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<h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Betreuung, Weiterentwicklung und Administration unserer IBM TM1 - Planning Analytics - Umgebung | Analyse von Anforderungen aus den Fachbereichen Finance und Controlling sowie deren technische Umsetzung | Design und Implementierung von TM1-Modellen, Cubes, Rules und TI-Prozessen | Schulung und Support von Anwendern</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation | Einschlägige Erfahrung in der Arbeit mit IBM TM1/Planning Analytics | Erfahrung mit Finanzprozessen - Planung, Budgetierung, Forecasting - von Vorteil | Kommunikative, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz | Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</p><h2>Unser Angebot</h2><p>Individuelle Einarbeitung, teamorientiertes Umfeld, innerbetriebliche Weiterbildung, Fahrtkostenzuschuss, Zusatzversicherungen, Klimaticket, Bikeleasing, Verpflegungszuschuss, Zulagen- &amp; Prämiensysteme, Langfristperspektive in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe in Familienbesitz</p><p>Komplettanbieter für Massivholzprodukte und innovative Baulösungen<br> Neben dem Stammhaus in Fügen, Österreich, zählen mehr als 60 Standorte zum Unternehmen binderholz. An österreichischen, deutschen, britischen, lettischen, finnischen sowie US-amerikanischen Standorten teilen über 6.000 MitarbeiterInnen ihre Leidenschaft für Holz. binderholz verarbeitet den nachwachsenden Rohstoff Holz zu 100%. Die Produkte werden in alle Welt exportiert.</p>

IT Experte für IBM TM1 - Planning Analytics (m/w/d)

<h1> Hoteldirektor / Hotelmanager (m/w/d)</h1><p> Für ein renommiertes Hotel in Tirol suchen wir ab sofort eine engagierte Führungspersönlichkeit</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Leitung eines Hauses 4*S mit 130 Zimmern und 80 Mitarbeitern </li> <li>  Ergebnisverantwortliche Leitung des gesamten Hotelbetriebs </li> <li>  Sicherstellung und stetige Verbesserung des Qualitätsstandards </li> <li>  Führung, Motivation und Entwicklung des Teams </li> <li>  Steuerung aller operativen und administrativen Abläufe (F&amp;B, Front Office, Housekeeping, Wellness, etc.) </li> <li>  Gäste- und Serviceorientierung auf höchstem Niveau </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung und/oder Studium im Bereich Hotellerie/Tourismus </li> <li>  Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li>  Ausgeprägte Sozialkompetenz, Organisationstalent und Entscheidungsstärke </li> <li>  Hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Unternehmerisches Denken sowie ein „Händchen“ für die Herausforderungen eines Ganzjahresbetriebs </li></ul><p> Sind Sie Gastgeber/in aus Leidenschaft und <br> möchten mit Ihrem Team gemeinsam neue Maßstäbe setzen und in einem schönen Feriengebiet arbeiten? <br> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung: <a href="mailto:alois@krumers.com" target="_blank">alois@krumers.com</a> <br>  (Herr Albrecht Senior, A-6103 Reith bei Seefeld, Krinz 32) <br></p>

Hoteldirektor / Hotelmanager (m/w/d)

<p> Laternal Hof</p><p> Hotel</p><p> Wir suchen ab sofort</p><h1>  Konditor (m/w/d) </h1><p> Dienst ab 13 Uhr.</p><p> Bewerbungen an:</p><p> <a href="mailto:peter.zotz@laterndlhof.com" target="_blank">peter.zotz@laterndlhof.com</a></p><p> Tel: 00436643338267</p><p> Hotel Laterndl Hof | Peter Zotz</p><p> Haller 16</p><p> 6672 Haller am Haldensee</p><p> Original Anzeige</p>

Konditor (m/w/d)

<p></p><p><strong>Zur Unterstützung unseres Küchenteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten</strong></p><p><strong>Chef de Partie (m/w/d)</strong></p><p></p><p><strong>DEIN VERANTWORTUNGSBEREICH:</strong></p><ul>
<li>Sie sind zuständig für mehrere Posten in der Küche</li><li>Koordination und Absprache mit der Küchenleitung</li><li>Mitwirken bei der Gestaltung des Menüplanes</li><li>Arbeiten auf höchster Qualität mit hochwertigen Lebensmitteln</li><li>Einhaltung der HACCP Richtlinien sowie des Qualitätsstandards unseres Hauses</li></ul><p><strong>DAFÜR BRINGST DU MIT:</strong></p><ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung, sowie Erfahrung in dieser oder ähnlicher Position</li><li>Gute Kenntnisse der Speisenzubereitung, -präsentation und –aufbewahrung</li><li>Sie arbeiten selbstständig, engagiert und gern mit frischen, regionalen Produkten</li><li>Sie besitzen Organisationstalent, Teamfähigkeit, Qualitäts- und Kostenbewusstsein und haben Freude an der Arbeit</li><li>Auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und auf gute Umgangsformen legen Sie Wert</li></ul><p><strong>UNSER ANGEBOT</strong></p><ul>
<li>überdurchschnittliche <strong>Bezahlung</strong></li><li>geregelte Freizeit, wir bieten verschiedene Arbeitszeitmodelle</li><li><strong>freie Verpflegung</strong></li><li>Unterbringung in neuen Einzelwohnungen mit Küchenblock/ Zimmern mit Dusche/WC und digitalem Sat-TV in HD-Qualität sowie kostenlosem W-Lan nur 5 min vom Hotel entfernt, Parkplatz für Auto</li><li>Waschmaschine, Bügelraum/Abstellräume für Fahrräder</li><li><strong>freie Nutzung</strong> von unserem Fitnessraum, im Sommer kostenfreie Ausleihung von Rädern</li><li>30 % Rabatt im Hotelshop, oder für Gutscheine</li><li>Unsere Mitarbeiter haben <strong>50 % Ermäßigung</strong> auf Urlaub in einem der BEST ALPINE WELLNESSHOTELS</li><li>vergünstigter Skipass im Winter</li><li>die vielen Sport- &amp; Freizeitmöglichkeiten</li></ul>

Chef de Partie/Postenköche m/w/d

<p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen kompetenten <strong>Chef de Rang</strong> (m/w/d).</p><h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, fachspezifische Ausbildung und Fachwissen</li><li>Gerne mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Kommunikations- und Organisationstalent</li><li>Positive Ausstrahlung und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Koordination der Arbeitsstation und der damit verbundenen Mitarbeiter</li><li>Aktive Servicearbeit und aktive sowie professionelle Gästebetreuung&nbsp;</li><li>Beratung zu Speisen und Getränken inklusive aktivem Verkauf</li><li>Ordnungsgemäße Durchführung von Buchungsvorgängen und Abrechnungsformalitäten&nbsp;</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Chef de Rang (m/w/d)

<p>Sie sind als Fach- und Führungskraft ein Vorbild und verstehen es, die Mitarbeiter und Auszubildenden des Service-Teams motivierend zu führen und zu schulen? Dann lassen Sie sich vom Interalpen-Hotel Tyrol begeistern und werden Sie ein Teil des Führungsteams unseres Restaurants!</p><p><strong>Region Seefeld | ab € 3.200 brutto | 48 Std. / Woche | 5-Tage-Woche</strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul>
<li>Optimale Einteilung und Anleitung unserer Mitarbeiter:innen und Lehrlingen unter Berücksichtigung von Qualifikation und Leistungsvermögen</li><li>Koordination und Kontrolle der Set ups und Arbeitsabläufe während der gesamten Schicht</li><li>Wenn erforderlich Unterstützung der Stationen</li><li>Aufnahme und Koordination der Roomservice-Bestellungen</li><li>Gastorientiertes Behandeln von Reklamationen</li><li>Kontrolle und laufendes konstruktives Feedback an die Mitarbeiter</li><li>Mitverantwortlich für eine klare Kommunikation im Team und ein positives Teamklima</li><li>Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Ausbildung unserer Lehrlinge</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul>
<li>Facheinschlägige Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie</li><li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li><li>Vorbildliche Umgangsformen und gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Selbstständiges und gleichzeitig teamorientiertes Arbeiten</li><li>Organisationstalent, das in stressigen Situationen den Überblick und einen kühlen Kopf bewahrt</li><li>Hohe Verantwortungsbereitschaft und Problemlösungsorientierung</li><li>Talent, Fachwissen motivierend zu vermitteln</li></ul><p><strong>Wir bieten</strong></p><ul>
<li>Individuell wählbares Arbeitszeitmodell (30/42/48 Std.)</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in der Spitzen-Hotellerie unter dem Dach der Firmengruppe Liebherr</li><li>Schönes, preiswertes Wohnen in unseren Team-Unterkünften</li><li>Freie Verpflegung, täglich frisch zubereitet, rund um die Uhr, auch an den freien Tagen</li><li>Nutzung unseres top ausgestatteten Hotel Gym- und Spa-Bereichs zu Mitarbeiterzeiten inklusive Sauna und Liegewiese, gratis Tennisplätze, Mountainbike-Verleih</li><li>Fahrt- und Wohnkostenzuschuss für Pendler:innen</li><li>Interalpen-Shuttle und öffentlicher Bus, die mehrmals täglich direkt vom Hotel nach Telfs fahren</li><li>Kostenfreier Parkplatz</li><li>Mitglied bei Preferred Hotels &amp; Resorts und Fair Job Hotel</li><li>Einarbeitungsphase mit Welcome- &amp; Onboarding-Workshop</li><li>Auf Sie persönlich zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Individuelle Gehaltsvereinbarung auf Basis Ihrer Qualifikation und Erfahrung und des Kollektivvertrages für alle Arbeitnehmer:innen im Hotel- und Gastgewerbe</li></ul><p><strong>Wollen Sie zu unserem #topteam gehören?</strong></p><p>Unser Recruiter Herr Kevin Seizinger freut sich auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite oder per Mail an <a href="mailto:personalabteiliung@interalpen.com" target="_blank">personalabteiliung@interalpen.com</a>.&nbsp;Interalpen-Hotel Tyrol GmbH, Dr.-Hans-Liebherr-Alpenstraße 1, A-6410 Telfs-Buchen / Seefeld Tel. +43 (0) 50809-31485</p>

Oberkellner (m/w/d)

<p>Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir einen serviceorientierten <strong>Commis de Rang</strong> (m/w/d) in Teilzeitbeschäftigung.</p><h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Berufserfahrung in vergleichbarer Position&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Saubere und ordentliche Arbeitsweise</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Getränke- und Speiseservice sowie Getränkezubereitung</li><li>Professionelle und aktive Gästebetreuung&nbsp;</li><li>Mise-en-place im Restaurant&nbsp;</li><li>Sicheres Wissen über die Speise- und die Getränkekarte sowie über Tagesangebote und aktuelle Aktionen</li><li>Einhaltung der Qualitäts- und Sauberkeitsstandards &nbsp;</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Commis de Rang (m/w/d) ab Wintersaison 2025/26

<p>Sie sind ein strahlender Gastgeber und lieben es die Wünsche der Gäste zu erfüllen? Dann lassen Sie sich vom Interalpen-Hotel Tyrol begeistern und kommen Sie zu uns ins Team. Bei uns können Sie Ihre Gastgeberleidenschaft, Fachkenntnisse und Ihre Meinung einbringen und entfalten. Nutzen Sie jetzt die Chance und überzeugen Sie sich vom Interalpen-Hotel Tyrol. Nehmen Sie diese Herausforderung an?</p><p><strong>Region Seefeld | ab € 2.700,- brutto | 48 Std. / Woche | 5-Tage-Woche</strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul>
<li>Fachgerechte und herzliche Betreuung bzw. Beratung unserer Gäste unter Anleitung des Chef de Rangs</li><li>Sie kreieren gemeinsam mit dem kompletten Service-Team unvergessliche Erlebnisse</li><li>Professionelles Servieren von Speisen und Getränken unter Einhaltung unserer Qualitätsstandards</li><li>Vorbereitung des erforderlichen Mise en place</li><li>Mitwirkung bei besonderen Veranstaltungen im Haus</li><li>Einhaltung der Hygienevorschriften und Sauberkeit im Rahmen der HACCP-Richtlinien</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul>
<li>Idealerweise abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie, aber auch gerne Quereinsteiger:innen</li><li>Gastgeber:in aus Leidenschaft und ein hohes Maß an Dienstleistungsbereitschaft</li><li>Ausgezeichnete Umgangsformen, eine positive Einstellung und ein gepflegtes Erscheinungsbild spiegelt Sie wieder</li><li>Die Tätigkeit umfasst auch Wochenend- und Feiertagsschichten</li><li>Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse</li><li>Bei uns müssen Sie nicht alles können, nur wollen. Denn wir begleiten Sie in Ihrer neuen Rolle.</li></ul><p><strong>Wir bieten</strong></p><ul>
<li>Individuell wählbares Arbeitszeitmodell&nbsp;<strong>(30/42/48 Std.)</strong></li><li>Sicherer Arbeitsplatz in der Spitzen-Hotellerie unter dem Dach der Firmengruppe Liebherr</li><li>Schönes, preiswertes Wohnen in unseren Team-Unterkünften</li><li>Freie Verpflegung, täglich frisch zubereitet, rund um die Uhr, auch an den freien Tagen</li><li>Nutzung unseres top ausgestatteten Hotel Gym- und Spa-Bereichs zu Mitarbeiterzeiten inklusive Sauna und Liegewiese, gratis Tennisplätze, Mountainbike-Verleih</li><li>Fahrt- und Wohnkostenzuschuss für Pendler:innen</li><li>Interalpen-Shuttle und öffentlicher Bus, die mehrmals täglich direkt vom Hotel nach Telfs fahren</li><li>Kostenfreier Parkplatz</li><li>Mitglied bei Preferred Hotels &amp; Resorts und Fair Job Hotel</li><li>Einarbeitungsphase mit Welcome- &amp; Onboarding-Workshop</li><li>Auf Sie persönlich zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Individuelle Gehaltsvereinbarung auf Basis Ihrer Qualifikation und Erfahrung und des Kollektivvertrages für alle Arbeitnehmer:innen im Hotel- und Gastgewerbe</li></ul><p><strong>Wollen Sie zu unserem #topteam gehören?</strong></p><p>Unser Recruiter Herr Kevin Seizinger freut sich auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite oder per Mail an <a href="mailto:personalabteilung@interalpen.com" target="_blank">personalabteilung@interalpen.com</a>. Interalpen-Hotel Tyrol GmbH, Dr.-Hans-Liebherr-Alpenstraße 1, 6410 Telfs-Buchen, Austria, Tel. +43 (0) 50809-31485</p>

Commis de Rang (m/w/d)

<h1>Stellenbeschreibung</h1><p>Dein Ziel: Begeisterte Gäste und Spaß bei der Arbeit! Als geborene Gastgeber*in bereicherst Du den Aufenthalt unserer Gäste. Du betreust und berätst in der Motel One Lounge tagsüber und während des Frühstücks, dabei kümmerst Du dich um:</p><ul><li>Sicherstellung eines reibungslosen und schnellen Serviceablaufs, sowie die Umsetzung des Motel One Frühstückkonzepts „One Smile"</li><li>Vorbereitung,&nbsp;Auf-&nbsp;&amp; Abbau&nbsp;des Frühstücksbuffets</li><li>Beratung und aktiver Verkauf des One Lounge Angebots zur Erreichung des Umsatzbudgets in der One Lounge am Abend</li><li>Abteilungsübergreifende Einblicke in neue Tätigkeitsbereiche durch die Zusammenarbeit in unseren multikulturellen Teams</li><li>Deine Dienste können flexibel nach Wunsch zwischen Früh- und Spätschicht angepasst werden</li></ul><h1>Qualifikationen</h1><p>Ob als Hotelprofi oder im Quereinstieg – Du passt zu uns! Denn Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnet dich aus:</p><ul><li>Ausbildung im Hotelfach bzw. Berufserfahrung in der Hotellerie/ Gastronomie oder Interesse an einem Quereinstieg</li><li>Offenes, kommunikatives Auftreten sowie Gastgeberqualitäten und Leidenschaft für die Hotellerie</li><li>Flexibilität und Kreativität sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein auch in stressigen Situationen</li><li>Teamfähigkeit und Bereitschaft abteilungsübergreifend zu unterstützen - Wir erreichen unsere Erfolge gemeinsam</li></ul><h1>Benefits</h1><ul>
<li>
<strong>BONUS-PROGRAM</strong><br>
        Je besser die Gäste ihren Aufenthalt bewerten, desto höher fällt der Bonus für das ganze Team aus.
    </li><li>
<strong>INTERNATIONAL KARRIERE MACHEN</strong><br>
        Unsere nationalen und internationalen Hotels oder Neueröffnungen eröffnen zahlreiche Karrieremöglichkeiten.
    </li><li>
<strong>GÜNSTIG ÜBERNACHTEN IN GANZ EUROPA</strong><br>
        Vorteile sichern! Mit günstigen Personalraten in unseren Hotels in ganz Europa und in New York sowie weitere attraktiven Rabatten.
    </li><li>
<strong>SICH PERSÖNLICH UND FACHLICH WEITERENTWICKELN</strong><br>
        Mit umfangreichen Einarbeitungen, jährlichen Schulungen und Coachings an der One University, richtig durchstarten.
    </li><li>
<strong>GEMEINSAM FEIERN</strong><br>
        Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder unser jährliches internationales Fußballturnier – Erfolge feiern wir gemeinsam mit dem Team.
    </li><li>
<strong>KOSTENGÜNSTIG UND NACHHALTIG ZUR ARBEIT</strong><br>
        Es kann zwischen einem Zuschuss zum ÖPNV oder einem kostenlosen Fahrrad gewählt werden.
    </li></ul><br>

Servicemitarbeiter (m/w/d)

<p>Willkommen im Alpin Resort Sacher - Ihrem 5-Sterne Superior Wellnesshotel auf Tirols Hochplateau&nbsp;</p><p>Nur wenige Schritte vom charmanten Ortszentrum Seefelds entfernt, dürfen wir Ihnen unser exklusives Refugium auf 1.200 Höhenmetern vorstellen.</p><p>Im Alpin Resort Sacher - Mitglied der Leading Hotels of the World - schaffen wir nicht nur magische Momente für unsere geschätzten Gäste, sondern auch für unser Team. Eine Karriere bei Sacher ist eine einmalige Gelegenheit, Teil einer renommierten Marke zu werden – und Sie könnten eine Schlüsselrolle dabei spielen.</p><p>Sacher-Erlebnisse entstehen nicht von allein, sondern werden von den besten Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft und Hingabe geschaffen. Und ja, genau Sie könnten diese entscheidende Rolle einnehmen! Wir legen großen Wert auf ein harmonisches Miteinander und bieten Ihnen nicht nur eine langfristige Karriere, sondern auch viele attraktive Vorteile.</p><p>Bei uns wird nicht nur die Arbeit geschätzt – wir freuen uns ebenso auf die gemeinsame Zeit als Team. Wir feiern Erfolge zusammen, unterstützen uns gegenseitig und pflegen eine Atmosphäre, in der jeder Einzelne wertgeschätzt wird.</p><p>Möchten Sie Teil unseres engagierten Teams werden? Wir würden uns sehr freuen, Sie in unserem Alpin Resort Sacher begrüßen zu dürfen – kommen Sie und gestalten Sie mit uns unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste.</p><p>Art &amp; Dauer: Vollzeit, unbefristet<br>Eintrittsdatum: ab sofort<br>Arbeitsort: Seefeld in Tirol, Tirol</p><p>Ihre <strong>Aufgaben</strong></p><ul>
<li>Zuständig für die Websitepflege, Social Media, unsere Hotel-App, Drucksorten, Berichterstattung, Packages, Blogbeiträge, Newslettergestaltung, Betreuung externer Plattformen, Bewertungen und Kampagnen</li><li>Direkter Ansprechpartner für den Bereich Marketing, PR und Events für interne und externe Partner – Online- und Printmedien</li><li>Beantwortung von E-Mails/Gruppenanfragen und interne Anliegen</li><li>Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von hauseigenen Events, &nbsp;und Messen, Pressereisen und Fotoshootings</li></ul><p>Ihr <strong>Profil</strong></p><ul>
<li>Ausbildung und/oder Erfahrung im Marketing der gehobenen Hotellerie</li><li>Idealerweise sind Sie technisch affin und haben schon erste Erfahrungen mit Wordpress</li><li>Google Analytics ist kein Fremdwort für Sie, ebenso die Auswertung der Kennzahlen und Ableitung entsprechender Maßnahmen</li><li>Sie filmen, schneiden und bearbeiten gerne Bilder &amp; Videos für die Story oder für Reels&nbsp; &nbsp;</li><li>Sie haben bereits Erfahrung mit Photoshop, Indesign &amp; Lightroom</li><li>Sie verfügen über eine kommunikative, belastbare und leistungsorientierte Persönlichkeit</li><li>Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative mit</li></ul><p>Unser <strong>Angebot</strong></p><ul>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten 5-Sterne Superior Hotel</li><li>Attraktive Mitarbeiterapartments – stilvoll und komfortabel, wenige Gehminuten vom Hotel, kostenfreiem Parkmöglichkeiten</li><li>Unbefristeter Dienstvertrag mit 13. und 14. Gehalt sowie leistungsgerechter Entlohnung entsprechend Ihrer Qualifikation</li><li>Hochwertige, ausgewogene Verpflegung: Frühstück, Mittag- und Abendessen – kostenfrei, auch an freien Tagen</li><li>Ein Arbeitsplatz in einer Region mit hohem Freizeitwert und ausgezeichneter Lebensqualität</li><li>Kostenfreier Zugang zum „Olympiabad Seefeld“ – für Entspannung und Erholung</li><li>Kostenfreier Eintritt in das Fitnessstudio „Body Point“ in Seefeld</li><li>Attraktive Vergünstigungen in den Sacher Hotels in Wien und Salzburg</li><li>50 % Ermäßigung in den Partnerhotels der Best Alpine Wellness Hotels</li><li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre</li><li>Interne und externe Trainings</li><li>Regelmäßige Team-Event</li></ul><p>Diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag für Hotel- und Gastgewerbe. Bereitschaft zur Überzahlung besteht je nach Qualifikation. Wir möchten darauf hinweisen, dass wir für ein mögliches Vorstellungsgespräch leider keine Fahrtkosten oder Aufwandsentschädigungen übernehmen können.</p>

Marketing Assistent/in (m/w/d)

<p><strong>Sag uns Hallo als </strong></p><p><strong>Rezeptionist (m/w/d)</strong></p><p>Bienvenido! Welcome! Servus! Du heißt unsere Gäste „herzlich Willkommen“ und legst damit den Grundstein für das Eintauchen in die ROBINSON Atmosphäre. Deine positive, freundliche Ausstrahlung wirkt ansteckend – für Gäste und für dein Team!</p><p></p><p><strong>Du solltest dein Ich und Folgendes mitbringen:</strong></p><ul>
<li>Ausbildung zum/zur Hotelfachmann/frau</li><li>Qualitäts- und Dienstleistungsorientierung</li><li>überdurchschnittliches Engagement und Belastbarkeit</li><li>Kenntnisse in einem Hotelreservierungssystem, idealerweise Protel</li><li>Spaß am Umgang mit Gästen<br><br></li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><ul>
<li>eine sichere Anstellung mit echtem Teamzusammenhalt</li><li>freie Verpflegung und freie Unterkunft</li><li>kostenfreien&nbsp;Zugang zu den Clubeinrichtungen</li><li>Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland</li><li>ein kreatives und familiäres Arbeitsumfeld&nbsp;sowie&nbsp;die Möglichkeit, Neues auszuprobieren</li></ul>

Rezeptionist (m/w/d)

<p>Mach uns Appetit als</p><p><strong>Commis de Cuisine (m/w/d)</strong></p><p>Kulinarischer Genuss an Themenbuffets, im Spezialitätenrestaurant oder beim Live-Cooking: Du arbeitest nicht nur hinter den Kulissen mit Leidenschaft daran, unsere Gäste zu verwöhnen – du beweist deine Kochkünste oft direkt vor den Gästen und erhältst Feedback!</p><p>Du solltest dein Ich und Folgendes mitbringen:</p><ul>
<li>Ausbildung zum Koch/zur Köchin</li><li>hohe Fachkompetenz verbunden mit Sozialkompetenz, Freude am Umgang mit Menschen in einem multikulturellen&nbsp;Umfeld und Spaß an der Teamarbeit</li><li>teamorientierte, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise&nbsp;</li></ul><p>Das bieten wir:</p><ul>
<li>eine sichere Anstellung mit echtem Teamzusammenhalt</li><li>freie Verpflegung und freie Unterkunft</li><li>kostenfreien Zugang zu den Clubeinrichtungen</li><li>Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland</li><li>ein kreatives und familiäres Arbeitsumfeld sowie die Möglichkeit, Neues auszuprobieren</li></ul>

Commis de Cuisine (m/w/d)

<p>Wir suchen ab kommender Wintersaison 2025/26 eine:n fleißige:n <strong>Mitarbeiter:in im Housekeeping</strong> (m/w/d).</p><h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Erfahrung im Reinigungsbereich (Erfahrung als Zimmermädchen/Housekeeper von Vorteil)</li><li>Deutsch- oder Englischkenntnisse&nbsp;</li><li>Qualitätsbewusstsein und freundliche Umgangsformen</li><li>Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Positive Ausstrahlung, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Tägliche Reinigung der Zimmer sowie der Sanitärbereiche&nbsp;</li><li>Mithilfe beim Bügeln der Hotel- und Gästewäsche sowie der Mitarbeiterbekleidung</li><li>Einhaltung der hygienischen Richtlinien und Sicherheitsbestimmungen</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Housekeeping (m/w/d)

<p>Sag uns Hallo als</p><p><strong>Night Auditor (m/w/d)</strong></p><p>Bienvenido! Welcome! Servus! Du heißt unsere Gäste „herzlich Willkommen“ und legst damit den Grundstein für das Eintauchen in die ROBINSOM Atmosphäre. Deine positive, freundliche Ausstrahlung wirkt ansteckend – für Gäste und für das Team. Als Night Auditor (m/w/d) stehst du dann auf, wenn andere schlafen gehen, koordinierts die An- uns Abreise der Gäste und führst den Check-In bzw. Check-out durch. Dabei stehst du im direkten Kontakt zu unseren Gästen und bist der erste Ansprechpartner bei Lob, Kritik oder Fragen. Mit deiner verständnisvollen und geduldigen Art hilfst du immer gerne weiter, egal zu welcher Uhrzeit.</p><p>Du solltest dein Ich und Folgendes mitbringen:</p><p>•&nbsp; Ausbildung zum/zur Hotelfachmann/frau</p><p>•&nbsp; Qualitäts- und Dienstleistungsorientierung</p><p>•&nbsp; überdurchschnittliches Engagement und Belastbarkeit</p><p>•&nbsp; Kenntnisse in einem Hotelreservierungssystem, idealerweise Protel</p><p>• &nbsp;Spaß am Umgang mit Gästen</p><p>Das bieten wir:</p><p>•&nbsp; eine sichere Anstellung mit echtem Teamzusammenhalt</p><p>•&nbsp; freie Verpflegung und freie Unterkunft</p><p>•&nbsp; kostenfreien&nbsp;Zugang zu den Clubeinrichtungen</p><p>•&nbsp; Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland</p><p>•&nbsp; ein kreatives und familiäres Arbeitsumfeld sowie die Möglichkeit, Neues auszuprobieren</p>

Night Auditor (m/w/d)

<p>Du liest Wünsche von den Augen ab. Ob an der Bar oder im Restaurant, du sorgst dafür, dass es unseren Gästen an nichts fehlt! Du schaffst es selbst mit kleinen Details Gäste glücklich zu machen. Du bist durch und durch Teamplayer und mit ganzem Herzen Gastgeber.</p><p>Du solltest dein Ich und Folgendes mitbringen:</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;abgeschlossene Ausbildung im Gastgewerbe, Quereinsteiger Willkommen</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;idealerweise Erfahrung im F&amp;B Bereich</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;gute Umgangsformen und gepflegtes Erscheinungsbild</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;idealerweise Sprachkenntnisse in der Landessprache</p><p>Das bieten wir:</p><ul>
<li>eine sichere Anstellung mit echtem Teamzusammenhalt</li><li>freie Verpflegung und freie Unterkunft</li><li>kostenfreien Zugang zu den Clubeinrichtungen</li><li>Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland</li><li>ein kreatives und familiäres Arbeitsumfeld&nbsp;sowie&nbsp;die Möglichkeit, Neues auszuprobieren&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li></ul><p>Jetzt bewerben:</p><p>Der schnelle und einzig richtige Weg zu deiner Bewerbung: unser Online-Formular!<br>Nutze die einfache Maske, um deine Daten einzutragen und Unterlagen hochzuladen!</p><p>Viel Erfolg!<br>Dein Team Personal aus Hannover</p>

Barkellner (m/w/d)

<p>Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir einen qualitätsbewussten <strong>Chef de Partie</strong> (m/w/d).</p><h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, berufsspezifische Ausbildung</li><li>Erfahrung als Chef de Partie</li><li>Kostenbewusstes Arbeiten</li><li>Fachkenntnisse über den Umgang mit allen Sicherheitsbestimmungen</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Eigenverantwortliches Führen des Küchenpostens</li><li>Herstellung und Zubereitung der Speisen</li><li>Verantwortungsvoller, sorgsamer Umgang mit Lebensmitteln und Arbeitsmitteln</li><li>Gegebenenfalls Schulung der Auszubildenden in der Küche</li><li>Warenannahme und Warenkontrolle, fachgerechte Lagerung der Waren, monatliche Inventur</li><li>Erstellung der Speisekarten und Menükarten in Zusammenarbeit mit dem Küchenchef</li><li>Qualitätskontrolle und -sicherung im Bereich F&amp;B</li><li>Gewährleistung von Sauberkeit und Einhaltung der Hygienestandards in der Küche, den Kühlhäusern und den Lagerräumen</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Chef de Partie (m/w/d) ab Wintersaison 2025/26

<p>Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir eine:n kompetente:n und serviceorientierte:n <strong>Rezeptionist:in</strong>&nbsp;(m/w/d).</p><h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, facheinschlägige Ausbildung&nbsp;</li><li>Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Front Office Bereich</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Sicherer Umgang mit dem PC sowie Erfahrung mit dem Hotelprogramm MEWS sind von Vorteil</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Check-in und Check-out</li><li>Rooming und Hausführungen</li><li>Beratung und Information der Gäste über alle Bereiche des Hotels sowie der Umgebung&nbsp;</li><li>Entgegennahme von Gästewünschen</li><li>Aktiver Verkauf von Hotelleistungen und Produkten</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Rezeptionist:in (m/w/d) ab Wintersaison 2025/26

<p>Wir suchen ab sofort eine:n kompetente:n und serviceorientierte:n <strong>Rezeptionist:in</strong>&nbsp;(m/w/d).</p><h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, facheinschlägige Ausbildung&nbsp;</li><li>Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Front Office Bereich</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Sicherer Umgang mit dem PC sowie Erfahrung mit dem Hotelprogramm MEWS sind von Vorteil</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Check-in und Check-out</li><li>Rooming und Hausführungen</li><li>Beratung und Information der Gäste über alle Bereiche des Hotels sowie der Umgebung&nbsp;</li><li>Entgegennahme von Gästewünschen</li><li>Aktiver Verkauf von Hotelleistungen und Produkten</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Rezeptionist:in (m/w/d)

<p>Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir einen serviceorientierten <strong>Commis de Rang</strong> (m/w/d) in Vollzeitbeschäftigung.</p><h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Berufserfahrung in vergleichbarer Position&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Saubere und ordentliche Arbeitsweise</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Getränke- und Speiseservice sowie Getränkezubereitung</li><li>Professionelle und aktive Gästebetreuung&nbsp;</li><li>Mise-en-place im Restaurant&nbsp;</li><li>Sicheres Wissen über die Speise- und die Getränkekarte sowie über Tagesangebote und aktuelle Aktionen</li><li>Einhaltung der Qualitäts- und Sauberkeitsstandards &nbsp;</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

<p>Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir einen qualitätsbewussten <strong>Chef de Partie</strong> (m/w/d).</p><h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, berufsspezifische Ausbildung</li><li>Erfahrung als Chef de Partie oder in vergleichbarer Position</li><li>Kostenbewusstes Arbeiten</li><li>Fachkenntnisse über den Umgang mit allen Sicherheitsbestimmungen</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Eigenverantwortliches Führen des Küchenpostens</li><li>Herstellung und Zubereitung der Speisen</li><li>Verantwortungsvoller, sorgsamer Umgang mit Lebensmitteln und Arbeitsmitteln</li><li>Gegebenenfalls Schulung der Auszubildenden in der Küche</li><li>Warenannahme und Warenkontrolle, fachgerechte Lagerung der Waren, monatliche Inventur</li><li>Erstellung der Speisekarten und Menükarten in Zusammenarbeit mit dem Küchenchef</li><li>Qualitätskontrolle und -sicherung im Bereich F&amp;B</li><li>Gewährleistung von Sauberkeit und Einhaltung der Hygienestandards in der Küche, den Kühlhäusern und den Lagerräumen</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Chef de Partie (m/w/d)

<p>Ab der kommenden Wintersaison 2025/26 suchen wir eine:n qualitätsbewusste:n und engagierte:n <strong>Koch:Köchin</strong> (m/w/d).</p><h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, berufsspezifische Ausbildung</li><li>Gerne mehrjährige Erfahrung als Chef de Partie</li><li>Kostenbewusstes Arbeiten</li><li>Fachkenntnisse über den Umgang mit allen Sicherheitsbestimmungen</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Eigenverantwortliches Führen des Küchenpostens</li><li>Herstellung und Zubereitung der Speisen</li><li>Verantwortungsvoller, sorgsamer Umgang mit Lebensmitteln und Arbeitsmitteln</li><li>Warenannahme und Warenkontrolle, fachgerechte Lagerung der Waren, monatliche Inventur</li><li>Erstellung der Speisekarten und Menükarten in Zusammenarbeit mit dem Küchenchef</li><li>Gewährleistung von Sauberkeit und Einhaltung der</li><li>Hygienestandards in der Küche, den Kühlhäusern und den Lagerräumen (HACCP)</li><li>Qualitätskontrolle und -sicherung im Bereich F&amp;B</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Koch:Köchin (m/w/d)

<p>Das 4-Sterne-Superior-Hotel Hilton Garden Inn Innsbruck liegt nahe dem Tivoli Stadion und der Olympia World und auch andere Attraktion sind für unsere Gäste schnell erreichbar.</p><p>Das Hotel verfügt über 159 Zimmer und Apartments und 1 Seminarraum, der in der 11. Etage liegt und einen atemberaubenden Ausblick bietet.</p><p>Neben dem Frühstücksrestaurant, dem Bistro- Bar und der Panorama-Dachterrasse</p><p>können sich unserer Gäste auch noch in der Sauna&nbsp; in der 12. Etage verwöhnen lassen.</p><p><strong>Wenn du dich angesprochen fühlst, dann bewirb dich jetzt!&nbsp;</strong></p><p><strong>Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Hausdamenassistenz (m/w/d).</strong></p><p><strong>Deine Aufgaben sind:</strong></p><ul><li>Assistenz der Hausdame, Organisation und Kontrolle des reibungslosen Ablaufs im Housekeeping für unser Hotel</li><li>Reinigung der Zimmer und der öffentlichen Bereiche</li><li>Du sorgst für die Sauberkeit und Frische in allen Hotelbereichen, um einen positiven Eindruck des Hotels bei unseren Gästen zu bewirken</li><li>Weitere administrative Tätigkeiten, wie Wäsche- und Materialbestellungen, Dienstplangestaltung etc.</li></ul><p><strong>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:</strong></p><ul><li>Bereits erste Berufserfahrung im Reinigungsbereich, vielleicht sogar in der Hotellerie</li><li>Erste Führungserfahrung und dein umsichtiger Blick für Details und Sauberkeit</li><li>Spaß daran ein vielfältiges Team zu leiten</li><li>Gute organisierte Arbeitsweise, auch unter zeitlichem Druck und körperlicher Belastung</li><li>Gutes Deutsch und Englisch als Fremdsprache</li></ul><p><strong>Was wir dir bieten:</strong></p><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Kostenfreie Nutzung unseres Finessstudios</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 290 REVO Hospitaliy Group Hotels sowie bei Hilton worldwide</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul><p>Und viele weitere Benefits…</p><p><strong>Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!</strong></p><p><strong>Kontakt</strong></p><p><strong>Hilton Garden Inn Innsbruck</strong><br>Olympiastraße 41<br>6020 Innsbruck<br>Österreich<br>Ansprechpartner: Wolfgang Telser</p><p>Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.</p><p>Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.</p><p>Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.</p><p>Erfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.</p>

Hausdamenassistenz (m/w/d)

<p><strong>Für alle, die MitWIRken möchten, wo Menschlichkeit an erster Stelle steht.</strong></p><p>Du bringst Herz, Organisationstalent, Kreativität und Fingerspitzengefühl mit? Du liebst es, mit Menschen zu arbeiten, Strukturen mitzugestalten und gemeinsam mit einem engagierten Team neue Wege zu gehen? Dann ist diese Position genau richtig für Dich.</p><p>Als neuer HR Manager mit dem Schwerpunkt Employer Branding übernimmst Du gemeinsam mit der Personalleitung eine zentrale Rolle bei der Aufrechterhaltung unserer Arbeitgebermarke und der Begleitung unserer Mitarbeiter – vom ersten Kontakt bis zur Weiterentwicklung im Team. Dabei bist Du Teil eines familiären und professionellen Umfelds, in dem Vertrauen, Wertschätzung und Entwicklung großgeschrieben werden.</p><h3><strong>Dein Verantwortungsbereich beim Stanglwirt:</strong></h3><ul>
<li><strong>Gestalte die Arbeitswelt von morgen: </strong>Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der HR-Abteilung und enge Zusammenarbeit mit der Direktion in personalrelevanten Themen</li><li><strong>Fördere Zusammenarbeit: </strong>Enge Abstimmung mit allen Abteilungsleitern zu personellen und organisatorischen Fragestellungen</li><li><strong>Sei Mitgestalter unserer Arbeitgebermarke:</strong> Gestaltung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Marketing</li><li><strong>Übernimm Verantwortung im Recruiting:</strong> Verantwortung für das gesamte Bewerbermanagement – von der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen über die Betreuung der Bewerber</li><li><strong>Bau Netzwerke auf: </strong>Zusammenarbeit mit externen Partnern (z. B. Berater:innen, Grafiker:innen, Recruiting-Agenturen, PR-Agenturen)</li><li><strong>Entdecke Talente vor Ort: </strong>Teilnahme an Recruiting-Messen und Schulbesuchen zur Gewinnung neuer Talente</li><li><strong>Führe Mitarbeiter in die Stanglwelt ein: </strong>Planung und Durchführung von Onboardingtagen zur optimalen Integration neuer Mitarbeiter</li><li><strong>Erkenne Potenzial und entwickle Talente: </strong>Aufbau und Weiterentwicklung eines strukturierten Talentmanagements zur langfristigen Mitarbeiterbindung</li><li><strong>Habe alles im Blick: </strong>Organisation und Koordination von internen Schulungen, Workshops und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li><strong>Biete Mehrwert: </strong>Entwicklung, Pflege und Kommunikation attraktiver Mitarbeiter-Benefits (z. B. Incentives, Rabatte, Zusatzangebote, Sozialleistungen)</li><li><strong>Stärke das Wir-Gefühl: </strong>Organisation von Mitarbeiterevents und Teambuilding-Aktivitäten zur Stärkung der Unternehmenskultur</li><li><strong>Sei ein Sprachrohr: </strong>Mitwirkung bei der Erstellung interner &amp; externer Kommunikationsmittel wie Mitarbeiterzeitungen, Newslettern und Inseraten</li><li><strong>Setze HR in Szene: </strong>Organisation und Begleitung von Filmdrehs und Fotoshootings rund um HR- und Employer-Branding-Themen</li><li><strong>Halte unsere Karriereseiten aktuell: </strong>Pflege der Inhalte auf der Karriereseite und unserem Onlineauftritt</li><li><strong>Sorge für Struktur: </strong>Verwaltung und Pflege der Personalakten sowie Nutzung gängiger HR-Systeme (z. B. Bewerbermanagementtools) </li><li><strong>Halte Leistungen fest</strong>: Erstellung von Dienst- und Arbeitszeugnissen</li></ul><h3><strong>Das zeichnet dich aus:</strong></h3><ul>
<li><strong>Setze auf eine solide Basis</strong>: Abgeschlossene kaufmännische oder HR-nahe Ausbildung</li><li><strong>Bringe Erfahrung ein: </strong>Einschlägige Erfahrung im Personalwesen – idealerweise mit Schwerpunkt Recruiting, Mitarbeiterentwicklung und/oder Employer Branding</li><li><strong>Arbeite selbstständig und strukturiert:</strong> Hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationstalent und Vertraulichkeit</li><li><strong>Überzeuge in Wort und Auftreten</strong>: Sehr gute Ausdrucksweise und professionelles Auftreten</li><li><strong>Nutze moderne Tools souverän:</strong> Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in Adobe (InDesign, Photoshop, Illustrator), Micado und HR-Systemen von Vorteil</li><li><strong>Sei ein Teamplayer mit Herz: </strong>Teamfähigkeit, Offenheit und ein gutes Gespür für Menschen und deren Bedürfnisse</li><li><strong>Werde Teil unserer Talenteschmiede:</strong> Motivation zur ständigen Weiterentwicklung<br>&nbsp;</li></ul><p>Tauche ein in unsere Welt …daheim beim Stanglwirt und gestalte mit uns unvergessliche Wohlfühlmomente, die unsere Gäste und Kollegen für immer in ihren Herzen tragen werden. Die einzigartigen Persönlichkeiten und das Engagement unseres Stanglteams machen den Stanglwirt zu einem besonderen Ort – wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen und von deinem außergewöhnlichen Talent zu profitieren. Lass uns gemeinsam magische Erlebnisse kreieren und werde ein wertvoller Mitwirkender im Stanglwirt.</p><p>Schick uns deine Bewerbung! Wir freuen uns, dich in unserer Stanglwirt-Familie willkommen zu heißen!</p><h3>Das erwartet dich ...daheim beim Stanglwirt:</h3><ul>
<li>
Zahlreiche In- und Outdoor Freizeitmöglichkeiten im Hotel und der Region
</li><li>
Ganzjährige Anstellung mit geregelter 5-Tage-Woche
</li><li>
13. und 14. Gehalt &amp; Entlohnung lt. KV mit Bereitschaft zur Überzahlung
</li><li>
Eigenes Mitarbeiterfitnesstudio, Nutzung der Fitnesskurse Wellnessanlage
</li><li>
Bekanntes Unternehmen mit internationalem Gästeklientel
</li><li>
Sicherer, inline-flexibler Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten
</li><li>
Individuelles Bonussystem &amp; "Stangl sucht den Superkamerad"
</li><li>
Stanglteam Talenteschmiede (E-Learning &amp; Unterstützung bei Weiterbildungen)
</li><li>
Preis-Vorteile im Hotel, in der Region, online und bei Kooperationspartnern
</li><li>
Freie Verpflegung an 7 Tagen die Woche im Mitarbeiterrestaurant
</li><li>
Träger des österreichischen Umweltzeichens &amp; nachhaltige Unternehmenskultur
</li><li>
Traumhafte Ganzjahres-destination am zentral gelegenen Wilden Kaiser
</li><li>
Familiäres Umfeld, traditionelle Werte &amp; flache Hierarchien
</li><li>
Wohnen &amp; Leben in der exklusiven Stanglteam-Mitarbeiterresidenz
</li></ul>

HR Manager mit Schwerpunkt Employer Branding (m/w/d)

<h3><strong>Wir verstärken unser Team mit einem STELLVERTRETENDEM OBERKELLNER (m/w/d) für unser exklusives 5-Sterne-Superior Hotel&nbsp;</strong></h3><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul>
<li>Unterstützung des Restaurantleiterteams</li><li>Mitwirken bei der Führung und Förderung eines Teams mit ca. 40 Mitarbeiter:innen</li><li>Eigenverantwortliches Führen von einzelnen Schichten</li><li>Mithilfe und Unterstützung im Service</li><li>Durchführen von internen Schulungen</li><li>Enge Kommunikation und Abstimmung mit den anderen Abteilungen im Hotel</li><li>Betriebswirtschaftliches Denken &amp; Handeln</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung als Chef de Rang in dieser Hotelkategorie</li><li>Gastgeberqualitäten &amp; ein Gespür für Service-Exzellenz mit fundierten Weinkenntnissen</li><li>Freude am Umgang mit Menschen &amp; Liebe zum Beruf</li><li>Professionelles Auftreten &amp; Belastbarkeit</li><li>Organisationstalent &amp; ein motivierender Umgang mit Mitarbeiter:innen</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Sehr gute Deutsch- &amp; Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil</li></ul><h3>Ihre Vorteile</h3><ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, familiengeführten Unternehmen mit der mehrfach erhaltenen Auszeichnung “Arbeitgeber des Jahres”</li><li>13. &amp; 14. Monatsgehalt</li><li>Geregelte Arbeitszeiten mit einer 5-Tagewoche &amp; digitaler Zeiterfassung</li><li>Mitgestaltung des Dienstplanes durch Dienstplanwünsche</li><li>Keine sonstigen Lebenserhaltungskosten aufgrund der kostenlosen Verpflegung (Frühstück, Mittag- &amp; Abendessen sowie Kaffee &amp; Kuchen)</li><li>Einzigartige Mitarbeiter Lodge mit Dachterrassenpool, Sauna, Infrarotkabine, Fitnessstudio, Gambling Room &amp; kostenlosem WLAN-Zugang</li><li>Topmoderne Zimmer &amp; Wohnungen mit eigenem Badezimmer, TV, Kochgelegenheit, Terrasse oder Balkon</li><li>Gezielte Einführung &amp; Einarbeitung durch unser On-Boarding System</li><li>Persönliche Entwicklungs- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein attraktiver Standort, an dem man Arbeit &amp; Freizeit verbinden kann</li><li>20% Rabatt auf alle Produkte &amp; Leistungen im Haus</li><li>50% Rabatt auf Übernachtungen in allen Mitgliedshotels der Best Alpine Wellness Hotels</li><li>STOCK TEAM Bonus Card mit vielen Vorteilen &amp; Rabatten im gesamten Zillertal</li><li>Kostenlose Lademöglichkeiten für Elektrofahrzeuge</li></ul><p>Wenn Sie die Herausforderung annehmen und Teil unseres dynamischen Teams werden möchten, senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.</p><p>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><p>STOCK resort *****s<br>Dorf 142<br>A-6292 Finkenberg/Zillertal/Tirol<br>Ansprechperson: Romana Nill<br>Telefonnummer: +43 5285 6775 511<br>E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbung@stock.at" target="_blank">bewerbung@stock.at</a></p>Diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag für Hotel- und Gastgewerbe zzgl. aller Überstunden, Zuschläge und gesetzlichen Sozialleistungen. KV-Überzahlungen sind in Abhängigkeit von Ihrem Qualifikationsprofil möglich.

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