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<p> Für unsere Mandanten im Norddeutschen Raum in der Branche Alten- und Pflegeheime mit der Größe <br> zwischen 37 bis 79 Betten, in den Orten 24855 Friedrichsau, 21279 Hollenstedt, 27367 Reeßum und <br> 24747 Cuxhaven, wird ab sofort folgende Stelle gesucht:</p><p> Alle wollen Sie haben, die</p><h2> <h1>  Examinierte Pflegekraft (m/w/d) </h1> <br> in Voll- oder Teilzeit <br> <br> … aber was tun WIR?... <br></h2><h2> Für Sie:</h2><ul> <li>  Übertarifliche/leistungsgerechte Bezahlung </li> <li>  Wir bieten 35 Tage Urlaub nach §6 PflegeArbbV </li> <li>  Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Wir machen die Dienstplangestaltung flexibler </li> <li>  Anbieten vielseitiger Aufgabengebiete </li> <li>  Wir planen eine auf Sie abgestimmte Einarbeitung </li> <li>  Anbieten von internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Für die Bewohner der Wohn-und Pflegeeinrichtungen:</h2><ul> <li>  Wir pflegen auf Basis der Grund- und Behandlungspflege </li> <li>  Wir führen die Pflegeplanung und Dokumentation auf Grundlage des bestehenden Pflegestandards durch </li> <li>  Wir betreuen/beraten die Bewohner und Ihre Angehörigen </li> <li>  Wir geben Hilfestellungen bei den Tätigkeiten des täglichen Lebens </li> <li>  Wir übernehmen für das Medikamentenmanagement </li></ul><h2> Was brauchen wir:</h2><ul> <li>  Eine von Ihnen abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegekraft, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester oder Krankenpfleger </li> <li>  Idealerweise bereits Berufserfahrung in der stationären Altenpflege </li> <li>  Ihr Herz für die Pflege </li> <li>  Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit </li> <li>  Ehrgeiz, soziale Kompetenz und Freude an der Arbeit </li></ul><p> Auch als Wiedereinsteiger oder *frisch* examiniert sind Sie bei uns ganz herzlich willkommen! <br> <br> Bewerben Sie sich jetzt schnell und unkompliziert, oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF <br> an unsere Email unter Nennung des Ortes!</p><p> G&amp;M Unternehmensberatung GmbH <br> Personalabteilung <br> Bemeroder Straße 81 <br> 30539 Hannover <br> Telefon: 0511 5444590 <br> E-Mail:<a href="mailto:bewerbung@gundmunternehmensberatung.de" target="_blank">bewerbung@gundmunternehmensberatung.de</a> <br> <br> Durch Übermittlung der Bewerbung, sind Sie damit einverstanden, dass personenbezogene Daten an den betreffenden Mandanten datenschutzkonform weitergeleitet werden! Ihre Daten werden streng vertraulich behande</p>

Examinierte Pflegekraft (m/w/d)

<p> Das Staatliche Baumanagement Region Nord-West führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen die Baumaßnahmen des Landes und des Bundes durch. Mit rund 360 Beschäftigten betreuen wir mehr als 5.500 Bauwerke im westlichen Niedersachsen – von den Regionen Grafschaft Bad Bentheim und Osnabrück im Süden bis an die Nordsee.</p><p> Für unsere vier Regionalstellen suchen wir für den Fachbereich Ingenieurbau an den Dienstorten Wilhelmshaven, Oldenburg, Bad Iburg, Emden, Meppen und Aurich unbefristet</p><h1> Ingenieure (m/w/d)   der Fachrichtungen konstruktiver Ingenieurbau/?Tiefbau/?Geo-?/Naturwissenschaften/?Landschaftsbau </h1><p> Entgeltgruppe 11 TV-L | Kennziffer 65-2025</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Projektmitarbeit/?-leitung bei Baumaßnahmen einschl. Bauunterhaltungsarbeiten des Bundes (Schwerpunkt Bundeswehr) und des Landes in allen Phasen der Projektabwicklung </li> <li>  Durchführung von Ingenieurbaumaßnahmen und Freianlagenplanungen entsprechend LP 1-9 HOAI </li> <li>  Steuerung und Begleitung von boden-, natur- und wasserschutzrechtlichen Verfahren sowie der Kampfmittelsondierung </li> <li>  Steuerung und Begleitung von freiberuflich tätigen Architektur- und Ingenieurbüros </li> <li>  Erstellung baufachlicher Beratungen und Stellungnahmen </li> <li>  Qualitäts-, Termin- und Kostenkontrolle </li></ul><h3> Unsere Anforderungen:</h3><ul> <li>  (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Schwerpunkt Tiefbau- und Straßenbau, konstruktiver Ingenieurbau, Wasserwirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen Bau, Landschaftsarchitektur, Geologie, Umweltweltmanagement oder eine vergleichbare Studienrichtung); bewerben können sich auch Staatlich geprüfte Techniker der Fachrichtung Tiefbau </li> <li>  Ingenieure: Berufserfahrung in den Leistungsphasen 1-9 HOAI ist wünschenswert </li> <li>  Techniker: Langjährige Berufserfahrung in den Leistungsphasen 1-9 HOAI ist Voraussetzung </li> <li>  Kenntnisse in der EDV-gestützten Termin- und Kostenkontrolle </li> <li>  Organisationstalent, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Konstruktive Teamfähigkeit </li> <li>  Erforderlich sind fachkundige Sprachkenntnisse mindestens der Stufe C1 gemäß dem „Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GER)“ </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen, Führerschein Klasse B </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Bei Besetzung des Arbeitsplatzes mit einem Techniker (m/w/d) erfolgt die Eingruppierung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen anhand der Vorschriften der Anlage A zum TV-L) </li> <li>  Verantwortungsvolle Position im fachübergreifenden Team </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle und Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich </li> <li>  Sicherer, konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen </li> <li>  Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung </li></ul><p> Das Einverständnis zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungsfreiheit sind für den Arbeitsplatz Einstellungsvoraussetzung.</p><p> Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung und Befähigung im Rahmen der rechtlichen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis. Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt.</p><p> Beschäftigte des öffentlichen Dienstes erklären bitte ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte.</p><p> Für fachliche Auskünfte stehen Ihnen an den Dienstorten zur Verfügung:</p><p> Wilhelmshaven Herr Witte, Tel. 04421 408-360 <br> Oldenburg Herr Plewka, Tel. 0441 20553-146 <br> Bad Iburg Herr Bednarzick, Tel. 05931 4906-34 <br> Emden, Meppen, Aurich Herr Bednarzick, Tel. 05931 4906-34</p><p> Für Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Bargmann, Tel. 04421 408-225 oder an Frau Ehrentraut, Tel. 05403 7302-548.</p><h3> Neugierig geworden?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 65-2025 und des Dienstortes per E-Mail (1 PDF, max. 10 MB).</p><p> Staatliches Baumanagement Region Nord-West <br> Schloss | 49186 Bad Iburg <br> <a href="mailto:personalstelle@sb-RNW.niedersachsen.de" target="_blank">personalstelle@sb-RNW.niedersachsen.de</a> <br> <a href="http://www.nlbl.niedersachsen.de" target="_blank">www.nlbl.niedersachsen.de</a></p>

Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtungen konstruktiver Ingenieurbau/Tiefbau/Geo-/Naturwissenschaften/Landschaftsbau

<p> Das Staatliche Baumanagement Region Nord-West führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen die Baumaßnahmen des Landes und des Bundes durch. Mit rund 360 Beschäftigten betreuen wir mehr als 5.500 Bauwerke im westlichen Niedersachsen – von den Regionen Grafschaft Bad Bentheim und Osnabrück im Süden bis an die Nordsee.</p><p> Für den Fachbereich Betriebstechnik an den Dienstorten Wilhelmshaven und Oldenburg suchen wir unbefristet</p><h1> Ingenieure (m/w/d) Versorgungstechnik bzw. Technische Gebäudeausrüstung</h1><p> Besoldungsgruppe A 11 NBesO bzw. Entgeltgruppe 11 TV-L | Kennziffer 60-2025</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Bearbeitung anspruchsvoller Baumaßnahmen in Liegenschaften des Landes und des Bundes </li> <li>  Projektmitarbeit/??-leitung bei Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen sowie bei Bauunterhaltungsmaßnahmen </li> <li>  Steuerung und Begleitung von freiberuflich tätigen Architektur- und Ingenieurbüros </li> <li>  Erstellung baufachlicher Beratungen und Stellungnahmen </li> <li>  Planung, Ausschreibung, Baudurchführung und Abrechnung von Bauleistungen entsprechend LP 1 – 9 HOAI </li> <li>  Qualitäts-, Termin- und Kostenkontrolle </li></ul><h3> Unsere Anforderungen:</h3><ul> <li>  (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung oder einer vergleichbaren Qualifizierung; bewerben können sich auch Staatlich geprüfte Techniker der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung; Beamte müssen darüber hinaus über die Befähigung für eine Laufbahn der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (Technische Dienste) verfügen </li> <li>  Ingenieure: Berufserfahrung in den Leistungsphasen 1 – 9 HOAI ist wünschenswert </li> <li>  Techniker: Langjährige Berufserfahrung in den Leistungsphasen 1 – 9 HOAI ist Voraussetzung </li> <li>  Kenntnisse in der EDV-gestützten Termin- und Kostenkontrolle </li> <li>  Organisationstalent, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Konstruktive Teamfähigkeit </li> <li>  Erforderlich sind fachkundige Sprachkenntnisse mindestens der Stufe C1 gemäß dem „Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GER)“ </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen, Führerschein Klasse B </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Besoldungsgruppe A 11 NBesO bzw. Entgeltgruppe 11 TV-L  <br>  (Bei der Besetzung des Arbeitsplatzes mit einem Techniker erfolgt die Eingruppierung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen anhand der Vorschriften der Anlage A zum TV-L. Bei der Besetzung mit einer Beamtin oder einem Beamten richtet sich die Verfügbarkeit einer Planstelle der entsprechenden Wertigkeit nach den stellenwirtschaftlichen Möglichkeiten. Aus einer erfolgreichen Bewerbung kann kein Anspruch auf Verbeamtung hergeleitet werden.) </li> <li>  Verantwortungsvolle Position im fachübergreifenden Team </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle und Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich </li> <li>  Sicherer, konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen </li> <li>  Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung </li></ul><p> Das Einverständnis zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungsfreiheit sind für den Arbeitsplatz Einstellungsvoraussetzung.</p><p> Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung und Befähigung im Rahmen der rechtlichen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis. Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt.</p><p> Beschäftigte des öffentlichen Dienstes erklären bitte ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte.</p><p> Für fachliche Auskünfte stehen Ihnen an den Dienstorten zur Verfügung:</p><p> Wilhelmshaven Herr Gebken, Tel. 04421 408-218, oder Herr Wagemann, Tel. 04421 408-259 <br> Oldenburg Herr Strüver, Tel. 0441 20553-240, oder Herr Eisenhart, Tel. 0441 20553-239</p><p> Für Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Bargmann, Tel. 04421 408-225, oder an Frau Ehrentraut, Tel. 05403 7302-548.</p><h3> Neugierig geworden?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 60-2025 und des Dienstortes per E-Mail (ein PDF, max. 10 MB).</p><p> Staatliches Baumanagement Region Nord-West <br> Schloss | 49186 Bad Iburg <br> <a href="mailto:personalstelle@sb-RNW.niedersachsen.de" target="_blank">personalstelle@sb-RNW.niedersachsen.de</a> <br> <a href="http://www.nlbl.niedersachsen.de" target="_blank">www.nlbl.niedersachsen.de</a></p>

Ingenieur (m/w/d) Versorgungstechnik bzw. Technische Gebäudeausrüstung

<p> Das Staatliche Baumanagement Region Nord-West führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen die Baumaßnahmen des Landes und des Bundes durch. Mit rund 360 Beschäftigten betreuen wir mehr als 5.500 Bauwerke im westlichen Niedersachsen – von den Regionen Grafschaft Bad Bentheim und Osnabrück im Süden bis an die Nordsee.</p><p> Für unsere vier Regionalstellen suchen wir für den Fachbereich Betriebstechnik an den Dienstorten Wilhelmshaven, Oldenburg, Bad Iburg, Emden, Meppen und Aurich unbefristet</p><h1> Ingenieure (m/w/d) Elektrotechnik</h1><p> Besoldungsgruppe A 11 NBesO bzw. Entgeltgruppe 11 TV-L | Kennziffer 55-2025</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Bearbeitung anspruchsvoller Baumaßnahmen in Liegenschaften des Landes und des Bundes </li> <li>  Projektmitarbeit/???-leitung bei Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen sowie bei Bauunterhaltungsmaßnahmen </li> <li>  Steuerung und Begleitung von freiberuflich tätigen Architektur- und Ingenieurbüros </li> <li>  Erstellung baufachlicher Beratungen und Stellungnahmen </li> <li>  Planung, Ausschreibung, Baudurchführung und Abrechnung von Bauleistungen entsprechend LP 1 – 9 HOAI </li> <li>  Qualitäts-, Termin- und Kostenkontrolle </li></ul><h3> Unsere Anforderungen:</h3><ul> <li>  (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Qualifizierung; bewerben können sich auch Staatlich geprüfte Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik; Beamte müssen darüber hinaus über die Befähigung für eine Laufbahn der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (Technische Dienste) verfügen </li> <li>  Ingenieure: Berufserfahrung in den Leistungsphasen 1 – 9 HOAI ist wünschenswert </li> <li>  Techniker: Langjährige Berufserfahrung in den Leistungsphasen 1 – 9 HOAI ist Voraussetzung </li> <li>  Kenntnisse in der EDV-gestützten Termin- und Kostenkontrolle </li> <li>  Organisationstalent, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Konstruktive Teamfähigkeit </li> <li>  Erforderlich sind fachkundige Sprachkenntnisse mindestens der Stufe C1 gemäß dem „Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GER)“ </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen, Führerschein Klasse B </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Besoldungsgruppe A 11 NBesO bzw. Entgeltgruppe 11 TV-L  <br>  (Bei der Besetzung des Arbeitsplatzes mit einem Techniker erfolgt die Eingruppierung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen anhand der Vorschriften der Anlage A zum TV-L. Bei der Besetzung mit einer Beamtin oder einem Beamten richtet sich die Verfügbarkeit einer Planstelle der entsprechenden Wertigkeit nach den stellenwirtschaftlichen Möglichkeiten. Aus einer erfolgreichen Bewerbung kann kein Anspruch auf Verbeamtung hergeleitet werden.) </li> <li>  Verantwortungsvolle Position im fachübergreifenden Team </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle und Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich </li> <li>  Sicherer, konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen </li> <li>  Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung </li></ul><p> Das Einverständnis zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungsfreiheit sind für den Arbeitsplatz Einstellungsvoraussetzung.</p><p> Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung und Befähigung im Rahmen der rechtlichen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis. Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt.</p><p> Beschäftigte des öffentlichen Dienstes erklären bitte ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte.</p><p> Für fachliche Auskünfte stehen Ihnen an den Dienstorten zur Verfügung:</p><p> Wilhelmshaven Herr Gebken, Tel. 04421 408-218, oder Herr Wagemann, Tel. 04421 408-259 <br> Oldenburg Herr Strüver, Tel. 0441 20553-240, oder Herr Eisenhart, Tel. 0441 20553-239 <br> Bad Iburg Frau Pellmann, Tel. 05403 7302-611, oder Herr Mohr, Tel. 05403 7302-541 <br> Emden, Meppen, Aurich Frau Middelkampf, Tel. 05931 4906-10, oder Herr Leinweber, 05931 4906-41</p><p> Für Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Bargmann, Tel. 04421 408-225, oder an Frau Ehrentraut, Tel. 05403 7302-548.</p><h3> Neugierig geworden?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 55-2025 und des Dienstortes per E-Mail (ein PDF, max. 10 MB).</p><p> Staatliches Baumanagement Region Nord-West <br> Schloss | 49186 Bad Iburg <br> <a href="mailto:personalstelle@sb-RNW.niedersachsen.de" target="_blank">personalstelle@sb-RNW.niedersachsen.de</a> <br> <a href="http://www.nlbl.niedersachsen.de" target="_blank">www.nlbl.niedersachsen.de</a></p>

Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik

<p> Glencore ist eines der größten Rohstoffunternehmen der Welt. Wir betreiben rund 150 Bergbau- und Metallurgie-Standorte sowie Ölförderungsanlagen und beschäftigen 135.000 Menschen weltweit. Die Nordenham Metall GmbH und die Nordenhamer Zinkhütte GmbH sind unter dem Dach der Glencore Nordenham vereint. Der Standort mit seinen 800 Mitarbeitenden zählt zu den bekanntesten und traditionsreichsten Industrieunternehmen der Region. Seit über 100 Jahren werden in Nordenham Blei, Zink, weitere Metalle und Schwefelsäure produziert. Unsere Produkte sind für die Energiewende unerlässlich.</p><p> Im Zentrum unseres Handelns steht immer der Mensch. Deshalb setzen wir auf moderne Technik, Gesundheitsschutz und Arbeitssicherheit. Dabei haben umweltschonende und energieeffiziente Produktionsverfahren für uns höchste Priorität.</p><h1> Produktionsmitarbeiter <br> Raffination ? Kontischicht (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Metallurgische Prozesse steuern und optimieren: Verantwortung für die Extraktion und Raffination von Technologiemetallen und Edelmetallen aus Flüssigblei, einschließlich Einsatz von komplexen Vorstoffen und Recyclingmaterialien. </li> <li>  Probenahme und Qualitätskontrolle: Proben entnehmen, Werte wie Silber- und Kupfergehalt ermitteln, Ergebnisse zuverlässig weiterleiten und auf deren Basis, in Absprache mit den Schichtleitern und Ingenieuren, Entscheidungen zur weiteren Raffination treffen. </li> <li>  Bedienung moderner Anlagen und Öfen: Überwachung und Steuerung von Anlagen und Öfen für die Produktion und Weiterverarbeitung edelmetallhaltiger Stoffströme sowie Arbeiten mit neuen Anlagentechnologien. </li> <li>  Speziallegierungen herstellen und Prozesse überwachen: Zusätze für Legierungen exakt abwiegen und mischen, Flüssigblei gemäß Vorgaben entsilbern, entkupfern, entzinken und für die Weiterverarbeitung vorbereiten. </li> <li>  Reinigung und Sicherheitsstandards einhalten: Umfassende Reinigungsarbeiten im Produktionsbereich durchführen, Werkzeuge wie Presslufthämmer einsetzen und hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards umsetzen. </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung: Sie bringen idealerweise eine Ausbildung als Industriemechaniker:in oder Verfahrensmechaniker:in mit, alternativ eine vergleichbare Qualifikation. Fachfremde, dreijährige Ausbildungen mit relevanter Berufserfahrung sind ebenfalls überzeugend. </li> <li>  Praktische Erfahrung und Fahrkompetenz: Erfahrung in einem Produktionsbetrieb sowie die notwendige Fahrtauglichkeit zur sicheren Bedienung von Flurförderfahrzeugen. </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Standards: Hohes Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, Arbeitssicherheits- und Umweltstandards zuverlässig umzusetzen. </li> <li>  Persönliche Stärken: Engagement, hohe Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise gepaart mit technischem Verständnis. </li> <li>  Flexibilität und Teamgeist: Mit Ihrer Anpassungsfähigkeit an wechselnde Arbeitszeiten und Ihrer Fähigkeit, auch in fordernden Situationen konzentriert und effizient zu arbeiten, tragen Sie entscheidend zum Erfolg unseres Teams bei. </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Familiäres Umfeld in einem internationalen Konzern </li> <li>  Viel Raum für Kreativität und Veränderung </li> <li>  Sehr gute Bezahlung in einem tariflichen Arbeitsverhältnis (MTV Nordwest/ Niedersachsen) </li> <li>  Übertarifl. Zusatzleistungen wie z.B. Mitarbeiterbonus, betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Arbeitszeitkonto, Überstundenausgleich </li> <li>  Vielfältige Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten (z.B. Kostenübernahme bei beruflicher Weiterbildung) </li> <li>  Urlaubs-, Weihnachtsgeld und weitere tarifliche Sonderzahlungen </li> <li>  E-Bikes und Firmenfitness </li> <li>  Betriebliche Sozialberatung </li></ul><h2> Ihr Kontakt</h2><p> Für weitere Informationen zu Karrieremöglichkeiten bei Glencore Nordenham steht Ihnen unser freundliches Recruiting-Team gerne zur Verfügung. Sie erreichen uns telefonisch unter 04731/368743 oder mobil unter 0151/59091494. Wir freuen uns darauf, Ihre Fragen zu beantworten und Sie auf Ihrem Weg zu einer erfolgreichen Karriere bei Glencore Nordenham zu unterstützen.</p><p> Bewerben Sie sich gern über den Button 'Jetzt bewerben!' oder senden Sie uns Ihre Unterlagen direkt per E-Mail an <a href="mailto:Karriere@Glencore.de" target="_blank">Karriere@Glencore.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Nordenham Metall GmbH | Johannastraße 1-2 | 26954 Nordenham</p>

Produktionsmitarbeiter Raffination ? Kontischicht (m/w/d)

<p>Die CORDES &amp; GRAEFE KG ist die Holdinggesellschaft der GC-GRUPPE – Deutschlands marktführendem Großhändler für Haustechnik. Als IT der GC-GRUPPE verstehen wir uns über die Funktion eines reinen Dienstleisters hinaus als Innovations- und Technologietreiber, der die Nummer eins für unsere Kunden ist. Darüber hinaus sind wir Change Initiator von modernen und serviceorientierten IT-Strukturen.<br> Als Zentrale und Servicedienstleister versorgen wir rund 150 mittelständische Unternehmen und über 24.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 1.600 Standorten weltweit mit IT-Systemen. Mit über 200 IT-Mitarbeitern kümmern wir uns darum Anwendungen, Server und Infrastrukturkomponenten bereitzustellen, zu entwickeln und zu supporten.</p><p>System Engineer Windows (w/m/d) <br> Standort Stuhr</p><h2>Darum geht es konkret</h2><ul><li>Du unterstützt bei der Installation &amp; dem Betrieb von Windows Server (Core, Feature on Demand)</li><li>Dabei arbeitest dabei Du auch sehr intensiv mit Fileservern aus Basis von DFS, SFTP, SMB</li><li>Zur Sicherstellung des laufenden Betriebes, werden die MS Failover-Clustersysteme und Always-On Datenbankserver von Dir gewartet, konfiguriert und wenn nötig von Grund auf neu installiert</li></ul><h2>Wir wünschen uns von Dir</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung und/oder Studium im Informatikbereich o. Ä. </li><li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Systemadministration mit MS Windows Server und MS SQL Clustern </li><li>Du verfügst über sichere Powershell / Scripting Skills</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab</li></ul><h2>Das kannst Du von uns erwarten</h2><ul><li>Als Ausgleich zum Job erwartet Dich ein attraktives Firmenfitness-Angebot. So bleibst Du fit und gesund</li><li>Unser Gleitzeitmodell ermöglicht Dir die perfekte Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Verbringe außerhalb des Büroalltags und in entspannter Atmosphäre Zeit mit Kollegen – regelmäßige Events stärken den Zusammenhalt</li><li>Die Mischung macht's. Wir schätzen das soziale Lagerfeuer im Büro und die Flexibilität des mobilen Arbeitens</li><li> Die Festtage sind wunderbar und mit unserem Weihnachtsgeld sicher noch mehr zu genießen</li></ul><h2>Jetzt bewerben!</h2><p>Sollen wir uns kennenlernen?<br> Dann schicke uns jetzt Deine Bewerbungsunterlagen mit frühestem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an: <br><a href="mailto:Bewerbung-IT@gc-gruppe.de" target="_blank">Bewerbung-IT@gc-gruppe.de</a></p><p>Kontaktiere uns gerne!<br> Guido Genzmer <br> +49 170 3393709</p><p><a href="http://www.gc-gruppe.de" target="_blank">www.gc-gruppe.de</a></p>

System Engineer Windows (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Weil Highspeed-Verbindungen nicht länger warten können:</strong> Bei EWE TEL bieten wir Hochgeschwindigkeits-Internet, Mobilfunk, Festnetz-Telefonie, Online-TV und IT-Sicherheits-Produkte aus einer Hand, als einer der größten regionalen TK-Spezialisten Deutschlands. Werde Teil unserer Mission und wachse mit uns.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Aktiver Vertrieb</strong>: In deiner Rolle verkaufst du unsere Telekommunikationsprodukte und -dienstleistungen aktiv am Telefon.</p></li><li><p><strong>Kundenbegeisterung</strong>: Du schaffst es, unsere Kunden auch von unseren Security-Produkten und -dienstleistungen zu begeistern.</p></li><li><p><strong>Professionelle Beratung</strong>: Dabei führst du professionelle Tarifberatungen für kleine und mittelständische Unternehmen durch und bearbeitest die Tarif- und Produktanfragen unserer Kunden vertriebs- und serviceorientiert.</p></li><li><p><strong>Lösungsfindung</strong>: Um die beste Lösung für unsere Kunden zu finden, ist dir kein Weg zu weit. Du stimmst dich mit internen Schnittstellen und Abteilungen ab, damit für unsere Kunden ein reibungsloser Ablauf gewährleistet ist.</p></li><li><p><strong>Zusammenarbeit mit Außendienst</strong>: Außerdem arbeitest du eng mit unserem Außendienst zusammen, um die Bedürfnisse unserer Kunden umfassend zu bedienen und maßgeschneiderte Sicherheitslösungen anzubieten.</p></li><li><p><strong>Teamarbeit</strong>: Du bist Teil eines etwa 10-köpfigen Teams und schaffst es mit deiner Motivation, immer das Beste für den Kunden und dein Team herauszuholen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Du hast bereits Erfahrungen im telefonischen Vertrieb. Gute Kommunikationsfähigkeiten und Gesprächsführungstechniken sind Dein tägliches Handwerkszeug - Du hast Freude daran, diese stetig zu verbessern und auszuweiten.</p></li><li><p>Du hast Spaß am Umgang mit Kunden am Telefon</p></li><li><p>Eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise zeichnet dich aus</p></li><li><p>Du bist es gewohnt selbstständig, strukturiert und zielorientiert zu arbeiten</p></li><li><p>Trotz deiner individuellen Zielerreichung hast du immer auch dein Team im Blick und unterstützt deine Kolleginnen und Kollegen</p></li><li><p>Du hast Lust neue Dinge auszuprobieren, denn Veränderungen siehst du als Chance und nicht als Hindernis</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem offenen, freundlichen, leistungsorientierten und erfolgreichen Team</p></li><li><p>Es erwartet Dich eine verlässliche Unternehmenskultur und ein sympathisches Arbeitsumfeld, das von gegenseitiger Unterstützung und Wertschätzung geprägt ist</p></li><li><p>Die Möglichkeit zur ständigen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</p></li><li><p>Deine Meinung zählt, deshalb gehört für uns Mitsprache und Mitwirkung in der Entwicklung des eigenen Bereiches zur Selbstverständlichkeit</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten bei einer 39 Stunden-Woche, mobiles Arbeiten und Meetings via MS Teams gehören zu unserem Alltag</p></li><li><p>Du kannst bei uns ein E-Bike leasen</p></li><li><p>Du hast ein Deputat von 700 Euro/Jahr zur freien Verfügung für unsere Telekommunikationsprodukte</p></li><li><p>"Diversity" / "Vielfalt" – diese Begriffe stehen bei EWE für ein vorurteilsfreies Miteinander und die individuellen Unterschiede als Stärke zu erkennen und wertzuschätzen</p></li><li><p>Für uns ist Klimaschutz kein Trend, sondern eine Verantwortung - Sei ein Teil davon: Klimaneutral bis 2035!</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bitte bewirb Dich mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p><strong>Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!</strong></p><p><strong>Wir setzen auf Vielfalt </strong>und lehnen jede Art von Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass Du als Mensch zu uns passt. <strong>Alles was zählt, bist Du!</strong></p><p>Aus dem Team Recruiting steht bei Fragen folgende Person zur Verfügung:</p><p>Steffen Hahn, <a href="mailto:steffen.hahn@ewe.de" target="_blank">steffen.hahn@ewe.de</a></p>

Vertriebsbeauftragter Geschäftskunden (w/d/m)

<p>Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region.<br><br> Gehen Sie mit uns in die Zukunft.</p><h2>Ihre Hauptaufgaben</h2>Sie sind zuständig für die Entwicklung von Konzepten zum integralen Wasserressourcenmanagement im Kontext der Wasserbedarfsentwicklungen, des Klimawandels sowie steigender Nutzungskonkurrenzen, z.B. für die Bereitstellung von Wasser für Wasserstoff. <br> Darüber hinaus sind Sie für die Umsetzung der Konzepte inklusive der erforderlichen Untersuchungen, Gutachten und wasserrechtlichen Genehmigungsverfahren sowie für den Aufbau der erforderlichen Stakeholder-Prozesse zuständig. <ul><li>Sie erstellen detaillierte Konzepte zur Untersuchung des Wasserhaushalts (Grundwasser und Oberflächenwasser) sowie für wasserhaushaltsrelevante Nutzungsinteressen und Aktivitäten. Zudem beauftragen und steuern Sie externe Dienstleister (m/w/d) (z.B. Fachgutachter (m/w/d))</li><li>Auf Basis der durchgeführten Untersuchungen und Gutachten entwickeln Sie Konzepte zum integralen Wasserressourcenmanagement und setzen diese um</li><li>Gemeinsam mit unserem Asset-Management entwickeln Sie Konzepte zur Bereitstellung von Wasserressourcen</li><li>Sie identifizieren, analysieren und beteiligen relevante Stakeholder (z.B. Behörden, Verbände, Interessengruppen)</li><li>Sie initiieren und leiten Forschungsprojekte zur Entwicklung innovativer Klimaanpassungsmaßnahmen für die Bewirtschaftung von Oberflächen- und Grundwasserkörpern</li><li>Sie vertreten den OOWV gegenüber Politik, Behörden, Interessengruppen und anderen Beteiligten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wasserwirtschaft, Geografie oder Raumplanung</li><li>Alternativ haben Sie ein vergleichbares umweltwissenschaftliches oder technisches Studium abgeschlossen</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von komplexen wasserwirtschaftlichen Projekten mit unterschiedlichsten Stakeholdern</li><li>Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse in der Wasserwirtschaft sowie in den entsprechenden umweltrechtlichen Vorschriften und einschlägigen technischen Normen und Regelwerken</li><li>Sie haben bereits mit Geoinformationssystemen gearbeitet und beherrschen die MS-Office-Anwendungen</li><li>Ihre Aufgaben gehen Sie systematisch an, Sie verfügen über ein analytisches Denkvermögen und überzeugen mit Ihren Moderations- und Präsentationstechniken sowie mit Ihrem diplomatischen Geschick</li><li>Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung</li><li>Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung</li><li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 12 (inkl. 13. Monatsgehalt)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch VBL</li><li>30 Tage Urlaub gemäß TV-V</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil</li><li>Einarbeitung durch einen Jobpaten</li><li>Moderne Besprechungsräume</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeiterberatung und Fahrradleasing</li></ul> Es kann sich hierbei um eine Entwicklungsstelle handeln, die bis zum Vorliegen der entsprechenden Berufserfahrung in komplexen wasserwirtschaftlichen Verfahren sowie der Kenntnisse in der wissenschaftlichen Methodenanwendung in die EG 11 TV-V eingruppiert ist. <br><br> Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. <p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <strong>Online-Bewerbungsportal</strong> bis zum 12.01.2025. </p>Jetzt bewerben <p><strong>Tammo Eilers</strong><br>Tel. 04401 916-3650 <br><a href="mailto:bewerbung@oowv.de" target="_blank">bewerbung@oowv.de</a></p>

Projektingenieur (w/m/d) integrales Wasserressourcenmanagement

<h1> Ausbildung Kanalbauer (m/w/d)</h1><h2> Dabei sein, wenn Großes gebaut wird.</h2><p> Jede Stadt verfügt über eine perfekt organisierte »Unterwelt«: Ein weit verzweigtes Netz von Abwasserkanälen nimmt Brauchwasser und Fäkalien aus Haushalten und Betrieben auf und leitet es in die Kläranlagen. So werden die Menschen vor Seuchen und die Umwelt vor Verunreinigung geschützt.</p><p> Kanalbauer sind Spezialisten für Bau, Instandhaltung und Sanierung solcher umweltgerechten Entsorgungssysteme. Während sie in den Städten hauptsächlich für die Modernisierung des vorhandenen Kanalsystems zuständig sind, kommen sie auf dem Land häufiger bei Neubauprojekten zum Einsatz.</p><p> Die Arbeit nach Bauplänen ist für Kanalbauer selbstverständlich. Sie setzen optische Vermessungsgeräte ein und wissen, wie man Höhen und Gefälle präzise berechnet. Umfassende Kenntnisse aller verwendeten Materialien wie Steinzeug, Kunststoff oder Beton sind ebenfalls unerlässlich.</p><p> Zugleich beherrschen Kanalbauer alle Techniken des modernen Tiefbaus: Herstellen und Abstützen von Baugruben gehören ebenso dazu wie Betonieren und Herstellen von Mauerwerk. Viel Sorgfalt erfordert auch das Auffüllen und Verdichten von Baugruben, um Beschädigungen der Kanäle und spätere Bodenabsenkungen auszuschließen. Durch Dichtheitsprüfungen von Kanälen und Rohren wird sichergestellt, dass keinerlei Abwasser austreten und das Grundwasser verseuchen kann. Moderne Maschinen erleichtern heute die Arbeit des Kanalbauers.</p><h2> Die wichtigsten Arbeiten des Kanalbauers:</h2><ul> <li>  Einrichten der Baustelle und Planen der Arbeit </li> <li>  Durchführen von Planungs- und Vermessungsarbeiten </li> <li>  Erdaushub- und Schachtarbeiten vornehmen </li> <li>  Herstellen von Kanälen aus Mauerwerk und vorgefertigten Rohren </li> <li>  Verrohren vorhandener Wassergräben </li> <li>  Herstellen von Schachtbauwerken aus </li> <li>  Mauerwerk, Fertigteilen und Beton </li> <li>  Sanieren von Kanälen (auch mit ferngelenkten Spezialmaschinen) </li> <li>  Herstellen unterirdischer Leitungen in Tunnelbauweise </li> <li>  Verfüllen und Verdichten des Bodens </li> <li>  Prüfen der Dichtheit und Umwelt </li></ul><h2> Was du bekommst</h2><h3> Gutes Gehalt</h3><p> Gute Arbeit soll sich bezahlt machen und das macht sie sich auch! Die Ausbildungsberufe, die wir dir anbieten sind einsame Spitze: So viel wie bei uns im 2. und 3. Ausbildungsjahr verdient man nur in sehr wenigen anderen Ausbildungen! <br> 1. Lehrjahr: 1080 Euro <br> 2. Lehrjahr: 1300 Euro <br> 3. Lehrjahr: 1550 Euro</p><h3> Spannende Arbeitsorte</h3><p> In Bremen daheim, aber in ganz Mittel- und Norddeutschland zuhause. Beziehungsweise am Arbeiten. Von Hannover, bis zur holländischen Grenze, Bremerhaven und Hamburg sind wir unterwegs. Mit uns ist also immer was zu entdecken!</p><h3> Karriere-Chancen</h3><p> Wir bilden nicht nur aus, sondern übernehmen auch gerne. Schließlich brauchen wir ausgebildete Führungskräfte in unserem Unternehmen! Außerdem unterstützen wir Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn die Leistung passt natürlich, aber die kommt unserer Erfahrung nach super schnell, wenn das Arbeitsklima stimmt. Und das stimmt!</p><p> Weitere Infos ?</p><p> F. Winkler GmbH &amp; Co. KG <br> Bauunternehmen</p><p> Zweigniederlassung Bremerhaven</p><p> Jan-Grön-Straße 4 <br> 27576 Bremerhaven</p>

Ausbildung Kanalbauer (m/w/d)

<h1> Ausbildung Heilerziehungspfleger/in (HEP)</h1><h4> Worum geht's?</h4><p> Wir unterstützen Menschen mit Behinderungen bei allen Dingen, die ihnen allein schwerfallen.</p><p> Im eigenen Zuhause, in einer Wohngruppe, in der Freizeit.</p><p> Wie helfen Ihnen bei der Umsetzung ihrer Wünsche</p><p> Was kann das zum Beispiel genau sein?</p><p> Was muss ich alles einkaufen, wo bekomme ich das günstig, wie viel Geld brauche ich dafür?</p><p> Unterstützen beim Aufstehen, waschen, Zähneputzen, beim Essen und Zubereiten von Mahlzeiten und wie kann ich Neues dazu lernen?</p><p> In der Freizeit, was kann man alles unternehmen, wie komme ich dahin, zum Kino, zum Konzert, ein Spaziergang, zum Sportverein, wie wird mir zu Hause nicht langweilig, wie nutze ich ein Tablet oder Smartphone, was kann ich spielen, wer spielt mit mir?</p><p> Bei der Pflege von Kontakten: Wie finde ich Freunde, wie komme ich mit anderen aus. Was kann ich tun, wenn ich geärgert werde?</p><p> Für dieses Arbeitsfeld sind vier Ausbildungsgänge geeignet:</p><p> HEP Heilerziehungspflege, Pflegefachkraft <br> und ohne mittleren Schulabschluss: <br> Pflegeassistenz und Haus - und Familienpflege</p><p> Ich bin Svenja und 11 Jahre im Beruf. Ich arbeite im ambulanten Bereich, im Appartementhaus und bin Heilerziehungspflegerin und Teamkoordinatorin.</p><p> Meine Aufgaben sind sehr breit gefächert. Die Klient:innen haben sehr individuelle Wünsche und Bedürfnisse, die mit meiner Unterstützung umgesetzt werden. Dies kann die Beratung beim Lebensmitteleinkauf sein, die Begleitung beim Shoppingtrip oder ein Besuch beim Deichbrandfestival. Die Menschen, die ich im Alltag begleite, haben eine geistige Behinderung und benötigen in verschiedenen Lebensbereichen meine Unterstützung. Durch meine Arbeit ermögliche ich ihnen ein selbstständiges Leben und ich bin immer wieder stolz auf die Entwicklungen der einzelnen Klient:innen.</p><p> Mein Name ist Melissa und ich bin seit 3 Jahren Heilerziehungspflegerin. Ich arbeite in einer besonderen Wohnform, in einer Wohngruppe für 7 Klient:innen.</p><p> In meinem Berufsalltag begleite und unterstütze ich die Klient:innen in verschiedenen Lebensbereichen. Wir ermitteln die Ressourcen der Klient:innen und entwickeln mit ihnen zusammen ihre Ziele. Einige benötigen Unterstützung in der Körperpflege, wie Zähneputzen oder Duschen, Andere hingegen möchten beim Kochen gefördert werden. In meinem Team arbeiten wir sehr eng zusammen, damit bestimmte Prozesse in der Förderung und Umsetzung der Ziele abgestimmt sind. Ich würde jedem den Rat mitgeben, ein Praktikum in einer Einrichtung zu machen, denn der Beruf wird oft mit der Pflege verwechselt!</p><p> Mein Name ist Alexander Schreiner. Ich bin Leitung in zwei Bereichen und bin vor 16 Jahren als Heilerziehungspfleger im Unternehmen gestartet. Ich habe viele Klient:innen in ihrer Entwicklung begleitet und unterstützt. Vor fast 4 Jahren wurde mir eine Weiterbildung zur Leitungskraft vom Unternehmen finanziert und die Leitungsposition für die beiden Bereiche in Aussicht gestellt. Ich bereue keinen Tag, dass ich den Beruf des Heilerziehungspflegers gelernt habe. Der Beruf hat meinen Horizont erweitert und mir neue Türen eröffnet und ich bin nach wie vor leidenschaftlich gern dabei!</p><p> In der schulischen Ausbildung zum HEP lernst Du dann, wie diese Unterstützung auch fachlich richtig gegeben wird, welche Eigenschaften Du dafür entwickeln musst, welche Regeln beachtet werden müssen. Du kannst in verschiedenen Einsatzstellen Deine Erfahrungen machen, dazu gehören auch zum Beispiel Schulen, Tagesstätten, Werkstätten, oder auch Kindertagesstätten.</p><p> Unser Partner ist die : <br> FS Heilerziehungspflege (bremerhaven.de)</p><p> Du hast noch keinen Kontakt zu Menschen mit Behinderungen gehabt? <br> Du weißt nicht, ob das was für Dich wäre?</p><p> Wir bieten Dir gerne Schnuppertag an oder mach Dein Schulpraktikum bei uns.</p><p> Dann entscheidest Du Dich vielleicht für ein</p><p> FREIWILLIGES SOZIALES JAHR</p><p> oder Praktikum bei uns?</p><h3> Hast Du noch Fragen oder Interesse?</h3><p> Albert-Schweitzer-Wohnen und Leben gGmbH</p><p> Rheinstr. 8, 27570 Bremerhaven Tel: 0471-952520</p><p> Deine Ansprechpartner für Ausbildung: <br> Birgit Wilken: 0471-3085070 <br> Alexander Schreiner 0471-3915210 <br> asw-bhv.de</p>

Ausbildung Heilerziehungspfleger/in (HEP)

<h1> Ausbildung Baugeräteführer (m/w/d)</h1><h2> Dabei sein, wenn Großes bewegt wird.</h2><p> Ob Straßen-, Wohnungs- oder Industriebau – ohne moderne Maschinen und Geräte läuft auf den Baustellen nichts. Denn die PS-starken Kraftprotze helfen, selbst riesige Projekte zügig und termintreu zu bewältigen. Und sie nehmen den Fachkräften auf der Baustelle heute die körperliche Schwerarbeit ab.</p><p> Baugeräteführer bestimmen den reibungslosen Ablauf aller Arbeiten auf der Baustelle entscheidend mit. Dabei zählen vor allem Präzision und technisches Knowhow. Sie können die oft komplizierten und sehr teuren Maschinen nicht nur sicher führen, sondern sind auch vielseitige Profis für Wartung, Pflege und Instandhaltung. Und streikt z.B. ein Bagger, ist sogar oft die schnelle Reparatur gefragt.</p><p> Am Ende der dreijährigen Ausbildung haben Baugeräteführer eine Grundausbildung im Be- und Verarbeiten von Metallen absolviert. Sie kennen sich mit Prüf- und Messgeräten sowie mit Reparaturwerkzeugen bestens aus, wissen alles Wichtige über Maschinenbauteile und ihre Funktionen und können sämtliche elektronischen, hydraulischen und pneumatischen Gerätesteuerungen an Baumaschinen perfekt bedienen. Weitere Kenntnisse und Fertigkeiten in der Bautechnik sind nötig, um die Baumaschinen so wirtschaftlich wie möglich einzusetzen.</p><h2> Finde es heraus!</h2><ul> <li>  Führen unterschiedlicher Baugeräte </li> <li>  Warten und Pflegen der Geräte </li> <li>  Analysieren und Beseitigen von Störungen </li> <li>  Inbetriebnehmen, Führen und Außerbetriebnehmen von Baumaschinen unter  <br>  Einhaltung der Umweltschutz- und Unfallverhütungsvorschriften </li> <li>  Handhaben von Vermessungsgeräten </li> <li>  Be- und Verarbeiten von Metallen und Kunststoffen </li> <li>  Anfertigen von Skizzen und Führen von Ersatzteillisten </li> <li>  Schweiß- und Lötarbeiten durchführen </li></ul><h2> Was du bekommst</h2><h3> Gutes Gehalt</h3><p> Gute Arbeit soll sich bezahlt machen und das macht sie sich auch! Die Ausbildungsberufe, die wir dir anbieten sind einsame Spitze: So viel wie bei uns im 2. und 3. Ausbildungsjahr verdient man nur in sehr wenigen anderen Ausbildungen! <br> 1. Lehrjahr: 1080 Euro <br> 2. Lehrjahr: 1300 Euro <br> 3. Lehrjahr: 1550 Euro</p><h3> Spannende Arbeitsorte</h3><p> In Bremen daheim, aber in ganz Mittel- und Norddeutschland zuhause. Beziehungsweise am Arbeiten. Von Hannover, bis zur holländischen Grenze, Bremerhaven und Hamburg sind wir unterwegs. Mit uns ist also immer was zu entdecken!</p><h3> Karriere-Chancen</h3><p> Wir bilden nicht nur aus, sondern übernehmen auch gerne. Schließlich brauchen wir ausgebildete Führungskräfte in unserem Unternehmen! Außerdem unterstützen wir Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn die Leistung passt natürlich, aber die kommt unserer Erfahrung nach super schnell, wenn das Arbeitsklima stimmt. Und das stimmt!</p><p> Weitere Infos ?</p><p> F. Winkler GmbH &amp; Co. KG <br> Bauunternehmen</p><p> Zweigniederlassung Bremerhaven</p><p> Jan-Grön-Straße 4 <br> 27576 Bremerhaven</p>

Ausbildung Baugeräteführer (m/w/d)

<h2> Kommen Sie an Bord!</h2><p> Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL Group. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.500 hoch qualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord! <a href="http://www.nvl.de" target="_blank">www.nvl.de</a></p><p> Für den Standort Bremen / Lemwerder suchen wir</p><h1> IT-Administrator (m/w/d) Schwerpunkt Datenbanksysteme (SQL)</h1><h5> Das haben wir für Sie an Bord</h5><ul> <li>  35-Stunden-Woche </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Flexible Arbeitsmodelle </li> <li>  Mitarbeiterangebote </li> <li>  Sportangebote </li> <li>  Deutschlandticket für 29 EUR </li> <li>  Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Firmenevents </li> <li>  Willkommensveranstaltung </li> <li>  Betriebliche Mitarbeiterberatung </li> <li>  Kostenloses Parken </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li></ul><h5> Das haben Sie im Gepäck</h5><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum/zur FachinformatikerIn für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufspraxis in der IT-Administration </li> <li>  Erfahrung im Windows-Server-Management, optimalerweise auch im Linux-Bereich </li> <li>  Erfahrungen in der Datenbankadministration von (MS) SQL Servern (Installation, Wartung, Optimierung, Backup und Recovery) </li> <li>  Gute Kenntnisse im MS PowerShell Scripting </li> <li>  Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Eine analytische und kommunikative Persönlichkeit mit Teamgeist, ausgeprägter Problemlösungsfähigkeit und Spaß an der selbstständigen Einarbeitung in spannende Themen </li></ul><h5> Ihr Posten in unserer Crew</h5><ul> <li>  Um ein Marineschiff von der Blaupause auf See zu bringen, braucht es eine starke Mannschaft und eine ebenso starke IT! Sie betreuen den Betrieb unserer zentralen Applikationen (z. B. Dokumentenmanagement, HR-Systeme und Portallösungen). </li> <li>  In diesem Zusammenhang unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen, indem Sie Datenbank-Administrator Datenbanken managen, Wartungspläne erstellen und Funktions- sowie Sicherheitspatches installieren. </li> <li>  Sie überwachen die Stabilität unserer Anwendungen, installieren und testen Software-Updates (Funktions- sowie Sicherheitspatches) und agieren als fachliche Anlaufstelle für den Bereich der SQL Datenbanken. </li> <li>  Darüber hinaus erstellen Sie technische Konzepte, pflegen die Dokumentation und koordinieren bei komplexeren Themen die Einbindung externer Dienstleister inklusive abschließender Kontrolle ihrer Arbeitsergebnisse. </li> <li>  Nicht zuletzt arbeiten Sie eng mit anderen Geschäftseinheiten zusammen, um unsere Anwendungen und Dienstleistungen weiterzuentwickeln und uns beim Aufbau und Management unseres Wissenspools zu unterstützen. </li></ul><p> Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen?</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.</p><p> Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an</p><p> NVL B.V. &amp; Co. KG <br> Personalabteilung <br> Julia Kronhardt <br> Tel.: +49 421 6604 5776</p><h4> The DNA of Shipbuilding</h4>

IT-Administrator (m/w/d) Schwerpunkt Datenbanksysteme (SQL)

<p> Das IWK, Institut für Weiterbildung in der Kranken- &amp; Altenpflege gemeinnützige GmbH, ist ein breit aufgestellter, bundesweit tätiger privater Bildungsträger, der seit Jahrzehnten für Berufsbildungsqualität am Markt bekannt ist. Wir bieten staatlich anerkannte Aus- und Weiterbildungen sowie zahlreiche Seminare für Führungs- und Fachkräfte im Gesundheits- und Sozialwesen an 16 Standorten in fünf Bundesländern an.</p><p> Kolleg*innen gesucht!</p><p> Zahlen sind Ihre Leidenschaft &amp; Sie glänzen mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise?</p><p> Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!</p><h1> Bürokauffrau / Bürokaufmann / kaufmännischer Mitarbeiter als Buchhalter – Debitorenbuchhaltung (m/w/d)</h1><p> Zur Verstärkung unseres Teams in der Hauptverwaltung in Delmenhorst suchen wir ab sofort eine Bürokauffrau / einen Bürokaufmann (m/w/d) für die Debitorenbuchhaltung als Krankheitsvertretung in Teilzeit. Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2025. Eine Übernahme nach Befristungsende ist möglich!</p><h2> Ihre neuen Aufgaben:</h2><ul> <li>  Beantragung &amp; Abrechnung von Drittmitteln (bundeslandspezifisch) </li> <li>  Erstellung von Debitoren-Schlussabrechnungen </li> <li>  Buchung von Forderungen </li> <li>  Verwaltung von Debitoren-Stammdaten </li> <li>  Kontenpflege </li> <li>  Bearbeitung von telefonischen &amp; schriftlichen Befragungen </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, z. B. Kauffrau / Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) oder Vergleichbares </li> <li>  Berufserfahrungen in der Finanzbuchhaltung oder Debitorenbuchhaltung </li> <li>  Kenntnisse in SAP wünschenswert </li> <li>  Gute Anwendungskenntnisse in MS-Office-Programmen - sehr gute Kenntnisse in Excel </li> <li>  Teamfähig, zuverlässig &amp; ein sicheres Auftreten sowie eine strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Gute Kenntnisse der deutschen Sprache </li> <li>  Eigenständige, verantwortungsbewusste &amp; terminorientierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Freuen Sie sich auf vielfältige Benefits!</h2><ul> <li>  30 Tage Urlaub plus am 24.12. &amp; 31.12 Sonderurlaub – zwischen Weihnachten &amp; Silvester hat das gesamte Unternehmen Betriebsferien. </li> <li>  Sonder- &amp; Jubiläumszahlungen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten zwischen 7 und 19 Uhr – die Kernarbeitszeit liegt dabei von 08:30 bis 15 Uhr / freitags bis 14 Uhr bei einer Vollzeitstelle. </li> <li>  Individuelle Möglichkeiten der mobilen Arbeit – mindestens 1 Tag / nach individueller Vereinbarung sind weitere Tage möglich. </li> <li>  Zuschuss zum Jobticket der Deutschen Bahn </li> <li>  Firmenfitness über EGYM Wellpass </li> <li>  Guthabenkarte für Tanken, Shoppen, Einkaufen und mehr </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten – wir bieten diverse Möglichkeiten der Weiterbildung an! Gerne unterstützen wir bei der beruflichen Weiterentwicklung in Form von finanzieller &amp; zeitlicher Förderung. Daneben steht unser internes Programm zur Mitarbeiter*innen-Fortbildung (kurz ZMF), welches den Fokus auf soziale Kompetenzen, Gesundheitsförderung, sozialpädagogische Handlungsfelder u. v. m. setzt. </li> <li>  Attraktive Vergünstigungen – bei Apple, WMF, Sixt, Sky, Expedia etc. </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung – ein*e Kollege/Kollegin wird Sie in den ersten Monate im IWK begleiten und Ihnen als Pate/Patin zur Seite stehen, sodass Sie das IWK schnell kennenlernen und sich wohlfühlen können. </li></ul><h2> Wir können Ihr Interesse wecken?</h2><p> Dann bewerben Sie sich noch heute über unser Karriereportal oder nehmen Sie direkt Kontakt auf!</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen per E-Mail aus Sicherheitsgründen nur im PDF-Format berücksichtigt werden können. Informationen zum Datenschutz finden Sie auf unserer Homepage. <br> Mit dem Übersenden Ihrer Bewerbungsunterlagen gehen wir davon aus, dass Sie den Datenschutzbestimmungen zugestimmt haben. Als Bildungsträger im Gesundheitswesen ist es uns ein spezielles Bedürfnis, Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt einzustellen.</p><h2> Kontakt</h2><p> Kristin Gust <br> <a href="mailto:bewerbung@iwk.eu" target="_blank">bewerbung@iwk.eu</a> <br> Tel: 04221 9351-32 <br> WhatsApp: 0173 4981154</p><h2> Einsatzort</h2><p> Delmenhorst</p><p> Institut für Weiterbildung in der Kranken- und Altenpflege gemeinnützige GmbH <br> Lahusenstraße 5 <br> 27749 Delmenhorst <br> <a href="http://www.iwk.eu/stellenangebote" target="_blank">www.iwk.eu/stellenangebote</a> <br> <a href="http://www.iwk.eu" target="_blank">www.iwk.eu</a></p>

Bürokauffrau / Bürokaufmann / kaufmännischer Mitarbeiter als Buchhalter - Debitorenbuchhaltung (m/w/d)

<br><h1> Servicetechniker / Mechaniker / Schlosser / Monteur (m/w/d) mit eigener mobiler Werkstatt</h1><p> Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen. <br> <br></p><p> Für den Mobilen Hydraulik-Sofortservice suchen wir Sie für den Großraum Nordenham, Varel und Rastede zur Unterstützung als Servicetechniker / Mechaniker / Schlosser / Monteur (m/w/d) mit eigener mobiler Werkstatt.</p><h3> Hier setzen Sie Ihre Energie ein:</h3><ul> <li>  Als Servicetechniker (m/w/d) konfektionieren Sie Hydraulikschläuche und – Rohrleitungen und tauschen Ersatzteile direkt beim Kunden aus. </li> <li>  Sie erhalten von uns Ihre eigene mobile Werkstatt mit allen benötigten Maschinen und Materialien, damit Sie für die abwechslungsreichen Aufträge bestens gerüstet sind. </li> <li>  Die Auftragsübermittlung und Dokumentation erfolgten komplett elektronisch/digital. Dabei koordiniert unsere zentrale Disposition Ihre nächsten Einsatzorte und unterstützt als Bindeglied zwischen Ihnen und unseren Kunden. </li></ul><h3> Das sind Ihre Anlagen:</h3><ul> <li>  Die Grundlage für Ihren Erfolg ist eine technische Berufsausbildung, z. B. zum Industriemechaniker, KFZ-Mechatroniker, Land- und Baumaschinen- oder Anlagenmechaniker (m/w/d) - Quereinsteiger mit technischem Verständnis sind ebenfalls erwünscht. </li> <li>  Idealerweise haben Sie Kenntnisse der Mobilhydraulik und Erfahrungen mit Bau- oder Landmaschinen, Arbeitsbühnen oder Nutzfahrzeugen. </li> <li>  Wichtig ist, dass Sie sich rasch auf neue Aufträge einstellen können: Sie sind bereit für die Abenteuer im Außeneinsatz – auch zu unterschiedlichen Tages- und Nachtzeiten. </li> <li>  Sie punkten als zuverlässige Persönlichkeit, die gerne unterwegs ist (natürlich mit gültigem Führerschein) und den Servicegedanken beim Kunden vor Ort umsetzt. </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><p> Berufsunfähigkeitsversicherung: <br> HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rahmenvertrag für eine Berufsunfähigkeitsversicherung an.</p><p> Betriebliche Altersvorsorge <br> Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen Rahmenvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an.</p><p> Langzeitkonto: <br> Führen Sie ein Langzeitkonto im Rahmen einer Entgeltumwandlung und sparen Sie regelmäßig (Brutto-) Entgeltbestände an.</p><p> Kindergartenzuschuss: <br> HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt</p><p> Angebote für Mitarbeitende: <br> Mitarbeitende von HANSA-FLEX profitieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnachlässen für eine Vielzahl an Angeboten!</p><p> Fit bei HANSA-FLEX: <br> Egym Wellpass ist ein Firmenfitnessprogramm, mit dem Sie unbegrenzt bei allen Verbundpartnern deutschlandweit trainieren können – auch im Urlaub oder unterwegs. Mit einem Eigenbetrag von 20 Euro mit Monat erwarten Sie viele Vorteile</p><h3> Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie?</h3><p> Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen (ohne Anschreiben) bitte über unser Online-Bewerbungsformular</p><p> HANSA-FLEX AG <br> HR Business Partner <br> Linda Focke <br> +49-421-48907-619 <br> <a href="http://www.hansa-flex.com" target="_blank">www.hansa-flex.com</a></p>

Servicetechniker / Mechaniker / Schlosser / Monteur (m/w/d) mit eigener mobiler Werkstatt

<h1> Ausbildung Strassenbauer (m/w/d)</h1><h2> Dabei sein, wenn Großes in Bewegung kommt.</h2><p> Millionen von Fahrzeugen sind täglich in Deutschland unterwegs. Sie nutzen ein flächendeckendes Netz aus Autobahnen, Bundes- und Landstraßen. Dazu kommen die zahllosen Straßen in Städten und Gemeinden. Insgesamt sind das über 600.000 Kilometer, die instand gehalten werden müssen. Und täglich werden Straßen aus- und neu gebaut, damit der stetig wachsende Verkehr fließen kann.</p><p> Straßenbauer sind Fachleute für sichere Fahrbahnen, die den enormen Belastungen standhalten können. Mit Hilfe modernster Geräte bauen und befestigen sie Straßen und Wege jeder Größe. Sie beherrschen perfekt alle Erdarbeiten, wissen genauestens Bescheid, wenn es um den richtigen Straßenunterbau geht, und stellen mit unterschiedlichen Materialien und Techniken dauerhafte Straßendecken her.</p><p> In Städten und Gemeinden legen sie aber auch schöne Plätze an und sind z.B. für die ansprechende Gestaltung verkehrsberuhigter Zonen zuständig. Klar, dass genaue Materialkenntnisse dabei ebenso unerlässlich sind, wie die Beachtung von Sicherheits- oder Umweltschutzvorschriften. Straßenbauer sorgen zudem dafür, dass gebrauchte Baustoffe umweltgerecht recycelt und wiederverwendet werden.</p><p> Die frühere Schwerstarbeit im Straßenbau wird heute überwiegend von Maschinen übernommen.</p><h2> Die wichtigsten Arbeiten des Straßenbauers:</h2><ul> <li>  Einrichten der Baustelle und planen der Arbeit </li> <li>  Ausschachtungen und Erdaushubarbeiten vornehmen </li> <li>  Herstellen und Sichern von Baugruben und -gräben, Anlegen von Böschungen </li> <li>  Herstellen des Unterbaus für Straßen und Plätze </li> <li>  Neuauftragen, Instandsetzen und Ausbessern von Straßendecken </li> <li>  Verarbeiten von Asphalt und Beton </li> <li>  Eignung von Böden und Straßenbaustoffen für Verwendung prüfen </li> <li>  Straßen und Wege nach Lage, Richtung und Profil einmessen </li> <li>  Pflasterdecken herstellen und Platten legen, Herstellen von Randbefestigungen </li> <li>  Einbauen von Entwässerungssystemen in Straßenbauwerke </li> <li>  Umweltgerechtes Entsorgen gebrauchter Baustoffe </li></ul><h2> Was du bekommst</h2><h3> Gutes Gehalt</h3><p> Gute Arbeit soll sich bezahlt machen und das macht sie sich auch! Die Ausbildungsberufe, die wir dir anbieten sind einsame Spitze: So viel wie bei uns im 2. und 3. Ausbildungsjahr verdient man nur in sehr wenigen anderen Ausbildungen! <br> 1. Lehrjahr: 1080 Euro <br> 2. Lehrjahr: 1300 Euro <br> 3. Lehrjahr: 1550 Euro</p><h3> Spannende Arbeitsorte</h3><p> In Bremen daheim, aber in ganz Mittel- und Norddeutschland zuhause. Beziehungsweise am Arbeiten. Von Hannover, bis zur holländischen Grenze, Bremerhaven und Hamburg sind wir unterwegs. Mit uns ist also immer was zu entdecken!</p><h3> Karriere-Chancen</h3><p> Wir bilden nicht nur aus, sondern übernehmen auch gerne. Schließlich brauchen wir ausgebildete Führungskräfte in unserem Unternehmen! Außerdem unterstützen wir Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn die Leistung passt natürlich, aber die kommt unserer Erfahrung nach super schnell, wenn das Arbeitsklima stimmt. Und das stimmt!</p><p> Weitere Infos ?</p><p> F. Winkler GmbH &amp; Co. KG <br> Bauunternehmen</p><p> Zweigniederlassung Bremerhaven</p><p> Jan-Grön-Straße 4 <br> 27576 Bremerhaven</p>

Ausbildung Strassenbauer (m/w/d)

<p> Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Das Produktportfolio reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,5 Milliarden Euro gehört die DMK Group europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.</p><p> Sie sind in der Lebensmittelchemie zuhause und achten dementsprechend penibel auf Qualität und Hygiene? Neue Herausforderungen gehen Sie ebenso flexibel wie verantwortungsbewusst und gewissenhaft an? Dann unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt und befristet als</p><h1> Milchwirtschaftlicher Laborant (m/w/d)</h1><h4> in Edewecht</h4><h2> Referenznummer 10134</h2><h3> Dank Ihnen sind wir bestens aufgestellt | Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie führen chemische, physikalische sowie mikrobiologische Untersuchungen durch – inklusive fachkundiger Beurteilung. </li> <li>  Mittels Infrarot Referenzanalytik und Schnellmethoden bestimmen Sie gekonnt die Inhaltsstoffe unterschiedlicher Produkte. </li> <li>  Auch die sensorische Produktkontrolle steht auf Ihrer Agenda – hier sind Ihre feinen Sinne gefragt. </li> <li>  Klar, dass Sie alle relevanten Labordaten in unseren Systemen erfassen, Laborergebnisse auswerten und diese fachkundig interpretieren. </li> <li>  Ihr Sachverstand kommt unter anderem zum Tragen, wenn es um das passgenaue Kalibrieren der entsprechenden Geräte geht. </li> <li>  Nicht zuletzt halten Sie konsequent alle Arbeits- und Verfahrensanweisungen in puncto QM, Hygiene, Arbeits- und Brandschutz ein und sorgen dafür, dass Geräte, Zubehör und Ihr Arbeitsumfeld sauber und gut gepflegt sind. </li></ul><h3> Passt zu uns | Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreiche Ausbildung zum Milchwirtschaftlichen Laboranten oder eine artverwandte Qualifikation </li> <li>  Versiert im Umgang mit MS Office sowie mit laborspezifischer Software </li> <li>  Teamgeist und Kommunikationsgeschick im direkten Zusammenwirken mit anderen Fachbereichen </li> <li>  Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit sowie am Wochenende und an Feiertagen </li></ul><h3> Überzeugt ganz sicher | Unser Angebot</h3><ul> <li>  Neben einer tariflichen Bezahlung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge dürfen Sie sich auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld freuen. </li> <li>  Konkret sind Sie bei uns 40 Std. pro Woche im Einsatz – für den optimalen Ausgleich können Sie mit 12 Ausgleichstagen, 30 Tagen Urlaub sowie 3 Tagen Umkleidezeit pro Jahr rechnen. </li> <li>  Freuen Sie sich außerdem auf attraktive Mitarbeiterangebote bei Partnern des Handels. </li></ul><p> Können wir Sie für diesen Job und unser Unternehmen begeistern? Falls ja, senden Sie uns einfach Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer. <br> <br> Wir möchten Ihren Weg zu uns so einfach wie möglich gestalten. Deshalb freuen wir uns auf Ihre Bewerbung direkt über unser Online-Formular. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten / gleichgestellten Menschen. <br> <br> Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, in der Sie als Mensch zählen. Das heißt konkret, dass wir viel Wert auf einen familiären Umgang legen.</p><p> Ihre persönliche Ansprechpartnerin: <br> Tamara Gerski <br> DMK Deutsches Milchkontor GmbH <br> Maria-Cunitz-Straße 5 <br> 28199 Bremen, Deutschland <br> <a href="mailto:tamara.gerski@dmk.de" target="_blank">tamara.gerski@dmk.de</a></p><p> Zum Online-Formular</p><p> Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Das Produktportfolio reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,5 Milliarden Euro gehört die DMK Group europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.</p>

Milchwirtschaftlicher Laborant (m/w/d)

<p> Die Initiative Jugendhilfe Bremerhaven e.V. ist ein anerkannter freier Träger der Jugendhilfe mit vielfältigen Aufgabenstellungen. Seit über 30 Jahren bieten wir auf die Bedürfnisse der jeweiligen Zielgruppe abgestimmte Betreuungskonzepte und sind heute einer der größten überkonfessionellen freien Träger der öffentlichen Kinder- und Jugendhilfe in Bremerhaven.</p><p> Für unsere Notaufnahmeeinrichtung Mädchennotdienst suchen wir ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt einen</p><h1> Sozialpädagogen (m/w/d) <br> als Einrichtungsleitung</h1><h2> in Vollzeit mit 39 Wochenstunden, unbefristet</h2><p> Die Eingruppierung erfolgt in den TVöD - Sozial- und Erziehungsdienst, in die Entgeltgruppen S12. <br> <br> Die Notaufnahme-Mädchennotdienst ist eine vollstationäre Einrichtung zur vorläufigen Unterbringung von zwölf- bis siebzehnjährigen Mädchen in einer Notsituation bzw. Gefährdungssituation und dient neben der Krisenbewältigung insbesondere der Sicherung des Kindeswohls und dem Schutz des Kindes bzw. der Jugendlichen. Die Rechtsgrundlage ist der §42 SGB VIII (Inobhutnahme).</p><h3> Ihr Aufgabenfeld umfasst</h3><p> Allgemeine Aufgaben</p><ul> <li>  Sicherung des Kindeswohls und damit verbunden die verantwortliche Umsetzung der §8a und 8b SGB VIII </li> <li>  Organisation der Arbeit, die fachliche und inhaltliche Begleitung des Teams und die Zusammenarbeit mit sämtlichen trägereigenen Inobhutnahme-Einrichtungen </li></ul><p> Leitung des Bereiches</p><ul> <li>  Vorhandene Kenntnisse und Erfahrungen im Rahmen der Personalführungsverantwortung </li> <li>  Vertretung der Leitungen anderer Inobhutnahme-Einrichtungen </li></ul><h3> Wir erwarten von Ihnen</h3><p> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialarbeit (FH) bzw. den Abschluss des Studiengangs Soziale Arbeit B.A., jeweils mit staatlicher Anerkennung.</p><p> Sie verfügen über Berufserfahrungen und sind belastbar in Krisensituationen und gestalten diese angemessen im Sinne einer Deeskalation.</p><p> Eine positive, wertschätzende Grundhaltung gegenüber unseren Klienten, Kunden und Mitarbeiter*innen.</p><p> Sie verfügen über Kenntnisse in Word, Excel, Outlook und ggf. PowerPoint.</p><h3> Wir bieten Ihnen</h3><p> Tarifgerechte Bezahlung analog des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD), zwei Regenerationstage, eine betriebliche Altersversorgung.</p><p> Ein motiviertes Team, eine freundliche und offene Arbeitsatmosphäre sowie bedarfsgerechte Supervision und Fortbildung, kollegiale Beratung und im Bedarfsfall Organisations- und Teamentwicklung.</p><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Diese richten Sie bitte an die Initiative Jugendhilfe Bremerhaven e.V., <br> Geschäftsführung Frau Petra Weßels, gerne per E-Mail (nur PDF-Dateien im Anhang) an <a href="mailto:info@jugendhilfe-bremerhaven.de" target="_blank">info@jugendhilfe-bremerhaven.de</a> oder postalisch.</p><p> Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Bewerberinnen und Bewerbern gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.</p><p> Initiative Jugendhilfe Bremerhaven e.V., Geschäftsführung Frau Petra Weßels <br> Kurt-Schumacher-Str. 80, 27578 Bremerhaven, <a href="http://www.jugendhilfe-bremerhaven.de" target="_blank">www.jugendhilfe-bremerhaven.de</a></p>

Sozialpädagoge (m/w/d) als Einrichtungsleitung

<h1> HR Assistenz Recruiting &amp; Empfang (m/w/d) in Teilzeit</h1> <p>  zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bremen gesucht. </p> <p>  Bei dbh hast Du die Möglichkeit, Deine Interessen und Talente auszuleben und an der richtigen Stelle einzubringen. Mit rund 300 Mitarbeitenden gehören wir zu den führenden Anbietern von Logistiksoftware. Unser Personalteam kümmert sich um alle Anliegen unserer Mitarbeitenden und denen, die es werden wollen. In Deiner Rolle bist Du das Gesicht nach Außen und kannst aktiv dazu beitragen unsere Arbeit weiter zu professionalisieren. </p> Deine Aufgaben <p>  Dein Herz schlägt für das Personalwesen und die Aufgaben im Recruiting. </p> <ul>  <li>   Du bist fester Teil des HR-Teams und übernimmst vielfältige administrative und organisatorische Tätigkeiten  </li>  <li>   Du arbeitest in unserem Bewerbermanagementsystem (inkl. Sichtung von Bewerbungen, Terminkoordination und Abstimmung mit den Fachbereichen) mit uns zusammen  </li>  <li>   Du übernimmst die schriftliche und telefonische Kommunikation mit Bewerber:innen  </li>  <li>   Du wirkst bei spannenden (bereichsübergreifenden) internen Projekten mit  </li>  <li>   Du unterstützt auf Jobmessen und ähnlichen Events  </li> </ul> <p>  Gleichzeitig bist Du auch in allen Tätigkeiten am Empfang stets auf dem Laufenden, so dass Du in Engpässen unterstützen kannst. Dazu gehören u.a. folgende Aufgaben: </p> <ul>  <li>   Du bist erste:r Ansprechpartner:in für unsere Gäste und Kunden am Empfang - sowohl vor Ort als auch telefonisch  </li>  <li>   Du unterstützt unsere Kolleg:innen bei organisatorischen Aufgaben (z.B. Dienstreisebuchungen)  </li>  <li>   Du betreust die Konferenzräume bei Veranstaltungen, Meetings und Terminen  </li> </ul> Dein Profil <ul>  <li>   Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen  </li>  <li>   Berufserfahrung mit einem ähnlichen Aufgabenspektrum  </li>  <li>   Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse  </li>  <li>   Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint), idealerweise Erfahrung mit Jira und Confluence  </li>  <li>   Kommunikationsstärke und souveränes Verhalten auch in stressigen Situationen  </li>  <li>   Gerne Erfahrungen im Bereich digitale Personalprozesse  </li>  <li>   Lust, über den Tellerrand zu schauen, Prozesse zu digitalisieren und zu professionalisieren  </li>  <li>   Organisationstalent und Planungskompetenz mit einem hohen Grad an Flexibilität  </li> </ul> Wir bieten Dir <ul>  <li>   Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit Freiraum in einer inspirierenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeit sowie die Möglichkeit flexibel aus dem Büro oder dem Homeoffice zu arbeiten (Abhängig von der aktuellen Tätigkeit und in Abstimmung mit dem Team)  </li>  <li>   Strukturierte und praxisorientierte Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan und regelmäßigen Gesprächen  </li>  <li>   Umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung (Technologie, Softskills und Methoden)  </li>  <li>   Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine unternehmensweite Duz-Kultur  </li>  <li>   Bis zu 31 Tage Urlaub, für besondere Anlässe gibt es zusätzliche freie Tage  </li>  <li>   Durch Dienstradleasing (eurorad) die Möglichkeit, Dein Traumfahrrad (egal ob Rennrad, Mountainbike, E-Bike) zu fahren  </li>  <li>   Für den körperlichen Ausgleich: Mitgliedschaft bei Hansefit und/oder EGYM Wellpass  </li>  <li>   Darüber hinaus profitierst Du von unseren monatlich wechselnden Vergünstigungen (dbh Corporate Benefits), durch App auch auf Deinem privaten Handy nutzbar  </li>  <li>   Immer ein offenes Ohr für neue Ideen und Vorschläge  </li> </ul> Kontakt <p>  Dein Interesse ist geweckt? Du hast Lust? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! </p> <p>  Für Rückfragen stehen Dir Julia und Sarah aus dem Personal-Team als Ansprechpartnerinnen gerne zur Verfügung. Zur Bewerbung nutze unser Online-Portal, bei Fragen kannst Du uns per Mail unter <a href="mailto:deinezukunft@dbh.de" target="_blank">deinezukunft@dbh.de</a> erreichen. </p>

HR Assistenz Recruiting & Empfang (m/w/d) in Teilzeit

<h1> KFZ-Serviceleiter (m/w/d)</h1><p> WELLER - wir zählen mit unseren 34 Standorten zu den fünf größten Automobilhändlern in Deutschland. Mit über 30.000 verkauften Fahrzeugen, einer Milliarde Euro Umsatz und ca. 2.200 Mitarbeitenden können wir auf eine über 45-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken. Wir bieten nicht nur ein breites Portfolio, sondern stehen für herausragenden Service und leidenschaftliche Professionalität. <br> Bei WELLER legen wir besonderen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, denn nur durch gut ausgebildete und motivierte Teams können wir unser Ziel erreichen: unsere Kunden täglich aufs Neue zu begeistern. Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das auf Teamgeist und Exzellenz setzt – und bringe deine Karriere auf das nächste Level</p><p> Wir suchen Dich ab sofort für unseren WELLER-Standort als</p><h2> KFZ-Serviceleiter (m/w/d) in Bremen</h2><h4> Deine Aufgaben:</h4><ul> <li>  Du bist verantwortlich für die operative Leitung des gesamten After-Sales-Bereichs in unserem Autohaus. </li> <li>  Gemeinsam mit deinem Team gewährleistest du einen reibungslosen Serviceablauf und begeisterst unsere Kunden durch erstklassige Servicequalität. </li> <li>  Du bringst innovative Ideen ein, um das Marktpotenzial für Werkstattleistungen, Teile und Zubehör optimal auszuschöpfen und setzt diese erfolgreich um. </li> <li>  Du trägst die Ergebnisverantwortung im Servicebereich und arbeitest eng mit deinen Kollegen zusammen, um die Unternehmensziele zu erreichen. </li></ul><h4> Unsere Benefits:</h4><ul> <li>  Ausgezeichnet als attraktiver Arbeitgeber mit dem „BMW Proactive Care Award“ für unsere BMW-Standorte </li> <li>  Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li>  Arbeiten in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld bei einem der führenden Automobilhändler Deutschlands </li> <li>  Sport und Fitness Mitgliedschaften (Hansefit &amp; EGYM Wellpass), Gesundheitsservice und corporate benefits Angebote </li> <li>  Leasing von Fahrrädern, Elektrorollern, Smartphones, Laptops, Tablets u.v.m. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Mit regelmäßigen Grillabenden und Abendveranstaltungen voller Aktivitäten und köstlichem Essen schaffen wir gemeinsame Erinnerungen und feiern unsere Erfolge. </li> <li>  Projekt „Unterstützung für dein Ehrenamt“ </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Online-Akademie </li> <li>  Mitarbeitenden-App - ein unternehmensinternes soziales Netzwerk für kreativen Austausch und Vernetzung </li></ul><h4> Das bringst Du mit:</h4><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung. </li> <li>  Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung sowie erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung. </li> <li>  Du besitzt einen KFZ-Meisterbrief. </li> <li>  Deine Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sind ausgeprägt. </li></ul><p> Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online Karriereportal. <br> Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit.</p><p> WELLER Bremen <br> Osterdeich 151 <br> 28205 Bremen</p><p> wellergruppe.de</p>

KFZ-Serviceleiter (m/w/d)

<h1> Werkstattleitung (m/w/d)</h1><p> AUTOWELLER ist die größte Toyota- und Lexus-Autohandelsgruppe in Deutschland mit insgesamt 9 Standorten. Den Ursprung hat AUTOWELLER in Osnabrück und wurde dort von Burkhard Weller im Jahr 1979 gegründet. Die Zentrale von AUTOWELLER befindet sich in Osnabrück. AUTOWELLER vertreibt nicht nur Neu- und Gebrauchtfahrzeuge der Marken Toyota und Lexus, SEAT und CUPRA, sondern bietet darüber hinaus die gesamte Produktpalette eines modernen Autohausbetriebs an, wie Finanz-, Versicherungs- und Servicedienstleitungen. Da guter Service nur von Menschen für Menschen angeboten werden kann, setzt AUTOWELLER auf eine kontinuierliche Weiterqualifizierung seiner Mitarbeiter. AUTOWELLER ist eine der zwei Markensparten (Brands) und eine tragende Säule der WELLERGRUPPE.</p><p> Wir suchen Dich ab sofort für unseren WELLER-Standort in Bremen als</p><h2> Werkstattleitung (m/w/d) in Bremen</h2><h4> Deine Aufgaben:</h4><ul> <li>  Du bist verantwortlich für die Organisation der Werkstatt und die fachgerechte Ausführung der Reparaturaufträge. </li> <li>  Du erstellst und disponierst die Reparaturaufträge. </li> <li>  Du führst Dein Werkstattteam sowohl fachlich als auch disziplinarisch. </li> <li>  Du agierst als kommunikatives Bindeglied zwischen den Abteilungen, um eine konsequente Kundenorientierung sicherzustellen. </li> <li>  Du bist der qualifizierte Ansprechpartner für unsere Kunden. </li></ul><h4> Unsere Benefits:</h4><ul> <li>  Eine Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li>  Spannende Tätigkeiten mit viel Raum zur persönlichen Entwicklung und Eigenverantwortung in der Welt von Seat, Lexus, Toyota und Cupra. </li> <li>  Arbeite in einem zukunftsorientierten Umfeld bei einem der führenden Automobilhandelsunternehmen Deutschlands </li> <li>  Attraktive Mitarbeiter-Benefits, die Deinen Lifestyle unterstützen wie bspw. Mitgliedschaften bei Wellpass und Hansefit, Fahrrad-Leasing, exklusive Healthcare für Mitarbeiter </li> <li>  Wir lieben es, unsere Erfolge zu zelebrieren! Mit regelmäßigen Grillabenden und Veranstaltungen voller Aktivitäten und köstlichem Essen schaffen wir gemeinsame Erinnerungen. </li> <li>  Eine betriebliche Rente für Deine Zukunft </li> <li>  Praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten, die Deine Karriere vorantreiben </li> <li>  Firmeninternes soziales Netzwerk zur Förderung der Mitarbeiterkommunikation als App für Dein Smartphone </li></ul><h4> Das bringst Du mit:</h4><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung und Meisterprüfung im KFZ-Handwerk. </li> <li>  Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Personalverantwortung. </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse und Führerschein der Klasse B. </li> <li>  Fähigkeit zur Führung und Motivation Deines Teams sowie ein kundenorientiertes Auftreten. </li></ul><p> Wir freuen uns auf Deine aussagefähige Bewerbung über unser Online Karriereportal. <br> Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit.</p><p> Auto Weller GmbH &amp; Co. KG <br> Osterdeich 151 <br> 28205 Bremen</p>

Werkstattleitung (m/w/d)

<p> Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches internationales Non-Food-Einzelhandelsunternehmen, das mit einem Spezialsortiment in Deutschland an etwa einem Dutzend Standorten präsent ist. Schöne, innovative und saisonale Produkte zu attraktiven Preisen sind die Stärke des Unternehmens.</p><p> Für die Filiale in Bremen suchen wir Sie als</p><h1> Store Manager / Filialleitung (m/w/d) <br></h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Leitung der Filiale einschließlich Umsatzverantwortung </li> <li>  Steuerung, Organisation und Motivation des gesamten Filialteams </li> <li>  Pflege der Sortimentsbereiche, Begleitung der Sortimentswechsel und Optimierung der Warenpräsentation </li> <li>  Planung und Durchführung individueller Aktionen sowie weiterer Maßnahmen in Absprache mit der Regionalleitung </li> <li>  Bestellung, Bestandsführung und aktives Mitmachen in allen Verkaufsbereichen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Führungserfahrung (auch in Stellvertretung) aus dem Einzelhandel </li> <li>  Freude an betrieblicher Planung, Organisation und Beobachtung der Kennzahlen </li> <li>  Fähigkeit, auch andere zu motivieren und gemeinsam Ziele zu erreichen </li> <li>  Hands-on-Mentalität und gute Englischkenntnisse </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf:</h3><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem zukunftsorientierten, stark wachsenden Unternehmen </li> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine faire, ansprechende Vergütung </li> <li>  Personalrabatte, Angebote zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung </li> <li>  Eine systematische Einarbeitung sowie Austausch mit internationalen Kolleginnen und Kollegen </li></ul><p> Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung einschließlich Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Herr Thomas Römer steht Ihnen auch für telefonische Auskünfte zur Verfügung. Sperrvermerke werden beachtet.</p><p> Team Römer · Schlüterstraße 14 · 20146 Hamburg <br> Tel. 040 / 2269 7829 · <a href="mailto:job@team-roemer.de" target="_blank">job@team-roemer.de</a> · <a href="http://www.team-roemer.de" target="_blank">www.team-roemer.de</a></p>

Store Manager / Filialleitung (m/w/d)

<p> Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Das Produktportfolio reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,5 Milliarden Euro gehört die DMK Group europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.</p><p> Sie fühlen sich in der Lebensmittelbranche zu Hause und überzeugen durch Teamgeist und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise? Sie gehen stets gewissenhaft zu Werke und haben die Qualität und Hygiene immer im Hinterkopf? Dann unterstützen Sie uns befristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Anlagenführer (m/w/d)</h1><h4> in Edewecht</h4><h2> Referenznummer 10238</h2><h3> Dank Ihnen sind wir bestens aufgestellt | Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Bedienung und Einstellung von Butterungs- und Abfüllmaschinen </li> <li>  Störungserkennung und -beseitigung </li> <li>  Wartungs- und Pflegetätigkeiten an allen Maschinen </li> <li>  Ausübung der Schichtkoordination </li> <li>  Dokumentenkontrolle und -pflege </li> <li>  Durchführung von Qualitätskontrollen </li></ul><h3> Passt zu uns | Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Milchtechnologen (m/w/d) oder langjährige Berufserfahrung als Maschinenführer (m/w/d) in der Lebensmittelproduktion </li> <li>  Ausgeprägtes technisches Verständnis zur Einstellung von Abfüllmaschinen und deren Störungsbeseitigung </li> <li>  Hohes Maß an Qualitäts-, Hygiene- und Kostenbewusstsein </li> <li>  Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit sowie zur Feiertags- und Wochenendarbeit </li> <li>  Starker Teamgedanke, auch im Zusammenwirken mit anderen Bereichen </li> <li>  Belastbarkeit, Organisations- und Gewissenhaftigkeit sowie Engagement und Flexibilität </li></ul><h3> Überzeugt ganz sicher | Unser Angebot</h3><ul> <li>  Neben einer tariflichen Bezahlung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge dürfen Sie sich auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld freuen. </li> <li>  Konkret sind Sie bei uns 40 Std. pro Woche im Einsatz – für den optimalen Ausgleich können Sie mit 12 Ausgleichstagen, 30 Tagen Urlaub sowie 3 Tagen Umkleidezeit pro Jahr rechnen. </li> <li>  Freuen Sie sich außerdem auf attraktive Mitarbeiterangebote bei Partnern des Handels. </li></ul><p> Können wir Sie für diesen Job und unser Unternehmen begeistern? Falls ja, senden Sie uns einfach Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer. <br> <br> Wir möchten Ihren Weg zu uns so einfach wie möglich gestalten. Deshalb freuen wir uns auf Ihre Bewerbung direkt über unser Online-Formular. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten / gleichgestellten Menschen. <br> <br> Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, in der Sie als Mensch zählen. Das heißt konkret, dass wir viel Wert auf einen familiären Umgang legen.</p><p> Ihre persönliche Ansprechpartnerin: <br> Tamara Gerski <br> DMK Deutsches Milchkontor GmbH <br> Maria-Cunitz-Straße 5 <br> 28199 Bremen, Deutschland <br> <a href="mailto:tamara.gerski@dmk.de" target="_blank">tamara.gerski@dmk.de</a></p><p> Zum Online-Formular</p><p> Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Das Produktportfolio reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,5 Milliarden Euro gehört die DMK Group europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.</p>

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