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Die Ströer X GmbH ist Teil der Ströer Gruppe und Spezialist für Dialog- und Direktmarketing. Wir sind in den Bereichen Multi-Channel- und Telemarketing sowie vertriebsorientierter Außendienst tätig. Für unsere Kunden entwickeln wir integrierte Komplettlösungen entlang der Marketing- und Vertriebswertschöpfungskette.Du hast ein Gespür für ansprechende Inhalte, möchtest deine kreativen Ideen in einem innovativen Umfeld umsetzen und uns mit deinem leidenschaftlichen Blick für Details bereichern? Dann werde Teil unseres Teams in Leipzig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten Content Marketing (m/w/d).<h4>Das bieten wir</h4><ul><li>Einblicke in die Welt des Marketings: Arbeite in einem Unternehmen, das wächst und sich neu erfindet – und du bist mittendrin!</li><li>Flexibilität pur: Gestalte deine Arbeitszeiten so, dass sie perfekt zu deinem Uni-Alltag passen.</li><li>Homeoffice-Option: Nutze die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten, als Teil unserer modernen Arbeitswelt.</li><li>Kreatives Teamwork: Arbeite mit einem dynamischen, kreativen Team zusammen, das deine Ideen wertschätzt und dich unterstützt.</li><li>Verantwortung ab dem ersten Tag: Übernimm frühzeitig Verantwortung und gestalte deinen eigenen Karriereweg.</li><li>Flache Hierarchien: Profitiere von kurzen Entscheidungswegen und einem offenen Austausch.</li><li>Team- und Firmenevents: Nimm regelmäßig an spannenden Events teil und fördere den Teamgeist.</li><li>Zentrale Lage in Leipzig: Unser Büro liegt direkt am Augustusplatz, im Herzen von Leipzig.</li><li>Attraktive Vergünstigungen: Erhalte Mitarbeitervergünstigungen für Reisen, Technik, Mobilfunk und Multimedia mit bis zu 75 % Rabatt.</li><li>Attraktive Vergütung: Genieße eine faire und wettbewerbsfähige Bezahlung für deine Arbeit.</li></ul><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Unterstütze uns bei der Textproduktion für unsere B2B-Kanäle, einschließlich Website, Social Media, Newsletter und gewerbliche Unterlagen.</li><li>Arbeite aktiv an der Entwicklung und Umsetzung von Content-Strategien mit und bringe deine kreativen Ideen ein, um unsere Zielgruppe zu begeistern.</li><li>Optimiere unsere Inhalte hinsichtlich SEO-Kriterien, um die Sichtbarkeit und Reichweite zu erhöhen.</li><li>Unterstütze bei der Planung und Durchführung von Marketingkampagnen, indem du relevante Inhalte und Texte entwickelst.</li><li>Kooperiere eng mit Marketingmanagern, Grafikdesign und dem Vertrieb, um relevante Inhalte zu erstellen und aktuelle Themen zu identifizieren.</li><li>Übernehme die redaktionelle Pflege und Aktualisierung bestehender Inhalte, um die Qualität und Relevanz sicherzustellen.</li><li>Führe Recherchen zu Zielgruppen-Pain Points durch und identifiziere Themen, die für unsere Zielgruppe von Interesse sind.</li></ul><h4>So bist Du</h4><ul><li>Du befindest dich im fortgeschrittenen Studium (3. Semester und aufwärts) im Bereich der Medien-, Kommunikations-, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung. </li><li>Du bringst erste praktische Erfahrungen in der Content Creation, redaktionelle Pflege oder Copywriting mit und hast ein gutes Gespür für Zielgruppen und kontinuierlicher Content Optimierung</li><li>Du kannst bis zu 20 Stunden pro Woche arbeiten und in der vorlesungsfreien Zeit bis auf 40 Stunden erhöhen. </li><li>Du besitzt ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und sehr gute Deutschkenntnisse. </li></ul>Wenn dich diese interessante Aufgabe anspricht und mit deinem fachlichen und persönlichen Profil übereinstimmt, dann sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deines möglichen Eintrittstermins. Bei Fragen steht dir René Bach unter der Telefonnummer +49 172 846 2645 zur Verfügung. Wir freuen uns auf dich!Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

Werkstudent Content Marketing (m/w/d)

Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen – von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.<h2>Das bewirken Sie bei uns</h2><ul><li>Sie sind die erste Ansprechperson und Führungskraft für unsere Mitarbeiter (ca. 25). In dieser verantwortungsvollen Position regeln Sie alle Arbeitsabläufe, einschließlich der fachlichen und disziplinarischen Führung</li><li>Sie steuern das Tagesgeschäft und übernehmen die Koordination des Teams, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten</li><li>Als Führungskraft erstreben Sie einen wertschätzenden und respektvollen Umgang im Team</li><li>Alle Prozesse im Rahmen der Kommissionierung der Ware für unsere Verkaufsstellen werden durch Sie mit Hilfe des Teams erfolgreich durchgeführt</li><li>Ihr Engagement für die Motivation des Teams ist unverzichtbar, und Sie berichten direkt an die Bereichsleitung</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung oder ein betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Sie bringen bereits erste Erfahrung in der Führung und Koordination von Teams mit</li><li>Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und die Fähigkeit den Überblick zu behalten auch in Stresssituationen</li><li>Gute MS Office-Kenntnisse</li><li>Bereitschaft für die Arbeit in Wechselschichten</li></ul><h2>Das gibt's bei uns obendrauf</h2><ul><li>37,5-Stunden-Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine</li><li>Betriebsrente</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>Umfassendes Onboarding</li><li>ROSSMANN Lernwelt</li><li>Arbeitsbekleidung &amp; -schutz</li><li>Bikeleasing</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Corporate Benefits</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bernadette Neumeister

Teamleiter (m/w/d) Kommissionierung

Die Ströer X GmbH ist Teil der Ströer Gruppe und Spezialist für Dialog- und Direktmarketing. Wir sind in den Bereichen Multi-Channel- und Telemarketing sowie vertriebsorientierter Außendienst tätig. Für unsere Kunden entwickeln wir integrierte Komplettlösungen entlang der Marketing- und Vertriebswertschöpfungskette.Du bist kreativ, Social-Media-begeistert und möchtest dein Wissen in einem innovativen Umfeld anwenden? Dann werde Teil unseres Teams in Leipzig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten Social Media Marketing (m/w/d).<h4>Das bieten wir</h4><ul><li>Einblicke in die Welt des Marketings: Arbeite in einem Unternehmen, das wächst und sich neu erfindet – und du bist mittendrin!</li><li>Flexibilität pur: Gestalte deine Arbeitszeiten so, dass sie perfekt zu deinem Uni-Alltag passen.</li><li>Homeoffice-Option: Nutze die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten, als Teil unserer modernen Arbeitswelt.</li><li>Kreatives Teamwork: Arbeite mit einem dynamischen, kreativen Team zusammen, das deine Ideen wertschätzt und dich unterstützt.</li><li>Verantwortung ab dem ersten Tag: Übernimm frühzeitig Verantwortung und gestalte deinen eigenen Karriereweg.</li><li>Flache Hierarchien: Profitiere von kurzen Entscheidungswegen und einem offenen Austausch.</li><li>Team- und Firmenevents: Nimm regelmäßig an spannenden Events teil und fördere den Teamgeist.</li><li>Zentrale Lage in Leipzig: Unser Büro liegt direkt am Augustusplatz, im Herzen von Leipzig.</li><li>Attraktive Vergünstigungen: Erhalte Mitarbeitervergünstigungen für Reisen, Technik, Mobilfunk und Multimedia mit bis zu 75 % Rabatt.</li><li>Attraktive Vergütung: Genieße eine faire und wettbewerbsfähige Bezahlung für deine Arbeit.</li></ul><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Unterstütze uns bei der Pflege und dem Ausbau unserer Social-Media-Kanäle (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok). </li><li>Du hilfst uns außerdem bei der Content-Produktion sowie -Planung und erstellst eigenständig Grafiken, Reels, Stories &amp; Co. mit Canva. </li><li>Entwickle und setze gemeinsam mit uns eine kreative Content-Strategie um, die unsere Community begeistert. </li><li>Trend-Scout: Finde die neuesten Trends und Themen im Bereich Dialogmarketing – bevor es alle anderen tun! </li><li>Sei in direktem Kontakt mit unserer Community und tausche dich über Kommentare und Nachrichten aus. </li><li>Mit Unterstützung des Marketingteams analysierst du die Performance unserer Inhalte und schlägst mögliche Optimierungen vor. </li><li>Du arbeitest eng mit unserem Redaktionsteam zusammen und bist Teil unserer internen Kommunikationsprozesse. </li></ul><h4>So bist Du</h4><ul><li>Du befindest dich im fortgeschrittenen Studium (3. Semester und aufwärts) im Bereich der Medien-, Kommunikations-, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung. </li><li>Du bist auf Social-Media-Plattformen wie Instagram, TikTok und LinkedIn zuhause und hast ein gutes Gespür für Trends, Bildsprache und Zielgruppen. </li><li>Du kannst bis zu 20 Stunden pro Woche arbeiten und in der vorlesungsfreien Zeit bis auf 40 Stunden erhöhen. </li><li>Du besitzt ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und sehr gute Deutschkenntnisse. </li></ul>Wenn dich diese interessante Aufgabe anspricht und mit deinem fachlichen und persönlichen Profil übereinstimmt, dann sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deines möglichen Eintrittstermins. Bei Fragen steht dir René Bach unter der Telefonnummer +49 172 846 2645 zur Verfügung. Wir freuen uns auf dich!Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

Werkstudent Social Media Marketing (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000016917 Einstiegsart:Ausbildung Einsatzort: Leipzig Gesellschaft: Porsche Leipzig GmbHIm Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist der Standort kontinuierlich gewachsen. Heute ist das Werk ein Kompetenzstandort für Elektromobilität und gleichzeitig auf maximale Flexibilität ausgelegt: Benzin-, Hybrid- und vollelektrische Fahrzeuge laufen über eine Fertigungslinie. Derzeit produzieren mehr als 4.600 Mitarbeiter pro Tag rund 600 Fahrzeuge des Kompakt-SUV Macan sowie der Sportwagenlimousine Panamera. Porsche Leipzig ist gleichzeitig nicht nur Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Porsche Experience Center werden jährlich rund 70.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben.Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das das "Etwas-mehr" im Blick haben: Lerne deine Kollegen von morgen kennen.Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhälst du auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Facebook"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Xing<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Prüfung, Einstellung, Bedienung, Instandhaltung und Programmierung von mechatronischen Systemen innerhalb der Automobilfertigung</li><li>Montage und Demontage von Maschinen, Systemen und Anlagen im Bereich der Produktion</li><li>Aufbau und Prüfung von elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Steuerungen im Automobilfertigungsprozess</li><li>Installation von elektrischen Betriebsmitteln und Anlagen im Bereich der Produktion</li><li>Erlernen von Grundlagen der Kfz- und Automatisierungstechnik in der Produktionsorganisation</li><li>Einsatz in der automatisierten Fertigung</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Haupt- oder Realschulabschluss mit guten Leistungen in Deutsch, Mathematik, Physik, Technik oder Informatik</li><li>Erste praktische Erfahrung im technischen Umfeld sowie handwerkliches Geschick und räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Interesse an technischen Zusammenhängen</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Hohes Faszinationsvermögen für die Automobilherstellung</li></ul>Start der Ausbildung: August 2026<h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus, und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.Weitere Informationen rund um die Bewerbung bei Porsche findest du hier.KontaktBei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 - 9 99 - 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.

Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d)

SARPI Schkopau GmbH gehört zur SARP Industries-VEOLIA-Gruppe, dem größten Entsorger für gefährliche Abfälle in Europa. Als Marktführer in der umweltgerechten Entsorgung und im Recycling von Sonderabfällen setzen wir auf innovative Technologien und nachhaltige Lösungen, um die Umwelt zu schützen. Zur Verstärkung unseres Teams in Schkopau suchen wir engagierte Bewerber (m/w/d) alsHSE Referent (m/w/d) Schkopau<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du organisierst und setzt das Arbeitssicherheits- und Gesundheitskonzept nach Vorgabe gesetzlicher und betrieblicher Vorschriften um</li><li>Du gestaltest mit, implementierst und entwickelst unternehmensinterne Vorgaben, Programme und Projekte zum Arbeits- und Gesundheitsschutz weiter</li><li>Du führst Gefährdungsbeurteilungen durch, unterstützt bei den daraus resultierenden Maßnahmen und dokumentierst diese</li><li>Du analysierst Arbeitsunfälle und erarbeitest geeignete Maßnahmen zur Vermeidung</li><li>Du unterstützt und berätst Führungskräfte im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz für die Förderung einer starken Sicherheitskultur</li><li>Du erstellst und führst Unterweisungen und Schulungen durch und kümmerst dich um das Reporting</li><li>Du führst Managementprozesse in Bezug auf Arbeitsschutz, Umweltschutz und Energiemanagement ein, überwachst und optimierst diese</li><li>Du bereitest sowohl interne als auch externe Audits vor und nach und führst diese durch</li><li>Du erarbeitest Arbeits- und Verfahrensanweisungen sowie Notfall- und Pandemiepläne</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung zum Meister oder Techniker, alternativ einen Hochschulabschluss (Sicherheitsingenieur, Umweltmanagement oder vergleichbar)</li><li>Du besitzt eine Zusatzqualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit</li><li>Du bringst idealerweise Erfahrung im Bereich der Chemie oder Entsorgungswirtschaft mit</li><li>Du verfügst über gute Kenntnisse im Bereich des HSEQ-Management und in der Durchführung von Audits</li><li>Du kennst die gesetzlichen Vorschriften und hast Erfahrungen im Umwelt-/ Energie- und Abfallmanagement</li><li>Du zeichnest dich durch sehr gute Kommunikationsfähigkeit, konzeptionelle Denkweise und Moderationskompetenz aus</li><li>Du bist teamfähig und arbeitest strukturiert und pragmatisch</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Eine unbefristete Festanstellung in einer zukunftssicheren und nachhaltigen Branche</li><li>Ein attraktives Gehalt im Rahmen des Chemietarifs, das deine Leistung wertschätzt</li><li>Eine gründliche Einarbeitung und vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Die Chance, in internationalen Teams zu arbeiten und deine Karriere in einem global agierenden Unternehmen voranzutreiben</li><li>Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der du deine Ideen und Initiative einbringen kannst</li><li>Ein offenes, teamorientiertes Arbeitsumfeld, das auf gegenseitige Unterstützung und langfristigen Erfolg setzt</li><li>Moderne Ausstattung und Arbeitsmittel, die dir effizientes Arbeiten ermöglichen</li><li>Ein Paket mit attraktiven Zusatzleistungen, darunter: </li><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge für deine finanzielle Zukunft</li><li>E-Bike-Leasing für umweltfreundliche Mobilität</li><li>Firmenfitness mit EGYM-Wellpass für deine Gesundheit</li><li>Und viele weitere Vorteile</li></ul></ul><h2>Interesse?</h2>Wenn du in einem innovativen Umfeld arbeiten möchten, das sich der Nachhaltigkeit verschrieben hat, und dabei deine Karriere in einer Wachstumsbranche vorantreiben willst, dann bist du bei SARPI genau richtig!Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres engagierten Teams, das die Zukunft aktiv mitgestaltet. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Nutze den Link und sende uns deine Bewerbungsunterlagen, inklusive deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Jetzt online bewerben!SARPI Schkopau GmbH Gebäude B 12 | 06258 Schkopau E-Mail: <a href="mailto:de.bewerbung-sarpi@veolia.com" target="_blank">de.bewerbung-sarpi@veolia.com</a> Dein Ansprechpartner: Ana Sala Zinnecker, Tel.: +49 151 21 42 02 03

HSE Referent (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Willkommen in der BackhausFamilie! Wir lieben unser Handwerk seit 1913!Bei uns trifft fundiertes handwerkliches Wissen auf modernste Technik und wir bieten unseren über 1.000 Mitarbeitern in Backstube und Fachgeschäften ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem wachsenden Handwerksunternehmen.<h2>DEIN TÄGLICHES BROT</h2>Unsere Bäckerei steht für Qualität, Handwerk und Tradition – doch damit im Hintergrund alles rundläuft, brauchen wir dich! Wir suchen ab sofort einen engagierten Technischen Leiter Facility Management (m/w/d), der sich um unsere Gebäude, Technik und Arbeitsumgebung kümmert und dafür sorgt, dass in unserer Backstube und den Filialen alles funktioniert.<ul><li>MANAGER: Du übernimmst gemeinsam mit dem Team Technik die Verantwortung für die technische Steuerung und Betreuung unserer technischen Anlagen von Backstube und allen Fachgeschäften. Du begleitest unsere Filialneubauprojekte technisch und baulich – von der ersten Skizze bis zur Schlüsselübergabe.</li><li>KOORDINATOR: Du koordinierst und überwachst externe Dienstleister sowie Instandhaltungsmaßnahmen an Gebäuden, Anlagen und Betriebsmitteln. Die Implementierung von digitalen Facility-Management-Tools sowie Gewährleistung derer dauerhaften Funktion und Stabilität im laufenden Betrieb gehören ebenso zu deinen Aufgaben.</li><li>ANALYTIKER &amp; OPTIMIERER: Immer mit Blick auf die Effizienz und Wirtschaftlichkeit analysierst und verbesserst du kontinuierlich alle technischen Prozesse.</li><li>MOTIVATOR: Du sorgst durch gezielte Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen für die fachliche Weiterentwicklung vom Team Technik.</li><li>SICHERHEIT &amp; HYGIENE: Du hast ein ausgeprägtes Hygienebewusstsein, und sorgst für die Einhaltung der Hygiene-, Sicherheits- und Umweltstandards.</li><li>TEAM: Du leitest dein Team mit Klarheit, Empathie und Entscheidungsstärke. Du arbeitest eng mit allen Abteilungen zusammen und sorgst durch gute Kommunikation dafür, dass alles reibungslos läuft.</li></ul><h2>WAS DU MITBRINGST</h2><ul><li>KNOW-HOW: Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen oder elektrotechnischen Bereich mit der Weiterbildung zum Meister oder zum geprüften Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation. Du kannst auf eine mehrjährige fachbezogene Berufserfahrung mit Führungsverantwortung blicken.</li><li>HARD-SKILLS: Ein gutes Verständnis für komplexe technische Abläufe, Erfahrung in Planung und Umsetzung technischer Projekte sowie Qualitätssicherung &amp; Mängelmanagement zeichnen dich aus.</li><li>SOFT SKILLS: Du bringst ein hohes Maß an Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Verlässlichkeit mit – und führst Projekte mit Fingerspitzengefühl, Teamgeist und Durchsetzungsvermögen effizient und strukturiert zum Ziel. Du behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und findest pragmatische Lösungen und packst an, wenn es darauf ankommt</li><li>FLEXIBILITÄT: Du bringst zeitliche Flexibilität mit. Die Übernahme temporärer Rufbereitschaft – auch an Wochenenden oder Feiertagen – ist für dich absolut kein Problem.</li><li>TEAMGEIST: Du liebst es, in einem Team zu arbeiten. Ein respektvolles Miteinander und Hilfsbereitschaft sind für dich selbstverständlich.</li></ul><h2>WAS WIR DIR BIETEN</h2><ul><li>SICHERER ARBEITSPLATZ: Ein unbefristeter Vertrag und ein stabiler Arbeitsplatz, die dir langfristige Perspektiven und Raum für deine berufliche Weiterentwicklung bieten.</li><li>ATTRAKTIVE VERGÜTUNG: Wir haben für dich Weihnachts- und Urlaubsgeld als Teil unseres Gesamtpakets. Für Überstunden, Sonn- und Feiertags- sowie Nachtarbeit erhältst du attraktive Zuschläge.</li><li>MITARBEITERRABATT: Als Teil unseres Teams profitierst du von 50% Rabatt auf unsere selbst hergestellten Backwaren.</li><li>WEITERBILDUNG &amp; ENTWICKLUNG: Wir schätzen deinen Einsatz und deine Expertise und ermöglichen dir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen, um deine berufliche und persönliche Entwicklung zu unterstützen.</li><li>BENEFITS: Sichere dir mit uns eine stabile finanzielle Zukunft – dank betrieblicher Altersvorsorge und unser Betriebsarzt sorgt dafür, dass du gesund bleibst – mit regelmäßigen Checks und guter Beratung.</li></ul>Wir haben dein Interesse geweckt? Wunderbar! Wir freuen uns, dich kennenzulernen.Schick uns deinen Lebenslauf und vielleicht noch ein paar Zeilen, warum du perfekt zu uns passt.

Technischer Leiter Facility Management - Backhaus Hennig in Zwenkau m/w/d

Als älteste sächsische Wohnungsgenossenschaft ist die Baugenossenschaft Leipzig eG einer 120-jährigen Tradition verpflichtet. Wir bewirtschaften rund 8.700 eigene Mietwohnungen in Leipzig und Umgebung – vom hochwertig sanierten Altbau über den modernisierten Plattenbau mit Aufzug bis hin zum Neubau. Eine klar definierte, flache Organisationsstruktur und transparente Arbeitsprozesse sowie gegenseitiges Vertrauen und respektvoller Umgang prägen unsere Zusammenarbeit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Betriebs- und Heizkostenabrechnung (m/w/d) <h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Erstellung von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen </li><li>Pflege und Kontrolle der abrechnungsrelevanten Stammdaten </li><li>Prüfung der Umlagefähigkeit einzelner Kostenpositionen unter Berücksichtigung mietvertraglicher und gesetzlicher Vorgaben </li><li>Plausibilisierung von Kosten und Verbräuchen </li><li>Umbuchung von Kosten im Rahmen der Abrechnungsvorbereitung </li><li>Bearbeitung von Anfragen und Widersprüchen zur Abrechnung </li><li>Überwachung und Prüfung von Verträgen, Kommunikation mit Dienstleistern und Versorgungsunternehmen </li><li>Abstimmung der Betriebskosten für den Jahresabschluss </li><li>Vertretung von Kollegen und Übernahme von operativen Aufgaben in der Abteilung Rechnungswesen </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Immobilienkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilien- und Wohnungswirtschaft von Vorteil </li><li>fundierte Kenntnisse der wohnungswirtschaftlichen Rechnungslegung und des Bilanzrechts, insbesondere im Bereich Betriebskostenabrechnung, Miet- und Genossenschaftsrecht </li><li>Verständnis für buchhalterische Zusammenhänge in der Finanzbuchhaltung, Betriebskostenabrechnung sowie Mietenbuchhaltung </li><li>sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen erforderlich </li><li>Erfahrung in Wodis-Sigma/Wodis-Yuneo wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>einen modernen Arbeitsplatz im Herzen Leipzigs in einer zukunftssicheren Branche </li><li>37-Stunden-Woche </li><li>Gleitzeitmodell, mit der Möglichkeit am Freitag ab 12.00 Uhr ins Wochenende zu starten </li><li>attraktives Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li><li>30 Tage Urlaub, zzgl. Weihnachten und Silvester frei </li><li>Zuschuss zum Jobticket </li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, unter Angaben Ihrer Gehalts-vorstellung und eines möglichen Eintrittstermins, per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@bgl.de" target="_blank">bewerbung@bgl.de</a> oder an Baugenossenschaft Leipzig eG Vorstand persönlich Querstraße 20 04103 Leipzig

Mitarbeiter Betriebs- und Heizkostenabrechnung (m/w/d)

<h2>BROT IST GEBACKENE NATUR!</h2>Willkommen in der BackhausFamilie! Wir lieben unser Handwerk seit 1913!Bei uns trifft fundiertes handwerkliches Wissen auf modernste Technik und wir bieten unseren über 1.000 Mitarbeitern in Backstube und Fachgeschäften ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem wachsenden Handwerksunternehmen.<h2>DEIN TÄGLICHES BROT</h2>Während unsere Kunden noch vom Frühstück träumen, sorgst du dafür, dass unsere Brötchen und Brote pünktlich in unseren Bäckereifachgeschäften landen.Wir suchen einen Fuhrparkleiter m/w/d, der den Überblick behält, während sein Team den Zündschlüssel dreht. Gemeinsam stellt ihr sicher, dass alles reibungslos läuft – zuverlässig, termingerecht und mit einem Lächeln.<ul><li>KOORDINATOR &amp; OPTIMIERER: Du sorgst für eine durchdachte Tourenplanung unserer LKW und stellst sicher, dass Fahrzeuge und Fahrerteam effizient und nachhaltig eingesetzt werden.</li><li>VERWALTER MIT ÜBERBLICK: Du kümmerst dich um unseren Fuhrpark und das Equipment – von Wartung über Instandhaltung bis zur Erneuerung. Gleichzeitig planst und optimierst du operative Prozesse, damit alles rundläuft.</li><li>DEINE FÜHRUNGSROLLE: Als Führungskraft unserer Auslieferungsfahrer bist du der erste Ansprechpartner und hast immer ein offenes Ohr für deren Anliegen und Wünsche. Du führst und entwickelst das Team mit Fokus auf Eigenverantwortung, Offenheit und gegenseitigem Respekt.</li><li>NETZWERKER: In enger Abstimmung mit anderen Fachbereichen gestaltest du bereichsübergreifende Prozesse effektiv, lösungsorientiert und im Sinne des gesamten Unternehmens.</li><li>SICHERHEITSPROFI: Du behältst gesetzliche Vorgaben – besonders Lenk- und Ruhezeiten – stets im Blick und sorgst dafür, dass alles reibungslos und regelkonform läuft.</li><li>SAUBERKEIT &amp; HYGIENE: Hygiene ist für dich kein Beiwerk, sondern Pflicht. Du kennst die HACCP-Richtlinien und sorgst dafür, dass alle Hygiene- und Arbeitssicherheitsstandards 100% eingehalten werden.</li></ul><h2>WAS DU MITBRINGST</h2><ul><li>DEIN KNOW-HOW: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Spedition oder Industrie – idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Logistikfachwirt (m/w/d). Du bringst mehrjährige Erfahrung in der operativen Logistik mit, vorzugsweise in der Lebensmittellogistik.</li><li>SKILLS: Du überzeugst durch empathische und souveräne Führungsstärke, exzellente Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, in einer dynamischen Umgebung Entscheidungen zu treffen und Prozesse erfolgreich zu optimieren.</li><li>ARBEITSWEISE: Dein ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, deine organisatorischen und analytischen Fähigkeiten sowie dein hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen dich aus.</li><li>TOOLS: Mit deinen sicheren EDV-Kenntnissen beherrschst du alle notwendigen Tools. Und ein Führerschein der Klasse C/CE? Perfekt – so kannst du bei Bedarf auch selbst ans Steuer und mit anpacken.</li><li>TEAMGEIST: Du liebst es, in einem Team zu arbeiten. Ein respektvolles Miteinander und Hilfsbereitschaft sind für dich selbstverständlich.</li></ul><h2>WAS WIR DIR BIETEN</h2><ul><li>SICHERER ARBEITSPLATZ: Ein unbefristeter Vertrag und ein stabiler Arbeitsplatz, die dir langfristige Perspektiven und Raum für deine berufliche Weiterentwicklung bieten.</li><li>ATTRAKTIVE VERGÜTUNG: Wir haben für dich Weihnachts- und Urlaubsgeld als Teil unseres Gesamtpakets. Für Überstunden, Sonn- und Feiertags- sowie Nachtarbeit erhältst du attraktive Zuschläge.</li><li>MITARBEITERRABATT: Als Teil unseres Teams profitierst du von 50% Rabatt auf unsere selbst hergestellten Backwaren.</li><li>WEITERBILDUNG &amp; ENTWICKLUNG: Wir schätzen deinen Einsatz und deine Expertise und ermöglichen dir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen, um deine berufliche und persönliche Entwicklung zu unterstützen.</li><li>BENEFITS: Sichere dir mit uns eine stabile finanzielle Zukunft – dank betrieblicher Altersvorsorge und unser Betriebsarzt sorgt dafür, dass du gesund bleibst – mit regelmäßigen Checks und guter Beratung.</li></ul>Klingt nach deinem Job? Dann melde dich bei uns – wir freuen uns auf dich!Schick uns deinen Lebenslauf und vielleicht noch ein paar Zeilen, warum du perfekt zu uns passt.

Fuhrparkleiter m/w/d beim Backhaus Hennig in Zwenkau

© Kletr / Fotolia Das Helmholtz-Zentrum für Umweltforschung – UFZ hat sich mit seinen 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als internationales Kompetenzzentrum für Umweltwissenschaften einen hervorragenden Ruf erworben. Wir sind Teil der größten Wissenschaftsorganisation Deutschlands – der Helmholtz-Gemeinschaft. Unsere Mission: Wir forschen für eine Balance zwischen gesellschaftlicher Entwicklung und langfristigem Schutz unserer Lebensgrundlagen – für eine nachhaltige Entwicklung.<h2> Mitarbeiter*in Technische Verwaltung Bau &amp; Facility (d/m/w) </h2><h2> Die Stelle </h2>Sie sind kommunikationsstark, organisatorisch talentiert und arbeiten gerne im Team? Die Abteilung Bau- und Facility-Management am UFZ ist verantwortlich für den Bau und Betrieb der Gebäude und Anlagen sowie für standortübergreifende Services in Leipzig, Magdeburg, Halle und Bad Lauchstädt. Das Team Zentraler Service betreut neben weiteren Dienstleistungen auch das infrastrukturelle Gebäudemanagement, einschließlich Unterhaltsreinigung, Glasreinigung, Bewachung sowie Abfall- und Entsorgungsmanagement.<h2> Ihre Aufgaben </h2><ul><li>Vorbereitung, Planung, Abrechnung und Koordination interner und externer Dienstleistungen nach VOB und VOL im Hinblick auf Budget, Termineinhaltung und Qualitätskontrolle im Bereich IGM</li><li>Operatives Management aller Reinigungs- und Hausmeisterdienstleistungen</li><li>Abfall- und Entsorgungsmanagement sowie Entwicklung eines nachhaltigen Abfall- und Recyclingkonzepts</li><li>IGM im Bereich Außenanlagen sowie Pflanzenpflege im Innen- und Außenbereich</li><li>Operatives Management der Winterdienstleistungen an allen UFZ‑Standorten</li><li>Ansprechperson für interne Anfragen aus dem Wissenschafts- und Administrationsbereich im Bereich IGM</li></ul><h2> Wir bieten </h2><ul><li>Die Möglichkeit, gemeinsam einen wichtigen Beitrag zur Gestaltung einer vielfältigen und nachhaltigen Zukunft zu leisten</li><li>Einen spannenden, sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben</li><li>Ein umfangreiches und hochwertiges Programm zur Qualifizierung und Weiterbildung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Careaufgaben und Beruf durch unser Familienbüro</li><li>Kompetente Unterstützung und Beratung für internationale Kolleg*innen zum Ankommen am UFZ durch das ‚International Office‘</li><li>Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen sowie bezuschusstes Deutschland-Job-Ticket</li><li>Einen Arbeitsplatz in einer pulsierenden Region mit hoher Lebensqualität und sozialer und kultureller Vielfalt</li></ul><h2> Ihr Profil </h2><ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung</li><li>Kaufmännisches Verständnis sowie praxisbezogene IT‑Kenntnisse (z. B. Microsoft Office, SAP) – idealerweise mit Erfahrung in Ausschreibungen</li><li>Organisationsgeschick sowie eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li><li>Hohe Teamfähigkeit, Sorgfalt sowie Termin- und Qualitätsbewusstsein</li><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Grundlegende Englischkenntnisse sowie Freude an der Kommunikation mit unserer (internationalen) Belegschaft</li><li>Von Vorteil: Berufserfahrung im Bereich infrastrukturelles Gebäudemanagement</li><li>Führerscheinklasse B/BE für regelmäßige Standortbesuche</li></ul>Das UFZ schätzt Vielfalt und setzt sich aktiv für die Chancengleichheit aller Beschäftigten unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, dem Alter und der sexuellen Identität ein. Wir freuen uns auf Menschen, die diverse Hintergründe, Identitäten und Perspektiven repräsentieren. Daher ermutigen wir insbesondere Menschen, die von struktureller Diskriminierung betroffen sind, sich bei uns zu bewerben.Arbeitsort: Leipzig, Dienstfahrten zu anderen Standorten sowie mobiles Arbeiten möglich Arbeitszeit: 100 % (39 h/Woche) Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung in Vollzeit oder in Teilzeit geeignet. Befristung: befristet / zunächst für zwei Jahre befristet mit der klaren Option auf eine Entfristung – wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert und möchten diese Perspektive gemeinsam mit Ihnen weiter ausbauen. Bewerbungen aus unbefristeten und ungekündigten Beschäftigungsverhältnissen führen direkt zu einer unbefristeten Anstellung. Vergütung: nach TVöD bis zur Entgeltgruppe 6 inklusive der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Bewerbungsfrist: 30.09.2025 Fragen zur Stelle beantworten Ihnen gerne: Imre Strehler Phone: +49 341 6025-1791 Maik Gottschling Phone: +49 341 6025-1615Um eine faire Auswahl zu gewährleisten, reichen Sie bitte Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Anlagen) ohne Foto, Altersangabe und Angaben zum Familienstand über unser Online-Portal ein.Jetzt bewerben Weitere Karriereinformationen über das UFZ: <a href="http://www.ufz.de/karriere" target="_blank">www.ufz.de/karriere</a> Helmholtz-Zentrum für Umweltforschung GmbH – UFZ Permoserstraße 15 04318 Leipzig <a href="http://www.ufz.de/karriere" target="_blank">www.ufz.de/karriere</a>

Mitarbeiter*in Technische Verwaltung Bau & Facility (d/m/w)

We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Du hast bereits erste Berufserfahrung im HR Umfeld gesammelt und willst jetzt richtig durchstarten? Du bringst eigene Ideen mit, denkst unternehmerisch und möchtest Personalarbeit aktiv mitgestalten? Dann werde Personalreferent (m/w/x) an unserem Standort Landsberg-Queis. Wir bieten dir ein Umfeld, in dem du deine Kenntnisse vertiefen, dich gezielt weiterentwickeln und echten Impact haben kannst. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Personalbetreuung: Du verantwortest eigenständig einen festgelegten Betreuungsbereich an einem unserer Logistikstandorte und bringst deine Ideen in die tägliche Personalarbeit ein</li><li>Beratung auf Augenhöhe: Du bist erster Ansprechpartner (m/w/x) für Mitarbeitende bei Fragen rund um Gehalt, Urlaub oder interne Regelungen und unterstützt unsere Führungskräfte bei der Umsetzung ihrer Führungsaufgaben </li><li>Weiterentwicklung fördern: Du unterstützt unsere Führungskräfte bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung ihrer Mitarbeitenden </li><li>HR-Prozesse gestalten: Du steuerst operative HR-Prozesse mit einem klaren Qualitätsanspruch und entwickelst sie mit uns weiter</li><li>Projekte: Du arbeitest an HR-Initiativen mit – von der Einführung digitaler Tools bis hin zu Themen wie Onboarding, Retention oder People Development</li><li>Vernetzen &amp; zusammenarbeiten: Du arbeitest eng mit anderen HR-Kollegen (m/w/x) und Bereichen zusammen – lokal und standortübergreifend</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>HR-Background: Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften</li><li>Berufserfahrung: 2–3 Jahre praktische Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise im operativen Personalbereich oder in der Logistik</li><li>Arbeitsrecht: Du bringst bereits Anwenderkenntnisse mit arbeitsrechtlichen Themen mit</li><li>Pragmatismus &amp; Struktur: Du arbeitest lösungsorientiert, denkst mit und behältst den Überblick – auch wenn es mal hektisch wird</li><li>Projekterfahrung: Du hast bereits kleinere Projekte oder HR-Initiativen begleitet und möchtest dich in diesem Bereich weiterentwickeln </li><li>Team &amp; Kommunikation: Du kommunizierst klar, empathisch und auf Augenhöhe – auch mit der Arbeitnehmervertretung, mit fließenden Deutsch- und guten Englischkenntnissen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Moderne Unternehmenskultur: Nutze die Chance, in ein weltweites Bertelsmann Netzwerk mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten einzusteigen. International, offen und mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Vielfältige Benefits: Deine Kollegen (m/w/x) schätzen bereits heute die Möglichkeiten unserer Konzernanbindung - ob eigene Betriebskantine, Fahrradleasing, Rabattprogramme, Sportprogramme oder andere tolle Angebote</li><li>ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li><li>Flache Hierarchien: Direkte Kommunikationswege, echte Duz-Kultur und ein entspannter Dresscode</li><li>Gezielte Entwicklung und Perspektive: Ohne Jobwechsel keine Karriere? Nicht bei uns, wir haben deinen internen Werdegang im Blick und verfolgen gemeinsam deine Entwicklung. Über Welcome Days und digitale Lernformate bishin zu individuellen Entwicklungsprogrammen</li><li>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz: Die Berufswelt dreht sich - lass dich begeistern von einer modernen, agilen und auf die Bedürfnisse unserer Teams zugeschnittenen Arbeitsumgebung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​ Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jana Eggers | Recruiterin | Telefon: 0170 9185192 | E-Mail: <a href="mailto:jana.eggers@arvato.com" target="_blank">jana.eggers@arvato.com</a> ​ Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>﻿

Personalreferent (m/w/x)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000009143 Einstiegsart:Duales Studium Einsatzort: Leipzig Gesellschaft: Porsche Leipzig GmbHIm Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist das Werk kontinuierlich gewachsen. Mittlerweile befinden wir uns in der fünften Werkserweiterung. So macht sich der Standort fit für die Zukunft. Denn die nächste Generation des Macan wird als reinelektrische Variante auf den Markt kommen. Derzeit produzieren 4.300 Mitarbeiter pro Tag rund 500 Fahrzeuge des Kompakt-SUV Macan sowie der Sportwagenlimousine Panamera. Porsche Leipzig ist mehr als ein Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Kundenzentrum werden jährlich mehr als 40.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen FIA-zertifizierten Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben. Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben: Lerne deine Kollegen von morgen kennen!Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhältst du auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken: "Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Facebook"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Xing<h2>Aufgaben</h2>Wir bei der Porsche Leipzig GmbH suchen jedes Jahr duale Studierende, die ihren Traum in die Tat umsetzen wollen. Im Rahmen eines Studiums bei Porsche Leipzig hast du die Chance, Verantwortung zu übernehmen und erste Praxisluft zu schnuppern. Gemeinsam etwas bewegen, lernen und wachsen.Du interessierst dich für Data Science, künstliche Intelligenz und digitalen Wandel? Zentrale Schlüsseltechnologien für die Entwicklung von Chatbots und digitalen autonomen Assistenten begeistern dich? Du hast Lust darauf, Geschäftsprozesse im Unternehmen mit Methoden der künstlichen Intelligenz zu optimieren und zu unterstützen? Dann ist das duale Studium Data Science &amp; künstliche Intelligenz bei der Porsche Leipzig GmbH genau das Richtige für dich!Das erwartet dich bei uns…<ul><li>An der Dualen Hochschule Baden-Württemberg am Standort Ravensburg erlernst du im Studiengang "Data Science &amp; künstliche Intelligenz" IT-Fachkenntnisse</li><li>Innerhalb des Porsche Werks Leipzig rotierst du durch vielfältige und auf deine Interessen zugeschnittene Unternehmensbereiche</li><li>Du machst dich im Rahmen von spannenden Projekten mit den Themen Datenanalyse &amp; -management bei Porsche Leipzig vertraut und lernst neue Trends sowie KI im Unternehmenskontext kennen</li><li>Du unterstützt als vollwertiges Teammitglied verschiedene Fachbereiche im Tagesgeschäft und übernimmst Verantwortung durch die Bearbeitung eigener Aufgaben und Projekte</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Faszination für unsere Produkte und unser Unternehmen</li><li>Großes Interesse an digitalen Trends</li><li>Erste Berührungspunkte mit IT-Themen</li><li>Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>Sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmedien</li><li>Lösungsorientierte und kreative Arbeitsweise</li><li>(Fach-)Hochschulreife mit guten bis sehr guten Leistungen, insbesondere im Fach Mathematik</li></ul>Beginn: Im August 2026 geht’s los: Du startest mit einem Vorpraktikum bei uns – so bist du perfekt vorbereitet, wenn im Oktober dein Studium an der DHBW beginnt. Dauer: 3 Jahre<h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Wir schauen uns jede einzelne Bewerbung ausführlich an. Bitte hab Verständnis, dass es daher ein bisschen dauern kann, bis du von unshörst.Bewirb dich mit vollständigen Dokumenten: Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und die letzten vier (Hoch-)Schulzeugnisse. Hierzu ein Beispiel: Du hast gerade die 12. Klasse abgeschlossen? Dann benötigen wir die Endjahres- und Halbjahreszeugnisse von Klasse 11 und 12. Weitere Informationen und Bewerbungstipps gibt es hier.Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Porsche Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist. KontaktBei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 - 9 99 - 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.

Bachelor of Science (m/w/d) in Data Science & Künstliche Intelligenz

<h2>Einleitung</h2>Die Unternehmensgruppe Dinnebier sucht zur Festanstellung:Automobilverkäufer Nutzfahrzeuge – Leipzig (m/w/d)Die Unternehmensgruppe DINNEBIER gehört zu den größten Autohandelsgruppen Deutschlands und ist seit über 30 Jahren erfolgreich am Automobilmarkt vertreten. An insgesamt 25 Standorten sind wir mit den Marken Opel, Ford, Kia, Suzuki sowie den Premium Marken Land Rover und Jaguar deutschlandweit zu finden.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind ein leistungsfähiger und leistungsstarker Verkäufer im Nutzfahrzeugbereich</li><li>Sie tragen Markenverantwortung an einem unserer Ford-Standorte in und um Leipzig und somit Verantwortung für die CI-gerechte Repräsentation der Marke Ford</li><li>Sie führen professionelle Verkaufsgespräche, um unsere Kunden durch eine freundliche und kompetente Beratung zu begeistern</li><li>Sie gewinnen Stammkunden und Interessenten durch den Aufbau einer vertrauensvollen Kundenbeziehung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung.</li><li>Persönliche Kompetenzen wie Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke.</li><li>Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen.</li><li>Begeisterung für Ihre Tätigkeit, die spürbar jedem begegnet, der Sie trifft.</li><li>Fundierte Kenntnisse im Nutzfahrzeugbereich.</li><li>Bestenfalls sind Sie bereits zertifizierter Nutzfahrzeugverkäufer (m/w/d) und haben Markenerfahrung im Bereich Ford.</li><li>Führerschein Klasse B erforderlich.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Gute bis sehr gute Verdienstmöglichkeiten.</li><li>Feste Anstellung und eine herausfordernde Aufgabe mit Verantwortung.</li><li>Bestandskundendatei zur Bearbeitung.</li><li>Jährliche Hersteller-Nutzfahrzeug-Trainings.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie fühlen sich angesprochen?Dann senden Sie Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen an:Dinnebier Automobile GmbH Email: <a href="mailto:alexander.fischer@dinnebiergruppe.de" target="_blank">alexander.fischer@dinnebiergruppe.de</a>z.Hd. Alexander FischerDelitzscher Landstraße 15004158 Leipzig

Automobilverkäufer Nutzfahrzeuge – Leipzig (m/w/d) Ford/KIA

VNG als starker Unternehmensverbund für Gas und Gasinfrastruktur arbeitet mit über 20 Gesellschaften an einem nachhaltigen, versorgungssicheren und zunehmend klimaneutralen Energiesystem der Zukunft. Ob es um die CO2-Reduzierung mittels Energieträgerwechsel geht, um die Speicherung und den Transport erneuerbarer Energien oder um die Transformation hin zu klimaneutralem Biogas oder Wasserstoff dank innovativer Technologien: Als proaktiver Gestalter der Energiewende steht VNG für eine sichere Versorgung mit Gas und übernimmt Verantwortung für die Zukunft. Im Rahmen unserer Nachfolgeplanung freuen wir uns auf einen neuen Kollegen (m/w/d) am Standort Leipzig, der uns zukünftig unterstützt.<h2>Das sind Ihre Kernaufgaben</h2>ABAP-Programmierung:<ul><li>Entwicklung und Anpassung von ABAP-Programmen zur Unterstützung und Optimierung der HR-Prozesse.</li><li>Erstellung und Pflege von Reports, Schnittstellen und Erweiterungen in SAP HCM.</li><li>Durchführung von Fehleranalysen und -behebungen in bestehenden ABAP-Programmen.</li><li>Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung und externen Dienstleistern zur Implementierung technischer Lösungen.</li></ul> HR-IT-Systeme und Prozesse:<ul><li>Planung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung der HR-IT-Systeme, insbesondere SAP HCM.</li><li>Unterstützung der HR-Abteilung bei der Nutzung von SAP HCM, Beantwortung von Fragen und Lösung von Problemen.</li><li>Analyse bestehender Geschäftsprozesse im HR-Bereich, Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Entwicklung von Lösungen zur Optimierung der Abläufe.</li><li>Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Schulungen für Anwender. Sicherstellung der Systemintegrität und schnelle Behebung technischer Probleme.</li><li>Unterstützung von Projekten zur Einführung neuer Funktionen oder Module innerhalb der HR-IT-Systeme.</li><li>Sicherstellung der Datenqualität und -sicherheit in den HR-IT-Anwendungen.</li></ul><h2>Diese Voraussetzungen sollten Sie mitbringen</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar.</li><li>Sie haben bereits bei der Entwicklung und Verwaltung von IT-Systemen mitgearbeitet und bringen vorzugsweise Erfahrungen im Personalbereich mit. </li><li>Sie interessieren sich für IT, Programmierung und das Projektmanagement.</li><li>Prozessmanagement, Performance Management, SAP, SAP-Modul HCM und ABAP-00 sind keine Fremdworte für Sie und Sie haben Lust sich in die verschiedensten Systeme einzuarbeiten.</li><li>Kreativität, Innovationsfähigkeit und Lösungsorientierung leitet Sie bei der Bewältigung ihrer beruflichen Herausforderungen.</li><li>Sie übernehmen gern Verantwortung, agieren selbständig und sind in der Lage, die Entscheidungen und Interessen mit großer Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsstärke zu vertreten.</li></ul><h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Mitwirken und Gestalten an der Zukunft der Energiebranche</li><li>Umfangreiche Einarbeitung durch einen erfahrene/n Kollegen/in</li><li>Gleitzeit mit 38-Stunden Woche, Flexible Teilzeitregelungen</li><li>Flexible Homeoffice-Nutzung</li><li>13 Monatsgehälter, attraktive Bonus-Regelung, Beteiligung der Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg, Jubiläumsgelder</li><li>Einbringungsmöglichkeit von Gehaltsbestandteilen in ein Zeitwertkonto für Freistellungen (z.B. Sabbatical oder Vorruhestandsfreistellung)</li><li>30 Tage Urlaub, Freistellung am 24. und 31.12. sowie anlassbezogene Freistellungen und Brückentageregelung</li><li>Erweiterte Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und bei Kind-Krank</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sport- und Massageangebote, Nutzung des PME-Familienservice</li><li>Mitarbeiterempfehlungsprogramm </li><li>Individuelles Benefit-Budget (Gutscheinkarten, Kita-Zuschüsse, Urlaubsgelder, Internet-Pauschale, Job-Ticket)</li><li>U.v.m.</li></ul> Mehr über unsere Benefits finden Sie unter Karriere "Arbeiten bei VNG".<h2>Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!</h2>Reichen Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen über unseren Online-Bewerbungsassistenten "Jetzt bewerben" ein. Wir freuen uns über den Bezug auf die Ausschreibungsnummer: 985 und die Angabe Ihrer Verfügbarkeit sowie Ihres Gehaltswunsches. Bei Fragen können Sie uns gern telefonisch, über Xing oder LinkedIn kontaktieren. Personalberatungen und andere Dienstleister bitten wir von Unterstützungsangeboten abzusehen. Wir fördern Vielfalt und Gleichstellung und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Interessenten - unabhängig von Nationalität, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. VNG AG | Bereich Personal &amp; Organisation | Braunstraße 7 | 04347 Leipzig

Spezialist (m/w/d) HR IT-Systeme Schwerpunkt SAP HCM und ABAP-Programmierung

Die Ströer X GmbH ist Teil der Ströer Gruppe und Spezialist für Dialog- und Direktmarketing. Wir sind in den Bereichen Multi-Channel- und Telemarketing sowie vertriebsorientierter Außendienst tätig. Für unsere Kunden entwickeln wir integrierte Komplettlösungen entlang der Marketing- und Vertriebswertschöpfungskette.Zur Übernahme einer wichtigen Rolle als Berufseinsteiger / Junior Finanzbuchhalter (m/w/d) am Standort in Leipzig oder Pforzheim suchen wir ab sofort Unterstützung in Vollzeit und Festanstellung.<h4>Das bieten wir </h4><ul><li>Einstieg ins Finanz- und Rechnungswesen innerhalb eines MDAX notierten Konzerns</li><li>eine umfangreiche Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Möglichkeiten zur systematischen fachlichen Weiterqualifizierung</li><li>kreatives und motiviertes Team, dass sich durch Umsetzungsstärke, Exzellenz und Leidenschaft auszeichnet</li><li>flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervergünstigungen für Reisen, Technik, Mobilfunk und Multimedia mit bis zu 75% Rabatt</li><li>regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents</li><li>moderne Büroräumlichkeiten mit idealer Verkehrsanbindung</li><li>Möglichkeit zur Nutzung eines JobRad/Dienstrad</li><li>Möglichkeit der Homeoffice-Tätigkeit, als Bestandteil einer modernen Arbeitswelt</li></ul><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Erfassung der laufenden Geschäftsvorfälle von Einzelgesellschaften (Debitoren-, Kreditoren-, Sachkonten- und Anlagenbuchhaltung)</li><li>Erstellung von Zahlläufen und Überwachung des Zahlungsverkehrs</li><li>Betreuung und Abstimmung der Konten und Klärung von Differenzen</li><li>Umsatzsteuer-Voranmeldungen und Zusammenfassende Meldung</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen für Einzelgesellschaften nach HGB</li><li>Mitwirkung im Konzernberichtswesen und bei der Intercompany-Abstimmung</li></ul><h4>So bist Du</h4><ul><li>abgeschlossene oder kurz vor dem Abschluss stehende Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Büromanagement, Steuerfachangestellte/r, Industriekaufmann/-frau oder einem ähnlichen kaufmännischen Beruf, oder ein Studium der Wirtschaftswissenschaften bzw. eines verwandten Fachgebiets</li><li>idealerweise erste praktische Erfahrungen in der Buchhaltung oder im Rechnungswesen, z.B. im Rahmen der Ausbildung, Praktika oder Werkstudententätigkeiten in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder im Rechnungswesen eines Dienstleistungsunternehmens</li><li>grundlegendes Verständnis der Buchhaltungs- und Bilanzierungsvorschriften nach HGB sowie sicherer Umgang mit MS Office</li><li>strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Zahlenaffinität</li><li>verhandlungssicheres Deutsch und hohe zwischenmenschliche Kompetenzen</li></ul>Wenn dich diese interessante Aufgabe anspricht und mit deinem fachlichen und persönlichen Profil übereinstimmt, dann sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deines möglichen Eintrittstermins. Bei Fragen steht dir René Bach unter der Telefonnummer +49 172 846 2645 zur Verfügung. Wir freuen uns auf dich! Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

Berufseinsteiger / Junior Finanzbuchhalter (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Als leistungsstarkes und zukunftsorientiertes Unternehmen im Altenburger Land gehören wir zu den erfolgreichen Genossenschaftsbanken in Thüringen. Mit unserem Team von etwa 125 Mitarbeitern und über 1,1 Mrd. Euro Bilanzsumme entwickelt sich unser Bankgeschäft mit hoher Dynamik. Basierend auf einer festen Kundenbindung sowie einem fairen Produkt- und Leistungsangebot sind wir ein starker Partner für unsere Kunden in der Region sowie überregional für Kunden unserer Direktbank, der Deutschen Skatbank.<h3>Ihr neues Wirkungsfeld:</h3>Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt im Erstellen und Bearbeiten von Kreditbeschlüssen für gewerbliche und private Kunden bis 600 TEUR. Sie erstellen Kredit- und Sicherheitenverträge, bewerten und bearbeiten Kreditsicherheiten. Außerdem gehört das Prüfen von Auszahlungsbedingungen sowie die Auszahlung von Krediten zu Ihren Aufgabengebieten. Weiterhin legen Sie elektronische Kreditakten an und verwalten diese.<h3>Ihre Stärken:</h3>Sie besitzen einen Abschluss als Bankkaufmann/frau, alternativ einen kaufmännischen Berufsabschluss mit der Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung.Sie verfügen über Fachkenntnisse für den Kreditbereich sowie für Förderprogramme.Sie sind lernbereit mit hoher IT-Affinität, denken und handeln unternehmerisch sowie risikobewusst und verfügen über ein betriebswirtschaftliches und analytisches Verständnis.Sie haben ein gutes Urteils- und Entscheidungsvermögen, arbeiten strukturiert, ziel- und lösungsorientiert und sorgfältig und zeichnen sich durch Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit aus.<h3>Das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>ein attraktives Vergütungsangebot mit umfangreichen Sozialleistungen</li><li>flexible Arbeitszeiten in Teil- oder Vollzeit, Möglichkeit einer 4-Tage-Woche</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li><li>mindestens 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich sind der 24. und 31. Dezember dienstfrei</li><li>Förderung von Weiterbildungen</li><li>umfangreiches Gesundheitsmanagement (u. a. betriebliche Gesundheitsvorsorge und kostenfreie Nutzung Fitnessstudio)</li><li>attraktive Mitarbeiterangebote wie z. B. Fahrradleasing mit JobRad,</li><li>Sonderkonditionen bei ausgewählten Produkten &amp; Verbundpartnern</li></ul>Wir bieten Ihnen eine gute Einarbeitung mit einem schrittweisen Einstieg in das Kreditgeschäft. Regelmäßige fachspezifische Weiterbildungen werden Ihnen garantiert. <h3>Kontakt:</h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen. Diese senden Sie bitte unter Angabe des frühesten Eintrittstermins an:VR-Bank Altenburger Land eG Personalverwaltung Altenburger Str. 13 04626 SchmöllnOder per Mail: <a href="mailto:personal@vrbank-altenburgerland.de" target="_blank">personal@vrbank-altenburgerland.de</a>

Kreditsachbearbeiter (m/w/d)

<h2>Willkommen in Ihrer neuen Berufswelt!</h2>Wir sind nicht einfach nur eine Bank – als führende Sparkasse Sachsen-Anhalts mit über 40 Filialen nehmen wir eine zentrale Rolle in der Gemeinschaft ein. Bei uns sind Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich aktiv für die Region und ihre Menschen einsetzt. Mit unserem herausragenden Service und der erstklassigen Beratung begeistern wir täglich unsere Kund:innen in der Stadt Halle (Saale) und im Saalekreis. Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege beschreiten und Ihre Karriere auf das nächste Level bringen! <h2>Ihre zukünftigen To-Dos:</h2><ul><li>Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung der notwendigen Methoden, Verfahren und Instrumente zur Steuerung der Risikoart gemäß MaRisk</li><li>eigenverantwortliches Umsetzen aufsichtsrechtlicher Anforderungen</li><li>Laufende Pflege der Risikomesssysteme und Parameter zur Risikomessung</li><li>Risiken messen, analysieren und bewerten, inkl. Szenariobetrachtungen</li><li>Sicherstellung der Risikofrüherkennung</li><li>Überwachung der Risikolimite, ggf. Ableitung erforderlicher Maßnahmen</li><li>Überwachung der Einhaltung strategischer Vorgaben</li><li>Mitwirkung im Rahmen von Produkteinführungsprozessen</li><li>Mitwirkung und Aufbereitung von Unterlagen bei Prüfungen der Internen und Externen Revision</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung des Lage- und Offenlegungsberichtes</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Abschluss als Sparkassenbetriebswirt (m/w/d) bzw. vergleichbar</li><li>Eigeninitiative, Flexibilität und Lösungsorientierung</li><li>eine strukturierte Arbeitsweise </li><li>analytische Fähigkeiten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Bezahlung und Vergünstigungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst- und Sparkassen (TVöD-S), Sparkassensonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, vergünstigtes Jobticket, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen</li><li>Work-Life-Balance: variable Arbeitszeit, 32 Tage Urlaub, Ausgezeichnet als "Bester Arbeitgeber der Region", Standortgarantie in Halle und dem Saalekreis</li><li>Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten: Fahrradleasing, Betriebssportgemeinschaft, Gesundheitsmanagement, Betriebsevents</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie und wir: Das könnte passen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.Noch Fragen? Der Leiter unserer Abteilung Unternehmensentwicklung, Herr Guido Ulbricht, steht Ihnen telefonisch unter der 0345 232-1201 gern zur Verfügung.

Sachbearbeiter (m/w/d) Risikocontrolling

Wir sind Leipziger und wir sind voller Energie – so empowern wir Leipzig. Denn als 100%iges Tochterunternehmen der Leipziger Stadtwerke tragen wir bei der Netz Leipzig die technische Verantwortung dafür, die Menschen und Unternehmen in der Region sicher und zuverlässig mit Strom, Gas und Fernwärme zu versorgen. Unsere 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen sich jeden Tag für Leipzig und die Menschen hier ein. Mit unserem Expertenwissen sorgen wir für ein effizientes und modernes Energienetz in unserer Stadt. Und wir stellen es zukunftssicher auf, mit Innovationskraft und technischem Know-how. Seien Sie dabei.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Führung mit Weitblick: Sie übernehmen die Führungsverantwortung für ein qualifiziertes Team – gemäß unseren modernen Führungsgrundsätzen. Dazu gehören Personalplanung, Auswahl und zielgerichtete Entwicklung der Mitarbeitenden ebenso wie Gesundheitsvorsorge und Arbeitssicherheit.</li><li>Netzführung: Sie organisieren und verantworten den Betrieb der Netzleitstelle Strom – und sichern den reibungslosen Ablauf aller technischen und betrieblichen Prozesse.</li><li>Sicherer Netzbetrieb: Mit Ihrer Expertise stellen Sie den sicheren Betrieb aller zugeordneten Anlagen sicher – inklusive Netzsicherheitsmanagement.</li><li>Kommunikation im Fokus: Sie verantworten das Informations- und Kommunikationsmanagement der Leitstelle – intern wie extern, inklusive Funktion als Meldestelle.</li><li>Fachliche Leitlinien setzen: Sie geben Ihrem Team durch klare Regeln und Leitlinien Orientierung und wirken aktiv im Krisen- und Notfallmanagement mit.</li><li>Hands-on im Tagesgeschäft: Sie sind nah dran am operativen Geschehen und in der Lage den Netzdispatcher Strom bei Bedarf im Operativdienst zu vertreten. Sie koordinieren Monteure, Schaltpersonal und Bereitschaftsdienste und beraten bei Störungen gezielt den Ingenieur vom Dienst.</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) in Elektrotechnik, idealerweise mit Spezialisierung in Netzbetrieb und Netzführung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Stromnetzbereich – inklusive fundierter Praxis mit Netzleitsystemen</li><li>Sehr gute Kenntnisse des aktuellen Stromnetzes im Versorgungsgebiet</li><li>Tiefes Verständnis gesetzlicher und betrieblicher Rahmenbedingungen (Vorschriften, Regelwerke, Dienstanweisungen)</li><li>Schaltberechtigung und Bereitschaft zum Erlangen der Schaltanweisungsberechtigung für Mittel- und Hochspannungsanlagen und -netze im Schaltbefehlsbereich der Netz Leipzig</li><li>Führungspersönlichkeit mit klarer Kommunikation, Entscheidungsstärke und einem Gespür für Teamdynamik und Verantwortung</li></ul><h3>Gut zu wissen</h3><ul><li>Unbefristet</li><li>Vollzeit, 38 h/Woche</li><li>Ab sofort in Leipzig</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag AVEU</li><li>Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins</li><li>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online-Formular</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Massagen, Yoga, Facharzt-Terminservice</li><li>Fahrrad-Leasing und Jobticket</li><li>1.000€ Willkommenszuschuss</li></ul>

Teamleitung (m/w/d) Leitstelle Strom

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000000964 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Leipzig Gesellschaft: Porsche Leipzig GmbHIm Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist der Standort kontinuierlich gewachsen. Heute ist das Werk ein Kompetenzstandort für Elektromobilität und gleichzeitig auf maximale Flexibilität ausgelegt: Benzin-, Hybrid- und vollelektrische Fahrzeuge laufen über eine Fertigungslinie. Derzeit produzieren mehr als 4.600 Mitarbeiter pro Tag rund 600 Fahrzeuge des Kompakt-SUV Macan sowie der Sportwagenlimousine Panamera. Porsche Leipzig ist gleichzeitig nicht nur Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Porsche Experience Center werden jährlich rund 70.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben.Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben: Lerne deine Kollegen von morgen kennen.Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhältst du auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Facebook"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Xing<h2>Aufgaben</h2>Ohne die richtige Logistik läuft nichts. Als Teammitglied in den Bereichen Logistikplanung &amp; Transportnetzwerk, Automatisierung &amp; Digitalisierung, EDI-Anbindung / Logistics Readiness, Betriebsmanagement oder Disposition Serie/Vorserie kannst du daran mitarbeiten die internen und externen Logistikabläufe zu gestalten.Bei unseren schlanken Logistikprozessen und den damit verbundenen geringen Beständen spielt die exakte Planung eine entscheidende Rolle. Nur so kann die große Varianz unserer Fahrzeuge logistisch abgebildet werden.Für unsere verschiedenen Teams innerhalb der Logistik suchen wir engagierte Studierende aus verschiedenen Studiengängen wie z. B. Logistik-Studiengängen, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschafts-/ Informatik, Maschinenbau, Betriebswirtschaftslehre/Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar.Praktikant (m/w/d) Logistikplanung und TransportnetzwerkDas erwartet dich: Im spannenden Umfeld der Logistik arbeiten wir in einem der modernsten Automobilwerke der Welt. Unser Logistikkonzept ist hoch innovativ und befindet sich in permanenter Weiterentwicklung. Wir agieren als Dienstleister für die Fertigung. Es werden komplexe und standardisierte Prozesse entlang der kompletten Lieferkette vom Lieferanten bis zur Anstellung am Fertigungsbereich geplant, bewertet, umgesetzt und sichergestellt. Hierzu zeichnet sich die Logistik für Prozesse innerhalb und außerhalb der Werksgrenzen verantwortlich, um dem Kunden eine 100%-ige logistische Qualität zu garantieren. Darüber hinaus sind wir für die konzeptionelle Ausgestaltung und Umsetzung von Strategieprojekten der Logistik verantwortlich. Bei der frühen Produktentstehung (PEP) ist unser Bereich im Werk Leipzig der Hauptansprechpartner für die Markenlogistikplanung. In diesem Rahmen planen und bewerten wir die Logistikprozesse für die Integration neuer Fahrzeugprojekte und verantworten die Entwicklung der Logistikflächen im Rahmen der Werksstrukturplanung. Wir suchen dich als Unterstützung für folgende Aufgaben:<ul><li>Umsetzung von neuen Logistikkonzepten</li><li>Optimierung von Prozessen – u.a. hinsichtlich Nachhaltigkeit in der Logistik</li><li>Planung der Logistik für neue Fahrzeugprojekte</li><li>Vorbereitung von Gremien sowie Pflege und Aufbereitung des Berichtswesens und Kennzahlensystemen</li><li>Operatives Tagesgeschäft</li></ul>Praktikant (m/w/d) im Bereich Automatisierung &amp; DigitalisierungDas erwartet dich: Durch die Digitalisierung spielt die IT eine ständig wachsende Rolle in unserem Arbeitsalltag. In unserem Bereich erhältst du spannende Einblicke in das Arbeiten mit logistischen Informations-/Systemen. Der Schwerpunkt liegt dabei in der systemischen Abbildung und Unterstützung der physischen Inbound- und Inhouseprozesse. Wir betreuen die Endanwender, fungieren als Schnittstelle zwischen Anwender und Entwickler und sind auch aktiv an der Entwicklung und Implementierung neuer Funktionen und Systeme beteiligt.<ul><li>Kennenlernen von logistischen Geschäfts- und IT-Prozessen und deren systemische Umsetzung</li><li>Kennenlernen von und arbeiten mit logistischen IT-Systemen (SAP, Materialflussrechner)</li><li>Vermittlung von Kenntnissen zur Einordnung und Anwendung von IT-Systemen sowie des Einsatzes von IT- Systemen zur Unterstützung logistischer Aufgaben</li><li>Mitarbeit bei der Analyse und Bearbeitung von logistischen Fragestellungen</li><li>Unterstützen bei Projekten zur Umsetzung der Digitalisierung/Industrie 0/Innovationen</li></ul>Praktikant (m/w/d) EDI-Anbindung / Logistics ReadinessDas erwartet dich: Bei uns erkennst du die Zusammenhänge zwischen Materialfluss und dem vorgelagerten Informationsfluss in der Praxis. Wir sind die Schnittstelle zwischen Lieferanten, Spediteuren und mehreren Porsche-internen Bereichen bei allen EDI-Themen und Fragen. Bei uns und durch die tägliche Kommunikation mit unseren Kollegen der Schnittstellenbereiche erfährst du, welche Auswirkungen fehlerhafte Informationsflüsse haben. Deine kommunikativen Fähigkeiten wirst du im Umgang mit Lieferanten und internen Schnittstellen gezielt einsetzen und erweitern können. Wir möchten dich, mit einer gewissen System-Affinität, als Unterstützung für folgende Aufgaben:<ul><li>Projekt zur Umstellung der EDIFACT-Formate – vom Lieferantenerstkontakt bis zur Testdatenprüfung</li><li>Lieferantenkontaktierung, um Fehler im Informationsfluss abzustellen</li><li>Unterstützt bei der Pflege und Weiterentwicklung des EDI-Kennzahlenmonitorings</li></ul>Praktikant (m/w/d) BetriebsmanagementDas erwartet dich: Im Logistikleitstand erhältst du einen Einblick in die operative Logistik. In diesem Bereich wird der komplette Materialfluss überwacht und gesteuert. Bei Abweichungen müssen Not- und Ausfallstrategien eingeleitet werden. Um die Materialflüsse permanent im Blick haben zu können, bedarf es einer Visualisierung von diversen Kennzahlen im Leitstand. Aus diesem Grund suchen wir dich mit IT-Affinität zur Unterstützung für folgende Aufgaben:<ul><li>Analyse, Optimierung und Automatisierung bestehender Workflows und Entwicklung neuer Abfragen zur Visualisierung von Logistikkennzahlen im Logistikcockpit/ Dashboard</li><li>Verbesserung und Dokumentation von Arbeitsabläufen im Logistikleitstand</li><li>Pflege und Weiterentwicklung von Kennzahlensystemen und Berichten</li><li>Im operativen Tagesgeschäft zur Absicherung der logistischen Verfügbarkeiten in den Gewerken</li></ul>Praktikant (m/w/d) Disposition SerieDas erwartet dich: Als Teil des Dispositionsteams hast du die Möglichkeit einen Einblick in die gesamte Supply Chain zu erhalten. Das Tagesgeschäft beschäftigt sich hauptsächlich mit der Sicherstellung der Materialversorgung. Hierzu lernst du die Arbeit mit unseren Transportplanungstools und dem Warenwirtschaftssystem kennen. Sowohl die Abstimmung mit ext. Partnern wie Lieferanten und Speditionen als auch mit internen Schnittstellen bestimmen deinen Alltag und fordern deine Kommunikationsstärke.Darüber hinaus kannst du deine IT-Kenntnisse zur Optimierung bestehender Prozesse nutzen und aktiv am Berichtswesen mitwirken. Wir suchen dich als Unterstützung für folgende Aufgaben:<ul><li>Betreuung von Kaufteillieferanten entlang der gesamten Supply Chain</li><li>Entwicklung von kurzfristigen Lösungsstrategien bei Lieferengpässen</li><li>Weiterentwicklung von Planungs- und Steuerungsinstrumenten</li><li>Weiterentwicklung von Kennzahlensystemen und Berichten</li></ul>Praktikant (m/w/d) Disposition VorserieDas erwartet dich: In unserem Arbeitsumfeld erhältst du einen Einblick in die Vorserienprozesse der Gewerke Karosseriebau, Lackiererei und Montage. Du hast die Möglichkeit eigenständig Lieferanten zu betreuen und somit bei der Sicherstellung der Materialversorgung mitzuwirken. Zudem unterstützt du im Rahmen des Tagesgeschäfts deine Kollegen bei der Erstellung geforderter Berichte sowie der Vorbereitung von Teiletischen in der Montage. Durch das Praktikum lernst du eine Vielzahl von Schnittstellen (intern/extern) kennen.Wir suchen dich als Unterstützung für folgende Aufgaben:<ul><li>Betreuung von Lieferanten in der Vorserienphase vom Erstkontakt inkl. Anbindung ans Werk bis zur Serienfähigkeit mit Übergabe an die Seriendisposition</li><li>Der Entwicklung von kurzfristigen Lösungsstrategien bei Lieferengpässen</li><li>Vor- und Nachbereitung von Teiletischen im Werk</li><li>Der Weiterentwicklung von Kennzahlensystemen inkl. Erstellung daraus resultierender Berichte</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Betriebswirtschaftslehre, des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens, des Maschinenbaus, der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Logistik oder Produktion</li><li>Mindestens 3 Semester Studienerfahrung</li><li>Erste Praxiserfahrung im logistischen Umfeld wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Kenntnisse in SAP</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Start: mit Beginn jedes Semesters Dauer: 6 Monate <h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte nutze unser Online-Bewerbungsformular und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung, Leistungsnachweis, Studienordnung sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.Weitere Informationen rund um die Bewerbung bei Porsche findest du hier.KontaktBei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig, steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 - 9 99 - 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.

Praktikant (m/w/d) Logistik

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000001001 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Leipzig Gesellschaft: Porsche Leipzig GmbHIm Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist der Standort kontinuierlich gewachsen. Heute ist das Werk ein Kompetenzstandort für Elektromobilität und gleichzeitig auf maximale Flexibilität ausgelegt: Benzin-, Hybrid- und vollelektrische Fahrzeuge laufen über eine Fertigungslinie. Derzeit produzieren mehr als 4.600 Mitarbeiter pro Tag rund 600 Fahrzeuge des Kompakt-SUV Macan sowie der Sportwagenlimousine Panamera. Porsche Leipzig ist gleichzeitig nicht nur Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Porsche Experience Center werden jährlich rund 70.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben.Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben: Lerne deine Kollegen von morgen kennen.Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhältst du auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Facebook"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Xing<h2>Aufgaben</h2>Die Abteilung Unternehmens- &amp; Arbeitssicherheit, Brand- &amp; Umweltschutz ist für das Umweltmanagement, Arbeitsschutzmanagement, die Persönliche Schutzausrüstung und Berufsbekleidung verantwortlich. Die Abteilung berät u.a. bei der rechtskonformen Planung von Gebäuden, Betriebsmitteln sowie Gefahrstoff- und Nichtgefahrstoffen. Weiterhin unterstützt die Arbeitssicherheit bei der Durchführung der Gefährdungsbeurteilung, Erstellung von Betriebsanweisungen sowie der Maßnahmendefinition. Im Rahmen von regelmäßigen Begehungen und Audits werden Abweichungen und Verbesserungspotentiale identifiziert und den Verantwortlichen übergeben. Weiterhin organisiert der Fachbereich Schulungen für verschiedene Akteure im Arbeits-, Brand und Umweltschutz und stellt Unterweisungshilfen für Führungskräfte zentral zur Verfügung. Während des Praktikums erhältst du umfassende Einblicke in die Porsche Arbeitswelt und unterstützt uns, je nach Schwerpunkt deines Studiums, beispielsweise bei folgenden Projekten und Tätigkeiten:<ul><li>Unterstützung bei der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten</li><li>Mitwirkung bei der Konzeption von E-Learning-Modulen im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz</li><li>Mithilfe bei der Erstellung von Präsentations- und Schulungsunterlagen</li><li>Unterstützung im operativen Tagesgeschäft</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Informatik, des Ingenieurwesens (idealerweise mit Vertiefung Umweltschutz, Brandschutz, Sicherheit), der Wirtschaftspädagogik, der Wirtschaftspsychologie oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Mindestens 3 Semester Studienerfahrung</li><li>Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Umfeld von Digitalisierung und E-Learning, z. B. in der Erstellung von Web-Based-Trainings (z.B. mit Articulate Storyline 3D) </li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul> Start: mit Beginn jedes Semesters Dauer: 6 Monate <h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte nutze unser Online-Bewerbungsformular und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung, Leistungsnachweis, Studienordnung sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.Weitere Informationen rund um die Bewerbung bei Porsche findest du hier.KontaktBei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig, steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 - 9 99 - 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.

Praktikant (m/w/d) Unternehmens- & Arbeitssicherheit, Brand- & Umweltschutz mit Schwerpunkt Digitalisierung und E-Learning

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000001469 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Leipzig Gesellschaft: Porsche Leipzig GmbHIm Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist der Standort kontinuierlich gewachsen. Heute ist das Werk ein Kompetenzstandort für Elektromobilität und gleichzeitig auf maximale Flexibilität ausgelegt: Benzin-, Hybrid- und vollelektrische Fahrzeuge laufen über eine Fertigungslinie. Derzeit produzieren mehr als 4.600 Mitarbeiter pro Tag rund 600 Fahrzeuge des Kompakt-SUV Macan sowie der Sportwagenlimousine Panamera. Porsche Leipzig ist gleichzeitig nicht nur Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Porsche Experience Center werden jährlich rund 70.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben.Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das das "Etwas-mehr" im Blick haben: Lerne deine Kollegen von morgen kennen.Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhälst du auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Facebook"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei LinkedIn"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Xing<h2>Aufgaben</h2>Unsere Fahrzeuge stehen für pure Emotionen und hohe Qualität. Werde Teil unseres 5-köpfigen Praktikantenteams und unterstütze uns bei neuen spannenden Fahrzeugprojekten sowie der Qualitätssicherung von Serienfahrzeugen. Wir bieten dir eine faszinierende Schnittstelle zu Lieferanten, Logistik, Analyse, Planung und Produktaudit. Während deines Praktikums erhältst du umfassende Einblicke in die Porsche Arbeitswelt und unterstützt uns, je nach Schwerpunkt deines Studiums, in verschiedenen Bereichen der Qualitätssicherung Kaufteile: Qualitätssicherung Pressteile<ul><li>Kennenlernen der Fabriksensorik zur Detektion von Beanstandungen an Struktur- und Außenhautteilen aus Aluminium, Stahl und Kunststoff</li><li>Begleitung bei der Analyse, Fehlerabstellung und Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen kaufteilbedingter Störungen </li></ul>Qualitätssicherung Interieur/ Exterieur, Fahrwerk/ Antrieb<ul><li>Begleitung und Unterstützung im Fehlerabstellprozess von spezifischen Beanstandungen im Fahrwerk und Antriebsumfeld</li><li>Mitarbeit bei der Recherche von Daten aus Q-Systemen, Teilnahme an Produktauditdurchsprachen inkl. Dokumentation </li></ul>Qualitätssicherung Elektronik<ul><li>Mitwirkung bei der Umsetzung von ESD-Vorgaben (elektrostatische Entladungen) im Werk Leipzig</li><li>Unterstützung des operativen Tagesgeschäfts bei der Betreuung von elektronischen Komponenten </li></ul>Qualitätssicherung Anlauf Fahrzeugprojekte<ul><li>Mitarbeit bei Auswertungen und Prognosen von Generationsständen bei neuen Kaufteilen</li><li>Unterstützung bei der Prozess- und Projektbegleitung</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Elektrotechnik, des Maschinenbaus oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkten im Bereich Fahrzeugtechnik, Qualitätsmanagement oder Informatik</li><li>Mindestens 3 Semester Studienerfahrung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul>Start: mit Beginn jedes Semesters Dauer: 6 Monate<h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus, und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung, Leistungsnachweis, Studienordnung sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.Weitere Informationen rund um die Bewerbung bei Porsche findest du hier.KontaktBei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig, steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 - 9 99 - 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.

Praktikant (m/w/d) Qualitätssicherung Kaufteile

<h2>Das Unternehmen</h2>Als größtes Medienhaus in Mitteldeutschland steht der Mitteldeutsche Rundfunk (MDR) für ein unabhängiges, vielfältiges Online-, TV- und Hörfunkangebot sowie für ein einzigartiges, lebendiges Miteinander. Rund 4.000 Kolleginnen und Kollegen aus sämtlichen Fachbereichen geben täglich ihr Bestes, damit der MDR sich kontinuierlich weiterentwickelt. Der gemeinsame Anspruch: ein attraktives Programm, das die ganze Vielfalt der Region Mitteldeutschlands widerspiegelt, mit eigenen Formaten innovative Akzente setzt und kontinuierlich neue Räume für den demokratischen Diskurs öffnet.Im MDR hat der Prozess zur Zusammenführung der beiden Programmdirektionen Halle und Leipzig begonnen.Im Zuge der Zusammenführung unserer Programmdirektionen Halle und Leipzig suchen wir zum 01. Januar 2026, befristet für die Dauer von 5 Jahren, eine führungsstarke, integre, empathische und möglichst in der Region verwurzelte Persönlichkeit als:Programmdirektor/in Halle-Leipzig (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Die Chance für die Fortführung Ihrer Führungskarriere in einem öffentlich-rechtlichen Medienunternehmen<h2>Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten</h2><ul><li>Sie tragen die Gesamtverantwortung für Entwicklung, Planung, Redaktion und Produktion der Inhalte der Programmdirektion Halle-Leipzig – für lineare, non-lineare und digitale Ausspielwege des MDR. Dazu zählen insbesondere auch die Zulieferungen für die ARD-Gemeinschaftsprogramme sowie die zugehörigen Onlineangebote. Sie prägen maßgeblich das journalistische Profil der Programmdirektion.</li><li>Sie steuern die digitale Transformation aller Bereiche der Programmdirektion und gestalten den MDR aktiv als modernes, journalistisches und öffentlich-rechtliches Medienhaus mit.</li><li>Sie kennen die regionalen Themen und Bedürfnisse und stärken die Zusammenarbeit und Vernetzung der Programmdirektion mit den Landesfunkhäusern in Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen.</li><li>Sie übernehmen die personelle und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für die Programmdirektion Halle-Leipzig sowie die Gemeinschaftsangebote – stets mit Blick auf die strategischen Ziele des MDR.</li><li>Sie vertreten den MDR in verschiedenen Gremien und -Einrichtungen des MDR und der ARD und bringen dabei aktiv die Perspektiven, Erfahrungen und Sichtweisen aus Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen in die bundesweiten Programme ein.</li><li>Sie stellen die Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben, programmlichen Grundsätze und internen Richtlinien innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs sicher.</li><li>Sie pflegen eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Kreativwirtschaft, insbesondere in Mitteldeutschland, und fördern innovative Partnerschaften über die Region hinaus.</li><li>Als programmatische Führungspersönlichkeit vertreten Sie den MDR engagiert und durchsetzungsstark, arbeiten kollegial im Direktorium mit und berichten direkt an den Intendanten.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Journalismus, Medienwissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. Darüber hinaus bringen Sie fundierte Berufs- und Führungserfahrung mit – idealerweise aus einem öffentlich-rechtlichen oder privaten Medienunternehmen.</li><li>Eine exzellente Allgemeinbildung sowie ein tiefes Verständnis internationaler, europäischer und nationaler Zusammenhänge zeichnen Sie ebenso aus wie fundierte Kenntnisse der politischen und wirtschaftlichen Situation sowie der kulturellen und regionalen Besonderheiten in Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen.</li><li>Fundierte redaktionelle Expertise: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Rundfunk in den Bereichen Audio, Video und Online sowie Expertise zu aktuellen Entwicklungen im Medienbereich, auch bei den digitalen Medien und Kanälen.</li><li>Strategisches Programmverständnis: Sie haben umfassende Erfahrung in der inhaltlichen Entwicklung von Programmstrategien über alle Mediengattungen hinweg. Ihre Arbeit zeichnet sich durch die Produktion innovativer Formate und journalistischer Beiträge mit regionalem Bezug zu Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen aus.</li><li>Medienpolitisches Know-how: Sie besitzen fundierte Kenntnisse der Medienpolitik, auch im MDR-Sendegebiet, und verstehen die relevanten politischen und gesellschaftlichen Rahmenbedingungen.</li><li>Führungspersönlichkeit mit Weitblick: Ihre exzellenten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten verbinden sich mit ausgeprägter Führungsstärke, Empathie und Teamorientierung.</li><li>Manager/in mit Innovationskraft: Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Flexibilität mit. Ihre Kommunikationsstärke, Ihre Erfahrung in Transformationsprozessen sowie Ihre lösungsorientierte und kreative Herangehensweise zeichnen Sie aus.</li><li>Kenntnisse aus dem privaten Rundfunk bringen Sie mit.</li><li>Sicheres Auftreten und regionale Verbundenheit: Sie treten überzeugend und souverän auf. Ihr Lebensmittelpunkt liegt idealerweise im MDR-Sendegebiet, vorzugsweise in der Region Halle/Leipzig</li></ul><h2>Unser Angebot an Sie</h2><ul><li>Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, vielseitige und strategisch bedeutende Führungsaufgabe mit direkter Anbindung an den Intendanten.</li><li>Sie haben die Möglichkeit, Ihre Expertise und Ihre Führungskompetenz in ein abwechslungsreiches und gesellschaftlich relevantes Tätigkeitsfeld einzubringen – mit Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung in einem öffentlich-rechtlichen Medienhaus.</li><li>Sie übernehmen eine Position mit umfassenden Gestaltungs- und Entscheidungsspielräumen, in der Sie aktiv die Zukunft des MDR mitprägen.</li><li>Sie gestalten die strategische Positionierung des MDR im Hinblick auf zukünftige Herausforderungen und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung des öffentlich-rechtlichen Rundfunks.</li><li>Ihr Engagement wird mit einer attraktiven, der Verantwortung angemessenen Vergütung honoriert</li></ul>Das unterstützt der MDR:Der MDR ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Wir setzen uns für Diversität, Chancengleichheit und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein. Unterschiedliche Lebenswirklichkeiten und Perspektiven sehen wir als Bereicherung.Bei gleicher Qualifikation und entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sowie ihnen Gleichgestellten bevorzugt berücksichtigt.Aufgrund der derzeitigen Unterrepräsentanz von Frauen in der MDR-Führungsstruktur ermuntert der MDR insbesondere Frauen, sich auf diese Leitungsposition zu bewerben.<h2>Kontakt</h2>Das vom MDR beauftragte Beratungsunternehmen, Mercuri Urval, freut sich darauf, Sie kennenzulernen!Bitte bewerben Sie sich online bis zum 31.08.2025 über eine der Apply-Funktionen und senden Ihren Lebenslauf (inklusive Anschreiben und Gehaltsvorstellung) mit der Kennziffer DE-24246.Für Fragen stehen Ihnen Corina Ssuschke-Voigt und Lutz Riebisch unter +49 174 348 9565 (<a href="mailto:Corina.SsuschkeVoigt@mercuriurval.com" target="_blank">Corina.SsuschkeVoigt@mercuriurval.com</a>) als Gesprächspartner gern zur Verfügung.Jetzt Bewerben!Bitte beziehen Sie sich auf die Referenznummer DE-24246.Mercuri Urval GmbH | Altmarkt 10c | 01067 Dresden | <a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

MDR Programmdirektor/in Halle-Leipzig (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir stellen uns vor:AUTOHAUS GEGNER IST FORD-PARTNER DER ERSTEN STUNDE!Die Bandbreite unserer Ford Modelle ist einzigartig. Damit können wir für jeden Kundenwunsch die passenden Fahrzeuglösung anbieten. Mit unserem Neuwagen-Konfigurator oder der Zusendung von Informationsmaterial können sich unsere Kunden bereits vorab von zu Hause aus über ihr Wunschauto und die Zusatzausstattung informieren.Unsere Schwerpunkte belaufen sich auf Neu- und Gebrauchtwagen. Auch erledigen wir auf Wunsch weitere Zusatzleistungen wie z.B. die Zulassung!Unser hochmotiviertes und sympathisches Verkäuferteam steht unseren Kunden gern bei der Fahrzeugauswahl und bei Fragen zu Dienstleistungen wie Finanzierung, Leasing und Versicherung beratend zur Seite.<h2>Aufgaben</h2>Als Disponent/in sorgen für ein reibungsloses Fahrzeugmanagement im Bereich Neuwagen. Sie stehen arbeiten eng mit der Verkaufsabteilung und Buchhaltung zusammen. Zu Ihren Aufgaben zählen:· Neuwagenbestandverwaltung und pflege· Auftragsbestätigungen für Neuwagenbestellung· Rechnungen an Kunden erstellen· Kundenauslieferungen vorbereiten, überwachen und abwickeln· Abwicklung von EU-Exporten unter Beachtung der gültigen Umsatzsteuervorschriften· Erstellen von Verkaufsstatistiken<ul><li>kein Homeoffice möglich</li></ul><h2>Profil</h2>Das erwarten wir:Sie verfügen über gute organisatorische Kenntnisse, überzeugen durch eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, in welcher der Dienstleitungs- und Teamgedanke besonders ausgeprägt ist, sind flexibel und belastbar. Der Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten ist Ihnen vertraut. Zusätzlich verfügen Sie über ausbaufähige bzw. gute Englischkenntnisse.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!!<h2>Wir bieten</h2>Was wir Ihnen bieten:<ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen</li><li>Eine pünktliche und leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit zahlreichen Zuschüssen</li></ul>lhre Bewerbung senden Sie entweder per E-Mail an <a href="mailto:n.blaschek@gegner.de" target="_blank">n.blaschek@gegner.de</a> oder per Post anAutohaus Gegner GmbH z.H. N.Blaschek Dübener Landstraße 59a 04838 Eilenburg<h2>Kontakt</h2>lhre Bewerbung senden Sie entweder per E-Mail an <a href="mailto:n.blaschek@gegner.de" target="_blank">n.blaschek@gegner.de</a> oder per Post anAutohaus Gegner GmbH z.H. N.Blaschek Dübener Landstraße 59a 04838 Eilenburg03423/6999-23

Sachbearbeiter  Disponent

<h2>Über uns</h2>Wir stellen uns vor:AUTOHAUS GEGNER IST FORD-PARTNER DER ERSTEN STUNDE!Die Bandbreite unserer Ford Modelle ist einzigartig. Damit können wir für jeden Kundenwunsch die passenden Fahrzeuglösung anbieten. Mit unserem Neuwagen-Konfigurator oder der Zusendung von Informationsmaterial können sich unsere Kunden bereits vorab von zu Hause aus über ihr Wunschauto und die Zusatzausstattung informieren.Unsere Schwerpunkte belaufen sich auf Neu- und Gebrauchtwagen. Auch erledigen wir auf Wunsch weitere Zusatzleistungen wie z.B. die Zulassung!Unser hochmotiviertes und sympathisches Verkäuferteam steht unseren Kunden gern bei der Fahrzeugauswahl und bei Fragen zu Dienstleistungen wie Finanzierung, Leasing und Versicherung beratend zur Seite.<h2>Aufgaben</h2>Ihre Aufgaben:<ul><li>Mitverantwortlichkeit für den Wareneingang und die Wareneinlagerung</li><li>Führen des Lagerbestandes; Erfassen und Pflegen des Lagerbestands mit EDV-gestützten Lagerverwaltungssystemen</li><li>Verkauf, Beratung und die Bestellung von Ersatzteilen und Zubehör</li><li>Erstellen von Angeboten</li><li>Rechnungen erstellen und Buchung von Waren auf Werkstattsaufträge</li><li>Bearbeitung von Lieferscheinen</li><li>Warenrücknahmen und Rücklieferungen zu Lieferanten und deren vollständige Bearbeitung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Wir suchen:</li><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung im KFZ Betrieb als Lagerfachkraft</li><li>oder</li><li>eine abgeschlossene KFZ-Mechatroniker/in bzw. KFZ Servicetechniker/in Lehre</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in einem KFZ-Teile-Lager sind vom Vorteil</li><li>Pragmatische, selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Teamorientierung</li><li>Vertrauenswürdigkeit und Zuverlässigkeit</li></ul></ul><h2>Wir bieten</h2>Unsere Garantie an Sie:Autohaus Gegner GmbH – bei uns kommen Sie nicht an die letzte Stelle!Wir sind uns bewusst, dass ohne unsere Mitarbeiter, welche tagtäglich engagierte Arbeit leisten, jeglicher Erfolg ausbleiben würde. Daher steht die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter bei uns weit oben.Lassen Sie sich begeistern von einer wertschätzenden Firmenphilosophie mit vielen attraktiven Benefits:Eine faire, leistungsgerechte BezahlungTankgutscheineGetränke während der ArbeitszeitKitazuschussBetriebsfeiern - wir fördern das WIR-GefühlEinen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten UnternehmenEin familienfreundliches Arbeitsumfeld mit weiteren zahlreichen Zuschüssen... und das Beste: Wir freuen uns ehrlich auf Ihre Unterstützung .<h2>Kontakt</h2>lhre Bewerbung senden Sie entweder per E-Mail an <a href="mailto:n.blaschek@gegner.de" target="_blank">n.blaschek@gegner.de</a>oder per Post anAutohaus Gegner GmbH z.H. N.Blaschek Dübener Landstraße 59a 04838 Eilenburg

Teiledienstmitarbeiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir suchen Sie:Kfz-Mechatroniker (w/m/d)zur Unterstützung unseres sympathischen Teams in Eilenburg - angenehme Rahmenbedingungen garantiert!Sie sind ein motivierter Schrauber (w/m/d), welcher auch den Kundenkontakt nicht scheut?Sie haben Lust endlich in ein sympathisches Team einzusteigen und Ihren Berufsalltag zu optimieren?Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechaniker (w/m/d), KFZ-Mechatroniker (w/m/d), Schlosser (w/m/d), oder eine vergleichbare Qualifikation?Sehr gut, dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Warten Sie nicht lange und bewerben Sie sich jetzt als Kfz-Mechatroniker (w/m/d)!Wir stellen uns vor:AUTOHAUS GEGNER IST FORD-PARTNER DER ERSTEN STUNDE!Die Bandbreite unserer Ford Modelle ist einzigartig. Damit können wir für jeden Kundenwunsch die passenden Fahrzeuglösung anbieten. Mit unserem Neuwagen-Konfigurator oder der Zusendung von Informationsmaterial können sich unsere Kunden bereits vorab von zu Hause aus über ihr Wunschauto und die Zusatzausstattung informieren.Unsere Schwerpunkte belaufen sich auf Neu- und Gebrauchtwagen. Auch erledigen wir auf Wunsch weitere Zusatzleistungen wie z.B. die Zulassung!Unser hochmotiviertes und sympathisches Verkäuferteam steht unseren Kunden gern bei der Fahrzeugauswahl und bei Fragen zu Dienstleistungen wie Finanzierung, Leasing und Versicherung beratend zur Seite.Haben Sie Lust gemeinsam mit uns zu wachsen? Worauf warten Sie noch?Ihr künftiger Arbeitsalltag:Wir sagen: Es wird Zeit für einen Job, welcher nicht nur ein Beruf ist, sondern eine Berufung.<h2>Aufgaben</h2>Ihr neuer Arbeitsalltag wird eines nicht sein: monoton! Dank eines facettenreichen Aufgabengebietes sorgen wir für eine ausgeglichene Abwechslung.Kfz-Mechatroniker (w/m/d):Wartung, Prüfung und InstandsetzungDemontage und MontageFehlerdiagnose und -behebungDie Stellen sind zur sofortigen Einstellung in Vollzeit zu vergeben.<h2>Profil</h2>Ihr Profil:Wir sind Hands-On und arbeiten zielstrebig mit Leidenschaft - passen Sie zu uns?Perfekt ergänzen Sie unser sympathisches Team, wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechaniker (w/m/d), KFZ-Mechatroniker (w/m/d), Schlosser (w/m/d), Kfz-Elektriker (w/m/d) verfügen.Willkommen bei uns!Berufserfahrung in dem Bereich Werkstatt eines Autohauses oder einer freien WerkstattPKW-FührerscheinSicherer Umgang mit Kundenein hohes Maß an Serviceorientierung und TeamfähigkeitZuverlässigkeit, Genauigkeit, MotivationTeamfähigkeit und Freude an Fahrzeugen<h2>Wir bieten</h2>Unsere Garantie an Sie:Autohaus Gegner GmbH – bei uns kommen Sie nicht an die letzte Stelle!Wir sind uns bewusst, dass ohne unsere Mitarbeiter, welche tagtäglich engagierte Arbeit leisten, jeglicher Erfolg ausbleiben würde. Daher steht die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter bei uns weit oben.Lassen Sie sich begeistern von einer wertschätzenden Firmenphilosophie mit vielen attraktiven Benefits:Überdurchschnittliche BezahlungWechselprämieTankgutscheineGetränkeKitazuschussMittagessenBetriebsfeiern - wir fördern das WIR-GefühlEinen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten UnternehmenAufstiegschancen zum Serviceberater, Werkstattmeister oder ServiceleiterEin familienfreundliches Arbeitsumfeld mit weiteren zahlreichen Zuschüssen... und das Beste: Wir freuen uns ehrlich auf Ihre Unterstützungals Kfz-Mechatroniker (w/m/d)!Sie sind bereit für Ihre einzigartige Chance?Wenn Sie genau jetzt Ihre Zukunft neugestalten möchten, dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail (Betreff: /Kfz-Mechatroniker (w/m/d) ) zu.<h2>Kontakt</h2>Ihre Ansprechpartnerin: Nadine BlaschekAutohaus Gegner GmbHDübener Landstraße 59a04838 Eilenburg03423/699-23<a href="mailto:n.blaschek@gegner.de" target="_blank">n.blaschek@gegner.de</a>

KFZ-Mechatroniker (m/w/d)

<h2>Sind Sie ein Beweger?</h2>Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang – mit Innovationsgeist und Kreativität entwickeln sie schon heute die Produkte von morgen. Beweger haben Schmalz zum Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme gemacht. Sind Sie ein Beweger? Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz.Servicetechniker (m/w/d) Raum Leipzig<h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie verantworten die Durchführung von Montagen und Wartungen sowie Sachkundigenprüfungen an manuellen Handhabungssystemen, Kettenzügen und Kranen.</li><li>Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für unsere anspruchsvollen Kunden im Raum Leipzig.</li><li>Sie unterstützen bei der technischen Beratung.</li><li>Sie verkaufen Ersatz- und Verschleißteile.</li><li>Sie beteiligen sich aktiv an Service- und Produktverbesserungen.</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung, z. B. als Elektriker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d).</li><li>Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung im Vor-Ort-Service.</li><li>Sie zeichnen sich durch einen eigenverantwortlichen Arbeitsstil aus.</li><li>Sie treten sicher gegenüber unseren Kunden auf.</li><li>Sie bringen eine hohe Bereitschaft zur Reisetätigkeit mit entsprechender Übernachtung mit. (Im Schnitt erfordern ca. 40 % der Reisen Übernachtungen.)</li><li>Sie wohnen vorzugsweise im Raum Leipzig.</li></ul><h2>UNSER LEISTUNGSPAKET LIFE+</h2><ul><li>Gemeinsam erfolgreich: Mitarbeitende erhalten jährlich eine direkte Beteiligung am Unternehmensgewinn in Form einer Erfolgsprämie.</li><li>Exklusive Mitarbeitervorteile: Das interne Rabattportal bietet Zugang zu zahlreichen Angeboten verschiedenster Marken.</li><li>Gutscheinkarte Ticket Plus: Aufladung regelmäßiger Boni, einlösbar in einer Vielzahl von Geschäften.</li><li>Lebenslanges Lernen: Die Schmalz Academy bietet unzählige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung.</li><li>Mobilität auf zwei Rädern: Mitarbeitende können bis zu zwei Fahrräder oder E-Bikes finanzieren.</li></ul> 1800 Mitarbeitende weltweit 31 Standorte weltweit 113 Jahre in Familienhand 7x ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber<h2>KONTAKT</h2>Weitere Leistungen und Angebote: WWW.SCHMALZ.COM/LIFEPLUSJ. Schmalz GmbH Johannes-Schmalz-Str. 1 72293 Glatten, Germany WWW.SCHMALZ.COM/KARRIEREIhr Kontakt bei Schmalz: Martin Helbling <a href="mailto:martin.helbling@schmalz.de" target="_blank">martin.helbling@schmalz.de</a> +49 7443 2403-240Jetzt bewerben!

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