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<h2>Über uns</h2>Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.Job-ID: 4183 Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 2 Beginn / Rahmenbedingungen: ab 01.01.2026 / unbefristet Die Informationstechnologie erbringt alle IT-Dienstleistungen für die Berliner Wasserbetriebe und für Unternehmen der Berlinwasser Gruppe. Über zwei moderne Rechenzentren und innovative Kommunikationsinfrastruktur steuert die IT die digitale Zukunft. <h2>Was Sie bei uns bewegen</h2><ul><li>Leitung eines der Teilprojekte Finance, Schnittstellen oder Projektmanagementorganisation im S/4HANA-Projekt</li><li>Leitung von unternehmensweiten IT-Projekten vorwiegend im SAP-Umfeld</li><li>Verantwortung für die Erfüllung der vereinbarten IT-Projektziele (Kosten, Termine, Qualität)</li><li>Fachliche Weisungs- und Entscheidungsbefugnis gegenüber dem Projektteam</li><li>Steuerung externer Beratungs- und Projektleistungen</li><li>Steuerung der Kommunikation und Einbindung von beteiligten Fachbereichen, Gremien und der Arbeitnehmervertretung</li><li>Vorbereiten, Herbeiführen und Nachbereiten von relevanten Entscheidungen zu Projektgegenstand</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Master of Science oder Arts (Projekt- und Prozessmanagement, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft) und einschlägige stellenrelevante Berufserfahrung als IT-Projektleiter:in in SAP S/4HANA-Projekten</li><li>Alternativ: Bachelor in den genannten Fachrichtungen und einschlägige stellenrelevante Berufserfahrung als IT-Projektleiter:in in SAP-Einführungsprojekten sowie ergänzende Kenntnisse, die es erlauben zu einem Wissensstand, wie es in einem Masterstudium vermittelt wird, aufzuschließen</li><li>Erfahrungen als IT-Projektleiter:in vorzugsweise in SAP-Projekten in einem der o.g. Teilprojekte</li><li>Gute Kenntnisse im IT-Projektmanagement</li><li>Kommunikationsstärke sowie zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität</li><li>Gute Kenntnisse in Konflikt- und Changemanagement</li><li>Gute Kenntnisse über die Anforderungen und Einführungsmethodik von SAP S/4HANA</li><li>Kenntnisse in der Prozessanalyse und -modellierung sowie agilen Projektmethoden </li></ul><h2>Gute Gründe für eine Karriere bei uns</h2><ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate-Benefits-Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen</li></ul>BezahlungWir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 12 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.<h2>Informationen zur Bewerbung</h2>Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Seda Demirel beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bwb.de" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a>Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 21.10.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab KW 46 statt. <ul><li>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</li><li>Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.</li><li>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.</li><li>Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.</li></ul>Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin

IT-Projektleiter:in SAP S/4HANA – Teilprojekte Finance, Schnittstellen und PMO (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Schwelm Anlagentechnik ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit etwa 90 Mitarbeitenden. Wir verfügen über jahrzehntelange Expertise in der Planung, Herstellung und dem Service von verfahrenstechnischen Anlagen für Gase im Hoch- und Niederdruckbereich, Flüssigkeiten und Feststoffen.Unsere Kernprodukte bedienen verschiedene Industriezweige wie die Energiewirtschaft, die Automobilbranche, die Chemieindustrie und die Gasversorgung.Unsere Produkte zeichnen sich durch eine hohe Fertigungstiefe aus. Wir übernehmen das komplette Product-Lifecycle-Management, von der Konstruktion über die Softwareentwicklung, Schaltschrankbau, Schweißarbeiten und Montage sowohl im Werk als auch direkt beim Kunden, bis zur schlüsselfertigen Übergabe und anschließendem Service.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Installation, Wartung und Reparatur von mechanischen, pneumatischen und hydraulischen Geräten und Anlagen</li><li>Integration von Baugruppen und Systemen in bestehende Anlagen sowie Aufbau neuer Systeme und Anlagen</li><li>Durchführung von Erstinbetriebnahmen – sowohl im Werk als auch vor Ort an der Anlage</li><li>Realisation von Funktionstests und Abnahmen (einschließlich TÜV) – sowohl im Werk als auch am Anlagenstandort</li><li>Modifikation der Anlagenstruktur durch Austausch von Modulen</li><li>Änderung von Einstellungen basierend auf Kennwerten und Vorgaben der Verfahrenstechnik</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, z. B. als Elektroniker für Betriebstechnik, Energieelektroniker oder Mechatroniker (m/w/d)</li><li>Fähigkeit, mechanische Arbeiten durchzuführen</li><li>Bereitschaft zu Reisen (50–100 %) im In- und gelegentlich Ausland</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Die Vergütung erfolgt gemäß dem Tarifvertrag Metall NRW und umfasst tarifliche Einmalzahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, T-Geld und tarifliches Zusatzgeld.</li><li>Steuerfreie Spesen für An- und Abreise werden mit 28,- EUR bzw. für Zwischentage mit 56,- EUR gezahlt.</li><li>Es wird eine zusätzliche betriebliche Krankenversicherung abgeschlossen.</li><li>Der Arbeitgeber leistet einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Es gibt Betriebsruhe an Brückentagen sowie in der Weihnachtswoche.</li><li>Flexible Arbeitszeit und Arbeitszeitkonto</li><li>Die Nutzung eines Job-Rads ist möglich.</li><li>Eine umfassende und gründliche Einarbeitung wird gewährleistet.</li><li>Sie arbeiten eigenständig und tragen Verantwortung für Ihre Aufgaben.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Schwelm Anlagentechnik GmbH Personalleitung z. Hd. Frau Birgit Schneider Loher Str. 1 58332 Schwelm <a href="mailto:birgit.schneider@schwelm-at.de" target="_blank">birgit.schneider@schwelm-at.de</a>

Inbetriebnehmer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Schwelm Anlagentechnik ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit etwa 90 Mitarbeitenden. Wir verfügen über jahrzehntelange Expertise in der Planung, Herstellung und dem Service von verfahrenstechnischen Anlagen für Gase im Hoch- und Niederdruckbereich, Flüssigkeiten und Feststoffen.Unsere Kernprodukte bedienen verschiedene Industriezweige wie die Energiewirtschaft, die Automobilbranche, die Chemieindustrie und die Gasversorgung.Unsere Produkte zeichnen sich durch eine hohe Fertigungstiefe aus. Wir übernehmen das komplette Product-Lifecycle-Management, von der Konstruktion über die Softwareentwicklung, Schaltschrankbau, Schweißarbeiten und Montage sowohl im Werk als auch direkt beim Kunden, bis zur schlüsselfertigen Übergabe und anschließendem Service.Für unseren Service suchen wir Unterstützung.<h2>Aufgaben</h2>Installation, Wartung und Inbetriebnahme von<ul><li>Biogasanlagen</li><li>Erdgastankstellen</li><li>Sonderanlagen</li></ul>Durchführen von<ul><li>Eichungen</li><li>E-Prüfungen</li><li>Programmänderungen nach Anweisungen (SPS S7)</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, beispielsweise als Elektroniker für Betriebstechnik, Energieelektroniker oder Mechatroniker (m/w/d)</li><li>Grundkenntnisse in SPS S7 300/1500 sind von Vorteil (step7/TIA-Portal)</li><li>Fähigkeit, mechanische Arbeiten durchzuführen</li><li>Bereitschaft zu reisen (100 %) innerhalb Deutschlands und gelegentlich ins Ausland</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Die Vergütung erfolgt gemäß dem Tarifvertrag Metall NRW und umfasst tarifliche Einmalzahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, T-Geld und tarifliches Zusatzgeld.</li><li>Steuerfreie Spesen für An- und Abreise werden mit 28,- EUR bzw. für Zwischentage mit 56,- EUR gezahlt.</li><li>Es wird eine zusätzliche betriebliche Krankenversicherung abgeschlossen.</li><li>Der Arbeitgeber leistet einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Sie haben die Möglichkeit, ein Firmen-Monteurfahrzeug privat zu nutzen.</li><li>Es gibt Betriebsruhe an Brückentagen sowie in der Weihnachtswoche.</li><li>Flexible Arbeitszeit und Arbeitszeitkonto</li><li>Die Nutzung eines Job-Rads ist möglich.</li><li>Eine umfassende und gründliche Einarbeitung wird gewährleistet.</li><li>Sie arbeiten eigenständig und tragen Verantwortung für Ihre Aufgaben.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Schwelm Anlagentechnik GmbH Personalleitung z. Hd. Frau Birgit Schneider Loher Str. 1 58332 Schwelm <a href="mailto:birgit.schneider@schwelm-at.de" target="_blank">birgit.schneider@schwelm-at.de</a>

Servicemonteur (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Schwelm Anlagentechnik ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit etwa 90 Mitarbeitenden. Wir verfügen über jahrzehntelange Expertise in der Planung, Herstellung und dem Service von verfahrenstechnischen Anlagen für Gase im Hoch- und Niederdruckbereich, Flüssigkeiten und Feststoffen.Unsere Kernprodukte bedienen verschiedene Industriezweige wie die Energiewirtschaft, die Automobilbranche, die Chemieindustrie und die Gasversorgung.Unsere Produkte zeichnen sich durch eine hohe Fertigungstiefe aus. Wir übernehmen das komplette Product-Lifecycle-Management, von der Konstruktion über die Softwareentwicklung, Schaltschrankbau, Schweißarbeiten und Montage sowohl im Werk als auch direkt beim Kunden, bis zur schlüsselfertigen Übergabe und anschließendem Service.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Selbstständige Leitung und Organisation von Baustellen im Bereich Anlagen- und Rohrleitungsbau</li><li>Koordination aller Beteiligten an Planung und Umsetzung</li><li>Überwachung der Montagearbeiten unter Beachtung der geltenden Vorschriften</li><li>Teilnahme an Baubesprechungen und deren Leitung im Austausch mit dem Auftraggeber</li><li>Dokumentation des Baufortschritts sowie Erstellung von Berichten und Korrespondenz mit den Fachabteilungen</li><li>Durchführung von Kostenkontrollen und Abrechnungen, insbesondere für Zusatzleistungen</li><li>Überwachung der Qualität, Nachverfolgung von Mängeln, Arbeitssicherheit, Termine und Kosten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung mit einer weiterführenden Qualifikation zum Meister / Techniker (m/w/d) im Bereich Anlagen- und Rohrleitungsbau oder umfangreiche, nachweisbare Erfahrung auf Baustellen sowie in der Projektabwicklung im Anlagen- und Rohrleitungsbau</li><li>Erfahrung in der eigenverantwortlichen Leitung größerer Baustellenprojekte, einschließlich der Führung des Baustellenpersonals und der Subunternehmer</li><li>Teamfähigkeit, Organisationstalent, Flexibilität und die Fähigkeit zur Konfliktlösung</li><li>Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zu reisen und längeren Einsätzen auf Baustellen</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Die Vergütung erfolgt gemäß dem Tarifvertrag Metall NRW und umfasst tarifliche Einmalzahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, T-Geld und tarifliches Zusatzgeld.</li><li>Steuerfreie Spesen für An- und Abreise werden mit 28,- EUR bzw. für Zwischentage mit 56,- EUR gezahlt.</li><li>Es wird eine zusätzliche betriebliche Krankenversicherung abgeschlossen.</li><li>Der Arbeitgeber leistet einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Sie haben die Möglichkeit, ein Firmen-Monteurfahrzeug privat zu nutzen.</li><li>Es gibt Betriebsruhe an Brückentagen sowie in der Weihnachtswoche.</li><li>Flexible Arbeitszeit und Arbeitszeitkonto</li><li>Die Nutzung eines Job-Rads ist möglich.</li><li>Eine umfassende und gründliche Einarbeitung wird gewährleistet.</li><li>Sie arbeiten eigenständig und tragen Verantwortung für Ihre Aufgaben.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Schwelm Anlagentechnik GmbH Personalleitung z. Hd. Frau Birgit Schneider Loher Str. 1 58332 Schwelm <a href="mailto:birgit.schneider@schwelm-at.de" target="_blank">birgit.schneider@schwelm-at.de</a>

Bauleiter Anlagenbau (m/w/d) - deutschlandweit

Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!<h3>Das Aufgabenfeld</h3><ul><li>Sie fungieren als wichtiges Bindeglied zwischen uns und unseren Kunden, wobei Sie diese sowohl telefonisch als auch schriftlich spartenübergreifend (exkl. Kfz., Kredit und Vorsorgemanagement) zur Seite stehen</li><li>Hierfür erstellen Sie interessante Angebote und sorgen dafür, dass Versicherungsscheine, Dokumente sowie Vertragsänderungen und Modifizierungen jeglicher Art gründlich geprüft und umgesetzt werden</li><li>In Gesprächen mit Versicherern bei Verhandlungen oder Betriebs- und Schadensvorgängen nutzen Sie Ihre Fachkompetenz, um eine reibungslose Abwicklung z.B. im Schadenmanagement zu gewährleisten</li><li>Mit Ihrer kundenorientierten Art bereiten Sie sorgfältig Jahresbesprechungen vor und nehmen gegebenenfalls persönlich daran teil, um die Zukunft unserer Partnerschaften aktiv zu gestalten</li><li>Ihre Vielseitigkeit zeigt sich, indem Sie die reibungslose Kommunikation mit Kunden sicherstellen oder mit der Erstellung von Präsentationen und Statistiken unsere Leistungen bestens veranschaulichen</li></ul><h3>Unsere Anforderungen</h3><ul><li>Ihre bisherige Qualifikation ist aussagekräftig – Sie haben erfolgreich eine Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung absolviert, idealerweise ergänzt durch eine Zusatzausbildung zum Versicherungsfachwirt (m/w/d) oder Betriebswirt (m/w/d)</li><li>Wir freuen uns sehr, wenn Sie bereits mehrjährige Erfahrung in der Kundenbetreuung gesammelt haben und darüber hinaus spartenübergreifende Kenntnisse besitzen, vorzugsweise im Bereich Komposit</li><li>Ihre kundenorientierte Arbeitsweise, gesundes Engagement sowie ein ausgeprägter Teamgeist machen Sie zu einem wichtigen Bestandteil und echten Gewinn für unsere Niederlassung</li><li>Ihr souveräner Umgang mit den gängigen MS Office Programmen und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse runden ihr Profil ab</li></ul><h3>Unsere Benefits</h3><ul><li>Treten Sie in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Sie als Mitarbeiter*in im Mittelpunkt stehen</li><li>Sind Sie ideenreich? Wir bieten Ihnen größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte</li><li>Dank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt es Ihnen mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office</li><li>Nutzen Sie vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um sich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Sie dabei gerne!</li><li>Selbstverständlich honorieren wir Ihre wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen</li><li>Ihr persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei? Dann entdecken Sie auf unserer Homepage unter "Karriere &gt; Benefits von Funk" viele weitere Funk-Benefits.</li></ul><h3>Ansprechpartnerin</h3>Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!Petra Linke | HR Managerin | +49 40 359140 335 | <a href="mailto:p.linke@funk-gruppe.de" target="_blank">p.linke@funk-gruppe.de</a>

Kaufmann für Versicherungen und Finanzen/Account Manager (m/w/d) im Innendienst

<h2>Über uns</h2>Bei Pollmeier bist du nicht nur Teil eines Weltmarktführers, sondern eines Unternehmens, das auf Innovation und Nachhaltigkeit setzt. Unsere Stärke liegt in der Region, im Umweltschutz und in der Förderung unserer Mitarbeiter:innen. Wir bieten dir eine Arbeitsumgebung, in der deine Ideen gehört werden, sowie attraktive Benefits, die deine berufliche und persönliche Entwicklung unterstützen. Erlebe echte Zusammenarbeit und eine Unternehmenskultur, die Offenheit und Weiterentwicklung fördert. Wenn du flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander suchst, bist du bei uns genau richtig.<h2>Was du bei uns bewegst</h2><ul><li>Nach umfangreicher Einarbeitung on the job übernimmst du die Betreuung und Optimierung unseres automatisierten Maschinenparks.</li><li>Du suchst und analysierst selbstständig Fehler in Störungsfällen und behebst diese.</li><li>Du bist für die Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an den Anlagen zuständig.</li><li>Du unterstützt bei der Elektroinstallation sowie bei der Inbetriebnahme neuer Anlagen.</li></ul><h2>Was uns überzeugt</h2><ul><li>Du besitzt eine abgeschlossene Berufsausbildung als Betriebselektriker:in (m/w/d), Elektriker:in (m/w/d), Energieanlagenelektroniker:in (m/w/d) oder einer ähnlichen Fachrichtung.</li><li>Vorzugsweise konntest du bereits Berufserfahrung in der Instandhaltung eines Industrieunternehmens sammeln.</li><li>Du verfügst über Kenntnisse in Steuerungs- und Regelungstechnik.</li><li>Idealerweise bringst du SPS-Kenntnisse in Siemens S7 mit.</li><li>Du bist bereit, in einem 3-Schichtmodell zu arbeiten.</li></ul><h2>Was wir dir bieten</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen, wachstums- und zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Familiäre, persönliche Atmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen</li><li>Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Personalentwicklungsprogrammes</li><li>Eine aktive Gesundheitsvorsorge durch Förderung deiner Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Bike-Leasing, eine Kantine sowie täglich frisches Obst und Gemüse</li><li>Lukrative finanzielle Benefits, wie:</li><ul><li>jeweils 50 % des monatlichen Bruttogehalts als Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>monatliche Aufladung in Höhe von 44 € steuerfrei auf die Ticket Plus Card und zzgl. 60 € Geburtstagszuwendung</li><li>vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 26,59 € monatlich</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li></ul><li>Zuschuss zum Kindergartenbeitrag in Höhe von bis zu 100 € pro Monat und pro Kind</li><li>Restholzdeputat in Höhe von 6 Tonnen pro Jahr</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt</h2>Franzsika BurkhardtRecruiterin<a href="mailto:jobs@pollmeier.com" target="_blank">jobs@pollmeier.com</a>036926-945 419

Instandhaltungs-Elektriker (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>WIR bei Reuss fertigen an den Produktionsstandorten in Berlin, Winsen (Luhe) und Roosendaal in den Niederlanden süße Brotaufstriche, Füllmassen für Konfekt, Eisglasuren und Dessertsaucen in großer Variationsbreite für den nationalen und internationalen Markt. Entsprechend umfangreich ist die Anzahl unserer Rezepturen und die zur Fertigung der unterschiedlichen Produkte erforderliche Technologie.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Berlin Mitarbeitende, die sich mit unseren Werten und unserer Philosophie, insbesondere in Qualitätsfragen identifizieren, eigenverantwortliches und unkompliziertes Arbeiten im Team schätzen, und mit den gegebenen Handlungsspielräumen verantwortungsbewusst umgehen.Interessierst Sie sich zudem auch noch für industrielle Herstellprozesse und die Herstellung von Süßwaren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als<h3>Elektroniker für Betriebstechnik / Mechatroniker (m/w/d)</h3><h2>Ihre Aufgaben sind u.a.:</h2><ul><li>Bearbeitung, Montage und Verbindung von mechanischen Komponenten mit elektrischen Betriebsmitteln</li><li>Prüfen und Analysieren elektrischer Funktionen und Systeme</li><li>Ermitteln und Beseitigen von Fehlern sowie Durchführung von Funktions- und Sicherheitsprüfungen inklusive Fehlerbeseitigung und qualitätssichernder Maßnahmen im Elektrobereich</li><li>Dokumentation der ausgeführten Arbeiten in den Schichtbüchern</li><li>Installation, Inbetriebnahme und Betreibung von elektrischen Systemen und Anlagen inklusive der Durchführung von Wartungsarbeiten</li><li>Bewertung der Sicherheit von elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln</li><li>Schaltplanerstellung in WSCAD</li><li>Anwendung von SPS (speicherprogrammierbarer Steuerung)</li><li>Gewährleistung der elektrotechnischen Anlagensicherheit</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung als Industrieelektriker/in, Mechatroniker/in oder eine vergleichbare Aus-/Weiterbildung</li><li>Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Modell und an Wochenenden</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Fundierte Kenntnisse in Antriebstechnik, Büro-/Haustechnik, Automatisierungstechnik sowie im Lesen von Schaltplänen und Umgang mit Metalldetektoren</li><li>Anwenderkenntnisse in WSCAD; SPS (S5/S7/Tia-Portal)</li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Intensive Einarbeitung</li><li>Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Entwicklungsperspektiven in einem Unternehmen der Krüger-Group</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag</li><li>Urlaubsgeld und 13. Gehalt</li><li>betriebliche Altervorsorge</li><li>30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei</li><li>Arbeitgeberzuwendungen (z. B. Hochzeit, Geburt, Jubiläum)</li><li>Arbeitgebergeförderte Kantine</li><li>Teamevents</li></ul><h2>Kontakt</h2>Nancy SchröterTel.: 030/68909-208Wilhelm Reuss GmbH &amp; Co. KG LebensmittelwerkSonnenallee 227, 12057 BerlinWeb: <a href="http://www.wilhelm-reuss.de" target="_blank">www.wilhelm-reuss.de</a>

Elektroniker für Betriebstechnik / Mechatroniker (m/w/d) Süßwarenindustrie

<h2>Über uns</h2>WIR bei Reuss fertigen an den Produktionsstandorten in Berlin, Winsen (Luhe) und Roosendaal in den Niederlanden süße Brotaufstriche, Füllmassen für Konfekt, Eisglasuren und Dessertsaucen in großer Variationsbreite für den nationalen und internationalen Markt. Entsprechend umfangreich ist die Anzahl unserer Rezepturen und die zur Fertigung der unterschiedlichen Produkte erforderliche Technologie.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Berlin Mitarbeitende, die sich mit unseren Werten und unserer Philosophie, insbesondere in Qualitätsfragen identifizieren, eigenverantwortliches und unkompliziertes Arbeiten im Team schätzen, und mit den gegebenen Handlungsspielräumen verantwortungsbewusst umgehen.Haben Sie Interesse an industriellen Herstellprozessen und der Produktion von Süßwaren? Dann bewerben Sie sich jetzt als<h3>Industriemechaniker (m/w/d) für Herstellanlagen der Süßwarenindustrie </h3><h2>Ihre Aufgaben sind u.a.:</h2><ul><li>Instandhaltung, Umrüstung und Umbau von komplexen Fertigungs-, Abfüll- und Verpackungsanlagen</li><li>Mitwirkung beim Aufbau und der Inbetriebnahme neuer Anlagen</li><li>Fertigung von Ersatzteilen und Durchführung von Schweißarbeiten</li><li>Erstellung und Pflege der technischen Dokumentation</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung zum Industriemechaniker, Rohrleger oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung, idealerweise aus der Lebensmittelindustrie oder einer vergleichbaren Branche</li><li>Gute Kenntnisse im WIG-, MAG-, Elektroschweißen</li><li>Erste praktische Kenntnisse im konventionellen Drehen, Fräsen und Schneiden</li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse aus den Bereichen:</li><ul><li>Lüftung, Heizung und Klimatechnik, der Druckluftaufbereitung und Wartung</li><li>Wartung und Instandsetzung von Maschinenbaugruppen wie Ventile, Pumpen, Fördertechnik (Verdichter)</li></ul><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Selbstständige ergebnisorientierte Arbeitsweise, Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Dreischichtsystem, Wochenendarbeit und Rufbereitschaft</li></ul><h2>Ihre Benefits:</h2><ul><li>Intensive Einarbeitung</li><li>Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Entwicklungsperspektiven in einem Unternehmen der Krüger-Group</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag</li><li>Urlaubsgeld und 13. Gehalt</li><li>betriebliche Altervorsorge</li><li>30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei</li><li>Arbeitgeberzuwendungen (z. B. Hochzeit, Geburt, Jubiläum)</li><li>Arbeitgebergeförderte Kantine</li><li>Teamevents</li></ul><h2>Kontakt</h2>Deine vollständigen Unterlagen sende bitte an:Nancy SchröterTel.: 030/68909-208Wilhelm Reuss GmbH &amp; Co. KG LebensmittelwerkSonnenallee 227, 12057 BerlinWeb: <a href="http://www.wilhelm-reuss.de" target="_blank">www.wilhelm-reuss.de</a>

Industriemechaniker (m/w/d) für Herstellanlagen der Süßwarenindustrie

<h2>Über uns</h2>Der Kohlhammer Verlag bietet mit 16 Fachbereichen ein breites Themenspektrum an Literatur für Wissenschaft, Wirtschaft, Gesundheitswesen, Recht und Verwaltung und zählt damit zu den größten wissenschaftlichen Verlagen in Deutschland. Zahlreiche unserer Titel sind seit Jahrzehnten als Standardwerke etabliert. Im juristischen Bereich bieten wir Fachinformationen zu Rechtsgebieten des öffentlichen Rechts sowie zum Zivil- und Strafrecht – in Form von Büchern, Loseblattwerken, Zeitschriften, Formularen und digitalen Medien.Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Recht und Verwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h3>Projektmanager / Lektor (w/m/d) mit juristischem Hintergrund</h3>Sie lesen gerne und durchdringen komplexe juristische Inhalte? Sie arbeiten gerne eigeninitiativ und eigenverantwortlich? Sie verfügen über eine ausgeprägte Affinität zu Sprache, Struktur und Genauigkeit? Dann sind Sie bei uns genau richtig!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie verantworten die inhaltliche Pflege bestehender Werke und die strategische Entwicklung fachspezifischer Publikationen und sachbuchnaher Titel für die Verwaltungspraxis, Justiz, Anwaltschaft und Hochschulen</li><li>Sie identifizieren Marktpotenziale, initiieren neue Themen und Produkte und steuern deren Umsetzung von der Idee über die Autorenakquise bis zur erfolgreichen Markteinführung</li><li>Sie beobachten laufend Rechtsentwicklungen und leiten daraus Aktualisierungsbedarfe ab und betreuen Neuauflagen, Neuerscheinungen und Überarbeitungen</li><li>Sie verhandeln mit Herausgebern und Autoren und arbeiten mit internen Schnittstellen wie Herstellung, Marketing und Vertrieb zusammen</li><li>Sie bauen ein belastbares Netzwerk zu Experten aus Rechtsprechung, Wissenschaft, Verwaltung und Rechtsberatung auf und pflegen dieses</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (idealerweise Jura) oder eine vergleichbare Qualifikation mit juristischem Hintergrund</li><li>Sie bringen redaktionelle Erfahrung oder eine ausgeprägte Affinität zu Sprache, Struktur und Genauigkeit mit</li><li>Sie lesen gerne, durchdringen komplexe juristische Inhalte gründlich und bereiten sie präzise auf</li><li>Sie überzeugen durch Organisationstalent, Eigeninitiative und die Fähigkeit, Projekte eigenverantwortlich voranzutreiben</li><li>Sie arbeiten gerne selbstständig, mit klarer Verantwortung und kommunikativer Offenheit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Stabilität &amp; Zukunft: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren, familiengeführten Unternehmen mit klarer beruflicher Perspektive.</li><li>Attraktives Vergütungspaket: Profitieren Sie von einer fairen Bezahlung, einem 13. Monatsgehalt sowie zusätzlichen Sozialleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen.</li><li>Mobilität &amp; Verpflegung: Ob Fahrrad-Leasing, eigener Firmenparkplatz, Essenszuschüsse, VVS-Fahrtkostenzuschuss oder optimale ÖPNV-Anbindung – wir sorgen für Ihre Flexibilität im Alltag.</li><li>Zeit für Erholung: Genießen Sie 30 Urlaubstage im Jahr sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester.</li><li>Flexibles Arbeiten: Nutzen Sie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (5 Tage pro Monat) sowie ein Gleitzeitkonto, das Ihnen echte Flexibilität gibt.</li><li>Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten Sie in einem professionellen Umfeld bei einem zukunftsorientierten Fachverlag mit modernen Strukturen.</li><li>Spannende Aufgaben &amp; Teamgeist: Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem offenen, kollegialen Umfeld – mit einer strukturierten Einarbeitung, die Sie bestens vorbereitet.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen – inklusive Ihrer Motivation sowie eines aktuellen Lebenslaufs – unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen an <a href="mailto:personal@kohlhammer.de" target="_blank">personal@kohlhammer.de</a>.W. KOHLHAMMER GMBHPersonalwesen, Frau L. SchlegelHeßbrühlstraße 69 · 70565 StuttgartTel.: 0711 7863-7252 · <a href="mailto:personal@kohlhammer.de" target="_blank">personal@kohlhammer.de</a><a href="http://www.kohlhammer.de" target="_blank">www.kohlhammer.de</a>

Projektmanager / Lektor (w/m/d) mit juristischem Hintergrund

<h2>Über uns</h2><h3>Fortschritt als Tradition</h3>Der Name JUNG steht für Fortschritt und Erfolg in der Elektroinstallation. Technische Innovationen, hoher Qualitätsstandard und anspruchsvolles Design bestimmen die ständige Weiterentwicklung unserer Elektro-Installations-Geräte und -Systeme.Unsere Unternehmensphilosophie - Fortschritt als Tradition - leben wir erfolgreich seit über 100 Jahren. Als Familienunternehmen verbinden wir damit unser oberstes Ziel auch die Zukunft unserer Mitarbeiter langfristig und erfolgreich zu gestalten. Neue Talente, die künftig zum Erfolg von JUNG beitragen möchten, sind jederzeit herzlich willkommen.Zur Verstärkung unseres Teams im Pre-Marketing Management suchen wir Sie als engagierten(Junior) Architektenberater (m/w/d) im Außendienst/Pre MarketingRegion München (unbefristet, 40-Stunden-Woche)<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Präsentation innovativer JUNG-Lösungen bei Innenarchitekten, Architekten, Bauherren und Planern.</li><li>Repräsentation von JUNG auf Messen, Ausstellungen und Netzwerkveranstaltungen.</li><li>Moderation und Organisation von Veranstaltungen.</li><li>Beratung bei Bemusterungen von Materialien, Oberflächen und Lösungen</li></ul><h2>Das ist Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Innenarchitektur, Architektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>Berufserfahrung im beratenden Außendienst, idealerweise in der Baubranche.</li><li>Souveräner Umgang mit sozialen Netzwerken wie LinkedIn und Instagram.</li><li>Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich und ansprechend zu präsentieren.</li><li>Selbstständige Arbeitsweise kombiniert mit Teamgeist.</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Reisebereitschaft sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation und positiver Ausstrahlung.</li><li>Idealerweise wohnen Sie in München</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2>Wer für JUNG tätig ist gehört zur Familie. Dieses Verständnis leben wir seit über 100 Jahren und bieten seitdem sichere Arbeitsplätze. Wir treffen nachhaltige Entscheidungen und denken in Generationen statt in kurzfristigen Erfolgen, sodass unser Leitsatz ,,Fortschritt als Tradition" auch heute noch für uns von Relevanz ist. Uns ist wichtig, dass unsere Kolleginnen und Kollegen langfristig gerne zur Arbeit kommen und erfolgreich dabei sind. Daher bieten wir:<ul><li>Attraktive Vergütung durch den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW inkl. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie tarifliche Sonderzahlungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten </li><li>Strukturiertes Onboarding nach individuellem Einarbeitungsplan und Begleitung durch einen Paten während der Einarbeitungsphase</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Zahlreiche Qualifizierungsmöglichkeiten, Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements u.a. Bikeleasing und Fitnessstudiokooperationen </li><li>Zur Erfüllung dieser Aufgaben ausgehend von Ihrem Home Office stellen wir Ihnen einen neutralen Firmen-Pkw – auch zur privaten Nutzung – zur Verfügung.</li></ul>Wir bitten Personalberater und Personaldienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen.<h2>Kontakt</h2>Björn HinghausReferent Personalrecruiting+49 2355 806‑3076+49 160 841 2329<a href="mailto:b.hinghaus@jung.de" target="_blank">b.hinghaus@jung.de</a>

(Junior) Architektenberater (m/w/d) im Außendienst/Pre Marketing - München und Umgebung

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Weltweit vernetzt, mit lokalen Wurzeln beliefern wir mit unseren 2.000 Beschäftigten Großwäschereien mit umfassenden Systemlösungen für industrielle Wäschereitechnik.Über 450 Beschäftige im Service der Kannegiesser-Gruppe sowie zahlreichen Vertriebs- und Servicestützpunkte in den internationalen Märkten sorgen weltweit für eine flächendeckende Servicedichte für unsere Kunden.Verstärken Sie dieses Team als:Bauleiter / Montageleiter (m/w/d) im Maschinen- und AnlagenbauSie koordinieren. Sie führen. Sie setzen um. – Gestalten Sie mit uns den Projekterfolg direkt vor Ort.<h2>Aufgaben</h2>Neuaufstellung &amp; Inbetriebnahme: <ul><li>Eigenverantwortliche Leitung und Koordinierung von Baustellen inklusive Personalsteuerung, Terminüberwachung und Ressourcennutzung</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften sowie von baurechtlicher und behördlicher Vorgaben </li><li>Koordination und Abnahme von Montageteams und Fachpersonal sowie Abstimmung mit internen und externen Projektbeteiligten</li><li>Organisation, Durchführung und Dokumentation von Neuaufstellungen, Inbetriebnahmen, Kundeneinweisungen und Abnahmen</li><li>Integration neuer Anlagen in bestehende Systeme</li><li>Überwachung des Projektfortschritts, Einhaltung von Meilensteinen sowie Qualitätssicherung und Dokumentation</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Projektleitung und Gewerken sowie Teilnahme an Baubesprechungen</li><li>Erstellung und Pflege projektbezogener Unterlagen, wie z. B. Abnahmeberichte und Mängellisten</li><li>Aktive Mitwirkung an internen Verbesserungsprozessen sowie enge Zusammenarbeit mit Service, Vertrieb, Konstruktion und Produktion</li></ul>Montage- und Serviceeinsätze:<ul><li>Fehleranalyse und Störungsbehebung an komplexen Betriebssystemen</li><li>Durchführung von Funktionskontrollen, Einstellarbeiten und Parameteranpassungen</li><li>Durchführung von Reparaturen, Erweiterungen und Umbauten</li><li>Kommunikation mit dem Kunden zur Erläuterung der Maßnahmen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbar</li><li>Eine Fortbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) ist von Vorteil </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Kundenservice bzw. in der Montage und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen </li><li>Sicherer Umgang mit technischen Unterlagen und Diagnosesystemen</li><li>Führungskompetenz und Organisationstalent</li><li>Kommunikationsstärke und kundenorientiertes Auftreten</li><li>Flexibilität und Reisebereitschaft</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Arbeitsumfeld: Eigenverantwortliches Arbeiten mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem wachstumsstarken, innovativen Unternehmen</li><li>Persönliche Weiterentwicklung und Einarbeitung: Eine intensive und gezielte Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Finanzielle Sicherheit und individuelle Freiräume: Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie. Mit unserem Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto können Sie sich individuelle Freiräume in den verschiedensten Lebensphasen ermöglichen</li><li>People &amp; Culture: Ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen sowie die aktive Mitgestaltung an Verbesserungsprozessen </li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Gemeinsam mit uns an morgen denken. Wir unterstützen Sie mit unserer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Fit &amp; Aktiv: Halten Sie sich durch unsere Angebot des Bike-Leasings fit und werden Sie ein wertvoller Teamplayer bei unseren Firmenläufen oder bei weiteren Sportevents</li><li>Sonstige Mitarbeitervergünstigungen: Neben diversen Einkaufsvorteilen profitieren Sie bei uns auch von monatlichen Tankgutscheinen. Nutzen Sie unseren VIP-Service für Ihre private, individuelle Urlaubsreise und sichern Sie sich attraktive Rabatte</li></ul>Sie möchten Verantwortung übernehmen, Projekte aktiv gestalten und direkt vor Ort etwas bewegen? Dann werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre Expertise ein. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Großes zu bewegen!<h2>Kontakt</h2>Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an:Tanja ThiedigRecruiterinTel.: +49 5733 / 12-8228

Bauleiter / Montageleiter (m/w/d) im Maschinen- und Anlagenbau

<h2>Über uns</h2>Wir von Pollmeier Maschinenbau stehen seit über 40 Jahren für Maschinen höchster Qualität. Über 70 Mitarbeiter:innen setzen sich täglich für Konstruktionslösungen im Maschinenbau und der Steuerungstechnik ein. Basis unseres Erfolgs sind neben der konsequenten Umsetzung innovativer Ideen, langjährige Erfahrung und fundiertes technisches Know-how, ein anwendungsorientiertes Produktportfolio sowie eine teamorientierte Unternehmenskultur.Werde ein Teil des Pollmeier Teams - mit über 1000 Mitarbeitenden deutschlandweit - und entwickle gemeinsam mit uns individuelle und innovative Lösungen im Maschinenbau!<h2>Was du bei uns bewegst</h2><ul><li>Du verantwortest die Schweißaufsicht gemäß DIN 14731, DIN 1090 und DIN 37834.</li><li>Du koordinierst die Ausführung und Herstellungen von Schweißungen, überwachst diese und stellst somit eine optimale Produktqualität sicher.</li><li>Du stellst selbst Schweißkonstruktionen und Baugruppen her und bedienst Maschinen der Schweißautomation.</li><li>Du erstellst Schweißanweisungen und legst Schweißparameter fest.</li><li>Du leitest die Ausbildung in der Fertigung und bist für unsere Auszubildenden zuständig.</li><li>Du vermittelst theoretische und praktische Fertigkeiten, führst die Prüfungsvorbereitung durch und arbeitest eng mit Führungskräften, HR, Berufsschule und IHK/HWK zusammen.</li></ul><h2>Was uns überzeugt</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in Fachrichtung Metall und idealerweise einen Meisterabschluss.</li><li>Du besitzt eine Qualifizierung als Schweißfachmann nach DVS-IIW/EWF-1170.</li><li>Du verfügst über fundierte Erfahrung im MIG-, MAG- und Elektrodenhandschweißen.</li><li>Du besitzt einen Ausbilderschein, hast Freude am Umgang mit Jugendlichen und vermittelst gerne dein Wissen.</li><li>Eine selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit runden dein Profil ab.</li></ul><h2>Was wir dir bieten</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen, wachstums- und zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Familiäre, persönliche Atmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen</li><li>Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Personalentwicklungsprogrammes</li><li>Eine aktive Gesundheitsvorsorge durch Förderung Ihrer Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Bike-Leasing sowie täglich frisches Obst und Gemüse</li><li>Lukrative finanzielle Benefits, wie:</li><ul><li>jeweils 50% des monatlichen Bruttogehalts als Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>monatliche Aufladung in Höhe von 44€ steuerfrei auf die Ticket Plus Card und zzgl. 60€ Geburtstagszuwendung</li><li>vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 26,59€ monatlich</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li></ul><li>Zuschuss zum Kindergartenbeitrag in Höhe von bis zu 100€ pro Monat und pro Kind</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt</h2>Theresa HiebchReferentin Recruiting<a href="mailto:jobs@pollmeier.com" target="_blank">jobs@pollmeier.com</a>036926 - 945 418

Schweißfachmann (m/w/d)

<h2>Sie haben Lust, in einem dynamischen Produktionsumfeld an den Herausforderungen von morgen zu arbeiten? Herzlich willkommen bei LyondellBasell.</h2>Wir sind LyondellBasell - ein führendes Unternehmen der globalen Chemieindustrie, das Lösungen für ein nachhaltiges Leben im Alltag entwickelt. Durch fortschrittliche Technologien und gezielte Investitionen ermöglichen wir eine kreislauforientierte und kohlenstoffarme Wirtschaft. Bei allem, was wir tun, sind wir bestrebt, Werte für unsere Kunden, Investoren und die Gesellschaft zu schaffen.Als einer der weltweit größten Hersteller von Polymeren und führend in der Polyolefintechnologie entwickeln, produzieren und vermarkten wir hochwertige und innovative Produkte für Anwendungen, die von nachhaltigem Transport und Lebensmittelsicherheit bis hin zu sauberem Wasser und hochwertiger Gesundheitsversorgung reichen. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.lyondellbasell.com" target="_blank">www.lyondellbasell.com</a> oder folgen Sie @LyondellBasell auf LinkedIn.Für unseren Produktionsstandort in Wesseling in der Nähe von Köln suchen wir unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Accountant (m/w/d).<h2>Wie Sie bei uns erfolgreich sind – Ihre Hauptaufgaben:</h2><ul><li>Monatliche Abschlussarbeiten unter Berücksichtigung der Komplexität von US GAAP, IFRS und HBG</li><li>Zusammenarbeit mit dem Shared Service Center in Poznan und Nutzung der Synergien der zentralen Group Services in Houston und Rotterdam</li><li>Aufrechterhaltung eines umfassenden Überblicks auf die zugewiesenen juristischen Einheiten, um ein Verständnis ihrer finanziellen Landschaft sicherzustellen</li><li>Unterstützung sowohl gesetzlicher als auch Konzernprüfungen Ihrer zugewiesenen juristischen Einheit und Gewährleistung eines reibungslosen Prozesses</li><li>Unterstützung interner und externer Prüfer und Förderung der Pflege und Ausführung von SOX-Kontrollen</li><li>Durchführung periodischer Saldenabstimmungen und Fluktuationsanalysen für die von Ihnen betreuten juristischen Einheiten und Konten</li><li>Zuverlässiger Partner für funktionale Prozessteams, um sicherzustellen, dass die Buchhaltungsaufzeichnungen nicht nur korrekt, sondern auch zeitlich und vollständig geliefert werden</li><li>Gelegentliche Unterstützung für das "Circularity Project", um sicherzustellen, dass Akquisitionen mit den Standards von US GAAP, IFRS und HGB übereinstimmen</li></ul><h2>Was Sie für uns attraktiv macht – Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Finance/Accounting, Economics oder einem vergleichbaren Fach</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einem komplexen Konzern- und Rechnungswesenumfeld</li><li>Berufserfahrung in einem internationalen Umfeld mit mehreren funktionsübergreifenden Teams</li><li>Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift</li><li>Fortgeschrittene Kenntnisse in MS Office werden vorausgesetzt</li><li>Fundierte Kenntnisse in IFRS und HGB</li><li>Erfahrung mit SAP (FI, CO, MM, SD, AA)</li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse eines Management-Reporting-Systemens</li><li>Kenntnisse oder Erfahrung in digitaler Finanzberichterstattung, z.B. XBRL</li><li>Teamfähigkeit sowie flexibles und agiles Mindset</li><li>Fähigkeit, komplexe Prozesse zu strukturieren</li></ul><h2>Was uns attraktiv macht – Ihre Perspektive:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung mit dreizehntem Monatsentgelt</li><li>Globales Bonusprogramm</li><li>Verschiedene Arbeitszeitpläne sowie mobiles Arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub und weitere Freizeit Optionen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch die LYB-University</li><li>Zusätzliche Pflegeversicherung (CareFlex)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Urban Sports Club-Mitgliedschaft</li><li>Werksärztliche Abteilung inklusive Physiopraxis am Standort</li><li>Kantine am Standort</li><li>Mitarbeiterrabatte</li></ul><h2>Stimmt die Chemie?</h2>Dann werden Sie Teil dieses Weges und schließen Sie sich der LyondellBasell an. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!Vielfalt und Inklusion: Bei LYB stehen deine/Ihre Kompetenzen und dein/Ihr Charakter im Mittelpunkt. Wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden in Bezug auf Geschlecht, Herkunft, Erfahrungen und Lebensweisen und heißen jeden willkommen, der unsere Werte teilt. Wir sind überzeugt, dass die Integration unterschiedlicher Sichtweisen unsere Innovationsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit stärkt. Daher erkennen wir die Einzigartigkeit jedes Einzelnen an und fördern ein Arbeitsumfeld, in dem sich diese Unterschiede entfalten können.

Senior Accountant / Buchhalter (m/w/d) Konzern- und Rechnungswesen

<h2>Sie haben Lust, in einem dynamischen Produktionsumfeld an den Herausforderungen von morgen zu arbeiten? Herzlich willkommen bei LyondellBasell.</h2>Wir sind LyondellBasell - ein führendes Unternehmen der globalen Chemieindustrie, das Lösungen für ein nachhaltiges Leben im Alltag entwickelt. Durch fortschrittliche Technologien und gezielte Investitionen ermöglichen wir eine kreislauforientierte und kohlenstoffarme Wirtschaft. Bei allem, was wir tun, sind wir bestrebt, Werte für unsere Kunden, Investoren und die Gesellschaft zu schaffen.Als einer der weltweit größten Hersteller von Polymeren und führend in der Polyolefintechnologie entwickeln, produzieren und vermarkten wir hochwertige und innovative Produkte für Anwendungen, die von nachhaltigem Transport und Lebensmittelsicherheit bis hin zu sauberem Wasser und hochwertiger Gesundheitsversorgung reichen. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.lyondellbasell.com" target="_blank">www.lyondellbasell.com</a> oder folgen Sie @LyondellBasell auf LinkedIn.Für unseren Produktionsstandort in Wesseling in der Nähe von Köln suchen wir unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lead Accountant / Bilanzbuchhalter (m/w/d) HGB, IFRS oder US GAAP.<h2>Wie Sie bei uns erfolgreich sind – Ihre Hauptaufgaben:</h2><ul><li>Durchführung von monatlichen Abschlusstätigkeiten für zugewiesene juristische Einheiten</li><li>Navigation durch die Komplexitäten von US GAAP, IFRS und HGB</li><li>Zusammenarbeit mit dem Shared Service Center sowie Nutzung der Synergien der zentralen Group Services in Houston und Rotterdam bei Bedarf</li><li>Aufrechterhaltung eines umfassenden Überblicks über die zugewiesenen juristischen Einheiten, um deren finanzielle Landschaft zu verstehen</li><li>Erstellung von gesetzlichen Finanzberichten</li><li>Unterstützung sowohl bei gesetzlichen als auch bei Konzernabschlussprüfungen</li><li>Unterstützung interner und externer Prüfer sowie Förderung der Einhaltung und Durchführung von SOX-Kontrollen</li><li>Durchführung periodischer Kontenabstimmungen und Fluktuationsanalysen für die zugewiesenen juristischen Einheiten und Konten</li><li>Übernahme einer zentralen Rolle bei der Durchführung von Board- und anderen wichtigen Meetings, um Ihre strategischen Finanzkenntnisse unter Beweis zu stellen</li><li>Enge und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit funktionalen Prozessteams, um sicherzustellen, dass die Buchhaltungsunterlagen nicht nur korrekt, sondern auch zeitnah und vollständig geliefert werden</li><li>Gelegentliche Unterstützung bei Nachhaltigkeitsprojekten, um sicherzustellen, dass Akquisitionen mit IFRS und HGB-Standards übereinstimmen</li></ul><h2>Was Sie für uns attraktiv macht – Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Finance/Accounting, Economics oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in</li><li>Einschlägige und mehrjährige Berufserfahrung in einem komplexen Konzern- und Rechnungswesenumfeld</li><li>Berufserfahrung in einem internationalen Umfeld mit mehreren funktionsübergreifenden Teams</li><li>Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift</li><li>Fortgeschrittene Kenntnisse in MS Office werden vorausgesetzt</li><li>Fundierte Kenntnisse in HGB werden vorausgesetzt; Kenntnisse in einem der beiden: US GAAP oder IFRS werden vorausgesetzt</li><li>Erfahrung mit SAP FI (CO, MM, SD, AA sind von Vorteil)</li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse eines Management-Reporting-Systemens</li><li>Kenntnisse oder Erfahrung in digitaler Finanzberichterstattung, z.B. XBRL</li><li>Teamfähigkeit sowie flexibles und agiles Mindset</li><li>Fähigkeit, sich in komplexen und sich verändernden Umgebungen zurechtzufinden</li></ul><h2>Was uns attraktiv macht – Ihre Perspektive:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung mit dreizehntem Monatsentgelt</li><li>Globales Bonusprogramm</li><li>Verschiedene Arbeitszeitpläne sowie mobiles Arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub und weitere Freizeit Optionen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch die LYB-University</li><li>Zusätzliche Pflegeversicherung (CareFlex)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Urban Sports Club-Mitgliedschaft</li><li>Werksärztliche Abteilung inklusive Physiopraxis am Standort</li><li>Kantine am Standort</li><li>Mitarbeiterrabatte</li></ul><h2>Stimmt die Chemie?</h2>Dann werden Sie Teil dieses Weges und schließen Sie sich der LyondellBasell an. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!Vielfalt und Inklusion: Bei LYB stehen deine/ Ihre Kompetenzen und dein/Ihr Charakter im Mittelpunkt. Wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden in Bezug auf Geschlecht, Herkunft, Erfahrungen und Lebensweisen und heißen jeden willkommen, der unsere Werte teilt. Wir sind überzeugt, dass die Integration unterschiedlicher Sichtweisen unsere Innovationsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit stärkt. Daher erkennen wir die Einzigartigkeit jedes Einzelnen an und fördern ein Arbeitsumfeld, in dem sich diese Unterschiede entfalten können.

Lead Accountant / Bilanzbuchhalter (m/w/d) HGB, IFRS oder US GAAP

<h2>Über uns</h2>Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung eines 4-köpfigen Teams im Bereich Softwareentwicklung (Web und App)</li><li>Technische Führung der Softwareentwicklungsprojekte im HUB Digital Business in Zusammenarbeit mit dem Teamleiter am Standort in Düsseldorf (Schmiede.one)</li><li>Aktive Zusammenarbeit mit der Unternehmens-IT</li><li>Koordination der technischen Schnittstellen zu externen Dienstleistern</li><li>Aktive Mitentwicklung in unseren Projekten</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik o.ä.</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Softwareentwicklung</li><li>Fundierte Kenntnisse in Softwareentwicklung und -architektur</li><li>(Erste) Führungserfahrung sowie die Bereitschaft, ein Team zu motivieren und als Mentor zu begleiten</li><li>Kenntnisse in folgenden Technologien wünschenswert: Node.js, .NET, React, Flutter, Azure</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, um mit internen und externen Stakeholdern zu interagieren</li><li>Organisationstalent sowie Erfahrungen im Projektmanagement</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Kantine</li><li>Teamevents</li><li>Dienstfahrrad</li><li>Firmenfitness</li><li>Kindergartenzuschuss</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>Home-Office-Möglichkeit</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für Fragen steht Janet Jürgens telefonisch unter +49 5491 666 2834 oder auch über WhatsApp unter +49 151 51446810 gerne zur Verfügung.

Teamleiter Softwareentwicklung - Digital Business (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die DGD Klinik Hohe Mark gGmbH ist ein Krankenhaus für Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik und Suchtmedizin mit 259 Betten sowie 30 tagesklinischen Plätzen, einer Institutsambulanz und einer TagesReha für Abhängigkeitserkrankungen. Darüber hinaus sind wir Lehrklinik für Psychotherapie des FB05 der Johann Wolfgang-Goethe-Universität Frankfurt. Durch unsere Arbeit gestalten wir ein diakonisches Profil. Wir suchen daher Mitarbeitende, die ihre Aufgabe fachlich kompetent und christlich motiviert ausführen.<h2>IHRE AUFGABEN:</h2><ul><li>Fachlich kompetente Durchführung von Gruppentherapien mit psychisch erkrankten Menschen im Kontext von Sucht- und Traumafolgestörungen</li><li>Therapeutische Begleitung im kreativen und handlungsorientierten Setting</li><li>Dokumentation der Therapieprozesse und -ergebnisse im Klinik-Informations-System</li><li>Aktive Zusammenarbeit mit anderen therapeutischen und pflegerischen Berufsgruppen</li><li>Freude am (Mit-)Gestalten von neuen Konzepten und Ideen</li></ul><h2>DAS ZEICHNET SIE AUS:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine Ausbildung in der Ergotherapie und haben Interesse mit psychisch kranken Menschen zu arbeiten, insbesondere im Bereich Trauma und Sucht</li><li>Sie bringen sich gerne bei konzeptionellen Entwicklungen im Team konstruktiv ein</li><li>Sie arbeiten gerne professionell in einem interdisziplinären Team</li><li>Sie sind flexibel, zugewandt und können sich mit den christlichen Werten unserer Klinik identifizieren</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR:</h2><ul><li>Enge und gleichberechtigte Zusammenarbeit im Tandem mit einer erfahrenen Kollegin aus der Kreativtherapie</li><li>Einen verantwortungsvollen, vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz</li><li>Kollegiale Einbindung in ein multiprofessionelles Ergo- und Kreativtherapie-Team und enge Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Stationsteam</li><li>Kollegiale Beratungsunterstützung (Intervision) im Team sowie externe Supervision</li><li>Zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>Eine der Aufgabe angemessene Vergütung gemäß AVR DD sowie außertarifliche Zusatzleistungen (z.B. Beihilfeversicherung, Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets/JobRads, 31 Tage Urlaub, Einkaufsvergünstigungen bei kirchlichen Einkaufsgemeinschaften, preiswertes Parken im hauseigenen Parkhaus, Nutzung der Sporteinrichtungen der Klinik u.a.)</li></ul>Ihr Beruf ist Ihre Leidenschaft? Dann freuen wir uns über aussagekräftige Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal.<h2>Kontakt</h2>Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an:Leitung Ergo- und KreativtherapieCorinna GerthTel.: +49 (0) 6171 / 204 4003DGD Klinik Hohe Mark gGmbHFriedländerstraße 261440 Oberursel<a href="http://www.hohemark.de" target="_blank">www.hohemark.de</a>

Ergotherapeut (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Der Caritasverband für die Region Rhein-Wied-Sieg e.V. mit Geschäftsstellen in Neuwied und Betzdorf ist Teil des Caritasverbandes für die Diözese Trier e. V. und seine Wurzeln reichen bis in das Jahr 1919. Das Leitbild des Verbandes und sein Tun sind geprägt von konkreter Hilfe für Menschen in Not - die Hinwendung zu den Hilfebedürftigen ist die praktizierte Nächstenliebe in christlicher Tradition. Der Verband bietet Menschen aller Altersstufen mit sozialer, körperlicher, seelischer oder geistiger Beeinträchtigung Räume zum Leben, Wohnen und Arbeiten. In geordneter Altersnachfolge suchen wir zum ersten oder zweiten Quartal 2026 und in Funktion der Geschäftsführung Ihre (w/m/d) Unterstützung alsCaritasdirektor (w/m/d)Profitieren Sie von:. der Zuverlässigkeit und Sicherheit des etablierten und gut vernetzten Verbandes. einem gewachsenen Team in einem wertschätzenden Umfeld. hohem fachlichen und persönlichen Entwicklungsspielraum. der Nähe zum schönen Naturpark Rhein-Westerwald . mit guter Anbindung an Köln/Bonn, Koblenz und das Rhein-Main-Gebiet. einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, Dienstwagen und betrieblicher AltersvorsorgeDie Leistungen des Verbandes:Der Caritasverband für die Region Rhein-Wied-Sieg ist, mit ca. 13 Mio. Umsatz, aktiv in den Hilfefeldern:. mobile Kinder-, Jugend- und Familienhilfe. ambulante Pflege / Sozialstationen in Neuwied und Linz. Suchtberatung (mit ambulanter Reha, Selbsthilfegruppen und Nachsorge). Gemeindepsychiatrie (Tagesstätte, Teilhabebegleitung, betreutes Wohnen). Integration in den Arbeitsmarkt (Beratung und geförderte Projekte). Flucht und Migration. offenen Hilfen im Sozialraum<h2>Aufgaben</h2>Sie tragen die wirtschaftliche, organisatorische und personelle Verantwortung für den Verband, seine Betriebsstätten (u.a. zwei gGmbH) und Beratungsstellen - dabei werden Sie von erfahrenen Führungskräften unterstützt. Sie berichten dem ehrenamtlichen Vorstand des e.V. und steuern mit diesem die strategische und sozialpolitische Ausrichtung. Sie repräsentieren und vernetzen das Unternehmen gesellschaftlich, kommunalpolitisch sowie in der Gruppe der regionalen Wohlfahrtsverbände. Die Steuerung und Anpassung der Leistungen und Angebote an den Bedarf im Sozialraum stehen ebenso im Vordergrund wie die Entwicklung der Organisation und betriebswirtschaftlicher Instrumente zur Wahrung der Stabilität.<h2>Profil</h2>Sie haben langjährige (leitende oder stellvertretende) Erfahrung in der Führung vergleichbarer Unternehmen, Betriebe oder Fachbereiche der Sozialwirtschaft. Wenn Sie aus einer anderen Branche kommen, unterstreichen Sie Ihre unternehmenskulturelle Passung zum Beispiel durch ein entsprechendes Ehrenamt.Gesucht ist ein engagierter Christ mit begeisterungsfähiger und sympathischer Grundhaltung. Sie sind fachlich souverän und schätzen die interdisziplinäre Zusammenarbeit. Als Geistes-/Sozialwissenschaftlerin oder Betriebswirtin sind Sie sattelfest in der betriebswirtschaftlichen Steuerung und Nutzung entsprechender Instrumente. Sie überzeugen gleichermaßen durch Integrationsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Ihr Fingerspitzengefühl für die Unternehmenskultur. Zuverlässigkeit, Herz und Humor zeichnen Sie aus.<h2>Wir bieten</h2>Profitieren Sie von:. der Zuverlässigkeit und Sicherheit des etablierten und gut vernetzten Verbandes. einem gewachsenen Team in einem wertschätzenden Umfeld. hohem fachlichen und persönlichen Entwicklungsspielraum. der Nähe zum schönen Naturpark Rhein-Westerwald. mit guter Anbindung an Köln/Bonn, Koblenz und das Rhein-Main-Gebiet. einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, Dienstwagen und betrieblicher Altersvorsorge<h2>Kontakt</h2>Kontakt &amp; Informationen:Matthäus &amp; Münsterberg. – Sozietät für Beratung der SozialwirtschaftWolf U. Mönner I Tunisstraße 19 - 23 I 50667 Köln 0221. 950 191 45mail: <a href="mailto:wolf.moenner@matthaeus-muensterberg.de" target="_blank">wolf.moenner@matthaeus-muensterberg.de</a><a href="http://www.matthaeus-muensterberg.de" target="_blank">www.matthaeus-muensterberg.de</a>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, wenden Sie sich - bevorzugt per Email - vertrauensvoll an den von uns bevollmächtigten Berater des Caritasverbandes. Es steht Ihnen Herr Wolf Mönner für die telefonische Kontaktaufnahme und weitere Informationen gerne zur Verfügung, er ist mit dem Verband gut vertraut und im Exklusivauftrag tätig. Matthäus &amp; Münsterberg. orientiert sich an klaren Berufsgrundsätzen des Bundesverbandes Deutscher Unternehmensberater (BDU) und garantiert die absolut vertrauliche Behandlung Ihrer Daten.

Geschäftsführung / Caritasdirektor (w/m/d)

<h2>Über uns</h2>Bei make IT glauben wir daran, dass digitale Lösungen dann stark sind, wenn sie Menschen unterstützen – und die Region voranbringen.Als IT-Dienstleister der eins-Gruppe gestalten wir digitale Prozesse für Energie, Infrastruktur und Verwaltung. Wir entwickeln moderne Lösungen, sorgen für reibungslose Abläufe und bringen Technologie dorthin, wo sie gebraucht wird.Dafür sind Menschen mit Neugier, Verstand und einem echten Sinn für Teamarbeit unabdingbar. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem jede*r die eigene Stärke einbringen, dazulernen und mit uns Zukunft entwickeln kann.<h3>IT-Projektmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Infrastruktur</h3><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du planst und steuerst komplexe IT-Projekte mit Schwerpunkt IT-Infrastruktur.</li><li>Du bist verantwortlich für die Einhaltung der fristgerechten Umsetzung und den wirtschaftlichen Rahmen.</li><li>Du kennst dich mit BSI-Grundschutz-Zertifizierung und KRITIS-Anforderungen aus.</li><li>Du berichtest regelmäßig über den Projektfortschritt an das Management sowie beteiligte Partner.</li><li>Du förderst agile Denk- und Arbeitsweisen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du besitzt eine abgeschlossene Fach-/Hochschulausbildung oder Berufsausbildung auf dem Gebiet der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine entsprechende Qualifikation im Aufgabengebiet.</li><li>Du bringst umfangreiche Erfahrungen im Projektmanagement und umfassende theoretische Kenntnisse zu Projektmanagementmethoden mit zur Leitung komplexer IT-Projekte.</li><li>Fachspezifische Weiterbildungen oder Zertifizierungen im Bereich Projektmanagement sind von Vorteil.</li><li>Du arbeitest sehr selbständig, ergreifst Eigeninitiative und bist kommunikationsstark mit sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift.</li></ul><h2>Das erwartet Dich</h2><ul><li>Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und offen kommuniziert</li><li>Kolleg*innen, die ihr Wissen teilen und ein Umfeld, in dem Du Fragen stellen darfst und in dem Deine Meinung zählt</li><li>Viel Eigenverantwortung, Raum für eigene Ideen und Projekte, die Du aktiv mitgestalten kannst</li><li>Führungskräfte, die zuhören und Entwicklung fördern</li><li>Eine Kultur, in der man auch mal Fehler machen darf und in der man Wertschätzung spürt</li><li>Aufgaben, die direkt Einfluss auf das Leben der Menschen in der Region haben und Arbeit mit gesellschaftlichem Mehrwert (z. B. Versorgungssicherheit, Digitalisierung, Nachhaltigkeit)</li><li>Strukturierte Einarbeitung und echtes Onboarding</li><li>Moderne Technologien und Arbeitsmittel, klar definierte Prozesse</li></ul><h2>Deine Ansprechpartnerin</h2>Kathrin MetzlerTelefonnummer: (0371) 525 2115<a href="http://www.make-it.de" target="_blank">www.make-it.de</a>

IT-Projektmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Infrastruktur

<h2>Über uns</h2>Sie suchen eine leitende Position, in der Sie die finanzielle Zukunft eines Unternehmens aktiv mitgestalten können? Sie verfügen über umfassende Expertise in der strategischen Steuerung, dem Controlling und der Bilanzierung nach HGB und sind eine überzeugende Führungspersönlichkeit, die es versteht, Teams zu motivieren und Finanzprozesse effizient zu gestalten?Dann könnte diese Position die perfekte nächste Station für Ihre Karriere sein.Für unseren Kunden, ein erfolgreiches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung am Standort Spaichingen, suchen wir zur Verstärkung des Teams eine erfahrene und strategisch denkende Kaufmännische Leitung (m/w/d).Das Unternehmen hat sich als führender Partner im Bereich der Herstellung von hochwertigen und komplexen Metallteilen in Großserie etabliert.Die Stelle ist unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Direktvermittlung zu besetzen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Ganzheitliche Führung: Sie leiten und entwickeln die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Einkauf sowie HR und formen ein schlagkräftiges Team</li><li>Finanzielle Steuerung: Sie verantworten die termingerechte Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und gewährleisten die finanzielle Stabilität des Unternehmens</li><li>Strategischer Impulsgeber: Als direkter Sparringspartner der Geschäftsführung liefern Sie fundierte Analysen, Forecasts und betriebswirtschaftliche Auswertungen, die als Basis für wegweisende Entscheidungen dienen</li><li>Zukunftsorientierte Prozessoptimierung: Sie treiben die Digitalisierung der kaufmännischen Prozesse aktiv voran und spielen eine Schlüsselrolle bei der bevorstehenden Einführung eines neuen ERP-Systems</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Qualifikation: Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium (Schwerpunkt Finanzen/Controlling) abgeschlossen oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation, wie z. B. als Bilanzbuchhalter (m/w/d)</li><li>Führungserfahrung: Sie haben bereits erfolgreich ein Team geführt, motiviert und gezielt weiterentwickelt</li><li>Fachkompetenz: Sie bringen fundierte Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen nach HGB mit, idealerweise aus einem produzierenden Unternehmen</li><li>IT-Affinität: Der sichere Umgang mit ERP- und Buchhaltungssystemen ist für Sie selbstverständlich. Kenntnisse in ABAS oder Addison sind ein Plus</li><li>Persönlichkeit: Sie überzeugen durch Eigenverantwortung, ein hohes Qualitätsbewusstsein und einen ausgeprägten Teamgeist</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktives Arbeitsumfeld: Freuen Sie sich auf eine familiäre, wertschätzende Unternehmenskultur und flache Hierarchien, die eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung ermöglichen</li><li>Sicherheit &amp; Vergütung: Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive sowie ein konkurrenzfähiges Gehaltspaket</li><li>Work-Life-Balance: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, ein JobRad zu leasen, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinen</li><li>Gezielte Entwicklung: Ein individuelles und flexibles Onboarding sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sichern Ihren Erfolg bei uns</li></ul><h2>Kontakt</h2>﻿Timon BergSenior Recruitment Consultant Randstad Talent Consulting+49 1525 450 6335<a href="mailto:timon.berg@randstad.dewww.randstad.de" target="_blank">timon.berg@randstad.dewww.randstad.de</a>Marie-Curie-Str. 3, 50321 Brühl

Kaufmännische Leiterin (m/w/d)

An der Hochschule Reutlingen trifft Innovation auf Tradition. Ob digitale Transformation, nachhaltige Produktentwicklung oder interdisziplinäre Forschung – wir arbeiten an Themen, die Wissenschaft, Wirtschaft und die Welt bewegen. Zum Sommersemester 2026 ist an der Fakultät Technik im Studienbereich Medizintechnik (ab WS 2026/27) und im Studienbereich Maschinenbau folgende Professur zu besetzen:<h2>W2-PROFESSUR (m/w/x) Fertigungstechnologien und Qualitätsmanagement </h2>Kennziffer 2024/090<h2>WAS SIE GESTALTEN</h2><ul><li>Sie lehren und forschen im Bereich innovativer Fertigungstechnologien in der Medizintechnik und im Maschinenbau. Sie können die Regulatorien und Gesetze für Medizinprodukte sowie der damit verbundenen Produktions- und Prozessketten anwendungsnah vermitteln. </li><li>Sie bringen sich in den neu einzurichtenden Studiengang Medizintechnik ein und gestalten diesen aktiv mit. </li><li>In den genannten Lehrgebieten können Sie eigene Schwerpunkte setzen; Sie sind aber auch bereit, Grundlagenfächer zu lehren. </li><li>In der Forschung können Sie Ihre Themen in unsere Forschungszentren und -gruppen einbringen und dort interdisziplinär umsetzen. </li><li>Sie wirken beim Ausbau unseres Unternehmens- und Forschungsnetzwerks mit. </li><li>Sie betreuen Studierende individuell und engagiert und sind an der Hochschule präsent. </li><li>Sie wirken aktiv in der akademischen Selbstverwaltung und im Team der Fakultät mit.</li></ul><h2>WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium sowie eine einschlägige Promotion.</li><li>Einschlägige Berufspraxis in der Entwicklung, Produktion und Zulassung von medizintechnischen Geräten und Komponenten, idealerweise mit Führungserfahrung.</li><li>Sehr gute didaktische Fähigkeiten, insbesondere im Umgang mit heterogenen Lehrsituationen.</li><li>Nutzung innovativer Lehrmethoden wie projektorientiertes Lernen. Hoher Praxisbezug der Lehrinhalte durch Integration aktueller Entwicklungen aus der Industrie.</li><li>Die Bereitschaft, Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache durchzuführen.</li><li>Interkulturelle Kompetenz, Eigeninitiative und Begeisterung, Teil eines dynamischen und engagierten Teams zu sein.</li><li>Wünschenswert sind Publikationen in einschlägigen Fachzeitschriften und nachgewiesene Drittmittelprojekte in den ausgeschriebenen Themengebieten.</li></ul>Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen bitten wir nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Nähere Informationen zu den Einstellungsvoraussetzungen finden Sie unter <a href="http://www.reutlingen-university.de/aktuelles/einstellungsvoraussetzungen" target="_blank">www.reutlingen-university.de/aktuelles/einstellungsvoraussetzungen</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 02.11.2025 über unser Bewerbungsportal <a href="http://karriere.reutlingen-university.de" target="_blank">http://karriere.reutlingen-university.de</a>. Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden.Bei Fragen kontaktieren Sie gerne: Prof. Dr. Carsten Raudzis | +49 (0)7121 271 7128 | <a href="mailto:carsten.raudzis@reutlingen-university.de" target="_blank">carsten.raudzis@reutlingen-university.de</a>

W2-Professur (m/w/x) Fertigungstechnologien und Qualitätsmanagement

<h2>Wir suchen dich!</h2>Wir suchen Außendienstpersönlichkeiten für unser Vertriebsgebiet der LBS NordWest. Du bist bereits als Finanzierungsspezialist:in erfolgreich oder hast Lust auf einen beruflichen Neustart als Quer- oder Wiedereinsteiger:in? Dann bist du bei uns genau richtig!<h2>Eine Tätigkeit, die dich begeistert.</h2><ul><li>Du agierst als Selbstständiger (m/w/d) und gestaltest deinen Arbeitsalltag eigenverantwortlich.</li><li>Du führst Beratungsgespräche mit Kund:innen und Interessent:innen rund um unsere Produkte: Bausparen, Finanzieren, nachhaltige Modernisierung und Altersvorsorge.</li><li>Du betreust einen festen Kundenstamm und akquirierst neue Kund:innen, um den Traum vom eigenen Zuhause in Zukunft zu realisieren.</li><li>Du begleitest den gesamten Bauspar- und Finanzierungsprozess und erarbeitest individuelle Lösungen in Kooperation mit Kolleg:innen und Sparkassen vor Ort.</li></ul><h2>Ein Profil, das zu uns passt.</h2><ul><li>Du hast kaufmännisches Wissen oder Erfahrung aus einem Studium. Alternativ erste Vertriebserfahrungen in der Finanzdienstleistung oder anderen Branchen. Idealerweise einen Sachkundenachweis nach §34i GewO.</li><li>Du gewinnst durch Sympathie und Verbindlichkeit.</li><li>Du bist optimistisch und gehst Herausforderungen selbstbewusst an.</li><li>Du bist offen für Veränderungen und bereit, für deinen Erfolg neues Wissen zu erlangen.</li><li>Du denkst und handelst unternehmerisch, um deine Ziele zu erreichen.</li></ul><h2>Deine Benefits - darauf kannst du zählen.</h2><ul><li>Flexibilität: Eigenes Zeitmanagement, ein perfektes Arbeitsmodell für Familie und Beruf.</li><li>Einnahmen: Einarbeitungszuschuss, Bestandsgeld, Provisionen und Leistungsbonus.</li><li>Zusammenhalt: LBS-Zentrale und Außendienst arbeiten Hand in Hand.</li><li>Anerkennung: Dein Erfolg wird honoriert - Wettbewerb und Incentives.</li><li>Cross Selling: Zugang zur Finanzierungsplattform FORUM Direktfinanz mit über 500 Produktanbietern.</li><li>Qualifikation: Hochwertige und kostenfreie Grundausbildung sowie Trainings und Coachings.</li><li>LBS-Work-Space: Bleib in deiner Region - wohnortsnahes, voll ausgestattetes Beratungscenter.</li><li>Digitale Beratung: Einfache Prozesse rund um Beratung und Abschluss.</li></ul><h2>Beruflich wachsen – mit der LBS NordWest.</h2>Bei uns dreht sich alles um das eigene Zuhause - den wichtigsten Ort der Welt. Zusammen mit unseren Verbundpartner:innen in der Sparkassen-Finanzgruppe erfüllen wir Wohnträume und realisieren nachhaltige Wohnkonzepte. Als Marktführerin sind wir eine sichere Partnerin in der Selbstständigkeit.Werde Teil einer starken Vertriebsorganisation und gestalte gemeinsam mit uns deinen Erfolg. Wie das in der Praxis aussehen kann, zeigen dir unsere Kolleg:innen in ihrer Erfolgsstory. Bewirb dich jetzt als selbstständiger Bezirksleiter (m/w/d) Immobilienfinanzierung. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung und sind gespannt, dich kennenzulernen.Infos und Kontakt: Gebietsleiter Marc Borowski · Graf-Adolf-Platz 5 · 40213 Düsseldorf · Telefon (0211) 3844590 · <a href="mailto:marc.borowski@beratung.lbs-nw.de" target="_blank">marc.borowski@beratung.lbs-nw.de</a>

Bezirksleiter (m/w/d) Immobilienfinanzierung - Düsseldorf

<h2>Einleitung</h2>Als etablierte Immobilienverwaltung in Erfurt verbinden wir bei HBI GEO langjährige Erfahrung mit modernen, digitalisierten Prozessen. Wir betreuen Immobilien stets mit dem Anspruch, diese so zu behandeln, als wären es unsere eigenen – zuverlässig, transparent und zukunftsorientiert.Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir engagierte Objektbuchhalter (m/w/d), die Freude daran haben, Verantwortung in der kaufmännischen Verwaltung von Immobilien zu übernehmen. Sie stellen sicher, dass unsere Buchhaltungsprozesse reibungslos, präzise und transparent laufen.Wenn Sie Leidenschaft für Immobilien mitbringen, ein gutes Zahlenverständnis haben und Wert auf ein professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen legen, sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Objekt- und Mietbuchhaltung: laufende Buchhaltung, Rechnungsbearbeitung, Bankbuchungen, Mahnwesen und Kontenabstimmung in Immoware</li><li>Erstellung von Abrechnungen: Betriebskosten- und Hausgeldabrechnungen, Jahresabrechnungen und Einnahmen-Überschussrechnungen</li><li>Organisation und Fristenwahrung: Maßnahmen zur Einhaltung von Fristen, Sollstellungen und Rechnungsprüfungen</li><li>Finanzplanung und Steuer: Erstellung von Wirtschaftsplänen, Ermittlung von Umsatzsteuerzahlen</li><li>Zahlungsmanagement: Verbuchung, Verwaltung und Disposition von Zahlungen und Rechnungen sowie Stammdatenpflege</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Buchhalter, Steuerfachangestellter oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation</li><li>Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse in der Objekt- und Betriebskostenabrechnung sowie eine präzise, ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Softwareerfahrung: Erfahrung im Umgang mit dem Verwalterprogramm Immoware ist wünschenswert</li><li>Persönlichkeit: Kommunikativ, teamorientiert und zuverlässig im täglichen Arbeitsumfeld</li><li>IT-Kompetenz: Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung in branchenspezifischen Softwarelösungen</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Arbeitsumfeld: Modernes Büro in einer repräsentativen Villa in Erfurt, mit technischer Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Arbeitszeiten: Flexible Gestaltung (Montag bis Freitag) sowie Optionen für Teilzeit</li><li>Anstellung: Unbefristete Festanstellung mit Gestaltungsspielraum und Verantwortung</li><li>Zusatzleistungen: Erfolgsbeteiligung, betriebliche Weiterbildung, Fahrtkostenzuschuss, kostenlose Getränke, Parkplatz sowie Sonderzahlungen (z. B. Provision)</li><li>Mitarbeiter Benefits: Umfangreiche Mitarbeiter-Benefits über ValueNet</li><li>Digitalisierung: Moderne Verwaltungssoftware und digital optimierte Prozesse</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne direkt über unser Online-Formular oder per E-Mail.*Bitte beachten Sie, dass Sie sich mit dieser Bewerbung für eine Position bei der HBI GEO Immobilienmanagement GmbH bewerben, welche Teil derProkuras Unternehmensgruppeist. Die Bearbeitung Ihrer Bewerbung erfolgt zentral durch die Personalabteilung unserer Muttergesellschaft. Diese wird sich im Laufe des Bewerbungsprozesses mit Ihnen in Verbindung setzen. Wir bitten Sie daher um etwas Geduld und versichern Ihnen, dass Ihre Bewerbung mit größter Sorgfalt bearbeitet wird.

Objektbuchhalter (m/w/d) - Flexible Arbeitszeiten & modernes Umfeld

<h2>Über uns</h2>Unsere große, moderne Praxis in Berlin-Moabit mit hellen und freundlichen Räumen bietet dir ein kollegiales Umfeld, in dem Teamarbeit und Wertschätzung großgeschrieben werden. Wir arbeiten interdisziplinär und pflegen enge Kooperationen mit Kinderärzten, Psychotherapeuten, Neurologen, Schulen, Kindergärten und Pflegeeinrichtungen. So können wir gemeinsam eine breite Palette an Störungsbildern behandeln und voneinander lernen.Regelmäßige Teamsitzungen ermöglichen uns einen offenen und unterstützenden Austausch, damit sich alle im Team gut aufgehoben fühlen. Zusätzlich bieten wir regelmäßig neue Schulungen an, um deine Weiterentwicklung zu unterstützen. Neben einem überdurchschnittlich hohen festen Gehalt profitierst du bei uns von einer zusätzlichen Umsatzbeteiligung – weil wir deine Arbeit wertschätzen.Klingt spannend? Dann sende uns deine Bewerbung – wir freuen uns auf dich!<h2>Deine Tätigkeitsfelder</h2><ul><li>Durchführung von Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schlucktherapien – Behandlung von Patienten mit Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen.</li><li>Förderung der sozialen Kommunikation – Unterstützung von Patienten bei der Verbesserung ihrer sozialen Kommunikationsfähigkeiten.</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit – Zusammenarbeit mit Ärzten, Psychologen, Pädagogen und anderen Therapeuten zur ganzheitlichen Betreuung der Patienten.</li><li>Gruppentherapien – Durchführung von Therapiesitzungen mit mehreren Patienten, z. B. in Schulen oder Heimen.</li><li>Evaluation des Therapieerfolgs – Regelmäßige Bewertung des Fortschritts der Therapie und Anpassung der Behandlungspläne.</li></ul><h2>Das solltest Du mitbringen</h2><ul><li>eine Fachausbildung im Bereich Logopädie oder vergleichbares Studium</li><li>selbstständiges Arbeiten</li><li>Aufgeschlossenheit, Zuverlässigkeit und ein freundliches Auftreten</li><li>Motivation und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten unter anderem</h2><ul><li>sehr gute Bezahlung mit Umsatzbeteiligung</li><li>moderne, helle Räume in einem neuen Ärztehaus</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>bezahlte Teamsitzungen sowie Fortbildungen</li><li>Unterstützung durch Bürohilfe</li><li>neues Therapiematerial sowie Diagnostik</li><li>bezahlte Einarbeitung</li><li>großes Patientenspektrum</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen medizinischen Berufsgruppen</li><li>Selbstständige Befundaufnahme sowie Planung und Durchführung der Therapie</li><li>Einbringen von eigenen Ideen</li><li>Deutschlands schönster Materialienraum</li><li>ein tolles und freudliches Team</li></ul>

Logopäde (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir - Immobilien Bremen - sind der zentrale Dienstleister für das Management und die Bewirtschaftung der öffentlichen Immobilien der Freien Hansestadt Bremen.Unser Aufgabenspektrum ist vielfältig: Mit Blick auf den gesamten Lebenszyklus der Immobilie entwickeln wir Projekte strategisch und setzen sie unter Aspekten der Wirtschaftlichkeit und des Betriebs um. Unser Portfolio runden wir durch verlässliche Gebäude-, Beschaffungs- und Vergabedienstleistungen ab.Wir gestalten mit Schulen und Kindertagesstätten die Zukunft unserer Stadt, und tragen durch unseren Fokus auf energetische Baumaßnahmen wesentlich dazu bei, die Klimaschutzstrategie Bremens erfolgreich umzusetzen.Gemeinsam mit rund 900 Mitarbeiter:innen arbeiten wir an der Umsetzung dieser engagierten Ziele.Wir in der Abteilung Bestandsmanagement übernehmen die Bewirtschaftung, den Unterhalt und die damit zusammenhängenden Planungsprojekte für die ca. 2.000 öffentlichen Immobilien. Wir suchen im Team Wartung und Instandhaltung Verstärkung für den Bezirk Bremen Mitte alsStaatlich geprüfte:r Techniker:in (w/m/d)der Fachrichtung BautechnikEntgeltgruppe 9b TVöD-Vunbefristet<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie bearbeiten Schadens- und Störungsmeldungen durch Ermittlung des Bedarfs und Einleitung geeigneter Maßnahmen, in der Regel in dem Sie Rahmenvertragsfirmen im jeweiligen Gewerk beauftragen und die ausgeführten Arbeiten abnehmen.</li><li>Sie koordinieren und überwachen die Umsetzung der Instandhaltungsmaßnahmen, um sicherzustellen, dass alle Aufgaben termin- und fachgerecht durchgeführt werden.</li><li>Sie beraten die Liegenschaftsverantwortlichen wie die Nutzer:innen, Hausmeister:innen und Mietverwalter:innen in fachtechnischen Fragen und bieten Erstberatung an.</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Sie haben einen Abschluss als Staatlich geprüfte/r Techniker:in (w/m/d) der Fachrichtung Bautechnik mit dem Schwerpunkt Hochbau oder</li><li>Sie haben einen Abschluss als Meister:in (w/m/d) im Bereich Hochbau oder</li><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in dem genannten Bereich.</li><li>Sie können auf eine mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung und/oder Gebäudebewirtschaftung in dem genannten Bereich zurückgreifen</li></ul><h3>Von Vorteil sind:</h3><ul><li>Sie gehen sicher mit Standardsoftware um.</li><li>Sie arbeiten qualitäts-, kosten- und erfolgsorientiert arbeiten.</li><li>Sie zeichnet eine gute Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten auszeichnet.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Sie erwartet ein vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabenspektrum mit einem großen Gestaltungsspielraum an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Innenstadt. Als öffentlicher Arbeitgeber gewährleisten wir ein transparentes und zuverlässiges Entgeltgefüge auf tarifvertraglicher Grundlage. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung mit flexiblen Arbeitszeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung sowie fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Angeboten im Gesundheitsmanagement. Die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Anliegen.<h3>Allgemeine Hinweise:</h3>Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.Aus Kostengründen werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien (keine Mappen) ein. Sofern Ihnen eine schriftliche Ablehnung zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.<h2>Bewerbungshinweise:</h2>Bitte reichen Sie nur vollständige Bewerbungsunterlagen ohne Foto ein. Dazu gehören Motivationsschreiben, Lebenslauf, nach Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse und relevante Qualifikationsnachweise.Sie können uns Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail zusenden. Bitte geben Sie unbedingt das Kennzeichen 211/2025 an. Bei Bewerbungen per E-Mail fassen Sie bitte die gesamten Unterlagen in einem Dokument im PDF-Format zusammen.Bewerbungsfrist: 15.10.2025Kennzeichen: 211/2025Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde BremenAbteilung Innere Dienste – Team PersonalTheodor-Heuss-Allee 1428215 BremenE-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@immobilien.bremen.de" target="_blank">bewerbungen@immobilien.bremen.de</a>Für weitere Auskünfte in fachlicher Hinsicht steht Ihnen Dirk Zimmermann (0421 361-76923) zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlprozess wenden Sie sich bitte an Jasmin Tamsen (0421 361-76712).

Staatlich geprüfte:r Techniker:in (w/m/d) der Fachrichtung Bautechnik

<h2>Modehaus Marx – Mode in Trier seit über 190 Jahren</h2>Das Modehaus Marx gehört zu den bekanntesten Adressen für Fashion in Trier. Auf drei Etagen und mehr als 3.200 m² präsentieren wir ein vielfältiges Sortiment für Damen und Herren: von modischen Basics und Casual Wear über Business-Outfits bis hin zu eleganten Abendroben, festlichen Anzügen und den passenden Accessoires.Unser Ziel: Mode, die inspiriert, und ein Einkaufserlebnis, das begeistert.Dafür stehen wir seit über 190 Jahren mit unserem Namen. Tradition und Verlässlichkeit verbinden wir mit einem modernen, offenen Blick auf die Zukunft des stationären Handels.Unser Team ist unser Erfolgsfaktor.Wir legen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander, kurze Entscheidungswege und Eigenverantwortung. Bei uns erwartet Sie eine offene, freundliche Atmosphäre und ein Team, das sich gegenseitig unterstützt.Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen:• Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf• Home-Office-Möglichkeiten, wo sinnvoll• Übertarifliche Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen• Team-Prämien und attraktive Personalrabatte• Zuschuss zum Deutschlandticket• Interne und externe Schulungen sowie WeiterbildungMit diesen Angeboten möchten wir nicht nur Kundinnen und Kunden, sondern auch unsere Mitarbeitenden langfristig begeistern.Unser Anspruch:Wir möchten gemeinsam mit unserem Team die Zukunft des Modehandels gestalten – mit Leidenschaft, Kreativität und dem Willen, immer ein bisschen besser zu werden.Sie wollen Teil davon werden?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.<h2>Aufgaben</h2>Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:• Selbstständige Bearbeitung der gesamten Finanzbuchhaltung – von Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung bis zu den Sachkonten• Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen, Kassen- und Bankbewegungen• Kontenabstimmungen und laufende Pflege der Buchhaltungskonten• Abwicklung des Zahlungsverkehrs inklusive Liquiditätsüberwachung• Mahnwesen und Kommunikation mit Kunden und Lieferanten• Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen sowie weitere Meldungen an Ämter und Behörden• Vorbereitung der Monats- und Jahresabschlüsse in enger Zusammenarbeit mit unserem Steuerbüro• Verantwortung für die Zeiterfassung unserer Mitarbeiter:innenDarüber hinaus übernehmen Sie allgemeine kaufmännische Aufgaben und unterstützen das Team bei administrativen Tätigkeiten.Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen, haben einen direkten Überblick über die finanzielle Situation des Unternehmens und leisten damit einen wertvollen Beitrag zur Steuerung unseres Modehauses.Wir legen Wert darauf, dass Sie eigenständig und strukturiert arbeiten, Verantwortung übernehmen und aktiv daran mitwirken, unsere Abläufe kontinuierlich zu verbessern.<h2>Profil</h2>Sie bringen folgende Qualifikationen mit:<ul><li>Abgeschlossene kfm. Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung</li><li>Sichere Kenntnisse im Umgang mit DATEV</li><li>Analytisches Denkvermögen und genaue Arbeitsweise</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Wir bietenBei Modehaus Marx erwartet Sie nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld, sondern auch ein Paket an attraktiven Leistungen, mit denen wir Ihre Arbeit wertschätzen und Ihnen ein langfristig gutes Umfeld bieten möchten.Unsere Benefits im Überblick:• Flexible Arbeitszeitmodelle – damit sich Beruf und Privatleben gut vereinbaren lassen• Teilzeitmodell mit 32 Stunden pro Woche für eine gesunde Work-Life-Balance• Home-Office-Möglichkeiten, wo es sinnvoll ist• Übertarifliche Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen• Zuschuss zum Deutschlandticket für eine entspannte Anreise• Attraktive Personalrabatte auf unser gesamtes Sortiment• Teamprämien, wenn wir gemeinsam unsere Ziele erreichen• Interne und externe Weiterbildungen, damit Sie fachlich immer auf dem neuesten Stand bleiben• Ein herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt und Freude an der Arbeit hatDarüber hinaus profitieren Sie von der Stabilität und Sicherheit eines traditionsreichen Unternehmens, das seit über 190 Jahren erfolgreich in Trier verwurzelt ist – und immer offen für Neues bleibt.Wir legen Wert auf ein respektvolles Miteinander, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation. Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer in der Buchhaltung, sondern ein wichtiger Teil unseres Teams.<h2>Bewerbung an: <a href="mailto:kaltenkirchen@modehaus-marx.de" target="_blank">kaltenkirchen@modehaus-marx.de</a></h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an:<a href="mailto:kaltenkirchen@modehaus-marx.de" target="_blank">kaltenkirchen@modehaus-marx.de</a>Ansprechpartnerin:Karin KaltenkirchenGeschäftsführung Modehaus Marx GmbH &amp; Co. KGAm Breitenstein 1–354290 TrierTelefon: 0651 4609-11Web: <a href="http://www.modehaus-marx.de" target="_blank">www.modehaus-marx.de</a>

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