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<h2>TARGOBANK als Arbeitgeberin</h2><p><strong>BANK.ECHT.ANDERS.</strong> Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Werden Sie Teil unseres Vertriebsteams und bringen Sie Ihre Persönlichkeit und Ihre Power ein. Wir von der TARGOBANK suchen Menschen, die unsere Kund*innen dabei unterstützen, ihre Chancen zu nutzen und ihre Zukunft zu gestalten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Kompetente Betreuung unserer Kunden rund um unsere Produkte</p></li><li><p>Beratungsschwerpunkte Vorsorge- und Kreditberatung</p></li><li><p>Erarbeiten durchdachter und bedarfsgerechter Finanzlösungen, die unserem ganzheitlichen Ansatz entsprechen</p></li><li><p>Stetiger Ausbau der Kundenbeziehungen durch Ihr Beratungstalent und einen erstklassigen Service</p></li><li><p>Professionelle Neukundenakquise </p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreiche Ausbildung zum Bankkaufmann (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in der Finanzdienstleistungsbranche</p></li><li><p>Berufspraxis in der individuellen und persönlichen Beratung von Privatkunden</p></li><li><p>Da unsere Geschäftssprache Deutsch ist und auch Ihre Einarbeitung komplett auf Deutsch stattfinden wird, empfehlen wir ein Sprachniveau von mindestens C1</p></li><li><p>Empathie und Kontaktfreude</p></li><li><p>Ausgeprägte Servicementalität gepaart mit einem eigenverantwortlichen Vorgehen und Teamgeist </p></li></ul><h2>Ihr Job? Echt.Anders. Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li><p>Mit uns als Bank auf beständigem Wachstumskurs können Sie sicher für die Zukunft planen - auch dank des unbefristeten Arbeitsvertrags, den Sie bei uns erhalten</p></li><li><p>Ein Arbeitsplatz, der sich Ihren Lebensumständen anpasst: Flexible Arbeitszeitmodelle und Teilzeit (mind. 20 h) möglich</p></li><li><p>Arbeitszeiten sind bei uns nicht starr an die Öffnungszeiten gebunden. Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibler</p></li><li><p>Uns ist wichtig, dass Sie Ihren Job richtig gut machen können. Deshalb werden Sie während Ihres Onboarding-Prozesses zusätzlich auch in Form einer Patenschaft eng begleitet und betreut</p></li><li><p>Sie bekommen 13 Monatsgehälter nach Bankentarifvertrag plus eine zu 100% von uns finanzierte Betriebsrente</p></li><li><p>Sie erhalten bei Vollbeschäftigung 30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Wir fördern Ihre Entwicklung: Bei uns übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben und können sich in anderen Abteilungen weiterbilden. Ihr beruflicher Weg kann Sie dabei individuell von der Beratungsebene bis hin zur Führungsposition führen. Zudem bieten wir individuelle Trainings an</p></li><li><p>Sie genießen zahlreiche Zusatzleistungen. Dazu gehören diverse Corporate Benefits, IT-Leasing, Angebote unseres mehrfach zertifizierten Gesundheitsmanagements sowie unser Familienservice</p></li><li><p>Tauschen Sie sich in unserem Netzwerk Wo*Men@TARGOBANK mit anderen Mitarbeitenden aus und lernen Sie voneinander</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>TARGOBANK</p><p>Sabine Alver</p><p>Postfach 100219</p><p>47002 Duisburg</p>

Bankkauffrau / Versicherungskauffrau (w/m/d) Esslingen Vollzeit/Teilzeit

<h2>Starker Partner für Deine berufliche Zukunft!</h2><p>Die<strong> LBS Landesbausparkasse Süd</strong> ist die Bausparkasse der Sparkassen in <strong>Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz</strong> und Teil der größten deutschen Finanzgruppe. Unsere rund 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Stuttgart, München, Mainz und Karlsruhe sowie knapp 950 Vertriebsprofis in unseren Beratungsstellen betreuen unsere Kundinnen und Kunden optimal rund um die Themen Bausparen, Baufinanzierung und Immobilien.</p><p>Ein Garant für unseren Erfolg ist unser motiviertes und leistungsstarkes <strong>Vertriebsteam</strong>. Wir suchen Dich als <strong>Kundenberater für Bausparen und Baufinanzierung (m/w/d)</strong> auf <strong>selbständiger Basis</strong> (Handelsvertreter nach §§ 84, 92 HGB mit der Erlaubnis zur Sachkunde nach § 34i GewO) <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong>.</p><p>Nimm teil an unserem Erfolg und gestalte die Zukunft Deutschlands größter Landesbausparkasse aktiv mit. <strong>#TeamZuhause - sei dabei!Starker Partner für Deine berufliche Zukunft!</strong></p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Beratung </strong>und <strong>Verkauf</strong> unserer <strong>Bausparprodukte</strong> und <strong>Baufinanzierungen</strong></p></li><li><p>Eigenverantwortliche <strong>Betreuung</strong> und <strong>Ausbau Deines Kundenbestandes</strong></p></li><li><p><strong>Cross-Selling </strong>durch <strong>Zusammenarbeit</strong> mit den <strong>LBS-Immobilienmaklern</strong></p></li><li><p>Zusätzliche Beratung und Verkauf der <strong>Produkte aus der Sparkassen-Finanzgruppe</strong></p></li><li><p>Im Marktgebiet <strong>Baden Württemberg </strong>und <strong>Rheinland-Pfalz</strong>: Unterstützung der Sparkassen und BW-Bank bei der Betreuung und der Akquise gemeinsamer Kundschaft</p></li><li><p>Im Marktgebiet <strong>Bayern</strong>: Zusammenarbeit mit der Versicherungskammer Bayern</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p><strong>Bankenspezifische Ausbildung </strong>- gerne in einer Sparkasse oder</p></li><li><p>eine <strong>kaufmännische Ausbildung</strong> mit <strong>vertrieblicher Ausrichtung</strong></p></li><li><p><strong>Qualifikation für den § 34i GewO</strong></p></li><li><p><strong>Berufserfahrung</strong>, insbesondere im Finanzierungsbereich und der Kundenberatung, <strong>wünschenswert</strong></p></li><li><p>Unternehmerisches Denken, <strong>abschlussorientiertes Handeln</strong>, selbständiges Arbeiten</p></li><li><p>Ausgeprägte <strong>Kunden- und Serviceorientierung</strong></p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Leistungsorientiertes Provisionsmodell</strong> inkl. Zielerreichungsprämien</p></li><li><p>Planungssicherheit durch <strong>finanzielle Unterstützungsleistung </strong>in der Einarbeitungszeit</p></li><li><p>Übernahme eines <strong>bestehenden Kundenbestandes</strong></p></li><li><p>Besonderes <strong>Wachstumspotential </strong>durch Kooperation mit der Sparkassen-Finanzgruppe &gt; Cross-Selling</p></li><li><p>Modernes Arbeitsumfeld in unseren <strong>LBS-Beratungscentern/-stellen</strong></p></li><li><p><strong>Flexible Arbeitszeitgestaltung</strong> und mobiles Arbeiten</p></li><li><p><strong>Abwechslungsreiche Aufgaben</strong> für eine <strong>starke Marke</strong> mit hohem Bekanntheitsgrad</p></li><li><p>Intensive Vorbereitung auf Deine Aufgabe durch <strong>Schulung und strukturierte Einarbeitung</strong> vor Ort</p></li><li><p>Laufende, individuelle <strong>Betreuung durch erfahrene Vertriebsprofis</strong></p></li><li><p>Vertriebskarriere mit fortlaufend professioneller, anerkannter Qualifizierung für Deine <strong>Zukunftsperspektive</strong></p></li></ul><h2>Kontakt</h2><h3><strong>#TeamZuhause - sei dabei!</strong></h3><h3><strong>Weitere Informationen</strong></h3><p><strong>Wir freuen uns über Deine Bewerbung über den Bewerber-Button und melden uns zeitnah bei Dir!</strong></p><p>Solltest Du Fragen haben, beantworten diese:</p><p><strong>Tanja Kasporick</strong>, Teamleiterin Recruiting, Telefon: 0711/183-2787, </p><p>Mail: <a href="mailto:tanja.kasporick@lbs-sued.de" target="_blank">tanja.kasporick@lbs-sued.de</a></p><p><strong>Romina Gatto</strong>, Referentin Recruiting, Telefon: 0711/183-2051, </p><p>Mail: <a href="mailto:romina.gatto@lbs-sued.de" target="_blank">romina.gatto@lbs-sued.de</a></p><p><strong>Sabine Müller</strong>, Referentin Recruiting,Telefon: 089/41113-6845, </p><p>Mail: <a href="mailto:sabine.mueller@lbs-sued.de" target="_blank">sabine.mueller@lbs-sued.de</a></p><p><strong>Carolyn Schwägerle</strong>, Referentin Recruiting,Telefon: 0711/183-2196, </p><p>Mail: <a href="mailto:carolyn.schwaegerle@lbs-sued.de" target="_blank">carolyn.schwaegerle@lbs-sued.de</a></p><p><em>Dieses Angebot richten wir gleichermaßen an alle Personen. Aus Gründen der Lesbarkeit haben wir jedoch teilweise darauf verzichtet, das "m/w/d" an allen entsprechenden Textstellen einzufügen.</em></p>

Kundenberater im Vertrieb (m/w/d) für Bausparen und Baufinanzierung auf selbständiger Basis (gem. §§ 84, 92 HGB)

<h2>Über uns</h2><p><strong>DAT Deutsche Aufzugstechnik GmbH</strong> ist Ihr zuverlässiger Partner für Serviceleistungen rund um Aufzugsanlagen. Unsere langjährigen Kunden schätzen uns als regionalen Partner. Unser Erfolg basiert auf unseren engagierten Mitarbeitern, die persönliche Beziehungen zu unseren Kunden pflegen und einen kundenorientierten Service bieten. Wir fördern Teamgeist und sind stolz auf unser gemeinsames Engagement.</p><p><strong>#DAT HAT WAS</strong></p><h2>DAS ERWARTET DICH</h2><ul><li><p>Du verantwortest die komplette mechanische und elektrische Wartung sowie die Instandhaltung der Aufzugsanlagen</p></li><li><p>Du identifizierst Störungen, führst Reparaturarbeiten durch und stellst die Verfügbarkeit der Aufzüge sicher</p></li><li><p>Du organisierst sämtliche Abläufe von der Entgegennahme des Materials bis zur Übergabe der fertigen Anlage an den Kunden</p></li><li><p>Dabei priorisierst Du Deine Aufgaben und planst Deinen Tag selbstständig</p></li></ul><h2>DAS BRINGST DU MIT</h2><ul><li><p>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung der Fachrichtung Mechatronik, Elektronik, Elektrik oder vergleichbar</p></li><li><p>Du besitzt erste/mehrjährige Berufserfahrung und wenn Du dich bereits mit Aufzügen auskennst, umso besser!</p></li><li><p>Du hast einen Führerschein der Klasse B – von uns gibt es das Auto!</p></li><li><p>Du bringst gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift mit – zu Deiner Sicherheit!</p></li><li><p>Du bist offen für Rufbereitschaften</p></li></ul><h2>DARAUF KANNST DU DICH FREUEN</h2><ul><li><p><strong>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</strong> – in einer krisensicheren Branche mit offener Kultur, kollegialem Zusammenhalt und lokalem Flair </p></li><li><p><strong>Attraktive Vergütung </strong>– angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen sowie Auslöse und Zuschläge für Rufbereitschaften</p></li><li><p><strong>Flexibles Arbeiten </strong>– eigenständige Planung des Arbeitstages mit einem wohnortnahem Einsatzort, keinen Montagetätigkeiten und 30 Tagen Urlaub</p></li><li><p><strong>Moderne Ausstattung </strong>– hochwertige Arbeitskleidung, eigenes Werkzeug, ein iPhone sowie ein Firmenfahrzeug (auf Wunsch zur Privatnutzung)</p></li><li><p><strong>Top Einarbeitung </strong>– durch erfahrene Kollegen, umfangreiche Onboarding-Module und ASU-Schulungen, weil uns Deine Sicherheit am Herzen liegt</p></li><li><p><strong>Karrierechance </strong>– wir fördern Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung, dazu gehört bspw. die Übernahme der Kosten für Deine Meisterausbildung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Mit Ihrer erfolgreichen Bewerbung werden Sie Teil einer großen Mannschaft mit familiärer Atmosphäre und starkem Zusammenhalt. Wir freuen uns immer gemeinsam über die Erfolge von Kollegen und unterstützen uns bei allen Herausforderungen. Das ist Teil unserer Kultur.</p><p><strong>#DAT HAT WAS</strong></p><p>Haben wir Dich überzeugt? Unser Recruiting Team freut sich auf Deine Online-Bewerbung!  </p>

Mechatroniker/Elektroniker als Servicetechniker für Aufzüge (m/w/d) Stuttgart

<h2>Über uns</h2><p>Die<strong> LBS Landesbausparkasse Süd</strong> ist die Bausparkasse der Sparkassen in <strong>Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz</strong> und Teil der größten deutschen Finanzgruppe. Unsere rund 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Stuttgart, München, Mainz und Karlsruhe sowie knapp 950 Vertriebsprofis in unseren Beratungsstellen betreuen unsere Kundinnen und Kunden optimal rund um die Themen Bausparen, Baufinanzierung und Immobilien.</p><p>Ein Garant für unseren Erfolg ist unser motiviertes und leistungsstarkes <strong>Vertriebsteam</strong>. Mit unserer <strong>integrierten Marktbearbeitung</strong> sind wir mit rund <strong>60 Vertriebspartnern</strong> in <strong>45 bayerischen Sparkassen</strong> vertreten.</p><p>Wir suchen Dich als <strong>Bankkaufmann als Kundenberater (m/w/d) im Vertrieb für Bausparen / Baufinanzierung in Kooperation mit den Bayerischen Sparkassen </strong>auf <strong>selbständiger Basis</strong> (Handelsvertreter nach §§ 84, 92 HGB mit der Erlaubnis zur Sachkunde nach § 34i GewO) <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong>.</p><p>Nimm teil an unserem Erfolg und gestalte die Zukunft Deutschlands größter Landesbausparkasse aktiv mit. <strong>#TeamZuhause - sei dabei!</strong> </p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Beratung </strong>und <strong>Verkauf</strong> mit Fokus auf unsere <strong>Bausparprodukte </strong>- Baufinanzierungen in Absprache möglich</p></li><li><p><strong>Unterstützung der Sparkasse</strong> bei der Betreuung und der Akquise gemeinsamer Kundschaft mit Einsatzorten innerhalb des<strong> Sparkassengeschäftsgebietes </strong></p></li><li><p>Identifizierung von <strong>Cross-Selling</strong> Ansätzen in enger Zusammenarbeit mit der zugeordneten Sparkasse</p></li><li><p><strong>Gewinnung neuer Kunden </strong>für die LBS Süd und Sparkasse durch Empfehlungen und Aufbau eines Netzwerks</p></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><p><strong>Bankenspezifische Ausbildung </strong>- gerne in einer Sparkasse oder</p></li><li><p>eine <strong>kaufmännische Ausbildung</strong> mit <strong>vertrieblicher Orientierung</strong></p></li><li><p><strong>Qualifikation für den § 34i GewO</strong></p></li><li><p><strong>Berufserfahrung</strong>, insbesondere im Finanzierungsbereich und Kundenberatung, <strong>wünschenswert</strong></p></li><li><p>Unternehmerisches Denken, <strong>abschlussorientiertes Handeln</strong>, selbständiges Arbeiten</p></li><li><p>Ausgeprägte <strong>Kunden- und Serviceorientierung</strong></p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Leistungsorientiertes Provisionsmodell</strong> inkl. Zielerreichungsprämien</p></li><li><p>Planungssicherheit durch <strong>finanzielle Unterstützungsleistung </strong>in der Einarbeitungszeit</p></li><li><p><strong>Zugriff auf </strong>den <strong>umfangreichen Adressbestand</strong> aus dem großen Giro- und Bausparkundenpotential <strong>der zugeordneten Sparkasse</strong></p></li><li><p><strong>Flexible Arbeitszeitgestaltung</strong></p></li><li><p><strong>Abwechslungsreiche Aufgaben</strong> für eine <strong>starke Marke</strong> mit hohem Bekanntheitsgrad</p></li><li><p>Intensive Vorbereitung auf Deine Aufgabe durch <strong>Schulung und strukturierte Einarbeitung</strong> vor Ort</p></li><li><p>Laufende, individuelle <strong>Betreuung durch erfahrene Vertriebsprofis</strong></p></li><li><p>Vertriebskarriere mit fortlaufend professioneller, anerkannter Qualifizierung für Deine <strong>Zukunftsperspektive</strong></p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>#TeamZuhause - sei dabei!</strong></p><p>Wir freuen uns über Deine Bewerbung über den Bewerbe-Button und melden uns zeitnah bei Dir!</p><p>Solltest Du Fragen haben, beantwortet diese:</p><p>Tanja Kasporick, Teamleiterin Recruiting und Emplyer Branding, Telefon: 0711 183-2787, Mail: <a href="mailto:tanja.kasporick@lbs-sued.de" target="_blank">tanja.kasporick@lbs-sued.de</a></p><p><em>Dieses Angebot richten wir gleichermaßen an alle Personen. Aus Gründen der Lesbarkeit haben wir jedoch teilweise darauf verzichtet, das "m/w/d" an allen entsprechenden Textstellen einzufügen.</em></p>

Bankkaufmann als Kundenberater (m/w/d) im Vertrieb für Bausparen / Baufinanzierung auf selbständiger Basis (gem. §§ 84, 92 HGB)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Führendes immobilienwirtschaftliches Unternehmen im Landkreis Böblingen seit 1927. Mehr als 6.000 bewirtschaftete Wohnobjekte.</strong></p><h2>Aufgaben</h2><p>· Planung, Veranlassung und Überwachung von laufenden Instandhaltungen</p><p>· Regelmäßige Bestandsaufnahme der Objekte zur Feststellung des Instandhaltungs- </p><p>  und Modernisierungsbedarfs</p><p>· Technische/kaufmännische Abwicklung von Versicherungsschäden an Gebäuden</p><p>· Abschluss und Überwachung von Wartungsverträgen</p><p>· Unterstützung der Betriebskostenabrechnung bei technischen Themen</p><p>· Umsetzung der Verkehrssicherung</p><h2>Profil</h2><p>· Abgeschlossene techn. Ausbildung (Bautechniker/Meister) oder kfm. Ausbildung in der</p><p>  Immobilienwirtschaft mit Berufserfahrung</p><p>· Bautechnisches Verständnis, planerische, kaufmännische und mietrechtliche</p><p>  Grundkenntnisse</p><p>· Kenntnisse im aktuellen Bau-, Vergabe- und Vertragsrecht (VOB)</p><p>· Gute Kenntnisse mit MS-Office</p><p>· Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Termintreue</p><p>· Strukturierte, selbständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise</p><p>· Führerschein Klasse B</p><h2>Wir bieten</h2><p>· Sehr gutes Gehalt basierend auf dem Tarifvertrag der Immobilienwirtschaft</p><p>· Attraktive soziale Leistungen</p><p>· Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Leistungsprämie</p><p>· Flexible Arbeitszeiten</p><p>· Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzkrankenversicherung</p><p>· Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</p><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p><a href="mailto:personal@wohnstaetten-sindelﬁngen.de" target="_blank">personal@wohnstaetten-sindelﬁngen.de</a></p><p>Gerne beantworten Frau Wachtel und Frau Krüger weitere Fragen unter 07031 / 6109 – 39 oder 69.</p>

Bautechniker/Meister m/w/d

<strong>SAP Anforderungs- und Releasemanager:in (m/w/d) <br>für unseren Standort in Stuttgart</strong><p>Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft.</p><h2>Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig:</h2><ul><li>Sie verantworten das Anforderungsmanagement für das SAP-Consulting im Finanzressort für die verschiedenen Kundenbereiche (u. a. Rechnungswesen, Kapitalanlage, Einkauf)</li><li>Sie stellen die Anforderungserhebung anhand von Qualitätskriterien sicher, behalten den Überblick über Anforderungen, Fehler sowie Projekte und steuern in Abstimmung mit den Verantwortlichen das Portfolio</li><li>Im Rahmen der Releaseplanungen überwachen Sie u. a. die Test- und Freigabeprozesse vor der jeweiligen Produktivsetzung</li><li>Sie arbeiten eng mit Stakeholdern sowie den verantwortlichen Führungskräften im Rahmen der Ressourcenplanung und -steuerung zusammen</li><li>Zudem sind Sie für die laufende Weiterentwicklung des Anforderungs- und Releasemanagements verantwortlich</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie zeichnen sich durch mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Anforderungsmanagement sowie entsprechende Kenntnisse in Jira und Planisware aus – zudem besitzen Sie ausgeprägte Organisationsfähigkeiten</li><li>Eine ausgeprägte analytische, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfreude und ein hohes Maß an Serviceorientierung zeichnen Sie aus</li><li>Sie überzeugen durch souveränes Auftreten, haben ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und verfügen mindestens über Deutschkenntnisse auf C1-Niveau</li></ul><h2>Was uns ausmacht:</h2><ul><li><strong>Attraktive Vergütung </strong><br> 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket</li><li><strong>Flexibilität und Work-Life-Balance </strong><br> Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub, z. B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro</li><li><strong>Besonderes Arbeitsklima</strong><br> Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • Enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • Standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme</li><li><strong>Gesundheit und Fitness</strong><br> Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events</li><li><strong>Persönliche Weiterentwicklung</strong><br> Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation</li><li><strong>Wohlfühlen am Arbeitsplatz</strong><br> Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • Kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund</li></ul><h2>Kontakt:</h2><h3><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></h3><p>Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.sv-karriere.de" target="_blank">www.sv-karriere.de</a></p><h3><strong>Ihr Ansprechpartner im Personalbereich:</strong></h3><p>Michael Wöhrmann, Tel. 0711 / 898-43718</p>

SAP Anforderungs- und Releasemanager:in (m/w/d)

Mechatroniker/Elektroniker als Servicetechniker für Aufzüge (m/w/d) Baden-Baden

<strong>SAP FI Consultant (m/w/d) <br> für unseren Standort in Stuttgart</strong><p>Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft.</p><h2>Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig:</h2><ul><li>Sie sind für die Beratung unserer internen Kunden von der Konzeption bis zur Umsetzung von prozessorientierten Anforderungen an IT-Systeme im Finanzressort verantwortlich</li><li>Sie stellen den Betrieb und die Weiterentwicklung sicher, schwerpunktmäßig in SAP FI sowie den dazu vorhandenen Schnittstellensystemen</li><li>Sie übernehmen dabei auch aktuelle Themen, wie S/4HANA</li><li>Ihnen obliegt die fachliche und technische Analyse, Konzeption und Einrichtung von Prozessen im Rechnungswesen sowie die Umsetzung neuer aufsichtsrechtlicher Anforderungen im SAP-System</li><li>Sie haben die Möglichkeit, als Projektmitarbeiter:in oder (Teil-)Projektleiter:in an vielfältigen Vorstudien- und Projektarbeiten mitzuwirken und dadurch zur Gestaltung von Digitalisierung und Innovation im Finanzressort beizutragen</li><li>Sie sind für die Weiterentwicklung unserer Expertise rund um das Thema Finance sowie die Neuausrichtung des internen Berichtswesens bzw. des Managementreportings verantwortlich</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie zeichnen sich durch eine mehrjährige, fundierte Berufserfahrung idealerweise im SAP-Beratungsumfeld der Versicherungsbranche sowie entsprechende Kenntnisse in SAP FI/CO, Group Reporting und S/4HANA aus</li><li>Sie überzeugen durch eine ausgeprägte analytische, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfreude und ein hohes Maß an Serviceorientierung</li><li>Sie überzeugen durch souveränes Auftreten, haben ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und verfügen mindestens über Deutschkenntnisse auf C1-Niveau</li></ul><h2>Was uns ausmacht:</h2><ul><li><strong>Attraktive Vergütung </strong><br> 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket</li><li><strong>Flexibilität und Work-Life-Balance </strong><br> Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub, z. B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro</li><li><strong>Besonderes Arbeitsklima</strong><br> Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • Enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • Standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme</li><li><strong>Gesundheit und Fitness</strong><br> Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events</li><li><strong>Persönliche Weiterentwicklung</strong><br> Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation</li><li><strong>Wohlfühlen am Arbeitsplatz</strong><br> Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • Kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund</li></ul><h2>Kontakt:</h2><h3><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></h3><p>Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.sv-karriere.de" target="_blank">www.sv-karriere.de</a></p><h3><strong>Ihr Ansprechpartner im Personalbereich:</strong></h3><p>Michael Wöhrmann, Tel. 0711 / 898-43718</p>

SAP FI Consultant (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Die Volksbank Ettlingen – mehr als eine Bank</strong></p><p>Mit einer Tradition von 150 Jahren stehen wir als regionale Genossenschaftsbank für Nähe, Vertrauen und Partnerschaft. Unser Ziel ist es, Menschen in der Region nicht nur finanziell zu begleiten, sondern aktiv ihre Zukunft mitzugestalten. Was uns von anderen Banken unterscheidet? Bei uns zählt nicht der kurzfristige Gewinn, sondern nachhaltiger Erfolg für unsere Mitglieder und Kunden. Wir setzen auf persönliche Beratung, regionale Verantwortung und ein starkes Miteinander – sowohl mit unseren Kunden als auch im Team.</p><p>Als Nachfolgeregelung für unseren derzeitigen Generationenbetreuer suchen wir im Laufe des Jahres 2026 eine/n Generationenbetreuer (m/w/d), welche als Spezialfunktion im Bereich PrivateBanking angesiedelt ist.</p><p>Da für diese Stelle entsprechendes Fach-/Spezialwissen erforderlich ist, schreiben wir die Stelle bereits heute aus, um möglichen Interessenten die Chance zu geben, sich bis dahin -über die ADG- zu qualifizieren und eine gemeinsame Einarbeitungszeit mit dem derzeitigen Stelleninhaber sicherzustellen.</p><p>Der Generationenbetreuer bündelt die Aktivitäten der Bank für die wichtige Zielgruppe "Senioren", trägt Verantwortung für das Geschäftsfeld "Erben und Vererben, Stiftungen und Testamentsvollstreckung" und arbeitet eng mit weiteren Vertriebsbereichen und der Vertriebssteuerung.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Unterstützung der Bereiche PrivateBanking, Firmenkundenbetreuung und Privatkundenbetreuung</p></li><li><p>Bedarfsorientierte Kundenberatung in allen drei Bereichen sowie Intensivierung von Geschäftsbeziehungen und Akquise von Neukunden</p></li><li><p>Kompetenzstelle "Generationenbetreuung" für Mitarbeiter/innen und Kunden/innen </p></li><li><p>Spezialist und Dienstleister in Sachen Erben und Vererben, Stiftungen und Testamentsvollstreckung</p></li><li><p>Wahrnehmung von Repräsentationsaufgaben und Begleitung von Vertriebskampagnen </p></li><li><p>Konzeption und Durchführung von Kundenveranstaltungen und Beraterschulungen zu den Themen Erben und Vererben, Vollmachtsregelungen und Vermögensüberträgen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit / routinierte Präsentation, auch vor großen Gruppen</p></li><li><p>Bankausbildung und weitergehende betriebswirtschaftliche Ausbildung</p></li><li><p>Langjährige, qualifizierte Berufserfahrung und Fachkenntnisse in der Individual- und Vermögensbetreuung</p></li><li><p>Spezialwissen im Schenkungs-/Erbschaftssteuerrecht sowie im Bereich Testamentsvollstreckung und Stiftungen (Estate-Planner ADG, Stiftungsberater oder Vergleichbares)</p></li><li><p>Kenntnisse in den Bereichen Aktiv- und Spezialprodukte, Immobilieneigentum, Bewertung von Vermögensbilanzen</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Als moderner Arbeitgeber ist uns bewusst, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unser wichtigstes Kapital sind. Daher bieten wir eine Reihe attraktiver Benefits, wie zum Beispiel:</p><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeit, sehr gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel, Bike-Leasing, Mobile-Leasing und vieles mehr</p></li><li><p>Finanzielle Vorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Unfallversicherung, Gruppenverträge bei unseren Verbundpartnern</p></li><li><p>Betriebliches Gesundheitsmanagement: Regelmäßige Sport-, Entspannungs- und Beratungsangebote, Zuschüsse für eigene sportliche Tätigkeiten und Präventionsmaßnahmen, EGYM-Wellpass und einige weitere Benefits</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Sie haben Interesse uns könnten sich vorstellen unser Team zu verstärken?</p><p>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.</p><p>Sie haben darüber hinaus Fragen?</p><p>Melden Sie sich hierzu gerne bei:</p><p>Steffen Völkle</p><p>Leiter Personal &amp; Kommunikation</p><p>Telefon (0 72 43) 94 74 - 51 11</p><p>Mail: <a href="mailto:personal@volksbank-ettlingen.de" target="_blank">personal@volksbank-ettlingen.de</a></p>

Private Banking - Generationenbetreuer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Mit einer Bilanzsumme von 17,4 Mrd. € und rund 1900 Mitarbeitenden sind wir die größte Sparkasse in Baden-Württemberg. Unsere Kunden überzeugen wir mit individueller Beratung und bestem Service. Als Team halten wir zusammen und finden gemeinsam Lösungen, um unsere Ziele zu erreichen. Es sind die Menschen, die uns weiterbringen und uns zu dem machen, was wir sind: das führende Finanzinstitut der Region.</strong></p><p><strong>Werden Sie Teil unseres Erfolgs und verstärken Sie unser Team in Pforzheim als</strong></p><h3><strong>Kreditreferent / Sachbearbeiter – Problemkredite &amp; Sanierung (m/w/d)</strong></h3><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Eigenverantwortliches Erstellen von Kreditvorlagen und Abgabe eines qualifizierten Votums zu Sanierungskonzepten</p></li><li><p>Plausibilisieren von Kapitaldienstberechnungen und Analyse von Jahresabschlüssen</p></li><li><p>Erstellen von Verträgen und Bearbeiten von Sicherheiten im gewerblichen Kreditgeschäft</p></li><li><p>Unterstützung der Unternehmens- und Firmenkundenberater bei der Betreuung risikoreicher Kreditengagements</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Betriebswirtschaftliches Studium, Ausbildung zum Bankkaufmann mit abgeschlossener Weiterbildung (z. B. Bankbetriebswirt) oder eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Einschlägige, mehrjährige Praxiserfahrung in der gewerblichen Kreditsachbearbeitung wünschenswert</p></li><li><p>Sicheres Urteilsvermögen und ausgeprägtes Risikobewusstsein</p></li><li><p>Gute analytische Fähigkeiten und Qualitätsbewusstsein</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine unbefristete und krisensichere Anstellung bei einem starken regionalen Arbeitgeber</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeit, mobiles Arbeiten, 32 Urlaubstage und eine attraktive Vergütung nach TVöD-S (inkl. Sparkassensonderzahlung und arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge)</p></li><li><p>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten: inhouse, bei der Sparkassenakademie und weiteren Bildungspartnern</p></li><li><p>Beste Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen</p></li><li><p>Das gute Gefühl, von Anfang an zur großen Sparkassen-Familie zu gehören</p></li><li><p>Ein umfassendes Angebot an Zusatzleistungen, wie z. B. Mitarbeiterrestaurant, Essenszuschuss, D-Jobticket, IT- und Fahrrad-Leasing, Gesundheitsvorsorge, Betriebssport und vieles mehr</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Sind Sie unser Profi mit Herz?</strong> Jetzt hier bewerben.</p><p><strong>Sparkasse Pforzheim Calw | Personalmanagement Poststraße 3 | 75172 Pforzheim</strong></p><p>Ihre Ansprechpartnerin</p><p><strong>Lea Müller | Personalreferentin | Telefon 07231 99-3832</strong></p>

Kreditreferent / Sachbearbeiter - Problemkredite & Sanierung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Mit einer Bilanzsumme von 17,4 Mrd. € und rund 1900 Mitarbeitenden sind wir die größte Sparkasse in Baden-Württemberg. Unsere Kunden überzeugen wir mit individueller Beratung und bestem Service. Als Team halten wir zusammen und finden gemeinsam Lösungen, um unsere Ziele zu erreichen. Es sind die Menschen, die uns weiterbringen und uns zu dem machen, was wir sind: das führende Finanzinstitut der Region.</strong></p><p>Werden Sie Teil unseres Erfolgs und verstärken Sie unser <strong>Team Betreibungen/Recht in Pforzheim </strong>als</p><h3><strong>Fachberater Kreditabwicklung Unternehmenskunden (m/w/d)</strong></h3><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Bearbeiten von gewerblichen, notleidenden Kreditengagements und betreuen der zugeordneten Unternehmenskunden</p></li><li><p>Verwerten von Kreditsicherheiten und einleiten von Zwangsvollstreckungsmaßnahmen</p></li><li><p>Durchführen gerichtlicher sowie außergerichtlicher Maßnahmen zur Forderungsrealisierung</p></li><li><p>Vertreten der Sparkasse vor Gericht in Insolvenz- und Zwangsversteigerungsverfahren sowie mitwirken in Gläubigerausschüssen</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium bzw. Ausbildung zum Bankkaufmann mit abgeschlossener Weiterbildung (z. B. Bankbetriebswirt)</p></li><li><p>Mehrjährige Praxiserfahrung im gewerblichen Kreditgeschäft und Zwangsvollstreckungsrecht wünschenswert</p></li><li><p>Sicheres Urteilsvermögen und ausgeprägtes Risikobewusstsein</p></li><li><p>Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Partnern</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine unbefristete und krisensichere Anstellung bei einem starken regionalen Arbeitgeber</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeit, mobiles Arbeiten, 32 Urlaubstage und eine attraktive Vergütung nach TVöD-S (inkl. Sparkassensonderzahlung und arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge)</p></li><li><p>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten: inhouse, bei der Sparkassenakademie und weiteren Bildungspartnern</p></li><li><p>Beste Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen</p></li><li><p>Das gute Gefühl, von Anfang an zur großen Sparkassen-Familie zu gehören</p></li><li><p>Ein umfassendes Angebot an Zusatzleistungen, wie z. B. Mitarbeiterrestaurant, Essenszuschuss, D-Jobticket, IT- und Fahrrad-Leasing, Gesundheitsvorsorge, Betriebssport und vieles mehr</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Sind Sie unser Profi mit Herz?</strong> Jetzt hier bewerben.</p><p><strong>Sparkasse Pforzheim Calw | Personalmanagement Poststraße 3 | 75172 Pforzheim</strong></p><p>Ihre Ansprechpartnerin</p><p><strong>Lea Müller | Personalreferentin | Telefon 07231 99-3832</strong></p>

Fachberater Kreditabwicklung Unternehmenskunden (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Mit einer Bilanzsumme von 17,4 Mrd. € und rund 1900 Mitarbeitenden zählen wir zu den großen Sparkassen Deutschlands. Unsere Kunden überzeugen wir mit individueller Beratung und bestem Service. Als Team halten wir zusammen und finden gemeinsam Lösungen, um unsere Ziele zu erreichen. Es sind die Menschen, die uns weiterbringen und uns zu dem machen, was wir sind: das führende Finanzinstitut der Region.</strong></p><p>Werden Sie Teil unseres Erfolgs und verstärken Sie unser Team als</p><h3><strong>Trainee Firmen- / Unternehmenskundenberatung (m/w/d) </strong></h3><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><p>Strukturierte Einarbeitung innerhalb von 24 - 30 Monaten in das gewerbliche Kreditgeschäft sowie Einstieg in die Firmen-/Unternehmenskundenberatung</p></li><li><p>Einblicke in spezielle Finanzierungsformen (z. B. Leasing, Projektfinanzierungen, GründerCenter) sowie kreditnahe Fachabteilungen</p></li><li><p>Eigenverantwortliche Kreditsachbearbeitung von der Angebotserstellung über die Beschlussfassung bis hin zur Auszahlung</p></li><li><p>Unterstützen der Firmen- und Unternehmenskundenberater</p></li><li><p>Vorbereitung auf ganzheitliches Beraten und Betreuen von Firmen- und Unternehmenskunden</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium idealerweise mit Schwerpunkt Finanzierung, Finance &amp; Accounting oder Abschluss zum Bankbetriebswirt oder eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Erste Beratungserfahrung wünschenswert</p></li><li><p>Gute theoretische Kenntnisse im Kreditgeschäft</p></li><li><p>Sicheres Urteilsvermögen und Risikobewusstsein</p></li><li><p>Analytische Fähigkeiten und gute Auffassungsgabe</p></li><li><p>Akquisitionsstärke und ausgeprägte Vertriebsorientierung</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Ein individuelles Trainee-Programm, das Sie gezielt auf Ihre zukünftige Position vorbereitet</p></li><li><p>Mentoren, die Ihnen kompetent zur Seite stehen</p></li><li><p>Eine unbefristete und krisensichere Anstellung bei einem starken regionalen Arbeitgeber</p></li><li><p>Das gute Gefühl, von Anfang an zu unserem großen Sparkassenteam zu gehören</p></li><li><p>Beste Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen sowie die Chance, sich individuell weiterzubilden und weiterzuentwickeln</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeit, mobiles Arbeiten, 32 Urlaubstage und eine attraktive Vergütung nach TVöD-S (inkl. Sparkassensonderzahlung und arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge)</p></li><li><p>Vielfältige Zusatzleistungen, wie z. B. Mitarbeiterrestaurant, Essenszuschuss, D-Jobticket, IT- und Fahrrad-Leasing, Gesundheitsvorsorge, Betriebssport und vieles mehr</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Sind Sie unser Profi mit Herz? </strong>Jetzt hier bewerben.</p><p><strong>Sparkasse Pforzheim Calw | Personalmanagement</strong></p><p><strong>Poststraße 3 | 75172 Pforzheim</strong></p><p>Ihr Ansprechpartnerin</p><p><strong>Katja Dreyer | Personalreferentin | Telefon 07231 99-3811</strong></p>

Trainee Firmen-/Unternehmenskundenberatung (m/w/d)

Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 50 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die 
        Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere 
        Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung.
        <br><br><b>Wirtschaftsjurist (m/w/d) im Zivil- und Gesellschaftsrecht mit internationalem Schwerpunkt</b><br><br>
        Ort: Ehningen
        <h2>Was Sie erwartet:</h2><p>Innerhalb unseres Teams Konzernrecht in der Holding bearbeiten Sie zivil- und gesellschaftsrechtliche Fragestellungen in einem internationalen Umfeld. Dabei umfassen Ihre Aufgaben:</p><ul><li>Schnittstellenfunktion zwischen der zentralen Rechtsabteilung der Holding und unseren Niederlassungen sowie externen Beratern im Ausland</li><li>Prüfung und Gestaltung von deutsch- und englischsprachigen Verträgen</li><li>Prüfung von Ansprüchen aus dem Gewährleistungs- und Haftungsrecht</li><li>Laufende rechtliche Beratungen unserer ausländischen Niederlassungen</li><li>Betreuung außergerichtlicher wie auch gerichtlicher Mahn- und Inkassoverfahren und Vollstreckung von Titeln</li><li>Anfertigung von Schriftsätzen und Korrespondenz mit Gerichten und Behörden</li><li>Anmeldung von Insolvenzforderungen und Betreuung von Insolvenzverfahren</li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2><ul><li>Sie haben Ihr erstes juristisches Staatsexamen oder ein entsprechendes Hochschulstudium absolviert und verfügen über vertiefte Kenntnisse des deutschen Wirtschaftsrechts</li><li>Sie haben bereits Einblicke in ausländische Rechtsordnungen bekommen und haben Interesse, sich in neue Rechtsordnungen einzuarbeiten</li><li>Sie verfügen über ausgezeichnete, im Ausland erworbene Kenntnisse der englischen Sprache und idealerweise über weitere Fremdsprachenkenntnisse</li><li>Sie verfügen über Berufserfahrung mit Kenntnissen in den beschriebenen Aufgabenbereichen</li><li>Sie sind fähig zu lösungsorientiertem Denken und Handeln und haben Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge</li><li>Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und eine sorgfältige Arbeitsweise aus</li><li>Sie verfügen über Reisebereitschaft</li><li>Verhandlungsgeschick und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Was wir können:</h2><ul><li> Verantwortungsvolle Aufgaben </li><li> Mobiles Arbeiten </li><li> Buddy-Programm </li><li> Flexible Arbeitszeiten </li><li> Eigenverantwortliches Arbeiten </li><li> Firmeninterne Kantine </li><li> Konzernweites "Netzwerken" </li><li> Rabatte </li><li> Internes Gesundheitsmanagement </li><li> Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung </li></ul><h2>Kontakt:</h2>Jessica Orlik
                        Tel.: 
                        <a href="http://www.bertrandt.com/karriere" target="_blank">www.bertrandt.com/karriere</a>

Wirtschaftsjurist (m/w/d) im Zivil- und Gesellschaftsrecht mit internationalem Schwerpunkt

<h2>Über uns</h2><p>Für den Standort in Stuttgart suchen wir einen engagierten Steuerfachangestellten oder Steuerfachwirt, der Lust hat, in einer modernen und zukunftsorientierten Kanzlei zu arbeiten. Die Arbeitsweise ist geprägt von Transparenz, einer offenen Teamkultur und einem hohen digitalen Standard.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie übernehmen die laufende Finanzbuchführung für einen festen Mandantenstamm und behalten dabei sämtliche Vorgänge zuverlässig im Blick</p></li><li><p>Sie prüfen eingehende Steuerbescheide und stehen im schriftlichen Austausch mit den Finanzbehörden</p></li><li><p>Sie beraten Mandanten zu alltäglichen steuerlichen und buchhalterischen Fragestellungen und sind deren direkter Ansprechpartner</p></li><li><p>Sie bringen eigene Ideen ein, um die digitalen Arbeitsabläufe weiter zu verbessern und effizienter zu gestalten</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder Weiterbildung zum Steuerfachwirt</p></li><li><p>Routine in der Erstellung von Buchhaltungen für verschiedene Unternehmensformen</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit DATEV oder vergleichbaren Softwarelösungen</p></li><li><p>Sorgfältige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</p></li><li><p>Freude an der Zusammenarbeit im Team sowie ein professionelles und freundliches Auftreten</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Flexibles Arbeiten mit der Möglichkeit, anteilig im Homeoffice tätig zu sein</p></li><li><p>Gleitzeit und Vertrauensarbeitszeit für eine selbstbestimmte Tagesplanung</p></li><li><p>Anstellung je nach Wunsch in Teilzeit oder Vollzeit</p></li><li><p>Moderne Arbeitsplätze, digitale Aktenführung und zeitgemäße technische Ausstattung</p></li><li><p>Regelmäßige Fortbildungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Kurze Entscheidungswege und eine Arbeitsatmosphäre, in der man sich gegenseitig unterstützt</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Ines Werdelhoff</strong></p><p>Senior Recruiterin | omnia HR GmbH</p><p>Email: <a href="mailto:werdelhoff@omnia-hr.de" target="_blank">werdelhoff@omnia-hr.de</a></p><p>Festnetz: 0211-83834115 </p><p>Mobil: 0171 8409005</p>

Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d) am Standort Stuttgart

<h2>Über uns</h2><p>/ GEMEINSAM EINFACH MACHEN / Die ARTUS GRUPPE zählt zu den führenden unabhängigen Versicherungsmaklern in Deutschland und engagiert sich mit Leidenschaft für die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen. Als Teil der ARTUS GRUPPE berät die ARTUS FRIEDRICH GANZ Versicherungsmakler GmbH national und international Industriekunden in allen Bereichen des Risikotransfers. Mit unserer Expertise, Erfahrung, Marktkenntnis und unserem Netzwerk sichern wir täglich Großbrände, Cyberkriminalität und weitere mögliche Katastrophen ab. Um weiter erfolgreich zu wachsen, suchen wir Sie als</p><h3>B2B Kundenbetreuer im Innendienst (m/w/d)</h3><h2>Ihre Aufgaben als Kundenbetreuer:</h2><ul><li><p>Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Kunden</p></li><li><p>Sie betreuen die Vertragsabwicklung, begleiten die Risikoanalyse und übernehmen eine vollständige Betreuung</p></li><li><p>Sie sprechen Empfehlungen aus und haben mögliche Schäden schon vor der Vertragserstellung im Blick</p></li><li><p>Sie bearbeiten Schäden für Ihre Kunden</p></li><li><p>Sie kommunizieren professionell mit unseren Industriekunden sowie mit unseren Partnern, den Versicherungsgesellschaften</p></li></ul><h2>Ihre Qualifikationen:</h2><ul><li><p>Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen, ggf. Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt - / - betriebswirt oder ein betriebswirtschaftliches Studium</p></li><li><p>Verhandlungsgeschick und Kommunikationstalent</p></li><li><p>Kundenorientierung</p></li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><p><strong>FLEXIBILITÄT |</strong> Gleitzeit-Modell und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Homeoffice) </p><p><strong>WEITERBILDUNG |</strong> mit der ARTUS Academy &amp; externen Angeboten - immer individuell zusammengestellt</p><p><strong>ERHOLUNG |</strong> 30 Tage Urlaub und frei an Weihnachten und Silvester</p><p><strong>VORSORGE |</strong> betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen &amp; betriebliche Krankenzusatzversicherung</p><p><strong>GESUNDHEIT |</strong> Termine bei unserem firmeneigenen Physiotherapeuten</p><p><strong>BEWEGUNG |</strong> EGYM/ Wellpass Mitgliedschaft &amp; Jobbike</p><p><strong>RABATTE |</strong> Zugang zum Vorteilsportal Corporate Benefits</p><p><strong>ZUSAMMENHALT |</strong> regelmäßige Mitarbeiterevents</p><p><strong>TIERLIEB |</strong> hundefreundliche Büros und Teams</p><p><strong>UND NATÜRLICH |</strong> Obstkorb, Müsli &amp; Getränke</p><h2>/ GEMEINSAM EINFACH MACHEN /</h2><p>Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns dabei, die Erfolgsgeschichte der ARTUS GRUPPE fortzuschreiben.</p><p>Noch Fragen? Dann wenden Sie sich gern an Tina Redwanz, Tel: 07221/9526-118.</p>

B2B Kundenbetreuer im Innendienst (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2><p>Die Kurverwaltung der Gemeinde Waldbronn und ihre 57 Mitarbeiter verstehen sich als Dienstleister für ihre Bürger und Gäste. Die GmbH betreibt und vermarktet die touristischen Einrichtungen des prädikatisierten Kurortes, dazu gehören u.a. die mit 5-Wellness-Stars zertifizierte <strong>Albtherme</strong>, das moderne <strong>Kurhaus mit Kurpark</strong> sowie das <strong>Freibad</strong>.</p><p>An der Schnittstelle zwischen Stadt (Karlsruhe) und dem Nordschwarzwald gelegen, entwickelt sich Waldbronn mit seinen touristischen und gesundheitsorientierten Themen kontinuierlich weiter. Im Zuge der Team-Erweiterung suchen wir einen:</p><p>Mechaniker/ Techniker für Heizung, Lüftung, Sanitär und Elektro (m/w/d).</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li><p>Instandhaltung und Reparatur von Heizungs-, Lüftungs-, Beleuchtungs-, Sanitär- und Klimaanlagen sowie der Wasseraufbereitung</p></li><li><p>Durchführung von Inspektionen und Wartungsarbeiten gemäß den geltenden Vorschriften und Normen</p></li><li><p>Fehlerdiagnose und Behebung von Störungen sowie Durchführung von Reparaturen bei technischen Problemen</p></li><li><p>Technische Zusammenarbeit mit allen anderen technischen Teams und Abteilungen</p></li><li><p>Sorgfältige Dokumentation von Wartungsarbeiten, Reparaturen und Inspektionsergebnissen</p></li><li><p>Kontrolle der Betriebssicherheitsanlagen</p></li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Berufsausbildung im Fachgebiet HLSK oder eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten (turnusmäßig)</p></li><li><p>Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</p></li><li><p>Handwerkliches Geschick und Problemlösungsfähigkeiten</p></li><li><p>Teamfähigkeit und Offenheit</p></li><li><p>Führerschein Klasse B</p></li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li><p>Vergütung bis zu EG 6 TVöD</p></li><li><p>Sicherheit: Eine unbefristete Anstellung in einem krisensicheren Umfeld</p></li><li><p>Werkzeug &amp; Arbeitskleidung wird selbstverständlich gestellt</p></li><li><p>Eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in unserer Albtherme, dem Freibad und unserem Kurhaus</p></li><li><p>Betriebliches Gesundheitsmanagement, Job-Rad und weitere tolle Benefits</p></li><li><p>Zeit für Fortbildung während der Arbeitszeit</p></li><li><p>Bezahlte Zertifizierungen die notwendig für die Tätigkeiten sind</p></li><li><p>Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen</p></li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Marius Nickel </p><p>-Leitung Verwaltung- </p><p>Tel. +49 (0)7243/609-400</p><p>E-Mail: <a href="mailto:m.nickel@waldbronn.de" target="_blank">m.nickel@waldbronn.de</a></p><p>Web: <a href="http://www.waldbronn-tourismus.de" target="_blank">www.waldbronn-tourismus.de</a></p><p>Kurverwaltungsgesellschaft mbH Waldbronn</p><p>Marktplatz 9</p><p>76337 Waldbronn</p>

Mechaniker/ Techniker (m/w/d)

<p><strong>Referenznummer:</strong> 16683 - <strong>Einsatzort:</strong> Stuttgart - <strong>Unternehmen</strong>: LBBW - <strong>Funktionsbereich:</strong> IT Services - <strong>Vollzeit / Teilzeit:</strong> 100</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><p>Die Perspektiven und Möglichkeiten in der LBBW-IT sind vielfältig und umfassen alle Bereiche einer modern aufgestellten IT. In der Gruppe Data &amp; Analytics Services verantworten wir die Entwicklung und den Betrieb unserer Plattformen und Services rund um die Themen Data, Data Management, Analytics/KI und Generative KI. Unsere Mission ist es, den wertschöpfenden Einsatz von Daten in der LBBW zu ermöglichen. Hierfür bauen wir die Plattformen und Services der Zukunft.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Zentraler IT-Ansprechpartner für die technische Bereitstellung der Ab Initio-Plattform sowie Schnittstelle zwischen Plattformteam, Ab Initio Entwicklern und Stakeholder</li><li>Aktive technologische Weiterentwicklung der Ab Initio Plattform in einem dynamischen Umfeld</li><li>Erarbeitung von Strategien und Konzepten zur Migration der bestehenden On-Prem-Plattform in die Private Cloud und Mitwirkung bei der Umsetzung</li><li>Übernahme einer Hands-on Rolle in Projekten von der Anforderungsaufnahme bis hin zur technischen Umsetzung sowie Steuerung und Koordination externer Partner &amp; Dienstleister zur Erreichung der Projektziele und Sicherstellung der IT-Delivery</li><li>Klärung von Abhängigkeiten mit Kunden und Stakeholdern sowie Festlegung eines gemeinsamen Vorgehens unter Berücksichtigung fachlicher und technischer Anforderungen</li><li>Mitarbeit im Expertenteam für Ab Initio und enge Zusammenarbeit mit Kunden und externen Partnern</li><li>Support und Incident-Management sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Services zur Steigerung der Kundenzufriedenheit</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, (Wirtschafts-)Informatik / Medieninformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung in der Ab Initio Plattform-Technologie sowie erste Erfahrungen im Bereich Cloud-Infrastruktur</li><li>Mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung in den Bereichen Applikationsmanagement, Datenbanken, Infrastruktur, Kubernetes, Netzwerke, Firewalls und Unix Systeme</li><li>Langjährige Erfahrung in der Koordination und Steuerung von IT-Projekten</li><li>Strukturierte Arbeitsweise mit einem sicheren Blick für Prioritäten und termingerechter Umsetzung</li><li>Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Eigenverantwortliche, lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen</li><li>Teamfähigkeit, Freude am gemeinsamen Vorantreiben von Themen sowie "a good sense of humor"</li><li>Sehr gut Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Technical Expert Ab Initio (m/w/d)

<p><strong>Referenznummer:</strong> 16925 - <strong>Einsatzort:</strong> Stuttgart - <strong>Unternehmen</strong>: LBBW - <strong>Funktionsbereich:</strong> Risikomanagement Financial Markets &amp; International Business - <strong>Vollzeit / Teilzeit:</strong> 100</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><p>Werde Teil unseres Teams und manage aktiv Risiken von Financial Institutions in Emerging Markets. Unsere Abteilung betreut aktiv Banken und Financial Institutions in über 90 Ländern und bietet daher sowohl ein dynamisches Betätigungsfeld, zeichnet sich aber auch durch ein hohes Verantwortungsbewusstsein und eine starke Kundenfokussierung aus. Du bist im kontinuierlichen Austausch mit den relevanten Vertriebseinheiten im In- und Ausland und wirst die zahlreichen Geschäfts- und Produktinitiativen des Marktes unterstützen.<br>Es erwartet Dich eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Du Deine analytischen Fähigkeiten und Deine Entscheidungsstärke einsetzen kannst. Du erhältst zudem die Möglichkeit zur Mitarbeit in wesentlichen Projekten und kannst bereichs- und abteilungsübergreifend ein wertvolles Netzwerk aufbauen bzw. erweitern.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortung für ausgewählte Themenfelder wie aktives Risikomanagement sowie Analyse und Beurteilung von Financial Institutions, ebenso wie das Monitoring der Finanzsysteme in Emerging Markets</li><li>Enger Austausch mit relevanten Vertriebseinheiten im In- und Ausland</li><li>Einbringen von Expertise bei der Bewertung und Erstellung von Linien- und Geschäftsanträgen in Eigenkompetenz und zur Vorlage bei den Gremien der LBBW</li><li>Aktive Mitarbeit an der Konzeption und Umsetzung von Geschäfts- und Produktinitiativen</li><li>Ansprechpartnerfunktion für bankweite operative Themen und aktive Mitwirkung mit fachlicher Expertise an der Weiterentwicklung des Risikomanagements der LBBW</li><li>Möglichkeit zur Mitarbeit in verschiedenen das Risikomanagement betreffenden Projekten und Projektgruppen (u. a. zu Agilität, Nachhaltigkeit und Digitalisierung), mit vielfältigen fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Sehr gute Fähigkeiten und Kenntnisse in der Risikoanalyse von Bankbilanzen, sowie in der Analyse und Bewertung von Banken- / Finanzsystemen</li><li>Mehrjährige Erfahrung und umfangreiche Fachkompetenz im internationalen Kapitalmarktgeschäft</li><li>Vertiefte Kenntnisse der Außenhandelsfinanzierungsprodukte und Kapitalmarktprodukte</li><li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprache von Vorteil</li><li>Ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denkvermögen sowie zuverlässige, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Motivation, Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li><li>Überzeugungskraft und Entscheidungsfähigkeit</li><li>Offenheit für neue Entwicklungen (digitale Medien und agiles Mindset)</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Risikomanager Financial Institutions (m/w/d)

<h2>Leben ohne Trinkwasser? Undenkbar!</h2><p>Trinkwasser ist die Grundlage unseres Lebens und das wertvollste Gut, das wir haben. Sicherzustellen, dass jederzeit Wasser in bester Qualität zur Verfügung steht, ist unsere Mission. Die Landeswasserversorgung zählt zu den größten Fernwasserversorgern in Deutschland und ist verantwortlich für 3 Millionen Menschen in Baden-Württemberg und in einigen Gemeinden Bayerns.</p><strong>Für unsere Abteilung Öffentlichkeitsarbeit in der Hauptverwaltung in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als</strong><b>Mediengestalter </b>(m/w/d)<h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Erstellung von Grafiken und Layouts für Publikationen und Vorträge</li><li>Gestaltung und Umsetzung von Unternehmenspublikationen, Präsentationen, Anzeigen und Messeauftritten</li><li>Kontrolle und Weiterentwicklung des Corporate Designs</li><li>Aktualisierung und Pflege des Internet- und Intranetauftritts</li><li>Erstellung von Illustrationen und Schnitt von Videos für Social-Media-Kanäle (LinkedIn, Instagram)</li><li>Verwaltung, Pflege und Erweiterung des Bildarchivs</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Mediengestalter (m/w/d) in Digital und Print (oder vergleichbare Qualifikation)</li><li>fundierte EDV-Kenntnisse (MS Office, Adobe InDesign, Illustrator und Photoshop), idealerweise mit Erfahrungen im Cross Media Publishing</li><li>fortgeschrittene Kenntnisse über Social-Media-Formate und -Trends; Grundkenntnisse in KI-gestützter Mediengestaltung</li><li>Grundkenntniss in der Fotografie</li><li>ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit; proaktive, strukturierte, selbstständige und qualitätsorientierte Arbeitsweise; technisches Verständnis sowie kaufmännisches Denken</li></ul><h2>Diese Vorteile bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz: Freuen Sie sich auf eine zukunftssichere, sinnstiftende Tätigkeit in einem modernen Unternehmen mit spannenden Aufgaben.</li><li>Ein sympathisches Team: Entfalten Sie in einem kollegialen und unterstützenden Umfeld Ihr Potenzial.</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Genießen Sie eine gute Work-Life-Balance durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten.</li><li>Attraktive Bezahlung: Wir bezahlen Sie nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V).</li><li>Betriebliche Altersversorgung: Profitieren Sie von einer attraktiven Altersvorsorge im öffentlichen Dienst (ZVK).</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Nutzen Sie maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungsangebote – intern und extern.</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement: Entdecken Sie unser breit gefächertes Angebot zur Förderung Ihrer Gesundheit und Ihres Wohlbefindens.</li><li>Exzellente Verkehrsanbindung: Dank der Nähe zum Hauptbahnhof Stuttgart sind Sie optimal an den öffentlichen Nahverkehr angebunden.</li><li>Zusätzliche Vorteile: Wir bieten zudem exklusive Rabatte und Sonderkonditionen im Rahmen des Corporate-Benefits-Programms, Zuschuss zum Firmenticket, Teilnahme am JobRad und mehr.</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular übermitteln: <a href="http://www.lw-online.de/karriere" target="_blank">www.lw-online.de/karriere</a>.</p><h3><strong>Fragen zum Arbeitsbereich?</strong></h3><p>Herr Michael Simon freut sich auf Ihren Anruf: 0711 2175-1327.</p><p>Nähere Informationen zu Karrieremöglichkeiten und zum Unternehmen finden Sie unter <strong>Karriere</strong></p>

Mediengestalter (m/w/d)

<h2>Über Höll Office GmbH</h2>Die Höll Office GmbH ist ein etabliertes, inhabergeführtes Familienunternehmen aus Baden-Baden und zählt zu den führenden Anbietern für Büro- und Informationsmanagement in der Region. Seit über 70 Jahren beraten und beliefern wir Unternehmen unterschiedlichster Branchen mit modernen Lösungen rund um die digitale und analoge Büroausstattung. Unser Portfolio umfasst innovative Produkte und Dienstleistungen in den Bereichen Druck- und Kopiersysteme, IT-Lösungen, Managed Print Services, Dokumentenmanagement sowie Bürobedarf und -einrichtung. Mit mehr als 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unterstützen wir unsere Kunden dabei, Arbeitsprozesse effizienter zu gestalten und nachhaltige, zukunftssichere Arbeitswelten zu schaffen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du übernimmst Verantwortung und führst das Team mit Herz, Klarheit und Begeisterung – vom täglichen Ablauf auf der Verkaufsfläche bis zur langfristigen Team- und Umsatzentwicklung</li><li>Du schaffst ein besonderes Einkaufserlebnis für unsere Kund:innen – durch Fachwissen, Stilsicherheit und echte Beratung</li><li>Du steuerst den Store operativ – inklusive Kasse, Warenmanagement, Lagerorganisation, Visual Merchandising und Sortimentspflege</li><li>Du förderst den Verkauf, arbeitest aktiv auf der Fläche, entwickelst dein Team durch gezieltes Feedback weiter und analysierst Verkaufszahlen sowie KPIs, um Optimierungspotenziale zu erkennen</li><li>Du entwickelst das Team weiter, bist Ansprechpartner:in, unterstützt im Recruiting und förderst individuelle Stärken</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast mindestens 5 Jahre Führungserfahrung im Einzelhandel oder in einer serviceorientierten Branche</li><li>Du hast eine Leidenschaft für Papeterie, Design, Lifestyle oder schöne Dinge sowie ein Gespür für Trends und Ästhetik</li><li>Du bist eine authentische und kundenorientierte Persönlichkeit mit offenem, unternehmerischem Mindset sowie einem positiven und inspirierenden Auftreten</li><li>Du bist ein proaktiver People Leader und inspirierender Markenbotschafter:in mit exzellenten Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse)</li><li>Du arbeitest strukturiert und lösungsorientiert und hast ein gutes Gespür für Menschen und Zahlen</li><li>Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools (z. B. Kassensystem, Warenwirtschaft, Soziale Netzwerke) und hast eine hohe Bereitschaft, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem inhabergeführten Traditionsunternehmen mit zeitgemäßem Blick nach vorn</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Raum für Ideen und Gestaltung</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unser hochwertiges Sortiment</li><li>Ein echtes Herzensprodukt: Hochwertige Schreibwaren, Papeterie, Designartikel und Geschenkideen, die mit Liebe kuratiert sind</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, familiärer Umgang</li><li>Regelmäßige Fortbildungen rund um Sortiment, Verkauf &amp; Visual Merchandising</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Filialleitung - Papeterie / Verkauf / Merchandising (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Filialleitung - Papeterie / Verkauf / Merchandising (m/w/d)

<p>Vertrauen und Selbstvertrauen sind die Grundlage für Bildung und erfolgreiches Lernen. Die katholischen freien Schulen in der Diözese Rottenburg-Stuttgart bilden eine starke Gemeinschaft unterschiedlicher Schularten. Offen, innovativ und orientiert am Menschen gestalten wir das Lernen an den über 90 Schulen, davon 30 in eigener Trägerschaft. Die Schulen umfassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 26.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet.</p><p>Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><p><strong>Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d)</strong><br>in Vollzeit (derzeit 39,5 bzw. 41 Wochenstunden)</p><h2>Zu den verantwortungsvollen Aufgaben, die wir Ihnen gerne übertragen, gehören im Wesentlichen:</h2><ul><li>Umfassende und eigenständige Betreuung von Einrichtungen (Schulen/Bildungszentren mit Ganztagsbereichen, Kindergärten) in sämtlichen Fragestellungen aus dem Personalbereich (Arbeitsvertragsrecht nach AVO-DRS, Landes-/Kirchenbeamtenrecht u. a.)</li><li>Personalplanung, -förderung und -entwicklung, Teamorganisation und Teamentwicklung</li><li>Selbständige Grundsatzsachbearbeitung, insbesondere in komplexen Fragestellungen</li><li>Zentrale Ansprechperson und fachliche Beratung für personalrelevante Fragen</li><li>Durchführung des Personalcontrollings und zentrale Ansprechperson für die Bereitstellung konsistenter Personal-Kennzahlen</li><li>Eigenverantwortliche Durchführung personalverwaltungsbezogener Projekte</li><li>Neugestaltung und kontinuierliche Optimierung von Prozessen, insbesondere in Hinblick auf Digitalisierung</li></ul><h2>Anforderungen, die Sie idealerweise bereits erfüllen:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH), Diplom-Finanzwirt/in (FH), Bachelor of Arts (Public Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht</li><li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen</li><li>Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im Personalbereich</li><li>Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im HR-Umfeld</li><li>Teamfähigkeit, Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Empathie, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick</li><li>Erfahrung mit Reporting- und Analysetools</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Eine sinnstiftende und innovative Tätigkeit zum Wohle unserer Schülerinnen und Schüler</li><li>Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz</li><li>Ein interessantes, vielseitiges und sehr verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Gestaltungsfreiheit</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsangebote</li><li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket</li><li>Zusätzliche Absicherung über die Zusatzversorgungskasse im Angestelltenverhältnis</li></ul><p>Außer einem interessanten und vielseitigen Aufgabengebiet bieten wir Ihnen eine Anstellung im Beamten- oder Angestelltenverhältnis, die sich nach den kirchenbeamtenrechtlichen Regelungen bzw. nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) richtet. Die Stelle bietet im Beamtenverhältnis Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 13. Im Angestelltenverhältnis erfolgt die Eingruppierung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 13.</p><h2>Ihre Bewerbung:</h2><p>Die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche wird im Beamtenverhältnis vorausgesetzt. Im Angestelltenverhältnis wir die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche (Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen) vorausgesetzt. Die einschlägigen Vorschriften des SGB IX werden im Einstellungsverfahren berücksichtigt.</p><p>Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail bis 01.02.2026 an <strong><a href="mailto:bssa-bewerbungen@stiftungsschulamt.drs.de" target="_blank">bssa-bewerbungen@stiftungsschulamt.drs.de</a></strong>.</p><p>Bei Fragen steht Ihnen die Leiterin der Personalabteilung, Frau Heinisch, Telefon 07472 9878-870, E-Mail: <a href="mailto:SHeinisch@stiftungsschulamt.drs.de" target="_blank">SHeinisch@stiftungsschulamt.drs.de</a>, gerne zur Verfügung.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p>

Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d)

<h2>Über reputatio systems GmbH &amp; Co. KG</h2>reputatio - we connect people, technology, vision and reality<br><br>Seit über 20 Jahren steht reputatio für moderne Cloud-Telekommunikationslösungen, IT-Infrastruktur und strategische Beratung auf Augenhöhe. Mit unserer innovativen Cloud-Telefonanlage reputatio CallManager sowie unseren Virtual DataCenter und Dynamic Network-Lösungen verbinden wir, was zusammen gehört – Mensch, Technologie, Vision und Wirklichkeit. So erleichtern wir das tägliche Leben unserer Geschäftskunden aus dem Mittelstand und dem Konzernumfeld durch digitale Kommunikation, die funktioniert. <br><br>Unser Erfolg gründet auf einer familiären Teamkultur, geprägt von echter Kundenorientierung, Hands-on-Mentalität, offener Kommunikation, Integrität und Menschlichkeit – vereint durch die gemeinsame Motivation, nachhaltig etwas zu bewegen.<br><br>Was wir Ihnen bieten? Eine ganze Menge spannende Aufgaben, Raum für Mitgestaltung und Chancen zu Selbstverwirklichung.<br><br>Bewerben Sie sich jetzt bei reputatio und werden Sie Teil unseres Erfolgs!<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie sorgen für eine reibungslose Büroorganisation und unterstützen die Leitung FBI mit Ihrem Organisationstalent und Ihrer strukturierten Arbeitsweise.</li><li>Im Frontoffice sind Sie die erste Ansprechpartnerin und übernehmen die Telefonzentrale, Postbearbeitung sowie vielfältige kaufmännische Aufgaben mit einem hohen Serviceanspruch.</li><li>Sie wählen und bestellen benötigte Waren, koordinieren die Materialdisposition und kümmern sich um die Weiterberechnung an unsere Kunden – stets mit Blick auf Effizienz und Qualität.</li><li>Die Verwaltung von Verträgen und Lizenzen liegt in Ihrer Verantwortung – Sie behalten Fristen und Inhalte zuverlässig im Blick.</li><li>Sie pflegen unsere Stammdaten sorgfältig und legen neue Kunden an</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung, gerne im büro-kaufmännischen Bereich und mehrjährige relevante Berufserfahrung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, Organisationstalent sowie hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein</li><li>Zielorientierte, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation</li><li>Teamfähigkeit, Loyalität und Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Wir kümmern uns ganzheitlich um unsere Mitarbeiter, was sich in unseren Benefits widerspiegelt. Bei uns erwarten Sie Wertschätzung, Flexibilität, Professionalität und eine hohe Sozialkompetenz.<br>Bitte beachten Sie, dass wir keine 100% Remote Stelle anbieten können.<br>Für Ihr Wohlbefinden am Arbeitsplatz:<br><ul><li>Festanstellung bei attraktiver Bezahlung in einer krisensicheren Branche</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für mobiles Arbeiten und Teilzeit</li><li>hochwertigste Arbeitsausstattung in traumhafter Jugendstilvilla</li><li>modernste digitale Infrastruktur, ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Gute Anbindung an den ÖPNV und kostenfreie Parkplätze direkt vor der Tür</li><li>Unvergessliche Teamevents wie After Work Events, Ausflüge &amp; mehr</li><li>Begleitung durch einen Onboarding-Paten während der Probezeit</li><li>Zielorientierter, wertschätzender Führungsstil</li><li>Kein allgemeiner Dresscode</li></ul>Für Ihre berufliche Weiterentwicklung:<br><ul><li>Jährliches Weiterbildungsbudget</li><li>Flache Hierarchien und kurze Dienstwege, die eine aktive Mitgestaltung der eigenen Arbeit ermöglichen und die Chance bieten, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen</li></ul>Für Ihre Gesundheit:<br><ul><li>Sonderkonditionen in einem hochwertigen örtlichen Fitnessstudio</li><li>Firmenläufe und Sportgruppen</li><li>Regelmäßige Massagetage am Arbeitsplatz</li><li>JobRad-Leasing</li><li>Wöchentlich wechselnder Snack- und Obstkorb</li></ul>Im Umgang mit unseren Mitarbeitern sind uns Authentizität, Offenheit auch für kritische Anmerkungen und die Kommunikation auf Augenhöhe sehr wichtig. Entsprechend stolz sind wir auf unsere Auszeichnung als Kununu Top Company 2025!<h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Kaufmännischer Allrounder – Büromanagement / Backoffice (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Kaufmännischer Allrounder – Büromanagement / Backoffice (m/w/d)

<h2>Über VEGA Grieshaber KG</h2>Die VEGA Grieshaber KG entwickelt und produziert Füllstand- und Druckmessgeräte für die Prozessindustrie und gilt als Technologieführer der Branche. Alle 80 Sekunden geht irgendwo in der Welt ein neues VEGA-Gerät in Betrieb, jährlich insgesamt 418.000 Stück. Jedes davon ist ein Unikat.<br><br>Unsere Sensoren lösen anspruchsvolle Messaufgaben in chemischen und pharmazeutischen Anlagen, in der Lebensmittelindustrie sowie in der Trinkwasserversorgung, in Kläranlagen und auf Deponien, im Bergbau und bei der Energieerzeugung, auf Bohrinseln, Schiffen und in Flugzeugen.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du leitest und koordinierst Produkt- und Infrastrukturprojekte von der Initiierung bis zum Abschluss</li><li>Du erstellst und pflegst Zeit-, Ressourcen-, Meilenstein- und Kostenpläne</li><li>Du steuerst und überwachst die Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätsanforderungen</li><li>Du moderierst Projektmeetings und Lenkungsausschüsse</li><li>Du kommunizierst mit Kunden, Stakeholdern und Projektteams und erstellst Statusberichte und Präsentationen für die Geschäftsführung</li><li>Du betreibst Risikomanagement, identifizierst und setzt Gegenmaßnahmen um und stellst die Einhaltung sowie Weiterentwicklung von Projektstandards und -richtlinien sicher</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium des Maschinenbaus, Wirtschaftsingenieurwesens, Projektmanagements oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im technischen Umfeld, und ein fundiertes technisches Verständnis (z. B. im Bereich Sensorik, Messtechnik, Elektronik)</li><li>Du hast idealerweise eine Projektmanagement-Weiterbildung (z. B. IPMA, PMI, PRINCE2) und gute Kenntnisse in gängigen Projektmanagementmethoden und -frameworks</li><li>Du arbeitest analytisch, systematisch und strukturiert und besitzt Problemlösefähigkeit</li><li>Du hast ein hohes Maß an Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit sowie Organisations- und Koordinationstalent</li><li>Du gehst sicher mit Projektmanagement-Tools um (z. B. MS Project, Jira, Asana) und verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Mit strategisch wichtigen Aufgaben trägst du zum Ausbau unseres Unternehmenserfolgs bei</li><li>Raum für deine Expertise und Gestaltung unserer Projektprozesse</li><li>Sparring durch deine Führungskraft und Unterstützung durch ein motiviertes und kompetentes Team</li><li>Mithilfe unseres Patenkonzepts ermöglichen wir dir eine organisierte und strukturierte Einarbeitungszeit, die auf dich zugeschnitten wird</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell, faire Vergütung und ein Arbeitgeber der so sicher ist, wie seine Produkte</li><li>Moderne und zukunftsorientierte Arbeitsatmosphäre – eine Kombination aus Verbundenheit zum Schwarzwald und internationaler Offenheit</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Projektleiter - Infrastrukturprojekte / Produktprojekte (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Projektleiter - Infrastrukturprojekte / Produktprojekte (m/w/d)

<h2>Über PSD Bank RheinNeckarSaar eG</h2>Wir zählen mit einer Bilanzsumme von rund 2,7 Mrd. Euro zu den Top 100 Genossenschaftsbanken in Deutschland. Als Baufinanzierungsspezialist bieten wir unseren Kunden an den Standorten Stuttgart, Freiburg und Saarbrücken eine kompetente Beratung – persönlich, telefonisch oder per Videoberatung. Die Grundlage unseres Erfolgs sind unsere 150 engagierten Mitarbeiter, unser gutes Betriebsklima, eine moderne Arbeitsumgebung sowie unsere marktorientierte Ausrichtung.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie beraten Ihre Kund:innen in der Anlage von Bankprodukten, Wertpapieren, Privatkrediten und attraktiven Produkten des genossenschaftlichen Finanzverbundes</li><li>Sie zeigen Ihren Kund:innen bedarfsorientierte Anlagemöglichkeiten auf und bauen dadurch die bestehenden Kundenbeziehungen weiter aus oder gewinnen Neukund:innen</li><li>Ihre Expertise bringen Sie auch in Projekten ein, die wir regelmäßig unter Einbindung unserer Kund:innen und Netzwerkpartner gestalten</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine bankspezifische Ausbildung absolviert und optional eine Weiterbildung zum Bankfachwirt (m/w/d) erworben</li><li>Sie verfügen über Erfahrung in der Kundenberatung</li><li>Sie treten sicher und gewinnend auf und sind offen für Neues</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem attraktiven Arbeitsumfeld sowie eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li><li>Selbstständiges Arbeiten in einem teamorientierten Umfeld bei flachen Hierarchien</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit 30 Tagen Urlaub</li><li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Soziale Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, JobTicket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen u.v.m.</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Finanzplaner - Bankprodukte / Wertpapiere / Kundenberatung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Finanzplaner - Bankprodukte / Wertpapiere / Kundenberatung (m/w/d)

Elektrotechnikermeister / Industriemeister Elektrotechnik / staatlich geprüfter Techniker in der Elektrotechnik oder vergleichbare Fachkräfte als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) für unser Logistikzentrum in Pforzheim gesucht! Falls Du für die Stelle umziehst und Deine Heimatadresse mindestens 80 km vom Standort entfernt ist, unterstützen wir Dich mit einem Umzugsbonus i. H. v. 7.500$.<br><br>Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist der Kern von Amazons Engagement für Innovation. Amazon entwickelt sich weiter und dieses Team sorgt dafür, dass dies auch die von uns verwendeten Technologien und Tools tun. Als Verantwortliche Elektrofachkraft übernimmst Du die Gesamtverantwortung für den sicheren Betrieb der elektrischen Anlagen und gibst Regeln und Randbedingungen der Organisation vor. Du hast die Fach- und Aufsichtsverantwortung für die Einhaltung der elektrischen Sicherheit inne.<br><br>Wir bieten:<br>- Einen unbefristeten Vertrag direkt mit Amazon<br>- Ein attraktives Vergütungspaket inklusive beschränkter Mitarbeiteraktien (Restricted Stock Units durch die Amazon.com, Inc.)<br>- Umzugsbonus: Bei min. 80 km Entfernung vom Standort, Umzugsbonus von 7.500$<br>- Eine kostenlose Lebens- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung und Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge<br>- Mitarbeiterrabatte auf amazon.de sowie Amazon Extras (z.B. Rabatte in Reisen, Restaurants, Unterhaltung, Elektronik, Heim etc.)<br>- Pendlerleistungen: Kostenloses Parken oder Kostenübernahme für das Deutschlandticket<br>- Familienbonus (Einmalzahlung für Eltern in Elternzeit)<br>- Vermittlungsservices für die Betreuung von Kindern, Senioren und Menschen mit besonderen Bedürfnissen<br>- Ein kostenloses Mitarbeiterhilfeprogramm (auch für Familienmitglieder) für eine Beratung bei beruflichen oder privaten Angelegenheiten<br>- Hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Unternehmen <br><br>Key job responsibilities<br>- Zusammenarbeit: Fungieren als zentrale Ansprechperson der Geschäftsführung für alle elektrotechnischen Belange, Abstimmung mit anderen Abteilungen sowie Vertretung der Firmeninteressen in Normengremien und Arbeitskreisen.<br>- Personal: Auswahl und schriftliche Bestellung von in der Elektrotechnik tätigen Personen wie verantwortliche Elektrofachkräfte, Schaltberechtigte und elektrotechnisch unterwiesene Personen sowie Sicherstellung deren Qualifizierung und Führung einer Qualifikationsmatrix.<br>- Elektrotechnische Arbeiten: Organisieren von Arbeitsabläufen, Festlegen von Arbeitsverfahren, Einsetzen qualifizierter Arbeitskräfte mit entsprechender Aufsicht sowie Einweisung und Überwachung von Fremdfirmen bezüglich elektrotechnischer Gefährdungen.<br>- Elektrische Anlagen: Planen, Projektieren, Errichten, Inbetriebnehmen und Betreiben elektrischer Anlagen nach geltenden Normen. Organisation und Veranlassung von Wartung, Inspektion, Instandsetzung, Verbesserung inklusive erforderlicher Wiederholungsprüfungen sowie Abstellung von Mängeln oder Stilllegung.<br>- Organisation, Berichtswesen, Dokumentation: Erarbeitung und Pflege eines Anweisungswesens, Sicherstellung der Regelwerksverfolgung, Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen sowie jährliche Berichterstattung an das Management<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung sowie Weiterbildung zum Meister oder Techniker für Elektrotechnik, z.B. Elektrotechnikermeister, Industriemeister Elektrotechnik oder staatlich geprüfter Techniker in der Elektrotechnik. Alternativ Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudiums im elektrotechnischen Bereich (Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.)<br>- Mehrjährige Berufserfahrung im elektrotechnischen Bereich<br>- Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundsprachkenntnisse in Englisch<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung in der Betreuung von Fremdfirmen<br>- Verständnis von SPS-basierten Steuersystemen und gesetzlichen Compliance-Anforderungen<br>- Erfahrung im Gebrauch von computergesteuerten Wartungsmanagementsystemen, um proaktive Wartungsmaßnahmen zu planen und reaktive Maßnahmen aufzuzeichnen<br><br>Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.<br><br>m/w/d<br><br>Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

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