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<h1> Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)</h1><h2>  VERTRIEBSMITARBEITER IM AUSSENDIENST (M/W/D)  <br>  für den Postleitzahlenbereich 36/63/90-93/95-98 </h2> <br> <br> GESUCHT: <br> EINFACH-MACHER. ÄRMEL-HOCH-KREMPLER UND PROBLEM-KILLER.<p> Wir leben für Druckluft und Pneumatik: Unser Angebot deckt mit einer enormen Produktvielfalt das ganze Spektrum der Druckluftanwendungen ab. Von der Verschraubung bis zum Zylinder erfüllen wir die Wünsche unserer Kunden – ab Lager. Zudem entwickeln wir individuell konfektionierte und einbaufertige Systemlösungen. Genau wie für unsere Kunden aus Industrie und Technischem Handel finden wir auch für unsere Mitarbeiter immer die beste Lösung: Sozialleistungen, Weiterbildungen und abwechslungsreiche Herausforderungen in einem kollegialen Umfeld sind nur einige Bereiche, in denen wir über dem Standard liegen.</p><h2> Ihre Herausforderungen</h2><ul> <li>  Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie im definierten Vertriebsgebiet </li> <li>  Mitwirkung bei der wachstumsorientierten Umsatz- und Deckungsbeitragsplanung im Vertriebsgebiet </li> <li>  Betreuung, Beratung sowie aktiver und lösungsorientierter Verkauf unserer Bestands- und Potentialkunden aus dem OEM- sowie Handelsbereich </li> <li>  Koordination und Organisation des Händlernetzwerks im Vertriebsgebiet </li> <li>  Akquise von Neukunden sowie Identifikation und Erschließung von zusätzlichen Vertriebspotentialen </li> <li>  Planung und Durchführung von Produktschulungen für unsere Händlerkunden </li> <li>  Durchführung von Verkaufsaktionen </li> <li>  Dokumentation der relevanten Vertriebstätigkeiten mittels App-Applikationen im ERP-System sowie Ableitung und Umsetzung nachhaltiger Maßnahmen </li> <li>  Nachverfolgung von Angeboten </li> <li>  Intensive Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst </li></ul><h2> Ihre Fähigkeiten</h2><ul> <li>  Sie haben eine kaufmännische und/oder technische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen, verfügen über technisches und kaufmännisches Verständnis und hatten idealerweise schon Berührungspunkte mit technischen Produkten </li> <li>  Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Außendienst für technisch anspruchsvolle Produkte; moderne Verkaufsmethoden sowie Kundenanforderungen aus dem Maschinenbau und/oder technischen Handel sind für Sie selbstverständlich </li> <li>  Sie sind engagiert, zielstrebig, kommunikationsstark und zeichnen sich durch ein sicheres Auftreten und Überzeugungskraft aus </li> <li>  Kunden- und Serviceorientierung sind für Sie keine Fremdwörter </li> <li>  Sie bringen eine hohe Eigenmotivation sowie eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute MS-Office-Kenntnisse runden Ihr Profil ab </li></ul><h2> Lassen Sie sich von unseren Angeboten überzeugen</h2><ul> <li>  Kita-/Kiga-Zuschuss </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Weihnachts- und Geburtstagsgeschenke </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge nach dem ersten Jahr der Betriebszugehörigkeit </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  JobRad </li> <li>  Offen gestaltete Büros mit moderner Einrichtung </li> <li>  Vollständige Homeoffice-Ausstattung (Hardware) </li> <li>  Homeoffice-Regelung </li> <li>  Gleitzeitmodell in Form eines Ampelkontos </li> <li>  Betriebsruhe, mit Überstunden überbrückbar </li> <li>  Alternative Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Firmenevents wie Weihnachtsfeier und Sommerfest </li> <li>  Sportsponsoring, inklusive Tickets für die Belegschaft </li> <li>  Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung via 1%-Regel </li></ul><p> Folgen Sie Ihrer Machernatur. Werden Sie Teil unseres Teams. Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an <br> <a href="mailto:JOBS@RIEGLER.DE" target="_blank">JOBS@RIEGLER.DE</a> (FRAU LISA KREBS).</p><p> EINFACH. BESSER. MACHEN. RIEGLER.DE</p>

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)

<p> Wir sind der Verband der Elektro- und Digitalindustrie, der ZVEI. Wir haben ein Ziel: Wir wollen die Zukunft elektrisch, digital und nachhaltig gestalten. Gemeinsam mit unseren mehr als 1.100 Mitgliedsunternehmen treiben wir den Wandel dafür jeden Tag weiter voran. Technologisch, politisch und gesellschaftlich. Bei uns können Sie einen wichtigen Beitrag zur Entstehung der All Electric Society leisten. Mehr Informationen zu unseren electrifying ideas finden Sie unter <a href="http://www.zvei.org" target="_blank">www.zvei.org</a>.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser engagiertes Team im ZVEI e. V. am Standort Frankfurt am Main oder Berlin</p><h1> Manager/in Außenwirtschaft (w/m/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Mitwirkung bei der Vertretung der Interessen unserer Mitglieder im Bereich Außenwirtschaft und bei Außenhandelsthemen, vor allem auf EU-Ebene sowie mit Blick auf USA und die Asien-Pazifik-Region </li> <li>  Bearbeitung grundsätzlicher Fragen und Themen in den Bereichen Außenwirtschafts- und Sanktionsrecht, Export- und Investitionskontrolle, Sicherheit und Verteidigung, Handelsembargos sowie bei Antidumpingverfahren und Zöllen </li> <li>  Analyse von Gesetzgebungsprozessen und Informationsaufbereitung zu außenwirtschaftlichen Fragestellungen </li> <li>  (Mit-)Betreuung entsprechender Gremien, Kooperation mit zahlreichen Partnerorganisationen auf nationaler und europäischer und internationaler Ebene sowie Ausbau unserer Netzwerke </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium </li> <li>  Berufserfahrung in einem Verband, einer politischen Institution, einer Kanzlei, einem Forschungsinstitut oder einem Unternehmen (zum Beispiel in der Export- oder Außenwirtschaftsabteilung) </li> <li>  Kenntnisse des aktuellen europäischen und internationalen Ordnungsrahmens, insbesondere in Bezug auf außenwirtschaftsrechtliche Fragestellungen, Export- und Investitionskontrolle sowie Handelsregularien </li> <li>  Fähigkeit, Sachverhalte strukturiert und verständlich aufzubereiten sowie sicher gegenüber Dritten zu vertreten und zielgerecht zu kommunizieren </li> <li>  Analytische Fähigkeiten, Organisationstalent, Wissensmanagement, Teamfähigkeit und engagierte Arbeitsweise </li> <li>  Flexibilität, Selbstständigkeit und interkulturelle Kompetenz </li> <li>  Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung </li> <li>  30 Tage Urlaub + zusätzlich betriebsfrei zwischen 24.12. – 31.12. </li> <li>  Gleitzeit &amp; Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Betriebliche Unfallversicherung </li> <li>  Monatlicher Fahrtkostenzuschuss </li> <li>  Kantinenzuschuss (Standort Frankfurt) bzw. Pluxee Gutscheine (Standort Berlin / Brüssel) </li> <li>  BUK Familienservice </li> <li>  Kostenfreie Getränke (Kaffee&amp; Wasser) </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Empfehlungsprogramm </li> <li>  Moderne IT-Ausstattung </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.</p><p> Mehr Informationen über den ZVEI unter <a href="http://www.zvei.org" target="_blank">www.zvei.org</a>. <br> Mehr Informationen zu unserer Datenschutzerklärung unter <a href="http://www.zvei.org/datenschutz" target="_blank">www.zvei.org/datenschutz</a>.</p><p> ZVEI e. V. <br> Verband der Elektro- und Digitalindustrie <br> Lyoner Straße 9 • 60528 Frankfurt am Main <br> Telefon: +49 69 6302-0 • Fax: +49 69 6302-269 <br> E-Mail: <a href="mailto:personal@zvei.org" target="_blank">personal@zvei.org</a> • <a href="http://www.zvei.org" target="_blank">www.zvei.org</a></p>

Manager/in Außenwirtschaft (w/m/d)

<p> Die Bohle Gruppe ist einer der weltweit führenden Entwickler, Hersteller und Anbieter von Glasbeschlägen, Werkzeugen und Verbrauchsmaterialien für die Glasbearbeitung und -veredelung. Bohle bietet hochwertige Produktlösungen für Kunden aus den Bereichen Industrie, Handel und Handwerk. Das 1923 gegründete Familienunternehmen ist heute mit rund 400 Mitarbeitern an 15 Standorten im In- und Ausland vertreten.</p><h1>  Area Sales Manager im Außendienst (m/w/d) PLZ 34/37/99 </h1><p> ab sofort <br> Ort: Außendienst <br> Einsatzbereich: Kaufmännisch</p><p> Aufgabenfeld</p><ul> <li>  Aktiver Verkauf: Sie verkaufen aktiv unsere Bohle Produkte und steigern den Umsatz in Ihrem Verkaufsgebiet. </li> <li>  Neukundenakquise: Sie gewinnen neue Kunden und bauen langfristige Geschäftsbeziehungen auf. </li> <li>  Kundenbetreuung: Sie betreuen bestehende Kunden persönlich und sorgen für eine optimale Potenzialausschöpfung. </li> <li>  Anwendungsberatung: Sie bieten Ihren Kunden fachkundige Beratung und helfen bei der Lösung technischer Probleme. </li> <li>  Marktbeobachtung: Sie beobachten den Markt und analysieren die Wettbewerbsaktivitäten, um Chancen zu identifizieren. </li> <li>  Verkaufsaktionen: Sie planen und führen zielgerichtete Verkaufsaktionen durch, um den Absatz weiter zu steigern. </li></ul><p> Profil</p><ul> <li>  Berufserfahrung im Außendienst: Sie verfügen über einschlägige Erfahrung im Außendienst, idealerweise in der Glasbranche oder verwandten Bereichen wie Beschläge oder Handwerkzeuge. </li> <li>  Vertriebsstärke: Sie sind stark im Vertrieb und verstehen die Bedürfnisse der Zielgruppe Handwerk. </li> <li>  Verhandlungssicherheit: Sie überzeugen durch Verhandlungs- und Abschlusssicherheit. </li> <li>  Kaufmännische Kenntnisse: Sie haben fundierte kaufmännische Kenntnisse und setzen diese sicher ein. </li> <li>  Selbstsicheres Auftreten: Sie treten selbstsicher und verbindlich auf und arbeiten eigenständig sowie zielorientiert. </li> <li>  Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch eine methodische, zielorientierte und selbständige Arbeitsweise aus und behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick. </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft: Sie sind reisebereit und engagiert, mit einem hohen Maß an Eigeninitiative. </li> <li>  Wohnort im Verkaufsgebiet: Sie leben idealerweise im Verkaufsgebiet oder sind bereit, dorthin umzuziehen. </li></ul><p> Unser Angebot</p><ul> <li>  Internationales Arbeiten: Werden Sie Teil eines mittelständischen Familienunternehmens mit internationalen Tätigkeiten. </li> <li>  Sichere Arbeitsplätze: Wir bieten Ihnen langfristige Perspektiven in einem sicheren Arbeitsumfeld. </li> <li>  Mobile Office: Nutzen Sie die Möglichkeit, flexibel von zu Hause zu arbeiten. </li> <li>  Individuelle Einarbeitung: Eine umfassende Einarbeitung im Patensystem gewährleistet einen erfolgreichen Start. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten: Wir ermöglichen Ihnen eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten. </li> <li>  Wettbewerbsfähige Vergütung: Profitieren Sie von einer attraktiven und fairen Vergütung. </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch interne und externe Weiterbildungen. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge: Unsere betriebliche Altersvorsorge wird teilweise arbeitgeberfinanziert. </li> <li>  Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung: Profitieren Sie von einer arbeitgeberfinanzierten Berufsunfähigkeitsversicherung. </li> <li>  Firmen- und Teamevents: Erleben Sie ein starkes Gemeinschaftsgefühl durch regelmäßige Firmen- und Teamevents. </li> <li>  Kinderbetreuung: Wir kooperieren mit einem ortsansässigen Kindergarten für eine bestmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf. </li> <li>  Kostenlose Parkmöglichkeiten: Ihnen stehen kostenlose Parkplätze zur Verfügung. </li> <li>  Kostenlose Getränke: Genießen Sie kostenlose Kalt- und Warmgetränke während Ihrer Arbeitszeit. </li></ul><p> Kontakt</p><p> Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. <br> Wir freuen uns auf jede Bewerbung unter Angabe des Wunscheinkommens und des potenziellen Eintrittstermins.</p><p> Sie haben Fragen oder benötigen weitere Informationen? <br> Ich bin für Sie da.</p><p> Steven Kosciessa <br> +49 (2129) 5568-148 <br> <a href="mailto:steven.kosciessa@bohle.de" target="_blank">steven.kosciessa@bohle.de</a></p>

Area Sales Manager im Außendienst (m/w/d) PLZ 34/37/99

<p> Abbott Rapid Diagnostics GmbH ist weltweit führend in der Schnelldiagnostik am Point-of-Care mit den Schwerpunkten Herz-Kreislauf-Erkrankungen, Infektionskrankheiten und Toxikologie.</p><p> Für den Bereich der Toxikologie, suchen wir einen</p><h2> <h1>  Sales Representative (m/w/d) </h1> <br> im Gebiet Bayern und Österreich</h2><p> Sie akquirieren Kunden, betreuen und erweitern bestehende Accounts, pflegen und verbessern die Kundenbeziehungen, erhöhen die kundenspezifische Rentabilität und verantworten den gebietsspezifischen Umsatz.</p><h2> Ihre Hauptaufgaben</h2><ul> <li>  Sie vertreiben unsere Point-of-Care Drogen-Schnelltests im Bereich Drogen- und Medikamentenmissbrauch mit Fokus auf SoToxa und Alco-Sensor FST </li> <li>  Volle Verantwortung der Umsatzzahlen sowie Planung und Erreichung von Leistungszielen </li> <li>  Vertrauenswürdiger und erster Ansprechpartner für unsere Kunden </li> <li>  Verwaltung und Vorantreiben der Entwicklung der zugeordneten Kunden, beispielsweise durch strategisches Account Management und Post-Sales-Implementierungsprozesse </li> <li>  Vertriebsunterstützung für neue Produkte und Angebotserweiterungen </li> <li>  Vorbereitung und Durchführung von regelmäßigen Besprechungen zum Geschäftsverlauf </li> <li>  Vertragsverlängerungen und Verhandlung langfristiger Verträge </li> <li>  Durchführung von Kundentrainings und -schulungen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Bachelor Abschluss oder vergleichbares Erfahrungsniveau (z.B. medizinische Ausbildung) wird vorausgesetzt. Bachelorstudium der Biomedizin, Medizintechnik oder im kaufmännischen Bereich bzw. eine Ausbildung zur medizinisch technischen Assistent/in (MTA) werden bevorzugt. </li> <li>  Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in der Diagnostikbranche mit Schwerpunkt auf der Betreuung und Erweiterung bestehender Accounts, der Pflege und Verbesserung von Beziehungen zu Kunden, der Verbesserung der kundenspezifischen Rentabilität und der Abwicklung des First-Line-Service </li> <li>  Nachgewiesene Erfolgsbilanz in einer ähnlichen Position </li> <li>  Erfolgreiche Zusammenarbeit mit Kunden auf unterschiedlichsten Organisationsebenen </li> <li>  Ausgezeichnete Produkt- und Branchenkenntnisse </li> <li>  Ausgeprägtes Verständnis der wichtigsten Interessengruppen und der Markt- und Kundendynamik </li> <li>  Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Fähigkeit, Probleme zu erkennen und deren Lösung voranzutreiben </li> <li>  Umfassendes Verständnis des Verhaltens von Hauptakteuren und Kunden </li> <li>  Fließende Deutschkenntnisse und gutes Englisch. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei uns.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Folgen Sie Ihren Karrierezielen bei Abbott für vielfältige Möglichkeiten mit einem Unternehmen, das Ihnen helfen kann, Ihre Zukunft aufzubauen und Ihr bestes Leben zu führen. Abbott ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der sich der Vielfalt der Mitarbeiter verschrieben hat.</p><p> Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Online-Bewerbungsportal berücksichtigen. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet werden. Originalunterlagen werden nicht zurückgeschickt.</p>

Sales Representative (m/w/d)

<h1> Regionalleitung (w/m/d) Management und Unternehmensentwicklung</h1><h2> Regionalleitung Nord (w/m/d)</h2> Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere brotZeit-Region Nord (Berlin, Hamburg, Braunschweig, Bremen/Bremerhaven, Hannover/Hildesheim, Leipzig, Dresden und Umgebung, Oberlausitz/Niederschlesien) eine <br> <br> Regionalleitung Nord (w/m/d) in Vollzeit mit 40 Wochenstunden. <br> <br> In dieser Funktion übernehmen Sie die operative und personelle Verantwortung für unsere derzeit acht norddeutschen Förderregionen. <br> <br> Aufgrund des regionalen Schwerpunktes der Tätigkeit ist ein Wohnsitz im Großraum Magdeburg, Wolfsburg, Braunschweig beziehungsweise die Bereitschaft zum Umzug in die Region erforderlich. <br> <h2>  Ihre Aufgaben </h2> <ul>  <li>   Operative Steuerung unserer Förderregionen in Norddeutschland (Aktive Begleitung bei der Erreichung der Organisationsziele, Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden, Schnittstellenfunktion zwischen Geschäftsstelle und Regionen, Projektcontrolling)  </li>  <li>   Strategische und operative Weiterentwicklung der Region Nord in Koordination mit dem Vorstand, den weiteren Regionen sowie der Geschäftsstelle  </li>  <li>   Umsetzung der Förderprojekte (Prüfung und Weitergabe von Anträgen, Sicherstellung der zeitnahen Umsetzung, Überprüfung der Projekte nach Art und Umfang)  </li>  <li>   Anlaufstelle für unsere Projektleitungen  </li>  <li>   Teilnahme an Veranstaltungen (Dankeschönveranstaltungen, Messen, Konferenzen, Schulungen und dergleichen)   <br>   Koordination von Terminen   <br>   Regelmäßiges Briefing des vorgesetzten Vorstands  </li> </ul> <h2>  Ihr Profil </h2> <ul>  <li>   Aufgabenbezogenes abgeschlossenes Studium beziehungsweise abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise in den Bereichen Vertrieb, Personal oder Projektmanagement  </li>  <li>   Führungserfahrung im vergleichbaren Umfeld  </li>  <li>   Kooperativer und wertschätzender Führungsstil  </li>  <li>   Kommunikationsfähigkeit und Freude am Kontakt mit Menschen  </li>  <li>   Problemlösungsorientierung sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität  </li>  <li>   Routinierter Umgang mit digitalen Tools wie MS Office  </li>  <li>   Führerschein Klasse B  </li>  <li>   Sehr ausgeprägte Reisebereitschaft mit regelmäßigen Übernachtungen  </li> </ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Tolle Extras wie Deutschlandticket, 30 Tage Urlaub (Weihnachten + Silvester arbeitsfrei), betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Flexible Einteilung Ihrer Arbeitszeit </li> <li>  Dienstwagen mit optionaler privater Nutzung </li> <li>  Moderne Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes mit Laptop und Smartphone </li> <li>  Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Einen starken, kollegialen Zusammenhalt </li> <li>  Eine anspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Ein leistungsgerechtes Gehalt </li></ul><h2> Warum brotZeit e.V. ?</h2><p> Uschi Glas hat unseren Verein 2009 gegründet, weil sie geschockt war, dass Kinder im reichen Deutschland hungern müssen. Und weil sie etwas tun wollte. Bis heute packt sie als Aufsichtsratsvorsitzende mit an.</p><p> Wir sind ein starkes Team. Mit Idealismus. Mit Elan. Mit einem wunderbaren Betriebsklima. Und mit einem großen Herz für benachteiligte Kinder.</p><p> Werden Sie ein Teil von uns!</p><h2> Kontakt</h2><p> Wir bitten um Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben und Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.</p><p> Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!</p><p> brotZeit e.V., Geschäftsstelle <br> Baierbrunner Straße 25, 81379 München</p><h2> Kontaktperson</h2><p> Geraldine Hild <br> Telefon: 0891250935-60 <br> E-Mail: <a href="mailto:hild@brotzeit.schule" target="_blank">hild@brotzeit.schule</a></p><br><p> <a href="http://www.brotzeitfuerkinder.com" target="_blank">www.brotzeitfuerkinder.com</a></p>

Regionalleitung (w/m/d) Management und Unternehmensentwicklung

<h2> aboutprop – Die Zukunft der Immobilienverwaltung</h2><p> aboutprop revolutioniert die Verwaltung von Immobilien durch eine innovative digitale Plattform. Unsere Lösung ermöglicht effiziente Kommunikation zwischen Mietern, Verwaltern und Eigentümern und verbessert die Sicherheit in Gebäuden durch smarte IoT-Technologie. Mit Echtzeitüberwachung, intuitiver Benutzeroberfläche und ortsunabhängigem Zugriff sorgen wir für mehr Transparenz, Ordnung und langfristige Werterhaltung. Bei uns stehen Effizienz, Sicherheit und einfache Prozesse im Mittelpunkt – für die Immobilienverwaltung von morgen.</p><p> Unsere DNA: Aufbau, Innovation und Teamwork</p><p> Seit einem Jahr revolutionieren wir als agiles Start-up die Immobilienbranche. Unser kleines, innovatives Team besteht aus drei Köpfen, die eng zusammenarbeiten und gemeinsam an großen Zielen feilen. Hier packst Du mit an: Bei uns hast Du die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten, Deine Ideen einzubringen und aktiv am Aufbau des Unternehmens mitzuwirken. Wenn Du Bock auf Aufbauarbeit hast und in einem dynamischen Umfeld durchstarten willst, bist Du bei uns genau richtig!</p><p> Wir sind bereit für den nächsten Schritt und suchen Dich an unserem Standort in Boppard oder Emmelshausen als</p><h1> Sales Experte / Mitarbeiter technischer Vertrieb (m/w/d) im Bereich Gebäudedigitalisierung</h1><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Vertriebsunterstützung und Marktaufbau: Du unterstützt die Entwicklung der Vertriebsstrategie und trägst aktiv zum Aufbau eines neuen Marktes bei. Dabei bringst Du Deine Ideen für das Sales-Skript ein und gestaltest den Vertriebsprozess von Anfang an mit </li> <li>  Neukundenakquise: Deine Hauptaufgabe ist es, neue Kunden zu gewinnen und einen soliden Kundenstamm aufzubauen. Dabei fokussierst Du Dich auf Schlüsselzielgruppen wie Immobilienverwalter, Facility Manager und Gebäudeeigentümer größerer Wohnanlagen </li> <li>  Spezialist für digitale Präsenz: Du entwickelst eigenständig kreative Inhalte und Strategien, um unser Angebot optimal auf digitalen Kanälen zu präsentieren. Dabei sorgst Du dafür, dass unsere Vision klar kommuniziert wird und unsere Online-Präsenz stetig weiter wächst </li> <li>  Kundenbetreuung im Vertriebsprozess: Du begleitest den Kunden durch den gesamten Vertriebsprozess, von der Online-Präsentation bis zu persönlichen Vor-Ort-Besuchen </li> <li>  Zusammenarbeit mit der Technik: Du koordinierst die Implementierung und Pilotierung vor Ort in enger Zusammenarbeit mit dem technischen Team </li> <li>  Vertriebsreporting: Du erstellst ein maßgeschneidertes Vertriebsreporting und arbeitest zielorientiert mit gemeinsam definierten KPIs, um den Erfolg messbar zu machen </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Kaufmännischer Background: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung, idealerweise als Immobilienkaufmann, Industriekaufmann oder Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) </li> <li>  Vertriebserfahrung: Du bist ein Vertriebstalent und hast Freude daran, am Aufbau eines neuen Geschäftsmodells mitzuwirken und erklärungsbedürftige Lösungen im B2B-Bereich zu verkaufen </li> <li>  Immobilienaffinität: Erfahrungen in der Immobilienbranche oder im baunahen Bereich sind von Vorteil, ebenso Berührungspunkte mit Hausverwaltungen </li> <li>  Hartnäckigkeit und Überzeugungskraft: Du bleibst beharrlich an Deinen Themen dran und weckst Interesse für innovative Lösungen </li> <li>  Digitale Affinität: Du kennst Dich mit digitalen Tools aus und überzeugst Deine Kunden davon </li> <li>  Kreativität: Eine kreative Ader beim Verfassen von Texten ist von Vorteil </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung: Du erhältst 12 Gehälter, zusätzlich Weihnachtsgeld und eine individuelle Erfolgsprämie </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten: Sehr flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag ermöglichen Dir eine optimale Work-Life-Balance </li> <li>  Home-Office: Nach der Einarbeitung kannst Du bis zu 50% Deiner Arbeit remote erledigen </li> <li>  Ausstattung: Du erhältst ein Notebook, ein Handy und alles, was Du für Dein Home-Office benötigst. Im Büro steht Dir ein moderner, höhenverstellbarer Schreibtisch zur Verfügung </li> <li>  Weiterbildung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten werden aktiv unterstützt </li> <li>  Sportliche Unterstützung: Wir fördern Dein sportliches Engagement </li> <li>  Corporate Benefits: Profitiere von attraktiven Mitarbeiterrabatten </li></ul><h2> Lust, Teil unseres Teams zu werden?</h2><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei der Besetzung unterstützt uns unsere externe Personalabteilung PERSONAL CHECK Nieke Arendt. Hast Du Fragen? Nieke Arendt ist unter +49 172-6247888 erreichbar. Bewirb Dich schnell und unkompliziert per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@personalcheck.info" target="_blank">bewerbung@personalcheck.info</a> – im ersten Schritt reicht uns Dein Lebenslauf.</p><p> WhatsApp</p><p> Property Next UG <br> An den Kreuzen 3 | 56154 Boppard <br> <a href="http://www.aboutprop.com" target="_blank">www.aboutprop.com</a></p>

Sales Experte / Mitarbeiter technischer Vertrieb (m/w/d) im Bereich Gebäudedigitalisierung

<p> STACI Deutschland ist der Partner für dynamisches Wachstum in der End-to-End Kontraktlogistik. Als Teil der international agierenden Unternehmensgruppe STACI GROUP mit mehr als 5000 Mitarbeitern und über 80Logistikzentren in Europa, USA und China bedient das Unternehmen namhafte Großkunden, insbesondere aus dem Bereich Konsumgüterindustrie sowie Start-ups mit Wachstumspotential und mittelständische Unternehmen. Die Unternehmensschwerpunkte liegen im B2B/ B2C Multichannel Fulfillment sowie E-Commerce. Neben der Werbemittellogistik soll v.a. die Fertigwarenlogistik weiter ausgebaut werden. Die Muttergesellschaft STACI Group mit Sitz in Paris ist eine eigenständige Business-Unit des belgischen bpost Konzerns.</p><p> Für neue und bestehende Kundenprojekte an unseren 3Standorten in Deutschland suchen wir einen leidenschaftlichen, IT-affinen und kommunikativen</p><h1> Projektmanager (w/m/d) <br> Logistik / IT-Schnittstellen</h1><p> Festanstellung in Vollzeit <br> ab sofort in Bergheim bei Köln, Ottendorf bei Dresden oder Bremen</p><h2> Deine Aufgaben auf einen Blick:</h2><ul> <li>  Deine Hauptaufgabe ist die eigenständige, proaktive Planung, Steuerung, Implementierung und Kontrolle von IT-Schnittstellenprojekten (Schnittstellen zwischen dem ERP (z.B. SAP) des Kunden und unserem Lagerverwaltungssystem (Augusta)). Hierbei arbeiten wir sowohl mit EDI als auch API-Flows. </li> <li>  Du definierst in Abstimmung mit dem Kunden die für das jeweilige Projekt notwendigen funktionalen, logistischen sowie technischen Anforderungen in unterschiedlichen Bereichen (z.B. Inbound, Kunden- und Artikelstammdaten, Outbound, Stock Management etc.) und schreibst Schnittstellenspezifikationen für die jeweiligen Datenaustausch-Flows, deren Entwicklung du dann an unsere IT in Frankreich abgibst. </li> <li>  Du konfigurierst eigenständig unter Anwendung von Drupal als Content-Management-System unser modular aufgebautes Web-Shop-System (= Bestellplattform für Werbemittel, über die der Außendienst des Kunden diese für seine Vertriebsaktivitäten bestellen kann). </li> <li>  Du schulst nach Abschluss eines Projektes die zuständigen Account-Manager auf den jeweiligen Systemen und stehst weiterhin als deren Ansprechpartner zur Verfügung. </li> <li>  Du reagierst auf sämtliche Kundenanfragen und Wünsche souverän und lösungsorientiert, für dich ist Kundenarbeit eine Herzenssache. </li> <li>  Du arbeitest in engem Austausch mit unseren Kundenbetreuern, Kunden und v.a. der IT-Abteilung in Frankreich. </li> <li>  Du erstellst Projektpläne und -auswertungen und kommunizierst diese regelmäßig in den Projektmeetings an das komplette Team inklusive Vorgesetzten. </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logistik und/oder IT-Schnittstellenmanagement/ Projektmanagement und/oder ein abgeschlossenes Studium in einem der jeweils genannten Bereiche </li> <li>  Hinreichende Erfahrung im Bereich Projekt-/ IT-Schnittstellenmanagement, vorzugsweise in der Logistikbranche </li> <li>  Den Willen langfristig mit uns zusammenzuarbeiten und sich wissbegierig in die relevanten Themen einzuarbeiten, insbesondere in die Spezifikationen unseres eigens entwickelten Lagerverwaltungssystems „Augusta“ im Zusammenhang mit den relevanten Logistikprozessen sowie in das Thema Webshop-Konfiguration </li> <li>  Selbstständige, analytische und strukturierte Denk- und Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation </li> <li>  Sehr gute Kommunikationsfähigkeit (schriftlich und mündlich) in Deutsch und Englisch </li> <li>  Sehr hohe Digital-/ IT-Affinität; gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel </li> <li>  Sehr gute Problemlösefähigkeit, Zuverlässigkeit und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität </li></ul><h2> Wir bieten dir:</h2><ul> <li>  Eine intensive, umfassende und kontinuierliche Einarbeitung </li> <li>  Eine attraktive Vergütung und Mitarbeiterzuwendungen </li> <li>  Individuelle Perspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit </li> <li>  Homeoffice tageweise möglich nach erfolgreicher Einarbeitung und nach Absprache in deinem Team </li> <li>  Gute Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten (der Großteil unserer Führungspositionen wird intern besetzt) </li> <li>  Ein dynamisches Team mit viel Spaß bei der Arbeit, das dich bei allen Fragen jederzeit unterstützt </li></ul><h2> Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p> Jetzt bist du am Zug – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Deine Bewerbung – inklusive Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin – erreicht uns am besten online.</p><p> Falls du noch Fragen hast, kontaktiere gerne Elina Eßer (HR) unter der Tel. 02271 5887-205.</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> STACI Deutschland GmbH <br> Walter-Gropius-Straße 19 | 50126 Bergheim <br> <a href="http://www.staci.com" target="_blank">www.staci.com</a></p>

Projektmanager (w/m/d) Logistik / IT-Schnittstellen

<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h1> Technischer Bauabrechner / Aufmaßtechniker im Außendienst (m/w/d)</h1><p> Prüfen. Erfassen. Abrechnen. Als technischer Bauabrechner (m/w/d) bei SPITZKE tragen Sie maßgeblich zum erfolgreichen Abschluss unserer Bauvorhaben bei. Dabei erwarten Sie abwechslungsreiche Bahninfrastrukturprojekte, ein zukunftssicherer Arbeitsplatz und ein großartiges Projektteam. Klingt das nach einer neuen beruflichen Herausforderung für Sie? Perfekt – dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Technischer Bauabrechner (m/w/d) für unser GVZ Berlin Süd, bevorzugt mit Wohnsitz im Gebiet Brandenburg, Berlin, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen oder Sachsen-Anhalt.</p><h3> Was Sie begeistert</h3><ul> <li>  Expertise: Übernahme der Leistungsabrechnung durch selbstständige Aufnahme von Leistungen aus den Bauvorhaben sowie eigenverantwortliche Erstellung von Aufmaßblättern </li> <li>  Dokumentation: Pflege der Abrechnungsmengen und Führung eines kontinuierlichen Abgleichs zwischen vertraglich geschuldeten und erbrachten Leistungen </li> <li>  Analyse: Ableitung möglicher Nachtragspotenziale im Austausch mit dem Bauleiter / Projektleiter (m/w/d) und dem Nachtragsmanagement </li> <li>  Nachträge: Unterstützung des Nachtragsmanagements bei der Nachtragserstellung, beispielsweise durch die Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen </li> <li>  Optimierung: Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der digitalen Aufmaßerfassung </li> <li>  Abwechslung: Spannende Projekte, attraktives Vergütungssystem, kollegiales Miteinander sowie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. im Bereich Metall, Elektrotechnik, Tief- oder Straßenbau; alternativ kaufmännische Ausbildung mit Bezug zur Bau- oder Bahnbranche </li> <li>  Erfahrungen: Erste Erfahrungen im Bereich der Bauabrechnung wünschenswert </li> <li>  Fähigkeiten: Hohes technisches Verständnis, analytisches Denken sowie unternehmerisches Handeln und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis runden Ihr Profil ab </li> <li>  Mobilität: Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft zu unseren Bauvorhaben </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen – dafür bieten wir Ihnen einige Möglichkeiten. Beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie schon im Job für die Zeit danach abgesichert sind. </li> <li>  Gesundheitsförderung: Wir fühlen uns ohne Wenn und Aber der Gesundheit unserer Mitarbeitenden verpflichtet. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Sie über Ihr gesamtes Berufsleben und darüber hinaus gesund, leistungsfähig und fit bleiben. </li> <li>  Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. </li> <li>  Weiterbildungen und Schulungen: Mit einem großen Angebot an Seminaren und Workshops sorgen wir dafür, dass Sie Ihr volles Potenzial entfalten können und Ihr Know-how immer auf dem neuesten Stand ist. </li> <li>  Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. </li> <li>  Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen! </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Antje Kniest, GVZ Berlin Süd <br> Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren <br> +49 33701 901-20435 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

Technischer Bauabrechner / Aufmaßtechniker im Außendienst (m/w/d)

<p> PARSA Beauty ist ein deutsches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Sinsheim, Baden-Württemberg und steht seit über 35 Jahren für exklusive, innovative und qualitativ hochwertige Hair- und Beautytools sowie Accessoires. Mit einer Produktpalette von mehr als 5.000 Artikeln, jährlich über 100 Millionen verkauften Produkten und Präsenzen in über 30 Ländern ist das Unternehmen europäischer Marktführer in seiner Branche. In den Kernvertriebsschienen Drogerie- und Fachhandel sowie im Lebensmitteleinzelhandel bieten wir innovative und nachhaltige Schönheitshelfer mit hoher Produktqualität in den Segmenten Hair, Face, Nails, Home Spa und Trend.</p><p> Nutzen Sie jetzt Ihre Chance: BE PART OF THE No 1 BRAND FOR BEAUTY TOOLS &amp; ACCESSORIES.</p><h1> Teamlead In der Wareneingangsprüfung – PQM (m/w/d)</h1><h2> Standort Sinsheim in Vollzeit</h2><h3> WAS UNS ÜBERZEUGT</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau*mann für Groß- und Außenhandelsmanagement, Einzelhandelskauffrau*mann, Industriekauffrau*mann oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung mit, vorzugsweise mit asiatischen Lieferanten </li> <li>  Proaktive Arbeitsweise und einen Blick für Optimierungspotenziale </li> <li>  Office-Pakete (Word, Excel) gehören zu Ihrem selbstverständlichen Handwerkszeug </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> WAS SIE BEI UNS BEWEGEN</h3><ul> <li>  Optische Prüfung der Produkte / Verpackung und korrekte Packweise gemäß Vorgaben </li> <li>  Scannen der Produkte zur Ermittlung von Größe und Gewicht </li> <li>  Pflege von Datenlisten und Dokumentation von Prüfergebnissen </li> <li>  Kommunikation von Auffälligkeiten an den Fachbereich </li> <li>  Steuerung und Entwicklung des Wareneingangsteams </li> <li>  Unterstützung bei der Ausstellung von Reklamationen an Lieferanten </li> <li>  Kontinuierliche Analyse der internen Prozesse und Erkennen von Optimierungspotenzialen </li> <li>  Erstellung von Statistiken und Kommunikation der Reklamationszahlen </li></ul><h3> CHANCENGEBER – WAS PARSA BEAUTY AUSMACHT</h3><ul> <li>  Start-up Atmosphäre eingebettet in ein erfolgreiches Geschäftsmodell </li> <li>  Attraktives Performance-Paket und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Großer Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang miteinander </li> <li>  Sehr modernes Arbeitsumfeld </li> <li>  Wir feiern Erfolge! </li></ul><h3> HABEN SIE LUST, UNSERE WAREINEINGANGSSPRÜFUNG VORAN&amp;shyZUTREIBEN? DANN FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG.</h3><p> Ihr Kontakt bei Fragen zur Stelle und zum Bewerbungsprozess ist Maria Petridou-Weber | HR Business Partner Kaufm. Bereich &amp; Logistik | +49 7261 948 260 | <a href="mailto:personal@parsa-beauty.de" target="_blank">personal@parsa-beauty.de</a></p><p> PARSA HAAR- UND MODEARTIKEL GMBH HUMMELBERG 6 74889 SINSHEIM <br> WWW.PARSA-BEAUTY.DE PARSA BEAUTY PARSA BEAUTY</p>

Teamlead In der Wareneingangsprüfung - PQM (m/w/d)

<p> Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Und hoffentlich sind wir auch ein Teil von Ihrer! Bei B.Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit von Menschen weltweit. Das ist unsere Vision, auch im Vertrieb. Weil Sie Potenziale erkennen, konstruktive Gespräche führen und sich mit Menschen und Zahlen auskennen, möchten wir mit Ihnen unser Geschäft nachhaltig stärken. Wir fördern dabei Unternehmergeist, Mut, Fairness und Offenheit und bauen so langfristige Beziehungen. Das ist Sharing Expertise.</p><h1> Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Nephrologie</h1><h2> Region Ost (Thüringen, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Brandenburg)</h2><p> Kennziffer DE KN 3124-90190</p><p> Innerhalb der B.Braun Deutschland GmbH &amp; Co. KG suchen wir für den Vertriebsbereich Nephrologie innerhalb des Geschäftsbereichs Ambulant &amp; Nephrologie zum nächstmöglichen Termin einen Außendienstmitarbeiter (w/m/d) für die Region Ost (Thüringen, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Brandenburg). <br> <br> Der Vertriebsbereich Nephrologie bewirbt ein vollumfängliches Produktportfolio für die Nephrologie in ambulanten Dialysezentren und Kliniken. Das innovative und erklärungsintensive Portfolio beinhaltet Investitionsartikel, wie zum Beispiel Hämodialysemaschinen, Osmose- und Konzentratmischanlagen sowie die zugehörigen Verbrauchsartikel. <br> <br> Überzeugen Sie Kund*innen vom Nutzen unserer Produkte, informieren Sie aber auch über Life-Cycle-Cost-Ansätze oder über den Return of Investment bei Investitionsartikeln. Vertreten Sie den Mehrwert B.Braun im Kontext Nachhaltigkeit und werden Sie Partner unserer Kunden bei Energieeffizienz-Themen. Ihre Persönlichkeit unterstützt Sie beim erfolgsentscheidenden Beziehungsmanagement in diesem spannenden und herausfordernden Marktumfeld. <br> <br> Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit mit 40 Stunden zu besetzen.</p><h3> Aufgaben und Verantwortlichkeiten</h3><ul> <li>  Beratung und Verkauf der zugeordneten Produkte und Dienstleistungen unter Berücksichtigung definierter Produkt- und Kundengruppenschwerpunkte </li> <li>  Durchsetzung der geplanten Zielvorgaben hinsichtlich Umsatz- und Ertragsentwicklungen in dem zu betreuenden Verkaufsgebiet </li> <li>  Kontinuierliches Umsatzreporting </li> <li>  Ausbau von persönlichen Kundenkontakten und in digitaler Form </li> <li>  Gewinnung und kontinuierliche Betreuung von niedergelassenen Nephrologen, Medizinischen Versorgungszentren und Kliniken </li> <li>  Kooperation mit weiteren Funktionsbereichen zur Erreichung der geplanten Ziele </li></ul><h3> Fachliche Kompetenzen</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, alternativ eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Berufsausbildung mit ausgeprägter Vertriebsaffinität </li> <li>  Idealerweise verfügen Sie über die Qualifikation zum staatlich geprüften Pharmareferenten (w/m/d) und/oder Medizinprodukteberater (w/m/d) </li> <li>  Wir freuen uns, wenn Sie neben vertrieblicher Kompetenz über gute Produkt- und Marktkenntnisse im Gebiet der extrakorporalen Blutbehandlung / Dialyse / Nephrologie verfügen </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Tools, insbesondere Excel </li></ul><p> Persönliche Kompetenzen</p><ul> <li>  Sie verfügen über eine hohe Reisebereitschaft innerhalb der zugewiesenen Region, Ihr Wohnort liegt innerhalb des Betreuungsgebietes </li> <li>  Schlüsselbeziehungen aufzubauen ist für Sie selbstverständlich, Sie können die Interessen, Werte des Unternehmens kompetent und loyal vertreten </li> <li>  Empathie und Zusammenarbeit im Team sind grundlegende Charaktereigenschaften für Sie </li> <li>  Klare und verantwortungsbewusste Kommunikation fällt Ihnen leicht </li> <li>  Sie verfügen über eine hohe Eigeninitiative sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><p> Nehmen Sie teil an einer Unternehmenskultur, die den konstruktiven Austausch mit Kollegen, Kunden und Partnern aktiv fördert. Arbeiten Sie mit uns daran, das Leben von Menschen nachhaltig zu verbessern. Wir bieten Ihnen vielseitige Aufgaben und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine attraktive Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen in einem dynamischen Familienunternehmen.</p><p> Benefits</p><ul> <li>  Attraktive Vergütung inkl. Jahressonderzahlungen </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Dienstwagen inkl. Tankkarte (auch für den privaten Bereich) </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung </li> <li>  JobRad-Leasing möglich </li> <li>  Arbeitgeberseitiger Zuschuss „Deutschland-Ticket“ </li> <li>  Exklusive Mitarbeiterrabatte durch unser Portal „Corporate Benefits“ </li> <li>  Sonderurlaube bei persönlichen Anlässen </li> <li>  Förderung von vielfältigen Fort- und Weiterbildungen </li></ul><p> Kontakt: B. Braun Deutschland GmbH &amp; Co. KG | Kevin Nowak | +49 5661 714058</p>

Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Nephrologie

<p> Wollen Sie etwas bewirken? <br> Bei allnex können Sie jeden Tag zur Arbeit gehen und wissen, dass Sie etwas bewirken.</p><p> Warum sind wir stolz auf das, was wir bei allnex tun? Wir entwickeln Beschichtungen – Produkte, die dazu beitragen, die Welt für zukünftige Generationen zu schützen. Und genau daran können Sie bei uns mitwirken.</p><p> Stellen Sie sich vor, wie schnell Ihr Smartphone ohne eine Beschichtung verkratzt, unansehnlich und unbrauchbar werden würde. Oder ein E-Bike, die Kabine eines Zuges, ein schöner Holzboden und unzählige andere Dinge aus unserem Alltag.</p><p> Objekte und ihre Oberflächen attraktiver und langlebiger zu machen, bedeutet, sie nachhaltiger zu gestalten. Und daran arbeiten wir bei allnex.</p><p> Egal in welcher Rolle Sie bei uns einsteigen: Sie werden mit KollegInnen zusammenarbeiten, die sich mit vollem Tatendrang um die Chemie, die Qualität und die globalen Auswirkungen von Beschichtungen kümmern.</p><p> Werden Sie Teil unseres weltweit führenden Unternehmens für Beschichtungsharze und arbeiten Sie in multikulturellen und vielfältigen Teams an Lösungen für Kunden in über 100 Ländern.</p><p> Klicken Sie hier, um mehr darüber zu erfahren, wie wir gemeinsam etwas bewirken können!</p><p> Um einen ersten Einblick in das Leben bei allnex zu bekommen, sollten Sie unser Manufacturing Video nicht verpassen.</p><p> Wir wachsen stetig weiter und suchen Sie für unseren Produktionsstandort in Bitterfeld (Großraum Halle / Leipzig / Dessau) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Koordinator für Arbeitsschutz bzw. Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)</h1><p> Die ausgeschriebene Position ist in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. Als Fachkraft für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz (m/w/d) setzen Sie Ihre Expertise und Ihr Engagement ein, um ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in welchem Sicherheit und Gesundheit höchste Priorität haben.</p><h3> Verantwortlichkeiten:</h3><ul> <li>  Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in der Wahrnehmung bezüglich Sicherheit und Gesundheitsschutz sowie in der Gefährdungsbeurteilung </li> <li>  Mitwirkung bei der Koordination von Arbeitssicherheitsausschusssitzungen </li> <li>  Betriebsbegehungen (Arbeitssicherheit, Brandschutz, Anlagensicherheit und Umweltschutz) und Arbeitsplatzbesichtigungen </li> <li>  Umsetzung der Betriebssicherheitsverordnung </li> <li>  Standortübergreifende Wahrnehmung der Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß DGUV Vorschrift 2 sowie ASiG </li> <li>  Unterstützung bei der Gefährdungsidentifikation und bei der Erarbeitung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen, internen Standards, Richtlinien sowie Unterweisungsunterlagen zur Gewährleistung und Weiterentwicklung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes </li> <li>  Zusammenarbeit mit der externen Fachkraft für Arbeitssicherheit und die Koordination des Betriebsarztes </li> <li>  Durchführung von Schulungsmaßnahmen zum Thema Arbeits- und Anlagensicherheit sowie Umweltschutz auch für unseren Sicherheitskräften und Sicherheitsbeauftragten </li> <li>  Organisation und Abhalten von Schulungen und Unterweisungen für unsere Mitarbeiter </li> <li>  Ansprechpartner für Sicherheitsunterweisungen </li> <li>  Verantwortlich für die Umsetzung des Qualitätsmanagements, des Umweltschutzes und des Arbeits- und Gesundheitsschutzes </li> <li>  Überwachung der Einhaltung entsprechender gesetzlicher / unternehmensinterner Vorschriften </li> <li>  Durchführung von Unfalluntersuchungen und Erarbeitung von Maßnahmen zur Unfallverhütung </li> <li>  Kontinuierliche Verbesserung der Arbeitssicherheits- und Gesundheitsmanagementsysteme </li> <li>  Gefahrstoffmanagement sowie Koordination des internen Freigabeprozesses </li></ul><h3> Erforderliche Fähigkeiten und Fertigkeiten:</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit, ein Abschluss als Techniker (m/w/d) oder Ingenieur (m/w/d) mit Weiterqualifizierung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit </li> <li>  Große Lernbereitschaft, um dein Expertenwissen im Bereich Arbeitssicherheit ständig zu vertiefen </li> <li>  Solide Kenntnisse in den Managementsystemen ISO 9001 / 14001 / 45001 </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Gefahrstoffe wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsstärke </li> <li>  Eigenmotivierte, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h3> Worauf Sie sich bei allnex freuen können:</h3><ul> <li>  Sie suchen eine interessante Aufgabe in einem internationalen Unternehmen mit starkem lokalen und globalen Zusammenhalt? Dann sind Sie bei uns richtig. Und noch was: Innovationsfreude, Offenheit für Neues, starker Teamspirit und individuelle Weiterentwicklung gibt's noch dazu </li> <li>  Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder eine individuelle Wahlarbeitszeit ist möglich </li> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeit in einer interessanten Arbeitsumgebung </li> <li>  Vergütung nach Tarif der chemischen Industrie (Ost) mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30+x Tage Urlaubsanspruch, Zulagen und Zuschläge sowie einer betrieblichen Bonuszahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sozialleistungen, Fahrrad-Leasing, Zuschuss für sportliche Aktivitäten (Fitnessstudio etc.) und vieles mehr </li> <li>  Arbeiten in einem familienfreundlichen Unternehmen mit bezahlten Familientagen </li> <li>  Empfehlungsprämien für Mitarbeitenden- und Auszubildendenwerbung </li> <li>  Kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser) und Parkplätze </li> <li>  Internationales Umfeld </li></ul><p> Chancengleichheit bei der Beschäftigung <br> allnex ist ein “Equal Opportununity Employer” – Gleichberechtigung ist uns wichtig. Wir leben Vielfalt – bei uns hat jedes Individuum die Möglichkeit, sich füreinander, für unsere Produkte und unsere Communitys einzusetzen.</p><p> Haben Sie Freude an einer neuen Herausforderung und einer verantwortungsvollen Tätigkeit?</p><p> Möchten Sie in einem aufgeschlossenen, engagierten Team arbeiten?</p><p> Dann richten Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen an:</p><p> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung.bitterfeld@allnex.com" target="_blank">bewerbung.bitterfeld@allnex.com</a> <br> Whatsapp: 0173/ 29 39 171</p><p> oder:</p><p> <a href="http://www.allnex.com" target="_blank">www.allnex.com</a></p>

SHE Koordinator für Arbeitsschutz bzw. Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

<p> Bei allnex können Sie mit Ihrer Arbeit die Welt um sich herum nachhaltig verändern. Unsere Arbeit trägt dazu bei, mehr als 1.000 Produkte zu schützen und zu verbessern: von Innenraumbeschichtungen für Flugzeuge und kratzfesten Beschichtungen für Smartphones über Korrosionsschutz für Autos bis hin zu Druckfarben für Hochglanzmagazine. Wir sind mit mehr als 4.000 Mitarbeiter:innen weltweit vertreten und betreuen Kunden in über 100 Ländern. Dies macht allnex zum global führenden Unternehmen für industrielle Beschichtungsharze. <br> Allnex am Standort Bitterfeld ist mit 190 Mitarbeitenden einer der führenden Anbieter von Acrylatharzen, High Solid Acrylatharzen, ungesättigten Polyesterharzen und Alkydharzen.</p><p> Wir wachsen stetig weiter und suchen Sie für unser Produktionsteam in Bitterfeld (Großraum Halle / Leipzig / Dessau) ab sofort unbefristet in folgender Position:</p><h1> Chemikant/in (m/w/d)</h1><h2> für den vollkontinuierlichen Schichtbetrieb</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Betreiben, betreuen und überwachen Sie die chemische Produktionsanlage zur Herstellung von Kunstharzen </li> <li>  Kontrollieren Sie die Produktions- und Fertigprodukte nach vorgegebenen Qualitätskriterien </li> <li>  Unterstützen Sie bei Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen sowie bei Reparaturen und Störungsbeseitigungen </li> <li>  Arbeiten Sie aktiv mit bei Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung </li> <li>  Halten Sie die Richtlinien für Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Qualität ein </li></ul><h3> Was bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Einen naturwissenschaftlich-technischen Berufsabschluss, wie z.B. als Chemikant/in, Chemiefacharbeiter/in oder Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d) </li> <li>  Gutes Verständnis von technischen Anlagen und Abläufen </li> <li>  Idealerweise einen Kran- und Staplerschein </li> <li>  Sie sind teamfähig, zuverlässig und flexibel und arbeiten selbstständig, proaktiv und strukturiert </li></ul><h3> Worauf Sie sich bei allnex freuen können</h3><ul> <li>  Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder eine individuelle Wahlarbeitszeit (35-42 Std./W.) sowie Teilzeit ist möglich </li> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeit in einer interessanten Arbeitsumgebung </li> <li>  Vergütung nach Tarif der chemischen Industrie (Ost) mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30+x Tage Urlaubsanspruch, Zulagen und Zuschläge sowie einer betrieblichen Bonuszahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sozialleistungen, Fahrrad-Leasing, Zuschuss für sportliche Aktivitäten (Fitnessstudio etc.) und vieles mehr </li> <li>  Arbeiten in einem familienfreundlichen Unternehmen mit bezahlten Familientagen </li> <li>  Empfehlungsprämien für Mitarbeitenden- und Auszubildendenwerbung </li> <li>  Kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser) und Parkplätze </li> <li>  Internationales Umfeld </li></ul><p> Haben Sie Freude an einer neuen Herausforderung und einer verantwortungsvollen Tätigkeit?</p><p> Möchten Sie in einem aufgeschlossenen, engagierten Team arbeiten?</p><p> Dann richten Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen an:</p><p> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung.bitterfeld@allnex.com" target="_blank">bewerbung.bitterfeld@allnex.com</a> <br> Whatsapp: 0173/ 29 39 171</p><p> oder:</p><p> <a href="http://www.allnex.com" target="_blank">www.allnex.com</a></p>

Chemikant/in (m/w/d)

<p> Brückel Unternehmensentwicklung entwickelt GEMEINSAM mit Entscheidern Strategien, Konzepte und Pläne zur Stabilisierung und Wachstum von Unternehmen. Wir begleiten KMU's, Handwerks- und Dienstleistungsunternehmen von der Gründungsphase über Wachstumsphasen bis hin zur Nachfolge oder einem Verkauf. Unsere Kunden schätzen seit Jahren die vertrauensvolle Zusammenarbeit, da wir immer die Menschen in den Vordergrund unseres Handelns stellen und gleichzeitig die Wirtschaftlichkeit der Organisation nicht aus den Augen verlieren.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für unseren Standort in GIESSEN / Rhein-Main eine/n</p><h1> Senior-BeraterIn fu¨r Organisationsentwicklung / Change Management / Coach (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Professionelle Beratung und Begleitung von EntscheiderInnen in allen Fragen der Organisationsentwicklung – insbesondere Führung &amp; Change </li> <li>  Leitung von langfristig angelegten Kundenprojekten zur Erreichung der definierten Beratungsziele </li> <li>  Entwicklung von zukunftsfähigen Konzepten zur aktiven Umsetzung in den Organisationen sowie Ausbau der Kundenbeziehungen </li> <li>  Einzelcoaching und (systemische) Beratung von Führungskräften </li> <li>  Konzeption und Durchführung von Workshops und Trainings </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftspsychologie, Organisationsentwicklung oder vergleichbare Ausbildung (systemische Beratung, Trainer / Coach etc.) </li> <li>  Erfahrung in der Beratung von Organisation sowie Begleitung von Führungskräften – gerne im KMU-Umfeld </li> <li>  Methodisches Know-how sowie konzeptionelles Denken verbunden mit einem hohen Maß an Gestaltungskompetenz </li> <li>  Flexibilität, Reisebereitschaft und Eigenverantwortung </li> <li>  Kommunikations- und Präsentationsstärke </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine Position in einem Beratungsunternehmen mit familiärem Umfeld und exzellenten Projekten und kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit herausfordernden Aufgaben und vielen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>  Individuelle Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Attraktive Vergütung und Sozialleistungen, Erfolgsbeteiligung sowie Möglichkeit zur späteren Unternehmensbeteiligung </li></ul><h2> Sie möchten Teil unseres Teams werden?</h2><p> Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellung an die Brückel Unternehmensentwicklung GmbH, Lippstädter Straße 54, 48155 Münster oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@brueckel-ue.de" target="_blank">bewerbung@brueckel-ue.de</a>. Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Spiegelberg zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Brückel Unternehmensentwicklung GmbH <br> Lippstädter Straße 54 | 48155 Münster <br> <a href="mailto:bewerbung@brueckel-ue.de" target="_blank">bewerbung@brueckel-ue.de</a> | brueckel-ue.de</p>

Senior-BeraterIn fu¨r Organisationsentwicklung / Change Management / Coach (m/w/d)

<p> Die Welt des Sports ist unsere Leidenschaft. Polytan ist seit über 50 Jahren der führende Spezialist für Sportbeläge mit einem jährlichen Auftragsvolumen im dreistelligen Millionenbereich. Wir bieten spannende Berufsperspektiven mit vielfältigen Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten in allen Unternehmensbereichen. Bei Polytan hast Du Raum für Ideen, wirst gleichermaßen gefordert und gefördert und triffst auf ein aufgeschlossenes, engagiertes Team.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Zentrale in Burgheim eine/n</p><h1> Land- Und Baumaschinenmechatroniker, <br> Kfz-Mechatroniker, <br> Mechatroniker Nutzfahrzeugtechnik (m/w/d)</h1><h4> DEINE AUFGABEN</h4><ul> <li>  Wartung und Reparatur der firmeneigenen Fahrzeugflotte und Baumaschinen </li> <li>  Mit Hilfe von Diagnosegeräten führst Du Fehlerdiagnosen an mechanischen, elektrischen und hydraulischen Systemen durch und findest jeden Fehler </li> <li>  Du übernimmst markenübergreifend Kfz-Reparaturen sowie Wartungs- und Verschleißarbeiten </li> <li>  Vorbereitung von Haupt- und Abgasuntersuchungen </li></ul><h4> DEIN PROFIL</h4><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Land- und Baumaschinenmechatroniker, Nutzfahrzeugmechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Du bringst bereits berufliche Erfahrungen mit Nutzfahrzeugen mit </li> <li>  Du verfügst über ausgezeichnete handwerkliche Fähigkeiten </li> <li>  Du hast einen Blick für Qualität </li> <li>  Engagement, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein sind für Dich selbstverständlich </li></ul><h4> WIR BIETEN DIR</h4><ul> <li>  Umfangreiche Einarbeitung mit Paten </li> <li>  Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben mit einem leistungsorientierten Gehaltspaket </li> <li>  Obst, Kaffee und Wasser for free </li> <li>  Job-Rad </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Ein super Team bei einem Hidden Champion und Marktführer </li></ul><h4> Deine Bewerbung</h4><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns bitte Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittsdatums sowie Deiner Gehaltsvorstellung über unser Bewerberportal.</p><p> Polytan GmbH • Sophie-Therese Immler • Gewerbering 3 • 86666 Burgheim <br> Telefon 08432/87 80 23 • <a href="mailto:job@polytan.com" target="_blank">job@polytan.com</a> • <a href="http://www.polytan.com" target="_blank">www.polytan.com</a></p>

Land- Und Baumaschinenmechatroniker, Kfz-Mechatroniker, Mechatroniker Nutzfahrzeugtechnik (m/w/d)

<h2> Hier ist Leben drin!</h2><p> Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Seniorenzentrum, eine Bildungsstätte und eine Kindertagesstätte. Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft – wie in einer »Großfamilie«.</p><p> Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig – hier lässt es sich gut arbeiten!</p><p> Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft der Generationen!</p><p> Unser Team Verwaltung freut sich auf Sie als</p><h1> Personalsachbearbeiter (w/m/d) Lohnbuchhaltung</h1><p> in Voll- oder Teilzeit (ab 50 Prozent)</p><p> Im Anna-Haag-Haus – dem ältesten Mehrgenerationenhaus Deutschlands – arbeiten 180 Mitarbeiter*innen unterschiedlicher Professionen. Gemeinsam gestalten wir ein lebendiges Miteinander der Generationen mit vielfältigen Begegnungen von Alt und Jung.</p><p> Auch als Mitarbeiter*in im Personalwesen sind Sie in diese Gemeinschaft der Generationen eingebunden. Wir schätzen nicht nur das fachliche Know-how unserer Mitarbeiter*innen, sondern geben auch Freiraum für die Beteiligung am intergenerativen Geschehen.</p><h2> Aufgaben, die Sie erfüllen:</h2><ul> <li>  Eigenverantwortliche und termingerechte Erstellung der Entgeltabrechnungen </li> <li>  Erstellung von Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen </li> <li>  Melde- und Bescheinigungswesen </li> <li>  Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen, Krankenkassen und Behörden </li> <li>  Personalverwaltung und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Laufende Auswertungen, Statistiken und Übersichten </li></ul><h2> Qualifikationen, die Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in, Steuerfachangestellte*r oder Fachassistent*in Lohn und Gehalt) </li> <li>  Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet </li> <li>  Diskretion und Zuverlässigkeit </li> <li>  Eigenständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht </li> <li>  Dienstleistungsmentalität, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li></ul><h2> Versprechen, auf die Sie zählen können:</h2><p> Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, flexible Arbeitszeiten, eine vielseitige Aufgabe mit eigenständigem Verantwortungs- und Gestaltungsbereich, ein besonderes Arbeitsumfeld mit einer offenen und freundlichen Teamkultur, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.</p><h2> Sie denken, wir passen zu Ihnen?</h2><p> Dann sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Bewerben Sie sich einfach online, gerne unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfangs, Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Einkommensvorstellung.</p><p> Ihr Ansprechpartner: <br> Kai Petershans <br> Telefon 0711 / 952 55-726 <br> <a href="mailto:k.petershans@annahaaghaus.de" target="_blank">k.petershans@annahaaghaus.de</a></p><p> Martha-Schmidtmann-Straße 16 <br> 70374 Stuttgart <br> Telefon 0711 / 952 55-0 <br> <a href="http://www.annahaaghaus.de" target="_blank">www.annahaaghaus.de</a></p>

Personalsachbearbeiter (w/m/d) Lohnbuchhaltung in Voll- oder Teilzeit (ab 50 Prozent)

<p> Die Dr. Lubos Kliniken sind ein familiengeführter Klinikverbund.</p><p> Wir betreiben zwei Spezialkliniken und mehrere hochspezialisierte MVZ.</p><p> Wir sind in den Bereichen Adipositaschirurgie, Beckenbodenerkrankungen und Endoprothetik bayernweit, im Bereich geschlechtsangleichende Operationen weltweit führend.</p><p> An zwei Standorten in München-Bogenhausen und in München-Pasing behandeln die Spezialist:innen der Dr. Lubos Kliniken pro Jahr insgesamt über 8.000 stationäre sowie über 30.000 ambulante Patient:innen.</p><p> Insgesamt kümmern sich mehr als 500 Mitarbeiter:innen Tag und Nacht um die Patient:innen.</p><p> Die Dr. Lubos Kliniken Bogenhausen wurde in den letzten 5 Jahren vom FOCUS zum Top-Arbeitgeber im Mittelstand sowie im Bereich Gesundheit und Soziales gekürt und zählen seit vielen Jahren zu den FAZ-Top-Krankenhäusern und den FOCUS Top-Kliniken.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Abrechner §301 (w/m/d) - in Vollzeit (40 Std./Woche) / Teilzeit möglich</h1><h3> Ihre Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  Selbstständige und fristgerechte Abrechnung stationärer und ambulanter Leistungen nach §301 SGBV </li> <li>  Prüfung und Bearbeitung von Abrechnungsfällen gemäß den aktuellen gesetzlichen Vorgaben und internen Richtlinien </li> <li>  Kommunikation mit Krankenkassen, Versicherungen und weiteren externen Partnern </li> <li>  Unterstützung bei der Optimierung von Abrechnungsprozessen und Sicherstellung der Datenqualität </li> <li>  Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten sowie bei internen und externen Audits </li></ul><h3> Das sollten Sie mitbringen:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt im Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Bereich der Krankenhausabrechnung und des §301 SGBV </li> <li>  Berufserfahrung in der Krankenhausabrechnung oder einer vergleichbaren Position </li> <li>  Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen (SAP von Vorteil) und MS Office </li> <li>  Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung </li></ul><h3> Wir haben viel zu bieten:</h3><ul> <li>  Eine Schlüsselrolle in einem zukunftsorientierten Gesundheitsunternehmen </li> <li>  Stabiles Arbeitsumfeld in einem familiengeführten Unternehmen mit offener Kultur und flachen Hierarchien </li> <li>  Familienfreundliche Arbeitszeiten und flexible Arbeitsmodelle </li> <li>  Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Zusätzliche Angebote wie vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Kinderbetreuungszuschüsse </li> <li>  Digitale Zeiterfassung und umfassende Einarbeitung </li> <li>  Unterstützung durch erfahrene Ansprechpartner </li> <li>  Zugang zu unserem Corporate-Benefits-Programm </li> <li>  Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit) und Unterstützung bei der Wohnungssuche </li> <li>  Hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </li></ul><p> Wenn Sie sich in einem zukunftsorientierten und wachsenden Klinikverbund weiterentwickeln möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Dr. Lubos Kliniken <br> z.Hd. Aljoscha Lubos (Prokurist) <br> Denninger Str. 44 <br> 81679 München <br> E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbung@lubos-kliniken.de" target="_blank">bewerbung@lubos-kliniken.de</a> <br> Telefon: 089 92794-1500 (Ihr Bewerbungsteam)</p><p> <a href="http://www.lubos-kliniken.de" target="_blank">www.lubos-kliniken.de</a></p>

Abrechner §301 (w/m/d) - in Vollzeit (40 Std./Woche) / Teilzeit möglich

<br><h1> Servicemonteur/ Servicetechniker/ Mechaniker (w/m/d) Industrieservice – Hydraulik</h1><p> Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen. <br> <br></p><p> Leben Sie Ihre Leidenschaft für Technik und verstärken Sie unser Team im Industrieservice für die den Großraum Baden-Württemberg und Bayern - Memmingen, Ulm, Ravensburg, Garching als Servicemonteur/ Servicetechniker/ Mechaniker (w/m/d) Industrieservice – Hydraulik.</p><h3> Hier setzen Sie Ihre Energie ein:</h3><ul> <li>  Ob an Industrieanlagen, Produktionsmaschinen, Land- und Forstmaschinen – durch Ihre vorausschauende Wartung und Instandhaltung sorgen Sie dafür, dass bei unseren Kunden vor Ort alles einwandfrei läuft. </li> <li>  Sie montieren unsere Hydrauliksysteme auch an neuen Maschinen und Anlagen und stellen passende Schlauchleitungen her. </li> <li>  Auch jede Art von Hydraulikkomponenten (Zylinder, Ventile, Pumpen, etc.) setzen Sie instand, dichten diese ab oder tauschen Sie aus. </li> <li>  Um unseren Service stetig zu verbessern, dokumentieren Sie im Anschluss an Ihr Projekt sorgfältig die Kundenbedarfe und die durchgeführten Arbeiten. </li></ul><h3> Das sind Ihre Anlagen:</h3><ul> <li>  Ihr Erfolg basiert auf einer technischen Berufsausbildung, z. B. zum Land- und Baumaschinen- oder Anlagenmechaniker (w/m/d), Industriemechaniker oder Kfz-Mechatroniker. </li> <li>  Idealerweise haben Sie Erfahrung als Servicemonteur (w/m/d) und gute Kenntnisse der Mobil- und Stationär-Hydraulik, auf jeden Fall aber sollten Sie mit konventionellen Maschinen, Anlagen und Nutzfahrzeugen umgehen und Hydraulikzeichnungen lesen können. </li> <li>  Wichtig ist, dass Sie Lust auf Abenteuer im Außeneinsatz haben und sich stets auf neue Aufträge einstellen können. </li> <li>  Sie punkten als im hohen Maße belastbare und zuverlässige Teamplayer-Persönlichkeit, die gerne unterwegs ist (natürlich mit gültigem Führerschein) und den Servicegedanken beim Kunden vor Ort umsetzt. </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><p> Berufsunfähigkeitsversicherung: <br> HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rahmenvertrag für eine Berufsunfähigkeitsversicherung an.</p><p> Betriebliche Altersvorsorge <br> Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen Rahmenvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an.</p><p> Langzeitkonto: <br> Führen Sie ein Langzeitkonto im Rahmen einer Entgeltumwandlung und sparen Sie regelmäßig (Brutto-) Entgeltbestände an.</p><p> Kindergartenzuschuss: <br> HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt</p><p> Angebote für Mitarbeitende: <br> Mitarbeitende von HANSA-FLEX profitieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnachlässen für eine Vielzahl an Angeboten!</p><p> Fit bei HANSA-FLEX: <br> Egym Wellpass ist ein Firmenfitnessprogramm, mit dem Sie unbegrenzt bei allen Verbundpartnern deutschlandweit trainieren können – auch im Urlaub oder unterwegs. Mit einem Eigenbetrag von 20 Euro mit Monat erwarten Sie viele Vorteile</p><h3> Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie?</h3><p> Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen (ohne Anschreiben) bitte über unser Online-Bewerbungsformular</p><p> HANSA-FLEX AG <br> HR Business Partner <br> Silke Blume <br> +49-421-48907-633 <br> <a href="http://www.hansa-flex.com" target="_blank">www.hansa-flex.com</a></p>

Servicemonteur / Servicetechniker / Mechaniker (w/m/d) Industrieservice – Hydraulik

<h3> Dafür stehen seit über 200 Jahren der Konzern Versicherungskammer und sein Reiseversicherer URV. <br> <br> <h1>  Vertriebsbeauftragter (d/w/m) Reiseversicherung </h1> <br> für die Region Schleswig-Holstein, Hamburg und das nördliche Niedersachsen <br> Sind Sie ein Vertriebstalent mit Leidenschaft für die Reiseversicherung? In der Rolle des Vertriebsbeauftragten für die Region Schleswig-Holstein, Hamburg und das nördliche Niedersachsen aktivieren und erweitern Sie unser Vertriebsnetz, gewinnen neue Partner und vertiefen bestehende Beziehungen. Durch erstklassige Beratung und exzellente Betreuung tragen Sie maßgeblich zur Umsetzung unserer Vertriebsstrategien und zum Erreichen unserer Ziele bei. Begeistern Sie unsere Partner für den Verkauf unserer prämierten Reiseversicherungen, steigern Sie deren Engagement und bleiben Sie stets am Puls der Zeit durch die Analyse von Markt- und Wettbewerbsveränderungen. Bewerben Sie sich heute und gestalten Sie die Zukunft der Reiseversicherung mit uns.</h3><br><br><p> Das haben Sie vor ...</p><br><ul> <li>  Aktivieren und erweitern Sie unser Vertriebsnetz durch das Gewinnen neuer Partner sowie das Vertiefen bestehender Beziehungen zur Steigerung unseres Umsatzpotenzials. </li> <li>  Umsetzung der Vertriebsstrategien durch erstklassige Beratung und exzellente Betreuung, um unsere Vertriebsziele zu erreichen. </li> <li>  Begeistern Sie unsere Partner für den Verkauf unserer prämierten Reiseversicherungen und steigern Sie deren Engagement durch gezielte Motivationsstrategien. </li> <li>  Bleiben Sie stets am Puls der Zeit durch die Analyse von Markt- und Wettbewerbsveränderungen und passen Sie Ihre Strategien flexibel an. </li></ul><br><p> Das bringen Sie mit ...</p><br><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Bezug zum Vertrieb. </li> <li>  Ihre Berufserfahrung im Vertrieb, speziell in der Touristik- und Reiseversicherungsbranche, ermöglicht Ihnen, schnell und effektiv zu agieren. </li> <li>  Sie haben ein fundiertes Verständnis des Tourismusmarktes und kennen die entscheidenden Wettbewerber und Trends. </li> <li>  Sie sind versiert im Umgang mit MS-Office und führenden Buchungssystemen wie Amadeus und Sabre. </li> <li>  Ihr Organisationstalent, analytisches Denken und Ihr ausgeprägtes Verhandlungsgeschick setzen Sie gezielt ein, um Ergebnisse zu erzielen. </li> <li>  Sie agieren kundenorientiert und zielstrebig, um bestmögliche Ergebnisse in einem dynamischen Umfeld zu erzielen. </li></ul><br><p> Das bieten wir ...</p><br><ul> <li>  Zukunftssicheren Arbeitsplatz beim größten öffentlichen Versicherungskonzern Deutschlands und ein wertschätzendes Arbeitsklima. </li> <li>  Spannende Projekte und herausfordernde Themen am Puls der Zeit. </li> <li>  Flexibles Umfeld: z.B. variable Arbeitszeit und flache Hierarchien. </li> <li>  Ihnen fehlt das eine oder andere noch? Wir bringen es Ihnen bei und bieten die nötige Unterstützung. </li></ul><br><p> Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen. <br> <br> Fragen? Hauptabteilungsleiter Alexander Piwonski (Telefon +49 431 603 1583) sowie Abteilungsleiter Dirk Lüthje (Telefon +49 431 603 1582) beraten Sie gerne. <br> <br> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen divers, weiblich, männlich (d/w/m) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. <br> <br> Mehr Informationen über uns: <a href="http://www.urv.de/content/privatkunden/ueber-uns/karriere" target="_blank">www.urv.de/content/privatkunden/ueber-uns/karriere</a> <br> <br> Deutschlandweit bieten wir mit unserem Krankenversicherer UKV und dem Reiseversicherer URV ausgezeichnete Versicherungen an. Neben hervorragenden Versicherungen zeichnet uns auch Menschlichkeit aus: Wir entscheiden uns für neue Kollegen nur wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Denn nur so gestalten wir Ihre und damit auch unsere Zukunft. Darauf ist Verlass: Dass wir Sie weiterbringen, stetig fortbilden und Ihnen den Rückhalt geben, den Sie für Ihren außerordentlichen Einsatz verdienen.</p><br><p> Deutschlandweit bieten wir mit unserem Krankenversicherer UKV und dem Reiseversicherer URV ausgezeichnete Versicherungen an. Neben hervorragenden Versicherungen zeichnet uns auch Menschlichkeit aus: Wir entscheiden uns für neue Kollegen nur wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Denn nur so gestalten wir Ihre und damit auch unsere Zukunft. Darauf ist Verlass: Dass wir Sie weiterbringen, stetig fortbilden und Ihnen den Rückhalt geben, den Sie für Ihren außerordentlichen Einsatz verdienen.</p><br>

Vertriebsbeauftragter (d/w/m) Reiseversicherung

<p> Die Dr. Lubos Kliniken sind ein familiengeführter Klinikverbund.</p><p> Wir betreiben zwei Spezialkliniken und mehrere hochspezialisierte MVZ.</p><p> Wir sind in den Bereichen Adipositaschirurgie, Beckenbodenerkrankungen und Endoprothetik bayernweit, im Bereich geschlechtsangleichende Operationen weltweit führend.</p><p> An zwei Standorten in München-Bogenhausen und in München-Pasing behandeln die Spezialist:innen der Dr. Lubos Kliniken pro Jahr insgesamt über 8.000 stationäre sowie über 30.000 ambulante Patient:innen.</p><p> Insgesamt kümmern sich mehr als 500 Mitarbeiter:i Tag und Nacht um die Patient:innen.</p><p> Die Dr. Lubos Kliniken Bogenhausen wurde in den letzten 5 Jahren vom FOCUS zum Top-Arbeitgeber im Mittelstand sowie im Bereich Gesundheit und Soziales gekürt und zählen seit vielen Jahren zu den FAZ Top-Krankenhäusern und den FOCUS Top-Kliniken.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Case Manager MDK (w/m/d) – in Vollzeit (40 Std./Woche) / Teilzeit möglich</h1><h3> Ihre Aufgaben bei uns:</h3><ul> <li>  Durchführung der DRG-Kodierung </li> <li>  Sicherung der Kodierqualität </li> <li>  Mitwirkung beim MDK-Management </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, der Verwaltungsleitung, der Ärztlichen Direktion und dem OP-Management </li> <li>  Durchführung von Kodier- und Dokumentationsschulungen der ärztlichen und pflegerischen Mitarbeiter:innen </li> <li>  Betreuung der gesetzlich vorgeschriebenen Qualitätsdokumentation (BQS) </li> <li>  Unterstützung der Klinikleitung bei der Analyse und Interpretation von Leistungsdaten und Ableitung von Leistungserstellungsprozessen im medizinischen Bereich bei der Analyse der medizinischen Entwicklung unter dem Kosten-Nutzen-Aspekt </li> <li>  Analyse, Beratung und Optimierung des Leistungsspektrums der Fachabteilungen für eine interdisziplinäre Zusammenarbeit </li> <li>  Ansprechpartner:in bei Fragen zur klinischen und administrativen Dokumentation und Kodierung </li></ul><h3> Das sollten Sie mitbringen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kodierfachkraft </li> <li>  Erfolgreich abgeschlossene pflegerische Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Medizincontrolling bzw. der DRG-Kodierung </li> <li>  Umfassende Kenntnisse der Klassifikationssysteme (ICD-GM und OPS) sowie der aktuellen Kodierrichtlinien </li> <li>  Sehr gute medizinische Kenntnisse </li> <li>  EDV-Kenntnisse </li></ul><p> Wir wünschen uns von Ihnen:</p><ul> <li>  Erfahrungen mit dem Grouper ID EFIX sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich </li> <li>  Als neugieriger Mensch stehen Sie Weiterentwicklungen aufgeschlossen gegenüber und freuen sich über Fort- und Weiterbildungen </li></ul><h3> Wir haben viel zu bieten:</h3><ul> <li>  Eine Schlüsselrolle in einem zukunftsorientierten Gesundheitsunternehmen </li> <li>  Stabiles Arbeitsumfeld in einem familiengeführten Unternehmen mit offener Kultur und flachen Hierarchien </li> <li>  Familienfreundliche Arbeitszeiten und flexible Arbeitsmodelle </li> <li>  Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Zusätzliche Angebote wie vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Kinderbetreuungszuschüsse </li> <li>  Digitale Zeiterfassung und umfassende Einarbeitung </li> <li>  Unterstützung durch erfahrene Ansprechpartner </li> <li>  Zugang zu unserem Corporate-Benefits-Programm </li> <li>  Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit) und Unterstützung bei der Wohnungssuche </li> <li>  Hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </li></ul><p> Wenn Sie sich in einem zukunftsorientierten und wachsenden Klinikverbund weiterentwickeln möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Dr. Lubos Kliniken <br> z.Hd. Aljoscha Lubos (Prokurist) <br> Denninger Str. 44 <br> 81679 München <br> E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbung@lubos-kliniken.de" target="_blank">bewerbung@lubos-kliniken.de</a> <br> Telefon: 089 92794-1500 (Ihr Bewerbungsteam)</p><p> <a href="http://www.lubos-kliniken.de" target="_blank">www.lubos-kliniken.de</a></p>

Case Manager MDK (w/m/d) – in Vollzeit (40 Std./Woche) / Teilzeit möglich

<h1> Handelsvertreter (m/w/d) für Sicherheitslösungen B2B (vom Marktführer)</h1> <p>  Die Protection One GmbH ist Vorreiter und Marktführer in der 24h-Fernüberwachung mit Echtzeitreaktion. Dahinter steckt eine eindrucksvolle Erfolgsgeschichte. Als Pionier gestartet, perfektioniert Protection One seitdem stetig sein Sicherheitskonzept. Die unabhängig auditierte Schadenverhinderungsquote von bemerkenswerten 98,3 Prozent bestätigt die Effektivität unserer Konzepte.  <br>  Mit unserer firmeneigenen Notruf- und Serviceleitstelle, mit eindrucksvoller Echtzeitreaktion sowie leistungsfähiger Technik und maßgeschneiderten Angeboten, bietet Protection One alle zur Dienstleistung zählenden Services aus einer Hand. Der Vorteil: Protection One kann einen optimalen Rundum-Service gewährleisten.  <br>  Neben dem intelligenten Konzept des Live-Einbruchschutzes sowie weiteren Lösungen legt das Unternehmen einen besonders großen Wert auf einen intensiven Kundenkontakt und eine fachkundige Beratung. Dabei bleiben wir stets am Puls der Zeit und implementieren innovative, moderne Services, um den Kunden eine noch höhere Sicherheit vor Einbruch, Diebstahl, Überfall und Vandalismus zu bieten  <br>  Darüber hinaus garantieren wir durch unsere Standorte in ganz Deutschland einen kompetenten und zügigen Service beim Kunden vor Ort. </p> <h2>  Handelsvertreter (m/w/d)  <br>  für Sicherheitslösungen B2B (vom Marktführer)  <br>     <br>   wir suchen Handelsvertreter für die Regionen:   <br>   Nürnberg (PLZ 90 - 96),   <br>   Baden-Württemberg (PLZ 77- 79) und (PLZ 88 und 89),   <br>   Hessen (PLZ 54 - 56) und (PLZ 97 - 99).   </h2> <br> <p>  Ihre Aufgaben </p> <ul>  <li>   Eigenverantwortliche Neukundenakquisition (B2B) im Außendienst.  </li>  <li>   Sie beraten, überzeugen und verkaufen maßgeschneiderte Lösungen unserer erklärungsbedürftigen Dienstleistung.  </li>  <li>   Sie analysieren die Marktpotenziale in Ihrer Region.  </li>  <li>   Ihnen obliegt die Beschaffung aller vertragsrelevanter Dokumente und die Weiterleitung an den Innendienst.  </li> </ul> <p>  Ihre Erfahrungen und Qualifikationen </p> <ul>  <li>   Gestandener Vertriebsprofi mit guten kommunikativen Fähigkeiten und repräsentativem sowie sicherem Auftreten.  </li>  <li>   Sie verfügen über ein hohes Engagement und eine ausgeprägte Kundenorientierung.  </li>  <li>   Verhandlungsgeschick und Abschlusssicherheit setzen wir voraus.  </li>  <li>   Sehr gute Deutschkenntnisse.  </li>  <li>   Hohe Eigenverantwortung.  </li>  <li>   Sie sind selbständig und verfügen über einen eigenen PKW.  </li> </ul> <p>  Unser Angebot </p> <ul>  <li>   Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen auf Basis eines Handelsvertretervertrages nach § 84 HGB.  </li>  <li>   Sehr attraktive Verdienstmöglichkeiten auf Provisionsbasis.  </li>  <li>   Operative Vertriebsunterstützung durch unser Headoffice und Niederlassung in der Region.  </li>  <li>   Umfassende Einarbeitung und Schulung.  </li> </ul> <p>  Interesse geweckt? </p> Wenn ja, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. <br> <br> Bewerben Sie sich jetzt online! Wir freuen uns auf Sie. <br>

Handelsvertreter (m/w/d) für Sicherheitslösungen B2B (vom Marktführer)

<h1> Servicetechniker/Kundendienstmonteur (m/w/d) im Sonderfahrzeugbau</h1><p> Unser Mandant ist ein führender Hersteller von Kommunalfahrzeugen in Europa. Das Unternehmen ist bekannt für innovative Sonderlösungen, die zur Verbesserung der Infrastruktur und des Alltags auf den Straßen beitragen. Als angesehener Experte bietet unser Klient nicht nur Stabilität, sondern auch spannende Wachstumschancen. Für den reibungslosen Instandhaltungsbetrieb der sich im Einsatz befindenden Kommunalfahrzeuge sucht das expandierende Service-Außendienst-Team nördlich von Berlin im Raum Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern kompetente und engagierte Verstärkung.</p><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Durchführung von Service- und Instandhaltungsarbeiten an Kommunalfahrzeugen und Friedhofsbaggern </li> <li>  Erkennung und Dokumentation von Maschinenschäden sowie Fehlerdiagnose und Erstellung von Mängellisten </li> <li>  Durchführung von Mess-, Einstell- und Programmierarbeiten an elektronischen Bauteilen </li> <li>  Einstell- und Prüfarbeiten an mechanischen und hydraulischen Komponenten </li> <li>  Ausrüstung und Vorbereitung von Neumaschinen vor der Auslieferung </li> <li>  Ermittlung und Umsetzung technischer Kundenanforderungen sowie Bearbeitung qualitätsrelevanter Themen </li> <li>  Beratung und Betreuung der Kunden, gegebenenfalls auch vor Ort </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Erste praktische Erfahrung als Servicetechniker im Außendienst ist wünschenswert </li> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker, Kfz-Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li>  Vorteilhaft sind fundierte Kenntnisse in Hydraulik, Elektronik und Dieselmotorentechnik </li> <li>  Selbstständiges, teamorientiertes und dienstleistungsorientiertes Arbeiten sowie eine gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li>  Grundlegende organisatorische und kaufmännische Kenntnisse sind von Vorteil </li></ul><h2> Unser Mandant bietet Ihnen:</h2><ul> <li>  Attraktives Gehaltspaket inklusive Spesen </li> <li>  Hochwertig ausgestattetes Servicefahrzeug (MB Vito), das auch privat genutzt werden kann </li> <li>  38,75 Arbeitsstunden pro Woche mit 30 Tagen Urlaub </li> <li>  Keine Fremdübernachtungen, alle Einsätze sind im Tagespendelbereich </li> <li>  Unbefristete Anstellung in einem gesunden und wachsenden mittelständischen Unternehmen </li> <li>  Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch ein motiviertes Serviceteam </li></ul><h2> Kontakt:</h2><ul> <li>  Kennziffer: asap555-STA </li> <li>  CAPERA Gruppe: Standort Kassel - Personalberatung, Michael Kastl </li> <li>  Tel.: 0156 782 655 79 </li> <li>  E-Mail: <a href="mailto:cv@capera.de" target="_blank">cv@capera.de</a> </li></ul><p> Michael Kastl <br> 0156 782 655 79</p><p> Hamburg • Bremen • Berlin • Bielefeld • Hannover • Göttingen <br> Kassel • Düsseldorf • Karlsruhe • Stuttgart • Baden-Baden • Frankfurt</p>

Servicetechniker / Kundendienstmonteur (m/w/d) im Sonderfahrzeugbau

<br><br><p> Unser Kunde PRESI ist im Bereich Materialprüfung von metallischen Werkstoffen unterwegs: PRESI stellt Maschinen und dazugehörige Verbrauchsmaterialien her, die Industrieunternehmen im Rahmen ihrer Qualitätsprüfung nutzen.</p><p> PRESI ist ein weltweit führender Hersteller in seinem Bereich und ist bereits in vielen verschiedenen Industriezweigen vertreten: Automotive (OEM/Zulieferer), Luftfahrt, Gießereien, Stahlwerke, usw.</p><p> Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.presi.com/de" target="_blank">www.presi.com/de</a></p><p> Für den weiteren Ausbau der Verkaufsaktivitäten suchen wir im Namen unseres Kunden zur Verstärkung seines 6-köpfigen Teams in Deutschland zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung als:</p><h1> Gebietsverkaufsleiter im Außendienst (m/w/d) <br> Ostdeutschland / Quereinsteiger</h1><p> B2B-Vertrieb Industrie</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Sie sind vorrangig im Außendienst unterwegs und beschäftigen sich mit folgenden Aufgaben:</p><ul> <li>  Übernahme und Betreuung der bestehenden Geschäftsbeziehungen zu Kunden im Vertriebsgebiet Ostdeutschland (PLZ-Gebiete 0, 1 sowie 23, 38, 39, 98, 99) </li> <li>  Aktive Neukundenakquise und langfristige Betreuung von Industriekunden </li> <li>  Abwicklung des gesamten Vertriebsprozesses:  <ul>   <li>    Kundenkontakt und -besuche   </li>   <li>    Produktberatung und -demo direkt beim Kunden oder im Labor der PRESI GmbH in Hagen bei Dortmund   </li>   <li>    Bedarfsanalyse, Angebotserstellung und Nachverfolgung bis zum Auftrag   </li>  </ul> </li> <li>  Teilnahme an bereichsrelevanten Messen (u.a. Control Stuttgart) </li> <li>  Regelmäßiges Erstellen von Vertriebsberichten und Informationsaustausch mit dem Team in Deutschland und der Muttergesellschaft in Frankreich </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><p> Sie verfügen idealerweise über:</p><ul> <li>  Erste Vertriebserfahrung mit B2B-Kunden </li> <li>  Sicheres, freundliches und professionelles Auftreten im Umgang mit Kunden </li> <li>  Eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägte Reisebereitschaft </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die interne Kommunikation mit der Muttergesellschaft </li></ul><p> Auch Quereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen!</p><h2> Unser Angebot</h2><p> Das junge und aufstrebende PRESI-Team bietet Ihnen:</p><ul> <li>  30 Urlaubstage im Kalenderjahr </li> <li>  Eine Festanstellung in Vollzeit </li> <li>  Home-Office mit moderner Arbeitsausstattung (Handy, Laptop, Bildschirm und Drucker) </li> <li>  Eine fundierte Einarbeitung im Mutterhaus in Frankreich (ca. 2 Wochen) entsprechend individueller Vorkenntnisse </li> <li>  Kurze Entscheidungswege dank flacher Hierarchien </li> <li>  Eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung </li> <li>  Ein Dienstwagen, der auch privat genutzt werden kann </li></ul><br><p> Interessiert? <br> </p><p>  Fühlen Sie sich angesprochen? Finden Sie sich in der Positionsbeschreibung wieder?  <br>  <br>  Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder per E-Mail an  <br>  <a href="mailto:PRESI@strategy-action.com" target="_blank">PRESI@strategy-action.com</a> (Referenz SAI-PRE).  <br>  <br>  Bitte nennen Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin. </p> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </p> <h2>  Kontakt </h2> <p>  Frau Julie Brunner – Tel.: 0681-9963-108 – E-Mail: <a href="mailto:PRESI@strategy-action.com" target="_blank">PRESI@strategy-action.com</a> </p> <p>  Wie wir vorgehen: </p> <p>  Wir bearbeiten Ihre Bewerbung schnellstmöglich und melden uns mit Feedback zurück. Passen die grundlegenden Elemente Ihrer Bewerbung mit dem Anforderungsprofil zusammen, steigen wir in ein erstes Gespräch per Videokonferenz mit Ihnen ein. Bei beiderseits bestätigtem Interesse schließt sich daran dann ein persönliches Gespräch unter Einbezug von PRESI an. </p> <p>  Diese Stelle weiterempfehlen </p> <p>  Zurück zur Übersicht </p>

Gebietsverkaufsleiter im Außendienst (m/w/d) Quereinsteiger

<h1> Schadenfallmanager:in / Schadensachbearbeiter:in für die Kfz- und Sachversicherung</h1><h2> Vollzeit, ab sofort, unbefristet in Saarbrücken, Duisburg, Mannheim oder Aachen</h2><p> Gibt es einen Job, der mir Sicherheit und eine gute Work-Life-Balance bietet? Ja, gibt es. Wir haben ihn.</p><p> Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bist du als Schadenfallmanager:in die erste Anlaufstelle für unsere Kund:innen im Schadenfall. Als Deutschlands größte Kfz-Versicherung sind wir im Kern ein Dienstleistungsunternehmen mit hohem Kundenfokus, gefestigten Werten und vielversprechender Zukunft. Die Stärke unserer Tradition macht es uns möglich, unseren Mitarbeitenden Sicherheit zu versprechen und zugleich Flexibilität in der Arbeitswelt zu leben. Weil wir wissen, dass Einsatz auch mal Pause braucht.</p><h3> Darauf kannst du dich freuen</h3><ul> <li>  Du bist die erste Anlaufstelle unserer Kund:innen im Schadenfall und unterstützt aktiv die erfolgreiche Schadenabwicklung; von der Schadenmeldung bis zur erfolgreichen Zahlung des Schadens </li> <li>  Du handelst selbstständig und eigenverantwortlich </li> <li>  Wir vertrauen dir und deinen Entscheidungen </li> <li>  Dich umgibt ein hilfsbereites und unterstützendes Team </li> <li>  Abwechslung im Job durch wechselnden Kontakt mit Kund:innen, Werkstätten und Rechtsanwält:innen </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Versicherungen / Finanzen (w/m/d) oder eine kaufmännische bzw. branchenverwandte Ausbildung (z.B. Rechtsanwalts- / Notarfachangestellte:r) </li> <li>  Offenes Auftreten und Spaß an Kommunikation </li> <li>  Dir macht es Freude, anderen Menschen zu helfen – in diesem Fall unseren Kund:innen in einer Schadensituation </li></ul><p> Übrigens: Vorwissen im Schadenfallmanagement ist keine Voraussetzung. Das nötige Wissen vermitteln wir dir nach dem Start bei uns.</p><h3> Benefits</h3><ul> <li>  Flexible Arbeitszeit: Ansprechende Gleit- und Teilzeitmodelle </li> <li>  Urlaub: 31,5 Urlaubstage + Weihnachten und Silvester frei </li> <li>  Attraktive und leistungsorientierte Vergütung: 13,3 Monatsgehälter + Bonus + Zuschuss zu Fahrtkosten </li> <li>  Mobiles Arbeiten: Im Rahmen unseres New-Work-Konzeptes kannst du von zu Hause, unterwegs oder am Einsatzort arbeiten </li> <li>  Weiterbildung: Wir fördern deine konsequente fachliche und private Weiterbildung in Form von Schulungen und allem, was dich weiterbringt </li> <li>  Sicherheit: Der Kern unserer Identität. Sicherheit für unsere Kund:innen. Stabilität für unsere Mitarbeitenden. </li></ul><h3> Haben wir dein Interesse geweckt?</h3><p> Dann bewirb dich jetzt unter Angabe des jeweiligen Einsatzortes!</p><p> Saarbrücken</p><p> Duisburg</p><p> Mannheim</p><p> Aachen</p><p> Bei Fragen hilft gerne <br> Sabrina Baumann, Telefon: +49 9561 96-13238, <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a></p>

Schadenfallmanager:in / Schadensachbearbeiter:in für die Kfz- und Sachversicherung

<p> Hines ist ein weltweit führendes Unternehmen für Immobilieninvestitionen. Wir besitzen und verwalten Vermögenswerte in Höhe von 86,9¹ Milliarden Euro, die sich auf verschiedene Asset-Klassen verteilen und von einer Vielzahl institutioneller und privater Kunden genutzt werden. Jeden Tag arbeiten unsere 5.000 Mitarbeitenden in 31 Ländern auf der Grundlage unserer 67-jährigen Geschichte daran, die Welt voranzubringen, indem sie in einige der besten Immobilien der Welt investieren, sie entwickeln und verwalten. <br> *Beinhaltet sowohl die globale Hines-Organisation als auch die RIA AUM zum 30. Juni 2024.</p><p> Wir stellen ein</p><h1> Associate Asset Management Bereich Reporting &amp; Analytics (m/w/d)</h1><h2> Standort: Berlin und München</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Schnittstelle sowie Ansprechpartner zwischen operativem AM und allen relevanten Share- / Stakeholdern, insb. nationale und internationale Investoren, Fondsstrukturen in Luxembourg / London und finanzierenden Banken </li> <li>  Mitwirkung bei der Übernahme neuer Projekte aus der Acquisition / Projektentwicklung in das AM sowie Koordinierung und Organisation der Datenlieferungs- und Kommunikationsprozesse </li> <li>  Vorbereitung und Erstellung von jährlichen Businessplänen </li> <li>  Ganzheitliche Verantwortung für die Kontrolle und Fortschreibung von Projektbudgets / -modellen, inkl. Soll- / Ist-Analysen und Aktualisierung von Cash-Flow-Prognosen im Einklang mit der vereinbarten Investmentstrategie </li> <li>  Mitarbeit und Erstellung interner und externer Reportings für relevante Share- / Stakeholder in Deutsch und Englisch samt Kalkulation von Performance-Kennzahlen (Cashflow-Modelling) sowie perativen und strategischen Datenanalysen </li> <li>  Erstellung von regulativen Reportings für Banken, inkl. Bank Compliance Monitoring </li> <li>  Financial Monitoring der Investments über die gesamte Haltedauer mit anschließender Unterstützung im Transaktionsmanagement </li> <li>  Erstellung von Hold-Sell-Analysen und Sensitivitätsanalysen sowie Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen </li> <li>  Aufbereitung und Erstellung von Markt- sowie Projektpräsentationen für relevante Share- / Stakeholder </li></ul><h3> Ihre Qualifikationen:</h3><ul> <li>  Hochschulabschluss aus dem Bereich der BWL / VWL, bzw. Abschluss in der Immobilienwirtschaft oder Ähnliches </li> <li>  Mindestens 2-jährige Berufserfahrung, idealerweise im Immobilienumfeld mit Schwerpunkt Reporting / Controlling </li> <li>  Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Produkte </li> <li>  Hohe Zahlenaffinität sowie ausgeprägtes analytisches Denkvermögen </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft sowie strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägte Teamfähigkeit </li></ul><h3> Ihre Perspektiven:</h3><ul> <li>  Raum für proaktives Arbeiten und eigene Ideen </li> <li>  Ein modernes und kreativitätsförderndes Arbeitsumfeld in Top-Innenstadtlage </li> <li>  Flache Hierarchien und eine offene sowie wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und mobiles Arbeiten </li> <li>  Außergewöhnliche Teamevents innerhalb und außerhalb Deutschlands </li> <li>  Ansprechende Vergütung, Corporate Benefits, Jobrad, Urban Sports Club-Mitgliedschaft </li></ul><p> Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt per E-Mail, an: <a href="mailto:bewerbung@hines.com" target="_blank">bewerbung@hines.com</a></p><p> Hines Immobilien GmbH <br> Norman Löffler <br> Joachimsthaler Str. 1 • 10623 Berlin <br> <a href="mailto:bewerbung@hines.com" target="_blank">bewerbung@hines.com</a> • <a href="http://www.hines.com" target="_blank">www.hines.com</a></p>

Associate Asset Management Bereich Reporting / Analytics (m/w/d)

<h1> Ausbildung als Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) - Personenkraftwagentechnik (Start: 01.09.2025)</h1><p> in Berkheim vom 24.07.2024</p><p> Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen.</p><p> Werde auch du Teil unseres Teams.</p><p> Ausbildung als Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) - Personenkraftwagentechnik <br> (Start: 01.09.2025)</p><h3> Ausbildungsschwerpunkte:</h3><p> Als Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) in der Fachrichtung Personenkraftwagentechnik kümmerst du dich um die Wartung von Pkw und Transportern. Du setzt sie instand und rüstest sie mit Zusatzsystemen, Sonderausstattungen und Zubehörteilen aus. Deine Arbeiten führst du selbständig und im Team unter Beachtung des Umweltschutzes, der Arbeitssicherheit, des Gesundheitsschutzes und der Qualitätssicherung kundenorientiert aus. Du beschaffst Informationen und wertest sie aus, planst deine Arbeit und dokumentierst sie. Zudem analysierst du elektrische, elektronische, mechanische und hydraulische Systeme, stellst Fehler und Störungen fest und behebst diese. Dabei setzt du rechnergestützte Informations- und Kommunikationssysteme zur Diagnose und Erstellung von Prüfprotokollen ein.</p><h3> Zahlen und Fakten:</h3><p> Ausbildungsstart: 01.09.2025</p><p> Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre (erstes Jahr findet <br> als Vollzeitschuljahr statt)</p><p> Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche <br> <br> Ausbildungsvergütung:</p><p> 1. Ausbildungsjahr: 0,00 € (die einzelnen Praktikumstage werden vergütet) <br> 2. Ausbildungsjahr: 1.080,00 € <br> 3. Ausbildungsjahr: 1.300,00 € <br> 4. Ausbildungsjahr: 1.550,00 € <br> <br> <br> Berufsschule: <br> 1. Jahr: Biberach oder Ulm <br> ab 2. Lehrjahr: Biberach <br> <br> Gewünschter Schulabschluss: <br> Guter Hauptschulabschluss oder höher</p><h3> Deine WILDen Vorteile:</h3><p> Attraktive Vergütung und Sozialleistungen <br> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten <br> Sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreicher Ausbildung <br> Welcome-Seminar und Azubi-Partnerschaften <br> Spannende Azubi-Events <br> Prämien für gute Noten <br> Mitarbeiterrabatte <br> Businessbike-Leasing <br> Kostenerstattung für Schulbücher <br> Kostenübernahme B-Führerschein in der Max Wild eigenen Fahrschule*</p> <ul>  <li>   nähere Infos erhältst du von deinem Ausbilder  </li> </ul><p> Max Wild GmbH</p><p> Leutkircher Straße 22 <br> 88450 Berkheim <br> Telefon +49 8395 920-0</p><p> <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a></p><p> <a href="mailto:zukunft@maxwild.com" target="_blank">zukunft@maxwild.com</a></p><p> Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen.</p><p> Schriftliche Bewerbung an</p><p> <br> <br> Max Wild GmbH <br> Leutkircher Straße 22 <br> 88450 Berkheim</p><p> Per E-Mail an</p><p> Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage. <br> Leonie Lallemand | Telefon +49 8395 920-620 | WhatsApp +49 170 373 41 78 | <a href="mailto:zukunft@maxwild.com" target="_blank">zukunft@maxwild.com</a></p><p> Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen.</p><p> Max Wild GmbH</p><p> Leutkircher Straße 22 <br> 88450 Berkheim <br> Telefon +49 8395 920-0</p><p> <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a></p><p> <a href="mailto:zukunft@maxwild.com" target="_blank">zukunft@maxwild.com</a></p>

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