich bei Vera Denneler Referentin für Rekrutierung 07032 924-4122 <a href="mailto:v.denneler@herrenberg.de" target="_blank">v.denneler@herrenberg.de</a> <a href="https://www.linkedin.com/company/stadt-herrenberg" target="_blank">Unser Linkedin</a>* Bewerbungen aller Menschen, unabhängig der kulturellen und sozialen Herkunft, des Alters, der Religion oder der Weltanschauung, unabhängig einer Behinderung, des Geschlechts oder der sexuellen Identität sind bei uns sehr willkommen

Teamlead Digital Service / Leitung IT-Abteilung (w/m/d)

In Baden-Württemberg bietet die Habila in 22 Städten und Gemeinden für ca. 1600 Menschen mit Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot in den Bereichen Wohnen, Arbeiten, Bildung und Freizeit an.IT-Leitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) - TübingenMehr Möglichkeiten mit der Habila GmbHDamit unsere Teams in den Einrichtungen und Zentralbereichen zuverlässig, sicher und zukunftsfähig arbeiten können, suchen wir eine IT-Leitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d), die strategisch denkt, operativ präsent ist und Digitalisierung pragmatisch voranbringt.Das erwartet Sie:Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die IT der Habila – als Sparringspartner der Geschäftsführung (m⁠/⁠w⁠/⁠d), als serviceorientierte Führungskraft (m⁠/⁠w⁠/⁠d) und als Gestalter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) moderner IT-Services in einem sozialen Unternehmen. Im Fokus steht der strukturierte Aufbau eines leistungsfähigen IT-Kernteams sowie die professionelle Steuerung externer Partner (u. a. Rechenzentrums- und Betriebsdienstleistungen).Die Tätigkeit erfordert eine regelmäßige Präsenz an unseren Standorten in Baden-Württemberg, insbesondere an den Komplexstandorten. Reisetätigkeit fällt dabei überwiegend im Tagespendelbereich an; Details (Umfang/Planung) stimmen wir individuell und bedarfsorientiert ab.Ihre Schwerpunkte:<ul>
<li>Führung &amp; Organisation: Fachliche und disziplinarische Leitung sowie Weiterentwicklung des IT-Teams (Rollen, Skills, Zusammenarbeit, Prioritäten, Ressourcenplanung) – inklusive Aufbau eines IT-Kernteams und klarer Schnittstellen zu den Standorten.</li>
</ul>Betriebsmodell &amp; Serviceorganisation: Weiterentwicklung eines skalierbaren Support- und Service-Modells: Der First-Level-Support ist aktuell intern organisiert; an Komplexstandorten unterstützen technische Leitungen mit Vor-Ort-Services. Sie professionalisieren Prozesse, Verantwortlichkeiten (z. B. Servicekatalog, SLA, Eskalationswege) und sorgen für messbare Servicequalität.<ul>
<li>IT-Strategie &amp; Roadmap: Weiterentwicklung und Umsetzung einer IT-Strategie für Infrastruktur, Anwendungen, Endgeräte, Cloud-Services und Schnittstellen – mit klarem Fokus auf Stabilität, Sicherheit und Anwendernutzen.</li>
<li>Betrieb &amp; Stabilisierung: Sicherstellung eines verlässlichen IT-Betriebs (Netzwerk, Server/Virtualisierung, Clients, Collaboration, Mobile/Remote Work) und zielgerichtete Abarbeitung kritischer Lifecycle-Themen (z. B. Ablösung nicht mehr unterstützter Systeme, Standardisierung der Client-Plattform).</li>
<li>IT-Sicherheit &amp; Datenschutz: Weiterentwicklung eines wirksamen Sicherheitsmanagements (z. B. orientiert an ISMS/BSI-Grundschutz), Notfall-/Backup- und Berechtigungskonzepte, Awareness sowie Umsetzung geeigneter technischer und organisatorischer Maßnahmen im Sinne der DSGVO.</li>
<li>Projekt- und Portfoliosteuerung: Planung, Koordination und Umsetzung von IT-Projekten (z. B. Systemmodernisierung, Cloud-/M365-Rollout, neue Tools, Automatisierung, Digitalisierungsinitiativen) gemeinsam mit Fachbereichen, Standorten und externen Partnern.</li>
</ul>Dienstleister-, Budget- und Vertragsmanagement: IT-Budgetplanung, zentrale Beschaffung, Lizenz- und Asset-Management sowie Steuerung externer Dienstleister (Hosting/Rechenzentrum, Wartung, Telekommunikation, Software). Sie definieren gemeinsam mit der Geschäftsführung, welche Leistungen intern aufgebaut und welche weiterhin extern bezogen werden (Make-or-Buy), und bereiten Entscheidungen – auch zu möglichen (Teil-)Insourcing-Optionen – strukturiert vor.Das bringen Sie mit:<ul>
<li>Qualifikation: Abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik o. ä.) oder vergleichbare Qualifikation (z. B. IT-Ausbildung) mit einschlägiger Berufserfahrung.</li>
<li>Erfahrung: Mehrjährige einschlägige Praxis in IT-Infrastruktur- und/oder Applikationsbetrieb sowie in der Steuerung von Dienstleistern und IT-Projekten.</li>
<li>Führung &amp; Change: Nachweisbare Führungserfahrung (oder überzeugende erste Führungserfolge) sowie Freude daran, Teams zu entwickeln und Veränderungen umzusetzen.</li>
<li>Security-/Compliance-Verständnis: Solides Know-how zu Informationssicherheit, Risikomanagement und Datenschutzanforderungen (DSGVO) – pragmatisch in der Umsetzung.</li>
<li>Arbeitsweise &amp; Persönlichkeit: Strukturierte Priorisierung, analytisches Denken, hohe Verlässlichkeit, klare Kommunikation – und die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu machen.</li>
<li>Sprachen: Sehr gutes Deutsch ist für diese Position unerlässlich aufgrund der Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen an den Standorten (Kommunikationsfähigkeit) und gutes Englisch in Wort und Schrift.</li>
</ul>Davon profitieren Sie:Bei uns erwartet Sie ein Umfeld, in dem Sinn, Professionalität und moderne Arbeitsbedingungen zusammenkommen – mit dem klaren Auftrag, IT als Enabler für Teilhabe weiterzuentwickeln.<ul>
<li>Gestaltungsspielraum: Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Wirkung auf die gesamte Organisation und dem klaren Auftrag, ein IT-Team aufzubauen und zu entwickeln.</li>
<li>Arbeitsorganisation: Planbare Arbeitszeiten sowie – nach der Einarbeitung – die Möglichkeit zum anteiligen Homeoffice.</li>
<li>Einarbeitung &amp; Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, schrittweise Verantwortungsübernahme und gezielte Fortbildungen.</li>
<li>Sicherheit &amp; Vorteile: Vergütung nach TVöD-B/VKA (inkl. Jahressonderzahlungen) sowie betriebliche Altersversorgung/Zusatzversorgung.</li>
<li>Weitere Benefits: Attraktive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits – z. B. für Technik, Reisen, Mobilität und Freizeit, Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad-Angebot, externe Mitarbeiterberatung sowie ein Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm mit Prämien für erfolgreiche Empfehlungen.</li>
</ul>Bereit für die nächste Aufgabe?Übernehmen Sie Verantwortung für eine IT, die Teilhabe ermöglicht, und gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft der Habila. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <a href="https://recrumedia.com/tkmQkw/" target="_blank">Bewerbungsportal</a>.Für Fragen vorab steht Ihnen Herr Oliver Cosalter gerne zur Verfügung: Telefon 07071 97559-100 (Diskretion ist selbstverständlich).Habila steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen.Standort: Habila GmbH 
72072 Tübingen

IT-Leitung (m/w/d) - Tübingen

<h1>Sozialpädagogin | Sozialpädagoge&nbsp;(w/m/d)</h1>
<h3>für die Psychologische Beratungsstelle im Amt für Kinder, Jugend und Familie 
 Teilzeit 60% | Singen&nbsp;| &nbsp;unbefristet</h3>


Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.
Das&nbsp;Amt für Kinder, Jugend und Familie&nbsp;setzt sich für das Wohl von Kindern, Jugendlichen und Familien ein. Die Psychologische Beratungsstelle bietet gezielte Unterstützung in schwierigen Lebenslagen, stärkt Eltern in ihrer Erziehungsaufgabe und begleitet Familien bei der Bewältigung von Krisen. In enger Zusammenarbeit entwickeln wir mit unseren Klientinnen und Klienten Lösungsansätze, die neue Perspektiven und Handlungsspielräume schaffen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sozialpädagogin oder einen Sozialpädagogen (w/m/d). Unser 11-köpfiges, interdisziplinäres Team aus Fachkräften unterschiedlicher Disziplinen freut sich auf Ihre Unterstützung.
Ihre Aufgaben bei uns:


<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie beraten Eltern, Kinder, Jugendliche und Familien bei Fragen der Erziehung sowie in familiären Krisen und Konfliktsituationen.</li>
<li>Sie führen Trennungs- und Scheidungsberatungen durch und wirken bei der Konsensfindung zwischen Eltern mit.</li>
<li>Sie entwickeln und leiten Gruppenangebote für Kinder, Jugendliche oder Eltern.</li>
<li>Sie übernehmen Beratungen als insoweit erfahrene Fachkraft gemäß §§ 8a und 8b SGB VIII.</li>
<li>Sie führen psychologische Test- und Fragebogendiagnostik durch.</li>
</ul>
</li>
</ul>

<h4>Das bringen Sie mit:</h4>

<ul>
<li>
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<li>Sie besitzen ein abgeschlossenes&nbsp;sozialpädagogisches Studium&nbsp;oder einen vergleichbaren Abschluss.</li>
<li>Sie haben Erfahrung in der Beratungsarbeit und in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familiensystemen, vorzugsweise in einer Erziehungsberatungsstelle.</li>
<li>Im Idealfall verfügen Sie über eine therapeutische Zusatzausbildung, z.B. in Systemischer Therapie, haben diese begonnen oder sind bereit, diese zu erwerben.</li>
<li>Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Eigeninitiative. Eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab.</li>
<li>Sie haben einen Führerschein und sind bereit, Ihr Auto gegen Kostenerstattung für dienstliche Zwecke zu nutzen.</li>
<li>Sie besitzen die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, auch am späteren Nachmittag.</li>
</ul>
</li>
</ul>

Ihre Vorteile bei uns:

<ul>
<li>
<ul>
<li>Sicherheit:&nbsp;Eine unbefristete Anstellung mit einer Bezahlung bis Entgeltgruppe S15 TVöD-SuE sowie eine monatliche SuE-Zulage (2.400,39 – 3.399,13 Euro plus 108 Euro Zulage in Teilzeit mit 60%).</li>
<li>Flexibles Arbeiten:&nbsp;Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical).</li>
<li>Zusätzliche Leistungen:&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li>
<li>Familienfreundlichkeit:&nbsp;Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li>
<li>Extra-Vorteile:&nbsp;Zuschüsse für HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm für Marken und Produkte, u.v.m.</li>
</ul>
</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum&nbsp;8. Februar 2026&nbsp;<a href="https://t.gohiring.com/h/f941e0810cd38cc7a35c156671d531548c1a07cfe4cfb601f4cc9d560e7ec02a" target="_blank">über unser Bewerbungsportal.</a>&nbsp;Die Vorstellungsgespräche finden am 25. Februar 2026 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei.
Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.

Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an:

 
Anisa Balbinot, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1381 
Ariane Krimmel, Leiterin des Amtes für Kinder, Jugend und Familie unter T. +49 7531 800-2300

Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation 
Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

Sozialpädagogin | Sozialpädagoge (w/m/d) für die Psychologische Beratungsstelle im Amt für Kinder, Jugend und Familie

Seit über 70 Jahren entwickeln und produzieren wir bei ROWE innovative 
Druck-, Scan-, und Faltlösungen. Vierfach aus­gezeichnet mit dem TOP 100 Award 
gehören wir zu den erfolg­reichsten Mittelständlern Deutschlands. Damit unsere 
Systeme Tag für Tag zuverlässig arbeiten, bringen Sie technisches 
Know-how, Serviceorientierung und Freude am direkten Kunden­kontakt ein 
und stellen sicher, dass unsere Kunden jederzeit bestens betreut sind.
Verstärken Sie im Zuge unseres weiteren Wachstums unseren Außendienst als:
Servicetechniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
	für Großformat Druck-, Scan- und Faltsysteme
 
– Region Baden-Württemberg –
Ihre Aufgaben:<ul>
<li>Als Servicetechniker im Außendienst sind Sie für den technischen Kundenservice unserer Großformatsysteme (Drucker, Scanner, Faltmaschinen) in Ihrem Gebiet (Baden-Württemberg) verantwortlich.</li>
<li>Sie übernehmen die Inbetriebnahme der ROWE Produkte sowie die Anwenderschulung.</li>
<li>Sie führen Wartungen sowie Fehleranalysen und Reparaturen durch.</li>
<li>Sie supporten unsere Kunden bei technischen Fragestellungen.</li>
<li>Sie unterstützen unsere Gebietsverkaufsleiter bei Produktpräsentationen mit Ihrer technischen Expertise.</li>
</ul>Das wünschen wir uns:<ul>
<li>Fundierte technische Ausbildung, z.B. Bürotechniker, Mechatroniker, Elektroniker, IT-Systemelektroniker, Kommunikationselektroniker, Büromaschinenmechaniker, Informationselektroniker oder vergleichbar.</li>
<li>Lösungsorientierte, klare und wertschätzende Kundenkommunikation.</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit.</li>
<li>Freude am Service im Außendienst (Übernachtungen sind die Ausnahme).</li>
<li>Praktische Erfahrungen im Umgang mit aktuellen Windows-Betriebssystemen und Netzwerken.</li>
<li>Idealerweise Erfahrungen im technischen Support von Hardwarelösungen oder im Umgang mit Großformat-Systemen.</li>
</ul>Ihre Benefits:<ul>
<li>Alle Vorteile der Anstellung direkt beim Hersteller (u.a. direkter Draht zu Inhouse-Experten aus Entwicklung, Konstruktion und Support).</li>
<li>Einen Firmenwagen inkl. Privatnutzung.</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag, Urlaubs-, Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksamen Leistungen.</li>
<li>Eine strukturierte Einarbeitung in unserem werkseigenen Schulungscenter sowie Umsetzung in die Praxis durch gemeinsame Serviceeinsätze mit erfahrenen Kollegen bei Kunden vor Ort.</li>
<li>Ein Umfeld, welches gemeinsam an einem Strang und in dieselbe Richtung zieht.</li>
<li>Ein Jobbike für Ihre Gesundheit, gemeinsame Feiern und 30 Tage Urlaub runden unser Angebot ab.</li>
</ul>Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf!Wir lieben es unkompliziert: Daher senden Sie uns gerne im ersten Schritt Ihren Lebenslauf mit Lichtbild an <a href="mailto:personalmanagement@rowe.de" target="_blank">personalmanagement@rowe.de</a>Wir geben Ihnen innerhalb von 10 Tagen eine Rückmeldung und bei einem Match laden wir Sie zu einem 15-minütigen telefonischen Kennenlernen ein. Selbstredend garantieren wir absolute Vertraulichkeit.ROTH + WEBER GmbH | Leiter Personal – Dominik Krause 
Betzdorfer Straße 1 | 57520 Niederdreisbach | 02743/9217-722 | <a href="https://www.rowe.de/home.html" target="_blank">www.rowe.de</a>

Servicetechniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für Großformat Druck-, Scan- und Faltsysteme – Region Baden-Württemberg –

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<a href="https://www.pestalozzi-kinderdorf.de/spenden/durch-ihre-spenden-finanzierte-projekte/waldkindergarten-waldwichtel" target="_blank">Waldwichtel – Aufwachsen in Verbundenheit mit der Natur</a> 
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In unserem Waldkindergarten <a href="https://www.pestalozzi-kinderdorf.de/spenden/durch-ihre-spenden-finanzierte-projekte/waldkindergarten-waldwichtel" target="_blank">„Waldwichtel“</a> betreuen wir sowohl interne als auch externe Kinder mit großer Freude an der Natur. Die Gruppe ist Teil des Pestalozzi Kinder- und Jugenddorfes und befindet sich eingebunden in die natürliche Umgebung und in der Nähe unseres Erlenhofes. Als Erzieher:in bist Du eingebunden in ein professionelles Team und kannst auf die vielfältigen Ressourcen Kinderdorfes zurückgreifen. Mit über 75 Jahren Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sowie in neun landwirtschaftlichen und handwerklichen Betrieben bieten wir Dir ein breites Feld für Dein Engagement und Deine Weiterentwicklung in der schönen Umgebung nahe des Bodensees! Die Stärke unserer Gemeinschaft liegt in ihrer Vielfalt.
Wir suchen ab sofort in unbefristet und in Teilzeit eine:n
<h2>Erzieher:in / Sozialpädagog:in (m/w/d) </h2>
<h2>mit naturpädagogischem Profil (60-80%)</h2>
<h4>.</h4>
<h4>Deine Aufgabe</h4>
<ul>
<li>Du begleitest unsere Kindergarten-Kinder zwischen drei und sechs Jahren liebevoll, naturgebunden und professionell durch den Kindergartenalltag.</li>
<li>Dabei planst, führst und reflektierst Du naturpädagogische Angebote</li>
<li>Du gestaltest kindgerecht und verlässlich Tagesstrukturen und Rituale</li>
<li>Du übernimmst die Beobachtung der Entwicklungsprozesse sowie deren Dokumentation</li>
<li>Du arbeitest kooperativ mit Deinen Kolleg:innen, den Eltern und den verschiedenen internen Fachbereichen wie z. B. Bäckerei und Gärtnerei zusammen</li>
</ul>
<h4>Das bringst Du mit:</h4>
<ul>
<li>eine Ausbildung zum Erzieher, Sozialpädagogen (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Erfahrung im Kindergartenbereich oder in der Waldorfpädagogik.</li>
<li>Du arbeitest gerne im Freien (Waldgrundstück, Bauwagen).</li>
<li>Deine Grundhaltung ist empathisch, und Probleme gehst humorvoll und lösungsorientiert an.</li>
<li>Du arbeitest selbstständig, und Teamgeist ist Dir genauso wichtig wie uns.</li>
<li>Zu Deinen Stärken zählen u. a. eine hohe Eigenverantwortlichkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit.</li>
</ul>
<h4>Das erwartet Dich:</h4>
<ul>
<li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einer sinnstiftenden und innovativen Einrichtung</li>
<li>Ein anspruchsvolles und erfüllendes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten</li>
<li>Die Chance, Deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen in die konzeptionelle Weiterentwicklung des Waldkindergartens einzubringen</li>
<li>Arbeit in einem nachhaltigen Lebens- und Arbeitsumfeld mit Gemeinschaftssinn und Dorfcharakter</li>
<li>Eine lebendige Festkultur im Jahreslauf</li>
<li>Ein internes Schulungskonzept zur individuellen Weiterbildung in Jugendhilfethemen</li>
<li>Eine mehrtägige Basis-Qualifizierung in Traumapädagogik, systemisches Arbeiten und Deeskalationsmanagement</li>
<li>Darüber hinaus ein Budget individuelle Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Eine am TV-L orientierte Vergütung und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li>
<li>Sonderkonditionen im Online-Shop des Paritätischen Wohlfahrtsverbands und benefits.me</li>
<li>Ein kostenfreies Sportangebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie eine Kooperation mit Hansefit und Jobrad: radel dein Wunschfahrrad auch privat!</li>
<li>Verpflegung mit Bioprodukten, vorrangig aus eigener Produktion sowie Vergünstigungen für die kinderdorfeigenen Betriebe</li>
</ul>
 
Gewinne einen Eindruck vom Alltag in unserem Kinderdorf: 
<a href="https://youtu.be/7IovFiiXlzg" target="_blank">https://youtu.be/7IovFiiXlzg</a>
.
Wenn Du Freude daran hast, Kinder dabei zu begleiten die Natur mit allen Sinnen zu entdecken – und das bei jeder Jahreszeit – dann komm‘ in unser Team!
Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V. 
Personalabteilung 
Pestalozzi-Kinderdorf 1 
78333 Stockach-Wahlwies
<a href="mailto:bewerbung@pestalozzi-kinderdorf.de" target="_blank">bewerbung@pestalozzi-kinderdorf.de</a> 
&nbsp;
Hast Du Fragen zu dieser Stelle? Ich stehe Dir gerne zur Verfügung: 
Akif Altan 
Erziehungsleitung 
+49 7771 8003 144
<h4>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung</h4>
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

EINFACH. ANDERS. Machen.
 IT Service Desk Specialist (w/m/d) Ab sofort | 100 % | bis EG 9b TVöDSchön Dich kennenzulernen! Wir sind das #teamstadtherrenberg, 900 Macher/-innen mit einem klaren Ziel: Stadtverwaltung anders denken und machen.Es
 liegt in unserer DNA, die täglichen Aufgaben und Herausforderungen 
unserer Stadt leidenschaftlich im Team anzupacken und so Gutes für 
Herrenberg zu bewirken. Bist Du bereit, selbst zur Macherin bzw. zum 
Macher zu werden?
 Deine arbeit im #teamstadtherrenberg
 <ul><li>Du bist zentrale Ansprechperson
 für alle IT-relevanten Herausforderungen unserer Mitarbeitenden und 
löst technische Fragen sowie Schwierigkeiten via E-Mail, Telefon, Remote
 oder vor Ort. Du sorgst so für eine zuverlässige technische 
Unterstützung und Einrichtung in allen Abteilungen und Ämtern.</li><li>Neben der clientbasierenden Fehleranalyse- und Fehlerbehebung und der Behebung von Hard- und Softwarefehlern auf den Windowsgeräten, bist Du auch für die Einrichtung von Arbeitsplätzen und Druckern verantwortlich.</li><li>Bei uns gibt es Raum für Weiterentwicklung!
 Im Rahmen der Organisationsentwicklung und unter Berücksichtigung der 
persönlichen Fähigkeiten kann das Aufgabengebiet künftig noch angepasst 
werden.</li><li>Bei inhaltlichen Fragen zur Stelle kannst Du Dich gerne 
bei der Teamleitung IT-Service, Julian Straif, unter 
<a href="mailto:j.straif@herrenberg.de" target="_blank">j.straif@herrenberg.de</a> bzw. 07032-924-4192 melden.</li></ul>
 Das macht dich aus
 <ul><li>Deine Lösungskompetenz und Deine Motivation
 zum „einfach. anders. machen.“ ist gefragt! Gemeinsam mit unserem Team 
Organisation und Digitales bewältigst Du die täglichen Herausforderungen
 im 1st Level Support.</li><li>Dafür bringst Du das perfekte Maß an Teamfähigkeit und Flexibilität mit, arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich sowie jederzeit dienstleistungsorientiert und kannst mit Deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke und Deinen sozialen Kompetenzen glänzen.</li><li>Du
 verfügst über fundierte Kenntnisse im Umgang mit PC-Hard- und -Software
 sowie umfangreiche Erfahrungen mit den Betriebssystemen Windows, 
MS-Office, sowie den mobilen OS von Apple und Android.</li><li>Dein Profil wird abgerundet durch Deine bereits abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in
 oder einer vergleichbaren Ausbildung sowie Deiner sehr hohen 
IT-Affinität. Auch IT-affine Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind
 herzlich willkommen, wir lernen dich gerne ein. Außerdem verfügst Du 
über eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und bist bereit, Deinen privaten PKW gelegentlich für den Dienstverkehr einzusetzen.</li></ul>Das macht uns ausDAS BIETEN WIR DIR<ul><li>Stadt-up-Mentalität: Wir gehen mit Leidenschaft voraus, experimentieren und sind bereit, Verwaltung einfach anders zu machen.</li><li>Macher/-in: Bei uns kannst Du in einem unserer vielseitigen Jobs wirklich etwas verändern – wir unterstützen Dich dabei.</li><li>#teamstadtherrenberg: Im Team begegnen wir uns auf Augenhöhe und leben die Mitmach-Kultur unserer Stadt Herrenberg vor.</li></ul>DAS MACHT UNS<ul><li>Onboarding &amp; Entwicklung</li><li>Afterwork-Reihe</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Offenheit für Quereinsteiger/-innen</li></ul>ÖPNV-ZuschussUnd damit du garantiert gut bei uns ankommst, kriegst du mit dem Mobilitätszuschuss dein Deutschland Jobticket für 14 EUR.Lust, Teil von #teamstadtherrenberg zu werden?<ul></ul>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung* im Online-Portal, bis spätestens 28.01.2026. Ganz einfach mit nur einem „Klick“.Du hast noch offene Fragen? Dann melde Dich bei Vera Denneler Referentin für Rekrutierung 07032 924-4122 <a href="mailto:v.denneler@herrenberg.de" target="_blank">v.denneler@herrenberg.de</a><a href="https://www.linkedin.com/company/stadt-herrenberg" target="_blank">Unser Linkedin</a>* Bewerbungen aller Menschen, unabhängig der kulturellen und sozialen 
Herkunft, des Alters, der Religion oder der Weltanschauung, unabhängig 
einer Behinderung, des Geschlechts, der der sexuellen Identität sind bei
 uns sehr willkommen

IT Service Desk Specialist (w/m/d)

Das macht dich aus <ul> <li> Dein Server ist down? Bei uns läuft Dein System wieder stabil, denn statt Kabelsalate zu entwirren, kannst Du mit Deiner Eigeninitiative und Motivation zum „einfach, machen“, die IT-Welt unserer Stadtverwaltung aktiv voranbringen und innovative Ideen einbringen. </li> <li> Teamspirit ist bei Dir kein Bug, sondern eine Stärke - Du arbeitest genau wie wir lieber miteinander, statt nebeneinander. Zudem bringst Du eine sehr gute analytische Auffassungsgabe für IT-Prozesse mit, gehst Herausforderungen eigenständig an und findest dabei kreative Lösungen, statt Dich in Problemen zu verlieren. </li> <li> Dein Tech-Stack? Idealerweise hast Du bereits fundierte Erfahrung in der Administration von Netzwerkkomponenten wie Firewall, Switches und weiteren Infrastrukturkomponenten, in Active Directory Strukturen sowie Kenntnisse im Bereich der aktuellen Windows Server-Systeme. Erfahrungen im Projektmanagement sind nice to have bzw. Du bringst die Bereitschaft mit, Deine Kenntnisse eigenständig weiter auszubauen. </li> <li> Abgerundet wird Dein Profil durch eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachinformatikerin bzw. zum Fachinformatiker für Systemintegration, ein Studium aus dem IT-Bereich oder einen vergleichbaren Abschluss mit Bezug zum Aufgabengebiet - verbunden mit einer ordentlichen Portion IT-Affinität und einem gültigen Führerschein der Klasse B. </li> </ul> ÖPNV-Zuschuss Und damit du garantiert gut bei uns ankommst, kriegst du mit dem Mobilitätszuschuss dein Deutschland Jobticket für 14 EUR. Deine arbeit im #teamstadtherrenberg <ul> <li>Deine Mission? Du übernimmst die Administration unserer IT-, Telefonie- und WLAN-Infrastruktur sowie der Server (z. B. Windows-Server, Active Directory, Applikationsserver). Aber keine Sorge: Das machst Du nicht allein! Gemeinsam mit dem Team „Digital Services“ bestehend aus 8 Kolleginnen und Kollegen sorgt Ihr gemeinsam für einen reibungslosen Betrieb und optimiert kontinuierlich unsere IT-Landschaft. </li> <li> Dabei trägst Du Verantwortung für die Planung und Konzeption unserer Netzwerkinfrastruktur nach aktuellen Sicherheitsstandards, bist zentrale Ansprechperson für die IT-seitige Anbindung unserer Verwaltungsgebäude und betreust Fachverfahren im 3rd-Level-Support. Dein Fachwissen und Deine Projektskills bringst Du bei der Übernahme wichtiger Arbeitspakete bis hin zur Teilprojektleitung, bspw. bei der Umsetzung unserer Cloud-First-Strategie oder im IT-Notfallmanagement ein. </li> <li>Ausbildung ist bei uns im Fokus: Als Teil des Teams kannst Du Deine Expertise und Themen aktiv in die Ausbildung unserer Auszubildenden einbringen und unterstützt so ihre fachliche Entwicklung. </li> <li>Bei inhaltlichen Fragen zur Stelle kannst Du Dich gerne auch bei Katja Scheck, Lead Digital Service, unter <a href="mailto:k.scheck@herrenberg.de" target="_blank">k.scheck@herrenberg.de</a> bzw. 07032 924-123 melden. </li> </ul> Das macht uns aus <ul> <li> Stadt-up-Mentalität: Wir gehen mit Leidenschaft voraus, experimentieren und sind bereit, Verwaltung einfach anders zu machen.</li> <li> Macher/-in: Bei uns kannst Du in einem unserer vielseitigen Jobs wirklich etwas verändern – wir unterstützen Dich dabei.</li> <li> #teamstadtherrenberg: Im Team begegnen wir uns auf Augenhöhe und leben die Mitmach-Kultur unserer Stadt Herrenberg vor.</li> </ul> DAS BIETEN WIR DIR Onboarding &amp; Entwicklung Afterwork-Reihe Betriebliches Gesundheitsmanagement Offenheit für Quereinsteiger/-innen Lust, Teil von #teamstadtherrenberg zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung* im Online-Portal, bis spätestens 25.01.2026. Ganz einfach mit nur einem „Klick“. <a href="https://recrumedia.com/pGZFf6/" target="_blank">HIER BEWERBEN</a>

IT-Systemadministration mit Schwerpunkt Netzwerk (w/m/d)

In Baden-Württemberg bietet die Habila in 22 Städten und Gemeinden für ca. 1600 Menschen mit Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot in den Bereichen Wohnen, Arbeiten, Bildung und Freizeit an.Kaufmännischer Sachbearbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Leistungsabrechnung &amp; Debitorenbuchhaltung - TübingenMehr Möglichkeiten mit der Habila GmbHWir erweitern unser Team und suchen eine kompetente Persönlichkeit mit Gestaltungswillen, die Freude daran hat, die Effizienz und Korrektheit der finanziellen Abläufe in der Leistungsabrechnung zu gewährleisten und kontinuierlich zu verbessern. Wenn Sie eine sinnstiftende Tätigkeit in einem modernen sozialen Unternehmen suchen und den Umgang mit komplexen Systemen lieben, sind Sie bei uns genau richtig.Das erwartet Sie:Wir suchen Sie als&nbsp;zentralen Akteur (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in unserem&nbsp;Einnahmemanagement: Sie sorgen mit&nbsp;Expertise&nbsp;und&nbsp;Herz&nbsp;für&nbsp;reibungslose Prozesse und stärken gleichzeitig die finanzielle Basis unserer sozialen Arbeit.<ul>
<li>Abrechnungsfachkraft: Sie stellen die korrekte und termingerechte Abrechnung unserer sozialwirtschaftlichen Leistungen der Eingliederungshilfe mit der Software Connext Vivendi sicher.</li>
<li>Buchhaltung im Griff: Sie unterstützen aktiv die Debitorenbuchhaltung für den Bereich der Leistungsabrechnung in unserem System (Diamant). Sie verbuchen selbstständig Bankauszüge und führen die Kontenklärung und die Vorbereitung für das Mahnwesen durch.</li>
<li>Kommunikation auf Augenhöhe: Ob Leistungsträger (Kranken-/Pflegekassen, Eingliederungshilfe), Klienten, Betreuer oder interne Kolleg*innen – Sie agieren als kompetenter und freundlicher Ansprechpartner bei allen Fallklärungen.</li>
<li>Digitalisierung mitgestalten: Bringen Sie Ihre Ideen ein! Sie arbeiten aktiv an der Digitalisierung unseres Fachbereichs mit und begleiten die Einführung neuer Software-Lösungen.</li>
</ul>Das bringen Sie mit:Sie sind die ideale Ergänzung für unser Team, wenn Sie folgende Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringen:<ul>
<li>Fundierte Basis: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder überzeugen durch entsprechende Berufserfahrung.</li>
<li>Zahlenaffinität &amp; Kommunikation: Sie besitzen ein ausgeprägtes kaufmännisches Gespür für Zahlen und kommunizieren sicher und professionell mit internen wie externen Partnern.</li>
<li>IT-Skills: Sie beherrschen MS Office sicher und punkten mit praktischen IT-Kenntnissen in Leistungsabrechnungssystemen (Vivendi, TOPSOZ o.ä.) sowie Finanzbuchhaltung (SAP, Diamant).</li>
<li>Arbeitsweise: Eine selbständige, präzise und verlässliche Arbeitsweise sowie Teamgeist sind für Sie selbstverständlich</li>
</ul>Davon profitieren Sie:Bei uns erwartet Sie ein Umfeld, in dem Verlässlichkeit, Wertschätzung und moderne Arbeitsbedingungen zusammenkommen. Wir möchten, dass Sie gut ankommen, sich einbringen können und langfristig gerne Teil unseres Teams sind.<ul>
<li>Gestaltungsspielraum: Verantwortungsvolle Aufgaben, bei denen Sie Prozesse aktiv mitgestalten können.</li>
<li>Arbeitsorganisation: Planbare Arbeitszeiten und – nach der Einarbeitung – die Möglichkeit zum anteiligen Homeoffice.</li>
<li>Einarbeitung &amp; Entwicklung: Eine strukturierte Einarbeitung mit schrittweiser Verantwortungsübernahme sowie gezielte berufliche Fortbildungen.</li>
<li>Sicherheit &amp; Vorteile: Anstellung und Vergütung nach TVöD-B/VKA (inklusive Jahressonderzahlung, Betriebsrente ZVK), sichere Jobperspektive, Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad-Angebot und externe Mitarbeiterberatung.</li>
</ul>Bereit für eine neue Herausforderung?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 09.01.2026!Für weitere Informationen steht Ihnen Heike Haack, Leiterin Einnahmemanagement, unter der Rufnummer 07071 97559-158 gerne zur Verfügung.Bitte bewerben Sie sich 
über unser 
 

<a href="https://recrumedia.com/PHFiIT/" target="_blank">Online-Bewerberportal</a>.Standort: Habila GmbH 
72072 Tübingen

Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Leistungsabrechnung & Debitorenbuchhaltung – Tübingen

Köche (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Tübingen und Reutlingen 
Für die Insiva GmbH suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung je einen Koch (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für Tübingen und für Reutlingen in Vollzeit.Das erwartet Sie:<ul>
<li>Unterstützung der Küchenleitung Produktionsküche bei der Warenbeschaffung</li>
<li>teilweise Warenannahme und -kontrolle</li>
<li>Vor- und Zubereitung sowie Ausgabe der Speisen</li>
<li>Organisation und Kommissionierung der Kundenbestellungen</li>
<li>Qualitätssicherung und Einhaltung unserer Hygiene- und Servicestandards</li>
<li>Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderung</li>
<li>Mithilfe bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen</li>
</ul>Das bringen Sie mit:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Koch (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder ähnliche Qualifizierung</li>
<li>Verantwortungsbereitschaft, Engagement, zuverlässige und zielgerichtete Arbeitsweise</li>
<li>Aufgeschlossenheit in der Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderung</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kollegen, Gästen und Geschäftspartnern</li>
<li>Begeisterungsfähigkeit für frische und gesunde Küche</li>
<li>Dienstleistungs- und lösungsorientiertes Denken</li>
<li>Fahrerlaubnis PKW von Vorteil</li>
</ul>Davon profitieren Sie:<ul>
<li>gute Arbeitsatmosphäre</li>
<li>die Möglichkeit, eigene Vorstellungen mit einzubringen</li>
<li>eine herausfordernde aber auch sehr lohnenswerte Aufgabe</li>
<li>geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und externe Mitarbeiterberatung</li>
<li>Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens</li>
<li>Teilnahme an Corporate Benefits</li>
</ul>Kontakt:Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Holger Kämpf unter der Rufnummer 07071&nbsp;97559-208 oder 0163&nbsp;7418712 sowie per Mail unter <a href="mailto:holger.kaempf@insiva-gmbh.de" target="_blank">holger.kaempf@insiva-gmbh.de</a> gerne zur Verfügung.<a href="https://recrumedia.com/2L0VQY/" target="_blank">Bewerben Sie sich jetzt!</a>Insiva GmbH 

Bismarckstraße 72 
72072 TübingenTelefon: 07071 97559-0 
Telefax: 07071 97559-111<a href="https://www.insiva-gmbh.de/" target="_blank">www.insiva-gmbh.de</a>

Köche (m/w/d) - Tübingen und Reutlingen

Das familiengeführte Unternehmen Klüh Cleaning GmbH sucht ab sofort eine Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit zum Einsatz im OBI-Baumarkt an der Siemensstr. in Mössingen. Arbeitszeit Mo bis Sa 8 bis 12 Uhr (24 Stunden/Woche). Werden auch Sie Teil der Klüh-Familie!Ihre Vorteile<ul>
<li>30 Tage Urlaub/Jahr</li><li>Direkteinstellung bei Klüh Cleaning GmbH - KEINE Zeitarbeit</li><li>Pünktliche und sichere Vergütung nach Tarifvertrag</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem seit über 100 Jahren bestehenden Familienunternehmen</li><li>Kostenloser Parkplatz</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten an unserer TÜV-zertifizierten Klüh-Akademie</li><li>Der Arbeitsplatz befindet sich 5 Gehminuten vom Bahnhof Mössingen entfernt</li></ul>Ihre Aufgaben<ul>
<li>Reinigung von Büros</li><li>Reinigung von Einzelhandelsflächen</li><li>Reinigung von Sanitärräumen</li></ul>Ihr Profil<ul>
<li>Erfahrung in oder Interesse an der Unterhaltsreinigung</li><li>Deutschkenntnisse von Vorteil</li><li>Zuverlässigkeit</li></ul>

Reinigungskraft Teilzeit vormittags Mo bis Sa (m/w/d)

Die Freiheit eines Unternehmers mit der Sicherheit eines Angestellten!Werde dein eigener Chef in der BONVITA Familie mit geregelten Arbeitszeiten und freien Wochenenden.&nbsp; Du fehlst uns als Koch / Betriebsleiter (m/w/d) mit Unternehmergeist. Deine Aufgaben<ul>
<li>Zubereitung von Speisen</li><li>Ansprechpartner vor Ort für Kunde und Tischgast</li><li>Sicherstellung der betriebswirtschaftlichen Vorgaben</li><li>Führung des Personals und betriebswirtschaftliche Ausrichtung des gesamten Gastronomiebereiches</li><li>Umsetzung der Qualitätsstandards sowie interner und gesetzlicher Vorgaben</li><li>Planung und Umsetzung von Kundenveranstaltungen</li></ul>Wir bieten Dir<ul>
<li>Ein festes Grundgehalt mit einer attraktiven Gewinnbeteiligung</li><li>Unternehmerische Freiheit mit geregelten Arbeitszeiten und freien Wochenenden</li><li>Weniger Stress mit Orga, Buchhaltung und Marketing - viele Bürotätigkeiten nehmen wir dir ab und halten dir auch sonst den Rücken frei für deine Kernaufgaben</li><li>Eine umfangreiche Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner</li><li>Individuelle Weiterbildung in der BONVITA Akademie</li></ul>Dein Profil<ul>
<li>Du liebst was Du tust und kochen liegt Dir im Blut!</li><li>Du bist Gastgeber aus Leidenschaft und gerne für Deine Gäste da.</li><li>Du richtest Dein Angebot zu 100% an den Wünschen Deiner Tischgäste aus.</li><li>Du beherrschst die moderne und leichte Küche ebenso wie die liebevolle Zubereitung traditioneller Gerichte aus der Region.</li><li>Du stellst einen reibungslosen Betriebsablauf unter Wahrung höchster Hygiene-, Qualitätsvorgaben sicher.</li><li>Du bist ausgebildete/r Köchin /Koch und hast optimalerweise Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung.</li></ul>Klingt das gut? Dann freut sich Werner Echsle auf Deine Bewerbung. Bei Fragen vorab kannst Du Dich gerne unter&nbsp;0174 / 3889777 melden.

Koch / Betriebsleiter m/w/d

<h3>RiKu HOTEL in&nbsp;Pfullendorf</h3>Du bist ein aufgeschlossener, lebensfreudiger und energiegeladener Mensch, der seine Kollegen gut gelaunt und mit viel Elan unterstützt? Außerdem sind Pünktlichkeit, Sauberkeit und Ehrlichkeit für dich genauso selbstverständlich wie Hilfsbereitschaft, Kommunikationsfreudigkeit und Fleiß?
Dann passt du perfekt zu uns.<h1>Frühstücksservicekraft m/w/d in Teilzeit Arbeitsbeginn 6:00 Uhr </h1> <h2>Deine Aufgaben:</h2><ul>
<li>Begrüßung unserer Gäste</li><li>Vorbereitung, Aufbau, Auffüllen und Abbau unseres Frühstücksbuffets</li><li>Bewirtung und Betreuung unserer Gäste</li><li>Eindecken und abräumen der Tische</li></ul> Das solltest du mitbringen: <ul>
<li>Erste Erfahrungen im Service wären toll, sind aber nicht Voraussetzung</li><li>Gut gelaunt am Morgen, aufmerksam und kommunikativ</li><li>Leidenschaft für den Service und eine natürliche, positive Ausstrahlung</li></ul> <h2>Das gibt's bei uns:</h2><ul>
<li>Ein großartiges Team, mit dem die Arbeit Spaß macht</li><li>Eine tolle Location, die unseren Kollegen und unseren Gästen gleichermaßen gut gefällt</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Elektronische Zeiterfassung</li><li>Personalgetränke und Mitarbeiterrabatte</li><li>Coporate Benefits Programm z.B. bei Expedia, Sixt, Apple, SportScheck, etc</li></ul>

Frühstücksservicekraft m/w/d

<h2>Barfüßer Hausbrauerei in&nbsp;Pfullendorf&nbsp; </h2>Wir freuen uns, dass wir so großartige Kollegen an der Bar, im Service und in der Küche haben. Und als nächstes freuen wir uns vielleicht über dich, auf jeden Fall aber auf deine Bewerbung. Denn wir sind immer auf der Suche nach motivierten Menschen, denen die Arbeit in der Gastro genauso gut gefällt wie uns. <h1>Restaurantleitung m/w/d in Vollzeit</h1> <h2>Deine Aufgaben:</h2><ul>
<li>Leitung des operativen Tagesgeschäftes</li><li>Budgetplanung und -umsetzung&nbsp;</li><li>Operative Kostenkontrolle für den gesamten F&amp;B Bereich</li><li>Verantwortung für personelle Einsatzplanung, wie Dienst- und Bedarfspläne</li><li>Motivation und Führung der Mitarbeiter</li><li>Ansprechpartner vor Ort für unsere Gäste, Mitarbeiter und Partner</li></ul> <h2>Das solltest du mitbringen:</h2><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie/Hotellerie</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in leitender Funktion</li><li>Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Stressresistenz</li><li>Gastgebermentalität mit natürlicher, positiver Ausstrahlung und Herzlichkeit</li><li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrung</li><li>Kommunikativer, engagierter Teamplayer</li></ul> <h2>Das gibt's bei uns:</h2><ul>
<li>Ein großartiges Team, mit dem die Arbeit Spaß macht</li><li>Eine tolle Location, die unseren Kollegen und unseren Gästen gleichermaßen gut gefällt</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Kein Teildienst</li><li>5 Tage Woche</li><li>Elektronische Zeiterfassung</li><li>Faire Trinkgeldverteilung</li><li>Personalgetränke und Mitarbeiterrabatte</li><li>Coporate Benefits Programm z.B. bei Expedia, Hallhuber, Apple, SportScheck, etc.</li></ul> 
Recruiting-Team
Stefanie Neuhäusler &amp; Jasmin Pfister
<a href="mailto:jobs@barfuesser-gruppe.de" target="_blank">jobs@barfuesser-gruppe.de</a>
0731 977 57 66 47

Restaurantleitung m/w/d

To do...<ul>
<li>Führen einer eigenen Station</li><li>Zuständigkeit für den reibungslosen Serviceablauf</li><li>Sicherstellung eines hohen Qualitätsstandards</li><li>Professionelle Betreuung und Beratung unsere Gäste</li><li>Weinservice- und Beratung</li><li>Einhaltung der allgemeine Hygienevorschriften nach HACCP</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Sonderveranstaltungen und Events</li><li>Mitverantwortlich für die Ausbildung der Auszubildenden</li></ul>That´s me...<ul>
<li>Ausbildung als Restaurantfachmann/frau oder Hotelfachmann/frau</li><li>Ausgezeichnete Fachkenntnisse</li><li>eine freundliche und herzliche Art mit unseren Gästen umzugehen</li><li>sehr hohe Dienstleistungseinstellung gegenüber unseren anspruchsvollen Gästen</li><li>Leistungsbereitschaft und Flexibilität</li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Diskretion und Loyalität</li><li>charmantes freundliches Auftreten, sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Sie verfügen über gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil</li></ul>Only for you...<ul>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Faires Gehalt&nbsp;</li><li>Mitarbeiterraten in den Private Selection Hotels</li><li>Teilweise wird Berufsbekleidung gestellt</li><li>Verpflegung während der Arbeitszeit (gesetzliche Versteuerung)</li><li>Vergünstigungen im Restaurant, Biergarten und in der bora-Sauna</li><li>Nach 2 Jahren unbefristeter Vertrag</li><li>Zeiterfassung (minutengenau)</li><li>Sonn-, Nacht- und Feiertagszuschläge</li><li>Team Ausflüge</li><li>Super Team</li><li></li></ul>

293 Jobs in 72469 Meßstetten, Deutschland