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<p> Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis <br> Mit 28 Ämtern &amp; Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. <br> Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an. <br> Bewirb dich jetzt.</p><p> Wir suchen für unser Amt für Straßen- und Radwegebau in der Straßenmeisterei Weinheim eine/einen</p><h1> Straßenwärterin/Straßenwärter <br> (w/m/d)</h1><ul> <li>  Vollzeit (39 Stunden/Woche) </li> <li>  Entgeltgruppe 6 TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten für Beschäftigte von 3.042 € bis 3.708 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung). Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen. </li> <li>  Kein Homeoffice möglich </li></ul><p> Bewerbungsfrist bis: 27. Oktober 2024</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Wartung und Instandhaltung der Straßenausstattung </li> <li>  Reparaturen am Straßenkörper und an Ingenieurbauwerken </li> <li>  Führen von Fahrzeugen und Geräten im Rahmen der Straßenunterhaltung </li> <li>  Pflege von Grün- und Gehölzflächen </li> <li>  Durchführung des Winterdienstes </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Straßenwärterin/Straßenwärter (w/m/d) oder in einem artverwandten Beruf wie Maurerin/Maurer, Straßenbauerin/Straßenbauer, Landschaftsgärtnerin/Landschaftsgärtner oder Forstwirtin/Forstwirt (w/m/d) </li> <li>  Berufserfahrung im ausgeschriebenen Aufgabengebiet ist von Vorteil </li> <li>  Bereitschaft zur Tätigkeit außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten und an Wochenenden, insbesondere im Rahmen des Winterdienstes </li> <li>  Fahrerlaubnis der Klassen C und CE und umfassende Fahrpraxis in diesen Klassen </li> <li>  Organisations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Belastbarkeit </li></ul><h2> Das bieten wir</h2><p> Sicherer Arbeitsplatz</p><p> Fortbildung <br> &amp; Karriere</p><p> Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Deutschlandticket</p><p> zu allen Benefits</p><h2> Keine Stellenangebote verpassen</h2><p> Mit deiner Anmeldung beim „JobAgent“ wirst du automatisch per E-Mail über unsere neuen Stellenausschreibungen informiert</p><p> Jetzt beim Jobagent anmelden</p><h2> Noch Fragen?</h2><p> Weitere Informationen zum Aufgabengebiet: <br> Matthias Fuchs, Amt für Straßen- und Radwegebau <br> <a href="mailto:M.Fuchs2@Rhein-Neckar-Kreis.de" target="_blank">M.Fuchs2@Rhein-Neckar-Kreis.de</a> <br> 06221/522-2547</p><p> Fragen zum Bewerbungsverfahren: <br> Louisa Rückert, Haupt- und Personalamt <br> <a href="mailto:L.Rueckert@Rhein-Neckar-Kreis.de" target="_blank">L.Rueckert@Rhein-Neckar-Kreis.de</a> <br> 06221/522-2194</p><p> Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen <br> von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion. Unsere Stellen sind grundsätzlich teilbar.</p><p> wir-der-kreis.de</p>

Straßenwärterin / Straßenwärter (w/m/d)

<h1> Mechaniker / Techniker (m/w/d)</h1><p> In Deutschland sind wir seit annähernd 10 Jahren vor allem auf die Vermietung von Höhenzugangstechnik spezialisiert. Mit unserer Dynamik, einem starken Mutterkonzern im Rücken und zukünftig sicherlich mehr als den momentan 300 Kollegen in 18 Standorten, werden wir nicht nur unser Portfolio, sondern auch unsere Stellung im deutschen Vermietmarkt deutlich erweitern.</p><p> Gemäß unserem Versprechen "Perfectly close to you" vereinfachen wir Bauunternehmen, Handwerkern, Behörden seit über 40 Jahren ihr tagtägliches Tun mit persönlichem Service und bieten ihnen so ein großartiges Kundenerlebnis. Fühlst Du Dich angesprochen? Wenn ja, dann werde Kollege und Teil einer der größten Bauausrüster und -dienstleister Europas - als…</p><h2> Mechaniker / Techniker (m/w/d)* Paderborn</h2><p> Paderborn ab sofort Vollzeit unbefristet</p><h3> Your Job – Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Wartung und Instandhaltung unserer Arbeitsbühnen und Teleskopstapler </li> <li>  Reparatur und Wartung von Verbrennungsmotoren </li> <li>  Reparatur und Wartung von elektrischen und hydraulischen Baugruppen </li> <li>  Fehleranalyse an elektrischen, hydraulischen und mechanischen Systemen </li> <li>  Einweisung unserer Kunden sowie die Geräterücknahme </li> <li>  Durchführung wiederkehrender Prüfungen </li></ul><h3> Must have – Das müsstest Du mitbringen</h3><ul> <li>  abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Land- oder Baumaschinenmechaniker, Industriemechaniker, Mechatroniker, Nutzfahrzeugmechaniker) </li> <li>  einschlägige Berufserfahrung wünschenswert </li> <li>  Führerschein </li> <li>  Höhentauglichkeit </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsvermögen </li></ul><h3> What you get – Was wir Dir bieten</h3><p> Betriebsarzt</p><p> Mitarbeiterrabatte</p><p> Aus- und Weiterbildung</p><p> Berufskleidung</p><p> Hochwertige Maschinenflotte</p><p> Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einem wachstumsorientierten Unternehmen</p><p> Bike-Leasing, Vorteilsportal für Markenprodukte und weitere Benefits</p><p> Parkplatz</p><p> 30 Urlaubstage</p><p> Flache Hierachie mit offener Kommunikationskultur</p><p> Leistungsgerechte Vergütung</p><h3> INTERESTED? – Bist Du interessiert?</h3><p> Dann bewirb dich gleich hier über unser online Formular.</p><p> Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!</p><p> Dein Ansprechpartner:</p><p> Janina Bröxkes <br> Corporate Recruiter <br> Tel: 0151 1430 56 10</p><p> *Die männliche Schreibform dient allein der Vereinfachung. Unser Stellenagebot richtet sich an alle Menschen, gleich welchen Geschlechts.</p>

Mechaniker / Techniker (m/w/d)

<h1> Qualitätsmanager*in Klinische Forschung / Sponsor-Qualitätsmanager*in (m/w/d) in der Studienzentrale SZB des Instituts für Klinische Chemie und Klinische Pharmakologie</h1><p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> In der Studienzentrale SZB des Instituts für Klinische Chemie und Klinische Pharmakologie des Universitätsklinikums Bonn ist ab 01.12.2024 folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit (je nach Wunsch ebenfalls möglich) zu besetzen:</p><h2> Qualitätsmanager*in Klinische Forschung / Sponsor- Qualitätsmanager*in (m/w/d)</h2><p> Die Stelle ist zunächst projektbefristet bis Februar 2027, eine langfristige Beschäftigung wird angestrebt.</p><p> Die Studienzentrale des SZB ist eine Einrichtung der Medizinischen Fakultät der Universität Bonn, bestehend aus Teilen des Instituts für Klinische Chemie und Klinische Pharmakologie und des IMBIE. Sie unterstützt Forschende und ÄrztInnen des UKB umfassend bei Planung, Durchführung und Auswertung klinischer Studien gemäß geltenden Regularien und internationaler wissenschaftlicher Standards und besteht aus einem hochmotivierten, interdisziplinären Team von ca. 40 spezialisierten MitarbeiterInnen. Die Studienzentrale ist Mitglied im deutschlandweiten Netzwerk der akademischen Studienzentralen (KKS-Netzwerk).</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Ausbau und kontinuierliches Management eines Qualitätsmanagementsystems für die Studienzentrale SZB </li> <li>  Überwachung der regelmäßigen Durchsicht und Aktualisierung der SOPs zur Einhaltung eines hohen Qualitätsniveaus </li> <li>  Sicherstellung und Überwachung der korrekten Anwendung der SOPs und sonstiger Vorgaben bei allen relevanten Mitarbeitern der Studienzentrale SZB </li> <li>  Andauernde Überwachung des Qualitätsmanagementsystems zur Einhaltung der Standards </li> <li>  Initiierung und Koordination regelmäßiger SOP-Trainings, um eine Compliance der Mitarbeiter in Bezug auf allgemeine gesetzliche Regularien und Vorgaben in der klinischen Forschung zu gewährleisten </li> <li>  Ausbau und Pflege der Personal Files der Mitarbeiter </li> <li>  Durchführung von Trainings (z.B. interne Trainings, Prüfarztkurse etc.) </li> <li>  Unterstützung der Mitarbeiter der Studienzentrale SZB bei regulatorischen Fragen </li> <li>  Sicherstellung der Durchführung von klinischen Studienprojekten nach GxP und allen weiteren gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen durch Durchführung von Audits </li> <li>  Erstellung jährlicher Auditpläne zur Qualitätssicherung </li> <li>  Erfassung und Begleitung von Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen (CAPA) und Serious Breaches im Rahmen der durchgeführten Studien </li> <li>  Erstellung regelmäßiger Sponsor-Qualitätsberichte für den Sponsor Universität Bonn und Berichterstattung beim Dekan der Med. Fak. Bonn </li> <li>  Eigenständige Koordination, Durchführung, Vor- und Nachbereitung von Inspektionen und externen Audits (System und/oder studienspezifische) </li> <li>  Erfassung und Umsetzung von Audits- und Inspektionsmaßnahmen sowie korrektive und präventive Maßnahmen nach entsprechendem Plan (CAPA) </li> <li>  Abstimmung der ISO9001 Zertifizierung (durch den Vorstand des UKB gefordert) </li> <li>  Überprüfung der qualitativen Voraussetzungen externer Dienstleister als Grundlage für deren Auswahl (Vendorassessments) </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen (Krankenschwester o.ä.) oder vergleichbare Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, abgeschlossenes Hochschulstudium der Naturwissenschaften, Pharmazie oder vergleichbares Studium </li> <li>  Berufliche Vorerfahrung in der Betreuung, Koordination und/oder im Monitoring von klinischen Studien, klinischen Studienzentren sowie Kenntnisse über GCP, AMG/CTR und MPG/MDR </li> <li>  Weiterbildungsnachweis oder berufliche Vorerfahrung im Qualitätsmanagement in der Klinischen Forschung von Vorteil </li> <li>  Erfahrung in regulativer Beratung bei studienspezifischen Anfragen von Vorteil </li> <li>  Erfahrung in der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Audits und/oder Inspektionen von Vorteil </li> <li>  Erfahrung in der Betreuung eines Qualitätsmanagementsystems von Vorteil </li> <li>  Erfahrung bei der Erstellung von SOPs von Vorteil </li> <li>  sehr gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office (insbes. Word, Excel und PowerPoint), Lotus Notes, Internet, Access, Erfahrung mit Datenbanken o.ä.) erwünscht </li> <li>  ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, insbesondere in Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen in den Kliniken, Instituten oder administrativen Bereichen </li> <li>  sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) </li> <li>  Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit </li> <li>  Fähigkeit zu teamorientierter Arbeit </li> <li>  Bereitschaft, Vorträge vorzubereiten und durchzuführen (insbes. UKB-intern) </li> <li>  Selbstständigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit sowie Eigeninitiative im Denken und Handeln </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen von Audits, Co-Monitorings oder Inspektionsvorbereitungen </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Gestaltung des Arbeitsplatzes </li> <li>  verantwortungsvolle Mitarbeit an interessanten klinischen Studienprojekten </li> <li>  Arbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team aus Naturwissenschaftlern, Ärzten, Apothekern, Biometrikern, Datenmanagern und Studienkoordinatoren/Study Nurses </li> <li>  Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten auf dem Gebiet der klinischen Forschung </li> <li>  Entgelt nach TV-L, Einstufung nach einschlägiger Berufserfahrung, Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) </li> <li>  Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li>  Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge (VBL Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst) </li> <li>  Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung (internes Seminarprogramm und individuelle Trainings/Coaching) </li> <li>  Start mit System: strukturierte Einarbeitung (Onboarding, Mentoring und Einweisungen) </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM) </li> <li>  Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><p> Für Rückfragen wenden Sie sich bitte per Mail an <a href="mailto:studienzentrale-szb@ukbonn.de" target="_blank">studienzentrale-szb@ukbonn.de</a>.</p><h2> Kontakt:</h2><p> Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E- Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis 07.11.2024 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-12047 an:</p> Frau Angelika Kellings <br> Studienzentrale SZB <br> Institut für Klinische Chemie und Klinische Pharmakologie <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Venusberg-Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> Tel.: 0228-287-16046 <br> E-Mail: <a href="mailto:studienzentrale-szb@ukbonn.de" target="_blank">studienzentrale-szb@ukbonn.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a>

Qualitätsmanager*in Klinische Forschung / Sponsor-Qualitätsmanager*in (m/w/d) in der Studienzentrale SZB des Instituts für Klinische Chemie und Klinische Pharmakologie

<h2> Eduard Winter Gruppe</h2><h2> Die Eduard Winter Gruppe</h2><p> Die Eduard Winter Gruppe ist als Family Office seit vielen Jahren im Berliner Immobilienmarkt engagiert. Unseren langjährigen Erfahrungsschatz nutzen wir, um unsere Immobilien im Eigenbestand zu entwickeln und zu verwalten. Die Basis unserer anhaltenden Erfolgsgeschichte sind die bauliche und wirtschaftliche Weiterentwicklung der Immobilien sowie das erfahrene Team der Eduard Winter Gruppe. Wir legen Wert auf gepflegte und vollvermietete Immobilien sowie langfristige und nachhaltige Mieterbeziehungen. Unser Immobilienportfolio reicht von der klassischen Wohn- und Büroimmobilie bis hin zu Hotels, Autohäusern und Mietern aus der Lebensmittelbranche.</p><p> Wir suchen zur Ergänzung unseres Teams und zur Betreuung unserer Gewerbeobjekte einen</p><h1> Immobilienverwalter (m/w/d)</h1><p> – in Vollzeit –</p> <h2>  Ihre Aufgaben bei uns im Team: </h2> Sie verwalten und betreuen vollumfänglich unsere Bestandsimmobilien. <br> Zu Ihren Kernaufgaben zählen: <br> <ul>  <li>   Ansprechpartner für Mieter, Behörden und Dienstleister  </li>  <li>   Angebotseinholung, Auftragsvergabe und Vermietung  </li>  <li>   Bearbeitung von Schadens- und Versicherungsfällen  </li>  <li>   Regelmäßige Objektbegehungen und Überwachung von Wartungs-, Prüfungs- und Betreiberpflichten  </li>  <li>   Steuerung externer Dienstleister  </li>  <li>   Vorbereitung und Durchführung von Betriebskostenabrechnungen  </li>  <li>   Mitwirkung bei der Budgetplanung sowie Kosten- und Termincontrolling während der laufenden Verwaltung  </li> </ul><h2> Das sollten Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Immobilienbezug, z. B. zum Immobilienkaufmann / zur Immobilienkauffrau (m/w/d) </li> <li>  Berufserfahrung in der Verwaltung von Gewerbeimmobilien von A-Z </li> <li>  Fundiertes Wissen in Miet- und Vertragsrecht </li> <li>  Kundenorientiertes, freundliches und sicheres Auftreten </li> <li>  Klare und verbindliche Kommunikation sowie Freude an der Teamarbeit </li> <li>  Eigenverantwortliche, flexible und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook) </li></ul><h2> Was bei uns auf Sie wartet:</h2><ul> <li>  Umfassende Einarbeitung </li> <li>  Kleines interdisziplinäres Team </li> <li>  Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien </li> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten </li> <li>  Ein sicherer, moderner und ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz </li> <li>  Ein solides, mitarbeiterorientiertes Unternehmen </li> <li>  Ein hochwertiges Immobilienportfolio mit renommierten Mietern </li> <li>  Keine Fremdverwaltung </li> <li>  Ein attraktives Gehalt </li> <li>  Jobticket </li> <li>  Standort am Kurfürstendamm (S-Bahnhof Halensee 5 Gehminuten entfernt) </li> <li>  Gleitende Arbeitszeit und hybrides Arbeiten </li> <li>  Angebote für Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Senden Sie uns Ihren aussagekräftigen Lebenslauf, Ihr Bewerbungsschreiben und relevante Zeugnisse an (<a href="mailto:bewerbung@eduard-winter.de" target="_blank">bewerbung@eduard-winter.de</a>) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Ihr Eduard Winter Team</p>

Immobilienverwalter (w/m/d)

<p> Eintritt: schnellstmöglich</p><p> unbefristet</p><p> 39 Wochenstunden</p><p> 4528 € brutto/Monat *</p><p> 30 Tage/Jahr</p><p> Bewerbungsfrist: offen</p><p> Betriebsrente</p><p> kostenfreies Jobticket</p><p> * ab 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung, <br> ansonsten 3895 € bis 4191 € brutto/Monat bei geringerer/anderer Berufserfahrung</p><p> Wir sind ein zukunftsorientiertes kommunales Unternehmen und als Eigenbetrieb der Wissenschaftsstadt Darmstadt in den Bereichen Abfallentsorgung, Straßenreinigung und Winterdienst, Kanalbetrieb und Straßenunterhaltung, Gebäudereinigung, Gemeinschaftsverpflegung und Hauswirtschaft sowie Zoo Vivarium mit insgesamt ca. 830 Beschäftigten tätig. <br> <br> Wir – der Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD) – suchen für unsere Abteilung Finanzen, Kunden und IT eine/n </p><p>  Spezialist Kosten- und Leistungsrechnung (m/w/d) - Betriebswirt Rechnungswesen, Controlling, Accounting o. ä.  <br>  <br>  Eintritt: schnellstmöglich  <br>  Dauer: unbefristet  <br>  Arbeitszeit: 39 Wochenstunden  <br>  Gehalt: 4528 € brutto/Monat *  <br>  Urlaub: 30 Tage/Jahr  <br>  Bewerbungsfrist: offen  <br>  Betriebsrente  <br>  kostenfreies Jobticket  <br>  <br>  * ab 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung,  <br>  ansonsten 3895 € bis 4191 € brutto/Monat bei geringerer/anderer Berufserfahrung </p><h1> Spezialist Kosten- und Leistungsrechnung (m/w/d) - Betriebswirt Rechnungswesen, Controlling, Accounting o. ä.</h1><ul> <li>  4,85 "Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird groß geschrieben!" Der Kollegenzusammenhalt ist enorm, wenn es jemanden nicht so gut geht wird automatisch mitgeholfen ohne Fragen zu stellen. Jeder ist für jeden da auch wenn es um Privatangelegenheiten geht. </li> <li>  4,62 "Fortbildung und flexible Arbeitszeiten top" Es wird viel Wert auf Fort- und Weiterbildung gelegt und hier den Miarbeitern sehr viel an internen und externen Seminaren / Schulungen angeboten. Auch auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird viel Wert gelegt, u. a. durch flexible Arbeitszeiten. </li> <li>  4,69 "Meine ersten Tage beim EAD" Gute Einarbeitung, positives Betriebsklima, sehr nette Kollegen/in, saubere Büros, es ist für das wohlbefinden gesorgt (Kantine, große Küche) </li> <li>  4,62 "Sehr kollegial" Nette Kollegen, gutes Betriebsklima, viele Sonderleistungen wie Job-Ticket, Betriebsrente, Kantine, kostenfreies Parken </li> <li>  4,38 "Vielfältiger Arbeitgeber" Sehr gute Aufstiegschancen für Mitarbeiter die auch aufsteigen möchten </li> <li>  4,54 "Meine Erfahrung beim EAD" Viele Fortbildungen werden angeboten </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen mit einer Bezahlung nach der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. </li> <li>  Wir bieten zudem eine Jahressonderzahlung, eine Betriebsrente, eine Jahres- und Erfolgsprämie sowie 30 Tage Urlaub im Jahr. </li> <li>  Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. durch flexible Arbeitszeiten und kostenfreie Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen, Möglichkeit zum anteiligen Home-Office). </li> <li>  Wir bieten Ihnen ein kostenfreies Jobticket sowie eine gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. </li> <li>  Wir können Ihnen Sonderkonditionen zur körperlichen Fitness über das Firmenfitness-Angebot (inkl. aller Premium-Leistungen z. B. Kurse und Sauna) anbieten. </li> <li>  Wir legen sehr großen Wert auf die Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter/innen und bieten Ihnen zahlreiche Fortbildungsangebote an. </li></ul><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie erstellen den Wirtschaftsplan und den nachfolgenden Soll-Ist-Vergleich. </li> <li>  Sie sind zuständig für den Auf-, Ausbau und der Pflege der Kosten- und Leistungsrechnung, in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung und den operativen Einheiten. </li> <li>  Sie ermitteln Stundensätze und Kennzahlen. </li> <li>  Sie übernehmen die (Weiter-) Entwicklung ergebnisrelevanter Kennziffersysteme und die Überwachung der KPI's. </li> <li>  Sie erstellen Abweichungsanalysen und Sonderauswertungen, sowie Ad-hoc Analysen. </li> <li>  Sie betreuen den Auf- und Ausbau des Berichtswesens und die Entwicklung von Berichtstandards und Automatisierungen. </li> <li>  Sie verwalten die Weiterentwicklung der Kostenrechnung sowie den Ausbau und die Pflege eines Systems zur innerbetrieblichen Leistungsverrechnung/Umlagen. </li> <li>  Sie optimieren den Ausbau und die Weiterentwicklung der Controllingtools. </li> <li>  Sie übernehmen zudem Sonderprojekte im Bereich Controlling und Kosten- und Leistungsrechnung. </li> <li>  Sie sind zuständig für das betriebsinterne Reporting. </li> <li>  Voraus- und Nachkalkulationen. </li></ul><h3> Ihre Qualifikation:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Diplom FH / Bachelor) idealerweise mit Schwerpunkt aus den Bereichen internes Rechnungswesen oder Industrie/Produktion oder öffentliche Betriebe, oder über ein vergleichbares Studium. </li> <li>  Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung vorweisen, wünschenswerterweise aus dem Bereich internes Rechnungswesen. </li> <li>  Sie besitzen Grundkenntnisse im Handels- und Steuerrecht. </li> <li>  Sie bringen zudem vorzugsweise Fachkenntnisse im kommunalen Satzungsrecht mit. </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute Microsoft-Excel-Kenntnisse. </li> <li>  Sie bringen zudem sehr gute SAP-Kenntnisse mit, idealerweise in den Modulen CO und EC-PCA. </li> <li>  Sie überzeugen durch Ihr ausgeprägtes, analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie durch ein hohes Maß an Engagement. </li> <li>  Sie zeichnen sich aus mit Ihrer Kommunikationsstärke, Ihrer Teamorientierung und Ihrer unternehmerischen Grundeinstellung. </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift. </li></ul><h3> Interesse?</h3><p> Wir streben an, den Anteil von Frauen in diesem Bereich zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die ausgeschriebene Stelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. <br> <br> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Diese übermitteln Sie uns bitte online über unser Jobportal. <br> <br> Unser Jobportal finden Sie unter: <a href="http://www.karriere.ead.darmstadt.de" target="_blank">www.karriere.ead.darmstadt.de</a> <br> <br> Weitere Informationen über uns als Arbeitgeber finden Sie unter: <a href="http://www.ead.darmstadt.de/karriere" target="_blank">www.ead.darmstadt.de/karriere</a></p><p> Sabine Kleindiek - 1. Betriebsleiterin <br> <br> Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben <br> und Dienstleistungen (EAD) <br> Sensfelderweg 33, 64293 Darmstadt</p>

Spezialist Kosten- und Leistungsrechnung (m/w/d) - Betriebswirt Rechnungswesen, Controlling, Accounting o. ä.

<h1> Versicherungs- und Finanzberater:in im angestellten Außendienst in Köln</h1><h2> Vollzeit, ab dem 01.10.2024, unbefristet, Vertriebsgebiet: Rheinisch Bergischer Kreis und Oberbergischer Kreis</h2><p> Vorsorge- und Finanzprodukte sind deine Leidenschaft? Du brennst für die Beratung und den Vertrieb? Dann haben wir den passenden Job bei Deutschlands größtem Privatversicherer für dich. Bei uns kannst du dein Fachwissen in der Kundenberatung rund um die Themen Vorsorge und Finanzen unter Beweis stellen. Die Außenwirkung der HUK-COBURG wird maßgeblich durch den Vertrieb geprägt, der eine entscheidende Rolle dabei spielt, maßgeschneiderte Lösungen für die Kund:innen und ihre individuellen Bedürfnisse zu entwickeln. Verstärke unser Team im angestellten Außendienst und starte gemeinsam mit uns durch.</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Wahrnehmung von Beratungsterminen; keine Kaltakquise </li> <li>  Ganzheitliche Beratung unserer Kund:innen in den Bereichen Vorsorge, Vermögen, Finanzen und existentiellen Absicherung </li> <li>  Analyse des aktuellen Versicherungs- und Vorsorgebedarfs, unter Berücksichtigung der individuellen Kundenbedürfnisse </li> <li>  Aufbau, Pflege und Betreuung von Kontakten zu Kund:innen und Behörden im Rahmen der Neugeschäftsakquise </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Qualifikation zum/zur Versicherungsfachmann/-frau(w/m/d) oder vergleichbare Berufsausbildung wünschenswert </li> <li>  Quereinsteiger:innen mit der Motivation zur Weiterbildung sind herzlich willkommen </li> <li>  Vertriebserfahrung und Spaß am Kundenkontakt von Vorteil </li> <li>  Kundenorientiertes Denken und ein offenes, kommunikatives Wesen </li> <li>  Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise </li></ul><h3> Unsere Benefits</h3><ul> <li>  Aus- und Weiterbildung: Anstellung beim größten deutschen Privatversicherer, bei dem Aus- und Weiterbildung großgeschrieben wird </li> <li>  Dienstwagen: Dienstwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Terminversorgung: Terminversorgung durch uns: Durch die hohe Bekanntheit der HUK-COBURG stellen wir sicher, dass du dich vollumfänglich auf die Beratung konzentrieren kannst </li> <li>  Attraktive Vergütung: Attraktives Festgehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld zuzüglich leistungsorientierter Vergütung und 31,5 Urlaubstage + Weihnachten und Silvester frei </li> <li>  Finanzielle Absicherung: Provisionsausfallzahlung als Absicherung </li></ul><h3> Haben wir dein Interesse geweckt?</h3><p> Dann bewirb dich jetzt!</p><p> Bei Fragen hilft gerne <br> Marc Lüer, Telefon: +49 9561 96-13235, <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a></p>

Versicherungs- und Finanzberater:in im angestellten Außendienst

<h2> Wir stellen uns vor</h2><p> Baumhaus zählt zu den bundesweit führenden Anbietern im Bereich der Innenraumbegrünung. Das Unternehmen wurde 1977 gegründet und hat sich als Spezialist für "grüne" Lösungen in Bürogebäuden, Institutionen und öffentlichen Einrichtungen etabliert. Wir betreuen Kunden in ganz Deutschland, unter denen sich große Konzerne ebenso wie zahlreiche mittelständische Unternehmen befinden. Seit Juli 2024 gehören wir zur Rentokil-Initial-Gruppe und sind damit Teil einer der weltweit größten Service-Konzerne.</p><h2> Unsere freie Stelle:</h2><p> Zum schnellstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Großraum Heidelberg einen</p><h1> Gärtner (m/w/d) im Kundendienst für die Pflanzenpflege in der Innenraumbegrünung</h1><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Von montags bis freitags fährst Du mit Deinem Firmenwagen zu unseren Kunden in Deiner Region </li> <li>  Du pflegst die Pflanzen unserer Kunden im Innenbereich. Dazu gehört das Gießen, Schneiden, Düngen und Ausputzen der Pflanzen </li> <li>  Bei Bedarf nimmst Du kleine Angebote bei unseren Bestandskunden auf </li> <li>  Bestellte Pflanzen und Pflanzanlagen lieferst Du bei unseren Kunden aus </li> <li>  Du erstellst und pflegst digital Pflanzenstandortpläne </li> <li>  Du organisierst Deinen Arbeitsalltag mit unserer Tourenplanungssoftware </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: mit unserem breiten Kundenportfolio und unserer Spezialisierung auf Innenraumbegrünung haben wir ein ganzjährig gleichbleibendes Auftragsvolumen </li> <li>  Modern ausgestatteter Dienstwagen mit iPad und Smartphone </li> <li>  Fahrtzeit gleich Arbeitszeit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge mit 15 % Firmenzuschuss </li> <li>  Stundenlohn: 14–16 € </li> <li>  Intensive, aufgabenbezogene Einarbeitung </li> <li>  Flache Hierarchien </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten durch hausinterne sowie externe Schulungen </li> <li>  Zweimal im Jahr Unternehmensworkshop mit anschließendem Event </li> <li>  Fahrrad - Leasing </li> <li>  Mitarbeiterbenefits mit vielen Rabatten und Angeboten </li></ul><h2> Was wir uns wünschen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Gärtner / Floristen (m/w/d) oder langjährige Berufserfahrung im Bereich Zierpflanzen – auch Quereinsteiger (m/w/d) sind willkommen </li> <li>  Mindestens Führerschein der Klasse B (oder Klasse 3) </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens auf dem Sprachniveau C1) zur erfolgreichen Kommunikation mit dem Kunden vor Ort </li> <li>  Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit, Sorgfalt und Teamfähigkeit </li></ul><p> Bitte beachte, dass nur Bewerber (m/w/d) mit einer gültigen Arbeitserlaubnis in der Europäischen Union berücksichtigt werden können.</p><p> Du findest Dich in dieser Stellenausschreibung wieder? Dann bewirb Dich jetzt vorzugsweise per E-Mail mit Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung für einen zukunftssicheren "grünen" Arbeitsplatz wie folgt:</p><p> Baumhaus GmbH <br> Anja Steffen <br> Bierweg 2 <br> 65201 Wiesbaden <br> Tel.: 0611-182 55 0 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@baumhaus.de" target="_blank">bewerbung@baumhaus.de</a> <br> <a href="http://www.baumhaus.de" target="_blank">www.baumhaus.de</a></p>

Gärtner/in (m/w/d) im Kundendienst für die Pflanzenpflege in der Innenraumbegrünung

<h2> Autos sind unsere Welt</h2><p> Zur Scherer Unternehmensgruppe zählen aktuell 37 Autohäuser an 23 Standorten in Rheinland-Pfalz, Bayern, Baden-Württemberg, Hessen, Sachsen und im Saarland. Das 1937 gegründete, dynamische und zukunftsorientierte Familienunternehmen beschäftigt mehr als 2.400 Mitarbeiter, darunter über 400 Auszubildende. Bundesweit gehört die Scherer Gruppe zu den größten Automobil-Händlergruppen. <br> <br> Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Mainz suchen wir:</p><h1> Teiledienstleiter im VW Autohaus (m/w/d)</h1><h2> Das sind Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Führung des Teiledienstteams </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen </li> <li>  Ausschöpfung der Marktpotenziale für Teile, Reifen und Zubehör </li> <li>  Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit im Teiledienst </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Berufserfahrung, idealerweise Kfz-Branche </li> <li>  Qualifizierung zum zertifizierten Teiledienstleiter oder langjährige Berufserfahrung im Teiledienst, idealerweise bei Marken des VW-Konzerns </li> <li>  Fundierte fachliche sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse </li> <li>  Starke Team- und Motivationsfähigkeit </li> <li>  Kommunikatives und kompetentes Auftreten </li></ul><h2> Das bieten wir</h2><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Urlaubsgeld </li> <li>  Jahresgratifikation </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen </li> <li>  Attraktive Jobrad Konditionen </li> <li>  Offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Eine ausführliche Einarbeitung in Ihren neuen Job </li> <li>  Einen modernen Arbeitsplatz in einem sympathischen und kollegialen Team </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. frühestmöglichem Eintrittstermin an <a href="mailto:b.kosche@scherer-gruppe.de" target="_blank">b.kosche@scherer-gruppe.de</a> (bevorzugt als PDF). Für Rückfragen steht Ihnen Herr Kosche auch gerne unter 06131/6309-27 zur Verfügung.</p><p> Autohaus Scherer GmbH &amp; Co. KG <br> Rheinallee 90 und 141 <br> 55120 Mainz <br> <br> scherer-gruppe.de</p>

Teiledienstleiter im VW Autohaus (m/w/d)

<p> Suchst Du nach einer anspruchsvollen und erfüllenden Aufgabe im Gesundheitswesen? Werde Teil unseres medizinischen Versorgungszentrums (MVZ Uniklinik Köln) und leiste ambulante Versorgung auf höchstem Niveau – gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Medizin.</p><h1> Medizinische*r Fachangestellte*r (w/m/d) für den Fachbereich Pränatalmedizin</h1><p> Wir suchen Dich als engagierte*n und motivierte*n Medizinische*n Fachangestellte*n (MFA) für unsere pränatale Praxis in Voll- oder Teilzeit. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><h2> Was wir bieten:</h2><ul> <li>  Individuelle Patientenbetreuung: In unserer Praxis steht die Qualität vor Quantität. Du hast die Möglichkeit, Dich in Ruhe und mit Sorgfalt um unsere Patientinnen zu kümmern, ohne den Druck einer standardisierten Abfertigung. </li> <li>  Arbeiten in einem Team mit flachen Hierarchien: Du wirst Teil eines Teams, das durch enge Zusammenarbeit und direkte Kommunikation eine familiäre Arbeitsatmosphäre schafft. Dies ermöglicht kurze Entscheidungswege und eine klare, transparente Aufgabenverteilung. </li> <li>  Mitarbeit und Vorbereitung von medizinischen Untersuchungen: Du bist direkt in die Planung und Durchführung medizinischer Untersuchungen eingebunden. Deine Vorbereitung und Zusammenarbeit im Team sorgen für reibungslose Abläufe und tragen maßgeblich zur hohen Qualität der Untersuchungen bei. </li> <li>  Patientenaufnahme und -betreuung: Du bist der erste Kontakt für unsere Patientinnen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf bei der Patientenaufnahme. Dabei legen wir Wert auf eine freundliche und zuvorkommende Betreuung. </li></ul><h2> Darauf kannst Du Dich freuen:</h2><ul> <li>  Attraktive Arbeitsbedingungen: Freue Dich auf geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder Nachtdienste sowie auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Wir achten auf eine gute Work-Life-Balance. </li> <li>  Überdurchschnittliches Gehalt: Deine Arbeit honorieren wir mit einer überdurchschnittlichen Vergütung, die Deiner Qualifikation und Deinem Engagement gerecht wird. Zusätzlich erhältst Du einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 44 €. </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Deine berufliche Entwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen und Fortbildungen. </li> <li>  Gute Erreichbarkeit: Unsere Praxis ist zentral gelegen und gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar. </li> <li>  Angenehmes Arbeitsklima: Wir legen großen Wert auf ein harmonisches und unterstützendes Teamumfeld, in dem Du Dich wohlfühlen kannst. Dazu tragen auch regelmäßige Team-Events bei, die das Team-Building fördern. </li> <li>  Moderne Kommunikation: Unsere Mitarbeiter-App ermöglicht Dir einen einfachen Austausch und die Vernetzung innerhalb des Unternehmens. </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r (MFA) </li> <li>  Interesse an Pränatalmedizin und Freude am Umgang mit Patient*innen </li> <li>  Freundliches und kommunikatives Auftreten </li> <li>  Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li></ul><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Deine persönlichen Daten rund um Deine Bewerbung behandeln wir mit Sorgfalt und höchster Vertraulichkeit.</p><p> Deine Bewerbung richtest Du bitte unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und Deines Gehaltswunsches per E-Mail an: <a href="mailto:MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de" target="_blank">MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de</a></p><p> Für Fragen bezüglich der Stellenausschreibung steht Dir Sanne Hoekstra als Geschäftsbereichsleiterin gerne unter der Telefonnummer: 0221 478 89065 zur Verfügung.</p><h3> Kontakt</h3><p> Sanne Hoekstra, Geschäftsbereichsleiterin <br> <a href="mailto:MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de" target="_blank">MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de</a> <br> 0221 478 89065</p><h3> Standort</h3><p> Köln</p><p> Medizinisches Versorgungszentrum des Universitätsklinikums Köln gGmbH <br> Joseph-Stelzmann-Str. 24 <br> 50931 Köln <br> <a href="https://mvz.uk-koeln.de/" target="_blank">https://mvz.uk-koeln.de/</a></p>

Medizinische*r Fachangestellte*r (w/m/d) für den Fachbereich Pränatalmedizin

<p> Die AMEPA GmbH entwickelt und realisiert seit 1984 in enger Zusammenarbeit mit der Stahl-, Aluminium- und Automobil-industrie innovative messtechnische Systemlösungen. Mit mehr als 80 Mitarbeitenden in Würselen, Niederlassungen in den Vereinigten Staaten und in China sowie einem globalen Vertriebs- und Servicenetz gewährleistet AMEPA kompetente, umfassende Beratung und schnellen Service.</p><p> Wir suchen einen</p><h1> Hardware- / Firmwareentwickler Elektrotechnik (m/w/d) in Vollzeit</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Entwicklung von der Systemarchitektur über das Hardware-Design bis hin zur Zusammenstellung der Komponenten zur Umsetzung von industriellen Qualitäts-Messsystemen </li> <li>  Entwicklung von Firmware zur Realisierung definierter messtechnischer Kernaufgaben und Anbindung an softwareba-sierte Systemkomponenten </li> <li>  Erstellung von Schaltplänen zur Versorgung und Anbindung verteilter Komponenten und Kundenschnittstellen </li> <li>  Aufbau und Test von Prototypen und Versuchsträgern zur Verifikation und Qualitätssicherung </li> <li>  Pflege, Überarbeitung und Neuentwicklung existierender Messsysteme/-komponenten und Änderungsmanagement </li> <li>  Erstellung und Aktualisierung von Fertigungsunterlagen sowie Prüfspezifikationen </li> <li>  Abteilungsübergreifende Unterstützung bei Herstellung, Prüfung und Inbetriebnahme unserer Messsysteme </li> <li>  Gelegentliche Reisetätigkeit für bspw. Kundenbesuche, Versuchs- und Prototypenmessungen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium der Elektrotechnik, Elektronik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Fundierte Berufserfahrung in der Entwicklung von elektronischen Baugruppen und Geräten </li> <li>  Gute Kenntnisse und Erfahrung im Bereich analoger Schaltungstechnik sowie im Umgang mit EDA-Programmen (z.B. Altium Designer) </li> <li>  Gute Kenntnisse bei der Entwicklung von Firmware für 8-Bit und 32-Bit Mikrocontroller </li> <li>  Gute Kenntnisse über Feldbussysteme im Maschinen- und Anlagenbau </li> <li>  Erfahrung und Freude, die eigenen Entwicklungen zu dokumentieren und dann in der Produktion zu sehen </li> <li>  Interesse an physikalischen Zusammenhängen im Bereich der Sensorik (u.a. Wirbelstromprüfung, Spektroskopien) </li> <li>  Hohe Bereitschaft sich in existierende Systeme einzuarbeiten und diese kontinuierlich zu verbessern </li> <li>  Sehr gutes technisches Verständnis mit erstklassiger Analyse- und Problemlösungskompetenz </li> <li>  Eine sorgfältige Arbeitsweise und proaktive Kommunikation auch zu anderen Abteilungen sowie Teamfähigkeit </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine Tätigkeit in einem international agierenden, wirtschaftlich erfolgreichen mittelständischen Unternehmen </li> <li>  ein technisch anspruchsvolles Umfeld in einem innovativen F&amp;E Team mit hohem Gestaltungsspielraum </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li>  individuelles Weiterbildungsangebot für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung </li> <li>  Firmenrad-Leasing und weitere Benefits </li> <li>  gemeinsame Aktivitäten und Events </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin.</p><p> AMEPA GmbH <br> z. H. Frau Marion Virnich <br> Karl-Carstens-Str. 12 <br> 52146 Würselen <br> Tel.: 02405 40808-0 <br> <a href="mailto:info@amepa.de" target="_blank">info@amepa.de</a></p><p> <a href="http://www.amepa.de" target="_blank">www.amepa.de</a></p><p> Measure it. Control it.</p>

Hardware-/ Firmwareentwickler Elektrotechnik (m/w/d)

<h1> Baumanagerin / Baumanager (w/m/d)</h1><p> Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist eine der größten Immobilieneigentümerinnen Deutschlands. Das Spektrum reicht von Wohn-, Industrie- und Gewerbeimmobilien über militärische und ehemals militärische Flächen bis hin zu forst- und landwirtschaftlichen Arealen. Seit dem 1. September 2020 übernimmt die BImA mit ihrer eigens gegründeten Sparte Wohnen die Bewirtschaftung und die Entwicklung ihrer gut 38.000 Wohnungen wieder vollständig selbst. Verwaltet wird strategisch bedeutsamer Streubesitz ebenso wie große Wohnquartiere in gefestigten städtebaulichen Lagen. Die Sparte kümmert sich – mit der Wohnungsfürsorge – um dienstortnahen und bezahlbaren Wohnraum für die Bediensteten des Bundes, insbesondere in angespannten Wohnungsmärkten in wirtschaftsstarken Regionen und Großstädten. Neben dem aktuellen Fokus auf Modernisierung und Instandsetzung steht die Sparte Wohnen für eine nachhaltige Quartiersentwicklung und hat damit auch die Themen des demographischen Umbruchs, der Digitalisierung und des Klimawandels fest im Blick. Die Sparte gliedert sich organisatorisch in vier Regionalbereiche, acht Kundencenter und 28 Serviceteams.</p><p> Unser Serviceteam Berlin Süd am Standort Berlin bewirtschaftet einen Bestand von rund 1.250 Wohneinheiten. Für die technische Betreuung des Bestandes suchen wir am Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:</p><h2> Baumanagerin / Baumanager (w/m/d) (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 10 BBesG, Kennung: OSWO1031, Stellen-ID: 1207996)</h2><p> Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p><p> In Abhängigkeit von der Bewerberlage können eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.000 Euro monatlich in Betracht kommen.</p><h2> Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul> <li>  Koordinierung der technischen Bedarfsplanung für Quartiersentwicklungs- und Baumaßnahmen unter Einbindung externer Projektsteuerer*innen, Architekten*innen, Fachplaner*innen, Gutachter*innen und Behörden </li> <li>  Wahrnehmung der Bauherrinfunktion und des Vertragscontrollings bei Quartiersentwicklungs- und Baumaßnahmen, Planung der Maßnahmenplanung, Koordinierung der Planung und der Durchführung von Baumaßnahmen </li> <li>  Mitwirkung an der Erarbeitung übergreifender Maßnahmenkonzepte nach einschlägigen wohnungswirtschaftlichen Themen (z. B. Leerstandsabbau, Demographischer Wandel, Klimaneutralität, Mobilität und Energie) </li> <li>  Moderation von Baubesprechungen und Durchführung regelmäßiger Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrollen </li> <li>  Koordinierung der Wiederherstellung der Vermietbarkeit von Wohnungen im Rahmen von Übergaben, Unterstützung bei Mietanpassungsverfahren im Rahmen von Modernisierungen </li> <li>  Durchführung von Bauzustandserfassungen und -bewertungen unter Verwendung der dafür vorgesehenen Fachverfahren </li> <li>  Überwachung der Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten in den Wohnliegenschaften </li> <li>  Entwicklung jährlicher und mittelfristiger Bau- und Investitionsprogramme entsprechend der technischen Bedarfsplanungen und wohnungswirtschaftlichen Konzepte </li> <li>  Durchführung des technischen Berichtswesens und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen sowie Durchführung und Mitwirkung an der Bedarfsermittlung zur Vergabe von Planungs-, Bau- und Dienstleistungen </li> <li>  Durchführung eines Gewährleistungsmanagements für Planungs- und Bauleistungen </li> <li>  Erfassung aller relevanten Daten und Mittelvergaben in den IT-Systemen SAP R/3 ERP 6.0/RE-FX und AiBATROS </li></ul><h2> Was erwarten wir?</h2><h3> Qualifikation:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom [FH]/Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Technische Gebäudeausrüstung oder einer anderen vergleichbaren technischen Fachrichtung bzw. Abschluss als Staatl. gepr./anerkannte/r Techniker/in im einschlägigen Bereich mit entsprechenden praktischen Erfahrungen </li></ul><h3> Fachkompetenzen:</h3><ul> <li>  Erfahrungen in der Wahrnehmung der Bauherrenfunktion sowie Erfahrungen in der Betreuung von Quartiersentwicklungs- und Baumaßnahmen, vorzugsweise in der Wohnungswirtschaft </li> <li>  Erfahrungen im Leistungsbild entsprechend der Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI; Kenntnisse im Bauprojektmanagement nach AHO sind wünschenswert </li> <li>  Praktische Erfahrung im Management und in der Instandhaltung und Sanierung von Wohnimmobilien </li> <li>  Kenntnisse im Bauplanungsrecht und dem Bauordnungsrecht erforderlich, Grundkenntnisse im Miet- und allgemeinen Vertragsrecht wünschenswert sowie ein gutes Verständnis für allgemeine wirtschaftliche und bautechnische Zusammenhänge </li> <li>  Fundierte Anwendungskenntnisse im Bereich der IT-Standardanwendungen, insbesondere Microsoft Office </li> <li>  Vorteilhaft sind Kenntnisse in SAP ERP 6.0/RE-FX und AiBATROS bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen </li></ul><h3> Weiteres:</h3><ul> <li>  Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln </li> <li>  Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten </li> <li>  Gute Auffassungsgabe </li> <li>  Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten </li> <li>  Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten </li> <li>  Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Kunden-/adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick </li> <li>  Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz </li> <li>  Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen </li> <li>  Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zum selbstständigen Führen von Dienstfahrzeugen </li></ul><h2> Was bieten wir?</h2><ul> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes </li> <li>  Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen </li> <li>  Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT) </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann bewerben Sie sich online bis zum 11. November 2024 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1207996. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung an.</p><h2> Haben Sie noch Fragen?</h2><p> Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Atak unter der Telefonnummer +49 30 3181-1206 oder per E-Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.</p><p> Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Bergner unter der Telefonnummer +49 162 6175693.</p><p> Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p> Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2> Hinweise:</h2><p> Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p> Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p><p> Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.</p><p> Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p> Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><p> <a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></p>

Baumanagerin / Baumanager (w/m/d)

<p> Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe.</p><p> Wir suchen für den Geschäftsbereich Abfall- und Ressourcenmanagement am Standort in Herten zum nächstmöglichen Termin in unbefristeter Anstellung eine verantwortungsbewusste und organisationsstarke Unterstützung.</p><h1> Assistenz (m/w/d) für unsere Bereichsleitung Projekte</h1><p> Der Bereich Projekte übernimmt die Begleitung, Steuerung und Leitung verschiedenster anspruchsvoller, technischer und organisatorischer Projekte. Dies geschieht in enger Abstimmung mit den betrieblichen Verantwortlichen.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Mit Ihrem besonderen Organisationstalent halten Sie unserem Bereichsleiter in allen Organisationsfragen stets den „Rücken frei“. </li> <li>  Unterstützen Sie unseren Bereichsleiter im abwechslungsreichen Tagesgeschäft und stellen Sie sich flexibel den täglichen Herausforderungen, wie z.B. Terminmanagement, die inhaltliche und organisatorische Vor- und Nachbereitung von Meetings sowie bei der Budgetplanungen. </li> <li>  Sie erarbeiten Auswertungen, Dokumente und Präsentationen bis hin zu vertraulichen Vorlagen für Entscheidungsprozesse. </li> <li>  Sie haben Lust, sich stärker einzubringen? Schrittweise übernehmen Sie eigene Aufgaben im Rahmen von Projekten und werden sukzessive an mehr Verantwortung herangeführt. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Wir suchen Persönlichkeiten! Für diese Position ist uns Kommunikationsvermögen auf allen betrieblichen Ebenen und Durchsetzungsstärke besonders wichtig. Diese Stelle passt zu Ihnen, wenn Sie aufgeschlossen und organisationsstark sind und die richtigen Prioritäten setzen können. </li> <li>  Grundlage Ihres bisherigen beruflichen Werdegangs eine kaufmännische bzw. technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation in Verbindung mit aussagekräftiger Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion. </li> <li>  Sie bringen ein hohes Maß an IT-Affinität und einen versierten Umgang mit allen gängigen Office-Anwendungen mit. Im Besonderen verfügen Sie über gutes Wissen mit MS365. </li> <li>  Sicheres und kompetentes Auftreten, pragmatische Lösungsorientierung und ein besonderes Maß an Sozialkompetenz zeichnen Sie aus. Sie agieren stets aktiv und bringen die richtige Portion Teamfähigkeit mit. </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten</h3><ul> <li>  Handfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen Branche </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Umfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von Verantwortung </li> <li>  Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen Umfeld </li> <li>  Möglichkeiten und Förderung der beruflichen Weiterentwicklung </li> <li>  Eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“ </li> <li>  Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen </li> <li>  Die Eingruppierung für diese Position orientiert sich an dem Tarifvertrag im öffentlichen Dienst (TVöD). Neben einer tariflichen Vergütung mit attraktiven Sozialleistungen beinhaltet unser Angebot ebenso eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li></ul><p> Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen.</p><p> Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <br> Wir machen es Ihnen leicht! Bitte reichen Sie uns im ersten Schritt digital über unser Stellenportal (<a href="http://www.agr.de/karriere" target="_blank">www.agr.de/karriere</a>) Ihren Lebenslauf ein. Ergänzen Sie Ihre Bewerbung noch um relevante Zeugnisse.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Jutta Meyer, Spezialistin Recruiting <br> 02366 300-683</p><p> AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH <br> Im Emscherbruch 11 <br> 45699 Herten</p>

Assistenz (m/w/d) für unsere Bereichsleitung Projekte

<h1> Senior Sales Account Manager Healthcare - STACKIT</h1><ul> <li>  Standort: </li> <li>  Heilbronn </li> <li>  Abteilung: </li> <li>  Kommunikation / Marketing </li> <li>  Level: </li> <li>  Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: </li> <li>  43237-de_DE </li></ul><p> Du willst mit uns STACKITEERs die Cloud-Welt im Sturm erobern und mit uns die Zukunft Europas gestalten? Prima! Dann bist du bei STACKIT genau richtig. Unsere Vision ist ambitioniert: Ein unabhängiges Europa - digital, führend. Als Cloud- und Colocation-Provider bauen wir die sichere Infrastruktur dafür. Mit unseren Serverstandorten ausschließlich in Deutschland und Österreich bieten wir sowohl der Schwarz Gruppe, zu der wir gehören, als auch externen Kunden eine europäische Alternative zu den internationalen Cloud-Anbietern und unterstützen unsere Kunden mit individuellen Lösungen ganzheitlich.</p><p> <br> Als engagierter STACKITEER bist du Teil des Geschäftsbereichs STACKIT Go2Market. Hier werden unsere Produkte und Services am Markt erfolgreich platziert und beworben. Auch das Onboarding neuer Cloud-Nutzer und die Unterstützung bei Cloud-Migrationen fällt in diesen Bereich.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Auf dem Weg zu einem führenden Cloud-Anbieter in Europa, bringst du ein ausgeprägtes Hunter-Mindset mit und wirst unser erster Ansprechpartner im vertrieblichen Account Management rund um das Thema Public Cloud im Gesundheitswesen </li> <li>  Du begeisterst neue oder aktuell wenig erschlossene potentielle Kunden auf allen Ebenen. Hierbei bringst Du aktuelle Herausforderungen und Bedürfnisse unserer Kunden, sowie Branchentrends in Einklang mit unserer Vision und Mission und den Themen Cloud &amp; Infrastruktur, Security und Digitalisierung </li> <li>  Du arbeitest dedizierte Kundenprofilen im deutschen bzw. europäischen Umfeld – und erstellst Wettbewerbsanalyse für definierte Zielkunden </li> <li>  Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kollegen aus dem Business Development kundenspezifische Vertriebsstrategien auf Basis von Branchentrends sowie unternehmensbezogenen Herausforderungen aus </li> <li>  Du betreibst eine aktive und kontinuierliche Marktbeobachtung und identifizierst potenzielle Themen und Trends für die Unternehmen dieser Branche, insbesondere für die Entwicklung neuer Vertriebsansätze </li> <li>  Du koordinierst und leitest Kundenworkshops mit unserem Professional Service Team </li> <li>  Du trägst Kundenfeedback in die STACKIT Organisation um zu helfen unsere Cloud Plattform weiterzuentwickeln </li> <li>  Du vertrittst STACKIT auf Messen und Branchenveranstaltungen </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du überzeugst uns mit einem abgeschlossenen technischen/ betriebswirtschaftlichen Studium oder einer vergleichbaren Ausbildung </li> <li>  Du verfügst über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im technischen B2B- oder Cloud-Vertrieb </li> <li>  Deine Erfahrungen rund um Public Cloud-Lösungen (Microsoft Azure, Amazon Web Services, Google Cloud Plattform) sind ein Mehrwert für unser Team </li> <li>  Durch dein sicheres Auftreten und deine exzellenten Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten fällt es dir leicht, Kunden für STACKIT zu gewinnen </li> <li>  Du punktest mit deiner sozialen Kompetenz sowohl intern als auch extern </li> <li>  Du zeigst unternehmerisches, analytisches und konzeptionelles Denken verbunden mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung, selbständiger Arbeitsweise sowie Organisationsfähigkeit </li> <li>  Dein Englisch, idealerweise gepaart mit Deutsch, ist die Basis für eine erfolgreiche Kommunikation in internationalen, agilen Teams </li></ul><p> Du möchtest mehr über die Stelle erfahren? Dein Ansprechpartner für einen fachlichen Austausch ist Gabriel Becker, <a href="mailto:Gabriel.Becker@mail.schwarz" target="_blank">Gabriel.Becker@mail.schwarz</a>. <br> Wir bitten von Kontaktaufnahmen durch Personalberater/Headhunter etc. zu dieser Stelle abzusehen.</p>

Senior Sales Account Manager Healthcare - STACKIT (m/w/d)

<p> Autobahn Tank- und Raststätten Bedburger Land Ost &amp; West, A 61: Koblenz-Venlo / Venlo-Koblenz sucht <br> in Vollzeit oder Teilzeit freundliche</p><h1> Service-Mitarbeiter (m/w/d)</h1><p> für Tankstelle/Raststätte/Kaffeebar <br> (Früh-, Spät- und Nachtschicht)</p><p> Weitere Infos unter 0172-2166264, Mo.-Fr. 9 - 17 Uhr <br> oder direkte Bewerbung an: <a href="mailto:sc.michels@t-online.de" target="_blank">sc.michels@t-online.de</a></p>

Service-Mitarbeiter (m/w/d)

<h2> Wer sind wir?</h2><p> Als Anbieter von laserbasierten Lösungen für viele Hochtechnologiebranchen, sind wir mit 45 Jahren Erfahrung und rund 900 Mitarbeitern weltweit eine feste Größe. LPKF steht für Innovation, Forschung und Entwicklung in den Bereichen Elektronikfertigung, Glasverarbeitung, Solarindustrie, Kunststoffbearbeitung sowie Life Science. <br> <br> Neugierig? Ausgezeichnet! Unterstütze uns ab sofort unbefristet in Vollzeit am Standort Garbsen als</p><h1> Vertriebs- &amp; Serviceassistenz (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Erstellung von Angeboten im ERP-System </li> <li>  Prüfung von Bestellungen und Eingabe in das ERP-System </li> <li>  Datenpflege im CRM- und ERP-System </li> <li>  Rechnungserstellung für Serviceverträge und Serviceeinsätze </li> <li>  Erstellung von Preislisten und Auswertungen </li> <li>  Bearbeitung von Visumanträgen </li> <li>  Zusammenstellen von Informationsmaterial für potenzielle Kunden </li> <li>  Durchführung administrativer Tätigkeiten </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Industriekaufmann/-frau </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, Outlook) </li> <li>  Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li>  Organisationstalent mit schneller Auffassungsgabe und ausgeprägter Kundenorientierung </li> <li>  Gute Kommunikationskompetenz und Teamfähigkeit </li></ul><h2> Unsere Benefits für dich</h2><ul> <li>  38-Stunden-Woche bei Vollzeit </li> <li>  Gleitzeitregelung (zeitlich- und örtlich flexibles Arbeiten) mit Arbeitszeitkonto </li> <li>  30 Tage Urlaub (je ein halber Tag Heiligabend und Silvester) </li> <li>  Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung in Form einer Jahresendsonderzahlung </li> <li>  Jährliches Mitarbeiteraktienprogramm zu attraktiven bezuschussten Konditionen </li> <li>  Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  Möglichkeit, bis zu zwei Fahrräder über JobRad zu leasen </li> <li>  Zusätzliche Benefits (Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, Givve Sachbezugskarte mit monatlichem Guthaben, Essensgeldzuschuss) </li> <li>  Kostenlose Benefits (z.B Obst, Wasser, Kaffee) </li> <li>  Persönlicher Einarbeitungsplan </li> <li>  Individuelle Weiterentwicklung durch regelmäßige Leistungsbeurteilungen, Potenzialbeurteilungen und Feedback-Gespräche </li> <li>  Abwechslungsreiche soziale Events (z.B. Sportveranstaltungen, Firmenfeste, Familienevents) </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. <br> <br> Dein Ansprechpartner <br> <br> LPKF Laser &amp; Electronics SE <br> Osteriede 7 <br> 30827 Garbsen <br> <a href="http://www.lpkf.de" target="_blank">www.lpkf.de</a> <br> E-mail: <a href="mailto:jobs@lpkf.com" target="_blank">jobs@lpkf.com</a> <br> <br> Regina Saf <br> Personalreferentin HR Processes &amp; Strategy</p>

Vertriebs- & Serviceassistenz (m/w/d)

<h1> Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) für die Neonatologische Intensivstation Neo A</h1><p> Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.</p><h2> Für die Neonatologische Intensivstation Neo A <br> im Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin <br> suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt <br> eine*n Medizinische*n Fachangestellte*n (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit <br> unbefristet</h2><p> Sarah Merlitz <br> Medizinische Fachangestellte</p><p> Was machst du in deinem Job? <br> In meinem Job als MFA auf der Neonatologischen Intensivstation unterstütze ich die Pflege beispielsweise bei der Versorgung spontaner Frühgeborener, Vorbereitung der oralen Medikamente und dem Richten von Bettplätzen für Neuaufnahmen. Neben den pflegerischen Tätigkeiten führe ich Bestellungen aus und bin im ständigen Austausch mit unseren Lieferanten. Denn ohne das passende Material können wir unsere Patient*innen nicht versorgen. Dazu gehört natürlich auch das tägliche Einräumen der Warenlieferung. An unserem Stützpunkt sind wir die erste Anlaufstelle für Eltern, Begleitpersonen, Ärzte etc. Aber auch für das Entgegennehmen und Versorgen der Muttermilch, als auch für die Telefonannahme zuständig.</p><p> Wie würdest du deinen Arbeitsplatz beschreiben? <br> Auf der Neo A herrscht eine fast familiäre Atmosphäre wo sich Patient*innen und Mitarbeitende wohlfühlen. Jeder wird in seinem Können gefordert und die Arbeit gestaltet sich vielseitig und abwechslungsreich.</p><p> Was ist für dich das Besondere? <br> Schön für mich ist, dass ich tagtäglich ein Teil eines so tollen Teams sein darf, welches stets für das Wohlergehen unserer kleinen Patient*innen und deren Angehörigen sorgt. Es ist ein großartiges Gefühl, dass ich einen Teil dazu beitragen kann und auch immer wieder an neuen Herausforderungen wachse.</p><p> Sie sind erste*r Ansprechpartner*in für die Patient*innen und sind zuständig für die gesamte Patientenadministration. Dabei unterstützen Sie bei der Koordination des Stützpunktes und übernehmen das Bestellmanagement. Sie wirken bei den diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen mit und planen Termine und Untersuchungen mit.</p><h2> Das erwartet Sie als Mitarbeiter*in bei uns</h2><ul> <li>  Sicher in die Zukunft: unbefristeter Arbeitsvertrag und Bezahlung nach TV-L, inkl. Entlastungstage nach TV-E </li> <li>  Flexibel für Familien: Teilzeitmodelle, Betriebskindergarten und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li>  Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung an unserem Bildungszentrum </li> <li>  Start mit System: strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, Fitnessstudio </li> <li>  Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze, Prämiensystem für ausgewählte Zusatzqualifikationen und Fachweiterbildungen </li></ul><h2> Sie haben Fragen? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</h2><p> Daniela Schilling <br> Pflegebereichsleitung Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin, Zentrum für Geburtshilfe und Frauenheilkunde <br> Mobil: 0151 58233510</p><p> Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis 30.11.2024 vorzugsweise per E-Mail an:</p><p> Universitätsklinikum Bonn AöR <br> Pflegedirektor Alexander Pröbstl <br> Venusberg-Campus 1, 53127 Bonn <br> <a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a></p><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p>

Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) für die Neonatologische Intensivstation Neo A

<h2> TRADITION • PASSION • INNOVATION</h2><h4> Verstärke unser Günthart-Team mit deinen Erfahrungen und deiner Persönlichkeit als</h4><h1> VERKAUFSLEITUNG DEUTSCHLAND (m/w/d)</h1><h3> FREUE DICH AUF:</h3><ul> <li>  Ein attraktives Vergütungssystem mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Bis zu 31 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  BikeLeasing, Corporate Benefits und weitere Online-Rabatte </li> <li>  Firmenwagen zur privaten Nutzung </li> <li>  Förderung deiner Weiterbildung von bis zu 100% </li> <li>  Alle unserer Benefits findest du unter     GÜNTHART-VORTEILE   </li></ul><h3> DEINE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Kompetente Betreuung und Pflege des eigenen Kundenstammes für den Bereich Lebensmitteleinzelhandel </li> <li>  Verantwortung für die strategische und operative Führung des Außendienstes sowie deren Motivation und Weiterentwicklung </li> <li>  Verkauf der Marke "Günthart" sowie Private Label </li> <li>  Neukundenakquise und Umsatzsteigerung im In- und ggfs. Ausland </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Steigerung des Marktanteils </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Marketing, Produktentwicklung und Logistik zur Sicherstellung eines reibungslosen Verkaufsprozesses </li></ul><h3> DEIN PROFIL:</h3><ul> <li>  Kaufmännische Ausbildung und / oder mehrjährige Vertriebserfahrung im Handel von Vorteil </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und entsprechendes Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Selbstständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten </li> <li>  Nachweisbare Erfolge in der Akquisition und Betreuung von Großkunden in der Süßwarenindustrie </li></ul><h3> INTERESSE?</h3><p> Dann bewirb dich noch heute unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung   ONLINE  auf unserer Internetseite.</p><p> Günthart &amp; Co. KG <br> Markus Flum <br> Hauptstraße 37 <br> 79801 Hohentengen a. H.</p><p> Tel.: +49 (0) 7742 859 145 <br> <a href="mailto:jobs@guenthart.com" target="_blank">jobs@guenthart.com</a> <br> <a href="http://www.guenthart.com/jobs" target="_blank">www.guenthart.com/jobs</a></p>

Verkaufsleitung Deutschland (m/w/d)

<h1> Domain Product Owner Core Platform - STACKIT</h1><ul> <li>  Standort: </li> <li>  Heilbronn </li> <li>  Abteilung: </li> <li>  IT - Cloud Services </li> <li>  Level: </li> <li>  Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: </li> <li>  43345-de_DE </li></ul><p> Du willst mit uns STACKITEERs die Cloud-Welt im Sturm erobern und mit uns die Zukunft Europas gestalten? Prima! Dann bist du bei STACKIT genau richtig. Unsere Vision ist ambitioniert: Ein unabhängiges Europa - digital, führend. Als Cloud- und Colocation-Provider bauen wir die sichere Infrastruktur dafür. Mit unseren Serverstandorten ausschließlich in Deutschland und Österreich bieten wir sowohl der Schwarz Gruppe, zu der wir gehören, als auch externen Kunden eine europäische Alternative zu den internationalen Cloud-Anbietern und unterstützen unsere Kunden mit individuellen Lösungen ganzheitlich. <br> Als engagierter STACKITEER bist du Teil des Geschäftsbereichs STACKIT Products. Hier werden unsere Produkte und Services entwickelt, getestet und verbessert.</p><p> Du brennst für innovative Produkte und möchtest die Zukunft der STACKIT Core Platform aktiv mitgestalten? Als Domain Product Owner (m/w/d) bist du der strategische Kopf und verantwortest den Erfolg deiner Produkt-Domain. Du stellst sicher, dass wir die richtigen Produkte entwickeln und diese perfekt aufeinander abgestimmt sind, um unseren Kunden ein herausragendes Nutzererlebnis zu bieten.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Produktvision &amp; Strategie: Du entwickelst eine klare Vision und Strategie für deine Produkt-Domain und sorgst für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Core Platform </li> <li>  Roadmap &amp; Priorisierung: In enger Zusammenarbeit mit den Product Ownern erstellst und priorisierst du die Roadmap für deine Domain und stimmst diese mit dem Chief Product Owner ab </li> <li>  Produktentwicklung - Du bist verantwortlich für die (Weiter-)Entwicklung der Produkte in deiner Domain und stellst sicher, dass diese optimal aufeinander abgestimmt sind </li> <li>  Stakeholder Management: Du steuerst aktiv die Kommunikation mit Stakeholdern und dem Business und stellst sicher, dass neue Anforderungen aufgenommen und priorisiert werden </li> <li>  Teamwork &amp; Coaching: Du förderst die Zusammenarbeit der Product Owner in deiner Domain und unterstützt sie durch Coaching und Mentoring </li> <li>  Konfliktmanagement: Du identifizierst und löst Ressourcenkonflikte und priorisierst Anforderungen, um einen reibungslosen Ablauf der Produktentwicklung zu gewährleisten </li> <li>  Cross-Domain Koordination: Du stimmst dich eng mit anderen DPOs ab, um die Anforderungen von Produktteams und Kunden domainübergreifend zu koordinieren </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Bereich Cloud-Technologien </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Produktstrategien </li> <li>  Ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen </li> <li>  Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch </li> <li>  Hohe Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Mehrjährige Kenntnisse im Identity and Access Management Umfeld </li> <li>  Ausgeprägte Kenntnisse von Cloud Architekturen </li></ul><h4> Unser Angebot</h4><p> Wir sind ein buntes, internationales Team aus Experten, die mit dem Kopf in der Cloud stecken, aber ansonsten fest auf dem Boden stehen. Unsere hochmotivierten Tech-Enthusiasten, Produktstrategen und Kreativköpfe freuen sich auf deine Bewerbung, wenn du dich mit uns identifizierst.</p><ul> <li>  Unsere Flexibilität: Wir bieten dir die Möglichkeit von Neckarsulm, Berlin oder komplett remote zu arbeiten </li> <li>  Unser Umfeld: Ein agiles Startup mit Rückendeckung der Schwarz Gruppe </li> <li>  Unsere Mission: Die Schwarz Unternehmenscloud erfolgreich und bekannt machen </li> <li>  Unser Mindset: Offene Türen, flache Hierarchien, Duz-Kultur, Ideen willkommen </li> <li>  Unser Team: International vielfältig, hochmotiviert und vom eigenen Produkt überzeugt </li> <li>  Unser Versprechen: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, zeitliche Flexibilität </li></ul><p> Dein Ansprechpartner für einen fachlichen Austausch ist Dennis Reinmann, <a href="mailto:dennis.reinmann@mail.schwarz" target="_blank">dennis.reinmann@mail.schwarz</a></p><p> Wir bitten von Kontaktaufnahmen durch Personalberater/Headhunter etc. zu dieser Stelle abzusehen.</p>

Domain Product Owner Core Platform - STACKIT (m/w/d)

<h1> Leiter Umwelt-, Gesundheits- und Arbeitsschutz / <br> EHS Manager (m/w/d)</h1><p> Die Amcor Flexibles Singen GmbH ist mit ihren Folienwalzwerken und Veredelungsanlagen ein führender Hersteller von aluminiumbasierten, recycelbaren Verpackungslösungen und technischen Folien.</p><p> Unsere hochwertigen Verpackungslösungen erfüllen wichtige Funktionen wie Produktschutz, Verbraucherfreundlichkeit oder Recycelbarkeit und werden an international bekannte Pharma- und Nahrungsmittelunternehmen geliefert. Die technischen Folien finden in der Automobil-, Bau- und Möbelindustrie sowie im Energiesektor Verwendung.</p><p> Mit rund 1.200 Mitarbeitenden ist Singen das größte Werk der Verpackungsgruppe Amcor mit weltweit 41.000 Beschäftigten an 218 Standorten in 41 Ländern.</p><p> Für unsere EHS-Abteilung suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Leiter Umwelt-, Gesundheits- und Arbeitsschutz / EHS Manager (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Als Teil des Managementteams, Führen der Abteilung Umwelt-, Gesundheits- und Arbeitsschutz (EHS environment, health, safety) mit vier Spezialisten (SiFas) und einer Assistenzstelle </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung aller einschlägigen länderspezifischen, gesetzlichen und konzerninternen Anforderungen </li> <li>  Aufrechterhaltung / Optimierung der EHS-Verantwortungsstrukturen des Standortes </li> <li>  Mit- und Zusammenarbeit mit den Konzernfunktionen der Business Group sowie zweier Business Units, denen die beiden Werksteile angehören </li> <li>  Evaluierung und Umsetzung des rechtlichen Umfelds in EHS </li> <li>  Koordination der Aufgaben aus den rechtlichen Vorgaben, den Konzernvorgaben und Unterstützung der Umsetzung im Unternehmen über alle Ebenen </li> <li>  Aufgaben der leitenden Sicherheitsfachkraft gemäß ASiG für das Unternehmen </li> <li>  Unterstützung der Geschäftsleitung und Führungskräfte bei der Definition und Kommunikation klarer Verantwortlichkeiten für Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsanforderungen </li> <li>  Ansprechpartner (m/w/d) für alle EHS-relevanten Behörden inkl. Berufsgenossenschaft und lenken des Auflagen- und Genehmigungsmanagements </li> <li>  Aufrechterhaltung und permanente Weiterentwicklung des „Integrierten Managementsystems IMS“ mit dem Schwerpunkt der Normen ISO 14001 und 45001 und auf betrieblichen Umwelt- und Arbeitsschutz </li> <li>  Führen von Audits intern und extern zur Aufrechterhaltung der ISO-Zertifizierungen und im Konzern </li> <li>  Organisation der gesetzlich geforderten Betriebsbeauftragten (m/w/d) (Immissionsschutz, Gewässerschutz, Abfall, Gefahrgut, Strahlen- und Laserschutz) </li> <li>  Organisation verschiedener Berichte gemäß der Konzernvorgaben </li> <li>  Unterstützen des Budgetprozesses für die beiden Werksteile </li> <li>  Initiieren und Leitung von Projekten hinsichtlich der Beurteilung und Optimierung der Arbeitsumgebung in Bezug auf Gesundheit, Umwelt und Sicherheit </li> <li>  Möglichkeit zur Mitarbeit in Verbandsorganisationen zu umwelt- und arbeitsschutzrechtlichen Belangen und Entwicklungen </li></ul><h2> Was Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium eines technischen oder naturwissenschaftlichen (Ingenieur-)Studiengangs </li> <li>  Qualifikation als Sicherheitsfachkraft und als Betriebsbeauftragter (m/w/d) im Umweltschutz gemäß der deutschen Rechtsvorgaben </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der erfolgreichen Führung einer EHS-Abteilung in internationalen Konzernstrukturen </li> <li>  Fähigkeit zur erfolgreichen Kommunikation mit allen Schnittstellen über alle Ebenen und zur Führung von interdisziplinären Teams </li> <li>  Sichere Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift und Fähigkeit der Kommunikation mit Stakeholdern aller Ebenen </li> <li>  Erfahrungen im Projektmanagement </li> <li>  Analytisches Denken, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, großes Durchsetzungsvermögen sowie ein sehr hohes Engagement </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS Office wie auch Erfahrungen in SAP R/3 </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen im Konzernumfeld </li></ul><h2> Was wir mitbringen:</h2><ul> <li>  Wir vertrauen Ihnen: Ihre Fähigkeiten, Ihre Eigenständigkeit sowie Ihre Expertise werden bei uns wertgeschätzt. </li> <li>  Wir geben Ihnen Verantwortung: Ihre Position lebt von Ihrer Verantwortung und Ihrem Engagement. </li> <li>  Wir fördern Sie: Wir ermöglichen Ihnen persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung und interessante Perspektiven in einem großen Unternehmen. </li> <li>  Wir sorgen für Ihre Zukunft vor: Unsere betriebliche Altersvorsorge gibt Ihnen und Ihrer Familie Sicherheit. </li> <li>  Wir halten Sie fit: Mit unseren Gesundheitsprogrammen bleiben Sie in Bewegung. </li> <li>  Wir möchten, dass Sie mit uns erfolgreich sind: Dank unserer Beteiligungskultur werden Sie zuverlässig am Erfolg des Unternehmens beteiligt. </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sollten wir uns kennenlernen!</h2><p> Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und Ausbildungszeugnisse) mit Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung an Frau Eva-Maria Recchia in unserer Personalabteilung.</p> Amcor Flexibles Singen GmbH <br> Alusingen-Platz 1 <br> 78224 Singen (Germany) <br> E-Mail: <a href="mailto:eva-maria.recchia@amcor.com" target="_blank">eva-maria.recchia@amcor.com</a> <br> Web: <a href="http://www.amcor.com" target="_blank">www.amcor.com</a>

Leiter Umwelt-, Gesundheits- und Arbeitsschutz / EHS Manager (m/w/d)

<h1> Cloud Database Engineer PostgreSQL - STACKIT</h1><ul> <li>  Standort: </li> <li>  Berlin </li> <li>  Abteilung: </li> <li>  IT - Cloud Services </li> <li>  Level: </li> <li>  Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: </li> <li>  41609-de_DE </li></ul><p> Du willst mit uns STACKITEERs die Cloud-Welt im Sturm erobern und mit uns die Zukunft Europas gestalten? Prima! Dann bist du bei STACKIT genau richtig. Unsere Vision ist ambitioniert: Ein unabhängiges Europa - digital, führend. Als Cloud- und Colocation-Provider bauen wir die sichere Infrastruktur dafür. Mit unseren Serverstandorten ausschließlich in Deutschland und Österreich bieten wir sowohl der Schwarz Gruppe, zu der wir gehören, als auch externen Kunden eine europäische Alternative zu den internationalen Cloud-Anbietern und unterstützen unsere Kunden mit individuellen Lösungen ganzheitlich.</p><p> <br> Als engagierter STACKITEER bist du Teil des Geschäftsbereichs STACKIT Go2Market. Hier werden unsere Produkte und Services am Markt erfolgreich platziert und beworben. Auch das Onboarding neuer Cloud-Nutzer und die Unterstützung bei Cloud-Migrationen fällt in diesen Bereich.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Du entwickelst mit deinen Teamkollegen unseren Datenbank-Service STACKIT PostgreSQL Flex weiter </li> <li>  Du betreibst und entwickelst diese Umgebung weiter und fügst neue Komponenten hinzu, um die User Experience zu erhöhen </li> <li>  Du unterstützt den Aufbau weiterer Datenbank-Services auf unserer Cloud-Plattform </li> <li>  Du betreust und betreibst verschiedene technische Systeme zur Bereitstellung der Cloud-Umgebung </li> <li>  Du bist gemeinsam mit anderen Teams verantworlich für die Systemlandschaft (Container-Orchestrierung, Operatoren, Monitoring &amp; Alerting, Logging) </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du verfügst über fundierte Erfahrung im Umgang mit der PostgreSQL Datenbank </li> <li>  Du hast bereits mit der PostgreSQL HA Lösung gearbeitet </li> <li>  Du bringst Leidenschaft und Begeisterung für neue Technologien und Themen rund um Linux, OpenStack und Kubernetes mit </li> <li>  Du unterstützt den Aufbau weiterer Datenbank-Services auf unserer Cloud-Plattform </li> <li>  Du bist gern Teil eines internationalen Teams und kannst dich gut in Deutsch oder Englisch verständigen </li></ul><p> Du möchtest mehr über die Stelle erfahren? Dein Ansprechpartner für einen fachlichen Austausch ist Jens Wokasch, <a href="mailto:Jens.Wokasch@mail.schwarz" target="_blank">Jens.Wokasch@mail.schwarz</a>. <br> Wir bitten von Kontaktaufnahmen durch Personalberater/Headhunter etc. zu dieser Stelle abzusehen.</p>

Cloud Database Engineer PostgreSQL - STACKIT (m/w/d)

<h1> Sales Associate / Verkaufsberater (m/w/d) Teilzeit</h1><p> THOMAS SABO ist ein innovatives, internationales Lifestyle-Unternehmen, das inspirierende Schmuck- und Uhren-Produkte sowie Sonnenbrillen und weitere Accessoires für Frauen und Männer kreiert. Unsere treibenden Kräfte sind die Liebe zur Mode und die Faszination für die Schaffung einzigartiger, ausdrucksstarker Designs, die immer den aktuellen Trends folgen.</p><p> Sie besitzen ein ausgeprägtes Fingerspitzengefühl für Formen, Farben und Materialien und zusätzlich noch große Freude an der Beratung von Kunden?</p><p> Zur Unterstützung unseres Teams im Store Köln Ehrenstraße suchen wir ab sofort als Aushilfe, studentische Aushilfe oder in Teilzeit (10-35 Stunden pro Woche) mehrere</p><h2> Köln Ehrenstraße | Sales Associate/Verkaufsberater TZ (m/w/d)</h2><h2> Ihr Profil:</h2><p> Sie sind begeisterungsfähig, engagiert, modebewusst und haben Erfahrung im Verkauf von Markenprodukten.</p><p> Die Freude am Umgang mit Kunden, die Leidenschaft am Verkaufen sowie gute Englischkenntnisse setzen wir voraus. Sie haben exzellente kommunikative Fähigkeiten und persönliche Eigenschaften wie Empathie, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich.</p><h2> Ihre Mission:</h2><ul> <li>  Sie verstehen sich als Botschafter der Marke THOMAS SABO </li> <li>  Sie leisten aktiv einen Beitrag zu den KPIs und allen Zielen Ihres Stores </li> <li>  Als Verkaufstalent mit großem Einfühlungsvermögen schaffen Sie bei der aktiven Mitarbeit im Verkauf für unsere Kunden stets ein einzigartiges Einkaufserlebnis </li> <li>  Mit Ihrer Leidenschaft für einzigartigen Schmuck und Ihrer Begeisterungsfähigkeit schaffen Sie es, Ihre Kunden langfristig an uns zu binden </li> <li>  Sie unterstützen Ihren Store Manager bei organisatorischen und administrativen Aufgaben </li> <li>  Sie sind offen für Neues und bereit, sich weiterzuentwickeln und sich regelmäßig neue Kenntnisse anzueignen </li></ul><h2> Ihre Vorteile:</h2><p> THOMAS SABO bietet Ihnen eine Position in einem abwechslungsreichen und serviceorientierten Arbeitsumfeld, in dem Sie die Möglichkeit haben, Ihre Talente in einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre zum Einsatz zu bringen. Weitere Vorteile sind:</p><ul> <li>  Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum für eigene Ideen </li> <li>  Teamorientierte Unternehmenskultur und modernes Arbeitsumfeld </li> <li>  Kurze und schnelle Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen </li> <li>  Marktgerechtes Gehalt sowie leistungsorientierte Prämien </li> <li>  Umfangreiches Trainingsangebot sowie eine eLearning Plattform mit vielfältigen Inhalten </li> <li>  Spannende Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten </li> <li>  Regelmäßige Teamevents </li> <li>  Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke </li> <li>  Mitarbeiter-Rabatte auf THOMAS SABO Produkte </li> <li>  Trageschmuck zu Repräsentationszwecken </li></ul><p> Wenn Sie ein Teil unseres THOMAS SABO Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen über unser Online-Bewerbungsformular auf <a href="http://www.thomassabo.com" target="_blank">www.thomassabo.com</a></p><p> Bei Rückfragen können Sie sich gerne an Frau Simone Panagiotides (09123/9715-0, <a href="mailto:s.panagiotides@thomassabo.com" target="_blank">s.panagiotides@thomassabo.com</a> oder per WhatsApp) wenden.</p><p> Falls Sie mehr über eine Karriere bei THOMAS SABO erfahren und sich über weitere Stellenangebote informieren möchten, besuchen Sie uns auch auf unserer Karriereseite.</p><p> Als regionaler und internationaler Arbeitgeber bietet THOMAS SABO Menschen jeder Altersstufe und Qualifikationsebene Perspektiven im Unternehmen und unterstützt Diversity in allen Formen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, kultureller und religiöser Herkunft sowie sexueller Orientierung.</p>

Sales Associate / Verkaufsberater (m/w/d) Teilzeit

<p> Ökologisches Dämmen und Bauen ist unverzichtbar für den Klimaschutz. Als Weltmarktführer bei natürlichen Holzfaser-Dämmstoffen leistet STEICO einen nachhaltigen Beitrag für das Gelingen der Klimawende. <br> An sieben europäischen Standorten finden rund 1.900 engagierte Beschäftigte täglich Lösungen um bei Neubau und Sanierung mehr Energieeffizienz und Wohngesundheit zu realisieren. <br> STEICO gehört zu den 1.000 wachstumsstärksten Unternehmen der Welt – dabei gehören Mitarbeiterorientierung und Innovationskraft seit Gründung 1986 zu den Säulen des Unternehmenserfolgs. Auch deshalb wurde STEICO mit dem Bayerischen Ressourceneffizienzpreis ausgezeichnet.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine</p><h1> Teamleitung HR</h1><p> Feldkirchen</p><p> Sofort</p><p> Unbefristet</p><p> Vollzeit</p><p> WWW.STEICO.COM</p><p> Wir bieten</p><ul> <li>  Ein spannendes und anspruchsvolles Betätigungsfeld in einem wachsenden und international tätigen Unternehmen. </li> <li>  Eine umfassende Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende. </li> <li>  Einen Zuschuss zu Sozialleistungen und weitere attraktive Extras. </li> <li>  Mobiles Arbeiten bis zu zwei Tagen pro Woche. </li> <li>  Ein firmeneigenes Fitness-Studio und einen Beachvolleyball-Platz. </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung und firmeneigene Parkplätze. </li> <li>  Arbeiten im angenehmen Klima eines Passivhaus Plus. </li></ul><p> Wir bieten</p><ul> <li>  Ein spannendes und anspruchsvolles Betätigungsfeld in einem wachsenden und international tätigen Unternehmen. </li> <li>  Eine umfassende Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende. </li> <li>  Einen Zuschuss zu Sozialleistungen und weitere attraktive Extras. </li> <li>  Mobiles Arbeiten bis zu zwei Tagen pro Woche. </li> <li>  Ein firmeneigenes Fitness-Studio und einen Beachvolleyball-Platz. </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung und firmeneigene Parkplätze. </li> <li>  Arbeiten im angenehmen Klima eines Passivhaus Plus. </li></ul><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Als Leitung unseres HR Teams in Deutschland sind Sie für funktionierende Prozesse in allen Bereichen des Personalwesens verantwortlich, darunter Recruiting, Personal- und Organisationsentwicklung sowie Personalcontrolling </li> <li>  Sie arbeiten stets daran, dass die Personalabteilung als positives Beispiel einer zukunftsgerichteten Organisation wahrgenommen wird </li> <li>  Sie stellen die Förderung und langfristige Entwicklung Ihrer Teammitglieder sicher. </li> <li>  Sie arbeiten aktiv im operativen Tagesgeschäft mit </li> <li>  Sie gestalten unternehmensgruppenweite Initiativen mit </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Personalwesen </li> <li>  Sie sprechen sehr gut Deutsch und Englisch </li> <li>  Sie haben mehrjährige Berufserfahrung und idealerweise Führungserfahrung </li> <li>  Idealerweise verfügen Sie über eine Zusatzausbildung im Kommunikationsbereich </li> <li>  Sie haben fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li>  Sie empfinden Change-Prozesse als positive Herausforderung </li></ul><p> Bewerbung</p><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> ? Stellenausschreibung (Pdf)</p><p> Kontakt</p><p> Dr. Alexander Frauer <br> Tel.: +49 89 991551 0</p><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Als Leitung unseres HR Teams in Deutschland sind Sie für funktionierende Prozesse in allen Bereichen des Personalwesens verantwortlich, darunter Recruiting, Personal- und Organisationsentwicklung sowie Personalcontrolling </li> <li>  Sie arbeiten stets daran, dass die Personalabteilung als positives Beispiel einer zukunftsgerichteten Organisation wahrgenommen wird </li> <li>  Sie stellen die Förderung und langfristige Entwicklung Ihrer Teammitglieder sicher. </li> <li>  Sie arbeiten aktiv im operativen Tagesgeschäft mit </li> <li>  Sie gestalten unternehmensgruppenweite Initiativen mit </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Personalwesen </li> <li>  Sie sprechen sehr gut Deutsch und Englisch </li> <li>  Sie haben mehrjährige Berufserfahrung und idealerweise Führungserfahrung </li> <li>  Idealerweise verfügen Sie über eine Zusatzausbildung im Kommunikationsbereich </li> <li>  Sie haben fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li>  Sie empfinden Change-Prozesse als positive Herausforderung </li></ul><p> Bewerbung</p><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> ? Stellenausschreibung (Pdf)</p><p> Kontakt</p><p> Dr. Alexander Frauer <br> Tel.: +49 89 991551 0</p>

Teamleitung HR

<p> Verstärke uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Std. / Wo.) als</p><h1>  Sanitätshausfachkraft / Quereinsteiger Einzelhandelskaufmann / Orthopädietechniker / Orthopädieschuhtechniker (m/w/d) </h1><p> Standort: Herzogenaurach</p><p> Die OrthoTechnik Rummelsberg (20 Minuten südöstlich von Nürnberg gelegen, S-Bahn-Anschluss) befindet sich im Krankenhaus Rummelsberg. Das 75-köpfige Team versorgt als überregionaler Anbieter Patientinnen und Patienten in den Bereichen Orthopädietechnik, Orthopädieschuhtechnik und Rehatechnik.</p><p> Für die Filiale der OrthoTechnik Rummelsberg am Standort Herzogenaurach suchen wir motivierte Mitarbeiter zur Versorgung von Patientinnen und Patienten im Bereich Sanitätshaus.</p><h3> Hier ist dein Einsatz gefragt</h3><ul> <li>  Beratung, Anmessen, Anpassung und Abgabe von Hilfsmitteln im Sanitätshausfachhandel </li> <li>  Betreuung von Kunden, Patienten und Ärzten </li> <li>  Warenorganisation </li> <li>  Telefonannahme, Terminvereinbarung </li></ul><h3> Darum bist du unsere erste Wahl</h3><ul> <li>  Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Orthopädietechniker:in oder eine anderweitige Ausbildung im medizinischen Bereich </li> <li>  Du hast optimalerweise Berufserfahrung im Sanitätshandel sowie medizinische Kenntnisse </li> <li>  Du verfügst über Produktkenntnisse des klassischen Sanitätsfachhandels </li> <li>  Du bist kundenorientiert, freundlich und teamfähig sowie motiviert, innovativ und kreativ </li></ul><h3> Und darum sind wir deine erste Wahl</h3><p> Wir bieten dir ein attraktives und anspruchsvolles Aufgabengebiet, vorhandene Strukturen für Orthopädietechnik und Sanitätshaus, interessante interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, Raum für deine eigenen Ideen und dein persönliches Engagement, eine Alters- / Rentenzusatzversorgung des Hauses sowie attraktive Arbeitszeiten. Freu dich auf die neuen Aufgaben der OrthoTechnik Rummelsberg am Standort Herzogenaurach ein Unternehmen der Sana Kliniken AG.</p><p> Chancen geben. Chancen nutzen. Bei Sana. <br> Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. <br> Mit über 120 Gesundheitseinrichtungen (davon über 50 Krankenhäusern) und 34.600 Mitarbeiter:innen versorgen wir zwei Millionen Patient:innen im Jahr, stationär und ambulant, und generieren einen Umsatz von drei Milliarden Euro.</p><p> Du hast vorab noch Fragen? <br> Herr Andreas Rieppel beantwortet sie dir gerne: <br> Telefon 09128-5048531 <br> <a href="mailto:a.rieppel@ot-rummelsberg.de" target="_blank">a.rieppel@ot-rummelsberg.de</a></p><p> Für deine Bewerbung geht es hier entlang: <br> <a href="mailto:a.rieppel@ot-rummelsberg.de" target="_blank">a.rieppel@ot-rummelsberg.de</a></p><p> OrthoTechnik Rummelsberg GmbH <br> Rummelsberg 71 <br> 90592 Schwarzenbruck</p><p> Weitere Infos und unsere Datenschutzhinweise sowie viele gute Gründe, um bei uns zu arbeiten: orthotechnik-rummelsberg.de</p><h2> Wir leben Sanitätshaus – gerne mit dir!</h2><h4> Chancen geben. Chancen nutzen. <br> Bei Sana.</h4>

Sanitätshausfachkraft / Quereinsteiger Einzelhandelskaufmann / Orthopädietechniker / Orthopädieschuhtechniker (m/w/d)

<p> Staatliche Führungsakademie für <br> Ernährung, Landwirtschaft und Forsten</p><h3> Das sind wir</h3><p> Die Staatliche Führungsakademie für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten (FüAk) ist eine Mittelbehörde im Geschäftsbereich des Bayerischen Staatsministeriums für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus (StMELF) mit Hauptsitz in Landshut.</p><h1> (Fach-) Informatikerin bzw. (Fach-) Informatiker (m/w/d) Administration / Weiterentwicklung Digitaler Verwaltungsverfahren</h1><h2> Landshut – bis A11 / bis EGr. 10 TV-L – Vollzeit/Teilzeit</h2><h3> Ihr Einsatzbereich</h3><p> Das Sachgebiet A4 - eGovernment unterstützt das StMELF bei der Umsetzung der Vorgaben des Bayerischen Digitalgesetzes in Bezug auf den Betrieb und die Weiterentwicklung eines Dokumentenmanagement- und Vorgangsbearbeitungssystems (eAkte) im Geschäftsbereich. Hierbei nimmt die Klärung grundsätzlicher fachlicher und technischer Fragestellungen im Zusammenhang mit der Weiterentwicklung und dem Betrieb der eAkte einen großen Raum ein.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Mitwirken an der Weiterentwicklung digitaler Verwaltungsverfahren, insbesondere der eAkte </li> <li>  Mitwirken bei der Konzeption und Umsetzung von Schnittstellen zwischen dem Dokumentenmanagementsystem und weiteren im Ressort eingesetzten Fachverfahren </li> <li>  Betreuen, Pflegen und Anpassen des Systems (Fachadministration) </li> <li>  Fachliches und technisches Beraten und Unterstützen von Mitarbeitern der Behörden </li> <li>  Anwenderbetreuung im laufenden Betrieb </li> <li>  Konzeptionieren, Organisieren, Durchführen und Evaluieren von einschlägigen Schulungs- und Qualifizierungsmaßnahmen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor bzw. FH-Diplom) möglichst mit Berufserfahrung im beschriebenen IT-Bereich  <br>  oder  <br>  abgeschlossene technische Berufsausbildung möglichst mit Erfahrung im beschriebenen IT-Bereich (z. B. Fachinformatikerin bzw. Fachinformatiker)  <br>  oder  <br>  Qualifikation für den Einstieg in der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt Verwaltungsinformatik bzw. mit Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich </li> <li>  Kenntnisse und praktische Erfahrungen oder Bereitschaft zur Einarbeitung in Dokumentenmanagement- und Workflowsystemen </li> <li>  sicherer Umgang mit den MS Office-Produkten </li> <li>  hohes Maß an Eigeninitiative und Belastbarkeit </li> <li>  strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Service- und Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Organisations- und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift auf Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens (GER) für Sprachen (ggf. durch ein entsprechendes Zertifikat nachzuweisen) </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  unbefristete Einstellung bzw. Übernahme </li> <li>  bis Entgeltgruppe 10 TV-L </li> <li>  bis Besoldungsgruppe A11 </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten sind gegeben </li> <li>  Arbeitszeit: gelebte Familienfreundlichkeit dank verschiedener Arbeitszeitmodelle und -formen mit Gleitzeit </li> <li>  Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten bzw. Homeoffice </li> <li>  Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch bei 5-Tage-Woche sowie zusätzliche freie Tage 24.12./31.12. </li> <li>  Equipment: moderne IT-Ausstattung </li> <li>  Sicherheit: ein moderner, krisensicherer Arbeitsplatz mit allen attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes </li> <li>  Paten-System: fundierte Einarbeitung mit einer festen Ansprechperson </li> <li>  Entwicklung: vielseitige fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Sonderleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung </li></ul><p> Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Die Entscheidung über die Stellenvergabe erfolgt auf Antrag mit Beteiligung des Gleichstellungsbeauftragten. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht.</p><h3> Kontakt:</h3><ul> <li>  Fachliche Fragen zur Stelle: Herr Wimmer (- 0871 9522-4422 / - 089 2182-2548) </li> <li>  Fragen zum Bewerbungsverfahren: Herr Pellkofer (- 0871 9522-4468)  <br>  oder Frau Wiethaler (- 0871 9522-4356) </li></ul><p> Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Arbeits- und Prüfungszeugnisse, Anschreiben, -) senden Sie bitte bis spätestens 15.11.2024 unter Angabe des Aktenzeichens FüAk-A5-0303-58-75 per E-Mail in einer PDF-Datei an: <a href="mailto:poststelle@fueak.bayern.de" target="_blank">poststelle@fueak.bayern.de</a></p>

(Fach-) Informatikerin bzw. (Fach-) Informatiker (m/w/d) Administration / Weiterentwicklung Digitaler Verwaltungsverfahren

<h1> (Junior) IT-Generalist - IT-Projektsupport am Bildungscampus und IPAI</h1><ul> <li>  Standort: Heilbronn </li> <li>  Abteilung / Bereich: IT - Infrastruktur </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 42686-de_DE </li></ul><p> Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Du gestaltest im Rahmen deiner Tätigkeit die Digitalisierung am Bildungscampus und der IPAI maßgeblich mit </li> <li>  Du unterstützt die Institutionen und Endanwender aus IT-Sicht </li> <li>  Du berätst die KI-Künstler und unterstützt diese bei IT-Themen </li> <li>  Du sicherst mit deinen Kenntnissen einen reibungslosen Betrieb der IT-Systeme und Ausstellungsstücke vor Ort </li> <li>  Du gestaltest proaktiv die IT-Prozesse am Bildungscampus und der IPAI mit </li> <li>  Du übernimmst eigenverantwortlich kleinere IT-Projekte und koordinierst die zuständigen Fachbereiche </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du bringst erste Erfahrung im Bereich Anwendersupport mit und hast idealerweise bereits erste Berufserfahrung im IT-Umfeld </li> <li>  Du bist bereit dazu, schnell Verantwortung zu übernehmen und berufliche Erfahrung zu sammeln </li> <li>  Du arbeitest strukturiert, eigenständig, hast eine schnelle Auffassungsgabe und bist ziel- und lösungsorientiert </li> <li>  Du hast eine offene, freundliche und entgegenkommende Art </li> <li>  Du bist geschickt in der Kommunikation und arbeitest gerne im Team </li> <li>  Du bringst eine Hands-On-Mentalität mit und bist bereit bei Bedarf mit anzupacken </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Larissa Bühler · Referenz-Nr. 42686 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.it.schwarz" target="_blank">www.it.schwarz</a></p>

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