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<p>Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.</p><p>Die Stabsstelle 02.2 | Arbeits- und Umweltschutz der Universität zu Köln (UzK) berät und unterstützt die Verwaltung, Institute und Einrichtungen der UzK (ohne Klinik) in allen Fragen des Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzes und unterstützt bei der Umsetzung notwendiger Maßnahmen.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie leiten die aus insg. 10 Personen bestehende Stabsstelle 02.2 mit ihren Aufgabenschwerpunkten Arbeitsschutz, Entsorgung und Strahlenschutz/Gentechnik. </li><li>Sie leiten das Team der Fachkräfte für Arbeitssicherheit und sind zugleich Teil des Teams mit eigenen Fachkraftaufgaben.</li><li> Sie leiten/koordinieren das Abfallzwischenlager nach BImSchG sowie die Entsorgung überwachungsbedürftiger Abfälle und der hausmüllähnlichen Gewerbeabfälle. </li><li>Sie setzen die Betreiberaufgaben nach GenTG, GenTSV um und sind Strahlenschutzverantwortliche*r nach AtomG, StrlSchG, StrlSchV. </li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom) im Bereich Arbeitsschutz oder Chemie. </li><li> Sie sind Fachkraft für Arbeitssicherheit nach DGUV V2. </li><li>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung als Fachkraft für Arbeitssicherheit. </li><li> Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften zu den Stabsstellenaufgaben.</li><li> Erfahrung im Bereich von Hochschulen oder Forschungseinrichtungen sowie Führungserfahrung sind gewünscht.</li><li>Sie besitzen ein sehr gutes Analyse-, Urteils-, Kommunikations- und Organisationsvermögen.</li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift. </li><li>Sie haben eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise. </li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li> flexible Arbeitszeitmodelle </li><li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li> Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li><li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li></ul><p>Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39,83 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist unbefristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 14 TV-L.</p><p>Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügter Nachweise für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist TUV2509-21. Die Bewerbungsfrist endet am 22.10.2025. Die Auswahlgespräche sind für KW 46 geplant.</p><p>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Alexander May (<a href="mailto:a.may@verw.uni-koeln.de" target="_blank">a.may@verw.uni-koeln.de</a>) und schauen Sie in unsere FAQs.</p>

Leitung (w/m/d) der Stabsstelle Arbeits- und Umweltschutz

<p>Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.</p><p>Unser Auftrag: Innovationen schaffen, die Gesellschaft und Wirtschaft unmittelbar zugutekommen. Dafür gestalten wir auch unsere Forschungsgebäude mit höchsten Ansprüchen an Funktion, Qualität und Nachhaltigkeit.</p><p>In der Abteilung Forschungsbau an der Fraunhofer-Zentrale in München arbeiten rund 80 engagierte Kolleg*innen gemeinsam daran, zukunftsweisende Forschungsgebäude zu planen und umzusetzen. In Zusammenarbeit mit freiberuflichen Architekt*innen und Fachingenieur*innen realisieren wir deutschlandweit technisch und architektonisch anspruchsvolle Institutsneubauten. Wir leisten einen entscheidenden Beitrag zur Forschungslandschaft von morgen. Wir betreuen Bauten – Sanierungen und Neubauten – mit einem gegenwärtigen Bauvolumen von ca. 200 Mio. € pro Jahr. Unsere Bauprojekte bewegen sich in einem spannenden Spektrum – von Kleinbauten bis hin zu anspruchsvollen Großbauvorhaben mit einem Volumen je Projekt von bis zu 140 Millionen Euro.</p><p>Werden Sie Teil von Fraunhofer am Standort <strong>München oder Berlin</strong> – und bauen Sie mit uns die Zukunft der Forschung!</p><h2>Was Sie bei uns tun</h2><ul><li>Sie übernehmen die Verantwortung als Bauherrenvertretung für spannende Bauprojekte im technischen Bereich – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Übergabe.</li><li>Sie steuern Neubauten, Umbauten, Erweiterungen und Instandhaltungsmaßnahmen in enger Abstimmung mit Nutzer*innen, internen Fachabteilungen und externen Projektpartnern.</li><li>Sie stellen externe Projektteams zusammen, führen die Beteiligten und koordinieren alle Projektphasen bis zur Umsetzung der technischen Gewerke.</li><li>Sie verantworten die technischen Belange der TGA und stellen sicher, dass Qualitäts-, Kosten- und Terminziele in allen Projektphasen eingehalten werden, unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, nachhaltiger und technischer Anforderungen.</li><li>Sie begleiten und kontrollieren Planungs- und Ausführungsprozesse mit Verantwortung und Entscheidungsfreude.</li><li>In einem Team entwickeln Sie aktiv neue Standards, um den Bauprozess schneller, effizienter und nachhaltiger zu gestalten.</li><li>Mit Ihrer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise bringen Sie Technik und Forschung perfekt zusammen.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Sie haben eine Leidenschaft für die Forschungslandschaft von morgen und leisten einen entscheidenden Beitrag zu innovativen Bauten deutschlandweit.</li><li>Sie besitzen das persönliche Anliegen, wirksame Maßnahmen konkret umzusetzen.</li><li>Sie haben Expertise und ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Anlagenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>Sie bringen mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Projektleitung anspruchsvoller Hochbauprojekte mit – idealerweise im öffentlichen Sektor oder im Forschungs-, Labor- oder Krankenhausbau.</li><li>Die Anwendung von VOB, HOAI, RZBau und Vergaberecht sind Ihnen bestens vertraut.</li><li>Nachhaltiges und zukunftsorientiertes Bauen ist Ihre Leidenschaft.</li><li>Sie behalten auch bei komplexen Zusammenhängen den Überblick, sind organisationsstark, kommunikationsstark, teamfähig und deutschlandweit reisebereit.</li><li>Sie sind bereit, Ihr fachliches Wissen in der Steuerung komplexer Projektabläufe und interdisziplinärer Teams einzusetzen und zu erweitern.</li><li>Der Umgang mit IT-gestützten Systemen ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut.</li></ul><h2>Was Sie erwarten können</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit herausfordernden Bauprojekten im öffentlichen Forschungsbau mit technischer und gesellschaftlicher Relevanz.</li><li>Wir legen großen Wert auf ein kollegiales Miteinander; der Spaß bei der Arbeit ist uns wichtig.</li><li>Individuelle Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen sowie gezielte Förderung.</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit mobiler Arbeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Sehr gute Erreichbarkeit der Arbeitsstätte mit öffentlichen Verkehrsmitteln.</li><li>Ein attraktives Gehaltspaket mit 30 Urlaubstagen, betrieblicher Altersvorsorge und Zuschuss zum Deutschlandticket-Job.</li><li>Langfristige Perspektiven in einer nachhaltigen und innovativen Organisation mit gesellschaftlichem Mehrwert.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p><strong>Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! </strong></p><p>Kristina Jendrowiak<br>Abteilungsleiterin Forschungsbau<br>Telefon: +49 89 1205-3300</p><p>Fraunhofer-Zentrale <br><a href="http://www.fraunhofer.de" target="_blank">www.fraunhofer.de</a></p><p>Kennziffer: 80876 <br>Bewerbungsfrist: 17.10.2025</p><p>Werden Sie Teil eines Teams, das Innovation möglich macht – durch Struktur, Verantwortung und ein wertschätzendes Miteinander!</p><p>Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p>Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.</p><p>Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.</p>

Ingenieur / Ingenieurin als technische Projektleitung (all genders)

<p> Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?</p><p>Dann unterstütze uns <strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>als</p><strong>Gruppenleiter*in öffentliche Anschlussprojekte</strong><b>im Bereich Kunden &amp; Märkte in Berlin</b><p>Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.</p><p>Der Bereich Kunden &amp; Märkte verantwortet alle Prozesse zwischen dem Verteilungsnetzbetreiber Stromnetz Berlin und den Kunden bzw. den anderen Marktteilnehmern wie z. B. den Stromlieferanten. Im Fachgebiet Anschlussprojekte sind wir erster Ansprechpartner für unsere großen Kunden bei der Herstellung des Netzanschlusses und allen Themen, die während des Betriebs auftreten. Um besser auf branchenspezifische Eigenheiten eingehen zu können, ordnen wir die Kunden und Mitarbeiter in die Gruppe öffentliche bzw. private Auftraggeber zu.</p><h2>Diese Aufgaben erwarten Dich:</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Leitung eines motivierten, diversen Teams von rd. 12 Mitarbeitenden; funktions- und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit Kolleg*Innen.</li><li>Übergreifende Koordinierung und Erarbeitung von Verbesserungspotentialen bei parallel laufenden Projekten.</li><li>Weiterentwicklung deines Teams inkl. der Planung und Durchführung der dafür notwendigen Schulungen.</li><li>Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen zur Steigerung der Geschwindigkeit und Erhöhung der Effizienz inkl. Verantwortung für deren Umsetzung.</li><li>Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem: </li><ul><li>Verbesserung des Kundenportals bzw. der Kundendatenbank, um Abläufe und Datenqualität zu optimieren.</li><li>Monitoring und Reporting der in der Gruppe betreuten Anschlussprojekte.</li></ul></ul><h2>Wir suchen jemanden mit:</h2><ul><li>einem abgeschlossenem aufgabenbezogenen Fachhoch-/Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>mehrjähriger Berufserfahrung in den oben genannten Themengebieten mit Kundenkontakt und ausgeprägter Kundenorientierung sowie Führungserfahrung.</li><li>einem empathischen Führungsstil auf Augenhöhe und dem Interesse, seine/ihre Kolleg*innen vor dem Hintergrund stetiger Veränderungen weiterzuentwickeln.</li><li>Projekterfahrung bei der Umsetzung von komplexen technischen Projekten.</li><li>offene und wertschätzende Kommunikation, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, themenübergreifend zusammenzuarbeiten, runden Dein Profil ab.</li><li>Plus aber kein Muss: </li><ul><li>Energiewirtschaftliches und technisches Know How in Bezug auf die Herstellung Kundenanschlüssen.</li></ul></ul><h2>Das spricht für Deine Karriere bei uns:</h2><ul><li><strong>Persönliche Weiterentwicklung:</strong> Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z. B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z. B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.</li><li><strong>Work-Life-Balance:</strong> Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.</li><li><strong>Langzeitkonto:</strong> Du erhältst ein Langzeitkonto, auf dem Zeitguthaben geführt werden und welches für die persönliche Freizeitplanung genutzt werden kann (z. B. für ein Sabbatical).</li><li><strong>Finanzielle Sicherheit: </strong>Du erhältst eine attraktive tarifliche Einstiegsvergütung zwischen 77 T€ – 103T € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li><strong>Standort Berlin:</strong> Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.</li></ul><p><em>Bunt – spannend – vielfältig – Berlin.</em><br> Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><h2>Weitere Informationen:</h2><p><b>Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.</b></p><p>Hast Du Fragen? Wir helfen Dir gerne:</p><p>Informationen zum Job: <b> +49 30 49202 4666</b></p><p>Informationen zum Bewerbungsprozess: <b>Kristina Konradi</b>, E-Mail: <b><a href="mailto:kristina.konradi@stromnetz-berlin.de" target="_blank">kristina.konradi@stromnetz-berlin.de</a></b> </p><p>Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz Berlin</p><p>Jetzt bewerben </p><p>Stromnetz Berlin GmbH</p><p><a href="http://www.stromnetz.berlin" target="_blank">www.stromnetz.berlin</a></p>

Gruppenleiter*in öffentliche Anschlussprojekte

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000005554<br>Einstiegsart:Fachkraft<br>Einsatzort: Stuttgart<br>Gesellschaft: Porsche Niederlassung Stuttgart GmbH<p>Die Porsche Niederlassung Stuttgart GmbH ist eine Konzerngesellschaft der Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG mit Sitz am Stuttgarter Pragsattel sowie in Filderstadt-Bernhausen. Unser Team macht den Mythos Porsche spürbar. So konzentrieren wir all unser Denken und Handeln darauf, unseren Kunden individuelle Serviceleistungen, erstklassige Qualität und Porsche typische Höchstleistungen zu bieten. </p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Erleben Sie das Porsche Zentrum Stuttgart auf: <a href="http://www.porsche-stuttgart.de" target="_blank">www.porsche-stuttgart.de</a> und <a href="http://www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart" target="_blank">www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart</a> </p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Porsche Fahrzeugen</li><li>Diagnosearbeiten mit PIWIS-System Tester</li><li>Interpretation von Diagnose- und Fehleranalyseprotokollen</li><li>Erstellung von komplexen Diagnosen bei vernetzten Systemen</li><li>Auftragsdokumentation und Qualitätssicherung der durchgeführten Arbeiten</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker</li><li>Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Reparatur sowie Instandsetzung</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich Diagnose und Instandsetzung von Elektrik/Elektronik-Komponenten   </li><li>Fundierte Kenntnisse der Fahrzeugelektronik und Datenbussystemen</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte füllen Sie unser Online-Bewerbungsformular aus, und fügen Sie am Ende Ihre vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen. </p>

Kfz-Mechatroniker (m/w/d)

<h2>Techniker (w/m/d) der Fachrichtung Hochbau</h2><p>Staatliches Hochbauamt Freiburg, Standort Radolfzell</p><p>Bewerbungsschluss: 02.11.2025</p><p>Entwicklungsmöglichkeit bis E 10 TV-L </p><p>Vollzeit / Teilzeit </p><p>Das Staatliche Hochbauamt Freiburg realisiert vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden nehmen wir die Bauherrenfunktion für zivile und militärische Baumaßnahmen wahr.</p><p>Wir arbeiten in interdisziplinären Teams mit jungen und erfahrenen Fachkräften aus den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen, Technik und Verwaltung.</p><h3>Das sind Ihre neuen Aufgaben:</h3><ul><li>Organisation und Durchführung von kleineren Baumaßnahmen des Bundes, beispielsweise für die Bundesnetzagentur, das THW, die Zollverwaltung, die Bundeswehr oder die Bundespolizei </li><li>Selbständige Planung, Ausschreibung, Kostenkontrolle, Bauleitung und Abrechnung bei der Umsetzung von Bauunterhaltsmaßnahmen, Brandschutzkonzepten und energetischen Sanierungen </li><li>Baufachliche Beratung der nutzenden Bundesbehörden </li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Bautechniker der Fachrichtung Hochbau oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Möglichst Berufserfahrung, gerne auch in den hinteren Leistungsphasen </li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen, idealerweise auch mit AVA-Software </li><li>VOB-Kenntnisse sind von Vorteil </li><li>Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren einer Bauverwaltung </li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li><li>Bereitschaft zu einer Sicherheitsüberprüfung nach Landessicherheitsüberprüfungsgesetz </li></ul><h3>Das erwartet Sie bei uns:</h3><ul><li>Vielfältige und anspruchsvolle Baumaßnahmen </li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum </li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li><li>Individuelle Einarbeitung </li><li>Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur </li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot </li><li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle </li><li>Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschland-Ticket und JobBike BW </li><li>Zugang zu den Angeboten der Wohnungsfürsorge des Bundes (BundesImmobilien) </li><li>Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 10, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden </li><li>Jährliche Sonderzahlung sowie die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes </li></ul><h3>Kontakt:</h3><p>Fragen zum Bewerbungsprozess und fachliche Fragen:<br>Frau Greifzu (Abteilungsleiterin)<br>Tel.: 0761 3195-230 <br>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung.hbafr@vbv.bwl.de" target="_blank">bewerbung.hbafr@vbv.bwl.de</a></p><p>Ihre schriftliche Bewerbung (alle Unterlagen gesammelt in einer PDF-Datei mit max. 20 MB) senden Sie uns bitte bis zum 02.11.2025 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.hbafr@vbv.bwl.de" target="_blank">bewerbung.hbafr@vbv.bwl.de</a> zu.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. </p><p>Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Datenschutzhinweise: Hinweise zum Datenschutz</p><p>Weitere Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter <b>amtlich-was-bewegen.de</b></p>

Techniker (w/m/d) der Fachrichtung Hochbau

<p>Wir bieten an den Standorten Hagen, Iserlohn, Meschede, Soest und Lüdenscheid 69 Bachelor- und Masterstudiengänge an – auch berufsbegleitend und zusammen mit Bildungspartnern an weiteren Standorten. Mit mehr als 10.500 Studierenden gehören wir zu den größten Fachhochschulen in NRW. Exzellente Lehre in persönlicher Arbeitsatmosphäre und überschaubaren Gruppen schafft gute berufliche Perspektiven für unsere Absolventinnen und Absolventen. Forschung und Entwicklung sind uns wichtig und regional, überregional und international ausgerichtet. In Lehre und Forschung genießen wir ein hohes Ansehen.</p><p>An der <strong>Fachhochschule Südwestfalen</strong> ist zum <strong>01.01.2026</strong> für die <strong>Unterstützung der Lehre</strong> in den <strong>kindheitspädagogischen Studiengängen</strong> (Vollzeitstudienangebot B. A. und berufsbegleitende Verbundstudiengänge B. A. und M. A.) im <strong>Fachbereich Bildungs- und Gesellschaftswissenschaften</strong> am <strong>Standort Soest </strong>die folgende Position zu besetzen:</p><strong>Lehrkraft (m/w/d) für besondere Aufgaben</strong><br><strong>Schwerpunkt: "Pädagogik der frühen Kindheit"</strong><h2>Aufgaben</h2><ul><li>selbstständige Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen in Abstimmung mit und unter der fachlichen Verantwortung von einer Professorin oder einem Professor in einschlägigen Lehrgebieten der Kindheitspädagogik, wie z. B. Bildungs- und Erziehungskonzepte, Bildungsbereiche, Didaktik und Methodik in der frühen Bildung, Pädagogik der frühen Kindheit in besonderen Lebenslagen </li><li>Betreuung und Abnahme von Prüfungsleistungen und Abschlussarbeiten</li><li> Erstellung von Selbststudienmaterialien für das Verbundstudium</li><li>Übernahme von Aufgaben in der Selbstverwaltung</li></ul><h2>Voraussetzungen</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Masterabschluss oder Uni-Diplom) der Kindheitspädagogik, der Erziehungswissenschaft oder einer vergleichbaren Studienrichtung mit kindheitspädagogischen Studienanteilen </li><li>Praxiserfahrungen im Feld der Kindheitspädagogik sowie Lehrerfahrungen mit nachgewiesenen didaktischen bzw. fachdidaktischen Kenntnissen und Erfahrungen im Hochschulbereich sind von Vorteil </li><li>Bereitschaft zu Samstagsarbeit</li></ul><h2>Vertragsbedingungen</h2><p>Das Teilzeitarbeitsverhältnis im Umfang von 75 % (inklusive einer Lehrverpflichtung von 15 Semesterwochenstunden) wird nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) begründet und ist im Rahmen einer Vertretung bis zum 30.06.2028 befristet zu besetzen. </p><p> Die Arbeitszeit und der Arbeitsort können im Rahmen eines vorhandenen Modells flexibel gestaltet werden.</p><h2>Bewerbung</h2><p>Auskunft erteilt Frau Prof. Dr. Karin Wehmeyer (Tel.: 02921 / 378-3148 oder per E-Mail).</p><p>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Teil 1 SGB IX sind ebenfalls erwünscht.</p><p>Bitte bewerben Sie sich bis zum <strong>10.11.2025</strong> unter Angabe der Stellenangebot-Nr. <strong>40/2025</strong> über unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.fh-swf.de/cms/stellen" target="_blank">www.fh-swf.de/cms/stellen</a>.</p>

Lehrkraft (m/w/d) für besondere Aufgaben – Schwerpunkt: Pädagogik der frühen Kindheit

<h2>Über uns</h2><p>Unser in vierter Generation geführtes Familienunternehmen blickt auf eine 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Auch in Zukunft möchten wir uns mutig den Herausforderungen der jeweiligen Zeit stellen und ein starker Partner sein.</p><p>Seit der Firmengründung im Jahr 1923 hat sich Geiger zu einem vielseitigen Firmenverbund mit mehr als einem Dutzend Geschäftsfeldern entwickelt. Um die daraus entstehenden Synergiepotenziale in optimaler Weise ausschöpfen zu können und dadurch langfristige Markterfolge zu erzielen, arbeiten die einzelnen Einheiten vielfach bereichsübergreifend zusammen. Ungeachtet ihrer Größe und einem Jahresumsatz von rund 850 Millionen Euro ist die Geiger Gruppe ihrer Unternehmensphilosophie treu geblieben.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Vorbereitung, Durchführung und Abrechnung von Projekten im Bereich Altlastensanierung im Raum Bayern unter Einhaltung der einschlägigen Abfallgesetze, der Arbeitssicherheits- und sonstiger Vorschriften</p></li><li><p>Steuerung von Baustellen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, vertraglicher und fachlicher Belange</p></li><li><p>Motivierende Führung des Baustellenteams</p></li><li><p>Kapazitäten- und Ressourcenplanung</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder im Bereich Umwelt, idealerweise mit dem Studienschwerpunk im Bereich Geotechnik, Tiefbau oder Umwelt oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker (m/w/d)</p></li><li><p>Führungs- und Baustellenerfahrung, die Sie bereits in einer früheren Tätigkeit unter Beweis stellen konnten, jedoch geben wir auch gerne Berufseinsteigern eine Chance</p></li><li><p>Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Durchsetzungsvermögen und Verbindlichkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Firmenwagen</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Mobile Arbeitsplätze</p></li><li><p>moderne Arbeitsmittel</p></li><li><p>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Erfolgreiches Familienunternehmen</p></li><li><p>Feste &amp; Veranstaltungen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Marion Weindler</strong> - Teamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing</p><p>08322 / 18 - 191</p><p><a href="mailto:Marion.Weindler@geigergruppe.de" target="_blank">Marion.Weindler@geigergruppe.de</a></p><p><strong>Julia Hindelang</strong> - Personalreferentin</p><p>08322 / 18 - 104</p><p><a href="mailto:Julia.Hindelang@geigergruppe.de" target="_blank">Julia.Hindelang@geigergruppe.de</a></p>

Bauleiter (m/w/d) Altlastensanierung

<h2>Über uns</h2><p>Unser in vierter Generation geführtes Familienunternehmen blickt auf eine 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Auch in Zukunft möchten wir uns mutig den Herausforderungen der jeweiligen Zeit stellen und ein starker Partner sein.</p><p>Seit der Firmengründung im Jahr 1923 hat sich Geiger zu einem vielseitigen Firmenverbund mit mehr als einem Dutzend Geschäftsfeldern entwickelt. Um die daraus entstehenden Synergiepotenziale in optimaler Weise ausschöpfen zu können und dadurch langfristige Markterfolge zu erzielen, arbeiten die einzelnen Einheiten vielfach bereichsübergreifend zusammen. Ungeachtet ihrer Größe und einem Jahresumsatz von rund 850 Millionen Euro ist die Geiger Gruppe ihrer Unternehmensphilosophie treu geblieben.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Vorbereitung, Durchführung und Abrechnung von Projekten im Bereich Deponiebau im Raum Bayern unter Einhaltung der einschlägigen Abfallgesetze, der Arbeitssicherheits- und sonstiger Vorschriften</p></li><li><p>Steuerung von Baustellen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, vertraglicher und fachlicher Belange</p></li><li><p>Motivierende Führung des Baustellenteams</p></li><li><p>Kapazitäten- und Ressourcenplanung</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder im Bereich Umwelt, idealerweise mit dem Studienschwerpunk im Bereich Tiefbau, Geotechnik oder Umwelt oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker (m/w/d)</p></li><li><p>Führungs- und Baustellenerfahrung, die Sie bereits in einer früheren Tätigkeit unter Beweis stellen konnten</p></li><li><p>Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Durchsetzungsvermögen und Verbindlichkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Firmenwagen</p></li><li><p>Mobile Arbeitsplätze</p></li><li><p>Vielfältige Karrierechancen</p></li><li><p>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz</p></li><li><p>Feste &amp; Veranstaltungen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Marion Weindler</strong> - Teamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing</p><p>08322 / 18 - 191</p><p><a href="mailto:Marion.Weindler@geigergruppe.de" target="_blank">Marion.Weindler@geigergruppe.de</a></p><p><strong>Julia Hindelang</strong> - Personalreferentin</p><p>08322 / 18 – 104</p><p><a href="mailto:Julia.Hindelang@geigergruppe.de" target="_blank">Julia.Hindelang@geigergruppe.de</a></p>

Bauleiter (m/w/d) Deponiebau / Tiefbau

<h2>Über uns</h2><p>Unser in vierter Generation geführtes Familienunternehmen blickt auf eine 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Auch in Zukunft möchten wir uns mutig den Herausforderungen der jeweiligen Zeit stellen und ein starker Partner sein.</p><p>Seit der Firmengründung im Jahr 1923 hat sich Geiger zu einem vielseitigen Firmenverbund mit mehr als einem Dutzend Geschäftsfeldern entwickelt. Um die daraus entstehenden Synergiepotenziale in optimaler Weise ausschöpfen zu können und dadurch langfristige Markterfolge zu erzielen, arbeiten die einzelnen Einheiten vielfach bereichsübergreifend zusammen. Ungeachtet ihrer Größe und einem Jahresumsatz von rund 850 Millionen Euro ist die Geiger Gruppe ihrer Unternehmensphilosophie treu geblieben.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Unterstützung der Bauleitung, sowie eigenständige und termingerechte Abrechnung von Bauprojekten</p></li><li><p>Aufmaßerstellung und -dokumentation vor Ort sowie im Büro</p></li><li><p>Unterstützung der Bauleitung bei technischen Aufgaben und Projektabwicklung</p></li><li><p>Präsentation und Aufbereitung der Abrechnungsunterlagen</p></li><li><p>Unterstützung der Bauleitung in der Projektsteuerung</p></li><li><p>Mitwirkung bei der Kostenkontrolle und Projektabrechnung</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung als Bauingenieur (m/w/d), Bautechniker (m/w/d), Vermessungstechniker (m/w/d), Bauzeichner (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Berufserfahrung in der Abrechnung von Bauprojekten von Vorteil</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Kenntnisse in Abrechnungssoftware (bevorzugt iTWO)</p></li><li><p>Ausgeprägte Zahlenaffinität und strukturierte, digitale Arbeitsweise</p></li><li><p>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Reisebereitschaft, vorwiegend im süddeutschen Raum</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Mobile Arbeitsplätze</p></li><li><p>Firmenagen</p></li><li><p>moderne Arbeitsmittel</p></li><li><p>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz</p></li><li><p>Vielfältige Karrierechancen</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Feste &amp; Veranstaltungen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Marion Weindler</strong> - Teamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing</p><p>08322 / 18 - 191</p><p><a href="mailto:Marion.Weindler@geigergruppe.de" target="_blank">Marion.Weindler@geigergruppe.de</a></p><p><strong>Julia Hindelang</strong> - Personalreferentin</p><p>08322 / 18 - 104</p><p><a href="mailto:Julia.Hindelang@geigergruppe.de" target="_blank">Julia.Hindelang@geigergruppe.de</a></p>

Abrechnungstechniker (m/w/d) Umwelttechnik / Tiefbau

<h2>Treibe mit Nowega die Energiewende voran!</h2><p>Wir arbeiten mit Hochdruck für eine sichere, effiziente und nachhaltige Energieversorgung. Die Nowega GmbH ist ein Gas-Fernleitungsnetzbetreiber mit Sitz in Münster. Mit unseren aktuell rund 140 Mitarbeitenden betreiben und vermarkten wir unser rund 1.500 Kilometer langes, hochmodernes Fernleitungsnetz und bieten unseren Kunden ergänzende, hochspezialisierte Dienstleistungen. Aktuell entwickeln wir in einem der ersten Umsetzungsprojekte des Wasserstoff-Kernnetzes unsere Leitungsinfrastruktur für die Nutzung von Wasserstoff (<a href="https://www.get-h2.de/" target="_blank">https://www.get-h2.de/</a>) weiter.</p><p>Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir ab <strong>sofort</strong> Unterstützung am Standort <strong>Münster</strong> als</p><p><strong>Referent (w/m/d) Wegerecht</strong></p><h2>Hier gibst Du Gas:</h2><ul><li><p>Du kümmerst Dich um den Rechtserwerb im Rahmen von Projekten und betrieblichen Maßnahmen</p></li><li><p>Du bearbeitest alle anfallenden grundstücksrechtlichen Angelegenheiten bei Planung, Bau und Betrieb</p></li><li><p>Du führst Verhandlungen mit Grundstückseigentümern, Nutzungsberechtigten, Verbänden und Stellen der öffentlichen Verwaltung</p></li><li><p>Du wirkst als Teilprojektleiter bei Neu- und Umbauprojekten im Wasserstoff- und Erdgas-Umfeld verantwortlich mit</p></li><li><p>Du steuerst zur Unterstützung bei den anfallenden Aufgaben beauftragte Sachverständige, Ingenieurbüros und Anwaltskanzleien</p></li><li><p>Du kümmerst Dich gemeinsam mit Dienstleistern um die Dokumenten- und Datenverwaltung des Wegerechts</p></li></ul><p><em>Wir gestalten die Energiewende – bist Du dabei?</em></p><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li><p>Studium im Bereich Agrar-/ Forstwirtschaften, Vermessungswesen, Umwelt-/ Geowissenschaften, Rechtspflege oder gleichwertige Qualifikation</p></li><li><p>Kenntnisse / Erfahrungen im Leitungs- und Wegerecht sowie im Energiewirtschafts-, Umwelt- und Verwaltungsverfahrensrecht</p></li><li><p>Souveränes Auftreten sowie hohes Engagement und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</p></li><li><p>Hohes Interesse an intensiver Zusammenarbeit mit Betriebskollegen, Projektleitern und Dienstleistern</p></li><li><p>Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise und Bereitschaft, Verantwortung für komplexe Projekte zu übernehmen</p></li><li><p>Flexibilität und Reisebereitschaft</p></li></ul><p><em>Wir haben die Herausforderungen – hast Du die Ideen dazu?</em></p><h2>Ein Angebot, das sich für Dich lohnt:</h2><p><strong>Bei uns bekommst Du mehr:</strong> Zum Beispiel 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie großzügige Nebenleistungen.</p><p><strong>Dein Freiraum zur Gestaltung:</strong> Wir bieten Dir viel Unterstützung, Deinen persönlichen Workflow zu finden – wie mit Möglichkeiten zur Remote-Arbeit und Gleitzeit.</p><p><strong>Wir engagieren uns für Deine Gesundheit:</strong> Zum Beispiel mit regelmäßigen Gesundheitsaktionen und -checks, Vorsorge- und Impfangeboten.</p><p><strong>Außerdem bietet Dir Nowega:</strong> Tolles Arbeitsklima im Team mit kurzen Entscheidungswegen, einen Mentor für die perfekte Einarbeitung, moderne Arbeitsplätze, Weiterbildungsmöglichkeiten und mehr.</p><p><em>Wir sind auf dem Weg in eine spannende Zukunft – kommst Du mit?</em></p><h2>Kontakt</h2><p>Lust etwas zu bewegen – gib’ Gas und schick uns zeitnah Deine Bewerbung mit Lebenslauf, Einstiegsdatum und Gehaltswunsch, gern per Mail an <a href="mailto:personal@nowega.de" target="_blank">personal@nowega.de</a>.</p><p><strong>Noch Fragen? 0151-50982577 (Nina Nonnhoff)</strong></p><p>Nowega GmbH - Anton-Bruchausen-Str. 4 - 48147 Münster</p><p>Bitte beachte auch unsere Datenschutzrichtlinie.</p><p>Unsere Topbewertung als Arbeitgeber findest Du auf Kununu.</p>

Referent (w/m/d) Wegerecht

<p>Pforzheim steht aktuell wie andere Großstädte vor der Herausforderung, die Mobilitätswende zu gestalten. Mit dem Integrierten Mobilitätsentwicklungsplan (IMEP) wurde der Rahmen für die Entwicklung nachhaltiger Mobilitätslösungen politisch beschlossen. Ein wichtiger Baustein ist hierbei die Planung und Errichtung bedarfsgerechter Straßeninfrastruktur und weiterer Verkehrsflächen für alle Mobilitätsformen. Dies beinhaltet neben der Gestaltung des Straßenraums für Kfz-, Rad- und Fußverkehr beispielsweise die Planung von Querungsstellen sowie Haltestellen und Mobilitätsstationen. Dabei steht immer die Barrierefreiheit im besonderen Fokus. Im Sachgebiet Straßenplanung planen wir mit einem motivierten und engagierten Team diese Verkehrsflächen auf Grundlage der im IMEP festgesetzten Leitplanken. Ein sehr guter Teamspirit und eine offene Kommunikation sind dabei für uns selbstverständlich.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das <strong>Grünflächen- und Tiefbauamt</strong> einen</p><h2><strong>SACHGEBIETSLEITER FÜR DIE STRAßENPLANUNG</strong> (W/M/D)</h2><p>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 12 TVöD möglich.</p><h2><b>DAS AUFGABENGEBIET</b></h2><ul><li>fachtechnische Leitung des Sachgebiets Straßenplanung</li><li>fachtechnische Aufsicht bei der Erstellung von Präsentationen und Vorlagen zur Sachentscheidung </li><li>Erstellung von Beschlussvorlagen für politische Ausschüsse </li><li>Präsentation der Planungen in politischen Gremiensitzungen </li><li>Abstimmung von gemeinsamen Planungen bzw. tangierenden Vorhaben mit anderen Sachgebieten/Ingenieurbüros </li><li>Abstimmung der Planungen mit Anliegern/Architekten sowie anderen Dienststellen/Fachämtern </li><li>Erstellung von Kostenschätzungen und Kostenermittlungen </li><li>Prüfung aller Bau-Ausführungspläne und formale fachtechnische Freigabe zur Bauausführung </li><li>Neuerstellung, Prüfung und Anpassung der Regelwerke des Grünflächen- und Tiefbauamts für die Straßenplanung </li></ul><h2><b>SIE VERFÜGEN ÜBER</b></h2><ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li><li>mehrjährige Erfahrung in der Straßenplanung </li><li>Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke und Vorschriften </li><li>Kenntnisse in der BIM-Planung sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung</li><li>Kenntnisse im Bauplanungs- und Verkehrsrecht </li><li>eine hohe Affinität zum Thema nachhaltige Mobilität </li><li>Erfahrung/Kenntnisse in der Personalführung </li><li>ausgeprägte und fundierte Kommunikationsfähigkeit, sowie das Talent, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln </li><li>Organisationstalent, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten </li><li>eine hohe Motivation zur engen und konstruktiven Zusammenarbeit im Team, verbunden mit Einfühlungsvermögen in die Belange der Mitarbeitenden </li></ul><h2><b>UNSER ANGEBOT AN SIE</b></h2><ul><li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li><li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li><li>vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li><li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li><li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug</li></ul><h2><b>KONTAKT</b></h2><p>Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Schulze unter 07231 39-2756 gerne zur Verfügung. </p><p>Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder <b>online</b> oder <b>schriftlich</b> bis spätestens <b>31.10.2025</b> – unter Angabe der <b>Kennziffer 25-232</b> – an:</p><p><b>Stadt Pforzheim • Personal- und Hauptamt • 75158 Pforzheim</b></p><p>(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.)</p><p>Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter <a href="http://www.pforzheim.de/dsgvo" target="_blank">www.pforzheim.de/dsgvo</a>. </p>

Sachgebietsleiter für die Straßenplanung (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>We are ALTANA: eine Unternehmensgruppe – vier Geschäftsbereiche: BYK, ECKART, ELANTAS und ACTEGA. Global führend in Spezialchemie und mit vielen Entfaltungsmöglichkeiten für Sie. Bereichern Sie Ihr Leben um dieses entscheidende Plus!</p><p>Mit konzernweit mehr als 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erzielte die ALTANA Gruppe in 2024 einen Umsatz von über 3 Milliarden Euro. BYK, als Teil der ALTANA Gruppe, ist ein weltweit führender Anbieter von Spezialchemie. Unsere innovativen und nachhaltigen Additive verbessern unter anderem die Kratzfestigkeit und den Glanz von Oberflächen, die mechanische Festigkeit oder das Fließverhalten von Materialien, aber auch Eigenschaften wie Lichtbeständigkeit und Flammhemmung.</p><p>Wesel ist mit rund 1.000 Mitarbeitenden der größte Standort von BYK und besteht seit 1962. Wir bieten Arbeitsplätze und Ausbildungsberufe in den Bereichen Produktion, Labor, IT und Verwaltung. BYK produziert Additive für die Lack-, Druckfarben- und Kunststoffindustrie. Unsere Additive werden in Wesel hergestellt, geprüft und zum Versand in das vollautomatische Hochregallager in Emmelsum transportiert. Das Unternehmen hat in den vergangenen Jahren einen dreistelligen Millionenbetrag in den Weseler Standort investiert – unter anderem in ein digitales Labor und in ein preisgekröntes Design-Bürogebäude.</p><b>Elektroniker Geräte und Systeme (m/w/d)</b><br>Standort: Geretsried <h2>Verantwortlichkeiten</h2><ul><li>Vollständiger Aufbau von Prototypen optischer Messgeräte in Mechanik und Elektronik</li><li>Hardware-Anpassungen von Vorseriengeräten</li><li>Aufbau von Dauertest-Vorrichtungen und Durchführung bzw. Betreuung von Gerätetests</li><li>Fehlersuche und Reparatur von Vorseriengeräten, Platinen und Prototypen</li><li>Bestückung von Prototypenplatinen</li><li>Schaltplan- und Layoutentwicklung von Versuchsplatinen und Prototypenplatinen</li><li>Layout der Bauteilbibliothek einschließlich Bauteilanlage und Wartung der Datenbank</li><li>Erfahrung in der Layouterstellung wären von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker Geräte und Systeme (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung oder staatlich geprüfter Elektrotechniker (m/w/d)</li><li>Interesse an modernen Entwicklungs- und Produktionsmethoden und agilen Tätigkeiten in einem industriellen Umfeld</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Lernbereitschaft, wie Sorgfalt und Zuverlässigkeit</li><li>Hohe Flexibilität und Stressresistenz</li></ul><h2>Unser Plus</h2><p>In der ALTANA Gruppe arbeiten Sie in einer einzigartigen Innovationskultur, in der die Förderung individueller Ideen und Fähigkeiten und ein offenes, vertrauensvolles Miteinander großgeschrieben werden. BYK-Gardner bietet Ihnen eine Menge Vorteile. Im Detail: eine angenehme Betriebsgröße, in der man sich persönlich kennt und austauscht, kurze Informations- und Entscheidungswege, umfangreiche Weiterbildungsangebote, flexibles Arbeiten in Gleitzeit, eine überzeugende Vergütung mit guten Sozialleistungen und zusätzlicher Altersversorgung sowie einen attraktiven Standort in der Nähe zu Bergen und Seen.</p><h2>Kontakt</h2><p>Bewerben Sie sich gerne im ersten Schritt kurz und knapp mit Ihrem Lebenslauf über unser Jobportal <b><a href="http://www.altana.jobs" target="_blank">www.altana.jobs</a></b>. Wir freuen uns auf Sie!</p><p><b>BYK-Gardner GmbH | Judith Diebl | Personal | Tel. +49 8171 3493-437</b></p><p>Die ALTANA AG und ihre Tochtergesellschaften verfolgen eine Politik der Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden ohne Rücksicht auf Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter oder Behinderung für die Beschäftigung in Erwägung gezogen.</p><p>Stellennummer: AD01039 <br>Gesellschaft: BYK-Gardner GmbH<br>Standort: Geretsried</p>

Elektroniker Geräte & Systeme (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Unser in vierter Generation geführtes Familienunternehmen blickt auf eine 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Auch in Zukunft möchten wir uns mutig den Herausforderungen der jeweiligen Zeit stellen und ein starker Partner sein.</p><p>Seit der Firmengründung im Jahr 1923 hat sich Geiger zu einem vielseitigen Firmenverbund mit mehr als einem Dutzend Geschäftsfeldern entwickelt. Um die daraus entstehenden Synergiepotenziale in optimaler Weise ausschöpfen zu können und dadurch langfristige Markterfolge zu erzielen, arbeiten die einzelnen Einheiten vielfach bereichsübergreifend zusammen. Ungeachtet ihrer Größe und einem Jahresumsatz von rund 850 Millionen Euro ist die Geiger Gruppe ihrer Unternehmensphilosophie treu geblieben.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Kalkulatorisch-strategische Begleitung der Produktentwicklung: Laufende Beratung im Entwicklungsprozess eines modularen Holz-Hybrid-Bausystems – mit Fokus auf Herstellkosten, Design, Funktion und Lebenszyklus</p></li><li><p>Analyse und Umsetzung von Kostenoptimierungen: Anwendung von Methoden wie Design-to-Cost und bautechnischer Standardisierung zur Identifikation und Realisierung von Einspar- und Optimierungspotenzialen im Bausystem</p></li><li><p>Verantwortung für Projektkalkulation im seriellen Bausystem: Erstellung der Kalkulation für konkrete Umsetzungsprojekte des Systems in enger Abstimmung mit dem Vertrieb</p></li><li><p>Schnittstellenkoordination zwischen Planung, Produktentwicklung, Einkauf und Vertrieb</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen Bau, Architektur oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung in der Kalkulation und/oder im Cost Engineering, idealerweise im seriellen oder industriellen Wohnungsbau</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Kalkulationsmethoden, insbesondere Design-to-Cost, TGA- und Rohbaukosten, sowie Lebenszykluskosten</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit gängigen Kalkulations- und Planungswerkzeugen (z. B. iTWO, Excel, BIM-Software, AVA-Systeme)</p></li><li><p>Ausgeprägtes analytisches Denken mit einem hohen Kosten- und Qualitätsbewusstsein</p></li><li><p>Kommunikationsstärke an interdisziplinären Schnittstellen (Planung, Produktentwicklung, Vertrieb)</p></li><li><p>Teamplayer mit Eigeninitiative und Lösungsorientierung</p></li><li><p>Interesse an nachhaltigem und ressourcenschonendem Bauen</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Mobile Arbeitsplätze</p></li><li><p>moderne Arbeitsmittel</p></li><li><p>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Unsere Kultur</p></li><li><p>Feste &amp; Veranstaltungen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Marion Weindler - Teamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing</p><p>08322 / 18 - 191</p><p><a href="mailto:marion.weindler@geigergruppe.de" target="_blank">marion.weindler@geigergruppe.de</a></p><p>Michael Budnik - Personalreferent</p><p>08322 / 10 - 319</p><p><a href="mailto:michael.budnik@geigergruppe.de" target="_blank">michael.budnik@geigergruppe.de</a></p>

Kalkulator / Cost Engineer (m/w/d) für seriellen Wohnungsbau

<h2>Über uns</h2><p>Unser in vierter Generation geführtes Familienunternehmen blickt auf eine 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Auch in Zukunft möchten wir uns mutig den Herausforderungen der jeweiligen Zeit stellen und ein starker Partner sein.</p><p>Seit der Firmengründung im Jahr 1923 hat sich Geiger zu einem vielseitigen Firmenverbund mit mehr als einem Dutzend Geschäftsfeldern entwickelt. Um die daraus entstehenden Synergiepotenziale in optimaler Weise ausschöpfen zu können und dadurch langfristige Markterfolge zu erzielen, arbeiten die einzelnen Einheiten vielfach bereichsübergreifend zusammen. Ungeachtet ihrer Größe und einem Jahresumsatz von rund 850 Millionen Euro ist die Geiger Gruppe ihrer Unternehmensphilosophie treu geblieben.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Fachliche Führung und Anleitung der zugeordneten Mitarbeiter</p></li><li><p>Überwachung und Dokumentation der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards</p></li><li><p>Allgemeine und qualifizierte Installationsarbeiten in gewerblichen sowie in öffentlichen Gebäuden in unserer Produktionshalle</p></li><li><p>Verkabelung und Fertigung von Schaltschränken und -anlagen nach Vorgaben</p></li><li><p>Anschluss und Kontrolle von Schaltanlagen, Gebäudeausrüstungen, Beleuchtungsanlagen uvm.</p></li><li><p>Selbstständige Planung, Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe</p></li><li><p>Durchführung von Qualitätskontrollen und Dokumentation entsprechend der betrieblichen Richtlinien </p></li><li><p>Zusammenarbeit und Kommunikation mit den Teamleitern und Kollegen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d), Elektroanlagenmonteur (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) für Energie -und Gebäudetechnik oder in einem vergleichbaren Bereich</p></li><li><p>Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik</p></li><li><p>technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</p></li><li><p>Teamgeist, Flexibilität und Qualitätsbewusstsein</p></li><li><p>eine selbstständige, genaue und kostenbewusste Arbeitsweise</p></li><li><p>Ihr Engagement bei der Mitgestaltung unseres neuen Geschäftsfelds dem Holzsystembau</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Arbeitskleidung</p></li><li><p>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz</p></li><li><p>Unsere Kultur</p></li><li><p>Feste &amp; Veranstaltungen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Marion Weindler - Teamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing</p><p>08322 / 18 - 191</p><p><a href="mailto:Marion.Weindler@geigergruppe.de" target="_blank">Marion.Weindler@geigergruppe.de</a></p><p>Renate Hochgesand</p><p>08379 2348 - 878</p><p><a href="mailto:Renate.Hochgesand@geigergruppe.de" target="_blank">Renate.Hochgesand@geigergruppe.de</a></p>

Elektriker als Teamleiter (m/w/d) Holzsystembau

Unser Kunde ist ein deutsches, seit Generationen familiengeführtes Unternehmen der Haustechnik mit Sitz in Nordrhein-Westfalen. Es zählt zu den marktführenden Anbietern seiner Branche und bietet eine breite Palette haustechnischer Systeme. In mehreren hochautomatisierten Werken im In- und Ausland werden verschiedene Produktgruppen in großem Umfang gefertigt – mit tiefgreifender metallbearbeitender Kompetenz und stetig wachsendem Anteil an elektronischer Steuerung und intelligenter Vernetzung.<br><br>Damit leistet das Unternehmen einen wichtigen Beitrag zu modernen, energieeffizienten und sicherheitsrelevanten Gebäudekonzepten. Auf dieser Grundlage entstehen Lösungen, die Komfort, Nachhaltigkeit und technologische Innovation verbinden. Zur strategischen Weiterentwicklung des Produktportfolios suchen wir Sie – mit direkter Anbindung an die Geschäftsleitung.<br><br><strong>Leitung Produktmanagement &amp; Innovation (m/w/d)</strong><br>Top-Position in der Haustechnik / Metallbearbeitung / Elektronik<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Führung und Organisation des Produktmanagement-Teams für alle Produktsparten und internationalen Märkte</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Produktinnovation und -strategie</li><li>Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Trends und Geschäftsfelder</li><li>Steuerung des Produktlebenszyklus: von der Idee über die Entwicklung bis zur Markteinführung</li><li>Erstellung und Verantwortung von Lastenheften</li><li>Eigenständige Leitung strategisch wichtiger Projekte</li><li>Koordination mit Entwicklung, Produktion und Qualitätssicherung</li><li>Screening und Bewertung von Kooperations- und Technologiepartnern</li><li>Nutzung relevanter Kennzahlen (Herstellkosten, Deckungsbeiträge, Margen, Preise, Kalkulationen) zur wirtschaftlichen Steuerung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Technisches und/oder wirtschaftswissenschaftliche Studium</li><li>Rund 10 Jahre Berufserfahrung im internationalen Produktmanagement mit Führungsverantwortung</li><li>Verhandlungssicheres Englisch</li><li>Berufserfahrung in der Zulieferindustrie, vorzugsweise in der Bau- oder Haustechnikbranche</li><li>Verständnis für die Verknüpfung von Energieeffizienz, Gebäudesicherheit und Systemintegration</li><li>Strategisches und analytisches Denken, kombiniert mit Umsetzungsstärke und Führungskompetenz</li></ul><h2>Ihre Vorteile:</h2><ul><li>Direkte Berichtslinie an die Geschäftsleitung</li><li>Attraktives Vergütungspaket und langfristige Perspektiven in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft eines traditionsreichen Unternehmens aktiv mit.<br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen (max. 3 MB) mit Angabe der Position im Anschreiben.<br><br>Bechtoldt Consulting<br>Wieselweg 42<br>75391 Gechingen<br><br>Telefon 07056-966887-7, 07056-966887-8<br><a href="mailto:mail@bechtoldt-consulting.com" target="_blank">mail@bechtoldt-consulting.com</a><br><br><a href="http://www.bechtoldt-consulting.com" target="_blank">www.bechtoldt-consulting.com</a>

Leitung Produktmanagement & Innovation (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Unser in vierter Generation geführtes Familienunternehmen blickt auf eine 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Auch in Zukunft möchten wir uns mutig den Herausforderungen der jeweiligen Zeit stellen und ein starker Partner sein.</p><p>Seit der Firmengründung im Jahr 1923 hat sich Geiger zu einem vielseitigen Firmenverbund mit mehr als einem Dutzend Geschäftsfeldern entwickelt. Um die daraus entstehenden Synergiepotenziale in optimaler Weise ausschöpfen zu können und dadurch langfristige Markterfolge zu erzielen, arbeiten die einzelnen Einheiten vielfach bereichsübergreifend zusammen. Ungeachtet ihrer Größe und einem Jahresumsatz von rund 850 Millionen Euro ist die Geiger Gruppe ihrer Unternehmensphilosophie treu geblieben.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Akquisition von Projekten im Bereich Bauen im Bestand in der Region München, Augsburg, Ulm und Stuttgart</p></li><li><p>Aufbau und Führung eines Projektteams, um anspruchsvolle Projekte im Bereich Bauen im Bestand zu realisieren</p></li><li><p>Kostenermittlung und Kalkulation von Projekten zur Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit</p></li><li><p>Ziel- und kennzahlorientierte Führung, Motivation und Entwicklung des Teams zur Erreichung der Unternehmensziele</p></li><li><p>Organisationsentwicklung und Prozessoptimierung zur Effizienzsteigerung des Teams</p></li><li><p>Zusammenarbeit bei der Entwicklung geeigneter Vertriebsstrategien zur Steigerung der Marktpräsenz und Umsatzpotenziale</p></li><li><p>Entwicklung und Präsentation von Angeboten für Kunden und Geschäftspartner</p></li><li><p>Technische und wirtschaftliche Kundenberatung zur optimalen Lösungsgestaltung</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder Bautechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung als Teamleiter oder Niederlassungsleiter im Bereich Bau- und Projektleitung, Umbau, Renovierung, Sanierung, Bauen im Bestand mit entsprechender Personal- und Budgetverantwortung</p></li><li><p>Kalkulationserfahrung und fundierte Kenntnisse in der Kostenermittlung und Angebotspräsentation</p></li><li><p>Ein umfassendes vertriebliches und betriebswirtschaftliches Verständnis sowie ausgeprägtes Kostenbewusstsein</p></li><li><p>Eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kontaktfreudigkeit</p></li><li><p>Verbindlichkeit und Durchsetzungsstärke, verbunden mit ausgeprägtem unternehmerischem Denken und Handeln</p></li><li><p>Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Eine strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Firmenwagen</p></li><li><p>Edenred Benefitkarte</p></li><li><p>Mobile Arbeitsplätze</p></li><li><p>moderne Arbeitsmittel</p></li><li><p>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Bezahlte Aus- und Weiterbildung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Marion Weindler - Teamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing</p><p>08322 / 18 - 191</p><p><a href="mailto:Marion.Weindler@geigergruppe.de" target="_blank">Marion.Weindler@geigergruppe.de</a></p><p>Sabine Schmid - Businesspartnerin</p><p>08322 / 18 - 150</p><p><a href="mailto:Sabine.Schmid@geigergruppe.de" target="_blank">Sabine.Schmid@geigergruppe.de</a></p>

Teamleiter (m/w/d) 'Bauen im Bestand' | Schlüsselfertigbau

<p><strong>Ihre Aufgaben </strong></p><ul><li>Eigenverantwortliche und teamorientierte Projektbearbeitung</li><li>Planung und Projektierung von Elektroanlagen für Wohn-, Geschäfts- und Spezialgebäude</li><li>Bearbeitung der HOAI Leistungsphasen 1 bis 9</li><li>Projektverantwortung</li><li>Bauabwicklung, Qualitätskontrolle und Terminüberwachung</li><li>Beratungsleistungen im Rahmen von technischen Begehungen und Gebäudebewertungen</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen und Schulungen</li></ul><p><strong>Ihr Profil </strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, Techniker oder Meister der Fachrichtung Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar</li><li>Gerne mit einer passenden Berufsausbildung zum Elektroniker im Bereich Energie- und Gebäudetechnik</li><li>Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung</li><li>Engagement und Know-How in der Gebäudetechnik sowie Erfahrung im Umgang mit den Regelwerken wie DIN, VOB A-C und der HOAI</li><li>Kenntnis von CAD Programmen, Berechnungsprogrammen</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li></ul><p><strong>Wir bieten</strong></p><ul><li>Fachspezifische, aktuelle Softwarelösungen (DDScad, Trimble Nova, ORCA AVA, STLB-Bau)</li><li>Strukturiertes Unterstützungssystem für die tägliche Arbeit</li><li>Regelmäßige Mitarbeitergespräche zur individuellen Förderung</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Ein Kollegiales, aufgeschlossenes und internationales Team</li><li>Eine leistungsgerechte Entlohnung und eine gewinnabhängige Bonusvergütung</li><li>30 Urlaubstage bei einer Vollzeitanstellung</li><li>Zusätzliche Urlaubstage an Weihnachten und Silvester</li><li>Einen Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Home-Office Tage nach Absprache</li><li>Interne und externe Weiterbildungen</li><li>Corporate Benefits</li></ul><p><strong>Zusatzinformationen</strong></p><p>Unsere Unternehmensausrichtung und spannende Projekte ermöglichen ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Die praxisnahe Ausbildung von Jung- und Fachingenieuren und die Arbeit in interdisziplinären Teams sorgen für einen fortwährenden Wissenstransfer. Es erwartet Sie ein kollegiales Umfeld und die Übergabe von Verantwortung. Wir bilden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter regelmäßig weiter, um unseren hohen Qualitätsanspruch gegenüber unseren Kunden zu erfüllen. Werden Sie Teil unserer dynamischen Unternehmensentwicklung, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </p>

Projektleiter (m/w/d) TGA mit Schwerpunkt Elektrotechnik

<p>Wir, die <strong>Ingérop Deutschland GmbH </strong>und Tochtergesellschaften IBF Ingenieurgesellschaft mbH und Hyna + Weiß Bauingenieure GmbH sind mit über 400 Mitarbeitenden an 13 Standorten in allen Bausektoren aktiv – in der Infrastruktur, Mobilität, Transport, Wasser und Umwelt, Hochbau, Energie und Industrie sowie Städtebau.</p><p>Ob groß oder klein, vor Ort oder international: In jedem Projekt können wir gemeinsam etwas bewirken. Gemeinsam bauen wir die Welt um – zu einem besseren Ort. Mit den neuesten Technologien und Methoden. Absolut interdisziplinär und kollaborativ. So erzielen Projekte das beste Ergebnis, sie ermöglichen das Einbringen von Innovationen sowie Ideen durch jeden Einzelnen und bereiten den Beteiligten am meisten Freude. </p><p>Gestalte Deine Zukunft bei Ingérop.</p><p><strong>Wir suchen Dich als</strong></p><strong>Projektleiter:in TGA (m/w/d) in Offenbach am Main </strong><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du <strong>planst, steuerst </strong>und setzt<strong> komplexe Projekte</strong> der <strong>technischen Gebäudeausrüstung</strong> eigenverantwortlich um – von der ersten Idee bis zur Inbetriebnahme.</li><li>Du <strong>koordinierst</strong> das Projektteam sowie die Gewerke wie <strong>Heizung, Lüftung, Sanitär, Kälte, Starkstrom, Gebäudeautomation oder Feuerlöschtechnik in Neu-, Um- und Erweiterungsbauten.</strong></li><li>Du stellst die Einhaltung von <strong>Terminen, Kosten und Qualitätszielen</strong> entlang der <strong>HOAI-Leistungsphasen 1 – 9 </strong>sicher.</li><li>Du <strong>prüfst, bewertest und gibst Planungen wie auch technische Konzepte frei</strong> – immer im <strong>Abgleich mit geltenden Normen</strong>, Vorschriften und internen Standards.</li><li>Du erkennst frühzeitig <strong>technische oder organisatorische Herausforderungen</strong> und entwickelst <strong>tragfähige Lösungen.</strong></li><li>Du bist <strong>zentrale Ansprechperson für Bauherr:innen, Behörden und alle Projektbeteiligten </strong>– kompetent, verbindlich und lösungsorientiert.</li><li>Du verantwortest <strong>die technische Dokumentation</strong> sowie die <strong>Übergabe</strong> und <strong>Nachbetreuung</strong> der <strong>gebäudetechnischen Anlagen.</strong></li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast ein <strong>abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Energie- oder Elektrotechnik</strong> oder eine vergleichbare <strong>technische Qualifikation.</strong></li><li>Du bringst <strong>mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Leitung von TGA-Projekten</strong> mit – idealerweise mit Fokus auf <strong>HLSK, Elektrotechnik oder Gebäudeautomation</strong>.</li><li>Du verfügst über <strong>fundierte Kenntnisse der HOAI, VOB und relevanter Regelwerke</strong> (DIN, VDI etc.).</li><li>Du bist sicher im Umgang mit <strong>gängiger Planungssoftware</strong> (z. B. SOLAR, liNear) sowie MS Office – Kenntnisse in SAP oder BIM sind ein Plus.</li><li>Du <strong>überzeugst mit organisatorischem Geschick</strong>, <strong>technischer Expertise</strong> und einer <strong>strukturierten, eigenständigen</strong> Arbeitsweise.</li><li>Du bringst <strong>Teamgeist, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</strong> mit – sowohl intern als auch gegenüber Auftraggeber:innen und Partner:innen.</li><li>Deine <strong>Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher</strong> oder besser. </li></ul><h2>Wir bei Ingérop bieten Dir:</h2><ul><li>Deutschlandweite Standorte – auch in Deiner Nähe</li><li>Spannende Projekte</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li><li>Ein Arbeitsmodell, das zu Dir passt</li><li>Innovationsklima und Raum für Deine Ideen in Kompetenzteams</li><li>Moderne technische Ausstattung</li><li>Benefits (Jobrad, Deutschlandticket, Fitnessstudio, Edenred-Card)</li><li>Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit</li><li>Ein lebendiges Arbeitsumfeld: Wir investieren mindestens 6 % unserer Arbeitsstunden in Forschung und Entwicklung sowie Weiterbildung</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und mehrstufige Modelle für Deine Fachkarriere</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss</li><li>Teamevents und internationales Networking </li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Sende uns Deine Unterlagen und die folgenden Angaben über unser Bewerberformular zu:</p><ul><li>Dein frühestmögliches <strong>Eintrittsdatum</strong></li><li>Deinen <strong>Gehaltswunsch</strong></li></ul><p><strong>Christina Westphal freut sich auf Deine Bewerbung!</strong></p><p>Bewerben</p>

Projektleiter:in TGA (m/w/d) in Offenbach am Main

<h2>About us</h2><h3><strong>Über uns</strong></h3><p>Intero – The Sniffers ist ein führendes Unternehmen im Bereich Gasdetektion und Lecksuchtechnologien. Mit unserem Fokus auf Sicherheit, Innovation und Umweltbewusstsein bieten wir präzise und zuverlässige Lösungen für Industriepartner in ganz Deutschland und Österreich. Unsere mobilen Operatoren sind täglich unterwegs, um kritische Infrastrukturen zu inspizieren und Umweltrisiken frühzeitig zu erkennen.</p><p>Dabei setzen wir auf modernste Technologie, klare Kommunikation und ein engagiertes Expertenteam, das höchste betriebliche Effizienz und nachhaltigen Umweltschutz gewährleistet. Als Teil unseres wachsenden Netzwerks fördern wir internationale Zusammenarbeit, kontinuierliche Weiterentwicklung und eine praxisnahe Arbeitskultur, in der Ihre technische Kompetenz und körperliche Fitness geschätzt werden.</p><p>Werden Sie Teil eines Unternehmens, das nicht nur misst, sondern auch bewegt – mit Verantwortung, Präzision und Leidenschaft?</p><h3><strong>About us</strong></h3><p>Intero – The Sniffers is a leading company specializing in gas detection and leak detection technologies. With a strong focus on safety, innovation, and environmental awareness, we deliver accurate and reliable solutions to industrial partners across Germany and Austria. Our mobile operators are on the road daily, inspecting critical infrastructure and identifying environmental risks at an early stage.</p><p>We operate with cutting-edge technology, clear communication, and a dedicated team of experts who ensure maximum operational efficiency and sustainable environmental protection. As part of our growing network, we promote international collaboration, continuous development, and a hands-on work culture where your technical skills and physical fitness are truly valued.</p><p>Join a company that doesn’t just measure — but moves forward with responsibility, precision, and passion.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p>Du führst (als Teil eines kleinen Teams) mit verschiedenen Spezialgeräten Messungen zu Emissionen und Energieverlusten an den (Produktions-)Anlagen unserer Kunden durch.</p></li><li><p>Die Messungen erfolgen an Öl- und Gasanlagen unter Einhaltung von Qualitätszielen und Sicherheitsvorschriften.</p></li><li><p>Du erfasst, inventarisierst und misst Emissionsdaten aus unterschiedlichen Quellen. Die gesammelten Daten werden für die weitere Analyse und Berichterstattung aufbereitet und an unsere Zentrale übermittelt.</p></li><li><p>Du kalibrierst deine Messgeräte regelmäßig und selbstständig.</p></li><li><p>Du arbeitest direkt beim Kunden vor Ort. Je nach Projektstandort übernachtest du während der Arbeitswoche in einem Hotel oder AirBnB.</p></li><li><p>Die Tätigkeit erfordert eine gute körperliche Verfassung – inklusive dem Besteigen von Leitern, gelegentlicher Arbeit in der Höhe und auf unebenem Gelände.</p></li><li><p>Wenn du nicht beim Kunden im Einsatz bist, übernimmst du Aufgaben im Bereich der Gasleckdetektion. Dabei folgst du unterirdischen Rohrleitungen mit dem Fahrzeug und/oder zu Fuß, dokumentierst und meldest gefundene Lecks. Die Reparatur erfolgt nicht durch dich.</p></li><li><p>Dein Einsatzgebiet umfasst hauptsächlich ganz Deutschland, bei Bedarf auch Österreich.</p></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><p>Dies ist eine <strong>100 % mobile Tätigkeit</strong> – du solltest also bereit sein, täglich unterwegs zu sein und regelmäßig auswärts zu übernachten.</p></li><li><p>Du verfügst über <strong>gute technische Fähigkeiten</strong>, um unsere Messgeräte und Software für Gasanalysen problemlos zu bedienen.</p></li><li><p>Du bist <strong>abenteuerlustig</strong> und arbeitest stets <strong>lösungsorientiert</strong>.</p></li><li><p>Eine <strong>gute körperliche Verfassung</strong> ist erforderlich, um deine Arbeit an verschiedenen Standorten und auf unterschiedlichem Gelände auszuführen.</p></li><li><p>Du hast eine <strong>Hands-on-Mentalität</strong>, bist ein <strong>echter Teamplayer</strong> und möchtest dich kontinuierlich weiterentwickeln.</p></li><li><p>Du beherrschst die <strong>deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift</strong>.</p></li><li><p>Du verfügst über <strong>solide bis gute Englischkenntnisse</strong>.</p></li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li><p>Ein Bruttojahresgehalt zwischen <strong>39.000 € und 43.000 €</strong></p></li><li><p>Ein <strong>Firmenfahrzeug mit Privatnutzung</strong> nach der Probezeit (inklusive Tankkarte)</p></li><li><p><strong>Firmenhandy und Tablet</strong> zur beruflichen Nutzung</p></li><li><p>Eine <strong>Unfallversicherung</strong> für Arbeitsunfälle</p></li><li><p><strong>Übernachtungspauschale</strong>, wenn du projektbedingt auswärts übernachtest</p></li><li><p><strong>Verpflegungspauschale</strong>, wenn du länger als 8 Stunden von zu Hause entfernt arbeitest</p></li><li><p><strong>30 Urlaubstage</strong> pro Jahr</p></li><li><p>Ein <strong>interessantes und herausforderndes internationales Arbeitsumfeld</strong></p></li><li><p>Ein <strong>zielgerichtetes und ambitioniertes Unternehmen</strong> mit einer Erfolgsgeschichte in seiner Branche</p></li><li><p><strong>Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und beruflichem Wachstum</strong></p></li></ul><h2>Contact</h2><p>Mr. Kris Heymans</p><p>Recruiter</p><p>+32 478 38 80 65</p><p><a href="mailto:kris.heymans@intero-integrity.com" target="_blank">kris.heymans@intero-integrity.com</a> (bei direkten Fragen und/oder allgemeinen Informationen)</p><p><a href="mailto:thesniffersjobs@intero-integrity.com" target="_blank">thesniffersjobs@intero-integrity.com</a> (ffür Bewerbungen per E-Mail)</p>

Außendiensttechniker für deutschland- und österreichweite Gasleckmessungen (m/w/d)

<h2>Schleswig-Holstein – Der echte Norden</h2><p>Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nachhaltige Standards in den Bereichen öffentliches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und zukunftsorientiert. </p><p>Sie suchen einen neuen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben in einem Umfeld mit mobilen Arbeiten und flexiblen Arbeitszeitmodellen? Dann starten Sie bei der GMSH in unserem Bereich<strong> Bundesbau</strong> Ihre Karriere!</p><p>Als Ingenieurin oder staatlich geprüfte Technikerin (m/w/d) sind Sie zuständig für die Planung und Durchführung von Sanierungs-, Modernisierungs- und Neubaumaßnahmen. Sie unterstützen damit die Sicherheit der baulichen Infrastruktur des Bundes in Schleswig-Holstein.</p><h2>Die Aufgaben</h2><ul><li>Planung und Durchführung von Hochbaumaßnahmen des Bundes (z. B. Bundeswehr, Bundespolizei, Zoll, THW, DWD, KBA u. a.)</li><li>Verantwortung als Objekt- und Bauleitung: zentrale Ansprechperson für Auftraggeber, Koordination interner Fachbereiche sowie Steuerung externer Planungsbüros</li><li>Baufachliche Beratung und Klärung eingehender Aufträge</li><li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen nach VOB, Einholung und Auswertung von Angeboten sowie Vorbereitung der Vergabe</li><li>Prüfung von Aufmaßen und Rechnungen sowie Durchführung von Abnahmen</li></ul><h2>Ihr Profil – Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Hochbau / Architektur oder Bauingenieurwesen bzw. eine vergleichbare Qualifikation </li><ul><li>Alternativ: staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) Hochbau</li></ul><li>Kenntnisse in einem AVA-Programm</li><li>Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht</li><li>Kenntnisse des anzuwendenden Bau- und Baunebenrechts</li><li>Sie kommunizieren klar, präzise und verständlich in Wort und Schrift in deutscher Sprache</li><li>Erfolgreiches Bestehen der Sicherheitsüberprüfung nach §15 Abs. 2 VSA SH innerhalb der Probezeit</li><li>Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Schleswig-Holsteins</li></ul><h3><strong>Darüber hinaus wünschen wir uns</strong></h3><ul><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten und Belastbarkeit unter Termindruck</li><li>Erfahrung zu den Themen Barrierefreiheit, nachhaltiges Bauen oder Energieberatug</li><li>Erfahrung in der Planung und Durchführung von Bauvorhaben</li></ul><h2>Unser Profil – Das bieten wir</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden, welches grundsätzlich teilzeitfähig ist</li><li>Dienstort Büdelsdorf sowie mobiles Arbeiten</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L E 9b bis E 12 (je nach persönlicher Qualifikation)</li><li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen</li><li>Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr</li><li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei</li><li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschlandticket als GMSH-18-Euro-Ticket sowie Fahrradleasing</li><li>Individuelle Einarbeitung sowie breitgefächerte Fort- und Weiterbildungen</li><li>Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote durch eine Partnerschaft mit Hansefit sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li></ul><p>Folgenden Absatz hier immer entsprechend der Kundenvorlage einfügen: Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Daher werden Bewerbungen von Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.</p><h2>Ihr Kontakt</h2><p>Cindy Schwalger, Telefon: 0431 599-1170</p><p>Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte über unser online Bewerbungsportal ein.</p><p>Mehr Informationen zur GMSH und zu unseren Benefits unter:<br><a href="https://karriere.gmsh.de/gmsh/unsere-benefits/" target="_blank">https://karriere.gmsh.de/gmsh/unsere-benefits/</a></p><p>Informationen zu unseren Datenschutzhinweisen finden Sie hier: GMSH | d.vinci</p>

Ingenieurin oder staatl. geprüfte Technikerin (m/w/d) im Bereich Hochbau

<p>Would you like to join a global, growing company that innovates for a more sustainable tomorrow? UPM could be the team for you. We are frontrunners in developing renewable alternatives to fossil-based materials. Besides enabling both businesses and consumers to make more sustainable choices, we strive to create a positive UPM experience for all our employees around the world. We live by our values – trust and be trusted, achieve together, renew with courage. Together we can renew the everyday, for a future beyond fossils!</p><p>We are looking for a</p>

Director, Engineering (m/f/d) 


 		
<p>to join us in the UPM Biorefining team. The position location will be located in one of our sites – Helsinki or Lappeenranta, Finland or Leuna, Germany.</p><h2>What you will do</h2><ul><li>Lead, manage and strengthen a multidisciplinary engineering (Process, Mechanical, EIA, Civil etc.) team for capital investment (CAPEX) projects of a biofuels and biochemical production company</li><li>Establish project engineering for bio, petrochemical and refining projects</li><li>Drive continuous improvement and innovation in engineering processes</li><li>Oversee the planning, execution and delivery of multiple large-scale engineering projects, including qualification and selection of external providers (EPCM, engineering companies, contractors, etc.)</li><li>Ensure all engineering deliverables meet UPM's standards</li><li>Communicate and collaborate with internal and external stakeholders</li></ul><h2>Who you are</h2><ul><li>You have extensive experience (10 years +) in engineering management and CAPEX projects, preferably in (petro)chemical, (bio)refining or related industries</li><li>You have strong leadership, project management, and problem-solving skills and excellent communication skills</li><li>You have a proven track record of successfully delivering large-scale, complex engineering projects</li><li>You have a degree in engineering or a related field</li><li>You are fluent in English (spoken and written). German or Finnish language skills are a plus</li></ul><h2>This is what we offer to you</h2><ul><li><strong>A meaningful job:</strong> We have an inspiring purpose "We renew the everyday for a future beyond fossils”. Our work is impactful and transformative.</li><li><strong>A caring community:</strong> Our community is built on great team spirit and shared commitment. We care about each other and the well-being of our colleagues. We support the work-life balance of all our employees.</li><li><strong>Development opportunities: </strong>We offer you great opportunities to learn and grow throughout your career. We are an international, multi-business organization offering plenty of avenues for personal growth.</li><li><strong>Responsible employer:</strong> Sustainability is at the core of everything we do. We are committed to ambitious, science-based sustainability targets in all areas, from climate change mitigation to enhancing biodiversity. We foster diversity and inclusivity, offering a work environment in which everyone can be themselves.</li></ul><h2>Additional information</h2><p>Please apply and attach your CV and cover letter by October 19, 2025. Please note that we accept only applications submitted through our online application system. We begin reviewing applications as they are received, and you may be contacted before the application deadline.</p><p><strong>Apply now</strong></p><p>For support with submitting your application, please contact the HR Service Center at <b><a href="mailto:careers@upm.com" target="_blank">careers@upm.com</a></b> or tel. +358204146600 for Finland and +4949634011522 for Germany.</p><p><em>For UPM positions located in Finland, a security background check may be performed for those selected in accordance with the company recruitment guidelines and the Security Clearance Act 726/2014.</em></p><p>Learn about our <b>Ways of working</b></p><p>UPM Biorefining spearheads UPM’s growth to become a global renewable fuels and chemicals leader, enabling the defossilization of entire value chains. A transformation at this scale is needed to establish an effective response to our planet’s biggest challenge: climate change. Building on sustainable feedstock from forest industry side streams and climate value biomass, we scale novel technologies into a platform of biorefineries addressing the growing market demand for renewable chemicals, materials as well as transport and aviation fuels. The portfolio of biorefineries includes the operating facility in Lappeenranta (Finland), producing renewable fuels and naphtha since 2015 and the Leuna biorefinery (Germany), starting up in 2025, producing biochemicals including r newable glycols and Renewable Functional Fillers (RFF).</p><p>Follow UPM on X | LinkedIn | Facebook | YouTube | Instagram</p><p>#UPM #materialsolutions #WeRenewTheEveryday</p><p>#LI-DNI</p>

Director, Engineering (m/f/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Wenn es um Immobilien geht, ist die <strong>Deutsche Investment</strong> für institutionelle Anleger ein verlässlicher Partner. Sie betreut unter dem Dach der Deutsche Investment Gruppe heute an sieben Standorten mit rund 375 Spezialisten ein Anlagevermögen von ca. 3,2 Mrd. EUR. Neben maßgeschneiderten Investmentlösungen bietet der Immobilienspezialist Anlegern integrierten und hochprofessionellen Service rund um die Immobilie an – wie Fonds-, Asset-, Transaktions-, Property-, Facility Management und Projektentwicklung.</p><p>Als <strong>Technischer Asset Manager (m/w/d</strong>) bei der Deutsche Investment übernehmen Sie Verantwortung für die technische und bauliche Weiterentwicklung eines vielseitigen Immobilienportfolios und tragen aktiv zur Wertsteigerung unserer Objekte bei</p><h2>Aufgaben</h2><p>Als technischer Asset Manager wirken Sie bei der Entwicklung von Immobilienstrategien und Bewirtschaftungskonzepten mit. Sie überwachen aktiv die Weiterentwicklung Ihres betreuten Teilportfolios für technische und bauliche Maßnahmen. Die bedarfsgerechte Rahmenplanung und Budgetierung sowie die Umsetzung liegen dabei in Ihrer Verantwortung. Objektbegehungen gehören zu Ihrem Arbeitsalltag sowie die Erstellung von objektscharfen Projektzielvorgaben, Maßnahmenpläne wie das Setzen von Termin- und Qualitätsvorgaben. Sie bereiten Vertragsverhandlungen vor und führen diese eigenverantwortlich bis zum Vertragsabschluss durch und verantworten die Gestaltung und Sicherstellung von Dokumentationen und Reportings.</p><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Erfolgreiche abgeschlossenes (Fach-) oder Hochschulstudium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder vergleichbar</li><li>Relevante Berufserfahrung im Bereich Technisches Assetmanagement oder in der Planung und Umsetzung von Capex-Maßnahmen mit Schwerpunkt auf Wohnimmobilien</li><li>Gute Kenntnisse zu einschlägigen Gesetzen, Normen, Richtlinien und Verfahren aus Bau und Technik</li><li>Gute Kenntnisse im Vertragsmanagement im Umgang mit Auftragsvergaben uns Ausschreibung nach BGB, HOAI und VOB</li><li>Sicheres Auftreten, Organisations- und Verhandlungsgeschick</li><li>strategisches und analytisches Denkverhalten</li><li>Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsgeschick</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Wahl zwischen Deutschland-Ticket und Shoppingcard</li><li>Attraktives Gehalt</li><li>Prämien &amp; Boni-System</li><li>Gympass</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Aktives Mitgestalten</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Repräsentatives Arbeitsumfeld</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Ihre Ansprechpartnerin</p><p><strong>Marinela Petrovic</strong></p><p>Leiterin HR Management</p><p>Telefon: +49 30 75 444 741 28</p>

Technischer Asset Manager Immobilien (m/w/d)

<h2>Sind Sie ein Beweger?</h2><p>Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang – mit Innovationsgeist und Kreativität entwickeln sie schon heute die Produkte von morgen. Beweger haben Schmalz zum <strong>Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme</strong> gemacht. Sind Sie ein Beweger? Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz.</p><strong>Maschineneinrichter (m/w/d) CNC-Fräsen</strong><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Sie rüsten und überwachen unterschiedliche CNC-Fräsmaschinen im Zweischichtbetrieb (Früh- und Spätschicht) und stellen so sicher, dass die Maschinen effizient und präzise arbeiten.</li><li>Sie übernehmen die Verantwortung für den störungsfreien Betrieb der CNC-Maschinen und sichern durch eigenverantwortliche Prüfungen die hohen Qualitätsanforderungen unseres Unternehmens.</li><li>Sie optimieren kontinuierlich die Produkte und Prozesse, um die Effizienz wie auch Qualität in der Produktion weiter zu steigern, und tragen so aktiv zur Verbesserung unserer Fertigungsprozesse bei.</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industrie- bzw. Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen möglichst mehrjährige Erfahrung im Umgang mit CNC-Fräsmaschinen mit.</li><li>Sie besitzen im Idealfall Erfahrung in der Steuerungstechnik (Siemens) und speziell im 5-Achs-Fräsen.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise aus und legen großen Wert auf die Qualität Ihrer Arbeit.</li><li>Sie bringen eine hohe Leistungs- und Lernbereitschaft mit, sind flexibel und arbeiten gerne im Team, um gemeinsam die besten Ergebnisse zu erzielen.</li><li>Sie sind bereit, im Wechselschichtbetrieb (Früh- / Spätschicht) zu arbeiten.</li></ul><h2>UNSER LEISTUNGSPAKET LIFE+</h2><ul><li>Gemeinsam erfolgreich: Mitarbeitende erhalten jährlich eine direkte Beteiligung am Unternehmensgewinn in Form einer Erfolgsprämie.</li><li>Lebenslanges Lernen: Die Schmalz Academy bietet unzählige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung. </li><li>Bestens gestärkt: Täglich frische Gerichte in unserem Betriebsrestaurant.</li><li>Familie und Schmalz: In der Schmalz Kinderwelt werden Kleinkinder (8 Wochen bis 3 Jahre) durch professionelle Tagesmütter betreut.</li><li>Gemeinsam feiern: Sommerfest, Jahresfeier und Teamevents stärken den Zusammenhalt.</li><li>Mobilität auf zwei Rädern: Mitarbeitende können bis zu zwei Fahrräder oder E-Bikes finanzieren.</li></ul> 1800 Mitarbeitende weltweit<br> 31 Standorte weltweit<br> 100 Prozent in Familienbesitz  <br>7x ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber<h2>KONTAKT</h2><p><strong>Weitere Leistungen und Angebote:</strong><br>WWW.SCHMALZ.COM/LIFEPLUS</p><p><strong>J. Schmalz GmbH</strong><br> Johannes-Schmalz-Str. 1<br> 72293 Glatten, Germany<br>WWW.SCHMALZ.COM/KARRIERE</p><p><strong>Ihr Kontakt bei Schmalz:</strong><br> Selina Hauser<br> <a href="mailto:selina.hauser@schmalz.de" target="_blank">selina.hauser@schmalz.de</a><br> +49 7443 2403-493</p><p>Jetzt <br>bewerben!</p>

Maschineneinrichter (m/w/d) CNC-Fräsen

<h2>Über uns</h2><p>Rhenus Automotive realisiert nachhaltig und mit Leidenschaft den gesamten Wertschöpfungsprozess der Automobilherstellung. Zum Serviceportfolio gehören dabei neben der Versorgung der minutiös getakteten Fahrzeugproduktionen auch die Optimierung von Wareneingangsprozessen sowie die Übernahme komplexer Montagetätigkeiten. So finden Fachkräfte und Quereinsteiger bei uns vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung in einem spannenden Arbeitsumfeld.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie begleiten das Montageteam direkt vor Ort und tragen Verantwortung für Verfügbarkeit und Funktionsfähigkeit der Anlagen.</p></li><li><p>Wir vertrauen Ihnen die fachkundige und gewissenhafte Wartung, Reinigung und Instandsetzung unserer Anlagen an.</p></li><li><p>Bei Störungen und Problemen gewährleisten Sie die Qualität der montierten Komponenten.</p></li><li><p>Ihre sorgfältige Dokumentation von Störungen und Problemen ermöglicht anderen Bereichen weitergehende Analysen vorzunehmen.</p></li><li><p>Durch Ihre Ideen und Vorschläge verbessern wir die Sicherheit, Qualität und Stabilität der Anlagen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie haben eine Ausbildung als Elektriker oder Mechatroniker (m/w/d) abgeschlossen und verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung von automatisierten Anlagen.</p></li><li><p>Fachspezifische Zusatzqualifikation ergänzen Ihre Kenntnisse.</p></li><li><p>Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse in der SPS-Steuerung.</p></li><li><p>Persönlich überzeugen Sie als Teamplayer mit einer selbstständigen und gewissenhaften Arbeitsweise sowie Qualitätsbewusstsein.</p></li><li><p>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtbetrieb runden Ihr Profil ab.</p></li></ul>

Elektriker/Mechatroniker (w/m/d) Instandhaltung

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein erfolgreiches, dynamisches Unternehmen der Metallindustrie und stellen in Serienfertigung Premium-Werkzeuge für die Oberflächenbeschichtung her. Als typisch mittelständisch geprägtes Unternehmen entwickeln, fertigen und vermarkten wir Spitzenprodukte, die auf der ganzen Welt unter der Marke "SATA" einen hervorragenden Namen haben.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Du betreust unsere Lackierpistolen- und Bechersystem-Baureihen für die Kfz.-Reparatur über den gesamten Produktlebenszyklus und bist eine zentrale Schnittstelle zwischen Entwicklung, Vertrieb, Marketing, Einkauf und Produkt-Compliance.</p></li><li><p>Du verstehst die Wünsche unserer Kunden und übersetzt sie in Produktanforderungen. Diese vertrittst Du als Voice of Customer in Produktentstehungsprojekten – vom Projektauftrag über Markttests bis zur Markteinführung. Dabei stehst Du auch mal mit in der Lackierkabine und machst Dir selbst ein Bild von der Praxis.</p></li><li><p>Du koordinierst die Markteinführung neuer Baureihen, managst Produktanpassungen und kümmerst Dich um die Planung von Produktausläufen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfahrungen mit SATA-Produkten oder vergleichbaren Premium-Profi-Werkzeugen, praktische Lackier-erfahrung ist von Vorteil.</p></li><li><p>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement, in Vertrieb oder technischen Abteilungen eines produzierenden oder Handels-Unternehmens aus der Lack- oder Werkzeugbranche.</p></li><li><p>Kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte prägnant für Management-Entscheidungen aufzubereiten.</p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und Freude an gelegentlicher internationaler Reisetätigkeit.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine starke SATA-Familie, die sich regelmäßig bei Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und Happy Hours trifft</p></li><li><p>Zahlreiche Fringe Benefits, wie z. B. Milon-Zirkel, Physiotherapie, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, JobRad</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. mobilem Arbeiten</p></li><li><p>Leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Sarah Muff</p><p>Personalreferentin</p><p>Tel: 07154 811 126</p><p>E-Mail: <a href="mailto:sarah.muff@sata.com" target="_blank">sarah.muff@sata.com</a></p><p><a href="http://www.sata.com" target="_blank">www.sata.com</a></p>

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