field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h1> Teamleiter <br> Montage (m/w/d)</h1><p> Grafschaft Gelsdorf oder Großenlüder</p><p> Als führendes Unternehmen in der Holzindustrie sowie im Holz- und Silobau nutzt Blumer Lehmann die vielfältigen Potenziale von Holz innovativ und im nachhaltigen Wertschöpfungskreislauf. Visionär und zielstrebig arbeiten wir daran, in spannenden Projekten die Möglichkeiten des Holzbaus zu nutzen und zu entwickeln und damit eine nachhaltige Welt mitzugestalten.</p><p> Vom mehrgeschossigen Wohnungsbau bis zu Hotels, Schulen, Schwimmbäder - wir bieten Ideen und Lösungen in Holz. Wir engagieren uns an den Standorten in der Schweiz, Deutschland und Luxemburg und sind zur Realisierung der unterschiedlichsten Kundenprojekte auf der ganzen Welt im Einsatz.</p><p> Zur Leitung unseres Montage-Teams suchen wir Verstärkung.</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Mit deinem großen Fachwissen führst du dein Team personell und fachlich. </li> <li>  Du schulst und entwickelst deine Mitarbeitenden in technischen und fachlichen Themen. </li> <li>  Du arbeitest das Montagekonzept aus und planst die detaillierten Arbeitsabläufe. </li> <li>  Als Wissensträger tauschst du dich regelmäßig mit den Baustellenleitern aus. </li></ul><h2> Deine Kompetenzen und Erfahrungen</h2><ul> <li>  Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Zimmerer und hast dich zum Meister weitergebildet. </li> <li>  Deine mehrjährige Berufs- und Führungserfahrungen setzt du gezielt ein. </li> <li>  Auf deine kommunikative, verlässliche und teamfähige Persönlichkeit freuen wir uns. </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Wir bieten dir eine spannende Aufgabe in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen. In einem sicheren Arbeitsumfeld kannst du dich voll einbringen und weiterentwickeln. Wir pflegen einen wertschätzenden Umgang und auch der nötige Humor bei der Arbeit darf auf keinen Fall fehlen.</p><p> Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme. Selbstverständlich kannst du deine Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular einreichen.</p><h3>  Bewerbung ohne viel Papierkram? </h3> <p>  Du findest unser Unternehmen spannend und möchtest dich schnell und unkompliziert bei uns bewerben? Sag uns kurz, wer du bist und warum du ein Teil von unserem Team sein möchtest. </p> Kurzbewerbung<p> Blumer-Lehmann AG <br> Erlenhof <br> 9200 Gossau | Schweiz</p><p> T +41 71 388 58 58 <br> <a href="mailto:info@blumer-lehmann.com" target="_blank">info@blumer-lehmann.com</a></p><p> Folgen Sie uns:</p>

Teamleiter Montage (m/w/d)

<h1> Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><h2> Fachkraft für den SKM Wohnverbund Rhein-Erft <br> Sozialarbeiter/Sozialpädagoge m/w/d</h2><p> Der SKM Rhein-Erft-Kreis e.V. ist seit über 50 Jahren an den Standorten Frechen, Erftstadt, Kerpen und Brühl in den Bereichen Behinderten-, Wohnungsnotfallhilfe-, Familien- und Jugendarbeit und dem Arbeitsfeld Rechtliche Betreuungen mit 66 Haupt- und 200 Ehrenamtlichen tätig. Neben dem Hilfeangebot der Familien- und Jugendarbeit unterhält der Verein drei Tafeln, zwei Einrichtungen für psychisch erkrankte Menschen, drei Fachberatungsstellen für Menschen in besonderen sozialen Schwierigkeiten, zwei Beratungsstellen in städtischen Notunterkünften, die Projektstellen „ZUHAUSE im REK“ und „STARK“ und leistet ambulante Wohnhilfen nach § 90 ff. SGB IX und § 67 SGB XII.</p><p> Innerhalb unseres SKM Wohnverbundes Rhein-Erft suchen wir für unsere Wohnhäuser in Erftstadt- Lechenich und in Erftstadt-Gymnich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> Sozialarbeiter / Sozialpädagogen m/w/d</h2><p> mit einem Beschäftigungsumfang von 29,25 Wochenstunden bis zu 39 Wochenstunden. Die Stellen sind unbefristet.</p><h3> Wir erwarten:</h3><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit </li> <li>  idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit psychisch kranken Menschen bzw. die Bereitschaft sich in das Arbeitsfeld einzuarbeiten </li> <li>  Bereitschaft, im Schichtdienstsystem und an den Wochenenden zu arbeiten </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  eine Identifikation mit den Zielen, Werten und Aufgaben eines christlichen Fachverbandes </li></ul><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  individuelle, ganzheitliche, lebenspraktische Förderung und Begleitung der Bewohner </li> <li>  erstellen von BEI_NRW und Umsetzung der Förderplanung mit den Bewohnern </li> <li>  Planung und Ausführung tagesstrukturierender Angebote </li> <li>  Zusammenarbeit mit Angehörigen/gesetzlichen Betreuern und anderen Fachdiensten </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  eine Willkommensprämie in Höhe von 3.000 Euro brutto </li> <li>  ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet </li> <li>  ein attraktives Arbeitszeit- und Schichtmodell mit Wohnzulage, Schichtzulage, Wochenend- und Feiertagszuschlägen </li> <li>  leistungsgerechte Vergütung gemäß AVR Caritas (Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, SuE-Zulage) </li> <li>  betriebliche Alterszusatzversorgung (KZVK) mit Arbeitgeberbeteiligung </li> <li>  ein hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortung </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision </li> <li>  Zusätzliche Sozialleistungen wie Jobrad-Leasing </li></ul><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@skm-rek.de" target="_blank">bewerbungen@skm-rek.de</a> .</p><p> Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Dirk Hartmann, Leiter des Wohnverbundes, unter der Telefonnummer 02235 7995-34 zur Verfügung. Unsere Homepage finden Sie unter <a href="http://www.skm-rek.de" target="_blank">www.skm-rek.de</a></p>

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<p> Die GWH WohnWerk GmbH ist Experte für hochwertige Handwerksdienstleistungen mit Sitz in Frankfurt am Main und Kassel. Unser engagiertes Team ist für Immobilienbestände der GWH Gruppe tätig. Hierbei umfasst unser Tätigkeitsfeld die Gewerke Heizungsbau, Lüftung und Sanitär (HLS). Mit unserem klaren Fokus auf Kundenzufriedenheit und Präzision schaffen wir für jeden Auftrag die passende Lösung. Ihr handwerkliches Geschick und Ihre Fähigkeiten können Sie dabei in einem unterstützenden Umfeld einbringen und weiterentwickeln. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, in vielfältigen Projekten Ihr Können einzusetzen und innovative Lösungen zu gestalten. Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Handwerks.</p><p> Werden auch Sie Teil unseres Teams als</p><h1> Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) (m/w/d)</h1><p> in Frankfurt | Full-time employee | Unbefristet</p><h2> WAS SIE ERWARTET:</h2><ul> <li>  Schwerpunkt der Tätigkeit ist der Einbau neuer Wärmeerzeugungsanlagen sowie der hydraulische Abgleich der Heizungsanlagen im GWH-Bestand </li> <li>  Selbstständige Ausführung von Kleinmontagen und Instandsetzungen, zudem von Badsanierungen und Kleinaufträgen (z.B. Pumpentausch) </li> <li>  Kontrollgänge durch Technikbereiche </li> <li>  Reparaturen und Störungsbeseitigung versorgungstechnischer Anlagen </li> <li>  Bedienung und Optimierung bestehender Anlagentechnik </li> <li>  Durchführung von Funktionskontrollen an Anlagen </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK oder vergleichbare Qualifikation in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung in den Bereichen Heizungs- und Sanitärtechnik </li> <li>  Grundkenntnisse in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office </li> <li>  Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Engagement und Mobilität </li> <li>  Selbstständige Arbeitsweise, kundenorientiertes und freundliches Auftreten </li> <li>  PKW-Führerschein der Klasse B </li></ul><h2> WAS WIR IHNEN BIETEN:</h2><ul> <li>  Willkommen im Team: Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich, gutes Betriebsklima und toller Kollegenzusammenhalt. Rund 90% Weiterempfehlungsquote auf kununu. Strukturierter Onboarding-Prozess mit einem Patenprogramm. </li> <li>  Attraktives Leistungspaket: Attraktive Vergütung inkl. Weihnachtsgeld, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Jahresurlaub, das Deutschlandticket als Jobticket für 19€, bis zu 0,66 € pro km Reisekostenerstattung bei Dienstfahrten mit dem privaten PKW. Ein moderner Werkstattwagen mit solider Ausstattung wird zur Verfügung gestellt. </li> <li>  Modernes Arbeitsumfeld: Neueste Ausstattung inkl. iPads, flexible Arbeitszeiten bei einer 37-Stundenwoche und der Möglichkeit, diese auf 4 Tage zu verteilen, Work-Life-Balance und familienbewusste Unternehmenskultur </li> <li>  Perspektiven: Individuelle Förderung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und regelmäßige Trainings </li> <li>  Wohnen und Leben: Bei der Wohnungssuche können wir Sie unterstützen. </li></ul><p> Klingt das nach neuen Räumen für Ihre Karriere? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Dateien können nur als PDF hochgeladen werden. Da wir uns als nachhaltiges Unternehmen verstehen, bitten wir darum, von postalischen Bewerbungen abzusehen und unser Online-Portal zu nutzen. Für Rückfragen steht Ihnen Lukas Schaak telefonisch unter +4969975512195 zur Verfügung. Alle Informationen zum Datenschutz finden Sie unter <a href="http://www.gwh.de/datenschutz" target="_blank">www.gwh.de/datenschutz</a>. <br> <br> Wir arbeiten ausschließlich mit ausgewählten Personaldienstleistern zusammen. Daher bitten wir alle Personaldienstleister, mit denen keine Kooperation besteht, auf Kontaktaufnahmen zu verzichten.</p><p> GWH WohnWerk GmbH | Westerbachstr. 33 | 60489 Frankfurt am Main | <a href="http://www.gwh-wohnwerk.de" target="_blank">www.gwh-wohnwerk.de</a></p><p>  Werden auch Sie Teil unseres Teams als </p> Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) (m/w/d) <br> in Frankfurt | Full-time employee | Unbefristet <br> <br> <p>  Die GWH WohnWerk GmbH ist Experte für hochwertige Handwerksdienstleistungen mit Sitz in Frankfurt am Main und Kassel. Unser engagiertes Team ist für Immobilienbestände der GWH Gruppe tätig. Hierbei umfasst unser Tätigkeitsfeld die Gewerke Heizungsbau, Lüftung und Sanitär (HLS). Mit unserem klaren Fokus auf Kundenzufriedenheit und Präzision schaffen wir für jeden Auftrag die passende Lösung. Ihr handwerkliches Geschick und Ihre Fähigkeiten können Sie dabei in einem unterstützenden Umfeld einbringen und weiterentwickeln. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, in vielfältigen Projekten Ihr Können einzusetzen und innovative Lösungen zu gestalten. Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Handwerks. </p>

Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) (m/w/d)

<p> Wir suchen in Teilzeit (30Stunden) oder Vollzeit zum nächstmöglichen Eintritt einen</p><h1> Projektmanager (m/w/d) Betriebskosten</h1><p> Die ABG FRANKFURT HOLDING GmbH ist der Wohnungs- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main mit ca. 55.000 Wohnungen und rund 37.500 sonstigen Einheiten. Kernaufgaben sind die kaufmännische und technische Betreuung seiner Liegenschaften, die Projektentwicklung sowie die Weiterentwicklung des Immobilienbestandes. Der ABG-Konzern beschäftigt außerdem Architekten und Ingenieure, ist in der Projektsteuerung, der Parkraumbewirtschaftung und als Vermieter von Veranstaltungsräumen tätig. Als Passivhausmacher zählt das Unternehmen zu den Schrittmachern der Energieeffizienz in der Wohnungswirtschaft. Zum Konzern gehören rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.</p><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Eigenständige Betreuung von bestehenden und neuen Projektarbeiten mit Unterstützung der Abteilungsleitung (u.a. Umsetzung Anforderungen aufgrund neuer Verordnungen oder Änderung rechtlicher Grundlagen, Ausweis Zusatzinformationen in der BK-Abrechnung, allgemeine Mieterinformationsschreiben, Abstimmung unterjährige Verbrauchsinformation/ Datenabgleich mit SAP, Weiterentwicklung/ Auswertung Bestandsdaten SAP, BK-Benchmarking, E-Rechnung, ESG, GIS) </li> <li>  Prüfung und Optimierung der laufenden Prozessabläufe, gerade auch unter Berücksichtigung/ Einbindung der internen und externen Schnittstellen inkl. Dokumentation </li> <li>  Entwicklung, Pflege und Bereitstellung neuer Prozessschritte zur Informations-/ Effizienzsteigerung </li> <li>  Verantwortung für die Kommunikation und Abstimmung mit allen Projektbeteiligten </li> <li>  Begleitung der Teilnehmenden in den (digitalen) Veränderungsprozessen </li> <li>  Organisation und Teilnahme an internen und externen Abstimmungsrunden/ Seminaren </li></ul><h2> Voraussetzungen:</h2><ul> <li>  Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) </li> <li>  Gute Kenntnisse in der Rechtsprechung bzgl. Betriebskosten </li> <li>  Sehr gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, gute SAP-Kenntnisse </li> <li>  Kritisches und analytisches Denken mit gutem Zahlen- und Prozessverständnis </li> <li>  Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten mit einem hohen Maß an Zuverlässigkeit und Organisationsfähigkeit </li> <li>  Ausgeprägtes Teamverständnis </li></ul><h2> Benefits:</h2><p> Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie.</p><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage </li> <li>  Mobiles Arbeiten je nach Tätigkeitsfeld </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz </li> <li>  Coffee Points </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Lukrative betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket </li> <li>  Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Interesse?</p><p> ABG FRANKFURT HOLDING <br> Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH <br> Niddastraße 107 | 60329 Frankfurt am Main</p>

Projektmanager (m/w/d) Betriebskosten

<h1> Kreditsachbearbeiter (m/w/d) Intensivbetreuung</h1><h2> Das macht deine Rolle als Kreditsachbearbeiter (m/w/d) Intensivbetreuung aus:</h2><ul> <li>  Du bearbeitest Leistungsstörungen und Intensivfälle und kümmerst dich um das laufende Mahnverfahren unserer privaten Kreditkunden </li> <li>  Dabei begleitest du die Kreditnehmer und findest gemeinsam mit den Kunden Lösungen zur Wiederherstellung der Kapitaldienstfähigkeit </li> <li>  Gewissenhaft kümmerst du dich um Dokumentationen, verwaltest und überwachst vereinbarte Maßnahmen und überführst Kundenengagements ggf. in die Problemkreditbearbeitung </li> <li>  Hierzu stehst du in engem Austausch mit deiner Führungskraft und dem zentralen Kreditmanagement </li> <li>  Zusätzlich betreust du Kredit-Bestandskunden allumfänglich, dazu gehören die Bearbeitung von Prolongationen, Rückzahlungen und Vertragsanpassungen sowie die Verwaltung von Sicherheiten </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Einen Ausbildungsabschluss als Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung im Bereich der Privatkunden- und Immobilienfinanzierung </li> <li>  Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Intensivbetreuung, Mahnbearbeitung oder Forderungsmanagement </li> <li>  Kommunikationsstärke im schriftlichen und telefonischen Kundenkontakt </li> <li>  Eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem lösungsorientierten Schwerpunkt im Rahmen der internen und gesetzlichen Anforderungen </li></ul><h2> Wer wir sind:</h2><p> Wir sind Deutschlands grüne Bank. Mit Sitz im Herzen Nürnbergs und mehr als 300 Mitarbeitenden betreut die UmweltBank rund 135.000 private sowie gewerbliche Kundinnen und Kunden in ganz Deutschland. Ob Holzhaus, Studentenwohnheim oder Solarpark – die grüne Bank hat in den vergangenen 25 Jahren über 25.000 Zukunftsprojekte gefördert. Dabei ist der Umweltschutz fest in unserer Satzung verankert und wir leben unsere ökologische und soziale Verantwortung auch abseits des Kerngeschäfts.</p><h2> Das bieten wir dir:</h2><ul> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Karriere </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Du-Kultur </li> <li>  Transparentes Vergütungssystem </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>  100 % kostenloses Deutschlandticket </li> <li>  Essensgutscheine für die Mittagspause </li> <li>  Bezuschussung der Kinderbetreuung </li> <li>  Hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung </li> <li>  Gesundheits-Bonusprogramm </li> <li>  Arbeitsplatz-Ergonomie </li></ul><p> Doch noch offene Fragen? Du erreichst deine Ansprechpartnerin Tamara Gürtler unter <a href="mailto:karriere@umweltbank.de" target="_blank">karriere@umweltbank.de</a>.</p>

Kreditsachbearbeiter (m/w/d) Intensivbetreuung

<p> THE WORLD OF TEA UNDER ONE ROOF</p><p> Was uns bei Hälssen &amp; Lyon antreibt? Das Teeerlebnis von morgen! Deshalb stellen wir klassische Tees und Teespezialitäten mit genauso großer Sorgfalt und Leidenschaft her wie "Ready to Drink Produkte" und Extrakte für die Industrie. Unsere Teeschätze lagern heute in unseren modernen Lagern in Hamburg-Allermöhe. 30.000 Palettenstellplätze und bis zu 25.000 Tonnen Ware fassen die dortigen Hochregalflächen. Als eines der führenden Teeunternehmen Europas mit über 145 Jahren Expertise im Teegeschäft vereinen wir Bodenständigkeit und Innovationsfreude unter einem Dach. <br> Nicht umsonst lautet unser Motto: „The world of tea under one roof.“</p><p> Für unser Instandhaltungs-Team am Standort in Hamburg Allermöhe suchen wir eine engagierte Persönlichkeit ab sofort und unbefristet in Vollzeit. <br> <br> Als Elektriker (m/w/d) sind Sie ein Teil eines großen Teams mit hoher Eigenverantwortung. Gemeinsam mit Ihren Kollegen aus der Abteilung Instandhaltung arbeiten Sie im Schichtbetrieb und sorgen dafür, dass der Gebäudebetrieb reibungslos funktioniert.</p><h1> Elektriker (m/w/d)</h1><p> Sie sehen sich als Dienstleister und übernehmen folgende Aufgaben:</p><ul> <li>  Sie sind für die Wartung und Instandhaltung von Produktionsmaschinen und Betriebsanlagen verantwortlich </li> <li>  Sie unterstützen bei der werksinternen Versetzung von Anlagen und bei der Inbetriebnahme von Maschinen </li> <li>  Ebenso gehört die Fehlersuche und Entstörung von betriebstechnischen Anlagen zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Sie unterstützen bei der allgemeinen Gebäudeinstandhaltung und Erweiterung unserer Haustechnik </li> <li>  Außerdem bringen Sie sich bei der Optimierung unserer Produktionsanlagen ein und nehmen aktiv an internen Verbesserungsprozessen teil </li> <li>  Sie haben die Bereitschaft zur Weiterbildung in verschiedenen Anwendungsbereichen </li> <li>  Sie achten auf die permanente Einhaltung von Sicherheitsregeln, bei sich selbst und in Ihrem Tätigkeitsumfeld </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Ausbildung aus dem Bereich Elektrotechnik </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung ist wünschenswert, gerne im Bereich der Haus- und Gebäudetechnik </li> <li>  Ihre Hands-on-Mentalität, Ihre Fähigkeit zum eigenständigen und sorgfältigen Arbeiten sowie Ihre hohe Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus </li></ul><p> Darauf dürfen Sie sich freuen:</p><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem traditionsreichen Unternehmen </li> <li>  Ein motiviertes und erfahrenes Team von Technikern, das eng zusammenarbeitet </li> <li>  Intensive Einarbeitung und Begleitung durch unsere erfahrenen Kollegen </li> <li>  Jährliche Sonderzahlung, Zulagen für eventuell anfallende Mehrarbeit, Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag (i.d.R. 06:00 – 14:30 Uhr) mit 39 Wochenstunden </li> <li>  Arbeitskleidung inkl. Reinigung </li> <li>  Erstklassige Teeauswahl zu Mitarbeiterrabatten, Obst- und Eistage sowie vergünstigtes Mittagessen </li></ul><p> Entdecken Sie, was uns als Arbeitgeber auszeichnet – ein Blick in unser Arbeitgeberprofil lohnt sich.</p><p> <br> <br> <br> Was Hälssen &amp; Lyon ausmacht: Schnelle Entscheidungswege und partnerschaftliche Zusammenarbeit in einem hoch motivierten Team sowie eine hohe Loyalität der Mitarbeitenden und Identifikation mit dem Unternehmen und unseren Produkten. Spricht Sie unsere Stellenanzeige an? Zögern Sie nicht länger und kommen Sie an Bord der Hälssen &amp; Lyon-Familie! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Haben Sie Fragen oder möchten Sie mehr erfahren? Unser Team aus der Personalabteilung steht Ihnen unter der Telefonnummer +49 (0)40-36143 0 oder per E-Mail: <a href="mailto:jobs@haelssen-lyon.de" target="_blank">jobs@haelssen-lyon.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p> Hälssen &amp; Lyon GmbH <br> Pickhuben 9, 20457 Hamburg <br> Telefon: +49 (0)40-36143 0 • Telefax: +49 (0)40-36143-117 <br> E-Mail: <a href="mailto:info@haelssen-lyon.de" target="_blank">info@haelssen-lyon.de</a> • <a href="http://www.haelssen-lyon.de" target="_blank">www.haelssen-lyon.de</a></p>

Elektriker (m/w/d)

<h1> Steuerfachangestellte/r, Steuerfachwirt/in, Buchhalter/in (m/w/d)</h1><p> Als Dachorganisation der Tenge-Rietberg-Gruppe verwalten und buchen wir sämtliche Geschäftsvorfälle aus den drei Geschäftsbereichen Land- und Forst, Immobilien und Maschinenbau.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Digitale Belegerfassung und Weiterberarbeitung mit DATEV Unternehmen Online </li> <li>  Durchführung von Kontenabstimmungen und Klärung von Differenzen </li> <li>  Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Unterstützung bei steuerlichen Betriebsprüfungen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten, Steuerfachwirt/in, Buchhalter/in </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich der Buchhaltung </li> <li>  Hohes Maß an Genauigkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität </li> <li>  Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten </li> <li>  Ein dynamisches und wachsendes Unternehmen mit Unterstützung der beruflichen Weiterbildung </li> <li>  Eine kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Interne Weiterentwicklung im Bereich Mieter- und Immobilienmanagement möglich </li></ul><h2> Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf ein Kennenlernen!</h2><p> Bitte senden Sie Ihre Kurzbewerbung an Frau Brummelte unter <a href="mailto:h.brummelte@tenrit.com" target="_blank">h.brummelte@tenrit.com</a> oder melden Sie sich telefonisch unter 05207 8954-25.</p>

Steuerfachangestellte/r, Steuerfachwirt/in, Buchhalter/in (m/w/d)

<p> DeLaval ist ein führender Entwickler, Hersteller und Lieferant von Lösungen für Milchviehhalter in aller Welt. Als ein Unternehmen, das auf Innovation aufgebaut ist, arbeiten wir ständig daran, Wege zu finden, wie wir unseren Kunden helfen können, mit Weniger Mehr zu erreichen. DeLaval beschäftigt heute 4.500 Mitarbeiter und ist weltweit in über 100 Märkten vertreten. DeLaval ist ein Teil der Tetra Laval Gruppe.</p><p> Für unsere Ausbildungsabteilung mit Standort in Glinde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h1> Technischen Trainer (m/w/d) <br> für die Ausbildung landwirtschaftlicher Melksysteme</h1><h3> Ihr Aufgabengebiet umfasst:</h3><ul> <li>  Durchführung technischer Grund- und Weiterbildungsschulungen in theoretischer wie praktischer Form für Techniker unserer Handelspartner im Bereich landwirtschaftlicher Melksysteme </li> <li>  Die Programmgestaltung der technischen Schulungen sowie die Erstellung und Bereitstellung von Ausbildungsunterlagen </li> <li>  Die Erstellung von Prüfungsunterlagen und Durchführung von Kursprüfungen </li> <li>  Die kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung der Ausbildungsprozesskette </li></ul><h3> Ihre Qualifikationen sind:</h3><ul> <li>  Wir erwarten eine technische Ausbildung mit Kenntnissen aus dem Bereich mechatronischer Systeme (Maschinenbau, Elektro- und Steuerungstechnik, Hydraulik). Wünschenswert ist ein Studium, Techniker-/ Meisterausbildung oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Gute Kenntnisse im IT-Bereich, wie Präsentationstechnik, MS-Teams, MS-Office und Netzwerktechnik </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen (ca. 30 %) </li> <li>  Eine begeisternde Leidenschaft Menschen in technischen Systemen auszubilden </li> <li>  Eine Affinität zur Landwirtschaft mit der Bereitschaft diese auf dem Gebiet der Melk- und Peripheriesysteme zu vertiefen </li> <li>  Es gewohnt zu sein, selbstständig, eigenverantwortlich und zielorientiert zu arbeiten </li> <li>  Kommunikationsstark sowie vorhandene pädagogische und rhetorische Fähigkeiten </li></ul><p> Möchten Sie Teil unseres Teams werden?</p><p> Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Fricke (040/303344-171) und Herr Friebel (040/30 33 44-127) zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an die Personalabteilung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. <br> <br> Personalabteilung: <a href="mailto:bewerbungen@delaval.com" target="_blank">bewerbungen@delaval.com</a></p>

Technischer Trainer (m/w/d) für die Ausbildung landwirtschaftlicher Melksysteme

<h1> Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)</h1><h2> für die Abteilung Behandlung im Rahmen der Stationsäquivalenten Behandlung (StäB) für die Allgemeine Psychiatrie 2 des LVR-Klinikums Düsseldorf, Kliniken der Heinrich-Heine-Universität.</h2><h4> Standort:</h4><p> Düsseldorf</p><h4> Einsatzstelle:</h4><p> LVR-Klinikum Düsseldorf</p><h4> Vergütung:</h4><p> P11 TVöD</p><h4> Arbeitszeit:</h4><p> Voll- oder Teilzeit</p><h4> Befristung:</h4><p> Unbefristet</p><h4> Bewerbungsfrist:</h4><p> 10.10.2024</p><h4> Besetzungsstart:</h4><p> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h3> Das sind Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Unterstützung der Stationsleitung </li> <li>  Sicherstellung des betrieblichen Ablaufs und der Personaleinsatz- und Tourenplanung </li> <li>  Personalführung und Personalentwicklung </li> <li>  Aktives, professionelles Gestalten der Aufgaben des Pflegedienstes </li> <li>  Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen </li> <li>  Weiterentwicklung des StäB-Programms </li> <li>  Pflegerische sowie pädagogisch-therapeutische Zielsetzungen mitgestalten und vertreten </li> <li>  Konzeptionelles Handeln in berufsübergreifender Teamarbeit </li> <li>  Verantwortung für die Qualitätssicherung </li> <li>  Durchführung von Hausbesuchen </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Berufsgruppenübergreifendes Fort- und Weiterbildungsangebot  <br>  Durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützen wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. </li> <li>  Corporate Benefits  <br>  Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. </li> <li>  Tarifliche Leistungen  <br>  Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. </li> <li>  Chancengleichheit und Diversität </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum / zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann </li></ul><h3> Worauf es uns noch ankommt</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder eines vergleichbaren Studienganges, alternativ die Bereitschaft eine solche Weiterbildung bzw. einen solchen Studiengang erfolgreich zu absolvieren </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der psychiatrischen Krankenpflege </li> <li>  Engagierte und motivierte Persönlichkeit mit Organisationsgeschick </li> <li>  Sehr gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Hohe soziale Kompetenz </li> <li>  Kooperationsbereitschaft </li> <li>  Patienten-, service- und teamorientiertes Denken und Handeln </li> <li>  Interkulturelle Kompetenz </li></ul><h3> Wer wir sind</h3><p> In der Abteilung Allgemeine Psychiatrie 2 (Chefarzt: Prof. Dr. med. L. Schilbach, Leitender Oberarzt: Dr. med. D. Kamp) der Klinik und Poliklinik für Psychiatrie und Psychotherapie bieten wir unseren Patient*innen eine enge Verzahnung von stationärer, teilstationärer und ambulanter Behandlung, die auch aufsuchende Behandlungsangebote beinhaltet. Neben dem vollstationären Bereich bietet das Zentrum eine Tagesklinik und Ambulanz im Tagesklinik- und Ambulanzzentrum (TAZ) am Standort des Universitätsklinikums sowie eine psychiatrische Institutsambulanz an zwei Standorten.</p><p> Stationsäquivalente Behandlung (StäB) ermöglicht durch eine Gesetzeserweiterung (§115d SGV 5) die Versorgung psychisch kranker Personen im häuslichen Umfeld, bei denen ansonsten eine stationäre Krankenhausbehandlung erfolgen müsste.</p><p> Das LVR-Klinikum Düsseldorf führt Abteilungen für Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatische Medizin, Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychotherapie/-psychosomatik, Neurologie, Soziale Rehabilitation und Forensik mit insgesamt 787 Betten / Plätzen und beschäftigt rund 1.500 Mitarbeiter*innen. Die Versorgungspflicht besteht für 530.000 Einwohner der Landeshauptstadt Düsseldorf.</p><p> Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 21.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.</p><p> Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.</p><h3> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Herr Norbert Wietscher <br> steht Ihnen bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung. <br> Tel.: 0211 922-2110</p><p> Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.</p><h3> So geht es nach der Bewerbung weiter</h3><ul> <li>  Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. </li> <li>  Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an. Wenn Sie uns mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen überzeugen, erhalten Sie nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch. </li> <li>  Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen. </li> <li>  Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z. B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten. </li></ul><h3> Qualität ist unser Maßstab</h3><p> Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.</p><h3> Chancengleichheit beim LVR</h3><p> Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.</p><p> Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.</p><p> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>

Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) Allgemeine Psychiatrie

<h1> Elektroniker (m/w/d) im Kraftwerk</h1><h2> Vollzeit / ab sofort / Nürnberg / unbefristet</h2><br><h2> Das erwartet Sie</h2><ul> <li>  Sie sind für einen störungsfreien und sicheren Anlagenbetrieb in unserem Kraftwerk zuständig. Dazu gehört zum einen die Bedienung, Sicherung und Überwachung der elektro- und kraftwerkstechnischen Anlagen. Zum anderen sind Sie dafür verantwortlich, Anlagenstörungen zu erkennen und selbstständig sofortige Gegenmaßnahmen einzuleiten. </li> <li>  Sie unterstützen und beraten die Schichtleitung bei allen Fragestellungen rund um die elektrischen Anlagenteile. </li> <li>  Sie führen eigenverantwortlich elektro- und leittechnische Schalthandlungen sowie Fehlersuchen durch. </li> <li>  Sie übernehmen Instandhaltungsaufgaben von elektro- und leittechnischen Komponenten. </li></ul><br><h2> Das zeichnet Sie aus</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in, Mechatroniker*in oder eine vergleichbare Ausbildung als Elektrofachkraft und sind bereit, eine Weiterqualifizierung zum*zur IHK geprüften Kesselwärter*in zu absolvieren. </li> <li>  Idealerweise haben Sie bereits einschlägige Kenntnisse im Bereich der Schaltanlagen bis 30kV und der Prozessleitechnik in thermischen Kraftwerken. </li> <li>  Als Teamplayer sind Sie bereit im Wechselschichtdienst zu arbeiten und bringen ein hohes Maß an Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein mit. </li> <li>  Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab. </li></ul><h2> Klingt das für Sie nach einer spannenden Zukunft?</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  ATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, Erfolgsbeteiligung, Schichtzulage, 30 Urlaubstage und Zusatzurlaub für Wechselschicht </li> <li>  ZUKUNFTSSICHER Arbeiten für die Energiewende im regionalen Unternehmen mit interessanten Entwicklungsperspektiven dank guter Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  MITEINANDER Toleranz und Offenheit sowie wertschätzende Arbeitsumgebung im Team </li> <li>  PLANBAR Langfristige Schichtplanung für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit </li> <li>  EXTRAS z. B. Strom- und Gaspreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 9 Euro, Fahrrad-Leasing, Gesundheits- und Sportprogramme </li></ul><br><h2> Das sind wir</h2><p> Die N-ERGIE Aktiengesellschaft, Nürnberg, zählt zu den großen kommunalen Energieversorgern in Deutschland und ist ein wichtiger Investor in der Region. Energie- und Wasserversorgung begreift sie als Daseinsvorsorge. Deshalb macht sie sich für Klimaschutz und eine regionale Energiewende stark. Große Teile Mittelfrankens und angrenzende Regierungsbezirke versorgt sie mit Strom und Erdgas sowie die Stadt Nürnberg zusätzlich mit Wasser und Fernwärme. Stadtwerke und Industriekunden beliefert sie deutschlandweit. 2022 setzten die rund 2.500 Mitarbeiter*innen im N-ERGIE Konzern mehr als 4,9 Mrd. Euro um.</p><br><p> Haben Sie Fragen?</p><p> Victoria Wohlfart</p><p> aus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne!</p><br><p> 0911 802-54482</p><br><h2> Wollen Sie die Zukunft der Energie mitgestalten?</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Zur Stellenübersicht</p>

Elektroniker (m/w/d) im Kraftwerk

<p> Die ORLEN Unipetrol Deutschland GmbH ist eine Vertriebsgesellschaft für die in der ORLEN Unipetrol Gruppe hergestellten, erdölbasierenden Produkte, zuständig für DACH. Unser Verkaufssortiment wird ergänzt durch Chemieprodukte von Lieferanten, die hauptsächlich in der Tschechischen und Slowakischen Republik ansässig sind. Mit 19 Mitarbeitern erzielte unser Unternehmen zuletzt einen Umsatz von circa 118 Millionen Euro im Eigengeschäft sowie rund 333 Millionen Euro im Vermittlungsgeschäft. Wir setzen uns aktiv für Nachhaltigkeit ein, indem wir das Recycling unserer Produkte fördern.</p><p> Unsere DNA: Bei uns geht es nicht nur um Produkte, sondern vor allem um Menschen. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch absolute Transparenz und Offenheit aus. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, aktiv am Change-Prozess teilzunehmen und unsere Zukunft mitzugestalten. Regelmäßige Mitarbeitergespräche sind für uns nicht nur Pflicht, sondern eine wertvolle Gelegenheit, auf Augenhöhe miteinander ins Gespräch zu kommen. Im Sales Team treffen Sie auf ein sehr erfahrenes Team, in dem man sich gegenseitig unterstützt. Wir leben eine offene Fehlerkultur, denn wir wissen, dass aus Fehlern oft die besten Lernerfahrungen resultieren.</p><p> Wir wollen unser Sales Team ab sofort verstärken und suchen einen</p><h1> Sales Manager (m/w/d) Verkauf Kunststoffe</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Als Mitglied unseres engagierten 6-köpfigen Sales Teams sind Sie verantwortlich für den Verkauf von Polypropylen und Polyethylen in der Region DACH </li> <li>  Sie identifizieren gezielt neue Kunden und nutzen Ihre Kommunikationsstärke, um potenzielle Geschäftspartner in der Region DACH anzusprechen. Mit Engagement bauen Sie neue Geschäftsbeziehungen auf und erweitern kontinuierlich unser Kundenportfolio </li> <li>  Sie pflegen und vertiefen bestehende Kundenbeziehungen durch kontinuierliche Betreuung und gezielten Service </li> <li>  Angebotserstellung, Preisverhandlung und Verfügbarkeitsprüfung sind Ihr tägliches Geschäft. Hierbei zeichnen Sie sich durch schnelle und agile Reaktionen aus, um die Deals erfolgreich abzuschließen </li> <li>  Sie sind ein Kommunikationstalent. Die Interaktion mit Kunden erfolgt über Telefon, Online-Meetings und persönliche Vor-Ort-Besuche </li> <li>  Als Mitglied unseres Teams nehmen Sie an regelmäßigen Statusmeetings mit unserem Headquarter in Prag teil und tragen dazu bei, unsere globalen Vertriebsstrategien voranzutreiben </li> <li>  Sie sind nicht nur im Büro tätig. Sie repräsentieren unser Unternehmen bei der Fakuma und der renommierten K-Messe. Dort knüpfen Sie wertvolle Kontakte und informieren sich über die neuesten Trends und Entwicklungen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine fundierte kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) oder haben ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Wirtschaft abgeschlossen </li> <li>  Sie haben bereits fundierte Berufserfahrung im B2B-Vertrieb gesammelt, ebenso in der Auftragsabwicklung, im Vertriebsinnendienst- oder Außendienst. Nun möchten Sie Ihr Fachwissen und Ihre Fähigkeiten im Verkauf von Kunststoffen einbringen </li> <li>  Sie bringen eine klare Affinität zur Chemie mit und sind begeistert von den Möglichkeiten, die sich im Bereich erdölbasierter Kunststoffprodukte bieten </li> <li>  Mit Ihrer proaktiven und offenen Kommunikationsweise sind Sie in der Lage, sowohl effektiv mit Kunden als auch im Team zu interagieren </li> <li>  Sie sind hartnäckig in der Verfolgung Ihrer Ziele und streben kontinuierlich nach Erfolg. Probleme lösen Sie mit Kreativität und Effizienz </li> <li>  Sie schätzen die Zusammenarbeit im Team und sind bereit, Ihre Ideen sowohl in das deutsche Team als auch in das Corporate Sales Team einzubringen </li> <li>  Sie beherrschen Englisch mindestens auf C1-Level und sind in der Lage, mit den Business Units internationaler Verkaufsregionen sicher auf Englisch zu kommunizieren </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Attraktive Vergütung (12 Gehälter) sowie unterjährige Sonderzahlungen je nach Geschäftsverlauf </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Dienstwagen zur privaten Nutzung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten </li> <li>  Ausreichend Parkplätze vor Ort </li> <li>  Freie Getränke, Obstkorb und Süßigkeiten </li> <li>  Langfristige Perspektive in einer stabilen Branche in einem wirtschaftlich gut situierten Unternehmen </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld, das Ihnen spannende Entwicklungsmöglichkeiten bietet </li> <li>  Gesunde Work-Life-Balance </li></ul><h3> Genug gelesen? Interesse geweckt?</h3><p> Das ORLEN-Team freut sich auf Sie. Bei der Besetzung der Position werden wir durch unsere externe Personalabteilung PERSONAL CHECK Nieke Arendt unterstützt. Zur Klärung erster Fragen steht Ihnen Nieke Arendt unter +49 172- 6247888 gerne zur Verfügung. Sie können sich online oder per E-Mail bewerben (<a href="mailto:bewerbung@personalcheck.info" target="_blank">bewerbung@personalcheck.info</a>).</p><p> WhatsApp</p><p> ORLEN Unipetrol Deutschland GmbH <br> Paul-Ehrlich Straße 1B <br> 63225 Langen <br> <a href="http://www.orlenunipetrol.de" target="_blank">www.orlenunipetrol.de</a></p>

Sales Manager (m/w/d) Verkauf Kunststoffe

<h1> Elektroniker (m/w/d) im Bereich U-Bahn</h1><h2> Vollzeit / Nürnberg / unbefristet / ab sofort</h2><br><h2> Das erwartet Sie</h2><ul> <li>  Sie sind für die Fehlersuche, Fehlerbehebung, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an U-Bahnzügen im Wechselschichtdienst zuständig. </li> <li>  Sie warten elektrische und elektronische Anlagen, Komponenten von U-Bahnzügen und Sonderfahrzeugen. </li> <li>  Sie stellen selbstständig und eigenorganisiert im Team der Schichtmitarbeiter*innen die U-Bahnzüge für den täglichen Fahrgastbetrieb bereit. </li> <li>  Sie verantworten die Instandsetzung und Bergung von Schienenfahrzeugen auf der Strecke (Unfallhilfsdienst). </li></ul><br><h2> Das zeichnet Sie aus</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker*in und verfügen bereits über erste Kenntnisse, idealerweise im Bereich Leistungselektronik, Digital-, Regel- und Steuertechnik. </li> <li>  Sie sind sicher im Umgang mit technischen Zeichnungen sowie mit computergestützten Fehlerdiagnosen. </li> <li>  Sie haben Lust im Wechselschichtdienst zu arbeiten und sind aufgeschlossen für Neues sowie zeigen Bereitschaft zur Weiterbildung. </li> <li>  Sie besitzen einen EU-Führerschein Klasse B. </li></ul><h2> Klingt das für Sie nach einer spannenden Zukunft?</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  ATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, zusätzliche Altersvorsorge und 30 Urlaubstage </li> <li>  ZUKUNFTSSICHER Arbeiten in Nürnberg für Mobilitätswende und Klimaschutz </li> <li>  GEMEINSAM Dank Toleranz und Vielfalt in einem starken Team zum Erfolg </li> <li>  BUNT Wie unsere Stadt: der Alltag voller Abwechslung in der Werkstatt, am Gleis oder am Bahnhof </li> <li>  EXTRAS z. B. Freifahrt auf allen VAG-Linien und Fahrpreisvergünstigungen für Familienangehörige, Deutschlandticket Job für 9 Euro, Fahrrad-Leasing, familienfreundliche Angebote, Gesundheits- und Sportprogramme </li></ul><br><h2> Das sind wir</h2><p> Die VAG Verkehrs-Aktiengesellschaft Nürnberg bedient mit fast 400 eigenen Bussen, Straßen- und U-Bahnen ein weit verzweigtes Liniennetz. Dabei ist sie mit rund 2.200 Mitarbeitenden stets am Puls der Zeit: Bereits 2008 schickte sie die deutschlandweit einzige vollautomatische U-Bahn auf die Strecke. Mit VAG_Rad und digitalen Lösungen, wie der NürnbergMobil-App, bietet sie ihren Kund*innen eine optimierte Mobilitätskette an. Sie investiert in eMobilität bei den Bussen sowie in neue Schienenfahrzeuge und in eine konsequente Instandhaltung des Schienennetzes – immer dem Klima und vor allem dem Fahrgast verpflichtet.</p><br><br><p> Haben Sie Fragen?</p><p> Victoria Wohlfart</p><p> aus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne!</p><br><p> 0911 802-54482</p><br><h2> Wollen Sie die Zukunft der Mobilität mitgestalten?</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Zur Stellenübersicht</p>

Elektroniker (m/w/d) im Bereich U-Bahn

<h1> Systemmanager (m/w/d) Kommunikationsnetze</h1><h2> Vollzeit / Nürnberg / unbefristet / ab sofort</h2><br><h2> Das erwartet Sie</h2><ul> <li>  Ihr Aufgabenbereich umfasst die gesamte Kommunikationsnetz-Linientechnik und -Systemtechnik. Sie bearbeiten Eigen- und Fremdinstruktionen, planen und beauftragen Mitverlegungen oder Umverlegungen und verantworten die Bestandsicherung. </li> <li>  Für die Bearbeitung der Maßnahmen übernehmen Sie die Auftragsbeschreibung, -verfolgung und -abrechnung (inkl. Budgetüberwachung und -kontrolle) und vertreten die Maßnahmen gegenüber Behörden, Planungsbüros, Straßenbaulastträger, etc. </li> <li>  Sie erstellen Systemtechnikerneuerungs- und -instandhaltungskonzepte; das umfasst auch Netzentwicklungs-, Netzerneuerungs-, Netzinstandhaltungs- und Qualitätssicherungskonzepte sowie die Beauftragung bzw. Durchführung der Umsetzung. </li></ul><br><h2> Das zeichnet Sie aus</h2><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, o. Ä. und haben im Idealfall bereits im Bereich der Kommunikationsnetze mit Programmen, wie Smallworld, iTWO fm, TOMS und FelixX gearbeitet. </li> <li>  Dank Ihres ausgeprägten Kommunikationsvermögens - auch auf Englisch (Level A 1) - bringen Sie Projekte rund um das Thema "Next Generation Network" voran . </li> <li>  Für Betriebs- und Entstörungsaufgaben sind Sie bereit, an der Rufbereitschaft teilzunehmen. </li></ul><h2> Klingt das für Sie nach einer spannenden Zukunft?</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  ATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, Erfolgsbeteiligung, attraktive Altersvorsorge und 30 Urlaubstage </li> <li>  ZUKUNFTSSICHER Die Energiewende im regionalen Unternehmen gestalten mit interessanten Entwicklungsperspektiven dank guter Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  MITEINANDER Toleranz und Offenheit sowie wertschätzende Arbeitsumgebung </li> <li>  FLEXIBEL Individuelle Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit </li> <li>  EXTRAS z. B. Strom- und Gaspreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 9 Euro, Fahrrad-Leasing, familienfreundliche Angebote, Gesundheits- und Sportprogramme </li></ul><br><h2> Das sind wir</h2><p> Die N-ERGIE Netz GmbH, Nürnberg, betreibt die Netze für Strom, Erdgas, Fernwärme und Wasser in großen Teilen Mittelfrankens und angrenzenden Regierungsbezirken. Die 100-prozentige Tochter der N-ERGIE Aktiengesellschaft zählt zu den großen Verteilnetzbetreibern in Deutschland. Für eine sichere Energieversorgung und die regionale Energiewende investiert die N-ERGIE Netz GmbH insbesondere in die Transformation des Stromnetzes.</p><br><p> Haben Sie Fragen?</p><p> Victoria Wohlfart</p><p> aus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne!</p><br><p> 0911 802-54482</p><br><h2> Wollen Sie die Zukunft der Energie mitgestalten?</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Zur Stellenübersicht</p>

Systemmanager (m/w/d) Kommunikationsnetze

<h1> Risikomanager (m/w/d) für Produktsicherheit der Verbrauchsmaterialien</h1><p> Approbation / Produktsicherheit <br> Job-Nummer: req133</p><p> Bei ulrich medical begeistern wir uns für die Gesundheit und die Lebensqualität von Menschen. Teilen Sie unsere Leidenschaft für Medizintechnik und widmen Sie Ihre Energie gerne der Entwicklung und Vermarktung innovativer Produkte? Dann kommen Sie zu ulrich medical. Freuen Sie sich auf ein Unternehmen, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht und Teamgeist gelebt wird, sowie ein dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.</p><h3> Hier sind Sie gefragt</h3><ul> <li>  Sie verantworten das Risikomanagement von Produkten auf Basis regulatorischer Anforderungen unter Berücksichtigung bestehender Richtlinien, Normen und Qualitätsanforderungen und sind zuständig für entsprechende Änderungen </li> <li>  Sie planen und organisieren Risikomanagementaktivitäten nach EN ISO 14971 </li> <li>  Sie moderieren Workshops im Bereich Risikoanalyse </li> <li>  Sie erarbeiten fundierte Risiko-Nutzen-Bewertungen </li> <li>  Sie wirken mit bei der permanenten Optimierung des Risikomanagementsystems für die Produkte von ulrich, z. B. durch Einführung von elektronischen Tools </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Medizintechnik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie haben mehrjährige qualifizierte Erfahrung im Produkt-Risikomanagement, idealerweise im Bereich Medizintechnik </li> <li>  Sie besitzen fundiertes Know-how in normativen Anforderungen gemäß EN ISO 14971 </li> <li>  Kenntnisse in der Herstellung von medizinischen Geräten und/oder Kunststoffmaterialien sind von Vorteil </li> <li>  Gute Englischkenntnisse setzen wir ebenso voraus wie den sicheren Umgang mit MS Office </li> <li>  Ihr Profil zeichnet sich durch ein hohes Maß an Teamfähigkeit, eine hohe Selbstständigkeit sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten in Verbindung mit einer hohen Problemlösungs- und Umsetzungsorientierung aus </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><p> Freuen Sie sich über einen zukunftssicheren Arbeitsplatz an einem modernen Standort mit attraktiver Vergütung. Als familienfreundliches Unternehmen legen wir Wert darauf, dass Sie Ihre beruflichen und privaten Ziele miteinander vereinbaren können und sich im Unternehmen wohlfühlen. Dies unterstützen wir neben flexibler Arbeitszeitgestaltung durch vielfältige Sozialleistungen, gesunde Verpflegung und Events abseits des Arbeitsalltags.</p><h3> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann würden wir Sie gerne kennenlernen! Bewerben Sie sich einfach und komfortabel direkt über unser Online-Bewerbungsformular unter <a href="http://www.ulrichmedical.de/ihre-bewerbung" target="_blank">www.ulrichmedical.de/ihre-bewerbung</a>. <br> Sie haben noch Fragen? Unsere Personalleiterin, Anke Walkerling (+49 731 9654-124), freut sich über Ihren Anruf.</p><p> Willkommen im Team! <a href="http://www.ulrichmedical.com/karriere" target="_blank">www.ulrichmedical.com/karriere</a></p>

Risikomanager (m/w/d) für Produktsicherheit der Verbrauchsmaterialien

<p> Gynemed widmet sich seit seiner Gründung im Jahr 1998 der Entwicklung, Herstellung und dem Vertrieb hochwertiger Medizinprodukte für die Reproduktionsmedizin. Dank flacher Hierarchien und einer teamorientierten Unternehmenskultur bei einem Team von knapp über 40 Mitarbeiter*innen sind abwechslungsreiche Aufgaben und große Eigenverantwortung garantiert. Ein attraktives Vergütungsmodell inkl. Bonuszahlungen sowie moderne Arbeitszeitmodelle sorgen für eine ausgeglichene Work-Life-Balance. Dank unseres starken Wachstums in den letzten Jahren und der krisensicheren Branche bieten wir eine Arbeitsplatzsicherheit, die ihresgleichen sucht.</p><p> Wir suchen eine/n</p><h1> (Junior) Sales Manager / Customer Relationship Manager (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Regionales Customer Relationship Management im Außendienst (Gebiet West- und Mitteldeutschland) </li> <li>  Betreuung eines festen Kundenstammes im Bereich Kinderwunschkliniken und -praxen in enger Kooperation mit einer erfahrenen Account-Managerin </li> <li>  In Vertriebsgesprächen Kund*Innen für unser vielfältiges Produktportfolio aus den Bereichen Reproduktionsmedizin und Gynäkologie begeistern </li> <li>  Begleitung von Projekten von der Verkaufsmöglichkeit über die Angebotsphase bis zur Ausführung </li> <li>  Ausbau und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen </li></ul><h3> Ihre Qualifikationen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches oder naturwissenschaftliches Studium </li> <li>  Ausgeprägtes Kunden- und Dienstleistungsbewusstsein </li> <li>  Begeisterungsfähigkeit für neue Aufgaben und Produkte </li> <li>  Durchsetzungsvermögen, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine motivierende Ausstrahlung </li> <li>  Gute Englisch- und sehr gute Deutschkenntnisse </li> <li>  Fähigkeit interne und externe Netzwerke aufzubauen und zu erweitern </li> <li>  Hohe Reisebereitschaft (ca. 50-70%) </li> <li>  Idealerweise Wohnort Nord-Rhein-Westfalen </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team </li> <li>  Flache Hierarchien und große Eigenverantwortung nach intensiver Einarbeitung </li> <li>  Die Familiarität einer mittelständischen ostholsteinischen Firma (40 MA) kombiniert mit der Aufgabenvielfalt und den Möglichkeiten einer US-Konzernmutter (170 MA weltweit) in einem starken Wachstumsmarkt </li> <li>  Eine krisensichere Anstellung und attraktive Vergütung </li> <li>  Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung und weitere Benefits </li> <li>  Moderne Arbeitszeitmodelle für eine ausgeglichene Work-Life-Balance </li> <li>  Hochwertige Produkte in einem innovativen Umfeld </li> <li>  Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter <a href="mailto:HR@gynemed.de" target="_blank">HR@gynemed.de</a></p><p> GYNEMED GmbH &amp; Co. KG <br> Wagrienring 24b • 23730 Sierksdorf</p>

(Junior) Sales Manager / Customer Relationship Manager (m/w/d)

<p> Zur Erweiterung unseres deutschsprachigen Teams suchen wir Dich ab sofort als</p><h2> <h1>  Internetanalyst für Inhaltsbewertung* (m/w/d) </h1> <br> Home-Office | Flexible Arbeitszeiten</h2><p> Bewirb dich jetzt</p><p> Teile dieses Stellenangebot</p><p> *Personalized Internet Assessor</p><p> Ein freiberufliches Projekt, bei dem man von zu Hause arbeiten und einen Beitrag zur KI leisten kann!</p><p> Wenn Du Social Media und/oder Technikaffin bist, ist diese Home-Office-Position mit flexiblen Arbeitszeiten genau das, wonach Du immer gesucht hast!</p><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  100% Remote-Arbeit: Arbeite flexibel von deinem Fernarbeitsplatz aus, wo auch immer du dich wohlfühlst. </li> <li>  Home-Office-Equipment (Firmenlaptop, Firmenhandy) wird gestellt. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten, damit du deine Arbeit optimal in deinen Alltag integrieren kannst. </li> <li>  Mitarbeit in einer zukunftsorientierten Branche, die kontinuierlich wächst. </li> <li>  Teil eines globalen, fürsorglichen Teams, das deine persönliche Entwicklung unterstützt. </li></ul><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Analyse und Bewertung von Online-Inhalten gemäß vorgegebenen Richtlinien. </li> <li>  Unterstützung globaler Teams bei der Verbesserung von Suchmaschinen- und Social-Media-Algorithmen. </li> <li>  Optimierung der Benutzererfahrung durch gezielte Inhaltsbewertungen. </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Gute schriftliche und mündliche Englisch- und Deutschkenntnisse </li> <li>  Wohnsitz in Deutschland seit 5 aufeinanderfolgenden Jahren </li> <li>  Besitz und regelmäßige Nutzung eines Smartphones (Android V5 oder höher oder iPhone mit iOS-Version 14.0 oder höher) und eines Desktops/Laptops mit Internetverbindung auf deine Kosten. </li> <li>  Gmail als dein primäres E-Mail-Konto </li> <li>  Vertrautheit mit aktuellen und historischen wirtschaftlichen, Medien-, Sport-, Nachrichten-, sozialen Medien- und kulturellen Angelegenheiten in deinem Wohnsitzland. </li> <li>  Erfahrung in der Navigation in Webbrowsern und Smartphone-Apps zur Inhaltsinteraktion. </li> <li>  Verständnis verschiedener Social-Media-Umgebungen, einschließlich Memes, Viralität und Trends </li></ul><h2> Über uns:</h2><p> TELUS Digital ist ein global agierendes Unternehmen, das großen Wert auf eine fürsorgliche Arbeitsatmosphäre und die Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter legt. Unser "Caring Culture"-Ansatz hebt uns von der Konkurrenz ab und macht uns zu einem Arbeitgeber der Wahl für Talente weltweit.</p><p> TELUS Digital entwirft, erstellt und liefert digitale Lösungen, um die Customer Experience für globale Marken zu verbessern.</p><p> Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres innovativen Teams!</p><p> Gestalte die digitale Zukunft mit uns – bewirb Dich jetzt und starte Deine Karriere als Internetanalyst!</p><p> Als globaler Zweig der TELUS Corporation bei TELUS Digital sind wir stolz darauf, Chancengleichheit zu bieten und engagieren uns für die Schaffung einer vielfältigen und integrativen Gemeinschaft. Alle Aspekte der Einstellung basieren auf den Qualifikationen, Verdiensten, Kompetenzen und Leistungen der Bewerber, ohne Rücksicht auf Merkmale in Bezug auf Vielfalt.</p><p> Bewirb dich jetzt</p>

Internetanalyst für Inhaltsbewertung* (m/w/d)

<p> Wir, die Firma Baumann &amp; Schöndube, sind seit vielen Jahren ein erfolgreicher Elektobetrieb in der Region Lüneburg.</p><p> Als Meisterbetrieb übernehmen wir gesamte Elektroinstallationen und betreuen professionell und zielgerichtet von der Planung bis zur Umsetzung. Die von uns angebotenen Leistungen reichen von der Planung der Elektroinstallationen bis hin zur Lieferung von Elektrogeräten sowie deren Installation und Inbetriebnahme. Intelligente Gebäudetechnik im privaten oder gewerblichen Bereich, Verkabelung und Vernetzung von EDV-Systemen sowie Kommunikationsanlagen. Hausinstallationen, Sanierungen und Neubau, Industrieanlagen, Lichtanlagen, die Planung modernster Elektrotechnik.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchten wir unser Team verstärken und suchen</p><h1> Kundendienstmonteure (m/w/d) und Elektroinstallateure (m/w/d)</h1><h3> Was Dich erwartet:</h3><ul> <li>  Spannende und herausfordernde Arbeiten in berufstypischen Tätigkeiten </li> <li>  Die Installation, Instandsetzung und Wartung von Anlagen, Beleuchtung und Elektrogeräten </li> <li>  Eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Arbeiten </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur, gern mit Berufserfahrung </li> <li>  Begeisterung für die ausgeübte Tätigkeit, Zuverlässigkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft </li> <li>  Kunden- und Serviceorientierung, Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><p> Wir setzen auf ein kompetentes und kollegiales Team mit Mitarbeitern, die bereits viele Jahre bei uns arbeiten. Wir bieten eine wettbewerbsfähige Vergütung, sowie umfassende Leistungen und Programme, die unseren Mitarbeitern helfen, sowohl im beruflichen als auch im privaten Bereich Ihre Ziele zu erreichen.</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:info@baumann-schoendube.de" target="_blank">info@baumann-schoendube.de</a></p><p> Tel. 0 41 31 - 23 30 70 <br> Moldenweg 9 a · 21339 Lüneburg</p>

Kundendienstmonteure (m/w/d) und Elektroinstallateure (m/w/d)

<p>Die BG Verkehr ist die gesetzliche Unfallversicherung für die Verkehrswirtschaft, Post- Logistik und Telekommunikation. Bei uns sind rund 1,7 Millionen Menschen versichert. Wir beraten in den Mitgliedsbetrieben zur Prävention und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die Behandlung, Rehabilitation und Entschädigung unserer Versicherten.</p><p>Für die Regressabteilung unserer Hauptverwaltung in Hamburg suchen wir Sie als </p><p><strong>Regresssachbearbeiter*in</strong> (m/divers/w)</p><h2>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h2><ul><li>Durchsetzen von übergangsfähigen Ansprüchen nach § 116 SGB X</li><li>Ermitteln von Sachverhalten</li><li>Bewerten der Sach- und Rechtslage</li><li>Korrespondenz mit Haftpflichtversicherungen, Rechtsbeiständen, Mitgliedsunternehmen und Versicherten</li></ul><h2>Hierfür bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium zur/zum Dipl.-Verwaltungswirt-/in, Bachelor of Laws, Bachelor of Arts (Fachrichtung Gesetzliche Unfallversicherung) oder einen vergleichbaren  Abschluss</li><li>Idealerweise für die Bearbeitung von Regressangelegenheiten bedeutsame Kenntnisse im Zivil- und Sozialrecht </li><li>Verhandlungsgeschick </li><li>Kreativität bei der Suche nach Lösungen </li><li>Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen </li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>Familienbewusstes Unternehmen (Zertifizierung mit dem audit berufundfamilie), Bewerbungen von Frauen sind in unserem Hause besonders erwünscht</li><li>Individuelle, am Leitungsstand orientierte Einarbeitung. Die Stelle ist auch für Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger geeignet. Qualifizierungsmöglichkeiten und Weiterbildung werden umfangreich angeboten.</li><li>Attraktives Gehalt (Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages der Berufsgenossenschaften oder Besoldung nach A 11 BBesO)</li><li>Gesundheitsangebote und Zuschuss zum Firmenfitnessangebot von Hansefit (BEST-Mitgliedschaft)</li><li>Vollzeitstelle, Teilzeitbeschäftigung ist möglich, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Telearbeit</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Bei uns sind alle Menschen willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.</p><p>Sie möchten nähere Informationen? Unser Leiter der Regressabteilung, Torsten Opitz, Telefon +4940 3980-1561 gibt Ihnen gern weitere Auskünfte. </p><p><strong>Bewerbungsschluss ist der 11.11.2024.</strong></p><p>Hinweise für Bewerbende und Datenschutzinformationen finden Sie hier: Merkblatt (PDF)</p>

Sachbearbeitung HV-R

<p>Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p>Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Medizin und Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.</p><p>Für die <strong>Intensivstation der Medizinischen Klinik I</strong><br> suchen wir zum 01.01.2025 in <strong>Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit</strong> eine*n <br><strong>Pflegefachfrau*mann (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung unbefristet</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung der Stationsleitung in allen Aufgaben rund um die Stationsorganisation, Dienstplangestaltung, Mitarbeiterentwicklung und Vertretung in deren Abwesenheit</li><li>Aktives Mitwirken an der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung von evidenzbasierten Konzepten in der Intensivpflege</li><li>Mitarbeiterführung und Schaffung von Rahmenbedingungen für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden</li><li>Zusammenarbeit in einem interprofessionellen und interdisziplinären Team</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder gleichwertig anerkannte Qualifikation (Bezirksregierung)</li><li>Eine abgeschlossene Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie</li><li>Ein Studium im Bereich Pflegewissenschaft, Pflegemanagement o. ä., den Stationsleitungskurs bzw. die Bereitschaft, diese Qualifikation zu erwerben</li><li>Eine ausgeprägte interkulturelle und genderspezifische Kompetenz</li><li>Interesse an neuen Fachinhalten, Organisationsveränderungen und der Weiterentwicklung des Herzzentrums</li></ul><h2>Das erwartet Sie als Mitarbeiter*in bei uns</h2><ul><li><strong>Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage</strong> bei Wechselschicht zzgl. bis zu 5 Entlastungstage nach TV-E</li><li><strong>Sicher in der Zukunft:</strong> Entgelt nach TV-L und betriebliche Altersvorsorge</li><li><strong>Prämiensystem:</strong> Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen</li><li><strong>Flexibel für Familien:</strong> flexible Arbeitszeitmodelle, Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer, Jobsharing-Modelle</li><li><strong>Individuelle Pflegekarriere:</strong> strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung</li><li><strong>Patientenversorgung im Mittelpunkt:</strong> Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren</li><li><strong>Gesund am Arbeitsplatz:</strong> kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung</li><li><strong>Clever zur Arbeit:</strong> Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li><li><strong>Veranstaltungen und Vorteile:</strong> Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen &amp; Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen</li></ul><p>Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><h2>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</h2><p>Sie haben Fragen zur Bewerbung oder der ausgeschriebenen Stelle? Pflegebereichsleiterin <strong>Ruth Hemkes</strong> hilft Ihnen unter <strong>0151 44048497</strong> gerne weiter.</p><p>Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Ausschreibungs-Nr. ST-13024 bis zum 30.11.2024 vorzugsweise per E-Mail an:</p><p><strong>Universitätsklinikum Bonn</strong><br> Pflegedirektor Alexander Pröbstl<br> Venusberg-Campus 1, 53127 Bonn<br><a href="mailto:pflegedirektion@ukbonn.de" target="_blank">pflegedirektion@ukbonn.de</a></p><p><strong>Mehr Infos unter<br><strong><a href="http://www.pflegeamukb.de" target="_blank">www.pflegeamukb.de</a></strong><br><strong><a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a></strong></strong></p>

Pflegefachfrau*mann (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung Intensivstation der Medizinischen Klinik I

<h2>Wer wir sind:</h2><p>Wir sind Deutschlands grüne Bank. Mit Sitz im Herzen Nürnbergs und mehr als 300 Mitarbeitenden betreut die UmweltBank rund 135.000 private sowie gewerbliche Kundinnen und Kunden in ganz Deutschland. Ob Holzhaus, Studentenwohnheim oder Solarpark – die grüne Bank hat in den vergangenen 25 Jahren über 25.000 Zukunftsprojekte gefördert. Dabei ist der Umweltschutz fest in unserer Satzung verankert und wir leben unsere ökologische und soziale Verantwortung auch abseits des Kerngeschäfts.</p><h2>Das macht deine Rolle als Revisor (m/w/d) aus:</h2><ul><li>Als Experte (m/w/d) für die Revision planst, steuerst und führst du gemeinsam mit jeweils einem/einer Mitarbeitenden unsere Prüfungen zum Risikomanagement, der Gesamtbanksteuerung und dem Kreditgeschäft durch</li><li>Du stellst dabei die unabhängige Überwachung der entsprechenden Geschäftsprozesse in unserer Organisation, des Risikomanagements sowie die Umsetzung und Prüfung des internen Kontrollsystems sicher</li><li>Selbstständig begleitest du Projekte und führst Projektprüfungen durch, dabei untersuchst du das IKS zur Sicherstellung der Umsetzung aufsichtsrechtlicher Vorgaben in den genannten Prüffeldern</li><li>Du übernimmst die Nachverfolgung offener Maßnahmen, die aus den von dir durchgeführten Prüfungen resultieren</li><li>Als Kommunikationstalent stehst du im regelmäßigen Austausch mit den geprüften Abteilungen sowie deren Leitung und übernimmst den Bericht der Revisionsergebnisse</li><li>Innerhalb der Internen Revision unterstützt du deinen Abteilungsleiter bei der strategischen Prüfungsplanung und der termingerechten Durchführung des jährlichen Prüfungsprogramms in deinem Verantwortungsbereich</li><li>Du teilst dein Wissen mit Fachkolleg:innen und übernimmst für einige Themen die Hauptverantwortung</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Fundierte Erfahrung in der Prüfung des Bankgeschäftes und des Risikomanagements, idealerweise in der Internen Revision bei Kreditinstituten oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaften</li><li>Einen Hochschulabschluss (Diplom oder Master), idealerweise im Bereich der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Prüfungswesen</li><li>Vertiefte Kenntnisse in MaRisk, CRR sowie im RTF-Leitfaden</li><li>Umfangreiche Kenntnisse der gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Rahmenbedingungen für die Revision und das Prüfungsgebiet (u. a. MaRisk, KWG, relevantes EU-Recht)</li><li>Die Fähigkeit, komplexe Informationen adressatengerecht aufzubereiten</li><li>Eine präzise und gewissenhafte Arbeitsweise, ausgeprägtes Zahlenverständnis und Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Karriere</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Du-Kultur</li><li>Transparentes Vergütungssystem</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>100 % kostenloses Deutschlandticket</li><li>Essensgutscheine für die Mittagspause</li><li>Bezuschussung der Kinderbetreuung</li><li>Hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li><li>Gesundheits-Bonusprogramm</li><li>Arbeitsplatz-Ergonomie</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p> Doch noch offene Fragen? Du erreichst deine Ansprechpartnerin <strong>Tamara Gürtler</strong> unter <strong><a href="mailto:karriere@umweltbank.de" target="_blank">karriere@umweltbank.de</a></strong>. </p><p>Jetzt online bewerben</p><p><a href="http://www.umweltbank.de" target="_blank">www.umweltbank.de</a></p>

Revisor (m/w/d) Schwerpunkte Risikomanagement, Gesamtbanksteuerung und Kredit

<p>Universitätsverwaltung<br> Arbeitsrechtler*in (Volljurist*in) in Voll- oder Teilzeit<br> Abteilung Personalmanagement | Sachgebiet Arbeitsrecht</p><p><strong>Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.</strong></p><p>Die Abteilung Personalmanagement ist mit rund 50 Mitarbeitenden verantwortlich für die Personalangelegenheiten der Beschäftigten in Wissenschaft sowie Technik und Verwaltung und betreut diese in arbeits-, tarif- und beamtenrechtlicher Hinsicht. Neben der Bearbeitung von Personalfällen werden auch personalrechtliche Nebengebiete und Grundfragen des Personalwesens betreut.</p><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie erstellen Gutachten zu arbeits-, dienst- und personalvertretungsrechtlichen Sachverhalten und beraten und unterstützen Hochschulleitung, Personalleitung und Personaladministration bei entsprechenden Fragestellungen.</li><li>Sie übernehmen die selbstständige Prozessführung in arbeitsgerichtlichen Verfahren.</li><li>Sie setzen arbeitsrechtlich relevante Änderungen der Gesetzgebung und der Rechtsprechungen in geeignete Maßnahmen um.</li><li>Sie bereiten Regelungen, Dienstvereinbarungen und Richtlinien vor und verhandeln diese.</li><li>Zu arbeitsrechtlichen Grundsatz- und Spezialthemen entwickeln Sie Schulungsangebote für unterschiedliche Zielgruppen und führen diese selbständig durch.</li><li>Sie unterstützen die zentrale Vertrauensstelle im Prorektorat Antidiskriminierung und Chancengerechtigkeit bei Beschwerdefällen zum Schutz von Mitgliedern der Universität vor Diskriminierung und Machtmissbrauch, insbesondere in arbeitsrechtlicher Hinsicht.</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>1. und 2. juristisches Staatsexamen</li><li>gute Kenntnisse und Erfahrung auf dem Gebiet des Arbeitsrechts und Betriebsverfassungsrechts bzw. Personalvertretungsrechts</li><li>Erfahrung im Tarif- und Dienstrecht des öffentlichen Dienstes sind von Vorteil</li><li>Leidenschaft für juristische Fragestellungen und hervorragende schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>souveränes und verbindliches Auftreten, hohe Flexibilität und Dienstleistungsorientierung</li></ul><h2>WIR BIETEN IHNEN</h2><ul><li>eine interessante und spannende Aufgabe in einem weltoffenen, modernen und sinnstiftenden Arbeitsumfeld</li><li>ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle, teilbare Vollzeitstellen</li><li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheits- managements</li><li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li></ul><p>Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Sie ist unbefristet. Sofern die persönlichen und tariflichen bzw. beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L bzw. die Besoldung nach der Besoldungsgruppe A 13 der LBesO A NRW. </p><h2>KONTAKT</h2><p>Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist TUV2410-16. Die Bewerbungsfrist endet am 17.11.2024. </p><p>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Gaby Hennig oder Mechthild Meurer unter: <a href="mailto:Bewerbung41_2@verw.uni-koeln.de" target="_blank">Bewerbung41_2@verw.uni-koeln.de</a> und schauen Sie in unsere FAQ´s</p>

Arbeitsrechtler*in (Volljurist*in) in Voll- oder Teilzeit

<p> Sehr geehrte*r Bewerber*in, <br> <br> die MERI-Gruppe, eine 100%ige Tochtergesellschaft des VOTH Paper Konzerns, ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Umwelttechnik, spezialisiert auf industrielle Anwendungen, insbesondere in der Papierindustrie und der Liquid-Food-Branche. Seit fast 40 Jahren setzen wir Maßstäbe und haben weltweit mehr als 5500 Installationen erfolgreich umgesetzt. Unser Fokus auf nachhaltige Verpackungslösungen und innovative Recyclingtechnologien unterstützt die wachsenden Anforderungen des Marktes und trägt zu einer nachhaltigen Entwicklung bei. <br> <br></p> <p>  Wir bei MERI legen großen Wert auf eine offene Kommunikation und flache Hierarchien. Kurze Kommunikationswege erleichtern die Zusammenarbeit und den Austausch zwischen den Abteilungen. Teamarbeit, gegenseitige Unterstützung und Arbeiten auf Augenhöhe sind zentrale Werte unserer Unternehmenskultur. Besonders stolz sind wir auf unser internationales und diverses Team aus (Quer-)Einsteigern und Fachleuten, das unsere Arbeit bereichert, innovative Lösungen fördert und Fehler zu Lernchancen macht. </p> <p>  Unser globales Team besteht aus ca. 100 Experten, die in Deutschland, den USA, China und Brasilien tätig sind.  <br>  <br>  Zur Verstärkung unseres 45-köpfigen Teams für unseren Standort in München suchen wir dich als Servicetechniker (m/w/d), um mit uns die Zukunft der Umwelttechnologien zu gestalten. </p> <h1>  Servicetechniker / Montagetechniker (m/w/d) Wartung &amp; Instandhaltung von Produktionsanlagen </h1> <h2>  In dieser Position erwarten dich spannenden Aufgaben </h2> <ul>  <li>   Du führst Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an unseren Anlagen, sowohl im Inland als auch im Ausland, durch.  </li>  <li>   Des Weiteren unterstützt bei der mechanischen Inbetriebnahme von kleineren und größeren Anlagen und übernimmst verantwortungsvolle Maschinenbauprojekte.  </li>  <li>   Fachkundig dokumentierst du deine Tätigkeiten und berätst über mögliche Maßnahmen zur Qualitätssicherung.  </li>  <li>   Du berichtest von Baustellenarbeiten und deinen Serviceeinsätzen an unsere internen Abteilungen wie z. B. den Teams im Produktmanagement oder Ersatzteil- und Kundenservice.  </li>  <li>   Darüber hinaus stehst du unseren Kunden telefonisch und via E-Mail-Kontakt ein kompetenter und professioneller Ansprechpartner zur Verfügung.  </li>  <li>   Wenn nötig, reist du zu verschiedenen Produktionsstandorten – auch international – und leistest bei Servicearbeiten an den Anlagen vor Ort erstklassige Arbeit.  </li> </ul> <p>  Hört sich interessant und spannend an? Dann lese unbedingt weiter! </p> <h2>  Damit punktest du </h2> <ul>  <li>   Technische Ausbildung, z. B. zum Industriemechaniker oder Metallbauer, gerne eine Weiterbildung zum Techniker, alternativ eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Mehrjährige Praxis in der Instandhaltung und Montage, vorzugsweise im Maschinen- und Anlagenbau  </li>  <li>   Technisch-handwerkliches Geschick und Spaß daran, schnelle Lösungen für technische Probleme zu finden  </li>  <li>   Idealerweise Know-how zu technischen Dokumentationen und Zeichnungen (CAD)  </li>  <li>   Routine in MS Office (insbesondere Word und Excel)  </li>  <li>   Offenheit, Geduld und Serviceorientierung im Umgang mit Kunden und Kollegen  </li>  <li>   Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift – B2-Niveau oder gerne höher  </li>  <li>   Reisebereitschaft (ca. 70 %) und Lust auf internationale Einsätze  </li>  <li>   Führerschein Klasse B  </li>  <li>   Unempfindlich gegen das Tragen von Schutzkleidung und körperliche Fitness für den Umgang mit großen und schweren Maschinen  </li> </ul> <h2>  Und so punkten wir </h2> <ul>  <li>   30 Tage Urlaub  </li>  <li>   Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben in einem nachhaltig agierenden Unternehmen, das mit innovativen Lösungen den ökologischen Fußabdruck seiner Kunden reduziert  </li>  <li>   Zeit für eine umfassende Einarbeitung in die komplexen Produkte und Abläufe unseres Unternehmens  </li>  <li>   Flache Hierarchien, Duz-Kultur und Arbeiten auf Augenhöhe  </li>  <li>   Gut erreichbarer Standort und Fahrtkostenzuschuss (ÖPNV)  </li>  <li>   Individuelles Benefits-Packet  </li>  <li>   Wir feiern unsere Erfolge in regelmäßigen Events und festigen unseren Zusammenhalt – z. B. im Rahmen von größeren Team-Veranstaltungen oder beim gemeinsamen Mittagessen.  </li> </ul> <h2>  Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich JETZT! </h2> <p>  Wir freuen uns auf deine Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, (Arbeits-)Zeugnisse).  <br>  <br> </p> <p>  Bitte nutze die Bewerbungsmöglichkeit über das Portal oder sende deine Bewerbungsunterlagen als PDF an <a href="mailto:Bewerbung@meri.de" target="_blank">Bewerbung@meri.de</a> </p> <p>  Unser Bewerbungsprozess umfasst zwei bis drei Vorstellungsgespräche: </p> <p>  Das erste Gespräch findet mit der Personalabteilung und das zweite mit der Fachabteilung statt. Gegebenenfalls kommst du bei einem dritten Gespräch nochmals mit beiden Abteilungen – zugleich – zusammen. </p> Noch Fragen? Dann schick uns einfach eine E-Mail. <br> <br> Das MERI-Team freut sich auf deine Bewerbung! <br><p> Meri Environmental Solutions GmbH, z.Hd. Frau Dominika Hollisch, Bodenseestr. 113, 81 München, <a href="http://www.meri.de" target="_blank">www.meri.de</a></p>

Servicetechniker / Montagetechniker (m/w/d) Wartung & Instandhaltung von Produktionsanlagen

<p> Betreuungspersonen aufgepasst!</p><p> Die Mamipane ist ein renommierter Träger/Dienstleister von Großtagespflegeeinrichtungen in Bayern mit stetigem Wachstum. Für unsere Standorte suchen wir ab sofort:</p><h1> Erzieher, Kinderpfleger (160 UE), Tagesmütter/Sozialpädagogen oder pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h1><p> Art der Stellen: Vollzeit, maximal 37,5 Stunden pro Woche.</p><p> Ihre Aufgaben in unseren Großtagespflegestellen:</p><ul> <li>  Selbstständig tätige Tagespflegeperson. </li> <li>  Selbständige Zusammensetzung der Gruppe. </li> <li>  Selbständige Gestaltung Ihres eigenen Pädagogischen Konzepts und deren Schwerpunkte. </li> <li>  Selbständige Gestaltung des Tagesablaufs, Kommunikation mit Eltern etc. </li> <li>  Zu zweit betreuen, bilden und erziehen Sie 10 Kinder im Alter von 0 bis 3 Jahren eigenverantwortlich in Ihrer eigenen Einrichtung. </li> <li>  Sie haben die Möglichkeit, nach einer Einarbeitung die Einrichtung mit Ihrem eigenen Namen weiterzuführen. </li> <li>  Gerne könnt ihr euch als Team bewerben. </li> <li>  Motiviert und arbeiten gerne eigenständig. </li> <li>  Sind gerne Ihr eigener Chef und treffen gerne selbst Entscheidungen. </li> <li>  Dafür bringen Sie eine hohe Verantwortungsbereitschaft mit. </li> <li>  Mit Kindern pflegen Sie einen liebevollen und wertschätzenden Umgang. </li> <li>  Ihr Umgang mit Eltern zeichnet sich durch sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Offenheit und Partizipationsbereitschaft aus. </li></ul><h2> Erforderlicher Bildungsabschluss:</h2><ul> <li>  Berufsausbildung/Berufsfachschulabschluss. </li></ul><h2> Erforderliche Berufserfahrung:</h2><ul> <li>  Kinderbetreuung: 1 Jahr. </li></ul><h2> Auf folgendes dürfen Sie sich freuen:</h2><ul> <li>  Sehr lukrativ gestaltbare Verdienstmöglichkeiten. </li> <li>  Nutzen alle steuerlichen Vorteile und Freibeträge in der Kinderbetreuung und genießen die Freiräume der Selbstständigkeit. </li> <li>  Wir stellen Ihnen großzügige, liebevoll und schlüsselfertig eingerichtete Räumlichkeiten mit hervorragender, kompletter Ausstattung zur Verfügung. </li> <li>  Alle behördlichen und rechtlichen Vorgaben sind bereits erfüllt. </li> <li>  Keine Kautionszahlungen für Miete und Ausstattung. </li> <li>  Keine Kreditverträge, keine Darlehensverträge. </li> <li>  Unterstützen Sie bei allen anfallenden administrativen Aufgaben und beraten Sie zu Ihrer inhaltlichen und pädagogischen Ausrichtung. </li> <li>  Die Betreuer tragen kein Risiko für Mietverträge, Umsetzung, Nutzungsänderung etc. Kein eigener Investitionsaufwand! </li></ul><p>  Weitere Informationen zu unserer Stelle finden Sie auf unserer     Homepage    , oder rufen Sie uns gleich an unter 089/78005014 oder 0177/8182220. Wir freuen uns auf Sie! </p> <a href="mailto:info@mamipane-kitaconcept.com" target="_blank">info@mamipane-kitaconcept.com</a>

Erzieher, Kinderpfleger (160 UE), Tagesmütter/Sozialpädagog oder pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

<h1> Erzieher/in sowie Heilpädagoge/in, Heilerziehungspfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Absolvent/in der Erziehungswissenschaften Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Die kath. Kirchengemeinde St. Jacobus, Hilden sucht für die fünf Einrichtungen in ihrer Trägerschaft zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h2> (m/w/d) <br> Erzieher / innen <br> sowie Heilpädagogen / innen, Heilerziehungspfleger / innen <br> Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / innen <br> Absolventen / innen der Erziehungswissenschaften</h2><h2> in Teilzeit und in Vollzeit</h2><p> Die Stellen werden zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet vergeben.</p><h3> Wen suchen wir:</h3><ul> <li>  Sie sind staatl. anerkannte/r Erzieher/in, oder haben eine der vorgenannten Qualifikationen, die für den Einsatz als pädagogische Fachkraft vom Land NRW anerkannt ist. </li> <li>  Sie arbeiten gerne im Team, sind einfühlsam, kreativ und haben Freude an der Arbeit mit den Kindern </li> <li>  Sie verfügen über Organisationstalent, sind zuverlässig und haben einen strukturierten Arbeitsstil </li> <li>  Sie sind offen für den christlichen Erziehungsauftrag des Trägers </li></ul><p> Sie finden sich bei den genannten Punkten wieder?</p><h3> Wir bieten Ihnen an:</h3><ul> <li>  Ein engagiertes und motiviertes Team </li> <li>  Großen Gestaltungsspielraum für neue Ideen und Impulse </li> <li>  Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Bezahlung nach KAVO in Entgeltguppe 8a und Einzahlung in die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK). </li> <li>  Möglichkeit des Fahrradleasings und Jobticket </li></ul><p> Für Fragen vorab melden Sie sich gerne telefonisch unter: 02103-2466-20 bei der Verwaltungsleitung. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte, gerne auch per Email, an: <br> Kath. KG St. Jacobus <br> Verwaltungsleitung Dagmar Wachter <br> Hochdahler Str. 1, 40724 Hilden <br> <a href="mailto:Verwaltungsleitung@kath-hilden.de" target="_blank">Verwaltungsleitung@kath-hilden.de</a></p>

Erzieher/in sowie Heilpädagoge/in, Heilerziehungspfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Absolvent/in der Erziehungswissenschaften Vollzeit / Teilzeit

18.912 Jobs