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<p> Die 1607 gegründete Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) ist eine traditionsreiche Forschungsuniversität. Inspiriert von der Neugier auf das Unbekannte ermöglichen wir rund 26.500 Studierenden und 5.700 Beschäftigten, Wissenschaft für die Gesellschaft voranzutreiben. Gehen Sie zusammen mit uns neue Wegeund schreiben Sie Erfolgsgeschichten – Ihre eigene und die der Universität.</p><p> Unterstützen Sie uns ab 01.04.2025 befristet bis 30.06.2027 in Vollzeit als</p><h1> Wissenschaftliche/r Projektkoordinator/in (m/w/d) für die Wissenschaftsadministration mit dem Forschungsschwerpunkt Lungenforschung</h1><p> Die Stelle ist als Teil der LOEWE Spitzen-Professur „Innere Medizin, Infektiologie und Experimentelle Pneumologie“ in der medizinischen Klinik V am Fachbereich Medizin zu besetzen. Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-H.</p><p> Sie werden die Forschungsprojekte der LOEWE-Spitzen-Professur administrativ unterstützen und die Projekte koordinieren. Die Projekte haben zum Ziel neue Ansätze für die Prävention, Diagnose und Therapie von schweren Lungenerkrankungen zu entwickeln.</p><p> Ihre Aufgaben im Überblick</p><ul> <li>  Wissenschaftsadministration  <ul>   <li>    Selbständige und eigenverantwortliche Erstellung von Daten, Präsentationen, Textbausteinen, Vorlagen und Berichten   </li>   <li>    Koordination zwischen den beteiligten Wissenschaftlern   </li>   <li>    Kommunikation mit Fördermittelgebern und Organisationen und deren Verwaltung, sowie Ansprechpartnern der beteiligten Behörden   </li>   <li>    Stellen- und Personalplanung   </li>   <li>    Einhaltung des Budgets/Haushaltsplanes   </li>  </ul> </li> <li>  Inhaltliche Koordination von Wiederbegutachtungen </li> <li>  Mitwirkung bei der Erstellung des Abschlussberichts </li> <li>  Einholung von Ethikvoten </li> <li>  Organisation von Seminaren, Konferenzen und Workshops. Kommunikation mit Referenten und Gastwissenschaftlern </li> <li>  Organisation der Öffentlichkeitsarbeit und Wissenschaftskommunikation, selbständige Erstellung von Pressemitteilungen, inhaltliche Erstellung von Beiträgen für die Homepage und Social Media </li></ul><p> Ihre Qualifikationen und Kompetenzen</p><ul> <li>  Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, vorzugsweise in Naturwissenschaften oder Medizin/Veterinärmedizin </li> <li>  Kenntnisse der Forschungslandschaft in der medizinischen Forschung und Erfahrung in „guter wissenschaftlicher Praxis“ </li> <li>  Kenntnisse im Wissenschaftsmanagement und der Erstellung von Forschungsanträgen </li> <li>  Sehr gute Computerkenntnisse (Textverarbeitung, Bildbearbeitung, Content Management System) und Erfahrung in experimenteller oder administrativer Forschungstätigkeit, bevorzugt auf dem Gebiet der Lungen- oder Infektionsforschung </li> <li>  Exzellente Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> <li>  Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten </li> <li>  Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Organisationstalent </li> <li>  Erfahrungen im Scientific Writing und Wissenschaftskommunikation sind erwünscht </li></ul><p> Unser Angebot an Sie</p><ul> <li>  Die Chance, eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe zu übernehmen und innovative Forschungsprojekte zu unterstützen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für mobiles Arbeiten </li> <li>  Die kostenlose Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs (LandesTicket Hessen) </li> <li>  Mehr als 100 Seminare, Workshops und E-Learning-Angebote pro Jahr zur persönlichen Weiterbildung sowie vielfältige Gesundheits- und Sportangebote </li> <li>  Eine Vergütung nach TV-H, betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage sowie Sonderzahlungen </li> <li>  Die gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Zertifikat „audit familiengerechte hochschule“) </li></ul><p> Die JLU versteht sich als eine familiengerechte Hochschule. Bewerberinnen und Bewerber mit Kindern sind willkommen. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben, wenn das Ehrenamt für die vorgesehene Tätigkeit förderlich ist. Bewerbungen Schwerbehinderter werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Eine Besetzung des Arbeitsplatzes in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Aufgrund des Aufgabenportfolios im Arbeitsgebiet beträgt die Arbeitszeit mindestens 50 %.</p><p> Für weitere Rückfragen steht Ihnen Frau Dr. Monika Heiner per E-Mail (<a href="mailto:Monika.heiner@innere.med.uni-giessen.de" target="_blank">Monika.heiner@innere.med.uni-giessen.de</a>) gerne zur Verfügung.</p><p> Sie wollen mit uns neue Wege gehen? <br> Bewerben Sie sich über unser Onlineformularbis zum 16.01.2025 unter Angabe der Referenznummer 799/11. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Sie möchten mehr über Jobs &amp; Karriere an der JLU erfahren? Überzeugen Sie sich selbst von unseren Arbeitgeberleistungen auf <a href="http://www.uni-giessen.de/karriere" target="_blank">www.uni-giessen.de/karriere</a>.</p>

Wissenschaftliche/r Projektkoordinator/in (m/w/d) für die Wissenschaftsadministration mit dem Forschungsschwerpunkt Lungenforschung

<p> Die 1607 gegründete Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) ist eine traditionsreiche Forschungsuniversität. Inspiriert von der Neugier auf das Unbekannte ermöglichen wir rund 26.500 Studierenden und 5.700 Beschäftigten, Wissenschaft für die Gesellschaft voranzutreiben. Gehen Sie zusammen mit uns neue Wegeund schreiben Sie Erfolgsgeschichten – Ihre eigene und die der Universität.</p><p> Unterstützen Sie uns ab 01.04.2025 befristet bis 30.06.2027 in Vollzeit als</p><h1> Projektassistent/in (m/w/d) für die Wissenschaftsadministration mit dem Forschungsschwerpunkt Lungenforschung</h1><p> Die Stelle ist als Teil der LOEWE Spitzen-Professur „Innere Medizin, Infektiologie und Experimentelle Pneumologie“ in der medizinischen Klinik V am Fachbereich Medizin zu besetzen. Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TV-H.</p><p> Sie werden die Forschungsprojekte der LOEWE-Spitzen-Professur administrativ unterstützen und die Projekte koordinieren. Die Projekte haben zum Ziel neue Ansätze für die Prävention, Diagnose und Therapie von schweren Lungenerkrankungen zu entwickeln.</p><p> Ihre Aufgaben im Überblick</p><ul> <li>  Administrative Unterstützung bei der Erstellung von Daten, Präsentationen, Textbausteinen, Vorlagen und Berichten </li> <li>  Koordination zwischen den beteiligten Wissenschaftlern </li> <li>  Kommunikation mit Fördermittelgebern und Organisationen und deren Verwaltung, sowie Ansprechpartnern der beteiligten Behörden </li> <li>  Unterstützung bei der Stellen- und Personalplanung </li> <li>  Unterstützung bei der Einhaltung des Budgets/Haushaltsplanes </li> <li>  Organisation von Seminaren, Konferenzen und Workshops. Kommunikation mit Referenten und Gastwissenschaftlern </li> <li>  Organisation der Öffentlichkeitsarbeit und Wissenschaftskommunikation, Unterstützung bei der Erstellung von Pressemitteilungen und Beiträgen für die Homepage und Social Media </li></ul><p> Ihre Qualifikationen und Kompetenzen</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder vergleichbar), vorzugsweise in Naturwissenschaften oder Medizin/Veterinärmedizin </li> <li>  Kenntnisse der Forschungslandschaft in der medizinischen Forschung und Erfahrung in „guter wissenschaftlicher Praxis“ </li> <li>  Sehr gute Computerkenntnisse (Textverarbeitung, Bildbearbeitung, Content-Management-System) </li> <li>  Erfahrung in experimenteller Forschungstätigkeit auf dem Gebiet der Lungen- oder Infektionsforschung ist von Vorteil </li> <li>  Exzellente Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> <li>  Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten </li> <li>  Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Organisationstalent </li> <li>  Erfahrungen im Scientific Writing und Wissenschaftskommunikation sind erwünscht </li></ul><p> Unser Angebot an Sie</p><ul> <li>  Die Chance, eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe zu übernehmen und innovative Forschungsprojekte zu unterstützen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für mobiles Arbeiten </li> <li>  Die kostenlose Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs (LandesTicket Hessen) </li> <li>  Mehr als 100 Seminare, Workshops und E-Learning-Angebote pro Jahr zur persönlichen Weiterbildung sowie vielfältige Gesundheits- und Sportangebote </li> <li>  Eine Vergütung nach TV-H, betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage sowie Sonderzahlungen </li> <li>  Die gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Zertifikat „audit familiengerechte hochschule“) </li></ul><p> Die JLU versteht sich als eine familiengerechte Hochschule. Bewerberinnen und Bewerber mit Kindern sind willkommen. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben, wenn das Ehrenamt für die vorgesehene Tätigkeit förderlich ist. Bewerbungen Schwerbehinderter werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Eine Besetzung des Arbeitsplatzes in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Aufgrund des Aufgabenportfolios im Arbeitsgebiet beträgt die Arbeitszeit mindestens 50 %.</p><p> Für weitere Rückfragen steht Ihnen Frau Dr. Monika Heiner per E-Mail (<a href="mailto:Monika.heiner@innere.med.uni-giessen.de" target="_blank">Monika.heiner@innere.med.uni-giessen.de</a>) gerne zur Verfügung.</p><p> Sie wollen mit uns neue Wege gehen? <br> Bewerben Sie sich über unser Onlineformularbis zum 16.01.2025 unter Angabe der Referenznummer 798/11. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Sie möchten mehr über Jobs &amp; Karriere an der JLU erfahren? Überzeugen Sie sich selbst von unseren Arbeitgeberleistungen auf <a href="http://www.uni-giessen.de/karriere" target="_blank">www.uni-giessen.de/karriere</a>.</p>

Projektassistent/in (m/w/d) für die Wissenschaftsadministration mit dem Forschungsschwerpunkt Lungenforschung

<h1> Head of Energy Sales (B2C) &amp; Business Development (w/m/d)</h1><p> für unser Tochterunternehmen Yippie GmbH</p><p> Lust, den Energiemarkt mit uns zu erobern? Als Head of Energy Sales &amp; Business Development übernimmst Du die strategische und operative Verantwortung für unseren Energievertrieb (Privatkunden) und die Geschäftsentwicklung. Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen, um Wachstumsziele zu erreichen und unser Marktpotenzial auszubauen.</p><h3> Tu, was Dir Spaß macht</h3><p> Vertriebsstrategie und -steuerung; Produktmanagement</p><ul> <li>  Entwicklung und Umsetzung einer Sales-Strategie (Privatkunden) für unseren Energievertrieb und neuer (digitaler) Energieprodukte, mit besonderem Fokus auf das Thema Nachhaltigkeit – stets unter Beachtung regulatorischer Anforderungen und neuer Chancen. </li> <li>  Identifizierung und Erschließung neuer Marktpotenziale und digitaler Vertriebskanäle zum Ausbau unseres Massenkundengeschäfts. </li> <li>  Aufbau und Pflege von Beziehungen zu strategischen Partnern, VC Fonds und Start-Ups, um im Bereich der erneuerbaren Energien aktiv zu bleiben. </li> <li>  Integration von Nachhaltigkeitszielen in die Vertriebsstrategie. </li></ul><p> Business Development</p><ul> <li>  Analyse von Markttrends und Kundenbedürfnissen, um neue Geschäftsmodelle zu entwickeln. </li> <li>  Berechnung von Business Cases, um neue Ideen zu challengen und datenbasiert Handlungsempfehlungen abzuleiten. </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Marketing und IT, um Produkte und Dienstleistungen erfolgreich zu positionieren. </li> <li>  Identifizierung und Umsetzung neuer Partnerschaften und Kooperationen inkl. Führung von Vertragsverhandlungen. </li></ul><p> Teamführung und KPI-/ Produktmanagement</p><ul> <li>  Führung eines kleinen Teams aus Business Analysten, die Dir helfen, relevante Daten aufzubereiten, z.B. im Rahmen der Akquiseplanung und Kalkulation von Preisanpassungen. </li> <li>  Definition, Überwachung und Reporting von Vertriebs-KPIs. </li></ul><h3> Zeig, was Du kannst</h3><p> Fachwissen und Erfahrung</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen, erneuerbare Energien oder vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Nachweisbare Erfahrung im Privatkundenvertrieb, vorzugsweise in der Energiebranche, mit Fokus auf die Bereiche erneuerbare Energien oder nachhaltigen Technologien. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in Business Development und strategische Vertriebssteuerung. </li></ul><p> Persönlichkeit</p><ul> <li>  Unternehmerisches Denken und strategische Vision. </li> <li>  Verhandlungssicheres Auftreten und exzellente Kommunikationsfähigkeiten. </li> <li>  Begeisterung für Nachhaltigkeit und erneuerbare Energien. </li></ul><p> Methodenprofil</p><ul> <li>  Kenntnisse in CRM-Systemen und vertriebsorientierten Analysetools. </li> <li>  Sicherer Umgang mit KPIs und Datenanalysen zur Vertriebssteuerung. </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. </li> <li>  Fähigkeit, komplexe Projekte und Teams erfolgreich zu steuern. </li></ul><h3> Das gibt-s bei uns</h3><p> Wir sind Yippie, ein ambitioniertes Energie-Start-up und Tochterunternehmen der MAINGAU Energie GmbH, das Lust hat, die Welt zu verändern. Bei uns findest Du:</p><ul> <li>  Dynamisches Arbeiten in einem kleinen, engagierten Team. </li> <li>  Flache Hierarchien, kurze Wege und Mitbestimmung – Deine Ideen werden gehört! </li> <li>  Spannende Aufgaben mit jeder Menge Impact. </li> <li>  Einen modernen Arbeitsplatz mit all der Software und Hardware, die Du brauchst. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und -orte inkl. mobilem Arbeiten – Du gestaltest Deinen Arbeitstag! </li> <li>  Egal, ob Austausch in unserem Work Café, ungestörte Focus-Time in einer ruhigen Ecke oder Arbeiten in der Sonne – WLAN und Infrastruktur auf unserem Campus machen-s möglich. </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung unseres Offices, egal, ob mit Bahn oder Auto. </li> <li>  Viele unkomplizierte Möglichkeiten zur Weiterbildung. </li> <li>  Natürlich: Günstige Mitarbeitertarife für unseren Ökostrom! </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub, coole Events und Teambuilding-Maßnahmen, Barista vor Ort, Bio-Müsli, Bio-Obst und -Gemüse, Zuschuss für die Mitgliedschaft im Fitnessstudio ... und viele weitere Benefits! </li></ul><h3> Schau, wer wir sind</h3><p> Wir sind Yippie, ein bundesweit agierendes Energie-Start-up mit der Mission, ein digitales Ökosystem zu erschaffen, in dem unsere Kunden (w/m/d) alles finden, was sie für einen nachhaltigen Alltag brauchen. Bei uns geht es also nicht nur um den Kernbereich nachhaltiger Energie und Mobilität – wir wollen die Bedürfnisse des täglichen Lebens adressieren. Dabei haben wir einen ganz klaren Anspruch: Wir hinterfragen Trends und Technologien kritisch im Hinblick auf die Wünsche unserer Kunden (w/m/d) und setzen lieber neue Maßstäbe, als den Status quo zu akzeptieren. Dafür treffen wir mutige Entscheidungen und wagen uns bewusst auf neue Pfade, um die Dinge besser, digitaler und innovativer zu gestalten, gern auch mit einem unserer zahlreichen Partner. All das tun wir in unserem Hauptsitz im Raum Frankfurt, genauer gesagt in Obertshausen. Zurzeit sind wir noch „klein, aber oho!“ – agil, kreativ und Digital Natives. Du auch? Dann freuen wir uns riesig auf Deine Bewerbung!</p><h3> Hast du noch Fragen?</h3><p> Dann kontaktiere gerne Nadja, Ida und Jessica aus unserem People &amp; Culture Team unter <a href="mailto:karriere@maingau-energie.de" target="_blank">karriere@maingau-energie.de</a>. <br></p>

Head of Energy Sales (B2C) & Business Development (w/m/d)

<p> Das Team des Gewinnerprojekts „100 Wilde Bäche für Hessen“ des UN-Dekade-Projektwettbewerbs 2024 sucht Dich für die Ausweitung des Gewässermanagements für das Land Hessen!</p><p> Wir sind die Flächenmanagerin des Landes Hessen. Unsere Gesellschaft beschäftigt rund 180 Mitarbeitende an drei Standorten und ist insbesondere als Dienstleisterin für Städte und Gemeinden hessenweit tätig. Wir arbeiten eng mit dem Land Hessen im Bereich Naturschutz mit der Ökoagentur und dem Programm „100 Wilde Bäche für Hessen“ zusammen. Weitere Schwerpunkte unseres Unternehmens liegen in den Bereichen Baulandentwicklung, Domänenverwaltung, Flächenmanagement für Infrastrukturprojekte sowie Landwirtschaft und landwirtschaftliches Bauen.</p><p> Für das neue Programm „Gewässermanagement“ des Landes Hessen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Gießen oder Mörfelden-Walldorf engagierte</p><h1> Projektleiter (m/w/d)</h1><p> zur Ergänzung unseres Teams.</p><h2> Deine Aufgabe</h2><ul> <li>  Projektsteuerung vielfältiger kommunaler Vorhaben zur Umsetzung der Wasserrahmenrichtlinie; dazu gehört die Unterstützung des Maßnahmenträgers in allen Belangen der Bauträgerschaft </li> <li>  Konzeption und Beratung </li> <li>  Ausschreibung und Koordination der Planungsleistungen </li> <li>  Finanzierungsanträge </li> <li>  Flächenmanagement </li> <li>  Begleitung der Bauumsetzung </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Landschaftsplanung, Biologie, Geografie, Agrar- oder Forstwissenschaften oder sonstiger Umweltstudiengänge </li> <li>  Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten </li> <li>  Engagierte, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Bevorzugt wird</h2><ul> <li>  Eigener PKW zur dienstlichen Nutzung </li> <li>  Berufserfahrung in der Projektsteuerung, vorzugsweise in den Bereichen Umsetzung der Wasserrahmenrichtlinie, Landschaftsplanung, Eingriffsregelung etc. </li></ul><h2> Wir bieten Dir</h2><ul> <li>  Unbefristete Beschäftigung </li> <li>  Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit verbunden mit Außendienst ins Gelände und zum Kunden </li> <li>  Vergütung in den Strukturen des TV-Hessen (in Abhängigkeit von der Qualifikation und der Berufserfahrung) </li> <li>  Gleitende Arbeitszeit sowie Möglichkeit zu mobilem Arbeiten </li> <li>  Zusätzliche betriebliche Altersversorgung in der VBL </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliche Gesundheitsförderung </li></ul><p> Weitere Informationen auf unserer Homepage unter:   100 Wilde Bäche  .</p><p> Wir freuen uns über Ihre digitale, aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihres Gehaltswunsches über folgenden   Bewerbungslink  . Für Fragen steht Ihnen das Personalmanagement gerne zur Verfügung, Telefon: 0561/3085-122.</p><p> Weitere Informationen und Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter: <a href="http://www.hlg.org" target="_blank">www.hlg.org</a></p>

Projektleiter (m/w/d)

<h1> Vertriebsprofis für Werbeanlagen an Einkaufsmärkten gesucht (m/w/d)</h1><p> deutschlandweit</p><p> Vollzeit</p><h2> Vertriebsprofis für Werbeanlagen an Einkaufsmärkten gesucht (m/w/d)</h2><p> Wir suchen im PLZ-Gebiet 5, 6 und 7 erfahrene Handelsvertreter/-in nach § 84 für den Direktverkauf.</p><p> Wenn Sie Werbung auf Kassentrennstäben und Einkaufswagen oder ähnliches verkaufen, und dies zu mühselig ist, bieten wir Ihnen mit Ihrer Erfahrung doppelte Provisionseinnahmen auf unseren innovativen und attraktiven Werbeträgern an.</p><p> Wir verkaufen im Außenbereich von Einkaufsmärkten auf digitalen Werbescreens und hochwertigen, konventionellen Werbeträgern Werbeflächen an einheimische Unternehmen zu unschlagbaren Preisen.</p><p> Erfolgreiche Abschlüsse versprechen deutlich mehr Verkaufsprovision für den Außendienstmitarbeiter (mehr Abschlüsse aufgrund niedrigerer Preise für unsere Kunden, dadurch mehr Gesamtumsatz)</p><p> Besuchen Sie unsere Homepage <a href="http://www.mediagmbh.de" target="_blank">www.mediagmbh.de</a>, um mehr über unsere Produkte zu erfahren oder kontaktieren Sie uns per eMail.</p><p> Sie reizt diese berufliche Herausforderung und Sie wollen etwas Neues ausprobieren? Dann möchten wir Sie kennenlernen und sind gespannt auf Ihre Online-Bewerbung. <br> eMail: <a href="mailto:koevari@mediagmbh.de" target="_blank">koevari@mediagmbh.de</a></p>

Vertriebsprofi für Werbeanlagen an Einkaufsmärkten (m/w/d)

<h1> Vertriebstalent im zahntechnischen Außendienst (m/w/d)</h1><h2> Vertriebstalent im zahntechnischen Außendienst (m/w/d) für die PLZ-Gebiete 35, 40-48, 50-59, 66-67</h2><p> Die GC Corporation wurde 1921 in Japan gegründet und hat sich zu einem der bedeutendsten Unternehmen in der Entwicklung, der Produktion und dem Vertrieb einer sehr breiten Palette von Dentalprodukten entwickelt.</p><p> Seit unserer Geburtsstunde vor über 100 Jahren liegt uns die Zahngesundheit aller Menschen am Herzen. Deshalb sorgen wir mit hochwertigen Materialien und innovativen Produkten für gesunde Zähne auf allen Kontinenten – und leisten so einen wichtigen Beitrag zur weltweiten Zahngesundheit.</p><p> Aktuell suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein:</p><p> Vertriebstalent im zahnmedizinischen Außendienst (m*/w*/d) für die Postleitzahlengebiete 35, 40-48, 50-59, 66-67</p><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  Eine unbefristete Anstellung in einem internationalen, traditionsreichen Unternehmen. </li> <li>  Attraktive und leistungsbezogene Vergütung sowie weitere Sozialleistungen (flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Job-Rad, Gruppenunfallversicherung, die auch für private Unfälle greift, etc.). </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub am 24.12. und 31.12. </li> <li>  Langfristige Perspektive in unserem Vertriebsaußendienst. </li> <li>  Zugang zu Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatten). </li> <li>  Großartige Unternehmenskultur, die auf Respekt und Teamgeist basiert. </li> <li>  Firmenwagen auch zur privaten Nutzung. </li> <li>  Übernahme eines festen Verkaufsgebietes mit Bestandskunden. </li> <li>  Regelmäßige Förderung durch gezielte Verkaufstrainings. </li> <li>  Systematische und intensive Einarbeitung sowie Schulungen. </li> <li>  Eine herausfordernde Aufgabe mit guten Entwicklungsmöglichkeiten. </li></ul><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> Als Vertriebstalent (m*/w*d) sind Sie dafür verantwortlich, Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen, Produkte und Dienstleistungen effektiv zu vermarkten und den Umsatz durch aktives Vertriebsmanagement zu steigern.</p><ul> <li>  Sie besuchen regelmäßig unsere Zahnlabor-Kunden und bieten eine umfassende Beratung sowie den Verkauf unserer hochwertigen zahntechnischen Produkte an. </li> <li>  Mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein widmen Sie sich dem Aufbau und der Pflege neuer, langfristiger Kundenbeziehungen. </li> <li>  Auch die serviceorientierte Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen gehört zu Ihrem Aufgabenbereich. </li> <li>  Sie reisen im Rahmen von Tagesbesuchen und gelegentlich auch mehrtägigen Touren, um Kunden vor Ort zu betreuen. </li> <li>  Die Planung und Organisation Ihrer Verkaufsaktivitäten und Kundenbesuche übernehmen Sie selbstständig. </li> <li>  Bei Live-Demonstrationen und von Ihnen organisierten Inhouse-Kursen zeigen Sie unseren Kunden anschaulich die Vorteile und Anwendungsmöglichkeiten unseres vielfältigen Produktsortiments. </li> <li>  Sie betreuen professionell den regionalen Dentalfachhandel und pflegen den Austausch mit wichtigen Meinungsbildnern der Branche. </li> <li>  Mit fundierten Gebietsanalysen und der gezielten Auswahl relevanter Kunden tragen Sie aktiv zur Marktdurchdringung bei. </li> <li>  Sie repräsentieren unser Unternehmen und unsere Produkte auf nationalen und internationalen Messen sowie Kongressen. </li> <li>  Die Organisation und Durchführung von Anwenderschulungen mit externen Dozenten in Ihrem Gebiet für unsere Kunden runden Ihre vielfältige Tätigkeit ab. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Zahntechnische Ausbildung oder betriebswirtschaftliche bzw. kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Vertriebsaußendienst </li> <li>  Offenes Auftreten, Kommunikationsstärke, Reisebereitschaft </li> <li>  Erfolgs- und zielorientiertes Handeln </li> <li>  Fähigkeit zu eigenständigem Arbeiten sowie eine hohe Eigenmotivation und persönliche Flexibilität </li> <li>  Grundkenntnisse der englischen Sprache </li></ul><p> GC ist ein Arbeitgeber, bei dem Chancengleichheit unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Alter oder Behinderung gelebt wird. Wir begrüßen Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund und fördern aktiv die Vielfalt in der Belegschaft.</p><h3> Haben wir Interesse geweckt?</h3><p> Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich via Mail...</p><p> <a href="mailto:bewerbung.germany@gc.dental" target="_blank">bewerbung.germany@gc.dental</a></p><p> GC Germany GmbH <br> Seifgrundstraße 2 <br> 61348 Bad Homburg</p><h3> Ihre Ansprechpartnerin</h3><p> Frau Xenia Bäuml <br> Telefon +49.6172.995960 <br> <a href="mailto:bewerbung.germany@gc.dental" target="_blank">bewerbung.germany@gc.dental</a> <br> germany.gceurope.com</p>

Vertriebstalent im zahntechnischen Außendienst (m/w/d)

<p> Wer Lebensträume erfüllt, braucht unternehmerischen Freiraum</p><p> Sie wissen, wie Ihre berufliche Zukunft aussehen soll: ein selbstbestimmtes Einkommen, freie Arbeitstag-Gestaltung und etwas verkaufen, das einen echten Mehrwert bietet – bei OKAL ist all das möglich. Seit über 90 Jahren bauen wir erstklassige Fertighäuser. Unsere Verkäuferinnen und Verkäufer haben bereits fast 90.000 glücklichen Bauherren den Lebenstraum vom Eigenheim erfüllt. Was uns als Partner Ihrer beruflichen Zukunft auszeichnet? Ein starkes Team, in dem auch Quereinsteiger schnell Fuß fassen und die Vorteile unternehmerischer Freiräume genießen können. Verstärken Sie uns deshalb als</p><h1> Vertriebsexperte (m/w/d) für Immobilien</h1><h2> für die Region Giessen / Marburg</h2>   Hier verwirklichen Sie Lebensträume:  <ul>   <li>    Vom ersten Gespräch bis zum Einzug ins neue Heim – Sie verstehen, was Ihr Bauherr will und betreuen ihn zuvorkommend und fachkundig.   </li>   <li>    Sie betreuen Ihre Bauinteressenten vor Ort, im Musterhaus oder auch Online.   </li>   <li>    Begeisternd führen Sie Interessenten durch unsere Musterhäuser und vermitteln so die Vorzüge eines OKAL-Hauses in einem anschaulichen Live-Erlebnis.   </li>   <li>    Verwaltungsaufgaben wie die Pflege Ihrer Kundendaten erledigen Sie entweder bequem im Homeoffice oder in unserem Verkaufsbüro.   </li>   <li>    Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen entwickeln Sie neue Vertriebsstrategien, mit denen Sie auf Messen, bei Aktionstagen und telefonisch neue Kunden gewinnen.   </li>  </ul>    IHR FUNDAMENT FÜR EINE AUSSICHTSREICHE KARRIERE:  <ul>   <li>    Quereinsteiger Willkommen   </li>   <li>    Sicherer Umgang mit Computern und MS Office   </li>   <li>    Bereitschaft, auch abends und am Wochenende für Kunden da zu sein   </li>   <li>    Ausgeprägtes Organisationsgeschick, Aufgeschlossenheit und Spaß an Teamarbeit   </li>   <li>    Ein authentisches Kommunikationstalent, das Menschen begeistern kann, Service lebt und Dienstleistung im Blut hat   </li>  </ul>  Unser Beitrag zu Ihrem unternehmerischen Erfolg: <ul>  <li>   Individuelles Mentoring durch Ihre Verkaufsleitung  </li>  <li>   Attraktive Schulungen und Weiterbildungsangebote inklusive IHK-Zertifizierung  </li>  <li>   Hervorragende Verdienstmöglichkeiten dank ungedeckelter Provisionen  </li>  <li>   Bereitstellung von Arbeits- und Werbemitteln sowie eine moderne Büroausstattung  </li>  <li>   Freie Zeiteinteilung mit Homeoffice und Musterhaus  </li>  <li>   Ein sympathisches Team und Kollegialität auf Augenhöhe  </li> </ul> Öffnen Sie die Tür zu Ihrer beruflichen Zukunft: <p>  Erfüllen Sie sich jetzt Ihren Traum von der Selbständigkeit mit einem renommierten und gut aufgestellten Partner im Rücken! Schicken Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal auf okal-karriere.de. Ein tolles und dynamisches Team freut sich auf Ihre Bewerbung! </p> <p>  Verkaufsleiter  <br>  Jörg Braun </p> <p>  Verkaufsgebiet Mitte-West:  <br>  <a href="mailto:joerg.braun@okal.de" target="_blank">joerg.braun@okal.de</a>  <br>  Tel.: 0172-6100757 </p><p> OKAL Haus GmbH </p><p>  Argenthaler Straße 7 | 55469 Simmern  <br>  Fon: 06761 90304-0 | <a href="http://www.okal-karriere.de" target="_blank">www.okal-karriere.de</a> </p>

Vertriebsexperte (m/w/d) für Immobilien für die Region Giessen / Marburg

<h1> Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) für die interdisziplinäre Station</h1><p> Als Akutkrankenhaus der Regelversorgung und ausgewiesener Notfallstandort in der Innenstadt Frankfurts sind wir mit acht Fachdisziplinen und über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein attraktiver und familiärer Arbeitgeber. Patientinnen und Patienten die optimale Behandlung zu bieten – dafür machen sich unsere Beschäftigten stark. Tag für Tag.</p><p> Als Arbeitgeber wissen wir diesen hohen Einsatz zu schätzen und möchten die Menschen, die in unserem Krankenhaus arbeiten, aktiv unterstützen. Es erwarten Sie zahlreiche Angebote rund um die eigene Gesundheit, Altersvorsorge, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und berufliche Weiterbildung.</p><p> Für unsere interdisziplinäre Station, mit operativen und konservativen Fachabteilungen, im Hospital zum Heiligen Geist suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine:n <br> <br> Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) <br> <br></p><p> Ihre Aufgaben als Pflegefachfrau / Pflegefachmann:</p><ul> <li>  Ganzheitliche Pflege der Patientinnen und Patienten in einem multiprofessionellen Team </li> <li>  Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung von diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit behandelnden Ärztinnen und Ärzten und Assistenz bei kleineren Eingriffen </li> <li>  Sorgfältige und effiziente Pflegedokumentation sowie kontinuierliche Mitgestaltung und Optimierung der Arbeitsabläufe  <br>  <br> </li></ul><p> Mit diesen Qualifikationen überzeugen Sie uns:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann </li> <li>  Fundierte Erfahrung auf einer interdisziplinären Station von Vorteil </li> <li>  Sie wollen – gemeinsam mit uns – das Beste aus sich rausholen und sich weiterentwickeln </li> <li>  Darüber hinaus besitzen Sie das notwendige Einfühlungsvermögen und Fingerspitzengefühl für die Arbeit mit unseren Patientinnen und Patienten und deren Angehörigen </li> <li>  Sie haben Spaß an interdisziplinärer und konstruktiver Teamarbeit und stehen neuen pflegerischen und medizinischen Entwicklungen aufgeschlossen gegenüber  <br>  <br> </li></ul><p> Das macht uns besonders:</p><ul> <li>  Eine unbefristete Festanstellung in einer traditionsreichen Einrichtung </li> <li>  Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD, regelmäßigen Gehaltsanpassungen inkl. Jahressonderzahlung, einer 38,5h/Woche und 30 Tagen Urlaub </li> <li>  Betrieblich geförderte Altersvorsorge </li> <li>  Ein interessantes Arbeitsgebiet mit hohem fachlichen Anspruch </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten Team mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Nutzung der kostenlosen eLearning-Plattform CNE (Thieme) </li> <li>  Unsere internen Fortbildungen: Von fachlichen Themen über Kommunikationstrainings bis hin zum gesundem Arbeiten </li> <li>  Angebote zu Bewegung, Entspannung und gesunder Ernährung </li> <li>  Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen </li> <li>  Das JobRad (Fahrrad-Leasing) für Arbeitsweg &amp; Freizeit </li></ul><p> Das passt zu Ihnen?</p><p> Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer 23086.</p><p> Für Rückfragen wenden Sie sich gern an Simone Otten (stellvertretende Pflegedirektorin) unter der Telefonnummer (069) 2196-7354.</p><p> Noch mehr aktuelle Jobs und Einblicke in den Arbeitsalltag und die Entwicklungsmöglichkeiten bei uns finden Sie hier: Karriere (hospital-zum-heiligen-geist.de)</p><p> Die Stiftung Hospital zum Heiligen Geist mit ihren Einrichtungen Krankenhaus Nordwest, Hospital zum Heiligen Geist, Seniorenstift Hohenwald, Fachärztezentrum Frankfurt und Agnes-Karll-Schule steht für Chancengleichheit, Diversität und Vielfalt. Die hier genannten Personenbezeichnungen schließen alle Geschlechtsidentitäten mit ein.</p>

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) für die interdisziplinäre Station

<p> Stiftung</p><p> Kunst</p><p> und Natur</p><p> Nantesbuch</p><p> Nantesbuch ist ein Ort der Begegnung: Hier begegnen sich Menschen; hier begegnen sich Kunst und Natur.</p><p> Auf einem der beiden Hügel des Stiftungsgeländes erstreckt sich das Lange Haus: Ausgangspunkt für Konzerte, Literaturfeste, Kinoabende und vieles mehr. Dort stiften wir Gemeinschaft. Auf dem anderen Hügel befindet sich das Gut Nantesbuch. Von dort aus widmen wir uns auf dem 320 Hektar umfassenden Gelände der Renaturierung und Artenvielfalt; unser Schwerpunkt liegt dabei auf „lebendigen Böden“. Familien können Natur erleben, Forschende unsere Reallabore nutzen und unser Boden-Forum bringt Persönlichkeiten aus Wissenschaft, Kultur und Gesellschaft zusammen.</p><p> Auf Basis der Nachhaltigkeit bewirtschaften wir Grünland, verbessern die Böden durch eine Ganz-Jahres-Weidehaltung mit Heckrindern, Wasserbüffeln, Exmoor-Ponys und Steinschafen. Auf einem Hektar Land betreiben wir Permakultur und bringen auf unseren Waldflächen den Waldumbau voran. Daneben verbessern wir durch Einzelmaßnahmen die Biodiversität, die Moore, den Humusaufbau und den Naturschutz.</p><p> Mit ihren Veranstaltungen und den Maßnahmen auf ihrem Gelände macht sich die Stiftung zunehmend einen Namen.</p><p> Für den Ausbau unserer extensiven Landwirtschaft suchen wir in Vollzeit und unbefristet einen</p><h1> Landwirt (m/w/d) für unseren Hof und für die Leitung des Bereichs Natur und Landschaft</h1><p> Ihre Aufgaben</p><p> Sie sind der leidenschaftliche Landwirt unseres Hofes und leiten unseren Bereich Natur und Landschaft in seinen Einheiten Tierhaltung, Grünlandbewirtschaftung, Gemüseanbau, Renaturierung und Forstwirtschaft. Sie sind verantwortlich für die Planung, Durchführung und Gestaltung der Maßnahmen im Gelände, sei dies im regelmäßigen Betrieb oder bei besonderen Projekten. Derzeit bauen wir unsere landwirtschaftlichen Gebäude um. Der Umbau wird voraussichtlich in 2026 fertiggestellt werden, danach bietet dieser auch den Platz für eine Dienstwohnung und perspektiv auch ein großes Wohnhaus. Sie und Ihre Familie können an diesem Ort ein schönes zu Hause finden.</p><p> Neben dieser direkten Leitungsfunktion arbeiten Sie mit den Bereichen „Boden“, „Liegenschaften“ und „Küche“ vertrauensvoll und in enger Abstimmung zusammen. Auch unsere Programmkuratoren freuen sich über einen engen Austausch.</p><p> Ihr Profil</p><p> zeichnet sich durch profunde Erfahrung und exzellente Fähigkeiten in der extensiven Landwirtschaft und im Umgang mit Tieren aus. Sie haben bereits einen eigenen landwirtschaftlichen Betrieb geführt oder nach einem Studium (Agrarwissenschaft, Landschaftsökologie oder verwandte Fächer) entsprechende praktische Erfahrungen gesammelt. Sie können unterschiedliche Bewirtschaftungsmethoden und Praktiken umsetzen, sind kommunikationsstark und überzeugen mit einem sympathischen und kompetenten Auftreten. Im Umgang mit unseren Pächtern agieren Sie unter „Kollegen“. Sie verfügen über starke organisatorische und strukturierte Arbeitsweisen und Sie haben auch Budgets fest im Blick.</p><p> Wir bieten</p><p> Unser Team ist professionell und verlässlich. Die Liegenschaften des Bereichs, unser Hofgut, wird gerade neu gebaut und wird in Zukunft beste Bedingungen und Platz für neueste Einstellhallen, der Heu-Einlagerung, dem Fuhrparkmanagement und den Produkten des Gemüseanbaus bieten. Unser Hofgut liegt an einem ungewöhnlich schönen Ort, eine dreiviertel Autostunde von München entfernt. Mittags wird für alle Mitarbeiter mit Produkten unseres Hofguts gekocht. Es erwarten Sie attraktive und angemessene Vertragsbedingungen.</p><p> Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Diese schicken Sie bitte mit Ihren Gehaltsvorstellungen an unsere Personalabteilung des Family Offices: Personalleiterin Frau Kirsten Kuhn-Pauly.</p><p> Frau Kirsten Kuhn-Pauly, Günther-Quandt-Haus,</p><p> Seedammweg 55, 61352 Bad Homburg v. d. H.</p><p> Telefon +49 (0)6172 404 381, E-Mail: <a href="mailto:Vakanz2431@GQH.de" target="_blank">Vakanz2431@GQH.de</a></p><p> <a href="http://www.kunst-und-natur.de" target="_blank">www.kunst-und-natur.de</a></p><p> Durch die Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass wir Ihre personenbezogenen Daten in den Systemen der Stiftung Kunst und Natur gGmbH sowie der Seedamm-Industriedienst GmbH für dieses Bewerbungsverfahren speichern und verarbeiten. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.</p><p> Original Anzeige</p>

Landwirt (m/w/d) für unseren Hof und für die Leitung des Bereichs Natur und Landschaft

<h1> Vertriebstalent im zahntechnischen Außendienst (m/w/d) für die PLZ-Gebiete 07, 80-87, 90-99</h1><p> Die GC Corporation wurde 1921 in Japan gegründet und hat sich zu einem der bedeutendsten Unternehmen in der Entwicklung, der Produktion und dem Vertrieb einer sehr breiten Palette von Dentalprodukten entwickelt.</p><p> Seit unserer Geburtsstunde vor über 100 Jahren liegt uns die Zahngesundheit aller Menschen am Herzen. Deshalb sorgen wir mit hochwertigen Materialien und innovativen Produkten für gesunde Zähne auf allen Kontinenten – und leisten so einen wichtigen Beitrag zur weltweiten Zahngesundheit.</p><p> Aktuell suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein:</p><p> Vertriebstalent im zahnmedizinischen Außendienst (m*/w*/d) für die Postleitzahlengebiete 07, 80-87, 90-99</p><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  Eine unbefristete Anstellung in einem internationalen, traditionsreichen Unternehmen. </li> <li>  Attraktive und leistungsbezogene Vergütung sowie weitere Sozialleistungen (flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Job-Rad, Gruppenunfallversicherung, die auch für private Unfälle greift, etc.). </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub am 24.12. und 31.12. </li> <li>  Langfristige Perspektive in unserem Vertriebsaußendienst. </li> <li>  Zugang zu Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatten). </li> <li>  Großartige Unternehmenskultur, die auf Respekt und Teamgeist basiert. </li> <li>  Firmenwagen auch zur privaten Nutzung. </li> <li>  Übernahme eines festen Verkaufsgebietes mit Bestandskunden. </li> <li>  Regelmäßige Förderung durch gezielte Verkaufstrainings. </li> <li>  Systematische und intensive Einarbeitung sowie Schulungen. </li> <li>  Eine herausfordernde Aufgabe mit guten Entwicklungsmöglichkeiten. </li></ul><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> Als Vertriebstalent (m*/w*d) sind Sie dafür verantwortlich, Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen, Produkte und Dienstleistungen effektiv zu vermarkten und den Umsatz durch aktives Vertriebsmanagement zu steigern.</p><ul> <li>  Sie besuchen regelmäßig unsere Zahnlabor-Kunden und bieten eine umfassende Beratung sowie den Verkauf unserer hochwertigen zahntechnischen Produkte an. </li> <li>  Mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein widmen Sie sich dem Aufbau und der Pflege neuer, langfristiger Kundenbeziehungen. </li> <li>  Auch die serviceorientierte Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen gehört zu Ihrem Aufgabenbereich. </li> <li>  Sie reisen im Rahmen von Tagesbesuchen und gelegentlich auch mehrtägigen Touren, um Kunden vor Ort zu betreuen. </li> <li>  Die Planung und Organisation Ihrer Verkaufsaktivitäten und Kundenbesuche übernehmen Sie selbstständig. </li> <li>  Bei Live-Demonstrationen und von Ihnen organisierten Inhouse-Kursen zeigen Sie unseren Kunden anschaulich die Vorteile und Anwendungsmöglichkeiten unseres vielfältigen Produktsortiments. </li> <li>  Sie betreuen professionell den regionalen Dentalfachhandel und pflegen den Austausch mit wichtigen Meinungsbildnern der Branche. </li> <li>  Mit fundierten Gebietsanalysen und der gezielten Auswahl relevanter Kunden tragen Sie aktiv zur Marktdurchdringung bei. </li> <li>  Sie repräsentieren unser Unternehmen und unsere Produkte auf nationalen und internationalen Messen sowie Kongressen. </li> <li>  Die Organisation und Durchführung von Anwenderschulungen mit externen Dozenten in Ihrem Gebiet für unsere Kunden runden Ihre vielfältige Tätigkeit ab. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Zahntechnische Ausbildung oder betriebswirtschaftliche bzw. kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Vertriebsaußendienst </li> <li>  Offenes Auftreten, Kommunikationsstärke, Reisebereitschaft </li> <li>  Erfolgs- und zielorientiertes Handeln </li> <li>  Fähigkeit zu eigenständigem Arbeiten sowie eine hohe Eigenmotivation und persönliche Flexibilität </li> <li>  Grundkenntnisse der englischen Sprache </li></ul><p> GC ist ein Arbeitgeber, bei dem Chancengleichheit unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Alter oder Behinderung gelebt wird. Wir begrüßen Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund und fördern aktiv die Vielfalt in der Belegschaft.</p><h3> Haben wir Interesse geweckt?</h3><p> Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich via Mail an:</p><p> <a href="mailto:bewerbung.germany@gc.dental" target="_blank">bewerbung.germany@gc.dental</a></p><p> GC Germany GmbH <br> Seifgrundstraße 2 <br> 61348 Bad Homburg</p><h3> Ihre Ansprechpartnerin</h3><p> Frau Xenia Bäuml <br> Telefon +49.6172.995960 <br> <a href="mailto:bewerbung.germany@gc.dental" target="_blank">bewerbung.germany@gc.dental</a> <br> germany.gceurope.com</p>

Vertriebstalent im zahntechnischen Außendienst (m/w/d) für die PLZ-Gebiete 07, 80-87, 90-99

<p> Als Tochter der Helaba gehört die GWH gemeinsam mit der GWH Bauprojekte GmbH, der GWH Digital GmbH, der GWH WertInvest GmbH, der GGM Gesellschaft für Gebäude-Management mbH, der Systeno GmbH und GWH WohnWerk GmbH zu den Großen der Immobilienbranche. Unser Hauptgeschäft ist es, Menschen Räume zum Leben zu geben. Mit unseren rund 600 Mitarbeitenden bewirtschaften wir insgesamt 50.000 Wohnungen für alle Altersklassen und zu fairen Preisen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (m/w/d) Tax/Steuern mit Spaß an der Zusammenarbeit im Team. Freuen Sie sich auf eine offene Unternehmenskultur bei einem sicheren Arbeitgeber, innovative Projekte und eine Work-Life-Balance, die Ihrer Karriere ganz neue Räume eröffnet.</p><p> Werden auch Sie Teil unseres Teams als</p><h1> Teamleitung (m/w/d) Tax/Steuern</h1><p> in Frankfurt | Full-time employee | Unbefristet</p><h2> WAS SIE ERWARTET:</h2><ul> <li>  Fachliche Führung des Bereichs Steuern in enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung </li> <li>  Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und statistischen Meldungen </li> <li>  Durchführung von Steuerberechnungen (laufender und latenter Steuern) sowie die Vorbereitung zur Erstellung von Steuererklärungen in enger Abstimmung im Steuerteam sowie dem Konzernrechnungswesen </li> <li>  Pflege von steuerlichen Verträgen im bestehenden ERP-System </li> <li>  Unterstützung bei der dezentralen Buchhaltung nach dem HGB und dem Steuerrecht </li> <li>  Anfertigen von Entscheidungsvorlagen für die Abteilungs-, Bereichsleitung und Geschäftsführung </li> <li>  Pflege und Aktualisierung des Tax-Compliance-Prozesses in Abstimmung mit den Kollegen aus den operativen Bereichen </li> <li>  Ansprechpartner für die externe Steuerberatung, die Finanzverwaltung und die Kollegen sowie Mitarbeit in Projekt- und Arbeitsgruppen sowie Unterstützung bei der Beurteilung steuerlicher Fragestellungen </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechendem Schwerpunkt und Praxiserfahrung </li> <li>  Weiterbildung zum Steuerberater/Steuerfachwirt (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) ist wünschenswert </li> <li>  Fundierte Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft im Bereich Steuern ist von Vorteil </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office, SAP S/4HANA und DefTax </li> <li>  Sehr gute kommunikative und analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Zahlenaffinität gepaart mit einer zuverlässigen, eigenverantwortlichen und zielorientierten Arbeitsweise </li> <li>  Engagierter und kollegialer Teamplayer (m/w/d) </li></ul><h2> WAS WIR IHNEN BIETEN:</h2><ul> <li>  Modernes Arbeitsumfeld: Virtuelle Teamarbeit, neueste Ausstattung inkl. iPads, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten bei einer 37-Stundenwoche, lebensphasenbewusste Unternehmenskultur mit der Auszeichnung „audit berufundfamilie“ seit 2009. </li> <li>  Willkommen im Team: Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit kreativen Freiräumen. Gutes Betriebsklima und toller Kollegenzusammenhalt. Rund 90% Weiterempfehlungsquote auf kununu. </li> <li>  Perspektiven: Individuelle Förderung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und regelmäßige Trainings. </li> <li>  Attraktives Leistungspaket: Tarifgebundene Vergütung, jährliche Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Jahresurlaub zzgl. Heiligabend und Silvester, Deutschland-Ticket für 24 € im Monat. </li> <li>  Reisekostenerstattung in Höhe von bis zu 0,66 EUR pro Kilometer bei Dienstfahrten mit dem privaten PKW. </li> <li>  Bei der Wohnungssuche können wir Sie unterstützen. </li></ul><p> Klingt das nach neuen Räumen für Ihre Karriere? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal. Dateien können nur als PDF hochgeladen werden. Da wir uns als nachhaltiges Unternehmen verstehen, bitten wir um Verständnis, dass Bewerbungen, die uns in Papierform erreichen, nicht berücksichtigt werden können. Für Rückfragen steht Ihnen Sandra Diaz Rivero telefonisch unter +496997551-2145 zur Verfügung. Alle Informationen zum Datenschutz finden Sie unter <a href="http://www.gwh.de/datenschutz" target="_blank">www.gwh.de/datenschutz</a>. <br> <br> Wir arbeiten bei der Stellenbesetzung ausschließlich mit von uns ausgewählten Vertragspartnern zusammen. Telefonische Anfragen werden nicht bearbeitet. Bewerberprofile, die uns ohne Auftrag zugesendet werden, werden ungesehen gelöscht. Fremde AGB werden nicht akzeptiert.</p><p> GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen | Westerbachstr. 33 | 60489 Frankfurt am Main | <a href="http://www.gwh.de" target="_blank">www.gwh.de</a></p><p>  Werden auch Sie Teil unseres Teams als </p> Teamleitung (m/w/d) Tax/Steuern <br> in Frankfurt | Full-time employee | Unbefristet <br> <br> <p>  Als Tochter der Helaba gehört die GWH gemeinsam mit der GWH Bauprojekte GmbH, der GWH Digital GmbH, der GWH WertInvest GmbH, der GGM Gesellschaft für Gebäude-Management mbH, der Systeno GmbH und GWH WohnWerk GmbH zu den Großen der Immobilienbranche. Unser Hauptgeschäft ist es, Menschen Räume zum Leben zu geben. Mit unseren rund 600 Mitarbeitenden bewirtschaften wir insgesamt 50.000 Wohnungen für alle Altersklassen und zu fairen Preisen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (m/w/d) Tax/Steuern mit Spaß an der Zusammenarbeit im Team. Freuen Sie sich auf eine offene Unternehmenskultur bei einem sicheren Arbeitgeber, innovative Projekte und eine Work-Life-Balance, die Ihrer Karriere ganz neue Räume eröffnet. </p>

Teamleitung (m/w/d) Tax / Steuern

<h3> Über ROTHENBERGER</h3><p> Seit 75 Jahren ist ROTHENBERGER einer der weltweit führenden Hersteller für innovative, technologisch anspruchsvolle Rohrwerkzeuge und Rohrbearbeitungsmaschinen in der Sanitär-, Heizungs-, Klima-, Kälte-, Gas- und Umwelttechnik. Mit mehr als 6.000 Produkten „Made by ROTHENBERGER“ ist ein Vollsortiment für den professionellen Anwender im Angebot. Dabei versteht sich ROTHENBERGER als Partner des Fachhandels für den Handwerker und für die Industrie. Eine Eigenproduktionsquote von ca. 60 % und mehr als 200 Patente und Warenzeichen belegen die Innovationskraft der ROTHENBERGER Produkte.</p><p> Wir verstärken unser Team und suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:</p><h1> Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) – Fachrichtung Zerspanung</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Selbstständige Fertigung von Teilen nach technischen Zeichnungen im Rahmen vorgegebener Programme </li> <li>  Bedienen von CNC-Fräsmaschinen oder CNC-Drehmaschinen </li> <li>  Überwachung der Produktionsschritte </li> <li>  Aktive Mitarbeit am kontinuierlichen Verbesserungsprozess </li> <li>  Laufende Teilekontrolle im Fertigungsprozess, Dokumentation von Prozessdaten </li> <li>  Verwaltung der Werkzeuge (tauschen etc.) </li> <li>  Störungsbeseitigung, Reinigung, Wartung und Instandhaltung der Maschinen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Berufserfahrung im Bereich Zerspanungsmechanik oder alternativ Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer </li> <li>  Maschinen- und Steuerungskenntnisse (Siemens 840D) sind von Vorteil </li> <li>  Versierter Umgang mit Mess- und Prüfmittel </li> <li>  Selbstständige und qualitätsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse </li></ul><h3> Warum wir?</h3><ul> <li>  Hoher Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der führenden Hersteller von Rohrwerkzeugen und -maschinen in einer krisensicheren Wachstumsbranche </li> <li>  Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Förderung </li> <li>  Aktives Gesundheitsmanagement und betriebliche Zusatzkrankenversicherung </li> <li>  Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss sowie kostenlose Nutzung unserer E-Ladesäulen </li> <li>  Positive, kollegiale Arbeitsatmosphäre </li></ul><p> Kommen Sie jetzt ins ROTHENBERGER Team!</p><p> Wir bieten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten mit viel Gestaltungsfreiraum in einem technisch innovativen Umfeld. <br> Gestalten Sie aktiv die zukünftige ROTHENBERGER Welt mit uns! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Sollten Sie Fragen zur Bewerbung haben, beantworten wir diese sehr gerne. Melden Sie sich hierzu und für weitere Informationen unter +49 (0) 6195 800-7960.</p><p> ROTHENBERGER Werkzeuge GmbH <br> Ansprechpartnerin: <br> Frau Pauline Moufang <br> Telefon +49 (0) 6195 800-7960 <br> Internet: <a href="http://www.rothenberger.com" target="_blank">www.rothenberger.com</a></p>

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) - Fachrichtung Zerspanung

<h2> Bist du bereit, die Zukunft des Marketings zu gestalten?</h2><p> Bringe deine Ideen ein und präge die Marketingstrategie von morgen. <br></p><h2> Möchtest du Marketing auf höchstem Niveau gestalten und deine Ideen verwirklichen?</h2><p> Präge unsere Marke und führe innovative Projekte zum Erfolg. <br></p><h2> Du hast die Ideen - wir geben dir die Bühne.</h2><p> Bewerbe dich jetzt und werde Teil unseres Teams, um erfolgreiche Marketingstrategien umzusetzen. <br></p><h2> Schau dir diese Stellenanzeige ganz genau an – denn das ist dein neuer Job!</h2><p> Als zuverlässiger Service-Partner der Personalabteilungen von Unternehmen aller Branchen und Größe bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten: Unsere Medienberatung sorgt für eine reichweitenstarke und zielgruppengenaue Platzierung der Stellenanzeigen, unsere IT liefert innovative technische HR-Lösungen, unsere Personalberatung sucht und findet qualifizierte Kandidaten und unsere Kreation sorgt zusammen mit der strategischen Kampagnenplanung für einen stimmigen Arbeitgeberauftritt und maximale Sichtbarkeit auf dem Bewerbermarkt. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen. <br> <br> Möchtest du Teil eines dynamischen sowie symphatischen Marketing-Teams sein und Personalwerk auf das nächste Level bringen? Dann suchen wir genau dich für unseren Standort in Karben - bei Frankfurt am Main als <br></p><h1> Senior Marketing Manager (w/m/d)</h1><h2> Deine Aufgaben im Einzelnen</h2><ul> <li>  Strategische Marketingplanung: Du entwickelst und steuerst umfassende Marketingstrategien, die unsere Unternehmensziele unterstützen und die Sichtbarkeit unserer Marke nachhaltig stärken. </li> <li>  Content- und Kampagnenmanagement: Im Mittelpunkt steht, dass du zielgerichteten Content planst, erstellst und koordinierst – sei es in Form von Text, Bild, Grafik oder Video. Besonders im Fokus liegen dabei unsere Website und Social-Media-Plattformen wie LinkedIn. </li> <li>  Markenpositionierung und Imageaufbau: Mit deinem Engagement stärkst du das Image und den Ruf unseres Unternehmens und trägst dazu bei, unsere Marke wirkungsvoll am Markt zu positionieren. </li> <li>  Social-Media-Management: Du erstellst kreative Inhalte für LinkedIn, TikTok und Instagram und repräsentierst unser Unternehmen als Gesicht in den sozialen Medien.  <br> </li> <li>  SEO-/SEA-Management: Durch gezielte Strategien entwickelst und implementierst du suchmaschinenoptimierte Konzepte und setzt effektive SEA-Kampagnen für die Zielgruppe um. </li> <li>  Interne und externe Kommunikation: Mit klarer und konsistenter interner Kommunikation sorgst du für reibungslose Abläufe und entwickelst Newsletter sowie weitere Kommunikationsmittel, die unsere Zielgruppen gezielt erreichen. </li> <li>  Crossmediale Verantwortung: Die Erstellung und Gestaltung unserer Marketingmaterialien, Verkaufsunterlagen sowie digitaler und physischer Werbemittel liegt in deinen Händen und wird von dir mit Kreativität und Präzision geleitet. </li></ul><br><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im strategischen Marketing, insbesondere im digitalen Umfeld, und setzt dein Wissen gezielt und kreativ ein. </li> <li>  Tiefgehende Kenntnisse in der Content-Erstellung, im Kampagnenmanagement und im Performance-Marketing bringst du mit. </li> <li>  Mit fundierter Expertise in Social-Media-Plattformen, insbesondere LinkedIn, beherrschst du die Kunst, die passenden Tools und Strategien gezielt einzusetzen. So sorgst du dafür, dass Inhalte die richtigen Zielgruppen erreichen und eine starke, nachhaltige Online-Präsenz geschaffen wird. </li> <li>  Mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und einem tiefen Verständnis für datengetriebene Marketingentscheidungen triffst du fundierte und zielgerichtete Entscheidungen. </li> <li>  Du bringst Erfahrung in der SEO- und SEA-Optimierung mit und beherrschst den Umgang mit den entsprechenden Tools, um die Leistung effektiv zu steigern. </li></ul><br><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft </li> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« </li> <li>  30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei </li> <li>  Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit </li> <li>  Homeoffice-Option (Hybridmodell) mit Zuschuss zur privaten Büroausstattung </li> <li>  Kostenfreie Getränke und Parkplätze </li> <li>  Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum </li> <li>  Top ausgestattete, hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze, Klimaanlage in allen Räumen – und für deine Pausen nicht nur eine Kaffeeküche, sondern auch ein Tischkicker und unsere Dachterrasse mit dem schönsten Blick auf Frankfurt, den Karben zu bieten hat! </li> <li>  Regelmäßige Team- und Firmenevents </li></ul><h2> Work-Life</h2><p> Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein.</p><p> Erfahre mehr...</p><h2> Interessiert?</h2><p> Unsere Personalreferentin Lea Eberbach steht dir gerne vorab für Fragen telefonisch unter 06039 9345-161 zur Verfügung. Sie freut sich auf deine Bewerbung über unser Onlineformular, welches du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. <br></p><br><p> Bis bald bei Personalwerk - wir freuen uns auf dich!</p><p> Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | karriere.personalwerk.de</p>

Senior Marketing Manager (w/m/d)

<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h1> Zweiwegebaggerfahrer / Baugeräteführer (m/w/d)</h1><p> Ob Straße oder Schiene – unser moderner Technikpark umfasst neben Lokomotiven auch moderne Baugeräte. Du möchtest wissen, was der Job als Zweiwegebaggerfahrer (m/w/d) mit sich bringt? Perfekt. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung oder Deine Kontaktaufnahme!</p><h3> Was Dich begeistert</h3><ul> <li>  Technik: Bedienen und Führen von gleisgeführten Baugeräten, wie z. B. dem Zweiwegebagger von Atlas oder Liebherr im Gleisober- und -tiefbau </li> <li>  Verantwortung: Wirtschaftliche, pünktliche Ausführung von Bauprojekten sowie sichere Durchführung von Sperr- und Rangierfahrten </li> <li>  Sicherheit: Beachtung geltender Unfallverhütungsvorschriften durch Umsicht und Sorgfalt </li> <li>  Teamwork: Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams auf unseren bundesweiten Projekten </li> <li>  Standards: Attraktives Vergütungssystem, kollegiales Miteinander sowie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Idealerweise bereits erworbene Qualifikation zum Zweiwegefahrzeugführer (m/w/d) </li> <li>  Alternative: (Bau-) technische Ausbildung, z. B. als Tief- und Gleisbauer (m/w/d) oder Baugeräteführer (m/w/d) sowie Bereitschaft zur Teilnahme an einer mehrmonatigen Schulung in Großbeeren </li> <li>  Enthusiasmus: Bereitschaft zu Wochenend-, Schicht- und Montagearbeit, durchschnittlich im 10/4-Rhythmus </li> <li>  Mobilität: Ein Führerschein mindestens der Klasse B ist zwingend erforderlich </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Dein Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche. </li> <li>  Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Deinen wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten. </li> <li>  Gesundheitsförderung: Wir fühlen uns ohne Wenn und Aber der Gesundheit unserer Mitarbeitenden verpflichtet. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Du über Dein gesamtes Berufsleben und darüber hinaus gesund, leistungsfähig und fit bleibst. </li> <li>  SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. </li> <li>  Weiterbildungen und Schulungen: Mit einem großen Angebot an Seminaren und Workshops sorgen wir dafür, dass Du Dein volles Potenzial entfalten kannst und Dein Know-how immer auf dem neuesten Stand ist. </li> <li>  Sonderkonditionen: Neben Deiner leistungsgerechten Vergütung kannst Du bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen. </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Jana Müller, Kompetenzzentrum Mitte <br> Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren <br> +49 6183 91368-123 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

Zweiwegebaggerfahrer / Baugeräteführer (m/w/d)

<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h1> Zugführer / Rangierbegleiter als Logistiker (m/w/d)</h1><p> Als Logistiker (m/w/d) bei SPITZKE sorgen Sie für eine optimale Planung und Organisation unserer gleisgebundenen Baustellenlogistik. Dabei sind Sie verantwortlich für die Überwachung und Koordination von Maschinen und Materialien sowie unterschiedlicher Schienenfahrzeuge. Bei SPITZKE stehen Arbeiten auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander an erster Stelle. Wenn Sie diese Werte teilen und eine spannende Herausforderung in der Bahninfrastruktur suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Logistiker (m/w/d) in einem unserer Kompetenzzentren in Erlensee oder Kaltenkirchen.</p><h3> Was Sie begeistert</h3><ul> <li>  Logistik: Planung, Organisation und Koordinierung der gleisgebundenen Baustellenlogistik, insbesondere hinsichtlich der Überwachung bzw. Planung von Maschinen und Materialien sowie von gleisgebundenen Transporten und Gleisbaumaschinen </li> <li>  Vorbereitung: In Zusammenarbeit mit der Disposition leiten Sie den eisenbahntechnischen Betrieb ein, setzen sich mit weiteren Fachbereichen in Verbindung und erstellen die notwendigen Betriebsablaufpläne </li> <li>  Lösungen: Sie begleiten unsere Bauvorhaben vor Ort und können bei Problemen lösungsorientierte Maßnahmen einleiten; zusätzlich sind Sie die Ansprechperson für alle logistikrelevanten Themen </li> <li>  Menschen: Arbeiten auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander stehen bei SPITZKE an erster Stelle </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung als Zugführer / Rangierbegleiter (m/w/d) oder Arbeitszugführer (m/w/d) sowie erste Kenntnisse in der schienengebundenen Baustellenlogistik </li> <li>  Fähigkeiten: Sie überzeugen mit Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und einer sorgfältigen Arbeitsweise; die Arbeit am PC stellt für Sie keine Herausforderung dar </li> <li>  Mobilität: Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B und begrüßen die Abwechslung zwischen Bürotätigkeiten und überregionalen Aufenthalten auf den Bauprojekten; ein Fahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit wird gestellt </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Ihren wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten. </li> <li>  Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. </li> <li>  SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. </li> <li>  Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. </li> <li>  Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen! </li> <li>  Sonderkonditionen: Neben Ihrer leistungsgerechten Vergütung können Sie bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen. </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Jana Müller, Kompetenzzentrum Mitte <br> Zum Fliegerhorst 1405/1406, 63526 Erlensee <br> +49 6183 91368-123 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

Zugführer / Rangierbegleiter als Logistiker (m/w/d)

<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h1> Zugführer / Rangierbegleiter (m/w/d)</h1><p> Ohne unsere Zugführer / Rangierbegleiter (m/w/d) bewegt sich nichts. Stelle die Fahrtauglichkeit der Triebfahrzeuge im Rahmen verschiedener Projektmaßnahmen und bei schienengebundenen Transporten sicher. Du bist bereit für eine neue Herausforderung? Perfekt – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><h3> Was Dich begeistert</h3><ul> <li>  Einsatzbereich: Durchführung der Zugvorbereitungen in Zusammenarbeit mit dem Triebfahrzeugführer (m/w/d) vor jeder Zug- und Rangierfahrt </li> <li>  Züge: Zusammenstellung der Waggons, Kontrolle des Zugzustandes, Zugvorbereitung (Wagenliste, Bremsprobe etc.) sowie Mitwirkung bei Rangierfahrten </li> <li>  Kontrolle: Dokumentation und Einhaltung der Regelwerke und Verordnungen </li> <li>  Einsatz: Bundesweit auf Bauprojekten und Bahnhöfen </li> <li>  Standards: Attraktives Vergütungssystem, kollegiales Miteinander sowie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Idealerweise eine abgeschlossene Qualifizierung zum Zugführer / Rangierbegleiter Bau (m/w/d) </li> <li>  Alternative: Bereitschaft, an einer Qualifizierung zum Zugführer / Rangierbegleiter Bau (m/w/d) bei der SPITZKE AKADEMIE teilzunehmen </li> <li>  Tauglichkeit: Medizinische und psychologische Eignung </li> <li>  Enthusiasmus: Bereitschaft zu Wochenend-, Montage- und Schichtarbeit </li> <li>  Mobilität: Ein Führerschein (Klasse B) ist zwingend erforderlich </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Dein Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche. </li> <li>  Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Deinen wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten. </li> <li>  Gesundheitsförderung: Wir fühlen uns ohne Wenn und Aber der Gesundheit unserer Mitarbeitenden verpflichtet. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Du über Dein gesamtes Berufsleben und darüber hinaus gesund, leistungsfähig und fit bleibst. </li> <li>  SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. </li> <li>  Weiterbildungen und Schulungen: Mit einem großen Angebot an Seminaren und Workshops sorgen wir dafür, dass Du Dein volles Potenzial entfalten kannst und Dein Know-how immer auf dem neuesten Stand ist. </li> <li>  Sonderkonditionen: Neben Deiner leistungsgerechten Vergütung kannst Du bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen. </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Jana Müller, Kompetenzzentrum Mitte <br> Zum Fliegerhorst 1405/1406, 63526 Erlensee <br> +49 6183 91368-123 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

Zugführer / Rangierbegleiter (m/w/d)

<p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) Betriebskosten</h1><p> Die ABG FRANKFURT HOLDING GmbH ist der Wohnungs- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main mit ca. 55.000 Wohnungen und rund 37.500 sonstigen Einheiten. Kernaufgaben sind die kaufmännische und technische Betreuung seiner Liegenschaften, die Projektentwicklung sowie die Weiterentwicklung des Immobilienbestandes. Der ABG-Konzern beschäftigt außerdem Architekten und Ingenieure, ist in der Projektsteuerung, der Parkraumbewirtschaftung und als Vermieter von Veranstaltungsräumen tätig. Als Passivhausmacher zählt das Unternehmen zu den Schrittmachern der Energieeffizienz in der Wohnungswirtschaft. Zum Konzern gehören rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.</p><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Selbstständige, fristgerechte und rechtssichere Erstellung der Nebenkostenabrechnungen (Betriebskosten-/ Kaltwasserkosten-/ Heiz- und Warmwasserkostenabrechnungen) für die Ihnen zugeordneten Immobilienobjekte </li> <li>  Pflege von Abrechnungsteilnahmen/ -strukturen in SAP </li> <li>  Prüfung und Kontierung der betriebskostenrelevanten Rechnungen in digitaler Form über DATASEC sowie Abstimmung der Betriebskostenkonten </li> <li>  Abgrenzung von Instandhaltungs-, Verwaltungs- und Betriebskosten </li> <li>  Anpassung der Abrechnungen an vertragliche und gesetzliche Bestimmungen sowie bauliche Änderungen (u.a. auch Neubauprojekte) </li> <li>  Massenänderungen im Datenbestand vorbereiten und durchführen (Ausstattung und Bemessungen im Vertrag und/oder im Objekt, z.B. Anzahl Rauchwarnmelder </li> <li>  Durchführung der Plausibilitätskontrolle der abgerechneten Kosten </li> <li>  Neuberechnung der Vorauszahlungen im Zuge der Abrechnung </li> <li>  Abrechnungen gegenüber Dritten (z.B. WEG) erstellen </li> <li>  Abstimmung der Daten für die Verbrauchskostenabrechnung mit externen Dienstleistern (integrierte Abrechnung, DTA) </li> <li>  Selbstständige Bearbeitung der Einsprüche für die erstellten Nebenkostenabrechnungen (Ticket-System) </li></ul><h2> Voraussetzungen:</h2><ul> <li>  Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) </li> <li>  Kenntnisse in der Rechtsprechung bezüglich Betriebskosten </li> <li>  Sehr gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, gute SAP-Kenntnisse </li> <li>  Hohe Leistungsbereitschaft, großes Engagement, Teamfähigkeit </li> <li>  Selbstständiges, koordiniertes, zielorientiertes Handeln </li> <li>  Kritisches und analytisches Denken mit gutem Zahlenverständnis </li> <li>  Serviceorientiertes Verhalten gegenüber Mietern </li></ul><h2> Benefits:</h2><p> Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie.</p><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage </li> <li>  Mobiles Arbeiten je nach Tätigkeitsfeld </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz </li> <li>  Coffee Points </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Lukrative betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket </li> <li>  Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Interesse?</p><p> ABG FRANKFURT HOLDING <br> Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH <br> Niddastraße 107 | 60329 Frankfurt am Main</p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Betriebskosten

<h1> Sachbearbeiter für Energie / Klimaschutz (w/m/d)</h1><p> Stadt Eschborn</p><p> Eschborn ist eine Stadt in der pulsierenden Region Rhein- Main, die über eine hohe Lebensqualität verfügt. Etwa 600 Kollegen (w/m/d) gestalten bei der als ?Familien- freundlicher und gesunder Arbeitgeber" anerkannten Stadtverwaltung die Zukunft unserer Stadt mit. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams:</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p> Sachbearbeiter für Energie und Klimaschutz (w/m/d)</p><p> unbefristet in Teilzeit (19,50 Stunden/Woche);</p><p> je nach Qualifikation bis zur EG 6 TVÖD/VKA</p><p> In unserem Internetauftritt unter <a href="http://www.eschborn.de/rathaus/verwaltung/stellenausschreibungen" target="_blank">www.eschborn.de/rathaus/verwaltung/stellenausschreibungen</a> sind detaillierte Informationen, auch zu den verschiedenen Bewerbungsmöglichkeiten, hinterlegt. Zudem finden Sie dort die vielfältig von uns freiwillig angebotenen (Sozial-)Leistungen aufgeführt.</p><p> Von Bewerbungen per E-Mail wollen Sie bitte Abstand nehmen.</p><p> Original Anzeige</p>

Sachbearbeiter für Energie / Klimaschutz (w/m/d)

<h1> Sozialpädagoge (m/w/d)</h1><p> KATHOLISCHE KIRCHE BISTUM LIMBURG</p><p> Lust auf einen Job in der katholischen Kirche?</p><p> Wir sind ein attraktiver Arbeitgeber. Wir suchen:</p><p> Sozialpädagoge (m/w/d) 100%, Pfarrei St. Josef - Frankfurt</p><p> Interesse? Dann bewerben Sie sich jetzt:</p><p> <a href="mailto:bewerbung@bistumlimburg.de" target="_blank">bewerbung@bistumlimburg.de</a></p><p> Informationen unter: bistumlimburg.de</p><p> Suchbegriff, Stellenbörse"</p><p> Original Anzeige</p>

Sozialpädagoge (m/w/d)

<h1> ASSISTENZ REFERATSLEITUNG RECHT (m/w/d)</h1><p> KCA-Zentrale, Gelnhausen – befristet, Teilzeit (28 Stunden)</p><p> Sie suchen eine neue berufliche Perspektive mit sozialpolitischer Verantwortung? Dann sind Sie bei uns richtig!</p><p> Die Stellenausschreibung mit allen relevanten Informationen finden <br> Sie unter: <a href="http://www.kca-mkk.de/jobs" target="_blank">www.kca-mkk.de/jobs</a></p>

Assistenz Referatsleitung Recht (m/w/d)

<h2> Werde unser System Engineer</h2><p> und lass uns zusammen die digitale Welt erobern. <br></p><h2> Deine IT-Expertise ist gefragt!</h2><p> Komm zu uns als kompetente Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden. <br></p><h2> Als Kümmerer und interner Dienstleister...</h2><p> wirst du in deiner IT-Rolle glänzen. <br></p><h2> Karben statt Mainhattan - weil wir's sind!</h2><p> Unsere größte Leidenschaft: Personalmarketing. Als eine der führenden Agenturen der Branche bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten: zum Beispiel in unserem agilen Development-Team, in dem wir mit innovativen Ideen und viel Know-how die verschiedensten IT-Projekte stemmen – sowohl intern als auch für Kunden, die auf unsere IT- und HR-Expertise bei der Entwicklung und Pflege ziemlich cooler Recruiting-Tools setzen. <br></p><p> Genau dein Ding? Dann logge dich ein in unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen am Standort Karben - bei Frankfurt am Main. Wir suchen dich als <br></p><h1> Systems Engineer (m/w/d)</h1><p> Als Ansprechpartner:in rund um das Thema IT sorgst du mit deinen Kollegen im Team für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft an unseren Standorten.</p><h2> Deine Aufgaben im Einzelnen</h2><ul> <li>  Du kümmerst dich um die Sicherstellung des laufenden Betriebes </li> <li>  Du betreust und entwickelst unsere IT-Infrastruktur weiter und hältst sie auf dem aktuellen Stand </li> <li>  Du findest Software spannend und lüftest selbst die komplexesten Zusammenhänge </li> <li>  Dazu behältst du technologische Neuerungen im Blick und prüfst, ob sie zur Verbesserung unserer Systeme eingesetzt werden können </li> <li>  Microsoft (AD / Entra ID , Hyper-V, Exchange, SQL, Office 365), VOIP PBX, Switche und Firewalls: Diese Technologien prägen u.a. deinen Arbeitsalltag. Wenn du sie noch nicht kennst, arbeitest du dich ein – wir helfen dir dabei </li> <li>  Last but not least bist du direkter Ansprechpartner für die Endbenutzer und Entwickler </li></ul><h2> Das bringst du mit</h2><ul> <li>  Du hast professionelle Erfahrung in der Betreuung von IT-Systemen </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse mit aktuellen Windows-Betriebssystemen setzen wir voraus </li> <li>  Das Bestreben, die Systeme immer besser zu machen, treibt dich an. Und: Du hast den Mut, Neues auszuprobieren und die Verantwortung in der Umsetzung zu übernehmen </li> <li>  Bei allem spontanen Interesse für Technologie zeichnet dich dennoch eine gezielte, strukturierte sowie pragmatische Arbeitsweise aus </li> <li>  Sichere Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (C2) </li></ul><p> Und persönlich? Präsentierst du dich als eine lösungsorientierte Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität, die für optimale Ergebnisse gerne die Ärmel hochkrempelt. Du behältst stets den Überblick und rückst Effizienz und Qualität in den Fokus. <br></p><h2> Und das bieten wir dir:</h2><ul> <li>  Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft </li> <li>  Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« </li> <li>  30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei </li> <li>  Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit </li> <li>  Homeoffice-Option (Hybridmodell) mit Zuschuss zur privaten Büroausstattung für mobiles Arbeiten </li> <li>  Kostenfreie Getränke und Parkplätze </li> <li>  Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum </li> <li>  Top ausgestattete, hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze, Klimaanlage in allen Räumen – und für deine Pausen nicht nur eine Kaffeeküche, sondern auch ein Tischkicker und unsere Dachterrasse mit dem schönsten Blick auf Frankfurt, den Karben zu bieten hat! </li> <li>  Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Regelmäßige Teamevents </li></ul><h2> Work-Life</h2><p> Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein.</p><p> Erfahre mehr...</p><h2>  Interessiert? </h2> Lea Eberbach steht dir unter 06039 9345-161 für Fragen gerne zur Verfügung. <br> Sie freut sich auf deine Bewerbung über unser Onlineformular, das du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. <br><p> Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | karriere.personalwerk.de</p>

Systems Engineer (m/w/d)

<p> und vieles mehr auf <a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></p><p> Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben – Anstalt des öffentlichen Rechts – Direktion Koblenz sucht am Arbeitsort Frankfurt am Main zum 15. August 2025 zwei:</p><h1> Auszubildende zur/zum Immobilienkauffrau/ Immobilienkaufmann (w/m/d)</h1><p> (Kennung KOOP.Immo.2025)</p><h3> Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul> <li>  Ihre praktische Ausbildung dauert drei Jahre </li> <li>  Die Berufsschule befindet sich in Frankfurt in der Nähe der Dienststelle, der Unterricht wird zwei Tage in der Woche stattfinden </li> <li>  Immobilienkaufleute erwerben, vermieten, verwalten und verkaufen Immobilien jeglicher Art </li></ul><h3> Was erwarten wir?</h3><ul> <li>  Mindestens überdurchschnittlicher Realschulabschluss </li> <li>  Gute Leistungen in den Fächern Deutsch und Mathematik </li> <li>  Mobilität, Flexibilität und Teamfähigkeit </li></ul><h3> Was bieten wir?</h3><ul> <li>  1. Ausbildungsjahr 1.218,26 € </li> <li>  2. Ausbildungsjahr 1.268,20 € </li> <li>  3. Ausbildungsjahr 1.314,02 € </li> <li>  Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen </li> <li>  30 Tage Urlaub </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann bewerben Sie sich online bis zum 16. Februar 2025 auf <a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a> unter der Stellen-ID 1230401.</p><h2> <a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></h2>

Auszubildende zur/zum Immobilienkauffrau/Immobilienkaufmann (m/w/d)

<h1>  Mitarbeiter (m/w/d) für den DRK-Hausnotruf im Bereich Technik und Bereitschaftsdienst </h1> <p>  Wir suchen zum 01.02.2025 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt </p> <p>  zwei Mitarbeiter (m/w/d) für den DRK-Hausnotruf  <br>  im Bereich Technik und Bereitschaftsdienst. </p> <p>  <br>  Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle in einer Wechselschicht Tag/Nacht mit einem Umfang von 87%. Tagsüber im Bereich Hausnotruf-Technik (Neuanschlüsse, techn. Störungen…), sowie nachts, an Wochenenden und an Feiertagen für Einsätze des Hausnotrufs im Rahmen eines Bereitschaftsdienstes. </p> <p>  Ihre Aufgaben </p>   <ul>   <li>    Bedarfsorientierte Fachberatungen zum Portfolio und zugehörigen Dienstleistungen des DRK-Hausnotrufes beim Kunden vor Ort und Vertragsabwicklung.   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Durchführung von Erstaufschaltungen (Geräteaufbau und Test) und weiteren technischen Aufträgen   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Behebung technischer Störungen beim Kunden vor Ort (Gerätetausch, Funktionstests)   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Sorgfältige Dokumentation aller Abläufe und Prozesse unter Einhaltung der internen Standards   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Abarbeitung von Hilfeleistungen im Rahmen des Hausnotrufes   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Öffentlichkeitswirksame Vertretung des Hausnotrufes bei Partnern (Arztpraxen, Pflegedienst, Apotheken etc.) sowie bei der Neukundenakquise, auch bei Veranstaltungen und Messen   </li>  </ul>  <p>  Durchführung des Bereitschaftsdienstes für Einsätze des Hausnotrufs nachts, an Wochenenden und an Feiertagen. Das Einsatzgebiet umfasst die Stadt Hanau, sowie die umliegenden Kommunen im Radius von 15 km. </p> <p>  Ihr Profil </p>   <ul>   <li>    Qualifikation als Rettungshelfer/in oder eine andere, mindestens gleichwertige Qualifikation im medizinischen Bereich, idealerweise mit Erfahrung in der Versorgung von Notfallpatienten und/oder älteren Menschen   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Sie führen diese Hausnotruf-Einsätze alleine durch, sodass ein selbständiges, situationsgerechtes Arbeiten unbedingt erforderlich ist.   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Technisches Grundverständnis für die oben beschriebenen Aufgaben   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Sicheres Auftreten, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und eine hohe soziale Kompetenz   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität Erfahrung im Vertrieb ist wünschenswert   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Bereitschaft zur Arbeit nachts, an Wochenenden und an Feiertagen   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Für eine zeitnahe Abarbeitung der Einsätze ist es unerlässlich, dass Sie in Hanau bzw. der umliegenden Kommunen wohnen , da die Bereitschaftsdienste von zu Hause aus durchgeführt werden   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Führerschein der Klasse B   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Identifikation mit den Grundsätzen Roten Kreuzes   </li>  </ul>  <p>  Wir bieten </p>   <ul>   <li>    Sicherer Arbeitsplatz in einem engagierten Team   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Vollumfängliche Anwendung des DRK Reformtarifvertrages   </li>  </ul>    <ul>   <li>    30 Tage Urlaub   </li>  </ul>    <ul>   <li>    90 % Jahressonderzahlung   </li>  </ul>    <ul>   <li>    Attraktive Firmenevents   </li>  </ul>  <p>  Wir freuen uns, wenn wir Ihr Interesse geweckt haben. </p> <p>  Bitte senden Sie uns Ihre aussagefähige Bewerbung </p> <p>  <br>  bis zum 15.01.2025 per E-Mail an betz@drk-hanau.d e </p> <p>  Mit freundlichen Grüßen </p> <p>  Stefan Betz </p> <p>  Geschäftsführer </p>

Mitarbeiter (m/w/d) für den DRK-Hausnotruf im Bereich Technik und Bereitschaftsdienst

<h3> Geht nicht? Gibt's nicht! <br> Die MERZ Verpackungsmaschinen GmbH</h3><p> Seit über 40 Jahren entwickelt und produziert die Firma MERZ Verpackungsmaschinen GmbH Stickpack-Maschinen, 3- oder 4-Siegelrandbeutel-Maschinen sowie Dosieraggregate und Sondermaschinen. Merz liefert komplette, schlüsselfertige Anlagen bis hin zur Endverpackung. Zu unseren Kunden zählen nicht nur die Top Ten der Pharmaindustrie, sondern auch das komplette Premiumsegment der Snus-Industrie. In unseren Produktbereichen sind wir in diesen Branchen der Marktführer.</p><p> Wir suchen ab sofort einen</p><h1> Güteprüfer/ Qualitätsprüfer im Wareneingang (m/w/d)</h1><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  technische Ausbildung, wie Industriemechaniker, Zerspanungsmechaniker, Werkzeugmacher oder Fachkraft für Warenwirtschaft / Qualitätsprüfer (m/w/d) </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich Wareneingang, Warenwirtschaft, Qualitätsprüfung </li> <li>  Sicherer Umgang mit Zeichnungen und Messmitteln </li> <li>  PC-Kenntnisse im Bereich Warenwirtschaftssysteme und MS-Office </li> <li>  Präzise und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li>  Staplerschein wünschenswert </li> <li>  Organisationstalent </li> <li>  offene, kommunikative Persönlichkeit </li> <li>  Fähigkeit zum eigenständigen, selbstverantwortlichen Arbeiten, sowie Teamfähigkeit </li></ul><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Warenannahme und –prüfung </li> <li>  optische, mechanische, elektrische Mess- und Prüfverfahren durchführen und Funktionskontrollen vornehmen </li> <li>  sofortiges Einleiten von Maßnahmen bei Qualitätsabweichungen und Fehlteilen </li> <li>  Halbfertig- und Fertigprodukte auf Übereinstimmung mit dem Kundenauftrag nach vorgegebenen Plänen und Zeichnungen prüfen und kontrollieren </li> <li>  Produktteile auf geforderte Maßgenauigkeit prüfen </li> <li>  Prüfanweisungen und Prüfberichte erstellen, die durchgeführten Kontrollen dokumentieren </li> <li>  Versandvorbereitung und Versand von Musterteilen und Maschinenersatzteile </li> <li>  Fachgerecht lagern </li> <li>  Lagerlogistik </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  eine angemessene Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  ein motiviertes Arbeitsumfeld als fester Hauptbestandteil des Wareneingangs- und Lagerteams </li> <li>  eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie Ihre eigenen Ideen umsetzen können </li> <li>  eine freundliche und familiäre Unternehmenskultur </li></ul><h3> Ihr Kontakt:</h3><p> Wenn Sie an dieser interessanten und abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellungen an folgende E-Mail-Adresse: <br> <a href="mailto:personal@merz-system.de" target="_blank">personal@merz-system.de</a></p><p> Merz Verpackungsmaschinen GmbH <br> Personalabteilung <br> Carl-Benz-Ring 42 <br> 35423 Lich <br> <a href="http://www.merz-system.de" target="_blank">www.merz-system.de</a></p>

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