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<h2>Einleitung</h2>Die Region Wasserfallen ist ein Naturparadies im Baselbiet und beliebt bei Familien, Naturfreunden, Sportbegeisterten und Geniessern. Die Stiftung Luftseilbahn Reigoldswil-Wasserfallen betreibt die Gondelbahn, spannende Freizeitangebote und das gemütliche Berggasthaus Hintere Wasserfallen. Mit echter Gastfreundschaft und viel Herz möchten wir unseren Gästen unvergessliche Momente schenken. Dafür suchen wir ab 1. Dezember 2025 oder nach Vereinbarung eine motivierte Persönlichkeit, die ihre Kreativität, ihr Organisationstalent und ihre Begeisterung für den Tourismus bei uns einbringt.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien</li><li>Erstellen und Einhalten der Jahresplanung inkl. Budget</li><li>Verfassen von Texten für verschiedene Kommunikationskanäle</li><li>Organisation und Umsetzung von Events, Messen und Anlässen</li><li>Koordination von Werbematerialien und Kampagnen</li><li>Bearbeitung von Anfragen, Gäste- sowie Partneranliegen zum Thema Marketing</li><li>Entwicklung und Umsetzung neuer Angebote sowie Überwachen von Projekten</li><li>Unterstützung der Geschäftsleitung in administrativen Belangen</li><li>Partnerpflege und Sponsorensuche</li><li>Bewirtschaftung des Kassensystems sowie des Webshops</li><li>Pflege und Erstellung von Content für Webseite, Social Media und Printmaterialien in Zusammenarbeit mit der Agentur</li><li>Verantwortung der Prozesse «Angebote definieren» und «Angebote Verkaufen»</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung/Erfahrung, vorzugsweise im Marketing oder Verkauf</li><li>Erfahrung in der Tourismusbranche von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, exzellentes schriftliches Ausdrucksvermögen</li><li>IT- und MS-Office Affinität, idealerweise auch Kenntnisse in InDesign</li><li>Kreativität, Ideenreichtum und Organisationstalent</li><li>Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Freude am Gästekontakt und an der Partnerpflege</li><li>Identifikation mit der Region und Betrieb</li><li>Hohe Motivation unseren Gästen durch gelebte Gastfreundschaft ein perfektes Erlebnis zu ermöglichen</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit an einer einzigartigen Arbeitsumgebung mitten in der Natur</li><li>Flexible Arbeitszeiten und eigenverantwortliches Arbeiten in einem kleinen motivierten Team</li><li>Viel Raum für eigene Ideen und die Möglichkeit, Projekte aktiv mitzugestalten und umzusetzen</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie Einblicke in unterschiedliche Bereiche (Marketing, Administration, Eventorganisation, Verkauf, Gastronomie)</li><li>Ein Arbeitsplatz mit direktem Gästekontakt, kurze Entscheidungswege und eine herzliche Atmosphäre</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Bist Du motiviert und willst bei der einzigen Gondelbahn im Baselbiet arbeiten? Dann freuen wir uns auf deine BewerbungLuftseilbahn Reigoldswil-Wasserfallen, z.H. Raphael Kissling Oberbiel 62, 4418 ReigoldswilFür Auskünfte steht ihnen der Geschäftsführer Raphael Kissling gerne zur Verfügung: Tel: 079 710 18 20

Marketingmanager/in 60%

Wir lieben Technologie. Wir lieben Journalismus. Überzeugt davon, dass beides zusammengehört, entwickeln wir bei BurdaForward jetzt die Medien von übermorgen. Mit führenden Publishing-Marken wie Focus Online, Chip, TV Spielfilm, Bunte.de, Finanzen100, The Weather Channel oder Fit For Fun erreichen wir jeden Tag Millionen von Menschen. Unsere digitalen Angebote sind innovativ und technologisch state-of-the-art. Durch sie informieren wir verlässlich und aktuell, unterhalten treffsicher und stehen unseren Usern mit Rat und Tat zur Seite. Wir stellen Lösungen in den Mittelpunkt und sind eine treibende Kraft der öffentlichen Debatte - auch aus Tradition: Denn BurdaForward ist Teil des Familienunternehmens Hubert Burda Media.München, Vollzeit, unbefristetWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Du bist Teil des Inhouse-SEO-Teams von BurdaForward und arbeitest eng mit Redaktion, Produktmanagement und Technik zusammen</li><li>Du verstehst die verschiedenen Google-Kanäle (Search, Discover &amp; News) und hilfst den Marken Focus.de, Bunte.de und Chip.de sich weiterzuentwickeln und zu wachsen</li><li>Du bringst dein modernes SEO-Verständnis in deine tägliche Arbeit ein und stellst die User:innen bei deiner SEO-Arbeit in den Mittelpunkt</li><li>Zudem hast du aktuelle SEO-Entwicklungen stets im Blick und bleibst immer auf dem Laufenden</li><li>Du bringst deine Content-SEO-Expertise in die Arbeitsabläufe mit ein und unterstützt die Redaktionen mit Analysen und Keyword-Recherchen</li><li>Außerdem stellst du sicher, dass technische SEO-Anforderungen umgesetzt und eingehalten werden</li><li>Du konzipierst SEO-Maßnahmen und sorgst dafür, dass diese umgesetzt werden</li><li>Du überwachst suchmaschinen- und trafficrelevante Kennzahlen und analysiert diese, um weitere SEO-Maßnahmen daraus abzuleiten</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Relevante Berufserfahrung (vorzugsweise als Inhouse-SEO, gerne im Verlagsumfeld)</li><li>Erfahrungen und Expertise im Onpage-SEO (Content, Struktur &amp; Technik)</li><li>Vorteilhaft: Erfahrungen im News- &amp; Discover SEO</li><li>Intrinsische Motivation auf dem aktuellen SEO-Stand zu bleiben</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen SEO-Tools &amp; gutes Zahlenverständnis</li><li>Kommunikationsstärke im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern</li><li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch</li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Großer Gestaltungsspielraum im sicheren Rahmen eines breit aufgestellten Erfolgsunternehmen, ermöglichen dir ambitioniertes Unternehmertum, interdisziplinäres Netzwerken und mutige Innovationen</li><li>Vielfältige Benefits, wie z. B. bezuschusste Verpflegung während der Arbeit, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Fahrradleasingprogramm, betriebliches Gesundheitsmanagement , Rabatte bei Fitnessstudios, Sabbaticals, exklusive Mitarbeitervergünstigungen u.v.m.</li><li>Kostenlose Zeitschriften sowie Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und Coaching</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li><li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten &amp; Arbeitsorte (nach Absprache), bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland für deine ideale Work-Life-Balance</li><li>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig: Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag an und fördern interne Wechsel</li></ul>Mehr Eindrücke von BurdaForward gewinnen? Link folgen: BurdaForwardBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

(Senior) SEO Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Seit 1928 führt die Familie Müller das Unternehmen mit Leidenschaft und Innovationsgeist. Heute zählt Müller Reisen zu den führenden Busreiseveranstaltern in der Region Heilbronn-Franken und bietet ein vielseitiges Portfolio von Tagesfahrten über Mehrtagesreisen bis hin zu Themen-, Kunst- und Premiumreisen.Das Leistungsangebot umfasst nicht nur Reisen, sondern auch Gruppenreisen für Firmen, Vereine und andere Organisationen, inklusive Rund- und Rahmenprogrammen, Haustürabholung und umfassendem Service durch erfahrene Reiseleiter:innen.Der Fuhrpark ist modern und leistungsfähig, und in den letzten Jahren wurde der Betriebshof erweitert und technisch aufgerüstet — mit Werkstätten, Waschstraße und effizienter Infrastruktur.Das Motto des Unternehmens lautet: "Einfach besser reisen" — und das spiegelt sich in der Kombination aus Tradition, Qualität, Service und Kreativität wider.<h2>Aufgaben</h2>Als Produktmanager:in (m/w/d) Touristik für Vereins- &amp; Gruppenreisen sind Sie verantwortlich für:<ul><li>Gruppenkundenberatung/-betreuung (Firmen, Vereine &amp; sonstige Gruppen)</li><li>Eigenständiger Einkauf von Kontingenten, touristischen Leistungen &amp; Dienstleistungspaketen bei Hotel- &amp; Veranstaltungspartnern sowie weiteren externen Leistungsträgern inkl. Preisverhandlungen</li><li>Gestaltung von Rahmenprogrammen (Tages- &amp; Mehrtagesreisen)</li><li>Erstellung der Reisebeschreibungen, Preiskalkulation, Routenplanung &amp; Abwicklung der Reisen</li><li>Überwachung, Verwaltung &amp; Rechnungskontrolle der eingekauften Leistungen</li><li>ggfs. Bearbeitung von Reklamationen</li><li>die stetige Analyse und Optimierung des bestehenden Angebots</li><li>die Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtungen</li><li>die Erstellung und Pflege von Produktdokumentationen</li></ul><h2>WAS WIR UNS VON IHNEN WÜNSCHEN …</h2>Wir sind ein junges, engagiertes Team mit flachen Hierarchien und dem gemeinsamen Ziel, Reiseträume zu verkaufen. Damit wir die "Freude am Reisen" immer mehr Gästen anbieten können, freuen wir uns auf Ihre Unterstützung.<ul><li>Abgeschlossene touristische bzw. kaufmännische Ausbildung oder Studium</li><li>Erste Berufserfahrung bei einem Reiseveranstalter, idealerweise im Busreisesegment</li><li>Kenntnisse des Tourismusmarktes &amp; der wichtigsten Reisedestinationen Europas wünschenswert</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Englisch-, Französisch- oder Spanischkenntnisse hilfreich, aber keine Voraussetzung</li><li>Gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen</li><li>Kenntnisse im Umgang mit dem Reservierungssystem Ratio/Toupac wünschenswert, aber keine Voraussetzung</li><li>Organisierte &amp; strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit folgenden Vorteilen:</h2><ul><li>ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit</li><li>attraktive Vergütung und jährliche Sonderzahlungen</li><li>ein motiviertes Team und ein angenehmes Betriebsklima</li><li>Vollzeit (40 Std. Woche)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>VWL-Zuschuss bzw. betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Kontakt</h2>SIE HABEN INTERESSE?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an:Müller Reisen, Wilhelm Müller GmbH &amp; Co. KG- Geschäftsleitung -Deutzstraße 2-1274252 MassenbachhausenHABEN SIE RÜCKFRAGEN?!Ihr Ansprechpartner: Walter Müller | Telefon: 07138 9711-11 | <a href="mailto:walter.mueller@mueller-reisen.com" target="_blank">walter.mueller@mueller-reisen.com</a>

Produktmanager (m/w/d) Bustouristik für Vereins- & Gruppenreisen

<h2>Über uns</h2>FUNKE gehört zu den führenden Arbeitgebern der Medienbranche. Von Online-Portalen über Zeitungen und Zeitschriften bis hin zu Radio und Podcast – die Vielfalt unserer Titel, Marken und Genres ist einzigartig in der deutschen Medienlandschaft. Genauso vielfältig sind auch die Talente unserer rund 1.700 Journalistinnen und 3.800 Medienmacherinnen, die jeden Tag in ganz Deutschland mit Leidenschaft und Innovationskraft die Zukunft der Medien mitgestalten. #wirsindFUNKE<h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Dein Aufgabengebiet umfasst die journalistische Umsetzung relevanter lokaler Themen auf allen digitalen wie analogen Kanälen inklusive Social Media</li><li>Du baust Dir ein Netzwerk an Kontakten auf und pflegst dieses</li><li>Die Interessen unserer Nutzer*innen analysierst Du mithilfe von Dashboard-Daten</li><li>Du beweist Kreativität bei der journalistischen Fotografie und Videografie sowie bei der Themenfindung abseits des Terminbuches</li><li>Dabei arbeitest Du eng mit den Kolleg*innen des Produktionsdesks zusammen</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Du punktest durch ein abgeschlossenes Volontariat und bringst idealerweise mehrjährige journalistische Erfahrung als lokaler Reporterin mit</li><li>Zudem zeichnet Dich ein nachgewiesenes Gespür für relevante lokale Themen aus</li><li>Du bist erfahren in der Nutzung von Social-Media-Kanälen, insbesondere Facebook, Instagram und WhatsApp</li><li>Du hast bereits einen engen Bezug zum Hochsauerland oder freust Dich darauf, die Region und die Menschen kennenzulernen</li><li>Kenntnisse über digital-journalistische Arbeitsweisen und die Nutzung von Analysetools runden Dein Profil ab</li></ul><h2>DEINE BENEFITS</h2><ul><li>Digitale Transformation - Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege: Im Team hast Du die Chance, die Zukunft der WESTFALENPOST aktiv mitzugestalten</li><li>Partizipation: Hier übernimmst Du Verantwortung und kannst Dich durch unser umfassendes Qualifizierungsangebot persönlich und fachlich weiterentwickeln</li><li>Mehrfach ausgezeichnet für Teamarbeit: Bei uns erwarten Dich viele gemeinsame Workshops und spannende Teamevents</li><li>Hybrides Arbeitsmodell: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig</li></ul>

(Online) Redakteur/ Reporter - WESTFALENPOST (m/w/d)

StadtplanungsamtEin guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Stadtplaner:in (w/m/d) Öffentlichkeitsarbeit und Bürger:innenbeteiligung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinaus wächst! Öffentlichkeitsarbeit und Bürger:innenbeteiligung sind im Stadtplanungsamt Frankfurt am Main ein zentrales Thema. Es ist uns wichtig, die Menschen, die in unserer Stadt leben, arbeiten oder zu Besuch kommen, umfassend und aktuell über die städtebaulichen Planungen zu informieren und einzubinden.Wir suchen ab sofort zunächst befristet bis zum 01. Februar 2027 eine:nStadtplaner:in (w/m/d) Öffentlichkeitsarbeit und Bürger:innenbeteiligungVollzeit, Teilzeit EGr. 13 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Beratung der Fachabteilungen mit Blick auf kommunikative Maßnahmen</li><li>Entwicklung, Umsetzung und Evaluation neuer Beteiligungs- und Veranstaltungsformate</li><li>Erarbeitung von Leitlinien für die Anwendung von Bürger:innenbeteiligungsverfahren</li><li>Veranstaltungsmanagement, hierzu zählen: Konzeptentwicklung, Organisation und Begleitung von Veranstaltungen für das Fachpublikum oder die breite Öffentlichkeit</li><li>Planung und Organisation von Führungen und Fachvorträgen</li><li>Mitwirkung an der Entwicklung eines Kommunikationskonzeptes, der strategischen Umsetzung und Evaluation der einzelnen Bausteine der Öffentlichkeitsarbeit</li><li>redaktionelle Verantwortung für die Printmedien des Stadtplanungsamtes</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) Fachrichtung Städtebau, Architektur, Stadt- und Raumplanung oder vergleichbare Fachrichtung</li><li>möglichst langjährige, einschlägige Berufserfahrung</li><li>fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Stadtplanung und Stadtentwicklung sowie in der Anwendung Beteiligungsverfahren bei Planungsprozessen und in der Veranstaltungsorganisation</li><li>ausgeprägte mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Fähigkeit zum fachübergreifenden, querschnittsorientierten Denken und Handeln</li><li>sicheres und verbindliches Auftreten sowie Verhandlungsgeschick und Konfliktfähigkeit</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie "Bike &amp; Business" (vorhandene Fahrradgarage, Duschmöglichkeiten, Umkleiden) und Vergünstigungen im hauseigenen Betriebsrestaurant "Mainarcarden"</li><li>wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie eine gute Zusammenarbeit bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin sowie betriebliche Altersvorsorge</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es handelt sich um eine befristete Tätigkeit bis 01.02.2027. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Müller, Tel. (069) 212-48485.Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 02.11.2025.Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a>

Stadtplaner:in (w/m/d) Öffentlichkeitsarbeit und Bürger:innenbeteiligung

<h2>Über uns</h2><h3>Mach unseren Online-Handel zum Erlebnis!</h3>Online-Handel ist deine Leidenschaft? Du sorgst dafür, dass unsere Produkte auf Amazon, eBay &amp; Co. nicht nur gefunden, sondern auch gekauft werden? Du pflegst unsere Shops, optimierst Listings SEO-konform und hast immer ein Auge auf die Performance? Dann bist du bei uns genau richtig!<h3>Glas &amp; Edelstahl mit Stil und Potenzial</h3>Wir sind die Bauwelt Online – eine bunte Mischung aus Glas, Edelstahl und ganz viel Teamspirit. Seit 2007 starten wir nicht nur mit unseren hochwertigen Vordächern, Duschen, Windschutzsysteme &amp; Co., sondern auch mit unserer eigenen Erfolgsgeschichte durch – mit aktuell 80 Lieblingskolleg:innen, die jeden Tag mit &amp; ❤️ dabei sind.Jetzt fehlst nur noch du – unser:e E-Commerce-Specialist mit Spaß an Customer Journeys, Texten und Online-Shopping!<h2>Dein Beitrag zu unserer Erfolgsgeschichte</h2>Marketplace Manager gesuchtDu betreust unsere bestehenden Marktplätze (Amazon Seller Central, eBay Verkäuferportal) und baust unsere Präsenz auf weiteren Plattformen systematisch aus. Neue Kanäle entdeckst du mit Neugier und bringst frische Ideen ein.SEO, Texte &amp; Sichtbarkeit – du bist unser Booster.Du optimierst Produktdarstellungen mit passenden Texten, Bildern und Keywords – immerSEO-konform und conversionstark.️ Unsere Shops – deine Bühnen.Du pflegst und optimierst unsere Online-Shops und Marktplätze. Du testest neue Features und hebst die User Experience aufs nächste Level.Performance-Analyst &amp; OptimiererDu analysierst KPIs, erkennst Chancen und optimierst kontinuierlich unsere Listings undShop-Performance.️️️ Onlineshop in BestformDu pflegst und verbesserst unseren Shop (z. B. Shopware) und hebst die User Experience auf ein neues Level.Kampagnenmacher mit TeamspiritGemeinsam mit Vertrieb und Design planst und realisierst du kreative Shopkampagnen, die Kunden begeistern und Verkäufe pushen.Agenturen &amp; Dienstleister managenDu sorgst für klare Briefings und eine reibungslose Zusammenarbeit mit externen Partnern.Marktbeobachter &amp; TrendsetterWettbewerber, neue Tools, Trends – du hast immer den Markt im Blick und bringst smarte Ideen ein, wie wir vorne bleiben.<h2>Was du mitbringen solltest</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich E-Commerce, Online-Marketing o. ä.</li><li>Praktische Erfahrungen (3-5 Jahre) mit Amazon, eBay &amp; Co. – gerne auch mit Tools wie Helium10 zur Keyword-Recherche und Listing-Optimierung.</li><li>Grundkenntnisse in Shopsystemen (z. B. Shopware) und Webseitenpflege</li><li>Teamplayer mit Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität</li></ul><h2>Worauf du dich freuen kannst</h2> Stark gewachsen, trotzdem lockerMittelständisch mit Substanz, aber auch Start-up-Vibes: Bei uns gibt’s Duz-Kultur, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und Kolleg:innen, die nicht nur kompetent, sondern auch echt nett sind. Wertschätzung? Kein Buzzword, sondern gelebter Alltag. Karriere mit WeitblickDu bekommst bei uns keine Aufgaben – du bekommst Verantwortung. Mitgestalten statt mitlaufen. Plus: Jede Menge Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln und Karriere zu machen – im Rahmen unseres Personal Performance Managements (klingt wichtig, ist es auch). Corporate Benefits, die sich wirklich lohnenTop-ausgestatteter Arbeitsplatz, faire Bezahlung, extra Urlaubstage, steuerfreier Sachbezug, Mitarbeiterrabatte, frisches Obst, gekühlte Drinks, Kaffeespezialitäten und jede Menge Extras: von vermögenswirksamen Leistungen über betriebliche Altersvorsorge bis hin zum E-Bike-Leasing. Und ja – unsere Teamevents machen wirklich Spaß.Erlebe ein agiles und herausforderndes Umfeld. Bring deine Begeisterung für Innovationen in ein Unternehmen ein, das einfach anders ist. Und das dir - neben einer angenehmen Atmosphäre - auch in Sachen Karriere viel zu bieten hat!Klingt wie dein Ding? Dann zeig uns, was du kannst!Schick uns deinen Lebenslauf, Startdatum &amp; Gehaltswunsch. Und auch wir bewerben uns bei dir – denn wir wollen nicht nur Kolleg:innen, sondern echte Partner:innen gewinnen!<h2>Kontaktdaten</h2>Bauwelt Glas- und Stahlprodukte Online GmbHCarlotta RascheHellweg 31-3333813 OerlinghausenTel. 05207-9585337

Marketplace Manager / E-Commerce Specialist (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Gefunden werden ist kein Zufall – sondern dein Job!</h3>Du willst nicht nur Keywords, sondern echte Wirkung? Perfekt – denn du sorgst dafür, dass unsere Webseiten bei Google ganz oben mitspielen. Mit smarten Strategien, relevanten Inhalten und einem Gespür für Nutzerbedürfnisse hebst du unsere SEO-Performance aufs nächste Level<h3>Glas &amp; Edelstahl mit Stil</h3>Wir sind die Bauwelt Online – eine bunte Mischung aus Glas, Edelstahl und ganz viel Teamspirit. Seit 2007 starten wir nicht nur mit unseren hochwertigen Vordächern, Duschen, Windschutzsysteme &amp; Co., sondern auch mit unserer eigenen Erfolgsgeschichte durch – mit aktuell 80 Lieblingskolleg:innen, die jeden Tag mit &amp; ❤️ loslegen.Jetzt fehlst nur noch du – unser SEO-Profi mit Sinn für Sichtbarkeit &amp; Content, der wirkt!<h2>Dein Beitrag zu unserer Erfolgsgeschichte</h2> Finden statt suchenDu sorgst dafür, dass unsere Webseiten bei Google nicht nur gefunden, sondern auch geklickt werden. Mit strategischer Keywordrecherche, On- und Offpage-Optimierung und einem klaren Blick für Nutzerbedürfnisse entwickelst du unsere Sichtbarkeit kontinuierlich weiter. Als Teil unseres Marketing-Teams hast du aktuelle Trends und Entwicklungen in der E-Commerce-Welt immer im Blick und trägst aktiv zum digitalen Erfolg unserer Marken bei.✍️ Content, der überzeugtDu bist verantwortlich für die Pflege unserer Webseiteninhalte – von spannenden Ratgeberseiten über Produkttexte bis hin zu informativen Landingpages und Newslettern. Dabei arbeitest du eng mit unserem Design-Team, dem Produktmanagement und dem Vertrieb zusammen. Du triffst den Ton unserer B2C und B2B Zielgruppen, bringst Komplexes auf den Punkt und weißt, wie aus Lesern Kunden werden.Zahlen, Daten, DurchblickMit Tools wie Google Analytics, SISTRIX und der Google Search Console behältst du die Sichtbarkeit unserer Seiten im Blick und erstellst aussagekräftige Reportings. Du analysierst, interpretierst und entwickelst konkrete Maßnahmen, um Sichtbarkeit, Nutzerführung und Conversion kontinuierlich zu optimieren.<h2>Was du mitbringen solltest</h2><ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich E-Commerce, Online-Marketing o.ä.</li><li>Im Bereich Suchmaschinenoptimierung hast du mind. 2 Jahre Erfahrung</li><li>Du bist bereits mit den gängigen SEO-Tools (z.B. Sistrix, Google Search Console, Google Analytics) vertraut und kannst aus relevanten KPIs konkrete Handlungsempfehlungen ableiten</li><li>Du hast ein gutes Gespür für Texte und zielgruppenrelevanten Content</li><li>Im Idealfall hast du bereits erste Erfahrungen mit Shop-Systemen (z. B. Shopware) und E-Mail-Marketing (z.B. HubSpot)</li><li>Eigeninitiative, Spaß an Teamarbeit &amp; eine Hands-on-Mentalität</li></ul><h2>Worauf du dich freuen kannst</h2> Stark gewachsen, trotzdem lockerMittelständisch mit Substanz, aber auch Start-up-Vibes: Bei uns gibt’s Duz-Kultur, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und Kolleg:innen, die nicht nur kompetent, sondern auch echt nett sind. Wertschätzung? Kein Buzzword, sondern gelebter Alltag. Karriere mit WeitblickDu bekommst bei uns keine Aufgaben – du bekommst Verantwortung. Mitgestalten statt mitlaufen. Plus: Jede Menge Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln und Karriere zu machen – im Rahmen unseres Personal Performance Managements (klingt wichtig, ist es auch). Corporate Benefits, die sich wirklich lohnenTop-ausgestatteter Arbeitsplatz, faire Bezahlung, extra Urlaubstage, steuerfreier Sachbezug, Mitarbeiterrabatte, frisches Obst, gekühlte Drinks, Kaffeespezialitäten und jede Menge Extras: von vermögenswirksamen Leistungen über betriebliche Altersvorsorge bis hin zum E-Bike-Leasing. Und ja – unsere Teamevents machen wirklich Spaß.Erlebe ein agiles und herausforderndes Umfeld. Bring deine Begeisterung für Innovationen in ein Unternehmen ein, das einfach anders ist. Und das dir - neben einer angenehmen Atmosphäre - auch in Sachen Karriere viel zu bieten hat! Klingt nach dir? Dann zeig uns, was du draufhast!Schick uns deine Bewerbung, deinen Wunschstart und deine Gehaltsvorstellung. Wir sind gespannt – auf deine Skills, deine Ideen und dich. Danach bewerben wir uns bei dir!<h2>Kontaktdaten</h2>Bauwelt Glas- und Stahlprodukte Online GmbHCarlotta RascheHellweg 31-3333813 OerlinghausenTel. 05207-9585337

Content Manager/in (SEO) (m/w/d)

<h2>Über die Agentur</h2>Wir sind eine inhabergeführte Full Service Digital Agentur und haben uns MARKETINGTECHNOLOGIEKREATION auf die Fahne geschrieben. Wir vereinen diese drei Kerndisziplinen im Online Business für kleine und große Kunden perfekt miteinander. Von Performance Marketing-Betreuung über Displaykampagnen, bis hin zu E-Commerce Systemlandschaften und großen Online-Shops, realisieren wir zukunftsgerichtete Projekte für richtig coole Kunden.Bei uns triffst du Entscheidungen zu 100 % datenbasiert – keine Bauchgefühle, sondern klare Analysen und wertvolle Learnings. Mit ganzheitlichen Strategien optimieren wir Performance und User Experience und stellen die Ziele unserer Kunden in den Mittelpunkt.Klingt spannend? Dann komm in unser Team und gestalte die Zukunft des Marketings mit uns! Zur Unterstützung unseres Marketing-Teams suchen wir einen Senior SEA Manager (d/m/w) in Vollzeit, gerne ab sofort.Wir schätzen Diversität und ermutigen jeden zur Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Jeder ist willkommen bei Digital Masters!Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (d/m/w) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Als Senior SEA Manager (d/m/w) bist du verantwortlich für Konzeption, Umsetzung und Durchführung performancegetriebener Kampagnen.</li><li>Du steuerst Budgets effizient, nutzt datengetriebene Insights und optimierst Kampagnen anhand von KPIs wie ROI, CPL, KUR oder ROAS.</li><li>Du führst Wettbewerbsanalysen, Keyword-Researches und Marktanalysen durch und arbeitest mit Automatisierungsmöglichkeiten.</li><li>Du präsentierst deine Ergebnisse überzeugend bei Kunden – inklusive konkreter Learnings und Handlungsempfehlungen.</li><li>Als Senior SEA Manager (d/m/w) denkst du kanalübergreifend und bringst dich bei Bedarf auch in programmatische Kampagnen (z.B. DV360) ein.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du verfügst mehrjährige relevante Berufserfahrung im SEA-Bereich mit Fokus auf Google Ads (Search, Display, Shopping, YouTube) und Microsoft Advertising (Bing) – idealerweise mit aktuellen Zertifizierungen.</li><li>Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für Performance-Zusammenhänge im B2B- und B2C-Marketing.</li><li>Du verfügst über ein gutes analytisches Verständnis von Daten, erkennst Strukturen und Zusammenhänge und bereitest diese klar und verständlich auf.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit Google Analytics 4 (GA4) und verstehst, wie du Analyseergebnisse in Optimierungsmaßnahmen überführst.</li><li>Du arbeitest strukturiert, denkst lösungsorientiert und agierst souverän in der Kundenkommunikation.</li><li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.</li></ul><h2>Das bekommst du</h2><ul><li>Bis zu 28 Tage Workation (EU / EWR / Schweiz) pro Jahr möglich</li><li>Flexible Arbeitszeiten und lockere Home Office Kultur</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Gesundheitsbonus: Zusätzliche Freizeit bis zu 6 Tage im Jahr möglich</li><li>Du hast die Wahl aus 4 Benefits: Zuschuss HVV oder Deutschland-Ticket | Urban Sports Club Mitgliedschaft | Zuschuss JobRad | Einkaufszuschuss</li><li>bAV – Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Zuschuss</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag bis zur Regelaltersrente</li><li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen</li><li>E-Scooter und E-Roller-Pool für Fahrten in der Mittagspause</li><li>Hunde sind im Büro willkommen</li><li>Ergonomischer Arbeitsplatz (Höhenverstellbare Tische, ergonomische Bürostühle, Relax-Lounge, Pflanzenkonzept u.v.m.)</li><li>E-Parkplatz und kostenfreie Tiefgaragenparkplätze</li><li>Beste Arbeitsausstattung (MacBook Pro, iPhone uvm.)</li><li>Alle Tools, die du zur Optimierung, Automatisierung und Ausführung deiner Aufgaben brauchst</li><li>Integriertes Full-Service InHouse Team – bei uns arbeiten alle in Festanstellung</li><li>Unterstützung durch einen Role Buddy ab deinem ersten Arbeitstag</li><li>Freshes Office mit Dachterrassen, Weber-Grill, Lounge-Möbeln und tollem Blick über Hamburg</li><li>Küche all inklusive: Kaffee, Tee, Obst, Fritz-Alle Sorten, Wasser, Monster Energy, Bierchen, Snacks</li></ul><h2>Kontakt</h2>Shari SchirdewanTeam Lead People &amp; CultureHast du noch Fragen? Ich freu mich auf dich.<a href="mailto:jobs@digital-masters.de" target="_blank">jobs@digital-masters.de</a>040 950 6469-44

Senior SEA Manager (d/m/w)

Herzlich willkommen bei Abbvie! Als Teil eines internationalen Unternehmens mit ca. 50.000 Mitarbeitern weltweit und rund 3.000 Mitarbeitern in Deutschland hast du die Möglichkeit, eng mit uns zusammenzuarbeiten, um die gesundheitlichen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du hast eine Leidenschaft für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung auf der ganzen Welt? Du möchtest dein Fachwissen einsetzen, um die Lebensqualität von Patienten zu verbessern? In einem herausfordernden Arbeitsumfeld, dass dir die Möglichkeit bietet, deine eigenen Fähigkeiten zu erweitern und zu entwickeln? Dann bist du bei uns richtig!Stell dein Know-how unter Beweis und werde Teil unseres Teams als(Senior) Brand Manager Hämatologie (all genders)Diese Stelle ist in Wiesbaden zu besetzen.<h2>Hier bringst du viel in Bewegung:</h2><ul><li>Vermarktung von hochinnovativen Medikamenten in der Onkologie</li><li>Eigenständige Entwicklung von Marketingstrategien zusammen mit dem interdisziplinären Brand Team zur erfolgreichen Produktvermarktung, Sicherstellung einer konsistenten Umsetzung der Brand Strategie, inkl. Definition und Monitoring der strategischen Brand Ziele</li><li>Eigenständige Konzeption und Umsetzung von innovativen Marketing-Kampagnen und -Initiativen für die relevanten Zielgruppen, inklusive omni-channel- und closed-loop-marketing-Ansätzen</li><li>Analyse und Monitoring der Markt- und Mitbewerbersituation inkl. Ableitung entsprechender Maßnahmen zur Differenzierung sowie Koordination relevanter Marktforschungsaktivitäten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst und Führen von dazugehörigen Workstreams zur Ausgestaltung der Marketingkommunikation sowie Motivation und Training des Infield-Teams im Rahmen von Tagungen und weiteren Touch Points</li><li>Führendes Projektmanagement einschließlich der Leitung funktionsübergreifender Projektteams, Überwachung der Leistungskennzahlen mit entsprechender Aussteuerung des Budgets</li></ul><h2>Qualifikationen</h2>So machst du den Unterschied:<ul><li>Erfolgreiche und mehrjährige Tätigkeit im Produktmanagement mit Background eines abgeschlossenen betriebswissenschaftlichen oder naturwissenschaftlichen Studiums</li><li>Berufserfahrung in der Vermarktung von pharmazeutischen Produkten, insbesondere auch im digitalen Setting</li><li>Fähigkeit unternehmerische Entscheidungen vor- und aufzubereiten</li><li>Erfahrung bei der Projektleitung komplexer Projekte und dazugehöriger Steuerung crossfunktionaler Teams</li><li>Interesse, Bedürfnisse von Ärzten, Patienten und anderen Akteuren zu erfassen und in die eigene Arbeit einfließen zu lassen</li><li>Hohe Kreativität und die Motivation, proaktiv neue Wege zu gehen</li><li>Fähigkeit, innovative Projekte eigenständig strategisch zu konzipieren, zu realisieren und strukturiert zur erfolgreichen Realisierung voranzutreiben</li><li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit unseren internen und externen Stakeholdern</li><li>Ausgeprägte Resilienz, Teamfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Strategische und analytische Denkweise und Spaß im Umgang mit Kennzahlen</li><li>Fähigkeit Netzwerke aufzubauen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie PC-Kenntnisse</li></ul><h2>Zusätzliche Informationen</h2>Wie wir gemeinsam Großes bewegen:<ul><li>mit einem diversen Arbeitsumfeld, wo du Wirkungen erzielen kannst</li><li>mit einer offenen Unternehmenskultur</li><li>mit einer attraktiven Vergütung</li><li>mit einem intensiven Onboarding durch einen Mentor</li><li>mit flexiblen Arbeitsmodellen für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Bewegungsprogrammen</li><li>mit betrieblichen Sozialleistungen</li><li>mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einer internationalen Organisation</li><li>mit hochkarätigen, attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>mit einem starken, internationalen Netzwerk</li></ul><h2>Bring frischen Wind in unser Team – und deine Karriere</h2>Bei AbbVie zählt dein individueller Beitrag – helfe uns, gemeinsam Großes zu bewegen. Sei ein Teil von unserem Erfolg und wachse mit uns – und wachse über dich hinaus! Klingt wie die perfekte Karrierechance für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Alles, was du benötigst, ist ein vollständiger Lebenslauf – alles Weitere besprechen wir dann persönlich mit dir.AbbVie setzt sich für Chancengleichheit ein und verpflichtet sich, mit Integrität zu arbeiten, Innovationen voranzutreiben, Leben zu verändern und unserer Gemeinschaft zu dienen. Chancengleichheit bei Arbeitgeber/Veteranen/Behinderten.Erfahre mehr über AbbVie Deutschland auf <a href="http://www.abbvie.de" target="_blank">www.abbvie.de</a> und <a href="http://www.abbvie-care.de" target="_blank">www.abbvie-care.de</a>.

(Senior) Brand Manager Hämatologie (all genders)

Unser Kunde ist ein deutsches, seit Generationen familiengeführtes Unternehmen der Haustechnik mit Sitz in Nordrhein-Westfalen. Es zählt zu den marktführenden Anbietern seiner Branche und bietet eine breite Palette haustechnischer Systeme. In mehreren hochautomatisierten Werken im In- und Ausland werden verschiedene Produktgruppen in großem Umfang gefertigt – mit tiefgreifender metallbearbeitender Kompetenz und stetig wachsendem Anteil an elektronischer Steuerung und intelligenter Vernetzung. Damit leistet das Unternehmen einen wichtigen Beitrag zu modernen, energieeffizienten und sicherheitsrelevanten Gebäudekonzepten. Auf dieser Grundlage entstehen Lösungen, die Komfort, Nachhaltigkeit und technologische Innovation verbinden. Zur strategischen Weiterentwicklung des Produktportfolios suchen wir Sie – mit direkter Anbindung an die Geschäftsleitung. Leitung Produktmanagement &amp; Innovation (m/w/d) Top-Position in der Haustechnik / Metallbearbeitung / Elektronik<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Führung und Organisation des Produktmanagement-Teams für alle Produktsparten und internationalen Märkte</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Produktinnovation und -strategie</li><li>Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Trends und Geschäftsfelder</li><li>Steuerung des Produktlebenszyklus: von der Idee über die Entwicklung bis zur Markteinführung</li><li>Erstellung und Verantwortung von Lastenheften</li><li>Eigenständige Leitung strategisch wichtiger Projekte</li><li>Koordination mit Entwicklung, Produktion und Qualitätssicherung</li><li>Screening und Bewertung von Kooperations- und Technologiepartnern</li><li>Nutzung relevanter Kennzahlen (Herstellkosten, Deckungsbeiträge, Margen, Preise, Kalkulationen) zur wirtschaftlichen Steuerung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Technisches und/oder wirtschaftswissenschaftliche Studium</li><li>Rund 10 Jahre Berufserfahrung im internationalen Produktmanagement mit Führungsverantwortung</li><li>Verhandlungssicheres Englisch</li><li>Berufserfahrung in der Zulieferindustrie, vorzugsweise in der Bau- oder Haustechnikbranche</li><li>Verständnis für die Verknüpfung von Energieeffizienz, Gebäudesicherheit und Systemintegration</li><li>Strategisches und analytisches Denken, kombiniert mit Umsetzungsstärke und Führungskompetenz</li></ul><h2>Ihre Vorteile:</h2><ul><li>Direkte Berichtslinie an die Geschäftsleitung</li><li>Attraktives Vergütungspaket und langfristige Perspektiven in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft eines traditionsreichen Unternehmens aktiv mit. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen (max. 3 MB) mit Angabe der Position im Anschreiben. Bechtoldt Consulting Wieselweg 42 75391 Gechingen Telefon 07056-966887-7, 07056-966887-8 <a href="mailto:mail@bechtoldt-consulting.com" target="_blank">mail@bechtoldt-consulting.com</a> <a href="http://www.bechtoldt-consulting.com" target="_blank">www.bechtoldt-consulting.com</a>

Leitung Produktmanagement & Innovation (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein erfolgreiches, dynamisches Unternehmen der Metallindustrie und stellen in Serienfertigung Premium-Werkzeuge für die Oberflächenbeschichtung her. Als typisch mittelständisch geprägtes Unternehmen entwickeln, fertigen und vermarkten wir Spitzenprodukte, die auf der ganzen Welt unter der Marke "SATA" einen hervorragenden Namen haben.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du betreust unsere Lackierpistolen- und Bechersystem-Baureihen für die Kfz.-Reparatur über den gesamten Produktlebenszyklus und bist eine zentrale Schnittstelle zwischen Entwicklung, Vertrieb, Marketing, Einkauf und Produkt-Compliance.</li><li>Du verstehst die Wünsche unserer Kunden und übersetzt sie in Produktanforderungen. Diese vertrittst Du als Voice of Customer in Produktentstehungsprojekten – vom Projektauftrag über Markttests bis zur Markteinführung. Dabei stehst Du auch mal mit in der Lackierkabine und machst Dir selbst ein Bild von der Praxis.</li><li>Du koordinierst die Markteinführung neuer Baureihen, managst Produktanpassungen und kümmerst Dich um die Planung von Produktausläufen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfahrungen mit SATA-Produkten oder vergleichbaren Premium-Profi-Werkzeugen, praktische Lackier-erfahrung ist von Vorteil.</li><li>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement, in Vertrieb oder technischen Abteilungen eines produzierenden oder Handels-Unternehmens aus der Lack- oder Werkzeugbranche.</li><li>Kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte prägnant für Management-Entscheidungen aufzubereiten.</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und Freude an gelegentlicher internationaler Reisetätigkeit.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine starke SATA-Familie, die sich regelmäßig bei Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und Happy Hours trifft</li><li>Zahlreiche Fringe Benefits, wie z. B. Milon-Zirkel, Physiotherapie, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, JobRad</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. mobilem Arbeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sarah MuffPersonalreferentinTel: 07154 811 126E-Mail: <a href="mailto:sarah.muff@sata.com" target="_blank">sarah.muff@sata.com</a><a href="http://www.sata.com" target="_blank">www.sata.com</a>

Produktmanager (m/w/d) im Bereich  Kfz.-Reparatur mit Berufserfahrung

<h2>LaPosch - Dein Bergaway &amp; DEINE ZEIT IM PARADIES</h2>Das LaPosch ist ein Rückzugsort mit insgesamt 16 individuell gestalteten Chalets und bietet Erholungssuchenden einen Ort der Ruhe und des individuellen Lebensgenusses. Fernab vom Alltag und ganz nah an der Natur genießt jeder für sich sein eigenes privates Flecken Tirol.Die bunte Mischung aus kreativen Köpfen, Kommunikationstalenten, Werktagsheldenund talentierten Machern formt das LaPosch zu einem einzigartigen Treffpunkt,an dem Herzlichkeit nicht nur den Gästen gegenüber, sondern auch auf Mitarbeiterebene authentisch gelebt wird. Das respektvolle Miteinander und die große Leidenschaft für das perfekte Urlaubserlebnis leben Dir die Gastgeber Amelie und Dominik Posch mit viel Begeisterung vor. Lass Dich mitreißen und werde Teil Teams, das sich bei lockerer, familiärer Atmosphäre auf Du und Du begegnet. Das Verwirklichen Deiner eigenen Ideen sowie Dein Engagement zur persönlichen Weiterentwicklung wird im LaPosch gern gesehen und unterstützt.Arbeite mit uns an der Herzensangelegenheit, ein Urlaubsdaheim zu schaffen, das im Einklang mit der Natur und den Tiroler Traditionen steht. Mit Deiner Mitarbeit trägst Du so zur Förderung der regionalen Wertschöpfung und der kulturellen Identität bei.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung einer ganzheitlichen Marketingstrategie unter anderem für unser NEUES Projekt (Start: Mitte Oktober 2025)</li><li>Planung und Durchführung von Marketingkampagnen (online &amp; offline)</li><li>Markenpflege: Positionierung, Storytelling, Employer Branding (im Zusammenarbeit mit dem Human Ressource Management)</li><li>Erstellung und Veröffentlichung von Content für Website, Social Media, Newsletter und Printmaterialien</li><li>Suchmaschinenoptimierung (SEO/SEA) und laufende Pflege unserer Website</li><li>Planung und Betreuung von diversen Kooperationen und Außenauftritten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit externen Agenturen, sowie Steuerung dieser Partner</li><li>Analyse, Reporting und Optimierung von Marketingmaßnahmen inkl. Budgetverantwortung</li><li>Schnittstelle zwischen Operationsmanager, Reservierung, HR und externen Stakeholdern</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Tourismusmanagement von Vorteil</li><li>Berufserfahrung im Marketing – idealerweise in der Hotellerie oder Tourismusbranche</li><li>Kreativität, Organisationstalent und Gespür für Trends in der Reise- und Hotelbranche</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Marketing-Tools (z.B. Adobe Creative Suite, Canva, Meta Business, Google Analytics, etc.)</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Agenturen und externen Partnern</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Teamfähigkeit</li><li>Freude an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li></ul><h2>Deine Vorteile:</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, die sinnstiftend ist und Raum bietet, Dinge voranzutreiben</li><li>Viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte</li><li>Zusammenarbeit mit einem motivierten Team und externen Agenturen</li><li>Flexible Arbeitszeiten aufgeteilt auf 40 Stunden und 5 Tage die Woche</li><li>Möglichkeit zu Homeoffice-Tagen (Anzahl der HO-Tage nach Vereinbarung)</li><li>Regelmäßige Feedback- und Potenzialgespräche damit wir gemeinsam besser werden</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li><li>Arbeiten auf Augenhöhe in einem familiären, bodenständigen Arbeitsumfeld, in dem Gastfreundschaft und Professionalität Hand in Hand gehen</li><li>Sehr gute Bezahlung gemessen an Erfahrung und Qualifikation</li><li>Als Partnerbetrieb der ARENA365 profitierst du von Ermäßigungen in der gesamten Tiroler Zugspitz Arena</li></ul><h2>HAST DU LUST?</h2>... die Sichtbarkeit und Attraktivität unseres Betriebs aktiv mitzugestalten und willst die Chance ergreifen unser gesamtes Marketing-Spektrum zu verantworten? Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung mit Lebenslauf und vielleicht auf ein baldiges persönliches Kennenlernen im LaPosch.HR-Managerin: Paula Hofherr | <a href="mailto:paula.hofherr@laposch.at" target="_blank">paula.hofherr@laposch.at</a> | +43 5673 21021 630

Marketing Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Where people make the difference 
Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied.

 
Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.
<h2>Die Stelle</h2>Die Midas Healthcare GmbH wurde 2022 gegründet und ist ein 100 %-iges Tochterunternehmen der Midas Pharma GmbH. Wir vertreiben Healthcare Produkte und in enger Zusammenarbeit mit Midas Pharma GmbH rezeptpflichtige Arzneimittel. Ihre Aufgaben <ul><li>Steuerung und Verantwortung für das Produktportfolio von Healthcare Produkten (OTC und Rx) von der Idee bis zur Markteinführung, inklusive Lifecycle-Management</li><li>Umsatz- und Budgetverantwortung für ausgewählte Produkte</li><li>Koordination der Neueinführung und Weiterentwicklung von Healthcare Produkten (z.B. Arzneimittel, Nahrungsergänzungsmittel, FSMP) im Bereich Frauengesundheit in Abstimmung mit internen Stakeholdern und den relevanten Fachabteilungen</li><li>Aufbau und Pflege von Netzwerken mit externen Partnern, Meinungsbildner:innen und Fachkreisen (z.B. Key Opinion Leader, Agenturen, Industriepartner)</li><li>Generieren von Consumer Insights, Produktstrategieentwicklung, Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen</li><li>Absatzcontrolling und Forecast Management in Zusammenarbeit mit entsprechenden Fachabteilungen</li><li>Erarbeitung und Umsetzung von Market Access Strategien mit internen und externen Experten </li><li>Konzeption und Umsetzung diverser Marketing- &amp; Informationsmaterialien (Online und Offline) für Fachkreise und Patient:innen in Zusammenarbeit mit Marketing, Brand Management und externen Agenturen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von komplexen Multi Channel-Marketingstrategien unter Berücksichtigung aktueller Markttrends und regulatorischer Anforderungen</li><li>Präsentation von Projektergebnissen und strategischen Empfehlungen gegenüber dem Management und anderen Entscheidungsträger:innen</li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing, Life Sciences oder einem vergleichbaren Fach </li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Product Management im Healthcare Bereich (Rx und OTC) </li><li>Erfahrung im Life-Cycle-Management, Launch- und Kommunikationsstrategien </li><li>Nachweisbar erfolgreich durchgeführte Produkteinführungen und -weiterentwicklungen im Healthcare Bereich</li><li>Idealerweise haben Sie bereit P&amp;L Verantwortung im Bereich Healthcare übernommen</li><li>Fundiertes Verständnis für die regulatorischen und rechtlichen Rahmenbedingungen des Arzneimittelmarktes </li><li>Umsetzungsstärke und hands-on Mentalität </li><li>Lösungsorientierung und die Bereitschaft in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten </li><li>Analytisches, strategisches und lösungsorientiertes Denken </li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägter Teamgeist </li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine spannende Herausforderung in einem jungen, dynamischen Unternehmen, in dem Sie von Anfang an hands-on mitgestalten können – mit viel Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und Raum für Ihre Ideen</li><li>Midas Healthcare ist seit 2022 eine Tochter der Midas Pharma GmbH, einem etablierten und renommierten Familienunternehmen, das seit über 35 Jahren erfolgreich am pharmazeutischen Markt agiert</li><li>Wir haben flache Hierarchien und kleine Teams ohne Matrixstrukturen. Dies ermöglicht uns klare und direkte Kommunikationswege, die zu schnellen Entscheidungsprozesse führen</li><li>Wir suchen Sie als Persönlichkeit und möchten, dass Sie sich authentisch einbringen - wir legen viel Wert auf ein gutes Miteinander auf Augenhöhe</li><li>Gleitende Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten mit festem jährlichen Weiterbildungsbudget</li><li>Verschiedene Benefits wie z.B. JobRad, EGYM Wellpass, Mitarbeitendenrestaurant, regelmäßige Events, uvm.</li></ul>

Product Manager (m/w/d) Healthcare - Frauengesundheit

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000018325 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Ludwigsburg Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH &amp; Co. KGUnsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. Erleben Sie die Faszination Porsche Design.Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:Werde Teil desPorsche Lifestyle Teamsund erhalte Einblicke in unsere einzigartige Unternehmenskultur. Unter anderem kannst du dich während deines Praktikums darauf freuen: <ul><li>Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten</li><li>Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe</li><li>Eine Ansprechperson, welche dich während deines Praktikums betreut und dir für Fragen zur Verfügung steht</li><li>Mitarbeiterevents, die dir helfen dein Netzwerk zu erweitern</li><li>Kostenfreie Getränke in unseren Kaffeeküchen</li></ul>Bei Porsche Lifestyle leben wir das Motto:One Team - one Dream - one Lifestyle Experience<h2>Aufgaben</h2>Du möchtest die spannende Lifestyle Welt von Porsche kennenlernen und mitgestalten – und bist darüber hinaus kreativ und kommunikativ? Dann gehe mit Porsche Lifestyle, im Bereich PR &amp; Social Media, deine nächsten Schritte ins Berufsleben. Im Praktikum PR &amp; Social Media (m/w/d) erwarten dich folgende Hauptaufgaben: <ul><li>Mitarbeit bei der Bearbeitung von nationalen und internationalen Presseanfragen sowie bei der Erstellung und Pflege des internen Pressespiegels</li><li>Mitwirkung bei der Versandkoordinierung und Inventarisierung von PR-Samples</li><li>Unterstützung bei der Redaktion kleiner Pressetexte in deutscher und englischer Sprache sowie bei der Koordinierung und Steuerung der Übersetzungen und Lektorate von PR-Materialien</li><li>Mithilfe bei der Steuerung der internationalen PR-Partner, der Organisation und Durchführung der Betreuung von internationalen und nationalen Journalisten sowie Bloggern bei Events</li><li>Unterstützung bei der Realisierung von Presse Events</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung von PR und Social Media Clippings und Reportings</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Social Media Contentplänen und Pflege der Kanäle</li></ul><h2>Anforderungen</h2>Studium der Kommunikationswissenschaften, der Wirtschaftswissenschaften, des Medienmanagements oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Marketing, Social Media oder PR.<ul><li>Erste Praxiserfahrung im Bereich Eventmanagement, Marketing oder PR von Vorteil</li><li>Idealerweise Kenntnisse in Adobe Photoshop</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse, idealerweise Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul>Start: Ab März 2026 für 6 Monate<h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen (Aufenthaltsgenehmigung, sofern erforderlich) bestehen.

Praktikum PR & Social Media (m/w/d)

<h2>Das sind wir</h2>Broadcast Solutions ist einer der größten Systemintegratoren Europas für Broadcast- und Medieninfrastrukturen. 2003 in Deutschland gegründet, steht Broadcast Solutions für Innovation und Ingenieurleistungen "Made in Germany". Mit Tochtergesellschaften in Europa und dem Nahen Osten realisieren wir weltweit Projekte und bieten unsere Dienstleistungen in allen Bereichen rund um Broadcast sowie Contenterstellung und -distribution an. Mit mehr als 250 Mitarbeitenden und als herstellerunabhängiger Systemintegrator bietet Broadcast Solutions seinen Kunden maßgeschneiderte Lösungen. Wir realisieren hochkomplexe Systeme im Medienbereich, die sich durch Innovation und Technik-Leadership auszeichnen. Mit unseren Produkten und Systemen erstellen, produzieren und vertreiben unsere Kunden Content, der weltweit konsumiert wird. Das umfasst sowohl die weltweit größten Sportveranstaltungen und Events als auch Medieninfrastrukturen in Sport, Broadcast, Industrie oder Medizin, die national und europaweit Maßstäbe setzen. Für unsere Zentrale in Bingen am Rhein suchen wir ab sofort einen Marketingassistent* in Vollzeit (m/w/d)<h2>Dein Aufgabengebiet</h2><ul><li>Organisation von Messen: Du planst, bereitest vor, begleitest und wertest nationale und internationale Messen aus.</li><li>Teamübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit internen Abteilungen sowie externen Partnern wie Messebauern oder Werbeagenturen zusammen, um unsere Projekte erfolgreich umzusetzen.</li><li>Marketingprojekte mitgestalten: Du bringst Deine Ideen aktiv ein und unterstützt die Entwicklung sowie Umsetzung von kreativen Marketingmaßnahmen.</li><li>Projektkoordination: Mit Deiner strukturierten Arbeitsweise begleitest Du Projekte von der ersten Idee bis zur finalen Umsetzung.</li><li>Büroorganisation &amp; Materialmanagement: Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Büroalltag, koordinierst die Kommunikation und kümmerst Dich um die Bestellung von (Werbe-) Materialien.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit Marketingschwerpunkt, ein Marketingstudium oder eine vergleichbare Qualifikation – Quereinsteiger (w/m/d) mit Marketingerfahrung sind ebenfalls willkommen.</li><li>Erste Berufserfahrung in der Messeorganisation ist ein Plus.</li><li>Du bist ein Organisationstalent, arbeitest strukturiert und zielstrebig.</li><li>Selbstständig arbeiten, Verantwortung übernehmen und Dinge proaktiv anpacken liegen dir im Blut.</li><li>Du lernst schnell Neues und findest dich flott in komplexe Themen ein.</li><li>Du verbindest eine positive Haltung mit Humor und bleibst selbst in stressigen Zeiten gelassen.</li><li>Gelegentliche Dienstreisen sind für dich kein Problem.</li><li>Du hast Lust, in einem internationalen Team zu arbeiten, mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen.</li></ul><h2>Wir bieten Dir</h2><ul><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen, abwechslungsreichen Aufgaben in einem einmaligen Arbeitsumfeld.</li><li>Eine langfristige Beschäftigung mit der Möglichkeit, dich in unserem Unternehmen beruflich und persönlich zu entfalten.</li><li>Ein herausforderndes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, mit modernster Technologie zu arbeiten.</li><li>Die Möglichkeit, zusammen mit unseren Niederlassungen und Tochterfirmen an internationalen Projekten zu arbeiten.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z.B. Sprachkurse und Software-Schulungen.</li><li>Exklusive Vorteile für Mitarbeitende / Rabatte (Corporate Benefits).</li><li>Überbetriebliche Leistungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobrad.</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Wenn du dich in diesem Profil wiedererkennst und Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deines Gehaltswunsches und deines frühesten Eintrittstermins via E-Mail an: Broadcast Solutions GmbH Nanni Beck, Personalleiterin Alfred-Nobel-Straße 5 55411 Bingen am Rhein <a href="http://www.broadcast-solutions.de" target="_blank">www.broadcast-solutions.de</a> <a href="mailto:jobs@broadcast-solutions.de" target="_blank">jobs@broadcast-solutions.de</a> Weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle erhältst du bei unserer Personalabteilung unter: +49 6721 4008 25. *Broadcast Solutions toleriert keine Diskriminierung oder Belästigung aufgrund persönlicher Merkmale. Wir fördern Vielfalt und Inklusion und sind stolz darauf, Chancengleichheit zu bieten.

Marketingassistent* in Vollzeit (m/w/d)

Die FamiCord Group ist der Pionier und Marktführer im Zellbanking in Europa. Mit rund 750 Mitarbeiter*innen sind wir in mehr als 30 Ländern tätig und erwirtschaften einen Jahresumsatz von über EUR 80 Mio. In über 25 Jahren Unternehmensgeschichte haben wir über eine Million Zellpräparate eingelagert und die Therapie von über 7.000 Menschen unterstützt. Die FamiCord Group befindet sich auf einer spannenden Reise, auf der wir mehrere kleinere europäische Unternehmen mit jahrzehntelanger Tradition und etablierten lokalen Marktpositionen in eine starke internationale Gruppe integrieren. Wir wollen unser Wachstum in den nächsten Jahren fortführen, indem wir unser Kerngeschäft der Stammzelleneinlagerung aus Nabelschnurblut und Nabelschnurgewebe ausbauen und in neue Bereiche wie Zelltherapien expandieren.Wir verstärken unser Team in Leipzig mit der Einstellung einesBrand Managers B2B (m/w/d)<h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Entwicklung eines Marketingplans für Healthcare Professionals, Umsetzung sowie kontinuierliche Messung und Anpassung von Maßnahmen auf Basis von Ergebnissen</li><li>Entwicklung von bedürfnisgerechten Kommunikationsstrategien und Inhalten für Healthcare Professionals über verschiedene Kanäle hinweg</li><li>Markt- und Zielgruppenanalyse inkl. strategischer Ableitung von Marketingmaßnahmen</li><li>Ermittlung der Bedürfnisse von Fachgruppen und strategischer Ableitung und Erstellung relevanter Inhalte </li><li>Konzeption und Steuerung digitaler HCP-Kommunikation (Newsletter, Webinare, Online-Fortbildungen) inkl. Effektivitätsanalyse</li><li>Konzeption und Durchführung von Fachkampagnen (z. B. Messen, Kongresse, Fachzeitschriften)</li><li>Regelmäßige Auswertung und Reporting relevanter KPIs (z. B. Reichweite, Engagement, Lead-Qualität) für HCP-Maßnahmen sowie Ableitung konkreter Optimierungen</li><li>Erstellung von Schulungs- und Informationsmaterialien für Healthcare Professionals und den Außendienst; enge Zusammenarbeit mit Außendienst bei der Planung und Umsetzung von HCP-Kampagnen, inkl. Rückkopplungsschleifen zu Content-Bedarf, Materialeinsatz und Zielerreichung</li><li>Strategische Partnerschaften mit relevanten Verbänden und Partner-Unternehmen</li><li>Screening relevanter wissenschaftlicher Literatur und Beobachtung des Marktes</li><li>Bereitstellung von medizinisch-wissenschaftlichen Inhalten für den Außendienst </li><li>Enge Zusammenarbeit zum Außendienst und Kundenservice</li><li>Unterstützung des Teams bei Projekten</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Naturwissenschaften, Medizin, Wirtschafts- oder Kommunikationswissenschaften – oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Aufbereitung medizinischer Inhalte für unterschiedliche Zielgruppen und Auswertung wissenschaftlicher Studien ist von Vorteil </li><li>Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im B2B-Marketing, idealerweise in der Medizintechnik, Biotechnologie oder in Unternehmen, die Services oder Produkte an Healthcare Professionals vertreiben; tiefes Verständnis für die Informationsbedürfnisse von Gynäkolog:innen, Hebammen und Klinikpersonal</li><li>Projektmanagement-Kompetenz </li><li>Erfahrung mit gängigen E-Mail-Marketing-Tools sowie KI-Tools zur Content-Generierung</li><li>Erfahrung in der Auswertung von Kampagnendaten und im Ableiten von Optimierungsmaßnahmen.</li><li>Sehr gutes Sprachgefühl und Textsicherheit</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise &amp; Teamspirit</li><li>Offene und gute Kommunikation</li><li>Effektives Zeitmanagement und Organisationsstärke</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und sichere Englischkenntnisse </li><li>Versierter Umgang mit MS Office </li></ul><h2>UNSER ANGEBOT</h2><ul><li>Mitarbeit in einem wachsenden internationalen Unternehmen der Biotechnologiebranche</li><li>Interessante, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Die Chance, ein wachsendes Team aktiv mitzugestalten</li><li>Feste Anstellung nach 6-monatiger Probezeit</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit mobiler Arbeit </li><li>Attraktive Vergütung </li><li>30 Urlaubstage + 1 Sonderurlaub für Geburtstag</li><li>Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und abgabefreier Sachbezug</li><li>Zuschuss für JobRad Leasing oder Jobticket</li><li>Kostenlose Getränke und Obst während der Arbeitszeit</li><li>Regelmäßige Team- und Firmenevents</li><li>Zentrumsnaher Standort mit sehr guter Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten</li></ul><h2>KONTAKT</h2>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins, bevorzugt über unser Online-Portal.Ihr Kontakt:Gisela Noack Personalreferentin Telefon: +49 (0) 341 48792-7568FamiCord AG Perlickstraße 5 04103 LeipzigE-Mail: <a href="mailto:bewerbung@famicord.com" target="_blank">bewerbung@famicord.com</a> Internet: <a href="http://www.famicord.com" target="_blank">www.famicord.com</a>

Brand Manager B2B (m/w/d)

Hubert Burda Media ist mit knapp 10.000 Mitarbeiter:innen sowie 500 gedruckten und digitalen Produkten eines der größten Medienunternehmen Europas. Im Zentrum aller unternehmerischen Aktivitäten stehen unsere Konsument:innen, denen wir verlässliche Informationen, hilfreiche Services und gute Unterhaltung bieten.Offenburg, Vollzeit, unbefristetWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Du machst die Arbeitgebermarke von Hubert Burda Media durch kreativen Content im Employer Branding &amp; Personalmarketing-Team sichtbar und erlebbar</li><li>Entlang der Candidate Journey entwickelst du Kommunikationskonzepte, erkennst Trends und setzt daraus innovative Content-Ideen um – passgenau für unsere Karriere-Kanäle</li><li>Gemeinsam mit Corporate Communications gestaltest du die Weiterentwicklung unserer Employer Branding-Kanäle (Karrierewebsite, Intranet, Social Media) und stellst einen einheitlichen, professionellen Auftritt sicher</li><li>Ob Claims, Headlines, Captions, Intranetartikel, Blogbeiträge oder kurze Videos – du beherrschst die gesamte Bandbreite der Content-Erstellung</li><li>Du überwachst die Performance deiner Maßnahmen, leitest KPIs ab und nutzt sie zur kontinuierlichen Optimierung</li><li>Als kommunikative Persönlichkeit gewinnst du Mitarbeitende als authentische Testimonials</li><li>Du bringst dich aktiv in Personalmarketing-Projekte und Recruiting-Events ein und arbeitest eng mit den beteiligten Teams zusammen</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Du brennst für Themen rund um Marketing, Kommunikation und Journalismus und hast dein Studium oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du bringst bereits Erfahrung im Employer Branding/Personalmarketing, in der Unternehmenskommunikation oder in einer Kommunikationsberatung bzw. Agentur mit</li><li>Trends im Recruiting und auf Social Media begeistern dich – und du verwandelst sie in kreative Ideen</li><li>Canva, Premiere Pro und Photoshop sind für dich vertraute Tools, mit denen du deine Ideen professionell umsetzt</li><li>Ob vor oder hinter der Kamera – du fühlst dich in beiden Rollen wohl</li><li>Blogbeiträge, Captions oder Intranetartikel? – Content-Erstellung ist genau dein Ding</li><li>Mit deiner kommunikativen, kontaktfreudigen und begeisterungsfähigen Art ziehst du Menschen mit</li><li>Du bist ein Organisationstalent, hands-on und arbeitest selbstständig sowie strukturiert</li><li>Die deutsche Sprache beherrschst du exzellent und setzt sie sicher und kreativ ein</li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Großer Gestaltungsspielraum im sicheren Rahmen eines breit aufgestellten Erfolgsunternehmen, ermöglichen dir ambitioniertes Unternehmertum, interdisziplinäres Netzwerken und mutige Innovationen</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. Zuschuss zur betriebl. Altersvorsorge, JobRad, betriebl. Gesundheitsmanagement, Rabatte bei Fitnessstudios, Sabbaticals, Pakadoo-Packstation</li><li>Kostenlose Zeitschriften sowie Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und Coaching</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li><li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten &amp; Arbeitsorte (nach Absprache), bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland für deine ideale Work-Life-Balance</li><li>Bezuschusstes Betriebsrestaurant, sowie betriebsnahe Kindertagesstätte für die ideale Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig: Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag an und fördern interne Wechsel</li><li>Hauseigene Kunstsammlung "Artothek” in der Mitarbeiter:innen originale Kunstwerke für ihr Büro ausleihen können</li></ul>Mehr Eindrücke von Burda gewinnen? Link folgen: Hubert Burda MediaBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Content Manager Employer Branding (m/w/d)

echolot public relations ist die Kommunikationsberatung aus Stuttgart: Inhabergeführt, contentstark, vernetzt und datengetrieben.Unsere Mission: Wir machen aus Fakten PR-Ereignisse. Indem wir Content kreieren, der Marken erlebbaren Mehrwert bietet und die Wahrnehmung bei Zielgruppen steigert. Regional, national und mit unseren Netzwerkpartnern international.Wenn du seetauglich, kommunikativ und neugierig bist, freuen wir uns, dich an Bord willkommen zu heißenAb sofort suchen wir dich zur Unterstützung unseres Teams in Stuttgart als<h2>PR-Berater (m/w/d)</h2>Du suchst die Herausforderung in einer renommierten Kommunikationsagentur? Du hast ein Faible für anspruchsvolle PR und Technologiekommunikation und willst dich in einem ambitionierten Team weiterentwickeln?Dann bist du bei echolot public relations genau richtig!<ul><li>Konzeption, Planung und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen im Corporate- und Produktbereich</li><li>Konzeption und Begleitung von Medienterminen </li><li>eigenverantwortliche Beratung, Ideengeber und verlässliches Projektmanagement </li><li>texten von Pressemitteilungen, Meinungs- und Fachbeiträgen für Print, Online und Social Media </li><li>Pflege und Ausbau von nationalen und internationalen Medien- und Influencerkontakten</li></ul><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium </li><li>mehrjährige Erfahrung in der Pressearbeit auf Agenturseite oder in der Unternehmenskommunikation </li><li>Textsicherheit und journalistischer Schreibstil </li><li>fundierte Erfahrung in der Medienarbeit </li><li>Social Media Expertise mit Fokus auf LinkedIn </li><li>ausgeprägte Kundenorientierung und Interesse an Technologiethemen </li><li>eine strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz</li></ul><ul><li>spannende PR-Aufgaben national und international</li><li>ein vielseitiges Kundenspektrum</li><li>ein abwechslungsreiches und kreatives Arbeitsumfeld</li><li>jeden Tag ein Lunch unserer hauseigenen Köchin</li><li>die Möglichkeit, dich zu entfalten und weiterzuentwickeln</li><li>und der Vaihinger Bahnhof und damit S-Bahn, U-Bahn, Fernzüge und Bus sind gleich um die Ecke</li></ul>Philipp Nisster-Nyhof freut sich auf deine – ausschließlich elektronische – Bewerbung, gerne mit Arbeitsbeispielen an <a href="mailto:nisster@echolot-pr.de" target="_blank">nisster@echolot-pr.de</a>.

PR-Berater (m/w/d)

echolot public relations ist eine der führenden PR-Agenturen in Stuttgart. Als Kommunikationsberatung positionieren wir von Stuttgart aus Unternehmen, Produkte und Köpfe. Wir entwickeln Botschaften, die auf den Punkt kommen – für Medien, Plattformen und Stakeholder. Was unterscheidet uns von anderen PR-Agenturen? Die Antwort ist einfach: ein unfassbar gutes Team mit vielfältigen Persönlichkeiten und Talenten, die für ihre Disziplinen brennen und sich jeden Tag für die besten PR-Ergebnisse unserer Kunden einsetzen..Ab sofort suchen wir dich zur Unterstützung unseres Teams in Stuttgart als<h2>PR-Volontär (m/w/d)</h2>Du suchst die Herausforderung in einer renommierten Kommunikationsagentur? Du hast ein Faible für anspruchsvolle PR und Technologiekommunikation und willst dich in einem ambitionierten Team weiterentwickeln?Dann bist du bei echolot public relations genau richtig!<ul><li>Schreiben und Redigieren von Pressetexten </li><li>Kontakt mit Medienvertretern </li><li>Organisation von ganzheitlicher PR-Arbeit </li><li>Projektmanagement </li><li>Unterstützung bei PR-Konzeption, Social-Media-Strategien und der agentureigenen Kommunikation über alle relevanten Kanäle</li></ul><ul><li>abgeschlossenes kommunikationswissenschaftliches oder vergleichbares Studium </li><li>erste Erfahrungen in der Pressearbeit bzw. der Kommunikationsbranche </li><li>ausgewiesene Affinität zur deutschen Sprache und sehr gute Englischkenntnisse </li><li>Interesse an Technologiethemen </li><li>eine strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz </li><li>Kreativität, Flexibilität, Eigeninitiative und Belastbarkeit</li></ul><ul><li>ein 18-monatiges Volontariat mit detailliertem Kommunikations-Know-how </li><li>ein vielseitiges Kunden- und Aufgabenspektrum </li><li>ein abwechslungsreiches, kreatives und flexibles Arbeitsumfeld </li><li>jeden Tag ein Lunch unserer hauseigenen Köchin </li><li>die Möglichkeit, dich zu entfalten und weiterzuentwickeln </li><li>Und: der Vaihinger Bahnhof und damit S-Bahn, U-Bahn, Fernzüge und Bus sind gleich um die Ecke</li></ul>Philipp Nisster-Nyhof freut sich auf deine – ausschließlich elektronische – Bewerbung, gerne mit Arbeitsbeispielen an <a href="mailto:nisster@echolot-pr.de" target="_blank">nisster@echolot-pr.de</a>.

PR-Volontär (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Gerber GaLaBau GmbH ist eines der führenden Garten- und Landschaftsbauunternehmen in der Region Ostwestfalen-Lippe mit etwa 50 Mitarbeitern.Unser Hauptaugenmerk liegt auf:<ul><li>Öffentlichen und gewerblichen Außenanlagen</li><li>Individuellen Privatgärten</li><li>Neuanlagen und Pflege von Außenanlagen</li></ul>Wir setzen auf:<ul><li>Anspruchsvolle Bautechnik</li><li>Moderne technische Hilfsmittel</li><li>Vielfältige Vegetation</li></ul>Unsere Leidenschaft ist der grüne Bereich. Wir kümmern uns um das, was wir schaffen!<h2>Aufgaben</h2>Verantwortung und Bauleitung<ul><li>Leiten Sie die Auftragsabwicklung: von der Planung bis zur Abrechnung.</li><li>Übernehmen Sie die Führungs- und Personalverantwortung: für das Team auf der Baustelle.</li><li>Verwalten Sie den Materialeinkauf: inklusive Korrespondenz und Management von Fremdleistungen.</li></ul><h2>Profil</h2>Techniker / Dipl. Ing. / Bachelor / Master im Garten- und Landschaftsbau<ul><li>Du hast Erfahrung im Umgang mit:</li><ul><li>Architekten</li><li>Auftraggebern</li><li>Lieferanten</li><li>Behörden</li></ul><li>Du bist sicher im Umgang mit:</li><ul><li>AutoCAD</li><li>Totalstationen wie Leica</li><li>MS-Office</li><li>Branchensoftware wie DataFlor oder Greenware (von Vorteil)</li></ul><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sind für dich selbstverständlich.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem sympathischen Arbeitsumfeld.</li><li>Anspruchsvolle Projekte mit professioneller Einarbeitung.</li><li>Kollegiales Büro Team.</li><li>Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten (internes Karrieremodell).</li><li>Firmenfahrzeug und Mobiltelefon (auch zur Privatnutzung).</li><li>30 Tage Urlaub.</li><li>Prämien und verschiedene monetäre oder versicherungstechnische Benefits.</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche.</li><li>Wir bieten kostenlos im Bedarfsfall ein Appartement für die Übergangszeit an.</li><li>Nach der Übergangszeit bieten wir eine sehr schöne neu sanierte 120m² Wohnung mit Balkon und Gartenanteil im Ort als Betriebswohnung gerne an.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Florian GerberGeschäftsführer / M. Eng. LandschaftsbauGerber GaLaBau GmbHGrüner Weg 3-532699 ExtertalFon 05262-9956176Mobil: +49 176 22376654Mail: <a href="mailto:f.gerber@gerber-galabau.de" target="_blank">f.gerber@gerber-galabau.de</a><a href="http://www.gerber-galabau.de" target="_blank">www.gerber-galabau.de</a>

Bauleiter im Garten- und Landschaftsbau   m/w/d

ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.Experte für Produktkoordination und Ansprachekonzepte m/w/d in Vollzeit oder TeilzeitDie strategische Entwicklung von Vertriebsansätzen und Konzepten in der Versicherungsbranche begeistert Sie? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen am Standort Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe an.<h2>Ihre zentrale Rolle:</h2>Strategische Entwicklung von Vertriebsansätzen und Konzepten<ul><li>Mitarbeit bei der Neu- und Weiterentwicklung von Produkten und Prozessen sowie Mitwirkung in Projekten sowie Schnittstellenfunktionen</li><li>Zusammenarbeit mit relevanten Produktgebern, Operations und Fachabteilungen, insbesondere Einbringung der vertrieblichen Anforderungen</li><li>Entwicklung, Optimierung und Einführung übergreifender Ansprache-, Beratungskonzepte und Verkaufsansätze in Abstimmung mit dem Segment sowie mit Recruiting &amp; Talentmanagement</li><li>Ableitung von Maßnahmen auf Grundlage der Recherche zum aktuellen Marktgeschehen und Begleitung der Umsetzung im Vertrieb</li></ul><h2>Ihr Proﬁl:</h2>Fachliche Expertise im ERGO-Produktportfolio und Vertrieb<ul><li>Abschluss als Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzanlagen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Umfassende Kenntnisse in Versicherungsprodukten und -vertrieb, idealerweise mit Expertise im Bereich Lebens- und/oder Gewerbe-/Firmenversicherung</li><li>Erfahrung in konzeptioneller Arbeit von Ansprachekonzepten und Produkteinführungsprozessen</li><li>Gute methodische und didaktische Arbeitsweise sowie eine selbstständige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Durchsetzungsstärke, diplomatisches Geschick und Verhandlungskompetenz</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2>Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen könnenWachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!Kennziffer: ERGO01975<h2>Ready to grow?</h2>Bewerben Sie sich gleich online.ERGO. Grow together.Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess:<a href="http://www.ergo.com/de/karriere" target="_blank">www.ergo.com/de/karriere</a>Kontakt:Alexander Lübke HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding Talent Acquisition Manager Tel 0211 4774102 <a href="mailto:Alexander.Luebke@ergo.de" target="_blank">Alexander.Luebke@ergo.de</a>

Experte für Produktkoordination und Ansprachekonzepte (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Sie möchten sich für Bayerns Natur engagieren und suchen eine sinnstiftende Aufgabe in einem fachlich starken und engagierten Team? Der LBV – Landesbund für Vogel- und Naturschutz in Bayern – ist mit über 120.000 Mitgliedern und Fördernden Bayerns größter Arten- und Biotopschutzverband. Wir beschäftigen rund 320 Mitarbeitende in 25 Geschäftsstellen. Über 6.000 Aktive engagieren sich in 250 Kreis-, Orts- und Jugendgruppen. Zur Verstärkung unserer Landesgeschäftsstelle suchen wir ab 01. Januar 2026 eine*nManager*in "Datenbankfundraising und CRM"Vollzeit: 39 Wochenstunden | Unbefristet | Dienstort: Hilpoltstein<h2>Aufgaben &amp; Rollen</h2>CRM-Management &amp; Datenqualität<ul><li>Betrieb, Pflege und Weiterentwicklung der MS-Dynamics-CRM-Datenbank für den LBV</li><li>Sicherstellung der Datenintegrität und automatisierter Prozesse</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Daten-Workflows für alle Fundraisingbereiche</li></ul>Fundraising-Unterstützung<ul><li>Erstellung von Zielgruppenlisten und Segmentierungen für Fundraisingkampagnen, Großspenden, Erbschaftsmarketing und Unternehmenskooperationen</li><li>Datenmanagement bei Massen-Datenbehandlungen</li><li>Analyse von Spenderpotenzialen und Ableitung von Next-Best-Action-Empfehlungen</li><li>Erfolgsauswertung von Fundraising-Maßnahmen</li></ul>Marketing-Datenintegration<ul><li>Verknüpfung von CRM-Daten mit Marketing-Tools (E-Mail, Social Media…)</li><li>Entwicklung personalisierter Kommunikationsstrecken</li><li>Unterstützung der Presse- und Social-Media-Arbeit mit relevanten Analysen</li></ul>Prozess- und Wissensmanagement<ul><li>Dokumentation und Standardisierung von CRM-Prozessen</li><li>Mitarbeit in der Digitalisierungsroadmap</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Fundierte Erfahrung mit MS Dynamics CRM oder vergleichbaren Systemen</li><li>Sehr gutes Verständnis von Datenmodellen/Datenstrukturen im CRM</li><li>Erfahrung in Requirements Engineering/Key-User-Rolle</li><li>Grundlagen Power BI/Power Automate von Vorteil.</li><li>Verständnis von Fundraisingprozessen (Massenfundraising, Großspenden, Erbschaften)</li><li>Kenntnisse in Marketing-Automation und Datenanalyse</li><li>Sehr gutes Projekt- und Schnittstellenmanagement</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Serviceorientierung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen sinnstiftenden Job für eine bessere Welt </li><li>Einen durch kununu und focus ausgezeichneten Arbeitgeber mit 100%iger Weiterempfehlungsquote</li><li>Faire Entlohnung mit Zusatzleistung wie Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Familienfreundliches Arbeitsklima</li><li>Partizipative und offene Arbeitsatmosphäre</li><li>Flexibilität in der Gestaltung Ihrer Arbeitszeit</li><li>Ein Team aus engagierten Mitarbeitenden</li><li>Interne und externe Fortbildungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge in Form einer LBV-Betriebsrente über dem gesetzlich vorgeschriebenen Niveau</li><li>Bezuschusstes Fahrradleasing über "Deutsche Dienstrad"</li><li>Die Möglichkeit, tageweise im Homeoffice zu arbeiten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung – bitte senden Sie Ihre Unterlagen (in einem PDF) per E-Mail an:Alf Pille, Geschäftsführer LBV, <a href="mailto:bewerbung@lbv.de" target="_blank">bewerbung@lbv.de</a>

Manager*in „Datenbankfundraising und CRM“

<h2>Über uns</h2>GARANT Immobilien ist das größte inhabergeführte Maklerunternehmen in Süddeutschland. Mit über 45 Jahren Erfahrung gestalten wir den Immobilienvertrieb von morgen – zunehmend digital, datenbasiert und zielgruppenorientiert.Was uns auszeichnet: Wir verbinden langjährige Marktkenntnis mit dem Anspruch, den Immobilienvertrieb von morgen aktiv zu gestalten. Dazu gehört für uns auch, Marketing nicht als reines Kommunikationstool zu begreifen, sondern als strategisches Wachstumsinstrument. Wir investieren gezielt in datenbasiertes Performance Marketing, digitales Lead Management und kanalübergreifende Kampagnen, die messbare Ergebnisse liefern. Unsere digitale Marketinglandschaft entwickelt sich dabei laufend weiter – genauso wie unser Anspruch, Zielgruppen intelligenter, effizienter und nachhaltiger zu erreichen.Strategisch denken, datenbasiert handeln, Wachstum gestalten. Dann komm ins Marketing-Team von GARANT Immobilien als<h3>Performance Marketing Manager (m/w/d)</h3><h2>Aufgaben</h2>In dieser Position unterstützt du die Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Performance-Marketing-Maßnahmen – mit Fokus auf Google Ads, Meta und weiteren relevanten Plattformen. Du arbeitest eng mit dem Marketing-Team zusammen, setzt Kampagnen operativ um, betreust laufende Aktivitäten und unterstützt bei der Erfolgsmessung.<ul><li>Operative Betreuung und laufende Optimierung unserer Paid-Kanäle (u. a. Google Ads, Meta, LinkedIn, Xing)</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Kampagnenstrukturen, Zielgruppen-Targetings und Werbemitteln</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Design-Team zur Abstimmung von Creatives und Landingpages</li><li>Pflege und Weiterentwicklung von Tracking-Setups (Google Tag Manager, GA4)</li><li>Erstellung von Reportings (z. B. mit Google Looker Studio oder Excel/Sheets)</li><li>Monitoring relevanter KPIs sowie Ableitung von Optimierungsvorschlägen</li><li>Beobachtung von Trends im digitalen Marketingumfeld</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, digitale Medien oder eine vergleichbare Ausbildung mit Online-Fokus bilden die Grundlage deiner Qualifikation</li><li>Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Performance-Marketing, idealerweise mit Fokus auf Paid Media</li><li>Umfassende Erfahrung im Umgang mit gängigen Werbeplattformen (Fokus: Google Ads &amp; Meta)</li><li>Starke Kenntnisse im Bereich Webtracking (GA4, GTM)</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Zahlen</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li><li>Kommunikationsstärke und Interesse an digitalem Marketing im Immobilienumfeld</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum im Online-Marketing</li><li>Freiraum für kreative Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Onboarding mit persönlicher Unterstützung ab dem ersten Tag</li><li>Ein eingespieltes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien</li><li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit</li><li>Zentrale Lage unseres modernen Büros in der Stuttgarter Innenstadt</li><li>Regelmäßige Team-Events und ein offenes Miteinander</li><li>Betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung deiner Zukunft</li><li>Verpflegungszuschuss für eine ausgewogene Mittagspause</li><li>Teilnahme an Incentivereisen als besondere Anerkennung für deinen Einsatz</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bist du bereit, mit uns gemeinsam durchzustarten? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Sende uns deinen Lebenslauf und optional ein Anschreiben. Bitte gib auch dein mögliches Eintrittsdatum sowie deine Gehaltsvorstellung an.Wir melden uns schnellstmöglich bei dir!

Performance Marketing Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Media Plan ist eine inhabergeführte und unabhängige Full-Service Mediaagentur mit Standorten in Baden-Baden, Berlin, München und Hamburg. Wir beraten unsere nationalen &amp; internationalen Kunden crossmedial über alle Kanäle hinweg und planen dabei die Medien so ein, dass das gewünschte Kampagnenziel erreicht wird. Wir verstehen uns als Growth Partner und möchten zusammen mit unseren Kunden wachsen!Wir denken nicht nur bis zur nächsten Mediabuchung, sondern darüber hinaus. Schaffen Synergien, verknüpfen uns mit unserem Netzwerk, sind flexibel, dynamisch, smart und innovativ - dabei immer bodenständig, verlässlich und überlegt! Über 90 Mitarbeiter*innen arbeiten täglich daran unsere Werte, Visionen und Zielsetzungen umzusetzen.<h2>Passion. Was wirst du tun</h2><ul><li>Du entwickelst Kampagnenstrategien für digitale Kanäle, insbesondere CTV/VOD, Youtube und Online Video sowie Paid Social auf Basis von Kundenbriefings.</li><li>Du bist verantwortlich für Kampagnenumsetzung und -optimierung und arbeitest eng zusammen mit einem interdisziplinären Team, bestehend aus Campaign Manager, Consultants, Programmatic Experten, Research Experten etc.</li><li>Du erstellst und präsentierst Herleitungen für Budgetverteilung, Kanal- und Vermarkter Selektion sowie für die Auswahl von Format und Platzierung.</li><li>Der Review von Kampagnenergebnissen und die Ableitung von Empfehlungen für Folgekampagnen fallen ebenfalls in deinen Aufgabenbereich.</li><li>Du analysierst Markt- und Wettbewerbsdaten und leitest hieraus relevante Planungsprämissen ab.</li><li>Du beherrschst die gängigen Mediaplanungstools und bedienst selbständig Analyse-und Kampagnentools wie z.B. b4p, Meta und Google Ads Manager).</li></ul><h2>Power. Was bringst du mit</h2><ul><li>Du besitzt mindestens 3 Jahre operative Berufserfahrung als Planer und/oder Campaign Manager in mindestens drei der folgenden Kanälen: Paid Social Media, Youtube/Online Video, VOD/CTV, Amazon, Display (Brand und Performance).</li><li>Du hast bereits Kampagnen auf Basis von vorgegebenen Budgets geplant und eingekauft (Budgetverteilungen, Vermarkter, Auswahl von Format/Platzierung). </li><li>Außerdem hast du die Kampagnen auch operativ umgesetzt (d.h. die Kampagnen in Ads Konten eigenständig angelegt und optimiert oder diese bei Vermarktern eingekauft und evtl. auch in DSP angelegt).</li><li>Die Kampagnenreportings hast du ebenfalls erstellt.</li><li>Du besitzt Kenntnis der Vermarkterlandschaft, von Online KPIs und Mediakennzahlen wie GRP, OTS, NRW sowie Tracking- und Targetingtechnologien.</li><li>Du besitzt ausgeprägte PowerPoint und Excel-Kenntnisse sowie ein eben solches Qualitätsbewusstsein.</li><li>Deine Analysefähigkeit sowie deine konzeptionellen und strategischen Fähigkeiten sind stark ausgeprägt.</li><li>Du bist ein empathischer Teamplayer mit sehr guten kommunikativen und rhetorischen Fähigkeiten.</li></ul><h2>People. Was erwartet dich</h2><ul><li>Dein Wohlbefinden ist unser höchstes Gut – come as YOU are! </li><li>Ein erfahrenes &amp; gewachsenes Team bestehend aus 90 großartigen Persönlichkeiten.</li><li>Unser Teamspirit und unsere modernen Offices an 4 Standorten bieten dir einen Wohlfühlfaktor – damit du das, was du tust, noch mehr liebst.</li><li>Nutze dein jährliches Growth Budget und gestalte deine persönliche Weiterentwicklung - ob Schulungen oder Coachings.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Remote Work, Geburtstagsurlaub und noch vieles mehr. </li><li>Die Möglichkeit, aktiv am Erfolg &amp; Wachstum der Media Plan mitzuwirken.</li><li>Nur Weihnachtsfeier? Mit unseren zahlreichen Media Plan-Events sorgen wir für noch mehr Zusammenhalt.</li><li>Bei uns setzt du automatisch einen ökologischen Fußabdruck – denn die Natur, nachhaltige Produkte und soziale Projekte sind eine Herzensangelegenheit für uns.</li></ul><h2>Dein Kontakt zu Media Plan</h2>Hast du Lust auf Media Plan bekommen? Wir freuen uns, auf deine Bewerbung (CV, Motivationsschreiben, Zeugnisse) inkl. Angabe deiner Gehaltsvorstellungen.

Digital Media Expert (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Echle-Reisen GmbH ist ein Reiseveranstalter, der sich auf Bus-, Hochsee und Flußreisen spezialisiert hat. Wir sind ausschließlich in der Touristik tätig und betreiben 15 Reisebusse. Wir suchen ab 1. Januar 2026 Verstärkung in Vollzeit.<h2>Aufgaben</h2>Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:<ul><li>Entwicklung und Planung neuer touristischer Produkte und Dienstleistungen</li><li>Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation von Trends</li><li>Zusammenarbeit zur Promotion der Produkte</li><li>Management des gesamten Produktlebenszyklus von der Ideenfindung bis zur Markteinführung, Kalkulation, Reisedurchführung und Abrechnung</li><li>Katalogerstellung in Zusammenarbeit mit unserer Werbeagentur</li><li>Koordination mit Partnerunternehmen und Lieferanten</li></ul><h2>Profil</h2>Ihr Profil umfasst:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Tourismus, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld</li><li>Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Touristik</li><li>Analytisches Denken und kreative Problemlösungsfähigkeiten</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li><li>Teamfähigkeit und Organisationsgeschick</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld</li><li>attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen</li><li>abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortlichkeit</li><li>großer Gestaltungsspielraum</li><li>ein sympathisches, motiviertes Team</li><li>flache Hierarchien</li><li>schnelle Entscheidungswege</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Wenn Sie an dieser spannenden Position interessiert sind, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Portal oder direkt an <a href="mailto:gerhard.echle@echle-reisen.de" target="_blank">gerhard.echle@echle-reisen.de</a>

137 Marketing / PR / Kommunikation / Werbung Jobs