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<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Volljurist (m/w/d) für den Bereich Personengroßschaden</h1><p> Kennziffer: 31363 | Standort: Kornwestheim</p><p> In einem Team von Juristen und Fachleuten mit medizinischer und rechtlicher Fachkenntnis bearbeiten Sie Ansprüche insbesondere aus Unfallereignissen in den Sparten Haftpflicht bzw. KFZ, die zu schweren Verletzungen bei den geschädigten Personen geführt haben.</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Übernahme der Verantwortung für rechtlich, wirtschaftlich und medizinisch anspruchsvolle Personen-Schadensfälle in einem eigenen Referat </li> <li>  Aktive Gestaltung und Durchführung von Regulierungsverhandlungen mit Geschädigten, Rechtsanwälten sowie Sozialversicherungs- und anderen Drittleistungsträgern </li> <li>  Serviceorientierte Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern </li> <li>  Engagierte Mitarbeit an internen Projekten sowie übergreifenden Aufgaben </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes juristisches Studium (zweites Staatsexamen) – Möglichkeit der Zulassung als Syndikusrechtsanwalt </li> <li>  Kenntnisse im Schaden- und Versicherungsrecht sowie ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis </li> <li>  Affinität zu den Bereichen Medizin, Pflege und Rehabilitation </li> <li>  Empathie und Interesse an medizinischen Zusammenhängen </li> <li>  Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung </li> <li>  Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Entscheidungsfreude </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Katrin Schuler</p><p> 0711 662-721178 <br></p>

Volljurist (m/w/d) für den Bereich Personengroßschaden

<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Betrugsbearbeitung Kompositversicherung</h1><p> Kennziffer: 32947 | Standort: Kornwestheim</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Bearbeitung von auffälligen Schadenfällen aus den Versicherungssparten Haftpflicht, Sach- und Kraftfahrt mit Schwerpunkt auf die Sparte Kraftfahrt sowie Personenschäden </li> <li>  Beratung und Begleitung der Fachbereiche bei der Gestaltung von Arbeitsabläufen und Prozessen im Hinblick auf die Verhinderung strafbarer Handlungen </li> <li>  Durchführung von Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen für die Mitarbeiter </li> <li>  Mitwirkung bei der Untersuchung aufgedeckter strafbarer Handlung in Zusammenhang mit internen Stellen und Behörden </li> <li>  Mitarbeit in Arbeitskreisen des GdV </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d) oder Volljurist (m/w/d) </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Schadenbearbeitung Komposit, idealerweise auch in der Betrugsbearbeitung </li> <li>  Gute analytische Fähigkeiten und Gespür für die Aufklärung von Betrugssachverhalten </li> <li>  Projekttätigkeit z.B. Gestaltung von internen Arbeitsabläufen </li> <li>  Freude an Recherchetätigkeiten und ausgeprägtes Beurteilungsvermögen </li> <li>  Ein hohes Maß an Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft </li> <li>  Souveränes Auftreten sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen der Schulungen und der Betrugsaufklärung </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Katrin Schuler</p><p> 0711 662-721178 <br></p>

Mitarbeiter (m/w/d) Betrugsbearbeitung Kompositversicherung

<h1> Teamleiter (w/m/d) Payroll / Entgeltabrechnung</h1><p> Wilhelm Gienger KG <br> <br> Marie-Curie-Str. 1 <br> 70806 Kornwestheim Deutschland</p><p> Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefert die WILHELM GIENGER KG das Fachhandwerk mit Material aus allen Haustechnik-Bereichen. Mit unserer einzigartigen Warenvielfalt und optimal aufgestellten Logistik bauen wir lokal und digital an der Welt von morgen. Werden Sie Teil unseres Familienunternehmens.</p><h3> DARUM GEHT ES KONKRET</h3><ul> <li>  Fachliche Leitung und Führung eines motivierten 5-köpfigen Payroll-Teams sowie Verantwortung für die monatliche Entgeltabrechnung unserer 12 Partnerhäuser in Baden-Württemberg </li> <li>  Erstellung und Aufbereitung von Statistiken sowie übergreifenden Auswertungen zur Steuerung der Abrechnung </li> <li>  Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der Entgeltabrechnungsprozesse </li> <li>  Koordination und Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, wie z.B. der Finanzbuchhaltung </li> <li>  Durchführung von Jahresabschlussarbeiten in der Entgeltabrechnung, einschließlich der Erstellung von Jahresmeldungen und Lohnsteueranmeldungen </li></ul><h3> WIR WÜNSCHEN UNS VON IHNEN</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder ein betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht </li> <li>  Erfahrung in der Führung von Teams, vorzugsweise im Bereich Payroll oder Entgeltabrechnung </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und idealerweise Erfahrung mit SAP </li> <li>  Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen, sowohl in der internen Teamarbeit als auch im Kontakt mit externen Partnern </li></ul><h3> DAS KÖNNEN SIE VON UNS ERWARTEN</h3><ul> <li>  Die Festtage sind wunderbar und mit unserem Weihnachtsgeld sicher noch mehr zu genießen </li> <li>  Mit einem attraktiven Urlaubsgeld lässt sich Ihr Urlaub noch entspannter planen </li> <li>  Zeit für Erholung ist wichtig: Wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub </li> <li>  Schon jetzt vorsorgen: Wir unterstützen Sie finanziell bei Ihrer Altersvorsorge </li> <li>  Flexibles Arbeiten sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance, sodass Du private und berufliche Verpflichtungen gut unter einen Hut bekommst </li> <li>  Ausgewogene Work-Life-Balance: Damit Sie gut erholt in die neue Woche starten können, beginnt Ihr Wochenende bereits Freitagmittag </li> <li>  Dank attraktiver Fahrradleasing-Angebote fällt der Umstieg aufs Rad noch leichter </li> <li>  Als Ausgleich zum Job erwartet Sie ein attraktives Firmenfitness-Angebot. So bleiben Sie fit und gesund </li> <li>  Bestens versorgt: Dank unserer Kantine müssen Sie sich keine Gedanken ums Mittagessen machen. </li> <li>  Dank geregelter Arbeitszeiten können Sie Ihren Alltag ideal planen </li> <li>  Durch unsere Mitarbeiterrabatte profitieren Sie von attraktiven Preisen für Produkte unseres Sortiments </li> <li>  Immer was los: Durch die zahlreichen Firmenevents lernen Sie das Team noch besser kennen </li> <li>  Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement fördern wir Gesundheit und Wohlbefinden unserer Mitarbeiter </li> <li>  Ob mit eigenem Auto, öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Rad – unser Unternehmen ist bestens angebunden </li> <li>  Um beruflich vorwärtszukommen, finden Sie in unserer Akademie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten – ob Online oder in Präsenz </li></ul><h3> Haben Sie Interesse?</h3><p> Dann schicken Sie uns jetzt Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühesten Eintrittstermins an: <a href="mailto:guelefer.arslan@gienger.de" target="_blank">guelefer.arslan@gienger.de</a></p><h3> Haben Sie Fragen zur Position?</h3><p> Kontaktieren Sie uns gerne!</p><p> Gülefer Arlsan</p><p> Telefon: +49 7154 136 220</p><p> E-Mail: <a href="mailto:guelefer.arslan@gienger.de" target="_blank">guelefer.arslan@gienger.de</a></p><p> Wilhelm Gienger KG <br> Marie-Curie-Str. 1 | 70806 Kornwestheim <br> <a href="http://www.gc-gruppe.de" target="_blank">www.gc-gruppe.de</a></p>

Teamleiter (w/m/d) Payroll / Entgeltabrechnung

<p> Wir suchen in Vollzeit: IT-Servicetechniker als Serviceleiter (m/w/d)</p><p> Wir möchten unsere führende Position in Deutschland weiter ausbauen und suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung in Hügelsheim als</p><h1> IT-Servicetechniker als Serviceleiter (m/w/d)</h1><p> in Vollzeit für unsere Geschäftsstelle in Hügelsheim (Baden-Baden)</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2> <ul>  <li>   Fachliche und disziplinarische Führung Ihrer MitarbeiterInnen im Bereich Service  </li>  <li>   Verantwortung über die Service-Prozesse der Geschäftsstelle (Projektierung, Serviceeinsatz, Support und Logistik)  </li>  <li>   Sie sind die Schnittstelle zwischen Kunden und Mitarbeitern und somit ein wichtiges Bindeglied zwischen Vertrieb und Service  </li>  <li>   Operativ sind Sie außerdem zuständig für das Monitoring &amp; Reporting der Tagesabläufe innerhalb der Geschäftsstelle und der persönliche Ansprechpartner mit Entscheidungskompetenz für MitarbeiterInnen und Kunden  </li>  <li>   Als erfahrener Servicetechniker unterstützen Sie Ihr Team bei der Installation und Wartung von Linux-/ Windows-Computersystemen und Netzwerken  </li>  <li>   Diese Position ist direkt dem Leiter Service in der Region Südwest unterstellt  </li>  <li>   Eine leistungsorientierte Vergütung, inkl. Dienstwagen und „Flexwork-Option“ gehören ebenso zum Paket, wie eine praxisorientierte Einarbeitung und Fortbildung, sowie zahlreiche Mitarbeiter-Benefits  </li> </ul> <br><h2> Ihr Profil:</h2> <ul>  <li>   Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige praktische Erfahrung als Servicetechniker  </li> </ul> <ul>  <li>   Mind. 2-5 Jahre Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgaben sowie Führungserfahrung von Teams mit mehr als 10 MitarbeiterInnen  </li> </ul> <ul>  <li>   Praxiserfahrung im Betriebsbereich, Service/Support im Umfeld eines IT-Dienstleisters  </li> </ul> <ul>  <li>   Gute Kenntnisse in der Windowswelt und Grundkenntnisse in Linux, Erfahrung im Bereich Netzwerk TCP/IP  </li> </ul> <ul>  <li>   Freude am Umgang mit Menschen und serviceorientiertes Denken  </li> </ul> <ul>  <li>   Hohe Flexibilität und Reisebereitschaft, Spaß am Außendienst  </li> </ul> <ul>  <li>   Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise  </li> </ul> <ul>  <li>   Idealerweise verfügen Sie über Eigenschaften wie Initiative, Eigenmotivation, Einsatzbereitschaft, Zielorientierung, Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent und Belastbarkeit  </li> </ul><h2> Entdecken Sie Ihren Weg.</h2><p> Es erwartet Sie eine interessante und anspruchsvolle Aufgabe bei besten Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, ein kollegiales, teamorientiertes Betriebsklima und alle Vorteile eines modernen, zukunftsorientierten Unternehmens. Unser attraktives Benefit Programm beinhaltet u.a.:</p><p> Jobrad</p><p> Sachbezugskarte</p><p> Flexible <br> Arbeitszeitmodelle</p><p> remoteWork</p><p> Kindergartenzuschuss</p><p> Dies und viele weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.</p><h2> Bewerben Sie sich noch heute.</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Einstellungstermin. Ihre Bewerbung über unser Karriereportal dauert nur ca. 5 Minuten.</p><p> Über uns: PHARMATECHNIK entwickelt als einer der Marktführer für Apothekensoftware leistungsstarke und zuverlässige IT-Lösungen für Apotheker sowie Zahnarzt- und Arztpraxen. Dabei arbeiten rund 650 Mitarbeiter an 14 Standorten für die Zufriedenheit unserer Kunden.</p>

IT-Servicetechniker als Serviceleiter (m/w/d)

<h2> Wir suchen</h2><p> Für das Abendgymnasium der vhs stuttgart und die Koordinierung der schulabschlussbezogenen Angebote der volkshochschule, die zusammen die „Schule für Erwachsene“ bilden, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen eine*n qualifizierte*n</p><h1> Geschäftsführende Schulleitung (m/w/d)</h1><p> <br> in Teilzeit (60 – 80 % / 23,4 – 31,2 Wochenstunden)</p><h2> Wer wir sind</h2><p> Das Abendgymnasium Stuttgart ist eine als „Privatschule im öffentlichen Auftrag“ staatlich anerkannte Ersatzschule in der Trägerschaft der volkshochschule stuttgart e.V. Mit derzeit ca. 200 Schüler*innen, die sich auf das Abitur oder die Fachhochschulreife vorbereiten, ist es das größte Abendgymnasium in Baden-Württemberg. Es blickt auf eine über 75-jährige Tradition zurück und ist in einem der modernsten Schulzentren Stuttgarts unweit des Hauptbahnhofes untergebracht.</p><h3> Ihre zukünftigen Aufgaben und Verantwortlichkeiten:</h3><ul> <li>  Als geschäftsführende Schulleitung des Abendgymnasiums stehen Sie in enger Abstimmung mit dem Schulträger vhs stuttgart. </li> <li>  Gemeinsam mit dem pädagogischen Schulleitungsteam treiben Sie die zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Schule voran, indem Sie Schul- und Qualitätsentwicklungsmaßnahmen im Hinblick auf innovative Unterrichtskonzepte, die Förderung der Unterrichtsqualität und die Erschließung neuer Zielgruppen umsetzen. </li> <li>  Ihnen obliegt die Personalführung sowie die Gewinnung und Koordination des Einsatzes von Lehrkräften. </li> <li>  Sie leiten die schulfachlichen, organisatorischen und administrativen Abläufe der Schule, einschließlich der Aufsicht über die Abiturabläufe und der Kommunikation mit der prüfungsvorsitzenden Schule. </li> <li>  Sie repräsentieren die Schule nach außen und arbeiten kooperativ mit Behörden und Ämtern zusammen. Ebenso wirken Sie an der Öffentlichkeitsarbeit der Schule zur Gewinnung neuer Schüler*innen und Lehrkräfte mit. </li> <li>  Sie übernehmen die wirtschaftliche Steuerung in enger Abstimmung mit dem kaufmännischen Geschäftsbereich der vhs. </li> <li>  Die Einstufungs- und Aufnahmeberatung neuer Schüler*innen sind Teil Ihrer Tätigkeit. </li> <li>  Gemeinsam mit der Leitung der Programmbereiche „Grundbildung und schulische Angebote“, entwickeln Sie das pädagogische Profil der „Schule für Erwachsene“ einschließlich der VABO-Klassen (Vorqualifizierungsjahr Arbeit/Beruf mit Schwerpunkt Erwerb von Deutschkenntnissen) weiter. </li> <li>  Durch die Koordination der Entwicklung entsprechender Konzepte und Maßnahmen sorgen Sie für gelingende Bildungsübergänge mit den Programmbereichen „Deutsch und Integration“ und „Berufliche Fort- und Weiterbildung“. </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über die Lehrbefähigung für das Lehramt an Gymnasien und die Laufbahnvoraussetzungen für die Übernahme einer Schulleitungsfunktion, alternativ über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Pädagogik, Erziehungs- oder Sozialwissenschaften) bzw. vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Leitung einer Schule oder einer Einrichtung der Erwachsenenbildung sowie im Bereich Personalführung, Finanzen und Administration zeichnen Sie aus und Sie freuen sich darauf, mit rund 40 Kolleg*innen auf Augenhöhe die Schule weiterzuentwickeln. </li> <li>  Sie haben eine klare Vorstellung von moderner Unterrichtsgestaltung und digitaler Lern- und Lehrkultur. </li> <li>  Sie verfügen über Kenntnisse der aktuellen bildungs- und schulpolitischen Konzepte. </li></ul><h3> Ihre persönlichen Kompetenzen:</h3><ul> <li>  Sie sind ein Teamplayer, kommunikationsstark und haben eine vermittelnde und wertschätzende Art. </li> <li>  Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert und mit Weitsicht. </li> <li>  Sie sind flexibel, beziehungsorientiert und zeigen außergewöhnliches Engagement. </li> <li>  Sie sind eher eine Eule als eine Lerche, da der Unterricht und auch die Beratungen hauptsächlich am Abend stattfinden. </li> <li>  Sie sehen Fortbildungen als Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung und nehmen gerne daran teil. </li> <li>  Ihre hohe digitale Affinität ermöglicht es Ihnen, sich mühelos in neuen digitalen Umgebungen zurechtzufinden und Ihr Interesse an KI rundet Ihr Profil ab. </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten:</h3><ul> <li>  Freuen Sie sich auf eine sinnstiftende und vielseitige Tätigkeit, die Ihr berufliches Leben bereichert. </li> <li>  Arbeiten Sie an einem wert(e)vollen und modernen Arbeitsplatz. </li> <li>  Genießen Sie die Zusammenarbeit in einem kollegialen Team, das Sie unterstützt und inspiriert. </li> <li>  Profitieren Sie von der guten Vereinbarkeit von Beruf und Familie. </li> <li>  Sie haben die Möglichkeit, auch im Home Office zu arbeiten. </li> <li>  Durch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksamen Leistungen sind Sie bestens abgesichert. </li> <li>  Nutzen Sie das kostenfreie Deutschlandticket für den ÖPNV und profitieren Sie von unserem Bikeleasing-Angebot. </li> <li>  Entdecken Sie unser vielfältiges Fortbildungsangebot direkt im eigenen Haus. </li> <li>  Freuen Sie sich über ein Jahresguthaben von jährlich 660 EUR, das Sie nach Ihren persönlichen Interessen für Kurse aus dem Programm der vhs stuttgart nutzen können. </li></ul><p> Dienstort ist das Abendgymnasium der volkshochschule stuttgart e.V. Hedwig-Dohm-Str.1, 70191 Stuttgart. <br> Die Arbeitszeiten richten sich nach den Öffnungs- und Unterrichtszeiten der Schule. <br> <br> Die Vergütung richtet sich bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen nach dem TV-L bzw. TVöD. <br> <br> Die Stelle kann bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen auch über das Lehrerprogramm des Landes Baden-Württemberg besetzt werden. Nähere Informationen zum Lehrerprogramm des Landes erhalten Sie hier: <br> <a href="https://www.vhs-bw.de/wir-ueber-uns/vhs-verband/lehrerprogramm.html" target="_blank">https://www.vhs-bw.de/wir-ueber-uns/vhs-verband/lehrerprogramm.html</a></p><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h3><p> (mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen) bis zum 31.01.2025 unter Angabe der Kennzahl 031/2024/SFE über unser Online-Bewerbungsportal:</p><p> volkshochschule stuttgart <br> Rotebühlplatz 28 | 70173 Stuttgart</p>

Geschäftsführende Schulleitung (m/w/d)

<h1> Kaufmännischer Leiter (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung <br> <br></h1><p> Respekt, Wertschätzung und Erfolg reizen dich? Dann bist du bei uns richtig. Bewirb dich bei uns! <br></p><p> <br> Vertragsarten </p><p>  Vollzeit, unbefristet </p><p> <br> Eintrittsdatum </p><p>  ab sofort </p><p> <br> Einsatzort </p><p>  Pforzheim  <br> </p><p> <br> Bereich <br> </p><p>  Finanz- und Rechnungswesen </p><p> Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches familiengeführtes Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 1700 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 29 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb. Im Rahmen unseres Wachstums und unserer Professionalisierungsstrategie suchen wir dich zur Erweiterung des Kreises der Geschäftsleitung für unsere Einheit - "Wallburg Kältetechnik GmbH" für die neu geschaffene Position als Kaufmännischer Leiter. <br></p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Verantwortung: Du arbeitest Hand in Hand mit dem Geschaftsführer und bist zentrale Ansprechperson für alle kaufmännischen Belange der Gesellschaft. Du führst den administrativen Bereich und hilfst das Unternehmen stetig weiterzuentwickeln. </li> <li>  Finanz- und Rechnungswesen: Du verantwortest die Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB in Zusammenarbeit mit dem externen Steuerberater und dem zuständigen Leistungszentrum der Firmengruppe. Schwerpunkt ist vor allem die korrekte Bewertung der Projekte. </li> <li>  Controlling: Du verantwortest das Projektcontrolling in Zusammenarbeit mit den Projektleitern und Geschäftsführer und stellst entsprechende Berichte sowie Auswertungen zur Verfügung. Dazu zählen ebenfalls das Management der Projektnachträge, die Prüfung- und Freigabe von Rechnungen, sowie die Verwaltung der Bürgschaften. Ebenso zählen zu deinen Aufgaben die Verantwortung für das Cost Controlling der Gesellschaft, das Reporting an die Muttergesellschaft sowie die Planung und das Forecasting. </li> <li>  Liquidität: Du verantwortest die Planung, Überwachung und Sicherstellung der Liquidität sowie das Forderungsmanagement. </li> <li>  Personalwesen: Du übernimmst die Verantwortung für die Personaladministration, unterstützt die Personalplanung und -entwicklung und stellst die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften sicher. </li> <li>  IT und Digitalisierung: Du betreust und koordinierst unsere kaufmännischen IT-Systeme und unterstützt die Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse. </li> <li>  Organisation und Administration: Du implementierst, optimierst und gewährleistest effiziente Verwaltungsprozesse und unterstützt die Geschäftsführung in administrativen und operativen Aufgaben. </li></ul><h2> Du bringst mit:</h2><ul> <li>  Qualifikation: Betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Finanzen und Controlling oder Erfahrung auf einer ähnlichen Position im Bausektor. </li> <li>  Erfahrung: Idealerweise verfügst Du über Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion in einer baunahen Branche, warst verantwortlich für das Controlling und für die Buchhaltung. </li> <li>  Kenntnisse: Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten, insbesondere Excel sowie Kenntnisse in Datev und ERP Systemen. </li> <li>  Hands-on-Mentalität: Du gehst Herausforderungen praxisorientiert und tatkräftig an. </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  Karriere &amp; Entwicklung:  <br>  Nach deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie – in der du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen  <br> </li> <li>  Verdienst &amp; Vorsorge:  <br>  Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderter betrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinaus geht. Gerne kannst du auch deine vermögenswirksamen Leistungen in die Altersvorsorge einfließen lassen  <br> </li> <li>  Wachstum &amp; Markt:  <br>  Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Größe der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen. Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivisch wachsende Unternehmung, in der du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen und teilzuhaben  <br> </li> <li>  Unternehmenskultur &amp; Umgang:  <br>  Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern. Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung , zur Aus-, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus. Dort kannst du dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen  <br> </li> <li>  Equipment &amp; Wellbeing:  <br>  Moderne Werkzeuge, neueste Ausstattung, gute Arbeitskleidung wie auch digitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unseren Mitarbeitern ebenso zur Verfügung, wie performante Hardware, die zur Erledigung des Jobs benötigt wird. Offene Bürokonzepte und ein Auge für die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sind uns wichtig  <br> </li> <li>  Gesundheit &amp; Fitness:  <br>  Die körperliche und geistige Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter ist ein wichtiges Ziel. Dafür bieten wir dir nicht nur bis zu zwei Jobräder mit Übernahme der Versicherung, des Services und der Inspektion, sowie Beteiligung an der Rate, sondern auch unseren Gesundheitsbonus der Quartalsweise ausgezahlt wird. Ebenso fördern wir die Mitgliedschaft im Sportverein oder Fitnessstudio mit einem Zuschuss  <br> </li></ul><p> DU HAST NOCH FRAGEN? STEPHAN HAT ANTWORTEN. <br></p><p> MELDE DICH EINFACH! <br> TELEFON: +49 7161 6520-215 <br> j <a href="mailto:obs@salvia-gbt.com" target="_blank">obs@salvia-gbt.com</a> <br> <br></p><p> <a href="http://www.salvia-gebäudetechnik.de" target="_blank">www.salvia-gebäudetechnik.de</a></p>

Kaufmännischer Leiter (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung

<h1>  Stellvertretende Leitung der Volkshochschule mit Fachbereichsleitung (w/m/d) </h1><p> Ab sofort | 65 % | bis EG 11 TVöD</p><p> Schön Dich kennenzulernen! <br> Wir sind das #teamstadtherrenberg, <br> 900 Macher/-innen mit einem klaren Ziel: Stadtverwaltung anders denken und machen.</p><p> Es liegt in unserer DNA, die täglichen Aufgaben und Herausforderungen unserer Stadt leidenschaftlich im Team anzupacken und so Gutes für Herrenberg zu bewirken. Bist Du bereit, selbst Macher/-in zu werden?</p><p> Deine arbeit im #teamstadtherrenberg</p><p> Deine arbeit im #teamstadtherrenberg</p><ul> <li>  Neben der Leitung des Fachbereichs Kultur, Theater, Kunstschule, Kreatives und Musik bist Du auch stellvertretende Leitung der Volkshochschule (VHS) sowie Qualitätsbeauftragte bzw. -beauftragter und behältst so jederzeit die VHS im Gesamten im Blick. </li> <li>  Du übernimmst die Konzeption und Weiterentwicklung von Kursprogrammen, die Umsetzung von strategischen Konzepten, die Koordination von Dozierenden und Kursteilnehmenden sowie die Erhebung von Statistiken . Außerdem pflegst und erweiterst Du unser Netzwerk, betreust die Social-Media-Kanäle und gestaltest spannende Projekte wie den Ferienspaß und die AZAV-Maßnahmen. </li> <li>  Bei uns kannst Du Deinen visionären Blick einbringen und innovative Wege für unsere Volkshochschule gehen, denn Du hast die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen , kreative Lösungswege und umfassende Strategien für unsere Volkshochschule zu entwickeln. </li> <li>  Bei inhaltlichen Fragen zur Stelle kannst Du Dich gerne auch bei der Leiterin der Volkshochschule, Frau Käser-Friedrich unter <a href="mailto:kaeser-friedrich@vhs.herrenberg.de" target="_blank">kaeser-friedrich@vhs.herrenberg.de</a> bzw. 07032 2703-11 melden. </li></ul><p> Das macht dich aus</p><ul> <li>  Kultur, Musik und Theater sind Deine Leidenschaft und Du willst noch mehr: Eigene Projekte vorantreiben , kreative Ideen verwirklichen und gemeinsam mit uns die Bildung und Weiterbildung aktiv gestalten – ganz nach dem Motto „einfach, anders, machen“. </li> <li>  Neben Deinem ausgeprägten strategischen und wirtschaftlichen Denken beeindruckst Du auch mit Deiner Konzeptionsstärke und Deiner Entscheidungsfähigkeit . Dich zeichnet außerdem die Fähigkeit aus, schnelle , effiziente und zielgerichtete Lösungen zu finden. Eine serviceorientierte und interkulturelle Kommunikation mit Gremien, Dozenten und Kursteilnehmenden meisterst Du dabei mühelos. </li> <li>  Du bist digital affin und sicher im Umgang mit technischen Tools . Mit Deinem Know-how im Projektmanagement setzt Du auch Projekte gekonnt um. </li> <li>  Dein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom, Master) im Bereich Kulturmanagement oder Bildungs- und Sozialwissenschaften rundet Dein Profil ab. Idealerweise verfügst Du zudem bereits über Erfahrung in der Erwachsenenbildung bzw. im Qualitätsmanagement. </li></ul><p> Das macht uns aus</p><ul> <li>  Stadt-up-Mentalität : Wir gehen mit Leidenschaft voraus, experimentieren und sind bereit, Verwaltung einfach anders zu machen. </li> <li>  Macher/-in : Bei uns kannst Du in einem unserer vielseitigen Jobs wirklich etwas verändern – wir unterstützen Dich dabei. </li> <li>  #teamstadtherrenberg : Im Team begegnen wir uns auf Augenhöhe und leben die Mitmach-Kultur unserer Stadt Herrenberg vor. </li></ul><p> DAS BIETEN WIR DIR</p><p> Onboarding &amp; Entwicklung</p><p> Afterwork-Reihe</p><p> Betriebliches Gesundheitsmanagement</p><p> Offenheit für Quereinsteiger/-innen</p><p> Lust, Teil von #teamstadtherrenberg zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung* im Online-Portal, bis spätestens 08.01.2025. Ganz einfach mit nur einem „Klick“. HIER BEWERBEN</p><p> Du hast noch offene Fragen? <br> Dann melde Dich bei <br> Vera Denneler <br> Referentin für Rekrutierung <br> 07032 924-4122 <br> <a href="mailto:v.denneler@herrenberg.de" target="_blank">v.denneler@herrenberg.de</a> <br> Unser Linkedin</p><p> * Bewerbungen aller Menschen, unabhängig der kulturellen und sozialen Herkunft, des Alters, der Religion oder der Weltanschauung, unabhängig einer Behinderung, des Geschlechts oder der sexuellen Identität sind bei uns sehr willkommen</p>

Stellvertretende Leitung der Volkshochschule mit Fachbereichsleitung (w/m/d)

<h1> Mitarbeiter/-in Kindertagespflege (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Die Kindertagespflege ist neben der Kindertageseinrichtung ein wichtiger Baustein der Kleinkindbetreuung in Stuttgart. In der Kindertagespflege werden bis zu fünf Kinder durch eine Kindertagespflegeperson in deren Wohnung oder in anderen geeigneten Räumen betreut. Im Team „Laufende Geldleistungen“ beraten und unterstützen wir mit derzeit sieben Kolleg/- innen Familien und Kindertagespflegepersonen. Hierbei ist es uns besonders wichtig, für jede einzelne Kindertagespflegeperson die besten Rahmenbedingungen für ihre Arbeit zu schaffen. Wir informieren Eltern über das Angebot der Kindertagespflege und fördern die Kindertagespflegepersonen mit unterschiedlichen finanziellen Leistungen. Für eine gute Qualifizierung schulen wir (angehende) Kindertagespflegepersonen in den rechtlichen Voraussetzungen der Förderung.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie sind verantwortlich für die öffentlich-rechtliche Gewährung von laufenden Geldleistungen nach § 23 ff SGB VIII und für die Berechnung eines Kostenbeitrages der Eltern/ Sorgeberechtigten </li> <li>  Sie informieren und beraten Eltern, Kindertagespflegepersonen und Kooperationspartner und führen auch anspruchsvolle Gespräche in Konfliktsituationen </li> <li>  Sie bearbeiten selbstständig und eigenverantwortlich einen eigenen Zuständigkeitsbereich, wirken bei der Anleitung von Praktikant/-innen mit und bereiten Widersprüche vor </li> <li>  Sie übernehmen Schulungs- und Fortbildungsinhalten für angehende Kindertagespflegepersonen im öffentlich-rechtlichen Bereich der §§ 22 ff SGB VIII abwechselnd mit Kolleg/-innen des Teams </li></ul><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  Bachelor of Arts Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/-in oder vergleichbarer Hochschulabschluss oder </li> <li>  Sozialpädagog/-in bzw. Sozialarbeiter/-in mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbarer pädagogischer Hochschulabschluss jeweils mit Affinität für verwaltungsrechtliches Arbeiten </li> <li>  bewerben können sich auch besonders qualifizierte Beamt/-innen des mittleren Verwaltungsdienstes oder Beschäftigte mit einer verwaltungsnahen oder kaufmännischen Berufsausbildung und mehrjähriger Berufserfahrung in der Wahrnehmung von Verwaltungsaufgaben mit Rechtsanwendung </li> <li>  der Aufstiegslehrgang kann bei Interesse angestrebt werden, ist jedoch keine Voraussetzung </li> <li>  eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten mit der Fähigkeit zu Priorisieren und zügig zu Entscheiden </li> <li>  Bereitschaft und Befähigung zum professionellen und freundlichen Umgang mit Eltern und Kindertagespflegepersonen sowie ausgeprägte Konflikt- und Vermittlungsfähigkeit </li> <li>  praktische Erfahrungen im Führen eines eigenen Zuständigkeitsbereiches </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 10 / Entgeltgruppe 9c TVöD.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Kirsten Braun unter 0711 216 55387 oder <a href="mailto:kirsten.braun@stuttgart.de" target="_blank">kirsten.braun@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Marco Albrecht unter 0711 216 55545 oder <a href="mailto:marco.albrecht@stuttgart.de" target="_blank">marco.albrecht@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 16.01.2025 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-V/0086/2024 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmstraße 3, 70182 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Mitarbeiter /-in Kindertagespflege (m/w/d)

<p> Die TBH GmbH ist ein unabhängiges und inhabergeführtes Unternehmen mit Sitz in Straubenhardt in Baden-Württemberg. Durch Qualität und Zuverlässigkeit unserer Produkte zählen wir heute zu den führenden Anbietern der Filter- und Absaugtechnik für industrielle Anwendungen.</p><p> Für unseren Standort in Straubenhardt suchen wir ab sofort eine/n Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst.</p><p> Als Vertriebsmitarbeiter/-in im Inland-Innendienst bist du Ansprechpartner/-in für unsere bestehenden Kunden und Berater/-in für neue Kunden. Mit deinen ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten und deinem freundlichen Wesen kannst du unsere Kunden kompetent bedienen und unsere Produkte und Dienstleistungen perfekt präsentieren.</p><h1> Vertriebsmitarbeiter/-in im Inland-Innendienst (m/w/d)</h1><p> Ab sofort gesucht (unbefristet)</p><p> 40 h pro Woche</p><h2> Was erwartet Dich?</h2><ul> <li>  Du pflegst unsere Bestandskunden </li> <li>  Du kümmerst Dich um Reklamationen unserer Kunden </li> <li>  Du erstellst nach Vorgabe des Außendienstmitarbeiters individuelle Angebote und behältst deren Entwicklung im Blick </li> <li>  Du erfasst Aufträge und sorgst für eine reibungslose Abwicklung und Auslieferung </li> <li>  Du arbeitest eng mit dem Vertriebsteam und der Vertriebsleitung zusammen </li> <li>  Du bist Ansprechpartner/-in für Buchhaltung und Warenausgang </li> <li>  Du nimmst an verkaufsfördernden Maßnahmen, Weiterbildungen teil </li></ul><h2> Bereiche</h2><p> Vertrieb &amp; Verkauf</p><h2> Was bieten wir Dir?</h2><ul> <li>  Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen </li> <li>  Möglichkeit, Teil unseres familiären Teams zu werden </li> <li>  Gründliche und individuelle Einarbeitung im Team </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Job Bike </li> <li>  Möglichkeit auf bis zu 2 Tage Homeoffice pro Arbeitswoche in Absprache mit den Kollegen </li> <li>  Attraktive und leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der Kernzeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Kollegiales Betriebsklima mit vielen Teamevents und gemeinsamen Aktivitäten </li> <li>  Kostenlose Heiß-Getränke </li> <li>  Kostenloses Eis in den Sommermonaten </li> <li>  Zuschuss zur Kinderbetreuung </li></ul><h2> Was solltest Du mitbringen?</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich </li> <li>  Betriebswirtschaftliche sowie unternehmens-, kunden- und serviceorientierte Denkweise </li> <li>  Sicheren Umgang mit EDV-Systemen </li> <li>  Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift </li> <li>  Freundliches, kompetentes und überzeugendes Auftreten im Kontakt mit unseren internationalen Kunden </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie eine strukturierte und effiziente Arbeitsweise </li> <li>  Starkes Verantwortungsbewusstsein sowie Organisationstalent und Flexibilität </li> <li>  Hohe Belastbarkeit und Teamgeist </li> <li>  Vertriebserfahrung wäre vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlich </li></ul><h2> Sprachen</h2><p> Deutsch <br> Englisch</p><h2> Kenntnisse und Fähigkeiten</h2><p> Kundenorientierung <br> Kommunikative Kompetenz</p><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns, Dich bald kennen zu lernen.</p><p> Bitte sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an “<a href="mailto:jobs@TBH.eu" target="_blank">jobs@TBH.eu</a>”.</p><p> Weiterführende Fragen zu den Aufgaben oder den Benefits, klären wir gerne in einem persönlichen Vorstellungsgespräch.</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><h2> Kontakt</h2><p> <a href="mailto:jobs@TBH.eu" target="_blank">jobs@TBH.eu</a></p><h2> Einsatzort</h2><p> Straubenhardt</p><p> TBH GmbH <br> Heinrich-Hertz-Str. 8 <br> 75334 Straubenhardt <br> <a href="http://www.tbh.eu" target="_blank">www.tbh.eu</a></p>

Vertriebsmitarbeiter/-in im Inland-Innendienst (m/w/d)

<h1> Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d)</h1><p> Wir suchen Sie als</p><h2> Erzieher Krippe Vollzeit in Stuttgart (w/m/d)</h2><p> KITA: educcare Bildungskindertagesstätten gGmbH</p><p> ARBEITSZEITEN: 30-40 Std./Woche</p><p> EINTRITTSDATUM: zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> ORT: Stuttgart</p><p> BESCHÄFTIGUNGSDAUER: unbefristeter Vertrag</p><p> GRUPPEN: unterschiedlich</p><p> Erzieherinnen und Erzieher sind Herz-Spezialisten, denn sie sind tagtäglich mit Herzblut, Einfühlungsvermögen, und Wärme in Sachen „Herzensbildung“ unterwegs. Mit dem Herzen sehen können, ermöglicht Toleranz und Verständigung – eine zukunftsprägende Kompetenz für unsere Gesellschaft.</p><p> Verstehen auch Sie sich als Herz-Spezialist*in? Dann sind Sie als Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d) in der Krippe bei educcare, mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work®, in unseren Kitas in Stuttgart genau richtig!</p><p> educcare ist ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kitas an über 20 Standorten in Deutschland.</p><h2> Pädagog*innen schätzen an educcare</h2><ul> <li>  Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich) </li> <li>  30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage </li> <li>  Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Arbeitsmarktzulage </li> <li>  Corporate Benefits Programm </li> <li>  Bike Leasing </li> <li>  Health Coaching (EAP) für Sie und Ihre Angehörigen </li> <li>  professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Elternkommunikation leicht gemacht – mit famly </li> <li>  eigene Bildungskonzeption, die wir leben und stetig weiterentwickeln </li> <li>  umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li>  Teamevents zur Stärkung der Zusammenarbeit </li> <li>  Engagement für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen </li> <li>  Hier kannst auch Du, DU sein!“: individuelle Stärken werden genutzt und Ideen selbstständig umgesetzt </li> <li>  HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-) </li></ul><h2> Sie bringen mit</h2><ul> <li>  Fachkraft nach Fachkräftekatalog BaWü Kindertagesbetreuungsgesetz 7:  <ul>   <li>    eine staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Jugend- und Heimerzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in   </li>   <li>    ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik / Soziale Arbeit, Elementarpädagogik, Erziehungswissenschaften, Frühkindliche Bildung, Heilpädagogik, Pädagogik   </li>  </ul> </li></ul><h2> Sie passen zu uns, wenn</h2><ul> <li>  Sie Ihre pädagogische Arbeit an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten orientieren </li> <li>  Sie das partnerschaftliche Zusammenwirken mit Eltern als verantwortungsvolle Dienstleistung verstehen </li> <li>  Sie gerne eigenständig kreative Ideen oder eigene Schwerpunkte umsetzen </li> <li>  Sie sich mit unserer Konzeption identifizieren und diese in den Kita-Alltag integrieren </li></ul><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung per "Bewerber-Button" oder an <a href="mailto:bewerbung@educcare.de" target="_blank">bewerbung@educcare.de</a></p><h2> Veranstaltungen</h2><p> Kita Drop Ins – Wir laden (angehende) pädagogische Fachkräfte regelmäßig zu einer Kita-Führung und einem persönlichen und unverbindlichen Austausch ein.</p><p> Einblicke in die educcare Welt: Unsere Gesamtleitungen Kita-Betrieb stellen Ihnen regelmäßig in einem Online-Termin unsere Pädagogik und Arbeitsweise vor und freuen sich auf Ihre Fragen.</p><p> Weitere Infos und die Termine finden Sie auf educcare.de/jobs-karriere. Seien Sie dabei!</p><p> Hallo, ich bin Alexandra Engler <br> und beantworte gern Ihre Fragen. <br> <br> <br> <a href="mailto:bewerbung@educcare.de" target="_blank">bewerbung@educcare.de</a> <br> Mobil: 01715604847 <br> WhatsApp</p><p> Wir freuen uns auf Sie! <br> <br> Alexandra Engler <br> Personalgewinnung Kitabetrieb Süd</p>

Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d)

<h1> HR Generalist (m/w/d)</h1><h2> LAPP</h2><p> LAPP mit Sitz in Stuttgart ist einer der führenden Anbieter von integrierten Lösungen und Markenprodukten im Bereich der Kabel- und Verbindungstechnologie. Zum Portfolio des Unternehmens gehören Kabel und hochflexible Leitungen, Industriesteckverbinder und Verschraubungstechnik, kundenindividuelle Konfektionslösungen, Automatisierungstechnik und Robotik Lösungen für die intelligente Fabrik von morgen und technisches Zubehör. LAPPs Kernmarkt ist der Maschinen- und Anlagenbau. Weitere wichtige Absatzmärkte sind die Lebensmittelindustrie, die Logistik, der Energiesektor und die Mobilität. </p><p>  Das Unternehmen wurde 1959 gegründet und befindet sich bis heute vollständig in Familienbesitz. Im Geschäftsjahr 2023/24 erwirtschaftete es nach vorläufigen Zahlen einen konsolidierten Umsatz von etwas über 1,8 Milliarden Euro. LAPP beschäftigt weltweit rund 5.800 Mitarbeitende, fertigt an 21 internationalen Standorten und ist in insgesamt über 80 Ländern weltweit aktiv. Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der sowohl die spannende Wirtschaftswelt eines global agierenden </p> Technologieunternehmens als auch die warme Atmosphäre eines Familienunternehmens bietet? Dann werden Sie Teil von LAPP!<h2> Das sind Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Unterstützung der HR-Business-Partner bei der Umsetzung von HR-Themen vom Eintritt bis zum Austritt, inkl. Erstellung von relevanten Dokumenten, wie z. B. Verträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen etc. </li> <li>  Ansprechperson für Mitarbeitende bei administrativen HR-Fragestellungen </li> <li>  Durchführung sämtlicher administrativer und organisatorischer HR-Tätigkeiten </li> <li>  Unterstützung der HR-Business-Partner im Bewerbermanagement z. B. bei der Erstellung von Stellenausschreibungen, der Kandidatenvorauswahl, der Koordination von Vorstellungsgesprächen sowie der Rekrutierung von Studierenden </li> <li>  Pflege der Daten in HR-Systemen </li> <li>  Mitwirkung in HR-Projekten sowie der Digitalisierung im Bereich HR </li> <li>  Unterstützung im Bereich Employer Branding und Mitarbeitendenbindung </li></ul><h2> Das zeichnet Sie aus</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium oder kaufmännische Ausbildung mit erster Berufserfahrung </li> <li>  Zusatzqualifikation im HR-Bereich von Vorteil </li> <li>  Sehr gute MS-Office-Kenntnisse </li> <li>  Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Zuverlässige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität </li> <li>  Hohe Kundenorientierung, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Organisationstalent </li></ul><h2> Das sind gute Gründe für LAPP</h2><ul> <li>  In unserem werteorientierten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien haben Sie viel Freiraum für die Umsetzung Ihrer eigenen Ideen. </li> <li>  Durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten können Sie Beruf und Privatleben bestmöglich miteinander vereinbaren. </li> <li>  Sie profitieren von Sozialleistungen und Zuschüssen wie einem vergünstigten Jobticket, einem Beratungspaket für Sozial- und Pflegedienstleistungen sowie zahlreichen Sport- und Gesundheitsaktivitäten. </li> <li>  Ihre Entwicklung ist uns wichtig, deshalb erhalten Sie ein umfangreiches Onboarding sowie individuelle Förderung. </li> <li>  Den Teamgeist stärken wir mit unserem jährlichen Fußball- und Volleyballturnier. </li> <li>  Sie erreichen uns problemlos mit dem ÖPNV (Stadtbahn-Haltestelle „Lapp Kabel“). </li> <li>  Wir bieten Ihnen unser modernes Betriebsrestaurant mit saisonalem und regionalem Angebot inkl. Frühstücksservice. </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> U.I. Lapp GmbH · Schulze-Delitzsch-Straße 25 · 70565 Stuttgart <br> <br> Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne</p><ul> <li>  Leonie Seitz </li> <li>  HR-Business-Partner &amp; Teamlead HR Generalisten </li> <li>  +49711/7838-3021 </li></ul>

HR Generalist (m/w/d)

<h3> ALLES, WAS NOCH ZWISCHEN DIR UND <br> DEINER ENERGIEWENDE STEHT? <br> <br> EIN KLICK.</h3><h1> Junior IT-Administrator (m/w/d)</h1><p> Gemeinsam bringen wir die Energiewende voran. AVAT entwickelt intelligente Produkte für die dezentrale Energieversorgung, damit machen wir unsere Städte sauberer und nachhaltiger und fördern den Ausbau der Erneuerbaren Energien. Wir suchen einen engagierten Junior Administrator (m/w/d), der die Chance nutzen möchte, in die Welt der IT-Administration einzusteigen, um dabei von erfahrenen Senior-Administratoren zu lernen. In dieser Position werden Sie bei AVAT praktische Erfahrungen sammeln, neue Fähigkeiten entwickeln und haben die Möglichkeit, sich auf die Ausübung herausfordernder Aufgaben im IT-Bereich vorzubereiten.</p><h4> Was erwartet Sie bei AVAT?</h4><ul> <li>  Bearbeitung von 1st &amp; 2nd Level Supportanfragen im Ticketsystem, Entgegennahme und Bearbeitung bzw. Troubleshooting von Soft- und Hardwareproblemen unserer Mitarbeitenden </li> <li>  Erarbeitung von neuen Lösungswegen\IT-Richtlinien zur Unterstützung des 1st Level Supports </li> <li>  Aktive Beteiligung an Projekten zur Verbesserung von IT-Systemen, Netzwerkinfrastruktur, IT Prozessen </li> <li>  Durchführung von Patchmanagement-Aufgaben für Windows und Linux Systeme </li> <li>  Usermanagement-Aufgaben über Active Directory und Entra (Azure Directory Office 365) </li></ul><h4> Das macht AVAT besonders</h4><p> Bei uns fühlt sich Arbeit nicht wie Arbeit an. Wir leben New Work mit mobilem und flexiblem Arbeiten, flachen Hierarchien, einem familiären Miteinander und viel Gestaltungsfreiraum, damit Sie Arbeit und Privatleben bestens miteinander vereinbaren können. Wir unterstützen Sie mit einer individuell auf Sie zugeschnittenen Stelle, einem hochmodernen Arbeitsplatz und vielen Gehaltsextras.</p><h4> Damit überzeugen Sie uns</h4><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung, z.B. Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erste Kenntnisse sowie praktisches Knowhow in der Client- und Server-Administration </li> <li>  Erste Kenntnisse der Microsoft Windows Server, Exchange Server und Client-Betriebssysteme </li> <li>  Erfahrung mit Support, Systemadministration und Serviceorientierung </li> <li>  Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise </li></ul><p> Der Einsatzort ist Tübingen. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Anja Poetsch unter 07071/9735-444 gerne zur Verfügung. Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung und freuen uns auf das gemeinsame Kennenlernen. Bewerben Sie sich einfach hier über unser Karriereportal oder senden Sie uns Ihre persönlichen Unterlagen an <a href="mailto:jobs@avat.de" target="_blank">jobs@avat.de</a>.</p><p> AVAT Automation GmbH • Derendinger Straße 40 • 72072 Tübingen • T +49 7071 9735-444</p><p> <a href="http://www.avat.de" target="_blank">www.avat.de</a></p>

Junior IT-Administrator (m/w/d)

<p> Wir sind ein führendes Unternehmen für die Auslegung und Herstellung von Tellerfedern, Schraubensicherungselementen, Tiefziehteilen und federnden Stanzteilen. <br> Für SCHNORR® sind weltweit mehr als 250 Mitarbeiter tätig. International vertreten werden wir in 9 Ländern mit eigenen Niederlassungen.</p><p> Werde Teil unseres Teams und verstärke uns ab sofort am Standort Sindelfingen als</p><h1> Technische/r Berater/in Vertrieb Industrie (m/w/d)</h1><h3> Dein Tätigkeitsbereich</h3><ul> <li>  Unterstützung der Kunden bei der Auswahl, Berechnung und Anwendung unserer Produkte </li> <li>  Entwicklung und Anpassung technischer Lösungen an individuelle Anforderungen </li> <li>  Betreuung von Vertriebspartnern und Tochtergesellschaften bei technischen Fragestellungen </li> <li>  Erstellung technischer Grundlagen als Basis für Kalkulationen  <br> </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Staatlich geprüfter Techniker oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  gute Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungs- und Überzeugungsvermögen </li> <li>  Eigeninitiative und Belastbarkeit </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h3> Wir bieten dir</h3><p> TARIFVERTRAG</p><p> WORK-LIFE BALANCE</p><p> MITARBEITEREVENTS</p><p> MITARBEITER PARKPLÄTZE</p><p> WASSERSPENDER &amp; OBSTKORB</p><p> JOBRAD</p><h2> Du fühlst dich angesprochen? Dann bist du bei uns genau richtig!</h2><p> Sende bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an unsere Personalleiterin Frau Corinna Schindler (<a href="mailto:c.schindler@schnorr.de" target="_blank">c.schindler@schnorr.de</a>). Sie steht dir außerdem gerne für weitere Fragen zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns auf dich!</p><p> SCHNORR GmbH</p><p> Stuttgarter Str. 37 | 71069 Sindelfingen | +49 7031 302-0 | <a href="http://www.schnorr-group.com" target="_blank">www.schnorr-group.com</a></p>

Technischer Berater Vertrieb Industrie (m/w/d)

<p>Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.500 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher.</p><p>Der Geschäftsbereich Infrastruktur verantwortet die Errichtung, die Erneuerung und den Betrieb der technischen Infrastruktur, der Gebäude und der Außenanlagen, um für Patienten, Personal und Besucher optimale Bedingungen zu gewährleisten. Zusammen mit unserem qualifizierten Planungsteam sorgen Sie für eine wirtschaftliche und serviceorientierte Projektabwicklung von Neubau-, Sanierungs- und Umbaumaßnahmen. Die anspruchsvolle Aufgabe, verschiedene Bau- und Planungsphasen zur Zufriedenheit der Nutzer bei laufendem Klinikbetrieb abzuwickeln, ist eine Herausforderung, die Sie gerne annehmen. </p><p>Für den Geschäftsbereich Infrastruktur Planung und Bau (Leiter Stefan Binder) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Architekt*in oder Bauingenieur*in als Projektleiter*in in Vollzeit unbefristet.</p><h2>Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Projektmanagement und Projektleitung von anspruchsvollen Neubau- und Umbaumaßnahmen</li><li>Betreuung der Projekte von der Projektidee bis zur Inbetriebnahme und Übergabe an den Nutzer</li><li>Projektbezogener Hauptansprechpartner für die Kliniken oder Institute</li><li>Koordination von Nutzer, Technischem Betrieb und internen/externen Planungsteams</li><li>Als Bauherrenvertreter überwachen Sie die Leistungen von beauftragten Architektur- und Ingenieurbüros hinsichtlich Terminen, Kosten und Qualität</li></ul><h2>Sie verfügen über</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing.(FH) / Master / Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung, Planung und Bauüberwachung</li><li>Idealerweise Erfahrung im Krankenhausumfeld</li><li>Ein gesundes Maß an Pragmatismus</li><li>Spaß und Freude am Umgang mit und für Menschen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Ein tolles Team, das sich sehr auf Ihre Unterstützung freut</li><li>Einen ortsfesten Arbeitsplatz ohne Fahrzeiten</li><li>Abwechslungsreiche Projekte</li><li>Eine Vergütung nach TVöD-K sowie eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen</li><li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Umfeld</li><li>Attraktive Arbeitszeitregelungen mit zahlreichen flexiblen Modellen</li><li>Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung</li></ul><p>Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Abteilungsleiter Planung und Bau, Herr Stefan Binder, unter der Telefonnummer 0721/974-61010 oder per E-Mail: <a href="mailto:stefan.binder@klinikum-karlsruhe.de" target="_blank">stefan.binder@klinikum-karlsruhe.de</a> gerne zur Verfügung. Interessent*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf den Eingang Ihrer Bewerbung bis spätestens 19.01.2025.</p><p>Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH <br> Moltkestraße 90 <br> 76133 Karlsruhe <br><a href="http://www.klinikum-karlsruhe.de" target="_blank">www.klinikum-karlsruhe.de</a></p><h3>Bewerben Sie sich jetzt!</h3>

Architekt*in / Bauingenieur*in als Projektleiter*in

<p>Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.</p><p>Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!</p><p>Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.</p><p><strong>Stuttgart | Vollzeit | Marktregion Süd | Unbefristet</strong></p><p><strong>Sales Consultant / Vertriebsmitarbeiter Firmen (m/w/d)</strong></p><p>Als Sales Consultant betreuen Sie nach einer umfangreichen Qualifizierungsphase ein eigenes Firmenkundengebiet und gewinnen neue Kundinnen und Kunden für die TK. Ihr Einsatzgebiet geht dabei über die Schreibtischkante hinaus: telefonisch und digital sowie persönlich in Unternehmen. Dafür nutzen Sie Notebook und Smartphone.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Neue Mitglieder gewinnen aus dem Home-Office, im Büro oder direkt bei unseren Kundinnen und Kunden vor Ort</li><li>Kontakte zu neuen Partnerinnen und Partner knüpfen und Ihr Netzwerk ausbauen und pflegen</li><li>Events wie Gesundheitstage in Firmen planen, organisieren und durchführen, um Mitarbeitende von der TK zu begeistern</li><li>Gemeinsam im Team kreativ und agil neue Strategien entwickeln, damit die TK profitabel am Markt wächst</li><li>Kundentermine selbstständig und flexibel planen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen oder zur / zum Sozialversicherungsfachangestellten</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Gesprächspartnerinnen und Gesprächspartnern</li><li>Sich selbst motivieren und eigene herausfordernde Ziele setzen können</li><li>Englischkenntnisse (Fortbildungsbedarf wird gern unterstützt)</li><li>Eigene Lernstrategien kennen und erfolgreich anwenden können</li><li>Führerscheinklasse B und eigener PKW – für die Tätigkeit im Vertrieb erhalten Sie eine Wegstreckenentschädigung</li></ul><h2>Benefits:</h2><ul><li>35,5 Stunden Woche</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Zuschüsse zum Deutschlandjobticket</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Anteilig Home-Office</li><li>TK-Jobrad</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 24.01.2025 unter tk.de/stellenmarkt.</p><p><strong>Referenzcode: TK23765<br></strong></p><p><strong>Ihr Kontakt:</strong><br>Tobias Krämer<br>Teamleiter<br>Tel. 040 - 460 65 10-64 53</p><p><strong>Weitere Informationen</strong></p><p>Karriereseite der TK<br>facebook.com/tk.karriere</p>

Sales Consultant / Vertriebsmitarbeiter Firmen (m/w/d)

<p>Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.500 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher.</p><p>Für die Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie (Direktor M. Bottlender) suchen wir eine*n Ärztin*Arzt in Weiterbildung.</p><p>In der Klinik stehen zur Behandlung von Kindern und Jugendlichen 54 Betten auf 5 Stationen (Eltern-Kind-Station, Kinder-, zwei Jugend- und Psychosomatischer Bereich) sowie 12 Behandlungsplätze in der Tagesklinik zur Verfügung. Die Institutsambulanz ermöglicht ambulante Diagnostik und Behandlung unserer Patient*innen. Am Standort Karlsbad-Langensteinbach betreiben wir eine kooperierte Transitionsambulanz und betreuen in einem Kooperationsprojekt eine therapeutische Wohngruppe für Patient*innen mit Anorexia nervosa. Wir behandeln Erkrankungen aus dem gesamten Spektrum der Kinder- und Jugendpsychiatrie (psychotherapeutisch, pharmakologisch, apparativ). Psychotherapeutisch kommen verhaltenstherapeutische, tiefenpsychologische, systemische und multifamilientherapeutische Ansätze zur Anwendung. Durch die enge Kooperation sowie einen Konsil- und Liaisondienst mit den anderen Fachkliniken und Instituten des SKK können wir eine hoch spezialisierte Diagnostik und Behandlung anbieten.</p><h2>Ihr Aufgabengebiet bei uns:</h2><p>Sie erhalten eine vollumfängliche Weiterbildung unter voller Weiterbildungsermächtigung. Sie behandeln unter Begleitung und Supervision von Oberärztinnen*Oberärzten alle Krankheitsbilder aus dem gesamten Spektrum der Kinder- und Jugendpsychiatrie in einem differenzierten Umfeld (Eltern-Kind-Behandlung, Adoleszentenpsychiatrie, Psychosomatik). Gemeinsam mit einem multiprofessionellen Team aus Ärztinnen*Ärzten, Psychotherapeut*innen, Spezialtherapeut*innen, dem Sozialdienst sowie dem Pflege- und Erziehungsdienst behandeln Sie stationär, tagesklinisch und ambulant. Einzel- und Gruppenpsychotherapien werden durchgeführt. Sie nehmen am Rufbereitschaftsdienst der Klinik teil. </p><h2>Sie verfügen über:</h2><p>Sie sind Ärztin*Arzt und interessieren sich für die Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen und deren Familie. Sie bringen die Bereitschaft der berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit mit.  </p><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine strukturierte Weiterbildung nach Rotationsplan (Kinder-, Jugend-, Adoleszentenpsychiatrie, Psychosomatik), oberärztliches Coaching und Supervision, Weiterbildungscurriculum, multimodale Diagnostik, interdisziplinäre Behandlung, schulenübergreifende Therapieansätze, Stimulationsverfahren </li><li>Eine offene und wertschätzende Teamkultur sowie flexible Arbeitszeit </li><li>Weiterbildung in Multifamilientherapie </li><li>Volle Weiterbildungsberechtigung (60 Monate) </li><li>Eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA sowie eine betriebliche Altersversorgung </li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten multiprofessionellen Team </li><li>Finanzielle Unterstützung bei externen Weiterbildungsanteilen zur Psychotherapie </li><li>Attraktive Arbeitszeitregelungen mit zahlreichen flexiblen Modellen </li><li>Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. Jobticket, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote und Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung</li></ul><p>Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Klinikdirektor, Herr Bottlender, unter der Telefonnummer 0721/974-3900 gerne zur Verfügung. Interessent*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf den Eingang Ihrer Bewerbung bis 05.02.2025.</p><p>Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH <br> Moltkestraße 90 <br> 76133 Karlsruhe <br><a href="http://www.klinikum-karlsruhe.de" target="_blank">www.klinikum-karlsruhe.de</a></p><h3>Bewerben Sie sich jetzt!</h3>

Ärztin / Arzt in Weiterbildung Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie

<h1> Projektingenieur (m/w/d)</h1><h2> Standort Heilbronn</h2><p> Als Projektingenieur (m/w/d) bei Marbach sind Sie kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden und alle internen Schnittstellen. Sie betreuen eigenverantwortlich unsere Werkzeugprojekte vom Auftrag bis zur Auslieferung. Ihre Kommunikationsstärke sowie Ihre zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise tragen somit der Kundenzufriedenheit bei.</p><h3> Ihr Aufgabenfeld</h3><ul> <li>  Projektbetreuung und -verantwortung </li> <li>  Betreuung unserer Werkzeugprojekte (Thermoform &amp; Rotation) </li> <li>  Schnittstelle für alle Projektbeteiligten (intern &amp; extern) </li> <li>  Erstellung von Angeboten und Kalkulationen </li> <li>  Koordination von Terminen </li> <li>  Erstellung von Fertigungsunterlagen mit Richtzeiten und Termine in unserem ERP-System </li></ul><h3> IHRE QUALIFIKATIONEN</h3><ul> <li>  Abgeschlossene technische Ausbildung als Werkzeugmechaniker (m/w/d), Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder eine andere Ausbildung in einem Metall-Beruf mit entsprechender Weiterbildung als Techniker (m/w/d), Betriebswirt (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium z.B. als Wirtschaftsingenieur (m/w/d) </li> <li>  Idealerweise Erfahrung im Projektmanagement </li> <li>  Gute Englischkenntnisse für internationale Projekt </li></ul><h3> DAS BIETEN WIR IHNEN</h3><ul> <li>  30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie quartalsweise Beteiligung am Unternehmenserfolg </li> <li>  Intensive Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner:in </li> <li>  Individuelle Entwicklungsmaßnahmen durch Schulungen an unserer Marbach ACADEMY </li> <li>  Zusatzleistungen wie vergünstigte Einkäufe (Corporate Benefits), Dienstfahrrad-Leasing und Gesundheitsprogramm </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich unkompliziert und mit nur ein paar Klicks direkt hier auf dieser Seite. Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Personalreferentin Sarah Gibard unter der Telefonnummer 07131 918-625.</p><p> Die Marbach-Gruppe ist weltweit mit 1.600 Mitarbeitern führender Werkzeughersteller für die Verpackungsmittelindustrie. Als familiengeführtes Unternehmen, mit Hauptsitz in Heilbronn (650 Mitarbeiter), steht der Name Marbach für Qualität und innovative Ideen. Seit 1923 sichern unsere qualifizierten und motivierten Mitarbeiter den wachsenden Unternehmenserfolg der Marbach-Gruppe.</p><p> Marbach Werkzeugbau GmbH | Karl-Marbach-Str. 1 | 74080 Heilbronn | <a href="http://www.marbach.com" target="_blank">www.marbach.com</a></p>

Projektingenieur (m/w/d)

<p> Sana-Medizintechnisches <br> Servicezentrum</p><h1> Sachbearbeitung Medizintechnik (m/w/d)</h1><p> Leinfelden-Echterdingen, Heilbronner Str. 3 <br> Vollzeit</p><p> Die Sana Medizintechnisches Servicezentrum GmbH, ein Tochterunternehmen der Sana Kliniken AG, fungiert getreu dem Motto „Qualität aus Verantwortung“ und steht ihren Kunden mit innovativen Lösungen im Bereich Medizintechnik zur Seite. Es warten spannende und vielfältige Aufgaben auf dich in einem Umfeld, das viel Raum für deine langfristige individuelle Weiterentwicklung bietet.</p><h3> Deine Vorteile</h3><ul> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Mitarbeiterempfehlungsprogramm inkl. Prämie </li> <li>  Deutschlandticket-Zuschuss </li> <li>  Unterstützungsangebot durch den Familienservice </li> <li>  Flexibles Arbeiten </li> <li>  Familienfreundliche Arbeitszeitregelungen </li> <li>  Fahrradleasing in Kooperation mit Company Bike </li> <li>  Mitarbeiter-App (mit allen Infos rund um Sana) </li> <li>  Fachliche und persönlichkeitsbildende Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Corporate Benefits mit vielen tollen Angeboten (z. B. Samsung, Sixt, Philips, Dyson etc.) </li> <li>  KiTa-Zuschuss </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li></ul><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du bearbeitest und prüfst die Eingangsrechnungen und übernimmst die Stammdatenpflege </li> <li>  Du beauftragst externe Servicedienstleister und stehst im engen Austausch mit den Ansprechpartnern </li> <li>  Die Erstellung und Erarbeitung von Übersichten als Entscheidungsgrundlage sowie die Datenerfassung gehören zu deinen Hauptaufgaben </li> <li>  Du übernimmst die Dokumentation externer Serviceberichte und Prüfprotokolle </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung oder eine artverwandte Ausbildung und konntest bestenfalls bereits erste Berufserfahrung im administrativen Bereich sammeln </li> <li>  Du hast gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen </li> <li>  Du hast Freude an einer Zusammenarbeit im Team, bist flexibel und zudem auch noch ein Organisationstalent </li> <li>  Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Deine Tätigkeitsinfos</h3><p> Tätigkeits-ID</p><p> 1836</p><p> Tätigkeitskategorie</p><p> Management und Verwaltung</p><p> Veröffentlicht am</p><p> 18.11.2024</p><p> Erfahrungsniveau</p><p> Berufseinsteiger</p><p> Beschäftigungsverhältnis</p><p> Festanstellung</p><p> Arbeitgeber</p><p> Sana-Medizintechnisches Servicezentrum GmbH</p><p> Einsatzort</p><p> Leinfelden-Echterdingen, Heilbronner Str. 3</p><h3> Deine Ansprechpartnerin</h3><p> Julia Seifert</p><p> E-Mail <a href="mailto:julia.seifert@sana.de" target="_blank">julia.seifert@sana.de</a></p><h3> Dein Kontakt</h3><p> Ansprechpartnerin: Julia Seifert <br> E-Mail: <a href="mailto:julia.seifert@sana.de" target="_blank">julia.seifert@sana.de</a></p><h3> Deine Tätigkeitsinfos</h3><ul> <li>  Tätigkeits-ID: 1836 </li> <li>  Arbeitgeber: Sana-Medizintechnisches Servicezentrum GmbH </li> <li>  Einsatzort: Leinfelden-Echterdingen, Heilbronner Str. 3 </li> <li>  Zeitmodell: Vollzeit </li> <li>  Erfahrungsniveau: Berufseinsteiger </li> <li>  Beschäftigungsverhältnis: Festanstellung </li> <li>  Veröffentlicht am: 18.11.2024 </li></ul><h4> #AberBitteMitSana</h4><p> Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Von der Prävention über die ambulante und stationäre Versorgung bis hin zu Reha, Nachsorge, Heil- und Hilfsmitteln in unseren Sanitätshäusern sowie B2B-Services (Einkauf, Logistik, MedTech und Management-Services) versorgen wir Patienten, Unternehmen und externe Gesundheitseinrichtungen seit Jahrzehnten mit Qualitätsmedizin und exzellenten Dienstleistungen.</p><p> Finde bei uns den richtigen Platz für deine Karriere und bewirb dich direkt über unser Bewerberportal! Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.</p><p> Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p> Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise unter <a href="http://www.sana.de/datenschutz" target="_blank">www.sana.de/datenschutz</a></p>

Sachbearbeitung Medizintechnik (m/w/d)

<p>  Guter Geschmack ist Ihre Leidenschaft und Sie lieben Gewürze? Dann passen Sie perfekt zu uns! Wir sind eines der führenden Gewürzwerke und sorgen mit unseren Gewürzmischungen, technologischen Additiven und einem fachkompetenten Kundenservice für die nötige Würze im Leben! Als Teil der SOLINA GROUP unterstützen wir fleischverarbeitende Betriebe und die Lebensmittelbranche im In- und Ausland. </p> <h2>  Ab sofort suchen wir einen </h2> <h1>  (Senior) Accountant / (Senior) Buchhalter (m/w/x) in Vollzeit. </h1> <p>  Die Stelle ist unbefristet. </p> <h3>  Ihre Aufgaben: </h3> <ul>  <li>   Abwicklung von buchhalterischen Geschäftsvorfällen in allen Bereichen (Debitoren, Kreditoren, Anlagen, Hauptbuch)  </li>  <li>   Buchhalterische Erfassung von Eingangsrechnungen, Anlagevermögen, Ein- und Auszahlungen sowie Verwaltung der Kasse  </li>  <li>   Abwicklung des fristgerechten Zahllaufs  </li>  <li>   Erstellung von Monats-, Quartals-, und Jahresabschlüssen nach HGB  </li>  <li>   Monatliche Reportings an den Konzern (Solina Group)  </li>  <li>   Monatliche USt. Voranmeldungen  </li>  <li>   Korrespondenz mit Externen wie u. A. Banken, Wirtschaftsprüfern sowie Mitarbeit bei Betriebsprüfungen  </li>  <li>   Weitere finanz- und abteilungsübergreifende Aufgaben und Projekte  </li> </ul> <h3>  Ihr Profil: </h3> <ul>  <li>   Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit buchhalterischem oder steuerrechtlichem Schwerpunkt, idealerweise mit Zusatzqualifikation zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter  </li>  <li>   Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, Erfahrung im Bereich Lohn und Gehalt wünschenswert  </li>  <li>   Analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität  </li>  <li>   Selbständige, pro-aktive Arbeitsweise mit hoher Kommunikationsfähigkeit und hoher Teamfähigkeit  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und Finanzsoftware  </li>  <li>   Bereitschaft sich in neue Themengebiete einzuarbeiten  </li>  <li>   Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht wünschenswert  </li>  <li>   Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift  </li> </ul> <h3>  Ihre Vorteile: </h3> <ul>  <li>   Großer Verantwortungsbereich mit abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeiten  </li>  <li>   Viel Freiraum für eigene Ideen und Konzepte  </li>  <li>   Moderner Arbeitsplatz, Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten  </li>  <li>   Leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld  </li>  <li>   Diverse Zusatzleistungen (bspw. Job-Rad, Corporate Benefits, Kantine, betriebliche Altersvorsorge und Preisnachlässe auf unsere Produkte, etc.)  </li> </ul> <h3>  Klingt gut? </h3> <p>  Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@hagesued.de" target="_blank">bewerbung@hagesued.de</a> unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins. </p> Für Fragen zur Bewerbung steht Ihnen unsere Personalabteilung gerne zur Verfügung (<a href="mailto:bewerbung@hagesued.de" target="_blank">bewerbung@hagesued.de</a>). <p>  Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu  <br>  betrachten. Informationen zum Datenschutz finden Sie auf unserer Homepage  <br>  <a href="http://www.hagesued.eu" target="_blank">www.hagesued.eu</a> unter der Rubrik „Unternehmen“. </p><h4> (Senior) Accountant / (Senior) Buchhalter (m/w/x) <br> am Standort Hemmingen (BW)</h4><p> Hagesüd Interspice Gewürzwerke GmbH | Saarstraße 39 | 71282 Hemmingen | <a href="http://www.hagesued.eu" target="_blank">www.hagesued.eu</a></p>

(Senior) Accountant / (Senior) Buchhalter (m/w/x)

<p> Für das Personal- und Organisationsamt, IuK suchen wir einen</p><h1> Systemadministrator (m/w/d) Netzwerk</h1><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><h2> Ihr wichtiger Beitrag:</h2><ul> <li>  Sie sind beteiligt an der Planung und Überwachung von baulichen Maßnahmen der städtischen Telekommunikationsanlagen, Verkabelungen und Sicherheitseinrichtungen im Rahmen der festgelegten Zuständigkeiten, hierbei arbeiten Sie auch mit dem städtischen Gebäudemanagement zusammen. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Anbindung neuer Standorte an das städtische DV-Netz und die Planung und Installation der Netzwerkanbindungen in städtischen Gebäuden sowie Planung, Umsetzung und Betreuung im Bereich WLAN/VLAN/VOIP-Telefonie. </li> <li>  Sie übernehmen Konfigurationen/Installationen sowie das Monitoring im Bereich der Netzwerktechnik. </li> <li>  Sie erstellen Dokumentationen von DV-Netzen und Verkabelungen. </li> <li>  Sie betreuen und bilden die Auszubildenden Fachinformatiker für Systemintegration aus. </li> <li>  Sie betreuen Anwender im First- und Second-Level-Support, ggf. auch Vor-Ort. </li> <li>  Sie erstellen Dokumentationen und Anleitungen. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene informationstechnische Ausbildung, z. B. als Fachinformatiker/-in Systemintegration, IT-Systemelektroniker/-in, IT-Systemkaufmann/-frau, ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik (Dipl.-Ing, Bachelor, Master) bzw. eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Techniker Datentechnik) oder Sie haben sich ein entsprechendes Fachwissen durch langjährige einschlägige Berufserfahrung angeeignet und können dieses z. B. durch Zertifizierungen belegen. </li> <li>  Sie verfügen über aktuelles Fachwissen in den wichtigsten Funktionsbereichen der IT und haben praktische Erfahrungen mit IT-Installations- und Administrationsabläufen. </li> <li>  Sie haben gute Kenntnisse im Bereich von LAN/WAN-Netzwerken, TCP/IP-Protokollen und Netzwerktechnologien. </li> <li>  Gute Kenntnisse im Bereich MS Windows Server/Clients (AD, GPO, Serverdienste) sind von Vorteil. </li> <li>  Wünschenswert sind sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie Kenntnisse bei der Erstellung von Dokumentationen. </li> <li>  Sie gehen strukturiert vor und können sich neue Techniken und fachliches Wissen schnell und selbstständig aneignen. </li> <li>  Serviceorientierung, Eigeninitiative, Sicherheitsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten – auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten – setzen wir voraus. </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 10 TVöD je nach Qualifikation und Erfahrung und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><h2> Informationen zur Bewerbung:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.10.0015 bis spätestens 19. Januar 2025 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Schimmel, Telefon 07131 56-2072, gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstraße 7 – 9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a></p>

Systemadministrator (m/w/d) Netzwerk für das Personal- und Organisationsamt, IUK

<p> JEDER MITARBEITENDE ZÄHLT.</p><p> Denn wir wissen, unsere Mitarbeiter*innen leisten täglich einen herausragenden Beitrag! Unabhängig von ihrer Funktion und ganz gleich, ob in der Produktion, im Verkauf, im QM oder Marketing, beim IT-Support, im Lager, in der Logistik oder der Verwaltung – das vertrauensvolle und offene Miteinander, flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum sind das Credo unserer Unternehmenskultur.</p><p> In der Gemüsering-Gruppe dreht sich alles um frisches Obst, Gemüse, um Kräuter, Pilze und andere Frischeprodukte in großer Vielfalt. Aus der Produktion direkt oder über unsere Logistikpartner versorgen wir den gesamten deutschen Lebensmitteleinzelhandel mit unseren Produkten. Dreh- und Angelpunkt sind das Vermarktungs- und Verwaltungsteam in Stuttgart, genauso wie unsere Tochterunternehmen in ganz Deutschland. <br> Aber auch die Gastronomie, Hotellerie, Cateringunternehmen und Einrichtungen zur Gemeinschaftsverpflegung sind ein bedeutender Kundenkreis für uns und unsere 16 Foodservice-Standorte in Deutschland. Mit größter Individualität stellen sie die Lieferung von Frischeprodukten über Ready Cut- und Convenience-Artikel bis hin zu Molkerei- und Tielfkühlprodukten punktgenau und bedarfsgerecht sicher.</p><p> Unsere Foodservice-Teams freuen sich auf Ihre Unterstützung als</p><h1>  PROJEKTMANAGER DIGITALE TRANSFORMATION / DIGITAL TRANSFORMATION MANAGER (M/W/D) </h1><p> DAMIT BESCHÄFTIGEN SIE SICH BEI UNS:</p><p> Konzept, Planung und Umsetzung einer Digitalisierungsstrategie für unsere Foodservice-Standorte. Ihre Homebase kann an einem unserer Foodservice-Standorte in Stuttgart, München oder Bonn sein.</p><ul> <li>  Identifikation potenzieller Bereiche zur Effizienzsteigerung mithilfe von digitalen Lösungen </li> <li>  Prozessanalyse und -optimierung unter Berücksichtigung der individuellen Gegebenheiten und Herausforderungen der eigenständigen Foodservice-Standorte </li> <li>  Entwicklung von Konzepten und Projektplänen zur Realisierung definierter Transformationen </li> <li>  Selektion und Einführung geeigneter Technologien </li> <li>  Enge Abstimmung mit der Geschäftsleitung und Zusammenarbeit mit den Führungskräften der Foodservice-Standorte, der IT-Abteilung sowie externen Dienstleistern </li> <li>  Projektmanagement – Leitung und Koordination von Digitalisierungsprojekten an den unterschiedlichen Standorten </li> <li>  Sicherstellen der Einhaltung von Datenschutz- und Compliance-Anforderungen </li> <li>  Analyse und Bewertung der Ergebnisse </li> <li>  Wettbewerbsbeobachtung </li></ul><p> DAS WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN:</p><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne mit Schwerpunkt Change Management </li> <li>  Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich der Digitalisierung </li> <li>  Kenntnisse in IT-Systemen, Softwarelösungen und modernen digitalen Technologien und Prozessen </li> <li>  Sie profitieren von ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie Umsetzungsstärke </li> <li>  Innovationsgeist zur Verifizierung neuer Ansätze und kreativer Lösungen </li> <li>  Sie besitzen eine hohe Dienstleistungsorientierung, kennen das Arbeiten in einer Stabstelle und haben Freude daran, in interdisziplinären Teams Projekte voranzutreiben </li> <li>  Mit Ihrer Kommunikationsstärke und Begeisterung können Sie auch themenfremde Kollegen überzeugen und begeistern </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Um unsere Foodservice-Standorte auch persönlich kennenzulernen und bei der Transformation zu begleiten, bringen Sie eine entprechende Reisebereitschaft mit </li></ul><p> DAS BIETEN WIR IHNEN:</p><ul> <li>  Eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe bei flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenphilosophie </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten und eine langfristige Perspektive in einer dynamischen Unternehmensgruppe </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Firmenwagen </li> <li>  JobRad Bikeleasing und Corporate Benefits </li> <li>  Ein gutes Arbeitsklima und eine Unternehmenskultur, in der Kollegialität und Wertschätzung großgeschrieben werden </li></ul><p> DIE POSITION PASST ZU IHNEN?</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> GEMÜSERING Stuttgart GmbH <br> Qualität, Frische und Verantwortung aus Überzeugung. Nach diesen Grundsätzen arbeiten wir. Unser Schwerpunkt liegt auf der regionalen Produktion, Disposition und Vermarktung von hochwertigem Gemüse und Obst für den deutschen Einzelhandel, die Gastronomie und Gemeinschaftsverpflegung. Effizient, rückverfolgbar und nachhaltig. <a href="http://www.gemuesering.de" target="_blank">www.gemuesering.de</a></p><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Frau Julia Hussein-Keitel</p>

Projektmanager Digitale Transformation / Digital Transformation Manager (m/w/d)

<p> KinderwunschPraxis</p><h1> Medizinische Fachangestellte (m/w/d)</h1><p> Hagellocher Weg 63 / 72070 Tübingen</p><h4> „Die KinderwunschPraxis gehört zu einem der größten reproduktionsmedizinischen Zentren Deutschlands in der attraktiven Universitätsstadt Tübingen.“</h4><h2> Medizinische Fachangestellte (m/w/d)</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Empfang und Betreuung der Patienten </li> <li>  Terminvergabe und -koordination </li> <li>  Durchführung von medizinischen Untersuchungen und Behandlungen </li> <li>  Assistenz bei ärztlichen Eingriffen </li> <li>  Verwaltung und Dokumentation von Patientendaten </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten </li> <li>  Erfahrung in einer Arztpraxis oder Klinik von Vorteil </li> <li>  Gute Kenntnisse in der Patientenbetreuung und -dokumentation </li> <li>  Freundliches Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Weiterbildung und Fortbildung </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li>  Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung </li> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Angebot der betrieblichen Gesundheitsförderung in Form eines JobRads </li></ul><h3> Wenn Sie eine teamorientierte und engagierte Medizinische Fachangestellte sind, die Freude an der Arbeit mit Patienten hat, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen an <a href="mailto:newjob@kinderwunschpraxis.com" target="_blank">newjob@kinderwunschpraxis.com</a> Ansprechpartnerin ist Frau Vanessa Haberer.</p><h3> Ihre Ansprechpartnerin ist</h3><p> Vanessa Haberer: <br> <a href="mailto:newjob@kinderwunschpraxis.com" target="_blank">newjob@kinderwunschpraxis.com</a> <br> <a href="http://www.kinderwunschpraxis.com" target="_blank">www.kinderwunschpraxis.com</a></p><h3> Standort</h3><p> Hagellocher Weg 63 / 72070 Tübingen</p><p> KinderwunschPraxis <br> Hagellocher Weg 63 <br> 72070 Tübingen <br> <a href="http://www.kinderwunschpraxis.com" target="_blank">www.kinderwunschpraxis.com</a></p>

Medizinische Fachangestellte (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter/-in Poststelle und Versand (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Kulturamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (85 %) und unbefristet zu besetzen.</p><p> Die Abteilung Verwaltung des Kulturamts nimmt zentrale Verwaltungs- und Serviceaufgaben für das gesamte Amt wahr und versteht sich als Dienstleister. In der Poststelle des Kulturamts sorgen Sie für den reibungslosen Ablauf des Postverkehrs zwischen den verschiedenen Organisationseinheiten / Abteilungen, Ämtern sowie externen Partner*innen und sonstigen Adressaten.</p><p> Ein Job, der Sie begeistert</p><ul> <li>  Sie bearbeiten die Ein- und Ausgangspost in der zentralen Poststelle des Kulturamts </li> <li>  Sie überwachen und pflegen die Adressdatenbank des Kulturamts und tragen zur konzeptionellen Optimierung und Weiterentwicklung bei </li> <li>  Sie übernehmen die maschinellen Kuvertierarbeiten, einschließlich der vorbereitenden Versandarbeiten wie das Bedrucken von Kuverts oder Etiketten </li> <li>  der elektronische Versand von Einladungen zu Veranstaltungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> <li>  zudem überwachen Sie die Rechnungszuordnung im SAP </li> <li>  Sonderaufgaben, wie z.B. Schlüsselverwaltung für das Amtsgebäude, runden Ihr Aufgabengebiet ab </li></ul><p> Die Arbeitsleistung ist regelmäßig in der 5-Tage-Woche zu erbringen. Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><p> Ihr Profil, das zu uns passt</p><ul> <li>  abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Verwaltung oder im kaufmännischen Bereich, abgeschlossener Angestelltenlehrgang I oder vergleichbare Qualifikation aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen </li> <li>  gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel), SAP-Kenntnisse sind von Vorteil </li> <li>  Grundkenntnisse im Datenschutzrecht bzw. die Bereitschaft sich diese anzueignen </li> <li>  Sensibilität im Umgang mit Daten </li> <li>  strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise, Diskretion </li> <li>  freundliches Auftreten, Team- und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen, engagierten Team </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“ </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 7 TVöD.</p><p> Noch Fragen?</p><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Roland Schreglmann unter 0711 216-80030 oder <a href="mailto:roland.schreglmann@stuttgart.de" target="_blank">roland.schreglmann@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Susanne Fritz unter 0711 216-80034 oder <a href="mailto:susanne.fritz@stuttgart.de" target="_blank">susanne.fritz@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 16.01.2025 an unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 41/0084/2024 an das Kulturamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Eichstraße 9, 70173 Stuttgart senden.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Sachbearbeiter/-in Poststelle und Versand (m/w/d)

<p> Wir sind die W&amp;W Service GmbH mit Standorten in Ludwigsburg und Kornwestheim im Großraum Stuttgart. Wir sind der zentrale Service-Dienstleister der Wüstenrot &amp; Württembergischen Gruppe. Wir sind verantwortlich für Datenmanagement, Einkauf, Gebäudeservice, Gastronomie, Veranstaltungs- und Mobilitätsmanagement. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Eventmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt externe Veranstaltungen</h1><p> Kennziffer: 33102 | Standort: Kornwestheim</p><p> Wir sind ein starkes Team aus Strategen, Projektmanagern und kreativen Köpfen. Mit Qualität, Service und Kreativität schaffen wir einzigartige Veranstaltungen für unsere Kunden. Wir schaffen Begegnungen, die nachhaltig in Erinnerung bleiben.</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Zentrales Veranstaltungsmanagement für die gesamte W&amp;W Gruppe </li> <li>  Eigenverantwortliche Vorbereitung, Planung, Durchführung und Nachbearbeitung Veranstaltungen außerhalb der W&amp;W-Standorte in Präsenz, hybrid, virtuell </li> <li>  Eigenständige Erstellung von Kalkulationen, Angeboten, Präsentationen und Rechnungsbearbeitung </li> <li>  Ideenfindung und Konzeption von Veranstaltungsformaten, wie Vorstandsveranstaltungen (Gremiensitzungen), Sommerfeste und Weihnachtsfeiern </li> <li>  Abstimmung und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistungsunternehmen </li> <li>  Projekt und Mitarbeit bei der stetigen Verbesserung von Abläufen und Prozessen </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische Berufsausbildung oder Studium, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Veranstaltungsmanagement </li> <li>  Erfahrungen im Veranstaltungsmanagement </li> <li>  Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Umgangsformen </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweisen </li> <li>  Serviceorientierung, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office- weitere EDV-Kenntnisse von Vorteil </li> <li>  Sicherer Umgang mit veranstaltungsspezifischer Medientechnik sowie mit virtuellen Besprechungstools wie Microsoft Teams </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Karin Kyofsky</p><p> 07141 16-754185 <br></p>

Eventmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt externe Veranstaltungen

<h1> IT-Support &amp; Projektmanagement - Digitalisierung am Bildungscampus &amp; IPAI</h1><ul> <li>  Standort: Heilbronn </li> <li>  Abteilung / Bereich: IT - Infrastruktur </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 42686-de_DE </li></ul><p> Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Du gestaltest im Rahmen deiner Tätigkeit die Digitalisierung am Bildungscampus und der IPAI maßgeblich mit </li> <li>  Du unterstützt die Institutionen und Endanwender aus IT-Sicht </li> <li>  Du berätst die KI-Künstler und unterstützt diese bei IT-Themen </li> <li>  Du sicherst mit deinen Kenntnissen einen reibungslosen Betrieb der IT-Systeme und Ausstellungsstücke vor Ort </li> <li>  Du gestaltest proaktiv die IT-Prozesse am Bildungscampus und der IPAI mit </li> <li>  Du übernimmst eigenverantwortlich kleinere IT-Projekte und koordinierst die zuständigen Fachbereiche </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du bringst erste Erfahrung im Bereich Anwendersupport mit und hast idealerweise bereits erste Berufserfahrung im IT-Umfeld </li> <li>  Du bist bereit dazu, schnell Verantwortung zu übernehmen und berufliche Erfahrung zu sammeln </li> <li>  Du arbeitest strukturiert, eigenständig, hast eine schnelle Auffassungsgabe und bist ziel- und lösungsorientiert </li> <li>  Du hast eine offene, freundliche und entgegenkommende Art </li> <li>  Du bist geschickt in der Kommunikation und arbeitest gerne im Team </li> <li>  Du bringst eine Hands-On-Mentalität mit und bist bereit bei Bedarf mit anzupacken </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Larissa Bühler · Referenz-Nr. 42686 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.it.schwarz" target="_blank">www.it.schwarz</a></p>

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