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<h2>Über Pfalz-ELA GmbH</h2>Überall dort, wo viele Menschen zusammenkommen, ist Sicherheitstechnik von größter Bedeutung um Personen zu schützen und sie schnell mit Informationen und Notfalldurchsagen zu erreichen. <br>Mit jahrzehntelanger Erfahrung liefert die Pfalz-ELA GmbH Lösungen für elektroakustische Anlagen (SAA, ENS, ELA, NGRS): <br>Von der Planung über die Montage bis hin zu Wartung und Service.<br><br>Als Teil unseres Teams trägst du direkt dazu bei, Menschen in kritischen Situationen zu schützen und schaffst Vertrauen durch zuverlässige Technik. <br><br>Hier findest du eine wichtige Aufgabe, die wirklich zählt.<br><br>Beriffserklärung:<br>SAA: Sprachalarmanlage, sind ausfallsichere elektroakustische Anlagen / Beschallungsanlagen die zur Alarmierung im Brandfall eingesetzt werden. (Einsatzorte: Schulen, öffentliche Gebäude, Industrieanlagen)<br>ELA: Elektrische Lautsprecheranlagen, sind alle anderen elektroakustische Anlagen welche nicht zu Alarmierungszwecken eingesetzt werden. (Einsatzorte: Schulungsräume, Schulen, Sporthallen).<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du organisierst selbstständig deine Aufgaben und bereitest diese sorgfältig vor und nach</li><li>Du erstellst überzeugende Angebote für unsere Kunden</li><li>Du besuchst unsere Kunden auf Tagestouren, vor allem im Raum Mannheim und Ludwigshafen und führst Wartungen, Umbauten und Reparaturen direkt vor Ort durch</li><li>Du verwaltest deinen Arbeitsbereich eigenständig und eigenverantwortlich</li><li>Du bist hauptsächlich im Außendienst tätig (ca. 75 %), nutzt aber auch Büro- und Werkstattzeiten für vorbereitende Tätigkeiten, Dokumentation und Reparaturen</li><li>Du arbeitest eng mit dem Team zusammen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Informationselektroniker (m/w/d) oder Elektriker (m/w/d)</li><li>Du arbeitest selbstständig an Projekten und besitzt Organisationstalent</li><li>Du bist kompetent im Kundenkontakt und hast eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>Du hast Verantwortungsbewusstsein </li><li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B</li><li>Du bist handwerklich geschickt und kennst die branchenspezifischen Werkzeuge und Messgeräte</li><li>Du hast zwar keine entsprechende Ausbildung aber Lust auf einen Quereinstieg? Wenn du dich für unsere Tätigkeit interessierst und bereit bist dir Neues zu erarbeiten dann sind wir gespannt Dich kennen zu lernen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Tagestouren überwiegend im Großraum Mannheim, Ludwigshafen und Heidelberg</li><li>28 Urlaubstage</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeit</li><li>Interessante Kund:innen, wie Schulen, Kliniken, Sportanlagen, Museen, Theater und Kinos</li><li>Kollegiales Team und flache Hierarchien</li><li>Regelmäßige Teambesprechungen</li><li>Fachspezifische Fortbildungen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Servicetechniker - Außendienst / IT-Kenntnisse / SAA (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Servicetechniker - Außendienst / IT-Kenntnisse / SAA (m/w/d)

Sie möchten die Chance nutzen, um sich weiterzuentwickeln, neue Herausforderungen zu meistern und legen dabei Wert auf einen krisensicheren Arbeitsplatz? Dann sind Sie bei der Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion (ADD) genau richtig! <br><br>Die <strong>Lohnstelle ausländische Streitkräfte (LaS) Kaiserslautern </strong>ist dem Referat 23 "Sicherheit und Ordnung, Stiftungen, Lohnstelle ausländische Streitkräfte" der Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion zugeordnet. <br><br>Zur Unterstützung unseres Teams bei der <strong>LaS </strong>suchen wir am <strong>Standort Kaiserslautern </strong>zum <strong>01.01.2026 <br></strong><br><strong>eine:n Sachbereichsleiter:in "IT" (m/w/d) </strong>Unbefristet, Vollzeit, EG 12 TV-L, bzw. bis A 12 LBesG <br><br>Die LaS ist mit 60 Mitarbeiter:innen eine Außenstelle der Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion mit Sitz in Kaiserslautern. Sie ist bundesweit zuständig für die Berechnung und Auszahlung der Löhne und Geh-älter der Zivilbeschäftigten bei Stationierungsstreitkräften (SSK) sowie der NATO und nimmt zudem die Berechnung und Zahlung der Reisekosten der Zivilbeschäftigten und der Leistungen gemäß Tarifvertrag Soziale Sicherung (TaSS) für ehemalige Arbeitnehmer der Streitkräfte vor. Wir suchen eine Sachbereichsleitung, die für die Sachgebiete "Informations- und Kommunikationstechnik" (IuK), "Fachliche Datenverarbeitung" und "Qualitätssicherung" zuständig ist. <h2>Die Tätigkeit umfasst im Wesentlichen folgende Aufgaben:</h2><ul><li>Leitung und Verantwortung für einen Sachbereich mit insgesamt 11 Mitarbeitenden</li><li>Wahrnehmung der Sachgebietsleitung IuK</li><li>Planung, Überwachung und Koordinierung von Aufgaben innerhalb der Sachgebiete und Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten</li><li>Beratung, Unterstützung und Anweisung der Sachbearbeiter*innen in fachlicher Hinsicht</li><li>Koordinierung der IuK mit den Bedarfsträgern innerhalb und außerhalb der LaS</li><li>Betreuung der laufenden IT-Projekte, derzeit SAP H4S4 Transformation </li><li>Betreuung und Koordinierung des Local National Time &amp; Attendance Programms (LNTAP) - Weiterentwicklung des Programmes und Sicherstellung der Systemfunktionalität</li><li>Bereitstellung und Anpassung der IT-Infrastruktur: Planung und Beschaffung</li><li>Ggfls. Wahrnehmung von Sonderaufgaben </li></ul><h2>DAS BRINGEN SIE MIT</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium an einer Hochschule im Bereich Informatik oder </li><li>Laufbahnprüfung für das dritte Einstiegsamt der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen Studiengang Verwaltungsinformatik (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) im Bereich der Kommunal-, Landes- oder Bundesverwaltung, </li><li>Mindestens dreijährige praktische Berufserfahrung im einschlägigen Bereich und </li><li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen: Programmierung/Programmiersprachen, Netzwerktechnologien, Serveradministration, Virtualisierung, IT-Sicherheit, SAP-Basisadministration. </li></ul> <strong>Darüber hinaus wären wünschenswert bzw. von Vorteil:</strong> <ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, idealerweise in den Bereichen Informatik, Haushalt und Beschaffung </li><li>Anwenderkenntnisse in verschiedenen SAP-Modulen </li><li>Erfahrung in der Mitarbeiterführung </li><li>Strategisches Denken </li><li>Erfahrung mit Personalabrechnungssystemen </li></ul><h2>DAS BIETEN WIR IHNEN</h2><ul><li><strong>Sicher, auch in Zukunft </strong>| Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, </li><li><strong>Transparente Verdienstmöglichkeiten </strong>| Eingruppierung in die <strong>EG 12 </strong>des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) im Beschäftigtenverhältnis, wenn die tariflichen Voraussetzungen vorliegen, besteht zudem die Möglichkeit der Gewährung einer <strong>Zulage nach § 16 Abs. 5 TV-L</strong>. Auch die Anerkennung von <strong>förderlichen Zeiten </strong>kommt neben der Berücksichtigung von <strong>einschlägiger Berufserfahrung </strong>in Betracht. Die Stufenzuordnung wird dabei stets in Abhängigkeit der vorliegenden Berufserfahrung individuell festgelegt. Zusätzlich ist es in Abhängigkeit von der Bewerberlage ggf. möglich, dass eine befristete <strong>Fachkräftezulage </strong>in Höhe von bis zu <strong>1.000 € brutto monatlich </strong>gezahlt wird. <strong>Im Beamtenverhältnis ist ein Aufstieg bis zur Besoldungsgruppe A12 im Rahmen des Beförderungsverfahrens möglich. </strong></li><li><strong>Vielfältige Tätigkeiten in der Landesverwaltung </strong>| Raum für Veränderungen und persönliche Weiterentwicklung </li><li><strong>Gut vorgesorgt </strong>| Attraktive Konditionen im Rahmen einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen </li><li><strong>Gesund bleiben </strong>| Betriebliches Gesundheitsmanagement </li><li><strong>Flexibel und mobil Arbeiten </strong>| Flexible Arbeitszeiten, keine Kernzeit und die Möglichkeit von zu Hause zu arbeiten </li><li><strong>Wissen und Fähigkeiten erweitern </strong>| Fortbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li><li><strong>Familie und Beruf vereinbaren </strong>| Familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li><li><strong>Dienstrad </strong>| Möglichkeit zur Teilnahme am E-Bike-Leasing </li></ul><h2>WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG</h2>Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen auf dem Postweg oder per E-Mail bis <strong>zum 04.01.2026 </strong>an folgende Adresse: <br><br><strong>Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion <br>Personalreferat <br>Willy-Brandt-Platz 3 <br>54290 Trier <br><br></strong>oder <a href="mailto:bewerbung@add.rlp.de" target="_blank">bewerbung@add.rlp.de</a> <br><br><strong>Weitere Informationen rund um Ihre Bewerbung </strong>Das Land Rheinland-Pfalz fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter:innen. Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion oder sexuellen Identität. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber:innen liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Auf Wunsch wird die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung geprüft. Wir bitten Sie, Ihre Bewerbungsunterlagen nur als Kopien (ohne Mappen) einzureichen, da keine Rücksendung erfolgt. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung und Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und des Landesdatenschutzgesetzes zu. Ausführliche Informationen zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Internetseite unter dem Link: <a href="https://add.rlp.de/beruf-und-karri-ere/rund-um-ihre-bewerbung" target="_blank">https://add.rlp.de/beruf-und-karri-ere/rund-um-ihre-bewerbung</a>

Sachbereichsleiter:in IT (m/w/d)

<h2>Über Dussmann Kälte- und Klimatechnik GmbH - Betriebsteil DKA</h2>Die Dussmann Kälte- und Klimatechnik GmbH ist mit über 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der größte herstellerunabhängige Kälteanlagenbauer in Deutschland. Mit fundierten Erfahrungen bei Planung, Lieferung, Montage und Service von kälte- und klimatechnischen Systemen liefert Dussmann Kälte- und Klimatechnik Kälte nach Maß und Klima nach Bedarf. Von der Einzelanlage bis zum hochkomplexen Anlagenkonzept wird besonderer Wert auf energieoptimierte und umweltfreundliche Konzepte gelegt. Zu den Kundenbranchen gehören Handel, Gewerbe und Industrie sowie Forschungseinrichtungen und öffentliche Institutionen. Die Dussmann Kälte- und Klimatechnik GmbH ist ein Unternehmen der Dussmann Group und damit eine Business Unit von Dussmann Technical Solutions (DTS), dem Geschäftsbereich für technischen Anlagenbau.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Kundengewinnung, Angebotserstellung, Erstellen und Abschließen von Wartungsverträgen</li><li>Kundenbetreuung der zu verantwortenden Kostenstelle</li><li>Leistungsabrechnung der unterstellten Monteure</li><li>Kostenstellenverantwortung und Rechnungskontrolle</li><li>Anleitung, Führung, Kontrolle und Leistungsbewertung unterstellter Mitarbeiter</li><li>Abwicklung kleiner/mittlerer Neubauaufträge in der Region</li><li>Verantwortung für die Lehrlingsausbildung</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Ausbildung als Kälteanlagenbauer (m/w/d) bzw. Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik</li><li>Abschluss als Kälteanlagenbauermeister (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kältetechnik (ggf. CO²)</li><li>Mehrjährige Erfahrung bei der Betreuung von Kunden</li><li>Erfahrung im Bereich Kaltwasser- und Klimaanlagen</li><li>Erfahrung mit elektronischer Steuer- und Regelungstechnik</li><li>Hohe Leistungsbereitschaft, unternehmerisches Denken, Teamfähigkeit</li><li>Erfahrungen beim Führen von Mitarbeitern</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Perspektive sich im Unternehmen mit unserem umfangreichen Fortbildungsangebot weiterzuentwickeln</li><li>Moderne IT-Hardware</li><li>Unbefristeter Vollzeitarbeitsvertrag</li><li>Höchstes Sicherheitsniveau durch neue und hochwertige Arbeitsausrüstung vom Marktführer</li><li>Bereitstellung eines Firmenfahrzeuges mit Privatnutzung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Leiter Kältetechnik - Kundenbetreuung / Kälteanlagenbau / Klimaanlagen (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Leiter Kältetechnik - Kundenbetreuung / Kälteanlagenbau / Klimaanlagen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Seit über 35 Jahren sind wir auf dem Markt und haben unser Hotel Management System SIHOT als eine der führenden Marken im Hotel Technologie Sektor etabliert. Bisher schenken uns über 3500 Hotelketten, Resorts, Hostels, MICE- und Stadthotels ihr Vertrauen. Darunter renommierte Marken wie zum Beispiel Best Western, Meininger oder Motel One. Wir sind international und stolz darauf, dass unser Team mit über 250 Mitarbeitern aus 15 Nationen an Standorten in Deutschland, Österreich, Spanien, Portugal, Türkei, Großbritannien, Australien, Indien und Brasilien vertreten ist.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Du beherrschst den Umgang mit Kassensoftware und Kassensystemen in der Hotellerie und/oder Gastronomie? Hast Du vielleicht schon einmal mit unserer Kassensoftware SIHOT.POS gearbeitet?  Für unser Headoffice in Schiffweiler suchen wir ab sofort qualifizierte und lösungsorientierte Teamkollegen (m/w/d) für den Bereich Technischer Support – POS.</p><ul><li><p>Analyse &amp; Bearbeitung technischer Supportanfragen (1st &amp; 2nd Level)</p></li><li><p>Fehlerdiagnose (Hard‑/Software vs. Bedienung) &amp; Einleitung geeigneter Maßnahmen</p></li><li><p>Installation, Betreuung &amp; Erweiterung von Kassensystemen (POS)</p></li><li><p>Durchführung von Systemupdates &amp; Konfigurationsänderungen</p></li><li><p>Technische Umsetzung von Kundenwünschen &amp; Beratung bei Rückfragen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Grundkenntnisse in Windows-Administration &amp; Netzwerktechnologien</p></li><li><p>Verständnis für Firewalls sowie sicherer Umgang mit Hardware (inkl. Android &amp; Apple Devices)</p></li><li><p>Analytisches Denkvermögen &amp; strukturierte Problemlösungsfähigkeit</p></li><li><p>Teamgeist &amp; Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</p></li><li><p>Sichere Kommunikation in Deutsch; Englischkenntnisse wünschenswert</p></li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li><p>Spannende Projekte mit echten Herausforderungen</p></li><li><p>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz</p></li><li><p>Flache Hierarchien, kurze Wege, direkte Kommunikation</p></li><li><p>Teamklima, offenes, vertrauensvolles Arbeitsklima in einem starken Team</p></li><li><p>Flexibilität, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice</p></li><li><p>Weiterentwicklung, die sich lohnt – mit individueller Förderung</p></li><li><p>Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, Benefits.Me, JobRad, betriebliche Altersvorsorge, Kostenübernahme für Bildschirmbrillen</p></li><li><p>Gesundheit im Fokus, Obst, Getränke, Fitnessstudio, EAP-System, Gesundheitsförderung</p></li><li><p>Firmen- &amp; Sportevents, die wirklich Spaß machen</p></li><li><p>Gute Erreichbarkeit &amp; kostenlose Mitarbeiterparkplätze</p></li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p>Bewirb dich direkt über XING oder sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: <a href="mailto:jobs@sihot.com" target="_blank">jobs@sihot.com</a></p><p>WIR FREUEN UNS AUF DICH!</p>

TECHNISCHER SUPPORT - POS (M/W/D)

<p>Schaffen Sie mit uns bleibende Werte. Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit 25 Jahren Erfahrung und dem Sitz in der Region – in Waldmohr.</p><p>Gemeinsam Fundamente für die Zukunft schaffen. Wie? Mit dem Einstieg in unser Team als</p><strong>KALKULATOR (W/M/D) IN TEILZEIT <br> Fertighausbau Schwerpunkt Keller</strong><h2>DAS IST IHR ARBEITSUMFELD:</h2><ul><li>Sie kalkulieren und erstellen Angebote für individuell geplante Keller, Teilkeller, Stahlbetongaragen als Kelleranbau, Garagenunterkellerungen sowie Fundamentplatten</li><li>Ebenso übernehmen Sie die Kalkulation von und Angebotserstellung für Einzel- und Sonderbauteile aus Stahlbetonfertigteilen wie z. B. Lichthöfen, Carports, Hauseingangstreppen oder Winkelstützmauern</li><li>Sie erstellen Checklisten für den Statiker und klären bei Unklarheiten technische Details im direkten Austausch</li><li>Außerdem sind Sie Ansprechperson für potenzielle Neukunden, wenn es um Rückfragen zu Angeboten oder technischen Details geht</li></ul><h2>IHR FUNDAMENT FÜR DEN ERFOLG:</h2><ul><li>Berufserfahrung im Baubereich – idealerweise mit technischem, handwerklichem oder planerischem Hintergrund wie z. B. Techniker / Meister / Architekt / Bauzeichner (w/m/d) oder eine ähnliche Qualifikation</li><li>Sie haben gute Kenntnisse in gängigen PC-Programmen wie Outlook, Word und Excel</li><li>Kundenaustausch und die Zusammenarbeit im Team mit z. B. Statikern und internen Teams bereiten Ihnen Freude</li><li>Sie sind motiviert, schätzen eine eigenständige Arbeitsweise und behalten auch bei mehreren Projekten den Überblick</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR IHNEN:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice nach der Einarbeitung</li><li>Arbeitsaufwand 25 Std. / Woche mit der Aussicht auf Vollzeit</li><li>30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Freiwilliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Sorgfältige Einarbeitung, familiäres Arbeitsumfeld sowie digitale Vernetzung über die FingerFunk-App</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:</h2><p>MB Effizienzkeller GmbH, Industriestraße 8, 66914 Waldmohr oder gern per E-Mail an <br><a href="mailto:personal@mb-keller.de" target="_blank">personal@mb-keller.de</a>, <a href="http://www.mb-keller.de" target="_blank">www.mb-keller.de</a></p>

Kalkulator (m/w/d) Fertighausbau Schwerpunkt Keller in Teilzeit

<h2>Über Sparkasse Vorderpfalz</h2>Mit einem sehr hohen Marktanteil im Privatkunden-Bereich ist die Sparkasse Vorderpfalz der wichtigste Finanzdienstleister vor Ort. Mit einem weit verzweigten Filial-Netz und SB-Einrichtungen, ist sie immer direkt in Ihrer Nähe.<br><br>Auch die regionale Wirtschaft profitiert von der Sparkasse Vorderpfalz. Denn die Beraterinnen und Berater aus dem Firmen- und Geschäftskundenbereich kennen die Region besonders gut. Dazu werden wichtige Entscheidungen schnell und direkt vor Ort getroffen. Zum Beispiel über die Vergabe von Krediten oder die Unterstützung von Existenz-Gründerinnen und Gründern. <br><br>Als öffentlich-rechtliches Institut ist die Sparkasse Vorderpfalz dem Gemeinwohl und der Wirtschaftsförderung in der Region verpflichtet.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie beraten aktiv und ganzheitlich Privatkunden auf Basis Ihrer Zielvereinbarungen und unter Einbindung des Sparkassen-Finanzkonzepts</li><li>Sie übernehmen die volle Verantwortung für die Erreichung Ihrer Vertriebsziele</li><li>Sie akquirieren Neukunden, schaffen Verkaufsanlässe und vereinbaren eigenständig Ihre Beratungstermin</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügst über mind. 1-2 Jahre Berufserfahrung als Privatkundenberater:in in einer Bank/Sparkasse</li><li>Sie haben eine Weiterbildung zum Bankfachwirt bzw. Sparkassenfachwirt oder eine vergleichbare Ausbildung absolvier</li><li>Sie bringen eine fachliche Weiterbildung im Privatkundenbereich mit (z.B. Bauspar-, Vorsorge- und Wertpapierprodukte)</li><li>Sie sind vertriebs- und serviceorientiert, kommunikativ und teamfähig</li></ul><h2>Unsere Leistungen</h2><ul><li>Es erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag an einem modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz.</li><li>Neben einem attraktiven Gehalt nach dem TVöD-S (je nach Berufserfahrung zwischen 55.000 und 67.000 Euro Jahresbrutto) samt Sparkassensonderzahlungen und Leistungsvergütung bieten wir Ihnen weitere soziale und freiwillige Leistungen wie variable Arbeitszeiten, Arbeitgeberzahlungen in die Zusatzversorgungskasse, Betriebliche Krankenversicherung, ein vergünstigtes Ticket für den Nahverkehr, Fahrradleasing, ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement, kostenfreie Getränke, Betriebsfeste, Mitarbeiterveranstaltungen und vieles mehr.</li><li>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung ist durch unser breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten gesorgt. Ihre Perspektive bei uns ist vielfältig. Wir eröffnen Ihnen gerne passende Optionen, um gemeinsam erfolgreich zu sein.</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Kundenberater - Bankwesen / Privatkunden / Sparkasse (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Kundenberater - Bankwesen / Privatkunden / Sparkasse (m/w/d)

<h2>Die SIEDA: Wer wir sind</h2><p>Wir entwickeln wegweisende Software für die Personaleinsatzplanung und das Arbeitszeitmanagement. Mit unseren On-Premises- und Cloud-Anwendungen erstellen Personalverantwortliche einfach und schnell Dienst- und Schichtpläne. Damit vereinfachen wir die Personalorganisation unserer Kunden erheblich.</p><p>Unser Haus wurde 1993 in Kaiserslautern gegründet. Inzwischen haben wir mit rund 50 Mitarbeitern bundesweit mehr als 800 Kunden, vorwiegend im Sozial- und Gesundheitswesen sowie bei Feuerwehren und Rettungsdiensten.</p><p>Qualität, zufriedene Kunden und ein starkes Team sind uns gleichermaßen wichtig. Wir möchten unsere Kunden informieren, begeistern und überzeugen.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><strong><p>IT-Consultant Dienstplansoftware und Zeiterfassung (m/w/d)</p></strong><p>in Vollzeit</p><p>Verstärken Sie unser Team! Wir suchen Kundenfachberater und Projektmanager für verschiedene Regionen Deutschlands. In Ihrer Funktion sind Sie für die gesamte Organisation und Durchführung von Softwareprojekten bei unseren Kunden mitverantwortlich. </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Zu Ihren wesentlichen Aufgaben gehören:</p><ul><li>Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Softwareprojekten.</li><li>Schwerpunkt der Tätigkeit bei unseren Kunden sowie im Home-Office, gelegentliche Präsenz am Unternehmensstandort Kaiserslautern.</li><li>Fachliche Betreuung der Kunden auf den Gebieten Dienstplan und Zeitwirtschaft.</li><li>Sie arbeiten eng mit externen und internen Verantwortlichen zusammen und stellen den Informationsfluss zu allen Beteiligten sicher. </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><p>Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit:</p><ul><li><strong><strong>Erfahrung</strong>: </strong>Sie konnten bereits Erfahrungen in IT-Projekten sammeln oder waren als Anwender bzw. Anwenderin von Dienstplan-/Zeitwirtschaftssoftware tätig.</li><li><strong>Know-how</strong>: Sie verfügen über sehr gutes EDV-Anwenderwissen und haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li><strong>Souveränität</strong>: Ihr Auftreten ist verbindlich, Sie sind kommunikativ und haben Spaß am Umgang mit Menschen.</li><li><strong>Verlässlichkeit</strong>: Sie sind ein Organisationstalent, reisefreudig, flexibel sowie sehr zuverlässig und halten Termine immer ein.</li><li><strong>Teamfähigkeit</strong>: Sie arbeiten selbstständig und dabei auch stets teamorientiert. </li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li><strong>Stabilität</strong>: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Wir streben eine langfristige Zusammenarbeit mit einer leistungsgerechten Vergütung an. </li><li><strong>Entfaltungsspielraum</strong>: Flache Hierarchien, motivierende Aufgaben und ein kollegiales Umfeld.</li><li><strong>Vielfalt &amp; Work-Life-Balance</strong>: Abwechslungsreiche Beratertätigkeiten bei unseren Kunden und in unseren modernen Büros. Wir legen Wert darauf, dass Familie und Beruf im Einklang zueinander stehen.</li><li><strong>Einen perfekten Start:</strong> Individuelle und zielgerichtete Einarbeitungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Betreuung. Schließlich ist uns Ihre persönliche Weiterentwicklung innerhalb unseres Unternehmens sehr wichtig.</li><li><strong>Klimaschutz</strong>: Die Umwelt liegt uns sehr am Herzen. Wir setzen uns seit vielen Jahren für Umwelt- und Klimaschutz ein und verstärken unser Engagement stetig. Das spiegelt sich in all unseren Vorhaben und Entscheidungen wider.</li><li><strong>Benefits</strong>: Firmen- und Teamevents, Jobrad, Jobticket, kostenlose Getränke/Kaffee sowie frisches Obst an unserem Standort in Kaiserslautern.</li></ul><p>Freuen Sie sich auf eine vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in einem weitgehend krisensicheren Markt!</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums über unser JOBPORTAL.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Ihre Ansprechpartner</p><p>Kai Schwindt (Teamleitung Projektmanagement)<br>Katharina Conrad und Anja Leßmeister (Personalabteilung)</p><p><strong>SIEDA Systemhaus für Intelligente EDV-Anwendungen GmbH</strong><br>Am Hinkelstein 4 <br>67663 Kaiserslautern <br><a href="http://www.sieda.com" target="_blank">www.sieda.com</a></p>

IT-Consultant Dienstplansoftware und Zeiterfassung (m/w/d)

<h2>Über Helma Südwest GmbH</h2>Hast du jemals darüber nachgedacht, wie frische Feldfrüchte ihren Weg in die Supermärkte finden? Unser Unternehmen kombiniert jahrzehntelange Expertise im Bereich der Kartoffel- und Zwiebelverarbeitung. Seit 2021 vereinen wir zwei renommierte Unternehmen, um noch effizienter und nachhaltiger zu agieren. Dabei stehen moderne Technik und eine respektvolle Haltung zur Natur im Vordergrund. Möchtest du Teil eines Teams werden, das Landwirtschaft mit Verantwortung und Innovationskraft verbindet? Gemeinsam machen wir den Unterschied.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du wartest und hältst Produktionsanlagen und Maschinen instand</li><li>Du diagnostizierst und behebst technische Störungen, um einen reibungslosen Produktionsablauf sicherzustellen</li><li>Du wirkst bei der Installation und Inbetriebnahme neuer Maschinen und Anlagen mit</li><li>Du unterstützt bei kontinuierlichen Verbesserungsprozessen für unsere Produktionsabläufe</li><li>Du dokumentierst die durchgeführten Arbeiten und Maßnahmen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker, (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder in einem ähnlichen Berufsfeld</li><li>Du hast idealerweise erste Berufserfahrung im industriellen Umfeld</li><li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Steuerungs- und Regeltechnik sowie in elektronischen Schaltplänen</li><li>Du bist bereit zur Schichtarbeit und gelegentlichen Wochenendarbeit</li><li>Du bist teamfähig, zuverlässig und arbeitest eigenverantwortlich</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Freue dich zusätzlich ebenfalls auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie jährlich 30 Tage Urlaub, an denen du dich erholen kannst</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deinen Arbeitstag mit unserer Gleitzeitregelung so, wie es für dich am besten passt</li><li>Jobrad Leasing: Lease dir über uns ein Jobrad, um täglich, problemlos zur Arbeit zu gelangen</li><li>Naturverbundenheit: Engagiere dich in unserem Projekt "Wildbienenweide" und trage aktiv zum Naturschutz bei</li><li>Flache Hierarchien: Deine Ideen sind uns wichtig und können jederzeit eingebracht werden</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Betriebselektriker - Instandhaltung / Diagnose / Installation (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Betriebselektriker - Instandhaltung / Diagnose / Installation (m/w/d)

<h2>WHY P3</h2><p>Der einzigartige Aspekt unserer Unternehmensberatung liegt in der Denkweise unserer Mitarbeitenden: Neugierig, abenteuerlustig und innovationsfreudig. Bei P3 übernehmen wir früh Verantwortung für unsere eigenen Projekte. Offenheit für neue, innovative und unkonventionelle Ansätze, kurze Entscheidungswege, ein respektvolles Miteinander und fruchtbare Synergien machen uns zu einem diversen, unschlagbaren Team und erfolgreichen Unternehmen - weltweit.</p><h2>WHAT YOU´LL DO</h2><ul><li><p>Du wirkst in der Finanzbuchhaltung inklusive Bilanzierung mit und stellst sicher, dass alle Vorgänge korrekt und termingerecht erfasst werden</p></li><li><p>Du begleitest unsere 12 deutschen Tochterfirmen im Konzernabschluss und trägst zu einer konsistenten und transparenten Berichterstattung bei</p></li><li><p>Deine Arbeit ist die Grundlage dafür, dass das Controlling in der Lage ist die Finanzlage präzise zu analysieren</p></li><li><p>Du behältst unser Reisekosten-Tool sowie die ERP-Schnittstellen im Blick und unterstützt bei der Weiterentwicklung und Pflege dieser Systeme.</p></li><li><p>Du bist kompetente<em>r Ansprechpartner</em>in für unsere externen Steuerberater und arbeitest eng mit ihnen zusammen, um steuerliche Themen effizient umzusetzen.</p></li></ul><h2>WHO YOU ARE</h2><ul><li><p>Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Bilanzierung oder bist Bilanzbuchhalter<em>in, Steuerfachangestellte</em>r oder Quereinsteiger*in mit vergleichbarem Background</p></li><li><p>Du bringst idealerweise mehrere Jahre Erfahrung in der Finanzbuchhaltung mit Fokus auf Abschlüsse und Bilanzierung mit</p></li><li><p>Du kennst dich mit Datev und MS Office aus – ScopeVisio, Rydoo oder ähnliche Tools sind dir im besten Fall schon vertraut</p></li><li><p>Du hast ein gutes Gespür für Zahlen und kannst komplexe Themen verständlich erklären – intern wie extern</p></li><li><p>Du arbeitest zuverlässig, eigenständig und übernimmst gerne Verantwortung</p></li><li><p>Du darfst bei uns so sein, wie du bist – wir schätzen Individualität und Authentizität</p></li></ul><h2>GOOD TO KNOW</h2><ul><li><p>Flexibilität: Du kannst bis zu 40 % remote arbeiten und dein Arbeitsmodell flexibel an dein Leben anpassen – Teilzeit ist ebenfalls möglich</p></li><li><p>Social Life: Freu dich auf zahlreiche (internationale) Events und gemeinsame Ausfahrten mit deinen Kolleg*innen.</p></li><li><p>Netzwerk: Werde Teil eines Unternehmens, in dem Kollegialität, gegenseitige Unterstützung und Kommunikation auf Augenhöhe täglich gelebt werden</p></li><li><p>Verpflegung: In unseren Büros stehen dir kostenlose Snacks, Getränke und Kaffee zur Verfügung.</p></li><li><p>Lage: Unser Büro liegt zentral in Landau, ist gut mit ÖPNV erreichbar und bietet auch Parkmöglichkeiten</p></li><li><p>Büro: Dich erwartet ein kleines, schönes Arbeitsumfeld mit drei Personen und echtem Teamspirit, in dem du deine Ideen für eine noch angenehmere Atmosphäre einbringen kannst</p></li></ul><h2>CONTACT</h2><p>Daniel Wulf </p><p>HR GERMANY </p><p>+49711 252 749 20 </p><p><a href="mailto:jobs@p3-group.com" target="_blank">jobs@p3-group.com</a></p>

Bilanz-/ Finanzbuchhalter (m/w/d) - mit Abschlussexpertise, Teilzeit möglich

<h2>CLC xinteg - Wer wir sind</h2><p>Seit über 15 Jahren entwickelt die CLC Business Apps und Digitale Lösungen. In unserem spannenden und abwechslungsreichen Alltag beschäftigen wir uns als Partner der SAP damit, Prozesse zu digitalisieren und zu automatisieren. Dies tun wir für mittelständische Kunden und international führende Großkonzerne unterschiedlichster Branchen. Unser Team vereint Expertise in Softwareentwicklung, KI, Cloudlösungen und Integration neuer Technologien – ergänzt durch tiefes Prozessverständnis und vorausschauende Denkweise. Wir schaffen nachhaltige Lösungen, die langfristig Bestand haben und echten Mehrwert bieten. Gleichzeitig prägen menschliches Miteinander, Familienfreundlichkeit, Teamgeist und regionale Verbundenheit unsere Unternehmenskultur – Werte, die uns seit vielen Jahren auszeichnen.</p><h2>Für diese Aufgaben brauchen wir dich</h2><ul><li><p>Weiterentwicklung, Aktualisierung und Implementierung unserer CLC Produkte (CLC-PADD®) sowie Optimierung deren Anwendungsarchitektur</p></li><li><p>Unterstützung unserer Projektleiter bei individuellen Kundenanforderungen aus unterschiedlichen Branchen</p></li><li><p>Recherche neuer Technologien, deren Analyse und Bewertung im Umfeld der SAP BTP</p></li></ul><h2>Deine Qualifikationen</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Umfeld</p></li><li><p>mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung im Umgang mit SAP Fiori / SAPUI5, SAP Fiori Elements, SAP BTP, SAP S/4HANA (Cloud und/oder OnPremise), ABAP RAP Model, SAP CAP, ABAP sowie den gängigen Tools (VSCode, Business Application Studio und/oder Eclipse)</p></li><li><p>Begeisterung und Neugier, selbstständig neue Technologien zu erforschen und auszuprobieren</p></li><li><p>verhandlungssichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt, gute Englischkenntnisse</p></li></ul><h2>Das schätzt unser Team an der CLC</h2><ol><li><p>Eine positive Arbeitsatmosphäre und ein starker Team-Zusammenhalt, z. B. durch gemeinsame Sportaktivitäten</p></li><li><p>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und hybride Arbeitsmodelle</p></li><li><p>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>30 Urlaubstage</p></li><li><p>Moderne Arbeitsplätze und IT-Ausstattung</p></li><li><p>Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Branche</p></li><li><p>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder JobRad</p></li><li><p>Förderung der betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p>Krippen- und Kindergartenzuschuss</p></li><li><p>Kostenlose Parkplätze</p></li><li><p>Corporate Benefit Portale mit tollen Angeboten und Sonder-Konditionen</p></li><li><p>Empfehlungsprogramm: Ein neuer Mitarbeitender für das Unternehmen, Prämie für den Empfehlenden</p></li><li><p>Attraktives Paket an Gesundheits- und Sozialleistungen (z.B. Grippeschutzimpfung, Fitness- und Gesundheitsapp, firmeneigener Fitnessraum)</p></li><li><p>Firmen- und Teamevents</p></li><li><p>Tischkicker, Dartscheibe und Basketballkorb</p></li></ol><h2>So erreichst du uns</h2><p><strong>CLC xinteg GmbH</strong></p><p>Sandra Wagner</p><p>Telefon: 06826 / 933 477 - 0</p><p><a href="mailto:Recruiting@CLC-xinteg.de" target="_blank">Recruiting@CLC-xinteg.de</a></p>

SAP BTP Softwareentwickler (m/w/d) mit 60% Homeoffice in 66450 Bexbach

Elektrotechniker:in/Maschinenbautechniker:in/ Staatlich Geprüfte(r) Techniker:in - Mechatronik, oder vergleichbar, als Teamleiter:in Instandhaltung für unseren Standort in Frankenthal gesucht! Falls Du für die Stelle umziehst und Deine Heimatadresse mindestens 80 km vom Standort entfernt liegt, unterstützen wir Dich mit einem Umzugsbonus von 7.500 USD.<br><br>Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist der Kern von Amazons Engagement für Innovation. Amazon entwickelt sich weiter und dieses Team sorgt dafür, dass dies auch die von uns verwendeten Technologien und Tools tun. Als Senior RME Technician hilfst Du uns, der Entwicklung einen Schritt voraus zu bleiben. Du setzt die neuesten Technologien ein und identifizierst neue, effiziente Arbeitsmethoden. In dieser Rolle achtest Du genau auf unsere Prozesse und trägst dazu bei, dass wir unsere höchsten Sicherheitsstandards befolgen und weiter erhöhen.<br><br>WIR BIETEN:<br>- Einen unbefristeten Vertrag direkt mit Amazon<br>- Ein attraktives Vergütungspaket mit beschränkten Mitarbeiteraktien (Restricted Stock Units durch die Amazon.com, Inc.)<br>- Umzugsbonus: Bei min. 80 km Entfernung vom Standort, Umzugsbonus von 7500 USD<br>- Eine kostenlose Lebens- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung und Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge<br>- Mitarbeiterrabatte auf amazon.de sowie Amazon Extras (z.B. Rabatte in Reisen, Restaurants, Unterhaltung, Elektronik, Heim etc.)<br>- Bezuschusste Mahlzeiten<br>- Pendlerleistungen: Kostenloses Parken, Kostenübernahme für das 49-EUR Ticket oder Bike Leasing Angebote<br>- Familienbonus (Einmalzahlung für Eltern in Elternzeit).<br>- Vermittlungsservices für die Betreuung von Kindern, Senioren und Menschen mit besonderen Bedürfnissen<br>- Ein kostenloses Mitarbeiterhilfeprogramm (auch für Familienmitglieder) für eine Beratung bei beruflichen oder privaten Angelegenheiten<br>- Hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Unternehmen<br><br>Die Stelle beinhaltet die Arbeit in einem rotierenden Dreischichtsystem, welches Samstage, Nachtschichten sowie Rufbereitschaft umfassen kann. <br><br>Key job responsibilities<br>- Best Practice und Unterstützen im Bedienen von Geräten und Anlagen mit den höchsten Sicherheitsstandards<br>- Verfolgen der Geräteleistung durch visuelle Prüfungen, zustandsorientierte Überwachung und vorbeugende Wartungsmaßnahmen und Einplanen zusätzlicher Wartung je nach Bedarf<br>- Verantwortung für das technische Team während seiner Schicht und dessen Unterstützung und Weiterentwicklung<br>- Lösung von Problemen an Anlagen, um Betriebsausfallzeiten zu reduzieren und die schnellstmögliche Abfertigung von Paketen zu ermöglichen<br>- Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Systemen und Standardisierung von Prozessen im ganzen EU-Netzwerk<br><br>A day in the life<br><br>Du betreust ein Instandhaltungsteam innerhalb einer Schicht und sorgst dafür, dass alle Mitarbeitenden die erforderlichen Werkzeuge zur Verfügung haben und diese einwandfrei funktionieren. Das beinhaltet die Überwachung von Prozessen, damit Vorschriften und Richtlinien befolgt werden, ebenso wie die Gewährleistung der Durchführung vorbeugender Wartungsmaßnahmen, um die Betriebszeit unserer Anlagen zu maximieren.<br>Durch Deine Beobachtungen während der Schichtarbeit machst Du Verbesserungsvorschläge, um unsere Systeme noch effizienter und produktiver zu gestalten, und setzt diese Verbesserungen EU-weit um. Außerdem nutzt Du Tools wie SCADA zur Überwachung von Prozessen, um deren Leistungsfähigkeit zu gewährleisten, und unterstützt administrative Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit Deinen Führungskräften.<br>Du arbeitest vor Ort in einem unserer Logistikzentren. Du arbeitest in Schichtmodellen, die Nächte und Wochenenden umfassen können. Mit den Kenntnissen und Erfahrungen, die Du sammelst, wirst Du Dich zu weiteren Führungspositionen weiterentwickeln.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>Für diese Stelle erwarten wir:<br>- Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK). Zusätzlich eine abgeschlossene Qualifikation als Staatlich Geprüfter/Anerkannter Techniker oder vergleichbar. Alternativ Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudiums im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik / Mechatronik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.)<br>- Erfahrung in der Automatisierung und Instandhaltung von Förderanlagen<br>- Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundsprachkenntnisse in Englisch<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>Eine oder mehrere der folgenden Kompetenzen wäre ein Plus:<br>- Praktische Erfahrung in der fachlichen Führung eines Teams<br>- Erfahrung in der Betreuung von Fremdfirmen<br>- Verständnis von SPS-basierten Steuersystemen und gesetzlichen Compliance-Anforderungen<br>- Erfahrung im Gebrauch von computergesteuerten Wartungsmanagementsystemen, um proaktive Wartungsmaßnahmen zu planen und reaktive Maßnahmen aufzuzeichnen<br><br>Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.<br><br>m/w/d<br><br>Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Elektrotechniker:in/Maschinenbautechniker:in als Teamleiter:in Instandhaltung - Frankenthal

<h2>Über uns</h2><p>Die MVZ Radiologie Vorderpfalz GmbH ist eine moderne, über-regionale Gemeinschaftspraxis für radiologische und nuklearmedizinische Diagnostik und versorgt mit über 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ambulante und stationäre Patientinnen und Patienten mit dem gesamten Spektrum etablierter radiologischer und nuklearmedizinischer Bildgebungsverfahren an sechs Standorten.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Durchführung und Befundung radiologischer und nuklearmedizinischer Untersuchungen, mit Schwerpunkt MRT-Diagnostik</p></li><li><p>Einsatz modernster Bildgebungstechnologien in der Diagnostik und Therapieplanung</p></li><li><p>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen verschiedener Fachrichtungen zur Optimierung der Patientenversorgung</p></li><li><p>Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung und Optimierung der diagnostischen Verfahren in der Abteilung</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich der Nuklearmedizin und der Radiologie</p></li><li><p>Mehrjährige fachärztliche Tätigkeit wünschenswert</p></li><li><p>Hohe Expertise in der Anwendung moderner radiologischer und nuklearmedizinischer Verfahren</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der MRT-Diagnostik</p></li><li><p>Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Innovationsfreude</p></li><li><p>Hohe soziale Kompetenz und Zuverlässigkeit</p></li><li><p>Organisationstalent und Teamfähigkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine leistungsgerechte Vergütung, die sich an Ihrer Qualifikation und beruflichen Erfahrung orientiert</p></li><li><p>Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem innovativen, professionellen Team</p></li><li><p>Moderne Geräteausstattung (MRT, CT, NUK)</p></li><li><p>Förderung Ihrer fachlichen Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</p></li><li><p>Langfristige Beschäftigung in einem solide wachsenden Unternehmen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Martin Hildebrandt - HR-Buisiness Partner &amp; Recruiting</p><p>☎️ +49 1517 4289668</p><p>✉️ <a href="mailto:m.hildebrandt@oyora.de" target="_blank">m.hildebrandt@oyora.de</a></p>

Doppelfacharzt für Nuklearmedizin und Radiologie (m/w/d)

Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist der Kern von Amazons Engagement für Innovation. Amazon entwickelt sich weiter und dieses Team sorgt dafür, dass dies auch die von uns verwendeten Technologien und Tools tun. Als Senior RME Technician hilfst Du uns, der Entwicklung einen Schritt voraus zu bleiben. Du setzt die neuesten Technologien ein und identifizierst neue, effiziente Arbeitsmethoden. In dieser Rolle achtest Du genau auf unsere Prozesse und trägst dazu bei, dass wir unsere höchsten Sicherheitsstandards befolgen und weiter erhöhen. <br><br>Key job responsibilities<br>- Best Practice und Unterstützen im Bedienen von Geräten und Anlagen mit den höchsten Sicherheitsstandards<br>- Verfolgen der Geräteleistung durch visuelle Prüfungen, zustandsorientierte Überwachung und vorbeugende Wartungsmaßnahmen und Einplanen zusätzlicher Wartung je nach Bedarf<br>- Verantwortung für das technische Team während seiner Schicht und dessen Unterstützung und Weiterentwicklung<br>- Lösung von Problemen an Anlagen, um Betriebsausfallzeiten zu reduzieren und die schnellstmögliche Abfertigung von Paketen zu ermöglichen<br>- Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Systemen und Standardisierung von Prozessen im ganzen EU-Netzwerk<br><br>A day in the life<br> <a href="https://www.youtube.com/watch?v=lrZRkqd1js4&amp;list=PL9JNmYfQa0bga3URD0fiGvGz0bzGd0nnZ&amp;index=24" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=lrZRkqd1js4&amp;list=PL9JNmYfQa0bga3URD0fiG…</a><br><br><a href="https://www.youtube.com/watch?v=9skxkUY1PNI&amp;list=PL9JNmYfQa0bga3URD0fiGvGz0bzGd0nnZ&amp;index=64" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=9skxkUY1PNI&amp;list=PL9JNmYfQa0bga3URD0fiG…</a><br><br>Du betreust ein Instandhaltungsteam innerhalb einer Schicht und sorgst dafür, dass alle Mitarbeitenden die erforderlichen Werkzeuge zur Verfügung haben und diese einwandfrei funktionieren. Das beinhaltet die Überwachung von Prozessen, damit Vorschriften und Richtlinien befolgt werden, ebenso wie die Gewährleistung der Durchführung vorbeugender Wartungsmaßnahmen, um die Betriebszeit unserer Anlagen zu maximieren.<br>Durch Deine Beobachtungen während der Schichtarbeit machst Du Verbesserungsvorschläge, um unsere Systeme noch effizienter und produktiver zu gestalten, und setzt diese Verbesserungen EU-weit um. Außerdem nutzt Du Tools wie SCADA zur Überwachung von Prozessen, um deren Leistungsfähigkeit zu gewährleisten, und unterstützt administrative Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit Deinen Führungskräften.<br>Du arbeitest vor Ort in einem unserer Logistikzentren. Du arbeitest in Schichtmodellen, die Nächte und Wochenenden umfassen können. Mit den Kenntnissen und Erfahrungen, die Du sammelst, wirst Du Dich zu weiteren Führungspositionen weiterentwickeln.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK) oder Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudium im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.)<br>- Zusätzlich, eine abgeschlossene Qualifikation als Industriemeister, Handwerksmeister oder Staatlich Geprüfter/Anerkannter Techniker oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung<br>- Praktische Erfahrung im Führen von Teams<br>- Erfahrung in der Automatisierung und Instandhaltung von Förderanlagen <br>- Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundsprachkenntnisse in Englisch<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung in der Betreuung von Fremdfirmen<br>- Verständnis von SPS-basierten Steuersystemen und gesetzlichen Compliance-Anforderungen<br>- Erfahrung im Gebrauch von computergesteuerten Wartungsmanagementsystemen, um proaktive Wartungsmaßnahmen zu planen und reaktive Maßnahmen aufzuzeichnen<br>- Studienabschluss, vorzugsweise in einem technischen Fachgebiet oder in Betriebswirtschaft<br><br>Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.<br><br>m/w/d<br><br>Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Teamleiter / Schichtleiter :in Instandhaltung

Verkäufer Mode &amp; Textil (m/w/d)<p>Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen!</p><p>Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bescheren, dass sie begeistert und sie wiederkommen lässt. Wenn auch du den direkten Kontakt mit unseren Kund:innen genießt, ein Kommunikationstalent bist und den Blick fürs Detail hast, bist du bei uns genau richtig. Es ist nicht nur ein Job, sondern pure Leidenschaft!</p><p><strong>Ort:<br></strong>Kaiserslautern</p><p><strong>Arbeitsumfeld:<br></strong>ausschließlich vor Ort</p><p><strong>Art der Stelle:<br></strong>Part-time employee</p><h2>Was dich erwartet</h2><h4><strong>Deine Aufgaben</strong></h4><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen jederzeit freundlich, kompetent und serviceorientiert. Durch deine stilsichere Beratung finden unsere Kund:innen das Kleidungsstück, das ihr Herz höherschlagen lässt und mit ihrem Outfit perfekt harmoniert.</li><li>Dabei schaffst du es, deine Kund:innen als Stammkund:innen zu gewinnen und ihnen die Beratung zu schenken, die sie sich wünsche.</li><li>Du setzt unsere Highlights gekonnt in Szene, inspirierst unsere Kund:innen und fühlst dich an der Kasse als auch auf der Verkaufsfläche pudelwohl.</li></ul><h4><strong>Dein Arbeitsumfeld</strong></h4><ul><li>Modern und ansprechend – für unsere Kund:innen: So sollen unsere Filialen aussehen. Daher arbeiten wir gerade daran, möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente und die gewisse Portion Wohlfühl-Charakter sind uns dabei besonders wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das ebenso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4><strong>Dein Team</strong></h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! Wir lassen dich zu keiner Zeit allein im Regen stehen, du arbeitest in unseren kleinen Filialteams (bis zu sechs Kolleg:innen) immer gemeinsam und kannst dich auf deine Filialleitung verlassen, egal worum es geht.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4><strong>Deine Qualifikation</strong></h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus sind unsere Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten. Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team auch unterstützend zur Seite.</li></ul><h4><strong>Deine Persönlichkeit</strong></h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän. Du bist motiviert und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li><li>Du bist ein absoluter Teamplayer und liebst den Austausch mit deinen Kolleg:innen. Zusammenhalt schreiben wir bei uns groß – und geben dir genau dies auch zurück.</li></ul><h4><strong>Deine Skills</strong></h4><ul><li>Optimalerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im direkten Umgang mit Kund:innen sammeln und hast bereits im textilen Einzelhandel gearbeitet - diese Vorerfahrungen sind aber bei uns kein Muss und wir haben ein Herz für Quereinsteiger:innen.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><p>- Altersvorsorge</p><p>- Corporate Benefits</p><p>- 6 Wochen Urlaub</p><p>- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeiten</p><p>Auf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.</p><h2>Dein Kontakt</h2><p><strong><br>Chiara Genesi<br> Team Talent Acquisition<br></strong>01717709609<br><a href="mailto:chiara.genesi@walbusch-gruppe.com" target="_blank">chiara.genesi@walbusch-gruppe.com</a></p><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3><p>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen.<br>Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.</p><p>Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.</p><p>Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.</p><p>Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: <strong>Walbusch-Gruppe</strong></p>

Verkäufer Mode & Textil (m/w/d)

Bei Amazon brauchen wir begabte und erfahrende Kolleg:innen, die uns helfen, unseren Betrieb sicher und effizient zu führen. Als Workplace, Health and Safety (WHS) Manager:in hilfst Du uns, Verbesserungen vor Ort und auf regionaler Ebene umzusetzen. Du unterstützt Deine Kolleg:innen und bei der Einhaltung hoher Standards und förderst an Deinem Standort eine Kultur der Sicherheit und Inklusivität.<br><br>Key job responsibilities<br>- Leitung Deines lokalen Teams und unternehmensweite Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams<br>- Verwendung interner Reporting-Tools zur Analyse von Datenberichten und Ursachen, um der Unternehmensführung die notwendigen Informationen für sicherheitsrelevante Entscheidungen zur Verfügung zu stellen<br>- Bereitstellung von Anleitungen und Organisation für Arbeitsschutzprojekte und -richtlinien<br>- Förderung von Programmen zur Verbesserung der Sicherheitskultur bei Amazon<br><br>A day in the life<br>In dieser sehr vielseitigen Rolle arbeitest Du an einem unserer Logistikstandorte und trägst direkt zu vielen Aspekten unserer Sicherheitskultur bei. Du verwaltest die Arbeitsschutzstandards und verbesserst die Funktionalität sowie Effizienz. Außerdem leitest Du Dein Team und hilfst bei der Umsetzung von Änderungen basierend auf Mitarbeiterfeedback und der Wahrnehmung von Möglichkeiten zur kontinuierlichen Prozessverbesserung. <br><br>Deine Rolle ist maßgeblich, um die Sicherheit und Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu gewährleisten und ihr Wohlbefinden sowie ihre Produktivität zu beaufsichtigen. Du greifst ein und übernimmst die Verantwortung für den Arbeitsschutz, um eine Kultur zu fördern, bei der ein sicherer Betrieb im Mittelpunkt steht.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Ausbildung mit Studienabschluss oder eine gleichwertige Qualifikation entsprechend dem Europäischen Qualifikationsrahmen (EQF) und Zertifizierung als "Fachkraft für Arbeitssicherheit"<br>- Relevante Erfahrung in der Leitung eines Teams<br>- Relevante Erfahrung in der Einhaltung lokaler Arbeitsschutzgesetze<br>- Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung mit Lean-, 5S- und Kaizen-Methoden<br>- Qualifikationen oder Erfahrung im Bereich der Nachhaltigkeit<br>- Relevante Erfahrung in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Kolleg:innen und Führungskräften<br><br>Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.<br><br>m/w/d<br><br>Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Workplace Health & Safety Manager / Leitung Arbeitssicherheit- Frankenthal

<p>Wir suchen Verstärkung. Werde Teil unseres Teams in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden pro Woche)!</p><p><b>Referent (m/w/d) Energienetze – Netznutzungsprozesse</b></p><p><b>Spannende Aufgaben erwarten Sie</b></p><ul><li>Sie beobachten <b>gesetzliche Änderungen in der Energiewirtschaft</b> und leiten daraus Maßnahmen für die übergreifenden Netzmanagementprozesse ab.</li><li>Sie <b>betreuen netzwirtschaftliche Geschäftsprozesse</b> gemäß Energiewirtschaftsgesetz, den Festlegungen der <b>Bundesnetzagentur</b> und der <b>Kooperationsvereinbarung Gas</b> – von der Netzzugangsanfrage bis zum Netzvertrag.</li><li>Sie begleiten die <b>operative Umsetzung gesetzlicher Vorgaben</b> in Prozessen und IT-Systemen, insbesondere in der <b>Stromsparte</b>.</li><li>Sie entwickeln <b>netzwirtschaftliche Dienstleistungsprodukte</b> und übernehmen die <b>Leistungserbringung für interne und externe Kunden</b>.</li><li>Sie unterstützen den <b>Aufbau der Wasserstoffsparte</b> und wirken bei <b>Sonderprojekten im Netzmanagement</b> aktiv mit.</li><li>Sie vertreten Creos in der <b>Verbandsarbeit (BDEW)</b> und bringen sich in relevanten <b>Fach- und Arbeitsgruppen</b> ein.</li></ul><p><b>Damit überzeugen Sie uns</b></p><ul><li>Sie verfügen über ein <b>abgeschlossenes Studium</b> (Bachelor/Master/Diplom) in <b>Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsrecht</b> oder eine <b>vergleichbare Qualifikation</b>.</li><li>Sie haben <b>Berufserfahrung in der Energiewirtschaft oder bei einem Netzbetreiber</b>.</li><li>Sie interessieren sich für <b>energiewirtschaftliche und regulatorische Themen</b> und arbeiten sich gerne eigenständig in komplexe Fragestellungen ein.</li><li>Sie überzeugen durch <b>Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, analytisches Denken und Engagement</b>.</li><li>Sie arbeiten gerne in einem <b>agilen Team</b> und behalten auch bei vielfältigen Aufgaben den Überblick.</li><li>Sie sprechen <b>verhandlungssicher Deutsch</b> und verfügen über <b>gute Englischkenntnisse</b>.</li></ul><p><b>Unser Beitrag für Ihren Erfolg</b></p><p>Wir sind ein wachsender regionaler Arbeitgeber in einer zukunftssicheren Branche (Energieversorgung), der Teil einer international tätigen luxemburgischen Unternehmensgruppe ist. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven. Wir arbeiten alle auf Augenhöhe. Bei uns werden Sie Teil eines Teams, dass sich gegenseitig unterstützt. Wir lassen Sie eigenverantwortlich arbeiten, motivieren, fördern und respektieren Sie. Wir haben ein attraktives Vergütungssystem mit vielen weiteren Zusatzleistungen:</p><ul><li>Vergütung nach Tarifvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Jährlicher Bonus (Erfolgsbeteiligung)</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Zusatzversicherung zur gesetzlichen KV</li><li>Förderung von Fort-/Weiterbildungen</li><li>Kantinenzuschuss</li><li>Zuschuss Fitnessstudio</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Gesundheitsförderung/-prävention</li></ul><br>(Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei uns Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.)<p>Encevo Deutschland GmbH<br>Marieke Usner<br><a href="mailto:karriere@creos-enovos.de" target="_blank">karriere@creos-enovos.de</a></p>

Referent (m/w/d) Energienetze – Netznutzungsprozesse

<h2>Über Sparkasse Vorderpfalz</h2>Mit einem sehr hohen Marktanteil im Privatkunden-Bereich ist die Sparkasse Vorderpfalz der wichtigste Finanzdienstleister vor Ort. Mit einem weit verzweigten Filial-Netz und SB-Einrichtungen, ist sie immer direkt in Ihrer Nähe.<br><br>Auch die regionale Wirtschaft profitiert von der Sparkasse Vorderpfalz. Denn die Beraterinnen und Berater aus dem Firmen- und Geschäftskundenbereich kennen die Region besonders gut. Dazu werden wichtige Entscheidungen schnell und direkt vor Ort getroffen. Zum Beispiel über die Vergabe von Krediten oder die Unterstützung von Existenz-Gründerinnen und Gründern. <br><br>Als öffentlich-rechtliches Institut ist die Sparkasse Vorderpfalz dem Gemeinwohl und der Wirtschaftsförderung in der Region verpflichtet.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie beraten aktiv und ganzheitlich das Kundensegment Gewerbekund:innen auf Basis Ihrer Zielvereinbarungen und unter Einbindung des unternehmensinternen Finanzkonzepts</li><li>Sie übernehmen die volle Verantwortung für die Erreichung Ihrer Vertriebsziele</li><li>Sie akquirieren Neukund:innen, schaffen Verkaufsanlässe und entwickeln individuelle Lösungen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine Weiterbildung zum/zur Bankbetriebswirt:in bzw. Betriebswirt:in oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert</li><li>Sie bringen eine fachliche Weiterbildung im Geschäfts- oder Gewerbekund:innenbereich mit</li><li>Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung im gewerblichen Bereich</li><li>Sie sind vertriebs- und serviceorientiert, kommunikativ und teamfähig</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Es erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag an einem modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>Neben einem attraktiven Gehalt nach dem TVöD-S (je nach Berufserfahrung zwischen 65.000 und 78.000 Euro Jahresbrutto) samt Sonderzahlungen und Leistungsvergütung bieten wir Ihnen weitere soziale und freiwillige Leistungen wie variable Arbeitszeiten, Arbeitgeberzahlungen in die Zusatzversorgungskasse, mobiles Arbeiten, Betriebliche Krankenversicherung, ein vergünstigtes Ticket für den Nahverkehr, Fahrradleasing, ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement, kostenfreie Getränke, Betriebsfeste, Mitarbeiterveranstaltungen und vieles mehr</li><li>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung ist durch unser breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten gesorgt. Ihre Perspektive bei uns ist vielfältig. Wir eröffnen Ihnen gerne passende Optionen, um gemeinsam erfolgreich zu sein</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Gewerbekundenberater - Vertrieb / Akquise / Finanzkonzept (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Gewerbekundenberater - Vertrieb / Akquise / Finanzkonzept (m/w/d)

<h2>Über Volksbank Alzey-Worms eG</h2>Die Volksbank Alzey-Worms eG gehört zu den großen und leistungsstarken Genossenschaftsbanken in Rheinland-Pfalz und ist nachhaltiger Arbeitgeber von über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Für unsere Kundinnen und Kunden sind wir wichtiger Ansprechpartner für alle finanziellen Angelegenheiten. Als eine der größten Genossenschaftsbanken in Rheinland-Pfalz dürfen Sie sich bei uns auf ein interessantes, anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet freuen.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie übernehmen die Planung und Definition der Rahmenbedingungen für Geschäftsprozesse, einschließlich einheitlicher Standards, einer Prozesslandkarte sowie eines Prozessmanagementkonzepts mit dem Schwerpunkt Kreditgeschäft</li><li>Sie verantworten den kontinuierlichen Verbesserungsprozess durch Überwachung und Optimierung der Qualität der Geschäftsprozesse für das Aufgabengebiet</li><li>Sie tragen die Verantwortung für die Anpassung und Umsetzung von (neuen) Geschäftsprozessen in Abstimmung mit den Prozessverantwortlichen bzw. den Fachbereichen</li><li>Sie sind Ansprechperson für die technischen Fragestellungen und unterstützen die Mitarbeitenden bei ablauforganisatorischen Themen</li><li>Sie erarbeiten und erstellen Statistiken sowie Analysen zur Effektivitäts- und Effizienzmessung der Prozesse (Prozesscontrolling)</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung, ein sachdienliches Studium oder Weiterbildungen im Bereich Prozessmanagement/Kreditgeschäft</li><li>Sie haben fundiertes Wissen im Bereich genossenschaftliches Banking, Digitalisierung und Prozessmanagement</li><li>Sie übernehmen gerne Verantwortung für neuartige Themen und deren Umsetzung und können Menschen in Meetings oder Präsentationen mitnehmen</li><li>Sie verstehen sich als Treiber (m/w/d) von Innovation sowie Digitalisierung und finden sich in vielfältige Themen des Kreditgeschäftes einer Bank, aber auch außerhalb davon, schnell zurecht</li><li>Sie denken ganzheitlich, arbeiten gerne in Teamstrukturen und arbeiten selbstständig sowie zielorientiert</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS365-Anwendungen und kennen sich im Idealfall gut in agree21 bzw. dem Banking Workspace (BWS) aus</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Individuelle fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote</li><li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Bildungsakademien</li><li>Mobiles Arbeiten (move IT/ Homeoffice) möglich</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen von Vertrauensarbeitszeit</li><li>Unbezahlter Urlaub möglich</li><li>Vielfältige Gesundheitsangebote (jährliches Budget für Gesundheitsangebote, Fitnessstudio, verschiedene Onlinekurse und Betriebsarzt)</li><li>Ein attraktives Vergütungssystem (13. Monatsgehalt, Erfolgsbeteiligung, VL …)</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Sonderkonditionen bei Bankprodukten und Versicherungen</li><li>Moderne Arbeitsplatzumgebung, eigenes Notebook, Zuschuss zur Einrichtung eines Homeoffice-Arbeitsplatzes</li><li>Vielfältige Benefits; Business Bike, Job Ticket, IT Leasing …</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Prozessmanager - Kreditgeschäft / Prozessoptimierung / Digitalisierung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Prozessmanager - Kreditgeschäft / Prozessoptimierung / Digitalisierung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Unsere Shared Service Organisation mit den Shared Service Centern in Bornheim bei Landau (Pfalz / Deutschland) und Iasi (Rumänien) befindet sich gerade im Aufbau und ist Teil der HORNBACH Finanzorganisation. Im Team gestalten und koordinieren wir die Weiterentwicklung unserer Shared Service Organisation. Dabei verfolgen wir ein gemeinsames Ziel, die Finanzorganisation, mit Dir als Projektheld, effizienter zu gestalten.</p><h2>Das sind Deine Aufgaben:</h2><ul><li><p><strong>Teamleitung</strong>: Disziplinarische Führung des Debitoren-Teams in Bornheim und fachliche Leitung des Teams in Rumänien - von ca. 15 Mitarbeitern.</p></li><li><p><strong>Changemanagement</strong>: Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung des Teams, die Identifikation von Automatisierungspotenzialen und die Förderung der Operational Excellence.</p></li><li><p><strong>Projekte</strong>: Koordination strategischer Order-to-Cash-Projekte und regelmäßiger Austausch mit Stakeholdern und Fachabteilungen.</p></li><li><p><strong>Mitarbeiterentwicklung</strong>: Du förderst Deine Teammitglieder fachlich und persönlich.</p></li><li><p><strong>Abschlüsse</strong>: Mitarbeit an Quartals-, Halbjahres- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit unserem Konzernrechnungswesen und Wirtschaftsprüfern.</p></li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li><p><strong>Qualifikation</strong>: Bachelor- oder Masterabschluss in BWL, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftsinformatik oder einschlägige Erfahrung im Finanzwesen, Rechnungswesen oder Accounting.</p></li><li><p><strong>Umsetzungsstärke</strong>: Du priorisierst Aufgaben effektiv und schließt Projekte termingerecht ab.</p></li><li><p><strong>Buchhaltung</strong>: Du besitzt ein solides Verständnis buchhalterischer Grundsätze und Rechnungslegungsstandards.</p></li><li><p><strong>Kommunikation</strong>: Starke Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie interkulturelle Kompetenz sind Dir keine Fremdwörter. </p></li></ul><h2>Darauf kannst Du Dich freuen:</h2><ul><li><p>Es erwartet Dich eine offene Arbeitsatmosphäre durch flache Hierarchien und tolle Kolleginnen und Kollegen in einem bodenständigen Familienunternehmen.</p></li><li><p>Raum für private Projekte: Mit flexiblen Arbeitszeiten inkl. Zeiterfassung und einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie der Möglichkeit zum Homeoffice (mobiles Arbeiten) legen wir das Fundament für die optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben.</p></li><li><p>Arbeitszeit nach Maß: Du kannst Deine Arbeitszeiten flexibel und passend zur individuellen Lebenssituation planen.</p></li><li><p>Mit uns wachsen: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Deine fachliche und persönliche Entwicklung.</p></li><li><p>Wir bauen auf Dich: mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einem attraktiven Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</p></li><li><p>Unsere Anerkennung für Dein Herzblut: HORNBACH-Rente, Jobrad, Gutscheinkarte, HORNBACH-Mastercard, Deutschlandticket, Belegschaftsaktien und viele weitere Zusatzleistungen (alle Infos unter <a href="http://www.hornbach.de/zusatzleistungen" target="_blank">www.hornbach.de/zusatzleistungen</a>).</p></li></ul><h2>Kontaktinformation</h2><p>Wir sind gespannt darauf, Dich kennenzulernen. Sende uns bitte Deinen Lebenslauf, Deine aktuellen Zeugnisse und Gehaltsvorstellungen. Über ein Motivationsschreiben freuen wir uns immer, für eine Bewerbung bei uns ist dies aber kein Muss.</p>

Teamlead Shared Service Center - Accounts Receivable (gn)

<h2>Über uns</h2><p>Das <strong>Rehabilitationszentrum am Donnersberg</strong> ist eine moderne <strong>Fachklinik für Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen</strong> und der <strong>optionalen Mitbehandlung psychiatrischer Komorbiditäten</strong>. Als Teil der <strong>Evangelischen Heimstiftung Pfalz</strong> – mit rd. 1.150 Mitarbeitenden einer der großen diakonischen Träger in der Pfalz – vereinen wir wirtschaftliche Exzellenz mit christlichen Werten und hoher fachlicher Kompetenz.</p><p>Wir sind mehr als nur eine Rehabilitationseinrichtung: Als zukunftsorientiertes und ISO 9001:2015-zertifiziertes Unternehmen verbinden wir konsequent wirtschaftliches Handeln mit sozialer Verantwortung. Durch unsere kontinuierliche Unternehmensentwicklung, professionelles Controlling und effiziente Ressourcennutzung sind wir ein verlässlicher und wirtschaftlich stabiler Arbeitgeber. Innovation und Nachhaltigkeit sind dabei kein Widerspruch, sondern die Grundlage unseres Erfolgs.</p><h2>Aufgaben</h2><p>• <strong>Sie übernehmen die Verantwortung für die kaufmännische Steuerung</strong> und arbeiten in enger, kontinuierlicher Kommunikation mit unserem federführenden Beleger (DRV) sowie sämtlichen Kostenträgern. Sie verantworten das operative Geschäft und pflegen strategisch wichtige Partnerschaften mit allen relevanten Akteuren.</p><p><strong>• In vertrauensvoller Zusammenarbeit mit dem Chefarzt und einem motivierten Team mit hoher Fachkompetenz</strong> leiten Sie die Verwaltung als zentrale Schnittstelle aller Organisationsprozesse und stellen durch wirtschaftliches Handeln die nachhaltige Stabilität der Einrichtung sicher.</p><p><strong>• Mit klarer Führungsverantwortung</strong> übernehmen Sie die disziplinarische Führung aller Mitarbeitenden (außer Chefarzt) sowie die fachliche Führung der Teams aus Verwaltung, Hauswirtschaft und Haustechnik. Sie schaffen es, Ihre Mitarbeitenden zu inspirieren und deren Potenziale zu entfalten.</p><p><strong>• Eigenverantwortlich und strategisch</strong> setzen Sie Personalangelegenheiten um, steuern Wirtschaftsplanung und Controlling und treiben die kontinuierliche Fortentwicklung der Qualitätssicherung voran – immer mit Blick auf Effizienz, Wirtschaftlichkeit und nachhaltige Unternehmensentwicklung.</p><h2>Profil</h2><p><strong>• Sie sind eine erfahrene und moderne Führungspersönlichkeit</strong> mit <strong>einschlägiger Leitungserfahrung</strong> im Klinikbereich, idealerweise in einer DRV-federgeführten Einrichtung. Sie kennen die spezifischen Anforderungen der Rehabilitation und die Zusammenarbeit mit Kostenträgern aus eigener Praxis und haben bereits vergleichbare Managementaufgaben erfolgreich gemeistert.</p><p><strong>• Sie verfügen aufgrund eines kaufmännischen Studiums</strong> oder einer kaufmännischen Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation über fundierte Kenntnisse in Wirtschaftsplanung, Controlling und betriebswirtschaftlicher Steuerung. Ihre Expertise ermöglicht es Ihnen, die Einrichtung wirtschaftlich sicher und zukunftsorientiert zu führen.</p><p><strong>• Ihr Führungsstil basiert auf Kommunikation, Wertschätzung und Beteiligung. </strong>Ihre Erfahrung in der Führung multidisziplinärer Teams verbinden Sie mit ausgeprägter Kommunikations- und Sozialkompetenz. Sie verstehen es, verschiedene Bereiche zusammenzuführen und gemeinsam Ziele zu erreichen.</p><p><strong>• Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erkennen</strong> und daraus strukturierte Handlungsoptionen und Ziele abzuleiten. Sie sind offen für Herausforderungen und Veränderungen, begegnen diesen mit einer zukunftsgerichteten und pragmatischen Haltung und setzen Lösungen nachhaltig und engagiert um.</p><p><strong>• Sie identifizieren sich mit den Werten eines diakonischen Trägers</strong> und tragen unser gelebtes Leitbild mit Überzeugung mit.</p><h2>Wir bieten</h2><p><strong>• Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Führungsposition</strong>, in der Sie Ihre Ideen und fachlichen Kompetenzen gezielt einbringen können – bei einem wirtschaftlich stabilen und zukunftsfähigen Unternehmen mit hoher gesellschaftlicher Relevanz.</p><p><strong>• Ein leistungsstarkes und motiviertes Team vor Ort</strong> steht Ihnen zur Seite, unterstützt Sie bei der Umsetzung Ihrer Vorhaben und lebt gemeinsam mit Ihnen eine Kultur der Wertschätzung, des Respekts und der Mitmenschlichkeit. Zusätzlich erhalten Sie kollegiale Unterstützung aus der Hauptverwaltung (Geschäftsstelle).</p><p><strong>• Sie profitieren von umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten</strong> bei der betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Weiterentwicklung der Einrichtung – Ihre strategischen Impulse und Ihr wirtschaftliches Know-how sind gefragt und werden geschätzt.</p><p><strong>• Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit</strong> mit der Möglichkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten sowie eine leistungsorientierte Vergütung in Anlehnung an TVL und eine 100% arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (EZVK). Faire Arbeitszeitregelungen und ausreichend Erholungszeit sorgen für einen guten Ausgleich zwischen Beruf und Privatleben.</p><p><strong>• Sie arbeiten bei einem Arbeitgeber</strong>, der seine Mitarbeitenden in ihrer fachlichen Weiterentwicklung unterstützt und sich ökologisch sowie sozial verantwortungsvoll für einen nachhaltigen Umgang mit Ressourcen einsetzt.</p><p><strong>Sind Sie bereit, mit Ihrer Führungskompetenz und wirtschaftlichen Expertise unsere Klinik weiterzuentwickeln?</strong></p><p>Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft des Rehabilitationszentrums am Donnersberg – strategisch, wirtschaftlich und menschlich.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p><p>Weitere Informationen über das Rehabilitationszentrum am Donnersberg und die Evangelische Heimstiftung Pfalz finden Sie unter: <a href="http://www.evhpfalz.de/rehabilitationszentrum-am-donnersberg" target="_blank">www.evhpfalz.de/rehabilitationszentrum-am-donnersberg</a></p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Evangelische Heimstiftung Pfalz</strong></p><p>Herrn Dipl.-Volkswirt Ralph Moog, Vorstand Kliniken &amp; Finanzen</p><p>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@evh-pfalz.de" target="_blank">bewerbung@evh-pfalz.de</a></p><p>Für Rückfragen und weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Herrn Moog unter der Telefonnummer 06232/6006-10. Diskretion ist selbstverständlich.</p><p><strong>Hinweise:</strong></p><p>• Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung keine Originale bei, da die Unterlagen nicht zurückgesendet werden</p><p>• Online-Bewerbungen bitte ausschließlich im PDF-Format senden</p>

Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

<h2>Werde Teil unseres Teams im Außendienst! Experte Recruiting &amp; Employee Experience (m/w/d) | Vollzeit (Rheinland-Pfalz / Saarland)</h2><p>Du möchtest eigenverantwortlich im Bereich Recruiting und Mitarbeiterbetreuung arbeiten, gleichzeitig Teil eines engagierten und motivierten Teams sein? Dann suchen wir genau Dich!</p><h5>Als <strong>Experte für Recruiting &amp; Employee Experience (m/w/d) im Außendienst</strong> bist Du die zentrale Anlaufstelle für alles rund um die Mitarbeitergewinnung und -bindung im <strong>Großraum Rheinland-Pfalz &amp; Saarland</strong>.</h5><p>Du arbeitest eng mit unseren Bezirks- und Teamleitungen vor Ort zusammen, bist regelmäßig unterwegs und direkt in den Filialen präsent. Gleichzeitig bist Du fest in die Abteilung Recruiting &amp; Personalentwicklung eingebunden.</p><p>In enger Abstimmung mit der Abteilungsleitung und Deinem Team koordinierst Du Prozessabläufe, berichtest regelmäßig und bringst Deine Erfahrungen aus der Praxis in die strategische Weiterentwicklung ein.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><strong>Ganzheitliches Recruiting:</strong> Du steuerst eigenverantwortlich den gesamten Prozess – von der Stellenausschreibung über die Organisation und Durchführung von Interviews bis hin zum Vertragsabschluss. </li><li><strong>Positive Onboarding-Erlebnisse gestalten:</strong> Du sorgst dafür, dass neue Mitarbeitende sich von Anfang an willkommen fühlen und stehst ihnen während ihrer Onboardingzeit als zusätzliche Ansprechperson in Deiner Region zur Seite.</li><li><strong>Lokale Recruiting-Initiativen vorantreiben: </strong>Ob durch die Zusammenarbeit mit Schulen, lokalen Institutionen oder die Teilnahme an Jobmessen – Du bringst kreative Ideen ein, um regionale Talente zu begeistern und das Unternehmen sichtbar zu machen.</li><li><strong>Talente fördern und Zukunft mitgestalten:</strong> Du unterstützt perspektivisch dabei, Potenziale in den Filialteams zu erkennen und individuelle Entwicklungsmaßnahmen voranzutreiben. Zudem wirkst Du aktiv an Projekten mit, die unser Recruiting und die Mitarbeiterbindung auf das nächste Level bringen.</li><li><strong>Koordination und Zusammenarbeit: </strong>Regelmäßige Abstimmung mit der Abteilung Recruiting &amp; Personalentwicklung und den Bezirksleitern, Organisation von Meetings und Teambuilding-Maßnahmen sowie Erstellung und Weitergabe von Berichten zur Personalentwicklung.</li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li>Dir liegt eine nachhaltige Einstellungskultur und eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit am Herzen</li><li>Idealerweise hast Du mindestens 2 Jahre Erfahrung in den Bereichen Recruiting, Mitarbeiterbetreuung oder Personalentwicklung</li><li>Du denkst in Prozessen und hast den ganzheitlichen Mitarbeiterzyklus im Blick</li><li>Social Media Affinität ist von Vorteil</li><li>Der sichere Umgang mit den gängigen Office-Programmen ist für Dich selbstverständlich</li><li>Du bist bereit, Dich in neue Abläufe und Programme einzuarbeiten</li><li>Du überzeugst durch hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke</li><li>Du hast eine strukturierte Arbeitsweise und eine hervorragende Selbstorganisation</li><li>Trotz dezentraler Arbeit bist Du teamfähig, kreativ, engagiert und schaust gerne über den Tellerrand hinaus</li><li>Du bist offen für innovative Ansätze und möchtest das Recruiting und die Personalentwicklung aktiv mitgestalten</li><li>Du hast einen Führerschein und bist bereit täglich in den Filialen Deiner Region unterwegs zu sein</li></ul><h2>Das bieten wir Dir</h2><ul><li><strong>Gestaltungsspielraum:</strong> Viel Freiraum für eigene Ideen in einem engagierten und wertschätzenden Team</li><li><strong>Teamevents sowie Weihnachts- und Sommerfeste</strong></li><li><strong>Möglichkeit der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</strong></li><li><strong>Mobilität:</strong> Einen Dienstwagen, den Du auch privat nutzen kannst</li><li><strong>Work-Life-Balance:</strong> 28 Tage Urlaub und die Möglichkeit flexibler Arbeitszeiten</li><li><strong>Attraktive Vorteile:</strong> Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits und nach abgeschlossener Probezeit erhältst Du eine Edenred-Card</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p>Deine Ansprechpartnerin für die Stelle ist<strong> Anne Schiller</strong>.</p><p>Bitte nutze für Deine Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Hierüber kannst Du uns mit nur wenigen Klicks Deine Bewerbung zukommen lassen. Bitte beachte, dass wir ausschließlich Dateien bzw. Anhänge in PDF-Format bearbeiten können.</p><p>CENTERSHOP Korn Vertriebs GmbH &amp; Co. KG, Hermann-Seger-Straße 43-47, 50226 Frechen, <a href="http://www.centershop.de" target="_blank">www.centershop.de</a></p><p>*Obwohl aus Gründen der Lesbarkeit im Textverlauf nur die männliche Form gewählt wurde, so ist dies nicht geschlechtsspezifisch gemeint, sondern meint eine geschlechtsneutrale Bezeichnung. Bei CENTERSHOP sind alle Menschen gleichermaßen willkommen.</p>

Expert:in Recruiting & Employee Experience (m/w/d) Großraum Koblenz

<h2>Über Ingenieurbüro Ebert GmbH</h2>Das Ingenieurbüro Ebert GmbH ist eines der führenden Unternehmen in der Technischen Gebäudeausrüstung, das sich auf die Planung, Auslegung, Entwicklung, Optimierung und Umsetzung spezialisiert hat. Als innovativer Partner für unsere Kunden setzen wir auf modernste Technologie und höchste Qualitätsstandards. Unser Erfolg basiert auf einem hochqualifizierten Team.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du entwirfst Bauteile und Pläne mit Fokus auf zukunftsgerechtes Bauen</li><li>Du spezialisierst dich auf die Bereiche Energiewirtschaft, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Fördertechnik sowie Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik</li><li>Du wirst intensiv eingearbeitet</li><li>Du übernimmst abwechslungsreiche und spannende Aufgaben</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast erste Erfahrungen mit CAD-Programmen</li><li>Du verfügst über ein hohes technisches Verständnis</li><li>Du arbeitest mit Sorgfalt und Genauigkeit als Antriebsfedern in der täglichen Arbeit</li><li>Du hast Freude an der Arbeit</li><li>Du verfügst über unternehmerisches Denken und kaufmännisches Verständnis</li><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium als Technischer Systemplaner:in, Technischer Zeichner:in oder Konstrukteur:in</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Unbefristete Anstellung</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>30 Tage Urlaub mit flexibler Planung</li><li>Smarte Arbeitszeitmodelle für Work-Life-Balance</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mit entsprechender Ausstattung</li><li>Individuelle Förderung</li><li>Offene Ohren für Vorschläge &amp; Wertschätzung für gute Arbeit</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Systemplaner - CAD / Energiewirtschaft / Elektrotechnik (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Systemplaner - CAD / Energiewirtschaft / Elektrotechnik (m/w/d)

<h2>Über Ingenieurbüro Ebert GmbH</h2>Das Ingenieurbüro Ebert GmbH ist eines der führenden Unternehmen in der Technischen Gebäudeausrüstung, das sich auf die Planung, Auslegung, Entwicklung, Optimierung und Umsetzung spezialisiert hat. Als innovativer Partner für unsere Kunden setzen wir auf modernste Technologie und höchste Qualitätsstandards. Unser Erfolg basiert auf einem hochqualifizierten Team.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du arbeitest in einem Ingenieur- und Planungsbüro mit den Schwerpunkten Energiewirtschaft, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Fördertechnik und Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik</li><li>Du arbeitest in einem Team aus erfahrenen und kompetenten Ingenieur:innen, Zeichner:innen und Systemplaner:innen</li><li>Du bietest Industrie- und Gewerbeunternehmen, Bauämtern, Kommunen, Kirchen und ähnlichen Institutionen Leistungen nach HOAI direkt aus einer Hand an</li><li>Du arbeitest mit modernen Arbeitsmitteln und stets aktueller, hochgradig leistungsfähiger Technik an CAD-Arbeitsplätzen</li><li>Du arbeitest an der Planung und Umsetzung von Projekten in den genannten Schwerpunktbereichen</li><li>Du unterstützt bei der Erstellung von technischen Zeichnungen und Systemplänen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast Erfahrung mit BIM und in der Objektüberwachung</li><li>Du verfügst über ein hohes technisches Verständnis und arbeitest mit Sorgfalt und Genauigkeit</li><li>Du zeigst Engagement und Flexibilität in deiner täglichen Arbeit</li><li>Du bringst Erfahrung mit der HOAI LPH 1 - 9 und sichere Anwendung des Kostenmanagements mit</li><li>Du bist sicher im Umgang mit dem PC, insbesondere in den gängigen MS-Office-Apps</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Unbefristete Anstellung</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>30 Tage Urlaub mit flexibler Planung</li><li>Smarte Arbeitszeitmodelle für Work-Life-Balance</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mit entsprechender Ausstattung</li><li>Individuelle Förderung</li><li>Offene Ohren für Vorschläge &amp; Wertschätzung für gute Arbeit</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Projektleiter - Energiewirtschaft / Elektrotechnik / BIM (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

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