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<h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><p><strong>Abteilungsleiter Firmenkunden Kredit (m/w/d) </strong></p><p><strong>Ihr Aufgabengebiet:</strong></p><ul><li>als Mitglied der zweiten Führungsebene sind Sie in unsere Steuerungs- und Entscheidungsgremien eingebunden</li><li>Übernahme von Fach- und Führungsaufgaben </li><li>Verantwortung für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Ihrer Teammitglieder </li><li>Beratung und Betreuung Ihrer zugeordneten Firmenkundensowie Intensivierung der entsprechenden Kundenbeziehungen</li><li>Akquisition von Mitgliedern und Firmenkunden</li><li>Koordination einer zielführenden Zusammenarbeit mit der Privatkundenbank, anderen Funktionsbereichen und den Partnern der Genossenschaftlichen Finanzgruppe</li></ul><p><strong>Sie überzeugen uns durch: </strong></p><ul><li>eine qualifizierte, bankkaufmännische Ausbildung und Studium zum Bankbetriebswirt bzw. vergleichbare betriebswirtschaftliche Studienabschlüsse</li><li>weiterführende Qualifikationen im Firmenkundenbereich und mehrjährige Berufspraxis im Firmenkundengeschäft</li><li>Führungsqualifikation und Führungserfahrung sind von Vorteil</li><li>ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe Eigeninitiative</li><li>hohe Markt- und Kundenorientierung  </li><li>Belastbarkeit und eine hohe Leistungsmotivation</li></ul><p><strong>Wir bieten Ihnen</strong></p><ul><li>abwechslungsreiche, interessante und anspruchsvolle Aufgaben mit entsprechendem Stellenwert in unserem Haus</li><li>eine der Aufgabenstellung, Ihrer Qualifikation und Leistung angemessene Vergütung</li><li>flexible Arbeitszeitgestaltung und umfangreiche Sozialleistungen</li><li>Förderung und Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen</li><li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre in offener Unternehmenskultur</li></ul><p><strong>Haben wir die richtige Herausforderung für Sie?</strong><br><strong>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums über unser Online-Portal oder per Mail an <a href="mailto:personalabteilung@vr-heimatbank.de" target="_blank">personalabteilung@vr-heimatbank.de</a></strong></p>

Abteilungsleiter Firmenkunden Kredit (m/w/d)

<p><strong>Pantaenius Versicherungsmakler GmbH</strong>, als Familienunternehmen sind wir ein dynamischer Versicherungsmakler mit Standorten in Hamburg, Düsseldorf und München und sind ein Teil der Pantaenius Gruppe. Wir stehen seit 1899 für Professionalität und langfristige Kundenbeziehungen. Über 180 großartige Mitarbeitende begeistern mit Spaß und Engagement unsere Gewerbe- und Industriekunden in allen Sparten.</p><p><strong>Gestalte die Zukunft mit uns!</strong><br>Du hast ein Gespür für Zahlen, Kunden und clevere Versicherungslösungen? Dann bist Du bei uns genau richtig!</p><p>Werde Teil unseres Teams als </p><strong><p>Versicherungskaufmann für Versicherungsangebote und Ausschreibungen (w/m/d)</p></strong><p>für unsere Wohnimmobilienverwalter</p><p>und unterstütze uns dabei, maßgeschneiderte Angebote zu erstellen, Kunden optimal zu beraten und bestehende Verträge effizient zu optimieren.</p><p>Klingt spannend? Dann lies weiter!</p><h2>Das sind Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Erstellung von Angeboten für Objekt- und Firmenversicherungen</li><li>Schriftliche und telefonische Kundenberatung sowie Korrespondenz mit Geschäftspartnern</li><li>Unterstützung des Außendienstes bei Kundenanfragen</li><li>Analyse und Optimierung schadenauffälliger Verträge</li><li>Umsetzung von Bestandsaktionen und Projekten</li><li>Integration neuer Kunden in bestehende Systeme</li><li>Gelegentliche Teilnahme an Kundengesprächen mit den Kundenbetreuern</li></ul><h2>Was Du mitbringst:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskaufmann/-frau (w/m/d) eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Versicherungsbranche</li><li>Spaß an der digitalen Arbeit ohne Papierkram</li><li>Eine positive Einstellung und Lust auf neue Herausforderungen</li><li>Du schätzt die Zusammenarbeit im Team und bringst Deine Stärken ein</li></ul><h2>Was wir Dir bieten:</h2><ul><li><strong>Attraktive Benefits:</strong> 13 Gehälter, 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich an Weihnachten und Silvester frei,  Dienstrad-Leasing, Vermögenswirksame Leistungen, ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und betriebliche Gesundheitsförderung, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm sowie Sonderurlaub für besondere Ereignisse – das sind nur einige der attraktiven Leistungen, die Du von uns erwarten kannst.</li><li><strong>Arbeiten &amp; Umfeld:</strong> Ein innovatives, herzliches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und echter Wertschätzung – hier kannst Du wirklich etwas bewegen.</li><li><strong>Heute &amp; Morgen:</strong> Spannende Projekte, in denen Du Deine Stärken voll einbringen kannst, sowie gezielte Weiterbildungsangebote für Deine berufliche Entwicklung.</li><li><strong>Zeitgemäße Arbeitsbedingungen: </strong>Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage am Kajen mit Blick auf die Elbphilharmonie sowie flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.</li><li><strong>Mehr Netto:</strong> Freu Dich auf zusätzliche Netto-Zahlungen von rund 1.000 € jährlich.</li><li><strong>Gemeinschaftsgefühl:</strong> Das Wohl unseres Teams liegt uns besonders am Herzen. Deshalb organisieren wir gerne gemeinsame Aktivitäten und Veranstaltungen.</li><li><strong>Onboarding:</strong> Eine strukturierte Einarbeitung – kein Sprung ins kalte Wasser.</li><li><strong>Regelmäßiger Austausch:</strong> Offene Kommunikation und gemeinsame Lösungsfindung im Team.</li></ul><h2>Willkommen!</h2><p>Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!<br>Schick uns einfach Deinen Lebenslauf und gib bitte Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin an. Wenn Du vorab Fragen hast, ruf uns gerne an. Wir können es kaum erwarten, Dich in unserem Team willkommen zu heißen.</p><p><strong>Ich bin Dein Ansprechpartner:</strong><br>Frank Fischinger<br>040 37091 412<br><a href="mailto:recruiting@pantaenius.com" target="_blank">recruiting@pantaenius.com</a></p><p>Pantaenius Versicherungsmakler GmbH | Grosser Grasbrook 10 | 20457 Hamburg | Germany<br><a href="http://www.pantaenius.eu" target="_blank">www.pantaenius.eu</a></p>

Versicherungs­kaufmann für Versicherungs­angebote und Ausschreibungen (w/m/d)

<h2>Ihr Arbeitgeber - Die VHV Gruppe /</h2><p>Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Aufbau, Ausbau und Pflege der Geschäftsbeziehungen im Geschäftsfeld Bau (Planer, Bauhaupt- und Baunebengewerbe, sonstige baunahe Berufe) sowie der berufsständischen Organisationen im Gebiet (Verbände, Innungen, Kammern, Kreishandwerkerschaften u.ä.)</li><li>Persönliche, schriftliche und telefonische serviceorientierte Beratung und Betreuung von und bei Endkunden im Baubereich, z.B.<br></li><ul><li>Fachliche und persönliche Akquise, Bestandspflege und Bestandsoptimierung von und bei gewerblichen Endkunden im Baubereich</li><li>Kanalübergreifende Neukundenakquise in Zusammenarbeit mit den Vertriebskanälen der VD Bauwirtschaft bzw. der VHV</li><li>Öffentlichkeitsarbeit / Betreuungsleistungen im eigenen Zuständigkeitsgebiet und der Region mit Bauendkunden, Verbänden, Innungen, Kammern und Kreishandwerkerschaften (Ziel: Stärkung der VHV als Bauspezialist)</li><li>Präsenzvertrieb der Kunden vor Ort sowie die Nutzung aller Medien der On- und Offlinekommunikation, u. a. Videoberatung, Telefonberatung und Leadbearbeitung</li><li>Organisation und Durchführung von Veranstaltungen zur Kundengewinnung und Kundenbindung</li><li>Kenntnisse des regionalen Baumarktes auf-/ausbauen</li><li>Ausbau der Marktanteile in der Region durch systematische Neukundenakquise (Zielkunden)</li><li>Einhalten eines hohen fachlichen Beratungsstandards in Form von Jahresgesprächen und einer durchgängigen Beratungsdokumentation</li></ul></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Hohe Initiative im Verkauf / Vertrieb, d.h. den oder die Kunden begeistern, ihnen selbstbewusst und überzeugend die Bau-Produkte der VHV anbieten, Produktinformationen und Verkaufsargumentation klar und verständlich darstellen</li><li>Hohe Service- und Kundenorientierung, d.h. sich in die Lage des Kunden versetzen können, verstehen was er meint, auf ihn eingehen und Lösungen anbieten</li><li>Organisationsfähigkeit, d.h. die Arbeit nach sachlichen, situationsbezogenen und wirtschaftlichen Kriterien planen, Aufwand für Arbeiten sicher einschätzen</li><li>Kommunikations- und Argumentationsfähigkeit sowie sicheres, verbindliches Auftreten</li><li>Zielorientiertes Arbeiten sowie Wille zur stetigen Weiterentwicklung</li></ul><p>Fachliche Kompetenzen</p><ul><li>Ausbildung zum Kaufmann (w/m/d) für Versicherungen und Finanzen oder Fachwirt (w/m/d) mit Erfahrungen und ausgeprägten Kenntnissen in den gewerblichen (Bau) Sparten und der Kautionsversicherung</li><li>Studium der Betriebswirtschaft, Jura, Bauingenieurwesen, betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li><li>Hohe fachliche Kompetenz im Bereich Bau</li><li>Ausgeprägte Kenntnisse von regionalen Märkte, Bauobjekten und Kundenverbindungen</li><li>Kenntnisse in Word/Excel/PowerPoint sowie sicherer Umgang mit digitalen Kommunikationsmitteln</li><li>Wünschenswert: Außendiensterfahrung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><ul><li><strong>Work Life Flexibility:</strong> Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig.</li><li><strong>Vergütung</strong>: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine erfolgsabhängige Vergütung sowie Abschluss- und Folgeprovision.</li><li><strong>Urlaub: </strong>Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln.</li><li><strong>Karriere und Weiterbildung:</strong> Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt.</li><li><strong>Vorsorge:</strong> Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor.</li></ul></ul><p>Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber.</p><h2>Weitere Informationen</h2><h3><strong>Ansprechperson</strong>: <br>Anna Tutas (HR Business Partner)<br><a href="mailto:ATutas@vhv.de" target="_blank">ATutas@vhv.de</a><br><br><strong>Startpunkt</strong>: zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br><strong>Ort</strong>: komplett Remote möglich</h3>

Gebietsleiter Bau (w/m/d) Region Ost-Sachsen, südl. Brandenburg

<h2>Mobilität für Menschen - weltweit.</h2>Die Produkte und Services von Ottobock in der Prothetik und Orthetik sowie NeuroMobility und Patient Care sorgen für Unabhängigkeit und Lebensqualität bei Einschränkungen der persönlichen Mobilität. Mit mehr als 9.000
                                        Mitarbeitenden in fast 60 Ländern Ländern ist unser Unternehmen Weltmarktführer in der Technischen Orthopädie.<h2>Schichtkoordinator Logistik (d/w/m)</h2><strong>Ziel der Stelle</strong><p>Als Schichtkoordinator Logistik (d/w/m) übernimmst Du die Verantwortung für die reibungslose, termingerechte und qualitativ hochwertige Abwicklung aller Logistikprozesse. Dabei bist Du nicht nur für die Planung und Organisation des Personaleinsatzes zuständig, sondern führst Dein Team auch fachlich und disziplinarisch.</p><strong>Aufgaben</strong><br><ul><li>Steuerung, Überwachung und Sicherstellung der operativen Logistikprozesse </li><li>Optimierung von Lagerbeständen und Kosten unter Einhaltung der Qualitätsstandards </li><li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen zur stetigen Verbesserung der logistischen Prozesse </li><li>Überwachung von Leistungskennzahlen und Einleitung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung von Zielen </li><li>Durchführung von Materialbuchungen sowie Bearbeitung von Aufträgen im Rahmen der ISO-Standards </li><li>Fachliche Unterstützung für Andere sowie Führung von Fachkräften <br></li></ul><strong>Profil</strong><br><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung, vorzugsweise in der vollautomatisierten Lagerhaltung </li><li>Fundierte Fachkenntnisse und praktische Erfahrung in der Logistik sowie IT-Affinität </li><li>Berechtigung zum Führen von Flurförderfahrzeugen sowie eines LKWs  </li><li>Idealerweise Kenntnisse in der Ladungssicherung und abgeschlossene Luftsicherheitsschulung  </li><li>Erste Führungserfahrung und analytische Problemlösungsfähigkeit </li></ul><strong>Benefits</strong><br><ul><li>Faires Entgeltsystem inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeldes sowie 30 Tage Urlaub </li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li><li>Corporate Benefits und Vergünstigungen bei Unternehmen, Zuschuss zum Mittagessen </li><li>Systematisches Einarbeitungsprogramm für neue Führungskräfte </li><li>Individuelle Förderung und Weiterentwicklung durch interne und externe Trainingsmaßnahmen </li></ul><h2>Diversität bei Ottobock</h2>Für uns steht ein respektvoller Umgang miteinander und die Freude an der Arbeit im Mittelpunkt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität,
                                        Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Glaubensrichtung oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.<h2>Ihre Zukunft bei Ottobock</h2><p>
                                            Mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement bringen Sie Menschen in Bewegung und Ottobock voran. Werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche
                                                Tätigkeiten, individuelle Entwicklungschancen sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Ottobock Academy. </p>
                                            Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich unser Jobportal unter jobs.ottobock.com und geben Sie neben der Job-ID auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen
                                                uns auf Ihre Bewerbung!

Schichtkoordinator Logistik (d/w/m)

<p> Die Fachhochschule Erfurt ist eine moderne und praxisorientierte Campus-Hochschule und zählt zu den leistungsstarken Lehr- und Forschungseinrichtungen in Thüringen. </p><p>Mit einer stark ausgeprägten Vielfalt, vertreten durch unsere sechs Fakultäten, den rund 4.100 Studierenden in den Bereichen Mensch, Natur, Raum und Technik und ca. 480 Mitarbeitenden, gestalten wir gemeinsam mit unseren Praxis- und Wissenschaftspartner:innen im In- und Ausland in einer attraktiven Region Zukunftsperspektiven. </p><p>In der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften der Fakultät Wirtschaft-Logistik-Verkehr ist zum 1. Oktober 2026 die </p><h2>Professur<br> für ABWL, insb. Steuerlehre und Rechnungswesen </h2><p>zu besetzen.</p><p><strong>Allgemeine Hinweise zur Stelle:</strong><br> 1 Stelle, Besoldungsgruppe W 2, Kennziffer W42 </p><p>Die Stelle steht unbefristet zur Verfügung. Bei der ersten Berufung zur Professorin oder zum Professor erfolgt die Beschäftigung in der Regel zunächst befristet auf drei Jahre. Ausnahmen hiervon und das Verfahren zur Umwandlung des Beamt:innenverhältnisses auf Zeit in ein Beamt:innenverhältnis auf Lebenszeit entnehmen Sie bitte § 86 Abs. 2 Thüringer Hochschulgesetz (ThürHG). Die allgemeinen Voraussetzungen für eine Berufung ergeben sich aus § 84 ThürHG.</p><h2>Welche Aufgaben erwarten Sie?</h2><ul><li>Der Einsatz der:des zukünftigen Stelleninhabers:in soll vorrangig in unseren wirtschaftswissenschaftlichen Bachelor- und Masterstudiengängen erfolgen. Schwerpunktmäßig ist das Gebiet betriebliche Steuerlehre sowie Rechnungswesen ganzheitlich abzudecken ebenso wie die wirtschaftswissenschaftliche Grundlagenveranstaltungen. Es sollen darüber hinaus Bezüge zu den von anderen Kolleginnen und Kollegen unserer Fakultät vertretenen Lehrgebieten hergestellt werden und bearbeitet werden.</li></ul><ul><li>Angewandte Forschung im Berufungsgebiet, insbesondere in Steuerlehre unter Berücksichtigung aktueller Entwicklungen in den Bereichen Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Künstliche Intelligenz</li><li>Betreuung von Praxisprojekten und Exkursionen</li><li>Engagement im Ausbau von Kooperationen mit Praxispartner:innen insbesondere in Thüringen, gerne auch im internationalen Kontext </li><li>Beteiligung an interdisziplinären Lehrformaten und Lehre in dem Berufungsgebiet nahestehenden Lehrgebieten </li><li>Konzeption und Durchführung der Lehre in deutscher und englischer Sprache</li><li>Aktive Beteiligung in der Selbstverwaltung </li></ul><h2>Was bringen Sie mit?</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung sowie die besondere Befähigung zur wissenschaftlichen Arbeit, die in der Regel durch eine qualifizierte Promotion nachgewiesen wird</li><li>hervorragende fachbezogene Leistungen aus einer mindestens fünfjährigen einschlägigen Berufspraxis, davon mindestens drei Jahre außerhalb der Hochschule</li><li>praktische Kenntnisse, Kompetenzen sowie Forschungserfahrung im Bereich Steuern und Rechnungswesen</li><li>erwartet wird die berufliche Qualifizierung als Steuerberater/in und/oder Wirtschaftsprüfer/in</li><li>wünschenswert darüber hinaus sind Erfahrungen in den Bereichen Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Künstlicher Intelligenz im Kontext der ausgeschriebenen Professur</li><li>didaktische und pädagogische Kompetenzen sowie Freude an der Wissensvermittlung</li><li>Interesse an der Entwicklung und dem Aufbau moderner Lehr- und Lernformate</li><li>Kooperationsfähigkeit und die Bereitschaft zum interdisziplinären Austausch</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsfreiraum</li><li>tatkräftige Unterstützung in ihrem Lehr- und Forschungsvorhaben durch die Fachhochschule Erfurt</li><li>eine vielfältige Hochschule mit der Möglichkeit zu interdisziplinären Kooperationen und aufgeschlossenem Lehr- und Verwaltungspersonal</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten dank regelmäßiger Weiterbildungsangebote</li><li>eine wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre</li><li>eine familiäre Campus-Hochschule</li><li>zentral gelegener Campus in Erfurt, der Thüringer Landeshauptstadt, mit sehr guten Wohn- und Freizeitbedingungen</li></ul><h2>Bewerbungshinweise:</h2><p>Wir wünschen uns mehr Frauen in Lehre und Forschung an unserer Hochschule und freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Interessentinnen. Gerne wenden Sie sich mit eventuellen Fragen zum Bewerbungsverfahren direkt an die Gleichstellungsbeauftragte der Fachhochschule Erfurt. </p><p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, fachlicher Leistung und Befähigung bevorzugt eingestellt. Bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen einen entsprechenden Nachweis bei.</p><p>Bei Fragen steht Ihnen als Ansprechpartner Professor Dr. Hans Werdich zur Verfügung. </p><p>Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte <strong>bis zum 30.09.2025 ausschließlich über das </strong>Berufungsportal der FH Erfurt. Die durch die Bewerbung entstehenden Kosten werden nicht übernommen.</p>

Professur für ABWL, insb. Steuerlehre und Rechnungswesen

<h2>About us</h2><p>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.</p><h2>Tasks</h2><ul><li><p><strong>Verantwortung übernehmen:</strong> Identifikation und eigenständige Entwicklung von (Neu-) Kundenkontakten, inklusive der Steuerung des gesamten Prozesses von der klassischen Kaltakquise bis hin zur anspruchsvollen Kundenbetreuung</p></li><li><p><strong>Fortschritt vorantreiben: </strong>Begleitung von Vertriebsprojekten vom ersten Kundenkontakt über Konzeptvorstellungen bis hin zum Auftragsabschluss für alle Leadec-Servicebereiche (in enger Abstimmung mit den operativ verantwortlichen Kolleginnen und Kollegen);</p><p>Schnittstelle zwischen den operativen und administrativen Einheiten; konstruktive und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den operativen Standorten</p></li><li><p><strong>Für Technik begeistern:</strong> Erläuterung aller Dienstleistungen aus dem Leadec Portfolio bei Kundenpräsentationen und Auftragsverhandlungen; Identifikation von Kundenbedarfen und Entwicklung von Service-Konzepten in Zusammenarbeit mit dem zentralen Produktmanagement oder Standort </p></li><li><p><strong>Aufgaben anpacken:</strong> Prüfung der relevanten Unterlagen bei Ausschreibung und Projektanfragen; Nachfassen von Angeboten sowie kontinuierliche Pflege aller vertriebsrelevanten Daten im CRM-System (Salesforce); ggfs. Betreuung strategischer Projekte in der Implementierungsphase; vertriebsseitige Sicherstellung erfolgreicher Projektanläufe</p></li><li><p><strong>Kooperation leben: </strong>Ansprechperson für Kunden sowie enge Zusammenarbeit innerhalb der Leadec Gruppe mit den zentralen Bereichen und aktive Mitarbeit im Vertriebsteam bei übergreifenden Projekten</p></li></ul><h2>Profile</h2><ul><li><p><strong>Ausbildung:</strong> Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder Ingenieurwissenschaften, kaufmännische oder technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifizierung</p></li><li><p><strong>Know-how:</strong> Sehr gutes technisches und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis sowie fundierte Kenntnisse in der Steuerung komplexer Projekte und Kenntnisse im Bereich Vertragsverhandlung wünschenswert</p></li><li><p><strong>Erfahrung:</strong> Im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Dienstleistungen, z. B. Facility Management und Instandhaltungsdienstleistungen sowie Erfahrung mit Ausschreibungen</p></li><li><p><strong>Arbeitsweise: </strong>Eigenständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit guten analytischen Fähigkeiten</p></li><li><p><strong>Persönlichkeit:</strong> Beharrlichkeit, Kommunikationsstärke und souveränes kooperatives Auftreten</p></li><li><p><strong>Sprachen:</strong> Gute Englischkenntnisse von Vorteil</p></li><li><p><strong>Einsatz:</strong> Reisebereitschaft für Kundentermine innerhalb des Geschäftsbereiches (Schwerpunkt Thüringen / Hessen)</p></li></ul><h2>We offer</h2><ul><li><p><strong>Sicherheit: </strong>Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</p></li><li><p><strong>Perspektiven:</strong> Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</p></li><li><p><strong>Vergütung:</strong> Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung mit fixen und variablen, erfolgsbasierten Anteilen</p></li><li><p><strong>Urlaub: </strong>30 Tage Urlaubsanspruch</p></li><li><p><strong>Flexibilität:</strong> Flexible Arbeitszeiten und anteiliges mobiles Arbeiten</p></li><li><p><strong>Benefits:</strong> "Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</p></li><li><p><strong>Transparenz: </strong>Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"</p></li><li><p><strong>PKW:</strong> Dienstwagen zur privaten Nutzung</p></li></ul>

Sales Manager Industriedienstleistungen (m/w/d)

<h3><strong>Werde Teil unseres Teams als Bauleiter (m/w/d) aus dem Großraum Erfurt in unserer Niederlassung Ilmenau!<br> </strong></h3><h3><strong>Dafür lohnt es sich:</strong></h3><p>Ein innovatives Bauunternehmen mit Leidenschaft für außergewöhnliche Bauprojekte. Mit 13 Niederlassungen deutschlandweit setzen wir spannende Projekte der grabenlosen Kanalsanierung um – von gigantischen Hauptsammlern bis zu kleinen Sanierungen in verwinkelten Dorfgassen.</p><h2>Deswegen brauchen wir dich:</h2><p>Du übernimmst das Ruder bei mehreren Bauprojekten gleichzeitig – von der ersten Planung bis zur feierlichen Schlussrechnung. Dabei wirst du:</p><ul><li>Grabenlose Sanierungsprojekte eigenständig abwickeln.</li><li>Teams koordinieren und dafür sorgen, dass alles läuft wie geschmiert.</li><li>Mit Auftraggebern und Partnern kommunizieren, um die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li><strong>Qualifikationen mit Perspektive: </strong>Du hast einen Hintergrund im Bauingenieurwesen, Umweltmanagement oder in einem verwandten Bereich? Perfekt! Kein klassischer Bauprofi? Kein Problem! Wir schätzen frische Perspektiven und sind offen für Quereinsteiger, die mit Leidenschaft und neuem Denken unser Team bereichern wollen.</li><li><strong>Technikaffinität: </strong>Erfahrung mit RIB iTWO ist super, aber keine Voraussetzung. Wichtig ist uns, dass du bereit bist, dich in neue Software einzuarbeiten. Zeig uns deine Begeisterung für Technik und wie du sie nutzt, um Dinge voranzubringen.</li><li><strong>Soft Skills, die zählen:</strong> Du bist ein Organisationstalent? Zeig uns, wie du bisherige Projekte oder Teams zum Erfolg geführt hast. Kommunikationsstärke ist dein Ding? Erzähl uns von einer Situation, in der deine Kommunikationsfähigkeit den Unterschied gemacht hat. Wir suchen jemanden, der sowohl selbstständig als auch im Team glänzen kann.</li><li><strong>Rahmenbedingung:</strong> Idealerweise wohnst du im Großraum Erfurt, um so sowohl ins Büro als auch ins Baustellengebiet eine möglichst kurze Anfahrt zu haben.</li></ul><h3><strong>Das ist, was zählt:</strong></h3><p>Weil bei uns jeder Tag anders ist. Deine Fähigkeiten und dein einzigartiger Hintergrund helfen uns, innovative Lösungen zu entwickeln und unsere Projekte erfolgreich umzusetzen. Wir setzen auf Vielfalt und Kreativität, um die besten Ergebnisse zu erzielen.</p><h2>Das bekommst du von uns:</h2><ul><li><strong>Finanzielle Anerkennung:</strong> Damit du dich voll und ganz auf deine Projekte konzentrieren kannst, sorgen wir mit einer attraktiven Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld für dein Wohl.</li><li><strong>Extras on top:</strong> Um zu zeigen, dass uns deine Mobilität und Zufriedenheit am Herzen liegen, gibt’s ein Firmenfahrzeug auch für deine private Nutzung, Jobrad-Leasing und monatlich 50 € auf deine Aarsleff-givve-Card.</li><li><strong>Flexibilität im Alltag:</strong> Damit du Arbeit und Privatleben perfekt unter einen Hut bekommst, bieten wir Homeoffice-Möglichkeiten und Gleitzeit.</li><li><strong>Persönliches Wachstum: </strong>Damit du immer vorne mit dabei bist, unterstützen wir dich mit gezielten Weiterbildungen und echten Aufstiegschancen in einem teamorientierten Umfeld.</li><li><strong>Damit du dich wirklich wohlfühlst,</strong> erwartet dich ein gewachsenes, seit vielen Jahren sehr gut funktionierendes Team, das füreinander da ist und dich dennoch als weiteres Mitglied offen empfangen wird – wir brauchen deine Unterstützung! Das Büro liegt verkehrsgünstig in Autobahnnähe – ein Stellplatz wartet auf dich. </li></ul><h2>Durchstarten statt abwarten!</h2><h3>Durchstarten, statt abwarten!</h3><p>Mach jetzt den ersten Schritt und bewirb dich bei uns, am besten per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@aarsleff-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@aarsleff-gmbh.de</a></p><p>Wir freuen uns auf dich!</p><p><strong>Aarsleff Rohrsanierung  GmbH</strong><br> Herr Matthias Reimann (Regionalleiter)<br> Schwanitzer Straße 7<br> 98693 Ilmenau <br> Tel.: 03677 469206-13</p><p><a href="http://www.aarsleff-gmbh.de" target="_blank">www.aarsleff-gmbh.de</a> | <a href="http://www.aarsleff-karriere.de" target="_blank">www.aarsleff-karriere.de</a></p>

Bauleiter (m/w/d) grabenlose Kanalsanierung

<h2>Allgemeine Informationen und Aufgabengebiete</h2><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem festen Dienstort in Bonn oder Erfurt (Wahlmöglichkeit) unbefristet <strong>Volljuristinnen / Volljuristen (m/w/d) für das Vergabe- und Vertragsrecht für diverse Beschaffungsreferate der Abteilung B und ZIB sowie für das Justitiariat Z 13 und die Kompetenzstelle für nachhaltige Beschaffung (KNB)</strong></p><p>(Kennziffer: VJ-2025-002)</p><p>In den <strong>Beschaffungsreferaten</strong> obliegt Ihnen die qualitätssichernde rechtliche Prüfung und juristische Mitzeichnung von Vergabeverfahren zu definierten Meilensteinen im Beschaffungsprozess. Sie übernehmen die vergabe- und vertragsrechtliche Beratung sowie die Bearbeitung von Rechtsfragen aus den mit den Fachaufgaben jeweils verbundenen Rechtsgebieten. Sie begleiten die für die ordnungsgemäße Durchführung der Vergabeverfahren zuständigen Beschaffer/innen und unterstützen sie juristisch bei der Erstellung der Unterlagen. Im Vertragsmanagement sind Sie zuständig für alle zivilrechtlichen Fragestellungen des Fachreferats, wie Vertragsanpassungen, Leistungsstörungen. Sie unterstützen mit Ihrer juristischen Expertise den Abstimmungsprozess mit unseren Bedarfsträgern. Ein Fokus Ihrer Tätigkeit wird auch die Nutzung der vergaberechtlichen Spielräume für eine möglichst nachhaltige Beschaffung sein.</p><h2>Aufgabengebiete</h2><p>Im <strong>Justitiariat</strong> übernehmen Sie die juristische Vertretung des BeschA in (außer)gerichtlichen Auseinandersetzungen, insb. Nachprüfungsverfahren vor der VK Bund und des Vergabesenats beim OLG Düsseldorf sowie Parteivertretung in Verfahren vor den Zivilgerichten. Sie beraten und begleiten die Leitungsebene und die Fachreferate zu grundsätzlichen vergabe- und zivilrechtlichen Fragestellungen (national und international) sowie Rechtsangelegenheiten des Hauses, z. B.</p><p>gewerbliche Schutzrechte, Datenschutzrecht, Informationsfreiheitsrecht, Arbeits- und Dienstrecht - jeweils nach abgestimmter Schwerpunktsetzung innerhalb des Referatsteams. Sie erstellen juristische Gutachten inkl. Rechtsrisiko-Analyse und bereiten Sitzungsunterlagen für die Hausleitung vor. Das Justitiariat ist federführend bei Stellungnahmen zu allen Gesetzesvorhaben, die den Aufgabenkreis des BeschA berühren und ist verantwortlich für die hausweite Umsetzung von Entscheidungen mit grundsätzlichem Charakter, insb. EuGH, BGH, OLG Düsseldorf sowie der VK Bund.</p><p>In der <strong>Kompetenzstelle für nachhaltige Beschaffung</strong> steuern Sie die Prozesse der Geschäftsstelle der Fortbildungsinitiative mit juristischem Bezug, inkl. anfallender Grundsatzfragen und beraten Mitglieder der Fortbildungsinitiative bei der Erstellung einer gemeinsamen Geschäftsordnung sowie der Überarbeitung der Verwaltungsvereinbarung. Sie beraten die Mitglieder der Geschäftsstelle sowie weitere Beteiligte zu vergaberechtlichen Themen der nachhaltigen öffentlichen Beschaffung. Sie koordinieren Aktivitäten der Fortbildungsinitiative in Abstimmung mit der BAköV und steuern die Zusammenarbeit mit der KNB. Sie beraten und begleiten die Leitungsebene und KNB auf unterschiedlichen Rechts-gebieten (national und international, insb. Vergabe- und Wettbewerbsrecht), soweit nicht in der Zuständigkeit des zentralen Justitiariats.</p><h2>Sie bringen mit</h2><p>▪ erstes und zweites juristisches Staatsexamen mit mindestens einer Gesamtpunktzahl beider Abschlüsse von zusammen 13 Punkten</p><p>▪ idealerweise erste Berufserfahrungen im öffentlichen Auftragswesen und/oder Vertragsrecht</p><p>▪ ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie IT-Anwenderkenntnisse werden vorausgesetzt</p><p>▪ gute Kenntnisse der englischen Sprache und Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache, vorzugsweise Französisch, sind wünschenswert</p><p>▪ die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte systematisch zu erfassen und zu bearbeiten, überzeugend zu argumentieren und Entscheidungen zu treffen</p><p>▪ Kooperationsfähigkeit und eine zuverlässige Arbeitsweise auch unter Belastung</p><p>▪ Führungsanspruch mit hoher sozialer Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen</p><p>▪ wünschenswert sind das Interesse und Engagement für soziale und gesellschaftspolitische Fragen</p><p>▪ die Bereitschaft zur Überprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) sowie zu gelegentlichen Dienstreisen und – wenn Sie sich für den Dienstort Erfurt entscheiden – einer dreimonatigen Einarbeitung am Dienstort in Bonn</p><h2>Wir bieten Ihnen</h2><p>▪ einen der interessantesten und vielseitigsten Jobs, die der öffentliche Dienst derzeit zu bieten hat mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und umfassenden Fortbildungsangeboten</p><p>▪ eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 13 TVöD Bund; die Möglichkeit der Verbeamtung bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen; (statusgleiche Übernahme von Beamtinnen/Beamten bis Besoldungsgruppe A 13h BBesO möglich)</p><p>▪ Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten zwischen 6 und 22 Uhr, 3 verschiedene Arbeitsmodelle mit bis zu 3 Tagen Homeoffice pro Woche für größtmögliche Flexibilität, eine Vielzahl von Sozialleistungen, u.a. Großkundenticket, Familienservice, Umzugskostenvergütung (bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen)</p><p>Berufserfahrene und Wiedereinsteiger/innen sind uns dabei ebenso willkommen wie Berufseinsteiger/innen.</p><p>Teilzeitarbeit ist grundsätzlich möglich.</p><p>Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung in Bezug auf die vorstehend dargestellten Tätigkeiten verlangt. Die Schwerbehindertenvertretung erreichen Sie unter 022899 610-4040.</p><p>Wir freuen uns, wenn sich Bewerberinnen und Bewerber aller Nationalitäten angesprochen fühlen. Sofern Sie einen ausländischen Bildungsabschluss erlangt haben, ist zwingend eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz vorzulegen.</p><h2>Bewerbungsmöglichkeit und Kontakt</h2><p>Bewerben Sie sich bitte bis zum 22.09.2025 online unter diesem Link</p><p><a href="https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/VJ-2025-002/dashboard.html" target="_blank">https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/VJ-2025-002/dashbo…</a></p><p>Da es sich bei dieser Ausschreibung um ein zentrales Auswahlverfahren des BMI und seiner Geschäftsbereichsbehörden handelt, können Sie in Ihrer Bewerbung neben der favorisierten Behörde bis zu zwei weitere Behörden angeben.</p><p>Passwort und Zugangskennung erhalten Sie unter Angabe Ihrer E-Mail-Adresse. Bitte laden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse des ersten und zweiten Staatsexamens) in das Onlinebewerbungssystem hoch.</p><p>Haben Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Kontaktieren Sie gerne Frau Friedrichs unter der Durchwahl 022899 610-2300.</p><p>Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren erreichen Sie das Servicezentrum Personalgewinnung unter der Telefonnummer 022899 358-87500.</p>

Volljuristinnen / Volljuristen (m/w/d) für das Vergabe- und Vertragsrecht für diverse Beschaffungsreferate der Abteilung B und ZIB

<h2>Über uns</h2><p><strong>Mit SCHEIDT schalten Sie um auf Zukunft.</strong></p><p>Als renommiertes Unternehmen für schlüsselfertige Stationen, individuelle Schalthäuser und Bauwerke sowie richtungsweisenden Elektroausbau haben wir einen guten Namen in der Branche. Wir stehen für Qualität und Perfektion ab Werk.</p><p>SCHEIDT-Stationen schützen Energieversorgungs- und Telekommunikationseinrichtungen und sind Teil der Energiewende.</p><p>Über 130 Jahre Erfahrung und das innovative Denken begründen unseren Erfolg, den wir gemeinsam mit Ihnen weiter fortschreiben wollen.</p><p>Zur Unterstützung unseres Teams am <strong>Standort Arnstadt (Thüringen) </strong>suchen wir genau <strong>SIE</strong> zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>in Voll- oder Teilzeit (ab 32 Std.) als:</p><p><strong>Mitarbeiter (m/w/d) Planung und Projektierung für technische Anlagen</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Pflege von Bestandskunden und Gewinnung von Neukunden im Innendienst (keine Kaltakquise)</p></li><li><p>Technische Kundenberatung</p></li><li><p>Bewertung von Anfragen und Erstellung von Angeboten (Planung und Projektierung)</p></li><li><p>Preisverhandlungen führen</p></li><li><p>Bestellungen / Aufträge annehmen, prüfen und in unserem ERP System (MS Dynamics NAV) bearbeiten</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Arbeitsvorbereitung, Produktion und Logistik</p></li><li><p>Aktives Mitwirken bei Verbesserungs- und Optimierungsprozessen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Eine abgeschlossene Ausbildung und/oder Weiterbildung als Elektroniker / Elektrotechniker / Bautechniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Freude an Planung und Beratung von Neu- und Bestandskunden</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit einem PC und den gängigen MS Office Programmen</p></li><li><p>Strukturierte, flexible und teamfähige Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative</p></li><li><p>Interesse an technischer Innovation und stetig neuen Herausforderungen</p></li><li><p>Gute Kommunikationsstärke und Spaß am Umgang mit Kunden</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und wachsenden Familienunternehmen mit guter Anbindung und kostenfreien Parkplätzen</p></li><li><p>Modernes, gepflegtes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsplätzen und moderner Ausstattung</p></li><li><p>Gleitzeitregelung und Arbeitszeitkonto, Betriebsruhe an Brückentagen</p></li><li><p>Tariflich geregelte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren Sonderleistungen</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung</p></li><li><p>Attraktive Entwicklungsperspektiven mit individuellen Fortbildungen</p></li><li><p>Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne unkompliziert und ohne Anschreiben an: <a href="mailto:bewerbung@scheidt.de" target="_blank">bewerbung@scheidt.de</a>. Bei Fragen zur Stellenausschreibung oder zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Herrn Nikolas Heise unter der Telefonnummer: 05751 1790-37.</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Planung und Projektierung für technische Anlagen

Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag
                                                stellen sich unsere mehr als 7.000 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken
                                                weiter wachsen wollen.<p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung für die Personalabteilung (Bereich Betriebsverwaltung) am Standort Ohrdruf einen fachlich und menschlich überzeugenden </p><h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul><li>fachliche und disziplinarische Führung des Teams von derzeit 4 Mitarbeitenden </li><li>Verantwortung u.a. für die Betreuung des Caterers inkl. der Kantinen, die Bereitstellung und Verwaltung von Arbeits- und Hygienekleidung sowie Mitverantwortung für Sozialbereiche des Standortes</li><li>erster Ansprechpartner des Standorts für soziale Einrichtungen und externe dafür zuständige Dienstleister zur Sicherung des allgemeinen Betriebsablaufes außerhalb der Produktion sowie Koordination von Maßnahmen und Dienstleistungen dieser</li><li>Koordination und aktive Gestaltung diverser Schnittstellen innerhalb des gesamten Unternehmens zur Sicherstellung einer effizienten bereichsübergreifenden Zusammenarbeit</li><li>Konzeption, Organisation sowie Begleitung von internen Veranstaltungen (z.B. Betriebsversammlungen, Jubilarehrungen, Mitarbeiterveranstaltungen sowie Rentnerbetreuung)</li><li>Weiterentwicklung des Bereichs durch kontinuierliches Projekt- und Prozessmanagement sowie Vertragsgestaltung im Bereich Interne Services, gemeinsam mit dem Einkauf</li><li>Mitwirkung bei der jährlichen Kostenstellen- und Maßnahmenplanung sowie deren gezielte Steuerung und Reporting</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Veranstaltungs-, Event-, Dienstleistungsmanagement oder Hotellerie oder alternativ eine entsprechende Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Kompetenzen in der Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und des Verantwortungsbereiches</li><li>Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement</li><li>anwendungsbereite Kenntnisse in SAP sowie MS Office</li><li>Überzeugungskraft sowie Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit </li><li>strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, gepaart mit Delegationsfähigkeit und Empathie</li><li>ausgeprägte Lösungs- und Serviceorientierung in komplexen Entscheidungsstrukturen</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>29 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei </li><li>flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto bei einer 39-Stunden Woche </li><li>profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen</li><li>egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Monatsticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen</li><li>unseren Teamzusammenhalt stärken wir durch ein wertschätzendes und hilfsbereites Arbeitsumfeld sowie bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents</li><li>wir fördern individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>wir bieten ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden z.B. durch Sozialberatung, Physiotherapie und betriebsmedizinische Betreuung</li><li>neben unserer Nasch-Flatrate auf dem Werksgelände gibt es in unseren bezuschussten Betriebsrestaurants täglich wechselnde, warme und kalte Gerichte</li></ul>

Teamleiter Interne Services (Betriebsverwaltung) (m/w/d)

<h2>Über GOLDBECK</h2><p>GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. </p><p>Du möchtest die Zukunft des Bauens aktiv mitgestalten und anspruchsvolle Projekte zum Erfolg führen? Bei GOLDBECK bieten wir dir die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und innovative Lösungen für moderne Lebensräume zu entwickeln. In einem engagierten Team steuerst du spannende Revitalisierungsprojekte und bringst deine Expertise in allen Projektphasen ein. Werde Teil unseres Unternehmens und gestalte mit uns nachhaltige und zukunftsweisende Bauprojekte! </p><strong>Projektleiter für Revitalisierung (m/w/d)</strong><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst die Gesamtverantwortung für unsere Revitalisierungsprojekte – von der Planung bis zur schlüsselfertigen Übergabe</li><li>Du leitest interdisziplinäre Teams und steuerst komplexe Sanierungsprojekte – teilweise im laufenden Betrieb</li><li>Du bist zentrale Ansprechperson für unsere Bauherren, koordinierst die Abstimmung mit Behörden, Architekten und Fachingenieuren</li><li>Du verantwortest die Koordination der Ausschreibungs- und Vergabeaktivitäten, führst Verhandlungen und beauftragst Nachunternehmerleistungen</li><li>Du koordinierst und überwachst die schlüsselfertige Bauausführung und führst die anschließende Bauabnahme durch</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bringst Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten mit, idealerweise im Bereich Revitalisierung</li><li>Du gehst sicher mit gängigen Projektmanagement-Tools um</li><li>Du zeichnest dich durch ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke aus</li><li>Du denkst und handelst unternehmerisch</li></ul><h2>Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h2><p><b>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist</b><br> Wir bieten <b>mehr als 35 attraktive Benefits</b> aus den Kategorien:</p><ul><li><b>Vergütung &amp; Prämien:</b> Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li><li><b>Urlaub &amp; Flexibilität:</b> 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li><li><b>Familie &amp; Beruf:</b> Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li><li><b>Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit:</b> JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li><li><b>Onboarding &amp; Karriere: </b>Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li></ul><p>Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.</p><h2>Klingt interessant?</h2><p>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Eibler.</p><p>GOLDBECK Ost GmbH<br>Niederlassung Bestands- und Wohngebäude Erfurt<br>Gewerbepark Thöreyer Strasse 1, 99334 Amt Wachsenburg / OT Ichtershausen<br>Tel. +49 36202 707 366</p><p>Job-ID: 10386 </p><p>Ort: Erfurt oder Dresden</p><b>Jetzt bewerben</b><br><br><a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Projektleiter für Revitalisierung (m/w/d)

<h2>Über GOLDBECK</h2><p>GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. </p><p>Du möchtest die Zukunft des Bauens aktiv mitgestalten und anspruchsvolle Projekte zum Erfolg führen? Bei GOLDBECK bieten wir dir die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und innovative Lösungen für moderne Lebensräume zu entwickeln. In einem engagierten Team steuerst du spannende Wohnbauprojekte und bringst deine Expertise in allen Projektphasen ein. Werde Teil unseres Unternehmens und gestalte mit uns nachhaltige und zukunftsweisende Bauprojekte! </p><strong>Projektleiter für Wohnungsbau (m/w/d)</strong><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst die Gesamtverantwortung für unsere Wohnungsbauprojekte – von der Planung bis zur schlüsselfertigen Übergabe</li><li>Du leitest interdisziplinäre Teams und steuerst komplexe Projekte</li><li>Du bist zentrale Ansprechperson für unsere Bauherren, koordinierst die Abstimmung mit Behörden, Architekten und Fachingenieuren</li><li>Du verantwortest die Koordination der Ausschreibungs- und Vergabeaktivitäten, führst Verhandlungen und beauftragst Nachunternehmerleistungen</li><li>Du koordinierst und überwachst die schlüsselfertige Bauausführung und führst die anschließende Bauabnahme durch</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bringst Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten mit, idealerweise im Wohnungsbau</li><li>Du gehst sicher mit gängigen Projektmanagement-Tools um</li><li>Du zeichnest dich durch ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke aus</li><li>Du denkst und handelst unternehmerisch</li></ul><h2>Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h2><p><b>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist</b><br> Wir bieten <b>mehr als 35 attraktive Benefits</b> aus den Kategorien:</p><ul><li><b>Vergütung &amp; Prämien:</b> Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li><li><b>Urlaub &amp; Flexibilität:</b> 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li><li><b>Familie &amp; Beruf:</b> Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li><li><b>Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit:</b> JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li><li><b>Onboarding &amp; Karriere: </b>Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li></ul><p>Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.</p><h2>Klingt interessant?</h2><p>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Eibler.</p><p>GOLDBECK Ost GmbH<br>Niederlassung Bestands- und Wohngebäude Erfurt<br>Gewerbepark Thöreyer Strasse 1, 99334 Amt Wachsenburg / OT Ichtershausen<br>Tel. +49 36202 707 366</p><p>Job-ID: 10383 </p><p>Ort: Erfurt oder Dresden</p><b>Jetzt bewerben</b><br><br><a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Projektleiter für Wohnungsbau (m/w/d)

<h2>Über GOLDBECK</h2><p>GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. </p><p>Du möchtest mehr als nur verkaufen? Im Bereich Sales Wohnungsbau hast du die Möglichkeit, aktiv an der Entstehung moderner und nachhaltiger Wohnräume mitzuwirken. Hier gestaltest du nicht nur Gebäude, sondern auch das Zuhause von morgen – und schaffst echten Mehrwert für Menschen und Städte. Wenn du Freude daran hast, innovative Wohnkonzepte zu realisieren, Kunden zu begeistern und mit deinem Engagement die Zukunft des Wohnens mitzugestalten, dann werde Sales Manager (m/w/d) Wohnungsbau bei uns!</p><strong>Sales Manager (m/w/d) Wohnungsbau</strong><h2>Aufgaben</h2><ul><li><b>Gesicht des Unternehmens:</b> Du repräsentierst GOLDBECK in der Region und gewinnst Bauherren sowie Investoren für spannende Wohnungsbauprojekte</li><li><b>Ganzheitliche Beratung:</b> Du begleitest unsere Stamm- und Neukunden von der ersten Idee über die technische Konzeption bis hin zum Vertragsabschluss – immer mit einem offenen Ohr für individuelle Wünsche</li><li><b>Teamplayer &amp; Koordinator:</b> Du steuerst und koordinierst das Projektteam aus internen und externen Architekten sowie Fachingenieuren und sorgst für einen reibungslosen Ablauf in der Angebotsphase</li><li><b>Moderne Angebotsgestaltung:</b> Mit Hilfe unserer digitalen Tools ermittelst du die Baukosten und erstellst überzeugende, kundenorientierte Angebote</li><li><b>Vertragsprofi:</b> Du überführst Angebote in Verträge, gestaltest und verhandelst diese gemeinsam mit unseren Kunden und begleitest den Abschluss</li><li><b>Kundenbegeisterung &amp; Partnerschaft:</b> Du sorgst mit erstklassigem Service dafür, dass unsere Kunden auch nach Projektabschluss begeistert bleiben und langfristige Partnerschaften entstehen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast ein Studium in Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du hast bereits in der Projektleitung oder in vergleichbaren Positionen eng mit Bauherren zusammengearbeitet und kennst ihre Bedürfnisse</li><li>Idealerweise hast du Erfahrung in der Kundenberatung und im Vertrieb – und Spaß daran, regionale Netzwerke aufzubauen und zu pflegen</li><li>Kenntnisse in Kalkulation, Vertragswesen und VOB sind von Vorteil – oder du bist bereit, dich in diese Themen einzuarbeiten</li><li>Du denkst und handelst aus Kundensicht, arbeitest eigenständig und bringst unternehmerisches Denken ins Team ein</li></ul><h2>Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h2><p><b>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist</b><br> Wir bieten <b>mehr als 35 attraktive Benefits</b> aus den Kategorien:</p><ul><li><b>Vergütung &amp; Prämien:</b> Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li><li><b>Urlaub &amp; Flexibilität:</b> 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li><li><b>Familie &amp; Beruf:</b> Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li><li><b>Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit:</b> JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li><li><b>Onboarding &amp; Karriere: </b>Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li></ul><p>Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.</p><h2>Klingt interessant?</h2><p>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Frau Lindenlaub.</p><p>GOLDBECK Ost GmbH<br>Niederlassung Bestands- und Wohngebäude Erfurt<br>Gewerbepark Thöreyer Straße 1, 99334 Amt Wachsenburg / OT Ichtershausen<br>Tel. +49 36202 707 366</p><p>Job-ID: 10384 </p><p>Ort: Erfurt oder Dresden</p><b>Jetzt bewerben</b><br><br><a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Sales Manager (m/w/d) Wohnungsbau

<h2>Buchhalter gesucht - unbefristet ab 01.11.2025</h2><p>Wir sind ein spezialisierter Versicherungsmakler mit Sitz in Erfurt und betreuen seit über 30 Jahren Unternehmen in der Immobilien- und Sozialwirtschaft. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.11.2025 einen engagierten <strong>Buchhalter (m/w/d)</strong>, der mit Fachkenntnis und Sorgfalt unsere Finanzprozesse unterstützt.</p><p>Unsere Unternehmenskultur basiert auf <strong>Vertrauen, Partnerschaft und Verantwortungsbewusstsein</strong>. Wir handeln lösungsorientiert, schätzen unsere Mitarbeitenden und fördern eine offene Kommunikation sowie eine langfristige Zusammenarbeit – sowohl im Team als auch mit unseren Kunden.</p><p>Unser Ziel ist es, der <strong>führende Versicherungspartner für die Wohnungs- und Immobilienwirtschaft</strong> zu sein. Durch <strong>Kompetenz, Innovation und erstklassigen Service</strong> schaffen wir nachhaltige Sicherheit und bieten unseren Kunden echten Mehrwert.</p><h2>Ihre Aufgaben sind:</h2><ul><li><p>Durchführung <strong>allgemeiner Buchungsvorgänge</strong></p></li><li><p>Zuarbeiten für <strong>Lohnzahlungen</strong></p></li><li><p><strong>Erfassung von Geschäftsvorfällen</strong> im DATEV-System</p></li><li><p><strong>Organisation und Überwachung</strong> des Zahlungsverkehrs</p></li><li><p>Erstellung von <strong>Monatsabschlüssen</strong></p></li><li><p><strong>Vorbereitung von Jahresabschlüssen</strong> sowie <strong>Wirtschaftsplänen</strong></p></li><li><p><strong>Koordination mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern</strong> und Behörden</p></li><li><p><strong>Engagement in spannenden Projekten</strong> zur Weiterentwicklung</p></li><li><p><strong>Enge Zusammenarbeit</strong> mit der <strong>Geschäftsleitung</strong></p></li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li><p>Abgeschlossene <strong>Ausbildung als Buchhalter/in</strong> oder eine ähnliche Qualifikation</p></li><li><p>Erfahrung mit <strong>DATEV </strong>sind wünschenswert.</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit <strong>MS-Office</strong></p></li><li><p><strong>Organisationstalent</strong>, <strong>Belastbarkeit</strong> und <strong>strukturierte Arbeitsweise</strong></p></li><li><p>Freude an <strong>abwechslungsreichen Aufgaben</strong> und <strong>Teamarbeit</strong></p></li></ul><h2>Wir bieten unseren Mitarbeitern:</h2><ul><li><p><strong>Sonderzahlungen</strong> wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p></li><li><p><strong>Attraktive Sozialleistungen:</strong> Betriebliche Altersvorsorge, Unfall-, Kranken- und Pflegeversicherung</p></li><li><p><strong>Familienfreundlich:</strong> flexible Arbeitszeiten, Kita-Zuschuss</p></li><li><p><strong>Komfort:</strong> Tiefgaragen-Stellplatz und kostenlose Getränke</p></li><li><p><strong>Wertschätzung:</strong> Zuwendungen an Geburtstagen und zu Jubiläen</p></li><li><p><strong>Entwicklung:</strong> Mitwirkung an Projekten und Gestaltungsspielraum im Job</p></li><li><p><strong>Flexibilität:</strong> Möglichkeit von mobilem Arbeiten</p></li><li><p><strong>Fortbildung:</strong> Betriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p><strong>und vieles mehr</strong></p></li></ul><h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Sie sind bereit für einen Schritt nach vorn? Dann nehmen Sie zu uns Kontakt auf und senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen zu. Ihr Ansprechpartner auch für Fragen ist:</p><p>Herr Christian Merkelbach</p><p>E-Mail: <a href="mailto:Personal@tvdonline.de" target="_blank">Personal@tvdonline.de</a></p><p>Telefon 0361/26240-0</p>

Buchhalter (m/w/d)

<h2>Mit Innovation zum Erfolg!</h2><p>VESTNER Aufzüge GmbH ist ein international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Aschheim-Dornach bei München. Durch unsere über 90-jährige Erfahrung im Aufzugsbau bieten wir höchste Qualität, innovative Technik und kundenorientierte Lösungen. Diese Faktoren tragen dazu bei, dass VESTNER eines der erfolgreichsten mittelständischen Aufzugsunternehmen mit über 10.000 nationalen und internationalen Kunden ist.</p><p>Wir suchen für die Region Nord mehrere:</p><strong>Monteure (m/w/d) für die Neuanlage</strong><h2>Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Selbstständige und fachgerechte Montage von Aufzugsanlagen gemäß technischen Vorgaben</li><li>Mechanischer und elektrischer Aufbau von Aufzugsanlagen nach Werksvorgaben</li><li>Durchführung von Funktionsprüfungen, Sicherheitschecks und vorbereitenden Maßnahmen zur Inbetriebnahme</li><li>Zusammenarbeit mit Projektleitung, Bauleitung und anderen Gewerken auf der Baustelle</li><li>Dokumentation des Montagefortschritts und enge Abstimmung mit den Projektleitern</li><li>Einhaltung aller relevanten Normen sowie Sicherheits- und Qualitätsvorschriften</li><li>Fachlich kompetente Zusammenarbeit mit dem technischen Büro, anderen Fachabteilungen und externen Lieferanten bei der technischen Realisierung von Projekten</li></ul><h2>Wir erwarten von Ihnen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrischen oder elektromechanischen Bereich</li><li>Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) von Vorteil</li><li>Erfahrung und entsprechende Qualifikation im Aufzugsbau wünschenswert</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der Steuerungs- und Regeltechnik</li><li>Selbstständige, strukturierte und effektive Arbeitsorganisation</li><li>Ausgeprägte Eigeninitiative und Kundenorientierung</li><li>Hohes Engagement sowie Zuverlässigkeit</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Gültige Fahrerlaubnis zwingend erforderlich (Klasse B)</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Mitarbeiterparkplätze</li><li>Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Abwechslungsreiche Arbeitstage mit Verantwortung</li><li>Neuste digitale Technik am Arbeitsplatz</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Digitalisierte Systemunterstützung (papierlos)</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>28 Urlaubstage sowie zwei weitere Urlaubstage nach Betriebsvereinbarung</li><li>Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen einer Direktversicherung</li></ul><h2>Ihr nächster Schritt: Sie bewerben sich bei uns!</h2><p>Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Starttermins an <a href="mailto:bewerbung@vestner.de" target="_blank">bewerbung@vestner.de</a>.</p><p>Vestner Aufzüge GmbH<br> Personalabteilung</p><p>Julia Panzer<br> Eutelis-Platz 2<br> 40878 Ratingen</p><p><a href="mailto:bewerbung@vestner.de" target="_blank">bewerbung@vestner.de</a><br><a href="http://www.vestner.de" target="_blank">www.vestner.de</a></p>

Monteur (m/w/d) Neuanlage

<h2>Mobilität für Menschen - weltweit.</h2>Die Produkte und Services von Ottobock in der Prothetik und Orthetik sowie NeuroMobility und Patient Care sorgen für Unabhängigkeit und Lebensqualität bei Einschränkungen der persönlichen Mobilität. Mit mehr als 9.000
                                        Mitarbeitenden in fast 60 Ländern Ländern ist unser Unternehmen Weltmarktführer in der Technischen Orthopädie.<h2>Teamleiter Rollstuhl-Fertigung (d/w/m)</h2><strong>Ziel der Stelle</strong><p>Als Teamleiter (d/w/m) in der manuellen Rollstuhl-Montage bist Du, zusammen mit dem ca. 30-köpfigen Team, dafür verantwortlich unsere Produkte qualitäts- und termingerecht fertigzustellen, um so eine hohe Kundenzufriedenheit sicherzustellen. Du trägst einen erheblichen Teil dazu bei, Menschen ihre Mobilität zurückzugeben bzw. zu erhalten und damit ihre Lebensqualität zu verbessern.</p><strong>Aufgaben</strong><ul><li>Du verantwortest gemeinsam mit dem Team die qualitäts- und termingerechte Umsetzung der Fertigungsaufträge und orientierst Dich dabei an die Unternehmens- und Abteilungsziele</li><li>Gemeinsame Gestaltung &amp; Umsetzung der Fertigungsstrategie mit dem Produktionsleiter und dem Production Engineering </li><li>Kontinuierliche Verbesserung und Optimierung der Prozesse im Hinblick auf Effektivität und Wirtschaftlichkeit</li><li>Gestaltungsmöglichkeiten, die Montage ständig weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen</li></ul><strong>Profil</strong><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Weiterbildung zum Meister (d/w/m) in Verbindung mit bis zu 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem produzierenden Umfeld</li><li>Oder du hast eine 3-3,5 Jährige Berufsausbildung in Verbindung mit mindestens 5 Jähriger einschlägige Berufserfahrung </li><li>Du hast bereits Führungserfahrungen </li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse im LEAN-Management oder der 5S-Methodik</li><li>Umgang (Erfassung, Aufarbeitung, Reporting,...) mit relevanten Kennzahlen</li></ul><strong>Benefits</strong><ul><li>Faires Entgeltsystem inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Flexible Homeoffice- und Arbeitszeitregelung nach Einarbeitung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Systematisches Einarbeitungsprogramm für einen optimalen Start </li><li>Individuelle Förderung und Weiterentwicklung durch interne (Ottobock Academy) und externe Trainingsmaßnahmen</li><li>Corporate Benefits und Vergünstigungen bei Unternehmen, Zuschuss zum Mittagessen, kostenlose und betriebsnahe Parkplätze und Fahrradleasing </li></ul><h2>Diversität bei Ottobock</h2>Für uns steht ein respektvoller Umgang miteinander und die Freude an der Arbeit im Mittelpunkt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität,
                                        Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Glaubensrichtung oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.<h2>Ihre Zukunft bei Ottobock</h2><p>
                                            Mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement bringen Sie Menschen in Bewegung und Ottobock voran. Werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche
                                                Tätigkeiten, individuelle Entwicklungschancen sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Ottobock Academy. </p>
                                            Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich unser Jobportal unter jobs.ottobock.com und geben Sie neben der Job-ID auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen
                                                uns auf Ihre Bewerbung!

Teamleiter Rollstuhl-Fertigung (d/w/m)

<h2>Einleitung</h2><p>Als etablierte Immobilienverwaltung in Erfurt verbinden wir bei HBI GEO langjährige Erfahrung mit modernen, digitalisierten Prozessen. Wir betreuen Immobilien stets mit dem Anspruch, diese so zu behandeln, als wären es unsere eigenen – zuverlässig, transparent und zukunftsorientiert. Dafür suchen wir Verstärkung durch motivierte <strong>Hausverwalter bzw. Objektbetreuer (m/w/d)</strong>, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen und im direkten Austausch mit Eigentümern und Mietern zu arbeiten. Wenn Sie Immobilienleidenschaft mitbringen und Wert auf ein professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen legen, sind Sie bei uns genau richtig.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><strong>Betreuung:</strong> Eigenverantwortliche Betreuung von Mehrfamilienhäusern im Privateigentum sowie im Rahmen von WEG-Verwaltungen</li><li><strong>Kommunikation:</strong> Zuständig für den Austausch mit Eigentümern, Mietern, Beiräten und externen Dienstleistern</li><li><strong>Organisation:</strong> Koordination und Umsetzung von Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen</li><li><strong>Abrechnung:</strong> Erstellung von Betriebskostenabrechnungen sowie Pflege relevanter Objektdaten in unserer modernen Verwaltungssoftware</li><li><strong>Zusammenarbeit:</strong> Verlässliche Abstimmung im Team sowie mit externen Partnern in einer stark digitalisierten Struktur</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li><strong>Ausbildung:</strong> Eine abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich (z. B. Immobilienkaufmann) oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Steuerfachangestellter)</li><li><strong>Erfahrung:</strong> Erste Erfahrungen in der WEG- oder Mietverwaltung sind wünschenswert und bilden eine gute Grundlage für den Einstieg in diese Position</li><li><strong>Softwarekenntnisse:</strong> Sicherer Umgang mit Verwaltungssoftware Immoware24</li><li><strong>Arbeitsweise:</strong> Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein verbindliches, freundliches Auftreten</li><li><strong>Interaktion:</strong> Freude an der Kommunikation mit Eigentümern, Mietern und Dienstleistern</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li><strong>Arbeitsumfeld:</strong> Modernes Büro in einer repräsentativen Villa in Erfurt, mit technischer Möglichkeit zum Homeoffice</li><li><strong>Arbeitszeiten:</strong> Flexible Gestaltung (Montag bis Freitag) sowie Optionen für Teilzeit</li><li><strong>Anstellung:</strong> Unbefristete Festanstellung mit Gestaltungsspielraum und Verantwortung</li><li><strong>Zusatzleistungen:</strong> Erfolgsbeteiligung, betriebliche Weiterbildung, Fahrtkostenzuschuss, kostenlose Getränke, Parkplatz sowie Sonderzahlungen (z. B. Provision)</li><li><strong>Digitalisierung:</strong> Moderne Verwaltungssoftware und digital optimierte Prozesse</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne direkt über unser Online-Formular oder per E-Mail.</p><p><em>*Bitte beachten Sie, dass Sie sich mit dieser Bewerbung für eine Position bei der</em> HBI GEO Immobilienmanagement GmbH <em>bewerben, welche Teil der</em><em>Prokuras Unternehmensgruppe</em><em>ist. Die Bearbeitung Ihrer Bewerbung erfolgt zentral durch die Personalabteilung unserer Muttergesellschaft. Diese wird sich im Laufe des Bewerbungsprozesses mit Ihnen in Verbindung setzen. Wir bitten Sie daher um etwas Geduld und versichern Ihnen, dass Ihre Bewerbung mit größter Sorgfalt bearbeitet wird.</em></p>

Hausverwalter / Objektbetreuer (m/w/d) - Immobilienleidenschaft statt Verwaltungserfahrung

<p>Wir sind ein erfolgreiches Familienunternehmen in der Geflügelbranche mit ausgezeichnetem Ruf. Auf unseren modernen Produktionsanlagen produzieren wir qualitativ hochwertige Geflügel Convenience Produkte, die europaweit vertrieben werden. Unser überdurchschnittlicher Erfolg resultiert aus der Kompetenz unserer Mitarbeiter, darum suchen wir für unseren Standort in Eisenach:</p>

<h3>Sachbearbeiter im Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung (m/w/d)</h3>
<p>Wir suchen zeitnah einen neuen Mitarbeiter für unser innovatives Qualitätsmanagement-Team, der uns tatkräftig dabei unterstützt, weiterhin sichere und qualitativ hochwertige Lebensmittel herzustellen. Mit einer guten Auffassungsgabe und einer präzisen Arbeitsweise können alle Tätigkeiten auch schnell erlernt werden.</p>

<h4>Dein Aufgabenbereich:</h4>
<ul>
 	<li>Dokumentenmanagement</li>
 	<li>Durchführung von Prozess- und Hygienekontrollen</li>
 	<li>Vorbereitung und Durchführung von Produktkontrollen</li>
 	<li>Durchführung und Nachbereitung von Prozessvalidierungen</li>
 	<li>Reklamationsmanagement: Lieferanten und Kunden (Bearbeitung, Stellungnahme, Dokumentation, Auswertung)</li>
 	<li>Kontrolle, Pflege und Dokumentation von HACCP Dokumenten und Durchführung der entsprechenden Rundgänge</li>
 	<li>Monitoring: Schädlingskontrolle und Korrekturmaßnahmen</li>
 	<li>Mitarbeiterschulungen: vorbereiten, durchführen, auswerten und dokumentieren</li>
 	<li>Unterstützung bei der Einhaltung der rechtl. Rahmen, Vorgaben und Prüfungen sowie deren Freigabe bzw. Änderung, bzgl. Design und Deklaration der Produktverpackungen bei der Produktentwicklung</li>
 	<li>Fremdkörpermanagement: Sperrung / Freigabe: Produktion, Produkte, Rohstoffe</li>
</ul>
<h4>Was du mitbringen solltest:&nbsp;</h4>
<ul>
 	<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift aufgrund eines internationalen Arbeitsumfelds.</li>
 	<li>Sicherer Umgang mit MS-Office (bevorzugt Excel)</li>
 	<li>Begeisterung und Bereitschaft, sich in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten</li>
 	<li>Strukturierte, analytische, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise</li>
 	<li>Bereitschaft zur beruflichen Weiterbildung</li>
</ul>
<p>In dir finden wir eine engagierte, überzeugende und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die ihr hohes Qualitätsbewusstsein mit Pragmatismus und Entscheidungsfreude verbindet und es versteht, andere für gemeinsame Ziele zu begeistern</p>

<h4>Wir bieten dir:</h4>
<ul>
 	<li>Wir übertragen dir die Verantwortung für anspruchsvolle Aufgaben bei der Weiterentwicklung unseres dynamischen Unternehmens.</li>
 	<li>In direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung erhältst du die notwendige Unterstützung für deine weitere fachliche und persönliche Entwicklung.</li>
 	<li>Die Vorteile unserer flachen Hierarchien, offenen Unternehmenskultur und schnellen Entscheidungs­wegen helfen dir bei der Umsetzung deiner Ergebnisse.</li>
 	<li>Eine interessante berufliche Perspektive mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem zukunftssicheren Unternehmen</li>
 	<li>Freundliches und offenes Arbeitsklima bei einem Spezialitätenanbieter mit kontinuierlichem Wachstum</li>
 	<li>Eigenverantwortliche Aufgabenstellungen in abteilungsübergreifender Teamarbeit</li>
 	<li>eine leistungsgerechte Entlohnung</li>
 	<li>Urlaubsgeld</li>
 	<li>Weihnachtsgeld</li>
 	<li>Gesundheitsprämie</li>
 	<li>Monatlicher Gutschein zur freien Verfügung (Tanken, Einkaufen, Restaurantbesuch)</li>
 	<li>Wöchentliche Obsttage</li>
 	<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
<h4>Wir haben dein Interesse geweckt?</h4>
<p>Dann sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.</p>
<p>Mantos Int. Food GmbH
Eichrodter Weg 150
99817 Eisenach</p>
<p>z.Hd. Frau Angela Phieler</p>
<p>Tel: 03691 – 889 67 12</p>
<p>Email: <a href="mailto:angela.phieler@mantos.de" target="_blank">angela.phieler@mantos.de</a></p>
<h3><a href="https://www.mantos.de/" target="_blank">https://www.mantos.de/</a></h3>

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