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<h2>Über uns</h2><h3>Mehr als nur eine Rehaklinik!</h3><h3>Beste Rehabilitation für Jung und Alt</h3>Wir, die Spessart-Klinik, sind eine Rehabilitationsfachklinik für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit medizinischen Angeboten auf dem neuesten Stand. Unsere Klinik ist mit 320 Betten ausgestattet und unsere circa 300 Mitarbeiter versorgen jährlich etwa 3.800 Rehabilitanden.<h3>Ergotherapie</h3>Wir bieten Ihnen ganzheitliche Therapieansätze, um Ihre Rehabilitation bestmöglich zu unterstützen. Unsere qualifizierten Therapeuten arbeiten eng mit Ihnen zusammen, um Ihre körperliche, motorische und kognitive Entwicklung zu fördern.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Therapien im Einzel- und Gruppensetting</li><li>Befunderhebung und Erarbeitung individueller Therapieziele sowie Durchführung ergotherapeutischer Maßnahmen</li><li>Zusammenarbeit im interdisziplinären Team mit Therapeuten und Ärzten verschiedener Fachrichtungen</li><li>Mitwirkung bei der Erarbeitung neuer Therapiekonzepte</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (w/m/d)</li><li>Idealerweise Erfahrungen in den Bereichen Pädiatrie, Psychosomatik und/oder Psychiatrie</li><li>Flexible und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und natürlich die Freude an der Profession im Umgang mit Patienten aller Altersklassen</li></ul>Für Berufsanfänger und Wiedereinsteiger:Natürlich bieten wir Ihnen als Berufseinsteiger nach der Ausbildung oder nach längerer Abwesenheit vom Beruf einen umfassend begleiteten (Wieder-) Einstieg<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine attraktive Vergütung, inklusive betrieblicher Sozialleistungen</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Zahlreicher Mitarbeiterrabatte, benefits, Jobphone, JobRad</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Umfangreiche und gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Bildungsurlaub</li><li>30 Tage Urlaub sowie erweiterte Regelungen für Sonderurlaub und bei ehrenamtlichen Tätigkeiten</li><li>Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in hervorragend ausgestatteten Therapieräumlichkeiten</li><li>Eine umfassende betriebliche Gesundheitsförderung (Gesundheitstage, Sportangebote u.v.m.)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für nähere Informationen zur Klinik besuchen Sie uns im Internet unter <a href="http://www.spessartklinik.de" target="_blank">www.spessartklinik.de</a>.Des Weiteren steht Ihnen als direkter Ansprechpartner unser Therapeutischer Leiter Frank Missenharter gerne zur Verfügung (06052-87525).

Ergotherapeut (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Mehr als nur eine Rehaklinik</h3><h3>Beste Rehabilitation für Jung und Alt</h3>Wir, die Spessart-Klinik, sind eine Rehabilitationsfachklinik für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit medizinischen Angeboten auf dem neuesten Stand. Unsere Klinik ist mit 320 Betten ausgestattet und unsere circa 300 Mitarbeiter versorgen jährlich etwa 3.800 Rehabilitanden.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung von Musiktherapien im Einzel- und Gruppensetting</li><li>Erarbeitung individueller Therapieziele sowie Durchführung musiktherapeutischer Maßnahmen nach ärztlicher Verordnung</li><li>Zusammenarbeit im interdisziplinären Team mit Therapeuten, Ärzten verschiedener Fachrichtungen</li><li>Zeitgerechte Dokumentation der Therapien</li><li>Mitwirkung bei der Erarbeitung neuer Therapiekonzepte</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium BA der Musiktherapie oder eine vergleichbare mindestens 3-jährig anerkannte Fachausbildung zum Musiktherapeut (m/w/d)</li><li>Sicherer Umgang mit Patienten verschiedener Altersstufen</li><li>flexible und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li><li>Insbesondere Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine attraktive Vergütung, inklusive betrieblicher Sozialleistungen</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Zahlreiche Mitarbeiterrabatte, benefits, Jobphone, JobRad</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Umfangreiche und gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Bildungsurlaub</li><li>30 Tage Urlaub sowie erweiterte Regelungen für Sonderurlaub und bei ehrenamtlichen Tätigkeiten</li><li>Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in hervorragend ausgestatteten Therapieräumlichkeiten</li><li>Eine umfassende betriebliche Gesundheitsförderung (Gesundheitstage, Sportangebote u.v.m.)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für nähere Informationen zur Klinik besuchen Sie uns im Internet unter <a href="http://www.spessartklinik.de" target="_blank">www.spessartklinik.de</a>.Des Weiteren steht Ihnen als direkter Ansprechpartner unser Therapeutischer Leiter Frank Missenharter gerne zur Verfügung (06052-87525).

Musiktherapeut (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Mehr als nur eine Rehaklinik!</h3><h3>Beste Rehabilitation für Jung und Alt</h3>Wir, die Spessart-Klinik, sind eine Rehabilitationsfachklinik für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit medizinischen Angeboten auf dem neuesten Stand. Unsere Klinik ist mit 320 Betten ausgestattet und unsere circa 300 Mitarbeiter versorgen jährlich etwa 3.800 Rehabilitanden.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verstärkung unseres multiprofessionellen Teams im Zuge der Erweiterung unseres Sprachkompetenzzentrums</li><li>Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit Sprach-, Sprech-, und Stimmstörungen</li><li>Erarbeitung von individuellen Behandlungsplänen</li><li>Verlaufsdokumentation</li><li>Beratung von Rehabilitanden und Angehörigen</li><li>Mitwirkung bei der Erarbeitung neuer Therapiekonzepte</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Logopäden oder Sprachheilpädagoge oder Studium zum Akademischen Sprachtherapeut (m/w/d)</li><li>Sowohl für Neueinsteiger als auch für Bewerber mit Berufspraxis, idealerweise aus dem Reha-Setting</li><li>Sicherer Umgang mit Patienten verschiedener Altersstufen</li><li>Teamfähigkeit sowie eine flexible und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Freude am Umgang mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine attraktive Vergütung, inklusive betrieblicher Sozialleistungen</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Zahlreiche Mitarbeiterrabatte, benefits, Jobphone, JobRad</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Umfangreiche und gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Bildungsurlaub</li><li>30 Tage Urlaub sowie erweiterte Regelungen für Sonderurlaub und bei ehrenamtlichen Tätigkeiten</li><li>Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in hervorragend ausgestatteten Therapieräumlichkeiten</li><li>Eine umfassende betriebliche Gesundheitsförderung (Gesundheitstage, Sportangebote u.v.m.)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für nähere Informationen zur Klinik besuchen Sie uns im Internet unter <a href="http://www.spessartklinik.de" target="_blank">www.spessartklinik.de</a>.Des Weiteren steht Ihnen als direkter Ansprechpartner unser Therapeutischer Leiter Frank Missenharter gerne zur Verfügung (06052-87525).

Logopäde (m/w/d)

<h2>ÜBER UNS</h2>Sicher kennst du uns aus deinem eigenen Kleiderschrank: s.Oliver, comma, QS, LIEBESKIND BERLIN und COPENHAGEN STUDIOS - das alles sind Marken der S.OLIVER GROUP. Seit über 50 Jahren immer in Mode. Inspiriert vom Unternehmergeist unseres Gründers Bernd Freier gehen wir selbstbewusst in die Zukunft. Wir treffen Entscheidungen schnell und konsequent und gestalten unser Unternehmen sowie die Modebranche aktiv: mit Leidenschaft, Teamgeist, Expertise und Innovationsfreude. Dafür suchen wir neue Talente, die unsere Begeisterung für Mode teilen und den zukünftigen Erfolg der S.OLIVER GROUP mitgestalten möchten. Create! Don't hesitate.<h2>DAS ERWARTET DICH</h2><ul><li> Du übernimmst die Erstellung, Analyse und Kommentierung von Monats-, Quartals- und Jahresberichten sowie relevanten KPIs</li><li> Dabei wirkst du aktiv mit an der Mehrjahres-, Jahresplanung und Forecasts und leitest Maßnahmen aus Plan-Ist-Vergleichen ab</li><li> Mit deinem Blick fürs Detail pflegst und entwickelst du Reporting-Dashboards weiter - z.B. mit Power BI oder Excel</li><li> In enger Zusammenarbeit mit Accounting stimmst du Bestandsbewertungen, Rückstellungen und Abgrenzungen ab Als Business Partner unterstützt du Marken- und Länderverantwortliche durch KPI-Analysen und entwickelst proaktiv Handlungsempfehlungen</li></ul><h2>DAS BRINGST DU MIT</h2><ul><li> Du hast ein abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation - idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung im Controlling</li><li> Zahlen sind genau dein Ding - Deine analytische Denkweise hilft dir, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen</li><li> Auch in stressigen Situationen bleibst du belastbar und flexibel</li><li> Mit deinen sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift bewegst du dich sicher im internationalen Umfeld</li><li> Du bringst fundierte EDV-Kenntnisse mit - insbesondere in Microsoft Office, SAP</li></ul>

Controller (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Tailor-made Solutions for Special TasksDie Reel GmbH ist einer der weltweit führenden und richtungweisenden Partner für Aluminiumhütten, Kernkraftwerke und andere Industriebereiche. Wir bieten unseren Kunden prozessorientierte Lösungen und maßgeschneiderte Systeme im Bereich Sonderkranbau, Manipulatoren und Handhabungseinrichtungen aus einer Hand. Eingebunden in die französische REEL INTERNATIONAL und einen weltweiten Unternehmens- und Fertigungsverbund mit jahrzehntelanger Erfahrung, sind wir ein international geprägtes Unternehmen mit starker Exportorientierung.Unsere Ziele: Qualität, Kundennähe, Innovation und soziale Verantwortung<h2>Aufgaben und Verantwortungsbereich</h2>Managementsysteme:<ul><li>Verantwortlich für die QHSE-Managementsysteme (ISO 9001, 14001, 45001)</li><li>Aufrechterhaltung unserer Zertifizierungsmatrix und Weiterentwicklung der Zertifizierungen gemäß den Anforderungen aus dem operativen Geschäft</li><li>Unterstützung bei der Implementierung eines REEL gruppenübergreifenden Managementsystems unter Beibehaltung der lokalen Zertifizierungen</li></ul>H&amp;S Compliance:<ul><li>Verantwortlich für die H&amp;S Compliance im deutschen/EU-Rechtsrahmen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen durch laufende Überwachung relevanter Änderungen und Berichterstattung an die Geschäftsführung sowie an den konzernübergreifenden REEL Group QHSE Director sowie Durchführung von Compliance Audits</li></ul>Corporate Social Responsibility (CSR):<ul><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderung im Zusammenhang mit CSR Verantwortlich für die Implementierung eines Systems zur Sicherstellung der Einhaltung der Meldepflichten gemäß den deutschen / EU-Gesetzen und Vorschriften</li><li>Berichterstattung und Bewertung des CO2-Fußabdrucks sowie Umsetzung von Maßnahmen</li><li>SCIP Manager</li></ul>Zusätzliche Verantwortlichkeiten / Globale Themen:<ul><li>Führung und Management des QMHSE-Teams</li><li>Führung des Rechtskataster und Sicherstellung der rechtlichen Konformität</li><li>Zuständigkeit für das Facility Managements.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder Meister bzw. Technikerausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im QHSE-Umfeld, vorzugsweise in einem Industrieunternehmen</li><li>Sehr gute Kenntnisse in den QHSE-Management Systemen nach den entsprechenden Normen (DIN EN ISO 9001, DIN EN ISO 45001, DIN EN ISO 14001 …)</li><li>Erfahrung in der Implementierung von Managementsystemen</li><li>Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft wünschenswert</li><li>Managementfähigkeiten gepaart mit Führungskompetenz sowie idealerweise Erfahrung in der Führung von interdisziplinären Teams, teilweise remote, das aus hierarchischen und funktionalen Berichtswegen besteht</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen, Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative, eine konzeptionelle Denkweise mit Umsetzungsstärke und hohen Verantwortungsbewusstsein</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li><li>Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse; vorteilhaft sind Französischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>familiengeführtes Unternehmen mit sehr gutem Betriebsklima</li><li>Tarifgebunden in der bayerischen Metall- &amp; Elektroindustrie</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Regelung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>geförderte Weiterbildungen</li><li>Paten-System</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement</li><li>Jobrad</li><li>Mitarbeiterrabatte &amp; Corporate Benefits</li></ul><h2>Ihre persönliche Ansprechpartnerin:</h2>Stephanie Diener Tel.: +49 (0)931 404 73-12 44, <a href="mailto:personalabteilung@reel.fr" target="_blank">personalabteilung@reel.fr</a>REEL GmbH, <a href="http://www.nkmnoell.com" target="_blank">www.nkmnoell.com</a>, <a href="http://www.reel.fr" target="_blank">www.reel.fr</a>Rudolf-Diesel-Straße 1, 97209 Veitshöchheim bei Würzburg

QHSE Director (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Tailor-made Solutions for Special TasksDie Reel GmbH ist einer der weltweit führenden und richtungweisenden Partner für Aluminiumhütten, Kernkraftwerke und andere Industriebereiche. Wir bieten unseren Kunden prozessorientierte Lösungen und maßgeschneiderte Systeme im Bereich Sonderkranbau, Manipulatoren und Handhabungseinrichtungen aus einer Hand. Eingebunden in die französische REEL INTERNATIONAL und einen weltweiten Unternehmens- und Fertigungsverbund mit jahrzehntelanger Erfahrung, sind wir ein international geprägtes Unternehmen mit starker Exportorientierung.Unsere Ziele: Qualität, Kundennähe, Innovation und soziale Verantwortung.<h2>Dein Verantwortungsbereich</h2><ul><li>Du koordinierst Liefertermine von Lieferanten und Fertigern im In- und Ausland</li><li>Du überwachst den Materialfluss und den Wareneingang bis hin zur Freigabe der Wareneingänge im ERP und der Logistiksoftware LOUIS</li><li>die Tarifierung der Waren im Zolltarif übernimmst Du und bearbeitest mit den technischen Büros Exportkontrollen</li><li>die Ursprungseigenschaften von Waren werden durch Dich überwacht</li><li>Transportkosten für nationale und internationale Transporte fragst Du ab und vergibst anschließend Transportaufträge an Spediteure</li><li>Anschließend überwachst Du die Transportfälle lückenlos von der Abholung bis zur Auslieferung</li><li>Du erstellst eigenständig alle für die Transportwege notwendigen Transportdokumente (nach gesetzlichen Vorschriften, Bestimmungen für weltweite Transporte per LKW-, See-, und Luftfracht, Warenursprungszeugnisse)</li><li>Exportvorgänge meldest Du beim Zoll über das ATLAS System (BEO Software) und überwachst die Ausfuhr der Waren</li><li>projektbezogene Versendungslisten pflegst Du über LOUIS</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast nach Deiner Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen bereits Erfahrung in der nationalen und internationalen Speditions- &amp; Logistikbranche gesammelt</li><li>Für Exportaufträge an Land, in der Luft und auf der See hast Du Expertenwissen</li><li>Du konntest Dir bereits erste Erfahrungen in der Exportkontrolle aneignen</li><li>Durch deine Kommunikationsfreude lässt Du Dich bei Gesprächen in deutscher und englischer Sprache nicht aus der Ruhe bringen und bringst idealerweise Französischkenntnisse mit</li><li>Sicherer Umgang mit ERP- und Dokumentenmanagement-Systemen sowie MS-Office ist für Dich selbstverständlich</li><li>Eine schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit und Teamorientierung sowie planerische Geschicklichkeit runden Dein Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>familiengeführtes Unternehmen mit sehr gutem Betriebsklima</li><li>Tarifgebunden in der bayerischen Metall- &amp; Elektroindustrie</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Regelung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>geförderte Weiterbildungen</li><li>Paten-System</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement</li><li>Jobrad</li><li>Mitarbeiterrabatte &amp; Corporate Benefits</li></ul><h2>Deine persönliche Ansprechpartnerin</h2>Stephanie Diener Tel.: +49 (0)931 404 73-12 44, <a href="mailto:personalabteilung@reel.fr" target="_blank">personalabteilung@reel.fr</a>REEL GmbH, <a href="http://www.nkmnoell.com" target="_blank">www.nkmnoell.com</a>, <a href="http://www.reel.fr" target="_blank">www.reel.fr</a>Rudolf-Diesel-Straße 1, 97209 Veitshöchheim bei Würzburg

Fachkraft für Versandlogistik (m/w/d)

Für den Bereich Security Operations Center suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nDevSecOps Entwickler*in im Security Operations Center (SOC) (m/w/div) Ort: Berlin oder Würzburg Bewerbungsfrist: 26.11.2025 Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Eintrittsdatum: Sofort Ausschreibungsnummer: 16-054-2025 Vergütung: Bes. Gr. A 12 BBesO / E12 TV EntgO-DRV Tätigkeitsbereich Die Abteilung 16 "Unternehmenssicherheit" nimmt als zentraler Dienstleister der DRV Bund Aufgaben der IT- und physischen Sicherheit, des Schutzes personenbezogener Daten, des Geheimschutzes und Notfallmanagements sowie Grundsatz- und Querschnittsaufgaben wahr. Das Security Operations Center (SOC) steuert die operative ITSicherheit der DRV Bund und anderer angebundener RV-Träger. Hierfür betreibt das SOC spezialisierte Systeme zur Detektion von Schwachstellen und Angriffen sowie als zentrale Anlaufstelle zur Reaktion auf IT-Sicherheitsvorfälle. Mit der Koordination und Durchführung von Penetrationstests nimmt das SOC auch präventive Aufgaben wahr. Das Data- und Platformmanagement-Team kümmert sich als Teil des SOCs um den Betrieb und die Konfiguration der Security-Systeme und ist für die Entwicklung von Automatisierungen und das Onboarding von neuen Verfahren verantwortlich.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Integrieren von SOC-Systemen in bestehende Systeme (z. B. Ticketing-Systeme, Logquellen) über APIs und andere Schnittstellen und Entwickeln von Automatisierungen</li><li>Aufnehmen von Anforderungen an Automatisierungs- und Integrationslösungen und dahingehende Beratung anderer Teams</li><li>Kontinuierliche Verbesserung der Automatisierungen und Integrationen</li><li>Betrieb, Wartung und Monitoring der SOC-Systeme</li><li>Unterstützen bei der Einführung und dem Wechsel von Plattformtechnologien, z. B. Durchführung von PoCs</li><li>Erstellen und Pflegen von Dokumentationen zu Systemen, Konfigurationen und Prozessen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom) im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation, z. B. aufgrund einer IT-spezifischen Qualifizierung oder einer abgeschlossenen Berufsausbildung im IT-Bereich mit einschlägiger, aufgabenrelevanter Berufserfahrung</li><li>Erste praktische Erfahrung in der IT-Sicherheit</li><li>Tiefgehende Kenntnisse im Scripting, der Softwareentwicklung mit Bash, JavaScript und bestenfalls mit Go</li><li>Erfahrungen in den Bereichen RZ-Infrastruktur, Betriebssysteme (Linux/Windows), Containerumgebungen und Netzwerkprotokolle</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend notwendig</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Koordinationsgeschick sowie eine eigenverantwortliche und selbstorganisierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin sowie umfangreiche Fort-, Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein freundliches, offenes und motiviertes Team und eine strukturierte und individuelle Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet</li><li>Viel Gestaltungsspielraum in einem breiten Feld an vielseitigen und herausfordernden Aufgaben von der klassischen Systemadministration bis hin zur Softwareentwicklung</li><li>Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle, die Möglichkeit überwiegend im Homeoffice zu arbeiten, ergänzt durch unsere Serviceangebote und Kooperationspartner*innen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie für Eltern oder pflegende Angehörige</li><li>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die Integration des betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 9 SÜG) geprüft werden. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG). Diese Aufgaben erfordern die Bereitschaft zur Teilnahme an der im Team zu gewährleistenden Rufbereitschaft und in dringenden Fällen auch zur Arbeit außerhalb der geregelten Arbeitszeiten (zum Beispiel an Wochenenden). Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte mim Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr*e Ansprechpartner*in Nadine Klein ist für Rückfragen gern für Sie erreichbar unter: Telefon: 0175 8051568 E-Mail: <a href="mailto:nadine.klein@drv-bund.de" target="_blank">nadine.klein@drv-bund.de</a>

DevSecOps Entwickler*in im Security Operations Center (SOC) (m/w/div)

<h2>Über uns</h2>Perspektiven schaffen. Engagement fördern. Verantwortung leben. Pioniergeist entwickeln. Logistik bewegen. Die Welt verbinden. Dafür stehen wir.Herzstück der Rail Cargo Group sind motivierte und engagierte Mitarbeiter:innen – sie sind der Schlüssel zu unserem Unternehmenserfolg. Damit das so bleibt, investieren wir gezielt in ihre Entwicklung und ihr Wohlbefinden. Ob Gesundheitsförderung, Chancengleichheit, maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsangebote oder Programme zur Talent- und Führungskräfteentwicklung – wir setzen Maßstäbe und schaffen nachhaltige Perspektiven. Was uns verbindet, ist der gemeinsame Antrieb, etwas zu bewegen – im wahrsten Sinne des Wortes. Werde Teil eines starken Teams, das Europa und darüber hinaus vernetzt und die Zukunft der nachhaltigen Logistik aktiv mitgestaltet.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Unter Einhaltung der geltenden Regelwerke und Dienstplaninhalte sorgst du für die sichere Führung von Eisenbahnfahrzeugen.</li><li>Auch Rangiertätigkeiten sowie das Kuppeln und Abkuppeln von Fahrzeugen gehören zu deinem Verantwortungsbereich.</li><li>Die Streckenkenntnis überwachst du eigenverantwortlich und hältst sie stets aktuell.</li><li>Wagenprüfungen führst du gemäß den Vorgaben durch (Wagenprüfer G oder Prüfer Stufe 2 nach VDV 758).</li><li>Kontinuierliche Weiterbildung und deine Mitwirkung bei einer korrekten Dienstplanung sind für dich selbstverständlich.</li></ul><h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Eisenbahner:in im Betriebsdienst oder eine vergleichbare Qualifizierung als Triebfahrzeugführer:in hast du bereits in der Tasche.</li><li>Dein gültiger Triebfahrzeugführerschein sowie die nachgewiesene bahnärztliche Tauglichkeit liegen vor.</li><li>Du bist bereit, die erforderlichen Qualifikationen und Weiterbildungen zu erwerben.</li><li>Hohe Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus – ebenso deine Bereitschaft zu Wechseldiensten und deine Reisebereitschaft.</li><li>Begeisterung für den Güterverkehr sowie ein sicheres, verantwortungsvolles Auftreten im Umgang mit Ladung und Transportabläufen runden dein Profil ab.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie bis zu 30 Urlaubstage, je nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Mitgestaltung der Ruhetagsplanung und bezahlte Gastfahrten sowie Wegezeiten</li><li>Bahncard 100 zur Nutzung im gesamten Bahnnetz</li><li>Überdurchschnittliche Zuschläge (35% nachts, 50% sonntags, 100% an Feiertagen – einheitlich bayerische Feiertage)</li><li>Zuschuss zum E-Gym Wellpass mit über 10.000 Sportpartnern und vielfältigen sportlichen Möglichkeiten in ganz Deutschland oder Company Bike-Leasing</li><li>Technische Ausstattung (Smartphone &amp; Tablet) und hochwertige Arbeitskleidung</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten wie bspw. Grenz und Vollausbildung für Österreich</li></ul><h2>Kontakt</h2>Kontaktieren Sie für weitere Informationen bitteunser Recruiting Team unter: <a href="mailto:jobs.rcc.de@railcargo.com" target="_blank">jobs.rcc.de@railcargo.com</a>

Triebfahrzeugführer (m/w/d)

Vielfältiges Sortiment und zahlreiche Karrierechancen.EDEKA ist Marktführer im deutschen Lebensmitteleinzelhandel und gliedert sich unter anderem in sieben Regionalgesellschaften. EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen ist eine davon und beschäftigt rund 47.500 Mitarbeitende in Großhandel, Einzelhandel und Logistik. Zudem betreiben wir mit der Tochterfirma EDEKA Frische-Manufaktur einen Produktions- und Logistikbetrieb für Fleisch- und Wurstwaren. Damit sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region. Wir setzen auf gegenseitigen Respekt, partnerschaftlichen Umgang und bieten sichere Arbeitsplätze an verschiedenen Standorten, darunter Verwaltungs- und Logistikzentren sowie Einzelhandelsmärkte. Werde Teil eines starken Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels!Für den Geschäftsbereich Einkauf der EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen Stiftung &amp; Co. KG mit Sitz in der Edekastraße 3 in 97228 Rottendorf suchen wir baldmöglichst Ihre Unterstützung.(Vollzeit 38,5 Std./Woche)<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Sie übernehmen die Betreuung von Lieferanten (m/w/d) in Form von operativen Ansätzen, sowie die Durchführung von Konditions- und Preisverhandlungen</li><li>Sie gestalten das Sortiment angelehnt an den Category Management Prozess und koordinieren die Rohstoffsicherung, Mengenplanung und Sortimentsbetreuung. Die Steuerung der Kontrakt-, Saison- und Aktionsgeschäfte gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Verhandlung von Lieferanten und das Führen von Jahresgesprächen in Unterstützung zu Ihrem Warengruppenmanager (m/w/d)</li><li>Sie übernehmen Reklamationsabwicklungen, planen Werbe- und Marketingmaßnahmen und führen diese durch</li><li>Ferner beantworten Sie interne und externe sortiments-, preis- und qualitätsrelevante Anfragen, erstellen Analysen und bewerten Kennzahlen</li><li>Sie organisieren Termine und nehmen zudem an Projekten teil</li><li>Die Betreuung von Auszubildenden gehört zu Ihren Aufgaben</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (wünschenswert Handelsfachwirt / Betriebswirt / Duales Bachelor Studium (m/w/d)) und können auf erste Erfahrungen im Einkauf zurückgreifen</li><li>Sie haben ein überzeugendes Auftreten und sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>Sie agieren gerne sowohl eigenständig als auch im Team</li><li>Sie sind strukturiert in Ihrem Handeln und verfügen über ein analytisch konzeptionelles Denken, sowie eine Affinität zu Kennzahlen</li><li>Sie sind versiert im Umgang mit den MS-Office Produkten sowie SAP (RT2, BW)</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einer traditionsreichen Unternehmensgruppe, die bereits 1907 gegründet wurde: Bei uns erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li><li>Flexible Arbeitszeiten im Voll- oder Teilzeitmodell mit kurzem Freitag und 30 Tage Jahresurlaub</li><li>Flexibilität durch mobile Arbeit (bis zu zwei Tage die Woche) sowie die Möglichkeit einer beruflichen Auszeit</li><li>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl in persönlicher als auch in fachlicher Hinsicht</li><li>Sehr günstige und bezuschusste Verpflegung</li><li>Wir setzen auf Firmensport, der so individuell ist wie unsere Mitarbeitenden: Egal ob Fitness, Yoga, Schwimmen, Bouldern oder vieles mehr</li><li>Mit kostenlosem frischem Obst, Kaffee und gesunden Snacks unterstützen wir unsere Mitarbeitenden im Berufsalltag</li><li>JobRad bringt Tempo in unser betriebliches Gesundheitsmanagement und Sie aufs Rad!</li><li>Diverse Vergünstigungen für Mitarbeitende über unser Corporate Benefits-Programm</li><li>Die Möglichkeit, von guten Konditionen bei der EDEKA Bank und dem EDEKA Versicherungsdienst zu profitieren</li><li>Kostenfreie Parkplätze und eine gute Verkehrsanbindung</li></ul><h3>Interessiert?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (wie Lebenslauf und vollständigen Zeugnissen) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins.Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen!Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.<h3>Kontakt</h3>Ihre Ansprechpartnerin für diese Stelle lautet:EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen Stiftung &amp; Co. KG Recruting Großhandel/Konzern Theresa Issing 97227 Rottendorf<a href="mailto:Theresa.Issing@edeka.de" target="_blank">Theresa.Issing@edeka.de</a>

Assistenz Warengruppenmanager - Warenbereich Süßwaren/Heißgetränke/Tabakwaren (m/w/d)

<h2>Ihre Zukunft bei einem Unternehmen mit Substanz</h2>Die Trautmann Baugesellschaft mbH &amp; Co. KG steht seit Jahrzehnten für Qualität, Verlässlichkeit und Innovationskraft im Bauwesen. Als mittelständisches Unternehmen mit regionaler Verwurzelung und breitem Leistungsspektrum – vom klassischen Hoch- und Tiefbau über schlüsselfertiges Bauen bis hin zur Sanierung – bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie Verantwortung übernehmen und Projekte mitgestalten können<h2>Ihre Aufgaben – anspruchsvoll und vielseitig</h2>Als Bauleiter Hochbau (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung von Bauprojekten im Hochbau. Zu Ihren Aufgaben gehören:<ul><li>Leitung und Koordination der Baustelle unter Berücksichtigung der Sicherheits- und Qualitätsstandards.</li><li>Überwachung des Baufortschritts und der Einhaltung von Terminen und Budgets.</li><li>Projektmanagement inklusive der Erstellung von Nachtragsmanagement und Abrechnungen.</li><li>Kommunikation mit Auftraggebern, Subunternehmern und Behörden.</li><li>Führung und Anleitung des Baustellenpersonals sowie der Fachkräfte.</li><li>Durchführung von regelmäßigen Baustellenbesprechungen und Berichterstattung an die Geschäftsleitung</li></ul><h2>Ihr Profil –fachlich stark, menschlich überzeugend</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Ausbildung zum Bautechniker / Meister</li><li>Berufserfahrung in der Bauleitung oder Projektsteuerung</li><li>Fundierte Kenntnisse in VOB und relevanten Normen</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und bauspezifischer Software</li></ul><h2>Was wir bieten - mehr als nur einen Arbeitsplatz</h2><ul><li>Ein sicherer Job mit Perspektive in einem stabilen Unternehmen</li><li>Attraktive Vergütung inkl. Firmenwagen zur privaten Nutzung</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Moderne Arbeitsmittel und digitale Prozesse</li><li>Weiterbildung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Kollegiales Miteinander und kurze Entscheidungswege</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne auch initiativ.<a href="mailto:bewerbung@trautmann-bau.de" target="_blank">bewerbung@trautmann-bau.de</a>06028 9700-0Trautmann Baugesellschaft mbH &amp; Co. KGSchafbrückenweg 10, 63834 Sulzbach<a href="http://www.trautmann-bau.de" target="_blank">www.trautmann-bau.de</a>

Bauleiter Hochbau (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Mehr als nur eine Rehaklinik</h3>Kinder sind keine kleinen Erwachsenen.Sie benötigen ein individuelles Therapieangebot, das auf ihre Lebenswelt ausgerichtet ist. Wir schaffen eine Atmosphäre, in welcher Kinder gemeinsam mit ihrer Begleitperson lernen, mit ihrer Erkrankung umzugehen. Unsere erfahrenen Ärzte schaffen gemeinsam mit unserem einfühlsamen Team eine unterstützende Umgebung, in der die Kinder sich erholen und neue Fähigkeiten erlernen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Aufnahme und Behandlung von Rehabilitanden mit Ernährungs- und Stoffwechselerkrankungen</li><li>Sprachentwicklungsstörungen</li><li>Psychische und psychosomatische Erkrankungen, insbesondere ADHS, emotionale Störungen, Ängste und Depressionen</li><li>Teilnahme an Teambesprechungen</li><li>Übernahme von Bereitschaftsdiensten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie sind in Deutschland als Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie / Psychotherapie anerkannt, gerne mit rehabilitationsbezogenem Hintergrund</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Team- und zukunftsorientierte Persönlichkeit</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Sie haben Interesse an einer längerfristigen Zusammenarbeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TV VKA Ärzte</li><li>Abwechslungsreiche Arbeit im multiprofessionellem Team</li><li>Benefits, Jobphone, JobRad</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Hausinterne Trainingsmöglichkeiten zur persönlichen Gesundheitsförderung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Als direkter Ansprechpartner steht Ihnen unser Chefarzt der Kinderklinik Hr. Dr. med. Gerd Claußnitzer gerne zur Verfügung (Tel: 06052 / 87420).

Facharzt Kinder- und Jugendpsychiatrie / Psychotherapie (m/w/d)

<h2>About us</h2>Finanzbuchhalter (m/w/d) Vollzeit | MichelstadtGrabowski &amp; Rohmann besetzen exklusive Positionen bei namhaften Unternehmen bundesweit. Mit einem modernen Weitblick, Fingerspitzengefühl und einer Portion Empathie verstehen wir unsere Kunden und Kandidat:Innen und bringen beide Parteien zielsicher zusammen.Für unseren Kunden, ein dynamisch wachsendes Unternehmen aus der Industrie suchen wir einen Finanzbuchhalter (m/w/d).Sie arbeiten im Team - auch bei den Abschlüssen. Somit sind Sie noch flexibler in der Gestaltung Ihrer freien Auszeiten!Die Position Finanzbuchhalter (m/w/d) wird in Vollzeit in Direktvermittlung in Michelstadt besetzt. Besonders spannend für Sie: viele Entwicklungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich aufgrund des weiteren Wachstums des Unternehmens.<h2>Tasks</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Mitarbeit an Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB im Team</li><li>Einführung und Weiterentwicklung papierloser Buchhaltungsprozesse (Digitalisierung von Belegen, Workflows und Archivierung)</li><li>Steuerung des Debitoren- und Kreditorenmanagements komplett elektronisch über unser ERP-System</li><li>Begleitung und Durchführung von bereichsübergreifenden Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten</li><li>Kontinuierliche Optimierung der Buchhaltungs-Tools und Reporting-Tools zur Effizienzsteigerung</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Buchhalter (IHK) oder mehrjährige Erfahrung in dem Bereich (Buchhaltung, Finanzbuchhaltung) oder Betriebswirtschaftliches Studium (BWL, Finance, Accounting, Controlling) mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzmanagement oder Controlling</li><li>Mehrjährige Praxis in der Finanzbuchhaltung mit sicherem HGB-Know-how, idealerweise abschlusssicher in Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</li><li>Freude an papierlosen Workflows und Erfahrung mit digitalen Buchhaltungs- oder Archivsystemen</li><li>Teamorientierte Arbeitsweise und Erfahrung in Projektarbeit</li><li>Verhandlungsfähige Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kostenlose Parkplätze, Fahrkostenzuschuss (Deutschlandticket) und Fahrradleasing</li><li>Mitwirkung bei internationalen Projekten wie Digitalisierungsprojekte oder Implementierung neuer Firmen</li><li>Attraktives Fixgehalt mit Zusatzleistungen und Bonusprogramm</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle &amp; Homeoffice Optionen</li><li>Moderne Kantine</li><li>Umfangreiche Weiter‑ und Fortbildungsmöglichkeiten bis hin zu Führungskräftetrainings</li></ul><h2>Contact</h2>Sie finden sich in dieser Stelle wieder und haben Lust, als Finanzbuchhalter (m/w/d) Teil des Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Senden Sie uns Ihren Lebenslauf (Anschreiben nicht zwingend) an: <a href="mailto:hamburg@gr-personalberatung.de" target="_blank">hamburg@gr-personalberatung.de</a>Ansprechpartnerin Janina Rohmann +49 (0)175 – 871 50 45Grabowski &amp; Rohmann Personalberatung GmbH Am Sandtorkai 73 · 20457 Hamburg <a href="http://www.gr-personalberatung.de" target="_blank">www.gr-personalberatung.de</a>Finanzbuchhalter (m/w/d) Michelstadt, Finanzbuchhaltung, Buchhaltung, Accountant, Buchhalter (m/w/d), Finanzbuchhalter Jobs Odenwaldkreis, Michelstadt, Erbach, Bilanzbuchhalter, Steuerfachangestellter, Accounting Specialist, Job im Rechnungswesen in Michelstadt, Finance, Accounting, Controlling Job Odenwald, Rechnungswesen, Bilanzierung, HGB-Kenntnisse, Monatsabschluss, Jahresabschluss, Quartalsabschluss, Kreditorenbuchhaltung, Debitorenbuchhaltung, Anlagenbuchhaltung, Kontenabstimmung, Zahlungsverkehr, Mahnwesen, DATEV, SAP, Lexware, Navision, Sage, Agenda, ERP-Systeme, Buchungsprozesse, Belegprüfung, Rechnungsprüfung, Buchhaltungssoftware, Steuerrecht, Umsatzsteuer, GoBD, digitales Belegmanagement, Cloud-Buchhaltung, papierlose Buchhaltung, Prozessoptimierung, Kostenrechnung, Controlling, Abschlusssicherheit, Bilanzanalyse, Reporting, Liquiditätsplanung, Budgetüberwachung, Auditvorbereitung, Schnittstellenmanagement, Wirtschaftsprüfung, Datenaufbereitung, Buchungslogik, Buchungssätze, Dokumentation, Finanzanalyse, Steuererklärung, Verfahrensdokumentation, Zahlungsabwicklung, Buchungsjournal, Abstimmarbeiten, Kontenpflege, Buchungsrichtlinien, Unternehmensrichtlinien, Compliance, IFRS-Grundkenntnisse, E-Balance, DATEV Unternehmen Online, digitale Archivierung, Workflow-Management, ERP-Digitalisierung, Rechnungsfreigabeprozess

Buchhalter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Genius Consulting GmbH ist eine global agierende Executive Search-Beratung. Wir verstehen uns als Problemlöser und besetzen im Auftrag unserer Klienten sowohl Führungs- als auch Spezialistenfunktionen. Wir steigern die Wertschöpfung bei unseren Kunden, weil wir die besten Kandidaten finden und für neue Herausforderungen begeistern!Unser Mandant ist ein renommierter Hersteller von Schwerlastfahrzeugen für die Industrie, namhafte Logistikunternehmen, Häfen und Flughäfen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Fristgerechte Erstellung und Konsolidierung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB</li><li>Beschleunigung und Optimierung der Abschlussprozesse mittels Fast-Close</li><li>Verantwortung für die richtige Verbuchung im Haupt- und Anlagebuch in Abstimmung mit den relevanten Ansprechpartnern</li><li>Kontrolle und Mitarbeit in der laufenden Finanzbuchhaltung</li><li>Fachlicher Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschafts- und Betriebsprüfer</li><li>Erstellung von Auswertungen für das interne und externe Berichtswesen</li><li>Unterstützung in der Unternehmensplanung</li><li>Vertretung des Director Finance in dessen Abwesenheit</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Bilanzbuchhalter in der Hauptbuchhaltung (Erstellung Monats-, Quartals-, Jahresabschlüsse), gerne in einem Industrieunternehmen oder auch aus dem Umfeld der Steuerberatung</li><li>Abschlusssicheres Bilanzieren nach HGB</li><li>"Fast-Close"-erfahren</li><li>Sichere Anwendung MS-Office, insbes. Excel</li><li>Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Flexibilität</li><li>Selbständige, verantwortungsbewusste und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>IT-Affinität</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Neben einem überdurchschnittlichen Gehalt bietet unser Mandant attraktive Nebenleistungen, wie die Teilnahme am Jobrad-Programm, Unterstützung bei der Altersvorsorge o.ä. sowie 2 Homeoffice-Tage pro Woche.<h2>Kontakt</h2>Bei Rückfragen erreichen Sie unsere Assistentin, Frau Tanja Goelz unter <a href="mailto:tg@genius-consulting.de" target="_blank">tg@genius-consulting.de</a>

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<h2>Willkommen in der Welt der Verbindungstechnik</h2>Wir sind mbo Oßwald GmbH &amp; Co KG, ein führender deutscher Hersteller mechanischer Verbindungselemente aus Stahl und Edelstahl mit Sitz in Külsheim.Als erfahrener Hersteller haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, die verschiedensten Industrien weltweit mit Präzisionsteilen zu versorgen.Unser Familienunternehmen bietet nicht nur eine breite Palette an standardisierten und maßgefertigten Gabelaufhängungen, Bolzen, Gelenkköpfen und Distanzhülsen, sondern steht auch für Qualität, die verbindet – und das in doppeltem Sinne.Denn starke Verbindungen entsteht nicht nur durch unsere Produkte, sondern vor allem durch die Menschen dahinter, die mbo Oßwald ausmachen.Unsere Firmenkultur basiert daher auf familiären Werten, Verantwortung und Gemeinschaft. Wir engagieren uns für das Wohl unserer Mitarbeiter und fördern eine Kultur der Offenheit und Zusammenarbeit. Nachhaltiges Wachstum, faire und offene Kommunikation auf Augenhöhe und Transparenz sind uns dabei besonders wichtig.<h2>So sähe dein Alltag bei uns aus</h2><ul><li>Du fertigst Klein-, Mittel- und Großserien aus Stahl und Edelstahl.</li><li>Du programmierst, rüstest, bedienst und richtest unsere CNC-Dreh- und Fräszentren ein.</li><li>Du führst eine fertigungsbegleitende Qualitätsprüfung der produzierten Werkstücke durch.</li></ul><ul><li>Du behebst Störungen an den Maschinen und wartest diese.</li><li>Du bearbeitest Fertigungsaufträge termin- und qualitätsgerecht.</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Im besten Fall hast du eine abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungs-, Industrie-, Werkzeug- oder Holzmechaniker (m/w/d) oder als Fachkraft Metalltechnik(m/w/d) mit Schwerpunkt Zerspanungstechnik.</li></ul><ul><li>Du hast bereits Erfahrung mit CNC-gesteuerten Maschinen.</li><li>Du hast eine selbstständige Arbeitsweise und gehst sorgfältig mit den Produkten um.</li><li>Du bist engagiert, zuverlässig und sprichst Probleme an.</li></ul><ul><li>Du hast gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul><ul><li>Du bist bereit im 2-Schichtsystem zu arbeiten und könntest dir vielleicht sogarvorstellen auch im 3-Schichtsystem tätig zu sein.</li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li>Individuelles Schichtmodell: Bei uns hast du die Freiheit, zwischen einem 2-Schicht-System (ohne Nachtschicht) und einem 3-Schicht-System (mit Nachtschicht) zu wählen. So kannst du das Arbeitsmodell finden, das am besten zu deinem Lebensrhythmus passt.</li><li>Besondere Konditionen für Nachtschichten: Für diejenigen, die sich für unser 3-Schicht-System mit Nachtschicht entscheiden, bieten wir nicht nur einen 40%igen Nachtschichtzuschlag, sondern auch eine zusätzliche Vergütung in Form von 1,5 Überstunden, die für jede geleistete Nachtschicht auf das Arbeitszeitkonto gutgeschrieben werden.</li><li>Flexible Überstundenregelung: Wir legen großen Wert auf Flexibilität und deine persönlichen Bedürfnisse. Daher hast du bei uns die Wahl, ob du Überstunden vergütet bekommen oder lieber in zusätzliche Freizeit umwandeln möchtest.</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren von Urlaubsgeld und einer Leistungsprämie, die ihre Arbeit und ihr Engagement anerkennt.</li><li>Faires Arbeitszeitmodell: Wir bieten eine 38,75-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage, um ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Arbeit und Freizeit zu unterstützen.</li><li>Familiäre Atmosphäre: Unser Betrieb zeichnet sich durch flache Hierarchien, offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung aus.</li></ul><ul><li>Gesundheitsförderung: Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen, daher bieten wir ganzjährig kostenlose Getränke und frisches Bio-Obst an.</li><li>Sicherer Arbeitsplatz: Wir wollen dir Langzeitsicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in unserem expandierenden Familienunternehmen bieten.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeit: Wir bieten eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten, um das Wachstum und die Entwicklung unserer Mitarbeiter zu fördern.</li></ul><h2>Du hast noch weitere Fragen?</h2>Melde dich einfach unter <a href="mailto:job@mbo-osswald.de" target="_blank">job@mbo-osswald.de</a> bei uns, dann können wir gemeinsam über deine individuelle Situation sprechen.Wir freuen uns auf dich!

CNC Dreher (m/w/d)

<h2>ÜBER HERWE</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vertriebspersönlichkeit alsGebietsleiter im Außendienst (m/w/d) – Region Bayern (PLZ 80–81, 84–85, 90–96)<ul><li>Ihr Dienstsitz befindet sich im Verkaufsgebiet</li></ul>HERWE ist ein führender Hersteller von Produkten für den kosmetischen Arbeitsschutz, der seit über 35 Jahren für seine hohe Qualität und Kompetenz bekannt ist.Unsere innovative und kundenorientierte Produktpalette umfasst Hautschutz, Hautreinigung, Hautpflege, Desinfektionsmittel und Waschraumhygiene. Profis aus verschiedenen Branchen vertrauen auf unsere Produkte, um die Gesundheit und Sicherheit ihrer Haut zu gewährleisten.<h2>AUFGABEN</h2>Als Gebietsleiter:in / Fachberater:in PSA &amp; Waschraumhygiene (m/w/d) im Außendienst Bayern sind Sie verantwortlich für die Betreuung und Beratung unserer Kunden vor Ort.Ihre Aufgaben:<ul><li>Vor Ort stellen Sie unser Leistungsangebot vor und überzeugen in allen kaufmännischen und technischen Fragestellungen</li><li>Im technischen Bereich analysieren Sie den Bedarf Ihres Kunden und entwickeln mit fachmännischer Unterstützung maßgeschneiderte Lösungen</li><li>Sie beraten und verhandeln direkt mit den Entscheidungsträgern</li><li>Sie pflegen den regelmäßigen Kontakt zu unseren Bestandskunden</li><li>Sie beobachten stetig ihr Marktgebiet, identifizieren neue Potentiale und führen die Neukundenakquise eigenständig durch</li><li>Es liegt in Ihrer Eigenverantwortung, die gesetzten Ziele innerhalb Ihres Verkaufsgebietes zu erreichen</li><li>Unsere auf Wachstum ausgerichtete Vertriebsstrategie setzen Sie engagiert um</li><li>Gemeinsam mit der Verkaufs- und Entwicklungsleitung unseres Unternehmens diskutieren Sie Projekte und unterstützen die Ausweitung des Produktprogramms</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2>Sie bringen ideale Voraussetzungen mit, wenn Sie...<ul><li>bereits nachweisbare Erfolge im Verkauf vorweisen können, idealerweise in den Bereichen PSA / Waschraumhygiene</li><li>alle strategischen Werkzeuge des Verkaufens wie Verhandlungsstärke, Abschlusssicherheit, Akquise, Souveränität und Freundlichkeit beherrschen</li><li>selbständig handeln und sich persönliche Ziele setzen können</li><li>ein gut ausgestattetes Home Office besitzen.</li></ul><h2>BENEFITS</h2>Wir bieten Ihnen eine attraktive Festanstellung, in einem professionellen Umfeld mit...<ul><li>einer angemessenen Vergütung und leistungsbezogenen Komponenten</li><li>einem Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung</li><li>diverse freiwillige Sozialleistungen (z.B. Private Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zum Kindergartenbeitrag, Jobrad)</li><li>einem bestehenden, langjährigen Kundenstamm zum weiteren Ausbau</li><li>intensiver Einarbeitung und regelmäßigen Schulungen</li><li>Unterstützung durch einen erfahrenen Verkaufsleiter und einem professionellen Innendienst</li></ul><h2>KONTAKT</h2>Überzeugt?Bewerben geht ganz einfach. Im ersten Schritt reicht uns in der Regel ein Lebenslauf per Email an <a href="mailto:bewerbung@herwe.de" target="_blank">bewerbung@herwe.de</a>. Sofern wir weitere Unterlagen benötigen, fragen wir diese an. Unsicher, ob die Stelle wirklich passt?Wir sind immer offen für Fragen. Sofern wir telefonisch nicht erreichbar sind, freuen wir uns über eine kurze Nachricht an <a href="mailto:u.hohenhaus@herwe.de" target="_blank">u.hohenhaus@herwe.de</a>.HERWE GmbHKleines Feldlein 16-20 | 74889 Sinsheim | DeutschlandAnsprechpartnerin<ul><li> Ulla Hohenhaus, Personalleitung</li></ul> +49 7261 9281-37 <a href="https://herwe-karriere.de/de/home/" target="_blank">https://herwe-karriere.de/de/home/</a>

Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Frischer Wind dank innovativer Lüftungstechnologien – herzlich willkommen bei Systemair! Seit 1974 in Schweden und seit über 20 Jahren in Deutschland überzeugen wir durch unsere Expertise und unseren Innovationsgeist. Einfach, zuverlässig und von hoher Qualität: Mit diesen Werten entwickeln, produzieren und vertreiben wir unsere erstklassigen Lüftungsprodukte. In Boxberg, Baden-Württemberg, fördert unser angenehmes Betriebsklima die kreativen Ideen von mehr als 500 talentierten Köpfen. Sind Sie bereit, unsere Erfolgsgeschichte fortzusetzen? Dann werden Sie Teil unseres freundlichen Teams.<h2>Aufgaben</h2>• Sie bieten Beratung und Unterstützung für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Bereichen Arbeits- und Gesundheitsschutz.• Sie tragen die Verantwortung für die Dokumentation und das Reporting in Bezug auf Umweltschutz und Nachhaltigkeit.• Sie bereiten Audits vor und unterstützen deren Durchführung.• Sie übernehmen die Rolle des Gefahrstoffbeauftragten sowie des Sicherheitsbeauftragten.• Unterstützung bei der Verwaltung des Bereichs Nachhaltigkeit und des Integrierten Managementsystems.<h2>Profil</h2>• Sorgfältige und präzise Arbeitsweise• Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich Umwelt- und Arbeitsschutz• Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten und kontinuierlich zu lernen• Abgeschlossene Ausbildung als Techniker, Meister oder Ingenieur oder mehrere Jahre Erfahrung in einer entsprechenden Position• Zertifizierung als interner Auditor sowie erste Kenntnisse der Normen ISO 14001 und 45001<h2>Ihr Arbeitgeber mit Wohlfühlklima</h2><ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Duz-Kultur</li><li>Unterstützte Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>Gesundheitsmanagement</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Kostenlose Heißgetränke und Obst</li><li>Jobrad</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Subventionierte Kantine</li><li>Gezielte Weiterbildung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen stehe ich gerne zur Verfügung:Nele OhmesPersonalreferentin RecruitingE-Mail:<a href="mailto:bewerbung@systemair.de" target="_blank">bewerbung@systemair.de</a>Tel.: 07930 9272 771

Mitarbeiter Health, Safety and Environment (m/w/d) Gesundheit, Sicherheit und Umwelt

<h2>Über uns</h2>Die Kneipp Gruppe – eine Tochter der PAUL HARTMANN AG – ist ein modernes, international aufgestelltes Traditionsunternehmen mit Sitz in Würzburg, das weltweit knapp 700 Mitarbeiter beschäftigt. Als einer der führenden Anbieter von wirksamen und natürlichen Bade- und Körperpflegeprodukten, pflanzlichen Arzneimitteln sowie Nahrungsergänzungsmitteln, bietet Kneipp® ein vielfältiges Aufgabenspektrum an einem Standort, der von Forschung und Produktentwicklung bis hin zu Marketing und Vertrieb, von der Produktion bis zur Logistik, die komplette Wertschöpfungskette umfasst.<h2>Das erwartet dich:</h2><ul><li>Koordination und Entwicklung der Rezepturen fester (Tabletten/Dragees), halbfester (Emulsionen) und flüssiger Formen für den Gesundheitsbereich</li><li>Erstellung, Beschaffung und Pflege aller produktbezogenen Unterlagen</li><li>Mitarbeit in interdisziplinären Projektteams (z.B. mit Marketing und Einkauf, inkl. Mitwirkung bei Erstellung von Entwicklungsbriefings)</li><li>Scale-up-Begleitung und Beratung der Produktion bei Herstellungsproblemen bereits eingeführter Produkte</li><li>Markt- und Trendbeobachtungen im Bereich Lebensmittel/Nahrungsergänzungsmittel</li><li>Überarbeitung bestehender Rezepturen zur Kostenoptimierung, Rezepturharmonisierung bzw. zur Anpassung</li><li>Kontaktpflege und Zusammenarbeit mit Rohstofflieferanten, Lohnherstellern, Prüflabors, etc.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung mit naturwissenschaftlichem Hintergrund (z.B. PTA, CTA, Chemielaborant:in) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in der Rezepturentwicklung von Tabletten und Dragees</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, lösungsorientiert zu handeln und eigene Entscheidungen zu treffen</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit SAP von Vorteil</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Das schätzen unsere Kolleg:innen bei Kneipp:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten mit 30 Wochenstunden mit Überstundenregelung</li><li>&gt; 30 Tage Urlaub</li><li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag inkl. Urlaubsgeld und 13. Monatsgehalt</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Pflegeversicherung</li><li>Regelmäßige Entwicklung- und Mitarbeitergespräche</li><li>Vielseitige Aufgabengebiete &amp; kollegiale Arbeitsatmosphäre</li><li>Mobile Massage im Headquarter</li><li>eGym Wellpass</li><li>Gesundheitstage</li><li>Kantine vor Ort</li></ul>

Produktentwicklung OTC/Pharma (m/w/d) in Teilzeit (30 Std./Woche)

<h2>Über uns</h2>Manche optimieren Prozesse – andere definieren sie neu. Wenn du SAP EWM nicht nur implementierst, sondern wirklich verstehst, wie moderne Logistik funktioniert, dann ist das dein nächster Schritt.Unser Mandant ist ein international tätiges Beratungs- und Technologieunternehmen mit mehreren tausend Mitarbeitenden weltweit. Seit Jahren begleitet man hier führende Industrie-, Handels- und Logistikunternehmen auf ihrem Weg in die digitale Supply Chain Zukunft – von der Strategie bis zur Umsetzung.Jetzt sucht das Unternehmen eine Führungspersönlichkeit, die den Bereich SAP Extended Warehouse Management (EWM) strategisch, fachlich und menschlich prägt – mit echter Gestaltungsfreiheit und der Chance, den maßgeblichen Beitrag zur S/4HANA-Logistikstrategie zu leisten.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Übernimm die Gesamtverantwortung für den SAP EWM-Bereich innerhalb einer spezialisierten Supply-Chain-Organisation</li><li>Führe und entwickle ein Team aus erfahrenen Berater:innen, Architekt:innen und Entwickler:innen</li><li>Steuere und sichere die Qualität von EWM-Rollouts, Template-Designs und Integrationsprojekten (embedded &amp; dezentral)</li><li>Entwickle die EWM-Roadmap im Rahmen der konzernweiten S/4HANA-Programme weiter</li><li>Arbeite eng mit angrenzenden Modulen wie SAP TM, MM, PP, QM, MFS zusammen</li><li>Berate das Management zu Themen wie Digitalisierung, Automatisierung und Cloud-Transformation</li><li>Fördere Innovation – z. B. über SAP BTP, IoT oder KI-gestützte Lösungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Tiefes Verständnis für Intralogistik-, Materialfluss- und Automatisierungsprozesse</li><li>Erfahrung in Teamführung oder im Aufbau eines Center of Excellence</li><li>Kenntnisse in SAP S/4HANA, MFS, TM oder Cloud-Integrationen von Vorteil</li><li>Starke Kommunikations- und Führungspersönlichkeit mit analytischem Denken und Pragmatismus</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>100 % remote möglich (deutschlandweit)</li><li>Strategische Leitungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Mitarbeit an internationalen S/4HANA-Transformationsprojekten</li><li>30+ Urlaubstage, Bonusmodell und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsprogramme</li><li>Moderne Unternehmenskultur, geprägt von Wertschätzung, Vertrauen und Innovationsgeist</li></ul><h2>Kontakt</h2>Murat AyduganManaging Consultant, ForTech Consulting GmbH+49 (0)152 5913 5292<a href="mailto:aydugan@fortechconsulting.de" target="_blank">aydugan@fortechconsulting.de</a> | fortechconsulting.deBertha-Benz-Straße 5, 10557 Berlin / 2.OG ABC Workspaces

Head of SAP EWM (m/w/d) – 100 % remote möglich

<h2>Das sind wir</h2>Die N-ERGIE Netz GmbH, Nürnberg, betreibt die Netze für Strom, Erdgas, Fernwärme und Wasser in großen Teilen Mittelfrankens und angrenzenden Regierungsbezirken. Die 100-prozentige Tochter der N-ERGIE Aktiengesellschaft zählt zu den großen Verteilnetzbetreibern in Deutschland. Für eine sichere Energieversorgung und die regionale Energiewende investiert die N-ERGIE Netz GmbH insbesondere in die Transformation des Stromnetzes.<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Als Elektroniker*in übernehmen Sie Verantwortung, indem Sie dafür sorgen, dass das Netz und die Anlagen in der Region sicher und zuverlässig funktionieren.</li><li>Gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen übernehmen Sie im Rahmen eines vielseitigen Arbeitsalltags Bau-, Betriebs- und Instandhaltungsaufgaben in unserem Netzbereich und führen Schalthandlungen in verschiedenen Spannungsebenen durch.</li><li>Sie sind für die Inbetriebnahme und den Wechsel von Messeinrichtungen zuständig, beheben Störungen und übernehmen spartenübergreifende Erstsicherungsmaßnahmen.</li><li>Sie sind maßgeblich an unseren zukunftsweisenden Projekten und Maßnahmen beteiligt und kümmern sich dabei ebenfalls um die Notversorgung - inklusive der Erstellung und Bearbeitung der notwendigen Protokolle.</li><li>In einem engagierten Team arbeiten Sie an innovativen Lösungen und gestalten die Energieversorgung von morgen aktiv mit.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Sie haben Ihre Ausbildung als Elektriker*in oder Mechatroniker*in erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung im Bau, in der Instandhaltung und im Betrieb von Netzen und Anlagen mit. </li><li>Erfahrungen mit VDE, TRGI (Gas), Tiefbau oder Statik sind ein Pluspunkt, ebenso wie Schaltberechtigungen für 0,4-kV, 20-kV und 110-kV Netze.</li><li>Sie sind bereit, an der Rufbereitschaft teilzunehmen, und haben einen Führerschein der Klasse B. Falls der Führerschein der Klasse C1 noch fehlt, unterstützen wir Sie gerne dabei, diesen zu erwerben.</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>ATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern (Jahresgehalt ca. 45.500 bis 57.200€ brutto, je nach Qualifikation und Berufserfahrung, plus mögliche Zulagen), Erfolgsbeteiligung, Auslöse und 30 Urlaubstage</li><li>ZUKUNFTSSICHER Arbeiten für die Energiewende in Marktsteft bei einem regionalen Unternehmen mit tolerantem, wertschätzendem Arbeitsklima</li><li>VIELFÄLTIG Tätigkeiten vom Umspannwerk bis zum Hausanschluss, auch im Freien</li><li>FLEXIBEL Von Zuhause mit dem eigenen Service-Fahrzeug und flexible Arbeitszeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit</li><li>EXTRAS z. B. Strom- und Gaspreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 15 Euro, Fahrrad-Leasing, Gesundheits- und Sportprogramme</li></ul><h2>Haben Sie Fragen?</h2>Nina Dittmannaus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne!0911 802 54413

Elektriker (m/w/d)

Fachinformatiker als IT-Systemadministrator Security &amp; Network (w/m/d) IN VOLLZEIT AM HAUPTSITZ IN LAUDA-KÖNIGSHOFEN Als Weltmarktführer entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit mobile Kommunikationslösungen, insbesondere für explosionsgefährdete Anwendungsbereiche <h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Keep it running: Sie administrieren unsere bestehende weltweite IT-Infrastruktur (Server, Storage, Backup, Netzwerk) und sorgen für einen reibungslosen Betrieb </li><li>Shape the future: Sie konzipieren neue Infrastrukturprojekte, führen moderne Technologien ein und entwickeln unsere IT-Landschaft weiter </li><li>Deliver solutions: Sie planen und setzen IT-Projekte um – von On-Prem über Hybrid bis hin zu Cloud-Umgebungen </li><li>Be the go-to person: Sie unterstützen Kolleginnen und Kollegen im 1st- und 2nd-Level-Support und koordinieren externe IT-Dienstleister </li><li>Stay secure: Sie gewährleisten die IT-Sicherheit – durch Updates, Firewalls, Zugriffsschutz und Systemhärtung </li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Sie haben erste Berufserfahrung in der Systemadministration, idealerweise mit Schwerpunkt Netzwerksicherheit </li><li>Sie beherrschen Microsoft Azure, Office 365 und Fortinet (von Vorteil) </li><li>Sie haben fundiertes Wissen über Netzwerke, Hard- und Software sowie relevante Sicherheitsstandards </li><li>Sie verfügen über eine strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, ausgeprägtes Organisationsgeschick und Teamorientierung </li><li>Sie kommunizieren sicher in deutscher und englischer Sprache in Wort und Schrift (mindestens B2-Level) </li></ul><h2>UNSERE BENEFITS</h2><ul><li>Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage, zusätzliche freie Tage an Weihnachten/Silvester und flexible Arbeitszeitmodelle </li><li>Finanzielle Vorteile: Attraktives Gehalt, persönliche Bonusregelung, Unternehmensbonus, Zuschüsse zur Altersvorsorge und eine betriebliche Krankenversicherung </li><li>Entwicklungschancen: Klare Einarbeitung, individuelle Weiterbildungen und echte Perspektiven </li><li>Wohlfühlfaktor im Alltag: Kostenfreies Mittagessen und Getränke sowie Mobilitätsangebote wie JobRad oder Parkplatz </li><li>Team &amp; Kultur: Respektvolles Miteinander, gemeinsame Events und eine Unternehmenskultur, in der alle Mitarbeitenden zählen </li></ul><h2>IHRE ANSPRECHPARTNERIN</h2>Sie haben Fragen zur Stelle? Melden Sie sich doch gerne bei uns: Stefanie Schenk Recruiting-Partnerin im HR-Team +49 (0) 9343 601 48-927 Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte direkt an: <a href="mailto:jobs@isafe-mobile.com" target="_blank">jobs@isafe-mobile.com</a> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! <a href="http://www.isafe-mobile.com" target="_blank">www.isafe-mobile.com</a>

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